Résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Affaires autochtones et du Nord Canada selon la Question 29. Quel est votre groupe d’âge?

Les résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux (SAAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

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Mon milieu de travail

Question 1. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 43 36 9 6 1 5 0 84 7 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 29 44 11 7 4 4 0 77 12 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 38 36 12 8 4 3 0 76 12 277
2017 Âge - 35 à 39 ans 33 44 10 7 3 2 0 79 10 406
2017 Âge - 40 à 44 ans 32 44 9 7 6 2 0 78 13 467
2017 Âge - 45 à 49 ans 32 46 11 6 4 2 0 79 10 446
2017 Âge - 50 à 54 ans 34 41 8 9 4 3 0 77 14 426
2017 Âge - 55 à 59 ans 38 39 8 7 6 2 0 78 14 279
2017 Âge - 60 ans et plus 42 36 9 5 5 2 1 81 10 131
2014 Âge - 24 ans et moins 58 25 5 4 2 5 3 89 6 107
2014 Âge - 25 à 29 ans 41 32 10 7 4 8 0 78 11 192
2014 Âge - 30 à 34 ans 37 38 13 5 1 5 0 79 7 400
2014 Âge - 35 à 39 ans 32 37 17 5 5 4 0 72 10 525
2014 Âge - 40 à 44 ans 31 39 14 6 4 6 0 75 10 529
2014 Âge - 45 à 49 ans 33 38 15 5 4 4 0 74 10 506
2014 Âge - 50 à 54 ans 34 33 15 5 7 5 0 71 13 513
2014 Âge - 55 à 59 ans 29 39 16 8 4 4 2 71 12 281
2014 Âge - 60 ans et plus 36 34 16 5 1 8 0 76 7 135

Question 2. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 58 33 4 4 1 1 0 91 5 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 44 40 4 8 3 1 0 84 11 173
2017 Âge - 30 à 34 ans 36 42 9 11 3 0 0 77 14 275
2017 Âge - 35 à 39 ans 27 48 11 8 6 0 0 75 13 405
2017 Âge - 40 à 44 ans 25 43 13 12 7 0 0 69 18 466
2017 Âge - 45 à 49 ans 27 46 9 11 7 0 0 73 18 442
2017 Âge - 50 à 54 ans 25 44 13 9 8 0 0 69 18 427
2017 Âge - 55 à 59 ans 30 41 11 14 4 0 0 72 18 278
2017 Âge - 60 ans et plus 34 42 9 8 8 0 0 76 16 132
2014 Âge - 24 ans et moins 62 28 4 2 1 0 3 93 3 107
2014 Âge - 25 à 29 ans 46 32 10 7 5 0 0 79 12 191
2014 Âge - 30 à 34 ans 39 41 11 6 2 1 0 80 8 400
2014 Âge - 35 à 39 ans 35 40 15 6 4 1 0 75 10 525
2014 Âge - 40 à 44 ans 32 43 12 6 6 1 0 77 11 529
2014 Âge - 45 à 49 ans 35 36 16 7 5 1 0 72 12 505
2014 Âge - 50 à 54 ans 31 39 11 10 8 1 0 71 18 513
2014 Âge - 55 à 59 ans 33 37 16 8 6 0 0 70 15 280
2014 Âge - 60 ans et plus 35 38 15 5 4 2 0 75 10 135
2011 Âge - 24 ans et moins 59 31 6 4 0 0 0 90 4 164
2011 Âge - 25 à 29 ans 45 39 10 4 1 0 0 85 5 404
2011 Âge - 30 à 34 ans 41 41 11 5 2 0 0 82 7 570
2011 Âge - 35 à 39 ans 33 42 15 5 4 1 0 76 9 605
2011 Âge - 40 à 44 ans 38 40 11 5 5 1 0 79 11 613
2011 Âge - 45 à 49 ans 32 42 12 6 7 1 0 75 13 581
2011 Âge - 50 à 54 ans 33 39 14 8 6 0 0 72 14 543
2011 Âge - 55 à 59 ans 34 40 13 8 4 1 0 74 12 340
2011 Âge - 60 ans et plus 47 27 10 10 5 1 0 74 16 178
2008 Âge - 24 ans et moins 47 44 5 3 0 1 0 92 3 71
2008 Âge - 25 à 29 ans 38 42 10 5 3 1 0 81 8 288
2008 Âge - 30 à 34 ans 36 41 13 6 2 1 1 78 8 371
2008 Âge - 35 à 39 ans 34 46 13 4 3 0 0 80 6 411
2008 Âge - 40 à 44 ans 35 41 11 7 5 1 0 77 12 425
2008 Âge - 45 à 49 ans 30 42 12 9 6 1 0 73 16 457
2008 Âge - 50 à 54 ans 32 38 13 9 8 1 0 70 17 428
2008 Âge - 55 à 59 ans 34 33 10 15 7 1 0 68 22 284
2008 Âge - 60 ans et plus 43 38 10 5 4 0 0 82 8 117

Question 3. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 42 32 15 6 5 0 0 74 11 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 30 42 11 9 7 0 0 72 16 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 32 35 14 13 6 0 0 67 19 277
2017 Âge - 35 à 39 ans 27 43 13 10 6 0 0 71 17 406
2017 Âge - 40 à 44 ans 27 40 11 11 11 0 0 67 22 464
2017 Âge - 45 à 49 ans 24 41 12 13 9 0 0 65 22 446
2017 Âge - 50 à 54 ans 27 38 16 10 7 0 0 66 17 427
2017 Âge - 55 à 59 ans 25 39 14 11 9 0 1 65 21 280
2017 Âge - 60 ans et plus 25 42 16 5 10 1 1 68 16 130
2014 Âge - 24 ans et moins 33 32 16 11 3 0 4 68 15 107
2014 Âge - 25 à 29 ans 28 34 19 8 10 1 1 63 18 192
2014 Âge - 30 à 34 ans 29 36 16 11 8 0 0 65 19 400
2014 Âge - 35 à 39 ans 26 37 16 12 9 0 0 63 21 526
2014 Âge - 40 à 44 ans 25 38 12 16 9 0 0 63 25 529
2014 Âge - 45 à 49 ans 29 34 14 14 9 0 0 62 23 508
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 38 15 13 12 1 0 59 25 513
2014 Âge - 55 à 59 ans 25 37 16 13 8 1 0 63 21 281
2014 Âge - 60 ans et plus 26 26 20 12 15 0 1 53 27 135

Question 4. Je crois que j'obtiendrais du soutien si je proposais une nouvelle idée, même s'il est possible que celle-ci ne fonctionne pas.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 31 32 22 8 6 0 0 64 14 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 31 37 9 15 6 1 1 70 21 173
2017 Âge - 30 à 34 ans 31 33 18 11 6 1 0 65 18 276
2017 Âge - 35 à 39 ans 19 44 12 15 9 1 0 64 23 407
2017 Âge - 40 à 44 ans 20 38 13 16 11 1 0 59 28 465
2017 Âge - 45 à 49 ans 19 42 13 14 12 1 0 61 26 446
2017 Âge - 50 à 54 ans 19 36 16 16 10 2 0 57 27 427
2017 Âge - 55 à 59 ans 20 39 17 13 10 2 0 60 23 279
2017 Âge - 60 ans et plus 21 32 17 16 8 6 1 56 26 130

Question 5. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 48 30 10 5 4 1 3 81 9 153
2017 Âge - 25 à 29 ans 45 26 12 11 5 0 0 71 17 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 44 27 11 9 8 1 0 72 17 276
2017 Âge - 35 à 39 ans 30 38 13 12 7 1 0 68 20 404
2017 Âge - 40 à 44 ans 29 40 10 12 9 0 0 69 21 466
2017 Âge - 45 à 49 ans 26 38 11 13 9 1 0 66 23 446
2017 Âge - 50 à 54 ans 27 36 10 11 15 1 0 64 26 427
2017 Âge - 55 à 59 ans 35 34 14 9 8 0 1 69 16 280
2017 Âge - 60 ans et plus 30 33 19 8 8 1 0 64 17 132
2014 Âge - 24 ans et moins 55 26 6 3 3 0 7 87 6 107
2014 Âge - 25 à 29 ans 36 33 15 8 7 0 0 69 16 192
2014 Âge - 30 à 34 ans 39 31 8 12 9 0 0 70 21 400
2014 Âge - 35 à 39 ans 36 34 9 11 9 0 0 71 20 526
2014 Âge - 40 à 44 ans 31 35 14 11 9 0 0 66 20 529
2014 Âge - 45 à 49 ans 32 34 12 10 11 0 0 67 21 508
2014 Âge - 50 à 54 ans 28 33 13 14 11 0 0 61 26 513
2014 Âge - 55 à 59 ans 27 39 15 11 7 0 1 67 19 280
2014 Âge - 60 ans et plus 31 32 14 9 12 0 1 64 22 134
2011 Âge - 24 ans et moins 48 26 13 6 4 0 4 77 10 164
2011 Âge - 25 à 29 ans 39 36 12 7 4 1 1 76 11 404
2011 Âge - 30 à 34 ans 41 35 9 9 5 1 1 77 14 571
2011 Âge - 35 à 39 ans 40 35 9 11 5 0 0 75 16 606
2011 Âge - 40 à 44 ans 39 38 7 8 6 1 1 78 15 614
2011 Âge - 45 à 49 ans 36 35 8 13 7 0 1 72 20 583
2011 Âge - 50 à 54 ans 35 36 9 11 9 0 1 71 20 544
2011 Âge - 55 à 59 ans 34 37 12 12 4 1 0 72 16 340
2011 Âge - 60 ans et plus 41 32 12 9 6 1 0 73 15 178

Question 6. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 34 44 10 8 4 0 0 78 12 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 31 38 12 9 9 0 0 69 19 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 30 32 18 12 7 0 0 63 19 277
2017 Âge - 35 à 39 ans 20 44 15 12 9 0 0 64 21 407
2017 Âge - 40 à 44 ans 23 39 12 15 10 0 0 63 25 467
2017 Âge - 45 à 49 ans 20 40 16 12 11 0 0 61 23 445
2017 Âge - 50 à 54 ans 24 36 16 15 8 0 0 60 24 428
2017 Âge - 55 à 59 ans 23 41 15 9 11 1 0 65 21 279
2017 Âge - 60 ans et plus 24 41 16 14 5 0 0 65 19 131
2014 Âge - 24 ans et moins 39 39 8 7 4 0 3 80 11 106
2014 Âge - 25 à 29 ans 21 37 16 16 9 1 0 59 25 192
2014 Âge - 30 à 34 ans 20 36 16 17 9 1 0 57 26 399
2014 Âge - 35 à 39 ans 17 37 19 16 10 1 0 54 26 525
2014 Âge - 40 à 44 ans 19 39 19 14 9 0 0 58 24 529
2014 Âge - 45 à 49 ans 22 34 17 17 9 0 0 57 26 508
2014 Âge - 50 à 54 ans 19 34 16 18 12 1 0 53 30 512
2014 Âge - 55 à 59 ans 22 31 21 15 11 0 0 53 26 281
2014 Âge - 60 ans et plus 24 30 21 15 8 2 0 56 23 135
2011 Âge - 24 ans et moins 37 36 13 12 2 0 0 73 13 164
2011 Âge - 25 à 29 ans 28 38 17 13 3 1 0 66 16 404
2011 Âge - 30 à 34 ans 27 40 15 11 6 1 0 68 17 571
2011 Âge - 35 à 39 ans 23 40 18 14 6 0 0 63 19 604
2011 Âge - 40 à 44 ans 27 40 15 10 8 0 0 67 18 613
2011 Âge - 45 à 49 ans 22 38 15 15 8 1 0 61 24 582
2011 Âge - 50 à 54 ans 24 38 16 11 10 1 0 63 21 544
2011 Âge - 55 à 59 ans 26 38 17 11 8 1 0 64 19 341
2011 Âge - 60 ans et plus 29 38 17 11 5 0 0 67 16 178
2008 Âge - 24 ans et moins 37 45 10 6 3 0 0 81 9 71
2008 Âge - 25 à 29 ans 31 40 16 9 4 0 0 71 13 288
2008 Âge - 30 à 34 ans 27 42 14 10 8 0 0 69 18 371
2008 Âge - 35 à 39 ans 27 45 12 10 5 0 0 73 15 412
2008 Âge - 40 à 44 ans 27 41 12 13 7 1 0 68 20 428
2008 Âge - 45 à 49 ans 28 35 16 12 9 0 0 63 21 456
2008 Âge - 50 à 54 ans 24 41 15 11 8 1 0 65 19 430
2008 Âge - 55 à 59 ans 25 37 15 15 8 0 0 62 23 284
2008 Âge - 60 ans et plus 30 42 14 7 7 0 0 72 14 118

Question 7. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 41 40 10 7 2 0 0 81 9 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 39 37 10 7 6 1 0 76 13 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 36 37 13 10 4 0 0 73 14 277
2017 Âge - 35 à 39 ans 28 50 10 9 3 0 1 78 12 406
2017 Âge - 40 à 44 ans 29 45 10 9 6 0 0 74 16 466
2017 Âge - 45 à 49 ans 33 41 14 8 5 0 0 74 13 444
2017 Âge - 50 à 54 ans 35 42 11 7 5 0 0 77 12 428
2017 Âge - 55 à 59 ans 39 42 10 6 3 0 0 81 9 279
2017 Âge - 60 ans et plus 48 34 7 7 4 0 0 82 10 131
2014 Âge - 24 ans et moins 38 42 8 6 3 0 3 82 9 107
2014 Âge - 25 à 29 ans 30 37 16 10 7 0 0 67 17 192
2014 Âge - 30 à 34 ans 31 39 16 8 6 0 0 70 14 400
2014 Âge - 35 à 39 ans 29 40 16 10 5 0 0 69 15 526
2014 Âge - 40 à 44 ans 29 46 13 7 4 1 0 75 11 528
2014 Âge - 45 à 49 ans 38 36 13 8 5 1 0 75 12 508
2014 Âge - 50 à 54 ans 37 38 12 8 5 0 0 74 13 513
2014 Âge - 55 à 59 ans 38 40 11 7 4 0 0 78 11 281
2014 Âge - 60 ans et plus 48 34 6 5 7 0 1 82 12 133
2011 Âge - 24 ans et moins 40 39 11 9 1 0 0 78 10 164
2011 Âge - 25 à 29 ans 32 47 11 5 4 0 0 79 9 404
2011 Âge - 30 à 34 ans 38 41 10 9 2 0 0 79 11 573
2011 Âge - 35 à 39 ans 34 44 9 9 3 0 0 79 13 606
2011 Âge - 40 à 44 ans 40 41 10 6 3 0 0 82 9 614
2011 Âge - 45 à 49 ans 42 39 8 6 4 0 0 82 10 582
2011 Âge - 50 à 54 ans 45 37 8 6 3 0 0 82 9 544
2011 Âge - 55 à 59 ans 48 34 11 5 3 0 0 82 8 340
2011 Âge - 60 ans et plus 51 31 12 4 1 0 0 82 5 178
2008 Âge - 24 ans et moins 37 45 10 6 3 0 0 82 9 71
2008 Âge - 25 à 29 ans 39 44 7 7 3 0 0 83 10 288
2008 Âge - 30 à 34 ans 36 46 8 7 3 0 0 82 10 369
2008 Âge - 35 à 39 ans 40 44 6 7 2 0 0 84 10 411
2008 Âge - 40 à 44 ans 44 41 6 6 2 0 0 85 8 429
2008 Âge - 45 à 49 ans 44 41 7 5 3 0 0 85 8 458
2008 Âge - 50 à 54 ans 43 40 10 5 2 1 0 83 7 430
2008 Âge - 55 à 59 ans 46 36 7 7 4 0 0 82 11 284
2008 Âge - 60 ans et plus 57 29 6 5 4 0 0 86 8 118
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Bien-être en milieu de travail

Question 8. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 67 19 6 3 5 0 0 86 8 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 56 22 7 9 6 0 0 78 15 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 54 28 5 7 7 0 0 82 14 277
2017 Âge - 35 à 39 ans 54 25 6 6 8 1 0 80 15 408
2017 Âge - 40 à 44 ans 50 25 7 8 10 0 0 75 18 466
2017 Âge - 45 à 49 ans 48 27 7 9 9 0 1 76 17 446
2017 Âge - 50 à 54 ans 47 26 9 9 10 0 0 73 18 427
2017 Âge - 55 à 59 ans 46 30 9 5 11 0 0 76 15 280
2017 Âge - 60 ans et plus 49 21 9 10 11 0 0 70 21 131

Question 9. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 68 18 7 4 3 0 0 86 7 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 61 23 6 5 5 1 0 85 10 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 60 23 7 6 5 0 0 83 10 277
2017 Âge - 35 à 39 ans 52 29 8 5 6 0 0 81 11 408
2017 Âge - 40 à 44 ans 54 20 11 7 8 1 0 75 14 466
2017 Âge - 45 à 49 ans 49 27 7 8 7 1 1 78 15 445
2017 Âge - 50 à 54 ans 46 25 10 8 10 1 0 72 18 425
2017 Âge - 55 à 59 ans 46 31 11 5 7 0 0 77 12 278
2017 Âge - 60 ans et plus 46 23 10 8 9 3 0 71 18 131

Question 10. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 50 27 11 8 5 0 0 77 13 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 28 34 16 12 9 2 0 63 21 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 25 33 15 15 12 0 0 58 27 277
2017 Âge - 35 à 39 ans 20 34 14 17 14 1 1 54 31 408
2017 Âge - 40 à 44 ans 22 30 13 17 18 0 0 53 35 466
2017 Âge - 45 à 49 ans 21 32 15 17 14 0 0 53 32 443
2017 Âge - 50 à 54 ans 19 30 16 15 19 0 0 50 34 427
2017 Âge - 55 à 59 ans 23 36 13 12 16 0 0 59 28 280
2017 Âge - 60 ans et plus 24 34 10 16 16 0 0 57 32 131

Question 11. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 28 36 18 9 6 3 0 67 15 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 15 39 19 17 8 1 0 55 26 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 19 36 23 15 6 1 0 55 21 276
2017 Âge - 35 à 39 ans 17 35 24 15 9 1 0 52 24 408
2017 Âge - 40 à 44 ans 19 35 18 15 12 1 0 55 27 465
2017 Âge - 45 à 49 ans 18 38 21 13 7 2 0 57 21 446
2017 Âge - 50 à 54 ans 20 40 18 12 8 2 0 62 20 425
2017 Âge - 55 à 59 ans 24 39 18 8 10 1 0 64 18 280
2017 Âge - 60 ans et plus 24 30 21 12 11 1 0 55 24 131

Question 12. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 10 39 41 9 2 0 0 49 11 153
2017 Âge - 25 à 29 ans 4 28 44 18 5 0 0 32 23 173
2017 Âge - 30 à 34 ans 3 26 40 20 10 0 0 30 30 276
2017 Âge - 35 à 39 ans 3 19 41 25 11 0 0 22 37 406
2017 Âge - 40 à 44 ans 3 14 39 31 13 0 0 17 44 461
2017 Âge - 45 à 49 ans 2 13 42 28 15 0 0 15 43 442
2017 Âge - 50 à 54 ans 3 11 42 28 16 0 0 13 44 418
2017 Âge - 55 à 59 ans 4 20 37 24 15 1 0 24 39 274
2017 Âge - 60 ans et plus 3 16 51 20 10 1 1 19 30 124

Question 13. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 2 12 41 30 16 0 0 45 14 152
2017 Âge - 25 à 29 ans 9 14 42 23 11 0 0 35 23 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 8 22 39 22 9 0 0 31 30 274
2017 Âge - 35 à 39 ans 12 24 42 17 5 0 0 22 36 401
2017 Âge - 40 à 44 ans 13 31 36 13 6 0 0 19 44 463
2017 Âge - 45 à 49 ans 14 28 40 13 4 0 0 17 42 440
2017 Âge - 50 à 54 ans 16 29 39 11 4 0 1 15 45 425
2017 Âge - 55 à 59 ans 10 30 34 19 6 0 1 25 40 275
2017 Âge - 60 ans et plus 13 26 43 13 4 1 1 18 39 127
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience et l’état de personne graciée).

Question 14. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 14 86 153
2017 Âge - 25 à 29 ans 21 79 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 23 77 274
2017 Âge - 35 à 39 ans 29 71 403
2017 Âge - 40 à 44 ans 31 69 457
2017 Âge - 45 à 49 ans 31 69 437
2017 Âge - 50 à 54 ans 34 66 426
2017 Âge - 55 à 59 ans 29 71 278
2017 Âge - 60 ans et plus 30 70 128
2014 Âge - 24 ans et moins 9 91 106
2014 Âge - 25 à 29 ans 21 79 192
2014 Âge - 30 à 34 ans 23 77 400
2014 Âge - 35 à 39 ans 25 75 524
2014 Âge - 40 à 44 ans 26 74 528
2014 Âge - 45 à 49 ans 26 74 506
2014 Âge - 50 à 54 ans 27 73 513
2014 Âge - 55 à 59 ans 24 76 281
2014 Âge - 60 ans et plus 27 73 134

Question 15a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 76 22
2017 Âge - 25 à 29 ans 64 37
2017 Âge - 30 à 34 ans 58 60
2017 Âge - 35 à 39 ans 50 115
2017 Âge - 40 à 44 ans 46 139
2017 Âge - 45 à 49 ans 46 139
2017 Âge - 50 à 54 ans 38 143
2017 Âge - 55 à 59 ans 36 78
2017 Âge - 60 ans et plus 58 34
2014 Âge - 24 ans et moins 62 10
2014 Âge - 25 à 29 ans 56 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 51 92
2014 Âge - 35 à 39 ans 47 135
2014 Âge - 40 à 44 ans 51 137
2014 Âge - 45 à 49 ans 44 130
2014 Âge - 50 à 54 ans 36 138
2014 Âge - 55 à 59 ans 32 67
2014 Âge - 60 ans et plus 42 33

Question 15b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 37 22
2017 Âge - 25 à 29 ans 62 37
2017 Âge - 30 à 34 ans 51 60
2017 Âge - 35 à 39 ans 68 115
2017 Âge - 40 à 44 ans 74 139
2017 Âge - 45 à 49 ans 71 139
2017 Âge - 50 à 54 ans 78 143
2017 Âge - 55 à 59 ans 79 78
2017 Âge - 60 ans et plus 40 34
2014 Âge - 25 à 29 ans 63 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 65 92
2014 Âge - 35 à 39 ans 65 135
2014 Âge - 40 à 44 ans 67 137
2014 Âge - 45 à 49 ans 69 130
2014 Âge - 50 à 54 ans 69 138
2014 Âge - 55 à 59 ans 75 67
2014 Âge - 60 ans et plus 58 33

Question 15c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 37
2017 Âge - 35 à 39 ans 5 115
2017 Âge - 40 à 44 ans 8 139
2017 Âge - 45 à 49 ans 12 139
2017 Âge - 50 à 54 ans 10 143
2017 Âge - 55 à 59 ans 15 78
2014 Âge - 35 à 39 ans 7 135
2014 Âge - 40 à 44 ans 6 137
2014 Âge - 45 à 49 ans 10 130
2014 Âge - 50 à 54 ans 21 138

Question 15d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 0 22
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 37
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 115
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 139
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 143
2017 Âge - 60 ans et plus 0 34
2014 Âge - 24 ans et moins 0 10
2014 Âge - 25 à 29 ans 0 39
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 92
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 135
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 130
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 67
2014 Âge - 60 ans et plus 0 33

Question 15e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 115
2017 Âge - 40 à 44 ans 4 139
2017 Âge - 45 à 49 ans 10 139
2017 Âge - 50 à 54 ans 4 143
2014 Âge - 24 ans et moins 0 10
2014 Âge - 40 à 44 ans 4 137
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 67

Question 15f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 30 à 34 ans 12 60
2017 Âge - 35 à 39 ans 8 115
2017 Âge - 40 à 44 ans 13 139
2017 Âge - 45 à 49 ans 15 139
2017 Âge - 50 à 54 ans 11 143
2017 Âge - 55 à 59 ans 8 78
2014 Âge - 24 ans et moins 0 10
2014 Âge - 30 à 34 ans 14 92
2014 Âge - 35 à 39 ans 7 135
2014 Âge - 40 à 44 ans 9 137
2014 Âge - 45 à 49 ans 10 130
2014 Âge - 50 à 54 ans 12 138
2014 Âge - 55 à 59 ans 7 67

Question 15g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 0 22
2017 Âge - 50 à 54 ans 6 143
2014 Âge - 35 à 39 ans 5 135
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 11 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience physique ou mentale, et l’état de personne graciée.

Question 16. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 7 93 154
2017 Âge - 25 à 29 ans 11 89 174
2017 Âge - 30 à 34 ans 14 86 277
2017 Âge - 35 à 39 ans 15 85 406
2017 Âge - 40 à 44 ans 19 81 464
2017 Âge - 45 à 49 ans 18 82 443
2017 Âge - 50 à 54 ans 17 83 428
2017 Âge - 55 à 59 ans 19 81 277
2017 Âge - 60 ans et plus 13 87 131
2014 Âge - 25 à 29 ans 10 90 192
2014 Âge - 30 à 34 ans 10 90 400
2014 Âge - 35 à 39 ans 12 88 526
2014 Âge - 40 à 44 ans 10 90 529
2014 Âge - 45 à 49 ans 12 88 506
2014 Âge - 50 à 54 ans 12 88 512
2014 Âge - 55 à 59 ans 13 87 281
2014 Âge - 60 ans et plus 15 85 135

Question 17a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 55 20
2017 Âge - 30 à 34 ans 41 40
2017 Âge - 35 à 39 ans 31 62
2017 Âge - 40 à 44 ans 49 85
2017 Âge - 45 à 49 ans 33 79
2017 Âge - 50 à 54 ans 29 74
2017 Âge - 55 à 59 ans 32 54
2017 Âge - 60 ans et plus 27 18
2014 Âge - 25 à 29 ans 38 17
2014 Âge - 30 à 34 ans 29 39
2014 Âge - 35 à 39 ans 23 61
2014 Âge - 40 à 44 ans 51 53
2014 Âge - 45 à 49 ans 36 56
2014 Âge - 50 à 54 ans 29 56
2014 Âge - 55 à 59 ans 34 36
2014 Âge - 60 ans et plus 32 19

Question 17b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 42 11
2017 Âge - 25 à 29 ans 74 20
2017 Âge - 30 à 34 ans 72 40
2017 Âge - 35 à 39 ans 83 62
2017 Âge - 40 à 44 ans 87 85
2017 Âge - 45 à 49 ans 84 79
2017 Âge - 50 à 54 ans 81 74
2017 Âge - 55 à 59 ans 77 54
2017 Âge - 60 ans et plus 50 18
2014 Âge - 25 à 29 ans 84 17
2014 Âge - 30 à 34 ans 80 39
2014 Âge - 35 à 39 ans 86 61
2014 Âge - 40 à 44 ans 69 53
2014 Âge - 45 à 49 ans 79 56
2014 Âge - 50 à 54 ans 82 56
2014 Âge - 55 à 59 ans 85 36
2014 Âge - 60 ans et plus 61 19

Question 17c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 24 ans et moins 0 11
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 20
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 40
2017 Âge - 45 à 49 ans 8 79
2017 Âge - 60 ans et plus 0 18
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 39
2014 Âge - 50 à 54 ans 13 56

Question 17d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 0 20
2017 Âge - 30 à 34 ans 0 40
2017 Âge - 35 à 39 ans 0 62
2017 Âge - 45 à 49 ans 0 79
2017 Âge - 50 à 54 ans 0 74
2017 Âge - 60 ans et plus 0 18
2014 Âge - 25 à 29 ans 0 17
2014 Âge - 30 à 34 ans 0 39
2014 Âge - 35 à 39 ans 0 61
2014 Âge - 40 à 44 ans 0 53
2014 Âge - 45 à 49 ans 0 56
2014 Âge - 50 à 54 ans 0 56
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 36
2014 Âge - 60 ans et plus 0 19

Question 17e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 40 à 44 ans 9 85
2017 Âge - 55 à 59 ans 0 54

Question 17f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 25 à 29 ans 26 20
2017 Âge - 35 à 39 ans 12 62
2017 Âge - 40 à 44 ans 7 85
2017 Âge - 45 à 49 ans 10 79
2017 Âge - 50 à 54 ans 12 74
2017 Âge - 55 à 59 ans 14 54
2014 Âge - 30 à 34 ans 25 39
2014 Âge - 35 à 39 ans 13 61
2014 Âge - 40 à 44 ans 11 53
2014 Âge - 45 à 49 ans 13 56
2014 Âge - 50 à 54 ans 16 56
2014 Âge - 55 à 59 ans 0 36

Question 17g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Âge - 45 à 49 ans 13 79
2017 Âge - 50 à 54 ans 10 74
2017 Âge - 55 à 59 ans 12 54
2014 Âge - 25 à 29 ans 0 17
2014 Âge - 40 à 44 ans 9 53