Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2018 pour Emploi et Développement social Canada selon la Question 77. Quelle est votre situation professionnelle actuelle?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2018 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les réponses positives et les réponses négatives sont calculées en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Thèmes du sondage

Haut de la page

Mon travail

Question 1. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 24 47 10 13 5 0 0 72 18 11310
2018 Déterminé 33 48 6 10 3 0 0 81 13 2785
2018 Occasionnel 39 38 9 8 2 0 3 80 10 319
2018 Étudiant 35 42 11 8 2 0 2 79 11 223
2017 Indéterminé (permanent) 25 43 11 14 7 0 0 68 21 11696
2017 Déterminé 32 42 9 13 4 0 0 74 17 3402
2017 Occasionnel 36 39 8 10 5 1 2 77 15 390
2017 Étudiant 43 31 13 10 2 0 0 75 13 258
2014 Indéterminé (permanent) 22 42 12 16 8 0 0 64 24 12749
2014 Déterminé 29 42 11 13 5 0 0 71 18 2007
2014 Occasionnel 37 34 13 10 2 0 3 74 12 256
2014 Étudiant 42 35 14 6 2 1 2 78 8 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 44 47 0 4 3 0 3 94 6 28
2011 Indéterminé (permanent) 23 41 12 15 8 0 1 65 22 14959
2011 Déterminé 32 40 9 13 6 0 1 72 19 1508
2011 Occasionnel 27 36 11 6 6 1 12 72 14 111
2011 Étudiant 30 34 12 13 5 0 5 68 19 233
2008 Indéterminé (permanent) 20 41 13 16 8 0 1 62 24 13554
2008 Déterminé 28 41 9 15 6 0 0 70 21 1025
2008 Occasionnel 35 35 10 8 7 1 3 73 16 73
2008 Étudiant 28 31 10 21 6 0 4 62 28 33

Question 2. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 36 39 13 8 4 0 0 75 12 11273
2018 Déterminé 31 39 16 10 4 0 0 70 14 2778
2018 Occasionnel 43 35 10 7 5 0 1 79 12 315
2018 Étudiant 30 38 16 12 4 0 0 68 15 222
2017 Indéterminé (permanent) 36 40 12 8 4 0 0 75 12 11689
2017 Déterminé 32 37 17 9 6 0 0 69 14 3404
2017 Occasionnel 49 31 11 6 3 0 1 81 8 389
2017 Étudiant 26 38 19 11 5 0 1 65 16 260
2014 Indéterminé (permanent) 31 40 14 9 6 0 0 71 15 12759
2014 Déterminé 28 39 16 10 7 0 0 67 17 2012
2014 Occasionnel 40 39 11 4 4 0 1 80 8 256
2014 Étudiant 29 41 14 12 3 0 1 71 15 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 79 17 4 0 0 0 0 96 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 36 37 13 8 6 0 0 74 14 14961
2011 Déterminé 33 33 14 11 8 0 0 66 20 1508
2011 Occasionnel 49 31 4 6 10 0 0 80 16 109
2011 Étudiant 32 34 18 12 2 0 1 68 15 233
2008 Indéterminé (permanent) 32 41 13 9 5 0 0 73 14 13547
2008 Déterminé 24 41 17 11 7 0 0 66 18 1028
2008 Occasionnel 41 35 16 6 3 0 0 76 8 72
2008 Étudiant 27 45 7 12 8 0 0 73 20 33

Question 3. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 42 39 8 6 4 0 0 82 10 11207
2018 Déterminé 38 39 11 8 3 0 0 77 12 2775
2018 Occasionnel 47 35 10 6 2 0 0 82 8 314
2018 Étudiant 32 48 7 11 2 0 0 80 13 221
2017 Indéterminé (permanent) 43 39 8 7 3 0 0 81 10 11687
2017 Déterminé 40 37 11 8 4 0 0 77 12 3400
2017 Occasionnel 52 32 8 5 3 0 0 84 8 389
2017 Étudiant 39 35 11 9 4 0 1 75 14 260
2014 Indéterminé (permanent) 38 40 9 7 5 0 0 78 12 12749
2014 Déterminé 36 37 11 9 6 0 0 73 15 2007
2014 Occasionnel 45 35 8 7 5 0 1 81 11 256
2014 Étudiant 38 41 9 9 3 0 1 79 12 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 83 14 0 4 0 0 0 96 4 28
2011 Indéterminé (permanent) 40 41 8 6 4 0 0 81 11 14977
2011 Déterminé 36 36 9 10 9 0 0 72 18 1506
2011 Occasionnel 49 32 7 3 7 1 2 83 10 111
2011 Étudiant 33 40 13 8 4 1 0 75 12 232
2008 Indéterminé (permanent) 40 43 8 6 4 0 0 83 10 13553
2008 Déterminé 33 39 12 10 7 0 0 71 17 1024
2008 Occasionnel 42 42 10 0 4 1 2 86 4 73
2008 Étudiant 25 46 5 5 16 4 0 74 21 33

Question 4. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 39 35 11 9 5 0 0 75 15 11276
2018 Déterminé 44 35 11 6 3 1 1 80 9 2785
2018 Occasionnel 57 27 11 2 2 1 2 85 4 317
2018 Étudiant 51 31 8 4 1 1 4 86 5 222
2017 Indéterminé (permanent) 38 34 10 9 7 0 1 73 16 11686
2017 Déterminé 45 33 11 7 3 1 1 78 10 3403
2017 Occasionnel 54 26 9 3 3 1 3 84 7 389
2017 Étudiant 58 28 7 3 2 1 2 88 5 260
2014 Indéterminé (permanent) 31 35 13 11 8 0 1 67 20 12747
2014 Déterminé 37 34 15 7 5 1 1 72 13 2011
2014 Occasionnel 46 31 14 2 2 2 4 81 4 256
2014 Étudiant 59 22 8 4 2 2 4 86 6 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 55 7 17 10 4 0 7 67 15 28
2011 Indéterminé (permanent) 34 37 12 10 6 0 1 72 17 14973
2011 Déterminé 37 35 13 8 6 1 1 73 14 1510
2011 Occasionnel 55 21 11 5 3 1 6 81 8 111
2011 Étudiant 51 32 8 3 1 1 3 86 5 231

Question 5. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 32 42 12 8 5 0 0 75 13 11257
2018 Déterminé 35 43 12 7 3 0 0 77 10 2770
2018 Occasionnel 44 39 10 4 3 0 0 83 7 318
2018 Étudiant 28 47 17 6 2 0 0 76 8 222
2017 Indéterminé (permanent) 31 45 11 8 5 0 0 76 13 11698
2017 Déterminé 34 43 12 7 4 0 0 77 11 3405
2017 Occasionnel 49 36 8 4 3 0 0 85 8 389
2017 Étudiant 32 42 15 7 5 0 0 74 12 260
2014 Indéterminé (permanent) 25 46 13 9 6 0 0 71 16 12751
2014 Déterminé 30 45 12 8 5 0 0 76 12 2012
2014 Occasionnel 39 43 11 5 2 0 0 82 7 256
2014 Étudiant 32 42 14 8 4 0 0 73 12 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 83 10 4 4 0 0 0 93 4 28
2011 Indéterminé (permanent) 31 42 12 9 6 0 0 72 15 14959
2011 Déterminé 35 37 12 9 7 0 0 72 16 1504
2011 Occasionnel 53 30 6 6 7 0 0 82 12 110
2011 Étudiant 36 38 17 7 2 0 0 74 9 232
2008 Indéterminé (permanent) 32 42 11 9 5 0 0 75 14 13443
2008 Déterminé 34 41 15 6 4 0 0 74 11 1026
2008 Occasionnel 48 35 10 3 4 0 0 83 7 72
2008 Étudiant 28 43 9 9 10 0 0 72 19 33

Question 6. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 25 34 17 13 10 0 0 59 24 11293
2018 Déterminé 26 36 19 11 7 0 1 63 18 2791
2018 Occasionnel 44 32 13 7 3 1 0 77 10 317
2018 Étudiant 40 38 13 5 3 1 0 79 8 221
2017 Indéterminé (permanent) 23 36 16 14 10 0 0 60 24 11696
2017 Déterminé 27 34 18 12 8 1 0 61 20 3401
2017 Occasionnel 42 34 12 6 4 0 1 77 11 390
2017 Étudiant 43 34 11 5 5 0 1 78 11 260
2014 Indéterminé (permanent) 17 35 19 16 12 0 0 53 28 12750
2014 Déterminé 23 34 19 14 9 0 0 57 23 2012
2014 Occasionnel 39 40 13 6 2 0 0 78 8 256
2014 Étudiant 41 31 17 8 3 1 0 73 10 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 54 25 22 0 0 0 0 78 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 18 36 18 16 12 0 0 54 28 14980
2011 Déterminé 21 35 16 15 12 1 0 57 27 1508
2011 Occasionnel 43 34 12 6 5 1 0 77 11 111
2011 Étudiant 37 39 13 8 2 0 1 77 10 230

Question 7. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 29 43 13 10 5 0 0 73 14 11296
2018 Déterminé 42 39 9 6 2 0 0 82 9 2787
2018 Occasionnel 50 31 10 6 3 0 0 81 9 318
2018 Étudiant 31 41 16 9 4 0 0 72 13 223
2017 Indéterminé (permanent) 29 44 12 9 5 0 0 74 14 11690
2017 Déterminé 42 41 9 6 2 0 0 83 8 3404
2017 Occasionnel 45 37 7 7 3 1 0 83 10 390
2017 Étudiant 37 37 12 12 2 0 1 75 14 260

Question 8. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 44 41 9 4 2 0 0 85 6 11282
2018 Déterminé 49 39 7 3 1 1 0 89 4 2784
2018 Occasionnel 53 33 7 4 3 0 0 87 7 316
2018 Étudiant 39 39 13 6 2 0 0 79 8 224
2017 Indéterminé (permanent) 40 42 10 5 3 0 0 82 8 11680
2017 Déterminé 48 38 9 3 2 0 0 86 5 3399
2017 Occasionnel 53 35 6 5 2 0 0 87 7 390
2017 Étudiant 46 39 8 5 2 0 1 85 7 259
2014 Indéterminé (permanent) 35 43 12 5 4 1 0 79 9 12751
2014 Déterminé 42 39 10 5 3 1 0 81 8 2011
2014 Occasionnel 45 42 9 2 1 0 0 88 3 255
2014 Étudiant 42 34 14 6 2 1 1 77 8 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 83 4 14 0 0 0 0 86 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 34 43 12 6 4 1 0 78 10 14963
2011 Déterminé 38 39 10 7 4 1 0 78 12 1509
2011 Occasionnel 51 30 9 6 2 2 0 82 8 111
2011 Étudiant 32 44 13 7 2 1 0 78 9 231
2008 Indéterminé (permanent) 41 40 10 5 3 1 0 81 9 13542
2008 Déterminé 46 41 8 4 2 1 0 87 5 1025
2008 Occasionnel 51 35 10 3 1 0 0 86 4 73
2008 Étudiant 43 26 11 15 6 0 0 69 21 33

Question 9. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 28 37 15 11 9 0 0 65 20 11252
2018 Déterminé 30 39 17 9 4 0 0 70 13 2775
2018 Occasionnel 48 34 10 6 3 0 0 82 8 315
2018 Étudiant 42 40 8 9 0 1 0 83 9 224
2017 Indéterminé (permanent) 25 38 15 12 10 0 0 63 22 11689
2017 Déterminé 32 37 17 8 6 0 0 69 15 3401
2017 Occasionnel 45 33 14 4 4 1 0 78 8 389
2017 Étudiant 40 41 8 5 4 0 1 82 10 260

Question 10. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 50 35 9 4 2 0 0 85 6 11180
2018 Déterminé 49 36 10 3 1 0 0 86 4 2758
2018 Occasionnel 56 28 10 4 2 0 0 85 6 315
2018 Étudiant 39 40 14 5 1 0 0 79 7 223
2017 Indéterminé (permanent) 50 36 9 3 2 0 0 86 5 11678
2017 Déterminé 52 33 10 3 1 0 0 85 4 3397
2017 Occasionnel 61 29 7 2 2 0 0 90 3 388
2017 Étudiant 43 37 14 4 1 0 0 81 5 259
2014 Indéterminé (permanent) 56 31 9 3 2 0 0 87 4 12744
2014 Déterminé 58 30 8 2 2 0 0 89 4 2011
2014 Occasionnel 63 26 9 2 1 0 0 89 2 256
2014 Étudiant 55 31 9 4 1 0 0 86 5 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 90 4 6 0 0 0 0 94 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 55 32 8 3 2 0 0 87 5 14975
2011 Déterminé 55 30 9 3 2 0 0 85 5 1507
2011 Occasionnel 62 24 10 4 1 0 0 86 5 109
2011 Étudiant 48 40 9 2 0 0 0 89 2 233

Question 11. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 24 36 15 13 10 0 0 61 24 11231
2018 Déterminé 21 31 21 16 8 1 1 53 25 2779
2018 Occasionnel 35 30 18 9 3 1 3 68 13 315
2018 Étudiant 29 36 20 9 4 1 1 66 14 223
2017 Indéterminé (permanent) 25 38 14 14 9 0 0 63 23 11657
2017 Déterminé 21 33 20 15 8 1 1 56 24 3387
2017 Occasionnel 32 31 16 11 5 2 3 66 17 389
2017 Étudiant 28 35 15 15 3 1 3 66 18 259
2014 Indéterminé (permanent) 16 37 15 17 14 0 0 54 31 12752
2014 Déterminé 16 33 20 17 12 1 1 50 30 2011
2014 Occasionnel 23 35 20 9 7 1 5 63 16 256
2014 Étudiant 28 34 17 10 8 1 2 64 18 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 58 34 4 0 4 0 0 93 4 28
2011 Indéterminé (permanent) 22 36 14 15 12 0 0 58 27 14971
2011 Déterminé 19 30 18 16 15 1 1 50 32 1507
2011 Occasionnel 33 31 13 11 8 1 3 67 20 111
2011 Étudiant 27 32 18 12 6 2 4 62 19 232

Question 12. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 29 33 17 12 9 0 0 62 22 11234
2018 Déterminé 23 31 22 14 7 1 1 56 22 2760
2018 Occasionnel 43 27 16 7 5 1 1 71 12 314
2018 Étudiant 39 31 15 8 5 0 1 71 13 223
2017 Indéterminé (permanent) 29 34 16 12 9 0 0 63 21 11663
2017 Déterminé 25 31 21 13 8 1 1 57 22 3392
2017 Occasionnel 39 31 13 8 6 1 2 72 14 387
2017 Étudiant 32 33 17 12 5 0 1 65 17 259
2014 Indéterminé (permanent) 22 34 18 14 11 0 0 57 25 12754
2014 Déterminé 21 32 21 13 11 1 1 54 24 2012
2014 Occasionnel 34 32 19 5 8 0 2 67 13 256
2014 Étudiant 34 36 14 10 3 1 2 72 14 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 44 35 17 4 0 0 0 79 4 28

Question 13. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 28 38 15 11 6 0 0 67 17 11234
2018 Déterminé 36 40 12 9 3 0 0 76 12 2768
2018 Occasionnel 50 31 10 5 2 1 1 83 7 316
2018 Étudiant 38 39 16 5 1 0 1 78 6 223
2017 Indéterminé (permanent) 29 40 14 11 6 0 0 69 17 11669
2017 Déterminé 37 39 13 7 4 0 0 76 11 3393
2017 Occasionnel 49 34 7 5 4 1 1 85 9 387
2017 Étudiant 40 36 14 6 2 1 2 78 8 258
2014 Indéterminé (permanent) 23 39 17 13 8 0 0 63 21 12749
2014 Déterminé 32 40 14 9 4 0 0 72 14 2011
2014 Occasionnel 42 41 9 5 2 1 0 84 7 255
2014 Étudiant 45 34 13 5 1 1 2 81 6 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 58 20 15 7 0 0 0 78 7 28
2011 Indéterminé (permanent) 30 42 13 10 5 0 0 72 15 14959
2011 Déterminé 39 38 11 8 4 0 0 78 11 1508
2011 Occasionnel 48 38 6 4 1 1 1 88 5 110
2011 Étudiant 44 39 11 3 0 1 2 85 4 232

Question 14. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 37 40 12 6 4 0 0 78 10 11271
2018 Déterminé 42 38 12 5 3 0 0 80 8 2780
2018 Occasionnel 57 29 7 3 3 0 0 87 6 317
2018 Étudiant 42 39 12 6 1 0 0 81 7 223
2017 Indéterminé (permanent) 36 41 12 6 4 0 0 78 10 11659
2017 Déterminé 42 37 12 6 3 0 0 79 9 3391
2017 Occasionnel 58 30 7 2 3 0 0 89 5 387
2017 Étudiant 43 37 10 6 3 0 1 81 9 258
2014 Indéterminé (permanent) 33 42 13 7 5 0 0 75 12 12745
2014 Déterminé 39 39 12 5 4 0 0 78 10 2010
2014 Occasionnel 53 34 7 4 2 0 0 87 6 255
2014 Étudiant 45 37 10 5 2 1 0 83 7 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 81 19 0 0 0 0 0 100 0 26
2011 Indéterminé (permanent) 35 42 11 7 4 0 0 78 12 14978
2011 Déterminé 39 36 11 8 5 0 0 76 14 1508
2011 Occasionnel 56 31 6 3 4 0 0 87 7 111
2011 Étudiant 39 46 11 3 1 0 0 85 4 232
2008 Indéterminé (permanent) 37 43 9 7 4 0 0 80 11 13552
2008 Déterminé 39 40 11 6 4 0 0 79 10 1028
2008 Occasionnel 55 34 9 0 3 0 0 89 3 72
2008 Étudiant 46 31 6 11 6 0 0 77 17 33

Question 15. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 38 30 17 8 5 0 1 70 13 11324
2018 Déterminé 52 27 13 3 2 1 3 82 5 2786
2018 Occasionnel 66 24 4 1 1 1 1 93 3 319
2018 Étudiant 71 21 7 0 0 0 1 93 0 223
2017 Indéterminé (permanent) 38 33 16 7 4 0 2 73 11 11705
2017 Déterminé 52 28 11 3 1 1 4 84 5 3403
2017 Occasionnel 64 24 6 0 1 1 4 92 2 390
2017 Étudiant 70 23 4 1 0 0 3 95 1 260
2014 Indéterminé (permanent) 38 33 17 7 4 0 2 72 11 12757
2014 Déterminé 56 26 10 2 2 1 2 85 4 2012
2014 Occasionnel 63 29 4 2 0 0 1 93 3 256
2014 Étudiant 70 25 2 1 0 1 1 97 1 173
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 17 39 25 4 11 0 4 58 15 28
2011 Indéterminé (permanent) 35 33 17 8 6 0 2 69 14 14974
2011 Déterminé 54 25 11 4 2 0 3 82 6 1505
2011 Occasionnel 49 34 10 3 1 0 3 86 4 110
2011 Étudiant 56 33 7 1 1 0 1 90 2 233
2008 Indéterminé (permanent) 28 34 21 11 6 0 1 62 17 13547
2008 Déterminé 45 33 13 4 1 1 2 80 6 1028
2008 Occasionnel 51 30 8 5 3 0 2 83 8 73
2008 Étudiant 60 29 9 0 0 2 0 91 0 33

Question 16a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les priorités changent constamment.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 12 28 35 17 6 1 2 24 41 11279
2018 Déterminé 7 15 29 26 16 3 4 45 24 2777
2018 Occasionnel 4 11 34 25 19 4 4 48 16 317
2018 Étudiant 5 12 29 31 19 2 2 52 18 223
2017 Indéterminé (permanent) 12 25 36 16 7 1 3 24 39 11664
2017 Déterminé 5 13 28 24 18 3 9 48 21 3386
2017 Occasionnel 7 14 24 22 20 3 10 48 24 388
2017 Étudiant 3 10 29 26 22 3 7 53 15 259
2014 Indéterminé (permanent) 14 31 35 13 5 1 2 19 46 12736
2014 Déterminé 7 19 34 21 13 2 4 36 27 2008
2014 Occasionnel 6 18 33 22 15 1 5 40 25 256
2014 Étudiant 6 14 23 30 17 2 8 52 22 172
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 3 10 15 29 25 0 18 67 15 28
2011 Indéterminé (permanent) 17 32 32 12 5 1 2 17 50 14950
2011 Déterminé 11 21 32 17 12 1 5 32 34 1505
2011 Occasionnel 7 22 21 25 18 2 5 47 31 111
2011 Étudiant 5 19 33 23 15 4 2 40 26 233
2008 Indéterminé (permanent) 18 33 32 12 4 1 1 15 52 13524
2008 Déterminé 8 20 32 24 11 2 3 36 30 1026
2008 Occasionnel 4 27 27 20 14 1 7 37 34 73
2008 Étudiant 7 22 22 20 15 6 9 41 34 33

Question 16b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 10 19 30 25 12 2 2 38 30 11234
2018 Déterminé 7 13 22 26 24 5 4 55 21 2767
2018 Occasionnel 5 7 14 24 38 9 3 71 13 317
2018 Étudiant 4 5 14 32 36 4 5 75 9 222
2017 Indéterminé (permanent) 10 19 30 22 13 3 4 38 30 11619
2017 Déterminé 6 11 21 24 24 6 9 56 20 3378
2017 Occasionnel 5 8 20 19 30 7 10 60 16 388
2017 Étudiant 4 6 14 22 39 8 7 72 11 259
2014 Indéterminé (permanent) 14 25 32 17 8 2 3 26 40 12724
2014 Déterminé 11 17 26 19 17 5 4 40 31 2006
2014 Occasionnel 8 14 27 18 16 9 7 41 26 256
2014 Étudiant 3 10 17 27 28 6 9 65 15 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 6 10 11 22 33 0 18 67 20 28
2011 Indéterminé (permanent) 18 25 29 17 7 2 2 25 45 14941
2011 Déterminé 26 21 24 13 11 2 4 25 49 1505
2011 Occasionnel 11 19 23 18 18 3 8 40 33 111
2011 Étudiant 6 12 24 26 22 7 3 54 20 233
2008 Indéterminé (permanent) 19 27 28 16 7 2 2 23 48 13513
2008 Déterminé 8 19 25 24 17 5 3 44 29 1025
2008 Occasionnel 5 16 13 36 22 0 7 63 23 72
2008 Étudiant 2 30 7 32 12 6 11 53 38 33

Question 16c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 18 24 29 16 8 2 4 25 44 11244
2018 Déterminé 7 14 25 24 17 5 7 47 24 2768
2018 Occasionnel 8 16 18 24 23 6 5 53 27 316
2018 Étudiant 12 18 22 21 19 5 4 44 32 222
2017 Indéterminé (permanent) 17 23 29 15 8 2 6 25 44 11640
2017 Déterminé 7 13 23 20 19 6 12 48 24 3370
2017 Occasionnel 9 13 23 16 18 7 13 43 28 387
2017 Étudiant 10 12 22 17 22 7 9 47 26 260
2014 Indéterminé (permanent) 20 27 27 13 6 2 5 20 51 12728
2014 Déterminé 10 17 25 19 15 5 9 39 32 2005
2014 Occasionnel 10 19 28 18 12 4 8 34 34 255
2014 Étudiant 8 18 27 18 14 4 12 38 30 172
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 4 4 20 18 36 0 18 67 9 28
2011 Indéterminé (permanent) 23 27 26 13 6 2 4 20 52 14933
2011 Déterminé 13 19 23 18 13 4 10 36 37 1503
2011 Occasionnel 16 22 14 18 14 5 10 38 45 110
2011 Étudiant 15 22 23 16 14 3 9 33 41 233
2008 Indéterminé (permanent) 22 27 27 14 5 2 3 20 51 13502
2008 Déterminé 8 17 28 23 13 5 6 41 27 1024
2008 Occasionnel 12 22 24 19 13 2 8 35 38 72
2008 Étudiant 12 14 30 21 8 4 11 34 31 33

Question 16d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 12 18 33 22 11 1 3 34 31 11209
2018 Déterminé 5 8 21 29 26 3 7 61 15 2763
2018 Occasionnel 3 5 17 30 35 4 6 72 9 315
2018 Étudiant 2 5 15 30 40 2 5 75 8 221
2017 Indéterminé (permanent) 11 18 32 22 10 1 5 34 31 11595
2017 Déterminé 5 9 19 25 25 4 14 60 17 3371
2017 Occasionnel 4 7 14 25 34 2 14 71 13 385
2017 Étudiant 1 3 14 29 40 4 9 80 5 259
2014 Indéterminé (permanent) 11 21 33 21 8 1 4 31 34 12702
2014 Déterminé 5 10 23 27 21 2 11 55 18 2002
2014 Occasionnel 4 3 23 31 23 4 11 64 9 253
2014 Étudiant 2 3 18 29 35 3 11 73 6 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 4 0 3 25 58 0 11 93 4 28
2011 Indéterminé (permanent) 14 22 32 19 8 1 4 29 38 14914
2011 Déterminé 9 12 22 24 21 1 11 51 24 1499
2011 Occasionnel 9 11 22 25 24 3 6 55 22 111
2011 Étudiant 4 8 19 32 27 2 8 66 13 233
2008 Indéterminé (permanent) 14 23 34 19 7 1 3 27 38 13501
2008 Déterminé 5 10 23 29 24 2 7 58 17 1023
2008 Occasionnel 5 16 16 29 21 3 10 57 24 72
2008 Étudiant 0 12 19 20 25 6 18 59 16 33

Question 16e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 16 24 28 18 10 1 3 29 42 11259
2018 Déterminé 6 10 22 28 24 4 7 58 18 2759
2018 Occasionnel 6 5 13 25 38 6 7 72 13 314
2018 Étudiant 3 8 18 27 35 4 6 68 13 222
2017 Indéterminé (permanent) 15 23 29 16 10 2 5 28 41 11643
2017 Déterminé 6 9 20 21 26 5 14 58 18 3378
2017 Occasionnel 5 12 12 24 28 4 15 64 21 387
2017 Étudiant 4 6 16 25 38 2 9 71 11 260
2014 Indéterminé (permanent) 23 27 27 12 6 1 3 19 53 12733
2014 Déterminé 10 15 23 22 18 3 10 46 28 2007
2014 Occasionnel 9 10 18 21 26 6 10 57 22 254
2014 Étudiant 2 9 16 23 33 3 14 68 13 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 14 4 4 11 47 6 15 74 22 28
2011 Indéterminé (permanent) 25 26 26 13 6 1 3 20 53 14954
2011 Déterminé 15 15 21 19 18 3 8 42 34 1503
2011 Occasionnel 12 15 21 18 22 3 10 45 31 110
2011 Étudiant 7 11 19 25 25 5 8 58 21 233
2008 Indéterminé (permanent) 23 28 26 14 6 1 2 20 52 13501
2008 Déterminé 8 12 24 27 21 2 6 52 21 1026
2008 Occasionnel 8 11 12 33 21 0 14 64 23 72
2008 Étudiant 6 15 14 21 23 6 14 55 27 33

Question 16f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 14 21 29 20 11 2 3 32 38 11211
2018 Déterminé 11 17 22 20 19 7 4 44 32 2761
2018 Occasionnel 5 9 16 23 30 8 8 63 17 313
2018 Étudiant 4 13 15 20 33 9 6 63 20 221
2017 Indéterminé (permanent) 13 21 28 19 11 3 5 33 36 11642
2017 Déterminé 11 15 21 16 19 8 9 43 31 3385
2017 Occasionnel 8 13 17 17 21 12 12 50 28 387
2017 Étudiant 5 8 12 17 34 12 11 67 17 258
2014 Indéterminé (permanent) 12 18 27 23 11 3 5 37 33 12718
2014 Déterminé 12 16 22 18 17 7 7 42 33 2007
2014 Occasionnel 13 18 19 18 15 9 8 40 37 254
2014 Étudiant 6 8 13 17 30 15 12 64 19 173
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 6 15 11 10 22 18 18 50 33 28
2011 Indéterminé (permanent) 13 19 27 22 12 3 6 37 34 14925
2011 Déterminé 14 13 20 20 19 6 8 45 31 1496
2011 Occasionnel 13 19 11 20 16 12 10 46 41 111
2011 Étudiant 9 8 19 20 25 9 11 55 22 232
2008 Indéterminé (permanent) 16 22 28 20 9 2 4 31 40 13510
2008 Déterminé 14 19 23 19 16 5 5 38 36 1028
2008 Occasionnel 11 20 19 29 8 6 8 42 36 73
2008 Étudiant 2 12 30 14 19 8 14 42 19 33

Question 16g. les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 19 26 31 13 6 2 2 20 48 11276
2018 Déterminé 10 19 32 18 14 4 3 35 31 2779
2018 Occasionnel 6 14 20 22 25 6 6 54 23 318
2018 Étudiant 9 14 22 17 26 8 4 49 27 223
2017 Indéterminé (permanent) 18 26 32 12 6 2 4 20 46 11649
2017 Déterminé 10 18 31 16 14 5 7 34 31 3385
2017 Occasionnel 7 11 26 19 19 5 12 46 22 388
2017 Étudiant 9 9 22 17 28 7 10 53 21 260
2014 Indéterminé (permanent) 19 27 32 12 5 2 3 18 49 12729
2014 Déterminé 12 19 31 16 12 5 6 32 34 2006
2014 Occasionnel 8 17 30 16 15 7 7 36 29 253
2014 Étudiant 6 13 23 23 20 9 8 51 22 173
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 3 11 32 11 22 7 15 42 17 28
Haut de la page

Mon unité de travail

Question 17. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 20 32 20 10 8 6 3 58 20 11267
2018 Déterminé 26 28 20 7 5 9 5 63 14 2775
2018 Occasionnel 36 24 14 6 2 13 5 74 10 313
2018 Étudiant 29 29 12 4 1 14 11 77 7 222
2017 Indéterminé (permanent) 24 31 16 11 8 6 4 62 21 11691
2017 Déterminé 33 26 14 8 5 8 6 69 14 3402
2017 Occasionnel 36 22 11 6 4 9 12 73 12 389
2017 Étudiant 36 26 9 6 2 6 16 79 10 260
2014 Indéterminé (permanent) 25 31 17 10 8 4 3 62 20 12753
2014 Déterminé 33 28 15 7 6 6 4 69 15 2009
2014 Occasionnel 31 28 11 6 3 11 10 75 11 256
2014 Étudiant 39 26 9 6 2 9 8 79 10 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 25 11 10 4 0 17 33 73 7 28

Question 18. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 40 33 10 10 7 1 0 74 16 11226
2018 Déterminé 50 29 8 7 4 1 0 81 11 2774
2018 Occasionnel 58 23 6 6 3 3 0 84 9 316
2018 Étudiant 54 29 8 6 2 0 0 84 8 221
2017 Indéterminé (permanent) 43 31 9 9 7 1 0 75 16 11686
2017 Déterminé 53 27 8 6 4 2 0 82 10 3402
2017 Occasionnel 60 24 5 4 4 2 0 86 8 390
2017 Étudiant 57 27 7 5 2 0 2 86 7 260
2014 Indéterminé (permanent) 41 31 10 10 7 1 0 73 17 12749
2014 Déterminé 52 27 7 8 5 1 0 80 12 2009
2014 Occasionnel 58 27 6 7 1 0 1 86 8 256
2014 Étudiant 62 22 7 3 2 2 0 86 6 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 67 11 7 0 0 7 7 91 0 28

Question 19. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 12 22 19 16 13 16 2 41 35 11243
2018 Déterminé 17 21 19 13 8 20 2 49 27 2773
2018 Occasionnel 20 22 17 7 6 25 4 59 18 312
2018 Étudiant 18 20 13 11 4 29 4 57 23 222
2017 Indéterminé (permanent) 10 22 18 18 13 17 2 39 38 11695
2017 Déterminé 15 20 16 13 9 24 2 49 29 3400
2017 Occasionnel 21 15 14 9 6 30 6 56 22 389
2017 Étudiant 18 15 12 8 6 34 7 57 23 260
2014 Indéterminé (permanent) 8 21 20 18 16 14 2 35 41 12754
2014 Déterminé 13 20 18 14 14 19 1 42 36 2011
2014 Occasionnel 13 21 17 11 4 27 6 51 23 256
2014 Étudiant 28 14 9 10 5 31 5 64 22 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 15 11 21 4 0 43 7 51 7 28

Question 20. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 44 38 8 6 3 0 0 82 10 11236
2018 Déterminé 54 33 6 5 1 0 0 88 6 2775
2018 Occasionnel 65 25 3 4 1 1 0 91 5 315
2018 Étudiant 64 26 5 2 2 1 0 91 4 222
2017 Indéterminé (permanent) 40 41 8 7 4 0 0 81 10 11683
2017 Déterminé 52 35 6 4 2 0 0 88 6 3396
2017 Occasionnel 62 27 6 3 2 0 0 89 5 388
2017 Étudiant 66 24 5 3 0 0 1 92 3 259
2014 Indéterminé (permanent) 37 43 9 7 3 0 0 80 11 12750
2014 Déterminé 46 38 8 6 2 0 0 84 8 2009
2014 Occasionnel 60 30 6 2 2 0 0 90 4 256
2014 Étudiant 60 30 3 4 1 0 1 92 5 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 75 14 0 4 0 0 7 96 4 28

Question 21. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions. 
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 35 40 15 5 3 2 1 77 8 11270
2018 Déterminé 36 37 16 4 2 3 2 77 6 2779
2018 Occasionnel 52 31 9 3 1 3 2 87 4 316
2018 Étudiant 51 33 8 3 0 3 2 88 4 222
Haut de la page

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 22. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 36 36 13 9 5 0 0 73 15 11257
2018 Déterminé 43 35 10 7 4 1 1 79 10 2776
2018 Occasionnel 50 28 10 7 1 1 2 81 9 318
2018 Étudiant 48 33 6 9 2 1 0 82 12 223
2017 Indéterminé (permanent) 36 38 12 9 5 1 0 74 14 11694
2017 Déterminé 44 34 10 7 3 1 1 79 11 3404
2017 Occasionnel 41 32 12 8 4 1 2 76 12 389
2017 Étudiant 48 30 8 6 5 0 2 81 11 258
2014 Indéterminé (permanent) 32 38 13 9 7 1 0 71 16 12759
2014 Déterminé 41 35 11 7 5 1 0 77 11 2008
2014 Occasionnel 48 33 9 5 2 0 3 84 7 255
2014 Étudiant 47 34 6 6 5 1 0 83 11 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 66 20 11 4 0 0 0 85 4 28
2011 Indéterminé (permanent) 29 38 14 11 7 1 0 68 18 14976
2011 Déterminé 36 35 12 10 5 1 0 72 15 1508
2011 Occasionnel 49 27 8 9 2 2 3 80 11 111
2011 Étudiant 41 32 13 10 1 1 2 75 11 232
2008 Indéterminé (permanent) 26 35 14 13 11 1 1 61 24 13543
2008 Déterminé 34 34 13 10 7 1 1 69 17 1027
2008 Occasionnel 46 33 6 8 3 1 3 82 11 73
2008 Étudiant 43 25 9 11 6 6 0 72 18 33

Question 23. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 44 31 11 6 4 2 1 77 11 11241
2018 Déterminé 54 28 9 4 2 2 0 84 6 2769
2018 Occasionnel 59 24 7 4 1 2 1 87 5 317
2018 Étudiant 61 26 8 3 1 1 0 88 5 223
2017 Indéterminé (permanent) 43 33 11 6 4 2 1 78 10 11693
2017 Déterminé 55 27 9 4 2 2 1 85 6 3405
2017 Occasionnel 54 27 10 3 2 4 1 85 5 389
2017 Étudiant 57 28 7 4 1 2 1 88 5 260
2014 Indéterminé (permanent) 39 33 13 7 5 2 0 74 12 12757
2014 Déterminé 50 29 10 4 3 3 1 82 7 2010
2014 Occasionnel 57 32 5 2 1 2 1 92 3 256
2014 Étudiant 62 23 11 1 1 3 0 87 2 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 75 17 4 0 0 4 0 96 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 38 33 14 8 5 2 0 73 13 14973
2011 Déterminé 48 29 12 5 3 2 0 79 9 1510
2011 Occasionnel 56 26 11 2 2 1 3 85 4 111
2011 Étudiant 52 32 8 4 1 2 0 87 5 232
2008 Indéterminé (permanent) 35 33 14 9 7 3 1 70 16 13549
2008 Déterminé 44 32 11 5 5 3 0 79 10 1026
2008 Occasionnel 47 38 3 6 3 2 1 88 9 73
2008 Étudiant 45 25 5 10 11 5 0 74 21 33

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 42 34 11 8 5 1 0 77 12 11206
2018 Déterminé 52 30 9 5 3 1 1 83 8 2769
2018 Occasionnel 54 29 7 6 2 1 1 85 8 318
2018 Étudiant 57 30 4 7 1 1 0 87 9 223
2017 Indéterminé (permanent) 42 35 10 8 5 1 0 78 12 11691
2017 Déterminé 53 30 9 5 2 1 1 84 7 3394
2017 Occasionnel 52 31 9 4 3 0 1 84 6 387
2017 Étudiant 56 29 9 4 1 1 0 86 5 260
2014 Indéterminé (permanent) 37 36 11 9 5 1 0 74 14 12754
2014 Déterminé 48 33 9 5 4 1 0 82 9 2008
2014 Occasionnel 52 36 6 3 1 1 0 89 4 256
2014 Étudiant 56 27 10 5 2 1 0 83 7 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 83 15 3 0 0 0 0 97 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 36 37 11 10 6 1 0 73 16 14963
2011 Déterminé 45 32 10 8 5 1 0 77 13 1506
2011 Occasionnel 55 29 4 8 2 2 1 86 10 111
2011 Étudiant 51 31 7 9 1 0 1 83 10 233
2008 Indéterminé (permanent) 33 36 11 11 8 1 0 70 19 13533
2008 Déterminé 40 34 11 8 5 1 0 75 13 1025
2008 Occasionnel 47 34 9 1 7 2 0 83 9 73
2008 Étudiant 36 32 9 4 14 5 0 71 19 33

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 52 27 11 4 4 1 0 81 9 11233
2018 Déterminé 57 25 9 3 3 2 0 84 7 2770
2018 Occasionnel 65 24 7 2 1 1 0 89 3 317
2018 Étudiant 69 23 4 3 1 0 0 92 4 223
2017 Indéterminé (permanent) 53 27 10 4 5 2 0 81 9 11686
2017 Déterminé 58 24 9 3 3 2 0 84 6 3401
2017 Occasionnel 67 21 7 1 2 2 1 90 3 389
2017 Étudiant 67 21 7 1 2 2 0 91 2 260

Question 26. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 46 29 12 7 5 0 0 76 12 11249
2018 Déterminé 54 27 10 5 3 1 0 82 8 2773
2018 Occasionnel 59 27 9 3 1 0 0 87 4 317
2018 Étudiant 60 27 5 6 1 0 0 88 8 222
2017 Indéterminé (permanent) 49 29 10 6 5 0 0 78 11 11672
2017 Déterminé 56 27 9 5 3 0 0 83 8 3397
2017 Occasionnel 62 25 6 4 2 1 0 88 7 386
2017 Étudiant 63 21 11 2 3 0 0 85 5 260
2014 Indéterminé (permanent) 43 31 12 7 6 0 0 75 13 12747
2014 Déterminé 50 31 9 5 4 0 0 82 9 2006
2014 Occasionnel 59 28 8 3 1 0 0 88 4 256
2014 Étudiant 64 23 6 6 1 0 0 87 7 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 83 10 4 0 0 0 4 96 0 28
Haut de la page

La haute direction

Question 28. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 29 37 13 10 5 2 4 71 15 2254
2018 Déterminé 35 40 11 11 3 0 0 75 14 66
2017 Indéterminé (permanent) 26 41 12 11 5 2 4 71 17 2372
2017 Déterminé 25 49 10 9 2 3 2 78 11 59
2014 Indéterminé (permanent) 26 38 13 10 6 2 4 69 17 2489
2014 Déterminé 41 35 9 6 2 2 5 82 8 54

Question 29. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 27 32 18 8 6 9 0 65 16 11299
2018 Déterminé 42 27 14 4 2 10 1 78 7 2788
2018 Occasionnel 55 22 8 2 1 11 1 87 3 317
2018 Étudiant 51 25 11 2 0 11 0 85 3 224
2017 Indéterminé (permanent) 26 32 16 9 7 10 0 64 17 11701
2017 Déterminé 42 27 11 4 3 12 1 80 8 3405
2017 Occasionnel 46 27 10 3 1 12 1 84 5 390
2017 Étudiant 53 23 5 4 0 13 2 90 4 259
2014 Indéterminé (permanent) 20 32 18 10 7 11 0 60 20 12748
2014 Déterminé 36 29 14 6 4 11 0 74 11 2009
2014 Occasionnel 41 26 12 3 1 16 1 81 5 256
2014 Étudiant 55 21 6 3 1 14 2 89 4 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 66 14 10 0 0 11 0 89 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 20 29 21 11 9 10 1 55 22 14973
2011 Déterminé 31 29 18 7 5 10 1 67 13 1507
2011 Occasionnel 35 31 13 3 4 12 2 77 8 111
2011 Étudiant 40 30 14 6 1 8 1 77 7 232

Question 30. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 25 33 19 12 8 3 0 59 21 11261
2018 Déterminé 40 30 15 6 3 5 0 75 10 2779
2018 Occasionnel 52 26 9 5 2 6 0 83 7 318
2018 Étudiant 52 26 10 3 2 7 0 85 5 223
2017 Indéterminé (permanent) 23 33 19 12 9 3 0 58 22 11697
2017 Déterminé 41 30 14 6 4 6 1 75 10 3402
2017 Occasionnel 46 29 13 4 3 5 1 79 7 390
2017 Étudiant 47 32 10 4 1 6 1 85 5 260
2014 Indéterminé (permanent) 16 31 22 15 11 4 0 50 27 12753
2014 Déterminé 32 31 17 8 6 5 0 67 15 2007
2014 Occasionnel 39 30 15 5 2 8 1 76 8 256
2014 Étudiant 48 23 14 4 3 7 1 77 8 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 73 17 7 3 0 0 0 90 3 28
2011 Indéterminé (permanent) 15 29 22 16 14 3 0 46 31 14954
2011 Déterminé 27 28 19 11 10 5 0 58 23 1506
2011 Occasionnel 38 29 11 11 4 6 2 72 16 111
2011 Étudiant 37 30 13 8 4 6 1 73 13 231
2008 Indéterminé (permanent) 17 31 20 16 14 3 0 49 30 13538
2008 Déterminé 32 34 16 10 5 3 0 68 15 1024
2008 Occasionnel 36 34 13 3 7 4 4 76 10 73
2008 Étudiant 22 41 15 10 9 2 0 65 19 33

Question 31. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 17 30 22 16 10 6 0 50 27 11253
2018 Déterminé 30 29 18 8 4 11 0 67 14 2780
2018 Occasionnel 37 30 14 5 2 11 1 76 8 315
2018 Étudiant 36 32 14 5 1 12 0 77 7 222
2017 Indéterminé (permanent) 16 31 20 15 10 8 0 50 27 11690
2017 Déterminé 30 27 16 8 5 12 1 66 15 3393
2017 Occasionnel 38 24 16 5 3 13 1 72 9 388
2017 Étudiant 40 28 11 6 1 12 1 78 9 257
2014 Indéterminé (permanent) 11 27 24 19 12 7 0 41 33 12747
2014 Déterminé 24 27 20 12 7 9 0 57 21 2008
2014 Occasionnel 30 28 18 8 2 14 0 67 12 255
2014 Étudiant 36 28 8 6 4 16 1 77 13 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 66 22 0 13 0 0 0 87 13 28
2011 Indéterminé (permanent) 8 27 23 21 14 6 0 38 38 14958
2011 Déterminé 15 28 18 18 13 7 0 46 34 1504
2011 Occasionnel 20 33 17 13 5 11 2 60 21 110
2011 Étudiant 25 28 17 11 4 13 1 62 18 232
2008 Indéterminé (permanent) 8 28 21 23 15 6 0 38 40 13543
2008 Déterminé 18 30 23 15 6 8 0 52 23 1025
2008 Occasionnel 26 31 19 8 8 8 0 62 18 73
2008 Étudiant 13 26 24 10 11 17 0 47 24 33

Question 32. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 16 33 19 18 12 3 0 50 30 11293
2018 Déterminé 31 32 16 10 5 5 0 67 16 2783
2018 Occasionnel 41 29 13 7 2 7 1 76 10 315
2018 Étudiant 37 30 15 10 1 6 0 72 12 223
2017 Indéterminé (permanent) 16 34 18 16 11 4 0 52 29 11684
2017 Déterminé 31 32 15 9 5 7 0 69 15 3394
2017 Occasionnel 41 28 13 7 3 7 0 75 11 387
2017 Étudiant 35 36 11 7 3 8 1 78 11 260
2014 Indéterminé (permanent) 12 31 19 20 14 4 0 44 36 12742
2014 Déterminé 25 33 16 13 8 4 0 61 22 2008
2014 Occasionnel 33 32 15 9 4 7 1 70 14 256
2014 Étudiant 39 31 14 5 4 7 1 75 10 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 66 21 11 3 0 0 0 86 3 28
2011 Indéterminé (permanent) 10 33 19 21 15 3 0 44 37 14957
2011 Déterminé 19 35 15 17 11 2 0 56 29 1505
2011 Occasionnel 25 32 20 11 6 5 2 60 19 110
2011 Étudiant 26 38 15 12 3 6 1 68 17 233
2008 Indéterminé (permanent) 11 35 16 22 14 2 0 47 37 13545
2008 Déterminé 23 39 15 15 5 3 0 64 21 1026
2008 Occasionnel 30 42 13 6 5 4 0 75 11 73
2008 Étudiant 19 31 17 24 2 6 0 53 28 33
Haut de la page

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 33. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 24 45 18 9 4 1 0 69 13 11270
2018 Déterminé 35 43 14 5 2 1 0 79 7 2783
2018 Occasionnel 46 39 9 4 1 1 0 85 5 315
2018 Étudiant 34 49 10 5 1 1 0 83 6 220
2017 Indéterminé (permanent) 24 45 17 9 4 1 0 69 13 11686
2017 Déterminé 36 42 13 5 2 2 0 80 7 3397
2017 Occasionnel 43 38 12 2 2 2 1 83 5 389
2017 Étudiant 43 38 10 4 1 3 0 85 5 260
2014 Indéterminé (permanent) 21 43 19 9 5 2 0 65 15 12752
2014 Déterminé 32 42 15 6 3 2 0 76 9 2010
2014 Occasionnel 34 45 12 2 2 5 0 83 4 256
2014 Étudiant 42 34 13 7 2 2 0 78 9 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 58 22 14 3 0 4 0 83 3 28
2011 Indéterminé (permanent) 21 43 17 11 6 1 0 65 17 14964
2011 Déterminé 26 43 15 9 5 1 0 70 14 1507
2011 Occasionnel 39 36 14 6 2 3 1 78 8 111
2011 Étudiant 31 39 15 7 4 4 0 73 11 232

Question 34. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 32 40 13 8 5 2 1 74 13 11274
2018 Déterminé 37 38 11 7 4 2 1 77 11 2771
2018 Occasionnel 45 31 10 6 3 4 2 80 10 317
2018 Étudiant 36 33 13 9 4 2 3 72 15 223
2017 Indéterminé (permanent) 35 39 11 7 4 3 1 77 12 11678
2017 Déterminé 41 34 10 7 3 4 1 79 10 3396
2017 Occasionnel 45 31 9 6 3 3 4 82 9 388
2017 Étudiant 43 32 7 8 4 4 3 80 12 260
2014 Indéterminé (permanent) 35 41 10 7 3 2 1 78 11 12753
2014 Déterminé 43 36 9 6 3 3 1 82 9 2011
2014 Occasionnel 45 34 6 4 4 4 3 84 9 255
2014 Étudiant 48 19 11 10 3 6 3 74 14 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 69 14 6 4 0 0 7 89 4 28
2011 Indéterminé (permanent) 31 37 12 9 6 5 1 72 16 14926
2011 Déterminé 38 34 10 8 5 4 1 76 13 1506
2011 Occasionnel 43 25 10 11 1 5 4 75 14 111
2011 Étudiant 38 21 12 11 8 7 4 66 21 231
2008 Indéterminé (permanent) 26 36 13 11 8 5 1 66 20 13532
2008 Déterminé 35 36 12 9 5 4 0 74 14 1027
2008 Occasionnel 40 25 7 11 7 8 2 72 20 73
2008 Étudiant 18 25 24 16 10 2 5 47 28 33

Question 35. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l’éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 30 39 18 7 4 1 0 70 11 11235
2018 Déterminé 43 38 12 4 2 1 0 81 6 2764
2018 Occasionnel 50 34 11 2 1 1 1 85 4 319
2018 Étudiant 43 36 14 5 1 1 0 80 5 222

Question 36. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 16 24 20 15 14 9 2 45 32 11269
2018 Déterminé 25 26 19 11 7 11 1 58 20 2778
2018 Occasionnel 34 25 12 5 3 12 9 75 10 317
2018 Étudiant 34 28 14 5 2 13 5 74 8 222
2017 Indéterminé (permanent) 17 24 18 15 14 10 3 46 34 11676
2017 Déterminé 24 24 16 10 9 14 3 58 23 3394
2017 Occasionnel 28 20 9 7 6 15 15 69 18 386
2017 Étudiant 32 20 9 6 5 19 9 71 16 257
2014 Indéterminé (permanent) 15 23 18 16 16 10 2 43 37 12751
2014 Déterminé 21 25 16 13 11 13 2 54 28 2011
2014 Occasionnel 22 21 14 8 3 20 12 63 17 256
2014 Étudiant 33 19 13 5 6 17 7 68 14 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 29 10 4 4 3 18 33 80 13 28
2011 Indéterminé (permanent) 12 23 19 17 15 12 3 41 37 14978
2011 Déterminé 18 22 19 13 13 13 3 47 31 1510
2011 Occasionnel 23 21 13 4 8 15 16 63 18 111
2011 Étudiant 22 19 12 12 5 19 12 59 24 232

Question 37. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 19 34 18 15 12 2 0 54 27 11278
2018 Déterminé 30 32 17 9 7 4 0 65 17 2780
2018 Occasionnel 42 30 12 5 3 6 3 78 8 316
2018 Étudiant 41 33 14 4 2 5 1 78 7 221
2017 Indéterminé (permanent) 21 34 17 14 11 3 0 57 26 11688
2017 Déterminé 31 32 14 10 7 5 1 67 18 3399
2017 Occasionnel 37 30 13 4 4 8 4 76 9 390
2017 Étudiant 41 33 9 7 3 6 2 80 11 257
2014 Indéterminé (permanent) 16 32 18 17 13 3 0 50 31 12755
2014 Déterminé 23 31 16 14 10 5 0 57 26 2011
2014 Occasionnel 28 34 14 4 4 10 6 74 9 256
2014 Étudiant 37 32 8 6 5 10 2 79 12 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 18 4 27 0 0 15 36 45 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 15 33 19 17 14 2 0 49 32 14974
2011 Déterminé 19 27 18 16 17 2 0 47 35 1505
2011 Occasionnel 30 32 11 11 5 6 5 69 19 110
2011 Étudiant 25 35 17 10 1 6 6 68 13 232
2008 Indéterminé (permanent) 14 33 19 18 14 1 0 48 32 13547
2008 Déterminé 18 35 20 15 9 3 0 54 25 1026
2008 Occasionnel 25 35 17 9 5 4 5 66 15 72
2008 Étudiant 26 27 19 6 9 9 4 61 18 33

Question 38. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 19 29 16 16 17 2 1 50 34 11279
2018 Déterminé 28 30 15 13 10 4 1 60 24 2778
2018 Occasionnel 33 26 13 7 5 5 12 70 15 315
2018 Étudiant 34 32 13 6 4 5 7 75 11 222
2017 Indéterminé (permanent) 18 28 15 17 18 2 2 48 36 11683
2017 Déterminé 29 28 13 13 11 5 1 61 25 3403
2017 Occasionnel 28 20 12 8 7 7 16 63 21 389
2017 Étudiant 32 28 12 6 5 8 10 72 14 259
2014 Indéterminé (permanent) 13 23 16 19 24 2 2 37 46 12751
2014 Déterminé 20 23 14 17 20 5 1 46 39 2012
2014 Occasionnel 19 22 16 9 11 7 17 53 26 256
2014 Étudiant 36 19 17 8 8 2 10 62 19 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 4 0 6 6 7 7 69 15 58 28
2011 Indéterminé (permanent) 12 26 16 19 24 2 2 39 44 14964
2011 Déterminé 13 21 15 20 27 3 2 35 50 1508
2011 Occasionnel 18 17 8 12 21 3 21 46 43 110
2011 Étudiant 18 25 14 14 10 7 12 52 30 233
2008 Indéterminé (permanent) 16 32 15 18 17 1 1 49 36 13538
2008 Déterminé 23 36 15 14 9 1 1 61 24 1024
2008 Occasionnel 20 26 11 11 13 5 14 57 30 73
2008 Étudiant 21 33 14 11 5 10 7 65 18 33

Question 39. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 18 34 23 12 9 4 0 54 22 11294
2018 Déterminé 22 31 24 9 6 7 1 58 16 2779
2018 Occasionnel 34 34 13 7 2 7 2 75 10 318
2018 Étudiant 33 38 17 4 1 5 1 76 6 223
2017 Indéterminé (permanent) 18 35 21 13 8 5 0 55 23 11683
2017 Déterminé 22 30 21 11 6 10 1 58 19 3398
2017 Occasionnel 30 35 13 5 6 8 3 72 13 386
2017 Étudiant 30 33 18 8 1 7 3 70 10 259

Question 40. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 41 37 13 4 3 2 0 80 6 11261
2018 Déterminé 54 31 9 2 1 2 0 87 4 2776
2018 Occasionnel 58 27 8 4 1 1 2 87 5 316
2018 Étudiant 55 29 7 4 1 4 1 88 5 221
2017 Indéterminé (permanent) 37 37 15 4 3 4 1 78 7 11673
2017 Déterminé 51 31 10 3 2 3 1 85 5 3399
2017 Occasionnel 52 26 9 3 1 7 2 86 4 389
2017 Étudiant 49 29 11 3 0 5 2 84 3 259
2014 Indéterminé (permanent) 37 36 15 4 3 5 1 77 7 12741
2014 Déterminé 49 30 11 3 2 4 0 83 5 2009
2014 Occasionnel 52 28 7 1 2 9 2 89 4 256
2014 Étudiant 56 25 8 3 1 6 1 88 4 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 43 3 7 0 0 40 7 86 0 28

Question 41. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 39 38 12 5 3 2 0 79 9 11255
2018 Déterminé 54 32 8 3 2 1 0 88 4 2779
2018 Occasionnel 64 29 4 1 1 0 0 94 2 316
2018 Étudiant 62 31 3 2 0 1 0 94 3 221
2017 Indéterminé (permanent) 36 42 11 6 3 2 0 80 9 11675
2017 Déterminé 53 32 8 3 2 2 0 87 5 3396
2017 Occasionnel 58 33 3 2 1 2 1 93 3 390
2017 Étudiant 57 32 5 3 0 2 0 92 3 258
2014 Indéterminé (permanent) 34 39 14 6 4 3 0 76 10 12751
2014 Déterminé 49 32 8 5 2 3 0 84 7 2009
2014 Occasionnel 54 34 5 2 2 3 0 91 4 256
2014 Étudiant 64 25 4 2 1 4 0 92 4 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 65 17 7 0 0 11 0 92 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 27 39 17 7 6 4 0 69 13 14959
2011 Déterminé 42 34 12 5 4 3 0 78 10 1506
2011 Occasionnel 50 34 7 7 2 0 1 84 9 108
2011 Étudiant 52 33 9 2 1 2 1 88 3 232

Question 42. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 44 37 10 5 3 0 0 82 8 11245
2018 Déterminé 60 30 6 2 2 0 0 91 3 2773
2018 Occasionnel 73 22 3 1 1 0 0 95 1 318
2018 Étudiant 69 29 1 1 0 0 0 98 1 221
2017 Indéterminé (permanent) 41 40 9 5 3 0 0 82 9 11702
2017 Déterminé 60 30 6 2 1 0 0 91 3 3405
2017 Occasionnel 68 25 3 2 1 0 0 94 3 390
2017 Étudiant 74 21 3 1 1 0 0 95 2 259
2014 Indéterminé (permanent) 38 40 12 6 4 0 0 78 10 12742
2014 Déterminé 56 29 8 3 3 0 0 86 6 2010
2014 Occasionnel 64 30 2 1 1 1 0 96 2 256
2014 Étudiant 75 19 4 1 1 0 0 94 2 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 84 13 0 4 0 0 0 96 4 28
2011 Indéterminé (permanent) 32 41 14 7 6 1 0 73 13 14935
2011 Déterminé 45 30 12 7 5 1 0 76 13 1505
2011 Occasionnel 60 28 6 3 2 0 1 89 5 110
2011 Étudiant 58 30 7 4 0 0 0 89 4 230
2008 Indéterminé (permanent) 28 42 14 9 6 1 0 70 16 13533
2008 Déterminé 45 38 9 6 2 0 0 83 9 1028
2008 Occasionnel 51 37 3 1 4 2 2 92 6 73
2008 Étudiant 49 39 2 11 0 0 0 87 11 33

Question 43. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 33 34 17 9 7 1 0 67 16 11251
2018 Déterminé 49 30 13 4 3 1 0 80 7 2780
2018 Occasionnel 61 28 7 2 1 0 0 90 3 317
2018 Étudiant 58 27 10 3 1 0 0 85 4 221
2017 Indéterminé (permanent) 29 35 18 10 7 1 0 65 17 11682
2017 Déterminé 47 31 12 6 3 1 0 79 9 3396
2017 Occasionnel 58 29 6 6 1 0 0 87 7 390
2017 Étudiant 56 29 9 2 3 1 1 86 5 258
2014 Indéterminé (permanent) 19 35 20 14 10 1 0 55 25 12756
2014 Déterminé 34 37 14 8 5 1 0 72 13 2011
2014 Occasionnel 50 34 8 5 2 1 0 84 7 256
2014 Étudiant 56 28 10 5 1 0 0 85 6 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 76 16 4 4 0 0 0 93 4 28
2011 Indéterminé (permanent) 21 35 21 13 10 1 0 56 23 14961
2011 Déterminé 30 32 17 11 9 1 0 62 20 1509
2011 Occasionnel 44 35 8 4 6 1 2 81 10 110
2011 Étudiant 42 38 12 5 2 0 0 81 7 230

Question 44. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 31 36 17 10 6 0 0 67 16 11202
2018 Déterminé 47 32 12 5 3 1 0 80 8 2754
2018 Occasionnel 59 32 5 4 1 0 0 91 4 311
2018 Étudiant 55 36 6 3 1 0 0 90 4 221
2017 Indéterminé (permanent) 28 38 17 10 6 0 0 67 16 11685
2017 Déterminé 45 34 12 6 3 0 0 80 9 3400
2017 Occasionnel 57 30 7 5 1 0 0 86 6 390
2017 Étudiant 54 29 10 3 3 1 0 84 6 259
2014 Indéterminé (permanent) 19 37 20 14 9 1 0 57 23 12750
2014 Déterminé 33 39 14 9 5 0 0 72 14 2011
2014 Occasionnel 46 38 8 6 1 1 0 85 7 256
2014 Étudiant 55 26 14 5 1 0 0 81 5 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 76 16 4 4 0 0 0 93 4 28
2011 Indéterminé (permanent) 20 37 19 13 9 1 0 58 23 14937
2011 Déterminé 27 34 17 12 9 0 0 62 21 1506
2011 Occasionnel 46 29 12 7 6 1 0 76 12 108
2011 Étudiant 40 38 13 5 2 1 0 80 7 231
2008 Indéterminé (permanent) 22 39 17 14 8 0 0 61 22 13528
2008 Déterminé 34 42 13 7 4 0 0 77 11 1025
2008 Occasionnel 47 34 9 6 4 1 0 82 10 73
2008 Étudiant 38 33 8 18 2 0 0 71 20 33

Question 45. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 27 25 20 14 11 4 0 53 25 11278
2018 Déterminé 31 22 22 12 8 5 0 56 21 2779
2018 Occasionnel 44 22 15 8 4 5 2 71 12 315
2018 Étudiant 39 20 16 10 6 7 0 64 18 220
2017 Indéterminé (permanent) 25 25 20 13 11 5 0 54 25 11690
2017 Déterminé 30 23 19 12 9 6 0 57 23 3401
2017 Occasionnel 42 21 16 5 5 8 5 71 11 389
2017 Étudiant 34 21 17 12 7 6 3 61 21 259
2014 Indéterminé (permanent) 20 25 20 17 13 5 0 47 32 12748
2014 Déterminé 25 24 19 15 12 5 0 52 28 2010
2014 Occasionnel 31 23 17 8 9 7 6 61 19 256
2014 Étudiant 29 20 22 15 4 9 1 54 21 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 68 7 0 4 4 6 11 91 9 28
2011 Indéterminé (permanent) 22 25 19 15 12 6 0 51 29 14954
2011 Déterminé 27 20 17 14 16 5 1 50 32 1506
2011 Occasionnel 37 18 15 12 8 5 6 62 22 110
2011 Étudiant 30 22 19 13 7 8 1 57 22 230
2008 Indéterminé (permanent) 22 28 18 16 11 5 1 53 28 13534
2008 Déterminé 22 26 20 17 10 5 0 51 28 1027
2008 Occasionnel 45 17 13 11 8 2 3 65 20 73
2008 Étudiant 19 26 12 19 13 8 2 51 36 33
Haut de la page

Mobilité et maintien en poste

Question 46. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Pas certain(e)
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 31 34 35 11329
2018 Déterminé 27 36 38 2792
2018 Occasionnel 30 33 37 319
2018 Étudiant 44 20 35 223
2017 Indéterminé (permanent) 29 36 35 11700
2017 Déterminé 26 37 37 3403
2017 Occasionnel 34 34 32 389
2017 Étudiant 42 24 34 260
2014 Indéterminé (permanent) 29 36 35 12755
2014 Déterminé 30 32 38 2012
2014 Occasionnel 40 27 33 256
2014 Étudiant 39 21 41 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 6 83 11 28
2011 Indéterminé (permanent) 29 37 33 14977
2011 Déterminé 36 32 33 1510
2011 Occasionnel 38 30 32 109
2011 Étudiant 40 20 40 233

Question 47. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Année du sondage Démographique Prendre ma retraite
(%)		 Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme
(%)		 Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale
(%)		 Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant
(%)		 Autre
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 16 36 37 4 0 6 3483
2018 Déterminé 1 44 36 7 7 5 736
2018 Occasionnel 8 11 12 6 58 5 94
2018 Étudiant 0 5 8 5 80 2 99
2017 Indéterminé (permanent) 20 35 34 6 0 6 3402
2017 Déterminé 1 41 36 6 8 7 883
2017 Occasionnel 6 8 9 6 65 6 133
2017 Étudiant 1 3 9 1 82 6 110
2014 Indéterminé (permanent) 19 30 37 8 9999 7 3734
2014 Déterminé 2 39 37 12 9999 10 602
2014 Occasionnel 14 6 17 18 9999 45 103
2014 Étudiant 0 10 27 15 9999 48 67
2011 Indéterminé (permanent) 21 32 34 6 9999 7 4412
2011 Déterminé 1 21 39 14 9999 25 535
2011 Occasionnel 17 2 19 10 9999 52 41
2011 Étudiant 0 6 15 22 9999 56 94
Haut de la page

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 48. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 14 86 11313
2018 Déterminé 11 89 2795
2018 Occasionnel 6 94 318
2018 Étudiant 5 95 222

Question 49a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 47 1611
2018 Déterminé 58 304
2018 Occasionnel 61 19
2018 Étudiant 42 12

Question 49b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 60 1611
2018 Déterminé 46 304

Question 49c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 6 1611
2018 Occasionnel 0 19

Question 49d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Déterminé 0 304
2018 Occasionnel 0 19

Question 49e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 4 1611
2018 Déterminé 5 304

Question 49f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 15 1611
2018 Déterminé 20 304

Question 49g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 4 1611
2018 Déterminé 4 304

Question 50a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 43 1612
2018 Déterminé 37 304

Question 50b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 39 1612
2018 Déterminé 31 304

Question 50c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 46 1612
2018 Déterminé 35 304

Question 50d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 40 1612
2018 Déterminé 34 304

Question 50e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 27 1612
2018 Déterminé 22 304

Question 50f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 56 1612
2018 Déterminé 57 304

Question 50g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 36 1612
2018 Déterminé 32 304

Question 50h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 1 1612
2018 Occasionnel 0 19

Question 50i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 8 1612
2018 Déterminé 13 304

Question 50j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 11 1612
2018 Déterminé 14 304

Question 50k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 47 1612
2018 Déterminé 43 304

Question 50l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 26 1612
2018 Déterminé 22 304

Question 50m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 18 1612
2018 Déterminé 17 304

Question 51a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 54 1610
2018 Déterminé 49 304
2018 Occasionnel 46 19
2018 Étudiant 42 12

Question 51b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 28 1610
2018 Déterminé 23 304

Question 51c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 5 1610
2018 Déterminé 4 304
2018 Occasionnel 0 19
2018 Étudiant 0 12

Question 51d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 23 1610
2018 Déterminé 19 304

Question 51e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 10 1610
2018 Déterminé 6 304

Question 51f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 7 1610
2018 Déterminé 3 304

Question 51g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai réglé la question de façon informelle par moi même.

Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 13 1610
2018 Déterminé 13 304

Question 51h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 12 1610
2018 Déterminé 9 304

Question 51i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 25 1610
2018 Déterminé 30 304

Question 52a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 11 1496
2018 Déterminé 17 296

Question 52b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 18 1496
2018 Déterminé 23 296
2018 Occasionnel 47 18
2018 Étudiant 42 12

Question 52c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 10 1496
2018 Déterminé 15 296

Question 52d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La personne s’est excusée.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 8 1496
2018 Déterminé 5 296

Question 52e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 10 1496
2018 Déterminé 13 296

Question 52f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 10 1496
2018 Déterminé 7 296

Question 52g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai changé d’emploi.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 11 1496
2018 Déterminé 6 296

Question 52h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 9 1496
2018 Déterminé 21 296

Question 52i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 12 1496
2018 Déterminé 16 296

Question 52j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 28 1496
2018 Déterminé 28 296

Question 52k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? On m’a conseillé d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 9 1496
2018 Déterminé 6 296

Question 52l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 44 1496
2018 Déterminé 48 296

Question 52m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Quelqu’un m’a menacé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 1 1496
2018 Occasionnel 0 18

Question 52n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 53 1496
2018 Déterminé 44 296

Question 52o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai l’intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l’ai pas encore fait.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 4 1496
2018 Déterminé 5 296

Question 52p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 14 1496
2018 Déterminé 15 296

Question 53. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 14 17 23 6 7 26 6 46 20 11280
2018 Déterminé 22 15 20 4 3 29 9 58 11 2786
2018 Occasionnel 32 10 13 2 4 28 13 70 9 316
2018 Étudiant 23 14 11 2 1 32 17 73 5 221
2017 Indéterminé (permanent) 14 17 20 7 8 27 8 47 23 11702
2017 Déterminé 20 13 16 3 3 31 13 60 12 3402
2017 Occasionnel 26 11 11 3 2 31 17 71 8 390
2017 Étudiant 21 12 9 2 1 35 20 73 7 260
2014 Indéterminé (permanent) 12 17 21 7 6 29 8 46 21 12754
2014 Déterminé 19 12 16 4 4 32 13 55 15 2010
2014 Occasionnel 14 14 12 1 1 39 19 66 5 256
2014 Étudiant 22 10 5 2 1 41 19 80 7 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 14 4 3 0 0 57 23 87 0 27

Question 54. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 27 32 20 7 5 9 1 65 13 11277
2018 Déterminé 40 30 15 4 2 8 1 77 6 2794
2018 Occasionnel 49 23 10 1 1 14 2 85 3 317
2018 Étudiant 40 27 12 3 2 14 3 80 5 221
2017 Indéterminé (permanent) 26 31 18 7 6 11 1 65 15 11680
2017 Déterminé 38 28 14 3 2 13 2 77 7 3398
2017 Occasionnel 41 26 10 2 1 15 4 83 4 385
2017 Étudiant 42 25 10 3 0 15 4 83 4 258
2014 Indéterminé (permanent) 21 30 21 6 5 15 1 61 14 12754
2014 Déterminé 33 25 16 4 3 16 2 71 9 2010
2014 Occasionnel 31 29 12 2 0 23 3 81 3 256
2014 Étudiant 39 20 5 1 1 29 4 89 3 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 36 6 3 0 0 40 15 94 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 27 36 17 7 4 9 0 69 12 14959
2011 Déterminé 40 32 13 4 3 9 0 79 7 1507
2011 Occasionnel 42 29 11 5 1 11 3 81 6 110
2011 Étudiant 37 28 13 4 1 18 1 79 5 232
Haut de la page

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 8 92 11285
2018 Déterminé 5 95 2787
2018 Occasionnel 2 98 314
2018 Étudiant 5 95 221

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 36 876
2018 Déterminé 38 126

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 78 876
2018 Déterminé 65 126

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 2 876
2018 Étudiant 0 11

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Déterminé 0 126
2018 Étudiant 0 11

Question 56e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 6 876
2018 Déterminé 6 126

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 11 876
2018 Déterminé 19 126

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 7 876
2018 Déterminé 11 126

Question 57a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Race
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 25 873
2018 Déterminé 32 126

Question 57b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 20 873
2018 Déterminé 24 126

Question 57c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Couleur
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 14 873
2018 Déterminé 19 126

Question 57d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Religion
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 5 873
2018 Déterminé 11 126

Question 57e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Âge
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 28 873
2018 Déterminé 28 126

Question 57f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Sexe
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 22 873
2018 Déterminé 17 126

Question 57g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Orientation sexuelle
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 4 873
2018 Déterminé 4 126

Question 57h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 2 873

Question 57i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. État matrimonial
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 9 873
2018 Déterminé 4 126

Question 57j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Situation familiale
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 18 873
2018 Déterminé 12 126

Question 57k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 1 873
2018 Étudiant 0 11

Question 57l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 24 873
2018 Déterminé 16 126

Question 57m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. État de personne graciée
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 0 873
2018 Déterminé 0 126

Question 57n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 17 873
2018 Déterminé 22 126

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 33 877
2018 Déterminé 29 126

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 16 877
2018 Déterminé 11 126

Question 58c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 4 877
2018 Étudiant 0 11

Question 58d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 19 877
2018 Déterminé 20 126

Question 58e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 4 877
2018 Étudiant 0 11

Question 58f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 7 877
2018 Déterminé 5 126

Question 58g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai réglé la question de façon informelle par moi même.

Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 9 877
2018 Déterminé 9 126

Question 58h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 9 877
2018 Déterminé 7 126

Question 58i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 44 877
2018 Déterminé 48 126

Question 59a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La situation a été réglée.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 5 817
2018 Déterminé 4 120

Question 59b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 10 817
2018 Déterminé 18 120

Question 59c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 4 817
2018 Déterminé 4 120

Question 59d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La personne s’est excusée.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 3 817
2018 Étudiant 0 11

Question 59e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La direction est intervenue.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 3 817
2018 Étudiant 0 11

Question 59f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 5 817
2018 Étudiant 0 11

Question 59g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai changé d’emploi.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 9 817
2018 Déterminé 6 120

Question 59h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 12 817
2018 Déterminé 20 120

Question 59i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 11 817
2018 Déterminé 12 120

Question 59j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 28 817
2018 Déterminé 29 120

Question 59k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? On m’a conseillé d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 9 817
2018 Déterminé 8 120

Question 59l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 46 817
2018 Déterminé 51 120

Question 59m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Quelqu’un m’a menacé(e).
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 1 817
2018 Étudiant 0 11

Question 59n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 60 817
2018 Déterminé 60 120

Question 59o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai l’intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l’ai pas encore fait.
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 5 817
2018 Étudiant 0 11

Question 59p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 14 817
2018 Déterminé 16 120

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 16 17 24 4 4 30 6 51 12 11295
2018 Déterminé 24 16 19 2 1 29 8 64 5 2783
2018 Occasionnel 34 11 14 1 1 26 12 74 3 314
2018 Étudiant 28 13 9 1 1 33 15 78 4 223
2017 Indéterminé (permanent) 15 17 21 3 4 32 7 54 12 11701
2017 Déterminé 22 14 15 2 2 33 11 65 7 3396
2017 Occasionnel 24 13 12 2 0 31 17 73 5 390
2017 Étudiant 26 11 8 2 1 33 19 77 7 259
2014 Indéterminé (permanent) 13 16 21 3 3 36 8 51 11 12748
2014 Déterminé 19 15 16 3 2 35 10 63 8 2009
2014 Occasionnel 16 13 11 1 0 43 16 70 4 256
2014 Étudiant 26 11 7 1 2 36 18 80 5 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 7 3 3 0 0 55 33 79 0 28

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 29 32 20 4 4 11 1 68 9 11304
2018 Déterminé 43 28 15 2 1 9 2 80 4 2792
2018 Occasionnel 48 25 9 1 1 14 2 87 3 316
2018 Étudiant 46 22 12 2 1 15 2 82 4 223
2017 Indéterminé (permanent) 29 32 17 4 3 13 2 72 8 11679
2017 Déterminé 42 28 12 2 2 12 2 82 4 3400
2017 Occasionnel 42 25 8 2 0 15 6 86 3 390
2017 Étudiant 44 23 10 2 0 15 5 85 2 260
2014 Indéterminé (permanent) 23 30 19 4 3 19 2 67 8 12743
2014 Déterminé 36 27 13 2 2 18 2 78 5 2010
2014 Occasionnel 35 26 9 1 0 26 3 86 1 256
2014 Étudiant 42 19 6 1 2 25 4 87 4 174
2014 Nomination par le gouverneur en conseil 29 6 3 0 0 40 22 93 0 28
2011 Indéterminé (permanent) 31 37 15 4 3 10 0 76 7 14942
2011 Déterminé 43 30 12 3 2 11 0 82 5 1510
2011 Occasionnel 49 30 7 1 1 10 3 90 2 111
2011 Étudiant 48 28 7 2 0 15 0 89 2 233
Haut de la page

Stress et bien-être

Question 62a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 15 21 21 16 24 0 2 37 41 11303
2018 Déterminé 17 22 21 16 23 1 1 40 40 2788
2018 Occasionnel 21 28 18 13 17 2 1 51 31 317
2018 Étudiant 21 26 23 14 14 1 1 48 28 221
2017 Indéterminé (permanent) 19 21 19 16 22 0 2 41 39 11677
2017 Déterminé 16 22 19 17 22 0 2 40 41 3404
2017 Occasionnel 19 23 18 14 24 0 1 43 39 390
2017 Étudiant 22 22 19 11 22 0 4 46 34 259

Question 62b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 14 24 30 18 13 0 1 38 32 11278
2018 Déterminé 24 27 27 14 6 1 2 52 21 2788
2018 Occasionnel 42 29 19 6 1 1 1 73 7 317
2018 Étudiant 42 31 19 5 0 0 2 75 6 222
2017 Indéterminé (permanent) 15 25 28 18 14 0 1 40 32 11682
2017 Déterminé 24 27 25 12 9 1 2 53 21 3399
2017 Occasionnel 39 28 22 6 2 1 3 70 8 390
2017 Étudiant 44 26 20 6 1 0 3 72 7 259

Question 62c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 19 26 26 15 11 0 3 46 27 11241
2018 Déterminé 36 24 18 10 6 1 6 64 17 2780
2018 Occasionnel 45 28 15 5 2 1 4 76 8 315
2018 Étudiant 54 26 10 5 1 1 3 83 6 221
2017 Indéterminé (permanent) 19 26 24 15 11 1 4 48 27 11658
2017 Déterminé 35 24 17 8 7 1 8 65 17 3392
2017 Occasionnel 46 22 16 3 3 1 8 75 7 388
2017 Étudiant 54 25 9 4 1 1 5 85 5 260

Question 62d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 17 23 25 18 15 1 2 41 33 11238
2018 Déterminé 30 24 20 13 9 2 3 56 23 2787
2018 Occasionnel 44 24 14 10 5 1 2 70 15 317
2018 Étudiant 46 21 16 9 4 1 3 71 13 221
2017 Indéterminé (permanent) 17 23 24 17 15 1 2 42 33 11685
2017 Déterminé 32 24 18 10 8 3 5 60 20 3398
2017 Occasionnel 37 24 17 11 6 2 3 65 18 389
2017 Étudiant 48 22 13 9 4 0 4 73 14 260

Question 62e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 48 23 12 5 4 1 8 77 9 11262
2018 Déterminé 61 19 7 2 1 1 9 88 4 2777
2018 Occasionnel 67 15 5 3 0 1 9 91 3 318
2018 Étudiant 70 13 6 2 0 0 9 92 2 221
2017 Indéterminé (permanent) 44 23 12 5 4 1 12 76 10 11667
2017 Déterminé 60 16 7 2 1 1 13 87 4 3397
2017 Occasionnel 61 16 6 1 1 1 14 90 2 389
2017 Étudiant 62 17 7 1 1 1 10 89 3 258

Question 62f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 26 27 23 12 10 0 1 54 23 11290
2018 Déterminé 36 27 19 9 7 0 2 64 16 2792
2018 Occasionnel 55 21 12 6 3 0 2 78 10 315
2018 Étudiant 45 26 17 9 1 0 3 72 10 220
2017 Indéterminé (permanent) 25 30 23 12 9 0 1 55 21 11660
2017 Déterminé 34 28 20 10 6 0 1 63 17 3394
2017 Occasionnel 50 26 13 6 2 0 4 78 9 388
2017 Étudiant 46 24 16 9 3 1 2 72 12 257

Question 62g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 21 32 26 11 7 1 2 55 19 11259
2018 Déterminé 33 30 21 7 4 1 3 66 12 2780
2018 Occasionnel 46 28 14 3 2 2 3 79 6 319
2018 Étudiant 39 27 20 7 2 1 4 70 10 220
2017 Indéterminé (permanent) 23 32 22 12 7 1 2 57 20 11658
2017 Déterminé 35 28 20 8 4 1 4 67 12 3390
2017 Occasionnel 50 24 13 5 2 0 6 78 8 389
2017 Étudiant 44 28 16 5 3 1 3 75 8 258

Question 62h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 18 31 26 15 8 1 1 49 24 11268
2018 Déterminé 35 30 18 8 4 1 3 68 13 2782
2018 Occasionnel 45 29 15 5 2 2 1 77 7 318
2018 Étudiant 45 25 18 6 2 1 3 73 8 221
2017 Indéterminé (permanent) 18 31 25 14 9 1 2 50 24 11650
2017 Déterminé 38 28 17 7 4 2 5 70 12 3390
2017 Occasionnel 42 26 17 7 2 1 5 73 9 387
2017 Étudiant 45 29 15 4 2 2 4 78 6 257

Question 62i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 24 31 23 12 7 0 1 57 20 11259
2018 Déterminé 39 28 18 7 4 0 3 70 12 2778
2018 Occasionnel 45 25 15 8 4 2 1 72 12 319
2018 Étudiant 33 27 19 12 6 0 2 62 19 221
2017 Indéterminé (permanent) 26 32 22 12 7 1 2 59 19 11653
2017 Déterminé 42 27 13 8 4 1 4 73 13 3391
2017 Occasionnel 43 24 17 6 3 1 5 72 10 389
2017 Étudiant 37 29 16 7 5 1 4 70 13 258

Question 62j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d’information

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 21 29 25 14 10 0 1 51 24 11223
2018 Déterminé 26 29 23 12 7 0 1 56 20 2770
2018 Occasionnel 40 29 20 7 3 1 0 70 10 316
2018 Étudiant 39 27 20 8 2 1 2 69 11 219
2017 Indéterminé (permanent) 21 30 23 14 9 1 2 52 24 11640
2017 Déterminé 28 30 22 10 7 1 2 59 17 3382
2017 Occasionnel 39 31 17 7 3 1 3 72 10 388
2017 Étudiant 42 33 15 5 1 0 4 78 6 256

Question 62k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 44 25 15 7 6 0 3 71 14 11219
2018 Déterminé 52 23 13 5 4 0 3 78 9 2772
2018 Occasionnel 66 16 9 4 2 0 2 85 6 318
2018 Étudiant 64 16 12 5 1 0 2 81 6 219
2017 Indéterminé (permanent) 45 25 15 7 6 0 2 72 13 11679
2017 Déterminé 54 23 13 5 2 0 3 79 7 3391
2017 Occasionnel 61 22 10 3 1 0 2 86 5 390
2017 Étudiant 66 15 11 2 2 1 2 84 4 259

Question 62l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 60 17 8 4 4 1 6 83 8 11230
2018 Déterminé 68 14 7 2 2 1 6 88 4 2784
2018 Occasionnel 75 13 5 2 1 1 4 92 3 318
2018 Étudiant 78 10 4 2 2 1 4 92 4 221

Question 62m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 65 14 7 4 4 1 5 84 8 11240
2018 Déterminé 73 11 5 3 3 1 4 88 6 2778
2018 Occasionnel 82 6 2 3 2 1 4 92 5 316
2018 Étudiant 80 9 3 2 1 0 5 94 3 219
2017 Indéterminé (permanent) 67 14 6 4 4 1 4 85 8 11684
2017 Déterminé 75 10 4 2 3 1 5 90 6 3393
2017 Occasionnel 80 9 3 2 1 0 5 94 3 390
2017 Étudiant 82 6 3 2 2 1 5 93 4 259

Question 62n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 53 26 11 4 3 0 2 81 7 11277
2018 Déterminé 63 21 9 3 2 0 3 86 5 2784
2018 Occasionnel 69 17 5 3 3 0 2 89 7 317
2018 Étudiant 72 17 6 3 0 0 3 91 3 218
2017 Indéterminé (permanent) 53 27 10 4 3 0 3 83 7 11677
2017 Déterminé 65 20 6 3 2 0 4 89 5 3392
2017 Occasionnel 72 17 5 1 1 0 4 92 2 389
2017 Étudiant 72 14 5 2 1 1 5 91 4 259

Question 62o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 53 21 11 7 6 0 2 76 12 11248
2018 Déterminé 67 14 8 4 3 1 3 84 8 2774
2018 Occasionnel 72 14 5 2 3 0 3 89 6 316
2018 Étudiant 75 12 7 2 1 0 3 90 3 220
2017 Indéterminé (permanent) 58 20 9 6 4 1 3 80 10 11682
2017 Déterminé 70 14 6 3 3 1 4 88 6 3384
2017 Occasionnel 78 11 4 2 1 0 4 92 3 389
2017 Étudiant 78 8 4 1 2 1 5 91 4 259

Question 62p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 48 11 6 2 1 0 31 86 5 11212
2018 Déterminé 60 4 2 1 0 0 32 95 2 2758
2018 Occasionnel 61 4 1 0 1 1 32 96 2 311
2018 Étudiant 66 2 2 0 1 0 28 95 2 216
2017 Indéterminé (permanent) 49 11 5 2 1 0 30 87 5 11667
2017 Déterminé 61 5 2 1 1 0 31 95 2 3392
2017 Occasionnel 67 3 2 0 0 0 28 97 0 389
2017 Étudiant 73 2 1 0 1 2 21 97 2 257

Question 62q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)

Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 58 19 9 3 2 1 7 84 6 11234
2018 Déterminé 58 17 11 4 2 1 7 81 7 2770
2018 Occasionnel 72 13 3 2 2 1 6 91 5 318
2018 Étudiant 70 12 9 3 1 0 5 87 4 219
2017 Indéterminé (permanent) 60 18 7 3 2 1 9 86 6 11621
2017 Déterminé 59 16 9 4 3 1 8 83 7 3373
2017 Occasionnel 70 14 6 1 1 0 8 92 2 387
2017 Étudiant 74 7 6 2 1 2 8 90 3 257

Question 62r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 68 15 6 3 2 1 6 89 5 11278
2018 Déterminé 23 21 20 14 21 0 1 44 35 2785
2018 Occasionnel 39 14 13 13 16 0 5 56 31 318
2018 Étudiant 49 16 14 10 7 0 4 68 18 220
2017 Indéterminé (permanent) 67 16 5 3 2 1 6 89 5 11687
2017 Déterminé 21 20 20 17 21 0 1 42 38 3399
2017 Occasionnel 32 17 13 12 16 1 9 55 31 388
2017 Étudiant 56 11 13 9 6 0 5 70 16 259

Question 62s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 42 30 16 5 3 0 3 74 9 11259
2018 Déterminé 43 29 16 6 3 1 3 74 9 2785
2018 Occasionnel 63 20 10 2 1 0 3 86 4 315
2018 Étudiant 48 23 16 5 5 0 4 74 10 219
2017 Indéterminé (permanent) 44 31 14 5 3 0 3 77 8 11665
2017 Déterminé 46 30 14 5 2 0 3 78 7 3395
2017 Occasionnel 64 22 7 2 1 0 4 89 3 388
2017 Étudiant 53 23 15 2 2 1 3 79 5 257

Question 63. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 11 29 38 15 6 0 0 41 21 11313
2018 Déterminé 17 34 34 11 4 0 0 51 15 2795
2018 Occasionnel 32 39 23 5 1 0 0 71 6 318
2018 Étudiant 31 38 24 6 0 0 1 69 6 224
2017 Indéterminé (permanent) 10 28 39 15 7 0 0 38 23 11699
2017 Déterminé 14 33 35 12 5 0 1 48 17 3402
2017 Occasionnel 26 39 31 3 2 0 1 65 5 388
2017 Étudiant 26 44 27 2 1 0 0 71 3 260

Question 64. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours / Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais / Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 13 22 39 18 7 0 0 26 35 11189
2018 Déterminé 10 18 38 22 11 0 0 33 28 2759
2018 Occasionnel 4 8 31 32 25 0 1 58 12 316
2018 Étudiant 3 13 36 30 18 0 1 48 16 224
2017 Indéterminé (permanent) 11 23 39 18 8 0 0 26 34 11674
2017 Déterminé 9 18 39 21 12 0 1 34 27 3390
2017 Occasionnel 3 11 29 34 21 0 2 56 14 388
2017 Étudiant 3 8 32 32 23 1 0 56 12 259

Question 65. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 30 42 15 8 4 2 0 73 12 11281
2018 Déterminé 35 39 14 7 3 2 0 76 10 2789
2018 Occasionnel 39 31 12 6 3 9 0 77 10 319
2018 Étudiant 27 39 16 6 3 9 0 73 10 223
2017 Indéterminé (permanent) 28 42 15 8 5 2 0 71 14 11694
2017 Déterminé 30 40 13 8 4 4 0 73 13 3402
2017 Occasionnel 30 32 14 7 4 12 1 71 13 388
2017 Étudiant 23 37 19 8 3 10 1 67 12 258

Question 66. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 21 37 18 14 9 2 0 59 24 11293
2018 Déterminé 29 36 16 11 6 2 0 66 18 2786
2018 Occasionnel 43 30 14 5 3 4 0 76 9 319
2018 Étudiant 34 40 10 10 1 4 1 77 12 223
2017 Indéterminé (permanent) 16 39 18 15 10 2 0 56 26 11689
2017 Déterminé 22 39 16 13 7 2 0 63 20 3403
2017 Occasionnel 31 42 13 7 4 3 1 76 11 389
2017 Étudiant 29 45 15 6 2 3 0 76 8 260
Haut de la page

Rémunération

Question 67. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 24 24 21 14 15 1 1 25 75 11322
2018 Déterminé 23 25 22 13 15 1 1 23 77 2790
2018 Occasionnel 32 19 14 13 13 7 2 35 65 319
2018 Étudiant 30 21 22 13 7 4 3 32 68 223
2017 Indéterminé (permanent) 31 22 18 12 14 2 1 32 68 11702
2017 Déterminé 21 23 22 15 16 2 1 22 78 3405
2017 Occasionnel 18 22 19 13 23 2 2 19 81 389
2017 Étudiant 31 17 18 14 16 3 2 32 68 260

Question 68a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Absence de la paye ordinaire
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 21 8358
2018 Déterminé 26 2084
2018 Occasionnel 50 190
2017 Indéterminé (permanent) 17 7631
2017 Déterminé 24 2551
2017 Occasionnel 48 300
2017 Étudiant 40 166

Question 68b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 35 8358
2018 Déterminé 35 2084
2018 Occasionnel 39 190
2017 Indéterminé (permanent) 30 7631
2017 Déterminé 29 2551
2017 Occasionnel 42 300
2017 Étudiant 65 166

Question 68c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 28 8358
2018 Déterminé 30 2084
2018 Occasionnel 26 190
2017 Indéterminé (permanent) 23 7631
2017 Déterminé 25 2551
2017 Occasionnel 25 300
2017 Étudiant 34 166

Question 68d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires

Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 48 8358
2018 Déterminé 36 2084
2018 Occasionnel 15 190
2017 Indéterminé (permanent) 50 7631
2017 Déterminé 32 2551
2017 Occasionnel 20 300
2017 Étudiant 30 166

Question 68e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 9 8358
2018 Déterminé 6 2084
2018 Occasionnel 2 190
2017 Indéterminé (permanent) 8 7631
2017 Déterminé 5 2551
2017 Occasionnel 1 300
2017 Étudiant 2 166

Question 68f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la paye rétroactive
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 31 8358
2018 Déterminé 21 2084
2018 Occasionnel 16 190

Question 68g. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Autre
Année du sondage Démographique
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 34 8358
2018 Déterminé 46 2084
2018 Occasionnel 34 190
2017 Indéterminé (permanent) 37 7631
2017 Déterminé 52 2551
2017 Occasionnel 41 300
2017 Étudiant 34 166

Question 69. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.

Année du sondage Démographique 0 heures
(%)		 1 à 9 heures
(%)		 10 à 19 heures
(%)		 20 à 29 heures
(%)		 30 à 39 heures
(%)		 40 houres ou plus
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 4 39 20 12 6 20 8010
2018 Déterminé 5 51 17 10 4 13 2006
2018 Occasionnel 10 46 15 10 4 15 177
2017 Indéterminé (permanent) 6 47 20 10 5 14 7493
2017 Déterminé 5 54 19 9 3 10 2491
2017 Occasionnel 4 53 16 11 5 12 291
2017 Étudiant 8 51 17 8 7 8 166

Question 70. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 26 74 8312
2018 Déterminé 34 66 2072
2018 Occasionnel 40 60 188

Question 71. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 8 20 17 19 29 1 7 30 52 8332
2018 Déterminé 14 22 17 18 21 2 8 39 43 2076
2018 Occasionnel 22 28 14 14 15 1 7 54 31 189
2017 Indéterminé (permanent) 9 20 15 17 29 2 10 32 51 7675
2017 Déterminé 13 23 14 17 23 2 8 40 44 2557
2017 Occasionnel 18 25 12 13 23 1 9 48 39 300
2017 Étudiant 17 28 12 18 18 2 6 48 39 167

Question 72. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 3 9 12 19 50 1 5 13 74 8340
2018 Déterminé 6 13 16 22 37 2 5 20 63 2077
2018 Occasionnel 10 15 18 16 32 3 8 27 53 189
2017 Indéterminé (permanent) 2 8 10 16 54 2 8 11 77 7672
2017 Déterminé 4 10 11 18 49 2 6 15 73 2559
2017 Occasionnel 7 10 15 15 41 2 10 20 64 301
2017 Étudiant 5 13 14 18 40 4 7 20 65 168

Question 73. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage Démographique Aucunement
(%)		 Dans une faible mesure
(%)		 Modérément
(%)		 Dans une grande mesure
(%)		 Dans une très grande mesure
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2018 Indéterminé (permanent) 33 17 16 11 14 1 7 54 28 11316
2018 Déterminé 37 16 16 10 9 2 10 61 21 2784
2018 Occasionnel 45 13 10 5 7 4 17 74 14 314
2018 Étudiant 43 15 11 6 5 2 18 72 15 222
Signaler un problème ou une erreur sur cette page
Date de modification :