Résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Service administratif des tribunaux judiciaires selon la Question 25. Au total, depuis combien d’années travaillez-vous au sein de votre ministère ou organisme?

Les résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux (SAAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

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Mon milieu de travail

Question 1. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 39 35 8 8 2 6 1 80 12 135
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 34 39 12 6 6 2 0 75 13 124
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 36 43 8 7 2 2 1 82 10 86
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 50 25 5 2 13 2 2 79 16 42
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 43 33 10 1 1 6 6 86 3 84
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 33 39 17 4 2 5 0 75 6 194
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 29 32 22 5 11 0 0 61 16 81
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 30 45 12 4 6 3 0 77 10 47

Question 2. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 59 31 2 6 2 0 0 90 8 137
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 30 41 9 11 9 0 0 71 20 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 38 41 11 6 5 0 0 78 10 86
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 28 38 12 14 7 0 0 66 22 42
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 59 29 7 3 2 0 0 88 6 84
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 40 40 12 4 4 0 0 80 7 193
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 28 39 17 10 7 0 0 66 17 81
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 29 47 10 8 4 2 0 77 12 47

Question 3. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 49 28 8 7 7 0 0 78 14 137
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 28 35 13 14 11 0 0 62 25 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 31 33 10 14 11 0 1 65 25 85
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 25 31 26 5 13 0 0 57 17 42
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 28 36 17 12 4 3 1 66 16 84
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 29 30 19 11 11 0 1 59 21 194
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 20 27 20 23 11 0 0 47 34 81
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 25 49 12 2 12 0 0 75 14 47

Question 4. Je crois que j'obtiendrais du soutien si je proposais une nouvelle idée, même s'il est possible que celle-ci ne fonctionne pas.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 38 34 14 5 9 0 1 72 14 136
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 17 33 12 17 20 1 0 50 38 124
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 15 42 13 17 13 0 0 57 30 86
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 18 33 23 15 11 0 0 51 25 42

Question 5. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 55 28 6 8 3 1 0 83 11 135
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 34 33 10 14 8 0 0 67 23 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 33 28 18 8 11 1 1 63 19 86
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 28 36 17 7 12 0 0 64 19 42
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 33 32 20 6 2 5 2 70 8 84
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 28 33 20 12 7 0 0 61 19 194
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 26 28 27 7 10 1 1 55 17 81
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 30 30 19 8 8 0 5 64 16 47

Question 6. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 45 36 11 4 3 0 0 81 7 137
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 23 35 12 15 15 0 0 58 30 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 18 47 15 11 9 0 0 65 20 86
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 16 42 11 22 8 0 0 58 31 42
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 31 32 21 8 7 0 1 64 15 83
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 18 37 20 12 11 1 0 56 23 194
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 16 39 22 9 13 0 0 55 23 81
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 20 34 24 12 8 2 0 55 21 47

Question 7. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 51 36 3 8 2 0 0 87 10 137
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 32 45 13 3 6 0 0 77 10 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 45 38 6 8 3 0 0 83 11 86
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 38 45 7 10 0 0 0 83 10 42
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 42 34 12 12 0 0 0 76 12 84
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 34 48 9 7 3 0 0 81 10 194
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 34 45 10 4 5 0 1 80 10 81
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 37 41 14 5 2 0 0 78 8 47
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Bien-être en milieu de travail

Question 8. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 70 20 5 3 3 0 0 90 5 137
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 48 24 8 6 12 0 2 74 18 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 54 22 10 4 9 0 0 77 13 85
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 52 23 5 10 10 0 0 74 20 42

Question 9. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 66 24 6 2 3 0 0 90 4 137
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 46 21 12 5 14 1 1 68 20 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 48 25 11 4 9 0 3 75 14 84
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 42 33 7 3 15 0 0 75 18 42

Question 10. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 48 30 12 6 5 0 0 77 11 137
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 18 34 7 17 23 1 0 52 40 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 16 40 10 12 21 0 1 57 33 85
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 19 31 18 12 20 0 0 49 33 42

Question 11. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 20 30 26 13 6 5 1 53 20 137
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 18 38 17 13 14 1 0 57 27 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 22 40 20 4 11 4 0 64 15 83
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 23 39 21 5 12 0 0 62 17 42

Question 12. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 8 29 40 16 8 0 0 37 24 136
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 3 22 39 21 15 0 0 25 36 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 8 19 46 12 16 0 0 27 28 83
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 6 8 41 40 5 0 0 14 45 39

Question 13. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 6 14 35 34 10 1 1 44 20 135
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 10 26 42 16 6 0 0 22 36 123
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 9 19 45 21 5 0 0 26 28 86
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 6 38 41 12 3 0 0 15 45 42
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience et l’état de personne graciée).

Question 14. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 15 85 136
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 28 72 124
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 27 73 86
2017 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 20 80 40
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 19 81 84
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 20 80 194
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 13 87 81
2014 Plus de 20 ans au sein du ministère ou organisme 16 84 47

Question 15a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 56 20
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 61 34
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 51 22
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 43 39

Question 15b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 54 20
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 56 34
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 64 22
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 69 14
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 66 39
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 82 11

Question 15c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 0 20
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 0 14

Question 15d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 0 20
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 0 34
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 22
2014 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 0 14
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 0 39
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 11
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 11 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience physique ou mentale, et l’état de personne graciée.

Question 16. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Moins de trois ans au sein du ministère ou organisme 5 95 137
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 13 87 125
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 13 87 86
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 9 91 194
2014 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 10 90 80

Question 17a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 38 16
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 48 19

Question 17d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 0 16
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 11
2014 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 0 19

Question 17e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 0 16
2017 11 à 20 ans au sein du ministère ou organisme 0 11

Question 17g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 3 à 10 ans au sein du ministère ou organisme 0 16