Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2018 pour Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada selon la Question 78. Veuillez indiquer votre groupe professionnel et votre niveau. Groupe professionnel et niveau - FI

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2018 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les réponses positives et les réponses négatives sont calculées en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

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Mon travail

Question 1. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 28 38 17 13 3 0 0 67 16 99
2018 FI-03 29 50 18 3 0 0 0 79 3 38
2018 FI-04 30 30 16 19 5 0 0 59 24 37
2017 FI 35 41 12 7 4 0 0 76 11 97
2017 FI-01 20 60 0 20 0 0 0 80 20 10
2017 FI-03 29 53 8 8 3 0 0 82 11 38
2017 FI-04 44 28 18 3 8 0 0 72 10 39
2014 FI 44 37 6 11 2 0 0 81 13 95
2014 FI-02 46 31 0 15 8 0 0 77 23 13
2014 FI-03 53 31 6 8 3 0 0 83 11 36
2014 FI-04 43 43 5 8 0 0 0 86 8 37
2011 FI 41 35 12 9 1 0 2 78 10 127
2011 FI-01 32 24 20 24 0 0 0 56 24 25
2011 FI-03 39 41 12 5 2 0 0 80 7 41
2011 FI-04 43 39 8 6 0 0 4 86 6 51
2008 FI 33 40 16 5 5 0 2 74 10 43
2008 FI-04 26 48 16 3 6 0 0 74 10 31

Question 2. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 36 48 8 7 1 0 0 84 8 98
2018 FI-03 46 51 3 0 0 0 0 97 0 37
2018 FI-04 27 43 14 14 3 0 0 70 16 37
2017 FI 34 56 1 7 2 0 0 90 9 97
2017 FI-01 30 60 0 10 0 0 0 90 10 10
2017 FI-03 45 48 3 2 3 0 0 92 5 38
2017 FI-04 26 61 0 10 3 0 0 87 13 39
2014 FI 58 36 4 1 1 0 0 94 2 95
2014 FI-02 54 38 0 8 0 0 0 92 8 13
2014 FI-03 53 42 3 0 3 0 0 94 3 36
2014 FI-04 68 30 3 0 0 0 0 97 0 37
2011 FI 50 39 3 3 4 0 1 90 7 127
2011 FI-01 20 48 8 12 8 0 4 71 21 25
2011 FI-03 46 51 0 0 2 0 0 98 2 41
2011 FI-04 71 24 4 2 0 0 0 94 2 51
2008 FI 40 42 2 16 0 0 0 81 16 43
2008 FI-04 32 48 3 16 0 0 0 81 16 31

Question 3. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 40 44 8 7 0 0 0 85 7 97
2018 FI-03 49 49 3 0 0 0 0 97 0 37
2018 FI-04 33 44 11 11 0 0 0 78 11 36
2017 FI 40 49 2 6 2 0 0 90 8 97
2017 FI-01 30 60 0 10 0 0 0 90 10 10
2017 FI-03 58 32 3 5 2 0 0 90 8 38
2017 FI-04 29 59 3 8 3 0 0 87 10 39
2014 FI 66 26 2 3 2 0 0 93 5 95
2014 FI-02 54 38 0 0 8 0 0 92 8 13
2014 FI-03 69 25 0 3 3 0 0 94 6 36
2014 FI-04 73 22 3 3 0 0 0 95 3 37
2011 FI 55 35 2 4 3 0 0 91 7 127
2011 FI-01 32 44 4 12 8 0 0 76 20 25
2011 FI-03 54 39 2 2 2 0 0 93 5 41
2011 FI-04 69 29 0 2 0 0 0 98 2 51
2008 FI 58 33 2 7 0 0 0 91 7 43
2008 FI-04 58 35 0 6 0 0 0 94 6 31

Question 4. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 47 35 7 10 1 0 0 82 11 98
2018 FI-03 41 46 8 3 3 0 0 86 5 37
2018 FI-04 38 35 11 16 0 0 0 73 16 37
2017 FI 41 41 8 7 2 0 0 82 9 97
2017 FI-01 70 20 10 0 0 0 0 90 0 10
2017 FI-03 37 47 5 8 3 0 0 84 11 38
2017 FI-04 39 38 10 10 3 0 0 77 13 39
2014 FI 45 33 11 6 4 1 0 79 11 95
2014 FI-02 31 46 8 15 0 0 0 77 15 13
2014 FI-03 42 33 11 6 8 0 0 75 14 36
2014 FI-04 51 27 14 5 0 3 0 81 6 37
2011 FI 60 31 2 6 1 0 2 92 6 127
2011 FI-01 52 32 0 12 0 0 4 88 13 25
2011 FI-03 51 39 2 5 0 0 2 93 5 41
2011 FI-04 73 24 0 4 0 0 0 96 4 51

Question 5. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 31 46 11 12 0 0 0 77 12 98
2018 FI-03 43 43 8 5 0 0 0 86 5 37
2018 FI-04 24 46 14 16 0 0 0 70 16 37
2017 FI 33 48 6 6 6 0 0 82 12 97
2017 FI-01 60 20 10 10 0 0 0 80 10 10
2017 FI-03 29 55 5 3 8 0 0 84 11 38
2017 FI-04 31 49 3 10 8 0 0 80 18 39
2014 FI 38 40 13 6 3 0 0 78 9 95
2014 FI-02 38 38 8 8 8 0 0 77 15 13
2014 FI-03 33 42 19 3 3 0 0 75 6 36
2014 FI-04 46 38 8 8 0 0 0 84 8 37
2011 FI 40 43 7 5 5 0 1 83 10 127
2011 FI-01 20 40 16 12 8 0 4 63 21 25
2011 FI-03 34 56 2 5 2 0 0 90 7 41
2011 FI-04 53 37 6 2 2 0 0 90 4 51
2008 FI 35 44 2 19 0 0 0 79 19 43
2008 FI-04 26 52 3 19 0 0 0 77 19 31

Question 6. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 24 34 22 10 9 0 0 58 19 98
2018 FI-03 32 27 19 16 5 0 0 59 22 37
2018 FI-04 22 38 24 5 11 0 0 59 16 37
2017 FI 26 40 12 17 5 0 0 65 22 97
2017 FI-01 50 20 10 20 0 0 0 70 20 10
2017 FI-03 26 37 18 10 8 0 0 63 18 38
2017 FI-04 18 52 10 18 3 0 0 70 20 39
2014 FI 34 27 18 14 7 0 0 61 21 95
2014 FI-02 46 31 0 15 8 0 0 77 23 13
2014 FI-03 31 25 19 17 8 0 0 56 25 36
2014 FI-04 35 32 16 11 5 0 0 68 16 37
2011 FI 29 45 15 6 4 0 1 75 10 127
2011 FI-01 16 48 8 16 12 0 0 64 28 25
2011 FI-03 34 46 12 2 2 0 2 83 5 41
2011 FI-04 29 45 22 4 0 0 0 75 4 51

Question 7. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 28 38 19 11 4 0 0 66 15 97
2018 FI-03 32 35 16 16 0 0 0 68 16 37
2018 FI-04 24 41 19 8 8 0 0 65 16 37
2017 FI 26 41 9 17 6 0 0 67 24 97
2017 FI-01 50 30 0 20 0 0 0 80 20 10
2017 FI-03 26 32 16 18 8 0 0 58 26 38
2017 FI-04 19 53 8 13 8 0 0 72 20 39

Question 8. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 45 38 11 4 1 0 0 84 5 99
2018 FI-03 53 42 5 0 0 0 0 95 0 38
2018 FI-04 38 38 11 11 3 0 0 76 14 37
2017 FI 36 41 8 11 2 1 0 78 13 97
2017 FI-01 50 30 10 10 0 0 0 80 10 10
2017 FI-03 37 42 5 10 5 0 0 79 16 38
2017 FI-04 36 43 10 8 0 3 0 82 8 39
2014 FI 49 32 13 3 3 0 0 81 6 95
2014 FI-02 38 38 15 8 0 0 0 77 8 13
2014 FI-03 50 28 17 0 6 0 0 78 6 36
2014 FI-04 57 32 5 5 0 0 0 89 5 37
2011 FI 46 43 9 2 2 0 0 88 3 127
2011 FI-01 20 52 20 0 8 0 0 72 8 25
2011 FI-03 54 39 5 2 0 0 0 93 2 41
2011 FI-04 59 33 8 0 0 0 0 92 0 51
2008 FI 42 44 5 7 2 0 0 86 9 43
2008 FI-04 35 52 3 10 0 0 0 87 10 31

Question 9. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 36 31 19 10 4 0 0 66 14 98
2018 FI-03 32 35 22 8 3 0 0 68 11 37
2018 FI-04 30 35 16 14 5 0 0 65 19 37
2017 FI 30 39 14 7 9 0 0 69 16 97
2017 FI-01 50 20 0 20 10 0 0 70 30 10
2017 FI-03 26 45 11 5 13 0 0 71 18 38
2017 FI-04 29 43 18 3 8 0 0 72 10 39

Question 10. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 49 31 16 3 1 0 0 80 4 98
2018 FI-03 49 41 11 0 0 0 0 89 0 37
2018 FI-04 43 30 22 3 3 0 0 73 5 37
2017 FI 49 39 6 5 1 0 0 88 6 97
2017 FI-01 70 20 10 0 0 0 0 90 0 10
2017 FI-03 42 50 3 3 3 0 0 92 5 38
2017 FI-04 49 38 8 5 0 0 0 87 5 39
2014 FI 65 23 9 1 1 0 0 88 2 95
2014 FI-02 38 38 15 0 8 0 0 77 8 13
2014 FI-03 67 28 3 3 0 0 0 94 3 36
2014 FI-04 81 8 11 0 0 0 0 89 0 37
2011 FI 59 31 8 2 1 0 0 90 2 127
2011 FI-01 44 36 12 4 4 0 0 80 8 25
2011 FI-03 59 34 5 2 0 0 0 93 2 41
2011 FI-04 69 27 4 0 0 0 0 96 0 51

Question 11. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 37 39 10 9 5 0 0 76 14 98
2018 FI-03 35 38 8 14 5 0 0 73 19 37
2018 FI-04 35 41 14 5 5 0 0 76 11 37
2017 FI 24 56 7 7 6 0 0 80 13 97
2017 FI-01 40 30 10 10 10 0 0 70 20 10
2017 FI-03 16 63 3 11 8 0 0 79 18 38
2017 FI-04 23 62 5 5 5 0 0 85 10 39
2014 FI 30 42 8 15 4 0 0 73 19 95
2014 FI-02 38 46 8 8 0 0 0 85 8 13
2014 FI-03 25 44 8 14 8 0 0 69 22 36
2014 FI-04 35 35 8 19 3 0 0 70 22 37
2011 FI 34 52 5 6 4 0 0 86 9 127
2011 FI-01 24 60 4 4 8 0 0 84 12 25
2011 FI-03 37 44 7 7 5 0 0 80 12 41
2011 FI-04 35 57 4 4 0 0 0 92 4 51

Question 12. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 41 30 17 9 3 0 0 70 12 98
2018 FI-03 35 30 22 14 0 0 0 65 14 37
2018 FI-04 38 32 16 8 5 0 0 70 14 37
2017 FI 35 36 11 10 7 0 0 71 18 96
2017 FI-01 50 30 10 10 0 0 0 80 10 10
2017 FI-03 26 42 13 5 13 0 0 69 18 38
2017 FI-04 43 31 8 13 5 0 0 75 18 39
2014 FI 34 41 13 6 6 0 0 75 13 95
2014 FI-02 46 38 0 15 0 0 0 85 15 13
2014 FI-03 31 44 14 0 11 0 0 75 11 36
2014 FI-04 35 38 11 11 5 0 0 73 16 37

Question 13. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 33 42 12 11 0 1 0 76 11 97
2018 FI-03 33 47 6 14 0 0 0 81 14 36
2018 FI-04 27 41 16 16 0 0 0 68 16 37
2017 FI 32 39 11 14 3 0 0 71 17 97
2017 FI-01 40 40 0 20 0 0 0 80 20 10
2017 FI-03 29 48 8 8 8 0 0 77 16 38
2017 FI-04 34 33 18 15 0 0 0 67 15 39
2014 FI 37 40 12 7 3 1 0 78 11 95
2014 FI-02 46 31 8 15 0 0 0 77 15 13
2014 FI-03 36 44 11 6 3 0 0 81 8 36
2014 FI-04 38 38 14 5 3 3 0 78 8 37
2011 FI 43 39 11 5 1 2 0 83 6 127
2011 FI-01 32 44 20 4 0 0 0 76 4 25
2011 FI-03 46 41 10 2 0 0 0 88 2 41
2011 FI-04 47 35 8 6 2 2 0 84 8 51

Question 14. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 35 42 20 3 0 0 0 77 3 98
2018 FI-03 43 38 19 0 0 0 0 81 0 37
2018 FI-04 27 43 24 5 0 0 0 70 5 37
2017 FI 36 45 10 6 2 0 0 82 8 97
2017 FI-01 70 20 0 10 0 0 0 90 10 10
2017 FI-03 34 48 8 8 3 0 0 82 10 38
2017 FI-04 29 54 13 3 3 0 0 82 5 39
2014 FI 47 39 7 3 3 0 0 86 6 95
2014 FI-02 38 54 0 8 0 0 0 92 8 13
2014 FI-03 44 39 11 0 6 0 0 83 6 36
2014 FI-04 57 30 8 5 0 0 0 86 5 37
2011 FI 50 38 6 2 3 0 1 88 6 127
2011 FI-01 32 44 4 8 8 0 4 79 17 25
2011 FI-03 46 39 10 2 2 0 0 85 5 41
2011 FI-04 61 35 4 0 0 0 0 96 0 51
2008 FI 35 42 5 19 0 0 0 77 19 43
2008 FI-04 29 48 6 16 0 0 0 77 16 31

Question 15. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 21 44 15 13 5 0 1 66 19 97
2018 FI-03 14 38 22 19 8 0 0 51 27 37
2018 FI-04 17 47 14 14 6 0 3 66 20 36
2017 FI 18 48 23 9 2 1 0 66 11 97
2017 FI-01 30 50 10 10 0 0 0 80 10 10
2017 FI-03 27 47 24 2 0 0 0 74 2 38
2017 FI-04 8 47 26 13 5 3 0 55 18 39
2014 FI 38 44 12 5 1 0 0 82 6 95
2014 FI-02 46 46 8 0 0 0 0 92 0 13
2014 FI-03 36 53 8 3 0 0 0 89 3 36
2014 FI-04 35 38 16 8 3 0 0 73 11 37
2011 FI 46 39 9 2 3 0 1 86 6 127
2011 FI-01 56 32 4 0 4 0 4 92 4 25
2011 FI-03 46 51 2 0 0 0 0 98 0 41
2011 FI-04 39 37 14 4 6 0 0 76 10 51
2008 FI 30 26 26 16 2 0 0 56 19 43
2008 FI-04 23 26 32 16 3 0 0 48 19 31

Question 16a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 8 32 29 24 5 0 1 30 41 99
2018 FI-03 5 37 34 18 5 0 0 24 42 38
2018 FI-04 11 41 24 22 3 0 0 24 51 37
2017 FI 11 29 42 14 4 0 0 18 40 97
2017 FI-01 0 30 40 20 10 0 0 30 30 10
2017 FI-03 8 24 50 16 3 0 0 18 32 38
2017 FI-04 18 36 31 13 3 0 0 16 53 39
2014 FI 7 25 38 16 11 1 2 27 34 95
2014 FI-02 0 54 15 15 8 8 0 25 58 13
2014 FI-03 6 22 44 8 17 0 3 26 29 36
2014 FI-04 14 19 40 19 8 0 0 27 32 37
2011 FI 3 17 46 17 9 3 4 29 21 127
2011 FI-01 4 16 40 12 20 8 0 35 22 25
2011 FI-03 2 20 34 20 10 2 12 34 26 41
2011 FI-04 4 12 63 18 4 0 0 22 16 51
2008 FI 7 26 49 19 0 0 0 19 33 43
2008 FI-04 3 32 55 10 0 0 0 10 35 31

Question 16b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 8 14 41 23 8 3 2 33 24 98
2018 FI-03 5 19 32 35 3 3 3 40 26 37
2018 FI-04 11 14 51 14 8 3 0 22 25 37
2017 FI 11 14 30 31 8 2 4 41 27 97
2017 FI-01 10 10 50 20 10 0 0 30 20 10
2017 FI-03 13 11 27 37 5 0 8 46 25 38
2017 FI-04 13 15 28 30 8 5 0 41 30 39
2014 FI 5 20 21 34 15 2 2 51 27 94
2014 FI-02 0 38 8 38 0 15 0 45 45 13
2014 FI-03 0 9 23 37 29 0 3 68 9 35
2014 FI-04 11 19 27 32 11 0 0 43 30 37
2011 FI 6 7 30 35 14 3 4 53 14 127
2011 FI-01 8 4 40 24 16 8 0 43 13 25
2011 FI-03 7 7 22 32 17 2 12 57 17 41
2011 FI-04 6 8 33 41 12 0 0 53 14 51
2008 FI 9 9 30 37 12 0 2 50 19 43
2008 FI-04 10 13 32 42 0 0 3 43 23 31

Question 16c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 14 26 35 15 7 0 2 23 41 99
2018 FI-03 18 21 34 18 5 0 3 24 41 38
2018 FI-04 11 41 35 8 5 0 0 14 51 37
2017 FI 15 29 33 21 2 0 1 23 44 96
2017 FI-01 0 40 20 30 10 0 0 40 40 10
2017 FI-03 18 26 37 18 0 0 0 18 45 38
2017 FI-04 15 33 29 23 0 0 0 23 48 39
2014 FI 12 22 37 18 11 1 0 29 34 95
2014 FI-02 8 31 23 23 8 8 0 33 42 13
2014 FI-03 17 25 31 14 14 0 0 28 42 36
2014 FI-04 11 19 43 16 11 0 0 27 30 37
2011 FI 17 13 36 18 10 2 4 30 32 127
2011 FI-01 20 4 20 28 24 4 0 54 25 25
2011 FI-03 12 17 37 12 7 2 12 23 34 41
2011 FI-04 18 16 39 20 8 0 0 27 33 51
2008 FI 14 23 35 21 2 2 2 24 39 43
2008 FI-04 16 29 39 16 0 0 0 16 45 31

Question 16d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 9 20 38 25 5 0 3 31 30 97
2018 FI-03 11 22 38 27 0 0 3 28 33 37
2018 FI-04 11 28 36 17 6 0 3 23 40 36
2017 FI 10 28 38 20 4 0 0 24 38 97
2017 FI-01 0 0 40 40 20 0 0 60 0 10
2017 FI-03 13 24 40 24 0 0 0 24 37 38
2017 FI-04 10 38 36 13 3 0 0 16 48 39
2014 FI 9 18 37 24 9 1 1 34 28 95
2014 FI-02 15 23 31 15 8 8 0 25 42 13
2014 FI-03 8 19 39 22 11 0 0 33 28 36
2014 FI-04 11 16 41 21 8 0 3 30 28 37
2011 FI 2 13 39 30 12 0 3 43 16 127
2011 FI-01 4 0 32 24 40 0 0 64 4 25
2011 FI-03 2 12 29 39 7 0 10 51 16 41
2011 FI-04 0 22 47 29 2 0 0 31 22 51
2008 FI 14 16 40 28 2 0 0 30 30 43
2008 FI-04 13 16 45 23 3 0 0 26 29 31

Question 16e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 12 33 25 21 6 0 3 28 47 97
2018 FI-03 16 30 14 35 3 0 3 39 47 37
2018 FI-04 8 44 33 8 3 0 3 11 54 36
2017 FI 15 28 36 15 3 0 2 19 44 97
2017 FI-01 0 40 30 10 20 0 0 30 40 10
2017 FI-03 16 21 40 24 0 0 0 24 37 38
2017 FI-04 20 31 34 10 0 0 5 11 54 39
2014 FI 12 24 22 23 16 1 1 40 37 94
2014 FI-02 23 31 8 23 15 0 0 38 54 13
2014 FI-03 9 14 26 23 26 3 0 50 24 35
2014 FI-04 14 24 30 21 8 0 3 30 39 37
2011 FI 6 15 36 22 12 2 6 37 23 127
2011 FI-01 8 8 20 28 36 0 0 64 16 25
2011 FI-03 2 15 37 22 7 5 12 35 21 41
2011 FI-04 8 18 43 22 4 2 4 27 27 51
2008 FI 14 33 30 14 7 2 0 21 48 43
2008 FI-04 16 32 35 10 6 0 0 16 48 31

Question 16f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 8 28 38 18 7 0 1 26 36 98
2018 FI-03 5 32 38 19 5 0 0 24 38 37
2018 FI-04 11 30 32 24 3 0 0 27 41 37
2017 FI 17 18 34 19 8 0 2 28 37 97
2017 FI-01 30 20 20 0 20 0 10 22 56 10
2017 FI-03 18 21 42 16 3 0 0 18 39 38
2017 FI-04 18 15 29 28 8 0 3 37 34 39
2014 FI 9 16 30 23 18 2 2 43 26 94
2014 FI-02 8 15 31 15 15 15 0 36 27 13
2014 FI-03 9 14 26 20 29 0 3 50 24 35
2014 FI-04 8 14 32 30 14 0 3 45 22 37
2011 FI 5 15 31 25 14 3 6 43 22 127
2011 FI-01 8 20 20 20 24 4 4 48 30 25
2011 FI-03 2 15 27 24 12 5 15 45 21 41
2011 FI-04 4 16 37 31 10 2 0 42 20 51
2008 FI 7 23 30 30 5 0 5 37 32 43
2008 FI-04 6 23 39 26 3 0 3 30 30 31

Question 16g. les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 8 26 37 20 7 1 1 28 34 98
2018 FI-03 5 32 32 24 5 0 0 30 38 37
2018 FI-04 11 30 49 8 3 0 0 11 41 37
2017 FI 13 19 41 19 6 1 1 25 33 96
2017 FI-01 0 10 40 20 20 10 0 44 11 10
2017 FI-03 16 16 53 16 0 0 0 16 31 38
2017 FI-04 15 28 29 18 8 0 3 26 44 39
2014 FI 17 20 27 23 10 1 2 34 38 94
2014 FI-02 23 8 8 38 15 8 0 58 33 13
2014 FI-03 23 23 20 23 11 0 0 34 46 35
2014 FI-04 14 24 32 24 5 0 0 30 38 37
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Mon unité de travail

Question 17. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 18 23 23 11 13 7 3 47 27 98
2018 FI-03 27 24 16 11 16 3 3 54 29 37
2018 FI-04 14 27 30 8 14 8 0 44 24 37
2017 FI 25 37 13 11 8 2 3 65 20 97
2017 FI-01 30 40 10 10 0 10 0 78 11 10
2017 FI-03 18 40 18 5 10 3 5 63 17 38
2017 FI-04 31 33 13 13 8 0 3 66 21 39
2014 FI 33 27 11 3 12 5 9 70 17 95
2014 FI-02 46 23 0 0 15 8 8 82 18 13
2014 FI-03 22 36 11 3 8 8 11 72 14 36
2014 FI-04 43 22 8 3 11 3 11 75 16 37

Question 18. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 28 45 7 10 9 0 0 73 20 96
2018 FI-03 40 37 6 9 9 0 0 77 17 35
2018 FI-04 16 49 14 11 11 0 0 65 22 37
2017 FI 31 42 11 5 9 1 0 74 15 96
2017 FI-01 30 50 0 0 10 10 0 89 11 10
2017 FI-03 32 38 11 5 14 0 0 70 19 37
2017 FI-04 33 39 13 8 8 0 0 72 15 39
2014 FI 54 19 4 12 11 1 0 73 22 95
2014 FI-02 54 31 8 0 8 0 0 85 8 13
2014 FI-03 47 19 8 17 8 0 0 67 25 36
2014 FI-04 65 11 0 11 11 3 0 78 22 37

Question 19. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 4 21 23 15 14 19 4 32 39 97
2018 FI-03 6 17 28 8 14 22 6 31 31 36
2018 FI-04 5 30 22 19 11 11 3 41 34 37
2017 FI 10 22 22 16 12 13 4 39 35 97
2017 FI-01 30 10 20 30 0 10 0 44 33 10
2017 FI-03 8 13 26 13 16 19 5 28 38 38
2017 FI-04 5 36 18 18 13 8 3 46 34 39
2014 FI 12 22 15 16 14 19 3 43 38 95
2014 FI-02 31 15 0 8 23 23 0 60 40 13
2014 FI-03 3 28 19 8 17 19 6 41 33 36
2014 FI-04 16 14 16 24 5 22 3 39 39 37

Question 20. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 34 45 9 8 3 0 0 79 11 97
2018 FI-03 42 36 6 14 3 0 0 78 17 36
2018 FI-04 24 51 16 5 3 0 0 76 8 37
2017 FI 44 40 7 5 3 0 0 84 8 96
2017 FI-01 50 30 10 10 0 0 0 80 10 10
2017 FI-03 40 50 3 3 5 0 0 89 8 38
2017 FI-04 52 28 13 8 0 0 0 80 8 39
2014 FI 47 38 3 7 4 0 0 85 12 95
2014 FI-02 69 23 0 8 0 0 0 92 8 13
2014 FI-03 44 44 6 0 6 0 0 89 6 36
2014 FI-04 49 35 0 14 3 0 0 84 16 37

Question 21. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions. 
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 36 48 11 3 0 1 0 85 3 97
2018 FI-03 42 39 17 3 0 0 0 81 3 36
2018 FI-04 32 54 14 0 0 0 0 86 0 37
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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 22. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 43 29 19 7 1 0 1 72 8 98
2018 FI-03 47 26 16 8 0 0 3 76 8 38
2018 FI-04 35 27 30 5 3 0 0 62 8 37
2017 FI 35 39 14 7 4 0 0 74 11 97
2017 FI-01 40 40 10 10 0 0 0 80 10 10
2017 FI-03 32 45 16 3 5 0 0 76 8 38
2017 FI-04 38 39 13 5 5 0 0 77 10 39
2014 FI 37 37 11 9 4 1 1 75 14 95
2014 FI-02 46 38 15 0 0 0 0 85 0 13
2014 FI-03 36 36 11 14 3 0 0 72 17 36
2014 FI-04 38 35 8 11 5 3 0 75 17 37
2011 FI 33 43 13 8 3 1 0 76 11 127
2011 FI-01 32 52 8 4 4 0 0 84 8 25
2011 FI-03 41 32 12 7 5 2 0 75 13 41
2011 FI-04 22 51 18 10 0 0 0 73 10 51
2008 FI 26 37 14 16 7 0 0 63 23 43
2008 FI-04 26 35 16 16 6 0 0 61 23 31

Question 23. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 46 35 12 4 2 1 0 81 6 98
2018 FI-03 51 32 8 5 3 0 0 84 8 37
2018 FI-04 32 38 19 5 3 3 0 72 8 37
2017 FI 45 28 15 5 6 0 0 73 11 97
2017 FI-01 40 30 20 10 0 0 0 70 10 10
2017 FI-03 53 24 8 8 8 0 0 76 16 38
2017 FI-04 43 31 18 0 8 0 0 75 8 39
2014 FI 54 27 7 4 5 2 0 83 10 95
2014 FI-02 62 31 0 0 8 0 0 92 8 13
2014 FI-03 47 31 11 6 6 0 0 78 11 36
2014 FI-04 57 24 8 5 0 5 0 86 6 37
2011 FI 46 38 6 5 2 3 1 87 7 127
2011 FI-01 44 40 4 8 4 0 0 84 12 25
2011 FI-03 54 29 7 5 2 2 0 85 8 41
2011 FI-04 39 45 8 0 0 6 2 91 0 51
2008 FI 30 37 19 9 0 5 0 71 10 43
2008 FI-04 32 39 16 6 0 6 0 76 7 31

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 47 34 11 5 1 1 1 82 6 98
2018 FI-03 54 32 8 5 0 0 0 86 5 37
2018 FI-04 41 35 16 3 3 3 0 78 6 37
2017 FI 42 35 12 5 5 0 0 77 10 97
2017 FI-01 40 40 10 10 0 0 0 80 10 10
2017 FI-03 42 39 8 8 3 0 0 82 11 38
2017 FI-04 46 29 15 0 10 0 0 75 10 39
2014 FI 39 36 8 11 6 0 0 75 17 95
2014 FI-02 46 46 0 0 8 0 0 92 8 13
2014 FI-03 33 42 8 11 6 0 0 75 17 36
2014 FI-04 43 27 8 16 5 0 0 70 22 37
2011 FI 46 37 7 4 4 2 0 85 8 127
2011 FI-01 60 28 8 4 0 0 0 88 4 25
2011 FI-03 49 34 7 0 7 2 0 85 8 41
2011 FI-04 37 47 8 4 2 2 0 86 6 51
2008 FI 30 40 19 9 2 0 0 70 12 43
2008 FI-04 29 45 13 10 3 0 0 74 13 31

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 59 23 10 7 0 1 0 82 7 97
2018 FI-03 64 17 11 8 0 0 0 81 8 36
2018 FI-04 43 32 11 11 0 3 0 78 11 37
2017 FI 57 23 9 6 3 1 0 81 9 96
2017 FI-01 60 30 0 10 0 0 0 90 10 10
2017 FI-03 55 24 13 3 5 0 0 79 8 38
2017 FI-04 59 21 8 8 3 3 0 82 10 39

Question 26. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 47 26 17 7 2 1 0 73 9 98
2018 FI-03 51 19 22 8 0 0 0 70 8 37
2018 FI-04 38 30 22 5 3 3 0 69 8 37
2017 FI 47 32 7 9 4 0 0 79 13 97
2017 FI-01 50 40 0 10 0 0 0 90 10 10
2017 FI-03 47 32 13 3 5 0 0 79 8 38
2017 FI-04 48 31 5 10 5 0 0 80 15 39
2014 FI 50 27 12 7 3 0 0 78 11 95
2014 FI-02 54 38 8 0 0 0 0 92 0 13
2014 FI-03 47 33 6 8 6 0 0 81 14 36
2014 FI-04 54 24 14 8 0 0 0 78 8 37
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La haute direction

Question 28. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 22 25 28 6 6 3 11 55 13 36
2018 FI-04 33 17 29 4 0 4 13 60 5 24
2017 FI 26 33 19 5 3 5 8 68 10 36
2017 FI-04 28 38 15 4 4 0 11 74 9 26
2014 FI 52 26 0 4 0 9 9 95 5 23
2014 FI-04 50 14 0 7 0 14 14 90 10 14

Question 29. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 29 36 16 7 4 8 0 70 12 98
2018 FI-03 35 27 19 5 5 8 0 68 12 37
2018 FI-04 27 35 19 8 3 8 0 68 12 37
2017 FI 24 42 18 6 7 3 0 68 14 97
2017 FI-01 40 50 10 0 0 0 0 90 0 10
2017 FI-03 18 37 24 8 13 0 0 55 21 38
2017 FI-04 26 46 15 8 5 0 0 72 13 39
2014 FI 40 32 9 9 3 6 0 76 13 95
2014 FI-02 46 15 8 15 0 15 0 73 18 13
2014 FI-03 42 36 8 11 3 0 0 78 14 36
2014 FI-04 38 32 8 5 5 11 0 79 12 37
2011 FI 29 41 14 6 3 7 0 75 9 127
2011 FI-01 36 32 12 4 4 12 0 77 9 25
2011 FI-03 29 39 22 5 2 2 0 70 8 41
2011 FI-04 24 47 10 6 4 10 0 78 11 51

Question 30. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 22 39 21 10 5 3 0 63 16 97
2018 FI-03 28 33 19 17 3 0 0 61 19 36
2018 FI-04 16 43 22 8 5 5 0 63 14 37
2017 FI 21 37 21 10 8 3 0 60 19 97
2017 FI-01 40 40 20 0 0 0 0 80 0 10
2017 FI-03 16 37 19 13 16 0 0 53 29 38
2017 FI-04 21 38 23 10 5 3 0 61 16 39
2014 FI 34 37 16 7 5 1 0 71 13 95
2014 FI-02 31 31 23 0 8 8 0 67 8 13
2014 FI-03 36 39 11 8 6 0 0 75 14 36
2014 FI-04 35 40 14 5 5 0 0 76 11 37
2011 FI 31 38 19 6 2 4 0 72 8 127
2011 FI-01 44 32 12 0 4 8 0 83 4 25
2011 FI-03 37 24 29 7 0 2 0 63 8 41
2011 FI-04 22 53 16 6 2 2 0 76 8 51
2008 FI 19 51 14 9 5 2 0 71 14 43
2008 FI-04 16 55 10 10 6 3 0 73 17 31

Question 31. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 12 37 21 15 10 4 0 52 27 97
2018 FI-03 14 42 14 22 8 0 0 56 31 36
2018 FI-04 11 32 24 14 14 5 0 46 29 37
2017 FI 12 39 23 13 11 2 0 52 25 97
2017 FI-01 40 30 30 0 0 0 0 70 0 10
2017 FI-03 5 39 27 13 13 3 0 46 27 38
2017 FI-04 11 40 23 10 15 0 0 52 25 39
2014 FI 19 38 18 15 6 3 0 59 22 94
2014 FI-02 23 8 38 8 8 15 0 36 18 13
2014 FI-03 25 42 8 17 8 0 0 67 25 36
2014 FI-04 11 49 16 16 5 3 0 61 22 37
2011 FI 20 46 17 10 4 3 0 67 15 127
2011 FI-01 24 52 12 4 8 0 0 76 12 25
2011 FI-03 24 37 15 20 0 5 0 64 21 41
2011 FI-04 14 53 20 8 4 2 0 68 12 51
2008 FI 12 42 12 16 12 7 0 58 30 43
2008 FI-04 6 48 16 10 13 6 0 59 24 31

Question 32. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 10 39 21 18 10 2 0 51 28 97
2018 FI-03 11 36 25 19 8 0 0 47 28 36
2018 FI-04 8 43 14 19 14 3 0 53 33 37
2017 FI 14 44 16 18 8 0 0 58 27 97
2017 FI-01 40 40 0 20 0 0 0 80 20 10
2017 FI-03 3 45 21 18 13 0 0 47 32 38
2017 FI-04 19 41 18 15 8 0 0 59 23 39
2014 FI 17 45 12 15 11 1 0 63 26 95
2014 FI-02 31 23 23 15 0 8 0 58 17 13
2014 FI-03 17 53 8 11 11 0 0 69 22 36
2014 FI-04 8 54 5 16 16 0 0 62 32 37
2011 FI 15 46 15 19 5 1 0 61 24 127
2011 FI-01 20 40 20 12 8 0 0 60 20 25
2011 FI-03 17 44 15 20 5 0 0 61 24 41
2011 FI-04 12 49 14 22 2 2 0 62 24 51
2008 FI 12 49 9 26 5 0 0 60 30 43
2008 FI-04 6 55 10 26 3 0 0 61 29 31
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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 33. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 15 55 20 4 4 0 1 71 8 98
2018 FI-03 13 58 16 5 5 0 3 73 11 38
2018 FI-04 14 46 32 3 5 0 0 59 8 37
2017 FI 23 53 8 10 5 0 0 76 15 97
2017 FI-01 30 60 10 0 0 0 0 90 0 10
2017 FI-03 24 53 11 5 8 0 0 76 13 38
2017 FI-04 19 58 5 13 5 0 0 77 18 39
2014 FI 23 49 19 5 1 2 0 74 6 95
2014 FI-02 38 23 15 15 0 8 0 67 17 13
2014 FI-03 36 47 14 0 3 0 0 83 3 36
2014 FI-04 8 68 14 8 0 3 0 78 8 37
2011 FI 39 41 13 4 1 2 0 82 5 127
2011 FI-01 36 48 12 4 0 0 0 84 4 25
2011 FI-03 46 34 17 0 0 2 0 83 0 41
2011 FI-04 39 41 10 6 2 2 0 82 8 51

Question 34. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 28 46 11 8 4 3 0 76 13 98
2018 FI-03 22 54 11 3 5 5 0 80 9 37
2018 FI-04 38 43 11 8 0 0 0 81 8 37
2017 FI 36 38 11 5 4 2 3 78 10 97
2017 FI-01 60 20 20 0 0 0 0 80 0 10
2017 FI-03 31 40 13 3 8 3 3 75 11 38
2017 FI-04 38 39 10 3 3 3 5 83 5 39
2014 FI 44 36 8 4 3 4 0 84 8 95
2014 FI-02 54 23 15 0 8 0 0 77 8 13
2014 FI-03 36 47 6 0 6 6 0 88 6 36
2014 FI-04 49 32 8 8 0 3 0 83 8 37
2011 FI 35 41 8 9 2 5 0 80 12 127
2011 FI-01 28 44 8 8 4 8 0 78 13 25
2011 FI-03 41 37 10 5 2 5 0 82 8 41
2011 FI-04 35 49 4 6 2 4 0 88 8 51
2008 FI 16 37 28 9 7 2 0 55 17 43
2008 FI-04 13 29 32 13 10 3 0 43 23 31

Question 35. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l’éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 27 52 14 6 1 0 0 79 7 98
2018 FI-03 27 54 8 8 3 0 0 81 11 37
2018 FI-04 27 46 22 5 0 0 0 73 5 37

Question 36. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 15 23 19 10 14 15 2 47 30 98
2018 FI-03 19 16 16 8 16 19 5 46 32 37
2018 FI-04 11 27 27 8 14 14 0 44 25 37
2017 FI 13 24 15 15 16 10 5 44 38 97
2017 FI-01 40 20 0 10 20 10 0 67 33 10
2017 FI-03 13 21 18 13 21 5 8 40 39 38
2017 FI-04 5 25 18 20 13 13 6 38 41 39
2014 FI 18 15 12 8 15 24 8 48 34 95
2014 FI-02 15 15 8 0 15 31 15 57 29 13
2014 FI-03 19 14 11 6 17 22 11 50 33 36
2014 FI-04 19 16 11 16 11 22 5 48 37 37
2011 FI 11 18 20 9 12 23 7 42 30 127
2011 FI-01 12 24 16 20 4 20 4 47 32 25
2011 FI-03 15 15 15 7 17 15 17 43 36 41
2011 FI-04 6 22 25 4 8 33 2 42 18 51

Question 37. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 22 42 14 14 5 2 0 66 20 98
2018 FI-03 24 51 14 5 5 0 0 76 11 37
2018 FI-04 16 35 16 22 5 5 0 54 29 37
2017 FI 28 38 15 9 7 2 0 67 17 97
2017 FI-01 20 50 10 10 10 0 0 70 20 10
2017 FI-03 32 37 16 5 11 0 0 68 16 38
2017 FI-04 31 30 18 13 5 3 0 63 19 39
2014 FI 32 36 13 13 5 2 0 69 18 95
2014 FI-02 54 15 8 8 15 0 0 69 23 13
2014 FI-03 25 44 8 14 6 3 0 71 20 36
2014 FI-04 32 32 19 11 3 3 0 67 14 37
2011 FI 38 33 14 9 4 2 0 73 13 127
2011 FI-01 40 28 12 12 4 4 0 71 17 25
2011 FI-03 41 32 15 7 2 2 0 75 10 41
2011 FI-04 33 35 18 10 2 2 0 70 12 51
2008 FI 21 37 16 9 12 5 0 61 22 43
2008 FI-04 10 48 23 3 16 0 0 58 19 31

Question 38. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 24 29 21 11 10 2 2 55 22 98
2018 FI-03 24 24 24 11 14 0 3 50 25 37
2018 FI-04 16 27 24 14 11 5 3 47 26 37
2017 FI 20 33 14 18 13 0 2 54 31 97
2017 FI-01 20 30 10 30 10 0 0 50 40 10
2017 FI-03 24 37 8 13 18 0 0 60 32 38
2017 FI-04 13 34 18 23 8 0 5 49 32 39
2014 FI 20 26 16 13 18 2 5 50 33 95
2014 FI-02 38 31 15 8 8 0 0 69 15 13
2014 FI-03 17 25 19 14 19 3 3 44 35 36
2014 FI-04 19 24 14 16 19 3 5 47 38 37
2011 FI 20 28 9 23 16 4 1 50 40 127
2011 FI-01 28 32 8 12 20 0 0 60 32 25
2011 FI-03 17 29 12 22 10 10 0 51 35 41
2011 FI-04 14 27 10 29 16 2 2 43 47 51
2008 FI 26 16 14 16 28 0 0 42 44 43
2008 FI-04 19 13 16 16 35 0 0 32 52 31

Question 39. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 19 42 25 5 3 6 0 65 9 97
2018 FI-03 28 28 31 6 0 8 0 61 6 36
2018 FI-04 11 49 27 5 8 0 0 59 14 37
2017 FI 20 50 14 9 3 4 0 72 13 97
2017 FI-01 40 40 0 10 0 10 0 89 11 10
2017 FI-03 16 47 21 8 5 3 0 65 14 38
2017 FI-04 18 57 10 10 3 3 0 77 13 39

Question 40. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 47 38 10 2 1 2 0 86 3 98
2018 FI-03 45 39 13 0 0 3 0 86 0 38
2018 FI-04 44 39 11 3 0 3 0 86 3 36
2017 FI 40 44 3 5 2 5 0 89 8 97
2017 FI-01 70 10 0 10 0 10 0 89 11 10
2017 FI-03 40 42 3 8 3 5 0 86 11 38
2017 FI-04 39 48 5 3 3 3 0 90 5 39
2014 FI 49 35 7 3 0 4 1 89 3 95
2014 FI-02 69 23 0 0 0 8 0 100 0 13
2014 FI-03 47 31 14 0 0 8 0 85 0 36
2014 FI-04 49 41 5 5 0 0 0 89 5 37

Question 41. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 46 38 8 6 0 1 0 85 6 97
2018 FI-03 50 42 6 3 0 0 0 92 3 36
2018 FI-04 35 43 11 8 0 3 0 81 8 37
2017 FI 33 47 11 3 3 2 0 82 6 97
2017 FI-01 50 40 0 0 0 10 0 100 0 10
2017 FI-03 32 45 16 3 5 0 0 76 8 38
2017 FI-04 32 51 8 5 3 3 0 84 8 39
2014 FI 49 32 9 3 2 4 0 85 5 95
2014 FI-02 62 31 8 0 0 0 0 92 0 13
2014 FI-03 50 28 14 0 6 3 0 80 6 36
2014 FI-04 46 38 8 3 0 5 0 89 3 37
2011 FI 46 35 13 2 1 2 0 84 3 127
2011 FI-01 48 28 20 0 4 0 0 76 4 25
2011 FI-03 41 37 17 2 0 2 0 80 3 41
2011 FI-04 47 39 8 2 0 4 0 90 2 51

Question 42. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 49 37 9 5 0 0 0 86 5 98
2018 FI-03 51 32 14 3 0 0 0 84 3 37
2018 FI-04 46 38 8 8 0 0 0 84 8 37
2017 FI 34 50 8 5 1 1 0 85 6 97
2017 FI-01 40 50 0 10 0 0 0 90 10 10
2017 FI-03 34 53 8 3 3 0 0 87 5 38
2017 FI-04 34 48 8 8 0 3 0 84 8 39
2014 FI 55 35 4 5 1 0 0 89 6 95
2014 FI-02 69 31 0 0 0 0 0 100 0 13
2014 FI-03 50 39 6 3 3 0 0 89 6 36
2014 FI-04 57 32 5 5 0 0 0 89 5 37
2011 FI 47 39 11 2 1 0 0 87 2 127
2011 FI-01 44 36 16 4 0 0 0 80 4 25
2011 FI-03 44 39 15 2 0 0 0 83 2 41
2011 FI-04 53 39 8 0 0 0 0 92 0 51
2008 FI 30 49 7 14 0 0 0 79 14 43
2008 FI-04 29 48 10 13 0 0 0 77 13 31

Question 43. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 39 35 19 5 2 0 0 74 7 97
2018 FI-03 43 35 16 3 3 0 0 78 5 37
2018 FI-04 27 41 22 8 3 0 0 68 11 37
2017 FI 26 38 19 10 5 1 0 65 16 96
2017 FI-01 40 10 20 30 0 0 0 50 30 10
2017 FI-03 29 42 18 5 5 0 0 71 11 38
2017 FI-04 19 43 18 10 8 3 0 63 18 39
2014 FI 34 34 19 8 4 1 0 68 13 95
2014 FI-02 38 38 15 8 0 0 0 77 8 13
2014 FI-03 36 36 14 8 6 0 0 72 14 36
2014 FI-04 35 30 24 8 3 0 0 65 11 37
2011 FI 35 41 11 9 3 1 1 77 12 127
2011 FI-01 40 36 12 8 0 0 4 79 8 25
2011 FI-03 34 39 15 7 2 2 0 75 10 41
2011 FI-04 31 47 10 10 2 0 0 78 12 51

Question 44. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 38 36 18 7 1 0 0 74 8 96
2018 FI-03 42 36 17 6 0 0 0 78 6 36
2018 FI-04 25 44 17 11 3 0 0 69 14 36
2017 FI 29 39 16 9 5 1 0 69 15 97
2017 FI-01 40 20 20 20 0 0 0 60 20 10
2017 FI-03 32 42 11 11 5 0 0 74 16 38
2017 FI-04 24 40 18 8 8 3 0 66 16 39
2014 FI 38 34 19 7 2 0 0 72 9 95
2014 FI-02 46 38 8 8 0 0 0 85 8 13
2014 FI-03 42 31 17 8 3 0 0 72 11 36
2014 FI-04 38 35 22 5 0 0 0 73 5 37
2011 FI 39 39 11 7 3 0 1 79 10 127
2011 FI-01 36 36 12 12 0 0 4 75 13 25
2011 FI-03 41 39 12 5 2 0 0 80 7 41
2011 FI-04 39 41 10 8 2 0 0 80 10 51
2008 FI 19 51 14 9 7 0 0 70 16 43
2008 FI-04 13 52 19 10 6 0 0 65 16 31

Question 45. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 31 31 21 10 3 4 0 64 14 98
2018 FI-03 35 30 19 11 0 5 0 69 11 37
2018 FI-04 16 41 16 16 8 3 0 58 25 37
2017 FI 24 27 24 11 8 5 1 54 21 97
2017 FI-01 20 20 40 10 0 10 0 44 11 10
2017 FI-03 26 37 11 13 8 5 0 67 22 38
2017 FI-04 21 20 30 8 13 5 3 45 22 39
2014 FI 29 26 24 7 8 4 0 58 16 95
2014 FI-02 38 23 31 0 8 0 0 62 8 13
2014 FI-03 31 33 17 8 8 3 0 66 17 36
2014 FI-04 30 24 27 11 5 3 0 55 17 37
2011 FI 31 30 16 13 6 3 1 64 20 127
2011 FI-01 40 28 16 8 8 0 0 68 16 25
2011 FI-03 34 29 10 15 7 5 0 67 23 41
2011 FI-04 25 33 20 16 0 4 2 63 17 51
2008 FI 23 26 19 14 12 5 2 53 28 43
2008 FI-04 19 26 16 16 13 6 3 50 32 31
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Mobilité et maintien en poste

Question 46. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Pas certain(e)
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 44 19 36 99
2018 FI-03 37 26 37 38
2018 FI-04 57 5 38 37
2017 FI 36 26 38 97
2017 FI-01 40 10 50 10
2017 FI-03 31 37 32 38
2017 FI-04 35 24 40 39
2014 FI 32 32 37 95
2014 FI-02 23 31 46 13
2014 FI-03 33 31 36 36
2014 FI-04 30 35 35 37
2011 FI 37 31 31 127
2011 FI-01 40 28 32 25
2011 FI-03 29 39 32 41
2011 FI-04 33 31 35 51

Question 47. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)		 Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Autre
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 7 33 44 7 0 9 43
2018 FI-03 14 29 50 0 0 7 14
2018 FI-04 5 20 50 10 0 15 20
2017 FI 9 20 60 6 3 3 35
2017 FI-03 8 25 58 8 0 0 12
2017 FI-04 14 14 64 0 7 0 14
2014 FI 13 27 43 10 9999 7 30
2014 FI-03 8 33 58 0 9999 0 12
2014 FI-04 27 18 27 9 9999 18 11
2011 FI 2 30 51 6 9999 11 47
2011 FI-01 0 40 10 30 9999 20 10
2011 FI-03 0 42 50 0 9999 8 12
2011 FI-04 6 12 82 0 9999 0 17
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 48. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 5 95 98

Question 53. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 11 18 17 5 2 39 7 55 13 99
2018 FI-03 13 18 13 3 3 39 11 63 11 38
2018 FI-04 11 16 22 5 3 35 8 48 14 37
2017 FI 9 15 18 8 3 32 13 45 21 97
2017 FI-01 10 20 0 20 0 20 30 60 40 10
2017 FI-03 8 16 21 5 3 32 16 45 15 38
2017 FI-04 5 18 18 8 5 36 10 43 24 39
2014 FI 20 9 8 3 4 45 9 65 16 95
2014 FI-02 23 0 8 0 0 46 23 75 0 13
2014 FI-03 14 14 8 0 6 53 6 67 13 36
2014 FI-04 24 5 5 5 5 43 11 65 24 37

Question 54. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 26 37 12 6 2 17 0 75 10 98
2018 FI-03 32 32 11 3 5 16 0 77 10 37
2018 FI-04 24 41 8 11 0 16 0 77 13 37
2017 FI 25 35 18 6 3 11 1 68 11 97
2017 FI-01 40 20 0 20 0 10 10 75 25 10
2017 FI-03 24 42 16 3 3 13 0 76 6 38
2017 FI-04 21 41 20 8 3 8 0 67 11 39
2014 FI 34 28 15 0 7 14 2 74 9 95
2014 FI-02 38 23 8 0 8 15 8 80 10 13
2014 FI-03 31 33 6 0 8 19 3 82 11 36
2014 FI-04 35 27 22 0 8 8 0 68 9 37
2011 FI 31 33 18 4 2 12 1 73 6 127
2011 FI-01 32 40 8 8 0 8 4 82 9 25
2011 FI-03 29 27 24 2 0 17 0 68 3 41
2011 FI-04 29 35 20 2 2 12 0 73 4 51
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 6 94 99

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 10 18 20 4 0 39 8 54 8 99
2018 FI-03 11 21 16 5 0 37 11 60 10 38
2018 FI-04 8 16 24 3 0 38 11 47 5 37
2017 FI 10 13 19 2 3 37 15 50 11 97
2017 FI-01 10 20 10 0 10 30 20 60 20 10
2017 FI-03 8 13 21 5 5 32 16 40 20 38
2017 FI-04 10 16 15 0 0 44 15 63 0 39
2014 FI 15 3 14 0 4 51 14 50 12 95
2014 FI-02 23 0 8 0 0 46 23 75 0 13
2014 FI-03 14 3 14 0 6 50 14 46 15 36
2014 FI-04 14 3 8 0 5 60 11 54 18 37

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 24 36 15 4 0 20 0 76 5 98
2018 FI-03 30 32 14 3 0 22 0 79 3 37
2018 FI-04 22 43 14 5 0 16 0 77 6 37
2017 FI 25 33 19 0 3 16 4 73 4 97
2017 FI-01 30 40 0 0 10 10 10 88 13 10
2017 FI-03 24 29 21 0 5 18 3 66 7 38
2017 FI-04 24 38 18 0 0 15 5 78 0 39
2014 FI 35 26 15 1 3 19 1 76 5 95
2014 FI-02 46 15 15 0 0 15 8 80 0 13
2014 FI-03 36 19 14 0 6 25 0 74 7 36
2014 FI-04 30 35 16 0 3 16 0 77 3 37
2011 FI 34 36 13 0 1 15 1 83 1 127
2011 FI-01 32 44 16 0 0 4 4 83 0 25
2011 FI-03 32 34 17 0 0 17 0 79 0 41
2011 FI-04 35 33 10 0 2 20 0 85 2 51
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Stress et bien-être

Question 62a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 16 27 27 12 16 0 2 44 29 98
2018 FI-03 16 19 30 11 19 0 5 37 31 37
2018 FI-04 11 41 19 11 19 0 0 51 30 37
2017 FI 22 25 29 11 10 0 3 48 22 97
2017 FI-01 10 50 20 10 10 0 0 60 20 10
2017 FI-03 16 16 40 11 13 0 5 33 25 38
2017 FI-04 25 29 23 15 5 0 3 56 21 39

Question 62b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 10 23 33 20 13 0 0 33 33 99
2018 FI-03 8 16 34 21 21 0 0 24 42 38
2018 FI-04 11 22 32 22 14 0 0 32 35 37
2017 FI 9 27 34 17 12 0 0 36 30 97
2017 FI-01 10 40 40 0 10 0 0 50 10 10
2017 FI-03 11 26 32 23 8 0 0 37 31 38
2017 FI-04 5 29 38 18 10 0 0 34 28 39

Question 62c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 12 32 29 15 12 0 0 44 28 98
2018 FI-03 11 26 32 18 13 0 0 37 32 38
2018 FI-04 11 31 28 19 11 0 0 42 31 36
2017 FI 10 29 31 20 8 0 1 40 28 96
2017 FI-03 8 40 21 21 10 0 0 47 32 38
2017 FI-04 10 16 43 20 8 0 3 27 29 39

Question 62d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 9 26 29 20 16 0 0 35 37 98
2018 FI-03 11 27 19 24 19 0 0 38 43 37
2018 FI-04 8 19 38 19 16 0 0 27 35 37
2017 FI 9 32 15 29 15 0 0 41 44 97
2017 FI-01 0 30 20 30 20 0 0 30 50 10
2017 FI-03 11 40 16 21 13 0 0 50 34 38
2017 FI-04 10 29 13 31 18 0 0 39 48 39

Question 62e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 31 28 21 6 7 2 5 63 14 98
2018 FI-03 22 24 30 8 8 3 5 50 18 37
2018 FI-04 19 41 19 8 8 3 3 63 17 37
2017 FI 24 41 21 7 2 2 3 69 10 97
2017 FI-01 40 40 10 0 0 10 0 89 0 10
2017 FI-03 21 47 16 10 0 3 3 72 11 38
2017 FI-04 20 39 23 8 5 0 5 62 14 39

Question 62f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 19 28 31 10 12 0 0 47 22 98
2018 FI-03 5 30 46 8 11 0 0 35 19 37
2018 FI-04 19 27 24 16 14 0 0 46 30 37
2017 FI 28 29 25 15 3 0 0 57 18 96
2017 FI-03 29 29 24 16 3 0 0 58 18 38
2017 FI-04 23 36 23 13 5 0 0 59 18 39

Question 62g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 21 35 28 10 3 1 1 57 14 96
2018 FI-03 23 37 29 9 3 0 0 60 11 35
2018 FI-04 14 35 35 16 0 0 0 49 16 37
2017 FI 16 44 26 10 3 1 0 60 14 96
2017 FI-03 18 48 23 11 0 0 0 66 11 38
2017 FI-04 13 41 31 8 8 0 0 54 15 39

Question 62h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 18 35 25 15 6 0 1 53 21 95
2018 FI-03 11 34 34 20 0 0 0 46 20 35
2018 FI-04 17 31 25 17 11 0 0 47 28 36
2017 FI 11 37 26 18 8 0 0 48 26 96
2017 FI-03 8 45 24 21 3 0 0 53 23 38
2017 FI-04 10 29 25 18 18 0 0 39 36 39

Question 62i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 19 33 27 14 7 0 0 52 21 96
2018 FI-03 23 23 34 20 0 0 0 46 20 35
2018 FI-04 14 41 19 14 14 0 0 54 27 37
2017 FI 12 41 19 19 8 0 1 54 27 96
2017 FI-03 16 37 16 21 8 0 3 54 29 38
2017 FI-04 8 44 21 18 10 0 0 51 28 39

Question 62j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d’information

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 28 31 29 12 0 0 1 59 12 94
2018 FI-03 26 35 26 12 0 0 0 62 12 34
2018 FI-04 25 33 28 14 0 0 0 58 14 36
2017 FI 28 35 26 8 0 0 3 65 9 96
2017 FI-03 29 37 26 5 0 0 3 68 5 38
2017 FI-04 25 29 31 10 0 0 5 57 11 39

Question 62k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 42 28 12 11 1 1 5 75 12 95
2018 FI-03 38 24 12 21 0 0 6 66 22 34
2018 FI-04 32 43 14 5 3 0 3 78 8 37
2017 FI 55 18 16 7 3 1 0 74 10 96
2017 FI-03 66 16 11 5 3 0 0 82 8 38
2017 FI-04 41 24 23 8 5 0 0 64 13 39

Question 62l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 71 13 6 2 0 0 8 91 2 96
2018 FI-03 69 14 9 3 0 0 6 88 3 35
2018 FI-04 70 11 5 3 0 0 11 91 3 37

Question 62m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 66 9 11 3 2 0 8 83 6 95
2018 FI-03 71 11 11 0 3 0 3 85 3 35
2018 FI-04 67 8 8 3 0 0 14 87 3 36
2017 FI 75 7 6 5 3 0 3 85 8 97
2017 FI-01 70 0 10 20 0 0 0 70 20 10
2017 FI-03 79 10 0 3 8 0 0 89 11 38
2017 FI-04 72 5 10 5 0 0 8 83 5 39

Question 62n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 42 26 13 4 8 1 5 73 13 99
2018 FI-03 53 16 13 8 5 0 5 72 14 38
2018 FI-04 30 38 11 3 11 3 5 74 15 37
2017 FI 56 32 6 3 2 1 0 88 5 97
2017 FI-01 50 40 10 0 0 0 0 90 0 10
2017 FI-03 58 34 3 3 3 0 0 92 5 38
2017 FI-04 57 25 10 3 3 3 0 84 5 39

Question 62o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 45 24 15 5 4 1 5 74 10 98
2018 FI-03 57 19 11 5 3 0 5 80 9 37
2018 FI-04 30 32 22 5 3 3 5 68 9 37
2017 FI 52 28 7 6 7 0 0 79 13 97
2017 FI-01 50 40 10 0 0 0 0 90 0 10
2017 FI-03 58 21 5 5 11 0 0 79 16 38
2017 FI-04 49 28 10 8 5 0 0 77 13 39

Question 62p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 54 14 4 1 3 1 23 89 5 97
2018 FI-03 57 14 0 0 3 0 27 96 4 37
2018 FI-04 47 22 6 3 6 3 14 83 10 36
2017 FI 58 18 4 3 1 0 16 90 5 96
2017 FI-01 40 20 10 10 0 0 20 75 13 10
2017 FI-03 57 11 5 0 0 0 27 93 0 37
2017 FI-04 62 20 3 5 3 0 8 89 9 39

Question 62q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 62 17 9 2 1 1 8 87 3 99
2018 FI-03 66 13 5 3 3 0 11 88 6 38
2018 FI-04 57 24 11 0 0 3 5 88 0 37
2017 FI 69 16 8 1 0 0 5 90 1 97
2017 FI-01 60 20 20 0 0 0 0 80 0 10
2017 FI-03 74 10 8 0 0 0 8 91 0 38
2017 FI-04 62 23 8 3 0 0 5 89 3 39

Question 62r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 76 9 4 1 2 1 7 92 3 99
2018 FI-03 79 8 3 0 3 0 8 94 3 38
2018 FI-04 76 11 3 3 0 3 5 94 3 37
2017 FI 71 17 4 4 0 1 2 91 4 97
2017 FI-01 40 40 0 20 0 0 0 80 20 10
2017 FI-03 79 13 5 0 0 0 3 95 0 38
2017 FI-04 69 15 5 5 0 3 3 89 5 39

Question 62s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 44 25 17 8 2 0 3 72 10 99
2018 FI-03 50 26 11 8 3 0 3 78 11 38
2018 FI-04 49 22 16 11 0 0 3 72 11 37
2017 FI 56 27 11 2 2 0 1 84 4 97
2017 FI-01 60 30 10 0 0 0 0 90 0 10
2017 FI-03 58 24 13 3 0 0 3 84 3 38
2017 FI-04 58 29 10 0 3 0 0 87 3 39

Question 63. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 10 31 38 20 0 0 0 41 20 99
2018 FI-03 5 34 39 21 0 0 0 39 21 38
2018 FI-04 11 27 32 30 0 0 0 38 30 37
2017 FI 7 28 44 16 4 0 0 35 21 97
2017 FI-01 20 40 40 0 0 0 0 60 0 10
2017 FI-03 11 21 58 5 5 0 0 32 11 38
2017 FI-04 3 31 33 28 5 0 0 34 33 39

Question 64. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 6 25 42 21 6 0 0 27 31 96
2018 FI-03 8 22 42 25 3 0 0 28 31 36
2018 FI-04 8 38 30 22 3 0 0 24 46 37
2017 FI 7 25 36 20 11 0 0 31 32 96
2017 FI-01 0 20 40 20 20 0 0 40 20 10
2017 FI-03 8 16 42 21 13 0 0 34 23 38
2017 FI-04 10 28 33 24 5 0 0 29 38 39

Question 65. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 26 44 13 9 1 6 0 75 11 97
2018 FI-03 30 46 16 5 0 3 0 78 6 37
2018 FI-04 24 43 8 14 3 8 0 74 18 37
2017 FI 21 47 20 6 4 2 0 70 10 97
2017 FI-01 30 50 0 10 0 10 0 89 11 10
2017 FI-03 16 53 19 5 8 0 0 68 13 38
2017 FI-04 21 46 23 5 3 3 0 69 8 39

Question 66. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 20 34 19 15 5 6 0 58 22 99
2018 FI-03 24 32 24 11 5 5 0 58 17 38
2018 FI-04 16 35 16 16 8 8 0 56 26 37
2017 FI 20 42 15 13 7 2 0 63 21 97
2017 FI-01 40 40 0 20 0 0 0 80 20 10
2017 FI-03 11 55 19 3 11 3 0 67 14 38
2017 FI-04 24 31 18 18 8 3 0 56 26 39
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Rémunération

Question 67. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 11 35 19 19 14 0 1 11 89 99
2018 FI-03 13 29 21 18 16 0 3 14 86 38
2018 FI-04 11 38 16 24 11 0 0 11 89 37
2017 FI 17 26 28 14 11 3 0 18 82 97
2017 FI-01 30 20 30 0 20 0 0 30 70 10
2017 FI-03 16 21 29 16 16 3 0 16 84 38
2017 FI-04 18 28 29 18 3 5 0 19 81 39

Question 68a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Absence de la paye ordinaire
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 13 87
2018 FI-03 16 32
2018 FI-04 6 33
2017 FI 13 77
2017 FI-03 23 31
2017 FI-04 7 30

Question 68b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 48 87
2018 FI-03 47 32
2018 FI-04 45 33
2017 FI 39 77
2017 FI-03 45 31
2017 FI-04 27 30

Question 68c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 21 87
2018 FI-03 19 32
2018 FI-04 21 33
2017 FI 13 77
2017 FI-03 19 31
2017 FI-04 10 30

Question 68d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires

Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 36 87
2018 FI-03 41 32
2018 FI-04 33 33
2017 FI 48 77
2017 FI-03 49 31
2017 FI-04 40 30

Question 68e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 6 87
2018 FI-03 13 32
2018 FI-04 3 33
2017 FI 6 77
2017 FI-03 13 31
2017 FI-04 0 30

Question 68f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la paye rétroactive
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 38 87
2018 FI-03 41 32
2018 FI-04 39 33

Question 68g. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 43 87
2018 FI-03 47 32
2018 FI-04 36 33
2017 FI 58 77
2017 FI-03 62 31
2017 FI-04 59 30

Question 69. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique 0 heures
(%)		 1 à 9 heures
(%)		 10 à 19 heures
(%)		 20 à 29 heures
(%)		 30 à 39 heures
(%)		 40 houres ou plus
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 5 40 19 6 11 19 80
2018 FI-03 7 41 10 3 10 28 29
2018 FI-04 6 32 16 10 16 19 31
2017 FI 1 50 22 10 3 14 77
2017 FI-03 0 48 23 6 0 22 31
2017 FI-04 0 57 17 13 7 7 30

Question 70. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 25 75 85
2018 FI-03 17 83 30
2018 FI-04 18 82 33

Question 71. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 16 15 17 15 28 2 7 34 47 87
2018 FI-03 13 9 16 6 44 3 9 25 57 32
2018 FI-04 9 18 21 18 24 3 6 30 47 33
2017 FI 12 23 12 17 18 4 14 43 43 77
2017 FI-03 10 26 13 19 22 3 6 39 46 31
2017 FI-04 13 23 10 16 13 4 20 48 39 30

Question 72. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 2 8 14 23 43 3 7 12 73 87
2018 FI-03 0 0 6 25 53 3 13 0 93 32
2018 FI-04 0 9 12 21 48 3 6 10 77 33
2017 FI 4 6 8 17 56 4 5 12 80 77
2017 FI-03 0 6 10 23 58 0 3 7 83 31
2017 FI-04 7 3 3 17 53 8 10 12 84 30

Question 73. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 FI 37 17 13 11 14 0 7 59 27 99
2018 FI-03 26 24 13 8 26 0 3 51 35 38
2018 FI-04 49 11 19 8 5 0 8 65 15 37
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