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ARCHIVÉ - Centre canadien d'hygiène et de sécurité au travail

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Section III - Renseignements suppl�mentaires

3.1 Faits saillants concernant les finances

Les �tats financiers soumis dans le pr�sent RMR ont pour objet de pr�senter des renseignements g�n�raux sur les activit�s et la situation financi�re du CCHST. Les �tats financiers du CCHST peuvent �tre consult�s sur notre site Web � l'adresse suivante :
http://www.cchst.ca/ccohs/reports/reports_council.html.

R�sum� de la situation financi�re (Au 31 mars 2009)
(en milliers de dollars)
% de changements 2009 2008
ACTIF
Total de l'actif -9% 1,096,228 1,214,122
TOTAL -9% 1,096,228 1,214,122
PASSIF
Total du passif -9% 3,682,466 3,360,203
CAPITAUX PROPRES
Total des capitaux propres -20% (2,586,238) (2,146,081)
TOTAL -9% 1,096,228 1,214,122
CHARGES
Total des charges 2% 10,185,784 9,896,886
REVENUS
Total des revenus -11% 3,590,251 3,990,818
R�SULTATS D'EXPLOITATION NETS -13% (6,595,533) (5.906,808)

 

L'actif est moindre cette ann�e, puisqu'il ne restait pas d'importantes sommes dues de la part des clients gouvernementaux � la fin de l'exercice. Nous avons achet� moins d'�quipement informatique, ce qui explique les valeurs inf�rieures puisque la valeur de l'actif diminue chaque ann�e.

Actif par type

Le passif est plus �lev� � cause des prestations de d�part qui ont augment�. En effet, le personnel est plus �g� et a travaill� au CCHST pendant plus longtemps, ce qui entra�ne un passif plus �lev�.

Passif par type

Les salaires et les avantages sociaux repr�sentent le plus grand pourcentage des d�penses et nos employ�s sont notre plus important actif. Nous avons aussi engag� des co�ts pour des services professionnels, par exemple la traduction, les redevances sur les produits d'information et le perfectionnement du personnel. Dans l'ensemble, les d�penses sont comparables � celles de l'exercice pr�c�dent, � l'exception des augmentations de r�mun�ration.

D�penses - Ventilation des fonds

Le CCHST tire ses revenus de la vente de divers produits et services li�s � la sant� et s�curit�. Ceci inclut des cours d'apprentissage en ligne, des projets de collaboration, la l�gislation, les bases de donn�es sur les produits chimiques et des services de gestion. Dans l'ensemble, les revenus ont diminu� par rapport � l'exercice pr�c�dent en raison de l'interruption d'un projet majeur, le RCS, et de quelques projets gouvernementaux.

Revenus - Ventilation des fonds

3.2 Liste des tableaux

Les tableaux suivants se trouvent sur le site Web du Secr�tariat du Conseil du Tr�sor :

  • Tableau 1 : Sources des revenus disponibles
  • Table 2 : V�rifications internes et �valuations
  • Table 3 : Politique sur les normes de service

3.3 Autres points d'int�r�t

A. Personnes-ressources � joindre pour obtenir plus de renseignements

Pour obtenir de plus amples renseignements sur le pr�sent document ou sur tout produit ou service offert par le Centre canadien d'hygi�ne et de s�curit� au travail, veuillez communiquer avec :

CCHST
135, rue Hunter Est
Hamilton (Ontario) L8N 1M5
T�l. : 905-572-2981
1-800-668-4284 (Canada et �tats-Unis)
T�l�copieur : 905-572-2206
www.cchst.ca

  • S Len Hong
    Pr�sident et administrateur en chef
    905-572-2981, poste 4433
    hongl@ccohs.ca
  • P K Abeytunga
    Vice-pr�sident et directeur g�n�ral
    905-572-2981, poste 4537
    abey@ccohs.ca
  • Bonnie Easterbrook
    Contr�leure
    905-572-2981, poste 4401
    bonniee@ccohs.ca
  • Norma Gibson MacDonald
    Gestionnaire, Produits et services g�n�raux de sant� et s�curit�
    905-572-2981, poste 4527
    normag@ccohs.ca
  • Renzo Bertolini
    Gestionnaire, Demandes de renseignements et service � la client�le
    905-572-2981, poste 4477
    renzob@ccohs.ca
  • Eleanor Westwood
    Gestionnaire, Communications
    905-572-2981, poste 4408
    eleanorw@ccohs.ca
  • David Brophy
    Gestionnaire, Syst�mes et services informatiques
    905-572-2981, poste 4498
    davidb@ccohs.ca
  • Louise Henderson
    Gestionnaire, Ressources humaines
    905-572-2981, poste 4404
    louiseh@ccohs.ca
  • Chris Moore
    Gestionnaire, Formation et �ducation
    905-572-2981, poste 4462
    chrism@ccohs.ca
  • Lorraine Davison
    Gestionnaire, Produits chimiques
    905-572-2981, poste 4466
    lorraind@ccohs.ca

B. Loi applicable et nom du minist�re responsable

Le ministre f�d�ral du Travail est le seul responsable de la loi suivante devant le Parlement :

Loi sur le Centre canadien d'hygi�ne et de s�curit� au travail, L.R., 1985, ch. C-13

C. Examens cl�s

Pendant la p�riode vis�e par le pr�sent rapport, il n'y a eu aucun nouveau rapport. Tous les rapports, �valuations et examens ant�rieurs peuvent �tre consult�s � http://www.cchst.ca/ccohs/reports.html.

D. Liste des rapports l�gislatifs et minist�riels

  • Rapport annuel au Parlement soumis par le Conseil des gouverneurs du Centre canadien d'hygi�ne et de s�curit� au travail - 2008-2009
  • Rapport sur les plans et les priorit�s 2008-2009
  • �valuation du programme et �tude de recouvrement des co�ts - 2001
  • �tude sur l'�valuation des activit�s et la mesure du rendement du CCHST - 2005
  • �valuation du programme et de la situation financi�re du CCHST - 2009
  • �valuation de la capacit� de la Fonction de contr�leur moderne - 2002
  • Rapport du sondage sur la satisfaction des clients - 2004

Ces rapports figurent � l'adresse suivante : http://www.cchst.ca/ccohs/reports.html.

E. Liste des portails h�berg�s sur le site Web du CCHST :