Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2018 pour Service correctionnel Canada selon la Question 85. Quel est votre groupe d’âge?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2018 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les réponses positives et les réponses négatives sont calculées en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

Mon travail
Mon unité de travail
Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)
La haute direction
Mon organisation (ministère ou organisme)
Mobilité et maintien en poste
Harcèlement
Discrimination
Stress et bien-être
Rémunération

Haut de la page

Mon travail

Question 1. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	25	48	11	11	5	0	0	73	16	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	19	45	9	17	10	0	0	64	27	422
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	44	11	21	14	0	0	54	35	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	50	10	19	11	0	0	60	30	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	46	12	19	10	0	0	58	30	1160
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	46	9	22	10	0	0	59	32	1247
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	48	10	19	9	0	0	62	28	1117
2018	Âge - 55 à 59 ans	17	45	13	15	9	0	0	62	24	872
2018	Âge - 60 ans et plus	19	43	11	17	9	0	1	63	27	484
2017	Âge - 24 ans et moins	25	41	9	18	5	0	1	67	24	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	15	39	12	22	12	0	0	54	34	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	12	35	13	22	18	0	0	47	40	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	10	37	14	21	17	0	0	47	39	1237
2017	Âge - 40 à 44 ans	12	39	13	21	14	0	0	51	36	1445
2017	Âge - 45 à 49 ans	14	38	13	18	17	0	0	52	35	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	17	37	15	19	12	0	0	55	31	1386
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	41	11	17	14	0	0	58	32	963
2017	Âge - 60 ans et plus	24	36	11	17	12	0	0	60	29	595
2014	Âge - 24 ans et moins	25	40	14	17	5	1	0	65	22	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	15	37	14	21	13	0	0	52	34	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	12	34	14	24	16	0	0	46	40	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	11	38	15	22	14	0	0	49	36	1638
2014	Âge - 40 à 44 ans	11	39	14	22	14	0	0	50	36	1919
2014	Âge - 45 à 49 ans	13	38	16	19	14	0	0	51	33	1667
2014	Âge - 50 à 54 ans	17	40	11	18	13	0	0	57	31	1657
2014	Âge - 55 à 59 ans	19	40	12	18	11	0	0	59	29	1062
2014	Âge - 60 ans et plus	24	36	13	17	11	0	0	60	28	571
2011	Âge - 24 ans et moins	29	37	13	11	5	1	4	70	16	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	21	44	12	14	8	1	1	65	23	1121
2011	Âge - 30 à 34 ans	20	42	12	17	8	0	0	62	25	1526
2011	Âge - 35 à 39 ans	18	46	11	16	8	0	0	65	24	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	20	45	11	15	9	0	0	65	24	1806
2011	Âge - 45 à 49 ans	20	44	12	15	8	0	1	64	24	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	23	43	12	12	10	0	0	66	22	1583
2011	Âge - 55 à 59 ans	24	43	11	14	7	0	1	68	21	1056
2011	Âge - 60 ans et plus	31	35	11	14	6	1	2	68	21	480
2008	Âge - 24 ans et moins	20	39	16	19	3	0	2	61	23	223
2008	Âge - 25 à 29 ans	14	41	12	22	10	0	0	56	32	749
2008	Âge - 30 à 34 ans	15	44	10	20	12	0	0	58	32	1112
2008	Âge - 35 à 39 ans	14	45	10	21	10	0	0	59	30	1378
2008	Âge - 40 à 44 ans	16	41	13	19	11	0	0	57	30	1384
2008	Âge - 45 à 49 ans	18	44	11	15	11	0	1	63	26	1450
2008	Âge - 50 à 54 ans	19	44	13	15	8	0	0	63	23	1375
2008	Âge - 55 à 59 ans	24	44	11	12	8	0	0	68	21	778
2008	Âge - 60 ans et plus	29	39	10	14	7	0	1	69	21	313

Question 2. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	42	42	10	3	2	0	1	85	5	178
2018	Âge - 25 à 29 ans	44	43	7	4	2	0	0	87	6	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	33	42	12	10	3	0	0	75	13	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	33	44	12	8	4	0	0	77	11	978
2018	Âge - 40 à 44 ans	35	42	14	6	3	0	0	77	9	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	35	42	13	6	3	0	0	78	9	1245
2018	Âge - 50 à 54 ans	39	41	11	5	3	0	0	80	8	1107
2018	Âge - 55 à 59 ans	39	40	13	5	3	0	1	79	8	865
2018	Âge - 60 ans et plus	42	40	11	4	2	0	0	83	6	481
2017	Âge - 24 ans et moins	41	39	11	7	2	0	0	80	10	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	41	42	9	5	2	0	0	83	7	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	36	42	12	7	4	0	0	78	11	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	36	41	11	6	6	0	0	77	12	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	35	42	12	6	4	0	0	77	11	1443
2017	Âge - 45 à 49 ans	39	39	12	4	4	0	0	79	8	1457
2017	Âge - 50 à 54 ans	40	40	12	5	4	0	0	80	9	1384
2017	Âge - 55 à 59 ans	41	39	12	3	4	0	0	80	7	963
2017	Âge - 60 ans et plus	47	34	12	4	1	0	0	82	6	594
2014	Âge - 24 ans et moins	40	47	9	3	1	1	0	87	4	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	40	39	12	5	4	0	0	79	9	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	39	40	12	5	4	0	0	79	10	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	36	41	12	7	3	0	0	78	10	1640
2014	Âge - 40 à 44 ans	35	42	12	6	5	0	0	78	10	1922
2014	Âge - 45 à 49 ans	38	41	12	5	4	0	0	79	9	1665
2014	Âge - 50 à 54 ans	40	38	13	5	4	0	0	78	9	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	40	39	13	4	3	0	0	79	8	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	49	38	8	2	2	0	0	87	4	571
2011	Âge - 24 ans et moins	49	35	9	5	1	0	1	84	6	306
2011	Âge - 25 à 29 ans	44	38	10	4	3	1	0	82	7	1123
2011	Âge - 30 à 34 ans	43	37	12	5	3	0	0	80	8	1521
2011	Âge - 35 à 39 ans	41	39	11	5	3	0	0	81	8	1854
2011	Âge - 40 à 44 ans	44	37	10	5	4	0	0	81	9	1800
2011	Âge - 45 à 49 ans	44	37	10	5	4	0	0	81	9	1835
2011	Âge - 50 à 54 ans	49	34	9	4	4	0	0	83	8	1583
2011	Âge - 55 à 59 ans	49	34	9	4	3	0	0	84	7	1049
2011	Âge - 60 ans et plus	57	28	9	3	2	1	0	86	5	481
2008	Âge - 24 ans et moins	41	36	15	8	0	0	0	77	8	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	36	45	9	7	3	0	0	81	10	750
2008	Âge - 30 à 34 ans	36	45	11	6	3	0	0	81	9	1111
2008	Âge - 35 à 39 ans	36	44	9	6	3	0	0	81	10	1378
2008	Âge - 40 à 44 ans	36	45	11	7	3	0	0	80	9	1384
2008	Âge - 45 à 49 ans	39	42	10	6	3	0	0	81	9	1451
2008	Âge - 50 à 54 ans	40	42	10	5	4	0	0	81	8	1374
2008	Âge - 55 à 59 ans	47	34	11	4	3	0	0	81	8	776
2008	Âge - 60 ans et plus	46	37	11	3	3	0	0	83	6	313

Question 3. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	49	39	6	4	2	0	1	89	6	177
2018	Âge - 25 à 29 ans	46	41	6	6	1	0	0	87	7	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	38	44	9	7	3	0	0	81	10	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	39	45	6	6	4	0	0	84	10	975
2018	Âge - 40 à 44 ans	40	43	9	5	2	0	0	83	8	1147
2018	Âge - 45 à 49 ans	42	42	8	5	3	0	0	84	8	1237
2018	Âge - 50 à 54 ans	44	40	7	5	3	0	0	84	8	1105
2018	Âge - 55 à 59 ans	42	42	8	5	4	0	0	84	9	861
2018	Âge - 60 ans et plus	50	38	6	4	2	0	0	88	6	477
2017	Âge - 24 ans et moins	49	38	4	7	1	0	0	87	8	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	46	43	6	3	2	0	0	89	5	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	43	40	8	5	4	0	0	83	9	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	42	40	8	5	4	0	0	82	9	1230
2017	Âge - 40 à 44 ans	41	43	7	5	4	0	0	84	9	1442
2017	Âge - 45 à 49 ans	46	38	7	4	4	0	0	84	8	1457
2017	Âge - 50 à 54 ans	46	37	8	5	3	0	0	83	8	1383
2017	Âge - 55 à 59 ans	46	37	9	4	4	0	0	84	8	962
2017	Âge - 60 ans et plus	53	33	8	3	3	0	0	86	6	595
2014	Âge - 24 ans et moins	51	38	9	2	1	0	0	89	3	184
2014	Âge - 25 à 29 ans	44	40	8	4	4	0	0	84	9	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	44	39	7	6	3	0	0	83	9	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	41	42	9	5	3	0	0	83	8	1637
2014	Âge - 40 à 44 ans	42	40	8	6	4	0	0	82	10	1920
2014	Âge - 45 à 49 ans	44	41	7	5	3	0	0	85	8	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	46	37	8	5	3	0	0	83	8	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	46	39	7	4	4	0	0	85	8	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	57	31	6	3	3	0	0	89	6	569
2011	Âge - 24 ans et moins	52	36	7	3	1	0	1	90	4	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	47	38	7	5	3	0	0	85	8	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	47	40	6	4	2	0	0	87	6	1526
2011	Âge - 35 à 39 ans	45	41	6	5	2	0	0	86	8	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	47	40	7	4	2	0	0	87	6	1807
2011	Âge - 45 à 49 ans	47	39	7	4	3	0	0	86	7	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	51	37	5	4	3	0	0	88	6	1584
2011	Âge - 55 à 59 ans	55	34	5	3	2	0	0	89	5	1056
2011	Âge - 60 ans et plus	60	28	5	4	2	1	0	89	6	481
2008	Âge - 24 ans et moins	40	39	12	6	2	0	1	80	8	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	42	43	8	5	2	0	0	85	7	750
2008	Âge - 30 à 34 ans	40	46	7	5	2	0	0	86	7	1112
2008	Âge - 35 à 39 ans	42	46	7	3	2	0	0	88	6	1380
2008	Âge - 40 à 44 ans	42	44	8	3	2	0	0	86	6	1384
2008	Âge - 45 à 49 ans	45	42	6	4	3	0	0	87	7	1449
2008	Âge - 50 à 54 ans	48	41	6	3	2	0	0	89	5	1374
2008	Âge - 55 à 59 ans	50	37	5	4	3	0	0	88	7	778
2008	Âge - 60 ans et plus	54	38	3	3	2	0	0	92	5	313

Question 4. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	43	31	17	3	4	1	0	75	8	178
2018	Âge - 25 à 29 ans	34	33	13	12	8	0	0	67	20	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	28	16	13	17	0	0	53	31	717
2018	Âge - 35 à 39 ans	21	36	14	15	13	1	0	57	29	978
2018	Âge - 40 à 44 ans	24	34	13	16	14	0	0	57	30	1156
2018	Âge - 45 à 49 ans	24	31	15	16	13	0	0	55	30	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	26	34	16	12	12	0	0	60	24	1114
2018	Âge - 55 à 59 ans	27	32	18	12	10	1	0	60	22	868
2018	Âge - 60 ans et plus	28	34	15	11	11	0	1	63	22	483
2017	Âge - 24 ans et moins	43	37	9	4	3	1	2	83	7	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	29	31	12	13	14	1	1	61	27	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	22	33	11	16	17	0	0	55	33	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	21	30	15	14	18	0	0	52	33	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	30	14	17	17	0	0	51	34	1443
2017	Âge - 45 à 49 ans	25	30	15	15	15	0	1	55	30	1454
2017	Âge - 50 à 54 ans	24	35	17	12	11	0	1	59	24	1382
2017	Âge - 55 à 59 ans	26	37	13	13	11	0	1	63	24	961
2017	Âge - 60 ans et plus	32	34	14	10	9	1	1	67	19	595
2014	Âge - 24 ans et moins	37	30	15	10	5	2	1	68	16	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	26	33	18	13	10	0	0	59	23	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	21	31	17	16	13	1	0	53	30	1301
2014	Âge - 35 à 39 ans	20	33	17	14	15	1	0	53	30	1636
2014	Âge - 40 à 44 ans	21	32	17	15	15	0	0	53	30	1918
2014	Âge - 45 à 49 ans	22	35	16	13	13	1	0	58	27	1665
2014	Âge - 50 à 54 ans	27	32	17	13	11	0	1	59	25	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	23	35	15	14	11	1	1	59	25	1064
2014	Âge - 60 ans et plus	31	35	14	13	7	0	1	67	20	571
2011	Âge - 24 ans et moins	43	38	10	4	4	0	1	83	8	306
2011	Âge - 25 à 29 ans	29	37	16	10	8	1	1	66	18	1123
2011	Âge - 30 à 34 ans	27	36	15	12	10	0	0	63	22	1525
2011	Âge - 35 à 39 ans	23	35	16	15	11	0	0	58	26	1854
2011	Âge - 40 à 44 ans	25	36	13	12	13	0	0	62	25	1802
2011	Âge - 45 à 49 ans	26	36	14	13	11	0	0	62	24	1837
2011	Âge - 50 à 54 ans	28	38	12	10	11	0	1	67	21	1584
2011	Âge - 55 à 59 ans	28	36	15	11	9	0	1	65	19	1050
2011	Âge - 60 ans et plus	34	34	11	12	7	0	2	70	19	481

Question 5. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	38	38	13	8	3	0	76	11	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	31	34	12	14	10	0	65	24	417
2018	Âge - 30 à 34 ans	18	34	14	15	19	0	52	34	712
2018	Âge - 35 à 39 ans	18	35	16	13	18	0	53	31	978
2018	Âge - 40 à 44 ans	21	36	17	12	14	0	57	26	1152
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	39	12	12	15	0	60	28	1247
2018	Âge - 50 à 54 ans	26	42	11	10	10	0	68	20	1110
2018	Âge - 55 à 59 ans	30	38	12	11	9	0	67	20	868
2018	Âge - 60 ans et plus	33	38	15	6	8	0	71	14	483
2017	Âge - 24 ans et moins	30	45	10	10	5	0	75	15	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	23	42	12	12	11	0	65	22	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	19	38	15	10	19	0	57	29	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	19	39	15	11	15	0	58	27	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	20	40	15	11	13	0	60	25	1445
2017	Âge - 45 à 49 ans	22	43	12	10	13	0	65	23	1460
2017	Âge - 50 à 54 ans	24	44	13	9	9	0	68	18	1385
2017	Âge - 55 à 59 ans	28	44	11	8	9	0	72	17	966
2017	Âge - 60 ans et plus	35	43	8	5	7	0	79	12	595
2014	Âge - 24 ans et moins	24	46	16	8	5	2	71	13	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	23	39	16	11	11	0	62	22	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	20	39	17	13	10	0	59	23	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	21	40	17	11	11	0	61	22	1640
2014	Âge - 40 à 44 ans	20	44	15	11	10	0	63	21	1922
2014	Âge - 45 à 49 ans	22	43	14	12	9	0	65	21	1665
2014	Âge - 50 à 54 ans	27	43	13	9	8	0	70	17	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	27	46	14	6	8	0	73	13	1063
2014	Âge - 60 ans et plus	39	41	11	6	2	0	81	8	571
2011	Âge - 24 ans et moins	39	38	11	7	3	0	78	11	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	29	40	15	10	6	0	68	17	1123
2011	Âge - 30 à 34 ans	27	40	14	10	9	0	67	19	1525
2011	Âge - 35 à 39 ans	26	40	14	9	10	0	66	19	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	30	39	13	8	9	0	69	18	1804
2011	Âge - 45 à 49 ans	33	39	12	7	8	0	73	16	1837
2011	Âge - 50 à 54 ans	37	39	10	6	7	0	76	13	1582
2011	Âge - 55 à 59 ans	38	41	10	7	4	0	79	11	1050
2011	Âge - 60 ans et plus	44	39	7	6	3	0	83	9	478
2008	Âge - 24 ans et moins	35	40	15	7	3	0	75	10	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	26	38	18	10	8	0	64	18	748
2008	Âge - 30 à 34 ans	25	39	14	12	10	0	63	22	1106
2008	Âge - 35 à 39 ans	24	41	14	13	8	0	65	21	1375
2008	Âge - 40 à 44 ans	28	43	12	10	8	0	71	17	1379
2008	Âge - 45 à 49 ans	33	40	10	9	7	0	73	17	1448
2008	Âge - 50 à 54 ans	35	41	10	8	5	0	76	14	1365
2008	Âge - 55 à 59 ans	41	37	8	7	6	0	78	14	770
2008	Âge - 60 ans et plus	42	41	8	5	4	0	83	9	304

Question 6. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	33	32	19	8	7	0	0	66	15	177
2018	Âge - 25 à 29 ans	25	29	12	16	17	0	0	54	33	422
2018	Âge - 30 à 34 ans	14	25	13	17	31	0	0	39	47	712
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	24	17	16	30	0	0	37	46	976
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	25	17	17	27	0	0	39	44	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	27	16	18	26	0	0	40	44	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	14	31	17	17	21	0	0	45	38	1109
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	29	17	15	20	0	0	48	35	868
2018	Âge - 60 ans et plus	19	30	19	12	18	1	1	49	31	485
2017	Âge - 24 ans et moins	31	39	18	6	7	0	0	69	13	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	18	26	15	17	23	0	0	45	41	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	13	25	13	17	31	0	0	39	48	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	12	24	15	22	27	0	0	36	49	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	11	28	16	19	26	0	0	39	46	1443
2017	Âge - 45 à 49 ans	14	28	18	18	23	0	0	42	41	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	14	31	18	17	19	0	0	46	36	1382
2017	Âge - 55 à 59 ans	16	32	19	14	18	0	0	48	32	965
2017	Âge - 60 ans et plus	23	31	17	14	14	1	0	54	28	595
2014	Âge - 24 ans et moins	23	33	17	15	11	1	0	56	26	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	15	29	21	18	17	0	0	44	35	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	11	29	17	22	21	0	0	40	43	1300
2014	Âge - 35 à 39 ans	10	27	19	21	22	0	0	37	43	1638
2014	Âge - 40 à 44 ans	11	30	19	19	21	0	0	41	40	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	13	30	18	20	19	0	0	43	39	1665
2014	Âge - 50 à 54 ans	16	31	18	18	16	0	0	47	35	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	17	32	16	18	16	0	0	50	34	1064
2014	Âge - 60 ans et plus	21	36	16	16	10	1	0	58	26	570
2011	Âge - 24 ans et moins	29	38	13	14	4	2	0	69	18	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	17	32	18	17	15	1	0	50	32	1123
2011	Âge - 30 à 34 ans	13	33	18	17	18	0	0	47	36	1526
2011	Âge - 35 à 39 ans	12	32	16	20	19	0	0	44	40	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	14	34	16	18	18	0	0	48	36	1805
2011	Âge - 45 à 49 ans	15	33	17	17	19	0	0	48	35	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	16	37	16	15	16	0	0	53	31	1588
2011	Âge - 55 à 59 ans	17	36	15	18	15	0	0	53	32	1054
2011	Âge - 60 ans et plus	17	40	14	15	13	1	1	57	28	480

Question 7. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	33	42	15	9	1	75	11	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	23	41	20	12	5	63	17	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	37	15	18	11	57	28	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	17	40	16	16	10	58	26	982
2018	Âge - 40 à 44 ans	18	39	18	15	9	58	24	1159
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	41	18	14	10	59	23	1242
2018	Âge - 50 à 54 ans	21	43	15	12	9	64	21	1111
2018	Âge - 55 à 59 ans	22	43	13	11	10	65	22	870
2018	Âge - 60 ans et plus	31	37	16	10	7	68	16	481
2017	Âge - 24 ans et moins	33	44	11	8	3	78	12	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	20	38	20	13	8	59	22	470
2017	Âge - 30 à 34 ans	19	40	15	15	12	58	27	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	17	40	17	16	10	57	25	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	18	42	14	15	11	60	26	1445
2017	Âge - 45 à 49 ans	20	41	16	14	10	61	23	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	21	40	17	13	8	62	21	1384
2017	Âge - 55 à 59 ans	25	42	14	11	9	67	20	963
2017	Âge - 60 ans et plus	32	38	13	10	6	70	17	592

Question 8. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	43	41	7	8	2	0	0	83	10	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	37	40	10	6	7	0	0	77	13	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	40	14	10	10	0	0	65	21	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	24	43	15	8	10	0	0	67	18	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	26	39	18	11	6	0	0	65	16	1154
2018	Âge - 45 à 49 ans	30	38	15	9	9	0	0	68	18	1243
2018	Âge - 50 à 54 ans	32	42	13	6	6	0	0	74	13	1112
2018	Âge - 55 à 59 ans	34	43	12	7	3	1	0	78	10	866
2018	Âge - 60 ans et plus	36	41	13	4	5	1	0	78	9	483
2017	Âge - 24 ans et moins	39	42	10	6	4	0	0	81	9	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	27	35	17	11	9	0	0	63	20	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	24	37	17	10	11	0	0	62	21	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	23	38	16	12	12	0	0	61	23	1232
2017	Âge - 40 à 44 ans	24	38	16	10	10	1	0	63	20	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	28	39	14	8	10	0	0	67	18	1457
2017	Âge - 50 à 54 ans	30	40	15	7	7	0	0	70	14	1383
2017	Âge - 55 à 59 ans	34	41	13	7	6	1	0	75	13	961
2017	Âge - 60 ans et plus	41	38	12	5	3	1	0	80	8	592
2014	Âge - 24 ans et moins	32	30	26	4	7	0	0	63	11	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	23	41	17	12	6	1	0	65	18	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	21	39	18	11	10	1	0	61	21	1301
2014	Âge - 35 à 39 ans	22	38	19	11	9	1	0	60	20	1639
2014	Âge - 40 à 44 ans	25	42	16	9	8	1	0	67	17	1920
2014	Âge - 45 à 49 ans	28	39	17	8	6	1	0	68	15	1665
2014	Âge - 50 à 54 ans	32	41	13	8	5	1	0	73	13	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	31	41	15	6	6	0	0	72	12	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	37	42	11	5	3	1	0	81	9	572
2011	Âge - 24 ans et moins	36	43	13	5	2	0	1	80	7	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	26	42	16	8	7	1	0	69	15	1123
2011	Âge - 30 à 34 ans	24	41	19	8	7	0	0	65	16	1526
2011	Âge - 35 à 39 ans	24	41	16	11	8	1	0	65	18	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	28	42	14	8	7	1	0	71	15	1807
2011	Âge - 45 à 49 ans	31	41	14	7	6	1	0	73	13	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	35	40	12	6	6	1	0	76	12	1586
2011	Âge - 55 à 59 ans	37	40	11	7	5	1	0	78	12	1055
2011	Âge - 60 ans et plus	39	43	9	5	4	0	1	82	8	478
2008	Âge - 24 ans et moins	41	39	14	3	1	1	0	81	4	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	32	35	16	9	8	1	0	67	17	750
2008	Âge - 30 à 34 ans	27	42	13	9	8	1	0	70	18	1112
2008	Âge - 35 à 39 ans	30	40	14	10	6	1	0	70	16	1379
2008	Âge - 40 à 44 ans	33	39	14	7	6	1	0	73	13	1382
2008	Âge - 45 à 49 ans	38	40	10	6	6	1	0	78	12	1450
2008	Âge - 50 à 54 ans	40	38	12	6	4	1	0	78	9	1373
2008	Âge - 55 à 59 ans	46	35	8	4	5	1	0	82	10	776
2008	Âge - 60 ans et plus	47	38	9	3	4	0	0	85	7	312

Question 9. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	32	35	16	10	7	0	68	17	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	25	33	14	11	17	0	58	28	419
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	28	15	15	27	0	43	42	712
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	28	15	18	24	0	42	43	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	29	17	17	23	0	43	40	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	14	30	15	16	25	0	44	41	1241
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	31	17	18	18	0	48	35	1108
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	34	16	14	18	0	52	32	867
2018	Âge - 60 ans et plus	21	35	16	12	15	0	57	27	482
2017	Âge - 24 ans et moins	30	43	11	11	4	0	74	15	194
2017	Âge - 25 à 29 ans	19	31	16	13	21	0	51	33	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	14	26	15	17	28	0	40	45	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	11	27	16	17	27	0	39	45	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	13	27	16	17	27	0	40	44	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	16	29	16	14	24	0	45	39	1455
2017	Âge - 50 à 54 ans	17	31	17	16	18	0	48	34	1386
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	36	16	13	18	0	53	31	963
2017	Âge - 60 ans et plus	27	33	12	13	15	1	60	28	592

Question 10. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	47	41	7	4	0	89	4	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	39	40	12	5	5	79	9	414
2018	Âge - 30 à 34 ans	35	38	13	7	8	73	14	711
2018	Âge - 35 à 39 ans	33	39	15	7	7	72	13	970
2018	Âge - 40 à 44 ans	38	38	13	5	5	76	10	1152
2018	Âge - 45 à 49 ans	41	36	12	5	6	77	11	1232
2018	Âge - 50 à 54 ans	47	35	10	4	4	82	8	1105
2018	Âge - 55 à 59 ans	49	35	10	4	2	84	6	868
2018	Âge - 60 ans et plus	57	32	6	2	3	89	5	480
2017	Âge - 24 ans et moins	48	39	10	2	1	86	4	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	38	42	12	4	3	80	8	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	35	40	12	7	5	75	13	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	38	37	12	7	5	76	12	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	39	38	12	6	5	78	10	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	44	39	9	4	4	83	8	1454
2017	Âge - 50 à 54 ans	48	35	10	4	3	83	7	1383
2017	Âge - 55 à 59 ans	53	33	8	2	3	87	5	962
2017	Âge - 60 ans et plus	61	27	8	1	2	89	3	590
2014	Âge - 24 ans et moins	52	37	9	0	1	89	2	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	44	36	13	3	3	80	7	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	45	38	10	4	3	83	7	1300
2014	Âge - 35 à 39 ans	48	33	12	4	3	82	7	1636
2014	Âge - 40 à 44 ans	49	35	10	3	3	84	6	1920
2014	Âge - 45 à 49 ans	53	30	9	3	4	84	7	1663
2014	Âge - 50 à 54 ans	59	29	8	2	3	87	5	1655
2014	Âge - 55 à 59 ans	59	28	8	2	3	87	5	1061
2014	Âge - 60 ans et plus	71	21	5	1	1	93	2	570
2011	Âge - 24 ans et moins	58	31	7	3	0	90	3	306
2011	Âge - 25 à 29 ans	48	34	12	4	2	83	5	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	48	36	10	3	3	84	6	1525
2011	Âge - 35 à 39 ans	47	37	10	3	2	85	5	1854
2011	Âge - 40 à 44 ans	52	33	8	4	3	85	7	1804
2011	Âge - 45 à 49 ans	57	31	7	2	2	88	5	1840
2011	Âge - 50 à 54 ans	62	28	5	2	3	90	4	1586
2011	Âge - 55 à 59 ans	62	28	6	2	2	91	3	1055
2011	Âge - 60 ans et plus	66	25	5	2	1	92	3	482

Question 11. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	28	34	15	16	7	0	0	62	23	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	21	31	17	15	16	0	0	52	31	419
2018	Âge - 30 à 34 ans	14	28	15	20	23	0	0	42	42	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	31	15	18	22	0	0	44	40	975
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	31	15	20	20	0	0	45	40	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	15	34	13	18	20	0	0	49	38	1241
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	38	14	17	14	0	0	56	31	1110
2018	Âge - 55 à 59 ans	17	34	16	13	19	0	0	52	32	867
2018	Âge - 60 ans et plus	20	38	13	13	16	0	0	58	28	483
2017	Âge - 24 ans et moins	28	42	11	14	5	1	0	70	19	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	18	30	18	16	17	0	0	49	33	469
2017	Âge - 30 à 34 ans	15	31	13	20	21	0	0	46	41	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	13	31	14	20	21	0	0	45	41	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	14	32	14	19	20	0	0	46	39	1440
2017	Âge - 45 à 49 ans	18	35	13	17	16	0	0	53	34	1451
2017	Âge - 50 à 54 ans	19	35	15	16	14	0	0	55	30	1382
2017	Âge - 55 à 59 ans	19	38	14	16	13	0	0	57	29	962
2017	Âge - 60 ans et plus	26	37	10	13	13	1	0	64	26	588
2014	Âge - 24 ans et moins	15	30	17	22	14	1	1	46	37	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	12	32	18	24	14	0	0	44	38	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	10	30	16	25	19	0	0	40	44	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	12	30	18	23	18	0	0	42	40	1640
2014	Âge - 40 à 44 ans	11	36	15	21	18	0	0	47	39	1920
2014	Âge - 45 à 49 ans	13	35	14	19	18	0	0	49	37	1667
2014	Âge - 50 à 54 ans	14	38	15	18	15	0	0	52	33	1657
2014	Âge - 55 à 59 ans	15	36	12	20	16	0	0	52	36	1063
2014	Âge - 60 ans et plus	19	37	14	16	13	1	1	57	29	570
2011	Âge - 24 ans et moins	28	34	21	8	6	2	2	64	14	306
2011	Âge - 25 à 29 ans	19	33	18	15	13	1	0	52	29	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	18	34	16	18	14	0	0	52	32	1526
2011	Âge - 35 à 39 ans	17	36	14	17	15	0	0	53	32	1856
2011	Âge - 40 à 44 ans	20	37	13	16	14	0	0	57	30	1807
2011	Âge - 45 à 49 ans	20	37	13	15	14	0	0	58	30	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	24	39	13	11	12	0	0	64	24	1583
2011	Âge - 55 à 59 ans	26	38	11	14	10	0	0	64	25	1053
2011	Âge - 60 ans et plus	26	38	13	11	11	0	1	65	22	481

Question 12. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	31	34	18	10	7	0	0	65	17	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	27	30	12	15	15	0	0	57	30	417
2018	Âge - 30 à 34 ans	18	25	18	17	21	0	1	44	38	712
2018	Âge - 35 à 39 ans	16	26	17	18	23	0	0	42	41	969
2018	Âge - 40 à 44 ans	17	30	17	17	19	0	0	47	36	1147
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	30	17	15	21	0	0	47	36	1238
2018	Âge - 50 à 54 ans	21	32	18	14	15	0	0	52	29	1104
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	31	18	14	16	0	0	52	30	863
2018	Âge - 60 ans et plus	20	37	18	11	13	0	0	57	24	482
2017	Âge - 24 ans et moins	36	34	11	12	6	0	0	71	18	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	21	29	17	17	15	0	0	51	32	469
2017	Âge - 30 à 34 ans	15	29	17	17	22	0	0	44	39	912
2017	Âge - 35 à 39 ans	15	29	15	19	21	0	0	45	40	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	17	29	17	18	19	0	0	45	38	1440
2017	Âge - 45 à 49 ans	20	31	16	14	18	0	0	52	32	1450
2017	Âge - 50 à 54 ans	21	31	18	15	14	0	0	53	29	1380
2017	Âge - 55 à 59 ans	22	33	18	14	13	0	0	55	27	963
2017	Âge - 60 ans et plus	30	29	14	13	13	1	0	60	26	591
2014	Âge - 24 ans et moins	24	37	20	11	7	0	0	62	19	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	19	31	21	16	12	0	0	51	28	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	16	32	19	19	14	0	0	48	33	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	15	30	19	19	17	0	0	45	36	1638
2014	Âge - 40 à 44 ans	16	32	20	18	15	0	0	47	33	1919
2014	Âge - 45 à 49 ans	19	30	17	16	17	0	0	50	33	1667
2014	Âge - 50 à 54 ans	20	34	17	14	14	0	0	55	28	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	19	33	17	16	14	0	0	53	30	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	23	35	14	16	11	0	1	59	27	571

Question 13. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	37	35	13	9	6	1	0	72	15	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	24	30	18	14	13	0	0	54	27	419
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	27	19	17	21	0	1	42	38	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	25	19	20	21	0	0	39	42	969
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	29	20	19	17	0	0	44	36	1154
2018	Âge - 45 à 49 ans	15	30	16	19	20	0	0	45	39	1234
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	33	19	15	16	0	0	50	31	1108
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	32	19	12	17	0	0	53	29	865
2018	Âge - 60 ans et plus	22	31	18	14	15	0	0	53	28	484
2017	Âge - 24 ans et moins	34	37	14	11	4	1	0	71	15	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	20	33	16	16	14	0	0	53	30	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	15	28	19	18	19	0	0	44	37	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	13	29	18	21	18	0	0	43	39	1232
2017	Âge - 40 à 44 ans	14	30	20	18	17	0	0	45	35	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	17	31	19	16	17	0	0	49	33	1452
2017	Âge - 50 à 54 ans	19	31	21	15	13	0	0	51	28	1380
2017	Âge - 55 à 59 ans	20	36	16	15	13	0	0	56	27	960
2017	Âge - 60 ans et plus	28	32	16	12	12	1	0	59	25	589
2014	Âge - 24 ans et moins	26	42	18	9	5	0	0	68	14	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	18	33	21	18	9	0	0	51	27	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	14	32	22	18	14	0	0	46	32	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	14	28	24	20	14	0	0	42	34	1638
2014	Âge - 40 à 44 ans	14	32	22	17	14	0	0	47	31	1920
2014	Âge - 45 à 49 ans	17	32	20	17	14	0	0	49	31	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	19	35	19	16	11	0	0	54	26	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	20	35	18	15	11	0	1	55	27	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	24	36	16	15	9	0	1	60	24	572
2011	Âge - 24 ans et moins	43	39	11	4	1	1	1	84	5	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	25	40	20	8	5	2	1	67	12	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	22	39	21	13	5	1	1	61	18	1522
2011	Âge - 35 à 39 ans	20	39	21	12	7	1	1	60	19	1856
2011	Âge - 40 à 44 ans	23	39	17	13	7	0	1	63	20	1803
2011	Âge - 45 à 49 ans	22	42	17	11	7	0	1	65	18	1837
2011	Âge - 50 à 54 ans	27	41	15	10	7	0	0	68	17	1577
2011	Âge - 55 à 59 ans	27	41	15	10	6	0	0	69	16	1050
2011	Âge - 60 ans et plus	33	42	8	10	5	1	1	76	15	477

Question 14. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	44	37	12	3	2	82	6	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	38	42	10	7	3	80	10	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	26	43	15	9	7	69	16	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	26	42	15	9	8	68	17	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	30	39	17	8	7	69	15	1159
2018	Âge - 45 à 49 ans	28	40	17	8	6	69	14	1241
2018	Âge - 50 à 54 ans	34	40	14	7	5	74	13	1111
2018	Âge - 55 à 59 ans	37	37	14	7	4	74	12	864
2018	Âge - 60 ans et plus	42	38	11	4	4	81	8	483
2017	Âge - 24 ans et moins	42	43	7	4	2	86	7	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	33	41	14	8	3	75	11	470
2017	Âge - 30 à 34 ans	28	40	17	7	8	68	15	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	25	45	15	7	8	70	15	1233
2017	Âge - 40 à 44 ans	27	45	13	8	7	72	15	1440
2017	Âge - 45 à 49 ans	30	43	13	7	6	73	14	1452
2017	Âge - 50 à 54 ans	32	43	13	7	5	76	12	1373
2017	Âge - 55 à 59 ans	39	38	13	5	5	76	10	958
2017	Âge - 60 ans et plus	44	39	10	3	4	83	7	589
2014	Âge - 24 ans et moins	42	43	8	4	2	85	7	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	34	43	12	5	5	77	10	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	31	44	14	7	3	75	11	1299
2014	Âge - 35 à 39 ans	31	45	13	6	4	76	11	1638
2014	Âge - 40 à 44 ans	32	43	13	6	5	75	12	1918
2014	Âge - 45 à 49 ans	34	43	13	5	5	77	10	1664
2014	Âge - 50 à 54 ans	38	40	14	5	3	78	8	1656
2014	Âge - 55 à 59 ans	38	44	9	4	4	82	9	1060
2014	Âge - 60 ans et plus	50	36	7	4	2	87	6	571
2011	Âge - 24 ans et moins	52	37	6	5	1	89	6	306
2011	Âge - 25 à 29 ans	40	44	10	3	3	84	6	1123
2011	Âge - 30 à 34 ans	38	45	9	5	3	82	9	1525
2011	Âge - 35 à 39 ans	35	47	11	5	3	81	8	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	38	43	9	5	4	81	9	1804
2011	Âge - 45 à 49 ans	39	43	8	6	4	82	10	1837
2011	Âge - 50 à 54 ans	44	41	7	4	4	85	8	1584
2011	Âge - 55 à 59 ans	46	40	8	4	1	86	6	1050
2011	Âge - 60 ans et plus	51	38	6	4	2	89	5	481
2008	Âge - 24 ans et moins	46	43	8	2	1	88	3	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	36	46	10	6	2	82	8	750
2008	Âge - 30 à 34 ans	36	48	6	6	4	84	10	1112
2008	Âge - 35 à 39 ans	35	46	9	8	2	81	10	1379
2008	Âge - 40 à 44 ans	37	47	8	5	3	84	8	1384
2008	Âge - 45 à 49 ans	40	44	7	5	4	84	9	1453
2008	Âge - 50 à 54 ans	42	43	6	4	3	86	8	1371
2008	Âge - 55 à 59 ans	48	38	7	5	2	85	8	778
2008	Âge - 60 ans et plus	48	41	5	3	2	90	5	312

Question 15. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	57	25	10	3	3	0	2	84	6	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	43	34	14	6	3	0	0	77	9	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	31	36	16	10	5	0	2	69	15	717
2018	Âge - 35 à 39 ans	26	35	23	8	5	0	2	62	14	984
2018	Âge - 40 à 44 ans	28	37	20	8	6	0	2	66	14	1153
2018	Âge - 45 à 49 ans	27	30	22	11	7	0	2	59	19	1243
2018	Âge - 50 à 54 ans	25	34	22	10	8	0	1	60	18	1118
2018	Âge - 55 à 59 ans	31	31	22	9	6	0	1	63	16	869
2018	Âge - 60 ans et plus	35	31	20	8	5	0	1	67	13	485
2017	Âge - 24 ans et moins	47	40	9	2	2	0	0	87	3	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	41	36	16	4	2	0	2	78	6	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	33	38	18	8	2	0	2	72	10	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	28	41	19	7	4	0	1	70	11	1237
2017	Âge - 40 à 44 ans	31	36	17	8	4	1	2	70	13	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	29	35	21	10	4	0	2	64	14	1462
2017	Âge - 50 à 54 ans	28	35	20	9	5	0	2	64	15	1387
2017	Âge - 55 à 59 ans	30	37	20	8	4	0	1	69	11	962
2017	Âge - 60 ans et plus	42	32	16	6	3	1	2	75	9	594
2014	Âge - 24 ans et moins	48	38	9	2	1	1	2	88	3	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	38	35	16	6	3	0	1	75	9	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	31	37	20	7	3	0	1	69	11	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	28	38	21	8	4	0	0	66	13	1639
2014	Âge - 40 à 44 ans	24	37	25	8	5	0	1	62	13	1922
2014	Âge - 45 à 49 ans	24	36	23	10	6	0	1	61	16	1662
2014	Âge - 50 à 54 ans	27	35	23	9	6	0	1	62	15	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	29	33	22	10	5	0	1	63	15	1063
2014	Âge - 60 ans et plus	33	32	21	7	5	0	1	67	12	571
2011	Âge - 24 ans et moins	49	33	10	3	1	1	2	86	4	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	40	34	16	5	3	0	2	76	8	1121
2011	Âge - 30 à 34 ans	30	39	19	7	4	0	1	70	11	1524
2011	Âge - 35 à 39 ans	29	36	20	9	5	0	2	65	15	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	27	34	22	9	6	0	2	61	16	1805
2011	Âge - 45 à 49 ans	25	34	22	12	7	0	1	59	18	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	28	32	21	11	8	0	1	60	19	1588
2011	Âge - 55 à 59 ans	28	35	20	10	6	0	1	64	16	1054
2011	Âge - 60 ans et plus	35	28	21	10	5	0	1	63	15	481
2008	Âge - 24 ans et moins	42	37	14	5	2	0	1	79	7	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	28	37	20	9	5	0	1	66	14	747
2008	Âge - 30 à 34 ans	25	37	22	9	5	0	2	63	15	1112
2008	Âge - 35 à 39 ans	22	35	22	13	7	0	1	57	20	1378
2008	Âge - 40 à 44 ans	21	33	25	11	9	0	1	55	20	1381
2008	Âge - 45 à 49 ans	20	32	25	12	11	0	1	52	23	1451
2008	Âge - 50 à 54 ans	21	35	23	12	9	0	0	56	21	1372
2008	Âge - 55 à 59 ans	26	30	22	13	8	0	1	57	21	778
2008	Âge - 60 ans et plus	32	32	21	10	4	0	0	64	15	313

Question 16a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	6	19	27	34	12	1	1	46	26	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	14	23	34	20	7	1	1	27	38	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	29	31	14	4	1	1	19	50	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	17	33	32	13	3	0	1	16	51	983
2018	Âge - 40 à 44 ans	17	33	34	11	3	1	2	15	51	1155
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	32	36	10	4	0	1	14	49	1242
2018	Âge - 50 à 54 ans	16	33	35	11	4	0	1	15	50	1118
2018	Âge - 55 à 59 ans	15	33	32	14	5	1	1	19	48	866
2018	Âge - 60 ans et plus	15	32	35	11	5	0	1	17	48	480
2017	Âge - 24 ans et moins	13	14	30	24	14	2	3	40	28	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	16	26	29	15	10	1	3	26	44	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	19	27	33	13	7	1	1	20	46	912
2017	Âge - 35 à 39 ans	18	34	29	12	4	1	2	17	54	1233
2017	Âge - 40 à 44 ans	19	30	32	11	4	1	3	16	51	1438
2017	Âge - 45 à 49 ans	17	31	33	12	5	1	2	17	50	1447
2017	Âge - 50 à 54 ans	16	32	35	11	4	1	2	15	49	1382
2017	Âge - 55 à 59 ans	12	31	38	11	5	1	2	16	44	961
2017	Âge - 60 ans et plus	13	25	37	16	6	1	3	22	39	586
2014	Âge - 24 ans et moins	10	20	32	24	10	0	2	36	31	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	12	31	33	15	7	1	2	22	44	786
2014	Âge - 30 à 34 ans	15	32	34	13	5	1	1	18	47	1300
2014	Âge - 35 à 39 ans	15	32	34	12	5	1	1	17	48	1639
2014	Âge - 40 à 44 ans	12	35	35	11	4	1	1	16	49	1920
2014	Âge - 45 à 49 ans	14	35	34	11	4	1	1	15	50	1662
2014	Âge - 50 à 54 ans	13	35	36	11	4	0	1	15	48	1655
2014	Âge - 55 à 59 ans	13	35	36	11	4	0	1	14	49	1062
2014	Âge - 60 ans et plus	12	30	39	12	5	1	2	17	42	567
2011	Âge - 24 ans et moins	9	19	30	22	15	3	2	39	29	304
2011	Âge - 25 à 29 ans	12	27	30	19	8	2	3	28	40	1120
2011	Âge - 30 à 34 ans	13	32	30	15	6	1	3	22	46	1524
2011	Âge - 35 à 39 ans	15	32	33	13	5	1	2	18	48	1853
2011	Âge - 40 à 44 ans	13	32	33	14	5	1	2	19	47	1799
2011	Âge - 45 à 49 ans	14	31	35	12	5	1	2	18	47	1836
2011	Âge - 50 à 54 ans	14	34	35	12	3	0	2	16	49	1583
2011	Âge - 55 à 59 ans	13	32	35	13	5	0	1	18	46	1049
2011	Âge - 60 ans et plus	11	30	33	15	9	0	2	24	42	481
2008	Âge - 24 ans et moins	9	24	34	18	9	5	1	29	35	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	14	32	32	14	6	1	2	20	47	747
2008	Âge - 30 à 34 ans	17	33	30	14	4	1	1	19	51	1111
2008	Âge - 35 à 39 ans	16	34	31	12	4	0	2	16	52	1378
2008	Âge - 40 à 44 ans	14	35	35	11	3	0	1	15	49	1380
2008	Âge - 45 à 49 ans	16	37	33	10	3	0	1	14	53	1451
2008	Âge - 50 à 54 ans	17	34	35	12	2	0	1	14	51	1370
2008	Âge - 55 à 59 ans	15	31	36	13	4	0	1	17	47	777
2008	Âge - 60 ans et plus	13	31	35	15	4	0	2	19	45	313

Question 16b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	8	23	24	19	19	5	2	41	33	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	23	23	23	18	10	2	1	29	48	419
2018	Âge - 30 à 34 ans	27	31	21	13	7	1	1	20	59	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	26	29	25	13	5	1	1	18	56	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	25	29	28	12	4	1	2	16	56	1152
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	30	29	13	5	0	1	19	52	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	19	30	29	13	6	1	1	19	51	1107
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	29	29	14	8	1	1	23	48	863
2018	Âge - 60 ans et plus	17	29	28	15	9	1	1	24	47	483
2017	Âge - 24 ans et moins	11	13	23	28	17	5	4	49	26	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	23	24	24	12	11	3	3	24	50	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	25	29	25	13	5	1	1	18	56	909
2017	Âge - 35 à 39 ans	21	29	27	14	5	1	2	20	52	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	22	27	29	12	6	1	3	19	51	1439
2017	Âge - 45 à 49 ans	21	26	29	13	7	1	2	21	48	1450
2017	Âge - 50 à 54 ans	18	29	28	14	7	1	2	22	49	1378
2017	Âge - 55 à 59 ans	16	26	31	15	8	1	3	24	44	955
2017	Âge - 60 ans et plus	15	22	31	17	10	2	3	28	39	582
2014	Âge - 24 ans et moins	14	19	24	22	14	5	1	39	35	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	18	27	28	16	8	3	1	24	47	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	21	26	29	16	6	2	1	22	48	1300
2014	Âge - 35 à 39 ans	19	30	30	12	6	2	1	19	50	1637
2014	Âge - 40 à 44 ans	18	31	29	14	5	1	1	20	50	1918
2014	Âge - 45 à 49 ans	18	29	32	12	6	2	2	19	48	1664
2014	Âge - 50 à 54 ans	16	29	32	14	7	1	1	21	46	1654
2014	Âge - 55 à 59 ans	16	30	33	13	5	1	2	19	47	1060
2014	Âge - 60 ans et plus	13	29	31	16	9	1	2	26	43	571
2011	Âge - 24 ans et moins	7	16	22	24	22	6	2	51	25	303
2011	Âge - 25 à 29 ans	15	20	27	20	12	2	3	34	38	1118
2011	Âge - 30 à 34 ans	15	26	27	17	11	2	2	29	42	1520
2011	Âge - 35 à 39 ans	16	27	29	16	8	2	2	25	45	1851
2011	Âge - 40 à 44 ans	16	25	30	18	8	1	2	27	42	1796
2011	Âge - 45 à 49 ans	15	25	30	18	8	2	2	27	42	1836
2011	Âge - 50 à 54 ans	14	27	32	15	8	1	3	24	43	1581
2011	Âge - 55 à 59 ans	14	26	30	18	8	1	1	27	41	1049
2011	Âge - 60 ans et plus	11	23	32	19	10	2	3	31	35	480
2008	Âge - 24 ans et moins	9	18	31	22	11	4	4	36	30	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	16	29	27	16	9	1	2	25	47	745
2008	Âge - 30 à 34 ans	18	31	27	15	7	1	1	23	50	1108
2008	Âge - 35 à 39 ans	19	27	29	15	6	1	1	22	47	1376
2008	Âge - 40 à 44 ans	17	29	31	15	5	1	1	20	48	1378
2008	Âge - 45 à 49 ans	17	29	30	15	7	1	1	22	47	1449
2008	Âge - 50 à 54 ans	17	27	33	15	5	1	1	20	45	1369
2008	Âge - 55 à 59 ans	16	26	32	16	7	1	2	24	43	774
2008	Âge - 60 ans et plus	11	27	31	18	10	1	2	28	39	311

Question 16c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	9	22	27	17	16	7	2	36	34	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	18	21	26	20	8	4	3	30	42	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	24	28	24	13	6	3	3	20	55	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	23	29	29	12	4	1	2	17	53	978
2018	Âge - 40 à 44 ans	26	29	27	11	3	2	3	15	57	1154
2018	Âge - 45 à 49 ans	22	30	28	11	6	2	2	17	54	1238
2018	Âge - 50 à 54 ans	20	30	32	11	5	0	2	16	51	1112
2018	Âge - 55 à 59 ans	22	26	31	11	6	2	2	18	50	861
2018	Âge - 60 ans et plus	19	26	28	15	6	4	2	22	48	480
2017	Âge - 24 ans et moins	10	13	30	24	14	4	5	42	25	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	18	22	25	15	9	5	6	27	45	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	22	25	27	15	6	2	3	22	49	908
2017	Âge - 35 à 39 ans	24	25	26	14	5	2	4	21	52	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	22	29	27	11	5	1	5	17	54	1440
2017	Âge - 45 à 49 ans	22	27	27	13	5	2	3	19	52	1453
2017	Âge - 50 à 54 ans	19	30	27	14	5	1	3	20	51	1378
2017	Âge - 55 à 59 ans	19	26	31	12	7	1	4	20	47	956
2017	Âge - 60 ans et plus	18	22	33	14	8	2	2	23	42	587
2014	Âge - 24 ans et moins	9	22	27	23	9	5	5	36	34	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	17	26	29	14	8	4	3	24	45	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	24	25	29	12	5	2	2	18	51	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	21	29	29	12	5	1	2	18	52	1639
2014	Âge - 40 à 44 ans	21	33	28	11	4	1	2	15	56	1917
2014	Âge - 45 à 49 ans	21	30	29	12	4	2	2	17	53	1661
2014	Âge - 50 à 54 ans	23	29	27	13	5	1	2	19	53	1656
2014	Âge - 55 à 59 ans	21	31	29	10	5	2	3	15	54	1059
2014	Âge - 60 ans et plus	18	30	29	12	6	2	4	19	50	567
2011	Âge - 24 ans et moins	11	20	32	15	12	6	4	30	34	304
2011	Âge - 25 à 29 ans	17	20	31	16	8	4	5	26	40	1118
2011	Âge - 30 à 34 ans	19	28	26	14	6	2	4	22	51	1517
2011	Âge - 35 à 39 ans	21	30	26	12	6	2	3	19	54	1852
2011	Âge - 40 à 44 ans	20	27	28	15	5	2	2	21	49	1794
2011	Âge - 45 à 49 ans	19	28	30	13	5	1	3	19	49	1833
2011	Âge - 50 à 54 ans	19	30	29	12	6	1	3	18	52	1577
2011	Âge - 55 à 59 ans	18	29	31	13	6	1	2	19	48	1046
2011	Âge - 60 ans et plus	18	21	31	13	10	2	4	25	42	482
2008	Âge - 24 ans et moins	14	21	30	17	6	8	4	26	40	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	16	30	28	16	6	3	2	23	48	746
2008	Âge - 30 à 34 ans	21	30	28	12	5	2	1	18	53	1111
2008	Âge - 35 à 39 ans	20	30	30	14	3	1	2	18	51	1377
2008	Âge - 40 à 44 ans	21	29	30	12	4	1	2	17	52	1380
2008	Âge - 45 à 49 ans	20	28	31	12	5	2	2	18	50	1448
2008	Âge - 50 à 54 ans	21	30	30	12	4	1	2	17	52	1369
2008	Âge - 55 à 59 ans	19	27	30	15	5	1	2	20	48	775
2008	Âge - 60 ans et plus	16	25	30	19	8	0	2	27	42	312

Question 16d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	4	7	25	32	27	3	3	62	12	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	6	10	24	37	16	1	5	57	17	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	13	32	26	13	1	4	41	25	707
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	15	34	27	10	1	3	38	26	974
2018	Âge - 40 à 44 ans	11	16	37	26	7	0	4	34	27	1147
2018	Âge - 45 à 49 ans	11	16	38	21	8	1	4	31	29	1237
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	20	39	23	7	0	2	31	30	1107
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	19	36	22	8	1	3	32	30	863
2018	Âge - 60 ans et plus	10	20	38	21	8	2	2	30	30	479
2017	Âge - 24 ans et moins	5	3	19	35	29	4	6	71	8	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	5	11	27	28	19	2	7	52	17	470
2017	Âge - 30 à 34 ans	11	14	30	26	12	1	5	41	26	911
2017	Âge - 35 à 39 ans	9	17	32	24	10	1	6	38	28	1230
2017	Âge - 40 à 44 ans	10	16	33	24	9	1	7	36	28	1435
2017	Âge - 45 à 49 ans	11	19	36	22	8	1	4	31	31	1451
2017	Âge - 50 à 54 ans	11	21	35	21	7	1	4	30	33	1373
2017	Âge - 55 à 59 ans	10	18	36	22	8	1	4	32	29	951
2017	Âge - 60 ans et plus	9	13	32	31	9	1	4	42	24	578
2014	Âge - 24 ans et moins	6	8	22	37	23	1	3	62	15	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	7	11	31	29	14	2	5	47	20	785
2014	Âge - 30 à 34 ans	10	15	32	28	10	1	4	40	26	1297
2014	Âge - 35 à 39 ans	8	15	36	26	9	1	3	37	25	1632
2014	Âge - 40 à 44 ans	10	20	37	22	7	1	3	31	31	1905
2014	Âge - 45 à 49 ans	11	20	35	23	6	1	4	31	32	1654
2014	Âge - 50 à 54 ans	11	23	34	22	8	1	2	30	34	1648
2014	Âge - 55 à 59 ans	12	21	38	20	6	1	2	27	34	1056
2014	Âge - 60 ans et plus	8	23	37	23	6	0	2	30	32	567
2011	Âge - 24 ans et moins	5	8	27	27	25	4	6	57	14	304
2011	Âge - 25 à 29 ans	8	11	29	27	16	2	7	47	21	1118
2011	Âge - 30 à 34 ans	10	16	30	26	11	1	7	40	27	1519
2011	Âge - 35 à 39 ans	9	20	35	21	10	1	4	33	31	1848
2011	Âge - 40 à 44 ans	12	18	32	24	8	1	3	34	32	1790
2011	Âge - 45 à 49 ans	13	22	33	21	8	1	3	30	36	1834
2011	Âge - 50 à 54 ans	14	24	34	18	7	1	3	26	39	1577
2011	Âge - 55 à 59 ans	13	23	34	19	8	1	2	28	37	1043
2011	Âge - 60 ans et plus	10	18	35	21	10	1	4	33	30	477
2008	Âge - 24 ans et moins	5	9	27	33	18	3	5	56	15	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	7	16	29	25	17	1	4	45	25	745
2008	Âge - 30 à 34 ans	8	16	34	27	9	1	4	38	26	1108
2008	Âge - 35 à 39 ans	9	21	36	22	7	1	3	31	32	1369
2008	Âge - 40 à 44 ans	11	22	38	21	6	1	2	27	34	1381
2008	Âge - 45 à 49 ans	12	23	37	18	6	1	2	24	37	1446
2008	Âge - 50 à 54 ans	12	25	37	18	5	0	2	24	39	1368
2008	Âge - 55 à 59 ans	13	22	38	19	6	1	2	26	35	771
2008	Âge - 60 ans et plus	10	22	31	25	9	0	2	35	33	312

Question 16e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	10	16	21	23	24	5	2	50	27	178
2018	Âge - 25 à 29 ans	18	19	24	21	12	2	3	35	39	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	29	25	26	11	6	1	2	18	56	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	31	26	26	11	5	1	1	16	57	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	29	29	24	10	4	1	3	15	61	1151
2018	Âge - 45 à 49 ans	31	26	26	9	4	1	2	13	60	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	27	30	27	12	4	0	1	16	57	1112
2018	Âge - 55 à 59 ans	27	25	26	11	7	1	2	19	54	864
2018	Âge - 60 ans et plus	22	30	24	13	7	2	2	21	54	481
2017	Âge - 24 ans et moins	5	10	21	31	24	4	4	60	17	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	17	20	25	18	13	3	4	34	39	469
2017	Âge - 30 à 34 ans	26	21	26	16	8	2	2	25	49	912
2017	Âge - 35 à 39 ans	25	28	26	11	5	1	3	17	55	1232
2017	Âge - 40 à 44 ans	23	27	28	12	6	1	3	19	52	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	26	25	28	11	5	1	3	17	54	1455
2017	Âge - 50 à 54 ans	23	27	28	13	6	1	3	19	52	1378
2017	Âge - 55 à 59 ans	21	26	29	14	6	1	4	20	49	956
2017	Âge - 60 ans et plus	19	27	28	16	7	1	3	24	47	589
2014	Âge - 24 ans et moins	9	18	28	25	16	2	2	43	28	184
2014	Âge - 25 à 29 ans	21	23	26	15	10	2	3	26	46	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	26	24	26	14	6	2	3	20	53	1300
2014	Âge - 35 à 39 ans	24	28	28	12	5	1	2	17	55	1635
2014	Âge - 40 à 44 ans	26	29	26	13	4	1	2	17	56	1917
2014	Âge - 45 à 49 ans	25	29	29	10	4	1	2	15	56	1660
2014	Âge - 50 à 54 ans	24	31	25	11	6	0	1	17	57	1653
2014	Âge - 55 à 59 ans	23	30	29	11	4	1	2	16	54	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	22	31	29	10	6	1	1	17	54	567
2011	Âge - 24 ans et moins	8	14	23	21	24	4	5	50	25	304
2011	Âge - 25 à 29 ans	13	20	28	19	12	3	6	34	36	1116
2011	Âge - 30 à 34 ans	15	23	30	17	9	2	4	28	40	1521
2011	Âge - 35 à 39 ans	20	23	31	14	8	1	3	23	45	1851
2011	Âge - 40 à 44 ans	19	26	29	15	6	1	3	23	47	1799
2011	Âge - 45 à 49 ans	20	26	31	14	6	1	3	20	48	1836
2011	Âge - 50 à 54 ans	18	31	29	12	6	1	2	19	51	1576
2011	Âge - 55 à 59 ans	21	27	29	13	7	1	2	21	49	1051
2011	Âge - 60 ans et plus	17	26	31	14	8	1	3	23	45	481
2008	Âge - 24 ans et moins	6	9	32	27	16	4	6	48	17	223
2008	Âge - 25 à 29 ans	15	24	24	19	12	2	4	33	42	744
2008	Âge - 30 à 34 ans	19	24	31	17	6	1	3	24	44	1110
2008	Âge - 35 à 39 ans	22	27	29	13	5	1	2	19	51	1376
2008	Âge - 40 à 44 ans	20	29	29	14	4	1	1	19	51	1379
2008	Âge - 45 à 49 ans	22	30	28	13	5	1	2	18	54	1449
2008	Âge - 50 à 54 ans	24	27	31	12	3	1	1	16	52	1367
2008	Âge - 55 à 59 ans	19	30	27	15	5	0	3	20	51	774
2008	Âge - 60 ans et plus	21	28	24	18	7	1	3	25	50	312

Question 16f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	20	18	20	17	18	5	2	38	41	177
2018	Âge - 25 à 29 ans	18	23	23	16	11	5	4	30	45	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	24	23	23	18	8	2	1	27	49	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	19	24	25	20	9	1	2	30	44	977
2018	Âge - 40 à 44 ans	19	26	25	20	6	1	2	27	47	1145
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	22	31	18	7	1	3	26	42	1237
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	27	24	22	7	1	2	29	46	1108
2018	Âge - 55 à 59 ans	16	25	25	20	9	2	3	30	43	866
2018	Âge - 60 ans et plus	13	26	27	22	8	1	4	31	41	480
2017	Âge - 24 ans et moins	12	13	22	21	21	6	5	47	28	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	17	19	22	16	14	6	6	34	42	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	19	21	26	20	10	2	3	32	41	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	17	21	26	20	10	2	5	32	40	1233
2017	Âge - 40 à 44 ans	16	20	28	20	8	2	6	31	39	1438
2017	Âge - 45 à 49 ans	16	21	30	19	8	2	4	29	40	1452
2017	Âge - 50 à 54 ans	16	24	26	21	8	1	5	31	42	1378
2017	Âge - 55 à 59 ans	15	21	27	18	12	2	6	32	39	956
2017	Âge - 60 ans et plus	11	20	28	24	11	1	5	37	33	586
2014	Âge - 24 ans et moins	10	18	30	22	17	1	2	41	29	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	15	18	25	23	12	4	3	37	36	787
2014	Âge - 30 à 34 ans	15	19	26	22	13	2	3	37	36	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	15	20	27	23	11	2	3	36	36	1637
2014	Âge - 40 à 44 ans	13	23	30	21	8	2	3	31	38	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	14	20	31	22	8	1	4	32	36	1654
2014	Âge - 50 à 54 ans	13	21	29	23	11	1	3	35	36	1654
2014	Âge - 55 à 59 ans	11	23	31	22	8	1	4	31	37	1063
2014	Âge - 60 ans et plus	11	21	28	22	12	1	4	36	35	569
2011	Âge - 24 ans et moins	11	16	27	15	18	8	5	38	31	304
2011	Âge - 25 à 29 ans	14	20	25	19	13	4	5	35	38	1121
2011	Âge - 30 à 34 ans	16	23	25	17	12	2	4	31	42	1522
2011	Âge - 35 à 39 ans	18	24	25	18	10	2	3	29	44	1854
2011	Âge - 40 à 44 ans	16	23	28	19	9	2	3	29	41	1801
2011	Âge - 45 à 49 ans	15	23	30	17	8	2	5	27	41	1837
2011	Âge - 50 à 54 ans	18	24	27	18	9	2	4	28	44	1581
2011	Âge - 55 à 59 ans	16	23	30	18	9	1	4	28	40	1050
2011	Âge - 60 ans et plus	12	22	29	19	13	2	4	34	36	480
2008	Âge - 24 ans et moins	17	20	26	16	10	6	5	30	41	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	21	22	27	17	8	2	3	26	45	746
2008	Âge - 30 à 34 ans	19	28	27	15	8	2	2	24	48	1110
2008	Âge - 35 à 39 ans	20	25	27	17	6	2	2	24	47	1377
2008	Âge - 40 à 44 ans	20	28	27	17	6	1	2	23	50	1382
2008	Âge - 45 à 49 ans	20	28	26	15	7	2	2	23	50	1449
2008	Âge - 50 à 54 ans	21	28	27	16	4	1	2	21	51	1366
2008	Âge - 55 à 59 ans	17	23	28	20	8	1	3	29	42	771
2008	Âge - 60 ans et plus	14	22	26	23	9	0	5	34	39	313

Question 16g. les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	10	14	29	19	19	6	2	42	26	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	18	23	30	16	8	3	2	25	43	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	24	29	24	11	8	2	3	19	55	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	25	29	27	11	5	1	3	16	56	982
2018	Âge - 40 à 44 ans	24	29	26	13	4	2	2	18	55	1154
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	29	30	10	5	2	3	16	53	1244
2018	Âge - 50 à 54 ans	19	30	31	13	5	1	1	18	50	1108
2018	Âge - 55 à 59 ans	20	28	29	13	6	2	2	20	50	865
2018	Âge - 60 ans et plus	19	27	28	15	8	1	2	24	47	478
2017	Âge - 24 ans et moins	8	11	28	23	20	6	5	48	21	194
2017	Âge - 25 à 29 ans	17	19	28	15	10	6	6	28	41	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	21	23	28	16	6	2	4	23	48	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	22	27	29	11	5	3	4	17	52	1232
2017	Âge - 40 à 44 ans	20	27	28	12	5	2	6	18	52	1439
2017	Âge - 45 à 49 ans	22	25	29	12	6	2	4	19	50	1454
2017	Âge - 50 à 54 ans	18	28	30	13	5	2	4	19	49	1375
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	26	33	11	6	2	5	18	47	956
2017	Âge - 60 ans et plus	17	20	35	15	8	2	3	24	39	583
2014	Âge - 24 ans et moins	8	14	25	30	16	2	3	50	24	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	15	20	31	17	9	4	4	28	38	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	20	26	29	12	6	3	4	19	49	1300
2014	Âge - 35 à 39 ans	21	27	31	12	5	2	3	18	49	1636
2014	Âge - 40 à 44 ans	19	29	31	12	5	2	3	18	50	1915
2014	Âge - 45 à 49 ans	19	29	31	11	4	2	2	16	51	1656
2014	Âge - 50 à 54 ans	19	29	30	12	6	2	2	19	50	1648
2014	Âge - 55 à 59 ans	19	30	32	9	4	2	3	14	53	1057
2014	Âge - 60 ans et plus	18	31	28	12	6	1	3	20	51	566

Haut de la page

Mon unité de travail

Question 17. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	19	37	16	9	5	9	6	65	16	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	18	29	16	14	17	3	3	50	33	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	25	19	18	23	2	1	37	43	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	25	19	19	24	2	1	36	45	978
2018	Âge - 40 à 44 ans	10	26	20	20	21	2	1	37	42	1154
2018	Âge - 45 à 49 ans	10	29	18	19	22	2	1	40	42	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	10	31	22	17	18	2	0	42	36	1114
2018	Âge - 55 à 59 ans	13	32	19	15	18	2	0	46	34	863
2018	Âge - 60 ans et plus	15	35	17	16	15	1	1	51	32	485
2017	Âge - 24 ans et moins	31	31	13	11	3	7	4	70	15	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	19	24	21	16	14	3	3	46	32	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	16	26	19	16	20	2	2	43	37	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	11	26	19	17	22	3	1	39	41	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	12	27	18	17	22	2	2	41	41	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	13	28	19	18	20	1	1	41	39	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	14	30	19	17	17	2	1	45	35	1383
2017	Âge - 55 à 59 ans	16	30	18	14	18	2	2	48	34	964
2017	Âge - 60 ans et plus	17	33	17	16	12	2	2	53	29	594
2014	Âge - 24 ans et moins	28	30	18	10	10	1	3	61	21	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	20	32	19	15	10	3	2	54	26	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	18	29	20	17	12	3	2	49	30	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	16	30	18	19	14	2	1	47	34	1642
2014	Âge - 40 à 44 ans	15	32	20	16	14	2	1	49	31	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	16	32	18	15	15	2	1	50	31	1667
2014	Âge - 50 à 54 ans	21	32	16	15	12	1	2	55	28	1660
2014	Âge - 55 à 59 ans	18	35	17	14	12	1	2	55	27	1062
2014	Âge - 60 ans et plus	24	37	14	12	9	2	1	64	22	572

Question 18. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	46	23	12	14	3	1	1	70	17	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	32	27	13	17	11	0	0	60	28	417
2018	Âge - 30 à 34 ans	23	27	16	15	19	1	0	50	34	711
2018	Âge - 35 à 39 ans	20	30	13	16	20	0	0	50	36	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	22	30	15	16	17	0	1	52	33	1155
2018	Âge - 45 à 49 ans	19	31	13	17	20	1	0	50	37	1242
2018	Âge - 50 à 54 ans	23	30	13	18	15	0	0	54	33	1111
2018	Âge - 55 à 59 ans	25	30	16	13	16	0	0	55	29	857
2018	Âge - 60 ans et plus	29	30	11	15	14	0	1	59	30	481
2017	Âge - 24 ans et moins	44	27	9	13	6	2	0	72	19	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	28	30	10	15	17	0	0	57	32	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	24	27	12	16	19	1	0	51	36	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	20	29	15	16	19	0	0	50	35	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	30	14	15	18	1	1	52	34	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	23	28	14	17	16	0	0	52	34	1458
2017	Âge - 50 à 54 ans	24	29	16	15	15	1	1	54	30	1385
2017	Âge - 55 à 59 ans	26	29	15	12	17	1	1	56	29	963
2017	Âge - 60 ans et plus	30	30	12	13	12	1	1	62	26	593
2014	Âge - 24 ans et moins	33	27	14	15	11	0	1	61	26	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	27	30	13	17	13	0	0	57	29	786
2014	Âge - 30 à 34 ans	27	31	15	15	12	0	0	58	27	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	22	30	15	18	14	1	0	53	32	1641
2014	Âge - 40 à 44 ans	24	33	13	15	14	0	0	58	29	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	26	32	13	15	14	1	0	58	29	1667
2014	Âge - 50 à 54 ans	31	31	12	14	11	1	0	63	25	1657
2014	Âge - 55 à 59 ans	30	34	12	13	10	0	1	64	23	1064
2014	Âge - 60 ans et plus	33	33	10	12	10	1	0	67	23	569

Question 19. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	17	22	19	11	14	13	4	47	31	178
2018	Âge - 25 à 29 ans	13	20	14	21	22	9	1	36	48	415
2018	Âge - 30 à 34 ans	6	12	17	20	40	5	0	19	63	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	5	13	16	23	37	4	1	19	64	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	5	15	17	24	33	4	1	22	60	1154
2018	Âge - 45 à 49 ans	6	17	17	21	35	3	1	24	58	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	19	19	22	28	3	1	28	52	1111
2018	Âge - 55 à 59 ans	8	21	20	17	27	5	1	31	47	860
2018	Âge - 60 ans et plus	9	22	18	20	24	5	1	34	48	480
2017	Âge - 24 ans et moins	13	23	20	18	6	18	2	45	30	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	8	17	15	18	28	13	1	29	53	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	5	12	16	23	34	8	1	19	63	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	3	13	15	24	36	8	1	18	65	1231
2017	Âge - 40 à 44 ans	6	15	17	23	33	6	1	22	60	1445
2017	Âge - 45 à 49 ans	6	17	18	22	31	6	1	24	57	1458
2017	Âge - 50 à 54 ans	6	19	18	25	26	6	1	26	54	1382
2017	Âge - 55 à 59 ans	6	20	16	22	26	8	2	29	53	965
2017	Âge - 60 ans et plus	8	22	17	25	19	8	1	33	48	592
2014	Âge - 24 ans et moins	12	17	22	16	15	16	4	35	38	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	8	17	17	25	22	10	1	28	53	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	6	16	18	25	27	7	1	24	57	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	4	16	17	27	28	7	1	22	60	1642
2014	Âge - 40 à 44 ans	5	18	18	28	26	4	1	24	57	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	7	17	19	24	27	6	1	25	54	1665
2014	Âge - 50 à 54 ans	7	22	18	23	23	6	1	31	49	1657
2014	Âge - 55 à 59 ans	7	21	18	25	22	6	1	30	51	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	9	24	19	21	19	8	1	36	43	570

Question 20. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	46	33	6	13	1	0	1	80	14	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	37	34	10	12	7	0	0	71	19	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	23	35	18	12	11	0	0	58	24	711
2018	Âge - 35 à 39 ans	22	36	17	14	11	0	0	57	26	977
2018	Âge - 40 à 44 ans	21	36	18	14	10	0	0	57	25	1151
2018	Âge - 45 à 49 ans	19	41	15	15	10	0	0	59	25	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	23	40	15	12	10	0	0	63	22	1109
2018	Âge - 55 à 59 ans	24	40	16	13	7	0	0	63	20	863
2018	Âge - 60 ans et plus	28	38	11	11	11	0	1	67	23	483
2017	Âge - 24 ans et moins	45	30	15	7	1	2	0	77	8	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	27	35	15	13	9	0	0	63	22	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	21	36	14	15	13	0	0	57	29	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	18	36	15	15	14	0	0	54	30	1233
2017	Âge - 40 à 44 ans	16	40	16	15	13	0	0	56	28	1443
2017	Âge - 45 à 49 ans	18	38	16	14	13	1	0	57	27	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	18	43	14	13	11	0	0	61	24	1381
2017	Âge - 55 à 59 ans	24	37	14	14	11	0	0	61	25	961
2017	Âge - 60 ans et plus	29	33	14	13	10	0	1	63	23	589
2014	Âge - 24 ans et moins	31	42	12	9	5	1	0	74	14	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	26	40	15	12	6	0	0	67	18	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	22	41	19	12	6	0	1	63	18	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	18	42	17	14	8	0	0	61	22	1640
2014	Âge - 40 à 44 ans	18	45	17	13	7	0	0	63	20	1917
2014	Âge - 45 à 49 ans	20	42	16	13	8	0	0	63	21	1664
2014	Âge - 50 à 54 ans	24	42	12	14	7	0	0	67	21	1657
2014	Âge - 55 à 59 ans	23	43	14	12	7	0	1	66	19	1061
2014	Âge - 60 ans et plus	28	42	12	13	5	0	0	70	18	568

Question 21. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	40	31	16	8	4	0	1	72	12	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	31	40	13	10	6	0	1	71	16	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	40	22	9	8	1	0	61	18	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	19	40	19	10	12	1	0	59	22	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	21	39	20	9	9	1	1	61	19	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	19	41	21	9	9	1	0	61	18	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	19	41	21	9	8	2	0	61	18	1109
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	42	20	8	8	1	0	63	17	860
2018	Âge - 60 ans et plus	23	42	22	5	7	0	0	65	12	481

Haut de la page

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 22. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	36	38	12	11	1	0	1	75	13	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	33	30	11	12	12	1	0	64	25	415
2018	Âge - 30 à 34 ans	26	29	16	14	14	0	0	55	28	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	24	36	12	12	15	0	0	60	28	978
2018	Âge - 40 à 44 ans	25	33	17	13	12	0	0	58	25	1160
2018	Âge - 45 à 49 ans	24	35	13	13	14	0	0	60	27	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	26	34	16	11	12	0	0	60	23	1109
2018	Âge - 55 à 59 ans	28	33	19	10	10	0	0	61	20	864
2018	Âge - 60 ans et plus	30	31	18	9	11	1	0	62	21	480
2017	Âge - 24 ans et moins	39	39	9	11	1	1	0	78	13	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	32	28	14	11	14	0	0	61	26	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	25	34	13	14	13	1	1	60	27	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	23	33	15	14	14	0	0	57	28	1237
2017	Âge - 40 à 44 ans	23	35	14	12	14	1	0	58	27	1446
2017	Âge - 45 à 49 ans	27	35	14	13	12	0	0	61	25	1460
2017	Âge - 50 à 54 ans	25	35	16	13	10	0	0	61	23	1386
2017	Âge - 55 à 59 ans	26	33	16	13	11	0	0	59	24	963
2017	Âge - 60 ans et plus	31	35	16	8	9	1	0	66	18	594
2014	Âge - 24 ans et moins	33	31	11	13	9	1	1	66	23	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	29	31	17	13	8	1	0	61	22	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	27	34	15	14	9	0	1	61	24	1301
2014	Âge - 35 à 39 ans	22	36	18	14	9	0	0	58	24	1641
2014	Âge - 40 à 44 ans	23	36	17	11	11	1	0	60	23	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	25	37	15	12	10	1	0	62	22	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	29	35	15	12	8	1	0	64	20	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	27	37	15	9	10	1	1	65	19	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	35	34	15	9	6	1	1	70	15	571
2011	Âge - 24 ans et moins	38	33	12	9	5	2	0	73	15	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	28	32	16	14	9	0	1	61	23	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	23	35	17	13	11	1	0	59	24	1523
2011	Âge - 35 à 39 ans	24	35	15	15	10	1	0	59	25	1853
2011	Âge - 40 à 44 ans	26	38	14	12	10	0	0	64	22	1805
2011	Âge - 45 à 49 ans	25	36	14	14	10	1	0	61	25	1835
2011	Âge - 50 à 54 ans	27	36	14	12	10	0	0	64	22	1581
2011	Âge - 55 à 59 ans	28	37	15	11	9	1	0	65	20	1055
2011	Âge - 60 ans et plus	30	34	12	13	10	0	1	65	23	481
2008	Âge - 24 ans et moins	39	35	11	10	5	0	0	74	15	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	27	32	13	16	11	0	0	59	27	750
2008	Âge - 30 à 34 ans	21	38	12	15	13	0	0	60	28	1114
2008	Âge - 35 à 39 ans	24	36	13	15	12	0	0	60	27	1380
2008	Âge - 40 à 44 ans	27	34	13	14	12	1	0	61	26	1381
2008	Âge - 45 à 49 ans	27	38	10	11	13	0	1	65	24	1450
2008	Âge - 50 à 54 ans	27	37	12	14	10	0	0	64	24	1372
2008	Âge - 55 à 59 ans	32	36	13	10	9	0	1	68	19	778
2008	Âge - 60 ans et plus	38	31	8	11	11	0	1	69	22	313

Question 23. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	48	24	13	9	3	1	1	74	12	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	42	27	11	9	10	1	0	69	19	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	32	28	16	12	11	1	1	61	23	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	29	32	17	9	12	1	0	62	21	977
2018	Âge - 40 à 44 ans	29	30	19	12	10	1	0	59	22	1160
2018	Âge - 45 à 49 ans	27	32	16	10	11	2	1	61	22	1237
2018	Âge - 50 à 54 ans	29	33	16	9	11	1	0	63	21	1109
2018	Âge - 55 à 59 ans	31	33	14	10	9	2	0	65	20	863
2018	Âge - 60 ans et plus	35	29	16	10	10	1	1	64	20	481
2017	Âge - 24 ans et moins	52	24	14	5	3	2	0	78	7	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	36	28	17	10	7	1	0	65	18	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	33	32	15	9	10	1	1	66	19	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	28	32	17	11	9	2	1	62	21	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	26	33	16	9	13	2	1	61	23	1446
2017	Âge - 45 à 49 ans	31	32	16	10	10	1	1	64	21	1460
2017	Âge - 50 à 54 ans	28	34	16	11	9	1	0	63	20	1387
2017	Âge - 55 à 59 ans	31	32	16	10	9	2	1	65	19	966
2017	Âge - 60 ans et plus	35	31	15	9	8	1	0	68	16	594
2014	Âge - 24 ans et moins	45	26	14	8	4	3	0	73	12	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	38	27	17	9	7	2	0	67	16	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	31	32	16	10	7	3	1	66	18	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	27	33	18	12	9	2	0	61	21	1640
2014	Âge - 40 à 44 ans	27	35	16	10	10	2	0	63	20	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	28	34	17	10	9	2	0	63	20	1667
2014	Âge - 50 à 54 ans	33	32	17	9	7	1	0	66	17	1656
2014	Âge - 55 à 59 ans	31	32	17	9	9	1	1	64	18	1064
2014	Âge - 60 ans et plus	40	27	15	9	6	1	1	68	16	571
2011	Âge - 24 ans et moins	49	27	10	5	3	5	1	81	9	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	34	31	17	8	8	2	1	67	16	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	29	33	16	9	10	2	1	64	20	1523
2011	Âge - 35 à 39 ans	27	34	18	10	8	2	0	63	19	1853
2011	Âge - 40 à 44 ans	30	33	16	9	9	2	0	64	19	1805
2011	Âge - 45 à 49 ans	28	34	16	10	9	2	0	64	20	1835
2011	Âge - 50 à 54 ans	32	33	15	9	9	1	0	67	18	1581
2011	Âge - 55 à 59 ans	31	35	13	9	10	2	0	68	19	1055
2011	Âge - 60 ans et plus	37	29	16	8	8	2	1	67	17	481
2008	Âge - 24 ans et moins	46	29	13	8	1	2	1	77	9	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	27	33	15	11	10	2	1	62	22	750
2008	Âge - 30 à 34 ans	23	33	18	13	10	2	0	58	24	1113
2008	Âge - 35 à 39 ans	26	32	15	12	12	2	0	60	25	1380
2008	Âge - 40 à 44 ans	27	32	16	12	11	2	0	61	23	1383
2008	Âge - 45 à 49 ans	28	34	13	11	11	2	0	64	23	1451
2008	Âge - 50 à 54 ans	30	34	13	11	10	2	0	65	21	1372
2008	Âge - 55 à 59 ans	34	33	14	9	9	1	1	68	18	778
2008	Âge - 60 ans et plus	41	27	11	9	12	1	0	69	21	313

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	44	32	14	9	1	0	1	77	9	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	39	27	12	9	12	1	0	66	21	415
2018	Âge - 30 à 34 ans	29	32	14	14	11	0	1	61	25	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	28	33	14	12	12	1	0	61	24	975
2018	Âge - 40 à 44 ans	27	33	18	13	9	0	0	60	22	1155
2018	Âge - 45 à 49 ans	27	33	16	12	11	0	0	61	23	1235
2018	Âge - 50 à 54 ans	29	31	16	12	11	0	0	60	23	1110
2018	Âge - 55 à 59 ans	29	35	13	13	9	1	0	64	22	866
2018	Âge - 60 ans et plus	29	32	15	11	11	1	1	62	22	477
2017	Âge - 24 ans et moins	48	31	8	9	2	1	0	81	12	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	36	26	16	13	9	1	0	62	22	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	32	30	14	11	11	1	0	63	22	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	27	34	14	11	11	1	1	63	23	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	28	33	15	11	13	1	1	61	24	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	30	35	12	13	10	0	0	65	23	1457
2017	Âge - 50 à 54 ans	28	35	15	11	10	0	0	63	22	1387
2017	Âge - 55 à 59 ans	29	34	14	12	10	1	0	64	22	966
2017	Âge - 60 ans et plus	36	28	14	11	9	1	1	65	20	590
2014	Âge - 24 ans et moins	43	25	16	9	5	3	1	69	14	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	32	33	14	11	8	1	0	66	19	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	29	34	15	13	8	0	0	63	21	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	26	34	16	13	9	0	0	61	23	1640
2014	Âge - 40 à 44 ans	26	38	15	11	9	1	0	65	20	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	27	35	16	13	9	1	0	62	22	1667
2014	Âge - 50 à 54 ans	32	35	13	12	8	0	0	67	20	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	30	34	13	12	10	1	0	65	22	1064
2014	Âge - 60 ans et plus	38	32	12	11	7	1	1	70	18	572
2011	Âge - 24 ans et moins	45	30	9	9	4	3	1	78	13	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	32	33	13	11	9	0	1	66	21	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	26	35	15	14	9	1	0	62	23	1523
2011	Âge - 35 à 39 ans	26	36	15	11	10	1	0	63	21	1853
2011	Âge - 40 à 44 ans	30	35	14	11	9	0	0	66	20	1803
2011	Âge - 45 à 49 ans	27	36	12	13	10	1	0	64	23	1835
2011	Âge - 50 à 54 ans	31	37	12	11	9	0	0	69	20	1580
2011	Âge - 55 à 59 ans	29	38	12	12	10	0	0	67	22	1055
2011	Âge - 60 ans et plus	32	33	13	12	10	0	1	65	21	481
2008	Âge - 24 ans et moins	40	35	11	12	1	0	0	76	14	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	27	34	12	16	11	1	0	61	27	750
2008	Âge - 30 à 34 ans	22	37	14	14	11	1	0	60	26	1114
2008	Âge - 35 à 39 ans	25	37	12	14	13	0	0	62	26	1380
2008	Âge - 40 à 44 ans	28	32	14	14	11	1	0	61	25	1382
2008	Âge - 45 à 49 ans	29	36	11	11	12	1	0	65	24	1450
2008	Âge - 50 à 54 ans	28	38	10	13	12	0	0	66	24	1367
2008	Âge - 55 à 59 ans	32	35	11	10	11	0	0	68	21	777
2008	Âge - 60 ans et plus	37	30	7	11	14	1	0	68	25	312

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	55	24	10	3	6	1	0	81	9	178
2018	Âge - 25 à 29 ans	46	24	11	8	9	1	1	71	17	414
2018	Âge - 30 à 34 ans	38	23	17	10	12	1	0	62	21	712
2018	Âge - 35 à 39 ans	38	28	12	8	13	1	0	67	21	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	35	29	18	9	8	1	0	64	17	1153
2018	Âge - 45 à 49 ans	34	28	16	9	12	0	0	63	21	1236
2018	Âge - 50 à 54 ans	35	31	16	6	11	1	0	67	17	1107
2018	Âge - 55 à 59 ans	36	30	16	7	10	2	0	67	17	860
2018	Âge - 60 ans et plus	39	28	15	6	11	1	1	68	17	482
2017	Âge - 24 ans et moins	60	22	10	2	2	4	0	85	4	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	44	22	18	6	7	2	1	68	14	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	39	27	14	7	11	1	0	67	18	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	36	28	14	8	12	2	1	65	20	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	32	30	15	6	14	2	0	64	20	1443
2017	Âge - 45 à 49 ans	38	28	13	6	12	2	0	68	19	1461
2017	Âge - 50 à 54 ans	36	28	15	7	10	3	0	67	18	1386
2017	Âge - 55 à 59 ans	35	30	16	6	10	3	0	67	16	966
2017	Âge - 60 ans et plus	42	27	13	6	9	2	1	71	15	593

Question 26. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	49	32	8	8	4	0	0	81	11	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	38	32	10	9	10	1	0	70	20	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	34	26	16	12	12	0	0	60	24	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	32	30	17	10	12	0	0	62	21	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	31	30	17	12	9	0	0	61	21	1160
2018	Âge - 45 à 49 ans	29	31	18	10	12	0	0	60	22	1235
2018	Âge - 50 à 54 ans	32	28	17	10	12	0	0	61	22	1108
2018	Âge - 55 à 59 ans	33	31	17	8	12	0	0	64	20	864
2018	Âge - 60 ans et plus	36	28	14	10	11	0	1	64	22	478
2017	Âge - 24 ans et moins	59	23	13	3	1	1	0	82	4	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	40	28	17	7	9	0	0	67	15	470
2017	Âge - 30 à 34 ans	36	29	13	10	11	0	0	65	21	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	31	31	15	11	11	1	0	63	22	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	30	31	17	7	14	1	0	62	21	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	35	30	15	8	11	0	0	65	20	1456
2017	Âge - 50 à 54 ans	34	30	17	9	10	1	1	64	19	1381
2017	Âge - 55 à 59 ans	36	28	16	8	11	1	1	65	19	965
2017	Âge - 60 ans et plus	42	26	13	8	9	0	0	69	18	590
2014	Âge - 24 ans et moins	47	29	14	5	5	0	2	76	9	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	39	30	15	8	6	1	0	71	14	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	35	32	16	9	7	1	0	68	16	1299
2014	Âge - 35 à 39 ans	31	32	18	9	9	1	0	64	18	1641
2014	Âge - 40 à 44 ans	31	35	16	8	9	1	0	67	17	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	33	33	16	9	8	1	0	66	17	1663
2014	Âge - 50 à 54 ans	36	31	15	9	8	0	0	68	17	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	35	31	16	9	8	0	1	67	17	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	43	23	18	7	7	1	0	68	14	567

Haut de la page

La haute direction

Question 28. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	22	40	16	8	10	2	1	64	19	76
2018	Âge - 35 à 39 ans	16	40	16	16	10	1	3	57	27	186
2018	Âge - 40 à 44 ans	20	29	17	20	11	1	2	51	32	296
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	36	20	15	12	1	2	51	28	376
2018	Âge - 50 à 54 ans	16	35	19	16	11	1	2	52	28	317
2018	Âge - 55 à 59 ans	16	47	16	13	5	0	3	65	18	181
2018	Âge - 60 ans et plus	31	36	10	15	8	0	0	66	23	87
2017	Âge - 25 à 29 ans	30	30	6	17	12	0	6	63	30	15
2017	Âge - 30 à 34 ans	20	44	16	11	6	1	2	67	17	95
2017	Âge - 35 à 39 ans	18	40	16	13	8	2	3	61	22	196
2017	Âge - 40 à 44 ans	14	39	15	18	9	2	3	56	28	343
2017	Âge - 45 à 49 ans	21	35	17	15	11	1	1	57	26	406
2017	Âge - 50 à 54 ans	20	37	18	12	9	1	2	60	22	360
2017	Âge - 55 à 59 ans	14	43	19	11	10	0	3	59	21	209
2017	Âge - 60 ans et plus	22	32	13	20	13	0	0	54	33	97
2014	Âge - 25 à 29 ans	18	33	15	18	5	5	5	57	26	32
2014	Âge - 30 à 34 ans	26	35	19	8	6	3	4	65	15	133
2014	Âge - 35 à 39 ans	17	38	19	15	8	1	2	56	24	287
2014	Âge - 40 à 44 ans	15	42	14	15	10	1	2	59	26	476
2014	Âge - 45 à 49 ans	19	35	19	15	9	1	1	55	25	445
2014	Âge - 50 à 54 ans	17	40	15	14	9	2	2	60	24	429
2014	Âge - 55 à 59 ans	18	38	22	13	4	1	2	59	19	247
2014	Âge - 60 ans et plus	20	35	18	17	8	1	1	56	25	106

Question 29. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	38	30	15	6	7	4	0	71	13	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	27	29	10	10	20	4	0	58	31	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	23	15	16	27	4	1	40	45	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	12	27	15	16	28	2	0	40	45	983
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	25	17	17	26	3	0	38	44	1153
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	26	18	15	26	2	0	40	42	1241
2018	Âge - 50 à 54 ans	15	28	19	15	21	2	0	44	37	1120
2018	Âge - 55 à 59 ans	17	26	20	14	20	3	0	44	35	867
2018	Âge - 60 ans et plus	17	30	22	13	15	3	0	49	29	483
2017	Âge - 24 ans et moins	34	35	11	9	3	7	0	75	13	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	20	28	15	15	18	4	0	50	35	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	15	26	13	16	26	4	0	43	43	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	12	26	18	17	23	4	0	39	42	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	12	26	18	17	22	3	1	40	41	1445
2017	Âge - 45 à 49 ans	15	27	17	17	21	3	0	44	39	1462
2017	Âge - 50 à 54 ans	14	26	21	15	20	4	0	42	37	1387
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	28	22	12	17	4	1	46	31	961
2017	Âge - 60 ans et plus	19	30	20	12	15	3	1	51	28	592
2014	Âge - 24 ans et moins	32	25	18	11	7	7	1	61	19	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	18	31	17	14	15	5	0	51	31	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	15	30	18	16	17	4	0	46	35	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	13	28	20	19	17	3	0	42	37	1640
2014	Âge - 40 à 44 ans	12	31	18	17	18	3	0	45	37	1918
2014	Âge - 45 à 49 ans	15	29	19	17	17	3	0	46	35	1665
2014	Âge - 50 à 54 ans	17	30	20	16	13	4	0	50	30	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	16	29	23	15	13	3	1	47	30	1064
2014	Âge - 60 ans et plus	20	34	17	12	13	4	0	56	26	572
2011	Âge - 24 ans et moins	34	37	14	7	3	4	1	75	11	305
2011	Âge - 25 à 29 ans	18	29	20	14	13	5	0	50	29	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	13	28	21	16	17	4	0	43	35	1525
2011	Âge - 35 à 39 ans	13	28	19	17	19	4	0	43	37	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	15	28	20	16	18	3	0	45	35	1805
2011	Âge - 45 à 49 ans	13	32	19	15	18	4	0	47	34	1839
2011	Âge - 50 à 54 ans	16	30	20	14	16	4	0	48	31	1587
2011	Âge - 55 à 59 ans	16	31	18	17	14	3	0	48	33	1055
2011	Âge - 60 ans et plus	16	32	19	14	14	5	1	51	29	480

Question 30. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	40	20	16	13	6	3	1	63	20	178
2018	Âge - 25 à 29 ans	23	27	13	14	20	1	1	51	35	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	13	20	18	18	29	1	0	34	48	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	11	22	18	19	29	1	0	33	49	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	22	17	19	30	1	0	34	49	1152
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	26	16	16	30	1	0	38	46	1241
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	26	18	17	24	1	0	40	41	1120
2018	Âge - 55 à 59 ans	15	26	20	16	23	1	0	41	39	864
2018	Âge - 60 ans et plus	17	30	17	18	17	1	0	48	35	483
2017	Âge - 24 ans et moins	32	35	15	6	6	5	0	72	12	194
2017	Âge - 25 à 29 ans	17	29	15	16	21	2	0	46	38	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	13	25	14	17	29	2	0	39	47	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	9	21	20	21	27	1	0	31	49	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	10	24	17	20	27	1	1	34	48	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	13	25	16	21	23	2	0	39	45	1460
2017	Âge - 50 à 54 ans	13	25	19	19	23	1	0	39	42	1386
2017	Âge - 55 à 59 ans	14	28	20	17	20	1	0	42	37	964
2017	Âge - 60 ans et plus	17	30	19	15	17	1	0	47	33	593
2014	Âge - 24 ans et moins	28	24	16	15	12	5	0	55	28	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	15	27	19	18	19	2	0	43	38	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	12	25	21	20	21	2	0	38	41	1301
2014	Âge - 35 à 39 ans	11	24	20	21	23	1	0	36	44	1639
2014	Âge - 40 à 44 ans	11	28	19	20	20	1	0	39	41	1919
2014	Âge - 45 à 49 ans	14	27	18	19	20	1	0	42	40	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	16	28	20	16	18	2	0	45	35	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	14	28	22	17	18	1	1	42	35	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	20	30	18	16	15	1	0	50	31	572
2011	Âge - 24 ans et moins	35	36	15	7	3	3	1	75	10	306
2011	Âge - 25 à 29 ans	19	30	19	13	17	2	0	50	31	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	12	29	21	15	20	2	0	43	36	1525
2011	Âge - 35 à 39 ans	13	28	20	16	21	2	0	42	38	1853
2011	Âge - 40 à 44 ans	16	29	18	16	20	2	0	46	36	1805
2011	Âge - 45 à 49 ans	15	29	20	15	20	2	0	45	35	1836
2011	Âge - 50 à 54 ans	18	30	17	16	16	2	0	49	33	1587
2011	Âge - 55 à 59 ans	16	29	18	17	18	2	0	46	35	1055
2011	Âge - 60 ans et plus	17	32	18	14	17	2	0	50	32	481
2008	Âge - 24 ans et moins	25	34	19	12	5	4	1	63	17	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	13	29	20	15	20	2	1	43	36	750
2008	Âge - 30 à 34 ans	11	28	18	18	23	2	0	40	42	1113
2008	Âge - 35 à 39 ans	13	28	17	20	21	1	0	42	41	1382
2008	Âge - 40 à 44 ans	15	29	17	17	21	1	0	45	38	1382
2008	Âge - 45 à 49 ans	16	32	18	13	19	2	0	49	33	1449
2008	Âge - 50 à 54 ans	17	32	18	15	17	2	0	50	33	1370
2008	Âge - 55 à 59 ans	22	31	16	14	16	1	0	53	30	774
2008	Âge - 60 ans et plus	23	34	12	12	18	1	1	58	30	313

Question 31. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	30	26	13	14	9	6	2	60	25	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	19	24	17	15	21	4	0	45	37	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	9	20	19	19	31	2	0	29	51	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	8	18	20	22	30	1	0	27	53	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	8	19	20	21	31	2	0	27	53	1147
2018	Âge - 45 à 49 ans	8	23	19	20	29	1	0	31	50	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	10	24	22	19	23	2	0	35	42	1116
2018	Âge - 55 à 59 ans	11	24	21	19	23	3	0	35	43	864
2018	Âge - 60 ans et plus	11	25	21	21	19	4	0	37	41	481
2017	Âge - 24 ans et moins	25	33	19	9	9	6	0	61	18	194
2017	Âge - 25 à 29 ans	12	25	18	19	22	3	0	38	43	470
2017	Âge - 30 à 34 ans	11	21	17	20	29	3	0	33	49	912
2017	Âge - 35 à 39 ans	8	19	20	24	26	3	0	27	52	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	8	21	18	23	28	2	0	30	51	1442
2017	Âge - 45 à 49 ans	10	22	19	23	23	3	0	33	47	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	10	22	22	21	23	3	0	32	45	1383
2017	Âge - 55 à 59 ans	10	26	22	19	19	3	0	38	40	961
2017	Âge - 60 ans et plus	11	29	20	18	18	3	0	42	38	593
2014	Âge - 24 ans et moins	25	21	20	17	12	5	0	49	30	184
2014	Âge - 25 à 29 ans	12	23	19	22	20	4	0	36	44	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	8	23	19	23	24	3	0	31	48	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	8	21	22	22	24	2	0	30	48	1641
2014	Âge - 40 à 44 ans	7	24	21	25	21	2	0	32	47	1919
2014	Âge - 45 à 49 ans	9	27	19	23	21	2	0	36	45	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	11	26	21	22	17	3	0	38	41	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	10	25	23	21	19	2	1	36	41	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	14	27	21	19	16	2	0	42	36	569
2011	Âge - 24 ans et moins	29	33	16	10	5	7	1	67	16	305
2011	Âge - 25 à 29 ans	12	28	22	17	15	4	0	43	34	1121
2011	Âge - 30 à 34 ans	8	29	21	20	18	3	0	38	40	1525
2011	Âge - 35 à 39 ans	8	27	22	22	18	3	0	37	41	1852
2011	Âge - 40 à 44 ans	10	29	20	20	18	3	0	40	39	1806
2011	Âge - 45 à 49 ans	9	30	21	20	18	3	0	40	39	1839
2011	Âge - 50 à 54 ans	9	32	19	21	16	3	0	43	38	1584
2011	Âge - 55 à 59 ans	10	31	21	20	16	3	0	41	38	1055
2011	Âge - 60 ans et plus	11	31	19	21	14	4	1	44	36	481
2008	Âge - 24 ans et moins	15	35	19	20	7	5	0	53	28	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	8	27	20	23	19	3	0	36	43	747
2008	Âge - 30 à 34 ans	6	24	19	25	22	3	0	31	49	1115
2008	Âge - 35 à 39 ans	6	26	18	26	21	3	0	33	48	1380
2008	Âge - 40 à 44 ans	7	28	18	22	22	3	0	36	45	1381
2008	Âge - 45 à 49 ans	7	32	19	21	18	3	0	41	40	1451
2008	Âge - 50 à 54 ans	7	32	20	22	17	2	0	40	40	1369
2008	Âge - 55 à 59 ans	11	32	20	19	16	2	0	44	36	778
2008	Âge - 60 ans et plus	9	35	16	22	13	5	0	46	37	311

Question 32. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	31	23	20	14	10	2	1	55	25	178
2018	Âge - 25 à 29 ans	19	22	16	19	23	1	1	42	42	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	9	17	14	21	37	1	0	27	59	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	6	18	17	22	36	1	0	24	58	977
2018	Âge - 40 à 44 ans	7	21	17	20	34	1	0	28	55	1150
2018	Âge - 45 à 49 ans	8	23	17	19	33	0	0	31	53	1241
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	26	18	20	26	1	0	36	46	1113
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	26	17	19	26	1	0	37	46	867
2018	Âge - 60 ans et plus	13	25	16	24	21	2	0	38	45	477
2017	Âge - 24 ans et moins	25	32	16	12	9	6	0	61	22	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	13	23	15	22	27	1	0	36	50	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	9	20	15	21	32	2	0	30	54	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	7	21	17	22	32	2	0	28	54	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	8	21	16	20	33	1	0	29	54	1445
2017	Âge - 45 à 49 ans	10	24	16	21	28	2	0	34	50	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	10	25	18	21	25	2	0	35	47	1385
2017	Âge - 55 à 59 ans	11	26	19	18	23	2	0	38	42	962
2017	Âge - 60 ans et plus	12	29	17	18	21	3	0	42	41	588
2014	Âge - 24 ans et moins	20	24	21	13	17	5	0	46	31	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	12	26	16	21	23	2	0	38	45	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	8	22	18	22	28	2	0	31	51	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	8	21	19	24	27	1	0	30	51	1642
2014	Âge - 40 à 44 ans	6	24	20	23	25	1	0	31	49	1917
2014	Âge - 45 à 49 ans	8	26	17	23	25	1	0	34	48	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	11	27	19	22	19	2	0	39	42	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	11	27	19	21	20	1	0	39	42	1061
2014	Âge - 60 ans et plus	13	29	17	20	20	2	0	43	40	570
2011	Âge - 24 ans et moins	26	40	13	10	7	3	0	69	18	305
2011	Âge - 25 à 29 ans	12	30	18	18	19	2	0	43	39	1120
2011	Âge - 30 à 34 ans	9	26	20	22	22	1	0	35	45	1523
2011	Âge - 35 à 39 ans	9	27	18	22	22	1	0	37	45	1853
2011	Âge - 40 à 44 ans	10	29	17	21	21	2	0	40	42	1806
2011	Âge - 45 à 49 ans	9	31	17	19	21	2	0	41	41	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	11	35	15	21	17	1	0	46	39	1583
2011	Âge - 55 à 59 ans	10	32	15	23	18	2	0	43	42	1054
2011	Âge - 60 ans et plus	13	32	16	20	16	2	1	46	37	481
2008	Âge - 24 ans et moins	17	39	16	19	8	1	0	56	28	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	10	28	16	25	20	1	0	39	45	747
2008	Âge - 30 à 34 ans	7	27	13	26	25	2	0	35	51	1112
2008	Âge - 35 à 39 ans	7	29	15	26	22	1	0	36	49	1380
2008	Âge - 40 à 44 ans	9	29	13	26	22	1	0	38	48	1382
2008	Âge - 45 à 49 ans	10	35	14	22	18	1	0	45	41	1451
2008	Âge - 50 à 54 ans	10	37	13	21	17	1	0	48	39	1373
2008	Âge - 55 à 59 ans	13	36	12	20	17	2	0	51	37	775
2008	Âge - 60 ans et plus	14	37	9	25	13	2	0	52	39	311

Haut de la page

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 33. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	31	47	11	7	2	1	1	80	9	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	24	41	17	9	8	1	0	65	18	419
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	38	18	14	14	1	0	53	28	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	37	19	17	13	1	0	51	30	978
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	34	22	19	11	0	0	47	31	1158
2018	Âge - 45 à 49 ans	15	36	22	15	12	0	0	51	27	1242
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	42	20	12	12	0	0	56	24	1110
2018	Âge - 55 à 59 ans	17	35	24	11	11	1	0	53	22	865
2018	Âge - 60 ans et plus	18	37	19	15	10	1	0	55	25	477
2017	Âge - 24 ans et moins	29	43	15	8	2	3	0	74	10	194
2017	Âge - 25 à 29 ans	19	43	17	10	9	2	0	63	20	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	17	37	18	13	15	1	0	54	28	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	14	38	22	13	13	1	0	52	26	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	15	36	20	13	13	1	1	52	27	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	17	35	21	15	13	0	0	52	28	1458
2017	Âge - 50 à 54 ans	16	36	22	13	12	1	0	53	26	1383
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	35	21	15	11	1	0	52	26	963
2017	Âge - 60 ans et plus	20	37	21	14	8	2	0	57	22	592
2014	Âge - 24 ans et moins	27	36	23	7	4	2	1	65	12	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	21	38	19	11	10	1	0	60	21	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	15	37	21	15	11	1	0	53	26	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	15	35	24	16	10	1	0	50	26	1641
2014	Âge - 40 à 44 ans	14	38	21	14	11	1	0	53	25	1920
2014	Âge - 45 à 49 ans	16	38	20	15	9	1	0	54	25	1668
2014	Âge - 50 à 54 ans	18	36	22	13	8	1	0	55	22	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	16	37	22	11	11	1	0	54	23	1063
2014	Âge - 60 ans et plus	20	36	21	13	9	1	0	57	21	570
2011	Âge - 24 ans et moins	44	41	7	4	1	2	0	87	6	306
2011	Âge - 25 à 29 ans	26	41	18	9	4	1	0	68	14	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	22	43	19	9	5	1	0	66	15	1524
2011	Âge - 35 à 39 ans	20	42	18	11	7	1	0	63	19	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	21	43	17	10	8	1	0	64	18	1802
2011	Âge - 45 à 49 ans	20	42	18	11	8	1	0	63	19	1835
2011	Âge - 50 à 54 ans	22	42	18	10	7	1	0	64	18	1585
2011	Âge - 55 à 59 ans	21	42	16	12	8	1	0	64	20	1055
2011	Âge - 60 ans et plus	23	43	16	11	5	1	1	67	16	482

Question 34. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	33	34	14	12	4	1	3	69	16	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	31	34	14	10	10	1	0	65	21	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	36	14	15	13	2	0	57	28	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	18	35	17	14	15	1	1	53	29	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	19	35	17	14	14	1	0	54	29	1159
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	36	15	14	13	1	0	57	27	1243
2018	Âge - 50 à 54 ans	22	37	17	11	13	1	0	59	24	1110
2018	Âge - 55 à 59 ans	24	37	16	11	11	1	1	62	22	865
2018	Âge - 60 ans et plus	24	41	14	11	7	1	1	67	19	482
2017	Âge - 24 ans et moins	35	32	10	13	4	4	2	71	18	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	23	38	13	13	10	2	1	63	24	470
2017	Âge - 30 à 34 ans	23	36	12	14	12	2	1	61	27	912
2017	Âge - 35 à 39 ans	20	38	16	12	11	3	0	60	24	1230
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	37	16	12	12	2	0	60	24	1440
2017	Âge - 45 à 49 ans	26	35	16	10	12	1	0	62	22	1457
2017	Âge - 50 à 54 ans	26	36	15	11	10	2	0	64	21	1381
2017	Âge - 55 à 59 ans	25	36	16	11	9	2	1	63	21	963
2017	Âge - 60 ans et plus	30	41	10	10	6	2	1	73	17	592
2014	Âge - 24 ans et moins	31	33	16	10	5	5	0	68	15	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	26	39	14	11	5	4	1	68	18	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	24	40	15	10	8	3	0	66	18	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	22	39	16	13	8	2	0	63	21	1641
2014	Âge - 40 à 44 ans	24	39	15	11	8	2	0	65	19	1918
2014	Âge - 45 à 49 ans	27	36	15	10	9	3	0	65	19	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	30	38	13	10	6	2	0	70	17	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	28	40	11	10	7	2	1	71	18	1064
2014	Âge - 60 ans et plus	32	36	13	9	6	2	1	70	16	570
2011	Âge - 24 ans et moins	40	34	11	5	3	5	2	80	8	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	28	39	14	9	6	2	1	69	16	1121
2011	Âge - 30 à 34 ans	26	38	15	11	7	2	1	66	19	1522
2011	Âge - 35 à 39 ans	25	38	14	10	9	3	1	65	20	1853
2011	Âge - 40 à 44 ans	28	36	13	12	9	2	0	65	21	1799
2011	Âge - 45 à 49 ans	28	37	14	9	9	3	0	67	19	1833
2011	Âge - 50 à 54 ans	31	38	11	9	7	2	1	72	17	1584
2011	Âge - 55 à 59 ans	32	37	10	10	8	2	0	71	19	1054
2011	Âge - 60 ans et plus	32	36	13	7	7	4	1	71	15	482
2008	Âge - 24 ans et moins	30	40	7	13	6	3	1	72	20	225
2008	Âge - 25 à 29 ans	21	38	15	12	9	4	1	63	21	749
2008	Âge - 30 à 34 ans	20	36	16	15	10	3	1	58	25	1113
2008	Âge - 35 à 39 ans	24	35	13	14	12	3	1	60	26	1379
2008	Âge - 40 à 44 ans	24	38	12	12	12	2	0	63	24	1382
2008	Âge - 45 à 49 ans	25	38	12	10	11	3	1	66	22	1452
2008	Âge - 50 à 54 ans	30	35	12	11	10	3	0	67	21	1372
2008	Âge - 55 à 59 ans	34	36	10	8	8	2	1	73	17	775
2008	Âge - 60 ans et plus	31	36	8	12	7	5	1	72	20	311

Question 35. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l’éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	39	36	10	10	3	1	1	76	14	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	26	35	17	11	11	0	0	61	22	415
2018	Âge - 30 à 34 ans	16	32	19	17	16	0	0	48	33	717
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	32	21	15	17	1	0	46	32	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	30	21	18	17	0	0	44	34	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	32	19	15	18	0	0	49	33	1243
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	36	20	13	13	1	0	54	26	1103
2018	Âge - 55 à 59 ans	20	34	18	13	14	1	0	55	26	865
2018	Âge - 60 ans et plus	22	35	19	13	10	1	0	57	24	480

Question 36. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	25	25	16	14	7	9	2	57	24	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	18	26	13	17	20	5	1	47	40	419
2018	Âge - 30 à 34 ans	12	23	17	20	26	2	1	36	47	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	9	19	17	21	30	3	0	29	53	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	22	17	21	26	4	0	32	50	1164
2018	Âge - 45 à 49 ans	11	24	16	18	29	2	1	35	48	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	26	18	18	23	3	0	39	43	1109
2018	Âge - 55 à 59 ans	13	25	22	14	23	3	0	40	38	868
2018	Âge - 60 ans et plus	19	26	20	13	19	3	1	47	33	482
2017	Âge - 24 ans et moins	24	17	17	17	10	10	5	48	32	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	13	29	15	16	22	5	1	44	40	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	13	21	15	19	26	4	1	36	48	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	10	25	15	18	27	4	1	36	48	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	11	24	16	19	26	4	1	37	47	1440
2017	Âge - 45 à 49 ans	13	24	16	17	26	3	1	38	45	1455
2017	Âge - 50 à 54 ans	13	26	19	18	20	3	1	41	40	1381
2017	Âge - 55 à 59 ans	13	28	18	17	19	4	1	43	38	961
2017	Âge - 60 ans et plus	17	32	16	13	16	4	1	52	31	588
2014	Âge - 24 ans et moins	17	27	13	14	17	9	3	50	35	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	14	24	18	20	18	6	1	40	41	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	10	25	18	19	21	6	1	38	42	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	10	25	17	20	23	4	1	37	45	1640
2014	Âge - 40 à 44 ans	10	26	17	20	22	4	0	38	43	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	11	28	17	19	22	3	1	41	42	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	13	30	17	17	17	4	1	46	36	1660
2014	Âge - 55 à 59 ans	15	31	18	16	16	3	1	48	33	1063
2014	Âge - 60 ans et plus	20	27	17	19	14	3	1	49	34	569
2011	Âge - 24 ans et moins	18	28	18	11	7	13	5	56	23	306
2011	Âge - 25 à 29 ans	14	27	17	17	16	7	3	45	36	1121
2011	Âge - 30 à 34 ans	10	23	21	21	18	6	1	35	42	1526
2011	Âge - 35 à 39 ans	12	24	18	19	20	5	1	38	42	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	12	25	17	20	20	5	1	39	43	1804
2011	Âge - 45 à 49 ans	12	26	17	18	21	5	1	41	41	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	13	29	18	16	17	5	2	45	35	1585
2011	Âge - 55 à 59 ans	15	28	17	16	17	5	1	46	35	1056
2011	Âge - 60 ans et plus	18	30	16	16	13	5	2	52	31	480

Question 37. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	28	36	20	8	4	2	1	67	13	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	22	27	15	16	18	2	0	50	34	419
2018	Âge - 30 à 34 ans	12	22	17	20	28	1	0	34	49	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	9	24	16	21	28	2	0	33	50	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	22	19	23	25	1	0	32	49	1160
2018	Âge - 45 à 49 ans	11	24	18	20	27	1	0	35	47	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	27	18	22	23	1	0	37	45	1101
2018	Âge - 55 à 59 ans	12	26	26	16	20	2	0	38	36	868
2018	Âge - 60 ans et plus	12	30	25	15	15	2	1	44	31	483
2017	Âge - 24 ans et moins	34	28	17	7	4	8	1	69	13	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	19	29	18	18	14	3	0	49	32	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	14	25	17	20	22	2	0	40	43	912
2017	Âge - 35 à 39 ans	9	23	17	23	25	3	0	33	49	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	11	24	20	18	25	2	0	35	44	1442
2017	Âge - 45 à 49 ans	13	26	18	20	21	2	0	39	42	1458
2017	Âge - 50 à 54 ans	13	27	21	20	17	2	0	41	37	1387
2017	Âge - 55 à 59 ans	14	29	20	16	18	2	0	44	35	963
2017	Âge - 60 ans et plus	17	33	17	16	13	2	1	51	31	592
2014	Âge - 24 ans et moins	21	26	19	13	12	8	1	52	27	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	16	26	20	19	15	4	0	44	35	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	12	24	20	21	20	3	0	37	43	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	11	24	20	24	18	2	0	36	44	1641
2014	Âge - 40 à 44 ans	10	26	22	20	21	2	0	37	41	1923
2014	Âge - 45 à 49 ans	11	28	20	20	19	2	0	39	40	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	12	28	22	18	18	1	0	41	37	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	13	30	19	18	17	3	1	45	36	1064
2014	Âge - 60 ans et plus	17	29	22	12	15	3	1	49	28	568
2011	Âge - 24 ans et moins	28	33	12	11	4	9	3	69	17	306
2011	Âge - 25 à 29 ans	17	32	20	15	12	3	1	51	28	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	16	33	17	17	14	2	0	50	32	1523
2011	Âge - 35 à 39 ans	14	30	20	18	16	1	0	45	35	1856
2011	Âge - 40 à 44 ans	15	32	17	19	15	1	0	47	35	1806
2011	Âge - 45 à 49 ans	14	31	19	18	16	2	0	46	35	1837
2011	Âge - 50 à 54 ans	18	34	19	15	14	1	1	52	29	1583
2011	Âge - 55 à 59 ans	17	34	18	15	13	2	1	52	29	1056
2011	Âge - 60 ans et plus	21	34	17	13	12	1	2	56	26	481
2008	Âge - 24 ans et moins	20	41	18	13	4	4	1	64	18	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	13	35	20	19	12	1	0	48	32	750
2008	Âge - 30 à 34 ans	9	33	19	21	16	2	0	43	38	1112
2008	Âge - 35 à 39 ans	10	32	18	22	17	1	0	43	39	1379
2008	Âge - 40 à 44 ans	12	30	18	22	18	1	0	42	40	1383
2008	Âge - 45 à 49 ans	13	35	17	17	17	1	0	48	34	1448
2008	Âge - 50 à 54 ans	13	32	19	18	17	1	0	45	36	1372
2008	Âge - 55 à 59 ans	15	36	15	17	16	1	0	52	33	777
2008	Âge - 60 ans et plus	19	36	13	17	14	0	0	56	31	312

Question 38. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	27	40	10	13	5	2	2	70	19	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	24	33	15	10	16	2	0	58	27	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	32	16	14	22	1	0	47	37	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	28	16	18	22	1	1	43	41	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	25	19	20	22	1	1	39	42	1159
2018	Âge - 45 à 49 ans	14	28	15	16	26	1	1	43	42	1241
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	27	17	17	24	1	2	39	43	1107
2018	Âge - 55 à 59 ans	12	24	21	14	25	1	3	38	40	866
2018	Âge - 60 ans et plus	10	25	24	15	20	2	5	37	37	481
2017	Âge - 24 ans et moins	29	26	15	11	8	6	6	62	21	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	21	31	15	14	15	2	2	54	30	470
2017	Âge - 30 à 34 ans	17	29	13	16	23	3	1	47	40	912
2017	Âge - 35 à 39 ans	13	27	16	17	24	2	1	42	42	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	13	27	17	15	25	1	1	41	41	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	16	27	15	16	23	1	1	43	41	1460
2017	Âge - 50 à 54 ans	13	25	20	18	20	2	2	40	40	1385
2017	Âge - 55 à 59 ans	10	27	20	16	21	2	4	39	40	960
2017	Âge - 60 ans et plus	15	25	18	15	19	2	7	43	37	594
2014	Âge - 24 ans et moins	27	32	14	7	12	5	3	63	21	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	18	32	17	15	15	3	1	51	31	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	14	31	16	16	19	3	1	47	37	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	14	28	19	17	19	2	1	43	37	1642
2014	Âge - 40 à 44 ans	12	29	17	17	22	2	1	42	40	1918
2014	Âge - 45 à 49 ans	14	27	17	18	22	3	1	42	41	1668
2014	Âge - 50 à 54 ans	13	27	17	16	22	2	2	42	40	1657
2014	Âge - 55 à 59 ans	12	27	19	15	22	2	4	41	39	1063
2014	Âge - 60 ans et plus	14	23	20	17	19	2	6	40	39	568
2011	Âge - 24 ans et moins	33	31	10	8	6	7	6	73	15	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	24	37	14	11	11	2	1	63	23	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	21	36	14	13	13	2	1	59	27	1526
2011	Âge - 35 à 39 ans	18	36	13	16	15	1	1	56	31	1854
2011	Âge - 40 à 44 ans	19	34	15	13	16	1	1	54	30	1806
2011	Âge - 45 à 49 ans	16	31	17	16	18	1	1	48	35	1836
2011	Âge - 50 à 54 ans	17	30	17	15	18	1	2	49	34	1584
2011	Âge - 55 à 59 ans	15	28	16	16	20	1	3	45	37	1056
2011	Âge - 60 ans et plus	16	22	16	16	18	1	10	43	39	481
2008	Âge - 24 ans et moins	31	42	10	7	3	3	5	79	11	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	24	42	11	12	8	2	1	69	20	749
2008	Âge - 30 à 34 ans	17	43	14	12	12	1	0	62	24	1113
2008	Âge - 35 à 39 ans	17	42	12	13	14	1	0	61	27	1378
2008	Âge - 40 à 44 ans	15	39	13	14	17	1	1	55	32	1383
2008	Âge - 45 à 49 ans	15	38	13	15	17	1	1	54	32	1449
2008	Âge - 50 à 54 ans	12	35	14	14	20	1	3	49	36	1370
2008	Âge - 55 à 59 ans	14	32	13	17	20	1	3	48	38	774
2008	Âge - 60 ans et plus	16	26	16	15	22	0	4	44	40	312

Question 39. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	26	28	25	9	10	2	1	55	19	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	19	30	23	12	15	1	0	50	27	417
2018	Âge - 30 à 34 ans	12	24	22	16	23	2	0	38	39	717
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	24	24	18	23	2	0	34	41	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	28	23	17	20	2	0	38	39	1160
2018	Âge - 45 à 49 ans	11	28	24	15	21	2	0	39	36	1242
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	33	23	16	15	2	0	45	32	1103
2018	Âge - 55 à 59 ans	14	30	24	13	17	2	0	45	31	868
2018	Âge - 60 ans et plus	12	34	24	13	14	4	0	48	27	481
2017	Âge - 24 ans et moins	23	29	23	11	8	6	0	56	20	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	17	25	21	18	16	3	0	44	35	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	12	25	21	17	21	3	0	39	39	912
2017	Âge - 35 à 39 ans	9	24	22	20	20	4	0	35	42	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	10	27	23	17	20	3	0	38	38	1443
2017	Âge - 45 à 49 ans	13	30	22	13	18	3	0	44	33	1457
2017	Âge - 50 à 54 ans	13	30	25	15	14	3	0	45	29	1387
2017	Âge - 55 à 59 ans	12	32	23	15	14	3	1	45	31	964
2017	Âge - 60 ans et plus	17	35	21	10	14	3	1	54	24	593

Question 40. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	48	32	12	4	0	3	1	83	5	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	34	34	16	7	6	3	0	70	14	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	36	18	9	8	2	1	64	18	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	25	41	18	6	8	1	0	67	14	982
2018	Âge - 40 à 44 ans	24	36	25	6	6	2	0	62	13	1162
2018	Âge - 45 à 49 ans	26	37	20	7	8	1	0	64	16	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	27	37	21	6	8	1	0	65	14	1116
2018	Âge - 55 à 59 ans	25	39	21	5	7	3	0	65	12	861
2018	Âge - 60 ans et plus	30	39	19	6	4	2	0	70	10	479
2017	Âge - 24 ans et moins	41	32	17	3	1	6	0	78	4	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	28	33	20	9	6	3	0	64	15	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	23	34	19	9	11	3	1	60	21	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	22	37	20	8	11	3	0	61	19	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	24	33	24	8	8	3	1	58	17	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	26	35	18	8	9	2	1	64	17	1458
2017	Âge - 50 à 54 ans	24	37	22	8	7	2	1	63	15	1382
2017	Âge - 55 à 59 ans	26	33	24	7	7	2	1	61	15	964
2017	Âge - 60 ans et plus	29	34	20	7	6	3	1	65	14	590
2014	Âge - 24 ans et moins	49	28	12	3	2	5	1	82	6	184
2014	Âge - 25 à 29 ans	36	36	15	6	4	4	0	74	10	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	31	39	16	5	4	3	1	73	10	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	28	38	18	7	6	3	0	68	13	1639
2014	Âge - 40 à 44 ans	28	39	18	6	6	3	1	69	13	1918
2014	Âge - 45 à 49 ans	30	37	18	7	5	2	1	69	12	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	29	39	17	5	5	3	1	71	11	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	29	37	18	8	5	2	2	68	13	1064
2014	Âge - 60 ans et plus	31	36	18	7	5	2	0	69	12	569

Question 41. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	51	33	9	6	1	0	0	85	7	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	37	34	13	7	8	1	0	71	16	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	24	35	19	13	9	1	0	59	22	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	18	41	18	11	10	1	0	61	22	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	20	36	23	12	8	1	0	57	20	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	22	36	20	10	11	1	0	59	21	1238
2018	Âge - 50 à 54 ans	23	39	18	10	9	1	0	63	19	1110
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	39	22	9	8	1	0	61	17	860
2018	Âge - 60 ans et plus	26	40	19	7	6	1	0	67	13	477
2017	Âge - 24 ans et moins	44	36	11	5	1	4	0	83	6	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	29	39	12	10	8	2	0	70	18	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	21	39	16	11	11	2	0	61	23	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	18	42	17	10	11	2	0	61	21	1233
2017	Âge - 40 à 44 ans	19	40	19	11	9	2	0	60	20	1442
2017	Âge - 45 à 49 ans	21	40	18	11	8	1	0	62	19	1460
2017	Âge - 50 à 54 ans	22	40	19	12	6	1	1	63	18	1385
2017	Âge - 55 à 59 ans	21	41	17	12	8	2	0	62	20	961
2017	Âge - 60 ans et plus	27	41	17	6	7	2	0	69	13	589
2014	Âge - 24 ans et moins	43	37	6	8	3	3	0	83	11	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	33	35	14	9	6	3	0	71	15	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	27	41	15	9	5	2	0	69	15	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	24	38	18	10	7	2	1	63	18	1642
2014	Âge - 40 à 44 ans	24	39	18	10	7	2	0	64	18	1921
2014	Âge - 45 à 49 ans	25	38	19	10	6	2	0	65	16	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	27	40	17	7	6	2	1	69	13	1660
2014	Âge - 55 à 59 ans	25	41	18	8	6	2	1	67	14	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	30	38	15	9	6	2	0	69	15	570
2011	Âge - 24 ans et moins	52	29	7	6	3	2	0	84	9	305
2011	Âge - 25 à 29 ans	27	39	18	7	6	2	0	68	13	1120
2011	Âge - 30 à 34 ans	22	38	18	12	8	2	0	61	20	1525
2011	Âge - 35 à 39 ans	22	36	20	11	9	2	0	59	20	1852
2011	Âge - 40 à 44 ans	22	37	19	11	9	2	0	60	21	1806
2011	Âge - 45 à 49 ans	19	39	19	11	9	2	0	60	21	1840
2011	Âge - 50 à 54 ans	23	38	20	9	9	2	0	62	18	1583
2011	Âge - 55 à 59 ans	22	37	19	10	8	3	0	61	18	1054
2011	Âge - 60 ans et plus	26	35	16	11	8	2	1	63	20	479

Question 42. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	55	32	7	5	1	0	0	87	6	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	41	32	14	5	7	0	0	73	13	415
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	38	14	10	13	0	0	63	23	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	21	40	14	11	15	0	0	60	25	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	20	39	16	12	13	0	0	59	25	1153
2018	Âge - 45 à 49 ans	22	35	18	12	13	0	0	57	25	1236
2018	Âge - 50 à 54 ans	24	37	16	11	11	0	0	62	22	1113
2018	Âge - 55 à 59 ans	25	40	15	10	10	0	0	65	20	857
2018	Âge - 60 ans et plus	32	41	12	8	8	0	0	72	16	483
2017	Âge - 24 ans et moins	54	28	10	3	3	2	0	83	6	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	33	37	12	10	8	0	0	70	18	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	25	36	15	11	13	0	0	61	24	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	19	40	15	14	12	0	0	59	26	1233
2017	Âge - 40 à 44 ans	19	40	14	13	13	0	1	60	26	1443
2017	Âge - 45 à 49 ans	23	38	15	12	12	0	0	62	24	1458
2017	Âge - 50 à 54 ans	24	40	15	11	9	1	0	64	20	1384
2017	Âge - 55 à 59 ans	26	41	13	10	10	0	0	67	20	964
2017	Âge - 60 ans et plus	32	40	10	7	9	0	0	73	17	589
2014	Âge - 24 ans et moins	53	28	10	5	3	1	0	81	9	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	33	41	12	9	5	0	0	74	14	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	28	40	14	10	7	0	0	68	17	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	24	39	17	12	8	0	0	63	20	1641
2014	Âge - 40 à 44 ans	25	39	15	12	9	0	0	64	21	1919
2014	Âge - 45 à 49 ans	27	39	15	11	8	0	0	66	19	1667
2014	Âge - 50 à 54 ans	28	40	14	10	7	0	0	69	18	1657
2014	Âge - 55 à 59 ans	30	40	13	8	8	1	0	70	16	1062
2014	Âge - 60 ans et plus	38	36	13	8	6	0	0	73	14	570
2011	Âge - 24 ans et moins	57	27	8	4	3	1	0	86	6	305
2011	Âge - 25 à 29 ans	35	39	13	7	6	0	0	74	13	1120
2011	Âge - 30 à 34 ans	28	40	16	9	7	1	0	68	16	1523
2011	Âge - 35 à 39 ans	24	41	15	11	8	1	0	66	19	1851
2011	Âge - 40 à 44 ans	27	38	16	9	9	0	0	65	18	1806
2011	Âge - 45 à 49 ans	25	41	14	9	10	0	0	67	19	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	29	38	14	9	10	0	0	67	19	1582
2011	Âge - 55 à 59 ans	27	41	15	9	7	0	0	69	16	1053
2011	Âge - 60 ans et plus	36	37	10	9	8	1	0	74	17	480
2008	Âge - 24 ans et moins	39	47	11	2	1	1	0	86	3	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	24	41	16	10	8	0	0	65	18	749
2008	Âge - 30 à 34 ans	20	40	17	12	9	1	0	61	22	1110
2008	Âge - 35 à 39 ans	20	40	15	14	11	0	0	60	25	1381
2008	Âge - 40 à 44 ans	23	40	13	13	11	0	0	63	24	1377
2008	Âge - 45 à 49 ans	23	41	14	12	10	0	0	64	22	1446
2008	Âge - 50 à 54 ans	25	42	13	11	9	0	0	66	21	1368
2008	Âge - 55 à 59 ans	30	40	12	9	9	0	0	71	18	776
2008	Âge - 60 ans et plus	35	35	10	13	7	0	0	70	20	310

Question 43. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	41	34	13	8	4	0	0	75	12	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	28	27	21	13	12	0	0	55	24	417
2018	Âge - 30 à 34 ans	16	25	20	14	25	1	0	41	40	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	25	21	21	23	0	0	35	44	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	24	22	16	23	0	0	38	40	1156
2018	Âge - 45 à 49 ans	14	25	22	16	23	0	0	40	39	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	26	22	16	19	1	0	43	35	1110
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	27	21	15	19	0	0	44	34	860
2018	Âge - 60 ans et plus	21	33	20	12	14	0	0	54	26	480
2017	Âge - 24 ans et moins	43	27	15	6	8	2	0	71	14	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	24	30	20	13	12	0	0	55	26	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	14	25	19	17	24	1	0	39	42	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	11	26	23	19	21	0	0	37	40	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	12	27	21	17	23	0	0	39	40	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	15	24	22	17	20	1	0	40	38	1461
2017	Âge - 50 à 54 ans	16	28	21	16	18	1	0	44	35	1383
2017	Âge - 55 à 59 ans	16	33	20	15	17	0	0	49	32	959
2017	Âge - 60 ans et plus	24	31	18	14	13	1	0	55	27	590
2014	Âge - 24 ans et moins	36	32	14	10	7	0	1	69	17	184
2014	Âge - 25 à 29 ans	21	35	19	13	11	0	0	56	24	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	15	33	20	18	14	1	0	48	32	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	14	31	22	19	14	0	0	45	33	1641
2014	Âge - 40 à 44 ans	13	33	22	17	15	0	0	46	32	1922
2014	Âge - 45 à 49 ans	16	30	22	17	14	1	0	46	32	1669
2014	Âge - 50 à 54 ans	18	32	20	16	14	1	0	51	30	1660
2014	Âge - 55 à 59 ans	16	34	20	15	14	1	0	51	29	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	23	35	18	12	11	1	0	59	23	572
2011	Âge - 24 ans et moins	41	37	13	5	2	1	0	80	7	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	25	36	22	10	7	0	0	61	17	1121
2011	Âge - 30 à 34 ans	20	36	22	12	9	1	0	57	21	1525
2011	Âge - 35 à 39 ans	18	34	22	14	11	1	0	52	25	1854
2011	Âge - 40 à 44 ans	21	33	22	12	12	0	0	54	24	1805
2011	Âge - 45 à 49 ans	19	35	19	14	13	1	0	54	27	1836
2011	Âge - 50 à 54 ans	20	35	20	13	12	0	0	56	25	1586
2011	Âge - 55 à 59 ans	21	33	21	12	12	1	0	54	25	1052
2011	Âge - 60 ans et plus	25	31	21	13	10	1	0	56	22	480

Question 44. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	39	38	14	8	2	0	0	77	10	177
2018	Âge - 25 à 29 ans	27	32	18	15	8	0	0	59	23	415
2018	Âge - 30 à 34 ans	16	26	21	15	21	1	0	43	36	711
2018	Âge - 35 à 39 ans	11	29	21	18	20	0	0	40	39	974
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	28	21	17	20	0	0	42	36	1155
2018	Âge - 45 à 49 ans	14	28	20	18	20	0	0	43	38	1230
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	29	23	15	16	0	0	46	31	1107
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	29	22	15	16	0	0	47	31	858
2018	Âge - 60 ans et plus	20	35	20	13	12	0	0	55	25	479
2017	Âge - 24 ans et moins	41	34	12	7	4	2	0	77	11	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	25	31	18	13	13	0	0	56	26	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	15	28	20	19	18	0	0	43	37	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	11	29	20	21	18	0	0	40	40	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	12	32	20	16	20	0	0	44	36	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	15	29	21	18	16	0	0	44	34	1457
2017	Âge - 50 à 54 ans	17	31	20	18	14	1	0	48	32	1381
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	35	19	14	14	0	0	52	29	961
2017	Âge - 60 ans et plus	24	34	16	11	13	1	0	59	24	589
2014	Âge - 24 ans et moins	36	33	13	9	8	0	1	70	17	183
2014	Âge - 25 à 29 ans	20	36	20	14	10	0	0	57	23	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	14	34	21	17	12	1	0	49	30	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	13	33	23	18	12	0	0	46	31	1640
2014	Âge - 40 à 44 ans	14	34	22	16	14	0	0	48	30	1923
2014	Âge - 45 à 49 ans	16	33	21	16	14	0	0	49	30	1666
2014	Âge - 50 à 54 ans	18	34	19	17	11	1	0	53	28	1660
2014	Âge - 55 à 59 ans	17	34	21	16	12	0	0	51	28	1064
2014	Âge - 60 ans et plus	23	38	17	13	9	1	0	61	22	570
2011	Âge - 24 ans et moins	42	42	8	4	2	1	0	85	7	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	24	39	19	10	7	0	0	63	17	1120
2011	Âge - 30 à 34 ans	20	39	20	12	9	0	0	59	21	1524
2011	Âge - 35 à 39 ans	18	37	20	16	9	0	0	55	25	1853
2011	Âge - 40 à 44 ans	19	38	18	13	11	0	0	57	24	1804
2011	Âge - 45 à 49 ans	18	37	18	14	12	1	0	56	26	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	21	37	18	13	11	0	0	58	24	1587
2011	Âge - 55 à 59 ans	20	37	19	15	9	0	0	57	24	1052
2011	Âge - 60 ans et plus	24	35	18	12	10	1	0	60	23	479
2008	Âge - 24 ans et moins	33	46	13	7	1	0	0	80	8	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	19	40	20	14	7	0	0	59	21	750
2008	Âge - 30 à 34 ans	15	42	18	16	9	0	0	57	25	1112
2008	Âge - 35 à 39 ans	18	37	18	17	9	0	0	56	26	1381
2008	Âge - 40 à 44 ans	17	39	16	17	11	0	0	56	28	1382
2008	Âge - 45 à 49 ans	19	41	15	15	10	0	0	60	25	1452
2008	Âge - 50 à 54 ans	19	41	15	15	10	0	0	60	25	1373
2008	Âge - 55 à 59 ans	25	40	14	12	9	0	0	65	21	777
2008	Âge - 60 ans et plus	28	38	11	13	9	0	0	67	22	311

Question 45. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	36	21	19	11	7	4	1	61	20	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	27	23	21	13	15	2	0	51	28	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	17	18	20	19	23	3	0	36	44	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	15	22	21	17	23	2	0	37	41	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	22	21	17	22	2	0	38	41	1158
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	22	20	15	22	2	0	41	38	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	19	22	22	18	16	2	1	43	35	1116
2018	Âge - 55 à 59 ans	22	23	22	14	14	3	1	47	30	861
2018	Âge - 60 ans et plus	24	28	23	11	10	4	1	54	22	479
2017	Âge - 24 ans et moins	33	24	13	12	10	8	1	62	24	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	27	24	21	11	14	4	0	53	25	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	19	21	19	15	22	4	1	41	39	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	14	22	21	17	21	5	1	38	40	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	15	22	21	16	20	4	1	39	39	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	17	23	22	16	18	4	1	42	36	1456
2017	Âge - 50 à 54 ans	18	26	22	14	15	3	1	47	31	1383
2017	Âge - 55 à 59 ans	23	27	20	14	13	3	0	51	28	959
2017	Âge - 60 ans et plus	30	27	22	8	8	4	1	60	17	589
2014	Âge - 24 ans et moins	32	27	16	9	11	3	1	62	21	185
2014	Âge - 25 à 29 ans	23	25	18	16	13	5	0	51	30	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	18	24	22	15	16	4	1	44	33	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	17	25	21	17	16	4	0	44	35	1642
2014	Âge - 40 à 44 ans	16	25	22	15	17	4	1	43	33	1922
2014	Âge - 45 à 49 ans	18	24	23	14	16	5	0	44	32	1668
2014	Âge - 50 à 54 ans	23	25	20	15	13	3	1	50	29	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	20	30	20	12	13	4	1	52	26	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	31	27	17	10	10	3	1	61	21	571
2011	Âge - 24 ans et moins	36	26	18	8	5	7	1	67	14	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	25	27	19	12	11	6	0	55	24	1123
2011	Âge - 30 à 34 ans	22	27	21	13	12	4	1	51	27	1524
2011	Âge - 35 à 39 ans	19	27	21	14	14	5	0	49	30	1854
2011	Âge - 40 à 44 ans	22	28	17	15	14	4	0	52	30	1806
2011	Âge - 45 à 49 ans	20	29	18	14	14	4	0	51	30	1838
2011	Âge - 50 à 54 ans	25	27	18	12	13	3	1	55	27	1586
2011	Âge - 55 à 59 ans	24	29	18	12	10	4	1	57	24	1053
2011	Âge - 60 ans et plus	33	29	15	10	9	3	1	65	19	479
2008	Âge - 24 ans et moins	33	28	17	10	3	9	0	67	14	224
2008	Âge - 25 à 29 ans	20	30	19	15	10	7	0	53	27	749
2008	Âge - 30 à 34 ans	18	29	20	14	13	6	0	50	29	1111
2008	Âge - 35 à 39 ans	18	29	18	17	12	6	0	50	31	1378
2008	Âge - 40 à 44 ans	18	30	18	16	12	6	0	51	30	1383
2008	Âge - 45 à 49 ans	19	30	19	15	10	6	0	53	27	1452
2008	Âge - 50 à 54 ans	21	33	17	13	12	3	1	57	26	1372
2008	Âge - 55 à 59 ans	27	31	16	13	8	5	1	61	22	774
2008	Âge - 60 ans et plus	34	32	11	12	7	3	1	69	20	311

Haut de la page

Mobilité et maintien en poste

Question 46. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	31	31	38	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	21	41	38	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	22	41	37	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	20	44	36	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	48	39	1166
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	53	35	1244
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	49	32	1117
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	46	33	868
2018	Âge - 60 ans et plus	35	36	30	486
2017	Âge - 24 ans et moins	32	38	29	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	20	46	33	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	20	46	33	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	18	46	36	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	15	52	34	1445
2017	Âge - 45 à 49 ans	15	50	35	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	15	55	30	1387
2017	Âge - 55 à 59 ans	24	47	30	964
2017	Âge - 60 ans et plus	34	38	29	593
2014	Âge - 24 ans et moins	31	47	23	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	23	48	29	789
2014	Âge - 30 à 34 ans	18	49	33	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	15	50	35	1641
2014	Âge - 40 à 44 ans	14	52	34	1922
2014	Âge - 45 à 49 ans	14	54	31	1667
2014	Âge - 50 à 54 ans	17	53	30	1657
2014	Âge - 55 à 59 ans	26	45	29	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	33	38	30	570
2011	Âge - 24 ans et moins	28	39	33	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	24	46	30	1121
2011	Âge - 30 à 34 ans	20	50	30	1526
2011	Âge - 35 à 39 ans	19	51	30	1856
2011	Âge - 40 à 44 ans	18	51	30	1808
2011	Âge - 45 à 49 ans	19	52	29	1840
2011	Âge - 50 à 54 ans	21	54	25	1586
2011	Âge - 55 à 59 ans	27	48	25	1055
2011	Âge - 60 ans et plus	38	34	28	479

Question 47. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	0	22	24	7	39	8	59
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	44	25	8	13	9	101
2018	Âge - 30 à 34 ans	0	44	32	14	4	7	170
2018	Âge - 35 à 39 ans	0	43	31	13	1	12	209
2018	Âge - 40 à 44 ans	0	47	25	16	3	9	171
2018	Âge - 45 à 49 ans	3	38	38	13	1	7	179
2018	Âge - 50 à 54 ans	31	29	21	11	1	6	222
2018	Âge - 55 à 59 ans	65	14	10	7	3	2	191
2018	Âge - 60 ans et plus	79	1	3	5	6	6	171
2017	Âge - 24 ans et moins	0	21	27	7	45	0	64
2017	Âge - 25 à 29 ans	0	45	27	12	15	1	110
2017	Âge - 30 à 34 ans	1	41	27	18	4	10	200
2017	Âge - 35 à 39 ans	1	38	30	21	2	8	227
2017	Âge - 40 à 44 ans	1	46	30	12	3	9	240
2017	Âge - 45 à 49 ans	6	45	26	11	2	9	220
2017	Âge - 50 à 54 ans	40	22	20	10	2	6	223
2017	Âge - 55 à 59 ans	61	12	11	7	1	8	225
2017	Âge - 60 ans et plus	82	1	5	6	4	2	197
2014	Âge - 24 ans et moins	2	20	20	22	9999	37	64
2014	Âge - 25 à 29 ans	0	39	31	16	9999	14	201
2014	Âge - 30 à 34 ans	0	42	29	16	9999	12	262
2014	Âge - 35 à 39 ans	0	48	29	16	9999	7	271
2014	Âge - 40 à 44 ans	0	36	33	19	9999	12	306
2014	Âge - 45 à 49 ans	8	42	25	13	9999	12	260
2014	Âge - 50 à 54 ans	44	19	19	9	9999	10	290
2014	Âge - 55 à 59 ans	67	11	8	6	9999	7	281
2014	Âge - 60 ans et plus	82	2	5	6	9999	5	190
2011	Âge - 24 ans et moins	0	55	12	11	9999	21	93
2011	Âge - 25 à 29 ans	0	55	24	11	9999	10	297
2011	Âge - 30 à 34 ans	1	57	29	7	9999	7	331
2011	Âge - 35 à 39 ans	0	57	26	9	9999	7	389
2011	Âge - 40 à 44 ans	1	56	27	7	9999	9	357
2011	Âge - 45 à 49 ans	8	49	29	7	9999	7	372
2011	Âge - 50 à 54 ans	39	30	18	6	9999	7	346
2011	Âge - 55 à 59 ans	69	13	8	5	9999	6	293
2011	Âge - 60 ans et plus	81	7	2	5	9999	5	181

Haut de la page

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 48. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	10	90	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	28	72	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	36	64	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	33	67	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	36	64	1161
2018	Âge - 45 à 49 ans	34	66	1241
2018	Âge - 50 à 54 ans	29	71	1113
2018	Âge - 55 à 59 ans	28	72	868
2018	Âge - 60 ans et plus	27	73	485

Question 49a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	59	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	63	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	57	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	57	354
2018	Âge - 50 à 54 ans	52	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	53	217
2018	Âge - 60 ans et plus	42	121

Question 49b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	48	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	60	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	68	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	67	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	66	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	68	354
2018	Âge - 50 à 54 ans	62	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	61	217
2018	Âge - 60 ans et plus	67	121

Question 49c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	0	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	6	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	4	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	354
2018	Âge - 50 à 54 ans	10	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	9	217
2018	Âge - 60 ans et plus	8	121

Question 49d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	50	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	40	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	37	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	32	354
2018	Âge - 50 à 54 ans	28	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	19	217
2018	Âge - 60 ans et plus	15	121

Question 49e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	13	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	9	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	9	354
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	8	217
2018	Âge - 60 ans et plus	13	121

Question 49f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	16	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	12	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	11	354
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	6	217
2018	Âge - 60 ans et plus	8	121

Question 49g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	0	16
2018	Âge - 30 à 34 ans	5	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	6	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	4	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	8	354
2018	Âge - 50 à 54 ans	2	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	4	217

Question 50a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	33	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	37	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	43	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	47	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	47	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	45	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	46	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	43	217
2018	Âge - 60 ans et plus	40	121

Question 50b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	44	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	38	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	40	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	42	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	42	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	36	217
2018	Âge - 60 ans et plus	38	121

Question 50c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	46	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	49	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	50	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	55	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	50	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	56	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	54	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	50	217
2018	Âge - 60 ans et plus	45	121

Question 50d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	50	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	39	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	52	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	48	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	39	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	44	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	44	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	45	217
2018	Âge - 60 ans et plus	42	121

Question 50e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	41	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	39	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	41	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	37	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	37	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	29	217
2018	Âge - 60 ans et plus	30	121

Question 50f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	63	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	81	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	73	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	73	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	68	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	65	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	63	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	59	217
2018	Âge - 60 ans et plus	44	121

Question 50g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	23	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	42	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	50	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	58	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	50	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	55	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	39	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	37	217
2018	Âge - 60 ans et plus	35	121

Question 50h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	0	16
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	6	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	7	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	5	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	5	217

Question 50i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	25	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	18	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	28	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	21	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	20	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	10	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	5	217
2018	Âge - 60 ans et plus	10	121

Question 50j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	26	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	23	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	23	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	23	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	21	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	217
2018	Âge - 60 ans et plus	18	121

Question 50k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	28	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	62	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	57	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	64	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	53	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	54	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	54	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	52	217
2018	Âge - 60 ans et plus	50	121

Question 50l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	40	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	38	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	42	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	37	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	35	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	36	217
2018	Âge - 60 ans et plus	29	121

Question 50m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	16	207
2018	Âge - 35 à 39 ans	15	263
2018	Âge - 40 à 44 ans	17	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	15	279
2018	Âge - 55 à 59 ans	17	217
2018	Âge - 60 ans et plus	12	121

Question 51a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	39	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	29	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	38	206
2018	Âge - 35 à 39 ans	45	264
2018	Âge - 40 à 44 ans	49	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	44	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	48	278
2018	Âge - 55 à 59 ans	44	216
2018	Âge - 60 ans et plus	47	120

Question 51b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	33	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	31	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	33	206
2018	Âge - 35 à 39 ans	31	264
2018	Âge - 40 à 44 ans	32	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	33	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	33	278
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	216
2018	Âge - 60 ans et plus	20	120

Question 51c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	5	206
2018	Âge - 35 à 39 ans	5	264
2018	Âge - 40 à 44 ans	7	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	8	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	278
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	216
2018	Âge - 60 ans et plus	14	120

Question 51d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	30	206
2018	Âge - 35 à 39 ans	30	264
2018	Âge - 40 à 44 ans	27	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	30	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	28	278
2018	Âge - 55 à 59 ans	27	216
2018	Âge - 60 ans et plus	33	120

Question 51e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	21	206
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	264
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	15	278
2018	Âge - 55 à 59 ans	12	216
2018	Âge - 60 ans et plus	16	120

Question 51f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	0	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	6	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	7	206
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	264
2018	Âge - 40 à 44 ans	11	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	8	278
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	216
2018	Âge - 60 ans et plus	13	120

Question 51g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai réglé la question de façon informelle par moi même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	41	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	17	95
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	206
2018	Âge - 35 à 39 ans	17	264
2018	Âge - 40 à 44 ans	23	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	278
2018	Âge - 55 à 59 ans	14	216
2018	Âge - 60 ans et plus	12	120

Question 51h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	10	206
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	264
2018	Âge - 40 à 44 ans	16	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	278
2018	Âge - 55 à 59 ans	17	216
2018	Âge - 60 ans et plus	9	120

Question 51i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	28	206
2018	Âge - 35 à 39 ans	29	264
2018	Âge - 40 à 44 ans	25	345
2018	Âge - 45 à 49 ans	25	356
2018	Âge - 50 à 54 ans	24	278
2018	Âge - 55 à 59 ans	27	216
2018	Âge - 60 ans et plus	25	120

Question 52a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	12	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	10	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	10	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	8	199
2018	Âge - 60 ans et plus	17	106

Question 52b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	59	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	27	90
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	199
2018	Âge - 60 ans et plus	10	106

Question 52c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	13	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	7	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	11	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	8	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	8	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	5	199
2018	Âge - 60 ans et plus	9	106

Question 52d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	8	90
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	3	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	6	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	6	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	5	199

Question 52e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	6	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	8	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	6	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	5	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	7	199
2018	Âge - 60 ans et plus	13	106

Question 52f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	0	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	5	90
2018	Âge - 30 à 34 ans	6	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	5	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	7	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	6	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	9	199
2018	Âge - 60 ans et plus	10	106

Question 52g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai changé d’emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	6	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	6	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	6	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	5	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	5	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	6	199
2018	Âge - 60 ans et plus	5	106

Question 52h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	16	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	8	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	7	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	199
2018	Âge - 60 ans et plus	8	106

Question 52i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	0	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	12	90
2018	Âge - 30 à 34 ans	12	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	16	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	14	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	199
2018	Âge - 60 ans et plus	13	106

Question 52j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	41	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	37	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	39	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	39	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	35	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	38	199
2018	Âge - 60 ans et plus	28	106

Question 52k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? On m’a conseillé d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	14	90
2018	Âge - 30 à 34 ans	12	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	16	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	11	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	11	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	7	199

Question 52l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	45	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	57	90
2018	Âge - 30 à 34 ans	55	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	59	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	50	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	58	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	49	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	43	199
2018	Âge - 60 ans et plus	31	106

Question 52m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Quelqu’un m’a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	0	16
2018	Âge - 35 à 39 ans	5	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	5	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	3	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	5	252

Question 52n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	54	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	66	90
2018	Âge - 30 à 34 ans	67	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	66	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	68	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	61	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	62	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	61	199
2018	Âge - 60 ans et plus	54	106

Question 52o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai l’intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l’ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	0	16
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	90
2018	Âge - 30 à 34 ans	4	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	4	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	4	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	4	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	4	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	7	199
2018	Âge - 60 ans et plus	7	106

Question 52p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	16	194
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	241
2018	Âge - 40 à 44 ans	16	307
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	318
2018	Âge - 50 à 54 ans	14	252
2018	Âge - 55 à 59 ans	16	199
2018	Âge - 60 ans et plus	17	106

Question 53. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	19	18	21	7	4	21	10	53	16	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	14	21	18	13	19	12	2	41	38	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	9	15	20	19	25	10	2	27	50	717
2018	Âge - 35 à 39 ans	6	17	21	18	28	8	2	26	51	977
2018	Âge - 40 à 44 ans	7	18	24	16	26	7	1	27	46	1161
2018	Âge - 45 à 49 ans	8	20	23	16	25	7	1	30	45	1242
2018	Âge - 50 à 54 ans	8	22	25	17	20	7	1	33	40	1117
2018	Âge - 55 à 59 ans	11	23	25	14	19	8	1	37	36	866
2018	Âge - 60 ans et plus	16	26	20	13	17	6	2	46	32	479
2017	Âge - 24 ans et moins	18	17	16	8	4	25	12	56	19	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	13	15	21	10	14	18	8	39	33	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	9	16	19	14	23	14	4	31	46	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	7	16	20	15	23	13	6	28	47	1237
2017	Âge - 40 à 44 ans	6	19	21	16	24	11	4	30	46	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	9	19	22	15	22	11	3	31	43	1462
2017	Âge - 50 à 54 ans	10	23	23	12	19	10	3	38	36	1387
2017	Âge - 55 à 59 ans	10	22	24	12	18	10	3	37	35	966
2017	Âge - 60 ans et plus	15	26	20	10	15	10	3	47	30	594
2014	Âge - 24 ans et moins	18	20	13	5	10	24	10	57	24	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	12	17	21	11	13	20	7	39	33	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	10	20	22	12	15	17	4	38	35	1304
2014	Âge - 35 à 39 ans	8	19	23	15	17	14	3	33	39	1638
2014	Âge - 40 à 44 ans	7	23	24	15	17	11	3	36	37	1923
2014	Âge - 45 à 49 ans	10	23	23	11	19	12	3	38	35	1665
2014	Âge - 50 à 54 ans	13	21	23	14	14	12	2	40	33	1657
2014	Âge - 55 à 59 ans	10	25	23	12	15	11	3	41	32	1062
2014	Âge - 60 ans et plus	17	25	24	11	13	8	2	47	26	568

Question 54. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	34	30	16	8	4	7	1	69	14	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	22	31	16	13	16	3	0	54	30	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	13	25	20	17	21	2	1	40	39	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	12	26	22	16	20	3	0	39	38	977
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	26	22	15	21	2	0	41	36	1159
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	29	20	15	19	1	0	45	35	1241
2018	Âge - 50 à 54 ans	15	32	21	14	17	2	0	48	31	1112
2018	Âge - 55 à 59 ans	19	31	20	14	13	2	0	52	28	866
2018	Âge - 60 ans et plus	24	33	18	10	12	2	1	59	23	479
2017	Âge - 24 ans et moins	31	28	16	6	4	12	3	69	12	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	19	26	21	12	14	8	1	49	28	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	13	24	21	14	22	5	1	39	39	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	10	25	21	15	22	6	1	38	39	1232
2017	Âge - 40 à 44 ans	12	26	20	16	19	5	1	41	38	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	14	28	21	13	20	4	0	45	34	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	16	30	21	14	16	3	1	47	31	1384
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	32	20	12	15	4	0	51	28	964
2017	Âge - 60 ans et plus	23	33	15	12	12	4	0	59	25	591
2014	Âge - 24 ans et moins	27	29	18	3	10	11	1	65	15	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	17	29	20	13	12	9	1	50	27	787
2014	Âge - 30 à 34 ans	14	29	21	14	14	8	1	46	31	1302
2014	Âge - 35 à 39 ans	13	28	22	15	15	5	1	44	33	1639
2014	Âge - 40 à 44 ans	13	30	22	16	14	5	1	45	32	1919
2014	Âge - 45 à 49 ans	15	30	22	13	14	5	1	48	29	1665
2014	Âge - 50 à 54 ans	19	31	21	13	11	5	0	52	25	1653
2014	Âge - 55 à 59 ans	17	31	21	12	13	4	1	51	27	1059
2014	Âge - 60 ans et plus	25	30	19	13	10	4	1	57	24	569
2011	Âge - 24 ans et moins	34	36	12	7	4	6	1	75	12	307
2011	Âge - 25 à 29 ans	21	39	18	11	8	4	0	62	19	1122
2011	Âge - 30 à 34 ans	19	34	21	12	9	4	1	56	22	1520
2011	Âge - 35 à 39 ans	18	36	20	12	10	3	0	56	23	1852
2011	Âge - 40 à 44 ans	19	39	18	11	11	2	0	59	23	1805
2011	Âge - 45 à 49 ans	20	39	16	12	11	3	0	60	23	1837
2011	Âge - 50 à 54 ans	23	39	17	10	9	2	0	63	19	1583
2011	Âge - 55 à 59 ans	22	41	15	10	8	3	0	65	19	1053
2011	Âge - 60 ans et plus	30	36	12	11	6	4	0	69	18	481

Haut de la page

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	5	95	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	13	87	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	17	83	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	16	84	983
2018	Âge - 40 à 44 ans	16	84	1154
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	83	1242
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	87	1111
2018	Âge - 55 à 59 ans	12	88	863
2018	Âge - 60 ans et plus	13	87	480

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	42	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	46	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	43	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	35	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	45	111
2018	Âge - 55 à 59 ans	51	86
2018	Âge - 60 ans et plus	46	61

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	71	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	80	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	71	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	79	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	69	111
2018	Âge - 55 à 59 ans	80	86
2018	Âge - 60 ans et plus	73	61

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	0	85
2018	Âge - 40 à 44 ans	3	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	7	173

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	29	31
2018	Âge - 30 à 34 ans	38	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	19	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	29	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	20	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	23	111
2018	Âge - 55 à 59 ans	13	86

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	13	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	4	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	10	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	10	111
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	86
2018	Âge - 60 ans et plus	19	61

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	13	85
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	111

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	31
2018	Âge - 30 à 34 ans	12	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	9	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	7	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	14	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	6	111

Question 57a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Race
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	47	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	32	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	34	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	38	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	38	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	35	86
2018	Âge - 60 ans et plus	20	62

Question 57b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	31	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	26	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	23	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	20	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	86
2018	Âge - 60 ans et plus	9	62

Question 57c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Couleur
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	31	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	29	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	23	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	19	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	23	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	86
2018	Âge - 60 ans et plus	11	62

Question 57d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Religion
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	18	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	9	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	5	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	10	112

Question 57e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Âge
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	19	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	7	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	19	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	38	86
2018	Âge - 60 ans et plus	40	62

Question 57f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Sexe
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	47	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	42	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	39	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	34	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	26	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	13	86
2018	Âge - 60 ans et plus	15	62

Question 57g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	23	31
2018	Âge - 30 à 34 ans	19	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	8	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	11	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	4	173

Question 57h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	31
2018	Âge - 30 à 34 ans	9	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	7	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	4	149
2018	Âge - 55 à 59 ans	0	86

Question 57i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. État matrimonial
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	17	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	16	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	10	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	10	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	6	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	8	86

Question 57j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Situation familiale
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	16	31
2018	Âge - 30 à 34 ans	16	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	22	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	6	86

Question 57k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 55 à 59 ans	0	86

Question 57l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	19	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	16	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	18	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	19	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	28	86
2018	Âge - 60 ans et plus	31	62

Question 57m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	31
2018	Âge - 30 à 34 ans	85
2018	Âge - 40 à 44 ans	149
2018	Âge - 55 à 59 ans	86
2018	Âge - 60 ans et plus	62

Question 57n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	7	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	22	112
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	21	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	86
2018	Âge - 60 ans et plus	19	62

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	21	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	20	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	27	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	32	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	34	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	17	85
2018	Âge - 60 ans et plus	37	62

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	23	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	16	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	16	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	19	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	11	85
2018	Âge - 60 ans et plus	24	62

Question 58c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 45 à 49 ans	7	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	4	112
2018	Âge - 60 ans et plus	12	62

Question 58d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	26	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	25	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	17	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	30	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	32	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	12	85
2018	Âge - 60 ans et plus	27	62

Question 58e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	31
2018	Âge - 30 à 34 ans	10	85
2018	Âge - 40 à 44 ans	4	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	10	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	6	112
2018	Âge - 60 ans et plus	10	62

Question 58f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	10	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	8	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	4	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	8	85

Question 58g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai réglé la question de façon informelle par moi même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	7	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	7	85
2018	Âge - 60 ans et plus	14	62

Question 58h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	8	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	4	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	8	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	12	85
2018	Âge - 60 ans et plus	12	62

Question 58i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	51	85
2018	Âge - 35 à 39 ans	56	113
2018	Âge - 40 à 44 ans	46	149
2018	Âge - 45 à 49 ans	39	173
2018	Âge - 50 à 54 ans	33	112
2018	Âge - 55 à 59 ans	57	85
2018	Âge - 60 ans et plus	42	62

Question 59a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	7	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	7	151
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	99
2018	Âge - 60 ans et plus	12	59

Question 59b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	17	29
2018	Âge - 30 à 34 ans	14	76
2018	Âge - 40 à 44 ans	10	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	4	151
2018	Âge - 55 à 59 ans	5	77
2018	Âge - 60 ans et plus	12	59

Question 59c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	7	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	0	151

Question 59d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	29
2018	Âge - 40 à 44 ans	3	139
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	99

Question 59e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	3	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	3	151
2018	Âge - 50 à 54 ans	6	99

Question 59f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	2	139
2018	Âge - 50 à 54 ans	4	99

Question 59g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai changé d’emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	29
2018	Âge - 40 à 44 ans	7	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	3	151
2018	Âge - 50 à 54 ans	4	99

Question 59h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	76
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	102
2018	Âge - 40 à 44 ans	8	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	6	151
2018	Âge - 50 à 54 ans	4	99
2018	Âge - 55 à 59 ans	8	77
2018	Âge - 60 ans et plus	9	59

Question 59i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	14	76
2018	Âge - 35 à 39 ans	19	102
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	9	151
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	99
2018	Âge - 55 à 59 ans	13	77
2018	Âge - 60 ans et plus	16	59

Question 59j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	33	76
2018	Âge - 35 à 39 ans	30	102
2018	Âge - 40 à 44 ans	31	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	28	151
2018	Âge - 50 à 54 ans	31	99
2018	Âge - 55 à 59 ans	34	77
2018	Âge - 60 ans et plus	29	59

Question 59k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? On m’a conseillé d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	21	29
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	76
2018	Âge - 35 à 39 ans	19	102
2018	Âge - 40 à 44 ans	8	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	9	151
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	99
2018	Âge - 55 à 59 ans	9	77

Question 59l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	40	76
2018	Âge - 35 à 39 ans	48	102
2018	Âge - 40 à 44 ans	43	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	48	151
2018	Âge - 50 à 54 ans	43	99
2018	Âge - 55 à 59 ans	55	77
2018	Âge - 60 ans et plus	37	59

Question 59m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Quelqu’un m’a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	29
2018	Âge - 40 à 44 ans	0	139
2018	Âge - 50 à 54 ans	6	99
2018	Âge - 60 ans et plus	0	59

Question 59n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	74	76
2018	Âge - 35 à 39 ans	70	102
2018	Âge - 40 à 44 ans	67	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	59	151
2018	Âge - 50 à 54 ans	65	99
2018	Âge - 55 à 59 ans	68	77
2018	Âge - 60 ans et plus	67	59

Question 59o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai l’intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l’ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	29
2018	Âge - 30 à 34 ans	7	76
2018	Âge - 45 à 49 ans	9	151

Question 59p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	14	76
2018	Âge - 35 à 39 ans	18	102
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	139
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	151
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	99
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	77
2018	Âge - 60 ans et plus	7	59

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	26	17	17	6	1	23	9	65	11	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	16	22	21	8	10	19	3	49	23	419
2018	Âge - 30 à 34 ans	10	17	27	12	16	14	3	33	34	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	7	20	29	11	17	13	3	32	33	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	21	32	10	15	11	2	34	29	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	10	22	30	10	16	10	1	36	29	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	24	34	8	11	11	2	40	21	1114
2018	Âge - 55 à 59 ans	11	25	32	8	10	12	2	42	20	865
2018	Âge - 60 ans et plus	16	27	28	7	10	9	2	48	20	476
2017	Âge - 24 ans et moins	21	16	17	4	1	28	13	63	8	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	15	21	19	7	10	22	7	50	23	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	10	21	22	11	13	18	5	41	31	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	8	20	28	9	13	18	5	36	28	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	9	21	27	8	15	16	3	37	29	1442
2017	Âge - 45 à 49 ans	10	21	27	9	12	15	5	40	26	1462
2017	Âge - 50 à 54 ans	12	24	27	8	10	15	4	45	22	1386
2017	Âge - 55 à 59 ans	12	25	31	7	9	13	3	44	18	962
2017	Âge - 60 ans et plus	16	25	28	7	6	15	3	51	16	592
2014	Âge - 24 ans et moins	21	17	12	8	3	29	10	62	18	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	14	19	20	10	5	25	7	49	22	790
2014	Âge - 30 à 34 ans	11	21	24	8	7	24	5	45	21	1303
2014	Âge - 35 à 39 ans	11	21	26	8	10	21	4	43	23	1640
2014	Âge - 40 à 44 ans	10	25	28	9	9	16	3	44	22	1922
2014	Âge - 45 à 49 ans	11	22	28	9	9	18	3	43	22	1665
2014	Âge - 50 à 54 ans	14	24	29	6	7	17	3	47	17	1659
2014	Âge - 55 à 59 ans	13	24	28	9	8	15	3	45	21	1065
2014	Âge - 60 ans et plus	22	23	26	7	7	12	3	53	17	569

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	39	32	14	8	1	5	2	76	10	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	24	33	17	9	8	8	1	62	19	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	26	25	11	17	4	2	44	30	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	29	27	10	15	5	1	45	27	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	29	26	11	14	4	0	47	26	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	30	25	10	15	3	0	49	26	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	32	27	9	10	4	0	53	20	1110
2018	Âge - 55 à 59 ans	20	32	26	9	8	5	1	54	18	865
2018	Âge - 60 ans et plus	26	32	22	8	9	3	1	60	17	477
2017	Âge - 24 ans et moins	35	29	14	3	1	14	4	78	5	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	20	28	20	9	10	12	2	56	21	467
2017	Âge - 30 à 34 ans	17	27	21	12	13	9	2	49	28	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	13	29	25	9	13	10	2	47	24	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	16	28	25	10	13	7	1	48	25	1443
2017	Âge - 45 à 49 ans	17	30	24	9	12	7	1	51	23	1462
2017	Âge - 50 à 54 ans	20	32	25	7	9	6	1	56	18	1377
2017	Âge - 55 à 59 ans	19	33	24	7	8	8	1	57	17	963
2017	Âge - 60 ans et plus	25	33	21	8	6	6	1	62	15	589
2014	Âge - 24 ans et moins	27	29	14	10	4	14	2	66	17	186
2014	Âge - 25 à 29 ans	20	29	20	10	5	14	1	57	19	788
2014	Âge - 30 à 34 ans	17	31	23	8	7	13	1	56	17	1301
2014	Âge - 35 à 39 ans	17	30	24	10	9	8	1	52	21	1638
2014	Âge - 40 à 44 ans	17	31	25	9	9	8	1	53	20	1917
2014	Âge - 45 à 49 ans	18	33	23	9	8	9	1	56	18	1664
2014	Âge - 50 à 54 ans	21	33	25	6	7	8	1	58	14	1658
2014	Âge - 55 à 59 ans	20	31	24	9	8	7	1	56	18	1062
2014	Âge - 60 ans et plus	28	27	22	8	7	7	1	60	16	568
2011	Âge - 24 ans et moins	44	36	11	2	3	4	0	84	5	306
2011	Âge - 25 à 29 ans	26	39	19	7	4	6	0	68	12	1120
2011	Âge - 30 à 34 ans	24	38	19	8	5	6	0	65	15	1525
2011	Âge - 35 à 39 ans	23	40	20	8	5	4	0	65	14	1855
2011	Âge - 40 à 44 ans	25	40	18	8	5	4	0	68	14	1801
2011	Âge - 45 à 49 ans	24	41	17	7	7	4	0	68	14	1839
2011	Âge - 50 à 54 ans	27	42	16	7	5	4	0	71	12	1584
2011	Âge - 55 à 59 ans	26	42	17	7	4	4	0	71	12	1054
2011	Âge - 60 ans et plus	32	37	13	7	5	5	0	73	13	480

Haut de la page

Stress et bien-être

Question 62a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	9	23	24	13	26	3	2	34	41	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	9	17	18	20	34	0	0	27	55	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	6	13	16	21	43	0	1	19	65	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	14	19	17	39	0	1	24	56	982
2018	Âge - 40 à 44 ans	10	16	21	17	35	0	0	26	53	1160
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	18	20	17	32	0	1	31	50	1243
2018	Âge - 50 à 54 ans	14	20	21	16	27	0	1	35	43	1113
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	19	19	16	26	0	1	38	42	871
2018	Âge - 60 ans et plus	17	20	22	14	25	0	1	37	40	486
2017	Âge - 24 ans et moins	12	14	18	21	32	2	0	27	54	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	8	12	16	16	48	1	0	20	64	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	7	16	12	20	44	0	1	23	64	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	9	14	15	20	41	0	1	24	61	1237
2017	Âge - 40 à 44 ans	11	17	16	18	36	1	1	28	55	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	15	18	18	16	31	1	1	34	47	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	17	20	17	15	28	1	2	39	44	1384
2017	Âge - 55 à 59 ans	20	21	20	17	20	1	2	42	38	965
2017	Âge - 60 ans et plus	25	19	18	16	20	1	2	45	36	591

Question 62b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	26	33	26	8	5	1	0	61	13	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	22	32	24	14	7	0	1	55	20	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	26	33	14	10	0	1	42	25	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	15	26	27	18	12	0	1	42	30	983
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	26	31	15	12	0	1	41	27	1159
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	22	30	17	15	0	1	38	32	1244
2018	Âge - 50 à 54 ans	15	25	29	16	14	0	1	40	31	1112
2018	Âge - 55 à 59 ans	17	26	27	17	13	0	0	43	30	870
2018	Âge - 60 ans et plus	18	30	24	15	11	0	2	49	26	485
2017	Âge - 24 ans et moins	24	30	27	12	4	2	1	56	16	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	20	32	25	12	8	1	1	53	21	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	16	30	25	16	12	0	1	47	28	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	16	23	30	17	12	0	1	40	30	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	18	23	28	16	13	0	1	42	30	1441
2017	Âge - 45 à 49 ans	16	23	27	18	15	0	1	40	33	1456
2017	Âge - 50 à 54 ans	16	28	28	14	13	0	1	44	28	1384
2017	Âge - 55 à 59 ans	18	26	24	17	14	0	1	44	31	958
2017	Âge - 60 ans et plus	22	31	24	11	10	0	2	54	22	587

Question 62c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	42	31	15	6	2	3	0	76	9	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	33	35	21	6	5	0	1	68	10	417
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	33	23	9	7	1	2	59	17	709
2018	Âge - 35 à 39 ans	22	28	26	13	8	1	2	51	22	975
2018	Âge - 40 à 44 ans	21	31	25	13	8	0	3	53	21	1144
2018	Âge - 45 à 49 ans	19	29	25	14	10	0	2	50	25	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	29	27	14	9	0	1	48	24	1104
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	30	25	14	8	1	1	52	22	864
2018	Âge - 60 ans et plus	23	29	29	8	8	0	2	54	17	482
2017	Âge - 24 ans et moins	44	23	17	9	2	2	2	70	12	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	34	30	16	9	5	2	3	68	15	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	26	32	20	11	8	0	2	59	20	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	22	32	23	10	8	0	3	56	19	1231
2017	Âge - 40 à 44 ans	24	25	24	13	9	0	4	51	24	1436
2017	Âge - 45 à 49 ans	21	29	24	13	10	0	3	51	24	1455
2017	Âge - 50 à 54 ans	19	30	25	13	9	1	3	50	24	1382
2017	Âge - 55 à 59 ans	22	30	24	13	8	0	2	53	22	961
2017	Âge - 60 ans et plus	27	33	19	9	6	1	5	64	16	581

Question 62d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	27	26	22	10	11	3	1	55	22	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	17	25	25	14	18	0	1	42	32	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	21	23	19	25	0	1	32	44	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	12	18	24	20	26	0	0	29	46	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	11	20	21	23	24	0	1	31	47	1151
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	19	23	18	25	0	1	32	44	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	20	21	21	24	1	1	33	45	1111
2018	Âge - 55 à 59 ans	16	21	19	18	24	0	2	37	43	868
2018	Âge - 60 ans et plus	16	22	20	20	18	0	3	40	40	481
2017	Âge - 24 ans et moins	31	19	24	15	8	1	1	51	24	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	20	24	24	15	15	2	0	45	31	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	16	21	22	18	21	1	1	38	40	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	12	22	25	19	20	1	2	34	40	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	15	20	25	19	19	0	2	36	39	1439
2017	Âge - 45 à 49 ans	16	20	24	17	21	0	2	36	39	1455
2017	Âge - 50 à 54 ans	13	25	24	18	17	1	2	39	37	1383
2017	Âge - 55 à 59 ans	16	25	20	18	18	0	2	43	37	960
2017	Âge - 60 ans et plus	20	25	20	15	15	2	2	47	32	588

Question 62e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	55	14	10	7	6	2	6	75	14	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	42	26	14	5	9	0	3	70	15	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	34	23	16	9	12	1	4	61	23	711
2018	Âge - 35 à 39 ans	36	25	17	8	11	0	3	63	19	978
2018	Âge - 40 à 44 ans	33	24	19	9	8	0	6	62	18	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	35	25	18	9	8	0	4	63	18	1237
2018	Âge - 50 à 54 ans	38	25	16	8	7	0	6	67	17	1107
2018	Âge - 55 à 59 ans	43	22	14	6	7	0	8	71	13	863
2018	Âge - 60 ans et plus	47	17	16	6	3	0	10	71	10	482
2017	Âge - 24 ans et moins	49	18	17	2	0	2	10	78	3	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	43	28	10	7	5	2	5	76	13	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	39	23	16	7	8	1	6	67	16	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	36	28	14	8	6	0	7	69	16	1233
2017	Âge - 40 à 44 ans	35	24	17	10	7	1	6	64	18	1437
2017	Âge - 45 à 49 ans	38	24	15	8	6	1	8	68	15	1460
2017	Âge - 50 à 54 ans	36	27	15	7	5	1	8	70	14	1376
2017	Âge - 55 à 59 ans	36	26	14	7	6	0	11	70	14	958
2017	Âge - 60 ans et plus	46	20	10	5	4	1	13	77	11	587

Question 62f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	40	20	23	10	5	0	1	61	15	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	29	25	24	10	12	0	0	54	22	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	21	23	24	14	17	0	1	44	32	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	19	22	27	14	18	0	0	41	32	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	18	24	25	15	17	0	1	42	32	1158
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	27	25	16	15	0	0	44	31	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	25	26	22	13	13	0	1	51	27	1109
2018	Âge - 55 à 59 ans	27	27	26	10	8	0	1	56	18	870
2018	Âge - 60 ans et plus	34	28	18	10	7	1	2	65	17	478
2017	Âge - 24 ans et moins	39	23	24	10	3	1	0	62	14	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	29	30	21	12	7	0	0	60	19	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	19	26	26	15	12	0	1	46	28	912
2017	Âge - 35 à 39 ans	17	25	26	18	13	0	1	43	31	1229
2017	Âge - 40 à 44 ans	17	27	25	16	14	0	1	44	31	1438
2017	Âge - 45 à 49 ans	21	28	23	15	13	0	1	49	28	1456
2017	Âge - 50 à 54 ans	23	32	26	10	7	1	1	56	18	1380
2017	Âge - 55 à 59 ans	28	33	22	9	6	0	1	62	16	960
2017	Âge - 60 ans et plus	33	35	19	7	4	1	2	69	11	585

Question 62g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	35	31	20	7	3	1	3	69	10	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	29	28	21	11	11	0	0	57	22	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	18	26	23	16	16	1	0	44	32	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	15	26	27	15	16	0	1	42	31	982
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	30	27	15	12	1	1	44	28	1154
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	29	26	14	13	0	1	46	28	1238
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	31	26	13	11	1	1	49	25	1117
2018	Âge - 55 à 59 ans	17	30	26	15	10	1	1	48	25	866
2018	Âge - 60 ans et plus	23	30	26	9	10	1	2	54	19	480
2017	Âge - 24 ans et moins	38	28	22	9	1	2	0	67	10	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	26	26	25	11	11	0	1	53	22	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	18	26	25	17	13	1	1	45	30	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	15	26	28	18	12	1	1	42	30	1228
2017	Âge - 40 à 44 ans	17	27	25	18	12	1	1	45	30	1436
2017	Âge - 45 à 49 ans	18	30	25	15	11	1	1	49	26	1454
2017	Âge - 50 à 54 ans	17	31	25	15	10	1	2	49	25	1379
2017	Âge - 55 à 59 ans	20	30	24	14	9	1	2	51	24	958
2017	Âge - 60 ans et plus	26	33	22	8	7	1	3	60	16	583

Question 62h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	38	27	19	8	4	3	2	67	13	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	27	29	20	13	11	0	0	56	24	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	14	26	26	17	16	1	0	40	34	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	26	28	16	17	0	0	39	33	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	28	29	15	15	0	0	40	31	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	27	26	19	15	0	1	40	34	1236
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	29	25	18	13	1	1	43	32	1114
2018	Âge - 55 à 59 ans	15	26	25	19	13	1	0	42	32	866
2018	Âge - 60 ans et plus	19	28	26	13	12	0	2	48	25	481
2017	Âge - 24 ans et moins	39	27	20	7	3	3	1	68	11	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	23	30	24	12	10	2	0	54	22	470
2017	Âge - 30 à 34 ans	16	25	24	18	15	1	1	42	33	912
2017	Âge - 35 à 39 ans	14	26	25	19	14	1	1	41	33	1231
2017	Âge - 40 à 44 ans	15	26	25	17	15	1	1	42	33	1438
2017	Âge - 45 à 49 ans	13	28	25	19	14	0	1	41	34	1454
2017	Âge - 50 à 54 ans	13	29	26	18	11	1	2	44	29	1381
2017	Âge - 55 à 59 ans	15	29	25	17	12	0	1	45	30	959
2017	Âge - 60 ans et plus	20	34	21	13	9	1	2	56	23	583

Question 62i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	34	29	19	7	8	2	1	65	15	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	27	26	22	12	13	0	0	53	24	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	19	25	23	16	17	0	0	44	32	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	16	30	26	13	14	0	0	46	28	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	18	30	25	13	11	0	1	49	25	1155
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	30	25	16	12	0	0	47	28	1229
2018	Âge - 50 à 54 ans	21	30	24	13	11	1	1	52	24	1114
2018	Âge - 55 à 59 ans	20	30	23	15	10	1	1	51	25	863
2018	Âge - 60 ans et plus	26	31	19	13	8	0	3	58	22	478
2017	Âge - 24 ans et moins	36	26	20	11	4	2	0	65	15	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	24	27	26	11	11	0	1	52	22	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	21	29	20	15	14	0	1	51	29	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	20	27	22	16	13	1	1	48	30	1231
2017	Âge - 40 à 44 ans	19	30	20	16	13	1	1	50	29	1438
2017	Âge - 45 à 49 ans	20	30	23	14	12	1	1	51	26	1451
2017	Âge - 50 à 54 ans	20	31	23	15	9	1	2	52	24	1381
2017	Âge - 55 à 59 ans	23	30	22	15	9	0	1	54	24	956
2017	Âge - 60 ans et plus	28	33	18	11	8	1	2	62	19	586

Question 62j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	45	22	20	8	3	1	2	69	11	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	30	33	21	9	7	0	0	63	15	419
2018	Âge - 30 à 34 ans	22	35	22	11	8	0	1	58	19	712
2018	Âge - 35 à 39 ans	23	33	23	11	9	1	0	57	20	975
2018	Âge - 40 à 44 ans	23	33	22	11	10	1	0	56	21	1154
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	30	25	16	11	0	1	48	27	1234
2018	Âge - 50 à 54 ans	23	31	22	13	10	0	0	54	23	1110
2018	Âge - 55 à 59 ans	20	30	25	13	11	1	1	51	24	858
2018	Âge - 60 ans et plus	26	30	23	10	9	0	2	57	19	477
2017	Âge - 24 ans et moins	33	36	21	7	2	2	0	70	9	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	34	32	20	6	6	1	2	67	12	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	27	35	18	10	8	0	1	63	18	911
2017	Âge - 35 à 39 ans	24	32	22	12	8	1	2	57	21	1230
2017	Âge - 40 à 44 ans	23	30	21	13	10	1	2	55	23	1434
2017	Âge - 45 à 49 ans	21	30	23	13	11	1	1	52	25	1449
2017	Âge - 50 à 54 ans	20	29	24	15	9	1	2	51	24	1371
2017	Âge - 55 à 59 ans	20	31	24	13	9	1	2	52	23	958
2017	Âge - 60 ans et plus	23	32	22	11	8	1	3	58	20	579

Question 62k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	56	20	11	6	3	1	3	79	9	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	43	26	16	8	6	0	1	70	14	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	31	24	21	10	13	0	0	56	23	712
2018	Âge - 35 à 39 ans	31	29	17	12	10	0	0	60	23	970
2018	Âge - 40 à 44 ans	31	29	19	12	9	0	1	60	21	1150
2018	Âge - 45 à 49 ans	30	27	23	12	8	0	0	57	20	1235
2018	Âge - 50 à 54 ans	36	28	19	8	7	0	1	65	15	1108
2018	Âge - 55 à 59 ans	35	31	15	9	8	0	1	67	18	861
2018	Âge - 60 ans et plus	41	28	15	7	5	0	3	71	13	477
2017	Âge - 24 ans et moins	61	17	12	5	3	2	0	80	7	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	39	23	17	13	7	0	1	63	20	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	31	25	22	12	9	0	0	56	21	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	31	24	22	12	10	0	1	55	22	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	30	28	21	11	9	0	1	59	20	1445
2017	Âge - 45 à 49 ans	33	30	19	11	6	0	1	64	18	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	35	29	19	10	6	0	2	65	16	1379
2017	Âge - 55 à 59 ans	36	28	17	9	8	0	1	66	17	962
2017	Âge - 60 ans et plus	43	27	15	7	4	0	3	73	11	593

Question 62l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	76	12	2	2	0	3	4	95	2	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	65	21	6	3	3	1	1	87	7	419
2018	Âge - 30 à 34 ans	51	19	11	5	10	1	3	73	15	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	54	22	10	4	7	1	3	79	11	977
2018	Âge - 40 à 44 ans	52	21	12	5	7	1	3	76	12	1154
2018	Âge - 45 à 49 ans	50	22	13	5	5	1	3	75	11	1232
2018	Âge - 50 à 54 ans	52	22	11	4	6	1	5	78	10	1113
2018	Âge - 55 à 59 ans	52	22	11	4	7	1	3	77	11	860
2018	Âge - 60 ans et plus	55	19	9	4	6	2	5	80	11	476

Question 62m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	71	13	8	0	1	3	4	90	2	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	53	21	9	6	9	0	1	75	16	421
2018	Âge - 30 à 34 ans	41	23	12	12	10	0	1	65	23	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	41	23	16	7	12	1	1	65	19	982
2018	Âge - 40 à 44 ans	44	18	14	10	12	1	2	63	22	1153
2018	Âge - 45 à 49 ans	42	20	16	9	11	0	1	64	20	1236
2018	Âge - 50 à 54 ans	45	20	16	6	10	1	2	67	16	1112
2018	Âge - 55 à 59 ans	49	18	14	7	8	2	1	70	16	862
2018	Âge - 60 ans et plus	53	18	13	5	6	1	3	75	12	479
2017	Âge - 24 ans et moins	73	10	9	1	2	3	1	88	3	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	57	18	11	5	7	1	1	77	13	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	47	20	12	9	10	0	1	68	19	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	47	19	12	8	11	1	1	68	19	1232
2017	Âge - 40 à 44 ans	42	23	13	9	10	1	1	67	20	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	45	22	13	9	8	0	2	68	18	1458
2017	Âge - 50 à 54 ans	47	24	13	7	6	0	2	74	13	1382
2017	Âge - 55 à 59 ans	52	21	10	9	5	1	2	75	14	964
2017	Âge - 60 ans et plus	57	21	9	5	5	1	3	80	10	590

Question 62n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	53	30	11	3	2	0	1	84	4	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	47	25	12	7	7	0	1	73	14	417
2018	Âge - 30 à 34 ans	39	31	15	9	5	0	0	71	14	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	33	33	17	8	8	0	0	67	16	980
2018	Âge - 40 à 44 ans	36	34	17	7	6	0	1	70	13	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	33	31	20	8	8	0	1	65	16	1235
2018	Âge - 50 à 54 ans	35	34	15	8	6	0	1	70	14	1108
2018	Âge - 55 à 59 ans	36	33	17	7	5	0	1	71	13	869
2018	Âge - 60 ans et plus	38	33	15	8	4	0	2	72	12	483
2017	Âge - 24 ans et moins	62	20	8	4	1	3	1	86	6	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	46	30	14	5	3	0	1	77	9	470
2017	Âge - 30 à 34 ans	34	37	13	8	6	0	2	72	15	913
2017	Âge - 35 à 39 ans	35	32	17	7	7	0	1	68	15	1236
2017	Âge - 40 à 44 ans	35	33	16	8	7	1	1	69	14	1438
2017	Âge - 45 à 49 ans	33	33	17	9	6	0	1	67	15	1457
2017	Âge - 50 à 54 ans	35	37	14	8	4	0	1	73	13	1382
2017	Âge - 55 à 59 ans	40	30	16	8	4	0	2	72	12	961
2017	Âge - 60 ans et plus	41	36	13	4	3	1	2	79	7	593

Question 62o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	64	17	12	3	3	0	1	82	6	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	49	21	12	6	11	0	1	70	17	415
2018	Âge - 30 à 34 ans	37	22	14	10	16	0	1	59	26	713
2018	Âge - 35 à 39 ans	33	23	17	10	16	0	0	56	26	978
2018	Âge - 40 à 44 ans	32	26	18	11	13	0	1	58	23	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	33	25	16	10	15	0	1	58	25	1228
2018	Âge - 50 à 54 ans	38	25	17	8	11	0	1	63	19	1106
2018	Âge - 55 à 59 ans	39	28	14	9	10	0	1	67	19	868
2018	Âge - 60 ans et plus	40	25	16	9	8	0	3	67	17	479
2017	Âge - 24 ans et moins	65	17	7	5	2	2	1	86	6	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	49	21	13	6	9	1	1	72	15	469
2017	Âge - 30 à 34 ans	41	23	14	9	11	1	1	66	20	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	36	24	16	11	11	0	1	61	23	1232
2017	Âge - 40 à 44 ans	36	25	16	11	11	0	1	62	22	1439
2017	Âge - 45 à 49 ans	39	24	15	10	11	0	1	64	21	1460
2017	Âge - 50 à 54 ans	38	28	15	8	9	0	1	67	18	1383
2017	Âge - 55 à 59 ans	42	26	13	9	8	0	2	69	17	964
2017	Âge - 60 ans et plus	46	28	11	8	5	0	1	76	13	593

Question 62p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	68	4	1	1	0	0	27	98	1	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	60	8	4	1	2	0	26	91	4	412
2018	Âge - 30 à 34 ans	50	12	5	2	1	0	30	89	4	710
2018	Âge - 35 à 39 ans	48	12	9	2	3	0	25	81	7	973
2018	Âge - 40 à 44 ans	44	15	8	4	3	0	26	79	10	1145
2018	Âge - 45 à 49 ans	43	17	10	3	4	0	23	77	10	1220
2018	Âge - 50 à 54 ans	46	17	8	4	2	0	24	82	7	1096
2018	Âge - 55 à 59 ans	44	18	7	3	1	0	26	84	6	864
2018	Âge - 60 ans et plus	45	17	7	3	1	1	26	85	5	480
2017	Âge - 24 ans et moins	72	5	4	1	1	3	14	93	2	193
2017	Âge - 25 à 29 ans	58	12	4	1	1	0	24	92	3	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	47	14	6	3	2	0	29	86	6	914
2017	Âge - 35 à 39 ans	46	12	8	3	2	0	28	81	7	1234
2017	Âge - 40 à 44 ans	44	18	8	3	2	1	23	82	7	1438
2017	Âge - 45 à 49 ans	44	18	9	2	2	0	24	82	6	1453
2017	Âge - 50 à 54 ans	44	17	9	3	3	1	23	80	8	1379
2017	Âge - 55 à 59 ans	42	18	9	3	2	0	24	81	7	962
2017	Âge - 60 ans et plus	47	16	6	3	1	1	26	87	5	590

Question 62q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	71	14	7	1	1	0	5	90	2	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	61	20	8	3	2	0	5	86	6	414
2018	Âge - 30 à 34 ans	52	23	13	2	3	1	6	81	6	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	51	24	12	3	4	0	5	80	7	973
2018	Âge - 40 à 44 ans	53	22	12	3	3	0	5	80	6	1152
2018	Âge - 45 à 49 ans	55	24	9	4	2	0	6	84	6	1226
2018	Âge - 50 à 54 ans	57	23	10	3	2	0	6	85	5	1101
2018	Âge - 55 à 59 ans	57	22	10	3	1	1	5	85	4	863
2018	Âge - 60 ans et plus	56	21	10	1	3	1	9	85	5	479
2017	Âge - 24 ans et moins	70	18	4	2	1	3	1	93	3	194
2017	Âge - 25 à 29 ans	63	18	10	3	2	0	5	85	4	470
2017	Âge - 30 à 34 ans	54	23	10	3	3	1	7	82	6	910
2017	Âge - 35 à 39 ans	52	23	11	3	3	1	6	82	6	1228
2017	Âge - 40 à 44 ans	53	26	8	2	4	1	6	85	6	1427
2017	Âge - 45 à 49 ans	54	25	8	3	2	1	6	85	6	1447
2017	Âge - 50 à 54 ans	56	24	9	2	2	0	8	87	4	1369
2017	Âge - 55 à 59 ans	54	23	10	3	1	1	9	85	4	958
2017	Âge - 60 ans et plus	56	22	8	2	1	1	10	87	4	583

Question 62r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	45	17	11	9	16	0	1	63	26	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	55	12	10	9	11	0	2	69	21	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	64	15	5	4	7	0	5	83	11	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	67	14	7	3	5	0	4	84	8	979
2018	Âge - 40 à 44 ans	64	18	6	3	4	0	4	86	8	1158
2018	Âge - 45 à 49 ans	68	17	6	2	4	0	4	88	6	1233
2018	Âge - 50 à 54 ans	65	18	6	3	4	0	4	87	7	1103
2018	Âge - 55 à 59 ans	63	17	6	3	5	1	4	85	9	868
2018	Âge - 60 ans et plus	66	13	6	3	2	0	9	87	6	481
2017	Âge - 24 ans et moins	47	12	16	10	12	2	2	61	22	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	55	14	7	10	11	1	3	71	21	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	62	14	7	6	6	0	4	80	13	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	62	16	7	5	5	1	4	82	11	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	63	18	7	3	4	0	4	85	7	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	63	20	6	3	3	1	4	87	6	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	65	17	7	2	3	1	5	88	5	1381
2017	Âge - 55 à 59 ans	64	17	7	3	4	0	4	85	7	965
2017	Âge - 60 ans et plus	70	14	3	2	2	1	8	92	4	592

Question 62s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	60	24	10	4	2	0	1	84	6	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	50	30	13	4	2	0	2	81	6	416
2018	Âge - 30 à 34 ans	44	29	17	5	3	0	2	75	8	712
2018	Âge - 35 à 39 ans	46	29	14	5	3	0	2	77	9	977
2018	Âge - 40 à 44 ans	43	31	16	5	4	0	2	75	9	1152
2018	Âge - 45 à 49 ans	44	31	15	6	3	0	1	76	9	1232
2018	Âge - 50 à 54 ans	47	33	12	3	3	0	1	82	6	1105
2018	Âge - 55 à 59 ans	50	28	14	5	2	0	2	80	6	865
2018	Âge - 60 ans et plus	53	26	10	3	1	0	6	85	4	471
2017	Âge - 24 ans et moins	55	23	17	1	0	3	0	81	1	194
2017	Âge - 25 à 29 ans	54	28	12	2	2	0	1	83	5	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	46	32	14	3	3	0	2	80	6	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	42	31	16	4	3	1	3	76	8	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	42	33	15	4	3	1	2	77	8	1442
2017	Âge - 45 à 49 ans	44	32	13	5	3	0	2	79	8	1459
2017	Âge - 50 à 54 ans	48	31	12	3	2	0	4	82	5	1379
2017	Âge - 55 à 59 ans	49	30	13	4	1	0	3	82	5	963
2017	Âge - 60 ans et plus	52	29	10	3	1	0	5	86	4	591

Question 63. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	16	41	29	12	1	1	58	13	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	10	29	38	17	5	1	39	23	422
2018	Âge - 30 à 34 ans	5	21	39	22	12	0	26	34	715
2018	Âge - 35 à 39 ans	6	22	39	21	13	0	28	33	978
2018	Âge - 40 à 44 ans	7	23	36	22	12	0	30	34	1159
2018	Âge - 45 à 49 ans	5	19	41	22	13	0	24	35	1247
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	24	37	18	11	1	33	29	1111
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	25	36	19	10	0	35	29	871
2018	Âge - 60 ans et plus	14	27	38	11	9	0	41	20	482
2017	Âge - 24 ans et moins	12	38	35	11	3	0	51	14	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	9	27	38	17	8	0	36	26	471
2017	Âge - 30 à 34 ans	6	22	39	20	14	0	27	34	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	4	21	41	20	14	0	25	34	1238
2017	Âge - 40 à 44 ans	6	19	41	20	13	1	25	34	1445
2017	Âge - 45 à 49 ans	6	21	37	21	15	0	27	36	1461
2017	Âge - 50 à 54 ans	8	23	40	18	11	1	31	29	1387
2017	Âge - 55 à 59 ans	10	21	41	17	10	0	32	27	963
2017	Âge - 60 ans et plus	13	25	39	15	7	1	38	23	593

Question 64. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	9	19	35	20	16	0	0	36	28	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	12	20	40	18	9	0	0	27	33	422
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	30	33	13	3	0	0	16	51	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	21	26	34	14	5	0	0	19	46	974
2018	Âge - 40 à 44 ans	20	25	37	13	5	0	0	18	45	1156
2018	Âge - 45 à 49 ans	19	28	37	11	4	0	0	15	48	1226
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	28	36	13	5	0	0	19	45	1105
2018	Âge - 55 à 59 ans	14	27	39	15	5	0	0	20	41	862
2018	Âge - 60 ans et plus	13	22	40	17	7	0	0	24	35	474
2017	Âge - 24 ans et moins	3	21	33	26	16	0	0	42	25	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	11	19	44	17	9	0	0	26	30	469
2017	Âge - 30 à 34 ans	16	25	39	15	5	0	0	20	41	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	16	29	38	12	5	0	0	17	45	1232
2017	Âge - 40 à 44 ans	15	27	39	13	6	0	0	18	43	1438
2017	Âge - 45 à 49 ans	16	28	39	12	4	0	0	16	44	1457
2017	Âge - 50 à 54 ans	11	30	40	13	5	0	0	18	42	1379
2017	Âge - 55 à 59 ans	12	29	38	13	7	0	1	21	41	959
2017	Âge - 60 ans et plus	11	21	38	19	8	1	1	28	33	591

Question 65. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	23	44	17	9	2	3	0	70	12	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	19	43	16	9	12	2	0	63	21	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	14	38	18	16	14	1	0	52	30	714
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	39	18	16	14	1	0	52	30	975
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	41	19	16	10	0	0	56	26	1156
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	41	16	15	12	0	0	57	27	1239
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	41	19	12	9	1	0	60	21	1119
2018	Âge - 55 à 59 ans	19	43	19	9	7	2	0	64	16	864
2018	Âge - 60 ans et plus	21	43	20	9	6	1	0	65	15	478
2017	Âge - 24 ans et moins	19	34	20	10	6	10	1	60	18	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	14	44	14	13	13	3	0	59	26	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	14	35	19	15	15	2	0	50	30	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	11	38	17	17	15	2	0	50	33	1235
2017	Âge - 40 à 44 ans	13	39	18	15	14	2	0	53	29	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	15	41	17	11	13	2	0	58	25	1458
2017	Âge - 50 à 54 ans	17	43	16	10	11	2	0	62	22	1385
2017	Âge - 55 à 59 ans	18	42	19	10	9	2	0	61	19	962
2017	Âge - 60 ans et plus	23	38	19	11	7	2	0	62	18	591

Question 66. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	21	37	14	15	11	2	0	59	27	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	15	28	15	16	24	1	0	44	41	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	8	18	15	20	37	0	0	27	58	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	7	18	15	21	38	1	0	25	60	983
2018	Âge - 40 à 44 ans	8	19	14	22	36	0	0	28	58	1160
2018	Âge - 45 à 49 ans	8	23	15	22	31	0	0	31	54	1244
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	27	16	20	27	1	0	36	48	1114
2018	Âge - 55 à 59 ans	12	29	17	18	24	1	0	40	43	865
2018	Âge - 60 ans et plus	15	33	17	17	16	0	1	49	34	481
2017	Âge - 24 ans et moins	17	42	13	13	11	4	0	61	25	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	8	26	14	19	31	1	0	35	51	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	7	18	15	21	37	1	0	25	60	915
2017	Âge - 35 à 39 ans	5	19	14	23	38	1	0	25	62	1238
2017	Âge - 40 à 44 ans	6	20	16	22	36	1	0	26	58	1444
2017	Âge - 45 à 49 ans	6	23	17	20	33	1	0	30	53	1460
2017	Âge - 50 à 54 ans	9	26	17	19	27	1	0	35	47	1382
2017	Âge - 55 à 59 ans	10	29	17	20	22	1	0	40	43	958
2017	Âge - 60 ans et plus	13	33	16	20	17	1	1	47	37	592

Haut de la page

Rémunération

Question 67. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	17	23	24	13	16	5	1	19	81	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	13	22	24	20	20	2	0	13	87	418
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	19	25	18	24	1	1	11	89	716
2018	Âge - 35 à 39 ans	12	21	24	16	26	1	0	12	88	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	17	24	26	14	18	1	0	17	83	1157
2018	Âge - 45 à 49 ans	19	24	22	14	19	2	0	19	81	1246
2018	Âge - 50 à 54 ans	20	25	24	13	16	2	0	21	79	1115
2018	Âge - 55 à 59 ans	24	25	22	11	16	1	1	25	75	868
2018	Âge - 60 ans et plus	28	20	23	11	17	1	0	28	72	484
2017	Âge - 24 ans et moins	10	20	29	18	18	2	3	11	89	195
2017	Âge - 25 à 29 ans	8	20	26	19	26	1	0	8	92	472
2017	Âge - 30 à 34 ans	12	18	20	17	29	2	0	13	87	916
2017	Âge - 35 à 39 ans	16	21	23	14	22	3	1	17	83	1238
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	25	21	12	19	2	1	21	79	1443
2017	Âge - 45 à 49 ans	27	24	18	13	16	2	0	28	72	1462
2017	Âge - 50 à 54 ans	30	24	19	9	15	3	1	31	69	1386
2017	Âge - 55 à 59 ans	32	24	17	10	13	3	1	34	66	966
2017	Âge - 60 ans et plus	34	23	17	10	13	4	0	35	65	591

Question 68a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	44	140
2018	Âge - 25 à 29 ans	44	367
2018	Âge - 30 à 34 ans	40	627
2018	Âge - 35 à 39 ans	38	855
2018	Âge - 40 à 44 ans	29	949
2018	Âge - 45 à 49 ans	28	976
2018	Âge - 50 à 54 ans	26	859
2018	Âge - 55 à 59 ans	22	632
2018	Âge - 60 ans et plus	24	341
2017	Âge - 24 ans et moins	52	165
2017	Âge - 25 à 29 ans	41	422
2017	Âge - 30 à 34 ans	41	767
2017	Âge - 35 à 39 ans	34	982
2017	Âge - 40 à 44 ans	26	1090
2017	Âge - 45 à 49 ans	21	1009
2017	Âge - 50 à 54 ans	21	911
2017	Âge - 55 à 59 ans	18	599
2017	Âge - 60 ans et plus	20	365

Question 68b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	52	140
2018	Âge - 25 à 29 ans	57	367
2018	Âge - 30 à 34 ans	54	627
2018	Âge - 35 à 39 ans	47	855
2018	Âge - 40 à 44 ans	45	949
2018	Âge - 45 à 49 ans	42	976
2018	Âge - 50 à 54 ans	38	859
2018	Âge - 55 à 59 ans	35	632
2018	Âge - 60 ans et plus	32	341
2017	Âge - 24 ans et moins	54	165
2017	Âge - 25 à 29 ans	52	422
2017	Âge - 30 à 34 ans	50	767
2017	Âge - 35 à 39 ans	42	982
2017	Âge - 40 à 44 ans	36	1090
2017	Âge - 45 à 49 ans	33	1009
2017	Âge - 50 à 54 ans	31	911
2017	Âge - 55 à 59 ans	28	599
2017	Âge - 60 ans et plus	27	365

Question 68c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	40	140
2018	Âge - 25 à 29 ans	24	367
2018	Âge - 30 à 34 ans	27	627
2018	Âge - 35 à 39 ans	26	855
2018	Âge - 40 à 44 ans	18	949
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	976
2018	Âge - 50 à 54 ans	14	859
2018	Âge - 55 à 59 ans	14	632
2018	Âge - 60 ans et plus	14	341
2017	Âge - 24 ans et moins	24	165
2017	Âge - 25 à 29 ans	20	422
2017	Âge - 30 à 34 ans	19	767
2017	Âge - 35 à 39 ans	19	982
2017	Âge - 40 à 44 ans	13	1090
2017	Âge - 45 à 49 ans	13	1009
2017	Âge - 50 à 54 ans	12	911
2017	Âge - 55 à 59 ans	13	599
2017	Âge - 60 ans et plus	10	365

Question 68d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	27	140
2018	Âge - 25 à 29 ans	50	367
2018	Âge - 30 à 34 ans	62	627
2018	Âge - 35 à 39 ans	60	855
2018	Âge - 40 à 44 ans	59	949
2018	Âge - 45 à 49 ans	60	976
2018	Âge - 50 à 54 ans	50	859
2018	Âge - 55 à 59 ans	46	632
2018	Âge - 60 ans et plus	42	341
2017	Âge - 24 ans et moins	37	165
2017	Âge - 25 à 29 ans	60	422
2017	Âge - 30 à 34 ans	61	767
2017	Âge - 35 à 39 ans	65	982
2017	Âge - 40 à 44 ans	63	1090
2017	Âge - 45 à 49 ans	62	1009
2017	Âge - 50 à 54 ans	56	911
2017	Âge - 55 à 59 ans	50	599
2017	Âge - 60 ans et plus	44	365

Question 68e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	2	140
2018	Âge - 25 à 29 ans	3	367
2018	Âge - 30 à 34 ans	18	627
2018	Âge - 35 à 39 ans	18	855
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	949
2018	Âge - 45 à 49 ans	6	976
2018	Âge - 50 à 54 ans	4	859
2018	Âge - 55 à 59 ans	4	632
2018	Âge - 60 ans et plus	2	341
2017	Âge - 24 ans et moins	2	165
2017	Âge - 25 à 29 ans	9	422
2017	Âge - 30 à 34 ans	19	767
2017	Âge - 35 à 39 ans	11	982
2017	Âge - 40 à 44 ans	9	1090
2017	Âge - 45 à 49 ans	6	1009
2017	Âge - 50 à 54 ans	4	911
2017	Âge - 55 à 59 ans	5	599
2017	Âge - 60 ans et plus	4	365

Question 68f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la paye rétroactive
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	20	140
2018	Âge - 25 à 29 ans	43	367
2018	Âge - 30 à 34 ans	55	627
2018	Âge - 35 à 39 ans	57	856
2018	Âge - 40 à 44 ans	54	949
2018	Âge - 45 à 49 ans	54	976
2018	Âge - 50 à 54 ans	46	859
2018	Âge - 55 à 59 ans	48	632
2018	Âge - 60 ans et plus	47	341

Question 68g. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	41	140
2018	Âge - 25 à 29 ans	32	367
2018	Âge - 30 à 34 ans	27	627
2018	Âge - 35 à 39 ans	29	855
2018	Âge - 40 à 44 ans	28	949
2018	Âge - 45 à 49 ans	29	976
2018	Âge - 50 à 54 ans	33	859
2018	Âge - 55 à 59 ans	33	632
2018	Âge - 60 ans et plus	36	341
2017	Âge - 24 ans et moins	29	165
2017	Âge - 25 à 29 ans	36	422
2017	Âge - 30 à 34 ans	27	767
2017	Âge - 35 à 39 ans	34	982
2017	Âge - 40 à 44 ans	34	1090
2017	Âge - 45 à 49 ans	34	1009
2017	Âge - 50 à 54 ans	36	911
2017	Âge - 55 à 59 ans	38	599
2017	Âge - 60 ans et plus	45	365

Question 69. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	4	57	15	9	5	10	132
2018	Âge - 25 à 29 ans	4	34	24	13	4	20	341
2018	Âge - 30 à 34 ans	4	28	17	16	3	32	598
2018	Âge - 35 à 39 ans	4	29	20	13	7	27	817
2018	Âge - 40 à 44 ans	7	29	18	14	4	28	903
2018	Âge - 45 à 49 ans	8	31	18	12	3	28	925
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	34	19	10	4	24	803
2018	Âge - 55 à 59 ans	11	34	13	13	5	24	583
2018	Âge - 60 ans et plus	8	30	19	12	5	27	312
2017	Âge - 24 ans et moins	4	48	22	10	6	10	159
2017	Âge - 25 à 29 ans	5	39	18	10	4	24	411
2017	Âge - 30 à 34 ans	4	36	20	11	3	26	754
2017	Âge - 35 à 39 ans	5	38	19	12	4	23	951
2017	Âge - 40 à 44 ans	8	41	17	12	4	17	1062
2017	Âge - 45 à 49 ans	8	42	17	9	4	20	973
2017	Âge - 50 à 54 ans	9	44	16	11	4	17	876
2017	Âge - 55 à 59 ans	10	42	15	9	5	18	579
2017	Âge - 60 ans et plus	11	42	17	9	4	18	349

Question 70. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	26	74	140
2018	Âge - 25 à 29 ans	27	73	362
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	80	622
2018	Âge - 35 à 39 ans	19	81	853
2018	Âge - 40 à 44 ans	27	73	943
2018	Âge - 45 à 49 ans	24	76	975
2018	Âge - 50 à 54 ans	27	73	852
2018	Âge - 55 à 59 ans	27	73	626
2018	Âge - 60 ans et plus	24	76	336

Question 71. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	12	25	19	17	18	4	6	40	39	139
2018	Âge - 25 à 29 ans	7	19	17	20	30	1	4	28	53	366
2018	Âge - 30 à 34 ans	5	15	15	19	41	2	3	21	64	625
2018	Âge - 35 à 39 ans	4	14	16	16	45	1	5	19	65	856
2018	Âge - 40 à 44 ans	4	14	16	19	41	2	6	19	64	945
2018	Âge - 45 à 49 ans	5	15	18	15	39	1	7	22	59	978
2018	Âge - 50 à 54 ans	6	16	20	17	31	1	8	25	53	855
2018	Âge - 55 à 59 ans	4	16	19	15	32	4	9	23	54	631
2018	Âge - 60 ans et plus	6	15	20	17	30	1	11	24	54	337
2017	Âge - 24 ans et moins	17	19	17	14	25	3	6	39	42	164
2017	Âge - 25 à 29 ans	8	19	11	17	38	2	5	29	59	424
2017	Âge - 30 à 34 ans	5	18	15	15	42	1	4	24	60	770
2017	Âge - 35 à 39 ans	4	16	13	17	41	2	8	22	63	986
2017	Âge - 40 à 44 ans	6	14	15	18	35	3	9	23	60	1093
2017	Âge - 45 à 49 ans	5	17	17	16	35	2	9	24	56	1018
2017	Âge - 50 à 54 ans	6	18	17	19	29	2	10	27	53	916
2017	Âge - 55 à 59 ans	7	19	17	17	27	3	10	30	50	610
2017	Âge - 60 ans et plus	9	18	19	16	26	2	10	31	48	369

Question 72. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	2	15	19	20	34	3	7	19	60	139
2018	Âge - 25 à 29 ans	4	10	12	18	52	1	4	14	74	366
2018	Âge - 30 à 34 ans	2	5	11	16	62	2	3	7	81	625
2018	Âge - 35 à 39 ans	1	6	11	15	62	1	4	8	81	857
2018	Âge - 40 à 44 ans	2	7	14	18	53	2	5	10	76	946
2018	Âge - 45 à 49 ans	2	9	15	14	53	1	5	11	72	978
2018	Âge - 50 à 54 ans	3	10	19	17	45	1	5	13	66	853
2018	Âge - 55 à 59 ans	2	11	15	15	44	5	8	15	68	631
2018	Âge - 60 ans et plus	4	9	19	18	44	2	5	14	66	338
2017	Âge - 24 ans et moins	3	9	16	17	47	2	6	13	69	165
2017	Âge - 25 à 29 ans	2	5	8	17	62	1	5	8	84	424
2017	Âge - 30 à 34 ans	1	5	11	13	65	1	3	7	82	771
2017	Âge - 35 à 39 ans	1	5	9	13	63	2	7	7	83	985
2017	Âge - 40 à 44 ans	2	6	10	15	57	2	7	9	80	1094
2017	Âge - 45 à 49 ans	1	7	14	13	55	2	9	9	75	1015
2017	Âge - 50 à 54 ans	2	8	12	17	50	3	9	11	75	915
2017	Âge - 55 à 59 ans	2	10	15	17	43	3	9	14	68	612
2017	Âge - 60 ans et plus	4	11	18	17	40	3	7	17	64	370

Question 73. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	38	16	14	11	8	3	11	63	21	176
2018	Âge - 25 à 29 ans	28	15	15	14	20	2	6	47	37	420
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	13	15	13	30	1	7	36	48	717
2018	Âge - 35 à 39 ans	20	13	16	14	31	1	5	35	48	981
2018	Âge - 40 à 44 ans	22	14	16	13	30	0	4	38	45	1153
2018	Âge - 45 à 49 ans	25	13	15	15	26	1	5	41	43	1240
2018	Âge - 50 à 54 ans	29	15	15	12	22	1	6	48	37	1113
2018	Âge - 55 à 59 ans	35	13	14	12	19	0	7	52	33	863
2018	Âge - 60 ans et plus	40	11	12	8	17	1	10	58	29	483

Signaler un problème ou une erreur sur cette page

Date de modification :: 2017-08-25

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2018 pour Service correctionnel Canada selon la Question 85. Quel est votre groupe d’âge?

Thèmes du sondage

Mon travail

Question 1. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 2. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 3. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 4. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 5. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 6. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 7. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 8. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 9. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 10. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 11. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 12. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 13. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 14. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 15. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 16a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les priorités changent constamment.

Question 16b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 16c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 16d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les échéanciers sont déraisonnables.

Question 16e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 16f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 16g. les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Mon unité de travail

Question 17. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 18. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 19. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 20. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 21. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 22. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 23. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Question 26. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

La haute direction

Question 28. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Question 29. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 30. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 31. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 32. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 33. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 34. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 35. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l’éthique dans le milieu de travail.

Question 36. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 37. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 38. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 39. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 40. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 41. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 42. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 43. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 44. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 45. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Mobilité et maintien en poste

Question 46. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 47. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Harcèlement

Question 48. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 49a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Question 49b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s

Question 49c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi

Question 49d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Question 49e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes

Question 49f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)

Question 49g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre

Question 50a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif

Question 50b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Question 50c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)

Question 50d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation

Question 50e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources

Question 50f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant

Question 50g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle

Question 50h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique

Question 50i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel

Question 50j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace

Question 50k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste