Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 par thème pour Commission de l’immigration et du statut de réfugié du Canada selon la Question 120. À quel groupe racial vous identifiez-vous?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Table des matières

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Mobilisation des employés

Mobilisation des employés

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 43 37 11 5 4 0 0 80 8 445
2022 Non racisé, population non autochtone 43 39 10 5 3 0 0 82 8 605
2022 Noir 45 32 13 5 5 0 0 77 10 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 38 43 11 4 4 0 1 82 8 130
2022 Latino / Latina / Latinx 40 42 10 6 2 0 0 82 8 55
2022 Moyen-oriental 42 34 12 7 4 0 0 76 11 65
2022 Sud-asiatique 51 33 9 5 2 0 0 84 7 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 49 35 13 0 3 0 0 85 3 35

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 35 14 8 6 0 0 72 13 445
2022 Non racisé, population non autochtone 37 37 12 9 5 0 0 75 13 610
2022 Noir 41 28 13 8 10 0 0 70 18 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 34 45 12 5 3 1 0 79 9 130
2022 Latino / Latina / Latinx 30 41 14 8 8 0 0 71 16 55
2022 Moyen-oriental 41 22 24 9 4 0 0 63 13 65
2022 Sud-asiatique 44 36 13 3 4 0 0 80 7 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 34 33 9 15 9 0 0 67 24 35

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 57 28 11 2 1 0 0 86 3 445
2022 Non racisé, population non autochtone 54 33 9 2 1 0 0 88 3 610
2022 Noir 56 31 12 0 2 0 0 86 2 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 50 32 14 2 2 0 0 82 4 130
2022 Latino / Latina / Latinx 63 20 13 4 0 0 0 83 4 55
2022 Moyen-oriental 58 29 10 2 0 2 0 88 2 65
2022 Sud-asiatique 65 22 7 2 2 0 2 89 4 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 65 29 4 0 3 0 0 94 3 35

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 48 36 10 4 2 0 0 85 6 445
2022 Non racisé, population non autochtone 46 39 8 5 2 0 0 85 7 610
2022 Noir 50 34 11 3 2 0 0 84 5 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 38 47 8 3 2 1 0 86 5 130
2022 Latino / Latina / Latinx 52 35 3 10 0 0 0 87 10 55
2022 Moyen-oriental 50 28 17 5 0 0 0 78 5 65
2022 Sud-asiatique 68 13 13 4 2 0 0 81 6 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 40 49 5 3 3 0 0 88 6 35

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 46 29 13 7 5 1 0 76 11 445
2022 Non racisé, population non autochtone 44 34 10 8 4 1 0 78 12 605
2022 Noir 41 26 15 10 6 1 1 68 16 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 43 35 11 6 5 1 0 79 10 130
2022 Latino / Latina / Latinx 48 27 11 4 8 0 2 77 12 55
2022 Moyen-oriental 47 28 12 9 2 2 0 76 12 65
2022 Sud-asiatique 62 20 13 4 2 0 0 81 6 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 34 40 18 3 6 0 0 74 8 35

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 43 35 11 6 4 0 0 79 10 445
2022 Non racisé, population non autochtone 42 37 10 8 4 0 0 79 12 605
2022 Noir 38 31 13 11 5 0 1 70 17 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 40 44 8 4 4 0 0 84 7 130
2022 Latino / Latina / Latinx 46 31 8 9 6 0 0 77 15 55
2022 Moyen-oriental 48 31 13 7 1 0 0 79 9 65
2022 Sud-asiatique 57 26 13 2 2 0 0 83 4 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 31 42 18 3 6 0 0 73 9 35

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 35 24 18 10 9 4 0 62 19 445
2022 Non racisé, population non autochtone 37 27 17 10 5 4 1 67 15 605
2022 Noir 35 19 15 14 11 4 1 58 27 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 31 25 28 7 5 3 1 58 13 130
2022 Latino / Latina / Latinx 38 25 13 8 11 6 0 67 20 55
2022 Moyen-oriental 39 30 13 8 9 0 0 69 17 65
2022 Sud-asiatique 39 20 11 17 9 4 0 62 27 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 34 25 19 5 9 7 0 63 16 35
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Leadership

Superviseur immédiat

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 27 13 4 4 3 8 76 9 445
2022 Non racisé, population non autochtone 43 27 12 3 3 0 11 79 7 610
2022 Noir 42 20 17 5 5 2 8 69 12 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 40 32 16 2 3 4 2 77 6 130
2022 Latino / Latina / Latinx 43 30 14 2 6 2 3 77 8 55
2022 Moyen-oriental 43 25 7 3 6 0 17 82 10 65
2022 Sud-asiatique 44 25 4 7 2 4 14 85 11 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 28 34 13 3 6 7 9 73 11 35

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 54 29 7 5 5 1 1 84 9 445
2022 Non racisé, population non autochtone 53 32 6 5 3 0 0 86 8 610
2022 Noir 59 23 6 6 5 1 0 83 11 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 53 28 9 5 4 0 2 83 8 130
2022 Latino / Latina / Latinx 48 33 3 6 5 3 0 85 12 55
2022 Moyen-oriental 51 35 8 3 2 0 1 87 5 65
2022 Sud-asiatique 59 20 10 3 6 0 2 81 9 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 53 31 0 3 10 4 0 87 13 35

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 56 27 8 3 5 0 1 83 8 445
2022 Non racisé, population non autochtone 57 27 8 5 3 0 0 85 8 605
2022 Noir 53 24 10 3 9 0 2 78 11 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 57 28 6 3 6 1 0 86 9 130
2022 Latino / Latina / Latinx 50 34 9 3 4 0 0 84 7 55
2022 Moyen-oriental 59 26 9 6 0 0 0 85 6 65
2022 Sud-asiatique 63 23 7 4 2 0 0 87 6 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 50 28 5 3 9 0 3 81 13 35

Haute direction

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 42 27 11 4 4 11 1 78 10 445
2022 Non racisé, population non autochtone 37 29 13 6 3 11 0 75 10 605
2022 Noir 40 25 11 3 8 12 1 74 13 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 38 26 13 5 3 14 1 75 9 130
2022 Latino / Latina / Latinx 42 28 6 4 6 14 0 82 11 55
2022 Moyen-oriental 44 33 11 3 1 5 2 83 5 65
2022 Sud-asiatique 51 25 12 4 4 4 0 80 8 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 40 33 5 6 6 10 0 81 14 30

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 36 27 17 7 7 5 1 67 15 445
2022 Non racisé, population non autochtone 29 37 16 9 6 3 0 68 16 605
2022 Noir 33 25 21 7 8 6 1 62 16 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 31 30 17 9 6 6 1 65 16 130
2022 Latino / Latina / Latinx 41 28 5 7 12 6 0 75 20 55
2022 Moyen-oriental 36 27 20 4 5 5 2 68 10 65
2022 Sud-asiatique 46 23 18 4 5 4 0 71 10 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 35 25 14 14 9 3 0 62 23 35

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 30 26 19 11 7 6 1 60 20 445
2022 Non racisé, population non autochtone 25 31 19 13 8 5 0 58 22 605
2022 Noir 29 27 21 8 7 7 1 61 16 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 26 21 13 7 8 1 55 22 130
2022 Latino / Latina / Latinx 31 34 10 6 13 6 0 69 20 55
2022 Moyen-oriental 29 27 19 10 7 6 2 61 19 65
2022 Sud-asiatique 41 24 19 11 4 2 0 66 15 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 31 11 23 15 9 10 0 47 27 35

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 30 30 16 13 7 3 1 62 21 445
2022 Non racisé, population non autochtone 25 33 17 16 7 2 0 59 24 605
2022 Noir 34 29 12 11 8 5 1 67 20 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 24 30 21 17 6 2 0 55 23 130
2022 Latino / Latina / Latinx 30 35 13 9 7 6 0 70 17 55
2022 Moyen-oriental 29 33 19 10 5 1 2 65 16 65
2022 Sud-asiatique 38 25 19 13 4 0 0 64 17 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 26 26 8 18 15 7 0 56 36 35
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Effectif

Gestion du rendement

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 34 32 18 8 8 0 0 66 16 445
2022 Non racisé, population non autochtone 33 37 13 10 7 0 0 70 17 605
2022 Noir 36 30 14 6 14 0 0 66 20 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 32 41 12 7 6 1 1 75 13 130
2022 Latino / Latina / Latinx 25 39 21 7 8 0 0 64 15 55
2022 Moyen-oriental 41 22 27 9 1 0 0 63 10 65
2022 Sud-asiatique 40 23 25 6 7 0 0 63 12 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 23 38 12 14 13 0 0 60 28 35

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 48 38 7 5 2 0 0 86 8 445
2022 Non racisé, population non autochtone 50 37 5 6 2 0 0 87 8 610
2022 Noir 49 38 6 2 6 0 0 86 8 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 41 45 9 4 1 0 0 86 6 130
2022 Latino / Latina / Latinx 42 42 3 11 0 1 0 85 11 55
2022 Moyen-oriental 55 33 7 5 0 0 0 88 5 65
2022 Sud-asiatique 58 25 7 7 2 0 0 84 9 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 50 34 6 6 3 0 0 84 10 35

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 46 32 9 6 6 0 1 79 11 445
2022 Non racisé, population non autochtone 46 34 7 9 3 0 0 81 12 610
2022 Noir 55 24 4 8 6 0 3 81 14 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 42 38 10 5 5 0 0 80 10 130
2022 Latino / Latina / Latinx 40 37 11 4 7 0 2 78 11 55
2022 Moyen-oriental 50 30 9 3 6 0 2 82 9 65
2022 Sud-asiatique 47 27 10 8 4 2 0 77 13 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 40 38 9 3 10 0 0 78 13 35

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 39 9 9 2 0 0 80 11 445
2022 Non racisé, population non autochtone 39 41 8 7 4 0 0 81 11 605
2022 Noir 43 36 7 8 5 0 0 80 13 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 36 44 11 8 1 0 0 80 10 130
2022 Latino / Latina / Latinx 33 46 5 14 3 0 0 79 16 55
2022 Moyen-oriental 44 33 12 11 0 0 0 77 11 65
2022 Sud-asiatique 47 36 10 7 0 0 0 83 7 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 50 34 6 6 3 0 0 84 10 35

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 45 26 14 2 6 4 3 77 9 445
2022 Non racisé, population non autochtone 54 24 11 4 3 2 2 81 8 610
2022 Noir 44 22 9 3 9 3 9 75 14 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 44 31 14 2 4 3 1 78 7 130
2022 Latino / Latina / Latinx 44 32 13 0 3 8 0 83 4 55
2022 Moyen-oriental 50 22 16 7 4 0 2 73 10 65
2022 Sud-asiatique 52 20 15 2 4 2 6 78 6 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 46 31 6 0 13 4 0 80 13 35

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 28 31 13 11 11 5 1 63 23 445
2022 Non racisé, population non autochtone 26 33 17 13 6 4 2 62 20 605
2022 Noir 28 31 12 10 14 4 1 62 25 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 31 33 16 8 7 6 0 67 16 130
2022 Latino / Latina / Latinx 23 36 10 10 13 8 0 64 26 55
2022 Moyen-oriental 29 30 15 11 11 3 1 62 23 65
2022 Sud-asiatique 29 26 12 17 12 3 0 57 30 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 24 35 7 12 15 3 3 64 28 35

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 39 25 15 5 5 2 8 72 12 445
2022 Non racisé, population non autochtone 45 22 15 6 3 2 8 74 10 610
2022 Noir 40 25 11 3 8 1 12 75 12 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 41 26 13 4 6 1 8 75 11 130
2022 Latino / Latina / Latinx 36 31 13 6 10 0 5 70 17 55
2022 Moyen-oriental 42 19 15 10 1 3 10 70 13 65
2022 Sud-asiatique 39 24 14 5 3 4 11 74 10 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 30 26 28 3 0 10 3 64 4 35

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 46 20 13 7 5 3 6 71 14 445
2022 Non racisé, population non autochtone 51 21 14 6 3 1 5 76 9 610
2022 Noir 48 11 14 7 5 6 7 69 15 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 47 24 8 8 5 2 6 77 14 130
2022 Latino / Latina / Latinx 40 23 24 6 7 0 0 63 13 55
2022 Moyen-oriental 43 20 16 5 6 2 8 70 13 65
2022 Sud-asiatique 52 22 6 9 4 0 8 80 14 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 43 21 15 10 3 7 0 69 14 35

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 63 11 6 2 2 9 7 88 5 445
2022 Non racisé, population non autochtone 74 7 4 1 1 4 9 93 3 605
2022 Noir 47 12 7 3 6 15 10 79 12 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 66 9 6 1 1 8 9 91 3 130
2022 Latino / Latina / Latinx 64 12 10 0 2 6 5 87 2 55
2022 Moyen-oriental 70 12 1 4 0 6 7 94 5 65
2022 Sud-asiatique 70 10 5 3 0 4 8 90 4 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 68 9 7 0 3 14 0 89 3 30

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 64 11 4 3 2 3 12 89 6 445
2022 Non racisé, population non autochtone 72 7 3 1 1 2 14 95 1 610
2022 Noir 60 9 4 4 3 5 14 86 9 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 68 11 4 1 1 1 13 93 3 130
2022 Latino / Latina / Latinx 63 13 3 4 5 3 8 86 10 55
2022 Moyen-oriental 60 11 4 7 0 5 14 86 9 65
2022 Sud-asiatique 72 9 5 2 0 2 10 92 2 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 61 15 3 3 3 5 9 89 7 35

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 25 30 14 13 12 4 1 58 27 445
2022 Non racisé, population non autochtone 23 31 13 14 12 3 4 58 28 610
2022 Noir 28 27 17 10 14 1 2 57 25 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 21 36 12 14 10 6 1 61 26 130
2022 Latino / Latina / Latinx 27 28 15 10 15 6 0 59 26 55
2022 Moyen-oriental 24 27 18 16 13 2 0 52 29 65
2022 Sud-asiatique 34 34 11 11 5 3 2 71 17 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 18 27 9 15 20 8 3 50 39 35

Habilitation

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 31 38 14 9 7 0 0 70 16 440
2022 Non racisé, population non autochtone 32 37 11 13 7 0 0 70 20 605
2022 Noir 29 40 11 8 11 0 0 69 19 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 31 46 12 6 5 0 1 77 11 130
2022 Latino / Latina / Latinx 24 46 13 7 10 0 0 71 17 55
2022 Moyen-oriental 35 21 28 11 3 2 0 58 14 65
2022 Sud-asiatique 44 30 14 8 4 0 0 74 12 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 29 35 8 22 6 0 0 64 28 30

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 36 31 18 8 7 0 0 67 15 445
2022 Non racisé, population non autochtone 35 34 17 9 4 0 1 70 13 610
2022 Noir 41 22 18 7 11 0 1 64 19 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 34 37 20 6 3 0 0 71 9 130
2022 Latino / Latina / Latinx 32 39 10 11 8 0 0 71 19 55
2022 Moyen-oriental 34 24 29 8 4 0 0 59 13 65
2022 Sud-asiatique 48 35 10 2 5 0 0 83 7 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 27 21 26 16 10 0 0 49 26 35

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 40 35 13 7 5 0 0 75 12 445
2022 Non racisé, population non autochtone 38 38 11 7 5 1 0 77 12 605
2022 Noir 44 28 11 8 8 0 0 73 16 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 39 37 16 4 4 0 0 76 8 130
2022 Latino / Latina / Latinx 30 50 6 7 6 0 0 80 13 55
2022 Moyen-oriental 45 18 24 13 0 0 0 63 13 65
2022 Sud-asiatique 48 37 6 4 5 0 0 84 9 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 32 48 5 6 9 0 0 79 15 30

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 25 38 19 7 6 6 0 66 14 445
2022 Non racisé, population non autochtone 26 41 16 9 3 4 0 70 13 605
2022 Noir 29 31 18 6 9 7 0 65 16 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 19 47 19 4 5 7 0 70 10 130
2022 Latino / Latina / Latinx 21 36 19 11 6 7 0 61 18 55
2022 Moyen-oriental 38 30 15 13 5 0 0 68 17 65
2022 Sud-asiatique 32 32 26 2 4 4 0 66 6 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 11 52 15 12 6 4 0 66 18 35

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 42 31 11 7 8 1 0 74 15 445
2022 Non racisé, population non autochtone 47 28 10 8 6 0 0 75 15 605
2022 Noir 40 33 12 8 7 0 0 73 15 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 38 33 15 6 7 1 0 72 12 130
2022 Latino / Latina / Latinx 39 35 3 7 13 3 0 76 20 55
2022 Moyen-oriental 50 22 14 7 7 0 0 72 14 65
2022 Sud-asiatique 53 27 7 6 8 0 0 80 13 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 34 41 3 13 9 0 0 76 22 35

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 39 31 15 7 8 0 0 71 14 445
2022 Non racisé, population non autochtone 40 27 15 11 7 0 0 67 18 610
2022 Noir 38 27 15 8 10 0 1 66 19 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 41 34 14 4 7 0 0 75 11 130
2022 Latino / Latina / Latinx 39 35 11 7 6 2 0 76 13 55
2022 Moyen-oriental 40 33 11 11 5 0 0 73 17 65
2022 Sud-asiatique 45 29 14 9 4 0 0 74 13 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 30 26 22 5 12 0 3 59 18 35

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 25 9 3 3 3 4 84 6 445
2022 Non racisé, population non autochtone 61 24 4 3 2 3 3 91 5 610
2022 Noir 54 25 8 1 5 3 4 85 7 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 54 23 11 1 3 4 3 83 5 130
2022 Latino / Latina / Latinx 60 19 5 5 5 1 5 84 10 55
2022 Moyen-oriental 48 22 15 7 0 1 6 76 8 65
2022 Sud-asiatique 56 32 7 0 3 2 0 89 3 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 41 32 10 0 3 4 9 84 4 35

Mobilité et maintien en poste

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 44 27 29 445
2022 Non racisé, population non autochtone 37 33 30 605
2022 Noir 45 30 25 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 39 21 40 130
2022 Latino / Latina / Latinx 47 28 25 55
2022 Moyen-oriental 51 24 25 65
2022 Sud-asiatique 42 34 25 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 46 35 19 35

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui, pour prendre ma retraite
(%)		 Oui, pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste à l’extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Oui, fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Oui, autre Préciser autre raison
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 3 42 34 6 8 7 190
2022 Non racisé, population non autochtone 17 38 26 6 5 9 220
2022 Noir 4 30 44 7 9 7 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 7 53 20 9 5 6 45
2022 Latino / Latina / Latinx 0 49 33 0 10 8 25
2022 Moyen-oriental 0 38 42 3 5 13 35
2022 Sud-asiatique 0 53 30 0 12 5 20
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 6 33 26 15 17 4 15
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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 59 31 6 2 2 0 0 90 4 445
2022 Non racisé, population non autochtone 58 34 5 2 1 0 0 91 3 610
2022 Noir 58 30 6 4 3 0 0 88 7 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 56 35 7 1 1 0 0 91 2 130
2022 Latino / Latina / Latinx 56 34 7 2 2 0 0 90 4 55
2022 Moyen-oriental 60 26 9 3 2 0 0 86 5 65
2022 Sud-asiatique 68 25 5 2 0 0 0 93 2 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 61 36 0 0 3 0 0 97 3 35

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 34 42 14 5 2 1 1 78 8 445
2022 Non racisé, population non autochtone 36 42 13 6 2 1 0 79 8 605
2022 Noir 37 41 9 6 3 1 2 81 9 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 33 42 19 3 2 1 0 76 6 130
2022 Latino / Latina / Latinx 27 52 8 5 4 3 0 82 9 55
2022 Moyen-oriental 34 40 13 10 0 2 2 77 10 65
2022 Sud-asiatique 40 40 12 4 2 2 0 81 6 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 31 37 24 9 0 0 0 67 9 35

Rendement organisationnel

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 9 21 30 16 16 1 6 35 33 445
2022 Non racisé, population non autochtone 7 21 30 23 15 1 3 39 29 605
2022 Noir 8 20 27 15 19 1 9 37 32 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 11 23 32 16 14 2 3 31 35 130
2022 Latino / Latina / Latinx 10 17 39 16 10 1 7 28 29 55
2022 Moyen-oriental 4 21 30 18 18 0 9 40 28 65
2022 Sud-asiatique 9 24 25 20 16 4 2 39 34 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 14 17 16 17 29 0 7 50 34 35

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 10 17 23 18 20 2 10 43 31 445
2022 Non racisé, population non autochtone 7 15 27 20 20 3 8 45 25 605
2022 Noir 8 12 21 15 24 3 17 49 24 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 12 12 29 28 12 1 6 43 25 130
2022 Latino / Latina / Latinx 8 20 30 16 12 3 10 32 33 55
2022 Moyen-oriental 7 26 19 14 16 2 16 37 39 65
2022 Sud-asiatique 17 20 18 3 36 0 6 42 39 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 17 19 11 14 36 0 3 51 37 35

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 7 13 25 27 20 1 6 51 22 440
2022 Non racisé, population non autochtone 9 15 28 26 19 0 4 46 24 605
2022 Noir 10 18 17 27 16 2 11 49 31 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 7 6 33 31 16 2 5 50 14 130
2022 Latino / Latina / Latinx 9 12 21 23 23 2 10 53 24 55
2022 Moyen-oriental 3 16 31 23 23 0 4 48 19 65
2022 Sud-asiatique 6 18 14 27 30 0 6 60 25 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 9 17 28 23 23 0 0 46 25 35

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 12 13 19 22 21 2 10 49 29 440
2022 Non racisé, population non autochtone 11 19 27 18 20 1 4 40 32 605
2022 Noir 12 13 12 27 19 2 15 55 31 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 9 14 22 26 20 3 6 51 25 130
2022 Latino / Latina / Latinx 15 11 24 11 21 2 17 39 31 55
2022 Moyen-oriental 13 13 25 15 21 0 13 41 30 65
2022 Sud-asiatique 10 15 14 24 26 6 5 56 28 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 19 14 18 24 20 3 3 46 35 35

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 10 17 23 19 13 7 10 39 33 445
2022 Non racisé, population non autochtone 13 20 25 15 17 3 7 36 37 605
2022 Noir 9 14 19 21 15 8 15 46 30 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 12 17 24 20 13 7 7 39 34 130
2022 Latino / Latina / Latinx 12 22 23 18 3 9 14 27 43 55
2022 Moyen-oriental 9 18 29 16 9 7 12 31 34 65
2022 Sud-asiatique 8 15 26 13 26 5 7 44 26 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 14 10 23 25 18 7 3 48 26 35

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 13 24 21 19 4 10 47 25 440
2022 Non racisé, population non autochtone 8 18 31 20 16 3 4 39 28 605
2022 Noir 3 15 13 26 21 6 16 59 24 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 8 10 32 22 17 4 7 44 20 130
2022 Latino / Latina / Latinx 7 14 25 15 22 4 14 45 25 55
2022 Moyen-oriental 10 19 25 20 15 3 9 40 32 65
2022 Sud-asiatique 10 8 27 18 22 4 9 47 22 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 12 18 16 18 29 4 3 50 32 35

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 3 7 31 25 24 1 8 54 11 440
2022 Non racisé, population non autochtone 3 11 31 29 23 0 2 54 15 605
2022 Noir 1 9 23 26 22 1 18 59 13 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 3 6 38 27 21 1 5 51 9 130
2022 Latino / Latina / Latinx 5 8 20 25 32 3 8 63 15 55
2022 Moyen-oriental 4 8 29 28 21 1 8 55 13 65
2022 Sud-asiatique 3 6 33 21 33 0 4 57 9 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 0 7 48 23 19 0 3 44 7 30

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 25 35 16 14 6 3 0 62 21 445
2022 Non racisé, population non autochtone 20 37 18 17 6 2 0 58 23 605
2022 Noir 29 31 17 12 8 3 0 61 21 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 33 21 15 6 1 0 58 21 130
2022 Latino / Latina / Latinx 22 50 10 9 6 4 0 74 15 55
2022 Moyen-oriental 26 31 12 18 5 5 2 62 25 65
2022 Sud-asiatique 29 38 16 7 5 5 0 70 13 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 19 36 13 21 9 3 0 56 31 35

Diversité et inclusion

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 56 27 7 4 5 1 0 84 10 445
2022 Non racisé, population non autochtone 60 25 7 3 2 2 1 87 5 610
2022 Noir 54 24 8 6 5 2 0 80 12 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 54 27 10 3 5 2 0 82 8 130
2022 Latino / Latina / Latinx 60 31 3 0 6 0 0 91 6 55
2022 Moyen-oriental 53 31 6 8 1 0 0 85 10 65
2022 Sud-asiatique 65 20 2 6 7 0 0 85 13 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 48 32 4 0 13 4 0 83 13 30

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 61 28 6 2 3 0 0 89 5 445
2022 Non racisé, population non autochtone 68 25 3 2 1 0 0 93 4 610
2022 Noir 64 25 6 2 2 0 0 90 4 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 55 35 6 2 3 0 0 89 5 130
2022 Latino / Latina / Latinx 64 26 4 2 2 2 0 91 4 55
2022 Moyen-oriental 65 22 7 4 3 0 0 87 6 65
2022 Sud-asiatique 66 18 8 2 5 0 0 84 7 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 56 37 0 3 3 0 0 94 6 35

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 48 32 13 3 3 2 1 82 5 445
2022 Non racisé, population non autochtone 55 32 8 3 1 1 1 88 4 605
2022 Noir 47 26 13 7 2 3 3 76 9 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 41 37 16 1 3 2 0 80 4 130
2022 Latino / Latina / Latinx 47 34 13 0 4 2 0 83 4 55
2022 Moyen-oriental 54 30 13 3 0 0 0 84 3 65
2022 Sud-asiatique 60 27 6 3 4 0 0 87 7 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 44 42 9 3 3 0 0 86 6 35

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 40 34 13 6 4 2 0 76 11 445
2022 Non racisé, population non autochtone 42 38 9 4 3 2 0 82 8 605
2022 Noir 39 33 12 6 8 3 0 74 14 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 34 39 13 9 2 3 0 75 12 130
2022 Latino / Latina / Latinx 42 30 14 9 4 2 0 73 13 55
2022 Moyen-oriental 54 23 13 3 3 4 0 80 6 65
2022 Sud-asiatique 42 41 12 2 4 0 0 83 5 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 30 38 20 7 6 0 0 68 13 35

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d'œuvre diversifiée est constituée de personnes présentant une variété d'identités, d'habiletés, d'antécédents, de cultures, de compétences, de points de vue et d'expériences.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 38 14 2 3 5 1 80 6 445
2022 Non racisé, population non autochtone 43 39 8 3 1 6 1 88 3 610
2022 Noir 35 36 14 3 4 6 2 77 7 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 30 42 19 1 2 6 0 77 3 130
2022 Latino / Latina / Latinx 51 30 10 2 2 6 0 86 4 55
2022 Moyen-oriental 37 39 10 3 4 5 2 81 8 65
2022 Sud-asiatique 42 32 12 5 6 2 2 77 11 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 33 47 11 0 3 6 0 86 3 35

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 54 34 6 3 2 0 0 88 5 445
2022 Non racisé, population non autochtone 56 32 7 3 2 0 0 88 5 605
2022 Noir 50 31 9 3 4 2 0 83 7 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 48 41 6 2 2 0 0 90 4 130
2022 Latino / Latina / Latinx 55 34 8 2 2 0 0 89 4 55
2022 Moyen-oriental 63 29 4 3 1 0 0 92 4 65
2022 Sud-asiatique 63 23 8 3 2 0 0 87 5 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 50 42 0 3 6 0 0 92 8 35

Anti-racisme

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 29 29 15 7 7 10 3 67 16 445
2022 Non racisé, population non autochtone 42 28 11 3 3 7 5 81 7 610
2022 Noir 20 31 17 9 12 11 1 58 23 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 39 15 3 5 11 3 74 9 130
2022 Latino / Latina / Latinx 43 27 14 0 5 12 0 79 6 55
2022 Moyen-oriental 37 16 15 11 7 7 7 62 21 65
2022 Sud-asiatique 25 28 10 8 7 17 5 67 19 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 38 16 10 18 9 5 3 59 29 35

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 29 27 15 8 7 11 3 64 18 445
2022 Non racisé, population non autochtone 40 30 10 4 2 8 6 82 7 610
2022 Noir 19 28 18 9 15 9 1 53 27 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 26 34 15 5 5 12 3 71 11 130
2022 Latino / Latina / Latinx 38 29 14 3 2 12 1 78 6 55
2022 Moyen-oriental 37 15 18 10 7 8 5 60 19 65
2022 Sud-asiatique 26 24 10 10 9 17 5 63 24 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 40 17 10 18 6 5 3 63 26 35

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en donnant accès à une formation sur la lutte contre le racisme et en faisant part des ressources et des outils d’apprentissage autodirigé sur la lutte contre le racisme qui sont disponibles. La lutte contre le racisme est l’opposition consciente aux théories, aux attitudes et aux gestes racistes. La lutte contre le racisme ne se borne pas simplement à être contre l’idée même du racisme. Cela consiste aussi à prendre des mesures de façon active pour s’y opposer.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 29 24 22 7 3 14 1 62 12 445
2022 Non racisé, population non autochtone 34 29 19 3 1 14 2 74 4 605
2022 Noir 19 20 29 12 7 13 0 45 22 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 28 24 7 1 15 1 63 9 130
2022 Latino / Latina / Latinx 38 22 14 5 4 16 0 72 11 55
2022 Moyen-oriental 38 28 20 1 1 12 0 74 3 65
2022 Sud-asiatique 30 17 22 11 2 17 2 58 15 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 32 30 21 6 3 9 0 68 9 35

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 31 34 14 7 6 7 1 70 15 445
2022 Non racisé, population non autochtone 42 37 6 4 2 6 3 87 7 605
2022 Noir 20 32 15 10 12 9 0 58 25 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 42 16 6 1 8 1 75 8 130
2022 Latino / Latina / Latinx 47 29 10 3 2 8 1 83 6 55
2022 Moyen-oriental 38 28 16 4 4 5 5 73 9 65
2022 Sud-asiatique 34 30 9 6 13 9 0 70 21 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 37 28 11 14 9 0 0 65 23 35

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L'Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 13 15 19 3 2 42 6 54 9 445
2022 Non racisé, population non autochtone 11 16 20 2 2 43 5 53 8 605
2022 Noir 13 15 18 2 6 38 7 52 15 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 11 14 22 4 2 43 6 48 10 130
2022 Latino / Latina / Latinx 27 14 13 0 2 41 4 74 4 55
2022 Moyen-oriental 14 12 22 3 0 47 2 50 5 65
2022 Sud-asiatique 11 15 16 2 2 44 10 56 8 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 6 23 26 6 0 36 4 47 10 35

Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race:

Question 71. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 5 0 33 22 31 10 0 5 58 20

Milieu de travail éthique

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 24 21 6 5 10 8 61 14 445
2022 Non racisé, population non autochtone 29 31 12 4 4 8 12 75 10 610
2022 Noir 26 19 13 6 9 15 11 62 20 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 24 25 26 7 2 10 6 59 11 130
2022 Latino / Latina / Latinx 21 30 22 5 6 7 9 61 13 55
2022 Moyen-oriental 32 23 19 8 2 8 8 65 12 65
2022 Sud-asiatique 31 21 24 7 5 8 2 59 14 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 18 29 18 0 12 9 14 61 16 35

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 33 33 11 10 8 4 2 70 18 445
2022 Non racisé, population non autochtone 34 39 11 9 4 2 0 75 13 605
2022 Noir 28 33 11 9 12 6 1 67 22 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 31 40 11 7 3 4 5 77 12 130
2022 Latino / Latina / Latinx 35 26 11 12 11 5 0 65 24 55
2022 Moyen-oriental 39 24 14 11 9 3 1 65 20 65
2022 Sud-asiatique 34 28 13 12 9 2 2 64 22 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 34 41 8 7 3 4 3 81 10 35

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 34 34 19 5 5 3 0 70 10 445
2022 Non racisé, population non autochtone 34 42 17 4 3 2 0 77 6 605
2022 Noir 26 38 16 6 9 4 1 68 15 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 32 38 22 3 2 2 0 72 6 130
2022 Latino / Latina / Latinx 38 32 14 5 4 7 0 76 9 55
2022 Moyen-oriental 40 26 27 5 0 3 0 68 5 65
2022 Sud-asiatique 37 30 15 6 11 2 0 68 18 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 42 31 15 6 6 0 0 73 12 30

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 23 17 8 11 14 3 57 22 445
2022 Non racisé, population non autochtone 22 29 13 11 8 13 3 61 23 605
2022 Noir 21 29 14 10 12 12 1 58 26 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 23 23 5 4 16 4 60 12 130
2022 Latino / Latina / Latinx 23 12 24 2 17 19 4 45 24 55
2022 Moyen-oriental 31 23 13 10 12 7 4 61 25 65
2022 Sud-asiatique 21 27 11 13 13 13 1 57 30 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 17 25 13 5 18 15 6 54 29 35

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 54 37 3 4 2 0 0 91 6 445
2022 Non racisé, population non autochtone 51 39 3 5 1 0 0 90 6 605
2022 Noir 54 38 2 4 2 0 0 92 6 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 51 40 5 3 1 0 0 91 5 130
2022 Latino / Latina / Latinx 50 37 5 5 3 0 0 87 8 55
2022 Moyen-oriental 60 28 4 4 4 0 0 88 8 65
2022 Sud-asiatique 58 37 2 3 0 0 0 95 3 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 53 34 3 9 0 0 0 87 9 35

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 51 31 7 7 2 0 2 84 9 445
2022 Non racisé, population non autochtone 50 33 8 5 1 0 3 86 6 605
2022 Noir 51 33 6 8 1 0 1 85 9 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 51 32 6 7 2 0 2 85 9 130
2022 Latino / Latina / Latinx 46 39 5 3 3 0 4 88 7 55
2022 Moyen-oriental 56 29 9 5 1 0 0 85 6 65
2022 Sud-asiatique 53 24 12 6 2 0 3 79 8 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 52 33 5 9 0 0 3 86 9 35

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 34 8 7 3 0 1 82 10 445
2022 Non racisé, population non autochtone 52 33 8 6 1 0 0 85 7 605
2022 Noir 43 36 6 10 3 1 1 81 13 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 47 35 10 4 2 0 2 83 6 130
2022 Latino / Latina / Latinx 38 41 5 11 5 0 0 79 16 55
2022 Moyen-oriental 54 30 9 6 2 0 0 84 7 65
2022 Sud-asiatique 54 33 4 4 4 0 1 88 8 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 46 31 6 12 5 0 0 77 17 35

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 82 15 1 0 1 0 0 98 1 445
2022 Non racisé, population non autochtone 76 19 1 2 1 0 0 96 3 605
2022 Noir 81 18 0 0 1 0 0 99 1 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 83 16 1 1 0 0 0 99 1 130
2022 Latino / Latina / Latinx 76 18 3 2 2 0 0 94 3 55
2022 Moyen-oriental 87 9 3 0 1 0 0 96 1 65
2022 Sud-asiatique 85 13 2 0 0 0 0 98 0 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 73 24 0 0 0 3 0 100 0 35

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 81 14 2 0 1 0 3 98 1 445
2022 Non racisé, population non autochtone 86 9 2 1 1 0 2 96 2 610
2022 Noir 74 16 2 0 1 0 6 97 2 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 84 12 1 0 1 0 2 98 1 130
2022 Latino / Latina / Latinx 80 20 0 0 0 0 0 100 0 55
2022 Moyen-oriental 83 11 4 0 0 0 2 96 0 65
2022 Sud-asiatique 82 12 4 0 0 0 2 96 0 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 80 14 0 0 0 0 7 100 0 35

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 51 21 11 4 2 9 2 81 7 445
2022 Non racisé, population non autochtone 50 23 14 3 1 6 3 80 5 605
2022 Noir 49 19 15 4 1 10 2 78 5 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 50 19 11 3 3 13 2 80 7 130
2022 Latino / Latina / Latinx 62 21 7 5 0 5 0 87 6 55
2022 Moyen-oriental 51 21 12 7 2 5 1 77 10 65
2022 Sud-asiatique 52 29 5 2 2 9 1 90 4 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 45 18 16 3 9 7 3 70 13 35

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 9 91 445
2022 Non racisé, population non autochtone 6 94 605
2022 Noir 14 86 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 5 95 130
2022 Latino / Latina / Latinx 11 89 55
2022 Sud-asiatique 13 87 50

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 53 40
2022 Non racisé, population non autochtone 46 54 35
2022 Noir 29 71 15

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 61 39 40
2022 Non racisé, population non autochtone 58 42 35
2022 Noir 79 21 15

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 7 93 40
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Noir 13 87 15

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 5 95 40
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Noir 0 100 15

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 94 40
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 35
2022 Noir 0 100 15

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 9 91 40
2022 Non racisé, population non autochtone 6 94 35
2022 Noir 11 89 15

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 40
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Noir 0 100 15

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 40 60 40
2022 Non racisé, population non autochtone 43 57 35
2022 Noir 26 74 15

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 59 40
2022 Non racisé, population non autochtone 31 69 35
2022 Noir 50 50 15

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 39 61 40
2022 Non racisé, population non autochtone 37 63 35
2022 Noir 36 64 15

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 44 56 40
2022 Non racisé, population non autochtone 39 61 35
2022 Noir 43 57 15

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 39 61 40
2022 Non racisé, population non autochtone 19 81 35
2022 Noir 48 52 15

Question 59f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 62 38 40
2022 Non racisé, population non autochtone 59 41 35
2022 Noir 40 60 15

Question 59g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 51 49 40
2022 Non racisé, population non autochtone 38 62 35
2022 Noir 47 53 15

Question 59h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 40
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Noir 0 100 15

Question 59i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 5 95 40
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Noir 0 100 15

Question 59j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 9 91 40
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 35
2022 Noir 13 87 15

Question 59k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 50 50 40
2022 Non racisé, population non autochtone 42 58 35
2022 Noir 67 33 15

Question 59l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 74 40
2022 Non racisé, population non autochtone 17 83 35
2022 Noir 34 66 15

Question 59m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 81 40
2022 Non racisé, population non autochtone 17 83 35
2022 Noir 20 80 15

Question 60a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 43 57 40
2022 Non racisé, population non autochtone 64 36 35
2022 Noir 40 60 15

Question 60b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 74 40
2022 Non racisé, population non autochtone 18 82 35
2022 Noir 13 87 15

Question 60c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 5 95 40
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 35
2022 Noir 0 100 15

Question 60d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 20 80 40
2022 Non racisé, population non autochtone 19 81 35
2022 Noir 21 79 15

Question 60e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 94 40
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 35
2022 Noir 13 87 15

Question 60f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 10 90 40
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Noir 14 86 15

Question 60g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 40
2022 Non racisé, population non autochtone 4 96 35
2022 Noir 0 100 15

Question 60h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 12 88 40
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 35
2022 Noir 21 79 15

Question 60i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 68 40
2022 Non racisé, population non autochtone 22 78 35
2022 Noir 32 68 15

Question 61a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 35
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 35
2022 Noir 10 90 10

Question 61b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 31 69 35
2022 Non racisé, population non autochtone 21 79 35
2022 Noir 31 69 10

Question 61c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 5 95 35
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 35
2022 Noir 0 100 10

Question 61d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 2 98 35
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 35
2022 Noir 0 100 10

Question 61e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 16 84 35
2022 Noir 0 100 10

Question 61f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 2 98 35
2022 Non racisé, population non autochtone 12 88 35
2022 Noir 7 93 10

Question 61g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 11 89 35
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 35
2022 Noir 13 87 10

Question 61h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 22 78 35
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 35
2022 Noir 25 75 10

Question 61i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 18 82 35
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 35
2022 Noir 33 67 10

Question 61j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 23 77 35
2022 Non racisé, population non autochtone 19 81 35
2022 Noir 14 86 10

Question 61k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 11 89 35
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 35
2022 Noir 7 93 10

Question 61l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 50 50 35
2022 Non racisé, population non autochtone 38 62 35
2022 Noir 54 46 10

Question 61m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 35
2022 Noir 0 100 10

Question 61n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 49 51 35
2022 Non racisé, population non autochtone 50 50 35
2022 Noir 40 60 10

Question 61o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Noir 0 100 10

Question 61p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 13 87 35
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 35
2022 Noir 8 92 10

Question 62. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 11 15 3 5 41 12 53 16 445
2022 Non racisé, population non autochtone 15 12 9 4 5 42 13 60 20 605
2022 Noir 8 12 16 1 6 45 12 47 16 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 14 13 15 2 4 38 13 56 13 130
2022 Latino / Latina / Latinx 13 11 12 5 8 48 4 50 25 55
2022 Moyen-oriental 24 8 15 4 3 32 14 59 13 65
2022 Sud-asiatique 17 10 18 2 5 39 8 52 13 50

Question 63. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 31 30 14 3 4 17 2 74 9 445
2022 Non racisé, population non autochtone 32 31 12 4 3 16 2 77 8 610
2022 Noir 24 33 16 3 6 16 3 70 11 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 30 33 12 2 4 17 2 78 7 130
2022 Latino / Latina / Latinx 39 27 8 8 6 12 0 76 16 55
2022 Moyen-oriental 34 31 18 0 0 14 3 78 0 65
2022 Sud-asiatique 30 17 15 5 5 24 3 65 14 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 29 31 23 3 6 9 0 66 9 35

Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience, et l’état de personne graciée.

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Question 64. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 445
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 605
2022 Noir 12 88 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 5 95 130
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 22 78 35

Question 65a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 29 71 35
2022 Non racisé, population non autochtone 18 82 30
2022 Noir 24 76 10

Question 65b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 81 19 35
2022 Non racisé, population non autochtone 80 20 30
2022 Noir 84 16 10

Question 65c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 94 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30
2022 Noir 16 84 10

Question 65d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30
2022 Noir 0 100 10

Question 65e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 35
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 30
2022 Noir 16 84 10

Question 65f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 11 89 35
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30
2022 Noir 21 79 10

Question 65g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 3 97 35
2022 Non racisé, population non autochtone 13 87 30
2022 Noir 0 100 10

Question 66a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 61 39 35
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30
2022 Noir 78 22 10

Question 66b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 36 64 35
2022 Non racisé, population non autochtone 13 87 30
2022 Noir 44 56 10

Question 66c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 30 70 35
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 30
2022 Noir 57 43 10

Question 66d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 86 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30
2022 Noir 7 93 10

Question 66e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 22 78 35
2022 Non racisé, population non autochtone 39 61 30
2022 Noir 15 85 10

Question 66f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 20 80 35
2022 Non racisé, population non autochtone 33 67 30
2022 Noir 7 93 10

Question 66g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30
2022 Noir 0 100 10

Question 66h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30
2022 Noir 0 100 10

Question 66i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 5 95 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30
2022 Noir 7 93 10

Question 66j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 16 84 35
2022 Non racisé, population non autochtone 6 94 30
2022 Noir 9 91 10

Question 66k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30
2022 Noir 0 100 10

Question 66l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 3 97 35
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 30
2022 Noir 7 93 10

Question 66m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30
2022 Noir 0 100 10

Question 66n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 83 35
2022 Non racisé, population non autochtone 24 76 30
2022 Noir 0 100 10

Question 67a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 28 72 35
2022 Non racisé, population non autochtone 35 65 30
2022 Noir 15 85 10

Question 67b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 5 95 35
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30
2022 Noir 7 93 10

Question 67c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 3 97 35
2022 Non racisé, population non autochtone 10 90 30
2022 Noir 0 100 10

Question 67d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 11 89 35
2022 Non racisé, population non autochtone 24 76 30
2022 Noir 15 85 10

Question 67e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30
2022 Noir 0 100 10

Question 67f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30
2022 Noir 0 100 10

Question 67g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 5 95 35
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30
2022 Noir 7 93 10

Question 67h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 94 35
2022 Non racisé, population non autochtone 6 94 30
2022 Noir 7 93 10

Question 67i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 61 39 35
2022 Non racisé, population non autochtone 51 49 30
2022 Noir 69 31 10

Question 68a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 94 35
2022 Non racisé, population non autochtone 4 96 25
2022 Noir 8 92 10

Question 68b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 86 35
2022 Non racisé, population non autochtone 21 79 25
2022 Noir 0 100 10

Question 68c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 7 93 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 25
2022 Noir 8 92 10

Question 68d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 25
2022 Noir 0 100 10

Question 68e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 25
2022 Noir 0 100 10

Question 68f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 94 35
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 25
2022 Noir 7 93 10

Question 68g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 12 88 35
2022 Non racisé, population non autochtone 4 96 25
2022 Noir 7 93 10

Question 68h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 83 35
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 25
2022 Noir 15 85 10

Question 68i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 20 80 35
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 25
2022 Noir 26 74 10

Question 68j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 76 35
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 25
2022 Noir 25 75 10

Question 68k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 11 89 35
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 25
2022 Noir 7 93 10

Question 68l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 53 35
2022 Non racisé, population non autochtone 34 66 25
2022 Noir 40 60 10

Question 68m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 35
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 25
2022 Noir 0 100 10

Question 68n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 55 45 35
2022 Non racisé, population non autochtone 35 65 25
2022 Noir 54 46 10

Question 68o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 3 97 35
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 25
2022 Noir 0 100 10

Question 68p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 86 35
2022 Non racisé, population non autochtone 21 79 25
2022 Noir 17 83 10

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 16 14 15 3 4 40 8 58 14 445
2022 Non racisé, population non autochtone 16 16 12 3 3 39 9 64 12 605
2022 Noir 10 11 18 3 9 40 8 41 23 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 15 16 16 3 2 39 10 60 10 130
2022 Latino / Latina / Latinx 18 14 12 3 8 44 1 59 19 55
2022 Moyen-oriental 32 11 10 3 0 39 5 76 5 65
2022 Sud-asiatique 14 21 17 0 2 34 12 65 3 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 15 12 13 10 5 35 9 49 27 35

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 33 26 15 3 4 18 1 72 10 445
2022 Non racisé, population non autochtone 34 31 13 4 2 14 2 78 6 605
2022 Noir 28 31 14 6 7 14 0 68 16 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 30 27 13 2 4 23 1 75 8 130
2022 Latino / Latina / Latinx 41 26 6 3 8 16 0 80 13 55
2022 Moyen-oriental 41 26 17 1 3 11 1 76 5 65
2022 Sud-asiatique 32 17 24 0 2 19 5 65 2 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 33 25 19 8 3 12 0 65 13 35

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 83. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 86 9999 9999 445
2022 Non racisé, population non autochtone 12 88 9999 9999 605
2022 Noir 14 86 9999 9999 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 10 90 9999 9999 130
2022 Latino / Latina / Latinx 23 77 9999 9999 55
2022 Moyen-oriental 13 87 9999 9999 65
2022 Sud-asiatique 7 93 9999 9999 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 20 80 9999 9999 35

Question 84. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l’objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Une incapacité s’entend d’une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, d’un trouble d’apprentissage ou de la communication ou d’une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non, et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Dans ce contexte, un obstacle est un élément – de nature physique, structurelle, technologique, socioéconomique ou culturelle, ou lié à l’information, aux communications, aux attitudes ou aux mentalités – qui nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 44 56 9999 9999 60
2022 Non racisé, population non autochtone 62 38 9999 9999 75
2022 Noir 37 63 9999 9999 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 40 60 9999 9999 10
2022 Latino / Latina / Latinx 36 64 9999 9999 15

Question 85. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 82 18 60
2022 Non racisé, population non autochtone 87 13 75
2022 Noir 87 13 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 78 22 10
2022 Latino / Latina / Latinx 100 0 15

Question 86. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 35 8 3 4 2 0 84 8 50
2022 Non racisé, population non autochtone 52 35 5 8 0 0 0 87 8 65
2022 Noir 43 48 9 0 0 0 0 91 0 15
2022 Latino / Latina / Latinx 44 22 10 7 10 7 0 71 18 15

Question 87. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 32 9 6 3 6 4 80 10 445
2022 Non racisé, population non autochtone 46 35 7 5 1 3 3 86 7 605
2022 Noir 49 25 13 4 4 4 2 78 8 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 35 37 10 3 3 7 4 82 6 130
2022 Latino / Latina / Latinx 41 30 8 7 4 7 3 79 12 55
2022 Moyen-oriental 36 40 8 7 2 4 4 82 10 65
2022 Sud-asiatique 46 29 2 11 3 3 5 82 16 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 47 25 3 10 3 6 6 82 15 35

L’avenir du travail

Question 94. En générale, lequel des énoncés suivants décrit le mieux le pourcentage de temps que vous consacrez à travailler dans un bureau du gouvernement du Canada?
Année du sondage Démographique 20% (1 jour sur 5)
(%)		 40% (2 jours sur 5)
(%)		 60% (3 jours sur 5)
(%)		 80% (4 jours sur 5)
(%)		 Autre Veuillez préciser
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 30 10 4 31 175
2022 Non racisé, population non autochtone 32 28 7 1 32 200
2022 Noir 27 36 2 2 33 40
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 21 24 11 6 38 55
2022 Latino / Latina / Latinx 22 26 23 0 30 20
2022 Moyen-oriental 43 48 5 0 5 20
2022 Sud-asiatique 28 36 0 4 31 25

Question 95. Lorsque vous travaillez dans un bureau du gouvernement du Canada, y travaillez-vous habituellement les mêmes jours de la semaine?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 62 38 195
2022 Non racisé, population non autochtone 54 46 210
2022 Noir 59 41 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 64 36 65
2022 Latino / Latina / Latinx 66 34 25
2022 Moyen-oriental 72 28 25
2022 Sud-asiatique 43 57 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 68 32 10

Question 96a. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Assister à des réunions
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 27 73 195
2022 Non racisé, population non autochtone 30 70 210
2022 Noir 26 74 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 75 65
2022 Latino / Latina / Latinx 30 70 25
2022 Moyen-oriental 35 65 25
2022 Sud-asiatique 22 78 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 7 93 10

Question 96b. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Participer à des activités favorisant l’esprit d’équipe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 40 60 195
2022 Non racisé, population non autochtone 51 49 210
2022 Noir 40 60 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 36 64 65
2022 Latino / Latina / Latinx 36 64 25
2022 Moyen-oriental 38 62 25
2022 Sud-asiatique 43 57 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 57 43 10

Question 96c. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Collaborer à des projets avec des collègues (p. ex. remue-méninges)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 29 71 195
2022 Non racisé, population non autochtone 31 69 210
2022 Noir 31 69 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 21 79 65
2022 Latino / Latina / Latinx 37 63 25
2022 Moyen-oriental 38 62 25
2022 Sud-asiatique 35 65 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 40 60 10

Question 96d. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Travailler avec des intervenants ou des clients
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 21 79 195
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 210
2022 Noir 19 81 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 23 77 65
2022 Latino / Latina / Latinx 24 76 25
2022 Moyen-oriental 23 77 25
2022 Sud-asiatique 13 87 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 29 71 10

Question 96e. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus d’accueil et d’intégration des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 38 62 195
2022 Non racisé, population non autochtone 39 61 210
2022 Noir 45 55 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 33 67 65
2022 Latino / Latina / Latinx 29 71 25
2022 Moyen-oriental 34 66 25
2022 Sud-asiatique 38 62 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 39 61 10

Question 96f. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus de départ des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 81 195
2022 Non racisé, population non autochtone 14 86 210
2022 Noir 20 80 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 20 80 65
2022 Latino / Latina / Latinx 18 82 25
2022 Moyen-oriental 23 77 25
2022 Sud-asiatique 10 90 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 12 88 10

Question 96g. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser des travaux individuels
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 74 195
2022 Non racisé, population non autochtone 19 81 210
2022 Noir 31 69 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 26 74 65
2022 Latino / Latina / Latinx 11 89 25
2022 Moyen-oriental 30 70 25
2022 Sud-asiatique 27 73 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 21 79 10

Question 96h. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser d’autres tâches administratives (p. ex. tâches liées aux ressources humaines, aux finances et à la sécurité)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 23 77 195
2022 Non racisé, population non autochtone 14 86 210
2022 Noir 32 68 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 20 80 65
2022 Latino / Latina / Latinx 14 86 25
2022 Moyen-oriental 15 85 25
2022 Sud-asiatique 28 72 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 21 79 10

Question 96i. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aborder des sujets délicats
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 20 80 195
2022 Non racisé, population non autochtone 17 83 210
2022 Noir 18 82 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 16 84 65
2022 Latino / Latina / Latinx 38 62 25
2022 Moyen-oriental 18 82 25
2022 Sud-asiatique 14 86 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 16 84 10

Question 96j. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Formation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 42 58 195
2022 Non racisé, population non autochtone 33 67 210
2022 Noir 25 75 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 37 63 65
2022 Latino / Latina / Latinx 55 45 25
2022 Moyen-oriental 63 37 25
2022 Sud-asiatique 32 68 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 79 21 10

Question 96k. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 195
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 210
2022 Noir 13 87 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 7 93 65
2022 Latino / Latina / Latinx 8 92 25
2022 Moyen-oriental 10 90 25
2022 Sud-asiatique 0 100 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 12 88 10

Question 96l. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aucune de ces réponses
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 16 84 195
2022 Non racisé, population non autochtone 18 82 210
2022 Noir 14 86 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 18 82 65
2022 Latino / Latina / Latinx 29 71 25
2022 Moyen-oriental 9 91 25
2022 Sud-asiatique 18 82 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 9 91 10

Question 97. Le fait d’avoir la flexibilité de choisir l’endroit où je travaille me permet d’avoir un meilleur équilibre travail-vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 77 9 5 0 2 2 5 93 2 195
2022 Non racisé, population non autochtone 73 14 6 1 2 0 3 90 3 210
2022 Noir 77 11 2 0 2 1 7 95 2 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 80 10 2 0 0 2 6 98 0 65
2022 Latino / Latina / Latinx 69 3 7 0 6 6 8 84 8 25
2022 Moyen-oriental 70 8 15 0 0 0 6 84 0 25
2022 Sud-asiatique 92 4 4 0 0 0 0 96 0 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 60 21 10 0 0 9 0 89 0 10

Question 98. Je crains de rater des possibilités d’emploi si je ne travaille pas sur place à un site du gouvernement du Canada aussi souvent que d’autres.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 14 18 11 37 4 8 54 25 195
2022 Non racisé, population non autochtone 7 14 19 14 39 3 4 57 22 210
2022 Noir 10 16 11 5 43 6 8 56 31 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 9 13 22 13 31 5 7 50 25 65
2022 Latino / Latina / Latinx 17 6 29 5 38 0 4 45 24 25
2022 Moyen-oriental 4 12 12 20 31 0 21 64 20 25
2022 Sud-asiatique 3 21 16 15 42 3 0 59 25 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 0 0 29 13 32 9 17 60 0 10

Question 99. Je crois que les membres de l’équipe qui assistent virtuellement aux réunions se sentent moins inclus que ceux qui y assistent en personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 15 19 14 37 5 3 56 24 195
2022 Non racisé, population non autochtone 8 18 20 18 28 7 2 50 28 210
2022 Noir 2 15 8 17 50 6 2 73 18 45
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 8 16 25 14 29 4 4 47 26 65
2022 Latino / Latina / Latinx 12 10 21 5 49 4 0 56 23 25
2022 Moyen-oriental 8 16 12 20 22 10 12 54 30 25
2022 Sud-asiatique 0 18 26 4 48 4 0 55 19 25
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 0 9 28 35 28 0 0 63 9 10
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Bien-être en milieu de travail

Un milieu de travail sûr et sain

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 29 12 4 5 3 1 79 8 445
2022 Non racisé, population non autochtone 55 30 6 5 2 1 0 86 7 610
2022 Noir 43 30 14 6 4 2 1 75 11 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 44 35 11 3 4 4 1 82 7 130
2022 Latino / Latina / Latinx 42 29 16 3 4 7 0 76 7 55
2022 Moyen-oriental 51 27 15 1 5 1 0 79 6 65
2022 Sud-asiatique 53 21 8 9 7 2 0 76 16 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 53 29 12 0 6 0 0 82 6 35

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 10 14 7 31 6 26 57 23 445
2022 Non racisé, population non autochtone 1 2 10 8 39 5 35 78 6 605
2022 Noir 6 13 14 7 24 8 28 49 29 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 6 10 16 7 27 9 25 51 24 130
2022 Latino / Latina / Latinx 9 6 6 6 48 4 23 72 20 55
2022 Moyen-oriental 4 4 18 2 35 3 35 59 12 65
2022 Sud-asiatique 4 9 15 12 35 4 21 62 17 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 6 20 12 13 33 3 14 55 31 35

Question 75. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 35 36 13 8 5 3 0 73 14 445
2022 Non racisé, population non autochtone 31 43 12 8 4 1 0 76 12 605
2022 Noir 35 36 11 10 7 1 0 72 16 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 26 42 15 7 5 6 0 72 12 130
2022 Latino / Latina / Latinx 38 31 9 9 8 5 0 72 18 55
2022 Moyen-oriental 41 33 13 7 3 3 0 77 10 65
2022 Sud-asiatique 40 30 16 10 4 0 0 70 13 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 44 36 11 6 3 0 0 80 9 35

Question 76. En général, comment est votre santé mentale?
Année du sondage Démographique Excellente
(%)		 Très bonne
(%)		 Bonne
(%)		 Passable
(%)		 Mauvaise
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 12 25 37 20 7 445
2022 Non racisé, population non autochtone 12 26 35 23 4 610
2022 Noir 15 27 41 15 2 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 8 29 33 21 8 130
2022 Latino / Latina / Latinx 10 35 25 23 7 55
2022 Moyen-oriental 16 14 42 20 8 65
2022 Sud-asiatique 22 9 45 18 6 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 8 19 48 13 12 35

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 48 29 10 4 3 5 2 83 7 445
2022 Non racisé, population non autochtone 53 27 9 4 2 3 2 84 6 610
2022 Noir 46 27 12 4 5 4 2 78 9 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 43 35 8 4 2 7 1 85 6 130
2022 Latino / Latina / Latinx 47 32 8 5 2 5 2 84 8 55
2022 Moyen-oriental 56 22 15 2 2 2 2 81 4 65
2022 Sud-asiatique 55 21 6 9 0 7 2 83 10 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 51 33 3 3 6 3 0 87 10 35

Question 78. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 25 13 9 8 4 0 69 17 445
2022 Non racisé, population non autochtone 46 29 7 8 7 2 1 77 16 610
2022 Noir 38 26 8 10 11 7 0 70 22 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 37 31 15 6 7 3 1 71 13 130
2022 Latino / Latina / Latinx 36 19 23 8 5 8 0 60 14 55
2022 Moyen-oriental 46 22 17 8 7 1 0 69 15 65
2022 Sud-asiatique 49 13 10 13 13 2 0 64 27 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 53 25 9 7 6 0 0 77 13 35

Question 80. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 28 40 13 8 7 3 1 70 16 445
2022 Non racisé, population non autochtone 29 38 14 11 6 2 0 69 17 610
2022 Noir 27 38 15 5 11 3 1 68 17 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 27 41 13 7 7 4 1 71 15 130
2022 Latino / Latina / Latinx 26 46 11 10 8 0 0 72 17 55
2022 Moyen-oriental 31 33 16 10 4 4 2 68 15 65
2022 Sud-asiatique 28 40 14 10 5 3 0 70 15 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 28 38 8 15 6 5 0 70 22 35

Question 82. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 12 58 15 14 1 0 0 70 15 65
2022 Non racisé, population non autochtone 18 54 13 11 2 1 1 73 13 130
2022 Noir 9 56 24 10 0 0 0 66 10 10
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 16 63 6 10 5 0 0 79 15 20
2022 Moyen-oriental 11 43 30 16 0 0 0 54 16 15

Stress lié au travail

Question 72a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 29 24 19 9 17 0 2 54 26 440
2022 Non racisé, population non autochtone 28 28 21 9 11 0 2 58 20 600
2022 Noir 41 22 12 11 12 0 2 64 24 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 22 28 23 7 17 0 3 51 25 130
2022 Latino / Latina / Latinx 20 28 25 5 23 0 0 48 27 55
2022 Moyen-oriental 33 16 15 14 20 0 2 50 35 65
2022 Sud-asiatique 25 25 21 8 22 0 0 49 30 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 36 23 18 7 10 0 6 64 18 30

Question 72b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 24 24 16 19 0 1 41 35 445
2022 Non racisé, population non autochtone 15 25 23 18 18 0 1 41 36 605
2022 Noir 22 20 25 10 21 0 2 42 32 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 16 24 23 19 16 0 1 41 35 130
2022 Latino / Latina / Latinx 17 17 32 13 19 0 2 35 32 55
2022 Moyen-oriental 14 30 17 19 19 0 0 44 38 65
2022 Sud-asiatique 18 28 24 18 12 0 0 46 30 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 7 23 26 11 33 0 0 30 44 30

Question 72c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 30 23 20 11 12 0 4 55 24 445
2022 Non racisé, population non autochtone 27 27 21 13 10 0 1 55 24 605
2022 Noir 31 15 19 12 17 1 5 49 31 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 27 25 23 9 11 0 4 55 21 130
2022 Latino / Latina / Latinx 31 16 24 10 12 0 7 51 23 55
2022 Moyen-oriental 29 34 15 12 10 0 0 63 22 65
2022 Sud-asiatique 39 16 16 15 8 0 5 58 25 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 15 37 25 12 12 0 0 52 23 30

Question 72d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 22 23 20 14 16 1 3 47 32 440
2022 Non racisé, population non autochtone 21 25 21 15 14 2 3 48 30 605
2022 Noir 24 19 20 12 19 2 3 46 33 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 23 25 20 16 13 0 3 49 30 130
2022 Latino / Latina / Latinx 19 18 33 12 12 0 5 39 26 55
2022 Moyen-oriental 18 27 15 17 19 3 2 47 37 65
2022 Sud-asiatique 25 23 12 18 16 0 8 51 36 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 17 30 25 8 20 0 0 47 28 30

Question 72e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 42 18 12 9 11 0 8 66 21 440
2022 Non racisé, population non autochtone 44 20 13 8 10 0 4 67 19 605
2022 Noir 44 13 10 13 12 0 8 63 27 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 47 20 8 8 9 0 8 73 18 130
2022 Latino / Latina / Latinx 34 19 16 4 12 0 14 62 19 55
2022 Moyen-oriental 37 18 15 10 12 0 7 59 24 65
2022 Sud-asiatique 49 15 11 6 10 2 8 70 18 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 27 29 15 10 12 3 4 60 24 30

Question 72f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 30 25 19 10 15 1 1 56 26 445
2022 Non racisé, population non autochtone 33 25 20 10 11 0 0 59 22 605
2022 Noir 36 25 14 9 15 0 1 62 24 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 26 18 10 18 1 2 52 29 130
2022 Latino / Latina / Latinx 29 23 17 8 17 5 2 55 27 55
2022 Moyen-oriental 34 22 22 12 9 0 0 56 21 65
2022 Sud-asiatique 29 30 18 8 15 0 0 59 23 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 20 26 35 3 16 0 0 46 19 30

Question 72g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 25 18 9 6 1 4 65 16 440
2022 Non racisé, population non autochtone 37 30 19 8 4 1 2 68 12 605
2022 Noir 48 18 15 9 4 3 4 70 14 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 35 27 20 10 6 0 3 63 16 130
2022 Latino / Latina / Latinx 25 27 25 5 7 6 5 58 14 55
2022 Moyen-oriental 38 29 14 10 8 0 1 68 18 65
2022 Sud-asiatique 34 29 16 6 5 0 9 70 12 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 32 21 20 16 11 0 0 52 28 30

Question 72h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 31 24 22 10 9 1 3 58 20 440
2022 Non racisé, population non autochtone 32 29 19 10 7 1 2 63 18 605
2022 Noir 34 25 18 10 8 1 4 62 19 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 29 27 21 10 12 0 2 57 22 130
2022 Latino / Latina / Latinx 25 26 27 11 4 2 5 55 16 55
2022 Moyen-oriental 40 19 21 14 5 1 0 60 19 65
2022 Sud-asiatique 27 24 21 8 10 0 10 56 21 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 34 18 22 6 17 0 4 54 24 30

Question 72i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 39 24 18 8 8 0 3 65 16 440
2022 Non racisé, population non autochtone 45 25 16 8 3 0 2 72 11 605
2022 Noir 46 18 21 7 6 0 2 66 13 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 36 27 16 9 9 0 3 65 18 130
2022 Latino / Latina / Latinx 34 31 16 9 5 0 5 69 14 55
2022 Moyen-oriental 48 19 17 9 7 0 0 67 16 65
2022 Sud-asiatique 29 27 21 6 10 0 8 60 18 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 48 21 9 0 22 0 0 69 22 30

Question 72j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 27 12 9 9 0 3 69 19 445
2022 Non racisé, population non autochtone 47 25 14 6 5 1 2 74 12 605
2022 Noir 48 22 6 10 9 0 5 73 20 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 39 33 12 5 9 0 1 73 15 130
2022 Latino / Latina / Latinx 34 29 14 6 12 0 5 66 19 55
2022 Moyen-oriental 43 19 17 11 9 0 0 63 20 65
2022 Sud-asiatique 38 24 11 11 7 3 5 68 20 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 42 19 16 11 12 0 0 61 23 30

Question 72k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 25 13 6 6 1 3 74 13 440
2022 Non racisé, population non autochtone 48 26 15 5 5 0 1 75 10 605
2022 Noir 46 27 13 3 5 0 6 77 9 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 47 25 8 9 7 1 2 75 16 130
2022 Latino / Latina / Latinx 40 31 18 5 2 2 2 74 7 55
2022 Moyen-oriental 50 16 17 8 9 0 0 66 17 65
2022 Sud-asiatique 52 21 19 2 2 0 4 76 4 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 46 32 3 4 13 0 3 80 17 30

Question 72l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 31 27 21 9 8 1 1 60 18 445
2022 Non racisé, population non autochtone 35 29 19 11 5 0 2 64 17 605
2022 Noir 36 25 23 6 7 1 2 63 14 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 30 30 20 11 8 1 1 61 19 130
2022 Latino / Latina / Latinx 25 26 22 15 7 3 3 54 23 55
2022 Moyen-oriental 41 26 15 6 11 0 0 67 18 65
2022 Sud-asiatique 28 24 23 18 5 0 2 53 24 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 16 42 30 0 12 0 0 58 12 30

Question 72m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 19 8 4 6 0 9 80 11 440
2022 Non racisé, population non autochtone 61 19 9 2 3 1 5 85 5 605
2022 Noir 57 22 5 3 6 0 7 85 9 95
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 50 22 6 7 8 1 6 77 16 130
2022 Latino / Latina / Latinx 51 23 6 3 7 0 11 82 11 55
2022 Moyen-oriental 50 17 10 5 6 0 12 76 13 65
2022 Sud-asiatique 53 11 16 0 0 0 20 80 0 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 61 13 11 4 6 0 6 79 10 30

Question 72n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 27 10 3 3 1 4 84 6 440
2022 Non racisé, population non autochtone 56 30 9 3 1 0 1 87 4 605
2022 Noir 58 24 10 1 1 1 5 87 2 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 44 33 8 4 6 0 5 81 10 130
2022 Latino / Latina / Latinx 55 26 11 1 2 2 3 85 4 55
2022 Moyen-oriental 58 21 11 6 1 0 2 81 8 65
2022 Sud-asiatique 54 22 12 2 0 2 7 84 2 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 56 28 10 3 0 0 3 87 3 30

Question 72o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 65 13 6 2 2 0 12 90 4 445
2022 Non racisé, population non autochtone 75 9 4 1 2 1 9 92 3 605
2022 Noir 67 13 6 1 1 0 11 91 2 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 63 16 5 1 3 0 13 90 4 130
2022 Latino / Latina / Latinx 69 10 7 3 2 2 6 86 6 55
2022 Moyen-oriental 63 6 7 5 2 0 17 83 9 65
2022 Sud-asiatique 74 4 7 0 0 2 13 92 0 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 57 32 0 0 3 0 8 97 3 30

Question 72p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 67 13 5 2 5 2 6 87 8 440
2022 Non racisé, population non autochtone 81 7 3 2 2 0 6 94 4 605
2022 Noir 55 19 4 2 8 3 10 84 11 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 68 12 5 2 5 2 7 87 7 130
2022 Latino / Latina / Latinx 77 7 5 2 4 0 6 89 6 55
2022 Moyen-oriental 70 7 10 1 4 3 5 84 6 65
2022 Sud-asiatique 70 16 4 5 0 1 4 90 6 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 60 19 4 6 3 6 3 87 9 30

Question 72q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 70 15 4 2 4 0 6 90 6 440
2022 Non racisé, population non autochtone 74 16 4 1 1 0 3 93 3 605
2022 Noir 67 14 8 2 1 0 9 88 4 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 68 18 1 2 6 0 4 91 9 130
2022 Latino / Latina / Latinx 67 17 9 0 1 0 5 89 1 55
2022 Moyen-oriental 72 9 6 5 4 0 5 85 9 65
2022 Sud-asiatique 70 14 2 0 7 0 6 90 8 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 81 16 0 0 0 0 3 100 0 30

Question 72r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 65 15 5 4 7 0 5 84 11 435
2022 Non racisé, population non autochtone 71 13 8 2 4 0 2 86 6 605
2022 Noir 65 11 7 5 6 0 7 82 11 95
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 67 14 3 6 6 0 4 85 12 130
2022 Latino / Latina / Latinx 62 13 10 4 9 0 3 77 13 55
2022 Moyen-oriental 66 20 4 1 6 0 3 89 7 65
2022 Sud-asiatique 60 16 4 4 7 0 10 84 12 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 63 12 7 0 16 0 3 77 16 30

Question 72s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personnes relevant de moi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 63 9 3 1 2 1 22 92 3 445
2022 Non racisé, population non autochtone 66 8 4 1 1 0 20 92 2 605
2022 Noir 65 4 2 1 2 0 26 93 4 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 59 11 2 0 2 1 25 94 3 130
2022 Latino / Latina / Latinx 66 9 1 0 3 2 18 95 4 55
2022 Moyen-oriental 60 10 8 1 1 0 20 86 3 65
2022 Sud-asiatique 54 14 5 0 0 0 26 93 0 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 74 3 6 3 0 0 15 90 3 30

Question 72t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. un membre du public, personne d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 64 15 7 2 2 0 10 88 5 440
2022 Non racisé, population non autochtone 72 15 5 2 1 0 5 92 3 605
2022 Noir 69 12 5 2 1 0 12 91 3 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 58 20 7 0 4 0 11 87 5 130
2022 Latino / Latina / Latinx 67 11 4 2 3 0 13 89 6 55
2022 Moyen-oriental 68 13 9 4 2 0 3 85 6 65
2022 Sud-asiatique 59 15 11 6 2 0 8 79 8 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 69 18 3 3 0 0 6 94 3 30

Question 72u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 49 17 10 6 13 1 4 70 20 445
2022 Non racisé, population non autochtone 59 14 11 6 6 0 4 76 13 605
2022 Noir 55 13 6 5 15 2 4 72 21 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 42 19 14 8 13 2 2 64 21 130
2022 Latino / Latina / Latinx 48 20 8 2 15 0 7 73 18 55
2022 Moyen-oriental 54 15 7 6 11 3 3 74 18 65
2022 Sud-asiatique 53 19 7 7 5 0 9 79 14 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 47 19 15 10 9 0 0 66 19 30

Question 72v. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 24 14 5 3 1 6 76 9 445
2022 Non racisé, population non autochtone 49 27 14 3 3 0 3 79 6 605
2022 Noir 47 27 13 4 2 1 6 79 7 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 45 25 14 4 6 2 5 74 11 130
2022 Latino / Latina / Latinx 40 19 25 6 3 0 6 63 10 55
2022 Moyen-oriental 49 21 12 5 4 3 5 76 10 65
2022 Sud-asiatique 50 27 3 8 0 0 12 87 9 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 53 18 26 4 0 0 0 70 4 30

Question 73. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 15 27 37 14 7 0 1 42 21 445
2022 Non racisé, population non autochtone 12 29 39 15 5 0 0 41 20 610
2022 Noir 16 28 30 17 6 0 3 45 24 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 10 29 46 8 7 0 0 39 15 130
2022 Latino / Latina / Latinx 16 20 44 11 9 0 0 36 20 55
2022 Moyen-oriental 21 25 25 24 6 0 0 46 30 65
2022 Sud-asiatique 18 27 37 13 4 0 2 45 17 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 17 23 32 17 12 0 0 39 29 35

Question 74. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 11 15 40 22 12 0 1 34 26 445
2022 Non racisé, population non autochtone 9 20 37 22 12 0 0 34 29 605
2022 Noir 7 17 39 21 15 0 1 36 24 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 10 14 44 21 10 0 1 32 24 130
2022 Latino / Latina / Latinx 17 14 34 29 3 0 3 33 32 55
2022 Moyen-oriental 19 9 36 23 12 0 1 36 28 65
2022 Sud-asiatique 4 21 31 23 19 2 0 43 25 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 9 17 50 12 12 0 0 24 26 35
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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 88. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 21 54 21 3 445
2022 Non racisé, population non autochtone 28 54 17 1 605
2022 Noir 20 60 18 2 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 22 46 27 5 130
2022 Latino / Latina / Latinx 22 49 26 2 55
2022 Moyen-oriental 24 61 11 4 65
2022 Sud-asiatique 20 55 25 0 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 25 58 17 0 35

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 89. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 48 52 95
2022 Non racisé, population non autochtone 49 51 165
2022 Noir 59 41 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 41 59 30
2022 Latino / Latina / Latinx 45 55 10
2022 Moyen-oriental 46 54 15
2022 Sud-asiatique 71 29 10

Question 92. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 39 15 8 5 4 6 25 77 12 445
2022 Non racisé, population non autochtone 41 15 10 5 4 4 22 75 11 610
2022 Noir 48 11 5 7 3 4 24 81 13 100
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 33 20 11 3 7 7 20 72 13 130
2022 Latino / Latina / Latinx 46 20 7 4 0 7 17 86 5 55
2022 Moyen-oriental 28 13 14 3 1 4 37 70 7 65
2022 Sud-asiatique 47 5 1 5 7 12 22 79 19 50
2022 Groupe racisé, non inclus ailleurs 39 15 3 12 0 0 31 80 17 35

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 90. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 16 26 16 13 21 3 5 45 38 95
2022 Non racisé, population non autochtone 9 22 14 25 25 1 4 33 53 165
2022 Noir 17 33 17 0 28 0 5 52 30 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 11 39 17 12 18 0 2 51 31 30
2022 Latino / Latina / Latinx 29 15 14 8 26 7 0 47 37 10
2022 Moyen-oriental 17 6 12 31 9 13 11 30 54 15
2022 Sud-asiatique 22 21 22 7 19 0 8 47 29 10

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 11 22 14 15 30 4 5 36 48 95
2022 Non racisé, population non autochtone 6 18 16 20 32 3 5 26 57 165
2022 Noir 11 33 20 7 29 0 0 44 35 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 7 17 21 23 23 5 4 27 50 30
2022 Latino / Latina / Latinx 14 0 0 23 41 7 16 18 82 10
2022 Moyen-oriental 20 35 5 12 21 0 7 59 35 15
2022 Sud-asiatique 15 16 26 0 43 0 0 31 43 10
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