Résultats du Sondage de fin d’emploi étudiant de 2022 pour la Fonction publique (FP) selon la Question 5a. L'intégration dans mon emploi étudiant actuel s'est déroulée...

Les résultats du Sondage de fin d’emploi étudiant de 2022 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été regroupés en additionnant les réponses aux deux réponses les plus positives ou aux deux réponses les moins négatives, et en additionnant les réponses aux deux réponses les moins positives ou aux des réponses les plus négatives dans l'échelle de réponse. Ces réponses groupées, les réponses les plus positives/moins négatives et les réponses les moins positives/plus négatives, sont calculées en supprimant les réponses « Je ne sais pas » et « Sans objet » du total des réponses.

Thèmes du sondage

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Recrutement

2a. Il était facile d'obtenir de l'information concernant le programme ou le processus d'emploi étudiant.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 25 45 11 14 3 1 1 71 18 71 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 33 44 10 9 2 1 2 79 11 79 2456
2022 En personne et à distance 27 46 13 10 2 1 2 75 12 75 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 20 31 17 20 6 2 3 54 28 54 98

2b. Le processus de mise en candidature était clair et facile à comprendre.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 36 40 10 10 3 0 1 77 13 77 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 49 37 6 5 2 0 2 88 6 88 2455
2022 En personne et à distance 43 40 7 7 1 0 2 84 9 84 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 38 29 11 10 6 1 5 71 17 71 98

2c. J’ai reçu des renseignements suffisants au sujet de l’emploi avant de postuler au poste.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 23 33 13 19 9 0 2 58 29 58 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 29 38 11 15 5 0 2 68 21 68 2455
2022 En personne et à distance 25 37 12 17 6 0 2 64 24 64 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 16 22 15 20 19 0 6 41 42 41 98

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? a. Acquérir une expérience de travail dans mon domaine d’études
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 57 16 10 8 6 0 3 76 14 76 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 68 16 7 4 3 0 1 86 7 86 2455
2022 En personne et à distance 66 13 9 6 4 0 2 81 10 81 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 48 27 6 7 9 0 3 77 17 77 98

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? b. Lieu de travail
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 39 28 18 9 4 1 1 68 14 68 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 37 26 17 8 5 0 7 68 14 68 2449
2022 En personne et à distance 34 32 18 10 5 0 1 66 15 66 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 33 33 13 3 11 0 7 70 15 70 98

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? c. Établir des contacts et des opportunités de réseautage en vue d'un emploi futur dans la fonction publique fédérale
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 50 25 13 7 5 1 0 75 12 75 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 53 25 13 6 2 0 0 78 9 78 2449
2022 En personne et à distance 51 26 14 7 2 0 0 77 9 77 855
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 40 29 19 6 3 2 1 71 9 71 98

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? d. Moment de l’offre d’emploi
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 44 29 12 9 4 1 1 74 13 74 1135
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 49 27 14 6 3 0 2 77 9 77 2451
2022 En personne et à distance 43 32 14 5 4 1 1 76 9 76 854
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 46 26 13 7 6 1 1 73 14 73 98

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? e. Salaire
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 27 29 21 14 7 1 2 57 21 57 1134
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 26 30 24 14 6 0 1 56 20 56 2444
2022 En personne et à distance 22 30 27 13 7 0 1 52 20 52 857
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 37 38 9 12 3 0 1 75 15 75 98

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? f. Aucune autre offre d’emploi à ce moment-là
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 8 8 12 15 28 3 26 22 60 22 1132
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 10 11 12 13 24 3 27 30 53 30 2424
2022 En personne et à distance 7 9 14 13 29 3 25 23 58 23 852
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 9 8 15 15 22 1 29 25 53 25 97

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? g. Recommandations d’autres étudiants travaillant dans la fonction publique fédérale
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 12 13 11 13 19 3 29 37 46 37 1125
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 12 14 14 13 17 3 27 38 42 38 2438
2022 En personne et à distance 10 12 14 14 19 3 28 31 48 31 849
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 13 8 15 13 13 6 30 34 42 34 97

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? h. Exigence éducative (p. ex., CO-OP, stage etc.)
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 16 12 9 9 19 3 32 43 43 43 1130
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 31 15 11 7 13 2 22 60 26 60 2440
2022 En personne et à distance 23 13 12 7 17 1 26 50 33 50 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 21 11 13 6 18 2 28 46 35 46 98

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? i. Possibilité de faire du télétravail
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 11 8 8 8 24 4 37 33 54 33 1133
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 46 20 12 7 7 2 5 71 15 71 2449
2022 En personne et à distance 23 13 13 11 18 2 19 46 37 46 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 38 9 6 4 15 5 22 65 27 65 98

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d'accepter votre emploi d'étudiant actuel? j. Travailler dans la langue officielle de mon choix
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 29 19 11 14 16 2 9 55 33 55 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 44 22 12 8 10 1 4 68 20 68 2454
2022 En personne et à distance 34 20 14 10 14 1 7 59 26 59 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 39 15 17 9 12 2 5 58 23 58 98

4c. Le temps écoulé entre le premier contact au sujet de l’emploi et l’entrevue.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 47 29 11 8 3 77 12 77 1084
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 63 24 7 4 1 88 5 88 2395
2022 En personne et à distance 54 27 10 6 2 82 8 82 832
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 45 26 13 73 16 73 86

4d. Le temps écoulé entre l’offre d’emploi initiale et la date de commencement.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 40 25 12 14 8 66 22 66 1083
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 51 22 8 12 6 74 19 74 2393
2022 En personne et à distance 46 22 12 13 6 69 19 69 832
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 24 24 20 19 50 39 50 86

4e. La quantité de renseignements qui m’ont été fournis au sujet de l’emploi avant que j’accepte le poste.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 30 33 15 16 6 63 22 63 1082
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 34 36 14 13 3 70 16 70 2391
2022 En personne et à distance 30 34 14 17 4 65 21 65 832
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 27 19 0 45 36 45 85

4f. La mesure dans laquelle l’intervieweur m’a mis(e) à l’aise pendant l’entrevue.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 69 22 6 2 1 91 3 91 1083
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 79 16 3 1 0 96 1 96 2396
2022 En personne et à distance 72 19 6 1 92 2 92 831
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 53 30 0 0 85 5 85 86

4g. Dans l’ensemble, j’étais satisfait(e) de la façon dont le processus d’entrevue s’est déroulé.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 58 33 5 3 91 4 91 1085
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 73 24 2 1 0 97 1 97 2395
2022 En personne et à distance 65 29 3 2 0 95 2 95 831
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 41 41 0 82 7 82 86
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Orientation et intégration

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l'égard des aspects suivants de votre expérience en matière d'orientation et d'intégration. b. L'accueil que j'ai reçu de la part de mon (ma) superviseur(e)/gestionnaire (virtuellement ou en personne).
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 76 17 4 2 1 93 3 93 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 82 13 2 1 0 95 2 95 2458
2022 En personne et à distance 80 14 3 0 0 94 2 94 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l'égard des aspects suivants de votre expérience en matière d'orientation et d'intégration. c. L'accueil que j'ai reçu de la part de mes collègues dans mon unité de travail (virtuellement ou en personne).
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 76 17 5 1 94 2 94 1138
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 78 16 4 2 0 94 2 94 2458
2022 En personne et à distance 74 20 4 0 0 94 2 94 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l'égard des aspects suivants de votre expérience en matière d'orientation et d'intégration. d. Avoir reçu l'équipement dont j'avais besoin pour effectuer mon travail au début de mon emploi étudiant.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 58 27 5 8 2 85 10 85 1134
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 61 23 4 8 4 84 12 84 2456
2022 En personne et à distance 59 26 7 3 0 0 85 10 85 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 36 33 12 0 70 21 70 98

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l'égard des aspects suivants de votre expérience en matière d'orientation et d'intégration. e. Avoir accès à l'infrastructure de technologie de l'information (TI) de mon ministère/organisme dont j'avais besoin pour effectuer mon travail au début de mon emploi étudiant (p. ex., accès aux systèmes, réseaux, logiciels).
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 41 27 10 14 7 69 21 69 1133
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 50 26 7 12 5 77 17 77 2454
2022 En personne et à distance 43 26 9 16 5 69 21 69 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 29 19 20 15 52 39 52 98

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l’égard des aspects suivants de votre expérience en matière d’orientation et d'intégration. f. L’orientation globale que j’ai reçue au sujet de mes tâches.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 49 33 8 7 2 82 9 82 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 49 33 9 8 2 82 10 82 2457
2022 En personne et à distance 48 36 8 0 0 84 8 84 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 18 22 14 22 14 44 40 44 98

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l’égard des aspects suivants de votre expérience en matière d’orientation et d'intégration. g. L’orientation globale que j’ai reçue au sujet de mon organisation.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Les réponses plus positives ou les moins négatives 
(%)		 Les réponses plus négatives ou les moins positives 
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 50 34 9 5 2 84 7 84 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 51 32 9 5 2 84 7 84 2456
2022 En personne et à distance 51 35 9 4 0 86 5 86 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 19 17 18 19 15 41 39 41 98
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Expérience de travail

6. Votre gestionnaire ou superviseur(e) vous-a-t-il informé(e) des activités d'orientation ou des événements destinés aux étudiants offerts par votre organisation ou d'autres organisations?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 59 20 16 5 1138
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 77 12 9 2 2455
2022 En personne et à distance 70 15 11 4 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 39 43 9 9 98

7a. Pendant mon emploi étudiant, je disposais du matériel et de l’équipement nécessaires pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 70 22 3 4 1 0 0 92 5 92 1138
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 73 20 2 4 1 0 0 93 4 93 2456
2022 En personne et à distance 69 24 3 4 1 0 0 92 5 92 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 47 36 4 11 2 0 0 83 13 83 98

7b. On me traitait généralement comme un membre de l’équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 74 19 3 2 1 0 0 93 4 93 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 78 17 3 2 1 0 0 95 3 95 2457
2022 En personne et à distance 78 16 2 3 1 0 0 94 4 94 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 56 28 5 9 2 0 0 84 11 84 98

7c. Les personnes avec lesquelles je travaillais valorisaient mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 66 21 7 2 1 1 2 89 4 89 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 75 17 4 1 0 1 1 94 2 94 2449
2022 En personne et à distance 72 19 5 2 1 0 1 92 3 92 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 52 31 11 1 3 1 1 84 4 84 98

7d. Mon (ma) superviseur(e)/gestionnaire était disponible pour des rencontres ou des consultations.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 73 17 4 4 1 1 1 92 4 92 1133
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 83 13 2 1 0 0 0 96 2 96 2452
2022 En personne et à distance 78 14 4 2 1 0 1 94 3 94 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 67 21 4 2 4 0 1 90 6 90 98

7e. J’assistais aux réunions du personnel ou d’équipe régulières.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 61 15 4 3 3 1 13 89 7 89 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 88 8 2 1 0 0 1 97 1 97 2453
2022 En personne et à distance 74 11 4 2 2 0 6 91 5 91 855
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 62 11 3 6 6 0 11 83 14 83 98

7f. Les rapports hiérarchiques et les rapports de subordination m’ont été clairement expliqués.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 60 24 6 4 2 2 1 87 7 87 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 66 23 5 4 1 1 0 91 5 91 2452
2022 En personne et à distance 64 23 7 4 1 0 0 88 5 88 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 49 20 14 8 6 2 0 71 15 71 98

7g. Je sais comment mon travail a contribué à la réalisation des objectifs de mon équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 69 21 5 2 1 1 0 91 4 91 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 70 22 4 2 1 0 0 93 3 93 2455
2022 En personne et à distance 70 21 5 3 1 0 0 91 4 91 857
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 49 32 5 3 8 2 1 83 12 83 98

7h. J’ai le sentiment que mon travail a porté contribution à mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 69 23 4 1 1 0 0 93 3 93 1138
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 65 25 6 3 1 0 0 90 4 90 2452
2022 En personne et à distance 68 23 6 2 1 0 0 92 2 92 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 41 35 15 2 6 1 0 76 8 76 98

7i. On m'a encouragé(e) à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 61 26 8 3 2 1 1 88 5 88 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 69 22 5 2 0 0 0 92 2 92 2457
2022 En personne et à distance 62 27 7 3 0 0 1 90 3 90 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 54 28 12 3 2 1 0 82 5 82 98

7j. On m'a encouragé(e) à travailler dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 69 12 7 1 1 1 10 90 2 90 1135
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 77 10 6 1 1 1 5 92 2 92 2454
2022 En personne et à distance 72 10 6 1 1 0 10 91 3 91 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 60 13 14 4 0 1 7 80 4 80 98

7k. Du travail significatif m'a été confié.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 58 26 9 3 2 0 0 85 5 85 1134
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 59 28 6 4 1 0 0 88 5 88 2450
2022 En personne et à distance 57 31 7 4 1 0 0 88 5 88 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 41 30 14 5 8 2 0 72 14 72 98

7l. Mon travail correspondait bien à mes intérêts.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 51 27 13 5 4 0 0 78 9 78 1132
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 50 30 11 7 2 0 0 80 9 80 2451
2022 En personne et à distance 49 29 13 6 2 0 1 79 8 79 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 30 38 13 13 5 1 0 68 19 68 98

7m. Mon emploi correspondait bien à mes compétences.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 58 28 8 3 2 0 0 87 5 87 1134
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 57 29 8 4 1 0 0 87 5 87 2449
2022 En personne et à distance 59 29 8 3 1 0 0 88 4 88 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 38 34 10 13 4 1 0 72 18 72 98

7n. Mon emploi correspondait bien à mon domaine d'études.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 46 20 14 8 7 0 4 69 16 69 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 53 24 9 8 4 0 1 78 12 78 2454
2022 En personne et à distance 49 24 11 8 5 0 1 75 13 75 857
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 27 32 18 12 6 1 4 61 19 61 98

7o. Dans l’ensemble, j’ai eu une expérience de travail positive.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 72 21 4 2 1 0 0 92 4 92 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 76 19 3 2 1 0 0 94 2 94 2456
2022 En personne et à distance 75 19 3 2 0 0 0 94 3 94 857
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 53 24 11 5 4 2 0 79 9 79 98

7p. En général, la quantité de travail qui m'a été assignée était...
Année du sondage Démographique Beaucoup trop peu
(%)		 Trop peu
(%)		 Suffisante
(%)		 Trop lourde
(%)		 Beaucoup trop lourde
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 2 14 78 4 1 1 0 79 21 79 1138
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 2 15 78 3 1 1 0 79 21 79 2457
2022 En personne et à distance 2 16 78 3 0 1 0 79 21 79 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 11 20 63 3 0 1 1 65 35 65 98

8a. Un plan de travail clair avait été mis en place pour mon stage étudiant.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 36 31 11 10 5 1 5 72 16 72 1138
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 39 32 10 11 5 1 3 74 16 74 2456
2022 En personne et à distance 35 34 11 12 3 2 3 73 15 73 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 19 24 8 14 20 4 9 51 40 51 98

8b. De façon générale, mon stage étudiant a suivi la structure du plan de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 37 29 13 6 3 2 9 75 10 75 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 38 31 12 6 3 2 8 77 10 77 2450
2022 En personne et à distance 38 32 11 7 2 2 8 78 10 78 856
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 19 21 10 11 11 9 17 56 31 56 98

8c. Mes tâches et fonctions quotidiennes étaient clairement définies.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 51 29 8 8 3 0 1 80 11 80 1134
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 46 31 10 9 3 0 1 77 12 77 2445
2022 En personne et à distance 47 32 11 8 2 0 1 79 10 79 854
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 29 31 13 12 15 0 0 59 28 59 98

8d. Mes collègues m'ont aidé(e) à en apprendre d'avantage sur le travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 74 19 4 2 1 0 0 93 3 93 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 72 22 3 2 1 0 0 94 3 94 2449
2022 En personne et à distance 73 20 4 2 1 0 1 94 2 94 857
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 55 23 12 5 5 0 0 77 10 77 97

8e. On m’a fourni une rétroaction utile sur mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 53 27 9 5 3 1 1 82 8 82 1135
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 65 24 5 4 2 0 0 89 6 89 2451
2022 En personne et à distance 58 28 8 4 1 0 1 86 6 86 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 34 34 13 10 6 2 1 69 17 69 98

8f. J’ai acquis des connaissances générales sur le travail qui se fait dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 67 26 4 2 1 0 0 94 3 94 1135
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 67 27 3 2 1 0 0 94 2 94 2454
2022 En personne et à distance 68 27 3 1 0 0 0 95 1 95 857
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 40 43 7 3 6 1 0 84 9 84 98

8g. J’ai acquis une vue d’ensemble du fonctionnement du gouvernement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 47 33 11 5 2 1 1 82 7 82 1138
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 58 32 7 3 1 0 0 90 3 90 2454
2022 En personne et à distance 53 32 10 3 1 0 1 86 4 86 857
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 24 42 18 5 4 4 2 71 10 71 98
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Mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

9a. Après avoir lu attentivement la définition de l’obligation de prendre des mesures d’adaptation, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins au cours de votre emploi étudiant ?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 17 83 1134
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 14 86 2448
2022 En personne et à distance 15 85 857
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 17 83 98

9b. Est-ce que des mesures d’adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 60 40 196
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 58 42 340
2022 En personne et à distance 60 40 131

9c. Vos mesures d'adaptation ont-elles été pleinement mises en place et fonctionnent-elles correctement?
Année du sondage Démographique La mesure d'adaption demandée a pleinement été mise en place et fonctionnait adéquatement
(%)		 La mesure d’adaptation demandée pour moi a été mise en place, mais elle ne fonctionne pas adéquatement et/ou elle ne répond pas entièrement à mon besoin
(%)		 La mesure d’adaptation demandée a été approuvé mais n’est pas encore en place
(%)		 J’attends toujours une décision quant à ma demande de mesures d’adaptation (pas encore approuvée ou refusée)
(%)		 Ma demande de mesures d’adaptation a été refusée
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 88 0 117
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 88 7 0 194
2022 En personne et à distance 88 0 0 76

9d. Combien de temps a-t-il fallu pour pleinement mettre en place votre mesure d’adaptation et s’assurer qu’elle fonctionnait adéquatement après l’approbation de la demande?

Année du sondage Démographique En moins de 2 semaines après l’approbation
(%)		 En moins de 1 mois après l’approbation
(%)		 En moins de 2 mois après l’approbation
(%)		 En moins de 3 mois après l’approbation
(%)		 Plus de 3 mois après l'approbation
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 90 0 97
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 81 16 0 167

9e. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 72 16 0 94 2 94 111
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 73 17 94 2 94 184
2022 En personne et à distance 72 15 0 93 4 93 75
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Milieu de travail

10b. Le Wi-Fi de l'endroit où j'ai télétravaillé était suffisant à la réalisation de mes activités quotidiennes.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s’applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 73 18 94 3 94 165
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 81 16 2 1 97 1 97 2326
2022 En personne et à distance 78 16 3 0 95 1 95 458
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 70 24 0 0 0 98 0 98 50

10c. Lors des réunions virtuelles, les discussions étaient difficiles à suivre en raison des interruptions vidéo ou audio.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s’applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 10 12 32 40 75 13 13 164
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 6 2 9 32 49 82 8 8 2323
2022 En personne et à distance 7 2 13 30 46 78 9 9 458
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 40 40 85 6 6 50

10d. Les membres de mon équipe m’ont encouragé(e) à partager mes idées et mes opinions pendant les réunions d’équipe virtuelles.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s’applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 46 30 11 0 82 7 82 164
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 47 30 15 4 2 79 6 79 2326
2022 En personne et à distance 45 31 17 3 2 78 4 78 457
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 34 32 0 70 11 70 50
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Bien-être en milieu de travail

11a. Je me serais senti(e) à l’aise de faire part de mes préoccupations à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) au sujet de ma santé et de ma sécurité physiques.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 69 19 3 3 1 1 2 92 5 92 1138
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 69 19 5 2 1 1 4 92 3 92 2455
2022 En personne et à distance 71 20 4 3 1 0 1 92 4 92 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 44 26 13 8 3 1 5 74 12 74 98

11b. Je suis satisfait(e) des mesures qui ont été prises par mon ministère ou organisme pour protéger ma santé et ma sécurité physiques.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 70 20 4 2 1 1 2 92 4 92 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 67 17 5 1 0 1 9 93 2 93 2455
2022 En personne et à distance 69 21 6 1 0 1 3 93 1 93 856
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 42 24 9 9 4 3 8 75 15 75 98

11c. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me soutenait en ce qui concerne ma santé mentale et mon bien-être pendant mon emploi étudiant.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 67 14 8 3 2 1 5 86 5 86 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 72 15 6 1 1 1 5 92 2 92 2455
2022 En personne et à distance 68 18 7 2 1 0 4 89 3 89 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 51 16 13 8 4 2 5 73 13 73 98
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Emploi à la fonction publique fédérale

12a. Je pense que mon emploi actuel m’a permis de trouver des personnes-ressources et des réseaux qui m’aideront à trouver un emploi plus tard.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 48 33 11 4 2 1 1 83 6 83 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 50 35 9 5 1 1 0 85 6 85 2455
2022 En personne et à distance 48 34 10 4 1 1 0 84 5 84 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 29 36 16 11 4 2 2 67 16 67 98

12b. Je pense que mon emploi actuel m’a permis d’acquérir des compétences utiles pour un futur emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 63 26 6 3 1 0 0 90 4 90 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 64 29 4 2 1 0 0 93 3 93 2452
2022 En personne et à distance 65 28 4 2 1 0 0 93 3 93 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 43 35 11 5 5 0 1 78 10 78 98

12c. Je chercherais un emploi dans mon ministère ou organisme après avoir terminé mes études.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 45 21 14 6 5 7 1 73 12 73 1136
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 53 23 10 5 3 6 0 81 9 81 2450
2022 En personne et à distance 50 24 12 4 4 5 0 79 9 79 858
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 34 22 13 8 13 8 1 62 24 62 98

12d. Je chercherais une carrière à la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 51 20 14 3 3 8 0 78 7 78 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 56 24 9 3 1 5 0 85 5 85 2449
2022 En personne et à distance 52 25 13 3 1 6 0 82 5 82 856
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 37 27 18 10 3 5 0 67 14 67 98

12e. Je recommanderais à d’autres étudiants de faire carrière à la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 56 26 11 2 1 3 0 85 4 85 1137
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 62 26 8 1 1 2 0 90 2 90 2453
2022 En personne et à distance 61 25 10 2 1 2 0 88 2 88 857
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 44 26 17 4 5 3 1 72 10 72 98

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. a. la possibilité d'acquérir de l'expérience de travail dans mon domaine d'études
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 40 10 7 648
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 41 11 5 1393
2022 En personne et à distance 41 11 5 488
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 35 7 6 47

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. b. les occasions et les expériences novatrices et stimulantes
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 17 20 9 526
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 16 18 10 1060
2022 En personne et à distance 20 21 11 444
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 16 16 8 40

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. c. la capacité de faire une différence dans la vie des gens
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 10 9 9 316
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 10 10 9 717
2022 En personne et à distance 10 11 11 272
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 13 6 5 24

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. d. le lieu de travail
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 5 10 13 314
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 2 5 6 313
2022 En personne et à distance 2 6 10 157
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 4 10 9 23

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. e. la capacité de télétravailler à temps partiel (habiter à distance de navettage d’un bureau)
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 0 3 4 73
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 1 3 4 208
2022 En personne et à distance 1 3 5 78

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. f. la capacité de télétravailler à temps plein (demeurer de n’importe où au Canada et se rendre rarement dans un bureau)
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 2 2 3 77
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 9 11 11 754
2022 En personne et à distance 4 5 5 121
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 7 8 4 19

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. g. les heures de travail
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 3 7 8 201
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 1 5 8 332
2022 En personne et à distance 2 6 8 128
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 0 10 15 24

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. h. les dispositions relatives aux congés (c.-à-d. les vacances et les congés de maladie)
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 1 2 4 76
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 1 2 4 164
2022 En personne et à distance 0 3 3 52

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. i. le salaire
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 11 23 21 626
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 9 21 22 1247
2022 En personne et à distance 10 20 22 438
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 15 21 33 66

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. j. la sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 7 9 9 268
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 7 9 10 643
2022 En personne et à distance 7 10 10 221
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 6 15 11 31

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. k. la pension et les avantages sociaux
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 3 5 11 217
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 1 4 10 380
2022 En personne et à distance 2 4 8 119

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. l. Autre
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 1 0 2 33
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 1 1 1 65
2022 En personne et à distance 1 1 1 29
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Paie

14a. Dans quelle mesure votre paie a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paie Phénix?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 42 15 11 4 4 21 4 56 44 44 1138
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 56 14 6 2 2 17 3 70 30 30 2456
2022 En personne et à distance 50 14 8 2 3 19 4 65 35 35 859
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 44 13 4 5 6 23 4 61 39 39 98

14b. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, offre de paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme afin de résoudre mes problèmes de paie.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 En personne 24 30 13 14 7 4 8 61 24 61 378
2022 À distance (p. ex., FaceTime, Zoom, Microsoft Teams, Webex, téléphone, etc.) 31 32 10 11 6 3 6 69 19 69 586
2022 En personne et à distance 24 31 17 12 7 3 8 60 20 60 234
2022 Je n'ai pas reçu d'intégration 21 11 4 29 21 7 7 38 58 38 28
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