Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 pour École de la fonction publique du Canada selon la Question 121. À quelles origines ethniques vous identifiez-vous?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 34 38 5 8 16 0 0 71 24 15
2022 Asie de l'Ouest 55 38 0 0 6 0 0 94 6 15
2022 Caraïbes 53 24 6 11 5 0 0 78 16 15
2022 Europe de l'Est 34 29 12 26 0 0 0 62 26 15
2022 Europe du Nord 47 43 2 6 3 0 0 89 9 50
2022 Europe du Sud 52 48 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 34 50 6 10 0 0 0 84 10 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 60 35 0 2 3 0 0 95 5 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 41 34 0 21 3 0 0 75 25 30

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 80 20 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Asie de l'Ouest 94 6 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Caraïbes 82 13 0 0 6 0 0 94 6 15
2022 Europe de l'Est 81 13 0 6 0 0 0 94 6 15
2022 Europe du Nord 93 5 2 0 0 0 0 98 0 50
2022 Europe du Sud 85 8 0 7 0 0 0 93 7 15
2022 Europe de l'Ouest 64 31 3 3 0 0 0 94 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 77 16 7 0 0 0 0 93 0 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 71 14 7 4 0 0 4 88 4 30

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 44 30 0 10 7 0 8 81 19 15
2022 Asie de l'Ouest 75 25 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Caraïbes 60 22 8 0 5 0 5 86 6 15
2022 Europe de l'Est 44 34 7 0 15 0 0 78 15 15
2022 Europe du Nord 55 28 6 4 3 2 2 87 7 50
2022 Europe du Sud 71 29 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 54 31 4 7 0 0 3 88 8 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 57 31 4 2 3 0 3 90 5 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 30 33 7 10 16 3 0 66 27 30

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 13 67 11 9 0 0 0 80 9 15
2022 Asie de l'Ouest 61 24 9 0 6 0 0 85 6 15
2022 Caraïbes 47 37 0 10 6 0 0 84 16 15
2022 Europe de l'Est 50 32 7 5 0 0 6 87 6 15
2022 Europe du Nord 48 39 4 7 0 0 2 89 7 50
2022 Europe du Sud 36 50 7 7 0 0 0 86 7 15
2022 Europe de l'Ouest 45 37 8 6 4 0 0 82 10 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 51 36 6 2 5 0 0 87 7 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 37 36 8 10 8 0 0 73 19 30

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 43 40 5 12 0 0 0 83 12 15
2022 Asie de l'Ouest 72 22 0 0 6 0 0 94 6 15
2022 Caraïbes 58 27 10 0 5 0 0 85 5 15
2022 Europe de l'Est 58 20 12 0 10 0 0 78 10 15
2022 Europe du Nord 61 32 4 2 2 0 0 93 3 50
2022 Europe du Sud 49 44 7 0 0 0 0 93 0 15
2022 Europe de l'Ouest 55 39 3 2 0 0 2 95 2 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 67 26 5 0 2 0 0 94 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 46 40 6 2 5 0 0 87 7 30

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 28 53 11 0 7 0 0 82 7 15
2022 Asie de l'Ouest 78 6 9 0 6 0 0 85 6 15
2022 Caraïbes 64 21 4 5 5 0 0 85 11 15
2022 Europe de l'Est 53 13 12 10 12 0 0 67 21 15
2022 Europe du Nord 63 24 6 4 4 0 0 87 8 50
2022 Europe du Sud 42 44 7 0 7 0 0 86 7 15
2022 Europe de l'Ouest 53 33 6 5 3 0 0 86 8 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 58 33 3 4 0 0 2 93 4 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 44 28 13 10 6 0 0 71 16 30

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 27 56 0 12 5 0 0 83 17 15
2022 Asie de l'Ouest 64 23 0 6 6 0 0 87 13 15
2022 Caraïbes 50 22 8 14 5 0 0 73 19 15
2022 Europe de l'Est 44 33 7 10 6 0 0 77 16 15
2022 Europe du Nord 53 38 5 2 2 0 0 90 4 50
2022 Europe du Sud 42 37 22 0 0 0 0 78 0 15
2022 Europe de l'Ouest 51 35 8 5 1 0 0 86 7 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 43 31 17 7 2 0 0 74 9 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 45 29 7 3 16 0 0 74 19 30

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 37 40 18 0 5 0 0 77 5 15
2022 Asie de l'Ouest 78 6 9 0 6 0 0 85 6 15
2022 Caraïbes 37 57 0 0 5 0 0 95 5 15
2022 Europe de l'Est 43 41 0 5 10 0 0 85 15 15
2022 Europe du Nord 38 43 9 9 2 0 0 80 10 50
2022 Europe du Sud 42 37 15 6 0 0 0 78 6 15
2022 Europe de l'Ouest 53 30 14 1 1 0 0 83 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 48 41 8 1 2 0 0 89 3 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 38 37 19 3 3 0 0 75 6 30

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 19 60 0 21 0 0 0 79 21 15
2022 Asie de l'Ouest 60 25 0 9 6 0 0 85 15 15
2022 Caraïbes 40 60 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Est 51 21 7 12 10 0 0 72 21 15
2022 Europe du Nord 40 43 2 14 2 0 0 82 16 50
2022 Europe du Sud 51 42 0 7 0 0 0 93 7 15
2022 Europe de l'Ouest 39 39 9 7 6 1 0 78 13 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 41 46 7 5 2 0 0 86 7 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 27 39 14 14 7 0 0 65 21 30

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 56 27 5 0 12 0 0 83 12 15
2022 Asie de l'Ouest 72 22 0 0 6 0 0 94 6 15
2022 Caraïbes 54 46 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Est 69 24 7 0 0 0 0 93 0 15
2022 Europe du Nord 54 33 8 3 0 2 0 89 3 50
2022 Europe du Sud 51 43 6 0 0 0 0 94 0 15
2022 Europe de l'Ouest 56 31 10 3 1 0 0 86 4 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 49 35 9 5 2 0 0 84 7 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 52 40 0 7 0 0 0 93 7 30

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 51 31 7 6 5 0 0 82 11 15
2022 Asie de l'Ouest 71 14 9 0 6 0 0 85 6 15
2022 Caraïbes 43 43 6 8 0 0 0 86 8 15
2022 Europe de l'Est 55 29 16 0 0 0 0 84 0 15
2022 Europe du Nord 52 30 6 8 5 0 0 82 13 50
2022 Europe du Sud 58 27 15 0 0 0 0 85 0 15
2022 Europe de l'Ouest 46 34 15 3 1 0 0 80 5 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 44 34 17 5 0 0 0 78 5 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 40 44 10 3 3 0 0 84 6 30

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 20 55 20 0 5 0 0 75 5 15
2022 Asie de l'Ouest 78 15 0 0 6 0 0 94 6 15
2022 Caraïbes 47 39 14 0 0 0 0 86 0 15
2022 Europe de l'Est 58 42 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe du Nord 52 40 6 2 0 0 0 92 2 50
2022 Europe du Sud 57 36 7 0 0 0 0 93 0 15
2022 Europe de l'Ouest 58 25 10 5 1 0 0 83 7 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 43 36 13 8 0 0 0 79 8 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 53 21 22 4 0 0 0 74 4 30

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 37 44 0 8 11 0 0 81 19 15
2022 Asie de l'Ouest 78 15 0 0 6 0 0 94 6 15
2022 Caraïbes 52 39 4 0 0 0 5 95 0 15
2022 Europe de l'Est 34 49 17 0 0 0 0 83 0 15
2022 Europe du Nord 45 37 2 9 7 0 0 83 15 50
2022 Europe du Sud 42 51 7 0 0 0 0 93 0 15
2022 Europe de l'Ouest 38 32 23 5 3 0 0 70 8 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 36 44 8 10 2 0 0 80 11 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 44 43 6 0 8 0 0 86 8 30

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 61 28 0 6 5 0 0 89 11 15
2022 Asie de l'Ouest 78 6 9 0 6 0 0 85 6 15
2022 Caraïbes 61 35 4 0 0 0 0 96 0 15
2022 Europe de l'Est 46 54 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe du Nord 52 26 6 11 5 0 0 77 16 50
2022 Europe du Sud 56 31 7 6 0 0 0 86 6 15
2022 Europe de l'Ouest 47 32 15 6 0 0 0 79 6 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 48 33 10 8 2 0 0 81 9 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 54 39 3 3 0 0 0 93 3 30

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 51 37 0 7 5 0 0 88 12 15
2022 Asie de l'Ouest 78 6 9 0 6 0 0 85 6 15
2022 Caraïbes 43 39 4 14 0 0 0 82 14 15
2022 Europe de l'Est 54 46 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe du Nord 47 32 6 13 0 2 0 80 13 50
2022 Europe du Sud 42 44 14 0 0 0 0 86 0 15
2022 Europe de l'Ouest 45 33 14 7 1 0 0 78 8 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 45 39 9 5 2 0 0 84 6 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 38 31 19 6 6 0 0 69 12 30

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 41 28 19 7 5 0 0 69 12 15
2022 Asie de l'Ouest 68 19 6 0 6 0 0 87 6 15
2022 Caraïbes 47 42 11 0 0 0 0 89 0 15
2022 Europe de l'Est 58 32 0 10 0 0 0 90 10 15
2022 Europe du Nord 49 34 11 2 2 2 0 84 4 50
2022 Europe du Sud 42 58 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 48 38 7 3 3 0 0 87 6 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 44 40 6 10 0 0 0 84 10 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 40 38 9 13 0 0 0 78 13 30

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 38 55 0 7 0 0 0 93 7 15
2022 Asie de l'Ouest 45 42 6 6 0 0 0 87 6 15
2022 Caraïbes 24 60 17 0 0 0 0 83 0 15
2022 Europe de l'Est 56 24 13 0 7 0 0 79 7 15
2022 Europe du Nord 55 26 10 8 2 0 0 81 9 50
2022 Europe du Sud 22 55 15 7 0 0 0 77 7 15
2022 Europe de l'Ouest 38 33 16 8 5 0 0 72 13 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 47 33 10 3 6 0 0 80 10 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 39 47 4 10 0 0 0 86 10 30

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 14 18 42 6 15 0 6 22 34 15
2022 Asie de l'Ouest 6 25 27 6 29 0 7 37 34 15
2022 Caraïbes 0 32 23 26 15 5 0 42 33 15
2022 Europe de l'Est 6 16 26 13 30 0 10 47 25 15
2022 Europe du Nord 2 19 41 19 13 2 3 34 22 50
2022 Europe du Sud 0 15 49 29 6 0 0 36 15 15
2022 Europe de l'Ouest 8 27 31 27 7 0 0 34 35 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 6 22 33 25 9 0 5 36 29 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 9 23 26 28 14 0 0 42 32 30

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 18 24 33 6 14 0 6 21 44 15
2022 Asie de l'Ouest 16 6 28 33 17 0 0 50 22 15
2022 Caraïbes 0 21 38 17 15 5 6 35 23 15
2022 Europe de l'Est 10 16 43 13 18 0 0 31 26 15
2022 Europe du Nord 13 10 34 19 18 0 6 39 25 50
2022 Europe du Sud 6 22 30 35 6 0 0 41 29 15
2022 Europe de l'Ouest 12 32 29 19 8 0 0 27 44 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 22 12 39 15 4 4 4 20 37 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 11 24 35 22 9 0 0 30 35 30

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 0 13 26 48 8 0 6 59 14 15
2022 Asie de l'Ouest 0 0 28 27 38 7 0 70 0 10
2022 Caraïbes 0 5 19 45 20 5 6 73 6 15
2022 Europe de l'Est 14 5 5 39 27 0 10 73 21 15
2022 Europe du Nord 2 10 24 29 32 0 3 63 12 50
2022 Europe du Sud 0 13 42 39 6 0 0 45 13 15
2022 Europe de l'Ouest 4 15 31 32 16 1 0 48 20 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 4 15 26 31 19 2 3 53 19 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 10 9 29 40 13 0 0 53 18 30

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 17 15 26 19 8 7 9 32 38 15
2022 Asie de l'Ouest 0 21 36 7 29 0 7 38 23 15
2022 Caraïbes 0 15 20 11 33 14 6 56 19 15
2022 Europe de l'Est 0 12 21 34 24 0 10 64 13 15
2022 Europe du Nord 12 16 29 17 16 4 5 37 32 50
2022 Europe du Sud 7 14 41 32 6 0 0 38 21 15
2022 Europe de l'Ouest 14 19 23 19 20 0 5 41 35 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 13 9 22 24 19 1 11 49 25 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 16 27 20 25 11 0 0 36 43 30

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 25 6 19 26 8 16 0 40 37 15
2022 Asie de l'Ouest 15 6 30 13 36 0 0 49 21 15
2022 Caraïbes 20 24 0 30 0 11 16 40 60 15
2022 Europe de l'Est 0 11 45 13 31 0 0 44 11 15
2022 Europe du Nord 4 17 40 24 8 4 3 35 22 50
2022 Europe du Sud 0 8 34 39 19 0 0 58 8 15
2022 Europe de l'Ouest 9 30 26 17 10 4 5 30 42 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 6 12 20 29 22 7 5 58 20 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 3 30 31 27 6 0 3 34 34 30

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 12 13 49 13 13 0 0 26 25 15
2022 Asie de l'Ouest 16 21 32 14 17 0 0 31 37 15
2022 Caraïbes 6 6 11 48 17 5 7 74 14 15
2022 Europe de l'Est 7 28 6 24 25 10 0 54 39 15
2022 Europe du Nord 15 19 34 18 13 2 0 32 34 50
2022 Europe du Sud 0 42 30 21 7 0 0 28 42 15
2022 Europe de l'Ouest 13 19 42 20 7 0 0 26 32 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 13 11 43 13 12 3 5 27 26 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 10 34 33 15 8 0 0 23 44 30

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 9 13 46 18 14 0 0 32 22 15
2022 Asie de l'Ouest 6 6 13 29 39 0 7 73 13 15
2022 Caraïbes 0 15 15 26 34 5 6 67 16 15
2022 Europe de l'Est 0 7 18 41 25 0 10 72 8 15
2022 Europe du Nord 4 10 26 32 25 0 3 59 14 50
2022 Europe du Sud 0 13 29 45 13 0 0 58 13 15
2022 Europe de l'Ouest 6 6 30 34 25 0 0 59 12 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 2 8 21 36 25 2 7 66 11 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 9 21 31 26 14 0 0 39 30 30
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Mon unité de travail

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 31 35 11 0 7 16 0 79 8 15
2022 Asie de l'Ouest 72 6 0 6 15 0 0 78 22 15
2022 Caraïbes 28 32 11 4 0 4 20 80 6 15
2022 Europe de l'Est 49 29 5 6 0 11 0 88 6 15
2022 Europe du Nord 35 34 12 6 0 11 2 79 7 50
2022 Europe du Sud 36 22 14 14 8 0 6 62 23 15
2022 Europe de l'Ouest 37 35 7 11 3 3 5 78 15 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 33 35 15 2 1 6 8 79 3 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 31 35 3 17 0 8 6 77 20 30

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 66 22 5 7 0 0 0 88 7 15
2022 Asie de l'Ouest 78 0 9 6 6 0 0 78 13 15
2022 Caraïbes 72 28 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Est 61 34 5 0 0 0 0 95 0 15
2022 Europe du Nord 58 27 2 4 5 3 0 89 9 50
2022 Europe du Sud 43 29 7 0 14 0 7 77 15 15
2022 Europe de l'Ouest 66 22 3 7 0 1 0 89 7 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 64 31 5 0 0 0 0 95 0 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 55 35 4 3 3 0 0 90 6 30

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 80 8 5 0 7 0 0 88 7 15
2022 Asie de l'Ouest 72 15 0 6 6 0 0 87 13 15
2022 Caraïbes 68 32 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Est 81 19 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe du Nord 70 25 3 0 0 2 0 97 0 50
2022 Europe du Sud 43 51 6 0 0 0 0 94 0 15
2022 Europe de l'Ouest 63 29 1 6 0 0 0 93 6 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 69 29 0 2 0 0 0 98 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 67 22 7 3 0 0 0 90 3 30

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 64 24 5 7 0 0 0 88 7 15
2022 Asie de l'Ouest 78 9 0 6 6 0 0 87 13 15
2022 Caraïbes 72 22 0 0 0 0 6 100 0 15
2022 Europe de l'Est 61 39 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe du Nord 69 16 9 2 2 2 0 87 4 50
2022 Europe du Sud 43 57 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 58 29 13 0 0 0 0 87 0 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 60 27 12 2 0 0 0 87 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 65 31 3 0 0 0 0 97 0 30

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 42 28 13 6 5 6 0 74 12 15
2022 Asie de l'Ouest 16 35 6 6 6 9 22 73 18 15
2022 Caraïbes 32 21 16 10 6 5 11 63 18 15
2022 Europe de l'Est 39 26 0 7 7 15 6 82 18 15
2022 Europe du Nord 56 18 4 2 4 14 3 89 6 50
2022 Europe du Sud 50 43 0 0 0 7 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 57 24 5 2 3 3 5 88 6 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 56 26 5 3 0 9 1 91 4 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 52 33 7 7 0 0 0 86 7 30

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 37 26 20 0 11 6 0 66 12 15
2022 Asie de l'Ouest 16 28 13 6 6 9 22 64 18 15
2022 Caraïbes 32 17 17 18 0 5 11 59 21 15
2022 Europe de l'Est 39 30 0 7 13 11 0 78 22 15
2022 Europe du Nord 44 30 4 2 4 13 3 89 7 50
2022 Europe du Sud 65 28 0 0 0 7 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 57 27 5 2 1 3 5 90 4 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 51 29 5 2 0 13 1 92 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 60 28 4 7 0 0 0 89 7 30
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 61 27 12 0 0 0 0 88 0 15
2022 Asie de l'Ouest 57 11 0 22 0 0 10 76 24 15
2022 Caraïbes 50 24 15 0 0 0 12 84 0 15
2022 Europe de l'Est 54 19 7 15 0 0 5 76 16 15
2022 Europe du Nord 69 20 2 4 0 2 5 94 4 50
2022 Europe du Sud 76 24 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 63 27 7 0 1 1 0 92 1 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 51 33 7 2 2 2 5 89 4 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 53 30 14 4 0 0 0 82 4 30

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 55 40 0 5 0 0 0 95 5 15
2022 Asie de l'Ouest 71 14 0 6 9 0 0 85 15 15
2022 Caraïbes 58 18 6 5 0 0 12 87 6 15
2022 Europe de l'Est 52 32 5 5 5 0 0 84 10 15
2022 Europe du Nord 42 35 4 13 4 0 2 79 17 50
2022 Europe du Sud 33 43 0 17 0 0 7 82 18 15
2022 Europe de l'Ouest 54 19 17 6 4 0 0 73 10 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 50 30 10 3 6 0 0 80 10 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 53 19 17 11 0 0 0 72 11 30

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 55 34 11 0 0 0 0 89 0 15
2022 Asie de l'Ouest 78 6 0 6 9 0 0 85 15 15
2022 Caraïbes 48 28 6 5 0 0 12 87 6 15
2022 Europe de l'Est 51 33 5 0 5 0 5 89 6 15
2022 Europe du Nord 52 20 17 4 3 2 3 75 8 50
2022 Europe du Sud 49 34 9 8 0 0 0 83 8 15
2022 Europe de l'Ouest 57 24 10 5 3 1 0 82 7 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 59 18 12 3 2 3 3 82 5 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 68 20 6 3 3 0 0 88 7 30

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 60 35 0 5 0 0 0 95 5 15
2022 Asie de l'Ouest 78 6 0 6 9 0 0 85 15 15
2022 Caraïbes 53 22 6 14 0 0 6 79 15 15
2022 Europe de l'Est 65 24 5 5 0 0 0 89 5 15
2022 Europe du Nord 55 30 6 5 2 2 0 86 7 50
2022 Europe du Sud 56 27 0 17 0 0 0 83 17 15
2022 Europe de l'Ouest 64 18 8 3 6 0 1 83 9 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 60 29 8 1 2 0 0 89 3 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 58 26 13 3 0 0 0 84 3 30

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 63 17 20 0 0 0 0 80 0 15
2022 Asie de l'Ouest 77 6 0 6 0 0 10 93 7 15
2022 Caraïbes 83 12 0 0 0 0 6 100 0 15
2022 Europe de l'Est 72 13 0 0 15 0 0 85 15 15
2022 Europe du Nord 76 18 0 2 2 0 2 97 3 50
2022 Europe du Sud 64 36 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 66 27 4 3 0 0 0 93 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 73 18 5 2 2 0 2 92 3 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 65 26 3 0 3 3 0 94 3 30

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 74 7 12 6 0 0 0 81 6 15
2022 Asie de l'Ouest 71 14 9 6 0 0 0 85 6 15
2022 Caraïbes 64 25 0 5 0 0 6 94 6 15
2022 Europe de l'Est 63 26 0 0 11 0 0 89 11 15
2022 Europe du Nord 50 38 6 0 6 0 0 88 6 50
2022 Europe du Sud 56 27 0 8 9 0 0 83 17 15
2022 Europe de l'Ouest 62 25 6 3 4 0 0 87 7 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 60 31 5 4 1 0 0 91 5 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 54 20 14 9 3 0 0 74 13 30

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 100 0 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Asie de l'Ouest 94 6 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Caraïbes 78 16 0 0 0 0 6 100 0 15
2022 Europe de l'Est 92 8 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe du Nord 97 2 2 0 0 0 0 98 0 50
2022 Europe du Sud 94 6 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 82 15 0 3 0 0 0 97 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 91 9 0 0 0 0 0 100 0 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 84 14 0 0 2 0 0 98 2 30
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La haute direction

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 41 27 11 7 0 15 0 79 8 15
2022 Asie de l'Ouest 67 21 0 6 6 0 0 87 13 15
2022 Caraïbes 52 24 12 0 5 0 6 81 6 15
2022 Europe de l'Est 53 33 7 0 6 0 0 86 6 15
2022 Europe du Nord 38 34 5 10 2 8 3 81 13 50
2022 Europe du Sud 27 66 0 7 0 0 0 93 7 15
2022 Europe de l'Ouest 34 37 11 9 1 7 0 77 11 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 34 36 13 3 5 8 0 77 10 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 46 35 9 7 3 0 0 81 10 30

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 32 45 18 5 0 0 0 77 5 15
2022 Asie de l'Ouest 58 29 0 6 6 0 0 87 13 15
2022 Caraïbes 43 27 12 6 5 0 6 75 12 15
2022 Europe de l'Est 46 35 13 0 6 0 0 81 6 15
2022 Europe du Nord 34 36 8 8 7 4 3 76 16 50
2022 Europe du Sud 36 42 0 22 0 0 0 78 22 15
2022 Europe de l'Ouest 28 35 14 14 3 7 0 67 18 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 31 37 13 14 2 5 0 71 16 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 25 42 9 16 8 0 0 67 24 30

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 25 57 5 12 0 0 0 83 12 15
2022 Asie de l'Ouest 71 7 9 6 6 0 0 78 13 15
2022 Caraïbes 41 36 6 6 5 0 6 82 12 15
2022 Europe de l'Est 26 48 13 0 14 0 0 73 14 15
2022 Europe du Nord 22 37 7 18 6 7 3 66 26 50
2022 Europe du Sud 26 58 0 15 0 0 0 85 15 15
2022 Europe de l'Ouest 21 39 15 15 3 7 0 64 19 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 22 34 23 7 6 7 0 61 15 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 25 30 16 15 14 0 0 55 29 30

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 15 53 12 12 9 0 0 67 21 15
2022 Asie de l'Ouest 65 7 0 15 6 6 0 77 23 15
2022 Caraïbes 49 35 10 0 5 0 0 84 5 15
2022 Europe de l'Est 34 48 5 0 14 0 0 81 14 15
2022 Europe du Nord 27 41 8 13 2 6 3 75 17 50
2022 Europe du Sud 33 38 0 29 0 0 0 71 29 15
2022 Europe de l'Ouest 25 42 14 14 5 0 0 68 18 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 28 37 14 8 12 2 0 66 20 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 25 31 10 15 20 0 0 56 34 30

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 78 22 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Asie de l'Ouest 60 40 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Caraïbes 51 44 0 0 0 5 0 100 0 15
2022 Europe de l'Est 80 13 0 7 0 0 0 93 7 15
2022 Europe du Nord 50 32 15 2 0 2 0 84 2 50
2022 Europe du Sud 50 42 8 0 0 0 0 92 0 15
2022 Europe de l'Ouest 43 28 17 8 1 3 0 74 9 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 44 33 19 2 3 0 0 77 4 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 44 36 20 0 0 0 0 80 0 30
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 33 43 19 5 0 0 0 76 5 15
2022 Asie de l'Ouest 64 29 0 0 6 0 0 94 6 15
2022 Caraïbes 33 18 20 24 5 0 0 51 29 15
2022 Europe de l'Est 40 42 7 0 12 0 0 81 12 15
2022 Europe du Nord 32 41 11 12 3 0 0 74 15 50
2022 Europe du Sud 14 65 21 0 0 0 0 79 0 15
2022 Europe de l'Ouest 33 36 17 9 3 2 0 70 13 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 27 47 10 8 7 2 0 75 15 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 29 50 12 9 0 0 0 79 9 30

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 5 47 15 24 0 9 0 57 26 15
2022 Asie de l'Ouest 58 22 0 14 6 0 0 80 20 15
2022 Caraïbes 19 38 20 23 0 0 0 56 23 15
2022 Europe de l'Est 21 37 20 5 16 0 0 59 21 15
2022 Europe du Nord 19 32 10 22 10 4 3 54 34 50
2022 Europe du Sud 14 21 51 14 0 0 0 35 14 15
2022 Europe de l'Ouest 21 29 28 13 4 6 0 53 17 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 19 39 28 3 7 4 0 61 10 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 25 20 18 25 12 0 0 44 37 30

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 22 27 31 6 0 13 0 57 7 15
2022 Asie de l'Ouest 53 23 17 0 7 0 0 76 7 10
2022 Caraïbes 33 16 16 10 20 0 6 52 31 15
2022 Europe de l'Est 34 28 0 24 6 8 0 67 33 15
2022 Europe du Nord 47 40 6 8 0 0 0 87 8 50
2022 Europe du Sud 47 38 0 14 0 0 0 86 14 15
2022 Europe de l'Ouest 57 33 5 5 1 0 0 89 6 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 46 36 7 5 3 3 0 84 9 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 54 13 11 23 0 0 0 66 23 30

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 25 43 5 11 0 15 0 81 13 15
2022 Asie de l'Ouest 60 27 0 6 6 0 0 87 13 15
2022 Caraïbes 24 28 36 0 5 0 6 56 6 15
2022 Europe de l'Est 61 19 7 7 6 0 0 80 14 15
2022 Europe du Nord 40 41 8 4 2 2 3 86 6 50
2022 Europe du Sud 20 64 16 0 0 0 0 84 0 15
2022 Europe de l'Ouest 38 40 15 3 1 3 0 81 4 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 39 41 12 5 2 2 0 81 6 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 34 39 13 10 0 4 0 76 11 30

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 37 13 20 0 11 19 0 61 14 15
2022 Asie de l'Ouest 44 21 22 6 6 0 0 65 13 15
2022 Caraïbes 24 30 26 8 5 0 6 57 15 15
2022 Europe de l'Est 34 19 26 10 6 6 0 56 17 15
2022 Europe du Nord 27 22 16 9 8 16 2 60 21 50
2022 Europe du Sud 20 43 14 8 7 9 0 69 16 15
2022 Europe de l'Ouest 22 31 15 6 6 19 1 67 15 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 33 29 16 4 6 10 1 71 11 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 17 19 22 12 19 6 4 41 35 30

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 27 27 18 6 0 22 0 69 8 15
2022 Asie de l'Ouest 57 21 6 9 6 0 0 78 15 15
2022 Caraïbes 44 19 17 14 0 0 6 67 15 15
2022 Europe de l'Est 41 39 14 0 6 0 0 80 6 15
2022 Europe du Nord 34 32 6 9 6 10 3 76 17 50
2022 Europe du Sud 35 22 34 8 0 0 0 58 8 15
2022 Europe de l'Ouest 42 30 11 11 1 4 0 76 13 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 38 41 10 10 2 0 0 79 11 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 22 56 16 3 3 0 0 78 6 30

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 60 16 0 17 0 0 7 82 18 15
2022 Asie de l'Ouest 68 19 0 6 0 6 0 93 7 15
2022 Caraïbes 51 18 20 0 0 0 11 78 0 15
2022 Europe de l'Est 53 16 11 13 7 0 0 69 20 15
2022 Europe du Nord 53 23 13 0 2 2 8 84 2 50
2022 Europe du Sud 28 43 9 13 7 0 0 71 20 15
2022 Europe de l'Ouest 53 21 8 7 5 0 7 78 13 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 60 19 14 2 2 0 3 82 3 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 49 26 12 10 0 0 3 77 10 30

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 62 20 17 0 0 0 0 83 0 15
2022 Asie de l'Ouest 55 23 6 15 0 0 0 78 15 15
2022 Caraïbes 56 10 23 0 0 0 11 74 0 15
2022 Europe de l'Est 46 41 7 0 0 0 6 93 0 15
2022 Europe du Nord 66 19 6 3 0 0 5 90 4 50
2022 Europe du Sud 51 21 21 7 0 0 0 72 7 15
2022 Europe de l'Ouest 56 23 9 4 1 0 7 85 6 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 71 11 12 3 2 0 2 83 5 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 48 33 5 4 7 0 3 84 11 30

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 71 13 0 0 5 11 0 95 5 15
2022 Asie de l'Ouest 65 7 6 0 6 15 0 85 7 15
2022 Caraïbes 69 10 10 0 0 0 11 88 0 15
2022 Europe de l'Est 82 5 7 0 0 0 6 93 0 15
2022 Europe du Nord 78 6 0 3 2 5 7 94 6 50
2022 Europe du Sud 79 7 7 0 0 7 0 92 0 15
2022 Europe de l'Ouest 78 9 4 1 0 0 8 94 1 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 90 5 2 0 2 0 2 96 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 83 7 10 0 0 0 0 90 0 30

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 72 12 0 0 5 5 6 95 5 15
2022 Asie de l'Ouest 78 0 6 6 0 9 0 86 7 15
2022 Caraïbes 69 5 0 0 6 0 19 93 7 15
2022 Europe de l'Est 80 8 0 0 0 0 12 100 0 15
2022 Europe du Nord 77 3 4 0 0 0 16 96 0 50
2022 Europe du Sud 93 0 0 0 7 0 0 93 7 15
2022 Europe de l'Ouest 78 6 1 3 0 0 12 95 4 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 84 6 2 2 0 0 6 96 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 74 13 5 0 0 0 8 95 0 30

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 21 26 7 30 5 12 0 52 40 15
2022 Asie de l'Ouest 58 22 6 7 6 0 0 80 14 15
2022 Caraïbes 24 30 6 19 0 9 12 69 24 15
2022 Europe de l'Est 24 26 21 17 12 0 0 50 29 15
2022 Europe du Nord 17 40 2 8 19 2 12 67 31 50
2022 Europe du Sud 21 43 16 6 7 6 0 68 15 15
2022 Europe de l'Ouest 27 29 14 12 6 5 7 64 20 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 30 25 14 15 8 3 5 60 25 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 30 23 7 15 21 0 2 55 38 30

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 26 45 0 13 5 11 0 79 21 15
2022 Asie de l'Ouest 64 14 15 0 6 0 0 78 6 15
2022 Caraïbes 34 39 12 5 0 4 6 82 5 15
2022 Europe de l'Est 40 46 7 0 0 6 0 92 0 15
2022 Europe du Nord 37 43 6 8 4 0 3 82 12 50
2022 Europe du Sud 42 36 14 7 0 0 0 78 7 15
2022 Europe de l'Ouest 42 35 9 8 3 3 0 79 11 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 32 38 20 8 0 1 0 71 8 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 45 35 12 8 0 0 0 79 8 30

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 48 28 5 13 5 0 0 76 18 15
2022 Asie de l'Ouest 72 15 6 0 6 0 0 87 6 15
2022 Caraïbes 49 41 10 0 0 0 0 90 0 15
2022 Europe de l'Est 63 24 7 0 6 0 0 86 6 15
2022 Europe du Nord 61 22 9 3 2 2 0 85 5 50
2022 Europe du Sud 50 44 6 0 0 0 0 94 0 15
2022 Europe de l'Ouest 53 33 12 0 3 0 0 86 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 48 39 5 5 0 4 0 90 5 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 44 39 10 6 0 0 0 83 6 30

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d'œuvre diversifiée est constituée de personnes présentant une variété d'identités, d'habiletés, d'antécédents, de cultures, de compétences, de points de vue et d'expériences.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 35 28 11 6 5 15 0 74 13 15
2022 Asie de l'Ouest 58 29 6 0 6 0 0 87 6 15
2022 Caraïbes 58 20 12 0 0 4 6 87 0 15
2022 Europe de l'Est 63 31 0 0 0 7 0 100 0 15
2022 Europe du Nord 47 38 3 6 0 6 0 90 6 50
2022 Europe du Sud 59 35 0 0 0 7 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 50 30 11 1 0 6 2 87 2 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 49 36 5 0 0 10 0 94 0 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 41 43 3 7 3 3 0 86 11 30

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en donnant accès à une formation sur la lutte contre le racisme et en faisant part des ressources et des outils d’apprentissage autodirigé sur la lutte contre le racisme qui sont disponibles. La lutte contre le racisme est l’opposition consciente aux théories, aux attitudes et aux gestes racistes. La lutte contre le racisme ne se borne pas simplement à être contre l’idée même du racisme. Cela consiste aussi à prendre des mesures de façon active pour s’y opposer.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 20 15 28 5 6 20 5 47 15 15
2022 Asie de l'Ouest 51 21 13 0 6 9 0 79 7 15
2022 Caraïbes 45 6 22 0 0 27 0 69 0 15
2022 Europe de l'Est 46 48 0 0 0 6 0 100 0 15
2022 Europe du Nord 49 27 14 0 0 11 0 85 0 50
2022 Europe du Sud 29 36 28 0 0 6 0 70 0 15
2022 Europe de l'Ouest 41 24 17 3 0 12 4 77 4 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 40 28 10 0 0 21 0 87 0 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 33 33 18 3 0 13 0 76 4 30

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 36 33 13 7 11 0 0 69 18 15
2022 Asie de l'Ouest 41 20 7 6 6 9 10 75 16 15
2022 Caraïbes 25 33 16 15 0 4 6 65 17 15
2022 Europe de l'Est 45 38 10 0 7 0 0 83 7 15
2022 Europe du Nord 48 30 7 4 2 6 3 86 6 50
2022 Europe du Sud 44 56 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 52 36 4 0 1 3 4 94 2 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 49 37 2 0 2 7 3 96 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 43 38 0 12 4 0 3 83 17 30

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 18 0 7 19 46 6 5 72 20 15
2022 Asie de l'Ouest 6 14 6 0 23 9 42 47 41 15
2022 Caraïbes 0 0 4 10 64 4 17 94 0 15
2022 Europe de l'Est 0 0 22 0 65 0 13 75 0 15
2022 Europe du Nord 2 6 11 4 50 4 23 74 10 50
2022 Europe du Sud 0 0 8 0 67 0 26 89 0 15
2022 Europe de l'Ouest 1 0 1 6 52 3 37 95 2 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 2 2 4 3 50 8 32 88 6 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 3 3 7 4 61 0 22 83 8 30

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L'Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 0 14 26 7 5 48 0 27 23 15
2022 Asie de l'Ouest 31 13 0 6 0 32 17 87 13 15
2022 Caraïbes 34 14 17 0 0 23 12 74 0 15
2022 Europe de l'Est 23 10 15 0 21 23 7 48 30 15
2022 Europe du Nord 14 19 23 4 0 37 3 56 6 50
2022 Europe du Sud 0 46 7 0 0 47 0 87 0 15
2022 Europe de l'Ouest 28 20 14 2 3 27 6 72 8 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 13 19 11 2 2 47 6 69 7 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 15 23 15 7 3 31 5 60 16 30

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 69 15 5 6 5 0 0 84 11 15
2022 Asie de l'Ouest 73 14 6 0 6 0 0 87 6 15
2022 Caraïbes 55 45 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Est 58 26 0 10 6 0 0 84 16 15
2022 Europe du Nord 75 17 2 6 0 0 0 92 6 50
2022 Europe du Sud 49 43 0 0 0 0 7 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 62 30 5 1 1 0 0 92 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 49 41 9 2 0 0 0 89 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 47 47 0 6 0 0 0 94 6 30

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 56 26 11 7 0 0 0 82 7 15
2022 Asie de l'Ouest 74 13 6 0 6 0 0 87 6 15
2022 Caraïbes 51 28 16 5 0 0 0 79 5 15
2022 Europe de l'Est 58 8 13 15 6 0 0 66 21 15
2022 Europe du Nord 51 27 12 6 3 0 0 78 9 50
2022 Europe du Sud 42 50 8 0 0 0 0 92 0 15
2022 Europe de l'Ouest 46 35 13 3 3 0 0 81 6 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 45 37 8 7 0 3 0 84 7 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 37 54 3 3 3 0 0 91 6 30

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 63 19 13 5 0 0 0 82 5 15
2022 Asie de l'Ouest 72 15 6 0 6 0 0 87 6 15
2022 Caraïbes 51 25 10 14 0 0 0 76 14 15
2022 Europe de l'Est 58 13 13 10 6 0 0 71 16 15
2022 Europe du Nord 48 30 9 10 3 0 0 78 13 50
2022 Europe du Sud 42 50 8 0 0 0 0 92 0 15
2022 Europe de l'Ouest 43 44 6 4 3 0 0 87 6 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 41 44 8 5 0 2 0 86 5 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 34 37 15 11 3 0 0 72 14 30

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 34 20 15 16 0 15 0 63 19 15
2022 Asie de l'Ouest 64 14 6 9 0 6 0 84 9 15
2022 Caraïbes 54 16 12 18 0 0 0 70 18 15
2022 Europe de l'Est 53 13 12 12 10 0 0 66 22 15
2022 Europe du Nord 44 21 10 8 10 2 5 70 19 50
2022 Europe du Sud 34 37 22 7 0 0 0 71 7 15
2022 Europe de l'Ouest 42 29 13 8 3 4 0 74 12 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 38 28 14 4 5 11 0 75 10 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 36 18 10 26 0 10 0 60 29 30
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Mobilité et maintien en poste

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 35 26 39 15
2022 Asie de l'Ouest 34 31 36 15
2022 Caraïbes 37 30 33 15
2022 Europe de l'Est 48 32 20 15
2022 Europe du Nord 53 16 31 50
2022 Europe du Sud 36 26 38 15
2022 Europe de l'Ouest 44 39 17 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 38 21 40 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 53 20 27 30

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage Démographique Oui, pour prendre ma retraite
(%)		 Oui, pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Oui, pour occuper un poste à l’extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Oui, fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Oui, autre Préciser autre raison
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 12 17 43 7 14 7 25
2022 Europe de l'Ouest 17 19 52 0 5 7 30
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 17 20 38 8 8 9 25
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 10 11 54 15 10 0 15
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 13 87 50
2022 Europe de l'Ouest 10 90 65

Question 62. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Ouest 37 6 6 0 6 23 22 77 11 15
2022 Europe du Nord 21 7 11 2 6 44 9 59 16 50
2022 Europe de l'Ouest 12 25 9 1 0 42 11 78 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 23 16 4 0 2 40 15 87 3 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 15 20 13 3 0 37 13 68 7 30

Question 63. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 35 8 23 6 0 28 0 59 9 15
2022 Asie de l'Ouest 65 14 6 0 6 9 0 86 7 15
2022 Caraïbes 42 26 16 0 0 11 6 81 0 15
2022 Europe de l'Est 66 24 10 0 0 0 0 90 0 15
2022 Europe du Nord 46 24 9 6 0 14 0 83 7 50
2022 Europe de l'Ouest 39 35 11 3 2 8 2 82 5 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 41 37 4 0 3 11 3 91 4 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 34 33 16 3 0 13 0 77 4 30
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Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants?: la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience, et l’état de personne graciée.

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Question 64. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe de l'Est 0 100 15
2022 Europe du Sud 0 100 15

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Ouest 40 6 6 0 6 23 19 78 11 15
2022 Europe du Nord 15 6 9 6 2 52 11 55 20 50
2022 Europe de l'Ouest 11 22 4 3 0 47 13 82 8 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 23 25 9 0 2 33 9 82 3 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 25 16 20 6 0 24 9 61 9 30

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 37 26 19 0 0 18 0 77 0 15
2022 Asie de l'Ouest 46 7 6 0 6 15 19 81 10 15
2022 Caraïbes 38 38 12 0 0 11 0 86 0 15
2022 Europe de l'Est 46 44 10 0 0 0 0 90 0 15
2022 Europe du Nord 45 28 6 6 0 14 2 86 7 50
2022 Europe du Sud 34 52 0 0 0 14 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 36 41 7 3 2 10 2 87 5 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 41 35 11 0 2 10 1 86 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 32 28 23 3 0 13 0 70 4 30
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Stress et bien-être

Question 72a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 28 45 0 22 5 0 0 73 27 15
2022 Asie de l'Ouest 49 19 15 8 9 0 0 68 17 10
2022 Caraïbes 47 14 14 4 14 0 6 65 20 15
2022 Europe de l'Est 32 21 22 14 6 0 5 56 21 15
2022 Europe du Nord 47 22 16 6 6 0 3 71 12 50
2022 Europe du Sud 49 31 14 7 0 0 0 79 7 15
2022 Europe de l'Ouest 43 25 13 9 8 0 3 69 17 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 38 18 23 8 11 0 2 57 19 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 26 22 16 6 30 0 0 49 36 30

Question 72b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 12 43 19 21 5 0 0 56 26 15
2022 Asie de l'Ouest 22 37 30 11 0 0 0 59 11 10
2022 Caraïbes 21 22 25 26 0 0 6 46 27 15
2022 Europe de l'Est 34 27 0 27 12 0 0 60 40 15
2022 Europe du Nord 22 38 14 15 8 0 3 62 24 50
2022 Europe du Sud 9 29 41 14 7 0 0 38 21 15
2022 Europe de l'Ouest 18 22 28 19 12 0 0 40 32 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 18 28 26 19 8 0 2 46 28 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 21 31 12 17 20 0 0 52 36 30

Question 72c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 27 55 6 7 5 0 0 82 12 15
2022 Asie de l'Ouest 37 63 0 0 0 0 0 100 0 10
2022 Caraïbes 32 32 20 10 0 0 6 68 11 15
2022 Europe de l'Est 34 24 0 21 11 0 10 64 36 15
2022 Europe du Nord 36 27 22 6 2 0 7 68 9 50
2022 Europe du Sud 24 22 40 7 7 0 0 46 14 15
2022 Europe de l'Ouest 27 28 29 12 5 0 0 55 16 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 24 30 25 8 7 2 5 58 15 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 25 46 8 6 16 0 0 70 22 30

Question 72d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 22 17 22 20 19 0 0 39 39 15
2022 Asie de l'Ouest 47 18 20 0 9 0 6 70 9 15
2022 Caraïbes 25 19 26 24 0 0 6 47 25 15
2022 Europe de l'Est 23 35 24 8 10 0 0 58 18 15
2022 Europe du Nord 29 14 26 11 14 2 3 46 26 50
2022 Europe du Sud 28 37 20 7 7 0 0 66 14 15
2022 Europe de l'Ouest 19 22 25 13 18 0 2 42 32 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 27 27 12 12 16 2 5 58 30 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 20 26 9 15 29 0 0 47 44 30

Question 72e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 63 5 20 12 0 0 0 68 12 15
2022 Asie de l'Ouest 30 46 6 0 0 0 18 93 0 15
2022 Caraïbes 41 24 25 0 0 0 10 72 0 15
2022 Europe de l'Est 51 31 8 5 5 0 0 82 10 15
2022 Europe du Nord 51 23 13 6 2 0 5 78 8 50
2022 Europe du Sud 21 52 7 7 7 0 7 78 15 15
2022 Europe de l'Ouest 43 20 15 8 6 0 7 68 16 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 46 20 10 3 2 2 17 81 6 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 59 14 0 13 14 0 0 74 26 30

Question 72f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 49 27 7 12 5 0 0 75 17 15
2022 Asie de l'Ouest 48 26 19 0 0 0 6 80 0 15
2022 Caraïbes 44 15 26 4 4 0 6 62 10 15
2022 Europe de l'Est 30 19 21 5 24 0 0 49 29 15
2022 Europe du Nord 28 39 17 4 9 0 3 69 14 50
2022 Europe du Sud 36 28 9 12 14 0 0 64 27 15
2022 Europe de l'Ouest 32 27 24 13 4 0 0 59 17 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 37 28 21 6 6 0 2 66 13 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 31 32 4 22 11 0 0 63 33 30

Question 72g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 22 58 12 7 0 0 0 81 7 15
2022 Asie de l'Ouest 62 6 17 9 6 0 0 68 15 15
2022 Caraïbes 52 19 18 0 5 0 7 76 5 15
2022 Europe de l'Est 37 14 12 15 11 0 10 57 29 15
2022 Europe du Nord 30 39 20 4 4 0 3 71 8 50
2022 Europe du Sud 31 35 34 0 0 0 0 66 0 15
2022 Europe de l'Ouest 35 21 25 9 7 0 2 58 17 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 40 33 15 5 2 0 5 77 7 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 32 25 20 16 7 0 0 57 23 30

Question 72h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 21 35 18 13 14 0 0 56 26 15
2022 Asie de l'Ouest 42 37 6 9 6 0 0 78 15 15
2022 Caraïbes 26 28 18 11 4 0 12 62 18 15
2022 Europe de l'Est 29 29 15 0 17 0 10 65 18 15
2022 Europe du Nord 28 35 27 4 4 0 3 65 8 50
2022 Europe du Sud 21 36 36 0 7 0 0 57 7 15
2022 Europe de l'Ouest 28 32 20 12 6 1 0 61 18 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 40 26 18 9 4 0 3 68 13 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 36 29 6 14 14 0 0 65 28 30

Question 72i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 35 25 33 7 0 0 0 60 7 15
2022 Asie de l'Ouest 50 17 18 9 6 0 0 67 15 15
2022 Caraïbes 46 13 18 6 5 0 12 67 13 15
2022 Europe de l'Est 44 33 0 12 12 0 0 77 23 15
2022 Europe du Nord 35 39 14 6 4 0 3 76 10 50
2022 Europe du Sud 30 27 21 22 0 0 0 57 22 15
2022 Europe de l'Ouest 29 36 17 10 7 0 0 65 17 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 39 39 10 4 5 0 3 81 10 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 34 30 13 14 9 0 0 64 22 30

Question 72j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 51 25 24 0 0 0 0 76 0 15
2022 Asie de l'Ouest 69 16 0 15 0 0 0 85 15 15
2022 Caraïbes 65 18 5 0 0 0 12 94 0 15
2022 Europe de l'Est 50 30 0 5 15 0 0 80 20 15
2022 Europe du Nord 55 22 13 4 4 0 3 79 8 50
2022 Europe du Sud 51 21 15 14 0 0 0 71 14 15
2022 Europe de l'Ouest 65 17 11 4 3 0 0 82 7 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 57 23 15 0 1 0 3 83 1 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 61 29 4 6 0 0 0 90 6 30

Question 72k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 35 41 20 5 0 0 0 75 5 15
2022 Asie de l'Ouest 62 28 0 9 0 0 0 91 9 10
2022 Caraïbes 46 25 16 0 0 0 12 81 0 15
2022 Europe de l'Est 50 27 11 7 5 0 0 77 12 15
2022 Europe du Nord 48 29 16 2 0 0 5 81 2 50
2022 Europe du Sud 28 44 22 7 0 0 0 71 7 15
2022 Europe de l'Ouest 53 21 15 8 3 0 0 74 11 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 56 30 5 3 3 0 3 89 7 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 65 14 15 3 3 0 0 79 6 30

Question 72l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 38 20 26 10 6 0 0 59 15 15
2022 Asie de l'Ouest 41 29 6 18 0 0 6 74 19 15
2022 Caraïbes 50 19 4 9 5 0 12 78 17 15
2022 Europe de l'Est 41 42 0 6 12 0 0 82 18 15
2022 Europe du Nord 39 36 15 4 4 0 3 77 8 50
2022 Europe du Sud 37 34 21 7 0 0 0 72 7 15
2022 Europe de l'Ouest 36 30 15 11 7 0 0 67 18 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 47 24 14 6 3 0 5 75 10 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 40 31 14 11 4 0 0 71 15 30

Question 72m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 51 5 18 6 12 0 8 60 20 15
2022 Asie de l'Ouest 66 13 6 0 0 0 15 92 0 15
2022 Caraïbes 55 8 15 0 0 0 21 81 0 15
2022 Europe de l'Est 51 16 0 6 20 0 7 72 28 15
2022 Europe du Nord 66 12 8 2 4 0 7 84 7 50
2022 Europe du Sud 72 21 7 0 0 0 0 93 0 15
2022 Europe de l'Ouest 78 10 7 0 4 0 1 89 4 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 69 11 7 3 3 0 7 85 7 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 51 17 18 0 9 0 6 72 9 30

Question 72n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 54 15 16 15 0 0 0 69 15 15
2022 Asie de l'Ouest 72 15 6 0 0 0 6 93 0 15
2022 Caraïbes 69 0 8 11 0 0 12 78 12 15
2022 Europe de l'Est 59 24 13 0 5 0 0 82 5 15
2022 Europe du Nord 54 35 7 0 0 0 3 93 0 50
2022 Europe du Sud 64 36 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 58 26 8 8 1 0 0 84 9 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 63 24 6 0 4 0 3 90 4 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 36 43 18 0 3 0 0 79 3 30

Question 72o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 51 18 6 0 10 0 14 81 12 15
2022 Asie de l'Ouest 87 0 13 0 0 0 0 87 0 15
2022 Caraïbes 84 0 0 0 0 0 16 100 0 15
2022 Europe de l'Est 76 8 0 0 0 0 17 100 0 15
2022 Europe du Nord 80 4 3 0 2 0 11 94 2 50
2022 Europe du Sud 79 15 0 0 0 0 6 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 81 9 0 3 3 0 5 94 6 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 79 4 2 2 0 0 12 96 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 70 24 0 0 0 0 6 100 0 30

Question 72p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 78 5 6 0 11 0 0 83 11 15
2022 Asie de l'Ouest 87 6 0 0 6 0 0 94 6 15
2022 Caraïbes 70 14 0 0 4 0 12 95 5 15
2022 Europe de l'Est 67 8 5 5 5 10 0 83 11 15
2022 Europe du Nord 72 12 4 0 2 0 11 94 2 50
2022 Europe du Sud 94 0 6 0 0 0 0 94 0 15
2022 Europe de l'Ouest 83 8 3 3 1 0 1 93 4 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 76 8 2 3 2 1 8 92 6 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 81 10 6 0 0 0 3 93 0 30

Question 72q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 70 18 12 0 0 0 0 88 0 15
2022 Asie de l'Ouest 78 7 0 9 0 0 6 91 9 15
2022 Caraïbes 78 5 4 0 0 0 12 95 0 15
2022 Europe de l'Est 72 13 10 0 5 0 0 85 5 15
2022 Europe du Nord 66 21 6 2 0 0 5 92 2 50
2022 Europe du Sud 58 35 7 0 0 0 0 93 0 15
2022 Europe de l'Ouest 78 14 3 4 1 0 0 92 5 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 65 23 4 1 0 0 6 95 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 68 26 3 0 0 0 3 97 0 30

Question 72r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 73 8 7 6 6 0 0 81 12 15
2022 Asie de l'Ouest 77 6 9 0 7 0 0 84 7 10
2022 Caraïbes 66 17 5 0 0 0 12 94 0 15
2022 Europe de l'Est 51 18 6 5 10 10 0 76 17 15
2022 Europe du Nord 59 19 12 4 2 0 5 82 6 50
2022 Europe du Sud 56 15 22 7 0 0 0 71 7 15
2022 Europe de l'Ouest 74 14 4 4 4 0 0 87 9 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 58 21 9 6 0 0 6 84 6 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 62 15 10 4 7 0 3 79 11 30

Question 72s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personnes relevant de moi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 81 6 6 0 0 0 8 94 0 15
2022 Asie de l'Ouest 60 6 0 0 0 0 34 100 0 15
2022 Caraïbes 78 10 0 0 0 0 12 100 0 15
2022 Europe de l'Est 82 8 5 0 5 0 0 90 5 15
2022 Europe du Nord 50 18 6 0 0 0 27 92 0 50
2022 Europe du Sud 66 0 20 0 0 0 14 77 0 15
2022 Europe de l'Ouest 74 8 4 0 4 0 11 91 4 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 65 9 3 3 2 0 18 90 6 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 61 18 8 0 0 0 13 91 0 30

Question 72t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. un membre du public, personne d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 82 18 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Asie de l'Ouest 80 6 0 0 0 0 14 100 0 15
2022 Caraïbes 82 0 6 0 0 0 12 93 0 15
2022 Europe de l'Est 72 8 5 0 5 10 0 89 6 15
2022 Europe du Nord 72 14 6 0 0 0 9 93 0 50
2022 Europe du Sud 86 7 7 0 0 0 0 93 0 15
2022 Europe de l'Ouest 90 7 0 0 0 0 3 100 0 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 80 9 3 0 2 0 6 95 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 72 24 4 0 0 0 0 96 0 30

Question 72u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 73 21 6 0 0 0 0 94 0 15
2022 Asie de l'Ouest 57 0 25 0 18 0 0 57 18 15
2022 Caraïbes 79 5 4 0 0 0 12 95 0 15
2022 Europe de l'Est 74 0 6 0 5 10 5 87 6 15
2022 Europe du Nord 75 5 10 0 2 0 7 86 2 50
2022 Europe du Sud 85 15 0 0 0 0 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 78 13 3 2 1 0 3 94 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 75 6 3 1 5 0 9 90 7 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 78 10 4 0 8 0 0 88 8 30

Question 72v. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 41 33 16 10 0 0 0 74 10 15
2022 Asie de l'Ouest 47 14 26 6 0 0 6 65 7 15
2022 Caraïbes 57 10 18 8 0 0 6 72 9 15
2022 Europe de l'Est 45 7 16 12 10 10 0 58 25 15
2022 Europe du Nord 61 12 13 2 8 0 5 76 10 50
2022 Europe du Sud 45 35 7 13 0 0 0 81 13 15
2022 Europe de l'Ouest 60 19 15 2 4 0 1 79 6 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 51 16 24 3 0 0 5 71 4 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 38 34 21 4 3 0 0 72 7 30

Question 73. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 8 29 52 12 0 0 0 37 12 15
2022 Asie de l'Ouest 6 58 29 0 6 0 0 64 6 15
2022 Caraïbes 15 17 48 8 5 0 6 34 15 15
2022 Europe de l'Est 0 33 33 34 0 0 0 33 34 15
2022 Europe du Nord 13 45 34 8 0 0 0 58 8 50
2022 Europe du Sud 0 52 41 0 7 0 0 52 7 15
2022 Europe de l'Ouest 12 28 44 11 4 2 0 40 15 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 11 42 31 13 1 0 2 54 15 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 6 38 36 11 10 0 0 43 21 30

Question 74. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 0 32 30 31 7 0 0 38 32 15
2022 Asie de l'Ouest 0 12 33 43 6 0 6 52 13 15
2022 Caraïbes 5 8 50 25 5 0 6 32 15 15
2022 Europe de l'Est 6 30 34 18 6 7 0 25 39 15
2022 Europe du Nord 8 15 44 25 9 0 0 34 23 50
2022 Europe du Sud 7 21 48 18 7 0 0 25 28 15
2022 Europe de l'Ouest 6 15 43 25 11 0 0 36 21 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 1 11 47 20 20 0 0 41 12 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 14 20 29 29 8 0 0 38 34 30

Question 75. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 14 55 20 6 0 6 0 72 7 15
2022 Asie de l'Ouest 38 49 0 6 0 6 0 93 7 15
2022 Caraïbes 16 44 27 0 8 5 0 63 9 15
2022 Europe de l'Est 53 19 5 0 14 10 0 79 15 15
2022 Europe du Nord 38 40 12 2 3 6 0 82 5 50
2022 Europe du Sud 36 42 14 8 0 0 0 78 8 15
2022 Europe de l'Ouest 26 48 16 8 2 0 0 75 10 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 33 28 22 3 5 8 0 66 9 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 28 38 20 12 0 3 0 68 12 30

Question 76. En général, comment est votre santé mentale?
Année du sondage Démographique Excellente
(%)		 Très bonne
(%)		 Bonne
(%)		 Passable
(%)		 Mauvaise
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 8 19 45 17 12 15
2022 Asie de l'Ouest 7 33 41 7 13 15
2022 Caraïbes 0 39 42 11 8 15
2022 Europe de l'Est 6 10 31 48 5 15
2022 Europe du Nord 12 39 24 23 2 50
2022 Europe du Sud 9 21 49 20 0 15
2022 Europe de l'Ouest 7 33 47 13 0 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 16 33 32 16 3 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 6 27 46 7 15 30

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 57 26 5 0 6 6 0 88 7 15
2022 Asie de l'Ouest 78 15 0 0 6 0 0 94 6 15
2022 Caraïbes 50 37 5 8 0 0 0 86 8 15
2022 Europe de l'Est 58 21 11 0 0 10 0 88 0 15
2022 Europe du Nord 67 22 4 6 2 0 0 89 7 50
2022 Europe du Sud 47 36 9 8 0 0 0 83 8 15
2022 Europe de l'Ouest 66 21 9 1 1 1 0 88 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 65 19 9 6 0 2 0 85 6 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 52 30 8 6 3 0 0 83 9 30

Question 78. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 58 11 7 5 11 8 0 75 18 15
2022 Asie de l'Ouest 64 20 0 0 15 0 0 85 15 15
2022 Caraïbes 47 45 0 0 8 0 0 92 8 15
2022 Europe de l'Est 58 27 0 5 0 10 0 94 6 15
2022 Europe du Nord 49 24 7 6 7 3 3 78 15 50
2022 Europe du Sud 50 27 0 8 9 6 0 82 18 15
2022 Europe de l'Ouest 59 24 6 6 4 0 0 84 11 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 59 18 3 9 10 0 0 77 20 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 51 28 0 10 11 0 0 79 21 30

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 58 23 0 11 0 8 0 88 12 15
2022 Asie de l'Ouest 64 20 0 0 15 0 0 85 15 15
2022 Caraïbes 61 31 0 0 8 0 0 92 8 15
2022 Europe de l'Est 58 27 0 5 0 10 0 94 6 15
2022 Europe du Nord 60 29 5 2 3 0 0 89 5 50
2022 Europe du Sud 56 27 0 8 9 0 0 83 17 15
2022 Europe de l'Ouest 67 26 3 0 3 2 0 94 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 64 21 3 5 5 2 0 87 10 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 64 25 0 3 8 0 0 89 11 30

Question 80. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 44 44 5 6 0 0 0 89 6 15
2022 Asie de l'Ouest 71 16 0 6 6 0 0 87 13 15
2022 Caraïbes 20 54 17 5 0 0 5 77 6 15
2022 Europe de l'Est 51 29 15 5 0 0 0 80 5 15
2022 Europe du Nord 46 33 8 2 7 4 0 82 10 50
2022 Europe du Sud 40 31 15 14 0 0 0 71 14 15
2022 Europe de l'Ouest 37 44 7 8 3 1 0 82 11 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 28 50 10 10 2 0 0 78 12 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 37 43 7 10 3 0 0 80 13 30

Question 82. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 18 65 12 5 0 0 0 83 5 15
2022 Europe de l'Ouest 26 53 14 3 0 0 4 82 4 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 33 24 16 27 0 0 0 57 27 15
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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 83. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 5 95 9999 9999 15
2022 Asie de l'Ouest 6 94 9999 9999 15
2022 Caraïbes 10 90 9999 9999 15
2022 Europe de l'Est 15 85 9999 9999 15
2022 Europe du Nord 9 91 9999 9999 50
2022 Europe du Sud 0 100 9999 9999 15
2022 Europe de l'Ouest 12 88 9999 9999 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 12 88 9999 9999 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 16 84 9999 9999 30

Question 87. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 61 34 0 0 5 0 0 95 5 15
2022 Asie de l'Ouest 50 24 0 0 0 20 6 100 0 15
2022 Caraïbes 50 32 0 0 8 0 10 91 9 15
2022 Europe de l'Est 49 36 10 0 0 0 6 90 0 15
2022 Europe du Nord 54 37 7 0 0 2 0 93 0 50
2022 Europe du Sud 63 29 0 0 0 8 0 100 0 15
2022 Europe de l'Ouest 57 29 9 3 0 2 2 88 3 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 58 29 3 3 0 4 3 93 4 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 44 43 6 4 0 0 3 90 4 30
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Rémunération

Question 88. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Incertain
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 25 38 36 0 15
2022 Asie de l'Ouest 29 46 19 6 15
2022 Caraïbes 0 63 31 6 15
2022 Europe de l'Est 13 59 28 0 15
2022 Europe du Nord 23 64 12 0 50
2022 Europe du Sud 27 64 9 0 15
2022 Europe de l'Ouest 31 54 15 0 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 28 65 5 2 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 39 52 9 0 30

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 89. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 43 57 10
2022 Europe de l'Ouest 35 65 20
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 57 43 15
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 27 73 15

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 90. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 34 17 7 18 9 0 16 60 32 10
2022 Europe de l'Ouest 10 39 13 4 34 0 0 49 38 20
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 16 38 17 0 18 0 11 61 20 15
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 15 23 0 8 45 8 0 42 58 15

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 0 24 0 18 41 0 17 29 71 10
2022 Europe de l'Ouest 0 10 14 28 39 9 0 11 74 20
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 11 28 17 10 29 0 5 41 41 15
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 8 25 8 0 50 0 9 36 55 10

Question 92. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Pas du tout
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Asie de l'Est 40 25 0 8 0 8 20 89 11 15
2022 Asie de l'Ouest 43 13 7 0 9 0 28 78 12 15
2022 Caraïbes 41 5 0 0 0 18 35 100 0 15
2022 Europe de l'Est 31 26 8 6 0 0 29 80 9 15
2022 Europe du Nord 45 19 7 2 2 0 24 86 5 50
2022 Europe du Sud 43 6 30 7 0 7 7 57 9 15
2022 Europe de l'Ouest 40 16 10 6 7 1 20 70 17 65
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 27 18 20 14 8 1 12 51 25 60
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 51 13 11 4 9 0 12 72 15 30
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Travail hybride

Question 94. En générale, lequel des énoncés suivants décrit le mieux le pourcentage de temps que vous consacrez à travailler dans un bureau du gouvernement du Canada?
Année du sondage Démographique 20% (1 jour sur 5)
(%)		 40% (2 jours sur 5)
(%)		 60% (3 jours sur 5)
(%)		 80% (4 jours sur 5)
(%)		 Autre Veuillez préciser
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 64 7 0 0 30 25
2022 Europe de l'Ouest 42 16 0 5 38 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 33 20 0 12 35 25
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 65 7 0 0 28 15

Question 95. Lorsque vous travaillez dans un bureau du gouvernement du Canada, y travaillez-vous habituellement les mêmes jours de la semaine?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 46 54 25
2022 Europe de l'Ouest 17 83 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 22 78 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 42 58 15

Question 96a. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Assister à des réunions
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 16 84 25
2022 Europe de l'Ouest 57 43 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 25 75 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 15 85 15

Question 96b. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Participer à des activités favorisant l’esprit d’équipe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 66 34 25
2022 Europe de l'Ouest 67 33 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 74 26 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 78 22 15

Question 96c. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Collaborer à des projets avec des collègues (p. ex. remue-méninges)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 58 42 25
2022 Europe de l'Ouest 71 29 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 62 38 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 63 37 15

Question 96d. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Travailler avec des intervenants ou des clients
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 19 81 25
2022 Europe de l'Ouest 19 81 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 33 67 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 7 93 15

Question 96e. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus d’accueil et d’intégration des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 40 60 25
2022 Europe de l'Ouest 33 67 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 40 60 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 7 93 15

Question 96f. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus de départ des employé(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 7 93 25
2022 Europe de l'Ouest 8 92 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 11 89 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 0 100 15

Question 96g. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser des travaux individuels
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 8 92 25
2022 Europe de l'Ouest 27 73 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 18 82 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 7 93 15

Question 96h. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser d’autres tâches administratives (p. ex. tâches liées aux ressources humaines, aux finances et à la sécurité)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 10 90 25
2022 Europe de l'Ouest 15 85 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 21 79 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 13 87 15

Question 96i. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aborder des sujets délicats
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 28 72 25
2022 Europe de l'Ouest 29 71 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 7 93 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 40 60 15

Question 96j. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Formation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 15 85 25
2022 Europe de l'Ouest 14 86 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 30 70 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 15 85 15

Question 96k. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 7 93 25
2022 Europe de l'Ouest 4 96 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 7 93 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 14 86 15

Question 96l. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aucune de ces réponses
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 19 81 25
2022 Europe de l'Ouest 7 93 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 4 96 30
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 0 100 15

Question 97. Le fait d’avoir la flexibilité de choisir l’endroit où je travaille me permet d’avoir un meilleur équilibre travail-vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 93 7 0 0 0 0 0 100 0 25
2022 Europe de l'Ouest 78 8 3 0 3 0 7 93 3 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 74 18 4 0 0 0 4 96 0 25
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 93 7 0 0 0 0 0 100 0 15

Question 98. Je crains de rater des possibilités d’emploi si je ne travaille pas sur place à un site du gouvernement du Canada aussi souvent que d’autres.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 0 19 8 22 35 3 13 68 22 25
2022 Europe de l'Ouest 9 20 6 6 55 0 4 64 30 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 0 8 16 19 43 6 8 72 9 25
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 0 17 14 22 47 0 0 69 17 15

Question 99. Je crois que les membres de l’équipe qui assistent virtuellement aux réunions se sentent moins inclus que ceux qui y assistent en personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2022 Europe du Nord 8 29 7 30 12 0 13 49 43 25
2022 Europe de l'Ouest 8 24 19 19 31 0 0 49 32 25
2022 Origine ethnique non incluse ailleurs 4 11 7 33 30 10 4 74 18 25
2022 Deux origines ou plus, Europe seulement 32 32 22 7 0 8 0 7 69 15
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