Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2018 pour Ministère de la Justice selon la Question 78. Veuillez indiquer votre groupe professionnel et votre niveau. Groupe professionnel et niveau - LP

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2018 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les réponses positives et les réponses négatives sont calculées en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

Mon travail
Mon unité de travail
Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)
La haute direction
Mon organisation (ministère ou organisme)
Mobilité et maintien en poste
Harcèlement
Discrimination
Stress et bien-être
Rémunération

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Mon travail

Question 1. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	26	50	9	11	4	0	76	15	1112
2018	LP-01	27	51	8	10	3	0	79	13	179
2018	LP-02	26	49	9	11	5	0	75	16	662
2018	LP-03	26	51	8	12	3	0	77	15	179
2018	LP-04	20	51	16	11	2	0	71	13	45
2017	LP	27	47	9	13	4	0	74	17	1298
2017	LP-00	33	42	8	17	0	0	75	17	12
2017	LP-01	30	46	8	14	2	0	76	16	243
2017	LP-02	26	46	10	13	5	0	72	18	764
2017	LP-03	26	51	11	10	3	0	76	13	192
2017	LP-04	30	53	6	11	0	0	83	11	53
2017	LP-05	15	69	0	15	0	0	85	15	13
2014	LP	23	44	11	14	7	0	67	21	1273
2014	LP-01	23	46	13	14	4	0	70	18	302
2014	LP-02	23	44	11	13	8	1	68	21	727
2014	LP-03	24	43	10	18	5	0	67	23	160
2014	LP-04	25	29	15	19	13	0	54	31	48
2014	LP-05	45	45	0	9	0	0	91	9	11

Question 2. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	43	43	7	5	1	87	7	1108
2018	LP-01	50	39	7	3	0	89	3	178
2018	LP-02	40	45	7	6	2	85	8	659
2018	LP-03	49	41	7	3	1	89	4	179
2018	LP-04	56	40	2	2	0	96	2	45
2017	LP	43	42	7	6	3	85	8	1295
2017	LP-00	67	33	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	48	34	10	6	2	81	8	243
2017	LP-02	39	45	7	6	3	84	9	762
2017	LP-03	47	42	3	6	2	89	8	191
2017	LP-04	57	40	2	2	0	96	2	53
2017	LP-05	69	31	0	0	0	100	0	13
2014	LP	41	42	7	7	2	84	9	1272
2014	LP-01	41	43	6	9	1	84	10	302
2014	LP-02	39	43	9	7	3	82	10	725
2014	LP-03	46	40	6	5	2	86	7	161
2014	LP-04	56	38	2	4	0	94	4	48
2014	LP-05	91	9	0	0	0	100	0	11

Question 3. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	49	41	4	5	2	90	6	1104
2018	LP-01	44	45	5	6	1	89	6	177
2018	LP-02	47	40	5	5	3	88	8	659
2018	LP-03	55	40	2	2	1	95	3	177
2018	LP-04	66	32	0	2	0	98	2	44
2017	LP	50	38	4	5	2	88	8	1294
2017	LP-00	75	25	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	49	37	7	4	2	87	7	243
2017	LP-02	48	40	4	6	2	88	8	761
2017	LP-03	57	34	4	5	2	90	6	191
2017	LP-04	64	32	0	2	2	96	4	53
2017	LP-05	77	23	0	0	0	100	0	13
2014	LP	49	39	4	5	3	88	8	1272
2014	LP-01	46	43	3	5	3	89	8	302
2014	LP-02	47	39	5	5	3	87	8	725
2014	LP-03	54	34	4	6	2	88	8	161
2014	LP-04	62	36	0	2	0	98	2	48
2014	LP-05	91	9	0	0	0	100	0	11

Question 4. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	29	39	12	13	7	0	0	68	20	1108
2018	LP-01	36	41	12	8	3	0	0	77	11	179
2018	LP-02	29	39	12	14	7	0	0	68	21	662
2018	LP-03	25	38	11	16	10	1	0	63	26	178
2018	LP-04	14	44	14	21	7	0	0	58	28	43
2017	LP	31	37	10	14	9	0	0	68	23	1294
2017	LP-00	58	25	0	17	0	0	0	83	17	12
2017	LP-01	40	35	8	12	6	0	0	75	18	243
2017	LP-02	31	37	9	15	8	0	0	68	23	762
2017	LP-03	23	39	10	13	14	0	1	62	28	190
2017	LP-04	17	40	19	13	9	0	2	58	23	53
2017	LP-05	15	39	15	23	7	0	0	54	31	13
2014	LP	27	39	11	13	9	0	0	67	22	1272
2014	LP-01	29	41	11	11	8	0	0	70	19	302
2014	LP-02	27	37	10	14	10	1	1	65	25	725
2014	LP-03	27	44	12	11	6	0	0	71	17	161
2014	LP-04	13	39	19	21	8	0	0	52	29	48
2014	LP-05	36	45	18	0	0	0	0	82	0	11

Question 5. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	32	47	10	8	3	79	11	1099
2018	LP-01	39	45	11	6	0	84	6	179
2018	LP-02	28	49	11	9	3	77	12	650
2018	LP-03	37	47	6	7	3	84	10	179
2018	LP-04	40	44	7	4	4	84	9	45
2017	LP	31	48	8	9	4	79	13	1298
2017	LP-00	42	50	8	0	0	92	0	12
2017	LP-01	37	46	8	6	3	83	9	243
2017	LP-02	29	48	9	9	5	77	14	763
2017	LP-03	32	48	7	10	3	80	13	192
2017	LP-04	33	46	6	13	2	80	15	54
2017	LP-05	62	38	0	0	0	100	0	13
2014	LP	28	49	9	10	4	77	14	1273
2014	LP-01	31	50	8	6	4	81	11	302
2014	LP-02	25	50	10	11	4	74	15	726
2014	LP-03	26	52	8	11	3	78	14	161
2014	LP-04	42	41	2	13	2	83	15	48
2014	LP-05	82	18	0	0	0	100	0	11

Question 6. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	19	34	15	19	13	0	0	52	32	1109
2018	LP-01	25	40	15	13	6	1	1	66	20	177
2018	LP-02	17	32	16	20	15	0	0	48	36	662
2018	LP-03	20	32	15	19	14	0	0	53	33	179
2018	LP-04	13	42	18	18	9	0	0	56	27	45
2017	LP	17	38	13	18	15	0	0	54	33	1296
2017	LP-00	58	33	0	0	0	8	0	100	0	12
2017	LP-01	23	43	11	12	11	0	0	66	23	243
2017	LP-02	13	38	13	19	17	0	0	52	36	761
2017	LP-03	18	29	17	22	14	0	0	47	36	192
2017	LP-04	13	50	6	17	15	0	0	63	31	54
2017	LP-05	54	23	8	8	7	0	0	77	15	13
2014	LP	16	36	15	19	15	0	0	51	34	1271
2014	LP-01	16	40	14	19	12	0	0	55	31	302
2014	LP-02	14	35	15	19	17	0	0	49	36	725
2014	LP-03	17	35	17	19	12	0	0	52	31	161
2014	LP-04	21	38	6	14	19	0	0	60	34	47
2014	LP-05	55	36	9	0	0	0	0	91	0	11

Question 7. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	26	43	16	11	4	0	69	15	1111
2018	LP-01	30	43	15	11	1	0	73	12	179
2018	LP-02	24	44	17	11	4	0	68	15	663
2018	LP-03	27	40	16	11	6	0	67	17	178
2018	LP-04	24	40	11	11	13	0	64	24	45
2017	LP	24	47	13	11	4	0	71	15	1298
2017	LP-00	50	42	8	0	0	0	92	0	12
2017	LP-01	26	49	12	10	3	0	75	13	243
2017	LP-02	22	49	12	12	4	1	72	16	763
2017	LP-03	26	40	20	11	3	0	66	14	192
2017	LP-04	22	43	15	9	11	0	65	20	54
2017	LP-05	39	54	0	8	0	0	92	8	13

Question 8. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	36	43	11	8	3	0	79	10	1111
2018	LP-01	45	41	7	7	0	0	86	7	178
2018	LP-02	33	43	13	9	3	0	76	12	662
2018	LP-03	40	42	9	5	3	0	83	8	179
2018	LP-04	42	31	16	4	7	0	73	11	45
2017	LP	29	44	12	9	4	1	74	13	1297
2017	LP-00	42	58	0	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	35	48	8	5	3	1	84	8	243
2017	LP-02	26	44	15	10	4	1	70	15	762
2017	LP-03	37	37	12	8	4	2	76	12	192
2017	LP-04	24	52	6	13	6	0	76	19	54
2017	LP-05	46	46	0	8	0	0	92	8	13
2014	LP	26	43	15	11	4	1	70	15	1273
2014	LP-01	27	49	12	9	3	0	76	12	302
2014	LP-02	25	42	18	11	4	1	67	15	726
2014	LP-03	25	40	17	11	6	1	66	18	161
2014	LP-04	21	54	6	12	6	0	75	18	48
2014	LP-05	73	27	0	0	0	0	100	0	11

Question 9. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	23	37	14	15	11	61	26	1109
2018	LP-01	30	40	14	12	4	70	16	177
2018	LP-02	21	37	14	16	13	58	29	661
2018	LP-03	28	31	13	16	12	59	27	179
2018	LP-04	20	42	16	16	7	62	22	45
2017	LP	20	40	12	15	13	60	28	1295
2017	LP-00	42	50	8	0	0	92	0	12
2017	LP-01	26	42	10	9	12	69	21	243
2017	LP-02	16	40	13	16	14	57	30	760
2017	LP-03	21	33	15	21	9	54	31	192
2017	LP-04	28	43	7	2	20	70	22	54
2017	LP-05	46	46	0	7	0	93	7	13

Question 10. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	45	42	9	3	1	0	87	5	1104
2018	LP-01	45	42	10	2	1	0	87	3	178
2018	LP-02	41	44	9	4	1	0	85	5	659
2018	LP-03	52	38	4	3	3	0	90	6	178
2018	LP-04	57	36	0	2	5	0	93	7	44
2017	LP	49	39	7	4	1	0	88	5	1290
2017	LP-00	50	42	0	8	0	0	92	8	12
2017	LP-01	52	38	5	4	1	0	90	5	241
2017	LP-02	46	40	8	4	1	0	87	5	759
2017	LP-03	54	35	5	5	1	0	89	6	191
2017	LP-04	58	32	4	6	0	0	91	6	53
2017	LP-05	61	39	0	0	0	0	100	0	13
2014	LP	54	35	8	2	1	0	89	3	1272
2014	LP-01	50	42	7	1	1	0	92	2	302
2014	LP-02	54	35	8	2	1	0	88	4	726
2014	LP-03	54	31	9	4	1	1	85	5	160
2014	LP-04	73	21	4	2	0	0	94	2	48
2014	LP-05	91	9	0	0	0	0	100	0	11

Question 11. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	17	37	17	18	10	0	0	54	28	1103
2018	LP-01	21	37	19	17	5	1	1	59	22	176
2018	LP-02	15	36	18	19	12	0	0	51	31	659
2018	LP-03	21	38	15	15	11	0	0	59	26	176
2018	LP-04	18	40	16	13	13	0	0	58	27	45
2017	LP	17	41	14	18	9	1	0	58	28	1289
2017	LP-00	33	58	0	8	0	0	0	92	8	12
2017	LP-01	24	37	20	12	6	2	0	62	18	241
2017	LP-02	13	41	14	21	10	0	0	55	31	759
2017	LP-03	19	40	12	18	11	0	0	59	29	190
2017	LP-04	21	45	9	15	9	0	0	66	25	53
2017	LP-05	23	77	0	0	0	0	0	100	0	13
2014	LP	10	37	15	23	15	0	0	47	38	1272
2014	LP-01	12	36	20	22	11	0	0	48	32	302
2014	LP-02	9	36	16	23	16	0	0	45	39	725
2014	LP-03	10	42	6	24	17	1	0	52	41	161
2014	LP-04	10	42	4	19	25	0	0	52	43	48
2014	LP-05	36	45	9	9	0	0	0	82	9	11

Question 12. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	21	37	18	15	9	0	0	58	24	1102
2018	LP-01	23	42	18	13	3	0	1	66	16	175
2018	LP-02	19	35	18	17	10	0	0	54	27	659
2018	LP-03	22	37	16	15	10	1	0	60	24	177
2018	LP-04	27	43	14	7	9	0	0	70	16	44
2017	LP	19	38	19	14	8	1	0	58	23	1291
2017	LP-00	33	25	8	25	8	0	0	58	33	12
2017	LP-01	27	37	18	10	7	1	0	65	17	241
2017	LP-02	16	39	20	17	9	1	0	55	26	761
2017	LP-03	22	37	21	13	8	0	0	58	21	190
2017	LP-04	19	42	23	6	11	0	0	60	17	53
2017	LP-05	31	69	0	0	0	0	0	100	0	13
2014	LP	16	37	18	18	11	0	0	52	29	1274
2014	LP-01	17	40	19	17	7	0	0	57	24	302
2014	LP-02	14	35	19	19	12	0	0	50	31	727
2014	LP-03	19	34	17	17	12	0	0	53	29	161
2014	LP-04	17	29	13	23	18	0	0	46	41	48
2014	LP-05	18	64	18	0	0	0	0	82	0	11

Question 13. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	20	38	15	17	11	0	58	27	1106
2018	LP-01	27	43	15	14	2	0	69	16	177
2018	LP-02	17	38	15	18	12	0	55	30	659
2018	LP-03	22	33	16	16	13	0	55	30	179
2018	LP-04	20	40	11	13	16	0	60	29	45
2017	LP	20	40	15	15	9	0	60	25	1291
2017	LP-00	42	50	0	8	0	0	92	8	12
2017	LP-01	29	41	16	9	5	0	70	14	240
2017	LP-02	16	40	16	17	10	1	56	28	761
2017	LP-03	21	38	14	14	13	0	59	27	191
2017	LP-04	15	51	8	21	6	0	66	26	53
2017	LP-05	38	39	8	15	0	0	77	15	13
2014	LP	19	39	15	17	10	0	57	27	1272
2014	LP-01	24	42	15	13	6	0	66	20	302
2014	LP-02	17	37	17	18	11	0	53	29	725
2014	LP-03	17	42	11	22	8	0	59	30	161
2014	LP-04	23	31	10	17	18	0	54	35	48
2014	LP-05	36	55	9	0	0	0	91	0	11

Question 14. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	34	43	13	7	3	0	77	10	1110
2018	LP-01	44	41	9	5	1	0	85	6	177
2018	LP-02	30	44	15	8	3	0	75	11	663
2018	LP-03	35	46	10	6	3	0	81	9	178
2018	LP-04	44	33	7	9	7	0	78	16	45
2017	LP	33	45	10	9	3	0	78	12	1286
2017	LP-00	50	50	0	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	39	44	9	5	2	0	84	7	241
2017	LP-02	30	46	12	9	4	0	76	12	756
2017	LP-03	32	43	10	12	2	0	75	14	191
2017	LP-04	35	42	4	15	4	0	77	19	52
2017	LP-05	54	46	0	0	0	0	100	0	13
2014	LP	32	45	11	8	3	0	77	12	1272
2014	LP-01	37	44	11	6	2	0	81	9	301
2014	LP-02	30	46	11	9	4	0	76	13	726
2014	LP-03	31	42	15	10	1	1	74	11	161
2014	LP-04	33	48	8	6	4	0	81	10	48
2014	LP-05	82	18	0	0	0	0	100	0	11

Question 15. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	16	31	24	16	13	0	0	47	29	1108
2018	LP-01	21	27	27	16	9	0	0	48	25	178
2018	LP-02	17	34	22	16	11	0	0	51	27	659
2018	LP-03	10	29	27	15	19	0	0	39	34	180
2018	LP-04	7	9	36	25	23	0	0	16	48	44
2017	LP	16	37	24	13	9	0	0	53	22	1298
2017	LP-00	42	33	8	17	0	0	0	75	17	12
2017	LP-01	19	42	23	11	4	1	0	62	16	243
2017	LP-02	17	38	24	13	8	0	0	55	21	764
2017	LP-03	12	31	27	17	11	0	1	43	29	191
2017	LP-04	11	22	30	13	24	0	0	33	37	54
2017	LP-05	0	8	46	23	23	0	0	8	46	13
2014	LP	16	36	27	12	9	0	0	52	21	1274
2014	LP-01	15	41	25	12	7	0	0	56	19	302
2014	LP-02	18	36	27	10	8	0	0	54	19	727
2014	LP-03	11	34	35	12	9	0	0	44	21	161
2014	LP-04	17	25	15	20	23	0	0	42	43	48
2014	LP-05	9	18	36	27	9	0	0	27	36	11

Question 16a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	7	22	40	21	8	1	1	30	29	1110
2018	LP-01	6	15	35	32	9	2	2	43	21	180
2018	LP-02	7	22	41	20	9	0	1	29	29	661
2018	LP-03	6	28	43	15	7	1	1	21	35	179
2018	LP-04	9	25	25	32	9	0	0	41	34	44
2017	LP	7	21	39	21	8	2	2	31	29	1291
2017	LP-00	0	0	0	50	42	8	0	100	0	12
2017	LP-01	7	16	34	25	12	4	2	39	24	242
2017	LP-02	8	21	40	21	7	1	2	29	30	760
2017	LP-03	6	27	40	18	5	2	2	24	34	191
2017	LP-04	6	21	38	26	4	0	6	32	28	53
2017	LP-05	0	23	39	23	8	0	8	33	25	13
2014	LP	7	23	39	22	6	1	2	29	31	1270
2014	LP-01	4	19	37	28	9	1	2	38	24	300
2014	LP-02	7	25	38	21	6	1	2	28	33	726
2014	LP-03	10	25	40	18	3	1	3	22	36	160
2014	LP-04	13	19	54	8	6	0	0	14	31	48
2014	LP-05	0	0	45	36	18	0	0	55	0	11

Question 16b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	7	17	29	30	14	2	1	46	25	1106
2018	LP-01	4	12	28	32	17	4	2	53	17	179
2018	LP-02	8	17	28	31	13	1	1	46	25	657
2018	LP-03	7	20	33	23	14	2	1	38	28	179
2018	LP-04	11	16	27	31	13	2	0	45	27	45
2017	LP	7	16	29	27	15	3	2	44	25	1288
2017	LP-00	0	8	17	0	58	17	0	70	10	12
2017	LP-01	8	11	26	26	21	5	2	51	21	241
2017	LP-02	7	17	30	29	13	3	2	44	25	756
2017	LP-03	8	19	30	27	12	3	2	40	28	192
2017	LP-04	7	15	43	17	13	2	4	31	24	54
2017	LP-05	0	7	39	39	15	0	0	54	7	13
2014	LP	8	18	31	28	11	2	3	40	27	1268
2014	LP-01	7	18	30	30	11	2	2	43	26	300
2014	LP-02	8	18	31	29	11	2	2	42	26	725
2014	LP-03	7	21	37	23	7	2	3	31	30	159
2014	LP-04	15	21	31	16	10	4	2	29	38	48
2014	LP-05	0	0	27	55	18	0	0	73	0	11

Question 16c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	15	24	35	16	8	1	1	25	40	1106
2018	LP-01	10	19	33	22	11	3	2	35	31	179
2018	LP-02	17	24	34	16	8	1	1	24	42	658
2018	LP-03	13	25	38	17	6	1	0	24	38	178
2018	LP-04	22	29	36	7	7	0	0	13	51	45
2017	LP	17	20	34	19	7	1	2	27	39	1291
2017	LP-00	8	8	33	25	25	0	0	50	17	12
2017	LP-01	11	17	32	24	10	3	3	37	29	240
2017	LP-02	19	21	34	18	6	1	1	24	40	761
2017	LP-03	16	23	34	17	7	1	2	25	40	191
2017	LP-04	20	28	26	19	2	2	4	22	51	54
2017	LP-05	15	31	46	0	8	0	0	8	46	13
2014	LP	16	25	34	17	4	1	2	22	42	1271
2014	LP-01	13	23	37	20	4	1	2	25	37	300
2014	LP-02	16	26	33	17	5	1	2	23	43	726
2014	LP-03	16	27	41	12	1	1	1	14	44	161
2014	LP-04	25	23	23	19	8	0	2	28	49	48
2014	LP-05	9	9	55	18	9	0	0	27	18	11

Question 16d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	10	25	41	17	6	0	1	22	36	1099
2018	LP-01	9	16	42	21	10	1	1	31	26	179
2018	LP-02	10	27	40	17	6	0	1	23	37	653
2018	LP-03	14	30	42	11	3	0	0	14	44	176
2018	LP-04	13	24	44	13	4	0	0	18	38	45
2017	LP	9	24	39	21	5	0	1	26	34	1287
2017	LP-00	0	0	17	50	33	0	0	83	0	12
2017	LP-01	6	18	32	32	10	1	2	43	25	242
2017	LP-02	10	24	41	20	3	0	1	24	35	757
2017	LP-03	13	26	43	14	3	0	1	17	40	190
2017	LP-04	6	28	46	15	2	0	4	17	35	54
2017	LP-05	0	31	61	8	0	0	0	8	31	13
2014	LP	9	21	43	21	5	0	1	26	31	1264
2014	LP-01	8	15	36	32	6	0	1	39	24	298
2014	LP-02	9	22	45	20	4	0	1	24	31	723
2014	LP-03	13	28	46	13	0	0	1	13	41	159
2014	LP-04	6	27	50	8	6	0	2	14	34	48
2014	LP-05	0	9	73	9	9	0	0	18	9	11

Question 16e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	22	28	28	15	5	2	1	20	51	1107
2018	LP-01	12	21	27	25	9	4	2	36	35	179
2018	LP-02	24	27	29	13	5	1	1	19	52	659
2018	LP-03	29	29	28	11	2	1	1	13	59	178
2018	LP-04	13	49	27	11	0	0	0	11	62	45
2017	LP	21	29	27	14	6	1	2	21	51	1289
2017	LP-00	8	0	17	33	33	8	0	73	9	12
2017	LP-01	14	23	29	17	10	3	4	29	40	241
2017	LP-02	23	29	26	15	5	1	1	20	53	758
2017	LP-03	23	35	27	12	2	1	1	14	58	191
2017	LP-04	22	37	24	7	6	2	2	13	62	54
2017	LP-05	23	23	39	8	8	0	0	15	46	13
2014	LP	24	32	29	12	3	0	1	15	56	1268
2014	LP-01	22	31	27	16	3	0	1	19	54	298
2014	LP-02	24	32	30	11	3	0	1	14	56	725
2014	LP-03	27	31	30	10	1	0	1	11	59	161
2014	LP-04	27	31	31	6	4	0	0	10	59	48
2014	LP-05	0	18	64	9	9	0	0	18	18	11

Question 16f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	13	20	33	22	10	2	2	32	34	1100
2018	LP-01	6	16	35	23	14	3	2	40	23	179
2018	LP-02	14	18	33	22	9	1	2	33	33	656
2018	LP-03	15	27	31	18	7	1	1	26	43	176
2018	LP-04	11	30	30	23	5	2	0	28	42	44
2017	LP	10	20	30	23	12	2	3	37	31	1292
2017	LP-00	0	8	17	0	50	17	8	67	11	12
2017	LP-01	5	19	30	22	16	5	3	42	26	243
2017	LP-02	11	20	29	23	12	2	3	37	33	758
2017	LP-03	13	19	35	23	6	1	4	31	33	192
2017	LP-04	11	28	30	19	9	0	4	29	40	54
2017	LP-05	8	15	23	31	23	0	0	54	23	13
2014	LP	9	15	35	27	10	2	3	39	24	1268
2014	LP-01	8	14	31	29	11	3	4	43	24	300
2014	LP-02	8	15	34	28	10	2	3	40	24	725
2014	LP-03	9	15	42	25	7	1	1	33	24	159
2014	LP-04	13	17	39	21	6	2	2	28	31	48
2014	LP-05	0	9	55	27	9	0	0	36	9	11

Question 16g. les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	16	26	35	15	5	2	2	21	43	1109
2018	LP-01	9	21	32	25	6	3	3	33	32	180
2018	LP-02	18	26	35	12	5	2	1	18	46	661
2018	LP-03	16	26	35	15	5	1	2	20	44	176
2018	LP-04	20	33	33	9	4	0	0	13	53	45
2017	LP	19	25	32	14	5	3	2	20	47	1291
2017	LP-00	0	17	33	8	17	25	0	33	22	12
2017	LP-01	13	21	31	20	9	5	3	31	36	242
2017	LP-02	20	27	31	13	4	2	1	18	49	758
2017	LP-03	21	22	36	9	4	5	3	15	47	192
2017	LP-04	30	30	22	9	4	2	4	14	63	54
2017	LP-05	8	23	62	0	8	0	0	8	31	13
2014	LP	20	26	33	13	4	2	2	18	48	1269
2014	LP-01	18	26	34	14	4	2	2	19	46	300
2014	LP-02	20	26	32	13	4	2	2	18	48	724
2014	LP-03	20	27	32	16	2	2	1	19	48	161
2014	LP-04	29	25	31	4	10	0	0	15	54	48
2014	LP-05	9	0	82	9	0	0	0	9	9	11

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Mon unité de travail

Question 17. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	14	27	20	15	10	11	3	47	29	1109
2018	LP-01	17	24	20	7	8	19	4	53	21	177
2018	LP-02	13	26	21	17	10	10	3	45	31	662
2018	LP-03	14	28	18	17	14	8	1	46	34	179
2018	LP-04	11	39	18	14	2	14	2	59	19	44
2017	LP	17	27	18	15	9	9	4	51	28	1297
2017	LP-00	17	25	8	0	0	42	8	83	0	12
2017	LP-01	19	27	17	13	9	11	4	54	26	243
2017	LP-02	16	26	20	15	9	10	4	48	28	762
2017	LP-03	16	32	15	20	9	6	2	52	32	192
2017	LP-04	15	31	17	13	11	6	7	53	28	54
2017	LP-05	23	62	0	15	0	0	0	85	15	13
2014	LP	24	27	16	13	8	7	4	58	24	1274
2014	LP-01	26	27	15	11	6	11	4	63	19	302
2014	LP-02	24	24	17	14	10	7	4	54	26	727
2014	LP-03	20	33	17	15	6	6	2	58	24	161
2014	LP-04	19	44	17	10	4	6	0	67	15	48
2014	LP-05	55	45	0	0	0	0	0	100	0	11

Question 18. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	27	34	13	14	10	2	0	62	25	1107
2018	LP-01	35	33	12	11	6	3	0	70	17	178
2018	LP-02	24	34	13	15	12	2	0	59	27	659
2018	LP-03	28	34	12	17	8	1	0	63	26	180
2018	LP-04	28	44	7	5	9	7	0	78	15	43
2017	LP	28	34	13	12	10	3	0	64	22	1298
2017	LP-00	58	25	8	8	0	0	0	83	8	12
2017	LP-01	32	33	14	9	10	2	0	66	19	243
2017	LP-02	25	35	12	14	11	3	0	62	26	763
2017	LP-03	28	36	17	8	9	2	0	65	17	192
2017	LP-04	31	37	11	11	4	6	0	73	16	54
2017	LP-05	39	46	15	0	0	0	0	85	0	13
2014	LP	34	33	10	12	8	2	0	69	21	1274
2014	LP-01	38	34	10	10	5	3	0	75	15	302
2014	LP-02	33	31	10	15	10	2	1	65	25	727
2014	LP-03	33	41	12	11	2	1	1	75	13	161
2014	LP-04	35	46	8	2	8	0	0	81	10	48
2014	LP-05	55	36	0	0	9	0	0	91	9	11

Question 19. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	4	13	18	23	19	21	2	22	54	1105
2018	LP-01	7	13	15	13	13	37	1	34	43	178
2018	LP-02	3	11	19	25	21	19	2	19	58	658
2018	LP-03	3	16	17	28	21	15	1	22	58	178
2018	LP-04	7	20	23	20	20	9	0	30	45	44
2017	LP	4	12	16	24	18	25	1	23	56	1296
2017	LP-00	8	17	0	17	0	58	0	60	40	12
2017	LP-01	6	12	14	17	16	35	1	28	51	243
2017	LP-02	3	11	16	26	18	24	1	19	59	762
2017	LP-03	5	16	14	28	19	17	1	25	58	192
2017	LP-04	6	23	19	26	21	6	0	30	50	53
2017	LP-05	15	31	31	8	15	0	0	46	23	13
2014	LP	5	14	17	24	16	22	1	25	52	1274
2014	LP-01	6	12	16	20	14	31	1	26	50	302
2014	LP-02	5	13	18	26	16	21	2	23	55	727
2014	LP-03	3	24	17	27	17	11	1	31	50	161
2014	LP-04	4	23	25	15	20	13	0	31	40	48
2014	LP-05	18	18	27	27	9	0	0	36	36	11

Question 20. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	40	40	9	8	4	0	80	11	1109
2018	LP-01	47	40	4	6	2	1	88	8	178
2018	LP-02	37	40	10	9	4	0	77	13	660
2018	LP-03	42	36	10	6	6	0	78	12	180
2018	LP-04	43	45	5	5	2	0	89	7	44
2017	LP	40	42	7	8	3	1	82	11	1293
2017	LP-00	83	8	0	0	8	0	92	8	12
2017	LP-01	46	38	6	7	3	0	84	10	242
2017	LP-02	37	44	7	9	3	1	81	12	761
2017	LP-03	38	42	5	10	4	1	81	14	191
2017	LP-04	49	43	2	2	2	2	94	4	53
2017	LP-05	39	39	8	7	0	8	84	8	13
2014	LP	42	42	7	7	2	0	84	9	1274
2014	LP-01	46	41	6	6	1	0	87	7	302
2014	LP-02	40	41	9	8	2	0	81	10	727
2014	LP-03	42	45	6	6	1	0	87	7	161
2014	LP-04	38	54	4	2	2	0	92	4	48
2014	LP-05	36	64	0	0	0	0	100	0	11

Question 21. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	37	46	8	6	2	1	0	83	8	1107
2018	LP-01	41	47	6	4	1	0	1	89	5	177
2018	LP-02	33	46	10	7	3	1	0	80	10	660
2018	LP-03	42	42	8	4	3	0	0	84	8	179
2018	LP-04	48	45	2	2	2	0	0	93	5	44

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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 22. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	27	37	14	14	7	1	64	22	1111
2018	LP-01	33	34	13	14	4	2	69	18	180
2018	LP-02	26	38	13	15	8	1	64	23	660
2018	LP-03	27	32	19	11	11	1	60	21	179
2018	LP-04	20	42	18	11	9	0	62	20	45
2017	LP	29	38	12	12	8	1	68	20	1296
2017	LP-00	58	33	8	0	0	0	92	0	12
2017	LP-01	28	39	10	11	9	2	69	20	242
2017	LP-02	30	37	13	12	7	1	67	19	763
2017	LP-03	29	39	10	14	8	1	68	22	191
2017	LP-04	26	41	11	11	11	0	67	22	54
2017	LP-05	39	31	15	8	7	0	69	15	13
2014	LP	31	37	13	12	7	0	69	19	1274
2014	LP-01	31	38	10	13	7	0	70	20	302
2014	LP-02	32	36	14	12	7	0	67	19	727
2014	LP-03	32	39	15	10	4	1	71	14	161
2014	LP-04	21	40	10	17	12	0	61	29	48
2014	LP-05	36	55	9	0	0	0	91	0	11

Question 23. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	43	29	13	7	5	3	1	74	13	1109
2018	LP-01	47	27	11	6	3	6	2	79	10	180
2018	LP-02	42	31	12	8	5	2	0	75	13	660
2018	LP-03	41	22	18	6	8	5	0	66	15	177
2018	LP-04	47	29	11	7	7	0	0	76	13	45
2017	LP	41	31	12	7	5	3	1	75	12	1297
2017	LP-00	83	8	0	0	0	8	0	100	0	12
2017	LP-01	42	30	10	7	7	4	0	75	15	243
2017	LP-02	40	33	13	6	5	3	1	75	11	763
2017	LP-03	40	32	10	6	7	4	0	76	14	191
2017	LP-04	41	26	15	9	6	4	0	69	15	54
2017	LP-05	54	23	15	0	0	8	0	84	0	13
2014	LP	45	28	12	8	5	2	1	75	13	1274
2014	LP-01	47	30	11	7	3	1	0	79	10	302
2014	LP-02	44	26	12	8	6	3	1	73	15	727
2014	LP-03	45	29	12	10	2	1	1	75	13	161
2014	LP-04	40	29	19	6	6	0	0	69	12	48
2014	LP-05	64	36	0	0	0	0	0	100	0	11

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	34	35	12	11	6	1	1	70	18	1106
2018	LP-01	39	32	11	9	4	3	1	74	14	180
2018	LP-02	33	36	11	11	7	1	0	71	18	655
2018	LP-03	30	34	14	12	8	1	1	65	20	179
2018	LP-04	29	40	13	9	7	2	0	70	16	45
2017	LP	35	35	13	10	7	2	0	71	17	1296
2017	LP-00	67	17	0	8	0	8	0	91	9	12
2017	LP-01	34	33	15	10	7	1	0	68	17	243
2017	LP-02	34	36	12	10	6	1	0	71	17	761
2017	LP-03	35	34	12	8	7	3	0	72	16	192
2017	LP-04	28	37	11	11	9	4	0	67	21	54
2017	LP-05	46	31	8	8	7	0	0	77	15	13
2014	LP	38	34	10	11	5	1	0	73	17	1272
2014	LP-01	38	39	10	10	3	0	0	77	13	302
2014	LP-02	38	30	11	12	6	1	0	70	19	726
2014	LP-03	38	39	6	10	4	2	0	79	15	161
2014	LP-04	34	34	11	15	6	0	0	68	21	47
2014	LP-05	45	45	0	9	0	0	0	91	9	11

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	48	28	10	6	6	1	77	13	1108
2018	LP-01	50	32	6	6	6	2	83	11	180
2018	LP-02	49	28	10	6	7	1	77	13	660
2018	LP-03	46	23	12	7	10	3	71	17	177
2018	LP-04	50	32	9	5	5	0	82	9	44
2017	LP	49	27	10	7	5	2	78	12	1295
2017	LP-00	58	42	0	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	49	29	8	7	7	1	78	14	242
2017	LP-02	50	27	10	7	4	2	78	12	761
2017	LP-03	45	26	14	5	8	2	72	13	192
2017	LP-04	52	20	13	2	9	4	75	12	54
2017	LP-05	69	23	7	0	0	0	93	0	13

Question 26. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	40	31	12	10	7	1	0	71	17	1110
2018	LP-01	40	36	8	9	7	1	0	76	16	180
2018	LP-02	38	32	12	10	7	1	0	71	17	660
2018	LP-03	40	25	13	10	11	1	1	66	20	178
2018	LP-04	53	27	9	2	9	0	0	80	11	45
2017	LP	43	29	13	7	7	0	0	73	14	1290
2017	LP-00	67	33	0	0	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	43	27	15	6	8	0	0	70	15	242
2017	LP-02	43	31	13	7	6	1	0	74	13	757
2017	LP-03	41	29	13	10	7	0	1	70	17	192
2017	LP-04	47	30	11	0	11	0	0	77	11	53
2017	LP-05	69	8	15	8	0	0	0	77	8	13
2014	LP	45	30	10	9	6	1	0	75	15	1272
2014	LP-01	45	29	11	8	6	1	0	75	13	302
2014	LP-02	43	30	10	10	7	0	0	74	17	726
2014	LP-03	51	27	11	6	4	1	0	79	10	160
2014	LP-04	42	33	8	8	8	0	0	75	16	48
2014	LP-05	73	27	0	0	0	0	0	100	0	11

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La haute direction

Question 28. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	16	43	22	3	11	0	5	63	14	37
2018	LP-03	17	39	17	0	17	0	9	62	19	23
2017	LP	18	35	16	14	4	9	4	60	21	55
2017	LP-02	21	14	21	14	7	21	0	45	27	14
2017	LP-03	14	41	17	17	0	3	7	61	19	29
2014	LP	20	29	17	20	8	1	6	52	30	72
2014	LP-02	17	35	9	17	13	4	4	57	33	23
2014	LP-03	13	30	25	23	5	0	5	45	29	40

Question 29. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	24	29	18	10	7	12	60	18	1114
2018	LP-01	40	29	7	6	2	16	82	10	180
2018	LP-02	21	28	22	10	7	12	55	20	662
2018	LP-03	22	29	19	10	9	11	58	21	180
2018	LP-04	24	36	11	11	13	4	63	26	45
2017	LP	24	31	16	9	7	13	62	19	1294
2017	LP-00	58	25	0	8	0	8	91	9	12
2017	LP-01	32	30	12	8	5	14	72	14	241
2017	LP-02	21	31	17	9	9	13	60	20	761
2017	LP-03	26	27	19	10	8	10	59	20	192
2017	LP-04	17	41	17	17	2	7	62	20	54
2017	LP-05	31	46	15	0	0	8	83	0	13
2014	LP	23	30	18	10	6	13	61	17	1272
2014	LP-01	30	31	15	8	3	13	70	13	302
2014	LP-02	22	29	21	10	6	13	58	18	726
2014	LP-03	19	33	16	16	5	12	58	23	160
2014	LP-04	15	36	17	8	10	15	59	22	48
2014	LP-05	27	73	0	0	0	0	100	0	11

Question 30. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	18	30	20	17	13	3	49	30	1111
2018	LP-01	34	29	16	9	7	4	66	17	180
2018	LP-02	13	30	22	17	14	3	45	32	660
2018	LP-03	16	27	19	22	16	1	43	38	179
2018	LP-04	16	36	13	16	16	4	53	33	45
2017	LP	16	31	17	17	15	3	49	33	1296
2017	LP-00	50	33	0	8	0	8	91	9	12
2017	LP-01	28	30	11	14	11	6	62	26	242
2017	LP-02	13	33	19	17	16	3	47	33	762
2017	LP-03	16	28	15	22	17	2	44	40	192
2017	LP-04	6	33	20	28	13	0	39	41	54
2017	LP-05	31	38	15	15	0	0	69	15	13
2014	LP	15	30	19	20	14	1	45	35	1272
2014	LP-01	20	29	20	17	12	2	50	29	302
2014	LP-02	14	29	21	21	14	1	43	36	725
2014	LP-03	11	32	15	24	17	2	43	42	161
2014	LP-04	6	38	13	25	18	0	44	43	48
2014	LP-05	27	64	0	9	0	0	91	9	11

Question 31. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	12	24	21	23	12	8	0	39	38	1108
2018	LP-01	22	26	16	13	6	16	0	57	23	179
2018	LP-02	9	24	21	26	12	8	0	36	41	659
2018	LP-03	11	22	25	21	16	4	1	35	39	178
2018	LP-04	9	27	20	24	16	4	0	37	42	45
2017	LP	9	26	19	22	15	9	0	39	40	1295
2017	LP-00	25	42	0	17	0	17	0	80	20	12
2017	LP-01	14	33	13	16	12	11	0	54	32	242
2017	LP-02	8	24	23	20	16	9	0	36	39	761
2017	LP-03	10	21	16	32	16	5	0	33	50	192
2017	LP-04	4	28	19	33	13	4	0	33	48	54
2017	LP-05	23	31	15	23	0	8	0	59	25	13
2014	LP	10	23	21	23	15	7	0	36	41	1271
2014	LP-01	14	26	19	19	13	9	0	43	35	302
2014	LP-02	9	22	23	23	15	7	0	34	41	725
2014	LP-03	7	22	20	29	16	7	0	31	48	160
2014	LP-04	2	25	17	31	20	4	0	28	54	48
2014	LP-05	27	36	18	18	0	0	0	64	18	11

Question 32. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	9	28	21	24	14	4	0	39	39	1111
2018	LP-01	19	30	15	19	9	8	0	54	30	178
2018	LP-02	7	27	23	24	15	3	0	36	40	662
2018	LP-03	10	28	18	24	17	3	0	39	43	179
2018	LP-04	2	22	22	36	18	0	0	24	53	45
2017	LP	10	26	20	24	16	4	0	37	41	1297
2017	LP-00	33	25	0	25	0	17	0	70	30	12
2017	LP-01	19	27	18	18	13	6	0	49	33	242
2017	LP-02	7	28	20	24	17	4	0	36	43	763
2017	LP-03	11	20	26	26	15	2	0	32	41	192
2017	LP-04	2	24	20	31	20	2	0	26	53	54
2017	LP-05	23	31	15	23	8	0	0	54	31	13
2014	LP	9	25	20	24	18	3	0	35	43	1272
2014	LP-01	11	30	17	23	15	3	0	43	39	302
2014	LP-02	8	24	22	25	17	4	0	33	44	725
2014	LP-03	6	23	22	25	21	3	1	30	47	161
2014	LP-04	4	31	17	21	27	0	0	36	48	48
2014	LP-05	27	36	9	18	9	0	0	64	27	11

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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 33. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	14	42	23	16	4	1	56	20	1108
2018	LP-01	20	47	17	11	3	2	68	14	179
2018	LP-02	13	41	23	17	4	2	54	22	658
2018	LP-03	12	45	21	16	4	1	58	21	180
2018	LP-04	9	33	29	24	4	0	42	29	45
2017	LP	14	40	20	17	6	1	55	24	1292
2017	LP-00	25	50	0	25	0	0	75	25	12
2017	LP-01	23	41	16	15	4	1	64	19	242
2017	LP-02	12	41	19	19	8	1	54	27	759
2017	LP-03	12	41	27	13	6	2	53	19	191
2017	LP-04	11	31	31	20	6	0	43	26	54
2017	LP-05	15	39	23	23	0	0	54	23	13
2014	LP	10	35	24	20	9	3	46	29	1271
2014	LP-01	14	38	23	16	5	4	54	21	302
2014	LP-02	9	34	25	20	9	2	44	30	724
2014	LP-03	7	31	25	23	10	3	40	34	161
2014	LP-04	6	29	15	31	16	2	36	49	48
2014	LP-05	18	45	18	18	0	0	64	18	11

Question 34. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	30	40	13	11	4	2	0	72	15	1109
2018	LP-01	38	41	6	11	2	2	0	80	13	177
2018	LP-02	27	41	14	11	4	2	1	70	15	662
2018	LP-03	33	36	16	11	4	1	0	69	16	180
2018	LP-04	22	47	13	11	4	2	0	70	16	45
2017	LP	34	39	11	9	5	2	0	75	13	1292
2017	LP-00	33	50	0	8	0	8	0	91	9	12
2017	LP-01	44	30	13	8	4	2	0	76	12	242
2017	LP-02	32	41	11	9	5	2	0	74	15	758
2017	LP-03	34	42	10	8	4	2	0	77	13	192
2017	LP-04	35	43	11	6	6	0	0	78	11	54
2017	LP-05	46	54	0	0	0	0	0	100	0	13
2014	LP	39	38	9	8	4	2	0	79	12	1274
2014	LP-01	41	38	10	6	2	2	1	81	8	302
2014	LP-02	37	38	9	8	5	2	0	77	13	727
2014	LP-03	38	38	8	8	5	2	0	78	13	161
2014	LP-04	29	38	13	10	8	2	0	68	19	48
2014	LP-05	64	36	0	0	0	0	0	100	0	11

Question 35. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l’éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	24	41	23	8	3	1	66	11	1107
2018	LP-01	31	43	16	7	2	1	75	8	178
2018	LP-02	22	41	23	8	3	2	64	12	658
2018	LP-03	26	34	26	9	4	1	61	13	180
2018	LP-04	16	49	24	7	4	0	64	11	45

Question 36. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	9	16	20	20	21	12	2	28	48	1108
2018	LP-01	13	19	20	16	13	17	2	40	36	178
2018	LP-02	7	15	20	20	25	12	1	25	52	661
2018	LP-03	7	15	21	22	21	11	3	25	50	179
2018	LP-04	7	18	27	27	13	7	2	27	44	45
2017	LP	9	15	17	18	24	15	2	28	51	1295
2017	LP-00	25	17	8	8	8	25	8	63	25	12
2017	LP-01	9	16	17	14	20	22	2	33	45	243
2017	LP-02	8	13	19	20	26	12	2	25	54	761
2017	LP-03	10	16	15	16	25	14	4	32	50	191
2017	LP-04	7	24	15	20	20	9	4	36	47	54
2017	LP-05	15	23	23	15	0	8	15	50	20	13
2014	LP	9	16	16	20	23	15	2	30	51	1271
2014	LP-01	11	17	16	18	17	21	1	35	44	301
2014	LP-02	7	15	15	21	26	14	2	26	56	725
2014	LP-03	7	17	19	19	23	13	1	28	49	161
2014	LP-04	10	18	17	17	17	17	4	36	42	48
2014	LP-05	55	36	0	0	0	0	9	100	0	11

Question 37. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	12	27	17	24	19	1	0	40	43	1105
2018	LP-01	26	32	13	19	9	1	1	59	28	176
2018	LP-02	10	26	17	24	22	1	0	36	47	658
2018	LP-03	9	24	20	27	19	1	0	34	46	180
2018	LP-04	2	27	29	33	9	0	0	29	42	45
2017	LP	13	31	17	20	17	2	0	45	38	1291
2017	LP-00	33	33	8	8	8	8	0	73	18	12
2017	LP-01	21	34	15	11	14	4	0	58	26	240
2017	LP-02	11	30	16	23	18	1	0	42	41	759
2017	LP-03	9	32	19	22	17	1	0	41	40	192
2017	LP-04	9	31	22	22	11	4	0	42	35	54
2017	LP-05	31	46	15	0	0	8	0	83	0	13
2014	LP	10	29	15	22	22	2	0	40	45	1271
2014	LP-01	14	31	13	21	18	3	0	46	41	300
2014	LP-02	9	28	16	22	25	1	0	37	47	726
2014	LP-03	10	31	16	27	16	0	0	41	43	161
2014	LP-04	10	23	17	23	25	2	0	34	49	48
2014	LP-05	9	64	9	18	0	0	0	73	18	11

Question 38. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	9	22	13	24	30	2	1	32	55	1110
2018	LP-01	19	32	15	17	12	5	0	54	31	178
2018	LP-02	6	16	12	26	37	1	0	23	64	662
2018	LP-03	8	28	11	26	26	1	0	37	52	180
2018	LP-04	9	31	22	16	20	0	2	41	36	45
2017	LP	10	16	10	22	38	3	1	27	62	1298
2017	LP-00	25	25	0	17	8	25	0	67	33	12
2017	LP-01	15	23	10	15	30	7	0	41	48	243
2017	LP-02	6	12	11	24	44	1	1	19	69	763
2017	LP-03	12	20	8	26	32	2	1	33	59	192
2017	LP-04	9	28	15	22	24	0	2	38	47	54
2017	LP-05	38	15	8	8	8	8	15	70	20	13
2014	LP	5	12	9	24	49	1	0	18	73	1274
2014	LP-01	4	13	6	25	50	1	0	18	76	302
2014	LP-02	4	10	10	23	52	1	0	14	76	727
2014	LP-03	6	18	9	28	37	1	1	25	67	161
2014	LP-04	8	20	8	21	40	2	0	29	62	48
2014	LP-05	45	27	9	9	0	0	9	80	10	11

Question 39. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	10	31	27	19	9	5	43	29	1109
2018	LP-01	15	41	18	16	4	7	60	21	179
2018	LP-02	8	28	30	20	10	5	38	31	661
2018	LP-03	12	30	26	20	9	4	44	30	179
2018	LP-04	7	38	29	16	7	4	47	23	45
2017	LP	9	32	25	18	10	6	44	30	1294
2017	LP-00	8	25	8	25	17	17	40	50	12
2017	LP-01	14	34	27	12	8	6	51	20	241
2017	LP-02	6	32	24	21	11	5	41	34	762
2017	LP-03	12	28	29	15	9	7	43	26	191
2017	LP-04	7	46	17	15	7	7	58	24	54
2017	LP-05	23	46	23	0	0	8	75	0	13

Question 40. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	31	39	16	5	4	6	0	73	10	1106
2018	LP-01	34	36	18	4	2	5	0	74	6	180
2018	LP-02	29	39	15	5	5	6	0	73	11	660
2018	LP-03	30	39	19	5	5	3	0	71	10	176
2018	LP-04	37	42	12	2	2	5	0	83	5	43
2017	LP	26	40	16	7	5	6	0	71	13	1294
2017	LP-00	42	25	0	17	0	17	0	80	20	12
2017	LP-01	26	37	18	8	4	7	0	68	13	242
2017	LP-02	25	41	16	7	6	5	1	69	14	761
2017	LP-03	31	40	17	2	5	5	0	75	8	192
2017	LP-04	20	54	15	6	2	4	0	77	8	54
2017	LP-05	69	31	0	0	0	0	0	100	0	13
2014	LP	30	39	16	5	4	6	0	73	9	1272
2014	LP-01	32	38	17	5	3	5	0	74	8	302
2014	LP-02	28	39	16	6	5	7	0	71	12	726
2014	LP-03	30	41	18	2	2	6	0	75	5	161
2014	LP-04	31	46	13	0	2	6	2	84	2	48
2014	LP-05	45	45	9	0	0	0	0	91	0	11

Question 41. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	26	41	15	9	5	3	69	15	1108
2018	LP-01	34	44	9	7	2	3	81	10	180
2018	LP-02	25	40	17	9	6	3	66	16	660
2018	LP-03	23	37	17	15	6	2	61	21	177
2018	LP-04	30	50	9	5	2	5	83	7	44
2017	LP	23	43	16	10	5	4	68	16	1293
2017	LP-00	25	58	0	8	8	0	83	17	12
2017	LP-01	29	45	11	9	3	3	76	13	242
2017	LP-02	20	43	17	11	6	4	65	17	761
2017	LP-03	27	36	17	12	6	3	64	18	191
2017	LP-04	19	51	21	6	0	4	73	6	53
2017	LP-05	31	54	8	8	0	0	85	8	13
2014	LP	28	39	15	10	5	3	69	15	1273
2014	LP-01	34	38	14	7	3	4	75	11	302
2014	LP-02	25	39	15	12	6	3	66	18	726
2014	LP-03	27	42	20	5	2	4	72	7	161
2014	LP-04	31	43	10	4	6	4	78	11	48
2014	LP-05	36	45	18	0	0	0	82	0	11

Question 42. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	33	38	14	10	5	0	71	15	1109
2018	LP-01	47	39	9	4	1	0	86	5	180
2018	LP-02	29	38	18	10	5	0	67	15	659
2018	LP-03	30	39	11	13	8	0	68	21	179
2018	LP-04	36	36	7	14	7	0	73	20	44
2017	LP	30	42	12	10	6	0	72	16	1295
2017	LP-00	67	33	0	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	41	37	10	7	5	0	78	12	242
2017	LP-02	26	44	13	11	6	1	71	16	762
2017	LP-03	27	44	12	9	7	0	71	17	192
2017	LP-04	32	38	9	13	8	0	70	21	53
2017	LP-05	54	46	0	0	0	0	100	0	13
2014	LP	32	40	13	10	5	0	72	15	1272
2014	LP-01	39	38	13	6	4	0	77	10	302
2014	LP-02	29	40	13	11	6	1	70	18	726
2014	LP-03	27	43	16	11	3	0	71	14	160
2014	LP-04	29	46	8	6	10	0	75	17	48
2014	LP-05	45	55	0	0	0	0	100	0	11

Question 43. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	24	33	21	13	8	0	58	22	1109
2018	LP-01	42	36	13	7	2	0	78	9	180
2018	LP-02	20	34	21	14	10	0	54	25	659
2018	LP-03	20	27	26	17	8	1	48	25	179
2018	LP-04	23	27	32	7	11	0	50	18	44
2017	LP	21	36	19	14	9	1	57	23	1296
2017	LP-00	50	42	0	0	8	0	92	8	12
2017	LP-01	36	34	15	9	6	0	69	15	242
2017	LP-02	17	36	22	15	9	1	54	24	763
2017	LP-03	18	36	18	17	9	1	55	26	192
2017	LP-04	19	38	15	17	11	0	57	28	53
2017	LP-05	39	38	8	8	8	0	77	15	13
2014	LP	16	37	19	17	11	1	53	28	1272
2014	LP-01	20	41	17	15	8	0	61	23	302
2014	LP-02	14	36	20	17	12	1	50	30	725
2014	LP-03	15	32	22	17	11	2	48	29	161
2014	LP-04	10	37	19	15	17	2	49	32	48
2014	LP-05	36	45	9	9	0	0	82	9	11

Question 44. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	21	36	18	17	8	0	58	24	1104
2018	LP-01	36	42	10	8	4	0	78	12	179
2018	LP-02	18	37	19	17	9	1	55	26	656
2018	LP-03	21	28	22	22	7	0	49	29	178
2018	LP-04	14	41	16	16	14	0	55	30	44
2017	LP	20	38	16	17	9	0	58	26	1294
2017	LP-00	42	42	8	8	0	0	83	8	12
2017	LP-01	33	39	11	12	5	0	72	17	242
2017	LP-02	16	39	18	18	9	1	55	28	763
2017	LP-03	21	35	15	17	12	1	56	29	191
2017	LP-04	13	38	13	23	12	0	52	35	52
2017	LP-05	39	31	23	8	0	0	69	8	13
2014	LP	15	38	19	17	11	0	53	28	1274
2014	LP-01	20	38	20	15	8	0	58	22	302
2014	LP-02	13	38	19	17	13	0	51	30	727
2014	LP-03	13	34	20	21	11	1	48	32	161
2014	LP-04	15	33	23	10	17	2	49	27	48
2014	LP-05	27	64	0	9	0	0	91	9	11

Question 45. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	24	27	21	13	9	4	2	54	23	1108
2018	LP-01	37	28	17	11	6	2	0	66	17	178
2018	LP-02	21	26	22	15	10	5	2	51	26	661
2018	LP-03	23	27	21	11	11	4	2	54	23	178
2018	LP-04	25	25	30	7	9	2	2	52	17	44
2017	LP	22	27	18	14	10	6	2	53	27	1296
2017	LP-00	50	8	25	8	0	8	0	64	9	12
2017	LP-01	29	26	16	14	9	5	1	59	24	242
2017	LP-02	19	26	20	15	11	7	2	50	28	763
2017	LP-03	20	32	14	15	10	7	2	57	28	192
2017	LP-04	32	17	21	13	11	2	4	52	26	53
2017	LP-05	23	54	8	8	0	8	0	83	8	13
2014	LP	23	27	17	13	10	7	2	55	26	1274
2014	LP-01	25	30	17	14	7	6	2	59	23	302
2014	LP-02	23	26	20	12	12	6	2	53	26	727
2014	LP-03	20	28	13	16	11	9	4	54	31	161
2014	LP-04	21	33	4	13	10	15	4	66	28	48
2014	LP-05	55	27	0	0	0	9	9	100	0	11

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Mobilité et maintien en poste

Question 46. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	19	41	40	1109
2018	LP-01	16	43	42	178
2018	LP-02	18	42	40	660
2018	LP-03	22	36	42	180
2018	LP-04	27	38	36	45
2017	LP	21	42	37	1293
2017	LP-00	42	17	42	12
2017	LP-01	19	42	39	242
2017	LP-02	20	44	37	759
2017	LP-03	18	40	42	192
2017	LP-04	39	31	30	54
2017	LP-05	31	38	31	13
2014	LP	17	45	39	1273
2014	LP-01	19	40	41	302
2014	LP-02	15	46	38	726
2014	LP-03	16	44	40	161
2014	LP-04	27	46	27	48
2014	LP-05	9	64	27	11

Question 47. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	15	38	16	23	2	5	209
2018	LP-01	0	46	25	18	7	4	28
2018	LP-02	12	38	18	25	1	6	122
2018	LP-03	21	41	10	23	0	5	39
2018	LP-04	55	18	0	27	0	0	11
2017	LP	15	32	20	25	2	5	271
2017	LP-01	0	36	34	23	2	4	47
2017	LP-02	10	37	21	27	0	5	151
2017	LP-03	14	34	20	23	3	6	35
2017	LP-04	57	0	5	33	0	5	21
2014	LP	13	38	16	27	9999	7	211
2014	LP-01	0	41	14	36	9999	9	56
2014	LP-02	9	40	20	23	9999	8	110
2014	LP-03	39	34	8	19	9999	0	26
2014	LP-04	45	23	0	31	9999	0	13

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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 48. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	14	86	1104
2018	LP-01	12	88	179
2018	LP-02	14	86	658
2018	LP-03	14	86	176
2018	LP-04	16	84	45

Question 49a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	47	154
2018	LP-02	52	94
2018	LP-03	44	25

Question 49b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	61	154
2018	LP-02	59	94
2018	LP-03	64	25

Question 49c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	5	154
2018	LP-02	6	94
2018	LP-03	0	25

Question 49d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	LP	154
2018	LP-02	94
2018	LP-03	25

Question 49e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	14	154
2018	LP-02	13	94
2018	LP-03	24	25

Question 49f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	6	154
2018	LP-02	9	94
2018	LP-03	0	25

Question 50a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	43	154
2018	LP-02	41	94
2018	LP-03	68	25

Question 50b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	37	154
2018	LP-02	31	94
2018	LP-03	52	25

Question 50c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	45	154
2018	LP-02	49	94
2018	LP-03	40	25

Question 50d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	47	154
2018	LP-02	46	94
2018	LP-03	56	25

Question 50e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	35	154
2018	LP-02	30	94
2018	LP-03	60	25

Question 50f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	50	154
2018	LP-02	45	94
2018	LP-03	60	25

Question 50g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	36	154
2018	LP-02	33	94
2018	LP-03	48	25

Question 50i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	6	154
2018	LP-02	7	94
2018	LP-03	0	25

Question 50j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	14	154
2018	LP-02	14	94
2018	LP-03	20	25

Question 50k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	49	154
2018	LP-02	50	94
2018	LP-03	60	25

Question 50l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	22	154
2018	LP-02	24	94
2018	LP-03	28	25

Question 50m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	19	154
2018	LP-02	14	94
2018	LP-03	32	25

Question 51a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	42	154
2018	LP-02	35	94
2018	LP-03	56	25

Question 51b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	23	154
2018	LP-02	24	94
2018	LP-03	28	25

Question 51c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	4	154
2018	LP-01	0	22

Question 51d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	12	154
2018	LP-02	14	94

Question 51e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	5	154
2018	LP-02	5	94

Question 51g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai réglé la question de façon informelle par moi même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	11	154
2018	LP-02	12	94

Question 51h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	9	154
2018	LP-02	11	94
2018	LP-03	0	25

Question 51i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	38	154
2018	LP-02	44	94
2018	LP-03	28	25

Question 52a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	12	151
2018	LP-01	27	22
2018	LP-02	11	92

Question 52b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	20	151
2018	LP-01	45	22
2018	LP-02	18	92

Question 52c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	10	151
2018	LP-02	13	92
2018	LP-03	0	24

Question 52d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	8	151
2018	LP-02	9	92

Question 52e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	7	151
2018	LP-02	7	92

Question 52f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	5	151
2018	LP-02	5	92

Question 52g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai changé d’emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	9	151
2018	LP-02	10	92

Question 52h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	7	151
2018	LP-02	7	92

Question 52i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	15	151
2018	LP-01	0	22
2018	LP-02	20	92

Question 52j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	32	151
2018	LP-02	32	92
2018	LP-03	46	24

Question 52k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? On m’a conseillé d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	14	151
2018	LP-02	12	92

Question 52l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	59	151
2018	LP-02	58	92
2018	LP-03	71	24

Question 52m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Quelqu’un m’a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	LP	151
2018	LP-02	92
2018	LP-03	24

Question 52n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	62	151
2018	LP-01	32	22
2018	LP-02	58	92

Question 52p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	15	151
2018	LP-02	17	92

Question 53. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	6	9	25	8	8	38	6	26	30	1106
2018	LP-01	9	8	23	2	4	48	6	36	14	178
2018	LP-02	4	10	23	9	10	38	6	23	35	656
2018	LP-03	8	7	29	11	8	32	5	25	29	180
2018	LP-04	7	13	36	4	7	29	4	30	17	45
2017	LP	7	10	19	8	8	41	6	34	31	1298
2017	LP-00	8	8	0	0	0	83	0	100	0	12
2017	LP-01	6	10	15	4	4	52	9	40	21	243
2017	LP-02	7	10	19	9	9	40	6	32	33	764
2017	LP-03	8	9	22	9	10	36	5	29	33	191
2017	LP-04	11	20	22	13	6	26	2	44	26	54
2017	LP-05	15	8	23	0	7	46	0	43	14	13
2014	LP	7	10	18	9	6	43	7	35	29	1273
2014	LP-01	9	8	18	5	4	48	8	38	21	302
2014	LP-02	5	9	18	10	7	43	7	29	34	726
2014	LP-03	14	14	18	9	4	38	4	47	22	161
2014	LP-04	4	17	15	8	6	48	2	42	28	48
2014	LP-05	9	45	18	9	0	9	9	67	11	11

Question 54. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	16	30	23	8	7	15	0	55	19	1110
2018	LP-01	19	34	21	4	4	16	1	64	11	179
2018	LP-02	16	27	23	10	8	16	0	52	21	660
2018	LP-03	14	30	27	9	8	11	0	50	20	180
2018	LP-04	18	49	13	4	7	9	0	73	12	45
2017	LP	16	29	20	9	7	18	1	55	20	1296
2017	LP-00	17	25	8	8	0	42	0	71	14	12
2017	LP-01	17	28	20	7	4	22	2	59	15	243
2017	LP-02	16	27	21	9	8	18	1	52	22	761
2017	LP-03	18	31	17	10	7	17	1	59	20	192
2017	LP-04	15	43	13	15	4	11	0	65	21	54
2017	LP-05	31	54	15	0	0	0	0	85	0	13
2014	LP	16	26	20	8	5	23	1	57	17	1273
2014	LP-01	21	25	17	4	3	28	1	65	10	302
2014	LP-02	14	26	21	9	7	22	1	52	20	726
2014	LP-03	22	29	20	7	2	18	1	62	12	161
2014	LP-04	8	38	17	10	8	19	0	57	23	48
2014	LP-05	27	45	18	0	0	9	0	80	0	11

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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	8	92	1107
2018	LP-01	5	95	179
2018	LP-02	10	90	658
2018	LP-03	7	93	178

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	27	93
2018	LP-02	26	69

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	87	93
2018	LP-02	86	69

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	10	93
2018	LP-02	10	69

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	6	93
2018	LP-02	7	69

Question 57a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Race
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	20	93
2018	LP-02	20	69

Question 57b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	12	93
2018	LP-02	12	69

Question 57c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Couleur
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	5	93

Question 57e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Âge
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	25	93
2018	LP-02	20	69

Question 57f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Sexe
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	41	93
2018	LP-02	43	69

Question 57i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. État matrimonial
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	10	93
2018	LP-02	10	69

Question 57j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Situation familiale
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	24	93
2018	LP-02	23	69

Question 57l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	16	93
2018	LP-02	20	69

Question 57m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	LP	93
2018	LP-02	69
2018	LP-03	12

Question 57n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	6	93

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	27	93
2018	LP-02	26	69

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	8	93
2018	LP-02	9	69
2018	LP-03	0	12

Question 58d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	12	93
2018	LP-02	12	69
2018	LP-03	0	12

Question 58g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai réglé la question de façon informelle par moi même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	8	93
2018	LP-02	7	69
2018	LP-03	0	12

Question 58h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	9	93
2018	LP-02	7	69

Question 58i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	59	93
2018	LP-02	58	69

Question 59a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	5	92
2018	LP-03	0	12

Question 59b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	12	92
2018	LP-02	12	68

Question 59e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	LP	92
2018	LP-02	68
2018	LP-03	12

Question 59h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	7	92
2018	LP-03	0	12

Question 59i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	7	92
2018	LP-02	7	68
2018	LP-03	0	12

Question 59j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	29	92
2018	LP-02	34	68

Question 59k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? On m’a conseillé d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	8	92

Question 59l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	54	92
2018	LP-02	51	68
2018	LP-03	50	12

Question 59m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Quelqu’un m’a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	LP	92
2018	LP-02	68
2018	LP-03	12

Question 59n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	72	92
2018	LP-02	75	68

Question 59p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	10	92
2018	LP-02	7	68

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	7	9	26	4	4	45	4	32	16	1109
2018	LP-01	9	10	20	1	1	54	4	47	5	179
2018	LP-02	5	10	26	5	5	45	5	28	21	658
2018	LP-03	9	7	32	3	4	42	3	30	12	180
2018	LP-04	9	16	31	7	4	31	2	37	17	45
2017	LP	7	11	20	4	4	47	6	39	19	1294
2017	LP-00	25	8	0	0	8	50	8	80	20	12
2017	LP-01	4	10	13	2	5	59	7	43	20	243
2017	LP-02	6	11	21	6	5	46	5	36	22	762
2017	LP-03	13	9	23	2	4	44	6	43	11	191
2017	LP-04	6	26	32	2	0	30	4	49	3	53
2017	LP-05	17	25	16	0	0	42	0	72	0	12
2014	LP	7	11	18	5	4	49	7	40	18	1273
2014	LP-01	9	8	16	4	2	54	7	42	16	301
2014	LP-02	5	10	19	6	4	49	7	34	23	728
2014	LP-03	10	19	17	3	1	45	4	58	7	160
2014	LP-04	6	13	17	2	6	54	2	43	18	48
2014	LP-05	18	36	18	0	0	18	9	75	0	11

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	21	31	21	6	5	16	1	63	12	1111
2018	LP-01	23	35	19	4	1	17	1	70	6	180
2018	LP-02	19	30	21	6	5	18	0	60	14	660
2018	LP-03	22	29	25	7	6	12	0	58	14	179
2018	LP-04	29	36	18	2	4	11	0	73	8	45
2017	LP	20	31	18	6	4	19	1	64	13	1289
2017	LP-00	42	8	8	17	0	25	0	67	22	12
2017	LP-01	20	29	18	3	5	23	2	65	11	242
2017	LP-02	20	30	18	8	5	19	1	62	15	759
2017	LP-03	23	31	18	3	4	20	2	68	9	191
2017	LP-04	21	42	21	4	0	12	0	72	4	52
2017	LP-05	33	67	0	0	0	0	0	100	0	12
2014	LP	20	28	18	5	3	25	1	64	11	1272
2014	LP-01	23	24	15	3	2	31	2	70	7	302
2014	LP-02	17	28	19	6	4	24	1	60	14	727
2014	LP-03	24	33	18	4	1	19	1	71	6	160
2014	LP-04	15	38	13	4	6	25	0	70	13	48
2014	LP-05	30	50	20	0	0	0	0	80	0	10

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Stress et bien-être

Question 62a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	10	21	27	17	24	0	1	32	41	1110
2018	LP-01	7	15	31	17	29	0	1	22	46	179
2018	LP-02	10	22	27	16	24	0	1	32	40	661
2018	LP-03	15	26	25	21	13	0	1	41	34	178
2018	LP-04	9	18	29	16	27	0	2	27	43	45
2017	LP	13	24	25	15	21	0	2	38	37	1292
2017	LP-00	0	17	0	25	58	0	0	17	83	12
2017	LP-01	7	13	26	18	34	0	1	21	52	243
2017	LP-02	15	26	25	14	18	1	2	42	33	763
2017	LP-03	17	29	23	13	17	0	2	46	30	189
2017	LP-04	15	21	27	19	15	0	2	37	35	52
2017	LP-05	33	33	8	8	16	0	0	67	25	12

Question 62b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	5	14	31	27	22	0	0	19	50	1112
2018	LP-01	7	16	37	26	13	0	1	24	39	179
2018	LP-02	4	15	29	27	24	0	0	20	51	663
2018	LP-03	4	8	34	28	25	0	0	12	54	179
2018	LP-04	2	11	30	25	32	0	0	14	57	44
2017	LP	6	17	30	27	18	0	0	24	46	1294
2017	LP-00	25	25	33	8	8	0	0	50	17	12
2017	LP-01	8	19	39	20	14	0	0	27	35	243
2017	LP-02	7	17	29	29	18	0	0	24	47	760
2017	LP-03	3	15	30	31	21	1	0	18	52	192
2017	LP-04	0	21	21	30	28	0	0	21	58	53
2017	LP-05	0	23	39	8	31	0	0	23	38	13

Question 62c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	8	23	33	21	14	0	1	31	36	1110
2018	LP-01	11	30	31	17	10	0	1	41	27	178
2018	LP-02	8	24	31	22	15	0	1	32	37	661
2018	LP-03	4	15	41	21	19	0	0	19	40	179
2018	LP-04	7	20	31	31	11	0	0	27	42	45
2017	LP	9	26	30	20	13	1	1	36	33	1293
2017	LP-00	33	67	0	0	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	17	32	28	14	7	1	0	50	21	243
2017	LP-02	9	25	30	21	14	1	1	34	35	759
2017	LP-03	3	22	29	28	16	1	2	26	45	191
2017	LP-04	6	20	39	19	17	0	0	26	35	54
2017	LP-05	0	46	23	23	8	0	0	46	31	13

Question 62d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	9	19	28	23	20	1	1	28	43	1112
2018	LP-01	12	25	31	20	11	1	2	38	31	179
2018	LP-02	8	18	29	22	22	1	0	27	44	663
2018	LP-03	7	15	28	27	23	1	0	22	50	178
2018	LP-04	4	18	18	36	20	2	2	23	58	45
2017	LP	12	20	26	20	20	2	1	32	41	1291
2017	LP-00	33	33	17	8	0	8	0	73	9	12
2017	LP-01	18	24	27	17	12	3	0	43	30	243
2017	LP-02	11	20	26	21	20	1	1	32	42	760
2017	LP-03	8	14	28	21	26	2	1	23	48	191
2017	LP-04	2	20	25	20	31	2	0	22	52	51
2017	LP-05	8	46	8	15	23	0	0	54	38	13

Question 62e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	14	23	28	19	16	0	1	37	35	1108
2018	LP-01	17	26	27	17	11	0	1	44	29	179
2018	LP-02	14	22	28	19	16	0	1	37	35	659
2018	LP-03	9	26	28	21	16	0	0	35	38	178
2018	LP-04	4	18	29	27	22	0	0	22	49	45
2017	LP	13	25	27	17	16	1	1	39	34	1292
2017	LP-00	33	42	8	8	8	0	0	75	17	12
2017	LP-01	18	26	26	16	12	1	0	45	29	243
2017	LP-02	14	25	28	16	15	1	2	40	32	758
2017	LP-03	7	22	29	21	19	1	1	30	40	192
2017	LP-04	4	25	25	13	34	0	0	28	47	53
2017	LP-05	0	31	15	31	23	0	0	31	54	13

Question 62f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	10	23	29	22	17	0	0	32	39	1112
2018	LP-01	13	26	34	14	12	0	1	40	27	178
2018	LP-02	9	22	29	22	17	0	0	32	39	663
2018	LP-03	8	18	28	25	20	0	0	26	45	179
2018	LP-04	4	24	22	24	24	0	0	29	49	45
2017	LP	10	25	29	20	15	0	0	36	35	1293
2017	LP-00	33	33	17	8	8	0	0	67	17	12
2017	LP-01	16	34	26	15	8	1	0	50	23	242
2017	LP-02	9	23	30	21	16	0	0	33	37	761
2017	LP-03	8	22	29	24	16	0	1	30	41	190
2017	LP-04	7	24	26	19	22	2	0	32	42	54
2017	LP-05	0	15	46	23	15	0	0	15	38	13

Question 62g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	15	32	30	14	8	0	0	48	23	1110
2018	LP-01	24	33	25	11	6	1	0	57	18	177
2018	LP-02	12	32	31	15	9	0	0	45	24	661
2018	LP-03	17	31	28	15	8	0	0	48	23	180
2018	LP-04	13	33	33	9	11	0	0	47	20	45
2017	LP	15	30	28	16	10	1	1	46	26	1293
2017	LP-00	17	50	8	0	17	8	0	73	18	12
2017	LP-01	22	36	24	11	6	1	0	59	17	241
2017	LP-02	14	28	28	17	10	1	1	43	28	762
2017	LP-03	14	26	32	18	9	1	0	40	28	190
2017	LP-04	9	33	28	15	15	0	0	43	30	54
2017	LP-05	15	46	38	0	0	0	0	62	0	13

Question 62h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	15	35	27	16	6	0	1	50	22	1106
2018	LP-01	19	40	23	13	2	1	1	61	16	177
2018	LP-02	14	35	26	17	7	0	1	50	24	658
2018	LP-03	13	31	34	15	7	0	0	44	22	180
2018	LP-04	14	30	27	20	9	0	0	43	30	44
2017	LP	17	33	26	15	7	1	1	51	22	1293
2017	LP-00	58	33	8	0	0	0	0	92	0	12
2017	LP-01	24	38	21	9	4	3	1	64	13	241
2017	LP-02	16	31	27	16	8	1	1	48	24	762
2017	LP-03	13	28	29	21	7	1	1	41	29	190
2017	LP-04	13	35	30	11	9	0	2	49	21	54
2017	LP-05	23	46	31	0	0	0	0	69	0	13

Question 62i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	23	37	23	10	6	0	1	60	17	1108
2018	LP-01	23	38	27	7	6	0	0	60	13	177
2018	LP-02	23	37	21	12	6	1	1	60	18	659
2018	LP-03	25	31	27	11	6	0	1	56	17	180
2018	LP-04	22	38	18	13	7	0	2	61	20	45
2017	LP	25	37	22	9	5	1	1	63	14	1292
2017	LP-00	58	42	0	0	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	28	40	19	4	5	1	2	71	9	242
2017	LP-02	24	37	22	9	5	1	1	62	15	761
2017	LP-03	23	35	24	12	5	0	2	59	17	189
2017	LP-04	22	31	26	11	9	0	0	54	20	54
2017	LP-05	46	38	15	0	0	0	0	85	0	13

Question 62j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	21	32	27	14	6	0	1	53	20	1103
2018	LP-01	25	33	27	9	5	0	1	59	14	177
2018	LP-02	20	31	28	14	6	0	1	52	20	656
2018	LP-03	19	35	24	16	6	0	1	54	23	178
2018	LP-04	16	27	33	16	9	0	0	42	24	45
2017	LP	21	30	26	14	7	1	1	52	22	1288
2017	LP-00	17	58	25	0	0	0	0	75	0	12
2017	LP-01	29	37	20	10	3	0	0	67	14	240
2017	LP-02	21	27	28	14	8	1	1	49	23	761
2017	LP-03	17	31	24	17	10	2	1	49	27	187
2017	LP-04	17	17	33	20	9	0	4	35	31	54
2017	LP-05	8	69	8	8	8	0	0	77	15	13

Question 62k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	44	29	16	8	3	1	73	11	1105
2018	LP-01	43	30	18	6	3	1	73	9	176
2018	LP-02	44	28	16	7	4	1	73	11	657
2018	LP-03	43	31	16	7	2	1	74	10	180
2018	LP-04	47	29	11	11	2	0	76	13	45
2017	LP	50	28	14	5	2	1	79	7	1296
2017	LP-00	58	17	25	0	0	0	75	0	12
2017	LP-01	46	29	17	5	2	0	75	8	243
2017	LP-02	49	30	13	5	2	1	80	7	761
2017	LP-03	60	21	14	3	1	1	82	4	192
2017	LP-04	56	20	9	9	2	4	79	12	54
2017	LP-05	54	31	15	0	0	0	85	0	13

Question 62l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	71	14	5	2	2	1	5	91	4	1106
2018	LP-01	67	18	7	2	1	1	5	90	3	177
2018	LP-02	70	14	5	2	2	1	5	90	4	658
2018	LP-03	77	12	4	2	1	1	4	92	4	179
2018	LP-04	71	13	2	2	0	0	11	95	3	45

Question 62m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	66	15	6	5	4	1	3	85	9	1106
2018	LP-01	73	12	7	3	1	1	3	89	4	177
2018	LP-02	62	17	6	5	5	1	3	83	10	659
2018	LP-03	68	12	6	6	4	1	3	83	11	179
2018	LP-04	71	11	4	2	4	2	4	88	7	45
2017	LP	68	14	7	4	4	1	3	84	9	1297
2017	LP-00	83	17	0	0	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	70	12	7	2	3	1	4	87	6	243
2017	LP-02	65	15	7	5	5	1	3	82	10	763
2017	LP-03	72	9	7	7	3	1	2	83	10	191
2017	LP-04	83	9	4	2	2	0	0	93	4	54
2017	LP-05	92	8	0	0	0	0	0	100	0	13

Question 62n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	51	29	14	4	2	0	1	81	5	1104
2018	LP-01	57	21	13	4	2	0	1	80	7	178
2018	LP-02	48	32	13	3	2	0	2	82	5	656
2018	LP-03	48	31	14	6	2	0	0	78	8	180
2018	LP-04	59	27	14	0	0	0	0	86	0	44
2017	LP	50	32	11	4	1	0	2	84	5	1292
2017	LP-00	75	25	0	0	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	52	29	9	5	2	0	3	84	8	242
2017	LP-02	49	33	11	3	1	0	2	84	5	759
2017	LP-03	50	29	14	4	1	1	2	81	5	192
2017	LP-04	53	34	11	2	0	0	0	87	2	53
2017	LP-05	46	54	0	0	0	0	0	100	0	13

Question 62o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	48	25	13	6	6	0	1	74	13	1097
2018	LP-01	61	18	11	6	4	0	1	79	10	178
2018	LP-02	45	27	12	7	7	0	2	73	14	651
2018	LP-03	47	27	14	6	6	0	0	74	12	178
2018	LP-04	48	27	11	7	5	0	2	77	12	44
2017	LP	53	22	12	6	4	0	2	77	11	1298
2017	LP-00	58	42	0	0	0	0	0	100	0	12
2017	LP-01	56	19	13	5	4	0	2	77	9	243
2017	LP-02	51	24	12	6	5	1	2	76	11	763
2017	LP-03	57	18	10	9	3	0	2	77	13	192
2017	LP-04	59	20	13	6	2	0	0	80	7	54
2017	LP-05	77	23	0	0	0	0	0	100	0	13

Question 62p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	52	16	7	1	0	0	23	89	2	1096
2018	LP-01	65	6	6	1	1	0	21	90	2	177
2018	LP-02	51	16	6	2	0	0	25	89	3	653
2018	LP-03	45	25	11	1	0	0	18	85	1	177
2018	LP-04	61	20	2	2	0	0	14	95	3	44
2017	LP	56	15	6	1	1	0	21	90	2	1295
2017	LP-00	58	8	0	0	0	0	33	100	0	12
2017	LP-01	57	13	6	0	0	0	23	91	1	242
2017	LP-02	57	14	6	1	1	0	21	90	2	762
2017	LP-03	53	15	8	2	0	1	21	87	3	192
2017	LP-04	57	19	6	4	0	0	15	89	4	53
2017	LP-05	62	23	15	0	0	0	0	85	0	13

Question 62q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	50	26	13	5	2	0	4	79	7	1096
2018	LP-01	47	30	16	3	1	0	2	79	5	176
2018	LP-02	49	26	13	5	2	0	6	79	7	652
2018	LP-03	55	21	15	5	2	0	3	78	7	178
2018	LP-04	43	41	9	2	0	0	5	88	2	44
2017	LP	53	24	13	4	1	1	5	81	6	1286
2017	LP-00	67	0	25	0	0	8	0	73	0	12
2017	LP-01	51	23	16	4	1	0	5	78	5	242
2017	LP-02	54	24	12	4	1	1	6	82	5	756
2017	LP-03	55	24	12	3	2	1	3	82	6	188
2017	LP-04	43	28	11	13	0	0	6	75	14	54
2017	LP-05	54	8	23	15	0	0	0	61	15	13

Question 62r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	75	12	4	1	3	0	5	91	4	1101
2018	LP-01	56	11	11	5	12	1	4	71	17	177
2018	LP-02	77	14	3	0	1	0	5	96	1	654
2018	LP-03	83	10	2	0	1	0	4	97	1	180
2018	LP-04	93	0	0	0	2	0	5	98	2	44
2017	LP	70	13	6	3	3	1	5	88	5	1296
2017	LP-00	25	25	33	8	8	0	0	50	17	12
2017	LP-01	52	12	15	7	10	0	4	66	18	243
2017	LP-02	72	15	4	1	1	1	6	93	3	762
2017	LP-03	82	8	3	1	0	2	4	96	1	192
2017	LP-04	85	9	2	0	0	2	2	98	0	54
2017	LP-05	92	0	0	0	0	0	8	100	0	13

Question 62s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	48	31	15	3	2	0	2	81	4	1101
2018	LP-01	44	30	17	4	3	0	2	75	7	178
2018	LP-02	48	31	15	3	1	0	2	81	4	655
2018	LP-03	51	31	12	2	2	0	2	84	3	178
2018	LP-04	50	36	9	2	2	0	0	86	5	44
2017	LP	50	28	13	3	2	1	3	81	6	1295
2017	LP-00	67	25	0	8	0	0	0	92	8	12
2017	LP-01	50	33	9	3	2	1	3	86	5	243
2017	LP-02	50	27	15	3	2	1	3	80	5	762
2017	LP-03	54	24	12	5	3	0	2	80	8	192
2017	LP-04	51	30	13	2	2	0	2	83	4	53
2017	LP-05	54	15	23	0	0	0	8	75	0	13

Question 63. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	3	18	43	26	10	0	21	35	1109
2018	LP-01	5	23	44	21	7	1	28	27	180
2018	LP-02	3	18	43	26	9	0	21	35	660
2018	LP-03	2	15	40	31	12	1	17	43	179
2018	LP-04	0	11	45	30	14	0	11	43	44
2017	LP	3	18	44	24	11	0	20	35	1296
2017	LP-00	0	33	42	25	0	0	33	25	12
2017	LP-01	4	21	46	21	7	1	25	28	243
2017	LP-02	2	18	45	24	10	1	20	34	761
2017	LP-03	3	14	39	29	17	0	16	45	192
2017	LP-04	4	7	44	31	13	0	11	44	54
2017	LP-05	8	15	38	15	23	0	23	39	13

Question 64. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	12	30	40	16	3	19	41	1095
2018	LP-01	9	24	41	23	3	27	33	177
2018	LP-02	11	30	41	14	3	18	42	650
2018	LP-03	17	31	36	13	3	16	48	177
2018	LP-04	9	36	47	9	0	9	44	45
2017	LP	10	27	44	16	4	20	37	1294
2017	LP-00	8	25	33	8	25	33	33	12
2017	LP-01	6	21	50	16	7	23	27	243
2017	LP-02	9	28	43	17	3	19	37	761
2017	LP-03	14	29	37	17	3	19	44	190
2017	LP-04	7	31	52	6	4	9	39	54
2017	LP-05	8	38	31	23	0	23	46	13

Question 65. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	26	47	14	9	3	2	74	12	1111
2018	LP-01	28	42	14	12	2	2	72	14	180
2018	LP-02	25	47	14	9	4	2	73	13	659
2018	LP-03	26	50	16	4	3	1	77	7	180
2018	LP-04	33	44	11	9	2	0	78	11	45
2017	LP	26	46	14	7	5	1	73	12	1296
2017	LP-00	17	67	17	0	0	0	83	0	12
2017	LP-01	33	42	13	7	3	2	77	10	243
2017	LP-02	25	46	15	8	6	1	71	14	762
2017	LP-03	24	50	14	8	4	1	74	12	191
2017	LP-04	24	54	7	9	2	4	81	12	54
2017	LP-05	31	61	8	0	0	0	92	0	13

Question 66. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	15	33	17	20	13	2	49	33	1112
2018	LP-01	23	34	18	16	8	2	58	24	180
2018	LP-02	13	34	17	20	15	2	47	35	660
2018	LP-03	14	29	21	24	12	0	43	36	180
2018	LP-04	16	40	11	18	13	2	57	32	45
2017	LP	13	36	17	20	13	2	50	33	1295
2017	LP-00	17	58	17	8	0	0	75	8	12
2017	LP-01	18	43	13	15	9	1	62	24	243
2017	LP-02	11	34	17	21	14	2	47	36	761
2017	LP-03	13	32	17	21	15	2	46	37	192
2017	LP-04	9	32	25	26	8	0	42	34	53
2017	LP-05	15	46	31	0	0	8	67	0	13

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Rémunération

Question 67. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	19	24	26	13	14	4	0	20	80	1112
2018	LP-01	8	21	28	20	21	2	1	8	92	179
2018	LP-02	21	23	24	12	13	5	0	23	77	663
2018	LP-03	26	27	26	9	8	4	0	27	73	179
2018	LP-04	16	27	27	11	11	7	2	17	83	45
2017	LP	26	19	21	14	14	5	1	28	72	1298
2017	LP-00	8	0	25	17	42	8	0	9	91	12
2017	LP-01	15	10	23	20	25	6	1	17	83	243
2017	LP-02	30	19	20	12	13	5	1	32	68	764
2017	LP-03	28	29	18	12	8	6	0	30	70	191
2017	LP-04	26	28	22	15	6	4	0	27	73	54
2017	LP-05	15	38	31	0	15	0	0	15	85	13

Question 68a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	18	845
2018	LP-01	28	160
2018	LP-02	16	486
2018	LP-03	10	125
2018	LP-04	9	34
2017	LP	16	871
2017	LP-00	20	10
2017	LP-01	27	190
2017	LP-02	15	483
2017	LP-03	8	125
2017	LP-04	3	38
2017	LP-05	0	11

Question 68b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	40	845
2018	LP-01	63	160
2018	LP-02	36	486
2018	LP-03	30	125
2018	LP-04	32	34
2017	LP	40	871
2017	LP-00	80	10
2017	LP-01	62	190
2017	LP-02	37	483
2017	LP-03	26	125
2017	LP-04	21	38
2017	LP-05	27	11

Question 68c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	26	845
2018	LP-01	24	160
2018	LP-02	29	486
2018	LP-03	18	125
2018	LP-04	24	34
2017	LP	20	871
2017	LP-00	0	10
2017	LP-01	23	190
2017	LP-02	23	483
2017	LP-03	11	125
2017	LP-04	8	38
2017	LP-05	0	11

Question 68d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	21	845
2018	LP-01	19	160
2018	LP-02	19	486
2018	LP-03	30	125
2018	LP-04	32	34
2017	LP	23	871
2017	LP-00	0	10
2017	LP-01	18	190
2017	LP-02	25	483
2017	LP-03	30	125
2017	LP-04	13	38
2017	LP-05	0	11

Question 68e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	9	845
2018	LP-01	8	160
2018	LP-02	10	486
2018	LP-03	4	125
2018	LP-04	3	34
2017	LP	11	871
2017	LP-00	0	10
2017	LP-01	16	190
2017	LP-02	12	483
2017	LP-03	4	125
2017	LP-04	0	38
2017	LP-05	0	11

Question 68f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la paye rétroactive
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	39	845
2018	LP-01	37	160
2018	LP-02	41	486
2018	LP-03	39	125
2018	LP-04	26	34

Question 68g. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	LP	43	845
2018	LP-01	41	160
2018	LP-02	40	486
2018	LP-03	48	125
2018	LP-04	74	34
2017	LP	52	871
2017	LP-00	50	10
2017	LP-01	43	190
2017	LP-02	48	483
2017	LP-03	68	125
2017	LP-04	79	38
2017	LP-05	91	11

Question 69. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	2	32	26	15	7	18	811
2018	LP-01	3	31	19	22	6	19	156
2018	LP-02	2	30	27	14	9	18	464
2018	LP-03	0	38	27	15	4	16	122
2018	LP-04	3	28	25	16	6	22	32
2017	LP	4	38	24	14	6	14	860
2017	LP-00	0	30	40	10	10	10	10
2017	LP-01	1	28	26	18	8	18	188
2017	LP-02	4	40	23	11	5	16	475
2017	LP-03	5	40	28	18	4	5	124
2017	LP-04	8	42	29	16	3	3	38
2017	LP-05	18	63	18	0	0	0	11

Question 70. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	26	74	835
2018	LP-01	30	70	159
2018	LP-02	26	74	478
2018	LP-03	22	78	125
2018	LP-04	24	76	34

Question 71. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	5	16	16	23	32	2	6	23	59	844
2018	LP-01	6	18	14	22	33	0	8	26	59	160
2018	LP-02	6	17	16	22	32	3	5	25	58	485
2018	LP-03	3	13	18	29	30	2	6	17	63	125
2018	LP-04	0	18	24	15	38	3	3	19	56	34
2017	LP	4	14	13	19	39	2	9	20	65	875
2017	LP-00	0	30	0	30	40	0	0	30	70	10
2017	LP-01	4	16	13	18	41	2	6	22	64	190
2017	LP-02	5	13	13	19	38	2	10	20	65	486
2017	LP-03	2	14	12	19	39	4	11	18	68	126
2017	LP-04	0	8	8	26	42	5	11	9	81	38
2017	LP-05	0	45	9	0	37	0	9	50	40	11

Question 72. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	2	9	11	22	48	2	6	11	77	843
2018	LP-01	3	10	11	23	48	1	5	13	75	160
2018	LP-02	2	8	11	21	50	1	6	11	77	484
2018	LP-03	0	8	10	25	49	2	6	9	81	125
2018	LP-04	0	9	15	24	38	9	6	10	72	34
2017	LP	1	3	7	16	63	3	7	5	88	874
2017	LP-00	0	10	0	20	70	0	0	10	90	10
2017	LP-01	0	3	7	14	71	2	3	3	89	190
2017	LP-02	2	4	7	15	62	2	7	6	86	485
2017	LP-03	0	3	4	16	62	6	9	4	92	126
2017	LP-04	0	0	3	24	53	5	16	0	97	38
2017	LP-05	0	9	18	9	54	0	9	10	70	11

Question 73. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	LP	37	17	15	9	9	2	12	62	20	1110
2018	LP-01	32	15	20	6	11	4	13	56	20	179
2018	LP-02	37	17	15	10	9	1	12	62	21	662
2018	LP-03	34	20	14	11	9	1	12	62	22	179
2018	LP-04	52	9	14	2	9	0	14	71	13	44

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Date de modification :: 2017-08-25

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2018 pour Ministère de la Justice selon la Question 78. Veuillez indiquer votre groupe professionnel et votre niveau. Groupe professionnel et niveau - LP

Thèmes du sondage

Mon travail

Question 1. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 2. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 3. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 4. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 5. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 6. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 7. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 8. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 9. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 10. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 11. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 12. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 13. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 14. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 15. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 16a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les priorités changent constamment.

Question 16b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 16c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 16d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les échéanciers sont déraisonnables.

Question 16e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 16f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 16g. les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Mon unité de travail

Question 17. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 18. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 19. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 20. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 21. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 22. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 23. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Question 26. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

La haute direction

Question 28. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Question 29. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 30. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 31. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 32. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 33. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 34. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 35. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l’éthique dans le milieu de travail.

Question 36. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 37. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 38. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 39. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 40. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 41. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 42. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 43. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 44. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 45. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Mobilité et maintien en poste

Question 46. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 47. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Harcèlement

Question 48. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 49a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Question 49b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s

Question 49c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi

Question 49d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Question 49e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes

Question 49f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)

Question 50a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif

Question 50b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Question 50c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)

Question 50d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation

Question 50e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Question 50f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant

Question 50g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle

Question 50i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel

Question 50j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace

Question 50k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste

Question 50l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris

Question 50m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre