RPP 2011-2012 — Version textuelle des images

Résultat stratégique et architecture des activités du programme

Cette illustration indique le résultat stratégique de la Commission, qui est le suivant : « Égalité, respect des droits de la personne et protection contre la discrimination grâce à une meilleure compréhension et à un meilleur respect de la Loi canadienne sur les droits de la personne et de la Loi sur l'équité en matière d'emploi par les employeurs et les fournisseurs de services sous réglementation fédérale, ainsi que par le public qu'ils servent. » Quatre flèches dessinées sous cet énoncé pointent vers celui-ci. Chacune d'entre elles porte le nom de l'une des directions générales de la Commission : Développement et diffusion des connaissances sur les droits de la personne, Prévention de la discrimination, Règlement des différends liés aux droits de la personne, et Services internes.

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Évolution des dépenses

Ce graphique montre l'évolution des dépenses de la Commission canadienne des droits de la personne entre 2006-2007 et 2013 2014. Les dépenses réelles (en milliers de dollars) s'élèvent à 21 129$ pour 2006-2007, à 21 993$ pour 2007-2008, à 22 369$ pour 2008-2009, et à 22 629$ pour 2009-2010. Les dépenses projetées s'élèvent à 23 333$ pour 2010-2011. Les dépenses prévues s'élèvent à 23 036$ pour 2011-2012, à 23 019$ pour 2012-2013, et à 22 175$ pour 2013-2014.

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Résultat stratégique

Cette illustration indique comment le résultat stratégique et les activités de programme de la Commission s'harmonisent avec le résultat stratégique du gouvernement du Canada en matière d'affaires sociales. De façon plus précise, elle montre quatre flèches qui pointent vers le résultat stratégique de la Commission. Le résultat stratégique se lit comme suit : «Égalité, respect des droits de la personne et protection contre la discrimination grâce à une meilleure compréhension et à un meilleur respect de la Loi canadienne sur les droits de la personne et de la Loi sur l'équité en matière d'emploi par les employeurs et les fournisseurs de services sous réglementation fédérale ainsi que par le public qu'ils servent.» Chacune des flèches porte le nom d'une des directions générales de la Commission: Développement et diffusion des connaissances sur les droits de la personne, Prévention de la discrimination, Règlement des différends liés aux droits de la personne, et Services internes. À partir du résultat stratégique de la Commission, on peut trouver une autre flèche pointant vers le résultat stratégique du gouvernement du Canada. Dans cette section, on peut lire : « Une société diversifiée qui favorise la dualité linguistique et l'inclusion sociale ». À partir du résultat stratégique du gouvernement du Canada, une autre flèche pointe vers les domaines de dépenses du cadre du gouvernement. Dans cette section, on peut lire : « Affaires sociales ».

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