Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2019 pour Santé Canada

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2019 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les réponses positives et les réponses négatives sont calculées en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l’équipement dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 38 44 5 10 3 0 0 82 13 181754
2019 Santé Canada 42 44 3 9 2 0 0 85 11 5434
2017 Fonction publique 32 47 5 11 5 0 0 79 16 174344
2017 Santé Canada 32 48 5 11 4 0 0 80 16 6017
2014 Fonction publique 32 47 5 11 5 0 0 78 16 181951
2014 Santé Canada 29 49 5 12 5 0 0 78 17 6702
2011 Fonction publique 36 46 4 10 4 0 0 82 14 200936
2011 Santé Canada 36 47 4 10 3 0 0 84 13 7409
2008 Fonction publique 36 46 4 9 4 0 0 82 13 169250
2008 Santé Canada 40 45 3 9 3 0 0 85 11 6988

Question 2. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 67 19 5 5 3 0 1 87 8 181425
2019 Santé Canada 68 17 5 6 3 0 1 86 9 5424
2017 Fonction publique 66 19 5 6 3 0 1 86 9 174221
2017 Santé Canada 66 18 5 7 3 0 1 85 10 6008
2014 Fonction publique 64 20 5 6 3 0 1 85 9 181861
2014 Santé Canada 65 19 5 6 4 0 1 85 10 6696
2011 Fonction publique 66 18 5 6 3 0 2 86 9 200811
2011 Santé Canada 68 17 4 6 4 0 1 86 10 7405
2008 Fonction publique 67 18 5 6 3 0 1 86 9 169106
2008 Santé Canada 68 16 4 7 4 0 1 85 11 6977

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 43 35 7 10 5 0 0 78 15 181461
2019 Santé Canada 44 34 6 10 5 0 0 79 15 5426
2017 Fonction publique 39 36 7 11 7 0 0 75 18 174178
2017 Santé Canada 38 35 7 12 7 0 0 73 20 6013
2014 Fonction publique 40 35 7 11 7 0 0 75 18 181828
2014 Santé Canada 37 34 7 13 8 0 0 72 21 6694
2011 Fonction publique 39 37 8 10 6 0 0 77 15 199738
2011 Santé Canada 42 36 8 8 5 0 0 78 14 7380

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 29 40 12 13 6 0 0 69 19 181032
2019 Santé Canada 31 40 12 13 4 0 0 71 17 5414
2018 Fonction publique 25 45 10 14 6 0 1 70 20 161510
2018 Santé Canada 27 44 11 12 4 0 1 72 17 4370
2017 Fonction publique 26 40 12 14 8 0 0 66 23 174231
2017 Santé Canada 27 39 12 14 7 0 0 67 21 6013
2014 Fonction publique 24 39 12 16 9 0 0 63 25 181873
2014 Santé Canada 22 39 13 17 8 0 0 61 25 6698
2011 Fonction publique 27 41 12 12 6 0 1 69 19 200240
2011 Santé Canada 27 40 12 13 6 0 1 68 19 7398
2008 Fonction publique 25 42 13 13 7 0 1 68 20 168332
2008 Santé Canada 29 42 12 11 5 0 1 72 16 6951

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 45 35 9 7 3 0 0 81 10 180486
2019 Santé Canada 49 34 8 6 2 0 0 83 8 5399
2017 Fonction publique 44 37 8 7 3 0 0 82 10 173739
2017 Santé Canada 46 37 8 7 3 0 0 83 9 5996
2014 Fonction publique 42 38 9 7 3 0 0 80 11 181746
2014 Santé Canada 41 38 10 7 3 0 0 80 10 6696

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 45 31 10 8 5 0 0 77 13 181242
2019 Santé Canada 50 30 9 6 4 0 0 81 11 5417
2018 Fonction publique 42 33 11 8 5 0 0 76 13 161141
2018 Santé Canada 47 32 9 7 4 0 0 80 11 4366
2017 Fonction publique 41 33 10 9 6 0 1 74 15 174019
2017 Santé Canada 45 31 9 8 6 0 0 77 14 6006
2014 Fonction publique 36 34 12 10 7 0 1 71 16 181787
2014 Santé Canada 38 35 11 9 6 0 0 74 16 6694
2011 Fonction publique 38 36 11 9 6 0 1 75 14 200742
2011 Santé Canada 42 34 9 8 5 0 0 77 13 7409

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 37 39 12 7 5 0 0 76 12 181595
2019 Santé Canada 39 39 11 7 4 0 0 78 11 5427
2018 Fonction publique 34 42 12 8 5 0 0 75 13 160671
2018 Santé Canada 36 42 11 7 4 0 0 78 11 4359
2017 Fonction publique 33 44 11 8 5 0 0 77 13 174203
2017 Santé Canada 34 43 10 8 5 0 0 77 12 6013
2014 Fonction publique 30 44 12 9 5 0 0 74 14 181850
2014 Santé Canada 30 44 11 10 6 0 0 74 15 6692
2011 Fonction publique 35 41 11 8 5 0 0 76 13 200583
2011 Santé Canada 34 41 12 8 5 0 0 75 13 7391
2008 Fonction publique 35 42 11 8 4 0 0 77 12 168072
2008 Santé Canada 37 40 11 8 4 0 0 77 12 6939

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 28 36 15 12 8 0 0 65 20 181492
2019 Santé Canada 32 37 13 11 6 0 0 69 18 5429
2018 Fonction publique 26 34 17 13 10 0 0 60 23 161141
2018 Santé Canada 31 35 15 11 7 0 0 66 18 4370
2017 Fonction publique 25 35 16 13 10 0 0 61 24 174142
2017 Santé Canada 28 36 15 12 10 0 0 63 22 6016
2014 Fonction publique 21 35 17 15 11 0 0 57 26 181788
2014 Santé Canada 23 36 16 14 10 0 0 59 25 6693
2011 Fonction publique 21 37 16 14 11 0 0 59 25 200784
2011 Santé Canada 24 38 15 14 9 0 0 62 23 7410

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 32 42 12 10 4 0 0 74 14 180719
2019 Santé Canada 37 42 10 8 3 0 0 79 11 5403
2018 Fonction publique 29 41 13 11 5 0 0 71 16 161312
2018 Santé Canada 36 40 11 9 4 0 0 76 13 4371
2017 Fonction publique 29 42 12 11 5 0 0 72 16 174083
2017 Santé Canada 33 42 10 10 5 0 0 75 14 6007

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 44 38 10 5 3 0 0 82 8 180781
2019 Santé Canada 47 38 8 5 2 0 0 86 6 5406
2018 Fonction publique 43 40 9 5 2 0 0 84 7 161313
2018 Santé Canada 48 38 7 4 2 0 0 87 6 4379
2017 Fonction publique 40 40 10 6 4 0 0 81 9 173996
2017 Santé Canada 42 40 9 5 3 0 0 83 9 6007
2014 Fonction publique 38 40 12 6 4 1 0 79 10 181765
2014 Santé Canada 38 41 11 5 3 1 0 80 9 6690
2011 Fonction publique 37 42 11 6 3 1 0 80 9 200734
2011 Santé Canada 39 41 10 6 3 1 0 81 9 7406
2008 Fonction publique 42 39 10 5 3 1 0 82 8 168871
2008 Santé Canada 43 39 9 5 3 0 0 82 8 6976

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 32 36 14 10 8 0 0 68 18 181182
2019 Santé Canada 37 37 12 10 5 0 0 73 15 5416
2018 Fonction publique 29 37 14 11 9 0 0 66 20 160988
2018 Santé Canada 35 37 12 9 6 0 0 72 16 4377
2017 Fonction publique 28 37 14 11 10 0 0 65 21 173998
2017 Santé Canada 31 37 12 11 9 0 0 68 19 6004

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 52 33 10 3 2 0 0 85 5 180371
2019 Santé Canada 53 32 9 3 2 0 0 86 5 5402
2018 Fonction publique 50 35 9 3 2 0 0 85 5 160125
2018 Santé Canada 50 35 10 3 2 0 0 85 5 4351
2017 Fonction publique 52 35 9 3 2 0 0 87 5 173795
2017 Santé Canada 52 34 9 3 2 0 0 87 4 6000
2014 Fonction publique 59 29 8 2 2 0 0 88 4 181719
2014 Santé Canada 59 30 7 3 1 0 0 89 4 6689
2011 Fonction publique 58 31 7 2 1 0 0 89 4 200656
2011 Santé Canada 58 31 7 3 1 0 0 89 4 7405

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 30 37 14 11 7 0 0 68 18 180719
2019 Santé Canada 34 39 12 9 5 0 0 74 14 5402
2018 Fonction publique 27 38 14 12 9 0 0 65 21 160686
2018 Santé Canada 31 40 13 10 5 0 0 72 15 4364
2017 Fonction publique 28 39 13 12 8 0 0 67 20 173615
2017 Santé Canada 31 41 11 10 6 0 0 72 17 5996
2014 Fonction publique 21 40 14 14 10 0 0 62 25 181784
2014 Santé Canada 22 43 13 14 8 0 0 65 22 6696
2011 Fonction publique 28 39 13 12 8 0 0 68 20 200493
2011 Santé Canada 32 41 11 10 6 0 0 73 16 7396

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 34 33 15 9 7 0 0 68 16 181253
2019 Santé Canada 37 35 15 8 5 0 0 72 12 5422
2018 Fonction publique 31 34 16 10 8 0 0 66 18 160340
2018 Santé Canada 35 34 15 9 5 0 0 70 15 4343
2017 Fonction publique 32 35 15 11 8 0 0 67 18 173681
2017 Santé Canada 35 35 14 10 6 0 0 70 16 6005
2014 Fonction publique 27 36 16 12 9 0 0 63 21 181760
2014 Santé Canada 29 36 15 12 7 0 0 66 19 6695

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 32 39 13 9 5 0 0 72 14 179179
2019 Santé Canada 35 40 12 8 4 0 1 76 12 5347
2018 Fonction publique 30 37 15 11 7 0 0 67 18 160685
2018 Santé Canada 34 36 14 10 5 0 0 71 15 4366
2017 Fonction publique 31 38 14 10 6 0 0 69 17 173677
2017 Santé Canada 34 36 13 10 6 0 0 71 16 5996
2014 Fonction publique 28 38 16 11 7 0 0 66 18 181718
2014 Santé Canada 28 39 15 11 7 0 0 67 18 6690
2011 Fonction publique 34 40 13 8 4 1 0 75 12 199885
2011 Santé Canada 35 40 12 7 4 1 1 77 11 7373

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 43 38 10 5 3 0 0 81 8 181588
2019 Santé Canada 44 38 10 5 2 0 0 82 8 5434
2018 Fonction publique 40 39 11 6 3 0 0 80 9 161156
2018 Santé Canada 40 41 10 5 3 0 0 81 8 4374
2017 Fonction publique 40 40 11 6 3 0 0 80 9 173510
2017 Santé Canada 40 39 11 5 4 0 0 80 9 5989
2014 Fonction publique 39 40 11 6 4 0 0 79 9 181673
2014 Santé Canada 38 40 11 7 4 0 0 78 11 6691
2011 Fonction publique 41 41 9 6 3 0 0 82 9 200825
2011 Santé Canada 41 40 9 6 3 0 0 81 9 7408
2008 Fonction publique 41 42 8 6 3 0 0 84 8 168963
2008 Santé Canada 42 40 8 7 3 0 0 83 9 6978

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 39 32 17 7 4 0 1 71 12 180499
2019 Santé Canada 38 33 16 7 4 0 0 72 12 5399
2018 Fonction publique 37 32 17 8 5 0 1 70 13 161699
2018 Santé Canada 37 33 16 8 5 0 1 71 13 4388
2017 Fonction publique 37 35 16 7 4 0 1 73 11 174272
2017 Santé Canada 34 37 16 8 4 0 1 72 12 6013
2014 Fonction publique 35 34 18 7 5 0 1 70 12 181779
2014 Santé Canada 33 36 18 7 5 0 1 70 12 6691
2011 Fonction publique 33 34 18 8 5 0 1 69 13 200574
2011 Santé Canada 34 35 18 7 5 0 0 70 12 7403
2008 Fonction publique 28 35 20 10 6 0 1 64 16 168835
2008 Santé Canada 27 34 21 10 6 0 0 62 17 6969

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 24 35 19 9 1 1 29 35 181388
2019 Santé Canada 9 23 37 21 9 1 1 31 32 5426
2018 Fonction publique 11 26 35 18 8 1 1 27 37 161147
2018 Santé Canada 9 23 36 20 9 1 2 29 34 4376
2017 Fonction publique 11 24 35 17 9 1 3 27 37 173451
2017 Santé Canada 11 24 37 17 8 1 3 26 36 5985
2014 Fonction publique 12 28 36 16 7 1 2 23 40 181277
2014 Santé Canada 11 28 38 16 6 1 2 22 39 6660
2011 Fonction publique 12 27 34 16 7 1 2 24 40 199952
2011 Santé Canada 11 26 36 17 6 1 2 25 38 7394
2008 Fonction publique 12 29 35 16 6 1 2 23 41 168383
2008 Santé Canada 11 27 37 16 6 1 2 22 40 6958

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 18 27 24 16 2 2 42 30 180845
2019 Santé Canada 8 15 29 27 17 2 2 46 24 5407
2018 Fonction publique 12 20 28 23 13 2 2 37 33 160571
2018 Santé Canada 8 16 29 26 16 3 3 44 25 4351
2017 Fonction publique 12 19 28 21 14 3 4 37 33 173005
2017 Santé Canada 11 18 30 23 13 2 4 38 30 5972
2014 Fonction publique 13 22 29 20 11 2 3 32 37 181116
2014 Santé Canada 13 22 31 21 9 3 2 32 36 6653
2011 Fonction publique 12 20 28 21 12 2 3 35 34 199740
2011 Santé Canada 11 19 29 23 12 3 4 37 32 7369
2008 Fonction publique 12 22 29 21 11 2 3 34 35 168088
2008 Santé Canada 13 20 30 21 11 2 2 34 35 6948

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 16 23 29 18 10 2 2 29 41 181013
2019 Santé Canada 18 25 29 16 9 2 2 26 44 5410
2018 Fonction publique 17 24 29 17 9 2 3 26 43 160643
2018 Santé Canada 19 25 29 15 8 2 3 25 46 4357
2017 Fonction publique 17 23 29 15 9 2 4 26 43 173286
2017 Santé Canada 21 25 28 14 7 2 3 22 48 5981
2014 Fonction publique 21 25 27 14 7 2 3 23 48 181132
2014 Santé Canada 27 28 25 11 5 2 2 17 57 6653
2011 Fonction publique 18 24 28 15 8 2 4 25 45 199696
2011 Santé Canada 20 26 29 14 6 1 3 21 48 7377
2008 Fonction publique 17 24 30 17 8 2 3 25 43 168077
2008 Santé Canada 19 25 30 14 7 2 3 22 46 6939

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 7 15 31 28 16 1 2 46 22 180493
2019 Santé Canada 8 16 33 25 15 1 2 41 25 5395
2018 Fonction publique 8 16 32 27 14 1 2 42 25 160266
2018 Santé Canada 10 18 32 24 13 1 2 39 28 4342
2017 Fonction publique 8 15 31 25 14 1 4 42 25 172593
2017 Santé Canada 11 17 32 24 11 1 3 37 29 5955
2014 Fonction publique 9 17 33 25 12 1 3 38 27 180699
2014 Santé Canada 10 20 35 23 8 1 2 33 31 6649
2011 Fonction publique 9 17 32 25 12 1 4 38 28 199449
2011 Santé Canada 9 18 34 24 10 1 3 36 29 7373
2008 Fonction publique 9 18 33 25 11 1 3 38 28 168000
2008 Santé Canada 10 19 34 24 10 1 2 35 30 6940

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 14 20 27 20 14 1 2 36 36 181066
2019 Santé Canada 13 21 27 21 14 1 3 36 35 5416
2018 Fonction publique 17 23 27 18 11 1 2 30 42 160843
2018 Santé Canada 15 23 28 19 11 2 3 31 39 4362
2017 Fonction publique 17 22 27 17 12 2 4 30 41 173223
2017 Santé Canada 18 23 27 17 9 2 4 28 44 5983
2014 Fonction publique 21 25 27 15 9 1 3 24 48 181145
2014 Santé Canada 23 26 27 14 6 1 2 21 51 6659
2011 Fonction publique 18 24 28 16 9 1 3 27 44 199874
2011 Santé Canada 16 23 30 18 9 1 3 28 41 7377
2008 Fonction publique 16 24 28 18 10 1 3 29 42 168023
2008 Santé Canada 15 23 29 19 10 2 3 30 39 6945

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 12 18 26 22 16 3 3 41 32 180618
2019 Santé Canada 10 17 28 24 16 3 3 42 28 5405
2018 Fonction publique 13 20 27 22 13 3 3 37 35 160300
2018 Santé Canada 11 18 26 24 14 4 4 41 31 4353
2017 Fonction publique 12 18 26 21 14 3 5 39 33 173264
2017 Santé Canada 13 18 29 21 12 3 5 36 33 5983
2014 Fonction publique 11 18 27 24 13 3 5 40 31 181040
2014 Santé Canada 12 17 28 25 12 2 4 39 31 6655
2011 Fonction publique 11 18 27 23 14 3 5 40 31 199570
2011 Santé Canada 12 18 28 23 12 2 5 38 32 7374
2008 Fonction publique 14 22 27 20 11 2 4 33 38 168198
2008 Santé Canada 16 23 28 18 9 3 4 28 41 6953

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 14 22 31 17 11 2 2 30 38 180911
2019 Santé Canada 14 22 32 18 10 2 2 29 37 5406
2018 Fonction publique 16 24 31 16 9 2 2 25 42 161001
2018 Santé Canada 15 22 32 16 9 3 3 27 40 4370
2017 Fonction publique 16 22 31 15 9 3 4 26 41 173340
2017 Santé Canada 17 23 33 14 8 3 4 23 42 5986
2014 Fonction publique 18 24 31 14 8 2 3 23 44 181146
2014 Santé Canada 21 26 30 13 6 2 3 20 49 6660

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 19 33 23 13 1 1 37 30 181282
2019 Santé Canada 8 19 36 23 12 1 2 35 28 5418
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Mon unité de travail

Question 19. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 70 15 6 4 2 0 3 88 6 181428
2019 Santé Canada 70 15 6 5 3 0 1 86 8 5424
2017 Fonction publique 68 16 6 4 2 0 4 88 6 174193
2017 Santé Canada 70 15 6 4 3 0 3 87 7 6009
2014 Fonction publique 70 15 5 4 3 0 3 88 6 181584
2014 Santé Canada 71 14 5 4 3 0 3 88 7 6678
2011 Fonction publique 68 15 5 4 3 0 4 87 7 200015
2011 Santé Canada 69 14 6 5 3 0 3 86 9 7379
2008 Fonction publique 66 14 5 4 4 1 7 86 9 167148
2008 Santé Canada 67 13 5 5 4 1 5 85 10 6895

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 29 30 16 10 7 5 3 64 19 181323
2019 Santé Canada 31 28 15 9 6 5 4 66 17 5419
2018 Fonction publique 21 32 19 11 9 5 3 59 21 161064
2018 Santé Canada 25 30 17 9 6 7 5 63 18 4370
2017 Fonction publique 26 31 16 11 9 5 4 62 21 174143
2017 Santé Canada 26 31 15 11 9 5 4 62 22 6008
2014 Fonction publique 28 32 15 10 8 4 3 64 20 181579
2014 Santé Canada 28 31 14 11 9 4 3 64 21 6678

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 45 29 9 9 6 1 0 75 16 181181
2019 Santé Canada 49 28 8 9 5 1 0 77 15 5417
2018 Fonction publique 40 31 10 10 8 1 0 72 18 160757
2018 Santé Canada 45 30 8 9 6 1 0 76 16 4362
2017 Fonction publique 41 30 10 10 8 1 0 73 17 174130
2017 Santé Canada 43 29 9 10 8 1 0 73 18 6010
2014 Fonction publique 41 30 10 10 7 1 0 73 18 181550
2014 Santé Canada 42 30 9 11 8 1 0 72 19 6677

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 49 33 8 7 3 0 0 82 11 181129
2019 Santé Canada 54 30 6 6 3 0 0 85 9 5411
2018 Fonction publique 44 36 9 7 4 0 0 81 11 160773
2018 Santé Canada 52 32 7 6 3 0 0 84 9 4363
2017 Fonction publique 41 38 9 8 4 0 0 80 12 173904
2017 Santé Canada 45 36 8 8 4 0 0 81 12 6007
2014 Fonction publique 39 40 9 8 3 0 0 80 11 181417
2014 Santé Canada 42 38 8 8 4 0 0 80 11 6672

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions. 
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 42 36 12 5 3 1 0 79 8 181393
2019 Santé Canada 47 35 10 5 2 1 0 83 7 5420
2018 Fonction publique 37 40 13 5 3 1 0 77 9 161015
2018 Santé Canada 44 37 10 5 3 1 0 82 7 4366
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 45 27 15 5 3 1 4 75 9 181574
2019 Santé Canada 51 26 12 4 3 1 3 80 8 5427

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 42 31 13 8 5 1 1 74 14 181505
2019 Santé Canada 46 31 10 7 4 1 0 78 11 5424
2018 Fonction publique 37 35 12 9 6 1 0 73 15 160726
2018 Santé Canada 43 34 11 8 4 1 1 78 12 4351
2017 Fonction publique 37 35 12 9 6 1 0 73 15 174253
2017 Santé Canada 44 32 11 7 6 1 1 76 13 6014
2014 Fonction publique 36 36 12 9 6 1 0 72 15 181472
2014 Santé Canada 40 34 11 9 5 1 0 75 14 6675
2011 Fonction publique 33 37 13 10 7 1 0 70 17 199910
2011 Santé Canada 36 35 11 10 7 0 0 72 17 7371
2008 Fonction publique 31 36 13 11 9 1 1 67 20 166756
2008 Santé Canada 33 35 12 11 8 1 1 69 19 6890

Question 26. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 49 27 11 6 4 2 1 78 10 181318
2019 Santé Canada 54 25 10 6 4 1 1 80 10 5427
2018 Fonction publique 45 30 12 7 5 2 1 76 12 160474
2018 Santé Canada 50 28 11 5 4 2 0 80 9 4343
2017 Fonction publique 44 31 11 6 5 2 1 77 12 174211
2017 Santé Canada 48 28 10 7 5 2 1 78 12 6010
2014 Fonction publique 42 31 12 7 5 2 1 75 12 181447
2014 Santé Canada 44 30 12 7 5 2 0 75 13 6672
2011 Fonction publique 40 32 13 8 5 2 1 74 13 199843
2011 Santé Canada 42 30 12 8 6 2 1 74 14 7380
2008 Fonction publique 38 31 12 8 7 3 1 72 15 166751
2008 Santé Canada 40 30 12 9 7 2 0 72 16 6885

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 46 31 10 7 5 1 0 77 12 180879
2019 Santé Canada 50 29 9 7 4 1 1 79 11 5410
2018 Fonction publique 42 32 11 8 5 1 0 75 14 160177
2018 Santé Canada 48 31 9 7 4 1 0 80 11 4329
2017 Fonction publique 42 33 10 8 5 1 0 76 14 174142
2017 Santé Canada 45 31 9 8 5 1 1 77 14 6009
2014 Fonction publique 40 34 11 9 6 1 0 75 15 181437
2014 Santé Canada 42 33 10 9 6 1 0 75 15 6670
2011 Fonction publique 38 35 11 10 6 1 0 73 16 199709
2011 Santé Canada 39 33 10 10 6 1 0 73 16 7373
2008 Fonction publique 36 34 11 10 8 1 0 71 18 166684
2008 Santé Canada 37 33 10 10 8 1 0 71 19 6885

Question 28. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 80 10 4 1 2 0 3 93 3 180870
2019 Santé Canada 81 10 4 2 1 0 2 93 3 5396
2017 Fonction publique 78 12 4 2 2 0 3 93 3 173995
2017 Santé Canada 78 12 4 2 2 0 2 92 4 6006
2014 Fonction publique 77 12 4 2 2 0 3 93 4 181405
2014 Santé Canada 78 12 4 2 2 0 2 92 4 6671
2011 Fonction publique 77 12 4 2 2 0 3 92 4 199764
2011 Santé Canada 76 12 4 2 2 0 3 91 5 7376
2008 Fonction publique 78 8 3 2 3 0 6 92 5 166455
2008 Santé Canada 78 8 3 3 3 1 4 91 6 6872

Question 29. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 57 20 8 4 5 2 4 82 10 181432
2019 Santé Canada 63 19 7 4 4 2 2 85 8 5427
2017 Fonction publique 50 23 8 5 6 3 6 80 12 173965
2017 Santé Canada 50 24 8 5 5 3 4 80 11 5998
2014 Fonction publique 47 23 9 5 6 3 6 78 13 181389
2014 Santé Canada 49 23 8 6 7 3 4 78 13 6672
2011 Fonction publique 44 26 9 7 8 2 4 75 15 200634
2011 Santé Canada 46 26 9 7 7 2 3 75 15 7408

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 59 23 9 3 4 1 0 83 8 181710
2019 Santé Canada 64 20 8 3 3 1 0 85 6 5435
2018 Fonction publique 52 26 10 5 5 1 0 80 10 160320
2018 Santé Canada 59 23 9 4 4 1 0 83 8 4340
2017 Fonction publique 53 25 10 4 5 2 0 80 9 174119
2017 Santé Canada 56 23 10 4 5 2 0 81 9 6007

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 51 28 10 6 5 0 0 79 11 181662
2019 Santé Canada 56 26 8 6 4 0 0 82 10 5431
2018 Fonction publique 47 28 11 7 6 0 0 75 13 160605
2018 Santé Canada 52 27 10 6 5 0 0 79 11 4354
2017 Fonction publique 49 27 10 7 6 0 0 77 12 173871
2017 Santé Canada 52 25 10 7 5 0 0 78 12 6000
2014 Fonction publique 46 30 11 7 6 0 0 77 13 181293
2014 Santé Canada 48 28 10 7 6 0 0 76 13 6666

Question 33. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 21 45 14 12 4 2 2 68 17 41266
2019 Santé Canada 25 48 12 9 3 1 1 75 13 1281
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La haute direction

Question 34. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 32 31 15 8 7 6 0 68 16 181333
2019 Santé Canada 34 32 14 8 4 7 0 71 13 5423
2018 Fonction publique 28 31 17 9 8 6 0 63 19 161481
2018 Santé Canada 32 30 16 8 5 9 0 68 15 4382
2017 Fonction publique 27 32 16 10 8 7 0 64 19 174230
2017 Santé Canada 27 32 16 10 7 9 1 64 18 6015
2014 Fonction publique 24 32 17 10 8 8 0 62 20 181131
2014 Santé Canada 23 32 18 10 6 10 0 62 18 6659
2011 Fonction publique 22 31 19 11 9 7 1 58 22 199170
2011 Santé Canada 24 30 18 11 9 8 1 59 22 7341

Question 35. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 29 31 17 12 9 3 0 62 21 180978
2019 Santé Canada 30 34 17 11 6 3 0 66 17 5407
2018 Fonction publique 25 31 18 13 11 2 0 58 24 161089
2018 Santé Canada 28 32 17 12 7 3 0 63 20 4370
2017 Fonction publique 24 31 17 13 11 3 0 57 25 174174
2017 Santé Canada 23 33 18 13 9 3 0 58 24 6009
2014 Fonction publique 21 31 19 15 12 3 0 53 27 181126
2014 Santé Canada 20 32 21 14 10 3 0 54 25 6649
2011 Fonction publique 19 31 19 14 13 3 0 52 28 199021
2011 Santé Canada 20 33 19 14 11 3 0 54 26 7335
2008 Fonction publique 21 33 18 14 12 3 0 55 27 165557
2008 Santé Canada 24 35 17 12 10 3 0 60 22 6834

Question 36. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 21 30 20 15 10 5 0 53 26 180782
2019 Santé Canada 22 31 20 14 7 6 0 56 23 5404
2018 Fonction publique 17 29 21 16 12 5 0 48 30 160960
2018 Santé Canada 20 30 20 15 8 7 1 54 25 4366
2017 Fonction publique 17 29 20 17 12 6 0 49 31 174040
2017 Santé Canada 16 29 20 17 10 7 0 49 29 6008
2014 Fonction publique 14 28 21 18 13 5 0 45 33 181064
2014 Santé Canada 13 28 22 19 11 6 0 44 32 6656
2011 Fonction publique 11 31 21 19 12 6 0 45 33 198979
2011 Santé Canada 12 33 21 18 10 6 0 48 30 7333
2008 Fonction publique 11 31 20 20 13 6 0 44 35 165317
2008 Santé Canada 12 34 19 17 11 7 0 49 30 6819

Question 37. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 19 31 18 17 12 3 0 52 29 181112
2019 Santé Canada 20 32 18 17 9 3 0 54 27 5416
2018 Fonction publique 16 30 18 18 14 3 0 48 33 161278
2018 Santé Canada 18 31 17 19 10 4 0 52 30 4378
2017 Fonction publique 17 31 17 17 14 3 0 50 32 173985
2017 Santé Canada 16 31 18 18 13 4 0 49 32 6013
2014 Fonction publique 14 31 18 19 14 3 0 47 34 181026
2014 Santé Canada 14 30 19 20 13 3 0 46 34 6652
2011 Fonction publique 13 33 18 20 14 3 0 48 34 198810
2011 Santé Canada 13 32 18 22 13 3 0 46 36 7321
2008 Fonction publique 14 36 16 20 12 2 0 51 33 165141
2008 Santé Canada 14 35 15 21 12 3 0 50 34 6816

Question 38. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 40 20 12 6 5 13 3 72 14 181690
2019 Santé Canada 47 26 13 4 2 6 1 79 7 5435
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 39. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 27 42 17 9 4 1 0 70 13 181538
2019 Santé Canada 28 43 17 8 2 2 0 72 11 5428
2018 Fonction publique 24 42 18 10 5 1 0 67 15 161017
2018 Santé Canada 27 42 17 9 3 1 0 70 12 4363
2017 Fonction publique 25 41 17 10 6 1 0 67 16 173974
2017 Santé Canada 26 42 17 9 5 2 0 69 14 6005
2014 Fonction publique 24 40 18 10 6 2 0 65 16 181189
2014 Santé Canada 23 42 19 9 5 2 0 66 14 6658
2011 Fonction publique 24 42 17 10 6 2 0 67 16 199395
2011 Santé Canada 24 43 17 10 5 1 0 68 15 7353

Question 40. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 15 33 21 18 10 3 0 50 29 180810
2019 Santé Canada 16 35 22 17 6 4 0 53 24 5401

Question 41. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 32 36 14 9 5 2 1 71 15 181324
2019 Santé Canada 31 36 15 10 4 3 1 71 14 5417
2018 Fonction publique 31 38 14 9 5 2 1 71 15 161068
2018 Santé Canada 31 38 13 9 4 3 2 73 14 4370
2017 Fonction publique 35 37 12 8 5 3 1 74 14 173795
2017 Santé Canada 34 37 11 8 5 3 1 74 14 6004
2014 Fonction publique 36 37 11 7 4 3 1 77 12 181015
2014 Santé Canada 33 38 12 8 4 4 1 75 13 6657
2011 Fonction publique 35 36 12 8 5 4 1 74 14 199168
2011 Santé Canada 32 34 12 10 6 5 1 70 18 7344
2008 Fonction publique 31 36 12 10 7 4 1 70 17 165770
2008 Santé Canada 30 34 12 11 7 5 1 69 19 6839

Question 42. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 32 36 18 7 5 1 0 69 12 181009
2019 Santé Canada 31 38 19 7 3 2 0 70 10 5415
2018 Fonction publique 30 38 18 8 5 1 0 69 13 160645
2018 Santé Canada 32 39 18 6 4 2 0 72 10 4356

Question 43. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 21 24 19 13 13 8 2 50 29 181309
2019 Santé Canada 17 22 21 14 12 11 3 46 30 5415
2018 Fonction publique 18 25 19 14 14 8 2 48 31 161057
2018 Santé Canada 17 22 19 14 13 11 3 46 31 4363
2017 Fonction publique 18 25 17 14 14 9 3 48 32 173820
2017 Santé Canada 17 22 17 15 16 11 3 44 36 6003
2014 Fonction publique 16 24 18 16 15 9 2 45 35 180995
2014 Santé Canada 13 20 19 17 19 11 2 38 41 6654
2011 Fonction publique 15 23 18 16 15 11 3 44 35 199244
2011 Santé Canada 12 18 18 16 18 13 3 37 41 7348

Question 44. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 24 32 17 14 11 2 0 57 25 181262
2019 Santé Canada 22 33 19 15 9 2 0 57 24 5419
2018 Fonction publique 20 32 18 15 12 2 0 53 28 161004
2018 Santé Canada 22 32 18 14 10 3 0 56 25 4362
2017 Fonction publique 22 32 16 14 11 3 0 57 27 173983
2017 Santé Canada 23 32 16 16 11 2 0 56 28 5999
2014 Fonction publique 19 31 17 16 13 3 1 52 30 180900
2014 Santé Canada 17 29 18 19 14 2 0 47 34 6653
2011 Fonction publique 21 33 17 15 12 2 0 55 27 200253
2011 Santé Canada 21 33 16 15 11 2 1 56 28 7402
2008 Fonction publique 19 35 17 15 11 2 0 56 27 168004
2008 Santé Canada 24 37 15 13 8 2 0 63 21 6938

Question 45. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 22 28 15 14 16 2 2 52 32 181671
2019 Santé Canada 21 27 16 15 16 2 1 50 33 5431
2018 Fonction publique 19 27 16 16 18 2 2 48 35 161071
2018 Santé Canada 18 29 15 15 17 3 2 50 34 4362
2017 Fonction publique 19 27 15 16 18 3 3 48 36 174011
2017 Santé Canada 18 24 15 17 21 3 2 45 40 5999
2014 Fonction publique 16 25 15 18 22 2 2 42 42 180943
2014 Santé Canada 13 22 15 20 25 3 2 37 47 6651
2011 Fonction publique 15 27 15 18 21 2 2 44 40 200219
2011 Santé Canada 14 27 16 18 21 2 2 43 41 7398
2008 Fonction publique 17 32 14 16 17 2 2 51 35 167751
2008 Santé Canada 18 32 14 16 15 2 2 53 33 6920

Question 46a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 51 24 13 5 3 1 4 78 9 181398
2019 Santé Canada 50 25 13 5 3 1 4 78 8 5420

Question 46b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 56 11 7 4 5 2 14 79 12 181293
2019 Santé Canada 49 13 10 6 9 1 11 71 17 5415

Question 46c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des opportunités d'apprentissage
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 44 24 16 7 5 2 4 71 12 181082
2019 Santé Canada 44 26 16 6 4 1 3 73 11 5416

Question 46d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès aux programmes de perfectionnement
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 41 21 16 8 6 3 4 67 16 180682
2019 Santé Canada 40 21 16 8 6 3 4 66 16 5395

Question 46e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’opportunités dans ma région
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 43 17 13 9 9 3 5 65 20 180933
2019 Santé Canada 49 15 11 7 7 3 6 72 16 5401

Question 46f. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Niveau de scolarité
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 65 15 8 3 2 2 5 86 6 180964
2019 Santé Canada 68 14 7 3 2 2 5 88 5 5404

Question 46g. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 72 9 5 2 3 4 4 88 6 180710
2019 Santé Canada 74 8 5 2 3 4 4 90 5 5406

Question 46h. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 75 7 4 1 2 2 9 92 4 180694
2019 Santé Canada 78 7 3 1 1 1 9 94 3 5411

Question 47. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 21 40 19 10 6 4 0 63 17 181429
2019 Santé Canada 21 42 19 9 4 4 1 67 13 5422
2018 Fonction publique 20 35 22 11 8 3 0 57 20 161226
2018 Santé Canada 21 37 22 9 5 4 0 62 15 4370
2017 Fonction publique 20 35 21 12 8 4 1 58 21 174027
2017 Santé Canada 20 36 20 12 7 5 0 59 20 6003

Question 48. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 36 38 13 7 4 2 0 75 11 180695
2019 Santé Canada 39 39 13 5 2 2 0 79 8 5405
2018 Fonction publique 39 38 13 6 3 2 0 78 9 160801
2018 Santé Canada 44 37 10 5 2 1 0 83 7 4370
2017 Fonction publique 37 40 12 6 3 2 0 78 9 173976
2017 Santé Canada 39 39 11 5 3 2 0 81 8 6008
2014 Fonction publique 38 37 13 6 3 3 0 78 9 180874
2014 Santé Canada 40 38 12 5 3 2 0 80 8 6651
2011 Fonction publique 31 39 16 7 5 3 0 72 12 198890
2011 Santé Canada 35 39 13 7 4 2 0 75 11 7329

Question 49. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 42 34 13 4 3 3 0 79 7 180863
2019 Santé Canada 46 33 12 3 2 4 0 82 5 5398
2018 Fonction publique 40 36 14 4 3 3 0 78 7 160822
2018 Santé Canada 44 35 12 3 2 3 0 82 5 4365
2017 Fonction publique 37 35 15 4 3 4 1 76 8 173916
2017 Santé Canada 41 35 14 3 3 4 1 79 6 6002
2014 Fonction publique 40 35 14 4 3 4 1 79 7 180799
2014 Santé Canada 44 35 12 3 2 4 0 83 5 6648

Question 50. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 48 34 9 5 4 0 0 82 9 181342
2019 Santé Canada 52 33 9 4 2 0 0 86 6 5428
2018 Fonction publique 44 36 10 5 4 0 0 81 9 160659
2018 Santé Canada 50 35 8 4 3 0 0 85 6 4346
2017 Fonction publique 43 37 10 6 4 0 0 80 10 174074
2017 Santé Canada 45 37 9 5 4 0 0 82 9 6007
2014 Fonction publique 42 37 11 6 4 0 0 79 10 180763
2014 Santé Canada 45 37 9 5 3 0 0 82 8 6650
2011 Fonction publique 37 39 12 7 5 0 0 76 12 198622
2011 Santé Canada 40 37 12 6 4 1 0 78 11 7329
2008 Fonction publique 33 40 12 8 5 0 0 74 13 165113
2008 Santé Canada 38 38 12 7 4 1 0 77 12 6816

Question 51. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 39 31 15 8 6 1 0 70 15 181212
2019 Santé Canada 42 33 15 6 4 1 0 75 10 5416
2018 Fonction publique 35 32 17 9 7 1 0 67 16 160754
2018 Santé Canada 39 33 16 6 4 1 0 73 11 4364
2017 Fonction publique 33 32 16 9 8 1 0 66 17 173925
2017 Santé Canada 35 33 17 8 6 1 0 69 15 6001
2014 Fonction publique 28 35 17 11 8 1 0 63 19 180897
2014 Santé Canada 26 37 18 10 8 1 0 64 18 6650
2011 Fonction publique 28 35 18 10 7 1 0 64 17 198741
2011 Santé Canada 29 35 18 9 7 1 0 65 16 7336

Question 52. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 37 34 14 9 6 0 0 71 15 180546
2019 Santé Canada 40 36 14 7 3 0 0 76 10 5381
2018 Fonction publique 33 34 16 10 7 0 0 68 16 160146
2018 Santé Canada 38 36 14 7 4 0 0 75 11 4340
2017 Fonction publique 32 35 15 10 7 0 0 68 17 173991
2017 Santé Canada 34 36 15 9 6 0 0 71 14 6013
2014 Fonction publique 27 36 17 12 7 0 0 64 20 180844
2014 Santé Canada 26 38 16 12 7 0 0 65 18 6650
2011 Fonction publique 27 38 17 11 7 0 0 65 18 198568
2011 Santé Canada 29 38 16 10 6 0 0 67 16 7333
2008 Fonction publique 28 40 14 11 6 0 0 68 18 164994
2008 Santé Canada 30 39 14 10 6 0 0 70 16 6808

Question 53. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 34 25 18 11 8 3 1 61 20 181559
2019 Santé Canada 36 26 19 10 6 3 0 64 17 5432
2018 Fonction publique 31 25 19 12 9 3 0 59 22 161050
2018 Santé Canada 34 26 19 10 7 4 0 62 18 4376
2017 Fonction publique 30 26 18 11 9 4 1 59 22 173970
2017 Santé Canada 30 26 18 12 9 4 0 59 22 6002
2014 Fonction publique 28 26 19 13 10 4 1 57 24 180861
2014 Santé Canada 26 26 19 14 11 4 0 54 26 6653
2011 Fonction publique 29 27 17 12 10 5 1 59 23 198679
2011 Santé Canada 28 25 19 14 10 4 0 56 25 7332
2008 Fonction publique 27 29 17 13 9 5 1 60 23 164965
2008 Santé Canada 28 27 17 13 9 5 1 58 23 6813
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Mobilité et maintien en poste

Question 54. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Pas certain(e)
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 27 38 35 181906
2019 Santé Canada 30 33 36 5441
2018 Fonction publique 27 39 35 161647
2018 Santé Canada 30 33 37 4382
2017 Fonction publique 26 40 34 174196
2017 Santé Canada 31 35 35 6008
2014 Fonction publique 26 40 34 180859
2014 Santé Canada 30 35 36 6654
2011 Fonction publique 27 42 31 198979
2011 Santé Canada 33 34 34 7339

Question 55. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage Organisation Prendre ma retraite
(%)		 Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Autre
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 15 33 29 6 12 6 49800
2019 Santé Canada 9 36 33 3 11 7 1620
2018 Fonction publique 17 33 30 6 8 6 43390
2018 Santé Canada 12 33 34 4 13 5 1262
2017 Fonction publique 18 30 29 6 10 6 45785
2017 Santé Canada 12 31 35 7 7 8 1863
2014 Fonction publique 18 32 30 10 9999 11 47681
2014 Santé Canada 11 30 39 9 9999 11 1984
2011 Fonction publique 19 32 31 8 9999 10 53795
2011 Santé Canada 12 32 39 8 9999 10 2436
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Conventions collectives et conditions d'emploi

Question 56. Je connais bien les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 34 46 9 6 2 1 2 82 8 181117
2019 Santé Canada 34 46 8 7 2 1 2 83 9 5426

Question 57. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) respecte les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 53 27 9 3 2 5 2 86 5 181080
2019 Santé Canada 57 24 9 2 1 5 2 87 4 5417
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 58. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 14 86 181483
2019 Santé Canada 11 89 5428
2018 Fonction publique 15 85 161503
2018 Santé Canada 12 88 4383

Question 59a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 51 49 23324
2019 Santé Canada 50 50 626
2018 Fonction publique 51 49 22721
2018 Santé Canada 44 56 546

Question 59b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 60 40 23324
2019 Santé Canada 62 38 626
2018 Fonction publique 62 38 22735
2018 Santé Canada 68 32 545

Question 59c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 8 92 23324
2019 Santé Canada 9 91 626
2018 Fonction publique 8 92 22696
2018 Santé Canada 6 94 545

Question 59d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 5 95 23324
2018 Fonction publique 5 95 22696
2018 Santé Canada 1 99 546

Question 59e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 6 94 23324
2019 Santé Canada 4 96 626
2018 Fonction publique 6 94 22696
2018 Santé Canada 5 95 545

Question 59f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 9 91 23324
2019 Santé Canada 4 96 626
2018 Fonction publique 10 90 22712
2018 Santé Canada 5 95 545

Question 59g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 4 96 23324
2019 Santé Canada 4 96 626
2018 Fonction publique 4 96 22694
2018 Santé Canada 4 96 545

Question 60a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 39 61 23086
2019 Santé Canada 38 62 616
2018 Fonction publique 40 60 22709
2018 Santé Canada 35 65 547

Question 60b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 39 61 23086
2019 Santé Canada 40 60 616
2018 Fonction publique 40 60 22697
2018 Santé Canada 43 57 547

Question 60c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 47 53 23086
2019 Santé Canada 47 53 616
2018 Fonction publique 46 54 22698
2018 Santé Canada 50 50 547

Question 60d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 42 58 23086
2019 Santé Canada 41 59 616
2018 Fonction publique 41 59 22706
2018 Santé Canada 46 54 548

Question 60e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 31 69 23086
2019 Santé Canada 32 68 616
2018 Fonction publique 33 67 22690
2018 Santé Canada 34 66 547

Question 60f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 55 45 23086
2019 Santé Canada 53 47 616
2018 Fonction publique 56 44 22722
2018 Santé Canada 55 45 549

Question 60g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 36 64 23086
2019 Santé Canada 31 69 616
2018 Fonction publique 36 64 22699
2018 Santé Canada 37 63 547

Question 60h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 2 98 23086
2018 Fonction publique 2 98 22678
2018 Santé Canada 1 99 547

Question 60i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 90 23086
2019 Santé Canada 8 92 616
2018 Fonction publique 10 90 22693
2018 Santé Canada 6 94 548

Question 60j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 12 88 23086
2019 Santé Canada 10 90 616
2018 Fonction publique 13 87 22689
2018 Santé Canada 13 87 547

Question 60k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 49 51 23086
2019 Santé Canada 44 56 616
2018 Fonction publique 48 52 22704
2018 Santé Canada 50 50 548

Question 60l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 26 74 23086
2019 Santé Canada 24 76 616
2018 Fonction publique 27 73 22702
2018 Santé Canada 25 75 547

Question 60m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 16 84 23086
2019 Santé Canada 16 84 616
2018 Fonction publique 15 85 22687
2018 Santé Canada 15 85 547

Question 61a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 52 48 22957
2019 Santé Canada 54 46 611
2018 Fonction publique 51 49 22718
2018 Santé Canada 51 49 546

Question 61b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 27 73 22957
2019 Santé Canada 23 77 611
2018 Fonction publique 27 73 22701
2018 Santé Canada 23 77 547

Question 61c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 9 91 22957
2019 Santé Canada 6 94 611
2018 Fonction publique 8 92 22688
2018 Santé Canada 8 92 546

Question 61d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 21 79 22957
2019 Santé Canada 14 86 611
2018 Fonction publique 20 80 22699
2018 Santé Canada 16 84 546

Question 61e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 90 22957
2019 Santé Canada 7 93 611
2018 Fonction publique 10 90 22689
2018 Santé Canada 11 89 546

Question 61f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 7 93 22957
2019 Santé Canada 4 96 611
2018 Fonction publique 7 93 22692
2018 Santé Canada 4 96 546

Question 61g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 14 86 22957
2019 Santé Canada 10 90 611
2018 Fonction publique 14 86 22692
2018 Santé Canada 10 90 547

Question 61h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 12 88 22957
2019 Santé Canada 11 89 611
2018 Fonction publique 11 89 22688
2018 Santé Canada 13 87 546

Question 61i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 26 74 22957
2019 Santé Canada 28 72 611
2018 Fonction publique 27 73 22709
2018 Santé Canada 32 68 547

Question 62a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 11 89 21361
2019 Santé Canada 11 89 581
2018 Fonction publique 11 89 21200
2018 Santé Canada 7 93 524

Question 62b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 20 80 21361
2019 Santé Canada 25 75 581
2018 Fonction publique 19 81 21197
2018 Santé Canada 21 79 523

Question 62c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 90 21361
2019 Santé Canada 8 92 581
2018 Fonction publique 10 90 21191
2018 Santé Canada 7 93 523

Question 62d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 7 93 21361
2019 Santé Canada 8 92 581
2018 Fonction publique 7 93 21189
2018 Santé Canada 7 93 523

Question 62e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 90 21361
2019 Santé Canada 13 87 581
2018 Fonction publique 10 90 21189
2018 Santé Canada 11 89 523

Question 62f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 9 91 21361
2019 Santé Canada 9 91 581
2018 Fonction publique 9 91 21189
2018 Santé Canada 6 94 523

Question 62g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 90 21361
2019 Santé Canada 14 86 581
2018 Fonction publique 10 90 21188
2018 Santé Canada 16 84 523

Question 62h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 12 88 21361
2019 Santé Canada 11 89 581
2018 Fonction publique 11 89 21193
2018 Santé Canada 10 90 523

Question 62i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 13 87 21361
2019 Santé Canada 14 86 581
2018 Fonction publique 12 88 21192
2018 Santé Canada 12 88 524

Question 62j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 32 68 21361
2019 Santé Canada 28 72 581
2018 Fonction publique 30 70 21199
2018 Santé Canada 30 70 523

Question 62k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 90 21361
2019 Santé Canada 7 93 581
2018 Fonction publique 9 91 21189
2018 Santé Canada 7 93 523

Question 62l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 48 52 21361
2019 Santé Canada 44 56 581
2018 Fonction publique 47 53 21214
2018 Santé Canada 50 50 524

Question 62m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 2 98 21361
2019 Santé Canada 1 99 581
2018 Fonction publique 2 98 21187
2018 Santé Canada 1 99 523

Question 62n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 56 44 21361
2019 Santé Canada 53 47 581
2018 Fonction publique 56 44 21220
2018 Santé Canada 55 45 524

Question 62o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 4 96 21361
2019 Santé Canada 3 97 581
2018 Fonction publique 4 96 21191
2018 Santé Canada 4 96 523

Question 62p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 13 87 21361
2019 Santé Canada 12 88 581
2018 Fonction publique 13 87 21192
2018 Santé Canada 13 87 523

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, avez-vous été directement témoin de harcèlement au travail au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 18 82 181223
2019 Santé Canada 15 85 5411

Question 64. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 18 17 19 8 8 23 7 51 22 181570
2019 Santé Canada 16 14 19 7 6 29 9 49 21 5430
2018 Fonction publique 16 19 21 8 8 23 5 48 22 161102
2018 Santé Canada 15 15 19 6 5 30 9 50 19 4371
2017 Fonction publique 16 18 19 7 8 24 7 50 22 174189
2017 Santé Canada 15 17 18 7 8 27 8 49 23 6012
2014 Fonction publique 16 19 20 7 7 24 7 50 22 180780
2014 Santé Canada 13 16 19 7 7 29 8 47 23 6651

Question 65. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 34 30 16 7 5 8 1 69 13 181533
2019 Santé Canada 33 30 17 6 3 10 1 71 10 5433
2018 Fonction publique 29 31 18 7 6 7 1 66 14 161060
2018 Santé Canada 30 33 17 5 4 10 1 71 10 4370
2017 Fonction publique 28 31 17 7 6 9 1 66 15 173958
2017 Santé Canada 29 31 17 7 6 10 1 67 14 6002
2014 Fonction publique 26 30 19 7 6 11 1 64 14 180720
2014 Santé Canada 22 28 20 7 5 16 2 61 15 6649
2011 Fonction publique 31 36 16 7 4 6 0 72 12 198422
2011 Santé Canada 29 32 17 8 5 9 0 67 14 7327
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 66. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 8 92 181371
2019 Santé Canada 7 93 5427
2018 Fonction publique 8 92 161188
2018 Santé Canada 7 93 4365

Question 67a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 38 62 12977
2019 Santé Canada 40 60 367
2018 Fonction publique 36 64 11806
2018 Santé Canada 30 70 308

Question 67b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 76 24 12977
2019 Santé Canada 76 24 367
2018 Fonction publique 77 23 11826
2018 Santé Canada 78 22 307

Question 67c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 4 96 12977
2019 Santé Canada 4 96 367
2018 Fonction publique 4 96 11797
2018 Santé Canada 3 97 307

Question 67d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j'ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 3 97 12977
2018 Fonction publique 4 96 11797

Question 67e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 8 92 12977
2019 Santé Canada 9 91 367
2018 Fonction publique 7 93 11798
2018 Santé Canada 8 92 308

Question 67f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 9 91 12977
2019 Santé Canada 2 98 367
2018 Fonction publique 9 91 11802
2018 Santé Canada 5 95 307

Question 67g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 9 91 12977
2019 Santé Canada 9 91 367
2018 Fonction publique 8 92 11798
2018 Santé Canada 12 88 307

Question 68a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Race
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 26 74 12755
2019 Santé Canada 27 73 360
2018 Fonction publique 25 75 11790
2018 Santé Canada 27 73 307

Question 68b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 20 80 12755
2019 Santé Canada 22 78 360
2018 Fonction publique 20 80 11790
2018 Santé Canada 23 77 307

Question 68c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Couleur
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 16 84 12755
2019 Santé Canada 17 83 360
2018 Fonction publique 15 85 11786
2018 Santé Canada 16 84 307

Question 68d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Religion
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 6 94 12755
2019 Santé Canada 10 90 360
2018 Fonction publique 6 94 11784
2018 Santé Canada 7 93 307

Question 68e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Âge
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 29 71 12755
2019 Santé Canada 29 71 360
2018 Fonction publique 26 74 11787
2018 Santé Canada 25 75 308

Question 68f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Sexe
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 29 71 12755
2019 Santé Canada 22 78 360
2018 Fonction publique 29 71 11792
2018 Santé Canada 21 79 307

Question 68g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Orientation sexuelle
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 4 96 12755
2019 Santé Canada 4 96 360
2018 Fonction publique 4 96 11783
2018 Santé Canada 2 98 308

Question 68h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 2 98 12755
2018 Fonction publique 2 98 11782

Question 68i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État matrimonial
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 8 92 12755
2019 Santé Canada 6 94 360
2018 Fonction publique 8 92 11785
2018 Santé Canada 9 91 307

Question 68j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Situation familiale
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 15 85 12755
2019 Santé Canada 15 85 360
2018 Fonction publique 15 85 11787
2018 Santé Canada 19 81 307

Question 68k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 1 99 12755
2018 Fonction publique 1 99 11782

Question 68l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 17 83 12755
2019 Santé Canada 16 84 360
2018 Fonction publique 17 83 11791
2018 Santé Canada 16 84 307

Question 68m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État de personne graciée
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 0 100 12755
2019 Santé Canada 0 100 360
2018 Fonction publique 0 100 11783

Question 68n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 18 82 12755
2019 Santé Canada 19 81 360
2018 Fonction publique 19 81 11797
2018 Santé Canada 23 77 308

Question 69a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 29 71 12647
2019 Santé Canada 27 73 351
2018 Fonction publique 29 71 11822
2018 Santé Canada 27 73 308

Question 69b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 14 86 12647
2019 Santé Canada 11 89 351
2018 Fonction publique 15 85 11810
2018 Santé Canada 13 87 308

Question 69c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 5 95 12647
2019 Santé Canada 3 97 351
2018 Fonction publique 5 95 11809
2018 Santé Canada 5 95 308

Question 69d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 17 83 12647
2019 Santé Canada 11 89 351
2018 Fonction publique 17 83 11817
2018 Santé Canada 18 82 308

Question 69e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 5 95 12647
2019 Santé Canada 5 95 351
2018 Fonction publique 4 96 11805
2018 Santé Canada 6 94 308

Question 69f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.

Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 6 94 12647
2019 Santé Canada 4 96 351
2018 Fonction publique 6 94 11807
2018 Santé Canada 7 93 308

Question 69g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.

Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 9 91 12647
2019 Santé Canada 6 94 351
2018 Fonction publique 9 91 11806
2018 Santé Canada 7 93 308

Question 69h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 9 91 12647
2019 Santé Canada 7 93 351
2018 Fonction publique 9 91 11808
2018 Santé Canada 10 90 308

Question 69i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 49 51 12647
2019 Santé Canada 53 47 351
2018 Fonction publique 49 51 11821
2018 Santé Canada 49 51 309

Question 70a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 6 94 11129
2019 Santé Canada 5 95 318
2018 Fonction publique 5 95 11053
2018 Santé Canada 3 97 287

Question 70b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 15 85 11129
2019 Santé Canada 17 83 318
2018 Fonction publique 13 87 11052
2018 Santé Canada 12 88 287

Question 70c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 4 96 11129
2019 Santé Canada 2 98 318
2018 Fonction publique 3 97 11049
2018 Santé Canada 4 96 287

Question 70d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 3 97 11129
2019 Santé Canada 3 97 318
2018 Fonction publique 2 98 11050
2018 Santé Canada 2 98 287

Question 70e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 3 97 11129
2019 Santé Canada 5 95 318
2018 Fonction publique 3 97 11051
2018 Santé Canada 4 96 287

Question 70f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 4 96 11129
2019 Santé Canada 5 95 318
2018 Fonction publique 4 96 11049
2018 Santé Canada 4 96 287

Question 70g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 7 93 11129
2019 Santé Canada 9 91 318
2018 Fonction publique 7 93 11051
2018 Santé Canada 11 89 287

Question 70h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 11 89 11129
2019 Santé Canada 12 88 318
2018 Fonction publique 11 89 11053
2018 Santé Canada 10 90 287

Question 70i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 90 11129
2019 Santé Canada 11 89 318
2018 Fonction publique 11 89 11055
2018 Santé Canada 14 86 288

Question 70j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 27 73 11129
2019 Santé Canada 21 79 318
2018 Fonction publique 27 73 11058
2018 Santé Canada 29 71 288

Question 70k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 9 91 11129
2019 Santé Canada 8 92 318
2018 Fonction publique 9 91 11054
2018 Santé Canada 8 92 287

Question 70l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 45 55 11129
2019 Santé Canada 42 58 318
2018 Fonction publique 45 55 11069
2018 Santé Canada 48 52 288

Question 70m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 2 98 11129
2019 Santé Canada 2 98 318
2018 Fonction publique 2 98 11050

Question 70n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 62 38 11129
2019 Santé Canada 60 40 318
2018 Fonction publique 64 36 11072
2018 Santé Canada 64 36 287

Question 70o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 3 97 11129
2019 Santé Canada 3 97 318
2018 Fonction publique 4 96 11051
2018 Santé Canada 3 97 287

Question 70p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 11 89 11129
2019 Santé Canada 10 90 318
2018 Fonction publique 13 87 11050
2018 Santé Canada 12 88 286

Question 71. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, avez-vous été directement témoin de discrimination au travail au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 90 181243
2019 Santé Canada 8 92 5419

Question 72. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 20 16 21 4 4 27 7 55 13 181334
2019 Santé Canada 18 13 20 3 3 33 10 54 11 5422
2018 Fonction publique 18 18 24 4 4 26 5 53 12 161075
2018 Santé Canada 16 15 20 3 3 34 8 54 10 4367
2017 Fonction publique 17 18 20 4 4 30 7 56 12 174058
2017 Santé Canada 16 16 20 3 4 34 8 55 11 6005
2014 Fonction publique 17 18 21 4 3 31 7 55 11 180669
2014 Santé Canada 14 15 20 3 3 36 9 53 10 6639

Question 73. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 36 28 17 4 4 10 1 72 9 181260
2019 Santé Canada 36 28 17 3 2 12 2 74 7 5417
2018 Fonction publique 30 31 19 5 4 10 1 69 10 161053
2018 Santé Canada 31 31 18 3 3 13 2 72 7 4371
2017 Fonction publique 31 31 17 4 4 12 2 72 9 173835
2017 Santé Canada 31 32 16 3 3 13 2 73 7 5994
2014 Fonction publique 28 30 18 4 3 15 2 70 9 180578
2014 Santé Canada 26 28 19 3 2 19 2 68 7 6643
2011 Fonction publique 35 36 14 4 2 8 0 77 7 198306
2011 Santé Canada 35 33 15 4 3 10 0 77 7 7308
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Stress et bien-être

Question 74a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 24 27 20 12 15 0 1 52 28 181595
2019 Santé Canada 23 28 21 13 14 0 1 51 27 5431
2018 Fonction publique 21 24 22 14 18 0 1 46 32 161369
2018 Santé Canada 17 24 23 14 18 1 2 43 33 4375
2017 Fonction publique 22 24 19 14 19 0 2 46 34 173880
2017 Santé Canada 18 24 20 14 21 1 2 43 37 6000

Question 74b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 22 29 25 14 10 0 1 51 24 181495
2019 Santé Canada 19 30 25 15 10 0 1 49 25 5435
2018 Fonction publique 18 27 28 16 11 0 1 45 27 161255
2018 Santé Canada 15 27 29 17 11 0 1 42 28 4372
2017 Fonction publique 19 27 26 15 11 0 1 47 26 173933
2017 Santé Canada 16 27 27 17 13 0 1 43 30 5999

Question 74c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 30 30 20 10 7 0 2 62 17 180654
2019 Santé Canada 26 31 22 12 7 0 2 58 19 5410
2018 Fonction publique 25 29 24 13 8 0 2 55 21 160603
2018 Santé Canada 21 30 24 14 9 1 2 52 23 4363
2017 Fonction publique 26 29 22 12 8 1 3 57 21 173555
2017 Santé Canada 21 30 23 14 9 1 2 52 24 5990

Question 74d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 24 24 21 15 14 1 1 49 29 180774
2019 Santé Canada 24 25 23 14 12 1 1 51 26 5409
2018 Fonction publique 20 23 23 17 15 1 1 44 32 160732
2018 Santé Canada 19 25 25 16 13 1 2 45 30 4366
2017 Fonction publique 21 23 22 16 15 1 2 45 32 173886
2017 Santé Canada 18 24 23 17 16 1 2 43 34 5999

Question 74e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 52 22 11 5 4 0 5 78 10 180845
2019 Santé Canada 48 25 12 5 4 0 5 77 10 5408
2018 Fonction publique 46 23 13 6 4 0 6 75 11 160698
2018 Santé Canada 42 25 14 6 5 1 7 73 12 4355
2017 Fonction publique 44 23 13 6 4 1 9 75 11 173618
2017 Santé Canada 39 25 15 6 5 1 9 71 12 5984

Question 74f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 34 29 19 9 8 0 1 64 17 181228
2019 Santé Canada 32 30 19 10 8 0 1 63 18 5412
2018 Fonction publique 30 27 21 11 9 0 1 58 20 161068
2018 Santé Canada 29 28 20 12 9 1 1 58 21 4367
2017 Fonction publique 29 30 22 11 8 0 1 59 19 173457
2017 Santé Canada 27 31 22 12 8 0 1 58 20 5987

Question 74g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 30 34 20 9 5 1 1 65 15 181070
2019 Santé Canada 29 36 20 8 5 1 1 66 13 5410
2018 Fonction publique 25 33 23 10 6 1 1 59 17 160799
2018 Santé Canada 25 35 23 9 5 1 1 61 15 4363
2017 Fonction publique 27 32 22 11 6 1 2 60 18 173337
2017 Santé Canada 25 33 21 11 7 1 2 60 19 5984

Question 74h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 25 32 22 12 7 1 1 58 19 180996
2019 Santé Canada 25 34 22 11 6 1 1 60 18 5403
2018 Fonction publique 21 31 25 14 8 1 1 53 22 160760
2018 Santé Canada 21 33 26 12 6 1 1 55 19 4365
2017 Fonction publique 22 31 23 14 8 1 2 54 22 173363
2017 Santé Canada 21 32 23 14 8 1 2 54 22 5977

Question 74i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 31 31 19 10 7 0 1 63 17 180843
2019 Santé Canada 32 31 19 10 6 0 1 64 16 5396
2018 Fonction publique 27 31 22 12 7 0 1 59 19 160624
2018 Santé Canada 27 33 21 11 6 1 1 61 18 4356
2017 Fonction publique 28 31 20 12 7 1 2 60 19 173428
2017 Santé Canada 26 32 20 11 8 1 2 60 20 5981

Question 74j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 42 27 15 8 7 1 1 69 16 180767
2019 Santé Canada 43 27 15 7 7 0 1 71 14 5398

Question 74k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 33 31 19 10 6 0 1 65 16 180372
2019 Santé Canada 34 32 19 8 5 0 1 68 13 5398
2018 Fonction publique 27 31 22 12 7 0 1 59 18 160191
2018 Santé Canada 28 33 22 11 5 1 1 62 16 4342
2017 Fonction publique 28 31 21 11 7 1 2 61 18 173041
2017 Santé Canada 28 32 21 10 6 1 2 62 16 5967

Question 74l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 52 24 12 5 4 0 1 78 10 180439
2019 Santé Canada 52 24 12 5 4 0 2 78 9 5391
2018 Fonction publique 50 25 13 6 4 0 2 76 10 160099
2018 Santé Canada 49 24 13 6 5 1 2 76 11 4352
2017 Fonction publique 52 24 13 6 4 0 2 77 9 173936
2017 Santé Canada 48 26 13 6 4 0 2 76 11 6006

Question 74m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 71 13 5 2 2 1 6 90 5 180422
2019 Santé Canada 72 12 4 2 2 1 7 91 4 5392
2018 Fonction publique 67 16 7 3 3 1 5 87 6 160330
2018 Santé Canada 66 15 6 3 2 1 6 88 6 4365

Question 74n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 70 12 6 4 4 1 2 85 8 180981
2019 Santé Canada 72 11 6 3 4 1 3 87 7 5395
2018 Fonction publique 67 14 7 4 4 1 3 84 9 160420
2018 Santé Canada 68 13 6 4 4 2 4 86 8 4350
2017 Fonction publique 69 14 6 4 4 1 3 86 8 173910
2017 Santé Canada 68 13 6 4 4 1 4 85 8 6003

Question 74o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 56 26 10 4 3 0 1 84 6 180466
2019 Santé Canada 57 26 9 3 2 0 2 85 6 5380
2018 Fonction publique 52 27 11 4 3 0 1 81 7 160968
2018 Santé Canada 56 26 10 4 2 1 1 84 6 4362
2017 Fonction publique 53 28 10 4 3 0 2 83 7 173810
2017 Santé Canada 52 28 10 4 3 0 3 83 7 6004

Question 74p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 59 19 10 5 5 0 1 80 10 180189
2019 Santé Canada 60 19 9 5 5 0 2 81 9 5381
2018 Fonction publique 53 22 11 6 6 0 1 76 12 160500
2018 Santé Canada 56 21 10 6 5 1 2 78 11 4358
2017 Fonction publique 57 20 10 6 5 0 2 79 11 173819
2017 Santé Canada 56 21 9 6 5 0 3 79 11 5999

Question 74q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 58 12 5 2 1 0 22 90 4 179719
2019 Santé Canada 55 12 5 2 1 0 25 90 4 5360
2018 Fonction publique 52 13 6 2 1 0 26 88 4 159765
2018 Santé Canada 50 12 5 2 1 1 29 88 5 4342
2017 Fonction publique 53 13 5 2 1 0 25 89 4 173685
2017 Santé Canada 51 13 5 2 1 0 27 88 5 5997

Question 74r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 66 18 7 2 1 0 5 89 4 180276
2019 Santé Canada 69 17 6 2 1 0 6 91 3 5380
2018 Fonction publique 61 20 9 3 2 0 6 86 4 160250
2018 Santé Canada 64 19 7 2 1 1 7 89 3 4345
2017 Fonction publique 62 19 7 2 1 1 7 88 4 172926
2017 Santé Canada 62 20 7 2 1 1 7 88 4 5969

Question 74s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 68 14 6 4 5 0 3 85 9 180902
2019 Santé Canada 70 14 5 3 4 1 3 88 7 5400
2018 Fonction publique 64 15 7 4 5 0 4 83 10 160852
2018 Santé Canada 65 16 6 3 4 1 5 86 8 4364
2017 Fonction publique 61 17 8 5 5 1 4 82 10 174018
2017 Santé Canada 61 18 8 4 4 1 4 84 8 6004

Question 74t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 53 27 12 4 2 0 2 82 6 180485
2019 Santé Canada 52 27 12 4 2 0 2 82 6 5389
2018 Fonction publique 48 29 14 4 2 0 2 79 7 160646
2018 Santé Canada 47 29 14 4 2 1 3 79 7 4360
2017 Fonction publique 49 29 12 4 2 0 3 81 6 173693
2017 Santé Canada 49 30 12 4 2 0 3 82 6 5993

Question 75. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...

Année du sondage Organisation Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 17 34 33 12 4 0 0 50 17 181789
2019 Santé Canada 15 35 34 11 4 0 0 51 15 5437
2018 Fonction publique 13 31 36 14 5 0 0 45 19 161633
2018 Santé Canada 14 33 36 12 4 0 0 47 17 4391
2017 Fonction publique 12 30 38 14 6 0 0 42 20 174252
2017 Santé Canada 11 31 38 13 7 0 0 42 20 6004

Question 76. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Organisation Toujours/ Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/ Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 10 18 38 23 11 0 0 34 29 180286
2019 Santé Canada 9 16 40 24 10 0 0 34 25 5396
2018 Fonction publique 10 20 38 22 10 0 0 32 30 159815
2018 Santé Canada 9 18 39 23 10 0 0 33 27 4335
2017 Fonction publique 9 20 39 22 10 0 0 32 29 173657
2017 Santé Canada 9 19 41 21 8 0 1 30 29 6004

Question 77. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 31 40 15 8 4 2 0 73 12 181158
2019 Santé Canada 39 39 12 6 2 2 0 80 8 5415
2018 Fonction publique 29 40 16 8 4 2 0 71 13 161108
2018 Santé Canada 38 40 12 5 3 2 0 80 8 4374
2017 Fonction publique 24 40 16 9 6 4 0 67 15 173983
2017 Santé Canada 34 40 13 6 5 2 0 75 11 6007

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 25 35 17 13 9 2 0 61 22 181482
2019 Santé Canada 28 36 16 11 6 1 0 65 18 5428
2018 Fonction publique 23 35 18 13 10 2 0 59 23 161341
2018 Santé Canada 27 37 16 12 7 2 0 65 19 4381
2017 Fonction publique 18 37 17 14 11 2 0 56 26 174038
2017 Santé Canada 20 40 15 14 10 2 0 61 24 6007
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Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 79. Après avoir lu attentivement la définition de l’obligation de prendre des mesures d’adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 16 84 181509
2019 Santé Canada 19 81 5430
2017 Fonction publique 17 83 173939
2017 Santé Canada 20 80 6001
2014 Fonction publique 15 85 180286
2014 Santé Canada 17 83 6628

Question 80. Est-ce que des mesures d’adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 81 19 29087
2019 Santé Canada 83 17 1034
2017 Fonction publique 78 22 29537
2017 Santé Canada 82 18 1218
2014 Fonction publique 78 22 27355
2014 Santé Canada 80 20 1133

Question 81. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 48 32 6 9 4 0 0 80 13 23401
2019 Santé Canada 52 33 4 7 3 1 0 85 11 844
2017 Fonction publique 46 35 6 8 4 1 1 82 12 23169
2017 Santé Canada 50 32 6 7 3 0 0 83 11 1001
2014 Fonction publique 50 32 6 7 4 0 0 83 11 21409
2014 Santé Canada 50 33 6 6 3 0 1 84 9 915
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Rémunération

Question 82. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément (Passez à la question 68)
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 25 32 20 10 10 2 1 26 74 181161
2019 Santé Canada 23 31 22 11 10 2 1 24 76 5405
2018 Fonction publique 29 26 20 11 11 2 1 30 70 161576
2018 Santé Canada 25 25 22 12 12 3 1 26 74 4383
2017 Fonction publique 30 24 19 11 12 4 1 31 69 174272
2017 Santé Canada 25 23 20 12 15 4 1 27 73 6019

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:

Question 83. Avez-vous eu à composer avec un nouveau problème relatif à votre paie ou à tout autre rémunération au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 59 41 130118
2019 Santé Canada 57 43 4038

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:

Question 84. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Organisation Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 44 56 128011
2019 Santé Canada 40 60 3958
2018 Fonction publique 35 65 108456
2018 Santé Canada 28 72 3143

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:

Question 85. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 12 23 18 17 20 2 7 39 41 128151
2019 Santé Canada 12 24 18 18 19 2 7 39 41 3956
2018 Fonction publique 11 22 18 18 23 2 6 36 44 108900
2018 Santé Canada 11 22 18 19 22 2 6 36 45 3156
2017 Fonction publique 11 21 16 17 24 2 9 36 46 112619
2017 Santé Canada 10 21 16 18 25 3 8 35 48 4195

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:

Question 86. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Organisation Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 7 16 17 19 31 2 9 25 56 128150
2019 Santé Canada 6 15 16 21 34 2 6 23 60 3960
2018 Fonction publique 5 13 16 19 39 2 7 19 63 108928
2018 Santé Canada 3 11 15 19 45 2 5 15 69 3151
2017 Fonction publique 4 10 12 17 45 3 9 16 70 112563
2017 Santé Canada 2 8 10 18 52 3 6 12 77 4191

Question 87. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?

Année du sondage Organisation Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2019 Fonction publique 42 18 14 9 10 1 7 65 20 179367
2019 Santé Canada 37 19 15 9 11 1 7 62 22 5333
2018 Fonction publique 42 16 13 9 11 1 8 63 22 161026
2018 Santé Canada 33 18 15 11 11 1 10 58 25 4376
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