Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 pour Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada selon la Question 113. Occupez-vous un poste où vous devez fournir des services directement au public dans le cadre de vos fonctions régulières?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2022 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

Mon travail
Mon unité de travail
Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)
La haute direction
Mon organisation (ministère ou organisme)
Mobilité et maintien en poste
Harcèlement
Discrimination
Stress et bien-être
Obligation de prendre des mesures d’adaptation
Rémunération
Travail hybride

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Mon travail

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	48	43	4	4	2	91	5	115
2022	Ne fournit pas de services au public	45	42	2	7	3	88	10	1630
2020	Fournit des services au public	44	39	7	9	2	82	10	144
2020	Ne fournit pas de services au public	35	46	5	12	2	81	14	1686

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	78	13	2	4	2	0	92	6	115
2022	Ne fournit pas de services au public	78	16	2	2	1	1	94	3	1625
2020	Fournit des services au public	77	15	1	6	1	0	93	6	144
2020	Ne fournit pas de services au public	78	15	3	2	1	1	94	3	1680

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	52	32	9	6	1	0	85	7	115
2022	Ne fournit pas de services au public	42	34	8	10	5	1	77	15	1625
2020	Fournit des services au public	41	29	13	14	3	0	70	17	144
2020	Ne fournit pas de services au public	30	39	11	14	4	1	70	18	1680
2019	Fournit des services au public	57	30	2	5	4	1	88	9	169
2019	Ne fournit pas de services au public	44	31	6	12	7	0	75	19	1614

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	39	35	14	7	5	0	1	75	11	115
2022	Ne fournit pas de services au public	34	37	13	10	5	0	1	72	14	1630
2020	Fournit des services au public	42	28	12	12	4	0	1	72	16	144
2020	Ne fournit pas de services au public	33	38	14	11	4	0	1	71	15	1677
2019	Fournit des services au public	29	45	8	11	4	0	2	77	15	167
2019	Ne fournit pas de services au public	33	39	12	11	4	0	1	72	15	1610
2018	Fournit des services au public	28	43	11	14	4	1	0	72	18	97
2018	Ne fournit pas de services au public	27	43	13	12	4	1	1	70	17	1273

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	45	40	5	7	2	1	0	86	9	115
2022	Ne fournit pas de services au public	47	32	10	7	4	1	1	80	11	1625
2020	Fournit des services au public	51	27	12	8	3	0	0	78	10	142
2020	Ne fournit pas de services au public	42	35	10	9	3	0	1	78	12	1673
2019	Fournit des services au public	55	36	3	5	1	0	1	91	6	168
2019	Ne fournit pas de services au public	54	32	7	4	2	1	0	87	6	1601

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	51	25	13	5	3	1	1	78	9	115
2022	Ne fournit pas de services au public	48	30	9	8	5	0	0	78	13	1630
2020	Fournit des services au public	56	30	5	6	3	0	0	86	9	144
2020	Ne fournit pas de services au public	45	30	9	10	6	0	0	75	16	1677
2019	Fournit des services au public	52	32	6	7	2	0	1	84	10	169
2019	Ne fournit pas de services au public	51	29	7	8	4	0	0	80	13	1610
2018	Fournit des services au public	51	37	5	3	4	0	0	88	7	97
2018	Ne fournit pas de services au public	47	32	8	8	4	0	0	79	12	1274

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	42	36	12	8	2	0	0	78	10	115
2022	Ne fournit pas de services au public	41	37	11	8	3	0	0	77	12	1625
2020	Fournit des services au public	54	30	9	4	3	1	0	85	6	144
2020	Ne fournit pas de services au public	41	38	10	8	3	0	0	79	11	1684
2019	Fournit des services au public	45	37	7	7	3	0	1	82	11	169
2019	Ne fournit pas de services au public	43	38	9	7	3	0	0	81	10	1613
2018	Fournit des services au public	37	49	7	5	1	0	0	86	6	97
2018	Ne fournit pas de services au public	38	41	10	8	4	0	0	79	11	1268

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	52	28	7	6	4	1	2	81	11	115
2022	Ne fournit pas de services au public	43	33	10	9	5	0	0	76	14	1630
2020	Fournit des services au public	47	37	9	5	2	0	0	84	7	143
2020	Ne fournit pas de services au public	41	35	11	9	4	0	0	76	13	1683
2019	Fournit des services au public	38	35	16	7	2	1	1	74	9	170
2019	Ne fournit pas de services au public	39	35	11	10	5	0	0	74	15	1615
2018	Fournit des services au public	30	39	15	14	3	0	0	68	17	95
2018	Ne fournit pas de services au public	35	35	14	9	7	1	0	70	16	1271

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	42	4	3	5	1	0	87	9	115
2022	Ne fournit pas de services au public	38	40	7	10	4	0	0	78	14	1625
2020	Fournit des services au public	47	38	6	7	2	0	0	85	9	143
2020	Ne fournit pas de services au public	37	40	10	10	4	0	0	77	14	1670
2019	Fournit des services au public	34	42	12	8	2	0	1	78	11	168
2019	Ne fournit pas de services au public	34	38	9	13	5	0	0	72	18	1611
2018	Fournit des services au public	32	42	12	9	4	0	0	74	14	97
2018	Ne fournit pas de services au public	31	39	13	11	6	0	0	70	17	1270

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	57	34	5	3	2	0	90	5	115
2022	Ne fournit pas de services au public	53	34	6	4	2	0	87	7	1625
2020	Fournit des services au public	59	35	2	3	1	0	94	4	142
2020	Ne fournit pas de services au public	53	34	6	5	2	0	87	8	1681
2019	Fournit des services au public	52	35	8	3	1	1	88	4	169
2019	Ne fournit pas de services au public	51	33	7	6	2	0	85	8	1604
2018	Fournit des services au public	48	42	7	1	2	0	90	3	96
2018	Ne fournit pas de services au public	52	36	6	4	2	0	89	6	1268

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	33	11	8	4	1	77	11	115
2022	Ne fournit pas de services au public	45	34	9	7	5	0	79	12	1625
2020	Fournit des services au public	53	29	10	4	4	0	82	8	143
2020	Ne fournit pas de services au public	43	34	10	8	5	0	77	13	1674
2019	Fournit des services au public	42	40	9	5	4	1	83	8	170
2019	Ne fournit pas de services au public	44	33	9	9	5	0	77	14	1612
2018	Fournit des services au public	40	36	13	9	3	0	75	12	96
2018	Ne fournit pas de services au public	39	36	10	9	6	0	75	15	1267

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	56	28	10	4	0	1	85	4	115
2022	Ne fournit pas de services au public	51	33	10	4	2	0	85	5	1625
2020	Fournit des services au public	66	26	6	1	1	0	92	2	143
2020	Ne fournit pas de services au public	53	33	9	4	1	0	86	5	1666
2019	Fournit des services au public	56	33	6	2	2	1	90	4	169
2019	Ne fournit pas de services au public	53	33	9	3	1	0	86	5	1599
2018	Fournit des services au public	60	32	4	2	1	0	92	3	97
2018	Ne fournit pas de services au public	51	35	9	3	2	0	86	5	1259

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	46	35	9	4	4	1	82	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	43	36	8	8	5	0	79	13	1620
2020	Fournit des services au public	49	38	10	3	2	0	86	4	143
2020	Ne fournit pas de services au public	43	36	8	9	4	0	79	12	1680
2019	Fournit des services au public	45	34	11	6	2	1	80	9	170
2019	Ne fournit pas de services au public	41	36	10	8	4	0	77	12	1601
2018	Fournit des services au public	35	44	12	7	3	0	78	10	97
2018	Ne fournit pas de services au public	39	38	9	9	5	0	77	14	1259

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	55	27	7	6	4	0	0	82	11	115
2022	Ne fournit pas de services au public	48	33	9	7	4	0	0	81	11	1625
2020	Fournit des services au public	54	32	11	1	2	0	0	86	3	143
2020	Ne fournit pas de services au public	46	32	11	7	4	0	0	79	11	1682
2019	Fournit des services au public	47	34	8	6	3	0	1	82	9	169
2019	Ne fournit pas de services au public	45	31	14	6	4	0	0	76	10	1610
2018	Fournit des services au public	48	36	10	3	3	0	0	84	6	97
2018	Ne fournit pas de services au public	42	34	11	8	5	1	0	76	13	1257

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	55	28	7	8	2	0	83	10	115
2022	Ne fournit pas de services au public	46	34	9	7	4	0	80	11	1625
2020	Fournit des services au public	48	39	7	4	2	0	87	5	142
2020	Ne fournit pas de services au public	40	38	9	9	3	0	78	12	1678
2019	Fournit des services au public	48	33	12	4	2	1	82	6	167
2019	Ne fournit pas de services au public	40	38	9	8	3	1	79	12	1590
2018	Fournit des services au public	42	37	8	8	5	0	79	13	97
2018	Ne fournit pas de services au public	38	37	11	9	4	0	75	14	1261

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	54	30	9	6	2	0	84	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	45	35	11	6	3	0	80	9	1625
2020	Fournit des services au public	55	36	6	1	2	0	91	3	143
2020	Ne fournit pas de services au public	46	36	10	6	2	0	82	8	1679
2019	Fournit des services au public	52	34	5	5	3	1	87	8	170
2019	Ne fournit pas de services au public	48	35	9	6	2	0	83	9	1614
2018	Fournit des services au public	48	42	4	6	0	0	90	6	97
2018	Ne fournit pas de services au public	42	37	11	6	4	0	79	10	1265

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	30	35	23	11	1	0	0	65	12	115
2022	Ne fournit pas de services au public	32	34	18	10	6	0	0	66	16	1625
2020	Fournit des services au public	36	29	19	8	7	0	1	65	16	140
2020	Ne fournit pas de services au public	27	29	21	12	9	0	0	57	22	1677
2019	Fournit des services au public	37	33	21	5	2	1	1	71	7	169
2019	Ne fournit pas de services au public	31	31	21	10	7	0	0	62	17	1611
2018	Fournit des services au public	27	42	17	8	6	0	0	69	14	97
2018	Ne fournit pas de services au public	27	32	21	13	7	0	0	59	20	1275

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	24	33	23	9	0	3	33	33	115
2022	Ne fournit pas de services au public	9	26	37	18	8	0	2	26	36	1625
2020	Fournit des services au public	9	23	31	21	14	1	1	36	33	144
2020	Ne fournit pas de services au public	11	24	37	20	7	0	1	27	36	1680
2019	Fournit des services au public	9	25	33	24	6	2	1	31	35	169
2019	Ne fournit pas de services au public	12	24	35	19	8	1	1	28	36	1612
2018	Fournit des services au public	14	30	36	10	8	0	2	18	45	97
2018	Ne fournit pas de services au public	11	28	36	18	5	1	1	24	39	1270

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	9	27	28	20	12	0	4	34	38	115
2022	Ne fournit pas de services au public	15	22	33	19	9	1	2	29	37	1625
2020	Fournit des services au public	8	27	25	26	11	0	3	38	36	144
2020	Ne fournit pas de services au public	13	22	30	22	10	1	1	33	37	1675
2019	Fournit des services au public	9	28	26	19	14	1	2	34	38	169
2019	Ne fournit pas de services au public	16	20	30	21	11	1	1	33	36	1614
2018	Fournit des services au public	10	26	27	20	13	1	3	34	37	97
2018	Ne fournit pas de services au public	18	21	31	19	9	1	2	28	40	1265

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	17	30	24	20	0	2	45	25	115
2022	Ne fournit pas de services au public	10	19	35	22	12	0	1	34	30	1625
2020	Fournit des services au public	7	20	27	26	17	0	3	45	28	143
2020	Ne fournit pas de services au public	13	23	33	21	9	1	1	30	36	1673
2019	Fournit des services au public	9	18	30	26	15	1	1	42	27	168
2019	Ne fournit pas de services au public	13	21	33	21	10	1	1	31	35	1616
2018	Fournit des services au public	10	21	31	22	14	1	2	36	31	96
2018	Ne fournit pas de services au public	13	23	37	18	6	1	1	25	37	1255

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	19	23	21	18	1	4	41	35	115
2022	Ne fournit pas de services au public	17	22	25	18	13	1	3	33	41	1620
2020	Fournit des services au public	16	21	24	22	16	1	1	38	37	144
2020	Ne fournit pas de services au public	17	21	28	20	10	2	2	31	40	1678
2019	Fournit des services au public	11	18	25	27	13	2	4	42	31	170
2019	Ne fournit pas de services au public	15	22	26	19	13	2	3	34	39	1611
2018	Fournit des services au public	18	28	23	19	11	1	1	30	47	97
2018	Ne fournit pas de services au public	18	26	26	18	7	2	2	26	46	1266

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	13	9	27	26	22	3	1	50	22	115
2022	Ne fournit pas de services au public	11	20	28	21	13	3	4	37	34	1625
2020	Fournit des services au public	7	13	20	28	26	4	2	57	21	142
2020	Ne fournit pas de services au public	8	15	26	30	15	3	2	48	24	1674
2019	Fournit des services au public	16	15	26	23	16	2	2	41	32	168
2019	Ne fournit pas de services au public	12	16	28	23	16	3	2	41	30	1611
2018	Fournit des services au public	13	31	23	16	15	2	1	31	45	95
2018	Ne fournit pas de services au public	13	22	30	22	8	2	2	31	37	1260

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	17	32	24	17	1	3	42	24	115
2022	Ne fournit pas de services au public	13	22	32	18	10	2	2	30	37	1625
2020	Fournit des services au public	5	20	26	27	17	3	2	46	26	143
2020	Ne fournit pas de services au public	11	19	33	22	11	2	1	35	31	1674
2019	Fournit des services au public	9	21	32	18	16	2	1	36	32	168
2019	Ne fournit pas de services au public	13	20	34	19	11	1	1	31	35	1611
2018	Fournit des services au public	6	27	31	17	14	3	2	33	35	97
2018	Ne fournit pas de services au public	14	25	33	17	6	2	1	25	41	1262

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	2	12	35	29	17	1	4	48	15	115
2022	Ne fournit pas de services au public	5	11	34	28	20	0	2	49	16	1625
2020	Fournit des services au public	9	18	32	24	17	0	0	41	27	144
2020	Ne fournit pas de services au public	6	15	38	28	12	0	0	41	21	1682
2019	Fournit des services au public	11	25	32	18	13	1	1	31	36	169
2019	Ne fournit pas de services au public	14	28	33	16	9	0	0	24	42	1614

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Mon unité de travail

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	46	21	11	6	5	5	6	75	13	115
2022	Ne fournit pas de services au public	34	27	12	6	4	9	8	74	12	1625
2020	Fournit des services au public	40	33	11	5	3	3	6	79	9	143
2020	Ne fournit pas de services au public	31	29	15	7	5	7	6	70	13	1677
2019	Fournit des services au public	33	33	15	5	5	5	4	72	11	168
2019	Ne fournit pas de services au public	38	27	11	8	5	7	5	73	14	1613
2018	Fournit des services au public	26	42	15	9	2	5	1	72	11	97
2018	Ne fournit pas de services au public	30	29	14	9	7	7	4	66	18	1275

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	67	21	3	5	4	0	1	88	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	63	23	4	6	3	1	0	87	8	1625
2020	Fournit des services au public	59	24	8	5	3	0	1	83	8	143
2020	Ne fournit pas de services au public	56	25	7	7	4	1	0	82	11	1675
2019	Fournit des services au public	49	32	8	6	4	0	1	82	10	168
2019	Ne fournit pas de services au public	54	28	7	7	4	1	0	83	11	1615
2018	Fournit des services au public	44	39	6	9	1	0	0	83	10	96
2018	Ne fournit pas de services au public	47	28	8	9	6	1	0	76	16	1273

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	65	25	5	3	2	0	90	5	115
2022	Ne fournit pas de services au public	69	23	3	4	1	0	92	5	1625
2020	Fournit des services au public	70	22	3	3	1	1	93	4	143
2020	Ne fournit pas de services au public	65	25	4	4	1	0	90	6	1665
2019	Fournit des services au public	55	30	8	4	2	1	86	6	169
2019	Ne fournit pas de services au public	61	26	5	5	2	0	88	7	1617
2018	Fournit des services au public	50	43	4	3	0	0	93	3	97
2018	Ne fournit pas de services au public	53	32	6	5	3	0	86	8	1271

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	58	32	6	1	2	1	0	91	3	115
2022	Ne fournit pas de services au public	60	29	5	3	2	1	0	90	5	1625
2020	Fournit des services au public	61	28	6	1	2	1	1	90	4	143
2020	Ne fournit pas de services au public	57	30	8	4	2	0	0	87	5	1672
2019	Fournit des services au public	48	37	7	4	2	1	1	87	6	168
2019	Ne fournit pas de services au public	54	33	7	4	2	1	0	87	6	1612
2018	Fournit des services au public	40	44	11	5	0	0	0	84	5	97
2018	Ne fournit pas de services au public	48	37	8	4	2	1	0	85	7	1270

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	48	22	8	3	7	5	8	80	11	115
2022	Ne fournit pas de services au public	49	25	7	6	3	5	4	83	10	1625

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	49	23	6	5	5	5	8	82	11	115
2022	Ne fournit pas de services au public	47	25	8	6	4	5	5	80	11	1625

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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	57	19	12	3	0	2	7	83	4	115
2022	Ne fournit pas de services au public	63	23	7	2	1	1	3	89	4	1630
2020	Fournit des services au public	62	21	7	3	2	1	4	88	5	144
2020	Ne fournit pas de services au public	65	22	8	2	2	1	1	88	4	1680
2019	Fournit des services au public	56	23	15	1	2	1	2	81	3	170
2019	Ne fournit pas de services au public	63	21	8	3	2	1	1	86	6	1620

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	56	28	10	3	3	1	0	84	6	115
2022	Ne fournit pas de services au public	52	29	8	7	4	1	0	81	11	1630
2020	Fournit des services au public	66	22	6	3	3	0	0	88	6	143
2020	Ne fournit pas de services au public	50	30	8	7	4	0	0	81	11	1680
2019	Fournit des services au public	48	23	17	5	4	1	1	73	9	170
2019	Ne fournit pas de services au public	47	29	10	7	5	1	1	77	13	1613
2018	Fournit des services au public	44	40	8	5	2	0	1	84	7	95
2018	Ne fournit pas de services au public	44	30	11	9	5	1	0	75	13	1257

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	58	28	7	2	3	1	2	88	5	115
2022	Ne fournit pas de services au public	61	20	9	4	3	2	1	83	8	1625
2020	Fournit des services au public	70	13	10	3	1	2	1	86	4	144
2020	Ne fournit pas de services au public	56	21	11	5	3	2	1	80	9	1677

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	61	25	6	5	2	2	0	88	7	115
2022	Ne fournit pas de services au public	59	24	7	5	3	1	1	85	9	1625
2020	Fournit des services au public	68	19	7	3	2	0	0	87	6	144
2020	Ne fournit pas de services au public	57	28	6	5	3	0	0	85	9	1682
2019	Fournit des services au public	52	24	14	5	2	2	1	78	8	169
2019	Ne fournit pas de services au public	53	28	8	7	4	1	0	82	11	1616
2018	Fournit des services au public	46	32	9	10	2	0	1	79	12	96
2018	Ne fournit pas de services au public	49	29	9	7	5	1	0	79	12	1254

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	67	20	4	4	2	1	3	90	6	115
2022	Ne fournit pas de services au public	74	18	3	2	1	1	1	94	3	1625

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	62	23	5	5	4	1	0	86	9	115
2022	Ne fournit pas de services au public	62	23	7	5	3	0	0	85	8	1630
2020	Fournit des services au public	73	19	4	3	1	1	0	92	4	144
2020	Ne fournit pas de services au public	63	23	6	5	3	0	0	86	8	1686
2019	Fournit des services au public	54	26	8	6	5	0	1	80	11	169
2019	Ne fournit pas de services au public	58	25	6	7	4	0	0	83	11	1616
2018	Fournit des services au public	49	36	6	4	4	0	1	86	8	96
2018	Ne fournit pas de services au public	52	25	11	7	5	1	0	77	12	1256

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	83	12	0	1	4	0	95	5	115
2022	Ne fournit pas de services au public	86	8	2	2	1	0	95	3	1625
2019	Fournit des services au public	81	12	3	3	1	1	93	4	170
2019	Ne fournit pas de services au public	87	8	2	1	1	1	95	2	1611

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La haute direction

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	36	9	3	4	7	0	84	7	115
2022	Ne fournit pas de services au public	41	30	10	7	5	6	0	76	13	1625
2020	Fournit des services au public	50	33	5	7	1	4	0	86	8	144
2020	Ne fournit pas de services au public	45	30	10	6	3	6	0	79	10	1686
2019	Fournit des services au public	37	34	16	4	4	5	1	75	8	170
2019	Ne fournit pas de services au public	40	34	9	7	5	5	0	78	12	1611
2018	Fournit des services au public	30	41	16	7	3	2	0	73	11	96
2018	Ne fournit pas de services au public	34	35	12	9	4	5	0	73	14	1270

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	35	14	4	5	2	0	76	10	115
2022	Ne fournit pas de services au public	34	32	13	11	8	2	0	67	20	1625
2020	Fournit des services au public	44	38	10	6	1	1	0	83	7	143
2020	Ne fournit pas de services au public	41	34	10	8	5	2	0	77	13	1676
2019	Fournit des services au public	34	39	13	5	4	4	1	77	10	169
2019	Ne fournit pas de services au public	37	36	12	8	6	2	0	74	14	1608
2018	Fournit des services au public	29	39	17	10	4	1	0	69	14	97
2018	Ne fournit pas de services au public	33	35	13	10	6	2	0	70	16	1269

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	29	33	17	10	8	2	0	64	19	115
2022	Ne fournit pas de services au public	24	32	15	15	9	5	0	59	25	1625
2020	Fournit des services au public	34	35	13	14	1	3	0	71	16	144
2020	Ne fournit pas de services au public	29	34	15	12	7	3	0	65	19	1680
2019	Fournit des services au public	28	35	20	8	5	4	1	66	13	169
2019	Ne fournit pas de services au public	26	35	15	13	7	5	0	63	21	1610
2018	Fournit des services au public	24	38	20	12	4	2	0	63	16	97
2018	Ne fournit pas de services au public	22	36	15	15	7	5	0	61	23	1268

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	31	34	11	14	8	2	0	66	22	115
2022	Ne fournit pas de services au public	25	32	13	16	12	2	0	58	29	1625
2020	Fournit des services au public	36	39	10	12	3	0	0	75	15	144
2020	Ne fournit pas de services au public	28	34	17	12	7	2	0	64	19	1686
2019	Fournit des services au public	27	34	20	9	7	2	1	63	16	170
2019	Ne fournit pas de services au public	23	36	15	15	8	2	0	61	23	1612
2018	Fournit des services au public	23	34	18	17	7	1	0	57	24	97
2018	Ne fournit pas de services au public	22	35	15	17	9	2	0	58	27	1272

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	50	22	17	7	2	3	0	74	9	115
2022	Ne fournit pas de services au public	44	29	16	6	2	2	0	75	8	1630
2020	Fournit des services au public	49	22	17	6	2	3	1	74	8	144
2020	Ne fournit pas de services au public	47	28	16	6	2	2	0	76	8	1684
2019	Fournit des services au public	57	23	11	5	2	1	1	81	8	169
2019	Ne fournit pas de services au public	47	27	17	5	2	3	0	77	6	1618

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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	35	16	5	5	1	0	73	11	115
2022	Ne fournit pas de services au public	25	42	14	12	5	2	0	68	17	1625
2020	Fournit des services au public	37	47	10	5	0	0	0	84	5	144
2020	Ne fournit pas de services au public	32	43	13	8	3	1	0	76	11	1682
2019	Fournit des services au public	35	41	14	7	1	1	1	78	8	169
2019	Ne fournit pas de services au public	30	44	15	7	2	1	0	75	10	1616
2018	Fournit des services au public	30	44	17	8	2	0	0	73	10	97
2018	Ne fournit pas de services au public	28	44	15	8	3	1	0	73	11	1267

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	26	33	17	14	5	4	0	62	20	115
2022	Ne fournit pas de services au public	16	31	18	20	12	3	0	48	34	1625
2020	Fournit des services au public	34	44	11	9	0	2	0	80	9	142
2020	Ne fournit pas de services au public	23	39	18	12	5	3	0	64	17	1673
2019	Fournit des services au public	25	35	22	11	3	3	1	63	14	169
2019	Ne fournit pas de services au public	20	37	19	15	4	5	1	60	20	1607

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	34	6	7	6	3	1	81	13	115
2022	Ne fournit pas de services au public	33	35	12	10	4	4	2	72	15	1625
2020	Fournit des services au public	49	30	8	8	2	3	1	82	10	144
2020	Ne fournit pas de services au public	42	34	10	6	3	2	2	79	10	1683
2019	Fournit des services au public	40	33	11	9	3	3	2	76	12	169
2019	Ne fournit pas de services au public	43	33	10	6	3	3	1	80	10	1614
2018	Fournit des services au public	40	37	10	7	6	0	0	77	13	97
2018	Ne fournit pas de services au public	44	34	9	6	4	2	1	80	10	1266

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	35	11	4	4	3	0	81	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	31	38	17	6	4	3	0	72	11	1625
2020	Fournit des services au public	50	32	14	3	0	1	0	83	3	142
2020	Ne fournit pas de services au public	40	36	14	5	2	2	0	78	7	1676
2019	Fournit des services au public	40	37	13	4	5	1	1	78	9	166
2019	Ne fournit pas de services au public	39	36	14	5	3	2	0	77	8	1613
2018	Fournit des services au public	40	44	7	6	1	2	0	86	7	94
2018	Ne fournit pas de services au public	38	38	15	5	3	1	0	77	8	1267

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	25	22	16	9	11	12	5	56	25	115
2022	Ne fournit pas de services au public	20	20	18	12	11	16	4	49	28	1630
2020	Fournit des services au public	38	22	18	9	5	6	2	66	15	144
2020	Ne fournit pas de services au public	24	22	17	11	8	14	4	56	23	1678
2019	Fournit des services au public	27	23	21	12	6	6	5	56	21	168
2019	Ne fournit pas de services au public	22	20	19	11	11	12	4	51	27	1619
2018	Fournit des services au public	26	18	20	11	11	11	4	52	25	97
2018	Ne fournit pas de services au public	20	21	18	12	13	13	3	49	29	1270

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	39	34	16	5	3	3	0	75	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	29	37	14	10	7	4	0	68	17	1625
2020	Fournit des services au public	40	38	12	7	2	1	0	79	9	142
2020	Ne fournit pas de services au public	31	34	16	10	6	4	0	68	16	1684
2019	Fournit des services au public	27	38	17	10	5	2	1	68	15	167
2019	Ne fournit pas de services au public	32	32	15	10	7	3	0	67	17	1610
2018	Fournit des services au public	32	33	17	15	3	1	0	66	17	97
2018	Ne fournit pas de services au public	29	34	15	12	8	3	0	65	20	1265

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	55	21	10	3	5	1	5	81	9	115
2022	Ne fournit pas de services au public	44	25	14	5	6	1	4	73	12	1630
2020	Fournit des services au public	56	22	9	4	4	0	4	82	9	144
2020	Ne fournit pas de services au public	49	22	15	7	5	1	3	73	12	1684
2019	Fournit des services au public	54	25	8	5	3	1	4	83	8	169
2019	Ne fournit pas de services au public	52	23	12	6	4	0	3	78	10	1612

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	56	15	12	5	6	0	7	76	11	115
2022	Ne fournit pas de services au public	53	21	12	5	3	2	4	78	9	1625
2020	Fournit des services au public	50	22	17	5	4	1	2	74	9	143
2020	Ne fournit pas de services au public	53	22	13	6	3	1	2	77	10	1685
2019	Fournit des services au public	54	21	14	6	2	0	2	77	8	168
2019	Ne fournit pas de services au public	57	21	11	4	2	1	3	82	7	1606

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	72	7	5	3	5	0	8	86	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	72	8	4	2	3	5	6	90	5	1625
2020	Fournit des services au public	81	7	3	1	2	3	3	94	2	143
2020	Ne fournit pas de services au public	78	7	4	2	2	3	3	91	4	1679
2019	Fournit des services au public	76	9	5	2	3	3	2	89	6	168
2019	Ne fournit pas de services au public	79	7	4	2	2	2	4	91	5	1605

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	71	9	3	2	2	1	13	92	4	115
2022	Ne fournit pas de services au public	71	8	5	2	2	2	11	90	5	1625
2020	Fournit des services au public	75	9	3	2	1	1	9	94	3	144
2020	Ne fournit pas de services au public	78	7	4	1	1	1	7	93	3	1681
2019	Fournit des services au public	82	7	2	1	1	1	7	96	2	168
2019	Ne fournit pas de services au public	83	4	2	1	1	1	8	96	2	1605

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	32	33	10	7	11	6	1	70	19	115
2022	Ne fournit pas de services au public	24	35	11	12	12	4	2	63	26	1625
2020	Fournit des services au public	36	31	15	11	7	0	0	68	17	144
2020	Ne fournit pas de services au public	27	29	14	14	10	4	3	59	26	1684
2019	Fournit des services au public	30	34	9	17	6	1	3	66	24	170
2019	Ne fournit pas de services au public	27	28	13	14	11	4	3	59	26	1618
2018	Fournit des services au public	34	22	17	17	8	1	1	56	26	96
2018	Ne fournit pas de services au public	25	30	14	13	14	3	1	57	28	1260

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	39	14	3	3	5	1	78	7	115
2022	Ne fournit pas de services au public	30	42	12	8	5	3	0	74	13	1625
2020	Fournit des services au public	39	43	8	4	2	1	2	85	6	144
2020	Ne fournit pas de services au public	32	43	13	7	2	3	0	77	9	1681
2019	Fournit des services au public	36	42	12	7	2	1	1	79	9	169
2019	Ne fournit pas de services au public	30	42	15	6	4	3	0	74	10	1613
2018	Fournit des services au public	38	31	20	4	2	4	0	72	6	97
2018	Ne fournit pas de services au public	30	39	16	7	5	3	0	71	12	1268

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	49	35	8	3	2	3	0	86	6	115
2022	Ne fournit pas de services au public	39	36	8	8	6	2	0	77	14	1630
2020	Fournit des services au public	57	30	7	4	1	1	0	89	4	143
2020	Ne fournit pas de services au public	42	38	9	7	3	2	0	81	9	1679
2019	Fournit des services au public	49	33	9	4	3	1	1	83	8	167
2019	Ne fournit pas de services au public	43	36	11	6	2	2	0	81	9	1606
2018	Fournit des services au public	55	36	6	2	1	0	0	92	3	96
2018	Ne fournit pas de services au public	47	35	9	4	3	2	0	83	7	1263

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Une main-d'œuvre diversifiée est constituée de personnes présentant une variété d'identités, d'habiletés, d'antécédents, de cultures, de compétences, de points de vue et d'expériences.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	32	8	6	3	7	0	82	9	115
2022	Ne fournit pas de services au public	40	35	10	6	3	6	0	79	10	1625
2020	Fournit des services au public	53	31	9	3	2	3	0	86	4	144
2020	Ne fournit pas de services au public	45	32	12	5	2	4	0	80	7	1676
2019	Fournit des services au public	49	31	12	4	2	2	1	82	5	170
2019	Ne fournit pas de services au public	50	31	10	3	2	4	0	84	5	1611
2018	Fournit des services au public	59	28	12	1	1	0	0	86	2	96
2018	Ne fournit pas de services au public	49	32	11	3	2	3	0	84	5	1264

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en donnant accès à une formation sur la lutte contre le racisme et en faisant part des ressources et des outils d’apprentissage autodirigé sur la lutte contre le racisme qui sont disponibles. La lutte contre le racisme est l’opposition consciente aux théories, aux attitudes et aux gestes racistes. La lutte contre le racisme ne se borne pas simplement à être contre l’idée même du racisme. Cela consiste aussi à prendre des mesures de façon active pour s’y opposer.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	32	25	20	6	2	13	2	68	9	115
2022	Ne fournit pas de services au public	30	27	22	5	2	13	1	66	8	1625
2020	Fournit des services au public	48	33	10	5	2	3	0	83	7	143
2020	Ne fournit pas de services au public	42	32	14	5	2	5	0	78	7	1686

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	31	9	3	4	5	4	82	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	43	31	7	5	4	5	3	81	10	1625
2020	Fournit des services au public	61	19	10	6	1	3	1	82	7	144
2020	Ne fournit pas de services au public	50	27	8	5	3	4	2	82	9	1677

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Le terme racisme s’entend des préjugés, de la discrimination, de l’hostilité ou de la violence à l’encontre de personnes au motif qu’elles semblent appartenir à une race ou à un groupe ethnique particulier. Le racisme peut se manifester sous la forme d’actions individuelles, avec conscience ou non, ou encore de politiques ou de pratiques organisationnelles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	6	5	9	7	33	7	34	67	18	115
2022	Ne fournit pas de services au public	3	6	11	8	41	5	27	71	13	1625

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

L'Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion dans la fonction publique fédérale est un appel aux dirigeants de la fonction publique pour qu’ils prennent des mesures délibérées afin de lutter contre le racisme systémique et de rendre la fonction publique plus inclusive.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	17	12	5	5	35	10	60	18	115
2022	Ne fournit pas de services au public	11	18	20	5	3	39	4	51	14	1625

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	58	29	4	5	3	1	0	88	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	52	32	6	6	3	1	0	85	9	1630
2020	Fournit des services au public	64	29	5	2	0	0	0	93	2	144
2020	Ne fournit pas de services au public	60	28	6	3	2	0	0	89	5	1678
2019	Fournit des services au public	60	30	4	3	2	0	1	90	5	168
2019	Ne fournit pas de services au public	57	30	6	3	2	1	0	88	5	1615
2018	Fournit des services au public	57	38	4	0	1	0	0	95	1	96
2018	Ne fournit pas de services au public	55	31	7	4	3	0	0	87	6	1266

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	50	33	11	3	4	0	0	82	7	115
2022	Ne fournit pas de services au public	42	31	12	8	7	1	0	73	15	1630
2020	Fournit des services au public	51	38	7	3	1	0	0	89	4	144
2020	Ne fournit pas de services au public	47	31	11	6	3	0	0	79	10	1673
2019	Fournit des services au public	53	30	9	4	3	0	1	83	8	168
2019	Ne fournit pas de services au public	47	31	10	7	4	1	0	79	11	1614
2018	Fournit des services au public	53	30	13	3	1	0	0	83	4	95
2018	Ne fournit pas de services au public	47	29	13	7	4	1	0	76	11	1262

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	49	32	10	6	3	0	0	81	9	115
2022	Ne fournit pas de services au public	40	34	11	10	5	0	0	74	15	1630
2020	Fournit des services au public	49	43	5	2	2	0	0	92	3	144
2020	Ne fournit pas de services au public	47	33	10	7	3	0	0	80	10	1671
2019	Fournit des services au public	51	33	9	4	3	0	1	84	7	170
2019	Ne fournit pas de services au public	46	33	10	7	3	0	0	79	10	1605
2018	Fournit des services au public	50	34	11	3	1	1	0	85	4	96
2018	Ne fournit pas de services au public	45	32	12	7	4	0	0	77	11	1255

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	36	29	14	6	7	6	1	71	14	115
2022	Ne fournit pas de services au public	33	25	16	12	8	5	1	61	21	1630
2020	Fournit des services au public	47	25	17	6	2	3	0	74	8	143
2020	Ne fournit pas de services au public	39	25	17	9	5	3	1	66	15	1680
2019	Fournit des services au public	45	24	15	7	5	2	2	72	12	168
2019	Ne fournit pas de services au public	38	25	17	10	6	3	1	65	16	1619
2018	Fournit des services au public	43	22	22	8	3	2	0	66	11	96
2018	Ne fournit pas de services au public	37	25	15	12	8	3	0	64	20	1268

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Mobilité et maintien en poste

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Incertain (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	39	26	35	115
2022	Ne fournit pas de services au public	45	22	33	1625
2020	Fournit des services au public	26	38	36	144
2020	Ne fournit pas de services au public	39	27	34	1688
2019	Fournit des services au public	32	30	38	170
2019	Ne fournit pas de services au public	44	22	34	1618
2018	Fournit des services au public	29	30	40	97
2018	Ne fournit pas de services au public	46	22	31	1276

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Le contenu de la question a été modifié par rapport au SAFF 2020, voir la concordance des numéros de question
Afin de faire une analyse des tendances historiques, Q56 a suivi le même format que l'année dernière. Cela signifie que Q56_1 est similaire à Q53 dans le SAFF de 2020, et Q56_2 est similaire à Q54 dans le SAFF de 2020.
Année du sondage	Démographique	Oui, pour prendre ma retraite (%)	Oui, pour occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Oui, pour occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Oui, pour occuper un poste à l’extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Oui, fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Oui, autre Préciser autre raison (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	4	28	40	4	6	18	45
2022	Ne fournit pas de services au public	7	26	47	4	7	10	720
2020	Fournit des services au public	3	19	44	8	11	16	37
2020	Ne fournit pas de services au public	7	27	51	3	5	7	666
2019	Fournit des services au public	8	28	35	7	13	9	54
2019	Ne fournit pas de services au public	7	23	53	3	7	7	711
2018	Fournit des services au public	14	36	40	2	8	0	29
2018	Ne fournit pas de services au public	8	28	47	4	5	7	598

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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	11	89	115
2022	Ne fournit pas de services au public	9	91	1625
2020	Fournit des services au public	10	90	144
2020	Ne fournit pas de services au public	10	90	1688
2019	Fournit des services au public	14	86	170
2019	Ne fournit pas de services au public	13	87	1616
2018	Fournit des services au public	13	87	97
2018	Ne fournit pas de services au public	14	86	1273

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	62	15
2022	Ne fournit pas de services au public	40	60	160
2020	Fournit des services au public	55	45	15
2020	Ne fournit pas de services au public	44	56	171
2019	Fournit des services au public	63	37	24
2019	Ne fournit pas de services au public	41	59	213
2018	Fournit des services au public	47	53	13
2018	Ne fournit pas de services au public	40	60	175

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	62	38	15
2022	Ne fournit pas de services au public	65	35	160
2020	Fournit des services au public	68	32	15
2020	Ne fournit pas de services au public	71	29	171
2019	Fournit des services au public	58	42	24
2019	Ne fournit pas de services au public	68	32	213

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	81	15
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	160
2020	Fournit des services au public	0	100	15
2020	Ne fournit pas de services au public	3	97	171
2019	Fournit des services au public	0	100	24
2019	Ne fournit pas de services au public	8	92	213
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	6	94	175

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	100	160
2020	Fournit des services au public	100	15
2020	Ne fournit pas de services au public	100	171
2019	Fournit des services au public	100	24
2019	Ne fournit pas de services au public	100	213
2018	Fournit des services au public	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	100	175

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	6	94	15
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	160

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	2	98	160

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	160
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	3	97	175

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	41	59	15
2022	Ne fournit pas de services au public	38	62	160
2019	Fournit des services au public	37	63	24
2019	Ne fournit pas de services au public	39	61	210
2018	Fournit des services au public	38	62	13
2018	Ne fournit pas de services au public	40	60	176

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	60	15
2022	Ne fournit pas de services au public	41	59	160
2019	Fournit des services au public	42	58	24
2019	Ne fournit pas de services au public	46	54	210

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	47	53	15
2022	Ne fournit pas de services au public	50	50	160
2020	Fournit des services au public	54	46	15
2020	Ne fournit pas de services au public	48	52	171
2019	Fournit des services au public	29	71	24
2019	Ne fournit pas de services au public	57	43	210

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	47	53	15
2022	Ne fournit pas de services au public	43	57	160
2020	Fournit des services au public	47	53	15
2020	Ne fournit pas de services au public	50	50	171
2019	Fournit des services au public	50	50	24
2019	Ne fournit pas de services au public	45	55	210
2018	Fournit des services au public	40	60	13
2018	Ne fournit pas de services au public	39	61	176

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	21	79	15
2022	Ne fournit pas de services au public	37	63	160
2020	Fournit des services au public	42	58	15
2020	Ne fournit pas de services au public	44	56	171
2019	Fournit des services au public	29	71	24
2019	Ne fournit pas de services au public	40	60	210

Question 59f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	53	47	15
2022	Ne fournit pas de services au public	45	55	160
2020	Fournit des services au public	67	33	15
2020	Ne fournit pas de services au public	55	45	171
2019	Fournit des services au public	62	38	24
2019	Ne fournit pas de services au public	53	47	210
2018	Fournit des services au public	54	46	13
2018	Ne fournit pas de services au public	49	51	176

Question 59g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	28	72	15
2022	Ne fournit pas de services au public	36	64	160
2020	Fournit des services au public	35	65	15
2020	Ne fournit pas de services au public	33	67	171
2019	Fournit des services au public	51	49	24
2019	Ne fournit pas de services au public	30	70	210

Question 59h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	160

Question 59i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	15
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	160
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	5	95	176

Question 59j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	15
2022	Ne fournit pas de services au public	12	88	160
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	12	88	176

Question 59k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	55	45	15
2022	Ne fournit pas de services au public	53	47	160
2020	Fournit des services au public	39	61	15
2020	Ne fournit pas de services au public	54	46	171
2019	Fournit des services au public	38	62	24
2019	Ne fournit pas de services au public	54	46	210

Question 59l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	13	87	15
2022	Ne fournit pas de services au public	20	80	160

Question 59m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	21	79	15
2022	Ne fournit pas de services au public	15	85	160
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	9	91	176

Question 60a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	46	54	15
2022	Ne fournit pas de services au public	57	43	160
2019	Fournit des services au public	62	38	24
2019	Ne fournit pas de services au public	54	46	208

Question 60b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	81	15
2022	Ne fournit pas de services au public	30	70	160
2020	Fournit des services au public	39	61	15
2020	Ne fournit pas de services au public	23	77	171
2019	Fournit des services au public	30	70	24
2019	Ne fournit pas de services au public	27	73	208

Question 60c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	15
2022	Ne fournit pas de services au public	17	83	160
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	11	89	176

Question 60d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	15
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	160
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	6	94	176

Question 60e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	13	87	160
2020	Fournit des services au public	0	100	15
2020	Ne fournit pas de services au public	12	88	171
2019	Fournit des services au public	21	79	24
2019	Ne fournit pas de services au public	14	86	208
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	9	91	176

Question 60f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	7	93	160
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	4	96	176

Question 60g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	13	87	15
2022	Ne fournit pas de services au public	9	91	160
2020	Fournit des services au public	0	100	15
2020	Ne fournit pas de services au public	12	88	171
2019	Fournit des services au public	0	100	24
2019	Ne fournit pas de services au public	10	90	208

Question 60h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	15	85	160
2020	Fournit des services au public	33	67	15
2020	Ne fournit pas de services au public	14	86	171

Question 60i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? ...Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	39	61	15
2022	Ne fournit pas de services au public	25	75	160
2020	Fournit des services au public	0	100	15
2020	Ne fournit pas de services au public	27	73	171
2019	Fournit des services au public	25	75	24
2019	Ne fournit pas de services au public	27	73	208

Question 61a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	15
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	150

Question 61b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	16	84	150

Question 61c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	7	93	150

Question 61d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	150

Question 61e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	13	87	15
2022	Ne fournit pas de services au public	12	88	150

Question 61f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	15
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	150
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	9	91	170

Question 61g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	13	87	15
2022	Ne fournit pas de services au public	22	78	150

Question 61h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	85	15
2022	Ne fournit pas de services au public	12	88	150

Question 61i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	6	94	15
2022	Ne fournit pas de services au public	16	84	150

Question 61j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	41	59	15
2022	Ne fournit pas de services au public	28	72	150

Question 61k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	15
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	150

Question 61l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	47	53	15
2022	Ne fournit pas de services au public	53	47	150

Question 61m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	3	97	150

Question 61n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	67	33	15
2022	Ne fournit pas de services au public	56	44	150
2018	Fournit des services au public	38	62	13
2018	Ne fournit pas de services au public	59	41	170

Question 61o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	1	99	150

Question 61p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	15
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	150
2018	Fournit des services au public	0	100	13
2018	Ne fournit pas de services au public	10	90	170

Question 62. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	18	14	11	2	5	33	16	63	15	115
2022	Ne fournit pas de services au public	13	10	11	4	3	46	12	56	18	1625
2020	Fournit des services au public	30	19	14	5	0	25	8	72	7	144
2020	Ne fournit pas de services au public	18	14	14	4	4	38	8	59	15	1682
2019	Fournit des services au public	25	15	17	5	6	23	9	59	15	169
2019	Ne fournit pas de services au public	19	13	17	6	5	31	9	52	18	1618
2018	Fournit des services au public	23	18	20	3	1	27	9	62	6	96
2018	Ne fournit pas de services au public	16	16	17	6	4	35	7	54	16	1271

Question 63. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	29	8	2	4	17	5	82	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	30	31	12	5	3	17	1	75	10	1625
2020	Fournit des services au public	51	25	14	2	0	6	1	83	2	144
2020	Ne fournit pas de services au public	36	28	16	5	3	12	1	73	9	1681
2019	Fournit des services au public	40	36	12	2	3	6	1	81	6	169
2019	Ne fournit pas de services au public	38	27	16	5	3	10	1	73	9	1616
2018	Fournit des services au public	38	37	10	2	1	12	0	86	3	97
2018	Ne fournit pas de services au public	34	31	15	6	3	11	1	74	10	1272

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Discrimination

La discrimination est le traitement injuste ou préjudiciable envers une personne ou un groupe de personnes qui les empêche d’avoir pleinement accès aux occasions et aux avantages auxquels ont accès d’autres membres de la société. La Loi canadienne sur les droits de la personne énonce les motifs de distinction illicite suivants?: la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques, la déficience, et l’état de personne graciée.

La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.

Question 64. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	90	115
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	1625
2020	Fournit des services au public	7	93	144
2020	Ne fournit pas de services au public	7	93	1686
2019	Fournit des services au public	10	90	168
2019	Ne fournit pas de services au public	8	92	1613
2018	Fournit des services au public	8	92	96
2018	Ne fournit pas de services au public	7	93	1269

Question 65a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	36	64	15
2022	Ne fournit pas de services au public	28	72	130
2019	Fournit des services au public	56	44	16
2019	Ne fournit pas de services au public	37	63	127

Question 65b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	75	25	15
2022	Ne fournit pas de services au public	82	18	130
2019	Fournit des services au public	63	37	16
2019	Ne fournit pas de services au public	81	19	127

Question 65c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	3	97	130
2020	Fournit des services au public	0	100	11
2020	Ne fournit pas de services au public	7	93	118
2019	Fournit des services au public	0	100	16
2019	Ne fournit pas de services au public	4	96	127

Question 65d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	100	130
2020	Fournit des services au public	100	11
2020	Ne fournit pas de services au public	100	118
2019	Fournit des services au public	100	16
2019	Ne fournit pas de services au public	100	127

Question 65e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	11	89	15
2022	Ne fournit pas de services au public	9	91	130

Question 65f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	3	97	130

Question 65g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	130

Question 66a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	44	56	15
2022	Ne fournit pas de services au public	29	71	130

Question 66b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	16	84	130
2020	Fournit des services au public	0	100	11
2020	Ne fournit pas de services au public	23	77	118

Question 66c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	14	86	15
2022	Ne fournit pas de services au public	18	82	130

Question 66d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	6	94	130
2019	Fournit des services au public	0	100	16
2019	Ne fournit pas de services au public	6	94	127

Question 66e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	15
2022	Ne fournit pas de services au public	21	79	130
2019	Fournit des services au public	49	51	16
2019	Ne fournit pas de services au public	36	64	127

Question 66f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	26	74	15
2022	Ne fournit pas de services au public	26	74	130
2019	Fournit des services au public	31	69	16
2019	Ne fournit pas de services au public	32	68	127

Question 66g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	130
2019	Fournit des services au public	0	100	16
2019	Ne fournit pas de services au public	5	95	127

Question 66h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (incluant l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	15
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	130
2019	Fournit des services au public	0	100	16
2019	Ne fournit pas de services au public	4	96	127

Question 66i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	15
2022	Ne fournit pas de services au public	3	97	130

Question 66j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	31	69	15
2022	Ne fournit pas de services au public	16	84	130

Question 66k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	100	130
2019	Fournit des services au public	100	16
2019	Ne fournit pas de services au public	100	127

Question 66l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	22	78	15
2022	Ne fournit pas de services au public	34	66	130

Question 66m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	15
2022	Ne fournit pas de services au public	0	100	130

Question 66n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	22	78	15
2022	Ne fournit pas de services au public	12	88	130

Question 67a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	62	38	10
2022	Ne fournit pas de services au public	37	63	130
2020	Fournit des services au public	43	57	11
2020	Ne fournit pas de services au public	33	67	118
2019	Fournit des services au public	44	56	16
2019	Ne fournit pas de services au public	30	70	126

Question 67b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	18	82	10
2022	Ne fournit pas de services au public	17	83	130

Question 67c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	90	10
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	130
2020	Fournit des services au public	0	100	11
2020	Ne fournit pas de services au public	6	94	118
2019	Fournit des services au public	0	100	16
2019	Ne fournit pas de services au public	5	95	126

Question 67d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	9	91	10
2022	Ne fournit pas de services au public	12	88	130

Question 67e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	130

Question 67f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	130

Question 67g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	23	77	10
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	130
2020	Fournit des services au public	0	100	11
2020	Ne fournit pas de services au public	12	88	118

Question 67h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	90	10
2022	Ne fournit pas de services au public	14	86	130

Question 67i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	38	62	10
2022	Ne fournit pas de services au public	49	51	130
2019	Fournit des services au public	32	68	16
2019	Ne fournit pas de services au public	57	43	126

Question 68a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	9	91	10
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	125

Question 68b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	20	80	10
2022	Ne fournit pas de services au public	15	85	125

Question 68c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	9	91	10
2022	Ne fournit pas de services au public	1	99	125

Question 68d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	2	98	125

Question 68e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	16	84	10
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	125

Question 68f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	10
2022	Ne fournit pas de services au public	5	95	125

Question 68g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	93	10
2022	Ne fournit pas de services au public	14	86	125

Question 68h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	10
2022	Ne fournit pas de services au public	18	82	125

Question 68i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	92	10
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	125

Question 68j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex. la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	22	78	10
2022	Ne fournit pas de services au public	34	66	125

Question 68k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m'a conseillé(e) d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	125

Question 68l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex. limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur(-euse) de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	33	67	10
2022	Ne fournit pas de services au public	50	50	125

Question 68m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	4	96	125

Question 68n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	56	44	10
2022	Ne fournit pas de services au public	64	36	125

Question 68o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	0	100	10
2022	Ne fournit pas de services au public	1	99	125

Question 68p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	25	75	10
2022	Ne fournit pas de services au public	11	89	125

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	25	11	16	2	2	32	13	63	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	15	11	13	4	3	48	7	56	15	1625
2020	Fournit des services au public	31	20	14	3	0	23	8	74	5	144
2020	Ne fournit pas de services au public	19	13	14	3	3	42	6	61	11	1683
2019	Fournit des services au public	26	17	16	2	5	26	7	64	11	170
2019	Ne fournit pas de services au public	20	11	18	4	2	35	9	57	11	1618
2018	Fournit des services au public	26	17	21	3	1	24	9	63	6	97
2018	Ne fournit pas de services au public	17	14	19	3	2	39	7	56	9	1266

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	39	23	13	4	2	15	4	77	7	115
2022	Ne fournit pas de services au public	32	29	13	5	3	17	1	74	10	1625
2020	Fournit des services au public	50	26	12	3	0	7	3	84	3	144
2020	Ne fournit pas de services au public	37	28	15	4	2	14	1	76	7	1684
2019	Fournit des services au public	43	29	10	3	4	10	1	81	8	170
2019	Ne fournit pas de services au public	39	28	15	3	2	12	1	77	6	1616
2018	Fournit des services au public	38	28	16	2	1	11	3	77	4	97
2018	Ne fournit pas de services au public	34	30	15	3	2	14	1	76	6	1269

Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race:

Question 71. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Ne fournit pas de services au public	4	5	10	16	42	21	3	11	76	40

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Stress et bien-être

Question 72a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	33	26	20	9	9	0	4	61	19	115
2022	Ne fournit pas de services au public	34	26	19	8	9	0	3	62	18	1615
2020	Fournit des services au public	34	33	21	5	6	0	1	68	11	142
2020	Ne fournit pas de services au public	39	30	16	7	7	0	1	70	14	1667
2019	Fournit des services au public	24	25	24	13	10	1	2	51	24	170
2019	Ne fournit pas de services au public	27	30	20	10	11	0	1	58	22	1617
2018	Fournit des services au public	20	27	29	12	11	1	0	48	23	95
2018	Ne fournit pas de services au public	21	27	22	13	15	0	1	49	29	1269

Question 72b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	16	22	30	14	17	0	0	39	32	115
2022	Ne fournit pas de services au public	15	25	28	18	13	0	0	41	31	1620
2020	Fournit des services au public	18	25	28	18	9	0	2	44	28	144
2020	Ne fournit pas de services au public	15	23	28	18	15	0	0	38	33	1680
2019	Fournit des services au public	22	30	28	13	6	1	1	52	20	170
2019	Ne fournit pas de services au public	17	28	28	16	10	0	1	45	27	1616
2018	Fournit des services au public	12	22	36	18	12	1	0	34	31	97
2018	Ne fournit pas de services au public	10	24	33	21	12	0	0	34	33	1275

Question 72c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	31	19	31	8	11	0	0	51	19	115
2022	Ne fournit pas de services au public	20	28	24	15	12	0	1	49	27	1615
2020	Fournit des services au public	24	29	24	16	6	0	1	54	21	141
2020	Ne fournit pas de services au public	19	26	25	16	13	0	1	46	29	1679
2019	Fournit des services au public	27	31	20	16	4	1	1	59	21	168
2019	Ne fournit pas de services au public	20	30	23	16	11	0	1	50	27	1614
2018	Fournit des services au public	17	24	32	20	5	1	0	42	26	97
2018	Ne fournit pas de services au public	13	26	30	17	11	0	1	40	29	1267

Question 72d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	12	27	18	18	0	2	37	36	115
2022	Ne fournit pas de services au public	16	24	23	18	19	0	1	40	37	1620
2020	Fournit des services au public	18	26	24	14	16	0	1	45	31	142
2020	Ne fournit pas de services au public	18	25	23	18	15	0	1	43	34	1676
2019	Fournit des services au public	25	25	20	18	11	1	2	50	29	167
2019	Ne fournit pas de services au public	21	26	24	16	13	0	1	47	29	1611
2018	Fournit des services au public	19	19	23	18	20	1	0	38	39	97
2018	Ne fournit pas de services au public	12	23	27	20	15	1	1	36	36	1269

Question 72e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	28	15	6	6	0	5	71	12	115
2022	Ne fournit pas de services au public	36	27	18	7	8	0	3	66	16	1625
2020	Fournit des services au public	41	26	8	15	9	0	1	67	24	144
2020	Ne fournit pas de services au public	30	24	22	12	10	0	2	55	23	1677
2019	Fournit des services au public	48	25	15	5	1	2	3	77	7	167
2019	Ne fournit pas de services au public	38	29	16	9	6	0	2	69	15	1608
2018	Fournit des services au public	37	26	20	10	4	2	1	64	15	96
2018	Ne fournit pas de services au public	30	30	20	10	7	0	4	62	17	1258

Question 72f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	22	24	5	14	0	1	57	19	115
2022	Ne fournit pas de services au public	27	25	24	12	12	0	0	52	24	1620
2020	Fournit des services au public	29	24	24	14	9	0	0	53	23	144
2020	Ne fournit pas de services au public	22	26	23	15	14	0	0	49	29	1678
2019	Fournit des services au public	41	28	19	5	5	1	1	70	11	169
2019	Ne fournit pas de services au public	30	30	20	10	9	0	0	60	19	1613
2018	Fournit des services au public	28	22	28	13	7	1	1	51	21	97
2018	Ne fournit pas de services au public	23	29	25	13	10	0	0	51	23	1271

Question 72g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	42	25	18	7	4	1	3	70	12	115
2022	Ne fournit pas de services au public	32	33	18	9	6	1	1	66	16	1620
2020	Fournit des services au public	46	25	22	7	0	0	1	71	7	141
2020	Ne fournit pas de services au public	36	33	19	8	3	0	1	69	11	1675
2019	Fournit des services au public	30	36	21	7	5	1	1	67	12	169
2019	Ne fournit pas de services au public	32	35	18	9	5	0	1	68	14	1613
2018	Fournit des services au public	23	32	35	9	1	0	1	55	10	95
2018	Ne fournit pas de services au public	26	36	23	9	4	1	1	64	13	1266

Question 72h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	32	26	21	9	9	1	2	60	19	115
2022	Ne fournit pas de services au public	22	32	23	13	9	0	1	54	23	1625
2020	Fournit des services au public	34	33	21	10	3	0	0	66	12	140
2020	Ne fournit pas de services au public	24	31	24	13	7	0	1	55	20	1679
2019	Fournit des services au public	24	36	22	10	6	1	1	61	16	169
2019	Ne fournit pas de services au public	23	33	22	13	7	0	1	57	20	1616
2018	Fournit des services au public	24	22	32	14	7	0	1	46	22	95
2018	Ne fournit pas de services au public	18	33	28	14	7	0	1	51	21	1266

Question 72i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	42	22	19	8	8	0	2	65	16	115
2022	Ne fournit pas de services au public	30	30	18	11	9	0	1	61	21	1625
2020	Fournit des services au public	32	38	18	8	3	0	1	71	11	142
2020	Ne fournit pas de services au public	31	31	20	11	6	0	0	62	18	1682
2019	Fournit des services au public	26	26	27	15	5	1	1	52	21	169
2019	Ne fournit pas de services au public	29	30	21	11	9	0	0	59	20	1617
2018	Fournit des services au public	26	28	22	19	3	0	2	55	22	95
2018	Ne fournit pas de services au public	24	31	24	12	8	0	1	56	20	1265

Question 72j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	53	26	6	6	6	0	2	81	13	115
2022	Ne fournit pas de services au public	51	24	11	6	7	0	1	76	13	1625
2020	Fournit des services au public	56	20	17	7	1	0	0	76	7	141
2020	Ne fournit pas de services au public	50	26	13	6	5	0	0	76	11	1666
2019	Fournit des services au public	43	26	20	5	4	1	1	70	9	167
2019	Ne fournit pas de services au public	49	25	13	6	6	0	0	75	12	1616

Question 72k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté(e) de ses collègues
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	58	25	7	3	5	3	85	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	53	26	11	5	3	1	80	9	1625
2020	Fournit des services au public	33	27	25	10	5	0	60	15	142
2020	Ne fournit pas de services au public	25	32	23	12	6	0	58	19	1680

Question 72l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	41	28	19	8	1	0	2	70	10	115
2022	Ne fournit pas de services au public	36	30	19	8	5	0	1	67	13	1615
2020	Fournit des services au public	38	27	20	10	4	0	1	66	14	142
2020	Ne fournit pas de services au public	32	34	20	9	5	0	0	66	14	1681
2019	Fournit des services au public	39	35	17	5	2	1	1	75	8	169
2019	Ne fournit pas de services au public	37	33	19	7	4	0	0	71	11	1617
2018	Fournit des services au public	30	29	27	9	3	0	2	60	12	95
2018	Ne fournit pas de services au public	28	31	24	11	5	0	1	60	16	1257

Question 72m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	47	25	12	5	6	1	5	76	11	115
2022	Ne fournit pas de services au public	44	22	16	8	8	1	2	68	16	1615
2020	Fournit des services au public	45	28	16	5	2	1	3	76	8	142
2020	Ne fournit pas de services au public	45	28	16	7	3	0	1	74	9	1662
2019	Fournit des services au public	63	23	6	3	3	1	1	88	6	167
2019	Ne fournit pas de services au public	55	20	12	6	5	0	1	76	12	1614
2018	Fournit des services au public	61	15	11	6	4	0	3	78	11	94
2018	Ne fournit pas de services au public	50	22	13	7	5	0	2	74	13	1257

Question 72n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex. courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	54	27	15	2	0	2	82	2	115
2022	Ne fournit pas de services au public	46	33	13	4	3	1	80	7	1625
2020	Fournit des services au public	35	30	20	12	4	0	65	16	143
2020	Ne fournit pas de services au public	30	38	20	8	4	0	67	12	1658

Question 72o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	80	8	3	2	2	0	6	93	4	115
2022	Ne fournit pas de services au public	70	11	4	2	3	0	9	89	6	1620
2020	Fournit des services au public	69	13	10	3	0	1	5	87	3	140
2020	Ne fournit pas de services au public	71	13	4	2	2	0	7	91	4	1658
2019	Fournit des services au public	74	17	5	1	1	1	2	93	2	168
2019	Ne fournit pas de services au public	78	8	3	1	2	0	7	93	3	1614
2018	Fournit des services au public	70	14	7	1	2	0	6	90	3	94
2018	Ne fournit pas de services au public	72	13	5	2	2	0	6	91	4	1265

Question 72p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	77	7	5	3	2	1	4	89	6	115
2022	Ne fournit pas de services au public	76	9	4	1	4	1	6	90	5	1620
2020	Fournit des services au public	85	3	5	2	2	0	3	91	4	141
2020	Ne fournit pas de services au public	78	9	4	3	2	1	3	91	5	1652
2019	Fournit des services au public	69	14	5	6	4	1	2	85	10	170
2019	Ne fournit pas de services au public	75	9	5	3	5	1	2	87	8	1612
2018	Fournit des services au public	66	18	5	2	3	0	5	89	5	94
2018	Ne fournit pas de services au public	71	11	6	3	4	1	4	87	7	1259

Question 72q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	66	20	9	2	2	2	87	4	115
2022	Ne fournit pas de services au public	70	17	6	2	1	4	91	3	1625
2020	Fournit des services au public	76	14	5	2	1	3	92	2	141
2020	Ne fournit pas de services au public	70	18	6	3	1	1	90	4	1653
2019	Fournit des services au public	55	30	8	3	2	2	86	6	168
2019	Ne fournit pas de services au public	64	22	8	2	2	1	88	4	1609
2018	Fournit des services au public	58	23	12	3	1	3	84	4	96
2018	Ne fournit pas de services au public	59	24	9	3	3	2	85	6	1263

Question 72r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	68	10	13	3	4	2	80	7	115
2022	Ne fournit pas de services au public	66	16	7	3	4	3	85	7	1620
2020	Fournit des services au public	75	13	8	1	1	2	90	3	143
2020	Ne fournit pas de services au public	68	16	7	4	3	1	85	8	1660
2019	Fournit des services au public	55	20	13	7	4	2	76	10	167
2019	Ne fournit pas de services au public	62	18	8	5	6	1	81	11	1605
2018	Fournit des services au public	56	21	12	4	5	2	78	10	95
2018	Ne fournit pas de services au public	56	20	12	5	5	2	77	11	1254

Question 72s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec une ou des personnes relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	65	12	5	3	2	14	90	5	115
2022	Ne fournit pas de services au public	62	10	4	1	1	22	92	3	1620
2020	Fournit des services au public	63	11	3	0	1	22	95	1	143
2020	Ne fournit pas de services au public	63	11	3	2	1	20	93	3	1662
2019	Fournit des services au public	65	10	3	2	1	19	93	3	170
2019	Ne fournit pas de services au public	61	10	4	2	1	22	91	4	1606
2018	Fournit des services au public	55	14	6	3	1	21	87	6	96
2018	Ne fournit pas de services au public	53	11	5	2	1	28	89	4	1239

Question 72t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes avec d’autres personnes (p. ex. un membre du public, personne d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	73	17	2	4	1	2	92	5	115
2022	Ne fournit pas de services au public	72	15	5	1	1	6	93	2	1620
2020	Fournit des services au public	70	17	7	3	0	3	90	3	143
2020	Ne fournit pas de services au public	74	14	6	1	1	3	91	2	1683
2019	Fournit des services au public	66	20	5	4	2	2	88	6	168
2019	Ne fournit pas de services au public	72	16	5	1	1	4	93	2	1605
2018	Fournit des services au public	60	25	7	2	0	6	90	2	95
2018	Ne fournit pas de services au public	65	18	8	2	1	6	88	4	1257

Question 72u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	69	12	8	4	4	0	3	84	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	74	11	5	3	2	1	4	90	5	1625
2020	Fournit des services au public	70	14	9	2	3	0	2	85	5	142
2020	Ne fournit pas de services au public	71	13	8	3	3	0	2	86	6	1682
2019	Fournit des services au public	65	14	8	5	5	0	5	82	10	170
2019	Ne fournit pas de services au public	78	10	4	2	3	0	2	90	6	1612
2018	Fournit des services au public	66	18	6	3	3	0	5	88	6	96
2018	Ne fournit pas de services au public	73	12	5	3	3	0	4	89	5	1262

Question 72v. Dans l’ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	38	11	2	3	2	83	6	115
2022	Ne fournit pas de services au public	50	25	14	4	4	3	77	8	1625
2020	Fournit des services au public	51	22	16	8	2	1	73	10	143
2020	Ne fournit pas de services au public	47	29	15	5	2	1	77	8	1680
2019	Fournit des services au public	54	27	9	5	2	3	84	7	169
2019	Ne fournit pas de services au public	56	27	10	3	2	1	84	6	1606
2018	Fournit des services au public	40	25	18	9	5	3	67	14	96
2018	Ne fournit pas de services au public	51	26	15	5	2	2	78	6	1263

Question 73. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	32	44	9	6	1	0	41	15	115
2022	Ne fournit pas de services au public	8	30	41	14	6	0	0	38	21	1625
2020	Fournit des services au public	16	32	33	14	5	0	0	47	19	144
2020	Ne fournit pas de services au public	11	32	37	15	5	0	0	43	21	1684
2019	Fournit des services au public	20	31	34	12	2	0	1	51	14	170
2019	Ne fournit pas de services au public	14	32	36	13	5	0	0	47	17	1619
2018	Fournit des services au public	12	28	42	13	5	1	0	40	18	97
2018	Ne fournit pas de services au public	10	31	39	16	5	0	0	41	20	1275

Question 74. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	7	23	45	14	8	3	23	31	110
2022	Ne fournit pas de services au public	9	22	40	20	7	0	28	32	1625
2020	Fournit des services au public	11	24	37	17	10	0	27	36	143
2020	Ne fournit pas de services au public	13	23	36	21	7	0	28	36	1673
2019	Fournit des services au public	11	15	37	24	13	1	37	26	169
2019	Ne fournit pas de services au public	10	20	40	21	9	0	30	30	1604
2018	Fournit des services au public	7	22	44	17	11	0	27	29	96
2018	Ne fournit pas de services au public	10	22	40	20	8	0	28	32	1258

Question 75. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	36	13	5	5	8	0	75	10	115
2022	Ne fournit pas de services au public	29	42	13	8	4	3	0	74	13	1625
2020	Fournit des services au public	50	36	10	2	0	1	0	88	2	143
2020	Ne fournit pas de services au public	40	40	11	5	2	2	0	83	7	1683
2019	Fournit des services au public	37	37	14	6	3	3	1	77	9	169
2019	Ne fournit pas de services au public	34	39	14	7	2	3	0	76	9	1616
2018	Fournit des services au public	34	41	15	8	1	1	0	76	9	96
2018	Ne fournit pas de services au public	34	39	13	7	2	4	0	76	10	1268

Question 76. En général, comment est votre santé mentale?
Année du sondage	Démographique	Excellente (%)	Très bonne (%)	Bonne (%)	Passable (%)	Mauvaise (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	13	24	37	19	6	115
2022	Ne fournit pas de services au public	9	27	37	20	7	1625

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	60	20	8	5	1	4	2	85	6	115
2022	Ne fournit pas de services au public	60	25	7	3	2	2	0	87	6	1625
2020	Fournit des services au public	69	20	8	3	0	0	0	89	3	143
2020	Ne fournit pas de services au public	54	27	10	4	3	2	0	82	7	1674

Question 78. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	58	21	7	10	3	0	2	80	13	115
2022	Ne fournit pas de services au public	53	24	7	8	7	1	0	78	15	1625
2020	Fournit des services au public	60	25	4	9	2	1	0	86	10	143
2020	Ne fournit pas de services au public	45	27	10	11	6	1	0	72	18	1682

Question 79. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé physique et ma sécurité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	64	18	6	5	3	1	2	85	8	115
2022	Ne fournit pas de services au public	62	24	5	5	3	1	0	87	8	1625
2020	Fournit des services au public	68	22	6	3	1	0	0	90	4	139
2020	Ne fournit pas de services au public	56	27	8	5	4	1	0	83	9	1679

Question 80. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	35	12	5	5	2	1	77	11	115
2022	Ne fournit pas de services au public	33	39	11	10	6	1	0	72	16	1625
2020	Fournit des services au public	48	31	10	8	2	1	0	79	10	144
2020	Ne fournit pas de services au public	36	34	15	9	5	1	0	70	15	1687
2019	Fournit des services au public	37	37	13	7	5	1	1	75	12	170
2019	Ne fournit pas de services au public	30	36	14	10	7	2	0	68	17	1618
2018	Fournit des services au public	31	33	14	15	5	1	0	65	20	97
2018	Ne fournit pas de services au public	28	38	15	11	6	2	0	67	17	1271

Question 82. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	20	57	18	2	3	0	0	77	5	40
2022	Ne fournit pas de services au public	21	51	12	11	4	1	0	74	15	555
2020	Fournit des services au public	40	35	11	11	0	0	3	77	11	37
2020	Ne fournit pas de services au public	27	49	10	10	2	1	0	77	12	543
2019	Fournit des services au public	26	52	14	8	0	0	0	77	8	35
2019	Ne fournit pas de services au public	27	44	12	10	3	2	2	74	14	478

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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 83. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	10	90	9999	9999	115
2022	Ne fournit pas de services au public	14	86	9999	9999	1625
2020	Fournit des services au public	15	85	9999	9999	144
2020	Ne fournit pas de services au public	11	89	9999	9999	1687
2019	Fournit des services au public	13	87	9999	9999	169
2019	Ne fournit pas de services au public	12	88	9999	9999	1619

Question 84. Les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont fait l’objet d’une demande étaient-elles liées à une incapacité?

Une incapacité s’entend d’une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, d’un trouble d’apprentissage ou de la communication ou d’une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non, et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société. Dans ce contexte, un obstacle est un élément – de nature physique, structurelle, technologique, socioéconomique ou culturelle, ou lié à l’information, aux communications, aux attitudes ou aux mentalités – qui nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.
La définition du terme a changé par rapport au SAFF 2020.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	64	36	9999	9999	15
2022	Ne fournit pas de services au public	71	29	9999	9999	240
2020	Fournit des services au public	41	59	9999	9999	21
2020	Ne fournit pas de services au public	55	45	9999	9999	183

Question 85. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	63	37	15
2022	Ne fournit pas de services au public	76	24	240
2020	Fournit des services au public	83	17	21
2020	Ne fournit pas de services au public	73	27	183
2019	Fournit des services au public	87	13	22
2019	Ne fournit pas de services au public	79	21	190

Question 86. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Ne fournit pas de services au public	40	34	7	10	7	1	1	76	17	180
2020	Fournit des services au public	71	11	5	7	5	0	0	82	13	17
2020	Ne fournit pas de services au public	48	31	5	14	2	0	0	79	16	134
2019	Fournit des services au public	52	31	6	11	0	0	0	83	11	19
2019	Ne fournit pas de services au public	50	29	8	8	3	0	2	80	12	148

Question 87. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	52	24	6	3	3	3	9	86	7	115
2022	Ne fournit pas de services au public	55	27	5	5	3	2	2	86	8	1625
2020	Fournit des services au public	62	25	8	2	2	1	1	88	4	144
2020	Ne fournit pas de services au public	55	27	6	4	2	2	4	87	7	1687

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Rémunération

Question 88. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Incertain (%)	Ne s'applique pas (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	65	9	2	115
2022	Ne fournit pas de services au public	29	56	14	1	1630
2020	Fournit des services au public	27	52	20	2	144
2020	Ne fournit pas de services au public	29	53	17	1	1687

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 89. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	24	76	30
2022	Ne fournit pas de services au public	34	66	470
2020	Fournit des services au public	28	72	38
2020	Ne fournit pas de services au public	33	67	503

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 90. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	13	16	14	27	6	5	36	46	30
2022	Ne fournit pas de services au public	9	23	12	18	28	3	7	36	51	470
2020	Fournit des services au public	13	17	8	25	20	0	17	36	55	38
2020	Ne fournit pas de services au public	13	21	20	19	22	2	4	36	43	504

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 91. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	4	23	13	22	25	9	3	31	54	30
2022	Ne fournit pas de services au public	5	16	12	20	39	2	6	23	64	470
2020	Fournit des services au public	8	10	10	40	28	0	5	18	71	38
2020	Ne fournit pas de services au public	6	15	14	24	35	2	4	22	63	504

Question 92. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Pas du tout (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	41	15	11	7	3	1	22	73	13	115
2022	Ne fournit pas de services au public	40	20	12	6	6	2	14	71	15	1625
2020	Fournit des services au public	41	19	12	8	6	1	12	69	16	144
2020	Ne fournit pas de services au public	41	23	14	7	7	1	7	70	16	1686
2019	Fournit des services au public	38	16	20	10	10	1	5	58	21	169
2019	Ne fournit pas de services au public	37	20	16	10	11	1	4	60	22	1603
2018	Fournit des services au public	31	23	10	11	17	2	6	58	31	97
2018	Ne fournit pas de services au public	35	18	15	11	14	1	5	57	27	1271

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Travail hybride

Question 94. En générale, lequel des énoncés suivants décrit le mieux le pourcentage de temps que vous consacrez à travailler dans un bureau du gouvernement du Canada?
Année du sondage	Démographique	20% (1 jour sur 5) (%)	40% (2 jours sur 5) (%)	60% (3 jours sur 5) (%)	80% (4 jours sur 5) (%)	Autre Veuillez préciser (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	5	86	4	3	3	90
2022	Ne fournit pas de services au public	8	85	4	1	2	1335

Question 95. Lorsque vous travaillez dans un bureau du gouvernement du Canada, y travaillez-vous habituellement les mêmes jours de la semaine?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	84	16	95
2022	Ne fournit pas de services au public	80	20	1355

Question 96a. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Assister à des réunions
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	40	60	95
2022	Ne fournit pas de services au public	31	69	1355

Question 96b. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Participer à des activités favorisant l’esprit d’équipe
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	56	44	95
2022	Ne fournit pas de services au public	63	37	1355

Question 96c. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Collaborer à des projets avec des collègues (p. ex. remue-méninges)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	43	57	95
2022	Ne fournit pas de services au public	47	53	1355

Question 96d. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Travailler avec des intervenants ou des clients
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	85	95
2022	Ne fournit pas de services au public	14	86	1355

Question 96e. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus d’accueil et d’intégration des employé(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	34	66	95
2022	Ne fournit pas de services au public	43	57	1355

Question 96f. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Effectuer les processus de départ des employé(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	85	95
2022	Ne fournit pas de services au public	18	82	1355

Question 96g. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser des travaux individuels
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	21	79	95
2022	Ne fournit pas de services au public	10	90	1355

Question 96h. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Réaliser d’autres tâches administratives (p. ex. tâches liées aux ressources humaines, aux finances et à la sécurité)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	15	85	95
2022	Ne fournit pas de services au public	8	92	1355

Question 96i. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aborder des sujets délicats
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	81	95
2022	Ne fournit pas de services au public	24	76	1355

Question 96j. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Formation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	19	81	95
2022	Ne fournit pas de services au public	15	85	1355

Question 96k. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	1	99	95
2022	Ne fournit pas de services au public	3	97	1355

Question 96l. En général, laquelle des activités suivantes préférez-vous effectuer dans un bureau du gouvernement du Canada? ...Aucune de ces réponses
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	20	80	95
2022	Ne fournit pas de services au public	21	79	1355

Question 97. Le fait d’avoir la flexibilité de choisir l’endroit où je travaille me permet d’avoir un meilleur équilibre travail-vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	60	18	4	4	8	0	5	83	13	95
2022	Ne fournit pas de services au public	78	12	4	1	2	0	2	92	3	1355

Question 98. Je crains de rater des possibilités d’emploi si je ne travaille pas sur place à un site du gouvernement du Canada aussi souvent que d’autres.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	8	12	15	10	45	1	9	61	23	95
2022	Ne fournit pas de services au public	10	17	12	15	41	2	3	59	29	1355

Question 99. Je crois que les membres de l’équipe qui assistent virtuellement aux réunions se sentent moins inclus que ceux qui y assistent en personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses les plus positives ou les moins négatives (%)	Réponses les plus négatives ou les moins positives (%)	Nombre total de réponses
2022	Fournit des services au public	5	16	22	12	39	3	3	54	22	95
2022	Ne fournit pas de services au public	8	21	15	16	37	3	0	55	30	1355

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Date de modification :: 2019-03-01

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2022 pour Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada selon la Question 113. Occupez-vous un poste où vous devez fournir des services directement au public dans le cadre de vos fonctions régulières?

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Question 3. Mon environnement physique (p. ex. bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 12. Je suis fièr(e) du travail que je fais.

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans crainte de représailles ou d’impact négatif sur ma carrière.

Question 24. Dans mon unité de travail, je me sentirais à l’aise de parler de racisme en milieu de travail sans impact négatif sur ma santé mentale.

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Question 26. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 27. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.

Question 28. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 29. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) est en faveur d’un horaire flexible (p. ex. varier les heures de début et de fin de la journée de travail).

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Question 31. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 32. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Question 33. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 34. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 35. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Question 36. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Question 37. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 38. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Question 39. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Question 40. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Question 41. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex. grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 42. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès à des possibilités de formation

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation

Question 44. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 45. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 46. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex. la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).

Question 47. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent une main d’œuvre diversifiée.

Question 48. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Question 49. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne en situation d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex. superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur(e), ombudsman, conseillèr(e) en ressources humaines).

Question 50. J’estime que le racisme dans mon ministère ou organisme a eu une incidence négative sur ma santé mentale.

Question 51. J’estime que l’Appel à l’action en faveur de la lutte contre le racisme, de l’équité et de l’inclusion a eu un impact positif au sein de mon ministère ou organisme depuis son lancement, en janvier 2021.

Question 52. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 53. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 54. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 55. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Question 56_1. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 56_2. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Question 57. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 58a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Collègues

Question 58b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Supérieur(e)s

Question 58c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? …Employé(e)s relevant de moi

Question 58d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Question 58e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes provenant d'autres ministères ou organismes

Question 58f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)

Question 58g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre

Question 59a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif

Question 59b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif

Question 59c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)

Question 59d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation

Question 59e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources