Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 pour Conseil de recherches en sciences naturelles et en génie selon la Question 120. À quel groupe racial vous identifiez-vous?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 56 35 2 7 0 0 0 90 7 70
2022 Non racisé, population non autochtone 46 47 2 4 1 0 0 93 5 270
2022 Noir 55 45 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 59 26 8 8 0 0 0 84 8 20
2022 Latino / Latina / Latinx 59 41 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 72 21 0 7 0 0 0 93 7 10

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 81 11 5 2 0 1 0 93 2 70
2022 Non racisé, population non autochtone 74 19 2 3 1 1 0 95 3 270
2022 Noir 77 11 12 0 0 0 0 88 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 80 20 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 91 9 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 76 7 11 0 0 7 0 88 0 10

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 52 29 10 5 0 0 4 85 5 70
2022 Non racisé, population non autochtone 53 31 8 4 1 0 2 86 6 270
2022 Noir 45 32 17 0 0 0 6 82 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 49 37 13 0 0 0 0 87 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 71 19 0 9 0 0 0 91 9 10
2022 Moyen-oriental 61 18 7 7 0 0 7 85 8 10

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 45 38 5 10 3 0 0 83 12 70
2022 Non racisé, population non autochtone 44 40 9 5 1 0 0 84 7 270
2022 Noir 43 39 7 5 6 0 0 82 11 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 45 44 0 7 4 0 0 89 11 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 18 12 19 0 0 0 69 19 10
2022 Moyen-oriental 67 33 0 0 0 0 0 100 0 10

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 54 29 13 1 1 0 1 84 3 70
2022 Non racisé, population non autochtone 57 34 5 2 1 0 1 92 3 265
2022 Noir 43 22 24 6 0 0 5 69 6 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 67 21 12 0 0 0 0 88 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 53 47 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 61 25 7 0 7 0 0 86 7 10

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 61 23 9 4 3 0 0 84 7 70
2022 Non racisé, population non autochtone 66 21 6 5 2 0 0 88 7 270
2022 Noir 43 35 11 0 11 0 0 78 11 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 66 15 12 7 0 0 0 81 7 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 50 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 86 7 7 0 0 0 0 93 0 10

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 43 45 7 4 0 0 0 88 4 70
2022 Non racisé, population non autochtone 49 37 7 5 2 0 0 86 7 270
2022 Noir 24 76 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 47 42 11 0 0 0 0 89 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 40 41 10 9 0 0 0 81 9 10
2022 Moyen-oriental 52 34 14 0 0 0 0 86 0 10

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 29 9 9 0 0 0 82 9 70
2022 Non racisé, population non autochtone 47 33 7 8 4 0 0 81 12 270
2022 Noir 64 24 6 6 0 0 0 89 6 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 49 36 0 16 0 0 0 84 16 20
2022 Latino / Latina / Latinx 62 19 10 9 0 0 0 81 9 10
2022 Moyen-oriental 42 41 17 0 0 0 0 83 0 10

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 42 42 11 5 0 0 0 84 5 70
2022 Non racisé, population non autochtone 42 46 6 5 1 0 0 88 6 270
2022 Noir 30 52 13 5 0 0 0 82 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 46 34 7 13 0 0 0 81 13 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 40 10 0 0 0 0 90 0 10
2022 Moyen-oriental 56 28 17 0 0 0 0 83 0 10

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 49 45 3 3 0 0 0 94 3 70
2022 Non racisé, population non autochtone 61 34 3 1 1 0 0 95 2 270
2022 Noir 30 59 11 0 0 0 0 89 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 53 36 0 11 0 0 0 89 11 20
2022 Latino / Latina / Latinx 69 31 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 58 42 0 0 0 0 0 100 0 10

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 46 36 8 8 1 0 0 83 9 70
2022 Non racisé, population non autochtone 50 36 6 6 3 0 0 86 8 270
2022 Noir 38 40 22 0 0 0 0 78 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 40 45 0 16 0 0 0 84 16 20
2022 Latino / Latina / Latinx 60 31 0 0 9 0 0 91 9 10
2022 Moyen-oriental 51 42 7 0 0 0 0 93 0 10

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 59 31 8 0 1 0 0 90 1 70
2022 Non racisé, population non autochtone 60 30 6 2 1 0 0 91 3 270
2022 Noir 67 33 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 51 38 11 0 0 0 0 89 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 81 19 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 48 36 16 0 0 0 0 84 0 10

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 42 14 1 2 0 0 83 4 70
2022 Non racisé, population non autochtone 45 37 9 5 3 0 0 83 8 270
2022 Noir 49 35 11 5 0 0 0 84 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 37 46 12 0 4 0 0 84 4 20
2022 Latino / Latina / Latinx 40 31 19 0 9 0 0 72 9 10
2022 Moyen-oriental 23 50 27 0 0 0 0 73 0 10

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 48 30 14 6 1 0 0 79 7 70
2022 Non racisé, population non autochtone 48 35 10 6 1 0 0 83 7 270
2022 Noir 59 20 11 10 0 0 0 79 10 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 41 44 15 0 0 0 0 85 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 19 22 0 9 0 0 69 9 10
2022 Moyen-oriental 47 28 25 0 0 0 0 75 0 10

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 51 34 11 4 1 0 0 84 5 70
2022 Non racisé, population non autochtone 50 35 8 6 1 0 0 85 7 265
2022 Noir 43 41 10 5 0 0 0 84 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 60 25 7 8 0 0 0 85 8 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 41 0 0 9 0 0 91 9 10
2022 Moyen-oriental 45 48 7 0 0 0 0 93 0 10

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 34 12 1 0 0 0 87 1 70
2022 Non racisé, population non autochtone 53 36 5 4 2 0 0 89 5 270
2022 Noir 48 41 6 5 0 0 0 89 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 46 43 11 0 0 0 0 89 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 70 12 18 0 0 0 0 82 0 10
2022 Moyen-oriental 56 30 14 0 0 0 0 86 0 10

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 43 37 8 6 6 0 0 80 13 70
2022 Non racisé, population non autochtone 44 36 12 6 2 0 0 80 8 270
2022 Noir 43 30 10 11 7 0 0 72 18 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 48 35 5 8 4 0 0 83 12 20
2022 Latino / Latina / Latinx 21 51 28 0 0 0 0 72 0 10
2022 Moyen-oriental 51 42 0 7 0 0 0 93 7 10

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 5 7 35 31 13 2 7 48 13 70
2022 Non racisé, population non autochtone 6 17 35 26 14 0 2 41 24 270
2022 Noir 5 12 32 41 5 0 5 49 18 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 8 4 30 29 22 0 8 56 12 20
2022 Moyen-oriental 0 0 40 34 14 11 0 55 0 10

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 1 9 40 21 16 3 9 42 12 70
2022 Non racisé, population non autochtone 5 22 36 22 13 1 1 36 27 265
2022 Noir 0 5 42 37 11 5 0 50 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 0 10 22 26 26 0 16 62 11 20
2022 Latino / Latina / Latinx 12 20 18 19 19 0 11 43 37 10
2022 Moyen-oriental 0 7 67 0 8 11 7 10 8 10

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 1 4 28 29 26 5 7 63 6 70
2022 Non racisé, population non autochtone 4 11 32 29 23 0 1 52 16 270
2022 Noir 5 0 27 42 21 5 0 66 6 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 0 0 17 27 38 5 12 79 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 0 19 50 10 9 0 11 22 22 10
2022 Moyen-oriental 0 7 28 30 24 11 0 60 8 10

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 10 11 15 32 22 3 7 60 23 70
2022 Non racisé, population non autochtone 7 19 31 17 22 1 2 40 28 270
2022 Noir 23 5 9 38 20 5 0 62 29 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 8 4 22 20 38 0 8 64 13 20
2022 Latino / Latina / Latinx 0 22 19 38 9 0 11 54 25 10
2022 Moyen-oriental 0 17 0 41 24 11 7 79 21 10

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 9 8 40 13 21 4 6 37 18 70
2022 Non racisé, population non autochtone 9 19 28 21 17 3 2 40 30 265
2022 Noir 18 10 31 9 23 7 0 35 31 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 8 9 32 12 32 0 8 47 18 20
2022 Latino / Latina / Latinx 0 12 49 18 9 0 11 31 14 10
2022 Moyen-oriental 10 0 50 7 21 11 0 32 11 10

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 1 10 33 24 21 4 7 50 12 70
2022 Non racisé, population non autochtone 5 21 35 26 11 1 1 38 26 265
2022 Noir 0 5 27 25 29 10 5 63 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 0 0 33 35 24 0 8 64 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 12 28 20 19 9 0 11 32 46 10
2022 Moyen-oriental 0 10 42 16 21 11 0 42 11 10

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 1 9 38 25 16 4 7 46 12 70
2022 Non racisé, population non autochtone 2 18 37 27 13 0 2 41 21 270
2022 Noir 0 5 25 43 17 5 5 67 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 0 9 38 16 29 0 8 49 10 20
2022 Latino / Latina / Latinx 0 0 70 18 0 0 11 21 0 10
2022 Moyen-oriental 0 10 42 16 14 18 0 37 12 10
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Mon unité de travail

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 27 34 14 4 1 14 7 76 6 70
2022 Non racisé, population non autochtone 38 26 12 4 2 9 9 77 8 265
2022 Noir 19 18 9 11 0 37 5 65 19 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 37 26 25 0 4 9 0 69 4 20
2022 Latino / Latina / Latinx 21 40 20 9 0 10 0 68 10 10
2022 Moyen-oriental 31 44 7 0 0 7 11 92 0 10

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 66 18 8 5 2 0 0 85 8 70
2022 Non racisé, population non autochtone 68 22 5 3 2 0 0 90 5 265
2022 Noir 62 16 16 5 0 0 0 78 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 77 8 4 7 4 0 0 85 10 20
2022 Latino / Latina / Latinx 40 41 10 0 9 0 0 81 9 10
2022 Moyen-oriental 76 24 0 0 0 0 0 100 0 10

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 70 21 5 1 2 0 0 92 4 70
2022 Non racisé, population non autochtone 76 19 2 1 1 0 0 95 3 265
2022 Noir 69 26 5 0 0 0 0 95 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 74 16 7 0 4 0 0 90 4 20
2022 Latino / Latina / Latinx 61 20 0 10 9 0 0 81 19 10
2022 Moyen-oriental 82 18 0 0 0 0 0 100 0 10

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 58 33 6 0 2 0 0 92 2 70
2022 Non racisé, population non autochtone 61 29 6 3 1 1 0 90 4 265
2022 Noir 69 21 11 0 0 0 0 89 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 65 25 7 0 4 0 0 90 4 20
2022 Latino / Latina / Latinx 30 61 0 0 9 0 0 91 9 10
2022 Moyen-oriental 66 34 0 0 0 0 0 100 0 10

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 29 38 13 8 2 9 1 74 11 70
2022 Non racisé, population non autochtone 51 31 5 2 2 4 5 91 4 270
2022 Noir 20 42 11 23 0 5 0 64 25 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 32 26 13 4 7 18 0 71 14 20
2022 Latino / Latina / Latinx 42 29 20 9 0 0 0 71 9 10
2022 Moyen-oriental 24 51 7 0 0 11 6 92 0 10

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 45 8 9 5 9 1 76 16 70
2022 Non racisé, population non autochtone 48 33 6 2 1 4 6 90 4 265
2022 Noir 16 50 11 5 14 5 0 69 20 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 24 39 4 8 7 18 0 77 18 20
2022 Latino / Latina / Latinx 21 50 20 9 0 0 0 71 9 10
2022 Moyen-oriental 32 34 7 9 0 11 6 80 12 10
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 42 36 7 4 2 0 9 86 7 70
2022 Non racisé, population non autochtone 65 22 6 2 2 0 3 90 4 270
2022 Noir 46 34 13 7 0 0 0 80 7 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 37 37 8 4 7 0 8 80 12 20
2022 Latino / Latina / Latinx 60 22 9 9 0 0 0 82 9 10
2022 Moyen-oriental 30 42 0 0 0 0 29 100 0 10

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 48 36 9 3 2 0 2 86 5 70
2022 Non racisé, population non autochtone 57 25 9 6 3 0 0 82 9 270
2022 Noir 49 35 6 11 0 0 0 83 11 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 41 34 15 0 4 0 7 80 4 20
2022 Latino / Latina / Latinx 49 42 0 0 9 0 0 91 9 10
2022 Moyen-oriental 58 34 8 0 0 0 0 92 0 10

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 60 25 5 5 1 4 0 89 6 70
2022 Non racisé, population non autochtone 63 22 8 3 3 0 1 86 6 265
2022 Noir 53 24 5 11 0 6 0 82 12 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 66 24 4 0 0 7 0 96 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 69 0 22 0 9 0 0 69 9 10
2022 Moyen-oriental 70 30 0 0 0 0 0 100 0 10

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 59 27 9 3 1 0 1 87 4 70
2022 Non racisé, population non autochtone 62 26 7 4 1 0 0 88 5 265
2022 Noir 45 44 6 5 0 0 0 89 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 60 25 15 0 0 0 0 85 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 69 12 10 0 9 0 0 81 9 10
2022 Moyen-oriental 59 26 8 0 0 0 8 92 0 10

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 63 26 7 0 0 2 1 93 0 70
2022 Non racisé, population non autochtone 79 14 2 1 1 2 1 96 2 270
2022 Noir 71 23 5 0 0 0 0 95 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 56 38 7 0 0 0 0 93 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 81 10 9 0 0 0 0 91 0 10
2022 Moyen-oriental 40 35 7 0 0 11 7 92 0 10

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 28 11 5 2 0 0 81 8 70
2022 Non racisé, population non autochtone 65 24 5 4 3 0 0 88 7 270
2022 Noir 54 24 11 11 0 0 0 78 11 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 45 33 14 4 4 0 0 78 8 20
2022 Latino / Latina / Latinx 69 0 22 0 9 0 0 69 9 10
2022 Moyen-oriental 68 26 7 0 0 0 0 93 0 10

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 84 11 2 0 0 0 2 98 0 70
2022 Non racisé, population non autochtone 90 7 1 1 0 0 0 98 1 270
2022 Noir 88 12 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 85 8 0 0 0 0 8 100 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 71 9 19 0 0 0 0 81 0 10
2022 Moyen-oriental 100 0 0 0 0 0 0 100 0 10
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La haute direction

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 46 38 5 0 0 9 2 94 0 70
2022 Non racisé, population non autochtone 50 32 7 3 2 6 0 87 6 270
2022 Noir 33 47 13 0 0 7 0 86 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 61 25 0 0 0 14 0 100 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 71 29 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 37 56 0 0 0 7 0 100 0 10

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 43 11 3 0 6 0 85 4 70
2022 Non racisé, population non autochtone 38 39 12 5 3 3 0 80 8 270
2022 Noir 30 44 19 0 0 7 0 80 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 44 31 11 0 0 14 0 87 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 62 38 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 30 54 16 0 0 0 0 84 0 10

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 42 18 5 0 8 2 75 5 70
2022 Non racisé, population non autochtone 29 38 15 9 4 5 1 71 13 265
2022 Noir 23 46 15 8 0 7 0 74 9 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 31 30 21 4 0 14 0 71 5 20
2022 Latino / Latina / Latinx 43 47 10 0 0 0 0 90 0 10
2022 Moyen-oriental 23 50 20 0 0 7 0 78 0 10

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 48 12 12 0 4 0 75 13 70
2022 Non racisé, population non autochtone 26 44 12 13 2 3 0 72 16 270
2022 Noir 15 63 9 14 0 0 0 77 14 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 25 27 18 16 0 14 0 61 18 20
2022 Latino / Latina / Latinx 31 59 10 0 0 0 0 90 0 10
2022 Moyen-oriental 40 46 7 8 0 0 0 86 8 10

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 67 18 12 0 2 1 0 85 2 70
2022 Non racisé, population non autochtone 60 26 9 2 1 1 0 88 3 270
2022 Noir 64 20 17 0 0 0 0 83 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 69 11 9 0 8 4 0 83 8 20
2022 Latino / Latina / Latinx 62 38 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 82 7 11 0 0 0 0 89 0 10
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 45 51 4 0 0 0 0 96 0 70
2022 Non racisé, population non autochtone 37 48 12 2 1 0 0 85 3 265
2022 Noir 42 52 6 0 0 0 0 94 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 50 50 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 40 10 0 0 0 0 90 0 10
2022 Moyen-oriental 31 63 7 0 0 0 0 93 0 10

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 23 44 16 8 0 7 1 73 9 70
2022 Non racisé, population non autochtone 20 47 16 13 3 1 0 68 17 270
2022 Noir 18 38 16 10 0 12 5 68 12 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 30 40 24 0 0 6 0 75 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 30 41 19 10 0 0 0 71 10 10
2022 Moyen-oriental 14 72 7 0 0 7 0 93 0 10

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 33 32 16 11 2 4 2 69 14 70
2022 Non racisé, population non autochtone 39 39 12 5 1 2 1 81 7 270
2022 Noir 30 11 28 13 8 10 0 45 24 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 36 39 16 4 0 0 4 79 5 20
2022 Latino / Latina / Latinx 31 10 21 28 0 10 0 45 31 10
2022 Moyen-oriental 31 39 7 17 0 0 7 74 18 10

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 43 44 11 2 0 0 0 87 2 70
2022 Non racisé, population non autochtone 46 36 13 2 1 1 0 83 3 270
2022 Noir 38 35 28 0 0 0 0 72 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 45 55 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 52 29 10 9 0 0 0 81 9 10
2022 Moyen-oriental 37 48 8 7 0 0 0 86 7 10

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 24 22 26 3 5 16 5 58 10 70
2022 Non racisé, population non autochtone 28 28 15 9 5 14 2 66 17 270
2022 Noir 10 13 44 0 5 23 5 31 7 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 32 33 24 0 0 11 0 73 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 33 19 10 0 18 10 9 65 22 10
2022 Moyen-oriental 23 10 25 9 0 18 15 48 14 10

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 33 15 8 4 7 0 71 13 70
2022 Non racisé, population non autochtone 40 34 10 12 3 1 0 75 15 270
2022 Noir 34 21 24 9 0 11 0 62 10 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 26 43 9 0 10 13 0 79 11 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 30 9 10 0 0 0 81 10 10
2022 Moyen-oriental 37 48 0 7 7 0 0 86 14 10

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 54 17 6 6 6 4 6 80 13 70
2022 Non racisé, population non autochtone 46 26 14 5 3 1 5 76 9 270
2022 Noir 63 11 5 12 0 4 5 81 14 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 62 17 0 5 9 0 7 84 16 20
2022 Latino / Latina / Latinx 52 38 0 0 0 10 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 41 18 8 0 16 11 6 71 20 10

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 24 8 7 4 2 2 80 12 70
2022 Non racisé, population non autochtone 58 21 10 5 2 1 3 83 7 270
2022 Noir 56 34 0 6 0 0 5 94 6 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 57 19 5 13 6 0 0 76 19 20
2022 Latino / Latina / Latinx 52 28 9 10 0 0 0 81 10 10
2022 Moyen-oriental 39 28 9 0 7 11 6 81 8 10

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 69 14 1 2 4 8 2 92 7 70
2022 Non racisé, population non autochtone 81 6 2 1 1 1 7 95 2 265
2022 Noir 57 24 0 0 0 14 5 100 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 75 4 0 7 6 8 0 87 13 20
2022 Latino / Latina / Latinx 81 10 0 0 9 0 0 91 9 10
2022 Moyen-oriental 55 20 0 0 7 11 6 92 8 10

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 67 11 2 2 2 3 13 93 4 70
2022 Non racisé, population non autochtone 77 6 2 1 0 1 11 96 2 270
2022 Noir 81 5 0 0 0 4 9 100 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 66 12 0 5 6 0 10 88 12 20
2022 Latino / Latina / Latinx 62 9 9 0 0 0 20 88 0 10
2022 Moyen-oriental 41 20 7 0 0 11 20 89 0 10

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 26 16 13 12 2 0 59 25 70
2022 Non racisé, population non autochtone 26 36 11 16 8 1 2 63 25 270
2022 Noir 23 35 24 10 8 0 0 58 18 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 33 37 0 20 11 0 0 70 30 20
2022 Latino / Latina / Latinx 41 12 37 0 10 0 0 53 10 10
2022 Moyen-oriental 41 8 16 7 17 11 0 55 27 10

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 33 45 14 2 0 5 0 83 2 70
2022 Non racisé, population non autochtone 37 43 11 6 1 1 0 82 7 270
2022 Noir 20 65 16 0 0 0 0 84 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 49 25 15 0 0 11 0 83 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 31 31 38 0 0 0 0 62 0 10
2022 Moyen-oriental 21 72 7 0 0 0 0 93 0 10

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 57 36 7 0 0 0 0 93 0 70
2022 Non racisé, population non autochtone 54 33 6 3 1 2 0 90 4 270
2022 Noir 46 44 10 0 0 0 0 90 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 71 23 5 0 0 0 0 95 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 30 19 0 0 0 0 81 0 10
2022 Moyen-oriental 55 45 0 0 0 0 0 100 0 10

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d'œuvre diversifiée est constituée de personnes présentant une variété d'identités, d'habiletés, d'antécédents, de cultures, de compétences, de points de vue et d'expériences.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 39 11 6 2 4 0 80 8 70
2022 Non racisé, population non autochtone 40 41 9 3 1 6 0 86 4 265
2022 Noir 21 27 22 17 8 5 0 50 27 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 61 27 12 0 0 0 0 88 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 33 38 19 9 0 0 0 71 9 10
2022 Moyen-oriental 25 68 0 0 0 7 0 100 0 10

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en donnant accès à une formation sur la lutte contre le racisme et en faisant part des ressources et des outils d’apprentissage autodirigé sur la lutte contre le racisme qui sont disponibles. La lutte contre le racisme est l’opposition consciente aux théories, aux attitudes et aux gestes racistes. La lutte contre le racisme ne se borne pas simplement à être contre l’idée même du racisme. Cela consiste aussi à prendre des mesures de façon active pour s’y opposer.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 32 23 25 4 1 12 2 64 6 70
2022 Non racisé, population non autochtone 35 34 17 4 1 9 1 76 5 270
2022 Noir 17 21 31 7 6 18 0 46 15 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 49 18 15 4 0 14 0 78 5 20
2022 Latino / Latina / Latinx 33 38 20 9 0 0 0 71 9 10
2022 Moyen-oriental 34 9 33 0 0 17 6 57 0 10

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 29 29 20 4 5 10 4 67 10 70
2022 Non racisé, population non autochtone 53 33 5 2 1 3 3 92 3 270
2022 Noir 15 28 24 10 14 11 0 48 26 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 34 34 8 0 7 10 8 82 8 20
2022 Latino / Latina / Latinx 40 22 29 9 0 0 0 62 9 10
2022 Moyen-oriental 16 29 25 0 0 23 7 65 0 10

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 1 7 10 15 39 6 23 76 11 70
2022 Non racisé, population non autochtone 2 1 3 4 55 3 31 89 6 270
2022 Noir 0 14 15 30 37 0 5 70 14 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 0 7 8 4 49 18 15 79 10 20
2022 Latino / Latina / Latinx 9 10 0 9 42 0 30 73 27 10
2022 Moyen-oriental 0 0 19 11 22 0 48 63 0 10

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L'Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 20 11 14 8 1 42 4 57 17 70
2022 Non racisé, population non autochtone 12 19 23 1 3 36 5 53 8 270
2022 Noir 10 18 26 14 0 33 0 41 21 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 21 9 8 7 0 51 4 68 15 20
2022 Latino / Latina / Latinx 52 19 9 0 0 20 0 89 0 10
2022 Moyen-oriental 16 7 7 0 7 56 6 62 20 10

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 73 21 5 0 0 0 0 95 0 70
2022 Non racisé, population non autochtone 69 26 3 1 1 0 0 94 2 270
2022 Noir 57 38 6 0 0 0 0 94 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 82 12 7 0 0 0 0 93 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 81 19 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 83 17 0 0 0 0 0 100 0 10

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 77 11 5 7 0 0 0 89 7 70
2022 Non racisé, population non autochtone 63 28 5 2 2 0 0 91 4 270
2022 Noir 77 12 6 5 0 0 0 89 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 77 5 11 7 0 0 0 82 7 20
2022 Latino / Latina / Latinx 81 19 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 76 17 0 7 0 0 0 93 7 10

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 69 19 6 5 0 0 0 88 5 70
2022 Non racisé, population non autochtone 59 32 4 2 1 0 0 92 4 270
2022 Noir 57 33 6 5 0 0 0 89 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 72 15 7 7 0 0 0 87 7 20
2022 Latino / Latina / Latinx 81 19 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 76 7 17 0 0 0 0 83 0 10

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 60 14 14 3 1 8 0 81 5 70
2022 Non racisé, population non autochtone 56 25 9 5 3 1 1 83 8 270
2022 Noir 49 13 22 5 0 12 0 70 6 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 68 10 16 0 0 7 0 83 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 62 19 9 0 0 10 0 90 0 10
2022 Moyen-oriental 74 9 0 10 7 0 0 83 17 10
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Mobilité et maintien en poste

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 30 30 70
2022 Non racisé, population non autochtone 35 40 25 270
2022 Noir 36 20 45 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 63 22 15 20
2022 Latino / Latina / Latinx 30 31 39 10
2022 Moyen-oriental 43 57 0 10

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui, pour prendre ma retraite
(%)		 Oui, pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste à l’extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Oui, fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Oui, autre Préciser autre raison
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 44 28 0 26 3 30
2022 Non racisé, population non autochtone 15 56 14 3 9 3 90
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 0 50 28 0 23 0 15
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 9 91 70
2022 Non racisé, population non autochtone 6 94 270
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 0 100 20

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 44 56 15

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 56 44 15

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 15

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 15

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 17 83 15

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 15

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 15

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 15

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 43 57 15

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 62 38 15

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 41 59 15

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 47 53 15

Question 59f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 39 61 15

Question 59g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 22 78 15

Question 59h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 15

Question 59i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 5 95 15

Question 59j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 15

Question 59k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 51 49 15

Question 59l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 12 88 15

Question 59m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 19 81 15

Question 60a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 43 57 15

Question 60b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 26 74 15

Question 60c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 15 85 15

Question 60d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 15

Question 60e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 12 88 15

Question 60f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 15 85 15

Question 60g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 6 94 15

Question 60h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 15

Question 60i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 30 70 15

Question 61a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 15

Question 61b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 22 78 15

Question 61c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 15

Question 61d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 14 86 15

Question 61e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 7 93 15

Question 61f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 13 87 15

Question 61g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 15

Question 61h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 15

Question 61i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 21 79 15

Question 61j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 21 79 15

Question 61k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 13 87 15

Question 61l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 51 49 15

Question 61m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 15

Question 61n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 64 36 15

Question 61o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 15

Question 61p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 14 86 15

Question 62. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 12 13 1 1 39 17 65 5 70
2022 Non racisé, population non autochtone 11 16 11 4 1 45 12 62 12 270
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 27 4 16 0 0 42 11 66 0 20

Question 63. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 41 28 9 3 3 11 5 82 6 70
2022 Non racisé, population non autochtone 44 34 9 2 1 9 1 86 3 270
2022 Noir 40 28 5 5 0 16 6 87 7 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 43 13 12 4 6 15 8 72 12 20
2022 Latino / Latina / Latinx 52 29 0 0 9 10 0 90 10 10
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Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants?: la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience, et l’état de personne graciée.

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Question 64. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 92 70
2022 Non racisé, population non autochtone 4 96 270

Question 65a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 17 83 10

Question 65b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 73 27 10

Question 65c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 65d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 65e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 10

Question 65f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 65g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 10 90 10

Question 66a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 21 79 10

Question 66b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 10

Question 66c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 10

Question 66d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 18 82 10

Question 66e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 28 72 10

Question 66f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 40 60 10

Question 66g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 27 73 10

Question 66h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 11 89 10

Question 66i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 10

Question 66j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 19 81 10

Question 66k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 66l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 27 73 10

Question 66m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 66n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 29 71 10

Question 67a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 10

Question 67b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 24 76 10

Question 67c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 67d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 67e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 67f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 67g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 67h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 20 80 10

Question 67i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 47 53 10

Question 68a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 68b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 8 92 10

Question 68c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 68d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 24 76 10

Question 68e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 68f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 18 82 10

Question 68g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 68h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 68i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 68j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 68k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 10 90 10

Question 68l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 34 66 10

Question 68m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 68n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 73 27 10

Question 68o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 0 100 10

Question 68p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 10

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 12 14 2 1 43 10 63 7 70
2022 Non racisé, population non autochtone 15 15 11 2 1 46 10 69 6 270
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 26 9 5 7 0 46 8 74 14 20

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 34 34 16 0 1 11 4 80 1 70
2022 Non racisé, population non autochtone 43 37 8 1 1 7 2 89 3 270
2022 Noir 31 29 28 0 0 12 0 68 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 47 9 25 0 0 12 8 69 0 20
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Stress et bien-être

Question 72a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 23 11 5 5 0 3 78 10 70
2022 Non racisé, population non autochtone 55 29 9 3 4 0 1 84 7 270
2022 Noir 66 11 22 0 0 0 0 78 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 43 35 10 6 0 0 7 84 6 20
2022 Latino / Latina / Latinx 58 32 10 0 0 0 0 90 0 10
2022 Moyen-oriental 51 12 9 0 21 0 7 68 22 10

Question 72b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 22 35 18 8 12 2 2 60 21 70
2022 Non racisé, population non autochtone 15 28 31 15 10 0 0 43 25 265
2022 Noir 25 33 26 5 11 0 0 58 16 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 30 42 12 0 12 0 4 75 12 20
2022 Latino / Latina / Latinx 11 19 19 41 10 0 0 31 50 10
2022 Moyen-oriental 9 48 8 10 7 11 6 70 20 10

Question 72c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 44 19 22 5 4 0 6 68 9 70
2022 Non racisé, population non autochtone 26 39 21 7 6 0 0 66 13 265
2022 Noir 45 13 32 0 11 0 0 58 11 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 61 23 13 0 0 0 4 87 0 20
2022 Moyen-oriental 24 35 8 0 7 0 26 80 9 10

Question 72d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 25 31 17 10 11 0 6 59 23 70
2022 Non racisé, population non autochtone 19 28 24 20 7 1 0 48 27 265
2022 Noir 21 42 10 5 18 0 5 66 24 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 28 35 25 0 12 0 0 63 12 20
2022 Latino / Latina / Latinx 31 19 18 32 0 0 0 50 32 10
2022 Moyen-oriental 25 24 9 17 7 0 18 60 30 10

Question 72e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 60 13 7 6 5 0 8 80 12 70
2022 Non racisé, population non autochtone 51 26 10 5 4 0 4 80 10 270
2022 Noir 54 20 14 5 6 0 0 75 11 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 75 5 0 4 4 0 12 91 9 20
2022 Latino / Latina / Latinx 59 9 10 22 0 0 0 68 22 10
2022 Moyen-oriental 53 14 7 0 0 0 26 91 0 10

Question 72f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 25 20 9 8 0 1 63 17 70
2022 Non racisé, population non autochtone 36 29 19 9 6 0 1 66 15 270
2022 Noir 44 23 10 12 11 0 0 67 23 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 51 20 21 4 4 0 0 71 8 20
2022 Latino / Latina / Latinx 31 0 31 28 10 0 0 31 38 10
2022 Moyen-oriental 24 56 7 0 7 0 6 85 7 10

Question 72g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 42 37 16 1 0 2 1 82 2 70
2022 Non racisé, population non autochtone 37 35 17 6 4 0 1 73 10 265
2022 Noir 33 62 5 0 0 0 0 95 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 55 22 23 0 0 0 0 77 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 49 19 19 12 0 0 0 69 12 10
2022 Moyen-oriental 36 39 7 0 0 11 6 92 0 10

Question 72h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 38 38 12 4 6 0 2 78 10 70
2022 Non racisé, population non autochtone 31 32 22 8 7 0 0 63 15 270
2022 Noir 38 32 13 5 7 0 5 74 13 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 42 45 10 4 0 0 0 87 4 20
2022 Latino / Latina / Latinx 40 19 19 10 12 0 0 59 22 10
2022 Moyen-oriental 42 51 0 0 0 0 6 100 0 10

Question 72i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 46 32 15 1 1 0 4 81 3 70
2022 Non racisé, population non autochtone 38 35 15 6 4 0 0 74 10 265
2022 Noir 33 49 8 0 5 0 5 86 6 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 54 30 12 4 0 0 0 83 4 20
2022 Latino / Latina / Latinx 40 29 31 0 0 0 0 69 0 10
2022 Moyen-oriental 49 16 17 0 0 0 18 80 0 10

Question 72j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 29 7 6 0 0 4 86 6 70
2022 Non racisé, population non autochtone 54 22 11 6 5 0 1 78 11 265
2022 Noir 55 35 6 0 0 0 5 94 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 50 35 4 11 0 0 0 84 11 20
2022 Latino / Latina / Latinx 49 31 0 19 0 0 0 81 19 10
2022 Moyen-oriental 58 24 0 0 0 0 18 100 0 10

Question 72k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 43 23 20 2 4 0 7 71 7 70
2022 Non racisé, population non autochtone 43 32 12 11 1 0 0 75 12 270
2022 Noir 42 27 26 0 0 0 5 73 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 49 20 24 4 4 0 0 68 8 20
2022 Latino / Latina / Latinx 39 20 20 9 0 0 12 68 10 10
2022 Moyen-oriental 48 18 10 0 0 0 24 87 0 10

Question 72l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 33 32 25 2 6 0 1 66 8 70
2022 Non racisé, population non autochtone 31 38 19 8 3 0 0 69 12 270
2022 Noir 37 44 9 10 0 0 0 81 10 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 53 24 23 0 0 0 0 77 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 21 20 47 0 12 0 0 41 12 10
2022 Moyen-oriental 29 38 26 0 0 0 6 72 0 10

Question 72m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 63 16 10 0 1 0 10 88 1 70
2022 Non racisé, population non autochtone 62 22 8 3 2 0 2 86 6 265
2022 Noir 74 18 0 0 0 0 8 100 0 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 63 16 18 0 0 0 4 82 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 58 10 20 0 0 0 12 78 0 10
2022 Moyen-oriental 48 18 10 0 0 0 24 87 0 10

Question 72n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 47 28 17 2 1 0 4 78 4 70
2022 Non racisé, population non autochtone 36 37 19 6 3 0 0 73 8 265
2022 Noir 54 28 13 0 0 0 5 86 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 47 31 18 4 0 0 0 78 4 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 31 20 0 0 0 0 80 0 10
2022 Moyen-oriental 36 22 24 0 0 0 18 71 0 10

Question 72o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 69 15 7 0 0 0 9 93 0 70
2022 Non racisé, population non autochtone 73 13 3 1 0 0 10 96 1 265
2022 Noir 79 17 0 0 0 0 5 100 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 77 19 0 0 0 0 4 100 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 19 18 0 0 0 12 79 0 10
2022 Moyen-oriental 51 0 17 0 0 0 31 75 0 10

Question 72p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 73 12 5 0 1 2 7 94 1 70
2022 Non racisé, population non autochtone 83 6 3 1 1 0 6 95 3 270
2022 Noir 67 18 11 0 0 0 5 89 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 90 0 7 0 0 4 0 93 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 60 19 0 0 9 0 12 90 10 10
2022 Moyen-oriental 48 21 0 0 0 7 24 100 0 10

Question 72q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 73 16 2 1 0 0 7 96 1 70
2022 Non racisé, population non autochtone 70 22 4 2 0 0 2 93 3 265
2022 Noir 55 41 0 0 0 0 5 100 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 96 0 4 0 0 0 0 96 0 20
2022 Moyen-oriental 48 28 0 0 0 0 24 100 0 10

Question 72r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 74 14 4 1 1 0 5 93 3 70
2022 Non racisé, population non autochtone 72 16 6 3 2 0 1 88 5 265
2022 Noir 81 9 0 5 0 0 5 94 6 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 86 4 10 0 0 0 0 90 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 40 42 9 0 9 0 0 82 9 10
2022 Moyen-oriental 59 17 0 0 0 0 24 100 0 10

Question 72s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personnes relevant de moi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 69 21 0 0 0 0 9 100 0 70
2022 Non racisé, population non autochtone 60 16 1 2 1 0 20 95 3 265
2022 Noir 57 29 0 0 0 0 14 100 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 79 21 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 71 29 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 59 17 0 0 0 0 24 100 0 10

Question 72t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. un membre du public, personne d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 80 14 1 0 0 0 6 99 0 70
2022 Non racisé, population non autochtone 70 21 6 0 1 0 2 93 1 265
2022 Noir 90 5 0 0 0 0 5 100 0 15
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 77 23 0 0 0 0 0 100 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 62 28 10 0 0 0 0 90 0 10
2022 Moyen-oriental 66 10 0 0 0 0 24 100 0 10

Question 72u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 66 13 9 4 5 0 2 81 10 70
2022 Non racisé, population non autochtone 75 13 6 1 2 0 3 90 4 270
2022 Noir 62 14 5 6 8 0 5 80 15 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 73 4 13 0 10 0 0 77 10 20
2022 Latino / Latina / Latinx 72 0 19 9 0 0 0 72 9 10
2022 Moyen-oriental 45 31 8 10 0 0 6 81 11 10

Question 72v. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 44 33 15 3 3 0 1 78 7 70
2022 Non racisé, population non autochtone 46 31 15 4 2 0 2 79 6 270
2022 Noir 40 43 10 0 7 0 0 83 7 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 54 26 21 0 0 0 0 79 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 60 9 30 0 0 0 0 70 0 10
2022 Moyen-oriental 37 47 0 0 9 0 6 90 10 10

Question 73. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 33 35 14 1 0 0 50 15 70
2022 Non racisé, population non autochtone 13 33 38 13 4 0 0 46 16 270
2022 Noir 10 42 36 12 0 0 0 52 12 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 29 39 24 4 4 0 0 69 8 20
2022 Latino / Latina / Latinx 21 10 39 31 0 0 0 31 31 10
2022 Moyen-oriental 16 30 47 7 0 0 0 46 7 10

Question 74. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 7 15 32 28 18 0 0 46 22 70
2022 Non racisé, population non autochtone 5 16 41 26 13 0 0 38 21 265
2022 Noir 5 20 25 30 19 0 0 50 25 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 0 19 34 30 18 0 0 48 19 20
2022 Latino / Latina / Latinx 9 19 42 0 31 0 0 31 27 10
2022 Moyen-oriental 0 10 25 47 17 0 0 65 10 10

Question 75. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 42 34 10 5 0 8 0 83 6 70
2022 Non racisé, population non autochtone 43 43 9 3 1 1 0 87 4 270
2022 Noir 37 25 19 5 0 13 0 72 6 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 53 30 4 4 0 8 0 91 5 20
2022 Latino / Latina / Latinx 30 61 9 0 0 0 0 91 0 10
2022 Moyen-oriental 40 34 7 8 0 11 0 84 8 10

Question 76. En général, comment est votre santé mentale?
Année du sondage Démographique Excellente
(%)		 Très bonne
(%)		 Bonne
(%)		 Passable
(%)		 Mauvaise
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 10 33 31 14 12 70
2022 Non racisé, population non autochtone 9 30 42 14 4 270
2022 Noir 5 27 38 23 7 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 17 43 14 8 18 20
2022 Latino / Latina / Latinx 21 22 48 10 0 10
2022 Moyen-oriental 0 44 39 0 17 10

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 55 28 12 0 2 2 0 85 2 70
2022 Non racisé, population non autochtone 70 22 4 2 1 1 0 92 4 270
2022 Noir 37 39 19 0 5 0 0 75 5 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 69 23 4 0 4 0 0 92 4 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 28 21 0 0 0 0 79 0 10
2022 Moyen-oriental 58 24 7 0 0 11 0 92 0 10

Question 78. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 43 32 9 8 6 2 0 76 14 70
2022 Non racisé, population non autochtone 57 24 9 5 5 0 0 82 9 270
2022 Noir 29 36 16 6 14 0 0 65 19 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 48 38 0 11 4 0 0 86 14 20
2022 Latino / Latina / Latinx 40 39 9 0 12 0 0 79 12 10
2022 Moyen-oriental 49 17 23 0 0 11 0 75 0 10

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 53 40 3 3 1 0 0 93 4 70
2022 Non racisé, population non autochtone 68 20 5 3 3 1 0 89 6 270
2022 Noir 49 40 0 11 0 0 0 89 11 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 57 40 0 0 4 0 0 96 4 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 38 12 0 0 0 0 88 0 10
2022 Moyen-oriental 49 44 7 0 0 0 0 93 0 10

Question 80. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 46 34 12 2 0 5 0 85 3 70
2022 Non racisé, population non autochtone 40 42 10 6 1 1 0 83 7 270
2022 Noir 25 44 13 5 0 13 0 79 6 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 58 16 19 0 0 8 0 80 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 50 41 0 9 0 0 0 91 9 10
2022 Moyen-oriental 61 32 7 0 0 0 0 93 0 10

Question 82. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 20 43 24 9 4 0 0 63 13 25
2022 Non racisé, population non autochtone 21 57 8 9 5 0 0 78 14 110
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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 83. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 3 97 9999 9999 70
2022 Non racisé, population non autochtone 9 91 9999 9999 270
2022 Noir 0 100 9999 9999 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 4 96 9999 9999 20
2022 Latino / Latina / Latinx 0 100 9999 9999 10
2022 Moyen-oriental 9 91 9999 9999 10

Question 84. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l’objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Une incapacité s’entend d’une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, d’un trouble d’apprentissage ou de la communication ou d’une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non, et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Dans ce contexte, un obstacle est un élément – de nature physique, structurelle, technologique, socioéconomique ou culturelle, ou lié à l’information, aux communications, aux attitudes ou aux mentalités – qui nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 39 61 9999 9999 25

Question 85. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 85 15 25

Question 86. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 41 49 0 9 0 0 0 91 9 20

Question 87. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 46 35 8 1 0 4 5 89 1 70
2022 Non racisé, population non autochtone 57 32 5 1 1 1 2 92 2 270
2022 Noir 43 39 13 0 0 0 5 87 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 55 21 12 4 0 8 0 82 5 20
2022 Latino / Latina / Latinx 81 19 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Moyen-oriental 22 45 0 0 0 11 22 100 0 10
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Rémunération

Question 88. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 3 72 24 2 70
2022 Non racisé, population non autochtone 9 77 12 2 270
2022 Noir 5 70 25 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 4 71 25 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 0 91 9 0 10
2022 Moyen-oriental 0 74 26 0 10

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 89. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 69 31 25

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 90. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 23 26 12 16 22 0 0 49 38 25

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Non racisé, population non autochtone 8 8 11 7 28 4 35 25 57 25

Question 92. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 57 11 0 0 3 5 24 96 4 70
2022 Non racisé, population non autochtone 54 10 6 4 3 1 22 84 9 270
2022 Noir 76 10 0 0 0 4 10 100 0 20
2022 Est-asiatique / Asiatique du Sud-Est 58 9 0 0 0 8 25 100 0 20
2022 Latino / Latina / Latinx 49 10 0 0 0 0 40 100 0 10
2022 Moyen-oriental 34 7 0 0 10 11 38 81 19 10
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Travail hybride

Question 94. En générale, lequel des énoncés suivants décrit le mieux le pourcentage de temps que vous consacrez à travailler dans un bureau du gouvernement du Canada?
Année du sondage Démographique 20% (1 jour sur 5)
(%)		 40% (2 jours sur 5)
(%)		 60% (3 jours sur 5)
(%)		 80% (4 jours sur 5)
(%)		 Autre Veuillez préciser
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 19 7 24 25 10
2022 Non racisé, population non autochtone 43 20 13 8 17 45

Question 95. Lorsque vous travaillez dans un bureau du gouvernement du Canada, y travaillez-vous habituellement les mêmes jours de la semaine?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 76 24 10
2022 Non racisé, population non autochtone 47 53 45

Question 96a. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Assister à des réunions
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 37 63 10
2022 Non racisé, population non autochtone 44 56 45

Question 96b. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Participer à des activités favorisant l’esprit d’équipe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 72 28 10
2022 Non racisé, population non autochtone 75 25 45

Question 96c. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Collaborer à des projets avec des collègues (p. ex. remue-méninges)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 65 35 10
2022 Non racisé, population non autochtone 64 36 45

Question 96d. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Travailler avec des intervenants ou des clients
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 58 42 10
2022 Non racisé, population non autochtone 39 61 45

Question 96e. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus d’accueil et d’intégration des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 40 60 10
2022 Non racisé, population non autochtone 34 66 45

Question 96f. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus de départ des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 21 79 10
2022 Non racisé, population non autochtone 15 85 45

Question 96g. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser des travaux individuels
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 31 69 10
2022 Non racisé, population non autochtone 29 71 45

Question 96h. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser d’autres tâches administratives (p. ex. tâches liées aux ressources humaines, aux finances et à la sécurité)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 14 86 10
2022 Non racisé, population non autochtone 22 78 45

Question 96i. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aborder des sujets délicats
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 26 74 10
2022 Non racisé, population non autochtone 27 73 45

Question 96j. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Formation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 29 71 10
2022 Non racisé, population non autochtone 30 70 45

Question 96k. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 0 100 10
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 45

Question 96l. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aucune de ces réponses
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 18 82 10
2022 Non racisé, population non autochtone 3 97 45

Question 97. Le fait d’avoir la flexibilité de choisir l’endroit où je travaille me permet d’avoir un meilleur équilibre travail-vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 86 14 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Non racisé, population non autochtone 75 16 2 0 0 0 7 98 0 45

Question 98. Je crains de rater des possibilités d’emploi si je ne travaille pas sur place à un site du gouvernement du Canada aussi souvent que d’autres.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 8 35 8 14 27 8 0 45 47 10
2022 Non racisé, population non autochtone 2 17 11 21 34 8 7 65 22 45

Question 99. Je crois que les membres de l’équipe qui assistent virtuellement aux réunions se sentent moins inclus que ceux qui y assistent en personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Racisé, population non autochtone 17 50 7 0 8 18 0 9 82 10
2022 Non racisé, population non autochtone 10 20 17 15 30 5 4 48 33 45
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