Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 par thème pour Opérations des enquêtes statistiques selon la Question 113. Occupez-vous un poste où vous devez fournir des services directement au public dans le cadre de vos fonctions régulières?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Table des matières

Mobilisation des employés
- Mobilisation des employés
Leadership
- Superviseur immédiat
- Haute direction
Effectif
Milieu de travail
Bien-être en milieu de travail
Rémunération
- Problèmes de paye ou de rémunération
- Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

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Mobilisation des employés

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	35	34	15	9	7	0	69	16	755
2022	Ne fournit pas de services au public	36	28	21	8	7	0	65	15	260
2020	Fournit des services au public	36	36	14	7	6	1	73	13	702
2020	Ne fournit pas de services au public	38	35	14	7	5	0	73	13	293
2019	Fournit des services au public	31	36	17	9	7	0	68	16	630
2019	Ne fournit pas de services au public	40	33	16	6	5	0	73	10	256
2018	Fournit des services au public	29	36	18	9	7	0	66	16	650
2018	Ne fournit pas de services au public	31	41	16	7	6	0	72	13	301

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	23	28	21	15	11	1	52	26	755
2022	Ne fournit pas de services au public	25	29	23	11	12	0	55	22	260
2020	Fournit des services au public	24	34	18	13	10	1	59	23	700
2020	Ne fournit pas de services au public	22	34	22	12	8	1	57	20	293
2019	Fournit des services au public	22	32	17	15	12	1	55	28	630
2019	Ne fournit pas de services au public	23	33	23	10	10	0	57	20	256
2018	Fournit des services au public	17	32	19	14	18	0	49	32	649
2018	Ne fournit pas de services au public	21	32	19	15	13	0	53	27	301

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	48	29	14	5	4	77	9	755
2022	Ne fournit pas de services au public	48	29	14	5	3	78	8	260
2020	Fournit des services au public	56	28	10	4	2	84	6	695
2020	Ne fournit pas de services au public	50	32	13	4	1	82	5	286
2019	Fournit des services au public	49	29	14	4	3	79	7	628
2019	Ne fournit pas de services au public	57	27	11	2	2	85	4	256
2018	Fournit des services au public	44	33	14	5	3	78	8	650
2018	Ne fournit pas de services au public	49	32	12	3	3	82	7	301

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	35	16	6	5	0	73	11	755
2022	Ne fournit pas de services au public	42	31	15	8	3	0	73	11	260
2020	Fournit des services au public	40	35	13	7	4	1	76	11	702
2020	Ne fournit pas de services au public	39	41	11	5	5	0	80	9	291
2019	Fournit des services au public	36	36	16	8	5	0	72	12	628
2019	Ne fournit pas de services au public	45	35	12	4	4	0	80	8	256
2018	Fournit des services au public	33	36	16	8	6	0	69	15	650
2018	Ne fournit pas de services au public	36	42	13	3	6	0	78	9	300

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	35	28	17	10	9	1	0	64	19	755
2022	Ne fournit pas de services au public	37	26	16	10	9	1	1	64	19	260
2020	Fournit des services au public	37	27	19	9	7	2	0	65	16	702
2020	Ne fournit pas de services au public	36	35	14	6	7	1	1	72	13	289
2019	Fournit des services au public	28	27	19	14	11	1	0	55	26	632
2019	Ne fournit pas de services au public	34	29	18	12	6	0	1	63	18	259
2018	Fournit des services au public	25	26	21	12	14	1	0	52	27	656
2018	Ne fournit pas de services au public	29	30	18	12	10	0	0	60	22	303

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	29	15	12	8	0	0	64	21	755
2022	Ne fournit pas de services au public	36	29	17	10	7	0	0	65	18	260
2020	Fournit des services au public	36	28	18	8	7	2	0	65	16	696
2020	Ne fournit pas de services au public	36	36	13	10	4	1	1	72	15	291
2019	Fournit des services au public	28	30	19	13	10	0	0	58	22	633
2019	Ne fournit pas de services au public	36	34	13	11	6	0	1	70	17	259
2018	Fournit des services au public	23	31	21	14	10	0	0	55	24	656
2018	Ne fournit pas de services au public	30	32	19	10	9	1	0	63	19	303

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	20	20	24	12	13	10	3	45	28	755
2022	Ne fournit pas de services au public	28	14	23	12	14	8	2	46	29	260
2020	Fournit des services au public	22	18	26	13	10	10	1	45	26	701
2020	Ne fournit pas de services au public	31	19	23	9	7	9	3	56	18	292
2019	Fournit des services au public	23	16	17	12	19	11	2	45	36	634
2019	Ne fournit pas de services au public	29	19	18	11	11	8	3	54	25	259
2018	Fournit des services au public	16	18	20	17	19	8	2	38	40	655
2018	Ne fournit pas de services au public	23	17	19	16	17	6	3	43	36	303

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Leadership

Superviseur immédiat

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	13	10	17	6	13	5	37	39	32	755
2022	Ne fournit pas de services au public	10	13	16	6	9	5	41	43	28	260
2020	Fournit des services au public	16	16	21	6	10	5	26	47	23	700
2020	Ne fournit pas de services au public	16	17	28	7	5	6	22	46	15	290
2019	Fournit des services au public	15	17	17	9	13	4	25	45	31	629
2019	Ne fournit pas de services au public	15	20	18	6	10	2	29	51	23	257

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	32	33	13	9	8	2	2	69	18	755
2022	Ne fournit pas de services au public	32	32	13	9	6	3	4	69	17	260
2020	Fournit des services au public	32	28	16	10	7	4	4	64	19	702
2020	Ne fournit pas de services au public	32	29	21	8	3	3	2	65	13	292
2019	Fournit des services au public	36	31	12	12	7	1	1	68	19	631
2019	Ne fournit pas de services au public	36	35	11	12	5	1	0	72	17	259
2018	Fournit des services au public	35	34	12	11	6	1	1	70	18	651
2018	Ne fournit pas de services au public	37	37	10	8	6	1	0	75	15	304

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	37	30	14	10	7	1	1	68	17	755
2022	Ne fournit pas de services au public	38	32	15	7	6	1	0	71	13	260
2020	Fournit des services au public	37	29	15	9	6	2	1	69	16	703
2020	Ne fournit pas de services au public	39	27	19	10	3	1	0	68	13	292
2019	Fournit des services au public	39	27	16	11	6	0	0	66	18	632
2019	Ne fournit pas de services au public	40	34	12	8	5	0	0	75	13	259
2018	Fournit des services au public	37	30	15	9	8	0	0	68	18	652
2018	Ne fournit pas de services au public	39	33	11	12	5	0	0	72	17	303

Haute direction

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	31	21	13	5	5	21	3	70	13	755
2022	Ne fournit pas de services au public	31	17	20	4	5	21	3	63	11	260
2020	Fournit des services au public	30	21	16	5	6	21	2	66	14	701
2020	Ne fournit pas de services au public	36	23	12	6	4	17	1	73	12	292
2019	Fournit des services au public	28	24	17	10	9	11	1	59	22	626
2019	Ne fournit pas de services au public	25	31	16	13	3	11	1	64	18	259
2018	Fournit des services au public	22	27	17	13	11	10	1	55	26	644
2018	Ne fournit pas de services au public	21	28	20	8	10	11	1	57	20	299

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	30	28	14	7	8	11	1	67	18	755
2022	Ne fournit pas de services au public	33	21	21	7	7	7	2	60	16	260
2020	Fournit des services au public	31	25	15	10	8	10	1	63	20	700
2020	Ne fournit pas de services au public	33	30	13	11	5	7	0	68	17	291
2019	Fournit des services au public	25	29	18	13	11	3	0	56	25	627
2019	Ne fournit pas de services au public	29	32	19	11	6	3	0	63	18	259
2018	Fournit des services au public	21	29	19	17	13	2	0	51	30	646
2018	Ne fournit pas de services au public	22	29	23	14	11	1	0	52	25	300

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	22	24	16	12	9	15	2	56	26	755
2022	Ne fournit pas de services au public	28	18	22	9	7	14	1	55	20	260
2020	Fournit des services au public	22	23	19	11	10	14	1	53	24	699
2020	Ne fournit pas de services au public	24	33	15	12	7	9	1	63	20	292
2019	Fournit des services au public	17	28	18	18	12	7	0	48	32	627
2019	Ne fournit pas de services au public	21	27	22	14	8	8	1	52	24	259
2018	Fournit des services au public	16	23	20	19	15	7	0	42	36	646
2018	Ne fournit pas de services au public	16	28	21	18	9	9	0	48	29	301

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	25	26	14	14	11	9	1	56	29	755
2022	Ne fournit pas de services au public	29	20	18	13	10	9	1	54	26	260
2020	Fournit des services au public	23	26	15	14	13	9	0	54	29	701
2020	Ne fournit pas de services au public	24	27	18	13	12	6	0	55	26	292
2019	Fournit des services au public	15	28	18	18	16	5	0	46	35	627
2019	Ne fournit pas de services au public	19	26	16	20	12	6	1	48	35	259
2018	Fournit des services au public	15	24	17	22	18	3	0	40	42	645
2018	Ne fournit pas de services au public	16	26	19	16	16	6	0	45	35	300

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Effectif

Gestion du rendement

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	21	28	22	14	13	1	0	50	28	755
2022	Ne fournit pas de services au public	24	23	26	13	13	0	0	48	26	260
2020	Fournit des services au public	20	32	22	13	9	3	2	55	23	701
2020	Ne fournit pas de services au public	22	35	23	11	9	1	0	57	20	293
2019	Fournit des services au public	20	28	18	18	16	1	0	48	34	630
2019	Ne fournit pas de services au public	27	29	13	18	13	0	0	56	30	255
2018	Fournit des services au public	19	28	16	18	18	0	0	48	36	649
2018	Ne fournit pas de services au public	21	31	17	16	14	1	0	53	30	301

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	37	10	10	3	0	0	77	13	750
2022	Ne fournit pas de services au public	50	36	7	4	3	1	0	86	7	260
2020	Fournit des services au public	36	37	12	11	3	0	0	74	15	695
2020	Ne fournit pas de services au public	35	40	11	13	2	0	0	75	14	288
2019	Fournit des services au public	36	39	12	9	3	0	0	76	12	629
2019	Ne fournit pas de services au public	45	31	15	6	4	0	0	76	9	255
2018	Fournit des services au public	35	41	11	9	3	0	1	77	12	647
2018	Ne fournit pas de services au public	40	41	10	5	3	0	0	81	9	301

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	35	31	13	11	7	1	1	68	19	755
2022	Ne fournit pas de services au public	35	29	17	11	6	1	1	65	18	260
2020	Fournit des services au public	28	28	16	11	8	4	5	61	21	702
2020	Ne fournit pas de services au public	29	33	17	10	5	3	2	65	16	292
2019	Fournit des services au public	34	30	13	14	8	0	0	65	22	632
2019	Ne fournit pas de services au public	39	33	12	12	4	0	0	72	16	259
2018	Fournit des services au public	36	36	10	9	8	0	0	73	17	652
2018	Ne fournit pas de services au public	40	36	10	8	6	0	0	76	14	304

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	41	7	13	5	75	18	755
2022	Ne fournit pas de services au public	43	33	7	11	6	76	17	260
2020	Fournit des services au public	34	38	10	12	6	72	18	696
2020	Ne fournit pas de services au public	33	38	12	13	5	71	17	289
2019	Fournit des services au public	37	40	9	12	3	76	15	627
2019	Ne fournit pas de services au public	41	40	5	13	2	80	15	256
2018	Fournit des services au public	35	47	6	8	3	83	11	648
2018	Ne fournit pas de services au public	38	44	6	10	2	82	12	301

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	23	17	23	7	8	9	13	51	20	755
2022	Ne fournit pas de services au public	24	14	24	8	8	9	12	49	21	260
2020	Fournit des services au public	20	17	24	7	8	11	12	49	20	699
2020	Ne fournit pas de services au public	24	20	27	8	3	8	12	54	13	291

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	17	21	13	17	15	3	39	36	755
2022	Ne fournit pas de services au public	19	16	24	12	12	15	3	42	29	260
2020	Fournit des services au public	15	17	22	13	12	18	4	41	31	698
2020	Ne fournit pas de services au public	18	21	20	10	7	18	5	52	22	285
2019	Fournit des services au public	10	16	23	15	20	13	3	30	42	633
2019	Ne fournit pas de services au public	15	17	25	13	15	11	4	38	33	259
2018	Fournit des services au public	10	17	23	17	24	8	2	29	46	650
2018	Ne fournit pas de services au public	10	18	24	14	18	11	3	34	38	303

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	41	20	13	6	6	2	12	71	14	755
2022	Ne fournit pas de services au public	45	19	13	5	3	3	11	75	10	260
2020	Fournit des services au public	41	17	12	8	5	3	13	70	16	701
2020	Ne fournit pas de services au public	44	24	10	6	5	2	10	77	12	292
2019	Fournit des services au public	37	21	15	7	6	2	10	67	15	630
2019	Ne fournit pas de services au public	46	19	10	4	2	3	15	80	8	258

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	16	13	8	9	4	9	65	20	755
2022	Ne fournit pas de services au public	48	15	13	4	6	4	11	74	12	260
2020	Fournit des services au public	40	14	12	6	7	8	13	69	16	701
2020	Ne fournit pas de services au public	47	15	14	3	5	7	10	74	9	291
2019	Fournit des services au public	33	14	16	9	10	8	11	57	23	634
2019	Ne fournit pas de services au public	39	16	12	8	5	7	14	69	16	258

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	66	6	3	2	3	8	12	90	6	755
2022	Ne fournit pas de services au public	68	7	3	1	3	8	11	92	4	260
2020	Fournit des services au public	65	7	5	2	2	7	12	90	5	701
2020	Ne fournit pas de services au public	74	5	3	3	1	5	10	92	5	290
2019	Fournit des services au public	63	8	5	3	5	6	9	84	10	635
2019	Ne fournit pas de services au public	64	9	5	3	1	7	13	90	4	258

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	54	9	5	2	3	5	22	86	7	755
2022	Ne fournit pas de services au public	59	8	4	2	4	4	18	86	8	260
2020	Fournit des services au public	58	7	6	2	3	6	17	84	8	702
2020	Ne fournit pas de services au public	63	10	5	2	2	3	15	89	5	289
2019	Fournit des services au public	62	7	5	4	4	4	14	85	9	634
2019	Ne fournit pas de services au public	62	8	4	0	3	3	20	91	4	258

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	25	15	12	15	13	6	48	33	755
2022	Ne fournit pas de services au public	17	20	19	9	14	14	7	46	29	260
2020	Fournit des services au public	15	17	17	14	16	14	5	41	38	701
2020	Ne fournit pas de services au public	16	20	19	11	12	11	11	46	29	291
2019	Fournit des services au public	11	17	17	14	27	9	5	33	48	633
2019	Ne fournit pas de services au public	14	20	22	11	17	7	8	40	34	259
2018	Fournit des services au public	8	17	17	18	29	6	4	28	53	656
2018	Ne fournit pas de services au public	10	22	16	15	21	6	8	38	43	303

Habilitation

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	21	20	20	21	1	2	37	42	750
2022	Ne fournit pas de services au public	17	23	23	18	15	2	2	41	35	260
2020	Fournit des services au public	13	23	23	20	17	3	1	38	39	698
2020	Ne fournit pas de services au public	14	28	23	19	13	1	2	43	33	292
2019	Fournit des services au public	14	24	17	24	21	1	0	38	45	627
2019	Ne fournit pas de services au public	14	30	20	17	16	1	1	46	34	256
2018	Fournit des services au public	8	23	21	21	26	1	1	31	48	649
2018	Ne fournit pas de services au public	12	27	23	17	19	2	1	40	37	301

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	21	25	16	20	1	2	36	38	755
2022	Ne fournit pas de services au public	18	16	30	18	15	1	2	35	34	260
2020	Fournit des services au public	16	22	24	16	18	2	2	39	35	701
2020	Ne fournit pas de services au public	17	23	30	15	11	1	2	41	28	293
2019	Fournit des services au public	15	21	21	20	22	1	1	37	42	629
2019	Ne fournit pas de services au public	16	25	20	18	17	1	3	43	36	256
2018	Fournit des services au public	9	23	21	21	24	0	2	33	46	650
2018	Ne fournit pas de services au public	17	24	20	20	18	0	1	42	38	301

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	27	32	22	10	8	0	0	59	18	755
2022	Ne fournit pas de services au public	30	31	19	12	5	0	1	62	18	260
2020	Fournit des services au public	30	36	16	11	5	1	0	67	17	698
2020	Ne fournit pas de services au public	24	43	18	10	5	0	0	67	15	287
2019	Fournit des services au public	24	34	23	11	8	1	0	58	19	630
2019	Ne fournit pas de services au public	23	39	17	13	6	2	1	63	19	256
2018	Fournit des services au public	19	35	21	16	8	0	0	54	25	649
2018	Ne fournit pas de services au public	25	35	19	13	6	1	1	60	20	301

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	20	21	13	18	15	3	36	38	755
2022	Ne fournit pas de services au public	13	20	21	15	10	15	6	41	31	260
2020	Fournit des services au public	11	23	21	15	12	15	3	41	33	690
2020	Ne fournit pas de services au public	11	29	22	15	7	14	2	47	27	289
2019	Fournit des services au public	8	20	20	21	19	9	2	31	46	635
2019	Ne fournit pas de services au public	11	26	23	14	14	9	3	42	32	258
2018	Fournit des services au public	6	17	24	22	22	8	2	25	48	656
2018	Ne fournit pas de services au public	9	20	25	23	12	9	2	32	39	303

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	29	15	12	8	1	1	64	20	755
2022	Ne fournit pas de services au public	38	27	15	12	8	0	1	66	20	260
2020	Fournit des services au public	33	29	17	10	9	1	1	63	20	701
2020	Ne fournit pas de services au public	38	26	17	12	5	0	1	65	17	288
2019	Fournit des services au public	29	31	15	12	11	1	1	62	23	630
2019	Ne fournit pas de services au public	36	30	12	13	7	1	1	68	20	256
2018	Fournit des services au public	27	30	15	14	13	0	1	58	27	649
2018	Ne fournit pas de services au public	29	35	16	7	9	1	1	66	17	301

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	56	23	10	3	1	2	5	85	4	755
2022	Ne fournit pas de services au public	60	18	11	0	1	4	6	87	1	260
2020	Fournit des services au public	57	21	11	2	1	2	5	84	4	700
2020	Ne fournit pas de services au public	55	28	7	4	1	1	3	87	5	292
2019	Fournit des services au public	49	27	11	2	1	1	9	84	3	628
2019	Ne fournit pas de services au public	60	21	8	3	0	0	8	88	3	255
2018	Fournit des services au public	57	24	9	1	1	1	7	88	2	650
2018	Ne fournit pas de services au public	59	22	8	3	1	1	7	88	4	301

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	21	14	5	12	8	16	60	22	755
2022	Ne fournit pas de services au public	29	20	13	4	10	10	16	65	18	260

Mobilité et maintien en poste

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Incertain (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	35	30	35	755
2022	Ne fournit pas de services au public	28	34	38	260
2020	Fournit des services au public	22	37	42	702
2020	Ne fournit pas de services au public	14	45	41	293
2019	Fournit des services au public	23	45	31	629
2019	Ne fournit pas de services au public	23	48	29	258
2018	Fournit des services au public	27	42	31	636
2018	Ne fournit pas de services au public	21	48	31	300

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage	Démographique	Oui, pour prendre ma retraite (%)	Oui, pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Oui, pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Oui, pour occuper un poste à l’extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Oui, fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Oui, autre Préciser autre raison (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	28	18	11	13	15	260
2022	Ne fournit pas de services au public	28	19	23	10	16	4	70
2020	Fournit des services au public	11	18	23	10	29	9	152
2020	Ne fournit pas de services au public	19	20	13	8	26	15	41
2019	Fournit des services au public	17	12	35	15	4	16	144
2019	Ne fournit pas de services au public	36	8	30	9	5	11	56
2018	Fournit des services au public	21	9	36	15	8	11	172
2018	Ne fournit pas de services au public	33	10	20	20	6	10	67

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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	47	35	9	6	3	0	82	9	755
2022	Ne fournit pas de services au public	47	35	8	5	4	1	83	9	260
2020	Fournit des services au public	46	37	10	4	2	1	84	7	701
2020	Ne fournit pas de services au public	46	36	11	6	1	1	83	6	288
2019	Fournit des services au public	43	37	11	5	3	1	81	8	629
2019	Ne fournit pas de services au public	49	31	10	7	2	1	81	8	255
2018	Fournit des services au public	43	36	10	7	4	1	80	10	648
2018	Ne fournit pas de services au public	47	38	7	5	3	1	85	7	300

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	33	32	17	8	6	2	1	67	15	755
2022	Ne fournit pas de services au public	33	32	19	9	3	2	1	67	13	260
2020	Fournit des services au public	30	35	16	9	5	5	0	68	15	698
2020	Ne fournit pas de services au public	31	34	18	9	3	4	0	67	13	291
2019	Fournit des services au public	24	35	21	13	6	1	0	60	19	633
2019	Ne fournit pas de services au public	27	37	17	10	6	3	0	66	17	259
2018	Fournit des services au public	22	37	19	12	8	1	0	60	20	651
2018	Ne fournit pas de services au public	21	37	20	13	8	1	1	59	21	302

Rendement organisationnel

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	13	23	20	23	3	12	50	23	750
2022	Ne fournit pas de services au public	5	9	21	27	25	3	10	60	15	260
2020	Fournit des services au public	8	15	28	22	20	3	4	45	25	698
2020	Ne fournit pas de services au public	9	24	28	21	14	2	2	36	34	292
2019	Fournit des services au public	7	11	33	27	18	2	2	47	19	627
2019	Ne fournit pas de services au public	3	11	29	28	23	1	5	54	15	256
2018	Fournit des services au public	9	17	24	24	19	2	6	46	28	644
2018	Ne fournit pas de services au public	5	13	25	26	22	4	6	53	20	301

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	11	19	17	23	5	19	52	24	750
2022	Ne fournit pas de services au public	6	7	17	23	23	7	17	61	16	260
2020	Fournit des services au public	7	10	19	20	25	9	10	55	21	697
2020	Ne fournit pas de services au public	8	11	22	16	27	8	9	51	23	290
2019	Fournit des services au public	7	13	21	23	20	8	8	51	24	626
2019	Ne fournit pas de services au public	4	11	21	24	24	8	9	57	18	255
2018	Fournit des services au public	12	15	21	20	18	4	10	44	31	644
2018	Ne fournit pas de services au public	6	14	23	18	22	6	11	48	24	299

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	3	6	16	21	34	4	17	69	11	750
2022	Ne fournit pas de services au public	2	1	14	25	36	3	19	78	5	260
2020	Fournit des services au public	3	6	16	26	37	4	7	71	10	695
2020	Ne fournit pas de services au public	1	4	21	27	37	3	7	70	6	290
2019	Fournit des services au public	3	7	19	34	28	3	6	68	11	628
2019	Ne fournit pas de services au public	3	5	12	31	36	3	11	77	9	256
2018	Fournit des services au public	5	8	21	28	28	1	9	62	14	647
2018	Ne fournit pas de services au public	2	8	20	23	37	2	7	66	11	300

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	5	7	17	18	32	5	17	64	14	750
2022	Ne fournit pas de services au public	2	8	14	21	34	4	17	69	12	255
2020	Fournit des services au public	7	11	16	21	33	5	7	61	20	698
2020	Ne fournit pas de services au public	4	10	22	18	37	3	5	60	16	291
2019	Fournit des services au public	6	11	20	25	27	3	7	58	20	624
2019	Ne fournit pas de services au public	1	6	21	25	34	3	9	68	8	256
2018	Fournit des services au public	8	14	22	22	25	2	7	52	25	645
2018	Ne fournit pas de services au public	5	12	22	21	32	2	7	58	18	300

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	12	14	9	19	23	16	45	32	750
2022	Ne fournit pas de services au public	6	12	13	9	19	24	17	47	30	260
2020	Fournit des services au public	5	12	17	16	24	19	6	54	23	695
2020	Ne fournit pas de services au public	3	9	20	22	23	17	7	58	16	290
2019	Fournit des services au public	14	14	21	19	19	8	5	43	32	625
2019	Ne fournit pas de services au public	6	13	23	18	25	8	7	50	23	255
2018	Fournit des services au public	14	17	23	17	16	5	7	38	36	648
2018	Ne fournit pas de services au public	14	15	17	16	24	6	7	46	34	300

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	14	23	12	22	7	12	42	29	755
2022	Ne fournit pas de services au public	7	12	21	17	22	9	12	49	24	260
2020	Fournit des services au public	7	13	23	21	24	7	6	51	22	701
2020	Ne fournit pas de services au public	4	13	32	17	23	6	5	45	19	289
2019	Fournit des services au public	7	16	29	19	19	6	5	42	26	627
2019	Ne fournit pas de services au public	5	11	23	23	27	5	5	56	18	255
2018	Fournit des services au public	12	20	24	18	16	3	7	38	36	649
2018	Ne fournit pas de services au public	10	17	22	21	21	3	6	46	30	300

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	5	9	36	22	22	1	5	48	14	755
2022	Ne fournit pas de services au public	4	11	26	22	30	2	5	56	16	260
2020	Fournit des services au public	7	14	31	23	21	1	3	46	21	699
2020	Ne fournit pas de services au public	5	17	27	26	23	1	1	50	23	292
2019	Fournit des services au public	9	14	33	24	17	2	1	42	24	627
2019	Ne fournit pas de services au public	5	14	27	27	22	2	4	52	19	255

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	28	19	15	10	8	1	52	27	755
2022	Ne fournit pas de services au public	22	25	21	14	7	8	2	53	24	260
2020	Fournit des services au public	22	27	18	13	8	11	2	56	24	692
2020	Ne fournit pas de services au public	23	30	21	16	6	4	0	55	23	289
2019	Fournit des services au public	12	28	22	20	11	7	0	43	33	629
2019	Ne fournit pas de services au public	20	27	24	14	8	6	0	50	24	259

Diversité et inclusion

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	35	23	12	6	6	12	5	71	15	755
2022	Ne fournit pas de services au public	35	18	12	9	6	11	9	66	19	260
2020	Fournit des services au public	38	22	14	8	6	9	4	68	16	699
2020	Ne fournit pas de services au public	39	27	9	8	5	9	2	74	15	289
2019	Fournit des services au public	33	29	9	11	11	4	3	67	24	628
2019	Ne fournit pas de services au public	45	25	10	8	6	3	2	74	15	255
2018	Fournit des services au public	29	26	14	13	14	3	1	57	28	648
2018	Ne fournit pas de services au public	33	26	10	11	14	4	2	63	26	304

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	46	30	9	5	3	4	4	82	8	755
2022	Ne fournit pas de services au public	40	30	10	7	2	4	8	78	10	260
2020	Fournit des services au public	49	30	9	4	1	3	3	85	6	699
2020	Ne fournit pas de services au public	47	32	9	5	1	3	3	84	6	292
2019	Fournit des services au public	39	35	10	8	5	1	2	77	13	629
2019	Ne fournit pas de services au public	45	40	7	6	1	0	1	85	8	256
2018	Fournit des services au public	33	40	11	9	4	2	1	75	13	651
2018	Ne fournit pas de services au public	34	38	10	10	4	1	2	76	14	304

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	23	25	21	9	6	10	7	57	18	755
2022	Ne fournit pas de services au public	21	23	22	8	5	10	11	56	17	260
2020	Fournit des services au public	25	27	23	6	5	8	5	61	12	694
2020	Ne fournit pas de services au public	24	31	24	7	2	7	4	62	10	292
2019	Fournit des services au public	26	31	20	8	7	4	4	62	16	630
2019	Ne fournit pas de services au public	30	33	21	6	2	4	5	69	8	255
2018	Fournit des services au public	18	34	24	8	6	6	4	57	15	651
2018	Ne fournit pas de services au public	18	31	24	9	6	7	4	55	17	304

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	30	28	18	7	7	9	1	65	16	755
2022	Ne fournit pas de services au public	35	26	18	7	6	8	0	66	15	260
2020	Fournit des services au public	32	27	17	8	6	11	0	66	16	692
2020	Ne fournit pas de services au public	31	36	14	4	6	8	1	73	11	288
2019	Fournit des services au public	27	31	17	11	8	5	1	61	21	636
2019	Ne fournit pas de services au public	33	34	13	11	5	3	1	70	16	258
2018	Fournit des services au public	26	34	18	11	7	4	0	62	18	656
2018	Ne fournit pas de services au public	35	32	14	8	6	4	0	70	15	303

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d'œuvre diversifiée est constituée de personnes présentant une variété d'identités, d'habiletés, d'antécédents, de cultures, de compétences, de points de vue et d'expériences.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	41	28	10	3	3	13	2	82	7	755
2022	Ne fournit pas de services au public	43	21	13	4	3	12	4	76	8	260
2020	Fournit des services au public	39	24	13	4	3	15	2	76	8	697
2020	Ne fournit pas de services au public	43	24	12	4	3	13	2	78	8	286
2019	Fournit des services au public	35	28	14	6	6	9	2	70	14	634
2019	Ne fournit pas de services au public	39	31	10	5	4	8	4	79	10	257
2018	Fournit des services au public	31	30	17	8	5	8	1	67	14	655
2018	Ne fournit pas de services au public	37	27	17	7	5	6	1	69	13	303

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	33	9	9	4	1	1	78	13	755
2022	Ne fournit pas de services au public	49	32	10	6	3	0	0	81	9	260
2020	Fournit des services au public	49	30	10	6	4	2	0	80	10	701
2020	Ne fournit pas de services au public	52	26	12	7	1	1	1	80	8	290
2019	Fournit des services au public	44	27	12	10	6	0	0	72	16	633
2019	Ne fournit pas de services au public	48	34	8	7	2	0	0	83	9	259
2018	Fournit des services au public	36	34	12	10	7	0	0	71	17	656
2018	Ne fournit pas de services au public	38	40	10	5	6	0	0	79	11	303

Anti-racisme

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	30	18	13	4	4	16	14	69	13	755
2022	Ne fournit pas de services au public	26	16	19	7	6	12	15	57	17	260

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	29	18	13	5	4	16	15	68	13	750
2022	Ne fournit pas de services au public	27	14	19	5	4	15	16	59	14	260

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en donnant accès à une formation sur la lutte contre le racisme et en faisant part des ressources et des outils d’apprentissage autodirigé sur la lutte contre le racisme qui sont disponibles. La lutte contre le racisme est l’opposition consciente aux théories, aux attitudes et aux gestes racistes. La lutte contre le racisme ne se borne pas simplement à être contre l’idée même du racisme. Cela consiste aussi à prendre des mesures de façon active pour s’y opposer.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	17	13	5	3	21	2	72	11	755
2022	Ne fournit pas de services au public	42	13	9	4	3	26	4	78	9	260
2020	Fournit des services au public	32	22	15	5	3	21	2	70	10	698
2020	Ne fournit pas de services au public	36	18	20	3	2	18	2	68	7	292

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	23	11	6	5	9	6	74	13	755
2022	Ne fournit pas de services au public	35	23	16	4	6	10	6	70	12	260
2020	Fournit des services au public	38	28	11	6	4	10	3	77	11	700
2020	Ne fournit pas de services au public	39	26	16	3	4	6	5	74	8	290

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L'Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	12	11	17	2	3	48	7	52	10	755
2022	Ne fournit pas de services au public	15	13	16	1	2	47	7	59	7	260

Milieu de travail éthique

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	18	20	20	6	7	12	18	53	18	755
2022	Ne fournit pas de services au public	19	15	20	8	7	12	18	49	22	260
2020	Fournit des services au public	18	21	22	7	5	15	12	53	17	697
2020	Ne fournit pas de services au public	19	23	25	7	3	11	12	55	13	292
2019	Fournit des services au public	21	23	17	10	10	12	7	55	24	628
2019	Ne fournit pas de services au public	26	22	20	8	5	13	5	59	16	254
2018	Fournit des services au public	13	22	20	16	11	10	7	42	33	647
2018	Ne fournit pas de services au public	11	22	26	13	10	9	9	40	28	302

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	28	28	11	11	10	8	4	64	23	755
2022	Ne fournit pas de services au public	29	25	16	10	8	6	5	61	21	260
2020	Fournit des services au public	29	26	14	11	8	9	4	62	21	700
2020	Ne fournit pas de services au public	29	33	15	9	6	5	4	68	16	291
2019	Fournit des services au public	28	30	14	10	9	6	2	63	21	632
2019	Ne fournit pas de services au public	31	35	15	7	5	6	2	71	13	259
2018	Fournit des services au public	24	33	15	12	9	5	2	61	23	651
2018	Ne fournit pas de services au public	26	35	13	10	10	3	3	65	21	303

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	33	31	16	7	5	6	2	70	13	755
2022	Ne fournit pas de services au public	35	27	19	7	3	7	2	68	11	260
2020	Fournit des services au public	32	27	20	7	4	9	1	65	12	697
2020	Ne fournit pas de services au public	34	32	16	7	3	7	2	72	10	290
2019	Fournit des services au public	25	30	23	11	7	3	1	57	19	633
2019	Ne fournit pas de services au public	30	29	23	6	5	5	1	64	12	259
2018	Fournit des services au public	23	32	23	9	9	3	1	57	19	652
2018	Ne fournit pas de services au public	26	30	21	10	9	2	1	58	20	303

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	21	19	18	9	10	19	4	52	24	755
2022	Ne fournit pas de services au public	21	18	20	10	12	17	2	49	26	260
2020	Fournit des services au public	23	19	15	12	11	17	3	52	29	692
2020	Ne fournit pas de services au public	22	20	18	13	10	14	3	51	28	288
2019	Fournit des services au public	17	20	16	17	17	13	1	42	40	631
2019	Ne fournit pas de services au public	20	21	15	11	17	14	2	49	33	259
2018	Fournit des services au public	16	18	17	16	21	12	1	39	42	652
2018	Ne fournit pas de services au public	15	25	17	15	15	10	2	46	35	302

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	45	38	5	8	3	84	11	755
2022	Ne fournit pas de services au public	48	37	4	9	2	85	11	260
2020	Fournit des services au public	41	37	4	12	5	79	17	698
2020	Ne fournit pas de services au public	46	36	6	10	2	82	12	292

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	52	25	8	5	3	7	83	9	755
2022	Ne fournit pas de services au public	53	21	6	5	4	10	83	10	260
2020	Fournit des services au public	48	28	9	8	5	1	77	14	698
2020	Ne fournit pas de services au public	44	30	12	10	3	1	75	13	290
2019	Fournit des services au public	36	34	10	10	4	6	74	15	624
2019	Ne fournit pas de services au public	42	35	7	6	4	6	82	11	255

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	41	30	13	8	5	3	73	14	755
2022	Ne fournit pas de services au public	47	27	9	8	7	3	76	15	260
2020	Fournit des services au public	44	31	9	11	4	1	76	15	696
2020	Ne fournit pas de services au public	47	29	11	8	3	1	77	11	290
2019	Fournit des services au public	35	34	12	13	6	0	70	19	630
2019	Ne fournit pas de services au public	43	32	12	10	3	0	75	13	256

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	80	13	3	1	1	0	94	2	755
2022	Ne fournit pas de services au public	86	10	1	2	0	0	97	2	260
2020	Fournit des services au public	80	15	2	1	1	1	96	2	694
2020	Ne fournit pas de services au public	81	15	2	2	0	0	96	2	290

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	77	10	3	1	1	1	6	94	3	755
2022	Ne fournit pas de services au public	75	9	3	3	2	2	6	92	5	260
2019	Fournit des services au public	81	10	3	1	1	0	4	94	3	632
2019	Ne fournit pas de services au public	79	11	3	1	1	1	4	95	2	259

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	46	9	7	2	2	29	5	83	7	755
2022	Ne fournit pas de services au public	38	9	4	4	3	34	7	82	12	260
2020	Fournit des services au public	41	14	8	3	5	25	5	77	11	702
2020	Ne fournit pas de services au public	43	14	5	3	2	27	5	85	8	291
2019	Fournit des services au public	37	15	7	4	6	25	5	75	15	626
2019	Ne fournit pas de services au public	36	12	8	6	5	26	7	71	16	258

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	12	88	750
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	260
2020	Fournit des services au public	8	92	701
2020	Ne fournit pas de services au public	6	94	289
2019	Fournit des services au public	23	77	631
2019	Ne fournit pas de services au public	15	85	257
2018	Fournit des services au public	23	77	652
2018	Ne fournit pas de services au public	15	85	303

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	16	84	95
2022	Ne fournit pas de services au public	13	87	20
2020	Fournit des services au public	18	82	54
2020	Ne fournit pas de services au public	38	63	16
2019	Fournit des services au public	33	67	145
2019	Ne fournit pas de services au public	45	55	38
2018	Fournit des services au public	30	70	128
2018	Ne fournit pas de services au public	46	54	39

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	68	32	95
2022	Ne fournit pas de services au public	82	18	20
2020	Fournit des services au public	72	28	54
2020	Ne fournit pas de services au public	56	44	16
2019	Fournit des services au public	57	43	145
2019	Ne fournit pas de services au public	62	38	38
2018	Fournit des services au public	67	33	144
2018	Ne fournit pas de services au public	68	32	43

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	95
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	95
2022	Ne fournit pas de services au public	100	20
2020	Fournit des services au public	100	54
2020	Ne fournit pas de services au public	100	16
2019	Fournit des services au public	100	145
2019	Ne fournit pas de services au public	100	38
2018	Fournit des services au public	100	125
2018	Ne fournit pas de services au public	100	37

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	1	99	95
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	62	95
2022	Ne fournit pas de services au public	28	72	20
2019	Fournit des services au public	42	58	145
2019	Ne fournit pas de services au public	28	72	38
2018	Fournit des services au public	48	52	133
2018	Ne fournit pas de services au public	35	65	41

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	5	95	95
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	47	53	95
2022	Ne fournit pas de services au public	40	60	20
2020	Fournit des services au public	48	52	54
2020	Ne fournit pas de services au public	38	63	16
2019	Fournit des services au public	49	51	146
2019	Ne fournit pas de services au public	19	81	38
2018	Fournit des services au public	53	47	137
2018	Ne fournit pas de services au public	35	65	41

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	60	95
2022	Ne fournit pas de services au public	41	59	20
2020	Fournit des services au public	43	57	54
2020	Ne fournit pas de services au public	31	69	16
2019	Fournit des services au public	39	61	146
2019	Ne fournit pas de services au public	37	63	38
2018	Fournit des services au public	41	59	131
2018	Ne fournit pas de services au public	33	67	39

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	66	95
2022	Ne fournit pas de services au public	46	54	20
2020	Fournit des services au public	38	62	54
2020	Ne fournit pas de services au public	31	69	16
2019	Fournit des services au public	33	67	146
2019	Ne fournit pas de services au public	33	67	38
2018	Fournit des services au public	31	69	132
2018	Ne fournit pas de services au public	45	55	38

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	37	63	95
2022	Ne fournit pas de services au public	21	79	20
2020	Fournit des services au public	39	61	54
2020	Ne fournit pas de services au public	31	69	16
2019	Fournit des services au public	33	67	146
2019	Ne fournit pas de services au public	52	48	38
2018	Fournit des services au public	38	62	133
2018	Ne fournit pas de services au public	50	50	41

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	26	74	95
2022	Ne fournit pas de services au public	23	77	20
2019	Fournit des services au public	24	76	146
2019	Ne fournit pas de services au public	31	69	38
2018	Fournit des services au public	25	75	132
2018	Ne fournit pas de services au public	25	75	38

Question 59f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	50	50	95
2022	Ne fournit pas de services au public	53	47	20
2020	Fournit des services au public	62	38	54
2020	Ne fournit pas de services au public	38	63	16
2019	Fournit des services au public	55	45	146
2019	Ne fournit pas de services au public	65	35	38
2018	Fournit des services au public	56	44	139
2018	Ne fournit pas de services au public	49	51	39

Question 59g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	26	74	95
2022	Ne fournit pas de services au public	14	86	20
2020	Fournit des services au public	32	68	54
2020	Ne fournit pas de services au public	31	69	16
2019	Fournit des services au public	31	69	146
2019	Ne fournit pas de services au public	34	66	38
2018	Fournit des services au public	34	66	130
2018	Ne fournit pas de services au public	20	80	38

Question 59h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	95
2022	Ne fournit pas de services au public	100	20
2020	Fournit des services au public	100	54
2020	Ne fournit pas de services au public	100	16

Question 59i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	5	95	95
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	20
2018	Fournit des services au public	21	79	132
2018	Ne fournit pas de services au public	27	73	37

Question 59j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	81	95
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	20
2019	Fournit des services au public	25	75	146
2019	Ne fournit pas de services au public	17	83	38
2018	Fournit des services au public	27	73	127
2018	Ne fournit pas de services au public	31	69	40

Question 59k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	56	95
2022	Ne fournit pas de services au public	39	61	20
2020	Fournit des services au public	53	47	54
2020	Ne fournit pas de services au public	50	50	16
2019	Fournit des services au public	45	55	146
2019	Ne fournit pas de services au public	57	43	38
2018	Fournit des services au public	48	52	137
2018	Ne fournit pas de services au public	56	44	39

Question 59l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	66	95
2022	Ne fournit pas de services au public	31	69	20
2019	Fournit des services au public	42	58	146
2019	Ne fournit pas de services au public	23	77	38
2018	Fournit des services au public	42	58	131
2018	Ne fournit pas de services au public	17	83	39

Question 59m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	27	73	95
2022	Ne fournit pas de services au public	14	86	20
2019	Fournit des services au public	15	85	146
2019	Ne fournit pas de services au public	27	73	38
2018	Fournit des services au public	13	87	131
2018	Ne fournit pas de services au public	18	82	35

Question 60a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	56	95
2022	Ne fournit pas de services au public	24	76	20
2020	Fournit des services au public	43	57	54
2020	Ne fournit pas de services au public	56	44	16
2019	Fournit des services au public	60	40	146
2019	Ne fournit pas de services au public	45	55	38
2018	Fournit des services au public	57	43	142
2018	Ne fournit pas de services au public	50	50	39

Question 60b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	16	84	95
2022	Ne fournit pas de services au public	20	80	20
2020	Fournit des services au public	10	90	54
2020	Ne fournit pas de services au public	31	69	16
2019	Fournit des services au public	15	85	146
2019	Ne fournit pas de services au public	18	82	38
2018	Fournit des services au public	23	77	133
2018	Ne fournit pas de services au public	21	79	37

Question 60c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	3	97	95
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20

Question 60d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	20	80	95
2022	Ne fournit pas de services au public	6	94	20
2019	Fournit des services au public	24	76	146
2019	Ne fournit pas de services au public	24	76	38
2018	Fournit des services au public	23	77	132
2018	Ne fournit pas de services au public	25	75	36

Question 60e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	6	94	95
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20
2018	Fournit des services au public	11	89	128
2018	Ne fournit pas de services au public	15	85	35

Question 60f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	13	87	95
2022	Ne fournit pas de services au public	6	94	20
2018	Fournit des services au public	7	93	129
2018	Ne fournit pas de services au public	18	82	36

Question 60g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	16	84	95
2022	Ne fournit pas de services au public	24	76	20
2019	Fournit des services au public	16	84	146
2019	Ne fournit pas de services au public	13	87	38
2018	Fournit des services au public	23	77	127
2018	Ne fournit pas de services au public	21	79	36

Question 60h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	95
2022	Ne fournit pas de services au public	16	84	20
2019	Fournit des services au public	12	88	146
2019	Ne fournit pas de services au public	13	87	38
2018	Fournit des services au public	8	92	126
2018	Ne fournit pas de services au public	18	82	36

Question 60i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	60	95
2022	Ne fournit pas de services au public	46	54	20
2020	Fournit des services au public	48	52	54
2020	Ne fournit pas de services au public	31	69	16
2019	Fournit des services au public	24	76	146
2019	Ne fournit pas de services au public	37	63	38
2018	Fournit des services au public	39	61	130
2018	Ne fournit pas de services au public	50	50	41

Question 61a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	11	89	80
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20
2018	Fournit des services au public	13	87	122
2018	Ne fournit pas de services au public	21	79	32

Question 61b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	28	72	80
2022	Ne fournit pas de services au public	33	67	20
2018	Fournit des services au public	24	76	123
2018	Ne fournit pas de services au public	34	66	32

Question 61c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	80
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20
2018	Fournit des services au public	15	85	121
2018	Ne fournit pas de services au public	21	79	30

Question 61d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	1	99	80
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20

Question 61e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	90	80
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20

Question 61f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	1	99	80
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20
2018	Fournit des services au public	8	92	118
2018	Ne fournit pas de services au public	0	100	30

Question 61g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	1	99	80
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	20

Question 61h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	27	73	80
2022	Ne fournit pas de services au public	22	78	20
2018	Fournit des services au public	15	85	121
2018	Ne fournit pas de services au public	21	79	30

Question 61i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	80
2022	Ne fournit pas de services au public	28	72	20
2018	Fournit des services au public	19	81	118
2018	Ne fournit pas de services au public	20	80	31

Question 61j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	23	77	80
2022	Ne fournit pas de services au public	37	63	20
2018	Fournit des services au public	39	61	121
2018	Ne fournit pas de services au public	31	69	33

Question 61k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	4	96	80
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	20
2018	Fournit des services au public	6	94	118
2018	Ne fournit pas de services au public	0	100	30

Question 61l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	39	61	80
2022	Ne fournit pas de services au public	43	57	20
2018	Fournit des services au public	50	50	126
2018	Ne fournit pas de services au public	50	50	33

Question 61m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	2	98	80
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	20

Question 61n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	63	37	80
2022	Ne fournit pas de services au public	67	33	20
2018	Fournit des services au public	59	41	126
2018	Ne fournit pas de services au public	54	46	37

Question 61o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	80
2022	Ne fournit pas de services au public	12	88	20

Question 61p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	29	71	80
2022	Ne fournit pas de services au public	14	86	20
2018	Fournit des services au public	16	84	118
2018	Ne fournit pas de services au public	24	76	31

Question 62. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	11	7	11	4	4	46	17	49	22	755
2022	Ne fournit pas de services au public	13	9	9	2	4	44	18	59	17	260
2020	Fournit des services au public	14	9	14	4	4	42	12	50	19	694
2020	Ne fournit pas de services au public	21	12	12	5	2	36	11	63	14	291
2019	Fournit des services au public	14	11	16	9	10	31	10	42	31	622
2019	Ne fournit pas de services au public	14	10	12	5	8	39	12	49	28	251
2018	Fournit des services au public	11	11	19	9	10	33	6	37	32	639
2018	Ne fournit pas de services au public	12	14	19	7	7	36	6	44	24	300

Question 63. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	29	20	13	4	4	24	5	70	11	755
2022	Ne fournit pas de services au public	36	19	10	3	3	23	6	77	8	260
2020	Fournit des services au public	30	21	13	5	4	24	3	70	12	702
2020	Ne fournit pas de services au public	39	19	16	4	2	18	3	72	7	291
2019	Fournit des services au public	27	22	16	7	8	17	3	62	18	622
2019	Ne fournit pas de services au public	32	23	13	7	4	18	3	70	14	252
2018	Fournit des services au public	21	27	20	7	9	14	2	57	19	638
2018	Ne fournit pas de services au public	25	29	17	4	9	15	2	64	16	298

Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience, et l’état de personne graciée.

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Question 64. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	6	94	755
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	260
2020	Fournit des services au public	5	95	698
2020	Ne fournit pas de services au public	4	96	292
2019	Fournit des services au public	12	88	632
2019	Ne fournit pas de services au public	5	95	258
2018	Fournit des services au public	10	90	650
2018	Ne fournit pas de services au public	9	91	301

Question 65a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	45
2022	Ne fournit pas de services au public	12	88	15
2018	Fournit des services au public	33	67	58
2018	Ne fournit pas de services au public	23	77	21

Question 65b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	78	22	45
2022	Ne fournit pas de services au public	83	17	15

Question 65c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	45
2022	Ne fournit pas de services au public	100	15
2020	Fournit des services au public	100	33
2020	Ne fournit pas de services au public	100	11

Question 65d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	45
2022	Ne fournit pas de services au public	100	15
2020	Fournit des services au public	100	33
2020	Ne fournit pas de services au public	100	11
2019	Fournit des services au public	100	74
2019	Ne fournit pas de services au public	100	12
2018	Fournit des services au public	100	54
2018	Ne fournit pas de services au public	100	20

Question 65e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	5	95	45
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	15

Question 65f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	22	78	45
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	15
2019	Fournit des services au public	30	70	74
2019	Ne fournit pas de services au public	56	44	12

Question 65g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	22	78	45
2022	Ne fournit pas de services au public	6	94	15
2020	Fournit des services au public	14	86	33
2020	Ne fournit pas de services au public	0	100	11

Question 66a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	81	45
2022	Ne fournit pas de services au public	23	77	15
2019	Fournit des services au public	20	80	73
2019	Ne fournit pas de services au public	43	57	12
2018	Fournit des services au public	23	77	56
2018	Ne fournit pas de services au public	28	72	22

Question 66b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	76	45
2022	Ne fournit pas de services au public	6	94	15

Question 66c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	45
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	15

Question 66d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	45
2022	Ne fournit pas de services au public	6	94	15

Question 66e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	76	45
2022	Ne fournit pas de services au public	7	93	15
2019	Fournit des services au public	27	73	73
2019	Ne fournit pas de services au public	0	100	12

Question 66f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	21	79	45
2022	Ne fournit pas de services au public	6	94	15

Question 66g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	2	98	45
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	15
2020	Fournit des services au public	0	100	33
2020	Ne fournit pas de services au public	0	100	11

Question 66h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	2	98	45
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	15

Question 66i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	45
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	15
2020	Fournit des services au public	0	100	33
2020	Ne fournit pas de services au public	0	100	11
2019	Fournit des services au public	11	89	73
2019	Ne fournit pas de services au public	0	100	12

Question 66j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	45
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	15
2018	Fournit des services au public	24	76	55
2018	Ne fournit pas de services au public	25	75	20

Question 66k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	2	98	45
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	15
2020	Fournit des services au public	0	100	33
2020	Ne fournit pas de services au public	0	100	11
2019	Fournit des services au public	0	100	73
2019	Ne fournit pas de services au public	0	100	12
2018	Fournit des services au public	0	100	53
2018	Ne fournit pas de services au public	0	100	20

Question 66l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	62	45
2022	Ne fournit pas de services au public	26	74	15
2018	Fournit des services au public	26	74	59
2018	Ne fournit pas de services au public	35	65	22

Question 66m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	45
2022	Ne fournit pas de services au public	100	15
2020	Fournit des services au public	100	33
2020	Ne fournit pas de services au public	100	11
2019	Fournit des services au public	100	73
2019	Ne fournit pas de services au public	100	12

Question 66n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	30	70	45
2022	Ne fournit pas de services au public	38	62	15
2018	Fournit des services au public	38	62	57
2018	Ne fournit pas de services au public	32	68	22

Question 67a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	33	67	45
2022	Ne fournit pas de services au public	18	82	15
2018	Fournit des services au public	51	49	62
2018	Ne fournit pas de services au public	44	56	21

Question 67b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	11	89	45
2022	Ne fournit pas de services au public	9	91	15

Question 67c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	4	96	45
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	15

Question 67d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	26	74	45
2022	Ne fournit pas de services au public	26	74	15
2018	Fournit des services au public	33	67	60
2018	Ne fournit pas de services au public	31	69	20

Question 67e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	45
2022	Ne fournit pas de services au public	9	91	15
2020	Fournit des services au public	0	100	33
2020	Ne fournit pas de services au public	0	100	11

Question 67f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	9	91	45
2022	Ne fournit pas de services au public	23	77	15
2018	Fournit des services au public	14	86	57
2018	Ne fournit pas de services au public	25	75	20

Question 67g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	90	45
2022	Ne fournit pas de services au public	18	82	15

Question 67h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	45
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	15
2019	Fournit des services au public	7	93	74
2019	Ne fournit pas de services au public	0	100	12

Question 67i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	46	54	45
2022	Ne fournit pas de services au public	57	43	15
2019	Fournit des services au public	52	48	74
2019	Ne fournit pas de services au public	43	57	12
2018	Fournit des services au public	47	53	57
2018	Ne fournit pas de services au public	45	55	24

Question 68a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	5	95	40
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	10

Question 68b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	17	83	40
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	10
2018	Fournit des services au public	10	90	49
2018	Ne fournit pas de services au public	0	100	13

Question 68c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	3	97	40
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	10

Question 68d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	40
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	10

Question 68e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	40
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	10
2018	Fournit des services au public	12	88	49
2018	Ne fournit pas de services au public	0	100	13

Question 68f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	2	98	40
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	10
2018	Fournit des services au public	0	100	47
2018	Ne fournit pas de services au public	0	100	13

Question 68g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	6	94	40
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	10

Question 68h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	27	73	40
2022	Ne fournit pas de services au public	41	59	10

Question 68i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	90	40
2022	Ne fournit pas de services au public	25	75	10

Question 68j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	76	40
2022	Ne fournit pas de services au public	41	59	10
2018	Fournit des services au public	44	56	49
2018	Ne fournit pas de services au public	48	52	15

Question 68k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	9	91	40
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	10

Question 68l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	56	40
2022	Ne fournit pas de services au public	61	39	10
2018	Fournit des services au public	55	45	52
2018	Ne fournit pas de services au public	66	34	18

Question 68m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	2	98	40
2022	Ne fournit pas de services au public	7	93	10

Question 68n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	68	32	40
2022	Ne fournit pas de services au public	67	33	10

Question 68o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	2	98	40
2022	Ne fournit pas de services au public	7	93	10

Question 68p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	23	77	40
2022	Ne fournit pas de services au public	14	86	10

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	12	7	14	2	3	50	11	51	14	755
2022	Ne fournit pas de services au public	17	8	13	2	4	48	9	57	13	260
2020	Fournit des services au public	16	10	13	4	3	43	11	56	15	701
2020	Ne fournit pas de services au public	24	11	11	4	2	40	7	67	11	289
2019	Fournit des services au public	15	9	18	6	6	38	8	45	22	625
2019	Ne fournit pas de services au public	15	13	15	4	3	40	11	55	14	252
2018	Fournit des services au public	13	12	19	5	7	39	5	45	22	638
2018	Ne fournit pas de services au public	12	16	18	2	5	39	9	52	13	300

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	31	22	13	3	2	25	4	75	7	755
2022	Ne fournit pas de services au public	38	23	10	3	3	22	3	80	7	260
2020	Fournit des services au public	31	21	13	5	2	24	4	72	10	699
2020	Ne fournit pas de services au public	39	18	15	3	1	21	3	75	6	291
2019	Fournit des services au public	29	22	16	4	5	22	2	67	12	625
2019	Ne fournit pas de services au public	36	20	14	4	3	21	2	73	9	252
2018	Fournit des services au public	24	27	17	5	7	19	1	64	15	638
2018	Ne fournit pas de services au public	27	30	14	2	5	20	2	73	10	301

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 83. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	85	9999	9999	755
2022	Ne fournit pas de services au public	16	84	9999	9999	260
2020	Fournit des services au public	12	88	9999	9999	682
2020	Ne fournit pas de services au public	16	84	9999	9999	290
2019	Fournit des services au public	20	80	9999	9999	631
2019	Ne fournit pas de services au public	16	84	9999	9999	258

Question 84. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l’objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Une incapacité s’entend d’une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, d’un trouble d’apprentissage ou de la communication ou d’une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non, et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Dans ce contexte, un obstacle est un élément – de nature physique, structurelle, technologique, socioéconomique ou culturelle, ou lié à l’information, aux communications, aux attitudes ou aux mentalités – qui nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	57	43	9999	9999	110
2022	Ne fournit pas de services au public	55	45	9999	9999	45
2020	Fournit des services au public	60	40	9999	9999	85
2020	Ne fournit pas de services au public	40	60	9999	9999	45

Question 85. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	75	25	110
2022	Ne fournit pas de services au public	73	27	45
2020	Fournit des services au public	77	23	85
2020	Ne fournit pas de services au public	82	18	45
2019	Fournit des services au public	79	21	122
2019	Ne fournit pas de services au public	78	22	43

Question 86. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	35	12	11	7	2	70	18	85
2022	Ne fournit pas de services au public	61	25	9	6	0	0	85	6	30
2020	Fournit des services au public	43	29	11	10	5	2	74	15	63
2020	Ne fournit pas de services au public	45	24	17	11	3	0	69	14	36
2019	Fournit des services au public	40	30	10	10	10	0	70	20	96
2019	Ne fournit pas de services au public	49	20	7	17	7	0	69	24	31

Question 87. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	30	28	12	7	4	7	12	71	15	755
2022	Ne fournit pas de services au public	32	27	12	6	5	8	11	72	14	260
2020	Fournit des services au public	32	28	11	7	6	7	8	72	15	695
2020	Ne fournit pas de services au public	37	25	11	9	2	8	8	74	12	293

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Bien-être en milieu de travail

Un milieu de travail sûr et sain

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	42	27	10	8	7	4	2	73	16	755
2022	Ne fournit pas de services au public	37	26	13	9	7	4	4	69	17	260
2020	Fournit des services au public	40	24	14	8	9	4	2	68	17	696
2020	Ne fournit pas de services au public	39	31	8	11	5	5	2	75	17	289

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	3	4	10	4	41	8	29	71	12	755
2022	Ne fournit pas de services au public	4	4	10	5	42	8	28	72	12	260

Question 75. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	29	33	17	6	6	7	1	68	13	755
2022	Ne fournit pas de services au public	36	25	18	6	7	7	1	66	14	260
2020	Fournit des services au public	33	34	13	7	4	9	1	74	12	702
2020	Ne fournit pas de services au public	42	33	12	4	2	5	2	81	6	292
2019	Fournit des services au public	18	32	20	13	11	6	0	53	26	636
2019	Ne fournit pas de services au public	20	33	23	12	6	6	0	56	20	259
2018	Fournit des services au public	17	29	22	14	12	5	1	49	28	652
2018	Ne fournit pas de services au public	16	32	21	12	10	7	1	52	25	301

Question 76. En général, comment est votre santé mentale?
Année du sondage	Démographique	Excellente (%)	Très bonne (%)	Bonne (%)	Passable (%)	Mauvaise (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	33	24	15	4	755
2022	Ne fournit pas de services au public	23	30	32	14	2	260

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	33	24	17	6	6	10	3	66	14	755
2022	Ne fournit pas de services au public	35	18	18	5	4	15	5	66	11	260
2020	Fournit des services au public	27	21	20	6	8	15	3	59	17	692
2020	Ne fournit pas de services au public	32	23	19	5	3	14	3	67	10	289

Question 78. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	31	21	13	14	15	4	3	55	30	755
2022	Ne fournit pas de services au public	32	21	12	13	13	4	5	59	28	260
2020	Fournit des services au public	25	22	13	15	16	6	2	52	34	700
2020	Ne fournit pas de services au public	26	28	16	14	11	3	2	56	27	290

Question 80. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	27	29	15	12	10	3	4	60	24	755
2022	Ne fournit pas de services au public	26	26	23	9	7	6	3	58	17	260
2020	Fournit des services au public	28	24	18	12	9	8	1	57	23	701
2020	Ne fournit pas de services au public	30	24	23	9	7	5	3	59	17	292
2019	Fournit des services au public	15	25	22	16	15	5	2	43	33	632
2019	Ne fournit pas de services au public	23	25	18	13	9	9	3	54	25	259
2018	Fournit des services au public	15	24	21	18	17	3	2	41	37	652
2018	Ne fournit pas de services au public	18	29	18	16	14	3	3	49	32	301

Question 82. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2020	Fournit des services au public	10	34	11	25	17	2	0	45	43	41
2020	Ne fournit pas de services au public	6	26	29	24	15	0	0	32	38	34
2019	Fournit des services au public	7	32	18	27	13	3	0	40	41	43
2019	Ne fournit pas de services au public	14	30	5	36	12	0	3	46	49	21

Stress lié au travail

Question 72a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	23	20	13	19	1	1	47	33	750
2022	Ne fournit pas de services au public	23	22	24	10	19	2	2	46	29	260
2020	Fournit des services au public	29	25	22	13	10	1	0	55	23	699
2020	Ne fournit pas de services au public	38	25	18	11	7	0	1	64	18	292
2019	Fournit des services au public	33	29	17	10	9	1	1	63	20	633
2019	Ne fournit pas de services au public	37	32	17	5	7	0	1	70	13	259
2018	Fournit des services au public	26	24	20	13	15	0	2	51	29	655
2018	Ne fournit pas de services au public	29	25	24	12	10	0	1	54	22	302

Question 72b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	46	23	16	7	3	1	4	73	11	750
2022	Ne fournit pas de services au public	48	26	14	4	2	1	6	80	5	260
2020	Fournit des services au public	42	26	16	8	5	2	1	70	13	703
2020	Ne fournit pas de services au public	44	22	21	8	3	1	2	67	11	292
2019	Fournit des services au public	42	28	18	7	4	0	1	71	11	635
2019	Ne fournit pas de services au public	57	23	14	2	1	0	3	82	3	259
2018	Fournit des services au public	40	28	17	6	4	0	4	71	10	653
2018	Ne fournit pas de services au public	48	25	16	6	2	0	4	76	8	302

Question 72c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	50	18	10	5	3	2	12	79	10	750
2022	Ne fournit pas de services au public	53	19	10	2	1	2	14	85	4	260
2020	Fournit des services au public	52	20	12	6	4	3	3	77	10	698
2020	Ne fournit pas de services au public	52	23	14	4	2	1	4	79	6	288
2019	Fournit des services au public	47	26	14	5	3	1	4	76	9	634
2019	Ne fournit pas de services au public	60	21	8	3	1	1	5	87	5	259
2018	Fournit des services au public	43	25	14	6	4	1	8	75	10	653
2018	Ne fournit pas de services au public	53	21	13	5	1	1	7	80	6	301

Question 72d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	47	16	9	5	4	10	8	77	11	750
2022	Ne fournit pas de services au public	49	15	10	3	2	12	9	80	6	260
2020	Fournit des services au public	51	18	11	6	4	7	3	77	11	696
2020	Ne fournit pas de services au public	50	19	13	5	4	8	2	76	10	290
2019	Fournit des services au public	51	20	12	7	4	2	3	76	11	635
2019	Ne fournit pas de services au public	67	17	6	3	1	2	4	90	4	259
2018	Fournit des services au public	50	21	10	5	3	3	7	79	9	654
2018	Ne fournit pas de services au public	55	21	10	3	2	3	5	83	5	303

Question 72e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	59	13	7	4	1	1	15	86	6	755
2022	Ne fournit pas de services au public	62	12	5	3	1	2	15	89	5	260
2020	Fournit des services au public	57	18	9	5	4	2	4	81	10	693
2020	Ne fournit pas de services au public	56	20	11	3	2	0	7	82	6	289
2019	Fournit des services au public	59	16	9	3	2	1	11	84	6	634
2019	Ne fournit pas de services au public	70	12	5	1	1	1	9	91	3	259
2018	Fournit des services au public	55	15	7	4	2	1	15	84	7	654
2018	Ne fournit pas de services au public	60	16	7	1	1	1	13	89	3	302

Question 72f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	25	18	10	10	1	2	61	20	750
2022	Ne fournit pas de services au public	41	24	14	8	8	1	4	68	17	260
2020	Fournit des services au public	33	22	21	12	11	1	0	56	23	701
2020	Ne fournit pas de services au public	34	28	17	11	8	0	1	64	19	291
2019	Fournit des services au public	30	25	21	12	11	0	1	55	23	634
2019	Ne fournit pas de services au public	45	27	13	8	6	0	1	73	14	259
2018	Fournit des services au public	27	27	20	11	13	0	2	54	25	655
2018	Ne fournit pas de services au public	34	32	18	8	7	0	1	67	15	304

Question 72g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	30	19	18	11	11	3	9	55	25	755
2022	Ne fournit pas de services au public	37	19	15	7	7	4	11	65	17	260
2020	Fournit des services au public	36	24	17	10	6	3	4	64	17	701
2020	Ne fournit pas de services au public	41	21	18	10	5	2	4	65	16	293
2019	Fournit des services au public	29	26	19	12	10	1	3	58	22	636
2019	Ne fournit pas de services au public	41	20	19	7	5	1	6	66	14	259
2018	Fournit des services au public	26	22	20	12	13	2	4	51	27	655
2018	Ne fournit pas de services au public	36	23	19	8	7	3	4	64	16	303

Question 72h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	39	23	13	7	8	3	8	69	16	755
2022	Ne fournit pas de services au public	45	18	14	4	4	6	10	75	9	260
2020	Fournit des services au public	36	25	18	8	8	3	2	64	17	699
2020	Ne fournit pas de services au public	32	27	18	11	6	3	2	63	18	289
2019	Fournit des services au public	37	27	16	9	6	1	4	67	16	633
2019	Ne fournit pas de services au public	47	25	13	7	3	2	3	76	11	259
2018	Fournit des services au public	33	24	15	12	8	2	7	62	22	654
2018	Ne fournit pas de services au public	43	25	15	7	2	4	5	74	10	302

Question 72i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	26	14	7	7	2	3	70	15	750
2022	Ne fournit pas de services au public	49	19	14	7	3	4	5	74	10	260
2020	Fournit des services au public	39	24	17	8	8	2	1	66	16	701
2020	Ne fournit pas de services au public	37	27	20	11	4	1	1	65	15	291
2019	Fournit des services au public	42	28	15	7	6	0	2	71	14	635
2019	Ne fournit pas de services au public	50	29	11	5	3	1	2	81	8	259
2018	Fournit des services au public	39	30	13	8	6	0	3	71	15	655
2018	Ne fournit pas de services au public	48	30	12	4	3	1	2	80	7	302

Question 72j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	24	15	8	11	2	2	65	20	750
2022	Ne fournit pas de services au public	40	20	16	10	7	2	5	64	19	260
2020	Fournit des services au public	43	24	14	6	9	3	1	70	16	695
2020	Ne fournit pas de services au public	41	28	14	9	5	1	2	71	15	291
2019	Fournit des services au public	37	24	13	11	14	1	1	62	25	634
2019	Ne fournit pas de services au public	45	28	10	8	7	1	1	74	15	258

Question 72k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	23	14	9	11	1	4	64	21	750
2022	Ne fournit pas de services au public	41	24	14	10	6	1	4	69	16	260
2020	Fournit des services au public	31	23	19	13	12	1	1	55	25	699
2020	Ne fournit pas de services au public	31	26	18	13	8	1	2	59	22	292

Question 72l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	42	23	16	8	6	1	4	68	15	755
2022	Ne fournit pas de services au public	41	29	13	6	7	2	2	73	13	260
2020	Fournit des services au public	30	28	20	11	9	1	1	59	21	696
2020	Ne fournit pas de services au public	24	26	22	14	12	0	1	51	27	291
2019	Fournit des services au public	45	29	16	5	3	0	2	76	8	635
2019	Ne fournit pas de services au public	52	29	9	3	3	0	3	84	6	259
2018	Fournit des services au public	45	29	14	5	3	0	3	77	9	654
2018	Ne fournit pas de services au public	49	30	12	5	1	0	2	81	6	303

Question 72m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	58	14	6	3	3	2	15	85	7	750
2022	Ne fournit pas de services au public	61	10	8	3	3	3	12	83	7	260
2020	Fournit des services au public	56	20	11	4	3	1	4	80	8	696
2020	Ne fournit pas de services au public	58	22	11	4	2	0	3	82	7	292
2019	Fournit des services au public	45	23	15	9	3	0	4	71	13	635
2019	Ne fournit pas de services au public	58	21	10	3	2	0	6	84	6	259
2018	Fournit des services au public	45	22	17	6	5	0	4	70	11	655
2018	Ne fournit pas de services au public	57	19	12	5	3	0	4	79	8	301

Question 72n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	28	14	7	4	1	2	74	12	755
2022	Ne fournit pas de services au public	46	32	12	5	3	1	0	80	8	260
2020	Fournit des services au public	36	28	20	9	6	0	1	65	15	699
2020	Ne fournit pas de services au public	41	30	14	9	5	0	1	72	14	291

Question 72o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	58	13	5	2	3	2	18	88	6	755
2022	Ne fournit pas de services au public	60	10	6	1	3	2	18	87	5	260
2020	Fournit des services au public	67	12	8	3	2	1	7	86	5	698
2020	Ne fournit pas de services au public	68	10	6	3	2	2	8	87	6	292
2019	Fournit des services au public	65	12	7	4	3	1	8	85	8	636
2019	Ne fournit pas de services au public	70	13	4	2	1	0	10	92	4	259
2018	Fournit des services au public	59	12	6	3	2	5	13	87	6	648
2018	Ne fournit pas de services au public	65	10	6	1	2	6	10	89	4	303

Question 72p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	71	8	3	3	3	3	10	91	6	750
2022	Ne fournit pas de services au public	69	5	5	0	3	3	13	89	4	255
2020	Fournit des services au public	78	9	3	1	2	2	4	93	4	698
2020	Ne fournit pas de services au public	82	6	3	2	1	1	5	94	3	291
2019	Fournit des services au public	68	10	7	4	5	1	4	83	10	636
2019	Ne fournit pas de services au public	73	10	6	2	3	1	5	88	6	257
2018	Fournit des services au public	61	15	8	5	5	2	5	81	11	654
2018	Ne fournit pas de services au public	65	15	6	2	4	2	5	87	7	304

Question 72q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	75	10	3	1	1	1	9	94	2	755
2022	Ne fournit pas de services au public	70	10	4	0	1	2	12	93	2	260
2020	Fournit des services au public	82	9	2	1	0	1	5	97	1	698
2020	Ne fournit pas de services au public	79	12	2	1	0	1	4	97	1	292
2019	Fournit des services au public	70	16	6	2	2	1	4	90	4	636
2019	Ne fournit pas de services au public	74	13	3	3	1	0	5	92	5	259
2018	Fournit des services au public	66	17	7	3	2	0	5	88	5	654
2018	Ne fournit pas de services au public	66	18	8	4	1	1	3	87	5	304

Question 72r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	60	20	7	5	4	1	4	84	9	745
2022	Ne fournit pas de services au public	62	15	8	3	4	2	6	84	8	255
2020	Fournit des services au public	66	15	7	4	3	2	3	86	7	697
2020	Ne fournit pas de services au public	65	16	9	5	2	1	2	84	7	293
2019	Fournit des services au public	55	19	11	4	7	1	2	77	12	634
2019	Ne fournit pas de services au public	58	23	6	6	3	1	3	85	9	258
2018	Fournit des services au public	47	24	12	7	8	0	3	73	15	656
2018	Ne fournit pas de services au public	53	19	12	7	6	0	2	74	13	304

Question 72s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personnes relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	48	2	1	0	0	1	48	97	1	750
2022	Ne fournit pas de services au public	47	2	1	1	0	1	48	96	2	260
2020	Fournit des services au public	61	4	1	0	0	1	33	98	1	697
2020	Ne fournit pas de services au public	51	6	2	0	0	1	40	97	1	292
2019	Fournit des services au public	50	6	2	0	0	1	41	96	1	629
2019	Ne fournit pas de services au public	55	2	2	0	0	0	41	96	0	258
2018	Fournit des services au public	38	4	2	0	0	1	54	94	1	651
2018	Ne fournit pas de services au public	42	7	3	1	1	0	46	90	4	303

Question 72t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. un membre du public, personne d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	50	21	10	6	5	1	8	78	11	750
2022	Ne fournit pas de services au public	57	11	11	2	2	2	14	82	5	260
2020	Fournit des services au public	59	16	10	5	4	1	4	80	9	699
2020	Ne fournit pas de services au public	66	20	7	2	1	0	3	89	4	292
2019	Fournit des services au public	46	19	14	7	5	1	9	72	13	632
2019	Ne fournit pas de services au public	63	15	7	1	2	0	12	89	4	259
2018	Fournit des services au public	40	19	15	9	5	1	12	67	16	656
2018	Ne fournit pas de services au public	53	19	8	3	3	1	15	84	7	303

Question 72u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	36	19	14	8	16	2	4	59	26	755
2022	Ne fournit pas de services au public	37	20	13	7	15	3	5	62	23	260
2020	Fournit des services au public	37	19	18	11	12	1	2	57	24	700
2020	Ne fournit pas de services au public	44	24	14	8	8	1	1	69	16	292
2019	Fournit des services au public	31	22	18	11	17	0	1	54	28	636
2019	Ne fournit pas de services au public	38	24	14	8	13	0	3	64	21	258
2018	Fournit des services au public	22	18	17	15	26	1	2	41	42	655
2018	Ne fournit pas de services au public	30	23	17	12	17	0	1	54	30	304

Question 72v. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	53	22	10	3	4	1	6	82	7	755
2022	Ne fournit pas de services au public	54	20	9	5	4	2	7	80	10	260
2020	Fournit des services au public	53	21	14	5	4	1	2	76	9	696
2020	Ne fournit pas de services au public	53	22	14	5	3	0	2	77	9	291
2019	Fournit des services au public	51	24	13	5	3	1	2	78	9	635
2019	Ne fournit pas de services au public	54	25	11	3	3	0	4	83	5	259
2018	Fournit des services au public	46	26	12	6	5	1	4	77	11	654
2018	Ne fournit pas de services au public	52	27	13	3	3	0	2	80	6	304

Question 73. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	16	33	37	7	6	0	50	13	755
2022	Ne fournit pas de services au public	24	35	29	6	5	0	59	11	260
2020	Fournit des services au public	22	33	29	9	6	0	56	15	702
2020	Ne fournit pas de services au public	20	35	31	10	4	1	55	14	292
2019	Fournit des services au public	13	33	35	13	5	0	47	18	636
2019	Ne fournit pas de services au public	24	39	28	6	3	0	63	9	259
2018	Fournit des services au public	16	26	37	15	6	0	42	21	652
2018	Ne fournit pas de services au public	21	37	26	8	7	0	59	16	301

Question 74. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	9	14	39	21	15	0	1	37	24	755
2022	Ne fournit pas de services au public	6	13	38	29	15	0	0	43	19	260
2020	Fournit des services au public	12	17	35	23	13	1	0	36	29	698
2020	Ne fournit pas de services au public	11	19	36	23	10	1	0	34	30	292
2019	Fournit des services au public	13	20	36	21	11	0	0	32	32	636
2019	Ne fournit pas de services au public	6	12	37	23	22	0	1	45	18	259
2018	Fournit des services au public	11	19	37	21	12	0	0	33	30	654
2018	Ne fournit pas de services au public	9	14	35	23	17	0	1	41	23	301

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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 88. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Incertain (%)	Ne s'applique pas (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	11	46	38	5	755
2022	Ne fournit pas de services au public	8	48	39	5	260
2020	Fournit des services au public	12	35	39	13	702
2020	Ne fournit pas de services au public	6	42	45	7	293

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 89. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	60	85
2022	Ne fournit pas de services au public	42	58	20
2020	Fournit des services au public	45	55	88
2020	Ne fournit pas de services au public	41	59	19

Question 92. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	39	2	5	2	2	17	34	83	7	755
2022	Ne fournit pas de services au public	41	7	2	3	1	13	34	89	8	260
2020	Fournit des services au public	44	7	4	2	1	13	28	87	7	700
2020	Ne fournit pas de services au public	50	5	4	1	1	11	27	91	3	291
2019	Fournit des services au public	49	8	4	2	4	6	28	86	9	626
2019	Ne fournit pas de services au public	46	5	4	0	2	8	34	89	4	255
2018	Fournit des services au public	50	9	3	1	4	6	26	88	8	633
2018	Ne fournit pas de services au public	57	7	5	1	2	6	22	89	4	291

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 90. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	15	16	14	31	7	3	32	51	85
2022	Ne fournit pas de services au public	10	9	8	18	44	0	10	22	69	20
2020	Fournit des services au public	11	22	16	19	22	4	6	36	46	88
2020	Ne fournit pas de services au public	6	9	17	23	23	11	11	19	59	18

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	4	9	18	17	33	7	13	16	61	85
2022	Ne fournit pas de services au public	5	14	5	8	45	12	11	25	69	20
2020	Fournit des services au public	11	9	23	17	21	5	14	25	47	88
2020	Ne fournit pas de services au public	5	9	16	16	21	11	21	21	55	19

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Date de modification :: 2019-03-01

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 par thème pour Opérations des enquêtes statistiques selon la Question 113. Occupez-vous un poste où vous devez fournir des services directement au public dans le cadre de vos fonctions régulières?

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Question 59f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant