Résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Commission canadienne des grains selon la Question 28.1. Région de travail (variable dérivée de la question 28)

Les résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux (SAAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

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Mon milieu de travail

Question 1. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 53 21 11 3 7 0 4 78 11 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 47 28 20 5 0 0 0 75 5 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 65 26 5 2 0 1 0 92 3 213
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 63 23 9 3 0 2 0 87 4 59
2014 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 26 44 23 7 0 0 0 70 7 27
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 64 29 5 1 0 1 0 93 1 188
2014 Région - Colombie-Britannique, Yukon 47 31 17 0 2 4 0 81 2 51

Question 2. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 37 38 11 10 4 0 0 75 14 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 27 34 15 20 5 0 0 61 24 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 60 27 7 3 3 0 0 87 6 212
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 49 39 7 2 2 2 0 90 4 59
2014 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 40 56 4 0 0 0 0 96 0 27
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 68 24 6 2 1 0 0 91 3 187
2014 Région - Colombie-Britannique, Yukon 38 48 10 4 0 0 0 86 4 51
2011 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 12 39 24 13 9 0 3 53 22 36
2011 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 41 25 14 7 11 1 0 67 19 70
2011 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 63 28 5 2 2 1 0 92 3 239
2011 Région - Colombie-Britannique, Yukon 42 38 8 6 5 1 0 81 11 110
2008 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 24 41 12 10 12 0 0 66 22 41
2008 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 35 43 12 3 7 0 0 78 10 60
2008 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 46 37 8 5 3 0 0 83 9 231
2008 Région - Colombie-Britannique, Yukon 25 44 18 5 9 0 0 68 14 114

Question 3. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 19 47 16 18 0 0 0 66 18 26
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 42 15 19 24 0 0 0 57 24 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 52 34 8 3 4 0 0 85 7 213
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 41 34 11 10 0 2 2 78 10 59
2014 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 15 36 26 19 4 0 0 52 23 27
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 48 31 13 7 2 0 0 79 9 188
2014 Région - Colombie-Britannique, Yukon 28 46 14 8 4 0 0 74 12 52

Question 4. Je crois que j'obtiendrais du soutien si je proposais une nouvelle idée, même s'il est possible que celle-ci ne fonctionne pas.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 15 33 26 14 11 0 0 49 25 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 23 33 19 15 10 0 0 56 25 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 38 41 11 5 4 2 0 80 9 213
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 20 42 17 16 0 3 2 66 16 59

Question 5. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 18 22 15 22 23 0 0 40 45 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 20 14 22 30 15 0 0 33 45 20
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 56 30 6 5 2 0 0 86 8 213
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 22 40 11 9 16 2 0 64 25 59
2014 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 18 42 3 25 12 0 0 60 37 27
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 50 35 8 5 2 0 1 85 6 188
2014 Région - Colombie-Britannique, Yukon 15 45 10 17 12 0 0 60 29 52
2011 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 13 18 25 8 31 0 5 33 41 36
2011 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 31 28 4 10 25 1 0 60 36 70
2011 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 58 28 7 5 1 0 0 87 6 239
2011 Région - Colombie-Britannique, Yukon 25 36 14 13 11 0 0 61 24 112

Question 6. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 23 45 21 7 4 0 0 67 11 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 18 42 20 15 5 0 0 60 20 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 53 32 7 5 3 0 0 85 8 212
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 39 45 7 7 0 2 0 86 7 59
2014 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 22 42 32 4 0 0 0 64 4 27
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 50 32 10 5 3 0 0 82 8 188
2014 Région - Colombie-Britannique, Yukon 30 34 20 13 4 0 0 64 17 52
2011 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 10 27 35 11 14 0 3 38 25 36
2011 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 30 24 8 23 15 0 0 54 38 70
2011 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 62 24 8 4 2 1 0 87 6 240
2011 Région - Colombie-Britannique, Yukon 34 38 15 8 2 2 0 74 11 112
2008 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 15 34 20 24 7 0 0 49 32 41
2008 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 25 34 16 13 11 0 0 59 25 61
2008 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 39 41 10 7 4 0 0 80 11 231
2008 Région - Colombie-Britannique, Yukon 21 46 13 11 9 0 0 68 19 114

Question 7. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 22 49 14 11 4 0 0 71 15 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 28 48 9 15 0 0 0 76 15 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 58 29 8 4 2 0 0 87 6 213
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 54 32 5 5 2 2 0 88 7 59
2014 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 33 51 8 4 4 0 0 84 8 27
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 56 34 7 2 0 0 0 90 2 187
2014 Région - Colombie-Britannique, Yukon 44 42 6 7 2 0 0 86 8 52
2011 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 18 41 21 11 3 3 3 63 14 36
2011 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 38 29 17 7 10 0 0 67 16 70
2011 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 61 31 5 2 1 0 1 92 3 239
2011 Région - Colombie-Britannique, Yukon 47 42 7 3 1 0 0 89 4 112
2008 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 29 49 12 7 0 0 2 80 8 41
2008 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 38 41 10 7 3 2 0 80 10 61
2008 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 47 40 7 6 1 0 0 86 7 230
2008 Région - Colombie-Britannique, Yukon 39 44 13 3 2 0 0 82 4 114
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Bien-être en milieu de travail

Question 8. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 30 40 21 0 8 0 0 70 8 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 47 27 10 10 5 0 0 74 15 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 59 25 6 4 6 0 0 84 10 213
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 60 25 5 7 0 2 2 87 7 59

Question 9. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 33 25 30 4 8 0 0 59 12 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 51 28 5 5 5 5 0 83 11 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 63 22 6 3 6 0 0 86 9 213
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 58 30 9 0 0 2 2 91 0 59

Question 10. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 11 25 26 30 7 0 0 37 38 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 13 26 9 13 39 0 0 39 53 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 49 31 9 5 6 0 0 80 11 211
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 38 35 10 10 5 2 0 74 16 59

Question 11. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 21 30 22 19 4 4 0 53 24 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 22 15 23 20 15 5 0 39 37 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 51 32 12 2 1 2 0 85 3 213
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 34 44 12 3 3 3 0 80 7 59

Question 12. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 3 11 52 30 4 0 0 14 34 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 5 14 42 21 19 0 0 18 40 20
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 6 24 41 22 7 0 0 30 29 209
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 15 23 45 12 4 2 0 38 16 59

Question 13. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 0 19 49 21 10 0 0 32 19 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 5 18 64 5 8 0 0 13 23 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 5 25 35 25 9 0 1 34 30 209
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 6 8 42 28 14 2 0 43 14 57
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience et l’état de personne graciée).

Question 14. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 56 44 27
2017 Région - Ontario (à l’exception de la région de la capitale nationale) 34 66 21
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 19 81 211
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 17 83 59
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 13 87 187
2014 Région - Colombie-Britannique, Yukon 10 90 52

Question 15a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 33 15
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 41 40
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 43 24

Question 15b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 64 40
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 65 24

Question 15c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 0 15
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 0 10

Question 15d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 0 15
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 0 40
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 0 10
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 0 24

Question 15f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 0 15
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 0 10

Question 15g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Québec (à l’exception de la région de la capitale nationale) 0 15
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 0 40
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 0 10
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 0 24
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 11 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience physique ou mentale, et l’état de personne graciée.

Question 16. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 5 95 213
2017 Région - Colombie-Britannique, Yukon 12 88 59
2014 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 4 96 188

Question 17c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 0 11

Question 17d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 0 11

Question 17g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Région - Prairies, Nunavut,Territoires du Nord-Ouest 0 11