Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 par thème pour Relations Couronne-Autochtones et Affaires du Nord Canada selon la Question 120. À quel groupe racial vous identifiez-vous?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Table des matières

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Mobilisation des employés

Mobilisation des employés

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 42 14 9 4 0 0 73 13 150
2022 Non racisé, population non autochtone 37 43 8 7 4 0 0 81 12 710
2022 Noir 16 48 20 3 13 0 0 64 16 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 23 45 14 16 2 0 0 68 18 45
2022 Latino / Latina / Latinx 39 54 0 0 7 0 0 93 7 10
2022 Moyen-oriental 70 26 0 4 0 0 0 96 4 20
2022 Sud-asiatique 47 27 11 15 0 0 0 74 15 20

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 34 15 9 5 0 0 71 15 150
2022 Non racisé, population non autochtone 38 38 10 8 5 0 0 76 13 710
2022 Noir 19 46 11 11 13 0 0 64 24 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 33 42 14 8 2 0 0 75 10 45
2022 Latino / Latina / Latinx 38 34 21 0 7 0 0 72 7 10
2022 Moyen-oriental 70 14 5 11 0 0 0 84 11 20
2022 Sud-asiatique 43 27 4 14 11 0 0 71 25 20

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 41 14 2 2 0 1 82 4 150
2022 Non racisé, population non autochtone 49 38 7 4 2 0 0 87 7 710
2022 Noir 31 46 19 0 4 0 0 77 4 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 37 40 18 2 3 0 0 77 5 45
2022 Latino / Latina / Latinx 31 62 0 0 0 0 7 100 0 10
2022 Moyen-oriental 76 19 5 0 0 0 0 95 0 20
2022 Sud-asiatique 52 37 5 6 0 0 0 89 6 20

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 36 41 13 4 6 1 0 77 10 150
2022 Non racisé, population non autochtone 41 38 11 6 3 0 0 79 9 710
2022 Noir 27 46 20 0 7 0 0 72 7 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 47 17 6 5 0 0 72 11 45
2022 Latino / Latina / Latinx 46 47 0 0 7 0 0 93 7 10
2022 Moyen-oriental 70 25 0 0 0 5 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 42 28 14 0 17 0 0 70 17 20

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 42 18 7 8 1 0 67 15 145
2022 Non racisé, population non autochtone 34 35 15 10 5 0 0 69 16 710
2022 Noir 10 56 17 5 8 4 0 68 14 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 23 34 24 10 9 0 0 57 19 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 39 36 8 7 0 0 49 15 10
2022 Moyen-oriental 64 31 0 5 0 0 0 95 5 20
2022 Sud-asiatique 40 35 4 4 17 0 0 75 21 20

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 42 18 6 9 1 0 68 14 145
2022 Non racisé, population non autochtone 35 35 14 10 5 0 0 70 15 710
2022 Noir 8 47 32 3 6 4 0 57 9 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 37 20 8 9 2 0 63 17 45
2022 Latino / Latina / Latinx 20 29 29 15 7 0 0 49 22 10
2022 Moyen-oriental 69 26 0 5 0 0 0 95 5 20
2022 Sud-asiatique 28 51 0 4 17 0 0 79 21 20

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 26 20 13 12 10 1 50 28 145
2022 Non racisé, population non autochtone 31 25 19 11 8 4 0 59 21 710
2022 Noir 10 27 18 16 15 14 0 43 36 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 18 24 15 16 11 14 2 50 32 45
2022 Latino / Latina / Latinx 8 45 26 7 14 0 0 52 21 10
2022 Moyen-oriental 47 14 17 9 5 8 0 67 15 20
2022 Sud-asiatique 26 24 15 15 17 4 0 52 32 20
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Leadership

Superviseur immédiat

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 55 25 10 1 3 3 3 85 4 150
2022 Non racisé, population non autochtone 57 26 10 3 1 1 3 86 4 710
2022 Noir 40 24 21 0 7 3 5 70 8 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 64 20 8 0 0 2 5 91 0 45
2022 Latino / Latina / Latinx 56 8 30 0 0 7 0 68 0 10
2022 Moyen-oriental 72 28 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 39 42 0 6 5 4 5 88 12 20

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 33 7 1 5 0 1 87 6 150
2022 Non racisé, population non autochtone 54 25 10 8 3 0 0 79 11 710
2022 Noir 42 35 14 0 10 0 0 76 10 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 55 30 6 5 2 0 2 87 7 45
2022 Latino / Latina / Latinx 63 21 8 0 7 0 0 85 7 10
2022 Moyen-oriental 64 31 5 0 0 0 0 95 0 20
2022 Sud-asiatique 57 34 4 0 5 0 0 90 5 20

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 56 25 9 5 5 0 0 81 10 150
2022 Non racisé, population non autochtone 56 26 7 7 3 0 0 83 10 710
2022 Noir 50 19 19 2 10 0 0 69 12 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 60 29 4 4 2 0 0 89 6 45
2022 Latino / Latina / Latinx 46 39 8 0 7 0 0 85 7 10
2022 Moyen-oriental 69 14 5 12 0 0 0 83 12 20
2022 Sud-asiatique 38 32 15 4 11 0 0 71 15 20

Haute direction

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 33 15 7 5 8 1 71 13 150
2022 Non racisé, population non autochtone 39 33 11 9 3 6 0 77 12 710
2022 Noir 36 21 17 0 9 17 0 69 11 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 28 36 16 11 2 6 0 68 14 45
2022 Latino / Latina / Latinx 17 29 22 8 7 18 0 56 18 10
2022 Moyen-oriental 52 48 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 37 31 6 11 10 5 0 72 22 20

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 27 36 18 8 9 2 0 65 17 150
2022 Non racisé, population non autochtone 34 33 13 13 5 1 0 68 18 710
2022 Noir 28 40 14 3 9 6 0 72 13 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 28 27 11 9 0 0 53 20 45
2022 Latino / Latina / Latinx 17 39 29 0 15 0 0 56 15 10
2022 Moyen-oriental 58 42 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 21 33 15 10 15 5 0 57 27 20

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 18 34 18 13 10 6 0 56 24 150
2022 Non racisé, population non autochtone 23 31 16 17 9 3 0 56 27 710
2022 Noir 17 35 15 9 10 14 0 60 22 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 16 30 22 17 11 5 0 48 29 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 39 29 7 15 0 0 49 22 10
2022 Moyen-oriental 35 55 0 4 0 5 0 96 4 20
2022 Sud-asiatique 18 23 23 15 21 0 0 41 36 20

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 16 37 15 16 14 2 0 54 31 150
2022 Non racisé, population non autochtone 21 31 14 20 13 1 0 53 33 710
2022 Noir 17 52 5 5 19 2 0 70 24 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 12 31 16 24 16 0 0 44 40 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 16 46 22 7 0 0 25 29 10
2022 Moyen-oriental 35 55 5 4 0 0 0 91 4 20
2022 Sud-asiatique 13 28 20 18 21 0 0 41 39 20
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Effectif

Gestion du rendement

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 33 39 10 11 7 0 0 72 18 150
2022 Non racisé, population non autochtone 39 35 10 10 6 0 0 75 16 710
2022 Noir 22 44 16 8 10 0 0 66 18 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 30 38 15 14 4 0 0 68 17 45
2022 Latino / Latina / Latinx 21 51 8 14 7 0 0 72 21 10
2022 Moyen-oriental 65 28 0 7 0 0 0 93 7 20
2022 Sud-asiatique 38 23 4 16 19 0 0 62 35 20

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 30 45 10 10 5 0 0 75 15 150
2022 Non racisé, population non autochtone 33 45 7 10 5 0 0 78 15 710
2022 Noir 21 41 17 14 7 0 0 62 21 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 30 40 8 19 3 0 0 70 22 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 69 15 0 7 0 0 78 7 10
2022 Moyen-oriental 61 39 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 38 45 6 6 5 0 0 83 11 20

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 51 27 13 3 5 0 1 79 8 150
2022 Non racisé, population non autochtone 47 32 8 8 5 0 1 79 13 710
2022 Noir 45 31 12 2 10 0 0 76 12 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 48 29 17 5 2 0 0 76 7 45
2022 Latino / Latina / Latinx 45 18 30 0 7 0 0 63 7 10
2022 Moyen-oriental 70 18 5 0 7 0 0 88 7 20
2022 Sud-asiatique 47 38 6 4 5 0 0 85 10 20

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 21 43 16 10 7 1 1 66 18 150
2022 Non racisé, population non autochtone 30 39 12 13 5 0 0 70 18 710
2022 Noir 14 52 19 8 7 0 0 66 15 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 19 43 15 12 9 0 2 63 22 45
2022 Latino / Latina / Latinx 24 40 28 0 7 0 0 65 7 10
2022 Moyen-oriental 47 32 10 0 7 5 0 82 7 20
2022 Sud-asiatique 8 42 20 26 4 0 0 50 30 20

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 59 18 10 5 4 1 2 80 10 150
2022 Non racisé, population non autochtone 57 22 10 4 3 2 1 82 7 710
2022 Noir 58 18 11 3 10 0 0 76 13 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 53 20 11 9 2 0 4 77 12 45
2022 Latino / Latina / Latinx 45 26 22 0 7 0 0 71 7 10
2022 Moyen-oriental 66 26 4 0 0 0 4 96 0 20
2022 Sud-asiatique 59 20 10 5 5 0 0 79 11 20

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 23 33 20 11 9 4 0 59 20 145
2022 Non racisé, population non autochtone 26 37 16 13 7 2 0 64 20 710
2022 Noir 17 41 26 5 4 8 0 63 10 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 27 22 19 16 12 4 0 51 29 45
2022 Latino / Latina / Latinx 17 17 44 14 7 0 0 34 21 10
2022 Moyen-oriental 49 47 4 0 0 0 0 96 0 20
2022 Sud-asiatique 18 38 14 9 21 0 0 56 30 20

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 28 17 7 2 1 4 73 9 150
2022 Non racisé, population non autochtone 49 22 14 5 5 1 3 75 10 710
2022 Noir 33 22 35 10 0 0 0 54 10 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 41 30 15 4 2 2 6 78 7 45
2022 Latino / Latina / Latinx 46 33 7 0 7 7 0 85 8 10
2022 Moyen-oriental 72 14 4 5 0 0 5 91 5 20
2022 Sud-asiatique 33 33 10 15 4 0 5 69 20 20

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 39 27 15 10 5 1 3 69 15 150
2022 Non racisé, population non autochtone 48 24 14 5 4 1 3 75 10 710
2022 Noir 42 21 22 10 3 3 0 64 13 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 36 34 9 8 7 2 4 74 16 45
2022 Latino / Latina / Latinx 57 8 22 14 0 0 0 65 14 10
2022 Moyen-oriental 49 31 9 0 0 0 10 90 0 20
2022 Sud-asiatique 38 19 15 5 18 0 5 60 24 20

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 64 10 9 3 3 7 4 83 7 150
2022 Non racisé, population non autochtone 79 7 3 1 1 3 6 95 3 710
2022 Noir 41 18 17 3 3 13 5 72 7 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 72 9 6 5 0 5 4 88 5 45
2022 Latino / Latina / Latinx 70 16 0 0 14 0 0 86 14 10
2022 Moyen-oriental 86 0 4 0 0 0 10 95 0 20
2022 Sud-asiatique 62 14 4 4 11 0 5 80 16 20

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 65 6 7 3 1 4 13 86 5 150
2022 Non racisé, population non autochtone 76 8 3 1 2 1 9 94 4 710
2022 Noir 61 3 14 0 0 3 20 82 0 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 64 10 4 5 0 4 13 89 6 45
2022 Latino / Latina / Latinx 56 0 15 14 0 8 7 67 16 10
2022 Moyen-oriental 86 0 4 0 0 0 10 95 0 20
2022 Sud-asiatique 66 10 5 4 5 0 9 84 10 20

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 35 13 8 14 4 2 63 23 150
2022 Non racisé, population non autochtone 24 38 12 13 10 2 1 65 23 710
2022 Noir 10 40 13 8 21 5 2 55 31 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 27 17 13 10 2 5 56 26 45
2022 Latino / Latina / Latinx 38 30 10 0 14 8 0 73 16 10
2022 Moyen-oriental 35 42 14 0 0 10 0 85 0 20
2022 Sud-asiatique 18 45 5 14 13 5 0 66 28 20

Habilitation

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 28 35 20 12 5 0 0 63 17 150
2022 Non racisé, population non autochtone 34 42 10 9 4 0 0 77 13 710
2022 Noir 19 41 26 8 6 0 0 60 14 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 29 35 23 10 3 0 0 64 13 45
2022 Latino / Latina / Latinx 15 26 23 30 7 0 0 41 37 10
2022 Moyen-oriental 54 22 11 13 0 0 0 76 13 20
2022 Sud-asiatique 34 40 14 0 11 0 0 74 11 20

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 39 13 11 4 1 0 71 15 150
2022 Non racisé, population non autochtone 38 38 13 8 3 0 0 76 11 710
2022 Noir 35 30 19 11 4 0 0 66 15 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 27 47 10 16 0 0 0 74 16 45
2022 Latino / Latina / Latinx 7 30 43 14 7 0 0 36 21 10
2022 Moyen-oriental 60 28 0 7 0 5 0 93 7 20
2022 Sud-asiatique 39 38 4 6 13 0 0 77 19 20

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 30 41 9 13 6 1 1 72 19 150
2022 Non racisé, population non autochtone 38 36 12 10 3 0 0 75 12 710
2022 Noir 26 45 16 3 7 0 3 74 10 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 38 11 18 7 2 0 64 26 45
2022 Latino / Latina / Latinx 14 71 0 8 7 0 0 85 15 10
2022 Moyen-oriental 59 30 0 11 0 0 0 89 11 20
2022 Sud-asiatique 29 30 4 26 11 0 0 59 36 20

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 16 45 18 7 5 9 0 67 13 150
2022 Non racisé, population non autochtone 26 43 15 9 2 4 0 72 12 710
2022 Noir 14 39 13 8 3 22 0 68 15 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 18 40 27 6 5 5 0 61 11 45
2022 Latino / Latina / Latinx 8 63 7 7 7 8 0 77 15 10
2022 Moyen-oriental 32 58 5 0 0 5 0 95 0 20
2022 Sud-asiatique 18 26 30 11 11 4 0 46 23 20

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 38 34 10 12 6 0 0 72 18 150
2022 Non racisé, population non autochtone 46 31 9 9 6 0 0 77 14 710
2022 Noir 16 58 14 5 6 0 0 75 11 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 40 22 7 21 10 0 0 62 31 45
2022 Latino / Latina / Latinx 21 42 21 10 7 0 0 63 17 10
2022 Moyen-oriental 76 17 0 7 0 0 0 93 7 20
2022 Sud-asiatique 42 34 9 10 5 0 0 76 15 20

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 30 35 22 7 7 0 0 65 13 150
2022 Non racisé, population non autochtone 33 32 17 10 8 0 0 65 18 710
2022 Noir 26 36 31 3 5 0 0 62 8 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 28 32 19 13 8 0 0 60 21 45
2022 Latino / Latina / Latinx 15 39 31 0 15 0 0 54 15 10
2022 Moyen-oriental 47 23 26 4 0 0 0 70 4 20
2022 Sud-asiatique 37 27 15 10 10 0 0 65 20 20

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 67 17 6 1 4 4 2 90 4 150
2022 Non racisé, population non autochtone 68 23 4 3 0 1 1 92 3 710
2022 Noir 55 25 9 0 7 5 0 83 8 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 71 15 5 0 2 2 5 93 2 45
2022 Latino / Latina / Latinx 38 47 8 0 7 0 0 85 7 10
2022 Moyen-oriental 82 0 0 0 0 18 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 69 15 11 0 5 0 0 84 5 20

Mobilité et maintien en poste

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 62 15 23 150
2022 Non racisé, population non autochtone 41 27 32 710
2022 Noir 70 11 19 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 51 14 36 45
2022 Latino / Latina / Latinx 65 14 21 10
2022 Moyen-oriental 68 27 5 20
2022 Sud-asiatique 62 23 14 20

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui, pour prendre ma retraite
(%)		 Oui, pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste à l’extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Oui, fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Oui, autre Préciser autre raison
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 34 35 3 14 6 90
2022 Non racisé, population non autochtone 11 33 37 6 6 7 285
2022 Noir 7 31 43 0 16 3 25
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 11 32 35 0 7 16 25
2022 Moyen-oriental 8 54 18 0 20 0 10
2022 Sud-asiatique 7 8 44 26 15 0 10
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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 49 38 7 3 2 0 0 88 5 145
2022 Non racisé, population non autochtone 50 37 6 5 2 0 0 87 7 710
2022 Noir 36 46 12 3 4 0 0 81 6 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 40 45 6 9 0 0 0 85 9 45
2022 Latino / Latina / Latinx 39 46 15 0 0 0 0 85 0 10
2022 Moyen-oriental 75 25 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 67 27 0 0 5 0 0 95 5 20

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 22 43 15 12 7 1 0 66 19 150
2022 Non racisé, population non autochtone 24 45 14 12 3 1 0 70 16 710
2022 Noir 23 53 11 3 6 4 0 79 9 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 21 35 14 24 5 0 0 57 29 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 39 45 0 7 0 0 48 7 10
2022 Moyen-oriental 48 32 10 6 0 4 0 84 6 20
2022 Sud-asiatique 18 47 9 15 11 0 0 65 26 20

Rendement organisationnel

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 12 29 37 14 6 0 1 20 42 150
2022 Non racisé, population non autochtone 9 25 36 21 8 0 1 29 35 710
2022 Noir 15 29 32 16 8 0 0 24 44 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 10 33 43 5 6 0 3 11 45 45
2022 Latino / Latina / Latinx 28 30 42 0 0 0 0 0 58 10
2022 Moyen-oriental 12 6 27 43 8 0 5 53 18 20
2022 Sud-asiatique 6 29 40 25 0 0 0 25 35 20

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 18 29 27 22 2 1 2 25 48 150
2022 Non racisé, population non autochtone 18 32 31 11 5 1 3 17 52 705
2022 Noir 21 29 29 21 0 0 0 21 50 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 19 35 25 17 2 0 3 19 55 45
2022 Latino / Latina / Latinx 7 42 36 8 0 7 0 8 53 10
2022 Moyen-oriental 9 5 30 48 8 0 0 55 14 20
2022 Sud-asiatique 25 45 14 13 4 0 0 17 70 20

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 23 30 20 11 0 2 31 38 145
2022 Non racisé, population non autochtone 15 24 31 20 9 0 2 29 39 705
2022 Noir 10 19 30 26 8 0 7 37 31 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 12 33 33 9 9 0 3 19 47 45
2022 Latino / Latina / Latinx 28 24 37 0 10 0 0 10 52 10
2022 Moyen-oriental 9 20 32 32 8 0 0 39 29 20
2022 Sud-asiatique 22 20 24 21 14 0 0 35 42 20

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 21 24 23 17 10 2 2 29 47 145
2022 Non racisé, population non autochtone 21 22 24 15 11 3 3 28 46 705
2022 Noir 14 13 23 25 18 3 4 46 30 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 35 29 20 9 3 0 3 13 66 45
2022 Latino / Latina / Latinx 21 33 22 14 10 0 0 24 54 10
2022 Moyen-oriental 0 29 33 38 0 0 0 38 29 20
2022 Sud-asiatique 32 13 27 0 20 4 6 22 49 20

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 20 31 14 7 3 7 23 43 145
2022 Non racisé, population non autochtone 14 22 28 17 11 4 4 31 39 710
2022 Noir 21 13 36 11 9 6 5 22 37 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 20 30 32 5 6 2 5 12 54 45
2022 Latino / Latina / Latinx 15 14 39 24 8 0 0 32 29 10
2022 Moyen-oriental 4 20 26 30 8 0 12 43 27 20
2022 Sud-asiatique 36 9 27 20 0 4 5 21 49 20

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 26 31 17 7 1 3 24 44 150
2022 Non racisé, population non autochtone 17 28 32 11 8 2 2 20 47 710
2022 Noir 16 22 33 17 10 3 0 27 39 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 17 36 28 10 6 0 3 16 55 45
2022 Latino / Latina / Latinx 14 7 54 18 0 0 7 20 23 10
2022 Moyen-oriental 5 24 15 32 12 0 11 50 33 20
2022 Sud-asiatique 36 28 18 19 0 0 0 19 63 20

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 13 35 26 15 1 5 43 20 150
2022 Non racisé, population non autochtone 5 13 36 28 16 0 2 45 18 710
2022 Noir 0 10 39 24 15 4 7 44 11 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 15 15 33 21 12 0 5 34 32 45
2022 Latino / Latina / Latinx 7 0 36 24 25 0 7 53 8 10
2022 Moyen-oriental 0 14 18 41 23 0 4 67 14 20
2022 Sud-asiatique 5 11 39 32 9 0 4 42 17 20

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 12 27 30 16 12 4 0 40 29 150
2022 Non racisé, population non autochtone 13 31 19 24 10 3 0 45 35 710
2022 Noir 8 33 32 10 12 5 0 43 24 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 10 22 27 25 14 2 0 33 39 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 32 29 22 7 0 0 42 29 10
2022 Moyen-oriental 31 34 23 4 0 9 0 71 4 20
2022 Sud-asiatique 9 24 27 20 21 0 0 33 40 20

Diversité et inclusion

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 52 26 9 7 5 2 0 79 12 150
2022 Non racisé, population non autochtone 57 27 7 5 4 0 0 84 9 710
2022 Noir 36 23 15 13 13 0 0 59 26 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 53 32 8 4 2 0 0 86 6 45
2022 Latino / Latina / Latinx 41 29 22 0 7 0 0 71 7 10
2022 Moyen-oriental 68 26 0 7 0 0 0 93 7 20
2022 Sud-asiatique 64 16 9 5 5 0 0 80 11 20

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 59 26 6 8 1 0 0 85 8 150
2022 Non racisé, population non autochtone 63 26 4 5 1 0 0 89 6 710
2022 Noir 48 24 13 14 0 0 0 73 14 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 63 27 2 8 0 0 0 90 8 45
2022 Latino / Latina / Latinx 48 16 29 7 0 0 0 64 7 10
2022 Moyen-oriental 61 39 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 68 15 0 11 5 0 0 84 16 20

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 56 27 11 2 3 1 0 84 5 150
2022 Non racisé, population non autochtone 53 34 6 4 1 1 1 89 5 710
2022 Noir 55 13 15 8 7 3 0 70 15 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 51 41 8 0 0 0 0 92 0 45
2022 Latino / Latina / Latinx 41 28 23 0 7 0 0 70 7 10
2022 Moyen-oriental 60 35 5 0 0 0 0 95 0 20
2022 Sud-asiatique 78 6 11 0 5 0 0 84 5 20

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 30 43 15 7 5 1 0 73 12 150
2022 Non racisé, population non autochtone 37 41 10 7 3 1 0 80 10 710
2022 Noir 19 46 23 3 6 4 0 67 9 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 28 40 20 8 5 0 0 68 13 45
2022 Latino / Latina / Latinx 25 53 15 0 7 0 0 78 7 10
2022 Moyen-oriental 66 34 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 28 43 8 10 11 0 0 71 21 20

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d'œuvre diversifiée est constituée de personnes présentant une variété d'identités, d'habiletés, d'antécédents, de cultures, de compétences, de points de vue et d'expériences.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 25 42 15 10 5 4 0 69 15 150
2022 Non racisé, population non autochtone 35 39 12 7 2 5 0 77 10 710
2022 Noir 18 58 8 8 6 2 0 77 15 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 16 41 21 14 3 4 0 60 18 45
2022 Latino / Latina / Latinx 27 21 22 15 7 8 0 52 24 10
2022 Moyen-oriental 49 46 5 0 0 0 0 95 0 20
2022 Sud-asiatique 37 31 10 6 11 5 0 72 17 20

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 44 35 13 4 3 1 0 80 7 145
2022 Non racisé, population non autochtone 52 35 7 4 2 0 0 87 6 710
2022 Noir 21 50 16 3 6 4 0 74 10 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 42 37 16 5 0 0 0 79 5 45
2022 Latino / Latina / Latinx 42 36 16 0 7 0 0 78 7 10
2022 Moyen-oriental 76 24 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 45 34 4 11 5 0 0 79 17 20

Anti-racisme

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 27 33 14 10 7 9 2 66 18 150
2022 Non racisé, population non autochtone 49 27 8 4 2 7 3 85 7 710
2022 Noir 10 30 22 8 11 17 2 49 24 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 33 35 10 11 3 6 2 74 15 45
2022 Latino / Latina / Latinx 39 8 26 14 7 7 0 50 22 10
2022 Moyen-oriental 54 22 0 0 0 18 5 100 0 20
2022 Sud-asiatique 26 38 11 14 11 0 0 64 25 20

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 32 15 8 7 11 2 66 17 145
2022 Non racisé, population non autochtone 46 27 10 6 2 6 4 81 8 710
2022 Noir 12 23 26 5 12 21 2 45 22 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 32 40 8 7 5 7 2 78 13 45
2022 Latino / Latina / Latinx 32 21 25 8 7 7 0 57 16 10
2022 Moyen-oriental 47 29 0 0 0 18 5 100 0 20
2022 Sud-asiatique 26 38 11 10 15 0 0 64 25 20

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en donnant accès à une formation sur la lutte contre le racisme et en faisant part des ressources et des outils d’apprentissage autodirigé sur la lutte contre le racisme qui sont disponibles. La lutte contre le racisme est l’opposition consciente aux théories, aux attitudes et aux gestes racistes. La lutte contre le racisme ne se borne pas simplement à être contre l’idée même du racisme. Cela consiste aussi à prendre des mesures de façon active pour s’y opposer.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 21 30 22 10 7 9 1 57 19 150
2022 Non racisé, population non autochtone 29 31 21 6 2 11 0 67 9 710
2022 Noir 23 25 18 13 6 15 0 57 22 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 16 29 32 6 3 10 4 53 10 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 32 14 8 21 16 0 50 34 10
2022 Moyen-oriental 44 42 9 0 5 0 0 86 5 20
2022 Sud-asiatique 22 28 15 19 11 5 0 53 31 20

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 40 10 7 8 6 2 72 17 150
2022 Non racisé, population non autochtone 45 32 8 5 2 5 3 84 8 710
2022 Noir 8 43 20 3 14 12 0 58 19 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 28 42 9 5 9 5 2 76 15 45
2022 Latino / Latina / Latinx 32 23 8 14 14 8 0 60 31 10
2022 Moyen-oriental 50 40 0 0 0 5 5 100 0 20
2022 Sud-asiatique 26 38 10 16 9 0 0 64 25 20

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L'Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 22 26 6 4 28 6 45 15 150
2022 Non racisé, population non autochtone 10 19 23 4 2 39 5 51 9 710
2022 Noir 8 29 39 0 3 19 3 47 3 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 4 24 26 8 5 25 10 42 19 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 24 15 8 7 36 0 53 23 10
2022 Moyen-oriental 28 8 17 10 0 29 8 57 16 20
2022 Sud-asiatique 4 20 17 11 5 30 13 41 29 20

Milieu de travail éthique

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 29 15 6 5 6 7 71 12 150
2022 Non racisé, population non autochtone 29 30 14 7 5 9 5 70 14 710
2022 Noir 24 20 15 11 6 17 8 58 23 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 36 31 16 4 4 5 4 74 9 45
2022 Latino / Latina / Latinx 33 36 24 0 7 0 0 69 7 10
2022 Moyen-oriental 36 38 5 16 0 0 4 78 17 20
2022 Sud-asiatique 23 28 23 0 11 0 15 60 13 20

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 40 14 9 7 3 2 67 18 150
2022 Non racisé, population non autochtone 29 39 12 11 4 4 1 71 16 710
2022 Noir 20 41 23 10 3 3 0 63 13 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 38 13 15 5 2 2 66 20 45
2022 Latino / Latina / Latinx 17 52 8 0 15 8 0 75 16 10
2022 Moyen-oriental 41 41 7 0 11 0 0 82 11 20
2022 Sud-asiatique 21 44 0 5 21 4 6 72 28 20

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 23 35 24 9 5 3 1 60 15 150
2022 Non racisé, population non autochtone 31 41 17 8 2 2 0 73 10 705
2022 Noir 17 41 30 3 6 3 0 60 9 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 21 30 25 19 4 0 2 51 23 45
2022 Latino / Latina / Latinx 28 21 29 8 7 8 0 53 16 10
2022 Moyen-oriental 50 40 6 0 0 5 0 94 0 20
2022 Sud-asiatique 18 53 4 0 17 8 0 77 18 20

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 20 20 11 10 17 5 47 27 145
2022 Non racisé, population non autochtone 19 25 17 13 9 13 3 53 26 710
2022 Noir 9 10 30 8 16 27 0 26 33 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 21 22 18 14 7 11 6 52 26 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 7 25 14 22 22 0 22 46 10
2022 Moyen-oriental 39 22 8 0 5 15 10 83 7 20
2022 Sud-asiatique 13 44 4 4 11 19 6 75 19 20

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 29 58 4 6 2 0 0 87 8 150
2022 Non racisé, population non autochtone 38 46 4 9 3 0 0 85 12 710
2022 Noir 26 69 0 3 2 0 0 95 5 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 26 51 9 9 5 0 0 76 15 45
2022 Latino / Latina / Latinx 14 86 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 66 28 0 7 0 0 0 93 7 20
2022 Sud-asiatique 19 71 6 5 0 0 0 89 5 20

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 42 10 5 4 0 2 81 9 150
2022 Non racisé, population non autochtone 40 32 8 10 7 0 3 75 17 710
2022 Noir 23 62 9 2 0 0 3 88 2 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 35 38 9 12 4 0 2 75 16 45
2022 Latino / Latina / Latinx 15 39 29 0 17 0 0 54 17 10
2022 Moyen-oriental 59 32 4 4 0 0 0 92 4 20
2022 Sud-asiatique 35 44 11 0 10 0 0 79 10 20

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 46 12 6 3 1 1 79 9 150
2022 Non racisé, population non autochtone 46 34 9 6 3 0 1 82 9 710
2022 Noir 9 67 12 9 4 0 0 76 13 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 30 45 16 7 0 0 2 76 7 45
2022 Latino / Latina / Latinx 32 61 0 0 7 0 0 93 7 10
2022 Moyen-oriental 58 36 0 0 0 5 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 35 36 15 14 0 0 0 71 14 20

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 74 22 2 1 1 0 1 97 1 150
2022 Non racisé, population non autochtone 77 17 2 1 1 1 0 96 2 710
2022 Noir 55 42 2 0 0 0 0 98 0 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 78 15 5 0 3 0 0 93 3 45
2022 Latino / Latina / Latinx 54 46 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 84 16 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 80 14 0 0 0 0 6 100 0 20

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 80 10 3 0 3 0 3 93 3 150
2022 Non racisé, population non autochtone 83 7 2 3 2 0 3 93 6 710
2022 Noir 78 13 2 0 7 0 0 91 7 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 79 15 2 0 0 0 4 98 0 45
2022 Latino / Latina / Latinx 57 14 8 0 21 0 0 70 21 10
2022 Moyen-oriental 95 0 5 0 0 0 0 95 0 20
2022 Sud-asiatique 76 6 4 0 0 0 15 96 0 20

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 33 28 19 7 6 3 3 65 14 145
2022 Non racisé, population non autochtone 39 24 17 6 4 6 3 70 11 710
2022 Noir 37 29 12 8 15 0 0 65 23 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 33 29 23 7 0 2 6 68 7 45
2022 Latino / Latina / Latinx 23 24 25 21 8 0 0 46 28 10
2022 Moyen-oriental 49 46 0 0 0 5 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 12 23 44 6 6 5 4 38 13 20

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 9 91 150
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 710
2022 Noir 17 83 35
2022 Moyen-oriental 0 100 20

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 76 15
2022 Non racisé, population non autochtone 35 65 55

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 71 29 15
2022 Non racisé, population non autochtone 63 37 55

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 22 78 15
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 55

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 15
2022 Non racisé, population non autochtone 2 98 55

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 15
2022 Non racisé, population non autochtone 6 94 55

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 15
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 55

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 13 87 15
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 55

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 59 15
2022 Non racisé, population non autochtone 30 70 55

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 53 15
2022 Non racisé, population non autochtone 44 56 55

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 59 15
2022 Non racisé, population non autochtone 40 60 55

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 46 54 15
2022 Non racisé, population non autochtone 34 66 55

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 61 39 15
2022 Non racisé, population non autochtone 40 60 55

Question 59f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 71 29 15
2022 Non racisé, population non autochtone 54 46 55

Question 59g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 27 73 15
2022 Non racisé, population non autochtone 30 70 55

Question 59h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 7 93 15
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 55

Question 59i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 7 93 15
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 55

Question 59j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 25 75 15
2022 Non racisé, population non autochtone 10 90 55

Question 59k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 61 39 15
2022 Non racisé, population non autochtone 36 64 55

Question 59l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 22 78 15
2022 Non racisé, population non autochtone 23 77 55

Question 59m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 81 15
2022 Non racisé, population non autochtone 14 86 55

Question 60a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 44 56 15
2022 Non racisé, population non autochtone 48 52 55

Question 60b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 68 15
2022 Non racisé, population non autochtone 19 81 55

Question 60c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 7 93 15
2022 Non racisé, population non autochtone 6 94 55

Question 60d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 86 15
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 55

Question 60e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 13 87 15
2022 Non racisé, population non autochtone 4 96 55

Question 60f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 7 93 15
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 55

Question 60g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 68 15
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 55

Question 60h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 94 15
2022 Non racisé, population non autochtone 6 94 55

Question 60i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 30 70 15
2022 Non racisé, population non autochtone 36 64 55

Question 61a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 15
2022 Non racisé, population non autochtone 15 85 55

Question 61b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 12 88 15
2022 Non racisé, population non autochtone 37 63 55

Question 61c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 94 15
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 55

Question 61d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 81 15
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 55

Question 61e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 15
2022 Non racisé, population non autochtone 21 79 55

Question 61f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 86 15
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 55

Question 61g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 86 15
2022 Non racisé, population non autochtone 14 86 55

Question 61h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 15
2022 Non racisé, population non autochtone 20 80 55

Question 61i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 15
2022 Non racisé, population non autochtone 18 82 55

Question 61j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 45 55 15
2022 Non racisé, population non autochtone 26 74 55

Question 61k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 15
2022 Non racisé, population non autochtone 2 98 55

Question 61l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 59 41 15
2022 Non racisé, population non autochtone 52 48 55

Question 61m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 15
2022 Non racisé, population non autochtone 2 98 55

Question 61n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 71 29 15
2022 Non racisé, population non autochtone 48 52 55

Question 61o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 15
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 55

Question 61p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 15
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 55

Question 62. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 10 15 5 6 42 14 43 24 145
2022 Non racisé, population non autochtone 11 12 13 6 4 43 10 51 22 710
2022 Latino / Latina / Latinx 0 7 29 14 7 32 10 12 37 10

Question 63. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 34 20 6 5 18 0 62 14 150
2022 Non racisé, population non autochtone 28 27 18 7 3 16 1 67 12 710
2022 Noir 16 33 17 0 6 28 0 68 8 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 17 27 26 13 5 13 0 50 20 45
2022 Moyen-oriental 34 39 5 0 0 22 0 94 0 20

Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience, et l’état de personne graciée.

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Question 64. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 150
2022 Non racisé, population non autochtone 4 96 710
2022 Noir 18 82 35
2022 Moyen-oriental 0 100 20

Question 65a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 74 10
2022 Non racisé, population non autochtone 28 72 30

Question 65b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 74 26 10
2022 Non racisé, population non autochtone 72 28 30

Question 65c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 9 91 10
2022 Non racisé, population non autochtone 6 94 30

Question 65d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30

Question 65e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 13 87 30

Question 65f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 30

Question 65g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 15 85 10
2022 Non racisé, population non autochtone 10 90 30

Question 66a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 84 16 10
2022 Non racisé, population non autochtone 16 84 30

Question 66b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 76 10
2022 Non racisé, population non autochtone 16 84 30

Question 66c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 33 67 10
2022 Non racisé, population non autochtone 10 90 30

Question 66d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 9 91 10
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 30

Question 66e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 10
2022 Non racisé, population non autochtone 21 79 30

Question 66f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 81 10
2022 Non racisé, population non autochtone 27 73 30

Question 66g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 10 90 10
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 30

Question 66h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 14 86 30

Question 66i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 10
2022 Non racisé, population non autochtone 10 90 30

Question 66j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 16 84 10
2022 Non racisé, population non autochtone 19 81 30

Question 66k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30

Question 66l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 10
2022 Non racisé, population non autochtone 24 76 30

Question 66m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30

Question 66n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 15 85 10
2022 Non racisé, population non autochtone 21 79 30

Question 67a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 25 75 10
2022 Non racisé, population non autochtone 33 67 30

Question 67b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 18 82 30

Question 67c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30

Question 67d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 10
2022 Non racisé, population non autochtone 12 88 30

Question 67e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 30

Question 67f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 10
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30

Question 67g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 30

Question 67h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 15 85 10
2022 Non racisé, population non autochtone 10 90 30

Question 67i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 60 40 10
2022 Non racisé, population non autochtone 48 52 30

Question 68a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30

Question 68b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 81 10
2022 Non racisé, population non autochtone 22 78 30

Question 68c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30

Question 68d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30

Question 68e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 30

Question 68f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 30

Question 68g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 10
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 30

Question 68h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 83 10
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30

Question 68i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30

Question 68j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 27 73 10
2022 Non racisé, population non autochtone 35 65 30

Question 68k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 9 91 10
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 30

Question 68l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 63 10
2022 Non racisé, population non autochtone 41 59 30

Question 68m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 30

Question 68n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 73 27 10
2022 Non racisé, population non autochtone 76 24 30

Question 68o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 30

Question 68p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 30

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 10 8 21 6 4 38 12 36 20 150
2022 Non racisé, population non autochtone 12 12 16 4 3 45 8 52 14 710
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 16 8 22 9 0 39 6 44 16 45
2022 Latino / Latina / Latinx 0 17 22 14 7 30 10 28 36 10

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 22 33 17 8 4 15 1 66 15 150
2022 Non racisé, population non autochtone 28 32 17 5 2 15 1 71 9 710
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 24 25 22 11 0 17 2 60 13 45
2022 Moyen-oriental 52 32 5 0 0 11 0 95 0 20

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 83. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 9999 9999 150
2022 Non racisé, population non autochtone 10 90 9999 9999 710
2022 Noir 15 85 9999 9999 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 2 98 9999 9999 45
2022 Latino / Latina / Latinx 8 92 9999 9999 10
2022 Moyen-oriental 8 92 9999 9999 20
2022 Sud-asiatique 4 96 9999 9999 20

Question 84. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l’objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Une incapacité s’entend d’une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, d’un trouble d’apprentissage ou de la communication ou d’une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non, et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Dans ce contexte, un obstacle est un élément – de nature physique, structurelle, technologique, socioéconomique ou culturelle, ou lié à l’information, aux communications, aux attitudes ou aux mentalités – qui nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 15 85 9999 9999 15
2022 Non racisé, population non autochtone 64 36 9999 9999 75

Question 85. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 75 25 15
2022 Non racisé, population non autochtone 66 34 75

Question 86. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 35 55 10 0 0 0 0 90 0 10
2022 Non racisé, population non autochtone 35 44 12 5 0 2 2 83 5 50

Question 87. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 48 26 11 4 2 4 5 81 7 150
2022 Non racisé, population non autochtone 49 34 6 6 1 2 2 86 8 710
2022 Noir 24 42 9 6 0 14 7 82 7 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 53 25 10 5 2 0 6 82 7 45
2022 Latino / Latina / Latinx 56 8 29 0 7 0 0 64 7 10
2022 Moyen-oriental 67 33 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 55 13 12 6 5 5 4 75 12 20

L’avenir du travail

Question 94. En générale, lequel des énoncés suivants décrit le mieux le pourcentage de temps que vous consacrez à travailler dans un bureau du gouvernement du Canada?
Année du sondage Démographique 20% (1 jour sur 5)
(%)		 40% (2 jours sur 5)
(%)		 60% (3 jours sur 5)
(%)		 80% (4 jours sur 5)
(%)		 Autre Veuillez préciser
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 66 18 8 3 6 60
2022 Non racisé, population non autochtone 52 22 6 4 17 290
2022 Noir 83 17 0 0 0 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 61 8 17 6 7 25

Question 95. Lorsque vous travaillez dans un bureau du gouvernement du Canada, y travaillez-vous habituellement les mêmes jours de la semaine?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 72 28 70
2022 Non racisé, population non autochtone 59 41 315
2022 Noir 68 32 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 77 23 25
2022 Sud-asiatique 87 13 10

Question 96a. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Assister à des réunions
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 53 70
2022 Non racisé, population non autochtone 40 60 315
2022 Noir 52 48 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 47 53 25
2022 Sud-asiatique 70 30 10

Question 96b. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Participer à des activités favorisant l’esprit d’équipe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 69 31 70
2022 Non racisé, population non autochtone 62 38 315
2022 Noir 68 32 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 81 19 25
2022 Sud-asiatique 64 36 10

Question 96c. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Collaborer à des projets avec des collègues (p. ex. remue-méninges)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 57 43 70
2022 Non racisé, population non autochtone 52 48 315
2022 Noir 45 55 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 61 39 25
2022 Sud-asiatique 83 17 10

Question 96d. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Travailler avec des intervenants ou des clients
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 38 62 70
2022 Non racisé, population non autochtone 31 69 315
2022 Noir 35 65 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 36 64 25
2022 Sud-asiatique 66 34 10

Question 96e. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus d’accueil et d’intégration des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 46 54 70
2022 Non racisé, population non autochtone 34 66 315
2022 Noir 33 67 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 60 40 25
2022 Sud-asiatique 51 49 10

Question 96f. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus de départ des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 81 70
2022 Non racisé, population non autochtone 13 87 315
2022 Noir 7 93 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 30 70 25
2022 Sud-asiatique 24 76 10

Question 96g. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser des travaux individuels
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 23 77 70
2022 Non racisé, population non autochtone 20 80 315
2022 Noir 25 75 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 27 73 25
2022 Sud-asiatique 24 76 10

Question 96h. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser d’autres tâches administratives (p. ex. tâches liées aux ressources humaines, aux finances et à la sécurité)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 81 70
2022 Non racisé, population non autochtone 15 85 315
2022 Noir 19 81 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 14 86 25
2022 Sud-asiatique 35 65 10

Question 96i. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aborder des sujets délicats
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 28 72 70
2022 Non racisé, population non autochtone 23 77 315
2022 Noir 10 90 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 34 66 25
2022 Sud-asiatique 58 42 10

Question 96j. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Formation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 34 66 70
2022 Non racisé, population non autochtone 19 81 315
2022 Noir 39 61 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 38 62 25
2022 Sud-asiatique 50 50 10

Question 96k. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 2 98 70
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 315
2022 Noir 0 100 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 4 96 25
2022 Sud-asiatique 0 100 10

Question 96l. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aucune de ces réponses
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 11 89 70
2022 Non racisé, population non autochtone 16 84 315
2022 Noir 6 94 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 2 98 25
2022 Sud-asiatique 17 83 10

Question 97. Le fait d’avoir la flexibilité de choisir l’endroit où je travaille me permet d’avoir un meilleur équilibre travail-vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 81 10 8 1 0 0 0 91 1 70
2022 Non racisé, population non autochtone 80 12 5 1 1 0 1 93 2 315
2022 Noir 70 18 13 0 0 0 0 87 0 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 84 7 9 0 0 0 0 91 0 25
2022 Sud-asiatique 75 11 7 8 0 0 0 85 8 10

Question 98. Je crains de rater des possibilités d’emploi si je ne travaille pas sur place à un site du gouvernement du Canada aussi souvent que d’autres.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 11 15 15 20 33 1 4 56 28 70
2022 Non racisé, population non autochtone 7 13 17 18 39 3 3 61 21 315
2022 Noir 0 18 38 10 27 6 0 40 19 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 12 20 9 32 26 0 0 59 32 25
2022 Sud-asiatique 23 0 15 11 43 0 8 59 25 10

Question 99. Je crois que les membres de l’équipe qui assistent virtuellement aux réunions se sentent moins inclus que ceux qui y assistent en personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 22 9 19 24 6 1 46 44 70
2022 Non racisé, population non autochtone 11 22 15 16 33 3 0 51 34 315
2022 Noir 28 22 0 27 18 6 0 47 53 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 19 36 10 21 11 4 0 33 57 25
2022 Sud-asiatique 15 15 26 0 37 8 0 40 32 10
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Bien-être en milieu de travail

Un milieu de travail sûr et sain

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 48 30 11 5 3 3 1 80 9 145
2022 Non racisé, population non autochtone 59 25 5 6 3 1 0 86 9 710
2022 Noir 31 33 23 3 3 6 0 69 7 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 47 36 4 7 2 2 2 86 9 45
2022 Latino / Latina / Latinx 46 25 22 0 7 0 0 71 7 10
2022 Moyen-oriental 71 23 0 0 6 0 0 94 6 20
2022 Sud-asiatique 65 4 9 11 5 5 0 73 17 20

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 15 16 8 36 7 13 55 26 150
2022 Non racisé, population non autochtone 2 5 11 8 43 4 27 74 9 710
2022 Noir 8 17 25 9 26 5 10 42 29 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 3 19 10 12 34 11 11 59 29 45
2022 Latino / Latina / Latinx 15 14 16 0 38 0 17 46 35 10
2022 Moyen-oriental 0 8 17 0 36 6 33 59 13 20
2022 Sud-asiatique 11 16 5 9 41 4 14 61 33 20

Question 75. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 25 37 24 6 4 4 1 64 11 145
2022 Non racisé, population non autochtone 26 43 14 10 5 3 0 71 15 710
2022 Noir 31 36 25 0 0 7 0 73 0 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 15 35 30 11 2 3 4 53 15 45
2022 Latino / Latina / Latinx 25 25 35 0 15 0 0 50 15 10
2022 Moyen-oriental 45 36 0 8 5 6 0 86 14 20
2022 Sud-asiatique 27 48 11 4 5 5 0 79 10 20

Question 76. En général, comment est votre santé mentale?
Année du sondage Démographique Excellente
(%)		 Très bonne
(%)		 Bonne
(%)		 Passable
(%)		 Mauvaise
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 7 23 37 28 5 145
2022 Non racisé, population non autochtone 7 27 37 21 7 710
2022 Noir 5 12 46 30 6 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 8 27 29 30 6 45
2022 Latino / Latina / Latinx 14 18 39 22 7 10
2022 Moyen-oriental 18 27 29 27 0 20
2022 Sud-asiatique 0 30 30 35 5 20

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 48 35 9 1 3 3 1 86 5 145
2022 Non racisé, population non autochtone 56 29 8 5 1 1 0 86 6 710
2022 Noir 36 34 17 3 3 6 0 76 7 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 44 37 8 2 4 2 2 85 6 45
2022 Latino / Latina / Latinx 38 46 8 0 7 0 0 85 7 10
2022 Moyen-oriental 64 36 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 70 19 6 0 5 0 0 89 5 20

Question 78. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 38 29 14 9 7 2 1 69 17 145
2022 Non racisé, population non autochtone 50 24 7 12 6 1 0 75 18 710
2022 Noir 29 26 25 10 6 4 0 57 17 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 41 31 10 8 6 2 2 75 15 45
2022 Latino / Latina / Latinx 56 8 29 0 7 0 0 64 7 10
2022 Moyen-oriental 64 26 0 4 6 0 0 91 9 20
2022 Sud-asiatique 27 38 14 5 11 5 0 68 17 20

Question 80. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 43 13 10 7 1 1 70 17 150
2022 Non racisé, population non autochtone 26 38 15 14 6 1 0 65 20 710
2022 Noir 17 42 19 14 6 3 0 61 20 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 27 36 13 18 5 0 2 64 23 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 59 16 0 15 0 0 70 15 10
2022 Moyen-oriental 55 45 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Sud-asiatique 38 37 9 0 15 0 0 75 15 20

Question 82. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 10 50 14 15 9 2 0 61 25 40
2022 Non racisé, population non autochtone 11 55 13 15 3 2 0 68 18 280
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 7 57 10 25 0 0 0 65 25 15

Stress lié au travail

Question 72a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 27 25 24 9 12 1 2 53 22 150
2022 Non racisé, population non autochtone 30 33 17 8 10 0 2 63 19 705
2022 Noir 29 24 16 5 18 4 5 58 25 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 21 30 28 8 9 0 4 54 17 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 41 28 7 14 0 0 51 21 10
2022 Moyen-oriental 55 15 25 5 0 0 0 70 5 20
2022 Sud-asiatique 25 18 19 32 5 0 0 43 38 20

Question 72b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 12 25 27 16 19 1 1 37 36 150
2022 Non racisé, population non autochtone 13 26 24 19 18 0 0 40 37 705
2022 Noir 10 29 29 18 14 0 0 39 32 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 13 13 26 11 35 0 2 26 47 45
2022 Latino / Latina / Latinx 0 18 36 23 15 7 0 20 41 10
2022 Moyen-oriental 8 43 20 19 11 0 0 51 29 20
2022 Sud-asiatique 23 24 24 9 20 0 0 47 29 20

Question 72c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 19 23 24 17 15 1 1 43 32 145
2022 Non racisé, population non autochtone 16 28 24 17 14 1 0 44 31 705
2022 Noir 22 15 33 12 12 3 3 40 25 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 9 23 26 16 24 2 2 33 41 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 8 25 42 14 0 0 18 56 10
2022 Moyen-oriental 27 45 9 9 11 0 0 72 20 20
2022 Sud-asiatique 29 23 16 26 6 0 0 52 31 20

Question 72d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 18 26 14 26 1 1 33 40 145
2022 Non racisé, population non autochtone 15 18 23 19 24 1 1 33 44 710
2022 Noir 24 8 36 9 20 0 3 33 30 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 8 13 26 16 36 0 2 22 52 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 15 29 14 25 7 0 27 41 10
2022 Moyen-oriental 8 47 18 11 16 0 0 55 27 20
2022 Sud-asiatique 17 24 15 4 35 5 0 43 41 20

Question 72e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 27 12 8 12 1 4 67 21 150
2022 Non racisé, population non autochtone 38 24 17 9 8 0 3 65 18 705
2022 Noir 37 30 5 9 11 0 9 73 22 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 34 19 12 13 18 0 4 55 32 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 54 14 8 7 7 0 69 16 10
2022 Moyen-oriental 53 18 11 9 10 0 0 70 19 20
2022 Sud-asiatique 38 32 14 0 10 0 5 74 11 20

Question 72f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 23 30 23 12 11 1 1 54 23 150
2022 Non racisé, population non autochtone 29 26 20 12 12 0 0 55 24 710
2022 Noir 15 24 34 12 11 3 0 40 24 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 29 14 22 19 16 0 0 43 35 45
2022 Latino / Latina / Latinx 25 61 0 0 7 7 0 92 8 10
2022 Moyen-oriental 16 51 13 8 5 0 8 73 14 20
2022 Sud-asiatique 31 22 27 6 15 0 0 53 20 20

Question 72g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 28 32 19 10 9 1 1 61 20 145
2022 Non racisé, population non autochtone 29 33 21 8 7 1 0 63 16 710
2022 Noir 27 27 18 6 12 6 3 60 20 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 27 29 20 10 14 0 0 56 24 45
2022 Latino / Latina / Latinx 14 51 22 7 7 0 0 65 14 10
2022 Moyen-oriental 41 35 24 0 0 0 0 76 0 20
2022 Sud-asiatique 31 29 19 16 0 0 5 63 16 20

Question 72h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 21 22 29 17 10 1 0 43 28 150
2022 Non racisé, population non autochtone 23 31 23 13 9 1 1 54 23 710
2022 Noir 26 24 29 12 6 3 0 52 19 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 24 14 29 15 18 0 0 38 33 45
2022 Latino / Latina / Latinx 10 8 32 35 14 0 0 18 50 10
2022 Moyen-oriental 25 49 15 7 5 0 0 74 12 20
2022 Sud-asiatique 19 14 36 27 4 0 0 33 31 20

Question 72i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 27 22 25 14 10 1 1 50 24 150
2022 Non racisé, population non autochtone 29 28 23 10 10 0 0 57 20 705
2022 Noir 23 23 27 16 9 3 0 47 26 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 27 16 28 10 16 0 2 44 27 45
2022 Latino / Latina / Latinx 18 24 35 16 7 0 0 42 23 10
2022 Moyen-oriental 51 18 15 12 5 0 0 69 17 20
2022 Sud-asiatique 32 20 27 16 4 0 0 52 21 20

Question 72j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 49 19 12 9 9 1 2 70 18 150
2022 Non racisé, population non autochtone 47 27 12 7 5 1 0 76 12 705
2022 Noir 36 19 13 17 9 3 2 58 28 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 38 22 19 6 10 0 4 63 17 45
2022 Latino / Latina / Latinx 41 52 0 0 7 0 0 93 7 10
2022 Moyen-oriental 74 0 21 0 5 0 0 74 5 20
2022 Sud-asiatique 61 10 4 15 10 0 0 71 25 20

Question 72k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 26 14 5 5 1 1 75 11 145
2022 Non racisé, population non autochtone 46 27 15 6 6 0 0 73 12 705
2022 Noir 40 23 25 3 3 3 3 67 7 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 43 24 12 8 10 0 2 69 19 45
2022 Latino / Latina / Latinx 43 42 8 0 0 7 0 92 0 10
2022 Moyen-oriental 76 15 4 0 5 0 0 90 5 15
2022 Sud-asiatique 48 25 17 5 5 0 0 73 10 20

Question 72l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 25 21 15 10 1 1 53 26 145
2022 Non racisé, population non autochtone 28 30 22 12 7 0 1 58 19 705
2022 Noir 23 25 22 18 6 3 2 51 26 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 26 12 27 24 9 0 2 39 34 45
2022 Latino / Latina / Latinx 22 39 31 0 7 0 0 62 7 10
2022 Moyen-oriental 38 35 15 0 13 0 0 73 13 20
2022 Sud-asiatique 21 35 15 11 19 0 0 56 29 20

Question 72m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 55 19 12 4 5 1 5 78 10 145
2022 Non racisé, population non autochtone 56 19 10 5 6 1 4 78 12 705
2022 Noir 24 32 15 10 7 3 9 64 19 30
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 49 23 17 0 8 0 4 74 8 45
2022 Latino / Latina / Latinx 63 8 7 7 7 0 8 77 16 10
2022 Moyen-oriental 69 9 13 0 0 0 10 86 0 20
2022 Sud-asiatique 71 15 10 4 0 0 0 86 4 20

Question 72n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 43 31 15 5 3 1 3 76 8 145
2022 Non racisé, population non autochtone 44 35 14 4 3 0 1 80 6 705
2022 Noir 44 25 11 11 3 3 3 73 15 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 32 39 21 5 0 0 2 73 6 45
2022 Latino / Latina / Latinx 35 23 21 7 7 7 0 63 15 10
2022 Moyen-oriental 67 19 9 0 0 0 5 91 0 20
2022 Sud-asiatique 65 21 4 0 5 0 5 91 5 20

Question 72o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 66 11 7 4 0 2 11 89 4 150
2022 Non racisé, population non autochtone 76 10 4 2 2 1 6 92 4 710
2022 Noir 52 9 13 3 0 3 20 79 4 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 66 8 2 7 0 3 14 89 8 45
2022 Latino / Latina / Latinx 64 7 14 8 0 7 0 77 8 10
2022 Moyen-oriental 86 0 4 0 0 0 10 95 0 20
2022 Sud-asiatique 79 17 4 0 0 0 0 96 0 20

Question 72p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 71 10 8 2 3 3 3 86 6 145
2022 Non racisé, population non autochtone 80 7 5 2 2 1 3 91 4 710
2022 Noir 56 8 18 3 6 7 3 71 9 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 75 8 2 2 2 4 6 93 5 45
2022 Latino / Latina / Latinx 78 0 8 0 14 0 0 78 14 10
2022 Moyen-oriental 91 0 4 0 0 0 5 96 0 20
2022 Sud-asiatique 71 12 11 6 0 0 0 84 6 20

Question 72q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 66 15 7 4 2 1 4 86 7 145
2022 Non racisé, population non autochtone 71 18 6 2 1 0 2 90 4 710
2022 Noir 51 18 15 9 0 0 8 75 9 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 61 14 6 6 5 2 6 81 12 45
2022 Latino / Latina / Latinx 75 17 0 0 7 0 0 93 7 10
2022 Moyen-oriental 86 5 4 0 0 0 5 96 0 20
2022 Sud-asiatique 83 12 5 0 0 0 0 95 0 20

Question 72r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 63 13 9 5 5 1 5 80 10 145
2022 Non racisé, population non autochtone 66 17 8 4 4 0 2 84 8 710
2022 Noir 48 17 13 3 12 0 8 70 16 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 66 14 4 7 0 2 8 88 7 45
2022 Latino / Latina / Latinx 71 0 15 0 14 0 0 71 14 10
2022 Moyen-oriental 80 4 11 0 0 0 5 89 0 20
2022 Sud-asiatique 70 15 5 5 5 0 0 85 10 20

Question 72s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personnes relevant de moi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 58 12 4 3 1 1 21 90 5 150
2022 Non racisé, population non autochtone 65 13 5 2 1 0 15 92 3 710
2022 Noir 56 3 2 4 3 0 33 87 10 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 52 24 2 4 0 2 17 93 4 45
2022 Latino / Latina / Latinx 76 16 0 0 7 0 0 93 7 10
2022 Moyen-oriental 54 14 4 0 0 0 28 94 0 20
2022 Sud-asiatique 72 0 10 6 0 0 13 82 7 20

Question 72t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. un membre du public, personne d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 57 17 8 5 3 1 9 82 9 145
2022 Non racisé, population non autochtone 69 18 8 2 1 0 3 90 3 710
2022 Noir 50 15 4 9 3 0 18 80 15 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 45 21 14 4 6 2 8 74 10 45
2022 Latino / Latina / Latinx 55 24 0 0 7 7 7 91 9 10
2022 Moyen-oriental 86 5 4 0 0 0 5 96 0 20
2022 Sud-asiatique 77 5 9 10 0 0 0 82 10 20

Question 72u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 65 13 8 2 6 1 5 83 8 150
2022 Non racisé, population non autochtone 79 10 4 2 3 1 3 91 5 710
2022 Noir 58 9 5 9 9 3 7 74 21 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 68 12 6 0 2 0 12 91 2 45
2022 Latino / Latina / Latinx 62 14 10 0 7 7 0 81 8 10
2022 Moyen-oriental 66 19 4 0 10 0 0 86 10 20
2022 Sud-asiatique 82 8 10 0 0 0 0 90 0 20

Question 72v. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 44 27 13 5 5 1 4 76 11 145
2022 Non racisé, population non autochtone 49 29 13 4 3 0 2 80 7 710
2022 Noir 34 28 5 12 12 3 6 68 27 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 40 36 11 5 2 0 6 82 7 45
2022 Latino / Latina / Latinx 49 27 10 0 7 7 0 82 8 10
2022 Moyen-oriental 60 17 13 0 0 0 10 86 0 20
2022 Sud-asiatique 50 13 32 0 5 0 0 63 5 20

Question 73. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 6 25 45 15 8 1 1 31 23 150
2022 Non racisé, population non autochtone 7 28 41 16 7 0 0 36 23 710
2022 Noir 5 19 48 14 11 3 0 25 26 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 4 24 37 25 8 0 2 29 34 45
2022 Latino / Latina / Latinx 0 26 67 0 7 0 0 26 7 10
2022 Moyen-oriental 15 18 46 17 4 0 0 33 22 20
2022 Sud-asiatique 9 39 25 15 11 0 0 48 26 20

Question 74. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 13 15 44 21 7 0 1 28 28 150
2022 Non racisé, population non autochtone 11 23 39 19 7 0 0 26 34 705
2022 Noir 3 22 52 21 2 0 0 23 25 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 22 15 39 10 12 0 2 22 38 45
2022 Latino / Latina / Latinx 15 0 55 31 0 0 0 31 15 10
2022 Moyen-oriental 9 26 33 20 13 0 0 33 35 20
2022 Sud-asiatique 15 9 40 35 0 0 0 35 25 20
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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 88. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 31 51 15 3 150
2022 Non racisé, population non autochtone 29 55 15 1 710
2022 Noir 26 57 14 3 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 33 53 8 6 45
2022 Latino / Latina / Latinx 7 54 32 7 10
2022 Moyen-oriental 24 59 16 0 20
2022 Sud-asiatique 42 39 19 0 20

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 89. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 31 69 45
2022 Non racisé, population non autochtone 40 60 205
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 42 58 15

Question 92. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 36 19 10 8 5 7 14 70 17 150
2022 Non racisé, population non autochtone 40 19 14 4 7 2 14 70 13 710
2022 Noir 32 17 9 3 6 19 15 74 13 35
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 31 22 14 13 2 2 16 65 19 45
2022 Latino / Latina / Latinx 49 7 0 7 7 16 14 80 20 10
2022 Moyen-oriental 52 28 0 5 5 0 10 89 11 20
2022 Sud-asiatique 44 16 15 10 8 0 8 65 19 20

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 90. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 16 21 14 15 30 3 2 39 47 45
2022 Non racisé, population non autochtone 10 23 16 23 25 1 3 34 50 205
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 16 25 8 26 19 0 6 43 49 15

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 1 14 17 27 37 3 2 16 66 45
2022 Non racisé, population non autochtone 7 19 11 20 41 1 2 26 63 205
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 4 19 15 18 43 0 0 23 62 15
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