Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2024 par thème pour Bibliothèque et Archives Canada selon la Question 108. Dans quel territoire ou dans quelle province travaillez-vous?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2024 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses positives » et les « réponses négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Les résultats des questions 44, 73 et 93 ont été calculés différemment par rapport aux années précédentes, afin de mieux refléter les expériences vécues par les employés de manière plus précise et significative. Désormais, le calcul des réponses négatives incluent : « Dans une très grande mesure », « Dans une grande mesure », « Modérément » et « Dans une faible mesure ». En raison de cette révision, les résultats de ces questions ne sont pas directement comparables à ceux des années antérieures.

Table des matières

Mobilisation des employés
- Mobilisation des employés
Leadership
- Superviseur immédiat
- Haute direction
Effectif
Milieu de travail
Bien-être en milieu de travail
Rémunération
- Problèmes de paye ou de rémunération
- Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

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Mobilisation des employés

Question 8. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	37	40	14	6	3	0	77	9	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	29	15	5	2	0	79	6	45
2024	Manitoba	43	29	11	8	9	0	72	17	35
2022	Région de la capitale nationale	41	38	11	6	3	0	80	8	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	38	24	28	10	0	0	62	10	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	23	11	4	0	3	84	5	35
2022	Manitoba	61	16	17	3	3	0	77	6	30
2020	Région de la capitale nationale	39	42	10	6	3	0	81	9	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	40	16	0	8	0	75	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	43	17	0	0	0	83	0	30
2020	Manitoba	31	53	10	5	0	0	84	5	20
2019	Région de la capitale nationale	44	38	10	5	2	0	83	7	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	60	31	9	0	0	0	91	0	30
2019	Manitoba	25	41	21	7	5	0	66	12	25

Question 12. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	34	37	15	9	6	0	71	15	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	29	21	7	5	0	68	11	45
2024	Manitoba	35	35	8	14	8	0	69	23	35
2022	Région de la capitale nationale	35	38	13	7	6	0	73	14	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	17	0	10	0	0	90	10	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	57	26	13	2	0	2	84	2	35
2022	Manitoba	51	25	11	3	10	0	76	13	30
2020	Région de la capitale nationale	37	35	12	9	6	0	73	15	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	25	16	15	8	0	61	23	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	31	12	10	0	0	79	10	30
2020	Manitoba	41	43	11	5	0	0	84	5	20
2019	Région de la capitale nationale	39	38	12	7	5	0	77	12	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	47	31	11	3	0	8	85	3	30
2019	Manitoba	25	25	16	34	0	0	50	34	25

Question 13. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	49	35	11	3	2	0	84	5	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	57	26	15	0	2	0	83	2	45
2024	Manitoba	55	26	6	9	2	2	82	12	35
2022	Région de la capitale nationale	52	36	8	2	2	0	89	3	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	58	18	9	15	0	0	76	15	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	27	17	0	0	0	83	0	35
2022	Manitoba	68	22	7	0	3	0	90	3	30
2020	Région de la capitale nationale	54	34	8	3	0	0	88	3	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	41	8	0	8	0	84	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	50	10	0	0	0	90	0	30
2020	Manitoba	39	45	11	6	0	0	83	6	20
2019	Région de la capitale nationale	55	33	9	2	1	0	88	3	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	19	16	0	0	0	84	0	30
2019	Manitoba	53	27	12	9	0	0	80	9	25

Question 17. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	44	38	10	5	2	82	7	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	37	5	2	2	91	4	45
2024	Manitoba	49	31	8	3	8	81	11	35
2022	Région de la capitale nationale	46	36	11	3	3	83	6	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	32	19	0	0	81	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	62	24	10	2	2	86	5	35
2022	Manitoba	60	30	4	3	3	90	6	30
2020	Région de la capitale nationale	48	37	9	5	1	85	6	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	39	8	0	8	84	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	49	33	17	0	0	83	0	30
2020	Manitoba	41	48	11	0	0	89	0	20
2019	Région de la capitale nationale	47	39	8	5	1	86	6	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	63	30	7	0	0	93	0	30
2019	Manitoba	37	36	24	4	0	72	4	20

Question 54. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	40	34	15	7	3	0	74	11	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	62	26	6	6	0	0	88	6	45
2024	Manitoba	45	32	11	6	5	2	78	11	35
2022	Région de la capitale nationale	39	29	16	9	6	0	68	16	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	58	33	9	0	0	0	91	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	60	20	13	5	2	0	80	7	35
2022	Manitoba	49	37	3	11	0	0	86	11	30
2020	Région de la capitale nationale	35	34	16	10	4	0	70	14	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	33	16	0	8	0	75	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	56	16	14	14	0	0	72	14	30
2020	Manitoba	46	33	21	0	0	0	79	0	20
2019	Région de la capitale nationale	45	34	12	4	4	0	80	8	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	75	15	8	0	3	0	89	3	30
2019	Manitoba	20	38	18	13	10	0	58	23	25

Question 55. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	37	37	14	8	4	0	74	12	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	56	27	6	8	0	3	86	8	45
2024	Manitoba	38	40	8	11	3	0	78	14	35
2022	Région de la capitale nationale	36	34	13	10	6	0	71	16	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	58	33	9	0	0	0	91	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	62	21	12	2	2	0	84	4	35
2022	Manitoba	45	40	4	11	0	0	86	11	30
2020	Région de la capitale nationale	34	38	13	11	4	0	72	15	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	33	16	0	8	0	75	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	17	10	14	0	0	75	14	30
2020	Manitoba	36	53	5	5	0	0	89	5	20
2019	Région de la capitale nationale	43	37	10	5	3	1	81	9	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	68	21	8	0	3	0	89	3	30
2019	Manitoba	21	38	19	17	5	0	58	22	25

Question 56. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	44	27	14	7	4	3	1	74	11	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	64	16	8	8	2	3	0	82	10	45
2024	Manitoba	50	21	11	6	5	7	0	77	12	35
2022	Région de la capitale nationale	37	28	16	9	5	4	1	68	15	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	58	0	19	0	23	0	0	58	23	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	21	8	12	0	5	0	80	12	35
2022	Manitoba	48	35	6	4	3	4	0	87	7	30
2020	Région de la capitale nationale	42	28	13	8	5	2	1	73	14	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	25	23	8	8	0	0	61	16	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	21	16	5	3	3	0	75	8	30
2020	Manitoba	48	30	16	0	0	5	0	83	0	20
2019	Région de la capitale nationale	44	27	14	6	6	3	1	74	12	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	64	3	17	3	7	7	0	72	10	30
2019	Manitoba	19	31	10	22	9	5	5	55	34	25

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Leadership

Superviseur immédiat

Question 26. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	47	28	11	5	2	1	6	80	7	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	27	44	15	3	0	4	7	80	4	45
2024	Manitoba	33	22	17	7	5	2	14	66	14	35
2022	Région de la capitale nationale	48	29	10	4	2	1	7	83	6	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	81	10	9	0	0	0	0	91	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	24	14	0	0	4	17	82	0	35
2022	Manitoba	38	25	13	6	3	0	14	74	11	30
2020	Région de la capitale nationale	50	26	13	5	2	1	4	79	7	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	60	25	15	0	0	0	0	85	0	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	23	3	11	3	0	8	81	16	30
2020	Manitoba	48	37	11	0	0	4	0	89	0	20
2019	Région de la capitale nationale	49	27	12	3	4	2	5	81	7	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	49	21	14	3	0	0	13	81	3	30
2019	Manitoba	37	16	9	14	15	0	10	59	32	25

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	52	31	8	4	3	1	0	85	7	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	43	2	2	5	0	0	91	7	45
2024	Manitoba	45	37	10	5	2	0	0	83	7	35
2022	Région de la capitale nationale	54	30	8	4	2	1	1	86	6	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	81	19	0	0	0	0	0	100	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	62	25	2	10	0	0	0	87	10	35
2022	Manitoba	50	26	3	10	6	0	4	79	17	30
2020	Région de la capitale nationale	51	33	7	4	3	1	1	85	7	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	77	15	0	8	0	0	0	92	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	61	17	18	4	0	0	0	78	4	30
2020	Manitoba	62	27	0	11	0	0	0	89	11	20
2019	Région de la capitale nationale	50	29	9	7	4	0	0	80	11	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	31	11	4	0	0	0	85	4	30
2019	Manitoba	48	20	9	9	15	0	0	68	23	25

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	54	28	9	6	3	1	0	83	8	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	26	11	5	0	0	0	85	5	45
2024	Manitoba	61	23	7	3	5	0	0	85	8	35
2022	Région de la capitale nationale	57	27	8	5	3	0	1	85	8	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	81	19	0	0	0	0	0	100	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	64	18	10	6	3	0	0	82	8	35
2022	Manitoba	58	23	3	9	7	0	0	81	16	30
2020	Région de la capitale nationale	58	26	9	4	3	0	0	84	7	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	84	8	0	8	0	0	0	92	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	22	7	3	3	0	0	87	7	30
2020	Manitoba	57	38	0	5	0	0	0	95	5	20
2019	Région de la capitale nationale	54	29	8	5	4	0	0	83	9	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	60	26	8	6	0	0	0	85	6	30
2019	Manitoba	40	23	13	10	15	0	0	63	24	25

Haute direction

Question 33. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	30	33	15	7	4	11	71	12	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	42	4	4	0	2	92	4	45
2024	Manitoba	30	19	26	12	9	3	51	22	35
2022	Région de la capitale nationale	29	34	15	6	6	10	70	13	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	10	17	0	0	9	82	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	17	18	0	2	8	78	3	35
2022	Manitoba	56	21	7	0	3	13	88	3	30
2020	Région de la capitale nationale	27	37	15	7	5	9	71	13	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	31	16	8	8	0	67	16	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	24	18	3	0	3	78	3	30
2020	Manitoba	42	37	16	0	0	5	83	0	20
2019	Région de la capitale nationale	30	35	15	7	3	10	72	11	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	27	6	3	4	7	87	7	30
2019	Manitoba	23	14	20	24	10	9	41	37	25

Question 34. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	23	29	21	14	10	3	0	54	25	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	31	8	8	2	2	0	82	10	45
2024	Manitoba	25	32	25	6	9	3	0	59	16	35
2022	Région de la capitale nationale	23	31	19	13	11	2	0	56	25	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	10	0	17	0	0	0	83	17	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	46	20	21	2	5	4	4	71	7	35
2022	Manitoba	36	24	13	15	0	12	0	68	17	30
2020	Région de la capitale nationale	20	37	19	15	7	2	0	58	22	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	25	6	25	8	0	0	61	33	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	45	27	25	3	0	0	0	72	3	30
2020	Manitoba	37	42	16	5	0	0	0	79	5	20
2019	Région de la capitale nationale	27	39	18	8	4	4	0	68	13	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	21	9	3	4	10	0	83	7	30
2019	Manitoba	18	24	12	23	15	8	0	46	41	25

Question 35. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	15	27	21	17	12	8	1	46	31	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	34	11	10	4	2	0	74	14	45
2024	Manitoba	21	16	33	20	8	3	0	38	29	35
2022	Région de la capitale nationale	17	25	22	17	12	6	0	45	31	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	0	0	27	0	9	0	71	29	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	24	18	5	5	6	4	69	10	35
2022	Manitoba	23	31	4	12	9	22	0	69	27	30
2020	Région de la capitale nationale	14	30	23	19	8	5	0	47	29	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	17	0	39	8	0	0	53	47	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	25	28	7	0	0	0	65	7	30
2020	Manitoba	32	37	11	10	5	5	0	73	16	20
2019	Région de la capitale nationale	19	35	23	10	5	9	0	59	16	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	22	18	3	4	10	0	73	7	30
2019	Manitoba	9	29	21	18	15	9	0	41	36	25

Question 36. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	18	32	20	16	11	3	52	28	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	25	16	10	2	0	73	12	45
2024	Manitoba	27	24	15	25	9	0	51	35	35
2022	Région de la capitale nationale	19	32	18	15	12	3	53	29	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	19	0	27	0	0	73	27	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	14	19	4	5	7	70	9	35
2022	Manitoba	34	32	0	18	6	11	73	27	30
2020	Région de la capitale nationale	18	40	15	15	9	2	60	24	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	17	25	8	15	0	53	23	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	32	21	7	0	0	71	7	30
2020	Manitoba	37	47	5	5	0	5	89	6	20
2019	Région de la capitale nationale	20	38	19	13	6	4	60	20	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	29	15	9	4	7	70	14	30
2019	Manitoba	9	30	24	5	28	4	40	34	25

Haut de la page

Effectif

Gestion du rendement

Question 9. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	32	37	15	12	5	0	0	68	17	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	34	27	22	13	4	0	0	61	17	45
2024	Manitoba	31	33	15	13	8	0	0	64	21	35
2022	Région de la capitale nationale	32	36	16	8	7	0	0	68	15	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	62	12	8	10	0	9	0	80	11	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	30	11	4	0	0	3	85	4	35
2022	Manitoba	37	29	17	13	3	0	0	66	17	30
2020	Région de la capitale nationale	37	36	12	11	4	0	0	72	15	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	25	31	0	8	0	0	61	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	36	11	11	0	0	0	78	11	30
2020	Manitoba	52	37	11	0	0	0	0	89	0	20
2019	Région de la capitale nationale	35	40	12	7	6	0	0	75	13	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	43	3	6	0	4	0	90	7	30
2019	Manitoba	12	40	25	13	10	0	0	52	23	25

Question 10. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	35	47	8	6	3	83	9	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	44	6	0	0	94	0	45
2024	Manitoba	40	38	8	10	3	79	13	35
2022	Région de la capitale nationale	40	41	9	7	3	81	9	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	25	10	0	0	90	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	61	26	3	8	2	87	10	35
2022	Manitoba	37	40	8	12	3	77	16	30
2020	Région de la capitale nationale	39	42	10	7	2	81	9	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	56	0	0	8	92	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	49	0	12	0	88	12	30
2020	Manitoba	41	49	10	0	0	90	0	20
2019	Région de la capitale nationale	39	42	10	7	2	81	9	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	37	8	5	0	87	5	30
2019	Manitoba	34	41	4	22	0	74	22	25

Question 27. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	45	32	11	8	2	1	0	78	11	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	35	41	9	12	3	0	0	76	14	45
2024	Manitoba	46	36	6	8	4	0	0	81	12	35
2022	Région de la capitale nationale	46	31	12	6	3	1	1	79	9	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	81	19	0	0	0	0	0	100	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	37	5	6	0	0	2	90	6	35
2022	Manitoba	38	19	18	13	7	5	0	60	21	30
2020	Région de la capitale nationale	48	32	11	5	3	0	0	81	8	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	77	6	8	0	8	0	0	84	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	29	10	11	0	0	0	79	11	30
2020	Manitoba	57	38	0	5	0	0	0	95	5	20
2019	Région de la capitale nationale	43	33	13	5	4	0	1	77	10	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	58	19	10	6	3	0	4	80	10	30
2019	Manitoba	26	28	21	10	15	0	0	54	24	25

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	33	39	14	10	3	0	73	14	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	46	2	9	2	0	87	11	45
2024	Manitoba	28	48	12	4	7	0	76	12	35
2022	Région de la capitale nationale	35	42	10	10	2	0	78	13	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	27	9	0	0	0	91	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	53	26	12	6	2	0	80	9	35
2022	Manitoba	39	30	3	20	8	0	69	28	30
2020	Région de la capitale nationale	35	40	14	8	2	1	76	11	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	8	25	23	0	0	53	23	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	43	47	0	10	0	0	90	10	30
2020	Manitoba	20	64	0	16	0	0	84	16	20
2019	Région de la capitale nationale	35	43	10	9	2	0	78	12	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	45	33	7	15	0	0	78	15	30
2019	Manitoba	10	52	11	22	5	0	62	27	20

Question 28. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	54	22	13	4	3	3	1	79	7	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	26	8	3	7	4	2	82	10	45
2024	Manitoba	55	25	10	10	0	0	0	80	10	35
2022	Région de la capitale nationale	51	26	9	5	3	3	2	82	8	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	81	9	10	0	0	0	0	90	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	58	25	12	3	0	0	2	85	3	35
2022	Manitoba	52	17	3	13	3	3	8	78	18	30
2020	Région de la capitale nationale	53	27	9	4	4	2	1	83	8	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	77	6	8	0	8	0	0	84	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	61	14	17	4	3	0	0	75	8	30
2020	Manitoba	46	32	22	0	0	0	0	78	0	20

Question 43. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	19	36	17	16	8	4	58	25	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	37	39	13	7	4	0	76	11	45
2024	Manitoba	32	25	15	13	15	0	57	28	35
2022	Région de la capitale nationale	21	37	15	14	11	2	59	26	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	0	10	9	8	0	73	17	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	47	21	17	4	7	4	70	12	35
2022	Manitoba	34	46	6	11	3	0	80	14	30
2020	Région de la capitale nationale	18	34	21	16	9	2	53	26	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	17	23	16	8	0	53	25	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	34	32	20	14	0	0	66	14	30
2020	Manitoba	15	75	5	5	0	0	90	5	20
2019	Région de la capitale nationale	26	37	15	11	7	4	65	19	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	46	19	14	6	0	15	76	7	30
2019	Manitoba	25	26	29	10	5	5	54	15	25

Question 44a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	47	21	13	4	6	2	7	52	48	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	26	8	6	5	0	2	53	47	45
2024	Manitoba	66	23	8	0	3	0	0	66	34	35
2022	Région de la capitale nationale	51	21	11	4	4	1	7			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	81	0	10	0	0	0	9			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	49	24	15	2	2	0	8			35
2022	Manitoba	43	26	7	3	3	8	10			30
2020	Région de la capitale nationale	54	22	10	6	3	1	5			635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	25	6	10	8	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	22	7	3	3	0	10			30
2020	Manitoba	63	21	5	5	0	0	5			20
2019	Région de la capitale nationale	59	20	9	4	3	1	5			755
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	70	19	3	3	0	0	6			30
2019	Manitoba	55	17	15	3	5	5	0			25

Question 44b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	61	9	6	4	3	2	15	74	26	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	68	12	6	3	2	3	7	75	25	45
2024	Manitoba	51	18	5	6	15	0	5	54	46	35

Question 44c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	72	6	5	1	2	6	9	83	17	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	70	10	2	2	3	4	11	81	19	45
2024	Manitoba	82	9	3	3	0	0	3	85	15	35
2022	Région de la capitale nationale	75	7	4	1	3	4	7			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	91	0	0	0	0	0	9			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	78	9	2	2	0	3	6			35
2022	Manitoba	56	22	4	0	0	12	7			30
2020	Région de la capitale nationale	78	8	3	2	1	3	5			635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	77	8	0	8	6	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	74	13	0	0	0	6	8			30
2020	Manitoba	100	0	0	0	0	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	79	6	3	1	2	3	5			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	79	7	3	0	3	0	9			30
2019	Manitoba	85	15	0	0	0	0	0			20

Question 44d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	71	5	3	1	1	3	15	87	13	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	76	6	3	0	0	2	13	89	11	45
2024	Manitoba	88	6	0	0	0	0	6	94	6	35

Question 44e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	64	10	6	2	3	2	13	75	25	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	13	9	0	4	4	6	72	28	45
2024	Manitoba	75	14	5	2	0	0	3	78	22	35

Question 45. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	14	32	15	15	15	5	3	50	34	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	18	31	22	9	14	2	4	52	24	45
2024	Manitoba	14	36	9	21	13	6	0	54	36	35
2022	Région de la capitale nationale	18	35	14	15	13	2	3	56	29	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	45	19	0	19	8	9	0	71	29	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	33	0	12	7	7	0	80	20	35
2022	Manitoba	40	19	3	17	13	5	3	65	32	30
2020	Région de la capitale nationale	10	28	19	21	18	2	2	40	40	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	10	17	26	16	23	0	8	29	43	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	19	32	10	26	10	3	0	53	36	30
2020	Manitoba	5	37	38	10	0	5	4	47	11	20
2019	Région de la capitale nationale	21	28	15	15	14	3	4	53	31	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	30	23	17	18	6	7	0	56	26	30
2019	Manitoba	10	16	34	26	5	5	5	28	34	25

Habilitation

Question 14. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	29	40	13	12	5	0	0	70	17	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	29	41	12	11	5	0	3	72	16	45
2024	Manitoba	38	40	12	0	10	0	0	78	10	35
2022	Région de la capitale nationale	30	39	14	8	7	1	1	71	15	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	17	0	19	0	0	0	81	19	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	45	26	25	2	0	0	2	73	2	35
2022	Manitoba	42	30	7	14	7	0	0	73	20	30
2020	Région de la capitale nationale	33	38	15	9	4	0	0	71	13	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	25	17	15	8	0	0	61	23	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	53	8	0	0	0	0	92	0	30
2020	Manitoba	46	44	5	5	0	0	0	89	5	20
2019	Région de la capitale nationale	37	38	11	9	5	0	0	75	14	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	26	12	10	0	4	0	77	10	30
2019	Manitoba	15	31	44	0	10	0	0	47	10	25

Question 15. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	36	36	15	8	4	0	0	72	12	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	33	42	9	12	3	0	2	76	15	45
2024	Manitoba	23	50	17	2	8	0	0	73	10	35
2022	Région de la capitale nationale	39	34	13	8	4	1	1	75	13	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	9	17	10	0	0	0	73	10	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	23	30	2	0	0	2	67	2	35
2022	Manitoba	33	45	9	4	10	0	0	78	14	30
2020	Région de la capitale nationale	39	35	14	8	4	0	0	74	11	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	25	8	23	8	0	0	61	31	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	43	42	15	0	0	0	0	85	0	30
2020	Manitoba	24	60	5	11	0	0	0	84	11	20
2019	Région de la capitale nationale	41	35	14	5	5	0	0	76	10	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	43	40	7	6	0	4	0	87	7	30
2019	Manitoba	19	40	31	5	5	0	0	59	10	25

Question 16. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	32	40	16	7	3	0	0	73	11	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	43	40	10	5	2	0	0	83	7	45
2024	Manitoba	42	35	16	8	0	0	0	76	8	35
2022	Région de la capitale nationale	36	37	12	9	4	1	0	74	13	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	8	10	9	0	0	0	81	9	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	46	36	16	0	2	0	0	82	2	35
2022	Manitoba	33	45	12	7	3	0	0	77	10	30
2020	Région de la capitale nationale	32	44	13	8	2	0	0	76	10	625
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	31	16	8	8	0	0	67	16	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	40	8	7	3	0	0	82	10	30
2020	Manitoba	14	70	11	5	0	0	0	84	5	20
2019	Région de la capitale nationale	36	42	11	8	2	0	1	78	10	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	39	0	3	0	0	4	97	3	30
2019	Manitoba	24	46	12	18	0	0	0	70	18	25

Question 46. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	21	39	19	11	4	5	1	63	16	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	20	47	17	7	2	8	0	73	9	45
2024	Manitoba	16	50	15	7	6	6	0	70	14	35
2022	Région de la capitale nationale	22	41	20	8	5	3	0	66	13	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	0	17	10	0	0	0	73	10	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	38	37	21	2	0	0	2	76	2	35
2022	Manitoba	26	38	3	14	10	10	0	70	26	30
2020	Région de la capitale nationale	19	45	19	9	3	5	0	67	13	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	34	25	25	8	8	0	0	59	16	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	33	37	17	11	0	3	0	71	11	30
2020	Manitoba	20	64	10	5	0	0	0	84	5	20
2019	Région de la capitale nationale	24	42	18	7	4	5	0	69	11	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	46	24	15	7	0	8	0	76	8	30
2019	Manitoba	12	29	30	19	0	10	0	45	22	25

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 7. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	41	34	10	7	6	0	1	76	13	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	32	14	7	2	2	0	77	9	45
2024	Manitoba	59	28	2	8	3	0	0	87	11	35
2022	Région de la capitale nationale	47	34	7	6	3	1	1	83	9	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	9	8	10	0	0	0	82	10	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	56	30	8	0	0	0	6	92	0	35
2022	Manitoba	66	21	7	6	0	0	0	87	6	30
2020	Région de la capitale nationale	49	32	11	5	3	0	0	81	8	625
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	53	17	16	0	15	0	0	69	15	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	35	10	3	0	0	0	87	3	30
2020	Manitoba	60	34	6	0	0	0	0	94	0	20
2019	Région de la capitale nationale	50	29	10	6	3	1	1	80	10	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	67	20	4	7	0	3	0	89	7	30
2019	Manitoba	44	51	0	5	0	0	0	95	5	25

Question 18. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	48	30	10	6	4	0	2	80	10	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	57	39	2	2	0	0	0	96	2	45
2024	Manitoba	62	27	8	0	2	0	2	90	2	35
2022	Région de la capitale nationale	45	28	13	6	5	1	2	75	12	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	74	18	8	0	0	0	0	92	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	64	28	4	2	0	0	2	94	2	35
2022	Manitoba	47	33	9	2	3	0	6	85	5	30
2020	Région de la capitale nationale	46	30	13	6	4	0	1	77	10	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	17	52	25	0	6	0	0	69	6	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	61	27	8	5	0	0	0	88	5	30
2020	Manitoba	31	38	16	0	10	0	5	73	11	20
2019	Région de la capitale nationale	49	30	12	5	3	0	1	80	8	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	63	29	3	3	3	0	0	92	5	30
2019	Manitoba	29	61	10	0	0	0	0	90	0	25

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	66	20	5	2	2	3	2	90	5	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	33	0	0	0	0	2	100	0	45
2024	Manitoba	62	26	2	2	3	2	2	92	5	35
2022	Région de la capitale nationale	65	22	4	2	4	2	1	91	6	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	18	9	0	0	0	0	91	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	63	21	11	3	0	0	2	86	3	35
2022	Manitoba	76	6	4	9	0	0	5	86	10	30

Mobilité et maintien en poste

Question 57_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q57 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q57_1 est similaire à Q56_1 dans le SAFF de 2022, et Q57_2 est similaire à Q56_2 dans le SAFF de 2022.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Incertain (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	27	45	29	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	25	44	31	45
2024	Manitoba	25	40	35	35
2022	Région de la capitale nationale	31	42	27	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	19	26	55	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	23	55	22	35
2022	Manitoba	27	45	29	30
2020	Région de la capitale nationale	21	43	36	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	15	51	34	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	9	62	29	30
2020	Manitoba	16	68	16	20
2019	Région de la capitale nationale	23	43	34	755
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	49	25	30
2019	Manitoba	38	31	32	25

Question 57_2. Parmi ceux qui ont indiqué avoir l'intention de quitter leur poste actuel aucours des deux prochaines années : Veuillez indiquer la raison de votre départ

Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q57 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q57_1 est similaire à Q56_1 dans le SAFF de 2022, et Q57_2 est similaire à Q56_2 dans le SAFF de 2022.
Année du sondage	Démographique	Pour prendre ma retraite (%)	Pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Pour occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre raison (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	17	25	20	3	28	5	180
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	44	18	0	39	0	15
2022	Région de la capitale nationale	22	33	27	3	6	8	180
2020	Région de la capitale nationale	21	22	37	5	10	4	135
2019	Région de la capitale nationale	18	26	30	3	17	6	175

Haut de la page

Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 11. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	48	38	7	4	2	0	87	6	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	48	2	0	2	0	96	2	45
2024	Manitoba	53	39	5	3	0	0	91	3	35
2022	Région de la capitale nationale	53	35	6	4	1	1	89	5	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	82	18	0	0	0	0	100	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	70	18	5	8	0	0	88	8	35
2022	Manitoba	57	34	3	3	3	0	91	6	30
2020	Région de la capitale nationale	53	35	8	2	2	0	88	4	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	23	25	8	8	0	59	16	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	44	5	3	0	0	92	3	30
2020	Manitoba	52	43	5	0	0	0	95	0	20
2019	Région de la capitale nationale	51	39	6	3	1	0	90	4	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	75	25	0	0	0	0	100	0	30
2019	Manitoba	31	59	10	0	0	0	90	0	25

Question 38. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	29	49	12	6	2	1	79	9	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	45	11	2	2	0	85	3	45
2024	Manitoba	41	30	16	10	3	0	72	13	35
2022	Région de la capitale nationale	29	44	11	10	5	1	73	15	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	19	8	0	0	0	92	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	58	28	10	2	2	0	86	4	35
2022	Manitoba	41	32	14	13	0	0	73	13	30
2020	Région de la capitale nationale	29	44	16	9	2	0	73	11	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	17	25	8	15	0	53	23	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	52	8	0	0	0	92	0	30
2020	Manitoba	14	75	5	5	0	0	90	5	20
2019	Région de la capitale nationale	36	47	10	4	1	2	84	6	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	33	10	3	0	0	87	3	30
2019	Manitoba	17	56	17	0	10	0	73	10	25

Rendement organisationnel

Question 19a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	7	23	35	21	9	1	3	31	32	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	5	22	40	18	15	0	0	32	27	45
2024	Manitoba	3	9	32	38	11	6	0	53	13	35
2022	Région de la capitale nationale	8	23	32	21	11	2	3	34	33	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	9	0	36	31	15	9	0	51	10	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	8	5	27	26	25	6	3	56	15	35
2022	Manitoba	6	8	34	30	16	0	7	49	15	30
2020	Région de la capitale nationale	7	22	39	22	9	0	1	31	29	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	8	15	41	36	0	0	0	36	23	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	3	7	37	32	18	3	0	51	11	30
2020	Manitoba	5	15	17	37	26	0	0	63	20	20
2019	Région de la capitale nationale	6	18	38	26	11	1	0	38	24	755
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	15	29	26	27	3	0	55	15	30
2019	Manitoba	5	27	37	18	13	0	0	31	32	25

Question 19b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	11	21	30	19	12	3	5	34	34	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	6	13	44	23	13	0	2	37	19	45
2024	Manitoba	5	14	24	22	23	6	5	51	22	35
2022	Région de la capitale nationale	11	21	31	17	13	2	4	32	35	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	17	47	21	15	0	0	36	17	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	12	9	19	34	19	7	0	57	22	35
2022	Manitoba	6	19	26	12	24	3	11	42	28	30
2020	Région de la capitale nationale	11	19	34	22	9	2	2	32	32	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	15	33	8	19	18	0	8	39	52	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	7	10	40	20	23	0	0	43	17	30
2020	Manitoba	5	15	6	43	26	5	0	73	21	20
2019	Région de la capitale nationale	10	18	33	20	14	3	3	35	30	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	12	8	8	30	35	7	0	70	21	30
2019	Manitoba	0	13	33	22	17	15	0	46	16	25

Question 19c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	6	11	29	30	19	1	4	52	18	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	7	12	28	24	26	0	2	52	20	45
2024	Manitoba	2	0	12	39	40	7	0	84	2	35
2022	Région de la capitale nationale	5	11	32	26	22	1	3	49	17	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	0	19	57	15	0	9	79	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	2	2	13	38	41	0	3	82	5	35
2022	Manitoba	3	3	5	37	35	8	10	87	7	30
2020	Région de la capitale nationale	5	12	30	33	19	0	1	52	17	625
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	15	25	17	27	18	0	0	44	39	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	0	17	50	30	3	0	82	0	25
2020	Manitoba	5	0	31	28	26	5	5	60	5	20
2019	Région de la capitale nationale	3	12	27	35	20	1	2	56	16	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	3	6	20	24	48	0	0	72	8	30
2019	Manitoba	0	0	24	42	34	0	0	76	0	25

Question 19d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	17	21	23	18	16	1	4	36	40	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	6	15	23	16	31	5	4	52	23	45
2024	Manitoba	5	4	29	25	31	6	0	59	10	35
2022	Région de la capitale nationale	23	23	22	12	15	1	4	28	49	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	8	28	41	15	0	9	61	9	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	2	2	17	22	43	11	2	75	5	35
2022	Manitoba	5	5	18	37	26	3	7	69	11	30
2020	Région de la capitale nationale	22	26	23	15	13	0	2	28	49	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	31	25	17	19	9	0	0	28	56	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	8	15	26	22	27	3	0	51	23	30
2020	Manitoba	10	32	16	22	15	5	0	39	44	20
2019	Région de la capitale nationale	11	17	30	21	17	1	2	40	29	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	3	26	11	54	3	3	69	3	30
2019	Manitoba	8	20	16	46	10	0	0	55	29	25

Question 19e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	5	11	25	27	21	4	6	54	18	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	6	10	24	24	26	4	6	55	18	45
2024	Manitoba	5	4	21	27	32	6	5	66	10	35
2022	Région de la capitale nationale	11	22	22	18	17	4	4	39	37	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	9	39	10	33	0	9	47	10	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	9	4	12	22	27	21	5	65	19	35
2022	Manitoba	9	13	15	22	23	11	7	55	27	30
2020	Région de la capitale nationale	9	18	27	26	16	2	2	44	28	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	15	17	16	25	28	0	0	53	31	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	4	8	23	33	21	11	0	60	14	25
2020	Manitoba	5	0	21	60	15	0	0	74	5	20
2019	Région de la capitale nationale	6	14	27	27	19	3	3	49	21	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	10	32	4	32	16	6	46	12	30
2019	Manitoba	10	7	38	19	26	0	0	46	17	25

Question 19f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	10	16	33	21	14	3	3	37	27	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	5	11	39	19	19	2	4	41	18	45
2024	Manitoba	0	16	30	26	20	8	0	50	18	35
2022	Région de la capitale nationale	11	19	31	20	12	5	3	35	33	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	8	40	28	24	0	0	52	8	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	11	21	17	38	8	5	63	13	35
2022	Manitoba	8	15	32	10	21	0	14	36	26	30
2020	Région de la capitale nationale	10	18	36	21	11	3	1	33	30	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	23	16	8	35	18	0	0	53	39	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	3	7	37	21	25	7	0	49	12	30
2020	Manitoba	15	5	16	33	31	0	0	64	20	20
2019	Région de la capitale nationale	10	19	34	20	13	2	2	34	30	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	6	9	23	11	47	3	0	60	15	30
2019	Manitoba	4	25	17	28	17	10	0	50	31	25

Question 19g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	7	13	37	25	15	1	2	41	20	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	6	8	40	27	14	0	4	43	15	45
2024	Manitoba	0	2	55	18	24	0	0	42	2	35
2022	Région de la capitale nationale	7	15	34	27	15	1	2	43	22	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	19	40	9	33	0	0	41	19	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	13	28	10	38	4	7	54	15	35
2022	Manitoba	3	27	20	31	10	3	7	45	33	30
2020	Région de la capitale nationale	5	17	39	29	9	0	1	39	22	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	15	8	42	19	9	8	0	30	25	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	8	43	34	15	0	0	49	8	30
2020	Manitoba	10	21	53	11	5	0	0	16	31	20
2019	Région de la capitale nationale	9	18	42	20	10	0	1	30	27	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	7	12	44	15	22	0	0	37	19	30
2019	Manitoba	12	25	30	19	9	5	0	29	39	25

Question 39. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	12	33	23	18	10	4	47	29	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	32	49	7	9	2	0	81	11	45
2024	Manitoba	19	36	17	16	8	5	57	25	35
2022	Région de la capitale nationale	14	29	21	21	14	2	44	35	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	32	9	17	0	0	75	17	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	47	20	20	5	2	5	71	8	35
2022	Manitoba	21	36	11	7	19	6	61	28	30
2020	Région de la capitale nationale	13	33	23	22	6	3	48	28	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	30	9	27	18	16	0	39	34	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	38	31	20	8	0	3	71	8	30
2020	Manitoba	20	42	21	10	0	5	66	11	20
2019	Région de la capitale nationale	17	40	21	12	6	4	59	19	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	34	27	23	8	0	7	66	9	30
2019	Manitoba	12	31	26	21	10	0	44	30	25

Diversité et inclusion

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	56	28	7	5	3	0	85	8	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	67	17	9	6	0	0	85	6	45
2024	Manitoba	21	40	14	19	2	3	63	22	35
2022	Région de la capitale nationale	57	28	7	3	4	1	86	7	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	90	10	0	0	0	0	100	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	69	16	10	2	2	0	86	5	35
2022	Manitoba	46	33	7	6	8	0	79	14	30
2020	Région de la capitale nationale	53	30	7	6	3	1	84	9	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	33	0	0	8	0	92	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	66	21	3	7	0	3	90	7	30
2020	Manitoba	41	37	16	5	0	0	79	5	20
2019	Région de la capitale nationale	50	32	7	5	5	1	83	10	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	34	7	0	0	0	93	0	30
2019	Manitoba	22	24	4	31	19	0	46	50	25

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	59	31	4	4	1	90	5	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	63	25	3	2	7	88	9	45
2024	Manitoba	44	38	6	10	2	82	12	35
2022	Région de la capitale nationale	63	27	3	5	2	90	7	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	78	10	12	0	0	88	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	14	5	3	5	88	7	35
2022	Manitoba	56	22	7	8	8	78	15	30
2020	Région de la capitale nationale	58	30	7	4	1	88	5	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	33	0	0	8	92	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	66	27	0	3	3	93	7	30
2020	Manitoba	36	58	0	5	0	95	5	20
2019	Région de la capitale nationale	53	34	6	5	1	87	7	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	64	28	8	0	0	92	0	30
2019	Manitoba	25	33	13	18	10	59	28	25

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	50	34	9	2	2	2	1	86	4	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	32	9	0	0	0	0	91	0	45
2024	Manitoba	33	42	15	5	5	0	0	75	11	35
2022	Région de la capitale nationale	50	36	7	2	3	1	1	88	5	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	90	10	0	0	0	0	0	100	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	25	12	5	2	0	2	81	7	35
2022	Manitoba	39	41	13	0	7	0	0	80	7	30
2020	Région de la capitale nationale	48	38	8	2	1	1	0	88	4	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	61	23	8	0	8	0	0	84	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	35	10	3	0	0	0	87	3	30
2020	Manitoba	51	38	11	0	0	0	0	89	0	20
2019	Région de la capitale nationale	45	37	11	4	2	1	0	83	6	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	60	28	13	0	0	0	0	87	0	30
2019	Manitoba	23	37	21	15	5	0	0	60	19	25

Question 47. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	30	43	14	5	4	4	1	76	10	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	56	23	16	2	0	3	0	82	2	45
2024	Manitoba	25	49	9	10	0	6	0	79	11	35
2022	Région de la capitale nationale	34	39	14	7	3	3	0	75	11	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	19	8	0	0	0	0	92	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	60	26	8	4	0	2	0	87	5	35
2022	Manitoba	29	48	8	10	0	5	0	81	11	30
2020	Région de la capitale nationale	30	48	13	4	2	2	0	80	7	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	33	18	15	8	0	0	59	23	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	36	10	3	0	0	0	87	3	30
2020	Manitoba	42	53	5	0	0	0	0	95	0	20
2019	Région de la capitale nationale	36	43	11	5	2	2	0	81	7	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	64	33	3	0	0	0	0	97	0	30
2019	Manitoba	34	35	14	9	5	5	0	72	14	25

Question 48. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d’œuvre diversifiée comprend des individus ayant un éventail d’identités, de capacités, d’origines, de cultures, de compétences, de points de vue et d’expériences qui sont représentatifs de la population actuelle et future du Canada. Ces caractéristiques comprennent, sans s’y limiter, les différences d’origine ethnique, de race, de culture, de religion, de handicap, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’âge, de scolarité, de région et d’état matrimonial ou parental.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	26	43	14	6	2	8	1	76	9	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	32	15	3	3	6	0	78	6	45
2024	Manitoba	38	20	22	12	0	8	0	63	13	35
2022	Région de la capitale nationale	26	38	18	6	3	9	0	70	10	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	25	17	0	0	9	0	82	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	46	24	24	0	2	4	0	72	2	35
2022	Manitoba	30	32	21	0	4	12	0	71	5	30
2020	Région de la capitale nationale	31	42	15	4	2	6	0	78	6	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	32	25	35	0	8	0	0	57	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	37	43	14	0	0	6	0	85	0	30
2020	Manitoba	46	48	0	5	0	0	0	95	5	20
2019	Région de la capitale nationale	38	37	14	3	1	5	0	80	5	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	63	17	9	0	0	11	0	90	0	30
2019	Manitoba	43	26	13	9	5	5	0	72	14	25

Question 53. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	48	38	7	5	2	0	86	7	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	69	27	2	2	0	0	96	2	45
2024	Manitoba	31	47	14	8	0	0	78	8	35
2022	Région de la capitale nationale	47	37	6	6	4	0	84	10	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	18	9	0	0	0	91	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	75	10	12	2	0	0	86	2	35
2022	Manitoba	54	32	4	10	0	0	86	10	30
2020	Région de la capitale nationale	49	38	6	4	2	1	88	6	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	31	16	0	8	0	75	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	28	7	0	0	0	93	0	30
2020	Manitoba	57	37	5	0	0	0	95	0	20
2019	Région de la capitale nationale	54	33	7	3	2	1	88	6	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	74	23	3	0	0	0	97	0	30
2019	Manitoba	37	26	22	10	5	0	64	15	25

Anti-racisme

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	36	30	10	5	3	9	6	78	10	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	24	9	6	3	9	10	79	10	45
2024	Manitoba	43	31	12	6	0	6	3	81	6	35
2022	Région de la capitale nationale	44	30	10	3	3	5	4	82	7	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	29	25	0	12	9	0	60	13	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	16	13	5	4	11	9	72	11	35
2022	Manitoba	25	33	18	3	7	14	0	68	11	30

Question 25. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	35	29	11	6	3	9	6	76	11	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	20	9	6	3	7	12	79	10	45
2024	Manitoba	38	33	14	6	0	6	3	78	6	35
2022	Région de la capitale nationale	40	31	11	4	3	7	4	79	8	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	29	25	0	12	9	0	60	13	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	14	10	5	4	9	9	77	11	35
2022	Manitoba	22	34	20	3	7	14	0	65	11	30

Question 49. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

La lutte contre le racisme est un processus dynamique qui consiste à cerner et à éliminer le racisme en changeant les systèmes, les structures organisationnelles, les politiques, les pratiques et les attitudes de façon à redistribuer le pouvoir de manière équitable.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	21	23	23	7	3	24	1	57	12	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	17	8	5	7	22	0	76	14	45
2024	Manitoba	32	12	22	10	2	18	3	56	16	35
2022	Région de la capitale nationale	23	22	25	8	1	19	2	57	12	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	29	19	28	0	15	9	0	52	17	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	19	10	9	2	19	0	75	13	35
2022	Manitoba	27	11	27	4	4	23	4	51	12	30
2020	Région de la capitale nationale	24	34	23	6	2	10	1	66	9	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	25	35	0	8	6	0	54	9	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	24	52	10	3	0	10	0	85	4	30
2020	Manitoba	41	44	5	10	0	0	0	84	10	20

Question 50. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail. (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseiller(ère) en ressources humaines).

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, conscientes ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	36	35	9	6	3	7	4	80	10	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	27	2	0	4	10	2	94	4	45
2024	Manitoba	45	28	8	14	0	2	2	76	15	35
2022	Région de la capitale nationale	39	35	11	5	3	5	3	80	8	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	20	24	0	0	9	0	74	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	23	10	2	0	7	2	87	3	35
2022	Manitoba	30	49	7	3	7	0	4	82	10	30
2020	Région de la capitale nationale	39	36	13	5	2	3	1	79	8	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	16	20	0	9	0	0	71	9	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	38	11	3	0	3	3	85	3	30
2020	Manitoba	52	43	5	0	0	0	0	95	0	20

Question 52. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	5	15	19	4	3	48	7	42	15	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	15	23	16	0	3	36	8	68	5	45
2024	Manitoba	11	12	22	3	0	47	5	49	6	35
2022	Région de la capitale nationale	8	13	22	2	4	48	3	44	11	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	11	19	62	0	0	9	0	32	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	25	7	10	3	2	51	2	68	11	35
2022	Manitoba	6	17	25	7	3	41	0	40	17	30

Milieu de travail éthique

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	26	28	17	7	4	10	8	67	13	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	32	15	6	0	4	4	77	6	45
2024	Manitoba	22	17	27	21	10	2	0	40	32	35
2022	Région de la capitale nationale	29	28	16	5	5	10	6	69	12	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	27	0	0	0	0	0	100	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	38	6	20	5	5	7	20	60	13	35
2022	Manitoba	25	28	21	15	7	3	0	55	23	30
2020	Région de la capitale nationale	28	33	17	8	3	6	5	68	13	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	27	23	0	8	0	0	69	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	33	36	18	3	0	9	0	76	3	30
2020	Manitoba	26	53	21	0	0	0	0	79	0	20
2019	Région de la capitale nationale	30	31	14	6	5	8	5	71	13	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	37	32	11	0	4	7	10	83	4	30
2019	Manitoba	12	36	11	17	19	0	5	50	38	25

Question 40. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	23	41	15	11	5	5	1	67	17	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	44	11	11	2	6	0	75	13	45
2024	Manitoba	34	29	17	14	3	4	0	65	17	35
2022	Région de la capitale nationale	25	40	14	10	6	3	1	68	18	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	9	9	8	0	10	0	82	9	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	43	21	16	5	4	10	2	73	9	35
2022	Manitoba	22	46	23	0	10	0	0	67	10	30
2020	Région de la capitale nationale	26	38	15	13	3	4	1	67	17	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	51	15	0	8	0	0	77	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	23	24	11	0	3	0	64	11	30
2020	Manitoba	25	59	16	0	0	0	0	84	0	20
2019	Région de la capitale nationale	27	37	15	10	4	6	1	69	15	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	37	7	17	0	0	4	76	17	30
2019	Manitoba	5	42	26	5	14	9	0	52	20	25

Question 41. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	22	45	19	8	3	2	69	11	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	45	40	10	3	2	0	85	5	45
2024	Manitoba	35	29	26	11	0	0	63	11	35
2022	Région de la capitale nationale	29	38	20	7	4	2	69	11	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	56	19	17	0	0	9	82	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	23	16	5	0	6	78	5	35
2022	Manitoba	32	44	14	3	3	3	79	7	30
2020	Région de la capitale nationale	23	44	22	6	2	3	69	8	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	33	33	0	8	0	59	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	33	25	0	0	0	75	0	25
2020	Manitoba	31	52	17	0	0	0	83	0	20
2019	Région de la capitale nationale	27	39	23	6	2	3	68	8	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	49	28	14	5	0	3	80	6	30
2019	Manitoba	17	35	33	15	0	0	52	15	25

Question 42. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	17	26	18	10	9	17	2	54	24	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	33	33	14	8	4	7	0	71	13	45
2024	Manitoba	23	17	26	8	18	8	0	43	29	35
2022	Région de la capitale nationale	18	26	20	12	9	12	3	52	25	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	10	9	8	0	9	0	82	9	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	37	17	26	0	5	15	0	64	6	35
2022	Manitoba	21	42	8	3	19	7	0	68	24	30
2020	Région de la capitale nationale	18	25	18	14	10	13	2	51	28	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	35	8	16	8	6	0	65	26	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	27	22	28	14	0	3	6	54	16	30
2020	Manitoba	41	33	21	0	5	0	0	74	5	20
2019	Région de la capitale nationale	18	25	21	10	10	13	3	52	23	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	37	20	19	8	0	16	0	68	10	30
2019	Manitoba	12	32	25	12	15	0	5	46	28	25

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	36	42	5	13	4	78	17	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	34	57	2	7	0	91	7	45
2024	Manitoba	46	45	3	2	4	91	6	35
2022	Région de la capitale nationale	36	47	2	12	3	83	14	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	19	0	8	0	92	8	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	50	7	3	0	90	3	35
2022	Manitoba	22	54	8	16	0	75	16	30
2020	Région de la capitale nationale	33	46	7	12	2	79	15	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	39	0	17	0	83	17	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	45	38	7	6	3	83	10	30
2020	Manitoba	5	73	11	10	0	78	10	20

Question 4. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	35	34	8	14	8	0	0	69	22	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	46	28	8	16	2	0	0	75	17	45
2024	Manitoba	24	34	3	26	13	0	0	58	39	35
2022	Région de la capitale nationale	48	34	7	6	2	1	2	84	9	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	61	18	0	21	0	0	0	79	21	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	36	6	0	0	0	6	94	0	35
2022	Manitoba	35	51	5	3	6	0	0	86	9	30
2020	Région de la capitale nationale	33	38	12	13	5	0	0	71	17	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	25	8	8	8	0	0	75	16	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	40	3	10	0	0	0	88	10	30
2020	Manitoba	36	49	10	0	5	0	0	85	5	20
2019	Région de la capitale nationale	52	34	5	6	2	0	0	86	8	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	34	10	4	0	0	0	86	4	30
2019	Manitoba	19	59	12	5	5	0	0	78	10	25

Question 6. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	40	38	10	8	3	0	79	11	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	34	5	6	0	0	89	6	45
2024	Manitoba	29	62	3	4	2	0	91	6	35
2022	Région de la capitale nationale	49	36	7	5	1	1	86	6	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	18	0	0	9	0	91	9	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	64	28	6	2	0	0	92	2	35
2022	Manitoba	45	43	3	6	3	0	88	9	30
2020	Région de la capitale nationale	39	38	12	9	2	0	77	11	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	53	31	0	8	8	0	84	16	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	42	3	6	0	0	90	6	30
2020	Manitoba	47	48	0	5	0	0	95	5	20
2019	Région de la capitale nationale	52	34	7	6	1	0	86	6	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	42	7	0	0	0	93	0	30
2019	Manitoba	36	42	9	7	5	0	79	12	25

Utilisation des langues officielles

Question 2. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	66	22	5	5	2	88	6	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	62	27	9	2	0	89	2	45
2024	Manitoba	76	20	2	2	0	96	2	35

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	54	28	8	8	2	83	9	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	53	36	4	8	0	89	8	45
2024	Manitoba	76	13	6	5	0	89	5	35

Question 32. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	87	10	1	1	1	0	97	1	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	87	10	0	3	0	0	97	3	45
2024	Manitoba	92	6	0	2	0	0	98	2	35
2022	Région de la capitale nationale	86	11	2	0	0	0	98	0	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	100	0	0	0	0	0	100	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	76	18	0	2	4	0	94	6	35
2022	Manitoba	86	6	3	0	0	4	97	0	30
2019	Région de la capitale nationale	83	13	2	1	1	0	96	2	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	79	14	0	7	0	0	93	7	30
2019	Manitoba	82	5	8	0	5	0	87	5	25

Question 37. Les cadres supérieur(e)s de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	64	23	7	1	0	3	0	91	2	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	79	14	2	5	0	0	0	94	5	45
2024	Manitoba	45	27	8	3	5	10	3	82	9	35
2022	Région de la capitale nationale	62	26	8	1	0	2	0	90	2	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	90	10	0	0	0	0	0	100	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	67	15	8	4	0	6	0	87	5	35
2022	Manitoba	30	11	25	12	8	14	0	48	23	30
2020	Région de la capitale nationale	65	26	6	1	1	1	0	92	1	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	41	0	8	0	0	0	92	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	69	28	3	0	0	0	0	97	0	30
2020	Manitoba	69	10	5	11	0	4	0	83	11	20
2019	Région de la capitale nationale	64	26	7	1	1	1	0	91	2	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	22	8	4	0	8	4	87	4	30
2019	Manitoba	37	16	10	18	0	13	5	66	22	25

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d'incidents, mais peut être constitué d'un seul incident grave lorsqu'il a un impact durable sur l'individu. Le harcèlement désigne tout acte, comportement ou propos, notamment de nature sexuelle, qui pourrait raisonnablement offenser ou humilier un employé ou lui causer toute autre blessure ou maladie, physique ou psychologique, y compris tout acte, comportement ou propos réglementaire.

Question 58. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	7	93	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	13	87	45
2022	Région de la capitale nationale	11	89	580
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	13	87	35
2020	Région de la capitale nationale	6	94	635
2020	Manitoba	0	100	20
2019	Région de la capitale nationale	10	90	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	100	30

Question 59a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	63	37	50
2022	Région de la capitale nationale	53	47	60
2020	Région de la capitale nationale	57	43	35

Question 59b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	51	49	50
2022	Région de la capitale nationale	56	44	60
2020	Région de la capitale nationale	54	46	35

Question 59c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	10	90	50
2022	Région de la capitale nationale	10	90	60

Question 59d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	100	50
2022	Région de la capitale nationale	100	60
2020	Région de la capitale nationale	100	35

Question 59e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	0	100	50
2022	Région de la capitale nationale	3	97	60
2020	Région de la capitale nationale	0	100	35

Question 59f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	5	95	60

Question 59g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	2	98	60

Question 60a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	31	69	50
2022	Région de la capitale nationale	30	70	60
2020	Région de la capitale nationale	46	54	35

Question 60b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	36	64	50
2022	Région de la capitale nationale	34	66	60
2020	Région de la capitale nationale	54	46	35

Question 60c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	53	47	50
2022	Région de la capitale nationale	37	63	60
2020	Région de la capitale nationale	56	44	35

Question 60d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	39	61	50
2022	Région de la capitale nationale	36	64	60
2020	Région de la capitale nationale	34	66	35

Question 60e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	35	65	50
2022	Région de la capitale nationale	24	76	60
2020	Région de la capitale nationale	25	75	35

Question 60f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	55	45	50
2022	Région de la capitale nationale	52	48	60
2020	Région de la capitale nationale	60	40	35

Question 60g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	20	80	50
2022	Région de la capitale nationale	23	77	60
2020	Région de la capitale nationale	39	61	35

Question 60h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	100	50
2022	Région de la capitale nationale	100	60
2020	Région de la capitale nationale	100	35

Question 60i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	8	92	60
2020	Région de la capitale nationale	0	100	35

Question 60j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	6	94	60

Question 60k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	39	61	50
2022	Région de la capitale nationale	38	62	60
2020	Région de la capitale nationale	51	49	35

Question 60l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cris
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	9	91	60
2020	Région de la capitale nationale	15	85	35

Question 60m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	17	83	50
2022	Région de la capitale nationale	24	76	60
2020	Région de la capitale nationale	16	84	35

Question 61a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un(e) cadre supérieur(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	43	57	50
2022	Région de la capitale nationale	53	47	60
2020	Région de la capitale nationale	48	52	35

Question 61b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	26	74	50
2022	Région de la capitale nationale	11	89	60
2020	Région de la capitale nationale	28	72	35

Question 61c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	13	87	60
2020	Région de la capitale nationale	20	80	35

Question 61d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	12	88	50
2022	Région de la capitale nationale	20	80	60
2020	Région de la capitale nationale	20	80	35

Question 61e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	13	87	60

Question 61f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	5	95	60

Question 61g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	9	91	50
2022	Région de la capitale nationale	5	95	60

Question 61h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	1	99	60

Question 61i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	39	61	50
2022	Région de la capitale nationale	31	69	60
2020	Région de la capitale nationale	23	77	35

Question 62a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	9	91	50
2022	Région de la capitale nationale	11	89	55

Question 62b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	25	75	50
2022	Région de la capitale nationale	26	74	55

Question 62c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	12	88	55

Question 62d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	6	94	55

Question 62e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	10	90	50
2022	Région de la capitale nationale	12	88	55

Question 62f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	12	88	50
2022	Région de la capitale nationale	7	93	55

Question 62g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	3	97	55

Question 62h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	12	88	50
2022	Région de la capitale nationale	13	87	55

Question 62i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	13	87	50
2022	Région de la capitale nationale	12	88	55

Question 62j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	32	68	50
2022	Région de la capitale nationale	30	70	55

Question 62k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	10	90	50
2022	Région de la capitale nationale	9	91	55

Question 62l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	49	51	50
2022	Région de la capitale nationale	36	64	55

Question 62m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	0	100	50
2022	Région de la capitale nationale	2	98	55

Question 62n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	52	48	50
2022	Région de la capitale nationale	54	46	55

Question 62p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	10	90	50
2022	Région de la capitale nationale	17	83	55

Question 63. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	9	12	11	4	3	48	12	53	19	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	31	20	8	0	2	20	18	84	3	45
2022	Région de la capitale nationale	12	13	13	6	5	40	9	51	23	580
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	19	14	14	0	5	37	13	64	9	35
2022	Manitoba	20	22	13	3	3	27	14	70	9	30
2020	Région de la capitale nationale	13	16	19	4	4	36	8	52	15	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	18	25	41	0	8	8	0	46	9	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	38	14	14	0	0	25	8	79	0	30
2020	Manitoba	31	32	21	0	0	10	6	75	0	20
2019	Région de la capitale nationale	13	16	17	6	4	33	10	52	18	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	12	14	0	4	29	3	74	5	30
2019	Manitoba	8	28	27	23	0	4	10	42	27	25

Question 64. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	25	32	15	4	3	19	2	72	9	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	19	15	0	4	12	0	79	4	45
2024	Manitoba	34	22	13	11	4	11	5	66	18	35
2022	Région de la capitale nationale	25	35	14	6	4	15	1	72	11	580
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	31	5	5	2	21	0	84	9	35
2022	Manitoba	20	39	3	3	3	25	8	88	8	30
2020	Région de la capitale nationale	26	35	18	5	3	11	2	69	10	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	33	33	0	8	0	0	59	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	49	26	9	3	0	9	3	86	4	30
2020	Manitoba	36	49	16	0	0	0	0	84	0	20
2019	Région de la capitale nationale	27	37	15	4	4	12	1	73	9	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	14	11	0	0	27	0	85	0	30
2019	Manitoba	13	47	26	10	5	0	0	60	15	25

Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d'avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d'autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants?: la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l’identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience et l'état de personne graciée.

Question 65. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	5	95	725
2022	Région de la capitale nationale	5	95	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	100	10
2020	Région de la capitale nationale	4	96	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	100	10
2020	Manitoba	0	100	20
2019	Région de la capitale nationale	4	96	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	100	30
2019	Manitoba	0	100	25

Question 66a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	35	65	40
2022	Région de la capitale nationale	31	69	30
2019	Région de la capitale nationale	42	58	30

Question 66b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	71	29	40
2022	Région de la capitale nationale	81	19	30
2019	Région de la capitale nationale	66	34	30

Question 66c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	100	40
2022	Région de la capitale nationale	100	30
2019	Région de la capitale nationale	100	30

Question 66d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	100	40
2022	Région de la capitale nationale	100	30
2019	Région de la capitale nationale	100	30

Question 66e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	3	97	30

Question 66f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	7	93	30

Question 66g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	12	88	40
2022	Région de la capitale nationale	6	94	30

Question 67a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Race
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	18	82	40
2022	Région de la capitale nationale	10	90	30
2019	Région de la capitale nationale	15	85	30

Question 67b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	27	73	40
2022	Région de la capitale nationale	10	90	30
2019	Région de la capitale nationale	16	84	30

Question 67c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Couleur
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	0	100	30

Question 67d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Religion
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	4	96	30

Question 67e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Âge
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	23	77	40
2022	Région de la capitale nationale	29	71	30
2019	Région de la capitale nationale	23	77	30

Question 67f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Sexe
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	16	84	40
2022	Région de la capitale nationale	28	72	30
2019	Région de la capitale nationale	30	70	30

Question 67g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	0	100	40
2022	Région de la capitale nationale	3	97	30

Question 67h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	3	97	30

Question 67i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …État matrimonial
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	9	91	30

Question 67j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Situation familiale
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	19	81	40
2022	Région de la capitale nationale	19	81	30

Question 67k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	0	100	40
2022	Région de la capitale nationale	3	97	30
2019	Région de la capitale nationale	0	100	30

Question 67l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	24	76	40
2022	Région de la capitale nationale	22	78	30
2019	Région de la capitale nationale	19	81	30

Question 67m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	100	40
2022	Région de la capitale nationale	100	30
2019	Région de la capitale nationale	100	30

Question 68a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un(e) cadre supérieur(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	27	73	40
2022	Région de la capitale nationale	32	68	30
2019	Région de la capitale nationale	30	70	30

Question 68b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	6	94	30

Question 68c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	0	100	30

Question 68d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	18	82	40
2022	Région de la capitale nationale	17	83	30

Question 68e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	4	96	30
2019	Région de la capitale nationale	0	100	30

Question 68f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	4	96	30

Question 68g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	3	97	30

Question 68h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	4	96	30

Question 68i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	60	40	40
2022	Région de la capitale nationale	55	45	30
2019	Région de la capitale nationale	55	45	30

Question 69a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	3	97	30

Question 69b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	15	85	40
2022	Région de la capitale nationale	6	94	30

Question 69c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	0	100	30

Question 69d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	0	100	30

Question 69e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	0	100	40
2022	Région de la capitale nationale	0	100	30

Question 69f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	4	96	30

Question 69g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	7	93	30

Question 69h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	14	86	40
2022	Région de la capitale nationale	24	76	30

Question 69i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	18	82	30

Question 69j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	29	71	40
2022	Région de la capitale nationale	37	63	30

Question 69k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	14	86	40
2022	Région de la capitale nationale	12	88	30

Question 69l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	45	55	40
2022	Région de la capitale nationale	57	43	30

Question 69m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	0	100	40
2022	Région de la capitale nationale	12	88	30

Question 69n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	65	35	40
2022	Région de la capitale nationale	75	25	30

Question 69p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Région de la capitale nationale	18	82	30

Question 70. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	10	12	16	2	2	47	10	52	11	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	38	21	8	3	2	19	8	81	7	45
2024	Manitoba	19	18	17	6	5	35	2	57	17	35
2022	Région de la capitale nationale	14	14	13	3	2	47	7	60	11	580
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	31	17	12	2	2	26	10	74	7	35
2020	Région de la capitale nationale	15	16	19	4	2	37	6	56	10	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	18	25	35	0	8	8	6	50	10	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	14	16	0	0	24	5	78	0	25
2020	Manitoba	11	29	22	0	0	11	27	64	0	20
2019	Région de la capitale nationale	14	15	18	2	2	40	10	57	8	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	45	9	14	0	0	29	3	79	0	30
2019	Manitoba	12	26	26	0	0	17	19	59	0	25

Question 71. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	23	33	18	5	2	18	2	70	8	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	23	11	3	4	7	0	80	8	45
2024	Manitoba	31	35	19	5	0	11	0	73	6	35
2022	Région de la capitale nationale	28	31	16	5	2	18	1	72	8	580
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	30	7	2	2	17	0	86	6	35
2022	Manitoba	33	33	5	3	0	17	8	89	4	30
2020	Région de la capitale nationale	27	33	19	5	2	13	2	70	8	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	31	27	8	8	0	0	57	16	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	33	10	0	0	12	0	89	0	30
2020	Manitoba	41	48	11	0	0	0	0	89	0	20
2019	Région de la capitale nationale	29	37	14	4	1	13	2	77	6	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	16	12	0	0	24	0	85	0	30
2019	Manitoba	26	43	26	0	0	5	0	72	0	25

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour le télétravail, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 84. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	12	88	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	15	85	45
2024	Manitoba	2	98	35
2022	Région de la capitale nationale	7	93	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	100	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	5	95	35
2022	Manitoba	0	100	30
2020	Région de la capitale nationale	9	91	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	6	94	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	3	97	30
2020	Manitoba	0	100	20
2019	Région de la capitale nationale	12	88	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	16	84	30
2019	Manitoba	14	86	25

Question 85. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l'objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Handicap signifie toute déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, trouble d’apprentissage ou de la communication ou limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Obstacle signifie tout élément — notamment celui qui est de nature physique ou architecturale, qui est relatif à l’information, aux communications, aux comportements ou à la technologie ou qui est le résultat d’une politique ou d’une pratique — qui nuit à la participation pleine et égale dans la société des personnes ayant des déficiences notamment physiques, intellectuelles, cognitives, mentales ou sensorielles, des troubles d’apprentissage ou de la communication ou des limitations fonctionnelles.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	48	52	95
2022	Région de la capitale nationale	70	30	40
2020	Région de la capitale nationale	44	56	55

Question 86. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	73	27	95
2022	Région de la capitale nationale	79	21	40
2020	Région de la capitale nationale	71	29	55
2019	Région de la capitale nationale	79	21	90

Question 87. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	51	28	4	9	6	0	1	80	16	70
2022	Région de la capitale nationale	46	17	6	21	7	3	0	65	29	30
2020	Région de la capitale nationale	48	33	5	7	7	0	0	81	15	40
2019	Région de la capitale nationale	61	23	9	4	1	0	2	86	5	70

Question 88. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	43	34	9	8	2	3	2	80	10	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	28	4	5	5	0	3	86	10	45
2024	Manitoba	32	33	7	13	5	2	8	72	20	35
2022	Région de la capitale nationale	44	35	9	5	2	3	3	84	7	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	10	9	8	0	0	9	82	9	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	29	7	3	0	4	10	88	3	35
2022	Manitoba	40	36	4	7	3	10	0	84	11	30
2020	Région de la capitale nationale	43	36	7	5	2	3	4	85	7	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	61	17	8	6	8	0	0	77	15	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	56	31	9	0	3	0	0	88	3	30
2020	Manitoba	73	22	5	0	0	0	0	95	0	20

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Bien-être en milieu de travail

Un milieu de travail sûr et sain

Question 80. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	55	28	7	4	3	2	1	85	8	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	23	8	5	6	3	0	80	12	45
2024	Manitoba	64	15	6	8	5	2	0	80	14	35
2022	Région de la capitale nationale	56	29	7	4	3	1	1	85	7	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	90	0	10	0	0	0	0	90	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	58	22	15	0	3	0	2	82	3	35
2022	Manitoba	60	30	0	3	6	0	0	90	10	30
2020	Région de la capitale nationale	50	33	8	6	3	1	0	83	9	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	69	15	8	0	8	0	0	84	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	47	34	3	3	9	0	3	84	13	30
2020	Manitoba	74	26	0	0	0	0	0	100	0	20

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 51. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, conscientes ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	2	3	10	7	40	5	32	75	8	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	8	6	4	2	40	7	34	71	23	45
2024	Manitoba	2	4	14	10	43	12	15	72	9	35
2022	Région de la capitale nationale	2	4	10	9	42	6	28	76	9	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	0	31	0	34	0	34	52	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	8	8	13	4	19	6	42	45	30	35
2022	Manitoba	3	3	3	3	62	3	23	88	9	30

Question 76. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	18	41	21	9	4	6	0	63	14	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	33	11	4	7	5	0	76	12	45
2024	Manitoba	24	48	11	5	5	6	0	78	11	35
2022	Région de la capitale nationale	27	38	17	7	4	6	0	70	12	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	18	33	0	0	9	0	64	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	26	34	26	2	2	9	0	66	5	35
2022	Manitoba	25	39	13	8	6	8	0	70	16	30
2020	Région de la capitale nationale	29	47	16	6	2	1	0	77	8	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	40	16	0	8	0	0	75	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	46	31	17	3	0	3	0	79	3	30
2020	Manitoba	63	32	0	5	0	0	0	95	5	20
2019	Région de la capitale nationale	20	41	21	9	3	5	0	65	13	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	34	26	14	0	4	18	4	77	5	30
2019	Manitoba	43	38	9	10	0	0	0	81	10	25

Question 77. En général, comment est votre santé mentale?
Année du sondage	Démographique	Excellente (%)	Très bonne (%)	Bonne (%)	Passable (%)	Mauvaise (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	9	25	38	21	7	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	10	29	46	14	2	45
2024	Manitoba	8	24	33	18	16	35
2022	Région de la capitale nationale	12	26	35	20	7	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	38	37	17	0	8	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	27	23	27	21	2	35
2022	Manitoba	22	13	44	18	3	30

Question 78. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	52	26	11	4	2	4	1	82	6	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	53	34	10	3	0	0	0	87	3	45
2024	Manitoba	52	24	3	10	0	11	0	85	11	35
2022	Région de la capitale nationale	52	30	10	3	1	3	1	86	4	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	75	0	25	0	0	0	0	75	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	11	16	5	0	7	2	77	5	35
2022	Manitoba	53	28	8	3	0	3	4	88	4	30
2020	Région de la capitale nationale	49	30	11	4	2	3	1	82	6	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	75	8	8	0	8	0	0	84	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	47	30	16	3	3	0	0	77	7	30
2020	Manitoba	73	16	11	0	0	0	0	89	0	20

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	44	26	10	9	7	3	1	73	17	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	10	17	7	8	3	0	67	15	45
2024	Manitoba	48	17	3	14	16	2	0	66	31	35
2022	Région de la capitale nationale	45	29	10	8	6	2	1	75	15	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	66	9	25	0	0	0	0	75	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	58	8	20	5	3	4	2	71	8	35
2022	Manitoba	47	26	0	11	11	6	0	77	23	30
2020	Région de la capitale nationale	40	33	8	10	7	2	0	75	17	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	67	8	8	0	16	0	0	75	16	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	31	11	3	13	0	0	73	16	25
2020	Manitoba	63	26	11	0	0	0	0	89	0	20

Question 81. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail psychologiquement sain est un environnement de travail favorisant le bien-être psychologique des employés et contribuant activement à prévenir les préjudices portés à la santé mentale des travailleurs causés par des pratiques organisationnelles et des comportements individuels négligents, insouciants ou intentionnels.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	23	43	16	10	6	2	67	17	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	33	47	5	10	2	2	82	13	45
2024	Manitoba	24	33	12	18	3	9	64	23	35
2022	Région de la capitale nationale	28	41	14	10	7	1	69	17	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	53	22	17	0	0	9	82	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	24	14	3	7	0	76	10	35
2022	Manitoba	35	44	9	6	3	3	81	9	30
2020	Région de la capitale nationale	29	37	17	11	5	1	67	16	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	8	25	0	8	0	67	8	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	19	20	7	3	0	70	10	30
2020	Manitoba	48	26	21	5	0	0	74	5	20
2019	Région de la capitale nationale	25	41	18	9	5	3	67	14	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	28	16	0	4	12	78	4	30
2019	Manitoba	13	29	27	25	5	0	42	30	25

Question 83. Parmi ceux qui ont indiqué être un(e) superviseur(e) : Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	17	50	15	12	4	2	0	68	17	175
2022	Région de la capitale nationale	18	45	20	12	5	1	1	64	16	155
2020	Région de la capitale nationale	27	43	18	9	4	0	0	69	13	145
2019	Région de la capitale nationale	20	44	20	11	3	1	1	65	14	155

Stress lié au travail

Question 73a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	48	27	12	5	6	0	3	50	50	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	51	17	19	8	4	0	0	51	49	45
2024	Manitoba	40	40	3	9	8	0	0	40	60	35
2022	Région de la capitale nationale	46	28	13	5	6	1	2			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	10	40	0	9	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	62	19	10	2	7	0	0			35
2022	Manitoba	32	19	20	8	13	8	0			30
2020	Région de la capitale nationale	39	31	17	7	6	0	0			635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	17	25	16	6	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	47	19	17	3	10	0	5			30
2020	Manitoba	26	27	26	16	5	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	37	29	17	9	7	0	1			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	25	13	11	9	3	0			30
2019	Manitoba	13	43	12	27	5	0	0			25

Question 73b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	23	26	24	14	12	0	1	24	76	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	33	28	32	4	3	0	0	33	67	45
2024	Manitoba	40	45	13	0	2	0	0	40	60	35
2022	Région de la capitale nationale	21	24	25	14	15	0	0			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	28	25	8	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	47	29	17	5	2	0	0			35
2022	Manitoba	25	47	20	0	5	3	0			30
2020	Région de la capitale nationale	22	23	27	17	10	0	0			635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	18	34	25	23	0	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	35	26	0	3	0	0			30
2020	Manitoba	42	16	32	6	5	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	25	29	25	12	9	0	1			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	35	31	23	12	0	0	0			30
2019	Manitoba	35	43	17	5	0	0	0			25

Question 73c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	33	28	22	7	6	0	2	34	66	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	32	21	6	2	0	0	39	61	45
2024	Manitoba	59	34	5	0	2	0	0	59	41	35
2022	Région de la capitale nationale	32	27	22	10	6	0	2			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	60	21	20	0	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	69	17	9	5	0	0	0			35
2022	Manitoba	50	30	14	0	3	3	0			30
2020	Région de la capitale nationale	32	30	20	11	5	0	1			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	36	9	41	0	15	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	38	10	0	3	0	5			30
2020	Manitoba	48	27	16	0	5	0	5			20
2019	Région de la capitale nationale	36	28	22	8	4	0	1			745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	26	16	6	3	0	0			30
2019	Manitoba	49	48	3	0	0	0	0			25

Question 73d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	23	22	19	16	17	1	2	23	77	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	31	31	28	6	4	0	0	31	69	45
2024	Manitoba	59	14	18	6	2	0	0	59	41	35
2022	Région de la capitale nationale	16	18	21	17	26	1	1			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	19	54	9	0	17	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	27	18	8	7	0	0			35
2022	Manitoba	23	20	29	20	5	3	0			30
2020	Région de la capitale nationale	18	20	21	19	20	1	1			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	17	36	8	25	15	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	27	29	22	8	11	0	3			30
2020	Manitoba	17	31	15	22	15	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	24	24	22	14	14	1	1			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	33	15	10	0	0	0			30
2019	Manitoba	28	25	25	8	14	0	0			25

Question 73e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	57	16	7	4	3	1	13	66	34	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	70	10	4	0	2	0	15	83	17	45
2024	Manitoba	95	0	0	0	0	0	5	100	0	35
2022	Région de la capitale nationale	53	18	9	4	3	1	12			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	91	0	0	0	0	0	9			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	68	14	5	2	0	5	6			35
2022	Manitoba	70	14	3	2	0	3	9			30
2020	Région de la capitale nationale	53	21	12	4	3	0	7			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	69	0	17	0	8	0	6			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	64	19	3	3	0	0	11			30
2020	Manitoba	68	11	0	5	0	0	16			20
2019	Région de la capitale nationale	61	19	8	3	2	0	8			745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	76	15	0	3	0	0	7			30
2019	Manitoba	77	18	0	0	0	0	5			25

Question 73f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	34	23	20	10	11	1	1	35	65	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	38	31	12	7	9	0	3	39	61	45
2024	Manitoba	53	30	6	3	8	0	0	53	47	35
2022	Région de la capitale nationale	37	29	16	8	7	0	1			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	17	10	0	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	24	19	3	2	0	4			35
2022	Manitoba	43	26	20	8	3	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	30	26	21	11	10	1	1			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	25	33	27	6	8	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	41	32	7	10	7	0	5			30
2020	Manitoba	48	27	15	10	0	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	39	32	15	6	7	0	1			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	16	18	8	0	0	0			30
2019	Manitoba	45	30	13	7	5	0	0			25

Question 73g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	31	31	20	9	6	1	2	32	68	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	34	8	2	8	4	0	46	54	45
2024	Manitoba	51	27	9	9	3	0	0	51	49	35
2022	Région de la capitale nationale	34	27	19	8	8	2	2			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	10	17	0	0	9	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	63	23	7	3	5	0	0			35
2022	Manitoba	39	22	31	0	0	3	5			30
2020	Région de la capitale nationale	27	35	21	11	5	0	1			635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	17	25	0	15	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	55	24	12	7	0	0	4			30
2020	Manitoba	53	31	11	0	5	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	34	33	19	8	4	1	1			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	61	10	21	3	0	0	6			30
2019	Manitoba	36	29	26	4	5	0	0			25

Question 73h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	28	31	20	10	9	1	1	28	72	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	32	31	24	4	3	2	4	34	66	45
2024	Manitoba	47	29	11	13	0	0	0	47	53	35
2022	Région de la capitale nationale	26	30	19	13	9	0	2			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	27	48	17	0	0	9	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	26	10	3	7	0	3			35
2022	Manitoba	37	37	17	6	3	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	25	33	24	12	5	0	1			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	27	42	0	16	15	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	47	29	15	3	0	0	6			30
2020	Manitoba	42	33	16	5	5	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	30	35	20	10	4	0	1			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	42	9	6	0	0	0			30
2019	Manitoba	32	44	19	0	5	0	0			25

Question 73i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	32	34	18	7	6	1	2	33	67	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	30	21	2	5	0	0	42	58	45
2024	Manitoba	46	33	4	10	7	0	0	46	54	35
2022	Région de la capitale nationale	35	27	20	8	8	1	2			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	38	8	0	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	60	22	9	3	5	0	0			35
2022	Manitoba	46	39	3	6	6	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	34	31	20	10	3	1	1			635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	28	9	9	16	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	40	34	26	0	0	0	0			30
2020	Manitoba	69	26	0	0	0	0	5			20
2019	Région de la capitale nationale	39	32	15	9	4	0	1			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	39	31	18	6	3	0	3			30
2019	Manitoba	33	32	22	5	9	0	0			25

Question 73j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	44	28	13	6	5	1	2	46	54	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	25	15	7	5	0	0	48	52	45
2024	Manitoba	54	28	10	6	2	0	0	54	46	35
2022	Région de la capitale nationale	47	24	13	7	7	1	1			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	9	8	10	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	69	17	12	2	0	0	0			35
2022	Manitoba	53	23	12	6	6	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	44	26	15	8	6	0	2			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	34	8	0	15	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	31	10	3	0	0	3			30
2020	Manitoba	69	16	11	0	0	0	5			20
2019	Région de la capitale nationale	50	27	9	6	5	1	1			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	56	24	17	0	0	0	3			30
2019	Manitoba	38	26	13	13	5	5	0			25

Question 73k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	51	28	10	4	4	1	2	53	47	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	57	21	20	2	0	0	0	57	43	45
2024	Manitoba	52	29	5	8	3	2	0	54	46	35
2022	Région de la capitale nationale	47	24	15	6	7	0	1			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	53	31	17	0	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	43	32	15	10	0	0	0			35
2022	Manitoba	54	18	11	8	9	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	26	27	23	14	9	0	1			635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	17	33	0	8	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	58	16	14	9	3	0	0			30
2020	Manitoba	47	42	11	0	0	0	0			20

Question 73l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	39	30	16	6	6	1	2	40	60	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	32	13	2	2	0	0	52	48	45
2024	Manitoba	57	26	14	0	2	0	0	57	43	35
2022	Région de la capitale nationale	36	33	18	7	4	1	2			580
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	67	11	16	3	3	0	0			35
2022	Manitoba	43	37	12	5	3	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	29	33	22	10	4	0	1			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	50	25	8	16	0	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	21	15	5	0	0	0			30
2020	Manitoba	38	43	14	5	0	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	37	33	18	7	3	0	1			745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	40	12	3	3	0	0			30
2019	Manitoba	41	32	14	13	0	0	0			20

Question 73m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	41	20	17	8	10	1	3	43	57	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	16	19	4	7	0	2	53	47	45
2024	Manitoba	41	21	22	7	7	0	2	42	58	35
2022	Région de la capitale nationale	59	20	9	5	4	1	2			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	0	18	0	9	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	7	8	0	0	4	9			35
2022	Manitoba	45	27	6	16	6	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	44	26	17	8	3	0	1			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	32	44	8	8	8	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	68	14	13	0	0	0	5			25
2020	Manitoba	63	37	0	0	0	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	59	25	9	3	2	0	1			745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	72	18	4	6	0	0	0			30
2019	Manitoba	49	38	12	0	0	0	0			25

Question 73n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	46	29	15	6	2	1	1	47	53	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	35	4	6	2	0	0	54	46	45
2024	Manitoba	48	40	5	5	2	0	0	48	52	35
2022	Région de la capitale nationale	45	34	12	4	3	0	1			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	19	8	0	9	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	62	23	11	0	0	0	5			35
2022	Manitoba	41	30	16	6	7	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	29	36	22	9	4	0	0			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	35	34	8	23	0	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	64	21	4	7	0	0	5			25
2020	Manitoba	17	59	9	15	0	0	0			20

Question 73o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	70	11	4	1	1	1	12	80	20	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	70	13	7	0	2	2	6	76	24	45
2024	Manitoba	86	8	3	0	0	0	3	89	11	35

Question 73p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'adaptation

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	63	12	6	3	4	1	10	71	29	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	62	21	5	2	4	0	6	66	34	45
2024	Manitoba	79	7	3	2	5	0	3	82	18	35

Question 73q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	77	10	4	1	2	1	5	82	18	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	74	12	5	3	0	0	6	79	21	45
2024	Manitoba	83	3	8	3	0	0	3	86	14	35
2022	Région de la capitale nationale	75	9	4	2	2	2	5			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	79	21	0	0	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	80	0	13	3	2	0	2			35
2022	Manitoba	91	6	0	0	3	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	80	9	3	2	2	0	4			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	77	9	6	0	8	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	10	3	0	4	0	11			25
2020	Manitoba	90	5	0	0	0	0	5			20
2019	Région de la capitale nationale	79	9	5	2	3	0	2			745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	84	10	0	3	0	0	3			30
2019	Manitoba	60	17	10	8	0	5	0			25

Question 73r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègue(s) de travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	65	21	7	3	2	1	2	66	34	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	74	14	6	0	3	0	2	75	25	45
2024	Manitoba	67	20	13	0	0	0	0	67	33	35
2022	Région de la capitale nationale	66	19	7	2	3	0	3			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	68	22	11	0	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	80	7	8	0	2	0	2			35
2022	Manitoba	68	14	9	3	6	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	65	22	6	3	1	0	2			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	77	9	6	0	8	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	66	14	0	3	7	0	11			25
2020	Manitoba	57	38	0	0	0	0	5			20
2019	Région de la capitale nationale	54	28	11	3	3	0	1			745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	61	20	10	6	0	0	3			30
2019	Manitoba	39	21	28	7	5	0	0			25

Question 73s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	67	16	7	3	3	1	2	69	31	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	74	19	0	3	2	0	2	75	25	45
2024	Manitoba	56	17	14	2	9	2	0	57	43	35
2022	Région de la capitale nationale	65	16	8	4	4	1	3			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	79	11	10	0	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	78	11	6	3	0	0	2			35
2022	Manitoba	74	14	3	3	6	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	68	16	7	4	3	0	2			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	77	9	6	8	0	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	76	7	3	4	0	0	11			25
2020	Manitoba	79	11	5	0	0	0	5			20
2019	Région de la capitale nationale	67	16	8	4	3	0	1			745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	78	14	6	0	0	0	3			30
2019	Manitoba	50	25	5	15	5	0	0			25

Question 73t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personne(s) relevant de moi

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	58	10	4	2	1	25	78	22	715
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	7	4	0	3	12	84	16	45
2024	Manitoba	64	5	4	2	0	25	85	15	35
2022	Région de la capitale nationale	59	10	3	0	1	25			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	71	19	0	0	0	10			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	76	0	4	0	0	21			35
2022	Manitoba	80	5	3	2	3	8			30
2020	Région de la capitale nationale	62	10	3	2	1	23			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	60	0	0	0	0	40			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	68	11	0	0	0	21			25
2020	Manitoba	53	10	10	0	0	27			20
2019	Région de la capitale nationale	59	10	3	1	1	25			740
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	75	7	6	0	0	12			30
2019	Manitoba	58	4	7	0	0	31			25

Question 73u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. des membres du public, personnes d’autres ministères ou organismes)

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	69	16	5	1	1	1	6	74	26	715
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	78	12	4	2	2	0	2	79	21	45
2024	Manitoba	76	19	0	0	0	0	5	80	20	35
2022	Région de la capitale nationale	68	16	6	1	2	1	7			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	81	10	9	0	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	89	0	4	2	0	0	5			35
2022	Manitoba	87	3	0	6	0	0	4			30
2020	Région de la capitale nationale	68	18	7	1	1	0	4			635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	68	17	8	0	6	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	72	8	3	3	0	0	14			30
2020	Manitoba	62	32	6	0	0	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	67	17	8	1	1	0	6			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	82	7	5	3	0	0	3			30
2019	Manitoba	82	13	0	5	0	0	0			25

Question 73v. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	53	19	9	5	9	1	4	56	44	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	47	23	8	4	15	0	2	48	52	45
2024	Manitoba	34	13	8	14	31	0	0	34	66	35
2022	Région de la capitale nationale	66	13	8	3	3	1	6			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	62	0	29	9	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	65	17	6	8	2	0	2			35
2022	Manitoba	51	21	7	7	13	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	50	23	11	6	8	0	2			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	52	16	17	8	6	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	7	10	3	13	0	8			30
2020	Manitoba	43	9	22	0	21	0	5			20
2019	Région de la capitale nationale	70	14	6	2	4	0	3			750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	68	6	8	14	4	0	0			30
2019	Manitoba	55	29	0	12	4	0	0			25

Question 73w. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	49	26	11	6	4	0	3	51	49	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	63	23	7	5	2	0	0	63	37	45
2024	Manitoba	49	41	8	2	0	0	0	49	51	35
2022	Région de la capitale nationale	48	28	13	4	3	1	3			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	73	17	10	0	0	0	0			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	56	27	7	3	0	0	6			35
2022	Manitoba	49	21	24	6	0	0	0			30
2020	Région de la capitale nationale	39	30	19	6	4	1	1			630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	35	41	17	6	0	0	0			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	49	21	16	3	3	3	5			30
2020	Manitoba	35	44	21	0	0	0	0			20
2019	Région de la capitale nationale	51	28	12	4	3	0	2			745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	19	16	11	0	0	0			30
2019	Manitoba	49	39	7	0	5	0	0			25

Question 74. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	12	32	37	12	6	0	0	45	18	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	10	33	46	6	4	0	0	44	10	45
2024	Manitoba	17	42	30	5	5	0	0	59	10	35
2022	Région de la capitale nationale	14	27	38	14	6	0	1	41	20	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	30	35	35	0	0	0	0	65	0	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	19	37	27	12	5	0	0	56	17	35
2022	Manitoba	18	48	23	9	3	0	0	65	11	30
2020	Région de la capitale nationale	12	33	35	14	5	0	0	45	20	630
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	17	35	33	6	8	0	0	52	15	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	22	23	52	3	0	0	0	45	3	30
2020	Manitoba	5	52	32	5	5	0	0	58	10	20
2019	Région de la capitale nationale	19	37	31	11	2	0	0	56	13	750
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	38	21	39	3	0	0	0	58	3	30
2019	Manitoba	13	46	31	5	0	5	0	62	5	25

Question 75. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	12	18	38	21	11	0	32	29	720
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	4	12	41	27	16	0	43	16	45
2024	Manitoba	18	10	31	26	15	0	40	29	35
2022	Région de la capitale nationale	9	18	39	19	15	0	34	27	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	9	45	26	21	0	46	9	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	12	24	24	35	4	62	13	35
2022	Manitoba	6	12	34	37	12	0	49	17	30
2020	Région de la capitale nationale	10	21	37	22	9	0	32	31	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	8	16	31	35	9	0	44	25	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	3	10	46	27	14	0	41	13	30
2020	Manitoba	5	5	38	42	11	0	52	10	20
2019	Région de la capitale nationale	7	17	33	27	16	0	43	24	745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	3	46	34	18	0	52	3	30
2019	Manitoba	5	10	59	17	9	0	26	15	25

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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 89. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	11	73	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	8	68	45
2024	Manitoba	11	59	35
2022	Région de la capitale nationale	10	76	580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	0	67	10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	16	72	35
2022	Manitoba	24	51	30
2020	Région de la capitale nationale	17	64	635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	25	51	10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	6	81	30
2020	Manitoba	31	42	20

Question 90. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	71	29	80
2022	Région de la capitale nationale	41	59	60
2020	Région de la capitale nationale	70	30	105

Question 93. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	45	13	8	5	4	2	24	61	39	725
2024	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	48	9	3	4	0	2	34	75	25	45
2024	Manitoba	58	5	6	0	12	0	19	71	29	35
2022	Région de la capitale nationale	45	14	10	5	3	2	22			580
2022	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	59	9	8	0	0	9	15			10
2022	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	42	9	10	2	2	0	35			35
2022	Manitoba	57	5	6	10	0	6	16			30
2020	Région de la capitale nationale	45	21	10	7	4	1	11			635
2020	Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale)	44	25	8	8	8	0	6			10
2020	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	54	15	7	3	7	3	10			30
2020	Manitoba	55	15	15	0	0	11	4			20
2019	Région de la capitale nationale	44	18	13	7	7	1	10			745
2019	Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale)	56	15	10	0	8	4	7			30
2019	Manitoba	60	14	9	4	0	0	13			20

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	19	33	12	12	18	0	6	55	32	80
2022	Région de la capitale nationale	21	26	13	12	16	4	7	53	32	60
2020	Région de la capitale nationale	25	25	12	24	10	1	4	52	35	105

Question 92. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2024	Région de la capitale nationale	13	17	12	10	21	1	27	41	43	80
2022	Région de la capitale nationale	11	18	11	13	27	4	17	37	49	60
2020	Région de la capitale nationale	11	15	11	17	22	0	25	34	52	105

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Date de modification :: 2019-03-01

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2024 par thème pour Bibliothèque et Archives Canada selon la Question 108. Dans quel territoire ou dans quelle province travaillez-vous?

Question 8. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 12. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 13. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 17. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Question 54. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 55. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 56. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Question 26. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Question 33. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Question 34. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 35. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 36. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Question 9. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 10. J'ai des objectifs de travail clairs.

Question 27. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 5. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 28. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.

Question 43. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 44a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Question 44b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle

Question 44c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Question 44d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité

Question 44e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’adaptation

Question 45. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 14. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 15. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 16. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 46. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 7. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 18. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Question 57_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 57_2. Parmi ceux qui ont indiqué avoir l'intention de quitter leur poste actuel aucours des deux prochaines années : Veuillez indiquer la raison de votre départ

Question 11. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 38. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 19a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Question 19b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 19c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Question 19d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 19e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 19f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Question 19g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Question 39. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Question 47. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).

Question 48. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Question 53. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Question 25. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Question 49. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Question 50. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail. (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseiller(ère) en ressources humaines).

Question 52. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 40. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Question 41. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Question 42. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Question 4. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 6. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 2. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 32. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 37. Les cadres supérieur(e)s de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Question 58. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 59a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues

Question 59b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s

Question 59c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi

Question 59d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Question 59e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Question 59f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Question 59g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre

Question 60a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif

Question 60b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif

Question 60c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)

Question 60d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation