Résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Agence de la santé publique du Canada selon la Question 29. Quel est votre groupe d’âge?

Les résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux (SAAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

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Mon milieu de travail

Question 1. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 55 29 6 0 1 6 3 92 1 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 49 35 6 0 0 10 0 93 0 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 43 37 14 3 1 2 0 81 5 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 42 42 9 5 1 1 0 85 6 221
2017 Âge - 40 à 44 ans 40 41 9 6 2 2 0 83 8 268
2017 Âge - 45 à 49 ans 38 41 12 5 1 3 0 82 6 189
2017 Âge - 50 à 54 ans 46 34 10 5 2 2 0 82 7 178
2017 Âge - 55 à 59 ans 36 42 8 7 4 1 1 80 11 107
2017 Âge - 60 ans et plus 45 40 3 9 1 2 0 87 10 68
2014 Âge - 24 ans et moins 67 27 4 3 0 0 0 93 3 30
2014 Âge - 25 à 29 ans 57 24 7 2 3 6 1 87 6 102
2014 Âge - 30 à 34 ans 42 35 11 2 2 6 0 83 5 191
2014 Âge - 35 à 39 ans 38 36 16 3 2 4 0 77 6 257
2014 Âge - 40 à 44 ans 39 33 14 7 4 3 0 75 11 259
2014 Âge - 45 à 49 ans 40 34 12 4 2 7 1 80 6 234
2014 Âge - 50 à 54 ans 40 30 16 6 4 4 0 73 11 203
2014 Âge - 55 à 59 ans 35 36 14 4 2 9 0 79 6 126
2014 Âge - 60 ans et plus 41 29 19 3 5 3 0 73 8 81

Question 2. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 66 29 2 0 4 0 0 95 4 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 55 38 2 6 0 0 0 92 6 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 37 48 6 5 4 0 0 85 9 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 35 48 6 7 3 0 0 84 11 221
2017 Âge - 40 à 44 ans 30 44 11 9 4 1 0 75 14 267
2017 Âge - 45 à 49 ans 32 41 11 10 5 0 0 74 15 189
2017 Âge - 50 à 54 ans 25 44 11 11 9 0 0 69 20 176
2017 Âge - 55 à 59 ans 26 35 11 19 8 0 1 62 27 111
2017 Âge - 60 ans et plus 39 41 3 12 6 0 0 80 18 68
2014 Âge - 24 ans et moins 80 13 4 3 0 0 0 94 3 30
2014 Âge - 25 à 29 ans 54 37 3 3 3 0 0 91 6 101
2014 Âge - 30 à 34 ans 50 32 12 4 2 1 0 83 5 192
2014 Âge - 35 à 39 ans 42 38 12 6 1 0 0 80 7 258
2014 Âge - 40 à 44 ans 37 35 13 9 5 0 0 73 14 258
2014 Âge - 45 à 49 ans 41 34 15 6 3 1 0 76 9 233
2014 Âge - 50 à 54 ans 37 35 14 8 5 0 0 73 14 201
2014 Âge - 55 à 59 ans 36 41 7 11 4 0 1 77 15 127
2014 Âge - 60 ans et plus 39 35 17 2 7 0 0 74 9 81
2011 Âge - 24 ans et moins 58 29 10 0 1 1 0 88 1 67
2011 Âge - 25 à 29 ans 53 35 8 3 1 0 0 88 4 239
2011 Âge - 30 à 34 ans 43 40 10 6 2 0 0 83 7 313
2011 Âge - 35 à 39 ans 38 37 11 8 5 1 0 76 13 315
2011 Âge - 40 à 44 ans 38 39 11 7 4 0 0 77 11 284
2011 Âge - 45 à 49 ans 31 40 14 8 7 0 0 71 14 298
2011 Âge - 50 à 54 ans 32 37 14 10 6 1 0 69 16 241
2011 Âge - 55 à 59 ans 37 34 10 10 8 2 0 72 18 171
2011 Âge - 60 ans et plus 28 46 12 7 6 2 0 75 13 62
2008 Âge - 24 ans et moins 71 20 4 4 0 0 2 92 4 51
2008 Âge - 25 à 29 ans 54 33 8 4 0 1 0 87 4 180
2008 Âge - 30 à 34 ans 34 41 12 8 3 0 0 76 11 241
2008 Âge - 35 à 39 ans 33 41 12 8 4 0 0 75 13 218
2008 Âge - 40 à 44 ans 28 42 18 9 3 0 0 70 12 216
2008 Âge - 45 à 49 ans 25 42 15 10 7 2 0 68 17 200
2008 Âge - 50 à 54 ans 43 36 9 7 4 1 0 79 12 173
2008 Âge - 55 à 59 ans 40 31 11 9 9 0 0 72 17 109
2008 Âge - 60 ans et plus 44 37 12 6 2 0 0 81 7 51

Question 3. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 47 42 2 9 1 0 0 88 10 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 41 32 17 6 3 0 0 74 9 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 41 32 15 11 1 0 0 73 12 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 29 47 13 9 2 0 0 76 11 221
2017 Âge - 40 à 44 ans 29 39 13 11 7 1 0 68 18 268
2017 Âge - 45 à 49 ans 37 35 11 10 6 1 0 73 16 188
2017 Âge - 50 à 54 ans 26 36 15 15 7 0 0 63 22 178
2017 Âge - 55 à 59 ans 22 34 15 15 13 0 0 57 28 111
2017 Âge - 60 ans et plus 37 40 4 9 10 0 0 77 18 68
2014 Âge - 24 ans et moins 48 42 4 7 0 0 0 90 7 30
2014 Âge - 25 à 29 ans 40 36 12 7 5 0 0 76 12 102
2014 Âge - 30 à 34 ans 32 44 11 9 4 0 0 75 13 192
2014 Âge - 35 à 39 ans 30 38 12 14 6 0 0 68 20 258
2014 Âge - 40 à 44 ans 32 36 11 12 9 0 0 68 21 257
2014 Âge - 45 à 49 ans 24 40 14 14 8 0 0 64 22 234
2014 Âge - 50 à 54 ans 27 37 15 12 8 0 0 65 20 203
2014 Âge - 55 à 59 ans 27 34 11 20 8 0 0 61 28 127
2014 Âge - 60 ans et plus 26 28 18 17 11 0 0 54 28 81

Question 4. Je crois que j'obtiendrais du soutien si je proposais une nouvelle idée, même s'il est possible que celle-ci ne fonctionne pas.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 34 46 5 11 5 0 0 80 16 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 37 38 8 13 2 1 0 77 16 64
2017 Âge - 30 à 34 ans 33 40 14 11 2 1 0 73 12 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 29 41 13 13 4 1 0 71 17 221
2017 Âge - 40 à 44 ans 22 43 10 15 9 1 0 66 23 269
2017 Âge - 45 à 49 ans 27 42 13 9 7 1 0 70 17 188
2017 Âge - 50 à 54 ans 17 36 18 13 13 1 1 55 27 177
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 38 19 16 15 0 0 50 31 110
2017 Âge - 60 ans et plus 26 35 16 14 9 1 0 62 23 68

Question 5. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 48 17 24 10 1 0 0 65 12 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 49 33 8 10 0 0 0 82 10 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 46 35 7 7 4 0 1 82 11 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 45 35 8 9 4 0 0 79 13 220
2017 Âge - 40 à 44 ans 37 37 11 10 5 0 0 74 15 267
2017 Âge - 45 à 49 ans 42 32 12 9 6 0 0 73 15 189
2017 Âge - 50 à 54 ans 35 37 10 11 7 0 0 72 18 176
2017 Âge - 55 à 59 ans 25 37 18 11 9 1 0 62 20 110
2017 Âge - 60 ans et plus 37 38 15 9 0 0 1 75 9 68
2014 Âge - 24 ans et moins 71 25 4 0 0 0 0 96 0 30
2014 Âge - 25 à 29 ans 46 37 6 9 2 0 0 83 11 102
2014 Âge - 30 à 34 ans 45 31 10 10 5 0 0 76 15 192
2014 Âge - 35 à 39 ans 47 24 11 11 7 0 0 71 19 258
2014 Âge - 40 à 44 ans 34 34 8 11 13 0 0 68 24 259
2014 Âge - 45 à 49 ans 29 35 12 16 9 0 0 64 24 234
2014 Âge - 50 à 54 ans 37 30 12 13 9 0 0 67 21 204
2014 Âge - 55 à 59 ans 35 32 13 13 6 0 1 67 20 127
2014 Âge - 60 ans et plus 36 27 16 18 4 0 0 62 22 81
2011 Âge - 24 ans et moins 55 30 11 3 1 0 0 85 4 67
2011 Âge - 25 à 29 ans 47 36 8 6 1 1 0 84 8 239
2011 Âge - 30 à 34 ans 43 35 6 10 5 1 0 79 14 315
2011 Âge - 35 à 39 ans 45 34 8 8 6 0 0 79 13 312
2011 Âge - 40 à 44 ans 38 38 9 8 6 0 0 77 14 284
2011 Âge - 45 à 49 ans 39 33 8 11 8 0 0 73 19 298
2011 Âge - 50 à 54 ans 32 38 10 8 12 0 1 71 20 241
2011 Âge - 55 à 59 ans 39 29 11 14 6 0 0 68 21 171
2011 Âge - 60 ans et plus 36 35 11 9 5 2 2 74 15 62

Question 6. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 53 27 9 9 3 0 0 80 12 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 38 39 10 8 6 0 0 77 13 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 31 45 13 9 3 0 0 76 11 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 29 43 13 11 5 0 0 72 15 221
2017 Âge - 40 à 44 ans 22 41 12 17 6 1 0 64 24 268
2017 Âge - 45 à 49 ans 25 41 18 8 8 0 0 66 16 189
2017 Âge - 50 à 54 ans 19 44 13 9 14 0 0 63 24 178
2017 Âge - 55 à 59 ans 19 31 19 17 14 0 0 50 31 111
2017 Âge - 60 ans et plus 34 35 14 11 6 0 0 69 17 67
2014 Âge - 24 ans et moins 34 52 9 4 0 0 0 87 4 30
2014 Âge - 25 à 29 ans 33 44 9 8 6 0 0 77 14 102
2014 Âge - 30 à 34 ans 30 40 18 7 5 0 0 70 12 192
2014 Âge - 35 à 39 ans 27 36 20 13 4 0 0 63 17 258
2014 Âge - 40 à 44 ans 18 37 22 16 6 0 0 55 23 259
2014 Âge - 45 à 49 ans 20 32 22 15 10 1 0 53 25 234
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 33 15 21 10 0 0 54 31 202
2014 Âge - 55 à 59 ans 19 35 18 21 8 0 0 53 29 127
2014 Âge - 60 ans et plus 25 20 21 22 12 0 0 45 34 81
2011 Âge - 24 ans et moins 40 41 9 6 3 0 0 82 9 65
2011 Âge - 25 à 29 ans 34 38 14 10 4 0 0 72 14 238
2011 Âge - 30 à 34 ans 27 40 18 10 4 0 0 68 14 313
2011 Âge - 35 à 39 ans 24 37 18 13 7 0 0 61 20 314
2011 Âge - 40 à 44 ans 19 42 16 12 10 1 0 62 22 284
2011 Âge - 45 à 49 ans 22 38 14 17 9 0 1 60 26 297
2011 Âge - 50 à 54 ans 20 34 18 15 12 0 0 55 27 242
2011 Âge - 55 à 59 ans 24 35 11 20 11 0 0 58 31 170
2011 Âge - 60 ans et plus 28 27 23 13 9 0 0 55 22 62
2008 Âge - 24 ans et moins 62 25 8 5 0 0 0 86 5 51
2008 Âge - 25 à 29 ans 43 38 9 8 2 1 0 81 10 180
2008 Âge - 30 à 34 ans 26 47 10 10 7 0 0 73 17 240
2008 Âge - 35 à 39 ans 22 42 16 12 7 0 0 65 19 220
2008 Âge - 40 à 44 ans 26 43 14 12 5 0 0 69 17 216
2008 Âge - 45 à 49 ans 24 37 14 15 9 1 0 61 24 200
2008 Âge - 50 à 54 ans 38 33 13 10 7 0 0 71 16 174
2008 Âge - 55 à 59 ans 29 35 11 16 8 0 1 65 24 109
2008 Âge - 60 ans et plus 40 33 14 13 0 0 0 73 13 52

Question 7. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 61 28 5 4 1 0 0 89 6 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 47 37 8 6 1 0 0 85 7 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 40 40 11 6 4 0 0 80 10 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 38 47 6 7 2 1 0 86 8 220
2017 Âge - 40 à 44 ans 31 46 9 11 4 0 0 77 14 268
2017 Âge - 45 à 49 ans 40 39 9 7 4 0 1 80 11 189
2017 Âge - 50 à 54 ans 26 46 13 8 6 0 0 73 14 178
2017 Âge - 55 à 59 ans 26 46 10 10 8 0 0 73 18 111
2017 Âge - 60 ans et plus 42 41 8 10 0 0 0 82 10 68
2014 Âge - 24 ans et moins 44 52 3 0 0 0 0 97 0 30
2014 Âge - 25 à 29 ans 45 37 9 4 6 0 0 82 9 102
2014 Âge - 30 à 34 ans 39 40 13 6 2 0 0 79 7 192
2014 Âge - 35 à 39 ans 32 42 14 8 3 0 0 75 11 258
2014 Âge - 40 à 44 ans 30 42 13 10 5 0 0 72 15 258
2014 Âge - 45 à 49 ans 33 40 13 10 4 0 0 73 13 234
2014 Âge - 50 à 54 ans 36 40 11 7 5 0 0 76 12 204
2014 Âge - 55 à 59 ans 39 40 10 4 6 0 0 79 11 127
2014 Âge - 60 ans et plus 37 33 13 12 4 0 0 70 16 81
2011 Âge - 24 ans et moins 42 44 6 7 1 0 0 86 9 67
2011 Âge - 25 à 29 ans 43 35 12 7 2 0 0 79 9 239
2011 Âge - 30 à 34 ans 34 46 9 9 2 0 0 80 11 315
2011 Âge - 35 à 39 ans 37 42 12 7 2 0 0 79 9 315
2011 Âge - 40 à 44 ans 38 42 8 7 5 0 0 80 12 284
2011 Âge - 45 à 49 ans 40 40 8 9 3 0 0 81 12 298
2011 Âge - 50 à 54 ans 39 37 12 8 4 1 0 77 12 241
2011 Âge - 55 à 59 ans 40 43 7 8 2 0 0 83 10 172
2011 Âge - 60 ans et plus 53 27 9 8 3 0 0 80 11 62
2008 Âge - 24 ans et moins 55 35 8 0 2 0 0 90 2 51
2008 Âge - 25 à 29 ans 36 48 7 6 3 0 0 84 9 180
2008 Âge - 30 à 34 ans 39 44 8 6 3 0 0 82 10 241
2008 Âge - 35 à 39 ans 38 48 7 5 1 0 0 86 7 219
2008 Âge - 40 à 44 ans 40 42 8 7 2 0 0 82 10 217
2008 Âge - 45 à 49 ans 41 44 7 5 2 0 0 85 8 198
2008 Âge - 50 à 54 ans 49 40 4 5 2 0 0 89 7 173
2008 Âge - 55 à 59 ans 41 42 5 8 3 0 0 84 11 108
2008 Âge - 60 ans et plus 64 28 3 2 2 0 0 92 4 52
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Bien-être en milieu de travail

Question 8. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 72 16 2 5 5 0 0 88 10 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 62 27 7 2 2 0 0 89 4 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 61 20 9 4 6 0 0 81 10 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 59 22 7 8 4 0 0 81 12 220
2017 Âge - 40 à 44 ans 58 25 6 6 4 0 0 83 11 269
2017 Âge - 45 à 49 ans 60 18 8 8 7 0 0 77 15 188
2017 Âge - 50 à 54 ans 52 25 7 8 7 0 0 77 15 177
2017 Âge - 55 à 59 ans 48 22 7 10 13 0 0 69 23 110
2017 Âge - 60 ans et plus 60 21 11 4 4 0 0 81 8 68

Question 9. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 70 20 2 5 3 0 0 90 8 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 79 12 5 2 2 0 0 91 4 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 67 22 6 1 5 0 0 89 6 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 60 22 7 4 8 0 0 81 11 220
2017 Âge - 40 à 44 ans 60 25 6 2 6 1 0 86 8 269
2017 Âge - 45 à 49 ans 57 20 11 6 5 2 0 78 11 187
2017 Âge - 50 à 54 ans 48 29 11 4 6 1 0 79 11 178
2017 Âge - 55 à 59 ans 52 19 5 11 12 0 1 72 23 110
2017 Âge - 60 ans et plus 58 20 12 8 2 0 0 78 10 68

Question 10. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 54 24 6 6 7 3 0 80 13 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 50 25 5 16 4 0 0 75 21 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 30 36 13 13 8 0 0 65 21 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 31 34 13 15 7 0 0 65 22 220
2017 Âge - 40 à 44 ans 29 34 9 16 12 0 0 63 28 268
2017 Âge - 45 à 49 ans 26 35 11 17 11 0 0 61 28 187
2017 Âge - 50 à 54 ans 25 34 12 16 13 0 0 59 29 178
2017 Âge - 55 à 59 ans 23 25 13 21 17 0 0 49 38 109
2017 Âge - 60 ans et plus 41 29 13 11 5 0 1 71 16 68

Question 11. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 38 35 9 7 5 3 3 77 13 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 33 47 11 7 1 0 0 80 9 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 33 39 17 8 3 0 0 72 11 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 35 40 12 8 4 0 0 76 12 220
2017 Âge - 40 à 44 ans 40 36 11 8 4 1 0 77 12 269
2017 Âge - 45 à 49 ans 38 39 11 9 2 1 0 78 11 187
2017 Âge - 50 à 54 ans 34 37 15 10 4 1 0 71 14 178
2017 Âge - 55 à 59 ans 28 34 16 16 4 0 1 63 20 110
2017 Âge - 60 ans et plus 41 39 13 3 3 0 0 80 7 68

Question 12. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 12 42 35 10 1 0 0 54 11 43
2017 Âge - 25 à 29 ans 8 44 34 10 3 0 0 53 13 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 6 27 43 17 7 0 0 33 24 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 3 22 50 19 5 0 0 26 24 221
2017 Âge - 40 à 44 ans 4 19 44 23 10 0 0 23 33 269
2017 Âge - 45 à 49 ans 3 18 49 20 11 0 0 20 30 187
2017 Âge - 50 à 54 ans 2 16 49 24 8 0 0 18 33 172
2017 Âge - 55 à 59 ans 3 12 47 19 17 0 1 15 37 109
2017 Âge - 60 ans et plus 7 10 58 22 4 0 0 16 26 65

Question 13. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 8 14 31 30 16 1 0 46 22 42
2017 Âge - 25 à 29 ans 3 7 41 38 10 0 0 48 11 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 4 19 38 24 14 0 0 39 23 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 4 24 44 23 6 0 0 28 27 219
2017 Âge - 40 à 44 ans 10 21 47 17 4 1 1 21 31 267
2017 Âge - 45 à 49 ans 5 22 42 20 9 1 0 30 28 185
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 25 41 19 3 0 0 22 37 174
2017 Âge - 55 à 59 ans 8 25 43 17 4 0 2 21 34 108
2017 Âge - 60 ans et plus 5 27 51 13 4 0 0 17 32 66
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience et l’état de personne graciée).

Question 14. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 13 87 42
2017 Âge - 25 à 29 ans 10 90 64
2017 Âge - 30 à 34 ans 13 87 115
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 83 218
2017 Âge - 40 à 44 ans 22 78 268
2017 Âge - 45 à 49 ans 27 73 188
2017 Âge - 50 à 54 ans 25 75 177
2017 Âge - 55 à 59 ans 24 76 108
2017 Âge - 60 ans et plus 18 82 66
2014 Âge - 25 à 29 ans 20 80 102
2014 Âge - 30 à 34 ans 15 85 192
2014 Âge - 35 à 39 ans 20 80 257
2014 Âge - 40 à 44 ans 22 78 259
2014 Âge - 45 à 49 ans 25 75 234
2014 Âge - 50 à 54 ans 22 78 204
2014 Âge - 55 à 59 ans 23 77 127
2014 Âge - 60 ans et plus 22 78 80

Question 15a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 48 15
2017 Âge - 35 à 39 ans 30 38
2017 Âge - 40 à 44 ans 52 59
2017 Âge - 45 à 49 ans 51 52
2017 Âge - 50 à 54 ans 40 45
2017 Âge - 55 à 59 ans 25 26
2014 Âge - 25 à 29 ans 64 20
2014 Âge - 30 à 34 ans 52 29
2014 Âge - 35 à 39 ans 43 51
2014 Âge - 40 à 44 ans 37 57
2014 Âge - 45 à 49 ans 46 61
2014 Âge - 50 à 54 ans 53 44
2014 Âge - 55 à 59 ans 45 30

Question 15b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 65 15
2017 Âge - 35 à 39 ans 79 38
2017 Âge - 40 à 44 ans 75 59
2017 Âge - 45 à 49 ans 70 52
2017 Âge - 50 à 54 ans 78 45
2014 Âge - 25 à 29 ans 45 20
2014 Âge - 30 à 34 ans 69 29
2014 Âge - 35 à 39 ans 76 51
2014 Âge - 40 à 44 ans 78 57
2014 Âge - 45 à 49 ans 75 61
2014 Âge - 50 à 54 ans 63 44
2014 Âge - 55 à 59 ans 76 30
2014 Âge - 60 ans et plus 77 17

Question 15c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 15
2017 Âge - 40 à 44 ans 11 59
2017 Âge - 50 à 54 ans 16 45
2014 Âge - 25 à 29 ans 0 20
2014 Âge - 40 à 44 ans 17 57
2014 Âge - 45 à 49 ans 13 61

Question 15d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 15
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 38
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 52
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 45
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 26
2017 Âge - 60 ans et plus 0 12
2014 Âge - 25 à 29 ans 0 20
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 29
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 51
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 57
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 61
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 44
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 30
2014 Âge - 60 ans et plus 0 17

Question 15e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 45
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 26
2017 Âge - 60 ans et plus 0 12
2014 Âge - 25 à 29 ans 0 20
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 29
2014 Âge - 35 à 39 ans 12 51

Question 15f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 15
2017 Âge - 40 à 44 ans 9 59
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 45
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 26
2017 Âge - 60 ans et plus 0 12
2014 Âge - 25 à 29 ans 0 20
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 44
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 30
2014 Âge - 60 ans et plus 0 17

Question 15g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 15
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 52
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 26
2017 Âge - 60 ans et plus 0 12
2014 Âge - 40 à 44 ans 10 57
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 30
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 11 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience physique ou mentale, et l’état de personne graciée.

Question 16. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 7 93 65
2017 Âge - 30 à 34 ans 11 89 116
2017 Âge - 35 à 39 ans 9 91 221
2017 Âge - 40 à 44 ans 11 89 267
2017 Âge - 45 à 49 ans 10 90 189
2017 Âge - 50 à 54 ans 11 89 176
2017 Âge - 55 à 59 ans 15 85 111
2017 Âge - 60 ans et plus 15 85 68
2014 Âge - 24 ans et moins 0 100 30
2014 Âge - 25 à 29 ans 8 92 102
2014 Âge - 30 à 34 ans 4 96 192
2014 Âge - 35 à 39 ans 8 92 258
2014 Âge - 40 à 44 ans 10 90 259
2014 Âge - 45 à 49 ans 7 93 234
2014 Âge - 50 à 54 ans 10 90 203
2014 Âge - 55 à 59 ans 11 89 127
2014 Âge - 60 ans et plus 15 85 80

Question 17a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 47 20
2017 Âge - 40 à 44 ans 48 28
2017 Âge - 45 à 49 ans 42 20
2017 Âge - 50 à 54 ans 26 20
2017 Âge - 55 à 59 ans 42 17
2014 Âge - 35 à 39 ans 34 20
2014 Âge - 40 à 44 ans 46 25
2014 Âge - 45 à 49 ans 50 17
2014 Âge - 50 à 54 ans 27 22

Question 17b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 40 à 44 ans 66 28
2017 Âge - 60 ans et plus 100 10
2014 Âge - 35 à 39 ans 95 20
2014 Âge - 40 à 44 ans 96 25
2014 Âge - 45 à 49 ans 81 17
2014 Âge - 50 à 54 ans 81 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 100 14
2014 Âge - 60 ans et plus 92 11

Question 17c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 20
2017 Âge - 60 ans et plus 0 10
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 20
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 14
2014 Âge - 60 ans et plus 0 11

Question 17d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 20
2017 Âge - 40 à 44 ans 0 28
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 20
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 20
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17
2017 Âge - 60 ans et plus 0 10
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 20
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 25
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 17
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 14
2014 Âge - 60 ans et plus 0 11

Question 17e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 20
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 20
2017 Âge - 60 ans et plus 0 10
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 25
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 14

Question 17f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 20
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17
2017 Âge - 60 ans et plus 0 10
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 20
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 25
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 22
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 14
2014 Âge - 60 ans et plus 0 11

Question 17g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 12
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 20
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 17
2017 Âge - 60 ans et plus 0 10
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 17
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 14