Résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Service correctionnel Canada selon la Question 31. Êtes-vous un(e) Autochtone?

Les résultats du Sondage annuel auprès des fonctionnaires fédéraux (SAAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

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Mon milieu de travail

Question 1. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 32 38 11 11 7 1 0 71 18 647
2017 Non-Autochtone 34 38 12 7 6 2 0 74 14 5700
2014 Autochtone 29 35 19 8 7 2 1 66 15 1026
2014 Non-Autochtone 30 38 17 6 5 3 1 71 11 9806

Question 2. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 21 37 11 17 14 0 0 57 31 646
2017 Non-Autochtone 22 36 12 16 14 0 0 58 30 5687
2014 Autochtone 27 35 14 13 10 1 0 62 23 1026
2014 Non-Autochtone 28 40 14 10 7 0 0 68 17 9807
2011 Autochtone 26 37 15 10 12 0 0 63 22 965
2011 Non-Autochtone 29 40 14 9 8 0 0 69 17 10622
2008 Autochtone 22 38 14 12 14 0 0 60 26 682
2008 Non-Autochtone 24 41 14 12 9 0 0 65 21 8108

Question 3. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 22 31 16 14 17 0 0 52 32 644
2017 Non-Autochtone 20 32 15 16 17 0 0 52 33 5681
2014 Autochtone 19 30 17 18 17 0 0 49 34 1024
2014 Non-Autochtone 18 32 18 17 15 0 0 50 31 9812

Question 4. Je crois que j'obtiendrais du soutien si je proposais une nouvelle idée, même s'il est possible que celle-ci ne fonctionne pas.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 16 28 15 20 20 1 0 45 40 648
2017 Non-Autochtone 14 29 16 20 21 1 0 43 41 5694

Question 5. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 22 32 18 14 15 0 0 54 29 647
2017 Non-Autochtone 24 32 15 14 15 0 0 56 29 5699
2014 Autochtone 21 33 14 15 16 1 0 55 31 1026
2014 Non-Autochtone 23 33 17 14 12 0 0 57 27 9801
2011 Autochtone 25 35 12 15 12 1 0 60 28 967
2011 Non-Autochtone 27 36 14 12 10 0 1 64 22 10621

Question 6. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 17 31 16 18 18 0 0 48 36 647
2017 Non-Autochtone 16 31 17 17 19 0 0 47 36 5706
2014 Autochtone 16 33 21 14 14 0 0 50 29 1026
2014 Non-Autochtone 16 34 21 17 12 0 0 51 29 9810
2011 Autochtone 21 34 17 14 12 1 0 56 26 967
2011 Non-Autochtone 20 38 19 13 9 0 0 59 23 10624
2008 Autochtone 18 35 18 17 10 0 0 54 28 682
2008 Non-Autochtone 19 40 16 15 9 0 0 59 24 8128

Question 7. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 31 34 18 9 8 0 0 65 17 649
2017 Non-Autochtone 30 41 12 9 7 0 0 71 16 5713
2014 Autochtone 37 39 12 5 7 0 0 76 11 1023
2014 Non-Autochtone 34 43 12 6 4 0 0 78 10 9797
2011 Autochtone 41 39 10 6 3 0 0 81 9 968
2011 Non-Autochtone 40 43 9 5 3 0 0 83 8 10624
2008 Autochtone 40 43 7 6 4 0 0 83 10 683
2008 Non-Autochtone 39 45 8 6 3 0 0 84 8 8129
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Bien-être en milieu de travail

Question 8. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 37 28 11 9 14 0 0 66 24 648
2017 Non-Autochtone 39 29 10 10 11 0 0 69 21 5708

Question 9. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 36 26 14 10 14 0 0 63 24 647
2017 Non-Autochtone 40 27 13 8 10 1 0 68 19 5701

Question 10. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 11 22 12 20 35 0 0 33 55 646
2017 Non-Autochtone 13 23 13 18 33 0 0 36 51 5701

Question 11. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.

Année du sondage Démographique Fortement d'accord
(%)
Plutôt d'accord
(%)
Ni d'accord ni en désaccord
(%)
Plutôt en désaccord
(%)
Fortement en désaccord
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 16 37 16 16 15 0 0 53 31 648
2017 Non-Autochtone 19 33 19 15 14 1 0 52 29 5697

Question 12. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est…

Année du sondage Démographique Très faible
(%)
Faible
(%)
Modéré
(%)
Élevé
(%)
Très élevé
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 2 9 39 28 22 0 0 11 50 640
2017 Non-Autochtone 2 13 36 27 21 0 0 16 48 5656

Question 13. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.

Année du sondage Démographique Toujours/Presque toujours
(%)
Souvent
(%)
Parfois
(%)
Rarement
(%)
Jamais/Presque jamais
(%)
Ne sais pas
(%)
Ne s'applique pas
(%)
Réponses positives
(%)
Réponses négatives
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 18 32 39 8 3 0 0 10 50 642
2017 Non-Autochtone 17 30 37 12 4 0 0 15 47 5639
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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience et l’état de personne graciée).

Question 14. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 49 51 633
2017 Non-Autochtone 39 61 5639
2014 Autochtone 44 56 1027
2014 Non-Autochtone 30 70 9798

Question 15a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 63 296
2017 Non-Autochtone 60 1894
2014 Autochtone 61 432
2014 Non-Autochtone 58 2734

Question 15b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 63 296
2017 Non-Autochtone 66 1894
2014 Autochtone 64 432
2014 Non-Autochtone 60 2734

Question 15c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 7 296
2017 Non-Autochtone 10 1894
2014 Autochtone 9 432
2014 Non-Autochtone 9 2734

Question 15d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 30 296
2017 Non-Autochtone 35 1894
2014 Autochtone 28 432
2014 Non-Autochtone 28 2734

Question 15e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 12 296
2017 Non-Autochtone 11 1894
2014 Autochtone 13 432
2014 Non-Autochtone 8 2734

Question 15f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 10 296
2017 Non-Autochtone 12 1894
2014 Autochtone 10 432
2014 Non-Autochtone 8 2734

Question 15g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Autre

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 4 296
2017 Non-Autochtone 4 1894
2014 Autochtone 5 432
2014 Non-Autochtone 4 2734
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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 11 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’état matrimonial, la situation de famille, la déficience physique ou mentale, et l’état de personne graciée.

Question 16. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?

Année du sondage Démographique Oui
(%)
Non
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 30 70 646
2017 Non-Autochtone 22 78 5686
2014 Autochtone 25 75 1025
2014 Non-Autochtone 13 87 9798

Question 17a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Collègues

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 57 184
2017 Non-Autochtone 43 999
2014 Autochtone 54 238
2014 Non-Autochtone 42 1150

Question 17b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Supérieur(e)s

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 73 184
2017 Non-Autochtone 79 999
2014 Autochtone 72 238
2014 Non-Autochtone 77 1150

Question 17c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Employé(e)s relevant de moi

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 4 184
2017 Non-Autochtone 5 999
2014 Autochtone 5 238
2014 Non-Autochtone 4 1150

Question 17d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex. détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 18 184
2017 Non-Autochtone 24 999
2014 Autochtone 21 238
2014 Non-Autochtone 19 1150

Question 17e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Personnes d’autres ministères ou organismes

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 11 184
2017 Non-Autochtone 13 999
2014 Autochtone 14 238
2014 Non-Autochtone 9 1150

Question 17f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Membres du public (personnes ou organisations)

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 11 184
2017 Non-Autochtone 10 999
2014 Autochtone 7 238
2014 Non-Autochtone 9 1150

Question 17g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? Autre

Année du sondage Démographique  
(%)
Nombre total de réponses
2017 Autochtone 7 184
2017 Non-Autochtone 7 999
2014 Autochtone 8 238
2014 Non-Autochtone 9 1150