Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 par thème pour Services aux autochtones Canada selon la Question 116. Quel est votre groupe d’âge?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Table des matières

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Mobilisation des employés

Mobilisation des employés

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 38 43 11 6 3 0 0 81 8 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 42 12 8 5 0 0 75 13 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 43 10 7 5 0 0 78 12 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 46 10 4 4 0 0 82 8 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 40 12 6 3 0 0 80 9 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 42 37 10 8 3 0 0 80 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 44 10 4 4 0 0 82 8 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 48 34 7 6 5 0 0 82 11 380
2022 Âge - 60 ans et plus 47 35 5 7 6 0 0 83 12 250
2020 Âge - 24 ans et moins 31 43 15 5 6 0 0 74 11 99
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 39 9 6 5 0 0 81 10 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 41 10 6 3 0 0 80 10 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 38 11 5 4 0 0 80 9 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 42 10 8 2 0 0 80 10 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 38 12 7 4 0 0 77 11 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 36 10 6 3 0 0 80 9 526
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 39 10 7 3 0 0 81 10 375
2020 Âge - 60 ans et plus 53 32 7 5 4 0 0 84 9 251
2019 Âge - 24 ans et moins 29 37 18 13 3 0 0 67 16 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 43 10 7 5 0 0 78 12 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 40 38 6 10 6 1 0 78 16 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 42 13 7 4 0 0 76 11 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 35 43 11 7 4 0 0 78 11 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 38 41 8 8 4 0 0 79 13 439
2019 Âge - 50 à 54 ans 36 40 11 8 5 0 0 76 13 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 43 7 6 6 0 0 81 12 332
2019 Âge - 60 ans et plus 48 37 7 4 3 0 0 86 7 203
2018 Âge - 24 ans et moins 28 44 15 11 3 0 0 72 14 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 32 45 11 8 4 0 0 77 12 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 31 42 12 11 4 0 0 73 14 216
2018 Âge - 35 à 39 ans 32 43 14 6 5 0 0 76 11 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 27 46 14 7 6 0 0 73 13 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 31 42 13 11 4 0 0 73 14 392
2018 Âge - 50 à 54 ans 37 40 11 8 3 0 0 77 12 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 31 44 10 10 6 0 0 75 16 305
2018 Âge - 60 ans et plus 54 25 10 5 5 0 0 80 10 176

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 41 45 6 5 2 0 0 87 7 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 38 12 7 5 0 0 76 12 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 39 10 6 6 0 0 78 12 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 38 12 7 6 1 0 75 14 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 36 11 8 7 0 0 73 16 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 35 11 9 7 0 0 73 16 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 37 13 8 7 0 0 71 15 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 34 16 7 6 0 0 71 13 380
2022 Âge - 60 ans et plus 31 33 13 12 10 0 0 64 22 250
2020 Âge - 24 ans et moins 42 34 13 9 2 0 0 76 11 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 33 11 6 4 0 0 79 11 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 35 12 9 5 0 0 74 14 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 34 10 10 6 0 0 75 15 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 34 13 8 8 0 0 72 15 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 33 12 12 8 0 0 68 19 535
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 34 13 8 8 0 0 70 16 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 31 14 17 5 0 0 64 22 369
2020 Âge - 60 ans et plus 35 34 16 9 7 0 0 68 16 252
2019 Âge - 24 ans et moins 44 34 9 11 2 0 0 78 13 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 36 37 10 10 6 0 0 74 16 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 33 12 14 6 0 0 69 20 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 33 16 10 8 0 0 65 18 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 38 15 11 6 0 0 69 17 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 31 40 13 10 6 0 0 71 16 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 32 14 13 11 1 0 62 24 448
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 37 10 13 12 0 0 65 26 330
2019 Âge - 60 ans et plus 32 33 15 9 12 0 0 64 21 203
2018 Âge - 24 ans et moins 32 37 12 14 5 0 0 69 19 99
2018 Âge - 25 à 29 ans 33 42 9 12 4 0 0 75 16 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 28 39 12 12 9 0 0 67 21 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 23 38 16 15 8 0 0 62 22 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 42 11 12 10 0 0 68 21 439
2018 Âge - 45 à 49 ans 26 36 13 13 12 0 0 62 25 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 36 14 14 10 0 0 62 24 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 23 39 14 13 10 0 0 62 23 304
2018 Âge - 60 ans et plus 36 33 12 10 9 0 0 68 19 174

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 49 38 12 1 0 0 0 87 1 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 39 40 14 3 3 1 0 80 6 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 35 12 3 1 0 0 84 5 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 47 39 10 4 1 0 0 86 5 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 54 34 8 2 2 0 0 88 4 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 55 34 8 2 1 0 0 89 3 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 35 7 2 1 0 0 89 4 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 63 23 8 4 2 0 0 86 5 380
2022 Âge - 60 ans et plus 60 30 6 2 2 0 0 90 3 250
2020 Âge - 24 ans et moins 48 33 11 5 4 0 0 80 9 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 34 9 2 2 0 0 88 4 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 38 7 4 2 0 0 88 5 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 53 32 10 4 2 0 0 85 6 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 55 32 9 2 1 0 0 87 3 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 59 29 8 2 2 0 0 88 4 532
2020 Âge - 50 à 54 ans 63 28 7 2 1 0 0 90 3 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 64 26 6 2 3 0 0 90 4 370
2020 Âge - 60 ans et plus 65 27 6 1 2 0 0 92 2 251
2019 Âge - 24 ans et moins 44 36 13 6 2 0 0 80 7 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 39 10 5 1 0 0 83 6 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 50 34 10 3 2 0 0 84 5 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 37 9 4 2 0 0 85 6 333
2019 Âge - 40 à 44 ans 48 39 8 3 2 0 0 87 5 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 53 33 9 3 2 0 0 86 5 432
2019 Âge - 50 à 54 ans 65 26 6 2 0 0 0 91 3 446
2019 Âge - 55 à 59 ans 59 29 6 3 2 0 0 88 5 327
2019 Âge - 60 ans et plus 70 22 5 2 0 0 0 93 3 202
2018 Âge - 24 ans et moins 37 41 16 4 2 0 0 78 6 99
2018 Âge - 25 à 29 ans 46 40 8 3 2 0 0 86 5 204
2018 Âge - 30 à 34 ans 47 37 9 6 1 0 0 84 7 219
2018 Âge - 35 à 39 ans 46 37 10 5 2 0 0 83 7 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 44 39 11 6 1 0 0 83 6 442
2018 Âge - 45 à 49 ans 54 32 9 4 1 0 0 86 5 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 59 29 7 4 2 0 0 88 5 400
2018 Âge - 55 à 59 ans 54 29 11 3 2 0 0 83 5 302
2018 Âge - 60 ans et plus 68 24 5 1 1 0 0 92 3 172

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 46 43 8 4 0 0 0 88 4 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 45 11 5 3 0 0 81 8 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 36 12 8 4 0 0 77 11 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 39 43 10 4 3 0 0 82 8 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 43 38 10 6 3 0 0 81 9 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 43 41 8 6 2 0 0 83 8 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 39 10 4 3 0 0 83 7 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 50 32 9 6 3 0 0 82 9 380
2022 Âge - 60 ans et plus 54 29 9 3 5 0 0 83 8 250
2020 Âge - 24 ans et moins 44 31 14 9 3 0 0 74 11 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 51 30 10 7 2 0 0 81 9 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 34 12 6 2 0 0 80 8 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 38 8 6 3 0 0 84 9 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 40 10 6 2 0 0 82 8 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 42 10 5 3 0 0 82 8 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 52 34 8 4 2 0 0 86 6 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 33 8 6 4 0 0 83 9 374
2020 Âge - 60 ans et plus 54 32 10 2 2 0 0 86 4 254
2019 Âge - 24 ans et moins 42 36 7 13 1 1 0 79 15 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 40 39 11 6 4 0 0 79 10 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 32 11 7 4 1 0 78 11 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 39 40 11 7 3 0 0 79 10 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 40 42 9 6 3 0 0 82 9 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 40 10 5 2 0 0 82 7 438
2019 Âge - 50 à 54 ans 40 41 11 5 2 0 0 81 7 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 37 9 4 4 0 0 82 9 333
2019 Âge - 60 ans et plus 54 33 8 2 3 0 0 87 5 203
2018 Âge - 24 ans et moins 39 35 13 10 3 0 0 74 13 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 41 40 9 6 4 0 0 81 9 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 34 43 10 9 3 0 0 77 12 219
2018 Âge - 35 à 39 ans 34 42 13 7 3 0 0 77 11 350
2018 Âge - 40 à 44 ans 34 41 12 9 3 1 0 76 12 443
2018 Âge - 45 à 49 ans 36 41 13 7 3 0 0 77 10 396
2018 Âge - 50 à 54 ans 42 37 12 6 2 0 0 80 8 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 42 36 10 8 4 0 0 78 11 306
2018 Âge - 60 ans et plus 59 27 5 5 4 0 0 86 9 175

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 58 22 11 7 2 0 0 80 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 33 16 7 4 0 0 73 11 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 34 13 14 4 1 0 69 18 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 38 15 10 6 0 0 68 16 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 34 37 14 9 6 0 0 71 15 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 34 16 10 7 1 0 66 17 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 37 14 9 8 1 0 69 17 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 34 13 10 9 1 0 68 19 380
2022 Âge - 60 ans et plus 31 31 15 11 10 1 0 63 21 250
2020 Âge - 24 ans et moins 51 29 13 3 4 1 0 80 7 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 27 13 7 3 1 0 77 10 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 31 17 10 3 0 0 70 13 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 33 15 7 6 1 1 73 13 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 32 16 11 4 1 0 68 16 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 30 33 20 9 7 1 0 64 16 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 32 19 10 4 1 0 67 14 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 31 15 9 8 0 0 67 17 374
2020 Âge - 60 ans et plus 36 29 16 9 9 0 0 66 18 254
2019 Âge - 24 ans et moins 49 26 12 8 4 0 0 75 13 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 35 11 7 8 0 0 74 15 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 28 23 10 8 0 0 58 18 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 32 20 9 7 0 0 63 17 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 37 19 11 7 0 0 64 17 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 27 33 19 13 7 0 0 60 21 438
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 27 19 15 11 1 0 55 26 452
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 29 19 10 13 1 0 57 24 329
2019 Âge - 60 ans et plus 30 32 19 10 9 0 0 63 19 204
2018 Âge - 24 ans et moins 45 26 17 7 3 1 0 72 10 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 36 36 16 9 3 0 0 72 12 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 27 34 19 13 6 0 0 62 19 219
2018 Âge - 35 à 39 ans 28 31 18 14 8 1 0 59 22 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 27 32 20 10 10 0 0 59 20 443
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 33 19 13 11 1 0 57 24 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 27 30 23 10 10 1 0 57 20 402
2018 Âge - 55 à 59 ans 22 29 22 13 13 1 0 51 26 301
2018 Âge - 60 ans et plus 33 31 11 9 15 0 0 64 24 177

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 54 26 11 8 1 0 0 80 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 36 16 7 5 1 0 72 12 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 34 15 11 6 0 0 69 16 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 41 14 11 6 0 0 70 16 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 38 13 10 6 0 0 71 15 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 38 16 10 6 0 0 68 16 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 29 41 14 10 6 0 0 71 16 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 37 12 10 7 0 0 71 17 380
2022 Âge - 60 ans et plus 33 31 14 13 9 0 0 64 22 250
2020 Âge - 24 ans et moins 49 27 15 5 4 0 0 76 9 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 33 13 7 2 0 0 79 9 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 31 17 8 4 0 0 71 11 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 34 14 7 4 1 1 74 12 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 34 15 10 4 1 0 71 14 518
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 35 21 8 5 0 0 66 13 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 38 14 12 3 0 0 71 15 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 32 14 11 5 0 0 70 16 374
2020 Âge - 60 ans et plus 39 29 15 8 8 0 0 68 16 250
2019 Âge - 24 ans et moins 48 26 13 11 3 0 0 74 14 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 33 11 11 6 0 0 72 17 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 31 21 11 7 0 0 60 18 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 35 18 9 7 0 0 66 16 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 39 18 11 6 0 0 65 17 470
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 37 15 13 7 0 0 65 20 433
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 30 17 18 8 1 0 57 26 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 34 14 11 11 0 0 64 23 331
2019 Âge - 60 ans et plus 29 34 19 10 7 0 0 64 18 203
2018 Âge - 24 ans et moins 41 32 12 10 2 2 0 74 13 99
2018 Âge - 25 à 29 ans 37 35 17 8 2 1 0 73 10 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 28 31 21 13 7 0 0 59 20 218
2018 Âge - 35 à 39 ans 27 35 19 14 5 0 0 62 19 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 27 36 16 13 8 0 0 63 21 441
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 38 16 14 9 1 0 60 23 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 27 29 22 13 9 0 0 56 22 401
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 32 24 13 11 0 0 53 23 304
2018 Âge - 60 ans et plus 33 29 17 10 11 0 0 62 21 178

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 39 18 23 15 2 3 0 59 17 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 25 18 13 9 5 0 57 24 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 25 17 15 9 3 0 57 25 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 29 26 17 15 10 4 0 57 25 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 27 17 11 8 5 0 62 21 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 31 25 17 11 8 6 1 61 21 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 29 15 13 8 5 0 62 23 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 23 17 10 10 4 1 61 21 380
2022 Âge - 60 ans et plus 32 25 14 8 16 3 2 61 25 250
2020 Âge - 24 ans et moins 32 18 30 14 5 2 0 51 19 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 17 19 14 5 3 0 62 19 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 27 23 11 4 2 0 62 15 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 24 22 12 6 3 1 58 19 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 25 16 13 7 3 0 63 21 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 23 19 14 10 3 0 56 25 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 27 18 10 6 4 1 64 17 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 24 15 13 7 5 1 63 21 375
2020 Âge - 60 ans et plus 41 23 13 7 11 3 2 68 19 255
2019 Âge - 24 ans et moins 31 22 23 10 10 5 0 56 20 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 23 17 11 11 3 0 59 23 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 23 19 13 14 3 0 52 28 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 25 22 13 12 2 0 52 26 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 25 21 16 9 3 0 53 25 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 30 26 17 13 12 2 0 57 26 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 25 17 14 12 3 0 54 28 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 24 16 11 12 5 0 58 25 332
2019 Âge - 60 ans et plus 32 28 16 9 10 4 2 63 20 203
2018 Âge - 24 ans et moins 32 15 15 16 11 10 1 54 30 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 36 23 22 10 8 2 0 60 18 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 27 20 23 14 11 4 0 49 27 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 22 25 22 16 13 2 0 49 29 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 29 17 14 13 2 0 54 28 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 24 24 20 16 13 3 0 50 30 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 29 23 17 15 12 3 0 54 28 401
2018 Âge - 55 à 59 ans 27 24 17 12 15 5 1 54 28 305
2018 Âge - 60 ans et plus 37 19 18 10 10 3 3 60 21 177
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Leadership

Superviseur immédiat

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 46 28 11 5 2 0 8 81 7 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 47 32 9 4 2 1 5 83 7 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 51 29 10 3 2 1 4 84 6 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 53 26 9 5 2 1 3 83 7 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 29 10 3 3 1 3 83 6 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 56 26 10 3 3 1 2 84 6 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 25 11 3 2 1 3 84 5 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 48 29 12 3 2 1 4 81 6 380
2022 Âge - 60 ans et plus 45 27 12 6 4 1 6 76 11 250
2020 Âge - 24 ans et moins 37 33 13 6 1 2 7 77 8 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 25 9 4 3 1 4 83 8 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 55 23 13 3 3 1 2 80 6 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 53 27 11 5 3 0 1 81 8 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 58 23 11 3 2 1 2 83 5 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 25 13 3 3 0 1 80 6 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 54 25 13 4 2 1 1 81 6 524
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 24 13 7 4 0 5 75 11 373
2020 Âge - 60 ans et plus 47 21 15 5 4 1 7 74 10 253
2019 Âge - 24 ans et moins 39 28 18 6 2 0 7 72 8 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 26 15 4 3 1 2 78 7 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 50 27 14 3 3 1 3 80 6 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 46 29 17 3 3 0 1 76 6 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 52 30 9 4 3 1 2 84 7 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 57 25 11 3 2 0 1 83 6 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 47 30 12 4 4 2 2 80 8 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 43 26 18 5 4 1 3 72 9 330
2019 Âge - 60 ans et plus 45 29 16 2 4 0 5 77 6 203

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 57 30 7 4 1 1 1 87 6 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 49 28 10 6 3 1 2 79 10 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 52 26 10 7 4 0 0 79 11 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 52 24 9 7 6 0 1 77 14 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 36 10 6 5 0 1 80 11 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 51 31 8 6 4 0 0 82 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 29 13 7 5 0 0 76 11 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 31 10 4 6 1 2 79 10 380
2022 Âge - 60 ans et plus 44 27 12 7 9 0 0 71 16 245
2020 Âge - 24 ans et moins 56 26 9 5 3 1 0 82 9 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 28 7 6 3 0 1 83 9 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 53 25 11 8 3 0 0 78 11 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 52 28 11 4 5 0 0 80 9 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 29 9 7 4 0 0 80 11 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 31 14 6 4 1 0 76 10 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 31 14 7 4 0 0 75 11 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 26 16 7 6 0 0 71 13 373
2020 Âge - 60 ans et plus 43 28 11 11 5 0 0 72 17 254
2019 Âge - 24 ans et moins 59 21 10 7 2 0 1 81 9 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 50 28 7 10 4 1 1 79 14 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 27 7 11 7 1 1 74 19 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 42 32 11 7 7 0 0 74 14 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 35 9 8 6 0 0 76 14 472
2019 Âge - 45 à 49 ans 45 28 11 10 4 1 0 74 15 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 38 32 11 9 8 1 1 71 18 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 31 9 8 10 0 0 72 19 326
2019 Âge - 60 ans et plus 39 28 18 9 6 0 1 67 15 202
2018 Âge - 24 ans et moins 45 28 15 10 2 0 0 73 12 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 48 31 10 10 1 0 1 79 11 204
2018 Âge - 30 à 34 ans 46 34 7 7 6 1 0 80 13 219
2018 Âge - 35 à 39 ans 42 29 13 9 7 0 0 71 16 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 43 30 9 9 6 2 1 75 15 442
2018 Âge - 45 à 49 ans 41 27 13 11 7 0 0 68 19 388
2018 Âge - 50 à 54 ans 38 31 11 12 7 1 0 69 19 394
2018 Âge - 55 à 59 ans 42 26 12 10 9 1 0 69 19 303
2018 Âge - 60 ans et plus 40 28 15 7 10 0 0 68 17 177

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 61 28 7 3 1 0 0 89 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 58 25 6 8 3 0 0 83 11 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 58 24 7 5 4 2 0 83 9 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 20 11 7 4 0 0 78 11 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 49 29 11 6 4 0 0 78 10 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 57 25 8 4 5 0 0 82 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 57 24 11 3 5 0 0 81 8 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 27 10 5 6 0 0 79 11 380
2022 Âge - 60 ans et plus 50 25 11 4 11 0 0 75 15 245
2020 Âge - 24 ans et moins 57 29 5 3 5 0 1 87 8 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 62 22 10 5 1 0 0 85 6 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 56 22 7 10 5 0 0 78 15 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 59 23 10 5 3 0 0 82 8 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 58 24 10 5 3 0 0 82 8 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 56 22 12 6 4 1 0 78 10 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 51 29 10 6 4 0 0 79 10 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 51 26 10 9 5 0 0 77 14 375
2020 Âge - 60 ans et plus 53 22 9 8 7 1 1 76 14 254
2019 Âge - 24 ans et moins 62 23 8 4 3 0 0 85 7 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 56 23 10 6 4 0 1 79 11 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 52 26 6 8 8 0 1 79 16 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 48 30 10 5 6 0 0 78 11 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 50 30 9 6 5 0 0 80 11 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 53 27 8 8 5 0 0 80 12 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 46 29 12 6 6 0 0 76 13 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 46 25 10 10 7 0 0 72 18 331
2019 Âge - 60 ans et plus 50 21 16 5 6 0 0 72 12 202
2018 Âge - 24 ans et moins 57 28 6 7 2 0 0 85 9 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 59 22 10 3 5 0 0 82 8 203
2018 Âge - 30 à 34 ans 48 28 9 6 8 0 0 77 14 219
2018 Âge - 35 à 39 ans 46 28 13 7 5 0 0 74 13 347
2018 Âge - 40 à 44 ans 47 26 12 7 6 2 0 75 13 444
2018 Âge - 45 à 49 ans 47 29 6 10 8 0 0 76 18 390
2018 Âge - 50 à 54 ans 44 26 14 9 7 0 0 70 16 396
2018 Âge - 55 à 59 ans 44 24 14 9 8 1 0 69 17 304
2018 Âge - 60 ans et plus 51 23 13 4 10 0 0 74 14 176

Haute direction

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 56 22 8 2 2 7 3 87 4 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 31 12 6 5 5 1 75 12 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 39 28 11 10 5 7 0 73 16 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 32 11 8 6 5 0 73 15 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 32 16 7 4 6 1 70 13 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 33 12 8 5 7 0 72 14 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 38 29 15 6 4 7 0 73 11 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 30 14 9 6 6 0 69 15 380
2022 Âge - 60 ans et plus 37 24 13 7 9 10 1 68 18 250
2020 Âge - 24 ans et moins 50 27 10 4 2 8 0 83 6 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 27 7 4 3 5 0 85 8 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 29 12 7 5 7 0 75 13 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 31 11 8 5 5 0 75 13 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 29 13 7 6 6 0 73 14 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 32 15 10 5 6 0 68 16 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 31 15 9 4 4 0 71 13 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 31 13 7 7 5 1 71 15 375
2020 Âge - 60 ans et plus 34 26 15 9 8 8 0 65 18 254
2019 Âge - 24 ans et moins 55 28 8 2 2 5 0 87 4 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 28 15 6 4 3 0 73 11 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 36 33 11 9 6 5 0 73 16 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 24 40 15 10 7 4 0 66 19 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 36 15 12 7 5 0 64 20 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 36 17 10 6 3 0 67 16 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 30 18 11 10 4 0 58 23 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 30 28 15 12 11 4 0 61 24 330
2019 Âge - 60 ans et plus 27 30 21 9 8 5 0 60 18 204
2018 Âge - 24 ans et moins 45 39 4 6 2 4 0 87 8 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 34 34 20 6 3 3 0 70 9 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 28 29 19 11 9 3 0 59 21 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 36 13 11 11 5 0 63 23 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 31 17 11 8 5 0 62 20 448
2018 Âge - 45 à 49 ans 25 32 15 13 10 5 1 60 24 396
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 30 18 13 9 7 0 56 24 401
2018 Âge - 55 à 59 ans 22 29 22 10 11 6 0 55 22 306
2018 Âge - 60 ans et plus 27 25 16 11 10 6 5 59 23 180

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 51 29 9 5 2 4 1 84 7 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 34 27 18 12 7 1 1 62 19 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 28 13 13 7 3 0 65 21 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 33 13 12 9 2 0 64 22 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 29 32 15 12 9 3 0 63 21 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 29 33 17 11 6 3 1 65 18 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 32 30 20 7 7 3 0 64 15 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 30 16 12 8 3 0 63 20 380
2022 Âge - 60 ans et plus 34 26 13 10 13 4 0 63 23 250
2020 Âge - 24 ans et moins 48 27 12 6 3 3 0 78 10 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 49 29 9 8 2 2 0 80 11 244
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 29 14 9 5 3 0 72 14 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 30 14 8 7 3 0 70 16 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 30 15 9 7 2 0 68 17 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 35 17 10 7 2 0 66 17 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 35 15 9 7 0 0 69 16 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 31 15 8 9 2 0 67 17 374
2020 Âge - 60 ans et plus 35 27 20 8 8 3 0 63 17 253
2019 Âge - 24 ans et moins 47 33 11 3 3 4 0 83 6 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 41 27 13 11 6 1 0 70 17 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 31 15 12 8 4 0 62 21 261
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 35 15 12 10 2 1 62 23 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 23 36 14 18 7 2 0 60 25 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 37 16 12 9 1 0 63 21 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 31 18 12 12 2 0 57 25 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 28 18 11 14 1 0 56 26 332
2019 Âge - 60 ans et plus 26 30 19 12 11 2 1 57 23 203
2018 Âge - 24 ans et moins 46 35 8 7 2 2 0 83 9 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 34 32 19 6 8 1 0 67 14 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 29 27 19 13 12 0 0 56 25 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 32 16 14 12 1 0 57 27 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 24 34 16 12 11 2 0 59 24 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 23 33 12 16 14 1 1 57 31 396
2018 Âge - 50 à 54 ans 22 29 18 14 12 6 0 54 28 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 18 32 22 15 11 2 0 51 27 308
2018 Âge - 60 ans et plus 24 27 19 10 14 1 5 54 26 180

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 40 23 18 9 1 9 1 69 11 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 26 17 16 7 4 1 58 24 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 33 17 14 10 6 0 57 25 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 25 24 18 16 14 2 0 51 30 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 31 17 17 10 5 0 53 28 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 33 20 15 8 6 0 54 24 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 20 33 23 11 7 6 0 56 20 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 33 18 13 8 7 0 58 23 380
2022 Âge - 60 ans et plus 25 28 17 9 14 6 0 57 25 250
2020 Âge - 24 ans et moins 30 35 15 9 6 6 0 69 16 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 30 14 8 5 3 0 72 13 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 30 31 16 12 6 5 0 64 19 292
2020 Âge - 35 à 39 ans 29 30 16 9 9 5 0 63 19 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 34 18 13 7 2 0 61 20 519
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 37 21 12 8 3 0 57 21 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 36 19 10 7 3 0 63 18 526
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 32 19 10 9 4 0 59 20 374
2020 Âge - 60 ans et plus 25 30 19 12 8 7 0 59 21 254
2019 Âge - 24 ans et moins 33 32 14 9 4 8 0 71 14 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 31 25 15 14 9 6 0 60 24 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 25 17 15 11 6 0 53 29 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 19 30 23 13 11 3 0 51 25 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 16 32 19 19 9 4 0 51 29 468
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 32 19 14 13 3 0 52 28 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 31 21 17 12 3 0 49 30 448
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 29 17 13 16 5 0 52 30 329
2019 Âge - 60 ans et plus 18 28 20 19 9 6 0 49 30 204
2018 Âge - 24 ans et moins 34 33 14 11 2 6 0 71 14 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 27 30 18 13 7 4 0 60 21 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 20 24 25 15 13 3 0 46 29 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 15 30 18 19 14 4 0 47 34 347
2018 Âge - 40 à 44 ans 15 31 22 15 12 5 0 49 28 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 13 33 16 18 16 5 1 48 35 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 27 19 18 13 6 0 46 34 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 10 29 21 16 14 9 1 44 33 304
2018 Âge - 60 ans et plus 19 19 26 17 14 4 3 40 33 178

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 34 33 14 11 4 3 1 70 16 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 31 13 17 11 2 1 58 29 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 19 35 12 18 13 2 0 55 32 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 29 16 17 13 1 0 52 31 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 31 19 16 12 2 0 53 28 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 20 34 17 18 9 3 0 56 27 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 33 20 13 9 3 0 56 23 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 22 36 15 14 12 2 0 59 26 380
2022 Âge - 60 ans et plus 24 33 17 10 14 2 0 58 24 250
2020 Âge - 24 ans et moins 29 38 10 12 9 2 0 69 21 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 34 10 12 5 2 0 72 17 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 34 13 14 8 3 0 64 23 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 26 34 16 13 8 2 0 62 22 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 37 13 15 9 1 0 62 25 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 36 18 15 7 2 0 59 23 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 26 34 16 13 7 3 0 62 21 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 38 15 11 12 2 0 62 23 373
2020 Âge - 60 ans et plus 26 29 21 12 10 3 0 56 23 253
2019 Âge - 24 ans et moins 36 24 16 14 6 4 0 63 20 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 29 17 17 9 4 0 56 26 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 23 16 26 11 3 0 45 38 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 26 20 22 12 2 0 45 35 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 34 17 20 12 3 0 51 32 469
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 33 16 17 15 2 0 51 32 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 30 21 18 15 1 0 46 33 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 29 14 18 16 2 0 51 35 332
2019 Âge - 60 ans et plus 18 26 18 23 11 3 0 46 35 203
2018 Âge - 24 ans et moins 28 32 14 16 7 2 0 62 24 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 23 32 14 17 13 1 0 56 30 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 17 28 20 18 16 2 0 45 35 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 12 33 15 21 17 1 0 45 39 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 16 30 19 18 15 2 0 47 34 447
2018 Âge - 45 à 49 ans 16 28 16 19 18 3 0 45 39 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 14 28 16 19 18 5 0 44 39 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 12 32 17 18 18 3 0 45 37 308
2018 Âge - 60 ans et plus 14 27 18 18 17 4 3 44 37 180
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Effectif

Gestion du rendement

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 52 36 4 7 2 0 0 88 8 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 41 37 10 6 6 0 0 78 12 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 32 12 9 7 0 0 72 15 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 33 31 18 10 8 0 0 64 18 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 29 37 16 8 9 0 0 67 17 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 34 33 15 9 8 0 0 67 17 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 31 20 9 8 0 0 64 16 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 32 12 10 11 0 0 67 21 380
2022 Âge - 60 ans et plus 30 31 16 10 13 0 0 61 23 250
2020 Âge - 24 ans et moins 45 34 10 7 4 0 1 79 11 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 36 8 7 4 0 0 81 11 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 35 9 10 5 0 0 75 16 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 32 12 12 5 0 0 71 17 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 34 35 12 11 7 0 0 69 19 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 31 35 16 10 7 0 0 66 18 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 32 13 13 6 0 0 67 20 524
2020 Âge - 55 à 59 ans 30 29 17 16 7 0 0 60 24 371
2020 Âge - 60 ans et plus 30 38 15 11 6 0 0 68 17 254
2019 Âge - 24 ans et moins 41 42 6 5 5 0 0 83 11 134
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 36 10 10 5 0 0 75 16 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 33 34 12 15 6 0 0 67 21 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 37 16 13 7 0 0 63 21 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 28 39 15 12 7 0 0 66 19 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 36 17 11 7 0 0 65 18 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 23 34 16 15 11 0 0 57 26 449
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 31 13 16 12 0 0 59 28 331
2019 Âge - 60 ans et plus 30 36 11 10 12 0 0 66 22 203
2018 Âge - 24 ans et moins 33 32 22 11 3 0 0 64 14 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 33 33 14 11 8 0 1 66 20 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 24 35 13 15 13 1 0 59 28 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 32 17 13 11 1 0 58 25 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 36 16 12 8 1 0 63 21 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 25 31 15 17 11 0 0 56 28 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 34 19 9 12 1 0 58 22 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 22 35 14 19 10 1 0 57 29 307
2018 Âge - 60 ans et plus 32 28 12 11 16 1 0 60 27 176

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 37 39 11 11 2 0 0 76 13 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 48 7 9 6 0 0 78 15 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 30 44 10 11 5 0 0 74 16 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 41 8 11 6 0 0 75 17 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 48 9 10 5 0 0 76 15 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 41 8 9 5 0 0 77 14 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 31 47 8 9 5 0 0 78 14 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 38 11 10 5 0 0 74 15 380
2022 Âge - 60 ans et plus 35 37 9 8 9 0 0 73 18 250
2020 Âge - 24 ans et moins 37 40 6 13 4 0 0 77 17 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 41 11 7 3 0 0 79 10 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 39 10 13 4 0 0 73 17 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 39 12 11 2 0 0 75 13 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 32 40 13 11 4 0 0 72 15 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 42 11 13 5 0 0 71 18 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 40 10 9 4 0 0 77 13 522
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 40 10 14 5 0 0 71 19 370
2020 Âge - 60 ans et plus 38 36 12 10 3 0 0 75 14 252
2019 Âge - 24 ans et moins 29 43 12 14 3 0 0 72 16 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 39 11 11 7 0 0 71 18 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 37 16 15 7 0 0 62 22 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 40 11 16 7 0 0 67 22 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 42 11 11 6 0 0 72 17 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 27 44 10 13 6 0 0 71 19 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 41 12 11 6 0 0 71 17 445
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 38 9 13 7 0 0 72 19 330
2019 Âge - 60 ans et plus 38 38 12 7 5 0 0 76 12 203
2018 Âge - 24 ans et moins 25 45 11 13 6 0 0 70 19 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 26 45 15 9 4 0 0 71 14 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 22 42 11 17 7 1 0 64 25 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 22 42 11 17 8 0 0 65 25 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 40 12 13 9 0 0 66 22 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 24 44 11 12 9 0 0 68 21 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 27 43 14 9 6 0 0 71 15 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 43 13 10 7 0 0 70 17 304
2018 Âge - 60 ans et plus 38 38 14 6 5 0 0 75 11 176

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 50 31 10 4 3 0 1 82 8 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 53 26 10 7 4 0 0 79 11 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 47 29 10 9 4 0 0 76 14 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 26 12 8 7 1 0 73 15 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 38 36 11 8 5 1 0 75 13 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 32 9 7 6 0 0 78 14 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 45 31 12 8 4 0 0 76 13 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 46 31 10 7 6 0 0 77 13 380
2022 Âge - 60 ans et plus 47 25 13 5 10 0 0 72 15 250
2020 Âge - 24 ans et moins 49 29 13 6 3 0 0 78 9 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 51 29 10 5 3 0 1 81 9 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 28 12 5 4 0 0 79 9 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 49 28 9 8 5 1 0 78 13 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 30 12 7 4 0 0 78 11 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 27 12 9 4 0 0 74 14 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 29 14 6 5 0 0 75 12 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 23 13 9 8 0 0 70 17 373
2020 Âge - 60 ans et plus 45 28 15 6 6 1 0 73 12 255
2019 Âge - 24 ans et moins 50 30 6 6 7 1 0 81 13 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 29 11 11 4 1 0 74 15 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 32 10 10 7 1 1 72 17 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 39 36 11 8 6 0 0 75 13 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 33 12 8 5 0 0 74 14 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 28 12 7 6 0 1 75 13 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 31 13 7 9 1 0 71 16 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 27 14 9 8 1 0 69 17 328
2019 Âge - 60 ans et plus 48 21 18 5 7 0 1 69 12 203
2018 Âge - 24 ans et moins 42 36 10 8 3 0 0 78 12 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 41 34 11 10 3 0 1 76 13 204
2018 Âge - 30 à 34 ans 32 36 12 9 10 1 0 69 20 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 40 31 13 7 7 0 0 72 15 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 36 34 11 10 5 2 1 72 16 443
2018 Âge - 45 à 49 ans 39 32 10 11 6 1 0 72 17 390
2018 Âge - 50 à 54 ans 35 32 12 13 8 0 0 67 20 396
2018 Âge - 55 à 59 ans 36 34 12 9 8 1 0 71 16 305
2018 Âge - 60 ans et plus 43 27 16 5 8 0 0 70 14 177

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 37 37 11 10 4 0 0 75 14 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 38 13 13 6 0 0 67 19 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 29 37 8 18 7 0 0 67 26 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 39 14 13 8 0 0 65 20 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 42 13 12 6 0 0 68 19 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 29 43 10 11 5 0 0 73 17 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 43 13 9 7 0 0 71 16 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 38 11 12 5 0 1 72 18 380
2022 Âge - 60 ans et plus 30 35 10 15 8 0 1 66 24 250
2020 Âge - 24 ans et moins 36 30 11 17 3 2 0 67 21 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 40 9 13 2 0 0 76 15 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 30 45 7 12 7 0 0 74 18 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 43 11 10 5 0 0 74 15 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 37 17 12 4 0 1 67 16 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 27 43 13 13 4 0 1 70 17 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 38 10 12 4 0 1 74 16 524
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 38 14 11 6 0 1 69 17 373
2020 Âge - 60 ans et plus 34 38 10 9 7 0 1 73 17 251
2019 Âge - 24 ans et moins 23 44 11 19 3 0 0 67 22 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 21 37 15 16 11 0 0 57 27 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 23 34 13 19 12 0 0 56 31 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 38 13 18 8 0 0 61 26 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 24 39 14 16 6 0 0 64 23 470
2019 Âge - 45 à 49 ans 26 38 13 14 8 0 0 64 22 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 23 44 12 13 7 0 1 67 20 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 38 12 18 8 0 1 62 26 331
2019 Âge - 60 ans et plus 30 40 15 10 4 0 1 70 15 202
2018 Âge - 24 ans et moins 31 48 7 9 4 1 0 79 13 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 23 42 9 16 9 0 0 65 25 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 16 46 8 21 9 0 0 62 30 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 20 43 11 17 9 0 0 63 26 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 20 39 13 18 9 0 1 59 27 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 19 44 11 16 9 1 1 64 26 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 41 10 17 8 0 0 65 25 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 22 48 9 13 7 0 0 71 20 305
2018 Âge - 60 ans et plus 25 38 11 16 6 0 5 66 23 177

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 73 14 8 1 2 1 2 89 3 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 63 21 6 6 3 2 0 85 9 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 62 18 11 4 4 0 1 81 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 21 10 4 4 2 1 81 8 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 23 15 4 5 1 1 76 9 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 54 23 11 4 6 2 1 79 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 52 25 13 5 4 1 1 78 9 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 24 11 4 5 2 3 80 9 380
2022 Âge - 60 ans et plus 43 18 17 5 11 2 3 65 17 245
2020 Âge - 24 ans et moins 61 26 7 2 3 1 0 87 5 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 61 22 10 3 2 2 1 85 4 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 54 25 11 6 2 1 0 80 9 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 55 19 10 6 4 4 0 78 11 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 53 22 15 5 4 1 1 75 10 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 26 15 4 4 1 1 76 8 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 24 18 5 4 1 1 72 10 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 20 15 9 6 1 2 70 15 374
2020 Âge - 60 ans et plus 44 20 18 4 8 3 3 68 13 253

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 39 39 16 3 0 2 0 80 3 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 34 12 16 6 2 0 65 23 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 32 12 14 7 3 0 65 22 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 35 18 13 7 3 0 60 21 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 32 21 10 9 2 1 59 19 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 36 20 12 7 2 0 60 20 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 39 16 10 10 3 1 63 21 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 32 18 9 11 3 2 60 21 380
2022 Âge - 60 ans et plus 22 33 17 8 17 2 0 57 26 250
2020 Âge - 24 ans et moins 37 36 12 7 6 2 0 75 13 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 32 14 9 4 1 0 73 13 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 34 15 12 7 2 0 65 20 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 29 20 13 7 3 0 59 21 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 34 17 13 8 3 0 61 21 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 31 19 13 10 2 0 57 23 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 27 30 21 13 7 1 1 58 21 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 30 20 12 10 2 1 57 22 373
2020 Âge - 60 ans et plus 26 30 21 7 10 4 1 60 18 254
2019 Âge - 24 ans et moins 42 30 11 8 4 5 0 76 13 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 33 14 14 6 2 0 66 20 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 33 13 15 14 1 0 57 30 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 31 17 16 8 3 0 58 25 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 35 21 13 12 3 0 53 26 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 31 17 17 9 2 1 55 27 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 32 16 16 15 1 1 52 31 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 18 32 17 14 15 4 0 52 31 331
2019 Âge - 60 ans et plus 21 30 21 15 9 3 1 53 25 204
2018 Âge - 24 ans et moins 34 34 13 10 7 2 0 69 18 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 28 37 14 12 6 2 0 67 19 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 24 30 18 13 12 3 0 55 26 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 17 32 17 16 14 3 0 51 31 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 28 19 16 15 4 0 48 32 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 30 16 21 14 5 0 46 37 392
2018 Âge - 50 à 54 ans 19 32 16 16 15 2 0 52 31 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 17 34 22 14 11 2 0 52 26 304
2018 Âge - 60 ans et plus 22 30 18 13 12 3 1 54 27 178

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 63 29 6 2 0 0 1 92 2 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 48 25 12 3 5 1 5 78 9 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 48 22 15 6 4 2 2 74 10 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 25 12 9 9 1 5 68 19 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 27 15 8 6 2 4 70 14 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 26 14 7 8 1 5 69 16 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 24 11 4 6 2 5 78 11 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 50 24 11 3 5 1 7 80 8 380
2022 Âge - 60 ans et plus 52 17 9 4 5 1 10 79 10 250
2020 Âge - 24 ans et moins 52 20 19 1 4 2 2 76 5 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 51 29 12 4 2 0 2 82 6 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 23 14 10 4 1 2 71 14 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 25 14 8 7 1 4 69 16 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 25 17 7 5 1 3 70 13 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 45 24 15 10 4 1 2 71 14 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 25 12 6 3 1 5 78 10 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 55 19 14 5 3 1 2 77 9 372
2020 Âge - 60 ans et plus 57 21 9 5 2 0 6 84 7 254
2019 Âge - 24 ans et moins 62 19 10 4 1 0 4 85 5 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 50 30 13 3 1 1 2 83 4 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 48 24 14 7 3 0 3 74 11 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 42 29 13 6 6 1 2 74 13 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 43 25 17 8 4 1 2 70 12 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 41 27 16 7 4 1 3 71 12 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 51 21 14 6 3 1 4 76 9 449
2019 Âge - 55 à 59 ans 49 28 7 6 5 1 5 82 11 332
2019 Âge - 60 ans et plus 57 21 11 4 1 1 6 83 6 204

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 60 23 15 2 0 0 1 83 2 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 45 26 14 5 4 1 6 76 10 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 23 16 6 4 1 1 73 11 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 22 15 5 4 1 3 75 10 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 47 26 14 4 4 1 4 77 8 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 51 22 13 5 4 2 3 76 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 54 21 9 6 3 2 5 80 10 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 19 14 7 4 1 5 75 11 380
2022 Âge - 60 ans et plus 50 16 11 4 8 1 10 74 14 250
2020 Âge - 24 ans et moins 45 26 19 6 1 0 3 73 8 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 26 13 7 3 1 1 77 10 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 27 13 7 3 2 2 76 11 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 25 13 8 3 1 4 74 12 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 24 14 6 4 2 3 75 10 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 26 15 7 4 1 2 74 11 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 27 15 5 3 1 5 76 9 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 20 14 6 5 2 2 74 11 374
2020 Âge - 60 ans et plus 54 17 14 4 3 2 6 77 8 255
2019 Âge - 24 ans et moins 53 22 14 6 2 0 2 77 8 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 26 19 8 2 1 1 70 10 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 23 18 8 8 1 3 65 16 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 41 26 21 6 4 1 1 69 10 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 44 25 16 7 4 2 2 72 12 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 26 20 9 4 2 2 67 13 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 26 16 7 6 1 3 70 13 447
2019 Âge - 55 à 59 ans 42 26 16 6 6 1 4 72 12 330
2019 Âge - 60 ans et plus 49 20 14 7 5 1 5 73 12 203

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 86 7 4 1 1 1 0 94 2 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 75 9 4 4 1 2 6 91 5 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 76 8 5 3 2 2 4 90 5 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 74 8 4 2 4 4 4 90 6 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 71 10 4 2 3 5 4 89 6 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 67 11 7 2 3 4 5 86 6 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 64 10 6 2 6 6 7 84 9 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 66 11 4 3 6 4 6 85 10 380
2022 Âge - 60 ans et plus 56 8 6 7 8 5 11 76 17 250
2020 Âge - 24 ans et moins 90 4 1 1 2 1 2 96 3 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 83 7 4 2 1 2 1 94 3 243
2020 Âge - 30 à 34 ans 75 13 5 1 2 2 2 92 3 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 73 11 2 5 2 2 5 90 8 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 72 11 6 1 3 4 3 89 4 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 70 12 6 3 3 5 2 88 6 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 68 10 8 2 4 3 4 85 7 524
2020 Âge - 55 à 59 ans 63 13 8 2 6 3 4 82 9 373
2020 Âge - 60 ans et plus 60 10 7 4 7 5 6 79 12 252
2019 Âge - 24 ans et moins 78 12 3 2 1 0 4 93 4 134
2019 Âge - 25 à 29 ans 80 9 4 2 1 2 1 92 4 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 68 13 6 3 3 2 4 86 7 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 64 14 9 5 3 3 2 82 9 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 66 12 7 3 4 6 3 86 7 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 63 13 9 3 4 5 3 83 7 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 60 14 8 3 8 3 4 80 12 449
2019 Âge - 55 à 59 ans 59 10 9 3 7 6 5 78 12 332
2019 Âge - 60 ans et plus 53 13 11 3 7 6 7 75 12 203

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 72 15 4 3 5 0 2 88 8 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 67 11 6 3 2 2 8 87 6 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 75 7 4 2 4 2 5 89 6 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 72 8 4 1 2 3 9 91 4 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 70 9 4 2 1 3 11 91 4 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 70 8 6 2 2 2 10 89 4 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 69 8 5 2 4 3 10 88 6 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 68 10 4 1 2 1 13 91 4 380
2022 Âge - 60 ans et plus 59 9 5 1 7 2 17 83 11 250
2020 Âge - 24 ans et moins 76 9 8 2 1 1 3 89 3 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 74 15 3 2 2 1 3 93 4 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 73 12 5 3 1 2 3 90 4 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 69 12 5 1 1 1 10 92 2 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 73 11 5 1 1 3 6 92 3 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 71 12 5 3 1 1 6 90 4 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 72 10 4 1 2 2 8 92 3 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 66 12 7 1 2 2 9 88 3 372
2020 Âge - 60 ans et plus 66 10 8 1 2 3 9 87 4 255
2019 Âge - 24 ans et moins 77 11 6 0 1 0 5 93 1 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 79 8 5 1 1 0 5 92 2 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 78 5 4 2 2 2 8 92 4 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 77 8 3 2 2 2 6 93 4 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 76 7 3 2 1 3 8 94 3 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 73 9 4 1 2 3 8 92 3 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 67 9 7 2 2 2 11 87 5 449
2019 Âge - 55 à 59 ans 62 12 7 2 2 5 10 87 5 330
2019 Âge - 60 ans et plus 66 8 6 4 3 3 11 86 7 201

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 34 37 14 3 3 8 1 78 7 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 36 10 8 7 2 0 74 16 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 41 10 11 9 2 0 70 20 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 30 11 14 11 2 1 63 25 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 34 13 12 9 2 2 64 22 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 36 10 16 13 2 0 60 30 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 34 13 14 12 3 3 58 27 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 20 29 14 15 16 4 3 52 33 380
2022 Âge - 60 ans et plus 15 23 17 12 24 3 6 41 39 250
2020 Âge - 24 ans et moins 29 26 16 16 6 6 1 59 23 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 32 13 11 5 3 0 71 16 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 38 11 9 9 4 0 70 19 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 26 29 17 14 9 5 0 58 24 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 27 17 14 11 3 1 55 27 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 29 15 17 15 3 1 52 33 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 23 19 14 17 3 3 47 33 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 20 26 16 13 18 4 3 50 33 373
2020 Âge - 60 ans et plus 16 19 25 10 17 4 9 40 32 254
2019 Âge - 24 ans et moins 37 27 10 11 7 4 3 69 20 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 34 10 12 8 2 0 69 21 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 29 13 16 14 3 1 56 30 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 30 16 13 15 2 0 54 29 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 30 14 16 17 3 2 51 35 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 29 17 15 15 3 1 51 32 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 17 20 17 14 26 3 2 39 43 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 12 26 18 18 19 5 1 40 40 330
2019 Âge - 60 ans et plus 14 23 23 11 21 3 4 40 35 203
2018 Âge - 24 ans et moins 34 27 8 11 7 7 5 70 21 99
2018 Âge - 25 à 29 ans 26 33 20 12 6 3 0 61 18 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 21 33 10 18 15 2 0 56 33 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 25 15 15 21 3 1 47 38 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 24 15 16 25 2 0 43 42 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 15 22 16 20 21 4 1 39 43 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 21 18 17 22 3 3 39 42 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 18 20 19 19 20 3 2 39 41 305
2018 Âge - 60 ans et plus 12 23 22 12 21 5 6 39 36 179

Habilitation

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 33 47 10 5 4 0 0 81 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 36 10 11 10 0 0 68 21 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 39 11 10 5 0 0 74 15 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 35 41 11 6 7 0 0 76 13 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 39 11 9 7 0 0 72 16 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 39 12 7 5 0 0 75 13 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 40 13 8 5 0 0 74 13 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 40 12 7 7 0 0 74 14 380
2022 Âge - 60 ans et plus 33 32 14 11 10 0 0 66 21 250
2020 Âge - 24 ans et moins 40 35 10 14 1 0 0 75 15 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 40 39 10 8 3 0 0 79 11 244
2020 Âge - 30 à 34 ans 37 43 7 9 4 0 0 80 13 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 31 12 8 6 0 0 74 14 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 35 41 13 8 3 0 1 76 11 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 36 14 11 4 0 0 71 15 535
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 39 11 8 4 0 0 76 12 522
2020 Âge - 55 à 59 ans 32 34 13 14 8 0 0 66 21 368
2020 Âge - 60 ans et plus 31 35 17 10 6 1 0 67 17 252
2019 Âge - 24 ans et moins 39 36 11 9 3 0 1 76 12 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 34 14 13 4 0 1 69 17 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 34 36 11 11 7 1 1 71 18 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 32 34 16 10 7 0 0 66 17 334
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 42 13 8 5 0 0 73 14 470
2019 Âge - 45 à 49 ans 31 40 14 9 6 0 0 71 15 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 36 15 12 7 0 0 66 19 446
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 39 9 14 10 0 0 67 24 328
2019 Âge - 60 ans et plus 31 33 16 10 9 0 0 65 19 203
2018 Âge - 24 ans et moins 34 36 14 12 4 0 0 69 16 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 32 39 14 10 5 0 1 71 15 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 29 43 10 12 7 0 0 72 19 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 23 46 10 14 7 0 0 69 21 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 29 41 13 10 8 0 0 70 17 440
2018 Âge - 45 à 49 ans 28 36 14 13 9 0 0 64 22 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 29 40 13 9 9 0 0 69 18 401
2018 Âge - 55 à 59 ans 23 42 13 13 9 0 0 65 23 305
2018 Âge - 60 ans et plus 33 35 11 9 12 0 0 68 20 175

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 50 33 12 4 1 0 0 83 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 31 12 7 6 1 0 75 13 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 36 12 8 4 0 0 76 12 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 42 33 13 6 6 0 0 75 11 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 38 36 15 7 4 0 0 74 11 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 40 38 11 7 5 0 0 78 12 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 38 40 11 7 4 0 0 78 11 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 35 12 6 7 0 0 75 13 380
2022 Âge - 60 ans et plus 37 27 17 9 10 0 0 64 19 250
2020 Âge - 24 ans et moins 41 36 13 7 2 1 0 78 9 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 29 14 4 3 0 0 79 8 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 32 9 9 6 1 0 77 14 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 33 11 7 6 0 0 76 13 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 38 12 8 4 0 0 76 11 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 40 32 15 9 4 0 0 72 13 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 34 15 6 5 0 0 75 10 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 35 14 11 7 0 0 68 18 370
2020 Âge - 60 ans et plus 31 36 16 9 7 0 0 67 16 253
2019 Âge - 24 ans et moins 39 37 11 8 5 0 0 76 13 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 36 12 7 3 0 0 78 10 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 31 16 12 5 0 0 68 16 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 39 33 11 10 6 0 0 73 16 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 35 39 14 7 5 0 0 74 12 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 36 38 13 8 4 0 0 75 12 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 37 28 17 11 6 1 0 66 17 446
2019 Âge - 55 à 59 ans 34 34 13 9 10 0 0 68 19 329
2019 Âge - 60 ans et plus 36 33 14 8 7 0 3 71 15 202
2018 Âge - 24 ans et moins 45 28 12 11 3 0 0 73 14 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 35 40 11 11 3 0 0 74 15 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 34 31 15 12 7 1 0 66 19 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 31 35 14 13 6 0 0 67 19 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 33 35 18 9 5 0 0 68 14 443
2018 Âge - 45 à 49 ans 32 38 14 9 7 0 0 70 16 397
2018 Âge - 50 à 54 ans 33 33 16 12 6 0 0 66 18 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 29 35 20 10 7 0 0 64 16 304
2018 Âge - 60 ans et plus 33 29 17 10 11 0 0 62 21 173

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 50 36 9 3 2 0 0 87 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 43 40 6 7 4 0 0 83 11 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 39 36 10 8 5 2 0 76 13 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 37 12 10 5 0 0 73 15 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 38 11 10 4 0 0 74 15 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 40 34 14 8 5 0 0 73 13 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 39 14 8 5 0 1 73 13 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 34 14 7 5 1 0 74 12 380
2022 Âge - 60 ans et plus 36 31 17 9 8 0 0 67 17 250
2020 Âge - 24 ans et moins 38 47 6 8 1 1 0 85 9 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 38 9 5 2 0 0 83 8 243
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 41 11 7 5 1 0 77 12 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 39 11 10 4 0 0 74 14 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 35 40 11 10 4 0 0 75 14 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 38 14 11 3 0 0 72 15 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 39 13 9 4 0 0 74 12 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 36 15 11 5 0 0 70 15 368
2020 Âge - 60 ans et plus 34 35 14 11 5 0 0 69 16 246
2019 Âge - 24 ans et moins 44 37 14 2 2 0 0 82 4 134
2019 Âge - 25 à 29 ans 37 39 11 8 5 0 0 76 13 232
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 35 13 16 5 0 0 65 22 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 29 40 14 11 6 0 0 70 17 332
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 45 10 12 4 0 0 74 16 469
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 42 12 12 5 0 0 71 17 433
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 36 16 12 5 0 0 66 18 440
2019 Âge - 55 à 59 ans 30 36 13 12 10 0 0 65 22 321
2019 Âge - 60 ans et plus 30 35 18 10 7 0 0 65 17 194
2018 Âge - 24 ans et moins 34 32 17 10 2 1 3 69 13 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 33 39 12 11 6 0 0 72 17 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 25 37 14 16 8 0 1 62 24 218
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 37 15 14 9 0 0 62 24 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 36 15 14 7 0 0 64 21 443
2018 Âge - 45 à 49 ans 26 35 17 14 8 0 0 61 22 396
2018 Âge - 50 à 54 ans 30 37 13 10 10 0 0 67 20 402
2018 Âge - 55 à 59 ans 21 42 17 11 8 0 0 64 20 302
2018 Âge - 60 ans et plus 35 31 17 8 10 0 0 65 18 174

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 30 47 14 7 0 1 1 78 8 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 40 15 7 7 2 0 71 14 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 26 42 17 8 4 2 0 70 13 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 28 39 16 8 6 2 0 69 14 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 37 16 9 6 3 0 68 16 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 24 44 16 9 4 3 0 71 13 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 23 43 18 8 5 3 0 68 14 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 37 15 8 8 5 1 67 17 380
2022 Âge - 60 ans et plus 25 30 17 13 10 3 1 58 25 250
2020 Âge - 24 ans et moins 29 43 18 4 3 4 0 74 7 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 33 44 14 6 3 1 0 78 9 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 25 45 15 10 3 2 0 71 13 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 26 41 15 8 5 4 1 71 13 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 44 16 9 4 3 0 70 13 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 23 44 14 11 4 3 0 69 16 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 39 22 7 3 3 0 67 11 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 37 17 15 5 4 0 61 21 374
2020 Âge - 60 ans et plus 21 42 19 6 8 3 1 66 15 255
2019 Âge - 24 ans et moins 24 49 14 8 1 2 1 75 10 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 44 19 7 3 1 0 70 10 237
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 43 15 13 6 4 0 64 19 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 22 41 19 10 6 2 0 64 17 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 43 20 11 4 2 1 64 15 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 42 19 13 3 3 1 64 16 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 40 20 12 5 5 0 62 17 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 41 19 11 9 4 0 60 21 331
2019 Âge - 60 ans et plus 19 40 19 9 8 5 0 63 17 203
2018 Âge - 24 ans et moins 28 33 20 11 3 5 0 64 15 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 28 35 22 8 4 4 0 64 13 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 18 40 18 17 4 3 0 60 21 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 35 19 14 9 4 0 57 24 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 36 24 11 7 2 0 58 18 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 18 38 22 11 9 3 0 57 21 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 18 35 23 10 11 3 0 55 21 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 15 35 24 12 7 6 0 54 20 306
2018 Âge - 60 ans et plus 21 32 18 16 9 3 1 55 26 178

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 62 23 6 7 2 0 0 86 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 28 9 9 4 0 0 78 13 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 26 8 9 8 0 0 75 17 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 39 36 7 11 8 0 0 75 18 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 32 9 12 9 0 0 70 21 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 40 35 8 8 8 0 0 76 16 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 33 8 8 6 0 0 79 14 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 32 12 8 5 0 1 75 14 380
2022 Âge - 60 ans et plus 37 34 12 10 6 1 0 72 17 250
2020 Âge - 24 ans et moins 47 26 14 7 4 1 1 74 12 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 52 29 7 7 4 0 0 81 12 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 44 30 8 12 6 0 0 74 18 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 28 9 11 6 0 0 75 16 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 44 28 10 12 6 0 0 73 17 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 29 12 10 8 0 0 70 18 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 37 10 8 5 0 0 77 13 526
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 35 10 11 7 0 0 72 18 373
2020 Âge - 60 ans et plus 44 30 14 7 5 0 0 75 11 253
2019 Âge - 24 ans et moins 51 32 8 7 3 0 0 83 9 134
2019 Âge - 25 à 29 ans 44 33 10 5 8 1 0 78 13 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 42 32 7 12 6 0 0 75 19 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 42 30 9 12 6 0 0 72 18 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 32 12 10 4 0 0 73 15 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 32 9 11 5 0 0 75 16 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 30 11 12 8 0 0 69 20 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 31 36 12 11 9 0 0 67 21 330
2019 Âge - 60 ans et plus 39 37 10 8 5 0 0 76 14 203
2018 Âge - 24 ans et moins 52 28 7 8 3 3 1 82 11 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 43 31 14 10 1 0 1 75 11 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 34 38 10 9 9 0 0 72 18 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 38 30 14 12 6 0 0 68 18 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 38 34 10 12 5 0 0 73 18 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 35 35 8 16 6 0 0 70 22 396
2018 Âge - 50 à 54 ans 37 34 11 9 9 0 0 72 18 406
2018 Âge - 55 à 59 ans 30 41 15 8 5 0 0 71 14 307
2018 Âge - 60 ans et plus 40 35 11 8 6 0 1 75 14 176

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 68 23 7 2 0 0 0 92 2 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 28 15 5 2 0 0 78 7 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 32 14 6 7 0 0 73 13 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 38 17 11 7 0 0 65 17 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 33 27 15 13 13 0 0 60 25 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 32 18 11 10 0 0 62 21 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 30 21 12 10 0 0 56 23 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 34 19 7 10 0 1 63 18 380
2022 Âge - 60 ans et plus 40 26 16 8 7 0 3 68 16 250
2020 Âge - 24 ans et moins 49 30 14 2 4 0 0 79 7 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 48 31 13 5 4 0 0 79 8 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 32 17 6 8 1 0 69 14 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 38 16 9 7 0 0 69 15 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 28 31 19 12 10 0 1 59 22 517
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 30 19 12 10 0 0 59 22 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 30 16 12 10 0 1 62 22 524
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 29 20 11 8 0 1 61 19 368
2020 Âge - 60 ans et plus 42 26 15 10 6 0 0 68 17 253
2019 Âge - 24 ans et moins 53 33 11 2 1 0 1 87 3 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 44 30 17 4 4 0 0 74 8 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 33 32 18 9 5 0 2 67 15 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 31 31 17 11 8 1 0 64 19 334
2019 Âge - 40 à 44 ans 27 33 21 10 8 0 0 61 18 469
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 29 20 11 10 0 0 59 22 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 35 18 11 11 0 1 60 22 448
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 31 23 9 9 0 0 59 17 329
2019 Âge - 60 ans et plus 39 24 18 14 3 0 2 64 18 200
2018 Âge - 24 ans et moins 59 29 7 5 1 0 0 88 5 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 42 31 17 7 2 0 1 74 10 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 30 39 17 10 4 0 0 69 14 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 34 28 19 9 9 0 0 62 19 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 27 31 24 10 7 0 0 58 18 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 27 30 20 11 11 0 1 58 22 397
2018 Âge - 50 à 54 ans 30 32 18 10 7 0 2 64 18 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 27 32 21 11 6 0 2 61 18 307
2018 Âge - 60 ans et plus 35 29 17 11 8 0 1 65 19 175

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 79 12 4 0 1 2 2 94 1 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 66 19 4 4 3 2 2 88 7 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 65 21 5 4 3 1 2 88 6 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 65 21 5 3 2 2 2 89 6 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 29 7 3 4 3 3 86 7 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 62 25 4 4 3 1 1 88 7 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 64 22 7 3 3 1 1 87 6 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 60 22 8 4 3 2 2 85 7 380
2022 Âge - 60 ans et plus 53 25 7 3 7 3 3 83 10 250

Mobilité et maintien en poste

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 62 14 25 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 17 28 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 25 29 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 45 23 32 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 41 26 33 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 35 34 31 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 35 36 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 28 33 380
2022 Âge - 60 ans et plus 47 28 25 250
2020 Âge - 24 ans et moins 46 17 37 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 31 31 37 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 28 41 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 31 41 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 35 40 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 37 37 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 20 45 35 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 42 31 375
2020 Âge - 60 ans et plus 30 30 40 253
2019 Âge - 24 ans et moins 45 17 38 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 39 25 36 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 27 34 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 31 39 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 32 39 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 27 38 35 439
2019 Âge - 50 à 54 ans 27 39 35 452
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 46 26 333
2019 Âge - 60 ans et plus 37 32 31 204
2018 Âge - 24 ans et moins 58 14 29 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 37 23 40 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 38 22 40 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 36 27 37 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 31 26 43 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 28 32 40 397
2018 Âge - 50 à 54 ans 27 36 37 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 36 39 308
2018 Âge - 60 ans et plus 36 33 31 179

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui, pour prendre ma retraite
(%)		 Oui, pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste à l’extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Oui, fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Oui, autre Préciser autre raison
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 1 35 19 3 31 12 55
2022 Âge - 25 à 29 ans 1 41 36 9 6 8 150
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 35 27 12 14 11 140
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 42 43 5 4 6 160
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 48 34 6 4 8 190
2022 Âge - 45 à 49 ans 1 42 47 4 2 4 180
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 32 45 6 2 5 155
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 23 22 3 7 3 150
2022 Âge - 60 ans et plus 71 2 10 7 9 1 120
2020 Âge - 24 ans et moins 0 29 36 8 22 6 47
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 49 36 1 6 8 78
2020 Âge - 30 à 34 ans 2 35 47 5 3 8 98
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 40 45 6 3 7 108
2020 Âge - 40 à 44 ans 1 35 48 6 2 8 139
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 27 62 2 2 6 144
2020 Âge - 50 à 54 ans 16 29 42 0 2 12 122
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 17 32 1 2 7 105
2020 Âge - 60 ans et plus 70 7 7 2 6 8 72
2019 Âge - 24 ans et moins 0 31 16 4 44 5 62
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 37 37 8 10 7 96
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 30 46 9 4 11 105
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 40 45 8 2 5 119
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 38 53 1 3 6 154
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 30 52 7 4 9 126
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 19 43 7 3 9 126
2019 Âge - 55 à 59 ans 47 12 26 7 2 6 100
2019 Âge - 60 ans et plus 63 4 11 8 9 5 80
2018 Âge - 24 ans et moins 0 16 16 10 54 4 60
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 32 29 11 22 6 78
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 34 41 8 3 14 86
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 36 51 7 2 4 130
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 35 43 6 6 10 142
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 29 47 11 2 11 119
2018 Âge - 50 à 54 ans 20 22 35 7 3 14 120
2018 Âge - 55 à 59 ans 50 15 22 3 3 7 88
2018 Âge - 60 ans et plus 75 3 4 10 5 4 66
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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 51 42 0 7 1 0 0 93 7 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 51 34 6 4 5 0 0 85 9 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 43 43 8 5 1 0 0 85 7 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 49 35 7 7 2 0 0 84 9 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 45 40 10 3 1 0 0 86 5 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 38 7 4 2 0 0 87 6 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 47 40 6 4 3 0 0 88 6 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 47 36 9 4 3 0 0 83 8 380
2022 Âge - 60 ans et plus 49 33 8 6 3 0 0 83 8 250
2020 Âge - 24 ans et moins 48 33 8 9 1 0 0 82 10 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 55 33 7 3 3 0 0 88 6 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 39 5 5 2 0 0 88 7 291
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 39 9 4 1 0 0 86 5 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 38 8 5 3 0 0 84 8 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 48 35 9 5 3 0 0 83 8 535
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 38 8 4 2 0 0 86 6 524
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 32 9 6 3 0 0 82 9 370
2020 Âge - 60 ans et plus 52 33 8 5 1 1 0 86 6 254
2019 Âge - 24 ans et moins 48 35 6 8 3 0 0 82 12 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 43 39 11 4 2 0 0 83 7 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 42 41 9 5 3 0 0 83 8 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 37 39 12 9 2 0 0 76 11 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 38 11 6 4 0 0 79 9 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 44 8 5 3 0 0 83 9 432
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 34 13 4 4 1 0 79 8 444
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 36 13 5 4 0 0 77 9 329
2019 Âge - 60 ans et plus 45 37 11 4 2 0 0 82 6 203
2018 Âge - 24 ans et moins 43 46 4 5 1 0 0 89 7 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 45 41 8 3 2 0 0 86 6 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 37 46 9 5 2 1 0 84 7 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 39 39 12 7 3 0 0 78 10 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 40 40 10 6 3 2 0 81 8 444
2018 Âge - 45 à 49 ans 43 39 9 6 3 0 0 82 9 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 43 37 10 4 4 2 0 82 8 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 37 45 11 5 2 0 0 82 7 307
2018 Âge - 60 ans et plus 50 34 11 3 2 0 0 85 5 175

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 39 50 5 5 0 0 0 89 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 48 9 8 3 1 0 79 11 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 26 46 15 9 3 1 0 73 12 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 45 15 10 4 0 0 71 14 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 23 45 17 11 3 1 0 68 15 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 45 14 12 5 1 0 69 17 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 44 16 9 3 1 0 71 13 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 27 41 16 10 6 1 0 68 16 380
2022 Âge - 60 ans et plus 25 40 18 7 8 1 0 66 16 250
2020 Âge - 24 ans et moins 30 51 9 5 4 1 0 82 9 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 40 11 5 1 2 0 82 6 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 46 11 8 2 1 0 79 10 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 45 15 8 4 1 0 73 12 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 46 16 9 2 1 0 73 11 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 43 19 7 4 2 0 69 11 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 42 16 8 2 2 0 72 11 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 40 17 7 5 2 0 70 12 375
2020 Âge - 60 ans et plus 28 38 16 12 5 1 0 67 17 253
2019 Âge - 24 ans et moins 33 45 13 5 2 2 0 80 7 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 35 39 13 9 5 0 0 74 13 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 24 37 19 12 6 0 1 62 18 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 22 38 17 15 7 1 0 61 22 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 42 18 12 6 1 0 63 18 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 44 17 11 7 1 0 65 18 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 41 20 14 6 1 0 60 20 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 45 13 13 6 2 0 67 20 331
2019 Âge - 60 ans et plus 21 42 22 7 6 2 1 65 13 204
2018 Âge - 24 ans et moins 33 43 11 11 2 0 0 75 13 99
2018 Âge - 25 à 29 ans 26 39 21 10 3 1 0 66 13 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 18 42 20 12 7 1 0 60 19 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 46 11 18 4 1 1 66 23 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 41 17 13 7 1 0 62 20 443
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 42 15 13 7 1 0 64 21 391
2018 Âge - 50 à 54 ans 20 40 18 15 7 1 0 60 22 402
2018 Âge - 55 à 59 ans 22 41 19 13 6 1 0 63 19 303
2018 Âge - 60 ans et plus 22 42 19 11 7 0 0 64 18 176

Rendement organisationnel

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 9 22 34 18 14 0 3 33 32 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 23 32 23 11 0 2 35 33 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 24 35 17 8 1 2 26 38 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 14 24 29 21 10 1 2 32 38 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 22 35 17 10 0 2 28 37 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 25 39 19 5 0 2 24 36 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 28 38 15 7 1 0 22 39 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 25 39 15 7 1 3 22 37 380
2022 Âge - 60 ans et plus 12 25 35 12 10 1 5 23 40 245
2020 Âge - 24 ans et moins 8 22 25 24 17 1 2 43 31 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 21 29 24 15 1 2 40 30 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 14 28 28 19 9 1 1 28 43 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 11 22 39 18 9 1 1 27 34 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 28 34 17 7 0 1 24 42 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 14 23 37 18 6 0 1 25 38 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 27 38 15 7 1 0 22 39 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 23 38 17 7 0 1 24 37 372
2020 Âge - 60 ans et plus 9 27 34 17 10 2 2 28 37 255
2019 Âge - 24 ans et moins 7 12 38 23 16 1 2 41 20 134
2019 Âge - 25 à 29 ans 14 21 33 20 10 1 1 31 35 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 14 21 37 19 7 2 0 27 35 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 12 24 36 20 6 2 0 27 36 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 11 29 37 17 6 0 1 22 40 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 25 38 14 6 0 1 20 42 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 26 35 16 5 1 1 22 42 452
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 28 44 8 4 0 1 12 43 329
2019 Âge - 60 ans et plus 7 32 41 15 3 0 2 18 39 203
2018 Âge - 24 ans et moins 10 17 33 19 20 0 0 39 28 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 9 27 33 20 9 1 2 30 36 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 16 19 40 17 6 1 2 24 36 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 12 26 36 17 7 1 0 25 38 350
2018 Âge - 40 à 44 ans 12 29 36 14 7 1 1 22 42 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 17 29 33 14 6 1 1 20 46 397
2018 Âge - 50 à 54 ans 11 27 40 10 10 1 2 20 39 407
2018 Âge - 55 à 59 ans 12 27 44 11 5 1 0 16 40 303
2018 Âge - 60 ans et plus 14 27 38 14 3 2 1 18 43 176

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 13 15 27 23 15 2 5 40 31 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 14 22 26 19 13 2 3 34 39 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 17 21 31 18 6 2 4 26 41 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 25 31 17 7 1 2 25 44 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 24 30 20 7 1 2 28 42 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 24 38 16 3 0 2 20 41 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 26 34 15 7 1 3 23 41 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 24 31 14 7 2 7 23 43 380
2022 Âge - 60 ans et plus 15 26 32 9 9 2 7 20 45 245
2020 Âge - 24 ans et moins 8 18 28 23 18 4 2 44 27 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 8 21 29 23 16 1 2 40 30 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 14 19 35 19 11 2 1 31 34 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 13 24 31 20 10 1 1 31 38 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 23 31 21 8 1 1 29 39 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 23 32 20 6 2 2 27 40 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 22 33 20 7 2 1 28 38 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 23 33 19 10 2 2 30 36 369
2020 Âge - 60 ans et plus 11 24 32 19 10 1 2 30 36 252
2019 Âge - 24 ans et moins 11 20 31 19 17 0 2 37 32 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 21 19 26 20 10 3 1 31 42 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 18 22 34 17 7 2 1 24 41 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 24 32 20 4 2 1 24 43 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 26 32 19 5 1 1 24 43 472
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 25 30 14 7 1 1 22 47 430
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 30 28 12 7 2 3 20 51 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 24 29 16 4 1 2 20 50 328
2019 Âge - 60 ans et plus 15 29 31 13 8 3 2 22 46 203
2018 Âge - 24 ans et moins 19 17 30 17 15 0 2 33 37 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 20 22 27 19 8 1 3 28 43 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 24 24 27 17 6 2 1 23 49 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 26 30 15 7 2 1 22 47 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 26 33 11 7 2 2 19 47 441
2018 Âge - 45 à 49 ans 25 27 24 17 5 1 1 23 53 396
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 25 23 14 10 1 3 25 51 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 29 23 15 6 0 1 21 55 303
2018 Âge - 60 ans et plus 18 31 28 14 4 2 2 19 51 175

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 4 11 27 23 31 0 4 56 15 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 13 29 30 20 0 2 50 20 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 10 30 29 15 1 4 46 22 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 15 30 21 15 1 4 38 30 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 18 30 28 12 1 2 41 28 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 23 33 21 8 0 2 30 36 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 18 37 22 8 1 2 31 31 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 20 31 23 9 1 5 34 33 375
2022 Âge - 60 ans et plus 7 18 36 18 15 1 5 35 27 240
2020 Âge - 24 ans et moins 4 10 21 33 29 1 2 64 15 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 6 12 22 30 26 0 3 58 19 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 9 15 29 30 15 1 0 46 24 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 11 18 28 27 16 0 1 43 29 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 20 33 25 10 1 2 35 31 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 13 19 33 24 11 0 1 35 32 534
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 20 36 23 9 1 0 32 31 526
2020 Âge - 55 à 59 ans 9 17 36 25 11 0 2 37 26 371
2020 Âge - 60 ans et plus 6 13 39 24 15 1 2 40 20 252
2019 Âge - 24 ans et moins 3 5 17 40 33 0 2 74 9 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 7 12 30 30 20 0 1 51 18 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 9 11 34 30 14 2 0 45 20 261
2019 Âge - 35 à 39 ans 8 15 31 32 11 2 1 45 23 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 16 39 25 10 0 0 36 25 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 9 19 40 20 12 0 1 32 28 432
2019 Âge - 50 à 54 ans 10 18 35 25 10 1 1 35 29 449
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 16 40 20 9 0 3 29 30 327
2019 Âge - 60 ans et plus 8 16 39 23 9 2 3 34 25 200
2018 Âge - 24 ans et moins 3 8 21 36 32 0 0 68 11 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 6 13 29 35 15 1 1 51 20 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 10 15 34 30 9 1 1 40 26 219
2018 Âge - 35 à 39 ans 9 17 33 25 14 1 1 39 27 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 11 18 33 25 10 1 2 36 30 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 19 34 22 11 0 0 33 33 392
2018 Âge - 50 à 54 ans 9 20 34 20 12 2 3 34 31 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 9 19 37 20 9 3 3 31 30 303
2018 Âge - 60 ans et plus 9 19 38 19 10 1 3 31 30 175

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 1 14 24 20 29 3 8 55 18 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 18 15 24 24 1 4 50 35 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 15 19 22 24 14 2 4 40 36 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 22 26 16 11 2 4 29 44 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 24 24 20 13 1 3 35 40 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 23 30 18 8 1 2 26 42 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 25 28 16 10 2 2 27 44 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 23 29 17 9 2 5 27 42 380
2022 Âge - 60 ans et plus 15 21 30 17 11 3 4 30 38 245
2020 Âge - 24 ans et moins 8 9 19 27 30 3 4 62 18 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 7 13 21 27 27 2 3 57 21 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 11 20 29 23 13 2 2 38 32 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 20 25 20 17 1 2 38 36 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 23 30 17 11 0 2 29 41 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 17 24 26 20 10 1 2 31 42 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 18 21 29 17 12 2 1 30 40 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 14 23 31 19 11 1 1 31 37 372
2020 Âge - 60 ans et plus 11 23 30 18 13 1 2 33 36 254
2019 Âge - 24 ans et moins 8 10 17 29 32 2 1 64 19 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 11 16 26 23 21 2 1 46 28 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 17 27 20 12 3 1 33 39 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 16 19 32 20 9 3 1 31 36 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 19 22 31 16 9 1 1 26 42 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 20 28 28 14 8 1 1 23 49 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 26 31 11 8 2 2 20 47 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 26 30 16 6 1 3 23 46 330
2019 Âge - 60 ans et plus 18 17 33 17 11 2 2 29 36 203
2018 Âge - 24 ans et moins 10 16 11 31 26 1 5 60 28 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 15 14 25 29 13 2 2 43 30 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 22 22 26 17 8 4 1 26 46 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 20 32 15 12 1 1 28 40 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 20 27 29 15 7 2 2 23 48 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 26 28 21 16 7 1 1 24 55 397
2018 Âge - 50 à 54 ans 19 25 27 15 11 1 2 27 45 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 24 26 27 13 7 1 1 21 52 305
2018 Âge - 60 ans et plus 20 24 26 19 7 0 3 27 46 173

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 6 12 22 23 20 7 9 52 21 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 12 22 23 17 19 4 2 39 37 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 18 20 19 15 5 6 38 40 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 26 20 14 12 3 5 28 50 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 21 28 14 13 4 2 28 42 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 24 23 21 8 2 5 31 44 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 20 24 25 15 10 4 3 26 48 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 22 26 15 13 4 5 31 41 380
2022 Âge - 60 ans et plus 17 21 30 13 11 2 6 27 41 245
2020 Âge - 24 ans et moins 12 12 12 23 29 9 4 60 27 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 9 15 21 20 29 4 2 52 26 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 12 18 27 22 16 2 2 39 32 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 10 19 24 26 17 2 3 45 31 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 12 19 30 23 12 3 1 37 32 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 19 31 23 12 2 2 37 31 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 18 30 24 14 3 2 40 28 524
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 22 26 20 15 1 3 36 37 372
2020 Âge - 60 ans et plus 12 20 26 18 17 4 2 38 34 252
2019 Âge - 24 ans et moins 17 10 22 27 18 6 1 48 28 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 18 22 29 12 14 3 1 27 42 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 19 21 26 16 12 5 2 30 43 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 16 23 32 14 12 3 0 27 40 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 23 30 17 11 2 1 29 41 472
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 25 28 15 10 3 2 26 44 433
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 22 28 17 11 3 2 30 40 449
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 25 25 13 13 0 2 26 48 327
2019 Âge - 60 ans et plus 18 24 30 16 7 2 3 24 44 203
2018 Âge - 24 ans et moins 13 16 26 21 19 2 2 42 31 97
2018 Âge - 25 à 29 ans 20 23 22 15 16 3 1 32 45 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 23 19 31 14 9 2 1 23 44 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 16 23 28 16 12 3 2 30 41 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 22 21 28 16 8 2 4 25 46 447
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 23 26 19 7 2 3 27 46 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 17 27 24 16 12 2 3 29 46 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 16 31 27 19 4 2 1 24 48 304
2018 Âge - 60 ans et plus 13 28 27 16 8 2 5 27 44 174

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 10 17 28 13 22 3 7 39 30 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 23 25 21 14 2 3 36 38 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 22 28 16 9 2 4 27 44 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 24 30 15 6 2 4 22 46 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 23 33 17 9 2 1 27 40 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 23 38 14 5 1 3 19 41 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 22 33 15 9 3 2 25 41 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 22 35 12 9 4 4 22 40 375
2022 Âge - 60 ans et plus 17 24 35 8 10 3 4 19 44 245
2020 Âge - 24 ans et moins 5 14 24 25 26 4 1 54 20 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 7 17 31 21 20 2 1 43 25 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 16 18 29 24 10 2 1 35 36 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 14 21 32 21 10 1 1 31 36 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 18 20 33 17 9 1 1 27 39 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 14 24 35 15 10 1 2 25 39 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 23 34 14 8 4 2 23 40 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 24 32 17 11 2 2 29 37 370
2020 Âge - 60 ans et plus 14 21 34 15 11 2 3 27 37 255
2019 Âge - 24 ans et moins 7 16 33 22 19 3 1 42 24 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 17 18 31 17 13 3 1 31 37 236
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 18 33 16 9 3 0 26 40 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 16 24 34 13 9 2 1 24 42 333
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 24 34 16 6 1 1 22 43 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 23 25 30 14 7 1 1 21 48 433
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 27 31 12 6 3 2 19 48 449
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 26 28 11 7 2 2 19 53 328
2019 Âge - 60 ans et plus 16 23 33 17 6 2 2 24 41 203
2018 Âge - 24 ans et moins 16 18 28 19 16 1 3 36 35 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 16 18 33 19 7 3 3 28 36 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 19 22 33 20 3 2 0 24 42 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 20 24 34 13 7 2 0 20 45 350
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 28 28 13 5 2 2 19 53 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 24 27 29 14 5 1 0 20 51 398
2018 Âge - 50 à 54 ans 21 28 26 12 9 1 2 22 51 406
2018 Âge - 55 à 59 ans 26 24 28 15 4 3 1 19 52 305
2018 Âge - 60 ans et plus 17 25 30 16 4 3 5 21 46 176

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 3 21 33 19 20 0 4 41 25 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 12 34 26 19 0 1 45 21 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 11 38 31 11 1 1 43 18 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 11 37 28 14 1 2 43 19 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 14 32 31 18 0 1 49 18 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 13 36 32 13 1 2 46 17 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 12 36 28 15 1 1 44 19 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 14 40 25 12 1 4 39 18 380
2022 Âge - 60 ans et plus 6 16 34 24 17 1 3 43 22 245
2020 Âge - 24 ans et moins 13 23 32 18 15 0 0 33 36 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 11 18 34 23 14 0 0 37 29 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 7 24 41 19 9 1 0 28 31 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 8 22 30 28 11 0 1 39 31 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 20 36 24 8 0 1 33 31 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 9 19 40 24 7 0 1 31 29 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 8 22 39 23 6 0 1 30 30 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 10 18 35 23 12 0 2 35 29 373
2020 Âge - 60 ans et plus 13 22 36 20 8 0 1 28 35 254
2019 Âge - 24 ans et moins 9 16 35 22 19 0 0 41 24 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 14 22 31 21 11 1 1 32 37 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 17 22 30 20 11 1 0 31 39 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 14 28 32 16 9 1 1 25 42 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 22 31 24 9 0 1 33 36 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 26 31 16 9 0 1 25 43 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 26 32 15 10 1 1 26 41 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 23 27 19 9 0 2 29 43 331
2019 Âge - 60 ans et plus 17 24 33 18 6 1 1 25 42 201

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 23 42 21 8 6 0 0 65 14 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 20 28 14 23 13 2 0 49 37 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 33 16 17 17 3 0 48 35 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 28 20 20 15 1 0 44 35 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 28 23 20 13 2 0 43 34 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 31 23 22 12 4 0 42 35 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 33 18 21 13 2 0 47 35 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 14 33 22 17 12 1 0 48 30 380
2022 Âge - 60 ans et plus 15 32 22 14 15 2 0 48 29 245
2020 Âge - 24 ans et moins 26 37 16 11 8 2 0 64 20 99
2020 Âge - 25 à 29 ans 31 34 16 12 4 3 0 67 17 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 21 34 20 15 8 1 0 55 24 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 17 35 22 15 8 2 0 53 24 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 30 22 20 8 2 0 50 28 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 32 22 21 9 2 0 48 30 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 37 21 18 5 2 0 55 23 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 35 20 15 10 1 0 55 25 371
2020 Âge - 60 ans et plus 20 30 19 15 11 5 0 53 27 251
2019 Âge - 24 ans et moins 23 30 19 18 8 2 0 54 26 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 19 29 17 22 12 1 0 49 35 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 14 22 19 28 15 2 0 36 44 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 10 26 22 23 17 2 0 37 41 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 8 27 23 25 16 1 0 35 42 472
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 25 20 27 16 1 0 36 44 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 24 22 26 15 1 0 37 41 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 27 16 24 18 1 0 41 43 329
2019 Âge - 60 ans et plus 13 30 25 16 14 2 1 45 30 204

Diversité et inclusion

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 71 22 3 2 2 0 0 93 4 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 30 3 7 5 0 0 85 12 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 56 28 4 8 4 0 0 84 11 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 54 26 7 6 6 1 0 81 12 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 48 30 8 8 5 0 0 79 13 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 53 28 6 7 6 0 0 81 13 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 31 7 7 5 1 0 80 12 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 50 26 8 8 7 0 0 77 15 380
2022 Âge - 60 ans et plus 42 27 7 10 13 1 0 70 24 245
2020 Âge - 24 ans et moins 53 27 7 7 6 0 0 80 13 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 57 27 7 5 3 0 0 84 9 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 25 11 10 5 0 0 74 16 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 30 6 7 9 1 0 78 16 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 31 8 9 4 1 0 78 14 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 29 8 13 7 1 0 72 20 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 25 10 9 7 1 0 74 15 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 41 31 9 9 10 1 0 73 19 374
2020 Âge - 60 ans et plus 45 22 10 15 6 2 0 68 21 253
2019 Âge - 24 ans et moins 51 30 10 4 5 0 0 81 10 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 44 28 8 14 5 1 0 72 19 237
2019 Âge - 30 à 34 ans 42 29 9 13 7 0 0 71 20 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 44 25 13 10 7 0 0 70 18 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 39 34 8 11 8 0 0 73 19 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 45 29 6 12 7 1 0 75 19 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 28 8 11 11 1 0 68 23 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 43 24 11 11 9 1 0 68 21 330
2019 Âge - 60 ans et plus 38 33 7 9 10 2 1 72 20 204
2018 Âge - 24 ans et moins 48 28 6 14 4 0 0 76 18 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 42 34 11 8 5 0 0 77 12 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 36 36 7 10 10 1 1 73 20 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 40 31 9 10 9 1 1 72 19 345
2018 Âge - 40 à 44 ans 37 30 10 14 7 2 0 68 22 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 39 28 12 10 9 0 1 68 19 390
2018 Âge - 50 à 54 ans 37 28 12 11 12 0 0 65 23 400
2018 Âge - 55 à 59 ans 35 32 11 11 12 0 0 67 22 303
2018 Âge - 60 ans et plus 45 27 10 8 8 1 0 73 17 178

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 71 21 4 5 0 0 0 91 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 62 29 3 4 1 0 0 91 5 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 61 29 3 3 3 0 0 90 7 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 55 29 7 7 2 0 0 84 9 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 50 34 4 7 4 0 0 84 12 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 57 28 5 7 3 0 0 85 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 56 30 6 5 3 0 0 86 8 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 53 29 8 7 3 0 0 83 10 380
2022 Âge - 60 ans et plus 51 30 5 8 5 0 0 82 13 245
2020 Âge - 24 ans et moins 70 18 3 8 2 0 0 88 9 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 61 28 4 5 1 0 0 89 6 243
2020 Âge - 30 à 34 ans 52 30 8 7 2 0 0 82 10 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 53 30 7 7 3 0 0 83 10 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 53 31 6 7 2 0 1 84 9 518
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 35 8 8 4 0 0 81 11 535
2020 Âge - 50 à 54 ans 51 34 8 5 3 0 0 85 8 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 36 7 6 3 1 0 83 10 373
2020 Âge - 60 ans et plus 47 30 10 9 3 0 0 77 13 252
2019 Âge - 24 ans et moins 56 31 3 8 2 0 0 87 10 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 51 29 6 10 4 0 0 80 14 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 48 28 5 14 4 0 0 77 18 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 44 30 8 9 9 0 0 75 17 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 37 7 11 5 0 0 78 15 472
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 33 6 13 5 0 0 77 17 433
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 33 8 10 8 1 0 74 18 452
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 33 12 10 6 0 0 72 16 330
2019 Âge - 60 ans et plus 43 36 7 8 6 1 1 79 14 204
2018 Âge - 24 ans et moins 48 35 7 6 4 0 0 83 10 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 49 37 7 6 1 0 0 86 7 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 36 39 8 10 5 0 1 76 15 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 40 37 9 10 3 1 0 78 13 345
2018 Âge - 40 à 44 ans 42 35 9 10 4 0 0 78 14 447
2018 Âge - 45 à 49 ans 38 42 6 8 6 0 0 80 14 391
2018 Âge - 50 à 54 ans 38 36 12 9 6 0 0 73 15 401
2018 Âge - 55 à 59 ans 36 36 11 11 5 0 0 72 16 305
2018 Âge - 60 ans et plus 42 34 11 9 3 1 0 77 12 177

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 61 32 2 1 1 2 1 96 2 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 56 30 7 4 1 1 0 87 6 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 56 31 6 3 2 1 0 89 5 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 37 7 3 3 1 0 87 6 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 47 36 10 4 3 1 0 83 7 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 52 34 7 3 3 1 0 87 6 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 49 34 8 4 4 1 0 84 8 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 45 35 11 5 2 3 0 82 7 380
2022 Âge - 60 ans et plus 40 32 10 10 7 1 1 73 17 245
2020 Âge - 24 ans et moins 52 37 8 2 2 0 0 88 4 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 56 34 7 2 1 1 0 90 3 243
2020 Âge - 30 à 34 ans 46 36 10 3 2 1 0 84 6 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 30 10 5 2 2 0 82 8 370
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 36 10 5 2 1 1 83 7 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 35 12 6 4 1 0 78 10 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 35 11 7 2 1 0 80 9 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 38 9 10 3 2 0 78 13 368
2020 Âge - 60 ans et plus 40 37 11 6 4 1 0 79 10 253
2019 Âge - 24 ans et moins 50 30 13 5 1 1 0 81 6 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 50 32 9 7 1 1 0 82 9 236
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 35 11 7 2 1 0 79 9 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 43 33 12 9 3 1 0 76 12 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 44 34 12 6 3 1 0 79 9 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 43 35 9 9 3 0 0 79 12 433
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 33 15 6 5 2 0 73 11 452
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 39 15 5 5 2 0 74 11 330
2019 Âge - 60 ans et plus 37 37 12 5 7 1 0 76 12 203
2018 Âge - 24 ans et moins 52 33 9 4 2 0 0 85 6 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 44 39 11 4 1 0 0 84 5 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 36 41 12 6 4 1 1 78 10 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 37 39 12 7 3 2 1 78 10 345
2018 Âge - 40 à 44 ans 37 37 15 6 4 1 0 75 10 447
2018 Âge - 45 à 49 ans 34 44 9 8 4 1 1 79 12 389
2018 Âge - 50 à 54 ans 32 42 14 6 5 1 0 74 11 401
2018 Âge - 55 à 59 ans 32 39 14 9 5 2 0 72 14 304
2018 Âge - 60 ans et plus 42 33 15 5 4 1 0 76 9 178

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 57 29 5 6 2 0 0 86 8 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 37 8 3 7 1 0 82 10 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 36 37 9 10 5 3 0 75 16 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 36 12 8 4 2 0 75 12 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 37 14 7 6 1 0 73 13 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 38 13 7 6 2 0 73 14 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 40 13 7 5 2 0 75 12 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 35 15 7 6 3 1 71 14 380
2022 Âge - 60 ans et plus 32 34 14 8 9 2 0 68 18 250
2020 Âge - 24 ans et moins 53 35 5 4 1 1 0 90 5 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 50 36 9 4 1 0 0 87 4 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 38 13 7 3 1 0 77 10 289
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 39 11 10 3 2 1 76 13 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 39 11 8 4 1 0 77 12 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 38 13 9 5 1 0 73 13 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 37 15 6 3 2 0 75 10 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 34 15 9 7 1 0 68 17 374
2020 Âge - 60 ans et plus 33 33 16 8 8 2 0 67 16 255
2019 Âge - 24 ans et moins 52 30 7 7 2 0 1 83 10 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 41 40 9 7 3 0 0 81 10 237
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 40 15 10 5 2 1 70 15 261
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 39 12 11 4 1 0 73 15 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 43 16 7 4 1 0 73 11 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 40 14 10 3 0 0 73 13 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 37 16 12 5 1 0 67 17 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 39 15 10 7 3 0 67 17 329
2019 Âge - 60 ans et plus 28 43 15 5 7 3 0 73 12 202
2018 Âge - 24 ans et moins 53 32 6 6 2 1 0 86 8 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 43 42 10 3 1 0 0 85 4 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 33 43 14 7 2 1 0 77 9 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 36 39 15 6 3 0 1 76 9 347
2018 Âge - 40 à 44 ans 35 40 12 8 3 1 0 76 11 443
2018 Âge - 45 à 49 ans 30 43 12 7 6 1 0 74 13 392
2018 Âge - 50 à 54 ans 33 39 13 8 7 0 0 72 15 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 30 40 14 7 4 4 0 73 12 304
2018 Âge - 60 ans et plus 35 37 12 9 6 1 1 73 15 179

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d'œuvre diversifiée est constituée de personnes présentant une variété d'identités, d'habiletés, d'antécédents, de cultures, de compétences, de points de vue et d'expériences.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 42 31 15 6 1 5 0 77 8 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 41 6 7 5 4 1 81 12 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 44 8 8 2 6 0 80 11 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 33 16 7 3 4 0 73 10 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 39 9 6 4 5 0 80 10 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 36 12 7 3 4 0 76 11 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 41 14 5 2 5 0 78 8 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 37 38 11 5 5 4 1 78 10 380
2022 Âge - 60 ans et plus 37 33 13 6 5 4 2 75 12 250
2020 Âge - 24 ans et moins 46 31 13 6 2 2 0 79 8 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 52 33 7 2 2 3 0 88 4 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 42 32 15 5 3 4 0 77 8 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 42 33 13 5 3 3 1 78 8 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 37 12 4 2 3 0 81 7 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 34 13 7 4 2 0 75 11 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 38 13 4 3 3 0 79 7 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 36 36 13 5 5 3 1 76 11 375
2020 Âge - 60 ans et plus 40 33 15 4 5 4 0 75 9 254
2019 Âge - 24 ans et moins 48 35 8 7 1 2 0 85 8 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 37 9 6 3 0 0 83 8 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 37 33 18 5 5 2 0 71 10 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 37 39 14 5 3 2 0 78 8 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 35 42 12 6 4 1 0 77 11 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 39 14 5 2 1 0 79 7 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 37 36 14 7 4 2 0 75 10 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 36 33 13 5 5 6 1 75 11 328
2019 Âge - 60 ans et plus 36 36 12 5 7 4 0 75 13 203
2018 Âge - 24 ans et moins 44 35 7 7 2 3 0 82 10 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 43 38 12 4 2 2 0 82 6 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 34 46 9 5 3 2 0 82 8 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 35 41 12 7 3 2 0 78 9 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 36 39 14 6 4 1 0 76 10 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 34 38 13 5 5 4 0 76 11 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 38 34 16 5 6 1 0 73 11 402
2018 Âge - 55 à 59 ans 33 37 17 7 3 3 0 73 10 302
2018 Âge - 60 ans et plus 36 29 18 6 4 3 3 70 11 179

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 73 22 2 3 0 0 0 95 3 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 58 27 6 6 2 0 0 85 9 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 48 39 7 4 2 0 0 87 6 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 35 10 5 3 0 0 82 8 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 45 39 8 4 4 0 0 84 8 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 41 41 8 7 3 0 0 82 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 40 9 6 3 0 0 82 9 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 44 38 9 4 5 0 0 82 9 380
2022 Âge - 60 ans et plus 42 33 8 8 9 0 0 75 17 250
2020 Âge - 24 ans et moins 66 26 5 2 2 0 0 91 4 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 65 27 5 3 1 0 0 92 4 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 54 35 5 3 2 1 0 90 5 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 51 32 10 4 2 0 1 83 6 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 33 10 5 2 1 0 83 7 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 44 36 12 5 2 1 0 81 8 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 45 38 11 4 2 0 0 83 6 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 29 12 6 3 0 0 79 10 374
2020 Âge - 60 ans et plus 46 31 10 7 6 0 0 78 13 253
2019 Âge - 24 ans et moins 61 31 7 2 0 0 0 91 2 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 36 7 6 1 0 0 85 8 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 36 12 5 4 0 0 80 8 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 45 32 12 7 3 0 0 78 10 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 39 42 12 4 4 0 0 80 8 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 40 41 10 7 2 0 0 81 9 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 33 13 8 6 0 0 72 15 449
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 34 15 7 7 0 0 72 14 332
2019 Âge - 60 ans et plus 41 38 9 5 6 0 0 80 11 203
2018 Âge - 24 ans et moins 62 29 7 1 0 1 0 92 1 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 50 38 7 4 1 0 0 88 5 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 41 42 10 3 3 1 0 84 6 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 42 40 10 5 3 0 0 82 8 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 41 37 11 7 3 0 0 78 11 444
2018 Âge - 45 à 49 ans 34 38 16 6 5 1 0 73 11 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 34 41 12 8 6 0 0 74 14 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 34 39 13 7 6 0 0 73 13 304
2018 Âge - 60 ans et plus 43 34 13 5 4 1 0 78 9 178

Anti-racisme

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 51 28 5 6 2 2 6 86 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 47 26 8 9 4 4 2 78 14 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 47 26 6 8 4 5 3 80 14 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 40 31 8 7 4 6 3 79 13 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 38 33 10 6 6 5 3 76 13 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 40 34 8 5 6 5 2 80 12 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 44 27 11 5 6 5 2 76 12 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 27 13 6 6 4 2 73 14 380
2022 Âge - 60 ans et plus 38 23 12 8 9 6 4 68 19 250

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 50 21 11 8 1 2 6 78 10 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 43 31 10 6 4 5 2 79 10 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 30 8 9 3 5 4 78 13 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 28 10 8 6 7 3 73 16 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 33 11 8 5 5 3 74 14 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 36 9 6 6 5 2 77 13 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 38 29 12 5 7 5 3 73 13 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 40 25 14 7 7 5 2 70 14 380
2022 Âge - 60 ans et plus 38 22 14 7 9 7 4 67 17 250

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en donnant accès à une formation sur la lutte contre le racisme et en faisant part des ressources et des outils d’apprentissage autodirigé sur la lutte contre le racisme qui sont disponibles. La lutte contre le racisme est l’opposition consciente aux théories, aux attitudes et aux gestes racistes. La lutte contre le racisme ne se borne pas simplement à être contre l’idée même du racisme. Cela consiste aussi à prendre des mesures de façon active pour s’y opposer.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 28 28 22 3 1 15 3 68 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 28 20 6 4 9 1 65 12 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 29 25 8 2 12 0 60 11 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 27 27 23 7 3 12 1 62 12 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 25 22 5 3 13 1 64 10 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 28 28 23 7 2 11 1 63 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 33 19 4 4 11 2 70 9 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 29 18 3 5 9 1 72 9 380
2022 Âge - 60 ans et plus 34 23 18 4 5 13 2 67 11 250
2020 Âge - 24 ans et moins 42 26 9 14 3 6 0 72 18 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 42 29 16 7 3 3 0 74 10 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 28 18 5 3 8 0 72 9 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 38 29 16 7 5 5 1 71 13 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 33 18 5 3 5 0 73 9 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 34 35 14 7 3 5 0 74 11 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 35 16 6 3 5 0 74 10 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 35 15 7 6 4 0 71 14 375
2020 Âge - 60 ans et plus 33 34 19 4 5 3 1 70 10 253

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 55 22 10 4 2 4 3 83 6 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 46 28 6 9 5 4 2 79 14 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 32 8 7 3 5 1 82 10 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 31 10 6 5 7 1 77 11 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 41 35 10 5 4 4 1 80 10 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 35 8 8 5 4 3 78 13 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 42 31 10 3 6 5 3 79 10 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 40 26 12 8 6 3 3 71 16 380
2022 Âge - 60 ans et plus 35 27 12 7 8 6 5 69 17 250
2020 Âge - 24 ans et moins 45 30 9 5 4 5 2 81 10 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 51 31 8 5 2 3 0 84 8 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 29 10 7 3 6 0 79 11 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 43 30 9 7 6 3 1 77 13 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 43 29 13 8 3 3 1 75 12 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 29 12 9 6 4 1 72 15 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 41 30 15 6 5 2 1 73 12 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 30 13 7 5 3 3 74 12 374
2020 Âge - 60 ans et plus 37 27 21 5 6 2 2 66 11 254

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L'Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 12 15 13 1 3 42 15 60 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 13 19 6 6 36 7 46 20 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 15 18 4 4 46 3 50 15 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 14 24 4 4 39 4 44 14 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 17 25 5 4 36 3 44 14 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 19 25 4 3 36 3 47 12 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 19 27 4 4 33 5 44 13 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 19 26 5 5 27 3 49 14 380
2022 Âge - 60 ans et plus 8 21 29 4 7 26 5 42 16 250

Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race:

Question 71. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 0 27 9 53 10 0 0 70 15
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 0 32 9 49 5 0 6 60 20
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 12 11 8 44 24 0 16 69 20
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 9 21 18 26 26 0 12 59 25
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 0 35 17 33 15 0 0 59 20
2022 Âge - 60 ans et plus 0 0 22 10 56 13 0 0 75 15
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 7 14 37 42 0 0 7 79 14
2020 Âge - 40 à 44 ans 12 12 15 22 39 0 0 23 62 19
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 0 22 13 45 20 0 0 72 15
2020 Âge - 50 à 54 ans 5 3 25 22 39 5 0 8 65 30
2020 Âge - 55 à 59 ans 3 10 21 24 31 10 0 15 62 27
2020 Âge - 60 ans et plus 0 0 7 14 53 27 0 0 91 13

Milieu de travail éthique

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 39 25 13 2 3 10 9 79 6 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 33 32 10 6 7 6 6 74 15 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 25 17 7 3 7 8 67 12 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 27 16 9 7 7 7 62 19 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 30 19 8 5 5 8 63 16 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 32 19 5 9 6 5 64 15 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 30 22 7 7 5 5 61 15 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 29 20 8 7 4 4 61 17 380
2022 Âge - 60 ans et plus 25 25 23 9 10 5 3 54 21 245
2020 Âge - 24 ans et moins 30 22 17 7 7 11 7 63 16 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 24 14 6 4 10 6 71 12 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 25 30 20 11 5 6 2 60 17 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 29 27 19 9 8 5 3 61 19 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 33 21 8 5 3 4 64 14 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 33 19 10 8 4 2 60 20 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 30 20 9 6 4 2 62 16 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 26 21 11 8 4 3 58 20 372
2020 Âge - 60 ans et plus 28 27 20 11 9 4 2 58 21 252
2019 Âge - 24 ans et moins 37 30 12 8 4 6 2 73 14 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 26 14 13 7 7 4 62 22 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 30 26 15 10 11 3 4 60 23 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 28 26 20 9 9 5 3 59 20 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 32 19 11 9 3 4 57 22 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 26 33 13 13 10 2 2 63 24 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 26 20 11 12 4 2 54 25 452
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 28 15 15 11 5 2 57 28 329
2019 Âge - 60 ans et plus 30 35 15 5 11 2 1 67 17 204
2018 Âge - 24 ans et moins 21 32 19 6 6 13 3 63 15 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 21 34 20 7 6 7 4 62 15 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 19 31 18 14 11 6 2 54 27 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 28 18 13 9 6 2 56 25 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 30 21 14 10 4 2 53 26 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 31 19 14 10 4 2 54 25 392
2018 Âge - 50 à 54 ans 21 27 23 13 11 3 2 50 26 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 18 33 16 17 12 3 1 53 30 304
2018 Âge - 60 ans et plus 29 32 20 9 8 2 1 62 18 176

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 32 29 15 8 3 9 4 70 13 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 33 14 15 9 3 1 60 25 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 23 33 14 15 10 4 1 59 27 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 31 17 13 9 4 1 60 23 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 38 15 10 6 2 2 68 16 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 38 13 11 6 2 0 69 18 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 37 17 8 5 4 1 68 14 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 27 38 13 10 7 3 1 68 18 380
2022 Âge - 60 ans et plus 30 29 16 9 12 3 2 62 21 250
2020 Âge - 24 ans et moins 31 30 9 17 8 5 0 64 27 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 30 14 13 3 3 1 69 17 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 27 34 14 14 7 4 1 64 22 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 27 36 15 11 7 4 1 65 19 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 35 14 12 7 2 1 66 20 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 35 13 14 7 2 1 66 21 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 35 32 17 9 5 1 1 68 15 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 35 16 10 7 1 0 67 17 372
2020 Âge - 60 ans et plus 30 31 20 12 5 2 0 63 17 254
2019 Âge - 24 ans et moins 30 31 18 11 3 6 1 65 15 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 27 16 17 8 2 1 58 25 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 25 20 15 9 2 1 55 24 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 33 16 15 9 4 1 59 24 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 24 40 13 12 8 3 0 65 21 472
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 36 14 10 8 2 0 68 18 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 30 16 14 8 3 1 61 23 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 34 11 15 8 3 1 65 24 332
2019 Âge - 60 ans et plus 32 30 18 8 8 3 1 65 17 202
2018 Âge - 24 ans et moins 34 33 14 8 7 2 1 70 16 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 31 30 18 13 6 3 1 62 19 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 20 36 17 15 8 4 1 58 24 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 33 17 15 7 1 1 60 23 349
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 38 12 12 9 3 1 66 21 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 29 35 13 13 7 3 0 66 21 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 25 40 11 14 8 2 1 66 22 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 24 41 13 14 6 1 1 67 20 304
2018 Âge - 60 ans et plus 30 37 12 9 8 3 1 69 18 179

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 44 39 11 3 2 2 0 84 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 41 17 7 4 2 0 72 11 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 29 37 20 10 3 2 0 67 13 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 44 16 10 4 1 0 69 14 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 40 19 7 6 2 0 67 14 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 29 39 19 8 5 1 0 68 13 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 29 39 20 5 5 2 0 69 10 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 35 16 10 7 2 0 67 17 380
2022 Âge - 60 ans et plus 27 34 19 9 9 1 0 62 19 250
2020 Âge - 24 ans et moins 38 37 10 12 2 1 0 76 14 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 33 15 5 2 2 0 78 7 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 37 20 6 4 1 0 70 10 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 30 36 20 8 4 2 0 68 12 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 38 18 8 4 2 0 69 13 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 27 37 20 11 4 2 0 64 16 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 32 36 18 9 4 1 0 69 13 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 33 20 7 5 1 0 68 12 373
2020 Âge - 60 ans et plus 29 35 19 9 7 1 0 64 17 252
2019 Âge - 24 ans et moins 43 28 17 9 1 2 1 73 9 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 36 15 8 6 1 0 70 14 235
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 34 17 14 7 1 0 61 22 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 22 32 28 8 8 2 0 55 16 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 19 38 23 11 7 1 0 58 18 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 27 38 18 9 7 1 0 66 16 438
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 34 23 9 8 2 0 59 18 448
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 29 25 8 10 2 0 57 18 331
2019 Âge - 60 ans et plus 29 32 19 8 9 2 1 63 17 202
2018 Âge - 24 ans et moins 35 31 19 12 1 1 0 67 14 97
2018 Âge - 25 à 29 ans 28 41 18 10 3 1 0 69 13 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 21 37 24 13 5 1 0 58 18 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 21 40 19 12 6 1 0 62 19 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 35 22 9 8 3 1 60 18 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 40 19 12 6 1 0 62 18 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 36 20 11 8 2 0 60 20 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 40 23 10 5 2 0 61 16 303
2018 Âge - 60 ans et plus 26 40 19 7 7 2 0 67 14 178

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 31 28 13 7 4 13 5 72 13 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 26 15 14 8 11 3 57 26 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 19 25 18 13 13 11 2 51 29 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 19 17 13 14 14 3 46 33 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 21 18 13 14 11 5 47 32 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 25 22 12 13 11 2 47 28 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 26 24 8 13 11 3 47 25 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 19 20 14 13 9 4 46 31 380
2022 Âge - 60 ans et plus 18 20 19 11 20 11 1 44 35 245
2020 Âge - 24 ans et moins 34 24 11 11 8 11 2 66 21 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 21 18 11 5 7 3 62 18 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 20 26 15 15 11 10 2 52 30 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 21 21 19 12 15 10 2 47 31 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 19 22 19 15 13 10 2 46 32 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 23 20 15 13 10 1 46 31 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 19 20 22 14 13 10 2 45 31 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 25 18 14 14 8 1 49 31 372
2020 Âge - 60 ans et plus 19 25 16 10 16 11 3 51 31 254
2019 Âge - 24 ans et moins 29 26 17 7 5 11 5 65 15 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 24 18 21 13 13 9 1 47 30 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 14 19 21 14 20 8 3 37 39 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 16 19 22 15 15 11 2 41 35 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 23 16 16 19 9 1 43 40 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 22 20 14 17 6 3 44 34 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 17 22 17 18 10 1 37 39 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 23 16 13 20 8 4 44 38 329
2019 Âge - 60 ans et plus 20 19 20 8 20 9 4 45 32 203
2018 Âge - 24 ans et moins 26 21 15 11 11 11 5 56 27 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 21 28 22 14 6 6 3 54 22 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 15 23 21 14 16 10 1 42 34 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 15 22 17 16 18 10 2 42 38 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 14 21 18 16 19 9 3 40 39 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 24 18 20 16 8 1 41 40 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 23 17 16 18 10 1 43 38 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 15 22 20 15 17 8 2 42 37 304
2018 Âge - 60 ans et plus 21 22 25 7 16 7 1 47 25 178

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 44 45 5 5 1 0 0 89 6 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 47 39 2 8 4 0 0 86 12 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 41 3 11 3 0 0 83 14 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 35 45 4 8 7 0 0 80 15 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 43 4 11 3 0 0 82 14 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 41 42 4 9 4 0 0 83 13 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 46 3 7 5 0 0 85 12 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 45 3 7 3 0 0 87 10 380
2022 Âge - 60 ans et plus 41 45 4 6 4 0 0 86 10 250
2020 Âge - 24 ans et moins 42 43 2 9 4 0 0 85 13 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 41 4 8 4 0 0 85 11 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 45 3 14 2 0 0 81 16 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 36 47 3 13 2 0 0 82 15 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 44 5 13 5 0 0 77 18 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 30 47 4 13 5 0 0 78 18 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 48 5 10 3 0 0 82 13 529
2020 Âge - 55 à 59 ans 29 45 4 16 5 0 0 75 21 373
2020 Âge - 60 ans et plus 34 44 5 11 5 0 0 78 16 254

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 46 27 9 11 5 1 2 75 16 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 26 6 10 6 0 1 77 17 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 29 9 14 6 0 2 71 20 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 37 36 7 12 7 0 1 74 19 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 41 34 9 9 5 0 1 76 14 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 43 33 6 10 7 1 0 76 18 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 41 30 12 8 7 1 2 73 15 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 43 35 8 7 6 0 1 79 13 375
2022 Âge - 60 ans et plus 43 28 7 9 9 0 4 74 19 250
2020 Âge - 24 ans et moins 41 34 8 8 7 1 1 76 16 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 45 32 10 10 2 0 1 78 12 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 38 9 14 3 0 0 74 17 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 34 10 11 2 0 2 76 14 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 39 36 10 11 2 0 1 76 13 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 36 39 11 10 4 0 0 75 14 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 42 7 10 2 0 1 81 12 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 37 35 11 13 4 0 0 72 17 375
2020 Âge - 60 ans et plus 36 40 9 10 5 0 0 76 15 254
2019 Âge - 24 ans et moins 54 32 5 3 6 0 0 86 9 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 41 37 5 12 5 0 0 78 18 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 39 34 8 16 4 0 0 73 19 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 34 38 9 14 5 0 0 72 19 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 43 34 7 10 6 0 0 77 16 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 38 37 7 10 8 0 0 75 18 438
2019 Âge - 50 à 54 ans 38 35 7 12 8 0 0 73 20 447
2019 Âge - 55 à 59 ans 38 36 6 12 7 0 0 74 19 333
2019 Âge - 60 ans et plus 39 30 6 10 14 0 2 70 24 203

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 54 30 9 5 1 0 1 85 6 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 48 32 7 8 3 0 0 81 11 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 42 32 12 8 5 0 1 75 13 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 33 10 9 5 0 1 76 14 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 37 9 8 4 0 0 79 12 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 42 35 10 9 4 0 1 77 13 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 41 39 10 6 4 1 0 80 10 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 43 38 10 7 2 0 0 81 8 380
2022 Âge - 60 ans et plus 44 31 7 9 7 1 1 77 16 250
2020 Âge - 24 ans et moins 54 28 5 8 3 0 1 83 12 98
2020 Âge - 25 à 29 ans 51 31 7 9 2 0 1 82 11 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 35 10 11 3 0 1 75 14 291
2020 Âge - 35 à 39 ans 44 33 11 10 3 0 0 77 12 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 43 35 12 7 3 0 0 78 10 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 42 9 8 3 0 0 80 11 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 36 11 8 1 0 1 79 9 522
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 37 11 9 4 0 1 76 13 369
2020 Âge - 60 ans et plus 43 39 7 7 3 0 0 82 10 253
2019 Âge - 24 ans et moins 55 30 6 6 3 0 0 85 9 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 41 37 9 9 4 0 0 78 13 236
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 35 14 12 5 0 0 70 17 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 37 13 9 6 0 0 73 14 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 42 38 9 8 3 0 0 80 11 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 41 34 10 12 3 0 0 75 15 432
2019 Âge - 50 à 54 ans 37 36 12 9 6 0 0 73 14 446
2019 Âge - 55 à 59 ans 34 42 11 8 5 0 0 76 13 332
2019 Âge - 60 ans et plus 39 34 13 8 5 0 1 75 13 198

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 87 10 0 1 1 0 1 99 1 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 85 12 0 1 1 0 0 98 2 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 86 8 2 2 2 1 1 95 4 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 76 15 2 3 2 1 0 92 5 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 73 19 4 1 1 1 0 94 2 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 72 22 2 2 2 0 1 95 3 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 74 18 3 2 2 0 1 93 4 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 71 22 4 2 2 0 1 93 3 380
2022 Âge - 60 ans et plus 66 23 5 2 3 0 1 90 5 250
2020 Âge - 24 ans et moins 83 9 2 2 2 2 0 93 4 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 86 11 1 1 0 0 0 97 2 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 81 14 1 2 1 0 0 96 3 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 75 20 3 1 1 0 0 95 2 370
2020 Âge - 40 à 44 ans 75 17 3 3 2 0 0 92 5 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 73 18 3 3 1 0 2 93 4 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 73 19 5 2 2 0 0 92 3 529
2020 Âge - 55 à 59 ans 68 23 4 2 2 1 1 92 4 373
2020 Âge - 60 ans et plus 72 21 2 2 2 0 1 94 3 253

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 89 4 1 3 0 0 2 96 3 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 86 5 1 2 2 0 2 94 5 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 86 9 1 1 1 0 2 97 2 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 84 6 3 1 3 0 3 92 4 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 81 10 2 2 2 0 3 94 4 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 83 9 2 1 2 0 3 95 3 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 81 8 5 1 1 0 4 93 2 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 83 9 2 0 1 0 4 96 1 380
2022 Âge - 60 ans et plus 70 10 6 1 2 1 9 89 4 250
2019 Âge - 24 ans et moins 82 5 7 1 1 1 3 91 1 134
2019 Âge - 25 à 29 ans 84 6 6 1 0 1 2 93 1 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 77 8 4 1 3 0 7 91 4 261
2019 Âge - 35 à 39 ans 76 9 6 1 3 0 4 89 4 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 80 10 4 1 1 0 5 94 2 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 82 9 4 1 1 0 3 94 2 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 76 10 5 1 2 0 6 91 4 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 72 10 7 1 2 0 8 89 3 328
2019 Âge - 60 ans et plus 82 7 4 1 2 0 4 93 3 203

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 46 15 11 7 4 10 8 74 13 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 35 20 11 5 6 15 7 71 15 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 19 12 7 5 13 8 70 15 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 33 23 12 5 9 9 10 68 17 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 22 11 6 5 15 10 70 15 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 35 23 11 6 6 12 7 72 15 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 18 10 6 8 14 9 69 17 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 19 10 5 8 16 8 70 17 380
2022 Âge - 60 ans et plus 35 13 4 7 8 21 13 71 22 250
2020 Âge - 24 ans et moins 38 23 14 6 4 7 8 72 12 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 16 12 6 7 12 5 69 16 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 15 10 7 12 12 11 63 24 295
2020 Âge - 35 à 39 ans 37 20 10 7 6 12 8 71 17 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 37 19 12 6 8 11 7 69 17 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 18 14 7 8 11 6 65 18 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 34 18 9 7 9 13 9 67 20 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 16 10 6 10 13 12 67 20 375
2020 Âge - 60 ans et plus 28 11 10 8 10 21 11 58 27 252
2019 Âge - 24 ans et moins 28 12 14 8 16 18 2 51 31 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 12 9 10 9 19 7 62 26 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 23 12 13 6 19 18 9 48 34 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 13 10 8 10 18 10 60 26 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 14 12 11 9 15 8 58 26 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 33 15 8 8 12 14 9 63 26 438
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 13 8 10 10 18 10 61 28 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 14 10 12 7 18 9 60 27 333
2019 Âge - 60 ans et plus 28 11 8 6 9 29 8 63 24 204

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 6 94 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 85 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 86 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 380
2022 Âge - 60 ans et plus 19 81 250
2020 Âge - 24 ans et moins 8 92 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 12 88 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 15 85 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 13 87 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 87 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 13 87 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 18 82 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 20 80 375
2020 Âge - 60 ans et plus 18 82 252
2019 Âge - 24 ans et moins 8 92 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 18 82 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 80 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 79 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 20 80 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 78 438
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 76 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 77 333
2019 Âge - 60 ans et plus 27 73 204
2018 Âge - 24 ans et moins 12 88 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 12 88 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 23 77 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 82 350
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 82 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 25 75 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 77 406
2018 Âge - 55 à 59 ans 22 78 306
2018 Âge - 60 ans et plus 21 79 179

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 52 48 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 56 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 68 32 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 34 66 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 51 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 40 60 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 39 61 65
2022 Âge - 60 ans et plus 39 61 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 49 51 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 48 52 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 47 53 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 63 37 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 52 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 42 58 73
2020 Âge - 60 ans et plus 46 54 47
2019 Âge - 24 ans et moins 55 45 12
2019 Âge - 25 à 29 ans 53 47 40
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 57 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 59 41 72
2019 Âge - 40 à 44 ans 57 43 95
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 54 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 51 49 100
2019 Âge - 55 à 59 ans 47 53 82
2019 Âge - 60 ans et plus 32 68 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 37 63 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 48 52 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 54 46 81
2018 Âge - 45 à 49 ans 45 55 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 50 50 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 43 57 67
2018 Âge - 60 ans et plus 43 57 37

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 56 44 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 66 34 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 47 53 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 68 32 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 59 41 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 59 41 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 58 42 65
2022 Âge - 60 ans et plus 68 32 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 57 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 62 38 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 59 41 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 59 41 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 54 46 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 63 37 73
2020 Âge - 60 ans et plus 69 31 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 63 37 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 56 44 72
2019 Âge - 40 à 44 ans 59 41 95
2019 Âge - 45 à 49 ans 55 45 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 52 48 100
2019 Âge - 55 à 59 ans 59 41 82
2019 Âge - 60 ans et plus 54 46 51
2018 Âge - 24 ans et moins 35 65 13
2018 Âge - 25 à 29 ans 55 45 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 60 40 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 64 36 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 64 36 81
2018 Âge - 45 à 49 ans 59 41 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 62 38 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 55 45 67
2018 Âge - 60 ans et plus 55 45 37

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 85 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 91 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 65
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 45
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 85 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 73
2019 Âge - 30 à 34 ans 13 87 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 11 89 72
2019 Âge - 40 à 44 ans 7 93 95
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 83 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 87 100
2019 Âge - 55 à 59 ans 9 91 82
2018 Âge - 24 ans et moins 0 100 13
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 92 81
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 86 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 87 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 9 91 67

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 1 99 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 65
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 45
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 72
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 73
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 47
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 12
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 40
2018 Âge - 24 ans et moins 0 100 13
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 99

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 87 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 1 99 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 1 99 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 1 99 65
2022 Âge - 60 ans et plus 7 93 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 14 86 43
2020 Âge - 45 à 49 ans 9 91 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 7 93 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 9 91 73
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 12
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 9 91 72
2019 Âge - 45 à 49 ans 8 92 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 6 94 100
2018 Âge - 24 ans et moins 0 100 13
2018 Âge - 30 à 34 ans 12 88 50
2018 Âge - 40 à 44 ans 14 86 81
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 86 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 90 99
2018 Âge - 60 ans et plus 18 82 37

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 14 86 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 79 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 89 65
2022 Âge - 60 ans et plus 12 88 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 24 76 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 14 86 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 78 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 89 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 84 73
2020 Âge - 60 ans et plus 12 88 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 11 89 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 15 85 72
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 83 95
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 82 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 84 100
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 92 82
2019 Âge - 60 ans et plus 27 73 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 30 70 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 16 84 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 81 81
2018 Âge - 45 à 49 ans 20 80 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 87 99

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 1 99 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 1 99 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 1 99 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 65
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 45
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 8 92 72
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 87 88
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 12
2019 Âge - 45 à 49 ans 8 92 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 4 96 100
2019 Âge - 55 à 59 ans 11 89 82
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 24
2018 Âge - 45 à 49 ans 9 91 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 5 95 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 9 91 67

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 77 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 56 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 45 55 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 61 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 56 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 65 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 36 64 65
2022 Âge - 60 ans et plus 41 59 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 55 45 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 60 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 58 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 46 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 62 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 53 73
2020 Âge - 60 ans et plus 35 65 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 57 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 41 59 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 38 62 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 38 62 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 52 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 53 47 81
2019 Âge - 60 ans et plus 32 68 51
2018 Âge - 24 ans et moins 34 66 13
2018 Âge - 25 à 29 ans 25 75 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 40 60 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 58 42 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 43 57 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 45 55 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 47 53 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 41 59 67
2018 Âge - 60 ans et plus 39 61 37

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 47 53 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 64 36 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 43 57 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 60 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 55 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 57 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 49 65
2022 Âge - 60 ans et plus 39 61 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 66 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 59 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 50 50 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 53 47 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 52 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 53 73
2020 Âge - 60 ans et plus 30 70 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 56 44 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 67 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 45 55 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 43 57 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 53 47 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 43 57 81
2019 Âge - 60 ans et plus 32 68 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 50 50 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 36 64 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 51 49 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 36 64 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 39 61 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 45 55 67
2018 Âge - 60 ans et plus 17 83 37

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 26 74 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 55 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 69 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 43 57 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 54 46 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 57 43 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 56 44 65
2022 Âge - 60 ans et plus 65 35 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 36 64 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 44 56 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 59 41 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 51 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 56 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 49 51 73
2020 Âge - 60 ans et plus 44 56 47
2019 Âge - 24 ans et moins 47 53 12
2019 Âge - 25 à 29 ans 42 58 39
2019 Âge - 30 à 34 ans 49 51 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 48 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 56 44 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 51 49 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 46 54 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 56 81
2019 Âge - 60 ans et plus 59 41 51
2018 Âge - 24 ans et moins 46 54 13
2018 Âge - 25 à 29 ans 41 59 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 50 50 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 44 56 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 54 46 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 44 56 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 54 46 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 48 52 67
2018 Âge - 60 ans et plus 55 45 37

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 49 51 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 29 71 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 51 49 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 27 73 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 62 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 42 58 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 34 66 65
2022 Âge - 60 ans et plus 38 62 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 33 67 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 68 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 64 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 60 40 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 64 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 48 52 73
2020 Âge - 60 ans et plus 52 48 47
2019 Âge - 24 ans et moins 60 40 12
2019 Âge - 25 à 29 ans 45 55 39
2019 Âge - 30 à 34 ans 40 60 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 44 56 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 46 54 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 31 69 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 59 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 40 60 81
2019 Âge - 60 ans et plus 26 74 51
2018 Âge - 24 ans et moins 55 45 13
2018 Âge - 25 à 29 ans 37 63 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 37 63 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 38 62 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 39 61 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 41 59 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 37 63 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 37 63 67
2018 Âge - 60 ans et plus 50 50 37

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 81 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 57 43 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 28 72 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 27 73 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 63 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 66 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 31 69 65
2022 Âge - 60 ans et plus 49 51 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 69 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 49 51 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 54 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 49 51 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 63 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 61 73
2020 Âge - 60 ans et plus 31 69 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 57 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 41 59 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 34 66 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 56 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 55 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 72 81
2019 Âge - 60 ans et plus 40 60 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 51 49 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 35 65 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 34 66 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 37 63 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 38 62 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 42 58 67
2018 Âge - 60 ans et plus 29 71 37

Question 59f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 70 30 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 47 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 78 22 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 59 41 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 63 37 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 56 44 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 49 51 65
2022 Âge - 60 ans et plus 46 54 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 52 48 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 56 44 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 57 43 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 50 50 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 51 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 59 41 73
2020 Âge - 60 ans et plus 51 49 47
2019 Âge - 24 ans et moins 55 45 12
2019 Âge - 25 à 29 ans 48 52 39
2019 Âge - 30 à 34 ans 61 39 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 50 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 53 47 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 54 46 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 51 49 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 51 49 81
2019 Âge - 60 ans et plus 58 42 51
2018 Âge - 24 ans et moins 51 49 13
2018 Âge - 25 à 29 ans 43 57 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 39 61 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 68 32 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 57 43 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 53 47 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 53 47 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 50 50 67
2018 Âge - 60 ans et plus 36 64 37

Question 59g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 27 73 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 50 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 35 65 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 68 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 65 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 70 65
2022 Âge - 60 ans et plus 29 71 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 61 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 67 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 32 68 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 54 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 63 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 38 62 73
2020 Âge - 60 ans et plus 28 72 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 35 65 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 65 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 35 65 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 37 63 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 42 58 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 29 71 81
2019 Âge - 60 ans et plus 33 67 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 33 67 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 46 54 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 37 63 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 38 62 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 39 61 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 30 70 67
2018 Âge - 60 ans et plus 27 73 37

Question 59h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 1 99 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 1 99 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 65
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 45
2020 Âge - 25 à 29 ans 0 100 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 72
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 47
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 93
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 81
2019 Âge - 60 ans et plus 0 100 51
2018 Âge - 24 ans et moins 0 100 13
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 82

Question 59i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 87 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 1 99 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 65
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 45
2019 Âge - 25 à 29 ans 11 89 39
2019 Âge - 30 à 34 ans 9 91 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 5 95 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 91 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 10 90 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 7 93 81
2018 Âge - 40 à 44 ans 7 93 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 8 92 95
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 67

Question 59j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 2 98 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 79 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 92 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 87 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 86 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 86 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 65
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 45
2020 Âge - 25 à 29 ans 18 82 30
2020 Âge - 35 à 39 ans 16 84 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 76 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 81 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 88 73
2019 Âge - 30 à 34 ans 13 87 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 10 90 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 90 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 6 94 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 87 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 9 91 81
2019 Âge - 60 ans et plus 14 86 51
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 92 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 11 89 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 12 88 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 12 88 67

Question 59k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 28 72 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 56 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 49 51 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 41 59 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 62 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 52 48 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 55 45 65
2022 Âge - 60 ans et plus 52 48 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 68 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 55 45 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 55 45 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 48 52 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 47 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 48 73
2020 Âge - 60 ans et plus 57 43 47
2019 Âge - 24 ans et moins 48 52 12
2019 Âge - 25 à 29 ans 41 59 39
2019 Âge - 30 à 34 ans 48 52 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 46 54 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 45 55 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 53 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 46 54 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 52 48 81
2019 Âge - 60 ans et plus 56 44 51
2018 Âge - 24 ans et moins 52 48 13
2018 Âge - 25 à 29 ans 55 45 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 57 43 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 41 59 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 58 42 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 45 55 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 40 60 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 47 53 67
2018 Âge - 60 ans et plus 48 52 37

Question 59l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 12 88 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 76 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 80 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 80 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 79 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 78 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 81 65
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 32 68 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 13 87 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 71 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 65 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 24 76 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 78 73
2020 Âge - 60 ans et plus 22 78 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 72 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 24 76 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 31 69 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 78 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 30 70 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 20 80 81
2019 Âge - 60 ans et plus 22 78 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 36 64 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 23 77 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 72 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 37 63 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 74 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 18 82 67
2018 Âge - 60 ans et plus 16 84 37

Question 59m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 21 79 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 87 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 26 74 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 79 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 83 65
2022 Âge - 60 ans et plus 25 75 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 12 88 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 24 76 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 77 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 79 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 79 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 81 73
2020 Âge - 60 ans et plus 25 75 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 15 85 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 75 71
2019 Âge - 40 à 44 ans 16 84 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 81 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 80 99
2019 Âge - 55 à 59 ans 18 82 81
2019 Âge - 60 ans et plus 16 84 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 12 88 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 9 91 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 14 86 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 11 89 95
2018 Âge - 50 à 54 ans 20 80 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 80 67
2018 Âge - 60 ans et plus 24 76 37

Question 60a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 46 54 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 55 45 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 54 46 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 59 41 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 57 43 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 66 34 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 59 65
2022 Âge - 60 ans et plus 46 54 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 67 33 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 53 47 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 54 46 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 65 35 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 61 39 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 54 46 73
2020 Âge - 60 ans et plus 45 55 47
2019 Âge - 24 ans et moins 48 52 12
2019 Âge - 25 à 29 ans 49 51 39
2019 Âge - 30 à 34 ans 57 43 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 59 41 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 62 38 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 65 35 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 65 35 98
2019 Âge - 55 à 59 ans 64 36 81
2019 Âge - 60 ans et plus 55 45 51
2018 Âge - 24 ans et moins 64 36 13
2018 Âge - 25 à 29 ans 51 49 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 53 47 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 56 44 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 52 48 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 68 32 94
2018 Âge - 50 à 54 ans 50 50 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 45 55 67
2018 Âge - 60 ans et plus 45 55 37

Question 60b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 38 62 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 79 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 80 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 74 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 76 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 81 65
2022 Âge - 60 ans et plus 26 74 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 62 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 20 80 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 34 66 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 74 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 37 63 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 74 73
2020 Âge - 60 ans et plus 22 78 47
2019 Âge - 24 ans et moins 48 52 12
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 70 39
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 55 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 65 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 30 70 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 32 68 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 39 61 98
2019 Âge - 55 à 59 ans 32 68 81
2019 Âge - 60 ans et plus 18 82 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 28 72 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 75 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 72 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 31 69 94
2018 Âge - 50 à 54 ans 35 65 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 28 72 67
2018 Âge - 60 ans et plus 21 79 37

Question 60c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 14 86 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 65
2022 Âge - 60 ans et plus 17 83 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 10 90 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 9 91 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 87 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 12 88 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 87 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 15 85 73
2019 Âge - 35 à 39 ans 9 91 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 11 89 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 87 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 86 98
2019 Âge - 55 à 59 ans 9 91 81
2019 Âge - 60 ans et plus 9 91 51
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 8 92 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 11 89 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 12 88 94
2018 Âge - 50 à 54 ans 7 93 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 7 93 67

Question 60d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 92 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 85 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 76 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 89 65
2022 Âge - 60 ans et plus 29 71 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 14 86 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 77 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 75 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 75 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 75 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 17 83 73
2020 Âge - 60 ans et plus 18 82 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 27 73 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 75 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 74 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 78 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 33 67 98
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 77 81
2019 Âge - 60 ans et plus 20 80 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 9 91 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 75 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 17 83 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 25 75 94
2018 Âge - 50 à 54 ans 21 79 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 11 89 67
2018 Âge - 60 ans et plus 14 86 37

Question 60e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 2 98 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 80 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 82 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 65
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 15 85 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 14 86 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 87 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 89 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 86 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 88 73
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 12
2019 Âge - 30 à 34 ans 11 89 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 15 85 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 8 92 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 88 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 84 98
2019 Âge - 55 à 59 ans 11 89 81
2018 Âge - 35 à 39 ans 11 89 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 92 82
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 87 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 8 92 67

Question 60f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 18 82 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 65
2022 Âge - 60 ans et plus 10 90 45
2020 Âge - 40 à 44 ans 9 91 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 89 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 9 91 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 73
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 12
2019 Âge - 35 à 39 ans 9 91 70
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 88 98
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 92 81
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 7 93 82
2018 Âge - 50 à 54 ans 9 91 99
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 37

Question 60g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 90 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 17 83 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 92 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 88 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 88 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 65
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 45
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 77 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 8 92 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 7 93 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 18 82 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 8 92 73
2020 Âge - 60 ans et plus 14 86 47
2019 Âge - 25 à 29 ans 19 81 39
2019 Âge - 30 à 34 ans 19 81 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 9 91 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 16 84 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 9 91 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 82 98
2019 Âge - 55 à 59 ans 11 89 81
2018 Âge - 30 à 34 ans 7 93 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 17 83 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 82 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 12 88 94
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 85 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 14 86 67
2018 Âge - 60 ans et plus 19 81 37

Question 60h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 92 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 75 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 80 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 65
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 45
2020 Âge - 35 à 39 ans 15 85 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 18 82 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 85 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 87 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 20 80 73
2020 Âge - 60 ans et plus 15 85 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 10 90 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 15 85 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 12 88 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 83 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 86 98
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 92 81
2019 Âge - 60 ans et plus 13 87 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 9 91 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 82 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 6 94 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 8 92 94
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 90 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 7 93 67
2018 Âge - 60 ans et plus 11 89 37

Question 60i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 27 73 30
2022 Âge - 30 à 34 ans 23 77 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 66 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 76 50
2022 Âge - 45 à 49 ans 32 68 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 65 65
2022 Âge - 60 ans et plus 23 77 45
2020 Âge - 30 à 34 ans 23 77 43
2020 Âge - 35 à 39 ans 19 81 51
2020 Âge - 40 à 44 ans 17 83 72
2020 Âge - 45 à 49 ans 17 83 66
2020 Âge - 50 à 54 ans 20 80 88
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 72 73
2020 Âge - 60 ans et plus 25 75 47
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 75 50
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 83 70
2019 Âge - 40 à 44 ans 19 81 93
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 83 99
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 80 98
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 77 81
2019 Âge - 60 ans et plus 26 74 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 29 71 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 81 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 30 70 82
2018 Âge - 45 à 49 ans 23 77 94
2018 Âge - 50 à 54 ans 24 76 99
2018 Âge - 55 à 59 ans 31 69 67
2018 Âge - 60 ans et plus 32 68 37

Question 61a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 65
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 85 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 65
2019 Âge - 35 à 39 ans 14 86 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 8 92 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 77 75
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 92 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 6 94 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 12 88 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 8 92 65
2018 Âge - 60 ans et plus 16 84 37

Question 61b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 57 43 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 69 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 78 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 82 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 79 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 79 65
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 90 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 14 86 65
2019 Âge - 35 à 39 ans 19 81 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 17 83 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 90 75
2018 Âge - 25 à 29 ans 28 72 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 20 80 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 26 74 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 17 83 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 18 82 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 8 92 91

Question 61c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 97 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 88 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 65
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 9 91 80
2019 Âge - 35 à 39 ans 11 89 65
2019 Âge - 55 à 59 ans 7 93 75
2018 Âge - 24 ans et moins 0 100 12
2018 Âge - 45 à 49 ans 8 92 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 9 91 91

Question 61d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 91 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 1 99 65
2022 Âge - 60 ans et plus 2 98 40
2019 Âge - 35 à 39 ans 7 93 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 9 91 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 6 94 75
2018 Âge - 35 à 39 ans 11 89 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 7 93 77
2018 Âge - 50 à 54 ans 15 85 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 9 91 65

Question 61e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 85 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 89 65
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 7 93 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 12 88 57
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 80
2019 Âge - 35 à 39 ans 11 89 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 80 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 10 90 75
2018 Âge - 30 à 34 ans 17 83 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 13 87 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 10 90 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 11 89 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 6 94 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 11 89 65
2018 Âge - 60 ans et plus 14 86 37

Question 61f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 85 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 20 80 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 65
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 8 92 65
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 10 90 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 86 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 6 94 75
2018 Âge - 25 à 29 ans 20 80 24
2018 Âge - 35 à 39 ans 11 89 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 9 91 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 8 92 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 10 90 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 13 87 65
2018 Âge - 60 ans et plus 22 78 37

Question 61g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 95 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 81 65
2022 Âge - 60 ans et plus 11 89 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 86 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 13 87 57
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 90 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 7 93 65
2019 Âge - 35 à 39 ans 14 86 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 86 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 9 91 75
2018 Âge - 25 à 29 ans 19 81 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 13 87 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 15 85 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 9 91 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 9 91 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 7 93 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 12 88 65

Question 61h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 28 72 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 77 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 65
2022 Âge - 60 ans et plus 11 89 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 84 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 89 57
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 80
2019 Âge - 35 à 39 ans 15 85 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 87 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 92 75
2018 Âge - 30 à 34 ans 36 64 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 17 83 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 92 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 11 89 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 7 93 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 11 89 65

Question 61i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 79 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 86 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 83 65
2022 Âge - 60 ans et plus 7 93 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 78 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 79 57
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 87 65
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 83 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 82 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 85 75
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 14 86 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 82 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 6 94 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 17 83 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 19 81 65

Question 61j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 76 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 41 59 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 62 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 32 68 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 74 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 87 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 15 85 65
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 41 59 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 41 59 57
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 69 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 75 65
2019 Âge - 35 à 39 ans 39 61 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 32 68 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 30 70 75
2018 Âge - 24 ans et moins 34 66 12
2018 Âge - 25 à 29 ans 30 70 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 46 54 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 34 66 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 31 69 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 32 68 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 25 75 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 30 70 65
2018 Âge - 60 ans et plus 29 71 37

Question 61k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 93 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 65
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 10 90 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 7 93 57
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 80
2019 Âge - 35 à 39 ans 7 93 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 8 92 87
2018 Âge - 30 à 34 ans 13 87 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 9 91 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 92 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 5 95 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 7 93 91

Question 61l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 60 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 50 50 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 63 37 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 61 39 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 52 48 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 40 60 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 43 57 65
2022 Âge - 60 ans et plus 37 63 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 57 43 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 54 46 57
2020 Âge - 50 à 54 ans 40 60 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 59 41 65
2019 Âge - 24 ans et moins 48 52 12
2019 Âge - 35 à 39 ans 43 57 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 34 66 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 54 46 75
2018 Âge - 24 ans et moins 58 42 12
2018 Âge - 25 à 29 ans 54 46 24
2018 Âge - 30 à 34 ans 63 37 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 47 53 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 51 49 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 50 50 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 35 65 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 45 55 65
2018 Âge - 60 ans et plus 31 69 37

Question 61m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 2 98 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 1 99 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 92 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 65
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 40
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 12
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 65
2018 Âge - 24 ans et moins 0 100 12
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 24
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 64

Question 61n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 60 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 66 34 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 63 37 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 48 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 63 37 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 54 46 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 49 51 65
2022 Âge - 60 ans et plus 56 44 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 40 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 68 32 57
2020 Âge - 50 à 54 ans 57 43 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 63 37 65
2019 Âge - 35 à 39 ans 65 35 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 58 42 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 57 43 75
2018 Âge - 30 à 34 ans 72 28 50
2018 Âge - 35 à 39 ans 48 52 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 47 53 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 73 27 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 67 33 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 62 38 65
2018 Âge - 60 ans et plus 65 35 37

Question 61o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 4 96 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 1 99 65
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 40

Question 61p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 15 85 30
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 45
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 90 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 86 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 65
2022 Âge - 60 ans et plus 30 70 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 85 65
2020 Âge - 45 à 49 ans 17 83 57
2020 Âge - 50 à 54 ans 20 80 80
2020 Âge - 55 à 59 ans 15 85 65
2019 Âge - 24 ans et moins 0 100 12
2019 Âge - 35 à 39 ans 16 84 65
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 85 87
2019 Âge - 55 à 59 ans 8 92 75
2018 Âge - 24 ans et moins 0 100 12
2018 Âge - 35 à 39 ans 12 88 64
2018 Âge - 40 à 44 ans 13 87 77
2018 Âge - 45 à 49 ans 16 84 91
2018 Âge - 50 à 54 ans 14 86 91
2018 Âge - 55 à 59 ans 10 90 65
2018 Âge - 60 ans et plus 22 78 37

Question 62. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 13 15 9 4 5 32 23 61 19 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 9 13 6 5 42 15 46 25 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 12 9 10 6 42 10 49 32 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 9 11 15 6 12 36 12 38 33 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 13 16 7 5 37 11 45 23 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 13 17 8 8 36 8 42 28 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 8 17 19 6 7 35 8 44 23 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 14 20 8 8 33 7 40 26 380
2022 Âge - 60 ans et plus 12 15 19 6 12 32 5 42 28 250
2020 Âge - 24 ans et moins 25 8 9 7 3 38 9 63 21 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 13 15 3 5 31 10 62 13 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 18 16 17 9 7 25 8 51 24 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 16 10 19 8 10 30 7 42 29 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 17 15 20 8 7 26 7 47 23 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 16 16 20 8 8 26 5 46 24 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 18 22 6 8 27 4 47 21 524
2020 Âge - 55 à 59 ans 15 19 19 8 12 22 5 47 28 375
2020 Âge - 60 ans et plus 16 16 23 5 12 21 6 44 24 254
2019 Âge - 24 ans et moins 23 12 13 5 6 33 8 59 19 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 17 14 21 11 8 20 9 44 26 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 13 13 18 10 12 28 7 39 34 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 12 14 23 10 11 26 3 37 30 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 8 18 21 9 12 24 7 39 31 472
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 19 21 11 14 18 5 40 33 439
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 18 26 8 12 21 5 39 27 448
2019 Âge - 55 à 59 ans 20 16 16 12 16 17 3 45 35 331
2019 Âge - 60 ans et plus 18 16 22 11 13 17 3 42 31 204
2018 Âge - 24 ans et moins 22 16 13 12 4 23 9 57 23 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 13 18 23 6 5 25 9 47 17 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 10 18 20 10 9 27 5 42 28 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 10 16 24 14 8 21 6 36 31 350
2018 Âge - 40 à 44 ans 11 17 26 9 11 20 6 38 28 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 9 19 28 12 12 17 3 35 30 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 14 18 26 12 12 14 4 40 29 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 13 18 25 12 13 16 3 39 30 306
2018 Âge - 60 ans et plus 12 19 27 8 12 13 8 40 25 178

Question 63. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 30 30 12 4 4 15 5 74 11 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 29 10 8 4 21 3 71 16 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 28 16 7 5 19 1 65 15 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 26 16 10 7 14 2 60 20 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 33 17 8 4 12 2 67 13 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 34 14 9 6 13 1 66 17 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 34 17 6 5 11 1 69 12 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 30 18 6 6 10 1 66 14 380
2022 Âge - 60 ans et plus 28 28 13 7 8 13 1 66 18 250
2020 Âge - 24 ans et moins 44 20 13 8 3 10 1 73 13 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 38 29 14 4 3 11 0 76 8 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 24 31 17 11 6 10 1 62 19 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 26 26 19 6 9 11 2 60 17 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 30 21 7 7 9 0 62 15 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 27 27 22 9 7 8 1 59 17 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 31 22 6 5 7 1 65 12 526
2020 Âge - 55 à 59 ans 30 28 20 6 10 6 1 62 17 374
2020 Âge - 60 ans et plus 28 27 22 7 10 5 1 58 18 254
2019 Âge - 24 ans et moins 39 23 11 10 4 10 3 72 15 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 28 24 22 8 7 8 2 58 17 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 24 18 11 9 11 2 57 23 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 23 24 24 11 9 9 1 52 21 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 33 18 8 8 9 2 60 19 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 27 28 21 9 9 6 1 58 19 438
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 31 17 9 9 8 1 62 20 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 30 25 15 9 13 7 0 60 24 330
2019 Âge - 60 ans et plus 25 30 18 10 10 6 3 59 21 204
2018 Âge - 24 ans et moins 32 28 16 13 4 6 1 65 18 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 28 30 20 11 3 8 1 63 15 204
2018 Âge - 30 à 34 ans 19 31 23 9 7 10 0 56 18 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 22 35 20 10 7 5 1 60 18 350
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 27 21 10 8 9 1 56 20 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 18 35 22 9 8 7 0 57 19 397
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 26 22 9 9 7 0 56 20 401
2018 Âge - 55 à 59 ans 21 30 23 9 10 6 0 55 21 304
2018 Âge - 60 ans et plus 26 29 22 5 6 6 6 62 13 178

Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience, et l’état de personne graciée.

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Question 64. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 5 95 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 90 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 92 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 87 380
2022 Âge - 60 ans et plus 15 85 250
2020 Âge - 30 à 34 ans 8 92 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 8 92 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 7 93 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 8 92 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 12 88 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 10 90 373
2020 Âge - 60 ans et plus 15 85 252
2019 Âge - 25 à 29 ans 10 90 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 14 86 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 11 89 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 12 88 469
2019 Âge - 45 à 49 ans 10 90 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 12 88 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 13 87 332
2018 Âge - 24 ans et moins 5 95 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 12 88 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 13 87 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 11 89 350
2018 Âge - 40 à 44 ans 11 89 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 10 90 396
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 87 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 13 87 309
2018 Âge - 60 ans et plus 14 86 178

Question 65a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 24 76 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 35 65 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 42 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 42 58 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 40 60 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 78 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 16 84 50
2022 Âge - 60 ans et plus 24 76 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 68 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 77 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 48 52 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 70 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 55 45 39
2020 Âge - 60 ans et plus 33 67 37
2019 Âge - 30 à 34 ans 34 66 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 58 42 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 68 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 58 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 69 56
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 76 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 51 49 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 37 63 29
2018 Âge - 35 à 39 ans 35 65 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 39 61 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 33 67 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 28 72 57
2018 Âge - 55 à 59 ans 37 63 37

Question 65b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 86 14 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 86 14 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 63 37 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 80 20 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 80 20 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 81 19 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 82 18 50
2022 Âge - 60 ans et plus 100 0 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 81 19 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 67 33 41
2020 Âge - 50 à 54 ans 61 39 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 62 38 39
2020 Âge - 60 ans et plus 84 16 37
2019 Âge - 30 à 34 ans 73 27 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 61 39 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 70 30 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 68 32 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 76 24 56
2019 Âge - 55 à 59 ans 66 34 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 50 50 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 64 36 29
2018 Âge - 35 à 39 ans 67 33 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 73 27 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 69 31 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 73 27 57
2018 Âge - 55 à 59 ans 77 23 37

Question 65c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 50
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 41
2020 Âge - 50 à 54 ans 6 94 61
2019 Âge - 50 à 54 ans 16 84 56

Question 65d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 90 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 0 100 41
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 39
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 37
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 26
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 37
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 54
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 29
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 57

Question 65e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 97 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 83 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 91 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 50
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 17 83 40
2019 Âge - 25 à 29 ans 21 79 26
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 90 56
2019 Âge - 50 à 54 ans 19 81 56

Question 65f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 17 83 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 81 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 91 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 82 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 90 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 50
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 75 41
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 87 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 29 71 39
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 79 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 82 35
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 83 56
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 89 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 75 56
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 78 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 43 57 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 26 74 29
2018 Âge - 45 à 49 ans 20 80 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 87 57

Question 65g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 9 91 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 93 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 86 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 50
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 35
2020 Âge - 40 à 44 ans 13 87 41
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 86 61
2019 Âge - 40 à 44 ans 11 89 56
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 87 56
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 79 50
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 29
2018 Âge - 35 à 39 ans 15 85 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 8 92 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 86 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 11 89 57
2018 Âge - 55 à 59 ans 21 79 37

Question 66a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 64 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 80 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 50 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 54 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 54 46 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 41 59 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 59 50
2022 Âge - 60 ans et plus 39 61 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 62 23
2020 Âge - 35 à 39 ans 44 56 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 54 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 63 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 49 51 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 69 31 39
2020 Âge - 60 ans et plus 29 71 37
2019 Âge - 30 à 34 ans 42 58 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 60 40 34
2019 Âge - 40 à 44 ans 62 38 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 56 44 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 56 44 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 47 53 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 37 63 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 49 51 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 52 48 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 38 62 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 59 41 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 48 52 56
2018 Âge - 55 à 59 ans 35 65 36

Question 66b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 16 84 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 82 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 80 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 75 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 29 71 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 76 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 30 70 50
2022 Âge - 60 ans et plus 22 78 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 19 81 23
2020 Âge - 40 à 44 ans 28 72 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 79 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 36 64 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 34 66 39
2020 Âge - 60 ans et plus 21 79 37
2019 Âge - 25 à 29 ans 26 74 26
2019 Âge - 30 à 34 ans 11 89 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 33 67 34
2019 Âge - 40 à 44 ans 32 68 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 27 73 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 26 74 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 18 82 50
2018 Âge - 30 à 34 ans 40 60 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 28 72 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 74 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 35 65 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 34 66 56
2018 Âge - 55 à 59 ans 9 91 36
2018 Âge - 60 ans et plus 31 69 22

Question 66c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 17 83 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 87 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 79 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 14 86 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 27 73 50
2022 Âge - 60 ans et plus 15 85 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 72 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 24 76 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 26 74 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 86 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 79 39
2020 Âge - 60 ans et plus 14 86 37
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 79 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 27 73 34
2019 Âge - 40 à 44 ans 18 82 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 87 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 80 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 17 83 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 21 79 25
2018 Âge - 35 à 39 ans 16 84 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 13 87 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 19 81 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 21 79 56
2018 Âge - 55 à 59 ans 25 75 36

Question 66d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 86 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 50
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 23
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 39
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 66e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 47 53 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 68 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 14 86 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 16 84 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 84 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 79 50
2022 Âge - 60 ans et plus 52 48 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 20 80 23
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 76 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 85 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 72 39
2020 Âge - 60 ans et plus 70 30 37
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 66 26
2019 Âge - 30 à 34 ans 34 66 37
2019 Âge - 40 à 44 ans 15 85 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 18 82 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 86 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 32 68 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 49 51 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 14 86 30
2018 Âge - 50 à 54 ans 12 88 56
2018 Âge - 55 à 59 ans 28 72 36
2018 Âge - 60 ans et plus 43 57 22

Question 66f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 75 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 84 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 27 73 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 88 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 88 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 90 50
2022 Âge - 60 ans et plus 18 82 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 19 81 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 21 79 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 27 73 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 32 68 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 22 78 39
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 75 26
2019 Âge - 30 à 34 ans 23 77 37
2019 Âge - 40 à 44 ans 26 74 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 79 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 72 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 16 84 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 32 68 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 23 77 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 26 74 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 16 84 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 15 85 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 18 82 56
2018 Âge - 55 à 59 ans 29 71 36

Question 66g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 29 71 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 50
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 39
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 26
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 56
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 66h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 39 61 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 97 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 1 99 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 39
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 56
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 36

Question 66i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 13 87 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 1 99 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2022 Âge - 60 ans et plus 2 98 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 75 30
2019 Âge - 30 à 34 ans 18 82 37
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 91 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 85 54
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 66j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 76 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 72 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 78 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 50
2022 Âge - 60 ans et plus 2 98 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 59 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 28 72 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 19 81 40
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 39
2020 Âge - 60 ans et plus 11 89 37
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 75 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 15 85 34
2019 Âge - 40 à 44 ans 16 84 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 21 79 54
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 81 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 82 49
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 66k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 23
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 39
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 37
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 26
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 34
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 56
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 36

Question 66l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 75 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 28 72 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 82 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 87 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 22 78 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 22 78 50
2022 Âge - 60 ans et plus 14 86 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 24 76 23
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 86 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 76 40
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 39
2020 Âge - 60 ans et plus 16 84 37
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 26
2019 Âge - 40 à 44 ans 10 90 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 88 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 86 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 12 88 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 35 à 39 ans 13 87 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 17 83 49
2018 Âge - 50 à 54 ans 11 89 56
2018 Âge - 55 à 59 ans 16 84 36

Question 66m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 23
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2020 Âge - 50 à 54 ans 0 100 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 0 100 39
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 37
2019 Âge - 30 à 34 ans 0 100 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 0 100 34
2019 Âge - 40 à 44 ans 0 100 55
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 0 100 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 56
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 36
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 66n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 30 70 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 85 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 86 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 82 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 73 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 83 50
2022 Âge - 60 ans et plus 19 81 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 23 77 23
2020 Âge - 35 à 39 ans 22 78 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 16 84 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 75 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 83 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 16 84 39
2020 Âge - 60 ans et plus 33 67 37
2019 Âge - 25 à 29 ans 0 100 26
2019 Âge - 30 à 34 ans 13 87 37
2019 Âge - 40 à 44 ans 12 88 55
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 76 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 18 82 50
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 17 83 30
2018 Âge - 40 à 44 ans 22 78 49
2018 Âge - 50 à 54 ans 11 89 56
2018 Âge - 55 à 59 ans 12 88 36

Question 67a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 81 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 68 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 66 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 61 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 28 72 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 35 65 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 71 50
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 59 23
2020 Âge - 35 à 39 ans 27 73 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 43 57 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 36 64 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 29 71 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 61 39
2020 Âge - 60 ans et plus 29 71 37
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 80 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 70 33
2019 Âge - 40 à 44 ans 24 76 54
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 71 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 45 55 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 23 77 49
2018 Âge - 25 à 29 ans 32 68 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 21 79 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 82 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 26 74 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 24 76 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 22 78 57
2018 Âge - 55 à 59 ans 29 71 37

Question 67b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 87 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 82 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 13 87 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 15 85 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 50
2022 Âge - 60 ans et plus 8 92 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 21 79 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 86 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 85 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 83 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 21 79 39
2020 Âge - 60 ans et plus 24 76 37
2019 Âge - 25 à 29 ans 20 80 24
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 79 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 82 33
2019 Âge - 40 à 44 ans 9 91 54
2019 Âge - 45 à 49 ans 12 88 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 21 79 55
2018 Âge - 40 à 44 ans 13 87 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 16 84 39
2018 Âge - 55 à 59 ans 19 81 37

Question 67c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 12 88 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 10 90 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 5 95 50
2022 Âge - 60 ans et plus 2 98 35
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 39
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 57
2018 Âge - 55 à 59 ans 10 90 37

Question 67d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 96 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 9 91 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 84 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 87 50
2022 Âge - 60 ans et plus 13 87 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 75 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 18 82 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 24 76 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 11 89 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 87 39
2020 Âge - 60 ans et plus 21 79 37
2019 Âge - 30 à 34 ans 14 86 37
2019 Âge - 40 à 44 ans 13 87 54
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 86 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 20 80 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 81 49
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 50 à 54 ans 19 81 57
2018 Âge - 55 à 59 ans 15 85 37

Question 67e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 94 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 97 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 50
2022 Âge - 60 ans et plus 4 96 35
2020 Âge - 35 à 39 ans 0 100 30
2020 Âge - 45 à 49 ans 10 90 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 54
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 38
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 67f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 87 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 95 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 93 50
2022 Âge - 60 ans et plus 2 98 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 89 40
2019 Âge - 45 à 49 ans 0 100 54
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 38
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 67g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 87 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 97 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 5 95 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 1 99 50
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 0 100 23
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 87 61
2020 Âge - 60 ans et plus 0 100 37
2019 Âge - 40 à 44 ans 12 88 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 8 92 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 14 86 49
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 9 91 49
2018 Âge - 50 à 54 ans 9 91 57

Question 67h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 76 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 96 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 4 96 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 3 97 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 87 50
2022 Âge - 60 ans et plus 21 79 35
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 90 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 11 89 39
2020 Âge - 60 ans et plus 15 85 37
2019 Âge - 45 à 49 ans 9 91 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 10 90 55
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 24
2018 Âge - 35 à 39 ans 16 84 38

Question 67i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 70 30 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 55 45 20
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 42 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 57 43 35
2022 Âge - 45 à 49 ans 52 48 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 50 50 60
2022 Âge - 55 à 59 ans 58 42 50
2022 Âge - 60 ans et plus 54 46 35
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 52 23
2020 Âge - 35 à 39 ans 47 53 30
2020 Âge - 40 à 44 ans 36 64 41
2020 Âge - 45 à 49 ans 46 54 40
2020 Âge - 50 à 54 ans 47 53 61
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 55 39
2020 Âge - 60 ans et plus 40 60 37
2019 Âge - 30 à 34 ans 65 35 37
2019 Âge - 35 à 39 ans 57 43 33
2019 Âge - 40 à 44 ans 52 48 54
2019 Âge - 45 à 49 ans 50 50 54
2019 Âge - 50 à 54 ans 42 58 55
2019 Âge - 55 à 59 ans 51 49 49
2018 Âge - 25 à 29 ans 57 43 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 43 57 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 67 33 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 58 42 49
2018 Âge - 45 à 49 ans 64 36 39
2018 Âge - 50 à 54 ans 58 42 57
2018 Âge - 55 à 59 ans 42 58 37

Question 68a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 4 96 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 45
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 35
2018 Âge - 40 à 44 ans 9 91 48

Question 68b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 62 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 75 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 18 82 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 17 83 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 88 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 89 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 45
2022 Âge - 60 ans et plus 2 98 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 89 51
2018 Âge - 25 à 29 ans 45 55 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 17 83 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 75 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 81 48

Question 68c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 94 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 45
2022 Âge - 60 ans et plus 2 98 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 35
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 38
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 68d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 97 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 45
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 35
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2018 Âge - 55 à 59 ans 0 100 36
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 68e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 5 95 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 93 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 94 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 45
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 35
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 38
2018 Âge - 45 à 49 ans 0 100 38

Question 68f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 97 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 82 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 5 95 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 0 100 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 2 98 45
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 11 89 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 68g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 15 85 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 8 92 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 88 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 89 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 93 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 8 92 45
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 35
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 68h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 16 84 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 40 60 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 17 83 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 88 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 6 94 45
2022 Âge - 60 ans et plus 2 98 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 79 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 87 51
2018 Âge - 30 à 34 ans 15 85 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 18 82 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 11 89 48
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 86 38
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 68i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 11 89 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 4 96 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 32 68 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 97 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 8 92 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 16 84 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 91 45
2022 Âge - 60 ans et plus 6 94 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 82 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 87 51
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 35 à 39 ans 13 87 38
2018 Âge - 45 à 49 ans 12 88 38
2018 Âge - 55 à 59 ans 33 67 36

Question 68j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 75 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 76 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 31 69 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 76 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 24 76 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 25 75 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 45
2022 Âge - 60 ans et plus 11 89 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 39 61 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 24 76 51
2018 Âge - 25 à 29 ans 18 82 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 24 76 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 25 75 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 15 85 48
2018 Âge - 45 à 49 ans 24 76 38
2018 Âge - 50 à 54 ans 13 87 55
2018 Âge - 55 à 59 ans 31 69 36

Question 68k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 90 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 94 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 11 89 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 7 93 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 4 96 45
2022 Âge - 60 ans et plus 5 95 35
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25

Question 68l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 50 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 62 38 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 63 37 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 45 55 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 54 46 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 45 55 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 40 60 45
2022 Âge - 60 ans et plus 34 66 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 38 62 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 44 56 51
2018 Âge - 25 à 29 ans 31 69 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 36 64 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 49 51 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 38 62 48
2018 Âge - 45 à 49 ans 32 68 38
2018 Âge - 50 à 54 ans 33 67 55
2018 Âge - 55 à 59 ans 63 37 36

Question 68m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 94 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 94 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 45
2022 Âge - 60 ans et plus 2 98 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 0 100 35
2018 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 0 100 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 0 100 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 0 100 48
2018 Âge - 50 à 54 ans 0 100 55
2018 Âge - 60 ans et plus 0 100 22

Question 68n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 54 46 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 50 50 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 59 41 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 66 34 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 48 52 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 68 32 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 52 48 45
2022 Âge - 60 ans et plus 67 33 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 74 26 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 58 42 51
2018 Âge - 25 à 29 ans 25 75 25
2018 Âge - 30 à 34 ans 53 47 30
2018 Âge - 35 à 39 ans 58 42 38
2018 Âge - 40 à 44 ans 60 40 48
2018 Âge - 45 à 49 ans 71 29 38
2018 Âge - 50 à 54 ans 66 34 55
2018 Âge - 55 à 59 ans 67 33 36

Question 68o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 0 100 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 0 100 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 0 100 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 0 100 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 98 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 2 98 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 0 100 45
2022 Âge - 60 ans et plus 0 100 35

Question 68p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 18 82 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 56 15
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 84 35
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 85 30
2022 Âge - 45 à 49 ans 15 85 40
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 88 55
2022 Âge - 55 à 59 ans 18 82 45
2022 Âge - 60 ans et plus 29 71 35
2020 Âge - 45 à 49 ans 16 84 35
2019 Âge - 45 à 49 ans 13 87 51
2018 Âge - 40 à 44 ans 23 77 47
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 78 38
2018 Âge - 50 à 54 ans 19 81 55

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 19 12 10 3 3 31 21 64 14 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 16 13 13 7 3 39 9 57 19 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 15 12 16 8 4 36 8 49 22 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 11 17 6 6 37 10 44 23 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 16 18 5 5 36 8 50 19 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 13 14 20 6 3 38 6 49 16 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 11 15 22 6 4 37 6 46 16 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 16 25 4 6 30 5 45 16 380
2022 Âge - 60 ans et plus 14 14 23 5 8 33 3 44 20 250
2020 Âge - 24 ans et moins 27 11 10 3 4 39 7 70 12 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 25 14 18 4 3 28 9 61 11 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 19 15 20 7 3 30 6 53 16 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 18 12 20 4 4 32 8 52 14 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 18 15 22 5 4 31 5 51 14 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 16 17 23 6 5 28 6 50 16 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 16 17 26 4 5 29 4 49 12 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 17 24 5 5 25 5 51 14 372
2020 Âge - 60 ans et plus 19 13 22 4 7 30 5 49 17 251
2019 Âge - 24 ans et moins 29 12 14 1 3 33 10 70 6 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 20 13 21 5 6 27 8 51 17 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 15 14 20 7 10 28 7 44 25 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 13 14 26 5 7 30 5 42 18 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 11 17 29 5 7 26 6 40 17 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 16 27 8 8 21 7 40 22 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 15 14 29 3 8 26 4 42 17 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 15 22 5 11 22 4 47 23 332
2019 Âge - 60 ans et plus 21 12 21 9 6 25 5 47 22 203
2018 Âge - 24 ans et moins 27 12 19 8 1 23 9 59 14 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 18 17 27 6 2 21 9 50 11 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 10 17 27 7 6 30 3 40 19 219
2018 Âge - 35 à 39 ans 12 17 29 5 5 27 4 43 15 347
2018 Âge - 40 à 44 ans 12 17 27 6 6 28 4 44 17 444
2018 Âge - 45 à 49 ans 12 20 35 5 5 20 2 42 13 396
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 19 29 6 7 20 3 45 17 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 12 18 30 7 7 23 4 40 19 307
2018 Âge - 60 ans et plus 18 15 27 3 10 19 8 45 18 176

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 31 28 10 6 3 17 5 75 12 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 27 29 12 8 3 19 2 71 13 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 26 31 15 8 3 17 1 69 13 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 26 30 16 8 5 14 2 66 15 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 27 30 19 6 5 11 2 66 12 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 23 35 19 5 4 13 1 69 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 30 21 6 4 12 1 65 11 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 34 20 3 6 9 1 68 10 380
2022 Âge - 60 ans et plus 30 27 14 7 9 13 1 66 17 250
2020 Âge - 24 ans et moins 41 27 10 7 4 10 1 77 12 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 32 12 4 2 8 1 80 7 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 28 31 17 8 4 12 1 67 13 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 27 19 6 5 13 3 65 13 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 32 19 6 4 9 1 68 11 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 28 22 8 4 9 1 62 14 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 32 21 5 3 8 0 69 9 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 33 25 21 6 5 9 1 65 12 374
2020 Âge - 60 ans et plus 30 26 22 4 6 11 1 63 11 254
2019 Âge - 24 ans et moins 47 23 12 3 2 10 3 81 5 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 24 18 6 6 11 1 66 13 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 26 24 18 7 8 15 2 60 18 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 27 24 7 7 9 1 58 15 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 29 24 4 5 10 2 61 11 474
2019 Âge - 45 à 49 ans 29 27 22 7 6 6 2 61 15 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 28 29 19 7 7 10 1 63 16 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 28 25 21 6 10 8 2 59 18 330
2019 Âge - 60 ans et plus 26 25 17 10 6 13 3 61 19 201
2018 Âge - 24 ans et moins 39 23 16 8 3 9 3 70 12 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 28 30 21 7 3 9 2 65 11 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 20 28 28 8 5 11 0 54 15 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 30 25 7 6 7 1 59 14 347
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 30 23 6 7 12 2 59 14 444
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 33 26 7 4 7 1 60 13 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 27 25 6 7 8 1 58 14 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 21 29 25 9 8 8 1 54 19 308
2018 Âge - 60 ans et plus 28 25 23 6 5 8 5 61 13 176

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 83. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 8 92 9999 9999 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 92 9999 9999 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 90 9999 9999 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 9999 9999 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 14 86 9999 9999 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 17 83 9999 9999 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 87 9999 9999 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 16 84 9999 9999 380
2022 Âge - 60 ans et plus 19 81 9999 9999 250
2020 Âge - 24 ans et moins 13 87 9999 9999 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 10 90 9999 9999 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 13 87 9999 9999 291
2020 Âge - 35 à 39 ans 11 89 9999 9999 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 14 86 9999 9999 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 15 85 9999 9999 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 85 9999 9999 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 87 9999 9999 374
2020 Âge - 60 ans et plus 15 85 9999 9999 254
2019 Âge - 24 ans et moins 13 87 9999 9999 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 18 82 9999 9999 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 17 83 9999 9999 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 21 79 9999 9999 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 21 79 9999 9999 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 81 9999 9999 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 22 78 9999 9999 452
2019 Âge - 55 à 59 ans 20 80 9999 9999 332
2019 Âge - 60 ans et plus 17 83 9999 9999 204

Question 84. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l’objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Une incapacité s’entend d’une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, d’un trouble d’apprentissage ou de la communication ou d’une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non, et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Dans ce contexte, un obstacle est un élément – de nature physique, structurelle, technologique, socioéconomique ou culturelle, ou lié à l’information, aux communications, aux attitudes ou aux mentalités – qui nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 48 52 9999 9999 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 60 40 9999 9999 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 62 9999 9999 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 57 43 9999 9999 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 58 42 9999 9999 85
2022 Âge - 50 à 54 ans 60 40 9999 9999 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 72 28 9999 9999 55
2022 Âge - 60 ans et plus 64 36 9999 9999 40
2020 Âge - 24 ans et moins 39 61 9999 9999 12
2020 Âge - 25 à 29 ans 44 56 9999 9999 26
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 66 9999 9999 39
2020 Âge - 35 à 39 ans 44 56 9999 9999 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 49 9999 9999 75
2020 Âge - 45 à 49 ans 51 49 9999 9999 81
2020 Âge - 50 à 54 ans 53 47 9999 9999 73
2020 Âge - 55 à 59 ans 62 38 9999 9999 57
2020 Âge - 60 ans et plus 63 37 9999 9999 38

Question 85. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 78 22 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 69 31 35
2022 Âge - 35 à 39 ans 75 25 50
2022 Âge - 40 à 44 ans 70 30 60
2022 Âge - 45 à 49 ans 81 19 85
2022 Âge - 50 à 54 ans 58 42 65
2022 Âge - 55 à 59 ans 64 36 55
2022 Âge - 60 ans et plus 61 39 40
2020 Âge - 24 ans et moins 73 27 12
2020 Âge - 25 à 29 ans 72 28 26
2020 Âge - 30 à 34 ans 74 26 39
2020 Âge - 35 à 39 ans 78 22 40
2020 Âge - 40 à 44 ans 72 28 75
2020 Âge - 45 à 49 ans 77 23 81
2020 Âge - 50 à 54 ans 75 25 73
2020 Âge - 55 à 59 ans 84 16 57
2020 Âge - 60 ans et plus 87 13 38
2019 Âge - 24 ans et moins 95 5 16
2019 Âge - 25 à 29 ans 73 27 42
2019 Âge - 30 à 34 ans 81 19 49
2019 Âge - 35 à 39 ans 81 19 72
2019 Âge - 40 à 44 ans 74 26 101
2019 Âge - 45 à 49 ans 83 17 88
2019 Âge - 50 à 54 ans 88 12 97
2019 Âge - 55 à 59 ans 79 21 75
2019 Âge - 60 ans et plus 86 14 35

Question 86. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 60 23 6 7 4 0 0 83 11 20
2022 Âge - 30 à 34 ans 31 30 4 19 6 10 0 68 28 25
2022 Âge - 35 à 39 ans 46 31 7 14 2 0 0 77 16 40
2022 Âge - 40 à 44 ans 48 30 6 9 8 0 0 77 17 45
2022 Âge - 45 à 49 ans 36 42 7 12 2 0 0 78 15 70
2022 Âge - 50 à 54 ans 23 52 16 9 0 0 0 75 9 40
2022 Âge - 55 à 59 ans 55 30 9 2 3 0 0 86 5 35
2022 Âge - 60 ans et plus 56 34 7 0 3 0 0 90 3 25
2020 Âge - 30 à 34 ans 51 21 14 10 3 0 0 72 13 29
2020 Âge - 35 à 39 ans 57 35 5 3 0 0 0 92 3 32
2020 Âge - 40 à 44 ans 56 29 8 7 0 0 0 85 7 55
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 30 12 4 6 0 0 77 11 64
2020 Âge - 50 à 54 ans 62 25 7 5 0 0 0 88 5 56
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 32 9 4 2 2 0 84 6 48
2020 Âge - 60 ans et plus 52 36 3 10 0 0 0 87 10 33
2019 Âge - 24 ans et moins 64 22 14 0 0 0 0 86 0 15
2019 Âge - 25 à 29 ans 46 32 8 9 5 0 0 78 14 32
2019 Âge - 30 à 34 ans 45 36 2 2 12 0 2 84 14 39
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 30 12 4 0 2 0 84 4 59
2019 Âge - 40 à 44 ans 55 24 7 10 3 0 0 79 14 75
2019 Âge - 45 à 49 ans 39 31 13 13 2 1 0 72 16 72
2019 Âge - 50 à 54 ans 44 37 3 14 3 0 0 80 17 86
2019 Âge - 55 à 59 ans 47 38 5 7 3 0 0 84 10 55
2019 Âge - 60 ans et plus 52 27 0 19 2 0 0 79 21 31

Question 87. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 48 33 7 3 2 5 2 87 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 44 33 8 6 3 3 2 82 10 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 32 6 5 2 4 2 86 8 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 42 34 9 4 5 5 2 81 10 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 45 33 9 5 4 2 2 81 10 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 45 35 8 7 2 2 2 84 8 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 50 31 10 5 2 1 2 83 7 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 52 28 10 3 2 2 2 84 6 380
2022 Âge - 60 ans et plus 50 23 8 7 4 4 3 79 12 250
2020 Âge - 24 ans et moins 52 28 6 6 1 2 6 87 7 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 58 28 4 4 2 2 3 90 6 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 26 10 8 3 2 4 78 11 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 30 11 4 2 2 1 83 6 375
2020 Âge - 40 à 44 ans 51 30 9 5 1 1 1 83 7 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 32 10 5 3 1 3 82 8 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 54 27 8 3 3 3 2 85 6 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 27 8 4 5 2 3 82 9 373
2020 Âge - 60 ans et plus 47 28 8 4 5 4 4 81 11 252

L’avenir du travail

Question 94. En générale, lequel des énoncés suivants décrit le mieux le pourcentage de temps que vous consacrez à travailler dans un bureau du gouvernement du Canada?
Année du sondage Démographique 20% (1 jour sur 5)
(%)		 40% (2 jours sur 5)
(%)		 60% (3 jours sur 5)
(%)		 80% (4 jours sur 5)
(%)		 Autre Veuillez préciser
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 88 8 1 0 3 65
2022 Âge - 25 à 29 ans 74 16 5 2 3 190
2022 Âge - 30 à 34 ans 82 11 2 4 1 210
2022 Âge - 35 à 39 ans 79 13 3 1 4 240
2022 Âge - 40 à 44 ans 71 17 5 2 4 330
2022 Âge - 45 à 49 ans 76 13 6 3 2 365
2022 Âge - 50 à 54 ans 74 13 5 3 5 365
2022 Âge - 55 à 59 ans 71 15 5 2 7 255
2022 Âge - 60 ans et plus 63 15 9 9 4 145

Question 95. Lorsque vous travaillez dans un bureau du gouvernement du Canada, y travaillez-vous habituellement les mêmes jours de la semaine?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 89 11 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 88 12 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 83 17 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 79 21 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 88 12 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 84 16 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 84 16 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 86 14 280
2022 Âge - 60 ans et plus 89 11 175

Question 96a. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Assister à des réunions
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 31 69 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 70 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 24 76 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 32 68 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 32 68 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 35 65 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 67 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 33 67 280
2022 Âge - 60 ans et plus 33 67 175

Question 96b. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Participer à des activités favorisant l’esprit d’équipe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 54 46 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 45 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 46 54 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 50 50 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 50 50 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 56 44 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 53 47 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 54 46 280
2022 Âge - 60 ans et plus 49 51 175

Question 96c. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Collaborer à des projets avec des collègues (p. ex. remue-méninges)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 50 50 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 68 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 66 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 40 60 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 37 63 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 40 60 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 54 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 59 280
2022 Âge - 60 ans et plus 37 63 175

Question 96d. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Travailler avec des intervenants ou des clients
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 14 86 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 27 73 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 22 78 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 78 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 22 78 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 31 69 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 73 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 71 280
2022 Âge - 60 ans et plus 29 71 175

Question 96e. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus d’accueil et d’intégration des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 27 73 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 30 70 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 68 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 34 66 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 69 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 39 61 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 34 66 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 71 280
2022 Âge - 60 ans et plus 34 66 175

Question 96f. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus de départ des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 10 90 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 90 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 88 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 85 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 81 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 82 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 87 280
2022 Âge - 60 ans et plus 16 84 175

Question 96g. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser des travaux individuels
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 26 74 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 13 87 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 80 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 16 84 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 82 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 16 84 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 18 82 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 22 78 280
2022 Âge - 60 ans et plus 26 74 175

Question 96h. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser d’autres tâches administratives (p. ex. tâches liées aux ressources humaines, aux finances et à la sécurité)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 15 85 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 93 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 86 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 10 90 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 11 89 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 14 86 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 83 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 12 88 280
2022 Âge - 60 ans et plus 20 80 175

Question 96i. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aborder des sujets délicats
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 18 82 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 81 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 16 84 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 24 76 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 18 82 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 21 79 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 23 77 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 26 74 280
2022 Âge - 60 ans et plus 27 73 175

Question 96j. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Formation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 32 68 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 23 77 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 82 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 32 68 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 80 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 74 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 26 74 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 25 75 280
2022 Âge - 60 ans et plus 16 84 175

Question 96k. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 2 98 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 4 96 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 95 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 2 98 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 2 98 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 1 99 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 4 96 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 97 280
2022 Âge - 60 ans et plus 3 97 175

Question 96l. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aucune de ces réponses
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 19 81 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 25 75 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 29 71 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 21 79 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 75 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 81 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 83 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 22 78 280
2022 Âge - 60 ans et plus 19 81 175

Question 97. Le fait d’avoir la flexibilité de choisir l’endroit où je travaille me permet d’avoir un meilleur équilibre travail-vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 80 8 5 0 0 0 7 94 0 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 86 8 1 1 2 0 3 97 2 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 82 6 2 1 3 0 6 94 4 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 74 13 3 1 2 0 7 93 4 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 76 10 2 3 3 0 5 91 6 350
2022 Âge - 45 à 49 ans 78 12 5 1 1 0 3 93 3 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 78 13 4 1 1 0 2 94 2 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 76 14 1 2 2 0 5 95 4 280
2022 Âge - 60 ans et plus 66 19 4 3 2 1 5 90 5 175

Question 98. Je crains de rater des possibilités d’emploi si je ne travaille pas sur place à un site du gouvernement du Canada aussi souvent que d’autres.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 9 21 10 17 38 3 3 58 32 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 7 11 11 17 51 3 1 70 19 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 6 13 13 13 48 2 5 65 21 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 12 14 13 47 3 6 65 20 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 11 12 18 45 4 2 67 20 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 3 13 15 15 46 4 4 67 17 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 13 15 17 38 4 5 62 21 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 3 13 15 11 45 4 10 65 18 280
2022 Âge - 60 ans et plus 6 9 20 14 37 5 10 59 18 175

Question 99. Je crois que les membres de l’équipe qui assistent virtuellement aux réunions se sentent moins inclus que ceux qui y assistent en personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 6 25 21 10 33 2 2 45 33 70
2022 Âge - 25 à 29 ans 6 18 13 13 45 4 1 61 26 205
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 12 13 13 46 5 2 64 23 220
2022 Âge - 35 à 39 ans 6 15 14 16 44 3 3 64 22 260
2022 Âge - 40 à 44 ans 7 14 19 16 39 3 1 58 22 355
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 18 18 18 35 3 1 56 26 400
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 16 21 18 31 4 0 51 27 395
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 20 19 13 35 4 2 51 29 280
2022 Âge - 60 ans et plus 7 15 16 23 29 8 2 58 24 175
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Bien-être en milieu de travail

Un milieu de travail sûr et sain

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 67 21 7 2 2 2 0 89 4 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 57 26 5 7 4 1 0 84 11 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 54 30 6 5 5 1 0 84 10 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 54 27 7 5 5 1 0 83 11 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 51 32 6 5 5 0 0 84 10 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 56 29 5 6 4 0 0 85 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 56 25 9 4 5 1 1 82 9 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 56 27 6 5 4 1 1 84 10 380
2022 Âge - 60 ans et plus 51 22 9 5 11 0 1 74 17 250
2020 Âge - 24 ans et moins 43 36 8 8 3 2 0 80 12 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 56 30 4 6 2 2 0 87 8 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 47 32 10 6 4 0 0 79 11 292
2020 Âge - 35 à 39 ans 52 25 9 7 4 1 1 79 12 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 53 26 8 7 5 1 0 80 12 519
2020 Âge - 45 à 49 ans 48 33 9 7 3 0 0 81 10 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 51 28 9 5 5 1 0 80 11 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 53 22 10 7 7 1 0 76 14 374
2020 Âge - 60 ans et plus 45 26 10 8 9 1 1 73 17 254

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 5 2 13 10 38 5 27 71 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 6 14 7 36 5 28 64 15 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 3 12 10 9 37 8 22 65 21 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 4 9 14 11 36 6 20 63 17 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 6 9 14 9 40 5 17 63 19 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 6 9 16 11 37 5 17 61 18 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 6 10 17 7 36 5 18 57 21 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 9 9 20 6 29 5 22 49 24 380
2022 Âge - 60 ans et plus 5 9 19 8 39 4 16 60 16 250

Question 75. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 20 42 18 10 1 7 1 68 13 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 22 40 16 10 7 4 0 65 18 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 21 41 14 15 7 2 0 63 22 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 45 17 10 6 2 0 66 16 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 44 16 10 5 1 0 69 15 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 24 46 14 10 5 2 0 72 14 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 28 44 16 5 4 3 0 74 9 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 43 11 6 3 2 1 80 9 380
2022 Âge - 60 ans et plus 34 38 17 5 4 3 0 74 9 250
2020 Âge - 24 ans et moins 32 44 9 10 4 2 0 77 14 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 38 9 8 3 2 0 80 11 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 31 44 15 8 2 1 0 75 10 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 39 39 11 6 3 1 1 80 9 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 41 13 5 3 1 0 79 8 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 42 14 5 2 1 0 78 7 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 38 14 4 1 0 0 81 5 529
2020 Âge - 55 à 59 ans 45 38 12 4 2 0 0 83 5 374
2020 Âge - 60 ans et plus 41 39 15 2 1 2 0 81 4 255
2019 Âge - 24 ans et moins 23 39 14 12 8 4 0 64 21 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 22 41 14 15 6 2 0 64 21 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 22 35 19 13 10 2 0 58 23 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 39 19 9 5 2 0 67 14 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 25 42 17 8 5 3 0 69 13 472
2019 Âge - 45 à 49 ans 28 42 14 9 6 2 0 71 15 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 29 39 16 12 3 1 1 69 15 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 27 41 15 8 7 1 1 69 15 325
2019 Âge - 60 ans et plus 30 41 17 5 6 1 1 72 11 202
2018 Âge - 24 ans et moins 25 40 17 10 7 1 0 66 18 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 18 42 23 13 3 1 0 61 16 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 18 42 15 16 9 1 0 61 25 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 46 15 9 5 2 0 71 14 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 20 47 19 7 5 1 0 69 12 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 23 45 16 9 5 2 0 69 14 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 26 39 20 8 5 2 0 67 13 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 20 44 16 11 5 3 0 67 16 307
2018 Âge - 60 ans et plus 23 38 17 7 6 5 4 67 14 176

Question 76. En général, comment est votre santé mentale?
Année du sondage Démographique Excellente
(%)		 Très bonne
(%)		 Bonne
(%)		 Passable
(%)		 Mauvaise
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 6 29 29 26 10 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 5 24 40 24 8 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 24 39 25 7 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 25 37 24 7 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 26 39 19 7 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 23 43 19 5 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 10 33 31 21 4 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 13 31 33 19 4 380
2022 Âge - 60 ans et plus 17 28 35 15 4 250

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 62 26 5 3 0 2 1 91 4 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 61 24 7 3 2 3 1 88 5 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 57 22 11 2 5 3 0 82 7 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 52 26 10 4 4 3 1 81 8 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 48 32 10 5 3 2 1 82 8 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 53 28 8 5 4 3 1 83 9 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 54 27 10 2 3 3 1 84 6 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 55 27 8 4 2 3 1 85 7 380
2022 Âge - 60 ans et plus 52 20 13 3 8 3 2 75 11 250
2020 Âge - 24 ans et moins 49 32 9 4 1 4 1 85 5 99
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 28 15 1 1 1 0 83 3 244
2020 Âge - 30 à 34 ans 48 30 12 4 3 2 0 80 8 292
2020 Âge - 35 à 39 ans 50 25 12 3 4 4 2 79 8 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 52 27 10 4 4 2 0 81 9 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 47 29 13 5 3 3 0 78 9 535
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 24 16 5 3 2 0 75 9 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 25 11 7 6 2 1 75 14 375
2020 Âge - 60 ans et plus 43 21 16 5 8 5 2 69 13 253

Question 78. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 56 21 10 8 3 3 0 79 11 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 49 26 7 10 6 2 0 77 17 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 26 8 9 8 1 0 76 17 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 44 27 10 9 9 1 0 73 17 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 43 29 8 9 8 2 0 74 18 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 46 28 7 8 9 1 0 76 17 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 50 22 11 7 8 1 1 74 15 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 47 28 7 8 8 1 1 77 16 380
2022 Âge - 60 ans et plus 46 19 10 4 18 2 1 67 22 250
2020 Âge - 24 ans et moins 31 33 12 14 9 2 0 65 23 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 26 10 14 6 1 0 70 20 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 41 28 10 13 8 1 0 69 21 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 41 28 10 12 8 1 1 70 20 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 42 29 9 12 7 1 0 72 20 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 36 32 10 13 8 1 0 69 21 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 42 28 12 11 7 1 0 71 17 526
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 28 10 9 11 1 0 69 21 373
2020 Âge - 60 ans et plus 32 23 12 15 14 2 2 58 30 251

Question 80. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 38 40 10 7 2 1 2 80 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 28 42 11 9 7 2 1 72 16 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 23 41 15 12 7 2 0 65 20 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 36 18 13 9 3 0 60 22 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 42 14 12 10 1 0 63 22 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 22 39 15 14 8 2 0 62 22 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 40 16 11 7 2 1 65 18 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 38 15 9 8 2 0 67 17 380
2022 Âge - 60 ans et plus 26 35 14 9 13 2 2 63 23 245
2020 Âge - 24 ans et moins 39 39 6 11 3 2 0 80 14 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 32 14 11 3 1 0 72 14 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 32 17 13 8 1 0 61 21 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 33 15 11 7 2 1 66 19 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 31 32 17 10 7 2 0 65 18 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 31 19 12 7 2 0 61 19 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 34 18 11 4 2 0 66 16 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 30 11 12 10 1 0 66 23 375
2020 Âge - 60 ans et plus 32 29 16 8 11 2 2 63 20 255
2019 Âge - 24 ans et moins 24 33 19 13 8 3 0 59 21 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 21 32 20 13 12 2 0 54 25 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 28 16 20 14 1 0 49 35 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 22 29 20 16 13 1 0 51 29 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 38 21 18 8 2 0 53 26 472
2019 Âge - 45 à 49 ans 17 37 18 16 12 1 0 55 27 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 32 20 19 11 1 0 50 30 449
2019 Âge - 55 à 59 ans 22 27 20 15 13 1 0 50 29 332
2019 Âge - 60 ans et plus 18 38 21 10 11 2 0 58 21 202
2018 Âge - 24 ans et moins 23 38 16 12 11 1 0 61 23 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 19 34 19 19 8 2 0 54 27 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 14 32 25 15 12 2 0 47 28 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 17 34 18 22 8 1 0 52 30 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 16 34 21 18 9 1 0 51 27 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 15 35 20 18 10 2 0 51 28 398
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 34 17 20 12 1 0 50 32 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 16 31 18 17 14 3 2 49 32 306
2018 Âge - 60 ans et plus 23 32 19 9 12 1 4 59 22 177

Question 82. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 25 à 29 ans 20 35 11 23 10 0 0 55 34 25
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 46 12 31 4 2 0 52 36 55
2022 Âge - 35 à 39 ans 7 52 17 14 10 1 0 59 24 100
2022 Âge - 40 à 44 ans 15 44 13 18 7 3 0 61 25 165
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 53 7 15 6 1 0 72 21 215
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 53 11 9 6 2 1 73 15 180
2022 Âge - 55 à 59 ans 19 53 12 9 6 1 0 72 15 135
2022 Âge - 60 ans et plus 20 54 11 14 1 1 0 74 15 60
2020 Âge - 25 à 29 ans 53 14 6 20 0 0 7 72 21 15
2020 Âge - 30 à 34 ans 14 44 13 15 14 0 0 58 29 47
2020 Âge - 35 à 39 ans 18 48 14 18 1 1 1 67 19 87
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 41 19 14 3 1 0 63 18 191
2020 Âge - 45 à 49 ans 21 51 10 14 4 0 1 72 18 194
2020 Âge - 50 à 54 ans 26 44 12 13 3 0 0 71 16 175
2020 Âge - 55 à 59 ans 25 49 12 8 5 1 0 75 13 112
2020 Âge - 60 ans et plus 31 38 15 12 4 1 0 69 16 68
2019 Âge - 30 à 34 ans 8 50 10 27 2 2 2 60 30 42
2019 Âge - 35 à 39 ans 12 41 18 19 5 5 0 55 26 78
2019 Âge - 40 à 44 ans 16 44 11 22 3 2 2 63 26 165
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 44 8 18 5 2 0 68 24 168
2019 Âge - 50 à 54 ans 24 49 11 13 2 0 1 74 15 158
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 53 9 9 10 1 0 72 19 116
2019 Âge - 60 ans et plus 36 43 8 6 4 1 0 81 11 47

Stress lié au travail

Question 72a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 28 23 22 8 18 0 1 51 26 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 22 29 19 12 18 0 0 51 30 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 20 32 16 12 18 0 1 53 31 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 27 22 13 15 0 1 50 28 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 25 29 18 13 12 0 2 55 26 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 28 31 17 8 14 1 2 61 22 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 33 29 17 8 11 1 2 64 19 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 38 30 13 8 7 0 4 71 15 375
2022 Âge - 60 ans et plus 37 26 14 8 10 0 4 66 19 245
2020 Âge - 24 ans et moins 31 32 18 4 13 0 1 64 17 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 26 31 22 14 7 0 0 57 21 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 23 33 22 12 8 1 1 57 21 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 25 29 22 12 11 1 1 55 23 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 27 21 9 12 1 1 57 21 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 29 33 19 9 10 0 0 62 19 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 29 17 12 9 0 1 62 21 521
2020 Âge - 55 à 59 ans 35 25 20 14 5 0 1 61 19 375
2020 Âge - 60 ans et plus 32 32 14 8 13 0 2 65 21 254
2019 Âge - 24 ans et moins 23 20 22 14 20 0 0 43 35 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 15 26 23 16 19 0 0 41 35 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 18 21 21 14 26 1 1 39 40 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 16 18 23 18 24 1 0 34 42 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 27 21 13 21 1 1 44 34 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 19 27 21 14 19 0 1 47 33 439
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 29 22 15 14 1 1 48 30 449
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 21 25 16 17 0 2 41 34 329
2019 Âge - 60 ans et plus 25 31 17 14 14 0 1 56 27 200
2018 Âge - 24 ans et moins 20 18 26 16 20 0 0 38 36 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 12 23 27 16 22 0 0 35 38 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 9 24 23 17 26 0 1 34 43 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 17 20 20 16 26 0 1 37 42 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 17 22 25 16 21 0 0 38 37 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 18 24 21 16 21 0 1 42 37 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 20 21 26 14 18 0 2 42 32 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 17 22 25 14 21 0 1 40 35 307
2018 Âge - 60 ans et plus 23 20 20 21 12 0 3 45 34 179

Question 72b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 28 37 22 6 7 0 0 65 13 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 19 25 28 16 11 0 0 45 27 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 14 29 25 16 16 0 1 43 32 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 15 23 24 20 18 0 0 38 38 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 26 25 15 20 0 1 39 36 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 24 30 14 19 0 1 36 34 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 15 24 23 14 21 0 2 40 36 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 22 27 14 18 1 2 40 33 375
2022 Âge - 60 ans et plus 20 27 19 15 16 0 3 49 32 250
2020 Âge - 24 ans et moins 20 29 32 11 8 0 0 49 19 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 23 31 23 12 11 0 0 54 23 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 12 26 26 21 14 1 0 39 35 292
2020 Âge - 35 à 39 ans 17 23 27 16 17 0 1 40 33 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 22 25 18 19 0 0 37 37 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 14 24 22 19 20 0 0 39 39 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 15 23 27 17 17 0 0 39 34 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 19 25 27 15 14 0 0 44 29 374
2020 Âge - 60 ans et plus 25 33 17 12 12 0 1 58 25 255
2019 Âge - 24 ans et moins 29 41 20 4 6 0 0 70 10 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 23 29 27 12 9 0 0 52 21 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 20 20 24 24 12 1 0 40 36 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 26 24 17 15 0 0 43 32 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 14 27 28 17 14 0 0 41 31 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 15 25 28 17 16 0 0 40 32 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 25 24 16 16 0 0 44 32 452
2019 Âge - 55 à 59 ans 17 29 23 16 14 0 2 46 30 329
2019 Âge - 60 ans et plus 29 19 26 15 10 0 1 49 25 203
2018 Âge - 24 ans et moins 23 37 25 8 6 0 0 61 14 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 16 26 32 18 8 0 0 42 26 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 14 23 37 14 12 0 0 36 27 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 16 23 25 19 17 0 0 39 36 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 15 30 25 14 17 0 0 44 31 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 22 28 16 20 0 0 36 37 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 20 25 24 16 15 0 1 45 31 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 16 24 30 15 14 0 1 40 29 308
2018 Âge - 60 ans et plus 19 23 29 16 12 0 2 43 28 179

Question 72c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 43 20 22 12 2 0 1 64 14 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 28 34 22 8 8 0 0 62 16 270
2022 Âge - 30 à 34 ans 25 30 23 10 9 1 2 57 19 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 22 27 25 15 10 0 2 50 25 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 21 30 17 12 14 0 4 54 28 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 18 30 25 14 12 0 1 48 26 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 28 19 15 14 1 2 50 30 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 22 27 26 12 10 1 3 51 22 375
2022 Âge - 60 ans et plus 27 27 21 11 9 1 4 57 21 245
2020 Âge - 24 ans et moins 38 30 20 6 4 0 1 70 10 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 29 23 6 6 0 0 65 12 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 24 29 26 11 8 1 1 54 20 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 27 17 14 13 1 1 56 27 370
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 27 21 16 11 0 2 51 28 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 20 29 20 17 13 0 0 50 30 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 20 30 25 14 10 1 0 50 24 522
2020 Âge - 55 à 59 ans 24 32 23 13 6 1 1 57 20 374
2020 Âge - 60 ans et plus 28 33 20 8 8 0 3 63 16 255
2019 Âge - 24 ans et moins 49 26 17 2 3 0 2 77 5 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 30 35 18 9 6 0 2 66 15 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 27 33 20 12 5 1 1 62 18 261
2019 Âge - 35 à 39 ans 24 34 21 11 9 1 0 59 20 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 22 34 22 13 8 0 0 56 22 469
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 34 22 12 9 0 1 56 21 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 29 24 10 10 1 1 55 20 446
2019 Âge - 55 à 59 ans 21 37 22 11 8 0 1 58 19 328
2019 Âge - 60 ans et plus 28 32 19 10 6 1 3 63 17 201
2018 Âge - 24 ans et moins 41 39 15 4 1 0 0 80 5 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 29 36 21 9 3 1 1 66 13 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 20 34 24 14 8 1 0 54 22 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 21 32 25 14 8 0 0 53 22 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 31 24 15 9 1 0 51 25 440
2018 Âge - 45 à 49 ans 19 29 24 16 12 0 0 48 28 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 23 31 22 13 8 0 2 55 22 399
2018 Âge - 55 à 59 ans 19 29 27 12 7 3 3 51 20 309
2018 Âge - 60 ans et plus 19 34 27 9 8 0 4 55 17 178

Question 72d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 34 23 18 15 8 0 3 58 24 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 17 24 22 16 20 0 0 42 36 270
2022 Âge - 30 à 34 ans 18 22 20 16 23 0 1 40 40 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 19 16 22 18 25 0 1 35 43 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 13 23 20 19 22 1 2 37 42 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 12 22 26 17 21 1 1 35 38 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 23 18 20 24 1 1 37 44 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 17 20 21 18 20 1 3 39 39 375
2022 Âge - 60 ans et plus 21 20 18 16 21 1 3 43 38 245
2020 Âge - 24 ans et moins 33 21 22 12 11 0 1 54 23 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 33 25 20 11 10 0 0 59 22 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 21 23 21 17 16 1 0 45 34 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 22 19 16 18 1 1 46 35 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 20 21 23 15 20 0 0 42 35 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 18 21 21 21 17 0 0 40 39 535
2020 Âge - 50 à 54 ans 17 24 26 15 18 1 0 41 33 522
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 21 23 17 14 2 1 45 32 373
2020 Âge - 60 ans et plus 24 28 19 14 12 3 1 54 27 254
2019 Âge - 24 ans et moins 34 24 24 8 9 0 1 58 17 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 25 24 20 13 17 0 0 49 30 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 21 21 20 15 22 1 0 43 37 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 18 21 23 19 19 0 0 39 38 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 23 23 15 21 0 0 41 36 470
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 25 22 17 18 0 1 42 36 433
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 26 26 15 18 1 1 40 33 448
2019 Âge - 55 à 59 ans 15 27 18 17 23 0 1 41 40 328
2019 Âge - 60 ans et plus 28 22 24 13 13 0 0 50 26 202
2018 Âge - 24 ans et moins 28 26 24 12 11 0 0 54 23 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 22 23 20 17 17 0 1 45 35 204
2018 Âge - 30 à 34 ans 15 26 23 14 20 1 0 42 35 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 19 20 23 17 20 1 0 40 38 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 18 20 20 20 21 1 0 39 41 444
2018 Âge - 45 à 49 ans 13 22 23 16 25 0 0 35 41 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 19 19 24 18 19 0 1 39 37 399
2018 Âge - 55 à 59 ans 16 21 25 15 19 1 3 38 36 308
2018 Âge - 60 ans et plus 23 17 25 14 17 2 3 42 32 178

Question 72e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 64 22 7 2 3 0 2 88 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 57 22 8 5 5 0 3 81 10 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 45 29 10 4 9 0 3 77 13 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 38 27 16 6 9 0 4 68 16 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 40 23 14 6 10 0 7 68 18 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 37 29 14 8 8 0 4 70 16 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 39 23 14 6 10 1 7 67 18 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 21 13 6 9 0 10 69 17 375
2022 Âge - 60 ans et plus 44 22 14 5 5 0 10 74 11 245
2020 Âge - 24 ans et moins 50 25 12 4 6 0 3 77 10 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 52 26 11 6 4 0 0 78 10 244
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 25 15 6 8 1 2 69 15 292
2020 Âge - 35 à 39 ans 45 22 13 8 11 0 2 68 19 370
2020 Âge - 40 à 44 ans 38 25 13 11 10 1 2 65 22 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 37 21 17 14 9 1 1 59 24 535
2020 Âge - 50 à 54 ans 33 29 15 11 9 0 3 64 20 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 39 23 15 12 7 0 4 65 20 370
2020 Âge - 60 ans et plus 44 24 13 8 7 0 5 71 15 252
2019 Âge - 24 ans et moins 68 22 4 2 3 0 1 91 5 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 58 24 11 2 3 0 1 83 6 237
2019 Âge - 30 à 34 ans 44 29 14 5 5 0 2 74 11 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 50 25 9 6 6 0 4 78 12 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 41 27 17 7 4 0 3 70 12 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 47 22 14 8 7 0 2 71 15 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 41 27 13 7 6 0 5 72 14 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 41 31 13 3 8 1 2 74 12 329
2019 Âge - 60 ans et plus 52 21 12 4 5 0 6 77 10 202
2018 Âge - 24 ans et moins 62 21 10 2 1 0 4 86 3 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 52 24 10 8 2 0 4 79 10 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 38 36 14 5 5 0 2 76 10 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 51 20 15 4 8 0 2 72 12 347
2018 Âge - 40 à 44 ans 40 30 14 6 5 1 3 74 12 444
2018 Âge - 45 à 49 ans 37 29 15 6 9 0 3 69 15 392
2018 Âge - 50 à 54 ans 41 26 11 8 5 1 7 73 15 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 37 26 18 4 5 1 8 70 11 307
2018 Âge - 60 ans et plus 39 21 14 9 6 0 10 67 17 177

Question 72f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 40 30 17 10 3 0 0 70 13 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 26 17 9 8 0 1 65 18 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 27 34 19 9 12 0 0 61 20 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 20 27 26 14 12 0 1 48 26 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 24 25 22 12 16 0 1 50 28 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 28 21 11 13 0 0 55 24 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 30 29 18 9 12 0 2 60 21 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 35 26 19 7 10 1 1 63 18 375
2022 Âge - 60 ans et plus 36 27 18 8 5 1 5 67 14 245
2020 Âge - 24 ans et moins 30 20 22 12 15 0 0 51 28 99
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 29 17 10 9 0 0 64 19 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 22 28 19 14 17 0 0 50 31 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 23 25 21 12 18 0 1 49 30 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 23 23 23 14 16 1 0 47 30 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 26 21 17 14 0 0 48 30 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 25 27 26 11 11 0 1 52 22 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 26 24 11 7 0 1 57 18 373
2020 Âge - 60 ans et plus 37 31 12 12 6 0 2 69 19 251
2019 Âge - 24 ans et moins 43 29 17 6 4 0 1 72 10 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 34 30 19 8 9 0 0 64 17 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 31 26 24 10 8 0 0 58 18 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 26 28 14 19 13 0 0 54 32 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 24 32 19 13 12 0 0 56 25 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 26 27 25 10 11 0 0 53 21 439
2019 Âge - 50 à 54 ans 31 30 19 10 9 0 1 62 19 452
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 39 19 7 9 1 0 64 16 330
2019 Âge - 60 ans et plus 41 30 14 9 5 0 2 72 14 202
2018 Âge - 24 ans et moins 47 22 15 8 7 0 0 69 15 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 38 28 15 12 7 0 0 66 19 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 22 31 24 13 10 1 0 53 23 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 27 24 22 14 13 0 0 51 27 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 21 29 24 13 12 0 0 50 26 448
2018 Âge - 45 à 49 ans 22 28 24 10 17 0 0 49 27 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 29 26 19 11 12 1 2 56 23 400
2018 Âge - 55 à 59 ans 27 32 24 9 7 0 1 60 16 305
2018 Âge - 60 ans et plus 36 27 18 8 6 0 4 66 15 179

Question 72g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 48 25 14 8 5 0 0 73 13 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 25 23 7 8 0 1 62 15 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 34 30 17 8 10 1 1 65 18 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 29 23 7 7 1 2 61 15 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 27 30 23 9 7 1 2 59 17 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 27 37 21 8 5 1 0 65 13 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 34 19 11 7 1 1 63 17 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 28 35 16 11 7 1 4 65 18 375
2022 Âge - 60 ans et plus 28 29 16 11 9 1 4 61 22 250
2020 Âge - 24 ans et moins 50 26 18 2 2 2 0 78 4 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 43 35 13 5 4 0 0 78 8 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 34 32 17 8 5 1 2 69 14 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 33 36 18 6 6 0 1 70 12 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 30 36 20 8 4 1 1 68 12 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 27 35 23 9 5 1 1 63 14 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 30 37 19 9 3 0 1 68 12 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 37 20 10 6 0 1 64 16 371
2020 Âge - 60 ans et plus 31 31 18 10 7 1 3 64 17 254
2019 Âge - 24 ans et moins 46 26 16 8 4 0 1 72 12 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 33 34 20 8 5 1 0 67 13 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 27 31 20 10 9 0 2 60 20 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 28 34 20 10 7 1 1 63 17 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 23 38 23 10 4 0 1 62 14 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 25 36 26 8 5 0 1 61 13 432
2019 Âge - 50 à 54 ans 26 34 21 9 7 1 1 62 17 447
2019 Âge - 55 à 59 ans 24 35 20 11 8 0 1 60 19 326
2019 Âge - 60 ans et plus 28 35 19 7 8 1 2 65 15 202
2018 Âge - 24 ans et moins 42 31 15 8 4 0 1 73 12 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 31 37 16 13 2 0 0 69 15 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 25 31 25 12 6 0 0 57 18 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 34 27 10 5 1 0 58 15 347
2018 Âge - 40 à 44 ans 25 31 24 11 7 1 1 58 18 444
2018 Âge - 45 à 49 ans 21 36 24 9 8 1 1 58 18 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 21 32 23 11 9 2 1 55 21 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 14 41 24 11 7 1 1 57 18 305
2018 Âge - 60 ans et plus 21 29 26 10 8 2 4 53 19 177

Question 72h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 32 31 21 7 7 0 2 65 14 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 27 31 22 10 10 0 0 58 20 270
2022 Âge - 30 à 34 ans 26 27 23 12 10 0 1 54 23 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 23 33 20 12 10 0 1 57 23 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 20 32 21 13 12 1 2 53 26 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 19 36 20 14 10 0 1 55 25 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 17 35 22 11 12 2 1 54 24 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 21 32 24 9 11 0 3 54 21 380
2022 Âge - 60 ans et plus 20 33 20 12 9 2 5 56 22 250
2020 Âge - 24 ans et moins 37 22 24 11 3 2 0 61 14 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 36 30 18 8 7 1 0 67 15 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 26 30 19 14 9 0 1 56 24 292
2020 Âge - 35 à 39 ans 29 30 23 11 6 0 1 59 18 370
2020 Âge - 40 à 44 ans 22 30 25 15 7 1 1 52 22 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 20 29 27 13 10 0 1 49 24 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 22 31 26 13 6 0 2 54 19 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 33 24 13 7 0 0 56 20 371
2020 Âge - 60 ans et plus 25 35 18 13 7 0 2 61 20 254
2019 Âge - 24 ans et moins 45 26 16 9 4 0 0 71 13 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 26 35 21 13 6 0 0 61 19 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 23 27 25 11 12 1 0 52 23 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 20 36 24 11 7 1 1 57 19 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 17 34 25 14 9 0 0 51 23 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 31 27 16 10 0 1 47 26 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 18 32 27 13 9 1 1 51 22 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 19 33 23 13 11 1 0 53 24 327
2019 Âge - 60 ans et plus 23 33 23 11 7 1 2 58 19 201
2018 Âge - 24 ans et moins 30 36 23 3 7 0 1 67 10 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 26 35 24 10 5 0 0 61 15 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 16 32 27 14 10 1 0 48 24 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 20 29 26 15 9 0 0 49 24 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 19 28 27 16 9 0 1 48 25 443
2018 Âge - 45 à 49 ans 14 32 25 14 12 1 1 47 27 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 20 27 26 15 9 2 2 48 25 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 16 27 33 14 8 1 1 44 22 301
2018 Âge - 60 ans et plus 19 35 19 14 9 0 4 56 24 177

Question 72i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 38 21 23 8 8 0 2 60 16 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 25 21 10 12 0 0 56 22 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 27 33 18 9 12 0 2 61 21 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 27 21 11 11 0 1 57 22 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 28 30 18 12 9 0 2 59 22 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 30 33 19 11 7 0 0 63 18 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 27 30 22 9 10 1 1 59 19 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 32 28 20 8 9 2 2 61 18 380
2022 Âge - 60 ans et plus 29 30 21 10 7 0 3 61 18 250
2020 Âge - 24 ans et moins 35 26 19 15 6 0 0 60 21 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 25 18 10 5 0 0 66 15 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 30 20 14 7 0 0 59 22 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 31 31 18 12 7 0 1 62 20 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 29 33 17 12 6 1 1 64 19 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 28 29 20 14 8 0 1 58 23 535
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 32 19 11 5 1 1 64 17 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 30 21 9 9 0 0 61 18 371
2020 Âge - 60 ans et plus 32 31 21 9 6 0 1 63 15 253
2019 Âge - 24 ans et moins 30 31 23 12 5 0 0 61 16 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 28 30 22 9 12 0 0 57 21 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 25 29 18 15 13 0 0 54 28 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 25 28 24 13 7 1 1 55 20 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 23 34 21 11 10 0 0 57 21 470
2019 Âge - 45 à 49 ans 22 32 21 14 9 0 0 55 24 435
2019 Âge - 50 à 54 ans 25 31 21 13 8 1 1 57 22 448
2019 Âge - 55 à 59 ans 26 29 21 13 9 1 1 56 23 324
2019 Âge - 60 ans et plus 30 34 17 11 7 1 1 64 18 203
2018 Âge - 24 ans et moins 30 31 19 9 11 0 0 60 21 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 25 34 24 11 6 0 0 59 17 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 19 37 21 11 12 0 0 55 23 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 24 27 25 15 9 0 0 51 24 345
2018 Âge - 40 à 44 ans 25 26 23 14 11 0 0 51 25 442
2018 Âge - 45 à 49 ans 18 35 21 13 12 1 1 54 25 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 25 30 22 12 9 2 0 56 21 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 21 35 24 9 8 0 3 58 17 306
2018 Âge - 60 ans et plus 26 31 22 10 7 0 4 59 18 177

Question 72j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 61 18 9 6 3 0 2 81 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 50 27 10 5 6 0 2 79 11 270
2022 Âge - 30 à 34 ans 50 24 10 6 7 1 2 76 14 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 42 26 17 7 6 1 1 69 14 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 43 29 13 6 7 0 1 73 14 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 44 30 12 5 7 0 1 75 12 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 42 25 15 9 7 0 2 68 17 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 42 27 12 10 7 1 2 70 17 380
2022 Âge - 60 ans et plus 38 23 14 9 12 1 3 64 22 250
2020 Âge - 24 ans et moins 53 27 10 5 3 3 0 82 8 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 54 27 9 6 4 0 0 81 10 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 50 25 14 7 4 0 0 76 10 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 52 21 12 9 6 0 1 73 15 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 45 26 10 10 7 1 1 72 17 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 26 16 9 6 0 0 69 15 533
2020 Âge - 50 à 54 ans 43 26 14 8 7 1 0 70 15 526
2020 Âge - 55 à 59 ans 40 24 17 10 7 1 1 65 18 370
2020 Âge - 60 ans et plus 45 23 13 8 9 1 1 69 18 252
2019 Âge - 24 ans et moins 56 20 14 8 1 0 0 76 10 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 44 28 15 6 7 0 0 72 13 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 43 27 11 14 5 0 0 70 19 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 42 30 15 6 7 1 0 72 13 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 39 30 14 9 8 0 0 69 17 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 42 25 17 7 7 1 0 69 14 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 36 23 19 10 10 1 1 61 20 448
2019 Âge - 55 à 59 ans 33 30 17 8 11 0 0 63 20 327
2019 Âge - 60 ans et plus 42 25 12 7 11 1 2 69 19 203

Question 72k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 61 21 8 8 3 0 0 81 11 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 56 16 12 6 8 1 1 73 14 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 53 25 11 5 4 0 2 80 9 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 51 29 11 3 4 0 1 81 7 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 27 10 4 6 0 2 80 10 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 29 12 4 5 0 1 78 10 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 50 26 11 5 6 0 1 77 12 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 45 27 14 6 6 0 2 74 12 380
2022 Âge - 60 ans et plus 40 24 14 9 8 0 4 67 18 245
2020 Âge - 24 ans et moins 27 24 29 9 11 0 0 51 20 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 32 29 21 11 8 0 0 61 18 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 25 23 13 10 0 0 54 23 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 35 17 9 6 0 1 68 15 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 28 34 21 11 5 1 0 63 16 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 33 23 10 8 0 0 59 18 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 26 34 23 10 5 0 1 61 15 524
2020 Âge - 55 à 59 ans 26 29 25 13 7 0 1 56 20 370
2020 Âge - 60 ans et plus 25 31 21 11 10 1 1 57 21 255

Question 72l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 34 28 22 10 4 0 2 63 14 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 40 31 14 8 6 0 1 71 14 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 33 39 13 7 6 0 1 73 13 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 30 32 19 9 8 0 2 63 17 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 33 16 10 9 0 1 66 18 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 27 32 20 13 8 0 0 59 21 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 24 34 21 11 8 0 1 59 20 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 29 29 18 11 10 0 3 59 22 380
2022 Âge - 60 ans et plus 23 34 24 10 5 0 4 59 16 245
2020 Âge - 24 ans et moins 33 34 22 8 4 0 0 67 11 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 37 32 18 9 4 0 0 68 14 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 29 28 24 10 8 1 0 58 18 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 28 31 22 12 6 0 1 59 18 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 26 29 23 14 7 1 1 55 22 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 22 32 26 12 8 0 0 54 21 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 21 32 24 13 8 1 0 54 22 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 23 33 23 12 7 0 1 57 19 371
2020 Âge - 60 ans et plus 25 31 19 14 10 0 2 56 25 251
2019 Âge - 24 ans et moins 46 35 15 4 1 0 0 81 4 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 37 34 17 8 4 0 0 72 11 237
2019 Âge - 30 à 34 ans 31 38 17 9 4 0 0 69 14 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 35 33 17 8 5 0 1 69 14 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 29 36 19 10 6 0 0 65 16 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 26 32 20 13 8 0 1 59 21 433
2019 Âge - 50 à 54 ans 26 34 19 14 7 1 0 60 20 450
2019 Âge - 55 à 59 ans 25 31 23 10 9 1 0 57 20 325
2019 Âge - 60 ans et plus 27 36 23 7 5 1 1 64 13 200
2018 Âge - 24 ans et moins 34 35 19 7 5 0 0 69 12 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 27 35 25 9 4 0 0 62 13 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 22 41 18 15 5 0 0 62 19 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 30 30 21 13 6 0 0 59 20 345
2018 Âge - 40 à 44 ans 28 31 21 14 6 0 0 59 20 442
2018 Âge - 45 à 49 ans 20 30 25 11 12 0 1 51 24 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 27 30 22 12 7 1 1 58 20 404
2018 Âge - 55 à 59 ans 22 36 18 16 6 1 2 59 22 302
2018 Âge - 60 ans et plus 25 27 24 14 6 1 3 54 21 175

Question 72m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 52 15 12 8 9 0 4 70 18 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 55 19 6 7 9 0 4 77 16 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 49 20 14 6 10 0 1 70 17 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 48 19 12 5 12 0 2 69 18 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 52 22 11 4 7 1 4 77 11 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 47 23 12 7 7 1 3 72 15 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 51 21 10 5 8 1 4 76 13 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 56 19 9 6 6 1 4 79 12 380
2022 Âge - 60 ans et plus 56 19 8 6 7 0 4 79 13 245
2020 Âge - 24 ans et moins 50 23 14 5 8 0 0 73 13 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 55 25 14 4 3 0 0 79 7 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 43 28 16 7 4 0 2 73 11 292
2020 Âge - 35 à 39 ans 51 25 11 6 4 0 3 78 10 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 46 28 15 5 3 1 2 76 9 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 42 34 15 5 3 0 1 77 8 535
2020 Âge - 50 à 54 ans 46 32 17 3 2 0 1 79 5 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 47 30 15 3 4 0 1 78 7 369
2020 Âge - 60 ans et plus 48 32 12 4 2 0 1 82 6 249
2019 Âge - 24 ans et moins 64 15 12 2 6 1 0 80 8 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 56 23 12 5 4 0 0 79 10 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 48 25 13 9 4 0 0 74 13 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 47 23 17 6 5 0 1 71 11 334
2019 Âge - 40 à 44 ans 50 26 10 7 4 0 2 78 12 469
2019 Âge - 45 à 49 ans 46 23 15 6 8 0 1 71 14 432
2019 Âge - 50 à 54 ans 47 26 14 7 4 1 1 74 12 446
2019 Âge - 55 à 59 ans 39 32 13 8 7 1 1 72 15 321
2019 Âge - 60 ans et plus 47 24 14 5 8 1 2 73 13 202
2018 Âge - 24 ans et moins 59 24 11 3 3 0 0 83 6 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 53 24 16 1 4 0 1 78 6 204
2018 Âge - 30 à 34 ans 51 22 16 5 6 0 0 73 11 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 50 23 14 9 4 0 0 73 13 344
2018 Âge - 40 à 44 ans 50 24 13 8 4 0 0 75 12 441
2018 Âge - 45 à 49 ans 45 27 14 6 5 0 1 74 12 391
2018 Âge - 50 à 54 ans 44 27 14 6 6 1 1 73 13 400
2018 Âge - 55 à 59 ans 41 30 14 8 4 0 3 73 13 299
2018 Âge - 60 ans et plus 51 17 16 6 4 1 5 72 11 178

Question 72n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 41 28 21 6 3 0 2 70 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 48 27 12 8 3 0 2 76 11 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 44 37 11 3 5 0 1 81 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 41 33 13 5 6 0 0 75 12 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 48 33 10 5 3 0 1 82 8 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 48 33 11 5 4 0 0 80 9 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 43 35 11 4 6 0 1 79 10 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 41 35 15 5 3 1 1 77 8 380
2022 Âge - 60 ans et plus 39 31 14 7 5 1 3 73 13 245
2020 Âge - 24 ans et moins 32 31 19 10 7 0 1 64 17 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 31 33 21 8 7 0 0 64 15 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 26 34 24 8 8 0 0 60 16 292
2020 Âge - 35 à 39 ans 32 37 20 7 4 0 1 69 11 370
2020 Âge - 40 à 44 ans 25 36 22 12 5 0 0 61 17 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 25 39 22 9 5 0 0 64 14 536
2020 Âge - 50 à 54 ans 28 36 24 8 4 0 1 64 12 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 31 32 19 10 8 0 0 63 19 367
2020 Âge - 60 ans et plus 26 35 20 11 8 0 0 61 19 255

Question 72o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 67 9 10 5 4 0 6 81 9 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 68 16 6 1 4 0 5 88 5 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 72 12 3 1 5 1 6 90 7 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 69 11 5 3 2 1 10 89 5 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 70 13 4 2 2 1 8 91 4 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 68 13 6 3 3 0 8 88 6 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 67 12 5 3 4 1 8 87 8 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 67 15 3 1 3 1 10 92 5 380
2022 Âge - 60 ans et plus 59 15 5 3 6 1 10 84 10 245
2020 Âge - 24 ans et moins 68 15 5 1 6 0 6 88 7 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 68 20 5 3 2 0 2 90 5 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 68 19 5 2 2 0 5 91 4 289
2020 Âge - 35 à 39 ans 73 11 5 3 1 0 6 90 5 370
2020 Âge - 40 à 44 ans 66 18 6 2 2 1 4 89 5 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 66 17 7 4 2 1 3 87 6 537
2020 Âge - 50 à 54 ans 63 22 8 2 1 0 4 89 3 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 60 21 10 3 1 0 5 85 4 368
2020 Âge - 60 ans et plus 64 22 9 1 2 0 3 88 3 255
2019 Âge - 24 ans et moins 79 11 5 1 2 0 2 92 3 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 74 10 10 2 3 0 1 86 5 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 68 17 4 3 2 1 5 91 5 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 70 13 3 4 3 1 5 89 7 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 71 13 5 2 2 0 6 89 5 473
2019 Âge - 45 à 49 ans 68 12 6 5 2 1 6 86 7 432
2019 Âge - 50 à 54 ans 64 16 4 4 3 1 9 88 7 444
2019 Âge - 55 à 59 ans 63 15 11 2 4 1 4 82 7 327
2019 Âge - 60 ans et plus 64 13 6 4 3 4 6 86 8 202
2018 Âge - 24 ans et moins 72 17 7 0 1 1 2 92 1 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 77 11 4 1 3 1 4 92 4 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 61 17 12 3 1 1 4 83 5 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 69 12 10 4 2 0 3 84 6 343
2018 Âge - 40 à 44 ans 70 13 7 3 3 1 3 86 6 440
2018 Âge - 45 à 49 ans 65 18 7 2 4 1 3 87 7 390
2018 Âge - 50 à 54 ans 60 17 6 3 4 2 7 86 8 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 56 21 8 3 4 1 7 83 8 300
2018 Âge - 60 ans et plus 63 15 8 3 1 2 8 87 4 176

Question 72p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 84 3 6 2 1 0 4 91 4 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 76 8 5 3 3 1 4 88 6 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 72 12 3 3 5 2 4 88 8 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 69 12 6 3 5 2 3 85 8 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 73 11 7 1 4 1 3 87 6 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 68 14 7 3 3 2 3 87 6 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 70 11 4 3 4 2 6 88 7 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 66 8 8 4 5 1 9 81 10 380
2022 Âge - 60 ans et plus 65 16 6 3 6 1 4 85 9 245
2020 Âge - 24 ans et moins 87 3 4 2 2 0 2 92 4 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 81 10 3 3 1 0 2 93 4 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 74 12 8 1 2 1 2 89 4 292
2020 Âge - 35 à 39 ans 77 9 4 3 4 0 3 89 7 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 75 12 5 3 3 1 2 89 6 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 73 10 6 4 3 1 2 86 7 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 69 15 5 4 3 1 3 87 8 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 68 13 6 5 3 1 3 85 8 371
2020 Âge - 60 ans et plus 69 13 5 4 6 2 1 84 10 253
2019 Âge - 24 ans et moins 79 12 5 2 1 0 2 93 3 135
2019 Âge - 25 à 29 ans 67 9 8 5 8 0 3 79 13 237
2019 Âge - 30 à 34 ans 62 17 10 4 5 0 1 80 10 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 60 18 8 5 7 1 1 80 11 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 61 16 8 5 7 1 2 79 12 471
2019 Âge - 45 à 49 ans 63 15 9 6 6 1 0 79 12 432
2019 Âge - 50 à 54 ans 55 21 8 5 8 0 2 78 13 446
2019 Âge - 55 à 59 ans 56 16 10 6 9 0 2 74 15 327
2019 Âge - 60 ans et plus 55 20 13 6 3 1 2 77 10 203
2018 Âge - 24 ans et moins 70 16 7 4 1 2 0 88 5 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 70 15 8 2 2 1 2 88 4 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 63 14 12 3 6 1 2 79 9 222
2018 Âge - 35 à 39 ans 63 19 9 2 6 0 1 83 8 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 64 15 9 4 5 1 2 81 9 443
2018 Âge - 45 à 49 ans 60 17 10 7 4 1 2 79 11 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 57 19 8 4 7 1 3 79 12 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 53 21 9 7 7 1 2 77 14 304
2018 Âge - 60 ans et plus 56 12 11 7 4 1 9 76 12 178

Question 72q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 72 16 6 3 2 0 2 89 5 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 74 13 6 3 1 0 3 90 4 270
2022 Âge - 30 à 34 ans 66 23 5 1 2 0 4 92 3 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 58 27 8 3 2 1 2 87 5 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 57 28 8 4 1 0 2 87 5 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 59 26 8 3 2 0 2 87 5 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 60 23 8 2 2 1 4 87 4 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 62 21 6 2 3 1 6 89 5 380
2022 Âge - 60 ans et plus 62 22 4 1 4 0 5 90 6 245
2020 Âge - 24 ans et moins 72 16 6 2 1 0 2 91 3 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 72 16 6 3 1 0 2 90 4 245
2020 Âge - 30 à 34 ans 62 23 9 2 2 0 1 86 4 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 63 23 8 2 2 0 2 88 4 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 60 25 7 3 1 1 2 88 5 521
2020 Âge - 45 à 49 ans 57 27 10 3 2 0 1 85 5 534
2020 Âge - 50 à 54 ans 61 27 7 1 3 0 1 89 4 522
2020 Âge - 55 à 59 ans 64 20 10 4 1 0 2 86 4 370
2020 Âge - 60 ans et plus 61 24 7 2 3 1 3 88 5 252
2019 Âge - 24 ans et moins 61 21 11 3 2 0 2 84 5 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 56 21 10 6 5 0 2 79 11 236
2019 Âge - 30 à 34 ans 49 31 12 4 3 0 1 81 7 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 48 30 10 6 5 0 0 79 11 336
2019 Âge - 40 à 44 ans 47 31 12 5 5 0 1 78 10 466
2019 Âge - 45 à 49 ans 48 32 12 5 3 0 1 81 8 433
2019 Âge - 50 à 54 ans 48 27 12 7 3 0 2 77 11 447
2019 Âge - 55 à 59 ans 44 36 10 3 5 0 1 82 8 324
2019 Âge - 60 ans et plus 56 28 9 4 1 1 1 85 5 202
2018 Âge - 24 ans et moins 50 37 8 5 1 0 0 87 6 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 53 32 10 3 2 0 1 85 5 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 51 28 11 5 4 0 1 80 9 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 49 32 14 2 3 0 0 81 5 347
2018 Âge - 40 à 44 ans 49 26 15 6 3 0 1 75 10 446
2018 Âge - 45 à 49 ans 48 30 13 4 4 0 1 79 8 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 44 30 14 6 3 1 1 76 10 402
2018 Âge - 55 à 59 ans 44 36 11 5 2 1 1 81 7 304
2018 Âge - 60 ans et plus 50 31 10 3 2 0 3 84 6 180

Question 72r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 76 9 10 4 0 0 2 86 4 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 70 11 5 3 7 1 3 84 10 270
2022 Âge - 30 à 34 ans 61 22 7 3 5 0 2 85 8 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 64 19 10 2 4 0 1 84 5 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 61 18 8 4 6 0 2 81 10 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 61 21 7 4 5 0 2 84 9 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 62 18 7 4 5 0 4 84 9 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 58 17 9 3 8 0 5 80 11 380
2022 Âge - 60 ans et plus 57 19 5 6 8 1 3 80 15 245
2020 Âge - 24 ans et moins 75 10 7 3 2 0 3 88 5 98
2020 Âge - 25 à 29 ans 68 17 6 6 2 0 2 87 8 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 64 19 7 3 5 0 1 84 8 291
2020 Âge - 35 à 39 ans 66 17 5 4 6 0 2 84 10 372
2020 Âge - 40 à 44 ans 62 19 9 5 4 1 1 82 9 520
2020 Âge - 45 à 49 ans 61 18 12 4 4 0 1 80 8 534
2020 Âge - 50 à 54 ans 59 20 10 5 5 0 1 80 10 523
2020 Âge - 55 à 59 ans 59 19 11 6 5 0 1 79 10 370
2020 Âge - 60 ans et plus 61 20 8 3 7 1 1 82 10 251
2019 Âge - 24 ans et moins 71 15 9 4 1 0 2 87 4 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 55 21 8 6 8 0 1 77 15 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 19 11 6 8 0 1 75 14 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 56 23 8 4 8 0 1 79 13 334
2019 Âge - 40 à 44 ans 57 19 11 6 6 0 1 77 12 470
2019 Âge - 45 à 49 ans 53 23 11 7 5 0 1 77 12 428
2019 Âge - 50 à 54 ans 50 22 13 5 8 0 1 74 13 445
2019 Âge - 55 à 59 ans 50 23 10 7 8 0 1 74 16 326
2019 Âge - 60 ans et plus 54 24 9 6 6 0 0 78 13 199
2018 Âge - 24 ans et moins 65 20 4 7 3 0 0 86 10 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 62 16 13 4 4 1 1 79 8 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 58 16 9 9 7 0 1 75 16 219
2018 Âge - 35 à 39 ans 50 23 14 8 5 0 1 74 13 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 53 20 14 7 7 0 0 73 13 441
2018 Âge - 45 à 49 ans 48 24 15 7 5 0 1 73 12 393
2018 Âge - 50 à 54 ans 50 19 12 9 8 2 1 70 17 399
2018 Âge - 55 à 59 ans 48 26 13 7 5 0 1 74 13 304
2018 Âge - 60 ans et plus 52 25 8 6 5 2 3 80 11 180

Question 72s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personnes relevant de moi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 65 5 0 2 0 0 27 97 3 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 77 5 1 2 1 0 15 96 3 270
2022 Âge - 30 à 34 ans 66 10 3 1 0 0 19 94 2 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 60 10 8 1 1 0 19 87 3 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 54 14 6 4 1 0 21 86 7 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 59 15 6 2 1 0 17 89 3 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 13 6 2 1 0 23 88 4 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 56 12 4 1 1 0 26 91 4 380
2022 Âge - 60 ans et plus 51 15 3 1 0 0 28 93 2 245
2020 Âge - 24 ans et moins 76 5 0 0 1 0 18 99 1 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 73 4 0 0 1 0 22 99 1 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 65 10 4 2 1 1 18 93 3 292
2020 Âge - 35 à 39 ans 59 12 5 1 1 0 22 91 3 370
2020 Âge - 40 à 44 ans 54 18 7 1 2 1 18 88 4 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 57 15 6 2 2 0 17 88 5 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 56 16 5 1 1 0 21 91 2 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 52 16 4 3 1 0 25 90 5 370
2020 Âge - 60 ans et plus 56 10 5 1 1 0 27 90 3 252
2019 Âge - 24 ans et moins 75 2 1 2 0 0 19 96 3 132
2019 Âge - 25 à 29 ans 63 7 4 2 1 0 22 91 4 236
2019 Âge - 30 à 34 ans 55 12 3 2 0 0 29 93 3 263
2019 Âge - 35 à 39 ans 57 11 5 1 1 0 24 90 3 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 49 15 8 2 3 0 24 84 6 467
2019 Âge - 45 à 49 ans 45 21 7 2 4 0 20 83 8 429
2019 Âge - 50 à 54 ans 50 18 4 1 2 0 23 90 5 446
2019 Âge - 55 à 59 ans 49 18 7 1 3 0 22 86 5 320
2019 Âge - 60 ans et plus 54 12 6 2 0 0 25 88 3 201
2018 Âge - 24 ans et moins 69 1 1 0 0 0 29 99 0 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 61 9 2 1 1 0 26 95 2 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 54 9 4 1 0 1 31 92 2 219
2018 Âge - 35 à 39 ans 54 9 4 2 2 0 29 89 5 344
2018 Âge - 40 à 44 ans 49 14 7 3 1 0 25 86 5 444
2018 Âge - 45 à 49 ans 45 14 11 3 3 0 25 78 7 392
2018 Âge - 50 à 54 ans 46 15 5 2 2 2 28 87 6 398
2018 Âge - 55 à 59 ans 44 15 6 2 1 0 31 86 4 302
2018 Âge - 60 ans et plus 51 12 4 3 2 1 27 87 6 179

Question 72t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. un membre du public, personne d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 77 12 4 2 2 0 3 91 4 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 73 13 6 1 2 0 5 91 3 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 66 17 7 3 3 0 4 87 6 310
2022 Âge - 35 à 39 ans 65 15 11 2 2 1 4 84 5 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 61 22 8 3 1 1 5 88 4 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 61 20 9 3 2 1 5 86 5 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 62 20 8 1 1 1 6 89 3 495
2022 Âge - 55 à 59 ans 62 19 7 1 2 1 9 89 3 380
2022 Âge - 60 ans et plus 61 20 6 4 1 0 8 88 5 245
2020 Âge - 24 ans et moins 76 8 6 3 2 0 5 89 5 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 66 16 10 4 1 0 3 85 4 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 63 18 9 5 2 1 2 84 7 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 64 19 7 4 0 0 5 87 5 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 62 21 9 2 2 1 3 87 4 524
2020 Âge - 45 à 49 ans 58 23 10 4 1 0 3 84 5 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 56 27 9 3 3 0 2 85 6 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 60 24 6 4 2 0 4 88 6 375
2020 Âge - 60 ans et plus 57 25 10 4 1 1 3 85 5 253
2019 Âge - 24 ans et moins 77 14 4 3 0 1 2 93 3 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 66 18 7 5 2 0 1 86 7 237
2019 Âge - 30 à 34 ans 58 17 13 5 3 0 5 78 8 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 53 25 12 4 3 0 4 80 7 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 54 28 9 4 2 0 3 85 6 470
2019 Âge - 45 à 49 ans 53 25 12 3 3 0 3 81 6 433
2019 Âge - 50 à 54 ans 53 27 11 4 2 0 3 83 6 446
2019 Âge - 55 à 59 ans 58 23 6 4 4 0 5 85 8 324
2019 Âge - 60 ans et plus 57 23 11 4 0 1 2 84 4 201
2018 Âge - 24 ans et moins 79 16 1 1 0 0 3 98 1 99
2018 Âge - 25 à 29 ans 55 22 13 6 1 0 2 79 8 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 50 26 15 4 1 0 3 79 6 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 53 25 13 6 2 0 2 79 7 343
2018 Âge - 40 à 44 ans 54 21 13 5 2 0 6 79 8 443
2018 Âge - 45 à 49 ans 50 24 12 4 4 0 5 78 9 392
2018 Âge - 50 à 54 ans 52 25 11 4 1 3 4 83 5 402
2018 Âge - 55 à 59 ans 48 29 10 4 1 0 7 84 6 307
2018 Âge - 60 ans et plus 55 24 6 4 1 1 7 87 6 179

Question 72u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 65 13 5 7 7 0 2 80 15 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 69 12 6 3 7 1 3 83 11 270
2022 Âge - 30 à 34 ans 67 13 10 4 4 0 3 82 8 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 70 10 7 3 3 1 6 86 7 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 66 18 4 3 5 1 3 87 9 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 67 18 6 3 4 0 2 87 7 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 70 12 5 3 4 1 5 87 7 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 66 13 3 3 5 1 8 88 9 380
2022 Âge - 60 ans et plus 68 11 5 3 3 2 8 88 7 245
2020 Âge - 24 ans et moins 52 26 10 3 8 0 1 78 11 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 65 15 9 4 4 0 3 83 8 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 66 19 6 3 3 1 2 87 7 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 68 16 5 3 3 1 3 88 7 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 65 16 8 3 4 1 2 84 8 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 66 18 7 3 4 1 1 86 7 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 68 14 8 4 3 0 2 85 7 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 69 18 5 3 3 0 3 90 6 375
2020 Âge - 60 ans et plus 73 15 5 1 3 1 2 91 4 255
2019 Âge - 24 ans et moins 64 9 14 6 5 0 1 74 11 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 59 19 10 5 6 0 1 79 10 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 61 16 11 5 5 1 1 79 11 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 61 19 9 6 3 1 2 82 8 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 65 18 8 2 3 2 2 86 6 470
2019 Âge - 45 à 49 ans 60 21 9 2 4 1 1 84 7 431
2019 Âge - 50 à 54 ans 62 19 8 3 4 2 2 85 7 447
2019 Âge - 55 à 59 ans 68 18 7 2 2 1 3 89 4 325
2019 Âge - 60 ans et plus 73 13 6 2 1 1 4 90 4 203
2018 Âge - 24 ans et moins 61 20 13 1 6 0 0 81 7 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 52 21 11 8 7 0 1 74 15 207
2018 Âge - 30 à 34 ans 57 19 6 5 10 1 1 78 16 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 69 12 9 3 6 0 1 82 9 347
2018 Âge - 40 à 44 ans 58 17 10 5 7 1 2 78 12 445
2018 Âge - 45 à 49 ans 57 19 11 4 7 0 1 77 12 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 61 17 7 3 4 2 5 84 8 403
2018 Âge - 55 à 59 ans 64 17 6 2 6 1 4 86 8 304
2018 Âge - 60 ans et plus 79 7 4 1 2 2 6 93 3 178

Question 72v. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 48 33 10 7 1 0 2 82 8 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 51 26 13 4 3 0 4 80 7 270
2022 Âge - 30 à 34 ans 51 25 14 6 2 0 2 78 8 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 54 22 13 4 2 1 3 80 7 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 46 33 11 5 3 0 3 81 8 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 49 28 13 4 2 0 2 80 7 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 55 26 9 3 3 0 4 85 6 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 52 26 10 4 2 1 6 83 6 380
2022 Âge - 60 ans et plus 56 22 11 3 0 2 7 85 4 245
2020 Âge - 24 ans et moins 33 35 15 11 5 1 0 68 16 100
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 26 17 8 6 0 1 68 14 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 45 31 14 6 3 0 1 77 9 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 46 26 17 5 3 0 3 75 8 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 43 30 17 7 3 0 1 74 9 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 44 34 15 5 3 0 1 78 7 539
2020 Âge - 50 à 54 ans 48 31 15 5 1 0 2 80 5 526
2020 Âge - 55 à 59 ans 51 27 15 5 1 0 1 79 7 372
2020 Âge - 60 ans et plus 53 33 8 2 0 1 2 89 3 255
2019 Âge - 24 ans et moins 53 24 14 7 2 0 0 77 9 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 54 27 14 2 2 0 1 82 4 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 60 25 10 2 1 0 2 87 3 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 52 28 10 6 3 0 1 81 10 337
2019 Âge - 40 à 44 ans 51 30 12 4 2 0 2 82 6 469
2019 Âge - 45 à 49 ans 49 29 13 7 2 0 1 79 8 430
2019 Âge - 50 à 54 ans 54 27 10 3 2 0 3 84 6 443
2019 Âge - 55 à 59 ans 57 28 8 3 1 0 2 87 4 324
2019 Âge - 60 ans et plus 59 28 8 0 2 0 2 89 2 201
2018 Âge - 24 ans et moins 53 26 15 4 2 0 0 79 6 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 49 33 11 5 2 0 1 81 7 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 52 29 13 3 2 0 0 82 5 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 49 31 11 6 2 0 0 81 8 346
2018 Âge - 40 à 44 ans 45 29 18 4 2 0 1 75 6 444
2018 Âge - 45 à 49 ans 43 31 16 5 4 1 1 75 9 394
2018 Âge - 50 à 54 ans 49 26 15 5 2 1 2 77 7 401
2018 Âge - 55 à 59 ans 52 27 13 2 2 0 4 82 4 305
2018 Âge - 60 ans et plus 56 26 10 4 0 1 4 85 4 178

Question 73. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 15 37 39 7 3 0 0 51 10 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 38 37 10 7 0 0 46 16 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 7 34 37 15 7 0 0 41 22 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 8 26 40 17 9 0 0 34 26 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 9 31 36 16 8 0 0 40 24 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 10 25 42 15 8 0 0 36 22 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 9 29 38 15 9 0 0 38 24 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 26 44 15 6 0 0 35 21 380
2022 Âge - 60 ans et plus 17 29 34 12 7 1 1 46 19 250
2020 Âge - 24 ans et moins 16 35 37 6 5 1 0 51 12 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 16 38 30 13 4 0 0 54 16 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 12 30 36 16 7 0 0 42 22 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 12 34 33 17 4 0 1 46 21 371
2020 Âge - 40 à 44 ans 11 30 36 15 8 0 0 40 23 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 30 36 16 7 0 0 41 23 538
2020 Âge - 50 à 54 ans 13 31 40 12 4 0 0 44 16 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 15 28 37 13 5 0 0 44 19 374
2020 Âge - 60 ans et plus 18 36 30 12 3 1 0 54 16 254
2019 Âge - 24 ans et moins 26 37 27 7 2 0 0 63 10 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 14 39 33 8 6 0 0 53 14 239
2019 Âge - 30 à 34 ans 17 33 31 13 6 0 0 49 19 264
2019 Âge - 35 à 39 ans 17 30 32 16 6 0 0 46 22 338
2019 Âge - 40 à 44 ans 12 32 36 13 6 0 0 44 19 475
2019 Âge - 45 à 49 ans 14 31 31 17 7 0 0 45 25 437
2019 Âge - 50 à 54 ans 13 31 37 14 5 0 0 44 19 451
2019 Âge - 55 à 59 ans 14 34 32 13 7 0 0 48 20 330
2019 Âge - 60 ans et plus 21 32 34 9 4 0 0 53 13 204
2018 Âge - 24 ans et moins 22 43 27 7 1 0 0 65 8 101
2018 Âge - 25 à 29 ans 18 35 29 14 4 0 0 53 17 206
2018 Âge - 30 à 34 ans 5 30 44 14 7 0 0 35 21 221
2018 Âge - 35 à 39 ans 13 28 37 17 5 0 0 40 22 350
2018 Âge - 40 à 44 ans 11 29 37 18 6 0 0 40 23 448
2018 Âge - 45 à 49 ans 9 33 34 14 10 0 0 42 24 397
2018 Âge - 50 à 54 ans 16 26 35 17 5 0 0 43 22 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 9 29 39 13 8 0 0 39 21 308
2018 Âge - 60 ans et plus 12 32 36 10 6 0 4 46 16 178

Question 74. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 7 15 43 24 12 0 0 36 22 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 10 13 45 24 9 0 0 32 22 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 11 17 43 21 8 0 0 29 28 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 12 20 43 15 10 0 0 25 33 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 12 18 42 19 8 0 0 27 30 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 11 22 45 15 6 0 1 22 33 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 13 20 42 18 7 0 0 25 33 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 10 21 45 18 4 1 1 22 32 380
2022 Âge - 60 ans et plus 11 21 36 18 12 0 1 31 32 250
2020 Âge - 24 ans et moins 11 26 31 23 10 0 0 32 37 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 9 19 36 28 8 0 0 36 28 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 15 22 35 22 6 0 0 28 37 293
2020 Âge - 35 à 39 ans 14 20 40 18 7 0 1 25 35 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 15 24 36 18 7 0 0 26 38 522
2020 Âge - 45 à 49 ans 17 24 36 15 8 0 0 22 41 534
2020 Âge - 50 à 54 ans 14 21 42 18 6 0 0 24 35 525
2020 Âge - 55 à 59 ans 13 23 41 16 7 0 0 23 36 371
2020 Âge - 60 ans et plus 10 23 36 23 8 0 0 31 33 253
2019 Âge - 24 ans et moins 9 16 35 26 14 0 0 40 25 136
2019 Âge - 25 à 29 ans 13 14 41 22 10 0 0 32 27 238
2019 Âge - 30 à 34 ans 16 17 36 21 10 0 0 31 33 265
2019 Âge - 35 à 39 ans 16 20 34 19 11 0 0 30 36 334
2019 Âge - 40 à 44 ans 13 20 38 19 8 0 0 28 34 469
2019 Âge - 45 à 49 ans 16 22 34 17 10 0 0 27 38 434
2019 Âge - 50 à 54 ans 14 23 39 18 6 0 0 24 37 444
2019 Âge - 55 à 59 ans 14 19 41 18 7 0 1 25 33 326
2019 Âge - 60 ans et plus 7 15 47 22 9 0 0 31 22 201
2018 Âge - 24 ans et moins 7 13 36 29 15 0 0 45 19 100
2018 Âge - 25 à 29 ans 13 11 38 26 13 0 0 39 23 203
2018 Âge - 30 à 34 ans 10 24 37 25 4 0 0 29 34 219
2018 Âge - 35 à 39 ans 10 22 38 19 10 0 0 29 33 347
2018 Âge - 40 à 44 ans 11 24 38 19 7 0 0 26 35 442
2018 Âge - 45 à 49 ans 18 22 35 19 6 0 0 25 41 392
2018 Âge - 50 à 54 ans 11 26 37 17 9 0 1 26 37 402
2018 Âge - 55 à 59 ans 11 20 47 17 4 0 0 22 32 296
2018 Âge - 60 ans et plus 9 16 44 22 8 0 2 30 25 173
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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 88. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 36 39 25 0 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 32 46 20 2 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 32 47 20 1 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 35 47 16 2 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 31 54 14 1 460
2022 Âge - 45 à 49 ans 26 61 13 0 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 21 64 14 1 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 23 64 12 1 380
2022 Âge - 60 ans et plus 21 61 17 0 250
2020 Âge - 24 ans et moins 42 29 26 2 101
2020 Âge - 25 à 29 ans 35 40 23 2 246
2020 Âge - 30 à 34 ans 38 41 20 1 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 40 41 18 1 374
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 47 19 1 525
2020 Âge - 45 à 49 ans 32 49 19 0 540
2020 Âge - 50 à 54 ans 31 47 22 0 528
2020 Âge - 55 à 59 ans 28 58 14 1 375
2020 Âge - 60 ans et plus 27 52 19 1 255

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 89. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 71 29 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 36 64 90
2022 Âge - 30 à 34 ans 37 63 100
2022 Âge - 35 à 39 ans 36 64 120
2022 Âge - 40 à 44 ans 39 61 140
2022 Âge - 45 à 49 ans 33 67 140
2022 Âge - 50 à 54 ans 46 54 105
2022 Âge - 55 à 59 ans 51 49 85
2022 Âge - 60 ans et plus 40 60 50
2020 Âge - 24 ans et moins 57 43 41
2020 Âge - 25 à 29 ans 41 59 89
2020 Âge - 30 à 34 ans 39 61 120
2020 Âge - 35 à 39 ans 29 71 154
2020 Âge - 40 à 44 ans 33 67 173
2020 Âge - 45 à 49 ans 35 65 172
2020 Âge - 50 à 54 ans 38 62 160
2020 Âge - 55 à 59 ans 50 50 99
2020 Âge - 60 ans et plus 42 58 66

Question 92. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 38 12 9 4 3 8 25 75 11 95
2022 Âge - 25 à 29 ans 38 18 13 5 6 4 15 70 14 275
2022 Âge - 30 à 34 ans 30 20 12 8 7 3 20 65 20 315
2022 Âge - 35 à 39 ans 33 16 16 5 10 4 17 62 18 355
2022 Âge - 40 à 44 ans 36 17 16 8 6 3 14 64 17 455
2022 Âge - 45 à 49 ans 38 19 14 7 6 3 12 68 16 515
2022 Âge - 50 à 54 ans 45 17 12 4 7 2 14 74 12 500
2022 Âge - 55 à 59 ans 48 15 8 6 4 4 15 77 13 380
2022 Âge - 60 ans et plus 46 15 5 4 7 4 19 79 14 250
2020 Âge - 24 ans et moins 32 25 6 4 7 3 23 77 15 99
2020 Âge - 25 à 29 ans 39 21 13 7 6 5 9 70 15 247
2020 Âge - 30 à 34 ans 40 20 16 7 8 2 8 66 17 294
2020 Âge - 35 à 39 ans 35 20 15 11 9 2 9 61 22 373
2020 Âge - 40 à 44 ans 40 20 12 10 9 2 7 66 21 523
2020 Âge - 45 à 49 ans 43 21 11 9 7 1 7 70 18 535
2020 Âge - 50 à 54 ans 44 15 12 9 9 3 9 66 20 527
2020 Âge - 55 à 59 ans 43 19 14 7 7 2 9 69 15 374
2020 Âge - 60 ans et plus 47 13 13 6 5 2 15 71 13 255
2019 Âge - 24 ans et moins 44 15 12 8 9 1 10 66 20 133
2019 Âge - 25 à 29 ans 32 20 21 8 12 2 5 56 21 237
2019 Âge - 30 à 34 ans 28 19 20 10 15 0 8 51 27 262
2019 Âge - 35 à 39 ans 30 21 19 13 11 3 4 54 26 335
2019 Âge - 40 à 44 ans 33 21 16 14 11 1 4 57 26 468
2019 Âge - 45 à 49 ans 34 22 15 12 13 1 4 58 26 436
2019 Âge - 50 à 54 ans 32 20 14 14 11 1 8 56 28 448
2019 Âge - 55 à 59 ans 36 18 15 11 14 1 6 58 26 330
2019 Âge - 60 ans et plus 49 14 10 7 8 2 10 71 17 199
2018 Âge - 24 ans et moins 36 22 10 9 7 1 14 69 19 102
2018 Âge - 25 à 29 ans 34 17 20 11 9 3 6 57 21 205
2018 Âge - 30 à 34 ans 22 23 20 12 12 2 9 51 27 220
2018 Âge - 35 à 39 ans 31 17 21 11 13 0 6 51 26 348
2018 Âge - 40 à 44 ans 29 20 16 12 15 1 7 53 29 447
2018 Âge - 45 à 49 ans 36 20 17 12 10 1 5 59 23 395
2018 Âge - 50 à 54 ans 42 17 11 10 11 1 8 64 23 405
2018 Âge - 55 à 59 ans 38 14 15 8 13 2 9 59 24 305
2018 Âge - 60 ans et plus 39 16 12 9 9 3 13 65 21 178

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 90. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 7 25 19 18 20 0 10 36 42 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 8 22 14 22 28 2 4 32 54 90
2022 Âge - 30 à 34 ans 10 14 13 19 39 0 6 25 61 100
2022 Âge - 35 à 39 ans 3 14 16 15 49 1 2 18 66 120
2022 Âge - 40 à 44 ans 8 21 12 19 37 1 2 30 58 140
2022 Âge - 45 à 49 ans 5 17 18 20 36 0 3 23 58 140
2022 Âge - 50 à 54 ans 12 22 8 18 35 0 5 36 55 105
2022 Âge - 55 à 59 ans 11 26 19 19 20 2 3 39 41 85
2022 Âge - 60 ans et plus 15 21 3 21 27 0 13 41 55 50
2020 Âge - 24 ans et moins 20 20 11 18 24 0 7 42 45 41
2020 Âge - 25 à 29 ans 15 22 20 17 22 1 4 38 40 89
2020 Âge - 30 à 34 ans 10 23 15 22 24 1 5 34 50 120
2020 Âge - 35 à 39 ans 7 22 20 18 31 0 3 30 50 154
2020 Âge - 40 à 44 ans 12 15 14 23 32 0 4 28 57 172
2020 Âge - 45 à 49 ans 11 24 15 17 27 1 5 37 47 171
2020 Âge - 50 à 54 ans 16 21 13 17 28 0 5 39 47 160
2020 Âge - 55 à 59 ans 15 20 15 30 14 1 6 37 47 99
2020 Âge - 60 ans et plus 12 23 22 16 26 0 1 35 43 67

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Âge - 24 ans et moins 10 12 22 18 27 2 8 25 50 35
2022 Âge - 25 à 29 ans 3 24 17 18 35 3 1 28 55 90
2022 Âge - 30 à 34 ans 5 15 11 21 45 2 1 21 68 100
2022 Âge - 35 à 39 ans 1 16 13 14 56 0 1 17 70 120
2022 Âge - 40 à 44 ans 3 20 11 14 49 2 1 24 65 140
2022 Âge - 45 à 49 ans 2 12 17 14 49 3 3 15 67 140
2022 Âge - 50 à 54 ans 7 21 8 19 42 0 3 28 63 105
2022 Âge - 55 à 59 ans 7 24 12 22 33 0 2 31 56 85
2022 Âge - 60 ans et plus 5 33 1 18 31 4 7 43 56 50
2020 Âge - 24 ans et moins 17 14 17 30 20 0 3 31 52 41
2020 Âge - 25 à 29 ans 10 16 20 23 29 2 0 26 53 89
2020 Âge - 30 à 34 ans 4 15 16 22 39 2 1 20 63 120
2020 Âge - 35 à 39 ans 6 15 15 16 48 0 1 21 64 154
2020 Âge - 40 à 44 ans 6 11 11 20 50 1 1 18 71 173
2020 Âge - 45 à 49 ans 4 19 13 25 36 1 2 24 63 172
2020 Âge - 50 à 54 ans 10 19 13 16 41 0 1 29 58 160
2020 Âge - 55 à 59 ans 12 20 16 26 22 0 4 33 50 100
2020 Âge - 60 ans et plus 8 25 15 15 37 0 1 33 52 67
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