Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2018 par thème pour Santé Canada selon la Question 85. Quel est votre groupe d’âge?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2018 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse. Les réponses positives et les réponses négatives sont calculées en supprimant les réponses « Ne sais pas » et « Ne s’applique pas » du nombre total de réponses.

Table des matières

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Mobilisation des employés

Question 5. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	37	41	7	9	5	0	0	78	15	183
2018	Âge - 25 à 29 ans	33	44	9	9	4	0	0	78	13	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	33	47	10	6	5	0	0	79	10	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	33	47	10	7	4	0	0	79	11	641
2018	Âge - 40 à 44 ans	36	42	13	5	4	0	0	78	9	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	37	41	11	7	4	0	0	78	11	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	34	42	13	6	4	0	0	76	11	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	39	38	11	6	5	0	0	77	12	425
2018	Âge - 60 ans et plus	47	36	8	6	3	0	0	82	10	277
2017	Âge - 24 ans et moins	31	46	13	3	7	0	0	77	10	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	32	46	11	7	3	0	0	78	11	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	32	45	10	8	5	0	0	77	13	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	32	47	10	8	3	0	0	79	11	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	32	43	12	9	4	0	0	75	13	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	35	42	10	8	5	0	0	77	14	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	35	43	9	7	5	1	0	79	12	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	35	40	11	7	6	0	0	76	13	615
2017	Âge - 60 ans et plus	45	37	8	7	3	0	0	82	10	404
2014	Âge - 24 ans et moins	30	53	8	3	5	0	1	83	8	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	30	41	12	11	6	0	0	71	17	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	24	49	11	11	5	0	0	72	17	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	26	46	12	11	5	0	0	72	16	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	29	44	10	11	7	0	0	73	17	1092
2014	Âge - 45 à 49 ans	30	44	11	8	6	0	0	74	15	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	31	44	11	9	5	0	0	75	14	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	33	42	10	10	5	0	0	75	15	688
2014	Âge - 60 ans et plus	43	42	6	5	4	0	0	85	9	357
2011	Âge - 24 ans et moins	32	43	13	8	4	0	0	75	12	156
2011	Âge - 25 à 29 ans	23	43	16	10	7	0	0	67	17	711
2011	Âge - 30 à 34 ans	30	43	13	9	5	0	0	73	14	1110
2011	Âge - 35 à 39 ans	32	40	14	9	5	0	0	72	14	1112
2011	Âge - 40 à 44 ans	31	43	10	9	6	0	0	74	15	992
2011	Âge - 45 à 49 ans	38	40	10	8	4	0	0	78	12	1072
2011	Âge - 50 à 54 ans	39	39	9	7	6	0	0	78	13	1015
2011	Âge - 55 à 59 ans	45	36	10	6	3	0	0	80	9	694
2011	Âge - 60 ans et plus	44	38	10	4	4	0	0	83	7	359
2008	Âge - 24 ans et moins	28	42	16	8	5	1	0	70	14	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	29	41	15	10	6	0	0	70	15	759
2008	Âge - 30 à 34 ans	30	43	12	10	5	0	0	73	15	978
2008	Âge - 35 à 39 ans	32	43	11	9	5	1	0	75	13	905
2008	Âge - 40 à 44 ans	37	42	10	7	4	0	0	79	11	920
2008	Âge - 45 à 49 ans	41	38	10	8	4	0	0	78	11	1031
2008	Âge - 50 à 54 ans	42	39	9	7	3	0	0	81	10	919
2008	Âge - 55 à 59 ans	44	35	9	7	4	0	0	79	11	643
2008	Âge - 60 ans et plus	52	33	6	4	6	0	0	84	10	287

Question 9. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	48	34	9	6	3	0	82	10	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	35	37	11	9	6	1	73	16	329
2018	Âge - 30 à 34 ans	38	40	9	6	5	0	79	12	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	36	40	12	8	4	0	76	12	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	35	36	13	9	6	0	71	15	799
2018	Âge - 45 à 49 ans	33	38	11	11	7	0	70	18	622
2018	Âge - 50 à 54 ans	32	34	16	11	7	0	66	18	535
2018	Âge - 55 à 59 ans	28	39	13	12	8	0	67	20	430
2018	Âge - 60 ans et plus	36	34	12	11	7	1	70	18	281
2017	Âge - 24 ans et moins	42	39	11	5	3	0	81	8	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	37	42	13	5	3	0	79	8	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	32	42	12	8	6	0	74	14	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	31	38	14	9	8	0	69	17	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	31	35	11	13	9	0	67	22	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	31	35	11	13	10	0	65	23	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	27	38	13	11	10	1	66	21	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	29	34	13	13	11	0	63	24	613
2017	Âge - 60 ans et plus	36	34	11	8	10	0	70	19	401

Question 10. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	41	38	13	6	2	0	0	79	8	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	42	39	14	3	2	0	0	81	4	326
2018	Âge - 30 à 34 ans	46	38	11	5	1	0	0	84	6	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	43	41	11	3	2	0	0	84	5	643
2018	Âge - 40 à 44 ans	51	37	9	3	1	0	0	87	4	797
2018	Âge - 45 à 49 ans	53	32	10	2	2	0	0	85	5	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	57	32	7	2	1	0	0	90	3	529
2018	Âge - 55 à 59 ans	57	29	8	4	2	0	0	87	6	426
2018	Âge - 60 ans et plus	62	27	7	3	1	0	0	89	4	278
2017	Âge - 24 ans et moins	44	36	13	3	4	0	0	80	6	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	46	37	12	3	2	0	0	83	5	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	45	39	11	3	2	0	0	84	5	600
2017	Âge - 35 à 39 ans	47	38	10	2	1	0	0	86	4	967
2017	Âge - 40 à 44 ans	50	35	9	4	1	0	0	85	5	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	54	34	8	3	2	0	0	88	4	883
2017	Âge - 50 à 54 ans	56	33	7	4	1	0	0	89	5	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	57	30	9	2	2	0	0	87	4	615
2017	Âge - 60 ans et plus	66	27	5	2	0	0	0	93	2	405
2014	Âge - 24 ans et moins	61	30	8	1	0	0	1	91	1	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	50	38	9	3	1	0	0	87	4	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	49	36	10	3	1	0	0	85	5	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	53	35	8	3	1	0	0	88	4	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	59	29	8	3	2	0	0	88	4	1092
2014	Âge - 45 à 49 ans	62	28	6	2	2	0	0	90	4	985
2014	Âge - 50 à 54 ans	64	26	6	2	1	0	0	90	4	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	65	26	7	2	1	0	0	91	3	687
2014	Âge - 60 ans et plus	74	19	4	2	1	0	0	94	2	357
2011	Âge - 24 ans et moins	50	39	6	4	1	1	0	90	4	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	40	42	11	5	1	0	0	83	6	716
2011	Âge - 30 à 34 ans	51	38	8	2	1	0	0	89	4	1111
2011	Âge - 35 à 39 ans	56	31	8	3	1	0	0	87	4	1113
2011	Âge - 40 à 44 ans	58	31	7	3	2	0	0	89	4	994
2011	Âge - 45 à 49 ans	62	28	6	2	1	0	0	91	3	1074
2011	Âge - 50 à 54 ans	65	27	5	2	1	0	0	92	3	1020
2011	Âge - 55 à 59 ans	67	25	5	1	1	0	0	92	3	695
2011	Âge - 60 ans et plus	73	18	7	1	1	0	0	91	3	358

Question 14. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	44	35	11	4	4	1	0	80	8	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	41	40	9	6	4	0	0	81	9	329
2018	Âge - 30 à 34 ans	38	46	9	5	2	0	0	84	7	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	39	42	9	7	3	0	0	81	10	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	37	46	11	4	3	0	0	82	7	801
2018	Âge - 45 à 49 ans	39	40	13	5	3	0	0	79	8	623
2018	Âge - 50 à 54 ans	40	41	11	4	3	0	0	81	7	534
2018	Âge - 55 à 59 ans	42	38	9	7	3	0	0	80	10	426
2018	Âge - 60 ans et plus	52	33	8	5	2	0	0	84	7	280
2017	Âge - 24 ans et moins	46	35	9	5	5	1	0	81	9	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	39	42	12	5	2	0	0	81	7	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	38	43	10	6	4	0	0	81	10	603
2017	Âge - 35 à 39 ans	38	41	11	6	3	0	0	80	9	966
2017	Âge - 40 à 44 ans	38	41	13	6	3	0	0	79	9	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	40	37	11	6	5	0	0	78	11	881
2017	Âge - 50 à 54 ans	39	41	10	5	4	0	0	80	9	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	41	39	10	6	4	0	0	80	10	609
2017	Âge - 60 ans et plus	56	31	8	2	3	0	0	87	5	403
2014	Âge - 24 ans et moins	44	33	12	6	3	0	1	78	9	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	35	41	11	9	3	0	0	76	12	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	31	47	11	7	4	0	0	77	11	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	33	44	13	7	4	0	0	76	10	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	36	41	12	7	4	0	0	77	11	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	41	37	10	6	5	0	0	78	11	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	42	38	10	7	3	0	0	80	10	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	44	36	10	6	3	0	0	80	10	689
2014	Âge - 60 ans et plus	57	30	7	3	2	0	0	87	6	354
2011	Âge - 24 ans et moins	42	44	10	3	2	0	0	85	5	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	32	44	13	7	4	0	0	77	10	714
2011	Âge - 30 à 34 ans	37	43	10	7	3	0	0	80	10	1110
2011	Âge - 35 à 39 ans	37	43	10	6	3	0	0	80	10	1116
2011	Âge - 40 à 44 ans	38	41	8	8	4	0	0	79	13	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	42	41	9	6	3	0	0	83	8	1074
2011	Âge - 50 à 54 ans	45	37	9	6	3	0	0	83	9	1017
2011	Âge - 55 à 59 ans	51	35	8	5	1	0	0	85	6	694
2011	Âge - 60 ans et plus	51	35	9	4	2	0	0	85	6	360
2008	Âge - 24 ans et moins	39	40	12	7	2	0	0	79	8	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	35	44	10	8	3	0	0	79	11	760
2008	Âge - 30 à 34 ans	37	43	10	8	2	0	0	80	11	980
2008	Âge - 35 à 39 ans	39	43	8	6	3	1	0	82	10	907
2008	Âge - 40 à 44 ans	41	44	7	5	3	0	0	85	8	930
2008	Âge - 45 à 49 ans	45	39	7	7	3	0	0	84	9	1038
2008	Âge - 50 à 54 ans	47	38	8	5	2	0	0	85	7	929
2008	Âge - 55 à 59 ans	50	33	6	8	2	0	0	83	10	648
2008	Âge - 60 ans et plus	59	29	5	4	3	0	0	88	7	289

Question 43. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	65	20	7	3	3	1	0	87	6	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	47	33	12	4	3	0	0	80	8	324
2018	Âge - 30 à 34 ans	46	33	12	5	3	1	0	80	9	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	41	34	15	6	3	1	0	76	9	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	37	33	18	8	4	1	0	70	12	794
2018	Âge - 45 à 49 ans	34	38	16	6	5	1	0	73	11	619
2018	Âge - 50 à 54 ans	31	32	22	9	5	1	0	64	14	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	31	34	22	6	7	0	0	65	13	430
2018	Âge - 60 ans et plus	36	34	19	7	4	1	0	70	11	281
2017	Âge - 24 ans et moins	62	23	10	5	1	0	0	85	5	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	44	36	13	4	2	0	0	81	6	324
2017	Âge - 30 à 34 ans	38	37	14	7	4	0	0	75	10	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	35	37	16	8	3	0	0	72	12	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	32	35	17	8	7	1	0	68	15	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	33	33	16	10	8	1	0	66	18	884
2017	Âge - 50 à 54 ans	29	32	19	9	9	1	0	62	19	848
2017	Âge - 55 à 59 ans	31	29	21	11	7	1	0	60	19	614
2017	Âge - 60 ans et plus	41	30	15	6	7	1	0	71	13	406
2014	Âge - 24 ans et moins	50	29	10	1	7	1	1	81	9	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	32	37	17	9	5	1	0	69	14	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	25	42	17	9	6	1	0	68	15	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	25	39	19	10	7	0	0	64	17	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	25	37	18	11	7	1	0	64	18	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	24	36	18	12	8	1	0	61	20	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	25	36	17	11	9	1	0	62	21	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	28	33	18	12	9	1	0	61	21	688
2014	Âge - 60 ans et plus	31	35	16	10	8	1	0	66	17	357
2011	Âge - 24 ans et moins	51	32	9	5	1	1	0	84	6	157
2011	Âge - 25 à 29 ans	32	37	17	8	6	0	0	70	13	717
2011	Âge - 30 à 34 ans	30	39	18	9	4	0	0	70	13	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	30	35	19	9	7	1	0	65	16	1117
2011	Âge - 40 à 44 ans	27	35	19	11	6	1	0	63	17	994
2011	Âge - 45 à 49 ans	26	35	19	10	8	2	0	62	18	1070
2011	Âge - 50 à 54 ans	29	33	18	11	8	1	0	63	19	1016
2011	Âge - 55 à 59 ans	30	32	20	9	8	1	0	63	17	695
2011	Âge - 60 ans et plus	32	32	20	6	8	1	1	65	15	360

Question 44. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	61	25	7	4	2	1	0	87	6	177
2018	Âge - 25 à 29 ans	46	36	9	5	4	0	0	82	9	323
2018	Âge - 30 à 34 ans	42	37	10	8	2	1	0	80	10	457
2018	Âge - 35 à 39 ans	40	37	15	5	2	1	0	78	7	640
2018	Âge - 40 à 44 ans	37	37	14	7	4	0	0	74	11	796
2018	Âge - 45 à 49 ans	34	40	15	9	3	0	0	74	12	611
2018	Âge - 50 à 54 ans	30	37	19	10	4	0	0	67	14	535
2018	Âge - 55 à 59 ans	31	37	17	10	6	0	0	68	16	432
2018	Âge - 60 ans et plus	39	32	14	10	4	1	0	72	14	278
2017	Âge - 24 ans et moins	59	25	11	4	1	0	0	84	5	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	42	40	10	6	2	0	0	82	8	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	38	39	13	6	4	1	0	77	10	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	33	41	15	7	4	0	0	74	11	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	31	38	15	9	7	0	0	69	15	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	33	35	15	10	7	0	0	68	17	889
2017	Âge - 50 à 54 ans	30	35	17	11	7	1	0	65	18	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	30	35	17	12	7	0	0	65	18	615
2017	Âge - 60 ans et plus	40	33	16	5	7	0	0	72	12	406
2014	Âge - 24 ans et moins	53	32	3	3	7	0	1	86	10	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	32	37	14	10	6	1	0	70	16	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	24	44	15	11	5	1	0	69	16	859
2014	Âge - 35 à 39 ans	26	39	17	12	5	0	0	65	17	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	25	39	18	11	6	1	0	65	17	1094
2014	Âge - 45 à 49 ans	25	40	15	12	8	0	0	65	20	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	25	36	17	13	8	0	0	61	22	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	29	34	17	12	8	0	0	63	20	689
2014	Âge - 60 ans et plus	31	34	17	11	6	0	0	66	17	356
2011	Âge - 24 ans et moins	47	36	9	7	1	0	0	83	9	157
2011	Âge - 25 à 29 ans	31	41	15	8	5	0	0	72	13	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	29	42	16	9	3	0	0	71	13	1111
2011	Âge - 35 à 39 ans	28	39	16	9	7	0	0	68	16	1113
2011	Âge - 40 à 44 ans	28	38	18	10	6	0	0	65	17	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	26	38	16	12	7	1	0	64	19	1069
2011	Âge - 50 à 54 ans	29	35	17	11	7	1	0	65	18	1017
2011	Âge - 55 à 59 ans	27	39	16	11	7	0	0	66	18	696
2011	Âge - 60 ans et plus	31	36	17	8	7	1	1	67	16	359
2008	Âge - 24 ans et moins	45	40	6	5	3	1	0	86	8	249
2008	Âge - 25 à 29 ans	36	39	12	9	4	0	0	75	13	758
2008	Âge - 30 à 34 ans	31	42	13	9	5	1	0	73	14	981
2008	Âge - 35 à 39 ans	27	40	17	10	5	1	0	68	15	906
2008	Âge - 40 à 44 ans	28	42	14	10	7	0	0	70	17	927
2008	Âge - 45 à 49 ans	27	40	14	11	7	0	0	68	18	1038
2008	Âge - 50 à 54 ans	31	38	13	12	6	0	0	69	18	927
2008	Âge - 55 à 59 ans	30	36	13	13	9	0	0	66	21	646
2008	Âge - 60 ans et plus	38	30	16	9	7	1	0	68	16	291

Question 45. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	39	18	18	7	7	7	3	64	16	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	37	23	20	7	9	4	0	63	16	326
2018	Âge - 30 à 34 ans	36	29	17	10	5	4	0	67	16	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	36	30	17	9	5	4	0	68	14	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	31	28	20	10	7	3	0	61	18	801
2018	Âge - 45 à 49 ans	32	27	21	9	8	3	0	61	18	616
2018	Âge - 50 à 54 ans	31	25	21	12	8	3	0	58	21	540
2018	Âge - 55 à 59 ans	31	26	20	11	8	3	0	59	21	431
2018	Âge - 60 ans et plus	39	25	17	9	5	4	1	67	15	282
2017	Âge - 24 ans et moins	37	25	17	10	3	6	1	67	15	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	31	28	18	12	6	3	1	62	19	325
2017	Âge - 30 à 34 ans	33	25	21	8	7	6	0	62	16	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	31	26	20	11	8	4	0	60	20	967
2017	Âge - 40 à 44 ans	29	26	18	12	10	4	0	58	24	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	27	26	18	12	12	4	0	56	25	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	27	26	17	14	11	5	0	56	26	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	30	24	18	13	11	4	1	56	25	612
2017	Âge - 60 ans et plus	41	23	17	8	8	3	1	66	16	405
2014	Âge - 24 ans et moins	36	20	10	10	11	9	3	65	24	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	25	25	19	15	14	3	0	52	29	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	23	24	21	17	9	5	0	50	28	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	24	28	20	14	10	4	0	54	25	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	24	25	21	15	10	5	0	51	26	1094
2014	Âge - 45 à 49 ans	25	28	17	13	12	4	0	56	26	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	26	25	19	13	12	4	1	53	27	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	29	26	18	11	11	5	1	58	23	689
2014	Âge - 60 ans et plus	36	31	15	6	8	3	1	69	15	355
2011	Âge - 24 ans et moins	37	25	13	10	8	6	1	67	19	157
2011	Âge - 25 à 29 ans	28	20	20	16	10	5	0	51	28	716
2011	Âge - 30 à 34 ans	28	27	18	15	8	3	0	57	24	1111
2011	Âge - 35 à 39 ans	26	25	20	14	10	5	0	54	25	1117
2011	Âge - 40 à 44 ans	26	24	20	12	13	4	0	53	26	994
2011	Âge - 45 à 49 ans	26	25	18	15	12	4	0	53	28	1069
2011	Âge - 50 à 54 ans	29	26	18	13	9	4	1	58	23	1015
2011	Âge - 55 à 59 ans	31	25	18	12	10	3	1	59	23	693
2011	Âge - 60 ans et plus	32	29	16	9	7	3	3	65	17	360
2008	Âge - 24 ans et moins	27	30	17	14	6	5	1	61	21	250
2008	Âge - 25 à 29 ans	29	26	18	13	9	5	0	58	23	758
2008	Âge - 30 à 34 ans	26	28	19	14	8	5	0	57	23	982
2008	Âge - 35 à 39 ans	23	29	19	15	9	5	0	55	25	905
2008	Âge - 40 à 44 ans	27	26	19	11	10	6	0	56	23	928
2008	Âge - 45 à 49 ans	26	28	17	13	10	6	0	58	25	1038
2008	Âge - 50 à 54 ans	28	29	16	14	9	4	1	60	23	928
2008	Âge - 55 à 59 ans	32	27	13	13	9	5	1	63	23	648
2008	Âge - 60 ans et plus	42	24	14	8	7	4	3	69	16	291

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Leadership

Superviseur immédiat

Question 23. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	61	26	7	3	2	2	0	88	5	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	49	33	7	5	3	3	0	85	8	323
2018	Âge - 30 à 34 ans	52	29	8	4	3	3	1	84	7	455
2018	Âge - 35 à 39 ans	51	31	9	4	3	1	0	83	8	640
2018	Âge - 40 à 44 ans	49	29	12	5	4	2	0	79	9	795
2018	Âge - 45 à 49 ans	48	26	13	7	5	1	0	75	12	617
2018	Âge - 50 à 54 ans	49	26	14	5	4	1	0	77	9	533
2018	Âge - 55 à 59 ans	42	31	13	6	4	2	0	76	11	429
2018	Âge - 60 ans et plus	54	24	12	4	4	1	0	80	8	277
2017	Âge - 24 ans et moins	54	31	10	2	1	0	1	86	3	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	56	27	7	6	3	1	1	84	8	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	52	29	8	6	4	1	0	82	10	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	48	30	9	5	4	2	0	81	9	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	48	28	11	7	4	2	1	78	11	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	48	24	12	9	4	2	1	74	13	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	44	29	11	9	5	2	1	75	14	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	43	29	12	8	7	2	0	73	15	616
2017	Âge - 60 ans et plus	51	25	12	5	6	1	0	77	10	407
2014	Âge - 24 ans et moins	62	20	9	6	1	1	1	84	7	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	53	26	13	4	2	1	0	80	7	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	44	33	11	7	4	2	0	78	11	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	43	32	11	7	6	1	0	76	12	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	45	30	12	6	5	1	0	76	12	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	43	27	12	8	6	2	1	72	15	984
2014	Âge - 50 à 54 ans	42	31	11	8	5	2	0	75	13	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	42	28	13	7	7	2	1	72	15	688
2014	Âge - 60 ans et plus	48	27	10	6	7	1	0	76	14	356
2011	Âge - 24 ans et moins	56	24	8	5	5	2	0	82	10	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	46	28	11	7	6	1	0	76	14	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	42	31	11	8	5	2	1	76	13	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	45	30	10	6	5	2	1	78	12	1118
2011	Âge - 40 à 44 ans	41	30	13	9	5	2	0	73	14	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	40	32	12	9	6	1	0	73	15	1072
2011	Âge - 50 à 54 ans	41	30	12	8	6	2	0	73	15	1020
2011	Âge - 55 à 59 ans	40	32	12	8	6	3	0	74	14	693
2011	Âge - 60 ans et plus	43	29	14	6	7	1	1	73	13	358
2008	Âge - 24 ans et moins	50	27	10	8	1	2	1	80	10	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	43	31	10	7	7	2	0	75	15	760
2008	Âge - 30 à 34 ans	41	30	11	9	6	3	1	73	15	981
2008	Âge - 35 à 39 ans	37	31	13	10	5	3	0	70	16	903
2008	Âge - 40 à 44 ans	39	31	12	9	7	2	0	71	16	929
2008	Âge - 45 à 49 ans	41	28	12	9	8	2	0	71	17	1037
2008	Âge - 50 à 54 ans	38	32	11	9	7	2	0	71	17	928
2008	Âge - 55 à 59 ans	40	26	11	10	9	3	1	69	20	649
2008	Âge - 60 ans et plus	45	31	9	8	6	1	1	77	14	291

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	56	26	7	5	3	1	1	85	8	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	46	35	7	9	2	1	1	83	11	320
2018	Âge - 30 à 34 ans	51	30	8	7	2	2	0	83	9	455
2018	Âge - 35 à 39 ans	49	31	8	7	4	1	0	81	11	641
2018	Âge - 40 à 44 ans	48	30	9	8	4	1	0	79	12	793
2018	Âge - 45 à 49 ans	43	33	10	7	6	1	0	77	13	612
2018	Âge - 50 à 54 ans	48	31	9	8	3	1	0	79	12	531
2018	Âge - 55 à 59 ans	42	32	12	9	4	1	1	75	13	430
2018	Âge - 60 ans et plus	52	26	10	5	5	1	0	79	10	276
2017	Âge - 24 ans et moins	53	33	7	5	1	0	2	87	6	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	51	29	6	8	4	2	1	82	12	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	48	31	9	7	4	0	0	80	11	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	45	34	6	8	5	1	0	80	14	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	46	31	8	8	6	1	1	78	14	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	44	29	11	10	6	1	1	74	16	889
2017	Âge - 50 à 54 ans	41	32	11	9	6	1	0	74	15	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	42	32	8	9	7	1	0	75	17	614
2017	Âge - 60 ans et plus	49	30	8	6	6	1	1	80	12	406
2014	Âge - 24 ans et moins	57	20	9	9	1	1	4	81	10	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	50	32	9	6	2	0	1	82	9	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	42	34	9	9	5	1	0	77	14	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	41	34	10	8	6	1	0	76	14	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	41	36	9	8	5	0	0	77	14	1092
2014	Âge - 45 à 49 ans	38	34	9	10	7	1	0	73	18	984
2014	Âge - 50 à 54 ans	41	33	9	10	6	1	0	75	16	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	40	31	11	8	8	1	0	72	16	689
2014	Âge - 60 ans et plus	47	28	8	10	6	0	0	75	17	355
2011	Âge - 24 ans et moins	48	30	9	8	4	1	1	79	12	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	41	33	10	11	5	0	0	74	16	713
2011	Âge - 30 à 34 ans	39	34	10	11	5	0	0	74	16	1108
2011	Âge - 35 à 39 ans	42	32	11	8	6	0	1	74	14	1116
2011	Âge - 40 à 44 ans	38	34	10	11	7	1	0	73	17	993
2011	Âge - 45 à 49 ans	39	33	11	9	7	1	0	72	17	1071
2011	Âge - 50 à 54 ans	38	35	10	10	6	1	1	74	16	1019
2011	Âge - 55 à 59 ans	38	35	10	10	8	0	0	73	17	694
2011	Âge - 60 ans et plus	40	31	10	9	8	1	1	72	17	358
2008	Âge - 24 ans et moins	44	33	11	7	4	0	0	77	11	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	39	33	10	9	7	0	0	73	17	760
2008	Âge - 30 à 34 ans	36	33	12	11	8	1	0	69	18	978
2008	Âge - 35 à 39 ans	36	33	11	10	8	1	0	70	19	905
2008	Âge - 40 à 44 ans	36	34	11	10	7	1	0	71	18	929
2008	Âge - 45 à 49 ans	38	31	9	11	9	1	1	70	20	1037
2008	Âge - 50 à 54 ans	37	32	9	11	10	1	0	70	21	929
2008	Âge - 55 à 59 ans	38	31	10	8	12	0	0	69	21	649
2008	Âge - 60 ans et plus	43	33	8	12	3	1	1	77	15	291

Question 26. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	65	24	4	4	3	0	0	89	7	183
2018	Âge - 25 à 29 ans	50	28	11	8	3	0	0	79	11	324
2018	Âge - 30 à 34 ans	55	26	9	5	3	1	0	82	9	457
2018	Âge - 35 à 39 ans	51	31	9	5	3	0	0	82	9	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	54	24	9	5	6	1	1	79	11	797
2018	Âge - 45 à 49 ans	49	27	10	8	6	0	0	76	14	616
2018	Âge - 50 à 54 ans	49	28	10	7	4	1	0	78	11	532
2018	Âge - 55 à 59 ans	45	28	12	9	5	1	1	74	14	430
2018	Âge - 60 ans et plus	57	20	12	5	5	0	1	78	10	279
2017	Âge - 24 ans et moins	65	19	8	4	2	0	1	85	7	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	59	25	7	5	3	0	0	84	9	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	55	27	8	6	3	0	0	83	9	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	55	27	8	5	5	1	0	82	10	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	53	24	10	7	6	0	0	78	13	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	49	26	11	8	6	1	0	75	14	884
2017	Âge - 50 à 54 ans	49	26	11	8	6	1	0	75	14	847
2017	Âge - 55 à 59 ans	47	26	11	7	8	0	0	74	15	612
2017	Âge - 60 ans et plus	51	25	8	9	6	0	0	77	15	407
2014	Âge - 24 ans et moins	64	21	3	6	5	0	1	86	11	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	53	30	11	4	2	0	0	83	6	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	47	31	10	7	4	0	0	78	12	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	49	28	9	8	6	0	0	77	14	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	48	29	9	8	5	0	0	77	14	1092
2014	Âge - 45 à 49 ans	46	27	11	8	7	1	0	74	15	985
2014	Âge - 50 à 54 ans	48	27	11	8	6	1	0	75	14	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	48	26	11	7	7	1	0	75	14	688
2014	Âge - 60 ans et plus	51	26	9	6	7	0	0	78	13	356

Haute direction

Question 29. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	52	24	5	2	3	11	2	89	6	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	43	29	11	5	4	8	1	78	10	328
2018	Âge - 30 à 34 ans	37	29	12	7	5	10	0	73	13	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	31	34	15	8	4	8	0	71	13	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	27	32	16	10	6	9	0	65	18	801
2018	Âge - 45 à 49 ans	28	29	18	10	6	9	1	63	17	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	28	28	20	9	7	8	0	61	17	540
2018	Âge - 55 à 59 ans	24	30	20	10	6	8	0	59	18	430
2018	Âge - 60 ans et plus	31	30	19	7	6	7	0	66	14	279
2017	Âge - 24 ans et moins	50	30	7	2	1	8	2	89	3	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	35	31	12	8	2	11	1	75	11	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	30	33	15	7	5	11	0	70	13	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	24	36	15	11	5	9	0	66	18	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	26	32	14	11	7	9	1	65	20	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	24	33	16	11	8	7	0	61	21	889
2017	Âge - 50 à 54 ans	23	30	19	10	11	8	0	57	23	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	24	28	19	13	6	9	0	57	21	614
2017	Âge - 60 ans et plus	33	30	18	6	6	8	1	68	13	407
2014	Âge - 24 ans et moins	49	22	4	4	5	14	1	85	11	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	28	28	16	8	6	12	1	65	17	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	23	35	14	11	6	11	0	66	19	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	22	35	18	11	6	9	0	62	18	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	22	35	18	10	6	9	0	63	17	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	22	33	19	9	6	11	0	61	17	985
2014	Âge - 50 à 54 ans	22	30	18	12	7	10	0	58	22	972
2014	Âge - 55 à 59 ans	25	29	21	10	6	9	0	59	18	689
2014	Âge - 60 ans et plus	27	33	20	8	4	7	1	65	13	355
2011	Âge - 24 ans et moins	37	36	12	5	4	6	0	78	9	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	26	32	15	11	7	8	1	64	20	714
2011	Âge - 30 à 34 ans	23	33	17	11	7	8	0	62	19	1105
2011	Âge - 35 à 39 ans	24	30	16	12	9	9	0	60	23	1115
2011	Âge - 40 à 44 ans	22	29	17	12	9	9	1	57	24	993
2011	Âge - 45 à 49 ans	24	29	17	13	10	7	1	57	25	1068
2011	Âge - 50 à 54 ans	24	30	21	10	9	6	1	57	20	1020
2011	Âge - 55 à 59 ans	23	29	20	10	11	6	1	56	23	696
2011	Âge - 60 ans et plus	25	28	19	11	9	6	2	58	22	360

Question 30. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	52	26	6	3	4	7	2	86	7	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	38	32	12	8	6	4	0	73	15	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	35	32	13	11	6	2	0	69	18	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	26	37	16	12	5	3	0	65	18	643
2018	Âge - 40 à 44 ans	24	33	18	14	7	3	0	59	22	802
2018	Âge - 45 à 49 ans	24	31	21	13	9	2	0	57	22	621
2018	Âge - 50 à 54 ans	24	29	21	14	9	3	0	55	24	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	22	32	19	16	8	3	0	56	25	427
2018	Âge - 60 ans et plus	26	36	17	12	7	3	0	63	19	279
2017	Âge - 24 ans et moins	52	27	10	4	1	6	0	83	6	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	29	34	16	10	5	6	0	68	15	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	26	34	18	10	8	5	0	63	18	602
2017	Âge - 35 à 39 ans	21	35	20	13	7	3	0	58	21	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	22	34	16	15	10	2	1	58	25	1042
2017	Âge - 45 à 49 ans	20	33	18	14	11	4	0	56	26	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	20	31	18	15	13	3	0	52	29	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	20	31	19	17	11	3	0	52	28	613
2017	Âge - 60 ans et plus	29	31	18	12	7	3	1	62	20	407
2014	Âge - 24 ans et moins	44	33	8	7	2	4	2	82	10	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	24	30	19	11	11	4	1	58	23	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	17	36	19	16	8	4	0	55	25	859
2014	Âge - 35 à 39 ans	18	33	21	15	9	3	0	53	26	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	19	33	22	14	8	3	0	54	23	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	19	31	23	13	10	4	0	52	24	982
2014	Âge - 50 à 54 ans	20	30	20	14	12	4	0	51	27	972
2014	Âge - 55 à 59 ans	21	29	21	15	11	3	0	52	26	687
2014	Âge - 60 ans et plus	22	31	22	13	7	3	1	55	22	354
2011	Âge - 24 ans et moins	35	36	13	8	4	4	0	74	13	157
2011	Âge - 25 à 29 ans	24	33	17	13	9	3	0	60	23	712
2011	Âge - 30 à 34 ans	19	37	18	13	9	3	0	59	22	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	19	33	18	13	13	3	0	54	27	1115
2011	Âge - 40 à 44 ans	18	31	22	13	12	4	0	51	26	993
2011	Âge - 45 à 49 ans	19	30	19	16	13	2	0	51	30	1067
2011	Âge - 50 à 54 ans	19	33	18	15	12	3	0	53	28	1016
2011	Âge - 55 à 59 ans	21	32	19	14	13	2	0	54	27	694
2011	Âge - 60 ans et plus	21	27	19	18	10	3	1	51	29	359
2008	Âge - 24 ans et moins	36	39	10	7	3	5	1	79	10	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	27	37	20	7	6	2	0	66	14	759
2008	Âge - 30 à 34 ans	23	38	16	11	8	3	0	64	20	979
2008	Âge - 35 à 39 ans	23	34	19	11	9	4	0	59	21	907
2008	Âge - 40 à 44 ans	20	36	16	12	11	3	0	59	24	929
2008	Âge - 45 à 49 ans	23	33	16	13	11	3	1	58	25	1039
2008	Âge - 50 à 54 ans	23	34	15	13	12	3	1	59	25	926
2008	Âge - 55 à 59 ans	24	30	18	14	12	1	0	55	27	649
2008	Âge - 60 ans et plus	27	32	14	13	12	3	0	61	25	290

Question 31. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	37	25	9	6	4	15	3	77	12	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	31	28	15	13	6	7	0	63	20	328
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	30	16	15	7	7	0	59	24	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	17	35	20	16	7	5	0	54	24	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	33	22	17	9	4	0	50	27	801
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	31	20	17	7	6	0	52	26	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	27	21	18	10	7	0	47	30	535
2018	Âge - 55 à 59 ans	15	28	24	16	9	7	1	47	27	426
2018	Âge - 60 ans et plus	19	32	19	13	9	8	0	56	23	281
2017	Âge - 24 ans et moins	38	30	9	8	3	10	2	77	12	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	22	31	17	18	5	7	1	57	24	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	19	30	18	17	8	9	0	53	27	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	14	32	21	18	9	6	0	49	28	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	14	31	21	18	11	6	0	48	30	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	15	30	20	16	13	7	0	48	31	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	14	27	20	18	14	7	0	44	34	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	14	27	24	18	11	6	0	44	31	612
2017	Âge - 60 ans et plus	23	26	22	13	9	6	1	53	23	406
2014	Âge - 24 ans et moins	34	27	10	8	3	16	2	74	14	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	16	25	20	20	10	8	1	45	33	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	12	30	21	20	10	7	0	45	32	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	11	30	21	22	11	5	0	43	35	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	13	30	24	19	10	5	0	45	30	1094
2014	Âge - 45 à 49 ans	14	28	24	16	11	7	0	45	30	983
2014	Âge - 50 à 54 ans	12	27	21	19	13	7	0	42	35	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	17	24	24	18	11	6	0	43	31	689
2014	Âge - 60 ans et plus	17	28	24	15	10	5	0	47	27	355
2011	Âge - 24 ans et moins	22	31	15	17	6	8	0	58	25	156
2011	Âge - 25 à 29 ans	15	31	19	20	8	7	0	50	30	712
2011	Âge - 30 à 34 ans	12	36	20	16	10	5	0	51	28	1111
2011	Âge - 35 à 39 ans	11	33	21	18	11	6	0	47	30	1115
2011	Âge - 40 à 44 ans	11	31	19	19	12	7	0	46	33	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	11	33	21	18	12	6	0	46	31	1070
2011	Âge - 50 à 54 ans	11	33	21	19	10	6	0	46	32	1015
2011	Âge - 55 à 59 ans	13	32	23	17	10	5	0	47	28	695
2011	Âge - 60 ans et plus	15	28	20	16	11	9	1	48	30	357
2008	Âge - 24 ans et moins	23	39	15	9	4	10	1	69	15	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	15	34	18	19	7	7	0	53	28	756
2008	Âge - 30 à 34 ans	11	37	19	17	9	7	0	52	28	979
2008	Âge - 35 à 39 ans	12	32	19	20	10	7	0	47	33	905
2008	Âge - 40 à 44 ans	10	33	19	18	12	7	0	46	33	929
2008	Âge - 45 à 49 ans	11	34	19	18	12	6	0	48	32	1037
2008	Âge - 50 à 54 ans	13	32	20	18	11	6	1	48	31	926
2008	Âge - 55 à 59 ans	12	34	19	16	13	5	0	49	30	649
2008	Âge - 60 ans et plus	15	32	22	12	13	6	1	50	27	289

Question 32. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	37	22	11	12	5	12	2	69	19	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	24	29	18	14	9	6	0	57	24	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	22	32	12	21	9	3	0	56	31	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	36	18	19	10	2	0	52	30	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	33	17	22	12	2	0	48	35	802
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	32	18	20	11	4	0	50	31	622
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	30	20	18	12	3	0	49	30	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	15	31	18	20	12	4	0	48	33	429
2018	Âge - 60 ans et plus	22	32	21	14	8	3	0	56	23	278
2017	Âge - 24 ans et moins	36	31	11	10	5	6	1	72	16	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	23	31	16	17	9	5	0	57	27	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	16	33	17	20	10	5	0	51	32	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	13	33	19	18	13	4	0	47	33	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	14	31	21	19	13	3	0	46	33	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	15	32	18	17	14	4	0	49	32	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	15	29	18	18	15	4	0	46	35	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	16	29	17	19	14	5	0	48	35	613
2017	Âge - 60 ans et plus	23	33	16	14	10	3	0	58	25	406
2014	Âge - 24 ans et moins	29	36	10	7	5	10	2	74	14	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	17	24	23	21	13	2	1	42	34	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	12	31	18	22	15	2	0	44	37	859
2014	Âge - 35 à 39 ans	11	30	18	23	13	4	0	43	38	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	14	30	20	19	14	2	0	46	33	1091
2014	Âge - 45 à 49 ans	14	30	20	18	14	3	0	46	33	985
2014	Âge - 50 à 54 ans	14	30	17	21	14	4	0	46	36	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	16	30	19	18	12	5	0	48	31	689
2014	Âge - 60 ans et plus	19	35	18	14	10	3	0	56	25	355
2011	Âge - 24 ans et moins	18	42	17	17	5	2	0	60	22	156
2011	Âge - 25 à 29 ans	16	29	17	23	11	3	0	46	36	712
2011	Âge - 30 à 34 ans	12	31	19	21	14	3	0	44	36	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	12	30	17	25	13	3	0	43	39	1112
2011	Âge - 40 à 44 ans	13	29	17	23	15	3	0	43	40	994
2011	Âge - 45 à 49 ans	11	34	19	21	13	2	0	46	35	1066
2011	Âge - 50 à 54 ans	13	34	17	21	12	3	0	49	34	1016
2011	Âge - 55 à 59 ans	14	32	20	20	12	2	0	47	33	695
2011	Âge - 60 ans et plus	19	31	17	16	11	5	1	54	28	358
2008	Âge - 24 ans et moins	30	34	14	13	4	5	0	68	17	250
2008	Âge - 25 à 29 ans	16	36	16	19	10	2	0	54	30	758
2008	Âge - 30 à 34 ans	12	34	16	24	11	3	0	47	36	977
2008	Âge - 35 à 39 ans	13	34	14	24	13	2	0	48	37	908
2008	Âge - 40 à 44 ans	13	36	14	22	13	2	0	51	35	926
2008	Âge - 45 à 49 ans	12	34	14	24	13	3	0	47	38	1039
2008	Âge - 50 à 54 ans	14	35	16	18	14	3	0	50	33	928
2008	Âge - 55 à 59 ans	13	37	13	20	13	4	0	52	34	650
2008	Âge - 60 ans et plus	21	33	14	19	11	3	0	55	31	290

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Effectif

Gestion du rendement

Question 6. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	47	34	11	4	2	0	2	83	6	183
2018	Âge - 25 à 29 ans	31	37	18	6	7	0	0	69	14	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	34	38	13	9	5	0	1	73	14	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	32	35	15	11	6	0	0	68	17	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	29	35	16	12	6	1	0	65	19	803
2018	Âge - 45 à 49 ans	29	35	13	13	10	0	0	64	22	619
2018	Âge - 50 à 54 ans	29	32	18	11	11	0	0	61	21	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	26	32	18	15	10	0	0	58	25	423
2018	Âge - 60 ans et plus	31	35	13	13	8	0	0	66	21	278
2017	Âge - 24 ans et moins	45	37	7	9	2	0	0	82	10	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	36	39	12	8	5	0	0	75	13	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	28	42	13	11	6	0	0	70	17	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	26	37	15	12	9	0	0	63	21	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	27	35	16	12	10	0	0	62	22	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	28	33	15	13	11	0	0	60	24	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	26	34	17	11	11	1	0	60	23	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	24	35	13	14	13	0	0	59	27	615
2017	Âge - 60 ans et plus	30	36	14	9	11	1	0	66	20	405
2014	Âge - 24 ans et moins	42	36	4	6	10	0	1	79	17	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	25	41	14	13	6	0	0	66	20	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	22	38	15	16	8	0	0	60	25	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	22	34	20	16	8	0	0	56	24	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	25	36	16	14	9	0	0	61	23	1091
2014	Âge - 45 à 49 ans	21	36	17	15	10	0	0	57	26	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	23	34	17	14	11	1	0	58	25	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	24	35	15	12	13	0	0	59	26	689
2014	Âge - 60 ans et plus	29	34	13	13	12	0	0	63	25	356
2011	Âge - 24 ans et moins	36	38	11	12	4	0	1	74	15	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	26	40	14	12	7	1	0	66	20	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	26	39	14	14	7	0	0	65	21	1111
2011	Âge - 35 à 39 ans	24	38	16	11	10	0	0	63	22	1115
2011	Âge - 40 à 44 ans	21	39	14	15	10	1	0	61	25	996
2011	Âge - 45 à 49 ans	24	36	16	13	10	0	0	60	24	1070
2011	Âge - 50 à 54 ans	23	35	15	16	10	0	0	59	26	1019
2011	Âge - 55 à 59 ans	23	37	14	14	11	0	0	60	26	696
2011	Âge - 60 ans et plus	25	38	16	12	9	0	0	64	21	361

Question 7. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	46	33	8	9	2	0	1	80	11	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	34	39	13	9	5	0	0	73	14	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	32	41	10	13	3	0	0	74	16	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	33	44	11	10	3	0	0	76	13	648
2018	Âge - 40 à 44 ans	32	42	12	8	5	0	0	75	13	803
2018	Âge - 45 à 49 ans	36	42	12	7	4	0	0	77	11	621
2018	Âge - 50 à 54 ans	38	38	13	8	3	0	0	76	11	535
2018	Âge - 55 à 59 ans	40	37	9	8	5	0	0	77	13	425
2018	Âge - 60 ans et plus	42	38	12	6	2	0	1	80	8	277
2017	Âge - 24 ans et moins	43	37	9	8	2	0	0	80	11	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	33	47	8	10	3	0	0	79	13	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	32	44	10	10	4	0	0	76	14	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	31	45	10	9	5	0	0	75	14	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	31	43	10	10	5	1	0	74	15	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	34	37	12	12	5	0	0	71	17	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	35	43	9	8	5	0	0	78	13	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	34	39	11	9	6	0	0	73	16	614
2017	Âge - 60 ans et plus	40	39	9	8	4	0	0	79	12	406

Question 19. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	24	14	10	5	4	32	11	66	16	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	15	20	16	10	8	28	3	50	27	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	14	20	20	14	8	20	4	45	29	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	20	18	16	12	20	3	39	37	635
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	24	18	16	11	17	3	44	33	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	24	19	12	12	18	2	47	29	617
2018	Âge - 50 à 54 ans	14	24	19	16	10	15	2	47	31	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	15	21	20	15	10	15	4	45	30	426
2018	Âge - 60 ans et plus	18	25	19	10	7	15	6	55	22	280
2017	Âge - 24 ans et moins	23	14	9	11	3	33	7	61	24	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	16	20	16	12	12	23	2	48	32	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	13	18	16	15	12	22	4	42	37	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	11	21	17	17	11	19	3	41	37	968
2017	Âge - 40 à 44 ans	13	22	15	18	12	16	3	44	37	1042
2017	Âge - 45 à 49 ans	14	22	18	15	13	16	2	45	34	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	12	21	18	18	14	15	3	40	38	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	12	23	18	16	13	16	2	42	36	616
2017	Âge - 60 ans et plus	12	28	23	12	10	12	4	48	25	404
2014	Âge - 24 ans et moins	26	14	4	8	9	30	9	65	28	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	12	17	16	19	18	16	2	36	45	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	9	18	18	21	17	15	2	33	46	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	10	21	18	19	15	13	3	37	41	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	12	23	19	18	14	13	2	41	37	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	12	23	20	17	13	13	2	42	35	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	13	24	17	17	13	13	2	44	36	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	12	25	19	14	15	13	2	43	34	686
2014	Âge - 60 ans et plus	16	23	18	15	12	13	3	46	33	356

Question 22. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	48	34	10	4	2	0	3	84	6	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	37	42	9	8	3	1	1	80	11	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	45	33	10	6	2	1	1	81	9	457
2018	Âge - 35 à 39 ans	44	35	9	8	3	0	0	80	11	641
2018	Âge - 40 à 44 ans	43	34	10	7	4	1	1	78	11	796
2018	Âge - 45 à 49 ans	41	32	12	10	5	1	0	73	15	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	42	32	13	7	4	1	0	75	11	533
2018	Âge - 55 à 59 ans	38	33	12	10	5	1	1	72	16	430
2018	Âge - 60 ans et plus	48	32	9	4	5	1	1	81	9	277
2017	Âge - 24 ans et moins	46	34	11	3	4	0	2	81	7	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	48	31	10	6	3	0	2	81	9	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	45	33	10	8	4	0	0	78	12	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	44	33	10	7	4	1	1	79	11	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	43	35	8	8	5	0	0	79	13	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	42	31	11	8	6	1	1	75	15	889
2017	Âge - 50 à 54 ans	43	31	11	7	8	1	1	74	15	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	41	28	14	9	7	1	1	70	16	616
2017	Âge - 60 ans et plus	48	25	12	7	7	0	0	74	14	407
2014	Âge - 24 ans et moins	51	28	5	10	4	0	1	80	14	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	45	37	8	7	3	0	1	82	10	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	38	36	11	9	5	1	0	75	14	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	36	38	11	9	5	1	0	75	14	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	42	32	11	9	5	0	0	74	14	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	38	34	11	9	7	1	0	73	16	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	41	34	10	9	5	1	0	76	14	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	42	31	12	7	6	1	0	74	14	688
2014	Âge - 60 ans et plus	44	31	10	9	5	0	0	76	14	356
2011	Âge - 24 ans et moins	42	31	10	11	5	0	1	74	16	157
2011	Âge - 25 à 29 ans	37	34	12	11	6	0	0	71	17	713
2011	Âge - 30 à 34 ans	36	35	12	10	6	0	0	71	16	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	38	36	11	8	6	0	1	75	14	1115
2011	Âge - 40 à 44 ans	36	35	11	11	6	0	0	71	17	993
2011	Âge - 45 à 49 ans	36	34	12	10	7	1	0	71	18	1071
2011	Âge - 50 à 54 ans	36	36	11	9	7	1	1	72	16	1018
2011	Âge - 55 à 59 ans	36	35	11	10	7	1	0	71	18	694
2011	Âge - 60 ans et plus	38	33	11	9	7	0	1	72	16	358
2008	Âge - 24 ans et moins	35	41	9	10	5	0	0	76	15	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	33	33	14	11	7	0	1	67	19	760
2008	Âge - 30 à 34 ans	30	35	13	12	8	0	1	66	21	981
2008	Âge - 35 à 39 ans	31	37	11	11	8	1	0	69	19	906
2008	Âge - 40 à 44 ans	33	35	11	11	8	1	1	70	19	930
2008	Âge - 45 à 49 ans	34	36	10	11	9	0	1	70	20	1037
2008	Âge - 50 à 54 ans	33	33	13	11	9	0	0	67	20	929
2008	Âge - 55 à 59 ans	33	35	13	8	10	1	1	68	18	649
2008	Âge - 60 ans et plus	39	32	14	8	6	0	1	72	14	291

Question 28. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	28	27	17	9	6	7	5	63	17	64
2018	Âge - 35 à 39 ans	25	34	13	10	3	5	10	70	15	143
2018	Âge - 40 à 44 ans	26	31	18	7	5	3	9	65	14	238
2018	Âge - 45 à 49 ans	35	27	17	7	6	2	8	67	14	190
2018	Âge - 50 à 54 ans	29	32	14	10	5	3	6	68	17	164
2018	Âge - 55 à 59 ans	22	28	24	8	4	3	10	59	14	124
2018	Âge - 60 ans et plus	29	26	22	11	6	2	4	58	18	59
2017	Âge - 25 à 29 ans	23	46	9	13	0	0	9	76	14	22
2017	Âge - 30 à 34 ans	25	38	15	9	1	3	9	72	12	73
2017	Âge - 35 à 39 ans	28	38	12	11	2	5	5	73	13	205
2017	Âge - 40 à 44 ans	30	33	10	10	6	4	6	71	18	311
2017	Âge - 45 à 49 ans	26	35	11	13	5	4	5	68	20	264
2017	Âge - 50 à 54 ans	30	36	10	11	7	1	5	70	19	254
2017	Âge - 55 à 59 ans	22	36	18	10	7	2	4	62	19	161
2017	Âge - 60 ans et plus	34	30	14	13	5	1	4	67	19	94
2014	Âge - 25 à 29 ans	0	37	26	25	6	6	0	39	34	16
2014	Âge - 30 à 34 ans	25	33	13	10	6	6	7	66	19	112
2014	Âge - 35 à 39 ans	23	35	14	12	9	2	5	62	23	251
2014	Âge - 40 à 44 ans	25	39	11	13	5	4	4	69	19	309
2014	Âge - 45 à 49 ans	30	35	11	8	6	3	7	72	16	291
2014	Âge - 50 à 54 ans	27	36	12	9	7	3	5	69	17	310
2014	Âge - 55 à 59 ans	27	35	15	9	9	2	3	65	19	206
2014	Âge - 60 ans et plus	22	40	17	9	7	0	5	65	17	86

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 1. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	34	44	6	10	4	0	2	80	14	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	28	39	12	16	5	0	0	67	21	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	29	44	9	14	3	0	0	73	17	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	23	49	11	14	4	0	0	72	18	646
2018	Âge - 40 à 44 ans	22	48	10	12	6	0	0	71	19	800
2018	Âge - 45 à 49 ans	26	47	12	11	5	0	0	73	15	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	27	43	16	9	4	0	1	71	13	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	29	42	12	12	3	1	1	72	16	426
2018	Âge - 60 ans et plus	41	32	12	11	3	1	2	74	14	278
2017	Âge - 24 ans et moins	38	36	8	11	5	1	0	75	17	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	32	36	11	14	6	0	0	69	20	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	24	43	12	13	7	0	0	67	20	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	25	43	12	13	7	0	0	68	20	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	27	40	12	15	7	0	0	67	22	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	27	39	12	14	8	0	1	66	22	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	26	38	13	15	7	0	0	65	22	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	29	36	12	15	7	0	0	65	23	614
2017	Âge - 60 ans et plus	32	39	13	9	7	0	1	71	16	407
2014	Âge - 24 ans et moins	39	36	7	10	7	0	2	76	17	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	25	40	12	18	5	0	0	65	23	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	20	40	16	17	7	0	0	61	24	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	20	39	15	17	9	0	0	59	26	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	22	39	12	19	8	0	0	61	27	1090
2014	Âge - 45 à 49 ans	22	38	13	17	9	0	0	60	26	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	23	39	12	17	8	0	0	63	25	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	23	37	14	16	8	0	1	61	25	687
2014	Âge - 60 ans et plus	27	41	11	12	7	0	1	69	19	357
2011	Âge - 24 ans et moins	37	36	10	11	3	0	3	75	15	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	25	42	12	14	5	0	1	68	20	716
2011	Âge - 30 à 34 ans	25	42	13	13	6	1	0	68	19	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	26	41	13	13	6	0	1	68	19	1115
2011	Âge - 40 à 44 ans	25	37	14	14	8	1	1	63	23	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	25	41	10	15	8	0	1	67	22	1072
2011	Âge - 50 à 54 ans	28	41	13	10	6	0	1	71	16	1020
2011	Âge - 55 à 59 ans	31	36	12	13	6	0	1	69	19	697
2011	Âge - 60 ans et plus	33	39	11	8	5	0	4	75	14	359
2008	Âge - 24 ans et moins	29	41	14	10	4	0	1	71	15	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	30	39	12	12	6	0	1	69	18	760
2008	Âge - 30 à 34 ans	25	45	13	12	4	0	0	71	16	980
2008	Âge - 35 à 39 ans	27	42	14	11	5	1	0	69	16	905
2008	Âge - 40 à 44 ans	27	43	13	10	5	0	1	71	16	929
2008	Âge - 45 à 49 ans	30	42	10	12	5	0	1	72	17	1039
2008	Âge - 50 à 54 ans	31	43	11	9	5	0	1	75	14	929
2008	Âge - 55 à 59 ans	30	42	12	8	6	1	2	74	14	649
2008	Âge - 60 ans et plus	34	35	13	8	6	0	4	72	14	289

Question 2. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	30	40	14	11	4	0	0	70	15	183
2018	Âge - 25 à 29 ans	37	41	10	7	4	0	0	78	12	326
2018	Âge - 30 à 34 ans	35	46	11	6	1	0	0	81	8	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	36	44	9	8	3	0	0	81	10	646
2018	Âge - 40 à 44 ans	40	42	12	4	2	0	0	83	5	801
2018	Âge - 45 à 49 ans	39	41	11	7	2	0	0	80	9	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	43	40	10	4	3	0	0	83	7	534
2018	Âge - 55 à 59 ans	49	35	7	5	3	0	0	85	8	424
2018	Âge - 60 ans et plus	52	32	6	8	2	0	0	85	10	278
2017	Âge - 24 ans et moins	34	36	12	11	6	0	0	70	18	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	37	39	11	9	4	0	0	76	13	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	41	39	10	7	5	0	0	79	11	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	39	42	9	7	3	0	0	81	10	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	41	37	10	9	3	0	0	79	11	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	41	40	9	6	4	0	0	81	11	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	45	35	10	5	4	0	0	81	10	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	45	34	11	6	4	0	0	80	10	614
2017	Âge - 60 ans et plus	56	30	7	5	2	0	0	86	7	406
2014	Âge - 24 ans et moins	33	38	14	11	3	0	1	71	15	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	36	36	12	12	5	0	0	71	17	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	32	41	12	9	5	0	0	73	15	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	34	41	11	9	5	0	0	76	14	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	39	39	10	8	4	0	0	78	12	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	42	35	11	7	5	0	0	77	12	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	43	37	8	8	3	0	0	80	11	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	48	33	9	7	2	0	0	81	10	689
2014	Âge - 60 ans et plus	55	32	7	3	3	0	1	88	6	357
2011	Âge - 24 ans et moins	38	42	9	8	2	0	0	80	11	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	30	39	15	10	6	0	0	69	16	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	37	38	12	8	5	0	0	75	13	1112
2011	Âge - 35 à 39 ans	41	36	11	7	4	0	0	78	11	1116
2011	Âge - 40 à 44 ans	44	34	10	7	5	0	0	78	12	994
2011	Âge - 45 à 49 ans	46	36	8	7	3	0	0	82	10	1071
2011	Âge - 50 à 54 ans	47	35	9	5	4	0	0	82	9	1017
2011	Âge - 55 à 59 ans	55	29	7	6	2	0	0	84	8	692
2011	Âge - 60 ans et plus	53	32	8	5	3	0	0	85	7	358
2008	Âge - 24 ans et moins	24	46	14	11	6	0	0	70	16	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	28	45	11	10	6	0	0	73	16	761
2008	Âge - 30 à 34 ans	33	44	9	10	4	0	0	77	13	980
2008	Âge - 35 à 39 ans	36	41	11	7	4	1	0	78	11	908
2008	Âge - 40 à 44 ans	39	40	10	7	4	0	0	79	11	929
2008	Âge - 45 à 49 ans	44	39	8	6	3	0	0	83	9	1038
2008	Âge - 50 à 54 ans	45	40	7	6	2	0	0	85	8	926
2008	Âge - 55 à 59 ans	48	36	6	6	3	0	0	85	9	650
2008	Âge - 60 ans et plus	55	30	8	2	5	0	0	85	7	291

Question 3. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	37	41	15	6	1	0	0	78	7	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	40	45	6	7	2	0	0	85	9	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	41	44	6	7	2	0	0	85	9	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	44	40	7	6	3	0	0	84	9	639
2018	Âge - 40 à 44 ans	46	43	7	3	2	0	0	88	5	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	46	38	8	6	2	0	0	84	8	614
2018	Âge - 50 à 54 ans	49	36	7	5	2	0	0	86	8	532
2018	Âge - 55 à 59 ans	54	34	5	4	4	0	0	87	7	422
2018	Âge - 60 ans et plus	57	28	7	4	4	0	0	85	8	277
2017	Âge - 24 ans et moins	45	33	11	6	5	0	0	77	11	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	42	40	6	8	3	0	0	82	12	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	45	40	7	5	2	0	0	86	7	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	46	38	7	6	3	0	0	83	9	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	46	38	6	7	2	0	0	84	9	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	48	35	7	7	3	0	0	83	10	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	49	34	7	5	4	0	0	84	9	847
2017	Âge - 55 à 59 ans	49	34	7	6	3	0	0	84	9	613
2017	Âge - 60 ans et plus	62	25	6	6	1	0	0	87	7	405
2014	Âge - 24 ans et moins	36	44	11	6	2	0	1	81	8	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	38	41	9	7	5	0	0	79	12	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	36	42	9	8	5	0	0	78	13	859
2014	Âge - 35 à 39 ans	40	40	8	8	4	0	0	81	12	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	44	36	8	7	4	0	0	81	11	1091
2014	Âge - 45 à 49 ans	48	33	7	7	5	0	0	81	12	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	49	35	6	7	3	0	0	85	10	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	51	32	8	6	4	0	0	82	9	689
2014	Âge - 60 ans et plus	58	29	5	5	3	0	1	87	7	357
2011	Âge - 24 ans et moins	37	42	9	7	4	0	1	79	11	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	35	41	10	9	5	0	0	76	14	714
2011	Âge - 30 à 34 ans	42	42	7	6	3	0	0	84	9	1110
2011	Âge - 35 à 39 ans	42	42	7	6	3	0	0	85	9	1114
2011	Âge - 40 à 44 ans	45	38	7	6	4	0	0	83	10	994
2011	Âge - 45 à 49 ans	50	36	5	5	3	0	0	86	8	1071
2011	Âge - 50 à 54 ans	51	37	4	5	3	0	0	87	8	1021
2011	Âge - 55 à 59 ans	55	31	7	4	3	0	0	86	7	697
2011	Âge - 60 ans et plus	55	32	5	4	3	1	1	88	6	359
2008	Âge - 24 ans et moins	30	44	10	10	7	0	0	74	17	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	35	45	7	8	4	0	0	80	13	759
2008	Âge - 30 à 34 ans	38	44	8	6	3	0	0	82	9	981
2008	Âge - 35 à 39 ans	42	42	8	5	3	0	0	84	8	907
2008	Âge - 40 à 44 ans	45	42	5	5	2	0	0	88	8	928
2008	Âge - 45 à 49 ans	50	37	6	5	2	0	0	87	6	1039
2008	Âge - 50 à 54 ans	52	35	6	4	3	0	0	87	7	929
2008	Âge - 55 à 59 ans	55	33	5	4	2	1	0	89	6	650
2008	Âge - 60 ans et plus	56	31	6	2	4	0	0	87	6	289

Question 37. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	42	30	10	4	3	7	3	80	9	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	26	33	15	14	7	4	0	61	23	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	36	12	15	8	4	0	64	24	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	21	38	17	15	7	2	0	60	23	643
2018	Âge - 40 à 44 ans	21	31	18	15	12	3	0	53	28	800
2018	Âge - 45 à 49 ans	19	32	21	15	11	2	0	52	27	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	30	21	15	14	2	0	49	29	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	16	31	23	16	12	2	0	48	28	424
2018	Âge - 60 ans et plus	23	27	21	13	10	4	1	54	24	277
2017	Âge - 24 ans et moins	46	32	12	3	4	4	1	81	7	199
2017	Âge - 25 à 29 ans	29	29	18	12	7	4	0	60	20	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	25	33	14	15	9	2	0	60	25	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	22	34	13	17	11	2	0	57	29	966
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	31	17	17	12	2	0	53	30	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	21	32	16	16	13	2	0	54	29	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	18	32	15	19	14	2	1	51	34	847
2017	Âge - 55 à 59 ans	20	32	18	15	12	3	0	53	28	613
2017	Âge - 60 ans et plus	29	34	14	10	10	2	1	65	20	406
2014	Âge - 24 ans et moins	37	26	17	2	6	8	4	72	9	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	16	26	19	22	16	2	0	43	38	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	16	31	17	20	14	2	0	48	35	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	14	28	18	22	15	2	0	44	38	1140
2014	Âge - 40 à 44 ans	17	29	18	21	13	1	0	47	34	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	18	30	18	16	16	3	0	49	33	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	15	28	19	19	15	3	1	45	35	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	19	28	18	16	15	3	0	48	33	688
2014	Âge - 60 ans et plus	20	34	16	14	11	4	1	56	27	357
2011	Âge - 24 ans et moins	34	29	13	12	8	3	1	66	20	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	24	28	16	18	11	2	0	53	30	714
2011	Âge - 30 à 34 ans	22	34	16	15	10	2	0	58	26	1111
2011	Âge - 35 à 39 ans	20	34	15	16	12	2	0	56	28	1116
2011	Âge - 40 à 44 ans	19	31	17	17	13	2	1	52	31	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	20	32	15	16	14	2	0	54	31	1072
2011	Âge - 50 à 54 ans	21	37	15	14	10	2	0	60	25	1021
2011	Âge - 55 à 59 ans	24	31	16	14	12	1	1	56	27	696
2011	Âge - 60 ans et plus	26	36	15	9	8	4	2	65	19	360
2008	Âge - 24 ans et moins	30	37	13	8	5	6	1	73	14	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	27	36	14	13	7	2	0	65	21	759
2008	Âge - 30 à 34 ans	25	36	16	11	8	3	0	64	19	979
2008	Âge - 35 à 39 ans	21	40	16	13	8	2	0	62	21	906
2008	Âge - 40 à 44 ans	23	39	16	12	8	2	0	63	21	930
2008	Âge - 45 à 49 ans	24	37	14	14	9	2	0	62	23	1040
2008	Âge - 50 à 54 ans	26	35	15	14	7	2	0	63	22	929
2008	Âge - 55 à 59 ans	27	35	15	12	9	1	1	63	21	645
2008	Âge - 60 ans et plus	23	40	14	12	11	0	1	63	23	290

Question 38. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	26	31	11	3	8	9	12	72	14	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	25	32	13	12	11	6	1	62	25	324
2018	Âge - 30 à 34 ans	24	34	14	14	11	3	0	60	26	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	21	33	12	19	11	2	0	56	31	642
2018	Âge - 40 à 44 ans	18	29	16	17	17	3	0	49	35	797
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	29	18	16	19	2	0	46	35	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	26	18	15	25	2	2	39	42	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	13	21	18	18	25	2	3	36	45	428
2018	Âge - 60 ans et plus	15	24	15	14	23	2	7	43	41	280
2017	Âge - 24 ans et moins	41	24	14	3	6	7	5	74	10	198
2017	Âge - 25 à 29 ans	31	23	15	15	11	3	2	57	27	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	20	34	14	15	14	3	0	56	30	602
2017	Âge - 35 à 39 ans	20	25	14	19	18	3	0	47	39	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	18	25	15	18	21	3	1	44	41	1037
2017	Âge - 45 à 49 ans	17	24	14	17	24	3	1	42	43	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	12	23	15	19	27	3	2	37	47	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	15	21	15	19	24	3	4	38	46	615
2017	Âge - 60 ans et plus	18	19	19	13	20	3	8	42	37	404
2014	Âge - 24 ans et moins	22	11	17	15	10	7	19	44	33	83
2014	Âge - 25 à 29 ans	16	22	11	21	25	2	2	40	49	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	13	25	15	20	24	3	0	39	45	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	12	25	14	22	24	2	1	39	47	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	14	24	13	22	25	1	2	39	48	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	13	22	14	19	26	3	2	37	48	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	10	20	16	20	28	3	2	32	51	972
2014	Âge - 55 à 59 ans	12	21	17	17	27	1	4	35	47	688
2014	Âge - 60 ans et plus	12	19	19	16	22	3	9	35	43	357
2011	Âge - 24 ans et moins	23	27	13	11	13	7	6	57	27	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	15	29	15	22	17	2	1	45	40	717
2011	Âge - 30 à 34 ans	18	29	13	17	20	2	1	49	38	1113
2011	Âge - 35 à 39 ans	17	29	13	18	21	2	1	47	40	1113
2011	Âge - 40 à 44 ans	14	24	18	18	23	3	0	39	42	993
2011	Âge - 45 à 49 ans	13	24	15	22	23	2	1	39	46	1069
2011	Âge - 50 à 54 ans	11	30	15	19	21	2	2	43	41	1021
2011	Âge - 55 à 59 ans	12	22	20	16	25	2	4	36	43	695
2011	Âge - 60 ans et plus	12	23	18	12	21	4	11	40	38	360
2008	Âge - 24 ans et moins	28	35	13	8	6	5	4	70	16	250
2008	Âge - 25 à 29 ans	24	38	13	12	9	3	1	65	22	760
2008	Âge - 30 à 34 ans	22	37	13	14	12	2	0	61	27	979
2008	Âge - 35 à 39 ans	21	33	13	15	15	2	0	56	31	903
2008	Âge - 40 à 44 ans	19	33	14	16	14	3	1	54	31	928
2008	Âge - 45 à 49 ans	15	33	12	20	17	2	1	49	38	1036
2008	Âge - 50 à 54 ans	15	29	16	17	18	2	2	46	37	928
2008	Âge - 55 à 59 ans	11	28	15	17	24	2	5	41	43	646
2008	Âge - 60 ans et plus	10	20	16	21	19	2	12	35	46	289

Habilitation

Question 11. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	39	39	10	7	5	0	0	79	11	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	31	42	13	8	5	1	0	73	13	329
2018	Âge - 30 à 34 ans	31	41	14	10	4	1	0	72	14	457
2018	Âge - 35 à 39 ans	34	39	12	10	5	0	0	74	15	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	29	43	13	10	4	0	0	72	14	794
2018	Âge - 45 à 49 ans	31	39	14	9	7	0	0	71	16	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	29	41	14	11	4	0	0	70	15	535
2018	Âge - 55 à 59 ans	30	38	14	12	7	0	0	68	18	428
2018	Âge - 60 ans et plus	33	41	10	9	7	1	0	74	16	281
2017	Âge - 24 ans et moins	41	35	11	6	4	1	2	78	11	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	35	43	11	5	3	1	1	80	8	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	32	46	9	8	5	0	0	78	12	602
2017	Âge - 35 à 39 ans	31	40	12	11	5	1	0	72	16	966
2017	Âge - 40 à 44 ans	32	42	10	10	6	0	0	74	16	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	32	39	11	10	8	0	0	71	17	879
2017	Âge - 50 à 54 ans	27	41	10	13	8	0	0	68	22	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	28	39	14	11	7	0	0	68	18	613
2017	Âge - 60 ans et plus	36	34	13	10	7	0	0	71	17	406
2014	Âge - 24 ans et moins	39	38	6	9	5	0	3	79	15	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	24	45	15	10	5	0	0	69	16	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	20	43	15	13	8	0	1	64	21	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	23	44	12	14	7	0	0	67	21	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	24	43	12	14	8	0	0	67	22	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	21	43	12	14	10	0	0	64	24	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	22	42	11	14	10	0	0	64	24	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	20	42	14	14	10	0	0	62	25	689
2014	Âge - 60 ans et plus	25	42	13	12	8	0	0	67	20	357
2011	Âge - 24 ans et moins	37	38	12	9	3	0	0	76	12	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	30	45	10	10	5	0	0	75	15	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	32	42	12	11	3	1	0	74	14	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	32	40	11	10	6	0	0	73	16	1112
2011	Âge - 40 à 44 ans	30	40	12	11	7	0	0	70	18	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	31	40	11	12	6	0	0	72	17	1069
2011	Âge - 50 à 54 ans	33	39	10	9	8	0	0	73	17	1019
2011	Âge - 55 à 59 ans	32	40	11	10	7	0	0	72	17	696
2011	Âge - 60 ans et plus	34	39	11	8	7	0	1	74	15	359

Question 12. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	44	35	11	4	4	1	0	81	8	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	37	33	17	7	5	0	0	71	12	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	37	35	12	10	4	0	1	73	14	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	36	36	13	10	5	0	0	72	15	640
2018	Âge - 40 à 44 ans	34	36	16	9	4	1	0	71	13	792
2018	Âge - 45 à 49 ans	36	34	15	9	6	0	0	70	15	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	34	31	16	13	6	0	0	66	18	529
2018	Âge - 55 à 59 ans	32	33	19	9	7	0	0	65	16	428
2018	Âge - 60 ans et plus	33	34	13	13	7	0	1	68	20	278
2017	Âge - 24 ans et moins	45	36	8	7	4	0	0	81	11	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	40	33	14	9	4	0	1	74	12	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	37	38	13	8	4	0	0	75	12	603
2017	Âge - 35 à 39 ans	34	35	14	11	5	1	0	69	16	968
2017	Âge - 40 à 44 ans	35	35	13	11	6	0	0	70	17	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	36	33	13	9	7	0	0	70	16	882
2017	Âge - 50 à 54 ans	31	33	16	12	7	1	0	65	19	853
2017	Âge - 55 à 59 ans	31	37	15	10	8	0	0	68	17	615
2017	Âge - 60 ans et plus	38	31	16	7	8	0	1	69	15	407
2014	Âge - 24 ans et moins	45	29	11	7	5	2	1	76	12	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	36	33	18	8	5	0	1	68	13	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	27	40	15	11	7	0	0	67	18	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	28	41	14	11	6	0	0	68	17	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	29	37	13	14	7	0	0	66	20	1092
2014	Âge - 45 à 49 ans	28	34	17	12	8	0	0	62	20	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	30	36	13	13	8	0	0	66	21	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	29	33	16	13	8	0	1	62	22	689
2014	Âge - 60 ans et plus	26	42	14	10	8	0	1	68	18	357

Question 13. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	39	40	10	6	2	2	1	82	8	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	33	39	14	9	5	0	0	72	14	329
2018	Âge - 30 à 34 ans	37	35	13	9	5	0	1	73	14	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	35	37	14	9	4	0	0	73	13	641
2018	Âge - 40 à 44 ans	32	39	13	12	4	0	0	71	16	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	34	34	16	10	6	0	0	69	16	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	32	37	15	11	4	0	0	69	16	534
2018	Âge - 55 à 59 ans	32	28	20	13	7	0	0	60	20	427
2018	Âge - 60 ans et plus	36	36	13	9	5	0	0	73	14	278
2017	Âge - 24 ans et moins	50	36	7	3	3	0	1	87	6	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	38	38	13	8	2	0	0	76	10	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	35	40	16	6	4	0	0	75	10	602
2017	Âge - 35 à 39 ans	31	40	12	10	5	0	0	72	15	968
2017	Âge - 40 à 44 ans	32	37	12	13	5	0	0	70	18	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	34	37	13	10	7	0	0	70	16	880
2017	Âge - 50 à 54 ans	33	33	13	13	7	1	0	67	20	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	32	33	16	11	7	0	0	66	18	611
2017	Âge - 60 ans et plus	37	32	14	11	7	0	0	69	18	406
2014	Âge - 24 ans et moins	41	34	11	6	1	5	2	81	8	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	34	42	11	9	3	1	0	76	13	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	25	45	16	9	6	0	0	70	14	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	28	40	15	11	6	0	0	68	16	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	27	39	15	13	6	0	0	66	19	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	27	37	16	11	8	0	0	65	19	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	27	38	14	14	7	0	0	65	21	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	29	33	15	14	8	0	0	63	22	689
2014	Âge - 60 ans et plus	28	41	15	7	8	0	0	69	15	356
2011	Âge - 24 ans et moins	53	37	6	1	1	1	1	91	3	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	40	40	10	6	2	1	1	81	8	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	36	43	11	7	2	0	0	80	9	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	35	41	13	7	3	0	1	76	10	1117
2011	Âge - 40 à 44 ans	32	41	12	8	4	1	1	75	12	994
2011	Âge - 45 à 49 ans	35	40	12	8	4	1	0	75	13	1065
2011	Âge - 50 à 54 ans	33	43	11	7	6	1	0	76	13	1017
2011	Âge - 55 à 59 ans	36	37	12	9	4	0	1	74	14	693
2011	Âge - 60 ans et plus	39	34	12	8	5	2	0	75	13	355

Question 39. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	32	36	15	4	4	7	3	75	9	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	22	39	23	7	4	5	0	64	12	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	24	44	17	8	5	2	0	69	13	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	24	42	20	8	4	2	0	67	12	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	21	38	23	10	4	3	0	61	15	803
2018	Âge - 45 à 49 ans	20	38	23	9	6	4	0	60	16	616
2018	Âge - 50 à 54 ans	19	33	25	12	8	4	0	53	21	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	15	34	26	13	6	5	1	52	20	429
2018	Âge - 60 ans et plus	21	31	21	13	7	6	1	56	21	280
2017	Âge - 24 ans et moins	33	37	15	6	2	5	2	75	8	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	27	34	23	10	2	4	0	64	12	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	21	39	17	13	4	5	1	64	18	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	20	37	22	11	6	4	0	60	18	968
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	37	19	12	7	4	0	60	20	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	20	35	21	12	8	5	0	57	21	885
2017	Âge - 50 à 54 ans	16	36	20	13	10	5	0	55	24	848
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	32	23	12	9	6	0	53	23	616
2017	Âge - 60 ans et plus	22	34	20	10	8	5	1	60	19	406

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 4. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	54	27	13	2	1	1	2	84	3	183
2018	Âge - 25 à 29 ans	48	31	9	6	5	0	0	79	11	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	49	31	9	8	3	0	0	81	10	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	49	31	9	7	4	0	0	80	11	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	44	36	8	8	4	0	0	80	12	802
2018	Âge - 45 à 49 ans	46	31	10	9	4	0	0	77	13	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	47	32	10	8	3	0	0	79	11	534
2018	Âge - 55 à 59 ans	44	34	9	7	5	0	0	78	12	423
2018	Âge - 60 ans et plus	50	31	8	5	4	1	1	82	10	277
2017	Âge - 24 ans et moins	62	27	5	3	3	1	1	89	5	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	51	29	9	8	2	1	0	81	10	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	47	32	10	6	5	0	0	79	11	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	44	33	8	9	6	0	0	77	14	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	44	33	7	8	7	0	0	77	16	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	43	31	9	9	7	0	0	74	16	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	41	32	8	10	8	1	0	74	18	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	43	31	12	8	6	0	0	75	14	614
2017	Âge - 60 ans et plus	46	30	11	9	3	0	1	77	12	406
2014	Âge - 24 ans et moins	49	29	12	4	3	1	2	81	7	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	42	35	9	9	3	1	1	79	12	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	41	35	9	7	6	0	0	77	13	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	39	36	8	11	6	0	0	75	17	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	38	37	10	10	5	0	0	75	15	1092
2014	Âge - 45 à 49 ans	36	36	10	7	9	1	0	73	16	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	35	35	12	10	7	0	0	70	17	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	38	30	14	11	7	0	0	69	17	688
2014	Âge - 60 ans et plus	42	33	14	6	5	1	1	76	10	357
2011	Âge - 24 ans et moins	47	38	3	6	3	1	3	88	8	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	47	32	11	5	4	1	0	80	9	714
2011	Âge - 30 à 34 ans	48	34	7	7	4	0	0	82	11	1110
2011	Âge - 35 à 39 ans	44	33	9	8	5	0	0	77	14	1116
2011	Âge - 40 à 44 ans	41	34	10	9	5	0	0	76	14	996
2011	Âge - 45 à 49 ans	40	37	9	9	5	0	0	78	14	1074
2011	Âge - 50 à 54 ans	39	35	9	8	7	0	1	75	16	1017
2011	Âge - 55 à 59 ans	40	34	11	10	5	0	1	74	15	695
2011	Âge - 60 ans et plus	42	35	10	8	4	0	1	78	12	359

Question 15. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	66	27	4	3	1	0	0	92	3	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	48	28	14	5	3	0	1	78	8	329
2018	Âge - 30 à 34 ans	37	35	15	7	5	1	0	73	12	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	32	34	20	9	4	0	0	67	13	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	30	34	19	10	6	0	1	65	16	803
2018	Âge - 45 à 49 ans	32	32	19	9	8	0	1	64	17	623
2018	Âge - 50 à 54 ans	35	32	18	9	6	0	1	68	15	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	34	35	18	8	4	0	1	69	13	432
2018	Âge - 60 ans et plus	46	32	12	7	2	0	1	78	9	279
2017	Âge - 24 ans et moins	57	35	6	1	0	0	0	92	2	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	42	40	13	4	2	0	0	81	6	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	36	37	17	6	3	0	1	74	9	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	32	39	15	9	4	0	0	72	13	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	32	37	17	9	6	0	0	69	14	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	32	35	18	9	6	0	1	68	14	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	30	38	16	9	6	0	1	69	15	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	34	37	17	8	3	0	1	71	12	614
2017	Âge - 60 ans et plus	41	31	14	7	4	1	3	74	12	406
2014	Âge - 24 ans et moins	67	21	4	2	3	0	3	90	5	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	40	39	15	3	3	0	1	79	6	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	34	38	18	7	3	0	0	72	10	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	31	40	18	7	4	0	1	71	11	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	33	36	19	7	4	0	1	70	11	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	31	38	17	8	5	0	0	69	13	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	29	36	17	9	7	0	0	66	17	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	33	32	20	8	6	0	1	66	14	689
2014	Âge - 60 ans et plus	32	36	19	9	4	0	1	68	13	355
2011	Âge - 24 ans et moins	53	31	14	3	0	0	0	83	3	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	44	36	14	4	2	0	0	80	6	716
2011	Âge - 30 à 34 ans	35	38	17	7	4	0	0	72	11	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	35	36	18	7	3	0	1	71	11	1116
2011	Âge - 40 à 44 ans	33	35	18	7	5	0	1	69	12	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	30	36	19	8	5	0	1	67	14	1073
2011	Âge - 50 à 54 ans	28	34	20	10	6	0	0	63	17	1018
2011	Âge - 55 à 59 ans	32	30	21	8	7	0	0	63	16	695
2011	Âge - 60 ans et plus	38	33	20	6	4	0	0	71	9	359
2008	Âge - 24 ans et moins	47	31	16	4	1	0	0	78	5	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	37	37	17	6	2	0	0	74	9	759
2008	Âge - 30 à 34 ans	31	36	20	9	4	0	0	67	13	978
2008	Âge - 35 à 39 ans	27	34	23	9	5	0	1	62	14	906
2008	Âge - 40 à 44 ans	24	35	22	13	5	0	0	59	19	929
2008	Âge - 45 à 49 ans	21	35	22	13	10	0	0	55	22	1038
2008	Âge - 50 à 54 ans	23	32	22	13	10	0	0	55	23	926
2008	Âge - 55 à 59 ans	25	32	24	10	8	0	1	57	18	647
2008	Âge - 60 ans et plus	30	34	20	8	8	0	1	65	15	290

Mobilité et maintien en poste

Question 46. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	43	17	40	183
2018	Âge - 25 à 29 ans	30	27	43	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	32	30	38	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	29	32	39	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	29	35	36	800
2018	Âge - 45 à 49 ans	28	34	38	621
2018	Âge - 50 à 54 ans	23	43	35	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	28	42	30	432
2018	Âge - 60 ans et plus	33	34	33	282
2017	Âge - 24 ans et moins	49	20	31	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	39	29	32	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	31	30	38	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	30	35	35	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	31	34	35	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	30	34	36	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	25	40	35	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	30	41	29	612
2017	Âge - 60 ans et plus	32	37	32	406
2014	Âge - 24 ans et moins	65	13	21	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	39	19	42	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	36	27	37	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	32	29	39	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	29	33	38	1094
2014	Âge - 45 à 49 ans	26	39	36	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	23	44	33	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	23	43	33	689
2014	Âge - 60 ans et plus	33	39	28	356
2011	Âge - 24 ans et moins	47	26	27	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	44	24	32	716
2011	Âge - 30 à 34 ans	37	29	34	1112
2011	Âge - 35 à 39 ans	33	31	36	1118
2011	Âge - 40 à 44 ans	32	33	35	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	28	38	35	1070
2011	Âge - 50 à 54 ans	25	41	34	1016
2011	Âge - 55 à 59 ans	29	41	31	696
2011	Âge - 60 ans et plus	35	32	33	360

Question 47. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	0	11	8	6	73	3	77
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	32	36	6	25	2	97
2018	Âge - 30 à 34 ans	0	44	39	4	9	4	142
2018	Âge - 35 à 39 ans	0	49	39	3	6	4	185
2018	Âge - 40 à 44 ans	0	45	46	2	2	5	231
2018	Âge - 45 à 49 ans	0	38	48	2	3	9	170
2018	Âge - 50 à 54 ans	19	29	37	4	0	11	124
2018	Âge - 55 à 59 ans	50	16	22	5	3	4	119
2018	Âge - 60 ans et plus	74	6	7	5	4	4	93
2017	Âge - 24 ans et moins	0	17	11	4	65	3	97
2017	Âge - 25 à 29 ans	0	40	33	5	15	7	129
2017	Âge - 30 à 34 ans	0	44	31	11	3	11	192
2017	Âge - 35 à 39 ans	0	44	39	5	4	8	289
2017	Âge - 40 à 44 ans	0	36	49	8	1	7	318
2017	Âge - 45 à 49 ans	0	36	49	5	1	8	280
2017	Âge - 50 à 54 ans	17	24	40	7	1	10	212
2017	Âge - 55 à 59 ans	41	14	25	12	4	4	184
2017	Âge - 60 ans et plus	72	6	7	2	7	6	131
2014	Âge - 24 ans et moins	0	15	14	17	9999	54	53
2014	Âge - 25 à 29 ans	0	30	41	14	9999	15	141
2014	Âge - 30 à 34 ans	0	42	38	9	9999	11	309
2014	Âge - 35 à 39 ans	0	42	42	8	9999	8	361
2014	Âge - 40 à 44 ans	0	30	50	9	9999	11	323
2014	Âge - 45 à 49 ans	1	35	46	9	9999	9	256
2014	Âge - 50 à 54 ans	16	24	45	10	9999	6	228
2014	Âge - 55 à 59 ans	51	13	22	8	9999	6	161
2014	Âge - 60 ans et plus	77	3	5	8	9999	7	117
2011	Âge - 24 ans et moins	0	31	17	17	9999	35	73
2011	Âge - 25 à 29 ans	0	35	42	12	9999	11	316
2011	Âge - 30 à 34 ans	0	47	36	9	9999	8	415
2011	Âge - 35 à 39 ans	0	34	51	7	9999	8	370
2011	Âge - 40 à 44 ans	0	33	47	9	9999	11	323
2011	Âge - 45 à 49 ans	0	33	52	4	9999	10	303
2011	Âge - 50 à 54 ans	26	24	34	6	9999	9	261
2011	Âge - 55 à 59 ans	47	16	22	4	9999	10	205
2011	Âge - 60 ans et plus	80	3	4	5	9999	7	131

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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 8. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	58	31	3	6	2	0	0	89	8	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	42	40	8	7	1	1	0	83	9	329
2018	Âge - 30 à 34 ans	49	40	6	4	1	0	0	89	4	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	44	42	7	5	2	0	0	86	7	646
2018	Âge - 40 à 44 ans	47	40	7	4	2	0	0	87	6	799
2018	Âge - 45 à 49 ans	48	36	9	4	2	0	0	85	6	623
2018	Âge - 50 à 54 ans	51	37	8	3	1	0	0	88	4	533
2018	Âge - 55 à 59 ans	47	39	8	4	1	0	0	87	5	430
2018	Âge - 60 ans et plus	57	31	9	2	1	0	0	88	3	282
2017	Âge - 24 ans et moins	52	34	6	4	3	0	1	86	7	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	44	39	10	5	2	0	0	83	7	325
2017	Âge - 30 à 34 ans	42	42	9	5	2	0	0	84	8	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	39	41	9	6	3	0	0	81	10	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	41	41	8	6	3	0	0	82	9	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	42	39	8	5	5	0	0	82	9	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	43	39	8	5	4	1	0	83	9	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	42	41	8	5	4	0	0	83	9	614
2017	Âge - 60 ans et plus	50	34	9	5	2	1	0	85	7	406
2014	Âge - 24 ans et moins	50	32	9	7	0	0	1	84	7	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	37	43	13	6	1	0	0	80	6	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	33	47	12	5	2	1	0	81	7	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	35	42	12	6	3	0	0	78	10	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	38	42	10	6	4	0	0	80	10	1092
2014	Âge - 45 à 49 ans	38	41	12	5	3	1	0	80	8	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	39	41	11	6	3	1	0	80	9	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	44	37	11	5	3	0	0	81	8	689
2014	Âge - 60 ans et plus	47	34	9	4	5	1	1	82	9	356
2011	Âge - 24 ans et moins	39	42	11	5	2	1	0	82	7	154
2011	Âge - 25 à 29 ans	31	46	12	7	3	0	0	78	10	716
2011	Âge - 30 à 34 ans	37	44	10	7	2	1	0	81	9	1110
2011	Âge - 35 à 39 ans	37	42	11	6	4	0	0	79	10	1117
2011	Âge - 40 à 44 ans	39	40	10	6	4	1	0	80	10	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	40	42	10	5	3	0	0	82	8	1073
2011	Âge - 50 à 54 ans	45	39	8	6	3	1	0	84	8	1015
2011	Âge - 55 à 59 ans	45	35	10	6	3	1	0	81	9	697
2011	Âge - 60 ans et plus	47	35	12	3	3	1	0	82	6	360
2008	Âge - 24 ans et moins	34	47	14	3	2	0	0	82	5	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	35	45	11	6	4	0	0	80	9	759
2008	Âge - 30 à 34 ans	38	41	11	8	2	0	0	79	10	979
2008	Âge - 35 à 39 ans	40	41	10	6	3	0	0	81	9	907
2008	Âge - 40 à 44 ans	44	39	9	5	3	0	0	83	8	930
2008	Âge - 45 à 49 ans	48	35	8	5	3	1	0	84	8	1037
2008	Âge - 50 à 54 ans	49	34	9	4	3	1	0	84	7	928
2008	Âge - 55 à 59 ans	47	36	7	6	3	0	0	84	9	650
2008	Âge - 60 ans et plus	53	31	7	3	5	0	0	85	8	289

Question 33. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	42	38	10	7	3	1	0	80	10	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	28	44	15	7	4	2	0	73	12	326
2018	Âge - 30 à 34 ans	27	46	11	10	3	2	0	75	14	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	23	49	18	8	2	1	0	72	10	643
2018	Âge - 40 à 44 ans	23	43	19	10	3	1	0	67	14	796
2018	Âge - 45 à 49 ans	25	42	19	8	4	1	0	69	12	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	25	38	23	9	2	2	0	64	12	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	27	38	19	11	3	1	0	66	14	429
2018	Âge - 60 ans et plus	34	38	16	7	4	1	0	73	11	280
2017	Âge - 24 ans et moins	47	37	8	4	1	3	0	87	5	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	27	43	18	7	2	3	0	72	10	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	24	47	14	9	3	3	0	73	12	601
2017	Âge - 35 à 39 ans	23	45	17	10	4	2	0	69	14	966
2017	Âge - 40 à 44 ans	23	41	20	10	6	1	0	64	16	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	27	43	15	9	5	1	0	71	14	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	24	41	17	10	5	2	0	67	16	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	27	36	18	10	6	2	0	65	16	615
2017	Âge - 60 ans et plus	34	35	17	8	4	1	0	70	12	406
2014	Âge - 24 ans et moins	30	38	11	7	3	9	1	76	11	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	26	40	20	9	4	2	0	67	13	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	22	44	20	8	4	2	0	68	12	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	22	44	19	10	4	2	0	67	14	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	22	42	19	10	5	2	0	65	15	1094
2014	Âge - 45 à 49 ans	22	43	17	10	5	3	0	67	15	985
2014	Âge - 50 à 54 ans	23	40	19	11	5	2	0	64	16	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	24	39	20	9	5	3	0	65	14	689
2014	Âge - 60 ans et plus	26	38	17	7	6	4	0	68	14	356
2011	Âge - 24 ans et moins	29	49	13	6	3	1	0	79	8	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	25	44	18	8	3	2	0	70	12	714
2011	Âge - 30 à 34 ans	24	45	18	8	3	2	0	70	12	1111
2011	Âge - 35 à 39 ans	23	42	17	10	6	1	0	66	17	1112
2011	Âge - 40 à 44 ans	24	42	16	12	6	1	0	66	17	994
2011	Âge - 45 à 49 ans	22	44	17	10	5	1	0	67	15	1072
2011	Âge - 50 à 54 ans	22	45	16	11	4	2	0	68	16	1018
2011	Âge - 55 à 59 ans	27	37	17	11	6	1	0	65	18	691
2011	Âge - 60 ans et plus	28	36	19	10	4	1	2	66	15	359

Rendement organisationnel

Question 16a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	5	14	32	22	19	4	4	44	21	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	6	21	36	21	11	1	3	34	28	328
2018	Âge - 30 à 34 ans	9	21	30	24	12	2	3	37	32	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	22	37	21	8	1	1	29	33	646
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	28	38	16	6	1	1	23	39	799
2018	Âge - 45 à 49 ans	11	22	38	18	8	1	1	27	34	621
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	29	38	17	5	0	1	22	39	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	12	24	38	18	6	0	2	25	37	430
2018	Âge - 60 ans et plus	6	19	36	24	9	2	3	35	27	279
2017	Âge - 24 ans et moins	4	15	26	31	18	2	3	52	20	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	9	21	30	23	13	0	4	37	32	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	10	20	40	20	8	0	2	29	30	603
2017	Âge - 35 à 39 ans	11	27	36	16	7	1	2	23	40	966
2017	Âge - 40 à 44 ans	10	26	38	17	6	1	2	24	37	1037
2017	Âge - 45 à 49 ans	13	23	37	16	7	1	3	24	37	881
2017	Âge - 50 à 54 ans	12	26	36	15	7	1	4	23	40	845
2017	Âge - 55 à 59 ans	11	25	38	16	6	1	3	23	37	611
2017	Âge - 60 ans et plus	9	18	38	19	9	1	6	30	29	404
2014	Âge - 24 ans et moins	7	17	36	17	15	2	5	35	25	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	10	27	34	18	8	0	3	27	38	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	12	26	36	18	6	0	1	25	39	859
2014	Âge - 35 à 39 ans	11	28	39	16	5	0	1	22	39	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	11	27	40	15	5	0	2	21	38	1088
2014	Âge - 45 à 49 ans	12	29	38	15	5	1	1	20	41	983
2014	Âge - 50 à 54 ans	11	27	39	14	5	1	2	20	39	970
2014	Âge - 55 à 59 ans	12	28	36	13	6	1	3	20	42	684
2014	Âge - 60 ans et plus	9	28	38	17	6	0	2	24	38	354
2011	Âge - 24 ans et moins	7	14	38	22	16	3	1	39	22	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	10	23	35	19	9	1	2	29	35	714
2011	Âge - 30 à 34 ans	12	24	35	19	7	1	1	27	37	1111
2011	Âge - 35 à 39 ans	11	25	36	20	6	0	2	27	37	1111
2011	Âge - 40 à 44 ans	14	25	35	17	5	1	2	22	41	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	12	29	35	14	6	1	4	21	43	1069
2011	Âge - 50 à 54 ans	11	29	38	15	4	1	3	20	41	1018
2011	Âge - 55 à 59 ans	11	26	35	17	7	1	3	25	38	697
2011	Âge - 60 ans et plus	7	30	33	19	7	0	4	27	39	361
2008	Âge - 24 ans et moins	8	19	33	19	16	1	3	36	29	250
2008	Âge - 25 à 29 ans	11	25	34	20	7	1	2	28	36	757
2008	Âge - 30 à 34 ans	12	25	37	17	6	1	1	24	38	979
2008	Âge - 35 à 39 ans	13	26	37	17	6	1	1	23	39	907
2008	Âge - 40 à 44 ans	10	28	39	15	5	1	2	21	39	926
2008	Âge - 45 à 49 ans	13	31	37	13	4	1	2	18	44	1036
2008	Âge - 50 à 54 ans	13	30	36	14	5	1	1	19	44	925
2008	Âge - 55 à 59 ans	10	27	40	17	4	1	1	22	38	648
2008	Âge - 60 ans et plus	9	28	37	13	7	1	4	22	39	288

Question 16b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	5	10	14	18	37	6	9	65	18	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	7	12	24	29	20	5	2	53	21	326
2018	Âge - 30 à 34 ans	7	14	27	26	20	2	3	49	22	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	8	16	29	29	14	2	2	45	25	640
2018	Âge - 40 à 44 ans	8	17	31	29	11	2	1	42	26	796
2018	Âge - 45 à 49 ans	9	18	29	28	12	3	2	42	28	617
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	18	33	26	11	2	1	38	28	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	11	17	33	23	12	2	3	36	29	428
2018	Âge - 60 ans et plus	5	14	33	25	13	5	4	43	21	272
2017	Âge - 24 ans et moins	3	9	18	28	32	4	6	67	13	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	8	15	24	26	20	1	5	49	25	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	9	17	28	27	15	1	2	43	27	601
2017	Âge - 35 à 39 ans	11	17	33	23	12	3	2	36	29	965
2017	Âge - 40 à 44 ans	11	19	31	23	11	2	3	36	32	1035
2017	Âge - 45 à 49 ans	12	19	31	22	12	2	3	35	32	876
2017	Âge - 50 à 54 ans	12	19	27	20	12	3	6	35	35	845
2017	Âge - 55 à 59 ans	12	19	32	20	11	3	4	32	33	609
2017	Âge - 60 ans et plus	8	16	30	22	15	2	7	40	27	404
2014	Âge - 24 ans et moins	6	14	16	28	23	9	4	58	23	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	10	21	29	20	14	3	3	36	33	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	13	21	29	23	10	3	2	35	35	859
2014	Âge - 35 à 39 ans	12	22	32	22	9	2	1	32	35	1139
2014	Âge - 40 à 44 ans	13	23	31	21	8	2	2	31	37	1082
2014	Âge - 45 à 49 ans	14	20	34	19	7	3	2	28	36	982
2014	Âge - 50 à 54 ans	13	23	30	19	10	2	3	31	38	971
2014	Âge - 55 à 59 ans	14	23	30	17	10	2	4	29	39	686
2014	Âge - 60 ans et plus	13	19	31	21	10	3	3	33	34	354
2011	Âge - 24 ans et moins	5	12	23	25	28	4	3	57	19	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	11	16	24	27	18	2	3	46	28	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	9	17	28	26	14	3	2	42	28	1108
2011	Âge - 35 à 39 ans	11	18	29	24	12	2	3	38	31	1111
2011	Âge - 40 à 44 ans	13	21	30	21	10	2	3	33	36	991
2011	Âge - 45 à 49 ans	13	20	29	21	10	3	5	34	35	1064
2011	Âge - 50 à 54 ans	12	20	33	20	7	3	4	29	35	1012
2011	Âge - 55 à 59 ans	11	20	28	19	14	2	5	36	34	695
2011	Âge - 60 ans et plus	10	20	30	23	10	3	4	36	32	356
2008	Âge - 24 ans et moins	7	11	21	30	23	4	3	58	20	250
2008	Âge - 25 à 29 ans	10	17	26	25	16	4	2	43	29	757
2008	Âge - 30 à 34 ans	11	19	30	25	11	3	2	37	31	976
2008	Âge - 35 à 39 ans	14	19	29	21	11	3	2	34	35	904
2008	Âge - 40 à 44 ans	14	21	30	19	11	2	3	32	37	925
2008	Âge - 45 à 49 ans	14	22	30	22	8	2	3	32	37	1036
2008	Âge - 50 à 54 ans	13	23	33	18	9	2	2	28	38	923
2008	Âge - 55 à 59 ans	14	22	32	21	8	1	2	30	37	648
2008	Âge - 60 ans et plus	12	23	33	13	14	1	4	28	37	289

Question 16c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	11	20	22	14	20	4	10	39	35	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	15	22	28	19	12	1	3	32	39	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	18	26	26	15	10	2	3	26	46	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	17	26	29	17	6	1	2	24	45	643
2018	Âge - 40 à 44 ans	20	27	30	14	6	1	2	21	48	797
2018	Âge - 45 à 49 ans	20	24	30	15	6	1	3	22	46	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	24	25	29	15	5	1	2	21	50	535
2018	Âge - 55 à 59 ans	24	25	27	15	5	2	2	22	50	429
2018	Âge - 60 ans et plus	14	23	33	14	10	3	3	25	40	274
2017	Âge - 24 ans et moins	13	19	24	18	16	5	6	38	36	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	16	25	23	18	11	2	4	31	44	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	19	27	27	16	7	3	2	24	48	602
2017	Âge - 35 à 39 ans	21	26	28	16	6	2	2	22	49	964
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	28	30	12	5	1	3	18	51	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	22	25	30	12	7	1	4	20	49	879
2017	Âge - 50 à 54 ans	24	23	27	12	8	2	4	21	50	846
2017	Âge - 55 à 59 ans	24	22	32	11	6	2	4	18	48	610
2017	Âge - 60 ans et plus	18	25	25	14	11	1	6	27	46	404
2014	Âge - 24 ans et moins	14	17	29	15	9	7	9	29	36	83
2014	Âge - 25 à 29 ans	21	27	25	13	7	3	3	21	52	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	26	28	26	12	5	2	1	18	56	858
2014	Âge - 35 à 39 ans	27	31	26	10	4	1	1	15	59	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	24	29	27	12	5	1	2	17	55	1088
2014	Âge - 45 à 49 ans	28	26	26	12	4	2	2	17	56	980
2014	Âge - 50 à 54 ans	29	28	24	10	5	2	3	15	59	970
2014	Âge - 55 à 59 ans	28	28	23	10	5	2	4	16	60	684
2014	Âge - 60 ans et plus	30	25	22	10	6	1	5	17	59	353
2011	Âge - 24 ans et moins	12	15	31	18	17	2	5	38	29	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	20	23	28	17	7	2	3	25	45	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	18	26	31	15	7	1	2	22	46	1111
2011	Âge - 35 à 39 ans	19	26	29	15	6	1	3	23	47	1113
2011	Âge - 40 à 44 ans	23	27	28	12	5	1	3	19	52	994
2011	Âge - 45 à 49 ans	20	27	30	13	5	1	4	19	49	1066
2011	Âge - 50 à 54 ans	21	28	28	14	4	2	3	19	52	1010
2011	Âge - 55 à 59 ans	20	28	27	13	6	1	4	21	51	694
2011	Âge - 60 ans et plus	22	24	25	15	7	3	4	24	50	357
2008	Âge - 24 ans et moins	11	18	29	18	14	4	6	36	32	248
2008	Âge - 25 à 29 ans	15	23	31	17	9	2	3	28	40	756
2008	Âge - 30 à 34 ans	20	25	30	14	7	2	2	22	47	980
2008	Âge - 35 à 39 ans	19	27	29	14	7	1	3	21	48	902
2008	Âge - 40 à 44 ans	19	27	30	14	5	2	2	20	48	922
2008	Âge - 45 à 49 ans	18	26	33	14	5	1	3	20	46	1034
2008	Âge - 50 à 54 ans	21	27	31	11	5	2	3	18	50	920
2008	Âge - 55 à 59 ans	21	25	29	16	5	1	2	22	48	648
2008	Âge - 60 ans et plus	19	26	29	13	8	1	4	23	47	287

Question 16d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	4	7	13	28	39	2	7	74	12	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	6	11	22	34	23	1	2	59	18	326
2018	Âge - 30 à 34 ans	10	16	29	25	16	2	2	42	27	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	9	21	32	25	12	0	1	38	30	642
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	19	35	24	8	1	1	33	32	795
2018	Âge - 45 à 49 ans	10	20	37	22	8	0	2	31	30	613
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	20	39	19	8	1	1	27	34	534
2018	Âge - 55 à 59 ans	13	19	36	20	8	0	3	29	34	428
2018	Âge - 60 ans et plus	5	18	31	29	13	2	2	44	24	271
2017	Âge - 24 ans et moins	4	9	17	33	31	1	4	68	14	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	5	13	28	31	19	1	4	52	19	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	6	16	31	30	14	1	2	45	23	599
2017	Âge - 35 à 39 ans	12	17	34	25	9	1	2	36	29	966
2017	Âge - 40 à 44 ans	12	20	33	23	9	1	2	33	33	1031
2017	Âge - 45 à 49 ans	12	19	36	20	10	1	2	31	32	876
2017	Âge - 50 à 54 ans	13	19	33	22	7	1	5	31	34	843
2017	Âge - 55 à 59 ans	12	18	35	21	10	2	3	32	31	606
2017	Âge - 60 ans et plus	9	15	30	23	16	2	5	42	25	400
2014	Âge - 24 ans et moins	1	3	20	39	36	0	1	76	4	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	4	14	32	29	17	1	3	48	19	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	10	18	33	29	9	1	1	38	28	857
2014	Âge - 35 à 39 ans	10	18	38	25	7	0	1	32	29	1139
2014	Âge - 40 à 44 ans	10	22	33	23	9	1	2	33	33	1089
2014	Âge - 45 à 49 ans	11	23	37	21	6	1	2	27	35	979
2014	Âge - 50 à 54 ans	13	21	35	20	7	1	3	29	35	971
2014	Âge - 55 à 59 ans	12	21	37	17	7	1	3	26	35	685
2014	Âge - 60 ans et plus	10	22	31	24	10	0	3	36	33	352
2011	Âge - 24 ans et moins	4	6	24	26	36	1	4	64	11	157
2011	Âge - 25 à 29 ans	5	14	29	31	18	1	3	50	20	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	8	16	32	29	12	1	2	43	24	1107
2011	Âge - 35 à 39 ans	8	18	35	26	9	1	2	37	27	1113
2011	Âge - 40 à 44 ans	11	18	33	24	9	1	3	35	31	991
2011	Âge - 45 à 49 ans	12	20	38	20	7	1	3	28	33	1063
2011	Âge - 50 à 54 ans	11	20	38	21	5	1	4	27	32	1014
2011	Âge - 55 à 59 ans	11	21	33	21	10	0	3	32	34	695
2011	Âge - 60 ans et plus	9	22	32	23	10	1	2	34	32	358
2008	Âge - 24 ans et moins	4	10	16	37	29	1	4	69	14	250
2008	Âge - 25 à 29 ans	5	14	28	35	16	1	2	52	19	754
2008	Âge - 30 à 34 ans	9	16	35	26	11	1	2	38	26	978
2008	Âge - 35 à 39 ans	10	19	31	26	10	1	2	38	30	903
2008	Âge - 40 à 44 ans	11	21	35	22	7	1	3	30	33	924
2008	Âge - 45 à 49 ans	11	21	37	22	6	1	3	29	33	1035
2008	Âge - 50 à 54 ans	12	24	36	19	7	1	2	26	37	922
2008	Âge - 55 à 59 ans	12	20	39	21	7	0	1	29	32	644
2008	Âge - 60 ans et plus	7	24	35	19	10	1	5	31	32	290

Question 16e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	4	10	18	21	32	4	10	62	17	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	12	13	23	27	17	3	5	48	27	328
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	20	27	20	12	2	3	34	37	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	24	31	18	9	2	2	28	40	642
2018	Âge - 40 à 44 ans	17	26	29	18	7	2	2	25	45	796
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	24	31	17	6	2	2	24	43	619
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	27	28	18	7	2	1	26	44	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	25	30	16	7	1	3	24	45	430
2018	Âge - 60 ans et plus	10	20	31	21	12	2	4	35	32	276
2017	Âge - 24 ans et moins	6	10	17	27	31	3	7	64	17	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	15	15	23	25	16	3	3	44	31	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	14	21	30	19	10	3	3	31	37	602
2017	Âge - 35 à 39 ans	20	24	27	16	8	3	2	25	46	966
2017	Âge - 40 à 44 ans	19	25	29	16	7	1	4	24	46	1037
2017	Âge - 45 à 49 ans	22	25	27	15	7	1	4	23	49	881
2017	Âge - 50 à 54 ans	21	25	27	14	7	2	4	23	49	847
2017	Âge - 55 à 59 ans	19	25	27	16	9	1	4	26	46	608
2017	Âge - 60 ans et plus	16	19	27	20	12	0	6	34	38	405
2014	Âge - 24 ans et moins	6	13	19	21	34	2	4	59	21	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	18	19	29	17	13	2	3	31	39	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	24	24	27	16	7	1	1	24	49	858
2014	Âge - 35 à 39 ans	22	30	28	12	5	1	2	18	53	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	21	27	30	13	6	1	3	20	49	1090
2014	Âge - 45 à 49 ans	24	26	29	13	5	1	3	19	51	984
2014	Âge - 50 à 54 ans	25	29	24	12	5	2	3	18	57	968
2014	Âge - 55 à 59 ans	26	25	26	13	6	1	3	20	53	685
2014	Âge - 60 ans et plus	22	24	29	14	8	1	3	22	49	354
2011	Âge - 24 ans et moins	8	11	22	23	26	4	5	54	21	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	11	19	27	22	15	2	4	39	31	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	14	22	27	22	11	2	2	35	37	1108
2011	Âge - 35 à 39 ans	15	23	32	17	8	1	3	26	40	1113
2011	Âge - 40 à 44 ans	18	22	32	17	8	1	2	26	41	992
2011	Âge - 45 à 49 ans	18	28	28	14	7	1	4	22	49	1064
2011	Âge - 50 à 54 ans	19	25	30	16	6	1	3	23	46	1016
2011	Âge - 55 à 59 ans	18	24	31	15	9	1	3	25	43	695
2011	Âge - 60 ans et plus	16	21	31	17	9	1	4	28	39	357
2008	Âge - 24 ans et moins	5	11	19	22	33	5	5	61	18	250
2008	Âge - 25 à 29 ans	9	15	25	29	15	2	4	47	26	757
2008	Âge - 30 à 34 ans	12	20	28	21	13	2	4	36	34	980
2008	Âge - 35 à 39 ans	13	21	32	19	10	2	2	30	36	905
2008	Âge - 40 à 44 ans	16	25	31	16	8	1	3	25	43	927
2008	Âge - 45 à 49 ans	18	25	30	17	6	1	3	23	45	1032
2008	Âge - 50 à 54 ans	18	27	30	16	7	1	2	24	46	919
2008	Âge - 55 à 59 ans	19	26	28	17	7	1	2	25	47	647
2008	Âge - 60 ans et plus	16	25	28	13	10	1	7	25	44	288

Question 16f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	6	6	14	15	36	13	10	66	15	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	9	13	22	23	22	7	5	51	24	328
2018	Âge - 30 à 34 ans	10	16	28	23	14	5	3	41	28	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	20	26	26	14	3	2	42	31	641
2018	Âge - 40 à 44 ans	11	19	29	26	11	2	2	39	31	797
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	22	27	26	8	2	3	36	35	615
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	20	29	23	11	2	2	35	34	535
2018	Âge - 55 à 59 ans	15	19	29	21	11	2	4	33	36	427
2018	Âge - 60 ans et plus	9	16	28	23	13	4	8	41	28	276
2017	Âge - 24 ans et moins	5	9	23	23	25	7	8	57	17	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	13	16	20	21	18	4	7	44	33	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	11	15	31	23	13	4	3	39	28	601
2017	Âge - 35 à 39 ans	12	18	28	24	12	2	3	38	32	967
2017	Âge - 40 à 44 ans	11	18	31	23	10	2	5	35	32	1037
2017	Âge - 45 à 49 ans	16	19	29	20	8	3	4	31	38	884
2017	Âge - 50 à 54 ans	15	18	28	19	12	3	6	33	36	843
2017	Âge - 55 à 59 ans	13	21	31	18	10	2	5	30	37	611
2017	Âge - 60 ans et plus	9	18	30	20	14	1	7	37	29	403
2014	Âge - 24 ans et moins	6	14	15	23	24	12	4	57	25	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	11	17	23	25	17	4	3	45	30	350
2014	Âge - 30 à 34 ans	12	17	30	24	13	2	3	39	30	859
2014	Âge - 35 à 39 ans	9	18	28	26	13	2	3	42	29	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	12	17	27	27	12	1	4	41	31	1086
2014	Âge - 45 à 49 ans	13	17	28	25	10	2	5	37	32	985
2014	Âge - 50 à 54 ans	12	20	28	23	10	2	5	35	34	972
2014	Âge - 55 à 59 ans	15	18	29	22	11	1	4	35	34	684
2014	Âge - 60 ans et plus	12	15	27	25	13	2	7	41	29	353
2011	Âge - 24 ans et moins	11	15	22	16	26	6	4	47	28	157
2011	Âge - 25 à 29 ans	10	16	25	23	18	3	5	45	28	716
2011	Âge - 30 à 34 ans	11	17	28	24	15	2	3	41	29	1110
2011	Âge - 35 à 39 ans	13	17	28	22	13	3	5	38	32	1115
2011	Âge - 40 à 44 ans	12	19	29	24	10	3	4	36	33	991
2011	Âge - 45 à 49 ans	13	19	28	22	10	3	5	34	35	1066
2011	Âge - 50 à 54 ans	12	19	30	23	8	2	5	34	34	1012
2011	Âge - 55 à 59 ans	12	18	27	24	13	2	5	39	32	692
2011	Âge - 60 ans et plus	14	19	27	22	10	2	7	35	36	358
2008	Âge - 24 ans et moins	11	12	23	16	22	8	7	45	28	250
2008	Âge - 25 à 29 ans	15	18	26	20	13	4	4	36	36	756
2008	Âge - 30 à 34 ans	15	22	27	20	10	3	3	32	40	979
2008	Âge - 35 à 39 ans	15	23	31	17	9	3	3	27	40	906
2008	Âge - 40 à 44 ans	17	27	29	15	6	2	4	23	46	925
2008	Âge - 45 à 49 ans	17	23	29	17	6	3	4	26	43	1037
2008	Âge - 50 à 54 ans	16	27	27	18	7	1	4	26	45	925
2008	Âge - 55 à 59 ans	16	25	30	17	8	1	3	26	42	648
2008	Âge - 60 ans et plus	16	16	28	18	13	1	8	34	36	289

Question 16g. les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	8	12	24	12	27	8	9	47	24	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	10	20	28	21	13	4	3	37	33	328
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	19	29	20	9	4	3	31	37	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	12	25	33	17	10	1	2	27	38	643
2018	Âge - 40 à 44 ans	16	24	36	14	6	2	2	21	42	800
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	25	32	16	6	1	4	23	44	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	26	33	16	5	2	2	21	45	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	19	24	33	13	8	2	3	22	44	431
2018	Âge - 60 ans et plus	15	19	30	15	8	7	6	27	39	276
2017	Âge - 24 ans et moins	7	12	33	18	19	5	5	41	22	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	13	18	28	21	13	4	3	37	33	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	14	20	36	17	9	3	2	27	36	602
2017	Âge - 35 à 39 ans	17	23	34	15	7	2	2	23	41	967
2017	Âge - 40 à 44 ans	19	23	33	15	5	3	2	21	44	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	17	24	33	12	7	3	4	20	44	882
2017	Âge - 50 à 54 ans	19	26	31	10	6	3	5	18	48	845
2017	Âge - 55 à 59 ans	20	24	32	12	6	2	5	19	47	611
2017	Âge - 60 ans et plus	14	23	30	15	9	2	7	26	41	405
2014	Âge - 24 ans et moins	12	14	24	23	21	5	2	47	28	83
2014	Âge - 25 à 29 ans	19	21	30	16	9	3	3	26	42	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	19	26	31	15	5	2	2	21	47	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	20	28	30	13	5	2	1	19	50	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	19	25	32	12	7	2	3	20	46	1091
2014	Âge - 45 à 49 ans	22	26	28	14	5	1	3	20	51	983
2014	Âge - 50 à 54 ans	22	28	27	12	5	2	4	18	53	970
2014	Âge - 55 à 59 ans	24	24	29	9	7	3	3	17	52	683
2014	Âge - 60 ans et plus	25	19	31	10	7	2	6	19	48	354

Milieu de travail respectueux

Question 18. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	68	19	5	2	4	2	1	89	6	183
2018	Âge - 25 à 29 ans	47	33	6	8	5	0	0	80	13	328
2018	Âge - 30 à 34 ans	48	30	6	9	6	1	0	79	15	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	45	32	8	9	5	0	0	78	14	636
2018	Âge - 40 à 44 ans	44	32	8	10	6	1	0	77	15	797
2018	Âge - 45 à 49 ans	40	30	11	10	8	1	0	71	18	619
2018	Âge - 50 à 54 ans	43	31	8	10	7	1	0	74	18	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	39	32	10	10	8	1	0	72	18	430
2018	Âge - 60 ans et plus	45	27	9	8	10	1	0	72	19	277
2017	Âge - 24 ans et moins	62	24	6	6	1	0	0	87	7	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	51	29	8	7	5	1	0	80	12	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	45	31	9	9	6	1	0	76	15	603
2017	Âge - 35 à 39 ans	43	31	9	8	7	1	0	75	15	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	44	31	9	9	7	1	0	75	16	1042
2017	Âge - 45 à 49 ans	41	29	8	12	9	1	0	70	21	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	42	28	7	11	11	1	0	71	22	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	41	26	12	12	9	1	0	67	21	615
2017	Âge - 60 ans et plus	44	27	10	11	7	1	0	72	18	405
2014	Âge - 24 ans et moins	60	16	6	10	2	5	2	81	12	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	45	31	12	8	4	0	0	76	13	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	40	31	10	13	5	1	0	72	18	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	42	30	8	11	7	1	0	73	19	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	42	30	9	10	7	1	0	73	17	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	40	30	9	11	9	1	0	70	21	984
2014	Âge - 50 à 54 ans	42	29	8	11	8	1	0	72	20	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	40	29	10	9	10	1	1	70	20	689
2014	Âge - 60 ans et plus	49	30	6	6	8	1	1	80	15	355

Question 20. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	76	17	5	2	0	0	0	93	2	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	60	28	5	3	4	0	0	88	7	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	53	35	6	4	2	0	0	88	6	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	51	34	6	6	3	0	0	85	9	639
2018	Âge - 40 à 44 ans	51	32	8	6	3	0	0	83	10	795
2018	Âge - 45 à 49 ans	48	33	8	6	5	0	0	81	11	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	46	34	9	8	2	0	0	80	11	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	47	36	6	8	3	0	0	83	11	428
2018	Âge - 60 ans et plus	54	29	7	7	2	0	0	83	10	281
2017	Âge - 24 ans et moins	66	25	3	4	1	0	0	91	5	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	54	27	7	9	2	1	0	82	11	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	46	36	7	9	3	0	0	82	11	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	45	39	7	7	3	0	0	84	10	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	45	34	9	7	5	0	0	80	12	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	44	36	7	8	5	0	0	80	13	889
2017	Âge - 50 à 54 ans	39	41	7	8	5	0	0	80	13	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	40	38	8	9	4	0	0	79	13	614
2017	Âge - 60 ans et plus	46	32	11	8	4	0	0	78	12	401
2014	Âge - 24 ans et moins	69	14	10	2	2	1	1	85	4	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	47	35	8	6	4	0	0	83	10	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	41	42	9	6	2	0	0	83	8	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	42	39	8	9	2	0	0	80	12	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	41	40	7	8	4	0	0	81	12	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	40	38	9	7	5	0	0	79	12	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	40	39	8	10	4	0	0	79	13	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	41	37	9	8	5	0	0	78	13	688
2014	Âge - 60 ans et plus	47	35	7	7	4	0	0	82	11	356

Question 21. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	59	28	7	3	0	1	1	90	3	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	49	37	8	2	3	1	0	87	5	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	48	37	8	4	1	1	0	86	5	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	45	38	9	4	2	1	0	84	7	640
2018	Âge - 40 à 44 ans	44	38	10	4	3	1	0	82	8	796
2018	Âge - 45 à 49 ans	43	37	11	5	3	1	0	81	8	622
2018	Âge - 50 à 54 ans	37	38	14	6	3	1	0	77	9	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	39	39	9	6	5	2	0	80	11	429
2018	Âge - 60 ans et plus	39	37	13	7	3	1	0	77	10	279

Question 40. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Un milieu de travail diversifié inclut tout le monde, indépendamment de la race, de l’origine nationale ou ethnique, de la couleur, des handicaps, du sexe, de l’orientation sexuelle, de l’identité ou de l’expression de genre, de l’état matrimonial, de la situation familiale, de la religion, de l’âge, de la langue, de la culture, des antécédents, des intérêts, des points de vue ou d'autres dimensions.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	52	31	5	3	0	9	1	91	4	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	46	33	13	3	2	3	0	82	5	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	45	37	9	3	2	3	1	86	5	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	45	36	10	2	2	4	0	85	5	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	42	38	13	3	2	3	0	82	5	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	44	34	14	4	3	2	0	79	7	613
2018	Âge - 50 à 54 ans	43	33	14	3	2	3	1	80	6	540
2018	Âge - 55 à 59 ans	43	34	13	4	3	3	0	80	7	430
2018	Âge - 60 ans et plus	47	32	12	4	2	3	0	81	6	278
2017	Âge - 24 ans et moins	56	29	8	3	1	3	0	88	4	199
2017	Âge - 25 à 29 ans	48	31	14	2	1	3	1	82	3	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	41	32	15	3	2	6	1	78	6	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	42	37	11	3	3	4	0	83	6	968
2017	Âge - 40 à 44 ans	39	35	14	3	4	4	0	78	7	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	40	37	13	3	4	3	1	80	7	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	38	36	15	4	3	4	1	77	7	847
2017	Âge - 55 à 59 ans	39	36	15	3	3	4	0	78	6	614
2017	Âge - 60 ans et plus	45	30	16	2	3	2	1	78	5	405
2014	Âge - 24 ans et moins	67	16	2	6	1	5	1	90	8	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	50	33	8	3	1	5	0	88	4	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	46	35	11	3	1	4	0	85	4	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	46	36	10	2	1	4	0	86	4	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	42	36	13	3	2	3	0	81	5	1094
2014	Âge - 45 à 49 ans	41	36	13	4	3	4	0	80	7	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	42	35	13	3	2	4	0	80	6	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	43	33	12	4	3	5	1	81	7	686
2014	Âge - 60 ans et plus	43	36	12	4	2	2	1	81	6	357

Question 41. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	69	22	5	3	0	1	0	92	3	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	52	35	7	3	2	2	0	88	5	326
2018	Âge - 30 à 34 ans	46	39	8	4	2	2	0	86	6	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	44	39	9	5	2	2	0	84	7	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	41	40	10	5	2	1	0	83	8	800
2018	Âge - 45 à 49 ans	40	40	11	6	2	1	0	81	8	617
2018	Âge - 50 à 54 ans	41	37	12	7	3	1	0	78	9	539
2018	Âge - 55 à 59 ans	41	36	15	4	3	1	0	78	7	433
2018	Âge - 60 ans et plus	41	37	12	5	4	2	0	79	9	277
2017	Âge - 24 ans et moins	62	29	6	1	0	1	0	92	2	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	49	37	9	2	1	1	0	87	3	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	45	37	10	4	2	2	0	84	6	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	39	42	10	5	2	1	0	82	8	968
2017	Âge - 40 à 44 ans	36	41	11	7	3	2	0	79	10	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	37	40	11	5	4	3	0	79	9	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	34	42	11	7	4	2	0	78	11	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	37	38	14	6	4	2	0	77	10	615
2017	Âge - 60 ans et plus	46	34	11	5	3	2	0	81	8	406
2014	Âge - 24 ans et moins	69	19	4	1	5	0	2	90	6	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	49	37	7	4	2	1	0	87	6	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	42	40	11	4	2	2	0	83	6	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	43	38	11	5	2	1	0	82	7	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	39	38	14	4	3	2	0	79	7	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	37	38	13	5	4	3	0	78	9	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	37	38	13	6	2	3	0	78	9	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	40	36	12	6	4	2	0	78	10	689
2014	Âge - 60 ans et plus	42	39	12	3	2	2	0	83	5	356
2011	Âge - 24 ans et moins	62	27	7	2	1	1	0	91	3	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	41	38	12	6	2	2	0	80	8	717
2011	Âge - 30 à 34 ans	40	38	11	6	3	2	0	79	9	1112
2011	Âge - 35 à 39 ans	33	41	12	7	3	2	0	76	11	1113
2011	Âge - 40 à 44 ans	30	40	16	6	5	3	0	72	11	990
2011	Âge - 45 à 49 ans	30	41	13	8	5	2	0	73	13	1068
2011	Âge - 50 à 54 ans	34	38	14	7	4	3	0	74	12	1016
2011	Âge - 55 à 59 ans	33	37	14	7	5	3	0	73	13	694
2011	Âge - 60 ans et plus	35	35	14	7	6	3	1	72	13	356

Question 42. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	76	17	2	1	1	2	0	96	2	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	59	31	7	1	2	0	0	90	3	321
2018	Âge - 30 à 34 ans	54	38	4	2	2	0	0	92	4	457
2018	Âge - 35 à 39 ans	52	36	7	3	2	1	0	88	4	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	48	38	7	3	3	0	0	86	6	795
2018	Âge - 45 à 49 ans	43	40	10	3	3	0	0	84	6	616
2018	Âge - 50 à 54 ans	43	34	13	6	4	0	0	77	10	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	42	37	11	6	4	0	0	80	10	426
2018	Âge - 60 ans et plus	49	30	12	5	4	0	0	79	8	278
2017	Âge - 24 ans et moins	75	19	4	1	1	0	0	94	2	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	59	31	6	2	1	0	0	91	3	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	49	39	7	3	2	0	0	88	5	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	46	40	9	3	2	0	0	86	5	968
2017	Âge - 40 à 44 ans	43	38	9	5	4	1	0	82	9	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	42	36	11	7	4	0	0	79	11	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	36	41	10	6	6	1	0	78	12	848
2017	Âge - 55 à 59 ans	40	37	10	8	5	0	0	77	13	614
2017	Âge - 60 ans et plus	51	31	8	5	5	0	0	82	10	407
2014	Âge - 24 ans et moins	74	16	1	5	3	0	1	91	8	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	53	34	7	4	2	0	0	87	6	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	47	41	7	4	1	0	0	87	5	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	47	38	7	5	2	0	0	85	8	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	45	38	10	4	3	0	0	83	7	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	41	38	10	6	4	0	0	80	9	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	41	37	11	6	4	0	0	79	10	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	42	35	11	7	4	1	0	78	11	689
2014	Âge - 60 ans et plus	46	36	9	5	4	1	0	83	9	356
2011	Âge - 24 ans et moins	65	27	4	2	1	0	1	93	3	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	46	37	9	3	3	0	0	84	7	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	44	39	9	4	2	0	0	84	7	1110
2011	Âge - 35 à 39 ans	39	38	12	5	5	1	0	78	11	1114
2011	Âge - 40 à 44 ans	36	39	13	7	4	1	0	76	11	992
2011	Âge - 45 à 49 ans	37	36	13	9	4	1	0	73	14	1068
2011	Âge - 50 à 54 ans	37	37	14	7	5	0	0	74	12	1016
2011	Âge - 55 à 59 ans	37	35	14	8	6	1	0	73	13	696
2011	Âge - 60 ans et plus	41	37	10	5	5	1	1	79	11	357
2008	Âge - 24 ans et moins	56	32	6	2	2	1	0	89	5	249
2008	Âge - 25 à 29 ans	46	36	11	4	2	0	0	83	6	758
2008	Âge - 30 à 34 ans	39	41	10	6	3	1	0	81	8	979
2008	Âge - 35 à 39 ans	34	43	12	7	4	1	0	77	10	907
2008	Âge - 40 à 44 ans	33	41	13	8	5	0	0	74	13	927
2008	Âge - 45 à 49 ans	34	39	12	8	6	1	0	74	14	1039
2008	Âge - 50 à 54 ans	37	35	13	9	5	1	0	73	14	929
2008	Âge - 55 à 59 ans	37	37	9	9	7	1	0	74	17	648
2008	Âge - 60 ans et plus	42	33	12	6	7	0	0	75	13	291

Milieu de travail éthique

Question 17. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	31	22	10	5	1	16	15	77	8	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	25	31	13	6	7	11	7	67	17	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	27	30	17	8	4	8	4	66	14	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	23	31	19	9	6	8	5	62	16	639
2018	Âge - 40 à 44 ans	21	32	18	10	6	9	5	61	19	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	24	32	17	9	10	4	4	61	20	622
2018	Âge - 50 à 54 ans	26	33	17	10	7	4	2	63	18	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	25	28	20	11	8	5	3	57	21	428
2018	Âge - 60 ans et plus	34	27	16	9	7	3	5	66	17	279
2017	Âge - 24 ans et moins	36	21	11	7	3	8	15	74	12	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	31	26	12	10	6	10	5	67	18	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	30	29	12	9	8	7	5	67	19	603
2017	Âge - 35 à 39 ans	26	33	14	11	6	7	4	65	19	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	24	32	15	11	9	6	3	62	21	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	26	31	17	9	10	4	3	61	21	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	23	31	15	12	12	3	3	58	26	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	24	31	15	15	10	3	2	58	26	615
2017	Âge - 60 ans et plus	29	33	14	11	8	2	3	65	20	406
2014	Âge - 24 ans et moins	48	21	5	5	2	5	14	85	9	83
2014	Âge - 25 à 29 ans	33	28	11	11	8	6	3	67	21	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	28	30	14	12	8	4	4	63	21	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	27	32	14	10	9	5	4	64	20	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	28	32	14	11	8	4	3	65	20	1091
2014	Âge - 45 à 49 ans	28	31	14	10	10	3	3	63	22	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	30	30	14	12	9	3	2	63	23	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	26	35	13	10	11	2	2	64	22	689
2014	Âge - 60 ans et plus	32	35	11	8	8	3	3	71	17	357

Question 34. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	28	25	11	10	5	13	8	66	20	179
2018	Âge - 25 à 29 ans	24	40	13	11	4	7	2	70	17	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	29	41	10	10	5	4	1	74	16	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	31	37	17	8	4	1	1	70	13	646
2018	Âge - 40 à 44 ans	31	40	12	9	5	2	1	74	14	799
2018	Âge - 45 à 49 ans	29	43	11	8	4	2	2	75	13	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	32	40	14	7	3	3	1	74	11	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	33	38	13	8	5	1	2	74	13	428
2018	Âge - 60 ans et plus	38	33	12	7	4	3	3	75	12	280
2017	Âge - 24 ans et moins	36	30	14	8	4	6	3	72	12	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	37	31	14	9	4	5	0	71	14	325
2017	Âge - 30 à 34 ans	30	37	11	11	5	6	2	72	17	601
2017	Âge - 35 à 39 ans	32	37	12	9	3	5	1	74	13	968
2017	Âge - 40 à 44 ans	34	37	12	9	6	2	1	73	15	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	35	37	11	8	6	3	1	75	14	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	34	40	11	6	5	3	0	77	12	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	37	37	11	6	6	2	1	77	12	615
2017	Âge - 60 ans et plus	40	38	10	5	4	3	1	81	9	406
2014	Âge - 24 ans et moins	43	23	7	13	1	6	5	75	17	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	28	38	12	11	7	4	1	69	18	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	30	37	14	11	4	3	1	70	16	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	30	41	10	9	4	4	1	75	14	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	35	40	12	6	3	3	0	77	10	1094
2014	Âge - 45 à 49 ans	33	38	11	8	5	4	1	75	14	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	33	39	12	8	4	4	1	75	12	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	38	34	12	6	6	3	1	75	12	688
2014	Âge - 60 ans et plus	35	40	9	5	5	5	1	79	11	356
2011	Âge - 24 ans et moins	32	33	9	13	3	8	2	72	17	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	29	31	14	12	7	7	2	65	20	712
2011	Âge - 30 à 34 ans	27	34	14	13	6	5	1	66	19	1107
2011	Âge - 35 à 39 ans	31	33	11	12	6	5	1	69	19	1114
2011	Âge - 40 à 44 ans	32	34	12	10	6	4	2	70	17	994
2011	Âge - 45 à 49 ans	32	35	11	10	7	4	1	71	18	1070
2011	Âge - 50 à 54 ans	33	36	11	8	6	5	2	74	15	1018
2011	Âge - 55 à 59 ans	35	33	12	8	7	4	1	72	15	691
2011	Âge - 60 ans et plus	36	31	14	6	7	4	2	71	14	359
2008	Âge - 24 ans et moins	29	24	20	13	4	8	2	59	19	251
2008	Âge - 25 à 29 ans	25	35	12	14	7	6	1	64	23	759
2008	Âge - 30 à 34 ans	26	34	12	14	8	4	1	64	23	981
2008	Âge - 35 à 39 ans	28	35	13	11	7	4	1	67	19	905
2008	Âge - 40 à 44 ans	29	35	12	11	8	4	1	68	20	928
2008	Âge - 45 à 49 ans	32	36	10	8	8	6	1	73	17	1037
2008	Âge - 50 à 54 ans	36	34	11	8	7	4	0	73	15	927
2008	Âge - 55 à 59 ans	35	36	8	8	8	4	1	74	17	648
2008	Âge - 60 ans et plus	37	31	12	7	8	4	1	72	16	289

Question 35. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l’éthique dans le milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	46	29	13	2	3	4	3	80	5	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	30	39	19	4	4	4	0	72	8	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	32	41	16	7	2	1	0	74	10	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	29	41	20	5	3	1	0	71	9	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	29	42	18	6	4	1	0	72	10	799
2018	Âge - 45 à 49 ans	32	39	18	6	5	1	0	71	11	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	29	39	20	8	3	1	0	69	11	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	30	40	18	6	5	1	0	71	11	427
2018	Âge - 60 ans et plus	39	35	15	7	3	1	0	75	10	273

Question 36. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	29	22	12	4	6	17	10	69	14	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	21	25	18	9	12	15	1	55	24	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	20	19	13	11	12	4	49	29	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	17	22	21	17	11	10	2	45	32	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	23	20	16	14	9	3	44	34	799
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	24	20	15	16	10	3	42	36	617
2018	Âge - 50 à 54 ans	16	20	21	16	16	10	2	41	36	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	14	25	21	15	12	10	3	45	31	429
2018	Âge - 60 ans et plus	16	21	23	10	13	13	4	45	28	279
2017	Âge - 24 ans et moins	29	25	13	8	4	12	10	69	15	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	21	25	17	10	13	12	2	53	27	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	16	25	16	16	13	11	2	48	33	602
2017	Âge - 35 à 39 ans	13	22	17	18	14	12	3	41	38	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	15	21	18	16	18	11	2	41	39	1042
2017	Âge - 45 à 49 ans	15	21	17	15	18	11	3	42	38	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	16	19	16	15	21	9	3	41	41	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	19	20	20	14	16	10	2	44	34	609
2017	Âge - 60 ans et plus	21	24	17	11	14	10	2	51	29	405
2014	Âge - 24 ans et moins	22	28	14	7	7	14	8	63	18	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	15	18	18	15	19	12	4	39	39	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	10	18	19	21	19	11	2	32	46	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	12	19	20	17	19	11	2	36	41	1143
2014	Âge - 40 à 44 ans	13	21	18	18	17	10	3	39	41	1094
2014	Âge - 45 à 49 ans	13	19	20	16	21	11	2	36	42	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	13	19	18	17	20	12	2	36	43	973
2014	Âge - 55 à 59 ans	17	20	19	17	16	9	2	42	36	688
2014	Âge - 60 ans et plus	20	26	16	12	15	10	1	51	30	356
2011	Âge - 24 ans et moins	20	24	15	9	6	18	8	60	20	158
2011	Âge - 25 à 29 ans	15	19	15	15	17	16	5	42	39	714
2011	Âge - 30 à 34 ans	11	18	17	18	16	16	3	36	42	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	10	15	20	19	18	14	3	31	45	1116
2011	Âge - 40 à 44 ans	11	19	20	15	19	13	3	36	41	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	12	19	17	17	21	11	2	37	44	1071
2011	Âge - 50 à 54 ans	13	19	21	17	16	12	3	37	39	1020
2011	Âge - 55 à 59 ans	14	19	18	16	17	13	3	39	39	694
2011	Âge - 60 ans et plus	19	20	20	12	16	10	4	45	32	360

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 48. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	3	97	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	9	91	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	89	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	90	648
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	87	804
2018	Âge - 45 à 49 ans	15	85	619
2018	Âge - 50 à 54 ans	14	86	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	14	86	433
2018	Âge - 60 ans et plus	13	87	278

Question 49a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	59	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	44	65
2018	Âge - 40 à 44 ans	40	102
2018	Âge - 45 à 49 ans	43	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	45	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	39	61
2018	Âge - 60 ans et plus	26	41

Question 49b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	50	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	65	65
2018	Âge - 40 à 44 ans	71	102
2018	Âge - 45 à 49 ans	75	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	70	72
2018	Âge - 55 à 59 ans	74	61
2018	Âge - 60 ans et plus	66	41

Question 49c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	8	65
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	102
2018	Âge - 45 à 49 ans	5	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	10	72

Question 49d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	65
2018	Âge - 50 à 54 ans	72
2018	Âge - 60 ans et plus	41

Question 49e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	31
2018	Âge - 35 à 39 ans	9	65
2018	Âge - 40 à 44 ans	5	102
2018	Âge - 45 à 49 ans	6	89

Question 49f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	10	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	8	65
2018	Âge - 40 à 44 ans	11	102
2018	Âge - 60 ans et plus	0	41

Question 49g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 45 à 49 ans	7	89
2018	Âge - 60 ans et plus	0	41

Question 50a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	26	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	38	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	37	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	31	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	29	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	44	61
2018	Âge - 60 ans et plus	28	41

Question 50b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	37	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	53	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	48	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	44	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	35	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	48	61
2018	Âge - 60 ans et plus	38	41

Question 50c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	40	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	51	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	50	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	56	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	45	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	54	61
2018	Âge - 60 ans et plus	43	41

Question 50d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Humiliation
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	43	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	39	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	48	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	42	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	48	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	53	62
2018	Âge - 60 ans et plus	35	41

Question 50e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	32	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	34	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	27	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	30	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	41	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	49	61
2018	Âge - 60 ans et plus	31	41

Question 50f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	62	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	46	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	56	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	62	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	45	74
2018	Âge - 55 à 59 ans	54	62
2018	Âge - 60 ans et plus	44	41

Question 50g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	45	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	40	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	40	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	37	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	34	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	39	61
2018	Âge - 60 ans et plus	22	41

Question 50h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Violence physique
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	31
2018	Âge - 45 à 49 ans	88
2018	Âge - 55 à 59 ans	61
2018	Âge - 60 ans et plus	41

Question 50i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	7	66
2018	Âge - 45 à 49 ans	6	88
2018	Âge - 60 ans et plus	0	41

Question 50j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Menace
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	11	61
2018	Âge - 60 ans et plus	15	41

Question 50k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	52	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	54	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	45	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	58	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	48	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	53	62
2018	Âge - 60 ans et plus	44	41

Question 50l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Hurlement ou cris
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	33	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	26	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	20	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	25	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	31	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	61
2018	Âge - 60 ans et plus	21	41

Question 50m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	10	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	22	88
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	11	61
2018	Âge - 60 ans et plus	14	41

Question 51a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	47	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	52	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	55	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	52	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	47	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	57	59
2018	Âge - 60 ans et plus	50	41

Question 51b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	23	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	26	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	24	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	28	74
2018	Âge - 55 à 59 ans	19	59
2018	Âge - 60 ans et plus	13	41

Question 51c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	15	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	5	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	8	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	11	59

Question 51d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	9	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	19	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	20	59
2018	Âge - 60 ans et plus	15	41

Question 51e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	17	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	6	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	15	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	10	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	59

Question 51f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	5	103

Question 51g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai réglé la question de façon informelle par moi même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	10	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	5	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	15	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	8	60

Question 51h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	12	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	10	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	25	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	15	59

Question 51i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	38	54
2018	Âge - 35 à 39 ans	36	66
2018	Âge - 40 à 44 ans	32	103
2018	Âge - 45 à 49 ans	25	89
2018	Âge - 50 à 54 ans	26	73
2018	Âge - 55 à 59 ans	29	60
2018	Âge - 60 ans et plus	32	41

Question 52a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	18	53
2018	Âge - 40 à 44 ans	6	97
2018	Âge - 50 à 54 ans	8	71
2018	Âge - 60 ans et plus	13	39

Question 52b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	33	53
2018	Âge - 35 à 39 ans	29	63
2018	Âge - 40 à 44 ans	23	97
2018	Âge - 45 à 49 ans	13	84
2018	Âge - 50 à 54 ans	10	70
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	59
2018	Âge - 60 ans et plus	20	39

Question 52c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	9	53
2018	Âge - 40 à 44 ans	5	97
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	70
2018	Âge - 55 à 59 ans	9	59

Question 52d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	13	53
2018	Âge - 40 à 44 ans	6	97
2018	Âge - 50 à 54 ans	10	70
2018	Âge - 55 à 59 ans	9	59

Question 52e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	9	53
2018	Âge - 35 à 39 ans	18	63
2018	Âge - 40 à 44 ans	8	97
2018	Âge - 45 à 49 ans	7	84
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	70
2018	Âge - 55 à 59 ans	19	59

Question 52f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	15	63
2018	Âge - 45 à 49 ans	8	84

Question 52g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai changé d’emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	19	53
2018	Âge - 35 à 39 ans	28	63
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	97
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	84
2018	Âge - 55 à 59 ans	10	59

Question 52h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	9	53
2018	Âge - 35 à 39 ans	8	63
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	97
2018	Âge - 45 à 49 ans	8	84
2018	Âge - 50 à 54 ans	7	70
2018	Âge - 55 à 59 ans	9	59

Question 52i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	9	63
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	97
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	84
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	70
2018	Âge - 55 à 59 ans	13	60

Question 52j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	29	53
2018	Âge - 35 à 39 ans	34	63
2018	Âge - 40 à 44 ans	31	97
2018	Âge - 45 à 49 ans	34	84
2018	Âge - 50 à 54 ans	21	70
2018	Âge - 55 à 59 ans	24	59
2018	Âge - 60 ans et plus	22	39

Question 52k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? On m’a conseillé d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	97
2018	Âge - 45 à 49 ans	6	84
2018	Âge - 55 à 59 ans	8	59

Question 52l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	47	53
2018	Âge - 35 à 39 ans	55	63
2018	Âge - 40 à 44 ans	55	97
2018	Âge - 45 à 49 ans	55	84
2018	Âge - 50 à 54 ans	37	70
2018	Âge - 55 à 59 ans	48	60
2018	Âge - 60 ans et plus	37	39

Question 52m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Quelqu’un m’a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	0	53
2018	Âge - 55 à 59 ans	0	59

Question 52n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	47	53
2018	Âge - 35 à 39 ans	50	63
2018	Âge - 40 à 44 ans	62	97
2018	Âge - 45 à 49 ans	56	84
2018	Âge - 50 à 54 ans	63	70
2018	Âge - 55 à 59 ans	46	60
2018	Âge - 60 ans et plus	45	39

Question 52o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? J’ai l’intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l’ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 60 ans et plus	13	39

Question 52p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	63
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	97
2018	Âge - 45 à 49 ans	20	84
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	70
2018	Âge - 55 à 59 ans	20	59

Question 53. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	18	6	7	2	2	39	26	69	10	183
2018	Âge - 25 à 29 ans	14	17	13	6	5	34	12	57	19	326
2018	Âge - 30 à 34 ans	15	15	15	5	4	35	11	55	17	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	15	20	7	4	32	8	47	19	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	16	20	6	5	30	8	49	18	800
2018	Âge - 45 à 49 ans	15	17	22	8	6	26	6	46	21	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	15	22	7	7	26	5	48	20	534
2018	Âge - 55 à 59 ans	14	17	22	6	6	29	7	48	18	428
2018	Âge - 60 ans et plus	17	18	22	8	5	25	6	50	18	281
2017	Âge - 24 ans et moins	21	13	11	3	2	33	16	67	11	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	16	13	15	4	4	36	11	55	16	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	14	14	15	6	4	32	13	52	20	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	14	17	18	7	6	29	9	51	21	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	12	15	19	7	8	31	8	44	25	1042
2017	Âge - 45 à 49 ans	16	19	20	7	10	23	5	48	24	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	14	18	18	8	11	24	5	46	28	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	16	17	23	8	10	23	4	45	24	614
2017	Âge - 60 ans et plus	21	23	17	6	10	18	6	57	21	406
2014	Âge - 24 ans et moins	25	6	7	3	1	38	20	74	10	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	16	12	14	7	7	33	11	50	24	353
2014	Âge - 30 à 34 ans	13	14	16	7	5	35	10	49	21	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	10	16	18	7	7	33	8	45	24	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	12	17	19	7	6	29	9	48	22	1094
2014	Âge - 45 à 49 ans	14	17	20	9	8	26	7	46	25	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	13	17	20	8	9	25	7	44	26	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	15	19	22	7	10	22	4	47	23	688
2014	Âge - 60 ans et plus	16	22	21	5	8	23	5	53	18	355

Question 54. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	41	21	8	2	1	21	7	85	4	183
2018	Âge - 25 à 29 ans	30	35	13	5	3	13	1	76	9	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	30	35	15	5	2	12	0	74	8	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	28	36	18	6	3	8	1	70	11	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	27	32	21	5	4	9	1	66	10	801
2018	Âge - 45 à 49 ans	31	31	18	6	5	9	1	68	12	624
2018	Âge - 50 à 54 ans	30	33	18	7	4	6	1	68	13	533
2018	Âge - 55 à 59 ans	28	35	18	5	4	9	1	70	10	428
2018	Âge - 60 ans et plus	34	32	12	6	4	11	1	74	12	279
2017	Âge - 24 ans et moins	45	24	11	3	0	16	2	84	3	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	30	30	16	5	3	14	2	72	10	325
2017	Âge - 30 à 34 ans	30	31	16	5	4	12	3	71	10	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	26	33	18	7	4	11	1	67	13	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	25	32	17	6	8	10	1	64	16	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	28	34	16	7	7	8	1	67	16	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	28	29	17	7	8	10	1	64	17	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	29	27	19	7	8	10	1	62	17	614
2017	Âge - 60 ans et plus	35	29	15	6	7	7	1	70	14	404
2014	Âge - 24 ans et moins	30	17	10	4	0	32	6	77	7	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	25	24	18	6	4	20	3	63	13	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	21	27	19	6	3	21	2	63	12	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	20	30	21	6	5	15	2	61	14	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	22	30	20	7	5	14	2	61	15	1094
2014	Âge - 45 à 49 ans	21	29	20	8	7	14	2	59	17	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	22	27	20	9	6	15	1	58	18	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	24	28	21	8	7	11	1	59	17	689
2014	Âge - 60 ans et plus	28	29	18	4	5	14	1	68	11	355
2011	Âge - 24 ans et moins	44	27	11	4	1	13	0	82	6	156
2011	Âge - 25 à 29 ans	29	31	18	7	3	10	0	68	11	717
2011	Âge - 30 à 34 ans	29	31	18	8	4	10	0	67	13	1109
2011	Âge - 35 à 39 ans	25	35	19	6	5	9	0	66	12	1115
2011	Âge - 40 à 44 ans	26	31	19	8	5	10	0	64	15	996
2011	Âge - 45 à 49 ans	27	33	17	8	5	10	0	67	14	1070
2011	Âge - 50 à 54 ans	28	33	16	9	6	7	0	66	16	1017
2011	Âge - 55 à 59 ans	32	32	15	9	6	7	0	68	16	695
2011	Âge - 60 ans et plus	37	29	16	5	6	8	0	71	12	360

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 55. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	5	95	324
2018	Âge - 30 à 34 ans	6	94	463
2018	Âge - 35 à 39 ans	5	95	643
2018	Âge - 40 à 44 ans	6	94	800
2018	Âge - 45 à 49 ans	9	91	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	91	535
2018	Âge - 55 à 59 ans	7	93	429

Question 56a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	52	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	18	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	26	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	30	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	33	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	28	32

Question 56b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	63	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	76	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	88	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	80	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	78	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	72	31

Question 56c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	15
2018	Âge - 35 à 39 ans	32
2018	Âge - 55 à 59 ans	31

Question 56d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	15
2018	Âge - 35 à 39 ans	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	50
2018	Âge - 50 à 54 ans	50

Question 56f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	15

Question 56g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	15
2018	Âge - 45 à 49 ans	20	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	16	50

Question 57a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Race
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	29	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	24	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	22	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	32	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	28	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	20	31

Question 57b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	18	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	36	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	21	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	28	31

Question 57c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Couleur
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	21	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	50

Question 57d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Religion
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	0	29
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	52

Question 57e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Âge
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	35	14
2018	Âge - 30 à 34 ans	32	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	20	32
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	28	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	34	32

Question 57f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Sexe
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	41	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	30	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	35	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	15	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	15	50

Question 57g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	0	14

Question 57h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Identité ou expression de genre (inclus identité ou expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	52

Question 57i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. État matrimonial
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	21	29
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	50
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	50

Question 57j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Situation familiale
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	18	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	32	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	31	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	50

Question 57k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation à subir un test génétique, ou à communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	14
2018	Âge - 30 à 34 ans	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	31

Question 57l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	29
2018	Âge - 40 à 44 ans	19	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	21	31

Question 57m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	Âge - 25 à 29 ans	14
2018	Âge - 30 à 34 ans	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	32
2018	Âge - 45 à 49 ans	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	31

Question 57n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	17	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	19	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	34	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	35	50

Question 58a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	32	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	35	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	21	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	32	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	34	31

Question 58b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	33	32
2018	Âge - 45 à 49 ans	12	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	16	31

Question 58c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	0	29
2018	Âge - 50 à 54 ans	0	50

Question 58d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	25	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	20	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	29	31

Question 58e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	0	29

Question 58h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	10	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	9	50

Question 58i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	55	29
2018	Âge - 35 à 39 ans	38	32
2018	Âge - 40 à 44 ans	54	50
2018	Âge - 45 à 49 ans	56	52
2018	Âge - 50 à 54 ans	39	50
2018	Âge - 55 à 59 ans	39	32

Question 59b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	36	28
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	46
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	47

Question 59d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 45 à 49 ans	0	49

Question 59f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 35 à 39 ans	0	28
2018	Âge - 55 à 59 ans	0	29

Question 59g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai changé d’emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	22	28
2018	Âge - 40 à 44 ans	10	46
2018	Âge - 50 à 54 ans	16	47

Question 59h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	20	46

Question 59i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 40 à 44 ans	25	46
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	49
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	47
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	30

Question 59j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	22	28
2018	Âge - 35 à 39 ans	24	28
2018	Âge - 40 à 44 ans	41	46
2018	Âge - 45 à 49 ans	36	49
2018	Âge - 50 à 54 ans	28	47
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	30

Question 59k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? On m’a conseillé d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	0	28
2018	Âge - 40 à 44 ans	13	46
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	47
2018	Âge - 55 à 59 ans	0	29

Question 59l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	28
2018	Âge - 35 à 39 ans	51	28
2018	Âge - 40 à 44 ans	62	46
2018	Âge - 45 à 49 ans	51	49
2018	Âge - 50 à 54 ans	47	47
2018	Âge - 55 à 59 ans	37	30

Question 59m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Quelqu’un m’a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	28
2018	Âge - 45 à 49 ans	49
2018	Âge - 55 à 59 ans	29

Question 59n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 30 à 34 ans	51	28
2018	Âge - 35 à 39 ans	45	28
2018	Âge - 40 à 44 ans	69	46
2018	Âge - 45 à 49 ans	72	49
2018	Âge - 50 à 54 ans	63	47
2018	Âge - 55 à 59 ans	64	29

Question 59o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? J’ai l’intention de déposer un grief ou une plainte officielle mais je ne l’ai pas encore fait.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 50 à 54 ans	0	47

Question 59p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	49
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	47

Question 60. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	19	5	8	1	2	43	22	69	8	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	18	14	15	2	2	37	12	62	8	326
2018	Âge - 30 à 34 ans	16	13	16	3	2	38	11	57	11	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	14	17	22	3	1	36	7	54	7	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	17	21	3	3	34	8	54	10	797
2018	Âge - 45 à 49 ans	16	16	24	4	3	33	5	51	11	622
2018	Âge - 50 à 54 ans	18	16	25	4	3	29	5	51	11	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	14	18	24	2	4	31	6	51	10	428
2018	Âge - 60 ans et plus	17	15	21	5	5	32	5	51	16	279
2017	Âge - 24 ans et moins	23	12	10	2	0	35	18	74	4	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	21	10	16	2	1	38	12	63	6	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	15	13	18	2	2	39	12	56	7	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	14	17	18	3	3	38	7	56	10	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	13	15	20	2	4	38	7	52	11	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	19	17	20	3	4	33	5	56	12	885
2017	Âge - 50 à 54 ans	14	17	20	4	5	32	7	51	16	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	18	25	3	3	29	5	52	10	614
2017	Âge - 60 ans et plus	23	16	23	3	4	22	8	57	11	405
2014	Âge - 24 ans et moins	23	11	8	1	1	38	19	78	4	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	16	11	17	4	2	37	14	55	11	351
2014	Âge - 30 à 34 ans	13	15	17	2	2	41	11	56	9	861
2014	Âge - 35 à 39 ans	13	15	18	2	3	41	9	55	10	1142
2014	Âge - 40 à 44 ans	13	15	20	3	3	37	10	52	10	1090
2014	Âge - 45 à 49 ans	14	15	22	3	3	34	8	50	11	987
2014	Âge - 50 à 54 ans	14	16	24	3	3	33	8	49	11	974
2014	Âge - 55 à 59 ans	17	16	25	4	4	29	5	51	12	689
2014	Âge - 60 ans et plus	21	19	20	3	4	29	5	60	10	354

Question 61. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	42	20	7	2	2	21	7	86	4	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	35	32	14	2	2	13	2	78	5	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	31	32	16	4	2	14	1	75	7	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	30	35	20	3	1	9	1	73	5	649
2018	Âge - 40 à 44 ans	29	31	19	3	3	13	1	71	7	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	32	30	18	3	4	13	1	71	8	622
2018	Âge - 50 à 54 ans	28	33	21	3	4	10	1	69	7	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	28	34	21	3	2	10	2	71	6	430
2018	Âge - 60 ans et plus	32	27	17	6	3	14	1	69	10	279
2017	Âge - 24 ans et moins	44	28	8	2	0	14	3	87	3	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	35	26	16	3	1	17	3	76	4	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	28	35	16	3	2	15	2	75	6	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	29	33	17	3	2	14	1	74	6	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	28	33	19	2	4	14	1	71	7	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	32	32	16	5	3	11	1	73	9	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	29	32	16	4	5	13	2	72	10	848
2017	Âge - 55 à 59 ans	31	31	18	4	3	12	1	71	8	612
2017	Âge - 60 ans et plus	40	26	16	2	4	11	1	75	7	401
2014	Âge - 24 ans et moins	35	16	12	1	0	28	8	79	2	84
2014	Âge - 25 à 29 ans	28	24	21	3	2	18	4	68	6	352
2014	Âge - 30 à 34 ans	25	30	15	3	2	22	2	73	6	860
2014	Âge - 35 à 39 ans	25	31	17	3	2	20	2	72	6	1141
2014	Âge - 40 à 44 ans	25	30	19	3	2	18	2	69	7	1093
2014	Âge - 45 à 49 ans	23	31	19	4	3	18	2	67	8	986
2014	Âge - 50 à 54 ans	26	25	22	4	3	18	2	63	8	975
2014	Âge - 55 à 59 ans	29	27	22	4	3	15	1	66	8	689
2014	Âge - 60 ans et plus	33	25	19	2	3	17	2	70	7	356
2011	Âge - 24 ans et moins	53	26	7	2	1	12	0	89	3	156
2011	Âge - 25 à 29 ans	36	35	15	4	2	9	1	78	6	715
2011	Âge - 30 à 34 ans	35	34	14	4	3	11	0	77	7	1106
2011	Âge - 35 à 39 ans	35	33	15	3	2	11	1	77	6	1114
2011	Âge - 40 à 44 ans	32	34	17	4	3	10	0	74	7	995
2011	Âge - 45 à 49 ans	35	32	15	4	3	11	0	75	8	1065
2011	Âge - 50 à 54 ans	35	36	14	4	2	8	0	77	7	1016
2011	Âge - 55 à 59 ans	38	35	12	3	3	8	0	80	7	692
2011	Âge - 60 ans et plus	42	26	15	4	4	9	0	74	9	360

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Bien-être en milieu de travail

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 25. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	70	20	4	1	3	1	0	91	4	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	62	26	4	3	3	2	0	89	6	323
2018	Âge - 30 à 34 ans	64	22	8	3	2	1	0	87	5	454
2018	Âge - 35 à 39 ans	62	23	7	3	4	1	0	86	7	641
2018	Âge - 40 à 44 ans	60	21	10	3	5	1	0	83	7	792
2018	Âge - 45 à 49 ans	55	23	10	5	6	1	0	79	10	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	55	22	12	5	4	1	0	79	10	533
2018	Âge - 55 à 59 ans	53	24	10	5	6	2	1	79	10	430
2018	Âge - 60 ans et plus	56	23	12	3	5	1	0	80	9	278
2017	Âge - 24 ans et moins	73	17	4	2	3	0	1	91	5	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	64	22	8	3	2	1	0	87	5	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	60	24	9	3	3	1	0	85	6	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	60	23	8	2	4	2	0	85	6	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	58	23	9	3	5	1	0	83	9	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	53	25	11	5	4	2	0	80	9	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	52	24	12	4	6	2	0	77	11	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	51	25	10	6	7	2	0	77	13	614
2017	Âge - 60 ans et plus	54	20	13	3	7	3	0	76	10	406

Question 65. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	32	36	10	4	5	10	2	78	11	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	31	40	16	7	3	4	0	73	10	324
2018	Âge - 30 à 34 ans	34	41	14	6	3	3	0	77	9	463
2018	Âge - 35 à 39 ans	38	43	11	5	3	0	0	82	7	646
2018	Âge - 40 à 44 ans	37	42	11	6	2	2	0	80	9	801
2018	Âge - 45 à 49 ans	42	40	11	4	3	1	0	82	7	621
2018	Âge - 50 à 54 ans	42	38	13	4	3	1	0	81	6	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	47	36	10	4	2	2	0	84	6	428
2018	Âge - 60 ans et plus	44	33	11	5	2	4	0	81	8	280
2017	Âge - 24 ans et moins	34	38	14	5	3	7	0	77	8	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	27	41	17	9	2	3	0	70	12	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	31	41	14	6	5	2	0	74	11	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	31	43	14	6	5	2	0	74	11	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	33	40	12	7	6	2	0	74	14	1042
2017	Âge - 45 à 49 ans	34	42	10	6	5	2	0	78	11	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	37	37	12	5	6	2	0	76	12	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	35	41	12	6	4	3	0	78	10	609
2017	Âge - 60 ans et plus	40	34	15	3	5	3	1	76	9	406

Question 66. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Un milieu de travail sain sur le plan psychologique est un milieu qui favorise le bien-être psychologique des employé(e)s et qui cherche activement à éviter de nuire à leur santé psychologique par négligence, insouciance ou de façon délibérée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	36	36	10	5	5	7	2	78	11	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	31	34	15	11	6	3	0	66	18	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	26	39	14	11	7	2	0	67	19	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	24	40	15	13	6	1	0	65	19	648
2018	Âge - 40 à 44 ans	26	36	17	14	7	1	0	62	21	801
2018	Âge - 45 à 49 ans	25	39	17	10	8	1	0	65	18	623
2018	Âge - 50 à 54 ans	25	38	16	13	8	1	0	63	21	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	25	35	17	13	8	2	0	62	21	429
2018	Âge - 60 ans et plus	35	31	16	9	7	2	0	67	16	281
2017	Âge - 24 ans et moins	29	41	15	8	3	4	0	73	11	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	20	45	13	13	6	1	1	67	19	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	18	42	15	15	7	2	0	61	23	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	17	44	16	12	9	2	0	62	21	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	19	37	17	15	11	1	0	57	26	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	19	39	14	14	12	2	0	60	26	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	19	39	14	15	11	1	0	59	27	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	21	36	16	14	11	2	1	59	25	613
2017	Âge - 60 ans et plus	30	37	12	9	10	2	1	68	20	405

Stress lié au travail

Question 62a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	24	26	22	11	14	1	2	52	25	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	16	23	24	14	21	0	1	40	36	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	10	25	21	20	22	0	2	36	43	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	13	21	27	17	20	0	1	34	38	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	14	26	23	15	20	0	2	41	36	800
2018	Âge - 45 à 49 ans	21	23	23	12	18	0	3	46	31	622
2018	Âge - 50 à 54 ans	16	25	27	13	17	0	2	41	31	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	23	24	21	11	15	1	4	50	28	427
2018	Âge - 60 ans et plus	27	28	18	10	13	1	3	58	24	276
2017	Âge - 24 ans et moins	15	28	22	16	18	1	1	44	34	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	11	24	22	18	23	1	0	36	42	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	11	23	20	17	27	0	1	34	45	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	13	22	22	16	26	1	1	36	42	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	14	25	21	15	23	1	1	41	38	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	20	25	21	13	19	0	2	46	33	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	24	24	17	13	17	1	3	51	31	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	22	25	20	12	18	1	2	48	31	609
2017	Âge - 60 ans et plus	26	24	19	11	17	0	4	52	29	405

Question 62b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	27	34	26	7	3	1	1	63	10	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	20	29	30	10	10	0	0	50	20	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	14	27	30	17	10	1	1	42	27	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	11	26	31	20	11	0	0	37	32	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	12	24	29	22	13	0	0	35	35	800
2018	Âge - 45 à 49 ans	9	29	30	19	13	0	0	38	32	623
2018	Âge - 50 à 54 ans	12	26	28	20	13	0	1	38	33	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	27	28	14	12	1	1	45	26	428
2018	Âge - 60 ans et plus	27	28	26	9	7	1	2	57	16	276
2017	Âge - 24 ans et moins	29	34	24	8	4	0	0	63	12	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	19	31	25	17	8	0	0	50	25	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	14	26	33	16	11	0	0	40	27	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	14	25	27	19	14	0	1	39	34	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	13	27	27	18	14	0	1	40	32	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	14	26	27	16	15	0	1	41	32	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	12	28	25	19	15	0	1	40	34	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	16	27	28	16	11	0	1	45	27	610
2017	Âge - 60 ans et plus	26	30	23	10	10	0	2	57	20	402

Question 62c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	47	25	14	4	5	2	4	76	9	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	34	32	18	8	7	0	1	66	15	327
2018	Âge - 30 à 34 ans	21	33	23	11	9	1	2	56	20	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	18	33	24	15	9	0	1	52	24	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	16	28	26	18	12	1	0	44	30	795
2018	Âge - 45 à 49 ans	14	32	26	16	10	1	1	47	27	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	30	28	16	12	0	1	44	28	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	28	27	15	9	0	3	47	24	430
2018	Âge - 60 ans et plus	31	29	21	10	6	1	3	62	16	277
2017	Âge - 24 ans et moins	45	28	18	4	2	0	2	75	6	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	29	30	21	10	6	1	3	62	17	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	21	33	26	11	6	1	2	55	18	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	18	32	22	16	9	0	1	51	26	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	19	28	24	17	10	1	1	47	28	1037
2017	Âge - 45 à 49 ans	17	30	24	15	11	1	2	49	26	878
2017	Âge - 50 à 54 ans	18	28	26	14	11	1	3	47	26	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	20	30	23	15	10	1	2	51	25	611
2017	Âge - 60 ans et plus	32	30	17	10	7	0	5	65	17	403

Question 62d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	37	23	16	9	8	0	6	64	18	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	27	26	23	9	12	0	2	55	22	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	20	26	25	15	11	2	2	47	27	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	15	27	26	16	14	1	1	42	31	640
2018	Âge - 40 à 44 ans	15	24	25	20	14	1	1	39	35	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	14	24	27	17	16	1	1	39	33	624
2018	Âge - 50 à 54 ans	13	23	27	22	13	0	1	37	36	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	19	24	24	17	14	1	3	44	32	428
2018	Âge - 60 ans et plus	23	28	23	10	9	3	4	55	20	277
2017	Âge - 24 ans et moins	40	27	14	10	6	1	2	69	17	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	23	27	18	16	15	0	1	51	31	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	20	25	26	15	14	0	1	45	29	603
2017	Âge - 35 à 39 ans	15	25	23	19	15	1	2	41	36	968
2017	Âge - 40 à 44 ans	15	24	24	18	17	1	2	40	36	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	15	23	23	20	17	1	2	39	38	882
2017	Âge - 50 à 54 ans	16	19	28	16	17	1	2	36	35	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	23	21	19	15	2	2	42	35	613
2017	Âge - 60 ans et plus	24	27	20	11	12	1	4	54	25	404

Question 62e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	59	22	6	2	2	1	7	89	4	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	51	24	13	2	5	0	4	79	8	326
2018	Âge - 30 à 34 ans	46	24	12	8	5	1	6	74	13	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	39	28	18	5	5	0	4	71	11	640
2018	Âge - 40 à 44 ans	37	28	15	9	6	0	6	69	16	791
2018	Âge - 45 à 49 ans	39	25	16	7	6	1	7	69	14	621
2018	Âge - 50 à 54 ans	38	25	14	8	5	0	10	71	14	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	36	27	14	7	5	0	10	70	14	429
2018	Âge - 60 ans et plus	49	24	6	5	4	1	11	83	10	277
2017	Âge - 24 ans et moins	65	19	6	2	1	0	6	90	3	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	49	22	12	6	3	1	6	77	9	325
2017	Âge - 30 à 34 ans	43	25	17	5	4	0	6	72	9	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	40	25	15	7	5	1	7	71	13	966
2017	Âge - 40 à 44 ans	35	28	16	7	6	0	7	69	14	1035
2017	Âge - 45 à 49 ans	38	25	15	7	6	1	8	70	14	884
2017	Âge - 50 à 54 ans	35	24	14	6	7	1	12	69	15	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	35	23	18	4	5	1	13	68	11	606
2017	Âge - 60 ans et plus	43	23	11	5	4	0	14	77	11	405

Question 62f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	42	33	15	5	2	2	0	77	7	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	39	28	17	7	8	0	1	67	16	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	34	25	18	13	9	1	1	60	22	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	22	31	22	13	11	0	0	53	25	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	23	28	23	13	13	0	1	51	26	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	28	24	22	15	10	0	1	53	25	621
2018	Âge - 50 à 54 ans	26	31	21	13	9	0	1	57	22	535
2018	Âge - 55 à 59 ans	29	29	21	8	9	1	3	60	18	429
2018	Âge - 60 ans et plus	40	27	16	10	3	1	3	70	13	277
2017	Âge - 24 ans et moins	42	30	18	9	1	0	0	72	11	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	37	30	18	9	5	1	0	67	14	325
2017	Âge - 30 à 34 ans	28	28	23	12	9	0	0	56	20	600
2017	Âge - 35 à 39 ans	22	29	23	13	13	0	0	51	26	965
2017	Âge - 40 à 44 ans	22	30	22	15	11	0	0	52	26	1036
2017	Âge - 45 à 49 ans	23	31	23	13	9	0	0	55	22	885
2017	Âge - 50 à 54 ans	29	31	20	12	7	0	1	61	18	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	26	36	24	7	5	0	1	63	13	612
2017	Âge - 60 ans et plus	39	32	18	5	5	0	2	72	10	406

Question 62g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	47	28	15	2	3	1	4	79	5	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	26	34	21	11	4	1	2	62	16	324
2018	Âge - 30 à 34 ans	28	32	24	8	6	2	1	62	14	458
2018	Âge - 35 à 39 ans	23	39	24	8	5	1	0	62	13	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	23	35	26	10	6	0	0	58	16	796
2018	Âge - 45 à 49 ans	22	37	23	11	5	1	1	60	16	621
2018	Âge - 50 à 54 ans	20	35	23	13	7	1	1	56	20	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	18	37	25	9	6	1	3	58	16	428
2018	Âge - 60 ans et plus	29	34	20	9	4	3	2	66	14	277
2017	Âge - 24 ans et moins	37	34	15	8	2	0	3	74	10	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	36	32	15	10	6	1	1	69	16	325
2017	Âge - 30 à 34 ans	30	33	21	9	5	0	1	64	14	601
2017	Âge - 35 à 39 ans	24	35	22	11	6	1	1	60	17	964
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	36	23	11	8	0	1	58	19	1036
2017	Âge - 45 à 49 ans	23	31	24	12	7	0	2	56	19	883
2017	Âge - 50 à 54 ans	24	30	20	14	8	1	2	57	22	848
2017	Âge - 55 à 59 ans	21	33	22	13	9	1	1	55	22	611
2017	Âge - 60 ans et plus	35	30	16	10	5	2	2	68	16	405

Question 62h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	40	33	15	4	3	1	3	77	7	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	25	32	24	9	8	0	2	58	17	323
2018	Âge - 30 à 34 ans	25	33	22	12	5	1	1	59	18	456
2018	Âge - 35 à 39 ans	20	32	27	12	8	0	1	53	20	646
2018	Âge - 40 à 44 ans	16	32	30	14	7	0	1	49	21	800
2018	Âge - 45 à 49 ans	17	34	28	13	6	1	1	51	20	621
2018	Âge - 50 à 54 ans	16	33	27	16	6	1	0	50	22	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	16	35	27	14	6	1	1	52	21	429
2018	Âge - 60 ans et plus	33	28	22	8	5	2	1	63	14	279
2017	Âge - 24 ans et moins	39	31	18	8	1	1	2	72	10	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	31	29	21	10	6	1	1	62	17	323
2017	Âge - 30 à 34 ans	26	31	24	10	7	0	1	58	18	599
2017	Âge - 35 à 39 ans	19	33	24	15	8	0	1	52	23	964
2017	Âge - 40 à 44 ans	18	32	25	16	8	0	1	51	24	1035
2017	Âge - 45 à 49 ans	19	31	23	16	8	0	2	51	25	884
2017	Âge - 50 à 54 ans	19	31	24	14	9	1	2	51	24	846
2017	Âge - 55 à 59 ans	17	34	22	14	10	1	2	53	25	612
2017	Âge - 60 ans et plus	28	32	18	13	5	1	4	62	19	404

Question 62i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	32	31	17	11	7	0	2	64	18	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	25	32	23	11	8	0	1	58	19	323
2018	Âge - 30 à 34 ans	26	30	22	13	6	1	2	58	19	457
2018	Âge - 35 à 39 ans	26	36	20	9	8	0	1	62	18	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	24	34	22	13	7	0	1	58	20	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	25	34	23	11	6	0	1	60	17	611
2018	Âge - 50 à 54 ans	26	32	22	12	6	1	1	59	18	539
2018	Âge - 55 à 59 ans	29	36	17	10	6	1	2	67	16	428
2018	Âge - 60 ans et plus	38	32	14	9	3	2	1	73	13	279
2017	Âge - 24 ans et moins	36	29	21	7	5	0	1	66	12	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	31	28	25	9	6	0	2	59	16	325
2017	Âge - 30 à 34 ans	28	31	21	12	8	0	1	60	20	599
2017	Âge - 35 à 39 ans	24	34	20	11	9	0	2	59	21	965
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	36	21	12	8	1	1	58	20	1036
2017	Âge - 45 à 49 ans	26	31	19	13	9	0	2	58	22	881
2017	Âge - 50 à 54 ans	27	32	20	10	8	1	3	60	18	846
2017	Âge - 55 à 59 ans	25	33	20	11	9	1	2	59	20	612
2017	Âge - 60 ans et plus	37	31	14	9	4	2	3	71	14	405

Question 62j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	33	35	23	5	2	0	1	69	7	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	32	36	19	7	5	1	1	69	12	324
2018	Âge - 30 à 34 ans	31	30	22	10	5	1	1	62	15	453
2018	Âge - 35 à 39 ans	26	35	22	10	6	0	1	61	16	646
2018	Âge - 40 à 44 ans	25	34	23	12	5	0	1	59	17	793
2018	Âge - 45 à 49 ans	24	35	21	12	5	1	1	61	17	616
2018	Âge - 50 à 54 ans	24	31	24	14	7	0	1	55	21	533
2018	Âge - 55 à 59 ans	29	33	18	10	6	1	3	64	17	426
2018	Âge - 60 ans et plus	35	28	19	10	2	3	3	67	13	276
2017	Âge - 24 ans et moins	36	36	16	7	3	1	1	74	10	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	40	30	18	7	4	0	1	71	12	324
2017	Âge - 30 à 34 ans	33	34	19	8	3	0	1	69	12	599
2017	Âge - 35 à 39 ans	27	35	21	7	6	1	2	65	14	965
2017	Âge - 40 à 44 ans	27	33	23	9	7	1	1	61	16	1032
2017	Âge - 45 à 49 ans	27	28	24	11	7	0	3	57	18	885
2017	Âge - 50 à 54 ans	25	31	19	13	8	2	3	58	21	839
2017	Âge - 55 à 59 ans	24	32	23	12	6	1	3	58	18	611
2017	Âge - 60 ans et plus	33	29	19	11	5	1	3	64	16	402

Question 62k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	65	18	8	1	3	2	3	87	4	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	55	22	12	5	4	0	2	79	9	322
2018	Âge - 30 à 34 ans	51	25	12	7	3	1	2	78	10	457
2018	Âge - 35 à 39 ans	50	26	14	5	5	0	2	76	10	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	44	27	15	6	5	1	1	73	12	794
2018	Âge - 45 à 49 ans	46	25	13	8	5	1	3	74	13	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	41	29	14	7	6	0	3	72	14	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	47	22	13	7	6	1	4	73	13	425
2018	Âge - 60 ans et plus	53	20	13	4	5	2	3	77	10	278
2017	Âge - 24 ans et moins	63	21	12	3	0	0	0	84	4	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	59	21	9	7	2	0	2	82	9	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	46	29	13	5	5	0	1	77	10	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	50	23	15	6	3	1	2	75	10	968
2017	Âge - 40 à 44 ans	46	29	13	6	6	0	1	76	11	1042
2017	Âge - 45 à 49 ans	49	25	13	5	5	0	2	76	11	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	46	25	14	6	6	1	2	74	12	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	43	26	15	9	4	0	2	72	13	613
2017	Âge - 60 ans et plus	51	24	10	8	3	0	3	78	11	406

Question 62l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes d'accessibilité ou d'adaptation
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	75	10	1	2	1	1	9	95	4	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	74	12	5	2	3	1	5	90	5	324
2018	Âge - 30 à 34 ans	72	13	5	3	1	1	5	90	4	458
2018	Âge - 35 à 39 ans	70	13	7	3	3	0	4	87	6	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	66	17	5	3	3	0	5	87	7	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	63	17	6	3	3	1	7	86	7	617
2018	Âge - 50 à 54 ans	62	19	6	3	3	1	6	87	6	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	60	17	10	2	2	2	7	84	4	429
2018	Âge - 60 ans et plus	61	18	6	3	2	3	7	88	5	279

Question 62m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	82	6	3	1	1	0	7	95	2	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	78	10	3	3	3	1	3	91	6	323
2018	Âge - 30 à 34 ans	70	15	6	3	2	1	3	89	5	458
2018	Âge - 35 à 39 ans	72	13	6	4	3	1	3	87	6	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	66	15	5	5	5	1	3	85	10	798
2018	Âge - 45 à 49 ans	62	14	5	5	5	2	5	83	12	614
2018	Âge - 50 à 54 ans	65	11	10	4	4	1	5	81	8	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	64	14	7	3	4	2	5	84	8	426
2018	Âge - 60 ans et plus	64	11	7	5	5	5	3	81	11	275
2017	Âge - 24 ans et moins	83	9	2	2	1	0	3	94	3	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	76	9	6	2	2	1	4	90	4	325
2017	Âge - 30 à 34 ans	73	12	5	3	2	1	4	90	6	601
2017	Âge - 35 à 39 ans	72	13	5	3	3	1	4	89	6	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	65	14	7	3	5	2	4	84	9	1041
2017	Âge - 45 à 49 ans	65	16	6	6	4	1	4	84	10	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	63	12	8	6	4	3	4	80	11	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	63	16	7	5	4	1	4	83	10	613
2017	Âge - 60 ans et plus	66	14	6	5	4	1	5	85	9	407

Question 62n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	79	11	3	3	0	0	3	93	4	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	62	24	8	4	2	0	0	86	6	324
2018	Âge - 30 à 34 ans	55	26	12	4	1	1	1	82	6	458
2018	Âge - 35 à 39 ans	54	29	10	4	3	0	0	84	7	646
2018	Âge - 40 à 44 ans	51	30	10	5	2	1	1	82	7	796
2018	Âge - 45 à 49 ans	52	26	10	5	3	1	2	81	9	620
2018	Âge - 50 à 54 ans	53	27	12	3	3	0	2	82	6	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	56	25	12	3	3	1	1	82	5	427
2018	Âge - 60 ans et plus	59	28	6	2	2	1	1	90	4	281
2017	Âge - 24 ans et moins	72	15	9	0	1	1	2	89	2	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	61	20	10	4	2	0	2	83	6	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	54	28	10	3	3	0	2	83	6	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	53	28	10	5	1	0	3	84	6	966
2017	Âge - 40 à 44 ans	47	32	10	4	4	0	2	81	9	1039
2017	Âge - 45 à 49 ans	52	29	9	5	3	0	3	84	7	889
2017	Âge - 50 à 54 ans	49	29	12	4	2	1	3	81	7	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	51	29	10	6	2	0	2	82	8	611
2017	Âge - 60 ans et plus	56	29	8	2	2	0	3	88	4	407

Question 62o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	84	10	2	2	1	0	2	95	3	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	63	17	9	6	4	0	1	81	10	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	59	19	9	7	3	1	2	81	10	459
2018	Âge - 35 à 39 ans	56	20	13	5	4	0	1	77	9	642
2018	Âge - 40 à 44 ans	52	22	10	9	5	1	1	76	14	794
2018	Âge - 45 à 49 ans	49	22	12	8	6	1	2	73	14	619
2018	Âge - 50 à 54 ans	50	22	15	5	5	1	2	74	11	537
2018	Âge - 55 à 59 ans	48	26	12	6	6	1	2	75	12	428
2018	Âge - 60 ans et plus	55	24	6	6	6	2	1	81	12	281
2017	Âge - 24 ans et moins	76	13	6	2	0	0	2	91	3	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	69	15	6	4	3	0	3	87	7	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	62	18	10	5	3	0	2	82	8	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	56	24	8	5	5	0	3	82	9	967
2017	Âge - 40 à 44 ans	51	23	11	5	7	1	2	76	13	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	54	22	11	6	4	0	3	78	10	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	51	22	10	6	6	1	3	76	13	848
2017	Âge - 55 à 59 ans	53	22	9	8	6	0	2	77	13	613
2017	Âge - 60 ans et plus	61	19	6	7	4	0	3	83	11	406

Question 62p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec une ou (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	77	2	1	0	0	0	19	99	0	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	63	5	2	2	1	0	28	93	4	323
2018	Âge - 30 à 34 ans	50	8	3	2	1	1	35	91	4	458
2018	Âge - 35 à 39 ans	46	12	6	3	1	0	31	85	6	639
2018	Âge - 40 à 44 ans	46	13	7	3	1	1	29	84	6	794
2018	Âge - 45 à 49 ans	46	14	8	2	2	1	28	84	6	618
2018	Âge - 50 à 54 ans	45	16	6	2	2	0	29	85	6	533
2018	Âge - 55 à 59 ans	46	15	6	1	1	1	30	88	4	427
2018	Âge - 60 ans et plus	52	15	2	1	0	1	29	96	1	278
2017	Âge - 24 ans et moins	76	3	1	0	0	0	19	98	1	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	65	5	3	1	1	0	25	94	3	325
2017	Âge - 30 à 34 ans	55	9	3	2	1	0	30	92	4	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	48	13	5	2	1	0	30	87	5	967
2017	Âge - 40 à 44 ans	47	18	6	2	1	0	25	87	5	1037
2017	Âge - 45 à 49 ans	50	15	6	3	1	1	26	87	5	885
2017	Âge - 50 à 54 ans	43	16	6	3	1	1	29	84	7	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	51	14	4	3	1	0	28	90	5	612
2017	Âge - 60 ans et plus	54	13	4	3	1	0	26	90	5	407

Question 62q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problème(s) avec d'autres personne(s) (p.ex., un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	81	7	4	1	0	1	5	94	2	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	69	19	3	2	1	1	5	94	2	321
2018	Âge - 30 à 34 ans	64	18	7	2	1	1	6	88	3	458
2018	Âge - 35 à 39 ans	62	21	9	2	1	1	5	87	4	644
2018	Âge - 40 à 44 ans	61	22	9	3	1	0	5	87	4	792
2018	Âge - 45 à 49 ans	63	20	8	1	1	1	6	89	2	619
2018	Âge - 50 à 54 ans	60	20	7	2	1	0	8	88	4	533
2018	Âge - 55 à 59 ans	61	18	8	1	1	1	9	89	2	426
2018	Âge - 60 ans et plus	61	20	4	1	1	2	11	93	2	281
2017	Âge - 24 ans et moins	77	12	4	1	0	1	5	95	1	198
2017	Âge - 25 à 29 ans	67	14	9	2	1	0	7	87	3	324
2017	Âge - 30 à 34 ans	65	18	8	2	1	0	5	88	4	602
2017	Âge - 35 à 39 ans	63	20	7	2	2	0	5	88	4	967
2017	Âge - 40 à 44 ans	56	24	7	4	1	1	7	87	6	1032
2017	Âge - 45 à 49 ans	62	20	6	2	2	1	8	89	4	881
2017	Âge - 50 à 54 ans	59	20	8	2	1	1	9	87	4	841
2017	Âge - 55 à 59 ans	64	19	6	2	1	0	7	90	4	611
2017	Âge - 60 ans et plus	62	20	6	2	0	0	8	90	3	404

Question 62r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	57	17	9	4	3	1	9	82	9	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	53	19	9	7	10	0	2	74	17	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	63	14	7	5	7	1	3	81	12	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	71	14	5	1	4	0	4	89	6	646
2018	Âge - 40 à 44 ans	69	15	5	3	3	1	4	89	6	793
2018	Âge - 45 à 49 ans	65	17	6	2	4	1	5	87	7	621
2018	Âge - 50 à 54 ans	66	16	8	2	2	1	5	87	5	536
2018	Âge - 55 à 59 ans	71	12	4	2	3	2	6	90	5	428
2018	Âge - 60 ans et plus	67	17	4	2	1	2	7	92	4	282
2017	Âge - 24 ans et moins	53	13	14	10	7	1	3	68	17	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	56	15	9	8	8	1	3	74	16	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	61	17	8	3	7	0	4	81	11	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	64	18	6	3	3	1	4	86	7	969
2017	Âge - 40 à 44 ans	61	19	8	4	4	1	3	83	9	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	59	20	8	3	4	1	4	83	8	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	58	20	8	4	4	2	5	84	8	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	64	18	5	3	3	1	5	88	7	611
2017	Âge - 60 ans et plus	69	15	5	2	2	2	5	90	4	406

Question 62s. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	50	25	13	6	3	0	3	77	9	180
2018	Âge - 25 à 29 ans	50	31	13	3	3	0	1	82	6	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	51	28	12	5	2	1	2	81	7	460
2018	Âge - 35 à 39 ans	42	35	14	5	2	0	1	78	8	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	46	30	16	5	2	0	1	77	7	794
2018	Âge - 45 à 49 ans	47	28	12	5	4	1	3	78	9	622
2018	Âge - 50 à 54 ans	42	31	17	4	1	1	3	76	6	535
2018	Âge - 55 à 59 ans	49	25	16	3	3	1	4	78	6	426
2018	Âge - 60 ans et plus	57	27	5	2	1	2	5	91	4	281
2017	Âge - 24 ans et moins	54	25	11	6	2	0	2	81	8	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	57	25	9	6	0	1	3	85	6	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	47	32	13	3	2	0	2	81	6	603
2017	Âge - 35 à 39 ans	47	31	13	4	2	1	2	80	6	967
2017	Âge - 40 à 44 ans	47	29	13	6	2	0	2	78	8	1038
2017	Âge - 45 à 49 ans	44	34	12	4	2	0	3	80	7	887
2017	Âge - 50 à 54 ans	50	29	11	4	1	1	3	83	6	849
2017	Âge - 55 à 59 ans	50	32	10	4	1	0	3	85	5	609
2017	Âge - 60 ans et plus	59	25	7	3	1	1	4	88	4	405

Question 63. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	30	45	19	4	1	0	0	75	5	183
2018	Âge - 25 à 29 ans	14	40	32	9	4	0	0	54	14	328
2018	Âge - 30 à 34 ans	13	35	35	12	5	0	0	48	16	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	11	32	39	13	4	0	0	43	17	649
2018	Âge - 40 à 44 ans	11	30	40	14	4	0	0	41	18	803
2018	Âge - 45 à 49 ans	10	33	37	14	6	0	1	42	20	623
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	29	41	14	6	0	0	39	19	539
2018	Âge - 55 à 59 ans	14	32	35	14	5	0	0	46	19	431
2018	Âge - 60 ans et plus	20	38	30	9	3	0	0	58	12	281
2017	Âge - 24 ans et moins	16	45	33	3	3	1	0	62	5	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	12	39	35	11	3	0	0	51	14	327
2017	Âge - 30 à 34 ans	9	35	37	14	4	0	0	44	19	604
2017	Âge - 35 à 39 ans	11	30	37	17	5	1	0	41	22	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	9	29	40	13	9	0	0	38	22	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	10	28	40	13	8	0	0	39	21	886
2017	Âge - 50 à 54 ans	10	27	39	14	9	1	0	37	23	850
2017	Âge - 55 à 59 ans	12	29	39	13	7	0	1	41	20	613
2017	Âge - 60 ans et plus	15	34	33	9	6	0	2	50	16	404

Question 64. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	4	11	30	32	22	0	1	54	16	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	7	15	41	25	12	0	0	37	22	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	10	18	37	22	13	0	0	35	28	453
2018	Âge - 35 à 39 ans	10	18	39	24	9	0	0	33	28	637
2018	Âge - 40 à 44 ans	9	19	42	22	7	0	0	30	28	791
2018	Âge - 45 à 49 ans	10	18	44	18	9	0	1	27	29	615
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	23	40	19	7	0	0	27	34	531
2018	Âge - 55 à 59 ans	9	21	41	20	9	0	0	28	31	428
2018	Âge - 60 ans et plus	4	18	33	31	13	0	0	45	22	279
2017	Âge - 24 ans et moins	5	12	37	29	18	0	0	47	16	200
2017	Âge - 25 à 29 ans	5	16	39	27	13	0	0	39	21	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	8	17	41	22	12	0	0	34	25	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	9	20	41	21	9	0	0	30	29	970
2017	Âge - 40 à 44 ans	12	18	41	21	8	0	0	29	30	1040
2017	Âge - 45 à 49 ans	11	20	40	21	7	0	0	27	32	888
2017	Âge - 50 à 54 ans	10	24	41	17	6	1	1	24	35	851
2017	Âge - 55 à 59 ans	9	20	43	22	5	0	1	27	30	612
2017	Âge - 60 ans et plus	7	16	41	27	8	0	2	36	23	402

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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 67. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	28	23	16	9	11	8	5	32	68	182
2018	Âge - 25 à 29 ans	24	19	26	14	12	3	2	25	75	328
2018	Âge - 30 à 34 ans	17	25	23	16	17	2	1	17	83	461
2018	Âge - 35 à 39 ans	17	22	27	16	16	2	1	17	83	645
2018	Âge - 40 à 44 ans	22	26	24	11	14	3	0	22	78	801
2018	Âge - 45 à 49 ans	30	26	19	10	12	2	1	31	69	623
2018	Âge - 50 à 54 ans	27	29	21	11	10	2	1	28	72	538
2018	Âge - 55 à 59 ans	34	27	21	8	6	1	2	35	65	430
2018	Âge - 60 ans et plus	42	24	19	6	7	2	0	43	57	282
2017	Âge - 24 ans et moins	22	18	21	17	16	2	4	23	77	201
2017	Âge - 25 à 29 ans	12	22	29	13	20	4	1	12	88	326
2017	Âge - 30 à 34 ans	14	23	21	17	23	2	1	14	86	605
2017	Âge - 35 à 39 ans	18	22	22	14	20	3	1	19	81	971
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	27	19	14	15	3	0	22	78	1042
2017	Âge - 45 à 49 ans	30	24	20	10	12	3	1	31	69	889
2017	Âge - 50 à 54 ans	34	24	19	10	10	3	1	35	65	852
2017	Âge - 55 à 59 ans	41	21	17	7	9	4	1	43	57	615
2017	Âge - 60 ans et plus	32	20	16	13	10	7	1	35	65	407

Question 68a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	40	122
2018	Âge - 25 à 29 ans	35	240
2018	Âge - 30 à 34 ans	28	374
2018	Âge - 35 à 39 ans	28	523
2018	Âge - 40 à 44 ans	21	603
2018	Âge - 45 à 49 ans	18	426
2018	Âge - 50 à 54 ans	17	380
2018	Âge - 55 à 59 ans	13	271
2018	Âge - 60 ans et plus	16	161
2017	Âge - 24 ans et moins	53	147
2017	Âge - 25 à 29 ans	37	271
2017	Âge - 30 à 34 ans	31	502
2017	Âge - 35 à 39 ans	29	750
2017	Âge - 40 à 44 ans	22	783
2017	Âge - 45 à 49 ans	18	577
2017	Âge - 50 à 54 ans	18	517
2017	Âge - 55 à 59 ans	13	327
2017	Âge - 60 ans et plus	16	231

Question 68b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	42	122
2018	Âge - 25 à 29 ans	47	240
2018	Âge - 30 à 34 ans	51	374
2018	Âge - 35 à 39 ans	45	523
2018	Âge - 40 à 44 ans	41	603
2018	Âge - 45 à 49 ans	39	426
2018	Âge - 50 à 54 ans	35	380
2018	Âge - 55 à 59 ans	37	270
2018	Âge - 60 ans et plus	34	161
2017	Âge - 24 ans et moins	62	147
2017	Âge - 25 à 29 ans	50	271
2017	Âge - 30 à 34 ans	47	502
2017	Âge - 35 à 39 ans	42	750
2017	Âge - 40 à 44 ans	38	783
2017	Âge - 45 à 49 ans	36	577
2017	Âge - 50 à 54 ans	29	517
2017	Âge - 55 à 59 ans	31	327
2017	Âge - 60 ans et plus	39	231

Question 68c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	37	122
2018	Âge - 25 à 29 ans	27	240
2018	Âge - 30 à 34 ans	28	374
2018	Âge - 35 à 39 ans	29	523
2018	Âge - 40 à 44 ans	25	603
2018	Âge - 45 à 49 ans	20	426
2018	Âge - 50 à 54 ans	19	380
2018	Âge - 55 à 59 ans	16	271
2018	Âge - 60 ans et plus	19	161
2017	Âge - 24 ans et moins	34	147
2017	Âge - 25 à 29 ans	27	271
2017	Âge - 30 à 34 ans	24	502
2017	Âge - 35 à 39 ans	23	750
2017	Âge - 40 à 44 ans	21	783
2017	Âge - 45 à 49 ans	18	577
2017	Âge - 50 à 54 ans	14	517
2017	Âge - 55 à 59 ans	13	327
2017	Âge - 60 ans et plus	12	231

Question 68d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	12	122
2018	Âge - 25 à 29 ans	32	240
2018	Âge - 30 à 34 ans	46	374
2018	Âge - 35 à 39 ans	46	523
2018	Âge - 40 à 44 ans	41	603
2018	Âge - 45 à 49 ans	43	426
2018	Âge - 50 à 54 ans	35	380
2018	Âge - 55 à 59 ans	34	270
2018	Âge - 60 ans et plus	20	161
2017	Âge - 24 ans et moins	14	147
2017	Âge - 25 à 29 ans	35	271
2017	Âge - 30 à 34 ans	41	502
2017	Âge - 35 à 39 ans	48	750
2017	Âge - 40 à 44 ans	48	783
2017	Âge - 45 à 49 ans	46	577
2017	Âge - 50 à 54 ans	42	517
2017	Âge - 55 à 59 ans	40	327
2017	Âge - 60 ans et plus	33	231

Question 68e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	1	122
2018	Âge - 25 à 29 ans	3	240
2018	Âge - 30 à 34 ans	17	374
2018	Âge - 35 à 39 ans	19	523
2018	Âge - 40 à 44 ans	8	603
2018	Âge - 45 à 49 ans	5	426
2018	Âge - 50 à 54 ans	4	380
2018	Âge - 55 à 59 ans	2	270
2018	Âge - 60 ans et plus	2	161
2017	Âge - 24 ans et moins	1	147
2017	Âge - 25 à 29 ans	6	271
2017	Âge - 30 à 34 ans	16	502
2017	Âge - 35 à 39 ans	17	750
2017	Âge - 40 à 44 ans	6	783
2017	Âge - 45 à 49 ans	3	577
2017	Âge - 50 à 54 ans	4	517
2017	Âge - 55 à 59 ans	2	327
2017	Âge - 60 ans et plus	2	231

Question 68f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Erreur ou absence de la paye rétroactive
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	11	122
2018	Âge - 25 à 29 ans	30	240
2018	Âge - 30 à 34 ans	39	374
2018	Âge - 35 à 39 ans	45	523
2018	Âge - 40 à 44 ans	42	603
2018	Âge - 45 à 49 ans	40	426
2018	Âge - 50 à 54 ans	37	380
2018	Âge - 55 à 59 ans	38	271
2018	Âge - 60 ans et plus	38	161

Question 68g. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	26	122
2018	Âge - 25 à 29 ans	26	240
2018	Âge - 30 à 34 ans	28	374
2018	Âge - 35 à 39 ans	30	523
2018	Âge - 40 à 44 ans	30	603
2018	Âge - 45 à 49 ans	27	426
2018	Âge - 50 à 54 ans	37	380
2018	Âge - 55 à 59 ans	35	270
2018	Âge - 60 ans et plus	35	161
2017	Âge - 24 ans et moins	32	147
2017	Âge - 25 à 29 ans	41	271
2017	Âge - 30 à 34 ans	38	502
2017	Âge - 35 à 39 ans	38	750
2017	Âge - 40 à 44 ans	41	783
2017	Âge - 45 à 49 ans	39	577
2017	Âge - 50 à 54 ans	45	517
2017	Âge - 55 à 59 ans	50	327
2017	Âge - 60 ans et plus	51	231

Question 69. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	2	60	19	7	0	12	111
2018	Âge - 25 à 29 ans	3	41	24	9	7	16	233
2018	Âge - 30 à 34 ans	5	33	20	12	6	23	365
2018	Âge - 35 à 39 ans	2	31	22	15	8	22	512
2018	Âge - 40 à 44 ans	4	35	22	13	6	20	586
2018	Âge - 45 à 49 ans	5	37	19	13	6	21	403
2018	Âge - 50 à 54 ans	6	36	21	14	5	19	361
2018	Âge - 55 à 59 ans	4	42	18	12	7	16	260
2018	Âge - 60 ans et plus	8	39	17	8	6	22	155
2017	Âge - 24 ans et moins	3	54	18	14	2	9	145
2017	Âge - 25 à 29 ans	2	44	24	10	5	15	270
2017	Âge - 30 à 34 ans	4	42	22	11	4	18	499
2017	Âge - 35 à 39 ans	2	39	21	14	8	16	743
2017	Âge - 40 à 44 ans	4	44	18	10	6	17	772
2017	Âge - 45 à 49 ans	6	44	17	14	4	14	562
2017	Âge - 50 à 54 ans	5	46	16	9	5	19	496
2017	Âge - 55 à 59 ans	5	46	22	9	6	12	316
2017	Âge - 60 ans et plus	6	49	18	9	4	14	224

Question 70. Est-ce que tous vos problèmes de paye ou autre rémunération ont été réglés?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	47	53	121
2018	Âge - 25 à 29 ans	40	60	238
2018	Âge - 30 à 34 ans	23	77	374
2018	Âge - 35 à 39 ans	24	76	523
2018	Âge - 40 à 44 ans	23	77	603
2018	Âge - 45 à 49 ans	26	74	418
2018	Âge - 50 à 54 ans	26	74	375
2018	Âge - 55 à 59 ans	33	67	265
2018	Âge - 60 ans et plus	33	67	160

Question 73. Dans quelle mesure les problèmes liés au système de paye Phénix ont-ils affecté votre décision de chercher ou d’accepter un autre poste (p. ex. mutation, promotion, détachement, affectation, affectation intérimaire) au sein de votre organisation ou de la fonction publique fédérale?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	31	15	10	7	5	4	28	67	18	181
2018	Âge - 25 à 29 ans	35	18	19	5	9	1	13	62	16	325
2018	Âge - 30 à 34 ans	29	21	14	13	12	1	9	57	27	462
2018	Âge - 35 à 39 ans	30	20	18	14	11	1	6	54	26	647
2018	Âge - 40 à 44 ans	34	18	17	12	13	1	5	55	27	797
2018	Âge - 45 à 49 ans	34	17	14	13	13	1	7	56	29	624
2018	Âge - 50 à 54 ans	32	19	13	11	14	1	10	57	28	533
2018	Âge - 55 à 59 ans	40	15	15	7	13	2	9	62	22	432
2018	Âge - 60 ans et plus	43	14	13	6	10	1	15	67	18	282

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Question 71. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex., information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	20	26	19	6	21	3	4	50	30	120
2018	Âge - 25 à 29 ans	13	21	17	20	21	2	5	37	45	239
2018	Âge - 30 à 34 ans	11	24	18	20	20	3	4	38	43	372
2018	Âge - 35 à 39 ans	9	21	15	24	25	2	5	31	52	521
2018	Âge - 40 à 44 ans	8	21	18	21	25	2	6	31	49	605
2018	Âge - 45 à 49 ans	9	18	23	18	24	1	6	30	45	426
2018	Âge - 50 à 54 ans	11	22	17	17	22	3	7	37	43	376
2018	Âge - 55 à 59 ans	11	27	20	13	20	1	8	42	36	270
2018	Âge - 60 ans et plus	15	22	17	15	17	2	11	43	38	161
2017	Âge - 24 ans et moins	21	25	17	12	21	1	3	48	34	149
2017	Âge - 25 à 29 ans	15	23	15	16	24	3	4	40	43	272
2017	Âge - 30 à 34 ans	8	19	14	21	28	3	7	29	55	501
2017	Âge - 35 à 39 ans	8	22	16	18	27	3	6	33	49	752
2017	Âge - 40 à 44 ans	8	22	15	19	26	3	7	33	50	785
2017	Âge - 45 à 49 ans	10	20	17	18	25	2	8	34	48	581
2017	Âge - 50 à 54 ans	10	20	16	15	26	4	10	34	47	517
2017	Âge - 55 à 59 ans	10	21	18	18	21	2	9	36	44	328
2017	Âge - 60 ans et plus	12	24	15	17	17	1	13	42	41	231

Question 72. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2018	Âge - 24 ans et moins	4	16	21	13	34	3	9	23	53	121
2018	Âge - 25 à 29 ans	7	13	16	19	40	1	4	20	62	238
2018	Âge - 30 à 34 ans	3	12	11	21	50	2	2	15	74	373
2018	Âge - 35 à 39 ans	2	8	12	22	52	1	3	10	77	521
2018	Âge - 40 à 44 ans	3	10	14	18	50	2	4	13	72	605
2018	Âge - 45 à 49 ans	2	8	15	21	47	2	6	10	73	424
2018	Âge - 50 à 54 ans	3	12	16	21	39	2	6	16	66	375
2018	Âge - 55 à 59 ans	4	18	17	15	38	2	8	24	58	268
2018	Âge - 60 ans et plus	7	14	17	16	34	2	10	24	56	160
2017	Âge - 24 ans et moins	4	10	15	16	49	1	6	14	70	149
2017	Âge - 25 à 29 ans	2	8	8	18	59	2	2	11	81	273
2017	Âge - 30 à 34 ans	2	7	8	14	62	3	4	10	82	501
2017	Âge - 35 à 39 ans	2	5	10	20	56	2	4	7	82	750
2017	Âge - 40 à 44 ans	2	8	10	17	54	3	7	11	79	785
2017	Âge - 45 à 49 ans	2	10	12	19	47	3	6	13	73	579
2017	Âge - 50 à 54 ans	1	9	11	19	50	3	8	11	77	517
2017	Âge - 55 à 59 ans	5	10	14	18	45	2	6	16	69	328
2017	Âge - 60 ans et plus	4	16	11	21	37	3	9	22	66	230

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Date de modification :: 2017-08-25

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2018 par thème pour Santé Canada selon la Question 85. Quel est votre groupe d’âge?

Table des matières

Mobilisation des employés

Question 5. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 9. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 10. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 14. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 43. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 44. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 45. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Leadership

Superviseur immédiat

Question 23. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 24. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 26. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Haute direction

Question 29. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 30. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 31. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 32. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Effectif

Gestion du rendement

Question 6. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 7. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 19. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 22. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 28. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 1. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 2. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 3. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 37. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 38. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Habilitation

Question 11. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 12. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 13. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 39. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 4. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 15. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Mobilité et maintien en poste

Question 46. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 47. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 8. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 33. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Rendement organisationnel

Question 16a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les priorités changent constamment.

Question 16b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 16c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 16d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…les échéanciers sont déraisonnables.

Question 16e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 16f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que…le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 16g. les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Milieu de travail respectueux

Question 18. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 20. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 21. Les personnes avec lesquelles je travaille valorisent mes idées et mes opinions.

Question 40. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 41. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 42. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Milieu de travail éthique

Question 17. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 34. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 35. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de promotion des valeurs et de l’éthique dans le milieu de travail.

Question 36. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plainte, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Harcèlement

Question 48. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des 12 derniers mois, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 49a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Question 49b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s

Question 49c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi

Question 49d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Question 49e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes

Question 49f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)

Question 49g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre

Question 50a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Comportement agressif

Question 50b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Contrôle excessif

Question 50c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. Être exclu(e) ou ignoré(e)