Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2019 pour la fonction publique selon la Question 94. Veuillez indiquer votre groupe professionnel et votre niveau. Groupe professionnel et niveau - EC

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2019 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les réponses positives et les réponses négatives sont calculées en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

Mon travail
Mon unité de travail
Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)
La haute direction
Mon organisation (ministère ou organisme)
Mobilité et maintien en poste
Conventions collectives et conditions d'emploi
Harcèlement
Discrimination
Stress et bien-être
Obligation de prendre des mesures d’adaptation
Rémunération

Haut de la page

Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l’équipement dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	36	46	4	11	3	81	14	12587
2019	EC-01	43	45	5	6	2	88	8	162
2019	EC-02	44	42	4	8	3	86	10	1254
2019	EC-03	38	45	4	10	3	82	14	1064
2019	EC-04	37	45	3	11	3	82	14	1748
2019	EC-05	35	46	4	12	3	81	15	2496
2019	EC-06	34	47	5	11	3	81	14	2891
2019	EC-07	34	46	4	12	3	80	16	2317
2019	EC-08	33	42	5	15	4	75	19	256
2017	EC	31	48	5	12	4	79	16	10523
2017	EC-01	40	42	5	10	3	81	13	176
2017	EC-02	37	48	5	9	2	85	11	1206
2017	EC-03	36	47	3	11	3	83	14	884
2017	EC-04	32	50	4	10	3	82	14	1308
2017	EC-05	30	48	6	12	4	78	16	2145
2017	EC-06	29	48	5	13	5	77	18	2328
2017	EC-07	27	48	5	13	6	76	19	1942
2017	EC-08	30	46	5	12	7	75	19	247
2014	EC	30	48	5	13	4	78	17	9695
2014	EC-01	38	47	5	7	2	85	9	219
2014	EC-02	36	48	5	9	3	84	12	941
2014	EC-03	31	50	4	10	5	81	15	779
2014	EC-04	31	50	5	12	3	80	15	1175
2014	EC-05	29	47	6	13	4	76	18	2072
2014	EC-06	29	47	4	16	4	76	20	2123
2014	EC-07	29	47	6	13	5	76	18	1885
2014	EC-08	29	49	7	11	3	79	14	312
2011	EC	37	47	4	9	3	84	12	10524
2011	EC-01	40	48	3	7	3	88	9	298
2011	EC-02	37	47	4	9	2	84	11	1179
2011	EC-03	38	44	4	11	4	82	14	837
2011	EC-04	38	48	4	8	3	86	11	1210
2011	EC-05	36	47	3	10	3	84	13	2128
2011	EC-06	36	47	4	10	4	83	13	2248
2011	EC-07	36	47	4	9	3	84	12	2084
2011	EC-08	42	43	3	10	2	85	12	438
2008	EC	64	31	1	4	0	95	4	509
2008	EC-01	60	36	2	2	0	96	2	113
2008	EC-02	64	31	1	3	1	95	4	184
2008	EC-03	78	21	0	1	0	99	1	83
2008	EC-04	65	25	0	10	0	90	10	52
2008	EC-05	53	43	0	4	0	96	4	21
2008	EC-06	67	20	0	13	0	87	13	25
2008	EC-07	39	51	6	5	0	90	5	17

Question 2. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	67	18	4	7	4	1	85	11	12577
2019	EC-01	66	24	5	3	2	1	90	5	162
2019	EC-02	69	17	4	5	3	1	87	9	1255
2019	EC-03	67	18	3	7	4	1	86	11	1063
2019	EC-04	68	17	4	7	4	1	86	11	1748
2019	EC-05	66	17	5	7	4	1	84	11	2492
2019	EC-06	68	16	5	7	4	0	85	11	2884
2019	EC-07	64	19	5	8	4	0	83	13	2318
2019	EC-08	61	22	3	9	5	0	83	14	253
2017	EC	64	19	5	7	4	0	84	12	10514
2017	EC-01	63	20	5	9	2	1	84	12	176
2017	EC-02	67	19	5	6	3	0	86	9	1206
2017	EC-03	65	21	4	7	3	1	87	10	883
2017	EC-04	67	17	5	7	4	0	84	11	1303
2017	EC-05	63	18	6	7	5	1	82	12	2144
2017	EC-06	63	20	4	8	4	0	84	12	2328
2017	EC-07	63	18	6	9	4	0	81	13	1940
2017	EC-08	68	16	4	7	5	0	84	12	247
2014	EC	61	21	5	7	5	1	83	12	9684
2014	EC-01	56	26	7	7	4	0	82	11	220
2014	EC-02	63	22	5	6	2	1	86	9	939
2014	EC-03	60	23	7	6	3	1	84	9	776
2014	EC-04	58	24	6	8	5	1	82	12	1175
2014	EC-05	62	19	5	7	6	1	82	13	2073
2014	EC-06	61	19	5	9	5	0	81	14	2122
2014	EC-07	63	21	5	7	5	0	84	12	1880
2014	EC-08	65	20	3	7	5	1	86	12	310
2011	EC	64	18	4	8	5	1	83	13	10516
2011	EC-01	57	22	7	7	5	2	81	12	298
2011	EC-02	64	19	5	8	4	1	84	11	1177
2011	EC-03	62	23	5	6	2	1	86	8	837
2011	EC-04	64	18	5	8	6	1	82	14	1209
2011	EC-05	65	18	4	7	5	1	84	12	2125
2011	EC-06	65	17	4	9	5	0	83	14	2247
2011	EC-07	64	18	3	9	5	0	83	14	2084
2011	EC-08	67	19	4	7	3	0	86	10	438
2008	EC	78	13	2	5	2	0	90	8	509
2008	EC-01	89	9	1	2	0	0	97	2	113
2008	EC-02	76	11	2	9	2	0	88	11	184
2008	EC-03	74	15	2	7	2	0	89	9	83
2008	EC-04	72	18	3	2	3	2	92	5	52
2008	EC-05	69	21	4	0	5	0	91	5	21
2008	EC-06	76	12	0	4	9	0	87	13	25
2008	EC-07	74	12	7	6	0	0	87	6	17

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	41	36	6	11	5	0	77	17	12571
2019	EC-01	42	40	7	7	4	0	82	11	161
2019	EC-02	47	35	6	9	3	0	82	12	1250
2019	EC-03	42	35	6	11	6	0	77	17	1063
2019	EC-04	42	35	6	11	5	0	78	16	1747
2019	EC-05	41	36	6	11	5	0	78	16	2493
2019	EC-06	41	36	6	12	6	0	77	17	2885
2019	EC-07	37	37	6	13	6	0	74	19	2316
2019	EC-08	45	28	7	13	7	0	72	21	254
2017	EC	39	36	7	12	7	0	75	18	10510
2017	EC-01	44	38	5	9	4	1	82	13	176
2017	EC-02	45	35	7	8	5	0	80	13	1206
2017	EC-03	41	36	7	11	5	0	77	16	882
2017	EC-04	39	38	7	11	5	0	77	16	1304
2017	EC-05	38	36	7	12	6	0	74	18	2142
2017	EC-06	37	35	7	13	8	0	71	22	2327
2017	EC-07	36	37	7	12	8	0	72	20	1939
2017	EC-08	46	33	4	7	9	0	80	16	246
2014	EC	39	35	7	12	7	0	74	19	9685
2014	EC-01	42	38	8	6	7	0	80	12	219
2014	EC-02	45	34	8	8	4	0	80	13	940
2014	EC-03	40	33	8	12	7	0	73	19	778
2014	EC-04	40	35	8	11	6	0	74	18	1175
2014	EC-05	39	35	8	11	6	0	75	18	2069
2014	EC-06	36	36	7	13	6	0	73	20	2120
2014	EC-07	38	33	6	14	8	0	71	23	1883
2014	EC-08	43	37	5	9	7	0	80	16	312
2011	EC	41	37	8	9	4	0	79	13	10502
2011	EC-01	45	36	9	7	4	0	81	11	296
2011	EC-02	41	39	7	8	5	0	80	13	1175
2011	EC-03	38	38	9	10	4	0	77	15	832
2011	EC-04	42	38	8	8	3	0	80	12	1207
2011	EC-05	39	39	9	8	5	0	78	13	2126
2011	EC-06	42	37	7	9	4	0	79	13	2245
2011	EC-07	42	36	6	11	5	0	78	16	2081
2011	EC-08	48	32	7	10	3	0	80	13	439

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	27	42	12	13	4	0	1	70	18	12544
2019	EC-01	29	45	14	9	3	0	1	74	11	161
2019	EC-02	29	41	11	14	5	0	1	70	19	1251
2019	EC-03	26	42	11	15	5	0	0	68	20	1061
2019	EC-04	25	44	11	14	5	0	0	69	19	1746
2019	EC-05	25	43	13	14	4	0	0	69	18	2487
2019	EC-06	27	42	13	13	4	0	1	70	17	2879
2019	EC-07	32	40	12	11	4	0	1	73	16	2302
2019	EC-08	34	43	13	7	2	0	1	78	8	255
2018	EC	24	45	12	13	5	0	1	70	18	10656
2018	EC-01	37	40	9	11	2	0	0	77	14	134
2018	EC-02	28	43	12	11	5	0	1	72	16	1151
2018	EC-03	23	48	10	14	4	0	0	71	19	918
2018	EC-04	25	47	10	13	5	0	0	71	18	1453
2018	EC-05	22	46	12	14	5	0	0	69	19	2082
2018	EC-06	23	45	13	13	5	1	1	69	18	2418
2018	EC-07	26	45	11	12	5	0	1	71	17	1964
2018	EC-08	28	47	10	11	2	0	1	77	13	221
2017	EC	26	42	12	13	6	0	1	68	19	10514
2017	EC-01	35	44	7	9	4	0	1	79	14	176
2017	EC-02	29	39	12	13	6	0	0	69	19	1207
2017	EC-03	26	41	12	14	5	0	1	68	20	882
2017	EC-04	26	41	14	11	7	0	0	68	19	1306
2017	EC-05	26	43	11	14	6	0	1	69	19	2144
2017	EC-06	24	42	13	14	6	0	1	67	20	2326
2017	EC-07	28	41	13	13	5	0	1	69	18	1939
2017	EC-08	30	44	10	12	3	0	0	75	15	247
2014	EC	24	41	14	15	6	0	1	65	21	9686
2014	EC-01	31	38	14	10	7	0	0	70	16	220
2014	EC-02	26	43	14	12	3	0	1	70	16	940
2014	EC-03	23	44	13	14	6	0	0	67	20	777
2014	EC-04	21	42	14	16	6	0	0	63	22	1174
2014	EC-05	23	42	13	15	6	0	0	65	21	2070
2014	EC-06	22	40	15	15	7	0	1	63	22	2120
2014	EC-07	26	40	13	15	6	0	1	66	21	1884
2014	EC-08	30	43	11	11	4	0	1	74	15	312
2011	EC	26	42	14	11	5	0	1	69	16	10519
2011	EC-01	29	40	14	9	5	1	2	71	15	298
2011	EC-02	27	39	15	13	6	0	1	67	18	1178
2011	EC-03	28	41	13	13	3	1	1	70	17	836
2011	EC-04	25	43	15	9	5	0	1	70	15	1208
2011	EC-05	25	44	14	11	5	0	1	70	16	2128
2011	EC-06	24	42	14	12	6	0	1	67	18	2244
2011	EC-07	29	41	14	10	4	0	2	72	15	2084
2011	EC-08	30	41	17	7	3	0	2	72	10	441
2008	EC	42	38	10	7	2	0	2	81	9	507
2008	EC-01	40	46	9	2	3	0	0	86	6	113
2008	EC-02	46	33	12	8	1	0	0	79	9	184
2008	EC-03	40	39	8	4	2	0	6	84	7	81
2008	EC-04	47	26	10	11	4	0	2	74	15	52
2008	EC-05	41	40	10	5	0	0	5	85	5	21
2008	EC-06	28	33	3	18	4	4	11	71	25	25
2008	EC-07	23	47	12	13	4	0	0	70	17	17

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	48	35	8	6	2	0	0	83	9	12479
2019	EC-01	42	42	9	5	1	0	1	84	7	159
2019	EC-02	50	35	7	6	2	0	0	85	8	1244
2019	EC-03	46	36	7	7	3	0	0	83	10	1056
2019	EC-04	46	36	7	7	3	1	0	82	10	1740
2019	EC-05	47	35	9	6	2	0	0	82	9	2480
2019	EC-06	49	35	8	5	2	0	0	84	8	2861
2019	EC-07	52	33	8	5	2	0	0	85	7	2289
2019	EC-08	51	32	10	5	1	0	0	84	6	252
2017	EC	48	36	8	6	2	0	0	84	8	10484
2017	EC-01	48	36	8	7	1	0	0	84	8	175
2017	EC-02	49	35	8	6	2	0	0	84	8	1203
2017	EC-03	49	34	8	6	2	0	0	84	7	882
2017	EC-04	47	37	7	7	2	0	0	85	8	1307
2017	EC-05	47	36	8	7	1	1	0	83	8	2130
2017	EC-06	46	37	8	6	2	0	0	83	9	2321
2017	EC-07	49	36	7	6	2	0	0	86	7	1934
2017	EC-08	61	29	4	4	2	0	0	90	6	245
2014	EC	44	37	9	6	2	0	0	82	8	9682
2014	EC-01	41	40	13	3	3	0	0	81	6	220
2014	EC-02	44	38	10	5	2	1	0	82	7	938
2014	EC-03	41	40	9	7	2	0	0	82	9	779
2014	EC-04	41	39	11	6	2	0	0	81	8	1174
2014	EC-05	42	37	10	7	2	0	0	80	9	2072
2014	EC-06	44	38	9	6	3	1	0	82	9	2118
2014	EC-07	49	35	8	6	2	0	0	84	8	1880
2014	EC-08	49	39	7	4	0	0	0	88	4	312

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	47	32	8	8	4	0	0	80	13	12550
2019	EC-01	50	32	10	2	5	0	0	82	8	161
2019	EC-02	53	28	9	5	4	1	0	82	9	1247
2019	EC-03	49	30	8	8	5	0	0	79	13	1062
2019	EC-04	49	32	8	7	3	0	0	81	10	1744
2019	EC-05	50	32	7	7	4	0	0	82	11	2487
2019	EC-06	47	33	8	9	4	0	0	80	12	2883
2019	EC-07	42	35	8	10	6	0	0	76	16	2312
2019	EC-08	36	36	9	14	4	0	0	72	19	254
2018	EC	45	33	9	8	4	0	0	78	13	10643
2018	EC-01	48	28	14	5	2	1	1	79	7	134
2018	EC-02	51	30	9	5	4	0	0	82	9	1151
2018	EC-03	45	34	9	8	4	0	0	79	12	918
2018	EC-04	50	31	9	7	3	0	0	81	10	1445
2018	EC-05	47	33	8	8	3	0	0	81	11	2076
2018	EC-06	44	34	9	8	4	0	0	79	13	2420
2018	EC-07	38	35	9	11	5	0	0	74	17	1963
2018	EC-08	40	35	5	10	9	0	0	75	20	220
2017	EC	43	34	9	9	5	0	0	77	14	10509
2017	EC-01	47	33	9	5	5	1	0	81	10	176
2017	EC-02	49	32	9	5	4	1	1	82	9	1205
2017	EC-03	49	31	9	7	4	0	0	80	11	882
2017	EC-04	46	34	7	8	5	0	0	80	13	1306
2017	EC-05	46	32	8	9	4	0	0	79	13	2140
2017	EC-06	40	36	8	9	5	0	0	77	15	2326
2017	EC-07	37	34	9	13	7	0	0	71	20	1940
2017	EC-08	40	35	11	9	5	0	0	75	14	246
2014	EC	39	34	11	9	6	0	1	74	15	9690
2014	EC-01	43	30	15	6	5	0	0	73	11	220
2014	EC-02	42	34	13	6	3	1	2	78	9	939
2014	EC-03	41	35	10	7	4	1	1	78	11	778
2014	EC-04	41	34	11	8	5	0	1	76	13	1175
2014	EC-05	41	34	10	9	5	1	0	76	14	2072
2014	EC-06	38	35	10	10	6	0	1	74	16	2120
2014	EC-07	35	33	11	13	7	0	0	68	20	1885
2014	EC-08	32	40	9	10	9	0	0	72	19	312
2011	EC	42	37	9	8	4	0	1	79	12	10528
2011	EC-01	39	37	15	5	3	1	1	77	8	298
2011	EC-02	43	37	11	5	3	1	1	81	8	1178
2011	EC-03	42	36	9	7	3	0	1	80	11	837
2011	EC-04	45	34	9	7	4	0	1	80	11	1208
2011	EC-05	44	36	8	8	4	0	0	81	11	2131
2011	EC-06	41	38	7	9	4	0	0	80	13	2247
2011	EC-07	39	37	8	11	5	0	0	76	16	2088
2011	EC-08	35	41	11	9	4	0	0	76	13	441

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	37	41	10	8	4	0	78	12	12570
2019	EC-01	37	39	8	10	6	0	76	16	162
2019	EC-02	34	41	12	8	4	0	75	13	1252
2019	EC-03	33	41	13	8	5	0	74	13	1064
2019	EC-04	35	40	12	10	3	0	75	13	1743
2019	EC-05	37	40	11	8	4	0	77	12	2490
2019	EC-06	38	41	9	7	4	0	80	12	2886
2019	EC-07	41	40	9	6	4	0	81	10	2317
2019	EC-08	48	39	8	2	3	0	87	5	255
2018	EC	35	43	10	8	4	0	78	12	10607
2018	EC-01	48	32	10	5	5	0	81	9	134
2018	EC-02	33	42	11	9	4	0	75	14	1146
2018	EC-03	30	44	11	10	5	0	74	15	917
2018	EC-04	33	43	12	8	4	0	76	12	1440
2018	EC-05	34	44	11	7	4	0	78	11	2072
2018	EC-06	34	45	9	8	3	0	80	11	2409
2018	EC-07	39	42	9	7	4	0	81	10	1952
2018	EC-08	49	39	7	4	2	0	88	6	221
2017	EC	35	45	9	7	4	0	80	11	10511
2017	EC-01	32	50	9	5	4	0	82	9	176
2017	EC-02	33	46	8	8	5	0	79	13	1206
2017	EC-03	35	43	11	6	5	0	78	11	882
2017	EC-04	34	44	10	7	5	0	78	11	1307
2017	EC-05	33	47	8	8	4	0	81	11	2141
2017	EC-06	32	47	9	8	4	0	80	12	2324
2017	EC-07	40	43	8	6	3	0	83	9	1940
2017	EC-08	49	41	3	4	3	0	90	6	247
2014	EC	27	46	11	10	5	0	74	15	9695
2014	EC-01	28	46	16	5	5	0	74	10	220
2014	EC-02	26	46	12	11	4	0	73	15	941
2014	EC-03	28	46	11	10	4	0	75	14	779
2014	EC-04	24	47	14	10	6	0	70	16	1175
2014	EC-05	26	46	12	9	6	0	73	15	2072
2014	EC-06	26	47	11	11	6	0	73	17	2122
2014	EC-07	31	46	9	10	4	0	77	14	1885
2014	EC-08	37	48	6	8	3	0	84	10	312
2011	EC	30	43	12	9	5	0	74	15	10514
2011	EC-01	28	48	9	9	5	1	77	14	298
2011	EC-02	26	44	14	10	6	0	70	16	1176
2011	EC-03	30	44	12	10	4	0	74	14	834
2011	EC-04	26	44	14	10	6	0	70	16	1207
2011	EC-05	29	43	13	10	6	0	72	16	2129
2011	EC-06	31	44	11	8	5	0	75	14	2244
2011	EC-07	36	41	10	9	4	0	77	13	2086
2011	EC-08	41	41	8	7	4	0	81	10	440
2008	EC	62	31	3	2	2	0	93	4	504
2008	EC-01	58	30	6	4	2	0	88	6	112
2008	EC-02	62	33	2	2	2	0	95	3	180
2008	EC-03	76	23	0	0	1	0	99	1	83
2008	EC-04	61	30	5	2	2	0	91	4	52
2008	EC-05	63	37	0	0	0	0	100	0	21
2008	EC-06	55	41	0	0	4	0	96	4	25
2008	EC-07	41	32	19	5	4	0	72	9	17

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	35	38	10	10	5	0	0	74	16	12566
2019	EC-01	40	35	10	8	7	0	0	75	15	162
2019	EC-02	40	37	10	7	5	0	0	77	13	1251
2019	EC-03	35	37	10	12	6	1	0	73	18	1059
2019	EC-04	35	38	10	11	5	0	0	74	16	1750
2019	EC-05	35	40	10	10	5	0	0	75	15	2491
2019	EC-06	35	39	10	10	5	0	0	75	15	2883
2019	EC-07	36	38	9	11	6	0	0	74	17	2313
2019	EC-08	33	38	11	10	7	0	0	72	18	256
2018	EC	32	37	13	10	7	0	0	70	17	10640
2018	EC-01	36	40	10	9	5	0	0	76	15	134
2018	EC-02	37	36	14	8	6	0	0	73	13	1153
2018	EC-03	31	36	13	11	8	1	1	68	19	917
2018	EC-04	33	38	12	11	6	0	0	71	17	1449
2018	EC-05	32	38	14	10	6	0	0	70	16	2078
2018	EC-06	32	37	13	11	6	0	0	69	17	2408
2018	EC-07	31	38	12	10	8	0	0	69	18	1966
2018	EC-08	34	36	11	11	7	1	0	71	18	221
2017	EC	31	39	12	11	7	0	0	70	18	10511
2017	EC-01	35	37	11	11	7	0	0	71	18	176
2017	EC-02	34	39	11	9	6	0	0	74	15	1205
2017	EC-03	31	36	13	12	7	0	0	68	20	882
2017	EC-04	32	39	12	10	6	0	0	72	16	1308
2017	EC-05	30	41	12	11	6	0	0	71	17	2141
2017	EC-06	30	38	13	12	7	0	0	68	20	2327
2017	EC-07	31	37	12	13	6	0	0	69	19	1940
2017	EC-08	35	39	11	10	6	0	0	73	16	247
2014	EC	24	39	15	13	8	0	0	64	21	9690
2014	EC-01	28	36	16	9	11	0	0	64	20	220
2014	EC-02	29	41	14	11	5	0	0	70	16	937
2014	EC-03	23	41	14	13	8	0	0	65	21	779
2014	EC-04	22	40	15	14	8	0	0	62	23	1174
2014	EC-05	24	39	15	14	7	0	0	63	21	2073
2014	EC-06	23	40	15	13	9	0	0	63	22	2121
2014	EC-07	25	38	14	14	8	0	0	64	22	1885
2014	EC-08	29	39	14	9	8	0	0	69	17	312
2011	EC	25	42	13	12	8	0	0	67	20	10529
2011	EC-01	25	44	11	11	7	1	1	70	18	297
2011	EC-02	26	43	13	9	8	0	0	69	18	1179
2011	EC-03	24	41	14	14	7	0	0	65	21	837
2011	EC-04	27	41	12	11	7	0	0	69	19	1210
2011	EC-05	25	42	13	13	7	0	0	67	20	2131
2011	EC-06	25	41	12	13	8	0	0	67	21	2246
2011	EC-07	26	41	13	12	8	0	0	67	21	2087
2011	EC-08	25	46	10	13	6	0	0	71	19	440

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	29	43	11	12	5	72	17	12517
2019	EC-01	33	45	9	9	4	78	13	161
2019	EC-02	32	41	12	11	4	73	15	1249
2019	EC-03	29	42	10	13	6	71	19	1056
2019	EC-04	29	42	12	12	5	71	17	1745
2019	EC-05	26	44	12	12	6	69	18	2480
2019	EC-06	30	44	10	11	5	73	17	2866
2019	EC-07	31	43	10	12	4	74	16	2309
2019	EC-08	36	37	13	11	3	74	14	251
2018	EC	27	42	13	12	6	69	18	10636
2018	EC-01	41	32	11	12	5	72	16	133
2018	EC-02	29	41	14	11	5	70	16	1151
2018	EC-03	23	44	13	14	5	67	20	915
2018	EC-04	25	43	14	12	5	68	17	1445
2018	EC-05	26	43	12	12	6	69	19	2074
2018	EC-06	28	42	12	12	6	70	18	2417
2018	EC-07	29	41	12	12	6	70	17	1964
2018	EC-08	31	46	10	8	4	78	12	221
2017	EC	28	44	11	12	6	72	17	10507
2017	EC-01	35	46	8	10	2	81	11	176
2017	EC-02	29	43	13	11	4	72	15	1205
2017	EC-03	29	44	10	12	5	73	17	881
2017	EC-04	27	45	12	11	5	72	16	1305
2017	EC-05	26	44	12	12	6	71	18	2141
2017	EC-06	27	43	11	13	7	70	19	2326
2017	EC-07	30	43	10	11	6	73	17	1939
2017	EC-08	33	46	7	8	5	80	13	247

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	45	39	8	6	3	0	84	8	12535
2019	EC-01	47	40	9	2	2	0	87	4	162
2019	EC-02	45	39	7	6	3	0	84	8	1251
2019	EC-03	42	37	9	8	3	0	80	11	1056
2019	EC-04	42	41	8	6	3	0	83	9	1746
2019	EC-05	40	41	9	6	3	0	81	9	2484
2019	EC-06	46	39	7	5	2	0	85	8	2873
2019	EC-07	52	36	7	4	2	0	88	6	2309
2019	EC-08	55	35	4	4	1	0	90	6	253
2018	EC	46	40	7	5	2	0	87	6	10656
2018	EC-01	55	35	5	3	2	0	90	5	134
2018	EC-02	45	41	8	4	2	1	86	6	1154
2018	EC-03	39	44	7	7	2	0	84	9	916
2018	EC-04	42	43	8	5	2	0	86	7	1446
2018	EC-05	44	43	7	4	2	0	87	6	2082
2018	EC-06	48	40	6	4	2	0	88	6	2420
2018	EC-07	54	36	5	4	1	0	90	5	1970
2018	EC-08	64	30	5	1	1	0	94	2	221
2017	EC	43	41	8	5	3	0	84	8	10507
2017	EC-01	44	44	5	5	2	0	88	7	176
2017	EC-02	41	42	9	5	3	0	83	8	1201
2017	EC-03	43	39	10	5	2	0	83	8	882
2017	EC-04	41	41	9	6	2	0	83	8	1307
2017	EC-05	40	43	8	6	3	0	83	9	2139
2017	EC-06	42	42	7	6	3	0	84	9	2328
2017	EC-07	49	38	6	5	2	0	87	7	1940
2017	EC-08	58	35	2	2	2	0	94	4	246
2014	EC	39	42	10	6	3	0	81	9	9694
2014	EC-01	40	37	11	6	4	1	78	11	220
2014	EC-02	38	44	11	5	2	0	82	7	940
2014	EC-03	38	42	10	5	3	1	81	8	779
2014	EC-04	35	46	10	6	3	1	81	9	1175
2014	EC-05	36	43	10	7	3	0	80	10	2073
2014	EC-06	38	40	11	6	3	0	79	10	2123
2014	EC-07	45	39	8	5	2	0	84	8	1884
2014	EC-08	54	35	5	5	1	0	89	6	312
2011	EC	38	42	10	7	3	0	81	10	10530
2011	EC-01	34	42	12	8	2	2	78	11	296
2011	EC-02	35	44	11	7	3	1	79	10	1179
2011	EC-03	37	45	10	6	2	0	82	8	836
2011	EC-04	33	45	10	8	3	0	78	12	1211
2011	EC-05	36	42	12	6	4	0	79	9	2132
2011	EC-06	38	41	9	7	4	1	80	11	2246
2011	EC-07	44	39	8	6	2	0	84	8	2088
2011	EC-08	51	35	6	5	3	0	87	8	440
2008	EC	77	17	3	1	1	0	94	3	508
2008	EC-01	74	19	4	1	1	1	94	2	113
2008	EC-02	79	17	2	0	2	0	96	2	183
2008	EC-03	89	7	0	2	1	0	96	4	83
2008	EC-04	73	21	1	0	2	2	96	2	52
2008	EC-05	66	13	16	5	0	0	80	5	21
2008	EC-06	76	13	7	0	4	0	89	4	25
2008	EC-07	48	28	7	17	0	0	76	17	17

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	38	36	11	9	6	74	15	12540
2019	EC-01	36	41	9	6	7	77	13	161
2019	EC-02	37	38	11	9	5	75	14	1251
2019	EC-03	36	34	12	11	7	70	18	1057
2019	EC-04	37	34	13	10	5	71	16	1748
2019	EC-05	37	37	11	9	5	74	14	2485
2019	EC-06	40	35	10	9	5	75	15	2875
2019	EC-07	40	37	9	8	6	78	14	2311
2019	EC-08	42	37	7	8	6	79	14	254
2018	EC	35	38	11	9	6	73	15	10637
2018	EC-01	40	39	8	7	7	79	14	134
2018	EC-02	36	38	13	7	6	74	13	1149
2018	EC-03	30	39	13	12	6	69	18	915
2018	EC-04	33	40	13	9	5	73	14	1449
2018	EC-05	35	39	11	10	6	73	16	2077
2018	EC-06	36	38	10	9	6	75	15	2415
2018	EC-07	40	37	9	8	6	76	15	1963
2018	EC-08	42	38	6	8	6	80	13	221
2017	EC	33	39	11	10	7	73	16	10506
2017	EC-01	35	37	11	10	7	71	17	175
2017	EC-02	33	40	13	8	6	73	14	1202
2017	EC-03	31	39	13	10	7	70	17	884
2017	EC-04	32	43	11	7	7	74	14	1305
2017	EC-05	32	41	11	10	6	73	16	2143
2017	EC-06	33	39	10	10	7	72	17	2325
2017	EC-07	38	36	10	10	6	73	16	1938
2017	EC-08	44	39	4	9	5	83	14	246

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	48	36	10	4	2	0	84	6	12480
2019	EC-01	51	35	7	6	2	0	86	8	162
2019	EC-02	44	35	14	4	2	0	80	7	1242
2019	EC-03	46	36	11	4	3	0	82	7	1055
2019	EC-04	45	35	12	6	2	0	81	7	1739
2019	EC-05	46	36	10	5	2	0	83	7	2476
2019	EC-06	49	35	9	4	2	0	85	6	2860
2019	EC-07	52	35	9	3	1	0	87	4	2294
2019	EC-08	56	35	5	1	2	0	91	3	252
2018	EC	46	38	10	4	2	0	84	6	10569
2018	EC-01	61	26	8	5	1	1	87	5	133
2018	EC-02	43	37	12	6	2	0	80	8	1147
2018	EC-03	41	41	11	4	2	0	82	7	902
2018	EC-04	43	39	12	4	2	0	83	6	1442
2018	EC-05	46	39	10	4	2	0	84	6	2063
2018	EC-06	48	37	8	4	2	0	85	6	2402
2018	EC-07	51	36	7	3	2	0	88	5	1951
2018	EC-08	64	29	5	2	0	0	93	2	220
2017	EC	49	37	8	4	2	0	86	5	10509
2017	EC-01	58	30	8	2	1	0	88	3	176
2017	EC-02	45	40	9	3	2	0	85	6	1205
2017	EC-03	48	37	8	4	2	0	86	6	883
2017	EC-04	47	37	9	4	2	0	85	6	1306
2017	EC-05	47	39	9	4	1	0	86	5	2141
2017	EC-06	47	39	8	4	2	0	86	6	2326
2017	EC-07	53	34	8	3	1	0	88	5	1938
2017	EC-08	63	32	3	2	1	0	95	2	246
2014	EC	52	33	9	3	1	0	86	5	9691
2014	EC-01	61	26	8	1	3	0	87	4	220
2014	EC-02	53	33	10	2	1	0	86	4	940
2014	EC-03	56	32	9	2	1	0	89	3	778
2014	EC-04	48	36	10	3	2	0	85	5	1175
2014	EC-05	50	34	11	3	2	0	84	5	2072
2014	EC-06	51	34	9	3	1	0	86	5	2123
2014	EC-07	55	32	8	3	1	0	87	4	1883
2014	EC-08	64	28	6	2	0	0	92	2	311
2011	EC	49	36	9	4	2	0	86	5	10527
2011	EC-01	55	30	9	3	2	1	86	5	297
2011	EC-02	47	37	9	4	2	0	84	6	1181
2011	EC-03	55	34	8	2	1	0	89	3	837
2011	EC-04	43	40	11	4	2	0	83	6	1208
2011	EC-05	46	38	10	5	2	0	84	6	2131
2011	EC-06	48	37	8	4	2	0	85	6	2243
2011	EC-07	54	35	7	3	1	0	89	5	2089
2011	EC-08	57	34	4	3	1	0	92	4	440

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	34	40	11	9	5	0	0	74	14	12498
2019	EC-01	28	43	15	8	6	1	0	71	14	162
2019	EC-02	35	38	12	9	5	1	1	74	14	1245
2019	EC-03	30	39	14	11	6	0	0	69	17	1055
2019	EC-04	32	40	11	11	5	0	0	73	16	1739
2019	EC-05	32	40	12	10	5	0	0	73	15	2480
2019	EC-06	35	40	11	9	5	0	0	75	14	2868
2019	EC-07	39	41	8	8	3	0	0	80	12	2298
2019	EC-08	45	37	10	4	4	0	0	82	8	252
2018	EC	32	41	12	10	5	0	0	73	15	10608
2018	EC-01	32	38	14	7	7	1	0	71	14	134
2018	EC-02	30	40	14	9	6	0	0	71	15	1150
2018	EC-03	24	43	14	13	6	0	0	68	19	913
2018	EC-04	30	42	14	9	5	0	0	72	14	1444
2018	EC-05	30	42	11	11	5	0	0	73	16	2075
2018	EC-06	33	42	10	10	6	0	0	75	15	2400
2018	EC-07	37	41	10	7	5	0	0	78	12	1960
2018	EC-08	49	33	7	7	5	0	0	82	11	219
2017	EC	34	42	10	10	5	0	0	76	14	10497
2017	EC-01	34	37	12	10	6	0	0	71	17	176
2017	EC-02	30	41	13	10	4	1	0	72	15	1204
2017	EC-03	31	40	11	12	6	1	0	71	18	882
2017	EC-04	32	44	12	9	4	0	0	76	12	1306
2017	EC-05	32	43	10	10	5	0	0	75	14	2139
2017	EC-06	33	42	9	11	5	0	0	75	16	2322
2017	EC-07	40	40	8	8	4	0	0	80	12	1935
2017	EC-08	53	34	4	5	3	0	0	88	8	246
2014	EC	24	45	12	13	6	0	0	69	19	9693
2014	EC-01	24	42	13	11	9	1	0	67	20	219
2014	EC-02	27	41	14	11	6	1	1	69	17	941
2014	EC-03	20	44	14	14	7	1	0	65	21	778
2014	EC-04	21	49	12	12	6	0	0	70	18	1175
2014	EC-05	22	44	14	13	6	0	0	66	20	2072
2014	EC-06	22	44	12	14	8	0	0	66	22	2123
2014	EC-07	29	45	9	11	6	0	0	74	17	1885
2014	EC-08	35	47	5	8	4	0	0	83	13	311
2011	EC	30	42	11	11	5	0	0	73	16	10528
2011	EC-01	28	40	11	13	7	1	0	69	20	297
2011	EC-02	27	40	15	11	6	0	0	68	18	1181
2011	EC-03	27	46	11	10	5	1	0	74	15	836
2011	EC-04	26	45	13	10	5	0	0	72	16	1210
2011	EC-05	27	43	13	11	5	0	0	71	16	2132
2011	EC-06	29	42	11	11	6	0	0	72	17	2246
2011	EC-07	36	41	9	9	5	0	0	77	14	2088
2011	EC-08	42	41	5	8	4	0	0	83	12	438

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	38	35	13	9	5	0	0	74	14	12547
2019	EC-01	40	35	10	7	8	0	0	76	15	160
2019	EC-02	40	34	12	9	4	0	0	74	13	1248
2019	EC-03	34	38	13	10	5	0	0	72	14	1058
2019	EC-04	37	35	13	10	5	0	0	72	15	1747
2019	EC-05	37	36	14	9	5	0	0	73	14	2489
2019	EC-06	40	34	13	9	4	0	0	74	13	2882
2019	EC-07	41	36	11	8	4	0	0	78	12	2309
2019	EC-08	49	29	13	7	2	0	0	78	9	254
2018	EC	36	36	13	9	5	0	0	72	14	10598
2018	EC-01	44	32	15	4	5	0	0	76	9	134
2018	EC-02	37	34	15	7	6	0	0	71	14	1147
2018	EC-03	31	38	16	10	5	0	0	69	15	910
2018	EC-04	35	38	13	10	4	0	0	72	14	1445
2018	EC-05	36	36	14	9	5	0	0	72	13	2074
2018	EC-06	37	35	13	10	5	0	0	73	14	2402
2018	EC-07	39	37	11	8	5	0	0	76	13	1952
2018	EC-08	53	30	7	5	4	0	0	84	9	220
2017	EC	37	36	12	9	5	0	0	73	14	10496
2017	EC-01	41	35	8	8	6	0	2	77	14	176
2017	EC-02	35	38	14	7	6	1	0	73	13	1204
2017	EC-03	35	37	13	10	4	0	0	73	14	881
2017	EC-04	36	38	13	8	5	0	0	74	13	1303
2017	EC-05	36	37	13	9	5	0	0	73	14	2140
2017	EC-06	37	36	12	10	6	0	0	73	16	2322
2017	EC-07	41	33	11	9	5	0	0	74	14	1937
2017	EC-08	54	31	5	7	3	0	0	85	10	246
2014	EC	30	38	14	11	7	0	0	68	18	9692
2014	EC-01	36	32	17	7	9	0	0	68	16	220
2014	EC-02	33	37	14	10	5	0	0	71	14	941
2014	EC-03	28	41	15	10	6	1	0	69	15	778
2014	EC-04	29	42	13	9	7	0	0	71	16	1174
2014	EC-05	28	38	15	12	7	0	0	66	19	2072
2014	EC-06	29	36	13	13	8	0	0	65	22	2121
2014	EC-07	31	38	12	12	6	0	0	69	19	1885
2014	EC-08	34	40	12	9	5	0	0	74	14	312

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	33	41	13	9	3	1	1	75	12	12436
2019	EC-01	35	41	10	8	3	2	0	78	12	160
2019	EC-02	39	39	12	6	3	1	1	79	9	1247
2019	EC-03	33	42	12	8	4	1	0	76	12	1048
2019	EC-04	32	41	14	9	3	1	1	75	12	1732
2019	EC-05	31	41	15	8	3	0	1	73	12	2471
2019	EC-06	34	40	12	9	3	1	1	76	12	2853
2019	EC-07	33	41	12	9	3	0	1	76	13	2279
2019	EC-08	34	43	10	8	4	0	1	77	13	250
2018	EC	31	37	14	11	5	0	1	70	16	10613
2018	EC-01	37	34	16	7	5	0	1	72	12	134
2018	EC-02	34	39	14	8	4	0	1	74	12	1149
2018	EC-03	28	40	16	10	5	0	1	69	15	913
2018	EC-04	31	39	15	10	4	0	1	71	14	1438
2018	EC-05	30	38	15	11	5	1	1	69	16	2073
2018	EC-06	32	36	13	11	6	0	1	70	17	2406
2018	EC-07	33	35	13	12	6	0	1	69	18	1966
2018	EC-08	45	32	8	10	5	0	1	77	15	220
2017	EC	34	39	13	9	4	0	1	73	14	10497
2017	EC-01	40	39	11	6	3	1	1	80	9	175
2017	EC-02	36	39	12	6	3	1	1	78	10	1204
2017	EC-03	33	39	12	10	4	1	1	73	15	883
2017	EC-04	35	38	14	8	4	1	1	74	12	1305
2017	EC-05	32	41	13	9	4	0	1	73	13	2139
2017	EC-06	32	39	12	11	6	0	1	71	17	2321
2017	EC-07	35	36	13	10	5	0	1	72	15	1937
2017	EC-08	44	36	8	8	5	0	0	80	12	246
2014	EC	28	40	16	10	5	1	1	69	15	9687
2014	EC-01	31	38	15	7	8	0	1	70	15	220
2014	EC-02	33	39	16	6	4	1	1	74	10	939
2014	EC-03	28	40	16	9	6	1	0	69	15	779
2014	EC-04	27	42	16	9	5	0	1	70	14	1174
2014	EC-05	27	40	17	10	5	1	1	68	15	2071
2014	EC-06	26	40	16	11	5	1	1	68	16	2122
2014	EC-07	30	38	13	12	5	0	1	69	18	1882
2014	EC-08	35	39	13	8	5	0	0	74	13	312
2011	EC	34	41	12	8	3	1	1	77	11	10517
2011	EC-01	36	42	12	7	2	0	1	78	9	297
2011	EC-02	36	41	12	5	3	1	1	79	9	1178
2011	EC-03	34	42	13	7	2	1	1	78	9	837
2011	EC-04	33	42	13	8	2	1	1	77	11	1206
2011	EC-05	32	41	13	8	3	1	1	76	12	2126
2011	EC-06	33	41	11	8	3	1	2	77	11	2247
2011	EC-07	35	42	10	8	4	1	1	78	12	2084
2011	EC-08	39	37	14	7	3	0	0	76	9	440

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	41	39	11	6	3	0	80	9	12589
2019	EC-01	46	37	7	4	6	0	83	10	161
2019	EC-02	43	36	12	6	4	0	79	9	1252
2019	EC-03	42	37	11	6	3	0	79	9	1064
2019	EC-04	41	38	11	7	3	0	79	10	1749
2019	EC-05	40	40	10	7	3	0	80	10	2497
2019	EC-06	42	39	10	6	3	0	81	9	2892
2019	EC-07	41	41	10	6	2	0	82	8	2316
2019	EC-08	46	38	9	5	2	0	84	7	256
2018	EC	39	40	11	7	3	0	79	10	10644
2018	EC-01	49	32	11	5	2	0	81	8	134
2018	EC-02	39	39	10	8	4	0	78	11	1153
2018	EC-03	36	40	13	7	3	0	76	10	915
2018	EC-04	38	40	12	7	3	0	78	10	1449
2018	EC-05	39	40	11	6	3	0	79	10	2080
2018	EC-06	39	41	10	7	2	0	80	9	2414
2018	EC-07	40	40	11	6	3	0	80	9	1965
2018	EC-08	50	37	7	6	1	0	86	7	219
2017	EC	40	40	10	6	3	0	80	10	10498
2017	EC-01	47	39	8	2	4	0	86	6	174
2017	EC-02	39	41	10	5	4	0	80	9	1203
2017	EC-03	41	39	12	6	3	0	80	9	882
2017	EC-04	40	39	11	6	3	0	79	10	1305
2017	EC-05	40	41	9	6	3	0	81	10	2140
2017	EC-06	37	42	11	7	4	0	79	10	2322
2017	EC-07	41	39	10	7	3	0	80	9	1938
2017	EC-08	51	38	6	2	2	0	90	4	246
2014	EC	34	42	13	8	4	0	75	12	9691
2014	EC-01	41	37	14	4	4	0	78	8	220
2014	EC-02	37	40	13	7	3	0	77	10	941
2014	EC-03	36	41	13	7	3	0	77	10	777
2014	EC-04	31	42	14	9	4	0	74	13	1173
2014	EC-05	32	43	13	8	4	0	75	12	2072
2014	EC-06	33	41	14	9	4	0	74	13	2122
2014	EC-07	34	43	11	8	4	0	77	12	1885
2014	EC-08	42	37	12	6	3	0	79	9	312
2011	EC	37	43	10	7	3	0	80	10	10529
2011	EC-01	37	46	8	7	2	0	83	8	298
2011	EC-02	32	46	10	7	4	0	79	11	1179
2011	EC-03	36	45	11	6	2	0	81	8	836
2011	EC-04	33	45	11	6	5	0	79	10	1209
2011	EC-05	36	43	11	7	3	0	79	10	2130
2011	EC-06	36	44	9	7	3	0	81	10	2247
2011	EC-07	41	40	9	7	3	0	81	10	2088
2011	EC-08	45	39	8	6	3	0	84	8	441
2008	EC	67	27	3	2	1	0	94	4	509
2008	EC-01	64	27	4	3	2	0	91	4	113
2008	EC-02	66	29	2	1	2	0	95	3	184
2008	EC-03	83	15	1	0	1	0	98	1	83
2008	EC-04	62	31	4	2	0	2	94	2	52
2008	EC-05	67	33	0	0	0	0	100	0	21
2008	EC-06	61	35	0	4	0	0	96	4	25
2008	EC-07	48	17	14	21	0	0	65	21	17

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	36	35	17	7	4	0	0	71	11	12516
2019	EC-01	53	30	8	5	3	0	2	84	8	159
2019	EC-02	55	31	10	2	1	0	0	87	3	1252
2019	EC-03	45	33	15	4	3	0	0	78	7	1059
2019	EC-04	44	36	15	4	1	0	0	80	5	1744
2019	EC-05	38	37	16	6	3	0	0	76	9	2488
2019	EC-06	32	38	18	8	4	0	0	70	12	2863
2019	EC-07	21	32	23	14	9	0	0	54	23	2298
2019	EC-08	15	31	20	20	13	0	0	46	34	254
2018	EC	34	34	18	9	5	0	0	68	14	10667
2018	EC-01	49	31	11	3	3	1	1	82	7	134
2018	EC-02	53	32	11	3	1	0	1	85	4	1153
2018	EC-03	40	33	16	7	3	0	0	74	10	920
2018	EC-04	42	35	16	4	2	0	0	78	6	1451
2018	EC-05	35	36	17	7	4	0	0	72	11	2082
2018	EC-06	29	37	20	9	5	0	0	66	14	2424
2018	EC-07	19	31	23	16	11	0	0	50	27	1969
2018	EC-08	15	35	17	16	16	0	0	50	33	220
2017	EC	33	39	16	7	4	0	0	72	11	10525
2017	EC-01	53	30	7	4	2	1	2	86	7	176
2017	EC-02	51	36	10	1	1	1	0	88	2	1207
2017	EC-03	43	40	11	4	2	0	1	83	5	884
2017	EC-04	40	40	13	5	2	0	0	81	7	1307
2017	EC-05	35	40	16	6	2	0	0	76	9	2144
2017	EC-06	28	41	18	9	4	0	0	69	13	2330
2017	EC-07	18	36	23	14	8	0	0	55	22	1942
2017	EC-08	13	36	24	14	14	0	0	48	28	247
2014	EC	32	38	17	8	4	0	0	71	12	9696
2014	EC-01	48	38	9	2	1	0	1	87	3	220
2014	EC-02	49	34	13	2	2	0	0	83	4	941
2014	EC-03	41	37	15	5	2	0	0	78	7	779
2014	EC-04	38	39	16	4	2	0	0	78	6	1174
2014	EC-05	33	40	17	6	3	0	0	74	9	2072
2014	EC-06	30	40	18	9	3	0	0	70	12	2123
2014	EC-07	21	37	21	12	9	0	0	58	21	1886
2014	EC-08	15	35	22	16	13	0	0	49	29	312
2011	EC	31	39	18	7	4	0	0	71	11	10530
2011	EC-01	45	35	11	5	1	0	1	82	6	297
2011	EC-02	44	38	12	3	2	0	1	83	5	1181
2011	EC-03	39	37	16	5	2	1	0	76	7	836
2011	EC-04	36	42	16	3	3	0	0	78	6	1211
2011	EC-05	33	41	17	6	3	0	0	74	9	2131
2011	EC-06	28	40	19	8	4	0	0	69	12	2245
2011	EC-07	22	37	22	12	7	0	0	59	19	2087
2011	EC-08	13	41	23	15	7	0	0	54	23	440
2008	EC	16	32	25	15	10	0	1	48	26	509
2008	EC-01	17	37	25	14	6	0	0	54	21	113
2008	EC-02	15	33	23	18	11	0	1	48	29	184
2008	EC-03	13	28	30	17	12	0	1	41	29	83
2008	EC-04	18	25	22	13	17	0	5	46	31	52
2008	EC-05	16	47	18	5	9	5	0	67	15	21
2008	EC-06	12	15	38	23	9	0	3	28	32	25
2008	EC-07	20	38	19	10	13	0	0	58	24	17

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	9	23	39	20	7	1	1	28	32	12580
2019	EC-01	5	14	38	27	14	2	0	41	20	162
2019	EC-02	7	17	35	25	13	1	2	40	24	1254
2019	EC-03	9	23	37	22	7	1	1	30	32	1065
2019	EC-04	9	22	37	23	8	0	1	32	31	1748
2019	EC-05	10	23	40	20	7	1	0	27	33	2495
2019	EC-06	9	23	42	19	6	1	0	25	32	2886
2019	EC-07	10	25	42	18	5	0	0	22	36	2315
2019	EC-08	8	30	39	16	6	0	0	22	39	254
2018	EC	9	24	39	20	6	1	1	26	34	10634
2018	EC-01	4	18	38	24	11	1	4	37	23	133
2018	EC-02	6	18	36	25	12	2	2	38	25	1154
2018	EC-03	8	24	38	20	7	1	1	28	33	914
2018	EC-04	8	21	38	23	8	1	1	32	30	1451
2018	EC-05	10	23	39	20	6	1	1	26	34	2074
2018	EC-06	10	25	41	18	5	0	0	23	36	2408
2018	EC-07	11	26	41	17	3	0	1	20	38	1968
2018	EC-08	10	26	38	21	6	0	0	26	36	220
2017	EC	9	23	39	18	7	1	2	27	33	10478
2017	EC-01	2	18	33	24	19	1	3	45	21	175
2017	EC-02	6	17	34	23	14	2	4	39	24	1203
2017	EC-03	8	20	37	20	11	1	3	32	30	878
2017	EC-04	8	21	39	20	9	2	1	30	30	1300
2017	EC-05	9	24	40	19	6	1	2	25	34	2135
2017	EC-06	11	26	40	16	5	0	2	22	37	2319
2017	EC-07	11	26	42	15	5	0	1	20	38	1936
2017	EC-08	7	23	45	19	6	0	1	25	30	247
2014	EC	10	26	40	17	6	1	1	23	36	9677
2014	EC-01	6	20	40	19	9	1	5	30	28	220
2014	EC-02	7	19	40	21	10	1	3	32	26	938
2014	EC-03	7	21	39	21	9	1	1	31	29	776
2014	EC-04	9	24	40	19	6	1	1	26	34	1173
2014	EC-05	10	26	39	17	6	1	1	23	37	2070
2014	EC-06	11	28	39	15	5	1	1	20	40	2118
2014	EC-07	10	28	41	15	4	0	1	19	39	1881
2014	EC-08	10	30	41	15	4	0	0	19	40	312
2011	EC	11	25	38	17	6	1	2	24	37	10521
2011	EC-01	8	18	36	21	11	1	5	34	28	297
2011	EC-02	10	22	34	22	9	1	2	31	34	1177
2011	EC-03	10	20	36	21	9	1	3	31	32	837
2011	EC-04	10	24	36	20	7	1	2	28	35	1210
2011	EC-05	11	26	40	16	5	0	2	22	37	2128
2011	EC-06	12	28	38	16	5	0	1	22	40	2248
2011	EC-07	11	28	40	15	5	1	1	20	40	2084
2011	EC-08	10	27	41	16	5	0	0	21	37	439
2008	EC	6	23	42	20	8	0	1	28	29	508
2008	EC-01	6	24	48	17	4	1	1	21	30	112
2008	EC-02	7	23	40	25	5	0	1	30	30	184
2008	EC-03	7	20	48	16	10	0	0	26	26	83
2008	EC-04	6	23	31	26	14	0	0	40	29	52
2008	EC-05	0	11	53	22	9	0	5	33	11	21
2008	EC-06	12	13	52	4	19	0	0	23	25	25
2008	EC-07	6	44	28	10	12	0	0	22	50	17

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	7	14	27	31	16	2	1	49	23	12542
2019	EC-01	4	13	25	32	22	3	1	56	18	162
2019	EC-02	6	13	18	30	27	4	3	61	20	1251
2019	EC-03	8	13	25	30	19	3	2	52	23	1062
2019	EC-04	8	13	25	33	18	2	2	53	21	1746
2019	EC-05	8	15	27	31	15	2	1	49	24	2488
2019	EC-06	7	15	30	32	14	2	1	47	22	2878
2019	EC-07	8	15	31	31	13	1	1	45	24	2302
2019	EC-08	7	19	32	26	15	0	1	42	26	252
2018	EC	8	16	29	30	14	2	1	45	25	10597
2018	EC-01	6	15	20	31	22	4	2	56	23	133
2018	EC-02	5	12	24	30	23	5	2	57	18	1144
2018	EC-03	7	15	26	30	16	3	3	49	24	914
2018	EC-04	6	14	26	33	17	2	2	52	21	1443
2018	EC-05	8	17	28	31	12	2	1	45	26	2070
2018	EC-06	9	17	31	29	11	2	1	42	27	2404
2018	EC-07	9	18	32	29	10	1	1	39	28	1958
2018	EC-08	9	14	38	28	10	0	0	39	23	220
2017	EC	8	16	28	28	15	2	3	46	25	10463
2017	EC-01	4	13	23	25	23	7	5	54	20	175
2017	EC-02	5	11	20	30	24	4	5	60	18	1202
2017	EC-03	8	12	22	28	23	2	6	55	22	875
2017	EC-04	7	15	26	28	17	4	3	49	23	1297
2017	EC-05	7	16	31	27	14	2	3	43	25	2132
2017	EC-06	9	17	30	29	12	1	2	42	27	2314
2017	EC-07	9	18	32	27	11	1	2	39	27	1936
2017	EC-08	5	17	35	29	12	1	1	41	23	246
2014	EC	10	18	31	26	11	2	2	39	29	9668
2014	EC-01	7	18	28	21	15	5	6	41	27	220
2014	EC-02	7	13	25	28	18	5	4	51	22	938
2014	EC-03	9	15	30	24	16	3	2	43	25	776
2014	EC-04	8	18	29	27	13	3	2	42	27	1173
2014	EC-05	10	19	32	25	11	2	1	38	30	2068
2014	EC-06	12	19	32	25	9	1	1	35	32	2118
2014	EC-07	10	19	34	27	9	1	1	36	29	1876
2014	EC-08	9	16	34	34	6	0	1	40	25	310
2011	EC	9	17	28	28	13	2	3	43	28	10507
2011	EC-01	10	17	18	28	18	4	5	50	30	298
2011	EC-02	9	16	23	28	16	5	4	48	28	1174
2011	EC-03	6	13	24	30	18	3	5	53	21	836
2011	EC-04	9	16	27	29	15	2	3	46	26	1207
2011	EC-05	9	18	28	30	11	2	2	43	28	2125
2011	EC-06	10	18	29	29	12	1	2	42	29	2242
2011	EC-07	10	19	31	26	11	1	2	38	30	2083
2011	EC-08	8	16	37	27	10	0	2	38	24	441
2008	EC	5	11	26	35	20	1	1	56	16	508
2008	EC-01	4	14	31	35	12	4	0	49	18	113
2008	EC-02	3	9	26	42	19	0	2	62	12	183
2008	EC-03	5	5	29	35	24	1	1	61	10	83
2008	EC-04	7	13	25	30	25	0	0	55	20	52
2008	EC-05	5	19	30	11	36	0	0	46	24	21
2008	EC-06	17	16	17	12	35	0	3	48	34	25
2008	EC-07	6	22	19	36	17	0	0	53	28	17

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	16	23	32	19	8	1	1	27	40	12558
2019	EC-01	8	14	33	27	14	3	1	43	23	161
2019	EC-02	14	20	27	19	14	3	3	35	36	1253
2019	EC-03	14	21	30	21	9	3	2	32	37	1063
2019	EC-04	15	24	31	19	9	2	1	28	40	1744
2019	EC-05	16	23	34	19	7	1	1	26	40	2490
2019	EC-06	16	24	34	17	6	1	1	24	41	2881
2019	EC-07	16	24	34	19	6	1	1	25	40	2312
2019	EC-08	15	24	32	20	7	0	2	27	40	253
2018	EC	16	24	32	17	7	1	2	25	42	10627
2018	EC-01	7	20	30	22	9	5	7	35	31	134
2018	EC-02	14	19	31	19	12	3	2	32	35	1152
2018	EC-03	15	21	30	19	10	2	3	30	38	914
2018	EC-04	15	22	33	18	8	2	2	28	38	1445
2018	EC-05	16	26	32	18	5	1	1	24	43	2073
2018	EC-06	18	26	33	16	5	1	1	21	45	2411
2018	EC-07	19	25	32	17	6	1	1	23	44	1965
2018	EC-08	15	25	31	22	6	0	0	28	40	220
2017	EC	16	24	32	17	8	2	3	26	41	10477
2017	EC-01	6	16	27	22	15	7	8	43	26	175
2017	EC-02	11	18	29	18	14	4	6	35	33	1202
2017	EC-03	12	20	31	17	13	2	6	33	34	877
2017	EC-04	13	24	32	17	10	2	2	27	39	1301
2017	EC-05	17	25	32	16	6	1	2	23	44	2133
2017	EC-06	19	25	32	16	6	1	2	22	45	2318
2017	EC-07	19	25	32	16	6	0	1	23	45	1937
2017	EC-08	14	27	36	16	5	0	2	22	42	247
2014	EC	21	28	27	14	6	1	2	20	51	9674
2014	EC-01	14	21	26	18	11	5	5	32	39	219
2014	EC-02	15	22	27	16	11	3	6	30	41	938
2014	EC-03	17	22	27	17	10	3	4	29	42	778
2014	EC-04	17	29	30	15	6	2	1	22	48	1172
2014	EC-05	22	30	27	13	5	1	1	18	54	2070
2014	EC-06	25	30	26	13	4	1	1	17	56	2118
2014	EC-07	23	29	28	14	4	1	1	18	53	1881
2014	EC-08	27	27	29	13	3	0	1	16	54	311
2011	EC	19	26	29	16	6	1	2	23	47	10511
2011	EC-01	13	19	29	17	10	6	5	31	36	297
2011	EC-02	15	22	29	16	9	4	5	27	41	1175
2011	EC-03	13	21	28	20	11	1	5	34	36	835
2011	EC-04	18	24	30	17	6	1	3	25	44	1206
2011	EC-05	19	28	31	14	6	1	2	20	48	2129
2011	EC-06	22	28	29	14	5	1	1	20	50	2244
2011	EC-07	23	28	28	15	5	0	1	20	51	2085
2011	EC-08	18	26	33	17	6	0	1	23	44	439
2008	EC	10	17	37	24	12	0	0	36	27	508
2008	EC-01	8	17	36	27	11	0	1	39	25	113
2008	EC-02	9	16	40	29	5	1	0	35	25	183
2008	EC-03	10	18	37	20	14	0	0	34	28	83
2008	EC-04	10	18	32	22	18	0	0	40	28	52
2008	EC-05	10	13	41	5	27	5	0	33	24	21
2008	EC-06	16	9	37	15	20	0	3	36	26	25
2008	EC-07	25	25	26	0	24	0	0	24	50	17

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	10	19	35	24	10	1	1	34	30	12537
2019	EC-01	3	8	19	39	28	1	3	69	11	162
2019	EC-02	5	10	26	33	22	1	2	57	16	1246
2019	EC-03	7	12	34	31	14	1	1	45	19	1058
2019	EC-04	7	16	34	27	15	1	1	43	23	1745
2019	EC-05	10	19	35	26	10	0	1	36	29	2486
2019	EC-06	13	23	38	20	5	1	0	26	36	2879
2019	EC-07	15	27	38	15	4	0	0	19	42	2307
2019	EC-08	16	29	35	15	4	0	0	20	45	254
2018	EC	12	21	34	23	9	1	1	32	33	10592
2018	EC-01	3	6	25	35	24	2	6	64	10	132
2018	EC-02	6	9	26	35	21	2	1	58	16	1148
2018	EC-03	5	15	36	30	11	1	1	43	21	913
2018	EC-04	8	16	33	28	13	1	1	42	24	1442
2018	EC-05	11	21	36	24	7	1	0	31	32	2071
2018	EC-06	13	27	36	18	5	0	1	23	41	2402
2018	EC-07	19	29	35	13	3	0	0	17	48	1956
2018	EC-08	19	29	32	15	5	0	0	20	48	219
2017	EC	11	21	34	22	10	1	2	32	33	10449
2017	EC-01	2	6	19	34	28	2	8	70	9	173
2017	EC-02	4	9	27	31	23	1	3	57	15	1198
2017	EC-03	5	12	37	27	16	0	3	44	18	876
2017	EC-04	8	15	34	29	12	1	2	42	24	1295
2017	EC-05	10	22	36	23	8	1	1	31	32	2129
2017	EC-06	14	25	37	18	5	0	1	23	39	2309
2017	EC-07	17	31	34	14	3	0	1	17	49	1936
2017	EC-08	11	27	40	15	6	0	0	22	38	246
2014	EC	11	22	36	21	8	1	1	30	33	9659
2014	EC-01	3	10	27	36	17	2	5	57	14	220
2014	EC-02	4	12	32	28	20	2	4	50	16	937
2014	EC-03	5	12	35	32	13	1	1	46	18	774
2014	EC-04	7	17	37	26	10	1	1	38	24	1169
2014	EC-05	10	23	36	22	8	1	1	30	33	2059
2014	EC-06	14	25	38	18	4	1	1	22	40	2119
2014	EC-07	16	28	37	14	3	0	1	17	45	1882
2014	EC-08	16	31	36	14	4	0	1	17	47	312
2011	EC	10	20	36	23	9	1	2	33	30	10504
2011	EC-01	4	10	25	35	16	5	5	56	15	297
2011	EC-02	5	14	28	31	17	1	3	50	20	1178
2011	EC-03	6	12	35	29	15	1	3	46	18	834
2011	EC-04	7	16	35	28	12	1	2	41	23	1204
2011	EC-05	8	20	37	25	8	1	1	34	29	2124
2011	EC-06	12	22	39	20	6	1	1	26	34	2243
2011	EC-07	15	27	37	17	3	0	1	21	42	2082
2011	EC-08	12	27	40	13	7	0	0	21	39	441
2008	EC	8	23	43	20	6	0	0	26	31	509
2008	EC-01	5	21	40	25	9	0	0	34	26	113
2008	EC-02	10	28	42	16	4	0	0	19	38	184
2008	EC-03	6	24	53	11	7	0	0	17	30	83
2008	EC-04	4	27	33	32	5	0	0	37	30	52
2008	EC-05	0	15	53	28	5	0	0	32	15	21
2008	EC-06	16	9	41	34	0	0	0	34	25	25
2008	EC-07	23	10	42	20	5	0	0	25	33	17

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	12	20	29	22	12	2	2	36	34	12560
2019	EC-01	8	15	23	23	25	3	3	51	25	162
2019	EC-02	7	11	23	27	25	3	4	56	19	1247
2019	EC-03	11	16	25	24	18	3	2	45	29	1062
2019	EC-04	10	17	28	25	16	2	2	43	28	1746
2019	EC-05	12	20	29	24	12	2	2	36	34	2488
2019	EC-06	13	23	32	20	8	2	2	29	38	2887
2019	EC-07	16	26	32	17	6	1	2	24	43	2311
2019	EC-08	18	30	30	12	7	0	3	20	49	255
2018	EC	15	23	29	20	9	2	2	30	40	10612
2018	EC-01	8	19	25	21	19	5	4	43	29	134
2018	EC-02	9	14	22	27	20	5	4	51	25	1147
2018	EC-03	13	19	28	22	12	2	3	36	34	916
2018	EC-04	10	20	26	25	14	2	2	41	32	1447
2018	EC-05	14	23	30	21	8	2	2	30	39	2069
2018	EC-06	16	26	31	18	6	1	2	24	44	2405
2018	EC-07	20	29	31	13	5	1	1	18	50	1964
2018	EC-08	22	22	34	15	6	0	1	21	45	218
2017	EC	15	22	29	18	10	2	4	29	40	10472
2017	EC-01	11	14	23	19	23	4	6	47	27	174
2017	EC-02	8	13	25	22	22	4	6	49	23	1200
2017	EC-03	12	18	28	20	16	1	6	38	32	877
2017	EC-04	12	18	30	22	12	3	4	36	32	1299
2017	EC-05	14	23	31	18	8	2	3	28	40	2133
2017	EC-06	18	25	30	17	7	1	2	25	44	2318
2017	EC-07	20	30	30	12	5	1	2	17	52	1938
2017	EC-08	16	26	37	16	4	0	1	20	43	247
2014	EC	19	26	29	15	7	2	2	23	47	9672
2014	EC-01	12	26	26	12	16	2	6	31	42	220
2014	EC-02	14	18	26	20	13	4	5	36	35	937
2014	EC-03	17	23	29	17	10	2	2	28	42	775
2014	EC-04	16	26	27	19	8	2	2	28	44	1172
2014	EC-05	18	25	29	17	6	2	2	25	45	2066
2014	EC-06	21	27	30	14	4	1	2	18	50	2121
2014	EC-07	23	30	29	11	4	1	2	15	55	1880
2014	EC-08	28	27	32	11	3	0	1	14	55	312
2011	EC	15	22	31	19	8	2	3	29	39	10508
2011	EC-01	13	16	29	22	12	4	4	37	32	297
2011	EC-02	11	17	27	22	14	3	5	40	31	1175
2011	EC-03	13	21	31	19	11	1	5	31	36	835
2011	EC-04	11	20	29	23	11	3	4	36	33	1204
2011	EC-05	14	21	33	20	8	2	3	29	37	2127
2011	EC-06	16	23	33	18	7	1	2	26	40	2245
2011	EC-07	19	27	31	16	5	1	2	21	47	2084
2011	EC-08	16	28	32	15	7	1	1	22	45	440
2008	EC	11	28	36	17	6	1	1	24	40	509
2008	EC-01	17	23	36	13	8	2	1	21	42	113
2008	EC-02	11	31	39	12	6	0	1	18	42	184
2008	EC-03	6	36	33	17	4	2	1	22	43	83
2008	EC-04	8	28	36	22	7	0	0	29	35	52
2008	EC-05	0	14	42	35	5	5	0	41	14	21
2008	EC-06	24	16	24	24	9	0	3	33	42	25
2008	EC-07	17	12	33	24	10	0	5	36	30	17

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	10	17	29	25	14	2	2	41	29	12534
2019	EC-01	6	12	23	29	20	4	8	55	19	162
2019	EC-02	9	14	22	24	22	6	4	51	25	1246
2019	EC-03	11	16	25	25	18	3	3	45	29	1062
2019	EC-04	9	17	26	26	17	3	2	45	28	1735
2019	EC-05	10	17	29	26	15	2	1	42	28	2489
2019	EC-06	10	19	31	25	12	2	2	38	30	2879
2019	EC-07	11	18	33	27	9	1	2	37	30	2310
2019	EC-08	8	18	33	31	9	0	2	40	26	251
2018	EC	12	19	29	23	12	2	2	37	33	10572
2018	EC-01	6	15	24	23	22	6	4	51	23	134
2018	EC-02	9	13	22	25	21	6	4	51	24	1146
2018	EC-03	12	17	29	24	13	3	3	39	30	910
2018	EC-04	10	17	28	24	16	2	3	42	29	1444
2018	EC-05	13	20	29	24	11	2	2	36	34	2070
2018	EC-06	14	21	31	22	9	2	1	32	36	2391
2018	EC-07	14	22	31	24	8	1	1	32	37	1947
2018	EC-08	8	19	37	24	9	1	1	34	28	219
2017	EC	11	19	30	22	12	2	4	36	32	10472
2017	EC-01	8	10	26	22	21	8	6	50	20	176
2017	EC-02	7	13	26	21	21	6	7	47	23	1202
2017	EC-03	10	17	27	20	17	2	6	41	29	879
2017	EC-04	11	18	26	23	15	4	4	41	31	1298
2017	EC-05	11	20	29	22	11	3	4	36	33	2133
2017	EC-06	14	20	30	22	10	1	3	33	35	2316
2017	EC-07	13	21	35	21	7	1	2	29	35	1936
2017	EC-08	7	16	36	29	9	0	2	39	24	246
2014	EC	10	17	31	25	11	2	3	38	28	9666
2014	EC-01	8	12	24	22	20	7	7	49	23	220
2014	EC-02	7	13	23	26	18	6	6	51	23	937
2014	EC-03	11	15	28	23	15	4	5	41	29	777
2014	EC-04	10	17	30	25	13	2	4	40	28	1173
2014	EC-05	9	17	33	25	10	2	3	37	28	2063
2014	EC-06	11	18	33	25	8	1	2	35	30	2116
2014	EC-07	11	17	34	26	9	1	2	36	29	1880
2014	EC-08	8	20	38	26	7	0	2	33	29	311
2011	EC	10	18	30	24	12	3	4	38	29	10497
2011	EC-01	8	10	26	28	18	4	7	51	19	295
2011	EC-02	8	15	24	25	17	5	7	48	26	1175
2011	EC-03	11	15	27	21	15	4	7	41	29	832
2011	EC-04	11	18	31	21	12	3	4	36	31	1207
2011	EC-05	10	19	30	24	12	2	3	37	31	2123
2011	EC-06	11	19	31	24	10	2	3	36	31	2240
2011	EC-07	8	19	35	24	10	1	3	35	28	2083
2011	EC-08	8	21	32	27	9	0	2	37	30	441
2008	EC	9	21	40	18	9	1	2	29	30	509
2008	EC-01	11	15	38	19	9	2	7	30	28	113
2008	EC-02	8	23	43	18	7	1	1	25	31	184
2008	EC-03	5	17	44	22	11	0	1	33	22	83
2008	EC-04	10	19	42	17	12	0	0	29	29	52
2008	EC-05	5	33	35	14	14	0	0	27	38	21
2008	EC-06	17	17	31	20	12	0	3	33	35	25
2008	EC-07	6	44	22	12	17	0	0	28	50	17

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	14	22	34	18	9	2	1	28	37	12545
2019	EC-01	5	18	35	22	15	3	2	38	25	162
2019	EC-02	9	19	26	24	16	4	2	42	30	1248
2019	EC-03	12	19	33	19	13	2	1	33	32	1061
2019	EC-04	12	20	35	18	10	2	1	30	33	1741
2019	EC-05	13	22	34	19	9	2	1	29	36	2489
2019	EC-06	15	23	36	17	6	1	1	24	39	2880
2019	EC-07	16	27	35	15	6	1	1	21	43	2311
2019	EC-08	20	24	35	14	6	1	0	21	44	253
2018	EC	15	23	33	17	7	2	2	26	40	10635
2018	EC-01	6	13	33	17	21	5	5	42	21	134
2018	EC-02	11	17	29	21	14	5	3	38	30	1150
2018	EC-03	12	21	32	20	10	3	2	32	34	916
2018	EC-04	11	22	33	20	9	3	2	31	35	1448
2018	EC-05	14	25	34	18	6	2	2	25	41	2076
2018	EC-06	18	24	34	16	5	1	1	22	43	2410
2018	EC-07	21	26	34	14	4	1	1	18	48	1968
2018	EC-08	16	26	39	13	6	0	1	19	42	219
2017	EC	15	23	33	16	8	3	3	25	40	10479
2017	EC-01	9	14	33	17	15	6	6	36	26	174
2017	EC-02	9	16	30	21	13	5	6	38	28	1201
2017	EC-03	10	21	30	19	13	3	4	34	33	879
2017	EC-04	13	20	32	19	10	4	3	31	35	1301
2017	EC-05	14	24	34	16	7	2	3	25	40	2133
2017	EC-06	18	24	34	14	6	1	3	21	44	2321
2017	EC-07	19	26	35	13	5	1	2	18	46	1936
2017	EC-08	13	30	39	11	4	1	2	16	44	247
2014	EC	18	25	32	15	6	3	2	22	45	9679
2014	EC-01	10	20	29	17	12	7	5	33	34	220
2014	EC-02	12	20	27	18	12	6	5	34	36	938
2014	EC-03	13	21	33	17	10	4	3	29	36	777
2014	EC-04	13	23	34	18	7	3	2	26	38	1173
2014	EC-05	18	24	33	16	5	2	2	22	44	2066
2014	EC-06	21	26	31	13	5	2	2	18	50	2122
2014	EC-07	21	29	32	12	4	1	1	17	51	1882
2014	EC-08	22	31	31	13	2	0	1	16	53	312

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	11	21	35	22	11	1	1	33	32	12571
2019	EC-01	8	20	34	23	14	0	0	37	28	162
2019	EC-02	7	17	32	24	17	1	2	42	25	1251
2019	EC-03	10	19	35	20	15	1	1	36	29	1064
2019	EC-04	10	19	33	22	13	1	1	36	30	1748
2019	EC-05	10	21	34	23	11	1	1	34	31	2493
2019	EC-06	10	23	36	22	9	0	1	30	33	2884
2019	EC-07	13	22	36	20	8	0	1	28	35	2314
2019	EC-08	15	22	38	18	7	0	0	25	36	253

Haut de la page

Mon unité de travail

Question 19. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	70	17	5	5	3	0	1	87	8	12581
2019	EC-01	74	14	7	2	2	0	1	89	3	162
2019	EC-02	71	14	5	4	3	0	2	87	7	1252
2019	EC-03	70	15	5	6	3	0	2	87	8	1066
2019	EC-04	71	16	4	5	2	0	1	88	7	1750
2019	EC-05	69	17	6	5	3	0	1	87	8	2496
2019	EC-06	70	16	5	5	3	0	1	87	8	2883
2019	EC-07	67	18	6	6	2	0	0	86	8	2316
2019	EC-08	66	19	6	6	2	0	0	86	9	255
2017	EC	69	18	4	5	3	0	1	88	8	10513
2017	EC-01	66	17	6	5	3	0	4	86	8	175
2017	EC-02	70	17	5	5	2	0	1	88	7	1206
2017	EC-03	69	18	4	5	2	1	1	89	7	882
2017	EC-04	70	16	4	6	3	0	1	87	8	1308
2017	EC-05	68	17	5	5	3	0	1	87	8	2142
2017	EC-06	69	18	3	5	3	0	1	88	8	2326
2017	EC-07	68	19	5	5	2	0	1	88	8	1939
2017	EC-08	69	18	5	4	4	0	1	88	7	247
2014	EC	69	17	4	5	3	0	1	87	8	9694
2014	EC-01	61	21	6	6	3	0	3	84	9	220
2014	EC-02	69	19	3	5	3	0	1	89	7	941
2014	EC-03	68	17	4	4	4	0	2	88	8	779
2014	EC-04	67	18	5	6	3	0	1	86	9	1175
2014	EC-05	69	17	4	5	3	0	1	87	9	2073
2014	EC-06	70	16	5	6	3	0	1	87	9	2121
2014	EC-07	73	15	4	5	3	0	1	88	8	1884
2014	EC-08	73	14	5	5	2	0	1	88	7	312
2011	EC	67	18	5	6	3	0	1	86	9	10513
2011	EC-01	59	22	6	4	3	1	5	86	8	295
2011	EC-02	68	17	5	5	3	0	1	87	8	1179
2011	EC-03	66	18	6	5	3	1	2	86	8	835
2011	EC-04	67	17	5	7	4	0	1	84	11	1208
2011	EC-05	66	18	5	6	4	0	1	85	9	2125
2011	EC-06	68	17	4	7	3	0	1	86	10	2246
2011	EC-07	68	18	4	6	3	0	1	87	9	2083
2011	EC-08	69	20	3	5	1	0	1	90	7	440
2008	EC	77	13	2	2	2	0	3	93	5	509
2008	EC-01	80	12	1	1	0	0	6	98	1	113
2008	EC-02	76	14	2	3	2	0	2	92	6	184
2008	EC-03	83	9	1	1	3	0	2	94	4	83
2008	EC-04	74	11	6	0	3	0	6	90	3	52
2008	EC-05	75	12	0	9	0	4	0	91	9	21
2008	EC-06	77	14	0	0	9	0	0	91	9	25
2008	EC-07	77	23	0	0	0	0	0	100	0	17

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	31	29	14	9	6	6	5	67	17	12575
2019	EC-01	32	28	14	8	9	4	5	66	19	162
2019	EC-02	35	26	13	7	5	7	6	70	15	1252
2019	EC-03	27	25	16	10	9	8	5	60	22	1063
2019	EC-04	30	26	14	10	6	8	6	65	20	1749
2019	EC-05	29	28	15	9	7	7	5	65	18	2496
2019	EC-06	30	30	13	10	5	6	5	68	17	2886
2019	EC-07	32	33	13	8	5	4	4	71	15	2311
2019	EC-08	37	38	11	7	3	1	3	78	10	255
2018	EC	25	30	16	10	7	7	5	63	19	10646
2018	EC-01	31	29	14	10	5	8	2	67	17	134
2018	EC-02	28	27	15	7	7	10	6	66	17	1151
2018	EC-03	22	29	17	10	8	10	4	59	21	915
2018	EC-04	25	29	17	10	7	7	6	61	19	1450
2018	EC-05	23	31	16	10	7	8	5	62	20	2078
2018	EC-06	25	30	15	10	7	7	5	63	20	2417
2018	EC-07	28	34	13	9	7	5	4	68	18	1964
2018	EC-08	35	37	12	7	3	5	1	77	10	221
2017	EC	28	30	13	9	7	6	6	66	19	10515
2017	EC-01	25	30	13	7	10	7	8	65	20	176
2017	EC-02	29	26	14	7	6	9	8	67	16	1206
2017	EC-03	27	25	15	11	9	6	7	60	23	883
2017	EC-04	30	30	12	8	8	7	5	68	18	1307
2017	EC-05	27	29	13	11	7	7	6	65	20	2142
2017	EC-06	27	30	14	9	7	7	7	65	19	2328
2017	EC-07	30	35	11	9	6	4	5	71	16	1939
2017	EC-08	38	38	8	7	6	2	1	78	13	247
2014	EC	30	30	14	9	7	5	4	67	18	9694
2014	EC-01	30	30	15	8	8	5	3	66	18	220
2014	EC-02	31	24	15	8	7	8	6	65	18	939
2014	EC-03	26	30	17	8	8	6	5	63	18	778
2014	EC-04	29	30	14	10	8	5	4	65	20	1175
2014	EC-05	29	29	14	10	6	6	6	66	18	2073
2014	EC-06	30	29	13	11	7	6	4	66	20	2123
2014	EC-07	33	34	13	8	6	3	3	71	15	1885
2014	EC-08	34	41	9	9	5	2	1	76	14	312

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	48	29	8	9	5	1	0	78	14	12564
2019	EC-01	44	26	10	11	8	1	0	71	20	162
2019	EC-02	51	26	8	9	5	1	0	78	14	1247
2019	EC-03	42	31	8	11	7	1	0	74	18	1062
2019	EC-04	44	30	9	10	6	1	0	75	16	1751
2019	EC-05	47	29	9	9	5	1	0	76	15	2494
2019	EC-06	49	30	7	9	5	1	0	79	13	2882
2019	EC-07	53	29	6	7	4	0	0	83	11	2310
2019	EC-08	59	27	5	7	2	0	1	87	8	254
2018	EC	44	30	8	10	6	1	0	75	16	10628
2018	EC-01	44	27	10	8	8	2	1	73	17	134
2018	EC-02	48	28	8	9	6	1	0	77	15	1152
2018	EC-03	39	28	9	13	9	1	0	69	22	916
2018	EC-04	44	30	9	10	6	1	0	75	16	1446
2018	EC-05	41	32	9	11	6	1	0	74	18	2079
2018	EC-06	45	31	7	10	6	1	0	76	17	2410
2018	EC-07	50	29	7	8	5	0	0	80	13	1955
2018	EC-08	52	31	6	8	2	0	0	84	10	221
2017	EC	46	29	8	10	6	1	0	76	16	10511
2017	EC-01	47	29	6	10	7	2	1	77	17	176
2017	EC-02	46	29	9	9	6	1	0	76	15	1205
2017	EC-03	39	32	9	12	7	1	0	71	20	883
2017	EC-04	44	31	8	11	5	1	0	75	16	1307
2017	EC-05	45	30	8	11	6	1	0	75	17	2139
2017	EC-06	47	29	8	10	6	1	0	77	15	2326
2017	EC-07	52	29	7	6	5	1	0	82	11	1942
2017	EC-08	56	28	5	7	3	0	0	84	11	246
2014	EC	43	31	8	10	7	1	0	75	17	9695
2014	EC-01	43	33	6	8	9	1	0	76	17	220
2014	EC-02	43	27	10	10	8	2	0	72	18	941
2014	EC-03	38	32	10	11	7	2	0	72	18	779
2014	EC-04	40	33	8	10	8	1	0	74	18	1175
2014	EC-05	43	31	9	10	6	1	0	75	16	2073
2014	EC-06	43	31	8	10	7	1	0	75	17	2121
2014	EC-07	49	29	7	9	5	1	0	78	15	1886
2014	EC-08	46	38	5	8	3	0	0	84	11	311

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	56	29	6	6	3	0	0	85	9	12568
2019	EC-01	53	29	5	11	3	0	0	82	14	161
2019	EC-02	60	26	5	5	3	0	0	87	8	1251
2019	EC-03	51	32	6	8	3	0	0	83	11	1063
2019	EC-04	55	28	6	7	3	0	0	83	10	1750
2019	EC-05	55	29	7	6	3	0	0	84	8	2495
2019	EC-06	56	30	6	6	3	0	0	86	8	2878
2019	EC-07	58	30	5	5	2	0	0	88	7	2312
2019	EC-08	61	29	3	5	0	0	0	91	6	255
2018	EC	54	31	6	6	3	0	0	85	9	10619
2018	EC-01	50	33	7	7	2	1	0	84	8	134
2018	EC-02	58	28	6	5	3	0	0	86	8	1150
2018	EC-03	49	34	6	8	3	0	0	83	11	915
2018	EC-04	54	31	5	7	3	0	0	85	10	1445
2018	EC-05	51	33	6	6	3	0	0	85	9	2074
2018	EC-06	54	31	5	6	3	0	0	86	9	2407
2018	EC-07	57	30	5	6	3	0	0	87	8	1958
2018	EC-08	56	32	5	4	2	0	0	89	6	220
2017	EC	52	33	6	6	3	0	0	85	9	10503
2017	EC-01	47	37	5	8	3	0	1	84	11	175
2017	EC-02	56	29	7	5	2	0	0	86	8	1203
2017	EC-03	46	35	6	9	3	1	0	82	12	883
2017	EC-04	53	33	7	5	3	0	0	85	8	1306
2017	EC-05	52	33	5	7	3	0	0	85	10	2136
2017	EC-06	52	33	6	7	3	0	0	85	10	2331
2017	EC-07	53	33	5	6	2	0	0	86	8	1935
2017	EC-08	56	35	4	4	2	0	0	91	6	246
2014	EC	47	36	7	6	3	0	0	84	9	9692
2014	EC-01	45	38	9	3	4	0	0	84	7	220
2014	EC-02	50	32	8	6	3	0	0	83	9	941
2014	EC-03	42	38	8	7	4	0	0	81	11	778
2014	EC-04	45	36	8	8	3	0	0	82	11	1175
2014	EC-05	48	37	6	7	2	0	0	85	9	2071
2014	EC-06	48	37	7	5	3	0	0	85	8	2121
2014	EC-07	50	35	6	6	3	0	0	85	9	1886
2014	EC-08	49	39	7	4	2	0	0	87	6	311

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	51	34	8	4	2	1	0	85	7	12577
2019	EC-01	40	37	8	10	3	1	0	78	14	160
2019	EC-02	49	33	10	5	3	1	0	82	7	1254
2019	EC-03	47	35	10	5	3	1	0	82	8	1063
2019	EC-04	50	33	10	5	2	1	0	83	7	1750
2019	EC-05	50	34	8	4	3	1	0	85	7	2497
2019	EC-06	52	34	7	4	2	0	0	87	6	2886
2019	EC-07	57	33	5	3	2	0	0	90	5	2312
2019	EC-08	58	33	5	3	0	0	0	92	3	255
2018	EC	47	37	8	5	2	1	0	84	7	10643
2018	EC-01	44	34	8	6	4	2	1	81	11	134
2018	EC-02	47	34	9	5	3	1	0	82	8	1152
2018	EC-03	41	38	13	5	2	1	0	79	8	916
2018	EC-04	46	37	10	5	2	1	0	83	7	1447
2018	EC-05	45	39	8	5	2	1	0	84	7	2080
2018	EC-06	48	37	7	4	2	1	0	86	7	2421
2018	EC-07	53	34	6	4	2	0	0	88	6	1958
2018	EC-08	60	31	5	3	1	0	0	91	4	220

Haut de la page

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	57	26	9	4	2	1	2	85	6	12587
2019	EC-01	36	28	17	6	3	1	8	71	10	161
2019	EC-02	46	28	12	5	3	1	5	79	8	1253
2019	EC-03	45	29	13	5	3	1	4	77	8	1067
2019	EC-04	51	27	11	5	3	1	2	81	8	1748
2019	EC-05	58	26	9	3	2	1	1	85	5	2497
2019	EC-06	63	25	6	3	2	1	1	89	5	2886
2019	EC-07	68	23	5	2	2	0	0	91	4	2316
2019	EC-08	73	20	4	1	1	0	1	94	2	256

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	44	32	10	8	5	1	1	77	13	12577
2019	EC-01	45	34	7	6	7	1	1	79	13	161
2019	EC-02	48	30	10	7	4	1	1	79	10	1251
2019	EC-03	43	30	11	9	5	1	0	74	15	1066
2019	EC-04	43	33	9	9	5	1	1	77	14	1749
2019	EC-05	43	33	11	8	4	1	0	77	12	2497
2019	EC-06	44	33	10	7	5	1	1	78	12	2881
2019	EC-07	44	32	10	9	5	0	0	76	14	2314
2019	EC-08	44	31	13	8	4	0	0	75	12	255
2018	EC	41	35	10	8	5	1	0	76	14	10597
2018	EC-01	55	25	8	8	2	0	1	82	10	133
2018	EC-02	46	33	9	8	4	1	1	79	12	1144
2018	EC-03	39	35	11	9	5	1	1	75	14	913
2018	EC-04	40	37	9	8	5	1	0	78	13	1448
2018	EC-05	41	35	9	8	6	1	0	77	14	2068
2018	EC-06	42	34	10	8	5	1	0	77	13	2404
2018	EC-07	39	35	10	9	6	1	1	75	15	1958
2018	EC-08	39	38	9	8	5	0	0	78	13	217
2017	EC	41	35	9	9	5	1	0	77	14	10516
2017	EC-01	45	32	12	6	5	0	1	78	10	176
2017	EC-02	42	35	9	8	5	1	1	78	12	1204
2017	EC-03	40	37	9	9	5	0	0	77	14	884
2017	EC-04	42	36	10	9	3	0	0	78	12	1309
2017	EC-05	40	37	8	9	5	1	0	78	14	2139
2017	EC-06	41	35	9	9	5	1	1	76	14	2330
2017	EC-07	41	35	8	10	5	0	0	76	15	1940
2017	EC-08	41	33	11	9	5	0	0	75	14	246
2014	EC	38	37	10	8	5	1	0	76	14	9697
2014	EC-01	44	31	11	7	7	0	0	76	14	220
2014	EC-02	41	38	9	6	4	0	0	80	10	941
2014	EC-03	39	38	10	7	5	0	1	78	12	779
2014	EC-04	37	38	9	10	4	1	0	76	14	1175
2014	EC-05	38	37	12	8	5	1	0	75	13	2073
2014	EC-06	37	37	10	9	6	0	0	75	15	2123
2014	EC-07	36	37	11	9	6	1	0	74	15	1886
2014	EC-08	39	35	10	10	5	0	0	75	15	311
2011	EC	36	37	10	10	6	0	0	74	16	10523
2011	EC-01	38	36	8	8	8	1	0	75	16	298
2011	EC-02	39	35	10	10	6	1	0	74	16	1181
2011	EC-03	33	39	11	11	5	1	1	73	16	836
2011	EC-04	37	37	10	10	5	0	0	75	15	1207
2011	EC-05	35	38	9	10	7	0	0	74	17	2128
2011	EC-06	35	37	10	11	6	1	0	73	17	2244
2011	EC-07	36	38	9	11	6	1	0	74	17	2087
2011	EC-08	38	39	10	8	4	0	0	77	12	441
2008	EC	41	37	10	7	5	0	0	78	12	509
2008	EC-01	38	33	15	7	6	0	0	72	13	113
2008	EC-02	44	37	8	7	4	0	0	81	12	184
2008	EC-03	40	39	11	4	5	1	0	80	9	83
2008	EC-04	44	38	6	10	2	0	0	82	12	52
2008	EC-05	48	30	12	5	4	0	0	78	10	21
2008	EC-06	34	45	7	4	9	0	0	79	13	25
2008	EC-07	33	31	12	19	4	0	0	64	23	17

Question 26. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	53	26	9	6	4	2	1	81	10	12547
2019	EC-01	54	25	10	5	4	1	1	81	9	161
2019	EC-02	55	26	10	4	3	2	1	83	7	1248
2019	EC-03	51	26	9	6	5	3	1	80	11	1061
2019	EC-04	52	26	10	6	4	2	1	79	10	1747
2019	EC-05	54	25	10	6	4	1	1	80	10	2492
2019	EC-06	54	26	9	6	3	2	1	82	9	2874
2019	EC-07	53	26	9	6	4	2	0	81	10	2307
2019	EC-08	53	29	8	6	2	1	0	83	9	256
2018	EC	50	28	9	6	4	2	0	80	10	10581
2018	EC-01	54	26	10	5	2	2	0	82	8	133
2018	EC-02	53	27	9	6	3	2	0	82	9	1140
2018	EC-03	49	29	10	7	3	2	1	79	10	912
2018	EC-04	49	29	10	6	3	2	0	80	10	1445
2018	EC-05	50	28	9	6	4	2	0	81	10	2065
2018	EC-06	50	28	9	6	4	2	0	81	10	2403
2018	EC-07	51	28	9	6	5	2	1	80	11	1953
2018	EC-08	52	29	8	5	4	1	0	82	9	219
2017	EC	50	29	9	6	4	2	1	80	10	10514
2017	EC-01	51	27	6	7	6	4	0	80	13	175
2017	EC-02	52	29	7	5	3	3	1	84	8	1205
2017	EC-03	49	30	9	4	4	3	0	82	9	883
2017	EC-04	52	28	10	5	4	2	1	82	9	1307
2017	EC-05	49	29	9	6	4	2	0	80	11	2140
2017	EC-06	50	28	10	6	4	2	1	79	10	2329
2017	EC-07	50	28	10	7	4	2	0	79	11	1941
2017	EC-08	53	26	11	5	4	1	0	80	9	246
2014	EC	45	30	11	6	4	2	1	78	11	9692
2014	EC-01	47	29	13	4	4	3	0	78	9	220
2014	EC-02	48	31	10	4	3	3	1	82	7	941
2014	EC-03	43	35	10	5	4	1	1	80	10	779
2014	EC-04	44	31	10	8	5	2	1	77	13	1175
2014	EC-05	45	30	11	7	4	3	1	78	11	2070
2014	EC-06	46	29	11	6	5	2	1	77	12	2122
2014	EC-07	46	30	11	6	5	2	0	77	11	1884
2014	EC-08	47	30	8	9	5	1	0	77	14	312
2011	EC	44	31	10	8	5	2	1	77	13	10520
2011	EC-01	41	31	10	6	6	4	1	76	13	298
2011	EC-02	45	31	10	7	4	2	1	78	12	1179
2011	EC-03	40	33	10	9	4	2	1	76	13	836
2011	EC-04	45	29	11	8	5	1	0	75	14	1208
2011	EC-05	42	31	10	7	6	3	1	76	13	2129
2011	EC-06	45	30	10	7	5	2	1	77	13	2246
2011	EC-07	46	31	9	8	5	2	0	78	13	2083
2011	EC-08	51	28	9	7	3	1	0	80	11	440
2008	EC	60	23	7	4	3	2	0	86	8	509
2008	EC-01	63	19	9	4	3	2	1	85	6	113
2008	EC-02	61	23	5	5	4	2	1	85	9	184
2008	EC-03	62	25	4	3	4	3	0	90	7	83
2008	EC-04	61	24	11	3	0	2	0	86	3	52
2008	EC-05	53	27	5	5	0	10	0	89	6	21
2008	EC-06	51	33	4	3	8	0	0	84	12	25
2008	EC-07	48	16	12	10	6	7	0	69	18	17

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	48	30	9	8	4	1	0	79	12	12533
2019	EC-01	49	31	7	6	5	0	2	81	11	161
2019	EC-02	52	26	10	8	3	1	1	79	11	1244
2019	EC-03	47	29	9	9	5	1	1	77	15	1060
2019	EC-04	47	29	9	9	4	1	1	77	13	1746
2019	EC-05	48	30	10	7	4	1	0	78	12	2489
2019	EC-06	49	32	8	7	4	0	0	81	11	2873
2019	EC-07	50	30	8	8	4	0	0	80	12	2304
2019	EC-08	48	34	7	7	4	0	0	81	11	255
2018	EC	46	31	9	9	4	1	0	78	13	10561
2018	EC-01	56	27	5	7	5	0	0	84	11	134
2018	EC-02	49	30	9	8	3	1	0	80	11	1138
2018	EC-03	43	31	10	10	4	1	1	76	14	909
2018	EC-04	45	32	10	9	4	1	0	77	13	1442
2018	EC-05	46	32	8	9	4	1	0	78	13	2061
2018	EC-06	46	31	8	8	5	1	0	78	13	2396
2018	EC-07	47	32	8	8	5	0	0	79	13	1953
2018	EC-08	49	29	11	6	4	0	0	79	10	217
2017	EC	46	32	8	8	5	1	0	79	13	10513
2017	EC-01	50	29	5	8	6	1	0	81	15	175
2017	EC-02	48	31	8	7	4	1	0	80	11	1207
2017	EC-03	45	32	8	8	5	1	0	78	13	883
2017	EC-04	47	31	8	8	4	1	0	79	13	1307
2017	EC-05	46	32	8	9	4	1	0	79	13	2138
2017	EC-06	46	32	8	9	5	0	0	79	14	2328
2017	EC-07	47	33	6	8	5	0	0	81	13	1941
2017	EC-08	51	31	8	6	5	0	0	82	11	246
2014	EC	42	34	9	8	6	1	0	76	14	9696
2014	EC-01	47	29	11	6	6	0	0	77	12	220
2014	EC-02	44	34	9	7	4	1	0	79	11	941
2014	EC-03	40	36	10	8	5	1	0	77	13	779
2014	EC-04	40	35	9	9	6	1	0	76	16	1175
2014	EC-05	43	33	10	9	5	1	0	76	14	2072
2014	EC-06	41	33	10	9	6	1	0	75	15	2123
2014	EC-07	42	35	9	7	6	1	0	78	14	1886
2014	EC-08	45	35	7	9	5	0	0	80	13	312
2011	EC	40	34	9	10	6	1	0	75	16	10503
2011	EC-01	43	30	10	8	7	2	0	74	15	294
2011	EC-02	41	34	8	10	6	1	0	76	16	1178
2011	EC-03	37	35	11	11	5	1	1	73	16	833
2011	EC-04	38	34	9	13	6	0	0	72	19	1207
2011	EC-05	38	35	10	11	6	1	0	73	17	2125
2011	EC-06	39	34	8	10	7	1	0	74	17	2243
2011	EC-07	42	35	7	10	5	1	0	78	15	2081
2011	EC-08	48	33	8	8	4	0	0	81	12	441
2008	EC	60	26	6	4	3	0	0	86	7	509
2008	EC-01	57	31	7	1	3	0	1	89	4	113
2008	EC-02	58	26	6	5	4	0	0	84	10	184
2008	EC-03	69	22	1	3	4	1	0	92	7	83
2008	EC-04	69	14	9	8	0	0	0	83	8	52
2008	EC-05	44	40	11	0	0	0	5	89	0	21
2008	EC-06	59	29	0	3	8	0	0	88	12	25
2008	EC-07	55	11	12	4	10	7	0	71	16	17

Question 28. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	81	10	3	2	2	0	1	93	4	12529
2019	EC-01	87	7	3	1	0	0	1	96	1	157
2019	EC-02	83	9	3	2	1	0	2	94	3	1249
2019	EC-03	82	9	3	2	1	0	2	93	3	1062
2019	EC-04	82	11	3	1	2	0	1	94	3	1746
2019	EC-05	81	9	4	2	2	0	1	92	4	2488
2019	EC-06	81	10	3	2	2	0	1	93	4	2866
2019	EC-07	81	10	4	3	2	0	1	91	5	2307
2019	EC-08	83	11	2	1	1	0	1	96	2	255
2017	EC	80	12	3	2	2	0	1	93	4	10507
2017	EC-01	85	12	2	0	1	0	1	98	1	175
2017	EC-02	81	12	2	2	1	0	1	94	4	1205
2017	EC-03	81	12	3	2	2	0	1	94	4	884
2017	EC-04	79	11	4	3	2	0	1	91	5	1304
2017	EC-05	78	12	3	3	2	0	2	92	4	2139
2017	EC-06	80	12	3	2	2	0	1	93	4	2328
2017	EC-07	79	12	4	2	2	0	1	93	4	1938
2017	EC-08	82	11	3	2	2	0	0	93	4	246
2014	EC	79	12	3	2	2	0	1	92	5	9692
2014	EC-01	76	15	3	1	3	0	1	93	4	220
2014	EC-02	82	12	2	2	1	0	1	95	3	940
2014	EC-03	77	13	3	2	2	0	2	92	4	779
2014	EC-04	77	14	3	3	2	1	1	92	5	1175
2014	EC-05	78	11	4	2	2	0	2	91	5	2072
2014	EC-06	78	11	4	3	2	0	1	90	5	2122
2014	EC-07	81	10	3	2	2	0	1	92	4	1885
2014	EC-08	79	12	3	2	2	0	2	93	4	312
2011	EC	78	12	4	3	2	0	2	92	5	10521
2011	EC-01	75	12	4	2	2	0	4	90	5	298
2011	EC-02	80	11	3	2	2	0	2	93	5	1181
2011	EC-03	78	12	5	2	1	0	2	92	4	836
2011	EC-04	78	12	3	4	2	0	2	92	6	1208
2011	EC-05	76	13	4	3	2	0	2	91	6	2127
2011	EC-06	77	12	4	3	2	0	1	91	5	2247
2011	EC-07	79	13	3	2	2	0	1	93	4	2083
2011	EC-08	80	13	4	2	1	0	1	94	3	440
2008	EC	85	7	1	2	2	0	3	95	4	509
2008	EC-01	87	6	0	0	0	0	7	100	0	113
2008	EC-02	83	9	1	2	2	0	3	95	4	184
2008	EC-03	80	8	1	4	4	1	2	91	8	83
2008	EC-04	92	1	0	0	3	0	4	97	3	52
2008	EC-05	90	0	4	5	0	0	0	90	5	21
2008	EC-06	87	4	0	0	9	0	0	91	9	25
2008	EC-07	81	12	0	7	0	0	0	93	7	17

Question 29. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	59	21	7	5	4	2	2	83	9	12575
2019	EC-01	53	25	10	3	2	2	5	84	5	160
2019	EC-02	60	18	7	5	4	3	3	83	10	1251
2019	EC-03	59	20	6	6	4	3	2	83	10	1067
2019	EC-04	59	18	7	6	5	3	3	82	11	1748
2019	EC-05	59	20	7	6	3	2	2	83	9	2494
2019	EC-06	60	21	6	5	3	2	2	85	9	2883
2019	EC-07	59	22	7	5	3	2	2	84	9	2315
2019	EC-08	58	24	8	6	1	2	0	84	8	256
2017	EC	49	25	7	6	4	5	3	81	11	10498
2017	EC-01	53	23	7	4	2	5	6	85	7	175
2017	EC-02	51	24	7	5	3	6	5	84	9	1202
2017	EC-03	56	21	6	5	4	4	3	83	10	882
2017	EC-04	50	23	6	6	5	6	3	80	13	1306
2017	EC-05	52	24	7	6	4	5	3	82	10	2140
2017	EC-06	49	26	7	6	4	5	2	81	11	2326
2017	EC-07	44	28	8	7	6	4	3	77	14	1934
2017	EC-08	52	29	8	5	2	3	1	85	7	246
2014	EC	47	23	8	6	5	5	5	78	13	9693
2014	EC-01	51	25	5	3	5	3	8	85	9	220
2014	EC-02	53	22	5	4	4	5	6	85	10	940
2014	EC-03	54	22	6	6	3	4	4	83	10	778
2014	EC-04	50	23	7	5	6	5	5	80	12	1175
2014	EC-05	47	23	8	6	5	5	4	79	12	2072
2014	EC-06	46	22	8	7	6	6	4	76	15	2122
2014	EC-07	41	25	10	8	6	4	4	73	16	1885
2014	EC-08	39	29	12	7	5	4	5	74	13	312
2011	EC	43	27	9	7	6	4	3	76	14	10530
2011	EC-01	44	30	7	5	3	6	6	83	9	298
2011	EC-02	47	26	8	5	5	4	4	80	12	1181
2011	EC-03	53	26	6	6	4	3	3	83	10	836
2011	EC-04	45	26	9	7	5	5	3	77	13	1209
2011	EC-05	43	27	8	8	6	5	2	75	16	2133
2011	EC-06	42	27	9	8	7	5	2	74	16	2244
2011	EC-07	40	29	10	8	7	4	2	73	16	2089
2011	EC-08	41	31	10	7	5	3	4	76	13	439

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	65	20	7	3	3	1	0	86	6	12593
2019	EC-01	62	26	7	2	3	0	1	88	5	161
2019	EC-02	67	20	7	2	2	1	0	88	5	1253
2019	EC-03	64	20	8	3	4	1	0	85	7	1066
2019	EC-04	65	20	7	4	3	1	0	86	7	1750
2019	EC-05	66	20	8	3	3	1	0	87	6	2500
2019	EC-06	67	20	6	3	3	1	0	88	6	2888
2019	EC-07	63	22	7	4	3	1	0	86	7	2319
2019	EC-08	60	25	8	3	4	1	0	85	7	255
2018	EC	60	24	8	4	4	1	0	84	8	10577
2018	EC-01	61	20	12	3	5	0	0	80	8	134
2018	EC-02	63	23	8	3	3	1	1	87	5	1142
2018	EC-03	59	24	8	4	3	2	0	85	7	909
2018	EC-04	60	24	7	4	4	1	0	85	8	1444
2018	EC-05	59	24	7	4	4	1	0	85	7	2068
2018	EC-06	61	23	8	4	4	1	0	85	7	2395
2018	EC-07	59	24	7	4	4	1	1	83	9	1955
2018	EC-08	60	23	9	5	2	1	0	83	7	219
2017	EC	59	23	9	4	4	2	0	83	8	10509
2017	EC-01	62	19	6	4	6	2	1	84	11	175
2017	EC-02	60	24	8	3	3	1	0	85	6	1204
2017	EC-03	59	24	8	4	3	2	0	84	8	882
2017	EC-04	60	24	8	3	3	2	0	86	6	1308
2017	EC-05	60	23	8	4	3	2	0	85	7	2142
2017	EC-06	58	23	9	4	4	1	0	83	8	2327
2017	EC-07	58	23	9	4	4	1	0	82	8	1938
2017	EC-08	63	23	9	2	4	0	0	85	6	247

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	52	28	9	7	4	0	0	80	11	12583
2019	EC-01	51	32	7	7	3	0	1	83	10	161
2019	EC-02	56	27	7	6	4	0	0	84	9	1249
2019	EC-03	53	27	8	7	5	0	0	80	12	1067
2019	EC-04	51	28	8	8	4	0	0	79	12	1751
2019	EC-05	52	28	9	7	4	0	0	80	11	2499
2019	EC-06	53	28	8	6	4	0	0	81	10	2887
2019	EC-07	51	29	9	7	4	0	0	80	11	2312
2019	EC-08	50	32	10	5	2	0	0	82	8	255
2018	EC	49	28	9	8	6	1	0	77	14	10591
2018	EC-01	56	19	9	11	5	1	0	75	16	134
2018	EC-02	53	26	9	8	4	0	0	79	12	1146
2018	EC-03	48	30	9	8	5	0	0	78	13	913
2018	EC-04	48	28	10	8	5	1	0	76	13	1446
2018	EC-05	47	30	9	8	6	0	0	77	13	2064
2018	EC-06	50	26	9	8	6	1	0	77	14	2403
2018	EC-07	49	30	7	8	6	0	0	79	14	1956
2018	EC-08	49	30	10	5	5	0	0	79	10	218
2017	EC	51	27	9	7	5	0	0	79	13	10497
2017	EC-01	55	24	9	6	6	1	0	79	12	174
2017	EC-02	53	29	7	6	4	0	0	83	10	1200
2017	EC-03	52	27	8	7	6	0	0	80	13	883
2017	EC-04	53	26	9	7	5	1	0	80	11	1305
2017	EC-05	51	27	8	7	5	0	0	79	12	2139
2017	EC-06	50	27	9	8	6	0	0	78	13	2328
2017	EC-07	50	27	9	8	5	0	0	78	13	1934
2017	EC-08	52	29	7	7	5	0	0	81	12	247
2014	EC	46	30	10	8	6	0	0	77	14	9694
2014	EC-01	54	26	9	5	6	0	0	81	10	220
2014	EC-02	53	28	8	6	4	1	0	82	10	939
2014	EC-03	49	31	9	7	4	0	0	80	11	779
2014	EC-04	45	30	10	8	6	0	0	76	14	1175
2014	EC-05	46	30	10	9	5	0	0	76	14	2073
2014	EC-06	43	31	10	9	6	0	0	75	15	2122
2014	EC-07	46	30	10	7	6	1	0	76	14	1885
2014	EC-08	47	28	10	8	5	1	1	76	13	312

Question 33. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	18	45	14	13	4	3	3	67	18	3448
2019	EC-03	16	46	9	9	2	8	10	75	13	41
2019	EC-04	18	48	12	13	3	1	5	71	17	134
2019	EC-05	18	43	13	13	4	3	6	67	19	364
2019	EC-06	16	46	15	13	3	4	3	67	17	780
2019	EC-07	19	45	13	14	4	3	2	67	19	1770
2019	EC-08	20	46	14	12	4	1	2	68	17	209

Haut de la page

La haute direction

Question 34. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	34	34	13	8	5	6	0	73	13	12557
2019	EC-01	42	28	15	5	3	7	1	76	8	161
2019	EC-02	44	30	10	4	3	8	0	81	8	1251
2019	EC-03	38	31	12	7	4	7	0	75	12	1066
2019	EC-04	35	34	12	7	4	8	0	75	12	1749
2019	EC-05	33	34	14	7	5	7	0	72	13	2493
2019	EC-06	32	35	13	9	5	6	0	71	14	2887
2019	EC-07	30	37	15	9	5	4	0	70	15	2307
2019	EC-08	32	40	10	11	5	2	0	74	17	255
2018	EC	32	33	15	8	5	7	0	70	15	10660
2018	EC-01	43	28	12	7	2	8	0	77	10	133
2018	EC-02	41	28	12	5	3	11	0	77	9	1155
2018	EC-03	37	30	14	8	5	6	0	71	13	918
2018	EC-04	35	31	14	7	4	8	0	73	12	1451
2018	EC-05	30	35	15	8	5	8	0	70	14	2080
2018	EC-06	28	35	16	9	5	7	0	68	16	2424
2018	EC-07	30	33	14	10	7	5	0	67	18	1963
2018	EC-08	35	36	11	11	5	2	1	72	16	220
2017	EC	31	34	13	9	5	8	0	71	15	10525
2017	EC-01	34	30	10	7	4	15	1	75	14	176
2017	EC-02	41	29	11	5	3	11	0	78	10	1207
2017	EC-03	36	32	12	7	5	8	0	74	13	884
2017	EC-04	31	36	12	8	3	9	0	74	13	1309
2017	EC-05	28	36	15	8	5	9	0	70	14	2142
2017	EC-06	27	36	14	10	6	8	0	68	17	2330
2017	EC-07	31	33	13	11	7	4	0	67	19	1942
2017	EC-08	37	36	9	10	6	3	0	75	16	247
2014	EC	25	35	16	10	6	9	0	66	17	9692
2014	EC-01	27	35	18	5	6	9	0	68	13	220
2014	EC-02	31	32	16	5	4	11	0	71	11	940
2014	EC-03	27	32	16	8	6	11	0	67	16	778
2014	EC-04	26	35	14	10	5	10	0	68	16	1174
2014	EC-05	24	35	16	9	5	11	0	66	16	2073
2014	EC-06	22	34	16	10	7	11	0	63	19	2122
2014	EC-07	24	37	15	12	6	5	0	64	20	1886
2014	EC-08	28	38	13	12	6	3	0	68	18	311
2011	EC	25	32	17	10	7	9	0	62	19	10511
2011	EC-01	27	28	21	6	7	11	0	62	15	297
2011	EC-02	28	30	16	10	7	9	1	64	18	1180
2011	EC-03	23	32	20	9	5	10	0	61	16	831
2011	EC-04	26	32	17	9	7	9	1	64	17	1204
2011	EC-05	23	32	18	9	7	11	0	62	18	2131
2011	EC-06	23	31	17	12	7	9	0	60	21	2240
2011	EC-07	25	34	16	11	8	5	0	62	20	2088
2011	EC-08	28	33	18	10	7	3	0	63	18	440

Question 35. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	30	37	15	10	6	2	0	68	17	12539
2019	EC-01	36	37	13	6	7	2	0	74	13	161
2019	EC-02	41	31	12	8	5	4	0	75	13	1251
2019	EC-03	34	32	14	11	6	3	0	68	17	1064
2019	EC-04	30	37	14	9	6	3	0	70	15	1745
2019	EC-05	29	38	16	10	6	2	0	68	16	2491
2019	EC-06	28	38	15	11	6	2	0	67	18	2884
2019	EC-07	27	40	15	11	6	1	0	67	18	2299
2019	EC-08	27	40	18	10	5	1	0	67	15	256
2018	EC	27	36	15	12	7	2	0	65	19	10626
2018	EC-01	35	33	15	9	5	3	0	70	14	133
2018	EC-02	39	32	13	7	5	5	0	74	13	1153
2018	EC-03	32	32	15	11	7	3	0	65	19	915
2018	EC-04	30	37	15	10	5	3	0	69	16	1445
2018	EC-05	25	37	16	12	7	2	0	64	19	2075
2018	EC-06	24	38	16	13	7	2	0	63	20	2416
2018	EC-07	24	38	15	14	8	1	0	63	22	1957
2018	EC-08	30	42	11	12	4	0	0	72	16	218
2017	EC	28	36	15	12	7	3	0	66	19	10514
2017	EC-01	30	35	16	10	4	5	1	68	15	176
2017	EC-02	38	32	13	8	5	4	0	73	14	1207
2017	EC-03	35	30	15	9	8	3	0	67	17	883
2017	EC-04	30	37	15	10	5	3	0	69	16	1307
2017	EC-05	25	38	16	11	7	3	0	64	19	2140
2017	EC-06	23	39	14	13	8	2	0	63	22	2328
2017	EC-07	27	36	14	14	8	1	0	64	22	1940
2017	EC-08	32	36	16	10	5	1	0	68	16	246
2014	EC	21	35	19	14	8	3	0	58	23	9690
2014	EC-01	24	34	21	11	7	3	0	61	18	220
2014	EC-02	28	33	18	10	7	4	0	64	18	941
2014	EC-03	21	34	20	13	7	4	0	58	21	778
2014	EC-04	22	35	19	12	8	3	0	59	21	1175
2014	EC-05	19	36	19	14	8	3	0	57	23	2070
2014	EC-06	19	34	18	16	10	2	0	55	26	2123
2014	EC-07	20	37	17	15	9	1	0	58	24	1885
2014	EC-08	23	39	16	14	7	1	0	62	21	310
2011	EC	20	36	18	14	10	3	0	57	24	10500
2011	EC-01	19	33	20	11	11	6	0	56	23	296
2011	EC-02	24	32	18	11	12	3	0	58	23	1178
2011	EC-03	19	37	18	13	9	3	0	58	23	830
2011	EC-04	21	36	17	12	9	3	0	60	22	1206
2011	EC-05	20	35	18	13	10	3	0	57	24	2127
2011	EC-06	17	37	18	15	10	2	0	55	26	2240
2011	EC-07	19	37	18	15	10	2	0	56	26	2084
2011	EC-08	24	38	15	14	8	1	0	62	22	440
2008	EC	58	28	5	4	4	1	0	87	8	508
2008	EC-01	61	28	4	4	2	0	1	90	6	113
2008	EC-02	61	33	2	1	4	0	0	93	5	183
2008	EC-03	63	23	3	5	4	0	2	87	10	83
2008	EC-04	68	14	13	2	2	0	0	82	4	52
2008	EC-05	48	25	0	7	10	10	0	81	19	21
2008	EC-06	34	38	11	8	8	0	0	73	16	25
2008	EC-07	22	49	6	13	10	0	0	71	23	17

Question 36. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	20	35	18	15	7	5	0	57	23	12524
2019	EC-01	27	37	16	8	7	4	1	67	16	160
2019	EC-02	29	33	15	10	6	8	0	67	17	1248
2019	EC-03	23	31	18	15	7	6	0	57	23	1062
2019	EC-04	21	34	18	14	7	6	0	59	21	1747
2019	EC-05	19	35	20	15	8	5	0	56	24	2494
2019	EC-06	18	36	19	16	8	4	0	56	25	2874
2019	EC-07	19	37	18	16	7	2	0	57	24	2295
2019	EC-08	16	37	20	21	6	1	0	54	26	256
2018	EC	18	33	19	17	8	5	0	54	26	10619
2018	EC-01	23	38	15	11	7	6	0	65	19	132
2018	EC-02	28	30	17	10	5	10	0	64	17	1146
2018	EC-03	20	29	19	15	9	7	0	53	26	913
2018	EC-04	20	35	19	14	6	6	0	58	21	1445
2018	EC-05	17	34	18	19	8	4	0	53	28	2076
2018	EC-06	16	34	19	18	9	4	0	51	28	2416
2018	EC-07	14	36	19	19	10	2	0	51	29	1957
2018	EC-08	20	39	18	15	7	1	0	59	23	218
2017	EC	18	35	18	15	8	6	0	57	25	10506
2017	EC-01	21	31	13	15	5	14	1	61	23	176
2017	EC-02	27	31	16	9	5	11	0	66	16	1206
2017	EC-03	22	32	18	13	8	7	0	58	23	883
2017	EC-04	19	35	18	14	6	8	0	59	21	1306
2017	EC-05	17	35	19	15	9	6	0	55	25	2139
2017	EC-06	15	36	18	17	10	4	0	53	28	2327
2017	EC-07	17	37	16	17	11	3	0	55	28	1936
2017	EC-08	21	37	19	16	6	0	0	59	22	245
2014	EC	14	31	21	18	10	6	0	48	30	9689
2014	EC-01	14	29	26	11	10	10	0	48	23	220
2014	EC-02	19	31	22	12	8	8	0	54	21	941
2014	EC-03	15	30	23	16	9	8	0	48	27	778
2014	EC-04	15	32	20	17	9	7	0	50	28	1174
2014	EC-05	13	31	22	19	10	6	0	47	30	2071
2014	EC-06	12	31	19	21	12	5	0	45	35	2121
2014	EC-07	12	34	20	20	10	3	0	48	31	1886
2014	EC-08	14	38	19	16	11	2	0	53	28	310
2011	EC	11	35	19	19	10	6	0	49	30	10522
2011	EC-01	16	25	20	18	9	12	0	47	30	297
2011	EC-02	14	31	18	17	9	10	0	50	30	1180
2011	EC-03	11	35	19	19	7	9	0	51	28	834
2011	EC-04	12	36	20	16	9	7	0	52	26	1209
2011	EC-05	11	34	19	18	10	7	0	49	31	2128
2011	EC-06	10	35	19	20	11	5	0	48	32	2245
2011	EC-07	10	36	20	22	9	3	0	47	32	2088
2011	EC-08	15	41	15	18	9	2	0	57	28	440
2008	EC	31	45	10	8	4	0	1	77	13	509
2008	EC-01	33	42	14	8	2	0	2	76	10	113
2008	EC-02	32	52	7	5	4	0	0	84	9	184
2008	EC-03	37	39	7	9	5	1	2	78	15	83
2008	EC-04	31	48	10	7	4	0	0	79	11	52
2008	EC-05	23	41	4	13	14	5	0	68	28	21
2008	EC-06	31	38	15	13	4	0	0	68	17	25
2008	EC-07	17	30	15	27	12	0	0	46	38	17

Question 37. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	16	34	17	20	10	2	0	52	31	12540
2019	EC-01	26	32	20	11	9	3	0	59	20	161
2019	EC-02	25	34	15	15	8	4	0	61	23	1250
2019	EC-03	19	33	17	18	11	3	0	53	30	1064
2019	EC-04	17	32	18	19	10	3	0	51	31	1743
2019	EC-05	14	35	18	20	11	2	0	50	31	2489
2019	EC-06	13	34	17	22	11	2	0	49	34	2886
2019	EC-07	14	38	17	20	10	1	0	52	30	2304
2019	EC-08	16	35	17	20	11	0	0	52	31	255
2018	EC	15	33	18	20	12	3	0	49	33	10658
2018	EC-01	24	34	18	14	8	2	0	60	22	133
2018	EC-02	23	33	17	15	7	5	0	59	23	1153
2018	EC-03	16	31	17	22	10	4	0	49	33	917
2018	EC-04	16	33	18	19	10	3	0	51	30	1446
2018	EC-05	13	33	17	22	13	2	0	47	36	2081
2018	EC-06	11	32	19	22	14	2	0	45	36	2425
2018	EC-07	14	35	17	21	12	1	0	49	34	1968
2018	EC-08	18	39	14	19	9	0	0	57	28	220
2017	EC	16	35	16	18	11	3	0	53	30	10509
2017	EC-01	22	32	17	10	8	10	1	61	20	176
2017	EC-02	24	33	16	13	7	6	0	61	22	1207
2017	EC-03	20	35	15	15	10	4	0	57	27	882
2017	EC-04	17	33	19	17	9	4	0	52	28	1307
2017	EC-05	13	36	15	21	12	3	0	50	34	2139
2017	EC-06	13	34	18	20	13	2	0	48	34	2327
2017	EC-07	16	38	14	19	11	1	0	55	31	1936
2017	EC-08	23	41	12	15	8	0	0	64	23	247
2014	EC	12	32	18	21	13	3	0	46	36	9688
2014	EC-01	14	34	17	11	16	7	0	53	29	220
2014	EC-02	18	32	19	18	9	4	0	52	28	940
2014	EC-03	14	30	21	19	11	4	0	47	31	777
2014	EC-04	12	31	19	22	12	4	0	45	35	1174
2014	EC-05	11	32	20	21	13	3	0	44	35	2070
2014	EC-06	10	30	16	24	16	3	0	42	41	2122
2014	EC-07	12	35	16	21	15	2	0	48	36	1886
2014	EC-08	13	37	16	20	12	1	0	51	32	311
2011	EC	11	34	16	23	13	2	0	46	37	10519
2011	EC-01	15	32	17	20	9	6	0	50	31	296
2011	EC-02	15	31	19	19	12	3	0	48	32	1180
2011	EC-03	13	38	17	17	11	4	0	54	29	836
2011	EC-04	12	32	16	25	13	3	0	45	39	1206
2011	EC-05	10	34	16	24	13	3	0	45	38	2127
2011	EC-06	9	34	15	25	15	2	0	44	41	2245
2011	EC-07	10	35	16	25	13	1	0	46	38	2088
2011	EC-08	14	43	13	20	11	1	0	57	31	440
2008	EC	43	42	6	4	4	1	0	85	9	508
2008	EC-01	45	42	9	2	2	1	0	87	4	113
2008	EC-02	46	45	4	3	2	0	0	91	5	184
2008	EC-03	56	33	5	2	5	0	0	88	7	83
2008	EC-04	36	40	7	14	2	0	0	77	16	52
2008	EC-05	40	22	11	7	10	10	0	69	19	21
2008	EC-06	14	67	7	3	8	0	0	81	12	25
2008	EC-07	22	31	12	10	25	0	0	52	35	17

Question 38. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	42	27	16	6	3	6	1	74	9	12585
2019	EC-01	51	19	11	6	4	7	2	77	11	160
2019	EC-02	54	23	13	4	2	5	1	81	6	1251
2019	EC-03	45	23	15	5	3	7	2	75	9	1066
2019	EC-04	45	26	14	5	2	6	1	77	8	1751
2019	EC-05	41	27	16	6	3	7	1	74	9	2495
2019	EC-06	40	29	16	6	3	7	0	74	9	2893
2019	EC-07	36	30	20	7	3	4	0	68	10	2315
2019	EC-08	39	32	15	5	3	5	1	74	9	254

Haut de la page

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 39. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	27	45	14	10	3	1	0	73	13	12561
2019	EC-01	33	42	15	7	2	1	0	76	9	160
2019	EC-02	34	44	12	6	2	1	0	80	8	1248
2019	EC-03	29	44	14	9	4	1	0	74	12	1060
2019	EC-04	28	45	15	8	3	2	0	74	11	1748
2019	EC-05	26	46	14	10	4	1	0	73	14	2488
2019	EC-06	25	45	15	11	3	1	0	71	14	2886
2019	EC-07	23	47	14	11	4	0	0	70	15	2316
2019	EC-08	24	45	12	13	4	1	0	70	18	256
2018	EC	25	45	15	10	4	1	0	72	14	10632
2018	EC-01	38	39	17	5	1	0	0	76	6	133
2018	EC-02	34	42	13	6	3	2	0	78	9	1150
2018	EC-03	25	44	16	9	4	1	0	71	13	919
2018	EC-04	28	45	15	8	3	1	0	74	10	1440
2018	EC-05	24	45	15	11	3	1	0	70	14	2077
2018	EC-06	23	46	15	11	4	1	0	70	15	2414
2018	EC-07	23	48	13	11	4	0	0	71	15	1964
2018	EC-08	24	47	13	12	3	0	0	72	15	221
2017	EC	27	45	14	9	4	1	0	73	13	10508
2017	EC-01	29	44	15	6	2	3	1	76	8	176
2017	EC-02	33	44	11	6	3	1	0	79	9	1204
2017	EC-03	31	42	14	7	3	2	0	75	10	884
2017	EC-04	28	45	15	8	3	1	0	74	11	1307
2017	EC-05	24	46	15	10	4	2	0	71	14	2138
2017	EC-06	26	43	15	11	5	1	0	69	16	2325
2017	EC-07	25	47	13	10	4	1	0	73	15	1939
2017	EC-08	30	47	10	9	4	0	0	77	13	247
2014	EC	23	43	17	11	5	1	0	67	15	9692
2014	EC-01	25	41	21	6	5	3	0	67	11	220
2014	EC-02	27	45	18	5	3	2	0	73	9	941
2014	EC-03	25	43	17	9	3	2	0	70	13	778
2014	EC-04	25	43	18	9	3	1	0	70	13	1175
2014	EC-05	22	44	17	12	4	1	0	67	16	2072
2014	EC-06	22	41	17	13	6	2	0	64	19	2122
2014	EC-07	22	43	17	12	5	1	0	66	17	1884
2014	EC-08	27	45	16	8	4	0	0	73	11	312
2011	EC	25	44	14	11	5	1	0	69	16	10507
2011	EC-01	30	40	15	10	5	2	0	70	15	297
2011	EC-02	27	42	14	9	6	2	0	71	15	1181
2011	EC-03	25	43	18	9	3	2	0	69	13	834
2011	EC-04	24	44	14	11	5	1	0	69	17	1207
2011	EC-05	24	43	15	11	5	1	0	68	16	2124
2011	EC-06	24	44	13	12	5	1	0	69	18	2241
2011	EC-07	23	45	14	13	5	1	0	68	18	2082
2011	EC-08	25	46	14	12	4	0	0	70	16	441

Question 40. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	13	34	21	19	9	4	49	29	12526
2019	EC-01	23	37	16	17	4	3	61	22	162
2019	EC-02	22	34	17	14	6	6	60	22	1249
2019	EC-03	16	33	18	18	8	6	52	28	1062
2019	EC-04	14	36	21	18	7	5	53	26	1743
2019	EC-05	13	34	21	19	9	4	48	29	2482
2019	EC-06	11	33	22	21	9	5	46	31	2879
2019	EC-07	9	35	22	21	10	3	45	32	2298
2019	EC-08	12	32	19	25	11	1	44	36	253

Question 41. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	29	37	14	11	5	3	1	69	16	12563
2019	EC-01	30	38	13	11	5	1	2	70	16	162
2019	EC-02	31	34	14	9	6	4	2	69	16	1250
2019	EC-03	31	31	15	10	7	4	2	66	18	1060
2019	EC-04	26	33	15	15	5	4	1	63	21	1746
2019	EC-05	28	37	14	11	5	3	2	68	17	2489
2019	EC-06	28	39	14	10	4	3	1	71	15	2888
2019	EC-07	32	41	12	9	3	2	1	74	13	2310
2019	EC-08	41	37	8	12	2	0	0	78	14	255
2018	EC	30	38	13	10	5	3	1	71	16	10626
2018	EC-01	36	26	15	13	3	5	1	67	17	133
2018	EC-02	31	33	14	11	5	4	2	68	18	1148
2018	EC-03	27	37	14	12	6	3	1	67	18	915
2018	EC-04	25	39	15	11	5	4	2	67	17	1444
2018	EC-05	28	37	14	11	4	3	1	69	16	2078
2018	EC-06	30	40	12	10	4	3	2	73	15	2416
2018	EC-07	37	39	10	9	3	1	0	77	13	1958
2018	EC-08	46	36	10	5	2	1	0	83	7	220
2017	EC	34	37	12	9	4	3	1	74	14	10499
2017	EC-01	27	40	7	15	4	4	3	72	20	175
2017	EC-02	31	34	12	11	4	5	2	70	17	1199
2017	EC-03	33	37	11	10	5	3	1	73	15	884
2017	EC-04	30	36	14	9	5	4	2	70	15	1306
2017	EC-05	32	37	12	9	5	4	1	73	14	2140
2017	EC-06	34	38	12	9	4	3	0	75	14	2324
2017	EC-07	41	37	10	6	3	2	1	80	10	1937
2017	EC-08	48	33	7	5	4	2	0	83	9	246
2014	EC	35	38	11	8	4	3	1	76	13	9692
2014	EC-01	29	33	19	8	5	4	1	66	14	220
2014	EC-02	31	36	12	9	4	6	2	73	14	940
2014	EC-03	32	37	11	8	5	5	2	74	14	779
2014	EC-04	33	40	12	8	4	2	1	75	12	1175
2014	EC-05	33	39	10	9	4	4	1	76	14	2073
2014	EC-06	33	38	12	8	5	3	1	74	13	2121
2014	EC-07	41	37	9	8	4	2	0	80	11	1884
2014	EC-08	44	37	7	7	3	2	0	83	10	311
2011	EC	33	34	12	10	5	5	1	72	16	10497
2011	EC-01	30	31	14	10	4	8	3	68	16	298
2011	EC-02	30	34	14	9	5	6	2	69	15	1179
2011	EC-03	31	37	11	9	4	6	1	73	15	834
2011	EC-04	30	34	13	11	6	5	1	69	18	1204
2011	EC-05	30	36	12	9	5	5	1	71	15	2124
2011	EC-06	31	35	11	11	6	4	1	70	18	2246
2011	EC-07	40	33	9	9	5	3	1	76	15	2078
2011	EC-08	47	31	9	8	3	1	1	79	11	437
2008	EC	64	24	6	3	3	1	0	88	6	509
2008	EC-01	69	20	5	1	4	1	0	90	5	113
2008	EC-02	65	27	4	2	2	1	0	92	3	184
2008	EC-03	72	19	3	4	2	0	0	91	6	83
2008	EC-04	64	24	10	2	0	0	0	88	2	52
2008	EC-05	44	33	0	4	10	10	0	85	15	21
2008	EC-06	34	33	4	13	13	3	0	69	27	25
2008	EC-07	48	11	13	11	11	6	0	63	23	17

Question 42. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	29	39	19	7	3	2	69	11	12555
2019	EC-01	36	37	19	4	2	1	75	6	162
2019	EC-02	35	39	15	5	3	3	77	7	1250
2019	EC-03	33	36	18	7	3	2	71	10	1060
2019	EC-04	28	38	19	8	4	2	68	12	1742
2019	EC-05	29	38	18	8	4	2	69	12	2492
2019	EC-06	26	39	20	8	4	2	67	12	2875
2019	EC-07	28	41	20	8	3	1	69	11	2318
2019	EC-08	31	39	17	9	4	0	70	12	254
2018	EC	29	40	18	7	4	2	70	11	10610
2018	EC-01	37	32	23	4	3	1	70	7	132
2018	EC-02	36	37	15	5	3	3	76	8	1149
2018	EC-03	30	38	19	8	3	2	69	11	914
2018	EC-04	29	40	19	6	3	2	71	9	1438
2018	EC-05	27	41	18	8	3	2	70	11	2076
2018	EC-06	27	41	19	7	4	2	69	12	2409
2018	EC-07	29	41	16	10	4	1	70	13	1961
2018	EC-08	35	35	23	4	3	0	70	7	219

Question 43. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	16	20	20	14	13	14	3	43	33	12570
2019	EC-01	23	29	16	12	7	11	2	60	22	162
2019	EC-02	23	20	17	11	9	17	3	53	25	1250
2019	EC-03	19	19	18	14	13	14	3	46	33	1065
2019	EC-04	16	19	20	14	13	16	2	43	33	1749
2019	EC-05	15	21	21	14	12	14	3	44	31	2491
2019	EC-06	13	19	20	15	14	15	3	40	35	2884
2019	EC-07	14	23	20	17	12	12	3	43	34	2312
2019	EC-08	18	20	23	13	15	9	3	43	31	254
2018	EC	15	21	20	15	14	14	2	43	34	10628
2018	EC-01	24	21	17	14	8	14	2	54	27	133
2018	EC-02	22	21	17	11	10	16	2	53	26	1151
2018	EC-03	16	23	18	15	14	12	2	45	34	912
2018	EC-04	15	21	21	15	12	14	2	43	32	1443
2018	EC-05	14	21	21	14	13	15	2	41	33	2078
2018	EC-06	12	20	20	15	15	14	3	39	37	2415
2018	EC-07	14	21	19	16	14	12	3	42	36	1967
2018	EC-08	21	27	21	11	11	7	1	52	24	219
2017	EC	14	20	18	15	16	15	4	41	38	10502
2017	EC-01	18	22	12	16	13	15	3	49	36	173
2017	EC-02	18	21	17	11	11	17	5	50	29	1203
2017	EC-03	14	20	16	16	14	16	3	42	37	884
2017	EC-04	13	19	19	15	15	16	4	40	37	1301
2017	EC-05	12	21	18	15	16	14	4	40	38	2141
2017	EC-06	13	18	17	16	18	14	3	38	42	2326
2017	EC-07	14	19	19	16	16	13	3	39	38	1939
2017	EC-08	19	21	19	15	12	9	4	46	32	247
2014	EC	11	18	18	17	18	15	2	35	43	9691
2014	EC-01	13	20	23	14	13	16	2	40	32	220
2014	EC-02	15	21	17	12	15	17	3	45	34	939
2014	EC-03	10	22	17	14	19	16	2	39	40	778
2014	EC-04	10	18	17	19	19	13	2	34	46	1175
2014	EC-05	11	17	19	18	18	15	2	34	43	2073
2014	EC-06	9	16	18	18	21	16	2	31	48	2122
2014	EC-07	11	19	18	19	18	13	2	35	44	1884
2014	EC-08	15	20	19	17	17	10	3	40	39	311
2011	EC	11	17	18	17	16	18	4	36	41	10512
2011	EC-01	14	25	14	14	11	17	4	49	32	297
2011	EC-02	14	19	18	14	14	18	4	42	35	1181
2011	EC-03	12	20	17	15	15	17	4	41	38	834
2011	EC-04	11	19	16	15	16	18	4	39	40	1205
2011	EC-05	10	16	18	18	15	19	4	33	43	2130
2011	EC-06	9	15	18	17	17	20	4	31	45	2240
2011	EC-07	10	17	18	18	18	15	5	33	44	2086
2011	EC-08	16	14	25	18	11	12	3	36	35	439

Question 44. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	22	35	17	15	9	3	0	58	25	12563
2019	EC-01	36	27	14	9	11	3	0	65	20	160
2019	EC-02	31	32	16	9	9	3	0	65	18	1249
2019	EC-03	24	32	15	13	12	3	0	58	27	1060
2019	EC-04	23	34	16	16	9	2	0	58	25	1751
2019	EC-05	20	37	16	15	9	3	0	59	25	2488
2019	EC-06	19	35	18	16	10	3	0	55	26	2885
2019	EC-07	20	37	18	15	8	2	0	58	24	2314
2019	EC-08	22	40	14	14	7	2	0	64	21	255
2018	EC	20	35	17	15	10	3	0	57	26	10633
2018	EC-01	28	35	13	12	8	3	0	65	21	134
2018	EC-02	30	30	16	12	8	3	0	62	21	1150
2018	EC-03	21	34	17	14	10	3	0	57	25	918
2018	EC-04	23	37	15	14	8	2	0	62	22	1444
2018	EC-05	18	36	16	16	12	3	0	55	28	2079
2018	EC-06	17	35	17	17	11	3	0	54	28	2414
2018	EC-07	19	37	17	15	9	2	0	57	25	1958
2018	EC-08	22	41	18	12	5	0	1	65	17	221
2017	EC	24	36	14	15	8	3	0	62	24	10496
2017	EC-01	28	35	10	12	8	6	1	67	21	176
2017	EC-02	33	31	12	12	7	4	1	67	20	1202
2017	EC-03	28	37	13	11	8	3	1	67	20	881
2017	EC-04	24	36	14	16	7	3	0	62	24	1305
2017	EC-05	23	37	14	15	8	3	0	61	24	2140
2017	EC-06	20	35	15	17	10	3	0	57	27	2323
2017	EC-07	22	38	14	15	8	2	0	62	23	1936
2017	EC-08	22	46	15	11	5	1	1	69	16	246
2014	EC	19	33	16	17	12	2	0	53	30	9685
2014	EC-01	23	30	18	12	13	4	0	55	25	218
2014	EC-02	25	32	16	12	8	4	1	61	22	941
2014	EC-03	21	31	16	17	12	3	0	53	30	776
2014	EC-04	20	34	15	16	12	2	0	56	29	1174
2014	EC-05	18	34	17	19	10	2	0	53	30	2069
2014	EC-06	16	32	16	19	14	2	0	49	34	2122
2014	EC-07	18	36	16	17	10	2	0	55	28	1884
2014	EC-08	20	37	15	19	8	1	0	58	27	312
2011	EC	22	36	16	14	10	2	0	59	25	10518
2011	EC-01	25	36	15	13	8	2	1	64	21	297
2011	EC-02	25	33	14	13	10	3	1	61	25	1181
2011	EC-03	21	37	17	14	9	2	1	60	23	834
2011	EC-04	22	36	18	15	9	1	0	59	23	1207
2011	EC-05	21	37	16	14	10	2	0	59	25	2127
2011	EC-06	20	37	16	15	11	2	0	58	26	2245
2011	EC-07	22	36	16	15	9	2	0	59	25	2085
2011	EC-08	24	37	19	13	6	0	1	62	19	441
2008	EC	49	34	6	6	4	1	0	84	10	508
2008	EC-01	43	44	4	4	4	1	0	88	8	112
2008	EC-02	50	36	6	5	2	1	0	86	8	184
2008	EC-03	61	28	4	4	2	0	0	89	7	83
2008	EC-04	54	24	7	8	5	3	0	80	13	52
2008	EC-05	60	27	8	0	5	0	0	87	5	21
2008	EC-06	36	31	5	13	12	3	0	69	26	25
2008	EC-07	28	9	26	32	4	0	0	38	36	17

Question 45. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	23	30	14	14	14	3	1	56	29	12592
2019	EC-01	24	20	18	12	18	3	4	48	33	162
2019	EC-02	27	29	14	14	12	5	1	59	27	1253
2019	EC-03	25	25	13	16	17	2	1	52	34	1064
2019	EC-04	25	30	14	14	13	3	1	58	28	1751
2019	EC-05	23	32	14	15	13	3	1	57	29	2492
2019	EC-06	22	30	15	15	15	2	1	54	30	2891
2019	EC-07	23	33	14	14	12	2	2	59	27	2322
2019	EC-08	25	34	12	12	15	1	2	60	27	256
2018	EC	22	30	13	16	15	2	1	54	32	10629
2018	EC-01	22	28	14	14	13	5	4	54	30	133
2018	EC-02	29	25	14	15	13	4	1	57	29	1149
2018	EC-03	21	31	12	15	17	1	2	54	34	916
2018	EC-04	24	33	13	16	12	2	0	58	28	1442
2018	EC-05	20	30	14	17	15	2	1	51	34	2075
2018	EC-06	22	31	13	15	16	2	1	54	32	2416
2018	EC-07	22	32	13	14	16	2	2	56	31	1962
2018	EC-08	27	31	18	12	10	0	2	60	22	221
2017	EC	22	29	12	16	15	3	1	54	33	10501
2017	EC-01	21	24	14	15	17	5	5	49	35	176
2017	EC-02	27	27	13	14	13	5	1	58	28	1203
2017	EC-03	21	28	12	14	19	3	3	52	35	882
2017	EC-04	24	30	12	16	13	3	1	56	31	1304
2017	EC-05	21	31	12	17	16	3	1	54	34	2141
2017	EC-06	21	29	12	17	16	3	1	52	35	2325
2017	EC-07	24	30	12	16	14	2	2	56	31	1937
2017	EC-08	26	28	15	14	14	1	2	56	28	247
2014	EC	15	25	14	20	21	3	1	42	43	9693
2014	EC-01	18	22	15	15	26	2	2	41	43	220
2014	EC-02	17	22	15	18	21	4	3	42	42	940
2014	EC-03	13	21	13	18	29	4	1	36	50	778
2014	EC-04	17	25	13	20	21	2	1	43	43	1174
2014	EC-05	14	26	15	21	22	2	1	41	44	2071
2014	EC-06	14	28	13	21	21	3	1	43	44	2123
2014	EC-07	17	27	15	20	18	2	2	46	39	1886
2014	EC-08	21	25	15	18	17	0	3	48	36	312
2011	EC	17	28	14	19	18	2	2	47	39	10528
2011	EC-01	10	26	15	20	22	3	4	39	45	298
2011	EC-02	17	23	13	21	22	3	2	42	44	1180
2011	EC-03	13	24	16	21	22	2	2	38	45	835
2011	EC-04	20	27	15	19	17	1	1	48	37	1211
2011	EC-05	18	31	12	19	18	2	1	50	38	2133
2011	EC-06	17	30	14	18	18	2	1	49	37	2245
2011	EC-07	17	30	14	18	16	2	2	49	36	2086
2011	EC-08	23	27	14	18	15	1	3	52	34	439
2008	EC	45	32	6	8	7	1	1	79	15	508
2008	EC-01	39	35	6	14	6	0	0	75	19	113
2008	EC-02	51	34	3	4	6	1	1	86	10	183
2008	EC-03	49	29	8	8	4	0	4	80	12	83
2008	EC-04	58	25	3	5	7	3	0	85	12	52
2008	EC-05	45	17	12	17	0	4	5	68	19	21
2008	EC-06	25	41	6	0	27	0	0	66	27	25
2008	EC-07	18	22	18	18	24	0	0	40	42	17

Question 46a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	47	25	14	6	4	1	3	76	10	12582
2019	EC-01	57	25	5	3	1	2	6	90	5	162
2019	EC-02	59	20	10	4	2	1	4	83	6	1251
2019	EC-03	54	24	11	4	3	1	5	82	7	1061
2019	EC-04	54	24	12	4	3	1	3	81	7	1752
2019	EC-05	49	25	14	5	3	1	3	77	8	2497
2019	EC-06	43	28	15	6	4	1	3	73	11	2885
2019	EC-07	38	28	19	8	5	0	3	67	13	2316
2019	EC-08	41	25	19	8	5	0	2	67	13	256

Question 46b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	50	13	11	7	9	1	9	71	17	12582
2019	EC-01	57	13	8	8	4	1	9	78	12	162
2019	EC-02	50	16	12	6	6	2	8	74	13	1251
2019	EC-03	53	15	10	6	6	2	9	76	13	1063
2019	EC-04	49	16	11	7	8	1	8	72	16	1748
2019	EC-05	49	15	12	6	8	1	9	70	16	2488
2019	EC-06	46	12	12	8	12	1	8	64	23	2891
2019	EC-07	56	10	9	6	8	1	12	74	16	2320
2019	EC-08	58	11	7	3	8	0	13	79	12	256

Question 46c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des opportunités d'apprentissage
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	46	26	15	6	3	1	3	75	10	12562
2019	EC-01	50	27	15	5	2	2	1	78	6	161
2019	EC-02	45	26	15	6	3	2	3	74	10	1249
2019	EC-03	43	26	14	5	6	2	3	73	12	1063
2019	EC-04	41	28	17	7	4	1	3	71	11	1749
2019	EC-05	43	28	16	6	3	1	3	74	10	2486
2019	EC-06	47	25	15	6	4	1	2	75	10	2885
2019	EC-07	54	24	11	5	2	1	3	80	8	2312
2019	EC-08	61	24	7	1	2	1	4	90	3	256

Question 46d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès aux programmes de perfectionnement
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	42	21	15	8	6	3	4	68	15	12542
2019	EC-01	49	21	13	10	2	4	2	73	13	161
2019	EC-02	42	21	16	8	7	3	4	68	16	1247
2019	EC-03	40	23	14	7	9	3	4	67	18	1062
2019	EC-04	39	21	17	10	7	3	3	64	18	1748
2019	EC-05	40	22	16	9	6	3	4	67	16	2482
2019	EC-06	43	21	15	8	6	3	4	68	15	2882
2019	EC-07	50	19	14	6	5	2	5	73	11	2306
2019	EC-08	53	19	12	4	3	3	5	79	8	254

Question 46e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’opportunités dans ma région
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	61	12	7	5	5	2	7	81	11	12549
2019	EC-01	45	18	11	12	5	5	4	69	19	161
2019	EC-02	57	14	9	7	4	3	6	79	12	1245
2019	EC-03	55	11	9	7	9	3	8	73	17	1059
2019	EC-04	62	13	7	5	5	3	6	82	10	1744
2019	EC-05	57	14	9	6	5	2	7	78	12	2492
2019	EC-06	64	12	7	3	4	3	8	85	8	2882
2019	EC-07	68	9	5	3	4	1	9	87	7	2312
2019	EC-08	69	8	4	5	5	0	8	85	11	256

Question 46f. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Niveau de scolarité
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	80	9	4	1	1	1	4	94	2	12559
2019	EC-01	58	22	10	4	2	3	2	84	6	161
2019	EC-02	69	14	7	2	1	2	4	88	4	1252
2019	EC-03	70	12	6	3	2	2	4	88	5	1057
2019	EC-04	77	11	5	1	1	2	3	92	3	1748
2019	EC-05	82	8	4	1	0	1	3	94	2	2487
2019	EC-06	85	7	2	1	0	1	4	96	1	2884
2019	EC-07	86	5	2	1	0	1	5	97	1	2315
2019	EC-08	85	5	3	0	0	2	4	96	1	254

Question 46g. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	76	8	4	2	3	4	3	90	5	12532
2019	EC-01	77	9	4	1	3	3	4	91	5	162
2019	EC-02	76	8	4	2	3	4	3	91	5	1243
2019	EC-03	74	8	4	1	3	5	4	91	5	1057
2019	EC-04	75	9	4	2	3	4	3	90	5	1748
2019	EC-05	75	9	5	2	2	5	3	91	4	2483
2019	EC-06	76	9	4	2	3	3	3	90	5	2873
2019	EC-07	78	7	4	2	2	3	4	91	4	2310
2019	EC-08	81	6	5	1	2	1	4	91	4	254

Question 46h. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	80	5	2	1	1	1	9	95	3	12527
2019	EC-01	79	5	3	1	2	2	9	94	3	162
2019	EC-02	78	7	3	1	1	2	7	94	2	1248
2019	EC-03	79	4	3	1	2	2	9	93	3	1060
2019	EC-04	77	7	3	1	2	2	8	93	4	1738
2019	EC-05	80	6	3	1	1	2	8	94	2	2481
2019	EC-06	80	5	2	1	1	1	9	96	2	2873
2019	EC-07	84	3	1	1	1	1	10	97	2	2310
2019	EC-08	86	4	1	1	1	0	6	96	3	255

Question 47. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	20	45	17	10	3	3	0	68	14	12567
2019	EC-01	21	44	19	7	3	5	1	69	10	160
2019	EC-02	23	41	19	9	3	6	0	67	13	1248
2019	EC-03	20	41	19	11	4	5	0	65	16	1061
2019	EC-04	18	45	18	11	3	4	0	66	16	1749
2019	EC-05	19	45	18	10	4	3	0	67	14	2496
2019	EC-06	20	48	17	10	3	3	0	69	13	2885
2019	EC-07	23	49	14	8	3	2	0	73	12	2314
2019	EC-08	28	48	13	9	1	1	0	77	10	253
2018	EC	21	40	21	9	5	3	0	63	15	10642
2018	EC-01	19	38	23	8	6	5	1	60	15	134
2018	EC-02	24	36	20	8	6	5	1	64	15	1152
2018	EC-03	18	39	24	9	5	5	1	60	15	918
2018	EC-04	21	40	22	9	4	3	0	63	14	1446
2018	EC-05	19	41	22	10	5	3	0	61	15	2079
2018	EC-06	21	41	20	9	5	3	0	64	15	2415
2018	EC-07	25	42	18	9	4	2	0	68	13	1963
2018	EC-08	36	40	14	5	5	0	0	76	10	220
2017	EC	21	41	18	11	5	4	0	65	17	10505
2017	EC-01	17	35	21	9	6	8	3	59	17	176
2017	EC-02	23	38	17	10	5	6	1	66	16	1206
2017	EC-03	20	41	16	11	6	5	1	65	18	880
2017	EC-04	20	39	21	10	4	5	0	62	15	1306
2017	EC-05	20	41	18	11	5	4	0	64	17	2136
2017	EC-06	20	42	18	12	5	3	0	64	18	2329
2017	EC-07	25	42	16	10	5	3	0	68	15	1940
2017	EC-08	33	41	13	6	4	1	1	76	11	247

Question 48. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	32	43	12	8	3	2	0	76	12	12539
2019	EC-01	38	44	10	5	3	0	0	82	8	160
2019	EC-02	42	39	10	6	2	2	0	82	8	1249
2019	EC-03	34	42	13	8	3	1	0	77	11	1060
2019	EC-04	32	42	13	8	3	2	0	75	12	1743
2019	EC-05	31	43	11	9	4	2	0	76	13	2491
2019	EC-06	30	43	13	9	3	2	0	75	12	2878
2019	EC-07	31	44	12	8	3	1	0	75	12	2305
2019	EC-08	32	49	8	7	3	1	0	83	9	254
2018	EC	37	41	11	6	3	2	0	80	9	10619
2018	EC-01	51	24	12	9	1	3	0	78	10	134
2018	EC-02	44	37	9	4	3	2	0	83	7	1150
2018	EC-03	40	41	9	5	2	1	0	83	8	915
2018	EC-04	40	39	11	5	2	2	0	81	7	1450
2018	EC-05	35	42	11	7	2	2	0	79	10	2071
2018	EC-06	35	41	11	8	3	2	0	78	11	2415
2018	EC-07	36	43	11	6	3	1	0	80	9	1953
2018	EC-08	43	42	10	2	3	0	0	85	5	217
2017	EC	35	42	11	7	3	2	0	79	10	10504
2017	EC-01	37	42	9	7	2	2	1	81	9	175
2017	EC-02	44	39	8	4	2	3	0	85	7	1206
2017	EC-03	38	40	11	6	3	1	0	80	9	880
2017	EC-04	38	41	10	6	2	3	0	81	8	1307
2017	EC-05	34	43	11	8	2	2	0	78	11	2139
2017	EC-06	33	43	11	8	3	2	0	78	11	2326
2017	EC-07	33	43	12	7	3	2	0	78	10	1938
2017	EC-08	38	43	10	6	2	1	0	82	8	247
2014	EC	35	39	13	6	3	3	0	76	10	9690
2014	EC-01	42	32	17	4	1	2	0	76	6	220
2014	EC-02	39	37	12	5	3	4	0	79	8	940
2014	EC-03	38	38	12	5	2	3	0	79	8	777
2014	EC-04	36	39	12	7	4	3	0	77	10	1175
2014	EC-05	35	39	13	7	3	4	0	76	11	2071
2014	EC-06	32	39	14	7	4	4	0	74	11	2122
2014	EC-07	34	40	15	6	3	3	0	76	9	1885
2014	EC-08	37	40	14	5	3	2	0	78	8	311
2011	EC	30	41	14	8	4	3	0	73	12	10519
2011	EC-01	33	35	18	6	5	3	0	70	11	296
2011	EC-02	35	38	13	8	4	3	0	75	11	1180
2011	EC-03	32	41	14	5	3	5	0	77	9	835
2011	EC-04	30	41	12	8	5	3	0	74	13	1208
2011	EC-05	28	41	16	7	4	4	0	72	11	2125
2011	EC-06	29	40	14	9	5	4	0	71	14	2247
2011	EC-07	28	42	15	8	4	3	0	72	13	2087
2011	EC-08	33	41	14	8	3	1	0	75	11	440

Question 49. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	39	38	12	5	2	4	0	80	8	12535
2019	EC-01	48	35	10	2	2	2	0	85	4	161
2019	EC-02	47	33	11	4	2	3	0	83	6	1247
2019	EC-03	39	38	12	5	2	4	0	80	8	1061
2019	EC-04	39	36	12	6	3	4	1	79	9	1746
2019	EC-05	38	38	12	5	3	4	0	80	8	2480
2019	EC-06	38	38	12	5	2	4	0	80	7	2876
2019	EC-07	38	41	11	5	3	2	0	81	7	2309
2019	EC-08	42	38	12	3	4	1	0	81	7	254
2018	EC	39	38	13	4	2	4	0	80	7	10621
2018	EC-01	49	26	14	4	2	5	0	80	6	134
2018	EC-02	44	34	12	3	2	4	1	82	6	1150
2018	EC-03	39	39	13	4	2	3	0	80	6	916
2018	EC-04	40	38	12	4	2	4	0	81	6	1452
2018	EC-05	37	38	13	5	2	4	0	79	7	2070
2018	EC-06	38	38	14	4	2	4	0	79	7	2413
2018	EC-07	39	40	12	4	2	3	0	81	6	1956
2018	EC-08	43	43	8	3	2	1	0	87	5	215
2017	EC	38	36	13	4	3	5	0	79	7	10505
2017	EC-01	40	35	13	4	2	5	1	80	6	176
2017	EC-02	42	34	11	4	2	6	0	82	7	1205
2017	EC-03	39	34	14	4	4	5	0	77	8	881
2017	EC-04	39	36	13	4	2	6	0	80	6	1304
2017	EC-05	37	38	13	4	3	6	0	79	7	2140
2017	EC-06	37	36	13	5	3	6	0	78	8	2325
2017	EC-07	38	38	13	4	2	4	0	80	7	1940
2017	EC-08	43	41	8	5	2	1	0	85	7	246
2014	EC	38	36	13	4	2	6	0	79	7	9682
2014	EC-01	44	34	14	2	2	4	0	81	4	220
2014	EC-02	43	35	11	4	2	5	0	82	7	939
2014	EC-03	40	34	15	3	2	5	1	79	6	777
2014	EC-04	41	34	12	5	2	6	0	80	7	1174
2014	EC-05	37	35	13	5	2	7	0	78	8	2071
2014	EC-06	36	35	14	5	3	8	0	77	8	2120
2014	EC-07	37	38	13	3	3	6	0	80	6	1882
2014	EC-08	42	41	8	4	1	4	0	86	6	311

Question 50. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	49	36	8	4	3	0	85	7	12568
2019	EC-01	52	38	3	4	2	0	91	6	162
2019	EC-02	59	30	5	3	2	0	90	5	1251
2019	EC-03	53	33	8	3	3	0	86	6	1065
2019	EC-04	50	36	9	3	2	0	86	5	1746
2019	EC-05	48	35	9	4	3	0	84	7	2491
2019	EC-06	47	36	9	4	3	1	83	7	2882
2019	EC-07	46	38	8	5	3	0	84	8	2315
2019	EC-08	46	40	7	6	2	0	85	8	255
2018	EC	47	37	9	4	2	0	85	7	10618
2018	EC-01	55	31	9	4	1	0	86	5	133
2018	EC-02	56	31	7	2	2	1	89	5	1149
2018	EC-03	48	37	9	4	2	0	85	6	913
2018	EC-04	51	35	8	4	2	0	86	5	1444
2018	EC-05	46	38	9	4	2	0	84	7	2075
2018	EC-06	45	39	8	5	2	0	84	7	2418
2018	EC-07	45	38	9	5	3	0	83	8	1959
2018	EC-08	54	36	3	5	2	0	89	7	215
2017	EC	46	38	8	5	3	0	84	7	10513
2017	EC-01	46	37	9	5	3	0	83	8	176
2017	EC-02	55	33	6	3	2	1	89	5	1206
2017	EC-03	50	36	7	5	2	0	86	7	882
2017	EC-04	48	38	7	3	2	1	87	5	1304
2017	EC-05	45	39	8	5	3	0	84	7	2143
2017	EC-06	42	41	9	5	3	0	83	8	2328
2017	EC-07	44	38	10	6	3	0	82	8	1939
2017	EC-08	48	38	5	6	2	0	86	8	247
2014	EC	42	39	10	5	3	1	81	9	9681
2014	EC-01	50	32	11	4	1	1	83	5	220
2014	EC-02	47	36	9	4	2	1	84	6	939
2014	EC-03	44	39	9	4	3	0	83	7	777
2014	EC-04	41	40	10	5	3	0	82	8	1173
2014	EC-05	41	39	12	5	3	0	80	8	2070
2014	EC-06	41	38	10	7	3	0	79	10	2120
2014	EC-07	41	40	10	6	3	0	81	9	1883
2014	EC-08	42	40	8	6	3	0	82	9	311
2011	EC	39	40	12	6	4	1	79	9	10509
2011	EC-01	39	39	12	5	3	1	80	8	297
2011	EC-02	44	35	11	6	3	1	79	10	1181
2011	EC-03	38	41	12	6	2	0	80	8	834
2011	EC-04	41	39	10	5	4	0	81	9	1207
2011	EC-05	37	41	12	5	4	0	79	9	2126
2011	EC-06	37	42	12	6	3	0	79	10	2245
2011	EC-07	39	39	12	6	4	0	78	10	2078
2011	EC-08	43	39	9	5	4	0	82	9	440
2008	EC	66	26	3	3	2	0	93	4	507
2008	EC-01	67	27	5	0	0	1	95	0	112
2008	EC-02	68	28	2	1	2	0	95	3	184
2008	EC-03	76	15	5	2	1	0	92	4	83
2008	EC-04	75	17	6	2	0	0	92	2	52
2008	EC-05	58	31	0	5	5	0	90	10	21
2008	EC-06	55	23	0	18	4	0	78	22	25
2008	EC-07	32	51	0	12	4	0	83	17	17

Question 51. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	39	34	15	7	5	1	74	12	12567
2019	EC-01	44	32	11	6	6	0	76	12	161
2019	EC-02	47	33	12	5	3	1	80	8	1252
2019	EC-03	42	30	13	8	5	1	73	14	1064
2019	EC-04	40	34	16	6	3	1	75	10	1748
2019	EC-05	39	34	15	7	5	0	73	12	2485
2019	EC-06	37	35	15	7	5	1	73	12	2882
2019	EC-07	36	36	15	8	5	0	72	13	2318
2019	EC-08	35	42	12	9	2	0	77	11	256
2018	EC	37	33	16	8	5	1	71	13	10607
2018	EC-01	49	21	20	5	5	0	69	10	131
2018	EC-02	46	29	15	4	5	1	76	9	1145
2018	EC-03	38	34	15	8	5	0	72	13	915
2018	EC-04	40	34	14	7	4	1	75	11	1443
2018	EC-05	36	34	16	9	4	1	71	13	2071
2018	EC-06	35	35	16	8	5	1	70	14	2412
2018	EC-07	35	34	15	10	6	0	69	16	1960
2018	EC-08	39	40	10	5	7	0	78	11	216
2017	EC	36	34	16	9	5	1	71	13	10503
2017	EC-01	37	28	20	10	3	2	66	13	176
2017	EC-02	45	30	13	6	5	1	76	11	1204
2017	EC-03	43	30	14	7	5	1	73	12	880
2017	EC-04	38	35	15	7	4	1	74	11	1306
2017	EC-05	34	37	15	8	5	1	72	13	2140
2017	EC-06	33	35	17	10	5	1	68	15	2326
2017	EC-07	33	35	17	10	5	1	68	15	1936
2017	EC-08	45	31	14	7	3	0	76	11	247
2014	EC	26	37	17	12	7	1	64	19	9693
2014	EC-01	32	35	18	8	7	0	67	14	220
2014	EC-02	32	39	16	8	5	1	71	13	940
2014	EC-03	30	37	17	10	6	1	67	15	777
2014	EC-04	27	39	17	10	6	1	66	16	1175
2014	EC-05	24	38	19	12	6	1	63	18	2073
2014	EC-06	23	37	17	14	8	1	61	22	2123
2014	EC-07	25	36	18	13	7	0	62	21	1884
2014	EC-08	27	37	15	17	3	1	65	20	312
2011	EC	28	36	18	10	6	1	65	16	10518
2011	EC-01	30	38	12	10	9	1	68	19	298
2011	EC-02	31	35	18	9	7	1	66	16	1181
2011	EC-03	30	38	18	8	4	1	69	12	834
2011	EC-04	27	38	18	10	6	1	66	16	1205
2011	EC-05	28	38	18	10	6	1	66	16	2125
2011	EC-06	27	36	19	11	6	1	63	17	2247
2011	EC-07	28	35	19	10	7	1	63	17	2087
2011	EC-08	33	36	14	11	6	1	69	17	441

Question 52. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	37	37	13	8	4	0	75	12	12519
2019	EC-01	41	40	8	8	3	0	81	11	160
2019	EC-02	44	36	11	7	3	0	80	9	1245
2019	EC-03	41	32	13	9	5	0	73	14	1058
2019	EC-04	38	37	13	8	3	1	76	11	1742
2019	EC-05	38	37	13	8	5	0	75	12	2484
2019	EC-06	36	38	14	7	4	0	74	12	2874
2019	EC-07	35	38	13	9	5	0	74	13	2305
2019	EC-08	34	44	9	10	2	0	79	12	255
2018	EC	35	37	14	8	5	0	72	13	10563
2018	EC-01	46	27	17	7	2	0	74	9	133
2018	EC-02	44	34	13	5	4	1	78	10	1146
2018	EC-03	37	35	14	9	5	0	72	14	915
2018	EC-04	37	37	15	7	3	1	75	10	1440
2018	EC-05	34	38	15	9	4	0	72	13	2054
2018	EC-06	34	38	14	9	5	0	72	14	2394
2018	EC-07	34	36	15	10	5	0	70	15	1952
2018	EC-08	37	42	11	3	7	0	79	10	217
2017	EC	35	38	13	8	5	0	73	13	10510
2017	EC-01	37	35	16	8	3	1	72	11	176
2017	EC-02	43	35	11	6	4	1	79	10	1207
2017	EC-03	42	34	12	6	5	0	76	11	879
2017	EC-04	38	38	14	7	3	0	76	11	1306
2017	EC-05	34	40	13	8	4	0	74	12	2142
2017	EC-06	33	38	14	10	5	0	71	15	2328
2017	EC-07	33	38	15	10	4	0	71	14	1939
2017	EC-08	43	35	11	7	3	0	78	11	246
2014	EC	26	39	17	12	6	0	65	18	9690
2014	EC-01	32	35	21	7	5	0	67	12	220
2014	EC-02	32	39	16	9	4	1	71	13	941
2014	EC-03	29	39	16	9	5	1	69	15	777
2014	EC-04	26	42	16	11	5	1	69	15	1173
2014	EC-05	24	40	18	12	6	0	64	17	2071
2014	EC-06	24	39	16	14	7	0	63	21	2121
2014	EC-07	26	37	16	13	6	0	64	20	1886
2014	EC-08	28	38	13	17	4	0	67	20	312
2011	EC	28	40	15	11	6	0	68	17	10514
2011	EC-01	29	39	11	14	7	1	68	20	298
2011	EC-02	30	37	16	10	6	1	68	17	1178
2011	EC-03	31	40	16	10	4	0	71	13	833
2011	EC-04	28	39	15	11	6	0	68	17	1206
2011	EC-05	27	40	15	12	6	0	67	17	2125
2011	EC-06	26	41	15	12	6	0	68	18	2246
2011	EC-07	27	40	14	12	6	1	68	18	2087
2011	EC-08	33	39	10	12	5	0	73	17	441
2008	EC	68	21	4	4	2	0	90	6	507
2008	EC-01	64	28	2	4	2	0	93	6	112
2008	EC-02	74	20	2	2	2	0	94	4	184
2008	EC-03	81	8	5	5	1	0	89	6	83
2008	EC-04	72	15	11	2	0	0	87	2	52
2008	EC-05	51	39	5	5	0	0	90	5	21
2008	EC-06	59	19	9	8	4	0	78	12	25
2008	EC-07	22	36	19	17	6	0	58	23	17

Question 53. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	34	27	18	11	7	3	0	62	19	12589
2019	EC-01	24	37	14	11	8	4	0	65	20	162
2019	EC-02	36	24	17	11	8	3	0	63	20	1253
2019	EC-03	33	25	18	11	9	4	1	60	21	1066
2019	EC-04	34	25	17	13	7	3	1	61	21	1751
2019	EC-05	35	26	18	11	7	2	0	63	18	2495
2019	EC-06	33	29	17	11	7	3	0	64	18	2889
2019	EC-07	33	27	19	11	7	2	0	62	19	2317
2019	EC-08	37	29	17	8	5	3	1	68	14	254
2018	EC	32	27	18	12	8	3	0	60	21	10632
2018	EC-01	33	25	18	9	9	4	1	61	20	134
2018	EC-02	35	24	18	12	8	4	0	61	20	1151
2018	EC-03	30	23	19	15	9	2	1	56	25	916
2018	EC-04	32	27	19	13	7	3	0	60	21	1451
2018	EC-05	32	27	18	11	8	3	0	61	20	2072
2018	EC-06	33	28	18	11	7	3	0	63	19	2422
2018	EC-07	31	27	18	13	8	3	0	60	22	1959
2018	EC-08	36	31	16	7	8	0	1	67	16	215
2017	EC	31	26	17	12	8	4	0	60	21	10507
2017	EC-01	35	23	14	15	9	3	1	60	25	176
2017	EC-02	33	26	17	10	8	6	0	62	20	1204
2017	EC-03	34	25	17	10	8	5	1	62	20	881
2017	EC-04	34	25	18	11	8	4	0	61	20	1307
2017	EC-05	31	28	16	13	8	4	0	61	22	2140
2017	EC-06	30	28	17	13	8	3	0	60	22	2325
2017	EC-07	30	25	20	13	8	4	1	58	22	1939
2017	EC-08	39	23	15	11	7	2	2	66	19	247
2014	EC	25	26	19	15	10	4	0	53	26	9694
2014	EC-01	28	26	24	10	9	3	0	56	20	220
2014	EC-02	28	26	20	13	8	5	0	57	23	941
2014	EC-03	28	24	20	13	10	6	0	54	25	777
2014	EC-04	25	25	20	15	11	5	0	53	27	1175
2014	EC-05	24	28	18	15	10	4	1	54	26	2073
2014	EC-06	24	26	19	16	11	4	0	53	28	2122
2014	EC-07	25	25	19	16	10	4	0	53	27	1886
2014	EC-08	27	25	20	15	10	1	1	54	26	311
2011	EC	28	26	18	13	10	5	1	57	25	10511
2011	EC-01	25	26	17	12	12	7	1	56	26	297
2011	EC-02	28	23	17	14	11	7	1	54	27	1180
2011	EC-03	31	25	18	12	8	6	1	60	21	830
2011	EC-04	28	25	16	16	10	4	0	56	27	1204
2011	EC-05	27	27	18	13	10	5	0	56	24	2127
2011	EC-06	28	28	17	14	9	4	1	58	24	2249
2011	EC-07	28	26	20	13	10	4	1	56	23	2085
2011	EC-08	34	22	17	14	10	3	0	58	24	441
2008	EC	57	21	10	6	4	2	0	80	10	508
2008	EC-01	52	24	10	7	4	4	0	78	12	113
2008	EC-02	63	18	8	4	5	2	0	82	9	184
2008	EC-03	66	21	8	2	4	0	0	86	6	83
2008	EC-04	58	21	11	5	0	5	0	84	5	52
2008	EC-05	52	17	10	12	0	9	0	76	13	21
2008	EC-06	51	28	12	4	5	0	0	79	9	25
2008	EC-07	23	26	20	19	12	0	0	49	31	17

Haut de la page

Mobilité et maintien en poste

Question 54. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	38	28	34	12604
2019	EC-01	26	41	33	162
2019	EC-02	38	28	34	1254
2019	EC-03	38	28	34	1065
2019	EC-04	39	25	36	1753
2019	EC-05	36	29	35	2499
2019	EC-06	36	30	34	2892
2019	EC-07	44	25	31	2322
2019	EC-08	36	33	31	255
2018	EC	37	29	34	10665
2018	EC-01	28	39	32	134
2018	EC-02	38	28	34	1153
2018	EC-03	36	28	36	919
2018	EC-04	37	28	36	1448
2018	EC-05	35	29	36	2088
2018	EC-06	35	31	34	2418
2018	EC-07	42	27	31	1970
2018	EC-08	35	35	30	220
2017	EC	37	30	33	10514
2017	EC-01	26	39	35	176
2017	EC-02	35	31	34	1206
2017	EC-03	33	32	35	883
2017	EC-04	35	30	35	1307
2017	EC-05	36	30	34	2141
2017	EC-06	37	30	33	2327
2017	EC-07	41	28	30	1939
2017	EC-08	37	33	30	247
2014	EC	39	27	35	9694
2014	EC-01	30	37	34	219
2014	EC-02	33	32	34	941
2014	EC-03	29	36	35	778
2014	EC-04	38	27	36	1175
2014	EC-05	40	24	36	2073
2014	EC-06	40	25	35	2123
2014	EC-07	44	24	32	1884
2014	EC-08	42	24	34	312
2011	EC	38	30	32	10526
2011	EC-01	33	41	26	296
2011	EC-02	36	29	35	1180
2011	EC-03	29	35	35	833
2011	EC-04	39	28	33	1210
2011	EC-05	38	28	33	2132
2011	EC-06	39	30	31	2246
2011	EC-07	41	29	30	2088
2011	EC-08	46	30	24	441

Question 55. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	6	34	44	5	4	7	4828
2019	EC-01	2	29	26	5	36	2	42
2019	EC-02	3	31	38	7	12	9	477
2019	EC-03	4	36	39	8	7	6	418
2019	EC-04	3	38	44	6	4	6	684
2019	EC-05	5	39	41	6	2	6	908
2019	EC-06	6	34	49	4	1	6	1048
2019	EC-07	9	30	48	4	1	7	1019
2019	EC-08	19	39	31	5	2	3	93
2018	EC	6	35	44	5	4	6	3928
2018	EC-01	5	36	22	3	29	6	38
2018	EC-02	5	38	33	7	8	8	434
2018	EC-03	4	32	38	7	12	6	332
2018	EC-04	2	40	43	5	4	7	532
2018	EC-05	5	34	48	6	1	6	730
2018	EC-06	5	37	47	3	2	5	840
2018	EC-07	10	32	46	5	2	6	817
2018	EC-08	27	31	34	2	1	5	79
2017	EC	7	33	44	5	4	7	3807
2017	EC-01	6	28	36	2	21	8	46
2017	EC-02	8	34	34	7	10	7	413
2017	EC-03	6	36	32	6	12	6	287
2017	EC-04	3	36	43	6	5	8	450
2017	EC-05	5	35	44	6	3	7	762
2017	EC-06	5	33	50	4	1	6	855
2017	EC-07	9	29	48	5	2	7	796
2017	EC-08	26	24	34	5	6	4	92
2014	EC	6	33	45	9	9999	8	3756
2014	EC-01	11	41	32	6	9999	10	65
2014	EC-02	5	32	38	11	9999	14	316
2014	EC-03	12	26	41	10	9999	11	220
2014	EC-04	4	36	46	8	9999	7	444
2014	EC-05	5	33	44	10	9999	7	836
2014	EC-06	5	33	47	10	9999	5	850
2014	EC-07	7	33	47	6	9999	7	836
2014	EC-08	15	28	41	7	9999	9	130
2011	EC	8	31	43	9	9999	9	4016
2011	EC-01	18	29	35	6	9999	12	101
2011	EC-02	9	31	39	9	9999	12	421
2011	EC-03	11	28	35	13	9999	13	243
2011	EC-04	4	33	42	11	9999	10	479
2011	EC-05	5	36	41	10	9999	8	802
2011	EC-06	4	34	48	8	9999	6	874
2011	EC-07	12	27	47	7	9999	8	864
2011	EC-08	21	25	41	7	9999	7	201

Haut de la page

Conventions collectives et conditions d'emploi

Question 56. Je connais bien les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	32	49	7	7	2	0	0	83	10	12538
2019	EC-01	32	46	11	8	3	1	1	79	10	160
2019	EC-02	26	44	10	11	6	1	1	72	17	1246
2019	EC-03	28	47	10	10	4	1	1	76	14	1063
2019	EC-04	28	49	8	11	3	0	1	78	14	1745
2019	EC-05	30	52	8	8	2	1	0	82	10	2493
2019	EC-06	35	51	7	5	2	0	0	86	7	2884
2019	EC-07	40	49	5	4	1	0	0	90	5	2307
2019	EC-08	46	49	2	2	1	0	0	95	3	254

Question 57. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) respecte les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	56	25	8	3	1	6	1	87	5	12553
2019	EC-01	50	32	8	1	0	7	1	90	1	160
2019	EC-02	55	22	8	2	1	11	1	87	4	1247
2019	EC-03	53	26	10	2	1	7	1	85	4	1066
2019	EC-04	56	23	8	2	2	7	1	87	4	1745
2019	EC-05	55	26	8	3	1	5	1	87	5	2494
2019	EC-06	58	25	7	3	1	5	1	88	4	2888
2019	EC-07	58	26	7	4	1	3	1	87	5	2312
2019	EC-08	59	30	5	4	2	1	0	90	5	254

Haut de la page

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d'un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l'auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu'un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d'intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 58. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	12	88	12578
2019	EC-01	16	84	161
2019	EC-02	12	88	1250
2019	EC-03	12	88	1066
2019	EC-04	13	87	1750
2019	EC-05	10	90	2490
2019	EC-06	13	87	2892
2019	EC-07	13	87	2314
2019	EC-08	9	91	256
2018	EC	13	87	10663
2018	EC-01	15	85	134
2018	EC-02	12	88	1152
2018	EC-03	14	86	920
2018	EC-04	14	86	1449
2018	EC-05	13	87	2084
2018	EC-06	13	87	2420
2018	EC-07	13	87	1968
2018	EC-08	11	89	219

Question 59a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	43	57	1556
2019	EC-02	56	44	151
2019	EC-03	55	45	120
2019	EC-04	53	47	229
2019	EC-05	38	62	265
2019	EC-06	39	61	385
2019	EC-07	35	65	293
2018	EC	42	58	1401
2018	EC-02	56	44	140
2018	EC-03	52	48	131
2018	EC-04	46	54	204
2018	EC-05	44	56	261
2018	EC-06	41	59	307
2018	EC-07	29	71	250

Question 59b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	67	33	1556
2019	EC-01	59	41	24
2019	EC-02	61	39	151
2019	EC-03	64	36	120
2019	EC-04	64	36	229
2019	EC-05	71	29	265
2019	EC-06	73	27	385
2019	EC-07	65	35	293
2019	EC-08	54	46	22
2018	EC	68	32	1401
2018	EC-02	67	33	140
2018	EC-03	59	41	131
2018	EC-04	69	31	204
2018	EC-05	67	33	261
2018	EC-06	69	31	307
2018	EC-07	71	29	250

Question 59c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	8	92	1556
2019	EC-04	3	97	229
2019	EC-05	5	95	265
2019	EC-06	7	93	385
2019	EC-07	21	79	293
2019	EC-08	42	58	22
2018	EC	8	92	1401
2018	EC-01	0	100	19
2018	EC-04	5	95	204
2018	EC-05	5	95	261
2018	EC-06	5	95	307
2018	EC-07	23	77	250
2018	EC-08	26	74	24

Question 59e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	5	95	1556
2019	EC-02	4	96	151
2019	EC-03	8	92	120
2019	EC-04	4	96	229
2019	EC-05	7	93	265
2019	EC-06	5	95	385
2019	EC-07	5	95	293
2018	EC	4	96	1401
2018	EC-01	0	100	19
2018	EC-02	6	94	140
2018	EC-04	4	96	204
2018	EC-05	5	95	261
2018	EC-06	6	94	307
2018	EC-07	3	97	250

Question 59f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	2	98	1556
2019	EC-04	3	97	229
2019	EC-06	2	98	385
2019	EC-07	3	97	293
2019	EC-08	0	100	22
2018	EC	3	97	1401
2018	EC-02	4	96	140
2018	EC-03	7	93	131
2018	EC-05	3	97	261
2018	EC-06	2	98	307
2018	EC-07	2	98	250

Question 59g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	3	97	1556
2019	EC-04	3	97	229
2019	EC-05	4	96	265
2019	EC-06	3	97	385
2019	EC-07	2	98	293
2018	EC	3	97	1401
2018	EC-02	4	96	140
2018	EC-04	4	96	204
2018	EC-05	5	95	261
2018	EC-06	3	97	307
2018	EC-07	2	98	250
2018	EC-08	0	100	24

Question 60a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	41	59	1539
2019	EC-01	40	60	24
2019	EC-02	35	65	149
2019	EC-03	36	64	119
2019	EC-04	38	62	228
2019	EC-05	42	58	264
2019	EC-06	41	59	383
2019	EC-07	48	52	291
2019	EC-08	57	43	21
2018	EC	43	57	1399
2018	EC-01	27	73	19
2018	EC-02	33	67	139
2018	EC-03	39	61	131
2018	EC-04	40	60	203
2018	EC-05	40	60	261
2018	EC-06	47	53	307
2018	EC-07	51	49	251
2018	EC-08	72	28	24

Question 60b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	43	57	1539
2019	EC-01	26	74	24
2019	EC-02	38	62	149
2019	EC-03	49	51	119
2019	EC-04	49	51	228
2019	EC-05	43	57	264
2019	EC-06	46	54	383
2019	EC-07	41	59	291
2019	EC-08	33	67	21
2018	EC	43	57	1399
2018	EC-01	32	68	19
2018	EC-02	41	59	139
2018	EC-03	34	66	131
2018	EC-04	41	59	203
2018	EC-05	45	55	261
2018	EC-06	48	52	307
2018	EC-07	48	52	251
2018	EC-08	41	59	24

Question 60c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	50	50	1539
2019	EC-01	53	47	24
2019	EC-02	40	60	149
2019	EC-03	49	51	119
2019	EC-04	45	55	228
2019	EC-05	53	47	264
2019	EC-06	56	44	383
2019	EC-07	48	52	291
2019	EC-08	43	57	21
2018	EC	48	52	1399
2018	EC-01	47	53	19
2018	EC-02	51	49	139
2018	EC-03	38	62	131
2018	EC-04	46	54	203
2018	EC-05	48	52	261
2018	EC-06	47	53	307
2018	EC-07	53	47	251
2018	EC-08	51	49	24

Question 60d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	43	57	1539
2019	EC-01	35	65	24
2019	EC-02	42	58	149
2019	EC-03	37	63	119
2019	EC-04	48	52	228
2019	EC-05	46	54	264
2019	EC-06	44	56	383
2019	EC-07	41	59	291
2019	EC-08	49	51	21
2018	EC	42	58	1399
2018	EC-02	46	54	139
2018	EC-03	35	65	131
2018	EC-04	41	59	203
2018	EC-05	44	56	261
2018	EC-06	45	55	307
2018	EC-07	39	61	251

Question 60e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	36	64	1539
2019	EC-01	30	70	24
2019	EC-02	32	68	149
2019	EC-03	37	63	119
2019	EC-04	34	66	228
2019	EC-05	38	62	264
2019	EC-06	36	64	383
2019	EC-07	39	61	291
2019	EC-08	30	70	21
2018	EC	36	64	1399
2018	EC-02	30	70	139
2018	EC-03	33	67	131
2018	EC-04	31	69	203
2018	EC-05	40	60	261
2018	EC-06	39	61	307
2018	EC-07	40	60	251

Question 60f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	52	48	1539
2019	EC-01	50	50	24
2019	EC-02	55	45	149
2019	EC-03	49	51	119
2019	EC-04	57	43	228
2019	EC-05	52	48	264
2019	EC-06	50	50	383
2019	EC-07	49	51	291
2019	EC-08	62	38	21
2018	EC	53	47	1399
2018	EC-01	52	48	19
2018	EC-02	53	47	139
2018	EC-03	51	49	131
2018	EC-04	59	41	203
2018	EC-05	51	49	261
2018	EC-06	49	51	307
2018	EC-07	56	44	251
2018	EC-08	67	33	24

Question 60g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	30	70	1539
2019	EC-02	27	73	149
2019	EC-03	31	69	119
2019	EC-04	30	70	228
2019	EC-05	28	72	264
2019	EC-06	26	74	383
2019	EC-07	37	63	291
2018	EC	31	69	1399
2018	EC-01	32	68	19
2018	EC-02	26	74	139
2018	EC-03	28	72	131
2018	EC-04	28	72	203
2018	EC-05	33	67	261
2018	EC-06	29	71	307
2018	EC-07	39	61	251
2018	EC-08	41	59	24

Question 60h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	1	99	1539
2019	EC-01	0	100	24
2019	EC-04	0	100	228
2018	EC	1	99	1399
2018	EC-01	0	100	19
2018	EC-04	0	100	203
2018	EC-08	0	100	24

Question 60i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	8	92	1539
2019	EC-02	13	87	149
2019	EC-03	9	91	119
2019	EC-04	12	88	228
2019	EC-05	5	95	264
2019	EC-06	7	93	383
2019	EC-07	6	94	291
2018	EC	10	90	1399
2018	EC-02	15	85	139
2018	EC-03	16	84	131
2018	EC-04	13	87	203
2018	EC-05	10	90	261
2018	EC-06	7	93	307
2018	EC-07	5	95	251

Question 60j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	10	90	1539
2019	EC-01	0	100	24
2019	EC-02	11	89	149
2019	EC-03	6	94	119
2019	EC-04	11	89	228
2019	EC-05	12	88	264
2019	EC-06	9	91	383
2019	EC-07	9	91	291
2019	EC-08	23	77	21
2018	EC	10	90	1399
2018	EC-02	10	90	139
2018	EC-03	7	93	131
2018	EC-04	11	89	203
2018	EC-05	10	90	261
2018	EC-06	10	90	307
2018	EC-07	10	90	251

Question 60k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	48	52	1539
2019	EC-01	54	46	24
2019	EC-02	47	53	149
2019	EC-03	53	47	119
2019	EC-04	54	46	228
2019	EC-05	48	52	264
2019	EC-06	49	51	383
2019	EC-07	39	61	291
2019	EC-08	38	62	21
2018	EC	46	54	1399
2018	EC-01	47	53	19
2018	EC-02	48	52	139
2018	EC-03	38	62	131
2018	EC-04	45	55	203
2018	EC-05	46	54	261
2018	EC-06	46	54	307
2018	EC-07	49	51	251
2018	EC-08	50	50	24

Question 60l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	23	77	1539
2019	EC-02	17	83	149
2019	EC-03	21	79	119
2019	EC-04	22	78	228
2019	EC-05	25	75	264
2019	EC-06	21	79	383
2019	EC-07	29	71	291
2018	EC	23	77	1399
2018	EC-02	20	80	139
2018	EC-03	16	84	131
2018	EC-04	20	80	203
2018	EC-05	25	75	261
2018	EC-06	24	76	307
2018	EC-07	27	73	251

Question 60m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	13	87	1539
2019	EC-02	18	82	149
2019	EC-03	11	89	119
2019	EC-04	13	87	228
2019	EC-05	12	88	264
2019	EC-06	14	86	383
2019	EC-07	11	89	291
2018	EC	12	88	1399
2018	EC-02	14	86	139
2018	EC-03	13	87	131
2018	EC-04	12	88	203
2018	EC-05	12	88	261
2018	EC-06	14	86	307
2018	EC-07	12	88	251

Question 61a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	54	46	1530
2019	EC-01	21	79	23
2019	EC-02	44	56	148
2019	EC-03	47	53	119
2019	EC-04	61	39	227
2019	EC-05	54	46	262
2019	EC-06	54	46	382
2019	EC-07	60	40	291
2019	EC-08	71	29	21
2018	EC	56	44	1401
2018	EC-01	58	42	19
2018	EC-02	54	46	140
2018	EC-03	44	56	131
2018	EC-04	52	48	204
2018	EC-05	58	42	261
2018	EC-06	60	40	307
2018	EC-07	60	40	251
2018	EC-08	67	33	24

Question 61b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	30	70	1530
2019	EC-02	24	76	148
2019	EC-03	24	76	119
2019	EC-04	26	74	227
2019	EC-05	26	74	262
2019	EC-06	32	68	382
2019	EC-07	40	60	291
2018	EC	28	72	1401
2018	EC-02	26	74	140
2018	EC-03	20	80	131
2018	EC-04	31	69	204
2018	EC-05	28	72	261
2018	EC-06	29	71	307
2018	EC-07	31	69	251

Question 61c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	10	90	1530
2019	EC-01	0	100	23
2019	EC-02	8	92	148
2019	EC-03	9	91	119
2019	EC-04	10	90	227
2019	EC-05	9	91	262
2019	EC-06	9	91	382
2019	EC-07	13	87	291
2019	EC-08	24	76	21
2018	EC	9	91	1401
2018	EC-02	11	89	140
2018	EC-04	6	94	204
2018	EC-05	8	92	261
2018	EC-06	8	92	307
2018	EC-07	16	84	251
2018	EC-08	25	75	24

Question 61d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	13	87	1530
2019	EC-02	12	88	148
2019	EC-03	13	87	119
2019	EC-04	13	87	227
2019	EC-05	17	83	262
2019	EC-06	13	87	382
2019	EC-07	10	90	291
2018	EC	13	87	1401
2018	EC-02	11	89	140
2018	EC-03	8	92	131
2018	EC-04	11	89	204
2018	EC-05	13	87	261
2018	EC-06	15	85	307
2018	EC-07	13	87	251

Question 61e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	10	90	1530
2019	EC-02	9	91	148
2019	EC-03	9	91	119
2019	EC-04	8	92	227
2019	EC-05	10	90	262
2019	EC-06	13	87	382
2019	EC-07	11	89	291
2018	EC	9	91	1401
2018	EC-02	11	89	140
2018	EC-04	6	94	204
2018	EC-05	10	90	261
2018	EC-06	8	92	307
2018	EC-07	15	85	251

Question 61f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	3	97	1530
2019	EC-02	4	96	148
2019	EC-03	4	96	119
2019	EC-04	5	95	227
2019	EC-05	3	97	262
2019	EC-06	2	98	382
2019	EC-07	3	97	291
2018	EC	4	96	1401
2018	EC-02	4	96	140
2018	EC-04	4	96	204
2018	EC-05	3	97	261
2018	EC-06	5	95	307
2018	EC-07	4	96	251

Question 61g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	13	87	1530
2019	EC-02	15	85	148
2019	EC-03	15	85	119
2019	EC-04	13	87	227
2019	EC-05	11	89	262
2019	EC-06	13	87	382
2019	EC-07	14	86	291
2018	EC	13	87	1401
2018	EC-02	14	86	140
2018	EC-03	10	90	131
2018	EC-04	12	88	204
2018	EC-05	14	86	261
2018	EC-06	15	85	307
2018	EC-07	13	87	251

Question 61h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	13	87	1530
2019	EC-02	11	89	148
2019	EC-03	16	84	119
2019	EC-04	10	90	227
2019	EC-05	16	84	262
2019	EC-06	13	87	382
2019	EC-07	15	85	291
2018	EC	12	88	1401
2018	EC-02	14	86	140
2018	EC-03	8	92	131
2018	EC-04	8	92	204
2018	EC-05	14	86	261
2018	EC-06	15	85	307
2018	EC-07	13	87	251

Question 61i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	25	75	1530
2019	EC-01	34	66	23
2019	EC-02	35	65	148
2019	EC-03	28	72	119
2019	EC-04	23	77	227
2019	EC-05	25	75	262
2019	EC-06	26	74	382
2019	EC-07	19	81	291
2019	EC-08	23	77	21
2018	EC	26	74	1401
2018	EC-02	22	78	140
2018	EC-03	40	60	131
2018	EC-04	29	71	204
2018	EC-05	24	76	261
2018	EC-06	23	77	307
2018	EC-07	22	78	251

Question 62a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	10	90	1475
2019	EC-02	12	88	143
2019	EC-03	13	87	114
2019	EC-04	10	90	213
2019	EC-05	8	92	255
2019	EC-06	9	91	376
2019	EC-07	9	91	280
2018	EC	9	91	1346
2018	EC-02	13	87	133
2018	EC-03	10	90	127
2018	EC-04	13	87	197
2018	EC-05	9	91	254
2018	EC-06	10	90	292
2018	EC-07	5	95	241

Question 62b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	24	76	1475
2019	EC-02	33	67	143
2019	EC-03	30	70	114
2019	EC-04	24	76	213
2019	EC-05	25	75	255
2019	EC-06	22	78	376
2019	EC-07	18	82	280
2018	EC	22	78	1346
2018	EC-02	22	78	133
2018	EC-03	27	73	127
2018	EC-04	22	78	197
2018	EC-05	22	78	254
2018	EC-06	24	76	292
2018	EC-07	17	83	241

Question 62c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	8	92	1475
2019	EC-02	14	86	143
2019	EC-03	9	91	114
2019	EC-04	10	90	213
2019	EC-05	8	92	255
2019	EC-06	8	92	376
2019	EC-07	6	94	280
2018	EC	7	93	1346
2018	EC-02	12	88	133
2018	EC-03	8	92	127
2018	EC-04	6	94	197
2018	EC-05	9	91	254
2018	EC-06	8	92	292
2018	EC-07	5	95	241

Question 62d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	7	93	1475
2019	EC-02	7	93	143
2019	EC-03	8	92	114
2019	EC-04	8	92	213
2019	EC-05	5	95	255
2019	EC-06	8	92	376
2019	EC-07	6	94	280
2018	EC	7	93	1346
2018	EC-01	0	100	18
2018	EC-02	12	88	133
2018	EC-03	8	92	127
2018	EC-04	7	93	197
2018	EC-05	6	94	254
2018	EC-06	6	94	292
2018	EC-07	7	93	241
2018	EC-08	0	100	22

Question 62e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	12	88	1475
2019	EC-02	13	87	143
2019	EC-03	14	86	114
2019	EC-04	16	84	213
2019	EC-05	7	93	255
2019	EC-06	12	88	376
2019	EC-07	10	90	280
2018	EC	12	88	1346
2018	EC-02	15	85	133
2018	EC-03	15	85	127
2018	EC-04	11	89	197
2018	EC-05	10	90	254
2018	EC-06	11	89	292
2018	EC-07	11	89	241

Question 62f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	10	90	1475
2019	EC-02	11	89	143
2019	EC-03	9	91	114
2019	EC-04	11	89	213
2019	EC-05	9	91	255
2019	EC-06	9	91	376
2019	EC-07	12	88	280
2018	EC	11	89	1346
2018	EC-02	12	88	133
2018	EC-03	8	92	127
2018	EC-04	13	87	197
2018	EC-05	9	91	254
2018	EC-06	10	90	292
2018	EC-07	14	86	241

Question 62g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	18	82	1475
2019	EC-02	15	85	143
2019	EC-03	16	84	114
2019	EC-04	13	87	213
2019	EC-05	23	77	255
2019	EC-06	22	78	376
2019	EC-07	14	86	280
2018	EC	17	83	1346
2018	EC-02	21	79	133
2018	EC-03	11	89	127
2018	EC-04	21	79	197
2018	EC-05	21	79	254
2018	EC-06	16	84	292
2018	EC-07	13	87	241

Question 62h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	11	89	1475
2019	EC-02	20	80	143
2019	EC-03	21	79	114
2019	EC-04	10	90	213
2019	EC-05	11	89	255
2019	EC-06	9	91	376
2019	EC-07	8	92	280
2018	EC	13	87	1346
2018	EC-02	22	78	133
2018	EC-03	21	79	127
2018	EC-04	12	88	197
2018	EC-05	12	88	254
2018	EC-06	9	91	292
2018	EC-07	8	92	241

Question 62i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	13	87	1475
2019	EC-02	15	85	143
2019	EC-03	15	85	114
2019	EC-04	14	86	213
2019	EC-05	13	87	255
2019	EC-06	13	87	376
2019	EC-07	10	90	280
2018	EC	12	88	1346
2018	EC-02	15	85	133
2018	EC-03	6	94	127
2018	EC-04	14	86	197
2018	EC-05	16	84	254
2018	EC-06	10	90	292
2018	EC-07	11	89	241

Question 62j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	36	64	1475
2019	EC-02	36	64	143
2019	EC-03	39	61	114
2019	EC-04	34	66	213
2019	EC-05	40	60	255
2019	EC-06	35	65	376
2019	EC-07	35	65	280
2018	EC	37	63	1346
2018	EC-01	45	55	18
2018	EC-02	35	65	133
2018	EC-03	34	66	127
2018	EC-04	38	62	197
2018	EC-05	39	61	254
2018	EC-06	34	66	292
2018	EC-07	37	63	241
2018	EC-08	46	54	22

Question 62k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	12	88	1475
2019	EC-02	14	86	143
2019	EC-03	13	87	114
2019	EC-04	10	90	213
2019	EC-05	12	88	255
2019	EC-06	14	86	376
2019	EC-07	7	93	280
2018	EC	12	88	1346
2018	EC-02	13	87	133
2018	EC-03	12	88	127
2018	EC-04	15	85	197
2018	EC-05	10	90	254
2018	EC-06	11	89	292
2018	EC-07	13	87	241

Question 62l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	51	49	1475
2019	EC-02	51	49	143
2019	EC-03	56	44	114
2019	EC-04	53	47	213
2019	EC-05	51	49	255
2019	EC-06	52	48	376
2019	EC-07	49	51	280
2018	EC	52	48	1346
2018	EC-01	49	51	18
2018	EC-02	46	54	133
2018	EC-03	55	45	127
2018	EC-04	51	49	197
2018	EC-05	54	46	254
2018	EC-06	52	48	292
2018	EC-07	50	50	241
2018	EC-08	45	55	22

Question 62m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	2	98	1475
2019	EC-03	0	100	114
2019	EC-06	2	98	376
2019	EC-07	2	98	280
2018	EC	2	98	1346
2018	EC-01	0	100	18
2018	EC-04	2	98	197
2018	EC-05	3	97	254
2018	EC-06	2	98	292
2018	EC-07	3	97	241
2018	EC-08	0	100	22

Question 62n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	56	44	1475
2019	EC-02	50	50	143
2019	EC-03	55	45	114
2019	EC-04	56	44	213
2019	EC-05	53	47	255
2019	EC-06	57	43	376
2019	EC-07	59	41	280
2018	EC	55	45	1346
2018	EC-01	44	56	18
2018	EC-02	46	54	133
2018	EC-03	54	46	127
2018	EC-04	52	48	197
2018	EC-05	56	44	254
2018	EC-06	57	43	292
2018	EC-07	61	39	241
2018	EC-08	61	39	22

Question 62o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	4	96	1475
2019	EC-02	4	96	143
2019	EC-04	5	95	213
2019	EC-05	2	98	255
2019	EC-06	5	95	376
2019	EC-07	3	97	280
2018	EC	3	97	1346
2018	EC-04	3	97	197
2018	EC-06	3	97	292
2018	EC-07	5	95	241

Question 62p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	11	89	1475
2019	EC-02	10	90	143
2019	EC-03	6	94	114
2019	EC-04	15	85	213
2019	EC-05	10	90	255
2019	EC-06	11	89	376
2019	EC-07	11	89	280
2018	EC	10	90	1346
2018	EC-02	8	92	133
2018	EC-03	10	90	127
2018	EC-04	9	91	197
2018	EC-05	11	89	254
2018	EC-06	10	90	292
2018	EC-07	11	89	241

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, avez-vous été directement témoin de harcèlement au travail au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	17	83	12565
2019	EC-01	14	86	161
2019	EC-02	15	85	1252
2019	EC-03	17	83	1065
2019	EC-04	20	80	1750
2019	EC-05	16	84	2494
2019	EC-06	17	83	2887
2019	EC-07	17	83	2315
2019	EC-08	15	85	253

Question 64. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	13	14	18	8	7	33	8	45	25	12586
2019	EC-01	12	18	21	7	4	30	8	48	19	162
2019	EC-02	15	14	14	6	6	34	10	53	22	1252
2019	EC-03	13	13	18	7	7	32	9	45	24	1065
2019	EC-04	12	12	19	8	8	32	9	41	27	1750
2019	EC-05	13	12	19	8	7	34	9	43	25	2496
2019	EC-06	11	12	19	8	7	35	8	41	26	2888
2019	EC-07	13	17	18	8	6	32	7	48	23	2320
2019	EC-08	21	18	19	8	5	23	6	55	18	255
2018	EC	12	14	19	7	7	34	7	44	24	10633
2018	EC-01	20	14	21	5	5	31	5	52	16	134
2018	EC-02	16	13	16	5	5	36	9	51	19	1149
2018	EC-03	11	14	21	6	6	34	9	43	21	911
2018	EC-04	12	13	18	7	6	35	9	45	23	1446
2018	EC-05	10	14	20	7	7	35	7	42	24	2069
2018	EC-06	9	13	20	7	7	37	7	39	26	2421
2018	EC-07	13	16	18	8	7	31	6	47	24	1968
2018	EC-08	22	26	15	9	4	18	4	62	18	219
2017	EC	12	14	17	7	7	34	9	45	25	10514
2017	EC-01	14	11	17	5	7	34	11	46	23	176
2017	EC-02	13	13	14	4	5	36	13	53	19	1203
2017	EC-03	12	13	18	8	7	31	11	44	26	884
2017	EC-04	12	13	17	6	6	35	11	47	23	1307
2017	EC-05	10	13	16	7	7	37	10	44	26	2141
2017	EC-06	10	12	19	7	8	36	8	39	27	2328
2017	EC-07	13	16	18	9	8	30	7	45	26	1940
2017	EC-08	20	24	14	4	5	25	7	65	14	247
2014	EC	10	13	18	7	7	36	9	43	25	9686
2014	EC-01	9	17	19	7	6	34	8	45	23	220
2014	EC-02	12	13	15	4	6	38	12	50	19	941
2014	EC-03	12	12	20	5	6	35	10	43	21	775
2014	EC-04	10	13	16	7	6	38	9	43	26	1173
2014	EC-05	10	12	18	7	6	37	10	41	25	2070
2014	EC-06	9	11	17	8	7	40	8	39	29	2121
2014	EC-07	10	17	21	7	7	32	7	44	22	1886
2014	EC-08	17	23	17	6	7	26	4	56	19	311

Question 65. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	28	31	17	7	5	11	1	66	14	12589
2019	EC-01	39	32	12	5	2	9	1	78	8	162
2019	EC-02	34	28	14	6	4	13	1	72	11	1253
2019	EC-03	28	30	18	8	5	11	1	65	14	1064
2019	EC-04	26	28	19	7	5	13	1	63	14	1751
2019	EC-05	28	30	17	7	5	12	1	67	14	2495
2019	EC-06	25	33	18	7	5	11	1	66	14	2887
2019	EC-07	28	32	17	8	5	9	1	67	14	2323
2019	EC-08	34	31	18	7	3	6	1	70	10	255
2018	EC	25	31	18	8	5	12	1	65	14	10629
2018	EC-01	37	27	19	5	3	9	0	70	9	134
2018	EC-02	30	30	14	6	3	14	2	71	11	1148
2018	EC-03	24	33	17	8	4	14	1	66	14	914
2018	EC-04	27	29	19	6	4	13	1	65	13	1447
2018	EC-05	23	34	18	9	5	11	1	65	15	2074
2018	EC-06	23	30	21	9	5	12	1	61	15	2417
2018	EC-07	25	33	19	8	5	9	0	65	15	1962
2018	EC-08	36	33	16	8	5	2	0	70	13	219
2017	EC	24	30	17	8	6	14	1	65	15	10503
2017	EC-01	30	25	16	7	4	15	2	66	14	175
2017	EC-02	28	31	13	5	4	16	3	74	11	1203
2017	EC-03	26	30	16	8	4	13	1	66	15	883
2017	EC-04	26	28	17	6	5	16	2	66	14	1306
2017	EC-05	22	32	17	7	6	14	2	65	15	2139
2017	EC-06	21	31	19	8	7	14	1	61	17	2326
2017	EC-07	25	31	17	10	6	11	1	63	18	1938
2017	EC-08	37	28	16	6	4	8	0	71	12	245
2014	EC	20	28	20	7	5	18	1	60	16	9685
2014	EC-01	20	30	18	6	5	21	1	63	13	219
2014	EC-02	24	28	15	5	5	21	2	68	13	941
2014	EC-03	24	27	19	6	4	19	1	63	13	776
2014	EC-04	20	26	21	8	5	18	2	58	16	1172
2014	EC-05	20	27	20	7	5	19	2	60	15	2070
2014	EC-06	18	27	19	9	6	20	1	57	19	2121
2014	EC-07	20	32	20	7	6	14	1	61	15	1886
2014	EC-08	28	27	24	7	5	8	0	60	13	311
2011	EC	27	35	17	7	4	11	0	69	12	10511
2011	EC-01	34	32	15	4	5	9	1	74	10	297
2011	EC-02	29	33	16	5	4	12	1	71	11	1179
2011	EC-03	29	37	17	5	3	8	0	73	8	833
2011	EC-04	26	35	15	7	4	12	1	70	13	1210
2011	EC-05	26	34	16	7	4	12	0	69	13	2126
2011	EC-06	25	34	17	7	4	14	0	68	13	2243
2011	EC-07	24	37	18	8	4	9	0	67	13	2083
2011	EC-08	31	36	19	5	3	6	0	72	8	438

Haut de la page

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique ou à communiquer les résultats d'un test génétique), la déficience (ou handicap) ou l’état de personne graciée).

Question 66. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	7	93	12580
2019	EC-01	4	96	162
2019	EC-02	7	93	1250
2019	EC-03	8	92	1067
2019	EC-04	8	92	1747
2019	EC-05	7	93	2497
2019	EC-06	8	92	2891
2019	EC-07	7	93	2315
2019	EC-08	6	94	254
2018	EC	7	93	10654
2018	EC-01	7	93	133
2018	EC-02	7	93	1150
2018	EC-03	7	93	918
2018	EC-04	7	93	1447
2018	EC-05	8	92	2088
2018	EC-06	7	93	2419
2018	EC-07	6	94	1966
2018	EC-08	6	94	219

Question 67a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	36	64	915
2019	EC-02	40	60	85
2019	EC-03	50	50	77
2019	EC-04	43	57	145
2019	EC-05	37	63	178
2019	EC-06	33	67	215
2019	EC-07	26	74	156
2018	EC	35	65	774
2018	EC-02	46	54	75
2018	EC-03	42	58	61
2018	EC-04	41	59	109
2018	EC-05	39	61	162
2018	EC-06	29	71	177
2018	EC-07	31	69	124

Question 67b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	81	19	915
2019	EC-02	75	25	85
2019	EC-03	78	22	77
2019	EC-04	82	18	145
2019	EC-05	83	17	178
2019	EC-06	80	20	215
2019	EC-07	84	16	156
2018	EC	81	19	774
2018	EC-02	72	28	75
2018	EC-03	73	27	61
2018	EC-04	82	18	109
2018	EC-05	84	16	162
2018	EC-06	86	14	177
2018	EC-07	78	22	124

Question 67c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	3	97	915
2019	EC-02	0	100	85
2019	EC-03	0	100	77
2019	EC-07	7	93	156
2018	EC	5	95	774
2018	EC-05	4	96	162
2018	EC-06	5	95	177
2018	EC-07	12	88	124

Question 67e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes provenant d'autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	8	92	915
2019	EC-02	6	94	85
2019	EC-03	8	92	77
2019	EC-04	9	91	145
2019	EC-05	10	90	178
2019	EC-06	6	94	215
2019	EC-07	10	90	156
2018	EC	7	93	774
2018	EC-02	9	91	75
2018	EC-03	10	90	61
2018	EC-04	7	93	109
2018	EC-05	7	93	162
2018	EC-06	6	94	177
2018	EC-07	7	93	124

Question 67f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	4	96	915
2019	EC-02	0	100	85
2019	EC-04	5	95	145
2019	EC-05	4	96	178
2019	EC-06	2	98	215
2019	EC-07	5	95	156
2018	EC	3	97	774
2018	EC-05	3	97	162
2018	EC-08	0	100	13

Question 67g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	5	95	915
2019	EC-02	6	94	85
2019	EC-04	3	97	145
2019	EC-05	5	95	178
2019	EC-06	6	94	215
2018	EC	6	94	774
2018	EC-02	7	93	75
2018	EC-05	3	97	162
2018	EC-06	8	92	177
2018	EC-07	7	93	124
2018	EC-08	0	100	13

Question 68a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Race
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	29	71	905
2019	EC-02	40	60	85
2019	EC-03	19	81	76
2019	EC-04	29	71	143
2019	EC-05	21	79	177
2019	EC-06	29	71	214
2019	EC-07	36	64	156
2018	EC	28	72	774
2018	EC-02	28	72	75
2018	EC-03	21	79	61
2018	EC-04	24	76	109
2018	EC-05	32	68	162
2018	EC-06	26	74	177
2018	EC-07	33	67	124

Question 68b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	24	76	905
2019	EC-02	28	72	85
2019	EC-03	13	87	76
2019	EC-04	24	76	143
2019	EC-05	24	76	177
2019	EC-06	24	76	214
2019	EC-07	27	73	156
2018	EC	24	76	774
2018	EC-02	28	72	75
2018	EC-03	20	80	61
2018	EC-04	20	80	109
2018	EC-05	28	72	162
2018	EC-06	18	82	177
2018	EC-07	30	70	124

Question 68c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Couleur
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	15	85	905
2019	EC-02	21	79	85
2019	EC-04	16	84	143
2019	EC-05	10	90	177
2019	EC-06	17	83	214
2019	EC-07	21	79	156
2018	EC	14	86	774
2018	EC-02	15	85	75
2018	EC-03	12	88	61
2018	EC-04	13	87	109
2018	EC-05	12	88	162
2018	EC-06	11	89	177
2018	EC-07	21	79	124

Question 68d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Religion
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	6	94	905
2019	EC-02	10	90	85
2019	EC-04	9	91	143
2019	EC-05	4	96	177
2019	EC-06	6	94	214
2019	EC-07	5	95	156
2019	EC-08	0	100	13
2018	EC	6	94	774
2018	EC-02	15	85	75
2018	EC-04	7	93	109
2018	EC-05	5	95	162
2018	EC-07	7	93	124
2018	EC-08	0	100	13

Question 68e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Âge
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	33	67	905
2019	EC-02	25	75	85
2019	EC-03	44	56	76
2019	EC-04	37	63	143
2019	EC-05	30	70	177
2019	EC-06	32	68	214
2019	EC-07	33	67	156
2018	EC	31	69	774
2018	EC-02	44	56	75
2018	EC-03	23	77	61
2018	EC-04	28	72	109
2018	EC-05	27	73	162
2018	EC-06	34	66	177
2018	EC-07	34	66	124

Question 68f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Sexe
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	29	71	905
2019	EC-02	20	80	85
2019	EC-03	32	68	76
2019	EC-04	29	71	143
2019	EC-05	30	70	177
2019	EC-06	29	71	214
2019	EC-07	30	70	156
2018	EC	32	68	774
2018	EC-02	31	69	75
2018	EC-03	29	71	61
2018	EC-04	28	72	109
2018	EC-05	29	71	162
2018	EC-06	37	63	177
2018	EC-07	35	65	124

Question 68g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	5	95	905
2019	EC-02	8	92	85
2019	EC-03	8	92	76
2019	EC-05	4	96	177
2019	EC-06	3	97	214
2019	EC-07	5	95	156
2019	EC-08	0	100	13
2018	EC	3	97	774
2018	EC-02	0	100	75
2018	EC-04	4	96	109
2018	EC-05	3	97	162
2018	EC-06	4	96	177
2018	EC-08	0	100	13

Question 68h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	4	96	905
2019	EC-02	7	93	85
2019	EC-04	4	96	143
2019	EC-05	4	96	177
2019	EC-06	5	95	214
2019	EC-08	0	100	13
2018	EC	2	98	774
2018	EC-08	0	100	13

Question 68i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. État matrimonial
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	9	91	905
2019	EC-02	11	89	85
2019	EC-04	10	90	143
2019	EC-05	10	90	177
2019	EC-06	9	91	214
2019	EC-07	9	91	156
2019	EC-08	0	100	13
2018	EC	8	92	774
2018	EC-02	11	89	75
2018	EC-04	9	91	109
2018	EC-05	11	89	162
2018	EC-06	9	91	177
2018	EC-08	0	100	13

Question 68j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Situation familiale
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	15	85	905
2019	EC-02	12	88	85
2019	EC-03	8	92	76
2019	EC-04	16	84	143
2019	EC-05	16	84	177
2019	EC-06	15	85	214
2019	EC-07	16	84	156
2018	EC	18	82	774
2018	EC-02	11	89	75
2018	EC-03	13	87	61
2018	EC-04	17	83	109
2018	EC-05	23	77	162
2018	EC-06	21	79	177
2018	EC-07	14	86	124

Question 68k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	1	99	905
2019	EC-06	0	100	214
2019	EC-07	0	100	156
2019	EC-08	0	100	13
2018	EC	1	99	774
2018	EC-02	0	100	75
2018	EC-03	0	100	61
2018	EC-04	0	100	109
2018	EC-08	0	100	13

Question 68l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	18	82	905
2019	EC-02	21	79	85
2019	EC-03	12	88	76
2019	EC-04	25	75	143
2019	EC-05	16	84	177
2019	EC-06	18	82	214
2019	EC-07	12	88	156
2018	EC	16	84	774
2018	EC-02	11	89	75
2018	EC-03	15	85	61
2018	EC-04	21	79	109
2018	EC-05	11	89	162
2018	EC-06	20	80	177
2018	EC-07	17	83	124

Question 68n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	14	86	905
2019	EC-02	19	81	85
2019	EC-03	12	88	76
2019	EC-04	9	91	143
2019	EC-05	16	84	177
2019	EC-06	15	85	214
2019	EC-07	13	87	156
2018	EC	13	87	774
2018	EC-02	16	84	75
2018	EC-03	21	79	61
2018	EC-04	16	84	109
2018	EC-05	12	88	162
2018	EC-06	11	89	177
2018	EC-07	6	94	124

Question 69a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	29	71	892
2019	EC-02	25	75	84
2019	EC-03	25	75	76
2019	EC-04	30	70	141
2019	EC-05	30	70	174
2019	EC-06	34	66	213
2019	EC-07	27	73	152
2018	EC	30	70	774
2018	EC-02	38	62	75
2018	EC-03	36	64	61
2018	EC-04	25	75	109
2018	EC-05	27	73	162
2018	EC-06	32	68	177
2018	EC-07	36	64	124

Question 69b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j'ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	12	88	892
2019	EC-02	9	91	84
2019	EC-03	12	88	76
2019	EC-04	11	89	141
2019	EC-05	14	86	174
2019	EC-06	10	90	213
2019	EC-07	13	87	152
2018	EC	13	87	774
2018	EC-02	11	89	75
2018	EC-04	10	90	109
2018	EC-05	11	89	162
2018	EC-06	17	83	177
2018	EC-07	21	79	124
2018	EC-08	0	100	13

Question 69c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	6	94	892
2019	EC-03	6	94	76
2019	EC-04	7	93	141
2019	EC-05	6	94	174
2019	EC-06	8	92	213
2019	EC-07	6	94	152
2019	EC-08	0	100	13
2018	EC	5	95	774
2018	EC-04	6	94	109
2018	EC-05	4	96	162
2018	EC-06	4	96	177
2018	EC-07	11	89	124
2018	EC-08	0	100	13

Question 69d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	11	89	892
2019	EC-02	13	87	84
2019	EC-03	12	88	76
2019	EC-04	11	89	141
2019	EC-05	11	89	174
2019	EC-06	14	86	213
2019	EC-07	8	92	152
2018	EC	10	90	774
2018	EC-02	9	91	75
2018	EC-04	6	94	109
2018	EC-05	9	91	162
2018	EC-06	13	87	177
2018	EC-07	15	85	124

Question 69e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	5	95	892
2019	EC-04	9	91	141
2019	EC-05	4	96	174
2019	EC-06	5	95	213
2019	EC-07	6	94	152
2018	EC	5	95	774
2018	EC-04	4	96	109
2018	EC-05	5	95	162
2018	EC-06	3	97	177
2018	EC-07	7	93	124

Question 69f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	3	97	892
2019	EC-02	6	94	84
2019	EC-04	6	94	141
2019	EC-06	4	96	213
2019	EC-08	0	100	13
2018	EC	3	97	774
2018	EC-06	3	97	177
2018	EC-07	6	94	124
2018	EC-08	0	100	13

Question 69g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	8	92	892
2019	EC-02	6	94	84
2019	EC-03	9	91	76
2019	EC-04	5	95	141
2019	EC-05	9	91	174
2019	EC-06	10	90	213
2019	EC-07	8	92	152
2018	EC	9	91	774
2018	EC-02	10	90	75
2018	EC-04	8	92	109
2018	EC-05	8	92	162
2018	EC-06	11	89	177
2018	EC-07	9	91	124

Question 69h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	9	91	892
2019	EC-02	12	88	84
2019	EC-03	9	91	76
2019	EC-04	5	95	141
2019	EC-05	12	88	174
2019	EC-06	11	89	213
2019	EC-07	7	93	152
2018	EC	11	89	774
2018	EC-03	14	86	61
2018	EC-04	7	93	109
2018	EC-05	11	89	162
2018	EC-06	13	87	177
2018	EC-07	11	89	124

Question 69i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l'objet? Je n'ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	52	48	892
2019	EC-02	55	45	84
2019	EC-03	56	44	76
2019	EC-04	53	47	141
2019	EC-05	51	49	174
2019	EC-06	47	53	213
2019	EC-07	53	47	152
2018	EC	51	49	774
2018	EC-02	51	49	75
2018	EC-03	55	45	61
2018	EC-04	58	42	109
2018	EC-05	52	48	162
2018	EC-06	50	50	177
2018	EC-07	41	59	124

Question 70a. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	5	95	800
2019	EC-02	0	100	73
2019	EC-04	7	93	126
2019	EC-06	4	96	183
2019	EC-08	0	100	11
2018	EC	5	95	747
2018	EC-05	6	94	157
2018	EC-06	6	94	172
2018	EC-08	0	100	13

Question 70b. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne pensais pas que l'incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	21	79	800
2019	EC-02	24	76	73
2019	EC-04	26	74	126
2019	EC-06	12	88	183
2018	EC	17	83	747
2018	EC-02	20	80	71
2018	EC-03	27	73	59
2018	EC-04	20	80	106
2018	EC-05	13	87	157
2018	EC-06	21	79	172
2018	EC-07	10	90	117

Question 70c. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Le comportement s'est arrêté.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	3	97	800
2019	EC-08	0	100	11
2018	EC	1	99	747
2018	EC-02	0	100	71
2018	EC-07	0	100	117
2018	EC-08	0	100	13

Question 70d. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne s'est excusée.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	2	98	800
2019	EC-02	0	100	73
2019	EC-06	4	96	183
2019	EC-08	0	100	11
2018	EC	1	99	747
2018	EC-02	0	100	71
2018	EC-03	0	100	59
2018	EC-04	0	100	106
2018	EC-08	0	100	13

Question 70e. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	4	96	800
2019	EC-04	4	96	126
2019	EC-06	3	97	183
2018	EC	2	98	747
2018	EC-03	0	100	59
2018	EC-05	3	97	157

Question 70f. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	5	95	800
2019	EC-04	4	96	126
2019	EC-06	7	93	183
2019	EC-08	0	100	11
2018	EC	3	97	747
2018	EC-04	5	95	106
2018	EC-05	3	97	157
2018	EC-08	0	100	13

Question 70g. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	13	87	800
2019	EC-02	20	80	73
2019	EC-04	8	92	126
2019	EC-06	11	89	183
2018	EC	13	87	747
2018	EC-02	18	82	71
2018	EC-03	14	86	59
2018	EC-04	16	84	106
2018	EC-05	14	86	157
2018	EC-06	11	89	172
2018	EC-07	9	91	117

Question 70h. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	11	89	800
2019	EC-02	24	76	73
2019	EC-04	12	88	126
2019	EC-06	12	88	183
2018	EC	12	88	747
2018	EC-02	13	87	71
2018	EC-03	21	79	59
2018	EC-04	14	86	106
2018	EC-05	15	85	157
2018	EC-06	6	94	172
2018	EC-07	7	93	117

Question 70i. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	12	88	800
2019	EC-02	11	89	73
2019	EC-04	11	89	126
2019	EC-06	11	89	183
2018	EC	11	89	747
2018	EC-02	14	86	71
2018	EC-03	11	89	59
2018	EC-04	12	88	106
2018	EC-05	15	85	157
2018	EC-06	8	92	172
2018	EC-07	8	92	117

Question 70j. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	29	71	800
2019	EC-02	26	74	73
2019	EC-04	25	75	126
2019	EC-06	29	71	183
2018	EC	33	67	747
2018	EC-02	30	70	71
2018	EC-03	30	70	59
2018	EC-04	33	67	106
2018	EC-05	36	64	157
2018	EC-06	30	70	172
2018	EC-07	35	65	117

Question 70k. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? On m'a conseillé d'éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	10	90	800
2019	EC-02	7	93	73
2019	EC-04	9	91	126
2019	EC-06	12	88	183
2018	EC	12	88	747
2018	EC-02	8	92	71
2018	EC-03	10	90	59
2018	EC-04	16	84	106
2018	EC-05	10	90	157
2018	EC-06	12	88	172
2018	EC-07	11	89	117

Question 70l. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'avais peur des représailles (p. ex., limiter l'avancement de ma carrière ou porter l'étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	48	52	800
2019	EC-02	53	47	73
2019	EC-04	42	58	126
2019	EC-06	47	53	183
2018	EC	50	50	747
2018	EC-02	38	62	71
2018	EC-03	49	51	59
2018	EC-04	43	57	106
2018	EC-05	50	50	157
2018	EC-06	56	44	172
2018	EC-07	54	46	117

Question 70m. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	2	98	800
2019	EC-02	0	100	73
2019	EC-06	3	97	183
2018	EC	2	98	747
2018	EC-03	0	100	59
2018	EC-08	0	100	13

Question 70n. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	62	38	800
2019	EC-02	61	39	73
2019	EC-04	57	43	126
2019	EC-06	68	32	183
2018	EC	62	38	747
2018	EC-02	56	44	71
2018	EC-03	58	42	59
2018	EC-04	54	46	106
2018	EC-05	61	39	157
2018	EC-06	70	30	172
2018	EC-07	65	35	117

Question 70o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? J'ai l'intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l'ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	3	97	800
2019	EC-06	3	97	183
2019	EC-08	0	100	11
2018	EC	3	97	747
2018	EC-03	0	100	59
2018	EC-06	4	96	172
2018	EC-07	6	94	117

Question 70p. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? Autre
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	10	90	800
2019	EC-02	12	88	73
2019	EC-04	9	91	126
2019	EC-06	11	89	183
2018	EC	10	90	747
2018	EC-02	11	89	71
2018	EC-04	8	92	106
2018	EC-05	12	88	157
2018	EC-06	7	93	172
2018	EC-07	12	88	117

Question 71. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, avez-vous été directement témoin de discrimination au travail au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	9	91	12564
2019	EC-01	6	94	162
2019	EC-02	8	92	1252
2019	EC-03	11	89	1065
2019	EC-04	11	89	1749
2019	EC-05	9	91	2489
2019	EC-06	9	91	2887
2019	EC-07	9	91	2315
2019	EC-08	6	94	253

Question 72. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	14	13	19	4	4	38	8	49	15	12574
2019	EC-01	17	20	23	3	1	30	7	57	7	162
2019	EC-02	17	13	15	3	3	38	10	58	13	1253
2019	EC-03	14	11	21	4	4	36	10	47	15	1067
2019	EC-04	13	12	19	5	4	37	9	47	18	1748
2019	EC-05	13	12	19	4	4	40	8	49	15	2493
2019	EC-06	12	12	20	4	4	40	8	46	16	2884
2019	EC-07	14	15	19	3	3	38	7	53	12	2313
2019	EC-08	20	16	22	4	3	31	5	56	10	256
2018	EC	12	14	20	4	4	40	7	49	13	10631
2018	EC-01	24	12	23	1	4	33	4	56	7	133
2018	EC-02	16	13	16	4	3	39	9	56	14	1149
2018	EC-03	13	14	20	3	4	39	8	50	12	912
2018	EC-04	13	13	19	3	3	40	8	51	12	1449
2018	EC-05	10	13	21	4	4	42	7	45	16	2079
2018	EC-06	10	12	21	3	4	43	6	44	15	2416
2018	EC-07	14	16	20	3	3	37	6	53	12	1962
2018	EC-08	22	25	20	2	3	25	3	65	7	219
2017	EC	12	13	17	3	3	43	8	51	13	10513
2017	EC-01	12	14	17	1	5	43	8	53	11	176
2017	EC-02	15	13	15	2	2	42	11	59	10	1205
2017	EC-03	13	13	17	4	3	39	10	53	13	883
2017	EC-04	13	13	17	3	3	43	9	53	11	1307
2017	EC-05	10	13	17	3	4	45	8	49	15	2140
2017	EC-06	10	11	18	3	3	47	7	46	13	2328
2017	EC-07	13	14	18	3	3	43	6	52	12	1940
2017	EC-08	22	21	16	2	3	30	6	67	8	247
2014	EC	10	13	18	3	3	45	8	49	12	9688
2014	EC-01	13	12	22	2	2	42	6	49	8	220
2014	EC-02	13	13	16	3	2	44	9	55	11	941
2014	EC-03	11	14	20	2	2	42	8	51	10	775
2014	EC-04	10	12	18	4	3	44	9	46	15	1175
2014	EC-05	10	12	19	3	2	46	9	47	12	2071
2014	EC-06	8	11	17	3	3	51	7	45	15	2122
2014	EC-07	10	14	20	3	3	44	6	50	11	1884
2014	EC-08	20	18	17	3	1	38	4	65	7	312

Question 73. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	30	30	17	4	3	14	1	71	9	12564
2019	EC-01	38	36	10	3	1	10	1	84	5	162
2019	EC-02	36	27	14	3	3	15	2	76	7	1252
2019	EC-03	30	28	18	5	3	13	2	69	10	1060
2019	EC-04	29	27	18	5	3	16	2	68	10	1747
2019	EC-05	30	30	16	4	3	15	1	72	9	2488
2019	EC-06	29	31	18	5	3	14	1	70	10	2887
2019	EC-07	30	34	17	3	3	11	1	72	8	2314
2019	EC-08	39	28	16	3	3	11	1	76	6	255
2018	EC	27	31	19	5	3	15	1	68	9	10633
2018	EC-01	40	24	17	5	4	11	0	72	10	134
2018	EC-02	32	28	15	4	3	16	2	73	9	1151
2018	EC-03	26	30	19	5	3	16	2	68	9	909
2018	EC-04	29	29	18	4	3	16	2	70	8	1448
2018	EC-05	24	33	19	5	3	15	1	67	10	2080
2018	EC-06	24	30	20	5	4	16	1	65	10	2420
2018	EC-07	27	34	19	4	3	12	1	70	9	1962
2018	EC-08	36	33	19	2	2	6	0	75	5	220
2017	EC	27	31	16	4	3	17	2	72	8	10498
2017	EC-01	31	34	9	2	3	18	3	82	6	176
2017	EC-02	31	29	14	2	2	18	3	77	6	1205
2017	EC-03	29	30	15	5	2	17	2	72	9	882
2017	EC-04	29	28	16	3	2	19	2	73	7	1305
2017	EC-05	25	32	16	4	3	19	1	71	9	2132
2017	EC-06	25	32	17	4	3	18	1	70	8	2328
2017	EC-07	28	33	15	4	3	16	1	73	8	1937
2017	EC-08	41	30	12	3	3	10	0	80	7	246
2014	EC	23	29	18	4	3	23	1	68	8	9681
2014	EC-01	23	28	18	2	1	26	1	71	5	220
2014	EC-02	26	27	16	3	2	24	2	72	7	941
2014	EC-03	24	28	18	3	2	23	1	69	8	775
2014	EC-04	21	29	18	4	3	23	1	67	9	1173
2014	EC-05	23	28	18	4	2	24	2	67	8	2070
2014	EC-06	21	28	18	5	3	25	1	66	11	2122
2014	EC-07	24	32	19	3	2	18	1	69	7	1882
2014	EC-08	32	32	18	3	2	14	0	74	5	310
2011	EC	31	36	14	4	2	13	0	77	7	10501
2011	EC-01	33	34	15	5	2	12	0	76	8	298
2011	EC-02	33	35	14	4	1	13	0	78	5	1174
2011	EC-03	35	36	14	3	2	10	0	79	5	833
2011	EC-04	31	36	13	4	2	13	0	78	7	1207
2011	EC-05	30	36	14	4	2	14	0	76	8	2128
2011	EC-06	29	34	14	4	2	17	0	76	7	2242
2011	EC-07	30	39	14	4	2	12	0	78	6	2076
2011	EC-08	35	38	16	3	1	7	0	79	4	441

Haut de la page

Stress et bien-être

Question 74a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	27	28	20	11	13	0	1	56	24	12586
2019	EC-01	22	29	23	15	10	0	1	51	25	161
2019	EC-02	28	30	20	10	10	0	1	59	21	1250
2019	EC-03	27	26	23	11	12	0	1	54	22	1065
2019	EC-04	27	28	17	13	13	0	1	56	27	1749
2019	EC-05	24	28	20	12	14	0	1	53	27	2500
2019	EC-06	28	28	19	11	13	0	1	56	25	2887
2019	EC-07	26	30	21	11	11	0	1	57	22	2316
2019	EC-08	40	27	15	7	9	0	1	68	16	256
2018	EC	23	27	22	12	15	0	1	50	28	10645
2018	EC-01	19	34	22	11	14	0	1	54	25	134
2018	EC-02	25	27	21	12	13	0	1	52	26	1151
2018	EC-03	21	27	22	13	15	0	1	49	29	918
2018	EC-04	23	27	21	12	16	0	1	51	28	1454
2018	EC-05	22	24	22	12	18	0	1	47	30	2075
2018	EC-06	22	26	23	13	15	0	1	49	28	2414
2018	EC-07	24	28	21	12	13	0	1	53	25	1968
2018	EC-08	35	23	18	12	11	0	1	58	24	220
2017	EC	26	25	19	13	15	0	2	52	29	10487
2017	EC-01	16	24	19	17	24	0	1	40	41	175
2017	EC-02	21	26	19	14	16	1	3	49	32	1206
2017	EC-03	24	24	20	13	17	1	1	49	30	881
2017	EC-04	22	26	20	13	18	1	1	49	31	1306
2017	EC-05	24	25	20	13	16	0	2	50	30	2138
2017	EC-06	28	26	18	13	13	0	1	55	27	2316
2017	EC-07	30	25	19	12	12	0	2	56	25	1935
2017	EC-08	39	25	16	10	8	0	2	65	19	245

Question 74b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	17	30	28	15	9	0	0	47	25	12578
2019	EC-01	33	28	23	9	5	0	2	62	14	162
2019	EC-02	31	34	22	8	4	0	1	66	12	1248
2019	EC-03	22	32	25	14	7	0	1	54	21	1063
2019	EC-04	21	33	27	13	6	0	1	54	19	1748
2019	EC-05	18	31	29	14	8	0	0	49	22	2496
2019	EC-06	13	30	29	16	11	0	0	43	27	2890
2019	EC-07	10	23	30	21	15	0	0	33	37	2313
2019	EC-08	12	21	27	22	17	0	1	33	40	255
2018	EC	13	26	30	17	12	0	0	40	30	10644
2018	EC-01	20	32	33	5	9	0	1	52	15	133
2018	EC-02	25	30	29	10	5	0	1	56	15	1153
2018	EC-03	15	29	31	16	8	1	0	45	25	915
2018	EC-04	17	30	29	15	8	0	0	47	23	1451
2018	EC-05	13	28	32	17	10	0	0	42	27	2075
2018	EC-06	10	25	32	19	13	0	0	36	33	2414
2018	EC-07	7	19	29	23	21	0	0	27	44	1970
2018	EC-08	8	18	30	24	20	0	0	26	44	220
2017	EC	14	28	29	17	11	0	1	43	28	10497
2017	EC-01	28	30	24	9	7	0	2	59	17	176
2017	EC-02	25	31	27	11	5	1	1	57	16	1206
2017	EC-03	17	34	27	14	7	0	1	51	22	882
2017	EC-04	18	33	26	13	9	1	1	51	22	1306
2017	EC-05	13	31	30	17	8	0	1	45	25	2137
2017	EC-06	11	28	29	19	13	0	0	39	31	2326
2017	EC-07	8	20	30	23	19	0	0	28	42	1932
2017	EC-08	7	22	33	17	21	0	0	29	38	247

Question 74c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	22	31	24	14	9	0	1	53	23	12522
2019	EC-01	46	31	12	3	2	0	4	81	6	160
2019	EC-02	39	32	16	7	4	0	1	73	11	1245
2019	EC-03	29	33	22	11	4	0	1	62	15	1060
2019	EC-04	28	32	22	12	6	0	1	60	18	1741
2019	EC-05	22	31	26	13	8	0	1	53	21	2486
2019	EC-06	16	31	26	16	10	0	0	47	27	2874
2019	EC-07	10	29	28	19	14	0	0	39	33	2303
2019	EC-08	13	26	26	21	14	0	0	39	35	253
2018	EC	17	28	27	16	10	0	1	46	27	10603
2018	EC-01	36	26	26	4	3	2	4	65	7	132
2018	EC-02	32	32	20	9	4	1	2	66	14	1151
2018	EC-03	20	34	26	13	6	0	1	55	19	911
2018	EC-04	22	32	24	15	6	0	1	54	21	1445
2018	EC-05	17	30	27	15	10	0	1	47	25	2063
2018	EC-06	11	28	30	19	12	0	1	40	31	2407
2018	EC-07	8	22	29	21	18	0	0	31	39	1961
2018	EC-08	11	19	33	20	17	0	0	31	37	221
2017	EC	17	30	25	16	10	0	1	48	27	10483
2017	EC-01	37	36	14	4	3	1	5	77	8	174
2017	EC-02	33	31	19	10	4	1	2	66	14	1204
2017	EC-03	21	34	25	13	5	0	2	57	18	880
2017	EC-04	22	33	22	13	8	1	1	56	22	1304
2017	EC-05	16	32	26	15	9	0	1	48	25	2135
2017	EC-06	13	29	26	19	12	0	1	42	31	2320
2017	EC-07	8	24	29	21	17	0	1	32	39	1938
2017	EC-08	11	27	30	18	14	0	0	38	32	245

Question 74d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	22	27	23	15	11	1	1	50	27	12513
2019	EC-01	35	25	24	9	5	1	1	61	15	160
2019	EC-02	36	28	18	11	6	1	1	65	17	1248
2019	EC-03	28	28	18	13	10	1	1	57	24	1055
2019	EC-04	25	29	21	14	9	1	1	55	23	1734
2019	EC-05	23	27	24	14	11	0	1	51	25	2487
2019	EC-06	18	28	24	17	12	1	0	47	29	2873
2019	EC-07	12	26	26	19	16	0	0	39	35	2303
2019	EC-08	11	25	28	20	15	0	1	36	36	255
2018	EC	18	25	26	18	13	1	1	43	31	10584
2018	EC-01	28	25	20	13	10	1	2	55	24	131
2018	EC-02	31	25	23	10	8	1	2	58	19	1147
2018	EC-03	21	24	26	15	10	1	2	47	26	911
2018	EC-04	23	27	22	16	10	1	1	51	26	1444
2018	EC-05	18	26	26	17	12	1	1	44	29	2068
2018	EC-06	14	25	26	20	13	0	1	40	33	2406
2018	EC-07	9	21	28	22	19	0	1	30	41	1951
2018	EC-08	10	22	30	20	18	0	0	32	38	218
2017	EC	18	26	24	18	13	1	2	44	31	10504
2017	EC-01	26	28	18	14	10	1	3	56	25	176
2017	EC-02	32	26	20	12	7	2	2	60	19	1205
2017	EC-03	23	27	21	15	10	1	3	52	27	883
2017	EC-04	23	27	22	15	11	1	2	51	27	1307
2017	EC-05	17	28	26	17	11	1	1	45	28	2137
2017	EC-06	14	26	25	20	14	0	1	41	34	2325
2017	EC-07	10	22	26	22	19	0	1	32	41	1938
2017	EC-08	9	20	36	17	17	0	0	29	35	247

Question 74e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	43	27	15	7	5	0	3	72	13	12519
2019	EC-01	68	11	6	0	1	1	13	92	1	160
2019	EC-02	64	19	7	3	2	0	5	87	6	1243
2019	EC-03	52	25	11	6	2	0	4	81	8	1058
2019	EC-04	51	26	12	6	2	0	4	80	8	1740
2019	EC-05	45	29	13	6	4	0	3	77	10	2488
2019	EC-06	37	31	18	7	5	0	1	69	13	2874
2019	EC-07	26	30	21	12	11	0	1	56	23	2306
2019	EC-08	22	26	23	16	11	0	2	49	27	252
2018	EC	36	28	17	8	6	0	4	67	15	10605
2018	EC-01	57	18	7	1	2	1	14	89	4	133
2018	EC-02	54	23	10	5	2	1	6	82	7	1143
2018	EC-03	44	26	14	6	4	1	4	74	11	917
2018	EC-04	45	27	15	5	3	1	4	77	8	1448
2018	EC-05	40	29	16	7	4	0	3	72	11	2067
2018	EC-06	31	30	19	10	7	0	3	63	17	2408
2018	EC-07	21	29	22	14	12	0	1	51	27	1959
2018	EC-08	18	27	26	15	14	0	1	45	29	220
2017	EC	35	29	17	8	6	1	5	68	14	10489
2017	EC-01	54	17	7	2	1	0	18	87	4	175
2017	EC-02	51	23	9	4	2	1	9	83	6	1205
2017	EC-03	42	29	12	5	2	1	9	79	8	881
2017	EC-04	44	27	13	5	5	1	6	76	10	1307
2017	EC-05	36	32	15	7	4	1	5	72	12	2134
2017	EC-06	30	31	20	9	6	0	3	64	16	2319
2017	EC-07	19	31	24	13	11	0	1	51	24	1937
2017	EC-08	16	33	25	14	12	0	1	49	26	246

Question 74f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	27	30	21	12	9	0	1	58	20	12554
2019	EC-01	44	30	17	3	4	1	1	75	7	162
2019	EC-02	43	27	16	7	6	0	1	71	14	1244
2019	EC-03	35	30	19	8	7	0	1	66	15	1062
2019	EC-04	34	32	18	9	6	0	0	66	16	1746
2019	EC-05	27	33	22	11	7	0	1	61	17	2494
2019	EC-06	22	31	24	14	9	0	0	53	23	2878
2019	EC-07	17	28	25	16	13	0	0	45	29	2314
2019	EC-08	16	28	25	15	14	0	1	45	30	253
2018	EC	24	29	23	13	10	0	0	54	23	10627
2018	EC-01	34	33	22	5	5	1	1	68	10	134
2018	EC-02	40	25	20	8	5	0	1	66	14	1150
2018	EC-03	30	30	21	12	8	0	0	60	19	917
2018	EC-04	30	30	23	9	7	0	1	61	16	1451
2018	EC-05	25	31	23	12	8	0	0	56	20	2073
2018	EC-06	20	29	25	15	10	0	0	49	26	2411
2018	EC-07	14	27	26	17	16	0	0	41	33	1961
2018	EC-08	17	27	24	15	17	0	0	44	32	219
2017	EC	24	30	24	13	8	0	0	54	22	10471
2017	EC-01	37	28	19	8	7	0	1	66	15	173
2017	EC-02	36	31	18	8	5	1	1	68	13	1201
2017	EC-03	29	34	22	10	5	0	1	63	15	880
2017	EC-04	29	32	20	11	6	1	0	61	18	1299
2017	EC-05	24	31	24	13	8	0	0	55	21	2137
2017	EC-06	19	31	25	15	9	0	0	51	24	2316
2017	EC-07	15	26	28	17	12	0	0	42	30	1933
2017	EC-08	14	27	34	17	7	0	0	42	24	245

Question 74g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	24	37	23	10	5	0	1	62	15	12545
2019	EC-01	36	39	16	5	4	0	1	75	8	161
2019	EC-02	37	32	18	7	4	1	1	70	11	1245
2019	EC-03	28	36	21	9	5	0	1	65	14	1062
2019	EC-04	24	35	23	10	6	1	1	60	16	1741
2019	EC-05	22	39	23	10	5	0	0	61	15	2492
2019	EC-06	22	37	24	11	6	0	0	59	17	2881
2019	EC-07	22	38	25	9	6	0	0	60	15	2311
2019	EC-08	27	35	23	10	4	0	0	63	14	253
2018	EC	21	36	25	10	6	0	1	57	17	10623
2018	EC-01	28	37	16	10	4	2	3	68	15	132
2018	EC-02	32	35	18	8	5	1	1	69	13	1145
2018	EC-03	22	36	25	10	6	0	1	58	17	919
2018	EC-04	24	36	25	10	5	1	1	60	15	1449
2018	EC-05	19	36	27	11	6	0	1	56	17	2074
2018	EC-06	17	36	28	10	7	0	1	54	18	2408
2018	EC-07	18	37	26	11	7	0	0	55	19	1967
2018	EC-08	23	42	22	9	5	0	0	65	13	219
2017	EC	23	34	24	11	6	1	1	58	18	10471
2017	EC-01	33	28	20	9	4	5	2	66	13	171
2017	EC-02	31	33	20	9	4	1	1	66	14	1201
2017	EC-03	26	37	19	11	6	1	1	63	17	881
2017	EC-04	26	32	23	12	5	1	1	59	17	1297
2017	EC-05	21	35	24	12	7	0	1	57	19	2136
2017	EC-06	21	34	24	12	8	0	0	56	20	2318
2017	EC-07	20	34	26	12	7	0	0	55	19	1934
2017	EC-08	25	37	25	8	5	0	0	62	13	245

Question 74h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	20	35	26	13	7	0	0	55	20	12540
2019	EC-01	38	30	21	10	0	1	1	68	11	161
2019	EC-02	31	34	20	9	5	1	0	66	14	1245
2019	EC-03	22	36	24	12	5	0	1	59	17	1062
2019	EC-04	22	33	25	13	6	0	1	56	19	1737
2019	EC-05	18	36	26	13	7	0	0	54	20	2489
2019	EC-06	17	35	26	14	7	0	0	53	21	2877
2019	EC-07	14	34	30	14	8	0	0	49	21	2313
2019	EC-08	18	33	26	15	7	0	0	52	22	254
2018	EC	17	34	27	14	8	0	1	51	22	10629
2018	EC-01	27	33	23	10	2	2	3	63	12	132
2018	EC-02	30	33	21	10	5	1	1	64	15	1145
2018	EC-03	18	35	27	13	6	0	1	54	19	916
2018	EC-04	21	34	25	13	7	1	0	55	20	1450
2018	EC-05	16	34	28	14	7	0	0	50	21	2074
2018	EC-06	13	35	28	16	8	0	0	49	24	2416
2018	EC-07	12	32	30	16	10	0	0	44	26	1968
2018	EC-08	18	34	24	16	8	0	0	52	24	218
2017	EC	18	33	25	15	7	0	1	52	22	10476
2017	EC-01	30	36	14	9	3	3	4	72	13	173
2017	EC-02	32	32	20	10	4	1	2	65	14	1202
2017	EC-03	23	35	22	14	5	0	1	58	19	881
2017	EC-04	20	34	25	13	7	1	1	55	20	1299
2017	EC-05	15	34	28	15	7	0	1	49	23	2138
2017	EC-06	15	34	26	16	8	0	0	49	25	2319
2017	EC-07	14	32	27	18	10	0	0	46	28	1932
2017	EC-08	18	36	27	10	9	0	0	54	19	245

Question 74i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	23	32	23	13	8	0	0	55	22	12524
2019	EC-01	33	40	13	9	4	1	1	74	13	161
2019	EC-02	32	29	19	11	8	1	1	62	18	1241
2019	EC-03	26	31	22	12	7	0	1	58	20	1061
2019	EC-04	22	31	24	13	10	0	0	54	22	1742
2019	EC-05	22	31	23	14	9	0	0	53	24	2487
2019	EC-06	21	33	22	14	8	0	0	55	23	2874
2019	EC-07	21	33	25	13	8	0	0	54	21	2310
2019	EC-08	24	35	21	13	6	0	1	59	19	249
2018	EC	20	32	25	14	9	0	1	52	23	10615
2018	EC-01	30	38	19	7	4	1	1	69	11	131
2018	EC-02	27	29	22	13	8	0	1	57	21	1147
2018	EC-03	21	30	26	14	8	0	1	51	22	917
2018	EC-04	21	30	24	15	9	0	0	52	24	1446
2018	EC-05	19	33	25	14	9	0	1	52	23	2070
2018	EC-06	18	32	25	14	10	0	1	51	24	2407
2018	EC-07	19	32	26	14	9	0	0	51	23	1969
2018	EC-08	22	37	24	11	6	0	0	60	17	218
2017	EC	22	32	22	14	8	0	1	55	23	10479
2017	EC-01	35	28	16	10	4	2	5	68	15	173
2017	EC-02	27	32	21	12	6	1	1	60	19	1202
2017	EC-03	27	31	21	13	6	0	1	59	20	882
2017	EC-04	23	31	23	13	9	1	1	55	22	1300
2017	EC-05	20	32	24	15	9	0	1	53	23	2135
2017	EC-06	20	32	22	15	10	0	1	53	25	2321
2017	EC-07	21	32	22	15	9	0	0	54	24	1934
2017	EC-08	25	36	23	12	4	0	0	60	16	245

Question 74j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de reconnaissance
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	44	27	14	8	6	0	1	72	14	12529
2019	EC-01	55	22	10	7	4	0	1	79	11	159
2019	EC-02	52	24	11	6	6	1	1	76	12	1247
2019	EC-03	44	24	14	10	7	0	1	70	17	1056
2019	EC-04	42	26	15	9	6	1	1	69	16	1742
2019	EC-05	44	28	14	8	5	0	1	72	13	2486
2019	EC-06	43	28	14	8	5	0	0	72	14	2875
2019	EC-07	44	28	14	7	6	0	0	73	13	2310
2019	EC-08	44	29	14	7	5	0	1	73	12	254

Question 74k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d'information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	35	32	19	8	4	0	1	68	13	12506
2019	EC-01	40	32	14	8	4	1	2	74	12	160
2019	EC-02	42	31	17	6	3	0	1	73	9	1241
2019	EC-03	39	30	18	7	4	0	1	70	11	1059
2019	EC-04	34	34	19	7	4	0	1	69	11	1740
2019	EC-05	35	33	18	8	4	0	1	69	13	2484
2019	EC-06	35	32	20	9	4	0	0	67	13	2866
2019	EC-07	29	32	22	10	6	0	0	62	16	2303
2019	EC-08	33	30	22	10	4	1	1	64	14	253
2018	EC	28	33	23	11	5	0	1	61	16	10596
2018	EC-01	26	44	21	6	2	1	0	70	8	131
2018	EC-02	35	32	19	9	3	0	1	69	12	1144
2018	EC-03	27	38	21	10	4	0	1	65	14	916
2018	EC-04	30	34	21	9	4	1	1	65	14	1442
2018	EC-05	28	33	23	11	5	0	1	62	15	2068
2018	EC-06	26	34	24	10	5	0	1	60	15	2405
2018	EC-07	24	28	26	14	7	0	0	53	21	1968
2018	EC-08	25	30	28	12	6	0	0	54	18	218
2017	EC	30	33	21	10	5	1	1	64	15	10458
2017	EC-01	33	32	17	9	2	3	4	70	12	173
2017	EC-02	34	34	18	8	4	1	1	69	12	1201
2017	EC-03	34	34	20	8	3	0	1	69	11	879
2017	EC-04	32	34	20	8	4	1	2	67	12	1298
2017	EC-05	30	34	21	9	4	1	1	65	13	2133
2017	EC-06	30	34	19	10	5	0	1	65	16	2312
2017	EC-07	26	30	24	11	7	0	1	57	19	1931
2017	EC-08	27	36	23	11	2	0	1	63	14	245

Question 74l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	50	25	13	6	5	0	1	75	11	12522
2019	EC-01	49	28	17	4	1	0	2	78	5	159
2019	EC-02	57	22	11	6	3	0	1	80	9	1243
2019	EC-03	52	23	11	7	6	0	1	76	13	1059
2019	EC-04	50	24	14	6	5	0	1	74	12	1742
2019	EC-05	50	25	14	6	4	0	1	76	11	2486
2019	EC-06	49	26	13	6	5	0	1	75	12	2872
2019	EC-07	48	25	15	7	5	0	0	73	12	2308
2019	EC-08	55	24	10	5	5	0	2	80	10	254
2018	EC	47	25	14	7	5	0	1	73	12	10587
2018	EC-01	56	24	11	4	5	0	1	80	9	132
2018	EC-02	52	21	13	6	4	0	3	76	11	1142
2018	EC-03	47	24	14	8	6	0	1	72	14	910
2018	EC-04	49	25	13	5	5	0	2	76	11	1445
2018	EC-05	46	25	15	6	6	0	2	72	12	2064
2018	EC-06	46	25	14	8	5	0	1	72	13	2409
2018	EC-07	45	26	16	7	6	0	0	71	13	1959
2018	EC-08	49	27	15	6	4	0	0	75	9	220
2017	EC	50	25	13	7	4	0	1	75	11	10502
2017	EC-01	52	22	14	5	4	0	3	76	10	176
2017	EC-02	52	25	12	6	3	0	2	78	10	1203
2017	EC-03	53	22	13	6	3	1	2	77	9	882
2017	EC-04	50	26	15	5	3	0	1	77	8	1307
2017	EC-05	48	26	14	7	4	0	1	75	11	2139
2017	EC-06	48	25	14	7	5	0	1	74	12	2325
2017	EC-07	49	25	14	7	4	0	0	75	11	1937
2017	EC-08	61	21	11	4	4	0	0	81	7	246

Question 74m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	74	11	4	2	2	1	7	91	4	12507
2019	EC-01	77	12	3	0	1	1	6	96	1	161
2019	EC-02	75	11	5	2	2	1	5	91	5	1238
2019	EC-03	73	12	5	2	2	0	6	90	4	1056
2019	EC-04	70	11	5	3	2	1	7	89	5	1741
2019	EC-05	73	12	5	2	1	1	7	92	3	2484
2019	EC-06	74	11	5	2	1	1	7	91	4	2866
2019	EC-07	77	9	3	2	1	1	7	93	3	2308
2019	EC-08	80	8	3	2	1	0	5	94	3	253
2018	EC	70	14	6	2	2	1	5	90	4	10596
2018	EC-01	72	12	7	2	1	2	5	90	3	132
2018	EC-02	71	13	6	2	2	1	5	89	5	1142
2018	EC-03	71	13	6	3	2	0	5	88	6	917
2018	EC-04	71	15	5	2	2	0	5	91	4	1448
2018	EC-05	69	14	5	2	2	0	7	89	5	2068
2018	EC-06	69	16	6	2	2	1	5	90	4	2402
2018	EC-07	72	13	6	2	2	0	5	90	4	1959
2018	EC-08	73	14	6	2	1	0	3	90	4	220

Question 74n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	73	12	6	3	4	1	2	87	7	12535
2019	EC-01	73	14	5	2	5	1	1	89	7	162
2019	EC-02	76	10	5	2	5	1	2	88	7	1247
2019	EC-03	72	12	6	2	4	0	3	87	7	1064
2019	EC-04	71	11	6	4	4	1	3	86	8	1745
2019	EC-05	73	12	5	3	4	1	2	88	7	2489
2019	EC-06	73	11	5	3	4	1	2	86	8	2875
2019	EC-07	74	11	5	3	4	1	2	88	7	2307
2019	EC-08	78	12	4	3	2	0	1	91	5	249
2018	EC	71	12	6	3	4	1	3	87	8	10603
2018	EC-01	65	17	5	3	3	1	6	88	7	132
2018	EC-02	75	10	5	2	4	1	3	89	6	1137
2018	EC-03	72	12	7	4	2	0	3	87	6	913
2018	EC-04	70	14	6	3	3	1	3	87	7	1450
2018	EC-05	69	13	6	3	4	1	3	86	8	2074
2018	EC-06	70	13	5	4	4	1	3	87	9	2402
2018	EC-07	73	11	6	3	4	1	3	87	8	1966
2018	EC-08	81	8	5	2	2	1	1	91	5	220
2017	EC	72	12	6	3	3	1	3	87	7	10498
2017	EC-01	70	14	3	4	5	0	5	88	9	175
2017	EC-02	74	12	5	3	3	1	3	89	6	1203
2017	EC-03	69	15	6	3	3	1	3	87	6	881
2017	EC-04	73	11	5	3	3	1	4	88	7	1304
2017	EC-05	71	13	5	4	4	0	3	87	8	2142
2017	EC-06	73	11	6	3	4	1	3	87	7	2323
2017	EC-07	74	11	6	4	3	0	2	87	7	1938
2017	EC-08	78	8	6	4	3	0	1	88	7	247

Question 74o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	58	26	9	3	2	0	1	86	5	12506
2019	EC-01	60	27	7	2	4	0	1	87	6	160
2019	EC-02	64	22	7	3	3	0	1	87	6	1241
2019	EC-03	59	24	9	3	3	0	2	85	6	1061
2019	EC-04	58	25	9	3	3	0	1	85	6	1741
2019	EC-05	59	27	8	3	2	0	1	87	5	2484
2019	EC-06	58	26	9	3	2	0	1	86	5	2869
2019	EC-07	55	30	10	3	2	0	1	86	5	2300
2019	EC-08	60	26	10	3	1	0	1	87	3	251
2018	EC	57	26	10	4	2	0	1	84	6	10613
2018	EC-01	57	24	8	4	4	1	1	83	9	134
2018	EC-02	62	22	9	3	2	0	1	85	6	1147
2018	EC-03	56	26	9	4	3	0	1	84	7	914
2018	EC-04	59	23	10	4	3	0	2	84	7	1442
2018	EC-05	55	27	9	5	2	0	1	83	7	2075
2018	EC-06	56	28	10	4	2	0	1	84	6	2411
2018	EC-07	58	27	10	3	1	0	1	85	5	1967
2018	EC-08	61	27	8	2	2	0	0	88	4	219
2017	EC	58	26	9	3	2	0	2	86	5	10492
2017	EC-01	52	26	10	4	3	0	4	82	8	175
2017	EC-02	62	23	7	3	3	0	2	86	6	1202
2017	EC-03	56	25	9	5	2	0	2	83	7	883
2017	EC-04	59	25	8	3	2	0	3	87	5	1300
2017	EC-05	56	27	9	4	2	0	2	85	6	2141
2017	EC-06	58	27	8	3	2	0	2	87	5	2324
2017	EC-07	57	29	8	3	2	0	1	87	4	1936
2017	EC-08	58	29	10	2	0	0	0	88	3	247

Question 74p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	58	20	10	5	5	0	1	79	10	12495
2019	EC-01	61	21	10	4	3	0	1	82	7	162
2019	EC-02	67	16	7	4	4	0	1	84	9	1241
2019	EC-03	60	19	9	5	5	0	2	80	11	1062
2019	EC-04	57	19	12	6	5	0	1	77	11	1745
2019	EC-05	57	21	11	5	5	0	1	79	10	2477
2019	EC-06	57	21	10	6	5	0	1	79	11	2862
2019	EC-07	56	22	11	5	5	0	1	78	10	2297
2019	EC-08	61	20	11	5	2	0	0	82	8	251
2018	EC	53	22	11	7	5	0	1	76	12	10583
2018	EC-01	58	18	13	2	6	1	1	78	9	132
2018	EC-02	62	18	9	4	5	0	1	81	9	1146
2018	EC-03	56	20	12	7	4	0	1	77	11	914
2018	EC-04	55	21	11	6	6	0	2	77	12	1440
2018	EC-05	52	23	11	7	5	0	1	76	12	2069
2018	EC-06	51	23	11	8	5	0	1	75	13	2402
2018	EC-07	53	22	12	7	6	0	1	75	13	1952
2018	EC-08	50	26	14	5	5	0	0	76	10	219
2017	EC	57	20	10	6	5	0	2	79	11	10502
2017	EC-01	58	16	8	4	7	1	5	79	12	175
2017	EC-02	63	17	9	4	4	1	2	82	8	1202
2017	EC-03	60	17	10	6	5	1	3	79	11	882
2017	EC-04	58	19	9	6	4	1	3	80	11	1306
2017	EC-05	56	21	10	6	5	0	2	79	11	2143
2017	EC-06	57	20	11	5	5	0	1	78	10	2324
2017	EC-07	57	21	11	6	4	0	1	79	10	1938
2017	EC-08	58	23	11	5	3	0	0	81	9	247

Question 74q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	57	12	4	2	1	0	23	90	4	12459
2019	EC-01	60	3	1	1	0	0	35	97	2	161
2019	EC-02	67	3	1	0	0	0	27	98	1	1233
2019	EC-03	62	5	1	1	0	0	30	96	2	1055
2019	EC-04	60	7	2	1	1	0	29	95	2	1735
2019	EC-05	60	9	3	1	1	0	27	94	2	2470
2019	EC-06	57	12	4	2	1	0	23	90	4	2862
2019	EC-07	47	27	11	4	3	0	8	81	7	2297
2019	EC-08	43	29	12	6	3	0	7	78	9	251
2018	EC	52	13	5	2	1	0	28	89	4	10539
2018	EC-01	57	2	1	1	0	1	39	98	1	132
2018	EC-02	60	4	1	0	1	0	35	97	1	1142
2018	EC-03	54	6	2	1	1	0	36	95	2	908
2018	EC-04	55	7	3	1	0	0	34	93	2	1432
2018	EC-05	51	9	3	1	1	0	34	92	3	2051
2018	EC-06	52	13	5	2	1	0	27	89	4	2396
2018	EC-07	45	28	12	4	2	0	10	81	6	1956
2018	EC-08	47	29	12	5	1	0	6	81	6	218
2017	EC	55	12	5	2	1	0	25	90	4	10480
2017	EC-01	51	6	1	0	1	0	41	96	2	176
2017	EC-02	61	4	2	0	1	1	32	96	1	1198
2017	EC-03	55	8	2	1	0	1	32	94	2	879
2017	EC-04	58	8	3	1	1	1	28	93	2	1304
2017	EC-05	55	9	3	1	1	0	31	93	3	2137
2017	EC-06	57	11	5	2	1	0	24	90	4	2321
2017	EC-07	50	25	11	3	2	0	9	82	6	1937
2017	EC-08	52	25	11	5	1	0	7	82	6	246

Question 74r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d'autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	71	16	5	1	1	0	5	92	2	12508
2019	EC-01	72	13	5	1	1	0	7	92	3	162
2019	EC-02	75	12	4	1	0	0	7	94	2	1244
2019	EC-03	74	14	4	1	1	0	6	93	2	1061
2019	EC-04	72	14	5	1	1	1	6	92	3	1745
2019	EC-05	71	16	5	1	0	0	5	93	2	2482
2019	EC-06	71	17	6	1	1	0	4	92	2	2867
2019	EC-07	68	20	7	1	1	0	2	90	2	2300
2019	EC-08	67	19	8	1	1	0	2	89	2	251
2018	EC	66	18	6	2	1	0	6	91	3	10575
2018	EC-01	66	16	7	2	0	0	8	90	3	134
2018	EC-02	72	12	5	2	1	0	8	91	3	1145
2018	EC-03	67	16	5	2	1	0	9	92	2	913
2018	EC-04	66	17	6	1	1	0	9	91	2	1438
2018	EC-05	66	18	6	1	1	0	7	91	2	2068
2018	EC-06	66	19	7	2	1	0	6	90	3	2401
2018	EC-07	66	22	8	2	1	0	2	90	3	1953
2018	EC-08	64	24	5	3	1	0	2	91	4	217
2017	EC	70	16	5	1	1	0	7	92	2	10461
2017	EC-01	67	12	5	1	2	0	14	91	3	175
2017	EC-02	73	13	4	1	0	1	9	95	1	1200
2017	EC-03	69	13	6	1	0	1	11	92	2	878
2017	EC-04	70	15	4	1	1	1	8	93	2	1300
2017	EC-05	68	16	5	2	0	0	8	92	2	2131
2017	EC-06	71	16	5	1	0	0	6	93	2	2314
2017	EC-07	70	20	6	1	0	0	3	92	2	1931
2017	EC-08	64	28	5	1	1	0	2	93	2	246

Question 74s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d'emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	76	11	4	2	3	0	3	90	5	12522
2019	EC-01	50	22	11	5	10	0	3	73	16	162
2019	EC-02	65	13	8	4	6	1	3	81	11	1242
2019	EC-03	73	11	5	3	5	1	2	87	8	1060
2019	EC-04	73	12	4	3	5	1	3	88	8	1747
2019	EC-05	77	12	3	2	2	0	3	92	4	2487
2019	EC-06	81	10	4	1	1	0	3	94	3	2870
2019	EC-07	84	9	3	1	1	0	2	95	2	2306
2019	EC-08	84	8	4	1	1	0	2	94	2	251
2018	EC	73	12	5	3	3	0	4	89	6	10604
2018	EC-01	44	23	12	7	9	1	5	71	17	134
2018	EC-02	65	13	8	4	7	0	3	81	11	1150
2018	EC-03	68	14	7	3	4	0	4	86	7	912
2018	EC-04	70	12	6	4	4	1	5	86	7	1441
2018	EC-05	73	13	4	3	3	0	5	90	6	2071
2018	EC-06	77	11	4	2	2	0	4	92	4	2403
2018	EC-07	83	9	3	1	1	0	3	94	2	1965
2018	EC-08	85	8	4	0	1	0	1	94	2	219
2017	EC	71	14	5	3	3	1	4	89	6	10511
2017	EC-01	46	20	8	4	11	2	8	73	18	176
2017	EC-02	58	17	8	5	7	1	4	79	12	1206
2017	EC-03	64	15	6	4	4	1	5	84	9	884
2017	EC-04	69	13	5	4	3	1	5	87	8	1305
2017	EC-05	70	14	5	3	3	1	5	89	6	2142
2017	EC-06	76	13	3	2	1	0	4	93	3	2326
2017	EC-07	83	11	2	1	1	0	2	95	2	1940
2017	EC-08	82	8	5	1	1	0	2	92	3	246

Question 74t. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	52	27	13	4	2	0	2	81	6	12508
2019	EC-01	54	24	11	6	1	1	2	81	7	161
2019	EC-02	49	27	14	6	3	0	1	77	9	1243
2019	EC-03	49	27	15	5	2	0	2	77	7	1063
2019	EC-04	49	28	14	4	2	0	2	79	7	1745
2019	EC-05	52	28	13	4	1	0	2	82	5	2480
2019	EC-06	53	26	14	3	2	0	2	81	5	2872
2019	EC-07	57	25	12	3	2	0	1	84	4	2296
2019	EC-08	62	23	11	2	0	0	1	86	2	252
2018	EC	48	29	15	4	2	0	2	79	6	10595
2018	EC-01	46	29	15	3	1	1	4	80	4	134
2018	EC-02	46	30	13	6	3	0	2	78	8	1151
2018	EC-03	43	31	17	3	3	0	3	76	7	911
2018	EC-04	44	30	16	5	3	0	2	76	8	1442
2018	EC-05	47	30	15	4	2	0	2	79	6	2067
2018	EC-06	49	29	14	4	2	0	2	79	6	2404
2018	EC-07	53	26	14	4	2	0	1	80	5	1960
2018	EC-08	60	23	13	3	1	0	0	83	4	219
2017	EC	51	29	13	4	2	0	2	81	6	10500
2017	EC-01	43	28	14	6	3	1	6	76	9	175
2017	EC-02	46	31	12	6	2	0	2	79	8	1206
2017	EC-03	45	31	13	5	2	1	3	79	7	884
2017	EC-04	48	30	14	4	2	1	2	80	6	1305
2017	EC-05	48	30	14	4	2	0	2	80	6	2135
2017	EC-06	54	27	12	3	1	0	3	83	5	2323
2017	EC-07	57	27	11	3	1	0	2	85	4	1939
2017	EC-08	65	20	12	2	1	0	1	86	2	247

Question 75. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est...
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	13	35	35	12	4	0	0	49	16	12592
2019	EC-01	15	44	30	10	1	0	0	59	11	162
2019	EC-02	19	42	28	8	3	0	0	61	11	1250
2019	EC-03	16	37	32	11	4	0	0	53	14	1065
2019	EC-04	15	37	36	8	3	0	0	53	11	1751
2019	EC-05	14	37	34	11	3	0	0	52	15	2496
2019	EC-06	11	35	37	13	4	0	0	46	17	2892
2019	EC-07	9	29	40	16	6	0	0	39	22	2318
2019	EC-08	12	27	39	18	4	0	0	40	22	256
2018	EC	11	33	37	15	4	0	0	43	19	10660
2018	EC-01	19	39	29	11	2	0	1	59	12	134
2018	EC-02	17	42	30	8	3	0	0	59	11	1154
2018	EC-03	13	36	36	12	4	0	0	48	16	917
2018	EC-04	14	35	36	11	4	0	0	49	15	1444
2018	EC-05	11	34	37	14	4	0	0	45	18	2086
2018	EC-06	9	31	41	15	4	0	0	40	19	2419
2018	EC-07	7	25	40	22	6	0	0	31	29	1968
2018	EC-08	5	27	37	24	7	0	0	32	31	221
2017	EC	9	31	40	15	5	0	0	40	20	10520
2017	EC-01	16	35	31	13	3	1	1	52	17	175
2017	EC-02	14	40	33	8	4	0	0	54	12	1206
2017	EC-03	12	34	37	13	4	0	0	46	17	884
2017	EC-04	12	33	37	12	5	0	0	45	17	1307
2017	EC-05	9	32	41	13	4	0	0	42	18	2143
2017	EC-06	7	30	42	16	5	0	0	37	21	2331
2017	EC-07	5	24	43	19	9	0	0	29	28	1939
2017	EC-08	4	22	45	25	4	0	0	26	29	247

Question 76. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours/ Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais/ Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	9	18	40	24	9	0	0	33	27	12535
2019	EC-01	8	14	37	25	16	0	0	41	23	160
2019	EC-02	7	15	36	29	13	0	0	42	22	1251
2019	EC-03	10	17	40	24	9	0	0	34	27	1061
2019	EC-04	8	16	39	26	11	0	0	37	24	1745
2019	EC-05	8	16	41	25	10	0	0	35	24	2477
2019	EC-06	8	19	42	23	8	0	0	31	27	2877
2019	EC-07	11	23	41	19	6	0	0	25	34	2311
2019	EC-08	12	26	40	17	6	0	0	23	37	252
2018	EC	9	20	40	22	8	0	0	31	29	10548
2018	EC-01	8	12	39	30	10	0	0	40	21	133
2018	EC-02	7	14	35	30	14	0	0	44	21	1144
2018	EC-03	9	20	38	23	9	0	0	32	30	910
2018	EC-04	8	18	38	25	11	0	0	36	26	1437
2018	EC-05	8	19	40	24	8	0	0	32	27	2057
2018	EC-06	8	21	41	23	6	0	0	30	29	2387
2018	EC-07	13	26	41	15	6	0	0	21	38	1949
2018	EC-08	12	22	44	17	4	0	0	21	35	219
2017	EC	8	20	41	22	9	0	0	31	28	10504
2017	EC-01	8	14	37	28	12	0	1	40	23	175
2017	EC-02	6	13	38	28	14	0	1	43	19	1205
2017	EC-03	6	18	39	24	11	1	0	36	24	881
2017	EC-04	7	19	38	25	11	0	1	35	26	1305
2017	EC-05	7	17	44	23	9	0	0	31	25	2140
2017	EC-06	7	23	41	22	7	0	0	29	30	2327
2017	EC-07	10	26	41	16	6	0	0	22	36	1939
2017	EC-08	7	30	41	16	5	0	0	21	38	246

Question 77. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	29	43	14	8	3	3	0	75	11	12559
2019	EC-01	34	43	11	8	1	3	0	79	9	162
2019	EC-02	29	42	14	8	3	4	0	74	11	1248
2019	EC-03	30	41	14	9	4	2	0	73	13	1063
2019	EC-04	26	44	14	9	4	3	0	72	13	1742
2019	EC-05	29	43	14	7	4	2	0	74	12	2498
2019	EC-06	30	43	14	7	3	3	0	75	11	2884
2019	EC-07	31	44	13	7	3	2	0	77	9	2307
2019	EC-08	38	40	12	6	2	2	1	79	8	256
2018	EC	29	43	14	8	3	3	0	74	11	10654
2018	EC-01	38	33	13	11	1	4	1	74	12	133
2018	EC-02	29	41	14	8	4	4	0	73	12	1153
2018	EC-03	28	43	14	9	3	3	0	73	12	917
2018	EC-04	29	42	14	8	4	3	0	74	12	1453
2018	EC-05	28	45	14	8	3	2	0	75	10	2082
2018	EC-06	29	43	14	8	3	2	0	74	11	2421
2018	EC-07	31	44	13	8	3	2	0	76	11	1963
2018	EC-08	33	48	11	5	2	0	0	82	7	220
2017	EC	24	43	14	9	5	4	0	70	15	10515
2017	EC-01	28	43	14	5	4	6	0	76	9	175
2017	EC-02	24	41	14	9	5	6	1	70	15	1207
2017	EC-03	24	42	14	11	5	4	0	69	16	884
2017	EC-04	24	42	14	10	5	5	0	69	15	1306
2017	EC-05	23	43	14	10	5	4	0	70	16	2143
2017	EC-06	23	44	15	9	5	4	0	70	15	2329
2017	EC-07	25	46	12	9	4	3	0	73	14	1938
2017	EC-08	30	43	14	7	5	2	0	74	12	246

Question 78. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	23	37	18	13	7	2	0	61	21	12573
2019	EC-01	33	38	14	10	5	1	0	71	15	162
2019	EC-02	28	38	16	10	6	2	0	68	16	1251
2019	EC-03	25	33	18	14	8	2	0	60	22	1064
2019	EC-04	23	37	17	13	8	2	0	62	21	1749
2019	EC-05	24	36	17	14	7	2	0	61	21	2494
2019	EC-06	22	38	18	14	7	2	0	60	21	2886
2019	EC-07	21	39	18	13	7	1	0	61	21	2312
2019	EC-08	27	33	17	16	5	0	0	61	22	254
2018	EC	22	37	17	14	8	2	0	60	22	10658
2018	EC-01	34	29	18	10	5	3	1	65	16	134
2018	EC-02	30	32	17	11	6	3	0	64	18	1154
2018	EC-03	23	36	18	15	7	2	0	60	22	916
2018	EC-04	25	36	17	14	6	3	0	63	20	1453
2018	EC-05	20	40	17	13	7	3	0	62	21	2076
2018	EC-06	21	38	17	15	8	2	0	60	23	2421
2018	EC-07	20	37	16	16	9	1	0	58	25	1970
2018	EC-08	26	38	16	10	9	0	0	65	19	221
2017	EC	18	41	16	15	9	2	0	60	24	10509
2017	EC-01	20	43	14	10	8	5	0	66	18	176
2017	EC-02	23	43	13	11	7	3	0	68	18	1206
2017	EC-03	20	39	17	15	7	2	0	61	22	881
2017	EC-04	19	41	16	14	7	3	0	62	22	1305
2017	EC-05	17	42	16	15	8	2	0	60	24	2141
2017	EC-06	16	38	17	17	10	2	0	56	27	2327
2017	EC-07	15	42	15	17	10	1	0	58	28	1938
2017	EC-08	18	48	14	10	9	2	0	68	19	247

Haut de la page

Obligation de prendre des mesures d’adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c'est-à-dire la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée). Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 79. Après avoir lu attentivement la définition de l’obligation de prendre des mesures d’adaptation, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	16	84	12586
2019	EC-01	18	82	162
2019	EC-02	16	84	1252
2019	EC-03	16	84	1066
2019	EC-04	17	83	1750
2019	EC-05	17	83	2498
2019	EC-06	16	84	2889
2019	EC-07	13	87	2315
2019	EC-08	10	90	255
2017	EC	17	83	10509
2017	EC-01	20	80	176
2017	EC-02	16	84	1205
2017	EC-03	17	83	883
2017	EC-04	17	83	1305
2017	EC-05	17	83	2144
2017	EC-06	17	83	2324
2017	EC-07	15	85	1940
2017	EC-08	11	89	245
2014	EC	14	86	9684
2014	EC-01	11	89	220
2014	EC-02	12	88	938
2014	EC-03	13	87	779
2014	EC-04	13	87	1175
2014	EC-05	16	84	2071
2014	EC-06	16	84	2119
2014	EC-07	13	87	1882
2014	EC-08	12	88	311

Question 80. Est-ce que des mesures d’adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	84	16	1949
2019	EC-01	82	18	25
2019	EC-02	79	21	192
2019	EC-03	85	15	163
2019	EC-04	83	17	298
2019	EC-05	87	13	413
2019	EC-06	84	16	453
2019	EC-07	82	18	307
2019	EC-08	90	10	27
2017	EC	80	20	1730
2017	EC-01	75	25	36
2017	EC-02	80	20	190
2017	EC-03	81	19	152
2017	EC-04	82	18	224
2017	EC-05	79	21	370
2017	EC-06	81	19	395
2017	EC-07	80	20	280
2017	EC-08	74	26	27
2014	EC	80	20	1378
2014	EC-01	96	4	26
2014	EC-02	79	21	111
2014	EC-03	77	23	104
2014	EC-04	74	26	149
2014	EC-05	80	20	336
2014	EC-06	85	15	341
2014	EC-07	81	19	245
2014	EC-08	65	35	35

Question 81. Je suis satisfait(e) par les mesures d’adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	50	31	6	10	3	0	0	82	13	1618
2019	EC-01	56	26	9	9	0	0	0	82	9	20
2019	EC-02	53	35	3	5	4	0	0	88	9	152
2019	EC-03	45	32	5	13	2	1	1	79	16	138
2019	EC-04	45	31	6	15	3	0	0	76	18	243
2019	EC-05	47	33	6	8	5	1	1	81	12	355
2019	EC-06	48	34	6	9	2	0	0	82	11	378
2019	EC-07	62	24	3	8	2	0	0	87	10	250
2019	EC-08	54	25	0	17	4	0	0	79	21	24
2017	EC	50	33	4	8	4	1	0	84	12	1385
2017	EC-01	45	41	3	4	8	0	0	85	11	27
2017	EC-02	49	36	6	6	3	1	0	85	9	153
2017	EC-03	45	35	6	7	6	1	1	81	13	123
2017	EC-04	43	41	4	6	3	2	0	86	10	183
2017	EC-05	51	33	4	7	4	0	1	85	11	295
2017	EC-06	53	30	2	10	4	1	0	84	14	320
2017	EC-07	53	29	5	8	4	0	0	83	12	224
2017	EC-08	60	20	11	5	5	0	0	80	10	20
2014	EC	51	31	7	7	3	1	0	83	10	1110
2014	EC-01	61	20	15	4	0	0	0	81	4	25
2014	EC-02	63	29	2	3	2	0	0	92	6	87
2014	EC-03	42	29	14	11	3	1	0	72	14	81
2014	EC-04	41	37	6	11	4	1	0	79	15	111
2014	EC-05	49	33	6	7	4	1	1	83	11	271
2014	EC-06	49	32	9	7	3	1	0	81	10	289
2014	EC-07	61	25	4	5	5	1	1	87	9	198
2014	EC-08	54	33	0	13	0	0	0	87	13	24

Haut de la page

Rémunération

Question 82. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (Passez à la question 68) (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	26	30	20	11	10	2	1	27	73	12562
2019	EC-01	28	34	18	7	10	2	1	29	71	161
2019	EC-02	31	32	18	9	7	2	2	32	68	1248
2019	EC-03	30	34	18	8	8	2	1	30	70	1065
2019	EC-04	28	30	19	10	10	2	1	29	71	1743
2019	EC-05	25	27	20	12	12	3	0	26	74	2493
2019	EC-06	25	28	20	12	12	3	0	26	74	2883
2019	EC-07	23	32	23	11	9	2	0	23	77	2317
2019	EC-08	33	31	19	9	6	1	1	34	66	254
2018	EC	30	25	19	11	11	2	1	31	69	10668
2018	EC-01	39	25	15	11	10	0	0	39	61	133
2018	EC-02	35	23	18	11	9	3	2	36	64	1151
2018	EC-03	34	23	18	11	10	2	1	35	65	919
2018	EC-04	29	25	21	10	12	2	1	30	70	1454
2018	EC-05	27	24	20	12	13	2	1	28	72	2086
2018	EC-06	29	25	19	12	12	2	0	30	70	2423
2018	EC-07	29	29	21	10	9	2	1	30	70	1966
2018	EC-08	40	24	15	7	11	3	1	42	58	221
2017	EC	31	22	19	11	12	4	1	33	67	10521
2017	EC-01	32	22	16	9	18	3	0	33	67	176
2017	EC-02	31	20	18	12	13	4	1	33	67	1207
2017	EC-03	33	22	18	11	12	3	0	35	65	882
2017	EC-04	29	21	21	12	12	5	0	30	70	1306
2017	EC-05	30	22	18	12	13	4	1	31	69	2145
2017	EC-06	31	23	18	11	11	5	1	33	67	2331
2017	EC-07	32	25	19	9	9	5	0	34	66	1939
2017	EC-08	39	25	19	7	6	3	0	41	59	247

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 83. Avez-vous eu à composer avec un nouveau problème relatif à votre paie ou à tout autre rémunération au cours des 12 derniers mois?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	57	43	8854
2019	EC-01	63	37	106
2019	EC-02	60	40	817
2019	EC-03	58	42	714
2019	EC-04	57	43	1205
2019	EC-05	59	41	1786
2019	EC-06	56	44	2062
2019	EC-07	53	47	1733
2019	EC-08	45	55	163

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 84. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	40	60	8732
2019	EC-01	52	48	105
2019	EC-02	53	47	810
2019	EC-03	48	52	712
2019	EC-04	45	55	1196
2019	EC-05	38	62	1774
2019	EC-06	35	65	2038
2019	EC-07	35	65	1712
2019	EC-08	38	62	160
2018	EC	33	67	7047
2018	EC-01	41	59	81
2018	EC-02	45	55	700
2018	EC-03	38	62	572
2018	EC-04	40	60	975
2018	EC-05	30	70	1430
2018	EC-06	28	72	1641
2018	EC-07	27	73	1323
2018	EC-08	28	72	121

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 85. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d'urgence ou paiement prioritaire) que j'ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	11	23	16	19	23	2	7	37	46	8737
2019	EC-01	18	30	17	12	15	4	5	52	29	104
2019	EC-02	15	26	15	18	15	2	9	47	37	808
2019	EC-03	12	22	16	19	22	2	8	38	45	712
2019	EC-04	12	24	16	18	22	2	6	39	44	1197
2019	EC-05	10	22	15	19	26	2	6	35	48	1779
2019	EC-06	10	23	15	19	25	2	6	36	48	2046
2019	EC-07	9	22	16	22	22	2	7	35	47	1715
2019	EC-08	12	24	14	20	21	1	8	39	45	160
2018	EC	10	22	15	20	24	2	6	35	48	7067
2018	EC-01	11	21	20	22	16	5	5	36	42	81
2018	EC-02	14	26	14	18	21	2	6	43	42	704
2018	EC-03	8	23	17	20	25	2	6	33	49	573
2018	EC-04	11	23	15	19	23	2	7	38	46	983
2018	EC-05	9	21	17	20	26	1	6	33	50	1431
2018	EC-06	10	22	15	22	25	2	5	34	51	1639
2018	EC-07	9	22	16	21	24	1	7	34	48	1328
2018	EC-08	13	20	18	16	29	1	2	34	47	123
2017	EC	10	22	15	20	24	2	8	35	48	6664
2017	EC-01	16	21	11	18	22	3	9	42	45	115
2017	EC-02	12	26	13	18	23	2	6	41	45	759
2017	EC-03	12	23	13	18	24	2	8	39	47	556
2017	EC-04	9	22	16	19	25	2	7	34	49	857
2017	EC-05	9	22	15	18	25	2	8	34	48	1388
2017	EC-06	9	21	15	21	23	3	7	33	50	1462
2017	EC-07	8	21	15	20	25	2	8	33	50	1206
2017	EC-08	9	26	15	18	19	1	11	40	42	141

Parmi ceux qui ont indiqué que leur paye ou autre rémunération avait été touchée « dans une très faible mesure » à « dans une très grande mesure »:
Question 86. Je suis satisfait(e) du soutien que j'ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m'aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	5	13	14	20	36	2	9	21	63	8740
2019	EC-01	12	17	22	13	27	3	7	32	44	103
2019	EC-02	9	18	14	20	27	2	8	31	53	807
2019	EC-03	7	16	15	19	32	3	8	26	57	713
2019	EC-04	6	15	14	20	33	3	9	24	60	1198
2019	EC-05	4	14	14	19	38	2	9	20	64	1779
2019	EC-06	5	11	13	20	41	2	8	18	68	2045
2019	EC-07	4	11	13	23	36	3	9	17	67	1720
2019	EC-08	5	13	8	19	39	2	12	22	68	160
2018	EC	4	11	12	19	44	2	8	16	70	7068
2018	EC-01	7	12	19	19	33	4	6	21	57	81
2018	EC-02	6	17	13	18	36	2	6	26	60	704
2018	EC-03	4	11	13	20	44	1	7	16	70	572
2018	EC-04	4	12	13	20	41	2	8	18	67	981
2018	EC-05	4	10	12	20	46	1	7	15	72	1434
2018	EC-06	3	9	11	18	48	3	7	14	74	1643
2018	EC-07	2	10	12	20	44	2	9	13	73	1328
2018	EC-08	8	7	14	19	48	1	4	15	70	123
2017	EC	3	8	11	18	48	3	9	12	76	6662
2017	EC-01	3	10	11	14	47	1	13	15	72	115
2017	EC-02	5	10	10	19	44	2	9	17	72	759
2017	EC-03	3	9	8	21	49	3	9	13	79	555
2017	EC-04	3	9	9	18	49	3	9	14	76	858
2017	EC-05	2	8	11	16	50	3	9	12	76	1391
2017	EC-06	2	8	11	19	47	3	10	11	76	1460
2017	EC-07	2	7	11	19	49	4	8	10	77	1203
2017	EC-08	4	10	11	14	46	2	13	16	70	141

Question 87. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d'accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2019	EC	39	20	15	10	10	1	6	63	21	12455
2019	EC-01	41	17	12	9	7	2	12	67	18	160
2019	EC-02	46	17	12	7	6	2	11	71	14	1242
2019	EC-03	45	18	12	8	10	1	6	68	19	1061
2019	EC-04	41	21	13	9	9	1	6	67	19	1739
2019	EC-05	39	19	16	9	11	1	6	62	22	2483
2019	EC-06	35	21	17	11	12	1	4	59	24	2869
2019	EC-07	37	21	18	11	11	0	4	60	22	2307
2019	EC-08	42	21	12	9	9	0	7	68	19	252
2018	EC	39	18	15	9	10	1	7	62	22	10632
2018	EC-01	42	18	11	11	5	2	11	69	18	133
2018	EC-02	43	17	14	7	7	2	11	69	16	1148
2018	EC-03	40	17	13	11	10	1	8	63	23	916
2018	EC-04	42	18	13	9	10	1	7	65	21	1451
2018	EC-05	37	19	16	10	11	1	6	61	22	2072
2018	EC-06	35	17	17	11	12	1	7	56	25	2420
2018	EC-07	39	18	17	9	11	1	6	61	21	1961
2018	EC-08	49	15	12	8	9	2	5	69	18	219

Signaler un problème sur cette page

Date de modification:: 2019-03-01

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2019 pour la fonction publique selon la Question 94. Veuillez indiquer votre groupe professionnel et votre niveau. Groupe professionnel et niveau - EC

Thèmes du sondage

Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l’équipement dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 2. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 3. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 4. Je reçois la formation dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 5. J’ai l’information, la formation et l’équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 6. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 7. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 8. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 9. J'ai des objectifs de travail clairs.

Question 10. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l'atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 11. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 12. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 13. J'ai l'occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 14. On m'encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 15. Au travail, j'obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 16. Dans l'ensemble, j'aime mon emploi.

Question 17. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 18a. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les priorités changent constamment.

Question 18b. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 18c. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… il y a un trop grand nombre d'étapes d'approbation.

Question 18d. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les échéanciers sont déraisonnables.

Question 18e. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 18f. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 18g. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Question 18h. J'estime que la qualité de mon travail est minée parce que… les technologies sont peu fiables.

Mon unité de travail

Question 19. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d’utiliser la langue officielle de mon choix.

Question 20. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 21. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 22. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 23. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) m’encourage à travailler en collaboration avec d’autres personnes à l’extérieur de mon unité de travail.

Question 25. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 26. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 27. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 28. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 29. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Question 30. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Question 31. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Question 33. Je suis outillé(e) pour aider les employé(e)s de mon unité de travail qui ont des problèmes de santé mentale. (pour les superviseurs)

La haute direction

Question 34. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l'exemple par leur comportement éthique.

Question 35. J'ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 36. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 37. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Question 38. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme utilisent les deux langues officielles dans leurs interactions avec les employé(e)s.

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 39. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 40. J’estime que le changement est bien géré au sein de mon ministère ou organisme.

Question 41. Si j'étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l'aide afin de régler le problème.

Question 42. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l'éthique dans le milieu de travail.

Question 43. J'estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 44. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 45. J'estime avoir des possibilités d'obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 46a. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Conflit entre mes obligations professionnelles et mes obligations familiales ou personnelles

Question 46b. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à de la formation linguistique dans ma seconde langue officielle

Question 46c. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d'accès à des opportunités d'apprentissage

Question 46d. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’accès aux programmes de perfectionnement

Question 46e. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Manque d’opportunités dans ma région

Question 46f. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Niveau de scolarité

Question 46g. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Discrimination

Question 46h. Dans quelle mesure estimez-vous que les éléments suivants ont nui à la progression de votre carrière au sein de la fonction publique fédérale au cours des 12 derniers mois? Problèmes d’accessibilité ou d’adaptation

Question 47. J'estime que j'obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 48. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 49. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 50. Dans l'ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 51. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 52. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 53. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Mobilité et maintien en poste

Question 54. Avez-vous l'intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 55. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Conventions collectives et conditions d'emploi

Question 56. Je connais bien les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.

Question 57. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) respecte les dispositions de ma convention collective ou mes conditions d’emploi.

Harcèlement