Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2019 pour Innovation, Sciences et Développement économique Canada selon la Question 106. Êtes-vous un(e) Autochtone?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2019 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les réponses positives et les réponses négatives sont calculées en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

Mon travail
Mon unité de travail
Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)
La haute direction
Mon organisation (ministère ou organisme)
Mobilité et maintien en poste
Conventions collectives et conditions d'emploi
Harcèlement
Discrimination
Stress et bien-être
Obligation de prendre des mesures d’adaptation
Rémunération

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Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l’équipement dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	49	37	1	9	4	86	13	82
2019	Non-Autochtone	44	42	4	8	3	86	10	3684
2017	Autochtone	40	42	7	7	4	82	11	94
2017	Non-Autochtone	39	45	4	9	3	84	11	3453
2014	Autochtone	48	28	9	11	4	76	15	79
2014	Non-Autochtone	36	45	6	10	3	81	13	3453
2011	Autochtone	34	39	3	15	8	74	23	94
2011	Non-Autochtone	41	43	5	8	2	85	10	3796
2008	Autochtone	34	44	6	11	5	78	16	83
2008	Non-Autochtone	43	42	5	8	2	85	10	3438

Question 2. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	64	16	11	7	2	0	80	9	82
2019	Non-Autochtone	64	21	5	6	3	1	86	9	3680
2017	Autochtone	58	28	4	7	3	0	86	10	94
2017	Non-Autochtone	61	22	6	7	3	1	84	10	3447
2014	Autochtone	52	20	11	10	5	1	73	15	79
2014	Non-Autochtone	56	25	7	8	3	1	82	11	3455
2011	Autochtone	49	22	11	11	7	0	72	18	94
2011	Non-Autochtone	60	20	6	9	4	1	81	14	3793
2008	Autochtone	55	19	6	11	10	0	73	21	83
2008	Non-Autochtone	58	21	7	10	4	1	80	14	3440

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	47	28	11	12	2	75	14	80
2019	Non-Autochtone	47	33	7	9	5	80	13	3680
2017	Autochtone	46	33	5	11	4	79	15	93
2017	Non-Autochtone	46	33	7	8	5	79	14	3452
2014	Autochtone	53	23	5	8	11	76	19	79
2014	Non-Autochtone	47	34	7	8	4	81	12	3448
2011	Autochtone	36	34	9	13	9	69	21	93
2011	Non-Autochtone	47	36	8	6	3	83	10	3775

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	35	31	13	11	6	1	1	69	18	80
2019	Non-Autochtone	32	40	11	11	4	0	1	73	16	3661
2018	Autochtone	30	35	15	16	4	0	0	65	20	74
2018	Non-Autochtone	31	44	10	10	4	0	1	76	14	3317
2017	Autochtone	33	37	12	7	9	1	0	71	17	94
2017	Non-Autochtone	33	39	11	11	5	0	0	72	16	3452
2014	Autochtone	42	30	17	6	5	0	0	72	11	79
2014	Non-Autochtone	33	39	11	11	5	0	1	73	15	3453
2011	Autochtone	26	33	21	13	7	0	0	59	20	95
2011	Non-Autochtone	32	41	13	9	4	0	1	74	13	3791
2008	Autochtone	28	30	13	20	8	0	1	59	28	83
2008	Non-Autochtone	30	43	13	9	3	0	1	75	13	3435

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	53	27	11	7	1	1	0	81	8	81
2019	Non-Autochtone	52	33	8	5	2	0	1	86	7	3662
2017	Autochtone	51	34	5	5	3	1	0	86	8	94
2017	Non-Autochtone	51	34	7	4	2	1	0	86	6	3438
2014	Autochtone	56	25	11	4	2	1	0	82	6	79
2014	Non-Autochtone	49	35	9	4	2	0	0	85	6	3449

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	51	25	12	8	4	0	0	76	12	81
2019	Non-Autochtone	49	32	8	7	4	1	0	81	11	3670
2018	Autochtone	47	24	10	11	7	0	1	72	18	74
2018	Non-Autochtone	48	30	9	8	4	0	0	79	12	3311
2017	Autochtone	51	32	6	5	5	1	0	83	10	94
2017	Non-Autochtone	47	31	10	7	5	0	0	79	12	3447
2014	Autochtone	49	27	10	8	6	0	0	76	14	79
2014	Non-Autochtone	43	34	10	8	5	0	0	77	13	3452
2011	Autochtone	41	29	15	9	6	0	0	70	15	95
2011	Non-Autochtone	45	36	9	6	3	0	1	81	9	3793

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	34	40	10	13	2	74	16	82
2019	Non-Autochtone	37	37	13	8	4	75	12	3682
2018	Autochtone	32	35	15	7	10	68	18	73
2018	Non-Autochtone	33	41	13	8	5	74	13	3306
2017	Autochtone	30	39	13	9	8	69	17	94
2017	Non-Autochtone	32	43	12	8	4	75	13	3449
2014	Autochtone	35	37	13	10	5	72	15	79
2014	Non-Autochtone	28	45	13	9	5	73	14	3453
2011	Autochtone	30	38	12	10	10	68	21	94
2011	Non-Autochtone	32	40	14	8	5	73	13	3790
2008	Autochtone	42	37	9	1	10	79	12	82
2008	Non-Autochtone	31	43	12	9	5	74	14	3425

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	41	33	11	8	6	1	74	14	82
2019	Non-Autochtone	33	36	14	10	6	0	70	16	3676
2018	Autochtone	40	22	18	9	12	0	61	21	73
2018	Non-Autochtone	32	34	16	10	8	0	66	19	3310
2017	Autochtone	33	27	17	14	8	0	61	22	93
2017	Non-Autochtone	28	37	15	11	7	0	66	19	3447
2014	Autochtone	26	37	18	10	10	0	62	20	79
2014	Non-Autochtone	24	36	17	14	8	0	60	22	3449
2011	Autochtone	23	28	17	19	13	0	51	32	93
2011	Non-Autochtone	22	39	17	12	8	0	62	21	3794

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	32	34	15	10	8	1	67	19	82
2019	Non-Autochtone	36	39	11	9	4	0	75	14	3665
2018	Autochtone	35	39	10	7	9	0	74	16	73
2018	Non-Autochtone	34	39	13	10	4	0	73	14	3319
2017	Autochtone	33	36	10	13	8	0	69	21	94
2017	Non-Autochtone	32	41	13	10	4	0	74	14	3446

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	48	29	12	5	5	1	78	10	82
2019	Non-Autochtone	48	36	10	5	2	0	84	7	3663
2018	Autochtone	48	41	3	3	5	0	89	7	75
2018	Non-Autochtone	46	40	9	4	2	0	86	6	3316
2017	Autochtone	35	41	9	7	8	0	76	15	94
2017	Non-Autochtone	42	39	10	6	3	0	82	8	3440
2014	Autochtone	37	48	8	4	1	2	87	5	79
2014	Non-Autochtone	38	42	11	5	3	1	81	8	3454
2011	Autochtone	37	41	7	10	3	1	79	14	94
2011	Non-Autochtone	38	42	11	6	3	1	80	8	3793
2008	Autochtone	42	34	15	3	5	1	77	8	83
2008	Non-Autochtone	40	39	11	5	3	1	80	9	3438

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	39	34	10	8	8	73	17	82
2019	Non-Autochtone	37	35	13	9	6	72	15	3671
2018	Autochtone	37	32	11	10	10	69	21	75
2018	Non-Autochtone	34	37	13	9	7	71	17	3307
2017	Autochtone	32	31	13	14	10	63	25	94
2017	Non-Autochtone	31	37	14	10	8	68	18	3447

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	48	34	11	5	1	1	83	6	82
2019	Non-Autochtone	50	34	11	4	2	0	83	6	3652
2018	Autochtone	47	34	10	4	5	0	81	9	75
2018	Non-Autochtone	46	35	11	4	2	0	82	7	3289
2017	Autochtone	42	38	8	7	5	0	80	12	93
2017	Non-Autochtone	48	36	11	4	2	0	83	6	3440
2014	Autochtone	62	22	10	3	2	1	85	5	79
2014	Non-Autochtone	54	32	9	3	2	0	86	5	3449
2011	Autochtone	55	31	10	1	3	1	86	4	95
2011	Non-Autochtone	53	35	8	3	1	0	87	4	3797

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	41	24	11	15	9	0	0	65	24	80
2019	Non-Autochtone	33	37	14	9	7	0	0	71	15	3658
2018	Autochtone	37	24	10	19	10	0	0	61	29	75
2018	Non-Autochtone	31	38	13	10	7	0	0	70	17	3300
2017	Autochtone	31	29	18	8	13	0	1	61	22	94
2017	Non-Autochtone	31	38	14	11	6	0	0	69	17	3436
2014	Autochtone	19	44	11	9	15	1	0	64	24	79
2014	Non-Autochtone	24	41	14	13	8	0	0	66	21	3454
2011	Autochtone	26	34	10	14	16	0	0	60	29	95
2011	Non-Autochtone	30	39	14	10	6	0	0	70	16	3794

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	50	19	14	7	10	0	69	17	82
2019	Non-Autochtone	36	34	14	9	6	0	71	15	3676
2018	Autochtone	44	20	14	9	13	0	64	22	73
2018	Non-Autochtone	35	33	15	10	7	0	68	17	3295
2017	Autochtone	36	27	14	11	11	1	64	22	94
2017	Non-Autochtone	33	35	15	10	7	0	68	17	3437
2014	Autochtone	32	30	18	10	10	0	62	20	79
2014	Non-Autochtone	28	36	15	13	8	0	64	21	3452

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	49	25	13	8	5	0	0	74	13	82
2019	Non-Autochtone	36	39	13	8	3	0	1	76	11	3621
2018	Autochtone	36	34	12	12	6	0	0	70	18	74
2018	Non-Autochtone	34	36	15	9	6	0	1	70	15	3303
2017	Autochtone	41	29	11	8	11	0	0	70	19	94
2017	Non-Autochtone	34	38	14	8	5	0	1	72	13	3441
2014	Autochtone	33	36	13	9	9	1	0	69	18	79
2014	Non-Autochtone	29	40	16	10	5	1	0	69	15	3451
2011	Autochtone	29	41	12	9	8	0	1	70	18	93
2011	Non-Autochtone	35	41	13	6	3	1	1	77	9	3792

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	46	37	9	5	3	83	8	81
2019	Non-Autochtone	43	38	12	5	3	81	8	3681
2018	Autochtone	35	37	11	9	8	73	17	75
2018	Non-Autochtone	39	38	13	6	3	77	10	3317
2017	Autochtone	35	44	7	6	8	78	14	94
2017	Non-Autochtone	39	39	12	6	3	79	10	3442
2014	Autochtone	40	35	13	6	6	75	12	79
2014	Non-Autochtone	37	41	12	6	4	78	10	3454
2011	Autochtone	36	39	11	7	7	75	15	95
2011	Non-Autochtone	38	43	10	6	3	81	8	3794
2008	Autochtone	48	33	7	5	7	81	12	83
2008	Non-Autochtone	39	43	9	6	3	82	9	3438

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	42	36	10	7	2	1	1	80	9	81
2019	Non-Autochtone	40	33	16	7	4	0	0	74	10	3667
2018	Autochtone	40	31	16	4	8	1	0	72	12	75
2018	Non-Autochtone	39	31	16	8	5	0	0	70	13	3320
2017	Autochtone	53	26	10	8	1	0	1	81	9	94
2017	Non-Autochtone	38	35	16	7	3	0	1	74	10	3452
2014	Autochtone	36	35	18	6	5	0	0	71	11	79
2014	Non-Autochtone	37	37	17	6	3	0	0	74	9	3453
2011	Autochtone	39	33	16	6	5	0	0	73	11	95
2011	Non-Autochtone	36	38	17	6	4	0	0	74	10	3789
2008	Autochtone	29	39	21	4	7	1	0	68	11	83
2008	Non-Autochtone	28	39	20	9	5	0	0	67	14	3442

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	13	19	36	23	9	0	0	33	32	82
2019	Non-Autochtone	9	23	35	21	10	1	1	31	33	3672
2018	Autochtone	11	21	37	17	9	0	5	27	34	74
2018	Non-Autochtone	10	23	37	21	8	1	1	29	33	3314
2017	Autochtone	14	12	43	18	9	0	4	28	28	94
2017	Non-Autochtone	9	22	36	19	10	1	3	30	32	3434
2014	Autochtone	9	26	36	18	8	1	3	26	37	79
2014	Non-Autochtone	8	25	38	18	7	1	2	26	35	3449
2011	Autochtone	15	20	35	20	5	1	4	27	37	94
2011	Non-Autochtone	10	26	34	20	7	1	2	28	36	3789
2008	Autochtone	16	28	31	20	3	1	1	23	45	83
2008	Non-Autochtone	10	28	34	18	7	1	2	26	39	3434

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	3	22	31	22	19	1	2	42	26	82
2019	Non-Autochtone	7	15	24	29	20	2	2	51	23	3667
2018	Autochtone	15	21	26	21	14	0	3	36	36	75
2018	Non-Autochtone	8	15	27	29	17	2	2	49	24	3302
2017	Autochtone	9	11	27	26	23	1	2	51	21	94
2017	Non-Autochtone	7	14	25	27	19	3	5	49	24	3428
2014	Autochtone	7	20	29	22	14	4	4	39	30	79
2014	Non-Autochtone	6	16	27	29	16	3	3	48	23	3444
2011	Autochtone	12	16	26	25	12	3	5	41	30	93
2011	Non-Autochtone	8	15	28	28	15	3	4	46	24	3786
2008	Autochtone	9	26	31	23	8	1	2	32	36	82
2008	Non-Autochtone	9	20	28	25	13	2	3	40	30	3430

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	17	22	27	17	13	0	4	31	41	82
2019	Non-Autochtone	14	20	32	20	10	2	2	31	36	3668
2018	Autochtone	26	16	28	16	10	0	3	28	44	75
2018	Non-Autochtone	15	21	31	18	10	2	2	29	38	3311
2017	Autochtone	20	24	27	18	6	1	3	25	47	94
2017	Non-Autochtone	16	23	29	17	10	2	4	29	41	3432
2014	Autochtone	25	25	32	11	4	1	1	15	52	79
2014	Non-Autochtone	20	25	27	15	8	2	3	24	48	3442
2011	Autochtone	24	18	28	13	7	3	6	23	47	94
2011	Non-Autochtone	18	24	27	16	9	2	3	27	44	3788
2008	Autochtone	19	27	32	14	7	0	1	21	46	83
2008	Non-Autochtone	17	26	30	15	8	2	3	24	45	3429

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	9	13	27	32	16	0	3	50	23	82
2019	Non-Autochtone	7	15	32	29	15	1	1	45	23	3660
2018	Autochtone	14	16	32	20	17	0	2	38	30	74
2018	Non-Autochtone	9	17	32	27	14	1	1	42	26	3298
2017	Autochtone	9	6	29	35	19	1	1	55	15	94
2017	Non-Autochtone	8	15	30	27	16	1	3	44	24	3423
2014	Autochtone	9	14	42	22	12	0	3	34	23	79
2014	Non-Autochtone	7	17	35	25	12	1	2	38	26	3440
2011	Autochtone	9	19	24	27	14	1	5	44	31	94
2011	Non-Autochtone	8	16	34	27	12	1	2	40	25	3780
2008	Autochtone	12	16	33	28	8	1	2	37	29	83
2008	Non-Autochtone	9	20	34	25	10	1	2	36	29	3425

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	9	27	21	22	19	1	2	41	37	81
2019	Non-Autochtone	13	19	28	21	15	2	2	38	33	3670
2018	Autochtone	21	23	26	12	14	1	3	27	46	75
2018	Non-Autochtone	15	21	28	20	12	2	3	33	37	3315
2017	Autochtone	17	20	20	17	18	1	6	38	41	94
2017	Non-Autochtone	14	21	27	19	14	1	4	35	36	3434
2014	Autochtone	16	24	25	17	13	0	5	31	43	79
2014	Non-Autochtone	15	24	30	17	10	1	3	28	40	3442
2011	Autochtone	20	17	34	12	8	0	9	22	40	94
2011	Non-Autochtone	14	24	30	18	10	1	4	30	39	3787
2008	Autochtone	21	23	31	14	9	0	1	24	44	83
2008	Non-Autochtone	14	24	29	18	11	1	3	30	39	3425

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	11	14	22	28	23	1	2	52	26	82
2019	Non-Autochtone	10	17	26	24	18	3	2	45	28	3663
2018	Autochtone	24	15	19	18	18	0	6	38	42	75
2018	Non-Autochtone	11	18	26	24	16	3	3	42	31	3300
2017	Autochtone	13	18	18	21	21	2	6	46	34	94
2017	Non-Autochtone	11	15	24	23	18	3	5	45	28	3435
2014	Autochtone	12	15	34	15	15	2	6	33	29	79
2014	Non-Autochtone	6	12	24	30	20	3	5	55	20	3440
2011	Autochtone	16	14	32	12	16	2	9	31	33	94
2011	Non-Autochtone	6	13	26	27	19	3	6	51	21	3777
2008	Autochtone	12	15	26	25	14	1	7	43	29	83
2008	Non-Autochtone	11	19	25	24	15	2	4	42	32	3430

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	17	17	25	22	17	1	2	40	35	82
2019	Non-Autochtone	10	20	33	21	11	2	2	34	31	3667
2018	Autochtone	19	22	32	15	9	1	2	25	42	75
2018	Non-Autochtone	12	21	33	20	10	2	2	32	35	3312
2017	Autochtone	12	23	34	10	13	3	5	25	38	94
2017	Non-Autochtone	12	19	33	18	11	3	3	31	34	3434
2014	Autochtone	15	31	32	12	8	1	1	20	47	78
2014	Non-Autochtone	15	23	31	16	9	3	3	27	40	3446

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	11	15	26	25	19	1	3	45	27	82
2019	Non-Autochtone	6	15	32	28	16	1	2	45	22	3674

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Mon unité de travail

Question 19. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	70	7	9	7	4	0	4	79	11	82
2019	Non-Autochtone	68	18	6	4	3	0	1	87	7	3677
2017	Autochtone	65	19	4	1	8	0	2	86	10	94
2017	Non-Autochtone	66	19	6	5	2	0	1	87	7	3450
2014	Autochtone	59	22	8	6	4	1	0	82	10	78
2014	Non-Autochtone	65	20	6	4	2	0	1	87	7	3452
2011	Autochtone	53	21	7	10	4	2	3	78	15	93
2011	Non-Autochtone	63	20	6	6	4	0	2	84	10	3792
2008	Autochtone	48	22	7	6	16	0	1	70	22	83
2008	Non-Autochtone	58	20	7	6	5	0	4	81	12	3437

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	38	15	20	10	8	6	4	58	20	82
2019	Non-Autochtone	32	30	15	8	7	5	4	69	15	3682
2018	Autochtone	30	21	20	9	10	5	5	56	22	74
2018	Non-Autochtone	26	31	17	9	6	7	3	64	17	3302
2017	Autochtone	30	31	11	6	13	2	7	66	21	94
2017	Non-Autochtone	30	31	14	9	6	5	5	68	17	3450
2014	Autochtone	28	24	21	6	12	6	2	57	20	79
2014	Non-Autochtone	30	32	15	8	6	6	4	68	15	3448

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	56	14	13	6	9	2	1	71	15	82
2019	Non-Autochtone	49	28	8	8	6	1	0	79	13	3673
2018	Autochtone	47	27	6	7	12	1	0	75	19	75
2018	Non-Autochtone	45	31	9	9	6	1	0	76	15	3297
2017	Autochtone	44	28	3	12	11	1	1	73	23	93
2017	Non-Autochtone	47	30	8	8	6	1	0	78	14	3446
2014	Autochtone	40	24	8	12	12	4	0	67	25	79
2014	Non-Autochtone	45	31	9	9	5	1	0	77	15	3453

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	51	31	9	6	2	1	82	9	82
2019	Non-Autochtone	54	30	6	6	3	0	84	9	3676
2018	Autochtone	51	31	4	5	9	0	81	14	74
2018	Non-Autochtone	51	33	6	6	3	0	85	9	3301
2017	Autochtone	40	35	6	12	6	0	75	18	94
2017	Non-Autochtone	48	35	8	6	3	0	84	8	3443
2014	Autochtone	46	34	7	8	6	0	80	14	79
2014	Non-Autochtone	45	39	8	5	2	0	84	8	3449

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	56	19	12	8	2	1	1	77	11	82
2019	Non-Autochtone	46	35	10	4	3	1	1	82	7	3674
2018	Autochtone	41	41	4	8	6	0	0	82	14	75
2018	Non-Autochtone	43	37	12	5	3	1	0	81	8	3305

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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	50	26	7	8	2	2	5	81	11	82
2019	Non-Autochtone	51	25	12	4	3	1	4	80	7	3679

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	56	19	9	6	6	4	0	78	12	82
2019	Non-Autochtone	46	31	11	7	5	1	1	77	12	3677
2018	Autochtone	46	30	12	5	6	0	1	77	11	74
2018	Non-Autochtone	44	33	10	7	4	1	0	78	12	3299
2017	Autochtone	36	36	12	6	9	1	0	72	16	94
2017	Non-Autochtone	42	35	12	7	4	0	1	77	11	3450
2014	Autochtone	46	30	14	4	5	1	0	77	9	79
2014	Non-Autochtone	39	38	11	7	4	1	0	77	12	3455
2011	Autochtone	39	29	16	7	10	0	0	67	16	95
2011	Non-Autochtone	37	37	12	9	5	0	0	74	14	3792
2008	Autochtone	29	36	14	12	11	0	0	64	22	83
2008	Non-Autochtone	31	36	14	11	7	1	1	68	18	3438

Question 26. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	58	16	15	7	4	1	0	74	11	82
2019	Non-Autochtone	53	26	10	5	3	2	1	81	9	3671
2018	Autochtone	51	25	8	9	5	0	1	78	14	74
2018	Non-Autochtone	52	27	10	5	3	1	1	80	9	3291
2017	Autochtone	43	30	11	4	9	2	0	75	14	94
2017	Non-Autochtone	50	29	10	5	4	2	1	81	9	3447
2014	Autochtone	51	24	10	6	5	2	1	78	11	79
2014	Non-Autochtone	47	31	11	5	4	2	1	80	9	3453
2011	Autochtone	39	30	14	7	7	0	2	71	15	95
2011	Non-Autochtone	44	31	11	7	4	2	0	78	11	3792
2008	Autochtone	31	34	16	6	11	2	0	67	17	83
2008	Non-Autochtone	38	33	12	8	6	3	1	74	14	3437

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	51	25	13	7	5	0	0	75	11	82
2019	Non-Autochtone	49	31	9	7	4	1	0	80	11	3668
2018	Autochtone	48	29	9	7	6	1	0	77	13	74
2018	Non-Autochtone	48	31	9	6	4	1	0	80	11	3290
2017	Autochtone	44	31	8	7	8	1	0	76	16	93
2017	Non-Autochtone	48	31	9	7	4	1	0	80	11	3443
2014	Autochtone	44	27	9	10	7	1	1	73	18	79
2014	Non-Autochtone	44	34	9	7	5	0	0	79	12	3451
2011	Autochtone	40	29	8	13	11	0	0	69	23	95
2011	Non-Autochtone	41	35	11	8	5	1	0	76	13	3789
2008	Autochtone	34	30	12	10	14	0	0	64	24	83
2008	Non-Autochtone	36	35	11	10	7	1	0	71	17	3437

Question 28. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	83	6	3	3	5	0	0	89	8	81
2019	Non-Autochtone	82	11	3	2	1	0	1	94	3	3673
2017	Autochtone	71	19	2	2	5	0	1	90	7	93
2017	Non-Autochtone	78	14	3	2	1	0	1	94	3	3446
2014	Autochtone	84	4	3	3	5	0	2	90	8	79
2014	Non-Autochtone	78	14	3	1	1	0	2	94	3	3453
2011	Autochtone	68	14	7	2	6	1	2	85	8	95
2011	Non-Autochtone	76	14	4	2	2	0	1	92	4	3788
2008	Autochtone	68	10	5	6	10	0	1	79	16	83
2008	Non-Autochtone	78	11	3	3	2	0	3	92	5	3437

Question 29. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	54	21	7	7	5	2	4	80	13	82
2019	Non-Autochtone	58	21	7	5	5	2	3	82	10	3675
2017	Autochtone	47	21	10	6	5	3	6	76	13	94
2017	Non-Autochtone	51	24	7	5	4	4	4	82	10	3439
2014	Autochtone	55	21	8	3	11	1	1	78	14	79
2014	Non-Autochtone	52	24	7	4	5	3	4	82	10	3454
2011	Autochtone	46	26	8	5	8	2	3	77	14	95
2011	Non-Autochtone	49	26	9	6	5	2	3	79	12	3788

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	69	17	3	5	3	2	88	9	82
2019	Non-Autochtone	63	20	8	3	4	1	85	7	3681
2018	Autochtone	61	18	9	5	5	1	80	11	74
2018	Non-Autochtone	60	23	9	3	4	1	84	7	3286
2017	Autochtone	60	21	6	7	5	1	81	12	94
2017	Non-Autochtone	59	24	8	4	4	1	84	8	3446

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	59	17	12	7	5	1	0	77	12	82
2019	Non-Autochtone	56	25	9	5	4	0	0	82	9	3682
2018	Autochtone	53	23	10	9	4	0	1	77	14	74
2018	Non-Autochtone	53	27	9	6	4	0	0	80	10	3297
2017	Autochtone	48	32	6	4	9	1	0	80	14	94
2017	Non-Autochtone	54	26	9	5	5	0	0	81	10	3442
2014	Autochtone	58	23	11	2	4	0	1	82	6	79
2014	Non-Autochtone	51	30	9	6	4	0	0	81	10	3453

Question 33. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	37	31	24	0	0	9	0	74	0	13
2019	Non-Autochtone	25	46	12	10	3	2	2	74	14	913

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La haute direction

Question 34. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	30	34	13	10	5	7	0	69	16	82
2019	Non-Autochtone	34	32	14	8	5	7	0	71	14	3659
2018	Autochtone	38	28	8	11	10	5	0	70	22	75
2018	Non-Autochtone	32	30	16	8	7	7	0	67	16	3323
2017	Autochtone	27	33	15	10	7	8	0	65	19	94
2017	Non-Autochtone	30	32	16	7	7	8	0	67	16	3447
2014	Autochtone	34	20	16	12	10	9	0	59	24	78
2014	Non-Autochtone	26	35	16	8	5	10	0	68	15	3452
2011	Autochtone	23	19	18	18	17	5	1	45	37	95
2011	Non-Autochtone	23	31	20	9	7	10	1	60	17	3797

Question 35. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	29	36	14	6	12	3	0	66	19	80
2019	Non-Autochtone	31	33	16	10	7	3	0	66	18	3658
2018	Autochtone	28	37	10	12	11	1	0	66	24	75
2018	Non-Autochtone	29	32	17	11	9	2	0	62	21	3318
2017	Autochtone	28	34	12	13	11	1	0	63	25	94
2017	Non-Autochtone	27	32	19	10	8	3	0	61	19	3445
2014	Autochtone	32	21	18	14	12	3	0	54	28	78
2014	Non-Autochtone	24	35	18	12	7	3	0	61	20	3452
2011	Autochtone	15	27	16	18	22	1	1	43	41	94
2011	Non-Autochtone	19	33	21	13	10	3	0	54	24	3780
2008	Autochtone	22	25	20	14	18	0	1	48	32	83
2008	Non-Autochtone	19	35	19	14	10	2	0	55	25	3435

Question 36. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	23	26	19	18	10	3	0	51	30	82
2019	Non-Autochtone	23	31	19	13	8	5	0	57	22	3658
2018	Autochtone	23	38	13	10	13	4	0	63	23	75
2018	Non-Autochtone	20	30	20	14	10	5	0	53	26	3316
2017	Autochtone	22	22	15	17	11	12	0	50	32	94
2017	Non-Autochtone	19	30	20	14	9	6	0	53	25	3441
2014	Autochtone	23	28	12	14	15	8	0	55	32	78
2014	Non-Autochtone	16	33	21	16	8	6	0	52	26	3450
2011	Autochtone	12	29	17	20	19	3	1	42	40	95
2011	Non-Autochtone	12	32	22	18	9	7	0	47	29	3794
2008	Autochtone	3	34	20	22	15	5	1	39	39	83
2008	Non-Autochtone	10	32	22	19	11	7	0	45	32	3437

Question 37. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	22	28	18	19	12	2	0	51	31	80
2019	Non-Autochtone	21	32	18	16	10	3	0	55	27	3661
2018	Autochtone	26	29	17	12	14	2	0	57	26	75
2018	Non-Autochtone	18	33	18	17	12	2	0	52	29	3322
2017	Autochtone	20	32	13	15	12	8	0	57	30	94
2017	Non-Autochtone	20	33	18	15	10	3	0	55	27	3442
2014	Autochtone	20	32	15	9	18	5	0	56	28	78
2014	Non-Autochtone	16	38	19	15	9	3	0	55	26	3451
2011	Autochtone	16	29	13	16	22	4	0	47	40	94
2011	Non-Autochtone	13	34	20	19	11	3	0	49	31	3792
2008	Autochtone	16	23	16	26	16	2	1	40	43	82
2008	Non-Autochtone	14	35	17	20	11	3	0	51	32	3438

Question 38. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	56	10	17	1	9	6	0	71	11	82
2019	Non-Autochtone	48	25	13	5	2	6	1	78	8	3683

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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 39. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	27	41	15	13	3	2	0	68	16	82
2019	Non-Autochtone	31	44	14	7	3	1	0	76	10	3678
2018	Autochtone	24	45	12	12	6	3	0	70	18	75
2018	Non-Autochtone	27	44	16	9	4	1	0	71	13	3312
2017	Autochtone	33	37	13	7	8	2	0	71	15	94
2017	Non-Autochtone	29	43	15	8	3	1	0	73	11	3447
2014	Autochtone	28	39	15	7	8	3	0	69	15	79
2014	Non-Autochtone	25	44	18	9	3	2	0	70	12	3454
2011	Autochtone	20	41	15	14	7	2	1	63	22	92
2011	Non-Autochtone	24	41	18	11	5	2	0	66	16	3790

Question 40. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	22	30	14	21	10	2	0	54	32	81
2019	Non-Autochtone	19	35	20	15	7	3	0	56	23	3663

Question 41. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	32	30	9	20	5	4	0	64	26	82
2019	Non-Autochtone	31	36	14	11	5	3	1	69	16	3676
2018	Autochtone	32	31	7	18	9	4	0	65	28	74
2018	Non-Autochtone	29	36	15	10	6	3	1	69	16	3314
2017	Autochtone	36	30	9	9	13	2	1	68	22	93
2017	Non-Autochtone	32	36	13	9	5	4	1	71	15	3445
2014	Autochtone	33	34	9	8	13	4	0	70	21	79
2014	Non-Autochtone	34	38	12	8	4	4	1	75	12	3450
2011	Autochtone	25	27	10	13	19	5	0	55	34	93
2011	Non-Autochtone	30	32	15	10	5	5	1	67	17	3792
2008	Autochtone	37	26	9	11	10	8	0	67	22	83
2008	Non-Autochtone	26	33	15	12	7	5	2	63	21	3438

Question 42. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	31	29	25	8	5	1	61	13	82
2019	Non-Autochtone	34	35	19	6	3	2	71	10	3675
2018	Autochtone	32	31	20	8	7	1	64	16	75
2018	Non-Autochtone	31	37	19	6	4	2	70	11	3305

Question 43. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	24	21	10	22	10	11	2	52	37	82
2019	Non-Autochtone	20	21	19	12	12	12	3	49	28	3671
2018	Autochtone	18	25	27	9	9	7	4	49	21	75
2018	Non-Autochtone	17	23	20	13	13	12	3	46	31	3314
2017	Autochtone	17	15	19	13	17	14	3	40	37	93
2017	Non-Autochtone	16	21	19	13	14	13	4	44	33	3446
2014	Autochtone	14	22	23	8	24	10	0	39	35	79
2014	Non-Autochtone	14	21	19	15	15	12	4	42	36	3453
2011	Autochtone	14	13	17	13	29	8	6	31	49	95
2011	Non-Autochtone	12	19	20	15	14	16	4	39	36	3794

Question 44. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	31	25	21	13	7	4	0	58	21	82
2019	Non-Autochtone	27	33	16	12	8	2	0	63	21	3667
2018	Autochtone	26	32	12	11	15	2	0	60	28	75
2018	Non-Autochtone	25	34	17	13	9	2	0	60	22	3306
2017	Autochtone	28	31	12	12	13	4	1	61	26	93
2017	Non-Autochtone	29	34	15	11	8	3	1	65	19	3443
2014	Autochtone	34	24	19	13	9	1	0	59	22	79
2014	Non-Autochtone	24	35	17	13	9	3	0	61	22	3450
2011	Autochtone	23	30	13	19	15	1	0	53	34	95
2011	Non-Autochtone	25	35	16	13	9	2	0	61	23	3794
2008	Autochtone	16	32	15	14	20	3	0	50	35	83
2008	Non-Autochtone	21	38	18	13	8	2	0	60	22	3435

Question 45. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	27	17	19	18	16	0	2	46	35	82
2019	Non-Autochtone	25	28	15	14	15	2	2	55	30	3678
2018	Autochtone	22	22	13	14	26	0	3	45	41	75
2018	Non-Autochtone	22	27	15	15	17	2	1	51	34	3314
2017	Autochtone	21	24	11	19	20	2	3	48	41	94
2017	Non-Autochtone	21	26	15	15	17	2	2	50	34	3444
2014	Autochtone	19	17	13	18	24	6	4	40	46	79
2014	Non-Autochtone	16	24	16	17	22	3	2	42	41	3452
2011	Autochtone	16	28	9	12	31	2	2	47	44	95
2011	Non-Autochtone	14	25	17	17	23	1	2	41	42	3786
2008	Autochtone	19	22	12	8	37	0	2	42	46	83
2008	Non-Autochtone	16	29	16	18	18	2	2	46	38	3437

Question 46a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	50	19	12	6	7	1	4	73	14	81
2019	Non-Autochtone	53	22	12	5	3	1	4	79	8	3680

Question 46b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	58	8	6	6	4	5	14	81	11	82
2019	Non-Autochtone	60	12	8	4	5	1	10	81	10	3678

Question 46c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des opportunités d'apprentissage
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	45	25	11	9	4	1	5	74	13	82
2019	Non-Autochtone	50	23	13	6	4	2	3	77	10	3674

Question 46d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès aux programmes de perfectionnement
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	49	15	15	7	7	1	5	69	15	82
2019	Non-Autochtone	48	20	13	6	6	3	5	73	13	3662

Question 46e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’opportunités dans ma région
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	43	13	15	12	9	2	5	61	23	82
2019	Non-Autochtone	54	13	10	7	7	3	6	74	15	3668

Question 46f. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Niveau de scolarité
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	53	19	12	5	5	2	3	76	10	81
2019	Non-Autochtone	69	13	7	3	3	2	5	87	5	3667

Question 46g. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	67	12	7	3	2	6	3	86	6	82
2019	Non-Autochtone	75	8	5	2	3	4	4	90	6	3667

Question 46h. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	79	7	2	1	1	3	6	95	3	81
2019	Non-Autochtone	79	6	2	1	1	2	9	95	2	3660

Question 47. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	29	28	19	13	6	6	0	60	20	82
2019	Non-Autochtone	24	39	19	9	5	4	0	66	14	3678
2018	Autochtone	27	35	16	7	14	2	0	62	21	74
2018	Non-Autochtone	23	36	21	9	6	4	0	62	16	3318
2017	Autochtone	22	34	10	15	15	3	0	58	31	94
2017	Non-Autochtone	22	36	21	10	6	4	1	61	18	3442

Question 48. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	43	33	12	10	2	0	76	12	81
2019	Non-Autochtone	40	38	12	6	3	2	79	9	3657
2018	Autochtone	39	32	10	5	10	3	73	16	74
2018	Non-Autochtone	45	36	11	4	2	1	83	6	3309
2017	Autochtone	36	38	11	5	5	4	77	11	93
2017	Non-Autochtone	39	40	12	4	3	2	81	7	3446
2014	Autochtone	39	34	12	9	5	1	74	14	79
2014	Non-Autochtone	41	38	11	4	2	3	82	7	3452
2011	Autochtone	34	31	14	6	10	5	68	18	95
2011	Non-Autochtone	33	37	16	6	4	4	73	10	3792

Question 49. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	50	27	18	4	0	0	0	78	4	82
2019	Non-Autochtone	49	32	10	3	2	3	0	84	5	3668
2018	Autochtone	43	33	16	2	3	3	0	78	6	74
2018	Non-Autochtone	47	33	12	3	2	3	0	83	5	3296
2017	Autochtone	44	23	14	6	7	4	0	71	14	93
2017	Non-Autochtone	40	35	14	3	3	4	1	79	6	3447
2014	Autochtone	47	29	14	1	5	4	0	79	6	79
2014	Non-Autochtone	44	34	12	3	2	5	0	82	5	3450

Question 50. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	58	23	9	5	3	1	0	82	9	82
2019	Non-Autochtone	54	31	8	4	3	0	0	85	7	3673
2018	Autochtone	46	37	4	7	6	0	0	83	12	74
2018	Non-Autochtone	51	34	9	4	2	0	0	85	7	3308
2017	Autochtone	42	39	5	4	9	1	0	82	13	92
2017	Non-Autochtone	48	36	8	5	3	0	0	84	8	3445
2014	Autochtone	45	35	9	4	6	1	0	80	10	78
2014	Non-Autochtone	48	36	10	4	2	1	0	84	6	3451
2011	Autochtone	32	35	17	6	8	2	0	69	14	95
2011	Non-Autochtone	40	38	12	5	3	1	0	79	9	3780
2008	Autochtone	34	35	16	7	7	0	1	70	14	82
2008	Non-Autochtone	34	41	12	7	5	1	0	76	11	3434

Question 51. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	51	18	16	5	9	1	0	71	13	82
2019	Non-Autochtone	45	30	15	6	4	1	0	75	10	3669
2018	Autochtone	31	38	15	5	10	1	0	70	16	74
2018	Non-Autochtone	41	32	16	6	4	1	0	73	11	3303
2017	Autochtone	34	33	14	8	11	0	0	67	19	92
2017	Non-Autochtone	40	32	16	7	5	1	0	72	12	3438
2014	Autochtone	34	31	16	5	12	0	1	66	18	79
2014	Non-Autochtone	34	37	15	8	5	1	0	71	13	3454
2011	Autochtone	22	31	20	11	14	1	1	54	25	94
2011	Non-Autochtone	30	35	20	9	5	1	0	67	14	3789

Question 52. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	51	18	17	6	7	1	0	70	13	82
2019	Non-Autochtone	43	33	12	7	4	0	0	77	11	3663
2018	Autochtone	27	42	14	7	9	1	0	70	16	72
2018	Non-Autochtone	39	34	15	7	4	0	0	74	11	3291
2017	Autochtone	31	34	17	9	9	0	0	65	19	93
2017	Non-Autochtone	38	35	15	7	5	0	0	73	12	3444
2014	Autochtone	32	29	20	6	11	1	0	62	18	79
2014	Non-Autochtone	33	38	15	8	4	0	0	72	13	3452
2011	Autochtone	23	33	20	11	10	2	0	57	22	95
2011	Non-Autochtone	29	39	17	9	5	0	0	69	14	3784
2008	Autochtone	25	42	13	8	11	0	1	68	19	83
2008	Non-Autochtone	29	40	15	10	5	0	0	69	15	3439

Question 53. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	42	20	14	13	9	2	0	63	22	82
2019	Non-Autochtone	38	24	19	9	7	3	1	64	17	3677
2018	Autochtone	30	23	14	15	15	1	3	54	31	74
2018	Non-Autochtone	34	25	19	11	8	3	0	61	19	3312
2017	Autochtone	29	23	20	15	13	0	0	53	27	92
2017	Non-Autochtone	33	25	19	10	8	4	1	61	19	3447
2014	Autochtone	24	18	28	14	14	3	0	43	28	79
2014	Non-Autochtone	31	27	19	11	8	4	1	60	20	3452
2011	Autochtone	22	27	21	13	13	3	1	51	27	95
2011	Non-Autochtone	30	26	19	11	9	5	1	59	21	3786
2008	Autochtone	22	34	13	13	12	4	2	59	27	83
2008	Non-Autochtone	27	28	18	13	9	5	1	58	23	3436

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Mobilité et maintien en poste

Question 54. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	28	27	45	81
2019	Non-Autochtone	30	35	35	3690
2018	Autochtone	30	38	32	75
2018	Non-Autochtone	29	36	35	3319
2017	Autochtone	36	30	35	94
2017	Non-Autochtone	28	38	34	3450
2014	Autochtone	26	37	37	79
2014	Non-Autochtone	27	39	34	3454
2011	Autochtone	29	36	35	95
2011	Non-Autochtone	28	40	32	3797

Question 55. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	18	25	36	8	4	8	24
2019	Non-Autochtone	12	28	40	5	8	7	1094
2018	Autochtone	9	4	41	4	22	20	23
2018	Non-Autochtone	12	26	43	5	7	7	958
2017	Autochtone	11	17	55	5	8	3	34
2017	Non-Autochtone	15	23	39	6	8	8	952
2014	Autochtone	5	14	57	10	9999	14	21
2014	Non-Autochtone	19	25	37	9	9999	10	949
2011	Autochtone	21	22	32	11	9999	15	28
2011	Non-Autochtone	19	24	41	8	9999	9	1068

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Conventions collectives et conditions d'emploi

Question 56. Je connais bien les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	40	40	5	8	5	0	2	81	14	82
2019	Non-Autochtone	34	45	9	6	3	1	3	81	9	3651

Question 57. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) respecte les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	56	16	12	5	5	5	2	77	11	82
2019	Non-Autochtone	56	23	8	3	1	6	3	87	4	3656

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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 58. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	22	78	82
2019	Non-Autochtone	13	87	3679
2018	Autochtone	16	84	75
2018	Non-Autochtone	12	88	3319

Question 59a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	48	52	19
2019	Non-Autochtone	49	51	490
2018	Autochtone	54	46	12
2018	Non-Autochtone	51	49	403

Question 59b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	75	25	19
2019	Non-Autochtone	61	39	490

Question 59c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	0	100	19
2019	Non-Autochtone	8	92	490

Question 59d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	0	100	19
2019	Non-Autochtone	0	100	490

Question 59g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	0	100	19
2019	Non-Autochtone	5	95	490

Question 60a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	52	48	19
2019	Non-Autochtone	35	65	479

Question 60b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	47	53	19
2019	Non-Autochtone	41	59	479

Question 60c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	57	43	19
2019	Non-Autochtone	47	53	479
2018	Autochtone	55	45	12
2018	Non-Autochtone	44	56	403

Question 60d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	41	59	19
2019	Non-Autochtone	39	61	479
2018	Autochtone	54	46	12
2018	Non-Autochtone	36	64	403

Question 60f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	67	33	19
2019	Non-Autochtone	50	50	479

Question 60g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	45	55	19
2019	Non-Autochtone	31	69	479

Question 60k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	53	47	19
2019	Non-Autochtone	47	53	479

Question 60l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	25	75	19
2019	Non-Autochtone	24	76	479

Question 60m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	0	100	19
2019	Non-Autochtone	16	84	479

Question 61a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	43	57	19
2019	Non-Autochtone	57	43	470
2018	Autochtone	48	52	12
2018	Non-Autochtone	52	48	404

Question 61b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	24	76	19
2019	Non-Autochtone	30	70	470

Question 61i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	37	63	19
2019	Non-Autochtone	25	75	470

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, avez-vous été directement témoin de harcèlement au travail au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	25	75	80
2019	Non-Autochtone	17	83	3666

Question 64. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	22	17	18	9	6	21	7	54	21	82
2019	Non-Autochtone	17	15	18	6	6	29	9	51	20	3677
2018	Autochtone	18	16	16	4	9	32	5	54	21	75
2018	Non-Autochtone	16	16	20	5	5	30	7	50	17	3316
2017	Autochtone	9	27	15	3	13	27	6	54	23	93
2017	Non-Autochtone	15	15	17	6	6	32	10	52	20	3453
2014	Autochtone	19	18	26	3	5	25	5	53	11	79
2014	Non-Autochtone	16	16	18	5	4	32	9	54	16	3453

Question 65. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	41	24	14	8	7	6	0	69	16	82
2019	Non-Autochtone	33	31	15	6	5	10	1	72	12	3677
2018	Autochtone	33	31	15	3	9	9	1	71	13	75
2018	Non-Autochtone	31	30	18	6	4	11	1	69	11	3317
2017	Autochtone	25	28	20	9	10	8	0	58	21	93
2017	Non-Autochtone	27	29	18	6	5	14	2	67	12	3450
2014	Autochtone	30	30	21	2	5	10	1	68	8	79
2014	Non-Autochtone	28	30	18	5	3	15	1	68	10	3452
2011	Autochtone	24	30	19	6	8	13	0	62	17	95
2011	Non-Autochtone	28	33	19	5	3	11	0	69	10	3789

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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 66. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	11	89	82
2019	Non-Autochtone	6	94	3680
2018	Autochtone	12	88	75
2018	Non-Autochtone	7	93	3317

Question 71. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, avez-vous été directement témoin de discrimination au travail au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	10	90	82
2019	Non-Autochtone	8	92	3672

Question 72. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	24	15	17	4	5	27	9	61	13	82
2019	Non-Autochtone	19	15	19	3	3	34	9	58	10	3670
2018	Autochtone	26	11	18	3	5	33	5	60	12	74
2018	Non-Autochtone	18	15	20	3	3	34	7	56	10	3306
2017	Autochtone	16	19	17	4	6	28	10	57	16	94
2017	Non-Autochtone	16	15	17	2	3	38	9	57	10	3447
2014	Autochtone	18	14	28	0	5	28	8	49	8	79
2014	Non-Autochtone	16	15	18	2	2	39	9	58	8	3451

Question 73. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	43	29	14	5	2	6	1	77	8	81
2019	Non-Autochtone	36	30	15	3	2	12	2	76	6	3679
2018	Autochtone	39	24	14	4	6	12	1	72	12	73
2018	Non-Autochtone	33	30	18	3	3	12	1	72	7	3307
2017	Autochtone	35	26	19	7	4	5	3	67	12	94
2017	Non-Autochtone	30	29	17	3	3	17	2	73	7	3441
2014	Autochtone	30	28	19	4	4	14	1	69	9	79
2014	Non-Autochtone	29	29	17	2	2	19	2	73	5	3450
2011	Autochtone	24	33	21	4	5	12	0	66	11	95
2011	Non-Autochtone	31	32	17	3	2	14	0	74	6	3788

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Stress et bien-être

Question 74a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	17	29	17	16	19	3	47	35	81
2019	Non-Autochtone	28	28	20	12	11	1	57	23	3680
2018	Autochtone	25	20	27	11	16	1	46	27	75
2018	Non-Autochtone	25	26	21	13	12	2	52	26	3306
2017	Autochtone	23	13	20	18	24	2	37	42	94
2017	Non-Autochtone	23	23	21	14	16	2	48	31	3440

Question 74b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	24	28	27	13	8	0	52	20	82
2019	Non-Autochtone	22	29	26	14	8	1	51	23	3676
2018	Autochtone	19	22	29	15	13	2	41	29	75
2018	Non-Autochtone	17	27	29	16	11	1	44	27	3319
2017	Autochtone	26	28	23	11	8	4	56	20	94
2017	Non-Autochtone	19	28	27	15	10	1	47	26	3446

Question 74c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	37	30	14	11	7	1	0	67	18	82
2019	Non-Autochtone	28	31	23	10	6	0	1	60	17	3651
2018	Autochtone	24	24	24	14	9	1	3	51	24	74
2018	Non-Autochtone	23	30	25	13	8	0	1	53	22	3311
2017	Autochtone	35	26	21	7	5	1	5	65	13	92
2017	Non-Autochtone	24	30	23	12	8	0	2	56	21	3438

Question 74d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	29	26	21	15	8	0	0	55	23	81
2019	Non-Autochtone	24	26	22	14	11	1	1	52	26	3661
2018	Autochtone	23	19	18	24	13	1	3	44	38	75
2018	Non-Autochtone	21	25	23	16	12	1	2	47	29	3311
2017	Autochtone	28	19	24	14	10	1	3	49	25	93
2017	Non-Autochtone	23	24	22	15	12	1	2	49	28	3448

Question 74e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	69	14	10	1	1	1	4	87	2	82
2019	Non-Autochtone	51	23	12	5	3	0	5	78	9	3664
2018	Autochtone	50	23	9	3	6	0	9	80	10	75
2018	Non-Autochtone	45	23	15	6	4	1	6	73	11	3296
2017	Autochtone	53	16	7	8	3	0	13	80	12	94
2017	Non-Autochtone	43	24	14	6	4	1	9	74	11	3449

Question 74f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	40	31	13	7	9	0	71	16	82
2019	Non-Autochtone	36	29	19	9	7	1	65	16	3673
2018	Autochtone	35	27	11	12	13	2	63	25	75
2018	Non-Autochtone	32	27	22	10	8	1	59	19	3313
2017	Autochtone	36	25	16	10	10	4	63	20	94
2017	Non-Autochtone	31	29	20	11	7	1	62	18	3437

Question 74g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	37	26	20	10	6	0	1	64	15	82
2019	Non-Autochtone	30	34	21	9	4	1	1	65	13	3671
2018	Autochtone	33	20	25	14	5	0	3	55	19	75
2018	Non-Autochtone	26	34	22	11	5	1	1	61	16	3300
2017	Autochtone	27	30	20	10	7	1	4	61	18	94
2017	Non-Autochtone	29	32	21	10	5	1	2	62	16	3438

Question 74h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	26	38	16	13	7	0	0	64	20	82
2019	Non-Autochtone	28	31	23	11	5	0	1	60	17	3677
2018	Autochtone	25	25	22	16	9	1	2	52	26	75
2018	Non-Autochtone	22	32	24	12	7	1	1	56	20	3299
2017	Autochtone	22	27	20	15	10	1	5	53	26	94
2017	Non-Autochtone	24	32	22	13	7	0	2	57	20	3436

Question 74i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	35	27	18	13	5	1	2	63	19	82
2019	Non-Autochtone	32	31	20	10	6	1	1	64	16	3665
2018	Autochtone	25	32	15	14	11	1	2	59	26	75
2018	Non-Autochtone	28	31	21	11	7	0	1	61	18	3298
2017	Autochtone	29	26	17	14	10	0	4	57	25	94
2017	Non-Autochtone	30	31	20	10	7	0	2	62	18	3441

Question 74j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	50	24	12	6	5	1	2	76	11	81
2019	Non-Autochtone	46	26	14	7	6	1	1	73	13	3673

Question 74k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	35	26	25	12	0	0	2	62	12	82
2019	Non-Autochtone	37	30	19	8	4	0	1	68	13	3661
2018	Autochtone	29	23	25	7	16	1	0	52	23	73
2018	Non-Autochtone	29	32	22	10	5	1	1	63	15	3280
2017	Autochtone	33	30	19	6	8	1	3	65	15	93
2017	Non-Autochtone	32	33	19	9	5	1	2	66	14	3431

Question 74l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	57	20	11	5	5	0	3	79	10	82
2019	Non-Autochtone	56	23	11	5	3	0	2	81	8	3655
2018	Autochtone	54	25	12	3	3	1	2	81	7	75
2018	Non-Autochtone	55	22	12	5	4	0	3	79	9	3289
2017	Autochtone	60	15	8	7	7	0	3	77	15	94
2017	Non-Autochtone	57	21	11	5	2	0	2	81	8	3444

Question 74m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	77	12	2	2	5	0	3	91	7	82
2019	Non-Autochtone	75	11	4	1	1	1	7	93	3	3667
2018	Autochtone	65	17	6	4	3	1	3	86	7	75
2018	Non-Autochtone	71	13	6	2	2	1	5	90	4	3291

Question 74n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	73	5	8	7	6	0	2	78	13	82
2019	Non-Autochtone	72	12	5	3	4	1	3	87	7	3662
2018	Autochtone	67	15	7	4	5	1	2	84	9	75
2018	Non-Autochtone	70	12	6	3	4	1	4	86	7	3295
2017	Autochtone	67	15	4	6	3	2	3	86	10	94
2017	Non-Autochtone	72	11	5	4	3	1	4	87	7	3448

Question 74o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	59	21	10	6	3	0	2	82	9	81
2019	Non-Autochtone	58	25	9	3	2	0	2	85	6	3656
2018	Autochtone	45	26	15	4	5	1	3	74	10	74
2018	Non-Autochtone	56	25	10	4	2	0	2	83	6	3302
2017	Autochtone	58	21	13	2	3	0	3	81	5	94
2017	Non-Autochtone	58	25	9	4	2	0	3	85	6	3443

Question 74p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	61	11	11	7	7	1	2	74	15	81
2019	Non-Autochtone	62	18	9	5	5	0	1	82	9	3654
2018	Autochtone	59	19	7	4	8	0	3	80	13	74
2018	Non-Autochtone	56	20	10	6	5	0	2	78	12	3286
2017	Autochtone	54	15	11	12	4	1	3	72	17	94
2017	Non-Autochtone	59	18	9	6	4	0	2	80	11	3441

Question 74q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	57	6	5	1	0	31	91	2	82
2019	Non-Autochtone	59	12	5	2	1	21	90	3	3637
2018	Autochtone	59	6	4	0	1	29	92	2	74
2018	Non-Autochtone	52	14	5	2	1	26	89	4	3272
2017	Autochtone	57	6	9	0	1	26	86	1	94
2017	Non-Autochtone	54	13	5	2	1	25	89	4	3438

Question 74r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	73	15	5	4	2	0	1	89	6	82
2019	Non-Autochtone	71	16	6	1	1	0	4	91	3	3651
2018	Autochtone	59	17	9	2	4	1	8	84	6	74
2018	Non-Autochtone	65	19	8	2	1	0	6	89	3	3287
2017	Autochtone	71	14	6	1	2	0	6	90	3	94
2017	Non-Autochtone	65	19	7	2	1	0	7	90	3	3429

Question 74s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	70	10	7	4	4	1	4	84	8	82
2019	Non-Autochtone	76	12	5	2	3	1	3	90	5	3660
2018	Autochtone	62	18	8	6	1	0	5	84	7	74
2018	Non-Autochtone	72	14	5	2	2	0	4	90	5	3305
2017	Autochtone	65	14	5	10	1	0	5	84	11	94
2017	Non-Autochtone	69	15	6	3	2	0	4	89	5	3446

Question 74t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	54	23	13	5	5	0	77	10	82
2019	Non-Autochtone	54	26	12	4	2	2	82	6	3659
2018	Autochtone	45	25	13	7	6	4	73	13	74
2018	Non-Autochtone	49	26	15	4	2	3	77	7	3301
2017	Autochtone	51	24	10	8	2	4	79	11	93
2017	Non-Autochtone	51	27	13	4	2	3	81	6	3439

Question 75. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	20	30	27	19	5	0	50	23	82
2019	Non-Autochtone	18	35	33	10	4	0	53	14	3683
2018	Autochtone	14	28	34	15	8	0	43	23	75
2018	Non-Autochtone	15	33	34	13	4	0	48	18	3322
2017	Autochtone	16	33	29	15	5	1	49	21	94
2017	Non-Autochtone	13	33	35	14	5	0	45	20	3445

Question 76. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	14	13	38	22	13	0	35	27	82
2019	Non-Autochtone	8	15	38	26	12	0	39	23	3648
2018	Autochtone	19	20	23	25	13	0	38	39	74
2018	Non-Autochtone	8	19	37	25	12	0	36	27	3284
2017	Autochtone	4	22	31	30	12	1	43	26	92
2017	Non-Autochtone	7	19	37	24	12	1	37	26	3445

Question 77. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	37	33	16	10	3	1	70	14	82
2019	Non-Autochtone	41	38	12	5	2	2	81	7	3674
2018	Autochtone	34	39	16	6	2	2	75	9	75
2018	Non-Autochtone	41	38	12	4	3	2	80	7	3313
2017	Autochtone	31	41	11	5	6	5	76	12	91
2017	Non-Autochtone	29	41	15	6	4	4	73	11	3445

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	29	29	16	15	10	1	0	59	25	82
2019	Non-Autochtone	31	35	15	10	7	1	0	68	17	3678
2018	Autochtone	30	30	14	8	15	1	1	62	24	75
2018	Non-Autochtone	29	36	16	10	7	2	0	66	17	3322
2017	Autochtone	20	36	16	14	11	3	0	58	26	94
2017	Non-Autochtone	23	39	17	11	8	2	0	63	19	3440

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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 79. Après avoir lu attentivement la définition de l’obligation de prendre des mesures d’adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	23	77	80
2019	Non-Autochtone	13	87	3677
2017	Autochtone	22	78	94
2017	Non-Autochtone	16	84	3447
2014	Autochtone	19	81	79
2014	Non-Autochtone	13	87	3446

Question 80. Est-ce que des mesures d’adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	83	17	19
2019	Non-Autochtone	80	20	494
2017	Autochtone	81	19	20
2017	Non-Autochtone	79	21	555
2014	Autochtone	87	13	15
2014	Non-Autochtone	81	19	438

Question 81. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	58	12	6	0	13	5	6	79	14	16
2019	Non-Autochtone	55	29	4	8	3	0	1	84	12	388
2017	Autochtone	59	35	6	0	0	0	0	94	0	16
2017	Non-Autochtone	53	34	6	5	2	0	0	87	7	439
2014	Autochtone	54	16	15	7	0	8	0	76	8	13
2014	Non-Autochtone	57	28	7	6	2	0	0	86	7	353

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Rémunération

Question 82. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (Passez à la question 68) (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	22	33	19	14	10	1	1	23	77	82
2019	Non-Autochtone	28	32	20	9	8	2	1	29	71	3673
2018	Autochtone	32	26	18	8	11	4	1	34	66	75
2018	Non-Autochtone	33	26	19	11	9	2	1	34	66	3318
2017	Autochtone	30	13	18	16	17	5	0	32	68	94
2017	Non-Autochtone	30	24	19	12	11	3	1	32	68	3449

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 83. Avez-vous eu à composer avec un nouveau problème relatif à votre paie ou à tout autre rémunération au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	52	48	60
2019	Non-Autochtone	54	46	2567

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 84. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	47	53	61
2019	Non-Autochtone	45	55	2505
2018	Autochtone	50	50	47
2018	Non-Autochtone	40	60	2138

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 85. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	23	19	19	17	12	3	6	46	33	60
2019	Non-Autochtone	14	22	19	17	17	2	9	40	38	2489
2018	Autochtone	23	16	19	15	17	0	10	43	36	46
2018	Non-Autochtone	14	23	18	16	19	3	7	41	39	2142
2017	Autochtone	18	15	10	13	38	1	5	35	55	60
2017	Non-Autochtone	12	22	16	16	21	2	9	39	43	2266

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 86. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	8	9	15	19	35	2	12	19	63	60
2019	Non-Autochtone	7	15	17	19	30	2	9	25	56	2492
2018	Autochtone	0	11	25	11	47	0	7	12	61	47
2018	Non-Autochtone	5	14	15	19	39	3	6	20	64	2147
2017	Autochtone	5	8	8	7	65	3	4	14	77	61
2017	Non-Autochtone	3	10	13	18	47	3	7	14	72	2263

Question 87. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	Autochtone	31	20	12	17	15	0	7	54	34	80
2019	Non-Autochtone	41	18	14	10	10	1	7	64	21	3599
2018	Autochtone	45	18	7	9	11	0	10	70	22	74
2018	Non-Autochtone	40	17	14	9	10	1	9	63	21	3318

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Date de modification:: 2019-03-01

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2019 pour Innovation, Sciences et Développement économique Canada selon la Question 106. Êtes-vous un(e) Autochtone?

Thèmes du sondage

Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l’équipement dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 2. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Mon unité de travail

Question 19. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 26. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 28. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 29. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Question 33. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)

La haute direction

Question 34. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Question 35. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 36. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 37. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Question 38. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 39. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 40. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Question 41. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Question 42. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Question 43. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 44. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 45. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 46a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Question 46b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle

Question 46c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des opportunités d'apprentissage

Question 46d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès aux programmes de perfectionnement

Question 46e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’opportunités dans ma région

Question 46f. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Niveau de scolarité

Question 46g. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Question 46h. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation

Question 47. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 48. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 49. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 50. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 51. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 52. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 53. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Mobilité et maintien en poste

Question 54. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 55. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Conventions collectives et conditions d'emploi

Question 56. Je connais bien les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.

Question 57. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) respecte les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.

Harcèlement