Résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Pêches et Océans Canada selon la Question 26. Travaillez-vous actuellement selon l’un des régimes de travail flexibles suivants?

Les résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux (SAAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

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Mon milieu de travail

Question 1. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 38 41 9 5 4 3 0 82 9 555
2017 Semaine de travail comprimée - Non 35 38 14 6 3 4 0 76 10 4271
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 37 42 12 4 2 3 0 82 6 713
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 35 37 13 6 4 4 0 76 10 4113
2017 Télétravail - Non 35 38 13 6 3 4 0 77 10 4598
2017 Télétravail - Oui 39 39 13 3 3 4 0 81 5 228
2017 Partage d’emploi - Oui 38 29 20 9 0 4 0 70 10 15
2017 Partage d’emploi - Non 36 38 13 6 3 4 0 77 9 4811
2017 Étalement du revenu - Oui 28 39 19 8 3 3 0 68 12 79
2017 Étalement du revenu - Non 36 38 13 6 3 4 0 77 9 4747
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 25 66 9 0 0 0 0 91 0 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 36 38 13 6 3 4 0 77 9 4815
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 35 37 14 6 4 4 0 75 10 3450
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 37 41 11 5 3 3 0 81 8 1376
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 35 36 16 5 2 5 1 75 8 725
2014 Semaine de travail comprimée - Non 32 37 17 5 2 6 1 74 8 4911
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 37 39 14 4 2 4 1 80 6 816
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 32 36 18 5 2 6 1 73 8 4820
2014 Télétravail - Non 33 36 17 5 2 5 1 74 8 5449
2014 Télétravail - Oui 37 39 11 2 2 8 0 83 5 187
2014 Partage d’emploi - Non 33 37 17 5 2 6 1 74 8 5633
2014 Étalement du revenu - Oui 29 41 15 7 0 8 0 76 8 129
2014 Étalement du revenu - Non 33 36 17 5 2 6 1 74 8 5507
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 32 36 18 5 2 6 1 73 8 3971
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 36 38 15 4 2 5 1 77 7 1665

Question 2. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 36 38 7 11 8 0 0 75 18 557
2017 Semaine de travail comprimée - Non 32 40 9 11 7 0 0 73 18 4276
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 37 44 8 7 4 0 0 81 11 714
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 32 39 9 12 7 0 0 72 19 4119
2017 Télétravail - Non 33 40 9 11 7 0 0 73 18 4604
2017 Télétravail - Oui 40 38 11 6 5 0 0 78 11 229
2017 Partage d’emploi - Oui 61 14 4 21 0 0 0 76 21 16
2017 Partage d’emploi - Non 33 40 9 11 7 0 0 73 18 4817
2017 Étalement du revenu - Oui 23 44 15 12 6 0 0 66 18 78
2017 Étalement du revenu - Non 33 40 9 11 7 0 0 73 18 4755
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 30 34 10 16 9 0 0 64 26 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 33 40 9 11 7 0 0 73 18 4822
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 32 40 10 12 7 0 0 71 19 3453
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 37 41 8 9 6 0 0 77 15 1380
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 36 39 11 8 4 0 0 76 12 725
2014 Semaine de travail comprimée - Non 36 39 12 8 4 0 0 76 12 4919
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 40 39 10 7 4 0 0 79 10 818
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 35 39 12 8 4 0 0 75 13 4826
2014 Télétravail - Non 36 39 12 8 4 0 0 76 12 5457
2014 Télétravail - Oui 39 42 11 6 2 1 0 81 8 187
2014 Partage d’emploi - Non 36 39 12 8 4 0 0 76 12 5641
2014 Étalement du revenu - Oui 31 37 18 6 6 1 0 69 12 129
2014 Étalement du revenu - Non 36 39 12 8 4 0 0 76 12 5515
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 35 40 12 8 4 0 0 75 13 3977
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 38 39 12 7 4 0 0 77 11 1667

Question 3. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 33 38 12 11 7 0 0 70 18 551
2017 Semaine de travail comprimée - Non 32 37 13 10 7 0 0 69 18 4270
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 35 38 14 7 5 0 0 73 13 710
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 31 37 13 11 8 0 0 68 18 4111
2017 Télétravail - Non 31 37 13 10 7 0 0 69 18 4592
2017 Télétravail - Oui 38 35 13 7 5 0 1 74 12 229
2017 Partage d’emploi - Oui 47 30 6 17 0 0 0 77 17 15
2017 Partage d’emploi - Non 32 37 13 10 7 0 0 69 18 4806
2017 Étalement du revenu - Oui 22 42 14 20 2 0 0 63 22 79
2017 Étalement du revenu - Non 32 37 13 10 7 0 0 69 18 4742
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 32 37 8 7 16 0 0 69 23 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 32 37 13 10 7 0 0 69 18 4810
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 31 37 13 11 8 0 0 68 18 3449
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 34 38 13 9 6 0 0 72 15 1372
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 27 38 16 13 6 0 0 65 19 726
2014 Semaine de travail comprimée - Non 28 37 16 10 8 0 0 65 19 4914
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 35 35 13 10 7 0 0 70 16 818
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 27 38 16 11 8 0 0 65 19 4822
2014 Télétravail - Non 28 37 16 11 8 0 0 65 19 5453
2014 Télétravail - Oui 30 40 14 8 8 1 0 70 16 187
2014 Partage d’emploi - Non 28 38 16 11 8 0 0 65 19 5637
2014 Étalement du revenu - Oui 29 27 22 6 16 0 0 56 22 128
2014 Étalement du revenu - Non 28 38 16 11 8 0 0 66 19 5512
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 26 38 16 11 8 0 0 65 19 3973
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 31 36 15 10 7 0 0 67 18 1667

Question 4. Je crois que j'obtiendrais du soutien si je proposais une nouvelle idée, même s'il est possible que celle-ci ne fonctionne pas.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 23 37 16 15 8 0 0 61 23 555
2017 Semaine de travail comprimée - Non 23 38 17 14 8 1 0 61 22 4274
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 26 40 16 12 5 1 0 66 17 714
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 22 37 17 14 9 1 0 60 23 4115
2017 Télétravail - Non 22 38 17 14 8 1 0 60 23 4602
2017 Télétravail - Oui 29 39 15 12 5 0 1 68 17 227
2017 Partage d’emploi - Oui 18 57 10 14 0 0 0 76 14 16
2017 Partage d’emploi - Non 23 38 17 14 8 1 0 61 22 4813
2017 Étalement du revenu - Oui 13 36 20 17 14 0 0 49 31 79
2017 Étalement du revenu - Non 23 38 17 14 8 1 0 61 22 4750
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 23 37 24 0 16 0 0 59 16 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 23 38 17 14 8 1 0 61 22 4818
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 22 37 17 14 9 1 0 60 23 3451
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 24 39 16 13 7 1 0 64 20 1378

Question 5. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 38 34 8 9 9 0 1 73 18 554
2017 Semaine de travail comprimée - Non 33 33 13 10 10 1 1 67 20 4273
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 42 34 10 7 5 1 1 77 12 711
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 32 33 13 10 10 1 1 66 21 4116
2017 Télétravail - Non 33 33 13 10 10 1 1 67 20 4598
2017 Télétravail - Oui 48 31 8 6 7 0 0 79 13 229
2017 Partage d’emploi - Oui 34 36 0 9 11 9 0 77 23 16
2017 Partage d’emploi - Non 33 33 13 10 9 1 1 67 20 4811
2017 Étalement du revenu - Oui 29 40 7 17 7 0 0 69 24 79
2017 Étalement du revenu - Non 34 33 13 10 9 1 1 68 20 4748
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 41 25 16 17 0 0 0 66 17 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 33 33 13 10 9 1 1 68 20 4816
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 31 33 14 10 10 1 1 65 21 3452
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 40 35 9 9 7 0 1 75 15 1375
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 38 34 11 9 7 0 1 73 16 726
2014 Semaine de travail comprimée - Non 30 33 14 12 9 0 1 63 22 4910
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 40 31 10 10 8 0 1 72 18 816
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 29 33 15 12 9 0 1 63 22 4820
2014 Télétravail - Non 30 33 14 12 9 0 1 64 22 5450
2014 Télétravail - Oui 48 34 7 7 3 0 1 83 10 186
2014 Partage d’emploi - Non 31 33 14 12 9 0 1 64 21 5633
2014 Étalement du revenu - Oui 33 31 11 12 12 0 0 64 25 128
2014 Étalement du revenu - Non 31 33 14 12 9 0 1 65 21 5508
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 28 33 15 13 10 0 1 62 23 3972
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 39 33 11 10 7 0 1 72 17 1664

Question 6. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 28 39 13 10 10 0 0 67 20 558
2017 Semaine de travail comprimée - Non 25 38 14 13 10 0 0 64 23 4270
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 28 44 11 11 6 0 0 72 17 712
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 25 37 14 13 10 0 0 63 23 4116
2017 Télétravail - Non 25 38 14 13 10 0 0 64 23 4600
2017 Télétravail - Oui 35 36 16 8 5 0 0 71 13 228
2017 Partage d’emploi - Oui 46 30 4 0 21 0 0 76 21 16
2017 Partage d’emploi - Non 25 38 14 13 10 0 0 64 22 4812
2017 Étalement du revenu - Oui 13 42 18 15 13 0 0 55 27 79
2017 Étalement du revenu - Non 26 38 14 13 10 0 0 64 22 4749
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 23 42 19 0 16 0 0 64 16 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 25 38 14 13 10 0 0 64 22 4817
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 25 38 14 13 10 0 0 62 23 3448
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 28 40 13 11 9 0 0 68 19 1380
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 22 35 19 16 8 0 0 57 24 725
2014 Semaine de travail comprimée - Non 21 35 19 16 9 0 0 56 25 4919
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 23 35 18 15 8 0 0 58 24 818
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 21 35 19 16 9 0 0 56 25 4826
2014 Télétravail - Non 21 35 19 16 9 0 0 56 25 5457
2014 Télétravail - Oui 17 39 21 14 8 0 0 57 22 187
2014 Partage d’emploi - Non 21 35 19 16 9 0 0 56 25 5641
2014 Étalement du revenu - Oui 16 35 22 16 9 1 0 52 26 129
2014 Étalement du revenu - Non 21 35 19 16 9 0 0 56 25 5515
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 20 35 19 16 9 0 0 56 25 3977
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 22 36 19 16 8 0 0 58 24 1667

Question 7. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 40 39 10 6 5 0 0 79 11 558
2017 Semaine de travail comprimée - Non 42 40 9 5 3 0 0 83 9 4281
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 45 42 8 3 2 0 0 87 6 712
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 42 40 9 6 4 0 0 82 10 4127
2017 Télétravail - Non 42 40 9 5 4 0 0 82 9 4610
2017 Télétravail - Oui 46 38 9 5 2 0 0 85 7 229
2017 Partage d’emploi - Oui 62 26 5 6 0 0 0 89 6 16
2017 Partage d’emploi - Non 42 40 9 5 4 0 0 82 9 4823
2017 Étalement du revenu - Oui 38 45 7 5 6 0 0 83 11 79
2017 Étalement du revenu - Non 42 40 9 5 3 0 0 82 9 4760
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 39 43 18 0 0 0 0 82 0 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 42 40 9 5 4 0 0 82 9 4828
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 42 40 9 6 4 0 0 82 9 3459
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 43 40 8 5 3 0 0 83 8 1380
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 40 40 9 6 4 0 1 80 10 726
2014 Semaine de travail comprimée - Non 42 39 11 5 3 0 0 82 8 4909
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 44 39 9 4 3 0 0 84 7 818
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 42 39 11 5 3 0 0 81 8 4817
2014 Télétravail - Non 42 39 10 5 3 0 0 82 8 5448
2014 Télétravail - Oui 36 43 10 7 4 0 0 79 10 187
2014 Partage d’emploi - Non 42 39 10 5 3 0 0 82 8 5632
2014 Étalement du revenu - Oui 30 40 18 5 5 2 1 72 10 127
2014 Étalement du revenu - Non 42 39 10 5 3 0 0 82 8 5508
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 42 39 10 5 3 0 0 82 8 3969
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 41 40 10 5 3 0 0 81 8 1666
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Bien-être en milieu de travail

Question 8. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 55 25 5 8 6 0 0 80 15 558
2017 Semaine de travail comprimée - Non 50 29 7 7 6 0 0 80 13 4284
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 55 30 5 6 4 0 0 85 10 715
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 50 29 7 7 6 0 0 79 14 4127
2017 Télétravail - Non 51 29 7 7 6 0 0 80 13 4613
2017 Télétravail - Oui 58 30 3 6 2 0 0 88 8 229
2017 Partage d’emploi - Oui 70 23 0 6 0 0 0 94 6 16
2017 Partage d’emploi - Non 51 29 7 7 6 0 0 80 13 4826
2017 Étalement du revenu - Oui 46 33 9 4 8 0 0 79 12 79
2017 Étalement du revenu - Non 51 29 7 7 6 0 0 80 13 4763
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 29 35 10 9 16 0 0 64 26 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 51 29 7 7 6 0 0 80 13 4831
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 50 29 7 7 6 0 0 79 14 3459
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 54 28 5 7 5 0 0 83 12 1383

Question 9. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 55 23 9 6 7 1 0 78 13 558
2017 Semaine de travail comprimée - Non 50 27 10 6 6 1 0 78 11 4271
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 56 27 8 4 4 1 0 84 8 713
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 50 27 10 6 6 1 0 77 12 4116
2017 Télétravail - Non 50 27 10 6 6 1 0 78 12 4600
2017 Télétravail - Oui 63 22 7 3 3 1 0 86 6 229
2017 Partage d’emploi - Oui 52 21 10 14 0 3 0 75 15 16
2017 Partage d’emploi - Non 51 27 10 6 6 1 0 78 11 4813
2017 Étalement du revenu - Oui 47 29 11 4 8 0 0 76 12 78
2017 Étalement du revenu - Non 51 27 10 6 6 1 0 78 11 4751
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 47 28 0 0 26 0 0 74 26 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 51 27 10 6 6 1 0 78 11 4818
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 49 28 10 6 6 1 0 77 12 3449
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 55 25 9 5 5 1 0 81 10 1380

Question 10. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 29 34 10 14 12 0 0 63 26 558
2017 Semaine de travail comprimée - Non 26 34 13 14 12 0 0 61 26 4280
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 33 36 12 10 8 1 0 69 19 714
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 26 34 13 14 13 0 0 60 27 4124
2017 Télétravail - Non 26 34 13 14 12 0 0 61 26 4609
2017 Télétravail - Oui 33 33 9 15 10 0 0 66 25 229
2017 Partage d’emploi - Oui 41 25 0 13 11 9 0 73 27 16
2017 Partage d’emploi - Non 27 34 13 14 12 0 0 61 26 4822
2017 Étalement du revenu - Oui 21 40 17 12 10 0 0 61 23 79
2017 Étalement du revenu - Non 27 34 13 14 12 0 0 61 26 4759
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 33 14 44 0 9 0 0 47 9 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 27 34 13 14 12 0 0 61 26 4827
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 25 33 13 14 13 0 0 59 27 3456
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 30 35 12 12 10 0 0 66 22 1382

Question 11. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)		 Plutôt d'accord
(%)		 Ni d'accord ni en désaccord
(%)		 Plutôt en désaccord
(%)		 Fortement en désaccord
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 28 37 14 13 7 1 0 66 20 557
2017 Semaine de travail comprimée - Non 24 34 21 11 8 2 0 59 19 4277
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 29 36 21 7 5 2 0 66 13 714
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 23 34 20 12 9 2 0 59 21 4120
2017 Télétravail - Non 24 34 21 11 8 2 0 59 20 4605
2017 Télétravail - Oui 33 35 15 9 5 2 0 70 15 229
2017 Partage d’emploi - Oui 30 23 6 26 5 9 0 59 34 16
2017 Partage d’emploi - Non 24 34 21 11 8 1 0 60 19 4818
2017 Étalement du revenu - Oui 19 38 20 12 10 0 0 58 22 78
2017 Étalement du revenu - Non 24 34 20 11 8 2 0 60 19 4756
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 22 17 53 7 0 0 0 40 7 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 24 34 20 11 8 2 0 60 20 4823
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 23 33 21 12 9 2 0 57 21 3454
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 28 37 18 10 6 1 0 66 16 1380

Question 12. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…
Année du sondage Démographique Très faible
(%)		 Faible
(%)		 Modéré
(%)		 Élevé
(%)		 Très élevé
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 3 22 42 18 14 0 0 26 32 554
2017 Semaine de travail comprimée - Non 5 20 43 21 12 0 0 24 33 4243
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 6 23 40 20 10 0 0 30 30 707
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 4 19 43 20 12 0 0 23 33 4090
2017 Télétravail - Non 4 20 43 20 12 0 0 25 32 4574
2017 Télétravail - Oui 3 16 41 23 17 0 0 20 40 223
2017 Partage d’emploi - Oui 24 21 41 9 5 0 0 45 14 16
2017 Partage d’emploi - Non 4 20 43 20 12 0 0 24 33 4781
2017 Étalement du revenu - Oui 1 17 46 17 19 0 0 18 36 78
2017 Étalement du revenu - Non 4 20 43 20 12 0 0 24 33 4719
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 7 7 51 17 10 8 0 15 29 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 4 20 43 20 12 0 0 24 33 4786
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 4 19 44 21 12 0 0 23 33 3432
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 5 22 41 19 12 0 0 27 32 1365

Question 13. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage Démographique Toujours/Presque toujours
(%)		 Souvent
(%)		 Parfois
(%)		 Rarement
(%)		 Jamais/Presque jamais
(%)		 Ne sais pas
(%)		 Ne s'applique pas
(%)		 Réponses positives
(%)		 Réponses négatives
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 12 22 39 18 8 0 1 27 34 554
2017 Semaine de travail comprimée - Non 9 21 42 20 7 0 0 28 30 4249
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 7 19 42 21 10 0 1 32 26 706
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 10 21 42 20 7 0 0 27 31 4097
2017 Télétravail - Non 9 21 42 20 8 0 0 28 30 4579
2017 Télétravail - Oui 13 24 39 17 6 0 1 24 37 224
2017 Partage d’emploi - Oui 12 0 23 43 22 0 0 65 12 15
2017 Partage d’emploi - Non 9 21 42 20 7 0 0 28 30 4788
2017 Étalement du revenu - Oui 11 20 44 21 4 0 0 25 31 76
2017 Étalement du revenu - Non 9 21 42 20 8 0 0 28 30 4727
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 0 24 62 7 7 0 0 14 24 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 9 21 42 20 7 0 0 28 30 4792
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 10 21 42 20 7 0 0 27 31 3440
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 9 20 41 20 9 0 1 30 29 1363
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience et l’état de personne graciée).

Question 14. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 19 81 552
2017 Semaine de travail comprimée - Non 22 78 4258
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 19 81 707
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 22 78 4103
2017 Télétravail - Non 22 78 4582
2017 Télétravail - Oui 20 80 228
2017 Partage d’emploi - Non 22 78 4794
2017 Étalement du revenu - Oui 29 71 78
2017 Étalement du revenu - Non 22 78 4732
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 22 78 4799
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 22 78 3441
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 21 79 1369
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 20 80 724
2014 Semaine de travail comprimée - Non 20 80 4904
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 17 83 815
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 21 79 4813
2014 Télétravail - Non 20 80 5441
2014 Télétravail - Oui 15 85 187
2014 Partage d’emploi - Non 20 80 5625
2014 Étalement du revenu - Oui 29 71 129
2014 Étalement du revenu - Non 20 80 5499
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 21 79 3965
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 19 81 1663

Question 15a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 42 102
2017 Semaine de travail comprimée - Non 49 897
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 51 139
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 47 860
2017 Télétravail - Non 48 952
2017 Télétravail - Oui 48 47
2017 Partage d’emploi - Non 48 996
2017 Étalement du revenu - Oui 61 22
2017 Étalement du revenu - Non 48 977
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 48 997
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 48 717
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 47 282
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 50 130
2014 Semaine de travail comprimée - Non 46 913
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 52 132
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 46 911
2014 Télétravail - Non 47 1015
2014 Télétravail - Oui 52 28
2014 Partage d’emploi - Non 47 1041
2014 Étalement du revenu - Oui 34 30
2014 Étalement du revenu - Non 47 1013
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 46 744
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 48 299

Question 15b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 71 102
2017 Semaine de travail comprimée - Non 65 897
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 62 139
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 66 860
2017 Télétravail - Non 66 952
2017 Télétravail - Oui 52 47
2017 Partage d’emploi - Non 65 996
2017 Étalement du revenu - Oui 51 22
2017 Étalement du revenu - Non 66 977
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 66 997
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 66 717
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 64 282
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 68 130
2014 Semaine de travail comprimée - Non 65 913
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 58 132
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 66 911
2014 Télétravail - Non 66 1015
2014 Télétravail - Oui 44 28
2014 Partage d’emploi - Non 66 1041
2014 Étalement du revenu - Oui 66 30
2014 Étalement du revenu - Non 65 1013
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 66 744
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 63 299

Question 15c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 12 102
2017 Semaine de travail comprimée - Non 10 897
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 11 139
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 10 860
2017 Télétravail - Non 10 952
2017 Télétravail - Oui 14 47
2017 Partage d’emploi - Non 10 996
2017 Étalement du revenu - Non 10 977
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 10 997
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 10 717
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 11 282
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 6 130
2014 Semaine de travail comprimée - Non 10 913
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 11 132
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 9 911
2014 Télétravail - Non 9 1015
2014 Partage d’emploi - Non 9 1041
2014 Étalement du revenu - Oui 16 30
2014 Étalement du revenu - Non 9 1013
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 9 744
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 9 299

Question 15d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 0 102
2017 Semaine de travail comprimée - Non 1 897
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 1 860
2017 Télétravail - Non 1 952
2017 Télétravail - Oui 0 47
2017 Partage d’emploi - Non 1 996
2017 Étalement du revenu - Oui 0 22
2017 Étalement du revenu - Non 1 977
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 1 997
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 1 717
2014 Semaine de travail comprimée - Non 1 913
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 1 911
2014 Télétravail - Non 1 1015
2014 Télétravail - Oui 0 28
2014 Partage d’emploi - Non 1 1041
2014 Étalement du revenu - Oui 0 30
2014 Étalement du revenu - Non 1 1013
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 1 744

Question 15e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Non 7 897
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 6 139
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 7 860
2017 Télétravail - Non 7 952
2017 Partage d’emploi - Non 7 996
2017 Étalement du revenu - Non 6 977
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 7 997
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 7 717
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 6 282
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 11 130
2014 Semaine de travail comprimée - Non 4 913
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 4 132
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 5 911
2014 Télétravail - Non 5 1015
2014 Télétravail - Oui 0 28
2014 Partage d’emploi - Non 5 1041
2014 Étalement du revenu - Oui 0 30
2014 Étalement du revenu - Non 5 1013
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 5 744
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 7 299

Question 15f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 8 102
2017 Semaine de travail comprimée - Non 11 897
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 10 139
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 10 860
2017 Télétravail - Non 10 952
2017 Partage d’emploi - Non 10 996
2017 Étalement du revenu - Non 10 977
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 10 997
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 11 717
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 9 282
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 9 130
2014 Semaine de travail comprimée - Non 9 913
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 9 132
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 9 911
2014 Télétravail - Non 9 1015
2014 Partage d’emploi - Non 9 1041
2014 Étalement du revenu - Non 9 1013
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 9 744
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 8 299

Question 15g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Non 4 897
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 4 860
2017 Télétravail - Non 4 952
2017 Partage d’emploi - Non 4 996
2017 Étalement du revenu - Oui 0 22
2017 Étalement du revenu - Non 4 977
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 4 997
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 4 717
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 3 282
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 7 130
2014 Semaine de travail comprimée - Non 4 913
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 4 911
2014 Télétravail - Non 4 1015
2014 Partage d’emploi - Non 4 1041
2014 Étalement du revenu - Non 4 1013
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 3 744
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 6 299
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 11 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience physique ou mentale, et l’état de personne graciée.

Question 16. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage Démographique Oui
(%)		 Non
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 10 90 556
2017 Semaine de travail comprimée - Non 11 89 4268
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 10 90 709
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 11 89 4115
2017 Télétravail - Non 11 89 4596
2017 Télétravail - Oui 8 92 228
2017 Partage d’emploi - Oui 0 100 16
2017 Partage d’emploi - Non 11 89 4808
2017 Étalement du revenu - Oui 15 85 79
2017 Étalement du revenu - Non 11 89 4745
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Oui 0 100 11
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 11 89 4813
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 12 88 3449
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 10 90 1375
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 7 93 725
2014 Semaine de travail comprimée - Non 8 92 4902
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 9 91 815
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 7 93 4812
2014 Télétravail - Non 8 92 5441
2014 Télétravail - Oui 5 95 186
2014 Partage d’emploi - Non 8 92 5624
2014 Étalement du revenu - Oui 9 91 129
2014 Étalement du revenu - Non 8 92 5498
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 7 93 3964
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 8 92 1663

Question 17a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 41 52
2017 Semaine de travail comprimée - Non 36 449
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 35 72
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 36 429
2017 Télétravail - Non 35 480
2017 Télétravail - Oui 65 21
2017 Partage d’emploi - Non 36 501
2017 Étalement du revenu - Oui 62 10
2017 Étalement du revenu - Non 36 491
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 36 501
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 35 366
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 40 135
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 48 48
2014 Semaine de travail comprimée - Non 29 347
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 38 68
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 30 327
2014 Télétravail - Non 31 385
2014 Partage d’emploi - Non 31 395
2014 Étalement du revenu - Non 31 384
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 28 269
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 39 126

Question 17b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 83 52
2017 Semaine de travail comprimée - Non 79 449
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 85 72
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 79 429
2017 Télétravail - Non 80 480
2017 Télétravail - Oui 63 21
2017 Partage d’emploi - Non 79 501
2017 Étalement du revenu - Non 80 491
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 79 501
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 79 366
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 81 135
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 86 48
2014 Semaine de travail comprimée - Non 81 347
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 72 68
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 84 327
2014 Télétravail - Non 82 385
2014 Télétravail - Oui 78 10
2014 Partage d’emploi - Non 82 395
2014 Étalement du revenu - Oui 70 11
2014 Étalement du revenu - Non 82 384
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 84 269
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 76 126

Question 17c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Non 6 449
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 7 429
2017 Télétravail - Non 6 480
2017 Partage d’emploi - Non 6 501
2017 Étalement du revenu - Oui 0 10
2017 Étalement du revenu - Non 7 491
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 6 501
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 7 366
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 6 135
2014 Semaine de travail comprimée - Non 3 347
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 4 327
2014 Télétravail - Non 4 385
2014 Télétravail - Oui 0 10
2014 Partage d’emploi - Non 4 395
2014 Étalement du revenu - Non 3 384
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 2 269
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 6 126

Question 17d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 0 52
2017 Télétravail - Oui 0 21
2017 Étalement du revenu - Oui 0 10
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 0 48
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 0 68
2014 Télétravail - Oui 0 10
2014 Étalement du revenu - Oui 0 11
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 0 126

Question 17e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Oui 13 52
2017 Semaine de travail comprimée - Non 11 449
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 18 72
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 11 429
2017 Télétravail - Non 11 480
2017 Partage d’emploi - Non 12 501
2017 Étalement du revenu - Non 11 491
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 12 501
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 10 366
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 16 135
2014 Semaine de travail comprimée - Non 7 347
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 11 68
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 7 327
2014 Télétravail - Non 8 385
2014 Télétravail - Oui 0 10
2014 Partage d’emploi - Non 8 395
2014 Étalement du revenu - Oui 0 11
2014 Étalement du revenu - Non 8 384
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 6 269
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 11 126

Question 17f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Non 8 449
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 8 72
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 8 429
2017 Télétravail - Non 8 480
2017 Télétravail - Oui 0 21
2017 Partage d’emploi - Non 8 501
2017 Étalement du revenu - Oui 0 10
2017 Étalement du revenu - Non 8 491
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 8 501
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 8 366
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 8 135
2014 Semaine de travail comprimée - Oui 11 48
2014 Semaine de travail comprimée - Non 5 347
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 7 68
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 5 327
2014 Télétravail - Non 6 385
2014 Télétravail - Oui 0 10
2014 Partage d’emploi - Non 5 395
2014 Étalement du revenu - Oui 0 11
2014 Étalement du revenu - Non 6 384
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 5 269
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 7 126

Question 17g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre
Année du sondage Démographique  
(%)		 Nombre total de réponses
2017 Semaine de travail comprimée - Non 6 449
2017 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 7 429
2017 Télétravail - Non 6 480
2017 Partage d’emploi - Non 6 501
2017 Étalement du revenu - Oui 0 10
2017 Étalement du revenu - Non 6 491
2017 Congé de transition préalable à la retraite - Non 6 501
2017 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 7 366
2017 Travaille selon un régime de travail flexible 4 135
2014 Semaine de travail comprimée - Non 6 347
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Oui 7 68
2014 Horaire variable (c.-à-d. heures d’arrivée et de départ variables) - Non 6 327
2014 Télétravail - Non 6 385
2014 Partage d’emploi - Non 6 395
2014 Étalement du revenu - Non 6 384
2014 Ne travaille pas selon un régime de travail flexible 5 269
2014 Travaille selon un régime de travail flexible 9 126