Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 par thème pour Services partagés Canada selon la Question 116. Quel est votre groupe d’âge?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Table des matières

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Mobilisation des employés

Mobilisation des employés

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 38 41 9 7 4 0 0 79 12 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 33 38 16 5 7 0 0 71 13 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 39 12 7 6 0 0 75 13 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 35 13 7 6 0 0 73 13 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 41 35 14 5 5 0 0 76 10 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 41 36 12 6 4 0 0 78 11 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 37 11 5 4 0 0 80 10 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 38 11 5 4 0 0 80 9 585
2022 Âge - 60 ans et plus 50 32 9 3 4 0 0 83 8 410
2020 Âge - 24 ans et moins 34 42 13 8 3 0 0 76 10 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 36 14 9 3 0 0 75 11 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 42 14 6 3 0 0 77 9 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 37 12 7 5 0 0 76 12 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 40 11 7 4 0 0 78 11 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 31 13 9 4 0 0 74 13 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 39 35 13 8 5 0 0 74 13 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 43 35 11 6 4 0 0 78 10 608
2020 Âge - 60 ans et plus 49 35 8 3 3 0 1 85 7 291
2019 Âge - 24 ans et moins 36 39 15 4 6 0 0 76 9 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 38 14 10 4 1 0 72 14 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 32 37 15 10 6 0 0 69 16 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 33 17 9 5 0 0 69 14 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 37 12 10 6 0 0 72 17 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 36 14 11 5 0 0 69 17 622
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 40 12 7 7 0 0 75 14 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 32 34 15 11 8 0 0 67 18 473
2019 Âge - 60 ans et plus 45 29 13 5 7 0 0 74 13 223
2018 Âge - 24 ans et moins 28 46 13 7 6 0 0 74 13 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 25 49 13 6 6 0 1 74 12 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 30 44 11 8 7 0 0 73 16 198
2018 Âge - 35 à 39 ans 31 40 15 9 5 0 0 71 14 333
2018 Âge - 40 à 44 ans 27 41 15 9 8 0 0 68 17 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 28 40 12 13 7 0 0 68 20 497
2018 Âge - 50 à 54 ans 28 41 13 10 8 0 0 69 18 488
2018 Âge - 55 à 59 ans 30 38 12 9 11 0 0 68 20 331
2018 Âge - 60 ans et plus 32 38 13 10 5 1 0 71 15 180

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 56 34 6 4 1 0 0 90 4 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 43 32 12 7 5 1 0 75 12 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 37 10 5 6 0 0 79 11 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 42 34 13 7 5 0 0 76 12 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 43 35 12 5 5 0 0 78 10 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 34 10 7 4 0 0 78 12 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 41 35 12 7 5 0 0 76 12 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 35 12 7 5 0 0 76 12 585
2022 Âge - 60 ans et plus 41 35 12 6 6 0 0 76 12 405
2020 Âge - 24 ans et moins 46 35 9 8 3 0 0 81 11 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 37 9 6 3 0 0 81 10 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 36 12 5 4 0 0 79 9 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 36 10 9 5 0 0 76 14 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 38 13 5 4 0 0 78 10 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 36 13 8 3 0 0 76 11 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 36 14 8 7 0 0 71 15 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 34 14 9 7 0 0 70 16 606
2020 Âge - 60 ans et plus 40 31 15 10 4 0 0 71 14 291
2019 Âge - 24 ans et moins 46 28 16 6 4 0 0 75 9 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 46 11 6 3 0 0 80 9 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 31 38 17 6 7 0 0 70 13 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 37 39 12 7 6 0 0 76 12 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 34 18 9 6 0 0 68 15 606
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 37 16 8 8 0 0 67 16 618
2019 Âge - 50 à 54 ans 33 37 15 7 8 0 0 70 15 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 34 17 12 9 0 0 62 21 474
2019 Âge - 60 ans et plus 39 29 14 9 8 0 0 68 18 223
2018 Âge - 24 ans et moins 47 34 10 7 1 0 0 81 9 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 31 38 15 12 4 0 0 69 16 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 34 34 14 13 3 1 0 69 17 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 31 37 14 11 7 0 0 68 18 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 29 35 18 10 8 0 0 64 18 453
2018 Âge - 45 à 49 ans 30 34 17 11 8 0 0 64 19 494
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 36 16 12 10 0 0 62 22 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 22 43 11 10 13 1 0 65 24 332
2018 Âge - 60 ans et plus 27 36 20 7 10 1 0 64 17 182

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 52 30 10 6 0 0 1 83 6 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 45 33 13 5 3 0 0 78 8 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 33 12 6 4 0 0 78 10 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 49 32 13 4 3 0 0 81 6 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 55 29 10 3 3 0 0 84 6 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 56 26 11 5 2 0 0 83 7 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 56 31 9 2 2 0 0 87 4 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 57 31 8 3 1 0 0 88 4 585
2022 Âge - 60 ans et plus 65 23 8 2 2 0 0 88 4 405
2020 Âge - 24 ans et moins 45 34 15 5 1 0 0 79 6 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 37 12 5 1 0 0 82 6 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 44 38 12 4 2 0 0 82 6 261
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 34 9 5 3 0 0 83 8 421
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 34 9 4 2 0 0 85 6 626
2020 Âge - 45 à 49 ans 53 30 12 4 2 0 0 82 6 657
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 28 11 3 2 0 0 83 6 697
2020 Âge - 55 à 59 ans 58 28 8 3 2 0 0 87 5 603
2020 Âge - 60 ans et plus 64 25 8 2 1 0 0 89 4 290
2019 Âge - 24 ans et moins 46 33 14 5 2 0 0 79 7 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 29 17 4 4 0 0 75 8 217
2019 Âge - 30 à 34 ans 42 37 15 3 4 0 0 79 7 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 45 33 14 5 3 0 0 78 8 450
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 33 13 5 3 0 0 79 8 602
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 34 13 4 3 0 0 80 7 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 51 35 8 3 3 0 0 86 6 620
2019 Âge - 55 à 59 ans 52 28 13 4 3 0 0 80 7 471
2019 Âge - 60 ans et plus 67 21 6 5 2 0 0 87 7 218
2018 Âge - 24 ans et moins 43 33 19 5 0 0 0 76 5 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 39 35 17 5 4 0 0 74 9 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 42 34 13 9 2 0 0 76 11 198
2018 Âge - 35 à 39 ans 44 37 14 2 3 0 0 81 5 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 41 38 11 5 4 0 0 79 10 450
2018 Âge - 45 à 49 ans 42 36 12 6 3 0 0 78 9 488
2018 Âge - 50 à 54 ans 48 31 14 4 2 0 0 80 6 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 48 32 11 3 5 0 0 80 8 330
2018 Âge - 60 ans et plus 50 34 10 5 1 0 0 84 6 180

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 44 38 14 3 0 0 1 83 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 40 9 7 3 0 0 81 10 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 32 13 6 3 1 0 77 10 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 44 33 14 4 4 0 0 77 8 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 35 10 6 3 0 0 81 9 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 47 34 10 5 3 0 0 82 8 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 48 34 11 4 3 0 0 82 7 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 48 34 11 5 3 0 0 82 8 585
2022 Âge - 60 ans et plus 55 33 7 2 2 0 0 88 5 410
2020 Âge - 24 ans et moins 42 43 9 6 1 0 0 85 6 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 41 9 5 2 0 0 83 7 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 44 9 5 3 0 0 84 8 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 38 10 5 4 0 0 81 9 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 36 13 4 4 0 0 79 8 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 34 10 8 3 0 0 79 11 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 36 9 8 3 0 0 80 11 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 30 11 6 4 0 0 80 10 606
2020 Âge - 60 ans et plus 54 31 10 3 2 0 0 85 5 291
2019 Âge - 24 ans et moins 50 34 10 3 4 0 0 83 7 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 44 8 5 4 0 0 82 9 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 39 12 7 5 1 0 76 12 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 41 12 7 3 0 0 78 11 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 36 38 13 9 4 0 0 74 12 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 36 38 14 8 4 0 0 74 12 623
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 39 9 7 5 0 0 78 13 628
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 38 10 9 5 0 0 76 14 472
2019 Âge - 60 ans et plus 52 28 8 6 5 0 0 80 12 221
2018 Âge - 24 ans et moins 43 41 9 4 3 0 0 84 7 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 32 42 17 6 2 0 0 74 9 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 40 35 11 10 4 0 0 75 14 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 35 39 13 8 5 0 0 74 13 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 31 43 13 7 5 0 0 74 12 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 33 40 14 8 5 0 0 73 13 494
2018 Âge - 50 à 54 ans 35 39 13 8 5 0 0 74 13 493
2018 Âge - 55 à 59 ans 35 36 12 10 7 0 0 71 16 332
2018 Âge - 60 ans et plus 36 38 13 10 3 0 0 74 13 182

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 65 25 7 2 0 1 0 91 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 46 28 13 10 3 0 0 74 13 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 34 9 5 4 1 0 81 9 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 26 16 6 5 0 0 73 11 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 44 30 15 5 5 0 0 75 10 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 46 30 12 6 4 1 0 77 10 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 27 13 7 6 0 0 74 13 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 31 11 5 7 1 1 75 13 585
2022 Âge - 60 ans et plus 46 30 11 7 6 1 0 76 13 410
2020 Âge - 24 ans et moins 58 27 8 5 1 1 1 86 5 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 27 13 4 3 1 0 80 7 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 28 15 5 2 1 0 78 7 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 30 14 5 6 0 0 75 11 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 41 33 16 4 6 1 0 74 10 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 30 12 9 5 0 0 74 14 657
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 34 16 8 6 1 0 69 15 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 31 17 9 7 0 0 67 16 601
2020 Âge - 60 ans et plus 38 35 16 8 4 0 0 73 12 293
2019 Âge - 24 ans et moins 55 23 11 6 4 1 0 79 10 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 44 30 14 6 3 1 1 76 10 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 28 21 11 5 0 0 63 16 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 31 17 9 6 0 0 67 15 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 32 17 12 8 1 0 62 20 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 31 29 21 12 6 1 0 61 18 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 31 16 11 11 1 0 61 23 628
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 28 18 13 11 0 0 56 25 473
2019 Âge - 60 ans et plus 32 28 18 10 10 1 0 61 20 221
2018 Âge - 24 ans et moins 43 31 17 8 1 0 0 75 8 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 24 36 26 8 5 2 0 61 12 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 29 28 20 13 10 0 0 58 23 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 27 30 22 11 10 0 0 57 21 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 28 18 16 11 1 0 54 27 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 27 27 21 12 12 2 0 55 24 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 29 18 14 13 2 0 54 27 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 23 26 22 12 17 1 0 49 29 332
2018 Âge - 60 ans et plus 20 27 25 15 12 2 0 48 27 180

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 59 28 10 2 1 0 0 87 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 45 30 9 11 5 0 0 75 16 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 34 9 7 5 1 0 79 11 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 45 26 15 8 4 0 0 72 13 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 34 12 8 4 0 0 76 12 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 34 10 6 5 1 0 79 11 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 30 13 9 5 0 0 74 14 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 34 10 9 6 1 0 75 15 585
2022 Âge - 60 ans et plus 43 35 10 5 6 1 0 79 11 410
2020 Âge - 24 ans et moins 58 25 12 3 1 0 1 83 5 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 26 12 5 3 0 0 80 8 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 31 14 5 2 1 0 78 8 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 44 31 13 6 5 0 0 75 12 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 34 14 5 6 0 0 75 11 633
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 31 12 9 5 0 0 74 14 658
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 35 16 8 6 0 0 70 14 696
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 31 16 8 7 0 0 69 15 596
2020 Âge - 60 ans et plus 37 33 19 6 4 0 0 71 11 290
2019 Âge - 24 ans et moins 51 28 10 6 4 1 0 80 11 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 31 15 8 3 0 1 74 11 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 32 31 22 10 5 0 0 63 15 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 31 17 11 6 0 0 66 17 451
2019 Âge - 40 à 44 ans 28 35 16 13 8 0 0 63 21 606
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 32 19 13 6 0 0 62 19 618
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 35 14 11 11 1 0 63 22 619
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 30 17 14 10 0 0 57 25 471
2019 Âge - 60 ans et plus 35 27 17 13 7 1 0 63 20 221
2018 Âge - 24 ans et moins 49 29 12 9 1 0 0 78 10 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 26 39 22 9 3 1 0 66 12 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 28 31 17 15 9 0 0 59 24 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 33 21 12 10 0 0 58 21 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 25 29 17 14 13 1 0 55 27 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 26 29 22 12 11 1 0 55 23 493
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 30 17 16 12 1 0 55 28 488
2018 Âge - 55 à 59 ans 22 28 19 15 16 1 0 50 31 333
2018 Âge - 60 ans et plus 22 28 21 17 10 2 0 51 28 179

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 40 20 21 13 2 4 0 62 16 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 21 14 12 8 6 0 64 21 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 26 15 7 7 6 0 69 15 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 40 25 16 9 7 2 0 67 16 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 38 25 17 9 8 4 0 65 18 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 27 17 8 7 4 0 67 15 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 24 16 10 8 4 0 65 18 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 38 27 15 7 9 4 1 68 17 585
2022 Âge - 60 ans et plus 41 27 15 7 6 3 1 71 13 410
2020 Âge - 24 ans et moins 43 20 20 11 1 5 1 67 12 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 24 13 11 5 3 1 70 17 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 21 20 7 6 2 0 65 14 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 25 17 10 6 2 0 66 17 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 26 19 11 6 2 0 63 17 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 25 19 8 7 3 0 64 15 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 24 19 11 9 4 0 60 20 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 24 15 12 7 4 1 64 20 602
2020 Âge - 60 ans et plus 43 21 20 8 4 3 1 66 13 292
2019 Âge - 24 ans et moins 41 21 17 9 9 3 0 64 19 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 27 15 13 7 3 0 64 20 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 25 24 14 7 0 0 55 21 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 24 23 13 7 2 0 57 20 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 23 22 13 11 2 0 53 24 611
2019 Âge - 45 à 49 ans 26 26 21 12 9 5 0 55 23 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 28 16 12 12 4 0 59 25 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 21 21 13 11 4 1 52 26 473
2019 Âge - 60 ans et plus 35 24 15 12 10 3 1 61 23 222
2018 Âge - 24 ans et moins 30 22 24 14 6 3 0 53 21 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 22 30 19 17 8 4 0 54 26 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 28 26 17 17 12 1 0 53 30 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 26 24 23 13 13 2 0 51 26 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 24 20 15 15 4 0 49 31 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 25 24 18 16 14 3 0 50 31 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 23 23 13 14 3 0 49 28 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 23 23 21 13 16 4 0 47 31 332
2018 Âge - 60 ans et plus 24 28 19 13 11 5 1 55 25 181
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Leadership

Superviseur immédiat

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 38 24 20 6 1 0 10 69 8 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 28 10 7 1 1 5 82 8 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 31 8 3 1 2 2 88 3 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 54 26 12 3 1 1 3 83 4 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 58 27 9 2 1 1 2 88 3 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 61 25 7 2 1 1 3 89 4 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 59 24 9 2 2 1 2 86 5 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 55 25 10 3 2 0 4 84 5 585
2022 Âge - 60 ans et plus 51 25 15 2 2 1 4 80 4 405
2020 Âge - 24 ans et moins 49 24 12 4 1 3 8 82 5 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 27 12 4 1 0 3 82 6 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 58 22 11 2 2 2 3 84 5 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 60 20 12 3 1 2 1 83 5 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 59 25 9 3 3 0 1 85 6 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 60 25 11 2 2 1 1 86 3 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 54 25 14 2 3 1 1 80 6 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 25 13 3 2 1 2 81 6 607
2020 Âge - 60 ans et plus 53 25 11 5 2 1 2 81 8 291
2019 Âge - 24 ans et moins 47 21 16 5 3 3 5 74 9 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 54 25 9 5 2 0 5 84 7 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 24 12 2 2 2 3 83 4 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 59 24 11 2 2 0 1 84 4 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 58 25 10 3 2 1 1 84 5 606
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 26 12 3 2 1 1 82 6 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 54 25 12 2 3 1 2 82 6 628
2019 Âge - 55 à 59 ans 48 26 15 6 2 1 2 76 8 474
2019 Âge - 60 ans et plus 50 25 17 3 2 0 3 78 5 222

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 65 33 1 1 0 0 0 98 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 60 26 7 4 2 1 0 87 6 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 58 29 5 4 3 0 1 88 7 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 56 24 10 5 4 1 0 81 9 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 57 29 6 4 3 0 0 86 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 58 27 7 5 2 0 0 85 8 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 56 28 7 4 4 1 0 85 8 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 54 28 8 5 3 1 1 84 8 585
2022 Âge - 60 ans et plus 53 29 11 3 4 1 0 83 6 410
2020 Âge - 24 ans et moins 65 25 7 1 1 0 1 91 2 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 29 7 4 2 0 0 86 6 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 58 24 11 4 3 0 0 81 7 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 29 8 4 4 0 0 84 8 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 33 7 5 3 0 1 85 8 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 30 8 5 2 0 0 84 7 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 30 10 7 4 0 0 79 11 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 30 9 6 4 1 1 80 10 606
2020 Âge - 60 ans et plus 49 29 13 5 3 0 1 79 8 289
2019 Âge - 24 ans et moins 58 26 5 4 4 1 2 86 9 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 56 28 6 6 4 0 1 85 9 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 25 9 7 4 1 0 80 11 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 51 31 9 5 3 0 0 83 8 451
2019 Âge - 40 à 44 ans 53 27 9 7 4 1 0 80 11 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 30 9 7 5 1 0 79 12 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 31 10 5 5 1 0 80 10 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 45 26 14 8 6 0 1 71 15 471
2019 Âge - 60 ans et plus 47 32 11 6 4 0 0 79 10 224
2018 Âge - 24 ans et moins 56 31 1 5 5 1 0 88 11 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 43 37 8 8 4 1 0 80 12 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 48 32 10 6 4 0 1 80 10 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 45 31 10 9 3 1 1 78 12 334
2018 Âge - 40 à 44 ans 46 29 13 6 6 1 0 75 12 451
2018 Âge - 45 à 49 ans 43 33 10 9 4 1 0 77 13 497
2018 Âge - 50 à 54 ans 44 30 12 8 6 0 0 74 14 487
2018 Âge - 55 à 59 ans 36 34 14 9 7 1 0 70 16 332
2018 Âge - 60 ans et plus 41 32 13 7 5 1 0 74 13 183

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 72 22 4 1 0 0 0 94 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 62 21 7 7 3 0 0 84 10 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 66 23 4 4 2 0 0 90 6 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 62 21 8 4 4 0 0 83 8 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 63 25 5 3 3 0 0 88 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 64 22 6 4 3 0 0 87 7 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 65 21 7 3 3 0 0 86 7 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 61 22 8 5 4 0 0 83 9 585
2022 Âge - 60 ans et plus 61 22 9 3 4 0 0 84 7 410
2020 Âge - 24 ans et moins 68 23 5 3 0 0 0 91 3 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 69 15 8 5 2 0 1 85 7 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 62 23 6 5 3 0 0 85 8 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 65 20 6 4 4 0 0 86 8 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 64 23 6 4 3 0 1 87 6 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 65 22 6 4 2 0 0 88 6 665
2020 Âge - 50 à 54 ans 59 23 10 4 5 0 1 82 9 703
2020 Âge - 55 à 59 ans 61 24 7 3 5 0 0 85 8 604
2020 Âge - 60 ans et plus 61 21 10 5 2 0 0 83 8 292
2019 Âge - 24 ans et moins 68 20 6 3 4 0 0 88 6 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 61 25 7 5 1 0 0 87 6 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 60 26 6 5 3 0 0 85 8 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 61 24 9 3 3 0 0 85 6 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 56 29 7 5 3 0 0 85 8 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 56 24 10 5 5 0 0 80 10 622
2019 Âge - 50 à 54 ans 58 25 8 4 5 0 0 83 9 628
2019 Âge - 55 à 59 ans 54 22 12 8 4 0 0 76 12 475
2019 Âge - 60 ans et plus 59 23 9 5 4 0 0 82 9 221
2018 Âge - 24 ans et moins 62 17 11 4 4 2 0 81 8 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 54 22 9 11 4 1 0 76 15 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 52 26 8 8 5 0 1 79 13 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 53 24 10 8 4 0 0 78 13 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 48 28 11 7 5 0 0 77 12 455
2018 Âge - 45 à 49 ans 48 28 14 5 4 1 0 76 9 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 50 25 12 6 6 0 0 76 12 487
2018 Âge - 55 à 59 ans 44 26 15 7 7 0 0 71 14 330
2018 Âge - 60 ans et plus 49 27 15 5 5 0 0 76 10 183

Haute direction

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 60 22 6 2 1 8 1 90 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 46 28 11 4 4 8 0 80 8 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 26 12 5 4 11 0 77 10 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 40 32 10 6 5 8 0 78 11 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 31 13 4 4 8 1 77 9 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 40 31 10 5 4 9 1 78 10 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 40 28 13 6 4 9 0 75 10 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 29 13 6 4 9 0 75 10 585
2022 Âge - 60 ans et plus 41 25 17 2 3 11 1 75 6 410
2020 Âge - 24 ans et moins 54 22 4 2 3 15 1 90 5 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 27 10 5 3 8 1 81 9 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 28 12 3 3 8 0 80 7 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 27 11 7 4 11 1 75 12 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 30 15 4 3 7 0 76 8 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 40 29 13 6 4 8 0 75 10 665
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 30 16 5 5 10 0 71 11 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 26 15 7 4 14 1 70 13 605
2020 Âge - 60 ans et plus 41 22 18 4 2 12 1 73 7 292
2019 Âge - 24 ans et moins 51 25 9 3 3 9 0 83 7 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 31 8 6 3 8 1 82 10 217
2019 Âge - 30 à 34 ans 32 34 17 7 3 6 0 71 11 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 34 17 5 5 7 0 71 11 451
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 33 18 7 4 7 0 68 12 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 31 17 8 5 10 0 67 14 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 33 20 9 5 8 0 63 15 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 23 26 9 5 11 0 54 16 471
2019 Âge - 60 ans et plus 29 27 24 8 4 7 0 61 13 222
2018 Âge - 24 ans et moins 47 26 12 3 2 11 0 81 6 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 35 30 19 7 2 7 0 70 10 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 26 32 18 11 6 8 0 62 18 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 32 19 10 6 8 0 61 17 338
2018 Âge - 40 à 44 ans 25 28 22 9 7 9 0 58 18 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 27 27 23 8 6 8 0 59 15 501
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 28 22 8 7 10 0 59 17 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 23 24 22 8 8 15 0 55 19 332
2018 Âge - 60 ans et plus 24 26 25 3 4 18 0 61 9 182

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 53 28 6 5 2 6 0 86 8 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 35 26 16 10 7 5 0 65 18 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 25 19 8 9 3 0 63 18 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 29 16 10 8 3 1 65 18 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 34 17 8 7 3 0 67 16 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 32 14 10 7 3 0 68 17 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 28 16 10 7 2 0 66 17 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 32 15 9 7 3 0 67 17 585
2022 Âge - 60 ans et plus 36 28 17 9 6 3 0 66 16 410
2020 Âge - 24 ans et moins 52 24 10 4 3 7 1 82 7 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 30 12 5 5 2 0 78 10 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 30 12 9 4 3 0 74 13 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 34 31 15 11 6 3 0 67 18 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 34 32 17 8 6 2 0 68 14 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 35 14 8 5 2 0 72 14 658
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 34 17 9 7 2 0 65 17 697
2020 Âge - 55 à 59 ans 29 32 17 10 7 4 0 64 18 605
2020 Âge - 60 ans et plus 36 27 20 10 4 3 0 65 15 291
2019 Âge - 24 ans et moins 44 29 9 6 2 9 0 81 9 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 37 32 14 6 5 5 1 74 11 217
2019 Âge - 30 à 34 ans 27 33 20 10 7 3 0 62 17 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 35 18 11 8 2 0 63 19 452
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 29 20 14 8 3 0 57 23 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 30 20 15 7 4 0 57 23 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 21 32 22 12 10 2 0 55 22 622
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 24 23 17 11 4 0 48 29 469
2019 Âge - 60 ans et plus 27 23 24 17 6 3 0 52 24 221
2018 Âge - 24 ans et moins 44 27 13 6 3 8 0 76 9 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 31 27 21 11 5 5 0 61 17 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 20 28 21 14 13 3 0 50 28 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 23 25 22 16 11 2 0 49 28 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 20 28 20 15 13 2 0 50 29 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 28 20 17 11 2 0 51 28 500
2018 Âge - 50 à 54 ans 19 26 24 13 15 2 0 47 29 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 14 31 21 14 16 5 0 47 31 330
2018 Âge - 60 ans et plus 14 24 27 22 8 6 0 40 32 181

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 44 26 9 8 3 9 1 78 12 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 22 19 13 9 6 0 56 24 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 29 16 11 11 6 0 60 22 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 24 19 13 9 6 1 57 23 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 35 18 10 10 4 0 60 21 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 32 17 12 8 5 0 61 21 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 29 18 11 9 5 0 59 22 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 25 31 20 10 8 6 0 60 19 585
2022 Âge - 60 ans et plus 25 29 23 9 8 5 0 57 18 410
2020 Âge - 24 ans et moins 42 23 11 9 3 13 0 75 13 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 34 33 16 8 5 4 0 71 13 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 29 16 8 6 6 0 68 15 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 26 31 19 10 7 5 0 61 19 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 35 21 11 6 4 0 60 18 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 35 19 9 7 5 0 63 17 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 33 21 13 7 5 0 57 21 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 30 20 12 7 8 1 57 21 605
2020 Âge - 60 ans et plus 27 24 23 13 6 8 0 55 20 292
2019 Âge - 24 ans et moins 33 30 16 7 2 12 0 71 11 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 28 16 9 7 7 1 66 16 217
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 26 27 15 7 4 0 48 24 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 20 32 22 14 7 4 0 54 23 448
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 29 23 15 10 5 0 50 26 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 29 22 18 8 6 0 49 28 618
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 29 26 13 12 5 0 46 26 621
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 23 23 18 14 7 0 41 34 469
2019 Âge - 60 ans et plus 17 23 28 21 7 3 0 42 29 222
2018 Âge - 24 ans et moins 26 34 16 10 4 10 0 66 16 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 21 21 29 17 6 5 0 45 25 129
2018 Âge - 30 à 34 ans 14 24 27 17 15 4 0 40 33 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 14 26 24 18 14 4 0 41 33 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 15 23 26 16 16 4 0 40 33 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 15 25 25 18 13 4 0 42 32 501
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 25 24 19 16 5 0 38 37 488
2018 Âge - 55 à 59 ans 9 22 24 17 17 10 0 35 38 333
2018 Âge - 60 ans et plus 8 20 29 19 12 12 0 32 36 181

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 45 29 10 9 4 4 0 76 13 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 28 17 13 9 3 0 59 23 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 32 15 12 11 1 0 62 23 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 29 16 14 9 3 0 60 24 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 38 17 10 9 2 0 64 19 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 27 36 16 12 7 2 0 64 20 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 37 14 12 7 2 0 66 19 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 34 16 10 8 2 0 64 19 585
2022 Âge - 60 ans et plus 29 33 18 12 6 2 0 63 18 405
2020 Âge - 24 ans et moins 44 30 7 10 4 5 0 78 14 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 33 30 16 13 6 0 0 64 20 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 32 12 12 8 2 0 67 21 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 35 17 11 9 3 0 62 20 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 37 18 11 8 2 0 62 20 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 37 14 13 7 2 0 65 20 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 35 19 13 7 2 0 60 21 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 32 19 13 8 4 1 58 22 604
2020 Âge - 60 ans et plus 26 29 23 12 7 2 0 57 19 291
2019 Âge - 24 ans et moins 40 25 12 10 5 7 0 70 17 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 29 29 20 11 6 4 1 62 17 217
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 26 21 17 12 2 0 49 30 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 19 32 19 17 11 2 0 52 29 450
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 29 21 18 11 2 0 49 29 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 31 22 19 10 2 0 48 29 618
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 35 21 15 12 1 0 51 28 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 17 25 19 19 16 3 0 43 36 467
2019 Âge - 60 ans et plus 22 28 22 18 7 3 0 51 26 221
2018 Âge - 24 ans et moins 25 30 22 5 10 7 0 60 16 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 21 27 17 21 9 5 0 50 32 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 14 25 24 16 19 2 0 40 36 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 26 17 22 15 2 0 45 37 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 14 25 24 18 17 2 0 39 36 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 15 28 22 20 13 3 0 44 34 501
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 30 21 20 14 3 0 43 35 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 11 26 21 19 18 5 0 39 39 330
2018 Âge - 60 ans et plus 11 26 25 19 14 5 1 39 35 181
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Effectif

Gestion du rendement

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 62 26 6 5 1 0 0 88 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 34 11 5 5 1 0 78 10 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 35 13 6 3 1 0 78 9 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 39 34 15 7 5 1 0 74 11 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 43 33 13 4 7 0 0 76 11 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 42 33 12 7 5 0 0 75 12 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 40 34 11 7 6 0 0 75 14 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 38 32 16 8 5 0 1 71 13 585
2022 Âge - 60 ans et plus 38 32 17 6 5 1 1 72 11 410
2020 Âge - 24 ans et moins 54 28 9 3 6 0 0 82 9 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 33 7 7 3 0 0 83 10 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 32 12 9 4 0 0 75 13 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 31 16 7 5 0 0 72 12 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 39 12 8 4 0 1 77 12 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 38 36 13 9 4 0 0 74 13 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 35 16 9 6 0 0 69 16 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 34 16 10 5 0 1 69 15 607
2020 Âge - 60 ans et plus 36 32 17 8 6 0 0 69 14 292
2019 Âge - 24 ans et moins 50 34 9 3 3 0 0 84 7 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 43 14 5 4 1 0 77 8 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 41 15 8 5 0 0 71 13 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 38 13 7 7 0 0 73 14 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 39 16 10 5 0 0 70 15 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 35 17 11 6 1 0 66 17 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 37 16 9 7 0 0 68 16 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 35 19 14 8 0 0 60 21 473
2019 Âge - 60 ans et plus 32 31 19 11 7 0 0 63 17 223
2018 Âge - 24 ans et moins 43 32 17 6 2 0 0 74 8 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 34 36 12 13 2 0 2 72 15 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 31 33 19 12 5 0 0 64 17 198
2018 Âge - 35 à 39 ans 33 30 16 10 10 0 0 63 20 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 34 18 14 8 0 0 60 22 455
2018 Âge - 45 à 49 ans 26 34 19 11 9 0 0 61 20 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 29 20 13 11 0 0 56 24 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 19 38 17 12 12 1 1 58 24 331
2018 Âge - 60 ans et plus 25 31 21 12 11 1 0 57 23 181

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 46 40 6 7 1 0 0 86 8 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 39 39 7 11 4 0 0 78 15 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 37 11 8 4 0 0 77 12 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 39 12 10 4 0 0 74 15 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 42 9 9 5 0 0 76 14 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 39 43 7 7 4 0 0 81 11 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 43 8 7 5 0 0 80 12 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 44 10 8 4 0 0 78 12 585
2022 Âge - 60 ans et plus 41 40 9 8 3 0 0 81 10 410
2020 Âge - 24 ans et moins 41 40 10 9 1 0 0 80 10 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 38 10 9 2 0 0 78 12 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 42 14 9 3 0 0 74 13 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 40 11 11 5 0 0 73 16 426
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 44 13 7 5 0 0 75 12 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 43 11 8 5 0 0 76 13 658
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 41 12 9 5 0 0 74 14 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 43 11 9 4 0 0 76 13 603
2020 Âge - 60 ans et plus 34 38 14 11 4 0 0 72 14 289
2019 Âge - 24 ans et moins 32 39 16 9 3 0 0 72 12 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 31 38 16 10 4 0 1 69 15 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 41 13 13 6 0 0 68 19 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 29 35 17 13 5 0 0 65 19 452
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 39 16 14 5 0 0 64 19 605
2019 Âge - 45 à 49 ans 24 36 19 14 7 0 0 60 21 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 42 18 9 6 0 0 67 16 623
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 37 17 14 8 0 0 61 22 472
2019 Âge - 60 ans et plus 29 38 16 9 6 0 1 69 15 223
2018 Âge - 24 ans et moins 31 32 13 17 6 0 0 64 23 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 30 29 16 15 9 1 0 59 24 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 23 36 17 18 7 0 0 59 24 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 35 15 15 10 0 0 60 25 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 20 38 18 14 10 0 0 58 24 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 23 37 19 13 8 0 0 59 22 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 21 37 19 12 10 0 0 59 22 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 21 38 14 15 11 0 0 60 26 331
2018 Âge - 60 ans et plus 28 35 16 15 5 1 0 63 21 181

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 55 34 6 5 0 0 0 89 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 27 9 7 3 0 0 81 10 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 36 7 6 2 0 0 84 9 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 31 12 6 5 0 0 77 11 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 29 9 5 4 0 0 82 9 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 53 28 9 5 4 0 0 82 9 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 28 8 4 5 0 0 83 9 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 50 28 11 5 5 0 0 79 10 585
2022 Âge - 60 ans et plus 50 30 10 5 4 0 1 81 9 405
2020 Âge - 24 ans et moins 56 32 9 4 0 0 0 88 4 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 28 9 5 4 0 0 82 9 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 55 25 8 6 5 0 1 81 11 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 27 11 6 5 0 0 78 11 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 31 8 5 4 0 1 83 9 634
2020 Âge - 45 à 49 ans 53 29 10 4 3 1 0 83 6 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 30 11 8 4 0 0 77 12 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 28 12 7 4 0 1 77 11 604
2020 Âge - 60 ans et plus 46 30 14 5 5 0 1 76 10 290
2019 Âge - 24 ans et moins 52 29 7 7 3 0 1 82 10 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 48 31 12 6 2 0 1 80 8 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 26 13 5 4 0 0 78 9 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 51 29 10 5 4 0 0 80 10 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 48 31 9 7 4 0 0 79 11 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 30 12 7 6 1 0 75 13 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 43 33 11 6 5 1 0 78 11 628
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 25 16 10 6 1 0 67 16 472
2019 Âge - 60 ans et plus 42 33 11 8 4 0 2 77 12 224
2018 Âge - 24 ans et moins 49 25 15 5 5 1 0 75 9 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 42 33 9 11 4 2 0 75 16 130
2018 Âge - 30 à 34 ans 45 30 15 6 4 0 1 75 10 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 42 33 11 8 5 1 1 75 13 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 41 32 13 9 5 0 0 73 14 453
2018 Âge - 45 à 49 ans 39 36 13 7 5 0 0 75 12 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 38 34 15 6 7 0 1 73 13 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 32 35 16 7 9 1 0 68 16 331
2018 Âge - 60 ans et plus 39 30 19 7 4 0 1 70 11 182

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 44 45 5 3 2 0 0 89 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 39 9 9 5 0 0 76 14 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 44 8 7 4 1 0 80 11 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 34 11 8 4 0 0 77 12 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 44 36 9 6 5 0 0 80 11 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 35 9 7 4 0 0 80 11 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 37 9 7 3 0 1 81 10 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 39 11 5 4 0 0 81 9 580
2022 Âge - 60 ans et plus 40 38 11 6 4 0 1 79 10 410
2020 Âge - 24 ans et moins 42 37 10 9 2 1 0 80 10 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 35 8 9 4 0 0 79 13 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 38 12 7 4 0 0 77 11 261
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 37 13 8 3 0 0 76 12 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 41 38 11 8 2 0 0 79 11 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 37 13 8 3 0 0 76 11 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 33 12 9 4 0 1 75 13 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 36 16 7 3 0 1 73 11 604
2020 Âge - 60 ans et plus 41 32 18 5 2 0 1 74 8 290
2019 Âge - 24 ans et moins 39 36 12 8 5 0 0 75 13 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 29 41 12 12 5 0 1 70 17 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 27 41 19 8 4 1 0 69 13 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 34 15 13 7 0 0 65 20 451
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 37 15 13 5 0 0 67 18 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 38 14 12 7 0 0 67 19 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 39 15 11 6 0 0 67 18 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 32 19 14 7 1 1 59 21 469
2019 Âge - 60 ans et plus 32 30 18 10 7 0 2 64 17 223
2018 Âge - 24 ans et moins 34 37 10 14 6 0 0 71 19 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 23 36 15 20 6 1 1 59 26 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 24 37 13 16 9 1 0 61 25 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 21 38 15 14 11 1 0 60 25 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 41 14 15 11 0 0 60 26 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 37 16 16 9 0 1 59 25 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 19 36 18 14 11 1 1 57 25 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 15 36 20 17 11 0 1 52 28 330
2018 Âge - 60 ans et plus 18 31 17 19 12 0 3 51 31 181

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 74 23 2 1 0 0 0 97 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 67 21 7 3 2 1 0 89 4 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 65 23 6 2 3 1 0 89 5 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 24 10 3 3 1 0 84 6 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 62 23 7 3 4 1 0 86 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 62 23 7 4 4 1 0 85 8 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 62 21 8 3 4 1 1 84 7 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 54 22 11 5 5 1 2 79 10 580
2022 Âge - 60 ans et plus 54 20 13 4 4 0 5 78 8 410
2020 Âge - 24 ans et moins 68 21 4 2 0 4 1 93 2 146
2020 Âge - 25 à 29 ans 66 20 7 3 2 1 1 87 5 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 63 20 9 3 4 1 0 84 7 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 58 20 13 4 4 1 0 79 8 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 59 25 9 2 4 1 1 85 7 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 57 22 14 4 3 1 0 80 6 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 51 23 15 4 5 1 1 76 9 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 22 14 4 4 2 2 76 9 602
2020 Âge - 60 ans et plus 50 22 16 3 5 1 3 76 8 290

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 54 26 13 4 0 1 1 82 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 33 15 7 5 2 0 72 12 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 33 11 8 4 3 0 76 12 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 35 14 5 6 2 1 74 12 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 35 12 7 6 3 0 74 14 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 35 13 7 6 2 0 73 13 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 36 11 9 6 1 0 73 16 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 36 15 9 6 1 1 69 15 585
2022 Âge - 60 ans et plus 32 34 17 7 7 2 0 67 15 405
2020 Âge - 24 ans et moins 46 29 10 6 2 7 0 81 9 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 33 13 4 4 1 0 78 8 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 44 30 14 6 4 3 0 75 11 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 36 15 8 6 3 0 71 14 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 32 40 13 7 5 1 0 74 13 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 35 15 9 6 2 0 69 15 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 35 16 10 9 2 0 65 19 696
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 27 22 11 8 3 1 58 19 601
2020 Âge - 60 ans et plus 31 30 24 8 5 3 0 62 13 292
2019 Âge - 24 ans et moins 49 30 11 5 3 3 0 81 8 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 37 13 7 5 2 0 74 13 218
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 37 19 10 8 1 0 62 19 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 29 35 18 9 7 1 0 65 17 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 36 18 10 9 1 0 62 20 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 30 24 12 9 2 0 55 21 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 22 32 22 12 10 3 0 55 22 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 28 20 15 12 3 0 51 28 472
2019 Âge - 60 ans et plus 24 30 20 16 9 1 1 55 25 222
2018 Âge - 24 ans et moins 27 39 18 8 1 6 0 70 10 92
2018 Âge - 25 à 29 ans 27 32 17 14 7 4 0 61 21 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 23 28 21 16 10 1 0 52 27 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 35 20 12 12 2 0 55 25 338
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 31 20 14 15 1 0 51 29 458
2018 Âge - 45 à 49 ans 19 32 20 17 9 2 0 53 27 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 30 21 16 14 4 0 47 31 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 13 29 22 14 18 3 1 44 33 331
2018 Âge - 60 ans et plus 13 33 20 16 11 5 1 49 30 181

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 65 21 5 0 1 1 6 93 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 52 24 9 3 7 2 3 80 10 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 52 23 11 4 4 1 4 80 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 48 23 12 5 6 1 5 76 12 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 21 13 6 5 1 4 75 11 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 53 22 11 4 6 0 4 79 10 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 54 22 8 3 4 1 8 83 8 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 61 18 9 3 2 1 7 85 5 585
2022 Âge - 60 ans et plus 62 13 11 2 2 2 8 83 4 410
2020 Âge - 24 ans et moins 62 23 7 1 2 1 4 89 3 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 61 22 10 3 2 0 2 85 5 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 27 13 4 4 0 2 78 8 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 44 28 14 6 4 0 3 75 10 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 23 15 7 4 0 2 73 11 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 25 13 4 3 0 2 78 8 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 60 21 9 4 2 1 4 84 6 703
2020 Âge - 55 à 59 ans 58 22 10 3 1 1 5 85 5 606
2020 Âge - 60 ans et plus 69 16 5 3 1 1 5 91 4 293
2019 Âge - 24 ans et moins 63 17 8 2 1 2 7 87 4 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 63 21 7 2 2 0 5 89 4 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 60 23 10 3 2 0 3 85 5 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 23 12 7 3 0 3 77 11 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 52 27 12 4 3 1 2 80 7 611
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 25 11 4 2 1 3 82 7 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 56 24 11 2 2 1 4 84 4 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 55 22 11 3 2 2 5 83 5 472
2019 Âge - 60 ans et plus 64 16 8 2 0 1 9 89 2 221

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 73 14 5 3 0 1 4 92 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 24 10 2 4 4 2 83 6 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 51 20 14 4 4 2 4 76 9 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 57 21 13 2 2 0 4 82 4 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 56 25 8 3 3 1 3 84 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 60 19 10 3 4 1 3 82 8 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 57 21 8 5 3 1 4 83 9 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 59 18 11 3 3 2 5 82 6 585
2022 Âge - 60 ans et plus 55 21 10 3 1 1 8 84 5 410
2020 Âge - 24 ans et moins 63 19 10 3 2 1 3 85 5 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 58 21 13 3 3 0 1 80 7 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 55 26 11 6 1 0 1 82 7 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 55 23 12 5 3 1 2 80 8 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 56 24 12 4 2 0 2 81 6 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 24 12 7 3 1 2 77 10 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 21 12 4 3 1 3 80 8 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 20 13 5 2 2 4 78 8 605
2020 Âge - 60 ans et plus 60 18 12 3 1 3 3 83 4 292
2019 Âge - 24 ans et moins 53 19 11 4 2 3 8 81 7 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 47 20 17 7 2 2 6 72 9 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 46 25 16 8 4 0 2 72 12 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 51 22 12 5 4 1 3 77 10 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 49 25 15 5 4 1 2 75 9 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 24 15 6 4 1 2 73 11 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 26 13 6 4 2 4 75 11 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 22 14 8 4 4 5 71 13 469
2019 Âge - 60 ans et plus 53 19 13 4 3 1 6 78 8 220

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 94 4 1 0 0 0 1 99 0 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 84 7 2 1 2 2 3 96 2 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 80 5 2 1 3 3 6 94 4 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 76 8 3 1 4 2 7 92 5 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 75 8 5 3 2 3 4 89 5 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 74 9 4 1 3 4 5 91 4 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 69 8 5 2 4 6 7 87 7 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 70 8 4 4 4 3 6 86 9 585
2022 Âge - 60 ans et plus 68 7 5 3 2 6 8 87 6 405
2020 Âge - 24 ans et moins 82 7 2 1 1 2 4 95 2 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 84 5 3 2 1 1 4 94 3 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 76 11 4 1 2 3 3 92 4 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 80 6 4 2 3 3 4 91 5 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 79 9 4 1 2 2 3 92 4 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 75 8 6 2 2 3 3 89 4 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 72 8 5 4 3 4 5 88 7 697
2020 Âge - 55 à 59 ans 67 7 8 4 3 6 5 84 7 599
2020 Âge - 60 ans et plus 68 10 7 2 3 5 5 86 6 292
2019 Âge - 24 ans et moins 79 5 2 2 1 3 8 95 3 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 81 5 2 1 3 4 4 94 4 217
2019 Âge - 30 à 34 ans 87 4 3 0 2 2 2 95 2 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 82 5 4 2 2 2 4 92 4 450
2019 Âge - 40 à 44 ans 80 7 5 2 2 2 2 91 4 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 73 9 4 3 2 4 4 89 6 615
2019 Âge - 50 à 54 ans 67 10 5 2 3 6 6 88 6 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 64 11 5 3 4 8 6 86 8 470
2019 Âge - 60 ans et plus 70 9 4 1 5 4 6 88 7 217

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 85 4 2 1 1 1 5 95 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 73 10 3 2 4 2 7 91 6 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 73 7 4 1 4 3 8 90 6 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 75 7 3 2 3 0 11 92 5 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 76 6 3 2 1 1 10 93 4 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 77 6 3 1 1 2 9 93 3 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 73 6 2 1 2 2 14 94 3 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 73 6 4 1 1 3 12 94 2 585
2022 Âge - 60 ans et plus 70 7 3 0 1 4 15 95 2 410
2020 Âge - 24 ans et moins 69 19 1 2 1 2 6 96 3 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 75 12 6 1 1 0 4 91 3 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 71 13 6 2 1 2 6 91 3 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 76 11 5 1 1 1 5 92 2 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 79 8 3 1 1 0 7 94 2 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 77 9 4 1 2 2 6 93 3 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 78 8 3 1 1 1 8 94 2 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 70 9 5 2 1 3 10 91 3 602
2020 Âge - 60 ans et plus 76 8 5 1 0 2 9 94 1 292
2019 Âge - 24 ans et moins 75 6 3 2 0 4 10 94 2 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 72 6 4 2 3 3 9 89 6 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 80 5 5 1 3 1 5 91 4 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 83 6 2 0 1 2 6 96 2 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 83 6 3 2 1 1 5 94 3 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 77 8 3 1 1 2 8 95 2 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 75 6 4 1 0 3 10 93 2 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 71 8 5 1 1 3 10 91 3 472
2019 Âge - 60 ans et plus 75 6 1 1 1 5 11 96 3 221

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 38 35 5 7 3 4 7 82 12 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 41 8 7 7 1 0 78 14 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 39 7 12 10 2 1 72 22 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 31 10 9 10 1 1 70 20 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 32 34 10 9 12 2 1 68 21 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 33 9 11 14 2 1 65 25 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 30 10 12 14 2 2 62 27 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 22 30 11 15 16 3 3 55 33 585
2022 Âge - 60 ans et plus 20 25 15 14 16 2 7 50 33 410
2020 Âge - 24 ans et moins 42 27 11 6 5 7 3 76 12 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 33 9 8 6 2 0 76 14 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 32 9 10 7 1 0 73 18 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 31 11 11 11 2 1 65 23 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 33 11 12 12 1 1 64 25 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 27 14 14 13 2 1 58 28 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 24 15 15 17 2 2 52 32 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 22 17 14 19 2 3 46 35 604
2020 Âge - 60 ans et plus 21 19 19 16 16 3 4 43 36 293
2019 Âge - 24 ans et moins 41 26 14 8 4 5 3 72 13 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 32 9 10 7 1 2 73 17 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 27 35 14 14 10 1 0 63 23 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 33 13 9 14 1 0 64 23 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 30 17 12 13 1 0 57 26 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 24 28 18 12 16 2 0 53 29 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 29 16 14 17 2 1 51 33 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 18 21 18 14 24 3 2 40 41 474
2019 Âge - 60 ans et plus 20 22 14 17 19 1 6 45 39 220
2018 Âge - 24 ans et moins 38 35 10 8 6 3 0 75 15 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 28 34 13 15 8 3 0 63 23 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 29 32 9 10 15 4 2 64 26 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 22 32 15 15 14 2 0 56 29 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 29 17 12 19 2 0 50 32 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 19 30 16 18 16 1 1 50 34 500
2018 Âge - 50 à 54 ans 14 25 19 15 23 2 2 41 40 493
2018 Âge - 55 à 59 ans 11 21 17 18 29 1 3 33 49 332
2018 Âge - 60 ans et plus 12 22 15 22 20 3 6 37 46 182

Habilitation

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 44 38 8 8 1 0 1 83 9 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 39 38 8 9 5 0 1 78 14 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 39 37 12 8 5 0 0 76 12 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 37 12 5 4 0 0 78 10 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 39 9 6 5 0 0 80 11 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 43 35 11 7 4 0 0 78 11 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 42 38 9 6 4 0 0 80 10 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 35 13 6 4 0 0 76 11 585
2022 Âge - 60 ans et plus 43 32 12 8 5 0 0 75 12 410
2020 Âge - 24 ans et moins 43 36 12 6 3 1 0 79 9 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 37 12 6 2 0 0 79 9 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 33 15 7 3 0 0 75 10 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 35 12 8 4 0 0 76 12 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 36 11 7 4 0 0 79 11 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 40 38 12 7 4 0 0 78 11 659
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 37 14 10 5 0 0 72 15 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 36 13 9 6 0 0 73 15 603
2020 Âge - 60 ans et plus 41 31 15 7 5 0 0 73 12 290
2019 Âge - 24 ans et moins 43 29 15 7 4 1 1 74 11 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 40 11 8 5 0 1 77 12 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 32 38 17 6 6 0 0 70 13 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 37 11 10 4 0 0 75 14 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 39 13 9 5 0 0 73 14 605
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 38 14 10 5 0 0 71 15 617
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 40 12 9 7 0 0 72 16 623
2019 Âge - 55 à 59 ans 30 34 13 13 10 0 0 64 23 473
2019 Âge - 60 ans et plus 36 33 15 11 6 0 0 68 17 223
2018 Âge - 24 ans et moins 31 43 14 8 1 1 1 76 10 91
2018 Âge - 25 à 29 ans 28 44 15 11 2 1 0 72 13 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 29 39 15 12 5 0 0 69 16 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 30 39 16 10 5 0 0 69 15 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 42 14 10 6 0 0 70 16 451
2018 Âge - 45 à 49 ans 30 36 15 12 7 0 0 66 19 492
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 36 15 12 9 0 0 63 22 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 34 20 11 9 0 0 61 19 331
2018 Âge - 60 ans et plus 28 36 17 12 8 0 0 63 20 181

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 60 27 5 3 4 0 1 89 7 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 34 10 6 5 1 0 79 11 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 34 12 5 4 0 0 80 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 48 33 11 5 3 0 0 81 7 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 49 31 11 4 4 0 0 80 8 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 48 33 9 5 5 0 0 81 10 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 33 11 5 4 0 0 81 8 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 37 13 6 3 0 0 78 9 585
2022 Âge - 60 ans et plus 44 31 13 6 5 1 0 76 11 410
2020 Âge - 24 ans et moins 49 32 11 5 2 0 1 82 7 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 51 31 10 5 3 0 0 82 8 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 32 13 6 3 0 0 79 8 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 31 10 6 4 0 0 79 10 428
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 37 12 4 4 0 0 79 8 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 37 10 6 4 0 0 80 10 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 31 16 7 6 0 0 71 13 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 31 15 9 4 0 0 72 13 603
2020 Âge - 60 ans et plus 42 26 21 7 4 0 0 68 12 290
2019 Âge - 24 ans et moins 46 30 15 6 2 0 0 77 8 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 41 36 14 5 4 0 0 77 9 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 33 18 7 4 0 0 71 11 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 44 34 11 7 5 0 0 78 11 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 37 36 13 9 5 0 0 72 14 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 37 35 13 9 6 0 0 72 15 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 36 16 7 7 0 0 70 15 624
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 28 16 13 10 0 0 61 23 475
2019 Âge - 60 ans et plus 33 33 20 9 5 0 0 66 14 223
2018 Âge - 24 ans et moins 43 30 20 3 2 1 0 75 5 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 38 31 16 11 4 0 0 69 15 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 33 38 14 8 6 0 0 72 14 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 33 37 16 7 7 0 0 70 14 332
2018 Âge - 40 à 44 ans 31 37 17 8 6 0 0 69 14 451
2018 Âge - 45 à 49 ans 33 35 15 8 8 0 1 68 16 490
2018 Âge - 50 à 54 ans 32 32 17 11 8 0 1 64 19 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 35 17 9 12 0 0 62 21 329
2018 Âge - 60 ans et plus 31 33 20 8 8 0 0 64 16 180

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 58 30 8 2 1 1 0 90 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 49 29 11 8 4 0 0 78 12 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 48 35 9 3 5 0 1 83 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 45 33 10 8 4 1 0 78 12 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 45 37 9 5 4 0 0 82 10 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 46 35 10 4 4 0 0 81 9 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 34 12 6 3 0 0 80 9 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 37 13 5 4 0 0 78 9 585
2022 Âge - 60 ans et plus 46 34 8 8 3 0 0 81 12 410
2020 Âge - 24 ans et moins 49 38 6 4 2 1 1 88 6 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 48 35 11 3 2 0 1 84 5 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 40 11 6 1 0 0 81 8 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 37 13 8 3 0 0 77 10 426
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 40 11 6 3 0 0 79 10 633
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 39 10 8 3 0 0 78 12 659
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 39 13 7 4 0 0 75 12 695
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 37 13 8 4 0 0 75 12 597
2020 Âge - 60 ans et plus 41 35 13 8 3 0 0 76 10 285
2019 Âge - 24 ans et moins 50 31 12 3 1 1 1 83 4 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 40 12 7 2 0 0 79 9 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 31 41 17 6 2 1 1 73 9 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 39 10 9 5 1 0 76 14 447
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 39 15 10 4 0 0 71 14 606
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 40 14 12 4 0 0 70 16 611
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 39 14 10 6 0 0 69 17 612
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 37 18 10 7 0 0 64 18 460
2019 Âge - 60 ans et plus 39 32 16 9 4 0 0 71 13 217
2018 Âge - 24 ans et moins 43 36 9 8 2 2 0 80 11 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 26 37 18 15 2 1 1 64 18 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 34 33 13 12 6 1 0 68 18 198
2018 Âge - 35 à 39 ans 27 37 17 13 6 0 0 64 19 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 37 16 12 7 0 0 65 19 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 28 37 16 11 8 0 0 65 19 495
2018 Âge - 50 à 54 ans 27 35 18 10 11 0 0 61 21 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 25 34 18 10 12 0 0 60 22 330
2018 Âge - 60 ans et plus 27 32 21 12 7 0 1 60 19 180

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 43 32 12 5 0 6 2 82 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 41 13 8 3 3 1 76 11 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 39 13 8 3 4 0 75 12 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 35 37 12 8 4 3 1 75 12 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 43 11 7 4 2 0 78 11 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 40 14 6 3 3 0 76 9 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 36 16 5 4 4 1 73 10 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 36 19 7 4 3 1 69 11 585
2022 Âge - 60 ans et plus 30 35 17 7 6 4 1 69 13 410
2020 Âge - 24 ans et moins 38 46 9 4 0 4 0 86 5 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 33 40 14 6 2 4 1 76 9 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 30 43 17 6 3 2 0 74 9 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 39 16 7 3 3 0 73 10 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 46 16 6 3 3 1 73 10 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 43 14 6 3 4 0 76 10 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 39 19 8 5 4 0 67 13 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 36 21 8 4 5 1 64 13 604
2020 Âge - 60 ans et plus 25 39 21 6 5 5 0 67 11 293
2019 Âge - 24 ans et moins 31 41 14 6 1 5 1 77 8 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 29 38 17 7 2 6 1 71 10 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 41 21 9 4 4 0 64 14 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 43 19 9 4 2 0 67 13 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 37 21 8 4 3 1 66 12 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 38 23 9 4 4 0 63 14 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 39 21 10 5 4 0 62 16 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 33 23 11 7 5 0 57 20 474
2019 Âge - 60 ans et plus 21 39 23 8 5 2 1 63 14 223
2018 Âge - 24 ans et moins 29 38 21 6 4 2 0 68 10 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 23 34 24 10 2 6 0 61 13 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 24 33 21 12 7 3 0 59 20 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 22 37 25 8 7 2 0 60 15 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 38 22 10 6 5 0 60 16 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 20 36 22 11 7 4 0 59 19 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 18 32 27 10 10 4 0 52 20 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 14 34 27 12 8 5 1 51 20 330
2018 Âge - 60 ans et plus 13 35 27 12 8 4 1 51 21 182

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 65 25 5 1 0 4 0 94 1 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 27 10 5 8 0 1 78 13 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 59 22 7 3 8 0 0 81 12 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 55 28 7 5 5 0 0 83 10 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 56 28 7 4 5 0 0 85 9 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 56 29 5 5 4 0 0 85 9 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 31 6 4 3 0 1 87 8 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 55 28 10 4 3 0 0 83 7 585
2022 Âge - 60 ans et plus 55 29 9 4 2 0 1 85 6 405
2020 Âge - 24 ans et moins 58 23 7 6 2 1 2 84 8 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 60 25 7 4 3 0 1 85 8 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 52 29 11 5 4 0 0 81 8 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 52 28 8 6 5 0 0 81 11 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 53 28 9 7 3 0 0 81 10 634
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 29 9 7 3 0 0 80 11 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 52 29 9 5 5 0 0 81 10 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 29 12 5 3 0 1 79 8 608
2020 Âge - 60 ans et plus 56 27 10 4 1 1 1 85 5 290
2019 Âge - 24 ans et moins 62 23 11 3 1 1 0 86 4 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 56 28 8 5 2 0 1 86 6 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 25 9 6 4 1 0 81 10 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 57 28 7 5 5 0 0 84 9 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 52 30 8 5 5 0 0 82 9 606
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 32 9 7 5 0 0 79 12 623
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 31 9 7 4 0 0 80 11 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 34 9 8 4 0 0 78 12 471
2019 Âge - 60 ans et plus 55 29 7 5 4 0 0 84 9 222
2018 Âge - 24 ans et moins 61 23 9 3 1 1 2 87 4 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 52 31 8 6 4 0 0 82 10 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 50 28 12 6 4 0 0 78 10 197
2018 Âge - 35 à 39 ans 50 33 7 4 6 0 0 83 10 333
2018 Âge - 40 à 44 ans 50 31 8 6 5 0 0 82 11 452
2018 Âge - 45 à 49 ans 42 37 9 5 6 0 0 80 11 495
2018 Âge - 50 à 54 ans 42 32 13 7 5 0 0 75 12 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 44 30 12 8 6 0 1 74 14 330
2018 Âge - 60 ans et plus 43 31 17 7 2 0 0 74 9 182

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 67 27 5 1 0 0 0 94 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 34 10 4 2 0 0 84 6 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 37 10 6 3 0 0 82 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 32 15 5 4 0 0 76 10 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 41 33 13 9 4 0 0 74 13 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 35 14 7 5 0 1 74 12 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 35 15 8 5 0 1 72 13 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 31 15 7 4 0 1 74 11 585
2022 Âge - 60 ans et plus 48 29 14 5 2 0 1 78 8 410
2020 Âge - 24 ans et moins 64 23 8 4 2 0 0 87 5 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 28 15 3 4 0 0 78 7 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 32 11 8 3 0 0 78 11 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 34 14 9 6 0 0 70 15 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 35 31 18 10 5 0 0 66 16 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 32 18 10 6 0 1 66 17 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 31 18 13 5 0 0 64 18 694
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 37 16 6 5 0 1 72 12 602
2020 Âge - 60 ans et plus 46 32 12 4 5 0 1 79 9 292
2019 Âge - 24 ans et moins 72 18 7 2 1 0 0 90 3 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 37 11 2 1 0 0 87 2 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 37 14 9 3 0 0 74 12 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 35 15 9 5 1 1 71 14 452
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 37 17 8 6 0 0 69 14 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 35 21 9 6 0 1 64 14 614
2019 Âge - 50 à 54 ans 32 37 15 10 6 1 0 69 15 624
2019 Âge - 55 à 59 ans 36 34 15 8 7 0 0 70 15 473
2019 Âge - 60 ans et plus 42 33 14 5 4 0 2 76 9 219
2018 Âge - 24 ans et moins 61 27 9 2 1 0 0 88 3 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 42 36 17 4 1 1 0 78 5 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 40 30 14 13 2 0 1 71 16 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 34 33 17 10 5 1 0 68 15 338
2018 Âge - 40 à 44 ans 31 35 19 10 5 0 0 66 15 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 28 35 19 11 7 0 0 63 18 500
2018 Âge - 50 à 54 ans 31 35 18 9 7 0 1 66 16 486
2018 Âge - 55 à 59 ans 36 30 15 10 7 1 2 67 17 334
2018 Âge - 60 ans et plus 40 28 18 8 5 0 2 69 13 180

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 72 21 3 2 0 0 1 95 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 67 18 4 3 4 2 2 88 8 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 73 18 3 2 1 2 2 94 3 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 70 19 5 1 3 1 1 91 4 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 73 18 3 1 2 2 2 94 3 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 70 20 4 1 1 2 1 93 3 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 71 18 5 1 2 2 2 92 3 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 68 20 6 2 1 1 1 91 3 585
2022 Âge - 60 ans et plus 64 21 6 1 2 4 3 91 3 405

Mobilité et maintien en poste

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 49 20 31 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 43 22 36 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 30 28 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 33 30 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 32 32 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 38 32 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 36 31 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 35 28 585
2022 Âge - 60 ans et plus 41 36 23 410
2020 Âge - 24 ans et moins 30 27 43 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 29 32 40 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 32 41 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 32 40 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 39 34 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 38 39 665
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 40 37 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 42 34 607
2020 Âge - 60 ans et plus 25 45 30 293
2019 Âge - 24 ans et moins 36 21 43 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 30 38 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 32 27 41 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 29 34 37 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 32 38 611
2019 Âge - 45 à 49 ans 26 35 40 623
2019 Âge - 50 à 54 ans 23 39 38 629
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 36 36 472
2019 Âge - 60 ans et plus 35 33 32 223
2018 Âge - 24 ans et moins 34 24 42 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 40 22 38 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 35 28 37 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 31 29 40 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 33 39 458
2018 Âge - 45 à 49 ans 27 32 41 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 25 37 38 494
2018 Âge - 55 à 59 ans 28 32 40 334
2018 Âge - 60 ans et plus 34 33 33 182

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui, pour prendre ma retraite
(%)		 Oui, pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste à l’extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Oui, fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Oui, autre Préciser autre raison
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 0 27 6 6 55 6 45
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 46 27 10 6 12 110
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 61 21 8 1 9 135
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 56 30 5 2 7 150
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 51 32 7 0 10 250
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 50 34 3 2 10 235
2022 Âge - 50 à 54 ans 20 44 20 5 2 8 250
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 21 19 3 2 4 225
2022 Âge - 60 ans et plus 72 15 4 1 4 3 175
2020 Âge - 24 ans et moins 0 30 18 2 38 12 43
2020 Âge - 25 à 29 ans 1 49 37 3 5 5 85
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 55 40 1 4 0 76
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 50 44 2 2 2 125
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 50 42 1 1 6 170
2020 Âge - 45 à 49 ans 1 48 45 1 1 5 157
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 34 39 4 0 6 160
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 17 25 1 1 5 152
2020 Âge - 60 ans et plus 76 5 7 1 4 6 72
2019 Âge - 24 ans et moins 0 18 23 7 49 2 74
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 41 34 6 12 7 73
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 48 46 1 2 3 86
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 46 40 5 3 6 131
2019 Âge - 40 à 44 ans 1 45 47 1 1 5 188
2019 Âge - 45 à 49 ans 1 38 50 3 0 8 162
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 25 45 3 0 2 147
2019 Âge - 55 à 59 ans 51 16 22 4 4 3 136
2019 Âge - 60 ans et plus 73 6 6 5 6 4 78
2018 Âge - 24 ans et moins 0 18 31 6 37 7 33
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 38 45 9 1 8 56
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 38 49 3 6 4 73
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 38 50 6 3 2 105
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 37 55 2 0 6 134
2018 Âge - 45 à 49 ans 2 37 45 6 1 9 141
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 30 39 1 1 5 127
2018 Âge - 55 à 59 ans 49 12 29 5 1 4 96
2018 Âge - 60 ans et plus 75 4 13 0 2 5 62
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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 42 43 9 5 1 0 0 85 6 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 47 39 6 6 2 0 0 86 8 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 34 7 5 3 0 0 84 9 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 49 34 9 4 3 1 0 83 7 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 49 36 7 5 3 0 0 85 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 50 36 8 4 2 0 0 86 6 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 37 7 4 3 0 0 87 7 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 49 37 9 4 1 0 0 86 5 580
2022 Âge - 60 ans et plus 54 32 9 4 2 0 0 86 5 410
2020 Âge - 24 ans et moins 49 32 14 4 2 0 0 81 5 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 33 9 3 1 0 0 87 4 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 44 41 10 4 2 0 0 85 5 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 31 12 6 1 0 0 81 7 423
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 38 9 3 3 0 0 85 6 634
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 40 8 4 4 0 0 85 7 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 35 8 6 3 0 0 84 8 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 44 38 11 4 2 0 0 83 6 605
2020 Âge - 60 ans et plus 51 29 13 5 2 0 0 79 7 288
2019 Âge - 24 ans et moins 44 35 9 9 1 0 0 80 11 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 37 12 4 3 0 0 80 7 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 41 11 6 6 0 0 78 11 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 39 9 8 3 0 0 80 11 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 38 37 13 8 4 0 0 75 12 606
2019 Âge - 45 à 49 ans 36 39 14 8 4 0 0 75 11 617
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 38 12 6 4 0 0 78 11 624
2019 Âge - 55 à 59 ans 37 38 13 8 5 0 0 75 13 472
2019 Âge - 60 ans et plus 46 31 13 7 3 0 0 78 10 220
2018 Âge - 24 ans et moins 40 43 10 6 1 0 0 84 7 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 33 47 10 5 4 1 0 81 9 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 38 36 12 7 6 1 0 75 13 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 37 43 12 4 4 0 0 80 8 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 35 40 14 7 3 1 0 76 10 453
2018 Âge - 45 à 49 ans 37 39 14 8 3 1 0 76 10 495
2018 Âge - 50 à 54 ans 38 40 12 5 5 0 0 78 9 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 36 40 12 6 5 1 0 77 11 331
2018 Âge - 60 ans et plus 40 33 16 7 3 0 0 74 10 182

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 39 40 11 7 2 1 0 79 9 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 33 42 11 9 6 0 0 75 14 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 40 14 7 5 2 0 73 12 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 42 13 8 4 2 0 75 12 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 45 15 6 4 1 0 74 11 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 44 15 7 3 1 0 75 10 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 40 13 7 4 1 0 75 12 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 27 48 14 7 3 2 0 76 10 585
2022 Âge - 60 ans et plus 34 39 15 8 3 1 0 74 11 410
2020 Âge - 24 ans et moins 43 45 8 3 0 1 0 88 3 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 39 12 4 1 1 1 83 5 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 44 12 6 2 1 0 80 7 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 34 38 18 4 4 2 0 73 9 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 45 15 6 4 1 0 74 11 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 41 15 6 3 1 0 76 9 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 42 17 7 3 1 0 72 11 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 39 19 7 4 2 1 69 11 608
2020 Âge - 60 ans et plus 33 36 18 8 3 2 0 71 10 292
2019 Âge - 24 ans et moins 40 39 12 6 2 1 0 80 8 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 42 14 5 1 4 0 79 7 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 43 17 9 6 1 0 68 15 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 46 15 8 3 1 0 74 11 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 42 19 9 4 1 0 68 12 611
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 38 19 10 3 1 0 68 13 622
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 46 16 8 4 1 0 72 12 628
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 37 20 11 5 1 0 63 16 474
2019 Âge - 60 ans et plus 31 37 21 10 2 0 0 68 12 222
2018 Âge - 24 ans et moins 30 42 22 2 1 3 0 75 3 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 15 50 17 10 3 4 0 68 14 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 19 39 18 16 6 0 0 59 22 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 41 22 11 7 1 0 60 18 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 17 37 25 13 7 1 0 55 20 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 36 23 14 5 1 0 58 19 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 18 39 21 12 9 1 0 58 21 493
2018 Âge - 55 à 59 ans 17 39 24 10 8 2 0 57 19 329
2018 Âge - 60 ans et plus 17 36 28 12 5 1 1 54 17 181

Rendement organisationnel

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 4 10 20 33 25 4 3 62 16 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 22 35 20 12 1 1 33 32 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 11 20 31 20 13 2 4 35 32 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 24 31 21 10 1 2 32 36 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 24 34 18 8 0 2 27 38 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 22 37 18 10 0 3 29 34 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 24 39 15 10 1 2 25 35 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 21 36 21 9 1 3 32 31 585
2022 Âge - 60 ans et plus 7 21 36 22 11 0 3 34 29 405
2020 Âge - 24 ans et moins 5 23 33 24 15 1 0 39 28 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 13 19 34 19 14 0 0 33 33 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 11 20 34 21 12 2 1 33 32 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 26 35 17 7 0 0 24 41 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 29 36 17 6 0 1 23 40 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 26 37 17 7 1 1 24 38 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 26 36 18 7 0 1 25 39 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 25 37 17 8 1 2 25 37 607
2020 Âge - 60 ans et plus 8 23 32 25 10 0 2 36 32 292
2019 Âge - 24 ans et moins 7 21 34 15 18 3 2 35 30 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 13 25 31 15 11 2 2 27 40 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 17 25 38 14 5 1 1 19 42 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 15 29 34 15 7 1 0 22 44 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 16 31 33 16 5 0 0 20 46 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 30 38 13 5 1 1 18 43 622
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 27 35 15 4 1 1 19 46 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 29 36 15 5 1 1 20 43 474
2019 Âge - 60 ans et plus 11 24 36 18 6 0 4 26 37 223
2018 Âge - 24 ans et moins 12 18 29 21 19 0 1 41 30 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 10 33 32 17 6 1 1 23 44 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 14 27 35 18 6 1 0 24 41 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 32 32 11 5 1 0 17 51 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 17 28 37 13 4 1 1 18 45 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 15 32 35 13 4 1 1 17 48 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 31 36 13 3 1 0 16 47 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 14 32 36 11 4 1 2 15 48 332
2018 Âge - 60 ans et plus 12 28 41 14 4 0 2 18 40 179

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 8 21 23 18 20 2 8 43 32 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 23 34 17 9 1 1 27 39 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 17 27 27 12 10 2 4 24 48 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 25 34 12 8 1 2 21 43 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 25 34 12 5 1 2 18 47 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 26 26 14 8 1 3 23 49 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 28 27 13 7 1 3 21 52 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 29 30 13 8 1 3 22 47 580
2022 Âge - 60 ans et plus 14 31 26 14 10 2 3 25 47 405
2020 Âge - 24 ans et moins 12 13 32 19 18 5 2 39 27 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 11 22 32 17 13 1 2 32 35 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 14 23 24 24 12 2 1 37 38 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 23 33 13 8 2 1 22 45 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 28 30 14 6 0 1 21 49 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 20 26 32 15 6 1 1 21 47 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 27 31 11 6 1 1 18 51 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 26 33 12 6 2 3 18 48 606
2020 Âge - 60 ans et plus 16 28 29 14 9 1 3 25 46 291
2019 Âge - 24 ans et moins 14 28 23 15 15 3 2 32 44 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 15 30 25 15 11 3 1 27 47 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 23 30 27 12 6 0 1 19 54 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 24 32 29 10 4 0 1 14 57 451
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 29 25 11 4 1 0 15 59 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 31 25 12 4 2 1 16 58 622
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 29 26 9 3 2 2 13 60 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 30 25 8 6 1 2 14 61 472
2019 Âge - 60 ans et plus 22 30 23 11 9 2 3 21 55 221
2018 Âge - 24 ans et moins 22 23 19 18 12 3 3 32 47 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 22 32 19 18 5 2 1 24 56 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 23 31 29 12 4 1 0 16 55 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 28 31 26 10 3 1 1 13 60 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 32 32 23 8 3 1 1 11 65 453
2018 Âge - 45 à 49 ans 33 27 25 9 3 1 2 12 62 497
2018 Âge - 50 à 54 ans 32 29 24 11 2 2 1 13 62 493
2018 Âge - 55 à 59 ans 32 30 22 7 5 2 1 13 65 330
2018 Âge - 60 ans et plus 25 35 23 9 5 2 2 14 62 179

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 1 4 15 34 41 2 3 80 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 10 24 30 23 2 2 55 19 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 10 27 31 18 2 4 53 18 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 15 28 24 21 2 1 47 24 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 17 31 26 16 0 1 42 26 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 15 33 26 14 1 3 42 24 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 17 33 25 12 0 3 38 29 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 15 31 28 12 1 3 41 26 580
2022 Âge - 60 ans et plus 6 15 31 29 16 0 3 46 22 405
2020 Âge - 24 ans et moins 2 12 21 28 36 0 2 65 14 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 9 30 29 23 1 1 52 17 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 6 15 27 28 20 2 2 49 23 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 13 16 32 26 12 1 0 38 29 427
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 18 36 23 10 0 1 34 29 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 12 19 35 23 10 1 1 33 31 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 18 35 22 11 0 1 33 32 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 9 17 34 27 9 1 2 37 27 602
2020 Âge - 60 ans et plus 6 18 29 27 16 1 1 45 25 288
2019 Âge - 24 ans et moins 5 9 19 26 38 1 2 66 14 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 6 14 28 28 20 2 2 50 21 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 12 20 32 22 13 0 1 35 32 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 12 21 28 26 10 1 1 37 34 451
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 21 33 23 8 1 0 32 35 605
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 23 33 20 9 1 1 30 36 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 17 36 23 6 1 1 29 34 624
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 20 35 23 8 1 2 32 32 472
2019 Âge - 60 ans et plus 9 20 30 26 11 1 3 39 30 221
2018 Âge - 24 ans et moins 6 8 20 30 28 5 2 63 15 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 9 17 29 31 13 2 1 45 26 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 11 18 36 22 12 1 0 35 29 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 16 18 31 24 9 1 2 34 35 332
2018 Âge - 40 à 44 ans 15 19 34 22 8 1 1 30 35 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 16 23 35 19 6 1 0 25 40 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 22 34 22 6 1 1 28 37 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 12 25 32 20 7 2 2 28 38 329
2018 Âge - 60 ans et plus 10 22 36 24 4 1 3 30 33 178

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 5 4 11 25 43 3 9 77 10 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 12 25 26 24 1 4 52 22 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 15 25 22 20 3 5 45 28 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 14 25 23 18 2 3 43 31 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 19 28 21 16 1 2 38 33 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 22 28 18 15 1 4 35 36 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 20 30 18 12 1 4 31 37 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 20 28 23 12 1 3 36 35 585
2022 Âge - 60 ans et plus 9 18 31 22 14 1 5 38 29 405
2020 Âge - 24 ans et moins 4 8 16 34 30 3 5 70 13 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 11 12 25 26 23 2 1 50 24 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 12 18 23 26 18 2 1 45 31 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 17 20 24 24 14 1 1 38 37 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 22 27 21 12 1 2 34 39 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 22 27 23 10 1 1 34 39 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 23 31 18 9 1 2 28 41 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 15 19 31 19 12 1 2 32 35 604
2020 Âge - 60 ans et plus 9 19 33 23 12 1 3 37 29 289
2019 Âge - 24 ans et moins 6 10 13 28 37 3 3 68 17 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 11 13 30 22 19 0 4 43 25 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 15 22 29 21 10 0 3 32 38 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 23 28 19 8 2 2 28 43 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 25 29 18 8 1 1 27 44 604
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 27 28 17 7 1 2 25 47 623
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 25 30 16 6 1 2 22 47 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 18 20 31 18 9 0 3 28 40 474
2019 Âge - 60 ans et plus 17 21 28 18 10 1 5 30 41 223
2018 Âge - 24 ans et moins 8 18 16 26 26 2 4 55 28 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 19 19 25 23 11 2 2 35 40 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 16 29 22 22 8 2 2 31 47 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 20 25 22 21 8 2 2 30 47 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 26 28 15 4 2 2 20 51 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 20 29 31 12 6 1 1 19 49 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 21 25 32 14 5 1 2 20 47 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 23 28 26 13 6 3 2 20 54 334
2018 Âge - 60 ans et plus 24 23 30 15 5 1 3 21 49 179

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 6 4 22 11 43 6 9 63 12 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 12 14 25 19 22 5 3 45 28 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 13 26 19 22 6 5 46 24 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 18 23 22 20 6 4 46 29 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 17 27 24 16 3 3 42 29 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 16 27 23 18 4 4 44 27 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 18 27 21 15 2 6 39 32 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 15 27 25 16 2 6 44 26 585
2022 Âge - 60 ans et plus 6 15 25 27 15 4 9 47 24 405
2020 Âge - 24 ans et moins 10 10 16 17 32 13 2 58 24 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 9 13 20 29 23 2 3 55 24 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 8 12 23 32 19 5 1 54 22 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 9 16 23 30 17 3 2 50 26 428
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 13 32 25 17 2 2 43 24 633
2020 Âge - 45 à 49 ans 7 16 29 28 16 2 2 46 24 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 16 27 28 15 2 2 45 27 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 10 15 25 28 14 4 4 46 28 599
2020 Âge - 60 ans et plus 6 12 25 30 19 4 4 54 19 291
2019 Âge - 24 ans et moins 9 12 15 17 30 12 5 56 25 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 11 14 22 23 23 5 2 49 27 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 9 25 26 21 13 3 3 36 36 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 20 27 20 13 2 1 34 38 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 21 29 21 13 0 2 34 36 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 23 30 21 10 3 2 32 36 618
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 19 29 20 12 2 2 34 35 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 12 19 27 26 12 2 3 39 32 472
2019 Âge - 60 ans et plus 10 21 26 23 13 3 5 39 33 217
2018 Âge - 24 ans et moins 10 12 27 20 19 7 5 45 24 92
2018 Âge - 25 à 29 ans 21 20 20 20 13 5 2 36 43 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 13 27 23 17 14 5 2 33 43 198
2018 Âge - 35 à 39 ans 15 21 29 22 8 2 3 32 38 334
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 16 30 21 9 3 3 32 36 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 26 26 22 9 2 1 32 41 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 20 30 21 9 2 3 31 38 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 15 26 27 14 10 3 5 26 45 330
2018 Âge - 60 ans et plus 12 24 28 20 10 2 5 32 38 178

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 6 11 18 23 34 3 5 62 18 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 12 23 36 11 15 3 0 27 36 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 19 19 29 16 11 3 3 29 40 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 23 30 14 13 1 2 28 40 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 23 24 32 11 7 1 1 19 48 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 24 30 11 9 2 3 21 47 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 23 29 14 9 2 2 24 46 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 27 29 12 9 1 3 22 47 585
2022 Âge - 60 ans et plus 18 22 31 14 9 4 2 25 43 405
2020 Âge - 24 ans et moins 10 14 25 27 19 4 1 49 25 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 12 17 32 18 17 2 1 37 30 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 12 20 31 21 12 3 0 35 34 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 19 24 30 18 7 1 1 25 44 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 28 28 14 7 1 1 21 50 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 22 31 15 7 1 1 23 46 665
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 26 29 13 6 1 1 20 50 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 24 33 13 5 2 2 18 47 604
2020 Âge - 60 ans et plus 20 19 29 18 9 2 1 29 41 291
2019 Âge - 24 ans et moins 11 20 23 18 20 7 2 42 34 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 14 24 32 13 12 3 1 27 40 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 24 30 16 6 1 2 23 46 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 27 29 11 6 2 0 17 53 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 29 25 12 5 1 1 17 57 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 28 29 9 6 2 1 15 55 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 27 31 9 5 1 1 14 55 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 30 26 9 6 2 1 16 57 473
2019 Âge - 60 ans et plus 22 24 27 13 9 2 3 23 48 224
2018 Âge - 24 ans et moins 18 15 24 21 16 3 3 39 35 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 17 15 41 17 6 2 2 24 33 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 24 23 34 13 4 2 1 18 48 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 28 25 28 13 4 1 1 17 54 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 29 29 27 9 2 2 2 11 61 455
2018 Âge - 45 à 49 ans 29 29 29 8 4 1 1 12 58 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 30 28 25 10 4 2 1 14 60 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 29 32 22 9 4 1 1 14 63 334
2018 Âge - 60 ans et plus 25 27 27 12 4 1 3 17 54 178

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 2 4 15 34 40 1 4 78 7 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 6 26 29 35 0 1 65 9 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 2 6 23 33 31 2 3 67 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 7 21 35 30 1 3 68 11 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 5 22 38 29 1 3 70 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 5 18 39 31 1 3 74 8 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 6 22 37 29 1 3 68 9 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 1 6 24 39 24 2 3 67 8 585
2022 Âge - 60 ans et plus 2 4 26 37 24 1 5 66 6 405
2020 Âge - 24 ans et moins 3 14 25 31 26 1 0 58 17 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 4 9 30 32 23 1 0 56 13 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 1 9 29 35 25 1 0 61 10 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 3 10 28 39 19 0 1 59 13 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 3 6 30 37 22 0 1 60 10 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 3 5 28 41 23 0 1 64 7 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 3 8 28 40 20 1 1 61 10 703
2020 Âge - 55 à 59 ans 3 8 31 37 18 1 2 57 11 605
2020 Âge - 60 ans et plus 2 8 24 40 22 2 2 64 10 292
2019 Âge - 24 ans et moins 8 12 22 28 28 1 2 57 21 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 6 12 34 24 22 2 1 47 18 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 8 13 38 26 14 0 2 40 21 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 7 13 33 26 20 1 1 46 21 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 5 13 33 31 16 1 1 47 19 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 4 14 36 29 14 1 2 44 19 623
2019 Âge - 50 à 54 ans 5 12 37 29 16 1 2 45 17 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 5 13 30 33 15 1 2 49 19 473
2019 Âge - 60 ans et plus 5 10 33 27 18 1 5 48 16 223

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 40 34 11 10 2 1 1 76 12 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 22 32 15 19 10 2 0 55 30 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 36 15 15 10 4 0 59 25 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 28 21 16 9 3 0 52 26 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 39 19 16 10 2 0 55 26 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 20 37 18 16 7 2 0 58 23 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 20 35 20 14 9 2 0 56 23 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 39 18 15 8 3 0 58 24 585
2022 Âge - 60 ans et plus 20 35 23 13 6 2 0 56 20 405
2020 Âge - 24 ans et moins 36 35 17 7 2 3 0 74 8 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 37 17 9 5 2 0 69 14 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 35 17 14 5 2 0 63 19 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 34 20 16 7 2 0 56 23 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 38 24 13 7 1 0 56 20 632
2020 Âge - 45 à 49 ans 20 39 20 13 6 2 0 60 19 659
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 36 22 14 9 1 0 54 23 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 36 23 15 7 3 1 54 23 602
2020 Âge - 60 ans et plus 22 33 26 10 8 1 0 55 18 293
2019 Âge - 24 ans et moins 29 36 16 6 5 6 1 70 13 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 19 31 21 19 6 4 1 52 26 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 15 25 27 23 8 2 0 41 32 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 14 34 22 20 9 1 0 48 30 451
2019 Âge - 40 à 44 ans 12 29 25 22 10 2 0 42 32 604
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 29 26 22 9 2 0 42 31 617
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 32 23 18 12 2 0 46 30 623
2019 Âge - 55 à 59 ans 12 24 24 26 12 2 0 37 38 470
2019 Âge - 60 ans et plus 16 30 27 18 8 1 0 46 26 223

Diversité et inclusion

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 73 18 5 2 0 1 1 93 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 63 24 6 3 3 1 0 88 6 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 66 21 9 1 2 2 0 88 3 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 26 6 4 5 0 0 85 9 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 63 23 5 4 4 1 0 87 8 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 63 24 5 4 2 1 1 88 6 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 61 25 5 4 4 1 0 86 8 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 58 28 6 4 3 1 0 86 7 585
2022 Âge - 60 ans et plus 56 26 9 4 5 1 0 82 9 405
2020 Âge - 24 ans et moins 72 16 6 2 2 1 0 89 4 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 64 21 5 5 3 0 0 86 8 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 58 27 7 4 3 1 0 86 7 261
2020 Âge - 35 à 39 ans 55 26 7 6 4 2 0 83 10 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 24 8 4 3 1 0 85 7 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 56 28 6 5 3 1 0 85 8 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 24 8 6 6 1 1 80 12 697
2020 Âge - 55 à 59 ans 51 27 9 8 4 1 0 80 12 604
2020 Âge - 60 ans et plus 51 27 12 5 4 1 0 78 9 290
2019 Âge - 24 ans et moins 63 18 10 4 4 1 0 82 8 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 63 23 4 6 3 0 1 87 8 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 56 25 8 6 5 0 0 81 11 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 58 28 6 4 4 1 0 86 8 451
2019 Âge - 40 à 44 ans 54 27 8 5 5 1 0 82 10 605
2019 Âge - 45 à 49 ans 52 27 9 7 3 1 0 81 10 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 49 29 8 6 6 2 0 81 12 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 46 26 12 9 5 0 1 73 15 474
2019 Âge - 60 ans et plus 55 19 9 9 7 0 1 75 16 224
2018 Âge - 24 ans et moins 60 31 2 4 4 0 0 90 8 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 50 30 10 6 3 0 0 81 9 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 46 28 11 9 6 0 0 75 14 197
2018 Âge - 35 à 39 ans 49 30 10 5 4 1 1 81 9 334
2018 Âge - 40 à 44 ans 49 31 8 7 5 1 0 81 12 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 47 30 10 7 3 1 0 79 11 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 42 32 11 8 6 1 0 75 14 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 42 28 13 7 7 2 1 72 14 332
2018 Âge - 60 ans et plus 43 34 8 9 3 3 0 79 13 181

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 77 18 5 1 0 0 0 95 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 69 23 4 2 2 0 0 92 4 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 69 20 7 3 1 0 0 88 4 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 61 29 3 5 2 0 0 90 7 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 64 26 4 3 2 1 0 91 5 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 64 27 4 4 1 0 0 91 5 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 63 28 3 4 1 0 0 92 5 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 61 29 5 3 2 0 0 91 4 580
2022 Âge - 60 ans et plus 66 24 6 2 2 0 0 90 3 405
2020 Âge - 24 ans et moins 79 16 2 1 2 0 0 96 3 145
2020 Âge - 25 à 29 ans 66 24 6 2 2 0 0 90 5 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 62 28 4 3 3 0 0 90 6 261
2020 Âge - 35 à 39 ans 61 28 5 4 1 0 0 89 6 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 61 28 5 4 2 0 0 90 6 631
2020 Âge - 45 à 49 ans 61 27 6 4 2 0 0 88 6 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 58 28 5 5 3 0 0 87 8 693
2020 Âge - 55 à 59 ans 57 30 8 2 2 0 1 88 4 605
2020 Âge - 60 ans et plus 60 29 8 1 2 0 0 89 3 289
2019 Âge - 24 ans et moins 63 25 6 4 2 0 0 88 6 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 62 30 2 5 1 0 0 92 6 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 59 28 7 4 3 0 0 87 6 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 62 27 6 4 1 0 0 89 5 450
2019 Âge - 40 à 44 ans 58 28 8 4 2 0 0 86 6 605
2019 Âge - 45 à 49 ans 57 30 6 6 1 0 0 87 7 617
2019 Âge - 50 à 54 ans 54 31 6 5 3 1 0 86 8 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 52 31 8 7 2 0 1 83 8 472
2019 Âge - 60 ans et plus 59 26 7 5 2 0 1 86 7 223
2018 Âge - 24 ans et moins 58 34 5 2 1 0 0 92 2 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 54 33 7 5 2 0 0 87 7 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 50 34 8 8 0 0 0 84 8 198
2018 Âge - 35 à 39 ans 50 35 7 5 2 1 0 86 7 332
2018 Âge - 40 à 44 ans 52 33 6 5 3 0 0 86 8 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 52 35 7 4 2 0 0 87 6 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 48 37 6 5 4 0 0 85 8 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 51 32 7 6 2 1 0 84 8 333
2018 Âge - 60 ans et plus 57 32 6 2 2 1 0 90 4 180

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 72 22 4 0 1 1 0 96 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 65 20 6 5 1 2 1 87 7 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 55 31 7 3 1 1 1 88 5 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 53 33 7 3 2 1 0 88 5 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 58 30 6 3 3 0 0 89 6 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 55 34 6 2 2 1 0 90 4 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 54 32 8 4 2 1 0 87 6 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 34 9 3 2 1 0 86 5 585
2022 Âge - 60 ans et plus 51 32 11 3 2 0 0 84 5 405
2020 Âge - 24 ans et moins 66 26 6 1 1 1 1 92 2 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 61 26 8 3 2 0 0 87 5 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 56 30 9 2 2 1 0 87 4 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 51 34 7 4 1 1 0 87 6 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 54 32 10 2 2 0 0 87 4 624
2020 Âge - 45 à 49 ans 53 33 7 4 1 2 0 88 5 656
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 34 9 5 3 1 0 83 8 696
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 32 12 4 3 1 0 81 7 601
2020 Âge - 60 ans et plus 46 35 13 2 2 1 0 82 4 289
2019 Âge - 24 ans et moins 60 24 8 4 1 1 1 86 6 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 55 33 7 3 0 0 2 90 3 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 30 8 3 3 0 1 86 6 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 55 33 8 3 2 0 0 88 5 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 51 33 10 3 2 1 0 85 5 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 33 11 5 2 2 0 83 7 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 36 11 3 4 2 0 83 6 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 35 12 6 3 1 1 79 9 475
2019 Âge - 60 ans et plus 49 26 14 4 4 1 1 77 8 223
2018 Âge - 24 ans et moins 65 24 6 5 0 0 0 89 5 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 45 43 9 2 1 0 1 88 3 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 45 40 8 4 2 1 0 86 6 197
2018 Âge - 35 à 39 ans 44 40 10 3 1 1 0 85 4 333
2018 Âge - 40 à 44 ans 44 39 10 3 2 1 0 84 6 458
2018 Âge - 45 à 49 ans 43 40 12 3 2 1 0 83 5 500
2018 Âge - 50 à 54 ans 40 39 10 5 5 2 0 80 10 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 38 38 14 4 3 3 0 78 8 334
2018 Âge - 60 ans et plus 39 37 15 4 2 3 0 79 6 180

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 62 30 5 2 0 0 1 93 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 46 32 9 7 3 2 0 80 11 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 35 9 3 5 2 0 82 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 48 32 12 3 4 1 0 81 7 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 36 9 4 3 2 0 84 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 46 34 10 4 2 3 0 83 7 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 33 12 4 4 3 0 80 8 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 40 33 14 5 3 4 1 77 8 585
2022 Âge - 60 ans et plus 40 33 16 4 4 3 0 75 8 410
2020 Âge - 24 ans et moins 63 25 8 2 0 2 0 90 2 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 30 9 4 1 1 0 86 5 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 35 9 4 1 1 0 85 6 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 33 11 3 2 4 0 83 5 427
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 39 10 3 2 3 0 85 5 632
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 40 9 4 2 2 0 85 6 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 36 13 3 2 2 0 80 6 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 36 16 6 2 4 1 75 8 600
2020 Âge - 60 ans et plus 41 34 16 4 2 4 0 78 6 292
2019 Âge - 24 ans et moins 60 28 5 2 1 3 0 91 4 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 47 35 10 4 1 2 0 84 5 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 41 38 13 4 3 1 0 80 7 261
2019 Âge - 35 à 39 ans 41 38 13 4 2 2 0 80 7 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 37 13 5 2 3 0 79 7 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 37 35 16 5 3 3 0 75 8 616
2019 Âge - 50 à 54 ans 36 37 15 4 2 4 0 77 7 622
2019 Âge - 55 à 59 ans 32 36 18 6 3 5 0 72 9 472
2019 Âge - 60 ans et plus 42 33 16 3 3 3 0 78 6 222
2018 Âge - 24 ans et moins 61 31 7 0 0 1 0 93 0 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 43 39 10 5 2 2 0 84 7 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 40 38 11 5 2 3 0 81 8 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 43 33 15 3 3 4 0 78 7 334
2018 Âge - 40 à 44 ans 37 39 15 4 2 4 0 79 6 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 38 38 15 4 1 4 0 79 5 494
2018 Âge - 50 à 54 ans 35 34 19 3 4 5 0 73 7 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 32 36 21 4 1 6 0 72 5 331
2018 Âge - 60 ans et plus 33 38 20 1 1 7 1 77 2 179

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d'œuvre diversifiée est constituée de personnes présentant une variété d'identités, d'habiletés, d'antécédents, de cultures, de compétences, de points de vue et d'expériences.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 44 30 16 1 1 7 1 80 3 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 41 29 12 6 0 11 0 79 7 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 35 12 5 2 8 1 79 7 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 33 11 2 2 8 1 83 5 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 43 34 10 3 2 8 1 84 5 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 32 10 3 2 7 1 84 6 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 33 9 3 2 7 1 84 6 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 43 31 13 3 2 8 1 81 5 585
2022 Âge - 60 ans et plus 41 33 15 1 2 7 1 80 3 410
2020 Âge - 24 ans et moins 56 26 6 2 0 10 0 91 2 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 48 33 11 3 1 4 1 84 4 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 32 11 3 2 3 0 84 5 261
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 32 11 2 2 7 1 83 4 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 35 9 4 1 4 1 85 6 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 34 12 2 1 4 1 84 4 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 32 13 3 2 5 0 81 5 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 28 19 3 3 6 2 73 6 605
2020 Âge - 60 ans et plus 43 31 16 2 2 5 0 79 4 293
2019 Âge - 24 ans et moins 58 23 9 2 2 5 1 86 4 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 31 12 0 2 5 0 84 3 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 47 32 13 2 2 3 1 82 4 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 43 33 14 2 2 4 2 80 5 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 35 13 2 1 6 0 83 3 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 32 18 3 2 5 1 75 5 618
2019 Âge - 50 à 54 ans 40 33 16 3 1 6 1 79 5 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 30 20 5 1 6 0 72 7 470
2019 Âge - 60 ans et plus 48 30 14 1 2 4 0 81 4 223
2018 Âge - 24 ans et moins 51 33 9 1 0 3 3 89 1 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 45 30 11 6 1 6 1 81 7 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 37 31 16 6 2 7 1 74 8 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 39 32 14 4 4 7 1 76 8 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 34 35 18 3 3 7 0 74 6 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 37 33 17 4 1 7 1 76 6 492
2018 Âge - 50 à 54 ans 34 31 22 2 3 8 0 70 6 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 30 31 26 6 1 6 0 65 7 330
2018 Âge - 60 ans et plus 32 35 20 3 1 10 0 74 4 180

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 72 25 3 0 0 0 0 97 0 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 62 25 6 4 3 0 0 87 7 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 62 26 4 4 3 1 0 89 7 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 29 6 2 5 0 0 87 7 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 55 32 7 4 2 0 0 87 6 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 57 30 7 3 3 1 0 88 5 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 54 32 7 4 2 0 0 87 6 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 33 8 5 3 0 0 84 8 585
2022 Âge - 60 ans et plus 54 32 6 4 2 1 0 87 6 410
2020 Âge - 24 ans et moins 77 18 1 2 1 0 1 96 3 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 68 25 4 3 0 0 0 93 3 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 63 27 6 2 1 0 0 90 4 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 59 29 7 3 1 0 0 88 4 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 57 31 8 2 2 0 0 89 3 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 57 29 8 4 2 0 0 86 6 658
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 32 8 5 2 0 0 85 7 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 33 11 5 3 1 0 82 7 602
2020 Âge - 60 ans et plus 54 32 8 3 2 1 0 87 5 292
2019 Âge - 24 ans et moins 71 21 3 3 0 1 0 93 4 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 59 32 4 1 1 1 1 94 2 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 52 35 8 2 3 0 0 87 4 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 34 8 4 2 0 0 86 6 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 36 12 3 3 0 0 82 6 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 45 37 12 4 1 0 0 82 6 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 35 12 5 3 1 0 80 8 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 37 15 5 3 1 0 76 9 474
2019 Âge - 60 ans et plus 51 34 8 4 4 0 0 85 8 221
2018 Âge - 24 ans et moins 67 25 7 1 0 0 0 92 1 91
2018 Âge - 25 à 29 ans 47 40 8 0 2 2 0 89 2 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 48 31 14 4 2 0 0 80 6 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 46 34 12 4 4 0 0 80 8 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 39 39 11 6 3 1 0 80 9 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 42 36 14 4 2 1 0 79 7 495
2018 Âge - 50 à 54 ans 39 35 14 6 4 1 0 75 11 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 32 39 17 6 4 1 0 72 10 332
2018 Âge - 60 ans et plus 41 39 15 3 2 1 0 80 5 178

Anti-racisme

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 54 27 2 5 1 7 3 91 6 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 56 20 8 5 3 3 4 82 9 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 54 17 7 3 4 7 7 83 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 49 22 10 4 4 7 5 80 9 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 53 21 9 3 3 7 4 83 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 51 22 8 4 3 8 4 83 8 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 22 11 4 3 10 5 78 9 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 45 19 11 3 6 10 6 76 11 580
2022 Âge - 60 ans et plus 43 22 14 2 4 8 8 76 7 410

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 54 26 6 3 1 8 3 90 4 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 21 8 5 3 2 6 82 9 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 18 7 3 4 7 7 83 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 47 23 11 3 4 7 4 79 8 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 21 9 5 3 6 5 81 8 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 50 22 9 4 2 8 4 83 8 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 23 12 4 4 9 5 77 9 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 20 12 3 5 9 6 76 9 585
2022 Âge - 60 ans et plus 43 22 16 2 3 7 7 75 7 405

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en donnant accès à une formation sur la lutte contre le racisme et en faisant part des ressources et des outils d’apprentissage autodirigé sur la lutte contre le racisme qui sont disponibles. La lutte contre le racisme est l’opposition consciente aux théories, aux attitudes et aux gestes racistes. La lutte contre le racisme ne se borne pas simplement à être contre l’idée même du racisme. Cela consiste aussi à prendre des mesures de façon active pour s’y opposer.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 29 19 20 8 1 22 2 62 12 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 19 14 5 3 24 0 70 11 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 21 18 5 2 19 2 69 9 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 35 21 15 4 3 19 3 72 9 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 23 13 4 1 18 1 77 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 25 13 6 2 15 1 74 10 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 41 24 13 4 1 15 2 78 6 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 22 15 3 1 18 2 76 5 580
2022 Âge - 60 ans et plus 41 22 12 1 1 20 2 81 4 410
2020 Âge - 24 ans et moins 48 25 12 3 0 11 1 83 4 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 32 13 4 1 7 1 80 6 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 28 12 2 2 7 1 82 5 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 29 14 2 2 9 1 80 4 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 43 33 14 2 1 5 2 82 3 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 33 12 2 1 5 1 83 4 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 30 17 2 2 6 0 78 4 703
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 32 16 3 2 9 1 78 5 604
2020 Âge - 60 ans et plus 41 33 17 1 2 6 1 79 3 293

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 49 32 8 5 0 3 3 86 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 21 7 5 3 5 4 84 8 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 48 28 7 3 5 7 3 84 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 48 29 7 3 3 7 3 86 7 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 28 7 3 3 6 3 86 7 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 48 27 9 3 3 6 4 83 7 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 24 11 5 4 6 3 78 10 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 47 24 10 5 3 6 4 79 9 585
2022 Âge - 60 ans et plus 45 23 11 1 3 9 7 81 6 405
2020 Âge - 24 ans et moins 54 24 7 5 3 5 3 84 8 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 56 26 6 4 2 2 4 88 6 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 56 26 6 4 3 4 2 86 7 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 51 26 9 3 4 4 3 82 8 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 53 31 7 3 2 3 1 87 6 634
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 28 9 3 3 3 3 84 6 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 26 12 4 3 3 2 79 8 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 28 16 5 3 5 2 75 9 597
2020 Âge - 60 ans et plus 47 29 12 3 3 3 3 81 6 290

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L'Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 7 7 22 2 2 44 16 36 10 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 11 16 1 4 48 7 53 12 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 11 20 2 5 45 6 47 13 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 13 17 3 5 45 7 50 16 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 17 19 2 4 42 6 53 11 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 17 24 4 4 35 5 48 13 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 15 21 4 3 39 4 49 14 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 16 24 4 3 33 6 49 11 585
2022 Âge - 60 ans et plus 13 16 25 4 2 36 5 49 9 405

Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race:

Question 71. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 0 37 6 32 26 0 0 51 10
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 0 16 8 32 44 0 0 72 15
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 8 19 23 29 21 0 10 66 15
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 0 40 23 20 18 0 0 51 10
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 0 45 6 21 28 0 0 37 18
2020 Âge - 55 à 59 ans 8 0 43 28 21 0 0 8 50 14

Milieu de travail éthique

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 46 25 7 2 1 7 12 88 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 39 29 11 6 2 8 6 78 9 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 37 30 12 3 4 9 5 78 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 26 12 7 5 9 8 71 14 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 28 12 5 4 7 7 75 11 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 35 30 12 5 3 7 7 77 9 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 30 15 5 4 6 6 73 10 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 29 19 5 3 6 6 69 9 585
2022 Âge - 60 ans et plus 36 28 16 4 4 6 5 73 10 405
2020 Âge - 24 ans et moins 37 22 12 2 2 15 10 79 6 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 30 12 6 4 5 4 76 11 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 30 15 6 2 8 4 74 10 261
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 29 14 5 4 7 6 73 11 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 32 16 5 3 5 5 73 9 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 33 14 6 4 4 5 74 10 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 32 28 18 6 6 6 5 67 13 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 27 19 8 3 7 5 66 13 607
2020 Âge - 60 ans et plus 34 30 23 4 2 4 4 69 6 290
2019 Âge - 24 ans et moins 47 25 9 3 3 9 4 83 7 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 26 9 7 5 6 8 76 14 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 32 15 3 5 6 3 74 10 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 40 28 15 5 4 6 3 75 9 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 36 31 15 5 5 4 4 73 11 606
2019 Âge - 45 à 49 ans 37 29 15 6 3 6 4 73 10 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 28 17 6 5 6 4 69 13 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 27 20 8 5 4 5 64 15 473
2019 Âge - 60 ans et plus 38 26 19 7 5 4 2 67 13 223
2018 Âge - 24 ans et moins 38 30 7 7 2 7 8 81 11 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 31 27 16 9 5 9 4 66 16 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 31 29 15 10 4 8 3 66 16 198
2018 Âge - 35 à 39 ans 28 30 19 6 5 8 4 65 13 333
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 33 17 7 5 7 4 68 13 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 27 32 20 7 4 6 4 65 12 500
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 32 22 7 7 6 3 61 15 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 23 28 22 11 6 6 4 57 18 334
2018 Âge - 60 ans et plus 23 36 22 5 5 6 3 65 11 181

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 28 40 13 14 2 2 1 70 17 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 31 12 11 5 4 0 70 17 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 36 14 7 4 5 0 74 12 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 32 39 11 8 6 3 1 74 15 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 37 13 7 4 3 1 75 12 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 37 11 6 4 3 1 78 11 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 37 13 5 5 2 1 77 10 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 33 16 5 3 4 2 74 9 580
2022 Âge - 60 ans et plus 38 36 15 4 3 3 2 77 7 405
2020 Âge - 24 ans et moins 40 27 9 7 5 11 1 76 13 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 28 13 11 2 4 1 72 14 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 37 38 12 6 4 3 1 77 10 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 35 13 6 3 3 0 77 10 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 38 11 6 5 3 2 77 11 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 40 37 11 6 3 1 2 79 9 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 37 16 6 2 2 2 75 9 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 34 12 6 4 3 3 76 11 603
2020 Âge - 60 ans et plus 42 31 13 6 4 2 2 77 10 293
2019 Âge - 24 ans et moins 44 23 11 7 7 6 2 73 15 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 31 12 10 5 5 2 70 17 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 29 34 17 10 7 3 1 65 17 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 37 15 7 5 3 1 72 13 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 33 37 17 6 3 3 1 73 10 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 37 16 7 4 5 1 71 13 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 37 15 9 5 3 1 70 15 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 32 31 20 9 3 4 1 66 12 473
2019 Âge - 60 ans et plus 36 35 18 5 5 1 0 72 10 223
2018 Âge - 24 ans et moins 37 33 8 10 4 4 4 76 15 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 23 36 12 12 8 9 1 65 22 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 34 30 15 9 7 4 3 68 16 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 30 36 16 11 5 2 0 68 16 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 29 40 15 8 5 4 1 71 13 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 29 39 15 9 3 4 0 71 13 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 30 38 17 8 4 2 1 70 13 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 33 19 10 4 6 2 64 15 330
2018 Âge - 60 ans et plus 26 38 16 6 4 7 3 71 11 181

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 38 41 15 3 1 2 0 81 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 41 36 11 7 3 2 0 78 10 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 37 34 19 5 3 2 0 73 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 34 15 5 5 4 0 74 10 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 36 14 4 3 3 0 79 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 41 35 16 4 2 2 0 78 6 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 40 35 16 4 3 2 0 77 7 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 32 18 4 3 3 1 75 7 585
2022 Âge - 60 ans et plus 39 37 18 2 2 1 0 77 5 405
2020 Âge - 24 ans et moins 50 36 8 2 1 3 0 89 2 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 35 16 4 1 1 0 78 5 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 34 12 4 3 1 1 81 7 261
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 37 15 4 2 2 0 78 6 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 38 13 4 2 1 1 80 6 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 40 38 13 3 3 2 0 80 6 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 36 18 4 3 2 0 74 7 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 34 19 4 2 2 1 74 6 601
2020 Âge - 60 ans et plus 43 32 16 3 4 3 0 77 7 293
2019 Âge - 24 ans et moins 43 34 14 4 1 3 0 80 6 199
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 33 16 6 1 4 0 76 8 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 29 39 20 6 3 2 0 70 10 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 42 18 5 2 1 0 74 7 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 37 21 4 3 3 0 71 6 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 34 24 7 3 2 0 66 10 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 32 37 19 6 4 2 0 70 10 622
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 29 27 7 3 2 0 62 10 473
2019 Âge - 60 ans et plus 39 30 22 4 4 1 0 70 8 223
2018 Âge - 24 ans et moins 36 53 6 5 0 1 0 89 5 92
2018 Âge - 25 à 29 ans 28 38 21 7 1 5 0 69 9 129
2018 Âge - 30 à 34 ans 31 40 16 9 3 1 2 72 11 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 31 38 19 7 4 1 0 70 11 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 29 37 22 6 4 2 0 67 11 453
2018 Âge - 45 à 49 ans 29 38 22 6 4 1 0 68 10 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 32 33 23 8 3 2 0 65 11 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 27 32 23 8 4 5 0 62 13 330
2018 Âge - 60 ans et plus 28 35 26 3 3 4 1 66 6 179

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 39 23 14 2 2 18 2 78 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 33 22 11 7 9 15 2 67 19 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 25 17 10 7 14 3 60 20 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 25 26 15 9 10 12 3 60 23 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 24 20 8 7 13 3 58 18 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 24 24 19 11 7 11 4 57 21 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 22 20 10 8 12 4 55 21 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 24 18 9 8 11 4 59 20 585
2022 Âge - 60 ans et plus 23 22 21 6 6 17 6 58 15 405
2020 Âge - 24 ans et moins 39 23 11 5 4 15 3 76 11 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 33 27 14 10 4 10 3 68 15 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 30 29 16 6 9 8 2 66 16 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 26 18 9 10 11 1 58 21 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 27 19 9 7 10 2 60 18 634
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 26 16 9 8 12 3 61 21 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 22 21 10 10 10 3 54 22 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 22 21 9 8 12 5 55 20 600
2020 Âge - 60 ans et plus 30 23 20 8 6 11 2 60 17 290
2019 Âge - 24 ans et moins 38 24 14 7 6 9 2 70 15 197
2019 Âge - 25 à 29 ans 29 28 11 8 7 13 4 69 18 217
2019 Âge - 30 à 34 ans 19 28 22 10 12 7 2 52 23 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 27 20 11 10 9 1 54 24 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 21 25 11 11 10 2 47 25 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 24 23 10 12 12 2 48 25 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 28 21 13 8 10 2 53 24 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 17 22 23 10 12 14 1 46 27 471
2019 Âge - 60 ans et plus 26 22 28 7 8 7 1 52 17 223
2018 Âge - 24 ans et moins 30 32 14 6 3 9 4 73 11 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 17 22 23 10 8 17 3 49 22 130
2018 Âge - 30 à 34 ans 18 26 17 12 12 14 2 52 28 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 20 22 20 14 11 11 2 49 29 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 16 23 21 14 12 12 2 44 31 458
2018 Âge - 45 à 49 ans 17 24 22 12 11 12 2 48 26 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 22 25 14 13 9 2 41 30 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 13 23 25 11 12 13 2 43 27 332
2018 Âge - 60 ans et plus 17 26 21 12 9 13 3 50 25 181

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 66 28 1 5 0 0 0 94 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 36 3 6 2 0 0 90 7 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 54 32 4 6 4 0 0 86 10 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 51 36 4 7 2 0 0 87 9 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 53 37 4 5 1 0 0 90 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 57 33 3 5 3 0 0 90 8 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 52 38 3 4 3 0 0 90 7 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 38 3 6 2 0 0 89 8 585
2022 Âge - 60 ans et plus 51 38 6 3 2 0 0 89 5 410
2020 Âge - 24 ans et moins 53 30 4 10 3 0 0 82 13 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 33 3 5 2 0 0 90 7 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 51 38 3 5 3 0 0 89 8 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 38 3 11 2 0 0 84 13 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 49 40 3 6 2 0 0 90 8 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 37 5 5 2 0 0 88 7 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 39 3 8 2 0 0 87 10 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 43 4 6 1 0 0 89 7 606
2020 Âge - 60 ans et plus 51 36 6 5 2 0 0 86 7 293

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 53 32 4 4 3 2 2 88 8 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 53 25 7 8 5 1 2 80 14 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 52 27 7 4 4 2 3 84 9 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 55 25 6 5 4 1 4 84 10 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 54 26 8 5 4 1 4 83 9 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 56 26 6 5 3 1 3 86 8 725
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 24 7 6 3 1 5 84 9 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 54 25 8 3 4 1 4 84 8 585
2022 Âge - 60 ans et plus 52 25 10 4 3 0 5 82 8 405
2020 Âge - 24 ans et moins 46 24 12 12 4 0 1 72 16 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 48 30 10 8 4 0 0 78 12 282
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 35 8 9 3 0 0 81 11 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 34 7 12 3 0 1 78 15 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 35 8 6 3 0 1 83 9 634
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 32 10 8 3 0 1 80 10 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 31 9 7 3 0 1 81 10 697
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 36 9 6 2 0 1 83 8 608
2020 Âge - 60 ans et plus 48 34 10 7 1 0 0 82 8 292
2019 Âge - 24 ans et moins 62 26 4 6 1 0 0 88 8 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 48 32 6 9 4 0 0 81 13 218
2019 Âge - 30 à 34 ans 49 30 7 8 5 0 0 79 14 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 46 33 6 10 4 0 0 80 14 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 45 33 9 8 5 0 0 78 13 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 33 8 8 4 0 0 79 13 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 46 32 8 8 5 0 0 79 13 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 36 10 8 5 0 0 78 13 475
2019 Âge - 60 ans et plus 59 24 8 5 3 0 1 84 8 222

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 72 21 3 3 0 0 1 94 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 52 29 9 6 3 0 1 82 9 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 29 8 5 3 1 1 84 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 31 11 4 2 0 1 82 6 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 53 32 7 3 2 1 2 88 5 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 57 31 6 4 2 0 0 88 6 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 30 7 4 2 1 2 87 6 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 32 8 3 2 0 3 86 5 585
2022 Âge - 60 ans et plus 52 29 9 4 2 1 2 84 6 405
2020 Âge - 24 ans et moins 54 34 2 9 2 0 0 88 11 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 28 8 5 2 0 0 85 7 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 51 35 7 4 2 0 0 86 6 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 35 11 6 2 0 0 81 8 425
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 34 7 5 2 0 1 86 7 629
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 33 9 5 3 0 1 83 8 659
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 33 10 5 1 0 0 84 6 697
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 37 9 3 2 0 1 86 5 596
2020 Âge - 60 ans et plus 54 29 12 2 2 0 0 83 5 288
2019 Âge - 24 ans et moins 60 28 5 6 1 0 1 88 7 199
2019 Âge - 25 à 29 ans 52 31 7 8 2 0 0 83 9 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 47 35 11 5 3 0 0 82 8 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 46 37 9 7 2 0 0 83 9 452
2019 Âge - 40 à 44 ans 47 35 10 6 2 0 0 82 8 602
2019 Âge - 45 à 49 ans 45 36 11 6 2 0 0 81 8 616
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 35 12 6 2 0 0 80 9 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 36 12 7 3 0 0 77 10 468
2019 Âge - 60 ans et plus 49 30 12 5 2 0 0 80 8 223

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 91 8 1 0 0 0 0 99 0 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 78 16 3 1 2 0 0 94 3 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 79 15 5 1 1 0 0 94 1 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 74 18 3 3 1 1 0 94 3 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 69 23 4 1 2 1 0 93 3 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 74 19 2 2 1 0 0 94 3 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 71 19 5 2 1 1 1 92 3 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 68 22 5 2 0 1 1 92 3 580
2022 Âge - 60 ans et plus 73 19 5 1 0 1 1 94 2 410
2020 Âge - 24 ans et moins 82 10 3 4 1 1 0 92 4 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 82 13 1 1 2 0 0 95 3 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 84 12 2 1 1 0 0 96 2 261
2020 Âge - 35 à 39 ans 77 14 3 3 2 1 1 93 5 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 74 18 4 2 1 1 0 93 3 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 74 18 3 1 1 1 0 94 3 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 72 19 4 2 2 0 1 92 4 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 69 21 5 1 1 1 1 92 3 605
2020 Âge - 60 ans et plus 76 19 4 0 1 0 0 96 1 292

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 84 11 0 3 0 0 1 97 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 83 10 2 1 3 0 1 94 4 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 86 9 3 1 0 0 0 96 1 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 84 9 2 2 2 0 1 94 5 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 84 8 3 2 1 0 1 93 4 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 86 8 2 1 2 0 1 96 2 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 84 8 3 2 2 0 1 94 3 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 83 12 2 1 1 0 1 96 2 585
2022 Âge - 60 ans et plus 82 10 2 2 2 0 2 94 4 410
2019 Âge - 24 ans et moins 84 9 3 2 1 0 0 93 3 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 89 9 1 0 0 0 1 99 0 217
2019 Âge - 30 à 34 ans 86 8 2 3 1 0 0 95 4 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 84 10 2 1 2 0 0 95 3 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 81 11 4 2 1 0 0 93 3 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 81 11 3 1 3 0 1 93 4 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 78 13 4 1 2 0 1 93 3 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 77 13 5 2 0 0 2 92 3 471
2019 Âge - 60 ans et plus 77 13 6 0 2 0 2 92 2 223

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 47 24 17 3 2 8 0 76 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 26 10 4 2 8 0 83 6 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 58 25 8 4 2 2 0 85 6 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 51 28 10 6 2 3 0 82 9 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 53 25 12 5 2 3 1 81 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 53 27 12 3 1 4 1 84 4 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 57 25 11 2 2 2 1 84 5 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 57 23 10 4 2 3 1 83 6 585
2022 Âge - 60 ans et plus 60 22 9 2 1 5 1 87 4 410
2020 Âge - 24 ans et moins 57 18 10 2 4 9 1 83 6 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 59 24 10 5 1 1 0 84 6 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 52 28 11 4 1 2 0 83 6 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 51 22 16 5 1 4 1 76 7 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 26 14 5 2 3 1 78 8 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 48 27 14 4 1 4 1 80 6 665
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 28 14 5 2 5 1 77 7 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 26 12 3 1 7 1 82 5 606
2020 Âge - 60 ans et plus 53 27 10 2 1 7 1 86 4 293
2019 Âge - 24 ans et moins 58 18 8 3 2 10 1 85 6 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 56 22 10 5 0 5 0 83 6 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 30 13 5 2 5 0 79 7 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 25 13 6 2 4 0 78 8 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 48 26 14 4 3 5 1 78 7 611
2019 Âge - 45 à 49 ans 49 28 13 4 1 4 1 81 6 622
2019 Âge - 50 à 54 ans 47 29 10 4 2 6 1 82 7 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 49 26 11 5 2 7 1 81 7 472
2019 Âge - 60 ans et plus 57 20 10 2 0 10 0 87 3 223

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 4 96 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 92 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 91 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 585
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 410
2020 Âge - 24 ans et moins 3 97 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 7 93 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 11 89 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 9 91 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 9 91 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 8 92 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 88 703
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 605
2020 Âge - 60 ans et plus 6 94 293
2019 Âge - 24 ans et moins 7 93 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 10 90 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 11 89 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 7 93 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 91 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 88 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 10 90 628
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 90 472
2019 Âge - 60 ans et plus 7 93 222
2018 Âge - 24 ans et moins 6 94 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 6 94 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 8 92 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 10 90 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 11 89 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 11 89 501
2018 Âge - 50 à 54 ans 12 88 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 10 90 329
2018 Âge - 60 ans et plus 8 92 182

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 43 57 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 47 53 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 62 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 60 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 68 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 68 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 67 60
2022 Âge - 60 ans et plus 24 76 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 59 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 57 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 35 65 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 61 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 63 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 55 66
2020 Âge - 60 ans et plus 28 72 19
2019 Âge - 24 ans et moins 40 60 14
2019 Âge - 25 à 29 ans 63 37 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 64 36 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 53 47 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 60 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 41 59 74
2019 Âge - 50 à 54 ans 38 62 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 35 65 48
2019 Âge - 60 ans et plus 37 63 16
2018 Âge - 30 à 34 ans 59 41 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 55 45 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 39 61 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 42 58 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 55 45 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 74 34
2018 Âge - 60 ans et plus 47 53 15

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 58 42 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 55 45 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 71 29 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 62 38 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 61 39 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 68 32 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 66 34 60
2022 Âge - 60 ans et plus 58 42 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 55 45 19
2020 Âge - 30 à 34 ans 69 31 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 60 40 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 68 32 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 61 39 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 68 32 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 57 43 66
2019 Âge - 24 ans et moins 64 36 14
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 67 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 54 46 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 48 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 72 28 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 59 41 74
2019 Âge - 50 à 54 ans 49 51 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 67 33 48
2019 Âge - 60 ans et plus 61 39 16
2018 Âge - 30 à 34 ans 59 41 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 58 42 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 66 34 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 63 37 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 68 32 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 71 29 34
2018 Âge - 60 ans et plus 54 46 15

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 86 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 84 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 87 60
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 19
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 89 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 86 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 66
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 13 87 57
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 86 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 48
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 17
2018 Âge - 40 à 44 ans 12 88 53

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 60
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 66
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 19
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 74
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 48
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 16
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 34
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 79 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 86 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 79 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 60
2022 Âge - 60 ans et plus 11 89 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 85 37
2020 Âge - 50 à 54 ans 9 91 84
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 19
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 74 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 91 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 74
2019 Âge - 50 à 54 ans 23 77 63
2018 Âge - 35 à 39 ans 17 83 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 12 88 53
2018 Âge - 55 à 59 ans 18 82 34

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 15 85 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 60
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 19
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 55
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 19
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 74
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 63
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 17
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 57
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 79 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 60
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 55
2020 Âge - 55 à 59 ans 8 92 66
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 57
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 16
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 63 37 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 39 61 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 66 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 61 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 43 57 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 57 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 45 55 60
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 67 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 60 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 56 44 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 50 50 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 56 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 58 66
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 68 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 33 67 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 54 46 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 51 49 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 54 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 55 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 49 51 49
2018 Âge - 30 à 34 ans 46 54 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 55 45 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 45 55 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 34 66 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 34 66 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 38 62 34
2018 Âge - 60 ans et plus 46 54 15

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 51 49 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 63 37 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 53 47 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 64 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 46 54 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 45 55 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 38 62 60
2022 Âge - 60 ans et plus 48 52 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 61 19
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 69 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 52 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 50 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 50 50 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 53 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 50 66
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 64 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 40 60 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 50 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 52 48 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 37 63 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 66 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 59 41 49
2018 Âge - 30 à 34 ans 43 57 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 41 59 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 49 51 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 40 60 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 32 68 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 28 72 34
2018 Âge - 60 ans et plus 40 60 15

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 28 72 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 51 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 52 48 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 53 47 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 42 58 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 51 49 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 44 56 60
2022 Âge - 60 ans et plus 67 33 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 54 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 61 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 49 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 55 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 53 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 47 66
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 61 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 57 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 45 55 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 44 56 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 56 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 59 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 55 45 49
2018 Âge - 30 à 34 ans 57 43 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 45 55 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 57 43 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 49 51 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 56 44 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 55 45 34
2018 Âge - 60 ans et plus 54 46 15

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 22 78 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 55 45 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 50 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 34 66 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 47 53 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 50 50 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 70 60
2022 Âge - 60 ans et plus 39 61 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 57 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 53 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 52 48 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 63 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 63 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 55 66
2019 Âge - 25 à 29 ans 44 56 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 59 41 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 48 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 39 61 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 58 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 66 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 60 49
2018 Âge - 30 à 34 ans 33 67 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 33 67 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 51 49 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 45 55 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 35 65 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 36 64 34

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 71 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 68 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 59 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 30 70 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 62 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 78 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 67 60
2022 Âge - 60 ans et plus 43 57 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 70 19
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 67 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 24 76 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 62 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 68 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 64 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 32 68 66
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 70 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 62 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 62 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 68 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 72 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 72 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 78 49
2018 Âge - 30 à 34 ans 41 59 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 36 64 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 32 68 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 31 69 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 40 60 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 80 34

Question 59f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 64 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 54 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 67 33 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 49 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 46 54 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 51 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 49 60
2022 Âge - 60 ans et plus 41 59 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 58 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 54 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 55 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 62 38 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 55 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 51 66
2020 Âge - 60 ans et plus 60 40 19
2019 Âge - 25 à 29 ans 54 46 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 67 33 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 53 47 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 56 44 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 52 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 42 58 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 52 48 49
2018 Âge - 30 à 34 ans 60 40 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 48 52 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 57 43 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 46 54 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 67 33 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 42 58 34
2018 Âge - 60 ans et plus 46 54 15

Question 59g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 16 84 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 68 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 42 58 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 58 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 66 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 73 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 65 60
2022 Âge - 60 ans et plus 18 82 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 73 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 54 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 43 57 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 69 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 66 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 72 66
2020 Âge - 60 ans et plus 27 73 19
2019 Âge - 25 à 29 ans 21 79 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 49 51 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 50 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 43 57 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 37 63 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 65 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 76 49
2018 Âge - 30 à 34 ans 41 59 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 26 74 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 72 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 28 72 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 27 73 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 40 60 34
2018 Âge - 60 ans et plus 47 53 15

Question 59h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 1 99 60
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 19
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 37
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 51
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 19
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 13
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 23
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 31
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 49
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 34
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 57
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 34
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 59i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 11 89 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 2 98 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 97 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 1 99 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 60
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 57
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 49
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 82 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 12 88 53
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 90 61

Question 59j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 60
2022 Âge - 60 ans et plus 13 87 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 14 86 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 17 83 55
2020 Âge - 50 à 54 ans 7 93 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 8 92 66
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 13
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 23
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 83 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 86 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 89 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 10 90 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 12 88 49
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 81 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 92 53
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 90 61

Question 59k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 56 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 60 40 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 42 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 45 55 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 53 47 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 53 47 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 53 47 60
2022 Âge - 60 ans et plus 48 52 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 53 47 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 55 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 53 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 54 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 54 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 50 66
2019 Âge - 25 à 29 ans 38 62 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 45 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 64 36 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 57 43 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 55 45 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 43 57 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 60 40 49
2018 Âge - 30 à 34 ans 43 57 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 48 52 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 58 42 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 60 40 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 51 49 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 50 50 34
2018 Âge - 60 ans et plus 34 66 15

Question 59l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 76 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 81 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 25 75 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 79 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 72 60
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 73 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 30 70 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 67 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 81 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 18 82 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 15 85 66
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 74 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 62 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 74 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 73 63
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 76 49
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 15
2018 Âge - 30 à 34 ans 30 70 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 36 64 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 74 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 13 87 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 22 78 61
2018 Âge - 60 ans et plus 32 68 15

Question 59m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 91 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 80 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 92 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 60
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 20 80 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 13 87 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 9 91 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 14 86 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 86 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 14 86 66
2019 Âge - 30 à 34 ans 17 83 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 83 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 12 88 57
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 84 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 11 89 63
2019 Âge - 60 ans et plus 32 68 15
2018 Âge - 40 à 44 ans 16 84 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 13 87 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 87 61

Question 60a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 63 37 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 67 33 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 59 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 47 53 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 67 33 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 54 46 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 59 41 60
2022 Âge - 60 ans et plus 57 43 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 50 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 61 39 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 58 42 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 46 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 54 46 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 53 66
2019 Âge - 24 ans et moins 39 61 13
2019 Âge - 25 à 29 ans 64 36 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 69 31 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 61 39 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 62 38 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 64 36 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 52 62
2019 Âge - 55 à 59 ans 52 48 49
2019 Âge - 60 ans et plus 39 61 15
2018 Âge - 30 à 34 ans 64 36 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 65 35 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 57 43 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 60 40 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 59 41 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 49 51 34
2018 Âge - 60 ans et plus 46 54 15

Question 60b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 48 52 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 18 82 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 67 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 72 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 25 75 60
2022 Âge - 60 ans et plus 13 87 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 67 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 34 66 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 28 72 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 71 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 71 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 75 66
2019 Âge - 25 à 29 ans 21 79 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 40 60 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 70 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 68 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 31 69 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 26 74 62
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 73 49
2018 Âge - 30 à 34 ans 29 71 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 28 72 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 24 76 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 27 73 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 22 78 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 24 76 34

Question 60c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 2 98 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 12 88 60
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 19
2020 Âge - 30 à 34 ans 16 84 29
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 90 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 66
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 19
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 80 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 73

Question 60d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 14 86 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 85 60
2022 Âge - 60 ans et plus 19 81 20
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 81 55
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 85 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 88 66
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 13
2019 Âge - 40 à 44 ans 13 87 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 84 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 88 62
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 77 49
2019 Âge - 60 ans et plus 34 66 15
2018 Âge - 30 à 34 ans 31 69 17
2018 Âge - 35 à 39 ans 17 83 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 74 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 19 81 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 12 88 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 27 73 34
2018 Âge - 60 ans et plus 34 66 15

Question 60e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 86 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 60
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 20
2020 Âge - 30 à 34 ans 16 84 29
2020 Âge - 45 à 49 ans 12 88 51
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 87 66
2019 Âge - 40 à 44 ans 13 87 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 7 93 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 88 62
2018 Âge - 40 à 44 ans 11 89 53
2018 Âge - 55 à 59 ans 14 86 34
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 15

Question 60f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 92 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 97 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 60
2022 Âge - 60 ans et plus 13 87 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 19
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 84
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 23
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 31

Question 60g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 82 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 92 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 60
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 19
2020 Âge - 30 à 34 ans 19 81 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 80 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 87 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 81 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 9 91 84
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 74 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 11 89 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 87 62
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 84 49
2018 Âge - 35 à 39 ans 15 85 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 79 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 86 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 87 61
2018 Âge - 60 ans et plus 39 61 15

Question 60h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 79 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 35 65 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 85 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 83 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 81 60
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 20
2020 Âge - 35 à 39 ans 13 87 37
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 90 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 20 80 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 88 66
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 13
2019 Âge - 40 à 44 ans 13 87 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 81 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 8 92 62
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 84 49
2019 Âge - 60 ans et plus 34 66 15
2018 Âge - 40 à 44 ans 25 75 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 10 90 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 87 61

Question 60i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 63 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 22 78 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 69 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 63 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 77 60
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 68 70
2022 Âge - 55 à 59 ans 22 78 60
2022 Âge - 60 ans et plus 29 71 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 51 49 19
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 73 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 22 78 37
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 77 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 72 51
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 79 84
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 69 66
2019 Âge - 25 à 29 ans 22 78 23
2019 Âge - 30 à 34 ans 16 84 31
2019 Âge - 35 à 39 ans 28 72 31
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 74 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 81 73
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 65 62
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 81 49
2018 Âge - 35 à 39 ans 15 85 34
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 81 53
2018 Âge - 45 à 49 ans 20 80 57
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 77 61
2018 Âge - 55 à 59 ans 24 76 34

Question 61a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 76 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 55
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 88 79
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 20 80 49
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 90 60
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 61b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 31 69 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 75 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 27 73 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 87 55
2022 Âge - 60 ans et plus 22 78 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 9 91 79
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 70 23
2019 Âge - 35 à 39 ans 24 76 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 82 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 17 83 55
2018 Âge - 50 à 54 ans 14 86 60

Question 61c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 91 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 86 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 55
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 79
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 31
2018 Âge - 45 à 49 ans 9 91 55
2018 Âge - 50 à 54 ans 9 91 60

Question 61d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 55
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 79
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 31

Question 61e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 63 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 91 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 55
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 86 79
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 75 23
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 83 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 13 87 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 11 89 55
2018 Âge - 50 à 54 ans 12 88 60
2018 Âge - 55 à 59 ans 14 86 30
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 61f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 21 79 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 87 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 55
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 19
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 87 79
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 31
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 90 60

Question 61g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 21 79 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 30 70 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 74 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 78 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 86 55
2022 Âge - 60 ans et plus 19 81 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 18 82 79
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 67 31
2018 Âge - 35 à 39 ans 22 78 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 34 66 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 30 70 55
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 84 60
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 61h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 29 71 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 79 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 89 55
2022 Âge - 60 ans et plus 22 78 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 25 75 19
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 79
2019 Âge - 25 à 29 ans 26 74 23
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 67 31
2018 Âge - 35 à 39 ans 15 85 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 13 87 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 9 91 55
2018 Âge - 55 à 59 ans 15 85 30
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 61i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 21 79 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 14 86 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 23 77 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 84 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 87 55
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 19 81 79
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 23
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 83 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 12 88 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 13 87 55
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 80 30

Question 61j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 77 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 43 57 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 39 61 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 76 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 70 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 79 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 71 55
2022 Âge - 60 ans et plus 21 79 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 75 79
2019 Âge - 25 à 29 ans 48 52 23
2019 Âge - 35 à 39 ans 42 58 31
2018 Âge - 30 à 34 ans 39 61 16
2018 Âge - 35 à 39 ans 38 62 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 34 66 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 25 75 55
2018 Âge - 50 à 54 ans 28 72 60
2018 Âge - 55 à 59 ans 25 75 30

Question 61k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 88 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 55
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 20
2019 Âge - 35 à 39 ans 16 84 31
2018 Âge - 35 à 39 ans 16 84 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 81 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 11 89 55
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 60

Question 61l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 62 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 59 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 54 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 63 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 46 54 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 63 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 44 56 55
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 59 19
2020 Âge - 50 à 54 ans 50 50 79
2019 Âge - 25 à 29 ans 57 43 23
2019 Âge - 35 à 39 ans 62 38 31
2018 Âge - 30 à 34 ans 39 61 16
2018 Âge - 35 à 39 ans 52 48 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 46 54 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 57 43 55
2018 Âge - 50 à 54 ans 57 43 60
2018 Âge - 55 à 59 ans 58 42 30

Question 61m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 97 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 55
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 79
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 23
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 16
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 30
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 61n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 64 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 57 43 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 60 40 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 54 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 47 53 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 57 43 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 62 38 55
2022 Âge - 60 ans et plus 70 30 20
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 70 19
2020 Âge - 50 à 54 ans 57 43 79
2019 Âge - 25 à 29 ans 47 53 23
2019 Âge - 35 à 39 ans 51 49 31
2018 Âge - 30 à 34 ans 42 58 16
2018 Âge - 35 à 39 ans 60 40 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 53 47 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 60 40 55
2018 Âge - 50 à 54 ans 61 39 60
2018 Âge - 55 à 59 ans 63 37 30
2018 Âge - 60 ans et plus 48 52 13

Question 61o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 96 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 1 99 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 55
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 20

Question 61p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 62 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 81 55
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 76 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 83 55
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 20
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 86 79
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 75 31
2018 Âge - 45 à 49 ans 11 89 55
2018 Âge - 50 à 54 ans 14 86 60

Question 62. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 14 10 16 1 1 44 15 58 4 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 20 8 11 2 1 42 14 65 9 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 11 13 3 2 40 13 63 10 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 9 8 3 3 41 15 67 15 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 13 9 2 3 40 15 68 12 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 14 13 3 2 37 12 64 10 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 11 12 2 4 40 13 60 14 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 12 14 3 4 37 11 59 14 585
2022 Âge - 60 ans et plus 19 9 20 2 1 39 9 55 6 410
2020 Âge - 24 ans et moins 25 12 9 3 0 34 16 76 7 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 28 19 10 1 2 29 10 78 5 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 17 13 2 3 27 10 70 8 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 14 14 3 3 31 11 64 11 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 16 15 5 2 31 10 64 11 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 18 17 4 3 26 8 64 10 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 14 20 3 4 29 8 57 11 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 13 22 4 3 30 8 52 12 604
2020 Âge - 60 ans et plus 19 19 18 4 2 30 7 62 9 293
2019 Âge - 24 ans et moins 29 12 10 4 0 33 11 75 7 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 24 12 15 3 3 31 13 64 10 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 15 19 5 5 22 10 57 14 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 15 17 4 5 26 12 58 14 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 15 20 5 4 27 9 55 14 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 15 22 3 4 28 9 54 11 622
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 16 22 4 3 27 9 55 11 629
2019 Âge - 55 à 59 ans 17 12 27 4 4 29 6 46 13 472
2019 Âge - 60 ans et plus 21 19 21 3 3 25 8 59 10 223
2018 Âge - 24 ans et moins 29 14 16 2 0 32 8 71 3 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 20 14 15 5 1 33 12 62 10 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 17 19 21 5 4 29 7 55 13 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 20 16 22 5 6 25 7 53 15 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 20 13 22 4 4 28 8 52 13 453
2018 Âge - 45 à 49 ans 18 15 23 5 4 27 8 50 14 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 14 14 25 4 5 32 5 45 15 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 13 13 32 4 3 30 6 40 11 332
2018 Âge - 60 ans et plus 15 18 27 1 4 31 5 50 8 181

Question 63. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 41 28 9 2 1 17 3 86 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 23 13 4 1 18 3 77 6 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 26 12 3 2 17 3 79 6 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 25 10 4 3 20 5 78 9 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 34 28 10 3 2 18 4 80 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 34 13 2 2 14 2 80 5 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 33 8 4 3 13 2 81 9 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 27 13 2 3 13 3 78 6 585
2022 Âge - 60 ans et plus 34 27 16 2 1 17 3 76 4 410
2020 Âge - 24 ans et moins 42 24 10 5 0 15 4 81 6 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 29 8 2 3 14 2 84 6 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 28 11 1 3 10 1 82 5 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 31 14 4 3 9 3 77 8 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 33 14 3 2 9 2 78 6 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 30 14 3 2 8 1 78 6 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 27 17 3 3 11 1 74 7 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 29 16 4 3 10 1 74 7 605
2020 Âge - 60 ans et plus 35 31 17 3 2 13 1 76 5 292
2019 Âge - 24 ans et moins 45 18 15 3 1 17 2 78 4 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 40 28 14 3 1 12 3 79 5 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 28 14 4 3 14 2 75 9 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 36 27 18 3 3 10 1 72 7 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 29 17 3 3 12 1 73 8 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 35 29 17 3 3 11 1 73 8 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 31 17 4 2 10 1 74 7 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 27 21 4 3 11 0 68 8 473
2019 Âge - 60 ans et plus 38 27 18 4 1 11 1 74 6 223
2018 Âge - 24 ans et moins 41 22 17 3 1 16 1 76 4 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 31 31 15 3 2 16 2 75 7 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 30 32 21 3 1 11 1 71 6 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 29 30 19 4 4 12 2 69 9 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 31 29 21 4 4 10 1 68 8 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 30 29 22 5 3 11 1 66 8 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 28 24 3 4 12 1 63 9 493
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 30 24 5 3 10 2 64 9 332
2018 Âge - 60 ans et plus 27 31 23 1 3 14 0 67 5 182

Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience, et l’état de personne graciée.

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Question 64. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 4 96 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 585
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 405
2020 Âge - 24 ans et moins 4 96 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 7 93 277
2020 Âge - 30 à 34 ans 9 91 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 5 95 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 5 95 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 6 94 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 703
2020 Âge - 55 à 59 ans 9 91 605
2020 Âge - 60 ans et plus 4 96 291
2019 Âge - 24 ans et moins 4 96 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 4 96 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 4 96 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 5 95 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 5 95 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 7 93 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 7 93 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 7 93 474
2019 Âge - 60 ans et plus 6 94 223
2018 Âge - 24 ans et moins 0 100 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 6 94 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 6 94 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 6 94 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 5 95 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 5 95 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 7 93 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 8 92 328
2018 Âge - 60 ans et plus 7 93 183

Question 65a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 31 69 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 58 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 33 67 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 75 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 74 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 72 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 79 40
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 52 48 18
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 71 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 57 21
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 59 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 55 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 29 71 56
2019 Âge - 30 à 34 ans 51 49 11
2019 Âge - 35 à 39 ans 56 44 22
2019 Âge - 40 à 44 ans 28 72 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 27 73 41
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 69 39
2019 Âge - 55 à 59 ans 18 82 32
2018 Âge - 30 à 34 ans 39 61 12
2018 Âge - 35 à 39 ans 40 60 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 77 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 29 71 24
2018 Âge - 50 à 54 ans 29 71 34
2018 Âge - 55 à 59 ans 21 79 27

Question 65b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 83 17 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 54 46 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 59 41 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 59 41 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 63 37 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 74 26 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 74 26 40
2022 Âge - 60 ans et plus 72 28 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 68 32 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 59 41 21
2020 Âge - 40 à 44 ans 73 27 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 75 25 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 78 22 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 79 21 56
2020 Âge - 60 ans et plus 60 40 13
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 45 11
2019 Âge - 35 à 39 ans 76 24 22
2019 Âge - 40 à 44 ans 75 25 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 70 30 41
2019 Âge - 50 à 54 ans 69 31 39
2018 Âge - 30 à 34 ans 53 47 12
2018 Âge - 35 à 39 ans 57 43 18
2018 Âge - 50 à 54 ans 79 21 34

Question 65c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 40
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 18
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 31
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 32
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 14
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 12
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 65d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 40
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 21
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 42
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 13
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 22
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 41
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 39
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 32
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 14
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 12
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 24
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 65e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 81 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 77 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 83 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 40
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 68 18
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 13
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 76 39

Question 65f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 40
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 42
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 13
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 12
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27

Question 65g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 27 73 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 73 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 23 77 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 81 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 84 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 25 75 40
2022 Âge - 60 ans et plus 21 79 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 84 31
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 79 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 83 41
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 82 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 18 82 34

Question 66a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 15 85 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 76 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 75 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 84 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 74 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 68 40
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 59 21
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 71 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 74 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 57 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 75 56
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 73 22
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 85 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 75 40
2019 Âge - 50 à 54 ans 26 74 38
2018 Âge - 35 à 39 ans 31 69 18
2018 Âge - 50 à 54 ans 20 80 34

Question 66b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 79 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 78 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 24 76 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 79 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 23 77 40
2022 Âge - 60 ans et plus 13 87 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 68 21
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 81 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 85 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 64 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 77 56
2020 Âge - 60 ans et plus 35 65 13
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 69 22
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 77 40
2019 Âge - 50 à 54 ans 21 79 38
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 84 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 77 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 29 71 24
2018 Âge - 50 à 54 ans 29 71 34
2018 Âge - 55 à 59 ans 19 81 27

Question 66c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 71 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 83 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 15 85 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 87 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 22 78 40
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 18
2020 Âge - 35 à 39 ans 24 76 21
2020 Âge - 45 à 49 ans 13 87 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 78 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 79 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 87 40
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 81 38
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 12
2018 Âge - 50 à 54 ans 19 81 34

Question 66d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 83 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 40
2022 Âge - 60 ans et plus 3 97 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 18
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 38
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 14
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 24
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 66e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 14 86 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 23 77 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 18 82 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 79 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 63 40
2022 Âge - 60 ans et plus 25 75 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 64 36 18
2020 Âge - 30 à 34 ans 21 79 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 24 76 21
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 71 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 32 68 56
2020 Âge - 60 ans et plus 55 45 13
2019 Âge - 30 à 34 ans 59 41 11
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 77 22
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 76 38
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 60 31
2019 Âge - 60 ans et plus 56 44 14
2018 Âge - 50 à 54 ans 20 80 34
2018 Âge - 55 à 59 ans 34 66 27
2018 Âge - 60 ans et plus 45 55 13

Question 66f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 30 70 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 77 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 74 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 24 76 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 73 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 70 40
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 68 18
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 64 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 30 70 21
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 80 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 65 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 69 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 79 56
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 74 22
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 70 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 53 40
2019 Âge - 50 à 54 ans 32 68 38
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 77 31
2018 Âge - 30 à 34 ans 56 44 12
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 72 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 29 71 24
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 84 34
2018 Âge - 55 à 59 ans 23 77 27

Question 66g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 40
2022 Âge - 60 ans et plus 3 97 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 38
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 14
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 12
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 24
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 66h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 77 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 40
2022 Âge - 60 ans et plus 3 97 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 42
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 13
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 22
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 32
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 31
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 14
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 12
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 24
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 66i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 40
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 31
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 14
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 12
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 18
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 66j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 85 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 40
2022 Âge - 60 ans et plus 7 93 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 20 80 25
2019 Âge - 40 à 44 ans 19 81 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 40
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 14
2018 Âge - 40 à 44 ans 29 71 25
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 66k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 40
2022 Âge - 60 ans et plus 7 93 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 21
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 56
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 13
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 22
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 38
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 31
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 14
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 12
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 24
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 66l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 16 84 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 76 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 84 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 23 77 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 86 40
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 31 69 18
2020 Âge - 30 à 34 ans 18 82 25
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 84 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 79 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 19 81 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 88 56
2019 Âge - 40 à 44 ans 24 76 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 24 76 40
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 87 38
2018 Âge - 45 à 49 ans 36 64 24
2018 Âge - 50 à 54 ans 17 83 34
2018 Âge - 55 à 59 ans 32 68 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 66m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 40
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 18
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 21
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 42
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 13
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 22
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 38
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 31
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 14
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 24
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 34
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 66n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 71 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 59 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 63 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 76 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 48 52 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 64 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 68 40
2022 Âge - 60 ans et plus 40 60 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 72 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 21
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 79 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 78 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 71 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 65 56
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2019 Âge - 35 à 39 ans 24 76 22
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 68 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 78 40
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 66 38
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 75 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 24 76 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 24 76 24
2018 Âge - 50 à 54 ans 37 63 34
2018 Âge - 55 à 59 ans 23 77 27

Question 67a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 66 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 51 49 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 74 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 65 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 62 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 63 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 70 40
2022 Âge - 60 ans et plus 28 72 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 62 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 27 73 21
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 71 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 61 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 24 76 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 74 56
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 55 11
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 68 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 49 51 39
2019 Âge - 50 à 54 ans 22 78 38
2019 Âge - 55 à 59 ans 34 66 31
2018 Âge - 30 à 34 ans 55 45 12
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 76 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 33 67 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 36 64 23
2018 Âge - 50 à 54 ans 32 68 34
2018 Âge - 55 à 59 ans 19 81 27

Question 67b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 35 65 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 27 73 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 83 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 83 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 40
2022 Âge - 60 ans et plus 22 78 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 13 87 38
2020 Âge - 55 à 59 ans 14 86 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 80 39
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 87 38
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 79 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 29 71 25

Question 67c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 40
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 18
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 31
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 22
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 88 39
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 12
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 23

Question 67d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 80 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 86 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 86 40
2022 Âge - 60 ans et plus 15 85 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 18
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 81 31
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 56
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 85 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 86 39
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 77 31
2018 Âge - 40 à 44 ans 25 75 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 29 71 23

Question 67e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 88 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 40
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 21
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 22
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 31
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 14
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 12
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 18
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 34
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 67f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 83 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 40
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 18
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 13
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 18
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 13

Question 67g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 81 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 96 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 40
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 21
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 9 91 56
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 83 39

Question 67h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 76 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 88 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 88 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 86 40
2022 Âge - 60 ans et plus 17 83 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 18
2020 Âge - 30 à 34 ans 24 76 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 21
2020 Âge - 45 à 49 ans 16 84 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 83 42
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 85 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 88 39
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 18

Question 67i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 51 49 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 54 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 51 49 30
2022 Âge - 40 à 44 ans 54 46 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 53 47 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 51 50
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 49 40
2022 Âge - 60 ans et plus 51 49 35
2020 Âge - 25 à 29 ans 65 35 18
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 66 25
2020 Âge - 35 à 39 ans 63 37 21
2020 Âge - 40 à 44 ans 49 51 31
2020 Âge - 45 à 49 ans 53 47 38
2020 Âge - 50 à 54 ans 59 41 42
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 48 56
2019 Âge - 35 à 39 ans 64 36 22
2019 Âge - 40 à 44 ans 52 48 32
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 68 39
2019 Âge - 50 à 54 ans 65 35 38
2019 Âge - 55 à 59 ans 49 51 31
2019 Âge - 60 ans et plus 50 50 14
2018 Âge - 35 à 39 ans 57 43 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 42 58 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 34 66 23
2018 Âge - 50 à 54 ans 44 56 34
2018 Âge - 55 à 59 ans 51 49 27
2018 Âge - 60 ans et plus 47 53 13

Question 68a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 35
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 30
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 13
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 32
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27

Question 68b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 60 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 92 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 85 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 35
2022 Âge - 60 ans et plus 13 87 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 54 18
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 84 32
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 12

Question 68c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 35
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 30
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 13
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 18
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 21
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 12

Question 68d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 35
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 24
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 21
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 32
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27

Question 68e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 35
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 30
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 21
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27

Question 68f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 35
2022 Âge - 60 ans et plus 3 97 30
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 12

Question 68g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 76 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 15 85 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 83 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 35
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 30
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 12

Question 68h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 22 78 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 22 78 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 29 71 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 35
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 30
2018 Âge - 50 à 54 ans 19 81 32
2018 Âge - 55 à 59 ans 21 79 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 12

Question 68i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 74 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 88 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 35
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 76 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 79 24
2018 Âge - 45 à 49 ans 25 75 21

Question 68j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 30 70 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 73 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 27 73 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 81 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 72 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 66 35
2022 Âge - 60 ans et plus 9 91 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 25 75 18
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 76 18
2018 Âge - 45 à 49 ans 35 65 21
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 76 32
2018 Âge - 55 à 59 ans 32 68 27

Question 68k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 96 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 84 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 35
2022 Âge - 60 ans et plus 2 98 30
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 12

Question 68l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 66 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 51 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 71 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 63 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 27 73 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 42 58 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 68 35
2022 Âge - 60 ans et plus 25 75 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 57 18
2018 Âge - 30 à 34 ans 45 55 11
2018 Âge - 35 à 39 ans 34 66 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 48 52 24
2018 Âge - 45 à 49 ans 64 36 21
2018 Âge - 50 à 54 ans 55 45 32
2018 Âge - 55 à 59 ans 51 49 27

Question 68m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 35
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 18
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 13
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 11
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 24
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 32
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 27
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 12

Question 68n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 76 24 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 71 29 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 63 37 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 73 27 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 66 34 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 63 37 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 85 15 35
2022 Âge - 60 ans et plus 62 38 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 68 32 18
2018 Âge - 30 à 34 ans 47 53 11
2018 Âge - 35 à 39 ans 53 47 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 54 46 24
2018 Âge - 50 à 54 ans 59 41 32
2018 Âge - 55 à 59 ans 77 23 27
2018 Âge - 60 ans et plus 43 57 12

Question 68o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 35
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 30

Question 68p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 10
2022 Âge - 30 à 34 ans 15 85 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 33 67 25
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 92 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 88 45
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 78 45
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 35
2022 Âge - 60 ans et plus 15 85 30
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 18
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 79 24
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 21
2018 Âge - 50 à 54 ans 21 79 32
2018 Âge - 55 à 59 ans 19 81 27

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 21 11 14 1 0 41 13 68 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 11 11 3 1 42 10 68 8 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 13 15 2 1 37 10 67 5 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 10 11 2 3 42 10 65 11 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 14 13 2 2 39 12 65 9 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 15 15 2 2 39 7 65 7 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 19 11 17 2 3 40 8 58 10 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 20 12 17 3 2 37 9 60 9 585
2022 Âge - 60 ans et plus 19 9 22 2 2 40 6 52 7 410
2020 Âge - 24 ans et moins 25 18 9 1 0 32 17 82 1 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 29 19 9 1 2 32 8 79 6 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 15 14 2 2 29 9 70 7 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 12 15 2 2 34 10 65 8 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 15 17 2 1 33 8 66 5 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 19 17 2 2 29 7 67 7 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 15 20 2 2 32 6 62 6 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 20 13 23 3 2 32 7 54 8 604
2020 Âge - 60 ans et plus 21 16 22 2 2 32 4 58 7 292
2019 Âge - 24 ans et moins 33 11 10 3 1 34 9 77 6 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 12 14 2 1 34 11 68 6 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 13 21 3 2 27 9 60 7 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 13 19 2 3 29 10 60 9 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 15 20 2 2 32 8 59 8 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 14 23 2 3 31 7 55 7 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 16 23 3 2 28 7 56 9 629
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 14 29 2 2 31 6 48 6 471
2019 Âge - 60 ans et plus 23 15 20 1 3 31 7 62 6 222
2018 Âge - 24 ans et moins 27 17 15 0 0 34 7 75 0 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 19 14 15 2 1 37 12 64 6 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 18 16 23 2 3 32 7 56 7 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 16 25 3 3 29 6 52 9 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 12 25 2 3 30 7 53 8 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 19 16 25 2 2 29 7 54 6 497
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 13 27 3 3 32 7 46 10 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 13 14 30 2 3 32 6 43 9 329
2018 Âge - 60 ans et plus 13 16 28 5 3 32 3 45 12 180

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 44 29 10 2 0 13 1 86 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 37 26 12 3 1 17 6 80 5 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 32 14 2 1 13 3 79 4 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 27 11 2 3 17 3 80 6 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 34 29 12 3 2 16 3 78 7 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 32 13 2 2 15 1 80 4 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 36 30 14 3 3 11 2 77 7 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 29 14 3 2 14 2 77 6 585
2022 Âge - 60 ans et plus 36 24 17 3 2 16 2 73 6 410
2020 Âge - 24 ans et moins 45 22 10 1 1 17 5 85 2 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 29 7 2 1 16 3 87 4 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 26 11 4 2 10 1 82 6 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 28 16 3 1 9 3 77 5 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 34 13 1 2 9 2 82 3 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 31 13 3 2 9 1 80 5 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 39 27 18 2 2 11 1 75 5 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 29 17 3 2 10 1 75 6 605
2020 Âge - 60 ans et plus 35 29 19 3 2 11 1 73 6 293
2019 Âge - 24 ans et moins 45 17 12 3 1 19 3 81 4 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 25 15 2 1 12 3 80 3 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 38 23 17 3 1 15 3 74 6 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 37 26 17 3 3 12 2 74 7 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 35 28 16 2 2 15 2 76 5 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 35 27 18 4 3 12 1 72 7 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 29 18 3 2 12 1 73 6 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 32 25 23 2 1 15 1 68 4 470
2019 Âge - 60 ans et plus 41 21 20 2 1 13 2 73 4 223
2018 Âge - 24 ans et moins 35 25 15 3 0 20 1 77 3 91
2018 Âge - 25 à 29 ans 33 31 14 1 2 17 2 79 4 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 31 26 23 3 3 14 1 67 7 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 27 30 21 4 2 14 2 68 7 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 30 28 22 2 3 14 2 68 6 455
2018 Âge - 45 à 49 ans 30 30 21 3 2 13 2 70 5 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 27 27 25 2 4 13 2 64 7 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 25 29 23 4 3 15 1 64 8 331
2018 Âge - 60 ans et plus 23 34 21 3 3 16 0 68 7 183

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 83. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 4 96 9999 9999 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 9999 9999 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 9999 9999 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 9999 9999 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 9999 9999 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 9999 9999 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 9999 9999 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 12 88 9999 9999 580
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 9999 9999 405
2020 Âge - 24 ans et moins 12 88 9999 9999 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 13 87 9999 9999 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 17 83 9999 9999 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 14 86 9999 9999 428
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 86 9999 9999 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 14 86 9999 9999 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 9999 9999 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 14 86 9999 9999 605
2020 Âge - 60 ans et plus 14 86 9999 9999 291
2019 Âge - 24 ans et moins 7 93 9999 9999 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 13 87 9999 9999 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 12 88 9999 9999 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 13 87 9999 9999 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 85 9999 9999 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 86 9999 9999 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 85 9999 9999 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 81 9999 9999 472
2019 Âge - 60 ans et plus 17 83 9999 9999 222

Question 84. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l’objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Une incapacité s’entend d’une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, d’un trouble d’apprentissage ou de la communication ou d’une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non, et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Dans ce contexte, un obstacle est un élément – de nature physique, structurelle, technologique, socioéconomique ou culturelle, ou lié à l’information, aux communications, aux attitudes ou aux mentalités – qui nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 45 55 9999 9999 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 43 57 9999 9999 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 59 9999 9999 40
2022 Âge - 40 à 44 ans 55 45 9999 9999 80
2022 Âge - 45 à 49 ans 60 40 9999 9999 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 50 50 9999 9999 85
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 49 9999 9999 70
2022 Âge - 60 ans et plus 57 43 9999 9999 35
2020 Âge - 24 ans et moins 23 77 9999 9999 17
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 65 9999 9999 36
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 62 9999 9999 45
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 69 9999 9999 58
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 61 9999 9999 86
2020 Âge - 45 à 49 ans 44 56 9999 9999 91
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 62 9999 9999 77
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 47 9999 9999 80
2020 Âge - 60 ans et plus 49 51 9999 9999 41

Question 85. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 62 38 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 82 18 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 81 19 40
2022 Âge - 40 à 44 ans 81 19 80
2022 Âge - 45 à 49 ans 72 28 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 69 31 85
2022 Âge - 55 à 59 ans 76 24 70
2022 Âge - 60 ans et plus 74 26 35
2020 Âge - 24 ans et moins 78 22 18
2020 Âge - 25 à 29 ans 67 33 36
2020 Âge - 30 à 34 ans 82 18 44
2020 Âge - 35 à 39 ans 81 19 58
2020 Âge - 40 à 44 ans 75 25 87
2020 Âge - 45 à 49 ans 76 24 91
2020 Âge - 50 à 54 ans 73 27 77
2020 Âge - 55 à 59 ans 76 24 79
2020 Âge - 60 ans et plus 87 13 41
2019 Âge - 24 ans et moins 79 21 14
2019 Âge - 25 à 29 ans 76 24 28
2019 Âge - 30 à 34 ans 74 26 33
2019 Âge - 35 à 39 ans 88 12 58
2019 Âge - 40 à 44 ans 79 21 91
2019 Âge - 45 à 49 ans 85 15 83
2019 Âge - 50 à 54 ans 84 16 91
2019 Âge - 55 à 59 ans 85 15 89
2019 Âge - 60 ans et plus 84 16 39

Question 86. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 22 69 0 0 9 0 0 91 9 15
2022 Âge - 30 à 34 ans 47 28 4 5 10 6 0 79 16 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 55 38 0 4 3 0 0 94 6 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 46 9 7 3 0 2 80 10 65
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 31 7 3 6 4 0 83 10 50
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 48 4 0 2 0 0 94 2 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 54 32 8 7 0 0 0 86 7 55
2022 Âge - 60 ans et plus 68 17 15 0 0 0 0 85 0 25
2020 Âge - 24 ans et moins 45 34 16 5 0 0 0 79 5 14
2020 Âge - 25 à 29 ans 55 31 6 7 0 0 0 86 7 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 47 5 3 3 3 0 89 5 36
2020 Âge - 35 à 39 ans 56 31 6 8 0 0 0 86 8 48
2020 Âge - 40 à 44 ans 53 27 6 6 5 2 0 82 12 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 63 22 9 5 2 0 0 85 6 70
2020 Âge - 50 à 54 ans 63 27 9 0 2 0 0 89 2 56
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 35 8 5 0 0 2 87 5 60
2020 Âge - 60 ans et plus 53 34 8 2 2 0 0 87 5 36
2019 Âge - 24 ans et moins 46 40 0 15 0 0 0 85 15 11
2019 Âge - 25 à 29 ans 47 31 5 13 4 0 0 78 17 22
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 38 0 4 2 0 0 94 6 24
2019 Âge - 35 à 39 ans 58 26 2 8 6 0 0 84 14 50
2019 Âge - 40 à 44 ans 51 27 10 6 4 0 1 79 11 72
2019 Âge - 45 à 49 ans 50 35 3 9 1 1 0 86 11 70
2019 Âge - 50 à 54 ans 59 30 3 3 6 0 0 89 8 75
2019 Âge - 55 à 59 ans 58 25 8 5 4 0 0 83 10 74
2019 Âge - 60 ans et plus 67 17 10 0 6 0 0 84 6 31

Question 87. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 58 37 1 2 0 0 1 96 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 59 23 6 6 2 3 1 85 9 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 55 29 7 3 1 3 1 88 5 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 26 6 3 4 2 2 87 7 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 55 30 4 4 1 3 3 90 5 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 57 28 5 3 1 2 3 90 5 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 56 27 6 2 1 4 3 89 4 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 58 26 6 2 1 4 3 90 3 580
2022 Âge - 60 ans et plus 59 25 9 1 1 2 2 88 2 405
2020 Âge - 24 ans et moins 53 32 9 2 1 1 2 88 3 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 28 7 4 2 0 2 87 6 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 58 27 5 6 1 1 2 87 7 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 28 7 4 2 3 2 86 6 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 56 27 7 4 1 2 3 87 6 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 60 24 6 4 2 2 2 88 6 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 55 26 9 3 1 2 3 86 5 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 26 10 3 2 3 4 84 5 607
2020 Âge - 60 ans et plus 55 29 7 1 1 2 4 89 3 293

L’avenir du travail

Question 94. En générale, lequel des énoncés suivants décrit le mieux le pourcentage de temps que vous consacrez à travailler dans un bureau du gouvernement du Canada?
Année du sondage Démographique 20% (1 jour sur 5)
(%)		 40% (2 jours sur 5)
(%)		 60% (3 jours sur 5)
(%)		 80% (4 jours sur 5)
(%)		 Autre Veuillez préciser
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 51 21 4 0 25 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 28 3 1 23 85
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 27 8 1 24 120
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 16 5 2 27 135
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 27 7 3 23 235
2022 Âge - 45 à 49 ans 39 30 6 4 21 255
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 25 6 3 21 270
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 29 13 3 18 240
2022 Âge - 60 ans et plus 40 25 8 5 22 135

Question 95. Lorsque vous travaillez dans un bureau du gouvernement du Canada, y travaillez-vous habituellement les mêmes jours de la semaine?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 54 46 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 57 43 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 57 43 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 57 43 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 48 52 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 56 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 50 50 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 49 260
2022 Âge - 60 ans et plus 47 53 150

Question 96a. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Assister à des réunions
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 32 68 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 21 79 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 23 77 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 76 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 32 68 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 27 73 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 67 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 23 77 260
2022 Âge - 60 ans et plus 34 66 150

Question 96b. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Participer à des activités favorisant l’esprit d’équipe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 48 52 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 53 47 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 47 53 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 54 46 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 58 42 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 56 44 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 59 41 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 49 260
2022 Âge - 60 ans et plus 52 48 150

Question 96c. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Collaborer à des projets avec des collègues (p. ex. remue-méninges)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 45 55 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 62 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 60 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 59 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 50 50 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 55 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 45 55 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 61 260
2022 Âge - 60 ans et plus 47 53 150

Question 96d. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Travailler avec des intervenants ou des clients
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 22 78 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 87 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 82 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 87 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 76 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 74 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 25 75 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 69 260
2022 Âge - 60 ans et plus 37 63 150

Question 96e. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus d’accueil et d’intégration des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 14 86 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 31 69 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 67 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 76 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 72 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 67 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 70 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 72 260
2022 Âge - 60 ans et plus 26 74 150

Question 96f. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus de départ des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 6 94 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 92 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 83 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 82 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 86 260
2022 Âge - 60 ans et plus 17 83 150

Question 96g. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser des travaux individuels
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 21 79 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 81 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 19 81 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 85 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 80 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 25 75 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 74 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 25 75 260
2022 Âge - 60 ans et plus 28 72 150

Question 96h. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser d’autres tâches administratives (p. ex. tâches liées aux ressources humaines, aux finances et à la sécurité)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 15 85 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 92 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 87 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 89 260
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 150

Question 96i. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aborder des sujets délicats
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 20 80 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 15 85 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 18 82 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 76 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 77 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 76 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 27 73 260
2022 Âge - 60 ans et plus 29 71 150

Question 96j. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Formation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 21 79 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 81 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 27 73 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 81 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 83 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 78 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 84 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 83 260
2022 Âge - 60 ans et plus 23 77 150

Question 96k. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 7 93 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 16 84 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 91 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 87 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 260
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 150

Question 96l. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aucune de ces réponses
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 17 83 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 75 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 80 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 80 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 87 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 88 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 260
2022 Âge - 60 ans et plus 18 82 150

Question 97. Le fait d’avoir la flexibilité de choisir l’endroit où je travaille me permet d’avoir un meilleur équilibre travail-vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 81 13 0 6 0 0 0 94 6 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 78 12 3 2 4 0 1 91 6 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 80 9 2 1 2 0 6 95 3 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 82 12 0 0 1 0 4 99 1 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 84 9 3 0 1 0 3 96 2 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 81 13 2 2 1 1 0 95 2 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 79 11 4 0 1 0 3 94 2 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 75 14 4 1 2 0 4 93 3 260
2022 Âge - 60 ans et plus 64 18 8 2 1 3 4 89 3 150

Question 98. Je crains de rater des possibilités d’emploi si je ne travaille pas sur place à un site du gouvernement du Canada aussi souvent que d’autres.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 2 15 28 15 38 0 2 54 18 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 7 13 19 52 2 1 73 13 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 14 9 10 55 3 4 69 22 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 11 12 10 57 2 3 70 17 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 13 13 15 50 2 3 68 18 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 16 16 12 45 5 0 61 22 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 10 17 14 44 4 6 64 17 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 8 20 12 45 4 6 64 13 260
2022 Âge - 60 ans et plus 2 14 25 10 35 3 10 52 18 150

Question 99. Je crois que les membres de l’équipe qui assistent virtuellement aux réunions se sentent moins inclus que ceux qui y assistent en personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 16 15 32 12 22 2 2 35 32 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 7 14 17 50 1 0 68 18 95
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 8 13 15 47 3 3 66 19 125
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 16 14 13 47 4 2 64 22 145
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 17 16 15 42 1 2 59 25 245
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 21 19 15 35 4 0 53 28 270
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 15 17 22 34 5 2 60 22 290
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 17 20 14 34 4 3 52 26 260
2022 Âge - 60 ans et plus 4 15 27 14 32 5 2 50 21 150
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Bien-être en milieu de travail

Un milieu de travail sûr et sain

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 68 27 4 0 0 0 0 96 0 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 64 22 5 2 6 1 0 88 8 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 64 22 6 4 3 1 0 87 7 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 28 4 5 4 1 0 87 9 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 61 25 6 4 4 1 0 87 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 61 25 5 3 4 2 1 88 7 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 59 26 7 3 4 2 1 86 7 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 56 26 6 4 5 1 1 84 10 580
2022 Âge - 60 ans et plus 61 24 8 3 3 0 0 86 6 410
2020 Âge - 24 ans et moins 51 29 9 6 1 2 1 83 8 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 59 26 7 5 2 0 0 85 7 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 57 26 9 4 4 0 0 83 8 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 54 29 7 5 4 0 0 84 9 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 56 28 6 5 4 1 1 85 8 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 55 27 7 6 4 1 0 84 9 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 27 9 6 4 1 0 80 11 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 27 11 6 3 2 1 79 9 603
2020 Âge - 60 ans et plus 54 24 10 5 5 1 0 79 10 289

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 1 1 10 7 41 2 37 80 3 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 2 5 7 6 45 8 28 78 10 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 2 4 10 3 47 7 27 76 9 305
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 3 7 7 44 6 28 78 11 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 4 9 5 45 6 27 76 11 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 6 10 5 44 6 25 72 13 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 5 12 7 41 6 24 69 14 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 7 12 6 43 5 24 69 14 580
2022 Âge - 60 ans et plus 3 3 13 7 42 9 23 71 9 405

Question 75. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 35 38 6 10 2 8 1 80 13 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 27 39 13 10 6 4 0 69 17 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 41 14 7 4 2 0 74 12 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 34 12 7 4 5 0 75 11 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 38 11 6 3 3 0 80 9 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 43 38 10 3 3 3 0 83 6 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 45 36 10 4 2 2 0 83 6 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 37 10 3 2 5 1 83 5 585
2022 Âge - 60 ans et plus 47 34 12 2 1 3 0 84 4 410
2020 Âge - 24 ans et moins 54 29 7 4 2 4 1 86 7 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 40 10 5 2 0 0 84 7 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 32 13 4 1 1 0 82 5 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 36 9 4 2 2 0 84 6 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 38 9 2 2 0 0 86 4 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 38 10 4 1 2 0 85 5 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 38 10 4 1 1 0 86 4 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 46 35 12 2 2 3 0 84 4 602
2020 Âge - 60 ans et plus 53 32 10 1 1 3 0 87 2 289
2019 Âge - 24 ans et moins 36 28 16 8 3 8 1 70 13 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 36 15 6 2 5 1 76 8 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 31 36 16 9 5 3 0 69 14 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 40 17 5 2 4 0 74 8 451
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 43 17 4 2 4 0 76 7 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 39 17 4 3 3 0 75 7 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 33 40 14 5 2 4 0 77 8 621
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 36 21 3 1 6 0 73 5 475
2019 Âge - 60 ans et plus 36 37 18 3 0 5 0 77 4 224
2018 Âge - 24 ans et moins 29 29 18 11 3 10 0 65 15 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 29 37 14 8 3 9 0 73 12 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 22 39 22 10 2 5 0 65 13 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 21 39 23 8 3 4 0 63 12 338
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 35 21 8 4 5 0 65 13 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 28 33 22 8 3 5 0 65 12 494
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 39 20 6 5 6 0 67 12 493
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 34 26 3 3 7 0 65 7 329
2018 Âge - 60 ans et plus 25 38 24 5 0 9 1 69 5 181

Question 76. En général, comment est votre santé mentale?
Année du sondage Démographique Excellente
(%)		 Très bonne
(%)		 Bonne
(%)		 Passable
(%)		 Mauvaise
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 9 25 44 19 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 23 34 24 9 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 11 26 36 19 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 26 32 24 6 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 30 39 13 5 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 32 34 15 5 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 29 34 15 4 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 35 30 14 3 585
2022 Âge - 60 ans et plus 24 35 28 11 2 410

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 68 21 6 1 0 4 0 93 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 59 27 4 3 3 3 0 89 6 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 62 25 7 2 1 2 1 89 4 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 25 8 2 3 2 1 86 6 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 62 24 7 2 2 3 1 88 4 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 60 25 6 3 2 3 0 89 5 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 59 25 8 2 2 3 1 87 4 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 59 23 8 3 2 3 2 86 5 585
2022 Âge - 60 ans et plus 60 23 9 2 1 5 1 87 3 410
2020 Âge - 24 ans et moins 59 27 6 2 1 3 2 91 3 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 61 25 7 3 2 1 1 88 5 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 58 23 10 5 2 3 0 83 7 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 57 22 10 4 3 3 0 82 7 428
2020 Âge - 40 à 44 ans 54 27 11 3 3 2 1 83 6 633
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 27 10 3 3 3 1 84 6 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 24 12 4 3 3 1 80 7 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 26 14 4 3 4 2 78 7 601
2020 Âge - 60 ans et plus 55 22 12 3 2 5 1 82 5 292

Question 78. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 59 27 7 6 0 1 0 86 6 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 23 5 9 6 1 1 79 16 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 57 20 10 9 4 1 0 77 13 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 27 7 8 7 1 0 78 15 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 56 23 7 7 5 1 1 80 13 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 54 24 7 7 5 3 0 81 12 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 51 25 8 7 6 2 1 79 13 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 50 23 8 8 7 2 1 76 15 585
2022 Âge - 60 ans et plus 50 26 11 5 6 1 1 78 11 410
2020 Âge - 24 ans et moins 43 21 10 17 6 2 1 66 23 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 26 11 7 5 1 0 77 12 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 27 8 7 9 0 0 76 16 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 27 9 7 7 1 1 76 14 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 27 10 9 5 1 1 76 14 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 29 10 7 6 1 0 76 14 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 28 12 9 8 1 1 71 18 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 28 12 10 7 3 2 68 19 602
2020 Âge - 60 ans et plus 45 23 14 9 7 2 0 70 16 293

Question 80. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 41 46 10 1 0 2 0 89 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 38 8 8 7 3 2 76 16 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 42 12 5 5 3 0 78 10 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 33 36 14 7 7 3 0 71 14 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 39 12 8 6 2 0 74 14 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 40 11 6 4 3 0 78 10 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 37 36 13 7 5 1 1 75 12 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 36 11 7 6 2 1 76 13 585
2022 Âge - 60 ans et plus 41 35 13 6 2 3 0 78 8 410
2020 Âge - 24 ans et moins 49 33 12 3 2 1 0 83 5 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 46 29 12 9 3 0 0 75 12 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 37 8 8 3 1 1 81 11 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 35 12 7 6 1 0 74 14 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 34 15 6 4 1 0 74 11 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 40 34 13 7 4 2 0 75 11 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 35 14 8 5 1 0 72 14 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 32 16 7 3 2 1 73 10 604
2020 Âge - 60 ans et plus 45 30 18 5 1 1 1 76 6 293
2019 Âge - 24 ans et moins 44 23 15 10 3 4 1 70 14 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 35 16 10 3 3 0 71 13 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 38 16 12 5 2 0 66 18 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 24 41 18 10 5 2 0 66 16 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 35 19 12 5 2 0 63 18 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 37 22 9 5 2 0 63 14 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 40 18 9 7 2 0 65 17 624
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 36 21 11 5 3 0 62 16 474
2019 Âge - 60 ans et plus 32 33 21 6 5 3 0 67 11 222
2018 Âge - 24 ans et moins 33 41 13 7 2 4 0 77 9 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 21 38 17 12 5 7 0 64 19 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 25 29 18 19 6 4 0 56 26 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 17 34 23 13 8 3 0 54 22 338
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 35 21 13 8 3 0 56 22 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 32 23 13 6 3 0 56 20 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 22 33 21 13 7 4 0 57 21 494
2018 Âge - 55 à 59 ans 21 36 20 13 6 4 0 60 19 333
2018 Âge - 60 ans et plus 23 36 19 13 4 5 1 62 18 179

Question 82. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 48 15 27 0 0 0 58 27 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 36 19 12 13 0 0 56 24 60
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 50 14 11 4 2 0 70 15 130
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 51 12 9 2 2 1 77 11 240
2022 Âge - 45 à 49 ans 27 52 11 8 1 0 0 79 10 310
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 45 11 8 2 0 1 79 10 310
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 48 9 4 3 1 1 84 7 205
2022 Âge - 60 ans et plus 39 41 10 3 4 2 0 82 8 95
2020 Âge - 30 à 34 ans 25 44 18 13 0 0 0 68 13 48
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 50 14 11 2 0 0 73 13 122
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 43 15 10 1 0 1 73 11 236
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 51 9 6 2 0 1 84 8 257
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 41 18 8 2 1 0 72 10 283
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 37 15 5 3 2 0 76 8 189
2020 Âge - 60 ans et plus 35 52 7 6 0 0 0 87 6 54
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 44 15 14 4 2 0 67 18 47
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 45 15 12 1 3 2 70 14 136
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 38 18 11 3 2 2 67 14 212
2019 Âge - 45 à 49 ans 24 42 16 10 3 4 2 70 13 231
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 39 14 11 1 3 4 72 13 219
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 37 19 7 5 1 4 68 12 149
2019 Âge - 60 ans et plus 36 29 19 5 0 5 5 73 5 38

Stress lié au travail

Question 72a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 42 28 14 4 11 0 1 70 15 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 30 18 8 15 0 3 57 24 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 26 20 9 17 2 3 53 27 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 27 16 9 15 0 2 59 25 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 27 15 8 11 0 3 64 20 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 27 14 8 10 1 3 67 18 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 41 25 15 8 6 1 4 69 15 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 28 15 7 9 0 2 69 16 580
2022 Âge - 60 ans et plus 43 25 14 7 7 1 3 71 15 405
2020 Âge - 24 ans et moins 40 28 16 9 6 0 0 68 15 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 29 26 22 13 9 0 1 55 22 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 26 33 20 10 9 0 1 60 19 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 28 19 12 13 0 0 56 25 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 29 20 13 7 0 0 60 20 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 30 28 22 10 9 0 1 59 19 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 29 19 10 7 0 1 64 17 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 27 18 9 7 1 1 65 17 601
2020 Âge - 60 ans et plus 40 23 21 7 8 1 2 64 15 293
2019 Âge - 24 ans et moins 28 22 19 14 16 0 1 51 30 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 19 25 22 14 18 0 2 45 33 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 18 22 23 15 21 0 1 40 36 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 21 25 15 20 0 1 40 35 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 25 20 13 15 0 1 52 28 611
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 30 21 10 14 0 2 53 25 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 26 23 11 10 0 2 55 22 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 24 21 11 12 0 2 55 24 470
2019 Âge - 60 ans et plus 37 21 21 11 9 0 0 59 20 223
2018 Âge - 24 ans et moins 17 26 23 17 17 0 0 43 34 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 13 19 27 16 24 1 1 32 41 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 14 16 30 15 22 0 2 31 38 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 16 23 24 13 23 0 1 39 36 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 20 25 23 14 18 0 1 45 32 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 26 23 14 14 0 2 48 29 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 27 23 10 14 0 2 52 25 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 25 21 24 14 13 0 2 48 28 331
2018 Âge - 60 ans et plus 26 26 26 8 11 0 2 54 19 182

Question 72b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 43 27 21 5 3 0 0 71 8 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 34 24 9 10 0 0 58 18 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 27 26 25 8 12 1 0 54 20 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 27 21 17 12 0 1 49 29 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 27 25 13 14 1 1 48 27 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 28 24 12 12 1 1 52 24 725
2022 Âge - 50 à 54 ans 23 27 23 15 11 0 1 50 26 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 25 29 24 10 11 0 1 54 22 580
2022 Âge - 60 ans et plus 34 29 20 9 6 1 2 64 15 405
2020 Âge - 24 ans et moins 40 28 18 8 5 0 0 68 14 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 22 24 29 15 10 0 0 46 25 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 28 28 13 9 0 0 50 22 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 21 23 27 16 13 0 0 44 29 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 17 25 26 18 13 0 0 42 31 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 25 27 17 12 0 0 44 29 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 26 25 17 11 0 0 47 28 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 28 27 12 10 0 1 51 22 607
2020 Âge - 60 ans et plus 38 25 23 8 5 0 1 64 13 292
2019 Âge - 24 ans et moins 47 24 18 5 4 1 1 73 9 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 26 31 26 10 5 0 1 58 15 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 19 28 31 12 9 0 0 47 22 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 29 27 16 10 1 0 46 27 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 27 23 16 11 0 0 49 28 611
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 28 26 16 10 1 1 47 27 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 29 28 15 10 0 0 47 25 623
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 29 23 12 8 1 1 55 21 472
2019 Âge - 60 ans et plus 41 25 17 10 5 0 1 68 15 223
2018 Âge - 24 ans et moins 31 34 24 7 4 0 0 65 11 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 17 29 32 12 8 1 2 47 21 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 21 22 28 17 12 0 0 43 28 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 15 25 30 17 13 1 0 40 30 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 25 29 18 9 0 0 44 27 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 15 28 29 17 11 0 0 44 27 492
2018 Âge - 50 à 54 ans 18 27 30 14 10 1 0 46 24 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 17 29 29 14 10 1 1 46 25 330
2018 Âge - 60 ans et plus 25 28 23 10 10 0 3 55 21 182

Question 72c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 59 24 13 3 1 0 0 82 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 30 20 8 8 2 1 63 17 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 32 19 8 8 1 1 64 16 305
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 30 19 11 10 0 2 59 22 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 27 30 20 10 10 1 1 58 21 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 30 19 13 10 1 2 57 23 725
2022 Âge - 50 à 54 ans 25 30 21 11 11 0 1 56 23 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 30 21 10 8 1 1 60 18 580
2022 Âge - 60 ans et plus 35 29 17 8 6 1 3 67 15 405
2020 Âge - 24 ans et moins 48 31 12 7 3 0 0 79 9 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 31 31 17 12 9 0 1 62 21 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 25 22 14 5 0 1 58 20 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 31 21 14 10 0 0 54 25 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 30 22 14 11 0 1 52 25 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 29 26 15 9 0 0 50 24 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 30 20 15 11 0 1 54 26 699
2020 Âge - 55 à 59 ans 27 29 24 11 8 0 1 57 19 608
2020 Âge - 60 ans et plus 39 28 16 11 5 0 1 68 16 292
2019 Âge - 24 ans et moins 57 19 15 5 2 0 1 77 8 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 30 17 11 4 0 2 67 16 218
2019 Âge - 30 à 34 ans 22 32 21 15 8 0 2 55 24 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 22 31 23 14 9 1 1 54 23 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 23 29 22 17 8 0 1 53 26 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 28 22 16 10 0 1 51 26 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 21 30 22 15 11 1 1 52 26 619
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 33 20 12 9 1 1 59 21 470
2019 Âge - 60 ans et plus 36 29 18 8 6 0 2 67 15 221
2018 Âge - 24 ans et moins 36 38 13 9 3 0 1 75 12 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 27 29 27 10 5 1 1 57 15 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 25 26 27 15 7 0 0 51 22 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 15 32 25 12 13 1 1 49 26 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 27 24 19 8 0 0 48 28 455
2018 Âge - 45 à 49 ans 17 24 31 17 10 1 1 42 27 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 17 30 24 16 11 1 1 48 27 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 28 22 14 12 1 2 50 27 329
2018 Âge - 60 ans et plus 21 31 25 11 9 0 4 54 20 180

Question 72d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 52 23 16 5 5 0 0 75 10 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 24 22 11 16 1 1 51 27 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 25 22 12 11 2 1 55 23 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 24 23 13 13 1 1 49 27 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 26 20 16 15 0 1 48 32 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 26 24 12 13 1 2 49 26 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 26 22 15 14 0 2 49 29 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 24 24 22 13 13 2 2 50 27 580
2022 Âge - 60 ans et plus 27 28 20 12 8 2 3 58 21 405
2020 Âge - 24 ans et moins 49 24 8 9 7 0 2 75 17 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 29 25 17 14 13 1 1 55 27 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 25 25 23 15 12 0 0 49 28 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 24 25 14 13 1 0 47 28 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 26 23 14 14 1 1 48 29 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 20 25 24 15 14 0 1 46 29 658
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 26 22 16 13 1 1 48 29 697
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 27 21 17 12 1 2 49 29 606
2020 Âge - 60 ans et plus 33 26 19 11 8 1 1 61 20 293
2019 Âge - 24 ans et moins 49 20 14 9 7 1 1 70 16 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 27 32 17 11 9 2 1 61 21 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 23 22 20 11 0 1 47 31 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 23 24 20 13 1 1 41 34 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 24 24 16 17 0 0 42 33 601
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 24 24 18 16 1 1 42 34 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 25 21 19 17 1 1 43 36 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 26 23 16 13 1 2 47 29 468
2019 Âge - 60 ans et plus 28 28 16 13 12 0 3 57 26 223
2018 Âge - 24 ans et moins 32 26 15 16 10 1 0 58 26 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 19 20 29 15 15 1 2 39 30 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 20 25 24 16 16 0 0 45 32 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 17 27 21 17 16 1 1 44 34 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 15 22 26 21 15 1 1 37 37 455
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 22 28 20 15 1 1 37 35 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 25 23 20 15 2 1 40 36 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 16 23 21 20 17 2 1 41 38 331
2018 Âge - 60 ans et plus 19 25 17 18 16 1 4 46 36 179

Question 72e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 72 18 5 1 0 0 5 94 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 24 9 5 3 1 3 82 8 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 21 12 5 4 1 4 78 9 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 52 24 10 3 5 0 6 81 9 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 24 12 7 4 1 7 76 11 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 23 12 5 5 1 6 77 11 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 26 12 4 5 0 7 77 10 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 50 20 10 6 4 1 9 77 12 585
2022 Âge - 60 ans et plus 53 22 10 3 2 1 10 84 5 405
2020 Âge - 24 ans et moins 67 18 4 7 3 1 1 86 10 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 23 14 7 5 0 1 73 12 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 25 14 9 5 0 2 73 14 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 24 14 8 7 0 1 71 15 428
2020 Âge - 40 à 44 ans 41 29 12 9 6 0 3 72 16 632
2020 Âge - 45 à 49 ans 40 25 16 8 7 0 4 68 16 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 26 16 8 5 0 4 70 13 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 43 27 13 8 3 1 4 74 11 606
2020 Âge - 60 ans et plus 54 22 13 4 2 1 4 80 6 291
2019 Âge - 24 ans et moins 71 16 7 2 2 0 2 89 3 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 58 26 6 5 0 0 4 88 6 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 56 23 9 5 6 0 2 80 11 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 25 13 8 3 0 4 76 11 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 47 26 13 6 5 0 3 75 11 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 26 15 7 4 0 5 72 12 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 43 29 13 6 4 1 4 76 10 622
2019 Âge - 55 à 59 ans 50 24 11 4 4 0 7 80 8 472
2019 Âge - 60 ans et plus 55 22 9 4 3 0 7 83 7 222
2018 Âge - 24 ans et moins 53 28 16 1 1 0 1 83 1 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 47 29 11 5 1 1 6 82 6 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 48 20 17 7 5 0 3 70 12 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 39 30 12 6 5 1 7 75 12 333
2018 Âge - 40 à 44 ans 38 30 16 7 4 1 4 71 12 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 38 27 18 7 4 1 6 69 12 497
2018 Âge - 50 à 54 ans 41 26 15 8 6 1 4 70 14 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 43 26 13 4 5 1 8 76 10 330
2018 Âge - 60 ans et plus 43 22 15 6 2 1 11 74 9 181

Question 72f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 54 29 9 5 2 0 0 83 7 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 42 24 14 7 13 0 0 66 20 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 24 15 9 12 0 0 64 21 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 40 24 16 9 11 1 1 64 20 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 25 16 11 10 1 1 62 21 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 39 27 17 9 7 0 1 67 16 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 42 29 14 8 5 1 1 72 14 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 44 27 14 7 6 1 2 73 13 585
2022 Âge - 60 ans et plus 50 28 12 5 3 1 2 80 8 405
2020 Âge - 24 ans et moins 40 30 15 8 6 1 1 71 14 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 26 18 12 8 0 0 62 20 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 26 23 11 7 0 0 58 19 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 32 20 13 10 0 0 57 23 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 28 19 13 10 0 0 57 23 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 32 21 11 9 0 0 59 20 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 28 18 10 7 0 1 64 17 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 28 21 8 5 0 1 65 13 605
2020 Âge - 60 ans et plus 47 29 15 6 2 0 1 77 8 292
2019 Âge - 24 ans et moins 47 23 21 4 3 0 1 71 7 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 32 12 6 4 0 2 77 10 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 42 26 17 7 8 0 0 68 15 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 38 27 15 12 8 0 1 65 20 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 32 15 10 8 0 1 67 18 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 34 30 20 8 6 1 1 65 14 620
2019 Âge - 50 à 54 ans 35 31 19 6 7 0 1 67 13 628
2019 Âge - 55 à 59 ans 43 28 16 5 6 0 1 72 11 471
2019 Âge - 60 ans et plus 54 22 13 5 4 0 2 78 9 223
2018 Âge - 24 ans et moins 49 24 18 5 4 0 0 73 9 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 41 34 11 10 4 0 0 75 14 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 38 29 13 10 9 1 0 68 19 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 31 28 20 10 9 1 1 60 20 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 35 28 19 12 6 0 0 63 18 455
2018 Âge - 45 à 49 ans 30 27 24 11 7 1 1 58 18 497
2018 Âge - 50 à 54 ans 33 28 18 10 9 1 1 62 19 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 36 27 20 7 8 1 2 64 15 331
2018 Âge - 60 ans et plus 41 25 16 8 5 1 5 70 13 179

Question 72g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 65 19 9 4 4 0 0 84 7 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 39 32 15 7 5 0 1 72 13 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 29 18 8 7 0 2 67 14 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 31 17 6 7 0 3 69 13 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 33 16 6 8 1 1 69 14 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 32 17 7 6 2 2 69 13 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 33 17 7 5 1 1 70 13 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 37 18 6 4 2 2 70 11 580
2022 Âge - 60 ans et plus 40 30 17 5 4 1 4 73 9 405
2020 Âge - 24 ans et moins 57 27 11 2 1 0 1 85 3 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 28 19 5 3 1 1 73 8 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 37 17 4 5 0 1 74 9 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 34 19 7 3 1 1 71 10 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 39 19 7 4 0 1 70 11 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 33 34 19 8 4 1 1 69 12 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 32 36 19 6 6 0 1 69 12 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 32 35 20 7 3 2 1 69 11 607
2020 Âge - 60 ans et plus 42 30 16 6 4 0 1 73 11 292
2019 Âge - 24 ans et moins 49 33 9 5 3 0 1 83 8 199
2019 Âge - 25 à 29 ans 37 38 12 4 4 2 3 79 8 218
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 37 20 8 6 1 0 66 14 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 36 20 7 5 0 1 67 13 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 33 20 10 6 1 1 64 16 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 24 36 24 9 5 1 1 62 14 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 37 20 9 6 1 1 63 16 624
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 31 20 11 7 1 2 61 19 471
2019 Âge - 60 ans et plus 35 33 18 9 4 1 2 69 13 222
2018 Âge - 24 ans et moins 38 32 18 5 4 2 2 73 9 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 36 34 16 8 3 1 3 72 11 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 28 33 22 10 5 1 1 62 16 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 23 34 23 11 7 1 1 58 18 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 36 25 11 5 0 0 59 16 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 34 26 11 6 1 1 56 17 492
2018 Âge - 50 à 54 ans 20 32 25 14 7 1 1 53 22 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 24 29 26 13 6 1 1 55 19 331
2018 Âge - 60 ans et plus 22 28 28 12 5 1 4 53 17 181

Question 72h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 51 29 12 3 3 1 1 82 6 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 33 17 12 9 1 0 62 21 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 30 30 18 10 10 1 0 61 21 305
2022 Âge - 35 à 39 ans 25 28 20 15 10 0 1 54 25 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 29 21 13 11 1 1 54 24 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 30 22 11 9 1 1 57 20 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 33 20 11 11 1 1 58 22 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 32 20 11 8 2 2 60 19 585
2022 Âge - 60 ans et plus 32 31 18 8 7 0 3 65 16 405
2020 Âge - 24 ans et moins 41 35 15 7 2 0 1 76 9 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 30 31 19 12 8 0 0 61 20 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 29 25 11 5 1 0 58 17 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 29 24 10 9 0 0 57 19 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 33 23 12 7 0 1 57 20 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 20 35 25 12 7 1 1 56 19 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 23 30 26 13 8 0 0 53 20 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 31 24 12 6 1 1 57 19 605
2020 Âge - 60 ans et plus 35 30 18 10 4 1 1 67 15 291
2019 Âge - 24 ans et moins 45 23 21 7 3 0 1 69 10 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 27 32 23 11 5 1 1 61 16 218
2019 Âge - 30 à 34 ans 22 28 24 15 9 2 0 51 24 261
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 34 25 15 9 0 0 51 24 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 33 25 15 8 0 1 51 23 611
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 29 26 15 10 1 1 48 25 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 32 24 14 12 1 1 49 26 624
2019 Âge - 55 à 59 ans 20 31 25 16 8 1 1 51 24 471
2019 Âge - 60 ans et plus 28 29 22 11 7 0 2 59 19 222
2018 Âge - 24 ans et moins 34 29 24 11 2 0 0 64 12 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 22 32 25 12 8 1 1 54 20 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 16 31 29 14 9 1 0 47 23 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 17 25 26 18 13 0 1 42 32 334
2018 Âge - 40 à 44 ans 16 28 27 18 10 0 0 44 29 453
2018 Âge - 45 à 49 ans 16 27 29 18 10 1 0 43 28 491
2018 Âge - 50 à 54 ans 14 29 25 18 12 1 1 44 31 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 12 32 23 18 13 2 1 45 31 332
2018 Âge - 60 ans et plus 20 29 27 12 8 1 3 51 21 180

Question 72i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 37 39 12 9 4 0 0 75 13 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 24 18 10 10 0 0 62 20 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 29 20 8 9 1 1 63 17 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 28 31 18 10 11 0 1 60 22 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 27 36 17 9 10 1 1 64 19 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 30 17 11 7 1 2 64 18 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 31 19 7 9 1 1 65 16 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 33 17 10 6 1 2 67 16 585
2022 Âge - 60 ans et plus 39 30 18 7 4 0 2 70 11 405
2020 Âge - 24 ans et moins 39 36 17 6 1 0 0 75 7 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 28 17 11 7 0 1 65 18 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 29 20 12 6 0 1 61 18 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 32 18 13 8 0 1 61 21 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 32 21 12 5 0 1 62 17 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 33 22 9 6 0 1 62 15 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 30 20 11 8 0 1 61 19 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 32 19 10 4 1 1 66 14 605
2020 Âge - 60 ans et plus 38 36 13 7 4 1 0 75 12 292
2019 Âge - 24 ans et moins 31 30 23 10 5 0 1 62 15 199
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 29 19 11 8 0 3 60 20 218
2019 Âge - 30 à 34 ans 27 26 24 13 8 1 0 54 22 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 28 25 11 10 0 0 53 21 452
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 29 24 13 8 0 0 55 21 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 27 26 14 9 1 1 50 23 617
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 31 23 11 10 1 1 56 21 625
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 32 21 14 9 1 1 55 23 469
2019 Âge - 60 ans et plus 35 28 17 11 6 1 2 65 18 222
2018 Âge - 24 ans et moins 24 23 34 15 5 0 0 47 19 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 19 34 23 13 9 1 1 54 23 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 21 25 28 16 10 0 1 46 26 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 26 24 16 14 0 0 45 31 333
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 28 25 15 11 0 0 47 27 451
2018 Âge - 45 à 49 ans 19 27 27 17 9 1 1 47 26 490
2018 Âge - 50 à 54 ans 18 26 26 17 11 1 1 45 28 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 17 28 27 15 11 1 1 46 27 331
2018 Âge - 60 ans et plus 27 29 20 15 6 1 3 58 22 181

Question 72j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 78 10 7 1 3 0 0 88 4 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 52 27 11 5 4 0 1 80 8 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 29 13 4 4 0 1 79 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 49 24 14 5 5 0 1 75 11 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 48 29 10 5 7 1 2 78 12 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 51 26 10 6 5 1 2 79 11 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 52 23 11 5 6 1 2 77 12 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 50 21 12 8 5 1 3 74 13 580
2022 Âge - 60 ans et plus 52 23 15 3 4 1 3 78 6 405
2020 Âge - 24 ans et moins 63 23 6 5 3 0 0 86 8 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 25 11 5 5 0 0 79 10 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 30 12 5 5 0 1 77 10 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 29 13 5 5 0 1 77 10 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 48 28 13 6 5 0 1 77 11 636
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 28 10 8 3 0 1 78 11 659
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 29 13 5 5 1 1 76 11 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 25 15 8 4 1 1 73 12 601
2020 Âge - 60 ans et plus 51 23 14 7 4 0 1 74 12 291
2019 Âge - 24 ans et moins 63 19 8 6 3 0 1 83 9 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 53 25 10 5 5 1 2 80 10 218
2019 Âge - 30 à 34 ans 42 32 12 7 5 2 0 75 12 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 48 28 10 6 6 0 1 77 13 452
2019 Âge - 40 à 44 ans 47 26 14 7 5 1 0 74 12 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 41 30 14 8 5 1 1 72 13 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 27 14 7 7 1 1 72 13 623
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 28 13 9 6 1 2 70 16 470
2019 Âge - 60 ans et plus 47 24 15 7 5 0 3 72 12 220

Question 72k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 64 27 9 0 1 0 0 90 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 60 20 12 2 5 0 1 81 7 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 59 25 10 2 3 1 0 84 5 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 55 25 11 4 4 0 1 81 8 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 55 26 10 4 3 0 3 83 7 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 58 23 10 4 3 1 2 83 7 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 57 23 11 4 4 0 2 81 8 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 56 24 10 3 4 1 2 82 8 585
2022 Âge - 60 ans et plus 56 22 13 4 2 0 3 80 6 405
2020 Âge - 24 ans et moins 37 30 15 12 5 0 1 68 17 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 27 16 10 8 0 0 66 18 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 30 21 6 5 0 0 68 11 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 37 29 20 7 6 0 0 67 13 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 35 32 19 8 4 0 1 68 13 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 33 20 8 3 0 1 69 11 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 29 21 8 4 0 1 67 12 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 31 17 8 5 1 1 69 13 604
2020 Âge - 60 ans et plus 36 34 18 8 4 0 1 71 12 291

Question 72l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 48 30 13 6 2 1 0 79 8 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 32 16 7 7 0 0 70 14 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 32 13 9 6 2 0 71 15 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 28 18 10 7 0 1 64 18 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 32 16 9 7 1 1 68 16 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 30 20 9 7 1 1 64 16 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 31 30 18 9 10 0 1 63 19 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 33 18 10 7 1 2 64 17 580
2022 Âge - 60 ans et plus 39 31 16 8 4 0 1 72 13 405
2020 Âge - 24 ans et moins 45 30 15 6 4 0 0 75 10 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 30 18 7 7 0 0 67 15 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 32 19 10 3 0 0 68 13 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 30 19 11 6 0 0 64 17 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 29 21 11 6 0 1 62 17 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 35 20 10 6 1 0 64 16 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 29 22 13 6 0 1 59 19 700
2020 Âge - 55 à 59 ans 30 31 21 12 5 2 0 62 17 604
2020 Âge - 60 ans et plus 40 29 19 6 4 1 1 70 11 292
2019 Âge - 24 ans et moins 47 32 14 2 4 0 1 80 6 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 33 16 8 2 1 1 74 10 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 34 29 21 10 7 0 0 63 17 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 30 21 8 5 0 0 66 13 452
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 32 20 11 4 0 0 65 15 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 33 23 10 6 0 1 62 16 618
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 29 22 10 7 1 1 59 18 621
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 34 18 9 7 1 1 65 16 471
2019 Âge - 60 ans et plus 40 26 18 8 4 0 3 69 12 219
2018 Âge - 24 ans et moins 34 33 22 11 1 0 0 66 12 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 25 34 25 7 6 2 1 60 14 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 30 30 23 11 6 0 0 60 17 197
2018 Âge - 35 à 39 ans 27 35 20 12 5 0 0 62 17 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 27 30 25 12 6 0 0 57 18 452
2018 Âge - 45 à 49 ans 23 30 23 14 8 1 2 55 22 489
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 29 26 13 6 2 1 54 19 487
2018 Âge - 55 à 59 ans 25 31 21 11 9 1 2 58 21 329
2018 Âge - 60 ans et plus 32 26 24 9 5 1 3 60 15 179

Question 72m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 62 17 6 1 6 3 5 86 7 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 58 16 9 4 10 1 2 77 15 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 61 15 7 2 10 2 4 80 13 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 66 13 6 3 7 0 5 84 10 400
2022 Âge - 40 à 44 ans 58 18 7 4 7 1 6 81 11 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 66 15 7 3 3 1 4 86 7 725
2022 Âge - 50 à 54 ans 66 15 7 2 3 1 6 87 6 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 62 17 7 3 4 1 6 86 7 580
2022 Âge - 60 ans et plus 68 12 7 2 3 1 7 87 5 405
2020 Âge - 24 ans et moins 52 20 14 4 6 0 4 75 11 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 21 14 7 3 1 2 76 10 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 59 19 13 4 3 0 1 80 7 261
2020 Âge - 35 à 39 ans 55 23 12 5 3 1 1 79 8 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 55 26 10 3 3 0 3 83 7 633
2020 Âge - 45 à 49 ans 58 24 11 3 2 0 2 83 6 657
2020 Âge - 50 à 54 ans 58 26 9 3 2 0 2 86 5 697
2020 Âge - 55 à 59 ans 59 24 10 4 1 1 2 85 5 599
2020 Âge - 60 ans et plus 62 24 9 2 1 0 2 88 3 289
2019 Âge - 24 ans et moins 68 17 10 1 2 0 2 86 4 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 63 18 8 5 3 1 2 84 8 218
2019 Âge - 30 à 34 ans 63 18 9 3 5 0 1 83 8 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 61 20 11 4 3 0 1 82 7 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 59 23 11 4 3 0 1 82 7 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 57 23 11 3 3 0 2 82 7 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 59 22 11 4 2 1 2 83 7 623
2019 Âge - 55 à 59 ans 61 21 11 3 3 1 2 84 6 468
2019 Âge - 60 ans et plus 64 17 10 3 1 1 4 85 4 217
2018 Âge - 24 ans et moins 65 19 11 2 3 0 1 84 5 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 58 25 6 7 2 0 2 85 10 130
2018 Âge - 30 à 34 ans 61 17 11 6 4 0 1 79 9 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 54 20 11 7 5 0 2 76 12 334
2018 Âge - 40 à 44 ans 56 22 10 7 4 0 1 79 11 450
2018 Âge - 45 à 49 ans 55 22 13 6 2 1 2 79 8 487
2018 Âge - 50 à 54 ans 55 20 13 5 4 1 3 77 10 487
2018 Âge - 55 à 59 ans 56 22 12 4 3 0 2 80 8 328
2018 Âge - 60 ans et plus 53 26 10 3 4 1 3 82 8 180

Question 72n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 64 25 9 1 1 0 1 90 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 61 25 8 3 2 0 1 87 5 250
2022 Âge - 30 à 34 ans 62 23 7 3 4 1 1 86 7 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 64 20 8 4 1 0 2 87 5 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 62 24 7 3 2 0 1 88 5 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 69 18 6 3 2 0 1 89 5 725
2022 Âge - 50 à 54 ans 63 24 6 3 2 0 1 88 5 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 57 27 9 3 2 0 2 86 4 580
2022 Âge - 60 ans et plus 60 25 7 4 2 0 3 87 6 405
2020 Âge - 24 ans et moins 41 30 16 7 6 1 0 71 13 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 30 16 6 5 0 1 73 10 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 32 14 5 2 0 0 80 7 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 30 13 6 3 0 1 78 9 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 53 29 11 3 4 0 0 82 7 632
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 32 13 4 3 0 0 79 7 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 31 14 4 1 0 1 80 6 696
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 33 15 5 2 0 1 78 7 599
2020 Âge - 60 ans et plus 48 33 13 4 2 0 0 82 5 287

Question 72o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 84 7 2 0 1 0 7 97 1 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 73 11 4 2 3 2 5 91 5 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 75 9 4 1 3 1 7 91 5 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 74 11 3 1 3 0 8 92 5 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 72 10 3 2 2 1 10 92 4 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 76 9 4 1 2 1 7 92 4 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 76 8 4 1 1 0 10 94 2 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 70 11 6 1 1 0 10 91 2 585
2022 Âge - 60 ans et plus 73 9 5 1 1 1 11 93 2 405
2020 Âge - 24 ans et moins 70 18 2 2 3 1 4 93 5 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 66 16 9 3 2 0 4 85 5 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 71 16 5 1 2 0 5 91 3 260
2020 Âge - 35 à 39 ans 70 14 8 2 1 0 4 88 4 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 71 14 6 2 2 0 5 90 4 634
2020 Âge - 45 à 49 ans 68 18 6 2 2 0 5 90 4 659
2020 Âge - 50 à 54 ans 69 16 7 2 0 0 5 90 2 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 68 16 7 3 1 1 5 89 4 599
2020 Âge - 60 ans et plus 74 15 5 0 1 0 4 93 2 287
2019 Âge - 24 ans et moins 76 11 7 1 0 0 5 91 1 199
2019 Âge - 25 à 29 ans 70 15 4 3 0 0 8 92 3 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 73 12 4 2 4 0 4 89 7 261
2019 Âge - 35 à 39 ans 73 12 6 1 1 1 6 91 2 450
2019 Âge - 40 à 44 ans 73 12 6 3 3 1 4 88 6 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 67 16 6 3 2 1 6 89 5 615
2019 Âge - 50 à 54 ans 70 15 5 2 1 1 6 92 3 622
2019 Âge - 55 à 59 ans 72 12 6 3 2 1 5 89 5 470
2019 Âge - 60 ans et plus 72 9 5 3 1 2 8 90 4 221
2018 Âge - 24 ans et moins 70 16 5 5 2 0 2 88 7 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 63 17 7 4 2 0 6 86 6 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 72 13 8 2 3 0 3 87 5 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 67 12 8 5 4 1 3 82 9 334
2018 Âge - 40 à 44 ans 66 16 7 4 3 0 4 85 7 451
2018 Âge - 45 à 49 ans 63 18 7 3 3 1 4 86 7 489
2018 Âge - 50 à 54 ans 64 15 8 3 3 2 6 85 7 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 62 17 9 4 3 0 5 83 7 329
2018 Âge - 60 ans et plus 65 16 8 2 1 3 5 88 4 179

Question 72p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 89 1 2 1 0 1 6 96 1 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 79 9 4 2 2 2 3 92 4 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 76 8 4 2 3 3 5 90 5 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 79 5 3 2 3 1 7 91 6 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 77 8 3 3 3 1 5 92 6 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 77 8 4 2 3 1 4 90 6 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 75 9 4 2 4 1 6 90 6 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 72 8 6 3 3 2 5 87 6 580
2022 Âge - 60 ans et plus 78 9 3 2 1 3 5 94 3 405
2020 Âge - 24 ans et moins 88 3 3 1 2 1 3 94 3 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 83 7 4 2 3 0 2 92 4 276
2020 Âge - 30 à 34 ans 75 11 6 2 1 1 3 90 4 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 81 7 5 3 2 1 2 90 5 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 81 8 4 2 2 1 3 92 4 633
2020 Âge - 45 à 49 ans 78 10 4 3 2 0 4 91 5 660
2020 Âge - 50 à 54 ans 77 10 5 2 3 0 4 90 5 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 74 11 4 3 2 2 4 90 5 596
2020 Âge - 60 ans et plus 83 7 3 1 2 2 3 94 3 287
2019 Âge - 24 ans et moins 82 7 3 2 2 1 4 94 3 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 80 6 5 2 3 2 2 90 5 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 73 11 7 2 4 0 4 87 6 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 79 7 6 3 3 0 2 88 6 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 77 8 5 3 4 1 2 88 7 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 74 11 4 2 4 1 4 89 7 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 74 12 5 3 3 1 3 89 6 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 74 11 5 2 3 2 3 89 5 470
2019 Âge - 60 ans et plus 78 8 6 2 3 0 4 89 5 223
2018 Âge - 24 ans et moins 85 12 1 0 1 0 2 99 1 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 77 12 2 2 1 1 6 94 3 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 76 11 3 2 4 0 3 91 6 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 74 11 4 2 5 1 3 89 7 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 74 10 5 2 4 1 4 88 7 452
2018 Âge - 45 à 49 ans 72 11 4 3 3 2 5 89 7 492
2018 Âge - 50 à 54 ans 69 11 7 4 2 1 5 86 6 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 71 12 6 3 2 1 5 88 5 330
2018 Âge - 60 ans et plus 68 14 7 2 2 2 5 88 4 180

Question 72q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 79 12 4 2 0 0 3 94 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 70 19 5 2 2 0 2 91 4 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 67 20 6 3 2 1 2 90 5 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 68 16 8 1 3 1 4 88 4 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 67 17 5 4 3 1 3 88 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 68 19 6 2 1 1 2 91 4 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 69 18 6 2 2 1 3 90 4 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 68 17 7 2 2 0 3 89 4 585
2022 Âge - 60 ans et plus 74 17 3 1 1 1 4 95 2 405
2020 Âge - 24 ans et moins 87 6 3 3 2 0 1 93 4 146
2020 Âge - 25 à 29 ans 70 19 6 3 1 0 1 90 4 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 70 21 6 1 0 0 1 92 2 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 69 17 6 3 2 0 2 88 6 429
2020 Âge - 40 à 44 ans 70 18 7 2 2 0 1 89 4 632
2020 Âge - 45 à 49 ans 69 20 5 2 2 0 2 91 4 659
2020 Âge - 50 à 54 ans 66 21 7 2 1 0 3 90 4 694
2020 Âge - 55 à 59 ans 71 17 5 2 1 1 3 91 3 599
2020 Âge - 60 ans et plus 72 19 4 1 1 1 2 94 2 288
2019 Âge - 24 ans et moins 74 14 5 1 2 1 3 92 3 198
2019 Âge - 25 à 29 ans 67 18 6 2 3 1 2 89 5 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 64 21 7 3 4 0 2 86 7 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 65 20 7 4 2 0 2 86 6 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 63 21 7 4 3 0 1 86 7 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 63 23 7 3 1 1 2 89 4 613
2019 Âge - 50 à 54 ans 65 21 9 1 2 0 1 88 3 624
2019 Âge - 55 à 59 ans 65 21 7 3 1 1 3 88 4 469
2019 Âge - 60 ans et plus 70 20 5 1 1 0 2 92 3 222
2018 Âge - 24 ans et moins 77 13 4 3 3 0 0 90 6 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 63 21 9 3 2 1 1 86 5 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 61 21 10 4 2 0 2 84 6 196
2018 Âge - 35 à 39 ans 60 23 11 2 2 0 2 85 4 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 63 25 8 1 2 0 1 89 3 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 62 22 8 3 2 1 3 87 5 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 64 20 8 4 1 1 3 86 5 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 63 24 7 3 1 0 2 88 4 332
2018 Âge - 60 ans et plus 66 18 5 4 2 1 3 88 7 181

Question 72r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 80 10 2 2 2 0 4 93 4 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 72 15 3 4 4 0 2 88 9 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 68 15 8 3 4 1 2 85 7 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 67 14 6 4 4 0 5 86 8 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 72 13 5 4 3 0 3 87 7 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 70 16 5 4 3 1 2 88 7 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 69 14 6 3 4 1 3 87 7 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 67 16 6 3 4 1 3 86 8 580
2022 Âge - 60 ans et plus 71 16 4 2 4 1 4 90 6 405
2020 Âge - 24 ans et moins 83 9 2 2 2 0 1 93 5 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 73 11 8 3 4 0 1 85 7 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 67 18 7 4 2 1 1 87 7 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 73 13 6 3 3 0 2 88 6 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 70 16 6 4 3 0 2 87 7 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 70 14 8 2 3 0 2 86 6 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 67 16 7 4 3 0 2 85 7 697
2020 Âge - 55 à 59 ans 68 14 8 4 3 1 2 85 7 598
2020 Âge - 60 ans et plus 75 15 5 2 3 0 1 91 4 286
2019 Âge - 24 ans et moins 76 12 6 1 2 1 2 91 3 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 71 11 7 3 4 1 3 86 7 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 67 14 7 5 5 0 2 83 10 261
2019 Âge - 35 à 39 ans 71 14 6 4 4 0 2 86 8 453
2019 Âge - 40 à 44 ans 64 17 7 6 4 0 1 83 10 605
2019 Âge - 45 à 49 ans 62 20 6 5 4 0 2 84 10 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 66 16 6 6 3 1 2 84 9 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 59 19 10 7 3 0 2 79 10 470
2019 Âge - 60 ans et plus 68 16 6 3 6 0 1 85 8 223
2018 Âge - 24 ans et moins 67 22 5 4 2 0 0 89 5 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 64 18 10 3 3 2 1 84 5 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 60 17 12 6 3 0 2 79 9 196
2018 Âge - 35 à 39 ans 62 16 10 5 4 0 2 80 10 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 60 21 9 5 5 0 1 81 10 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 61 19 6 5 6 1 2 82 12 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 56 20 10 6 4 1 3 79 11 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 59 19 10 6 4 1 1 79 10 331
2018 Âge - 60 ans et plus 62 18 8 3 4 1 3 84 7 180

Question 72s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personnes relevant de moi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 79 3 1 0 0 1 16 99 0 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 75 7 1 1 1 0 16 97 2 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 66 10 4 2 1 1 17 92 4 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 67 9 4 1 2 0 18 92 4 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 64 10 5 2 1 1 17 90 4 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 65 12 6 2 1 1 13 89 4 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 61 14 5 2 1 1 16 90 4 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 62 10 4 1 1 1 22 93 2 580
2022 Âge - 60 ans et plus 58 8 2 1 0 0 30 96 2 405
2020 Âge - 24 ans et moins 81 1 0 1 0 0 17 99 1 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 77 6 1 1 2 0 14 96 3 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 70 10 4 1 0 1 15 94 1 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 68 10 5 2 0 0 15 92 2 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 63 12 6 1 1 0 15 89 3 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 63 14 6 1 1 0 15 91 2 664
2020 Âge - 50 à 54 ans 58 15 7 1 1 0 18 89 3 698
2020 Âge - 55 à 59 ans 61 11 3 1 0 1 22 94 2 598
2020 Âge - 60 ans et plus 63 8 1 1 1 0 26 97 2 288
2019 Âge - 24 ans et moins 79 4 1 0 0 1 15 99 0 198
2019 Âge - 25 à 29 ans 71 6 1 0 0 1 20 97 1 219
2019 Âge - 30 à 34 ans 66 9 3 0 1 0 21 94 2 261
2019 Âge - 35 à 39 ans 64 12 5 2 0 0 17 91 2 452
2019 Âge - 40 à 44 ans 63 13 5 2 1 0 14 89 4 600
2019 Âge - 45 à 49 ans 61 14 5 3 0 0 17 90 3 619
2019 Âge - 50 à 54 ans 61 12 5 2 1 0 20 91 3 624
2019 Âge - 55 à 59 ans 61 12 4 1 1 0 20 92 2 470
2019 Âge - 60 ans et plus 58 11 2 1 0 0 28 96 2 221
2018 Âge - 24 ans et moins 71 7 0 0 2 0 21 98 2 90
2018 Âge - 25 à 29 ans 62 8 1 0 0 1 29 99 0 131
2018 Âge - 30 à 34 ans 63 9 6 3 0 0 19 89 4 195
2018 Âge - 35 à 39 ans 59 13 3 2 0 0 22 93 3 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 55 15 8 2 1 0 19 87 3 453
2018 Âge - 45 à 49 ans 56 14 7 2 0 1 19 88 3 497
2018 Âge - 50 à 54 ans 53 16 4 2 0 1 24 92 3 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 56 11 3 2 1 1 26 92 3 329
2018 Âge - 60 ans et plus 52 7 4 1 1 0 34 91 3 176

Question 72t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. un membre du public, personne d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 85 8 2 0 0 2 3 98 0 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 75 13 5 2 2 1 3 92 3 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 67 18 5 2 1 2 5 91 4 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 70 15 6 1 3 0 5 90 4 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 69 16 6 2 1 0 5 89 4 670
2022 Âge - 45 à 49 ans 71 14 7 2 1 1 4 89 3 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 71 17 5 1 1 1 5 92 3 730
2022 Âge - 55 à 59 ans 70 16 5 2 1 1 5 91 4 580
2022 Âge - 60 ans et plus 71 16 4 1 1 0 8 94 2 405
2020 Âge - 24 ans et moins 91 2 4 1 0 0 2 95 1 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 75 14 5 2 2 0 3 91 4 279
2020 Âge - 30 à 34 ans 73 15 6 2 1 1 3 91 3 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 73 17 5 1 1 0 2 92 3 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 71 15 7 2 1 0 4 89 4 635
2020 Âge - 45 à 49 ans 69 19 8 2 1 0 2 90 3 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 68 19 6 2 1 0 4 91 3 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 66 21 6 1 1 1 3 91 3 606
2020 Âge - 60 ans et plus 69 19 5 2 1 1 4 92 3 289
2019 Âge - 24 ans et moins 83 5 3 2 1 1 4 94 3 199
2019 Âge - 25 à 29 ans 78 11 1 3 0 1 5 96 3 218
2019 Âge - 30 à 34 ans 70 16 6 1 1 0 6 91 3 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 67 20 6 3 1 0 4 90 4 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 70 16 7 3 1 0 3 89 4 607
2019 Âge - 45 à 49 ans 65 19 8 3 1 0 4 88 4 618
2019 Âge - 50 à 54 ans 67 20 5 2 1 1 4 91 4 626
2019 Âge - 55 à 59 ans 65 17 8 3 1 0 6 87 4 468
2019 Âge - 60 ans et plus 69 16 6 2 2 0 6 90 4 221
2018 Âge - 24 ans et moins 79 14 4 0 0 0 3 96 0 92
2018 Âge - 25 à 29 ans 68 17 3 4 0 1 8 92 4 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 66 19 6 4 2 0 4 88 5 197
2018 Âge - 35 à 39 ans 63 19 9 2 1 0 6 87 4 335
2018 Âge - 40 à 44 ans 62 18 10 2 2 0 5 85 5 455
2018 Âge - 45 à 49 ans 60 19 10 4 1 1 5 84 5 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 58 24 6 2 2 1 7 89 4 489
2018 Âge - 55 à 59 ans 63 19 8 3 2 0 5 87 5 330
2018 Âge - 60 ans et plus 60 15 11 3 3 1 8 83 6 180

Question 72u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 76 10 5 2 3 1 3 89 5 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 74 11 7 3 3 0 2 87 6 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 70 13 6 2 4 2 3 87 7 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 75 11 5 2 4 0 4 89 5 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 74 13 3 2 3 1 3 91 5 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 76 13 4 2 2 1 3 92 4 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 75 12 5 2 3 1 2 91 5 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 75 10 3 3 2 1 5 91 6 580
2022 Âge - 60 ans et plus 78 10 4 1 1 0 6 94 2 405
2020 Âge - 24 ans et moins 72 10 9 5 3 0 1 83 8 147
2020 Âge - 25 à 29 ans 70 11 5 6 7 0 1 82 13 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 67 12 9 4 5 0 1 81 10 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 73 13 5 4 3 0 1 87 8 430
2020 Âge - 40 à 44 ans 70 16 5 4 3 0 2 88 7 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 69 18 7 2 2 0 2 89 4 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 75 14 5 2 2 0 2 91 4 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 72 16 5 2 2 1 3 92 3 607
2020 Âge - 60 ans et plus 79 11 4 1 1 1 4 94 2 293
2019 Âge - 24 ans et moins 70 13 6 4 4 1 2 86 8 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 72 12 5 3 6 1 1 86 9 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 75 10 3 5 4 0 3 88 9 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 74 14 5 2 4 0 2 89 5 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 74 14 5 1 5 0 1 89 6 609
2019 Âge - 45 à 49 ans 70 16 5 4 2 1 3 89 6 621
2019 Âge - 50 à 54 ans 74 14 5 1 2 1 2 91 4 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 74 13 5 1 2 1 4 91 3 469
2019 Âge - 60 ans et plus 79 12 2 1 1 0 4 95 3 223
2018 Âge - 24 ans et moins 64 10 14 6 6 0 0 73 12 92
2018 Âge - 25 à 29 ans 65 16 3 3 7 1 4 86 11 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 69 11 6 4 7 1 2 82 12 196
2018 Âge - 35 à 39 ans 67 14 9 2 4 1 2 84 6 336
2018 Âge - 40 à 44 ans 68 16 9 3 2 0 2 86 6 457
2018 Âge - 45 à 49 ans 67 17 6 4 2 1 4 87 6 499
2018 Âge - 50 à 54 ans 67 16 6 3 4 1 5 87 7 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 66 19 7 2 2 0 5 89 3 331
2018 Âge - 60 ans et plus 68 16 5 2 2 0 9 91 4 180

Question 72v. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 50 34 6 5 1 0 4 88 6 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 27 18 7 2 0 2 72 9 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 26 14 5 3 1 1 77 9 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 48 28 13 4 6 0 2 77 9 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 53 26 11 4 3 0 2 82 7 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 55 23 11 5 4 0 3 80 8 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 54 26 12 3 2 0 2 82 6 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 61 21 10 3 1 0 4 86 4 580
2022 Âge - 60 ans et plus 60 23 10 2 1 0 4 87 3 405
2020 Âge - 24 ans et moins 53 19 16 5 7 0 1 72 12 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 29 13 6 6 1 1 75 12 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 29 18 7 2 0 1 73 9 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 26 17 6 4 0 1 72 10 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 28 18 5 2 0 1 74 7 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 30 14 5 2 0 2 79 7 661
2020 Âge - 50 à 54 ans 52 28 12 4 2 0 2 82 6 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 54 28 11 3 1 1 2 84 5 606
2020 Âge - 60 ans et plus 59 25 10 3 1 0 2 86 4 293
2019 Âge - 24 ans et moins 53 25 11 5 3 1 2 80 8 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 59 20 13 3 3 0 3 81 6 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 60 20 10 3 3 0 3 83 7 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 59 22 11 5 3 0 1 82 7 454
2019 Âge - 40 à 44 ans 59 23 11 4 2 0 1 83 6 608
2019 Âge - 45 à 49 ans 55 25 14 3 1 0 2 82 4 623
2019 Âge - 50 à 54 ans 59 25 11 2 1 0 1 85 3 623
2019 Âge - 55 à 59 ans 63 21 9 3 1 1 3 87 4 470
2019 Âge - 60 ans et plus 70 21 4 1 1 0 3 94 2 221
2018 Âge - 24 ans et moins 49 31 13 2 4 0 0 80 7 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 47 28 14 5 4 0 1 77 9 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 48 31 15 5 0 0 0 79 6 197
2018 Âge - 35 à 39 ans 52 27 11 5 3 1 2 82 8 337
2018 Âge - 40 à 44 ans 52 27 14 4 3 0 1 80 6 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 51 26 12 5 2 1 4 80 7 498
2018 Âge - 50 à 54 ans 54 23 13 3 2 0 4 80 6 490
2018 Âge - 55 à 59 ans 58 23 11 3 2 0 3 84 5 330
2018 Âge - 60 ans et plus 56 28 7 2 2 1 5 89 4 181

Question 73. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 29 42 28 2 0 0 0 70 2 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 34 35 11 5 0 0 49 16 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 36 36 9 5 0 0 50 14 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 35 33 12 6 1 0 49 18 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 31 35 14 5 0 0 46 19 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 36 36 11 5 0 0 48 16 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 32 36 13 5 0 0 46 18 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 32 36 11 5 1 1 48 16 585
2022 Âge - 60 ans et plus 19 38 31 7 4 0 1 58 11 410
2020 Âge - 24 ans et moins 20 44 21 10 4 0 0 65 14 148
2020 Âge - 25 à 29 ans 16 35 35 10 4 1 0 52 13 277
2020 Âge - 30 à 34 ans 16 37 34 10 3 0 0 53 13 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 13 35 30 15 6 0 0 48 22 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 33 34 14 5 0 0 47 19 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 32 37 11 5 0 0 47 16 665
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 33 34 12 5 0 0 48 17 702
2020 Âge - 55 à 59 ans 18 33 35 10 3 1 0 51 13 605
2020 Âge - 60 ans et plus 25 41 27 5 2 0 0 66 7 293
2019 Âge - 24 ans et moins 31 35 25 6 2 0 1 66 8 201
2019 Âge - 25 à 29 ans 22 39 30 8 0 0 0 61 9 220
2019 Âge - 30 à 34 ans 15 35 35 12 3 0 1 50 15 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 33 31 14 4 0 0 51 18 455
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 33 37 11 5 0 0 47 16 611
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 31 35 14 4 0 0 46 19 622
2019 Âge - 50 à 54 ans 17 30 35 14 4 0 0 47 18 627
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 35 32 13 4 0 0 51 17 474
2019 Âge - 60 ans et plus 31 32 26 7 3 0 0 63 11 223
2018 Âge - 24 ans et moins 21 49 23 4 2 2 0 71 5 94
2018 Âge - 25 à 29 ans 17 29 45 8 1 0 1 46 9 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 16 34 30 15 4 0 0 50 20 201
2018 Âge - 35 à 39 ans 12 32 37 13 6 0 0 44 20 338
2018 Âge - 40 à 44 ans 11 32 38 14 5 0 0 43 19 456
2018 Âge - 45 à 49 ans 11 31 38 14 5 0 0 42 19 500
2018 Âge - 50 à 54 ans 12 31 36 15 5 0 0 43 20 491
2018 Âge - 55 à 59 ans 15 32 35 13 5 0 0 47 18 331
2018 Âge - 60 ans et plus 22 29 36 7 5 0 1 52 12 182

Question 74. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 2 4 35 31 26 0 1 58 6 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 15 36 23 16 0 0 39 25 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 13 38 22 18 0 0 40 22 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 16 36 25 14 1 0 39 25 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 18 34 24 15 0 1 40 26 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 15 38 24 14 0 0 39 23 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 18 38 24 12 0 0 37 25 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 17 38 21 14 0 1 35 26 580
2022 Âge - 60 ans et plus 5 12 38 28 17 0 0 45 17 405
2020 Âge - 24 ans et moins 11 16 23 35 15 0 0 50 27 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 9 19 38 22 11 0 1 32 29 278
2020 Âge - 30 à 34 ans 9 20 33 26 12 0 0 38 29 262
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 21 34 22 10 0 0 32 33 431
2020 Âge - 40 à 44 ans 12 17 38 23 10 0 1 33 29 637
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 19 38 22 11 0 0 33 29 663
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 21 37 24 8 0 0 32 31 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 8 18 43 20 10 0 0 30 26 607
2020 Âge - 60 ans et plus 5 16 36 29 14 0 0 44 21 291
2019 Âge - 24 ans et moins 8 9 35 25 22 1 0 48 17 202
2019 Âge - 25 à 29 ans 5 14 38 27 14 1 1 41 20 218
2019 Âge - 30 à 34 ans 10 14 36 24 16 0 0 40 24 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 10 17 36 26 11 0 0 37 27 450
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 16 41 24 10 0 0 34 25 610
2019 Âge - 45 à 49 ans 10 20 36 24 10 0 0 34 30 617
2019 Âge - 50 à 54 ans 10 18 39 21 10 0 1 32 28 624
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 19 33 28 10 0 0 38 29 465
2019 Âge - 60 ans et plus 7 12 37 23 21 0 0 44 19 219
2018 Âge - 24 ans et moins 5 11 32 36 16 0 0 52 16 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 4 17 42 26 10 1 0 37 21 132
2018 Âge - 30 à 34 ans 12 20 28 28 13 0 0 41 32 199
2018 Âge - 35 à 39 ans 10 20 36 22 11 0 0 33 30 333
2018 Âge - 40 à 44 ans 9 18 43 22 8 0 0 30 27 454
2018 Âge - 45 à 49 ans 8 20 37 24 11 0 0 34 28 492
2018 Âge - 50 à 54 ans 9 22 36 22 10 0 0 32 32 485
2018 Âge - 55 à 59 ans 8 21 40 18 12 0 0 31 29 328
2018 Âge - 60 ans et plus 7 13 39 24 16 0 1 41 20 178
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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 88. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 29 53 13 4 100
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 54 21 3 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 57 15 1 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 57 15 1 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 62 12 3 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 65 13 3 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 68 14 3 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 69 12 2 585
2022 Âge - 60 ans et plus 17 70 11 1 410
2020 Âge - 24 ans et moins 36 42 20 2 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 33 46 20 1 281
2020 Âge - 30 à 34 ans 35 47 16 2 263
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 42 16 3 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 32 52 15 2 638
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 53 16 2 665
2020 Âge - 50 à 54 ans 26 54 19 1 703
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 57 16 2 609
2020 Âge - 60 ans et plus 25 57 16 2 293

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 89. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 77 23 25
2022 Âge - 25 à 29 ans 47 53 60
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 66 85
2022 Âge - 35 à 39 ans 33 67 110
2022 Âge - 40 à 44 ans 38 62 165
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 67 150
2022 Âge - 50 à 54 ans 40 60 120
2022 Âge - 55 à 59 ans 40 60 100
2022 Âge - 60 ans et plus 42 58 75
2020 Âge - 24 ans et moins 46 54 52
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 57 94
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 62 93
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 60 171
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 55 206
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 61 197
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 53 186
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 60 160
2020 Âge - 60 ans et plus 43 57 73

Question 92. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 44 10 7 2 1 3 33 84 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 14 11 7 7 5 16 69 17 255
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 19 11 4 9 3 15 70 16 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 40 19 11 8 10 2 11 67 21 405
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 18 14 6 8 2 16 66 17 675
2022 Âge - 45 à 49 ans 39 19 12 6 7 3 15 70 15 730
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 17 10 5 7 3 15 73 15 735
2022 Âge - 55 à 59 ans 47 14 11 5 6 2 15 73 13 585
2022 Âge - 60 ans et plus 52 11 9 4 6 3 15 77 12 410
2020 Âge - 24 ans et moins 43 19 10 5 3 5 14 77 10 149
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 22 16 10 3 2 9 67 15 280
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 17 14 11 8 3 9 63 22 264
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 21 16 7 14 1 5 60 23 432
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 20 17 9 8 1 6 63 19 639
2020 Âge - 45 à 49 ans 40 18 15 8 9 2 8 64 19 662
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 18 12 9 9 1 5 68 19 701
2020 Âge - 55 à 59 ans 44 18 12 7 8 1 8 69 17 609
2020 Âge - 60 ans et plus 52 14 13 7 6 1 7 71 15 292
2019 Âge - 24 ans et moins 44 18 8 5 8 5 13 75 16 200
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 23 12 11 9 1 11 65 22 214
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 22 15 8 16 0 5 59 25 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 21 15 12 16 0 4 55 29 444
2019 Âge - 40 à 44 ans 36 19 19 10 12 1 3 57 23 598
2019 Âge - 45 à 49 ans 37 17 16 11 13 0 5 57 26 608
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 20 15 10 11 1 4 63 22 621
2019 Âge - 55 à 59 ans 39 18 14 9 10 2 7 63 22 467
2019 Âge - 60 ans et plus 47 10 15 10 11 0 8 62 22 218
2018 Âge - 24 ans et moins 32 28 17 6 3 6 8 70 10 93
2018 Âge - 25 à 29 ans 37 21 14 14 8 3 3 61 24 133
2018 Âge - 30 à 34 ans 29 22 14 12 16 0 6 54 31 200
2018 Âge - 35 à 39 ans 33 18 16 11 18 1 4 53 30 334
2018 Âge - 40 à 44 ans 34 17 15 15 14 1 4 53 31 455
2018 Âge - 45 à 49 ans 38 15 16 13 13 1 4 56 27 496
2018 Âge - 50 à 54 ans 41 14 17 9 12 1 6 59 23 492
2018 Âge - 55 à 59 ans 39 15 15 10 13 2 7 58 26 334
2018 Âge - 60 ans et plus 47 11 13 10 9 2 8 64 21 183

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 90. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 24 30 15 17 10 0 3 56 28 25
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 29 6 17 27 2 7 45 49 60
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 11 13 21 29 0 6 34 53 85
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 14 14 26 25 5 5 26 58 110
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 21 17 12 29 2 8 35 46 165
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 18 13 18 34 2 5 30 56 150
2022 Âge - 50 à 54 ans 19 18 17 15 20 1 9 42 39 120
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 19 16 16 26 1 10 36 46 100
2022 Âge - 60 ans et plus 9 21 25 12 27 0 7 32 41 75
2020 Âge - 24 ans et moins 13 26 11 19 25 0 6 41 47 52
2020 Âge - 25 à 29 ans 16 24 23 20 13 1 3 42 34 94
2020 Âge - 30 à 34 ans 17 21 17 20 20 2 2 41 41 93
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 25 15 16 28 1 3 39 46 172
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 23 21 14 23 2 2 39 39 205
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 19 19 19 23 0 5 35 44 197
2020 Âge - 50 à 54 ans 16 21 15 20 21 0 6 41 43 186
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 20 21 23 18 1 6 34 44 158
2020 Âge - 60 ans et plus 18 26 14 19 17 0 7 47 39 71

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 24 28 13 25 9 0 0 53 34 25
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 18 16 20 36 2 5 22 60 60
2022 Âge - 30 à 34 ans 9 17 7 24 41 1 0 27 67 85
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 9 12 25 43 3 3 15 72 110
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 16 10 18 44 2 3 23 66 165
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 14 12 20 47 1 3 18 69 150
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 26 10 19 33 0 3 36 54 120
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 28 10 16 32 1 2 40 50 100
2022 Âge - 60 ans et plus 5 23 17 14 39 1 2 29 54 75
2020 Âge - 24 ans et moins 10 19 10 25 29 0 6 31 58 51
2020 Âge - 25 à 29 ans 10 27 17 20 25 0 1 37 46 94
2020 Âge - 30 à 34 ans 7 17 20 18 35 1 1 25 54 93
2020 Âge - 35 à 39 ans 7 20 14 18 40 1 1 27 58 171
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 17 17 18 37 1 0 27 56 206
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 15 18 25 30 1 3 25 56 196
2020 Âge - 50 à 54 ans 8 18 15 28 30 0 1 26 59 186
2020 Âge - 55 à 59 ans 9 18 18 26 27 0 1 28 54 160
2020 Âge - 60 ans et plus 13 25 10 17 32 1 1 39 51 73
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