Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Gendarmerie royale du Canada selon la Question 117. Êtes-vous une personne handicapée?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

Mon travail
Mon unité de travail
Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)
La haute direction
Mon organisation (ministère ou organisme)
Mobilité et maintien en poste
Harcèlement
Relations patronales-syndicales et conventions collectives
Discrimination
Stress et bien-être
Obligation de prendre des mesures d'adaptation
Rémunération

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Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	36	42	4	12	7	0	77	19	274
2017	Pas une personne handicapée	44	43	4	7	2	0	87	9	4543
2014	Personne handicapée	36	46	6	8	4	0	82	12	223
2014	Pas une personne handicapée	44	44	3	7	2	0	88	9	3831
2011	Personne handicapée	33	45	4	10	7	1	79	18	248
2011	Pas une personne handicapée	40	46	4	8	2	0	87	10	5328
2008	Personne handicapée	32	46	3	13	6	0	78	18	163
2008	Pas une personne handicapée	41	46	3	8	2	0	87	10	3347

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	70	22	4	1	1	0	2	94	2	273
2017	Pas une personne handicapée	77	16	3	2	1	1	1	95	2	4533
2014	Personne handicapée	65	22	4	4	2	0	2	90	6	223
2014	Pas une personne handicapée	76	18	3	1	1	0	1	95	2	3831
2011	Personne handicapée	67	22	3	2	3	0	2	91	5	248
2011	Pas une personne handicapée	77	17	3	2	1	0	1	95	3	5329
2008	Personne handicapée	73	15	4	4	1	2	1	91	5	162
2008	Pas une personne handicapée	77	17	2	2	1	1	1	95	3	3338

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	73	17	5	2	1	0	1	92	3	273
2017	Pas une personne handicapée	76	14	4	3	2	0	2	91	5	4543
2014	Personne handicapée	65	18	5	6	4	0	2	85	10	223
2014	Pas une personne handicapée	73	16	4	3	2	0	2	91	5	3832
2011	Personne handicapée	71	12	6	3	5	0	3	86	8	248
2011	Pas une personne handicapée	74	14	3	4	2	0	2	90	6	5321
2008	Personne handicapée	72	16	3	5	2	2	1	90	7	162
2008	Pas une personne handicapée	74	15	3	4	2	0	1	91	6	3343

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	36	31	6	15	11	1	67	26	274
2017	Pas une personne handicapée	46	34	6	10	5	0	80	14	4536
2014	Personne handicapée	35	33	7	13	11	0	69	25	223
2014	Pas une personne handicapée	46	34	6	10	4	0	80	14	3831
2011	Personne handicapée	35	29	8	15	12	0	64	28	246
2011	Pas une personne handicapée	40	36	7	11	6	0	76	17	5302

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	27	29	13	16	15	0	0	56	31	273
2017	Pas une personne handicapée	31	39	10	14	6	0	0	70	20	4540
2014	Personne handicapée	27	31	9	16	16	1	0	58	32	223
2014	Pas une personne handicapée	31	39	10	13	7	0	0	71	20	3831
2011	Personne handicapée	26	31	13	13	16	0	1	58	29	248
2011	Pas une personne handicapée	28	40	12	13	6	0	1	69	19	5315
2008	Personne handicapée	18	40	10	18	12	1	0	59	31	164
2008	Pas une personne handicapée	27	41	11	14	6	0	0	69	21	3348

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	41	32	12	9	5	74	14	274
2017	Pas une personne handicapée	44	37	10	6	3	81	9	4540
2014	Personne handicapée	38	30	14	9	9	67	18	223
2014	Pas une personne handicapée	41	38	11	7	3	79	10	3833
2011	Personne handicapée	39	31	9	13	8	71	20	246
2011	Pas une personne handicapée	45	36	10	6	3	81	9	5326
2008	Personne handicapée	29	39	10	13	9	68	22	164
2008	Pas une personne handicapée	39	40	10	8	4	79	11	3341

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	45	29	9	10	7	0	74	17	273
2017	Pas une personne handicapée	49	35	7	6	3	0	84	9	4533
2014	Personne handicapée	41	29	11	9	11	0	69	20	223
2014	Pas une personne handicapée	47	37	7	6	3	0	84	9	3830
2011	Personne handicapée	41	38	8	5	7	0	79	13	247
2011	Pas une personne handicapée	47	37	7	5	3	0	85	9	5322
2008	Personne handicapée	35	38	12	4	10	1	74	14	164
2008	Pas une personne handicapée	45	39	7	6	3	0	84	9	3349

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	35	32	15	10	8	67	18	272
2017	Pas une personne handicapée	48	36	7	7	2	84	9	4527
2014	Personne handicapée	34	34	10	16	6	68	22	223
2014	Pas une personne handicapée	47	36	8	6	2	84	8	3827

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	38	26	13	11	12	0	1	65	23	274
2017	Pas une personne handicapée	50	30	8	7	4	1	1	81	11	4535
2014	Personne handicapée	32	28	12	14	13	0	1	61	27	222
2014	Pas une personne handicapée	47	31	10	7	4	0	0	79	11	3825
2011	Personne handicapée	37	26	11	11	13	0	1	64	25	248
2011	Pas une personne handicapée	45	34	9	7	4	0	0	80	11	5322

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	29	20	11	14	17	1	8	53	35	274
2017	Pas une personne handicapée	40	22	10	8	9	2	9	70	19	4537
2014	Personne handicapée	30	14	13	15	18	2	7	49	36	223
2014	Pas une personne handicapée	40	24	10	9	9	1	6	69	20	3827
2011	Personne handicapée	25	19	12	11	19	3	11	51	35	248
2011	Pas une personne handicapée	36	24	10	11	11	1	7	66	24	5321
2008	Personne handicapée	28	20	13	11	18	3	7	53	33	164
2008	Pas une personne handicapée	40	24	9	11	10	2	5	69	22	3346

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	37	33	11	12	7	0	70	19	273
2017	Pas une personne handicapée	39	43	9	6	3	0	82	9	4538
2014	Personne handicapée	35	37	9	9	10	0	73	19	223
2014	Pas une personne handicapée	37	43	10	7	4	0	80	11	3832
2011	Personne handicapée	33	38	9	12	8	0	71	20	248
2011	Pas une personne handicapée	40	40	10	6	4	0	80	10	5313
2008	Personne handicapée	28	42	7	10	12	1	71	22	159
2008	Pas une personne handicapée	40	40	9	7	4	0	80	11	3310

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	26	23	15	18	18	0	49	36	273
2017	Pas une personne handicapée	31	35	14	11	7	0	67	19	4535
2014	Personne handicapée	23	28	11	20	17	1	51	38	223
2014	Pas une personne handicapée	29	37	14	12	8	0	66	20	3829
2011	Personne handicapée	20	30	13	14	22	0	50	37	248
2011	Pas une personne handicapée	25	39	15	13	8	0	64	21	5320

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	30	31	14	14	10	0	0	62	24	273
2017	Pas une personne handicapée	34	41	11	9	4	0	0	76	13	4536

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	48	32	11	5	4	0	80	9	271
2017	Pas une personne handicapée	48	38	7	4	2	0	87	6	4534
2014	Personne handicapée	44	32	10	9	5	1	76	14	223
2014	Pas une personne handicapée	46	39	9	4	2	0	86	6	3832
2011	Personne handicapée	40	35	10	5	8	1	76	14	248
2011	Pas une personne handicapée	43	41	9	4	2	1	85	6	5324
2008	Personne handicapée	46	28	9	6	8	3	76	15	163
2008	Pas une personne handicapée	50	37	7	4	2	0	87	6	3339

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	27	29	13	13	19	0	0	55	32	273
2017	Pas une personne handicapée	36	36	12	9	7	0	0	72	16	4524

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	58	30	6	3	3	0	88	6	273
2017	Pas une personne handicapée	60	30	7	2	1	0	91	3	4530
2014	Personne handicapée	71	16	8	4	2	0	87	5	223
2014	Pas une personne handicapée	69	23	5	2	1	0	93	2	3828
2011	Personne handicapée	65	22	7	3	2	1	87	5	248
2011	Pas une personne handicapée	66	27	5	2	1	0	93	2	5321

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	25	38	11	12	13	0	1	64	25	273
2017	Pas une personne handicapée	34	38	11	10	6	0	1	73	16	4518
2014	Personne handicapée	20	33	7	21	17	1	0	54	39	223
2014	Pas une personne handicapée	27	42	12	11	7	0	0	69	18	3830
2011	Personne handicapée	27	31	11	13	15	2	0	60	29	247
2011	Pas une personne handicapée	33	40	11	10	6	0	0	74	16	5320

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	30	34	14	10	11	0	1	65	21	273
2017	Pas une personne handicapée	38	34	13	8	5	0	1	73	13	4531
2014	Personne handicapée	27	30	10	16	15	1	0	58	32	223
2014	Pas une personne handicapée	36	36	14	8	6	0	0	72	14	3829

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	35	26	12	16	11	0	0	61	27	273
2017	Pas une personne handicapée	40	36	11	8	4	0	0	76	12	4528
2014	Personne handicapée	25	30	15	15	14	0	1	56	29	223
2014	Pas une personne handicapée	37	36	13	9	5	0	0	74	13	3830
2011	Personne handicapée	34	29	15	9	9	1	1	65	19	246
2011	Pas une personne handicapée	42	37	11	6	3	0	0	80	9	5315

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	42	32	14	7	5	74	12	273
2017	Pas une personne handicapée	47	38	8	4	2	85	6	4523
2014	Personne handicapée	44	33	11	5	7	77	12	222
2014	Pas une personne handicapée	47	37	9	5	2	84	7	3831
2011	Personne handicapée	38	37	12	8	5	76	13	247
2011	Pas une personne handicapée	46	39	8	4	2	85	7	5326
2008	Personne handicapée	35	39	7	11	8	74	19	163
2008	Pas une personne handicapée	46	39	7	5	2	85	8	3339

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	34	29	16	11	8	3	65	19	274
2017	Pas une personne handicapée	38	32	16	7	4	3	72	12	4544
2014	Personne handicapée	30	25	18	10	14	2	56	25	223
2014	Pas une personne handicapée	32	31	19	9	7	1	64	17	3829
2011	Personne handicapée	34	28	18	9	9	2	63	18	247
2011	Pas une personne handicapée	31	31	19	10	7	1	63	18	5323
2008	Personne handicapée	18	26	27	12	16	1	45	28	164
2008	Pas une personne handicapée	26	29	22	12	9	1	56	22	3338

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	15	26	29	17	11	2	1	28	42	267
2017	Pas une personne handicapée	9	20	33	19	13	1	5	35	31	4516
2014	Personne handicapée	17	22	29	20	8	1	3	29	41	223
2014	Pas une personne handicapée	10	24	36	18	8	1	3	27	36	3824
2011	Personne handicapée	21	20	31	16	6	1	5	23	44	248
2011	Pas une personne handicapée	11	25	33	18	10	1	3	29	37	5304
2008	Personne handicapée	17	30	32	12	5	1	2	18	49	164
2008	Pas une personne handicapée	11	26	33	18	9	0	2	28	38	3340

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	14	21	23	20	17	1	3	39	37	268
2017	Pas une personne handicapée	8	16	26	22	20	2	5	46	26	4500
2014	Personne handicapée	19	24	20	18	12	4	4	33	46	223
2014	Pas une personne handicapée	9	18	29	24	15	2	4	41	28	3819
2011	Personne handicapée	18	20	22	20	12	2	6	35	41	247
2011	Pas une personne handicapée	9	16	27	25	17	2	4	44	27	5295
2008	Personne handicapée	18	21	26	20	7	5	3	29	42	163
2008	Pas une personne handicapée	8	18	29	23	16	2	3	42	28	3335

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	16	18	31	16	13	1	5	31	36	267
2017	Pas une personne handicapée	10	17	28	21	15	2	7	39	30	4514
2014	Personne handicapée	18	23	22	20	12	3	3	34	43	221
2014	Pas une personne handicapée	12	20	30	20	12	2	4	34	34	3822
2011	Personne handicapée	18	19	25	20	10	1	7	32	41	245
2011	Pas une personne handicapée	14	20	28	20	11	2	5	33	36	5295
2008	Personne handicapée	22	25	21	19	5	3	4	26	51	163
2008	Pas une personne handicapée	13	21	31	19	11	2	4	32	35	3334

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	8	12	28	25	20	1	6	49	22	267
2017	Pas une personne handicapée	4	8	26	31	23	1	6	58	13	4489
2014	Personne handicapée	13	12	23	31	15	1	4	49	27	223
2014	Pas une personne handicapée	5	11	30	30	18	1	4	51	17	3798
2011	Personne handicapée	9	14	31	27	14	1	5	44	24	244
2011	Pas une personne handicapée	6	11	30	31	17	1	4	51	18	5292
2008	Personne handicapée	10	17	33	22	10	2	5	35	30	164
2008	Pas une personne handicapée	6	13	31	29	17	1	4	48	20	3334

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	26	17	20	17	15	3	3	33	45	268
2017	Pas une personne handicapée	16	19	25	17	17	1	5	37	37	4515
2014	Personne handicapée	28	26	16	16	9	2	3	26	57	223
2014	Pas une personne handicapée	19	23	26	16	13	1	3	30	43	3820
2011	Personne handicapée	26	20	20	17	11	1	5	30	49	247
2011	Pas une personne handicapée	18	21	26	17	12	1	3	31	41	5309
2008	Personne handicapée	31	18	26	15	7	1	2	23	51	164
2008	Pas une personne handicapée	18	22	25	18	13	1	3	32	42	3341

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	17	17	26	19	14	3	5	36	36	269
2017	Pas une personne handicapée	11	16	23	21	20	3	7	45	30	4514
2014	Personne handicapée	20	19	26	16	14	2	3	31	41	223
2014	Pas une personne handicapée	11	16	24	24	17	2	5	44	29	3811
2011	Personne handicapée	12	21	20	20	18	2	7	42	36	248
2011	Pas une personne handicapée	10	15	25	24	18	2	6	45	27	5292
2008	Personne handicapée	20	22	26	11	11	3	6	25	47	164
2008	Pas une personne handicapée	12	20	26	20	15	2	5	38	35	3340

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	17	24	27	13	14	3	2	29	43	267
2017	Pas une personne handicapée	10	17	30	20	15	3	6	38	29	4516
2014	Personne handicapée	20	22	25	18	8	4	3	28	46	222
2014	Pas une personne handicapée	12	21	32	18	12	2	4	31	35	3818

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Mon unité de travail

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	73	13	6	1	1	1	4	91	3	274
2017	Pas une personne handicapée	73	11	5	3	2	0	6	90	5	4541
2014	Personne handicapée	67	15	7	3	2	0	6	87	5	223
2014	Pas une personne handicapée	75	12	4	2	2	0	5	92	4	3832
2011	Personne handicapée	69	12	6	2	3	1	7	87	6	244
2011	Pas une personne handicapée	72	12	5	3	3	1	5	89	6	5308
2008	Personne handicapée	68	7	7	3	2	2	11	86	6	164
2008	Pas une personne handicapée	71	12	4	3	3	0	7	89	6	3342

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	25	26	12	11	19	2	4	55	32	274
2017	Pas une personne handicapée	26	30	14	12	10	4	3	60	24	4537
2014	Personne handicapée	22	25	9	22	17	4	2	50	41	223
2014	Pas une personne handicapée	29	31	14	12	10	3	2	63	23	3832

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	31	20	12	17	18	2	1	52	36	274
2017	Pas une personne handicapée	40	29	10	11	8	1	1	70	19	4536
2014	Personne handicapée	30	24	6	17	21	1	1	55	39	223
2014	Pas une personne handicapée	39	29	10	12	9	0	0	69	21	3829

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	23	27	15	16	13	4	1	53	31	274
2017	Pas une personne handicapée	29	34	13	14	7	2	1	65	21	4542
2014	Personne handicapée	23	31	12	20	11	2	1	56	32	223
2014	Pas une personne handicapée	26	39	12	14	7	2	1	66	21	3832
2011	Personne handicapée	24	32	12	14	13	2	3	59	28	247
2011	Pas une personne handicapée	25	37	13	14	7	1	1	64	22	5319
2008	Personne handicapée	19	34	13	15	14	3	2	56	30	164
2008	Pas une personne handicapée	27	37	12	13	7	2	2	67	21	3346

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	21	25	15	11	19	6	2	51	33	273
2017	Pas une personne handicapée	27	27	14	12	8	10	2	62	22	4541
2014	Personne handicapée	19	22	16	15	19	8	2	45	37	223
2014	Pas une personne handicapée	25	30	15	13	9	7	2	60	24	3831
2011	Personne handicapée	19	21	12	13	22	10	2	46	40	247
2011	Pas une personne handicapée	26	28	16	13	11	5	1	58	25	5317
2008	Personne handicapée	13	27	11	13	23	10	2	46	41	164
2008	Pas une personne handicapée	28	27	14	12	9	6	2	60	24	3343

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	15	14	16	21	20	13	2	33	47	273
2017	Pas une personne handicapée	13	22	16	18	14	15	3	42	38	4537
2014	Personne handicapée	16	11	16	19	24	11	1	32	50	223
2014	Pas une personne handicapée	13	23	18	19	15	10	2	41	39	3827

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	32	32	10	14	12	1	65	26	269
2017	Pas une personne handicapée	40	39	8	9	4	1	79	13	4530
2014	Personne handicapée	36	32	13	13	6	0	68	20	222
2014	Pas une personne handicapée	39	38	9	9	4	0	78	13	3831

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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	36	25	15	11	12	1	0	62	24	273
2017	Pas une personne handicapée	40	33	11	9	6	1	1	74	15	4541
2014	Personne handicapée	38	23	12	13	11	2	1	63	24	223
2014	Pas une personne handicapée	41	33	10	8	6	1	0	75	14	3831
2011	Personne handicapée	32	24	14	12	17	1	1	57	29	245
2011	Pas une personne handicapée	35	36	12	10	6	1	0	72	16	5322
2008	Personne handicapée	31	23	14	12	17	3	0	56	30	163
2008	Pas une personne handicapée	34	34	12	10	9	1	0	68	19	3347

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	38	21	16	11	12	2	1	61	23	274
2017	Pas une personne handicapée	46	29	11	7	5	2	1	77	12	4542
2014	Personne handicapée	39	24	13	8	12	2	2	66	21	223
2014	Pas une personne handicapée	45	30	11	7	5	2	1	76	13	3829
2011	Personne handicapée	33	24	13	11	15	3	1	59	27	245
2011	Pas une personne handicapée	42	30	12	8	5	2	0	74	13	5316
2008	Personne handicapée	30	30	10	8	16	6	0	64	25	164
2008	Pas une personne handicapée	40	29	11	9	7	3	0	71	17	3345

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	34	27	13	12	13	0	0	62	25	273
2017	Pas une personne handicapée	43	32	9	8	6	1	1	76	14	4541
2014	Personne handicapée	32	32	10	10	15	0	1	65	25	223
2014	Pas une personne handicapée	42	31	11	9	6	1	0	74	15	3831
2011	Personne handicapée	29	26	9	16	17	3	0	57	34	246
2011	Pas une personne handicapée	39	33	11	10	6	1	0	73	16	5312
2008	Personne handicapée	29	25	12	12	16	5	0	57	30	163
2008	Pas une personne handicapée	37	32	10	11	8	1	0	70	20	3342

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	79	10	4	0	1	0	4	93	2	273
2017	Pas une personne handicapée	81	11	3	1	1	0	3	94	2	4537
2014	Personne handicapée	76	8	6	0	2	1	6	90	3	223
2014	Pas une personne handicapée	80	10	3	1	1	0	5	94	2	3833
2011	Personne handicapée	74	8	7	2	4	1	4	88	5	246
2011	Pas une personne handicapée	79	11	3	1	2	0	4	94	3	5312
2008	Personne handicapée	72	10	3	1	2	1	11	93	4	164
2008	Pas une personne handicapée	82	6	2	1	2	0	7	94	3	3336

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	51	21	6	7	9	4	1	77	17	274
2017	Pas une personne handicapée	58	20	6	5	5	2	5	83	11	4533
2014	Personne handicapée	45	22	6	7	12	3	4	73	20	223
2014	Pas une personne handicapée	55	22	8	4	5	2	4	81	10	3832
2011	Personne handicapée	41	22	8	7	16	1	4	67	24	247
2011	Pas une personne handicapée	47	26	8	7	7	2	3	76	15	5330

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	47	20	10	10	11	1	1	69	22	274
2017	Pas une personne handicapée	57	25	7	5	5	0	1	83	10	4534

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	47	22	11	8	10	2	1	70	18	274
2017	Pas une personne handicapée	57	24	9	4	5	1	0	82	8	4544

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	45	19	12	10	12	1	1	65	22	274
2017	Pas une personne handicapée	54	25	9	5	6	0	0	80	11	4537
2014	Personne handicapée	39	22	16	10	12	0	1	62	22	222
2014	Pas une personne handicapée	51	26	9	7	6	0	0	78	13	3833

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La haute direction

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	22	31	14	15	18	0	0	53	33	28
2017	Pas une personne handicapée	29	36	14	10	5	2	4	69	16	719
2014	Personne handicapée	13	25	20	21	16	5	0	41	38	20
2014	Pas une personne handicapée	27	36	15	10	5	3	4	67	17	638

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	30	24	11	12	16	6	1	58	30	274
2017	Pas une personne handicapée	34	32	14	9	6	5	1	70	15	4543
2014	Personne handicapée	26	28	12	13	15	5	1	57	30	223
2014	Pas une personne handicapée	30	35	15	9	6	5	1	68	16	3830
2011	Personne handicapée	18	23	13	13	26	6	1	44	42	248
2011	Pas une personne handicapée	24	33	19	12	8	4	1	59	21	5321

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	25	23	13	16	18	3	1	51	36	274
2017	Pas une personne handicapée	30	33	15	11	7	3	1	65	19	4538
2014	Personne handicapée	25	24	14	14	21	1	0	50	35	223
2014	Pas une personne handicapée	27	33	17	13	8	2	0	62	21	3829
2011	Personne handicapée	16	21	18	13	28	4	0	38	43	246
2011	Pas une personne handicapée	22	32	18	14	11	2	0	56	26	5319
2008	Personne handicapée	17	26	17	11	23	7	0	46	36	163
2008	Pas une personne handicapée	26	34	15	12	9	3	0	62	22	3347

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	19	27	12	19	17	5	1	49	38	273
2017	Pas une personne handicapée	22	31	18	14	9	5	1	57	24	4530
2014	Personne handicapée	20	18	15	18	24	5	0	40	44	223
2014	Pas une personne handicapée	21	30	18	17	9	5	0	54	27	3830
2011	Personne handicapée	11	25	17	20	21	6	0	38	43	248
2011	Pas une personne handicapée	15	32	20	18	11	4	0	49	31	5320
2008	Personne handicapée	8	22	22	17	22	9	0	33	43	164
2008	Pas une personne handicapée	16	33	16	19	10	5	0	52	31	3342

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	20	20	12	20	22	6	1	42	45	274
2017	Pas une personne handicapée	23	26	18	13	13	6	1	53	28	4539
2014	Personne handicapée	21	20	11	13	30	6	0	43	46	223
2014	Pas une personne handicapée	22	27	17	15	14	5	0	52	30	3831
2011	Personne handicapée	13	20	14	16	27	9	1	36	49	247
2011	Pas une personne handicapée	15	26	19	17	16	7	0	44	36	5319
2008	Personne handicapée	13	26	9	13	29	11	0	43	46	164
2008	Pas une personne handicapée	16	27	17	16	14	10	0	48	34	3345

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	16	26	12	19	20	5	1	45	42	274
2017	Pas une personne handicapée	21	31	17	16	10	4	1	54	28	4535
2014	Personne handicapée	15	22	13	17	27	6	0	40	47	222
2014	Pas une personne handicapée	19	32	17	18	11	2	0	53	30	3829
2011	Personne handicapée	10	26	14	17	27	4	1	38	47	248
2011	Pas une personne handicapée	14	33	18	20	12	3	0	48	33	5319
2008	Personne handicapée	8	30	14	21	21	4	1	41	45	163
2008	Pas une personne handicapée	18	36	14	19	10	2	0	55	30	3343

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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	27	30	19	14	7	2	1	59	22	274
2017	Pas une personne handicapée	30	40	16	9	4	2	1	71	13	4532
2014	Personne handicapée	32	30	15	10	10	2	0	63	21	222
2014	Pas une personne handicapée	31	39	16	8	4	2	0	71	13	3833
2011	Personne handicapée	21	31	23	12	10	2	0	54	23	247
2011	Pas une personne handicapée	25	41	19	10	5	1	0	67	15	5318

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	40	38	10	4	4	2	3	82	8	274
2017	Pas une personne handicapée	43	38	11	4	1	2	1	84	5	4525
2014	Personne handicapée	46	32	7	7	5	4	0	81	12	223
2014	Pas une personne handicapée	45	37	10	3	1	3	1	85	5	3829
2011	Personne handicapée	38	32	13	6	5	4	2	74	12	246
2011	Pas une personne handicapée	42	38	11	4	2	2	1	82	6	5318

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	30	32	9	13	10	4	2	66	25	274
2017	Pas une personne handicapée	37	35	12	8	5	3	1	75	13	4527
2014	Personne handicapée	39	29	12	6	8	4	2	72	16	223
2014	Pas une personne handicapée	39	35	12	7	4	2	1	77	12	3831
2011	Personne handicapée	25	35	10	8	16	5	1	65	25	247
2011	Pas une personne handicapée	35	34	12	9	6	3	1	72	15	5315
2008	Personne handicapée	21	32	10	10	19	7	2	58	31	164
2008	Pas une personne handicapée	33	33	11	9	8	4	1	70	18	3345

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	24	21	21	16	14	3	2	47	31	274
2017	Pas une personne handicapée	24	33	20	11	6	5	2	61	18	4532
2014	Personne handicapée	22	30	16	11	13	5	2	57	26	223
2014	Pas une personne handicapée	26	34	19	9	5	4	2	64	15	3829
2011	Personne handicapée	16	23	22	13	19	5	1	42	34	247
2011	Pas une personne handicapée	16	32	25	12	7	6	2	52	21	5320

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	19	16	14	19	26	5	1	37	48	273
2017	Pas une personne handicapée	24	25	16	12	13	8	3	55	28	4525
2014	Personne handicapée	15	20	13	14	29	8	0	38	47	223
2014	Pas une personne handicapée	23	25	17	14	13	7	1	52	30	3829
2011	Personne handicapée	12	15	16	14	32	10	1	31	52	246
2011	Pas une personne handicapée	17	24	18	16	14	9	2	46	34	5323

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	63	18	7	1	1	2	7	89	3	273
2017	Pas une personne handicapée	66	14	6	2	2	2	8	89	4	4540
2014	Personne handicapée	64	14	8	2	1	3	8	87	3	223
2014	Pas une personne handicapée	68	15	6	2	2	1	6	90	4	3832

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	67	16	7	2	1	4	4	90	3	272
2017	Pas une personne handicapée	71	13	6	2	1	2	4	90	3	4530
2014	Personne handicapée	63	15	6	3	1	6	6	89	4	223
2014	Pas une personne handicapée	70	15	5	1	1	3	5	92	3	3833
2011	Personne handicapée	63	13	10	3	2	2	6	83	6	248
2011	Pas une personne handicapée	67	16	7	2	2	3	4	89	4	5318
2008	Personne handicapée	64	16	6	2	1	4	8	90	3	163
2008	Pas une personne handicapée	70	15	7	2	1	2	3	90	3	3346

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	24	23	15	17	19	2	1	48	36	274
2017	Pas une personne handicapée	28	33	15	11	8	3	2	64	20	4531
2014	Personne handicapée	20	19	12	15	29	4	1	41	46	223
2014	Pas une personne handicapée	26	32	15	13	10	2	1	60	24	3831
2011	Personne handicapée	18	27	13	13	27	2	1	46	41	247
2011	Pas une personne handicapée	23	33	16	14	12	2	0	57	26	5316
2008	Personne handicapée	9	26	20	13	29	4	0	36	43	163
2008	Pas une personne handicapée	20	35	16	15	12	2	0	56	27	3346

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	14	18	15	16	32	2	3	34	50	274
2017	Pas une personne handicapée	19	24	15	15	17	3	6	48	36	4533
2014	Personne handicapée	14	14	10	13	46	2	2	29	61	223
2014	Pas une personne handicapée	16	22	16	18	22	2	4	41	42	3829
2011	Personne handicapée	9	19	12	12	42	1	5	30	57	248
2011	Pas une personne handicapée	13	24	15	18	25	2	4	39	45	5318
2008	Personne handicapée	7	24	10	13	40	2	4	33	57	162
2008	Pas une personne handicapée	13	28	14	18	24	2	2	42	44	3334

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	21	29	16	13	14	5	1	53	29	274
2017	Pas une personne handicapée	26	37	17	9	6	4	1	66	15	4526

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	33	26	18	9	6	6	1	64	16	271
2017	Pas une personne handicapée	41	32	15	4	3	4	1	77	7	4523
2014	Personne handicapée	41	22	15	8	9	5	0	66	18	223
2014	Pas une personne handicapée	45	32	13	3	2	4	1	81	5	3829

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	34	33	15	9	7	1	68	16	274
2017	Pas une personne handicapée	41	38	11	5	2	2	81	7	4536
2014	Personne handicapée	35	28	14	13	8	3	65	21	223
2014	Pas une personne handicapée	45	35	11	5	2	2	81	8	3829
2011	Personne handicapée	21	32	14	12	18	2	55	30	248
2011	Pas une personne handicapée	31	38	17	6	4	2	71	11	5319

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	36	33	11	11	9	0	69	20	274
2017	Pas une personne handicapée	50	36	8	4	2	0	86	7	4535
2014	Personne handicapée	41	30	10	8	11	0	70	20	223
2014	Pas une personne handicapée	52	32	9	4	3	0	84	7	3829
2011	Personne handicapée	26	34	10	12	16	1	61	28	248
2011	Pas une personne handicapée	42	38	11	6	3	0	80	9	5311
2008	Personne handicapée	23	36	10	12	17	1	60	29	164
2008	Pas une personne handicapée	41	37	10	8	4	0	78	12	3342

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	37	22	12	13	14	1	1	60	28	274
2017	Pas une personne handicapée	40	33	14	8	5	0	0	73	13	4530
2014	Personne handicapée	31	30	10	13	15	1	0	62	28	223
2014	Pas une personne handicapée	38	35	14	8	5	1	0	73	13	3831
2011	Personne handicapée	25	24	16	16	18	0	1	50	34	248
2011	Pas une personne handicapée	32	36	17	9	5	1	0	69	14	5327

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	34	27	12	18	9	1	61	27	274
2017	Pas une personne handicapée	40	35	12	8	4	0	75	12	4543
2014	Personne handicapée	32	28	12	15	13	0	61	27	223
2014	Pas une personne handicapée	38	36	14	8	4	0	74	12	3830
2011	Personne handicapée	24	29	12	18	18	0	53	35	248
2011	Pas une personne handicapée	32	39	15	10	5	0	71	14	5312
2008	Personne handicapée	21	35	11	14	17	2	57	31	164
2008	Pas une personne handicapée	34	39	12	8	5	0	74	14	3342

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	31	20	19	12	12	5	1	54	25	273
2017	Pas une personne handicapée	40	24	15	10	6	4	1	67	17	4530
2014	Personne handicapée	36	18	13	13	17	3	0	56	31	223
2014	Pas une personne handicapée	40	24	15	10	7	3	0	67	18	3830
2011	Personne handicapée	31	18	16	13	19	3	0	51	33	248
2011	Pas une personne handicapée	36	26	15	11	8	3	0	65	20	5312
2008	Personne handicapée	21	22	11	16	17	12	0	50	38	164
2008	Pas une personne handicapée	33	28	15	11	8	4	0	64	20	3342

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Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	29	29	41	274
2017	Pas une personne handicapée	26	39	36	4544
2014	Personne handicapée	30	30	39	223
2014	Pas une personne handicapée	26	38	35	3832
2011	Personne handicapée	33	34	33	248
2011	Pas une personne handicapée	28	40	32	5329

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	13	25	33	8	3	18	85
2017	Pas une personne handicapée	19	31	24	5	13	7	1158
2014	Personne handicapée	19	20	36	11	9999	14	67
2014	Pas une personne handicapée	22	35	28	6	9999	9	1014
2011	Personne handicapée	25	21	36	5	9999	13	81
2011	Pas une personne handicapée	18	34	33	6	9999	9	1500

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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	39	61	273
2017	Pas une personne handicapée	18	82	4531
2014	Personne handicapée	40	60	222
2014	Pas une personne handicapée	20	80	3824

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	60	106
2017	Pas une personne handicapée	54	811
2014	Personne handicapée	52	87
2014	Pas une personne handicapée	56	761

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	78	106
2017	Pas une personne handicapée	60	811
2014	Personne handicapée	76	87
2014	Pas une personne handicapée	60	761

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	8	811
2014	Personne handicapée	7	87
2014	Pas une personne handicapée	9	761

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	2	811
2014	Personne handicapée	0	87
2014	Pas une personne handicapée	1	761

Question 64e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	7	106
2017	Pas une personne handicapée	6	811
2014	Personne handicapée	9	87
2014	Pas une personne handicapée	4	761

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	11	106
2017	Pas une personne handicapée	7	811
2014	Personne handicapée	11	87
2014	Pas une personne handicapée	5	761

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	3	811
2014	Personne handicapée	7	87
2014	Pas une personne handicapée	4	761

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	32	106
2017	Pas une personne handicapée	37	811
2014	Personne handicapée	47	87
2014	Pas une personne handicapée	40	762

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	53	106
2017	Pas une personne handicapée	40	811
2014	Personne handicapée	48	87
2014	Pas une personne handicapée	37	762

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	67	106
2017	Pas une personne handicapée	48	811
2014	Personne handicapée	71	87
2014	Pas une personne handicapée	49	762

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	50	106
2017	Pas une personne handicapée	38	811
2014	Personne handicapée	57	87
2014	Pas une personne handicapée	41	762

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	42	106
2017	Pas une personne handicapée	33	811
2014	Personne handicapée	44	87
2014	Pas une personne handicapée	34	762

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	58	106
2017	Pas une personne handicapée	50	811
2014	Personne handicapée	54	87
2014	Pas une personne handicapée	51	762

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	35	106
2017	Pas une personne handicapée	32	811
2014	Personne handicapée	40	87
2014	Pas une personne handicapée	36	762

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	2	811
2014	Pas une personne handicapée	1	762

Question 65i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	14	106
2017	Pas une personne handicapée	13	811
2014	Personne handicapée	7	87
2014	Pas une personne handicapée	8	762

Question 65j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	16	106
2017	Pas une personne handicapée	12	811
2014	Personne handicapée	12	87
2014	Pas une personne handicapée	12	762

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	52	106
2017	Pas une personne handicapée	46	811
2014	Personne handicapée	68	87
2014	Pas une personne handicapée	44	762

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	17	106
2017	Pas une personne handicapée	26	811
2014	Personne handicapée	39	87
2014	Pas une personne handicapée	28	762

Question 65m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	19	106
2017	Pas une personne handicapée	16	811
2014	Personne handicapée	22	87
2014	Pas une personne handicapée	14	762

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	54	106
2017	Pas une personne handicapée	55	810
2014	Personne handicapée	56	87
2014	Pas une personne handicapée	56	761

Question 66b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	26	106
2017	Pas une personne handicapée	31	810
2014	Personne handicapée	41	87
2014	Pas une personne handicapée	33	761

Question 66c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	13	106
2017	Pas une personne handicapée	8	810
2014	Personne handicapée	14	87
2014	Pas une personne handicapée	11	761

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	27	106
2017	Pas une personne handicapée	18	810
2014	Personne handicapée	35	87
2014	Pas une personne handicapée	21	761

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	11	106
2017	Pas une personne handicapée	13	810
2014	Personne handicapée	12	87
2014	Pas une personne handicapée	11	761

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	14	106
2017	Pas une personne handicapée	5	810
2014	Pas une personne handicapée	7	761

Question 66g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	8	106
2017	Pas une personne handicapée	11	810
2014	Personne handicapée	9	87
2014	Pas une personne handicapée	13	761

Question 66h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	13	106
2017	Pas une personne handicapée	12	810
2014	Personne handicapée	15	87
2014	Pas une personne handicapée	11	761

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?.. Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	33	106
2017	Pas une personne handicapée	26	810
2014	Personne handicapée	20	87
2014	Pas une personne handicapée	23	761

Question 67a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?... La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	11	93
2017	Pas une personne handicapée	13	763
2014	Personne handicapée	9	83
2014	Pas une personne handicapée	15	707

Question 67b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	6	93
2017	Pas une personne handicapée	18	763
2014	Personne handicapée	12	83
2014	Pas une personne handicapée	17	707

Question 67c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	5	93
2017	Pas une personne handicapée	10	763
2014	Personne handicapée	8	83
2014	Pas une personne handicapée	8	707

Question 67d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	7	763
2014	Pas une personne handicapée	7	707

Question 67e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	9	93
2017	Pas une personne handicapée	14	763
2014	Personne handicapée	12	83
2014	Pas une personne handicapée	13	707

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	11	93
2017	Pas une personne handicapée	14	763
2014	Pas une personne handicapée	10	707

Question 67g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	23	93
2017	Pas une personne handicapée	14	763
2014	Personne handicapée	17	83
2014	Pas une personne handicapée	15	707

Question 67h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	9	93
2017	Pas une personne handicapée	11	763
2014	Personne handicapée	12	83
2014	Pas une personne handicapée	10	707

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	12	93
2017	Pas une personne handicapée	12	763
2014	Personne handicapée	18	83
2014	Pas une personne handicapée	9	707

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	35	93
2017	Pas une personne handicapée	27	763
2014	Personne handicapée	35	83
2014	Pas une personne handicapée	23	707

Question 67k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	9	93
2017	Pas une personne handicapée	8	763
2014	Personne handicapée	17	83
2014	Pas une personne handicapée	9	707

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	57	93
2017	Pas une personne handicapée	44	763
2014	Personne handicapée	58	83
2014	Pas une personne handicapée	45	707

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	1	763
2014	Pas une personne handicapée	2	707

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	57	93
2017	Pas une personne handicapée	53	763
2014	Personne handicapée	67	83
2014	Pas une personne handicapée	52	707

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	6	93
2017	Pas une personne handicapée	2	763

Question 67p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	13	93
2017	Pas une personne handicapée	14	763
2014	Personne handicapée	15	83
2014	Pas une personne handicapée	14	707

Question 68. Le harcèlement dont vous avez fait l’objet est-il survenu lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	84	16	106
2017	Pas une personne handicapée	90	10	811

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	17	17	17	13	21	11	5	40	41	274
2017	Pas une personne handicapée	20	21	19	9	8	16	6	53	22	4539
2014	Personne handicapée	14	15	15	14	21	17	4	37	44	222
2014	Pas une personne handicapée	23	23	20	8	8	14	4	56	20	3830

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	30	22	16	16	11	4	1	55	29	273
2017	Pas une personne handicapée	33	32	16	7	5	5	1	69	13	4538
2014	Personne handicapée	25	28	15	14	10	7	1	58	26	223
2014	Pas une personne handicapée	37	33	15	6	4	4	0	73	11	3830
2011	Personne handicapée	28	28	11	10	19	4	0	58	30	248
2011	Pas une personne handicapée	33	35	16	7	4	4	0	71	12	5318

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Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	33	45	8	5	3	0	5	82	9	274
2017	Pas une personne handicapée	26	45	10	6	3	3	6	79	11	4543
2014	Personne handicapée	34	46	8	5	2	3	1	84	7	223
2014	Pas une personne handicapée	29	49	10	5	3	2	3	82	8	3833
2011	Personne handicapée	25	42	11	5	4	2	11	77	11	248
2011	Pas une personne handicapée	22	46	10	7	3	2	9	77	12	5315
2008	Personne handicapée	30	46	8	8	4	2	3	79	13	164
2008	Pas une personne handicapée	25	50	9	8	4	2	2	78	12	3354

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	14	22	23	13	9	13	6	45	27	274
2017	Pas une personne handicapée	12	21	22	8	7	20	11	48	21	4530
2014	Personne handicapée	13	26	20	10	12	15	4	49	27	223
2014	Pas une personne handicapée	12	23	26	8	5	16	10	48	17	3830
2011	Personne handicapée	11	21	19	12	11	12	14	44	31	248
2011	Pas une personne handicapée	10	22	24	9	7	15	14	44	23	5317

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	34	27	15	7	5	8	3	69	14	274
2017	Pas une personne handicapée	36	29	12	4	3	10	7	78	9	4543
2014	Personne handicapée	30	26	16	6	8	12	1	65	17	223
2014	Pas une personne handicapée	36	31	13	5	3	9	3	76	9	3831
2011	Personne handicapée	28	21	13	9	10	8	11	61	23	248
2011	Pas une personne handicapée	31	29	14	5	3	9	9	74	10	5320
2008	Personne handicapée	26	34	13	7	7	12	3	69	16	164
2008	Pas une personne handicapée	32	34	13	6	3	10	2	75	10	3352

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	29	22	19	9	6	11	4	60	18	274
2017	Pas une personne handicapée	30	29	14	5	3	12	7	73	10	4525
2014	Personne handicapée	23	26	15	11	9	15	2	59	23	223
2014	Pas une personne handicapée	30	30	16	6	3	12	3	71	10	3826
2011	Personne handicapée	18	22	13	13	14	9	11	51	33	247
2011	Pas une personne handicapée	25	30	16	6	3	11	9	69	11	5299
2008	Personne handicapée	20	33	13	9	15	9	1	59	27	163
2008	Pas une personne handicapée	33	32	12	8	5	7	2	72	14	3347

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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	25	75	273
2017	Pas une personne handicapée	6	94	4527
2014	Personne handicapée	29	71	222
2014	Pas une personne handicapée	6	94	3823

Question 76a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	44	66
2017	Pas une personne handicapée	48	299
2014	Personne handicapée	52	64
2014	Pas une personne handicapée	42	236

Question 76b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	81	66
2017	Pas une personne handicapée	74	299
2014	Personne handicapée	85	64
2014	Pas une personne handicapée	76	236

Question 76c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	5	299
2014	Pas une personne handicapée	6	236

Question 76d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? … Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	3	299
2014	Personne handicapée	0	64

Question 76e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	8	299
2014	Personne handicapée	8	64
2014	Pas une personne handicapée	7	236

Question 76f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	8	66
2017	Pas une personne handicapée	8	299
2014	Pas une personne handicapée	4	236

Question 76g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	8	66
2017	Pas une personne handicapée	7	299
2014	Pas une personne handicapée	6	236

Question 77a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	10	66
2017	Pas une personne handicapée	20	300
2014	Personne handicapée	9	64
2014	Pas une personne handicapée	18	235

Question 77b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	17	300
2014	Personne handicapée	11	64
2014	Pas une personne handicapée	15	235

Question 77c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	7	300
2014	Pas une personne handicapée	8	235

Question 77d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	0	66
2017	Pas une personne handicapée	5	300
2014	Pas une personne handicapée	4	235

Question 77e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	19	66
2017	Pas une personne handicapée	31	300
2014	Personne handicapée	25	64
2014	Pas une personne handicapée	27	235

Question 77f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	28	66
2017	Pas une personne handicapée	35	300
2014	Personne handicapée	18	64
2014	Pas une personne handicapée	27	235

Question 77g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	7	66
2017	Pas une personne handicapée	3	300
2014	Pas une personne handicapée	2	235

Question 77h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (inclut l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	2	300

Question 77i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	8	66
2017	Pas une personne handicapée	10	300
2014	Personne handicapée	9	64
2014	Pas une personne handicapée	6	235

Question 77j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	16	66
2017	Pas une personne handicapée	20	300
2014	Personne handicapée	15	64
2014	Pas une personne handicapée	13	235

Question 77k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	0	300

Question 77l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	60	66
2017	Pas une personne handicapée	3	300
2014	Personne handicapée	63	64
2014	Pas une personne handicapée	4	235

Question 77m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	66
2017	Pas une personne handicapée	300
2014	Personne handicapée	64
2014	Pas une personne handicapée	235

Question 77n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	18	66
2017	Pas une personne handicapée	23	300
2014	Personne handicapée	19	64
2014	Pas une personne handicapée	37	235

Question 78a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	29	66
2017	Pas une personne handicapée	26	301
2014	Personne handicapée	28	64
2014	Pas une personne handicapée	34	236

Question 78b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	24	66
2017	Pas une personne handicapée	16	301
2014	Personne handicapée	22	64
2014	Pas une personne handicapée	19	236

Question 78c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	17	66
2017	Pas une personne handicapée	5	301
2014	Personne handicapée	8	64
2014	Pas une personne handicapée	6	236

Question 78d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	18	66
2017	Pas une personne handicapée	14	301
2014	Personne handicapée	22	64
2014	Pas une personne handicapée	16	236

Question 78e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	6	301
2014	Personne handicapée	9	64
2014	Pas une personne handicapée	5	236

Question 78f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	16	66
2017	Pas une personne handicapée	6	301
2014	Pas une personne handicapée	6	236

Question 78g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	8	301
2014	Pas une personne handicapée	10	236

Question 78h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	12	66
2017	Pas une personne handicapée	7	301
2014	Pas une personne handicapée	10	236

Question 78i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	42	66
2017	Pas une personne handicapée	51	301
2014	Personne handicapée	52	64
2014	Pas une personne handicapée	46	236

Question 79a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	5	282
2014	Pas une personne handicapée	11	223

Question 79b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	15	282
2014	Personne handicapée	8	60
2014	Pas une personne handicapée	12	223

Question 79c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	4	282
2014	Pas une personne handicapée	7	223

Question 79d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	3	282
2014	Pas une personne handicapée	3	223

Question 79e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	3	282
2014	Pas une personne handicapée	6	223

Question 79f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	7	282
2014	Pas une personne handicapée	8	223

Question 79g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	26	56
2017	Pas une personne handicapée	8	282
2014	Personne handicapée	16	60
2014	Pas une personne handicapée	10	223

Question 79h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	13	282
2014	Personne handicapée	14	60
2014	Pas une personne handicapée	14	223

Question 79i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	10	56
2017	Pas une personne handicapée	10	282
2014	Personne handicapée	8	60
2014	Pas une personne handicapée	10	223

Question 79j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	33	56
2017	Pas une personne handicapée	22	282
2014	Personne handicapée	32	60
2014	Pas une personne handicapée	19	223

Question 79k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	8	56
2017	Pas une personne handicapée	7	282
2014	Personne handicapée	16	60
2014	Pas une personne handicapée	8	223

Question 79l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	58	56
2017	Pas une personne handicapée	42	282
2014	Personne handicapée	62	60
2014	Pas une personne handicapée	42	223

Question 79m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	0	56

Question 79n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	60	56
2017	Pas une personne handicapée	65	282
2014	Personne handicapée	78	60
2014	Pas une personne handicapée	67	223

Question 79o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Pas une personne handicapée	2	282

Question 79p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	8	56
2017	Pas une personne handicapée	11	282
2014	Personne handicapée	12	60
2014	Pas une personne handicapée	11	223

Question 80. La discrimination dont vous avez fait l’objet est-elle survenue lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	89	11	66
2017	Pas une personne handicapée	90	10	300

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	17	15	21	12	11	16	7	42	30	274
2017	Pas une personne handicapée	21	20	22	3	3	24	8	60	9	4536
2014	Personne handicapée	13	16	22	8	12	23	7	41	28	223
2014	Pas une personne handicapée	23	21	22	3	2	22	7	61	8	3831

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	29	25	19	11	8	6	2	58	21	274
2017	Pas une personne handicapée	35	30	17	4	3	9	2	74	7	4537
2014	Personne handicapée	27	24	15	10	9	13	1	60	22	223
2014	Pas une personne handicapée	38	32	16	3	2	8	1	77	5	3831
2011	Personne handicapée	29	25	14	11	14	7	0	58	27	247
2011	Pas une personne handicapée	39	33	15	4	2	6	0	77	7	5311

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Stress et bien-être

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	21	17	15	17	29	0	2	39	46	272
2017	Pas une personne handicapée	19	22	19	16	21	0	2	43	38	4529

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	22	19	26	16	15	0	1	42	31	273
2017	Pas une personne handicapée	27	27	22	13	9	0	1	55	22	4531

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	32	25	20	11	8	0	3	59	20	268
2017	Pas une personne handicapée	38	29	17	8	3	0	4	70	12	4511

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	23	17	16	19	22	1	3	41	43	273
2017	Pas une personne handicapée	27	22	19	14	14	1	3	51	30	4523

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	50	20	9	5	6	1	9	78	12	271
2017	Pas une personne handicapée	54	20	10	3	3	0	9	82	7	4523

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	27	26	19	15	11	0	1	54	26	270
2017	Pas une personne handicapée	37	30	18	8	5	0	1	69	13	4526

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	26	32	21	10	8	1	2	59	19	272
2017	Pas une personne handicapée	37	30	18	8	4	1	3	69	13	4521

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	23	28	22	15	9	0	2	53	24	271
2017	Pas une personne handicapée	32	31	20	10	4	1	2	65	15	4523

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	28	24	18	15	11	1	1	54	27	271
2017	Pas une personne handicapée	37	30	17	10	5	1	2	68	15	4518

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	32	33	11	13	7	1	3	68	20	270
2017	Pas une personne handicapée	35	31	18	8	4	1	2	69	13	4513

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	41	25	16	9	5	0	4	68	15	273
2017	Pas une personne handicapée	59	22	10	4	2	0	3	84	6	4525

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	54	15	11	5	9	2	3	73	15	273
2017	Pas une personne handicapée	71	13	7	3	3	1	3	87	6	4540

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	44	29	13	6	5	1	2	75	11	271
2017	Pas une personne handicapée	51	28	11	4	3	0	2	81	7	4527

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	45	20	13	9	11	1	1	66	20	272
2017	Pas une personne handicapée	61	19	8	4	4	0	2	83	8	4529

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	48	8	5	1	3	1	35	87	6	272
2017	Pas une personne handicapée	54	11	4	2	1	0	28	90	4	4526

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	55	20	6	4	3	0	12	86	7	272
2017	Pas une personne handicapée	64	19	7	2	1	0	7	89	3	4493

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	55	18	8	6	6	1	7	79	12	274
2017	Pas une personne handicapée	69	14	6	3	3	1	5	88	6	4534

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	35	34	15	7	5	0	5	72	12	273
2017	Pas une personne handicapée	52	29	10	3	1	0	3	85	5	4521

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	11	23	34	18	13	0	0	34	31	274
2017	Pas une personne handicapée	19	33	32	10	5	0	1	52	15	4541

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	20	27	33	10	9	0	1	19	47	272
2017	Pas une personne handicapée	8	17	37	23	14	0	1	37	26	4516

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	31	34	15	11	8	1	1	66	19	274
2017	Pas une personne handicapée	35	40	12	6	3	3	1	78	9	4533

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	22	30	12	15	19	2	1	53	35	274
2017	Pas une personne handicapée	24	38	16	12	7	2	1	64	20	4532

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Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	46	54	274
2017	Pas une personne handicapée	14	86	4525
2014	Personne handicapée	51	49	223
2014	Pas une personne handicapée	12	88	3822

Question 89. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	82	18	130
2017	Pas une personne handicapée	79	21	643
2014	Personne handicapée	81	19	114
2014	Pas une personne handicapée	76	24	461

Question 90. Je suis satisfait(e) par les mesures d'adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	40	36	8	7	7	0	1	77	15	108
2017	Pas une personne handicapée	58	28	5	6	2	0	1	87	8	507
2014	Personne handicapée	45	34	6	10	4	1	0	79	14	93
2014	Pas une personne handicapée	53	33	6	5	1	0	1	87	6	352

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Rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	21	21	19	12	23	3	1	22	78	273
2017	Pas une personne handicapée	26	22	18	13	17	3	1	27	73	4542

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	34	212
2017	Pas une personne handicapée	34	3158

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	27	212
2017	Pas une personne handicapée	29	3158

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	20	212
2017	Pas une personne handicapée	18	3158

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	39	212
2017	Pas une personne handicapée	45	3158

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	10	212
2017	Pas une personne handicapée	5	3158

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	51	212
2017	Pas une personne handicapée	41	3158

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	4	40	19	11	6	21	209
2017	Pas une personne handicapée	5	47	17	11	4	15	3099

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	13	17	16	15	29	1	8	33	49	213
2017	Pas une personne handicapée	14	23	16	13	23	2	9	42	40	3188

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Personne handicapée	1	8	6	18	61	3	3	10	84	213
2017	Pas une personne handicapée	3	10	11	17	54	2	4	14	75	3183

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Date de modification :: 2018-03-29

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Gendarmerie royale du Canada selon la Question 117. Êtes-vous une personne handicapée?

Thèmes du sondage

Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Mon unité de travail

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

La haute direction

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Harcèlement

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi