Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2024 pour Statistique Canada selon la Question 110. Quel est votre groupe d’âge?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2024 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses positives » et les « réponses négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Les résultats des questions 44, 73 et 93 ont été calculés différemment par rapport aux années précédentes, afin de mieux refléter les expériences vécues par les employés de manière plus précise et significative. Désormais, le calcul des réponses négatives incluent : « Dans une très grande mesure », « Dans une grande mesure », « Modérément » et « Dans une faible mesure ». En raison de cette révision, les résultats de ces questions ne sont pas directement comparables à ceux des années antérieures.

Thèmes du sondage

Haut de la page

Mon travail

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 68 25 5 1 2 0 0 93 3 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 37 45 3 9 6 0 0 82 15 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 34 46 5 9 6 0 0 80 15 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 37 43 5 10 5 0 0 80 15 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 43 6 13 5 0 0 76 18 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 37 43 5 11 4 0 0 81 15 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 39 41 5 11 3 0 0 80 15 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 42 41 5 8 4 0 0 83 12 485
2024 Âge - 60 ans et plus 44 42 4 7 2 0 0 87 9 580
2022 Âge - 24 ans et moins 54 31 4 9 3 0 0 85 12 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 46 4 8 4 0 0 84 12 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 43 5 10 7 0 0 77 18 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 32 44 5 11 7 0 0 77 18 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 32 46 6 12 4 0 0 78 16 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 35 40 5 12 7 0 0 75 20 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 41 7 11 7 0 0 75 18 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 45 4 13 4 0 0 79 17 385
2022 Âge - 60 ans et plus 41 42 5 9 3 0 0 83 12 225
2020 Âge - 24 ans et moins 60 33 2 4 2 0 0 93 6 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 45 4 10 2 0 0 84 11 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 45 6 11 2 0 0 81 13 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 45 5 14 3 0 0 77 18 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 50 3 7 1 0 0 88 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 49 4 10 2 0 0 84 12 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 49 4 7 3 0 0 86 9 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 47 5 10 2 0 0 83 12 365
2020 Âge - 60 ans et plus 35 50 5 11 0 0 0 84 11 235

Question 2. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 80 12 1 1 4 0 1 94 5 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 72 17 3 4 2 0 2 91 6 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 71 17 4 3 3 0 1 89 6 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 69 18 5 5 2 0 1 87 7 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 68 18 7 3 3 0 1 88 6 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 67 17 5 6 4 0 1 85 9 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 65 20 6 5 3 0 1 87 8 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 69 17 4 5 3 0 2 88 8 485
2024 Âge - 60 ans et plus 72 14 4 3 2 1 4 90 5 580

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 77 12 5 1 4 0 1 91 5 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 71 16 5 4 2 0 1 89 6 390
2024 Âge - 30 à 34 ans 68 19 5 5 2 1 0 88 8 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 65 19 5 7 3 0 1 85 10 490
2024 Âge - 40 à 44 ans 64 19 7 6 3 0 1 84 8 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 62 21 5 6 5 0 1 84 11 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 60 21 8 7 3 0 1 81 11 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 65 17 7 6 2 0 3 85 8 490
2024 Âge - 60 ans et plus 70 16 5 3 2 0 4 90 5 575

Question 4. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 61 26 3 3 7 0 0 87 10 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 28 31 10 16 13 0 2 60 30 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 26 28 8 20 16 0 1 55 36 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 30 24 9 13 23 0 1 55 36 490
2024 Âge - 40 à 44 ans 27 27 10 17 17 1 1 55 35 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 30 26 11 19 13 0 1 57 32 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 31 30 8 14 14 0 2 62 29 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 36 28 11 11 10 0 3 67 21 485
2024 Âge - 60 ans et plus 48 23 10 7 5 0 6 76 13 575
2022 Âge - 24 ans et moins 52 32 5 7 3 0 2 86 10 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 26 32 12 14 12 1 3 60 27 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 29 11 14 14 0 1 60 29 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 29 8 16 17 0 2 58 34 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 31 11 17 15 0 2 56 33 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 29 12 18 16 1 2 53 35 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 23 28 12 19 16 0 1 52 36 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 28 10 14 17 0 1 58 31 385
2022 Âge - 60 ans et plus 31 31 14 10 11 0 4 64 22 225
2020 Âge - 24 ans et moins 57 35 6 1 1 0 0 92 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 44 10 10 3 0 1 77 13 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 39 10 12 3 0 0 75 15 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 41 10 12 5 0 1 73 17 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 42 9 10 1 0 1 80 11 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 40 12 11 2 0 1 75 13 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 38 10 11 4 0 1 74 15 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 40 9 13 3 0 1 75 16 365
2020 Âge - 60 ans et plus 38 37 10 12 2 0 1 76 14 240
2019 Âge - 24 ans et moins 66 26 3 4 2 0 0 91 5 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 52 33 5 7 2 0 0 85 10 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 46 34 7 10 3 0 0 80 12 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 37 3 8 3 0 0 85 12 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 48 38 6 7 2 0 0 85 9 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 43 37 7 10 4 0 0 80 14 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 38 6 9 3 0 0 82 12 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 47 37 6 5 4 0 0 85 9 375
2019 Âge - 60 ans et plus 48 34 5 8 5 0 0 83 13 175

Question 5. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 50 34 4 9 1 0 1 85 11 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 28 42 13 10 7 0 0 70 17 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 27 37 12 13 9 0 1 65 23 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 26 42 13 12 6 0 0 68 18 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 26 39 12 16 7 0 1 65 23 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 39 18 12 5 0 1 65 17 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 26 41 14 12 6 0 1 68 18 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 28 41 12 11 6 0 1 70 17 485
2024 Âge - 60 ans et plus 33 40 11 9 5 0 1 74 14 580
2022 Âge - 24 ans et moins 36 38 9 12 5 0 0 74 17 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 28 41 15 11 4 0 1 70 15 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 39 14 16 6 0 0 63 22 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 25 37 15 16 6 0 1 63 22 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 44 13 12 7 0 1 68 19 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 40 17 13 8 0 1 61 22 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 37 13 15 7 0 1 65 22 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 35 17 12 7 0 3 63 19 385
2022 Âge - 60 ans et plus 27 35 15 14 5 0 3 65 20 230
2020 Âge - 24 ans et moins 44 38 10 6 1 0 0 83 7 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 39 12 9 3 0 0 75 13 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 38 10 12 4 0 1 74 16 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 27 40 14 13 5 0 1 68 19 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 32 38 16 10 3 0 2 71 13 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 41 12 11 3 0 1 73 14 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 38 15 9 4 0 3 71 14 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 30 33 21 9 4 1 2 66 13 365
2020 Âge - 60 ans et plus 28 44 13 9 2 0 4 74 12 240
2019 Âge - 24 ans et moins 43 35 13 7 2 0 1 78 9 305
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 43 9 10 6 0 0 76 15 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 42 15 12 3 0 0 70 15 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 29 40 12 12 6 0 0 69 19 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 44 13 11 5 0 0 70 16 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 42 9 13 5 0 1 72 19 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 37 14 12 5 0 0 68 17 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 46 14 7 4 0 1 75 11 375
2019 Âge - 60 ans et plus 34 40 9 9 3 0 5 78 13 175

Question 6. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 64 20 10 3 3 0 0 84 6 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 41 29 12 10 6 1 1 72 16 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 32 11 10 9 0 0 70 19 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 37 32 10 11 8 0 0 70 20 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 35 9 12 6 1 1 72 19 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 34 36 14 9 5 1 1 71 15 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 39 31 12 11 7 0 1 70 18 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 38 32 13 9 6 1 1 72 15 485
2024 Âge - 60 ans et plus 43 35 11 6 3 0 2 79 10 580
2022 Âge - 24 ans et moins 60 28 6 3 1 1 1 89 5 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 42 33 9 8 6 0 1 76 14 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 35 12 9 8 0 1 71 17 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 31 11 10 10 0 1 69 20 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 36 11 11 7 1 1 70 19 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 37 11 12 7 1 1 70 19 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 32 12 13 9 1 1 65 23 570
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 34 12 11 7 0 1 70 18 380
2022 Âge - 60 ans et plus 39 33 14 7 5 0 2 73 12 225
2020 Âge - 24 ans et moins 70 21 5 2 1 1 0 92 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 35 9 6 2 1 1 82 8 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 32 9 8 1 0 0 82 9 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 36 11 8 3 0 1 78 11 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 35 10 8 1 0 0 81 9 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 41 11 7 1 1 0 81 8 550
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 39 11 6 2 0 0 80 8 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 36 12 9 2 0 1 78 11 360
2020 Âge - 60 ans et plus 45 37 9 8 0 0 1 83 8 240
2019 Âge - 24 ans et moins 68 23 5 2 1 1 1 92 3 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 59 29 5 4 1 1 0 89 5 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 36 5 6 1 0 0 88 7 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 54 34 6 4 1 0 0 89 5 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 54 32 7 5 1 0 0 87 6 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 52 35 6 4 2 1 0 88 6 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 50 36 8 4 2 0 0 86 6 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 50 36 9 3 1 0 0 87 4 375
2019 Âge - 60 ans et plus 55 33 5 5 3 0 0 87 8 175

Question 7. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 59 23 11 4 2 0 1 83 6 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 42 30 11 8 8 0 1 73 16 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 28 9 11 12 0 1 67 24 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 41 28 10 11 10 0 0 69 21 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 38 32 9 11 10 1 0 70 20 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 34 36 11 9 9 0 0 70 18 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 39 31 12 9 8 0 0 70 18 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 40 29 13 8 9 1 1 69 17 485
2024 Âge - 60 ans et plus 36 33 14 8 7 1 1 70 15 580
2022 Âge - 24 ans et moins 61 24 9 5 1 0 0 85 6 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 46 30 10 8 5 1 0 77 13 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 33 9 9 6 0 0 76 15 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 31 11 10 7 0 0 72 17 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 38 35 11 10 6 0 0 74 16 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 35 9 12 7 0 0 72 19 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 37 9 9 9 0 0 73 17 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 34 13 8 6 0 0 73 14 385
2022 Âge - 60 ans et plus 42 31 12 8 4 0 2 75 12 225
2020 Âge - 24 ans et moins 62 27 5 3 1 0 2 91 4 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 29 11 8 3 0 1 78 11 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 34 6 8 3 0 0 83 10 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 26 11 11 5 0 0 73 16 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 32 9 8 3 0 0 79 12 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 44 34 10 9 3 1 0 78 11 550
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 31 9 7 4 0 0 80 11 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 44 34 10 8 2 1 0 79 10 365
2020 Âge - 60 ans et plus 46 31 12 6 2 0 2 80 8 235
2019 Âge - 24 ans et moins 63 26 6 2 1 1 1 91 3 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 55 29 7 5 3 1 1 85 8 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 56 27 10 4 3 0 0 83 7 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 56 29 5 7 3 0 0 85 10 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 49 34 8 7 2 0 0 83 9 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 53 31 7 6 3 0 0 84 9 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 47 34 7 8 3 0 0 82 11 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 48 31 11 6 3 0 1 81 8 370
2019 Âge - 60 ans et plus 52 29 8 5 3 0 2 83 9 175

Question 8. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 37 39 8 13 4 0 0 76 17 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 26 42 16 9 7 0 0 68 16 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 28 41 15 9 7 0 0 69 16 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 32 38 15 7 8 0 0 70 15 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 31 41 14 9 5 0 0 72 14 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 30 43 17 5 5 0 0 73 10 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 31 40 16 7 6 0 0 72 12 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 35 40 14 6 5 0 0 75 11 490
2024 Âge - 60 ans et plus 42 38 11 5 4 0 0 80 9 580
2022 Âge - 24 ans et moins 36 47 9 7 2 0 0 82 8 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 26 45 16 8 4 1 0 72 12 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 40 13 9 7 0 0 71 16 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 41 14 7 5 0 0 74 12 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 32 45 11 7 5 0 0 77 12 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 42 13 9 5 0 0 72 15 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 41 13 8 6 0 0 73 14 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 38 39 13 5 6 0 0 76 11 385
2022 Âge - 60 ans et plus 40 39 10 8 4 0 0 79 12 230
2020 Âge - 24 ans et moins 37 51 8 4 0 0 0 88 4 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 40 16 6 2 0 0 75 9 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 45 13 5 3 0 0 79 8 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 40 14 8 3 0 0 75 11 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 42 12 6 3 0 0 80 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 44 12 6 3 0 0 80 8 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 39 11 8 3 0 0 79 11 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 43 33 12 9 2 0 0 77 11 365
2020 Âge - 60 ans et plus 50 39 6 4 2 0 0 89 6 235
2019 Âge - 24 ans et moins 36 42 11 7 4 0 0 78 11 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 37 14 5 4 0 0 77 9 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 39 13 7 3 0 0 77 10 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 40 11 6 3 0 0 80 10 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 43 14 7 2 0 0 77 9 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 35 42 11 7 4 0 0 78 12 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 33 44 12 7 3 0 0 77 11 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 42 11 6 3 0 0 80 9 375
2019 Âge - 60 ans et plus 42 43 6 3 5 0 0 85 8 175

Question 9. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 45 38 8 7 0 0 2 85 7 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 37 35 14 9 6 0 0 72 14 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 37 35 12 7 8 0 0 73 15 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 33 34 15 11 7 0 1 67 18 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 33 15 12 7 1 0 67 19 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 32 37 13 9 8 0 1 70 17 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 28 40 15 11 7 0 0 68 18 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 32 32 13 11 11 1 0 65 22 490
2024 Âge - 60 ans et plus 28 34 20 9 8 0 0 63 17 580
2022 Âge - 24 ans et moins 49 36 10 4 1 0 0 85 4 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 39 37 10 8 4 1 1 78 12 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 36 13 7 5 0 0 74 13 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 35 12 9 5 0 0 73 15 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 34 39 13 8 6 0 0 73 14 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 31 39 13 8 8 0 0 70 16 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 38 13 9 7 0 0 71 16 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 38 16 5 8 0 0 71 13 385
2022 Âge - 60 ans et plus 30 40 14 8 7 0 0 71 16 230
2020 Âge - 24 ans et moins 58 31 7 3 0 0 1 89 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 47 37 8 5 2 0 0 85 8 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 34 9 10 2 0 0 79 12 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 38 11 7 5 0 0 76 13 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 42 10 7 4 0 0 78 12 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 40 13 7 4 0 0 77 11 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 37 13 9 3 0 0 75 12 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 36 17 7 5 1 0 71 12 365
2020 Âge - 60 ans et plus 39 38 11 8 5 0 0 77 13 240
2019 Âge - 24 ans et moins 48 36 9 5 2 0 1 85 6 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 40 38 11 6 4 1 0 79 10 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 38 10 10 4 1 0 76 14 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 41 11 9 6 0 0 74 15 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 42 15 10 5 0 0 69 16 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 39 13 9 6 0 0 72 15 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 39 15 11 5 0 0 68 16 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 44 15 11 5 0 0 69 15 375
2019 Âge - 60 ans et plus 32 41 14 9 5 0 0 72 14 175

Question 10. J'ai des objectifs de travail clairs.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 44 44 4 6 2 0 0 88 8 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 41 42 7 7 3 0 0 83 10 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 39 43 6 8 3 0 0 82 12 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 40 44 6 8 2 0 0 85 10 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 40 41 8 9 3 0 0 81 12 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 41 40 8 7 3 0 0 82 10 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 40 43 7 6 3 0 0 84 9 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 47 34 9 6 3 1 0 82 9 485
2024 Âge - 60 ans et plus 45 40 9 3 2 0 0 86 6 575
2022 Âge - 24 ans et moins 42 46 7 3 1 0 0 89 4 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 43 7 8 3 0 0 83 10 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 37 44 6 10 3 0 0 81 13 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 45 8 8 2 0 0 82 11 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 38 45 6 8 3 0 0 83 11 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 42 7 10 3 0 0 80 13 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 38 41 8 9 3 0 0 80 13 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 44 9 5 2 0 0 83 8 385
2022 Âge - 60 ans et plus 45 38 8 7 1 0 0 83 9 230
2020 Âge - 24 ans et moins 42 47 4 6 1 0 0 89 7 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 40 8 7 2 0 0 82 10 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 38 7 11 2 0 0 80 13 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 37 39 10 10 4 0 0 76 14 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 42 11 8 1 0 0 80 9 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 44 9 8 2 0 0 82 9 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 41 11 7 2 0 0 80 9 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 42 9 9 2 0 0 79 12 365
2020 Âge - 60 ans et plus 40 43 10 7 0 0 0 83 7 235
2019 Âge - 24 ans et moins 41 39 9 9 2 0 0 80 11 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 38 39 9 9 4 0 0 77 13 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 42 11 8 3 0 0 78 11 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 46 11 6 4 0 0 79 10 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 46 11 8 3 0 0 77 12 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 37 39 11 9 3 0 0 76 12 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 33 43 12 10 3 0 0 76 13 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 44 8 7 2 0 0 82 10 375
2019 Âge - 60 ans et plus 40 42 8 5 5 0 0 82 10 175

Question 11. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 48 34 11 5 2 0 0 82 7 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 48 38 8 4 2 0 0 86 6 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 48 38 8 3 3 0 0 86 6 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 46 40 7 5 2 0 0 86 7 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 46 38 8 4 2 1 0 85 7 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 48 40 6 3 3 0 0 88 6 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 45 41 7 4 3 0 0 87 6 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 50 35 7 6 2 1 0 86 8 485
2024 Âge - 60 ans et plus 50 36 8 3 3 0 0 87 6 575
2022 Âge - 24 ans et moins 54 32 6 7 1 0 0 86 8 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 43 6 4 1 1 0 88 5 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 47 39 6 5 3 0 0 86 8 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 44 43 7 3 3 0 0 87 6 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 47 41 6 4 2 0 0 88 6 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 40 8 5 1 0 0 86 6 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 41 8 4 3 0 0 85 7 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 50 38 8 2 1 1 0 89 3 385
2022 Âge - 60 ans et plus 52 35 11 1 1 0 0 87 2 225
2020 Âge - 24 ans et moins 54 38 6 2 0 0 0 92 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 55 34 6 4 1 0 0 89 5 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 54 35 6 4 1 0 0 89 5 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 38 8 5 2 0 0 85 7 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 53 37 5 4 1 0 0 90 5 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 39 6 3 1 0 0 90 4 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 41 7 4 1 0 0 89 5 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 35 8 1 2 0 0 88 4 365
2020 Âge - 60 ans et plus 59 29 8 4 0 0 0 88 4 235
2019 Âge - 24 ans et moins 47 38 10 4 1 0 0 85 5 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 51 36 7 4 2 0 0 88 5 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 39 10 2 3 0 0 84 6 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 43 42 8 4 2 0 0 86 6 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 41 10 4 2 1 0 83 7 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 45 39 9 4 2 0 0 85 6 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 43 7 4 1 0 0 88 5 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 41 9 4 2 0 0 86 6 375
2019 Âge - 60 ans et plus 50 40 5 2 2 1 0 90 5 175

Question 12. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 47 38 9 5 1 0 0 85 6 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 40 33 13 9 6 0 0 72 15 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 36 37 11 7 9 0 0 73 16 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 37 12 10 6 0 0 72 16 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 36 12 12 8 0 0 69 20 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 34 38 13 8 7 0 0 72 15 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 31 40 12 9 8 0 0 71 17 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 34 34 12 9 10 0 0 68 20 490
2024 Âge - 60 ans et plus 31 36 17 11 5 0 0 67 16 575
2022 Âge - 24 ans et moins 44 38 10 6 2 0 0 82 8 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 42 10 7 4 0 0 79 11 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 39 37 12 7 5 0 0 76 12 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 38 12 8 6 0 0 74 14 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 32 42 11 9 5 0 0 74 15 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 36 16 10 5 0 0 69 15 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 38 13 8 9 0 0 70 17 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 36 12 8 7 1 0 72 15 385
2022 Âge - 60 ans et plus 38 33 15 7 6 0 0 72 13 225
2020 Âge - 24 ans et moins 47 40 7 4 1 0 0 87 6 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 38 9 5 2 0 0 83 8 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 36 9 7 3 0 0 80 10 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 35 10 10 4 0 0 75 15 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 39 10 7 3 0 0 80 11 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 38 40 13 5 4 0 0 79 9 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 39 12 8 3 0 0 76 12 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 35 17 10 4 0 0 69 13 365
2020 Âge - 60 ans et plus 45 34 10 7 3 0 0 79 10 235
2019 Âge - 24 ans et moins 45 37 11 4 2 0 0 82 7 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 44 31 13 7 4 0 0 76 11 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 41 37 12 6 4 0 0 78 10 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 36 10 8 5 0 0 76 13 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 35 40 12 9 4 0 0 75 13 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 34 40 13 7 6 0 0 74 13 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 41 14 9 5 0 0 72 14 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 32 40 14 10 5 0 0 72 14 375
2019 Âge - 60 ans et plus 39 38 10 7 5 0 0 78 12 175

Question 13. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 41 36 14 6 2 0 0 78 8 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 35 40 15 6 4 0 0 75 10 390
2024 Âge - 30 à 34 ans 41 35 15 5 3 0 0 77 8 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 42 36 14 3 5 0 0 78 8 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 43 37 13 5 2 0 0 80 7 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 49 32 12 4 3 0 1 81 7 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 47 37 11 3 2 0 0 83 5 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 52 32 11 2 2 0 0 84 5 485
2024 Âge - 60 ans et plus 58 28 9 4 1 0 0 86 5 580
2022 Âge - 24 ans et moins 41 39 13 7 1 0 0 79 8 175
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 38 17 6 1 0 0 76 7 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 36 15 5 3 0 0 78 8 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 38 13 4 2 0 0 81 6 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 44 39 11 3 3 0 0 83 6 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 47 34 12 5 2 0 0 82 6 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 37 11 3 2 0 0 84 5 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 55 32 7 3 3 0 0 87 6 385
2022 Âge - 60 ans et plus 56 32 9 2 1 0 0 88 4 230
2020 Âge - 24 ans et moins 44 38 15 2 0 0 0 83 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 38 12 4 1 0 0 83 5 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 36 12 3 1 0 0 85 4 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 38 11 4 2 0 0 83 6 490
2020 Âge - 40 à 44 ans 55 33 9 3 1 0 0 88 3 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 52 37 8 2 1 0 0 89 3 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 31 10 3 1 0 0 86 4 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 57 28 10 4 0 0 0 85 5 360
2020 Âge - 60 ans et plus 60 33 4 2 0 0 0 94 2 235
2019 Âge - 24 ans et moins 45 36 11 6 2 0 1 81 8 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 48 32 13 4 2 0 0 80 7 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 37 13 5 2 0 0 81 6 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 36 11 4 2 0 0 83 5 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 38 11 3 2 0 0 84 6 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 36 11 3 2 0 0 83 5 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 49 39 8 3 1 0 0 88 5 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 53 34 9 3 1 0 0 87 4 370
2019 Âge - 60 ans et plus 62 31 5 0 2 0 0 92 2 175

Question 14. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 39 35 12 11 1 1 0 75 12 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 34 37 13 9 6 0 0 72 15 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 32 42 10 9 8 0 0 74 17 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 32 38 12 10 8 0 0 70 18 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 31 37 13 10 9 1 0 68 19 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 30 41 12 9 7 0 0 71 16 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 30 39 13 8 10 0 0 69 18 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 30 34 14 9 11 1 1 65 21 485
2024 Âge - 60 ans et plus 21 30 22 13 13 1 1 52 26 580
2022 Âge - 24 ans et moins 44 40 5 6 2 0 2 87 8 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 43 9 8 5 0 1 78 13 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 40 11 9 3 1 1 76 12 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 35 39 11 8 6 1 0 75 14 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 45 10 8 6 0 0 76 14 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 40 12 10 5 0 0 73 15 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 31 39 12 10 8 0 0 70 18 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 38 14 7 6 0 1 73 13 385
2022 Âge - 60 ans et plus 30 38 14 11 5 0 1 69 16 230
2020 Âge - 24 ans et moins 50 36 8 2 1 0 0 88 4 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 38 10 7 2 0 0 81 8 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 44 33 13 7 2 0 0 78 9 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 38 12 8 3 0 0 78 10 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 44 9 5 3 0 0 83 8 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 39 11 8 3 0 0 78 11 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 37 12 7 3 0 0 78 10 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 37 16 12 3 0 0 69 14 365
2020 Âge - 60 ans et plus 32 40 13 11 2 0 1 73 14 235
2019 Âge - 24 ans et moins 43 34 12 7 2 1 1 79 9 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 40 35 12 7 5 1 0 75 12 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 40 37 12 6 4 0 0 78 10 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 34 41 10 10 4 0 0 76 14 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 40 13 9 4 0 0 74 13 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 34 41 13 8 4 0 0 75 12 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 40 12 10 4 0 0 75 13 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 44 16 9 3 1 0 72 12 375
2019 Âge - 60 ans et plus 35 41 8 9 6 0 0 76 16 175

Question 15. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 49 23 19 7 2 0 0 72 9 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 43 33 13 5 6 0 0 76 11 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 37 11 8 5 0 1 76 13 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 37 36 11 8 7 0 0 73 15 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 35 13 7 7 0 0 72 15 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 34 36 13 8 7 0 1 72 15 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 33 39 13 8 7 0 1 72 15 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 35 32 15 7 8 1 1 69 16 485
2024 Âge - 60 ans et plus 22 27 23 11 14 0 3 51 25 580
2022 Âge - 24 ans et moins 56 30 9 5 0 0 0 86 5 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 43 39 11 4 3 0 0 82 7 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 38 11 6 4 0 0 79 10 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 36 11 6 4 0 0 79 10 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 41 8 5 4 0 0 83 9 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 39 37 13 7 4 0 0 76 12 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 38 12 8 5 0 0 75 13 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 33 15 4 4 0 1 76 8 385
2022 Âge - 60 ans et plus 31 43 14 4 7 0 1 75 11 230
2020 Âge - 24 ans et moins 51 33 12 2 1 0 0 85 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 37 7 6 1 0 0 86 7 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 32 9 5 3 0 0 82 8 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 32 10 7 4 0 0 79 11 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 49 33 10 6 1 0 0 83 7 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 42 9 4 3 0 0 84 7 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 37 12 4 3 0 0 81 7 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 32 17 8 3 1 0 72 11 365
2020 Âge - 60 ans et plus 41 32 16 8 3 0 0 73 10 235
2019 Âge - 24 ans et moins 50 31 12 5 2 0 0 81 7 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 46 31 12 8 3 0 0 77 11 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 48 30 11 5 5 0 0 78 10 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 46 33 11 6 3 0 0 79 9 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 35 13 6 4 0 0 77 9 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 37 12 5 5 0 0 79 9 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 40 37 14 5 3 0 0 77 8 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 37 41 14 6 1 1 0 78 8 375
2019 Âge - 60 ans et plus 38 39 10 8 5 1 0 77 13 175

Question 16. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 52 30 11 4 0 1 2 85 4 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 39 38 11 5 4 1 1 79 9 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 37 37 13 7 6 0 0 74 12 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 37 34 15 9 4 0 0 71 13 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 32 40 14 8 5 0 0 73 14 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 32 43 13 7 5 0 1 75 12 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 35 39 13 7 5 0 1 74 13 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 35 38 13 7 7 0 0 73 14 490
2024 Âge - 60 ans et plus 33 38 14 9 5 0 0 71 15 580
2022 Âge - 24 ans et moins 50 31 14 3 1 1 1 82 4 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 41 11 6 3 0 1 80 8 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 40 11 8 5 1 0 75 13 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 40 12 8 4 0 0 75 13 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 39 12 10 4 0 1 73 15 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 39 14 8 4 0 0 74 12 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 31 41 12 9 7 1 0 72 16 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 40 12 7 5 0 0 75 13 385
2022 Âge - 60 ans et plus 36 37 14 6 5 0 1 74 11 230
2020 Âge - 24 ans et moins 46 41 7 4 0 1 2 89 4 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 40 11 6 1 1 0 81 7 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 37 12 6 2 1 0 79 9 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 44 11 8 3 1 0 77 12 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 43 12 5 2 0 1 81 7 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 44 10 8 2 0 1 80 10 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 42 12 8 2 0 0 78 10 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 38 16 8 2 0 1 74 9 365
2020 Âge - 60 ans et plus 40 41 10 7 2 1 0 82 9 235
2019 Âge - 24 ans et moins 44 39 8 2 2 4 1 87 4 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 40 9 4 2 1 0 84 7 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 41 40 10 7 3 0 0 81 10 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 45 11 7 3 0 0 78 10 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 42 16 7 3 1 0 73 11 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 35 41 12 8 3 0 1 77 11 560
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 42 16 10 1 0 0 73 11 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 44 13 7 2 0 0 77 9 360
2019 Âge - 60 ans et plus 37 43 8 6 5 1 1 81 11 170

Question 17. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 42 38 12 6 1 1 0 81 7 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 32 43 14 6 4 1 0 75 11 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 29 44 12 9 5 0 0 74 14 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 37 39 14 6 4 0 0 77 10 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 35 42 12 7 3 0 0 78 11 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 35 42 14 6 2 0 1 78 8 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 38 38 15 5 4 0 0 75 9 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 44 35 12 6 4 0 0 79 9 490
2024 Âge - 60 ans et plus 45 36 11 5 2 0 0 82 7 580
2022 Âge - 24 ans et moins 44 40 8 6 2 0 0 84 8 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 45 15 8 1 0 0 76 9 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 40 12 8 3 0 0 76 11 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 42 11 8 3 0 0 78 11 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 42 13 6 4 0 0 77 9 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 38 14 8 3 0 0 75 11 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 42 13 6 3 0 0 77 9 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 40 9 8 3 0 0 81 10 385
2022 Âge - 60 ans et plus 47 35 12 4 2 0 0 82 7 230
2020 Âge - 24 ans et moins 52 36 9 3 1 0 0 88 4 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 40 13 4 1 0 0 82 5 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 37 10 4 3 0 0 83 7 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 39 11 6 2 0 0 81 8 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 39 10 6 1 0 0 84 7 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 42 10 5 1 0 0 84 6 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 39 11 5 2 0 0 81 8 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 35 8 6 2 0 0 84 8 365
2020 Âge - 60 ans et plus 55 34 6 5 0 0 0 89 5 235
2019 Âge - 24 ans et moins 48 35 11 4 2 0 0 83 6 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 40 10 4 3 0 0 84 7 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 46 36 11 5 2 0 0 82 7 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 41 41 9 5 3 0 0 83 8 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 36 45 12 5 3 0 0 80 8 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 40 11 6 4 0 0 80 10 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 38 41 12 6 3 0 0 80 8 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 45 36 13 5 1 0 0 81 6 375
2019 Âge - 60 ans et plus 51 34 6 6 2 0 0 86 9 175

Question 18. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 77 20 1 0 0 0 2 99 0 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 50 34 11 2 1 0 2 85 3 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 48 34 11 4 2 0 1 83 6 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 43 37 12 4 3 0 1 82 7 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 40 33 16 6 4 0 1 74 10 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 42 32 15 6 4 0 1 75 11 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 43 30 13 8 5 0 2 74 13 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 49 30 10 5 4 1 1 81 9 490
2024 Âge - 60 ans et plus 56 27 9 3 2 1 3 86 5 580
2022 Âge - 24 ans et moins 65 30 4 0 1 0 0 95 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 53 31 12 2 1 0 0 85 3 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 35 14 6 1 0 0 80 7 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 40 33 16 6 5 1 0 73 10 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 36 19 8 5 1 0 69 12 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 29 16 9 7 0 1 67 17 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 29 19 10 7 0 1 63 17 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 31 17 7 6 0 1 69 13 385
2022 Âge - 60 ans et plus 52 24 14 4 4 0 2 78 8 225
2020 Âge - 24 ans et moins 59 36 4 0 1 0 0 95 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 30 15 6 2 1 0 77 8 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 37 37 15 7 4 0 0 74 11 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 34 17 10 6 0 0 67 16 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 30 17 11 6 0 0 66 17 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 30 20 9 7 0 0 64 16 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 31 19 10 8 0 0 63 18 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 36 14 8 5 0 0 73 14 365
2020 Âge - 60 ans et plus 45 31 14 5 4 0 1 77 9 235
2019 Âge - 24 ans et moins 68 26 4 1 0 0 1 95 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 58 30 7 2 2 0 0 89 4 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 50 31 14 3 2 0 0 82 5 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 45 33 13 6 3 0 0 78 9 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 37 35 16 6 4 1 0 73 11 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 40 31 17 7 5 0 1 71 12 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 40 29 17 8 6 0 0 68 14 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 45 33 13 5 4 0 1 78 9 370
2019 Âge - 60 ans et plus 54 29 7 7 2 0 1 83 10 175

Question 19a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 5 13 20 28 30 2 4 61 18 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 7 17 33 27 14 1 1 42 24 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 10 21 33 22 11 2 2 34 31 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 6 17 36 25 14 1 2 40 23 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 8 19 33 22 12 2 3 37 29 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 7 21 35 21 10 1 4 33 30 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 8 20 33 21 12 1 5 35 30 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 7 15 35 20 15 2 6 38 23 485
2024 Âge - 60 ans et plus 4 13 30 21 21 1 9 47 19 580
2022 Âge - 24 ans et moins 4 9 37 28 21 0 2 50 13 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 17 37 23 13 1 2 37 25 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 11 19 33 20 15 1 1 35 31 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 21 34 20 12 0 4 33 32 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 20 37 19 8 0 2 28 34 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 26 35 18 9 0 3 28 36 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 23 37 18 9 0 2 28 35 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 21 39 19 9 1 4 29 30 385
2022 Âge - 60 ans et plus 4 20 31 25 11 1 6 40 27 230
2020 Âge - 24 ans et moins 3 11 27 36 20 2 1 58 14 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 21 31 24 13 2 1 39 30 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 9 19 32 30 10 0 0 40 28 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 11 21 40 19 8 0 1 27 32 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 9 24 38 20 8 1 0 28 34 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 8 24 38 20 9 1 1 29 33 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 22 38 21 8 0 1 30 32 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 6 19 41 23 10 1 2 33 25 365
2020 Âge - 60 ans et plus 2 19 42 21 13 0 3 35 22 240
2019 Âge - 24 ans et moins 3 14 31 25 24 1 2 50 18 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 5 19 32 28 15 1 1 44 24 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 9 15 40 24 11 0 1 35 24 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 8 22 32 23 14 1 0 38 30 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 28 35 20 6 1 1 26 38 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 10 22 38 20 10 0 1 30 32 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 23 37 19 7 0 1 26 37 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 23 35 24 8 0 2 32 32 375
2019 Âge - 60 ans et plus 3 17 42 18 16 0 4 35 21 175

Question 19b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 10 8 19 24 32 0 7 60 19 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 9 17 30 23 15 2 3 40 28 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 13 19 33 17 13 1 4 31 34 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 12 20 32 20 13 1 3 34 33 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 13 18 31 18 12 2 5 32 34 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 12 17 32 20 11 2 7 33 32 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 22 30 18 12 2 7 33 34 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 9 16 27 17 15 4 12 38 30 490
2024 Âge - 60 ans et plus 7 11 27 20 18 3 15 46 22 580
2022 Âge - 24 ans et moins 8 17 27 26 17 1 5 45 26 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 12 20 25 23 16 1 3 40 34 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 21 28 20 13 2 3 35 36 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 14 19 31 21 10 1 5 33 34 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 26 32 15 11 2 3 27 39 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 21 31 18 12 2 5 32 35 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 23 33 16 9 2 5 26 38 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 12 15 30 22 12 3 6 38 29 385
2022 Âge - 60 ans et plus 6 20 29 21 13 3 8 38 30 225
2020 Âge - 24 ans et moins 0 11 25 26 31 4 2 61 12 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 9 20 31 21 14 3 2 37 31 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 10 19 31 24 13 1 1 38 30 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 22 30 22 10 2 2 33 35 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 20 34 21 12 2 1 34 31 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 20 36 19 10 2 2 31 32 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 9 20 35 20 10 2 3 32 31 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 9 18 31 23 13 3 3 38 28 365
2020 Âge - 60 ans et plus 6 19 28 20 15 5 6 39 29 240
2019 Âge - 24 ans et moins 6 14 23 20 27 5 4 52 22 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 11 18 26 24 17 3 2 43 30 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 11 16 32 23 15 2 2 39 27 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 9 22 31 22 13 3 0 36 32 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 11 25 35 18 7 3 1 27 38 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 9 24 34 20 9 2 3 30 35 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 20 32 21 8 3 4 31 35 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 20 36 20 9 3 3 32 30 375
2019 Âge - 60 ans et plus 6 18 34 21 10 5 6 35 27 175

Question 19c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 0 2 8 23 63 1 3 89 2 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 2 6 27 31 29 0 3 63 9 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 4 8 27 35 23 1 2 60 13 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 4 9 29 34 23 0 2 58 13 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 3 13 30 30 18 2 5 51 17 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 5 12 30 30 16 1 6 50 19 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 5 12 32 29 17 0 5 49 17 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 4 11 24 28 20 3 10 55 17 485
2024 Âge - 60 ans et plus 4 4 23 29 26 1 13 64 10 575
2022 Âge - 24 ans et moins 0 5 12 25 55 0 3 83 5 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 4 7 24 35 27 1 2 64 11 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 10 27 31 23 2 2 56 15 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 12 28 32 16 1 4 51 20 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 12 34 30 15 1 2 45 19 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 15 31 28 17 0 3 46 22 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 15 35 26 14 1 2 41 22 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 13 34 29 14 1 4 46 19 385
2022 Âge - 60 ans et plus 4 10 30 33 15 1 7 53 15 230
2020 Âge - 24 ans et moins 1 3 7 30 58 0 0 89 4 140
2020 Âge - 25 à 29 ans 5 11 24 32 26 2 0 59 17 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 6 11 27 33 22 1 0 55 18 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 7 16 31 28 16 1 1 45 23 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 6 16 34 28 16 1 0 44 22 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 7 17 31 28 15 1 1 44 25 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 7 19 31 29 14 1 1 43 26 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 6 13 31 31 15 1 2 48 20 365
2020 Âge - 60 ans et plus 5 8 31 31 20 2 3 54 13 240
2019 Âge - 24 ans et moins 1 5 11 28 50 1 4 83 6 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 4 6 22 34 32 1 1 67 10 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 3 7 29 34 24 1 1 59 11 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 5 9 32 31 21 1 0 52 15 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 6 17 37 25 13 1 1 40 23 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 6 13 38 29 13 1 1 42 19 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 7 14 37 30 10 0 2 41 21 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 3 12 36 33 14 1 1 47 16 370
2019 Âge - 60 ans et plus 3 13 32 28 20 1 5 50 17 175

Question 19d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 2 4 6 27 50 2 9 86 7 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 9 17 23 22 24 1 4 48 27 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 14 20 26 20 16 1 3 38 35 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 12 18 28 22 16 0 2 40 31 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 15 18 25 20 16 3 3 38 36 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 12 20 29 20 13 1 5 35 34 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 12 22 26 18 15 1 6 35 37 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 10 17 27 15 18 4 9 38 31 490
2024 Âge - 60 ans et plus 6 10 23 19 27 2 13 54 19 575
2022 Âge - 24 ans et moins 3 6 16 24 43 3 5 72 10 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 13 23 23 26 3 3 52 23 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 17 23 23 19 2 3 44 32 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 17 28 16 16 1 5 35 35 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 23 29 16 11 1 4 28 42 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 22 28 17 12 1 4 30 40 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 24 27 15 11 1 4 28 44 570
2022 Âge - 55 à 59 ans 12 23 31 19 11 1 4 31 37 385
2022 Âge - 60 ans et plus 8 17 27 22 15 1 10 42 28 230
2020 Âge - 24 ans et moins 1 4 16 33 43 2 1 78 5 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 9 12 23 28 25 2 2 55 21 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 12 16 26 26 19 1 1 45 28 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 23 24 20 14 1 2 36 39 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 21 28 21 13 1 1 35 36 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 24 26 17 14 1 2 32 41 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 25 29 19 11 1 3 32 38 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 19 30 22 12 2 3 36 33 365
2020 Âge - 60 ans et plus 8 17 24 24 16 2 8 45 29 240
2019 Âge - 24 ans et moins 3 7 10 23 51 3 4 79 10 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 7 13 19 27 29 2 2 59 21 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 8 17 25 26 19 1 4 47 26 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 11 19 24 25 18 2 1 44 31 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 23 29 19 12 1 1 32 38 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 22 30 19 12 1 3 32 37 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 25 31 20 6 0 3 27 41 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 9 21 36 19 12 1 3 32 31 375
2019 Âge - 60 ans et plus 9 18 29 21 13 1 10 38 30 175

Question 19e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 0 2 12 16 45 11 14 81 3 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 7 9 19 25 26 9 5 59 19 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 7 14 24 24 21 4 5 50 23 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 6 10 28 28 20 3 5 53 17 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 7 14 25 23 19 5 6 47 24 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 6 13 28 27 13 5 8 46 22 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 7 15 27 20 18 5 9 44 25 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 7 16 23 18 16 11 10 43 28 490
2024 Âge - 60 ans et plus 4 11 20 14 18 18 14 48 23 580
2022 Âge - 24 ans et moins 4 8 12 17 39 13 7 70 15 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 12 23 24 23 6 5 53 22 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 13 20 24 22 5 6 51 26 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 17 25 20 17 4 6 42 30 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 20 28 22 14 2 5 39 31 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 21 25 21 15 3 5 39 34 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 20 29 20 11 3 7 34 34 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 16 29 23 11 5 8 39 28 385
2022 Âge - 60 ans et plus 8 16 24 21 16 4 10 43 29 230
2020 Âge - 24 ans et moins 1 3 9 24 54 5 4 86 5 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 4 7 22 24 34 6 3 64 12 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 7 7 24 31 26 3 2 60 15 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 5 16 25 29 21 2 2 52 21 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 5 14 27 31 17 4 3 51 20 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 6 13 32 28 15 3 3 45 20 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 8 10 31 30 14 2 5 47 19 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 5 12 26 29 18 5 6 52 18 365
2020 Âge - 60 ans et plus 4 13 18 28 24 6 8 59 20 235
2019 Âge - 24 ans et moins 4 5 11 18 49 9 4 78 10 305
2019 Âge - 25 à 29 ans 6 13 17 29 29 3 3 62 20 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 5 13 27 23 25 3 4 52 19 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 7 14 25 27 21 4 2 51 22 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 6 16 33 28 12 2 2 42 23 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 7 18 31 25 15 1 2 41 26 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 8 18 32 27 10 2 3 39 27 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 5 17 34 27 12 2 2 41 23 375
2019 Âge - 60 ans et plus 4 16 26 27 17 2 9 49 23 175

Question 19f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 5 7 20 18 35 5 10 62 14 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 9 15 31 19 18 3 4 40 26 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 12 18 30 19 15 4 2 36 32 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 13 20 31 18 16 1 2 35 34 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 12 18 32 18 12 4 4 32 33 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 12 19 32 18 10 3 6 31 34 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 10 20 31 17 12 2 6 32 33 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 11 17 31 13 14 7 6 32 32 490
2024 Âge - 60 ans et plus 7 15 28 17 19 5 10 42 25 575
2022 Âge - 24 ans et moins 7 14 22 19 29 4 5 53 23 175
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 17 30 19 18 3 3 39 29 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 15 28 23 15 3 3 41 30 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 14 15 31 20 13 2 4 35 32 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 18 34 18 10 2 3 30 35 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 23 30 18 11 2 4 31 38 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 20 34 16 10 2 5 28 36 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 16 35 18 11 6 4 33 28 385
2022 Âge - 60 ans et plus 6 17 28 25 13 3 8 43 26 230
2020 Âge - 24 ans et moins 2 9 21 27 39 2 0 67 11 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 5 17 30 26 17 4 1 45 24 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 11 12 32 26 18 2 0 44 24 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 14 19 29 25 11 1 1 37 33 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 9 18 31 27 11 2 1 39 28 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 21 34 20 11 2 3 32 33 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 9 19 36 20 10 3 3 32 29 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 8 17 33 27 10 3 3 39 26 365
2020 Âge - 60 ans et plus 5 16 30 23 15 6 7 43 24 235
2019 Âge - 24 ans et moins 5 11 18 24 36 4 3 64 17 305
2019 Âge - 25 à 29 ans 8 13 30 22 22 4 2 47 22 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 9 17 30 24 16 2 2 42 27 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 9 20 33 23 11 2 1 36 30 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 22 38 19 8 3 2 28 33 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 10 22 34 21 10 2 2 31 33 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 11 22 35 19 8 3 2 28 35 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 18 38 21 9 2 3 32 28 375
2019 Âge - 60 ans et plus 5 18 30 23 15 3 7 41 26 175

Question 19g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 8 9 29 29 24 1 0 54 17 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 9 18 32 23 15 1 2 39 28 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 8 16 37 21 14 1 2 36 25 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 7 16 33 26 16 0 1 43 23 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 7 16 37 21 15 2 2 37 24 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 5 15 37 25 14 1 4 41 21 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 7 14 33 26 16 0 4 44 22 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 4 14 34 24 18 2 4 45 19 490
2024 Âge - 60 ans et plus 3 12 33 23 23 1 5 49 16 580
2022 Âge - 24 ans et moins 6 16 25 21 29 0 2 52 23 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 19 37 22 12 1 2 35 27 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 18 33 22 16 1 1 39 27 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 19 37 23 11 0 2 35 27 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 16 37 23 14 1 2 38 25 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 17 32 26 14 1 2 41 25 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 16 38 25 12 0 2 38 23 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 17 37 22 14 1 3 37 24 385
2022 Âge - 60 ans et plus 7 13 38 26 13 0 3 41 20 230
2020 Âge - 24 ans et moins 6 13 27 32 22 0 0 54 19 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 22 39 22 8 0 1 31 30 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 10 19 35 25 10 1 0 36 29 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 23 31 24 10 0 1 34 35 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 5 19 36 28 11 0 0 39 25 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 5 17 38 29 9 0 2 38 23 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 5 17 38 29 9 1 1 39 23 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 6 16 40 26 10 1 2 37 22 365
2020 Âge - 60 ans et plus 2 18 36 24 17 1 2 43 20 235
2019 Âge - 24 ans et moins 6 15 25 30 23 1 1 53 21 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 8 16 31 25 19 1 0 45 24 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 11 14 31 27 14 0 2 42 26 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 8 19 36 22 15 0 0 37 27 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 7 19 36 23 12 1 2 36 27 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 7 16 36 28 11 1 2 40 23 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 10 16 35 26 11 1 2 37 27 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 5 17 34 28 13 1 2 42 22 375
2019 Âge - 60 ans et plus 4 16 28 26 20 1 5 49 21 175
Haut de la page

Mon unité de travail

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 51 27 6 0 1 5 9 92 1 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 32 24 12 7 2 10 14 74 11 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 34 25 12 6 3 9 10 73 12 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 35 26 14 6 4 6 10 72 12 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 28 27 17 7 4 9 9 67 13 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 27 31 16 6 5 6 10 69 13 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 30 30 14 6 6 6 9 70 14 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 27 28 12 7 5 8 12 69 16 490
2024 Âge - 60 ans et plus 23 25 19 7 4 10 13 62 14 580
2022 Âge - 24 ans et moins 39 18 10 2 0 15 16 82 3 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 26 11 3 2 10 12 79 6 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 24 14 3 3 11 12 75 7 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 27 14 4 3 7 8 76 8 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 28 15 5 6 7 6 70 13 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 31 34 14 5 3 6 7 75 9 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 33 13 5 3 5 6 76 10 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 28 17 5 5 6 8 69 12 385
2022 Âge - 60 ans et plus 28 26 18 5 7 8 7 65 14 230
2020 Âge - 24 ans et moins 49 17 5 3 1 12 12 88 5 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 33 30 9 4 2 12 9 81 7 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 25 11 9 2 9 6 75 12 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 34 13 4 3 6 7 77 8 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 34 30 15 6 3 6 7 73 10 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 36 14 5 2 5 4 76 8 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 31 14 4 4 6 6 76 9 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 31 18 6 1 6 5 72 8 365
2020 Âge - 60 ans et plus 32 28 16 6 2 8 8 71 9 235
2019 Âge - 24 ans et moins 42 21 11 2 2 11 12 82 4 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 37 29 10 6 3 7 8 77 11 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 28 11 5 4 5 9 78 10 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 28 12 7 4 8 8 73 13 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 33 32 15 5 4 5 6 73 10 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 36 11 5 5 6 6 76 11 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 35 14 7 3 4 4 74 11 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 34 15 7 3 5 4 72 11 375
2019 Âge - 60 ans et plus 33 32 14 5 5 5 6 73 12 175

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 73 22 4 1 0 0 0 96 1 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 58 25 6 5 2 2 1 87 7 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 57 29 6 4 3 2 0 87 7 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 56 25 8 5 3 1 0 83 9 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 55 23 9 6 3 3 1 81 10 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 56 26 7 5 4 1 1 84 9 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 53 27 6 6 5 3 1 82 11 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 50 26 8 6 5 4 1 80 11 490
2024 Âge - 60 ans et plus 45 25 11 6 4 6 3 77 11 580
2022 Âge - 24 ans et moins 71 24 1 3 1 0 0 95 4 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 62 25 5 5 1 1 1 89 6 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 59 28 7 2 2 1 1 89 4 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 57 29 6 3 4 1 0 87 7 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 58 28 5 5 2 1 0 88 7 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 59 26 6 5 2 1 0 86 8 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 56 26 9 4 4 1 0 83 8 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 56 28 7 4 3 1 0 85 7 385
2022 Âge - 60 ans et plus 46 31 9 7 5 3 0 79 12 225
2020 Âge - 24 ans et moins 71 18 3 3 2 3 0 92 5 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 62 23 6 5 2 1 0 86 7 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 62 22 5 7 2 1 0 85 10 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 59 26 6 6 2 1 0 86 8 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 25 6 5 3 2 0 86 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 57 30 6 6 2 1 0 87 7 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 58 26 7 5 3 1 0 85 8 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 33 8 6 3 2 1 82 9 365
2020 Âge - 60 ans et plus 52 27 8 7 2 3 2 83 9 235
2019 Âge - 24 ans et moins 62 25 6 5 1 1 0 88 6 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 60 23 7 7 3 0 0 84 9 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 58 25 8 5 3 1 0 84 8 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 53 29 7 5 4 1 0 83 9 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 53 28 10 5 3 1 0 82 8 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 28 6 7 4 1 0 83 11 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 51 32 6 7 3 1 1 84 10 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 43 39 10 5 2 0 0 83 7 375
2019 Âge - 60 ans et plus 47 31 9 7 4 1 1 80 11 175

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 81 19 0 0 0 0 0 100 0 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 68 24 4 3 0 0 1 93 3 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 65 26 5 3 1 0 0 92 4 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 64 27 3 3 2 0 0 91 5 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 62 28 4 4 1 1 0 91 5 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 59 29 5 5 1 0 1 89 6 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 59 25 8 4 2 0 1 85 6 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 55 30 7 4 2 1 1 87 6 490
2024 Âge - 60 ans et plus 53 30 7 4 2 2 2 87 6 580
2022 Âge - 24 ans et moins 87 10 1 2 0 0 0 97 2 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 72 20 4 3 1 0 1 93 3 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 69 25 3 2 0 0 0 94 2 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 64 26 5 3 2 0 0 91 5 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 65 26 4 3 1 0 0 91 5 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 65 27 4 3 1 0 0 92 4 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 62 28 5 4 1 0 0 90 5 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 62 28 5 2 1 1 0 91 4 385
2022 Âge - 60 ans et plus 56 32 6 4 2 0 0 88 6 230
2020 Âge - 24 ans et moins 80 14 3 2 0 0 0 94 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 73 21 3 1 0 0 0 95 2 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 70 21 4 3 1 0 0 91 5 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 67 25 5 3 1 0 0 91 3 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 66 25 3 5 1 0 0 91 6 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 63 29 2 3 2 0 0 93 5 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 64 25 5 4 1 0 0 90 5 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 58 34 4 3 1 1 1 93 3 365
2020 Âge - 60 ans et plus 66 23 5 3 1 0 2 91 4 235
2019 Âge - 24 ans et moins 76 19 3 1 1 0 0 95 2 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 66 25 3 3 2 0 0 91 6 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 67 22 6 3 1 0 0 90 5 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 59 29 5 4 2 0 0 88 7 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 59 29 6 3 2 0 0 89 5 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 55 34 6 4 2 0 0 89 6 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 54 33 5 5 2 0 0 88 7 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 57 32 7 3 1 0 0 89 4 375
2019 Âge - 60 ans et plus 56 31 7 3 1 0 1 88 5 175

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 72 20 7 1 0 0 0 92 1 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 57 29 6 3 0 2 2 91 3 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 58 29 7 3 1 1 1 88 5 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 53 32 9 3 2 1 1 85 6 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 53 28 10 4 3 2 1 83 7 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 49 33 9 4 3 2 1 84 7 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 48 29 11 5 3 2 1 80 9 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 42 30 13 5 4 5 1 76 10 490
2024 Âge - 60 ans et plus 34 30 17 5 5 6 3 70 11 580
2022 Âge - 24 ans et moins 71 19 6 1 0 0 2 92 2 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 61 27 5 3 1 1 1 90 4 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 57 34 5 3 1 1 0 92 4 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 54 32 7 3 2 1 0 88 4 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 58 29 6 4 2 1 0 88 6 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 55 30 9 4 1 1 0 86 5 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 35 8 4 2 2 0 86 6 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 49 33 8 4 2 3 0 85 7 385
2022 Âge - 60 ans et plus 43 38 10 3 4 2 0 83 7 230
2020 Âge - 24 ans et moins 64 26 6 2 1 0 0 91 4 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 64 25 6 3 0 1 1 91 3 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 63 25 7 3 2 0 1 89 4 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 56 34 6 3 1 1 0 90 5 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 30 5 3 1 1 0 91 5 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 53 35 7 2 2 1 0 89 4 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 51 34 8 3 2 1 1 87 4 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 38 13 6 1 2 0 80 7 365
2020 Âge - 60 ans et plus 52 33 8 4 1 1 1 87 6 235
2019 Âge - 24 ans et moins 61 29 6 2 1 1 1 91 3 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 58 28 7 3 2 1 1 88 5 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 56 31 9 2 1 0 0 88 4 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 55 30 9 3 3 0 0 86 6 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 52 35 7 3 1 2 0 89 4 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 39 9 2 2 1 0 86 5 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 37 10 5 2 1 0 83 7 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 39 13 4 2 0 1 81 6 375
2019 Âge - 60 ans et plus 47 34 13 3 2 1 0 81 5 175

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 51 21 9 3 1 7 8 85 4 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 42 21 8 6 5 11 6 77 13 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 40 22 12 6 3 8 8 75 11 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 44 25 9 6 4 6 7 79 11 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 35 25 11 6 5 11 7 73 14 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 39 26 11 6 4 7 7 75 12 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 37 26 12 6 5 8 7 73 13 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 32 19 13 5 7 13 11 68 15 485
2024 Âge - 60 ans et plus 31 21 15 5 5 12 12 68 13 580
2022 Âge - 24 ans et moins 45 20 7 3 1 13 11 85 6 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 45 27 8 5 2 8 5 83 8 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 29 8 4 3 9 6 83 8 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 42 24 11 4 5 10 5 77 10 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 41 26 10 4 4 8 6 79 10 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 24 10 3 3 10 6 81 7 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 26 12 5 4 9 6 76 11 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 25 12 5 6 8 8 72 14 385
2022 Âge - 60 ans et plus 37 19 14 6 3 12 10 71 11 230

Question 25. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 46 25 9 2 0 8 11 87 2 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 41 21 8 7 4 12 6 76 14 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 21 13 7 5 8 9 71 14 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 45 25 9 6 5 5 6 78 12 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 34 25 12 5 6 11 7 72 13 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 39 24 11 6 4 8 7 74 13 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 37 25 12 6 4 9 7 74 12 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 31 21 12 5 6 12 12 69 15 490
2024 Âge - 60 ans et plus 31 21 16 5 3 12 12 69 10 580
2022 Âge - 24 ans et moins 49 19 3 4 2 13 11 89 7 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 26 11 6 3 8 5 78 10 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 27 8 6 3 9 6 80 10 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 39 23 13 4 5 11 5 74 11 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 25 10 5 4 9 6 77 11 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 43 23 10 5 3 10 6 79 9 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 25 12 6 3 9 6 76 10 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 25 10 6 6 9 9 73 14 385
2022 Âge - 60 ans et plus 36 20 14 5 3 13 10 72 9 225
Haut de la page

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 26. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 31 24 21 6 1 1 16 67 8 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 41 29 12 7 4 1 6 75 12 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 47 26 13 3 3 1 7 78 7 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 47 27 10 5 4 0 6 80 10 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 48 25 11 4 3 1 7 79 8 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 51 26 11 2 3 1 7 83 5 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 51 20 11 3 4 1 10 80 8 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 40 24 11 3 5 3 14 76 10 485
2024 Âge - 60 ans et plus 24 17 19 4 6 3 27 59 14 580
2022 Âge - 24 ans et moins 37 30 17 5 1 2 7 74 7 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 41 33 11 5 2 1 6 80 8 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 48 31 10 4 2 1 4 83 6 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 54 26 11 2 2 1 3 84 4 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 57 27 10 2 2 1 2 86 4 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 54 27 10 3 2 1 3 85 5 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 53 29 9 3 1 2 3 86 4 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 47 28 11 3 2 2 6 82 6 385
2022 Âge - 60 ans et plus 40 27 18 4 2 1 9 74 6 230
2020 Âge - 24 ans et moins 41 26 14 6 2 3 8 76 9 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 32 10 3 1 1 3 85 5 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 53 26 11 5 2 1 3 82 6 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 27 10 4 2 1 2 84 5 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 61 24 9 3 1 1 1 86 4 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 31 8 2 2 1 3 89 4 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 59 23 12 3 1 1 3 85 3 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 24 15 5 1 2 5 77 7 365
2020 Âge - 60 ans et plus 45 32 12 4 1 1 6 82 6 235
2019 Âge - 24 ans et moins 43 27 13 5 3 1 8 77 8 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 26 13 7 1 1 7 77 9 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 24 13 3 3 2 4 79 7 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 51 29 10 4 2 1 3 83 6 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 54 27 11 2 1 1 3 85 4 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 55 27 10 2 2 1 3 85 4 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 55 27 10 3 1 1 2 84 5 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 45 30 16 3 2 2 3 78 5 375
2019 Âge - 60 ans et plus 44 27 16 4 1 1 7 78 5 175

Question 27. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 57 26 8 7 0 0 1 84 7 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 53 32 7 5 3 0 0 86 7 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 50 33 8 6 3 0 1 84 8 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 50 33 9 6 3 0 0 83 9 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 48 34 8 5 4 0 0 82 10 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 47 33 10 5 4 0 0 81 9 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 52 29 8 4 5 0 1 82 10 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 52 27 10 4 5 1 0 80 10 490
2024 Âge - 60 ans et plus 48 32 9 6 4 0 1 81 11 580
2022 Âge - 24 ans et moins 55 31 9 3 1 0 0 87 4 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 51 33 7 4 3 1 1 85 7 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 32 8 8 3 0 0 81 11 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 49 34 8 6 3 0 0 83 9 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 30 8 6 4 0 0 82 10 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 48 33 8 5 5 0 0 82 10 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 50 33 9 5 3 0 0 83 8 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 47 35 10 4 4 0 0 82 8 385
2022 Âge - 60 ans et plus 49 32 9 5 4 1 0 82 9 230
2020 Âge - 24 ans et moins 59 26 8 5 1 0 2 86 6 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 29 9 5 2 1 0 83 8 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 31 9 7 2 0 1 82 9 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 31 8 7 3 0 0 82 10 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 52 29 9 5 3 1 0 82 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 34 10 3 3 1 1 84 6 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 32 10 5 3 0 0 83 8 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 46 33 11 8 2 0 1 79 10 365
2020 Âge - 60 ans et plus 50 34 8 4 2 1 0 86 6 235
2019 Âge - 24 ans et moins 55 28 7 5 3 0 2 85 8 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 33 10 8 2 1 0 79 10 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 29 10 6 2 1 1 81 8 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 46 33 10 6 4 1 0 80 10 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 32 11 5 4 1 1 80 9 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 33 10 4 5 0 1 80 9 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 34 12 7 2 0 0 79 9 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 31 14 7 2 1 1 76 9 375
2019 Âge - 60 ans et plus 45 31 17 3 3 0 1 76 6 175

Question 28. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 61 24 14 0 0 0 0 85 0 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 63 19 7 5 2 2 2 85 7 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 60 22 9 3 3 1 1 84 7 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 58 23 11 3 3 0 1 82 6 490
2024 Âge - 40 à 44 ans 53 23 11 6 4 2 1 79 10 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 50 27 11 4 4 2 2 80 8 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 50 23 11 5 5 3 3 78 10 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 46 21 13 5 6 4 4 74 12 490
2024 Âge - 60 ans et plus 39 22 17 4 4 4 10 71 9 580
2022 Âge - 24 ans et moins 71 22 4 0 1 1 1 94 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 59 25 8 3 3 2 1 86 6 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 60 24 7 4 3 1 0 86 7 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 24 8 6 3 1 1 83 8 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 56 24 10 4 3 1 1 83 7 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 51 27 12 4 3 2 1 81 7 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 48 29 10 4 3 3 2 81 8 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 26 14 4 4 3 3 77 8 385
2022 Âge - 60 ans et plus 43 23 13 6 4 3 7 74 11 225
2020 Âge - 24 ans et moins 69 18 10 0 1 1 1 89 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 65 21 7 3 2 2 0 88 5 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 60 23 9 4 1 2 1 85 6 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 57 23 10 6 2 1 1 82 8 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 58 24 8 4 3 2 1 84 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 52 29 12 2 2 2 1 83 5 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 24 12 3 4 2 2 80 7 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 24 14 7 2 2 3 75 10 365
2020 Âge - 60 ans et plus 47 23 12 5 2 2 9 79 7 235

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 58 30 11 0 0 1 0 89 0 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 63 23 7 5 1 0 1 87 6 390
2024 Âge - 30 à 34 ans 62 26 4 5 2 0 1 89 7 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 54 29 9 4 3 0 0 84 7 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 55 28 8 5 3 1 1 84 8 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 54 30 7 4 4 0 0 84 8 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 54 27 7 5 5 1 1 82 10 620
2024 Âge - 55 à 59 ans 53 26 9 5 5 2 1 80 11 485
2024 Âge - 60 ans et plus 47 30 11 6 3 1 1 79 9 580
2022 Âge - 24 ans et moins 64 25 6 3 0 1 0 91 4 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 56 29 8 3 2 1 1 86 6 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 56 28 8 5 3 0 0 84 7 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 57 28 7 5 2 1 1 86 7 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 55 29 6 7 2 1 0 85 9 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 52 32 8 5 3 0 0 84 8 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 50 34 7 5 2 1 0 86 7 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 52 30 9 4 4 1 1 83 8 385
2022 Âge - 60 ans et plus 49 30 11 4 4 1 1 81 8 225
2020 Âge - 24 ans et moins 63 27 6 2 0 0 2 92 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 59 29 7 3 2 0 0 88 6 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 55 29 7 5 3 1 0 85 8 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 53 32 8 3 3 0 0 86 6 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 55 30 7 5 2 1 0 86 7 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 31 10 3 2 0 0 86 5 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 30 7 4 3 0 0 86 7 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 46 33 10 8 1 1 0 80 9 365
2020 Âge - 60 ans et plus 54 32 5 6 3 0 0 86 9 235
2019 Âge - 24 ans et moins 59 25 7 4 2 1 1 86 6 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 57 26 8 7 2 0 0 83 9 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 56 27 8 5 2 1 1 84 7 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 54 27 7 7 4 1 0 82 11 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 51 31 10 5 2 1 1 83 7 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 51 31 9 5 4 1 0 82 9 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 32 11 6 3 0 0 81 8 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 36 8 7 4 1 1 81 11 375
2019 Âge - 60 ans et plus 49 32 9 8 1 1 0 82 9 175

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 87 11 1 0 0 0 1 99 0 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 69 20 3 1 2 2 3 93 3 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 71 16 4 2 3 1 3 91 5 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 69 17 5 1 3 1 3 90 5 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 67 16 7 2 5 2 2 87 6 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 65 20 4 2 4 2 3 89 6 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 61 19 5 3 5 1 6 86 8 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 55 18 8 3 6 2 8 81 10 485
2024 Âge - 60 ans et plus 36 18 9 5 10 6 16 69 19 575
2022 Âge - 24 ans et moins 85 11 1 1 0 3 0 98 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 77 15 3 1 1 1 1 95 2 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 71 18 4 2 2 1 2 92 4 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 72 20 4 1 1 1 0 93 3 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 71 20 4 2 1 1 1 93 3 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 72 20 3 1 2 2 1 94 3 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 68 22 5 2 1 1 1 91 3 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 66 21 5 2 3 2 1 89 5 385
2022 Âge - 60 ans et plus 62 22 5 3 2 2 4 89 5 230

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 69 24 7 0 0 0 0 93 0 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 61 28 5 3 2 0 0 89 5 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 63 24 6 4 3 0 0 87 6 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 57 30 7 3 3 0 0 87 6 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 58 23 11 4 3 1 0 82 7 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 55 27 10 4 4 0 0 82 8 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 58 26 7 4 4 1 1 85 8 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 58 22 8 5 5 1 0 82 10 490
2024 Âge - 60 ans et plus 51 27 12 5 4 0 0 79 9 580
2022 Âge - 24 ans et moins 72 21 4 2 0 0 0 93 3 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 65 22 6 5 2 0 0 88 7 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 59 27 7 4 4 0 0 86 7 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 62 23 8 4 3 0 0 85 7 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 60 24 8 5 3 0 0 84 8 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 57 28 8 4 3 0 0 86 7 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 28 8 5 4 0 0 84 8 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 59 25 8 4 3 0 0 84 7 385
2022 Âge - 60 ans et plus 59 24 8 4 4 0 1 84 8 225
2020 Âge - 24 ans et moins 72 18 6 4 0 0 0 90 4 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 61 26 5 4 3 0 0 88 7 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 63 24 7 5 1 1 0 87 6 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 61 25 6 6 2 0 0 86 8 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 62 25 6 5 2 0 0 87 7 530
2020 Âge - 45 à 49 ans 61 27 6 3 3 0 0 88 6 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 58 26 9 4 3 0 0 84 6 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 55 28 8 8 1 0 1 83 9 365
2020 Âge - 60 ans et plus 60 27 6 5 1 0 0 88 6 235
2019 Âge - 24 ans et moins 69 20 4 5 2 0 0 89 7 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 59 24 8 6 3 0 0 83 9 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 61 25 7 4 2 0 0 87 6 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 58 27 7 5 3 0 0 85 9 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 59 25 8 4 3 0 0 85 7 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 56 27 8 5 4 0 0 83 9 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 56 27 11 3 3 0 0 83 6 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 49 31 11 6 1 0 0 81 8 375
2019 Âge - 60 ans et plus 53 31 9 3 3 0 0 84 6 175

Question 32. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 86 10 0 0 2 0 1 98 2 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 84 10 2 2 0 0 1 96 2 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 84 10 2 2 1 0 1 95 3 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 83 11 3 1 1 0 1 95 2 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 84 10 3 1 1 0 1 95 2 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 84 10 3 1 2 0 1 94 3 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 82 11 2 2 1 0 1 95 3 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 82 10 2 1 1 1 3 96 2 490
2024 Âge - 60 ans et plus 81 10 3 0 1 0 4 95 1 580
2022 Âge - 24 ans et moins 87 7 2 2 1 0 1 95 3 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 86 9 2 1 1 1 1 96 2 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 84 10 2 2 1 0 1 94 3 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 85 9 2 2 1 1 1 95 3 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 85 10 2 1 1 0 1 95 3 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 83 11 3 1 2 0 0 94 3 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 80 12 3 2 2 0 0 93 4 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 84 12 1 1 1 0 0 97 2 385
2022 Âge - 60 ans et plus 82 10 2 3 1 1 2 94 4 230
2019 Âge - 24 ans et moins 84 8 3 2 2 0 2 94 3 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 81 11 4 2 2 0 0 92 3 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 83 10 3 3 1 0 0 94 3 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 84 11 1 2 1 0 1 95 3 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 84 10 3 2 1 0 1 94 3 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 79 14 4 2 1 0 0 93 3 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 78 15 3 2 1 0 1 94 3 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 81 13 2 2 1 0 0 94 4 370
2019 Âge - 60 ans et plus 79 14 3 2 0 0 2 95 2 175
Haut de la page

La haute direction

Question 33. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 57 21 4 2 2 13 1 91 4 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 31 28 14 9 8 9 0 66 19 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 27 28 17 8 9 10 1 61 19 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 29 29 18 10 8 7 0 62 19 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 29 31 14 9 8 9 1 65 19 585
2024 Âge - 45 à 49 ans 30 26 16 8 8 10 1 63 19 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 29 27 19 6 7 11 1 64 15 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 33 24 13 5 7 15 2 69 15 485
2024 Âge - 60 ans et plus 32 21 17 4 5 19 2 67 12 580
2022 Âge - 24 ans et moins 49 23 8 2 6 11 0 82 9 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 29 11 8 8 9 1 69 18 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 25 13 10 8 10 1 65 20 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 27 15 9 9 8 1 64 20 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 29 31 13 9 8 9 0 67 19 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 28 30 14 11 6 11 0 65 19 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 31 14 10 8 11 0 64 20 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 29 15 7 5 11 0 70 13 385
2022 Âge - 60 ans et plus 36 30 13 4 5 9 2 75 10 230
2020 Âge - 24 ans et moins 65 20 5 0 0 9 0 94 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 27 10 2 1 11 0 86 3 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 29 8 4 3 10 0 83 8 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 34 12 4 3 8 0 79 8 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 31 12 5 2 10 0 79 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 38 34 10 6 2 10 1 80 9 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 30 13 3 2 11 0 79 6 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 26 16 6 2 13 0 73 9 365
2020 Âge - 60 ans et plus 40 32 10 2 1 15 0 85 3 235
2019 Âge - 24 ans et moins 56 24 3 1 1 15 2 94 2 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 26 12 5 2 9 0 80 8 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 27 10 6 5 9 0 78 11 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 33 15 5 2 9 0 76 8 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 36 15 6 3 8 0 74 10 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 36 15 8 4 9 0 71 13 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 32 16 7 4 8 0 71 11 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 38 16 6 1 10 0 74 8 375
2019 Âge - 60 ans et plus 37 31 15 6 3 6 0 74 10 175

Question 34. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 50 32 8 1 4 5 0 86 5 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 24 30 12 14 16 4 0 56 31 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 22 25 16 16 18 3 0 49 35 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 23 27 18 14 16 3 0 51 30 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 23 28 17 15 13 3 0 54 29 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 29 17 13 13 3 0 55 27 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 32 18 12 12 3 0 56 25 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 27 29 16 11 10 6 1 60 23 485
2024 Âge - 60 ans et plus 32 29 16 7 9 5 1 65 18 580
2022 Âge - 24 ans et moins 43 25 8 8 10 6 0 72 19 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 27 13 15 17 4 1 54 33 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 26 25 16 13 17 4 0 53 31 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 27 16 14 16 2 0 53 31 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 23 25 16 17 17 2 0 49 34 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 27 18 16 15 2 0 50 32 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 19 30 17 15 16 4 0 50 32 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 28 15 14 11 2 1 60 25 385
2022 Âge - 60 ans et plus 32 36 14 6 8 3 0 71 14 230
2020 Âge - 24 ans et moins 63 30 3 0 0 3 0 96 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 34 12 4 2 6 0 81 6 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 34 10 8 4 3 0 77 13 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 43 12 8 4 2 0 76 12 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 34 37 14 7 5 3 0 74 12 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 34 17 9 4 3 0 69 14 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 36 14 8 4 3 0 73 12 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 35 12 10 4 4 0 73 15 365
2020 Âge - 60 ans et plus 44 34 12 4 1 5 0 82 5 235
2019 Âge - 24 ans et moins 53 28 5 2 1 10 1 91 4 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 34 12 9 5 5 0 73 14 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 32 14 8 6 3 0 71 14 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 35 17 9 4 3 0 69 14 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 37 19 10 5 2 0 65 15 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 24 40 17 10 7 2 0 65 17 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 35 19 9 7 2 0 63 17 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 40 17 10 4 3 0 68 14 375
2019 Âge - 60 ans et plus 32 36 16 6 5 5 0 71 12 175

Question 35. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 46 30 9 5 3 8 0 82 8 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 19 22 18 16 16 8 0 45 35 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 17 22 18 17 20 6 1 42 40 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 25 17 19 17 4 0 45 37 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 18 28 19 14 16 5 0 49 31 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 18 28 20 14 15 6 0 48 30 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 27 21 16 12 6 1 48 30 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 19 29 18 12 12 9 1 54 27 485
2024 Âge - 60 ans et plus 22 27 19 11 7 13 1 57 21 580
2022 Âge - 24 ans et moins 29 31 11 8 12 9 0 66 22 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 22 17 18 18 5 1 44 38 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 22 16 16 19 6 0 46 37 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 24 17 17 19 6 0 44 38 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 24 18 21 18 4 0 40 41 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 25 18 20 17 6 0 40 40 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 26 19 18 17 6 0 42 38 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 29 17 16 12 7 0 51 30 385
2022 Âge - 60 ans et plus 22 33 19 9 7 9 1 61 18 230
2020 Âge - 24 ans et moins 52 26 8 1 1 13 0 89 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 33 17 9 2 8 0 70 12 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 34 15 11 7 5 0 65 19 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 24 38 19 11 5 3 0 65 16 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 35 18 12 5 4 0 64 17 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 35 19 11 4 6 0 64 16 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 36 17 11 4 4 0 67 16 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 32 19 11 4 8 0 63 16 365
2020 Âge - 60 ans et plus 30 37 13 8 2 9 1 75 11 235
2019 Âge - 24 ans et moins 43 25 8 4 2 17 1 83 7 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 33 16 11 6 8 0 64 19 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 32 18 10 8 7 0 61 20 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 31 20 12 6 7 0 59 20 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 19 33 24 12 6 7 0 55 19 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 36 21 14 7 4 0 55 23 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 32 22 14 7 7 0 55 22 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 17 36 24 11 5 7 0 58 17 375
2019 Âge - 60 ans et plus 18 37 20 9 4 11 1 63 15 175

Question 36. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 53 28 4 10 1 3 2 85 11 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 19 26 14 17 20 3 0 47 39 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 17 26 12 20 22 3 0 44 44 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 20 27 17 17 18 1 0 48 35 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 19 28 15 15 18 3 1 50 35 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 20 32 15 16 14 2 0 54 31 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 19 31 19 15 13 3 0 51 29 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 22 31 14 13 14 5 1 57 28 485
2024 Âge - 60 ans et plus 24 31 18 11 9 6 1 59 22 580
2022 Âge - 24 ans et moins 29 34 7 16 11 3 0 65 28 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 18 28 14 16 20 4 0 48 38 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 23 13 19 21 3 0 45 42 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 18 30 13 18 19 2 0 49 38 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 28 13 22 21 2 0 43 44 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 29 17 20 19 2 0 43 39 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 27 16 21 17 3 0 44 39 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 35 17 13 11 3 0 57 25 385
2022 Âge - 60 ans et plus 24 34 17 12 7 5 1 62 20 230
2020 Âge - 24 ans et moins 57 31 5 3 1 3 0 90 4 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 31 15 15 5 4 0 63 21 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 34 14 16 7 2 0 63 23 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 37 19 13 7 1 0 60 21 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 36 18 13 6 2 0 63 19 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 38 15 13 6 3 0 66 19 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 36 17 13 5 3 0 65 18 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 39 14 11 5 5 0 68 17 365
2020 Âge - 60 ans et plus 35 34 12 10 5 4 0 72 15 235
2019 Âge - 24 ans et moins 41 28 11 7 4 10 1 76 12 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 24 31 15 16 10 4 0 57 27 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 31 18 12 10 4 0 58 24 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 20 36 17 15 8 3 0 59 24 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 38 19 15 8 3 0 56 24 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 39 18 16 9 2 0 56 25 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 35 17 18 9 3 0 55 28 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 18 43 17 13 7 3 0 63 20 375
2019 Âge - 60 ans et plus 22 36 19 11 6 5 0 61 18 175

Question 37. Les cadres supérieur(e)s de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 62 24 8 1 0 6 0 91 1 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 52 28 9 3 0 6 0 86 4 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 53 26 11 2 2 6 1 85 3 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 49 27 11 3 2 7 1 83 5 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 53 26 10 4 1 5 1 84 5 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 56 23 10 3 1 6 1 85 4 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 54 25 9 3 2 6 1 85 5 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 54 19 9 3 1 13 2 86 4 485
2024 Âge - 60 ans et plus 47 16 4 1 2 25 6 91 4 580
2022 Âge - 24 ans et moins 53 26 10 2 2 6 1 85 5 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 26 10 3 1 5 1 85 4 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 54 29 8 4 1 4 0 86 5 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 52 25 13 4 2 5 0 81 6 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 29 10 3 1 5 1 84 5 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 52 27 12 2 2 5 0 83 4 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 53 25 12 4 1 5 0 82 5 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 55 24 10 5 1 5 1 83 6 385
2022 Âge - 60 ans et plus 54 25 9 2 1 6 4 88 3 230
2020 Âge - 24 ans et moins 67 23 5 2 0 4 0 93 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 59 23 8 3 0 6 0 88 4 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 57 22 11 4 1 5 0 83 5 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 55 27 10 4 0 4 0 85 4 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 58 25 10 2 0 5 1 88 2 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 29 10 2 1 3 0 86 3 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 58 21 12 4 1 4 0 82 5 555
2020 Âge - 55 à 59 ans 54 26 10 3 1 5 1 85 4 365
2020 Âge - 60 ans et plus 57 19 6 2 0 13 3 90 2 235
2019 Âge - 24 ans et moins 67 18 5 2 1 7 0 91 3 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 62 22 7 1 1 7 0 90 2 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 60 21 10 2 1 5 1 85 4 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 59 28 6 3 0 3 0 90 3 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 62 24 10 1 1 3 1 88 2 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 59 26 10 2 1 3 0 88 3 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 63 21 9 2 0 4 0 88 3 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 56 25 8 2 0 8 0 88 3 375
2019 Âge - 60 ans et plus 63 22 7 2 1 4 0 89 4 175
Haut de la page

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 38. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 43 39 10 5 0 3 1 85 5 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 19 38 18 16 8 1 0 57 25 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 19 38 17 12 13 2 0 57 25 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 20 41 15 14 8 1 0 62 23 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 22 40 17 12 8 1 1 63 20 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 40 16 12 4 1 1 67 17 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 45 17 8 5 2 0 69 14 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 28 38 13 10 7 4 1 69 17 485
2024 Âge - 60 ans et plus 30 40 15 8 3 2 1 72 12 580
2022 Âge - 24 ans et moins 30 47 12 7 4 0 0 77 11 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 20 41 13 12 11 2 1 63 23 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 42 14 15 10 1 0 60 25 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 37 14 15 10 1 0 60 26 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 19 40 14 14 10 1 0 61 24 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 41 17 13 9 2 0 61 22 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 40 16 15 7 1 0 61 22 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 37 16 8 7 2 0 67 16 385
2022 Âge - 60 ans et plus 31 42 15 6 4 2 0 75 10 230
2020 Âge - 24 ans et moins 48 39 8 4 1 1 0 88 5 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 45 8 5 1 2 0 85 6 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 47 11 5 2 1 0 82 7 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 49 12 6 2 1 0 81 7 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 46 14 5 2 1 0 79 7 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 45 11 7 1 2 0 80 9 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 43 13 6 2 1 0 79 8 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 42 14 5 2 1 0 79 7 365
2020 Âge - 60 ans et plus 41 42 12 3 0 2 0 85 3 240
2019 Âge - 24 ans et moins 43 42 9 4 0 2 0 87 4 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 42 10 7 2 1 0 81 9 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 32 43 13 6 3 2 1 78 9 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 44 9 6 3 1 0 82 9 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 33 45 14 5 2 1 0 79 7 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 45 11 7 3 1 0 79 11 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 45 14 6 3 1 0 77 9 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 47 11 6 1 1 0 81 7 370
2019 Âge - 60 ans et plus 38 43 10 6 2 2 0 82 8 175

Question 39. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 41 32 12 4 4 7 0 79 9 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 12 26 16 22 21 3 0 39 45 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 11 21 17 25 26 2 0 32 52 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 12 27 18 21 21 1 0 40 42 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 12 25 19 20 21 2 1 38 42 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 12 25 21 22 17 2 1 38 40 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 11 28 23 19 16 3 0 41 35 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 15 28 20 18 13 4 2 45 33 485
2024 Âge - 60 ans et plus 18 30 22 15 8 6 1 52 25 580
2022 Âge - 24 ans et moins 21 36 14 18 8 2 1 59 27 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 25 16 21 22 3 0 39 45 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 25 14 19 28 1 0 39 47 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 25 18 20 24 1 0 37 45 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 22 18 23 26 1 1 33 49 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 24 18 25 21 3 0 33 48 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 27 18 23 20 1 0 37 44 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 32 15 20 17 2 0 46 38 385
2022 Âge - 60 ans et plus 20 36 15 15 10 3 2 58 26 230
2020 Âge - 24 ans et moins 50 28 7 4 0 9 1 87 6 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 24 43 15 11 2 4 0 71 14 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 40 16 14 5 3 0 63 20 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 38 21 15 4 2 0 60 19 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 38 20 15 4 3 0 61 19 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 39 16 16 4 3 0 62 21 550
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 37 19 13 6 2 0 61 19 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 38 19 14 3 3 0 63 17 360
2020 Âge - 60 ans et plus 29 42 14 10 1 4 0 74 12 235
2019 Âge - 24 ans et moins 34 33 16 9 1 6 1 72 11 305
2019 Âge - 25 à 29 ans 23 36 15 16 6 4 0 61 23 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 33 20 16 7 3 0 55 24 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 38 19 15 7 3 0 57 23 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 37 23 17 6 3 0 52 24 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 36 20 19 7 1 0 53 27 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 36 21 18 8 2 0 51 27 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 40 22 16 5 2 0 57 21 375
2019 Âge - 60 ans et plus 22 41 15 13 5 3 1 66 18 175

Question 40. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 45 21 14 12 1 7 0 71 14 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 22 27 15 21 9 5 1 53 31 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 21 29 15 15 10 7 2 55 28 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 24 33 16 13 8 3 3 61 23 490
2024 Âge - 40 à 44 ans 22 38 14 12 8 4 2 64 22 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 26 36 16 11 5 5 2 66 17 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 43 16 9 5 3 1 69 14 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 26 34 15 8 7 6 4 66 17 485
2024 Âge - 60 ans et plus 31 32 15 9 5 4 3 68 15 580
2022 Âge - 24 ans et moins 31 29 13 11 7 6 4 67 19 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 33 16 17 8 4 2 56 27 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 22 32 17 14 8 5 3 58 24 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 38 17 11 6 4 2 64 18 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 38 15 11 8 4 2 64 20 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 38 17 12 5 6 1 64 18 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 39 16 11 5 5 1 65 17 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 35 14 7 7 3 3 70 14 385
2022 Âge - 60 ans et plus 31 33 16 6 4 5 5 71 11 230
2020 Âge - 24 ans et moins 37 29 12 9 3 7 2 74 13 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 31 16 9 5 6 2 67 15 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 32 14 11 4 4 3 69 16 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 29 42 14 8 3 3 1 73 12 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 32 37 14 7 4 2 2 73 12 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 41 13 6 3 5 1 77 9 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 34 14 6 3 3 3 75 9 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 38 15 6 3 3 2 75 9 365
2020 Âge - 60 ans et plus 41 35 11 5 3 2 2 79 9 240
2019 Âge - 24 ans et moins 40 26 13 8 4 6 4 73 14 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 27 35 16 13 5 4 0 65 19 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 35 14 10 4 4 3 70 15 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 37 15 8 3 4 2 72 12 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 39 15 10 3 2 2 71 13 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 42 12 7 5 2 1 74 13 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 39 14 8 3 3 1 73 12 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 36 15 8 2 4 2 73 11 375
2019 Âge - 60 ans et plus 36 37 14 5 3 3 2 77 9 175

Question 41. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 44 38 16 1 0 0 0 83 1 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 28 33 20 9 6 3 0 64 16 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 26 37 20 7 7 3 0 65 15 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 24 37 22 8 7 2 0 62 15 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 28 38 18 8 6 2 1 67 14 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 31 36 19 5 5 3 1 70 11 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 28 39 17 8 4 3 0 70 13 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 34 34 15 5 6 4 2 72 12 485
2024 Âge - 60 ans et plus 38 33 17 5 3 4 1 74 8 580
2022 Âge - 24 ans et moins 39 34 16 4 2 4 0 77 6 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 26 38 19 7 5 4 1 67 13 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 26 37 20 10 5 2 0 64 15 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 39 19 7 6 2 0 67 14 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 40 20 6 5 2 1 68 11 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 25 43 20 6 4 3 0 69 11 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 40 17 8 5 2 0 69 14 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 34 17 6 4 3 0 72 11 385
2022 Âge - 60 ans et plus 37 37 16 6 2 1 1 76 8 230
2020 Âge - 24 ans et moins 57 28 10 0 0 5 0 89 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 41 12 2 1 3 0 84 4 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 42 12 5 1 2 1 82 6 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 38 15 5 2 1 0 78 7 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 42 14 3 2 3 0 81 5 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 38 12 4 1 2 0 82 6 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 34 15 3 1 1 0 80 4 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 44 36 13 3 1 2 0 83 4 365
2020 Âge - 60 ans et plus 48 36 7 2 2 4 1 88 4 235
2019 Âge - 24 ans et moins 49 27 17 2 1 4 1 79 3 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 40 38 14 4 1 2 0 80 6 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 36 13 6 3 3 1 77 9 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 41 15 4 1 2 0 80 5 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 36 41 15 4 2 3 0 79 6 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 37 39 14 4 4 1 1 78 8 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 41 14 6 2 2 0 77 9 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 37 42 14 3 2 1 0 81 5 375
2019 Âge - 60 ans et plus 44 38 9 3 2 3 0 85 5 175

Question 42. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 48 31 10 3 1 4 4 85 4 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 24 24 16 11 10 15 1 56 25 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 18 26 16 13 12 14 2 52 29 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 19 25 16 15 12 10 4 51 31 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 17 19 18 16 16 12 2 43 37 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 17 21 21 13 12 12 4 46 30 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 15 22 21 13 12 14 3 45 30 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 18 22 16 11 10 17 6 53 27 485
2024 Âge - 60 ans et plus 22 19 21 11 8 16 4 51 23 580
2022 Âge - 24 ans et moins 36 22 15 5 2 15 4 72 9 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 22 25 14 11 9 15 3 58 25 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 19 25 19 10 11 13 5 52 25 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 18 24 16 10 13 15 4 52 28 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 22 17 13 12 16 3 47 31 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 23 18 15 11 15 4 45 32 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 23 19 14 12 14 5 44 32 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 22 19 9 13 13 5 50 26 385
2022 Âge - 60 ans et plus 20 26 19 6 10 13 7 57 20 230
2020 Âge - 24 ans et moins 51 23 8 6 0 8 3 85 6 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 33 24 15 9 4 14 2 68 15 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 25 23 15 12 8 15 3 58 23 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 25 18 13 9 13 2 54 25 490
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 23 20 12 7 13 4 53 23 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 23 19 13 8 14 3 52 25 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 25 18 9 7 12 5 59 20 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 25 20 10 7 11 3 57 20 365
2020 Âge - 60 ans et plus 29 23 16 6 8 12 6 64 16 240
2019 Âge - 24 ans et moins 41 20 11 4 3 14 6 77 8 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 21 17 12 8 16 0 55 25 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 26 18 12 7 12 4 55 24 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 23 18 11 12 14 4 50 28 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 23 23 14 10 13 2 45 28 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 25 19 13 12 11 3 49 30 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 24 20 13 11 10 3 49 29 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 20 26 21 9 7 12 5 55 20 375
2019 Âge - 60 ans et plus 23 29 17 8 8 14 1 62 18 175

Question 43. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 54 33 8 2 3 1 0 87 4 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 22 30 17 15 12 3 1 54 28 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 20 29 16 14 19 2 0 50 33 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 20 32 14 17 15 1 0 53 32 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 18 30 19 17 14 3 0 49 31 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 16 32 22 16 11 3 1 50 28 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 16 31 20 17 13 3 1 49 31 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 16 32 18 12 14 6 2 52 28 485
2024 Âge - 60 ans et plus 21 27 20 10 10 8 4 54 23 580
2022 Âge - 24 ans et moins 46 29 14 5 3 3 0 78 8 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 26 33 18 9 11 3 1 61 20 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 22 33 17 17 9 2 0 56 27 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 37 16 14 10 2 0 60 24 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 38 18 16 10 2 0 56 26 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 34 22 16 8 3 0 52 26 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 37 21 13 10 3 0 55 23 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 38 19 11 10 4 1 59 22 385
2022 Âge - 60 ans et plus 24 33 18 14 7 4 0 60 21 230
2020 Âge - 24 ans et moins 57 28 6 3 0 6 0 90 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 39 11 9 3 3 0 76 12 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 30 36 14 12 5 2 1 68 17 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 36 19 13 3 2 0 63 17 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 38 19 11 6 1 0 64 17 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 39 18 11 6 3 0 64 17 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 38 16 10 6 2 1 67 16 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 38 19 10 5 3 0 65 15 365
2020 Âge - 60 ans et plus 27 35 15 9 4 6 5 69 15 235
2019 Âge - 24 ans et moins 48 29 13 2 2 5 1 82 4 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 33 15 11 5 2 0 69 16 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 38 15 11 6 2 0 68 17 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 31 22 14 6 2 0 58 20 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 39 20 13 5 3 0 60 19 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 36 19 14 7 2 0 60 21 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 22 37 19 12 7 2 0 61 20 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 38 21 13 5 2 0 61 17 375
2019 Âge - 60 ans et plus 28 40 15 8 5 4 0 71 13 175

Question 44a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 59 22 7 6 1 0 6 62 38 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 46 28 12 5 5 1 4 48 52 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 43 29 12 5 7 1 3 45 55 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 38 26 14 7 11 1 3 39 61 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 37 25 19 7 7 1 5 39 61 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 44 24 14 6 7 2 4 46 54 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 48 24 12 5 5 1 4 51 49 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 46 22 10 6 4 2 10 52 48 485
2024 Âge - 60 ans et plus 49 22 10 3 3 2 12 57 43 580
2022 Âge - 24 ans et moins 68 17 11 0 1 0 4 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 21 10 4 4 2 5 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 24 12 5 4 1 2 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 31 15 7 6 1 4 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 28 16 6 7 1 4 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 46 23 12 6 6 1 6 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 24 12 5 4 1 8 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 45 26 10 4 3 2 11 385
2022 Âge - 60 ans et plus 51 19 7 4 2 3 14 230
2020 Âge - 24 ans et moins 64 19 7 3 1 0 5 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 55 28 11 3 1 1 2 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 55 21 12 6 2 0 4 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 27 17 8 6 1 2 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 24 18 7 4 0 2 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 26 12 7 3 0 4 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 21 10 6 3 1 6 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 55 22 9 3 2 1 8 365
2020 Âge - 60 ans et plus 62 19 5 2 1 2 11 240
2019 Âge - 24 ans et moins 68 17 4 3 0 0 8 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 63 20 7 3 2 0 5 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 23 12 4 1 1 3 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 23 14 6 3 0 3 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 47 28 12 7 3 0 4 595
2019 Âge - 45 à 49 ans 51 26 11 5 3 1 3 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 52 23 10 6 3 1 5 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 61 20 7 3 2 1 6 375
2019 Âge - 60 ans et plus 54 22 5 2 2 1 14 175

Question 44b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 59 13 12 1 5 0 10 66 34 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 33 11 17 10 17 2 10 37 63 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 35 11 12 9 18 1 15 41 59 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 37 11 10 7 20 2 13 43 57 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 41 10 9 7 16 1 15 50 50 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 44 13 10 5 12 2 15 53 47 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 47 10 8 5 9 3 17 59 41 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 40 8 7 4 9 5 26 59 41 485
2024 Âge - 60 ans et plus 42 6 6 4 4 5 33 68 32 580

Question 44c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 88 2 1 0 0 0 9 97 3 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 76 8 4 3 1 3 5 83 17 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 73 8 4 3 2 4 6 81 19 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 67 11 4 2 3 4 8 77 23 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 64 10 6 2 4 6 7 74 26 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 65 11 4 2 5 6 8 75 25 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 66 9 6 1 4 6 8 77 23 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 57 8 6 3 3 9 14 74 26 485
2024 Âge - 60 ans et plus 61 8 5 3 2 8 13 77 23 580
2022 Âge - 24 ans et moins 89 2 1 0 1 2 4 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 79 6 3 1 2 3 6 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 78 7 3 2 2 4 4 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 72 9 5 2 2 5 5 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 70 10 3 2 4 4 6 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 70 9 4 3 3 4 7 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 64 10 7 2 4 4 8 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 64 8 5 4 2 7 11 385
2022 Âge - 60 ans et plus 59 10 5 4 4 6 12 225
2020 Âge - 24 ans et moins 92 4 0 0 0 0 5 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 85 7 4 0 0 2 3 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 79 6 3 1 2 2 7 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 77 10 4 2 1 3 2 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 80 9 2 2 2 3 3 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 72 11 4 2 2 4 5 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 72 9 6 1 3 4 6 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 62 11 5 2 4 7 9 365
2020 Âge - 60 ans et plus 66 9 5 3 2 6 9 235
2019 Âge - 24 ans et moins 86 4 1 0 0 2 6 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 81 7 3 1 1 3 5 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 84 7 4 0 0 3 2 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 83 5 4 1 1 3 3 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 78 8 4 2 2 4 4 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 75 9 3 2 3 4 3 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 68 9 5 3 3 7 6 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 67 11 6 2 1 6 7 375
2019 Âge - 60 ans et plus 62 10 5 2 4 5 13 175

Question 44d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 84 4 1 0 0 0 11 95 5 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 70 10 5 2 3 2 7 77 23 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 66 8 5 1 4 1 14 78 22 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 69 6 5 2 3 2 12 80 20 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 66 7 4 1 3 3 15 81 19 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 68 7 4 2 2 3 15 83 17 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 70 6 3 1 2 3 17 86 14 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 60 6 4 2 1 5 23 83 17 485
2024 Âge - 60 ans et plus 61 8 3 1 1 4 23 83 17 580

Question 44e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’adaptation

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 74 9 4 1 2 0 9 81 19 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 65 10 8 3 5 2 6 71 29 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 55 11 10 5 6 3 11 63 37 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 56 11 10 5 8 1 10 63 37 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 58 11 7 2 7 3 13 69 31 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 59 10 7 2 5 3 13 70 30 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 63 10 6 1 4 2 14 75 25 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 56 8 5 3 3 6 19 75 25 485
2024 Âge - 60 ans et plus 55 9 5 3 3 5 20 73 27 580

Question 45. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 31 37 9 16 0 1 6 73 17 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 19 32 11 15 17 5 1 55 34 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 24 28 11 15 18 2 1 54 34 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 21 33 14 16 15 1 0 55 32 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 19 34 12 15 17 2 1 54 34 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 19 33 16 14 13 3 1 54 29 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 29 14 16 18 2 3 48 36 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 17 24 13 12 23 6 5 47 39 485
2024 Âge - 60 ans et plus 13 22 19 11 18 7 10 42 36 580
2022 Âge - 24 ans et moins 29 36 10 5 3 3 14 78 9 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 36 9 14 12 3 0 63 27 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 38 12 14 10 3 1 63 24 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 36 10 13 13 2 1 63 27 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 39 11 13 12 2 0 63 26 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 32 14 16 15 2 1 53 32 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 31 13 15 17 3 2 52 34 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 31 12 15 15 3 6 54 33 385
2022 Âge - 60 ans et plus 13 24 20 13 17 3 10 43 34 225
2020 Âge - 24 ans et moins 41 30 10 5 0 5 8 83 6 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 36 10 10 6 3 2 74 16 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 35 9 9 10 4 1 69 21 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 26 34 15 14 7 3 1 62 23 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 28 34 15 13 8 2 1 64 21 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 32 14 13 11 2 2 60 25 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 31 16 11 13 2 3 57 26 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 30 17 15 14 2 5 50 31 365
2020 Âge - 60 ans et plus 17 24 15 13 14 3 14 50 32 235
2019 Âge - 24 ans et moins 43 26 10 4 3 4 9 80 8 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 32 13 11 7 3 0 68 19 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 40 14 9 8 3 0 67 18 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 36 13 13 9 2 1 64 23 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 24 35 17 12 9 2 1 61 22 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 35 14 13 14 1 1 58 27 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 31 16 14 15 2 2 54 30 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 31 18 16 14 2 3 50 31 375
2019 Âge - 60 ans et plus 15 30 13 21 10 2 8 51 35 175

Question 46. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 41 35 16 3 1 4 0 80 4 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 23 39 17 10 5 4 1 65 17 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 20 41 18 9 8 4 0 64 18 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 25 35 20 10 6 3 0 62 17 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 20 40 17 11 7 5 0 63 19 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 20 39 20 10 6 5 1 62 16 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 19 35 21 10 8 6 1 59 19 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 19 34 15 9 9 11 2 61 21 485
2024 Âge - 60 ans et plus 13 27 23 11 12 11 2 46 27 580
2022 Âge - 24 ans et moins 28 46 17 4 1 3 1 77 5 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 41 16 9 5 4 0 69 14 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 41 18 9 4 4 0 68 14 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 41 16 10 4 3 1 70 14 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 46 15 8 4 3 0 72 12 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 37 20 9 4 5 1 64 14 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 19 42 16 10 6 6 0 66 17 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 22 36 20 9 5 7 2 63 15 385
2022 Âge - 60 ans et plus 20 37 21 7 7 6 1 62 15 230
2020 Âge - 24 ans et moins 43 36 11 4 0 3 1 84 5 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 46 15 5 1 3 0 78 7 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 30 42 15 7 2 3 0 75 9 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 29 45 15 7 2 3 0 76 9 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 32 44 14 6 2 2 0 78 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 44 19 5 2 4 1 72 8 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 45 15 6 2 5 1 76 8 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 36 18 10 3 7 0 67 14 365
2020 Âge - 60 ans et plus 27 40 14 5 4 8 2 75 10 235
2019 Âge - 24 ans et moins 33 43 12 5 2 5 1 80 7 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 22 47 16 9 3 4 0 71 12 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 44 17 7 3 2 1 72 11 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 46 13 9 2 3 0 76 11 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 40 20 8 3 4 1 68 11 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 24 45 15 7 4 3 1 72 12 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 26 41 18 8 2 4 1 70 11 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 46 18 8 3 7 0 70 12 375
2019 Âge - 60 ans et plus 26 42 16 4 5 6 1 73 9 175

Question 47. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 70 24 2 3 1 1 0 94 3 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 33 39 10 9 6 2 0 74 15 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 31 35 12 9 9 3 0 68 19 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 30 38 13 11 7 0 1 68 18 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 32 37 13 8 7 2 0 71 16 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 30 41 15 6 6 3 0 73 12 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 29 38 12 9 6 5 0 71 16 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 31 34 13 6 8 7 1 71 15 485
2024 Âge - 60 ans et plus 34 32 18 5 5 4 1 70 11 580
2022 Âge - 24 ans et moins 51 31 8 4 1 4 1 86 5 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 34 10 7 6 3 0 76 14 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 39 12 8 6 2 0 74 14 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 35 37 12 7 6 1 0 73 14 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 42 12 6 6 2 0 76 12 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 31 40 13 7 6 3 0 73 14 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 29 41 12 8 6 4 0 73 14 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 38 13 6 5 5 1 74 12 385
2022 Âge - 60 ans et plus 33 39 16 4 3 3 1 76 8 230
2020 Âge - 24 ans et moins 67 27 4 0 0 2 0 96 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 39 8 3 1 2 0 87 5 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 38 10 6 2 2 0 82 8 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 43 10 4 1 1 0 84 6 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 40 8 6 1 1 0 84 7 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 41 9 4 2 1 0 84 6 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 41 10 3 2 2 0 85 5 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 39 12 6 1 4 0 80 7 360
2020 Âge - 60 ans et plus 45 32 13 5 1 5 0 81 6 240
2019 Âge - 24 ans et moins 58 33 5 1 1 2 1 93 2 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 47 40 8 3 1 1 0 87 4 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 39 8 3 3 2 0 85 6 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 45 40 8 5 1 1 0 86 6 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 39 11 5 2 3 0 82 7 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 40 44 8 4 2 2 0 85 7 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 37 12 6 2 2 0 79 8 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 37 44 12 4 1 2 0 82 5 370
2019 Âge - 60 ans et plus 41 38 12 5 2 2 1 81 7 175

Question 48. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d’œuvre diversifiée comprend des individus ayant un éventail d’identités, de capacités, d’origines, de cultures, de compétences, de points de vue et d’expériences qui sont représentatifs de la population actuelle et future du Canada. Ces caractéristiques comprennent, sans s’y limiter, les différences d’origine ethnique, de race, de culture, de religion, de handicap, d’orientation sexuelle, d’identité de genre, d’âge, de scolarité, de région et d’état matrimonial ou parental.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 55 27 11 1 0 5 2 87 1 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 33 35 10 6 7 8 1 75 14 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 30 34 14 6 7 8 0 71 14 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 33 34 12 6 5 8 1 74 12 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 37 32 12 6 4 7 1 76 11 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 39 32 12 4 5 6 2 77 10 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 41 35 12 3 3 4 2 81 7 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 42 31 8 3 4 10 2 83 8 490
2024 Âge - 60 ans et plus 47 27 13 3 1 9 1 82 4 580
2022 Âge - 24 ans et moins 40 36 10 4 1 7 2 84 5 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 33 38 13 7 3 6 1 76 11 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 35 12 6 4 8 1 76 11 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 39 34 11 4 4 7 1 79 9 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 37 12 3 3 8 1 81 6 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 41 34 10 4 3 8 0 82 8 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 41 35 13 4 3 5 0 80 7 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 43 31 14 2 2 7 0 79 5 385
2022 Âge - 60 ans et plus 42 38 10 4 0 5 1 85 4 230
2020 Âge - 24 ans et moins 60 25 6 2 0 7 0 92 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 35 11 5 2 3 1 82 6 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 38 11 3 1 7 0 84 5 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 39 13 3 2 4 0 82 5 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 32 10 4 1 5 0 84 5 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 44 39 9 3 1 3 1 86 5 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 36 10 2 1 2 0 86 4 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 37 14 3 0 4 0 82 3 360
2020 Âge - 60 ans et plus 46 36 8 2 1 7 1 89 3 235
2019 Âge - 24 ans et moins 59 25 7 2 1 5 1 89 4 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 50 34 9 2 1 4 0 88 3 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 32 9 2 1 5 1 87 3 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 35 8 2 1 3 1 89 3 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 50 35 9 1 1 4 1 89 2 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 51 36 7 2 1 2 0 89 4 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 35 10 3 2 3 0 85 4 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 43 9 2 1 3 0 87 3 375
2019 Âge - 60 ans et plus 47 38 8 0 2 5 1 89 2 175

Question 49. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

La lutte contre le racisme est un processus dynamique qui consiste à cerner et à éliminer le racisme en changeant les systèmes, les structures organisationnelles, les politiques, les pratiques et les attitudes de façon à redistribuer le pouvoir de manière équitable.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 38 19 11 10 1 19 2 73 14 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 23 16 20 9 4 26 2 54 17 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 26 15 20 8 4 24 2 55 17 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 24 21 18 7 4 24 3 61 15 490
2024 Âge - 40 à 44 ans 27 21 18 5 4 23 2 64 12 585
2024 Âge - 45 à 49 ans 29 23 17 5 3 21 3 68 9 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 34 24 15 4 3 18 2 73 8 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 37 21 12 5 3 20 2 74 11 485
2024 Âge - 60 ans et plus 41 21 11 2 2 21 3 80 5 575
2022 Âge - 24 ans et moins 24 21 22 6 2 19 5 60 11 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 26 21 23 9 3 17 2 58 14 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 22 23 7 4 18 1 57 14 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 23 21 6 4 15 1 64 11 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 30 25 22 4 3 15 1 66 8 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 29 16 4 2 16 1 74 7 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 28 15 4 2 15 1 75 7 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 38 33 13 3 2 10 1 80 5 385
2022 Âge - 60 ans et plus 39 28 15 0 2 13 3 80 3 230
2020 Âge - 24 ans et moins 46 25 12 2 0 11 3 84 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 33 14 5 2 8 2 76 8 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 37 33 15 5 1 8 1 77 7 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 34 36 15 6 1 7 1 77 7 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 30 16 3 1 8 0 79 4 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 35 13 3 1 5 1 82 5 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 32 12 2 1 5 0 84 4 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 36 14 3 1 8 1 81 4 365
2020 Âge - 60 ans et plus 45 29 11 2 0 9 3 85 3 235

Question 50. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail. (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseiller(ère) en ressources humaines).

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, conscientes ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 54 32 4 3 0 6 2 93 3 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 40 31 7 5 5 8 4 81 11 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 37 28 10 6 6 10 5 75 13 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 38 30 7 8 5 7 5 77 14 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 31 10 6 6 10 3 74 14 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 39 28 10 6 5 8 5 76 13 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 38 29 10 5 5 7 5 76 12 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 37 25 10 4 7 10 8 75 13 485
2024 Âge - 60 ans et plus 40 23 12 4 4 10 6 76 10 580
2022 Âge - 24 ans et moins 42 29 8 2 2 10 7 86 5 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 30 9 7 3 8 3 78 12 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 33 8 4 5 5 4 81 10 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 28 10 6 5 9 4 76 13 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 34 33 10 6 5 9 4 77 12 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 39 31 10 4 4 9 4 79 9 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 32 10 6 4 8 5 77 11 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 29 11 4 7 8 4 75 12 385
2022 Âge - 60 ans et plus 36 28 13 6 2 10 5 75 10 230
2020 Âge - 24 ans et moins 56 31 4 3 0 5 1 93 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 27 10 4 2 5 3 82 7 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 34 8 5 3 4 1 83 9 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 31 11 6 3 6 2 79 10 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 30 12 5 2 5 1 79 8 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 30 8 4 3 4 3 83 8 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 31 11 3 3 4 3 82 7 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 30 13 4 2 5 4 79 7 365
2020 Âge - 60 ans et plus 48 27 12 4 1 4 5 82 5 235

Question 51. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, conscientes ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 3 0 8 4 47 3 34 82 5 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 3 3 9 6 41 9 28 74 11 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 2 5 9 7 40 9 28 75 11 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 4 5 10 7 41 6 26 71 13 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 4 6 11 6 41 7 24 69 15 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 6 4 11 6 40 7 26 70 15 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 4 5 15 6 41 5 24 66 13 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 2 6 14 5 37 8 29 66 13 485
2024 Âge - 60 ans et plus 3 5 11 6 43 7 26 73 11 580
2022 Âge - 24 ans et moins 2 3 5 2 53 6 29 84 8 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 2 4 10 6 42 8 29 75 9 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 2 7 9 44 6 29 80 8 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 3 11 6 44 9 24 73 10 540
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 5 10 7 43 8 26 75 10 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 5 12 5 43 7 24 70 12 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 5 11 6 44 7 25 72 11 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 6 11 6 41 6 27 70 15 385
2022 Âge - 60 ans et plus 3 8 14 5 37 8 25 63 16 225

Question 52. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 7 7 13 0 3 56 14 46 11 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 6 6 19 5 4 54 6 30 23 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 7 10 20 4 5 48 7 37 19 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 9 8 23 3 5 43 9 36 17 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 7 10 22 3 6 46 4 36 19 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 9 14 21 6 5 39 7 42 20 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 15 22 4 5 40 6 44 16 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 12 12 21 6 4 38 7 43 18 490
2024 Âge - 60 ans et plus 13 16 20 3 4 39 6 52 13 580
2022 Âge - 24 ans et moins 8 12 14 0 3 53 10 54 9 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 8 19 5 5 48 8 35 23 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 8 21 4 4 49 5 35 19 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 12 21 4 5 44 5 42 17 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 12 23 4 4 45 5 38 17 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 15 21 5 5 42 4 43 18 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 15 25 4 5 39 4 40 16 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 18 21 4 5 35 4 51 16 385
2022 Âge - 60 ans et plus 14 18 20 4 3 36 4 55 12 230

Question 53. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 76 19 2 3 0 0 0 95 3 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 47 32 7 9 5 0 0 79 15 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 41 35 8 7 9 0 0 76 16 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 43 32 10 9 5 0 0 76 14 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 39 36 10 8 6 1 0 76 14 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 39 38 10 8 5 1 0 77 13 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 38 38 10 8 5 1 0 77 13 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 46 34 9 6 5 1 0 80 11 485
2024 Âge - 60 ans et plus 47 35 10 5 3 0 0 82 9 580
2022 Âge - 24 ans et moins 71 20 3 5 1 0 0 91 6 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 28 10 8 4 1 0 79 11 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 32 8 9 6 0 0 78 15 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 45 31 10 8 6 0 0 76 14 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 37 10 7 6 0 0 77 13 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 40 35 11 10 4 0 0 75 14 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 37 12 9 4 1 0 75 13 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 43 34 12 7 3 1 0 77 10 385
2022 Âge - 60 ans et plus 45 38 8 6 3 0 0 83 8 230
2020 Âge - 24 ans et moins 81 15 4 0 0 0 0 96 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 69 24 4 2 0 0 0 94 2 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 64 27 5 3 1 0 0 91 4 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 55 36 5 2 1 1 0 92 3 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 59 31 6 3 2 0 0 90 4 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 56 33 6 4 1 0 0 89 5 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 33 7 4 2 0 0 88 5 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 34 10 5 1 1 0 84 6 365
2020 Âge - 60 ans et plus 60 28 8 2 1 1 0 88 4 240
2019 Âge - 24 ans et moins 76 21 2 0 1 0 0 97 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 64 28 5 1 1 0 0 93 2 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 60 31 4 3 1 0 0 91 5 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 58 33 6 2 1 0 0 91 4 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 53 35 7 3 1 0 0 89 5 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 53 34 8 2 3 1 0 88 4 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 51 33 9 4 3 0 0 84 7 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 46 38 11 4 0 1 0 85 4 375
2019 Âge - 60 ans et plus 52 34 8 2 2 1 1 88 5 175

Question 54. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 66 28 5 0 1 0 0 94 1 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 33 34 13 11 8 1 0 67 19 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 29 36 13 11 10 0 0 66 21 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 32 33 16 11 8 0 0 65 19 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 32 31 17 12 7 1 0 63 20 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 32 34 17 10 6 1 0 66 16 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 32 31 18 11 7 1 0 63 19 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 37 34 12 7 8 1 1 72 16 485
2024 Âge - 60 ans et plus 39 32 15 8 5 2 0 72 13 580
2022 Âge - 24 ans et moins 54 28 10 4 3 1 0 83 7 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 32 14 9 8 1 0 69 17 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 30 14 11 9 0 0 66 20 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 30 13 13 7 1 0 68 20 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 31 16 13 8 0 0 63 21 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 31 30 18 12 9 1 0 61 21 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 32 17 11 9 1 0 63 20 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 31 13 9 6 1 0 71 16 385
2022 Âge - 60 ans et plus 41 30 19 6 4 0 0 71 10 230
2020 Âge - 24 ans et moins 79 15 4 1 0 0 0 94 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 58 29 9 3 1 0 0 87 3 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 55 28 10 4 4 0 0 83 8 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 35 10 4 1 1 0 84 5 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 52 31 9 6 2 1 0 83 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 29 13 5 2 1 0 79 8 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 30 13 5 3 0 0 79 8 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 30 13 8 2 0 0 77 9 365
2020 Âge - 60 ans et plus 55 29 9 5 2 0 0 85 6 240
2019 Âge - 24 ans et moins 64 26 6 3 1 0 0 91 4 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 52 32 9 4 2 0 0 84 7 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 47 35 9 3 4 1 0 83 8 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 31 11 4 2 0 0 83 6 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 38 12 4 3 1 0 80 7 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 43 34 12 6 4 1 0 77 10 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 32 13 6 4 0 0 77 10 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 46 31 15 5 2 1 0 78 7 375
2019 Âge - 60 ans et plus 47 37 10 2 2 1 1 85 5 175

Question 55. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 67 27 4 1 0 1 0 95 1 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 29 32 13 16 9 0 0 62 25 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 25 36 13 13 13 0 0 61 26 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 29 35 12 13 10 0 0 65 23 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 31 31 15 15 8 0 0 62 23 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 30 35 17 10 7 1 0 66 17 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 31 35 15 13 6 0 0 66 19 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 36 35 10 10 7 1 0 73 17 485
2024 Âge - 60 ans et plus 39 33 15 9 4 0 0 72 13 575
2022 Âge - 24 ans et moins 51 28 7 11 2 1 0 80 14 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 32 15 11 9 0 0 64 20 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 33 13 13 9 0 0 64 23 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 32 32 11 17 8 0 0 64 25 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 32 15 15 9 1 0 61 24 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 29 17 15 9 0 0 59 24 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 36 16 12 9 1 0 63 20 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 31 12 13 6 1 0 68 20 385
2022 Âge - 60 ans et plus 40 33 12 9 4 0 0 74 14 230
2020 Âge - 24 ans et moins 77 18 4 1 0 0 0 95 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 33 9 3 1 0 0 87 4 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 51 32 10 4 3 0 0 83 7 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 35 13 4 2 0 0 81 6 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 49 34 9 5 2 1 0 84 8 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 31 12 6 1 1 0 80 8 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 36 12 5 3 0 0 79 9 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 46 32 14 7 1 1 0 78 8 365
2020 Âge - 60 ans et plus 55 29 7 6 1 1 0 86 7 240
2019 Âge - 24 ans et moins 62 27 6 3 1 0 0 89 4 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 47 34 10 6 2 0 0 82 8 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 46 35 9 5 4 0 0 82 9 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 35 11 4 3 0 0 83 7 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 38 13 5 2 0 0 80 7 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 40 36 11 8 4 1 0 77 12 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 40 35 14 7 4 0 0 76 11 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 36 13 6 3 1 0 79 8 370
2019 Âge - 60 ans et plus 48 35 9 4 2 1 1 84 7 175
Haut de la page

Mobilité et maintien en poste

Question 56. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 39 16 30 8 5 2 0 56 13 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 24 28 22 13 8 5 0 54 22 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 26 29 22 9 12 3 0 57 21 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 26 18 11 8 3 0 61 19 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 25 17 12 8 6 1 61 21 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 30 30 17 9 5 7 1 66 16 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 34 26 16 10 8 6 1 64 19 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 37 26 16 7 8 5 1 67 16 485
2024 Âge - 60 ans et plus 37 22 17 9 7 7 2 64 17 580
2022 Âge - 24 ans et moins 34 21 21 9 6 9 0 61 16 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 26 20 14 10 5 0 53 26 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 27 22 11 11 3 0 54 23 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 32 24 17 12 11 3 0 59 24 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 26 18 13 9 6 0 58 23 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 26 17 11 10 6 0 60 22 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 31 26 16 13 9 5 0 60 23 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 22 13 10 9 4 1 66 20 385
2022 Âge - 60 ans et plus 38 25 15 8 7 4 3 68 16 230
2020 Âge - 24 ans et moins 56 20 15 5 0 4 0 80 5 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 28 18 8 3 4 0 70 11 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 26 16 9 6 2 1 69 15 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 27 16 6 3 4 0 73 10 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 25 15 7 5 3 0 73 12 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 44 26 16 7 4 4 0 72 11 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 27 15 7 5 2 0 73 12 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 24 17 8 3 4 1 70 12 365
2020 Âge - 60 ans et plus 47 24 12 4 2 4 7 79 7 235
2019 Âge - 24 ans et moins 44 21 18 9 5 3 0 67 15 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 38 24 19 11 5 3 0 63 17 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 41 25 19 6 7 2 0 67 13 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 43 27 16 8 3 2 0 72 12 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 32 15 8 4 2 0 73 12 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 38 29 14 8 8 3 0 69 17 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 30 15 7 6 3 0 72 13 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 25 16 7 5 4 1 70 13 375
2019 Âge - 60 ans et plus 44 28 14 4 3 3 3 78 8 175

Question 57_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q57 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q57_1 est similaire à Q56_1 dans le SAFF de 2022, et Q57_2 est similaire à Q56_2 dans le SAFF de 2022.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Incertain
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 63 21 16 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 36 30 34 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 34 33 32 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 33 34 32 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 32 32 37 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 26 42 33 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 25 41 34 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 34 41 26 490
2024 Âge - 60 ans et plus 31 41 28 580
2022 Âge - 24 ans et moins 56 19 25 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 42 22 36 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 26 35 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 30 33 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 29 34 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 33 37 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 36 36 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 35 30 385
2022 Âge - 60 ans et plus 39 33 27 230
2020 Âge - 24 ans et moins 25 33 42 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 35 41 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 36 36 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 27 36 37 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 42 35 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 47 34 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 51 28 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 41 31 365
2020 Âge - 60 ans et plus 39 33 29 240
2019 Âge - 24 ans et moins 48 20 32 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 31 38 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 29 36 35 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 41 33 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 19 42 38 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 43 34 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 21 46 32 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 43 31 375
2019 Âge - 60 ans et plus 32 33 35 175

Question 57_2. Parmi ceux qui ont indiqué avoir l'intention de quitter leur poste actuel aucours des deux prochaines années : Veuillez indiquer la raison de votre départ

Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q57 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q57_1 est similaire à Q56_1 dans le SAFF de 2022, et Q57_2 est similaire à Q56_2 dans le SAFF de 2022.

Année du sondage Démographique Pour prendre ma retraite
(%)
Pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)
Pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)
Pour occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)
Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)
Autre raison
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 0 15 4 5 75 0 45
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 43 25 15 14 3 140
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 42 32 11 6 10 165
2024 Âge - 35 à 39 ans 1 58 22 7 1 12 160
2024 Âge - 40 à 44 ans 1 58 22 9 0 9 185
2024 Âge - 45 à 49 ans 2 63 22 5 1 7 165
2024 Âge - 50 à 54 ans 31 35 23 5 0 6 155
2024 Âge - 55 à 59 ans 51 22 15 4 2 6 165
2024 Âge - 60 ans et plus 75 9 9 3 3 2 180
2022 Âge - 24 ans et moins 0 15 14 9 58 4 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 34 31 9 13 13 225
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 44 31 8 7 9 190
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 46 35 8 3 8 200
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 51 29 4 3 12 220
2022 Âge - 45 à 49 ans 1 48 34 5 3 9 190
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 27 34 1 5 7 160
2022 Âge - 55 à 59 ans 57 18 15 4 3 4 140
2022 Âge - 60 ans et plus 70 6 7 2 9 5 90
2020 Âge - 24 ans et moins 0 22 9 2 64 2 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 1 45 27 8 13 6 100
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 52 27 1 13 6 100
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 67 16 2 9 6 135
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 54 28 1 9 8 125
2020 Âge - 45 à 49 ans 1 43 34 2 9 10 100
2020 Âge - 50 à 54 ans 26 30 23 5 12 4 120
2020 Âge - 55 à 59 ans 58 10 10 1 18 3 105
2020 Âge - 60 ans et plus 55 4 1 1 36 2 95
2019 Âge - 24 ans et moins 0 10 8 10 69 3 145
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 47 27 5 16 5 130
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 49 34 7 4 6 125
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 57 30 2 3 7 130
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 59 30 4 0 7 115
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 53 38 2 1 5 130
2019 Âge - 50 à 54 ans 26 31 34 2 2 6 110
2019 Âge - 55 à 59 ans 72 10 11 3 2 1 100
2019 Âge - 60 ans et plus 74 9 6 0 4 7 55
Haut de la page

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu. Le harcèlement désigne tout acte, comportement ou propos, notamment de nature sexuelle, qui pourrait raisonnablement offenser ou humilier un employé ou lui causer toute autre blessure ou maladie, physique ou psychologique, y compris tout acte, comportement ou propos réglementaire.

Question 58. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 0 100 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 7 93 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 8 92 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 7 93 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 89 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 8 92 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 8 92 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 8 92 485
2024 Âge - 60 ans et plus 8 92 580
2022 Âge - 24 ans et moins 3 97 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 385
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 225
2020 Âge - 25 à 29 ans 5 95 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 6 94 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 5 95 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 7 93 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 6 94 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 5 95 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 9 91 365
2019 Âge - 24 ans et moins 3 97 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 7 93 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 5 95 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 8 92 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 7 93 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 9 91 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 11 89 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 6 94 375
2019 Âge - 60 ans et plus 8 92 175

Question 59a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 25 75 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 32 68 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 31 69 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 41 59 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 75 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 29 71 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 16 84 40
2024 Âge - 60 ans et plus 25 75 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 33 67 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 76 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 54 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 54 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 67 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 38 62 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 67 25
2022 Âge - 60 ans et plus 28 72 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 29 71 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 72 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 64 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 71 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 77 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 58 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 50 35
2019 Âge - 25 à 29 ans 48 52 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 48 52 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 56 44 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 38 62 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 58 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 42 58 60
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 69 25

Question 59b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 57 43 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 67 33 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 64 36 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 59 41 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 60 40 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 59 41 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 68 32 40
2024 Âge - 60 ans et plus 78 22 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 68 32 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 64 36 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 64 36 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 59 41 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 81 19 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 74 26 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 71 29 25
2022 Âge - 60 ans et plus 77 23 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 70 30 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 68 32 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 75 25 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 65 35 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 69 31 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 75 25 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 71 29 35
2019 Âge - 24 ans et moins 51 49 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 48 52 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 57 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 55 45 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 64 36 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 69 31 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 67 33 60
2019 Âge - 55 à 59 ans 69 31 25
2019 Âge - 60 ans et plus 53 47 15

Question 59c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 14 86 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 7 93 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 15 85 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 11 89 55
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 85 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 25
2022 Âge - 60 ans et plus 13 87 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 12 88 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 85 30
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 50 à 54 ans 9 91 60

Question 59d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 40
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 35
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 60
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 59e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 9 91 60
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 92 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 25
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25

Question 59f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 25 75 25
2024 Âge - 35 à 39 ans 19 81 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 14 86 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 9 91 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 18 82 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 13 87 40
2024 Âge - 60 ans et plus 20 80 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 59g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 40 à 44 ans 9 91 60
2024 Âge - 50 à 54 ans 11 89 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 2 98 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 96 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 35
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30

Question 60a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 31 69 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 62 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 50 50 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 38 62 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 32 68 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 56 44 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 42 58 45
2024 Âge - 60 ans et plus 51 49 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 31 69 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 27 73 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 70 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 63 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 28 72 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 67 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 72 25
2022 Âge - 60 ans et plus 41 59 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 62 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 67 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 67 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 78 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 56 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 32 68 35
2019 Âge - 25 à 29 ans 23 77 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 61 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 50 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 43 57 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 35 65 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 38 62 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 39 61 25

Question 60b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 34 66 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 49 51 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 66 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 45 55 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 38 62 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 34 66 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 32 68 45
2024 Âge - 60 ans et plus 54 46 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 26 74 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 58 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 32 68 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 69 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 55 45 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 63 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 67 25
2022 Âge - 60 ans et plus 45 55 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 31 69 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 59 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 65 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 55 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 36 64 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 66 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 59 35
2019 Âge - 24 ans et moins 42 58 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 29 71 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 72 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 50 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 60 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 56 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 46 54 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 39 61 25
2019 Âge - 60 ans et plus 39 61 15

Question 60c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 41 59 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 39 61 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 45 55 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 42 58 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 52 48 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 50 50 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 54 46 45
2024 Âge - 60 ans et plus 31 69 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 20 80 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 58 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 64 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 60 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 54 46 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 38 62 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 59 25
2022 Âge - 60 ans et plus 49 51 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 25 75 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 52 48 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 62 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 60 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 54 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 58 42 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 51 35
2019 Âge - 25 à 29 ans 29 71 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 29 71 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 53 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 33 67 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 38 62 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 54 46 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 48 52 25

Question 60d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 48 52 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 62 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 50 50 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 46 54 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 49 51 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 43 57 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 35 65 45
2024 Âge - 60 ans et plus 48 52 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 62 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 72 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 64 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 45 55 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 79 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 70 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 54 25
2022 Âge - 60 ans et plus 50 50 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 24 76 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 69 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 30 70 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 54 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 69 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 39 61 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 51 49 35
2019 Âge - 24 ans et moins 51 49 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 29 71 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 57 43 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 67 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 43 57 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 54 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 37 63 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 48 52 25
2019 Âge - 60 ans et plus 40 60 15

Question 60e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 29 71 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 39 61 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 39 61 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 35 65 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 28 72 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 22 78 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 37 63 45
2024 Âge - 60 ans et plus 23 77 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 81 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 66 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 39 61 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 63 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 29 71 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 76 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 85 25
2022 Âge - 60 ans et plus 45 55 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 24 76 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 59 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 26 74 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 63 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 72 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 58 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 67 35
2019 Âge - 25 à 29 ans 29 71 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 53 47 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 39 61 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 69 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 27 73 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 73 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 35 65 25

Question 60f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 64 36 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 55 45 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 51 49 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 57 43 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 37 63 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 56 44 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 48 52 45
2024 Âge - 60 ans et plus 58 42 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 68 32 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 48 52 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 50 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 54 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 51 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 59 41 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 47 53 25
2022 Âge - 60 ans et plus 37 63 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 66 34 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 58 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 59 41 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 54 46 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 49 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 72 28 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 55 45 35
2019 Âge - 24 ans et moins 46 54 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 65 35 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 48 52 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 62 38 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 44 56 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 59 41 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 57 43 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 65 35 25
2019 Âge - 60 ans et plus 40 60 15

Question 60g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 44 56 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 85 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 52 48 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 64 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 39 61 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 37 63 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 32 68 45
2024 Âge - 60 ans et plus 24 76 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 60 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 22 78 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 42 58 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 44 56 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 25 75 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 25 75 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 69 25
2022 Âge - 60 ans et plus 17 83 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 25 75 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 26 74 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 80 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 81 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 18 82 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 58 35
2019 Âge - 25 à 29 ans 20 80 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 48 52 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 69 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 38 62 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 79 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 70 55
2019 Âge - 60 ans et plus 40 60 15

Question 60h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 60i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 8 92 60
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25

Question 60j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 30 70 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 14 86 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 13 87 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 15 85 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 18 82 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 9 91 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 14 86 45
2024 Âge - 60 ans et plus 21 79 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 84 35
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 76 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 83 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 82 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 10 90 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 9 91 55

Question 60k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 45 55 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 55 45 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 52 48 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 58 42 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 50 50 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 54 46 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 48 52 45
2024 Âge - 60 ans et plus 55 45 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 42 58 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 60 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 54 46 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 61 39 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 52 48 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 48 52 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 71 25
2022 Âge - 60 ans et plus 60 40 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 66 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 53 47 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 62 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 61 39 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 44 56 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 65 35 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 55 35
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 65 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 29 71 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 64 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 49 51 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 56 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 52 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 47 53 25

Question 60l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cris

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 35 65 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 23 77 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 28 72 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 17 83 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 20 80 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 30 70 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 33 67 45
2024 Âge - 60 ans et plus 31 69 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 16 84 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 19 81 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 81 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 83 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 86 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 86 25
2022 Âge - 60 ans et plus 31 69 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 24 76 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 29 71 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 17 83 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 81 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 78 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 73 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 61 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 75 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 22 78 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 83 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 11 89 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 78 25
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 60m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 16 84 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 83 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 31 69 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 20 80 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 20 80 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 23 77 45
2024 Âge - 60 ans et plus 13 87 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 27 73 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 77 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 82 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 70 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 84 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 25
2022 Âge - 60 ans et plus 17 83 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 87 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 16 84 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 20 80 30
2019 Âge - 25 à 29 ans 16 84 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 83 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 13 87 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 79 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 82 55

Question 61a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un(e) cadre supérieur(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 52 48 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 48 52 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 60 40 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 57 43 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 57 43 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 41 59 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 67 33 45
2024 Âge - 60 ans et plus 70 30 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 56 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 55 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 66 34 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 64 36 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 64 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 50 50 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 61 25
2022 Âge - 60 ans et plus 45 55 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 60 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 58 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 57 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 53 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 58 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 63 37 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 69 31 35
2019 Âge - 25 à 29 ans 51 49 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 67 33 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 64 36 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 52 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 54 46 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 65 35 25
2019 Âge - 60 ans et plus 62 38 15

Question 61b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 17 83 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 22 78 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 16 84 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 79 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 21 79 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 18 82 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 21 79 45
2024 Âge - 60 ans et plus 34 66 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 87 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 28 72 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 72 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 82 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 25 75 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 23 77 25
2022 Âge - 60 ans et plus 30 70 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 69 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 74 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 69 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 55 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 63 35
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 75 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 64 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 83 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 60 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 75 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 69 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 39 61 25

Question 61c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 45 à 49 ans 11 89 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 83 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 89 25
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 81 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 86 55

Question 61d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 19 81 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 83 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 20 80 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 11 89 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 20 80 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 23 77 45
2024 Âge - 60 ans et plus 27 73 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 21 79 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 76 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 75 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 83 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 91 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 25
2022 Âge - 60 ans et plus 15 85 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 79 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 83 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 83 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 88 55

Question 61e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 18 82 25
2024 Âge - 45 à 49 ans 17 83 50
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 85 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2019 Âge - 35 à 39 ans 14 86 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 80 40
2019 Âge - 50 à 54 ans 11 89 55

Question 61f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 40
2024 Âge - 55 à 59 ans 13 87 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 2 98 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 61g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 83 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 90 60
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 86 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 25
2022 Âge - 60 ans et plus 17 83 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 19 81 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 84 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 14 86 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 73 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 10 90 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 85 55

Question 61h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 13 87 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 8 92 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 11 89 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 83 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 22 78 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 90 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 11 89 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 80 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 83 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 13 87 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 84 35
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 77 30
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 84 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 87 55

Question 61i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 28 72 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 29 71 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 13 87 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 30 70 60
2024 Âge - 45 à 49 ans 34 66 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 38 62 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 16 84 45
2024 Âge - 60 ans et plus 14 86 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 42 58 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 30 70 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 86 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 63 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 68 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 40 60 25
2022 Âge - 60 ans et plus 34 66 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 55 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 64 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 26 74 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 71 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 68 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 19 81 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 79 35
2019 Âge - 24 ans et moins 50 50 10
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 64 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 28 72 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 16 84 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 71 50
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 76 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 69 25

Question 62a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 89 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 81 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 87 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 85 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 87 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 81 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20

Question 62b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 58 42 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 17 83 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 21 79 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 23 77 55
2024 Âge - 45 à 49 ans 17 83 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 83 50
2024 Âge - 55 à 59 ans 13 87 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 59 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 78 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 75 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 82 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 74 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 49 51 25
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 55 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 68 20
2019 Âge - 24 ans et moins 50 50 10

Question 62c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 12 88 55
2024 Âge - 45 à 49 ans 10 90 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 10 90 50
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 25 75 25
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20

Question 62d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 7 93 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 91 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 85 25
2022 Âge - 60 ans et plus 18 82 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 62e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 18 82 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 83 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 13 87 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 14 86 50
2024 Âge - 60 ans et plus 20 80 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 4 96 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20

Question 62f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 85 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 19 81 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 92 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 16 84 25
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 20

Question 62g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 85 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 15 85 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 9 91 55
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 77 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 76 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 87 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 83 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 83 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 25
2022 Âge - 60 ans et plus 13 87 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 26 74 20

Question 62h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 35 65 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 62 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 25 75 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 79 55
2024 Âge - 45 à 49 ans 11 89 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 12 88 50
2024 Âge - 60 ans et plus 13 87 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 17 83 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 79 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 88 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 79 25
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 64 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20

Question 62i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 25 75 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 25 75 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 18 82 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 12 88 55
2024 Âge - 45 à 49 ans 21 79 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 14 86 50
2024 Âge - 60 ans et plus 10 90 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 14 86 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 24 76 25
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 20

Question 62j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 61 39 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 42 58 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 36 64 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 31 69 55
2024 Âge - 45 à 49 ans 24 76 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 32 68 50
2024 Âge - 55 à 59 ans 19 81 35
2024 Âge - 60 ans et plus 19 81 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 63 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 39 61 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 70 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 80 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 67 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 67 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 87 25
2022 Âge - 60 ans et plus 25 75 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 50 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 67 20

Question 62k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 19 81 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 85 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 9 91 55
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 70 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 25
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10

Question 62l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 65 35 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 69 31 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 43 57 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 39 61 55
2024 Âge - 45 à 49 ans 47 53 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 45 55 50
2024 Âge - 55 à 59 ans 33 67 35
2024 Âge - 60 ans et plus 26 74 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 52 48 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 54 46 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 52 48 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 63 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 42 58 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 65 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 44 56 25
2022 Âge - 60 ans et plus 30 70 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 60 40 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 57 20
2019 Âge - 24 ans et moins 50 50 10
2019 Âge - 60 ans et plus 40 60 15

Question 62m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 35
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 20
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 62n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 69 31 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 56 44 40
2024 Âge - 35 à 39 ans 63 37 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 48 52 55
2024 Âge - 45 à 49 ans 39 61 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 63 37 50
2024 Âge - 55 à 59 ans 65 35 35
2024 Âge - 60 ans et plus 48 52 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 48 52 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 62 38 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 59 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 54 46 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 60 40 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 60 40 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 50 50 25
2022 Âge - 60 ans et plus 44 56 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 50 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 68 32 20

Question 62o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45

Question 62p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 26 74 55
2024 Âge - 45 à 49 ans 18 82 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 77 50
2024 Âge - 55 à 59 ans 12 88 35
2024 Âge - 60 ans et plus 24 76 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 14 86 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 83 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 79 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 86 35
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 89 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 10
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 63. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 22 11 7 0 1 38 21 81 2 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 10 6 12 4 2 49 18 48 17 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 9 8 9 5 4 48 17 47 27 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 13 13 9 5 5 41 15 59 22 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 12 12 14 4 5 41 13 51 18 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 14 12 13 4 4 41 13 55 17 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 15 13 10 4 5 43 10 59 19 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 15 11 11 4 3 42 15 59 15 490
2024 Âge - 60 ans et plus 16 10 15 3 5 40 11 52 17 580
2022 Âge - 24 ans et moins 14 9 6 2 0 43 26 72 7 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 12 11 11 2 2 45 17 60 11 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 12 9 4 3 45 14 61 17 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 14 11 12 4 3 40 15 57 16 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 13 10 4 5 42 15 57 19 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 12 12 3 3 46 11 58 14 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 17 14 4 5 38 9 58 16 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 14 13 3 2 37 11 66 10 385
2022 Âge - 60 ans et plus 17 14 16 4 4 38 8 57 14 230
2020 Âge - 24 ans et moins 27 11 6 2 0 39 15 82 5 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 20 14 10 4 2 39 10 67 13 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 20 11 12 3 2 39 13 64 11 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 19 17 16 5 3 30 9 60 13 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 14 15 5 3 37 6 62 13 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 19 14 4 2 31 8 67 11 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 17 15 2 2 30 8 68 8 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 20 17 4 2 26 7 66 9 365
2020 Âge - 60 ans et plus 28 18 17 2 1 26 8 69 5 235
2019 Âge - 24 ans et moins 26 8 8 3 1 34 21 76 7 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 19 15 13 4 4 32 13 62 14 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 13 13 7 4 29 15 58 18 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 16 14 7 3 31 12 58 17 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 22 16 17 5 5 28 7 59 15 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 19 15 5 5 27 9 61 16 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 21 20 17 5 4 27 6 61 13 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 21 19 4 2 25 6 63 9 375
2019 Âge - 60 ans et plus 24 19 21 2 3 25 5 62 7 175

Question 64. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 37 30 10 2 0 19 1 85 3 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 27 26 14 5 3 21 4 71 10 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 22 31 14 6 5 19 3 69 13 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 24 32 15 6 4 16 4 69 12 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 27 31 13 5 4 17 2 73 11 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 31 30 12 5 4 16 2 75 11 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 31 34 11 4 3 14 3 78 9 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 33 27 11 5 3 18 3 77 10 485
2024 Âge - 60 ans et plus 37 25 12 3 3 18 1 78 7 580
2022 Âge - 24 ans et moins 38 23 7 2 0 26 4 87 3 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 28 30 14 4 2 20 4 75 7 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 33 15 5 3 16 2 71 11 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 29 12 6 2 18 2 74 11 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 36 11 5 4 15 2 76 10 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 29 32 13 3 2 18 2 76 7 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 33 13 4 3 13 1 77 8 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 29 15 1 2 12 3 78 4 385
2022 Âge - 60 ans et plus 35 32 11 4 2 14 2 80 8 230
2020 Âge - 24 ans et moins 51 24 3 0 0 21 1 96 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 30 12 4 1 13 2 80 6 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 28 13 3 2 15 1 78 6 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 27 17 5 2 12 1 73 8 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 41 30 13 3 2 10 1 80 6 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 34 10 4 2 7 1 83 6 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 31 14 2 2 6 0 81 4 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 32 14 4 2 6 1 79 6 365
2020 Âge - 60 ans et plus 47 28 9 4 0 9 2 85 5 235
2019 Âge - 24 ans et moins 50 23 8 1 1 16 2 88 2 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 38 30 13 4 2 12 2 78 7 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 29 14 4 3 11 4 75 9 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 33 13 4 2 9 1 78 8 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 32 12 5 3 7 1 79 8 595
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 35 9 3 4 7 1 83 7 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 34 13 4 2 5 0 80 6 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 43 34 13 3 1 5 1 82 4 375
2019 Âge - 60 ans et plus 49 32 11 2 2 4 0 84 4 175
Haut de la page

Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants?: la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience et l’état de personne graciée.

Question 65. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 7 93 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 6 94 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 8 92 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 9 91 585
2024 Âge - 45 à 49 ans 9 91 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 7 93 620
2024 Âge - 55 à 59 ans 5 95 485
2024 Âge - 60 ans et plus 8 92 575
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 92 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 385
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 225
2020 Âge - 25 à 29 ans 3 97 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 4 96 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 4 96 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 4 96 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 4 96 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 7 93 365
2019 Âge - 25 à 29 ans 4 96 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 3 97 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 5 95 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 3 97 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 5 95 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 7 93 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 5 95 375

Question 66a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 21 79 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 23 77 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 33 67 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 27 73 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 19 81 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 22 78 45
2024 Âge - 60 ans et plus 17 83 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 64 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 80 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 77 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 23 77 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 77 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 79 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 25
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 51 49 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 75 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 79 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 73 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 43 57 25
2019 Âge - 30 à 34 ans 47 53 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 68 20
2019 Âge - 40 à 44 ans 37 63 20
2019 Âge - 45 à 49 ans 40 60 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 75 30

Question 66b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 79 21 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 75 25 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 75 25 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 68 32 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 68 32 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 68 32 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 71 29 25
2024 Âge - 60 ans et plus 71 29 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 79 21 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 54 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 80 20 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 86 14 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 79 21 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 86 14 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 78 22 25
2022 Âge - 60 ans et plus 70 30 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 69 31 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 78 22 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 77 23 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 60 40 15
2019 Âge - 30 à 34 ans 61 39 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 63 37 20
2019 Âge - 45 à 49 ans 82 18 30

Question 66c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30

Question 66d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20

Question 66e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 12 88 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 10 90 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 82 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 66f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 83 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 89 45
2024 Âge - 60 ans et plus 12 88 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 92 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30

Question 66g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 16 84 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 14 86 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 21 79 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 26 74 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 19 81 45
2024 Âge - 60 ans et plus 20 80 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 59 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 85 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 24 76 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 91 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 85 25
2022 Âge - 60 ans et plus 15 85 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 16 84 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20

Question 67a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Race

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 45 55 25
2024 Âge - 35 à 39 ans 28 72 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 51 49 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 48 52 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 45 55 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 36 64 25
2024 Âge - 60 ans et plus 30 70 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 16 84 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 30 70 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 74 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 64 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 79 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 67 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 38 62 25
2022 Âge - 60 ans et plus 19 81 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 65 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 52 15
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 72 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 18 82 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 66 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 68 20
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 68 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 84 30

Question 67b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Origine nationale ou ethnique

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 22 78 25
2024 Âge - 35 à 39 ans 14 86 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 31 69 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 37 63 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 34 66 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 23 77 25
2024 Âge - 60 ans et plus 32 68 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 92 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 82 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 79 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 72 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 19 81 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 23 77 25
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 65 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 64 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 68 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 74 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 76 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 72 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 61 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 21 79 30

Question 67c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Couleur

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 21 79 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 18 82 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 24 76 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 28 72 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 22 78 25
2024 Âge - 60 ans et plus 24 76 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 22 78 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 18 82 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 75 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 15 85 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 82 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 25
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 82 30

Question 67d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Religion

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 83 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2024 Âge - 60 ans et plus 12 88 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 84 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 25
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30

Question 67e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Âge

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 17 83 25
2024 Âge - 35 à 39 ans 14 86 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 12 88 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 17 83 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 77 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 29 71 25
2024 Âge - 60 ans et plus 46 54 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 66 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 29 71 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 48 52 25
2022 Âge - 60 ans et plus 65 35 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 60 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 64 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 67 15
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 61 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 15
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 69 30
2019 Âge - 55 à 59 ans 39 61 20

Question 67f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Sexe

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 32 68 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 28 72 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 28 72 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 29 71 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 35 65 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 16 84 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 22 78 25
2024 Âge - 60 ans et plus 16 84 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 17 83 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 62 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 73 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 79 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 81 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 29 71 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 74 25
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 56 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 70 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 70 35
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 77 20
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 79 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 72 30

Question 67g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Orientation sexuelle

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 90 45
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 15
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30

Question 67h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 19 81 25
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 4 96 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 15
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20

Question 67i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …État matrimonial

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 90 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30

Question 67j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Situation familiale

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 18 82 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 24 76 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 20 80 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 19 81 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 83 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 11 89 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 79 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 87 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 86 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 86 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 79 30

Question 67k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20

Question 67l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Déficience (ou handicap)

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 28 72 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 49 51 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 32 68 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 64 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 30 70 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 20 80 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 22 78 25
2024 Âge - 60 ans et plus 28 72 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 27 73 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 22 78 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 35 65 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 82 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 25
2022 Âge - 60 ans et plus 18 82 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 69 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 62 25
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 82 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 69 30

Question 67m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …État de personne graciée

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 15
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20

Question 68a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un(e) cadre supérieur(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 85 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 41 59 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 26 74 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 37 63 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 32 68 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 37 63 25
2024 Âge - 60 ans et plus 38 62 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 64 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 72 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 66 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 61 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 66 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 20 80 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 20 80 25
2022 Âge - 60 ans et plus 49 51 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 67 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 69 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 67 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 26 74 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 78 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 67 15
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 62 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 73 20
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 59 15
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 75 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 65 30
2019 Âge - 55 à 59 ans 39 61 20

Question 68b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 17 83 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 14 86 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 11 89 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 26 74 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 14 86 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 87 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 25
2022 Âge - 60 ans et plus 18 82 20
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 84 30

Question 68c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 68d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 14 86 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 19 81 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 11 89 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 13 87 45
2024 Âge - 60 ans et plus 15 85 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 77 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 76 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 83 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 25
2022 Âge - 60 ans et plus 17 83 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 78 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 81 25
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 78 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 84 30

Question 68e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2024 Âge - 45 à 49 ans 9 91 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20

Question 68f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 11 89 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 85 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 25
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 68g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 18 82 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 86 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 30

Question 68h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 50 à 54 ans 14 86 45
2024 Âge - 60 ans et plus 11 89 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 92 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 19 81 35
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 68i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 70 30 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 71 29 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 43 57 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 58 42 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 50 50 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 47 53 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 51 49 25
2024 Âge - 60 ans et plus 46 54 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 35 65 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 55 45 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 64 36 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 63 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 50 50 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 66 34 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 63 37 25
2022 Âge - 60 ans et plus 31 69 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 43 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 50 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 54 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 50 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 50 50 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 50 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 62 38 25
2019 Âge - 25 à 29 ans 54 46 15
2019 Âge - 30 à 34 ans 46 54 15
2019 Âge - 35 à 39 ans 59 41 20
2019 Âge - 40 à 44 ans 35 65 15
2019 Âge - 45 à 49 ans 57 43 30
2019 Âge - 50 à 54 ans 58 42 30
2019 Âge - 55 à 59 ans 39 61 20

Question 69a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 87 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 25
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 69b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 18 82 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 23 77 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 89 45
2024 Âge - 60 ans et plus 15 85 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 81 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 11 89 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 80 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 89 25
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20

Question 69c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 40
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20

Question 69d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25

Question 69e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 4 96 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 69f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 25
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 69g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 11 89 40
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 22 78 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 82 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 25
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 20

Question 69h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 20 80 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 42 58 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 12 88 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 15 85 45
2024 Âge - 50 à 54 ans 13 87 45
2024 Âge - 60 ans et plus 23 77 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 75 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 88 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 16 84 25
2022 Âge - 60 ans et plus 15 85 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 20 80 25
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 69i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 27 73 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 27 73 35
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 89 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 9 91 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 15 85 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 92 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 81 25
2022 Âge - 60 ans et plus 17 83 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 73 25

Question 69j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 36 64 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 53 47 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 34 66 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 37 63 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 75 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 33 67 45
2024 Âge - 60 ans et plus 29 71 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 39 61 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 30 70 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 80 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 78 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 78 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 78 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 27 73 25
2022 Âge - 60 ans et plus 32 68 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 59 41 15
2020 Âge - 45 à 49 ans 36 64 20

Question 69k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 22 78 30
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 12 88 25
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 20 80 25

Question 69l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 55 45 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 60 40 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 45 55 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 44 56 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 44 56 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 42 58 45
2024 Âge - 60 ans et plus 23 77 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 50 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 51 49 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 62 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 34 66 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 55 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 53 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 52 48 25
2022 Âge - 60 ans et plus 26 74 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 53 47 15
2020 Âge - 45 à 49 ans 50 50 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 44 56 25
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 62 15

Question 69m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 100 40
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 55
2024 Âge - 55 à 59 ans 0 100 20
2024 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 25
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 20
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15

Question 69n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 68 32 30
2024 Âge - 30 à 34 ans 79 21 35
2024 Âge - 35 à 39 ans 52 48 40
2024 Âge - 40 à 44 ans 66 34 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 57 43 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 67 33 45
2024 Âge - 55 à 59 ans 78 22 20
2024 Âge - 60 ans et plus 65 35 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 66 34 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 54 46 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 55 45 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 59 41 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 71 29 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 78 22 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 72 28 25
2022 Âge - 60 ans et plus 55 45 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 59 41 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 52 25
2019 Âge - 30 à 34 ans 61 39 15

Question 69o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle, mais je ne l'ai pas encore fait.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2024 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 100 55

Question 69p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 40 à 44 ans 33 67 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 36 64 55
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 77 45
2024 Âge - 60 ans et plus 22 78 40
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 67 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 77 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 85 40
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 78 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 25
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 74 20
2020 Âge - 55 à 59 ans 20 80 25

Question 70. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 22 17 6 1 0 44 10 85 2 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 13 10 15 4 2 46 10 53 14 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 11 10 12 5 4 46 11 50 21 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 16 14 14 3 4 39 10 58 14 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 13 12 18 3 4 41 9 50 14 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 14 15 15 2 3 42 8 59 11 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 16 14 16 2 5 41 6 56 13 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 16 13 13 2 4 42 11 60 13 490
2024 Âge - 60 ans et plus 17 13 15 2 3 43 7 60 9 580
2022 Âge - 24 ans et moins 17 12 8 0 1 41 21 76 3 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 11 15 2 2 46 12 55 10 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 13 12 3 3 44 11 60 12 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 12 16 3 2 42 9 57 11 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 14 13 3 3 45 9 57 14 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 13 14 3 3 45 8 57 12 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 18 17 3 3 39 6 58 11 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 16 15 16 2 2 41 8 61 8 385
2022 Âge - 60 ans et plus 18 15 19 3 3 34 7 57 11 225
2020 Âge - 24 ans et moins 31 10 7 1 0 40 11 83 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 22 15 10 2 1 39 10 73 7 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 10 12 1 3 41 10 67 9 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 19 20 16 4 2 31 8 63 10 490
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 15 15 3 2 38 6 66 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 17 15 2 1 36 6 68 6 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 15 15 2 2 33 6 69 7 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 21 16 3 2 30 5 69 7 365
2020 Âge - 60 ans et plus 25 19 16 4 1 29 6 68 7 235
2019 Âge - 24 ans et moins 31 9 9 2 1 31 18 78 4 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 21 15 13 1 2 35 13 70 6 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 22 12 16 2 2 32 14 64 7 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 19 15 15 3 2 34 11 63 10 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 22 16 16 2 3 34 7 65 8 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 16 16 3 2 33 8 65 8 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 22 18 16 4 3 33 5 63 11 520
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 20 19 4 1 26 7 63 8 375
2019 Âge - 60 ans et plus 24 15 21 2 2 32 5 61 6 175

Question 71. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 40 34 6 1 0 18 1 92 1 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 24 29 15 4 4 20 4 70 9 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 23 30 14 6 5 21 1 67 15 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 26 29 15 5 4 17 4 69 12 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 26 30 17 5 4 16 2 68 12 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 31 30 13 4 4 16 2 75 9 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 29 33 15 3 4 15 2 74 8 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 34 28 12 5 4 15 3 75 10 490
2024 Âge - 60 ans et plus 37 26 12 2 3 18 2 79 6 580
2022 Âge - 24 ans et moins 35 28 11 1 1 20 5 83 3 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 28 27 16 3 2 20 5 72 7 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 33 15 5 3 16 3 72 10 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 31 13 5 3 17 2 74 10 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 27 33 14 4 3 18 2 74 8 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 27 32 15 4 3 17 1 73 9 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 35 14 4 3 14 2 75 8 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 33 17 2 2 10 2 76 4 385
2022 Âge - 60 ans et plus 34 32 12 3 2 14 2 79 6 225
2020 Âge - 24 ans et moins 56 21 3 0 0 17 2 96 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 32 10 4 1 12 2 83 5 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 27 12 3 3 14 1 79 6 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 32 15 4 3 10 1 76 8 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 41 32 12 2 2 10 1 82 4 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 33 10 3 2 7 2 83 5 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 30 13 2 2 7 1 82 4 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 34 12 4 1 7 1 81 5 365
2020 Âge - 60 ans et plus 50 24 12 3 0 10 1 83 3 235
2019 Âge - 24 ans et moins 52 19 8 1 1 17 3 88 2 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 41 27 12 1 1 15 2 82 3 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 27 13 2 2 13 4 79 5 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 30 15 2 2 10 1 79 5 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 33 11 2 2 10 2 83 5 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 30 11 2 2 9 2 83 5 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 42 34 11 3 2 8 1 82 6 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 43 31 15 4 0 6 1 79 5 375
2019 Âge - 60 ans et plus 48 30 12 2 1 8 0 84 3 175

Question 72. Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race: Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 35 à 39 ans 0 0 37 8 17 29 9 0 40 10
2024 Âge - 45 à 49 ans 0 6 19 15 14 27 20 11 53 20
2024 Âge - 50 à 54 ans 0 0 22 18 45 15 0 0 74 20
2024 Âge - 60 ans et plus 0 7 42 0 42 9 0 8 46 10
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 5 40 11 16 28 0 7 38 15
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 0 59 10 31 0 0 0 41 10
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 6 26 22 40 6 0 7 66 15
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 9 10 25 38 17 0 11 77 10
Haut de la page

Stress et bien-être

Question 73a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 46 31 20 0 3 0 0 46 54 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 37 30 16 6 10 0 2 38 62 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 40 25 14 9 11 0 1 40 60 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 38 29 13 8 10 0 1 39 61 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 46 27 12 4 8 1 2 47 53 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 48 28 8 5 7 0 3 50 50 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 52 22 10 6 6 1 4 54 46 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 47 24 12 5 6 1 4 50 50 480
2024 Âge - 60 ans et plus 46 23 16 6 6 1 3 48 52 575
2022 Âge - 24 ans et moins 31 31 20 11 7 0 0 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 27 26 21 11 13 0 1 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 25 18 11 15 0 1 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 27 18 8 13 0 4 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 29 14 8 8 0 3 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 26 11 7 8 1 4 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 22 11 5 6 1 5 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 24 11 6 7 1 4 380
2022 Âge - 60 ans et plus 46 24 16 5 4 1 5 225
2020 Âge - 24 ans et moins 57 27 10 2 4 0 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 29 12 5 4 1 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 30 12 6 4 0 1 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 28 12 6 4 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 52 28 12 3 4 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 53 28 12 4 2 0 1 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 54 29 10 3 2 0 1 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 54 24 12 6 2 0 1 365
2020 Âge - 60 ans et plus 57 27 10 3 1 1 2 240
2019 Âge - 24 ans et moins 44 29 14 6 6 0 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 31 12 8 5 0 1 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 27 15 4 6 1 1 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 29 12 6 5 0 0 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 47 32 11 4 4 0 1 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 49 30 12 4 4 0 1 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 53 28 10 4 2 0 2 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 52 28 11 4 4 1 2 375
2019 Âge - 60 ans et plus 49 27 12 7 2 0 4 175

Question 73b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 45 35 16 3 0 0 1 45 55 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 22 28 30 12 7 0 1 22 78 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 20 28 28 12 11 0 1 20 80 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 19 32 29 12 8 0 0 19 81 490
2024 Âge - 40 à 44 ans 23 27 24 14 12 0 0 23 77 585
2024 Âge - 45 à 49 ans 19 31 23 13 12 1 2 20 80 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 24 26 26 11 11 0 2 24 76 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 30 28 21 9 8 1 2 31 69 485
2024 Âge - 60 ans et plus 41 29 16 5 5 0 4 43 57 580
2022 Âge - 24 ans et moins 36 38 17 4 5 0 0 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 33 24 12 6 1 1 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 30 26 14 10 0 0 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 26 24 16 13 1 1 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 28 25 15 16 0 1 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 24 25 15 16 0 1 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 25 26 15 15 0 1 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 20 30 23 14 12 0 1 385
2022 Âge - 60 ans et plus 29 32 17 11 9 0 3 225
2020 Âge - 24 ans et moins 41 35 16 6 1 0 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 21 30 24 15 9 1 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 15 29 31 18 8 0 0 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 23 29 16 15 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 29 25 16 13 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 22 25 17 15 0 0 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 18 24 27 15 14 0 1 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 30 27 11 11 0 0 365
2020 Âge - 60 ans et plus 34 28 17 12 7 1 2 240
2019 Âge - 24 ans et moins 47 29 17 4 1 0 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 28 32 28 6 5 0 1 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 32 27 11 5 1 0 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 30 27 13 8 0 0 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 30 25 16 10 0 1 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 29 23 15 12 0 1 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 27 26 14 12 0 1 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 33 21 10 9 0 1 375
2019 Âge - 60 ans et plus 33 31 17 11 5 1 2 175

Question 73c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 63 27 8 1 0 0 1 64 36 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 36 30 16 11 4 0 3 37 63 390
2024 Âge - 30 à 34 ans 30 38 18 8 5 0 1 30 70 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 29 36 19 9 6 0 1 29 71 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 30 30 20 9 7 0 3 31 69 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 28 32 17 10 8 0 5 29 71 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 30 29 22 9 6 1 3 31 69 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 35 29 19 6 5 1 5 37 63 480
2024 Âge - 60 ans et plus 46 27 11 3 3 1 9 51 49 575
2022 Âge - 24 ans et moins 58 27 7 4 3 0 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 31 17 7 5 1 2 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 32 20 9 6 0 1 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 27 20 12 9 1 2 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 32 19 14 10 1 1 600
2022 Âge - 45 à 49 ans 24 29 23 13 9 0 2 640
2022 Âge - 50 à 54 ans 23 30 21 14 9 1 2 570
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 30 19 10 11 0 1 385
2022 Âge - 60 ans et plus 32 33 17 6 5 0 8 225
2020 Âge - 24 ans et moins 65 24 9 1 1 0 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 28 17 9 7 1 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 32 22 11 6 0 1 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 24 31 23 12 10 0 0 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 27 28 24 11 10 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 27 26 23 15 9 0 1 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 31 22 14 9 0 1 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 31 20 11 8 1 1 365
2020 Âge - 60 ans et plus 39 30 14 9 4 1 3 235
2019 Âge - 24 ans et moins 63 23 9 2 2 0 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 30 15 7 4 0 1 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 32 17 7 4 1 1 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 34 28 22 8 7 0 1 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 28 29 23 12 6 1 1 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 26 31 21 11 8 0 2 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 33 20 13 8 0 1 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 34 34 19 7 6 0 1 375
2019 Âge - 60 ans et plus 39 33 14 8 4 0 2 170

Question 73d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 55 21 13 5 3 0 3 56 44 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 30 22 21 12 12 1 3 31 69 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 26 24 22 13 13 1 1 27 73 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 24 24 27 12 12 1 1 24 76 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 24 26 21 13 12 2 2 25 75 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 20 25 26 12 12 2 3 21 79 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 27 19 14 11 2 3 24 76 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 29 24 20 9 8 5 4 32 68 485
2024 Âge - 60 ans et plus 35 22 13 7 8 8 6 41 59 580
2022 Âge - 24 ans et moins 40 29 17 6 7 0 1 175
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 26 18 13 11 1 2 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 25 21 14 13 1 1 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 24 21 15 15 0 2 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 26 21 17 17 1 1 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 23 23 16 17 1 2 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 22 22 17 17 1 3 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 27 21 17 13 0 3 380
2022 Âge - 60 ans et plus 25 29 17 9 13 3 5 225
2020 Âge - 24 ans et moins 64 17 12 4 4 0 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 25 18 9 12 1 1 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 25 21 15 10 0 1 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 22 22 25 17 13 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 27 22 13 13 0 1 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 22 22 19 12 1 1 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 22 29 14 11 1 2 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 29 21 12 12 1 2 365
2020 Âge - 60 ans et plus 35 23 20 10 7 2 4 240
2019 Âge - 24 ans et moins 59 20 12 3 4 0 2 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 24 20 10 7 0 2 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 32 28 21 10 7 1 0 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 24 29 22 14 10 1 1 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 29 23 17 10 1 1 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 26 23 15 11 0 1 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 17 27 26 16 11 1 1 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 32 18 14 9 1 2 375
2019 Âge - 60 ans et plus 31 31 15 7 10 2 5 175

Question 73e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 76 14 2 0 0 0 8 83 17 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 54 24 8 5 2 1 7 59 41 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 55 21 12 3 3 1 5 59 41 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 50 23 13 4 4 0 5 53 47 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 52 24 9 5 3 0 7 55 45 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 45 27 10 4 5 1 8 50 50 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 50 22 9 5 4 1 9 55 45 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 51 19 8 5 4 1 12 58 42 485
2024 Âge - 60 ans et plus 54 19 9 3 2 1 13 62 38 580
2022 Âge - 24 ans et moins 72 16 6 0 3 0 2 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 20 12 4 3 1 5 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 25 9 5 3 0 4 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 44 23 14 5 6 1 6 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 25 13 8 6 0 6 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 23 15 9 7 0 7 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 28 14 8 6 1 7 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 40 22 13 7 7 0 11 385
2022 Âge - 60 ans et plus 49 21 9 4 3 0 15 225
2020 Âge - 24 ans et moins 78 15 3 2 1 0 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 24 13 5 7 0 1 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 28 14 9 5 0 2 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 22 17 11 7 0 3 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 43 24 16 7 7 0 2 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 24 15 10 8 1 2 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 29 18 8 8 0 4 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 27 16 6 6 1 6 365
2020 Âge - 60 ans et plus 47 21 14 5 4 1 7 235
2019 Âge - 24 ans et moins 80 11 4 2 0 0 3 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 67 18 8 3 2 0 3 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 63 20 8 2 2 1 3 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 58 21 10 4 3 0 3 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 54 22 10 5 3 1 5 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 51 22 12 6 4 0 6 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 21 12 7 5 0 7 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 56 19 7 4 4 0 9 375
2019 Âge - 60 ans et plus 58 16 6 6 2 1 12 170

Question 73f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 53 22 13 7 6 0 0 53 47 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 32 26 20 12 9 0 1 32 68 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 29 22 21 11 16 0 1 30 70 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 25 26 17 13 19 0 0 26 74 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 25 26 20 14 15 0 0 25 75 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 25 26 22 11 14 0 2 25 75 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 34 28 18 9 9 0 2 34 66 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 34 26 17 9 11 1 2 35 65 485
2024 Âge - 60 ans et plus 39 30 14 8 6 1 3 40 60 575
2022 Âge - 24 ans et moins 50 30 12 6 2 0 0 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 26 20 6 7 0 1 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 29 18 9 9 0 0 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 25 22 12 15 0 0 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 28 20 13 13 0 1 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 28 26 20 14 11 0 1 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 29 21 10 11 0 1 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 33 15 10 8 1 3 385
2022 Âge - 60 ans et plus 41 29 14 7 5 0 4 225
2020 Âge - 24 ans et moins 39 30 16 8 5 0 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 29 29 20 11 10 0 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 26 27 21 17 9 0 0 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 22 23 19 15 0 1 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 28 26 13 12 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 30 21 13 10 0 0 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 31 17 14 9 0 0 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 29 17 11 6 1 0 365
2020 Âge - 60 ans et plus 45 28 14 7 3 1 2 240
2019 Âge - 24 ans et moins 50 26 15 5 3 0 0 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 26 17 7 5 0 1 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 33 17 6 5 1 1 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 28 24 10 6 0 0 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 33 20 10 9 0 1 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 33 19 9 6 0 1 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 30 17 11 5 0 1 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 45 28 16 5 4 1 1 375
2019 Âge - 60 ans et plus 46 26 15 6 3 0 4 175

Question 73g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 59 23 11 1 2 0 3 61 39 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 36 28 19 9 5 0 2 37 63 390
2024 Âge - 30 à 34 ans 32 28 21 9 9 1 0 33 67 485
2024 Âge - 35 à 39 ans 32 30 18 9 9 0 1 32 68 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 29 31 19 8 10 1 2 30 70 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 29 32 19 8 7 2 4 31 69 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 31 32 16 8 9 1 3 33 67 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 32 29 15 9 9 3 4 34 66 485
2024 Âge - 60 ans et plus 33 25 18 7 7 3 7 37 63 575
2022 Âge - 24 ans et moins 59 25 10 4 0 0 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 30 19 6 8 1 1 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 30 19 8 8 0 1 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 31 20 8 8 0 2 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 34 20 9 7 1 1 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 32 21 8 7 0 2 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 30 18 11 9 1 3 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 30 18 11 8 1 3 380
2022 Âge - 60 ans et plus 34 29 16 4 7 3 6 225
2020 Âge - 24 ans et moins 66 25 5 0 0 2 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 33 17 4 4 1 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 36 13 7 2 1 1 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 38 19 8 3 0 0 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 35 37 19 6 3 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 34 21 8 4 1 1 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 34 19 5 4 1 2 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 33 19 8 4 1 2 360
2020 Âge - 60 ans et plus 39 32 16 6 2 2 3 235
2019 Âge - 24 ans et moins 57 26 12 3 1 0 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 38 15 5 4 0 1 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 34 39 15 6 4 1 1 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 38 19 5 5 1 0 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 28 37 22 7 3 1 1 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 34 21 8 4 0 1 565
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 37 22 7 4 0 2 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 32 36 19 8 3 1 2 375
2019 Âge - 60 ans et plus 36 38 16 4 3 1 2 175

Question 73h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 52 26 9 5 3 0 4 55 45 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 27 33 19 10 8 1 3 28 72 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 26 31 22 8 12 0 0 26 74 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 25 35 21 9 8 1 1 26 74 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 27 30 21 11 10 1 1 27 73 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 24 32 20 10 10 1 3 25 75 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 25 33 19 12 8 0 3 26 74 620
2024 Âge - 55 à 59 ans 27 33 19 7 9 2 3 28 72 485
2024 Âge - 60 ans et plus 37 28 16 6 3 3 6 41 59 575
2022 Âge - 24 ans et moins 43 31 18 5 1 1 1 175
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 30 25 7 7 1 1 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 29 17 13 12 0 1 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 30 19 12 10 0 3 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 31 23 13 12 1 1 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 30 18 15 12 1 2 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 20 31 21 16 11 1 2 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 25 34 18 10 10 1 2 385
2022 Âge - 60 ans et plus 28 38 17 7 5 2 3 225
2020 Âge - 24 ans et moins 55 33 8 4 0 0 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 28 22 10 6 0 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 34 19 11 6 0 0 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 35 24 13 7 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 34 24 11 6 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 35 24 13 6 0 0 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 35 21 12 6 0 1 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 36 20 9 6 1 1 365
2020 Âge - 60 ans et plus 36 31 18 8 3 2 3 235
2019 Âge - 24 ans et moins 53 26 14 5 1 0 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 34 19 8 5 0 1 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 34 20 7 7 1 1 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 31 25 11 6 0 0 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 22 31 24 13 7 1 1 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 33 23 13 8 0 1 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 35 23 13 7 0 1 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 33 20 11 5 0 2 375
2019 Âge - 60 ans et plus 33 38 14 9 5 1 0 175

Question 73i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 46 38 10 2 3 0 0 46 54 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 35 34 13 9 8 0 2 36 64 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 34 33 17 7 9 1 0 34 66 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 39 28 18 7 7 0 1 39 61 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 37 30 16 7 7 1 2 38 62 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 33 33 16 7 8 1 3 34 66 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 36 31 18 6 6 1 2 37 63 620
2024 Âge - 55 à 59 ans 42 26 13 8 6 1 3 44 56 485
2024 Âge - 60 ans et plus 43 30 14 5 3 1 3 45 55 575
2022 Âge - 24 ans et moins 38 32 18 7 3 0 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 28 20 9 7 0 1 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 29 15 11 10 0 0 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 31 19 9 7 1 3 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 30 30 21 9 8 0 1 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 28 19 12 6 0 1 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 29 31 18 12 7 1 2 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 32 14 10 7 1 3 385
2022 Âge - 60 ans et plus 39 33 13 5 5 2 3 225
2020 Âge - 24 ans et moins 50 35 7 6 1 0 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 29 19 7 6 0 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 31 20 6 7 0 1 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 32 19 10 7 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 34 36 17 8 5 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 35 17 10 4 0 1 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 32 19 9 4 0 2 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 29 19 8 5 1 1 365
2020 Âge - 60 ans et plus 40 34 12 8 2 2 2 240
2019 Âge - 24 ans et moins 43 30 17 5 5 0 0 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 31 16 10 6 0 1 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 34 34 18 7 7 1 0 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 32 21 8 7 0 0 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 28 32 22 9 7 1 1 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 30 22 11 6 0 1 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 33 20 9 6 0 2 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 34 37 16 7 4 0 1 375
2019 Âge - 60 ans et plus 41 36 12 6 3 0 1 175

Question 73j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 70 21 6 1 1 1 0 71 29 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 49 25 13 5 6 0 2 50 50 390
2024 Âge - 30 à 34 ans 51 23 12 4 8 0 0 52 48 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 49 23 13 7 7 0 1 49 51 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 44 24 14 8 6 1 2 46 54 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 45 25 14 6 8 1 2 46 54 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 47 24 12 7 6 1 3 49 51 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 45 22 11 9 10 2 2 47 53 480
2024 Âge - 60 ans et plus 45 26 13 7 6 1 3 46 54 575
2022 Âge - 24 ans et moins 66 19 7 5 2 0 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 26 11 3 5 1 1 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 51 29 9 5 6 0 0 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 49 24 12 7 5 1 2 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 48 29 12 4 6 0 1 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 28 12 7 6 0 2 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 27 13 7 6 0 3 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 25 13 4 7 1 3 385
2022 Âge - 60 ans et plus 47 27 11 5 6 2 3 225
2020 Âge - 24 ans et moins 74 16 5 2 1 0 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 56 23 13 5 3 0 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 52 26 10 6 6 0 1 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 28 14 7 5 0 0 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 49 29 11 5 5 0 0 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 50 25 15 5 4 1 0 550
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 25 13 7 4 0 2 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 25 14 6 6 1 1 365
2020 Âge - 60 ans et plus 56 20 7 10 3 2 3 235
2019 Âge - 24 ans et moins 66 23 7 1 2 1 0 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 53 24 11 6 3 1 2 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 52 25 10 7 5 1 1 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 46 28 13 6 6 0 0 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 45 29 12 8 5 1 1 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 25 15 7 6 0 2 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 40 29 16 8 5 0 2 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 46 27 14 6 5 0 2 375
2019 Âge - 60 ans et plus 42 33 14 4 6 0 1 175

Question 73k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 49 34 7 4 5 0 1 49 51 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 49 24 13 7 5 0 2 50 50 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 53 24 11 5 7 0 0 53 47 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 52 26 11 6 4 0 1 53 47 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 49 27 11 4 6 1 2 50 50 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 52 25 11 5 4 1 2 54 46 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 50 25 13 5 6 0 1 51 49 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 48 26 10 5 8 1 2 49 51 485
2024 Âge - 60 ans et plus 47 23 13 5 9 1 3 49 51 580
2022 Âge - 24 ans et moins 54 20 13 6 6 0 1 175
2022 Âge - 25 à 29 ans 49 28 13 5 4 0 1 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 55 25 11 4 4 0 0 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 55 23 13 5 2 0 2 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 54 26 11 5 3 0 1 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 51 27 12 5 3 0 2 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 48 26 13 6 4 0 2 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 52 24 13 3 6 1 2 385
2022 Âge - 60 ans et plus 47 28 12 7 3 1 2 225
2020 Âge - 24 ans et moins 32 33 18 9 7 0 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 25 23 14 8 0 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 30 19 15 9 0 0 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 24 30 25 14 7 0 0 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 33 21 12 3 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 27 33 23 11 5 0 0 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 28 21 12 7 0 1 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 30 31 21 10 8 0 0 365
2020 Âge - 60 ans et plus 31 36 19 9 3 0 2 235

Question 73l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 46 30 11 10 3 0 0 46 54 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 36 33 15 9 5 1 1 37 63 390
2024 Âge - 30 à 34 ans 38 33 14 8 6 1 0 39 61 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 36 33 19 7 4 0 1 37 63 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 39 27 19 8 6 1 1 39 61 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 34 29 19 9 6 1 3 35 65 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 35 30 17 8 7 0 2 36 64 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 38 26 20 6 7 1 2 39 61 485
2024 Âge - 60 ans et plus 35 35 14 7 5 1 3 36 64 575
2022 Âge - 24 ans et moins 43 34 14 4 4 0 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 41 33 15 6 3 0 1 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 35 15 6 4 0 1 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 33 17 6 5 0 1 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 31 19 8 5 1 1 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 29 19 11 6 1 1 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 32 19 12 7 0 2 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 35 15 8 8 1 1 380
2022 Âge - 60 ans et plus 37 31 14 6 8 1 3 225
2020 Âge - 24 ans et moins 44 32 16 5 2 1 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 31 23 8 4 0 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 35 20 8 4 0 0 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 32 21 10 6 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 35 18 10 4 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 30 21 13 7 0 0 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 28 23 10 9 0 2 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 31 24 10 5 2 1 365
2020 Âge - 60 ans et plus 33 37 15 8 5 1 2 235
2019 Âge - 24 ans et moins 51 30 15 3 2 0 0 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 33 16 6 2 1 1 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 31 15 5 3 1 0 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 30 21 9 4 0 0 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 36 32 18 8 4 0 1 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 34 26 20 12 5 0 2 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 32 20 9 7 1 1 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 37 34 16 10 3 0 1 375
2019 Âge - 60 ans et plus 40 32 14 9 2 1 1 175

Question 73m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 67 13 9 6 6 0 0 67 33 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 33 18 14 12 18 0 4 35 65 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 30 15 17 12 25 0 1 30 70 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 35 14 11 12 26 0 2 35 65 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 35 16 14 13 19 1 3 36 64 585
2024 Âge - 45 à 49 ans 30 18 18 13 16 1 4 32 68 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 35 18 15 13 14 0 4 36 64 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 44 19 13 6 11 1 5 47 53 480
2024 Âge - 60 ans et plus 53 16 8 7 5 0 11 59 41 575
2022 Âge - 24 ans et moins 55 18 9 5 11 0 2 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 35 18 16 8 20 1 2 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 14 17 12 19 0 3 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 16 17 12 21 1 3 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 30 19 15 14 18 1 3 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 18 19 12 17 1 3 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 21 17 13 18 0 3 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 18 16 11 15 1 5 385
2022 Âge - 60 ans et plus 46 19 14 6 11 1 3 225
2020 Âge - 24 ans et moins 61 22 11 4 0 0 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 30 16 6 4 0 1 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 29 14 7 3 0 2 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 28 15 6 4 0 1 490
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 30 13 5 2 0 1 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 31 14 6 2 0 0 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 25 15 5 3 0 2 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 29 15 4 2 0 1 360
2020 Âge - 60 ans et plus 47 30 13 4 0 0 4 235
2019 Âge - 24 ans et moins 75 16 5 1 2 0 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 61 22 9 4 3 1 1 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 60 21 11 4 3 1 0 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 58 23 9 5 3 0 1 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 60 23 9 4 2 0 2 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 23 13 5 2 0 2 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 54 24 10 5 3 0 4 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 62 22 7 3 3 0 3 375
2019 Âge - 60 ans et plus 53 29 8 4 3 0 3 175

Question 73n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 64 20 11 1 4 0 0 64 36 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 38 30 19 6 6 0 1 39 61 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 35 31 20 6 7 0 0 35 65 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 39 29 14 8 8 0 1 40 60 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 38 28 16 9 7 0 1 38 62 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 39 30 16 7 5 1 2 40 60 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 37 35 14 6 6 0 1 38 62 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 42 30 15 6 5 1 2 44 56 485
2024 Âge - 60 ans et plus 48 31 12 4 2 0 4 49 51 575
2022 Âge - 24 ans et moins 41 35 13 7 4 0 0 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 34 15 5 7 0 1 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 32 17 9 7 0 1 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 35 31 17 9 7 0 1 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 34 20 9 5 0 1 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 35 16 8 7 1 1 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 32 17 8 8 0 2 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 27 38 19 6 8 1 1 385
2022 Âge - 60 ans et plus 31 37 19 6 5 0 2 225
2020 Âge - 24 ans et moins 43 39 8 6 3 0 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 25 37 25 8 5 0 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 23 38 23 11 5 0 0 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 36 24 9 8 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 37 23 8 3 0 0 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 39 20 8 4 0 0 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 40 19 8 4 0 1 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 38 20 9 5 0 0 365
2020 Âge - 60 ans et plus 25 41 23 8 1 0 2 235

Question 73o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 85 6 2 0 0 0 7 91 9 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 67 13 6 1 3 1 8 74 26 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 66 10 6 3 4 1 10 74 26 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 66 14 4 2 4 1 10 73 27 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 65 9 6 2 4 2 12 75 25 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 68 11 4 2 3 1 11 77 23 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 68 10 4 1 2 1 14 80 20 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 65 10 3 1 2 2 16 80 20 485
2024 Âge - 60 ans et plus 68 10 3 1 1 1 17 83 17 575

Question 73p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'adaptation

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 84 3 5 0 2 0 5 88 12 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 64 10 8 3 6 1 8 70 30 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 57 12 9 4 10 1 8 62 38 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 54 15 7 5 10 1 8 59 41 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 56 11 8 5 8 2 11 64 36 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 59 13 5 4 6 1 11 67 33 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 60 12 7 3 5 1 11 69 31 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 58 11 8 2 5 1 15 69 31 485
2024 Âge - 60 ans et plus 60 13 6 3 3 1 15 71 29 570

Question 73q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 91 1 2 0 0 0 6 97 3 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 79 6 3 2 3 1 6 85 15 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 77 7 5 2 3 1 4 81 19 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 76 10 4 2 3 1 5 81 19 490
2024 Âge - 40 à 44 ans 70 10 4 3 3 2 7 77 23 585
2024 Âge - 45 à 49 ans 73 9 4 3 3 2 7 80 20 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 73 9 4 2 3 2 7 81 19 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 68 9 5 1 2 4 10 80 20 485
2024 Âge - 60 ans et plus 74 7 4 3 1 2 10 84 16 575
2022 Âge - 24 ans et moins 87 5 2 2 1 0 3 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 82 6 2 2 1 1 6 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 79 9 3 2 3 1 4 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 75 9 4 1 2 1 8 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 75 9 2 2 3 2 6 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 76 7 5 2 3 3 5 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 69 10 5 2 3 3 7 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 71 8 4 1 3 3 10 385
2022 Âge - 60 ans et plus 70 13 2 3 2 2 8 225
2020 Âge - 24 ans et moins 94 2 0 0 0 0 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 87 6 1 2 1 0 3 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 83 7 2 2 2 0 4 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 82 7 4 2 1 0 3 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 84 7 3 1 2 1 2 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 82 9 3 1 2 0 2 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 82 6 4 1 2 1 4 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 80 8 3 2 2 2 3 360
2020 Âge - 60 ans et plus 80 10 3 1 1 1 4 235
2019 Âge - 24 ans et moins 89 5 3 0 1 1 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 78 9 4 2 2 1 4 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 81 9 3 2 2 1 3 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 79 11 5 1 2 1 2 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 77 10 4 2 3 1 3 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 75 10 4 3 3 1 4 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 73 10 5 3 5 1 4 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 76 10 3 5 2 0 3 375
2019 Âge - 60 ans et plus 77 12 5 2 3 1 1 175

Question 73r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègue(s) de travail

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 89 6 1 1 0 0 3 92 8 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 76 12 3 3 1 0 4 79 21 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 73 17 6 2 1 0 2 74 26 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 70 18 5 2 1 0 2 72 28 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 64 21 6 2 1 1 4 68 32 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 69 15 7 2 2 1 5 73 27 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 68 19 6 1 1 1 4 72 28 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 66 18 5 1 2 1 7 72 28 485
2024 Âge - 60 ans et plus 74 13 3 2 0 1 8 80 20 580
2022 Âge - 24 ans et moins 91 5 2 1 0 0 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 77 13 4 2 1 1 3 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 73 16 5 2 2 0 3 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 71 16 5 2 1 0 5 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 70 16 6 3 2 0 4 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 69 20 4 2 2 1 3 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 66 18 6 3 1 1 5 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 71 15 4 2 2 1 6 385
2022 Âge - 60 ans et plus 68 21 2 2 2 0 5 225
2020 Âge - 24 ans et moins 90 7 0 1 0 0 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 78 12 5 1 1 0 2 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 75 16 6 1 1 0 1 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 70 19 6 2 1 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 74 16 7 1 1 0 1 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 72 17 6 2 1 0 2 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 72 16 5 2 1 0 3 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 71 20 5 2 1 1 1 365
2020 Âge - 60 ans et plus 78 14 4 0 1 1 3 235
2019 Âge - 24 ans et moins 84 10 3 1 1 0 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 67 18 8 3 1 0 2 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 67 20 8 3 1 1 1 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 60 24 9 3 2 1 1 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 60 26 7 2 3 1 1 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 59 28 6 3 2 0 2 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 58 26 10 2 2 0 2 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 63 23 7 3 1 0 3 375
2019 Âge - 60 ans et plus 68 22 6 3 0 0 1 175

Question 73s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 91 5 1 0 1 0 2 93 7 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 71 11 8 4 3 0 4 73 27 390
2024 Âge - 30 à 34 ans 69 14 9 2 5 0 2 70 30 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 69 17 5 3 4 0 2 71 29 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 66 14 7 4 4 1 3 69 31 585
2024 Âge - 45 à 49 ans 64 17 8 3 4 1 4 67 33 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 67 14 7 3 3 1 3 71 29 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 63 15 8 3 4 1 6 68 32 485
2024 Âge - 60 ans et plus 64 16 9 3 2 1 5 67 33 575
2022 Âge - 24 ans et moins 86 9 1 2 1 0 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 74 12 7 2 2 1 2 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 72 13 5 4 5 0 3 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 67 15 7 2 4 0 5 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 67 14 7 4 4 0 3 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 67 17 6 4 4 1 3 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 64 16 7 3 5 1 4 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 66 15 5 4 3 2 5 385
2022 Âge - 60 ans et plus 63 19 5 5 4 0 4 225
2020 Âge - 24 ans et moins 94 5 1 0 0 0 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 75 11 6 2 3 0 2 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 76 13 5 2 2 0 1 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 71 16 6 4 2 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 72 14 6 2 4 0 1 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 72 14 6 3 3 1 2 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 70 14 7 3 2 1 3 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 69 16 6 4 3 1 1 365
2020 Âge - 60 ans et plus 70 19 5 2 1 1 2 235
2019 Âge - 24 ans et moins 85 9 4 1 1 0 1 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 66 15 10 4 3 0 2 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 70 14 8 3 4 1 0 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 66 18 8 3 4 0 1 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 60 22 9 3 4 0 1 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 64 18 8 4 5 0 1 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 60 20 9 5 4 0 2 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 62 19 7 4 3 1 3 375
2019 Âge - 60 ans et plus 63 24 7 3 1 0 2 170

Question 73t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personne(s) relevant de moi

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 84 1 0 0 0 0 15 99 1 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 72 5 3 1 0 0 19 89 11 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 65 9 4 2 1 0 20 80 20 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 64 12 4 1 1 0 17 77 23 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 61 11 5 2 1 1 20 77 23 585
2024 Âge - 45 à 49 ans 58 16 5 2 2 1 17 70 30 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 58 15 5 1 2 1 19 72 28 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 51 12 6 2 0 1 29 72 28 485
2024 Âge - 60 ans et plus 47 6 1 0 1 0 45 86 14 575
2022 Âge - 24 ans et moins 83 1 0 1 0 0 15 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 73 3 2 1 1 1 20 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 69 9 4 1 1 0 15 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 62 12 5 2 1 0 18 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 62 14 5 2 2 0 14 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 60 17 5 2 1 0 15 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 20 4 2 1 1 16 570
2022 Âge - 55 à 59 ans 59 11 5 1 1 1 21 385
2022 Âge - 60 ans et plus 54 10 4 1 1 1 29 225
2020 Âge - 24 ans et moins 80 2 0 0 0 0 17 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 74 5 2 0 1 0 17 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 70 10 2 1 1 0 15 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 64 15 5 2 1 0 13 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 64 14 7 2 1 0 13 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 61 18 6 2 2 0 11 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 17 6 2 1 0 19 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 57 13 3 1 1 1 24 365
2020 Âge - 60 ans et plus 58 10 5 1 0 1 25 235
2019 Âge - 24 ans et moins 85 0 1 0 0 0 14 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 63 7 2 1 1 1 25 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 68 10 3 1 1 1 16 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 59 15 4 3 1 0 18 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 55 16 8 3 3 0 15 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 20 6 3 2 0 15 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 53 17 9 2 2 1 17 510
2019 Âge - 55 à 59 ans 58 10 6 2 2 0 21 375
2019 Âge - 60 ans et plus 55 12 3 1 1 1 27 170

Question 73u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. des membres du public, personnes d’autres ministères ou organismes)

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 92 5 1 1 0 0 0 93 7 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 74 9 4 3 3 0 6 79 21 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 73 13 5 3 1 0 4 76 24 485
2024 Âge - 35 à 39 ans 72 13 5 3 3 0 5 75 25 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 69 14 6 2 1 1 6 74 26 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 71 14 5 1 1 1 7 77 23 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 70 13 5 2 1 2 8 78 22 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 64 15 7 2 2 2 9 72 28 485
2024 Âge - 60 ans et plus 60 18 6 2 2 1 12 69 31 575
2022 Âge - 24 ans et moins 92 4 1 1 0 0 3 175
2022 Âge - 25 à 29 ans 80 8 3 1 2 1 5 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 78 11 3 1 1 0 5 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 73 12 4 1 1 1 8 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 75 13 3 1 1 0 7 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 73 13 3 2 1 1 7 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 73 12 4 1 0 2 7 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 70 12 3 1 1 1 11 385
2022 Âge - 60 ans et plus 72 12 3 1 1 2 11 225
2020 Âge - 24 ans et moins 91 5 0 0 0 0 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 81 9 5 1 1 0 4 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 80 11 5 1 0 1 3 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 76 12 4 2 1 0 4 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 76 12 4 2 1 1 5 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 76 15 3 1 0 0 4 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 72 13 4 1 1 1 8 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 71 13 3 2 1 0 10 365
2020 Âge - 60 ans et plus 76 9 2 1 1 1 10 235
2019 Âge - 24 ans et moins 89 5 2 0 0 0 2 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 75 11 5 2 1 1 5 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 80 12 4 0 0 1 3 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 75 14 4 1 0 1 5 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 73 15 5 1 1 0 5 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 74 15 4 1 1 0 6 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 72 14 4 1 1 0 7 510
2019 Âge - 55 à 59 ans 71 15 4 1 1 1 8 370
2019 Âge - 60 ans et plus 73 14 2 1 1 0 10 175

Question 73v. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 55 17 18 4 3 3 0 56 44 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 54 18 11 6 9 1 2 55 45 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 56 20 10 4 9 0 1 56 44 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 56 18 9 6 7 1 3 58 42 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 52 20 9 4 10 2 3 55 45 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 56 20 8 4 6 1 5 59 41 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 59 19 8 4 7 1 3 61 39 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 56 18 8 5 7 1 5 60 40 485
2024 Âge - 60 ans et plus 53 19 10 4 6 1 7 57 43 580
2022 Âge - 24 ans et moins 57 12 16 5 9 1 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 60 19 8 3 6 1 3 535
2022 Âge - 30 à 34 ans 61 20 6 5 6 1 2 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 62 16 8 5 4 1 4 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 65 21 5 2 5 0 2 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 63 19 5 3 6 1 3 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 63 19 5 2 3 2 5 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 65 13 4 2 6 3 7 385
2022 Âge - 60 ans et plus 70 12 5 2 2 1 9 225
2020 Âge - 24 ans et moins 74 11 6 2 6 0 0 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 68 15 8 3 4 1 1 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 63 18 10 3 5 0 1 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 65 18 9 4 3 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 68 19 7 2 3 1 1 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 67 18 8 3 2 0 2 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 68 18 5 3 3 1 3 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 70 15 4 2 3 2 3 365
2020 Âge - 60 ans et plus 74 12 5 1 1 1 8 240
2019 Âge - 24 ans et moins 75 13 4 2 4 0 2 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 68 14 5 5 5 0 2 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 76 10 5 3 4 1 2 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 78 11 4 3 3 1 1 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 75 13 5 2 3 1 2 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 72 16 5 1 2 0 4 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 76 14 2 1 2 0 4 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 76 12 3 1 2 1 5 375
2019 Âge - 60 ans et plus 75 14 4 1 1 1 4 175

Question 73w. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 71 18 6 5 0 0 0 71 29 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 46 27 12 7 4 1 2 47 53 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 48 27 15 4 4 0 2 49 51 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 51 27 10 5 3 1 3 52 48 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 47 27 12 6 4 1 3 49 51 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 50 24 14 4 5 0 2 52 48 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 54 26 11 2 2 1 4 57 43 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 54 23 11 3 3 1 5 58 42 485
2024 Âge - 60 ans et plus 58 22 10 2 2 1 7 62 38 580
2022 Âge - 24 ans et moins 51 25 15 4 3 0 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 51 26 13 2 4 1 3 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 27 12 3 3 1 1 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 27 11 7 3 0 3 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 27 12 4 3 1 2 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 52 24 12 4 5 1 2 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 52 26 12 3 2 1 5 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 52 23 9 4 4 1 6 385
2022 Âge - 60 ans et plus 58 19 10 3 2 1 7 225
2020 Âge - 24 ans et moins 44 29 16 5 3 0 1 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 30 21 6 5 0 0 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 31 14 6 3 0 0 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 31 12 8 3 0 1 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 29 15 5 2 1 1 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 48 29 14 5 2 0 1 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 34 13 4 2 0 3 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 31 13 4 2 0 2 365
2020 Âge - 60 ans et plus 54 29 8 3 1 0 3 235
2019 Âge - 24 ans et moins 59 20 13 6 2 0 0 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 51 26 14 4 3 1 2 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 58 25 10 5 1 1 1 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 49 28 16 4 2 0 1 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 53 26 12 4 3 0 2 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 52 28 11 5 2 0 2 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 51 29 11 4 2 0 3 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 58 24 10 4 2 0 3 370
2019 Âge - 60 ans et plus 63 26 8 2 0 0 1 175

Question 74. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)
Faible
(%)
Modéré
(%)
Élevé
(%)
Très élevé
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 17 56 25 2 1 0 0 73 3 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 8 34 38 16 4 0 0 42 20 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 7 32 39 14 8 0 0 39 22 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 8 33 40 12 7 0 0 41 19 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 10 27 41 15 7 1 0 37 22 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 8 31 38 15 6 1 1 39 22 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 11 31 38 13 7 0 0 42 19 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 13 31 38 12 5 1 0 44 17 490
2024 Âge - 60 ans et plus 17 37 35 9 2 0 0 54 11 580
2022 Âge - 24 ans et moins 17 49 26 8 0 0 0 65 8 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 36 37 13 4 0 0 46 17 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 37 37 12 6 0 0 45 18 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 33 36 13 7 0 0 43 21 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 28 39 16 10 0 0 36 26 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 25 40 16 9 0 0 35 25 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 24 41 17 8 0 0 34 25 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 29 41 12 7 0 0 40 19 385
2022 Âge - 60 ans et plus 21 35 29 11 4 0 0 56 15 225
2020 Âge - 24 ans et moins 37 40 19 3 1 0 0 77 4 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 14 37 32 11 4 0 0 52 15 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 16 34 35 10 4 0 0 51 15 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 11 33 36 14 6 0 0 44 20 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 33 34 13 5 0 0 47 18 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 16 30 34 16 4 0 0 46 20 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 16 32 34 13 5 0 0 48 19 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 17 32 34 12 4 1 0 49 16 365
2020 Âge - 60 ans et plus 30 31 31 6 1 0 0 61 8 240
2019 Âge - 24 ans et moins 41 39 15 4 1 0 0 80 4 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 24 37 31 6 2 0 0 61 8 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 23 37 31 6 3 1 0 60 9 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 20 35 31 12 3 0 0 55 14 490
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 34 35 10 4 0 0 50 15 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 33 34 12 5 0 0 49 17 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 30 36 12 6 0 1 46 17 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 37 26 10 3 0 0 61 13 375
2019 Âge - 60 ans et plus 30 33 29 5 2 1 0 63 8 175

Question 75. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 4 13 29 38 16 0 0 54 17 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 9 22 38 21 9 0 0 31 31 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 13 19 40 21 7 0 0 27 32 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 10 19 43 19 10 0 0 29 29 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 22 36 19 11 1 0 30 33 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 9 22 38 22 9 0 0 31 31 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 8 18 42 22 9 0 1 31 27 620
2024 Âge - 55 à 59 ans 9 15 42 22 11 1 1 34 24 485
2024 Âge - 60 ans et plus 5 15 43 22 14 0 1 37 20 580
2022 Âge - 24 ans et moins 3 10 39 31 17 0 1 49 12 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 17 42 25 9 0 0 34 24 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 16 42 21 12 0 0 33 26 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 19 36 24 10 0 1 35 29 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 19 39 21 9 0 0 30 31 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 25 39 19 9 0 0 28 33 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 21 42 17 10 0 0 27 31 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 16 41 21 11 0 1 33 26 385
2022 Âge - 60 ans et plus 7 12 41 25 13 1 1 39 19 225
2020 Âge - 24 ans et moins 6 11 29 32 23 0 0 55 17 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 17 39 23 11 1 0 35 26 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 11 18 36 25 10 0 0 35 29 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 17 42 22 8 0 0 29 29 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 9 21 40 21 9 0 0 30 30 530
2020 Âge - 45 à 49 ans 9 20 39 22 10 0 0 33 28 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 19 36 24 9 0 0 34 30 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 7 21 38 23 11 0 0 35 27 365
2020 Âge - 60 ans et plus 5 14 35 25 19 0 0 45 19 235
2019 Âge - 24 ans et moins 5 11 26 34 22 0 1 57 17 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 6 13 34 31 17 0 0 48 18 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 6 13 35 29 15 1 0 45 19 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 9 16 38 25 13 0 0 37 25 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 8 18 39 25 9 1 0 34 26 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 8 20 38 25 10 0 0 34 27 565
2019 Âge - 50 à 54 ans 8 20 38 23 10 0 1 33 28 510
2019 Âge - 55 à 59 ans 6 17 34 32 11 0 0 43 23 375
2019 Âge - 60 ans et plus 6 11 38 23 20 1 0 44 17 175

Question 76. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 38 31 14 8 3 4 1 73 12 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 17 39 19 13 8 4 0 59 22 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 15 37 20 11 13 3 0 55 25 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 18 39 18 12 10 3 1 59 23 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 22 40 17 10 7 4 1 65 18 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 27 38 17 6 7 4 0 69 13 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 29 42 15 7 3 2 0 73 11 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 33 35 13 6 7 5 1 72 14 490
2024 Âge - 60 ans et plus 36 32 16 7 3 5 1 72 10 580
2022 Âge - 24 ans et moins 24 39 17 8 4 9 0 69 13 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 20 41 16 12 7 3 1 63 21 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 39 18 10 10 3 0 61 21 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 37 16 10 7 3 0 65 18 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 43 15 6 7 3 1 71 13 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 28 42 14 7 3 4 0 74 11 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 31 46 13 5 3 3 0 79 8 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 43 12 4 4 4 0 80 8 385
2022 Âge - 60 ans et plus 38 35 15 5 2 5 1 77 7 230
2020 Âge - 24 ans et moins 52 27 11 3 0 4 1 84 4 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 38 12 6 2 3 0 81 7 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 44 37 12 4 2 1 0 82 6 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 42 9 5 2 2 0 83 7 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 49 39 7 3 1 2 0 89 4 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 41 8 2 2 2 0 88 4 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 33 8 2 1 1 0 89 3 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 36 7 3 0 2 0 90 3 365
2020 Âge - 60 ans et plus 54 30 8 1 0 5 1 90 1 235
2019 Âge - 24 ans et moins 35 33 14 6 2 8 1 75 9 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 43 15 7 2 2 0 75 10 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 32 40 14 6 2 5 0 77 9 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 45 14 5 2 2 0 79 7 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 44 13 4 2 3 0 81 6 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 38 42 12 5 2 1 0 80 7 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 38 43 11 5 2 1 0 82 7 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 40 15 3 1 3 0 81 4 375
2019 Âge - 60 ans et plus 44 40 9 3 1 4 0 87 4 175

Question 77. En général, comment est votre santé mentale?

Année du sondage Démographique Excellente
(%)
Très bonne
(%)
Bonne
(%)
Passable
(%)
Mauvaise
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 5 30 44 16 4 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 10 18 37 25 10 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 7 24 37 22 9 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 9 27 36 20 8 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 11 25 37 20 7 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 13 27 34 20 6 645
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 32 32 16 4 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 15 32 34 13 5 490
2024 Âge - 60 ans et plus 28 36 25 9 2 580
2022 Âge - 24 ans et moins 8 23 35 29 5 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 26 30 25 10 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 23 39 19 8 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 26 35 20 8 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 26 36 20 6 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 24 38 20 5 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 25 42 15 4 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 31 32 15 5 385
2022 Âge - 60 ans et plus 23 32 30 11 4 230

Question 78. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 58 25 9 2 0 6 0 88 2 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 55 28 7 3 1 5 2 88 4 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 61 24 8 2 2 2 1 88 4 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 54 29 8 4 3 3 0 85 7 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 51 28 12 3 2 3 1 82 5 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 52 28 10 3 3 3 2 83 7 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 54 24 9 4 4 4 1 82 8 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 50 25 10 3 3 5 3 82 7 490
2024 Âge - 60 ans et plus 46 24 12 3 3 8 4 79 7 580
2022 Âge - 24 ans et moins 63 19 9 1 0 5 3 89 1 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 56 27 9 2 1 4 1 87 3 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 60 26 7 2 2 2 0 88 5 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 54 29 10 3 2 2 0 85 5 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 58 26 8 3 2 3 1 87 5 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 58 26 9 4 1 1 1 85 5 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 28 8 2 2 3 1 87 5 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 58 25 7 3 2 4 1 87 6 385
2022 Âge - 60 ans et plus 51 25 10 4 2 4 4 82 7 230
2020 Âge - 24 ans et moins 57 28 5 1 2 6 1 91 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 24 10 3 2 5 0 83 6 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 54 28 10 3 1 3 1 85 4 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 49 31 10 5 2 2 0 82 8 490
2020 Âge - 40 à 44 ans 55 26 10 2 3 3 1 84 5 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 48 32 10 3 2 4 0 84 5 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 25 13 4 2 2 2 81 6 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 28 12 3 1 6 1 83 5 365
2020 Âge - 60 ans et plus 50 24 11 3 2 6 4 82 5 235

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 52 18 13 7 7 3 0 73 14 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 45 25 8 11 9 1 0 71 21 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 49 24 9 9 7 2 1 75 16 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 47 26 8 10 7 1 0 74 17 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 44 27 8 11 7 2 0 73 19 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 45 26 9 8 9 2 2 74 17 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 48 24 9 7 10 2 1 74 17 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 45 24 10 6 10 3 2 73 17 490
2024 Âge - 60 ans et plus 40 24 12 11 9 3 2 67 21 580
2022 Âge - 24 ans et moins 41 34 8 7 7 2 1 77 14 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 42 29 9 10 6 3 1 74 17 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 29 8 6 7 0 0 78 13 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 47 27 9 10 5 1 0 75 16 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 47 29 8 7 6 1 1 78 14 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 50 27 10 8 5 1 0 77 13 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 26 8 10 7 2 1 75 17 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 47 27 8 8 7 1 1 76 15 385
2022 Âge - 60 ans et plus 41 26 14 5 6 4 4 73 12 230
2020 Âge - 24 ans et moins 46 28 6 10 6 4 0 77 17 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 30 11 11 6 3 0 71 18 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 26 9 10 7 1 1 73 17 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 30 11 11 6 1 0 71 18 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 28 11 9 6 1 0 73 16 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 33 12 8 6 1 0 73 15 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 27 10 10 6 1 0 73 17 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 29 12 7 8 2 0 72 16 365
2020 Âge - 60 ans et plus 39 27 11 10 8 3 2 69 19 235

Question 80. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 62 27 8 1 2 0 0 89 3 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 55 27 8 4 6 1 0 83 9 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 59 24 7 4 5 1 1 84 9 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 55 28 6 5 4 0 0 84 10 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 52 31 5 6 4 2 1 85 10 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 53 28 7 5 5 2 1 83 10 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 54 27 6 4 6 1 1 83 11 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 55 24 6 5 5 3 2 83 11 490
2024 Âge - 60 ans et plus 48 29 10 5 5 2 2 79 10 580
2022 Âge - 24 ans et moins 57 30 7 1 2 2 2 90 3 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 53 30 6 5 4 1 1 85 9 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 58 29 5 4 3 0 0 87 8 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 55 31 6 5 3 1 0 86 8 550
2022 Âge - 40 à 44 ans 56 28 6 6 3 1 1 85 9 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 56 30 7 3 3 1 0 87 6 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 53 29 7 5 4 1 1 83 10 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 55 28 6 4 5 1 1 85 9 385
2022 Âge - 60 ans et plus 51 26 10 5 3 4 1 81 8 230
2020 Âge - 24 ans et moins 61 25 7 2 0 5 0 91 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 55 27 10 5 2 1 0 83 7 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 56 26 8 6 2 1 1 84 8 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 53 29 9 5 3 1 0 82 8 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 56 25 8 6 3 0 1 83 9 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 52 32 8 3 3 2 0 86 6 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 57 26 7 6 2 1 1 84 8 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 32 8 6 3 2 0 84 9 365
2020 Âge - 60 ans et plus 59 22 6 7 4 2 1 83 11 235

Question 81. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail psychologiquement sain est un environnement de travail favorisant le bien-être psychologique des employés et contribuant activement à prévenir les préjudices portés à la santé mentale des travailleurs causés par des pratiques organisationnelles et des comportements individuels négligents, insouciants ou intentionnels.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 47 42 6 3 2 0 0 89 5 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 23 38 15 12 9 2 0 63 21 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 17 39 17 13 11 2 0 58 25 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 21 36 15 17 9 2 0 58 27 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 20 37 17 13 10 3 0 59 24 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 21 39 15 12 10 2 0 62 23 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 23 37 14 13 10 2 1 61 24 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 25 37 15 10 9 3 1 65 19 490
2024 Âge - 60 ans et plus 32 32 15 11 6 2 3 67 17 580
2022 Âge - 24 ans et moins 39 37 11 9 2 2 0 78 11 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 43 13 11 6 2 0 69 17 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 39 13 13 9 1 0 65 21 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 36 15 14 9 2 0 61 23 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 38 15 14 9 2 0 61 23 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 24 38 15 13 7 3 0 64 20 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 39 18 12 8 1 0 62 20 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 27 37 12 11 8 4 0 67 20 385
2022 Âge - 60 ans et plus 33 39 11 8 5 2 1 75 14 230
2020 Âge - 24 ans et moins 54 35 5 2 0 2 1 92 2 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 34 15 7 3 2 0 75 10 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 30 15 9 2 2 0 74 12 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 37 16 8 4 1 0 72 12 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 35 16 7 3 1 0 74 10 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 38 14 7 4 2 0 74 11 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 34 15 6 3 1 0 76 9 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 35 17 8 2 1 0 73 10 365
2020 Âge - 60 ans et plus 42 36 10 5 2 3 2 82 7 235
2019 Âge - 24 ans et moins 43 37 11 5 1 4 0 82 6 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 31 41 13 9 4 2 0 74 13 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 29 40 16 6 5 4 1 72 11 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 38 14 9 4 2 0 72 14 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 42 15 10 4 2 0 70 14 595
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 39 16 9 5 1 0 69 14 575
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 40 16 8 6 2 0 70 14 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 41 16 8 2 2 0 74 10 375
2019 Âge - 60 ans et plus 39 39 11 3 5 3 0 80 8 175

Question 83. Parmi ceux qui ont indiqué être un(e) superviseur(e) : Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 16 32 10 26 12 3 0 50 39 60
2024 Âge - 30 à 34 ans 11 42 15 22 10 0 1 53 32 135
2024 Âge - 35 à 39 ans 16 43 11 19 9 2 1 60 29 175
2024 Âge - 40 à 44 ans 17 42 15 17 7 2 0 60 25 240
2024 Âge - 45 à 49 ans 11 53 16 13 4 2 1 66 17 305
2024 Âge - 50 à 54 ans 16 53 15 10 4 2 1 70 14 305
2024 Âge - 55 à 59 ans 19 43 13 12 6 3 2 66 20 170
2024 Âge - 60 ans et plus 25 47 17 9 1 0 1 73 10 80
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 49 22 14 4 3 0 58 19 70
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 35 18 25 8 2 1 49 33 165
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 46 11 20 8 2 0 61 28 225
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 48 13 19 4 2 1 62 24 305
2022 Âge - 45 à 49 ans 15 51 12 15 5 2 0 68 20 360
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 47 16 13 5 2 1 65 18 325
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 50 15 8 6 2 0 70 15 175
2022 Âge - 60 ans et plus 18 52 13 9 5 3 0 73 14 75
2020 Âge - 30 à 34 ans 20 47 9 17 5 1 1 68 23 100
2020 Âge - 35 à 39 ans 16 49 16 12 6 1 1 66 18 200
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 42 17 15 3 1 1 64 19 240
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 53 15 10 2 1 0 72 12 305
2020 Âge - 50 à 54 ans 24 47 13 11 2 2 1 74 13 280
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 45 15 9 4 0 1 73 12 145
2020 Âge - 60 ans et plus 25 42 16 13 2 2 1 69 15 95
2019 Âge - 25 à 29 ans 22 40 12 8 2 4 12 74 12 50
2019 Âge - 30 à 34 ans 19 46 11 10 5 5 3 71 17 130
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 49 8 11 4 3 6 74 17 175
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 47 15 13 4 2 4 66 18 280
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 44 17 10 2 2 5 68 13 290
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 50 16 8 4 3 3 70 12 260
2019 Âge - 55 à 59 ans 20 43 12 11 5 3 7 69 17 150
Haut de la page

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour le télétravail, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 84. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2022.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 8 92 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 14 86 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 18 82 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 23 77 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 23 77 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 19 81 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 17 83 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 19 81 485
2024 Âge - 60 ans et plus 21 79 580
2022 Âge - 24 ans et moins 7 93 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 12 88 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 500
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 84 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 83 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 82 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 385
2022 Âge - 60 ans et plus 15 85 230
2020 Âge - 24 ans et moins 3 97 140
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 92 395
2020 Âge - 30 à 34 ans 8 92 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 88 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 89 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 89 555
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 87 545
2020 Âge - 55 à 59 ans 14 86 365
2020 Âge - 60 ans et plus 14 86 235
2019 Âge - 24 ans et moins 6 94 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 7 93 430
2019 Âge - 30 à 34 ans 9 91 430
2019 Âge - 35 à 39 ans 14 86 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 86 590
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 87 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 85 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 87 375
2019 Âge - 60 ans et plus 15 85 175

Question 85. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l'objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Handicap signifie toute déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, trouble d’apprentissage ou de la communication ou limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Obstacle signifie tout élément — notamment celui qui est de nature physique ou architecturale, qui est relatif à l’information, aux communications, aux comportements ou à la technologie ou qui est le résultat d’une politique ou d’une pratique — qui nuit à la participation pleine et égale dans la société des personnes ayant des déficiences notamment physiques, intellectuelles, cognitives, mentales ou sensorielles, des troubles d’apprentissage ou de la communication ou des limitations fonctionnelles.

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 58 42 60
2024 Âge - 30 à 34 ans 61 39 95
2024 Âge - 35 à 39 ans 53 47 110
2024 Âge - 40 à 44 ans 66 34 130
2024 Âge - 45 à 49 ans 74 26 125
2024 Âge - 50 à 54 ans 56 44 110
2024 Âge - 55 à 59 ans 64 36 95
2024 Âge - 60 ans et plus 74 26 125
2022 Âge - 24 ans et moins 35 65 15
2022 Âge - 25 à 29 ans 60 40 65
2022 Âge - 30 à 34 ans 66 34 65
2022 Âge - 35 à 39 ans 51 49 95
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 48 100
2022 Âge - 45 à 49 ans 61 39 105
2022 Âge - 50 à 54 ans 58 42 100
2022 Âge - 55 à 59 ans 64 36 70
2022 Âge - 60 ans et plus 59 41 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 46 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 61 60
2020 Âge - 40 à 44 ans 59 41 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 52 48 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 63 37 70
2020 Âge - 55 à 59 ans 65 35 55
2020 Âge - 60 ans et plus 66 34 30

Question 86. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 75 25 60
2024 Âge - 30 à 34 ans 68 32 95
2024 Âge - 35 à 39 ans 66 34 110
2024 Âge - 40 à 44 ans 73 27 130
2024 Âge - 45 à 49 ans 75 25 125
2024 Âge - 50 à 54 ans 73 27 115
2024 Âge - 55 à 59 ans 75 25 95
2024 Âge - 60 ans et plus 83 17 125
2022 Âge - 24 ans et moins 55 45 15
2022 Âge - 25 à 29 ans 62 38 65
2022 Âge - 30 à 34 ans 74 26 65
2022 Âge - 35 à 39 ans 67 33 95
2022 Âge - 40 à 44 ans 67 33 100
2022 Âge - 45 à 49 ans 67 33 110
2022 Âge - 50 à 54 ans 75 25 100
2022 Âge - 55 à 59 ans 83 17 65
2022 Âge - 60 ans et plus 87 13 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 77 23 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 71 29 60
2020 Âge - 40 à 44 ans 83 17 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 82 18 60
2020 Âge - 50 à 54 ans 81 19 70
2020 Âge - 55 à 59 ans 89 11 55
2020 Âge - 60 ans et plus 94 6 30
2019 Âge - 24 ans et moins 82 18 20
2019 Âge - 25 à 29 ans 90 10 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 77 23 40
2019 Âge - 35 à 39 ans 80 20 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 94 6 80
2019 Âge - 45 à 49 ans 86 14 75
2019 Âge - 50 à 54 ans 90 10 80
2019 Âge - 55 à 59 ans 92 8 50
2019 Âge - 60 ans et plus 73 27 25

Question 87. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 25 à 29 ans 36 38 2 18 4 2 0 75 23 45
2024 Âge - 30 à 34 ans 29 38 8 10 15 0 0 67 25 65
2024 Âge - 35 à 39 ans 38 34 6 9 13 0 0 72 22 70
2024 Âge - 40 à 44 ans 36 30 6 13 11 4 0 69 25 95
2024 Âge - 45 à 49 ans 35 33 13 9 9 1 0 69 18 95
2024 Âge - 50 à 54 ans 46 29 11 9 5 0 0 75 14 85
2024 Âge - 55 à 59 ans 45 25 11 7 8 3 0 72 16 75
2024 Âge - 60 ans et plus 52 30 4 9 5 1 0 82 14 105
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 38 3 20 9 0 0 68 29 40
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 24 8 16 8 2 0 68 24 50
2022 Âge - 35 à 39 ans 51 31 1 10 3 3 0 85 14 65
2022 Âge - 40 à 44 ans 41 27 9 16 6 1 0 69 22 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 36 9 7 3 0 0 80 10 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 41 2 10 1 1 0 86 12 75
2022 Âge - 55 à 59 ans 38 49 3 7 2 0 0 87 10 55
2022 Âge - 60 ans et plus 45 31 7 14 3 0 0 75 17 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 44 5 17 0 0 0 78 17 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 33 14 0 5 0 0 81 5 45
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 36 8 8 2 0 0 82 10 45
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 30 6 4 4 2 0 86 8 50
2020 Âge - 50 à 54 ans 68 21 4 7 0 0 0 89 7 55
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 42 0 2 2 0 0 96 4 45
2020 Âge - 60 ans et plus 45 42 0 7 0 6 0 92 8 30
2019 Âge - 24 ans et moins 57 43 0 0 0 0 0 100 0 15
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 40 0 14 4 0 4 82 18 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 58 32 3 0 7 0 0 90 7 30
2019 Âge - 35 à 39 ans 60 23 7 7 2 0 0 83 9 55
2019 Âge - 40 à 44 ans 55 20 7 14 4 0 0 76 17 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 35 5 6 8 0 0 81 14 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 30 6 14 6 0 0 74 20 70
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 44 8 7 0 0 0 85 7 45
2019 Âge - 60 ans et plus 48 31 4 11 6 0 0 79 17 20

Question 88. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 56 23 10 1 0 2 6 87 2 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 44 32 6 9 3 4 2 81 13 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 43 33 6 8 4 2 4 80 13 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 47 30 6 8 5 2 2 80 14 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 44 30 8 6 5 3 4 80 11 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 47 30 8 5 4 5 2 82 9 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 49 30 7 5 3 4 3 84 8 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 47 29 7 4 4 3 5 84 9 485
2024 Âge - 60 ans et plus 46 24 8 4 3 4 11 83 8 580
2022 Âge - 24 ans et moins 53 30 7 4 0 3 4 88 5 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 46 35 6 5 3 3 2 86 8 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 35 8 3 3 2 3 85 6 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 47 31 7 6 3 3 3 83 10 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 47 34 8 5 2 2 2 84 8 605
2022 Âge - 45 à 49 ans 48 32 8 4 2 3 3 85 6 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 33 8 4 1 3 4 85 6 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 45 34 8 4 2 3 5 85 6 385
2022 Âge - 60 ans et plus 47 32 7 3 3 2 7 86 6 230
2020 Âge - 24 ans et moins 57 29 4 2 0 5 3 93 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 32 7 4 2 4 1 86 6 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 32 7 4 1 2 4 86 6 350
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 31 9 6 1 2 4 83 8 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 53 27 9 4 1 4 3 85 6 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 32 9 2 2 3 2 86 4 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 31 8 3 2 3 4 86 6 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 32 8 2 2 2 5 87 4 365
2020 Âge - 60 ans et plus 56 23 6 5 1 2 8 87 7 235
Haut de la page

Rémunération

Question 89. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 21 57 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 10 70 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 12 71 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 12 70 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 7 74 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 8 78 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 4 79 625
2024 Âge - 55 à 59 ans 6 76 490
2024 Âge - 60 ans et plus 6 66 580
2022 Âge - 24 ans et moins 30 47 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 58 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 23 57 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 65 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 67 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 77 650
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 78 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 77 385
2022 Âge - 60 ans et plus 10 80 230
2020 Âge - 24 ans et moins 17 55 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 14 64 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 15 67 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 10 72 500
2020 Âge - 40 à 44 ans 9 72 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 9 77 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 5 80 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 7 75 365
2020 Âge - 60 ans et plus 6 74 240

Question 90. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 77 23 15
2024 Âge - 25 à 29 ans 36 64 40
2024 Âge - 30 à 34 ans 54 46 60
2024 Âge - 35 à 39 ans 44 56 55
2024 Âge - 40 à 44 ans 47 53 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 66 34 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 57 43 30
2024 Âge - 55 à 59 ans 63 37 30
2024 Âge - 60 ans et plus 63 37 35
2022 Âge - 24 ans et moins 74 26 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 49 51 125
2022 Âge - 30 à 34 ans 57 43 115
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 59 95
2022 Âge - 40 à 44 ans 43 57 105
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 64 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 51 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 47 53 35
2022 Âge - 60 ans et plus 47 53 20
2020 Âge - 24 ans et moins 61 39 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 75 25 55
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 57 50
2020 Âge - 35 à 39 ans 61 39 50
2020 Âge - 40 à 44 ans 61 39 50
2020 Âge - 45 à 49 ans 55 45 50
2020 Âge - 50 à 54 ans 52 48 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 51 49 25
2020 Âge - 60 ans et plus 37 63 15

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 30 10 25 3 31 0 0 40 34 15
2024 Âge - 25 à 29 ans 7 29 17 5 39 0 3 37 46 40
2024 Âge - 30 à 34 ans 10 16 11 17 46 0 0 26 63 60
2024 Âge - 35 à 39 ans 5 21 5 14 49 2 5 27 67 55
2024 Âge - 40 à 44 ans 7 18 21 11 38 3 2 26 52 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 15 27 12 21 21 2 2 44 44 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 14 22 19 10 23 0 13 41 37 30
2024 Âge - 55 à 59 ans 10 20 7 24 33 2 3 32 61 30
2024 Âge - 60 ans et plus 19 10 18 18 19 3 13 34 45 35
2022 Âge - 24 ans et moins 14 31 11 23 20 0 0 46 43 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 22 8 21 34 1 2 34 57 125
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 19 14 24 30 1 2 30 56 115
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 18 9 22 40 2 4 23 67 95
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 15 12 17 40 3 1 28 59 105
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 18 11 18 34 0 5 33 55 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 30 17 10 34 2 2 36 46 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 20 22 8 11 30 0 9 46 45 35
2022 Âge - 60 ans et plus 10 24 13 19 34 0 0 34 53 20
2020 Âge - 24 ans et moins 11 45 5 12 25 0 3 57 38 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 13 30 17 22 14 0 3 45 38 55
2020 Âge - 30 à 34 ans 15 20 12 21 24 6 2 38 49 50
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 17 18 15 7 2 6 56 24 50
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 21 18 23 22 2 0 36 45 50
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 29 14 15 11 2 8 57 28 50
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 22 17 12 20 0 0 52 32 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 22 16 14 13 5 7 50 31 25
2020 Âge - 60 ans et plus 36 21 10 8 8 0 18 69 19 15

Question 92. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 13 11 11 31 19 15 0 28 59 15
2024 Âge - 25 à 29 ans 5 17 8 11 47 0 13 25 66 40
2024 Âge - 30 à 34 ans 6 17 9 11 45 1 10 26 63 60
2024 Âge - 35 à 39 ans 3 10 4 20 55 0 8 14 82 55
2024 Âge - 40 à 44 ans 7 13 19 9 42 0 10 22 57 45
2024 Âge - 45 à 49 ans 13 24 3 23 27 0 10 41 56 50
2024 Âge - 50 à 54 ans 10 15 8 30 27 0 10 28 63 30
2024 Âge - 55 à 59 ans 7 18 17 20 30 5 4 27 55 30
2024 Âge - 60 ans et plus 13 18 13 18 14 0 24 41 42 35
2022 Âge - 24 ans et moins 7 24 10 14 37 6 3 34 55 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 15 9 16 42 2 10 24 66 125
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 8 12 25 38 2 4 19 68 115
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 12 6 19 44 5 10 19 74 95
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 15 9 12 39 6 11 28 61 105
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 7 14 20 43 2 8 15 70 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 19 17 10 39 4 6 26 55 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 22 9 10 33 6 11 37 52 35
2022 Âge - 60 ans et plus 6 29 8 9 43 0 5 36 55 20
2020 Âge - 24 ans et moins 14 33 3 17 30 0 3 48 49 25
2020 Âge - 25 à 29 ans 12 17 26 17 19 0 9 32 39 55
2020 Âge - 30 à 34 ans 11 13 10 26 22 7 11 29 59 50
2020 Âge - 35 à 39 ans 22 22 15 7 13 4 17 56 25 50
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 13 8 31 27 0 10 27 64 50
2020 Âge - 45 à 49 ans 20 21 18 10 14 6 12 49 29 50
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 7 25 20 19 0 7 31 42 25
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 19 15 7 20 0 7 54 29 25
2020 Âge - 60 ans et plus 36 13 0 28 0 7 16 64 36 15

Question 93. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?

Le calcul des réponses “positives” et “négatives” a changé depuis le SAFF de 2022

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2024 Âge - 24 ans et moins 49 4 1 1 1 7 37 88 12 80
2024 Âge - 25 à 29 ans 46 13 6 3 2 8 23 66 34 395
2024 Âge - 30 à 34 ans 47 15 7 2 4 4 20 63 37 490
2024 Âge - 35 à 39 ans 45 17 9 3 5 4 17 57 43 495
2024 Âge - 40 à 44 ans 49 11 8 3 4 5 20 66 34 590
2024 Âge - 45 à 49 ans 52 12 6 2 3 5 19 69 31 650
2024 Âge - 50 à 54 ans 52 12 5 3 3 4 21 70 30 630
2024 Âge - 55 à 59 ans 56 6 5 2 3 6 21 77 23 490
2024 Âge - 60 ans et plus 54 6 2 0 1 7 29 85 15 580
2022 Âge - 24 ans et moins 44 12 7 3 3 3 28 180
2022 Âge - 25 à 29 ans 43 15 8 4 3 7 20 540
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 16 9 6 5 6 18 505
2022 Âge - 35 à 39 ans 42 17 8 4 6 3 20 545
2022 Âge - 40 à 44 ans 48 16 11 3 3 4 14 610
2022 Âge - 45 à 49 ans 53 13 7 3 3 5 16 645
2022 Âge - 50 à 54 ans 52 14 7 2 3 3 20 575
2022 Âge - 55 à 59 ans 49 10 6 4 3 5 23 385
2022 Âge - 60 ans et plus 57 8 3 1 2 2 27 230
2020 Âge - 24 ans et moins 60 10 2 0 1 5 21 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 15 8 2 1 4 15 400
2020 Âge - 30 à 34 ans 55 18 7 4 2 3 12 355
2020 Âge - 35 à 39 ans 52 16 11 3 3 1 14 495
2020 Âge - 40 à 44 ans 55 17 10 4 3 3 8 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 55 16 7 5 3 2 12 560
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 14 7 4 3 3 14 550
2020 Âge - 55 à 59 ans 54 13 8 5 3 2 15 365
2020 Âge - 60 ans et plus 53 8 9 1 2 4 24 235
2019 Âge - 24 ans et moins 62 13 7 3 2 2 11 310
2019 Âge - 25 à 29 ans 54 16 9 5 3 2 11 425
2019 Âge - 30 à 34 ans 57 16 8 6 6 2 6 425
2019 Âge - 35 à 39 ans 53 17 11 8 4 1 6 495
2019 Âge - 40 à 44 ans 54 17 11 6 4 1 8 585
2019 Âge - 45 à 49 ans 56 18 10 4 5 1 6 570
2019 Âge - 50 à 54 ans 50 19 12 4 6 1 8 515
2019 Âge - 55 à 59 ans 55 17 9 5 5 1 8 375
2019 Âge - 60 ans et plus 61 15 7 3 0 1 13 175
Date de modification :