Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2024 par thème pour Agriculture et Agroalimentaire Canada selon la Question 110. Quel est votre groupe d’âge?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2024 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses positives » et les « réponses négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Les résultats des questions 44, 73 et 93 ont été calculés différemment par rapport aux années précédentes, afin de mieux refléter les expériences vécues par les employés de manière plus précise et significative. Désormais, le calcul des réponses négatives incluent : « Dans une très grande mesure », « Dans une grande mesure », « Modérément » et « Dans une faible mesure ». En raison de cette révision, les résultats de ces questions ne sont pas directement comparables à ceux des années antérieures.

Table des matières

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Mobilisation des employés

Mobilisation des employés

Question 8. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 42 27 21 6 4 0 0 69 10 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 36 33 15 12 4 0 0 69 17 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 32 39 14 8 7 0 0 71 15 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 39 16 6 5 0 0 73 12 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 40 11 8 5 0 0 76 13 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 33 41 12 9 5 0 0 74 14 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 32 42 12 7 6 0 0 75 13 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 38 36 10 8 7 1 0 74 16 310
2024 Âge - 60 ans et plus 41 37 12 6 4 0 0 79 10 305
2022 Âge - 24 ans et moins 53 31 12 3 1 0 0 85 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 42 13 8 5 0 0 74 13 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 37 41 11 5 5 0 0 78 11 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 36 13 11 4 0 0 72 15 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 46 8 7 4 0 0 81 11 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 35 45 10 6 4 0 0 80 10 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 40 11 5 5 0 0 79 10 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 44 38 9 6 3 0 0 82 9 355
2022 Âge - 60 ans et plus 49 36 9 3 3 0 0 85 6 290
2020 Âge - 24 ans et moins 38 42 11 6 2 1 0 81 8 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 44 12 7 2 0 0 78 10 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 37 41 14 7 1 0 0 78 8 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 39 10 7 4 0 0 79 10 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 45 10 5 3 0 0 82 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 40 40 11 7 2 0 0 80 9 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 38 8 7 3 0 0 82 10 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 42 8 5 3 0 0 85 7 415
2020 Âge - 60 ans et plus 45 39 7 7 1 0 0 85 8 285
2019 Âge - 24 ans et moins 41 39 12 6 2 0 0 80 8 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 37 12 8 5 0 0 76 12 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 41 39 9 6 4 0 0 81 10 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 43 9 7 3 0 0 80 11 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 39 41 11 6 4 0 0 79 10 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 38 41 9 6 5 0 0 80 11 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 37 42 10 7 4 0 0 79 11 525
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 41 11 5 3 0 0 81 8 455
2019 Âge - 60 ans et plus 48 36 8 5 3 0 0 84 8 280

Question 12. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 55 25 11 7 2 0 0 80 9 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 48 28 8 8 7 1 0 76 16 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 33 39 11 9 8 0 0 72 17 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 37 32 14 10 7 0 0 69 17 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 35 11 8 10 0 0 71 18 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 29 41 13 10 7 0 0 70 17 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 29 37 13 11 10 0 0 66 21 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 35 30 14 9 12 0 0 65 21 310
2024 Âge - 60 ans et plus 33 38 8 12 8 0 0 71 20 305
2022 Âge - 24 ans et moins 58 31 4 7 0 0 0 89 7 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 36 11 11 5 0 0 73 16 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 41 9 8 9 0 0 74 17 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 33 38 15 10 4 0 0 70 14 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 36 11 10 6 0 0 73 16 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 39 13 10 5 0 0 72 15 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 37 12 11 8 0 0 70 18 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 34 14 8 8 0 0 70 16 355
2022 Âge - 60 ans et plus 31 37 15 11 6 0 0 68 16 285
2020 Âge - 24 ans et moins 44 36 16 2 2 0 0 80 4 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 40 11 7 4 0 0 78 11 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 41 9 7 4 0 0 80 11 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 37 15 10 5 0 0 70 15 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 35 38 13 9 5 0 0 73 14 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 37 14 10 5 0 0 72 15 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 36 10 9 8 0 0 73 17 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 30 43 11 10 6 0 0 73 16 415
2020 Âge - 60 ans et plus 32 38 15 11 5 0 0 69 16 285
2019 Âge - 24 ans et moins 48 35 9 5 3 0 0 83 8 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 42 10 11 3 0 0 77 14 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 32 10 9 5 0 0 75 15 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 35 13 11 5 0 0 71 17 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 36 12 13 7 0 0 69 20 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 35 12 12 7 0 0 68 20 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 37 12 10 8 0 0 70 18 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 42 14 12 6 0 0 68 18 455
2019 Âge - 60 ans et plus 26 38 13 13 10 0 0 64 23 280

Question 13. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 55 28 10 6 0 0 0 84 6 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 44 35 12 8 2 0 0 79 9 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 45 31 15 5 5 0 0 76 9 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 46 38 9 5 2 0 0 84 6 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 53 34 8 4 2 0 0 86 6 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 50 35 9 4 1 0 0 85 6 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 52 33 10 3 2 0 0 85 5 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 55 32 7 3 2 0 0 87 6 310
2024 Âge - 60 ans et plus 67 24 6 2 1 0 0 91 3 305
2022 Âge - 24 ans et moins 54 32 8 5 0 0 0 86 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 38 11 3 4 0 0 82 7 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 48 39 8 4 2 0 0 87 6 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 48 35 12 4 2 0 0 82 5 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 55 33 7 4 1 0 0 88 5 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 51 38 9 2 2 0 0 88 3 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 56 31 8 3 1 0 0 88 5 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 61 29 7 2 2 0 0 89 4 355
2022 Âge - 60 ans et plus 67 25 6 0 1 0 0 93 1 285
2020 Âge - 24 ans et moins 47 38 9 5 1 0 0 85 6 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 47 36 13 2 2 0 0 83 4 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 39 9 3 1 0 0 87 3 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 49 34 10 5 2 0 0 83 7 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 57 32 8 1 1 0 0 89 2 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 56 31 8 3 2 0 0 87 5 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 61 27 6 4 2 0 0 88 6 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 61 29 7 2 1 0 0 90 4 415
2020 Âge - 60 ans et plus 68 25 4 2 0 0 0 94 3 285
2019 Âge - 24 ans et moins 49 37 10 3 1 0 0 86 4 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 40 11 4 2 0 0 83 6 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 35 8 4 2 0 0 86 6 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 54 33 8 4 2 0 0 87 6 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 53 33 9 3 2 0 0 85 6 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 55 31 9 3 1 0 0 86 5 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 56 31 7 3 3 0 0 87 6 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 59 29 8 2 1 0 0 89 3 450
2019 Âge - 60 ans et plus 65 27 7 1 1 0 0 91 2 280

Question 17. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 48 33 12 7 0 0 0 81 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 42 35 10 9 4 1 0 77 13 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 39 38 12 6 6 0 0 77 12 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 43 35 11 7 3 1 0 79 10 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 44 38 9 5 4 0 0 82 9 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 39 42 10 7 2 0 0 81 9 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 39 39 13 6 2 0 0 79 8 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 40 39 8 8 4 0 0 80 12 310
2024 Âge - 60 ans et plus 50 36 8 4 3 0 0 86 6 305
2022 Âge - 24 ans et moins 57 34 7 2 0 0 0 91 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 41 12 4 6 0 0 78 10 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 39 10 6 3 0 0 81 9 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 37 10 8 3 1 0 79 11 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 44 40 8 5 3 0 0 84 8 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 42 42 9 4 2 0 0 84 7 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 41 8 6 2 0 0 84 8 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 49 36 7 5 3 0 0 86 8 355
2022 Âge - 60 ans et plus 55 34 6 4 1 0 0 89 5 290
2020 Âge - 24 ans et moins 48 43 5 1 2 1 0 91 3 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 41 8 6 3 0 0 83 9 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 41 8 5 1 0 0 86 6 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 37 10 7 1 0 0 82 8 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 40 11 3 2 0 0 84 5 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 39 9 4 1 0 0 85 6 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 35 10 4 3 0 0 84 7 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 40 8 4 2 0 0 87 5 415
2020 Âge - 60 ans et plus 58 32 7 3 1 0 0 89 4 290
2019 Âge - 24 ans et moins 56 31 8 3 2 0 0 87 5 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 41 41 8 6 3 0 0 83 9 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 42 8 3 3 0 0 86 6 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 36 10 4 2 0 0 83 7 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 40 8 7 3 0 0 83 10 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 45 37 10 6 2 0 0 82 8 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 43 40 10 4 3 0 0 83 8 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 46 38 8 7 2 0 0 84 9 460
2019 Âge - 60 ans et plus 48 38 10 2 2 0 0 87 4 280

Question 54. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 57 25 4 11 3 0 0 82 14 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 50 30 12 4 3 0 0 80 7 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 37 36 13 7 6 0 0 74 13 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 45 32 11 7 3 1 0 78 11 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 42 31 13 9 5 1 0 74 13 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 35 34 14 10 7 1 0 70 17 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 28 36 17 11 8 0 0 64 18 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 35 29 17 10 8 0 0 65 18 310
2024 Âge - 60 ans et plus 34 37 14 7 7 0 0 72 14 305
2022 Âge - 24 ans et moins 66 26 5 2 0 1 0 94 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 47 29 11 10 2 2 0 77 12 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 36 10 5 4 0 0 81 9 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 44 33 11 8 4 0 0 77 11 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 44 35 9 7 5 0 0 79 12 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 40 12 6 4 0 0 78 10 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 32 16 8 4 0 0 71 13 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 39 12 7 6 0 0 75 14 355
2022 Âge - 60 ans et plus 41 33 12 7 6 1 1 75 13 290
2020 Âge - 24 ans et moins 71 21 3 3 1 1 0 93 3 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 48 36 9 4 2 0 0 84 6 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 32 11 5 1 1 0 83 6 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 53 28 12 4 3 0 0 81 7 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 43 32 15 5 4 1 0 76 9 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 36 15 7 3 1 0 75 9 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 32 15 7 4 0 0 74 11 470
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 38 15 6 3 0 0 76 9 415
2020 Âge - 60 ans et plus 37 37 17 6 3 0 0 74 9 285
2019 Âge - 24 ans et moins 65 24 7 2 2 0 0 89 4 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 34 8 7 2 0 0 83 8 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 48 33 11 4 4 1 1 81 7 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 43 33 14 5 5 0 0 76 10 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 36 12 6 5 1 0 76 12 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 36 33 17 9 5 0 0 69 14 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 36 37 13 7 7 1 0 73 13 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 34 38 15 8 4 1 0 73 12 455
2019 Âge - 60 ans et plus 34 33 16 9 7 1 0 68 16 285

Question 55. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 52 31 11 3 3 0 0 83 6 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 44 34 12 5 4 0 0 78 9 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 30 39 15 9 7 0 0 69 16 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 40 32 13 9 5 0 0 73 14 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 39 33 12 10 5 1 0 72 15 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 33 39 12 8 7 0 0 72 16 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 26 38 16 12 8 0 0 65 19 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 35 29 16 11 7 0 0 65 19 310
2024 Âge - 60 ans et plus 30 40 12 11 7 0 0 70 18 305
2022 Âge - 24 ans et moins 60 34 3 3 0 0 0 94 3 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 37 10 10 3 1 0 77 13 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 37 10 8 3 0 0 78 12 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 42 34 11 9 4 0 0 76 13 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 36 10 8 5 0 0 77 13 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 35 42 12 7 4 0 0 77 11 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 38 15 8 3 0 0 73 12 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 41 11 5 8 0 0 76 13 355
2022 Âge - 60 ans et plus 40 33 12 10 4 0 1 74 14 290
2020 Âge - 24 ans et moins 71 19 7 1 1 2 0 91 2 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 37 11 5 2 0 0 82 7 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 35 13 5 1 0 0 81 6 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 49 31 11 5 3 0 0 80 8 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 37 14 5 4 0 0 77 8 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 38 36 16 8 2 0 0 74 10 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 36 14 7 3 0 0 76 10 465
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 40 16 5 2 0 0 77 7 410
2020 Âge - 60 ans et plus 37 35 16 9 3 0 0 72 12 285
2019 Âge - 24 ans et moins 63 27 6 2 2 0 0 90 3 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 36 11 5 3 0 0 81 8 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 36 11 4 4 0 1 81 8 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 38 12 8 3 0 0 77 11 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 39 37 11 7 5 0 0 77 12 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 35 17 9 5 0 0 68 14 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 37 14 7 6 0 0 73 13 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 40 16 8 4 0 0 72 12 455
2019 Âge - 60 ans et plus 32 37 16 8 7 0 0 69 15 280

Question 56. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 45 13 16 12 5 5 4 63 19 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 40 23 15 10 6 5 0 67 17 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 33 28 18 10 6 4 0 64 17 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 40 26 17 6 4 6 0 71 11 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 41 27 13 11 6 3 0 69 17 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 38 28 15 8 6 4 0 69 15 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 32 27 18 8 8 5 1 63 17 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 34 27 20 10 6 1 1 63 17 310
2024 Âge - 60 ans et plus 41 26 15 5 8 3 2 70 14 305
2022 Âge - 24 ans et moins 29 32 25 4 1 8 1 68 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 35 22 22 11 7 3 0 59 18 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 37 23 19 11 4 5 0 64 16 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 39 26 14 9 5 4 1 70 15 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 27 16 9 6 3 0 68 16 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 31 16 10 5 4 0 68 15 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 28 17 9 5 4 0 67 15 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 33 15 5 7 4 0 72 12 355
2022 Âge - 60 ans et plus 43 28 12 6 5 4 2 76 11 290
2020 Âge - 24 ans et moins 38 28 17 11 1 5 0 70 12 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 27 20 10 3 2 1 66 14 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 26 23 4 3 3 0 69 8 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 24 16 7 4 3 0 72 12 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 31 16 7 5 3 0 71 13 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 36 30 18 9 4 2 1 68 14 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 26 14 7 4 3 1 74 12 470
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 27 18 8 2 3 1 71 11 415
2020 Âge - 60 ans et plus 44 29 13 7 2 3 3 77 9 285
2019 Âge - 24 ans et moins 40 16 22 8 4 6 5 62 13 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 25 19 11 7 3 1 62 19 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 31 14 9 4 4 1 71 14 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 31 16 9 5 3 0 69 15 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 38 29 16 7 7 3 0 69 14 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 30 19 9 7 2 0 64 17 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 36 29 18 8 6 3 0 67 14 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 36 27 18 8 6 4 1 66 15 455
2019 Âge - 60 ans et plus 40 27 16 7 5 3 3 71 12 285
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Leadership

Superviseur immédiat

Question 26. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 43 25 9 4 3 1 14 81 9 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 50 29 6 7 3 1 5 83 10 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 45 30 11 5 4 1 4 79 9 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 63 20 10 3 3 0 1 83 6 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 53 26 8 6 3 1 3 82 10 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 51 31 11 3 3 0 2 84 5 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 49 30 12 4 2 1 2 82 6 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 48 31 8 4 4 2 5 84 8 310
2024 Âge - 60 ans et plus 42 31 15 2 4 1 5 78 6 305
2022 Âge - 24 ans et moins 44 22 15 3 3 2 11 76 7 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 49 25 11 6 1 0 7 80 8 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 54 22 9 5 5 2 3 80 11 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 22 11 4 2 0 3 82 6 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 55 26 9 3 3 1 2 84 6 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 55 27 9 4 2 1 2 84 6 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 53 28 12 2 3 0 2 83 5 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 27 12 4 3 1 3 81 7 355
2022 Âge - 60 ans et plus 43 30 14 5 2 1 4 78 7 290
2020 Âge - 24 ans et moins 45 26 12 5 0 4 8 81 6 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 52 23 14 5 2 1 4 79 7 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 33 8 5 1 0 3 84 7 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 53 25 12 3 3 1 2 81 6 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 56 24 12 3 3 1 1 81 6 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 29 10 5 2 0 1 83 7 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 52 28 10 4 2 1 2 83 7 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 27 13 5 3 2 3 78 8 415
2020 Âge - 60 ans et plus 44 32 12 6 3 1 2 78 9 285
2019 Âge - 24 ans et moins 40 25 20 7 2 1 7 69 9 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 48 25 12 5 4 1 6 79 9 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 57 22 12 5 2 0 2 80 7 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 30 13 4 3 0 1 80 6 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 55 26 9 6 2 1 1 82 8 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 31 14 2 3 1 1 81 5 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 47 31 13 3 4 1 2 80 7 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 31 13 7 3 0 2 77 10 455
2019 Âge - 60 ans et plus 44 28 16 3 5 1 3 75 8 285

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 58 22 12 3 0 4 0 84 4 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 53 31 7 5 3 1 1 85 8 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 52 27 8 10 3 0 0 78 13 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 57 24 7 8 3 0 0 82 11 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 48 31 7 8 5 0 1 80 13 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 48 30 8 7 6 0 0 78 14 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 45 30 12 7 5 0 0 76 12 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 52 24 9 9 5 0 1 77 14 310
2024 Âge - 60 ans et plus 40 34 11 8 6 0 1 75 14 305
2022 Âge - 24 ans et moins 63 28 6 3 0 1 0 91 3 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 27 11 7 3 0 1 78 11 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 29 7 8 3 0 0 83 11 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 55 28 7 6 4 0 0 83 10 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 25 7 7 7 1 1 79 14 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 40 7 5 5 0 0 83 10 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 36 10 7 3 0 0 80 10 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 44 34 10 7 4 0 0 79 11 355
2022 Âge - 60 ans et plus 43 35 10 7 4 0 1 78 11 290
2020 Âge - 24 ans et moins 62 27 6 3 1 0 0 89 4 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 25 8 6 3 0 1 83 9 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 33 6 9 1 0 1 84 10 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 49 30 10 6 4 0 0 80 10 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 35 8 8 3 1 0 81 11 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 31 12 8 2 0 0 78 10 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 30 12 5 4 1 0 78 10 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 34 11 7 5 0 1 77 12 415
2020 Âge - 60 ans et plus 39 36 12 9 4 1 0 75 13 285
2019 Âge - 24 ans et moins 58 25 7 8 1 1 1 84 9 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 53 27 8 8 3 1 1 81 11 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 52 30 9 5 3 1 1 83 8 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 44 32 10 10 3 0 1 76 13 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 33 9 10 4 0 0 76 15 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 41 31 14 8 6 1 1 73 14 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 34 10 6 5 1 1 79 11 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 37 36 14 11 3 0 0 73 14 455
2019 Âge - 60 ans et plus 30 36 14 11 8 0 1 67 19 280

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 66 20 6 7 0 0 0 86 8 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 67 19 6 3 5 0 0 87 8 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 54 25 10 7 4 0 0 78 11 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 64 22 6 4 5 0 0 86 9 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 59 21 8 6 5 0 0 80 12 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 52 30 7 5 5 0 0 83 10 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 51 27 10 6 5 0 0 78 11 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 51 26 11 6 6 0 0 77 12 310
2024 Âge - 60 ans et plus 53 23 12 4 7 0 0 76 12 305
2022 Âge - 24 ans et moins 69 21 6 2 2 0 0 90 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 26 8 6 5 0 0 81 11 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 57 26 7 5 4 0 0 83 9 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 57 26 6 8 3 0 0 83 10 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 58 23 8 6 5 0 1 82 11 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 50 32 8 5 4 0 0 83 9 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 56 27 8 5 3 0 0 84 8 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 52 27 10 7 5 0 0 79 11 355
2022 Âge - 60 ans et plus 54 25 12 5 5 0 0 79 9 285
2020 Âge - 24 ans et moins 64 20 7 7 0 0 0 85 8 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 58 25 10 3 3 0 0 84 6 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 54 28 9 7 2 0 0 83 8 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 52 27 10 7 4 0 1 79 11 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 54 30 7 5 4 0 0 84 9 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 26 11 4 4 0 0 80 8 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 58 25 7 5 4 0 1 84 10 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 27 8 6 6 0 0 80 12 415
2020 Âge - 60 ans et plus 52 26 11 6 5 0 0 78 11 285
2019 Âge - 24 ans et moins 66 23 5 4 1 0 0 89 6 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 55 28 8 7 2 0 0 84 9 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 59 27 6 7 2 0 0 86 8 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 27 10 7 4 0 0 79 11 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 47 33 9 8 3 0 0 80 11 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 31 10 5 6 0 0 79 11 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 51 28 9 6 5 0 1 80 10 525
2019 Âge - 55 à 59 ans 46 30 13 8 3 0 0 76 11 455
2019 Âge - 60 ans et plus 45 28 12 7 8 0 1 73 15 280

Haute direction

Question 33. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 44 13 13 2 3 18 7 76 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 38 23 13 11 5 10 0 68 18 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 33 28 12 9 9 9 0 66 20 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 27 13 9 6 10 0 68 17 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 32 28 14 8 9 8 0 66 19 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 27 33 13 10 9 8 0 65 21 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 21 30 18 12 8 10 0 56 23 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 31 26 15 10 9 9 1 62 21 310
2024 Âge - 60 ans et plus 24 36 18 9 7 6 1 64 16 305
2022 Âge - 24 ans et moins 55 20 8 0 0 16 1 90 0 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 37 11 8 5 8 1 74 14 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 30 10 6 6 8 1 75 14 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 25 12 9 7 8 1 69 17 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 33 14 8 4 8 0 72 13 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 34 14 7 5 7 0 72 13 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 32 14 9 6 7 0 69 16 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 38 14 6 7 5 0 72 13 355
2022 Âge - 60 ans et plus 32 27 17 7 5 11 1 68 13 285
2020 Âge - 24 ans et moins 56 18 7 1 2 17 0 88 4 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 36 8 7 3 8 0 80 11 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 25 10 9 3 7 0 76 13 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 31 13 5 3 8 0 76 10 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 35 35 14 5 4 7 0 75 10 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 34 14 7 3 8 0 73 12 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 33 15 4 6 6 0 73 11 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 32 16 6 2 10 1 73 9 410
2020 Âge - 60 ans et plus 31 33 14 9 4 8 0 70 14 285
2019 Âge - 24 ans et moins 51 24 7 4 1 12 1 87 5 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 38 33 8 7 4 9 2 78 12 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 31 15 8 3 8 0 72 12 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 31 18 8 5 6 1 67 13 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 37 14 8 5 6 0 71 14 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 36 16 9 7 7 0 66 17 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 33 19 8 7 6 0 63 16 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 35 18 8 7 9 1 63 16 455
2019 Âge - 60 ans et plus 25 30 18 10 7 10 0 61 19 280

Question 34. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 39 24 14 4 6 8 4 72 12 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 30 24 13 15 10 6 0 58 28 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 24 29 16 14 15 3 0 54 29 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 27 28 17 15 11 2 0 56 27 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 28 27 15 13 13 3 0 56 28 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 21 35 12 14 14 4 0 58 29 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 18 28 21 16 15 2 0 47 31 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 23 30 18 13 12 4 1 55 26 310
2024 Âge - 60 ans et plus 24 35 17 13 10 2 0 60 23 305
2022 Âge - 24 ans et moins 50 25 9 4 0 12 0 85 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 26 33 18 11 7 5 1 62 19 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 26 36 11 11 11 5 1 65 23 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 29 13 14 10 3 2 61 25 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 34 17 9 9 2 0 63 19 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 25 37 15 15 6 2 0 63 21 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 33 19 12 9 3 0 59 22 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 38 15 11 9 0 0 65 20 355
2022 Âge - 60 ans et plus 27 32 20 11 7 2 1 60 19 290
2020 Âge - 24 ans et moins 54 24 7 4 2 8 1 86 6 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 34 12 9 6 3 0 72 16 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 28 11 12 6 3 0 71 18 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 31 14 9 5 4 0 70 15 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 37 15 12 5 1 0 67 17 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 36 16 10 5 2 0 69 15 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 35 17 7 7 2 0 68 14 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 30 37 18 5 6 3 0 70 11 415
2020 Âge - 60 ans et plus 29 32 19 11 7 1 0 62 18 285
2019 Âge - 24 ans et moins 51 24 8 5 1 9 1 84 7 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 32 12 11 6 6 2 70 18 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 32 34 15 10 5 3 0 68 16 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 28 32 15 13 7 3 1 63 21 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 37 15 11 8 2 0 65 19 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 36 18 12 9 3 0 60 22 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 31 20 11 10 2 0 57 22 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 35 21 12 7 4 0 58 20 455
2019 Âge - 60 ans et plus 22 35 15 14 10 4 0 59 25 280

Question 35. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 26 28 13 8 5 16 4 67 16 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 25 21 15 16 15 9 0 50 33 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 28 17 19 16 5 0 45 37 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 21 23 20 17 15 4 0 46 33 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 19 24 17 19 16 6 0 45 37 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 14 29 17 18 17 5 0 45 37 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 11 25 21 22 18 3 0 37 41 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 17 24 20 19 13 6 1 44 35 310
2024 Âge - 60 ans et plus 14 32 19 16 14 4 0 48 32 305
2022 Âge - 24 ans et moins 39 24 13 7 3 15 0 73 12 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 22 21 15 10 9 1 50 27 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 27 15 16 14 7 0 51 32 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 26 18 16 12 5 2 51 29 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 28 21 16 11 3 0 49 28 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 37 22 17 9 2 0 51 26 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 30 20 17 11 6 0 49 29 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 35 19 16 11 3 1 51 28 355
2022 Âge - 60 ans et plus 17 30 19 15 10 9 1 52 28 290
2020 Âge - 24 ans et moins 39 28 9 10 4 11 0 75 16 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 26 33 15 14 6 4 1 62 22 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 29 12 18 7 5 0 61 26 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 24 35 17 12 8 4 0 62 20 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 33 19 17 8 3 0 54 26 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 34 16 16 8 4 0 58 25 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 20 37 19 14 6 3 0 59 21 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 36 22 9 7 6 0 59 18 415
2020 Âge - 60 ans et plus 21 31 20 14 9 4 0 55 24 290
2019 Âge - 24 ans et moins 39 25 13 7 2 13 1 75 10 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 20 31 14 17 6 10 2 58 27 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 22 28 21 17 7 5 0 52 26 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 19 27 17 18 11 6 1 50 31 375
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 35 18 15 9 4 0 55 25 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 29 23 17 9 5 0 47 28 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 17 29 23 15 10 5 1 49 26 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 31 22 19 8 7 0 47 29 455
2019 Âge - 60 ans et plus 17 28 18 19 12 6 1 47 33 280

Question 36. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 24 30 17 9 4 9 6 64 16 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 23 30 10 14 19 4 0 55 35 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 25 16 23 19 2 0 41 43 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 18 26 14 25 14 3 0 45 40 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 25 17 20 15 2 0 46 36 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 16 29 20 17 16 2 0 46 34 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 12 28 20 17 20 2 0 42 37 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 18 28 19 19 13 2 1 48 33 310
2024 Âge - 60 ans et plus 17 30 21 15 14 3 0 48 30 305
2022 Âge - 24 ans et moins 42 29 6 8 6 8 0 78 16 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 32 17 14 13 4 1 53 29 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 34 14 15 14 4 0 55 30 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 28 17 18 13 3 0 50 32 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 19 34 18 18 10 2 0 53 28 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 39 19 15 9 2 0 56 25 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 36 18 14 10 4 0 56 25 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 39 19 14 9 1 0 58 23 355
2022 Âge - 60 ans et plus 22 33 18 15 8 4 1 57 24 290
2020 Âge - 24 ans et moins 36 39 9 8 4 5 0 79 12 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 24 33 15 18 8 2 0 59 26 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 23 34 12 20 8 3 0 59 29 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 19 37 21 12 7 3 0 58 20 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 36 18 15 10 1 0 56 25 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 39 16 14 7 2 0 62 22 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 24 41 15 12 6 2 0 66 18 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 40 19 10 6 2 0 64 16 415
2020 Âge - 60 ans et plus 22 39 16 14 8 1 0 62 23 285
2019 Âge - 24 ans et moins 36 28 11 12 2 10 1 72 15 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 23 27 14 19 9 6 2 54 30 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 17 33 17 21 8 5 0 52 30 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 15 32 21 19 9 3 1 49 29 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 19 37 14 19 9 2 0 57 29 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 32 20 19 10 3 0 49 31 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 34 19 16 10 2 0 53 27 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 35 25 16 8 3 0 49 25 450
2019 Âge - 60 ans et plus 14 35 19 16 12 3 0 51 29 280
Haut de la page

Effectif

Gestion du rendement

Question 9. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 55 24 13 7 0 0 0 79 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 45 27 10 9 9 0 0 72 18 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 31 33 13 13 10 0 0 65 23 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 36 35 13 8 9 0 0 70 17 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 28 35 14 13 11 0 0 63 24 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 27 37 16 11 9 0 0 64 20 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 26 33 17 13 12 0 0 59 25 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 30 30 15 12 13 0 0 60 24 310
2024 Âge - 60 ans et plus 29 36 12 10 12 0 0 65 23 305
2022 Âge - 24 ans et moins 55 30 10 4 1 0 0 85 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 33 14 12 5 0 0 70 16 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 39 11 10 8 1 0 71 17 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 32 19 6 8 0 0 67 14 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 35 12 11 9 0 0 68 20 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 27 39 16 10 8 0 0 66 18 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 38 14 11 7 0 0 67 19 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 36 14 10 9 1 0 66 19 355
2022 Âge - 60 ans et plus 27 38 17 10 8 0 0 65 18 290
2020 Âge - 24 ans et moins 50 40 6 2 2 0 0 90 4 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 33 11 9 3 0 0 77 13 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 43 12 9 3 0 0 76 12 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 30 37 15 13 5 0 0 67 18 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 37 15 11 6 1 0 68 17 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 30 39 14 12 5 0 0 69 17 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 34 11 13 7 0 0 68 21 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 39 17 11 7 0 0 65 19 415
2020 Âge - 60 ans et plus 26 40 14 14 6 0 0 66 20 285
2019 Âge - 24 ans et moins 49 34 9 6 2 1 0 83 8 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 36 11 10 6 1 0 72 17 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 40 11 8 5 0 0 77 12 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 29 39 10 15 5 1 1 69 21 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 40 15 14 7 0 0 64 21 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 39 12 15 9 1 0 63 25 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 38 15 11 9 0 0 65 20 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 41 15 16 7 0 0 62 23 455
2019 Âge - 60 ans et plus 19 37 15 19 10 0 0 56 29 280

Question 10. J'ai des objectifs de travail clairs.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 44 44 3 8 2 0 0 87 9 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 44 37 8 5 5 0 1 82 10 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 39 8 8 7 0 0 77 15 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 38 38 8 12 4 0 0 76 16 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 35 38 8 11 7 0 0 73 18 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 33 44 9 11 3 0 0 77 14 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 32 44 10 10 3 0 0 77 13 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 39 35 7 12 6 0 0 74 19 310
2024 Âge - 60 ans et plus 43 37 8 9 3 0 0 80 12 305
2022 Âge - 24 ans et moins 46 41 7 5 0 0 0 88 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 44 9 10 2 0 0 78 12 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 44 8 8 4 0 0 80 12 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 42 10 7 5 0 0 78 12 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 38 42 7 10 3 0 0 80 13 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 47 9 10 3 0 0 79 13 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 43 10 6 4 0 0 80 10 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 43 8 6 4 0 0 83 10 355
2022 Âge - 60 ans et plus 45 40 8 4 2 0 0 86 6 285
2020 Âge - 24 ans et moins 41 34 15 11 0 0 0 74 11 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 38 12 8 3 0 0 77 11 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 42 14 10 1 0 0 76 10 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 34 40 14 10 3 0 0 73 13 330
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 43 13 8 3 0 0 75 11 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 40 11 10 4 0 0 75 14 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 39 39 9 10 3 0 0 78 13 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 41 9 8 2 0 0 80 10 415
2020 Âge - 60 ans et plus 36 45 8 9 2 0 0 81 11 285
2019 Âge - 24 ans et moins 42 39 10 6 3 0 0 80 9 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 43 12 9 4 0 0 75 14 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 36 11 9 4 0 0 76 13 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 44 10 9 4 0 0 76 13 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 44 11 12 4 0 0 73 16 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 44 13 8 4 0 0 75 12 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 43 10 9 4 0 0 78 12 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 30 47 9 10 4 0 0 77 14 455
2019 Âge - 60 ans et plus 30 47 10 8 5 0 0 77 13 280

Question 27. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 46 41 6 6 1 0 0 87 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 54 27 6 6 6 0 1 82 12 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 47 26 11 8 7 0 0 73 15 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 52 26 10 8 5 0 0 78 12 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 46 29 10 9 6 0 0 75 15 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 42 33 11 8 6 0 0 76 13 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 45 29 12 8 5 0 0 74 14 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 48 28 9 9 6 0 1 76 15 310
2024 Âge - 60 ans et plus 46 27 12 8 7 0 0 73 16 305
2022 Âge - 24 ans et moins 60 28 6 4 2 0 0 88 6 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 42 31 13 9 5 0 1 73 14 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 38 10 6 5 0 0 79 11 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 48 31 10 7 4 0 0 79 11 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 45 33 8 7 5 0 1 79 12 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 42 33 12 7 5 1 1 76 12 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 33 13 6 4 0 1 77 10 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 43 31 11 9 5 0 1 75 14 355
2022 Âge - 60 ans et plus 40 36 9 6 6 2 1 78 12 290
2020 Âge - 24 ans et moins 56 30 7 6 1 0 0 87 6 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 51 28 11 7 3 0 1 79 10 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 34 10 10 2 0 1 78 12 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 31 11 11 5 0 0 73 16 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 31 11 8 5 0 0 76 12 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 30 13 8 2 0 0 77 10 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 28 10 8 4 0 0 78 12 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 43 32 12 7 6 0 0 75 13 415
2020 Âge - 60 ans et plus 38 33 16 8 5 0 0 71 13 285
2019 Âge - 24 ans et moins 51 29 10 7 2 0 1 81 9 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 28 9 9 4 0 0 78 13 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 47 30 10 8 3 1 2 79 12 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 44 28 13 9 5 0 1 73 14 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 31 13 11 4 0 0 72 15 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 41 35 11 8 6 0 0 75 14 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 34 12 6 6 0 1 75 12 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 36 34 15 10 4 0 0 70 14 460
2019 Âge - 60 ans et plus 35 35 12 8 9 0 1 70 17 285

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 54 35 4 5 1 0 0 89 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 44 34 11 7 4 0 0 78 12 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 35 34 11 12 7 0 0 70 19 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 36 37 12 9 7 0 0 73 15 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 29 41 10 12 7 0 0 71 19 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 27 43 11 11 7 0 1 71 18 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 28 41 14 10 5 0 1 70 15 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 37 36 11 10 4 0 1 74 14 310
2024 Âge - 60 ans et plus 37 36 11 9 7 0 1 73 16 305
2022 Âge - 24 ans et moins 56 35 4 4 0 0 1 92 4 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 41 10 12 3 0 0 75 15 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 42 10 10 5 0 0 75 15 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 46 10 10 5 0 0 76 15 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 32 43 11 9 5 0 0 75 14 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 27 47 13 8 5 0 0 74 13 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 37 11 12 5 0 1 72 17 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 41 10 9 4 0 1 77 13 355
2022 Âge - 60 ans et plus 36 40 10 9 3 1 1 78 12 290
2020 Âge - 24 ans et moins 41 40 9 6 2 0 2 83 8 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 41 9 10 2 0 1 79 12 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 41 15 8 2 0 0 75 10 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 38 14 13 2 0 0 71 15 330
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 43 10 13 3 0 1 73 16 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 30 45 13 9 2 0 1 76 11 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 44 11 5 2 0 2 82 7 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 41 11 8 2 0 2 79 10 410
2020 Âge - 60 ans et plus 32 45 11 6 5 0 1 78 11 285
2019 Âge - 24 ans et moins 58 32 4 4 2 0 0 89 6 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 37 9 11 4 0 1 76 15 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 38 10 11 5 0 0 74 16 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 42 12 11 4 0 0 73 16 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 28 44 14 10 4 0 0 72 14 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 45 12 12 3 0 1 73 15 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 32 42 12 9 4 0 1 75 13 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 47 12 9 2 0 0 77 11 455
2019 Âge - 60 ans et plus 30 40 12 9 6 0 2 72 16 280

Question 28. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 61 22 13 2 1 1 0 84 3 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 66 19 4 5 4 0 1 86 10 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 56 26 8 6 3 1 0 82 10 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 64 22 6 3 4 0 0 86 8 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 50 26 12 6 5 1 1 77 11 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 47 28 12 5 7 0 0 76 12 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 46 26 16 6 5 1 1 73 11 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 47 26 13 6 5 2 2 76 11 310
2024 Âge - 60 ans et plus 42 27 15 4 7 2 3 72 12 305
2022 Âge - 24 ans et moins 75 18 2 3 0 1 0 95 3 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 56 25 9 4 4 2 0 83 8 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 57 26 8 3 4 1 0 85 8 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 57 22 13 5 2 0 0 79 8 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 54 27 8 5 4 2 1 83 9 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 28 12 5 5 1 0 78 10 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 26 11 6 4 2 1 77 11 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 44 25 18 6 4 2 2 72 10 355
2022 Âge - 60 ans et plus 42 27 17 4 6 1 4 72 10 290
2020 Âge - 24 ans et moins 66 20 9 5 0 0 0 86 5 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 61 19 12 3 2 1 1 81 6 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 57 24 10 4 3 1 1 83 7 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 49 29 11 5 5 1 0 79 10 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 49 28 10 6 5 1 1 78 11 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 27 14 6 3 1 1 77 8 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 23 14 7 6 1 2 73 13 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 27 16 4 7 1 3 71 12 415
2020 Âge - 60 ans et plus 39 30 16 6 6 1 3 71 12 285

Question 43. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 34 42 8 8 5 4 0 79 13 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 31 28 16 12 11 3 0 61 23 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 21 27 16 15 19 2 0 49 34 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 24 29 12 19 16 1 0 53 35 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 19 29 18 16 16 2 0 49 32 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 14 31 17 17 19 2 0 46 36 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 13 27 20 19 18 1 0 41 38 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 21 25 18 17 17 1 0 47 35 310
2024 Âge - 60 ans et plus 16 34 20 11 17 2 0 51 29 305
2022 Âge - 24 ans et moins 55 30 4 3 3 5 0 89 6 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 22 38 15 13 11 2 1 61 24 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 32 15 12 12 3 0 59 25 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 32 17 13 13 4 0 56 27 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 38 17 12 10 2 0 59 23 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 38 21 15 11 1 0 53 26 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 19 33 18 14 14 2 0 54 28 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 33 18 15 13 3 0 53 29 355
2022 Âge - 60 ans et plus 19 31 19 14 11 4 1 53 27 290
2020 Âge - 24 ans et moins 47 26 13 3 1 7 3 81 4 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 27 36 15 10 9 1 1 64 20 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 39 11 20 6 2 0 62 26 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 35 13 19 7 2 1 60 27 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 32 19 17 10 2 0 53 28 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 28 25 16 9 2 0 48 26 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 32 19 14 10 3 1 55 25 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 29 24 17 8 2 1 50 26 415
2020 Âge - 60 ans et plus 18 35 20 15 9 2 1 55 24 285
2019 Âge - 24 ans et moins 45 31 11 4 2 6 1 81 7 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 29 26 13 18 10 3 1 57 29 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 34 14 13 11 5 0 61 25 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 22 33 19 12 12 2 0 56 25 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 33 19 16 12 0 0 52 29 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 30 19 18 15 2 0 46 34 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 30 22 15 13 3 0 48 29 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 14 31 23 17 13 2 0 46 31 455
2019 Âge - 60 ans et plus 12 34 23 15 13 2 1 47 29 280

Question 44a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 53 24 10 0 3 2 7 58 42 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 57 23 10 4 2 0 2 59 41 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 45 24 14 5 5 2 5 48 52 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 46 20 15 9 6 1 3 48 52 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 38 26 16 8 9 1 3 39 61 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 39 24 16 7 8 1 5 41 59 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 45 26 12 6 5 2 4 48 52 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 50 24 10 5 3 1 7 55 45 310
2024 Âge - 60 ans et plus 53 23 7 1 2 1 12 62 38 305
2022 Âge - 24 ans et moins 61 25 9 2 2 0 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 42 29 12 5 4 2 5 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 26 12 4 4 0 4 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 30 17 6 8 0 3 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 32 14 7 5 2 3 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 23 17 6 5 1 4 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 25 12 5 3 1 5 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 27 10 3 4 1 4 355
2022 Âge - 60 ans et plus 62 17 10 1 2 1 7 285
2020 Âge - 24 ans et moins 48 27 15 7 0 0 4 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 28 11 5 2 0 4 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 36 11 7 3 0 3 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 28 15 9 6 1 1 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 25 18 10 6 1 2 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 48 24 16 6 2 1 3 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 58 23 10 3 2 1 2 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 56 22 10 2 2 1 6 415
2020 Âge - 60 ans et plus 62 21 8 2 1 0 6 285
2019 Âge - 24 ans et moins 60 22 7 1 0 1 9 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 54 22 11 2 2 1 7 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 56 23 10 5 3 1 2 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 48 24 17 6 4 0 2 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 32 13 7 4 1 2 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 29 12 5 4 1 2 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 50 28 12 4 3 1 2 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 53 21 12 5 2 2 6 455
2019 Âge - 60 ans et plus 51 24 14 3 0 2 7 285

Question 44b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 57 9 4 5 3 2 21 73 27 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 58 9 8 7 8 1 9 65 35 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 55 12 8 3 9 2 12 63 37 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 55 10 9 4 11 1 10 62 38 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 50 12 8 5 10 3 12 58 42 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 54 12 7 4 6 3 15 65 35 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 54 9 6 4 6 3 18 68 32 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 54 10 4 2 4 3 23 73 27 310
2024 Âge - 60 ans et plus 52 9 5 2 4 4 25 73 27 305

Question 44c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 77 8 0 1 2 1 11 87 13 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 80 9 2 2 2 2 4 85 15 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 73 9 7 3 2 1 5 77 23 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 75 8 4 2 2 5 5 82 18 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 66 14 6 2 3 4 5 72 28 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 68 9 6 3 4 5 6 76 24 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 64 10 8 2 4 6 7 73 27 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 64 10 5 3 6 4 7 73 27 310
2024 Âge - 60 ans et plus 52 16 6 4 5 8 8 62 38 305
2022 Âge - 24 ans et moins 93 3 2 0 0 1 1 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 74 9 5 1 1 4 7 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 79 8 2 0 1 3 6 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 75 11 3 1 3 2 4 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 75 10 4 3 2 3 3 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 71 11 4 3 2 4 5 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 66 10 5 3 4 6 6 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 61 14 6 2 5 6 6 355
2022 Âge - 60 ans et plus 61 14 6 3 3 7 6 285
2020 Âge - 24 ans et moins 87 4 2 1 1 2 3 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 81 9 3 1 1 2 3 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 78 12 4 1 0 2 3 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 80 8 5 2 1 3 2 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 76 9 5 3 2 2 2 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 74 10 5 3 2 3 4 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 73 10 6 3 3 3 2 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 67 13 6 1 3 4 6 410
2020 Âge - 60 ans et plus 67 9 8 3 3 4 6 285
2019 Âge - 24 ans et moins 85 4 2 1 1 0 7 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 76 7 3 2 3 3 6 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 82 8 3 1 2 2 2 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 81 9 3 1 2 2 2 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 77 12 4 2 2 2 2 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 70 12 5 3 4 5 2 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 71 11 7 2 3 4 2 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 64 13 6 3 4 6 5 455
2019 Âge - 60 ans et plus 64 9 7 5 4 5 6 280

Question 44d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 77 9 1 1 2 0 11 86 14 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 76 6 5 1 3 1 6 83 17 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 73 7 4 3 3 1 9 82 18 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 76 6 2 1 2 2 11 88 12 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 70 10 3 1 2 2 11 81 19 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 71 5 4 2 3 2 14 84 16 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 67 7 4 0 2 5 15 84 16 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 67 9 2 3 2 2 15 81 19 310
2024 Âge - 60 ans et plus 63 9 5 1 2 5 14 78 22 305

Question 44e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’adaptation

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 70 11 3 3 2 0 11 79 21 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 68 14 6 1 3 1 6 73 27 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 63 12 8 4 3 2 8 70 30 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 64 11 8 1 6 2 8 71 29 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 63 14 8 1 3 1 9 71 29 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 65 10 5 3 4 2 11 75 25 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 63 10 5 3 2 4 12 76 24 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 60 11 5 3 4 3 14 72 28 310
2024 Âge - 60 ans et plus 60 12 5 2 4 5 12 73 27 305

Question 45. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 12 38 10 18 7 7 8 59 29 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 18 32 9 16 18 5 2 54 36 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 16 28 13 19 22 2 0 45 42 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 18 27 11 20 22 1 1 46 43 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 17 28 11 19 22 2 2 47 42 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 17 25 14 16 23 2 3 44 41 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 11 23 14 17 32 2 1 35 51 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 14 21 15 15 29 2 4 38 47 310
2024 Âge - 60 ans et plus 15 15 15 17 27 4 8 34 49 305
2022 Âge - 24 ans et moins 20 39 8 10 4 2 17 73 17 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 28 5 21 13 5 3 57 37 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 27 32 10 14 12 3 2 62 28 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 37 9 14 17 1 2 58 32 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 33 14 15 14 2 1 55 30 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 34 9 15 22 2 1 52 38 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 23 13 17 28 1 2 39 47 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 25 12 16 26 2 2 44 44 355
2022 Âge - 60 ans et plus 18 19 15 15 24 2 7 41 43 290
2020 Âge - 24 ans et moins 31 29 10 8 3 9 9 73 14 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 24 36 12 11 14 1 2 62 26 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 37 10 15 15 0 0 59 30 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 33 12 14 12 2 1 60 27 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 30 13 16 17 2 0 53 34 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 23 16 19 24 2 2 40 44 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 24 21 16 21 0 1 41 38 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 15 20 17 21 21 2 4 38 44 415
2020 Âge - 60 ans et plus 15 25 15 15 21 2 7 44 39 285
2019 Âge - 24 ans et moins 36 23 13 6 5 5 12 71 13 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 25 13 17 14 2 3 53 33 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 25 14 14 18 4 0 52 33 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 24 28 14 13 17 2 1 55 31 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 26 15 18 18 1 0 48 36 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 23 16 18 25 3 0 39 44 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 22 17 20 24 3 1 37 46 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 14 17 18 19 26 3 3 33 48 460
2019 Âge - 60 ans et plus 12 27 13 17 24 1 5 42 44 285

Habilitation

Question 14. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 43 31 12 11 2 0 1 75 13 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 39 37 9 7 7 0 0 76 15 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 35 32 12 13 7 0 0 67 21 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 35 37 13 9 5 1 0 73 14 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 39 10 8 9 0 0 73 17 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 28 43 12 11 7 0 0 70 18 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 28 42 11 11 8 0 1 70 19 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 30 38 11 10 10 0 1 69 20 310
2024 Âge - 60 ans et plus 27 39 14 10 9 0 0 66 20 305
2022 Âge - 24 ans et moins 51 29 13 4 2 0 1 81 6 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 33 45 8 10 4 0 0 78 14 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 37 10 12 6 0 0 73 17 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 41 10 10 4 0 0 76 14 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 34 44 10 7 5 0 0 78 12 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 42 10 9 5 0 0 76 15 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 44 11 9 4 0 0 76 13 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 37 12 7 8 0 0 73 15 355
2022 Âge - 60 ans et plus 33 36 12 12 8 0 0 68 20 290
2020 Âge - 24 ans et moins 41 40 8 10 0 0 0 81 10 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 44 9 7 3 0 0 80 10 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 46 8 8 2 0 0 82 10 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 34 43 9 9 4 0 0 77 13 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 43 12 8 3 0 0 76 12 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 43 10 8 4 0 0 78 12 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 39 40 10 7 4 0 0 78 12 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 39 14 12 4 0 0 70 16 415
2020 Âge - 60 ans et plus 29 39 14 13 5 0 0 68 18 285
2019 Âge - 24 ans et moins 46 29 14 8 2 1 0 76 10 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 40 12 9 3 0 1 75 12 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 38 12 8 4 0 0 75 13 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 37 13 9 5 1 0 73 14 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 41 10 9 6 0 0 75 15 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 41 11 10 5 0 0 74 15 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 36 39 11 9 6 0 0 75 14 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 42 14 12 4 0 0 69 17 455
2019 Âge - 60 ans et plus 26 42 13 10 10 0 0 67 20 280

Question 15. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 50 28 14 5 3 0 0 78 8 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 44 37 7 7 5 0 1 81 12 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 37 35 13 8 7 0 1 73 14 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 48 30 11 6 6 0 0 78 11 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 39 36 9 8 7 0 0 75 16 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 37 37 11 10 5 0 0 74 15 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 33 37 14 9 6 0 0 71 15 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 39 35 11 5 9 0 1 75 14 310
2024 Âge - 60 ans et plus 36 34 12 10 8 0 0 70 18 305
2022 Âge - 24 ans et moins 51 35 10 2 1 0 0 86 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 39 8 5 4 0 0 83 9 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 40 8 7 3 0 0 82 10 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 34 11 8 4 0 0 77 12 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 38 13 6 5 0 0 77 10 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 38 13 6 4 0 0 77 10 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 36 15 7 3 0 0 75 10 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 39 12 7 5 0 0 76 12 355
2022 Âge - 60 ans et plus 41 30 17 6 6 0 0 71 12 285
2020 Âge - 24 ans et moins 47 31 16 5 1 0 0 78 6 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 32 13 6 3 0 0 78 9 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 44 36 12 6 2 0 0 80 8 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 34 13 8 3 0 0 77 11 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 34 13 8 4 0 0 76 11 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 35 11 6 4 0 0 78 11 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 35 12 9 4 0 0 76 12 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 37 17 5 5 0 0 73 10 415
2020 Âge - 60 ans et plus 33 40 14 8 5 0 0 73 13 285
2019 Âge - 24 ans et moins 48 30 13 7 2 0 0 78 9 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 36 11 6 4 0 1 79 10 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 42 34 12 8 3 0 0 77 11 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 42 35 12 6 5 0 0 77 11 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 39 36 13 8 4 0 0 75 12 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 35 39 12 9 5 0 0 74 13 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 40 34 13 7 5 0 0 74 12 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 32 39 15 8 6 0 0 71 14 455
2019 Âge - 60 ans et plus 34 36 13 8 9 0 0 70 17 280

Question 16. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 51 30 13 4 1 2 0 83 4 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 46 31 10 8 4 0 1 78 12 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 35 38 13 7 7 0 1 73 14 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 38 37 10 8 6 0 0 75 14 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 38 32 13 11 5 0 0 71 17 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 31 38 15 9 6 0 1 70 15 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 30 36 14 12 6 0 0 67 19 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 32 37 13 8 8 0 1 70 17 310
2024 Âge - 60 ans et plus 31 36 13 11 9 0 0 67 20 305
2022 Âge - 24 ans et moins 57 34 6 1 0 1 0 92 2 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 39 39 13 6 3 0 0 78 9 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 41 13 6 4 0 1 76 11 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 37 11 9 4 0 1 76 13 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 39 10 9 5 0 1 75 15 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 40 15 8 5 0 0 72 13 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 35 18 7 5 0 1 70 12 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 41 13 8 7 0 0 72 15 355
2022 Âge - 60 ans et plus 35 37 15 9 3 0 0 73 13 290
2020 Âge - 24 ans et moins 51 38 5 2 2 0 1 90 5 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 44 12 6 3 0 0 79 9 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 30 48 15 5 1 0 0 79 6 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 42 13 9 3 0 0 75 11 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 44 16 7 3 0 0 74 10 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 30 44 13 10 2 0 1 75 12 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 42 9 9 5 0 1 77 14 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 43 14 8 3 0 0 74 12 410
2020 Âge - 60 ans et plus 29 46 10 10 4 0 1 76 14 285
2019 Âge - 24 ans et moins 50 34 10 3 1 1 1 86 4 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 40 11 8 3 1 2 77 12 330
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 38 12 8 3 0 0 78 10 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 39 12 13 2 0 1 73 15 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 42 13 10 5 0 1 73 14 560
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 44 13 11 4 0 0 72 15 505
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 42 12 10 4 0 1 73 15 510
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 42 15 10 5 0 1 70 15 450
2019 Âge - 60 ans et plus 25 45 12 11 6 0 0 70 17 280

Question 46. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 24 33 20 11 2 5 4 63 14 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 26 36 16 12 6 4 1 65 18 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 20 38 20 11 9 3 0 59 21 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 28 34 16 13 5 4 0 65 18 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 38 18 14 5 4 0 61 20 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 16 38 20 11 9 4 2 57 21 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 13 37 25 13 8 4 0 52 22 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 21 30 21 14 9 3 1 54 25 310
2024 Âge - 60 ans et plus 19 33 17 12 10 8 1 57 24 305
2022 Âge - 24 ans et moins 26 43 12 6 0 6 6 79 7 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 40 18 7 5 5 2 68 13 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 39 17 13 3 4 3 64 18 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 45 17 8 6 4 0 68 15 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 43 19 10 4 1 0 66 15 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 42 21 9 5 3 0 64 14 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 39 22 11 6 5 0 59 18 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 39 23 12 6 3 1 58 18 355
2022 Âge - 60 ans et plus 16 39 20 10 8 6 1 59 20 290
2020 Âge - 24 ans et moins 32 44 7 9 0 7 1 83 10 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 51 13 7 2 4 0 77 10 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 42 23 8 2 3 0 66 10 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 45 16 8 2 5 0 72 11 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 42 20 9 3 4 0 66 13 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 43 21 8 3 4 0 66 12 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 39 21 8 5 4 0 64 14 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 18 42 23 7 3 6 1 64 11 415
2020 Âge - 60 ans et plus 18 40 22 12 5 3 1 60 17 285
2019 Âge - 24 ans et moins 33 41 13 6 1 3 3 79 8 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 24 42 17 8 3 5 1 70 12 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 23 44 15 8 5 4 1 70 13 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 43 19 10 4 3 0 66 14 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 22 42 19 9 4 3 0 66 14 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 43 21 13 5 4 1 60 18 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 21 38 20 12 5 5 0 62 17 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 39 22 11 5 7 0 59 17 455
2019 Âge - 60 ans et plus 13 41 23 11 7 4 0 57 19 285

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 7. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 54 29 5 9 2 0 0 84 11 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 53 21 9 9 8 0 0 74 17 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 44 30 7 8 11 0 0 74 19 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 44 31 9 8 9 0 0 74 17 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 39 32 11 8 10 0 0 71 18 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 37 33 12 9 8 0 0 70 17 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 34 33 13 11 8 0 0 67 19 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 42 28 8 12 10 1 1 70 22 310
2024 Âge - 60 ans et plus 38 39 11 5 6 0 1 78 11 305
2022 Âge - 24 ans et moins 70 19 5 4 0 1 0 91 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 51 28 9 7 5 0 0 79 12 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 30 9 10 5 0 0 76 15 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 27 9 12 5 0 0 73 18 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 35 9 8 7 1 0 76 15 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 37 9 10 6 0 0 75 15 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 31 10 7 6 0 0 77 13 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 37 8 7 6 0 0 78 14 355
2022 Âge - 60 ans et plus 44 34 13 4 5 0 1 78 9 290
2020 Âge - 24 ans et moins 60 24 10 2 2 0 1 86 4 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 31 12 10 4 0 1 74 14 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 35 13 8 2 0 0 78 10 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 32 12 9 5 0 0 74 14 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 35 11 11 5 0 1 73 16 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 34 9 11 4 0 0 77 15 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 38 10 7 3 0 0 80 11 470
2020 Âge - 55 à 59 ans 43 39 8 7 3 1 0 82 10 415
2020 Âge - 60 ans et plus 45 34 10 8 3 0 1 79 11 285
2019 Âge - 24 ans et moins 59 25 8 5 1 1 1 86 6 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 52 28 9 6 5 0 1 81 11 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 26 9 10 4 0 0 77 14 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 44 35 7 9 5 1 0 79 14 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 44 34 8 8 5 0 0 79 13 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 45 32 11 6 6 0 0 77 12 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 33 10 10 3 0 0 77 13 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 35 10 8 5 0 0 77 13 455
2019 Âge - 60 ans et plus 39 36 12 7 6 0 0 75 13 280

Question 18. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 61 30 6 0 1 0 2 93 1 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 57 29 12 2 1 0 0 86 2 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 46 31 14 5 3 0 1 78 7 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 42 32 15 6 5 0 0 74 10 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 32 17 8 5 1 1 70 13 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 32 37 15 9 6 0 0 69 15 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 35 37 13 10 5 0 1 72 16 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 38 29 15 9 7 0 2 68 16 310
2024 Âge - 60 ans et plus 35 34 17 7 4 0 2 71 12 305
2022 Âge - 24 ans et moins 65 22 7 1 2 0 2 90 3 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 52 27 13 4 2 1 0 80 7 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 34 16 8 3 0 1 72 11 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 33 34 17 9 6 0 1 68 15 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 34 21 11 8 0 1 59 19 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 31 33 18 10 8 0 1 64 18 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 34 14 9 7 0 1 70 16 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 32 16 7 7 0 1 69 14 355
2022 Âge - 60 ans et plus 37 34 17 6 6 0 1 71 11 290
2020 Âge - 24 ans et moins 47 40 9 1 1 0 2 88 2 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 39 19 6 2 0 0 73 8 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 37 19 9 3 0 0 68 12 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 34 19 11 4 0 0 65 16 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 35 20 11 7 0 1 61 18 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 35 19 8 8 0 1 65 16 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 32 22 9 6 0 1 63 16 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 37 13 8 4 0 0 74 13 410
2020 Âge - 60 ans et plus 32 37 17 6 7 0 0 70 13 280
2019 Âge - 24 ans et moins 68 24 6 1 0 0 0 92 2 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 33 13 6 3 0 0 78 9 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 37 15 7 3 0 0 75 10 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 32 21 10 4 0 1 65 14 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 38 16 9 6 0 1 69 15 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 37 16 9 5 1 0 70 13 510
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 35 22 7 4 0 0 66 12 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 32 19 10 6 0 0 65 16 450
2019 Âge - 60 ans et plus 32 34 16 8 8 0 1 67 16 280

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 69 21 2 2 2 2 2 94 4 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 72 15 3 4 3 1 2 89 7 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 67 18 4 3 5 1 1 87 8 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 71 17 5 2 3 1 1 89 5 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 68 21 5 2 2 1 2 91 4 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 64 23 5 3 2 1 2 90 5 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 61 25 5 3 3 1 1 89 6 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 61 19 4 6 4 2 4 85 11 310
2024 Âge - 60 ans et plus 61 24 7 2 2 1 2 88 5 305
2022 Âge - 24 ans et moins 72 14 5 1 2 2 4 91 3 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 67 18 6 2 2 3 2 89 4 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 65 22 6 2 2 2 2 89 4 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 67 19 5 5 2 1 1 88 7 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 69 19 4 2 3 2 2 91 5 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 65 22 6 2 1 1 2 90 4 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 63 27 4 2 2 1 2 92 4 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 62 23 7 2 2 2 2 89 4 355
2022 Âge - 60 ans et plus 60 23 7 3 2 3 3 88 5 290

Mobilité et maintien en poste

Question 57_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q57 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q57_1 est similaire à Q56_1 dans le SAFF de 2022, et Q57_2 est similaire à Q56_2 dans le SAFF de 2022.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Incertain
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 70 9 20 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 54 25 22 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 36 33 31 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 29 41 30 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 32 41 28 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 24 46 31 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 22 50 28 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 33 40 27 310
2024 Âge - 60 ans et plus 44 31 26 305
2022 Âge - 24 ans et moins 70 13 17 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 56 19 24 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 37 33 30 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 40 33 27 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 38 34 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 42 33 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 49 29 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 42 27 355
2022 Âge - 60 ans et plus 46 34 20 285
2020 Âge - 24 ans et moins 35 20 46 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 31 33 36 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 41 32 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 48 32 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 18 48 34 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 16 53 31 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 16 52 32 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 50 29 415
2020 Âge - 60 ans et plus 35 37 28 285
2019 Âge - 24 ans et moins 55 15 30 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 38 27 35 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 37 33 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 28 41 31 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 42 37 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 49 31 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 54 32 525
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 46 33 460
2019 Âge - 60 ans et plus 34 39 27 280

Question 57_2. Parmi ceux qui ont indiqué avoir l'intention de quitter leur poste actuel aucours des deux prochaines années : Veuillez indiquer la raison de votre départ

Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q57 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q57_1 est similaire à Q56_1 dans le SAFF de 2022, et Q57_2 est similaire à Q56_2 dans le SAFF de 2022.

Année du sondage Démographique Pour prendre ma retraite
(%)
Pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)
Pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)
Pour occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)
Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)
Autre raison
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 0 17 3 10 66 3 60
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 33 20 8 33 6 120
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 45 22 6 16 11 100
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 51 25 8 8 9 85
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 47 26 5 13 9 120
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 44 32 8 6 9 125
2024 Âge - 50 à 54 ans 22 27 29 6 3 13 105
2024 Âge - 55 à 59 ans 60 15 10 6 3 6 105
2024 Âge - 60 ans et plus 84 6 3 4 1 1 135
2022 Âge - 24 ans et moins 0 7 6 3 82 2 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 40 19 12 25 5 130
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 41 20 6 26 6 95
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 51 16 7 16 9 110
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 44 35 7 2 12 125
2022 Âge - 45 à 49 ans 1 61 20 3 7 8 130
2022 Âge - 50 à 54 ans 29 27 30 6 0 7 90
2022 Âge - 55 à 59 ans 57 21 11 4 1 6 110
2022 Âge - 60 ans et plus 81 5 5 1 4 4 135
2020 Âge - 24 ans et moins 0 12 7 2 79 0 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 49 17 9 21 3 85
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 52 18 4 19 7 65
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 56 28 5 5 7 70
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 52 31 3 2 12 105
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 45 46 0 2 6 90
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 31 26 1 1 5 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 59 15 13 5 4 4 95
2020 Âge - 60 ans et plus 96 1 1 0 1 2 100
2019 Âge - 24 ans et moins 0 3 5 4 88 1 230
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 30 17 12 36 5 130
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 46 27 6 17 5 85
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 42 29 4 15 9 110
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 45 34 7 5 9 125
2019 Âge - 45 à 49 ans 2 39 40 8 2 9 105
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 29 34 1 3 7 80
2019 Âge - 55 à 59 ans 54 13 20 6 2 5 100
2019 Âge - 60 ans et plus 86 3 1 4 3 3 95
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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 11. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 51 36 6 4 2 0 0 88 6 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 48 35 7 5 5 0 0 83 10 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 48 35 6 6 4 0 0 83 10 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 46 37 10 4 2 0 0 84 6 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 45 37 10 5 3 0 0 82 8 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 40 43 8 7 3 0 0 83 9 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 39 41 10 6 3 0 0 81 9 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 45 34 10 7 4 0 0 79 11 310
2024 Âge - 60 ans et plus 48 35 10 6 2 0 0 83 7 305
2022 Âge - 24 ans et moins 59 31 5 4 1 0 0 90 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 42 43 7 4 3 0 0 85 7 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 40 8 6 1 1 0 85 7 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 36 10 5 2 0 0 82 7 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 39 7 5 3 0 0 85 8 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 42 43 9 4 2 0 0 85 6 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 36 11 4 3 0 0 82 7 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 47 37 8 5 2 0 0 85 8 355
2022 Âge - 60 ans et plus 51 40 5 3 1 0 0 91 4 285
2020 Âge - 24 ans et moins 52 32 12 2 2 0 0 84 4 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 47 37 8 5 2 0 0 84 8 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 37 12 4 1 0 0 83 5 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 42 9 5 3 0 0 83 8 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 41 44 8 4 3 0 0 85 7 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 40 10 5 3 0 0 82 8 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 38 8 5 2 0 0 85 7 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 46 42 6 5 2 0 0 87 7 410
2020 Âge - 60 ans et plus 46 38 10 4 1 0 0 85 4 285
2019 Âge - 24 ans et moins 49 34 9 6 2 0 0 83 8 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 41 39 10 7 3 1 0 81 9 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 46 36 8 7 2 0 0 82 9 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 43 37 10 6 3 0 0 81 9 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 38 41 12 6 3 0 0 79 9 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 38 38 13 7 4 0 0 77 10 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 39 8 5 3 0 0 84 8 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 39 11 5 3 0 0 80 8 455
2019 Âge - 60 ans et plus 45 40 8 3 4 0 0 85 6 280

Question 38. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 30 46 11 7 2 5 0 80 9 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 28 44 13 11 4 0 0 72 15 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 17 43 17 14 7 0 1 61 21 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 21 43 18 11 6 1 0 65 17 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 22 38 16 17 6 1 0 61 23 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 18 43 18 15 5 2 0 62 20 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 16 44 19 13 7 1 0 61 20 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 21 41 17 13 7 1 1 63 20 310
2024 Âge - 60 ans et plus 23 42 16 10 6 2 0 67 16 305
2022 Âge - 24 ans et moins 34 44 12 4 4 2 0 80 8 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 43 19 7 5 1 1 68 12 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 51 11 11 4 1 0 73 16 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 46 19 9 5 1 0 67 14 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 47 16 10 6 1 0 68 16 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 49 20 10 3 1 0 67 12 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 44 19 8 4 1 0 69 12 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 46 17 7 3 1 0 73 10 355
2022 Âge - 60 ans et plus 28 47 14 6 3 1 1 76 10 290
2020 Âge - 24 ans et moins 41 36 15 2 1 3 1 81 3 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 22 52 16 6 3 1 0 75 9 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 24 49 17 7 1 2 0 74 8 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 21 46 18 9 3 3 0 69 12 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 45 18 8 3 2 0 71 11 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 46 19 7 2 1 0 72 9 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 46 17 5 3 2 0 75 8 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 47 19 5 1 1 0 74 6 415
2020 Âge - 60 ans et plus 23 46 19 8 3 1 0 69 11 285
2019 Âge - 24 ans et moins 39 38 12 5 2 4 0 80 7 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 26 41 18 8 2 4 1 71 10 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 41 19 9 3 2 0 69 12 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 46 18 10 4 1 0 68 14 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 44 18 9 4 1 0 70 12 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 46 17 10 4 1 0 70 13 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 46 17 9 2 1 0 71 11 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 46 20 8 2 2 0 69 10 460
2019 Âge - 60 ans et plus 23 45 18 7 6 2 0 69 13 280

Rendement organisationnel

Question 19a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 2 10 40 20 25 0 4 47 12 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 9 16 34 20 16 1 3 38 26 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 10 18 37 24 11 0 1 35 28 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 12 16 36 22 10 0 3 34 29 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 22 38 19 8 0 2 27 33 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 8 22 43 19 7 1 1 26 30 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 10 23 41 14 9 1 2 24 34 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 7 21 40 20 9 0 3 30 29 310
2024 Âge - 60 ans et plus 7 25 40 19 6 0 4 26 32 305
2022 Âge - 24 ans et moins 6 8 30 34 21 0 1 56 14 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 21 33 24 11 2 3 36 29 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 15 43 25 10 1 1 36 21 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 20 37 22 11 0 2 34 28 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 23 38 22 8 0 2 30 31 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 22 45 18 7 1 2 25 29 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 19 43 20 9 0 3 30 26 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 17 44 18 10 1 2 28 26 355
2022 Âge - 60 ans et plus 7 17 38 22 10 0 5 34 25 285
2020 Âge - 24 ans et moins 7 16 21 35 21 0 0 56 23 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 7 19 31 31 11 0 0 42 26 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 4 24 38 23 11 1 0 34 28 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 6 19 35 29 9 1 1 38 26 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 6 20 40 25 9 1 0 34 26 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 7 20 40 25 7 1 1 32 28 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 21 41 25 6 0 1 31 27 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 4 18 43 23 8 1 2 32 23 415
2020 Âge - 60 ans et plus 4 19 43 27 6 0 1 33 24 285
2019 Âge - 24 ans et moins 5 11 32 24 25 2 2 51 16 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 6 19 28 32 13 1 1 46 25 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 6 17 34 30 10 2 1 41 24 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 7 23 40 20 8 1 1 29 31 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 21 36 24 7 1 1 32 31 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 5 23 43 20 7 1 1 28 29 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 5 22 44 20 7 1 1 27 28 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 21 41 21 7 1 1 29 29 460
2019 Âge - 60 ans et plus 8 23 38 21 7 1 3 28 32 285

Question 19b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 6 17 26 20 20 1 10 45 26 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 18 20 28 16 16 2 1 33 39 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 19 30 31 13 5 0 2 19 50 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 20 23 32 12 8 0 6 21 46 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 26 27 12 9 2 3 22 49 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 20 27 33 13 5 1 1 19 48 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 22 28 31 10 5 1 3 16 52 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 19 28 32 11 6 0 4 17 49 310
2024 Âge - 60 ans et plus 26 29 26 11 4 0 4 16 57 305
2022 Âge - 24 ans et moins 6 15 23 21 19 10 6 47 25 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 25 32 15 7 2 4 23 43 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 24 32 14 7 3 2 21 45 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 28 30 14 8 2 2 23 45 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 29 33 12 5 0 2 18 49 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 27 31 12 7 0 2 19 49 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 28 33 12 8 0 4 21 45 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 25 29 12 8 1 3 21 48 355
2022 Âge - 60 ans et plus 20 29 27 10 9 1 4 20 51 285
2020 Âge - 24 ans et moins 9 14 21 20 29 7 1 53 24 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 14 18 30 18 14 3 2 34 34 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 16 25 30 18 10 0 1 29 41 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 14 22 39 16 6 1 2 22 37 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 18 25 34 15 7 1 1 22 44 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 23 36 16 5 1 1 22 42 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 25 35 16 6 3 1 23 41 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 25 36 14 8 2 2 23 40 415
2020 Âge - 60 ans et plus 21 25 32 15 4 2 3 19 47 285
2019 Âge - 24 ans et moins 7 11 15 21 35 4 7 63 20 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 14 23 25 19 12 3 5 33 40 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 18 21 34 16 8 1 3 25 40 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 25 26 17 6 1 2 23 51 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 30 31 13 6 1 1 19 50 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 30 29 13 7 1 2 20 50 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 28 31 12 8 1 1 21 48 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 28 32 11 5 2 3 17 50 460
2019 Âge - 60 ans et plus 27 27 25 12 4 1 4 16 57 280

Question 19c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 0 2 19 27 50 1 1 78 2 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 5 6 21 32 35 0 1 68 11 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 5 13 31 30 20 0 1 51 18 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 7 14 23 37 15 0 4 54 22 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 8 13 33 31 12 0 2 44 22 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 9 15 36 27 12 0 2 40 24 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 16 37 25 10 0 2 36 26 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 5 18 37 26 10 1 4 38 24 310
2024 Âge - 60 ans et plus 7 18 34 27 10 0 3 38 26 305
2022 Âge - 24 ans et moins 1 3 11 32 46 4 4 84 4 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 8 22 37 23 2 3 62 15 235
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 12 29 34 20 1 2 54 16 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 11 31 31 17 1 2 49 20 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 21 36 23 11 0 2 35 28 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 17 32 30 10 0 1 41 27 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 17 35 25 13 0 3 39 24 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 15 33 29 14 1 2 44 22 355
2022 Âge - 60 ans et plus 6 17 31 29 12 0 5 43 24 285
2020 Âge - 24 ans et moins 3 5 12 32 47 1 1 81 8 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 7 6 26 36 26 0 0 62 12 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 4 15 33 32 14 0 1 47 20 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 7 11 37 31 12 1 1 44 18 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 7 16 36 28 12 0 1 40 23 515
2020 Âge - 45 à 49 ans 9 15 37 28 11 0 1 39 24 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 7 17 32 30 13 0 1 44 24 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 4 13 40 28 12 1 1 41 18 410
2020 Âge - 60 ans et plus 8 19 36 28 8 1 1 36 27 285
2019 Âge - 24 ans et moins 1 3 10 31 51 1 2 85 5 420
2019 Âge - 25 à 29 ans 6 11 19 37 26 0 2 64 17 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 4 11 27 36 17 2 2 56 16 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 7 15 34 27 13 1 2 41 23 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 8 17 35 27 12 1 1 39 25 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 6 17 36 31 8 1 1 39 24 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 7 15 38 28 10 1 1 39 22 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 6 16 36 30 9 1 3 40 23 455
2019 Âge - 60 ans et plus 8 21 31 28 9 1 3 38 30 280

Question 19d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 3 4 18 26 44 0 4 73 8 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 13 14 20 24 24 3 2 50 28 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 10 22 27 23 15 0 3 39 33 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 17 30 18 16 0 3 35 34 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 15 23 28 19 13 0 2 33 38 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 20 24 28 15 10 2 2 25 45 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 22 29 17 8 0 1 26 45 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 17 23 29 19 9 0 4 29 41 310
2024 Âge - 60 ans et plus 13 25 35 15 8 1 3 24 40 305
2022 Âge - 24 ans et moins 3 6 12 23 47 2 8 77 10 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 11 18 30 21 5 5 56 23 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 22 22 24 21 1 2 46 32 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 19 27 21 13 2 2 36 36 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 21 29 17 12 1 3 30 39 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 20 20 32 17 9 1 1 26 41 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 24 28 18 12 0 4 31 39 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 19 33 18 12 1 3 31 35 355
2022 Âge - 60 ans et plus 13 21 30 19 13 0 4 33 35 285
2020 Âge - 24 ans et moins 4 6 17 24 42 3 3 71 11 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 12 19 34 23 2 2 59 21 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 6 20 26 28 17 1 2 46 27 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 11 21 28 26 11 1 2 38 33 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 27 27 21 12 1 1 33 39 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 25 31 22 10 1 1 32 36 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 20 33 23 13 1 1 36 30 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 10 17 33 23 12 2 2 37 29 415
2020 Âge - 60 ans et plus 13 24 31 21 8 1 2 30 38 285
2019 Âge - 24 ans et moins 2 6 12 26 48 3 3 79 8 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 7 16 20 26 28 2 1 56 23 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 7 13 28 31 16 3 3 50 21 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 11 19 28 26 11 2 2 39 32 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 21 33 19 10 2 1 30 36 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 24 32 21 8 2 2 30 37 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 22 33 21 10 0 1 31 35 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 25 33 20 8 1 1 29 38 460
2019 Âge - 60 ans et plus 14 23 31 20 7 1 4 29 39 285

Question 19e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 0 4 11 21 42 13 8 80 5 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 7 9 17 24 33 4 6 63 18 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 9 13 20 28 21 3 6 54 24 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 6 11 30 28 19 2 4 50 18 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 12 26 21 21 4 6 47 24 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 8 13 28 29 14 3 6 46 23 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 15 27 27 15 3 5 45 26 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 7 15 27 25 17 3 7 46 24 310
2024 Âge - 60 ans et plus 8 16 26 29 13 2 5 46 26 305
2022 Âge - 24 ans et moins 2 6 14 12 45 10 12 72 10 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 11 20 28 21 3 9 56 21 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 16 25 27 18 4 5 49 23 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 18 28 21 17 5 3 41 28 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 19 29 20 15 4 4 39 30 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 20 29 25 11 1 3 38 32 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 20 22 23 18 2 6 44 32 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 18 30 22 15 0 5 39 30 355
2022 Âge - 60 ans et plus 6 17 25 24 13 2 12 44 27 285
2020 Âge - 24 ans et moins 5 4 13 20 46 9 2 75 10 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 9 17 26 30 7 3 63 18 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 5 12 23 32 25 1 2 59 18 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 5 11 27 31 19 3 3 54 17 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 7 13 29 28 19 2 2 49 21 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 9 13 29 25 18 3 3 46 23 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 5 13 27 32 18 3 2 53 19 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 4 9 28 30 21 3 5 56 14 415
2020 Âge - 60 ans et plus 4 13 27 32 18 3 3 53 18 285
2019 Âge - 24 ans et moins 2 5 7 19 51 8 8 83 9 420
2019 Âge - 25 à 29 ans 8 11 19 24 28 5 5 57 22 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 9 13 21 28 20 4 3 53 24 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 9 16 24 27 18 3 4 48 26 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 17 29 25 14 3 3 42 27 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 8 18 31 24 14 2 3 40 27 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 9 19 27 27 13 4 2 42 29 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 7 15 28 27 15 2 6 46 24 455
2019 Âge - 60 ans et plus 8 18 25 29 12 3 5 45 28 280

Question 19f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 4 10 25 17 34 7 3 56 16 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 12 18 28 23 15 1 4 39 31 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 19 25 27 16 9 1 3 26 45 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 14 24 31 16 10 1 3 27 40 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 20 21 30 14 8 2 5 24 44 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 19 23 35 13 6 2 2 20 44 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 28 31 12 8 2 2 21 47 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 17 23 35 11 9 1 4 21 42 310
2024 Âge - 60 ans et plus 21 23 30 13 6 2 5 20 48 305
2022 Âge - 24 ans et moins 4 11 30 16 28 6 6 50 17 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 17 37 18 11 4 3 31 29 235
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 23 25 17 12 4 3 31 42 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 23 30 15 10 4 3 26 42 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 27 37 13 6 1 2 20 42 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 24 31 14 8 1 3 23 44 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 24 30 15 10 1 5 26 42 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 22 32 15 9 2 3 25 41 355
2022 Âge - 60 ans et plus 15 28 29 10 9 3 6 21 47 285
2020 Âge - 24 ans et moins 5 9 28 18 32 5 2 54 16 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 10 17 22 26 19 5 2 48 28 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 13 24 31 17 13 1 0 31 37 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 11 22 29 24 8 4 2 33 36 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 24 32 19 10 0 1 29 39 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 14 22 34 19 7 1 2 27 37 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 21 34 21 8 2 1 29 35 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 9 21 38 19 7 3 2 28 32 415
2020 Âge - 60 ans et plus 16 24 35 14 6 2 3 21 42 285
2019 Âge - 24 ans et moins 5 8 16 20 41 5 6 68 14 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 12 17 25 19 19 6 3 41 32 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 13 20 29 18 14 2 4 33 35 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 20 20 30 15 10 2 3 26 43 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 26 31 14 8 3 1 23 44 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 22 37 14 8 2 1 23 39 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 27 28 16 10 3 2 27 43 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 23 34 14 8 2 4 24 40 460
2019 Âge - 60 ans et plus 19 27 29 12 7 1 5 20 49 285

Question 19g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 3 12 26 24 33 1 1 58 16 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 7 12 32 27 21 0 1 48 19 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 7 11 31 28 18 1 4 48 19 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 4 12 31 33 18 0 1 52 17 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 5 12 29 33 17 0 3 52 18 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 3 11 36 32 14 1 3 48 15 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 5 12 32 34 15 1 2 49 18 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 6 10 31 33 16 0 4 51 17 310
2024 Âge - 60 ans et plus 3 9 38 32 13 0 4 47 13 305
2022 Âge - 24 ans et moins 2 5 34 24 32 1 1 58 7 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 11 28 28 22 1 4 52 18 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 13 24 35 22 1 2 58 17 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 7 32 33 19 2 3 54 12 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 6 35 33 20 1 2 55 9 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 10 32 35 18 0 1 54 14 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 6 29 39 18 1 4 59 10 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 8 33 37 15 2 3 55 11 355
2022 Âge - 60 ans et plus 2 7 36 37 13 0 5 53 9 285
2020 Âge - 24 ans et moins 2 12 32 25 28 1 0 54 14 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 4 15 29 31 20 0 1 51 19 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 4 16 39 27 13 0 1 41 20 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 3 14 35 33 13 1 1 47 18 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 4 15 35 33 13 0 0 47 19 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 2 11 39 35 10 1 1 46 14 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 4 12 33 35 14 1 1 50 16 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 4 11 36 35 11 1 2 47 15 415
2020 Âge - 60 ans et plus 3 15 36 36 8 0 1 45 18 285
2019 Âge - 24 ans et moins 5 9 22 31 30 2 2 63 14 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 9 14 28 30 16 1 3 47 24 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 7 14 34 27 16 1 2 44 22 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 10 21 28 23 14 0 2 38 32 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 18 35 26 10 1 1 36 29 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 9 19 37 23 10 1 1 34 29 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 9 20 30 25 13 1 1 39 30 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 6 19 37 24 11 2 1 36 26 460
2019 Âge - 60 ans et plus 9 17 32 25 12 1 4 38 28 280

Question 39. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 27 38 16 6 5 7 0 70 12 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 17 28 21 17 11 5 1 48 30 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 10 26 25 19 17 2 0 37 37 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 12 26 23 22 14 2 1 39 37 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 15 30 18 20 14 2 1 46 35 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 10 29 20 23 14 4 0 40 39 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 11 27 21 25 13 3 0 39 39 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 11 33 18 23 12 2 1 46 36 310
2024 Âge - 60 ans et plus 10 35 23 18 10 3 0 47 29 305
2022 Âge - 24 ans et moins 30 34 15 14 0 7 0 69 15 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 14 35 21 15 10 4 1 52 27 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 17 30 19 18 11 5 0 49 30 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 34 19 21 8 2 0 51 30 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 37 22 18 8 2 0 51 26 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 40 25 18 7 1 0 49 26 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 37 23 18 6 2 0 52 24 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 37 25 14 8 3 0 52 22 355
2022 Âge - 60 ans et plus 18 32 28 12 5 4 0 53 18 290
2020 Âge - 24 ans et moins 40 37 10 4 2 6 1 82 7 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 16 42 21 12 5 4 0 60 18 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 20 40 18 15 4 3 0 62 20 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 19 41 19 12 5 4 0 63 18 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 39 21 16 5 4 0 56 22 515
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 38 22 14 4 2 1 58 19 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 18 44 22 11 3 2 0 64 14 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 43 19 12 3 3 0 64 16 415
2020 Âge - 60 ans et plus 16 40 24 15 3 2 0 57 19 280
2019 Âge - 24 ans et moins 34 35 14 5 2 11 0 78 7 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 17 34 20 16 5 7 1 56 23 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 18 31 19 18 6 7 0 53 26 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 13 36 23 16 8 4 0 52 24 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 34 25 17 6 3 0 50 24 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 33 24 20 7 3 0 47 28 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 33 25 17 6 4 0 50 24 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 37 29 16 5 4 0 48 21 455
2019 Âge - 60 ans et plus 9 38 23 18 8 4 0 49 27 280

Diversité et inclusion

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 64 23 2 6 3 2 0 88 9 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 54 25 5 8 5 1 1 81 14 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 46 30 8 10 6 0 0 76 16 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 53 26 7 8 5 0 0 80 13 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 48 26 10 8 7 1 0 74 16 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 46 31 9 7 7 1 0 77 14 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 45 32 8 9 6 0 0 77 15 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 46 28 5 10 10 0 1 75 20 310
2024 Âge - 60 ans et plus 45 29 9 9 7 1 0 75 16 305
2022 Âge - 24 ans et moins 68 24 4 4 0 0 0 92 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 58 22 7 7 5 0 1 81 12 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 50 30 8 8 4 1 0 80 12 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 51 30 6 8 4 0 1 82 12 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 29 5 8 5 1 0 82 13 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 52 26 9 9 4 0 0 79 12 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 48 29 8 10 5 0 1 78 14 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 48 29 9 8 6 1 0 78 14 355
2022 Âge - 60 ans et plus 46 27 8 10 6 2 1 75 16 285
2020 Âge - 24 ans et moins 62 24 6 5 0 3 0 88 6 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 55 28 9 3 4 1 1 83 8 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 31 8 10 2 0 0 80 12 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 33 8 8 4 0 1 79 13 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 29 8 11 6 1 0 76 16 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 30 11 10 5 1 0 74 15 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 27 13 7 4 1 0 76 11 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 35 9 10 6 1 0 75 16 415
2020 Âge - 60 ans et plus 42 31 8 12 6 1 0 74 18 285
2019 Âge - 24 ans et moins 63 21 6 7 2 0 1 85 9 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 53 25 6 11 4 1 1 79 15 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 53 25 5 12 4 1 0 79 16 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 45 33 7 10 4 0 0 79 14 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 44 30 10 9 7 0 0 74 15 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 30 9 9 7 0 0 75 17 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 30 7 8 8 0 0 76 16 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 33 7 10 8 1 0 74 19 460
2019 Âge - 60 ans et plus 38 29 10 11 9 2 1 69 20 280

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 62 29 2 5 2 0 0 92 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 59 26 5 7 2 1 1 86 9 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 55 28 6 6 4 1 0 83 11 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 60 23 6 8 2 0 0 84 11 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 51 30 6 8 5 0 0 81 13 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 47 35 5 8 4 0 0 83 12 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 48 35 6 6 4 0 0 84 10 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 46 33 5 10 6 0 1 79 16 310
2024 Âge - 60 ans et plus 47 34 5 8 4 0 0 82 13 300
2022 Âge - 24 ans et moins 77 20 2 0 1 0 0 97 1 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 65 25 5 3 1 0 1 90 5 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 56 32 6 3 3 0 0 88 7 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 57 27 7 6 3 0 0 84 9 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 30 7 9 2 1 0 82 11 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 54 29 9 6 3 0 0 83 9 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 51 34 6 5 3 0 0 86 8 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 53 31 5 6 4 1 0 85 10 355
2022 Âge - 60 ans et plus 51 32 7 7 2 1 0 83 9 290
2020 Âge - 24 ans et moins 84 12 1 1 1 1 0 97 2 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 60 27 5 5 1 1 0 88 6 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 58 30 5 5 2 0 0 88 7 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 29 7 8 2 0 1 84 10 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 49 32 7 7 3 1 0 82 11 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 36 9 5 3 1 0 83 9 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 51 34 7 5 2 0 0 86 7 470
2020 Âge - 55 à 59 ans 46 34 10 7 3 0 0 80 10 415
2020 Âge - 60 ans et plus 52 32 7 6 3 0 0 84 9 285
2019 Âge - 24 ans et moins 70 18 6 6 1 0 0 88 6 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 59 25 6 6 3 0 1 85 9 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 58 27 6 6 2 0 0 85 9 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 36 8 7 2 0 0 83 9 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 31 8 10 5 0 0 77 15 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 45 36 7 6 6 0 0 81 12 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 47 34 7 6 5 0 0 81 12 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 43 35 10 9 3 0 0 78 12 460
2019 Âge - 60 ans et plus 43 37 10 6 4 0 0 81 10 280

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 63 28 5 2 0 2 0 93 2 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 56 26 10 3 2 1 1 85 4 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 50 33 11 4 3 0 0 83 6 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 56 30 6 4 3 2 0 87 7 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 46 34 10 5 3 1 0 82 8 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 41 40 10 5 3 2 0 82 8 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 40 38 12 5 3 1 0 80 8 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 41 33 11 7 6 1 1 75 13 310
2024 Âge - 60 ans et plus 44 35 10 9 3 0 0 78 12 305
2022 Âge - 24 ans et moins 71 18 9 1 0 0 1 90 1 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 30 8 5 2 0 1 85 7 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 34 11 4 2 1 0 84 5 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 52 30 10 4 3 1 0 84 7 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 47 39 6 6 1 1 0 87 7 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 47 38 9 4 2 0 0 85 6 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 45 37 11 4 2 1 0 83 6 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 38 10 7 3 1 0 80 10 355
2022 Âge - 60 ans et plus 39 38 13 4 4 0 1 79 8 290
2020 Âge - 24 ans et moins 66 23 7 3 0 1 0 90 3 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 33 10 2 1 0 0 86 4 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 53 33 9 5 0 1 0 86 5 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 35 8 4 1 0 1 86 6 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 37 9 6 2 1 0 82 8 515
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 40 10 4 1 1 0 84 5 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 36 12 6 2 1 0 81 8 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 40 13 6 3 1 0 78 8 410
2020 Âge - 60 ans et plus 39 38 12 8 3 0 0 77 11 285
2019 Âge - 24 ans et moins 59 30 7 3 0 1 0 90 3 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 50 35 8 3 3 0 1 85 6 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 54 30 9 5 2 0 0 84 7 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 42 44 9 3 1 0 0 87 4 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 39 11 5 4 0 0 81 9 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 43 38 9 5 3 1 0 82 8 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 39 12 5 3 1 0 80 8 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 36 40 13 8 2 1 0 77 10 455
2019 Âge - 60 ans et plus 38 41 11 5 4 1 0 80 9 285

Question 47. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 48 34 11 3 2 2 0 84 5 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 41 34 11 9 2 2 1 77 11 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 30 38 13 8 8 3 0 70 17 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 35 38 12 7 6 2 0 75 13 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 38 17 8 5 0 0 70 13 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 24 41 19 7 6 2 1 67 14 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 22 40 20 10 7 2 0 63 17 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 29 33 17 9 9 3 0 64 18 310
2024 Âge - 60 ans et plus 28 42 15 8 5 3 0 72 13 305
2022 Âge - 24 ans et moins 53 34 8 4 0 1 0 88 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 35 35 12 9 4 3 2 74 14 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 41 13 6 3 2 2 77 9 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 40 40 9 5 4 1 1 82 9 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 42 13 6 3 1 0 77 10 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 31 49 11 5 3 1 0 81 8 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 39 15 6 4 2 0 74 11 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 43 17 5 4 2 0 73 9 355
2022 Âge - 60 ans et plus 31 39 16 5 5 4 0 73 10 290
2020 Âge - 24 ans et moins 51 39 4 2 1 3 0 93 3 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 45 6 5 2 2 0 87 7 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 35 15 6 0 1 0 79 6 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 37 44 10 5 2 1 0 83 7 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 41 14 6 4 1 0 75 11 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 43 15 5 2 1 0 78 7 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 41 12 5 3 1 0 79 8 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 41 16 5 2 3 0 77 6 410
2020 Âge - 60 ans et plus 30 41 16 7 3 1 1 73 11 290
2019 Âge - 24 ans et moins 56 32 5 4 1 1 1 89 5 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 40 9 4 1 1 1 85 6 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 41 40 9 5 3 2 0 83 8 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 37 37 14 8 2 1 0 76 11 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 35 45 8 6 4 2 0 82 10 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 44 13 7 3 2 0 77 10 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 32 43 15 5 2 2 0 76 8 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 30 43 15 7 2 2 0 74 10 455
2019 Âge - 60 ans et plus 29 45 12 7 4 2 0 76 11 280

Question 48. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d’œuvre diversifiée comprend des individus ayant un éventail d’identités, de capacités, d’origines, de cultures, de compétences, de points de vue et d’expériences qui sont représentatifs de la population actuelle et future du Canada. Ces caractéristiques comprennent, sans s’y limiter, les différences d’origine ethnique, de race, de culture, de religion, de handicap, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’âge, de scolarité, de région et d’état matrimonial ou parental.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 41 31 14 4 2 5 3 78 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 38 36 10 6 4 7 0 79 11 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 32 37 10 8 5 8 0 75 14 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 37 36 10 6 3 7 0 80 10 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 38 15 5 3 4 1 75 9 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 34 39 14 6 1 5 1 77 8 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 34 40 13 5 2 6 0 78 8 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 41 26 18 4 3 6 1 73 8 310
2024 Âge - 60 ans et plus 36 37 16 4 2 4 0 77 7 305
2022 Âge - 24 ans et moins 47 34 12 3 1 3 0 83 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 43 10 8 2 5 0 78 11 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 37 39 12 4 3 5 1 81 7 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 37 16 4 2 3 1 77 6 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 38 42 11 4 2 3 0 83 6 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 39 11 4 2 5 1 82 6 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 38 39 11 3 1 5 1 83 5 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 43 10 5 2 4 0 83 7 355
2022 Âge - 60 ans et plus 45 32 12 2 3 6 1 82 5 290
2020 Âge - 24 ans et moins 51 27 8 3 1 10 0 86 5 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 37 12 4 2 4 1 80 7 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 31 13 3 1 4 0 83 4 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 38 14 4 2 3 0 79 7 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 36 13 5 1 3 0 80 7 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 38 13 4 2 3 0 81 5 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 37 11 3 2 2 0 83 5 470
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 37 13 4 1 3 0 82 5 410
2020 Âge - 60 ans et plus 41 38 12 4 3 2 0 80 7 285
2019 Âge - 24 ans et moins 60 25 8 1 1 4 1 89 3 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 50 32 10 4 2 2 0 84 6 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 49 34 11 3 1 2 0 85 4 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 48 38 9 2 2 2 0 87 3 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 43 39 9 3 2 3 0 85 6 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 41 41 11 3 2 2 0 84 5 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 42 37 13 3 2 2 0 81 5 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 39 12 4 1 3 0 82 5 455
2019 Âge - 60 ans et plus 43 38 13 2 3 1 0 82 5 285

Question 53. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 65 29 1 3 3 0 0 93 6 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 51 34 8 4 3 0 0 85 7 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 42 7 9 4 1 0 80 13 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 45 36 9 5 4 0 0 82 9 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 44 35 9 6 6 0 0 79 12 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 38 38 10 9 4 1 0 76 13 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 33 43 11 7 6 0 0 76 13 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 38 36 10 7 7 1 0 76 14 310
2024 Âge - 60 ans et plus 38 39 10 10 3 0 0 77 13 305
2022 Âge - 24 ans et moins 76 19 4 0 0 0 0 96 0 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 52 34 7 6 1 1 0 86 7 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 51 35 6 4 3 1 0 87 7 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 48 34 8 6 4 0 0 82 10 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 40 7 5 2 0 0 87 7 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 42 43 8 5 2 0 0 84 7 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 41 39 12 4 3 0 0 81 7 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 45 8 5 5 0 0 82 10 355
2022 Âge - 60 ans et plus 44 35 11 5 3 1 0 81 8 290
2020 Âge - 24 ans et moins 72 23 2 2 1 0 0 95 3 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 56 36 5 2 1 0 0 93 3 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 54 34 6 3 1 0 0 89 4 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 56 32 7 3 2 0 0 88 4 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 34 9 4 3 0 0 85 6 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 39 11 4 2 0 0 82 6 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 36 8 6 2 0 0 84 8 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 46 37 10 5 2 0 0 84 6 415
2020 Âge - 60 ans et plus 45 37 10 5 4 0 0 82 8 285
2019 Âge - 24 ans et moins 74 20 4 1 1 0 0 95 1 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 59 31 6 1 2 1 0 91 3 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 53 35 6 3 3 0 0 88 6 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 33 8 4 2 0 0 86 6 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 48 37 8 4 3 0 0 85 7 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 37 10 6 3 0 0 82 9 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 40 41 10 4 4 0 0 82 9 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 39 12 5 3 0 0 81 8 455
2019 Âge - 60 ans et plus 41 35 11 5 7 0 0 77 12 285

Anti-racisme

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 50 26 4 4 4 3 9 87 8 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 51 28 7 4 2 4 3 85 7 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 41 25 10 6 5 7 5 75 13 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 45 27 6 6 5 6 4 81 12 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 37 26 16 7 6 6 3 69 14 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 41 27 12 6 6 6 3 74 13 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 37 26 13 5 6 9 4 72 13 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 39 28 11 6 6 6 4 74 14 310
2024 Âge - 60 ans et plus 30 30 15 10 5 5 6 67 16 305
2022 Âge - 24 ans et moins 59 22 7 2 2 3 6 89 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 45 30 5 7 2 7 4 85 10 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 24 8 4 3 10 5 83 8 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 49 28 8 2 3 7 3 85 6 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 32 9 7 3 6 2 80 10 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 48 25 10 4 3 7 3 81 8 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 40 29 13 3 3 10 3 79 7 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 27 9 7 5 5 4 77 13 355
2022 Âge - 60 ans et plus 31 30 16 5 5 7 5 70 12 290

Question 25. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 52 23 4 4 2 6 9 89 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 47 27 10 5 4 3 4 80 10 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 39 24 10 7 6 8 5 73 15 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 45 27 6 6 4 8 4 82 11 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 35 24 17 9 6 6 3 64 16 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 38 27 13 7 6 7 3 72 14 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 35 25 15 7 6 8 4 68 14 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 38 26 13 6 8 5 4 71 15 310
2024 Âge - 60 ans et plus 28 33 15 7 6 6 6 69 15 305
2022 Âge - 24 ans et moins 60 22 5 3 0 3 6 91 3 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 39 32 8 6 2 8 5 82 8 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 43 25 8 7 3 10 5 79 11 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 47 25 13 3 2 7 3 80 6 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 38 31 13 8 2 7 2 75 11 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 43 27 11 6 4 6 3 77 11 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 27 13 7 2 10 3 76 10 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 38 30 12 6 5 5 4 75 12 355
2022 Âge - 60 ans et plus 33 30 13 7 3 8 6 74 11 290

Question 49. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

La lutte contre le racisme est un processus dynamique qui consiste à cerner et à éliminer le racisme en changeant les systèmes, les structures organisationnelles, les politiques, les pratiques et les attitudes de façon à redistribuer le pouvoir de manière équitable.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 28 16 24 5 0 21 6 60 8 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 29 20 17 6 4 23 2 64 14 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 24 20 19 8 5 23 2 58 17 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 29 24 18 6 3 19 1 66 11 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 28 21 22 10 3 15 1 59 15 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 26 22 5 3 17 2 63 10 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 28 26 21 7 2 15 1 65 11 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 36 23 18 6 2 14 2 69 9 310
2024 Âge - 60 ans et plus 32 23 17 5 2 18 4 70 8 305
2022 Âge - 24 ans et moins 36 18 11 7 3 25 0 72 13 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 30 22 7 7 11 0 59 16 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 24 25 6 3 16 2 58 11 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 32 25 21 6 1 13 1 66 9 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 35 18 5 3 11 1 71 9 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 29 29 25 4 2 11 1 65 6 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 29 18 4 1 13 1 73 6 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 35 18 4 2 7 0 75 6 355
2022 Âge - 60 ans et plus 36 31 15 4 2 11 2 77 6 290
2020 Âge - 24 ans et moins 38 24 18 5 3 11 0 70 9 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 32 20 6 2 6 2 69 9 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 30 14 9 2 6 1 73 12 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 36 18 6 3 4 0 72 9 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 35 37 15 6 3 5 0 75 9 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 36 37 15 5 2 4 1 77 7 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 37 13 2 1 4 0 83 4 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 36 14 5 1 5 0 79 6 415
2020 Âge - 60 ans et plus 37 39 13 4 2 5 1 80 6 285

Question 50. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail. (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseiller(ère) en ressources humaines).

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, conscientes ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 48 31 6 2 1 1 10 89 4 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 44 35 7 5 3 5 2 84 9 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 33 11 4 6 6 1 77 11 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 46 29 7 5 4 6 3 82 10 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 37 32 10 8 5 5 3 75 14 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 36 33 11 6 5 6 3 75 13 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 32 34 13 7 6 6 3 72 14 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 40 30 9 7 6 5 4 76 14 310
2024 Âge - 60 ans et plus 34 32 12 7 7 6 4 72 15 305
2022 Âge - 24 ans et moins 54 30 4 6 0 3 3 89 6 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 39 33 11 5 4 6 3 79 10 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 31 12 4 3 6 3 79 8 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 33 7 5 3 5 2 84 9 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 38 10 6 3 4 2 80 9 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 39 34 10 4 4 5 3 80 9 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 32 13 6 3 5 2 77 9 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 33 7 8 6 4 4 77 15 355
2022 Âge - 60 ans et plus 38 30 12 5 4 7 3 77 10 285
2020 Âge - 24 ans et moins 53 25 8 4 2 6 2 85 6 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 34 8 4 2 2 5 84 7 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 24 12 9 1 3 2 77 10 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 34 9 5 4 4 2 81 9 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 41 36 8 8 3 3 2 81 11 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 33 12 6 3 3 1 78 10 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 33 10 5 4 4 1 80 9 470
2020 Âge - 55 à 59 ans 43 30 11 5 4 4 3 78 10 410
2020 Âge - 60 ans et plus 39 32 13 4 5 4 2 76 10 285

Question 52. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 10 10 13 2 2 50 13 53 11 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 7 13 18 3 4 46 9 47 14 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 10 12 22 4 5 41 6 41 17 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 7 13 24 4 5 40 7 39 17 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 10 21 6 4 43 6 39 20 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 8 17 23 5 5 37 5 43 17 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 8 19 26 6 5 32 4 42 17 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 10 15 27 8 5 30 4 38 20 310
2024 Âge - 60 ans et plus 12 21 25 7 4 27 5 48 16 305
2022 Âge - 24 ans et moins 10 16 13 0 1 56 5 65 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 12 22 3 5 43 9 36 17 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 13 15 4 3 48 8 48 17 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 14 23 4 4 42 3 43 15 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 16 29 3 2 37 3 42 9 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 19 25 3 4 36 3 47 12 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 24 24 5 3 32 3 51 12 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 22 25 3 4 32 4 50 11 355
2022 Âge - 60 ans et plus 16 21 25 4 3 29 2 54 9 290

Question 72. Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race: Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 0 31 9 28 19 12 0 55 10
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 9 8 10 65 8 0 10 81 10
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 21 9 18 25 27 0 29 58 10
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 10 26 8 45 11 0 12 59 10
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 15 33 8 38 6 0 16 48 15

Milieu de travail éthique

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 40 23 15 4 2 4 11 74 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 31 23 12 12 6 6 9 64 22 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 26 27 14 10 12 6 5 61 24 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 32 27 15 8 7 7 4 67 16 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 25 24 15 14 9 9 5 57 26 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 22 30 17 10 10 5 4 58 23 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 25 32 17 8 9 5 3 62 19 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 25 31 13 12 12 3 5 60 26 310
2024 Âge - 60 ans et plus 24 33 15 12 9 4 4 62 22 305
2022 Âge - 24 ans et moins 50 22 7 4 0 9 9 87 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 27 13 7 4 6 9 71 13 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 27 14 8 6 8 5 67 17 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 26 14 11 5 8 7 65 19 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 23 30 15 14 7 5 6 59 23 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 33 16 10 6 6 5 63 19 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 30 17 8 8 3 5 65 17 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 23 35 17 7 9 5 5 64 18 355
2022 Âge - 60 ans et plus 26 30 20 9 5 5 3 61 16 290
2020 Âge - 24 ans et moins 41 27 9 3 0 13 7 85 4 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 29 18 7 5 6 4 68 13 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 27 21 10 5 6 3 60 17 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 24 30 18 10 6 6 6 61 19 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 33 17 12 7 6 3 61 21 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 34 16 11 8 4 3 62 20 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 32 19 8 5 4 2 66 14 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 34 20 10 6 5 3 60 17 415
2020 Âge - 60 ans et plus 29 30 17 11 6 5 2 64 19 285
2019 Âge - 24 ans et moins 44 21 10 8 2 8 7 76 12 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 31 25 12 12 6 5 9 65 21 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 33 29 16 6 6 6 4 69 14 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 30 18 13 5 4 4 60 20 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 33 14 11 9 4 3 63 22 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 32 17 10 9 3 2 63 20 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 26 20 10 8 3 3 59 20 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 35 17 10 10 4 1 61 21 460
2019 Âge - 60 ans et plus 24 34 12 11 12 4 4 63 24 285

Question 40. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 31 37 10 14 4 2 1 71 19 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 30 37 15 9 5 4 1 70 14 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 24 34 16 14 8 3 0 60 23 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 34 10 13 5 3 0 71 18 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 28 40 11 11 7 3 0 70 19 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 28 42 14 8 5 2 1 73 13 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 26 39 14 11 6 1 1 67 18 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 32 39 11 8 8 2 0 73 16 310
2024 Âge - 60 ans et plus 27 40 10 11 8 2 1 70 20 305
2022 Âge - 24 ans et moins 34 34 12 6 6 6 3 74 13 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 34 14 16 8 3 2 60 25 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 32 15 9 11 7 1 62 22 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 35 16 8 7 4 1 68 16 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 29 37 13 14 4 3 1 68 18 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 29 42 14 8 5 2 1 73 13 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 38 15 11 3 4 1 68 16 420
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 45 12 6 4 4 2 76 11 355
2022 Âge - 60 ans et plus 27 42 14 7 4 3 2 73 12 290
2020 Âge - 24 ans et moins 30 29 19 10 2 5 5 66 14 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 26 32 19 11 5 5 1 62 17 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 33 15 13 4 3 0 67 17 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 30 39 14 10 3 2 2 71 14 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 36 13 11 4 2 1 71 16 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 39 13 9 3 3 1 74 12 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 36 14 6 4 2 0 75 11 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 40 14 7 2 1 2 75 10 415
2020 Âge - 60 ans et plus 29 42 14 8 5 2 1 73 13 285
2019 Âge - 24 ans et moins 38 32 11 8 4 4 2 75 13 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 27 32 11 16 6 5 2 64 24 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 33 31 15 12 6 2 0 65 19 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 28 38 17 9 5 2 1 68 14 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 42 12 11 5 3 0 72 16 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 27 39 14 13 6 1 1 67 19 510
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 38 13 10 5 3 0 71 16 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 42 14 8 6 2 1 71 15 455
2019 Âge - 60 ans et plus 26 43 10 9 6 5 1 73 16 280

Question 41. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 40 36 13 7 2 2 0 78 9 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 35 36 17 6 3 3 0 73 10 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 24 42 16 10 6 1 0 66 17 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 30 42 13 8 6 0 0 73 14 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 37 16 7 6 1 0 71 13 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 28 40 18 8 5 1 0 69 13 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 27 37 21 9 5 1 0 65 14 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 37 34 11 8 8 1 0 72 17 310
2024 Âge - 60 ans et plus 33 40 12 8 5 1 0 74 13 305
2022 Âge - 24 ans et moins 48 33 14 1 2 2 0 84 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 31 33 21 7 4 3 1 67 12 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 39 16 7 4 3 0 72 11 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 39 17 6 3 1 0 73 10 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 30 41 19 7 3 1 0 71 10 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 28 44 18 6 3 2 0 73 9 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 44 14 7 3 1 0 75 11 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 46 11 6 4 1 0 78 10 355
2022 Âge - 60 ans et plus 36 37 16 5 3 2 0 75 8 290
2020 Âge - 24 ans et moins 44 32 17 2 1 2 1 80 3 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 41 20 3 1 1 0 76 4 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 38 18 7 2 0 0 73 9 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 42 18 3 2 3 0 76 6 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 39 17 7 2 1 0 73 10 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 41 16 5 2 1 0 76 7 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 41 13 6 3 1 0 78 9 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 41 16 5 2 1 0 76 7 415
2020 Âge - 60 ans et plus 35 40 16 5 3 2 0 76 8 285
2019 Âge - 24 ans et moins 44 33 13 4 1 5 0 81 6 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 39 15 6 3 3 1 75 9 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 33 20 5 2 3 0 72 8 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 29 41 19 6 3 2 0 72 9 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 41 17 7 3 1 0 73 10 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 27 41 17 8 6 2 0 69 14 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 32 38 17 7 5 1 0 70 13 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 43 15 8 3 2 1 73 11 455
2019 Âge - 60 ans et plus 25 43 15 9 6 2 0 69 16 280

Question 42. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 40 26 9 8 5 10 3 75 14 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 27 28 15 11 7 10 1 63 20 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 18 23 18 16 14 10 1 46 34 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 23 24 13 15 12 12 1 55 30 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 18 25 16 15 16 10 0 48 34 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 15 28 16 16 14 9 2 48 34 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 15 28 18 15 15 7 3 47 33 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 26 24 16 12 15 6 2 54 29 310
2024 Âge - 60 ans et plus 17 29 16 13 13 9 3 52 30 305
2022 Âge - 24 ans et moins 45 27 8 3 0 12 4 86 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 28 16 12 10 9 4 57 24 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 22 25 16 14 11 11 2 53 28 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 24 18 11 9 13 3 55 24 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 24 24 15 9 8 3 46 27 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 32 18 10 11 9 3 56 24 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 28 19 11 11 12 3 52 26 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 30 18 11 12 11 2 52 27 355
2022 Âge - 60 ans et plus 21 28 19 10 9 9 3 56 22 285
2020 Âge - 24 ans et moins 36 30 13 3 3 11 4 78 7 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 28 29 17 10 8 8 1 62 19 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 21 26 16 13 8 11 4 55 25 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 27 18 14 9 9 4 53 26 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 26 19 19 10 6 1 50 31 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 25 22 14 10 7 1 50 26 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 25 20 13 11 6 2 53 26 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 18 28 21 13 8 8 3 52 24 410
2020 Âge - 60 ans et plus 23 31 15 12 10 6 2 59 24 290
2019 Âge - 24 ans et moins 41 27 13 5 3 8 3 76 9 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 24 26 15 13 10 8 3 57 26 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 23 16 10 13 12 1 56 26 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 26 17 15 14 8 2 49 33 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 28 20 13 13 6 2 50 29 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 28 20 15 13 7 2 46 32 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 17 25 22 12 12 8 3 48 28 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 14 30 19 13 11 10 2 51 27 455
2019 Âge - 60 ans et plus 18 28 18 11 14 9 3 51 29 285

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 55 41 0 2 1 1 0 97 3 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 45 42 3 6 4 0 0 87 11 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 33 47 5 12 3 0 0 80 15 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 33 45 5 11 6 0 0 78 17 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 38 42 5 10 6 0 0 80 15 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 34 47 5 11 4 0 0 81 14 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 35 44 5 11 4 0 0 80 15 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 40 41 3 9 6 0 0 81 15 310
2024 Âge - 60 ans et plus 33 50 3 9 6 0 0 83 14 305
2022 Âge - 24 ans et moins 66 30 2 1 1 0 0 96 1 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 45 42 4 7 2 0 0 87 9 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 42 4 11 3 0 0 82 14 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 47 5 6 4 0 0 85 10 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 45 5 9 3 0 0 82 13 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 49 3 13 3 0 0 81 16 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 42 43 4 7 4 0 0 85 11 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 41 2 7 3 0 0 87 10 355
2022 Âge - 60 ans et plus 46 41 5 7 2 0 0 87 8 290
2020 Âge - 24 ans et moins 48 44 1 6 1 0 0 92 7 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 45 5 6 2 0 0 86 9 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 48 2 10 1 0 0 87 11 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 49 5 9 2 0 0 84 11 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 56 3 9 2 0 0 86 11 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 50 5 10 1 0 0 84 11 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 50 3 5 2 0 0 90 7 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 46 4 8 2 0 0 86 10 415
2020 Âge - 60 ans et plus 33 49 7 10 2 0 0 82 11 290

Question 4. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 50 30 3 10 7 0 0 80 17 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 39 28 7 13 12 0 0 68 25 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 32 31 13 17 7 0 0 63 25 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 35 27 8 15 14 0 1 62 30 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 35 29 6 15 15 0 0 64 30 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 36 31 8 13 13 0 0 67 25 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 36 36 5 11 11 0 1 73 22 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 43 29 6 12 10 0 1 73 22 310
2024 Âge - 60 ans et plus 43 32 9 9 6 0 0 75 16 305
2022 Âge - 24 ans et moins 63 29 3 3 0 1 0 93 3 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 47 30 8 10 3 0 1 79 13 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 35 6 10 3 0 2 81 13 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 45 35 6 8 5 0 1 82 13 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 35 6 10 6 0 0 77 17 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 34 8 8 5 0 0 78 13 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 48 33 8 7 4 0 1 81 11 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 35 6 9 3 0 1 82 12 355
2022 Âge - 60 ans et plus 49 35 5 5 4 0 2 85 9 285
2020 Âge - 24 ans et moins 42 35 9 13 1 0 0 77 14 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 35 10 10 3 1 0 76 14 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 46 9 12 1 0 1 78 13 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 37 37 10 13 2 0 1 75 16 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 35 41 10 11 2 0 0 77 14 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 40 9 11 3 0 0 77 14 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 37 8 8 3 0 0 81 11 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 41 8 10 1 0 0 80 12 415
2020 Âge - 60 ans et plus 37 42 7 10 4 0 1 79 14 285
2019 Âge - 24 ans et moins 69 22 3 5 1 0 0 91 6 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 47 38 3 10 2 0 0 85 12 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 47 40 3 9 2 0 0 87 10 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 37 8 9 5 0 0 77 14 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 40 5 10 3 0 0 82 13 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 43 39 4 10 4 0 0 82 14 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 39 5 8 4 0 0 83 12 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 41 7 7 4 0 0 82 10 455
2019 Âge - 60 ans et plus 52 35 6 4 3 0 1 87 7 285

Question 6. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 67 29 0 2 1 0 0 96 4 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 48 33 7 9 3 0 0 81 12 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 45 29 8 11 5 1 0 75 17 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 46 32 9 8 5 1 0 78 13 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 43 32 9 12 4 0 0 75 16 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 41 38 8 7 5 0 1 80 13 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 40 38 9 8 4 0 0 78 13 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 49 30 8 9 4 0 1 79 13 310
2024 Âge - 60 ans et plus 42 40 9 6 3 0 0 82 9 305
2022 Âge - 24 ans et moins 73 17 7 2 1 0 1 91 2 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 34 5 4 2 0 0 89 6 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 48 34 8 6 4 0 1 83 10 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 49 33 4 10 3 0 0 82 14 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 48 37 4 6 4 0 0 86 9 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 46 40 5 6 3 0 0 86 9 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 51 32 9 4 3 0 0 84 7 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 52 36 7 3 2 0 0 88 5 355
2022 Âge - 60 ans et plus 50 39 6 3 2 0 0 89 5 290
2020 Âge - 24 ans et moins 62 24 9 3 1 0 0 87 4 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 52 36 6 5 2 0 0 88 7 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 33 8 9 1 0 0 82 10 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 38 9 6 1 0 0 84 8 330
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 36 7 8 2 0 0 83 10 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 48 35 8 8 1 0 0 84 9 520
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 35 6 4 2 0 0 88 6 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 38 6 4 2 0 0 88 6 415
2020 Âge - 60 ans et plus 43 42 10 4 1 0 0 85 5 285
2019 Âge - 24 ans et moins 70 24 4 2 1 0 0 93 3 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 54 30 6 7 2 0 1 85 9 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 59 26 8 5 2 0 0 85 7 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 38 5 4 2 1 0 89 6 375
2019 Âge - 40 à 44 ans 50 35 8 5 2 0 0 85 7 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 38 7 4 2 0 0 86 6 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 51 38 5 3 3 0 0 89 6 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 48 40 8 1 2 0 0 89 3 455
2019 Âge - 60 ans et plus 46 40 6 5 3 0 0 87 8 280

Utilisation des langues officielles

Question 2. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 79 8 4 2 2 0 6 92 4 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 79 10 5 3 1 0 2 91 4 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 77 12 3 4 2 0 1 91 6 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 74 16 4 2 2 0 2 92 5 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 69 14 5 5 5 0 1 84 11 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 68 16 4 6 5 0 1 85 11 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 66 18 3 6 4 0 3 87 10 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 70 13 3 5 3 0 5 88 9 310
2024 Âge - 60 ans et plus 75 10 6 3 2 0 3 88 5 305

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 81 10 4 0 2 0 3 93 2 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 74 13 7 3 1 0 2 88 5 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 77 12 5 3 2 0 1 90 6 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 72 15 4 4 2 0 2 90 6 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 63 18 5 7 6 0 1 82 13 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 66 17 4 7 5 0 1 83 12 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 63 19 5 7 4 0 3 84 11 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 67 15 5 5 4 0 3 85 9 310
2024 Âge - 60 ans et plus 72 12 6 3 3 0 4 87 6 305

Question 32. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 86 3 4 0 2 2 3 94 2 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 88 5 4 2 1 0 1 94 2 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 88 6 2 1 1 0 2 96 2 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 88 6 2 1 1 0 2 96 2 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 83 9 2 2 3 0 1 93 6 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 80 9 4 3 3 0 1 90 6 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 80 9 4 2 2 0 2 92 4 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 81 9 3 2 1 0 3 93 4 310
2024 Âge - 60 ans et plus 82 8 3 1 1 0 5 95 2 305
2022 Âge - 24 ans et moins 81 10 0 1 0 0 7 99 1 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 85 7 4 1 2 0 1 94 3 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 86 8 3 0 2 0 2 95 3 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 84 8 2 1 2 0 4 95 3 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 82 10 3 2 2 0 2 93 4 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 81 10 3 2 1 0 3 94 4 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 85 9 3 0 1 0 2 96 1 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 85 9 2 0 2 0 2 96 2 355
2022 Âge - 60 ans et plus 78 11 3 1 1 1 5 94 2 290
2019 Âge - 24 ans et moins 81 11 3 1 0 0 3 96 1 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 82 8 2 1 2 1 4 95 3 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 84 8 2 3 2 0 1 94 4 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 84 9 2 2 1 0 2 95 4 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 80 11 2 3 2 0 2 93 5 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 80 12 4 1 1 0 1 93 3 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 80 13 2 1 2 0 2 95 3 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 83 7 5 1 1 0 2 93 2 455
2019 Âge - 60 ans et plus 80 9 4 1 1 1 5 94 2 285

Question 37. Les cadres supérieur(e)s de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 36 25 10 2 2 19 6 82 5 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 33 23 13 7 3 15 5 71 13 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 27 28 17 8 4 12 4 66 14 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 40 27 15 3 2 10 4 77 5 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 29 14 6 4 8 2 73 12 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 35 29 14 5 4 10 3 73 11 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 40 29 13 5 2 7 3 78 8 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 44 19 12 4 4 13 4 76 9 310
2024 Âge - 60 ans et plus 39 28 10 3 3 10 8 81 7 305
2022 Âge - 24 ans et moins 35 25 4 5 4 24 4 82 12 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 23 10 4 6 11 3 77 12 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 24 14 5 3 15 2 72 10 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 28 10 5 3 10 3 80 9 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 43 31 12 3 2 6 2 80 6 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 25 14 4 2 8 3 78 6 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 41 25 12 6 1 10 4 77 8 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 43 26 10 4 5 8 4 78 10 355
2022 Âge - 60 ans et plus 47 28 6 2 2 11 5 88 4 290
2020 Âge - 24 ans et moins 43 22 16 5 2 9 1 74 8 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 22 16 5 4 9 6 72 10 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 25 15 6 4 8 4 73 11 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 27 10 5 3 10 4 79 9 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 26 16 5 1 8 3 75 7 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 23 13 5 3 8 3 77 9 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 21 15 3 4 12 3 75 8 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 27 11 6 2 10 4 78 10 415
2020 Âge - 60 ans et plus 42 26 10 4 3 12 3 81 7 290
2019 Âge - 24 ans et moins 38 11 6 8 10 21 7 68 24 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 37 17 13 8 4 14 7 68 16 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 20 13 4 3 13 3 75 9 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 46 23 12 4 2 10 2 79 7 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 22 15 7 3 10 2 72 12 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 24 16 4 3 9 2 74 8 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 38 25 14 4 4 12 3 74 9 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 24 12 6 2 14 2 76 10 455
2019 Âge - 60 ans et plus 39 21 13 4 2 16 5 77 7 280

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d'incidents, mais peut être constitué d'un seul incident grave lorsqu'il a un impact durable sur l'individu. Le harcèlement désigne tout acte, comportement ou propos, notamment de nature sexuelle, qui pourrait raisonnablement offenser ou humilier un employé ou lui causer toute autre blessure ou maladie, physique ou psychologique, y compris tout acte, comportement ou propos réglementaire.

Question 58. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 10 90 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 11 89 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 85 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 9 91 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 16 84 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 13 87 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 15 85 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 11 89 310
2024 Âge - 60 ans et plus 19 81 305
2022 Âge - 25 à 29 ans 12 88 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 88 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 12 88 355
2022 Âge - 60 ans et plus 11 89 285
2020 Âge - 24 ans et moins 7 93 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 11 89 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 8 92 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 11 89 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 87 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 89 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 87 415
2020 Âge - 60 ans et plus 9 91 285
2019 Âge - 24 ans et moins 6 94 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 11 89 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 10 90 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 13 87 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 85 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 87 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 85 460
2019 Âge - 60 ans et plus 19 81 280

Question 59a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 67 33 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 61 39 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 60 40 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 45 55 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 50 50 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 53 47 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 37 63 30
2024 Âge - 60 ans et plus 37 63 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 58 42 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 77 23 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 60 40 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 48 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 55 45 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 54 46 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 43 57 45
2022 Âge - 60 ans et plus 52 48 35
2020 Âge - 24 ans et moins 54 46 10
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 51 30
2020 Âge - 30 à 34 ans 44 56 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 51 49 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 59 41 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 61 39 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 52 48 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 58 50
2020 Âge - 60 ans et plus 51 49 25
2019 Âge - 24 ans et moins 70 30 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 60 40 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 48 52 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 54 46 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 54 46 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 57 43 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 49 51 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 45 55 65
2019 Âge - 60 ans et plus 45 55 55

Question 59b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 46 54 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 57 43 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 46 54 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 58 42 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 51 49 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 51 49 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 76 24 30
2024 Âge - 60 ans et plus 62 38 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 60 40 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 50 50 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 57 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 57 43 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 48 52 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 57 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 66 34 45
2022 Âge - 60 ans et plus 60 40 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 72 28 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 51 49 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 54 46 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 46 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 64 36 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 62 38 50
2020 Âge - 60 ans et plus 75 25 25
2019 Âge - 24 ans et moins 39 61 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 48 52 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 64 36 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 60 40 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 57 43 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 53 47 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 60 40 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 62 38 65
2019 Âge - 60 ans et plus 67 33 55

Question 59c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 45 à 49 ans 11 89 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 13 87 70
2024 Âge - 60 ans et plus 14 86 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 76 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 45
2022 Âge - 60 ans et plus 3 97 35
2020 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 90 60
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 50
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 76 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 13 87 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 91 85
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 85 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 87 65

Question 59d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 45
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 65
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 55

Question 59e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 7 93 65
2024 Âge - 60 ans et plus 13 87 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 45
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 35
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 30
2019 Âge - 45 à 49 ans 6 94 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 8 92 65

Question 59f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 65
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 45
2022 Âge - 60 ans et plus 3 97 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 85
2019 Âge - 50 à 54 ans 8 92 65

Question 59g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 45
2022 Âge - 60 ans et plus 3 97 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2019 Âge - 45 à 49 ans 10 90 75

Question 60a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 26 74 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 44 56 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 49 51 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 31 69 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 43 57 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 41 59 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 34 66 30
2024 Âge - 60 ans et plus 52 48 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 75 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 37 63 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 64 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 65 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 39 61 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 57 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 64 45
2022 Âge - 60 ans et plus 31 69 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 29 71 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 61 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 56 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 63 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 65 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 55 50
2020 Âge - 60 ans et plus 29 71 25
2019 Âge - 24 ans et moins 18 82 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 68 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 63 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 39 61 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 66 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 51 49 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 33 67 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 45 55 65
2019 Âge - 60 ans et plus 33 67 55

Question 60b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 42 58 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 56 44 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 32 68 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 40 60 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 41 59 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 45 55 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 44 56 30
2024 Âge - 60 ans et plus 51 49 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 41 59 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 39 61 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 63 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 45 55 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 50 50 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 66 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 48 52 45
2022 Âge - 60 ans et plus 35 65 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 33 67 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 57 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 52 48 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 66 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 54 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 56 44 50
2020 Âge - 60 ans et plus 40 60 25
2019 Âge - 24 ans et moins 22 78 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 64 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 56 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 62 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 50 50 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 54 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 69 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 49 51 65
2019 Âge - 60 ans et plus 55 45 55

Question 60c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 27 73 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 58 42 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 33 67 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 48 52 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 43 57 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 46 54 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 48 52 30
2024 Âge - 60 ans et plus 57 43 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 71 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 56 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 78 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 49 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 47 53 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 48 52 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 56 44 45
2022 Âge - 60 ans et plus 69 31 35
2020 Âge - 24 ans et moins 48 52 10
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 56 30
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 58 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 80 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 56 44 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 57 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 47 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 56 44 50
2020 Âge - 60 ans et plus 54 46 25
2019 Âge - 24 ans et moins 27 73 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 41 59 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 33 67 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 60 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 54 46 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 52 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 60 40 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 54 46 65
2019 Âge - 60 ans et plus 44 56 55

Question 60d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 30 70 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 48 52 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 40 60 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 46 54 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 38 62 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 44 56 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 62 38 30
2024 Âge - 60 ans et plus 46 54 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 68 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 68 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 59 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 58 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 56 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 64 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 50 50 45
2022 Âge - 60 ans et plus 45 55 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 57 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 54 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 64 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 68 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 59 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 65 50
2020 Âge - 60 ans et plus 24 76 25
2019 Âge - 24 ans et moins 25 75 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 70 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 33 67 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 29 71 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 54 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 53 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 59 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 58 65
2019 Âge - 60 ans et plus 32 68 55

Question 60e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 29 71 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 44 56 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 66 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 38 62 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 36 64 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 44 56 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 36 64 30
2024 Âge - 60 ans et plus 29 71 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 87 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 75 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 18 82 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 45 55 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 35 65 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 65 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 27 73 45
2022 Âge - 60 ans et plus 30 70 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 17 83 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 58 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 61 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 59 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 73 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 61 50
2020 Âge - 60 ans et plus 41 59 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 65 35
2019 Âge - 35 à 39 ans 34 66 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 58 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 58 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 61 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 62 65
2019 Âge - 60 ans et plus 36 64 55

Question 60f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 48 52 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 74 26 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 51 49 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 51 49 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 56 44 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 47 53 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 54 46 30
2024 Âge - 60 ans et plus 56 44 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 46 54 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 48 52 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 51 49 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 63 37 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 56 44 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 51 49 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 49 51 45
2022 Âge - 60 ans et plus 46 54 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 59 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 66 34 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 55 45 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 46 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 59 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 51 50
2020 Âge - 60 ans et plus 56 44 25
2019 Âge - 24 ans et moins 58 42 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 46 54 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 61 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 54 46 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 51 49 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 56 44 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 59 41 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 48 52 65
2019 Âge - 60 ans et plus 52 48 55

Question 60g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 39 61 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 40 60 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 31 69 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 25 75 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 36 64 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 34 66 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 36 64 30
2024 Âge - 60 ans et plus 35 65 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 64 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 65 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 40 60 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 68 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 65 45
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 56 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 59 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 60 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 68 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 72 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 58 50
2020 Âge - 60 ans et plus 32 68 25
2019 Âge - 24 ans et moins 19 81 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 70 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 70 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 68 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 39 61 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 37 63 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 36 64 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 73 65
2019 Âge - 60 ans et plus 32 68 55

Question 60h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 65
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 45
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 50
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 85
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 65
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 55

Question 60i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 29 71 30
2022 Âge - 25 à 29 ans 16 84 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 45
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 90 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 60
2019 Âge - 24 ans et moins 15 85 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 13 87 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 7 93 85
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 55

Question 60j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 9 91 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 12 88 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 8 92 70
2024 Âge - 60 ans et plus 21 79 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 85 45
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 35
2020 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2020 Âge - 35 à 39 ans 13 87 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 84 65
2020 Âge - 55 à 59 ans 14 86 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 13 87 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 77 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 88 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 90 65
2019 Âge - 60 ans et plus 10 90 55

Question 60k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 38 62 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 65 35 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 48 52 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 49 51 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 57 43 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 52 48 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 58 42 30
2024 Âge - 60 ans et plus 56 44 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 66 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 47 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 57 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 47 53 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 53 47 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 65 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 54 46 45
2022 Âge - 60 ans et plus 53 47 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 51 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 59 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 56 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 57 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 51 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 57 43 50
2020 Âge - 60 ans et plus 56 44 25
2019 Âge - 24 ans et moins 33 67 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 58 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 55 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 41 59 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 58 42 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 50 50 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 56 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 56 44 65
2019 Âge - 60 ans et plus 54 46 55

Question 60l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cris

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 22 78 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 31 69 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 21 79 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 15 85 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 15 85 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 18 82 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 17 83 30
2024 Âge - 60 ans et plus 22 78 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 14 86 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 23 77 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 83 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 79 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 84 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 87 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 86 45
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 22 78 30
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 61 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 72 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 74 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 79 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 83 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 74 50
2019 Âge - 24 ans et moins 15 85 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 20 80 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 42 58 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 70 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 70 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 36 64 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 71 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 72 65
2019 Âge - 60 ans et plus 28 72 55

Question 60m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 13 87 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 90 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 6 94 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 13 87 70
2024 Âge - 60 ans et plus 21 79 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 76 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 84 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 16 84 45
2022 Âge - 60 ans et plus 18 82 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 18 82 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 90 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 90 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 87 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 10 90 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 12 88 85
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 82 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 76 65
2019 Âge - 60 ans et plus 12 88 55

Question 61a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un(e) cadre supérieur(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 70 30 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 61 39 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 64 36 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 49 51 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 55 45 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 49 51 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 43 57 30
2024 Âge - 60 ans et plus 51 49 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 63 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 43 57 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 52 48 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 56 44 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 58 42 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 51 49 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 54 45
2022 Âge - 60 ans et plus 38 62 35
2020 Âge - 24 ans et moins 59 41 10
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 65 30
2020 Âge - 30 à 34 ans 52 48 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 59 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 56 44 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 52 48 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 59 41 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 51 49 50
2020 Âge - 60 ans et plus 41 59 25
2019 Âge - 24 ans et moins 45 55 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 54 46 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 64 36 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 56 44 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 57 43 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 64 36 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 56 44 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 46 54 65
2019 Âge - 60 ans et plus 41 59 55

Question 61b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 25 75 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 20 80 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 18 82 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 79 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 16 84 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 32 68 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 26 74 30
2024 Âge - 60 ans et plus 27 73 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 79 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 75 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 16 84 45
2022 Âge - 60 ans et plus 24 76 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 20 80 30
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 62 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 67 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 70 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 74 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 67 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 79 50
2019 Âge - 25 à 29 ans 28 72 35
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 70 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 68 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 78 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 70 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 67 65
2019 Âge - 60 ans et plus 22 78 55

Question 61c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 12 88 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 20 80 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 13 87 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 8 92 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 12 88 70
2024 Âge - 60 ans et plus 15 85 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 12 88 45
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 12 88 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 13 87 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 88 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 9 91 50
2020 Âge - 60 ans et plus 20 80 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 30
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 90 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 8 92 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 9 91 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 87 65
2019 Âge - 60 ans et plus 10 90 55

Question 61d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 19 81 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 18 82 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 13 87 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 20 80 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 14 86 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 39 61 30
2024 Âge - 60 ans et plus 37 63 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 78 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 82 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 83 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 71 45
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 35
2020 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2020 Âge - 30 à 34 ans 25 75 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 28 72 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 14 86 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 72 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 74 50
2020 Âge - 60 ans et plus 31 69 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 12 88 35
2019 Âge - 35 à 39 ans 16 84 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 79 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 77 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 71 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 71 65
2019 Âge - 60 ans et plus 25 75 55

Question 61e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 14 86 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 83 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 12 88 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 15 85 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 7 93 70
2024 Âge - 60 ans et plus 19 81 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 19 81 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 89 45
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 87 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 89 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 90 50
2020 Âge - 60 ans et plus 19 81 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 14 86 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 7 93 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 89 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 11 89 65
2019 Âge - 60 ans et plus 13 87 55

Question 61f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 90 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 10 90 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 13 87 70
2024 Âge - 60 ans et plus 8 92 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 15 85 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 87 45
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 35
2020 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 89 65
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 7 93 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 89 75
2019 Âge - 60 ans et plus 9 91 55

Question 61g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 27 73 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 9 91 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 11 89 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 14 86 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 91 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 45
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 80 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 90 65
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 87 50
2019 Âge - 25 à 29 ans 16 84 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 79 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 19 81 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 83 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 7 93 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 86 65
2019 Âge - 60 ans et plus 11 89 55

Question 61h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 19 81 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 16 84 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 8 92 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 18 82 70
2024 Âge - 60 ans et plus 18 82 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 91 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 85 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 87 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 85 45
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 85 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 16 84 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 86 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 11 89 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 85 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 90 65

Question 61i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 85 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 32 68 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 34 66 65
2024 Âge - 45 à 49 ans 31 69 70
2024 Âge - 50 à 54 ans 30 70 70
2024 Âge - 55 à 59 ans 28 72 30
2024 Âge - 60 ans et plus 18 82 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 58 42 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 43 57 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 40 60 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 78 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 29 71 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 66 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 65 45
2022 Âge - 60 ans et plus 48 52 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 59 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 69 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 27 73 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 69 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 24 76 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 73 50
2020 Âge - 60 ans et plus 42 58 25
2019 Âge - 24 ans et moins 37 63 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 75 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 27 73 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 24 76 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 74 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 77 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 76 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 35 65 65
2019 Âge - 60 ans et plus 36 64 55

Question 62a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 89 60
2024 Âge - 50 à 54 ans 16 84 60
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 92 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 40
2022 Âge - 60 ans et plus 11 89 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 90 60
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 91 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 8 92 65

Question 62b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 45 55 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 29 71 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 66 25
2024 Âge - 40 à 44 ans 14 86 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 21 79 60
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 77 60
2024 Âge - 55 à 59 ans 22 78 30
2024 Âge - 60 ans et plus 8 92 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 66 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 47 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 70 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 79 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 19 81 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 40
2022 Âge - 60 ans et plus 16 84 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 25 75 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 76 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 18 82 45
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 83 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 86 65
2019 Âge - 60 ans et plus 15 85 50

Question 62c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 45 à 49 ans 10 90 60
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 17 83 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 19 81 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 40
2022 Âge - 60 ans et plus 3 97 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 90 60
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 91 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 8 92 65

Question 62d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 55 à 59 ans 17 83 30
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 40
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 30
2019 Âge - 40 à 44 ans 8 92 75
2019 Âge - 60 ans et plus 10 90 50

Question 62e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 18 82 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 16 84 25
2024 Âge - 40 à 44 ans 13 87 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 8 92 60
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 91 60
2022 Âge - 25 à 29 ans 14 86 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 17 83 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 92 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 40
2022 Âge - 60 ans et plus 3 97 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 89 60
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 85 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 9 91 65

Question 62f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 12 88 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 13 87 60
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 91 60
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 87 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 40
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 90 60
2019 Âge - 40 à 44 ans 7 93 75

Question 62g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 91 60
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 85 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 15 85 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 40
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 26 74 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 88 45
2019 Âge - 40 à 44 ans 8 92 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 89 65

Question 62h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 19 81 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 18 82 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 12 88 60
2022 Âge - 25 à 29 ans 17 83 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 69 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 79 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 40
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 83 75

Question 62i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 19 81 25
2024 Âge - 45 à 49 ans 14 86 60
2024 Âge - 60 ans et plus 21 79 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 40
2022 Âge - 60 ans et plus 15 85 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 86 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 86 45
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 85 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 87 65
2019 Âge - 60 ans et plus 11 89 50

Question 62j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 40 60 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 48 52 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 33 67 25
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 79 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 29 71 60
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 77 60
2024 Âge - 55 à 59 ans 38 62 30
2024 Âge - 60 ans et plus 38 62 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 71 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 59 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 78 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 41 59 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 81 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 29 71 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 23 77 40
2022 Âge - 60 ans et plus 17 83 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 61 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 60 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 19 81 45
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 74 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 38 62 65
2019 Âge - 60 ans et plus 15 85 50

Question 62k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 90 60
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 40
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 30
2020 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 90 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 86 65

Question 62l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 49 51 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 57 43 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 52 48 25
2024 Âge - 40 à 44 ans 38 62 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 45 55 60
2024 Âge - 50 à 54 ans 49 51 60
2024 Âge - 55 à 59 ans 50 50 30
2024 Âge - 60 ans et plus 40 60 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 66 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 54 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 63 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 49 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 51 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 57 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 45 55 40
2022 Âge - 60 ans et plus 40 60 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 58 42 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 49 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 59 45
2019 Âge - 40 à 44 ans 43 57 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 49 51 65
2019 Âge - 60 ans et plus 32 68 50

Question 62m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 60
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 60
2022 Âge - 25 à 29 ans 4 96 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 40
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 30
2020 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 65
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 50

Question 62n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 56 44 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 58 42 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 61 39 25
2024 Âge - 40 à 44 ans 42 58 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 65 35 60
2024 Âge - 50 à 54 ans 60 40 60
2024 Âge - 55 à 59 ans 58 42 30
2024 Âge - 60 ans et plus 65 35 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 53 47 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 52 48 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 59 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 60 40 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 57 43 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 60 40 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 66 34 40
2022 Âge - 60 ans et plus 49 51 30
2020 Âge - 24 ans et moins 67 33 10
2020 Âge - 25 à 29 ans 56 44 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 40 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 53 45
2019 Âge - 40 à 44 ans 60 40 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 63 37 65
2019 Âge - 60 ans et plus 58 42 50

Question 62o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30

Question 62p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2024 Âge - 40 à 44 ans 18 82 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 15 85 60
2024 Âge - 50 à 54 ans 13 87 60
2024 Âge - 55 à 59 ans 20 80 30
2024 Âge - 60 ans et plus 18 82 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 86 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 15 85 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 79 40
2022 Âge - 60 ans et plus 25 75 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 17 83 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 69 45
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 82 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 83 65
2019 Âge - 60 ans et plus 11 89 50

Question 63. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 16 9 14 3 4 28 26 54 14 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 16 12 15 5 8 33 11 50 22 240
2024 Âge - 30 à 34 ans 14 9 15 10 9 35 8 41 34 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 16 11 13 5 6 36 12 52 23 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 15 11 13 8 10 35 9 46 32 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 10 14 17 9 11 32 8 40 32 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 16 17 9 12 30 7 40 33 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 15 17 14 7 10 30 7 52 26 310
2024 Âge - 60 ans et plus 15 18 15 9 11 27 5 49 30 305
2022 Âge - 24 ans et moins 18 14 7 0 2 47 12 78 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 13 10 4 8 39 16 52 26 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 10 10 6 8 41 12 47 30 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 12 17 6 5 39 8 47 21 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 15 17 6 7 33 10 47 23 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 18 14 10 7 33 9 46 30 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 19 16 8 8 31 5 49 26 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 12 22 16 6 9 31 5 53 23 355
2022 Âge - 60 ans et plus 15 24 14 5 7 30 5 59 19 290
2020 Âge - 24 ans et moins 23 16 12 2 2 31 14 72 7 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 20 15 17 8 3 30 8 55 18 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 19 15 14 7 4 33 7 57 20 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 17 20 17 7 4 28 8 56 18 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 17 18 11 9 25 5 45 28 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 21 20 10 8 22 5 49 24 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 19 24 16 10 5 23 3 59 20 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 21 21 7 6 27 5 50 19 415
2020 Âge - 60 ans et plus 20 20 18 7 8 25 1 55 20 285
2019 Âge - 24 ans et moins 25 12 13 4 1 30 15 68 8 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 18 16 15 9 6 28 8 53 23 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 17 15 18 6 6 28 9 51 20 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 15 25 6 5 23 8 47 17 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 20 17 12 9 22 6 47 29 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 24 18 12 9 18 7 49 27 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 20 18 11 8 23 4 49 26 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 21 21 10 7 21 3 49 23 460
2019 Âge - 60 ans et plus 15 20 22 9 11 18 6 46 26 285

Question 64. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 36 30 12 5 3 10 3 76 9 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 34 21 13 9 4 16 3 68 16 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 24 29 16 9 8 13 1 61 21 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 28 30 13 9 5 12 3 68 16 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 25 33 12 9 6 12 2 68 18 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 31 18 9 6 10 1 63 17 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 20 39 15 7 9 9 1 65 18 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 32 32 14 5 7 10 1 71 13 310
2024 Âge - 60 ans et plus 31 34 12 8 8 6 1 70 17 305
2022 Âge - 24 ans et moins 41 24 11 1 2 20 2 83 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 27 33 10 8 6 14 3 71 17 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 28 16 7 4 17 3 67 14 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 30 16 6 3 14 1 70 11 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 36 17 6 4 11 1 69 11 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 27 37 17 5 5 8 1 70 11 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 37 16 5 5 7 1 71 11 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 40 14 6 6 6 1 73 12 355
2022 Âge - 60 ans et plus 33 37 13 4 4 7 2 77 9 290
2020 Âge - 24 ans et moins 42 28 10 3 1 15 1 84 5 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 30 17 6 3 9 1 71 9 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 27 12 7 4 15 1 73 12 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 36 17 5 4 8 1 72 9 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 28 33 18 9 4 7 1 66 15 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 34 16 9 6 4 0 68 15 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 36 15 4 3 5 0 76 7 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 35 17 6 4 6 0 72 11 415
2020 Âge - 60 ans et plus 37 31 12 10 4 5 0 72 16 285
2019 Âge - 24 ans et moins 48 25 11 2 2 10 3 83 4 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 29 15 7 3 10 1 72 11 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 34 26 16 6 6 11 1 69 13 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 38 17 5 3 5 1 74 9 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 36 11 9 5 6 0 73 15 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 35 14 8 7 5 1 69 16 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 35 16 7 6 4 0 70 14 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 34 15 9 6 6 0 69 16 460
2019 Âge - 60 ans et plus 34 34 13 10 5 3 1 71 16 280

Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d'avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d'autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants?: la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l’identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience et l'état de personne graciée.

Question 65. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 9 91 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 10 90 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 5 95 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 90 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 8 92 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 10 90 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 10 90 310
2024 Âge - 60 ans et plus 14 86 300
2022 Âge - 24 ans et moins 0 100 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 355
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 285
2020 Âge - 24 ans et moins 3 97 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 4 96 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 5 95 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 5 95 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 8 92 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 6 94 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 8 92 415
2020 Âge - 60 ans et plus 10 90 285
2019 Âge - 24 ans et moins 3 97 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 10 90 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 5 95 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 5 95 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 7 93 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 9 91 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 8 92 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 92 455
2019 Âge - 60 ans et plus 12 88 285

Question 66a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 42 58 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 62 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 26 74 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 31 69 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 31 69 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 31 69 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 37 63 30
2024 Âge - 60 ans et plus 33 67 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 47 53 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 55 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 53 47 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 64 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 55 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 66 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 66 30
2022 Âge - 60 ans et plus 44 56 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 43 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 67 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 54 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 57 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 79 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 61 30
2020 Âge - 60 ans et plus 42 58 25
2019 Âge - 24 ans et moins 54 46 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 66 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 57 43 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 65 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 60 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 35 65 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 73 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 39 61 30
2019 Âge - 60 ans et plus 35 65 35

Question 66b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 51 49 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 70 30 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 76 24 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 65 35 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 76 24 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 64 36 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 73 27 30
2024 Âge - 60 ans et plus 69 31 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 64 36 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 64 36 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 78 22 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 75 25 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 62 38 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 83 17 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 80 20 30
2022 Âge - 60 ans et plus 70 30 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 63 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 63 37 10
2020 Âge - 40 à 44 ans 71 29 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 64 36 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 74 26 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 70 30 30
2020 Âge - 60 ans et plus 80 20 25
2019 Âge - 24 ans et moins 55 45 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 67 33 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 75 25 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 80 20 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 76 24 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 73 27 30
2019 Âge - 60 ans et plus 84 16 35

Question 66c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 25
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 35

Question 66d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 35

Question 66e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 45 à 49 ans 13 87 45
2024 Âge - 60 ans et plus 13 87 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 16 84 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 91 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 30
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 50 à 54 ans 17 83 35

Question 66f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 30
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 35

Question 66g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 17 83 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 19 81 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 80 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 83 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 23 77 30
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2019 Âge - 50 à 54 ans 23 77 35
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 35

Question 67a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Race

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 26 74 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 23 77 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 27 73 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 27 73 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 25 75 40
2024 Âge - 55 à 59 ans 32 68 30
2024 Âge - 60 ans et plus 29 71 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 50 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 59 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 29 71 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 66 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 25 75 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 23 77 30
2022 Âge - 60 ans et plus 23 77 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 37 63 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 64 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 78 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 24 76 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 76 30
2020 Âge - 60 ans et plus 21 79 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 28 72 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 31 69 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 19 81 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 72 45
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 66 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 37 63 30

Question 67b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Origine nationale ou ethnique

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 22 78 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 32 68 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 34 66 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 31 69 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 30 70 40
2024 Âge - 55 à 59 ans 25 75 30
2024 Âge - 60 ans et plus 19 81 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 54 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 65 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 31 69 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 91 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 67 30
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 65 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 76 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 82 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 26 74 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 84 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 16 84 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 80 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 45
2019 Âge - 50 à 54 ans 23 77 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 76 30
2019 Âge - 60 ans et plus 14 86 35

Question 67c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Couleur

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 31 69 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 16 84 45
2024 Âge - 60 ans et plus 12 88 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 77 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 69 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 20 80 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 83 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 30
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 80 40
2020 Âge - 55 à 59 ans 20 80 30
2020 Âge - 60 ans et plus 24 76 25
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 86 45
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 80 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 17 83 30
2019 Âge - 60 ans et plus 17 83 35

Question 67d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Religion

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 19 81 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 30
2022 Âge - 60 ans et plus 7 93 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35

Question 67e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Âge

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 40 60 25
2024 Âge - 50 à 54 ans 19 81 40
2024 Âge - 55 à 59 ans 27 73 30
2024 Âge - 60 ans et plus 67 33 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 71 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 72 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 74 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 24 76 30
2022 Âge - 60 ans et plus 42 58 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 43 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 80 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 75 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 66 30
2020 Âge - 60 ans et plus 65 35 25
2019 Âge - 24 ans et moins 40 60 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 31 69 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 23 77 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 45
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 71 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 58 30
2019 Âge - 60 ans et plus 68 32 35

Question 67f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Sexe

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 49 51 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 35 65 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 27 73 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 26 74 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 36 64 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 43 57 40
2024 Âge - 55 à 59 ans 30 70 30
2024 Âge - 60 ans et plus 13 87 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 64 36 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 67 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 18 82 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 74 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 67 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 24 76 30
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 51 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 65 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 43 57 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 61 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 32 68 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 76 30
2020 Âge - 60 ans et plus 25 75 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 55 35
2019 Âge - 35 à 39 ans 29 71 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 51 49 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 36 64 45
2019 Âge - 50 à 54 ans 33 67 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 69 30
2019 Âge - 60 ans et plus 18 82 35

Question 67g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Orientation sexuelle

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 18 82 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 30
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30

Question 67h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 14 86 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45

Question 67i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …État matrimonial

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 11 89 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 85 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 40 à 44 ans 12 88 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 88 45
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 35

Question 67j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Situation familiale

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 89 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 19 81 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 11 89 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 90 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 30
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 74 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 85 30
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 71 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 78 45

Question 67k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 30
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 25
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 35

Question 67l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Déficience (ou handicap)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 21 79 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 28 72 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 49 51 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 31 69 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 29 71 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 22 78 40
2024 Âge - 55 à 59 ans 42 58 30
2024 Âge - 60 ans et plus 16 84 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 80 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 62 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 20 80 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 73 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 16 84 30
2022 Âge - 60 ans et plus 16 84 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 78 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 71 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 84 30
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 68 15
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 78 45
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 88 35

Question 67m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …État de personne graciée

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 40
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 35

Question 68a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un(e) cadre supérieur(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 21 79 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 34 66 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 66 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 40 60 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 75 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 30 70 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 34 66 30
2024 Âge - 60 ans et plus 27 73 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 64 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 65 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 42 58 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 43 57 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 24 76 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 19 81 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 67 30
2022 Âge - 60 ans et plus 21 79 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 79 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 81 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 72 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 65 30
2020 Âge - 60 ans et plus 27 73 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 21 79 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 69 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 37 63 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 36 64 45
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 73 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 60 30
2019 Âge - 60 ans et plus 26 74 35

Question 68b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 16 84 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 89 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 16 84 45
2024 Âge - 60 ans et plus 15 85 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 82 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 30
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 25
2020 Âge - 45 à 49 ans 14 86 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 26 74 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 78 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 68 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 85 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 87 45
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 72 30

Question 68c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 45 à 49 ans 10 90 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 11 89 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 87 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 30
2022 Âge - 60 ans et plus 15 85 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10

Question 68d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 79 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 16 84 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 77 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 33 67 30
2024 Âge - 60 ans et plus 20 80 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 87 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 70 30
2022 Âge - 60 ans et plus 11 89 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 66 25
2020 Âge - 60 ans et plus 25 75 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 83 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 82 45
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 81 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 75 30
2019 Âge - 60 ans et plus 20 80 35

Question 68e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2024 Âge - 60 ans et plus 12 88 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 97 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 30
2022 Âge - 60 ans et plus 7 93 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 25
2020 Âge - 60 ans et plus 18 82 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 68f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 50 à 54 ans 18 82 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 16 84 30
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 68g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 31 69 25
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 96 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 25
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45

Question 68h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 15 85 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 15 85 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 10 90 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 33 67 30
2024 Âge - 60 ans et plus 11 89 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 4 96 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 87 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 72 30
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 78 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 89 45

Question 68i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 52 48 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 56 44 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 53 47 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 45 55 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 55 45 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 48 52 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 27 73 30
2024 Âge - 60 ans et plus 40 60 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 60 40 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 65 35 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 52 48 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 50 50 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 64 36 30
2022 Âge - 50 à 54 ans 73 27 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 44 56 30
2022 Âge - 60 ans et plus 62 38 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 47 53 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 55 45 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 61 39 40
2020 Âge - 45 à 49 ans 62 38 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 75 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 50 30
2020 Âge - 60 ans et plus 58 42 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 64 36 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 53 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 51 49 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 53 45
2019 Âge - 50 à 54 ans 49 51 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 58 30
2019 Âge - 60 ans et plus 49 51 35

Question 69a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2024 Âge - 60 ans et plus 13 87 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 17 83 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 92 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10

Question 69b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 50 50 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 46 54 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 40 60 15
2024 Âge - 45 à 49 ans 15 85 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 76 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 72 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 80 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 25
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 26 74 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 42 58 15

Question 69c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10

Question 69d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30

Question 69e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30

Question 69f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 87 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 85 25
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 69g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 87 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 80 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 97 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 12 88 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 69h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 28 72 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 16 84 35
2024 Âge - 50 à 54 ans 12 88 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 82 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 83 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 83 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 25
2022 Âge - 60 ans et plus 19 81 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 16 84 30

Question 69i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 45 à 49 ans 18 82 40
2024 Âge - 60 ans et plus 21 79 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 19 81 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 84 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 25
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10

Question 69j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 36 64 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 39 61 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 67 35
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 75 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 83 35
2024 Âge - 55 à 59 ans 50 50 25
2024 Âge - 60 ans et plus 34 66 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 45 55 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 22 78 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 28 72 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 64 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 88 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 83 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 66 25
2022 Âge - 60 ans et plus 18 82 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 17 83 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 65 15

Question 69k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 16 84 30
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 15 85 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 96 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 25
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30

Question 69l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 26 74 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 55 45 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 66 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 37 63 35
2024 Âge - 45 à 49 ans 32 68 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 44 56 35
2024 Âge - 55 à 59 ans 44 56 25
2024 Âge - 60 ans et plus 31 69 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 26 74 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 60 40 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 54 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 49 51 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 54 46 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 51 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 56 44 25
2022 Âge - 60 ans et plus 33 67 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 63 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 52 15
2019 Âge - 25 à 29 ans 31 69 30

Question 69m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 91 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 10
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 69n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 64 36 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 74 26 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 66 34 15
2024 Âge - 40 à 44 ans 65 35 35
2024 Âge - 45 à 49 ans 62 38 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 67 33 35
2024 Âge - 55 à 59 ans 62 38 25
2024 Âge - 60 ans et plus 52 48 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 45 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 71 29 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 62 38 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 69 31 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 55 45 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 75 25 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 64 36 25
2022 Âge - 60 ans et plus 70 30 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 64 36 15
2019 Âge - 25 à 29 ans 55 45 30

Question 69o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle, mais je ne l'ai pas encore fait.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 15
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40

Question 69p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 45 à 49 ans 23 77 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 21 79 35
2024 Âge - 55 à 59 ans 28 72 25
2024 Âge - 60 ans et plus 18 82 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 73 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 25
2022 Âge - 45 à 49 ans 15 85 25
2022 Âge - 50 à 54 ans 25 75 20
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 70 25
2022 Âge - 60 ans et plus 11 89 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15

Question 70. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 24 10 12 2 2 27 23 69 8 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 18 20 12 5 4 31 10 63 16 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 13 16 5 6 37 8 51 20 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 14 13 6 3 40 6 58 17 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 14 10 18 5 7 39 7 46 21 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 12 17 17 6 6 37 6 49 20 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 17 22 7 5 34 5 43 21 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 17 17 18 4 6 32 5 54 17 310
2024 Âge - 60 ans et plus 15 22 18 7 7 28 3 54 20 305
2022 Âge - 24 ans et moins 23 14 4 1 0 48 11 89 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 12 17 12 4 3 39 13 61 14 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 15 13 3 4 46 7 57 15 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 13 15 3 3 45 6 59 12 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 18 17 3 3 41 4 57 12 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 19 17 4 4 37 8 56 14 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 20 19 4 3 34 6 57 11 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 16 19 18 5 5 34 3 56 15 355
2022 Âge - 60 ans et plus 16 23 19 3 4 31 4 60 11 290
2020 Âge - 24 ans et moins 24 18 12 1 1 34 10 75 4 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 20 19 17 4 1 31 8 64 8 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 19 17 16 3 4 35 6 61 11 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 18 21 21 4 1 28 7 59 9 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 19 20 6 3 31 5 55 13 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 16 22 21 5 3 27 5 56 13 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 23 19 2 4 27 3 64 8 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 20 21 4 3 32 4 56 12 410
2020 Âge - 60 ans et plus 19 23 19 3 6 27 3 61 13 290
2019 Âge - 24 ans et moins 30 12 13 2 1 30 13 73 4 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 22 14 18 4 3 31 7 59 12 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 17 15 17 4 4 33 9 56 14 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 19 16 23 3 3 28 8 55 10 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 16 20 21 3 5 29 5 56 12 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 20 23 5 5 25 6 53 14 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 21 21 3 6 27 5 57 12 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 22 22 4 5 26 5 56 13 460
2019 Âge - 60 ans et plus 20 18 24 7 4 23 4 53 14 280

Question 71. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 45 24 13 3 3 6 5 78 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 35 26 12 6 5 14 2 73 13 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 24 33 18 6 6 12 1 65 14 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 30 30 15 5 4 14 3 72 10 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 27 30 15 6 5 15 2 69 13 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 26 35 16 5 5 11 1 70 12 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 21 38 19 7 4 10 1 66 12 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 35 29 16 4 5 9 1 71 11 310
2024 Âge - 60 ans et plus 29 35 16 6 5 9 1 71 12 305
2022 Âge - 24 ans et moins 48 26 6 0 1 16 2 91 1 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 27 15 5 4 17 3 70 12 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 34 14 4 3 17 3 73 9 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 31 15 4 3 16 1 75 8 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 40 15 3 4 11 1 75 8 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 36 17 4 2 10 1 74 7 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 39 14 5 2 8 1 77 8 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 41 15 3 4 8 1 76 8 355
2022 Âge - 60 ans et plus 32 36 15 3 4 9 1 77 7 290
2020 Âge - 24 ans et moins 42 28 8 1 1 19 1 87 3 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 32 19 3 1 8 1 74 5 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 27 16 2 3 18 1 74 7 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 26 38 19 4 1 9 2 73 6 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 34 19 6 2 8 1 71 9 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 36 16 5 4 6 1 74 9 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 39 34 16 3 2 5 1 77 5 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 34 18 4 3 7 0 73 7 410
2020 Âge - 60 ans et plus 40 32 12 8 3 5 0 76 11 285
2019 Âge - 24 ans et moins 49 22 10 2 1 12 4 85 3 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 29 14 6 2 9 1 76 8 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 28 16 5 3 12 2 73 9 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 33 18 3 2 9 1 75 6 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 34 14 5 4 8 0 75 10 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 34 34 16 4 4 7 1 74 9 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 35 17 4 4 6 0 74 8 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 36 17 4 4 7 1 73 9 455
2019 Âge - 60 ans et plus 37 33 15 7 3 5 0 74 10 280

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour le télétravail, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 84. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 5 95 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 10 90 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 17 83 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 83 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 18 82 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 19 81 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 16 84 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 20 80 310
2024 Âge - 60 ans et plus 13 87 305
2022 Âge - 24 ans et moins 3 97 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 355
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 290
2020 Âge - 24 ans et moins 4 96 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 9 91 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 10 90 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 88 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 85 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 13 87 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 88 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 88 410
2020 Âge - 60 ans et plus 9 91 285
2019 Âge - 24 ans et moins 10 90 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 11 89 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 10 90 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 82 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 13 87 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 85 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 87 455
2019 Âge - 60 ans et plus 12 88 280

Question 85. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l'objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Handicap signifie toute déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, trouble d’apprentissage ou de la communication ou limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Obstacle signifie tout élément — notamment celui qui est de nature physique ou architecturale, qui est relatif à l’information, aux communications, aux comportements ou à la technologie ou qui est le résultat d’une politique ou d’une pratique — qui nuit à la participation pleine et égale dans la société des personnes ayant des déficiences notamment physiques, intellectuelles, cognitives, mentales ou sensorielles, des troubles d’apprentissage ou de la communication ou des limitations fonctionnelles.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 63 37 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 72 28 50
2024 Âge - 35 à 39 ans 65 35 50
2024 Âge - 40 à 44 ans 61 39 75
2024 Âge - 45 à 49 ans 75 25 110
2024 Âge - 50 à 54 ans 66 34 75
2024 Âge - 55 à 59 ans 68 32 60
2024 Âge - 60 ans et plus 83 17 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 74 26 20
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 55 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 51 49 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 58 42 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 63 37 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 76 24 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 77 23 30
2022 Âge - 60 ans et plus 61 39 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 62 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 17 83 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 52 48 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 56 80
2020 Âge - 45 à 49 ans 40 60 70
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 52 60
2020 Âge - 55 à 59 ans 55 45 50

Question 86. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 84 16 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 67 33 50
2024 Âge - 35 à 39 ans 81 19 50
2024 Âge - 40 à 44 ans 79 21 75
2024 Âge - 45 à 49 ans 80 20 110
2024 Âge - 50 à 54 ans 72 28 75
2024 Âge - 55 à 59 ans 87 13 60
2024 Âge - 60 ans et plus 78 22 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 91 9 20
2022 Âge - 30 à 34 ans 69 31 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 74 26 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 87 13 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 73 27 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 89 11 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 71 29 30
2022 Âge - 60 ans et plus 69 31 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 85 15 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 89 11 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 85 15 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 73 27 80
2020 Âge - 45 à 49 ans 84 16 70
2020 Âge - 50 à 54 ans 83 17 55
2020 Âge - 55 à 59 ans 81 19 55
2019 Âge - 24 ans et moins 70 30 45
2019 Âge - 25 à 29 ans 76 24 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 85 15 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 86 14 65
2019 Âge - 40 à 44 ans 81 19 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 76 24 80
2019 Âge - 50 à 54 ans 80 20 80
2019 Âge - 55 à 59 ans 84 16 60
2019 Âge - 60 ans et plus 72 28 30

Question 87. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 38 40 7 10 5 0 0 78 15 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 39 24 27 10 0 0 0 63 10 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 37 28 7 15 11 2 0 66 26 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 44 34 7 7 7 1 0 79 14 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 51 28 6 13 2 1 0 79 15 90
2024 Âge - 50 à 54 ans 40 40 10 2 7 2 0 81 9 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 58 31 1 2 5 3 0 92 7 55
2024 Âge - 60 ans et plus 47 34 6 5 3 3 3 85 8 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 68 20 7 4 0 0 0 89 4 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 62 31 0 7 0 0 0 93 7 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 67 26 0 7 0 0 0 93 7 20
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 28 9 7 4 0 0 79 11 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 43 38 13 5 0 0 0 82 5 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 27 5 15 6 0 0 74 21 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 69 27 4 0 0 0 0 96 0 20
2022 Âge - 60 ans et plus 24 49 8 8 11 0 0 74 19 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 44 4 5 0 0 0 91 5 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 30 45 3 11 8 0 3 78 20 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 34 6 7 5 2 0 82 12 60
2020 Âge - 45 à 49 ans 55 27 10 3 4 0 0 82 7 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 41 12 2 0 0 2 86 2 50
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 38 8 0 3 0 3 89 3 40
2019 Âge - 24 ans et moins 63 18 1 10 0 4 3 88 11 35
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 37 6 8 6 0 0 79 14 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 29 4 4 4 0 4 88 8 25
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 43 6 8 2 0 0 84 10 60
2019 Âge - 40 à 44 ans 54 26 8 9 4 0 0 79 13 65
2019 Âge - 45 à 49 ans 52 30 6 6 5 1 0 83 11 60
2019 Âge - 50 à 54 ans 61 26 5 5 3 0 0 87 8 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 47 39 1 8 3 2 0 87 11 55
2019 Âge - 60 ans et plus 45 33 13 0 9 0 0 78 9 25

Question 88. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 51 32 8 7 0 0 2 85 7 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 51 29 6 8 2 2 2 83 11 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 42 32 9 11 4 2 1 76 15 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 47 31 7 8 3 2 2 81 12 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 45 32 9 8 4 2 2 80 12 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 46 31 8 6 3 3 3 82 10 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 42 34 9 7 4 1 2 80 11 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 49 25 8 6 4 3 4 80 11 310
2024 Âge - 60 ans et plus 49 33 8 2 2 4 4 88 4 305
2022 Âge - 24 ans et moins 46 35 7 5 0 1 4 86 6 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 46 33 7 7 1 3 3 84 8 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 36 4 9 2 3 3 83 12 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 53 29 8 4 2 2 3 85 6 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 36 10 6 2 2 2 81 9 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 50 35 6 5 2 2 2 88 7 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 35 9 3 1 2 2 86 4 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 44 35 10 3 3 3 2 83 6 355
2022 Âge - 60 ans et plus 50 31 6 3 2 4 4 87 6 290
2020 Âge - 24 ans et moins 43 38 10 3 0 1 5 86 3 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 47 33 8 4 1 3 4 86 6 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 33 9 4 0 4 4 86 4 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 33 11 8 2 2 2 77 11 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 36 7 3 3 2 3 87 6 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 31 10 4 2 3 3 82 7 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 29 7 4 2 3 2 87 6 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 29 11 3 2 3 3 83 6 415
2020 Âge - 60 ans et plus 48 26 11 5 3 2 4 79 9 290
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Bien-être en milieu de travail

Un milieu de travail sûr et sain

Question 80. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 65 20 8 5 0 0 2 87 5 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 64 23 5 4 3 1 0 88 7 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 58 27 7 5 3 0 0 85 8 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 62 24 5 5 2 0 1 87 8 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 55 28 7 6 3 0 0 84 9 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 52 30 7 5 5 1 1 83 10 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 51 30 7 5 6 1 0 82 11 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 56 20 7 7 8 1 1 78 15 310
2024 Âge - 60 ans et plus 52 24 11 6 4 2 1 78 10 305
2022 Âge - 24 ans et moins 57 31 9 3 0 0 1 88 3 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 28 5 8 4 0 0 83 12 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 52 34 5 6 2 1 0 87 8 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 28 6 5 3 0 0 86 8 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 55 31 6 4 3 1 1 87 7 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 59 26 5 4 4 1 0 86 9 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 56 27 8 5 3 1 1 84 8 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 48 35 6 5 3 2 1 85 8 355
2022 Âge - 60 ans et plus 50 30 9 4 4 1 1 82 9 285
2020 Âge - 24 ans et moins 50 34 3 8 5 0 0 84 13 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 34 10 4 2 0 0 83 6 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 52 28 9 7 2 1 1 82 9 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 49 32 6 8 4 1 0 82 12 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 54 27 7 7 4 0 0 81 11 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 32 7 6 4 1 1 83 10 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 52 32 6 6 3 1 0 85 9 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 31 7 7 5 1 0 81 12 415
2020 Âge - 60 ans et plus 44 30 11 7 6 1 1 76 13 285

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 51. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, conscientes ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 4 1 14 6 38 5 32 70 8 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 4 4 9 6 42 6 29 73 13 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 2 6 12 9 39 8 24 70 12 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 2 4 7 12 45 5 26 82 8 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 2 6 12 9 43 7 21 72 12 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 4 7 13 8 37 7 23 65 16 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 3 7 15 8 40 5 21 65 14 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 5 9 15 7 39 4 20 61 19 310
2024 Âge - 60 ans et plus 5 9 16 9 37 8 16 60 19 305
2022 Âge - 24 ans et moins 2 4 8 3 42 5 36 76 10 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 4 5 11 6 40 11 24 70 13 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 2 7 7 10 41 4 29 76 13 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 2 4 11 7 47 6 23 77 8 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 6 12 7 45 6 20 70 14 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 6 13 9 42 6 20 70 12 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 7 16 8 44 4 19 68 12 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 6 13 11 38 6 22 68 13 355
2022 Âge - 60 ans et plus 5 6 17 7 39 6 19 62 15 285

Question 76. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 29 42 15 6 3 4 1 75 9 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 27 43 14 8 6 1 0 70 15 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 18 41 20 12 6 3 0 62 18 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 23 41 16 11 7 2 1 66 18 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 22 41 15 11 7 4 0 66 18 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 23 46 16 9 4 2 0 71 13 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 24 47 15 9 3 3 0 73 12 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 38 41 9 5 3 4 1 82 8 310
2024 Âge - 60 ans et plus 31 47 16 2 2 2 1 80 4 305
2022 Âge - 24 ans et moins 26 43 20 10 1 1 0 69 11 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 48 12 14 8 4 1 64 23 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 19 46 15 10 5 4 0 68 16 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 46 15 6 8 2 0 70 14 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 23 48 16 7 4 1 0 72 11 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 49 13 6 2 3 0 78 9 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 43 11 5 3 2 1 79 9 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 47 10 2 3 3 0 84 6 355
2022 Âge - 60 ans et plus 40 42 6 6 2 3 1 85 8 290
2020 Âge - 24 ans et moins 43 36 14 2 1 3 0 82 3 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 29 48 16 6 1 0 0 77 7 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 47 12 3 0 2 0 85 3 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 49 9 4 2 1 0 85 6 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 44 11 3 1 1 0 85 4 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 46 8 3 1 1 0 89 4 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 36 5 2 1 1 0 92 3 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 42 9 2 1 0 0 87 4 415
2020 Âge - 60 ans et plus 48 35 12 4 1 1 0 83 5 285
2019 Âge - 24 ans et moins 30 34 16 9 4 5 1 68 14 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 41 13 7 5 3 1 74 12 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 46 15 4 3 2 0 77 7 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 46 11 4 1 2 0 84 6 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 36 43 12 6 1 2 0 80 7 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 48 11 5 2 1 0 82 7 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 38 41 13 5 2 1 0 79 8 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 48 13 4 1 1 0 82 4 455
2019 Âge - 60 ans et plus 36 48 8 3 3 2 0 86 6 280

Question 77. En général, comment est votre santé mentale?

Année du sondage Démographique Excellente
(%)
Très bonne
(%)
Bonne
(%)
Passable
(%)
Mauvaise
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 2 20 45 30 4 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 6 21 34 26 13 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 9 20 28 28 15 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 9 21 36 25 9 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 26 35 22 7 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 6 28 38 21 7 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 6 28 40 19 7 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 12 25 36 19 8 310
2024 Âge - 60 ans et plus 16 38 33 11 3 305
2022 Âge - 24 ans et moins 8 25 33 29 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 23 35 24 11 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 23 32 27 8 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 23 38 21 8 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 26 41 20 5 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 28 38 20 6 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 29 42 15 5 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 12 37 36 12 3 355
2022 Âge - 60 ans et plus 17 36 32 13 3 285

Question 78. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 60 20 10 3 0 3 4 86 3 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 58 28 4 5 3 2 0 88 8 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 56 30 8 3 2 1 0 86 5 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 54 27 11 3 3 2 0 82 7 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 53 28 9 4 4 1 0 82 8 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 50 30 9 4 4 2 1 82 9 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 48 31 9 5 3 3 1 81 9 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 51 27 10 4 4 3 1 81 8 310
2024 Âge - 60 ans et plus 50 28 12 1 3 3 2 82 5 305
2022 Âge - 24 ans et moins 57 29 10 2 0 1 0 87 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 29 9 3 2 3 0 85 6 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 54 30 8 2 4 3 0 86 6 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 55 23 11 5 2 2 1 81 7 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 53 28 7 4 5 2 0 83 9 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 52 29 9 5 3 2 0 83 8 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 53 28 10 4 2 2 1 84 6 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 32 10 4 3 5 1 83 7 355
2022 Âge - 60 ans et plus 52 26 12 5 2 2 2 81 7 290
2020 Âge - 24 ans et moins 57 28 9 1 1 3 1 89 2 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 33 11 2 3 1 0 84 5 270
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 35 10 4 1 3 0 85 5 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 29 12 4 3 2 0 80 8 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 26 15 6 3 2 1 76 9 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 30 13 5 3 3 1 78 8 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 26 12 3 3 2 1 82 6 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 44 30 16 4 3 3 1 77 7 415
2020 Âge - 60 ans et plus 39 27 17 6 4 3 4 71 11 290

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 42 26 13 13 3 0 2 70 17 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 50 23 9 8 9 2 0 74 17 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 47 25 8 13 8 0 0 72 21 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 48 25 10 8 8 1 1 74 16 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 46 29 8 9 7 1 0 76 16 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 42 30 8 11 8 1 0 73 19 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 44 26 9 9 10 1 0 71 20 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 46 22 7 10 12 1 1 70 23 310
2024 Âge - 60 ans et plus 40 26 14 7 9 2 1 69 17 305
2022 Âge - 24 ans et moins 41 28 13 14 4 0 0 68 18 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 43 21 8 17 11 1 0 64 27 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 28 5 11 10 1 0 74 21 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 47 26 8 12 6 0 0 74 18 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 44 27 9 9 9 2 1 72 19 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 48 27 9 9 6 1 0 76 16 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 26 10 10 7 1 0 73 17 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 38 33 7 11 7 3 1 74 19 355
2022 Âge - 60 ans et plus 42 28 12 8 8 1 1 72 16 290
2020 Âge - 24 ans et moins 34 29 15 10 10 0 1 64 21 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 28 15 12 6 0 1 67 19 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 26 12 13 6 1 0 68 19 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 37 35 12 10 6 0 0 72 16 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 28 12 13 7 1 0 68 20 515
2020 Âge - 45 à 49 ans 38 31 12 11 8 1 0 70 19 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 30 10 10 6 1 0 73 17 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 30 14 11 7 1 0 68 18 415
2020 Âge - 60 ans et plus 32 26 17 11 10 2 1 60 22 290

Question 81. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail psychologiquement sain est un environnement de travail favorisant le bien-être psychologique des employés et contribuant activement à prévenir les préjudices portés à la santé mentale des travailleurs causés par des pratiques organisationnelles et des comportements individuels négligents, insouciants ou intentionnels.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 30 42 12 10 3 3 0 74 14 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 27 39 14 12 8 1 0 66 20 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 16 41 16 15 12 2 0 57 27 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 24 36 12 14 12 2 1 61 27 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 24 37 14 13 9 3 0 63 23 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 18 41 16 13 10 1 0 60 23 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 19 38 16 13 12 1 0 59 25 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 28 34 14 11 11 1 1 64 22 310
2024 Âge - 60 ans et plus 25 40 14 11 9 1 0 66 20 305
2022 Âge - 24 ans et moins 51 31 12 4 0 2 1 84 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 46 9 12 5 3 0 73 18 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 44 14 10 6 4 2 69 17 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 37 13 14 7 2 0 66 21 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 42 15 12 9 1 0 64 21 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 40 16 14 5 2 0 65 19 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 42 14 10 6 2 1 69 16 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 25 43 15 10 6 1 0 68 17 355
2022 Âge - 60 ans et plus 33 36 15 8 4 3 0 72 13 285
2020 Âge - 24 ans et moins 48 35 10 4 1 2 0 85 5 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 44 11 10 4 1 0 75 14 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 35 18 8 3 1 0 70 11 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 37 17 9 5 1 0 69 14 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 37 17 9 7 1 0 66 16 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 36 18 9 5 1 0 67 14 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 35 14 8 5 1 0 73 13 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 33 20 8 4 1 0 67 12 415
2020 Âge - 60 ans et plus 33 36 17 8 4 1 0 71 12 290
2019 Âge - 24 ans et moins 37 35 16 7 2 3 1 75 9 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 27 36 17 12 6 2 0 65 18 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 42 16 10 6 0 0 68 16 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 38 19 10 7 1 0 64 17 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 37 17 12 7 2 0 64 19 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 39 17 11 7 1 0 64 18 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 26 36 17 13 5 2 0 64 19 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 40 17 13 6 2 0 64 19 455
2019 Âge - 60 ans et plus 28 38 17 12 4 1 0 66 17 285

Question 83. Parmi ceux qui ont indiqué être un(e) superviseur(e) : Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 26 34 9 17 11 4 0 63 28 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 3 48 13 33 4 0 0 51 37 45
2024 Âge - 35 à 39 ans 19 53 11 14 2 0 0 72 17 90
2024 Âge - 40 à 44 ans 13 49 14 14 7 3 1 64 21 140
2024 Âge - 45 à 49 ans 16 49 15 11 8 1 0 66 19 215
2024 Âge - 50 à 54 ans 13 48 14 14 8 2 1 63 23 195
2024 Âge - 55 à 59 ans 24 43 14 10 5 2 1 70 16 120
2024 Âge - 60 ans et plus 14 59 10 11 2 2 1 76 14 120
2022 Âge - 25 à 29 ans 20 30 16 28 7 0 0 49 35 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 29 17 26 10 7 2 42 39 50
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 43 9 16 10 4 0 63 27 100
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 51 13 17 5 2 0 65 22 185
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 49 14 15 6 3 0 64 22 200
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 52 13 14 2 0 1 71 16 160
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 46 19 11 4 2 1 65 15 130
2022 Âge - 60 ans et plus 17 56 8 6 5 6 3 80 12 110
2020 Âge - 30 à 34 ans 24 37 11 18 5 4 0 64 25 50
2020 Âge - 35 à 39 ans 16 47 11 16 5 4 2 67 22 115
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 45 13 17 4 1 1 65 21 200
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 43 16 12 5 2 1 67 17 195
2020 Âge - 50 à 54 ans 26 48 12 11 2 0 1 75 12 180
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 45 16 6 2 1 2 75 8 155
2020 Âge - 60 ans et plus 17 45 23 9 2 3 2 65 11 110
2019 Âge - 30 à 34 ans 12 45 21 13 2 6 0 61 16 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 43 20 14 0 2 2 64 15 120
2019 Âge - 40 à 44 ans 19 44 16 10 7 2 2 65 17 210
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 46 13 13 6 1 2 66 20 190
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 47 19 12 2 1 1 66 14 200
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 47 13 10 3 2 3 72 14 190
2019 Âge - 60 ans et plus 14 43 18 9 4 4 8 65 15 110

Stress lié au travail

Question 73a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 25 34 23 9 7 0 1 26 74 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 28 33 22 5 10 1 0 29 71 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 30 31 18 7 12 0 2 31 69 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 28 33 19 9 9 0 2 29 71 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 31 15 8 9 1 0 37 63 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 35 27 20 7 8 1 2 36 64 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 41 32 11 7 7 1 2 42 58 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 41 27 15 4 8 1 3 43 57 310
2024 Âge - 60 ans et plus 45 31 13 4 3 1 2 47 53 300
2022 Âge - 24 ans et moins 27 30 15 10 11 3 3 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 22 29 23 9 16 1 1 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 29 32 17 8 13 0 2 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 33 19 11 8 0 2 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 30 32 18 9 9 0 1 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 30 16 7 9 1 2 480
2022 Âge - 50 à 54 ans 40 28 16 6 8 0 2 420
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 30 13 6 8 1 1 355
2022 Âge - 60 ans et plus 44 23 17 6 7 0 3 285
2020 Âge - 24 ans et moins 39 29 18 10 2 0 1 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 31 20 8 5 0 0 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 30 32 23 10 5 0 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 34 29 26 7 4 1 0 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 35 18 9 6 0 1 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 33 16 9 6 0 1 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 33 15 8 6 0 0 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 43 35 13 4 3 1 1 410
2020 Âge - 60 ans et plus 45 30 12 8 5 1 0 285
2019 Âge - 24 ans et moins 30 26 24 9 10 0 0 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 19 28 24 14 13 1 1 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 24 21 13 16 0 2 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 20 27 24 13 15 0 1 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 29 21 9 15 0 1 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 24 30 22 10 12 0 1 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 31 20 10 9 0 1 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 34 19 7 9 1 1 455
2019 Âge - 60 ans et plus 36 27 20 9 6 1 1 280

Question 73b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 36 37 18 7 2 0 0 36 64 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 26 29 25 12 6 1 0 27 73 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 18 30 32 10 9 0 0 18 82 270
2024 Âge - 35 à 39 ans 23 26 25 12 13 0 0 23 77 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 20 28 27 14 10 0 1 21 79 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 15 30 24 16 13 0 1 16 84 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 16 31 28 14 11 0 1 16 84 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 21 33 20 13 11 0 1 21 79 310
2024 Âge - 60 ans et plus 29 30 21 11 6 1 1 29 71 305
2022 Âge - 24 ans et moins 49 18 19 8 3 0 3 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 31 22 13 8 2 1 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 17 31 29 13 10 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 26 28 17 11 0 1 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 23 28 18 18 0 1 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 29 28 15 15 0 0 480
2022 Âge - 50 à 54 ans 20 32 23 13 13 0 0 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 20 33 24 12 11 0 1 355
2022 Âge - 60 ans et plus 30 31 19 13 5 0 1 290
2020 Âge - 24 ans et moins 37 29 21 12 1 0 0 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 30 23 16 8 0 0 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 27 26 17 8 0 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 16 25 29 20 9 0 0 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 25 29 16 15 0 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 28 26 19 12 0 1 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 29 27 14 10 0 0 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 31 25 11 7 0 1 415
2020 Âge - 60 ans et plus 23 34 22 14 6 0 0 285
2019 Âge - 24 ans et moins 45 34 13 5 3 0 0 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 27 34 21 11 6 1 0 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 30 27 13 5 0 2 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 27 28 16 10 0 1 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 28 26 18 9 0 1 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 27 28 18 8 0 0 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 32 27 12 9 0 1 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 25 28 15 7 0 0 460
2019 Âge - 60 ans et plus 22 30 27 14 7 0 1 280

Question 73c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 55 25 12 3 1 1 2 57 43 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 43 32 13 3 6 1 2 44 56 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 31 34 19 8 6 1 1 32 68 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 30 18 11 6 0 2 34 66 280
2024 Âge - 40 à 44 ans 30 32 19 11 7 1 1 30 70 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 31 21 12 9 1 0 26 74 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 22 35 24 10 8 1 1 22 78 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 29 32 20 9 8 0 2 30 70 310
2024 Âge - 60 ans et plus 32 33 17 10 5 1 2 33 67 305
2022 Âge - 24 ans et moins 57 22 8 7 1 1 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 35 34 12 9 6 2 2 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 24 24 9 5 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 28 34 21 10 5 0 1 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 27 26 15 12 0 1 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 35 20 13 10 1 1 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 32 20 11 7 0 2 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 33 22 10 7 1 1 350
2022 Âge - 60 ans et plus 35 31 17 9 5 0 3 285
2020 Âge - 24 ans et moins 60 20 12 5 2 0 0 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 28 20 7 6 0 1 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 35 21 11 5 0 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 27 29 25 10 8 1 1 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 33 22 14 8 0 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 32 19 13 8 0 1 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 31 21 10 7 0 1 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 32 35 19 9 3 0 1 410
2020 Âge - 60 ans et plus 27 40 15 11 5 0 2 285
2019 Âge - 24 ans et moins 68 20 7 2 2 0 1 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 44 30 13 7 4 1 2 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 34 36 16 8 4 1 2 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 29 24 12 7 1 2 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 23 36 23 11 5 0 1 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 36 23 9 6 0 1 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 26 37 21 9 6 0 1 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 32 23 10 5 1 1 450
2019 Âge - 60 ans et plus 26 36 20 9 6 1 2 280

Question 73d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 46 25 13 9 5 1 0 47 53 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 34 27 15 10 13 1 0 34 66 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 28 25 20 13 12 1 1 29 71 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 28 26 20 13 12 0 0 28 72 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 28 21 21 13 15 0 2 29 71 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 18 24 26 16 15 1 1 18 82 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 29 20 17 14 2 1 18 82 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 22 25 19 14 17 1 2 23 77 310
2024 Âge - 60 ans et plus 21 32 23 13 8 2 2 21 79 305
2022 Âge - 24 ans et moins 46 27 14 5 2 1 5 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 28 30 19 10 11 1 1 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 23 28 22 13 13 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 19 24 18 14 0 3 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 24 23 18 19 1 1 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 27 23 15 18 1 1 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 23 24 14 15 0 2 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 27 27 14 12 0 2 355
2022 Âge - 60 ans et plus 27 29 19 14 9 0 1 290
2020 Âge - 24 ans et moins 52 21 15 7 4 1 0 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 24 17 15 11 0 1 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 28 26 13 9 1 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 23 27 13 12 1 2 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 26 26 14 14 0 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 26 21 21 12 0 2 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 29 23 12 11 1 1 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 35 19 11 7 1 3 415
2020 Âge - 60 ans et plus 23 31 20 14 10 0 3 285
2019 Âge - 24 ans et moins 61 18 10 5 4 1 1 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 24 15 11 12 1 1 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 27 23 10 9 0 3 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 23 21 17 12 0 1 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 26 26 15 12 1 1 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 29 22 15 14 1 0 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 22 28 24 14 10 0 1 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 28 24 15 11 0 1 455
2019 Âge - 60 ans et plus 21 30 22 16 9 2 1 285

Question 73e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 62 18 9 4 3 0 4 65 35 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 62 20 10 2 2 1 3 64 36 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 55 26 8 4 4 0 3 57 43 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 53 19 11 4 6 0 7 57 43 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 45 29 12 4 4 0 5 48 52 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 43 28 10 6 6 0 6 46 54 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 43 29 13 3 5 1 6 47 53 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 45 25 10 6 5 0 9 49 51 310
2024 Âge - 60 ans et plus 46 23 10 3 5 0 13 53 47 305
2022 Âge - 24 ans et moins 70 11 7 2 3 1 6 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 21 13 4 4 1 3 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 52 25 12 4 4 0 2 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 44 32 11 6 5 0 3 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 24 17 8 8 0 6 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 30 15 8 7 0 4 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 42 29 11 6 6 0 6 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 40 30 14 5 4 0 6 355
2022 Âge - 60 ans et plus 47 22 11 7 4 0 9 285
2020 Âge - 24 ans et moins 73 12 5 5 1 0 3 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 27 14 7 4 0 4 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 23 15 9 5 0 3 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 44 21 19 9 5 0 2 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 30 16 8 7 1 1 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 38 28 13 12 6 0 3 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 30 13 7 6 1 3 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 27 11 7 4 0 6 415
2020 Âge - 60 ans et plus 45 25 14 5 5 1 6 285
2019 Âge - 24 ans et moins 72 15 6 3 2 0 1 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 60 20 10 6 3 1 1 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 30 13 4 3 0 6 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 43 29 15 5 4 0 4 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 27 14 6 4 0 3 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 43 31 12 7 3 0 3 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 27 14 7 2 0 5 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 45 26 14 6 4 0 5 455
2019 Âge - 60 ans et plus 48 23 11 5 4 1 7 280

Question 73f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 45 24 16 12 3 0 0 45 55 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 36 23 21 9 9 1 0 37 63 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 31 22 23 12 11 1 1 32 68 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 26 28 19 14 14 0 0 26 74 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 28 22 11 16 0 1 22 78 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 23 27 24 10 14 0 1 24 76 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 26 32 17 12 12 1 1 26 74 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 35 27 18 10 9 0 1 36 64 310
2024 Âge - 60 ans et plus 41 34 13 4 4 1 3 42 58 305
2022 Âge - 24 ans et moins 38 24 22 6 7 1 2 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 41 23 18 9 9 1 0 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 28 15 13 9 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 27 22 15 13 0 1 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 30 21 16 13 0 0 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 33 21 12 11 0 1 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 32 17 10 8 0 1 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 34 17 7 7 0 1 355
2022 Âge - 60 ans et plus 43 28 15 8 4 0 1 285
2020 Âge - 24 ans et moins 34 25 20 16 5 0 0 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 27 29 22 13 9 0 1 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 20 33 22 15 10 0 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 22 22 21 14 0 0 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 17 24 28 18 13 0 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 34 18 14 10 0 0 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 32 31 17 11 8 0 0 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 30 21 7 4 0 1 410
2020 Âge - 60 ans et plus 38 30 20 8 3 0 1 285
2019 Âge - 24 ans et moins 49 26 15 6 3 1 0 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 22 18 12 5 1 1 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 32 19 7 7 0 1 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 31 17 14 11 0 0 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 23 35 23 11 8 0 0 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 34 21 8 8 0 0 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 35 21 8 5 0 1 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 35 34 19 7 4 0 1 455
2019 Âge - 60 ans et plus 39 31 18 8 3 1 1 285

Question 73g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 49 31 12 4 3 1 0 50 50 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 43 25 15 7 8 1 1 44 56 240
2024 Âge - 30 à 34 ans 29 33 18 10 10 0 0 29 71 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 31 31 19 11 7 0 2 31 69 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 27 36 17 9 8 0 2 27 73 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 26 30 23 10 9 1 1 27 73 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 22 32 23 8 11 2 2 23 77 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 31 30 19 10 7 0 2 32 68 310
2024 Âge - 60 ans et plus 25 31 23 9 7 2 3 27 73 305
2022 Âge - 24 ans et moins 59 25 9 2 1 2 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 31 15 6 7 2 1 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 32 17 8 6 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 39 16 10 5 0 1 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 31 22 10 8 2 1 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 29 33 19 10 6 1 1 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 35 21 7 5 1 1 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 34 18 10 8 1 1 350
2022 Âge - 60 ans et plus 32 30 20 7 8 2 2 285
2020 Âge - 24 ans et moins 60 23 12 3 0 0 2 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 40 14 5 2 0 1 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 30 35 24 7 3 0 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 34 21 7 4 1 1 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 36 22 7 5 0 1 515
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 40 20 7 5 1 1 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 32 37 17 6 6 1 1 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 39 17 6 2 1 2 415
2020 Âge - 60 ans et plus 29 34 22 9 3 0 3 285
2019 Âge - 24 ans et moins 59 25 10 3 2 1 1 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 31 17 7 2 1 1 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 34 19 6 3 1 0 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 38 23 7 3 1 0 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 39 22 7 6 1 0 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 36 21 7 6 1 1 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 37 21 6 4 0 0 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 37 21 10 5 1 1 455
2019 Âge - 60 ans et plus 29 35 16 11 8 0 0 280

Question 73h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 54 24 15 3 3 0 0 54 46 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 39 28 16 8 7 1 1 40 60 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 27 29 19 12 11 0 1 28 72 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 25 33 20 13 10 0 1 25 75 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 26 34 17 11 10 1 1 26 74 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 20 38 22 11 8 1 1 20 80 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 15 38 23 12 9 1 2 16 84 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 27 28 22 8 11 1 3 28 72 310
2024 Âge - 60 ans et plus 18 38 21 11 6 2 3 19 81 305
2022 Âge - 24 ans et moins 59 22 11 4 1 2 1 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 32 18 6 9 1 1 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 29 38 18 7 7 1 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 28 22 11 7 0 1 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 34 25 12 8 1 1 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 35 21 12 8 1 0 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 25 37 21 8 7 1 1 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 37 18 9 8 1 2 355
2022 Âge - 60 ans et plus 31 32 21 6 7 0 2 285
2020 Âge - 24 ans et moins 55 23 15 6 0 0 1 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 28 26 8 5 0 1 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 36 17 11 4 1 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 29 34 21 9 5 1 1 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 41 20 9 5 0 1 515
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 40 20 12 4 1 1 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 38 21 10 4 0 1 470
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 44 16 8 2 1 3 415
2020 Âge - 60 ans et plus 29 34 20 11 4 0 2 285
2019 Âge - 24 ans et moins 55 25 11 6 2 1 1 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 31 15 9 4 1 1 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 34 33 20 6 5 1 1 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 30 26 12 5 0 1 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 36 25 8 5 1 1 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 35 24 12 5 1 1 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 38 24 10 4 0 0 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 34 21 11 5 0 2 455
2019 Âge - 60 ans et plus 27 34 23 11 4 1 1 280

Question 73i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 34 35 19 8 4 0 0 34 66 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 40 24 18 9 7 1 1 41 59 240
2024 Âge - 30 à 34 ans 30 30 19 9 11 0 1 30 70 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 31 29 22 9 9 0 0 31 69 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 30 33 15 10 11 0 1 30 70 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 30 32 20 9 8 0 1 30 70 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 26 37 18 8 8 2 2 27 73 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 34 30 15 9 9 1 2 35 65 310
2024 Âge - 60 ans et plus 29 36 19 6 5 1 3 30 70 305
2022 Âge - 24 ans et moins 48 26 18 4 2 1 1 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 35 26 16 13 8 2 1 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 36 14 8 8 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 32 19 11 6 0 1 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 29 30 22 9 8 0 1 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 28 32 20 11 7 0 1 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 32 17 7 5 0 2 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 40 13 8 4 1 1 355
2022 Âge - 60 ans et plus 37 34 14 6 6 1 2 285
2020 Âge - 24 ans et moins 41 29 18 9 3 0 0 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 33 22 6 5 0 1 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 31 22 11 4 0 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 34 19 9 6 0 1 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 35 19 9 5 0 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 36 19 8 4 0 1 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 33 16 10 5 0 1 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 37 17 6 2 0 1 415
2020 Âge - 60 ans et plus 32 36 18 10 3 0 1 285
2019 Âge - 24 ans et moins 47 28 13 7 4 0 0 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 32 16 9 6 1 1 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 26 18 13 4 0 0 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 31 22 12 5 0 0 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 32 21 10 6 0 1 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 35 19 10 6 1 0 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 36 18 7 5 0 0 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 35 18 8 4 1 1 455
2019 Âge - 60 ans et plus 33 35 16 10 5 0 1 285

Question 73j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 57 25 10 3 2 1 2 59 41 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 54 22 10 6 5 1 1 55 45 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 41 29 12 7 10 0 1 41 59 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 48 24 13 7 8 0 1 48 52 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 39 30 13 7 10 0 1 39 61 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 40 27 15 9 7 1 1 41 59 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 34 29 16 10 8 1 1 35 65 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 41 25 12 9 10 1 2 42 58 310
2024 Âge - 60 ans et plus 37 30 12 8 9 0 2 39 61 305
2022 Âge - 24 ans et moins 73 14 4 5 0 1 3 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 49 28 12 4 5 1 0 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 47 27 12 7 6 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 47 29 10 7 6 0 1 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 29 16 6 7 1 1 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 39 30 15 8 6 1 1 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 26 17 6 7 0 1 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 27 19 5 7 0 1 355
2022 Âge - 60 ans et plus 41 28 13 9 7 0 1 285
2020 Âge - 24 ans et moins 70 16 7 4 3 0 0 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 29 13 5 5 1 1 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 24 11 9 6 0 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 31 14 11 5 0 1 330
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 31 13 9 5 0 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 30 15 9 4 1 1 520
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 27 13 8 8 0 1 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 26 17 8 5 1 2 410
2020 Âge - 60 ans et plus 42 27 16 9 6 0 1 280
2019 Âge - 24 ans et moins 66 19 9 4 2 0 0 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 24 14 7 5 1 0 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 52 25 13 3 6 1 0 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 43 29 16 7 5 1 0 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 26 17 9 6 0 1 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 38 28 15 10 7 1 1 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 29 13 11 5 0 1 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 37 30 19 7 6 1 0 455
2019 Âge - 60 ans et plus 37 26 15 12 8 0 1 280

Question 73k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 45 28 15 9 3 0 0 45 55 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 51 22 12 6 6 1 0 52 48 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 52 23 12 7 6 0 1 52 48 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 54 23 15 5 3 0 0 55 45 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 48 29 10 5 5 0 2 49 51 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 48 26 13 5 5 1 2 50 50 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 48 31 9 5 4 1 1 50 50 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 50 23 11 7 7 0 3 51 49 310
2024 Âge - 60 ans et plus 49 25 13 6 4 1 2 50 50 300
2022 Âge - 24 ans et moins 56 22 12 2 4 1 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 19 12 6 6 1 1 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 29 12 5 4 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 25 14 6 3 1 1 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 48 28 14 4 6 0 2 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 28 13 5 4 0 2 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 48 29 13 4 4 1 2 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 29 12 6 5 1 1 355
2022 Âge - 60 ans et plus 47 29 10 6 6 0 1 285
2020 Âge - 24 ans et moins 30 33 21 10 6 0 0 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 31 32 16 15 6 0 0 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 24 34 21 13 8 0 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 28 26 10 5 0 0 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 28 33 25 8 5 0 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 27 38 21 10 5 0 1 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 35 18 11 7 0 1 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 30 23 12 8 0 0 415
2020 Âge - 60 ans et plus 22 36 22 12 6 1 0 285

Question 73l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 56 28 8 7 1 0 0 56 44 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 48 28 13 5 3 1 2 50 50 240
2024 Âge - 30 à 34 ans 47 28 13 7 6 0 0 47 53 270
2024 Âge - 35 à 39 ans 39 31 18 6 5 0 0 39 61 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 34 17 7 6 0 1 34 66 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 29 38 19 7 5 1 1 30 70 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 28 39 16 8 6 1 2 29 71 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 33 29 21 9 7 0 1 34 66 310
2024 Âge - 60 ans et plus 27 34 19 9 7 2 2 28 72 305
2022 Âge - 24 ans et moins 54 28 9 3 2 1 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 46 25 16 6 5 1 0 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 30 18 9 2 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 36 17 10 5 1 0 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 39 18 10 5 1 1 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 31 33 21 9 5 0 1 480
2022 Âge - 50 à 54 ans 31 33 21 8 5 1 1 420
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 33 21 8 4 1 1 355
2022 Âge - 60 ans et plus 33 32 18 8 6 0 2 290
2020 Âge - 24 ans et moins 40 33 15 9 3 0 0 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 30 21 8 4 0 0 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 30 34 22 8 5 0 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 33 23 10 6 0 0 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 35 20 10 5 1 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 27 36 22 9 5 0 1 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 32 23 9 4 1 1 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 29 36 19 11 3 1 2 415
2020 Âge - 60 ans et plus 23 35 22 14 5 0 0 285
2019 Âge - 24 ans et moins 61 26 6 4 2 0 0 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 51 30 11 5 2 1 0 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 30 17 4 4 1 1 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 34 36 19 8 3 0 0 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 35 35 18 6 4 1 1 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 35 23 8 4 1 1 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 36 21 7 4 1 1 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 35 33 17 8 5 1 1 450
2019 Âge - 60 ans et plus 30 36 17 11 5 0 1 275

Question 73m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 56 21 8 7 7 0 0 56 44 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 33 25 13 14 14 1 0 33 67 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 21 13 11 16 0 0 38 62 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 36 24 16 7 16 0 0 36 64 280
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 24 15 10 12 1 3 37 63 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 38 22 18 8 11 0 2 39 61 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 37 26 14 9 10 1 2 39 61 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 43 25 13 6 11 1 2 44 56 310
2024 Âge - 60 ans et plus 50 29 9 6 3 1 2 51 49 305
2022 Âge - 24 ans et moins 68 22 1 3 2 1 2 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 24 9 5 5 1 2 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 52 22 12 5 4 0 5 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 53 22 10 4 8 1 2 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 24 11 5 6 0 2 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 52 27 10 4 5 1 2 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 57 20 13 3 4 1 3 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 54 30 8 3 2 1 2 355
2022 Âge - 60 ans et plus 58 27 9 1 2 0 3 285
2020 Âge - 24 ans et moins 54 29 10 1 5 0 1 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 27 17 6 4 0 2 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 44 31 14 8 3 0 0 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 29 16 4 3 0 1 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 35 13 5 2 0 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 30 15 5 3 0 1 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 29 15 4 2 0 1 470
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 33 14 3 1 0 0 405
2020 Âge - 60 ans et plus 44 32 16 4 3 0 1 285
2019 Âge - 24 ans et moins 68 17 10 3 2 0 1 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 56 25 9 5 3 1 0 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 54 27 9 6 2 1 1 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 53 25 12 6 3 0 1 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 53 27 12 5 2 0 1 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 25 11 5 5 0 1 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 53 26 12 4 3 0 1 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 55 26 13 3 2 0 1 455
2019 Âge - 60 ans et plus 59 27 9 3 1 1 1 280

Question 73n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 60 28 8 4 1 0 0 60 40 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 51 27 10 5 5 1 1 52 48 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 49 27 12 6 6 0 1 49 51 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 50 31 11 5 4 0 0 50 50 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 44 31 12 7 4 0 1 45 55 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 44 33 13 6 3 0 1 45 55 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 46 32 11 4 4 1 1 47 53 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 48 30 10 6 4 1 2 50 50 310
2024 Âge - 60 ans et plus 48 34 9 4 3 0 3 49 51 305
2022 Âge - 24 ans et moins 61 24 10 2 0 1 3 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 26 11 4 3 1 1 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 55 29 10 2 3 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 52 34 8 3 2 1 1 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 32 10 4 2 0 1 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 54 30 9 3 3 0 1 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 59 29 6 2 3 0 2 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 52 33 9 2 2 1 1 355
2022 Âge - 60 ans et plus 54 29 11 1 1 0 3 285
2020 Âge - 24 ans et moins 41 40 13 5 1 0 0 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 36 17 9 4 0 0 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 29 20 12 3 0 0 240
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 39 19 7 1 0 0 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 41 19 6 3 0 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 41 18 6 4 0 0 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 36 17 7 4 0 0 470
2020 Âge - 55 à 59 ans 32 43 17 5 3 0 1 410
2020 Âge - 60 ans et plus 28 44 19 6 3 0 0 285

Question 73o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 87 6 2 0 3 0 2 89 11 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 72 12 4 1 3 1 7 78 22 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 75 9 6 2 3 0 6 80 20 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 75 11 5 1 1 0 7 81 19 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 73 11 4 2 2 0 8 79 21 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 71 11 4 1 3 1 9 79 21 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 71 12 3 1 2 2 9 80 20 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 72 8 4 2 1 1 10 81 19 310
2024 Âge - 60 ans et plus 68 14 4 1 1 1 11 78 22 305

Question 73p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'adaptation

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 86 6 3 0 3 0 2 87 13 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 66 14 5 3 5 1 6 71 29 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 62 12 11 3 6 0 6 66 34 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 67 12 5 4 7 1 4 70 30 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 61 15 7 3 6 1 6 66 34 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 63 14 6 4 5 1 7 68 32 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 63 14 5 3 4 2 8 70 30 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 61 12 10 3 5 0 8 67 33 310
2024 Âge - 60 ans et plus 64 19 3 3 3 2 8 70 30 305

Question 73q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 85 5 3 4 3 0 0 85 15 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 74 12 4 2 3 1 2 77 23 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 69 12 4 6 4 0 4 72 28 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 77 11 4 2 3 0 3 79 21 280
2024 Âge - 40 à 44 ans 70 13 6 2 5 1 4 73 27 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 68 14 5 4 4 1 4 72 28 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 69 11 7 3 4 1 5 73 27 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 73 8 6 2 6 2 3 77 23 310
2024 Âge - 60 ans et plus 63 15 7 4 6 3 3 67 33 305
2022 Âge - 24 ans et moins 89 3 1 2 0 1 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 74 10 6 3 2 2 4 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 78 12 3 1 3 0 3 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 78 9 5 2 2 0 4 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 72 13 5 2 5 0 3 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 75 12 3 3 3 0 3 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 72 13 4 3 3 1 3 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 69 14 5 4 4 1 3 355
2022 Âge - 60 ans et plus 68 16 8 1 2 1 5 285
2020 Âge - 24 ans et moins 87 6 3 1 1 0 2 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 78 10 6 2 1 0 3 270
2020 Âge - 30 à 34 ans 80 11 3 1 3 0 2 240
2020 Âge - 35 à 39 ans 79 8 6 3 2 1 2 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 77 11 4 4 2 1 1 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 75 12 5 3 2 0 3 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 75 12 5 3 3 1 1 470
2020 Âge - 55 à 59 ans 74 12 5 2 3 1 4 410
2020 Âge - 60 ans et plus 71 17 5 1 3 1 2 280
2019 Âge - 24 ans et moins 86 9 1 1 1 0 1 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 76 10 8 2 1 1 2 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 73 13 5 4 1 1 3 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 73 13 7 2 3 0 1 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 66 14 10 4 5 0 2 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 65 13 9 4 6 1 2 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 70 12 8 5 4 1 1 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 67 16 7 3 5 1 1 455
2019 Âge - 60 ans et plus 63 16 8 6 6 0 1 280

Question 73r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègue(s) de travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 76 12 4 7 1 0 0 76 24 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 64 20 7 4 3 1 1 66 34 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 54 27 7 6 3 0 1 55 45 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 62 24 9 2 1 0 1 63 37 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 56 24 10 5 2 1 2 57 43 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 52 29 9 5 2 1 2 53 47 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 58 25 6 4 3 1 4 60 40 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 57 22 10 5 3 1 3 59 41 310
2024 Âge - 60 ans et plus 59 25 8 2 2 1 3 62 38 305
2022 Âge - 24 ans et moins 77 14 5 1 0 2 2 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 69 17 6 1 4 1 2 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 66 21 5 3 3 0 2 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 63 18 10 3 4 1 2 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 55 25 8 6 3 0 2 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 56 27 10 2 2 0 2 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 58 28 6 2 3 1 2 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 59 26 9 3 1 1 1 355
2022 Âge - 60 ans et plus 63 25 6 2 1 0 3 285
2020 Âge - 24 ans et moins 87 9 2 1 0 0 1 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 68 20 6 3 1 0 1 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 63 22 10 2 2 0 1 240
2020 Âge - 35 à 39 ans 58 26 10 2 1 0 2 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 24 8 5 2 0 1 515
2020 Âge - 45 à 49 ans 58 24 10 3 3 0 2 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 63 24 7 2 2 0 0 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 66 24 6 2 1 0 1 405
2020 Âge - 60 ans et plus 63 24 9 1 1 0 1 285
2019 Âge - 24 ans et moins 72 14 8 3 2 0 1 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 61 23 11 3 1 1 0 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 28 8 3 3 0 2 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 54 27 11 4 2 0 1 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 48 28 14 6 3 0 1 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 29 11 5 6 0 1 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 34 10 5 3 0 1 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 54 30 10 4 2 0 0 455
2019 Âge - 60 ans et plus 53 29 9 5 3 1 1 280

Question 73s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 78 11 4 4 3 0 0 78 22 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 69 13 9 3 4 1 1 70 30 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 60 17 8 7 6 1 1 61 39 270
2024 Âge - 35 à 39 ans 65 19 9 3 4 0 1 65 35 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 56 21 11 4 6 0 2 57 43 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 59 18 8 6 6 1 2 60 40 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 59 19 8 6 5 1 3 62 38 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 63 14 11 2 7 0 3 65 35 310
2024 Âge - 60 ans et plus 59 18 10 4 5 1 2 61 39 305
2022 Âge - 24 ans et moins 78 11 4 1 1 2 3 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 70 11 5 5 5 1 2 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 67 16 7 4 5 0 1 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 65 17 7 3 5 0 3 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 57 24 8 5 4 1 3 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 64 18 8 4 5 1 2 480
2022 Âge - 50 à 54 ans 66 16 7 3 4 1 2 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 60 23 7 4 5 1 1 355
2022 Âge - 60 ans et plus 64 20 7 3 4 0 2 285
2020 Âge - 24 ans et moins 86 8 4 1 0 0 0 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 71 16 6 3 3 0 1 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 63 19 9 5 3 0 1 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 56 24 10 4 4 1 1 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 63 18 9 5 5 0 1 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 63 20 8 4 3 0 2 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 63 19 10 4 4 1 0 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 61 18 11 3 5 1 0 410
2020 Âge - 60 ans et plus 59 19 10 8 4 0 1 285
2019 Âge - 24 ans et moins 80 11 6 2 2 0 1 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 67 14 10 5 3 1 0 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 64 18 11 3 4 0 1 280
2019 Âge - 35 à 39 ans 56 21 10 6 4 0 1 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 57 23 9 5 5 0 1 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 22 8 6 8 0 1 510
2019 Âge - 50 à 54 ans 57 24 7 5 6 1 0 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 55 21 13 5 5 1 1 455
2019 Âge - 60 ans et plus 51 25 12 4 8 0 0 280

Question 73t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personne(s) relevant de moi

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 72 5 0 0 0 0 23 94 6 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 72 5 6 1 2 1 15 85 15 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 67 9 3 2 1 0 18 82 18 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 65 12 5 1 0 0 17 78 22 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 60 12 5 4 1 0 18 73 27 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 55 17 8 3 1 0 17 66 34 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 54 17 5 3 1 1 19 68 32 450
2024 Âge - 55 à 59 ans 51 13 4 4 2 1 25 69 31 310
2024 Âge - 60 ans et plus 56 12 5 2 1 1 23 74 26 305
2022 Âge - 24 ans et moins 72 6 1 2 0 1 18 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 72 9 4 0 1 1 13 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 68 8 4 1 1 0 18 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 64 14 3 4 2 1 12 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 57 15 9 3 1 0 15 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 55 17 8 1 1 0 17 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 58 14 6 2 1 0 19 420
2022 Âge - 55 à 59 ans 57 15 4 2 1 1 19 355
2022 Âge - 60 ans et plus 61 12 4 1 0 0 21 285
2020 Âge - 24 ans et moins 86 1 0 0 0 1 13 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 70 8 2 2 0 0 17 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 67 12 5 0 1 0 14 240
2020 Âge - 35 à 39 ans 61 12 10 1 3 0 14 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 57 18 5 3 2 0 15 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 61 13 6 1 2 0 16 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 57 16 6 3 1 1 17 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 57 17 4 2 0 0 20 410
2020 Âge - 60 ans et plus 59 16 5 2 0 0 19 285
2019 Âge - 24 ans et moins 79 2 1 1 0 0 17 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 67 9 2 1 1 1 20 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 63 9 5 2 1 0 20 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 58 16 6 1 2 0 17 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 53 20 7 3 1 0 16 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 17 7 2 3 0 17 510
2019 Âge - 50 à 54 ans 54 18 6 4 1 0 17 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 53 19 8 2 1 0 18 450
2019 Âge - 60 ans et plus 54 20 4 1 0 0 21 280

Question 73u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. des membres du public, personnes d’autres ministères ou organismes)

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 84 11 2 1 0 0 2 86 14 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 77 12 4 2 2 1 2 80 20 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 70 17 5 2 0 0 6 74 26 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 72 17 5 2 0 0 4 75 25 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 71 15 5 2 1 0 5 75 25 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 65 21 7 1 2 1 4 68 32 525
2024 Âge - 50 à 54 ans 68 17 3 1 2 1 7 75 25 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 71 16 5 1 1 0 6 76 24 310
2024 Âge - 60 ans et plus 65 21 4 2 2 1 7 70 30 300
2022 Âge - 24 ans et moins 82 12 1 0 0 1 4 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 77 12 3 1 1 1 5 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 78 14 4 1 0 0 3 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 67 16 6 3 2 1 5 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 67 14 8 2 2 0 7 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 71 17 4 1 1 0 5 480
2022 Âge - 50 à 54 ans 70 16 4 1 1 0 7 420
2022 Âge - 55 à 59 ans 68 19 4 2 1 1 6 355
2022 Âge - 60 ans et plus 71 17 5 1 0 1 5 285
2020 Âge - 24 ans et moins 87 8 1 0 0 0 3 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 76 14 3 2 1 0 3 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 72 17 5 2 2 0 1 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 69 17 7 1 2 1 4 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 76 15 5 1 1 0 2 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 76 16 3 1 1 1 3 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 74 14 6 2 1 0 2 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 72 18 3 1 1 0 5 415
2020 Âge - 60 ans et plus 69 17 7 2 0 1 4 285
2019 Âge - 24 ans et moins 88 6 1 1 1 0 3 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 77 13 3 1 0 1 4 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 77 12 3 3 1 0 4 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 73 17 3 0 1 0 5 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 71 19 6 2 1 0 2 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 71 15 5 1 2 1 5 510
2019 Âge - 50 à 54 ans 70 19 5 1 1 1 4 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 71 17 4 2 1 1 5 455
2019 Âge - 60 ans et plus 70 19 4 1 0 0 6 280

Question 73v. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 45 12 19 8 16 0 0 45 55 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 50 11 14 12 10 2 2 52 48 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 50 18 9 9 12 1 2 51 49 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 49 25 11 6 8 1 1 50 50 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 49 22 11 6 9 1 3 51 49 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 48 24 11 5 8 1 2 50 50 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 53 23 11 4 3 3 3 56 44 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 60 21 9 1 5 1 3 62 38 310
2024 Âge - 60 ans et plus 67 17 5 1 3 2 5 72 28 305
2022 Âge - 24 ans et moins 63 13 10 5 5 1 5 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 60 15 4 7 9 2 2 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 61 19 7 6 4 0 2 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 67 17 5 2 7 0 2 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 68 15 5 2 5 0 3 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 68 17 6 2 4 1 3 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 69 17 5 2 3 0 4 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 68 21 2 3 2 1 3 355
2022 Âge - 60 ans et plus 78 10 3 3 1 0 5 285
2020 Âge - 24 ans et moins 48 18 20 6 5 1 2 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 64 16 11 5 3 0 0 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 62 21 7 4 5 0 1 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 58 21 8 6 5 1 1 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 66 19 8 2 4 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 63 20 8 3 4 0 2 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 66 19 8 2 4 0 1 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 70 18 6 1 1 1 2 410
2020 Âge - 60 ans et plus 80 10 2 2 2 1 3 285
2019 Âge - 24 ans et moins 77 8 5 4 3 0 2 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 61 13 11 7 5 2 2 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 62 12 10 4 8 0 3 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 67 15 8 2 5 0 2 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 65 19 7 3 4 0 1 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 65 19 6 2 4 0 3 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 70 16 5 2 4 0 2 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 75 15 4 1 2 0 2 455
2019 Âge - 60 ans et plus 77 12 4 1 2 0 4 280

Question 73w. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 47 33 14 2 3 0 0 47 53 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 42 31 17 4 3 1 2 43 57 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 47 25 17 8 4 0 0 47 53 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 48 30 14 3 2 1 1 49 51 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 47 28 16 4 2 1 2 48 52 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 46 27 15 6 3 0 3 47 53 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 50 26 11 4 3 1 4 53 47 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 51 26 13 4 2 1 3 53 47 310
2024 Âge - 60 ans et plus 57 21 8 3 1 1 9 63 37 305
2022 Âge - 24 ans et moins 58 18 17 0 2 1 3 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 48 25 14 6 4 1 2 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 50 25 14 5 4 0 2 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 45 27 18 5 3 0 2 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 28 15 4 3 0 3 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 30 13 5 1 1 2 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 35 9 3 4 0 4 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 31 10 3 1 0 3 355
2022 Âge - 60 ans et plus 63 20 9 3 1 0 3 285
2020 Âge - 24 ans et moins 35 25 23 14 3 0 1 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 33 17 10 3 0 0 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 33 18 4 3 0 1 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 30 20 6 3 1 1 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 34 13 6 4 1 1 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 33 12 4 1 0 2 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 28 14 4 3 0 0 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 46 34 13 4 2 0 2 415
2020 Âge - 60 ans et plus 55 28 11 3 1 0 1 285
2019 Âge - 24 ans et moins 60 19 13 5 2 0 1 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 48 29 15 5 2 1 1 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 28 12 3 2 0 0 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 54 29 12 3 1 0 2 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 33 14 2 2 0 1 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 50 33 11 3 2 0 2 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 51 31 11 2 2 0 1 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 53 28 12 2 2 1 2 455
2019 Âge - 60 ans et plus 56 26 12 3 1 0 2 280

Question 74. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)
Faible
(%)
Modéré
(%)
Élevé
(%)
Très élevé
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 15 42 32 8 1 2 0 58 10 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 8 39 37 12 3 1 0 48 15 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 7 31 42 11 9 0 0 38 20 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 9 30 39 15 7 0 0 39 22 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 26 44 15 4 0 0 37 19 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 6 30 44 13 8 0 0 36 21 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 7 28 43 16 4 0 0 35 21 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 14 25 39 12 9 0 0 39 22 310
2024 Âge - 60 ans et plus 10 37 39 11 2 0 1 47 13 305
2022 Âge - 24 ans et moins 22 49 22 7 0 0 1 71 7 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 41 32 10 5 1 0 52 15 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 39 32 11 6 0 0 52 17 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 34 39 14 6 0 0 40 21 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 26 45 14 8 0 0 33 22 435
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 34 40 12 8 0 0 41 20 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 34 36 15 4 0 0 44 20 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 33 38 9 6 1 1 47 14 355
2022 Âge - 60 ans et plus 15 36 36 10 2 0 1 51 13 290
2020 Âge - 24 ans et moins 20 37 32 10 1 0 0 57 11 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 13 39 33 10 5 0 0 52 15 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 10 35 34 17 4 0 0 46 21 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 33 35 15 6 0 0 44 21 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 8 32 38 16 5 0 1 41 21 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 34 38 14 3 0 0 45 17 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 37 33 13 3 0 0 51 16 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 18 34 35 9 3 0 0 53 12 415
2020 Âge - 60 ans et plus 18 40 30 10 2 0 0 58 11 285
2019 Âge - 24 ans et moins 35 45 15 4 1 0 0 80 5 430
2019 Âge - 25 à 29 ans 19 41 29 7 3 0 1 61 10 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 19 41 30 7 4 0 0 60 11 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 30 35 14 3 0 0 48 17 385
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 33 34 16 3 0 0 48 19 570
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 37 35 11 4 0 0 49 16 520
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 36 33 14 3 0 0 50 17 525
2019 Âge - 55 à 59 ans 17 32 36 12 3 0 0 49 16 460
2019 Âge - 60 ans et plus 21 31 33 10 4 0 0 53 14 285

Question 75. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 4 21 35 23 16 1 0 40 25 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 11 17 40 22 10 0 0 32 28 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 14 25 37 16 8 0 0 24 39 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 9 21 40 21 9 0 0 30 30 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 19 43 19 9 0 0 28 28 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 10 23 39 20 7 0 0 27 33 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 8 25 42 18 6 0 0 24 33 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 14 21 36 20 8 0 1 28 36 310
2024 Âge - 60 ans et plus 3 19 45 24 7 0 1 32 23 305
2022 Âge - 24 ans et moins 2 7 45 30 12 1 1 44 10 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 21 30 22 16 2 1 39 30 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 17 39 20 14 0 0 34 26 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 22 36 23 7 0 1 30 33 290
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 17 47 18 7 0 0 25 28 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 22 38 23 8 0 0 30 32 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 20 43 20 11 0 0 31 26 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 18 41 21 13 0 0 34 25 355
2022 Âge - 60 ans et plus 6 14 45 21 12 1 1 34 20 290
2020 Âge - 24 ans et moins 7 11 35 30 15 1 0 46 18 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 7 20 37 23 13 0 0 36 27 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 11 22 37 23 7 0 0 30 33 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 13 21 34 25 8 0 0 33 34 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 22 41 21 5 0 0 27 32 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 21 39 23 7 0 0 29 31 525
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 17 40 23 10 0 0 33 27 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 6 18 41 26 9 0 0 35 24 415
2020 Âge - 60 ans et plus 4 17 42 27 9 0 0 37 21 290
2019 Âge - 24 ans et moins 6 12 29 28 25 0 0 53 18 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 6 16 38 25 16 0 0 40 22 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 8 12 38 31 11 1 0 42 20 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 6 18 39 25 11 0 0 36 24 380
2019 Âge - 40 à 44 ans 8 20 37 25 9 0 0 34 28 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 7 19 40 25 8 0 0 33 26 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 6 24 39 22 10 0 0 32 29 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 15 45 21 10 0 0 32 23 460
2019 Âge - 60 ans et plus 4 20 40 23 12 0 1 35 24 280
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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 89. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 36 39 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 25 54 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 21 63 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 25 58 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 62 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 19 68 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 69 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 11 74 310
2024 Âge - 60 ans et plus 12 72 305
2022 Âge - 24 ans et moins 36 39 110
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 51 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 56 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 55 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 67 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 67 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 71 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 70 355
2022 Âge - 60 ans et plus 10 71 290
2020 Âge - 24 ans et moins 25 46 120
2020 Âge - 25 à 29 ans 22 56 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 25 48 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 52 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 55 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 58 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 61 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 20 64 415
2020 Âge - 60 ans et plus 21 56 290

Question 90. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 78 22 30
2024 Âge - 25 à 29 ans 60 40 55
2024 Âge - 30 à 34 ans 56 44 55
2024 Âge - 35 à 39 ans 45 55 75
2024 Âge - 40 à 44 ans 47 53 85
2024 Âge - 45 à 49 ans 33 67 100
2024 Âge - 50 à 54 ans 45 55 80
2024 Âge - 55 à 59 ans 50 50 40
2024 Âge - 60 ans et plus 50 50 35
2022 Âge - 24 ans et moins 72 28 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 61 39 60
2022 Âge - 30 à 34 ans 58 42 70
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 66 60
2022 Âge - 40 à 44 ans 32 68 75
2022 Âge - 45 à 49 ans 41 59 85
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 68 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 59 60
2022 Âge - 60 ans et plus 47 53 30
2020 Âge - 24 ans et moins 65 35 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 57 65
2020 Âge - 30 à 34 ans 37 63 60
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 57 85
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 74 120
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 57 120
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 56 100
2020 Âge - 55 à 59 ans 55 45 85
2020 Âge - 60 ans et plus 48 52 60

Question 93. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 45 10 7 2 0 10 26 71 29 90
2024 Âge - 25 à 29 ans 49 16 8 3 3 3 18 62 38 245
2024 Âge - 30 à 34 ans 45 18 8 4 7 5 13 54 46 275
2024 Âge - 35 à 39 ans 40 15 14 6 5 7 14 50 50 285
2024 Âge - 40 à 44 ans 42 16 12 4 5 4 16 53 47 390
2024 Âge - 45 à 49 ans 48 14 12 3 7 4 13 57 43 530
2024 Âge - 50 à 54 ans 46 16 9 4 4 3 18 58 42 455
2024 Âge - 55 à 59 ans 49 13 8 4 3 3 20 63 37 310
2024 Âge - 60 ans et plus 59 10 5 3 3 4 15 74 26 305
2022 Âge - 24 ans et moins 39 18 9 1 0 6 26 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 42 19 11 2 4 7 15 240
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 15 9 4 5 4 18 270
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 18 10 6 4 4 16 295
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 19 12 5 3 2 13 440
2022 Âge - 45 à 49 ans 51 16 7 4 5 2 15 485
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 18 9 3 3 2 18 425
2022 Âge - 55 à 59 ans 53 17 6 3 3 3 16 355
2022 Âge - 60 ans et plus 60 9 6 3 3 2 18 290
2020 Âge - 24 ans et moins 53 14 8 2 1 6 16 115
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 27 11 3 3 3 13 275
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 20 12 5 3 4 9 245
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 19 12 4 5 3 10 335
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 20 14 4 6 2 9 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 17 10 8 3 2 9 530
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 23 11 4 4 1 10 475
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 15 8 7 4 2 10 415
2020 Âge - 60 ans et plus 64 10 5 5 3 1 12 290
2019 Âge - 24 ans et moins 52 17 8 4 4 3 12 425
2019 Âge - 25 à 29 ans 40 18 12 8 7 4 10 335
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 17 14 7 7 1 11 285
2019 Âge - 35 à 39 ans 44 19 14 8 8 1 6 375
2019 Âge - 40 à 44 ans 43 20 14 7 10 1 5 565
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 23 12 8 6 1 5 515
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 19 12 7 8 2 7 510
2019 Âge - 55 à 59 ans 50 18 10 7 7 1 7 450
2019 Âge - 60 ans et plus 59 14 7 6 3 2 10 280

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 8 20 37 17 14 0 4 29 32 30
2024 Âge - 25 à 29 ans 14 34 8 17 21 4 2 51 41 55
2024 Âge - 30 à 34 ans 12 23 14 27 23 0 1 35 50 55
2024 Âge - 35 à 39 ans 8 22 15 14 37 3 1 31 53 75
2024 Âge - 40 à 44 ans 12 22 13 12 36 0 6 36 51 85
2024 Âge - 45 à 49 ans 9 16 18 23 30 0 3 26 55 100
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 19 11 24 32 1 5 29 59 80
2024 Âge - 55 à 59 ans 10 18 24 18 16 0 15 32 40 40
2024 Âge - 60 ans et plus 8 28 3 26 23 4 8 41 56 35
2022 Âge - 24 ans et moins 24 36 16 10 14 0 0 61 23 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 16 11 28 21 0 5 37 52 60
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 21 8 18 32 3 4 38 54 70
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 19 24 19 22 2 4 31 43 60
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 21 19 26 22 1 2 30 50 75
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 23 17 20 31 1 2 30 52 85
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 28 21 14 24 0 5 39 39 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 23 17 20 18 0 4 41 40 60
2022 Âge - 60 ans et plus 27 17 7 10 27 0 13 50 42 30
2020 Âge - 24 ans et moins 16 26 20 9 10 2 17 52 23 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 14 22 19 28 17 0 0 36 45 65
2020 Âge - 30 à 34 ans 15 20 19 23 17 4 3 37 42 60
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 20 25 16 20 0 4 36 38 85
2020 Âge - 40 à 44 ans 17 21 11 18 27 2 5 41 48 120
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 18 13 17 26 1 5 40 46 120
2020 Âge - 50 à 54 ans 7 29 15 18 15 6 10 44 39 100
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 33 15 19 10 0 3 54 30 85
2020 Âge - 60 ans et plus 6 20 30 16 14 3 10 31 35 60

Question 92. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 11 29 14 28 16 0 3 40 45 30
2024 Âge - 25 à 29 ans 5 28 17 19 26 2 3 35 48 55
2024 Âge - 30 à 34 ans 5 23 16 19 29 0 7 31 52 55
2024 Âge - 35 à 39 ans 8 17 9 14 45 4 2 27 63 75
2024 Âge - 40 à 44 ans 7 17 16 18 41 2 0 24 60 85
2024 Âge - 45 à 49 ans 1 14 16 25 40 1 2 16 68 100
2024 Âge - 50 à 54 ans 7 15 9 24 39 3 2 24 66 80
2024 Âge - 55 à 59 ans 14 15 27 13 26 3 2 31 41 40
2024 Âge - 60 ans et plus 3 23 12 29 28 3 2 27 60 35
2022 Âge - 24 ans et moins 13 31 7 29 11 3 6 48 44 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 10 14 24 33 2 8 21 64 60
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 20 10 25 35 3 0 28 62 70
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 17 22 31 23 2 3 21 56 60
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 19 10 25 38 1 3 24 66 75
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 19 19 23 31 0 3 25 56 85
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 19 13 21 35 3 4 26 60 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 17 20 26 28 0 0 26 54 60
2022 Âge - 60 ans et plus 19 7 17 17 31 3 7 29 53 30
2020 Âge - 24 ans et moins 23 15 18 17 11 0 17 45 33 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 19 14 25 34 0 0 27 59 65
2020 Âge - 30 à 34 ans 10 11 18 36 23 0 1 21 60 60
2020 Âge - 35 à 39 ans 8 19 22 18 28 1 4 28 48 85
2020 Âge - 40 à 44 ans 8 14 12 28 34 1 3 23 64 120
2020 Âge - 45 à 49 ans 9 21 14 20 34 1 1 30 55 120
2020 Âge - 50 à 54 ans 5 23 22 18 26 3 3 29 47 100
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 25 18 24 21 0 1 36 46 85
2020 Âge - 60 ans et plus 6 19 25 14 26 2 7 28 44 60
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