Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2019 pour Gendarmerie royale du Canada selon la Question 108. Êtes-vous une personne handicapée?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2019 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les réponses positives et les réponses négatives sont calculées en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

Mon travail
Mon unité de travail
Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)
La haute direction
Mon organisation (ministère ou organisme)
Mobilité et maintien en poste
Conventions collectives et conditions d'emploi
Harcèlement
Discrimination
Stress et bien-être
Obligation de prendre des mesures d’adaptation
Rémunération

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Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l’équipement dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	38	37	6	14	5	0	75	19	281
2019	Pas une personne handicapée	46	41	4	7	2	0	87	9	4755
2017	Personne handicapée	36	42	4	12	7	0	77	19	274
2017	Pas une personne handicapée	44	43	4	7	2	0	87	9	4543
2014	Personne handicapée	36	46	6	8	4	0	82	12	223
2014	Pas une personne handicapée	44	44	3	7	2	0	88	9	3831
2011	Personne handicapée	33	45	4	10	7	1	79	18	248
2011	Pas une personne handicapée	40	46	4	8	2	0	87	10	5328
2008	Personne handicapée	32	46	3	13	6	0	78	18	163
2008	Pas une personne handicapée	41	46	3	8	2	0	87	10	3347

Question 2. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	73	14	5	4	3	0	2	89	6	279
2019	Pas une personne handicapée	76	14	4	3	2	0	2	92	4	4754
2017	Personne handicapée	73	17	5	2	1	0	1	92	3	273
2017	Pas une personne handicapée	76	14	4	3	2	0	2	91	5	4543
2014	Personne handicapée	65	18	5	6	4	0	2	85	10	223
2014	Pas une personne handicapée	73	16	4	3	2	0	2	91	5	3832
2011	Personne handicapée	71	12	6	3	5	0	3	86	8	248
2011	Pas une personne handicapée	74	14	3	4	2	0	2	90	6	5321
2008	Personne handicapée	72	16	3	5	2	2	1	90	7	162
2008	Pas une personne handicapée	74	15	3	4	2	0	1	91	6	3343

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	38	34	8	11	10	0	72	21	280
2019	Pas une personne handicapée	48	35	5	9	4	0	82	13	4747
2017	Personne handicapée	36	31	6	15	11	1	67	26	274
2017	Pas une personne handicapée	46	34	6	10	5	0	80	14	4536
2014	Personne handicapée	35	33	7	13	11	0	69	25	223
2014	Pas une personne handicapée	46	34	6	10	4	0	80	14	3831
2011	Personne handicapée	35	29	8	15	12	0	64	28	246
2011	Pas une personne handicapée	40	36	7	11	6	0	76	17	5302

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	24	39	11	16	9	0	1	63	25	277
2019	Pas une personne handicapée	33	40	9	12	4	0	0	74	17	4728
2018	Personne handicapée	26	34	11	20	7	1	1	61	28	274
2018	Pas une personne handicapée	29	44	8	13	5	0	1	74	18	4300
2017	Personne handicapée	27	29	13	16	15	0	0	56	31	273
2017	Pas une personne handicapée	31	39	10	14	6	0	0	70	20	4540
2014	Personne handicapée	27	31	9	16	16	1	0	58	32	223
2014	Pas une personne handicapée	31	39	10	13	7	0	0	71	20	3831
2011	Personne handicapée	26	31	13	13	16	0	1	58	29	248
2011	Pas une personne handicapée	28	40	12	13	6	0	1	69	19	5315
2008	Personne handicapée	18	40	10	18	12	1	0	59	31	164
2008	Pas une personne handicapée	27	41	11	14	6	0	0	69	21	3348

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	37	35	9	10	8	73	18	280
2019	Pas une personne handicapée	48	35	8	6	2	84	9	4722
2017	Personne handicapée	35	32	15	10	8	67	18	272
2017	Pas une personne handicapée	48	36	7	7	2	84	9	4527
2014	Personne handicapée	34	34	10	16	6	68	22	223
2014	Pas une personne handicapée	47	36	8	6	2	84	8	3827

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	42	25	11	13	9	0	0	67	22	279
2019	Pas une personne handicapée	54	29	8	5	3	0	0	83	9	4736
2018	Personne handicapée	39	27	13	11	9	0	1	66	20	272
2018	Pas une personne handicapée	50	30	9	6	4	0	1	81	10	4287
2017	Personne handicapée	38	26	13	11	12	0	1	65	23	274
2017	Pas une personne handicapée	50	30	8	7	4	1	1	81	11	4535
2014	Personne handicapée	32	28	12	14	13	0	1	61	27	222
2014	Pas une personne handicapée	47	31	10	7	4	0	0	79	11	3825
2011	Personne handicapée	37	26	11	11	13	0	1	64	25	248
2011	Pas une personne handicapée	45	34	9	7	4	0	0	80	11	5322

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	35	33	10	10	11	0	69	21	280
2019	Pas une personne handicapée	43	39	9	6	3	0	82	9	4752
2018	Personne handicapée	32	34	13	12	9	0	66	21	273
2018	Pas une personne handicapée	39	40	11	6	4	0	79	10	4273
2017	Personne handicapée	37	33	11	12	7	0	70	19	273
2017	Pas une personne handicapée	39	43	9	6	3	0	82	9	4538
2014	Personne handicapée	35	37	9	9	10	0	73	19	223
2014	Pas une personne handicapée	37	43	10	7	4	0	80	11	3832
2011	Personne handicapée	33	38	9	12	8	0	71	20	248
2011	Pas une personne handicapée	40	40	10	6	4	0	80	10	5313
2008	Personne handicapée	28	42	7	10	12	1	71	22	159
2008	Pas une personne handicapée	40	40	9	7	4	0	80	11	3310

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	24	30	13	15	17	0	54	32	281
2019	Pas une personne handicapée	33	36	13	10	7	0	70	17	4752
2018	Personne handicapée	25	22	13	18	21	0	47	40	274
2018	Pas une personne handicapée	31	34	15	11	9	0	65	20	4284
2017	Personne handicapée	26	23	15	18	18	0	49	36	273
2017	Pas une personne handicapée	31	35	14	11	7	0	67	19	4535
2014	Personne handicapée	23	28	11	20	17	1	51	38	223
2014	Pas une personne handicapée	29	37	14	12	8	0	66	20	3829
2011	Personne handicapée	20	30	13	14	22	0	50	37	248
2011	Pas une personne handicapée	25	39	15	13	8	0	64	21	5320

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	27	35	13	18	7	0	62	25	277
2019	Pas une personne handicapée	36	40	10	9	3	0	77	13	4742
2018	Personne handicapée	28	34	14	11	12	1	62	23	273
2018	Pas une personne handicapée	33	40	13	9	5	0	73	14	4290
2017	Personne handicapée	30	31	14	14	10	0	62	24	273
2017	Pas une personne handicapée	34	41	11	9	4	0	76	13	4536

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	46	29	9	9	6	0	76	15	279
2019	Pas une personne handicapée	51	35	8	4	2	0	87	5	4730
2018	Personne handicapée	49	37	7	5	2	0	86	6	272
2018	Pas une personne handicapée	50	38	7	3	1	0	89	4	4306
2017	Personne handicapée	48	32	11	5	4	0	80	9	271
2017	Pas une personne handicapée	48	38	7	4	2	0	87	6	4534
2014	Personne handicapée	44	32	10	9	5	1	76	14	223
2014	Pas une personne handicapée	46	39	9	4	2	0	86	6	3832
2011	Personne handicapée	40	35	10	5	8	1	76	14	248
2011	Pas une personne handicapée	43	41	9	4	2	1	85	6	5324
2008	Personne handicapée	46	28	9	6	8	3	76	15	163
2008	Pas une personne handicapée	50	37	7	4	2	0	87	6	3339

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	28	25	13	15	18	0	53	34	281
2019	Pas une personne handicapée	38	35	12	9	6	0	73	15	4748
2018	Personne handicapée	30	28	10	14	17	1	58	32	270
2018	Pas une personne handicapée	36	36	11	9	7	0	72	16	4297
2017	Personne handicapée	27	29	13	13	19	0	55	32	273
2017	Pas une personne handicapée	36	36	12	9	7	0	72	16	4524

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	55	27	9	4	4	0	83	9	279
2019	Pas une personne handicapée	61	28	7	2	2	0	89	3	4722
2018	Personne handicapée	58	26	7	4	4	0	84	9	270
2018	Pas une personne handicapée	60	30	7	2	1	0	89	3	4257
2017	Personne handicapée	58	30	6	3	3	0	88	6	273
2017	Pas une personne handicapée	60	30	7	2	1	0	91	3	4530
2014	Personne handicapée	71	16	8	4	2	0	87	5	223
2014	Pas une personne handicapée	69	23	5	2	1	0	93	2	3828
2011	Personne handicapée	65	22	7	3	2	1	87	5	248
2011	Pas une personne handicapée	66	27	5	2	1	0	93	2	5321

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	32	22	17	15	14	0	0	54	29	278
2019	Pas une personne handicapée	36	37	12	9	5	0	0	73	14	4734
2018	Personne handicapée	25	34	12	13	16	0	0	59	29	269
2018	Pas une personne handicapée	32	37	13	11	7	0	0	69	18	4279
2017	Personne handicapée	25	38	11	12	13	0	1	64	25	273
2017	Pas une personne handicapée	34	38	11	10	6	0	1	73	16	4518
2014	Personne handicapée	20	33	7	21	17	1	0	54	39	223
2014	Pas une personne handicapée	27	42	12	11	7	0	0	69	18	3830
2011	Personne handicapée	27	31	11	13	15	2	0	60	29	247
2011	Pas une personne handicapée	33	40	11	10	6	0	0	74	16	5320

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	29	29	14	14	14	0	0	58	28	281
2019	Pas une personne handicapée	41	32	14	7	4	0	0	74	12	4753
2018	Personne handicapée	30	25	17	12	15	1	0	56	27	267
2018	Pas une personne handicapée	37	32	15	9	6	0	0	69	16	4263
2017	Personne handicapée	30	34	14	10	11	0	1	65	21	273
2017	Pas une personne handicapée	38	34	13	8	5	0	1	73	13	4531
2014	Personne handicapée	27	30	10	16	15	1	0	58	32	223
2014	Pas une personne handicapée	36	36	14	8	6	0	0	72	14	3829

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	30	35	15	12	8	1	0	65	20	277
2019	Pas une personne handicapée	41	38	11	7	3	0	0	79	11	4681
2018	Personne handicapée	32	32	13	10	11	1	0	65	22	272
2018	Pas une personne handicapée	38	35	13	8	5	0	0	74	13	4288
2017	Personne handicapée	35	26	12	16	11	0	0	61	27	273
2017	Pas une personne handicapée	40	36	11	8	4	0	0	76	12	4528
2014	Personne handicapée	25	30	15	15	14	0	1	56	29	223
2014	Pas une personne handicapée	37	36	13	9	5	0	0	74	13	3830
2011	Personne handicapée	34	29	15	9	9	1	1	65	19	246
2011	Pas une personne handicapée	42	37	11	6	3	0	0	80	9	5315

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	40	33	8	10	8	74	18	282
2019	Pas une personne handicapée	50	35	8	4	2	86	6	4749
2018	Personne handicapée	44	29	14	8	5	73	14	272
2018	Pas une personne handicapée	46	37	9	4	3	84	7	4298
2017	Personne handicapée	42	32	14	7	5	74	12	273
2017	Pas une personne handicapée	47	38	8	4	2	85	6	4523
2014	Personne handicapée	44	33	11	5	7	77	12	222
2014	Pas une personne handicapée	47	37	9	5	2	84	7	3831
2011	Personne handicapée	38	37	12	8	5	76	13	247
2011	Pas une personne handicapée	46	39	8	4	2	85	7	5326
2008	Personne handicapée	35	39	7	11	8	74	19	163
2008	Pas une personne handicapée	46	39	7	5	2	85	8	3339

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	39	21	21	8	10	0	0	61	19	276
2019	Pas une personne handicapée	42	29	16	8	4	0	1	72	12	4709
2018	Personne handicapée	37	25	14	13	10	1	1	63	23	271
2018	Pas une personne handicapée	40	30	16	8	5	0	1	71	13	4304
2017	Personne handicapée	34	29	16	11	8	0	3	65	19	274
2017	Pas une personne handicapée	38	32	16	7	4	0	3	72	12	4544
2014	Personne handicapée	30	25	18	10	14	0	2	56	25	223
2014	Pas une personne handicapée	32	31	19	9	7	0	1	64	17	3829
2011	Personne handicapée	34	28	18	9	9	0	2	63	18	247
2011	Pas une personne handicapée	31	31	19	10	7	0	1	63	18	5323
2008	Personne handicapée	18	26	27	12	16	0	1	45	28	164
2008	Pas une personne handicapée	26	29	22	12	9	0	1	56	22	3338

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	14	25	33	17	10	0	1	27	40	280
2019	Pas une personne handicapée	9	22	33	21	13	1	1	35	31	4738
2018	Personne handicapée	13	26	34	17	9	1	1	27	39	273
2018	Pas une personne handicapée	9	22	34	22	11	1	2	34	32	4289
2017	Personne handicapée	15	26	29	17	11	2	1	28	42	267
2017	Pas une personne handicapée	9	20	33	19	13	1	5	35	31	4516
2014	Personne handicapée	17	22	29	20	8	1	3	29	41	223
2014	Pas une personne handicapée	10	24	36	18	8	1	3	27	36	3824
2011	Personne handicapée	21	20	31	16	6	1	5	23	44	248
2011	Pas une personne handicapée	11	25	33	18	10	1	3	29	37	5304
2008	Personne handicapée	17	30	32	12	5	1	2	18	49	164
2008	Pas une personne handicapée	11	26	33	18	9	0	2	28	38	3340

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	15	20	28	20	12	2	2	34	36	281
2019	Pas une personne handicapée	8	16	27	26	20	2	2	48	24	4722
2018	Personne handicapée	13	21	29	20	14	3	0	35	35	268
2018	Pas une personne handicapée	9	17	28	24	17	2	2	43	27	4266
2017	Personne handicapée	14	21	23	20	17	1	3	39	37	268
2017	Pas une personne handicapée	8	16	26	22	20	2	5	46	26	4500
2014	Personne handicapée	19	24	20	18	12	4	4	33	46	223
2014	Pas une personne handicapée	9	18	29	24	15	2	4	41	28	3819
2011	Personne handicapée	18	20	22	20	12	2	6	35	41	247
2011	Pas une personne handicapée	9	16	27	25	17	2	4	44	27	5295
2008	Personne handicapée	18	21	26	20	7	5	3	29	42	163
2008	Pas une personne handicapée	8	18	29	23	16	2	3	42	28	3335

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	16	20	29	17	12	1	4	30	39	280
2019	Pas une personne handicapée	10	19	28	22	16	2	3	41	30	4729
2018	Personne handicapée	16	20	22	24	14	1	2	40	37	271
2018	Pas une personne handicapée	10	19	29	23	14	2	3	39	30	4273
2017	Personne handicapée	16	18	31	16	13	1	5	31	36	267
2017	Pas une personne handicapée	10	17	28	21	15	2	7	39	30	4514
2014	Personne handicapée	18	23	22	20	12	3	3	34	43	221
2014	Pas une personne handicapée	12	20	30	20	12	2	4	34	34	3822
2011	Personne handicapée	18	19	25	20	10	1	7	32	41	245
2011	Pas une personne handicapée	14	20	28	20	11	2	5	33	36	5295
2008	Personne handicapée	22	25	21	19	5	3	4	26	51	163
2008	Pas une personne handicapée	13	21	31	19	11	2	4	32	35	3334

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	8	14	30	26	18	1	3	46	23	280
2019	Pas une personne handicapée	3	9	26	33	25	1	2	60	13	4714
2018	Personne handicapée	7	12	29	28	22	1	1	51	20	269
2018	Pas une personne handicapée	4	10	28	33	21	1	3	57	14	4254
2017	Personne handicapée	8	12	28	25	20	1	6	49	22	267
2017	Pas une personne handicapée	4	8	26	31	23	1	6	58	13	4489
2014	Personne handicapée	13	12	23	31	15	1	4	49	27	223
2014	Pas une personne handicapée	5	11	30	30	18	1	4	51	17	3798
2011	Personne handicapée	9	14	31	27	14	1	5	44	24	244
2011	Pas une personne handicapée	6	11	30	31	17	1	4	51	18	5292
2008	Personne handicapée	10	17	33	22	10	2	5	35	30	164
2008	Pas une personne handicapée	6	13	31	29	17	1	4	48	20	3334

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	22	20	22	18	14	1	5	33	44	281
2019	Pas une personne handicapée	15	18	25	20	19	1	2	40	34	4730
2018	Personne handicapée	21	21	26	16	10	2	3	28	45	270
2018	Pas une personne handicapée	16	21	24	20	15	1	3	36	39	4291
2017	Personne handicapée	26	17	20	17	15	3	3	33	45	268
2017	Pas une personne handicapée	16	19	25	17	17	1	5	37	37	4515
2014	Personne handicapée	28	26	16	16	9	2	3	26	57	223
2014	Pas une personne handicapée	19	23	26	16	13	1	3	30	43	3820
2011	Personne handicapée	26	20	20	17	11	1	5	30	49	247
2011	Pas une personne handicapée	18	21	26	17	12	1	3	31	41	5309
2008	Personne handicapée	31	18	26	15	7	1	2	23	51	164
2008	Pas une personne handicapée	18	22	25	18	13	1	3	32	42	3341

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	14	20	25	20	15	1	4	37	36	279
2019	Pas une personne handicapée	11	16	25	23	20	2	3	46	28	4714
2018	Personne handicapée	16	20	26	20	15	2	2	36	38	269
2018	Pas une personne handicapée	11	17	26	22	17	3	4	42	30	4259
2017	Personne handicapée	17	17	26	19	14	3	5	36	36	269
2017	Pas une personne handicapée	11	16	23	21	20	3	7	45	30	4514
2014	Personne handicapée	20	19	26	16	14	2	3	31	41	223
2014	Pas une personne handicapée	11	16	24	24	17	2	5	44	29	3811
2011	Personne handicapée	12	21	20	20	18	2	7	42	36	248
2011	Pas une personne handicapée	10	15	25	24	18	2	6	45	27	5292
2008	Personne handicapée	20	22	26	11	11	3	6	25	47	164
2008	Pas une personne handicapée	12	20	26	20	15	2	5	38	35	3340

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	20	18	31	16	11	1	2	28	40	279
2019	Pas une personne handicapée	10	18	31	21	17	2	2	39	29	4727
2018	Personne handicapée	17	24	29	16	12	1	2	29	41	270
2018	Pas une personne handicapée	11	18	31	21	14	2	3	37	30	4283
2017	Personne handicapée	17	24	27	13	14	3	2	29	43	267
2017	Pas une personne handicapée	10	17	30	20	15	3	6	38	29	4516
2014	Personne handicapée	20	22	25	18	8	4	3	28	46	222
2014	Pas une personne handicapée	12	21	32	18	12	2	4	31	35	3818

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	14	14	28	30	13	0	1	43	28	281
2019	Pas une personne handicapée	6	13	31	28	20	1	2	49	20	4726

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Mon unité de travail

Question 19. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	75	11	3	4	2	0	6	91	6	281
2019	Pas une personne handicapée	76	10	6	2	2	0	4	90	4	4749
2017	Personne handicapée	73	13	6	1	1	1	4	91	3	274
2017	Pas une personne handicapée	73	11	5	3	2	0	6	90	5	4541
2014	Personne handicapée	67	15	7	3	2	0	6	87	5	223
2014	Pas une personne handicapée	75	12	4	2	2	0	5	92	4	3832
2011	Personne handicapée	69	12	6	2	3	1	7	87	6	244
2011	Pas une personne handicapée	72	12	5	3	3	1	5	89	6	5308
2008	Personne handicapée	68	7	7	3	2	2	11	86	6	164
2008	Pas une personne handicapée	71	12	4	3	3	0	7	89	6	3342

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	21	25	13	19	17	3	2	48	38	279
2019	Pas une personne handicapée	28	29	16	12	9	4	2	61	22	4749
2018	Personne handicapée	19	25	12	18	20	4	2	46	40	270
2018	Pas une personne handicapée	20	31	19	13	10	4	2	55	25	4291
2017	Personne handicapée	25	26	12	11	19	2	4	55	32	274
2017	Pas une personne handicapée	26	30	14	12	10	4	3	60	24	4537
2014	Personne handicapée	22	25	9	22	17	4	2	50	41	223
2014	Pas une personne handicapée	29	31	14	12	10	3	2	63	23	3832

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	33	19	14	13	20	0	0	53	33	281
2019	Pas une personne handicapée	41	29	10	11	7	1	0	71	19	4743
2018	Personne handicapée	28	23	9	14	24	1	0	52	39	271
2018	Pas une personne handicapée	34	31	12	12	10	1	1	66	22	4280
2017	Personne handicapée	31	20	12	17	18	2	1	52	36	274
2017	Pas une personne handicapée	40	29	10	11	8	1	1	70	19	4536
2014	Personne handicapée	30	24	6	17	21	1	1	55	39	223
2014	Pas une personne handicapée	39	29	10	12	9	0	0	69	21	3829

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	37	32	10	12	8	0	69	20	280
2019	Pas une personne handicapée	45	34	8	9	4	0	79	12	4743
2018	Personne handicapée	33	33	11	14	8	0	67	23	271
2018	Pas une personne handicapée	41	36	9	9	5	0	78	14	4277
2017	Personne handicapée	32	32	10	14	12	1	65	26	269
2017	Pas une personne handicapée	40	39	8	9	4	1	79	13	4530
2014	Personne handicapée	36	32	13	13	6	0	68	20	222
2014	Pas une personne handicapée	39	38	9	9	4	0	78	13	3831

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	32	29	12	14	11	3	0	63	25	281
2019	Pas une personne handicapée	41	36	12	6	3	1	1	78	9	4742
2018	Personne handicapée	29	33	13	11	12	1	0	63	23	271
2018	Pas une personne handicapée	35	39	14	6	4	2	1	75	10	4287

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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	38	19	18	8	9	2	6	61	19	282
2019	Pas une personne handicapée	42	25	17	5	4	1	6	73	9	4761

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	34	24	17	15	10	0	0	58	25	281
2019	Pas une personne handicapée	44	29	13	7	5	0	1	74	13	4753
2018	Personne handicapée	35	25	10	16	10	1	1	62	27	270
2018	Pas une personne handicapée	40	32	12	10	6	0	1	72	16	4280
2017	Personne handicapée	36	25	15	11	12	1	0	62	24	273
2017	Pas une personne handicapée	40	33	11	9	6	1	1	74	15	4541
2014	Personne handicapée	38	23	12	13	11	2	1	63	24	223
2014	Pas une personne handicapée	41	33	10	8	6	1	0	75	14	3831
2011	Personne handicapée	32	24	14	12	17	1	1	57	29	245
2011	Pas une personne handicapée	35	36	12	10	6	1	0	72	16	5322
2008	Personne handicapée	31	23	14	12	17	3	0	56	30	163
2008	Pas une personne handicapée	34	34	12	10	9	1	0	68	19	3347

Question 26. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	41	21	15	10	10	3	1	64	20	282
2019	Pas une personne handicapée	51	26	11	6	4	1	1	78	10	4750
2018	Personne handicapée	39	23	12	10	13	3	1	64	24	270
2018	Pas une personne handicapée	46	28	12	7	5	1	1	76	12	4277
2017	Personne handicapée	38	21	16	11	12	2	1	61	23	274
2017	Pas une personne handicapée	46	29	11	7	5	2	1	77	12	4542
2014	Personne handicapée	39	24	13	8	12	2	2	66	21	223
2014	Pas une personne handicapée	45	30	11	7	5	2	1	76	13	3829
2011	Personne handicapée	33	24	13	11	15	3	1	59	27	245
2011	Pas une personne handicapée	42	30	12	8	5	2	0	74	13	5316
2008	Personne handicapée	30	30	10	8	16	6	0	64	25	164
2008	Pas une personne handicapée	40	29	11	9	7	3	0	71	17	3345

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	38	25	14	10	11	1	0	64	21	279
2019	Pas une personne handicapée	47	29	10	8	5	1	1	77	13	4736
2018	Personne handicapée	37	22	11	14	13	1	1	61	28	270
2018	Pas une personne handicapée	42	31	10	9	6	1	1	74	15	4271
2017	Personne handicapée	34	27	13	12	13	0	0	62	25	273
2017	Pas une personne handicapée	43	32	9	8	6	1	1	76	14	4541
2014	Personne handicapée	32	32	10	10	15	0	1	65	25	223
2014	Pas une personne handicapée	42	31	11	9	6	1	0	74	15	3831
2011	Personne handicapée	29	26	9	16	17	3	0	57	34	246
2011	Pas une personne handicapée	39	33	11	10	6	1	0	73	16	5312
2008	Personne handicapée	29	25	12	12	16	5	0	57	30	163
2008	Pas une personne handicapée	37	32	10	11	8	1	0	70	20	3342

Question 28. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	83	6	2	2	2	0	5	94	4	281
2019	Pas une personne handicapée	83	8	3	1	1	0	3	94	2	4733
2017	Personne handicapée	79	10	4	0	1	0	4	93	2	273
2017	Pas une personne handicapée	81	11	3	1	1	0	3	94	2	4537
2014	Personne handicapée	76	8	6	0	2	1	6	90	3	223
2014	Pas une personne handicapée	80	10	3	1	1	0	5	94	2	3833
2011	Personne handicapée	74	8	7	2	4	1	4	88	5	246
2011	Pas une personne handicapée	79	11	3	1	2	0	4	94	3	5312
2008	Personne handicapée	72	10	3	1	2	1	11	93	4	164
2008	Pas une personne handicapée	82	6	2	1	2	0	7	94	3	3336

Question 29. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	55	19	8	3	9	2	4	78	13	279
2019	Pas une personne handicapée	61	18	7	4	5	1	4	83	9	4749
2017	Personne handicapée	51	21	6	7	9	4	1	77	17	274
2017	Pas une personne handicapée	58	20	6	5	5	2	5	83	11	4533
2014	Personne handicapée	45	22	6	7	12	3	4	73	20	223
2014	Pas une personne handicapée	55	22	8	4	5	2	4	81	10	3832
2011	Personne handicapée	41	22	8	7	16	1	4	67	24	247
2011	Pas une personne handicapée	47	26	8	7	7	2	3	76	15	5330

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	53	17	12	5	9	3	0	72	15	280
2019	Pas une personne handicapée	61	22	9	3	3	1	0	85	6	4764
2018	Personne handicapée	43	23	13	6	13	1	0	67	20	266
2018	Pas une personne handicapée	53	26	10	5	4	1	1	80	9	4276
2017	Personne handicapée	47	22	11	8	10	2	1	70	18	274
2017	Pas une personne handicapée	57	24	9	4	5	1	0	82	8	4544

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	45	26	12	7	10	0	0	70	17	282
2019	Pas une personne handicapée	55	27	9	5	4	0	0	81	9	4756
2018	Personne handicapée	42	19	14	10	13	1	1	63	23	271
2018	Pas une personne handicapée	49	26	11	7	6	0	1	76	13	4284
2017	Personne handicapée	45	19	12	10	12	1	1	65	22	274
2017	Pas une personne handicapée	54	25	9	5	6	0	0	80	11	4537
2014	Personne handicapée	39	22	16	10	12	0	1	62	22	222
2014	Pas une personne handicapée	51	26	9	7	6	0	0	78	13	3833

Question 33. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	35	28	6	23	9	0	0	63	31	36
2019	Pas une personne handicapée	27	44	12	10	3	2	1	73	14	829

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La haute direction

Question 34. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	26	27	16	11	14	6	0	57	26	280
2019	Pas une personne handicapée	37	31	15	7	5	4	1	72	13	4746
2018	Personne handicapée	29	27	16	11	13	4	0	58	25	273
2018	Pas une personne handicapée	33	32	15	9	6	4	0	68	16	4298
2017	Personne handicapée	30	24	11	12	16	6	1	58	30	274
2017	Pas une personne handicapée	34	32	14	9	6	5	1	70	15	4543
2014	Personne handicapée	26	28	12	13	15	5	1	57	30	223
2014	Pas une personne handicapée	30	35	15	9	6	5	1	68	16	3830
2011	Personne handicapée	18	23	13	13	26	6	1	44	42	248
2011	Pas une personne handicapée	24	33	19	12	8	4	1	59	21	5321

Question 35. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	24	24	17	16	16	2	0	50	33	279
2019	Pas une personne handicapée	34	31	16	11	6	2	0	66	17	4737
2018	Personne handicapée	25	26	13	18	15	2	0	53	34	274
2018	Pas une personne handicapée	31	31	17	11	8	2	0	63	19	4285
2017	Personne handicapée	25	23	13	16	18	3	1	51	36	274
2017	Pas une personne handicapée	30	33	15	11	7	3	1	65	19	4538
2014	Personne handicapée	25	24	14	14	21	1	0	50	35	223
2014	Pas une personne handicapée	27	33	17	13	8	2	0	62	21	3829
2011	Personne handicapée	16	21	18	13	28	4	0	38	43	246
2011	Pas une personne handicapée	22	32	18	14	11	2	0	56	26	5319
2008	Personne handicapée	17	26	17	11	23	7	0	46	36	163
2008	Pas une personne handicapée	26	34	15	12	9	3	0	62	22	3347

Question 36. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	15	24	17	19	19	6	0	42	40	279
2019	Pas une personne handicapée	25	30	19	14	7	4	1	58	22	4731
2018	Personne handicapée	19	25	21	15	16	4	0	46	33	273
2018	Pas une personne handicapée	23	30	21	14	8	4	0	55	23	4279
2017	Personne handicapée	19	27	12	19	17	5	1	49	38	273
2017	Pas une personne handicapée	22	31	18	14	9	5	1	57	24	4530
2014	Personne handicapée	20	18	15	18	24	5	0	40	44	223
2014	Pas une personne handicapée	21	30	18	17	9	5	0	54	27	3830
2011	Personne handicapée	11	25	17	20	21	6	0	38	43	248
2011	Pas une personne handicapée	15	32	20	18	11	4	0	49	31	5320
2008	Personne handicapée	8	22	22	17	22	9	0	33	43	164
2008	Pas une personne handicapée	16	33	16	19	10	5	0	52	31	3342

Question 37. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	15	21	13	26	21	4	0	38	48	281
2019	Pas une personne handicapée	22	31	17	17	10	2	0	55	28	4740
2018	Personne handicapée	19	19	18	19	23	2	0	38	43	272
2018	Pas une personne handicapée	20	30	18	18	11	3	0	52	30	4291
2017	Personne handicapée	16	26	12	19	20	5	1	45	42	274
2017	Pas une personne handicapée	21	31	17	16	10	4	1	54	28	4535
2014	Personne handicapée	15	22	13	17	27	6	0	40	47	222
2014	Pas une personne handicapée	19	32	17	18	11	2	0	53	30	3829
2011	Personne handicapée	10	26	14	17	27	4	1	38	47	248
2011	Pas une personne handicapée	14	33	18	20	12	3	0	48	33	5319
2008	Personne handicapée	8	30	14	21	21	4	1	41	45	163
2008	Pas une personne handicapée	18	36	14	19	10	2	0	55	30	3343

Question 38. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	30	13	9	9	13	18	9	59	29	282
2019	Pas une personne handicapée	32	14	10	7	11	18	8	62	24	4762

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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 39. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	26	32	21	12	7	2	0	60	19	281
2019	Pas une personne handicapée	33	40	15	8	3	1	0	74	10	4762
2018	Personne handicapée	28	32	13	17	8	2	0	61	26	274
2018	Pas une personne handicapée	27	41	18	9	4	1	0	69	13	4285
2017	Personne handicapée	27	30	19	14	7	2	1	59	22	274
2017	Pas une personne handicapée	30	40	16	9	4	2	1	71	13	4532
2014	Personne handicapée	32	30	15	10	10	2	0	63	21	222
2014	Pas une personne handicapée	31	39	16	8	4	2	0	71	13	3833
2011	Personne handicapée	21	31	23	12	10	2	0	54	23	247
2011	Pas une personne handicapée	25	41	19	10	5	1	0	67	15	5318

Question 40. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	13	28	17	23	17	3	0	41	41	280
2019	Pas une personne handicapée	19	36	19	17	7	2	0	56	24	4735

Question 41. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	33	32	9	12	12	3	0	67	24	282
2019	Pas une personne handicapée	34	35	14	9	5	2	1	72	14	4750
2018	Personne handicapée	32	28	15	11	13	2	0	61	24	271
2018	Pas une personne handicapée	33	36	15	8	5	2	1	71	13	4291
2017	Personne handicapée	30	32	9	13	10	4	2	66	25	274
2017	Pas une personne handicapée	37	35	12	8	5	3	1	75	13	4527
2014	Personne handicapée	39	29	12	6	8	4	2	72	16	223
2014	Pas une personne handicapée	39	35	12	7	4	2	1	77	12	3831
2011	Personne handicapée	25	35	10	8	16	5	1	65	25	247
2011	Pas une personne handicapée	35	34	12	9	6	3	1	72	15	5315
2008	Personne handicapée	21	32	10	10	19	7	2	58	31	164
2008	Pas une personne handicapée	33	33	11	9	8	4	1	70	18	3345

Question 42. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	29	25	20	15	9	2	56	24	279
2019	Pas une personne handicapée	34	35	19	8	4	1	70	12	4738
2018	Personne handicapée	29	29	15	13	13	2	59	26	273
2018	Pas une personne handicapée	30	37	18	9	5	1	68	14	4283

Question 43. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	20	16	10	18	29	5	2	38	50	282
2019	Pas une personne handicapée	24	23	18	13	12	8	2	52	28	4753
2018	Personne handicapée	15	22	13	14	27	6	2	41	45	273
2018	Pas une personne handicapée	22	26	19	13	13	6	2	51	28	4299
2017	Personne handicapée	19	16	14	19	26	5	1	37	48	273
2017	Pas une personne handicapée	24	25	16	12	13	8	3	55	28	4525
2014	Personne handicapée	15	20	13	14	29	8	0	38	47	223
2014	Pas une personne handicapée	23	25	17	14	13	7	1	52	30	3829
2011	Personne handicapée	12	15	16	14	32	10	1	31	52	246
2011	Pas une personne handicapée	17	24	18	16	14	9	2	46	34	5323

Question 44. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	22	24	14	16	21	3	1	47	39	281
2019	Pas une personne handicapée	28	31	17	13	9	3	1	61	22	4741
2018	Personne handicapée	21	23	14	18	21	3	1	46	40	273
2018	Pas une personne handicapée	25	32	18	13	9	2	1	59	23	4285
2017	Personne handicapée	24	23	15	17	19	2	1	48	36	274
2017	Pas une personne handicapée	28	33	15	11	8	3	2	64	20	4531
2014	Personne handicapée	20	19	12	15	29	4	1	41	46	223
2014	Pas une personne handicapée	26	32	15	13	10	2	1	60	24	3831
2011	Personne handicapée	18	27	13	13	27	2	1	46	41	247
2011	Pas une personne handicapée	23	33	16	14	12	2	0	57	26	5316
2008	Personne handicapée	9	26	20	13	29	4	0	36	43	163
2008	Pas une personne handicapée	20	35	16	15	12	2	0	56	27	3346

Question 45. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	14	16	11	20	33	2	4	33	56	281
2019	Pas une personne handicapée	21	24	16	16	16	2	4	48	35	4761
2018	Personne handicapée	12	16	14	21	31	3	3	30	55	272
2018	Pas une personne handicapée	19	24	17	17	18	2	4	45	37	4290
2017	Personne handicapée	14	18	15	16	32	2	3	34	50	274
2017	Pas une personne handicapée	19	24	15	15	17	3	6	48	36	4533
2014	Personne handicapée	14	14	10	13	46	2	2	29	61	223
2014	Pas une personne handicapée	16	22	16	18	22	2	4	41	42	3829
2011	Personne handicapée	9	19	12	12	42	1	5	30	57	248
2011	Pas une personne handicapée	13	24	15	18	25	2	4	39	45	5318
2008	Personne handicapée	7	24	10	13	40	2	4	33	57	162
2008	Pas une personne handicapée	13	28	14	18	24	2	2	42	44	3334

Question 46a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	44	25	13	5	9	1	2	71	15	281
2019	Pas une personne handicapée	56	23	10	4	2	1	4	83	6	4745

Question 46b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	49	7	6	5	10	3	21	72	19	280
2019	Pas une personne handicapée	60	7	5	4	4	2	17	84	10	4743

Question 46c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des opportunités d'apprentissage
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	32	20	19	10	13	2	2	55	24	278
2019	Pas une personne handicapée	45	23	16	7	4	2	4	72	12	4741

Question 46d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès aux programmes de perfectionnement
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	29	18	16	11	16	4	6	53	30	279
2019	Pas une personne handicapée	43	21	15	9	5	3	5	69	15	4729

Question 46e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’opportunités dans ma région
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	31	14	14	12	19	5	6	50	34	280
2019	Pas une personne handicapée	41	17	14	11	9	3	6	64	22	4739

Question 46f. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Niveau de scolarité
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	51	17	10	3	7	5	7	77	11	279
2019	Pas une personne handicapée	61	16	9	4	2	2	6	84	6	4734

Question 46g. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	49	15	11	5	11	6	4	71	17	280
2019	Pas une personne handicapée	75	9	4	2	2	3	5	91	4	4719

Question 46h. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	50	14	10	6	10	4	6	70	19	279
2019	Pas une personne handicapée	77	6	3	1	1	2	9	95	2	4729

Question 47. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	17	33	17	16	12	5	0	53	30	279
2019	Pas une personne handicapée	27	41	16	9	4	3	1	71	13	4749
2018	Personne handicapée	20	24	22	13	16	4	0	46	30	273
2018	Pas une personne handicapée	24	37	21	10	6	3	0	63	16	4291
2017	Personne handicapée	21	29	16	13	14	5	1	53	29	274
2017	Pas une personne handicapée	26	37	17	9	6	4	1	66	15	4526

Question 48. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	29	29	14	15	11	3	59	26	281
2019	Pas une personne handicapée	40	37	13	6	3	1	78	9	4725
2018	Personne handicapée	32	32	13	10	11	2	66	21	270
2018	Pas une personne handicapée	40	38	12	5	3	2	79	8	4283
2017	Personne handicapée	34	33	15	9	7	1	68	16	274
2017	Pas une personne handicapée	41	38	11	5	2	2	81	7	4536
2014	Personne handicapée	35	28	14	13	8	3	65	21	223
2014	Pas une personne handicapée	45	35	11	5	2	2	81	8	3829
2011	Personne handicapée	21	32	14	12	18	2	55	30	248
2011	Pas une personne handicapée	31	38	17	6	4	2	71	11	5319

Question 49. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	34	23	18	10	9	5	1	60	20	281
2019	Pas une personne handicapée	44	33	13	4	2	3	1	80	6	4734
2018	Personne handicapée	35	29	17	6	8	4	0	67	15	273
2018	Pas une personne handicapée	42	32	15	4	3	3	1	77	7	4285
2017	Personne handicapée	33	26	18	9	6	6	1	64	16	271
2017	Pas une personne handicapée	41	32	15	4	3	4	1	77	7	4523
2014	Personne handicapée	41	22	15	8	9	5	0	66	18	223
2014	Pas une personne handicapée	45	32	13	3	2	4	1	81	5	3829

Question 50. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	39	24	15	13	8	0	64	21	281
2019	Pas une personne handicapée	54	31	7	4	2	0	86	7	4744
2018	Personne handicapée	38	34	7	12	9	0	72	21	270
2018	Pas une personne handicapée	49	36	8	4	3	0	85	7	4279
2017	Personne handicapée	36	33	11	11	9	0	69	20	274
2017	Pas une personne handicapée	50	36	8	4	2	0	86	7	4535
2014	Personne handicapée	41	30	10	8	11	0	70	20	223
2014	Pas une personne handicapée	52	32	9	4	3	0	84	7	3829
2011	Personne handicapée	26	34	10	12	16	1	61	28	248
2011	Pas une personne handicapée	42	38	11	6	3	0	80	9	5311
2008	Personne handicapée	23	36	10	12	17	1	60	29	164
2008	Pas une personne handicapée	41	37	10	8	4	0	78	12	3342

Question 51. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	30	21	19	14	15	0	0	52	29	281
2019	Pas une personne handicapée	44	30	13	8	4	0	0	75	12	4747
2018	Personne handicapée	31	23	15	16	15	0	0	55	31	271
2018	Pas une personne handicapée	40	31	16	7	5	1	0	71	13	4286
2017	Personne handicapée	37	22	12	13	14	1	1	60	28	274
2017	Pas une personne handicapée	40	33	14	8	5	0	0	73	13	4530
2014	Personne handicapée	31	30	10	13	15	1	0	62	28	223
2014	Pas une personne handicapée	38	35	14	8	5	1	0	73	13	3831
2011	Personne handicapée	25	24	16	16	18	0	1	50	34	248
2011	Pas une personne handicapée	32	36	17	9	5	1	0	69	14	5327

Question 52. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	31	22	17	15	14	0	54	29	280
2019	Pas une personne handicapée	44	32	12	8	4	0	76	11	4727
2018	Personne handicapée	29	26	17	16	12	0	55	28	268
2018	Pas une personne handicapée	40	34	14	7	5	0	73	12	4248
2017	Personne handicapée	34	27	12	18	9	1	61	27	274
2017	Pas une personne handicapée	40	35	12	8	4	0	75	12	4543
2014	Personne handicapée	32	28	12	15	13	0	61	27	223
2014	Pas une personne handicapée	38	36	14	8	4	0	74	12	3830
2011	Personne handicapée	24	29	12	18	18	0	53	35	248
2011	Pas une personne handicapée	32	39	15	10	5	0	71	14	5312
2008	Personne handicapée	21	35	11	14	17	2	57	31	164
2008	Pas une personne handicapée	34	39	12	8	5	0	74	14	3342

Question 53. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	31	19	14	17	13	4	1	53	32	281
2019	Pas une personne handicapée	42	24	15	9	6	3	1	68	16	4755
2018	Personne handicapée	31	19	13	15	17	4	0	53	33	269
2018	Pas une personne handicapée	39	25	16	10	7	2	1	66	17	4292
2017	Personne handicapée	31	20	19	12	12	5	1	54	25	273
2017	Pas une personne handicapée	40	24	15	10	6	4	1	67	17	4530
2014	Personne handicapée	36	18	13	13	17	3	0	56	31	223
2014	Pas une personne handicapée	40	24	15	10	7	3	0	67	18	3830
2011	Personne handicapée	31	18	16	13	19	3	0	51	33	248
2011	Pas une personne handicapée	36	26	15	11	8	3	0	65	20	5312
2008	Personne handicapée	21	22	11	16	17	12	0	50	38	164
2008	Pas une personne handicapée	33	28	15	11	8	4	0	64	20	3342

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Mobilité et maintien en poste

Question 54. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	40	22	39	282
2019	Pas une personne handicapée	27	36	36	4769
2018	Personne handicapée	30	31	39	274
2018	Pas une personne handicapée	27	37	36	4308
2017	Personne handicapée	29	29	41	274
2017	Pas une personne handicapée	26	39	36	4544
2014	Personne handicapée	30	30	39	223
2014	Pas une personne handicapée	26	38	35	3832
2011	Personne handicapée	33	34	33	248
2011	Pas une personne handicapée	28	40	32	5329

Question 55. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	14	34	33	3	9	6	110
2019	Pas une personne handicapée	18	36	24	4	9	8	1310
2018	Personne handicapée	18	29	35	7	1	9	81
2018	Pas une personne handicapée	19	35	27	6	6	7	1170
2017	Personne handicapée	13	25	33	8	3	18	85
2017	Pas une personne handicapée	19	31	24	5	13	7	1158
2014	Personne handicapée	19	20	36	11	9999	14	67
2014	Pas une personne handicapée	22	35	28	6	9999	9	1014
2011	Personne handicapée	25	21	36	5	9999	13	81
2011	Pas une personne handicapée	18	34	33	6	9999	9	1500

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Conventions collectives et conditions d'emploi

Question 56. Je connais bien les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	33	45	9	6	4	0	3	81	10	279
2019	Pas une personne handicapée	33	45	9	6	3	1	2	81	9	4735

Question 57. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) respecte les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	43	26	10	6	5	8	3	76	13	280
2019	Pas une personne handicapée	53	26	10	3	1	5	2	85	4	4732

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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 58. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	36	64	282
2019	Pas une personne handicapée	14	86	4755
2018	Personne handicapée	33	67	273
2018	Pas une personne handicapée	15	85	4306

Question 59a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	49	51	102
2019	Pas une personne handicapée	55	45	659
2018	Personne handicapée	54	46	88
2018	Pas une personne handicapée	59	41	624

Question 59b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	79	21	102
2019	Pas une personne handicapée	59	41	659
2018	Personne handicapée	63	37	88
2018	Pas une personne handicapée	57	43	624

Question 59c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	5	95	102
2019	Pas une personne handicapée	8	92	659
2018	Personne handicapée	13	87	88
2018	Pas une personne handicapée	6	94	624

Question 59e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	6	94	102
2019	Pas une personne handicapée	6	94	659
2018	Personne handicapée	8	92	88
2018	Pas une personne handicapée	4	96	624

Question 59g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	7	93	102
2019	Pas une personne handicapée	4	96	659

Question 60a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	36	64	101
2019	Pas une personne handicapée	36	64	652
2018	Personne handicapée	42	58	90
2018	Pas une personne handicapée	33	67	624

Question 60b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	48	52	101
2019	Pas une personne handicapée	39	61	652
2018	Personne handicapée	48	52	90
2018	Pas une personne handicapée	38	62	624

Question 60c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	64	36	101
2019	Pas une personne handicapée	51	49	652
2018	Personne handicapée	64	36	90
2018	Pas une personne handicapée	47	53	624

Question 60d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	55	45	101
2019	Pas une personne handicapée	39	61	652
2018	Personne handicapée	47	53	90
2018	Pas une personne handicapée	38	62	624

Question 60e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	42	58	101
2019	Pas une personne handicapée	32	68	652
2018	Personne handicapée	43	57	90
2018	Pas une personne handicapée	32	68	624

Question 60f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	53	47	101
2019	Pas une personne handicapée	51	49	652
2018	Personne handicapée	44	56	90
2018	Pas une personne handicapée	50	50	624

Question 60g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	37	63	101
2019	Pas une personne handicapée	34	66	652
2018	Personne handicapée	31	69	90
2018	Pas une personne handicapée	34	66	624

Question 60i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	11	89	101
2019	Pas une personne handicapée	9	91	652
2018	Personne handicapée	9	91	90
2018	Pas une personne handicapée	10	90	624

Question 60j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	14	86	101
2019	Pas une personne handicapée	8	92	652
2018	Personne handicapée	9	91	90
2018	Pas une personne handicapée	7	93	624

Question 60k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	61	39	101
2019	Pas une personne handicapée	47	53	652
2018	Personne handicapée	64	36	90
2018	Pas une personne handicapée	47	53	624

Question 60l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	25	75	101
2019	Pas une personne handicapée	23	77	652
2018	Personne handicapée	24	76	90
2018	Pas une personne handicapée	20	80	624

Question 60m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	23	77	101
2019	Pas une personne handicapée	17	83	652
2018	Personne handicapée	10	90	90
2018	Pas une personne handicapée	15	85	624

Question 61a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	45	55	101
2019	Pas une personne handicapée	58	42	646
2018	Personne handicapée	50	50	90
2018	Pas une personne handicapée	55	45	622

Question 61b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	26	74	101
2019	Pas une personne handicapée	29	71	646
2018	Personne handicapée	35	65	90
2018	Pas une personne handicapée	28	72	622

Question 61c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	12	88	101
2019	Pas une personne handicapée	7	93	646
2018	Personne handicapée	14	86	90
2018	Pas une personne handicapée	7	93	622

Question 61d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	26	74	101
2019	Pas une personne handicapée	18	82	646
2018	Personne handicapée	29	71	90
2018	Pas une personne handicapée	18	82	622

Question 61e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	13	87	101
2019	Pas une personne handicapée	11	89	646
2018	Personne handicapée	17	83	90
2018	Pas une personne handicapée	12	88	622

Question 61f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	13	87	101
2019	Pas une personne handicapée	6	94	646
2018	Personne handicapée	10	90	90
2018	Pas une personne handicapée	5	95	622

Question 61g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	8	92	101
2019	Pas une personne handicapée	11	89	646
2018	Personne handicapée	14	86	90
2018	Pas une personne handicapée	13	87	622

Question 61h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	20	80	101
2019	Pas une personne handicapée	9	91	646
2018	Personne handicapée	19	81	90
2018	Pas une personne handicapée	12	88	622

Question 61i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	29	71	101
2019	Pas une personne handicapée	23	77	646
2018	Personne handicapée	23	77	90
2018	Pas une personne handicapée	25	75	622

Question 62a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	7	93	88
2019	Pas une personne handicapée	10	90	607
2018	Personne handicapée	10	90	81
2018	Pas une personne handicapée	8	92	589

Question 62b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	11	89	88
2019	Pas une personne handicapée	23	77	607
2018	Personne handicapée	13	87	81
2018	Pas une personne handicapée	21	79	589

Question 62c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	9	91	88
2019	Pas une personne handicapée	8	92	607
2018	Personne handicapée	6	94	81
2018	Pas une personne handicapée	9	91	589

Question 62d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	6	94	88
2019	Pas une personne handicapée	8	92	607
2018	Personne handicapée	7	93	81
2018	Pas une personne handicapée	7	93	589

Question 62e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	9	91	88
2019	Pas une personne handicapée	11	89	607
2018	Personne handicapée	12	88	81
2018	Pas une personne handicapée	11	89	589

Question 62f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	6	94	88
2019	Pas une personne handicapée	10	90	607
2018	Personne handicapée	9	91	81
2018	Pas une personne handicapée	10	90	589

Question 62g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	11	89	88
2019	Pas une personne handicapée	13	87	607
2018	Personne handicapée	19	81	81
2018	Pas une personne handicapée	11	89	589

Question 62h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	16	84	88
2019	Pas une personne handicapée	11	89	607
2018	Personne handicapée	9	91	81
2018	Pas une personne handicapée	12	88	589

Question 62i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	22	78	88
2019	Pas une personne handicapée	12	88	607
2018	Personne handicapée	16	84	81
2018	Pas une personne handicapée	10	90	589

Question 62j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	41	59	88
2019	Pas une personne handicapée	31	69	607
2018	Personne handicapée	32	68	81
2018	Pas une personne handicapée	27	73	589

Question 62k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	11	89	88
2019	Pas une personne handicapée	8	92	607
2018	Personne handicapée	6	94	81
2018	Pas une personne handicapée	7	93	589

Question 62l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	67	33	88
2019	Pas une personne handicapée	49	51	607
2018	Personne handicapée	56	44	81
2018	Pas une personne handicapée	45	55	589

Question 62n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	63	37	88
2019	Pas une personne handicapée	58	42	607
2018	Personne handicapée	64	36	81
2018	Pas une personne handicapée	57	43	589

Question 62o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	8	92	88
2019	Pas une personne handicapée	3	97	607

Question 62p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	25	75	88
2019	Pas une personne handicapée	11	89	607
2018	Personne handicapée	15	85	81
2018	Pas une personne handicapée	11	89	589

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, avez-vous été directement témoin de harcèlement au travail au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	27	73	281
2019	Pas une personne handicapée	18	82	4739

Question 64. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	13	13	22	13	18	17	5	33	39	280
2019	Pas une personne handicapée	20	18	20	9	7	18	8	52	21	4761
2018	Personne handicapée	14	19	19	13	18	13	4	39	38	272
2018	Pas une personne handicapée	19	21	22	9	8	17	5	50	21	4291
2017	Personne handicapée	17	17	17	13	21	11	5	40	41	274
2017	Pas une personne handicapée	20	21	19	9	8	16	6	53	22	4539
2014	Personne handicapée	14	15	15	14	21	17	4	37	44	222
2014	Pas une personne handicapée	23	23	20	8	8	14	4	56	20	3830

Question 65. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	24	23	19	15	12	6	0	51	28	282
2019	Pas une personne handicapée	36	29	17	7	5	6	1	70	12	4752
2018	Personne handicapée	26	24	18	13	13	5	0	53	28	273
2018	Pas une personne handicapée	32	30	19	7	5	5	1	66	13	4287
2017	Personne handicapée	30	22	16	16	11	4	1	55	29	273
2017	Pas une personne handicapée	33	32	16	7	5	5	1	69	13	4538
2014	Personne handicapée	25	28	15	14	10	7	1	58	26	223
2014	Pas une personne handicapée	37	33	15	6	4	4	0	73	11	3830
2011	Personne handicapée	28	28	11	10	19	4	0	58	30	248
2011	Pas une personne handicapée	33	35	16	7	4	4	0	71	12	5318

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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 66. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	26	74	280
2019	Pas une personne handicapée	6	94	4747
2018	Personne handicapée	27	73	268
2018	Pas une personne handicapée	6	94	4295

Question 67a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	34	66	73
2019	Pas une personne handicapée	48	52	265
2018	Personne handicapée	40	60	72
2018	Pas une personne handicapée	44	56	234

Question 67b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	84	16	73
2019	Pas une personne handicapée	76	24	265
2018	Personne handicapée	73	27	72
2018	Pas une personne handicapée	69	31	234

Question 67d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	0	100	73
2019	Pas une personne handicapée	0	100	265

Question 67e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	10	90	73
2019	Pas une personne handicapée	7	93	265
2018	Personne handicapée	11	89	72
2018	Pas une personne handicapée	3	97	234

Question 67g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	9	91	73
2019	Pas une personne handicapée	7	93	265

Question 68a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Race
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	11	89	72
2019	Pas une personne handicapée	17	83	257
2018	Personne handicapée	7	93	73
2018	Pas une personne handicapée	18	82	234

Question 68e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Âge
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	21	79	72
2019	Pas une personne handicapée	33	67	257
2018	Personne handicapée	33	67	73
2018	Pas une personne handicapée	29	71	234

Question 68f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Sexe
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	13	87	72
2019	Pas une personne handicapée	30	70	257
2018	Personne handicapée	24	76	73
2018	Pas une personne handicapée	33	67	234

Question 68i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État matrimonial
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	10	90	72
2019	Pas une personne handicapée	9	91	257

Question 68j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Situation familiale
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	11	89	72
2019	Pas une personne handicapée	15	85	257
2018	Personne handicapée	13	87	73
2018	Pas une personne handicapée	15	85	234

Question 68l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	67	33	72
2019	Pas une personne handicapée	5	95	257

Question 68n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	25	75	72
2019	Pas une personne handicapée	23	77	257
2018	Personne handicapée	17	83	73
2018	Pas une personne handicapée	22	78	234

Question 69a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	42	58	71
2019	Pas une personne handicapée	28	72	254
2018	Personne handicapée	38	62	73
2018	Pas une personne handicapée	27	73	235

Question 69b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	21	79	71
2019	Pas une personne handicapée	14	86	254
2018	Personne handicapée	23	77	73
2018	Pas une personne handicapée	13	87	235

Question 69c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	12	88	71
2019	Pas une personne handicapée	4	96	254

Question 69d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	29	71	71
2019	Pas une personne handicapée	14	86	254
2018	Personne handicapée	27	73	73
2018	Pas une personne handicapée	9	91	235

Question 69e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	7	93	71
2019	Pas une personne handicapée	6	94	254
2018	Personne handicapée	10	90	73
2018	Pas une personne handicapée	4	96	235

Question 69f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	13	87	71
2019	Pas une personne handicapée	5	95	254
2018	Personne handicapée	12	88	73
2018	Pas une personne handicapée	3	97	235

Question 69g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	7	93	71
2019	Pas une personne handicapée	7	93	254
2018	Personne handicapée	10	90	73
2018	Pas une personne handicapée	7	93	235

Question 69h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	20	80	71
2019	Pas une personne handicapée	7	93	254
2018	Personne handicapée	11	89	73
2018	Pas une personne handicapée	8	92	235

Question 69i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	36	64	71
2019	Pas une personne handicapée	52	48	254
2018	Personne handicapée	44	56	73
2018	Pas une personne handicapée	53	47	235

Question 70b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	11	89	52
2019	Pas une personne handicapée	15	85	224

Question 70d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	0	100	52
2019	Pas une personne handicapée	2	98	224

Question 70h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	12	88	52
2019	Pas une personne handicapée	11	89	224
2018	Personne handicapée	11	89	64
2018	Pas une personne handicapée	11	89	227

Question 70i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	19	81	52
2019	Pas une personne handicapée	7	93	224
2018	Personne handicapée	16	84	64
2018	Pas une personne handicapée	7	93	227

Question 70j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	33	67	52
2019	Pas une personne handicapée	26	74	224
2018	Personne handicapée	35	65	64
2018	Pas une personne handicapée	24	76	227

Question 70k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	17	83	52
2019	Pas une personne handicapée	8	92	224
2018	Personne handicapée	8	92	64
2018	Pas une personne handicapée	8	92	227

Question 70l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	57	43	52
2019	Pas une personne handicapée	41	59	224
2018	Personne handicapée	56	44	64
2018	Pas une personne handicapée	45	55	227

Question 70n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	62	38	52
2019	Pas une personne handicapée	63	37	224
2018	Personne handicapée	74	26	64
2018	Pas une personne handicapée	69	31	227

Question 70p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	14	86	52
2019	Pas une personne handicapée	13	87	224
2018	Personne handicapée	7	93	64
2018	Pas une personne handicapée	10	90	227

Question 71. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, avez-vous été directement témoin de discrimination au travail au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	22	78	281
2019	Pas une personne handicapée	8	92	4743

Question 72. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	15	13	23	9	16	19	4	37	32	281
2019	Pas une personne handicapée	23	17	23	4	3	22	8	57	10	4750
2018	Personne handicapée	16	19	26	9	14	12	4	42	27	272
2018	Pas une personne handicapée	21	20	27	4	3	19	6	54	10	4288
2017	Personne handicapée	17	15	21	12	11	16	7	42	30	274
2017	Pas une personne handicapée	21	20	22	3	3	24	8	60	9	4536
2014	Personne handicapée	13	16	22	8	12	23	7	41	28	223
2014	Pas une personne handicapée	23	21	22	3	2	22	7	61	8	3831

Question 73. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	28	19	19	10	13	10	0	53	26	281
2019	Pas une personne handicapée	39	27	18	4	2	8	2	73	7	4746
2018	Personne handicapée	27	24	17	11	13	7	1	56	26	271
2018	Pas une personne handicapée	33	30	21	5	3	8	1	69	8	4288
2017	Personne handicapée	29	25	19	11	8	6	2	58	21	274
2017	Pas une personne handicapée	35	30	17	4	3	9	2	74	7	4537
2014	Personne handicapée	27	24	15	10	9	13	1	60	22	223
2014	Pas une personne handicapée	38	32	16	3	2	8	1	77	5	3831
2011	Personne handicapée	29	25	14	11	14	7	0	58	27	247
2011	Pas une personne handicapée	39	33	15	4	2	6	0	77	7	5311

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Stress et bien-être

Question 74a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	16	18	18	14	32	0	0	35	47	281
2019	Pas une personne handicapée	21	26	20	13	19	0	1	47	33	4752
2018	Personne handicapée	14	15	20	15	35	1	1	29	51	274
2018	Pas une personne handicapée	19	23	21	15	20	0	1	43	35	4307
2017	Personne handicapée	21	17	15	17	29	0	2	39	46	272
2017	Pas une personne handicapée	19	22	19	16	21	0	2	43	38	4529

Question 74b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	22	25	25	13	13	0	2	48	26	280
2019	Pas une personne handicapée	27	28	24	12	8	0	1	56	20	4753
2018	Personne handicapée	21	27	26	12	13	1	0	49	25	273
2018	Pas une personne handicapée	23	28	25	13	9	0	1	52	23	4300
2017	Personne handicapée	22	19	26	16	15	0	1	42	31	273
2017	Pas une personne handicapée	27	27	22	13	9	0	1	55	22	4531

Question 74c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	34	29	19	8	8	1	2	64	17	281
2019	Pas une personne handicapée	42	30	16	6	3	0	2	74	10	4724
2018	Personne handicapée	33	27	22	10	8	0	1	60	18	272
2018	Pas une personne handicapée	35	31	19	8	4	1	2	68	12	4281
2017	Personne handicapée	32	25	20	11	8	0	3	59	20	268
2017	Pas une personne handicapée	38	29	17	8	3	0	4	70	12	4511

Question 74d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	20	21	18	17	20	1	3	43	38	281
2019	Pas une personne handicapée	28	24	19	14	14	1	1	53	28	4732
2018	Personne handicapée	22	18	23	13	22	1	1	41	36	272
2018	Pas une personne handicapée	24	24	21	14	14	1	1	49	29	4281
2017	Personne handicapée	23	17	16	19	22	1	3	41	43	273
2017	Pas une personne handicapée	27	22	19	14	14	1	3	51	30	4523

Question 74e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	54	18	15	3	3	0	7	77	7	280
2019	Pas une personne handicapée	61	20	8	3	3	1	5	85	6	4734
2018	Personne handicapée	55	18	9	5	4	1	7	80	10	270
2018	Pas une personne handicapée	56	20	11	4	3	1	6	81	8	4273
2017	Personne handicapée	50	20	9	5	6	1	9	78	12	271
2017	Pas une personne handicapée	54	20	10	3	3	0	9	82	7	4523

Question 74f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	31	25	20	12	12	0	0	56	24	280
2019	Pas une personne handicapée	41	29	15	8	6	0	1	71	13	4740
2018	Personne handicapée	27	25	21	13	12	1	2	53	25	273
2018	Pas une personne handicapée	39	27	18	8	6	0	1	67	15	4288
2017	Personne handicapée	27	26	19	15	11	0	1	54	26	270
2017	Pas une personne handicapée	37	30	18	8	5	0	1	69	13	4526

Question 74g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	24	32	23	7	12	0	1	57	20	280
2019	Pas une personne handicapée	38	34	16	6	4	1	1	74	10	4736
2018	Personne handicapée	23	28	23	15	9	1	1	52	25	273
2018	Pas une personne handicapée	33	34	19	8	4	1	2	68	12	4294
2017	Personne handicapée	26	32	21	10	8	1	2	59	19	272
2017	Pas une personne handicapée	37	30	18	8	4	1	3	69	13	4521

Question 74h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	19	33	25	11	10	0	1	53	22	279
2019	Pas une personne handicapée	33	33	19	9	4	1	1	68	13	4738
2018	Personne handicapée	23	28	24	13	11	0	1	51	24	273
2018	Pas une personne handicapée	30	33	21	10	5	1	2	64	15	4291
2017	Personne handicapée	23	28	22	15	9	0	2	53	24	271
2017	Pas une personne handicapée	32	31	20	10	4	1	2	65	15	4523

Question 74i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	27	25	21	14	11	0	1	53	26	280
2019	Pas une personne handicapée	40	30	17	8	5	0	1	70	13	4737
2018	Personne handicapée	29	24	20	16	10	0	1	54	26	271
2018	Pas une personne handicapée	35	30	19	9	5	1	2	67	14	4283
2017	Personne handicapée	28	24	18	15	11	1	1	54	27	271
2017	Pas une personne handicapée	37	30	17	10	5	1	2	68	15	4518

Question 74j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	33	24	14	13	15	0	1	58	28	279
2019	Pas une personne handicapée	49	25	13	7	5	1	1	74	12	4726

Question 74k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	31	31	22	9	5	0	1	63	15	280
2019	Pas une personne handicapée	41	31	16	8	4	0	1	72	11	4710
2018	Personne handicapée	32	28	17	12	10	1	0	60	23	271
2018	Pas une personne handicapée	35	31	20	7	4	0	1	68	12	4267
2017	Personne handicapée	32	33	11	13	7	1	3	68	20	270
2017	Pas une personne handicapée	35	31	18	8	4	1	2	69	13	4513

Question 74l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	35	32	15	7	9	1	0	68	17	279
2019	Pas une personne handicapée	59	23	10	4	3	0	1	84	6	4715
2018	Personne handicapée	46	21	15	9	7	1	2	69	16	271
2018	Pas une personne handicapée	58	22	10	4	3	0	2	82	7	4270
2017	Personne handicapée	41	25	16	9	5	0	4	68	15	273
2017	Pas une personne handicapée	59	22	10	4	2	0	3	84	6	4525

Question 74m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	46	18	13	9	10	1	3	67	20	281
2019	Pas une personne handicapée	76	11	4	1	1	1	6	93	2	4727
2018	Personne handicapée	42	21	16	9	10	1	1	64	19	272
2018	Pas une personne handicapée	74	13	5	2	1	1	5	92	3	4274

Question 74n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	45	17	12	10	13	1	1	64	23	281
2019	Pas une personne handicapée	72	12	6	3	4	1	2	87	7	4742
2018	Personne handicapée	46	18	12	9	12	2	1	66	22	270
2018	Pas une personne handicapée	70	13	6	3	4	1	3	86	7	4288
2017	Personne handicapée	54	15	11	5	9	2	3	73	15	273
2017	Pas une personne handicapée	71	13	7	3	3	1	3	87	6	4540

Question 74o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	43	28	12	9	8	0	0	71	16	278
2019	Pas une personne handicapée	54	28	10	4	3	0	1	82	7	4725
2018	Personne handicapée	42	27	15	5	9	1	1	70	15	272
2018	Pas une personne handicapée	49	28	13	5	4	0	1	78	9	4289
2017	Personne handicapée	44	29	13	6	5	1	2	75	11	271
2017	Pas une personne handicapée	51	28	11	4	3	0	2	81	7	4527

Question 74p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	48	15	14	8	14	0	0	64	22	282
2019	Pas une personne handicapée	63	19	8	5	4	0	1	83	9	4719
2018	Personne handicapée	37	24	14	13	11	1	0	62	24	273
2018	Pas une personne handicapée	57	22	10	6	5	0	1	79	11	4281
2017	Personne handicapée	45	20	13	9	11	1	1	66	20	272
2017	Pas une personne handicapée	61	19	8	4	4	0	2	83	8	4529

Question 74q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	49	11	3	1	1	1	34	91	4	278
2019	Pas une personne handicapée	59	10	4	2	1	0	24	92	3	4713
2018	Personne handicapée	51	10	3	2	2	1	32	89	6	267
2018	Pas une personne handicapée	52	10	4	2	1	0	31	90	4	4254
2017	Personne handicapée	48	8	5	1	3	1	35	87	6	272
2017	Pas une personne handicapée	54	11	4	2	1	0	28	90	4	4526

Question 74r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	57	23	8	1	1	9	88	3	280
2019	Pas une personne handicapée	68	19	7	2	1	4	90	3	4717
2018	Personne handicapée	54	24	10	3	2	7	84	6	272
2018	Pas une personne handicapée	62	21	8	2	1	5	88	4	4272
2017	Personne handicapée	55	20	6	4	3	12	86	7	272
2017	Pas une personne handicapée	64	19	7	2	1	7	89	3	4493

Question 74s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	61	15	8	2	7	1	5	82	10	281
2019	Pas une personne handicapée	75	13	5	2	3	1	3	91	4	4739
2018	Personne handicapée	62	16	7	3	5	2	6	84	9	272
2018	Pas une personne handicapée	72	13	5	3	2	0	4	90	5	4278
2017	Personne handicapée	55	18	8	6	6	1	7	79	12	274
2017	Pas une personne handicapée	69	14	6	3	3	1	5	88	6	4534

Question 74t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	36	26	23	6	6	0	2	63	13	281
2019	Pas une personne handicapée	56	26	10	3	2	0	2	84	5	4715
2018	Personne handicapée	31	29	19	9	8	1	2	63	17	272
2018	Pas une personne handicapée	51	28	13	4	2	0	2	81	6	4277
2017	Personne handicapée	35	34	15	7	5	0	5	72	12	273
2017	Pas une personne handicapée	52	29	10	3	1	0	3	85	5	4521

Question 75. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	12	24	34	17	13	0	0	36	30	282
2019	Pas une personne handicapée	24	35	29	9	3	0	0	58	12	4765
2018	Personne handicapée	10	21	35	22	10	1	0	32	33	271
2018	Pas une personne handicapée	19	35	32	11	3	0	0	54	14	4299
2017	Personne handicapée	11	23	34	18	13	0	0	34	31	274
2017	Pas une personne handicapée	19	33	32	10	5	0	1	52	15	4541

Question 76. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	26	22	33	12	5	1	0	18	49	280
2019	Pas une personne handicapée	9	17	36	24	14	0	0	38	27	4708
2018	Personne handicapée	25	26	29	13	5	1	0	19	52	269
2018	Pas une personne handicapée	9	18	37	22	13	0	0	36	27	4233
2017	Personne handicapée	20	27	33	10	9	0	1	19	47	272
2017	Pas une personne handicapée	8	17	37	23	14	0	1	37	26	4516

Question 77. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	31	34	14	10	9	2	0	66	20	282
2019	Pas une personne handicapée	39	37	14	5	2	2	0	78	8	4748
2018	Personne handicapée	32	33	14	13	7	1	0	66	20	269
2018	Pas une personne handicapée	39	37	13	6	2	2	0	78	9	4285
2017	Personne handicapée	31	34	15	11	8	1	1	66	19	274
2017	Pas une personne handicapée	35	40	12	6	3	3	1	78	9	4533

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	19	24	15	22	19	2	0	43	42	282
2019	Pas une personne handicapée	30	35	17	10	6	1	0	66	17	4754
2018	Personne handicapée	21	24	14	18	20	3	0	46	39	269
2018	Pas une personne handicapée	30	35	15	12	6	1	0	66	19	4294
2017	Personne handicapée	22	30	12	15	19	2	1	53	35	274
2017	Pas une personne handicapée	24	38	16	12	7	2	1	64	20	4532

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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 79. Après avoir lu attentivement la définition de l’obligation de prendre des mesures d’adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	50	50	281
2019	Pas une personne handicapée	11	89	4752
2017	Personne handicapée	46	54	274
2017	Pas une personne handicapée	14	86	4525
2014	Personne handicapée	51	49	223
2014	Pas une personne handicapée	12	88	3822

Question 80. Est-ce que des mesures d’adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	78	22	142
2019	Pas une personne handicapée	81	19	541
2017	Personne handicapée	82	18	130
2017	Pas une personne handicapée	79	21	643
2014	Personne handicapée	81	19	114
2014	Pas une personne handicapée	76	24	461

Question 81. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	34	34	5	15	10	2	0	70	26	108
2019	Pas une personne handicapée	58	27	5	8	1	1	1	86	9	432
2017	Personne handicapée	40	36	8	7	7	0	1	77	15	108
2017	Pas une personne handicapée	58	28	5	6	2	0	1	87	8	507
2014	Personne handicapée	45	34	6	10	4	1	0	79	14	93
2014	Pas une personne handicapée	53	33	6	5	1	0	1	87	6	352

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Rémunération

Question 82. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (Passez à la question 68) (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	15	23	20	17	22	3	0	15	85	277
2019	Pas une personne handicapée	20	31	22	12	13	2	1	20	80	4751
2018	Personne handicapée	18	18	23	18	23	0	0	18	82	271
2018	Pas une personne handicapée	25	25	20	14	14	1	0	25	75	4300
2017	Personne handicapée	21	21	19	12	23	3	1	22	78	273
2017	Pas une personne handicapée	26	22	18	13	17	3	1	27	73	4542

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 83. Avez-vous eu à composer avec un nouveau problème relatif à votre paie ou à tout autre rémunération au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	70	30	230
2019	Pas une personne handicapée	63	37	3702

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 84. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	33	67	229
2019	Pas une personne handicapée	42	58	3622
2018	Personne handicapée	31	69	223
2018	Pas une personne handicapée	33	67	3115

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 85. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	9	17	17	20	29	2	6	28	53	228
2019	Pas une personne handicapée	14	21	20	16	20	1	8	39	39	3618
2018	Personne handicapée	8	18	18	15	33	1	7	28	52	223
2018	Pas une personne handicapée	14	21	18	17	21	1	7	39	42	3128
2017	Personne handicapée	13	17	16	15	29	1	8	33	49	213
2017	Pas une personne handicapée	14	23	16	13	23	2	9	42	40	3188

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 86. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	3	12	15	19	47	2	3	16	69	228
2019	Pas une personne handicapée	6	15	17	19	38	1	4	22	61	3629
2018	Personne handicapée	3	7	12	18	56	0	5	10	78	221
2018	Pas une personne handicapée	4	12	14	19	46	1	4	17	68	3136
2017	Personne handicapée	1	8	6	18	61	3	3	10	84	213
2017	Pas une personne handicapée	3	10	11	17	54	2	4	14	75	3183

Question 87. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Personne handicapée	31	13	19	10	21	2	6	47	33	279
2019	Pas une personne handicapée	38	17	15	10	12	1	6	60	24	4677
2018	Personne handicapée	31	9	14	15	25	2	4	43	42	272
2018	Pas une personne handicapée	37	17	14	11	13	1	7	59	26	4287

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Date de modification:: 2019-03-01

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2019 pour Gendarmerie royale du Canada selon la Question 108. Êtes-vous une personne handicapée?

Thèmes du sondage

Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l’équipement dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 2. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Mon unité de travail

Question 19. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 26. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 28. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 29. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Question 33. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)

La haute direction

Question 34. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Question 35. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 36. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 37. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Question 38. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 39. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 40. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Question 41. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Question 42. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Question 43. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 44. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 45. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 46a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Question 46b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle

Question 46c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des opportunités d'apprentissage

Question 46d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès aux programmes de perfectionnement

Question 46e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’opportunités dans ma région

Question 46f. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Niveau de scolarité

Question 46g. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Question 46h. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation

Question 47. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 48. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 49. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 50. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 51. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 52. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 53. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Mobilité et maintien en poste

Question 54. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 55. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Conventions collectives et conditions d'emploi

Question 56. Je connais bien les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.

Question 57. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) respecte les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.

Harcèlement