Résultats du Sondage de fin d’emploi étudiant de 2022 pour la Fonction publique (FP) selon la Question 39. Qu'aimeriez-vous voir dans le programme 2023 pour l’Occasion d’emploi pour étudiants autochtones ou bien, l’Occasion d’emploi pour étudiants en situation de handicap? (Indiquez toutes les réponses qui s'appliquent.)

Les résultats du Sondage de fin d’emploi étudiant de 2022 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été regroupés en additionnant les réponses aux deux réponses les plus positives ou aux deux réponses les moins négatives, et en additionnant les réponses aux deux réponses les moins positives ou aux des réponses les plus négatives dans l'échelle de réponse. Ces réponses groupées, les réponses les plus positives/moins négatives et les réponses les moins positives/plus négatives, sont calculées en supprimant les réponses « Je ne sais pas » et « Sans objet » du total des réponses.

Thèmes du sondage

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Recrutement

2a. Il était facile d'obtenir de l'information concernant le programme ou le processus d'emploi étudiant.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 32 42 8 16 3 0 1 74 19 74 146
2022 Mentorat 22 49 7 16 5 0 1 72 21 72 171
2022 Formation 25 44 10 16 3 1 1 71 19 71 172
2022 Réseautage 28 46 10 13 2 1 0 75 15 75 224
2022 Autre 16 37 11 32 0 5 0 56 33 56 19

2b. Le processus de mise en candidature était clair et facile à comprendre.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 43 35 8 10 3 1 1 79 13 79 146
2022 Mentorat 39 42 4 10 3 1 1 83 13 83 171
2022 Formation 41 43 6 7 1 1 1 86 8 86 172
2022 Réseautage 42 42 6 7 1 1 0 86 8 86 224
2022 Autre 26 32 21 16 5 0 0 58 21 58 19

2c. J’ai reçu des renseignements suffisants au sujet de l’emploi avant de postuler au poste.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 26 29 14 18 9 1 2 57 28 57 146
2022 Mentorat 16 32 13 25 11 1 4 49 37 49 171
2022 Formation 17 33 12 20 12 1 4 53 34 53 172
2022 Réseautage 17 33 13 24 9 0 4 53 34 53 224
2022 Autre 26 21 11 26 11 5 0 50 39 50 19

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? a. Acquérir une expérience de travail dans mon domaine d’études
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 51 18 13 6 7 0 5 73 14 73 146
2022 Mentorat 56 18 12 6 5 0 4 76 12 76 171
2022 Formation 58 16 11 5 6 1 3 77 12 77 172
2022 Réseautage 52 20 12 9 4 0 3 74 14 74 224
2022 Autre 68 11 5 0 11 0 5 83 11 83 19

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? b. Lieu de travail
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 48 20 15 8 3 1 5 72 12 72 146
2022 Mentorat 42 24 18 5 6 1 5 70 12 70 171
2022 Formation 41 28 15 4 5 1 6 74 10 74 172
2022 Réseautage 44 26 12 6 6 0 5 74 13 74 224
2022 Autre 63 16 5 5 0 0 11 88 6 88 19

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? c. Établir des contacts et des opportunités de réseautage en vue d'un emploi futur dans la fonction publique fédérale
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 59 18 15 5 3 0 0 77 8 77 146
2022 Mentorat 58 21 13 6 2 0 0 79 8 79 171
2022 Formation 51 26 16 5 2 1 0 77 7 77 172
2022 Réseautage 57 22 13 5 3 0 0 79 8 79 224
2022 Autre 53 26 16 5 0 0 0 79 5 79 19

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? d. Moment de l’offre d’emploi
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 47 28 17 6 1 1 1 76 8 76 145
2022 Mentorat 56 26 8 5 3 1 1 84 8 84 170
2022 Formation 48 29 15 5 2 1 1 78 7 78 171
2022 Réseautage 48 30 13 6 2 0 1 79 8 79 224
2022 Autre 47 42 5 0 0 5 0 94 0 94 19

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? e. Salaire
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 31 30 17 14 4 0 3 63 19 63 145
2022 Mentorat 38 30 18 9 5 0 1 68 14 68 170
2022 Formation 37 29 18 9 4 1 3 68 13 68 171
2022 Réseautage 33 32 18 11 4 0 1 66 15 66 222
2022 Autre 42 37 21 0 0 0 0 79 0 79 19

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? f. Aucune autre offre d’emploi à ce moment-là
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 11 9 10 8 32 3 28 29 57 29 145
2022 Mentorat 12 9 11 6 32 4 25 31 54 31 170
2022 Formation 9 10 12 10 26 6 26 28 54 28 171
2022 Réseautage 11 10 9 10 30 6 24 29 57 29 223
2022 Autre 11 21 5 5 32 11 16 43 50 43 19

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? g. Recommandations d’autres étudiants travaillant dans la fonction publique fédérale
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 12 14 12 14 15 5 27 39 43 39 146
2022 Mentorat 11 17 9 14 21 2 26 39 49 39 171
2022 Formation 11 13 14 14 16 5 27 36 44 36 172
2022 Réseautage 12 16 7 13 17 4 32 43 47 43 224
2022 Autre 16 16 16 16 5 0 32 46 31 46 19

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? h. Exigence éducative (p. ex., CO-OP, stage etc.)
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 10 7 11 10 23 3 36 28 54 28 146
2022 Mentorat 17 10 8 6 22 2 36 43 44 43 171
2022 Formation 14 7 8 6 24 5 36 35 51 35 172
2022 Réseautage 16 7 8 7 19 4 39 41 46 41 224
2022 Autre 5 11 11 16 11 0 47 30 50 30 19

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d’accepter votre emploi d’étudiant actuel? i. Possibilité de faire du télétravail
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 51 16 14 4 8 0 7 73 13 73 146
2022 Mentorat 47 19 11 5 6 1 11 75 13 75 170
2022 Formation 47 20 13 5 7 1 7 73 13 73 171
2022 Réseautage 47 18 11 5 6 1 11 74 13 74 223
2022 Autre 56 11 6 11 6 0 11 75 19 75 18

3. Quelle a été l'importance de chacune des raisons suivantes quant à votre décision d'accepter votre emploi d'étudiant actuel? j. Travailler dans la langue officielle de mon choix
Année du sondage Démographique Très importante
(%)		 Assez importante
(%)		 Plutôt importante
(%)		 Peu important
(%)		 Pas du tout important
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 49 18 9 9 9 1 5 72 19 72 146
2022 Mentorat 50 21 4 9 12 1 3 74 22 74 171
2022 Formation 49 20 8 9 8 2 5 74 17 74 172
2022 Réseautage 48 20 5 10 12 1 4 72 23 72 224
2022 Autre 58 16 5 11 0 5 5 82 12 82 19

4c. Le temps écoulé entre le premier contact au sujet de l’emploi et l’entrevue.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 60 20 82 11 82 107
2022 Mentorat 59 23 84 9 84 134
2022 Formation 60 15 11 78 11 78 125
2022 Réseautage 58 23 8 6 84 8 84 177

4d. Le temps écoulé entre l’offre d’emploi initiale et la date de commencement.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 41 21 10 17 0 0 62 28 62 107
2022 Mentorat 43 21 16 0 0 63 30 63 134
2022 Formation 42 21 14 13 0 63 27 63 125
2022 Réseautage 46 18 14 12 0 65 26 65 177

4e. La quantité de renseignements qui m’ont été fournis au sujet de l’emploi avant que j’accepte le poste.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 30 31 18 16 0 61 21 61 107
2022 Mentorat 23 31 18 22 0 54 28 54 134
2022 Formation 25 32 18 17 58 24 58 125
2022 Réseautage 27 34 14 19 62 24 62 177

4f. La mesure dans laquelle l’intervieweur m’a mis(e) à l’aise pendant l’entrevue.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 83 15 0 0 0 98 1 98 107
2022 Mentorat 79 13 0 0 95 3 95 134
2022 Formation 80 12 0 95 3 95 125
2022 Réseautage 80 14 0 96 2 96 177

4g. Dans l’ensemble, j’étais satisfait(e) de la façon dont le processus d’entrevue s’est déroulé.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 74 22 0 0 0 96 3 96 107
2022 Mentorat 72 19 0 92 5 92 134
2022 Formation 67 21 0 89 6 89 124
2022 Réseautage 70 24 0 0 94 4 94 176
2022 Autre 71 0 0 0 0 93 0 93 14
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Orientation et intégration

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l'égard des aspects suivants de votre expérience en matière d'orientation et d'intégration. b. L'accueil que j'ai reçu de la part de mon (ma) superviseur(e)/gestionnaire (virtuellement ou en personne).
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 84 11 0 0 95 3 95 105
2022 Mentorat 84 9 0 0 93 3 93 128
2022 Formation 84 11 0 96 3 96 120
2022 Réseautage 85 8 0 94 4 94 173

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l'égard des aspects suivants de votre expérience en matière d'orientation et d'intégration. c. L'accueil que j'ai reçu de la part de mes collègues dans mon unité de travail (virtuellement ou en personne).
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 79 15 0 0 0 94 2 94 105
2022 Mentorat 77 18 0 0 0 95 2 95 128
2022 Formation 78 14 0 0 93 4 93 120
2022 Réseautage 82 12 0 0 94 3 94 173
2022 Autre 71 0 0 0 0 93 0 93 14

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l'égard des aspects suivants de votre expérience en matière d'orientation et d'intégration. d. Avoir reçu l'équipement dont j'avais besoin pour effectuer mon travail au début de mon emploi étudiant.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 51 25 12 0 0 76 20 76 108
2022 Mentorat 54 22 13 0 0 77 19 77 134
2022 Formation 52 26 11 0 78 18 78 125
2022 Réseautage 55 25 10 6 0 81 16 81 177

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l'égard des aspects suivants de votre expérience en matière d'orientation et d'intégration. e. Avoir accès à l'infrastructure de technologie de l'information (TI) de mon ministère/organisme dont j'avais besoin pour effectuer mon travail au début de mon emploi étudiant (p. ex., accès aux systèmes, réseaux, logiciels).
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 44 21 19 0 0 66 25 66 108
2022 Mentorat 37 23 24 0 0 60 29 60 134
2022 Formation 41 24 10 20 0 65 25 65 125
2022 Réseautage 37 27 9 21 0 65 26 65 177

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l’égard des aspects suivants de votre expérience en matière d’orientation et d'intégration. f. L’orientation globale que j’ai reçue au sujet de mes tâches.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 45 34 9 0 0 80 11 80 108
2022 Mentorat 39 33 12 10 0 72 16 72 134
2022 Formation 38 35 13 75 12 75 125
2022 Réseautage 39 33 13 10 73 14 73 177

5. Veuillez indiquer la mesure dans laquelle vous êtes satisfait(e) ou insatisfait(e) à l’égard des aspects suivants de votre expérience en matière d’orientation et d'intégration. g. L’orientation globale que j’ai reçue au sujet de mon organisation.
Année du sondage Démographique Très satisfait(e)
(%)		 Plutôt satisfait(e)
(%)		 Ni satisfait(e) ni insatisfait(e)
(%)		 Plutôt insatisfait(e)
(%)		 Très insatisfait(e)
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Les réponses plus positives ou les moins négatives 
(%)		 Les réponses plus négatives ou les moins positives 
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 48 34 10 0 0 82 7 82 108
2022 Mentorat 43 37 10 0 80 10 80 134
2022 Formation 44 34 11 80 9 80 125
2022 Réseautage 46 33 11 80 8 80 177
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Expérience de travail

6. Votre gestionnaire ou superviseur(e) vous-a-t-il informé(e) des activités d'orientation ou des événements destinés aux étudiants offerts par votre organisation ou d'autres organisations?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 78 14 7 1 146
2022 Mentorat 75 20 4 0 171
2022 Formation 77 18 5 0 172
2022 Réseautage 75 17 7 1 224
2022 Autre 74 21 5 0 19

7a. Pendant mon emploi étudiant, je disposais du matériel et de l’équipement nécessaires pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 64 23 5 6 1 0 1 87 8 87 146
2022 Mentorat 62 20 4 11 2 1 1 84 13 84 171
2022 Formation 62 21 5 8 2 1 1 85 11 85 172
2022 Réseautage 65 21 4 6 2 2 0 88 8 88 223
2022 Autre 47 37 0 5 11 0 0 84 16 84 19

7b. On me traitait généralement comme un membre de l’équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 77 15 3 2 1 0 1 93 3 93 146
2022 Mentorat 74 15 4 4 3 0 1 89 7 89 171
2022 Formation 74 12 5 5 3 1 1 87 8 87 172
2022 Réseautage 78 13 4 3 2 0 0 91 5 91 224
2022 Autre 74 11 0 5 11 0 0 84 16 84 19

7c. Les personnes avec lesquelles je travaillais valorisaient mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 77 16 2 3 1 0 1 94 4 94 146
2022 Mentorat 72 16 4 5 1 0 1 90 6 90 170
2022 Formation 72 16 5 3 3 1 1 89 6 89 172
2022 Réseautage 74 18 4 3 1 0 1 93 4 93 223
2022 Autre 74 11 0 5 11 0 0 84 16 84 19

7d. Mon (ma) superviseur(e)/gestionnaire était disponible pour des rencontres ou des consultations.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 80 14 1 4 1 0 0 94 5 94 146
2022 Mentorat 78 12 4 5 1 0 0 90 6 90 170
2022 Formation 76 14 3 4 2 1 0 90 6 90 172
2022 Réseautage 80 13 2 4 1 0 0 93 5 93 223
2022 Autre 74 21 0 5 0 0 0 95 5 95 19

7e. J’assistais aux réunions du personnel ou d’équipe régulières.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 84 10 1 1 1 0 4 97 2 97 146
2022 Mentorat 74 11 2 6 2 0 5 90 8 90 170
2022 Formation 76 12 3 4 1 1 4 91 5 91 172
2022 Réseautage 78 12 1 3 1 0 4 94 4 94 224
2022 Autre 79 11 5 0 0 0 5 94 0 94 19

7f. Les rapports hiérarchiques et les rapports de subordination m’ont été clairement expliqués.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 71 19 3 5 1 1 0 91 6 91 146
2022 Mentorat 64 18 8 7 2 0 1 83 9 83 171
2022 Formation 61 24 6 6 2 2 0 86 8 86 172
2022 Réseautage 67 20 6 4 1 1 0 88 6 88 224
2022 Autre 53 37 0 5 5 0 0 89 11 89 19

7g. Je sais comment mon travail a contribué à la réalisation des objectifs de mon équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 68 20 7 3 1 0 0 88 5 88 146
2022 Mentorat 67 19 7 5 2 0 0 85 8 85 171
2022 Formation 61 22 9 5 2 1 0 84 8 84 172
2022 Réseautage 69 20 4 5 2 0 0 89 7 89 224
2022 Autre 79 5 11 0 5 0 0 84 5 84 19

7h. J’ai le sentiment que mon travail a porté contribution à mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 66 22 6 5 1 0 0 88 5 88 146
2022 Mentorat 66 17 9 5 3 0 0 83 8 83 171
2022 Formation 60 22 7 7 3 1 0 83 10 83 172
2022 Réseautage 64 20 8 6 2 0 0 84 8 84 224
2022 Autre 68 16 5 0 11 0 0 84 11 84 19

7i. On m'a encouragé(e) à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 73 16 10 2 0 0 0 88 2 88 146
2022 Mentorat 67 19 11 3 1 0 0 85 4 85 171
2022 Formation 66 21 9 2 1 1 1 88 3 88 172
2022 Réseautage 69 18 8 3 1 0 0 87 4 87 224
2022 Autre 68 21 5 5 0 0 0 89 5 89 19

7j. On m'a encouragé(e) à travailler dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 74 9 10 3 1 0 4 86 4 86 146
2022 Mentorat 75 9 9 2 1 0 4 87 4 87 171
2022 Formation 72 9 11 2 1 1 5 86 2 86 172
2022 Réseautage 74 9 9 3 1 0 4 86 4 86 224
2022 Autre 68 5 16 0 0 0 11 82 0 82 19

7k. Du travail significatif m'a été confié.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 64 21 7 5 3 1 0 85 8 85 146
2022 Mentorat 60 18 10 7 6 0 0 77 13 77 171
2022 Formation 59 24 8 4 4 1 0 83 8 83 170
2022 Réseautage 59 23 8 8 3 0 0 82 10 82 224
2022 Autre 63 21 5 0 11 0 0 84 11 84 19

7l. Mon travail correspondait bien à mes intérêts.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 51 24 12 11 2 0 1 75 13 75 146
2022 Mentorat 49 22 11 13 6 0 0 70 19 70 171
2022 Formation 49 26 9 12 5 0 1 75 16 75 171
2022 Réseautage 46 28 9 13 4 0 0 75 16 75 224
2022 Autre 47 37 0 5 11 0 0 84 16 84 19

7m. Mon emploi correspondait bien à mes compétences.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 60 32 5 2 2 0 0 91 4 91 146
2022 Mentorat 58 22 9 6 4 1 0 81 9 81 171
2022 Formation 54 29 9 5 3 1 0 84 8 84 172
2022 Réseautage 56 29 8 5 2 0 0 85 7 85 224
2022 Autre 63 26 0 5 5 0 0 89 11 89 19

7n. Mon emploi correspondait bien à mon domaine d'études.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 43 19 16 13 8 0 1 63 21 63 146
2022 Mentorat 43 23 12 12 9 0 1 66 22 66 171
2022 Formation 46 23 10 10 10 1 1 69 21 69 172
2022 Réseautage 41 25 12 11 9 0 1 67 21 67 224
2022 Autre 53 21 11 11 5 0 0 74 16 74 19

7o. Dans l’ensemble, j’ai eu une expérience de travail positive.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 77 14 3 4 1 0 0 92 5 92 146
2022 Mentorat 73 15 5 5 3 0 0 87 8 87 171
2022 Formation 73 15 7 2 3 0 0 87 6 87 172
2022 Réseautage 72 18 5 3 2 0 0 90 5 90 223
2022 Autre 79 11 0 0 11 0 0 89 11 89 19

7p. En général, la quantité de travail qui m'a été assignée était...
Année du sondage Démographique Beaucoup trop peu
(%)		 Trop peu
(%)		 Suffisante
(%)		 Trop lourde
(%)		 Beaucoup trop lourde
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 3 18 75 3 1 0 0 75 25 75 146
2022 Mentorat 5 14 75 4 1 1 0 76 24 76 171
2022 Formation 5 19 66 8 2 1 0 67 33 67 172
2022 Réseautage 4 17 72 5 0 0 0 72 28 72 224
2022 Autre 0 5 89 0 5 0 0 89 11 89 19

8a. Un plan de travail clair avait été mis en place pour mon stage étudiant.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 34 30 9 19 6 1 1 65 26 65 146
2022 Mentorat 28 36 6 15 12 1 2 66 28 66 171
2022 Formation 26 34 8 16 13 2 1 62 30 62 172
2022 Réseautage 27 37 8 16 10 1 2 65 26 65 224
2022 Autre 26 26 11 26 5 0 5 56 33 56 19

8b. De façon générale, mon stage étudiant a suivi la structure du plan de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 41 25 10 8 5 3 8 74 14 74 145
2022 Mentorat 36 27 10 7 9 2 9 71 18 71 171
2022 Formation 31 26 13 9 8 5 9 65 20 65 172
2022 Réseautage 32 29 14 7 7 3 8 69 16 69 224
2022 Autre 39 28 6 17 6 0 6 71 24 71 18

8c. Mes tâches et fonctions quotidiennes étaient clairement définies.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 43 31 13 10 2 0 0 74 13 74 144
2022 Mentorat 38 32 10 11 8 0 0 70 20 70 168
2022 Formation 35 30 14 13 8 1 0 65 21 65 169
2022 Réseautage 40 28 14 11 7 0 0 68 18 68 221
2022 Autre 16 58 11 5 11 0 0 74 16 74 19

8d. Mes collègues m'ont aidé(e) à en apprendre d'avantage sur le travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 69 23 4 2 1 0 0 92 3 92 146
2022 Mentorat 63 24 6 4 4 0 0 87 7 87 171
2022 Formation 63 26 5 4 2 1 0 89 6 89 172
2022 Réseautage 68 24 4 2 3 0 0 92 4 92 224
2022 Autre 63 16 11 5 5 0 0 79 11 79 19

8e. On m’a fourni une rétroaction utile sur mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 60 24 4 9 3 0 0 84 12 84 146
2022 Mentorat 55 21 6 12 6 0 1 76 18 76 171
2022 Formation 56 24 7 8 3 1 0 81 12 81 172
2022 Réseautage 58 23 5 9 3 1 0 82 12 82 224
2022 Autre 53 26 5 0 11 5 0 83 11 83 19

8f. J’ai acquis des connaissances générales sur le travail qui se fait dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 71 23 3 3 1 0 0 93 4 93 146
2022 Mentorat 60 28 4 5 3 0 0 88 8 88 171
2022 Formation 63 29 2 3 2 1 0 92 5 92 172
2022 Réseautage 64 28 3 4 1 0 0 92 5 92 223
2022 Autre 74 11 0 11 5 0 0 84 16 84 19

8g. J’ai acquis une vue d’ensemble du fonctionnement du gouvernement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 58 32 4 4 1 0 0 90 5 90 146
2022 Mentorat 52 33 6 5 3 0 1 86 8 86 171
2022 Formation 49 38 6 3 2 1 1 88 6 88 172
2022 Réseautage 57 31 6 3 2 0 0 89 5 89 224
2022 Autre 63 21 0 0 16 0 0 84 16 84 19
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Mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

9a. Après avoir lu attentivement la définition de l’obligation de prendre des mesures d’adaptation, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins au cours de votre emploi étudiant ?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 23 77 146
2022 Mentorat 32 68 171
2022 Formation 30 70 172
2022 Réseautage 29 71 223
2022 Autre 32 68 19

9b. Est-ce que des mesures d’adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Mentorat 80 20 54
2022 Formation 80 20 51
2022 Réseautage 81 19 64

9c. Vos mesures d'adaptation ont-elles été pleinement mises en place et fonctionnent-elles correctement?
Année du sondage Démographique La mesure d'adaption demandée a pleinement été mise en place et fonctionnait adéquatement
(%)		 La mesure d’adaptation demandée pour moi a été mise en place, mais elle ne fonctionne pas adéquatement et/ou elle ne répond pas entièrement à mon besoin
(%)		 La mesure d’adaptation demandée a été approuvé mais n’est pas encore en place
(%)		 J’attends toujours une décision quant à ma demande de mesures d’adaptation (pas encore approuvée ou refusée)
(%)		 Ma demande de mesures d’adaptation a été refusée
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 72 0 25
2022 Mentorat 77 0 43
2022 Formation 78 0 41
2022 Réseautage 79 0 52

9d. Combien de temps a-t-il fallu pour pleinement mettre en place votre mesure d’adaptation et s’assurer qu’elle fonctionnait adéquatement après l’approbation de la demande?

Année du sondage Démographique En moins de 2 semaines après l’approbation
(%)		 En moins de 1 mois après l’approbation
(%)		 En moins de 2 mois après l’approbation
(%)		 En moins de 3 mois après l’approbation
(%)		 Plus de 3 mois après l'approbation
(%)		 Nombre total de réponses

9e. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 61 0 0 0 87 13 87 23
2022 Mentorat 73 0 0 85 8 85 40
2022 Formation 72 0 0 87 8 87 39
2022 Réseautage 72 0 0 88 6 88 50
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Milieu de travail

10b. Le Wi-Fi de l'endroit où j'ai télétravaillé était suffisant à la réalisation de mes activités quotidiennes.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s’applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 67 24 8 0 0 91 1 91 127
2022 Mentorat 70 18 0 89 4 89 139
2022 Formation 75 17 94 1 94 137
2022 Réseautage 73 18 6 92 2 92 179

10c. Lors des réunions virtuelles, les discussions étaient difficiles à suivre en raison des interruptions vidéo ou audio.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s’applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 13 35 44 0 80 7 7 127
2022 Mentorat 14 36 40 0 77 9 9 139
2022 Formation 13 39 41 0 81 6 6 136
2022 Réseautage 8 13 35 38 75 11 11 178

10d. Les membres de mon équipe m’ont encouragé(e) à partager mes idées et mes opinions pendant les réunions d’équipe virtuelles.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s’applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 59 21 9 0 82 8 82 127
2022 Mentorat 52 20 17 74 9 74 139
2022 Formation 53 21 12 78 10 78 137
2022 Réseautage 52 22 13 7 77 9 77 179
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Bien-être en milieu de travail

11a. Je me serais senti(e) à l’aise de faire part de mes préoccupations à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) au sujet de ma santé et de ma sécurité physiques.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 67 20 5 4 0 1 3 91 4 91 146
2022 Mentorat 68 16 6 5 1 0 4 88 5 88 171
2022 Formation 65 18 9 3 2 1 3 86 5 86 172
2022 Réseautage 71 17 6 3 1 0 3 90 4 90 224
2022 Autre 58 26 11 0 5 0 0 84 5 84 19

11b. Je suis satisfait(e) des mesures qui ont été prises par mon ministère ou organisme pour protéger ma santé et ma sécurité physiques.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 72 11 2 7 1 1 6 90 8 90 145
2022 Mentorat 63 14 4 9 3 1 6 83 13 83 170
2022 Formation 65 14 5 6 2 2 6 86 9 86 171
2022 Réseautage 66 15 4 7 1 2 5 88 9 88 223
2022 Autre 68 5 5 11 5 0 5 78 17 78 19

11c. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me soutenait en ce qui concerne ma santé mentale et mon bien-être pendant mon emploi étudiant.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 72 11 10 1 2 0 4 86 4 86 146
2022 Mentorat 71 12 5 2 5 1 4 87 8 87 171
2022 Formation 72 10 9 1 5 1 2 85 5 85 172
2022 Réseautage 74 11 6 2 3 1 3 88 5 88 224
2022 Autre 74 11 0 0 11 0 5 89 11 89 19
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Emploi à la fonction publique fédérale

12a. Je pense que mon emploi actuel m’a permis de trouver des personnes-ressources et des réseaux qui m’aideront à trouver un emploi plus tard.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 51 32 8 7 2 1 0 83 9 83 146
2022 Mentorat 44 32 11 10 4 0 0 75 13 75 171
2022 Formation 44 30 10 12 3 1 0 75 15 75 172
2022 Réseautage 49 32 7 8 4 1 0 81 12 81 224
2022 Autre 58 26 5 5 5 0 0 84 11 84 19

12b. Je pense que mon emploi actuel m’a permis d’acquérir des compétences utiles pour un futur emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 63 21 10 4 1 1 0 85 6 85 145
2022 Mentorat 63 22 6 5 5 1 0 85 9 85 171
2022 Formation 62 22 7 5 3 1 0 85 8 85 172
2022 Réseautage 64 22 5 4 3 1 0 87 8 87 224
2022 Autre 74 11 5 0 11 0 0 84 11 84 19

12c. Je chercherais un emploi dans mon ministère ou organisme après avoir terminé mes études.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 53 20 12 8 5 2 0 74 13 74 146
2022 Mentorat 53 22 8 5 7 5 0 79 12 79 171
2022 Formation 52 23 9 4 8 4 0 78 13 78 172
2022 Réseautage 53 21 12 4 6 4 0 77 11 77 223
2022 Autre 58 16 5 5 16 0 0 74 21 74 19

12d. Je chercherais une carrière à la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 62 18 12 3 1 3 0 83 4 83 146
2022 Mentorat 61 21 11 2 1 4 0 85 4 85 171
2022 Formation 63 20 9 3 1 4 0 86 4 86 172
2022 Réseautage 60 20 13 4 1 3 0 82 5 82 224
2022 Autre 63 16 16 0 5 0 0 79 5 79 19

12e. Je recommanderais à d’autres étudiants de faire carrière à la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 63 27 6 1 1 1 0 91 3 91 146
2022 Mentorat 66 22 5 2 2 2 0 90 4 90 171
2022 Formation 66 22 6 1 1 3 0 91 2 91 172
2022 Réseautage 65 24 5 2 1 3 0 91 3 91 224
2022 Autre 58 32 5 0 5 0 0 89 5 89 19

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. a. la possibilité d'acquérir de l'expérience de travail dans mon domaine d'études
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 34 6 5 65
2022 Mentorat 39 9 5 91
2022 Formation 38 7 6 86
2022 Réseautage 33 10 6 111

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. b. les occasions et les expériences novatrices et stimulantes
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 17 16 11 63
2022 Mentorat 15 14 11 67
2022 Formation 13 14 11 65
2022 Réseautage 13 19 11 95

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. c. la capacité de faire une différence dans la vie des gens
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 16 19 8 61
2022 Mentorat 19 16 5 68
2022 Formation 18 14 5 63
2022 Réseautage 17 12 8 81

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. d. le lieu de travail
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 1 5 5 16
2022 Mentorat 2 6 7 24
2022 Formation 1 6 7 24
2022 Réseautage 2 6 5 28

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. e. la capacité de télétravailler à temps partiel (habiter à distance de navettage d’un bureau)
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 3 4 4 14
2022 Mentorat 2 5 2 16
2022 Formation 2 5 5 21
2022 Réseautage 2 6 2 23

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. f. la capacité de télétravailler à temps plein (demeurer de n’importe où au Canada et se rendre rarement dans un bureau)
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 12 11 14 54
2022 Mentorat 9 9 11 51
2022 Formation 8 11 13 55
2022 Réseautage 10 11 10 69

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. g. les heures de travail
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 1 6 9 21
2022 Mentorat 2 1 5 14
2022 Formation 2 3 6 18
2022 Réseautage 2 2 7 25

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. h. les dispositions relatives aux congés (c.-à-d. les vacances et les congés de maladie)
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Formation 1 1 4 10
2022 Réseautage 0 3 4 14
2022 Autre 0 0 0 0

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. i. le salaire
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 12 15 21 68
2022 Mentorat 6 20 24 85
2022 Formation 6 23 17 77
2022 Réseautage 10 18 20 106

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. j. la sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 4 10 11 35
2022 Mentorat 5 13 14 54
2022 Formation 9 10 14 56
2022 Réseautage 8 10 14 70

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. k. la pension et les avantages sociaux
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 1 6 8 21
2022 Mentorat 2 4 12 30
2022 Formation 1 6 12 33
2022 Réseautage 2 4 13 41

13. À partir de la liste suivante, sélectionnez les trois facteurs les plus importants dans le choix de votre futur emploi après vos études. Indiquez le facteur que vous estimez être le plus important, le deuxième plus important et le troisième plus important. l. Autre
Année du sondage Démographique Plus important
(%)		 Deuxième plus important
(%)		 Troisième plus important
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Formation 0 0 0 0
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Paie

14a. Dans quelle mesure votre paie a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paie Phénix?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 44 23 9 3 4 16 1 53 47 47 146
2022 Mentorat 43 18 12 4 5 16 2 53 47 47 171
2022 Formation 41 22 9 3 5 18 2 51 49 49 172
2022 Réseautage 38 19 12 6 4 18 3 48 52 52 224
2022 Autre 47 11 16 0 16 11 0 53 47 47 19

14b. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, offre de paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme afin de résoudre mes problèmes de paie.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Résultats affirmatifs
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Conférenciers invités 39 20 11 9 16 5 0 62 26 62 56
2022 Mentorat 29 26 9 18 14 2 3 57 33 57 66
2022 Formation 30 22 16 9 16 4 1 56 27 56 67
2022 Réseautage 28 24 11 15 13 4 4 57 31 57 92
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