Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 pour CST 100

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 43 41 4 9 4 0 0 84 12 189360
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 46 41 4 7 2 0 0 87 9 1455
2022 CST 1 40 40 3 13 4 0 0 80 17 165
2022 CST 100 42 42 0 16 0 0 0 84 16 25

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 75 18 3 2 1 0 1 94 3 189320
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 73 16 3 3 2 1 2 92 5 1455
2022 CST 1 70 20 3 4 1 0 1 91 5 165
2022 CST 100 61 27 4 4 4 0 0 88 8 25

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 49 31 7 8 5 0 1 80 13 189140
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 50 31 6 8 4 0 0 82 12 1450
2022 CST 1 59 24 7 4 5 0 1 84 9 165
2022 CST 100 52 31 5 7 4 0 0 84 11 25

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 33 39 10 11 6 0 0 73 17 189145
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 45 36 7 8 4 0 0 81 12 1455
2022 CST 1 40 38 8 7 7 0 0 78 14 165
2022 CST 100 42 32 13 9 4 0 0 74 13 25

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 49 33 7 6 3 0 1 83 10 189055
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 62 28 4 4 2 0 1 90 6 1455
2022 CST 1 58 33 3 2 4 0 0 91 6 165
2022 CST 100 60 36 4 0 0 0 0 96 0 25

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 47 30 9 7 6 0 0 78 13 189310
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 63 25 5 5 3 0 0 88 8 1455
2022 CST 1 58 26 7 5 6 0 0 83 10 165
2022 CST 100 69 23 4 4 0 0 0 92 4 25

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 40 38 11 6 5 0 0 78 11 189350
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 53 33 7 5 2 0 0 86 7 1455
2022 CST 1 41 40 7 8 5 0 0 80 12 165
2022 CST 100 32 45 14 9 0 0 0 78 9 25

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 35 33 14 9 8 0 0 69 18 189425
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 43 34 10 7 5 0 0 77 13 1455
2022 CST 1 37 35 13 7 9 0 0 71 15 165
2022 CST 100 46 37 8 0 9 0 0 83 9 25

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 39 41 8 8 4 0 0 80 12 189270
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 36 42 10 9 4 0 0 78 12 1455
2022 CST 1 40 35 10 8 7 0 0 75 15 165
2022 CST 100 37 40 19 4 0 0 0 77 4 25

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 50 36 7 4 3 0 0 86 7 189045
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 59 30 5 4 2 0 0 89 6 1455
2022 CST 1 53 34 7 2 5 0 0 86 7 165
2022 CST 100 54 41 5 0 0 0 0 95 0 25

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 37 35 12 9 7 0 0 72 16 189285
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 47 34 9 7 3 0 0 81 10 1450
2022 CST 1 40 36 11 6 7 1 0 76 13 165
2022 CST 100 51 31 0 13 4 0 0 82 18 25

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 53 32 9 3 2 0 0 85 5 189220
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 65 26 7 2 1 0 0 90 3 1450
2022 CST 1 52 34 8 4 3 0 0 86 7 165
2022 CST 100 39 51 5 5 0 0 0 90 5 20

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 34 36 13 10 7 0 0 70 17 189120
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 51 34 6 6 3 0 0 85 8 1450
2022 CST 1 44 35 6 9 6 0 1 80 14 165
2022 CST 100 49 34 4 9 0 0 5 87 9 25

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 39 33 14 8 6 0 0 72 14 189230
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 60 28 6 3 2 0 0 88 5 1450
2022 CST 1 51 32 9 3 5 0 0 83 8 165
2022 CST 100 51 35 9 4 0 0 0 87 4 25

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 39 35 12 8 5 0 0 75 13 189280
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 52 30 9 5 3 1 0 83 8 1450
2022 CST 1 47 29 10 7 6 0 0 76 14 165
2022 CST 100 46 42 4 8 0 0 0 88 8 25

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 45 36 10 5 3 0 0 81 8 189380
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 57 30 8 3 1 0 0 87 5 1455
2022 CST 1 45 37 9 7 3 0 0 82 9 165
2022 CST 100 46 24 18 12 0 0 0 70 12 25

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 40 31 15 7 5 0 1 73 12 189480
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 42 32 14 6 5 0 1 75 11 1455
2022 CST 1 37 34 13 11 4 1 1 71 15 165
2022 CST 100 37 40 14 9 0 0 0 77 9 25

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 10 22 34 19 11 1 3 31 33 188930
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 8 21 39 20 12 0 1 32 29 1450
2022 CST 1 14 23 33 14 13 1 2 28 39 165
2022 CST 100 5 21 43 9 16 0 5 27 27 25

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 14 22 30 17 11 2 5 30 38 188880
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 10 21 34 21 12 0 2 34 32 1450
2022 CST 1 12 24 32 19 11 0 3 31 36 165
2022 CST 100 0 36 34 12 12 0 5 26 38 25

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 7 14 29 27 18 1 5 47 22 188710
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 3 9 27 33 26 0 2 60 12 1450
2022 CST 1 5 12 27 36 17 1 3 54 18 165
2022 CST 100 0 15 11 48 26 0 0 74 15 25

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 13 19 25 20 17 2 5 39 34 188690
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 14 21 27 18 18 1 2 36 36 1450
2022 CST 1 17 22 31 14 13 1 3 28 40 165
2022 CST 100 0 31 30 26 12 0 0 39 31 25

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 12 18 24 19 16 5 6 40 33 188925
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 13 20 24 20 18 2 3 40 34 1445
2022 CST 1 20 20 20 17 17 3 2 36 42 160
2022 CST 100 11 26 18 13 28 4 0 43 38 25

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 14 21 30 16 12 3 4 31 37 188950
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 12 20 34 18 13 1 1 32 33 1450
2022 CST 1 18 22 31 16 11 1 1 27 41 165
2022 CST 100 13 16 40 13 13 0 5 27 31 25

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 6 13 32 26 18 1 3 46 20 189115
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 5 10 30 33 21 0 1 55 15 1450
2022 CST 1 10 10 28 30 20 1 1 51 21 165
2022 CST 100 4 30 13 28 25 0 0 53 34 25
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Mon unité de travail

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 29 28 16 7 6 7 6 67 16 189180
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 42 28 10 6 4 6 5 78 11 1455
2022 CST 1 38 30 9 7 6 2 8 76 15 165
2022 CST 100 39 30 5 4 0 4 17 88 5 25

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 53 26 7 6 5 1 0 81 12 189185
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 66 22 4 4 3 1 0 89 7 1450
2022 CST 1 63 21 7 4 4 1 1 85 8 165
2022 CST 100 67 23 10 0 0 0 0 90 0 25

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 59 28 5 5 3 0 0 87 8 189215
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 70 22 3 3 1 0 0 93 4 1455
2022 CST 1 70 18 4 5 3 0 1 88 8 165
2022 CST 100 67 29 0 4 0 0 0 96 4 25

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 49 33 10 4 3 2 0 83 7 189240
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 65 27 5 2 1 1 0 92 3 1455
2022 CST 1 59 32 6 1 2 1 0 91 4 165
2022 CST 100 69 26 4 0 0 0 0 96 0 25

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 43 26 10 5 5 7 5 77 11 189315
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 57 22 6 3 3 4 4 87 7 1455
2022 CST 1 55 19 7 4 3 4 8 84 9 165
2022 CST 100 70 4 0 0 0 17 10 100 0 25

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 42 26 11 6 4 7 5 76 11 189330
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 57 22 7 4 2 5 4 87 6 1455
2022 CST 1 56 18 6 6 2 5 7 84 9 165
2022 CST 100 70 4 0 0 0 17 10 100 0 25
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 46 27 13 4 3 1 6 79 7 189285
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 70 20 5 2 1 0 1 92 3 1455
2022 CST 1 64 21 8 1 2 0 3 88 3 165
2022 CST 100 63 27 5 0 0 0 5 94 0 25

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 46 31 10 7 5 0 0 78 12 189340
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 52 28 10 6 4 0 0 80 11 1450
2022 CST 1 50 27 9 8 6 0 1 77 14 165
2022 CST 100 55 37 0 4 4 0 0 91 9 25

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 53 24 11 5 4 2 1 79 9 189190
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 67 17 7 3 3 1 1 86 7 1455
2022 CST 1 58 19 13 4 5 0 1 78 9 165
2022 CST 100 70 12 9 4 4 0 0 82 9 25

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 51 30 9 6 4 1 1 81 10 189005
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 61 24 7 4 3 0 1 86 7 1455
2022 CST 1 50 29 10 6 3 1 2 81 9 165
2022 CST 100 60 28 9 4 0 0 0 88 4 25

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 61 20 6 3 4 2 4 87 7 189360
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 81 13 3 1 1 0 1 95 2 1455
2022 CST 1 80 14 3 1 1 1 0 95 2 165
2022 CST 100 83 13 0 4 0 0 0 96 4 25

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 57 25 9 5 4 0 0 82 10 189335
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 65 22 5 4 3 0 0 88 8 1450
2022 CST 1 63 23 6 3 5 0 1 87 8 165
2022 CST 100 76 16 4 4 0 0 0 91 4 25

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 82 10 3 1 2 0 3 94 3 189420
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 82 6 2 2 3 0 4 93 5 1455
2022 CST 1 84 8 1 2 4 0 2 93 5 165
2022 CST 100 74 12 4 4 0 0 4 91 4 25
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La haute direction

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 37 28 13 7 7 8 0 71 15 189360
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 43 29 11 5 3 9 0 79 9 1455
2022 CST 1 36 30 14 7 6 7 0 70 14 165
2022 CST 100 49 16 17 9 0 10 0 72 9 25

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 32 29 15 10 10 3 0 64 21 189310
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 36 33 14 10 5 3 0 70 15 1455
2022 CST 1 24 38 16 11 9 3 0 63 21 165
2022 CST 100 44 24 9 17 0 5 0 72 18 25

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 24 28 17 14 11 6 0 55 27 189290
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 24 32 16 15 7 6 0 60 23 1450
2022 CST 1 16 32 18 18 10 6 0 52 30 165
2022 CST 100 36 25 9 24 0 5 0 64 26 25

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 24 31 15 14 12 3 0 57 27 189355
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 24 32 15 15 10 3 0 58 26 1455
2022 CST 1 22 27 13 18 17 3 0 51 36 165
2022 CST 100 45 21 9 21 0 5 0 69 22 25

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 41 22 12 5 4 12 5 76 10 189400
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 35 32 18 5 2 7 2 73 8 1455
2022 CST 1 35 33 23 5 1 3 0 70 6 165
2022 CST 100 44 35 17 0 0 5 0 83 0 25
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 29 41 15 9 5 1 0 71 14 189220
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 40 41 9 7 3 0 0 81 10 1455
2022 CST 1 41 41 8 7 3 0 0 82 10 165
2022 CST 100 60 36 4 0 0 0 0 96 0 25

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 18 32 18 18 11 2 0 51 30 189225
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 21 38 16 15 7 2 0 61 23 1455
2022 CST 1 14 32 17 22 15 0 0 46 37 165
2022 CST 100 27 42 4 27 0 0 0 70 27 25

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 31 36 13 9 6 3 1 70 16 189215
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 52 31 9 4 2 1 1 85 6 1450
2022 CST 1 47 38 7 4 2 1 0 86 6 165
2022 CST 100 74 22 4 0 0 0 0 96 0 25

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 35 36 16 6 5 2 0 72 12 189180
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 56 31 8 2 2 1 0 88 4 1450
2022 CST 1 43 39 9 3 3 1 1 84 7 160
2022 CST 100 61 34 4 0 0 0 0 96 0 25

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 24 25 17 11 11 11 3 56 25 189290
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 34 26 13 9 7 8 2 67 19 1455
2022 CST 1 23 29 13 15 8 9 2 59 26 165
2022 CST 100 35 33 8 13 4 7 0 73 18 25

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 28 33 15 11 9 3 0 63 21 189390
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 37 36 10 10 5 1 0 74 15 1455
2022 CST 1 29 37 16 11 6 1 0 67 18 165
2022 CST 100 39 26 10 21 0 5 0 68 22 25

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 48 23 13 5 5 1 5 76 10 189340
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 57 22 9 4 3 1 4 83 8 1455
2022 CST 1 54 24 10 3 1 1 7 85 4 165
2022 CST 100 36 27 14 4 0 0 20 78 5 25

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 47 22 13 6 5 2 4 74 12 189285
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 61 20 9 3 2 1 3 85 6 1455
2022 CST 1 54 20 15 3 3 1 5 78 6 165
2022 CST 100 44 17 19 0 0 0 20 76 0 25

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 71 9 4 2 3 4 6 89 6 189220
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 79 6 3 2 2 3 5 93 4 1455
2022 CST 1 75 7 4 2 3 2 6 90 5 165
2022 CST 100 71 5 4 4 0 0 15 90 5 25

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 70 9 4 2 2 2 11 91 5 189245
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 80 6 2 1 1 1 9 96 2 1455
2022 CST 1 82 4 2 0 1 0 11 97 1 165
2022 CST 100 85 0 0 0 0 0 15 100 0 25

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 25 32 12 13 13 3 2 60 28 189315
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 38 32 7 11 9 1 2 73 20 1455
2022 CST 1 29 32 10 15 8 1 6 65 24 165
2022 CST 100 21 26 9 13 14 4 14 57 32 25

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 25 37 17 9 6 4 1 66 17 189295
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 44 39 9 4 2 1 0 84 6 1455
2022 CST 1 32 42 13 5 5 2 0 76 10 165
2022 CST 100 45 33 19 4 0 0 0 78 4 25

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 38 36 12 7 5 2 0 75 12 189310
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 56 33 6 2 2 1 0 90 5 1455
2022 CST 1 52 32 7 5 3 1 0 84 9 165
2022 CST 100 74 18 8 0 0 0 0 92 0 25

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d'œuvre diversifiée est constituée de personnes présentant une variété d'identités, d'habiletés, d'antécédents, de cultures, de compétences, de points de vue et d'expériences.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 39 35 12 5 3 6 1 79 8 189185
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 50 34 7 3 2 3 1 87 5 1455
2022 CST 1 52 34 5 4 3 2 0 88 7 165
2022 CST 100 69 22 5 0 0 4 0 95 0 25

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en donnant accès à une formation sur la lutte contre le racisme et en faisant part des ressources et des outils d’apprentissage autodirigé sur la lutte contre le racisme qui sont disponibles. La lutte contre le racisme est l’opposition consciente aux théories, aux attitudes et aux gestes racistes. La lutte contre le racisme ne se borne pas simplement à être contre l’idée même du racisme. Cela consiste aussi à prendre des mesures de façon active pour s’y opposer.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 33 26 19 5 3 12 2 69 9 189305
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 43 28 15 2 1 10 1 79 4 1450
2022 CST 1 50 24 12 3 2 7 1 81 5 165
2022 CST 100 69 19 4 5 0 4 0 91 5 25

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 42 30 9 5 4 6 3 79 11 189055
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 55 28 5 3 3 4 2 89 6 1455
2022 CST 1 50 30 5 5 1 6 2 87 7 165
2022 CST 100 61 31 0 0 0 8 0 100 0 25

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 4 6 12 7 40 6 25 69 14 188970
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 3 3 9 5 52 5 24 79 9 1450
2022 CST 1 4 2 7 5 46 6 30 80 10 165
2022 CST 100 5 0 4 5 54 4 27 86 8 25

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L'Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 12 16 22 4 4 37 5 49 13 189150
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 16 15 17 3 4 40 4 57 13 1455
2022 CST 1 23 19 12 4 5 32 5 67 15 165
2022 CST 100 22 14 3 4 8 45 4 70 24 25

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 50 33 7 5 4 0 0 84 9 189395
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 66 25 4 3 2 0 0 91 4 1455
2022 CST 1 57 32 6 2 3 0 0 89 5 165
2022 CST 100 61 30 5 4 0 0 0 91 4 25

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 42 31 12 8 6 0 0 73 14 189320
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 62 26 7 4 2 0 0 88 6 1455
2022 CST 1 50 33 9 3 5 0 0 83 8 165
2022 CST 100 57 29 5 9 0 0 0 86 9 25

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 40 33 12 9 6 0 0 73 15 189285
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 56 30 7 5 2 0 0 86 7 1455
2022 CST 1 44 38 6 7 5 1 0 83 11 165
2022 CST 100 39 42 9 9 0 0 0 81 9 25

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 36 25 16 10 8 4 1 64 19 189355
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 56 21 9 8 3 3 0 80 11 1455
2022 CST 1 45 23 13 11 5 3 0 70 17 165
2022 CST 100 40 29 13 14 0 4 0 72 14 25
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Mobilité et maintien en poste

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Incertain
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 38 33 29 189400
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 36 38 26 1455
2022 CST 1 49 31 20 165
2022 CST 100 54 28 18 25

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.

Année du sondage Organisation Oui, pour prendre ma retraite
(%)
Oui, pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)
Oui, pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)
Oui, pour occuper un poste à l’extérieur de la fonction publique fédérale
(%)
Oui, fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)
Oui, autre Préciser autre raison
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 13 42 24 6 9 7 70775
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 11 61 10 7 3 6 520
2022 CST 1 18 51 19 3 4 6 80
2022 CST 100 45 22 16 0 9 8 10
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 11 89 189295
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 8 92 1455
2022 CST 1 9 91 165

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 46 54 18875
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 47 53 115
2022 CST 1 35 65 15

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 59 41 18875
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 55 45 115
2022 CST 1 65 35 15

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 7 93 18875
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 6 94 115
2022 CST 1 6 94 15

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 5 95 18875
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 0 100 115
2022 CST 1 0 100 15

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 7 93 18875
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 4 96 115
2022 CST 1 0 100 15

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 10 90 18875
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 3 97 115
2022 CST 1 0 100 15

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 5 95 18875
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 10 90 115
2022 CST 1 6 94 15

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 37 63 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 23 77 115
2022 CST 1 37 63 15

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 40 60 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 28 72 115
2022 CST 1 45 55 15

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 46 54 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 42 58 115
2022 CST 1 52 48 15

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 41 59 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 32 68 115
2022 CST 1 25 75 15

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 32 68 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 25 75 115
2022 CST 1 18 82 15

Question 59f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 55 45 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 47 53 115
2022 CST 1 56 44 15

Question 59g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 34 66 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 24 76 115
2022 CST 1 13 87 15

Question 59h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 2 98 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 1 99 115
2022 CST 1 0 100 15

Question 59i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 7 93 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 7 93 115
2022 CST 1 0 100 15

Question 59j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 13 87 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 5 95 115
2022 CST 1 6 94 15

Question 59k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 51 49 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 50 50 115
2022 CST 1 59 41 15

Question 59l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 23 77 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 10 90 115
2022 CST 1 6 94 15

Question 59m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 17 83 18905
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 26 74 115
2022 CST 1 33 67 15

Question 60a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 49 51 18910
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 54 46 115
2022 CST 1 51 49 15

Question 60b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 23 77 18910
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 23 77 115
2022 CST 1 13 87 15

Question 60c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 8 92 18910
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 10 90 115
2022 CST 1 13 87 15

Question 60d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 19 81 18910
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 10 90 115
2022 CST 1 7 93 15

Question 60e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 91 18910
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 8 92 115
2022 CST 1 7 93 15

Question 60f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 91 18910
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 10 90 115
2022 CST 1 13 87 15

Question 60g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 11 89 18910
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 9 91 115
2022 CST 1 6 94 15

Question 60h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 11 89 18910
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 15 85 115
2022 CST 1 20 80 15

Question 60i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 29 71 18910
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 27 73 115
2022 CST 1 37 63 15

Question 61a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 91 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 11 89 105
2022 CST 1 13 87 15

Question 61b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 19 81 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 33 67 105
2022 CST 1 34 66 15

Question 61c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 8 92 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 7 93 105
2022 CST 1 14 86 15

Question 61d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 6 94 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 3 97 105
2022 CST 1 0 100 15

Question 61e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 91 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 17 83 105
2022 CST 1 13 87 15

Question 61f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 8 92 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 13 87 105
2022 CST 1 22 78 15

Question 61g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 10 90 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 15 85 105
2022 CST 1 23 77 15

Question 61h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 14 86 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 10 90 105
2022 CST 1 14 86 15

Question 61i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 13 87 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 17 83 105
2022 CST 1 54 46 15

Question 61j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 29 71 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 22 78 105
2022 CST 1 36 64 15

Question 61k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 8 92 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 4 96 105
2022 CST 1 0 100 15

Question 61l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 45 55 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 34 66 105
2022 CST 1 37 63 15

Question 61m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 2 98 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 0 100 105
2022 CST 1 0 100 15

Question 61n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 56 44 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 49 51 105
2022 CST 1 50 50 15

Question 61o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 2 98 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 0 100 105
2022 CST 1 0 100 15

Question 61p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 16 84 17365
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 15 85 105
2022 CST 1 7 93 15

Question 62. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 16 14 13 6 7 34 10 54 22 189180
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 19 17 9 7 5 35 8 63 21 1455
2022 CST 1 20 18 10 5 3 35 10 68 14 165
2022 CST 100 27 17 0 4 5 38 10 84 16 25

Question 63. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 32 30 13 6 5 12 2 72 12 189205
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 42 31 9 5 2 9 1 82 8 1455
2022 CST 1 43 32 7 3 3 12 1 86 6 165
2022 CST 100 54 30 4 5 0 7 0 91 5 25
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Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants?: la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience, et l’état de personne graciée.

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Question 64. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 8 92 189205
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 6 94 1455
2022 CST 1 9 91 165

Question 65a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 30 70 13625
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 36 64 85
2022 CST 1 27 73 15

Question 65b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 75 25 13625
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 76 24 85
2022 CST 1 81 19 15

Question 65c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 4 96 13625
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 0 100 85
2022 CST 1 0 100 15

Question 65d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 3 97 13625
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 0 100 85
2022 CST 1 0 100 15

Question 65e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 91 13625
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 4 96 85
2022 CST 1 0 100 15

Question 65f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 91 13625
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 5 95 85
2022 CST 1 6 94 15

Question 65g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 13 87 13625
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 11 89 85
2022 CST 1 8 92 15

Question 66a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 27 73 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 23 77 85
2022 CST 1 19 81 15

Question 66b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 19 81 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 19 81 85
2022 CST 1 13 87 15

Question 66c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 16 84 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 17 83 85
2022 CST 1 14 86 15

Question 66d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 91 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 4 96 85
2022 CST 1 6 94 15

Question 66e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 24 76 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 36 64 85
2022 CST 1 41 59 15

Question 66f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 27 73 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 28 72 85
2022 CST 1 20 80 15

Question 66g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 5 95 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 4 96 85
2022 CST 1 0 100 15

Question 66h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 3 97 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 6 94 85
2022 CST 1 8 92 15

Question 66i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 7 93 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 1 99 85
2022 CST 1 0 100 15

Question 66j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 15 85 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 8 92 85
2022 CST 1 6 94 15

Question 66k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 3 97 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 4 96 85
2022 CST 1 0 100 15

Question 66l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 19 81 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 13 87 85
2022 CST 1 14 86 15

Question 66m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 0 100 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 0 100 85
2022 CST 1 0 100 15

Question 66n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 21 79 13615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 15 85 85
2022 CST 1 22 78 15

Question 67a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 31 69 13635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 32 68 85
2022 CST 1 20 80 15

Question 67b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 12 88 13635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 14 86 85
2022 CST 1 20 80 15

Question 67c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 5 95 13635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 5 95 85
2022 CST 1 8 92 15

Question 67d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 17 83 13635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 7 93 85
2022 CST 1 8 92 15

Question 67e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 5 95 13635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 7 93 85
2022 CST 1 8 92 15

Question 67f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 91 13635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 5 95 85
2022 CST 1 8 92 15

Question 67g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 6 94 13635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 7 93 85
2022 CST 1 6 94 15

Question 67h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 10 90 13635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 12 88 85
2022 CST 1 22 78 15

Question 67i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 50 50 13635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 51 49 85
2022 CST 1 60 40 15

Question 68a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 5 95 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 6 94 80
2022 CST 1 6 94 15

Question 68b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 13 87 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 21 79 80
2022 CST 1 21 79 15

Question 68c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 3 97 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 7 93 80
2022 CST 1 13 87 15

Question 68d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 2 98 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 4 96 80
2022 CST 1 6 94 15

Question 68e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 3 97 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 4 96 80
2022 CST 1 6 94 15

Question 68f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 4 96 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 3 97 80
2022 CST 1 0 100 15

Question 68g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 8 92 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 21 79 80
2022 CST 1 31 69 15

Question 68h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 13 87 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 8 92 80
2022 CST 1 7 93 15

Question 68i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 12 88 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 11 89 80
2022 CST 1 29 71 15

Question 68j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 26 74 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 20 80 80
2022 CST 1 7 93 15

Question 68k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 91 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 9 91 80
2022 CST 1 0 100 15

Question 68l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 44 56 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 41 59 80
2022 CST 1 29 71 15

Question 68m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 2 98 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 0 100 80
2022 CST 1 0 100 15

Question 68n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 63 37 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 60 40 80
2022 CST 1 80 20 15

Question 68o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 2 98 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 0 100 80
2022 CST 1 0 100 15

Question 68p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 17 83 12530
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 12 88 80
2022 CST 1 0 100 15

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 18 15 16 4 4 35 7 58 14 189260
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 21 17 11 3 3 39 6 70 10 1455
2022 CST 1 19 18 9 1 2 42 9 75 8 165
2022 CST 100 23 17 9 0 0 43 8 81 0 25

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 33 30 14 5 4 12 2 74 10 189275
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 44 32 10 3 2 9 1 84 5 1450
2022 CST 1 44 35 6 2 2 10 1 88 5 165
2022 CST 100 58 22 4 0 0 17 0 96 0 25

Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race:

Question 71. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 3 6 21 16 37 16 1 11 63 3610
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 0 0 21 11 28 40 0 0 66 20
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Stress et bien-être

Question 72a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 31 27 17 9 12 0 2 60 23 188410
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 39 30 15 7 8 0 1 70 15 1445
2022 CST 1 50 29 12 5 4 0 0 79 9 165
2022 CST 100 42 36 12 9 0 0 0 78 9 25

Question 72b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 20 27 25 14 13 0 1 48 27 188540
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 24 32 23 11 9 0 1 57 20 1450
2022 CST 1 23 25 27 9 15 0 1 49 24 165
2022 CST 100 26 36 21 4 9 0 5 65 13 25

Question 72c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 29 29 20 11 9 1 3 60 20 188305
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 40 33 14 7 4 0 1 74 11 1450
2022 CST 1 31 34 17 11 7 0 1 65 17 165
2022 CST 100 35 46 9 4 0 0 5 85 5 25

Question 72d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 23 22 21 15 16 1 2 47 31 188585
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 19 23 23 17 17 0 1 42 35 1450
2022 CST 1 21 17 22 18 21 0 1 39 40 165
2022 CST 100 36 17 22 13 12 0 0 53 25 25

Question 72e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 48 22 11 6 5 1 7 76 12 188760
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 58 22 9 4 3 0 4 83 7 1450
2022 CST 1 48 21 15 3 6 0 8 75 10 165
2022 CST 100 68 23 4 0 0 0 5 95 0 25

Question 72f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 34 27 18 10 10 0 1 62 20 188815
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 41 29 15 7 7 0 1 71 14 1445
2022 CST 1 41 26 16 9 7 0 0 68 16 165
2022 CST 100 48 17 18 14 4 0 0 65 17 25

Question 72g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 33 30 18 8 7 1 2 65 16 188615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 41 32 15 6 5 0 1 74 11 1445
2022 CST 1 39 31 14 5 10 1 1 71 15 165
2022 CST 100 47 35 9 0 9 0 0 82 9 25

Question 72h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 27 30 20 11 9 1 2 58 21 188835
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 25 37 21 11 6 0 1 62 17 1450
2022 CST 1 27 26 18 16 11 0 1 54 28 165
2022 CST 100 32 29 17 17 0 0 5 64 17 25

Question 72i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 35 29 17 9 8 1 2 65 17 188925
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 34 31 18 9 7 0 1 66 16 1450
2022 CST 1 30 30 16 10 12 0 1 61 23 165
2022 CST 100 46 27 10 8 4 0 5 76 13 25

Question 72j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 45 25 13 7 8 1 2 72 15 188715
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 52 25 12 6 4 0 1 77 11 1445
2022 CST 1 43 32 9 7 6 1 2 78 13 165
2022 CST 100 65 22 4 0 9 0 0 87 9 25

Question 72k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 50 26 12 5 4 0 2 78 10 188820
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 53 28 10 4 3 0 1 82 7 1450
2022 CST 1 48 28 10 5 6 1 3 78 11 165
2022 CST 100 58 29 9 0 4 0 0 87 4 25

Question 72l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 32 30 19 9 7 0 1 63 17 188645
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 38 31 19 7 5 0 1 69 12 1450
2022 CST 1 34 32 15 11 5 0 3 68 16 165
2022 CST 100 43 35 4 9 4 0 5 83 13 25

Question 72m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 56 20 10 5 6 1 3 79 11 188425
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 58 22 10 4 4 0 2 82 8 1445
2022 CST 1 55 27 8 4 3 0 3 85 7 165
2022 CST 100 48 33 9 4 0 0 5 86 4 25

Question 72n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 46 31 13 5 4 0 1 78 9 188820
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 51 31 11 4 2 0 1 83 6 1450
2022 CST 1 49 34 10 4 2 0 2 84 5 165
2022 CST 100 40 31 24 4 0 0 0 72 4 25

Question 72o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 70 12 4 2 2 1 8 90 5 188835
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 79 8 3 1 1 0 7 95 2 1445
2022 CST 1 78 8 0 1 1 1 11 98 2 165
2022 CST 100 91 4 0 0 0 0 5 100 0 25

Question 72p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 73 10 5 3 4 1 5 89 7 188850
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 79 8 4 1 2 1 4 93 3 1445
2022 CST 1 76 10 4 1 1 1 7 93 2 165
2022 CST 100 77 17 0 0 0 0 5 100 0 25

Question 72q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègues de travail

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 67 19 6 2 2 0 3 89 5 188805
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 72 19 4 2 1 0 2 93 3 1450
2022 CST 1 72 17 4 0 3 0 4 93 3 165
2022 CST 100 83 8 0 0 4 0 5 96 4 25

Question 72r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 65 16 7 4 5 1 3 84 9 188595
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 73 14 5 3 3 0 2 89 6 1450
2022 CST 1 73 11 5 5 3 0 3 87 8 165
2022 CST 100 72 19 0 4 0 0 5 96 4 25

Question 72s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personnes relevant de moi

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 62 10 4 1 1 0 21 92 3 188605
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 68 10 3 1 1 0 17 94 2 1445
2022 CST 1 65 8 2 1 3 0 21 93 5 165
2022 CST 100 71 11 0 0 0 0 18 100 0 25

Question 72t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. un membre du public, personne d’autres ministères ou organismes)

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 68 16 6 2 2 1 6 90 4 188425
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 80 11 3 1 1 0 4 95 2 1445
2022 CST 1 76 13 3 1 1 1 4 94 3 165
2022 CST 100 72 23 0 0 0 4 0 100 0 25

Question 72u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 67 14 6 4 5 1 4 84 9 189075
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 86 6 2 1 1 0 3 96 2 1450
2022 CST 1 84 7 2 1 1 1 5 97 1 165
2022 CST 100 86 4 0 0 0 4 5 100 0 25

Question 72v. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 51 26 12 4 3 1 3 80 7 189020
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 61 23 9 3 2 0 2 86 5 1450
2022 CST 1 61 22 9 5 1 0 3 86 5 165
2022 CST 100 68 13 5 10 4 0 0 81 14 25

Question 73. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Organisation Très faible
(%)
Faible
(%)
Modéré
(%)
Élevé
(%)
Très élevé
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 11 31 37 13 6 0 0 43 19 189420
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 13 40 34 10 3 0 0 53 13 1455
2022 CST 1 10 39 33 14 3 0 0 50 17 165
2022 CST 100 13 37 37 12 0 0 0 51 12 25

Question 74. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/ Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 19 39 21 11 0 0 32 29 188990
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 7 17 38 24 14 0 0 38 24 1450
2022 CST 1 7 23 42 16 12 0 0 28 31 165
2022 CST 100 8 18 47 17 10 0 0 27 26 25

Question 75. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 30 40 14 8 5 3 0 72 13 189260
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 40 40 10 6 3 2 0 82 9 1455
2022 CST 1 45 32 12 7 2 1 0 78 10 165
2022 CST 100 61 27 4 4 0 4 0 92 5 25

Question 76. En général, comment est votre santé mentale?

Année du sondage Organisation Excellente
(%)
Très bonne
(%)
Bonne
(%)
Passable
(%)
Mauvaise
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 12 28 35 19 6 189320
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 16 34 32 15 3 1455
2022 CST 1 13 35 31 20 2 165
2022 CST 100 24 24 21 30 0 25

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 53 26 10 4 3 3 1 83 7 189380
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 69 19 5 2 1 2 1 91 4 1450
2022 CST 1 66 22 6 2 3 1 1 89 5 165
2022 CST 100 75 25 0 0 0 0 0 100 0 25

Question 78. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 46 26 9 9 8 2 1 73 18 189330
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 58 22 7 7 5 1 0 82 12 1455
2022 CST 1 60 23 6 5 6 0 1 84 10 165
2022 CST 100 71 12 9 4 4 0 0 83 9 25

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 54 28 7 5 5 1 1 83 10 189380
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 70 20 4 3 2 1 0 91 5 1455
2022 CST 1 67 22 6 2 2 0 1 90 4 165
2022 CST 100 75 12 13 0 0 0 0 87 0 25

Question 80. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 29 37 13 10 8 2 0 68 19 189260
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 39 40 9 7 3 1 0 80 11 1455
2022 CST 1 33 42 11 6 8 0 0 75 14 165
2022 CST 100 31 44 13 13 0 0 0 74 13 25

Question 82. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 19 50 13 13 4 1 0 69 18 46350
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 26 51 9 11 2 1 0 77 13 400
2022 CST 1 42 47 5 4 0 2 0 91 5 50
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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 83. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 13 87 9999 9999 189195
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 13 87 9999 9999 1455
2022 CST 1 15 85 9999 9999 165
2022 CST 100 9 91 9999 9999 25

Question 84. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l’objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Une incapacité s’entend d’une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, d’un trouble d’apprentissage ou de la communication ou d’une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non, et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Dans ce contexte, un obstacle est un élément – de nature physique, structurelle, technologique, socioéconomique ou culturelle, ou lié à l’information, aux communications, aux attitudes ou aux mentalités – qui nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 58 42 9999 9999 24010
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 55 45 9999 9999 195
2022 CST 1 42 58 9999 9999 25

Question 85. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 74 26 23985
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 83 17 195
2022 CST 1 89 11 25

Question 86. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 46 33 7 8 5 1 0 80 13 17915
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 52 33 3 5 5 1 1 87 10 165
2022 CST 1 35 52 9 0 4 0 0 87 4 20

Question 87. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 46 31 8 5 3 3 3 83 9 189205
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 63 25 4 2 1 2 3 92 3 1450
2022 CST 1 63 24 2 4 1 2 4 92 5 165
2022 CST 100 61 23 4 4 0 4 4 91 5 25
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Rémunération

Question 88. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Incertain
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 23 59 16 1 189385
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 18 59 22 2 1455
2022 CST 1 14 64 19 3 165
2022 CST 100 11 65 14 10 25

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 89. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 39 61 41220
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 56 44 260
2022 CST 1 41 59 25

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 90. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 10 19 14 19 32 2 5 31 54 41220
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 18 27 9 19 20 3 4 49 41 260
2022 CST 1 21 33 5 19 23 0 0 54 41 25

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 6 16 13 19 40 2 4 24 63 41155
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 9 15 8 9 18 6 34 40 47 260
2022 CST 1 8 4 10 22 18 4 33 20 64 25

Question 92. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?

Année du sondage Organisation Pas du tout
(%)
Dans une faible mesure
(%)
Modérément
(%)
Dans une grande mesure
(%)
Dans une très grande mesure
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 43 15 9 5 5 4 18 75 13 189270
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 54 12 7 3 4 3 16 82 9 1450
2022 CST 1 59 9 5 2 5 3 17 85 9 165
2022 CST 100 47 8 8 4 0 5 28 82 6 20
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Travail hybride

Question 94. En générale, lequel des énoncés suivants décrit le mieux le pourcentage de temps que vous consacrez à travailler dans un bureau du gouvernement du Canada?

Année du sondage Organisation 20% (1 jour sur 5)
(%)
40% (2 jours sur 5)
(%)
60% (3 jours sur 5)
(%)
80% (4 jours sur 5)
(%)
Autre Veuillez préciser
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 35 31 11 7 15 85135
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 14 31 26 24 5 855
2022 CST 1 36 20 21 15 8 130
2022 CST 100 0 5 32 57 7 20

Question 95. Lorsque vous travaillez dans un bureau du gouvernement du Canada, y travaillez-vous habituellement les mêmes jours de la semaine?

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 71 29 110775
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 86 14 1355
2022 CST 1 79 21 150
2022 CST 100 80 20 25

Question 96a. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Assister à des réunions

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 38 62 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 52 48 1345
2022 CST 1 38 62 150
2022 CST 100 47 53 25

Question 96b. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Participer à des activités favorisant l’esprit d’équipe

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 54 46 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 58 42 1345
2022 CST 1 55 45 150
2022 CST 100 53 47 25

Question 96c. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Collaborer à des projets avec des collègues (p. ex. remue-méninges)

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 44 56 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 64 36 1345
2022 CST 1 50 50 150
2022 CST 100 47 53 25

Question 96d. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Travailler avec des intervenants ou des clients

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 26 74 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 45 55 1345
2022 CST 1 35 65 150
2022 CST 100 37 63 25

Question 96e. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus d’accueil et d’intégration des employé(e)s

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 38 62 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 49 51 1345
2022 CST 1 37 63 150
2022 CST 100 43 57 25

Question 96f. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus de départ des employé(e)s

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 20 80 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 26 74 1345
2022 CST 1 17 83 150
2022 CST 100 22 78 25

Question 96g. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser des travaux individuels

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 28 72 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 34 66 1345
2022 CST 1 22 78 150
2022 CST 100 34 66 25

Question 96h. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser d’autres tâches administratives (p. ex. tâches liées aux ressources humaines, aux finances et à la sécurité)

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 20 80 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 23 77 1345
2022 CST 1 26 74 150
2022 CST 100 36 64 25

Question 96i. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aborder des sujets délicats

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 32 68 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 72 28 1345
2022 CST 1 54 46 150
2022 CST 100 69 31 25

Question 96j. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Formation

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 33 67 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 20 80 1345
2022 CST 1 18 82 150
2022 CST 100 36 64 25

Question 96k. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Autre

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 5 95 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 6 94 1345
2022 CST 1 6 94 150
2022 CST 100 4 96 25

Question 96l. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aucune de ces réponses

Année du sondage Organisation Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 16 84 110640
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 7 93 1345
2022 CST 1 14 86 150
2022 CST 100 9 91 25

Question 97. Le fait d’avoir la flexibilité de choisir l’endroit où je travaille me permet d’avoir un meilleur équilibre travail-vie personnelle.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 66 14 5 2 3 1 10 89 5 110635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 71 12 5 1 2 0 8 91 3 1355
2022 CST 1 79 12 2 1 1 0 4 95 2 150
2022 CST 100 74 5 8 4 0 0 9 87 5 25

Question 98. Je crains de rater des possibilités d’emploi si je ne travaille pas sur place à un site du gouvernement du Canada aussi souvent que d’autres.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 7 14 16 14 35 4 12 57 24 110615
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 12 20 13 13 29 3 10 48 36 1355
2022 CST 1 8 17 13 11 37 5 9 56 29 150
2022 CST 100 17 11 14 0 38 4 16 47 35 25

Question 99. Je crois que les membres de l’équipe qui assistent virtuellement aux réunions se sentent moins inclus que ceux qui y assistent en personne.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)
Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)
Nombre total de réponses
2022 Fonction publique 9 20 17 14 29 5 6 49 32 110635
2022 Centre de la sécurité des télécommunications Canada 14 27 16 12 25 4 3 39 44 1350
2022 CST 1 8 25 14 13 34 4 2 50 35 150
2022 CST 100 8 24 17 14 33 4 0 49 33 25
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