Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 pour Centre de la sécurité des télécommunications Canada selon la Question 113. Occupez-vous un poste où vous devez fournir des services directement au public dans le cadre de vos fonctions régulières?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

Mon travail
Mon unité de travail
Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)
La haute direction
Mon organisation (ministère ou organisme)
Mobilité et maintien en poste
Harcèlement
Discrimination
Stress et bien-être
Obligation de prendre des mesures d’adaptation
Rémunération
Travail hybride

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Mon travail

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	42	41	6	8	2	84	10	155
2022	Ne fournit pas de services au public	47	40	4	7	2	87	9	1280
2020	Fournit des services au public	35	48	2	13	2	82	15	167
2020	Ne fournit pas de services au public	35	48	4	11	3	82	13	1387

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	64	27	0	5	1	2	2	94	6	155
2022	Ne fournit pas de services au public	74	15	3	3	2	1	2	92	5	1280
2020	Fournit des services au public	67	17	6	6	3	1	1	85	9	166
2020	Ne fournit pas de services au public	75	13	4	2	1	1	2	92	4	1384

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	49	33	6	7	6	1	82	12	155
2022	Ne fournit pas de services au public	50	31	6	8	4	0	82	12	1280
2020	Fournit des services au public	37	38	9	13	3	0	75	16	167
2020	Ne fournit pas de services au public	39	39	8	12	2	0	78	14	1383
2019	Fournit des services au public	45	34	6	10	4	0	79	15	209
2019	Ne fournit pas de services au public	43	33	5	13	5	0	76	18	1457

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	37	42	9	9	3	0	0	79	12	155
2022	Ne fournit pas de services au public	46	35	7	8	4	0	0	81	12	1280
2020	Fournit des services au public	41	33	10	13	1	0	1	75	14	166
2020	Ne fournit pas de services au public	43	36	10	9	2	0	0	79	11	1383
2019	Fournit des services au public	38	38	11	8	5	0	0	76	13	206
2019	Ne fournit pas de services au public	42	36	9	9	4	0	0	78	13	1451
2018	Fournit des services au public	37	40	8	10	5	0	0	77	14	146
2018	Ne fournit pas de services au public	34	44	8	11	3	1	0	78	14	1365

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	55	34	4	4	1	1	91	5	155
2022	Ne fournit pas de services au public	63	27	4	4	2	0	90	6	1280
2020	Fournit des services au public	52	29	8	9	1	1	81	11	165
2020	Ne fournit pas de services au public	56	30	7	5	2	0	86	7	1372
2019	Fournit des services au public	61	26	7	4	2	0	86	7	207
2019	Ne fournit pas de services au public	61	27	5	4	3	0	89	7	1446

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	60	25	5	6	4	0	85	10	155
2022	Ne fournit pas de services au public	63	25	5	4	3	0	88	7	1280
2020	Fournit des services au public	62	23	6	6	3	0	85	9	165
2020	Ne fournit pas de services au public	62	25	6	5	3	0	86	8	1385
2019	Fournit des services au public	61	24	5	4	4	1	87	8	208
2019	Ne fournit pas de services au public	63	25	5	4	2	0	89	6	1459
2018	Fournit des services au public	54	31	8	6	2	0	85	7	147
2018	Ne fournit pas de services au public	61	27	6	4	2	0	88	6	1365

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	50	33	10	6	1	0	83	7	155
2022	Ne fournit pas de services au public	53	33	7	5	2	0	86	7	1280
2020	Fournit des services au public	50	33	10	4	3	1	83	7	167
2020	Ne fournit pas de services au public	50	33	8	6	2	0	83	9	1387
2019	Fournit des services au public	50	37	6	5	2	0	87	7	209
2019	Ne fournit pas de services au public	53	33	7	5	3	0	86	7	1462
2018	Fournit des services au public	45	35	10	6	3	0	80	9	147
2018	Ne fournit pas de services au public	48	38	7	5	2	0	86	7	1359

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	37	10	9	5	0	75	15	155
2022	Ne fournit pas de services au public	44	34	10	7	5	0	77	12	1280
2020	Fournit des services au public	45	30	13	9	3	0	75	12	167
2020	Ne fournit pas de services au public	38	39	9	9	4	1	78	13	1386
2019	Fournit des services au public	33	39	12	13	2	0	73	15	209
2019	Ne fournit pas de services au public	37	37	11	9	5	0	74	14	1460
2018	Fournit des services au public	36	31	14	11	8	0	67	18	147
2018	Ne fournit pas de services au public	33	37	14	11	5	0	70	16	1359

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	35	43	9	10	3	78	13	155
2022	Ne fournit pas de services au public	36	42	10	8	4	78	12	1280
2020	Fournit des services au public	34	41	10	10	6	75	15	166
2020	Ne fournit pas de services au public	33	43	10	10	4	76	14	1381
2019	Fournit des services au public	31	46	8	10	5	78	15	208
2019	Ne fournit pas de services au public	32	41	11	11	4	73	16	1451
2018	Fournit des services au public	36	41	10	10	3	77	13	146
2018	Ne fournit pas de services au public	28	42	14	11	4	71	16	1363

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	62	29	4	4	1	92	4	155
2022	Ne fournit pas de services au public	58	30	6	4	2	89	6	1280
2020	Fournit des services au public	53	35	5	6	2	88	7	166
2020	Ne fournit pas de services au public	56	32	6	4	2	88	5	1383
2019	Fournit des services au public	59	30	4	3	3	90	6	209
2019	Ne fournit pas de services au public	55	32	6	4	2	87	6	1454
2018	Fournit des services au public	64	28	3	3	2	92	5	146
2018	Ne fournit pas de services au public	56	33	6	3	2	90	5	1364

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	42	37	9	8	4	79	12	155
2022	Ne fournit pas de services au public	47	34	8	7	3	82	10	1280
2020	Fournit des services au public	44	34	10	8	4	78	11	167
2020	Ne fournit pas de services au public	45	36	9	7	3	81	11	1386
2019	Fournit des services au public	40	38	10	7	5	78	12	207
2019	Ne fournit pas de services au public	44	34	10	7	4	78	12	1460
2018	Fournit des services au public	49	28	12	7	5	76	12	146
2018	Ne fournit pas de services au public	41	37	10	9	4	78	12	1357

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	69	23	5	3	0	93	3	155
2022	Ne fournit pas de services au public	64	26	7	2	1	90	3	1275
2020	Fournit des services au public	60	29	9	1	1	89	2	166
2020	Ne fournit pas de services au public	63	27	7	2	1	90	3	1384
2019	Fournit des services au public	66	29	3	0	2	94	2	207
2019	Ne fournit pas de services au public	63	27	7	2	1	90	3	1451
2018	Fournit des services au public	65	24	8	1	2	89	3	145
2018	Ne fournit pas de services au public	62	27	7	2	1	90	3	1344

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	36	14	4	2	79	6	155
2022	Ne fournit pas de services au public	52	34	5	6	3	86	8	1275
2020	Fournit des services au public	51	30	10	5	5	81	9	166
2020	Ne fournit pas de services au public	49	34	8	6	3	83	9	1377
2019	Fournit des services au public	40	37	10	8	5	77	13	206
2019	Ne fournit pas de services au public	46	35	7	7	4	81	11	1455
2018	Fournit des services au public	38	40	6	11	5	78	16	147
2018	Ne fournit pas de services au public	45	39	8	6	3	83	9	1360

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	54	32	9	4	2	0	85	6	155
2022	Ne fournit pas de services au public	61	27	6	3	2	0	89	5	1280
2020	Fournit des services au public	52	30	12	5	0	1	83	5	167
2020	Ne fournit pas de services au public	56	30	7	4	2	0	86	6	1382
2019	Fournit des services au public	45	33	13	7	2	0	78	9	208
2019	Ne fournit pas de services au public	53	32	7	5	3	0	85	8	1458
2018	Fournit des services au public	48	32	9	8	2	0	80	11	147
2018	Ne fournit pas de services au public	53	32	8	5	2	0	85	7	1348

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	51	30	11	5	2	1	0	82	7	155
2022	Ne fournit pas de services au public	53	30	9	5	3	1	0	83	8	1280
2020	Fournit des services au public	42	35	8	12	2	0	0	77	15	167
2020	Ne fournit pas de services au public	44	38	9	6	2	0	1	82	8	1379
2019	Fournit des services au public	45	33	10	9	2	1	0	78	11	207
2019	Ne fournit pas de services au public	44	36	10	7	2	0	0	81	9	1436
2018	Fournit des services au public	48	36	4	7	5	0	0	84	11	145
2018	Ne fournit pas de services au public	43	37	10	6	3	0	0	80	9	1358

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	56	33	7	3	1	89	4	155
2022	Ne fournit pas de services au public	57	30	8	3	1	87	5	1280
2020	Fournit des services au public	52	32	11	4	0	85	4	166
2020	Ne fournit pas de services au public	55	31	8	4	2	86	6	1386
2019	Fournit des services au public	58	32	7	2	2	90	3	208
2019	Ne fournit pas de services au public	57	31	7	3	2	88	5	1460
2018	Fournit des services au public	52	32	8	5	3	84	8	147
2018	Ne fournit pas de services au public	55	33	7	3	2	88	5	1356

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	31	36	18	8	6	1	68	14	155
2022	Ne fournit pas de services au public	44	31	14	5	5	1	76	10	1280
2020	Fournit des services au public	38	28	19	8	7	0	67	14	165
2020	Ne fournit pas de services au public	40	33	15	6	4	1	74	11	1387
2019	Fournit des services au public	33	39	14	10	4	0	72	14	208
2019	Ne fournit pas de services au public	46	29	15	7	3	0	76	9	1459
2018	Fournit des services au public	43	32	17	4	4	0	75	8	146
2018	Ne fournit pas de services au public	42	33	13	6	3	1	77	10	1367

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	22	39	17	10	0	1	28	32	155
2022	Ne fournit pas de services au public	7	21	38	20	12	0	1	33	28	1280
2020	Fournit des services au public	10	20	35	24	10	0	1	34	31	167
2020	Ne fournit pas de services au public	8	21	38	23	9	0	1	32	29	1388
2019	Fournit des services au public	11	23	32	25	8	1	0	33	35	207
2019	Ne fournit pas de services au public	8	22	37	23	9	1	0	33	30	1457
2018	Fournit des services au public	9	26	33	21	10	0	1	31	36	144
2018	Ne fournit pas de services au public	6	23	37	22	10	1	1	32	30	1366

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	24	28	22	10	0	1	32	39	155
2022	Ne fournit pas de services au public	10	21	34	21	12	0	2	34	31	1275
2020	Fournit des services au public	9	25	32	25	6	2	0	32	35	165
2020	Ne fournit pas de services au public	10	18	32	26	13	1	1	39	28	1386
2019	Fournit des services au public	8	24	37	19	11	0	1	30	32	208
2019	Ne fournit pas de services au public	11	22	32	21	13	1	1	35	33	1457
2018	Fournit des services au public	13	27	30	11	17	0	2	29	40	142
2018	Ne fournit pas de services au public	11	21	33	22	10	1	1	34	33	1359

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	6	12	32	31	18	0	1	50	18	155
2022	Ne fournit pas de services au public	3	9	26	34	27	0	2	62	11	1275
2020	Fournit des services au public	8	9	27	37	18	0	2	56	17	165
2020	Ne fournit pas de services au public	4	8	27	37	23	1	1	61	11	1379
2019	Fournit des services au public	3	10	35	31	20	0	1	51	14	206
2019	Ne fournit pas de services au public	3	10	25	36	24	0	1	61	13	1449
2018	Fournit des services au public	6	14	30	25	24	0	2	50	20	142
2018	Ne fournit pas de services au public	3	10	28	35	23	1	1	59	12	1356

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	18	22	31	14	12	1	2	27	41	155
2022	Ne fournit pas de services au public	14	20	27	18	19	1	2	38	35	1275
2020	Fournit des services au public	12	18	33	21	15	1	1	37	30	166
2020	Ne fournit pas de services au public	11	19	27	23	16	1	1	41	32	1388
2019	Fournit des services au public	19	22	28	20	11	1	0	31	41	207
2019	Ne fournit pas de services au public	12	21	28	20	17	1	1	39	33	1457
2018	Fournit des services au public	14	22	27	19	16	0	2	36	36	144
2018	Ne fournit pas de services au public	11	21	28	23	15	1	1	39	32	1360

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	26	22	17	15	3	2	34	42	155
2022	Ne fournit pas de services au public	12	19	25	20	19	1	3	41	33	1275
2020	Fournit des services au public	7	12	15	35	25	2	3	63	21	165
2020	Ne fournit pas de services au public	6	11	25	29	25	2	2	56	18	1383
2019	Fournit des services au public	11	21	24	28	13	2	1	42	33	207
2019	Ne fournit pas de services au public	8	16	27	25	21	1	2	48	25	1450
2018	Fournit des services au public	11	16	22	27	20	1	2	49	28	141
2018	Ne fournit pas de services au public	6	14	29	29	20	2	1	50	20	1352

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	16	22	35	16	10	1	1	26	38	155
2022	Ne fournit pas de services au public	12	20	34	19	14	1	1	33	33	1280
2020	Fournit des services au public	11	19	36	21	11	1	1	33	30	166
2020	Ne fournit pas de services au public	9	17	31	27	14	1	1	41	27	1380
2019	Fournit des services au public	8	19	38	22	12	2	0	34	28	208
2019	Ne fournit pas de services au public	10	18	34	22	13	1	1	36	29	1457
2018	Fournit des services au public	7	19	34	23	16	1	2	40	26	144
2018	Ne fournit pas de services au public	10	20	35	23	10	1	1	33	31	1365

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	16	28	31	17	0	1	48	23	155
2022	Ne fournit pas de services au public	4	10	29	33	22	0	2	56	14	1280
2020	Fournit des services au public	7	9	38	33	13	1	0	46	16	166
2020	Ne fournit pas de services au public	6	14	32	31	16	0	1	47	20	1386
2019	Fournit des services au public	13	19	31	22	13	1	1	36	32	208
2019	Ne fournit pas de services au public	9	18	32	26	14	0	1	40	28	1462

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Mon unité de travail

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	32	9	3	6	3	4	81	10	155
2022	Ne fournit pas de services au public	42	27	10	6	3	6	5	78	11	1280
2020	Fournit des services au public	40	31	10	9	4	3	3	76	14	166
2020	Ne fournit pas de services au public	37	30	14	6	3	6	4	74	10	1385
2019	Fournit des services au public	34	31	15	8	5	3	3	70	14	209
2019	Ne fournit pas de services au public	40	29	11	8	3	4	4	75	13	1459
2018	Fournit des services au public	34	28	11	10	9	5	3	68	20	144
2018	Ne fournit pas de services au public	32	33	14	8	4	5	4	72	13	1363

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	67	23	3	4	3	0	90	7	155
2022	Ne fournit pas de services au public	66	22	5	4	3	1	89	7	1280
2020	Fournit des services au public	67	21	5	4	3	1	88	7	166
2020	Ne fournit pas de services au public	58	24	7	7	3	1	83	10	1385
2019	Fournit des services au public	58	28	6	5	3	1	86	8	209
2019	Ne fournit pas de services au public	59	24	7	6	3	0	84	9	1451
2018	Fournit des services au public	52	25	8	9	6	0	77	15	146
2018	Ne fournit pas de services au public	54	27	7	8	4	0	81	12	1360

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	63	27	4	4	2	90	6	155
2022	Ne fournit pas de services au public	71	22	3	3	1	93	4	1280
2020	Fournit des services au public	68	25	4	3	1	93	4	165
2020	Ne fournit pas de services au public	67	25	3	4	1	92	5	1375
2019	Fournit des services au public	66	26	4	3	2	91	5	209
2019	Ne fournit pas de services au public	62	28	5	4	1	90	5	1452
2018	Fournit des services au public	62	25	6	5	3	87	7	146
2018	Ne fournit pas de services au public	56	31	6	5	1	88	6	1357

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	56	35	5	1	3	0	91	4	155
2022	Ne fournit pas de services au public	66	26	5	2	1	1	92	3	1280
2020	Fournit des services au public	55	34	4	5	1	1	90	6	164
2020	Ne fournit pas de services au public	59	30	6	2	1	1	90	4	1374
2019	Fournit des services au public	56	33	7	3	1	1	89	4	207
2019	Ne fournit pas de services au public	59	29	6	3	1	1	89	5	1456
2018	Fournit des services au public	49	33	12	2	3	1	83	5	145
2018	Ne fournit pas de services au public	54	34	7	3	1	0	88	4	1363

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	52	26	6	2	5	5	4	86	7	155
2022	Ne fournit pas de services au public	58	21	6	3	3	4	4	87	6	1280

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	53	24	7	3	3	6	4	85	7	155
2022	Ne fournit pas de services au public	57	22	6	4	2	5	4	87	6	1280

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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	65	22	7	2	1	0	3	90	3	155
2022	Ne fournit pas de services au public	71	20	5	2	1	0	1	92	3	1280
2020	Fournit des services au public	67	18	8	3	1	0	3	88	4	165
2020	Ne fournit pas de services au public	65	22	7	3	1	1	1	89	4	1389
2019	Fournit des services au public	58	19	16	1	1	1	3	81	2	208
2019	Ne fournit pas de services au public	64	22	9	2	1	1	2	87	4	1462

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	53	26	9	8	5	0	0	78	13	155
2022	Ne fournit pas de services au public	52	28	10	6	4	1	0	80	10	1280
2020	Fournit des services au public	52	28	10	7	3	1	0	80	10	166
2020	Ne fournit pas de services au public	49	30	9	7	4	0	0	80	10	1388
2019	Fournit des services au public	45	28	10	11	6	1	0	73	17	209
2019	Ne fournit pas de services au public	48	30	10	7	4	0	1	78	11	1463
2018	Fournit des services au public	42	32	12	8	5	0	0	75	13	147
2018	Ne fournit pas de services au public	42	34	11	8	4	1	1	77	12	1362

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	60	18	12	5	4	1	1	79	9	155
2022	Ne fournit pas de services au public	68	17	6	3	3	1	1	87	6	1280
2020	Fournit des services au public	58	22	10	4	2	2	1	83	7	166
2020	Ne fournit pas de services au public	63	21	7	4	3	2	1	85	7	1385

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	58	19	12	6	3	0	1	79	9	155
2022	Ne fournit pas de services au public	61	24	7	4	3	0	0	87	7	1280
2020	Fournit des services au public	61	24	6	7	2	0	1	85	9	166
2020	Ne fournit pas de services au public	57	27	7	6	2	0	0	84	8	1387
2019	Fournit des services au public	47	28	10	11	4	0	0	76	15	208
2019	Ne fournit pas de services au public	54	28	8	7	3	0	0	82	10	1456
2018	Fournit des services au public	48	29	9	9	4	0	0	77	13	147
2018	Ne fournit pas de services au public	50	32	8	6	3	1	0	82	10	1362

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	75	19	2	2	0	0	2	96	2	155
2022	Ne fournit pas de services au public	82	12	2	1	1	0	1	96	2	1280

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	58	27	7	5	3	0	0	85	8	155
2022	Ne fournit pas de services au public	66	22	5	4	3	0	0	88	7	1280
2020	Fournit des services au public	68	20	3	5	4	0	1	89	8	167
2020	Ne fournit pas de services au public	66	21	6	5	2	0	0	87	7	1390
2019	Fournit des services au public	59	19	7	10	4	1	0	79	14	209
2019	Ne fournit pas de services au public	57	25	8	6	3	0	0	83	9	1461
2018	Fournit des services au public	53	28	9	5	5	0	0	81	10	147
2018	Ne fournit pas de services au public	54	26	9	6	4	0	0	80	10	1360

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	79	14	3	1	2	0	2	94	3	155
2022	Ne fournit pas de services au public	83	5	2	2	3	1	4	93	5	1280
2019	Fournit des services au public	76	11	2	4	5	0	3	89	9	209
2019	Ne fournit pas de services au public	80	7	4	2	3	0	3	90	5	1455

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La haute direction

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	32	14	1	3	6	0	81	5	155
2022	Ne fournit pas de services au public	43	28	10	6	3	9	0	79	10	1280
2020	Fournit des services au public	45	27	14	5	2	7	0	77	8	165
2020	Ne fournit pas de services au public	46	27	11	6	3	7	0	79	10	1389
2019	Fournit des services au public	42	26	13	11	2	6	1	72	14	209
2019	Ne fournit pas de services au public	40	30	12	9	4	6	0	74	14	1460
2018	Fournit des services au public	31	32	15	13	6	4	0	65	20	146
2018	Ne fournit pas de services au public	34	33	16	8	4	6	0	71	12	1366

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	30	14	10	6	3	0	70	16	155
2022	Ne fournit pas de services au public	36	33	14	10	5	3	0	70	15	1280
2020	Fournit des services au public	45	27	14	8	3	2	0	74	11	166
2020	Ne fournit pas de services au public	40	32	13	8	5	2	0	74	13	1387
2019	Fournit des services au public	39	27	15	12	5	2	1	67	18	208
2019	Ne fournit pas de services au public	33	33	14	11	6	2	0	67	18	1457
2018	Fournit des services au public	33	27	15	13	10	2	0	61	23	146
2018	Ne fournit pas de services au public	29	36	16	12	5	2	0	66	17	1363

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	27	30	16	20	4	4	0	59	24	155
2022	Ne fournit pas de services au public	23	33	16	15	7	6	0	60	23	1280
2020	Fournit des services au public	31	30	20	10	4	4	0	64	15	167
2020	Ne fournit pas de services au public	28	33	15	14	6	4	0	63	21	1385
2019	Fournit des services au public	23	36	17	16	6	3	1	61	22	207
2019	Ne fournit pas de services au public	21	32	18	15	9	4	0	56	25	1459
2018	Fournit des services au public	22	30	20	14	9	5	0	55	24	147
2018	Ne fournit pas de services au public	18	32	21	17	8	5	0	53	25	1362

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	25	35	16	11	13	1	0	60	24	155
2022	Ne fournit pas de services au public	24	32	15	16	10	3	0	58	27	1280
2020	Fournit des services au public	27	31	18	13	10	2	0	59	23	167
2020	Ne fournit pas de services au public	26	35	13	16	9	2	0	62	25	1390
2019	Fournit des services au public	18	33	14	23	10	1	1	52	34	208
2019	Ne fournit pas de services au public	18	31	17	20	11	3	0	50	32	1461
2018	Fournit des services au public	18	36	15	17	12	2	0	55	30	147
2018	Ne fournit pas de services au public	15	33	18	20	11	2	0	50	31	1367

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	30	19	4	4	4	0	72	8	155
2022	Ne fournit pas de services au public	34	32	18	5	2	7	2	73	8	1280
2020	Fournit des services au public	41	34	13	4	2	3	1	79	7	166
2020	Ne fournit pas de services au public	37	27	15	6	3	9	2	73	10	1386
2019	Fournit des services au public	40	22	18	9	5	6	1	66	15	208
2019	Ne fournit pas de services au public	34	26	17	7	3	10	2	69	12	1465

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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	45	35	13	3	4	1	80	7	155
2022	Ne fournit pas de services au public	39	42	8	8	3	0	82	10	1280
2020	Fournit des services au public	49	37	7	6	2	0	85	8	167
2020	Ne fournit pas de services au public	43	41	8	6	2	0	84	8	1387
2019	Fournit des services au public	42	40	9	8	2	0	81	10	208
2019	Ne fournit pas de services au public	40	39	10	8	3	1	79	11	1463
2018	Fournit des services au public	43	36	13	6	2	0	79	8	145
2018	Ne fournit pas de services au public	38	40	13	7	2	0	79	9	1358

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	23	38	18	11	8	1	1	63	19	155
2022	Ne fournit pas de services au public	21	39	15	15	7	2	0	61	23	1280
2020	Fournit des services au public	30	41	14	13	2	0	0	71	15	167
2020	Ne fournit pas de services au public	27	39	15	13	5	1	0	67	18	1387
2019	Fournit des services au public	19	37	20	16	8	1	0	56	24	208
2019	Ne fournit pas de services au public	20	36	18	18	7	1	0	57	25	1454

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	52	30	10	4	2	0	1	83	6	155
2022	Ne fournit pas de services au public	52	31	9	4	2	1	1	85	6	1280
2020	Fournit des services au public	52	31	9	5	1	1	1	84	7	167
2020	Ne fournit pas de services au public	54	31	7	3	2	1	1	87	5	1389
2019	Fournit des services au public	52	33	8	6	1	1	1	86	6	207
2019	Ne fournit pas de services au public	58	28	8	4	2	1	0	87	6	1460
2018	Fournit des services au public	50	32	11	3	4	1	0	82	7	146
2018	Ne fournit pas de services au public	52	33	8	3	2	1	1	86	5	1360

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	56	29	8	1	3	2	1	88	3	155
2022	Ne fournit pas de services au public	56	31	7	2	2	1	0	89	4	1280
2020	Fournit des services au public	56	32	10	0	1	1	0	89	1	167
2020	Ne fournit pas de services au public	56	31	9	3	1	1	0	87	4	1386
2019	Fournit des services au public	53	31	11	3	1	0	0	85	4	209
2019	Ne fournit pas de services au public	55	29	10	4	2	0	0	84	6	1460
2018	Fournit des services au public	49	27	13	6	4	1	0	77	10	145
2018	Ne fournit pas de services au public	49	33	12	4	2	0	0	83	5	1359

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	22	18	7	8	9	3	62	17	155
2022	Ne fournit pas de services au public	34	27	12	10	7	8	2	67	19	1280
2020	Fournit des services au public	34	22	17	8	4	12	3	65	15	166
2020	Ne fournit pas de services au public	34	26	14	10	6	9	2	66	18	1382
2019	Fournit des services au public	31	23	13	14	8	10	2	61	25	207
2019	Ne fournit pas de services au public	31	24	15	12	9	7	2	60	23	1463
2018	Fournit des services au public	26	20	19	15	11	8	1	50	29	146
2018	Ne fournit pas de services au public	26	27	16	13	9	8	1	58	24	1362

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	32	41	11	9	5	1	1	74	15	155
2022	Ne fournit pas de services au public	38	36	10	10	5	1	0	74	15	1280
2020	Fournit des services au public	42	35	10	9	4	0	0	77	13	166
2020	Ne fournit pas de services au public	38	35	12	8	5	1	0	74	14	1382
2019	Fournit des services au public	36	36	11	11	4	2	0	74	15	207
2019	Ne fournit pas de services au public	35	33	12	12	7	1	0	69	19	1459
2018	Fournit des services au public	31	32	15	10	9	2	1	65	20	143
2018	Ne fournit pas de services au public	31	35	14	12	7	1	0	67	19	1357

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	52	25	8	6	3	1	6	82	10	155
2022	Ne fournit pas de services au public	57	22	9	4	3	1	3	83	8	1280
2020	Fournit des services au public	54	24	13	2	2	1	3	82	4	167
2020	Ne fournit pas de services au public	60	23	8	3	3	0	2	85	6	1390
2019	Fournit des services au public	67	20	8	3	2	0	1	87	5	209
2019	Ne fournit pas de services au public	63	21	9	2	1	0	3	87	4	1462

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	46	23	16	6	3	1	5	73	10	155
2022	Ne fournit pas de services au public	63	20	8	3	2	1	2	86	5	1280
2020	Fournit des services au public	60	22	6	4	3	1	3	86	8	166
2020	Ne fournit pas de services au public	63	21	10	3	1	0	2	86	4	1389
2019	Fournit des services au public	62	21	9	3	2	0	3	86	5	208
2019	Ne fournit pas de services au public	60	22	10	3	2	1	3	85	5	1458

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	75	5	8	1	2	3	6	87	4	155
2022	Ne fournit pas de services au public	79	7	3	2	2	4	4	94	3	1280
2020	Fournit des services au public	79	6	4	1	1	3	6	93	3	166
2020	Ne fournit pas de services au public	83	6	4	1	2	2	2	94	3	1385
2019	Fournit des services au public	83	4	6	1	1	3	3	92	2	207
2019	Ne fournit pas de services au public	82	6	4	1	1	2	3	94	3	1455

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	75	8	4	1	2	0	9	92	3	155
2022	Ne fournit pas de services au public	81	5	2	1	1	1	9	96	2	1280
2020	Fournit des services au public	77	9	1	1	2	4	6	95	3	167
2020	Ne fournit pas de services au public	83	7	2	1	0	1	5	96	1	1386
2019	Fournit des services au public	86	4	2	0	1	1	6	97	1	208
2019	Ne fournit pas de services au public	84	4	2	0	1	1	8	97	1	1456

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	35	33	10	13	5	2	1	70	19	155
2022	Ne fournit pas de services au public	39	32	7	10	9	1	2	73	20	1280
2020	Fournit des services au public	38	29	13	10	7	1	2	70	17	167
2020	Ne fournit pas de services au public	36	32	12	10	8	1	1	69	18	1387
2019	Fournit des services au public	30	33	12	12	10	2	2	65	22	209
2019	Ne fournit pas de services au public	36	30	12	10	10	1	2	67	20	1458
2018	Fournit des services au public	28	24	12	17	15	4	1	54	33	143
2018	Ne fournit pas de services au public	33	29	13	14	10	1	1	63	24	1359

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	36	44	12	2	1	4	83	4	155
2022	Ne fournit pas de services au public	45	39	9	4	2	1	85	6	1280
2020	Fournit des services au public	41	33	16	5	2	2	76	7	167
2020	Ne fournit pas de services au public	40	42	9	5	2	2	84	7	1386
2019	Fournit des services au public	30	49	12	5	2	2	81	7	208
2019	Ne fournit pas de services au public	37	43	11	5	2	1	81	8	1464
2018	Fournit des services au public	35	34	19	5	5	2	71	10	145
2018	Ne fournit pas de services au public	36	40	15	5	3	1	77	8	1360

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	56	31	8	1	3	2	88	4	155
2022	Ne fournit pas de services au public	56	33	5	2	2	1	90	5	1280
2020	Fournit des services au public	55	29	8	3	2	2	86	6	166
2020	Ne fournit pas de services au public	55	32	6	4	2	1	88	5	1377
2019	Fournit des services au public	55	34	7	1	1	0	90	3	209
2019	Ne fournit pas de services au public	54	32	8	3	2	0	87	5	1454
2018	Fournit des services au public	62	21	9	4	4	0	83	8	144
2018	Ne fournit pas de services au public	58	30	8	2	1	1	89	4	1362

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d'œuvre diversifiée est constituée de personnes présentant une variété d'identités, d'habiletés, d'antécédents, de cultures, de compétences, de points de vue et d'expériences.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	55	29	8	1	4	3	1	87	5	155
2022	Ne fournit pas de services au public	49	35	7	4	1	4	1	88	5	1280
2020	Fournit des services au public	57	25	10	4	2	1	1	84	6	166
2020	Ne fournit pas de services au public	56	28	8	3	1	3	1	87	4	1384
2019	Fournit des services au public	65	26	7	0	0	1	0	92	1	207
2019	Ne fournit pas de services au public	64	24	6	2	1	2	0	91	3	1457
2018	Fournit des services au public	65	19	10	2	3	2	0	85	5	143
2018	Ne fournit pas de services au public	60	26	8	2	1	2	1	88	3	1362

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en donnant accès à une formation sur la lutte contre le racisme et en faisant part des ressources et des outils d’apprentissage autodirigé sur la lutte contre le racisme qui sont disponibles. La lutte contre le racisme est l’opposition consciente aux théories, aux attitudes et aux gestes racistes. La lutte contre le racisme ne se borne pas simplement à être contre l’idée même du racisme. Cela consiste aussi à prendre des mesures de façon active pour s’y opposer.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	45	27	15	3	2	8	1	78	5	155
2022	Ne fournit pas de services au public	43	28	15	2	1	10	1	79	4	1280
2020	Fournit des services au public	52	22	15	4	1	4	2	78	6	167
2020	Ne fournit pas de services au public	45	26	13	5	2	9	1	79	7	1389

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	49	30	5	5	3	6	2	85	9	155
2022	Ne fournit pas de services au public	56	28	5	3	3	3	2	89	6	1280
2020	Fournit des services au public	60	27	5	1	1	4	1	92	3	167
2020	Ne fournit pas de services au public	59	24	6	4	2	3	2	87	7	1384

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	3	13	6	38	3	29	66	15	155
2022	Ne fournit pas de services au public	3	3	8	5	54	5	23	81	8	1280

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L'Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	25	14	17	3	4	31	7	63	10	155
2022	Ne fournit pas de services au public	15	15	17	3	4	41	4	56	13	1280

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	65	25	5	1	2	1	91	4	155
2022	Ne fournit pas de services au public	66	25	4	3	2	0	92	5	1280
2020	Fournit des services au public	69	23	4	3	1	0	92	4	167
2020	Ne fournit pas de services au public	67	24	4	2	1	0	92	4	1386
2019	Fournit des services au public	65	26	5	2	1	1	92	3	208
2019	Ne fournit pas de services au public	65	25	6	3	2	0	89	5	1458
2018	Fournit des services au public	66	23	3	4	2	0	90	7	144
2018	Ne fournit pas de services au public	64	26	7	2	1	0	90	3	1358

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	61	26	10	2	1	0	87	3	155
2022	Ne fournit pas de services au public	62	26	6	4	2	0	88	6	1280
2020	Fournit des services au public	67	21	8	2	1	1	89	3	164
2020	Ne fournit pas de services au public	65	23	6	3	1	0	89	5	1384
2019	Fournit des services au public	65	25	4	2	3	1	91	5	208
2019	Ne fournit pas de services au public	64	22	7	5	3	0	86	7	1456
2018	Fournit des services au public	57	29	9	0	4	0	87	4	145
2018	Ne fournit pas de services au public	63	23	9	3	1	0	87	4	1365

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	54	34	9	1	1	1	89	2	155
2022	Ne fournit pas de services au public	56	29	7	5	2	0	86	8	1280
2020	Fournit des services au public	64	23	8	3	2	0	87	5	165
2020	Ne fournit pas de services au public	61	27	6	4	2	0	88	6	1375
2019	Fournit des services au public	59	31	5	3	1	1	90	4	208
2019	Ne fournit pas de services au public	60	26	7	5	3	0	86	8	1458
2018	Fournit des services au public	57	29	6	5	3	0	86	8	145
2018	Ne fournit pas de services au public	58	27	9	4	1	0	86	6	1363

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	53	27	9	7	2	2	0	82	9	155
2022	Ne fournit pas de services au public	57	20	9	8	3	3	0	80	11	1280
2020	Fournit des services au public	63	20	9	2	4	1	0	84	6	167
2020	Ne fournit pas de services au public	60	21	9	5	3	2	0	83	8	1387
2019	Fournit des services au public	56	27	9	3	3	2	1	85	6	209
2019	Ne fournit pas de services au public	59	20	10	6	4	1	0	80	10	1461
2018	Fournit des services au public	52	25	12	4	6	1	0	78	10	145
2018	Ne fournit pas de services au public	58	21	11	6	3	1	0	80	9	1368

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Mobilité et maintien en poste

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Incertain (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	39	33	28	155
2022	Ne fournit pas de services au public	36	38	26	1280
2020	Fournit des services au public	23	45	31	166
2020	Ne fournit pas de services au public	25	44	31	1390
2019	Fournit des services au public	23	46	31	209
2019	Ne fournit pas de services au public	26	42	32	1465
2018	Fournit des services au public	24	41	35	147
2018	Ne fournit pas de services au public	26	45	29	1368

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage	Démographique	Oui, pour prendre ma retraite (%)	Oui, pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Oui, pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Oui, pour occuper un poste à l’extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Oui, fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Oui, autre Préciser autre raison (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	70	7	3	0	7	60
2022	Ne fournit pas de services au public	11	60	11	8	4	7	455
2020	Fournit des services au public	13	58	13	10	0	5	39
2020	Ne fournit pas de services au public	11	66	16	2	1	5	352
2019	Fournit des services au public	18	67	9	6	0	0	50
2019	Ne fournit pas de services au public	10	60	9	4	10	6	374
2018	Fournit des services au public	16	51	15	9	3	6	35
2018	Ne fournit pas de services au public	15	56	14	5	5	5	358

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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	9	91	155
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	1280
2020	Fournit des services au public	7	93	167
2020	Ne fournit pas de services au public	6	94	1387
2019	Fournit des services au public	8	92	209
2019	Ne fournit pas de services au public	8	92	1461
2018	Fournit des services au public	9	91	145
2018	Ne fournit pas de services au public	8	92	1363

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	33	67	15
2022	Ne fournit pas de services au public	49	51	100
2019	Fournit des services au public	53	47	17
2019	Ne fournit pas de services au public	48	52	127

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	65	35	15
2022	Ne fournit pas de services au public	54	46	100
2019	Fournit des services au public	45	55	17
2019	Ne fournit pas de services au public	59	41	127
2018	Fournit des services au public	61	39	14
2018	Ne fournit pas de services au public	51	49	108

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	6	94	100
2020	Fournit des services au public	0	100	12
2020	Ne fournit pas de services au public	10	90	84
2019	Fournit des services au public	0	100	17
2019	Ne fournit pas de services au public	5	95	127
2018	Fournit des services au public	0	100	14
2018	Ne fournit pas de services au public	12	88	108

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	100	100
2020	Fournit des services au public	100	12
2020	Ne fournit pas de services au public	100	84
2019	Fournit des services au public	100	17
2019	Ne fournit pas de services au public	100	127
2018	Fournit des services au public	100	14
2018	Ne fournit pas de services au public	100	108

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	100
2019	Fournit des services au public	0	100	17
2019	Ne fournit pas de services au public	6	94	127
2018	Fournit des services au public	0	100	14
2018	Ne fournit pas de services au public	4	96	108

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	9	91	15
2022	Ne fournit pas de services au public	2	98	100
2020	Fournit des services au public	0	100	12
2020	Ne fournit pas de services au public	0	100	84
2019	Fournit des services au public	0	100	17
2019	Ne fournit pas de services au public	0	100	127

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	100

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	33	67	15
2022	Ne fournit pas de services au public	22	78	100
2020	Fournit des services au public	43	57	12
2020	Ne fournit pas de services au public	37	63	84
2019	Fournit des services au public	31	69	17
2019	Ne fournit pas de services au public	33	67	127

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	29	71	15
2022	Ne fournit pas de services au public	29	71	100
2019	Fournit des services au public	35	65	17
2019	Ne fournit pas de services au public	35	65	127

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	21	79	15
2022	Ne fournit pas de services au public	46	54	100
2019	Fournit des services au public	37	63	17
2019	Ne fournit pas de services au public	50	50	127
2018	Fournit des services au public	45	55	14
2018	Ne fournit pas de services au public	45	55	109

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	29	71	15
2022	Ne fournit pas de services au public	34	66	100
2019	Fournit des services au public	37	63	17
2019	Ne fournit pas de services au public	45	55	127

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	21	79	15
2022	Ne fournit pas de services au public	26	74	100
2018	Fournit des services au public	48	52	14
2018	Ne fournit pas de services au public	34	66	109

Question 59f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	46	54	15
2022	Ne fournit pas de services au public	47	53	100
2020	Fournit des services au public	39	61	12
2020	Ne fournit pas de services au public	53	47	84
2019	Fournit des services au public	35	65	17
2019	Ne fournit pas de services au public	50	50	127
2018	Fournit des services au public	47	53	14
2018	Ne fournit pas de services au public	48	52	109

Question 59g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	66	15
2022	Ne fournit pas de services au public	21	79	100
2019	Fournit des services au public	29	71	17
2019	Ne fournit pas de services au public	35	65	127
2018	Fournit des services au public	37	63	14
2018	Ne fournit pas de services au public	31	69	109

Question 59h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	1	99	100
2020	Fournit des services au public	0	100	12
2020	Ne fournit pas de services au public	0	100	84
2019	Fournit des services au public	0	100	17
2019	Ne fournit pas de services au public	0	100	127

Question 59i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	100
2018	Fournit des services au public	37	63	14
2018	Ne fournit pas de services au public	12	88	109

Question 59j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	100
2020	Fournit des services au public	0	100	12
2020	Ne fournit pas de services au public	15	85	84
2018	Fournit des services au public	0	100	14
2018	Ne fournit pas de services au public	8	92	109

Question 59k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	51	49	15
2022	Ne fournit pas de services au public	49	51	100
2019	Fournit des services au public	49	51	17
2019	Ne fournit pas de services au public	47	53	127
2018	Fournit des services au public	45	55	14
2018	Ne fournit pas de services au public	41	59	109

Question 59l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	6	94	15
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	100

Question 59m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	37	63	15
2022	Ne fournit pas de services au public	23	77	100
2019	Fournit des services au public	0	100	17
2019	Ne fournit pas de services au public	12	88	127

Question 60a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	48	52	15
2022	Ne fournit pas de services au public	56	44	100
2020	Fournit des services au public	39	61	12
2020	Ne fournit pas de services au public	56	44	84
2019	Fournit des services au public	65	35	17
2019	Ne fournit pas de services au public	61	39	127
2018	Fournit des services au public	58	42	14
2018	Ne fournit pas de services au public	55	45	109

Question 60b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	26	74	100
2018	Fournit des services au public	45	55	14
2018	Ne fournit pas de services au public	27	73	109

Question 60c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	22	78	15
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	100
2020	Fournit des services au public	0	100	12
2020	Ne fournit pas de services au public	13	87	84
2019	Fournit des services au public	0	100	17
2019	Ne fournit pas de services au public	13	87	127

Question 60d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	100

Question 60e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	9	91	100
2019	Fournit des services au public	0	100	17
2019	Ne fournit pas de services au public	10	90	127

Question 60f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	100

Question 60g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	9	91	100

Question 60h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	66	15
2022	Ne fournit pas de services au public	12	88	100
2020	Fournit des services au public	0	100	12
2020	Ne fournit pas de services au public	17	83	84

Question 60i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	29	71	15
2022	Ne fournit pas de services au public	27	73	100

Question 61a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	13	87	90
2018	Fournit des services au public	0	100	10
2018	Ne fournit pas de services au public	11	89	106

Question 61b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	45	55	15
2022	Ne fournit pas de services au public	32	68	90

Question 61c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	90

Question 61d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	3	97	90
2018	Fournit des services au public	0	100	10
2018	Ne fournit pas de services au public	9	91	106

Question 61e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	18	82	90

Question 61f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	17	83	15
2022	Ne fournit pas de services au public	13	87	90

Question 61g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	85	15
2022	Ne fournit pas de services au public	15	85	90
2018	Fournit des services au public	0	100	10
2018	Ne fournit pas de services au public	20	80	106

Question 61h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	15
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	90

Question 61i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	30	70	15
2022	Ne fournit pas de services au public	15	85	90
2018	Fournit des services au public	0	100	10
2018	Ne fournit pas de services au public	12	88	106

Question 61j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	76	15
2022	Ne fournit pas de services au public	22	78	90

Question 61k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	90

Question 61l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	18	82	15
2022	Ne fournit pas de services au public	37	63	90

Question 61m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	90

Question 61n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	60	15
2022	Ne fournit pas de services au public	49	51	90

Question 61o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	90

Question 61p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	30	70	15
2022	Ne fournit pas de services au public	12	88	90
2018	Fournit des services au public	0	100	10
2018	Ne fournit pas de services au public	9	91	106

Question 62. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	15	12	7	5	32	10	59	21	155
2022	Ne fournit pas de services au public	19	17	9	7	5	35	8	63	21	1280
2020	Fournit des services au public	27	13	16	6	4	27	7	60	16	167
2020	Ne fournit pas de services au public	23	15	13	6	3	32	8	63	15	1388
2019	Fournit des services au public	23	22	15	5	8	21	6	61	18	209
2019	Ne fournit pas de services au public	24	15	15	7	4	27	8	59	18	1464
2018	Fournit des services au public	24	17	17	9	10	19	5	54	24	147
2018	Ne fournit pas de services au public	21	18	18	6	4	27	6	57	16	1363

Question 63. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	27	10	4	4	10	1	80	9	155
2022	Ne fournit pas de services au public	43	32	9	5	2	9	1	83	8	1280
2020	Fournit des services au public	45	25	13	3	3	8	2	78	7	167
2020	Ne fournit pas de services au public	42	30	12	4	3	9	1	80	7	1388
2019	Fournit des services au public	45	27	14	4	3	6	1	78	7	209
2019	Ne fournit pas de services au public	45	28	13	4	3	6	1	78	8	1459
2018	Fournit des services au public	38	32	17	3	6	3	0	73	9	147
2018	Ne fournit pas de services au public	40	29	15	6	2	7	1	75	9	1362

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Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants?: la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience, et l’état de personne graciée.

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Question 64. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	155
2022	Ne fournit pas de services au public	6	94	1280
2020	Fournit des services au public	6	94	166
2020	Ne fournit pas de services au public	5	95	1387
2019	Fournit des services au public	4	96	208
2019	Ne fournit pas de services au public	4	96	1463
2018	Fournit des services au public	6	94	147
2018	Ne fournit pas de services au public	5	95	1365

Question 65a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	23	77	15
2022	Ne fournit pas de services au public	39	61	75

Question 65b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	82	18	15
2022	Ne fournit pas de services au public	75	25	75

Question 65c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	75

Question 65d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	100	75
2020	Fournit des services au public	100	10
2020	Ne fournit pas de services au public	100	65

Question 65e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	75

Question 65f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	75
2020	Fournit des services au public	0	100	10
2020	Ne fournit pas de services au public	0	100	65

Question 65g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	17	83	15
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	75

Question 66a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	22	78	15
2022	Ne fournit pas de services au public	24	76	70
2020	Fournit des services au public	0	100	10
2020	Ne fournit pas de services au public	25	75	65

Question 66b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	85	15
2022	Ne fournit pas de services au public	20	80	70

Question 66c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	23	77	15
2022	Ne fournit pas de services au public	17	83	70
2020	Fournit des services au public	0	100	10
2020	Ne fournit pas de services au public	14	86	65

Question 66d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	70

Question 66e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	54	46	15
2022	Ne fournit pas de services au public	33	67	70

Question 66f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	76	15
2022	Ne fournit pas de services au public	30	70	70
2020	Fournit des services au public	48	52	10
2020	Ne fournit pas de services au public	47	53	65

Question 66g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	70

Question 66h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	7	93	70

Question 66i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	2	98	70

Question 66j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	15
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	70

Question 66k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	70
2020	Fournit des services au public	0	100	10
2020	Ne fournit pas de services au public	0	100	65

Question 66l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	15	85	70

Question 66m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	100	70
2020	Fournit des services au public	100	10
2020	Ne fournit pas de services au public	100	65

Question 66n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	17	83	15
2022	Ne fournit pas de services au public	14	86	70
2020	Fournit des services au public	0	100	10
2020	Ne fournit pas de services au public	10	90	65

Question 67a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	62	15
2022	Ne fournit pas de services au public	31	69	70

Question 67b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	15
2022	Ne fournit pas de services au public	13	87	70

Question 67c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	70
2020	Fournit des services au public	0	100	10
2020	Ne fournit pas de services au public	11	89	65

Question 67d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	9	91	70

Question 67e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	7	93	70

Question 67f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	70

Question 67g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	70

Question 67h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	17	83	15
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	70
2020	Fournit des services au public	0	100	10
2020	Ne fournit pas de services au public	10	90	65

Question 67i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	52	48	15
2022	Ne fournit pas de services au public	52	48	70

Question 68a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	7	93	70

Question 68b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	10
2022	Ne fournit pas de services au public	24	76	70

Question 68c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	10
2022	Ne fournit pas de services au public	7	93	70

Question 68d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	70

Question 68e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	10
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	70

Question 68f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	10
2022	Ne fournit pas de services au public	3	97	70

Question 68g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	22	78	10
2022	Ne fournit pas de services au public	21	79	70

Question 68h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	10
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	70

Question 68i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	13	87	70

Question 68j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	24	76	70

Question 68k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	9	91	10
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	70

Question 68l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	33	67	10
2022	Ne fournit pas de services au public	41	59	70

Question 68m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	70

Question 68n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	49	51	10
2022	Ne fournit pas de services au public	63	37	70

Question 68o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	70

Question 68p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	28	72	10
2022	Ne fournit pas de services au public	9	91	70

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	15	11	3	5	38	9	64	15	155
2022	Ne fournit pas de services au public	21	18	11	3	2	39	6	71	10	1280
2020	Fournit des services au public	28	11	20	3	2	32	4	60	9	166
2020	Ne fournit pas de services au public	24	16	13	3	2	36	7	69	8	1385
2019	Fournit des services au public	26	18	18	3	2	26	9	67	6	209
2019	Ne fournit pas de services au public	26	13	17	4	2	31	7	63	9	1461
2018	Fournit des services au public	26	14	25	4	5	23	3	54	12	145
2018	Ne fournit pas de services au public	22	16	19	3	2	32	6	61	8	1360

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	46	32	10	3	3	5	1	83	7	155
2022	Ne fournit pas de services au public	44	32	9	3	2	9	1	85	5	1280
2020	Fournit des services au public	45	27	15	2	2	7	1	79	4	167
2020	Ne fournit pas de services au public	44	29	11	3	2	9	1	82	5	1387
2019	Fournit des services au public	51	24	12	2	1	9	1	84	3	208
2019	Ne fournit pas de services au public	49	25	12	4	2	7	1	81	6	1461
2018	Fournit des services au public	41	32	15	4	5	3	0	76	9	145
2018	Ne fournit pas de services au public	43	29	14	3	2	9	1	79	5	1365

Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race:

Question 71. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Ne fournit pas de services au public	0	0	24	13	22	41	0	0	59	15
2020	Ne fournit pas de services au public	0	0	13	19	56	13	0	0	86	16

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Stress et bien-être

Question 72a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	26	16	6	8	1	0	69	14	155
2022	Ne fournit pas de services au public	39	30	15	7	8	0	1	70	15	1275
2020	Fournit des services au public	48	24	11	6	9	1	2	73	16	166
2020	Ne fournit pas de services au public	44	27	14	8	6	0	0	71	15	1388
2019	Fournit des services au public	36	25	18	7	13	0	1	62	20	209
2019	Ne fournit pas de services au public	29	29	19	11	11	0	1	58	22	1460
2018	Fournit des services au public	46	25	18	5	5	0	1	72	10	145
2018	Ne fournit pas de services au public	37	31	17	8	7	0	1	68	15	1364

Question 72b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	20	26	25	14	14	1	0	46	28	150
2022	Ne fournit pas de services au public	24	33	23	11	8	0	1	58	19	1280
2020	Fournit des services au public	27	29	22	10	10	1	0	56	21	166
2020	Ne fournit pas de services au public	28	29	23	12	7	0	0	57	20	1386
2019	Fournit des services au public	29	29	21	12	9	0	0	59	21	209
2019	Ne fournit pas de services au public	28	34	21	12	6	0	0	62	17	1458
2018	Fournit des services au public	19	32	28	12	9	0	0	51	21	145
2018	Ne fournit pas de services au public	24	33	26	11	6	0	1	57	17	1365

Question 72c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	31	35	17	11	5	0	1	67	16	155
2022	Ne fournit pas de services au public	40	33	14	7	4	0	2	75	10	1275
2020	Fournit des services au public	38	30	18	8	5	1	1	69	13	164
2020	Ne fournit pas de services au public	44	29	16	7	4	0	1	73	11	1382
2019	Fournit des services au public	41	29	19	7	3	0	1	70	11	206
2019	Ne fournit pas de services au public	43	30	17	6	3	0	1	74	9	1451
2018	Fournit des services au public	31	36	20	6	7	1	0	67	13	146
2018	Ne fournit pas de services au public	39	31	18	8	3	0	1	71	11	1356

Question 72d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	18	18	20	17	26	1	1	36	44	155
2022	Ne fournit pas de services au public	19	23	23	17	16	0	1	43	34	1275
2020	Fournit des services au public	22	23	25	16	13	1	0	46	29	166
2020	Ne fournit pas de services au public	26	25	23	14	11	0	1	52	25	1379
2019	Fournit des services au public	19	24	25	15	16	1	0	44	31	209
2019	Ne fournit pas de services au public	22	26	23	16	11	0	1	49	28	1453
2018	Fournit des services au public	19	30	25	15	11	0	0	49	26	144
2018	Ne fournit pas de services au public	21	27	27	15	9	0	0	49	24	1357

Question 72e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	50	20	9	7	8	1	4	74	16	155
2022	Ne fournit pas de services au public	58	22	9	4	2	0	4	84	6	1280
2020	Fournit des services au public	56	18	12	6	5	1	2	76	11	165
2020	Ne fournit pas de services au public	57	22	11	5	2	0	2	81	8	1379
2019	Fournit des services au public	61	21	5	6	2	1	5	87	8	205
2019	Ne fournit pas de services au public	61	23	8	3	2	0	3	87	5	1457
2018	Fournit des services au public	56	25	10	4	2	0	3	83	7	144
2018	Ne fournit pas de services au public	60	23	9	4	1	0	3	85	5	1363

Question 72f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	28	15	7	11	0	1	67	19	155
2022	Ne fournit pas de services au public	42	29	15	7	7	0	1	71	14	1275
2020	Fournit des services au public	34	28	17	15	6	1	1	62	21	165
2020	Ne fournit pas de services au public	37	27	19	9	7	0	0	65	16	1387
2019	Fournit des services au public	50	26	14	6	4	0	0	76	10	209
2019	Ne fournit pas de services au public	45	30	14	7	4	0	0	75	11	1456
2018	Fournit des services au public	46	28	18	4	4	0	0	74	8	144
2018	Ne fournit pas de services au public	43	30	16	7	4	0	0	73	11	1361

Question 72g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	36	32	18	7	5	1	1	69	12	155
2022	Ne fournit pas de services au public	42	32	15	5	5	0	1	75	10	1275
2020	Fournit des services au public	40	29	16	9	4	1	0	70	14	165
2020	Ne fournit pas de services au public	39	33	17	7	4	0	0	72	11	1386
2019	Fournit des services au public	38	37	15	6	3	0	0	75	10	209
2019	Ne fournit pas de services au public	38	34	18	6	4	0	0	72	10	1460
2018	Fournit des services au public	32	33	23	7	4	1	0	66	11	147
2018	Ne fournit pas de services au public	33	36	19	8	3	1	0	70	11	1363

Question 72h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	26	31	25	12	4	0	1	58	16	155
2022	Ne fournit pas de services au public	25	37	20	11	6	0	1	63	17	1275
2020	Fournit des services au public	30	32	21	9	7	1	1	63	16	165
2020	Ne fournit pas de services au public	31	33	20	11	4	0	0	65	15	1388
2019	Fournit des services au public	28	39	18	11	4	0	0	67	15	208
2019	Ne fournit pas de services au public	27	36	22	9	5	0	0	63	14	1461
2018	Fournit des services au public	25	36	20	13	6	0	0	61	19	147
2018	Ne fournit pas de services au public	26	37	22	11	5	0	0	62	16	1360

Question 72i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	36	27	19	9	8	1	0	64	17	155
2022	Ne fournit pas de services au public	34	32	18	9	7	0	1	66	16	1280
2020	Fournit des services au public	33	30	21	9	5	1	0	63	15	167
2020	Ne fournit pas de services au public	35	31	18	10	5	0	0	67	15	1385
2019	Fournit des services au public	36	31	17	12	3	0	0	67	15	208
2019	Ne fournit pas de services au public	31	32	21	10	6	0	0	64	16	1461
2018	Fournit des services au public	33	28	23	11	4	1	0	61	15	145
2018	Ne fournit pas de services au public	29	34	21	11	5	0	0	63	16	1361

Question 72j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	28	15	10	4	0	0	71	14	155
2022	Ne fournit pas de services au public	53	24	11	6	4	0	1	78	10	1275
2020	Fournit des services au public	49	27	13	5	5	1	1	76	11	167
2020	Ne fournit pas de services au public	52	26	12	7	3	0	0	78	10	1379
2019	Fournit des services au public	48	26	14	8	3	1	1	75	11	207
2019	Ne fournit pas de services au public	50	26	11	7	5	0	0	77	12	1460

Question 72k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	54	30	9	3	2	1	2	86	5	155
2022	Ne fournit pas de services au public	53	28	10	4	4	0	1	82	8	1280
2020	Fournit des services au public	26	29	20	13	11	1	0	56	24	166
2020	Ne fournit pas de services au public	28	33	22	11	5	0	0	62	16	1389

Question 72l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	39	29	15	10	5	1	1	69	16	155
2022	Ne fournit pas de services au public	37	31	19	7	5	0	1	69	11	1275
2020	Fournit des services au public	32	34	21	7	5	1	1	67	12	166
2020	Ne fournit pas de services au public	36	34	18	9	3	0	0	70	12	1387
2019	Fournit des services au public	42	33	16	7	2	0	0	75	9	208
2019	Ne fournit pas de services au public	38	33	17	8	2	0	1	72	11	1452
2018	Fournit des services au public	34	34	19	9	3	0	0	69	12	146
2018	Ne fournit pas de services au public	31	35	21	9	3	0	0	67	12	1353

Question 72m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	53	21	12	4	5	0	4	78	9	150
2022	Ne fournit pas de services au public	59	22	10	4	4	0	2	82	8	1275
2020	Fournit des services au public	47	25	19	3	6	1	1	72	9	164
2020	Ne fournit pas de services au public	50	27	13	5	3	0	1	78	9	1378
2019	Fournit des services au public	60	22	7	6	4	0	0	83	10	208
2019	Ne fournit pas de services au public	58	20	11	6	4	0	1	79	10	1452
2018	Fournit des services au public	60	18	13	4	5	0	1	78	9	145
2018	Ne fournit pas de services au public	55	20	11	8	4	0	1	76	12	1354

Question 72n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	52	23	16	3	4	0	2	76	8	155
2022	Ne fournit pas de services au public	51	32	11	4	2	0	1	84	6	1275
2020	Fournit des services au public	34	29	23	8	5	1	0	64	13	165
2020	Ne fournit pas de services au public	35	35	17	8	4	0	0	70	12	1375

Question 72o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	74	13	6	1	2	0	5	91	3	155
2022	Ne fournit pas de services au public	80	8	2	1	1	1	7	95	2	1275
2020	Fournit des services au public	73	16	5	1	2	1	2	92	3	165
2020	Ne fournit pas de services au public	78	11	4	2	1	0	4	93	3	1380
2019	Fournit des services au public	83	7	6	1	1	0	4	93	1	207
2019	Ne fournit pas de services au public	80	9	3	1	1	0	6	94	3	1454
2018	Fournit des services au public	71	15	8	3	1	0	3	88	4	147
2018	Ne fournit pas de services au public	78	10	5	2	2	0	3	91	4	1357

Question 72p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	75	10	6	3	2	1	3	89	5	155
2022	Ne fournit pas de services au public	80	8	3	1	2	1	4	93	3	1275
2020	Fournit des services au public	85	4	5	1	3	1	2	92	4	165
2020	Ne fournit pas de services au public	84	7	3	1	2	0	2	94	3	1382
2019	Fournit des services au public	80	11	4	2	1	0	1	92	3	209
2019	Ne fournit pas de services au public	79	10	6	2	2	0	2	91	4	1459
2018	Fournit des services au public	76	11	5	2	3	0	3	90	4	145
2018	Ne fournit pas de services au public	78	12	4	2	2	0	2	92	4	1358

Question 72q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	66	22	7	2	0	0	3	91	2	155
2022	Ne fournit pas de services au public	72	18	4	2	2	0	2	93	3	1280
2020	Fournit des services au public	73	14	8	2	1	1	1	88	4	166
2020	Ne fournit pas de services au public	75	17	5	1	1	0	1	93	2	1379
2019	Fournit des services au public	65	24	7	3	1	0	0	89	4	209
2019	Ne fournit pas de services au public	66	24	6	2	1	0	1	91	3	1460
2018	Fournit des services au public	62	26	7	3	1	0	1	88	4	147
2018	Ne fournit pas de services au public	62	26	8	2	1	0	0	89	3	1364

Question 72r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	69	16	6	3	3	0	3	88	6	155
2022	Ne fournit pas de services au public	74	14	5	3	3	0	2	89	6	1280
2020	Fournit des services au public	72	15	6	3	3	1	0	87	7	164
2020	Ne fournit pas de services au public	73	14	7	3	2	0	1	88	5	1382
2019	Fournit des services au public	66	18	8	5	2	0	1	85	7	209
2019	Ne fournit pas de services au public	66	17	9	5	2	0	1	84	7	1453
2018	Fournit des services au public	58	27	5	4	6	0	1	86	10	147
2018	Ne fournit pas de services au public	63	20	9	5	3	0	0	83	8	1365

Question 72s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personnes relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	68	8	3	1	0	0	19	95	1	155
2022	Ne fournit pas de services au public	68	10	3	1	1	0	17	94	2	1275
2020	Fournit des services au public	68	9	2	2	1	1	17	94	3	165
2020	Ne fournit pas de services au public	69	10	3	1	1	0	16	94	2	1384
2019	Fournit des services au public	68	10	3	1	1	0	17	95	1	208
2019	Ne fournit pas de services au public	64	11	4	1	0	0	20	93	2	1441
2018	Fournit des services au public	67	10	1	2	0	0	21	97	2	144
2018	Ne fournit pas de services au public	58	12	5	1	0	0	24	92	2	1352

Question 72t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. un membre du public, personne d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	70	12	8	3	0	1	5	88	3	155
2022	Ne fournit pas de services au public	81	11	2	1	1	0	4	95	2	1270
2020	Fournit des services au public	69	18	8	1	1	1	2	90	3	167
2020	Ne fournit pas de services au public	81	11	3	1	0	0	4	95	1	1383
2019	Fournit des services au public	76	16	4	1	0	0	2	94	1	206
2019	Ne fournit pas de services au public	78	11	3	1	0	0	5	95	2	1455
2018	Fournit des services au public	74	17	5	0	0	0	4	94	0	145
2018	Ne fournit pas de services au public	77	14	3	0	0	0	5	96	1	1362

Question 72u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	85	6	3	2	0	1	4	95	2	155
2022	Ne fournit pas de services au public	87	6	2	1	1	0	2	96	2	1280
2020	Fournit des services au public	83	11	2	1	2	1	0	95	2	166
2020	Ne fournit pas de services au public	85	9	3	1	1	0	1	96	2	1386
2019	Fournit des services au public	87	9	2	1	0	0	1	98	1	209
2019	Ne fournit pas de services au public	86	6	3	2	1	0	1	94	3	1455
2018	Fournit des services au public	84	9	2	2	2	0	1	94	4	147
2018	Ne fournit pas de services au public	86	7	2	1	1	0	2	95	2	1367

Question 72v. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	63	22	9	1	1	0	4	88	3	155
2022	Ne fournit pas de services au public	61	23	9	3	2	0	2	85	6	1280
2020	Fournit des services au public	52	21	15	8	2	1	2	74	11	167
2020	Ne fournit pas de services au public	57	24	12	4	2	0	1	82	6	1385
2019	Fournit des services au public	66	27	5	1	0	0	1	93	1	209
2019	Ne fournit pas de services au public	63	25	7	3	1	0	1	89	4	1459
2018	Fournit des services au public	59	24	13	3	0	0	1	84	3	147
2018	Ne fournit pas de services au public	61	25	9	3	1	0	1	88	4	1364

Question 73. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	13	33	40	8	5	1	46	13	155
2022	Ne fournit pas de services au public	13	40	33	10	3	0	54	13	1280
2020	Fournit des services au public	17	31	38	10	4	1	48	13	167
2020	Ne fournit pas de services au public	18	36	31	11	3	0	54	15	1386
2019	Fournit des services au public	24	37	26	11	2	0	61	13	209
2019	Ne fournit pas de services au public	22	38	31	8	1	0	61	9	1464
2018	Fournit des services au public	18	40	28	5	8	0	59	13	147
2018	Ne fournit pas de services au public	23	38	29	8	2	0	61	10	1364

Question 74. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	16	40	24	13	0	36	24	155
2022	Ne fournit pas de services au public	7	17	38	24	14	0	38	24	1275
2020	Fournit des services au public	7	23	36	19	13	1	33	30	167
2020	Ne fournit pas de services au public	9	17	35	26	13	0	39	26	1385
2019	Fournit des services au public	8	14	37	28	13	0	41	22	209
2019	Ne fournit pas de services au public	5	15	36	27	16	0	44	21	1459
2018	Fournit des services au public	9	14	36	25	16	0	41	23	146
2018	Ne fournit pas de services au public	5	14	37	29	15	0	44	19	1359

Question 75. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	48	30	13	5	4	1	79	8	155
2022	Ne fournit pas de services au public	40	41	9	6	2	2	82	8	1280
2020	Fournit des services au public	51	33	7	5	2	2	86	7	166
2020	Ne fournit pas de services au public	52	34	8	3	1	2	87	5	1385
2019	Fournit des services au public	46	33	11	4	2	5	83	6	207
2019	Ne fournit pas de services au public	41	38	12	5	2	2	81	7	1463
2018	Fournit des services au public	46	27	16	4	4	3	76	8	146
2018	Ne fournit pas de services au public	41	40	11	4	1	3	84	5	1363

Question 76. En général, comment est votre santé mentale?
Année du sondage	Démographique	Excellente (%)	Très bonne (%)	Bonne (%)	Passable (%)	Mauvaise (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	31	43	10	1	155
2022	Ne fournit pas de services au public	17	34	31	15	3	1280

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	67	21	6	3	1	2	0	90	4	155
2022	Ne fournit pas de services au public	70	19	5	2	1	2	1	91	4	1280
2020	Fournit des services au public	67	20	7	2	2	2	1	89	4	167
2020	Ne fournit pas de services au public	63	21	8	3	2	3	0	87	5	1383

Question 78. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	62	18	8	7	5	1	81	11	155
2022	Ne fournit pas de services au public	58	23	6	7	5	1	82	11	1280
2020	Fournit des services au public	55	24	7	8	5	1	80	13	167
2020	Ne fournit pas de services au public	50	27	8	9	5	1	78	14	1383

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	66	24	3	3	3	1	90	6	155
2022	Ne fournit pas de services au public	71	20	4	3	2	1	91	5	1280
2020	Fournit des services au public	65	25	4	2	3	1	91	5	166
2020	Ne fournit pas de services au public	65	22	6	4	2	0	87	7	1381

Question 80. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	36	41	15	3	4	1	78	7	155
2022	Ne fournit pas de services au public	40	40	8	8	3	1	81	11	1280
2020	Fournit des services au public	47	31	13	3	5	1	79	8	167
2020	Ne fournit pas de services au public	46	32	12	6	3	1	79	9	1387
2019	Fournit des services au public	39	39	8	9	3	2	79	13	209
2019	Ne fournit pas de services au public	39	36	13	7	3	1	76	11	1460
2018	Fournit des services au public	42	28	16	4	7	3	72	12	147
2018	Ne fournit pas de services au public	36	38	14	8	2	2	76	10	1366

Question 82. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	25	59	3	10	3	0	0	84	13	30
2022	Ne fournit pas de services au public	26	50	10	11	2	1	0	77	13	365
2020	Fournit des services au public	41	42	10	5	0	0	2	85	5	44
2020	Ne fournit pas de services au public	33	49	6	9	2	0	1	83	11	366
2019	Fournit des services au public	54	34	4	6	2	0	0	88	8	45
2019	Ne fournit pas de services au public	30	45	11	7	2	3	2	79	10	383

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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 83. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	21	79	9999	9999	155
2022	Ne fournit pas de services au public	12	88	9999	9999	1280
2020	Fournit des services au public	11	89	9999	9999	167
2020	Ne fournit pas de services au public	9	91	9999	9999	1385
2019	Fournit des services au public	11	89	9999	9999	208
2019	Ne fournit pas de services au public	10	90	9999	9999	1463

Question 84. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l’objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Une incapacité s’entend d’une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, d’un trouble d’apprentissage ou de la communication ou d’une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non, et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Dans ce contexte, un obstacle est un élément – de nature physique, structurelle, technologique, socioéconomique ou culturelle, ou lié à l’information, aux communications, aux attitudes ou aux mentalités – qui nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	51	49	9999	9999	30
2022	Ne fournit pas de services au public	55	45	9999	9999	160
2020	Fournit des services au public	56	44	9999	9999	18
2020	Ne fournit pas de services au public	60	40	9999	9999	119

Question 85. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	85	15	30
2022	Ne fournit pas de services au public	82	18	160
2020	Fournit des services au public	88	12	17
2020	Ne fournit pas de services au public	84	16	119
2019	Fournit des services au public	92	8	24
2019	Ne fournit pas de services au public	83	17	157

Question 86. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	49	36	7	4	3	0	0	86	7	25
2022	Ne fournit pas de services au public	53	32	2	6	5	1	1	86	11	130
2020	Fournit des services au public	67	27	0	7	0	0	0	93	7	15
2020	Ne fournit pas de services au public	49	36	5	8	1	1	0	86	9	100
2019	Fournit des services au public	75	18	0	7	0	0	0	93	7	21
2019	Ne fournit pas de services au public	43	40	5	10	1	0	1	84	12	129

Question 87. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	62	24	5	2	2	3	3	91	4	155
2022	Ne fournit pas de services au public	64	25	4	2	1	2	3	93	3	1280
2020	Fournit des services au public	64	23	5	3	1	2	2	91	4	167
2020	Ne fournit pas de services au public	62	24	6	2	1	2	2	90	4	1389

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Rémunération

Question 88. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Incertain (%)	Ne s'applique pas (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	12	70	17	2	155
2022	Ne fournit pas de services au public	18	57	22	2	1280
2020	Fournit des services au public	24	55	20	1	167
2020	Ne fournit pas de services au public	32	46	22	1	1390

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 89. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	77	23	20
2022	Ne fournit pas de services au public	55	45	240
2020	Fournit des services au public	35	65	40
2020	Ne fournit pas de services au public	42	58	447

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 90. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	22	17	32	12	12	0	5	41	25	20
2022	Ne fournit pas de services au public	18	28	8	19	20	3	4	49	42	240
2020	Fournit des services au public	18	19	13	17	31	0	3	38	49	40
2020	Ne fournit pas de services au public	20	26	12	21	18	0	3	48	40	446

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	16	13	16	17	16	0	22	38	42	20
2022	Ne fournit pas de services au public	9	15	7	9	18	7	35	41	47	240
2020	Fournit des services au public	10	14	3	24	28	3	18	31	66	40
2020	Ne fournit pas de services au public	13	14	11	15	15	2	29	39	45	447

Question 92. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	54	9	8	1	5	5	18	81	8	155
2022	Ne fournit pas de services au public	54	13	7	3	4	3	16	83	9	1280
2020	Fournit des services au public	55	11	9	6	6	3	10	77	13	165
2020	Ne fournit pas de services au public	57	16	8	4	4	2	9	83	9	1389
2019	Fournit des services au public	58	14	6	7	9	2	4	77	17	207
2019	Ne fournit pas de services au public	51	17	10	6	7	1	9	75	14	1458
2018	Fournit des services au public	63	7	9	8	5	0	8	77	14	147
2018	Ne fournit pas de services au public	59	15	7	5	4	1	9	82	10	1363

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Travail hybride

Question 94. En générale, lequel des énoncés suivants décrit le mieux le pourcentage de temps que vous consacrez à travailler dans un bureau du gouvernement du Canada?
Année du sondage	Démographique	20% (1 jour sur 5) (%)	40% (2 jours sur 5) (%)	60% (3 jours sur 5) (%)	80% (4 jours sur 5) (%)	Autre Veuillez préciser (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	43	17	19	5	110
2022	Ne fournit pas de services au public	14	29	28	24	5	735

Question 95. Lorsque vous travaillez dans un bureau du gouvernement du Canada, y travaillez-vous habituellement les mêmes jours de la semaine?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	89	11	135
2022	Ne fournit pas de services au public	86	14	1200

Question 96a. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Assister à des réunions
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	57	135
2022	Ne fournit pas de services au public	53	47	1195

Question 96b. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Participer à des activités favorisant l’esprit d’équipe
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	55	45	135
2022	Ne fournit pas de services au public	59	41	1195

Question 96c. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Collaborer à des projets avec des collègues (p. ex. remue-méninges)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	53	47	135
2022	Ne fournit pas de services au public	65	35	1195

Question 96d. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Travailler avec des intervenants ou des clients
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	35	65	135
2022	Ne fournit pas de services au public	47	53	1195

Question 96e. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus d’accueil et d’intégration des employé(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	36	64	135
2022	Ne fournit pas de services au public	50	50	1195

Question 96f. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus de départ des employé(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	81	135
2022	Ne fournit pas de services au public	27	73	1195

Question 96g. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser des travaux individuels
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	26	74	135
2022	Ne fournit pas de services au public	35	65	1195

Question 96h. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser d’autres tâches administratives (p. ex. tâches liées aux ressources humaines, aux finances et à la sécurité)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	27	73	135
2022	Ne fournit pas de services au public	22	78	1195

Question 96i. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aborder des sujets délicats
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	51	49	135
2022	Ne fournit pas de services au public	74	26	1195

Question 96j. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Formation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	20	80	135
2022	Ne fournit pas de services au public	20	80	1195

Question 96k. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	4	96	135
2022	Ne fournit pas de services au public	6	94	1195

Question 96l. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aucune de ces réponses
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	135
2022	Ne fournit pas de services au public	7	93	1195

Question 97. Le fait d’avoir la flexibilité de choisir l’endroit où je travaille me permet d’avoir un meilleur équilibre travail-vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	80	8	4	2	1	0	5	93	2	135
2022	Ne fournit pas de services au public	71	13	5	1	2	0	8	91	4	1200

Question 98. Je crains de rater des possibilités d’emploi si je ne travaille pas sur place à un site du gouvernement du Canada aussi souvent que d’autres.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	15	16	14	33	3	9	54	28	135
2022	Ne fournit pas de services au public	12	20	13	13	28	3	11	48	37	1200

Question 99. Je crois que les membres de l’équipe qui assistent virtuellement aux réunions se sentent moins inclus que ceux qui y assistent en personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	13	19	18	12	29	7	3	46	35	135
2022	Ne fournit pas de services au public	14	27	16	12	24	4	3	39	44	1200

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Date de modification :: 2019-03-01

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 pour Centre de la sécurité des télécommunications Canada selon la Question 113. Occupez-vous un poste où vous devez fournir des services directement au public dans le cadre de vos fonctions régulières?

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources