Résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Service des poursuites pénales du Canada selon la Question 24. Au total, depuis combien d’années travaillez-vous à la fonction publique fédérale?

Les résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux (SAAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

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Mon milieu de travail

Question 1. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 40 33 14 4 2 6 1 78 6 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 39 37 13 5 4 2 0 78 9 249
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 37 31 15 5 10 3 0 70 15 226
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 38 35 10 7 6 3 1 76 13 70
2014 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 47 31 14 2 0 4 2 83 2 63
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 44 31 15 4 2 3 0 78 6 286
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 31 29 21 7 4 8 0 65 12 218
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 41 37 13 2 3 5 0 81 6 85

Question 2. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 48 42 3 5 2 0 0 91 7 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 36 40 9 9 5 0 0 76 15 247
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 37 38 8 10 7 0 0 75 17 225
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 43 34 6 6 11 0 0 77 17 69
2014 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 66 30 3 0 2 0 0 95 2 63
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 48 37 7 4 4 0 0 85 8 286
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 44 35 6 7 8 0 0 79 15 217
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 57 28 2 6 7 0 0 85 13 85
2011 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 58 31 6 3 3 0 0 89 5 109
2011 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 43 38 10 5 4 0 0 81 10 244
2011 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 33 44 9 7 6 1 0 77 13 166
2011 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 43 35 7 9 5 0 1 79 14 85
2008 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 48 38 8 4 2 0 0 86 6 113
2008 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 33 38 9 10 10 0 0 71 20 248
2008 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 35 33 10 9 11 1 0 69 21 108
2008 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 41 36 13 9 2 0 0 77 11 56

Question 3. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 45 39 1 11 3 0 0 84 14 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 30 37 15 13 6 0 0 67 18 249
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 32 34 10 16 8 0 0 66 24 225
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 33 42 7 11 7 0 0 75 18 70
2014 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 40 40 7 8 5 0 0 80 13 61
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 28 36 14 15 8 0 0 63 23 286
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 24 40 13 10 13 0 0 64 22 219
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 44 30 10 8 8 0 0 74 16 84

Question 4. Je crois que j'obtiendrais du soutien si je proposais une nouvelle idée, même s'il est possible que celle-ci ne fonctionne pas.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 29 43 14 11 2 2 0 73 13 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 20 34 19 16 9 2 0 55 25 249
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 25 36 11 15 12 0 0 62 27 225
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 22 46 9 12 10 1 0 68 22 70

Question 5. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 35 36 7 17 4 0 1 72 21 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 33 36 10 12 9 0 0 69 21 248
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 33 32 10 15 9 0 0 65 24 225
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 34 37 14 6 7 0 2 72 14 70
2014 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 58 23 6 10 2 0 2 82 12 63
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 37 28 13 14 8 0 1 65 22 286
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 32 33 13 12 10 0 0 66 21 219
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 44 32 6 11 6 0 0 76 17 85
2011 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 44 37 6 8 4 1 1 82 12 108
2011 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 37 37 11 10 5 0 0 74 15 247
2011 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 30 42 12 7 8 0 0 72 16 165
2011 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 46 30 9 4 10 1 1 77 14 85

Question 6. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 45 31 12 9 4 0 0 75 13 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 30 39 11 12 8 0 0 69 20 249
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 26 36 13 15 11 0 0 61 26 226
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 30 37 7 13 12 0 0 67 26 70
2014 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 48 36 6 8 1 0 0 85 9 63
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 32 36 12 13 7 0 0 68 20 286
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 28 35 12 16 10 0 0 63 26 218
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 43 30 12 7 5 2 0 75 13 85
2011 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 39 40 12 6 3 1 0 79 9 109
2011 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 29 40 13 13 6 0 0 69 19 247
2011 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 22 46 13 10 8 1 0 68 19 165
2011 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 37 32 9 15 6 0 1 70 21 85
2008 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 31 46 8 7 7 0 1 78 14 113
2008 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 22 38 13 15 11 0 0 61 26 247
2008 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 27 37 15 17 5 0 0 64 21 108
2008 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 27 38 14 18 4 0 0 64 21 56

Question 7. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 51 37 6 3 4 0 0 88 7 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 41 39 9 8 2 0 0 81 11 249
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 40 39 11 7 3 1 0 79 10 225
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 43 43 6 3 5 0 0 86 8 70
2014 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 66 26 2 3 3 0 0 92 6 63
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 43 39 9 6 2 0 0 82 8 286
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 45 38 9 4 3 0 0 84 7 219
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 53 34 6 5 1 0 0 87 7 85
2011 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 50 41 5 4 1 0 0 91 4 108
2011 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 46 39 7 6 1 0 0 85 7 247
2011 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 44 41 10 2 2 0 0 86 4 165
2011 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 47 36 7 6 3 0 1 84 9 86
2008 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 44 41 6 7 2 0 0 85 9 113
2008 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 45 37 7 7 4 0 0 82 11 248
2008 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 48 43 3 5 2 0 0 91 6 108
2008 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 46 38 13 2 2 0 0 84 4 56
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Bien-être en milieu de travail

Question 8. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 53 37 5 3 3 0 0 89 6 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 49 24 11 7 8 0 0 74 15 249
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 46 25 7 11 11 0 0 71 22 226
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 49 27 10 10 3 1 0 77 13 70

Question 9. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 62 28 7 1 2 0 0 90 3 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 51 26 10 6 6 0 0 78 12 249
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 50 22 9 9 9 1 0 73 18 226
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 57 26 5 7 3 2 0 85 10 70

Question 10. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 42 25 13 12 8 0 0 68 20 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 21 34 12 18 14 0 0 55 32 249
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 23 31 11 16 18 0 0 55 35 226
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 23 40 7 12 14 2 2 65 28 70

Question 11. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 24 36 20 7 6 6 1 65 14 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 17 34 24 14 9 2 0 51 24 249
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 20 31 19 17 12 1 1 51 29 226
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 24 37 15 13 8 3 0 63 21 70

Question 12. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…

Année du sondage Démographique Très faible
(%)
Faible
(%)
Modéré
(%)
Élevé
(%)
Très élevé
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 4 20 41 24 11 0 0 24 35 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 2 11 43 26 19 0 0 13 44 247
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 2 6 37 35 19 1 0 8 54 224
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 5 3 34 38 20 0 0 8 58 69

Question 13. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.

Année du sondage Démographique Toujours/Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 12 21 36 22 8 0 0 30 34 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 11 28 43 13 5 0 0 18 39 246
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 18 23 43 13 3 0 0 16 41 223
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 10 32 40 14 2 0 3 16 43 66
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience et l’état de personne graciée).

Question 14. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 19 81 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 25 75 246
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 27 73 224
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 26 74 67
2014 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 10 90 61
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 18 82 286
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 25 75 218
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 18 82 85

Question 15a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 60 60
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 67 60
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 62 17
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 69 52
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 57 55
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 48 15

Question 15b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 59 14
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 57 60
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 58 60
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 65 17
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 48 52
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 63 55
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 57 15

Question 15c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 0 14
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 14 60

Question 15d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 0 60
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 0 60
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 0 17
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 0 52
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 0 55
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 0 15

Question 15e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 0 14

Question 15f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 12 60
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 9 60
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 12 52
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 0 55

Question 15g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 0 14
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 0 17
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 0 15
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 11 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience physique ou mentale, et l’état de personne graciée.

Question 16. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans à la fonction publique fédérale 12 88 73
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 13 87 249
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 16 84 224
2017 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 10 90 69
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 7 93 286
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 10 90 218
2014 Plus de 20 ans à la fonction publique fédérale 7 93 85

Question 17a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 53 30
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 30 34
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 34 20
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 36 22

Question 17b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 68 30
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 86 34
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 75 20
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 85 22

Question 17d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 0 34
2014 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 0 20
2014 11 à 20 ans à la fonction publique fédérale 0 22

Question 17f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans à la fonction publique fédérale 17 30