Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2020 pour Agence des services frontaliers du Canada selon la Question 102. Parmi les énoncés suivants, lequel décrit le mieux votre situation de travail actuelle?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2020 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les résultats pour les « réponses les plus positives ou les moins négatives » et les « réponses moins positives et plus négatives » sont calculés en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je dispose des outils, de la technologie et de l’équipement dont j’ai besoin pour effectuer mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 44 8 19 10 0 0 62 29 2282
2020 Travail à distance ou télétravail 38 46 3 11 2 0 0 84 13 3920
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 27 50 6 13 5 0 0 77 17 1662
2020 Autre situation de travail 20 50 5 10 15 0 0 70 25 20

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 67 21 5 2 3 0 1 90 5 2269
2020 Travail à distance ou télétravail 77 16 3 2 1 0 0 94 3 3914
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 72 19 4 2 2 1 1 92 3 1658
2020 Autre situation de travail 60 35 5 0 0 0 0 95 0 20

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 23 37 9 18 12 0 0 60 31 2268
2020 Travail à distance ou télétravail 43 37 8 9 2 0 1 80 12 3916
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 34 40 10 12 5 0 0 74 16 1658
2020 Autre situation de travail 27 37 5 10 21 0 0 63 31 19

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 13 35 14 25 13 0 0 48 38 2267
2020 Travail à distance ou télétravail 32 38 13 12 5 0 1 70 17 3899
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 23 39 12 18 7 0 0 63 25 1652
2020 Autre situation de travail 25 30 15 30 0 0 0 55 30 20

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 21 35 13 19 12 0 0 57 31 2260
2020 Travail à distance ou télétravail 48 34 9 6 2 0 1 83 8 3884
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 40 37 10 9 4 0 0 77 13 1655
2020 Autre situation de travail 15 30 30 15 10 0 0 45 25 20

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 19 29 16 16 20 0 0 48 36 2274
2020 Travail à distance ou télétravail 50 29 9 7 4 0 0 79 12 3902
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 38 33 12 11 7 0 0 71 17 1656
2020 Autre situation de travail 35 30 0 20 15 0 0 65 35 20

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 23 35 15 14 12 0 0 58 27 2277
2020 Travail à distance ou télétravail 39 37 12 8 4 0 0 76 12 3916
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 38 38 12 7 5 0 0 76 13 1658
2020 Autre situation de travail 45 15 15 5 20 0 0 60 25 20

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 11 27 18 20 23 0 0 39 43 2269
2020 Travail à distance ou télétravail 37 33 12 10 6 0 0 71 17 3914
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 26 38 14 13 9 0 0 64 23 1662
2020 Autre situation de travail 20 20 10 10 40 0 0 40 50 20

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 37 19 16 10 0 0 55 26 2257
2020 Travail à distance ou télétravail 35 40 12 10 4 0 0 74 14 3892
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 31 41 12 11 5 0 0 72 16 1641
2020 Autre situation de travail 21 16 5 37 21 0 0 37 58 19

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 21 37 18 13 10 0 0 59 24 2260
2020 Travail à distance ou télétravail 47 36 9 5 2 0 0 84 7 3900
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 42 39 10 5 3 0 0 82 8 1656
2020 Autre situation de travail 15 25 15 20 20 5 0 42 42 20

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 12 28 17 19 24 0 0 39 44 2267
2020 Travail à distance ou télétravail 37 34 12 9 7 0 0 72 16 3910
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 28 37 15 12 8 0 0 65 20 1651
2020 Autre situation de travail 20 10 15 10 45 0 0 30 55 20

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 42 32 13 6 6 0 0 74 13 2258
2020 Travail à distance ou télétravail 52 33 9 4 2 0 0 85 5 3888
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 54 32 8 3 3 0 0 86 6 1644
2020 Autre situation de travail 45 20 0 10 25 0 0 65 35 20

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 13 27 18 19 23 0 0 40 42 2251
2020 Travail à distance ou télétravail 36 37 12 9 5 0 0 74 14 3905
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 28 40 14 11 6 0 0 69 17 1651
2020 Autre situation de travail 15 25 20 15 25 0 0 40 40 20

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 15 27 19 17 22 0 0 42 39 2269
2020 Travail à distance ou télétravail 41 33 13 7 5 0 0 74 13 3909
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 32 35 17 9 7 0 0 67 16 1657
2020 Autre situation de travail 15 20 5 25 35 0 0 35 60 20

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 15 36 21 16 12 0 0 51 28 2252
2020 Travail à distance ou télétravail 38 38 12 8 3 0 0 76 12 3856
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 29 42 15 9 5 0 0 71 14 1641
2020 Autre situation de travail 15 20 20 20 25 0 0 35 45 20

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 32 37 15 9 6 0 0 69 16 2274
2020 Travail à distance ou télétravail 45 36 10 6 3 0 0 81 9 3914
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 45 37 10 4 3 0 0 82 8 1660
2020 Autre situation de travail 45 25 5 10 15 0 0 70 25 20

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 45 34 12 4 3 0 2 80 7 2264
2020 Travail à distance ou télétravail 39 33 16 7 5 0 0 72 11 3887
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 33 33 18 9 6 0 0 67 15 1645
2020 Autre situation de travail 55 20 10 5 0 0 10 83 6 20

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 21 31 29 12 6 1 1 19 52 2280
2020 Travail à distance ou télétravail 11 23 36 21 8 1 1 29 34 3915
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 14 27 33 18 7 0 1 25 41 1660
2020 Autre situation de travail 25 25 25 15 5 0 5 21 53 20

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 25 25 25 16 7 1 1 24 51 2268
2020 Travail à distance ou télétravail 10 18 28 25 16 2 1 43 29 3903
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 15 21 28 22 12 1 1 34 37 1650
2020 Autre situation de travail 42 16 31 0 5 0 5 6 61 19

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 24 24 27 14 7 2 3 22 50 2260
2020 Travail à distance ou télétravail 15 24 32 16 9 1 2 26 41 3900
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 22 22 27 17 8 1 2 27 46 1656
2020 Autre situation de travail 42 21 16 5 5 5 5 12 71 19

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 7 8 25 35 18 1 6 57 17 2264
2020 Travail à distance ou télétravail 11 16 30 26 15 1 1 42 27 3908
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 7 15 31 30 14 1 1 46 23 1656
2020 Autre situation de travail 5 21 27 21 16 0 11 41 29 19

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 24 22 27 16 9 1 2 25 47 2270
2020 Travail à distance ou télétravail 14 19 28 21 15 1 2 36 34 3909
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 17 23 28 20 10 1 1 31 40 1660
2020 Autre situation de travail 25 25 20 15 5 5 5 23 55 20

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 17 19 25 22 13 2 2 37 37 2259
2020 Travail à distance ou télétravail 9 15 27 26 18 3 2 47 24 3895
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 10 16 28 27 14 2 2 43 28 1653
2020 Autre situation de travail 15 20 30 20 10 5 0 31 37 20

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 25 25 25 14 7 2 2 21 53 2266
2020 Travail à distance ou télétravail 14 22 32 19 10 2 2 30 37 3901
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 19 24 29 17 9 2 2 26 44 1651
2020 Autre situation de travail 45 20 15 10 0 0 10 11 72 20

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 25 25 28 14 6 0 1 20 51 2276
2020 Travail à distance ou télétravail 7 18 37 25 11 0 1 37 26 3914
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 11 20 37 22 9 0 1 31 32 1661
2020 Autre situation de travail 40 15 20 20 0 0 5 21 58 20
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Mon unité de travail

Question 19. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 10 26 20 19 21 2 2 37 42 2275
2020 Travail à distance ou télétravail 31 28 17 8 6 6 5 66 15 3908
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 24 33 18 11 8 4 2 61 20 1661
2020 Autre situation de travail 25 20 25 5 20 0 5 47 26 20

Question 20. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 21 29 13 17 18 1 0 51 36 2257
2020 Travail à distance ou télétravail 52 25 8 8 5 1 0 78 14 3902
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 41 31 9 11 7 1 0 72 18 1657
2020 Autre situation de travail 45 20 0 20 15 0 0 65 35 20

Question 21. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 22 39 14 15 10 0 0 61 25 2268
2020 Travail à distance ou télétravail 59 27 6 5 2 0 0 87 7 3898
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 45 38 8 6 3 0 0 83 9 1649
2020 Autre situation de travail 45 30 5 5 15 0 0 75 20 20

Question 22. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 41 20 10 8 1 1 61 18 2248
2020 Travail à distance ou télétravail 50 32 10 4 2 1 0 83 6 3884
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 40 39 11 7 2 1 0 80 9 1649
2020 Autre situation de travail 40 20 10 15 15 0 0 60 30 20

Question 23. Dans mon unité de travail, je me sentirais libre de parler du racisme en milieu de travail sans crainte de représailles. 

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 32 30 14 8 10 3 2 65 20 2270
2020 Travail à distance ou télétravail 52 22 10 3 4 6 3 82 8 3914
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 46 26 11 5 5 5 2 78 11 1659
2020 Autre situation de travail 63 0 5 10 5 11 5 75 19 19
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 25 25 23 11 10 1 6 54 22 2271
2020 Travail à distance ou télétravail 53 24 12 4 3 1 3 81 7 3910
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 47 29 13 5 3 1 3 78 8 1659
2020 Autre situation de travail 35 20 20 10 15 0 0 55 25 20

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 25 30 16 14 14 0 1 56 28 2269
2020 Travail à distance ou télétravail 48 29 10 7 5 1 0 77 13 3914
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 43 31 12 7 7 1 0 74 14 1656
2020 Autre situation de travail 45 10 15 15 15 0 0 55 30 20

Question 26. J’estime que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient mes aspirations professionnelles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 28 25 19 10 14 1 2 55 25 2266
2020 Travail à distance ou télétravail 52 22 12 5 6 2 2 77 11 3912
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 47 24 14 6 6 2 1 73 13 1653
2020 Autre situation de travail 40 10 20 5 25 0 0 50 30 20

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 27 31 16 12 11 0 1 59 24 2271
2020 Travail à distance ou télétravail 51 28 9 6 5 1 1 81 11 3910
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 46 32 9 7 5 0 1 78 12 1659
2020 Autre situation de travail 40 10 15 10 25 0 0 50 35 20

Question 28. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, avez-vous demandé un horaire de travail flexible, que ce soit de façon formelle ou informelle?

Les heures de travail flexibles signifie qu’un employé est en mesure de modifier les heures du début et de la fin de leur journée de travail.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 21 79 2280
2020 Travail à distance ou télétravail 41 59 3919
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 43 57 1663
2020 Autre situation de travail 40 60 20

Question 29. Pendant la pandémie de COVID-19, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuyait le recours aux horaires de travail flexibles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 16 18 15 9 15 6 21 46 33 2272
2020 Travail à distance ou télétravail 59 17 7 3 2 4 9 87 5 3912
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 54 19 9 3 2 4 9 83 7 1659
2020 Autre situation de travail 40 15 25 0 5 0 15 65 6 20

Question 30. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 27 29 17 11 14 0 1 57 26 2276
2020 Travail à distance ou télétravail 60 24 7 5 4 0 0 84 9 3921
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 56 25 8 6 4 1 1 82 10 1658
2020 Autre situation de travail 55 0 20 5 15 0 5 58 21 20
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La haute direction

Question 31. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 15 22 17 16 25 6 0 38 44 2280
2020 Travail à distance ou télétravail 36 28 14 8 6 8 0 69 15 3916
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 29 30 17 9 9 6 0 63 19 1659
2020 Autre situation de travail 20 20 15 10 30 5 0 42 42 20

Question 32. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 12 19 16 20 32 1 0 31 52 2276
2020 Travail à distance ou télétravail 30 32 16 11 8 2 0 64 20 3907
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 23 30 19 15 12 1 0 54 27 1655
2020 Autre situation de travail 20 10 15 10 40 5 0 32 53 20

Question 33. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 9 16 16 22 34 3 0 26 57 2271
2020 Travail à distance ou télétravail 22 30 18 15 10 5 0 54 26 3903
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 16 28 19 19 15 3 0 46 34 1654
2020 Autre situation de travail 5 15 0 25 45 10 0 22 78 20

Question 34. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 9 19 15 21 34 2 0 28 56 2276
2020 Travail à distance ou télétravail 22 33 16 16 10 3 0 57 27 3917
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 18 30 19 18 14 1 0 49 32 1655
2020 Autre situation de travail 10 10 5 30 40 5 0 21 73 20

Question 35. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 26 14 10 8 14 20 7 56 30 2273
2020 Travail à distance ou télétravail 44 24 13 5 3 9 2 76 9 3915
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 36 22 11 6 5 14 5 73 14 1659
2020 Autre situation de travail 40 20 5 5 0 10 20 86 7 20
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 36. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 11 32 22 18 14 1 0 44 33 2273
2020 Travail à distance ou télétravail 29 44 15 8 4 1 0 73 12 3912
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 21 42 20 11 6 1 0 63 17 1657
2020 Autre situation de travail 15 25 30 20 10 0 0 40 30 20

Question 37. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 6 20 19 30 24 1 0 26 55 2261
2020 Travail à distance ou télétravail 18 33 20 18 10 2 0 51 28 3888
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 13 31 23 21 11 1 0 44 32 1649
2020 Autre situation de travail 15 25 5 20 35 0 0 40 55 20

Question 38. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 35 16 14 13 2 1 55 28 2271
2020 Travail à distance ou télétravail 32 36 14 8 5 3 2 71 14 3908
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 28 37 16 10 6 2 1 67 16 1660
2020 Autre situation de travail 30 5 15 30 10 5 5 39 44 20

Question 39. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 15 29 22 17 16 1 0 44 33 2273
2020 Travail à distance ou télétravail 31 38 17 8 5 2 0 70 13 3902
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 26 37 20 11 6 1 0 63 17 1650
2020 Autre situation de travail 15 30 15 25 10 0 5 47 37 20

Question 40. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 13 21 14 19 29 3 1 35 50 2269
2020 Travail à distance ou télétravail 22 22 18 13 13 9 3 50 30 3912
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 18 26 17 16 15 6 1 47 34 1655
2020 Autre situation de travail 10 15 10 20 25 10 10 31 56 20

Question 41. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 9 21 19 20 28 2 0 31 50 2272
2020 Travail à distance ou télétravail 24 30 18 15 11 2 0 56 26 3906
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 18 31 20 17 14 1 0 49 31 1658
2020 Autre situation de travail 10 15 5 30 30 5 5 28 67 20

Question 42. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 10 21 15 19 32 2 2 32 53 2272
2020 Travail à distance ou télétravail 23 26 14 16 16 3 2 52 33 3916
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 18 29 17 16 18 1 1 48 35 1662
2020 Autre situation de travail 10 20 15 15 35 0 5 32 53 20

Question 43a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 37 23 16 9 9 1 4 63 19 2279
2020 Travail à distance ou télétravail 51 21 14 6 4 1 4 76 10 3920
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 45 27 14 8 4 0 3 73 12 1663
2020 Autre situation de travail 35 25 15 5 10 0 10 67 17 20

Question 43b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des possibilités de formation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 25 21 21 15 13 1 3 48 30 2276
2020 Travail à distance ou télétravail 45 24 15 7 5 1 3 72 12 3918
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 37 25 19 9 6 1 3 65 16 1659
2020 Autre situation de travail 21 16 26 5 21 5 5 41 29 19

Question 43c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 58 14 8 6 7 3 4 77 14 2266
2020 Travail à distance ou télétravail 72 8 6 3 3 3 4 87 7 3906
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 69 13 6 3 4 2 4 87 8 1655
2020 Autre situation de travail 45 10 15 0 15 5 10 65 18 20

Question 43d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 61 12 7 4 7 2 8 80 12 2267
2020 Travail à distance ou télétravail 72 10 4 2 3 1 7 89 6 3913
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 69 11 5 2 3 2 8 89 5 1656
2020 Autre situation de travail 50 5 10 10 10 0 15 65 23 20

Question 44. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 9 30 21 21 16 2 1 40 38 2271
2020 Travail à distance ou télétravail 23 42 17 10 4 4 0 68 15 3915
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 18 41 20 11 6 3 0 61 18 1657
2020 Autre situation de travail 15 15 5 35 25 0 5 32 63 20

Question 45. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées, les habiletés).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 17 31 20 17 14 2 0 48 31 2260
2020 Travail à distance ou télétravail 34 36 14 9 4 2 0 72 14 3892
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 28 40 16 9 6 2 0 69 15 1649
2020 Autre situation de travail 25 25 15 15 15 0 5 53 31 20

Question 46. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 21 32 22 10 10 5 1 55 21 2273
2020 Travail à distance ou télétravail 36 35 15 6 3 4 0 75 9 3903
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 33 35 17 7 4 4 0 71 11 1654
2020 Autre situation de travail 50 10 10 5 5 0 20 75 12 20

Question 47. Mon ministère ou organisme met en œuvre des initiatives qui favorisent la lutte contre le racisme dans le milieu de travail.

Il est possible de promouvoir la lutte contre le racisme en offrant un accès à une formation à cet égard et en favorisant la sensibilisation aux ressources et l’apprentissage autonome sur la lutte contre le racisme.

La lutte contre le racisme est un processus de transformation à la fois dynamique et uniforme qui vise à éliminer le racisme individuel, institutionnel et systémique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 22 32 23 9 9 4 1 57 19 2275
2020 Travail à distance ou télétravail 34 34 17 6 3 6 1 72 9 3913
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 34 35 17 6 4 4 0 72 10 1660
2020 Autre situation de travail 45 20 5 5 5 5 15 81 12 20

Question 48. Je me sentirais à l’aise de faire part à une personne d’autorité de mes préoccupations concernant des problèmes liés au racisme en milieu de travail (p. ex., superviseur(e) immédiat(e), cadre supérieur, ombudsman, conseiller en ressources humaines).

Le racisme désigne toute action individuelle ou pratique institutionnelle dans le cadre de laquelle une personne est traitée différemment en raison de sa couleur de peau ou de son origine ethnique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 29 30 16 10 11 3 2 61 22 2258
2020 Travail à distance ou télétravail 42 31 11 5 5 4 2 78 11 3915
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 40 32 12 6 6 3 1 75 12 1656
2020 Autre situation de travail 50 15 5 5 10 0 15 77 18 20

Question 49. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 25 32 16 13 13 0 0 57 26 2265
2020 Travail à distance ou télétravail 48 32 10 5 3 0 0 81 9 3906
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 40 37 10 8 5 0 0 77 13 1654
2020 Autre situation de travail 40 25 5 10 15 0 5 69 26 20

Question 50. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 19 26 20 16 19 0 0 45 36 2261
2020 Travail à distance ou télétravail 33 32 17 11 7 1 0 65 18 3907
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 29 32 18 13 8 0 0 61 21 1654
2020 Autre situation de travail 45 5 10 10 25 0 5 53 37 20

Question 51. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 15 27 19 19 20 0 0 42 39 2253
2020 Travail à distance ou télétravail 34 34 15 11 6 0 0 68 17 3883
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 27 37 16 12 8 0 0 64 20 1642
2020 Autre situation de travail 37 21 0 10 26 0 5 61 39 19

Question 52. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 19 22 19 17 19 3 0 43 37 2267
2020 Travail à distance ou télétravail 35 25 18 12 7 3 0 62 20 3916
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 30 26 17 13 11 3 0 58 25 1655
2020 Autre situation de travail 35 10 5 15 30 0 5 47 47 20
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Mobilité et maintien en poste

Question 53. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Pas certain(e)
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 22 41 37 2281
2020 Travail à distance ou télétravail 29 35 36 3924
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 27 38 35 1664
2020 Autre situation de travail 25 40 35 20

Question 54. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)		 Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Autre
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 35 26 9 5 7 489
2020 Travail à distance ou télétravail 19 34 32 3 6 6 1132
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d'incidents, mais peut être constitué d'un seul incident grave lorsqu'il a un impact durable sur l'individu. Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l'origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, l'état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l'état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 23 77 2275
2020 Travail à distance ou télétravail 11 89 3924

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 57 43 537
2020 Travail à distance ou télétravail 50 50 427

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 67 33 537
2020 Travail à distance ou télétravail 66 34 427

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 10 90 537
2020 Travail à distance ou télétravail 9 91 427

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 6 94 537
2020 Travail à distance ou télétravail 2 98 427

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 5 95 537
2020 Travail à distance ou télétravail 3 97 427

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 25 75 537
2020 Travail à distance ou télétravail 6 94 427

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 2 98 537
2020 Travail à distance ou télétravail 2 98 427

Question 57a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 46 54 537
2020 Travail à distance ou télétravail 37 63 427

Question 57b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 36 64 537
2020 Travail à distance ou télétravail 38 62 427

Question 57c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 52 48 537
2020 Travail à distance ou télétravail 55 45 427

Question 57d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 45 55 537
2020 Travail à distance ou télétravail 41 59 427

Question 57e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 32 68 537
2020 Travail à distance ou télétravail 36 64 427

Question 57f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 58 42 537
2020 Travail à distance ou télétravail 53 47 427

Question 57g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 46 54 537
2020 Travail à distance ou télétravail 35 65 427

Question 57h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 2 98 537
2020 Travail à distance ou télétravail 2 98 427

Question 57i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 11 89 537
2020 Travail à distance ou télétravail 6 94 427

Question 57j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 15 85 537
2020 Travail à distance ou télétravail 13 87 427

Question 57k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 60 40 537
2020 Travail à distance ou télétravail 53 47 427

Question 57l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 35 65 537
2020 Travail à distance ou télétravail 21 79 427

Question 57m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 16 84 537
2020 Travail à distance ou télétravail 17 83 427

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 46 54 537
2020 Travail à distance ou télétravail 48 52 427

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 27 73 537
2020 Travail à distance ou télétravail 26 74 427

Question 58c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 4 96 537
2020 Travail à distance ou télétravail 7 93 427

Question 58d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 24 76 537
2020 Travail à distance ou télétravail 21 79 427

Question 58e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 8 92 537
2020 Travail à distance ou télétravail 11 89 427

Question 58f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 13 87 537
2020 Travail à distance ou télétravail 10 90 427

Question 58g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 15 85 537
2020 Travail à distance ou télétravail 11 89 427

Question 58h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 10 90 537
2020 Travail à distance ou télétravail 12 88 427

Question 58i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 30 70 537
2020 Travail à distance ou télétravail 29 71 427

Question 59a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 8 92 464
2020 Travail à distance ou télétravail 7 93 388

Question 59b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 14 86 464
2020 Travail à distance ou télétravail 17 83 388

Question 59c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 8 92 464
2020 Travail à distance ou télétravail 8 92 388

Question 59d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 4 96 464
2020 Travail à distance ou télétravail 5 95 388

Question 59e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 7 93 464
2020 Travail à distance ou télétravail 8 92 388

Question 59f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 5 95 464
2020 Travail à distance ou télétravail 10 90 388

Question 59g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 4 96 464
2020 Travail à distance ou télétravail 14 86 388

Question 59h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 12 88 464
2020 Travail à distance ou télétravail 13 87 388

Question 59i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 11 89 464
2020 Travail à distance ou télétravail 18 82 388

Question 59j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 38 62 464
2020 Travail à distance ou télétravail 36 64 388

Question 59k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 10 90 464
2020 Travail à distance ou télétravail 13 87 388

Question 59l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 58 42 464
2020 Travail à distance ou télétravail 51 49 388

Question 59m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 2 98 464
2020 Travail à distance ou télétravail 2 98 388

Question 59n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 67 33 464
2020 Travail à distance ou télétravail 59 41 388

Question 59o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 4 96 464
2020 Travail à distance ou télétravail 3 97 388

Question 59p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 12 88 464
2020 Travail à distance ou télétravail 13 87 388

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 9 17 19 16 22 14 3 31 45 2271
2020 Travail à distance ou télétravail 17 16 18 8 8 25 8 49 24 3917
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 16 20 20 12 11 18 4 46 29 1662
2020 Autre situation de travail 15 15 10 10 20 20 10 43 43 20

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 15 23 21 16 18 5 1 41 36 2269
2020 Travail à distance ou télétravail 28 27 19 8 6 10 1 62 17 3915
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 25 31 20 10 8 5 0 59 19 1662
2020 Autre situation de travail 20 30 10 10 15 5 10 59 29 20
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 62. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 17 83 2277
2020 Travail à distance ou télétravail 8 92 3917

Question 63a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 40 60 386
2020 Travail à distance ou télétravail 34 66 303

Question 63b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 78 22 386
2020 Travail à distance ou télétravail 80 20 303

Question 63c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 4 96 386
2020 Travail à distance ou télétravail 3 97 303

Question 63d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 5 95 386

Question 63e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 4 96 386
2020 Travail à distance ou télétravail 7 93 303

Question 63f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 23 77 386
2020 Travail à distance ou télétravail 4 96 303

Question 63g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 8 92 386
2020 Travail à distance ou télétravail 8 92 303

Question 64a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Race
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 27 73 386
2020 Travail à distance ou télétravail 27 73 303

Question 64b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 15 85 386
2020 Travail à distance ou télétravail 17 83 303

Question 64c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Couleur
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 14 86 386
2020 Travail à distance ou télétravail 18 82 303

Question 64d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Religion
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 9 91 386
2020 Travail à distance ou télétravail 5 95 303

Question 64e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Âge
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 25 75 386
2020 Travail à distance ou télétravail 24 76 303

Question 64f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Sexe
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 33 67 386
2020 Travail à distance ou télétravail 29 71 303

Question 64g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 7 93 386
2020 Travail à distance ou télétravail 2 98 303

Question 64h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 1 99 386
2020 Travail à distance ou télétravail 3 97 303

Question 64i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État matrimonial
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 14 86 386
2020 Travail à distance ou télétravail 10 90 303

Question 64j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Situation familiale
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 30 70 386
2020 Travail à distance ou télétravail 24 76 303

Question 64k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 2 98 386

Question 64l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 16 84 386
2020 Travail à distance ou télétravail 23 77 303

Question 64m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État de personne graciée
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail à distance ou télétravail 0 100 303

Question 64n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 12 88 386
2020 Travail à distance ou télétravail 16 84 303

Question 65a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 24 76 386
2020 Travail à distance ou télétravail 29 71 303

Question 65b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 11 89 386
2020 Travail à distance ou télétravail 12 88 303

Question 65c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 4 96 386
2020 Travail à distance ou télétravail 3 97 303

Question 65d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 82 386
2020 Travail à distance ou télétravail 20 80 303

Question 65e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 3 97 386
2020 Travail à distance ou télétravail 5 95 303

Question 65f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 11 89 386
2020 Travail à distance ou télétravail 11 89 303

Question 65g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 11 89 386
2020 Travail à distance ou télétravail 7 93 303

Question 65h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 7 93 386
2020 Travail à distance ou télétravail 10 90 303

Question 65i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 51 49 386
2020 Travail à distance ou télétravail 47 53 303

Question 66a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 6 94 343

Question 66b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 13 87 343
2020 Travail à distance ou télétravail 13 87 273

Question 66c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 4 96 343
2020 Travail à distance ou télétravail 3 97 273

Question 66d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 2 98 343

Question 66e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 2 98 343

Question 66f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 1 99 343
2020 Travail à distance ou télétravail 4 96 273

Question 66g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 1 99 343
2020 Travail à distance ou télétravail 9 91 273

Question 66h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 10 90 343
2020 Travail à distance ou télétravail 13 87 273

Question 66i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 9 91 343
2020 Travail à distance ou télétravail 11 89 273

Question 66j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 31 69 343
2020 Travail à distance ou télétravail 30 70 273

Question 66k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 9 91 343
2020 Travail à distance ou télétravail 13 87 273

Question 66l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 50 50 343
2020 Travail à distance ou télétravail 49 51 273

Question 66m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail à distance ou télétravail 2 98 273

Question 66n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 67 33 343
2020 Travail à distance ou télétravail 64 36 273

Question 66o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 4 96 343
2020 Travail à distance ou télétravail 5 95 273

Question 66p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 13 87 343
2020 Travail à distance ou télétravail 12 88 273

Question 67. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 11 19 25 10 15 17 3 37 32 2274
2020 Travail à distance ou télétravail 18 16 20 5 5 28 7 53 16 3915
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 18 21 24 5 7 21 5 52 16 1659
2020 Autre situation de travail 15 20 10 5 15 20 15 54 31 20

Question 68. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 17 25 24 12 14 7 1 46 28 2268
2020 Travail à distance ou télétravail 29 29 19 6 5 11 1 66 13 3912
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 27 31 22 6 6 7 1 62 13 1658
2020 Autre situation de travail 30 20 5 20 10 0 15 59 35 20

Parmi ceux qui ont déclaré avoir été victimes de la discrimination fondée sur la race:

Question 69. Je suis satisfait(e) de la façon dont les préoccupations ou les plaintes au sujet du racisme en milieu de travail sont réglées par mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 2 7 14 22 45 8 3 10 75 100
2020 Travail à distance ou télétravail 3 4 12 13 50 16 1 9 77 86
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Stress et bien-être

Question 70a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Risque d’exposition à la COVID-19

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 8 16 23 19 34 0 0 24 53 2279
2020 Travail à distance ou télétravail 40 21 14 10 13 0 2 62 23 3916
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 13 30 26 17 15 0 0 43 31 1666
2020 Autre situation de travail 35 5 10 20 25 0 5 42 47 20

Question 70b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 22 27 25 13 12 0 0 50 26 2277
2020 Travail à distance ou télétravail 33 28 19 11 9 0 1 61 20 3908
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 34 28 21 9 7 0 0 62 17 1661
2020 Autre situation de travail 47 5 5 26 10 0 5 56 39 19

Question 70c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 28 31 21 11 9 0 1 60 20 2275
2020 Travail à distance ou télétravail 21 26 27 15 11 0 0 47 26 3920
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 18 27 26 17 12 0 0 45 29 1663
2020 Autre situation de travail 35 25 20 10 5 0 5 63 16 20

Question 70d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 43 29 14 6 4 0 4 75 11 2266
2020 Travail à distance ou télétravail 27 29 21 12 9 0 1 57 22 3911
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 28 32 21 11 7 0 1 60 18 1656
2020 Autre situation de travail 45 30 10 5 5 0 5 79 10 20

Question 70e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 22 21 20 17 19 0 1 44 36 2273
2020 Travail à distance ou télétravail 25 25 21 16 11 1 1 51 28 3900
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 23 26 20 16 14 0 1 49 31 1654
2020 Autre situation de travail 45 20 5 20 5 0 5 69 26 20

Question 70f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 48 26 13 6 4 0 3 76 11 2267
2020 Travail à distance ou télétravail 49 24 12 7 5 0 4 76 12 3901
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 49 24 12 7 4 0 4 76 11 1655
2020 Autre situation de travail 60 15 10 5 5 0 5 79 10 20

Question 70g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 20 24 23 15 18 0 1 44 33 2271
2020 Travail à distance ou télétravail 29 26 22 12 10 0 1 56 22 3916
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 27 28 21 13 11 0 0 55 24 1657
2020 Autre situation de travail 25 30 25 5 5 0 10 61 11 20

Question 70h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Équilibrer les responsabilités du travail et de prestation de soins (p. ex., les enfants, les personnes âgées, les membres de la famille) pendant la pandémie de COVID-19
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 24 20 18 13 19 0 6 47 34 2274
2020 Travail à distance ou télétravail 31 20 18 12 12 0 6 55 26 3906
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 27 24 18 13 13 0 4 54 27 1654
2020 Autre situation de travail 15 30 10 15 20 0 10 50 39 20

Question 70i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 25 24 15 15 1 1 44 31 2266
2020 Travail à distance ou télétravail 35 32 19 8 4 1 1 68 13 3895
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 28 32 22 10 6 0 1 61 17 1650
2020 Autre situation de travail 35 10 10 20 15 0 10 50 39 20

Question 70j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 17 23 23 18 18 1 1 40 37 2274
2020 Travail à distance ou télétravail 26 31 23 12 6 0 1 58 19 3895
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 22 31 22 14 10 0 1 53 25 1651
2020 Autre situation de travail 25 20 10 15 25 0 5 48 42 20

Question 70k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 20 25 22 15 17 0 1 46 33 2265
2020 Travail à distance ou télétravail 31 30 21 11 7 0 1 61 17 3898
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 29 30 19 13 8 0 1 60 20 1656
2020 Autre situation de travail 26 16 26 0 26 0 5 45 28 19

Question 70l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 22 24 17 15 20 0 1 47 36 2268
2020 Travail à distance ou télétravail 45 24 15 8 7 0 1 70 15 3897
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 37 27 16 9 10 1 1 65 19 1649
2020 Autre situation de travail 30 10 15 5 35 0 5 42 42 20

Question 70m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Se sentir déconnecté de ses collègues
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 34 30 17 10 8 0 1 64 18 2264
2020 Travail à distance ou télétravail 30 31 22 10 7 0 1 61 17 3901
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 28 29 24 11 7 0 0 58 18 1657
2020 Autre situation de travail 45 10 15 5 20 0 5 58 26 20

Question 70n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 17 22 21 17 22 0 1 39 40 2273
2020 Travail à distance ou télétravail 28 33 22 11 6 0 1 61 17 3891
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 24 30 21 14 10 0 1 54 24 1656
2020 Autre situation de travail 30 20 20 5 20 0 5 53 26 20

Question 70o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 34 28 18 11 9 0 0 62 20 2249
2020 Travail à distance ou télétravail 55 24 13 4 3 0 2 80 7 3892
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 40 31 18 6 5 0 1 71 11 1650
2020 Autre situation de travail 50 20 10 5 10 0 5 74 16 20

Question 70p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Difficulté à avoir accès à mes outils ou au réseau de travail (p. ex., courriel de travail, appareil de travail, équipement ergonomique)
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 37 26 18 10 8 0 1 64 18 2251
2020 Travail à distance ou télétravail 33 36 19 7 4 0 0 69 12 3902
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 30 34 22 8 5 0 0 64 13 1653
2020 Autre situation de travail 30 15 15 15 20 0 5 47 37 20

Question 70q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 57 17 9 5 6 1 5 79 12 2255
2020 Travail à distance ou télétravail 67 17 6 3 2 0 4 88 5 3895
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 65 17 8 2 2 1 5 86 5 1654
2020 Autre situation de travail 60 15 0 0 15 0 10 83 17 20

Question 70r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 54 17 11 8 8 1 2 73 16 2251
2020 Travail à distance ou télétravail 75 10 4 3 4 1 3 89 7 3899
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 70 13 5 4 4 1 3 87 8 1651
2020 Autre situation de travail 55 10 5 5 15 0 10 72 22 20

Question 70s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 45 29 13 6 5 0 1 75 12 2247
2020 Travail à distance ou télétravail 69 18 7 2 2 0 2 89 4 3894
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 59 25 9 2 2 0 2 86 4 1649
2020 Autre situation de travail 50 15 5 10 10 0 10 72 22 20

Question 70t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 43 22 13 10 12 0 1 65 22 2257
2020 Travail à distance ou télétravail 66 15 7 5 5 0 2 83 10 3903
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 60 19 8 6 6 0 1 80 11 1652
2020 Autre situation de travail 40 10 20 5 15 0 10 56 22 20

Question 70u. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 51 10 5 3 2 0 28 86 7 2265
2020 Travail à distance ou télétravail 65 9 4 1 1 0 20 93 2 3907
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 55 13 6 2 1 0 23 89 4 1652
2020 Autre situation de travail 50 0 0 5 0 5 40 91 9 20

Question 70v. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 46 26 15 6 5 0 2 73 12 2277
2020 Travail à distance ou télétravail 71 16 5 2 1 0 4 91 3 3919
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 60 24 9 3 2 0 2 86 5 1660
2020 Autre situation de travail 55 30 0 0 5 0 10 94 6 20

Question 70w. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 68 18 6 2 4 0 2 88 6 2278
2020 Travail à distance ou télétravail 71 15 7 3 2 0 2 88 6 3911
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 70 18 5 2 2 1 2 90 5 1662
2020 Autre situation de travail 80 0 5 0 0 5 10 94 0 20

Question 70x. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 44 29 17 5 4 0 1 75 9 2277
2020 Travail à distance ou télétravail 44 30 15 5 3 0 1 76 9 3919
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 45 32 14 5 3 0 1 78 8 1660
2020 Autre situation de travail 45 35 0 10 0 0 10 89 11 20

Question 71. Dans quelle mesure le stress causé par la pandémie de COVID-19 a-t-il un impact négatif sur votre capacité à assumer vos responsabilités quotidiennes au travail?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 32 25 13 12 0 0 51 25 2273
2020 Travail à distance ou télétravail 32 40 18 6 3 0 0 72 9 3921
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 21 41 24 8 5 0 0 62 13 1657
2020 Autre situation de travail 5 35 25 15 10 0 10 44 28 20

Question 72. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 11 27 33 18 10 0 0 38 28 2273
2020 Travail à distance ou télétravail 15 34 33 12 5 0 0 49 17 3918
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 12 33 33 15 6 0 0 45 22 1659
2020 Autre situation de travail 15 30 15 10 20 0 10 50 33 20

Question 73. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 17 23 34 17 9 0 0 26 40 2265
2020 Travail à distance ou télétravail 11 17 39 24 9 0 0 32 29 3902
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 12 20 40 21 7 0 0 28 32 1641
2020 Autre situation de travail 10 10 26 26 11 0 16 44 25 19

Question 74. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 20 39 17 14 11 1 0 59 24 2277
2020 Travail à distance ou télétravail 35 42 12 6 3 2 0 79 9 3918
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 34 43 12 7 3 0 0 77 11 1660
2020 Autre situation de travail 20 35 20 10 5 5 5 61 17 20

Question 75. J’estime que les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme prennent des mesures adéquates pour protéger la santé mentale des employés pendant la pandémie de COVID-19.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 14 24 16 18 26 2 0 39 46 2268
2020 Travail à distance ou télétravail 32 34 15 11 5 3 0 68 16 3907
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 28 35 15 12 8 2 0 64 21 1659
2020 Autre situation de travail 15 20 15 20 15 10 5 42 41 20

Question 76. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé mentale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 25 12 17 26 1 0 44 44 2274
2020 Travail à distance ou télétravail 39 27 11 11 10 2 0 67 21 3909
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 34 29 12 13 11 1 0 64 24 1656
2020 Autre situation de travail 35 10 0 10 35 0 10 50 50 20

Question 77. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) soutient ma santé mentale et mon bien-être.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 23 28 19 11 14 5 1 54 26 2260
2020 Travail à distance ou télétravail 48 28 11 5 4 4 1 79 9 3908
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 42 30 14 5 6 2 0 74 11 1651
2020 Autre situation de travail 40 5 10 20 15 0 10 50 39 20

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 12 23 19 21 25 1 0 35 46 2278
2020 Travail à distance ou télétravail 34 32 16 10 6 2 0 67 17 3917
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 25 35 17 13 10 1 0 61 23 1659
2020 Autre situation de travail 20 20 10 20 20 0 10 45 44 20

Question 79a. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Clairs et faciles à comprendre.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 10 24 14 28 24 0 0 35 52 2281
2020 Travail à distance ou télétravail 36 42 12 8 2 0 0 78 10 3920
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 27 40 13 14 6 0 0 67 20 1662
2020 Autre situation de travail 5 25 20 35 5 0 10 34 44 20

Question 79b. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Fournis en temps opportun.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 13 25 17 23 22 0 0 38 46 2268
2020 Travail à distance ou télétravail 33 39 13 10 3 1 0 73 13 3901
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 26 38 14 15 7 0 0 64 22 1657
2020 Autre situation de travail 0 40 20 10 20 0 10 44 33 20

Question 79c. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Pertinents pour moi et le travail que j’effectue.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 22 39 18 11 9 0 0 61 21 2267
2020 Travail à distance ou télétravail 32 38 19 7 2 1 2 71 9 3892
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 29 39 18 10 3 0 0 68 13 1647
2020 Autre situation de travail 10 35 20 5 20 0 10 50 28 20

Question 79d. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Cohérents avec les renseignements qui m’ont été fournis par mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 20 34 20 12 12 1 1 55 24 2264
2020 Travail à distance ou télétravail 43 35 13 4 2 1 1 80 6 3907
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 34 38 16 7 4 1 1 73 11 1652
2020 Autre situation de travail 25 20 15 10 15 0 15 53 29 20

Question 79e. J'estime que les renseignements que je reçois de mon ministère ou organisme concernant la pandémie de COVID-19 sont ... Disponible dans les deux langues officielles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 56 16 10 2 3 9 4 84 5 2270
2020 Travail à distance ou télétravail 66 19 6 1 0 5 2 92 1 3912
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 59 20 6 1 1 9 3 90 3 1657
2020 Autre situation de travail 60 20 0 0 0 5 15 100 0 20

Question 80. Depuis le début de la pandémie de COVID-19, mon ministère ou organisme m’a clairement informé(e) des services et des ressources en santé mentale qui me sont accessibles.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 24 35 17 12 10 2 0 60 23 2271
2020 Travail à distance ou télétravail 47 35 9 5 2 2 0 84 7 3896
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 45 37 10 5 2 1 0 83 7 1653
2020 Autre situation de travail 25 30 25 5 5 0 10 61 11 20

Question 81. Je me sentirais à l’aise de faire part à mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) de mes préoccupations à propos de ma santé et de ma sécurité physique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 25 29 12 16 17 1 0 55 33 2267
2020 Travail à distance ou télétravail 49 29 8 7 5 1 0 79 12 3900
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 45 32 9 8 6 0 0 77 14 1655
2020 Autre situation de travail 35 15 10 20 10 0 10 56 33 20

Question 82. Je suis satisfait(e) des mesures que prend mon ministère ou organisme pour protéger ma santé et ma sécurité physique pendant la pandémie de COVID-19.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 24 13 18 27 0 0 42 45 2273
2020 Travail à distance ou télétravail 54 29 9 4 2 1 1 84 7 3914
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 38 33 12 10 7 0 0 71 17 1656
2020 Autre situation de travail 30 20 15 10 15 0 10 56 28 20

Question 84. Je suis outillé(e) pour aider les employés de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 16 50 14 14 6 1 0 66 21 410
2020 Travail à distance ou télétravail 23 46 15 11 4 1 1 70 15 817

Question 85. Depuis le début de la pandémie de la COVID-19, avez-vous géré des employés qui travaillent à distance? (pour les superviseurs)
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 52 48 407
2020 Travail à distance ou télétravail 97 3 819

Question 86. Mon ministère ou organisme m’a fourni une formation et/ou des ressources adéquates pour gérer une équipe à distance pendant la pandémie de COVID-19. (pour les superviseurs qui ont géré des employés qui devaient travailler à distance)
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail à distance ou télétravail 21 36 17 16 10 0 0 57 26 795
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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c’est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Veuillez noter que les questions concernant l’obligation de prendre des mesures d’adaptation ne s’appliquent pas aux employés qui ont présenté des demandes d’équipement de bureau pour travailler à distance, à moins que les demandes portent sur des demandes de mesures d’adaptation particulières qui permettent de réduire les obstacles au travail, conformément aux motifs en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne.

Question 87. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, aviez-vous des mesures d’adaptation en place avant la pandémie de COVID-19 qui ne sont désormais plus respectées?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 10 90 2269
2020 Travail à distance ou télétravail 9 91 3906
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 8 92 1652
2020 Autre situation de travail 11 89 18

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition de l'obligation de prendre des mesures d'adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation en milieu de travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 18 82 2275
2020 Travail à distance ou télétravail 16 84 3909
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 14 86 1649
2020 Autre situation de travail 31 69 19

Question 89. Les demandes de mesures d’adaptation en milieu de travail étaient-elles liées à un handicap?

Un handicap est une déficience notamment physique, intellectuelle, cognitive, mentale ou sensorielle, un trouble d’apprentissage ou de la communication ou une limitation fonctionnelle, de nature permanente, temporaire ou épisodique, manifeste ou non et dont l’interaction avec un obstacle nuit à la participation pleine et égale d’une personne dans la société.

Un obstacle signifie tout élément — notamment celui qui est de nature physique ou architecturale, qui est relatif à l’information, aux communications, aux comportements ou à la technologie ou qui est le résultat d’une politique ou d’une pratique — qui nuit à la participation pleine et égale dans la société des personnes ayant des déficiences notamment physiques, intellectuelles, cognitives, mentales ou sensorielles, des troubles d’apprentissage ou de la communication ou des limitations fonctionnelles.
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 46 54 400
2020 Travail à distance ou télétravail 53 47 611

Question 90. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 72 28 399
2020 Travail à distance ou télétravail 83 17 613

Question 91. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation en milieu de travail qui ont été prises.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 37 35 9 9 10 0 1 72 19 289
2020 Travail à distance ou télétravail 48 32 8 8 3 1 0 80 12 503

Question 92. Je me sentirais à l’aise de demander des mesures d’adaptation en milieu de travail auprès de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 22 29 15 17 12 2 3 54 30 2275
2020 Travail à distance ou télétravail 48 30 9 6 3 2 2 82 9 3921
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 41 32 10 8 4 2 2 76 13 1659
2020 Autre situation de travail 30 20 15 20 10 0 5 53 31 20
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Rémunération

Question 93. Au cours des 12 derniers mois, votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes liés au système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Je ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 31 37 31 1 54 46 2281
2020 Travail à distance ou télétravail 31 48 19 1 61 39 3928
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 27 46 26 1 63 37 1663
2020 Autre situation de travail 10 30 50 10 75 25 20

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 94. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 57 43 684
2020 Travail à distance ou télétravail 50 50 1245

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 7 17 19 19 34 1 3 25 55 685
2020 Travail à distance ou télétravail 11 24 13 23 25 1 3 36 50 1244

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée:

Question 96. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 6 17 19 17 34 2 5 24 56 685
2020 Travail à distance ou télétravail 9 19 13 22 28 1 9 30 56 1243

Question 97. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses les plus positives ou les moins négatives
(%)		 Réponses les plus négatives ou les moins positives
(%)		 Nombre total de réponses
2020 Travail sur place 40 19 12 7 7 3 11 69 17 2273
2020 Travail à distance ou télétravail 41 18 13 9 7 2 10 67 18 3910
2020 Combinaison d'un travail sur place et d’un travail à distance ou télétravail et d’un travail sur place 46 18 13 7 5 2 10 72 13 1662
2020 Autre situation de travail 35 15 10 0 15 5 20 67 20 20
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