Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Service correctionnel Canada selon la Question 101. Travaillez-vous actuellement selon l’un des régimes de travail flexibles suivants?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon l’ordre numérique des questions et regroupés selon les thèmes des sections tels qu’ils apparaissaient dans le questionnaire. Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Thèmes du sondage

Mon travail
Mon unité de travail
Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)
La haute direction
Mon organisation (ministère ou organisme)
Mobilité et maintien en poste
Harcèlement
Relations patronales-syndicales et conventions collectives
Discrimination
Stress et bien-être
Obligation de prendre des mesures d'adaptation
Rémunération

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Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	52	6	15	7	71	23	1407
2017	Semaine de travail comprimée - Non	20	50	7	16	7	70	23	7246
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	52	8	14	7	70	22	1364
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	50	7	16	7	70	23	7289
2017	Télétravail - Oui	26	50	6	12	5	76	18	533
2017	Télétravail - Non	19	50	7	16	7	70	23	8120
2017	Partage d'emploi - Oui	28	46	13	13	0	73	13	13
2017	Partage d'emploi - Non	20	50	7	16	7	70	23	8640
2017	Étalement du revenu - Oui	19	54	4	20	2	73	23	158
2017	Étalement du revenu - Non	20	50	7	16	7	70	23	8495
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	28	42	17	14	0	69	14	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	50	7	16	7	70	23	8623
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	50	7	16	7	70	24	5604
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	52	7	15	7	71	22	3049
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	49	8	16	6	71	22	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	51	7	15	6	71	22	9038
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	51	9	16	5	71	21	1726
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	51	7	15	7	71	22	9033
2014	Télétravail - Oui	27	46	6	15	6	74	21	400
2014	Télétravail - Non	20	51	7	15	6	71	22	10359
2014	Partage d'emploi - Oui	37	45	13	0	5	82	5	17
2014	Partage d'emploi - Non	20	51	7	15	6	71	22	10742
2014	Étalement du revenu - Oui	22	46	8	15	8	69	23	298
2014	Étalement du revenu - Non	20	51	7	15	6	71	22	10461
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	51	7	15	7	71	22	7022
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	51	8	15	5	71	21	3737

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	63	26	5	3	2	0	1	90	5	1403
2017	Semaine de travail comprimée - Non	63	26	5	3	2	0	1	91	4	7218
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	63	28	4	2	2	0	1	91	5	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	64	26	5	3	1	0	1	91	4	7263
2017	Télétravail - Oui	72	21	4	2	0	0	1	94	3	532
2017	Télétravail - Non	63	27	5	3	2	0	1	91	4	8089
2017	Partage d'emploi - Oui	73	20	7	0	0	0	0	93	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	63	26	5	3	2	0	1	91	4	8608
2017	Étalement du revenu - Oui	63	28	5	2	1	0	1	92	2	157
2017	Étalement du revenu - Non	63	26	5	3	2	0	1	91	4	8464
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	46	40	9	3	0	3	0	88	3	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	63	26	5	3	2	0	1	91	4	8591
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	63	26	5	3	1	1	1	91	4	5583
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	63	27	5	2	2	0	1	91	4	3038
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	65	25	4	3	1	1	1	91	4	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	62	27	5	3	2	0	1	91	4	9032
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	61	29	5	3	2	0	1	90	5	1724
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	63	26	5	3	2	1	1	91	4	9028
2014	Télétravail - Oui	73	20	3	1	1	1	1	95	2	399
2014	Télétravail - Non	62	27	5	3	2	1	1	91	4	10353
2014	Partage d'emploi - Oui	78	22	0	0	0	0	0	100	0	17
2014	Partage d'emploi - Non	63	27	5	3	2	1	1	91	4	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	63	24	7	3	2	0	1	88	5	295
2014	Étalement du revenu - Non	63	27	5	3	2	1	1	91	4	10457
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	63	27	5	3	2	1	1	91	4	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	63	27	4	3	2	1	1	91	5	3732

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	66	23	5	3	2	1	90	6	1407
2017	Semaine de travail comprimée - Non	67	21	5	3	3	1	89	6	7237
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	66	21	5	4	3	1	88	7	1364
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	67	21	5	3	3	1	89	6	7280
2017	Télétravail - Oui	68	18	5	6	3	1	86	9	533
2017	Télétravail - Non	67	21	5	3	3	1	89	6	8111
2017	Partage d'emploi - Oui	79	21	0	0	0	0	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	67	21	5	3	3	1	89	6	8631
2017	Étalement du revenu - Oui	64	23	6	4	2	1	88	6	158
2017	Étalement du revenu - Non	67	21	5	3	3	1	89	6	8486
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	59	21	12	2	3	3	82	5	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	67	21	5	3	3	1	89	6	8614
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	67	21	5	3	3	1	89	6	5595
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	66	22	5	4	3	1	89	6	3049
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	65	23	5	3	2	1	89	6	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	65	23	5	4	3	1	88	6	9031
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	63	24	6	4	2	1	88	6	1724
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	65	22	5	4	3	1	88	6	9028
2014	Télétravail - Oui	69	18	3	7	2	0	88	9	399
2014	Télétravail - Non	65	23	5	4	3	1	88	6	10353
2014	Partage d'emploi - Oui	66	29	4	0	0	0	96	0	17
2014	Partage d'emploi - Non	65	23	5	4	3	1	88	6	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	62	20	8	5	3	2	84	8	299
2014	Étalement du revenu - Non	65	23	5	4	3	1	88	6	10453
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	65	22	5	3	3	1	88	6	7017
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	64	23	5	4	2	1	88	6	3735

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	38	9	16	13	61	30	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	35	10	17	14	59	31	7240
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	36	11	17	12	60	29	1363
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	35	9	17	14	59	31	7283
2017	Télétravail - Oui	31	39	7	14	8	71	22	533
2017	Télétravail - Non	23	35	10	17	14	59	31	8113
2017	Partage d'emploi - Oui	59	20	7	14	0	79	14	13
2017	Partage d'emploi - Non	24	36	10	17	14	59	31	8633
2017	Étalement du revenu - Oui	23	37	12	19	9	60	28	158
2017	Étalement du revenu - Non	24	35	10	17	14	59	31	8488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	30	24	20	14	12	54	26	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	36	10	17	14	59	31	8616
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	35	9	18	14	59	32	5599
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	37	10	16	13	61	29	3047
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	37	11	16	11	62	27	1717
2014	Semaine de travail comprimée - Non	24	34	11	18	13	59	30	9029
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	33	13	19	11	56	31	1725
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	35	10	17	13	60	30	9021
2014	Télétravail - Oui	33	33	6	16	11	67	27	400
2014	Télétravail - Non	24	34	11	18	12	59	30	10346
2014	Partage d'emploi - Oui	24	59	9	7	0	84	7	17
2014	Partage d'emploi - Non	25	34	11	18	12	59	30	10729
2014	Étalement du revenu - Oui	27	32	9	20	12	59	32	298
2014	Étalement du revenu - Non	25	34	11	17	12	59	30	10448
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	34	11	18	13	59	31	7014
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	25	35	11	18	11	60	29	3732

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	38	13	20	15	0	53	35	1408
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	38	13	20	15	0	53	35	7238
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	40	15	19	12	0	54	31	1364
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	37	13	20	15	0	52	35	7282
2017	Télétravail - Oui	17	39	13	20	12	0	56	32	533
2017	Télétravail - Non	14	38	13	20	15	0	52	35	8113
2017	Partage d'emploi - Oui	42	31	7	14	6	0	73	20	13
2017	Partage d'emploi - Non	15	38	13	20	15	0	53	35	8633
2017	Étalement du revenu - Oui	13	35	17	24	11	0	48	34	158
2017	Étalement du revenu - Non	15	38	13	20	15	0	53	35	8488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	23	30	21	14	12	0	53	26	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	38	13	20	15	0	53	35	8616
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	37	12	20	15	0	52	35	5596
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	39	14	19	14	0	54	33	3050
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	39	13	20	13	0	53	34	1717
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	38	14	21	13	0	52	34	9035
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	39	16	19	12	0	53	31	1726
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	38	13	21	14	0	52	35	9026
2014	Télétravail - Oui	17	42	12	17	11	1	60	29	400
2014	Télétravail - Non	14	38	14	21	13	0	52	34	10352
2014	Partage d'emploi - Oui	17	35	17	26	5	0	52	31	17
2014	Partage d'emploi - Non	14	38	14	21	13	0	52	34	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	17	39	11	19	13	0	57	33	297
2014	Étalement du revenu - Non	14	38	14	21	13	0	52	34	10455
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	37	13	21	14	0	52	35	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	39	14	19	12	0	54	32	3732

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	39	12	5	4	79	9	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	40	12	5	4	79	9	7231
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	41	12	5	4	80	9	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	40	12	5	4	79	9	7278
2017	Télétravail - Oui	50	39	6	2	2	89	4	530
2017	Télétravail - Non	38	40	12	5	4	79	10	8107
2017	Partage d'emploi - Oui	48	38	14	0	0	86	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	39	40	12	5	4	79	9	8624
2017	Étalement du revenu - Oui	34	42	11	6	7	76	13	158
2017	Étalement du revenu - Non	39	40	12	5	4	79	9	8479
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	44	18	14	0	68	14	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	40	12	5	4	79	9	8607
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	40	12	6	4	79	10	5596
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	39	40	11	5	4	80	9	3041
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	38	41	12	5	3	80	8	1718
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	40	12	5	4	79	9	9039
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	40	14	4	3	79	7	1725
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	40	12	5	4	79	9	9032
2014	Télétravail - Oui	55	35	7	1	1	91	2	400
2014	Télétravail - Non	38	40	12	5	4	79	9	10357
2014	Partage d'emploi - Oui	27	50	17	0	5	77	5	17
2014	Partage d'emploi - Non	38	40	12	5	4	79	9	10740
2014	Étalement du revenu - Oui	35	40	13	7	4	76	11	299
2014	Étalement du revenu - Non	39	40	12	5	4	79	9	10458
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	40	12	6	4	78	10	7023
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	39	41	12	5	3	80	8	3734

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	40	7	4	3	86	7	1407
2017	Semaine de travail comprimée - Non	45	39	8	5	4	84	8	7224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	37	8	4	5	84	9	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	39	8	5	3	84	8	7273
2017	Télétravail - Oui	57	35	4	2	2	92	4	529
2017	Télétravail - Non	44	39	8	5	4	84	8	8102
2017	Partage d'emploi - Oui	55	32	13	0	0	87	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	45	39	8	5	4	84	8	8618
2017	Étalement du revenu - Oui	37	43	10	7	3	80	10	157
2017	Étalement du revenu - Non	45	39	8	5	4	84	8	8474
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	31	36	20	13	0	67	13	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	45	39	8	5	4	84	8	8601
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	39	8	5	4	84	8	5592
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	38	8	4	4	85	8	3039
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	47	37	8	5	3	84	8	1717
2014	Semaine de travail comprimée - Non	44	40	8	5	3	84	8	9036
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	39	8	5	3	84	8	1725
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	39	8	5	3	84	8	9028
2014	Télétravail - Oui	61	31	3	3	3	92	5	399
2014	Télétravail - Non	44	40	8	5	3	84	8	10354
2014	Partage d'emploi - Oui	27	57	6	4	5	84	9	17
2014	Partage d'emploi - Non	44	39	8	5	3	84	8	10736
2014	Étalement du revenu - Oui	45	40	7	5	3	86	8	298
2014	Étalement du revenu - Non	44	39	8	5	3	84	8	10455
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	43	40	8	5	3	83	9	7022
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	46	38	8	5	3	85	8	3731

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	39	12	15	11	62	26	1399
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	38	12	16	11	61	27	7210
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	40	14	14	10	62	24	1355
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	38	11	16	11	61	27	7254
2017	Télétravail - Oui	30	41	8	14	6	71	20	529
2017	Télétravail - Non	23	38	12	16	11	61	27	8080
2017	Partage d'emploi - Oui	42	38	13	7	0	80	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	23	38	12	16	11	61	27	8596
2017	Étalement du revenu - Oui	23	34	15	23	4	57	27	158
2017	Étalement du revenu - Non	23	38	12	16	11	61	27	8451
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	48	3	20	5	73	25	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	38	12	16	11	61	27	8579
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	38	11	17	11	61	28	5579
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	39	12	15	10	62	25	3030
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	41	12	16	7	65	22	1716
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	40	13	16	8	63	24	9031
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	41	15	16	6	63	22	1722
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	40	12	16	8	64	24	9025
2014	Télétravail - Oui	34	37	10	11	7	71	18	399
2014	Télétravail - Non	23	40	13	16	8	63	24	10348
2014	Partage d'emploi - Oui	40	49	11	0	0	89	0	17
2014	Partage d'emploi - Non	23	40	13	16	8	63	24	10730
2014	Étalement du revenu - Oui	27	36	11	16	10	63	26	298
2014	Étalement du revenu - Non	23	40	13	16	8	64	24	10449
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	39	13	16	8	63	24	7019
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	41	13	15	7	65	22	3728

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	33	14	12	12	0	0	62	24	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	32	14	14	15	0	1	56	29	7227
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	34	13	14	11	0	0	61	25	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	32	14	14	15	0	0	56	29	7273
2017	Télétravail - Oui	40	33	10	10	7	0	0	73	17	529
2017	Télétravail - Non	24	32	14	14	15	0	0	56	29	8103
2017	Partage d'emploi - Oui	66	14	7	7	0	0	7	86	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	24	32	14	14	14	0	0	57	29	8619
2017	Étalement du revenu - Oui	29	37	12	15	8	0	0	66	22	158
2017	Étalement du revenu - Non	24	32	14	14	14	0	0	57	29	8474
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	33	39	5	22	0	0	0	73	22	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	32	14	14	14	0	0	57	29	8602
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	31	15	15	16	0	1	54	31	5592
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	34	13	13	12	0	0	62	24	3040
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	35	16	14	10	1	0	60	24	1717
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	32	17	14	13	0	0	56	28	9030
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	33	18	12	12	0	1	58	25	1724
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	33	16	15	13	1	0	56	28	9023
2014	Télétravail - Oui	44	29	10	8	8	0	0	73	17	399
2014	Télétravail - Non	22	33	17	14	13	0	0	56	27	10348
2014	Partage d'emploi - Oui	32	41	22	0	0	0	5	77	0	17
2014	Partage d'emploi - Non	23	33	16	14	13	0	0	56	27	10730
2014	Étalement du revenu - Oui	29	35	12	11	12	1	1	65	23	297
2014	Étalement du revenu - Non	23	33	17	14	13	0	0	56	27	10450
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	32	17	15	14	0	0	54	29	7018
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	25	34	16	13	11	1	0	60	24	3729

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	26	13	12	16	1	5	57	29	1407
2017	Semaine de travail comprimée - Non	27	28	11	12	15	1	6	59	29	7225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	29	10	12	16	1	4	59	30	1355
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	27	11	12	15	1	6	59	29	7277
2017	Télétravail - Oui	19	22	10	14	26	1	7	45	44	530
2017	Télétravail - Non	28	28	11	12	15	1	6	59	29	8102
2017	Partage d'emploi - Oui	41	29	0	0	0	7	23	100	0	12
2017	Partage d'emploi - Non	27	27	11	12	15	1	6	59	29	8620
2017	Étalement du revenu - Oui	24	24	16	8	16	2	9	55	27	158
2017	Étalement du revenu - Non	27	27	11	12	15	1	6	59	29	8474
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	13	42	10	9	9	7	11	66	22	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	27	11	12	15	1	6	59	29	8602
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	28	11	12	15	1	6	60	29	5595
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	27	12	12	17	1	5	57	31	3037
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	28	11	13	17	1	4	56	33	1717
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	29	11	12	16	1	5	59	30	9035
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	32	10	11	14	1	4	63	26	1723
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	28	11	12	17	1	5	58	31	9029
2014	Télétravail - Oui	18	18	10	20	29	1	5	38	52	400
2014	Télétravail - Non	27	29	11	12	16	1	5	59	29	10352
2014	Partage d'emploi - Oui	32	25	4	10	18	0	10	64	31	17
2014	Partage d'emploi - Non	27	29	11	12	16	1	5	59	30	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	23	30	12	16	13	0	6	57	31	298
2014	Étalement du revenu - Non	27	29	11	12	16	1	5	59	30	10454
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	28	11	12	16	1	5	59	30	7022
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	30	11	13	16	1	4	58	31	3730

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	43	13	8	13	66	21	1407
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	41	13	10	12	64	22	7243
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	44	16	9	9	66	18	1363
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	41	13	10	13	64	23	7287
2017	Télétravail - Oui	29	52	8	7	4	81	11	533
2017	Télétravail - Non	23	41	13	10	13	64	23	8117
2017	Partage d'emploi - Oui	47	46	7	0	0	93	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	23	42	13	10	12	65	22	8637
2017	Étalement du revenu - Oui	22	46	11	13	8	67	21	158
2017	Étalement du revenu - Non	23	42	13	10	12	65	22	8492
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	40	8	12	15	64	28	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	42	13	10	12	65	22	8620
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	41	13	10	13	63	23	5602
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	44	14	9	11	67	19	3048
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	44	15	10	9	67	18	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	42	15	11	9	65	20	9035
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	43	16	10	8	66	18	1724
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	42	15	11	9	65	20	9032
2014	Télétravail - Oui	33	49	9	5	4	82	8	400
2014	Télétravail - Non	23	42	15	11	9	65	20	10356
2014	Partage d'emploi - Oui	27	44	12	11	5	72	16	17
2014	Partage d'emploi - Non	23	42	15	10	9	66	20	10739
2014	Étalement du revenu - Oui	20	43	16	11	9	64	20	299
2014	Étalement du revenu - Non	23	42	15	10	9	66	20	10457
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	41	15	11	10	65	20	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	44	15	10	8	67	18	3736

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	30	16	16	23	0	0	45	39	1407
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	28	16	18	23	0	0	42	41	7234
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	29	19	17	21	0	1	42	39	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	28	16	18	23	0	0	43	41	7282
2017	Télétravail - Oui	18	34	19	16	13	0	0	52	30	532
2017	Télétravail - Non	14	28	16	18	23	0	0	42	41	8109
2017	Partage d'emploi - Oui	66	13	14	6	0	0	0	80	6	13
2017	Partage d'emploi - Non	14	28	16	18	23	0	0	43	41	8628
2017	Étalement du revenu - Oui	17	23	17	19	23	1	1	40	42	157
2017	Étalement du revenu - Non	14	28	16	18	23	0	0	43	41	8484
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	19	23	20	6	32	0	0	42	38	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	28	16	18	23	0	0	43	41	8611
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	28	16	18	24	0	0	42	42	5598
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	29	18	17	21	0	0	44	38	3043
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	31	19	17	19	0	0	44	36	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	30	18	20	19	0	0	43	39	9032
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	29	19	21	17	0	0	43	38	1723
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	30	18	19	19	0	0	44	38	9029
2014	Télétravail - Oui	20	37	16	17	10	0	0	57	27	400
2014	Télétravail - Non	13	30	18	19	19	0	0	43	39	10352
2014	Partage d'emploi - Oui	28	24	22	9	17	0	0	52	26	17
2014	Partage d'emploi - Non	14	30	18	19	19	0	0	44	38	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	13	35	17	18	15	0	1	49	34	297
2014	Étalement du revenu - Non	14	30	18	19	19	0	0	43	38	10455
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	29	18	19	20	0	0	43	39	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	31	19	19	17	0	0	44	37	3732

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	41	16	12	9	63	21	1403
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	41	16	14	9	61	23	7237
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	43	19	11	8	62	19	1363
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	40	15	14	10	61	24	7277
2017	Télétravail - Oui	27	49	9	9	6	77	14	532
2017	Télétravail - Non	20	40	16	14	9	61	23	8108
2017	Partage d'emploi - Oui	49	51	0	0	0	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	21	41	16	13	9	62	23	8627
2017	Étalement du revenu - Oui	21	33	21	11	13	54	24	158
2017	Étalement du revenu - Non	21	41	15	14	9	62	23	8482
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	19	33	22	9	17	52	26	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	41	16	13	9	62	23	8610
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	40	15	15	10	61	24	5597
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	42	17	11	8	63	20	3043

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	43	13	7	10	0	0	70	17	1403
2017	Semaine de travail comprimée - Non	28	38	15	9	9	1	0	67	18	7226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	41	16	8	8	0	0	68	15	1361
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	38	15	9	9	1	0	67	18	7268
2017	Télétravail - Oui	40	44	7	6	3	0	0	84	9	532
2017	Télétravail - Non	27	38	15	9	9	1	0	66	18	8097
2017	Partage d'emploi - Oui	55	45	0	0	0	0	0	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	28	39	15	9	9	1	0	67	18	8616
2017	Étalement du revenu - Oui	33	32	16	7	10	0	1	67	17	158
2017	Étalement du revenu - Non	28	39	15	9	9	1	0	67	18	8471
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	42	10	9	15	0	0	66	24	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	39	15	9	9	1	0	67	18	8599
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	37	15	9	9	1	0	66	19	5588
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	42	15	7	8	0	0	69	16	3041
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	41	16	8	7	1	0	69	15	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	40	17	9	7	1	0	67	16	9034
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	40	19	9	5	1	0	66	15	1724
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	40	16	9	7	1	0	67	16	9031
2014	Télétravail - Oui	41	43	7	5	3	0	0	84	8	400
2014	Télétravail - Non	26	40	17	9	7	1	0	67	16	10355
2014	Partage d'emploi - Oui	28	44	18	5	5	0	0	72	10	17
2014	Partage d'emploi - Non	27	40	17	9	7	1	0	67	16	10738
2014	Étalement du revenu - Oui	28	39	16	10	7	1	1	67	17	298
2014	Étalement du revenu - Non	27	40	17	9	7	1	0	67	16	10457
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	40	16	9	8	1	0	67	17	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	41	17	8	6	1	0	68	15	3735

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	31	14	14	23	0	0	48	38	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	29	16	16	22	0	0	45	38	7233
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	32	18	14	20	0	0	47	34	1361
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	29	15	16	23	0	0	45	39	7276
2017	Télétravail - Oui	20	38	15	16	11	0	0	58	27	531
2017	Télétravail - Non	16	29	16	15	23	0	0	45	39	8106
2017	Partage d'emploi - Oui	59	13	14	13	0	0	0	73	13	13
2017	Partage d'emploi - Non	16	30	16	16	23	0	0	46	38	8624
2017	Étalement du revenu - Oui	16	30	13	12	27	0	1	47	40	158
2017	Étalement du revenu - Non	16	30	16	16	23	0	0	46	38	8479
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	23	14	8	28	3	0	49	37	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	30	16	16	23	0	0	46	38	8607
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	29	16	16	23	0	0	45	39	5595
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	31	16	15	21	0	0	47	36	3042

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	46	38	8	4	4	83	8	1403
2017	Semaine de travail comprimée - Non	44	37	11	5	4	81	9	7220
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	40	10	4	3	83	7	1361
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	36	11	5	4	81	9	7262
2017	Télétravail - Oui	52	37	7	3	1	88	4	530
2017	Télétravail - Non	43	37	11	5	4	81	9	8093
2017	Partage d'emploi - Oui	61	39	0	0	0	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	44	37	10	5	4	81	9	8610
2017	Étalement du revenu - Oui	43	34	13	5	4	78	9	157
2017	Étalement du revenu - Non	44	37	10	5	4	81	9	8466
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	41	37	22	0	0	78	0	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	44	37	10	5	4	81	9	8593
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	36	11	5	4	80	9	5584
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	44	38	10	4	4	83	8	3039
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	53	33	8	3	2	86	5	1718
2014	Semaine de travail comprimée - Non	52	32	10	3	3	84	6	9021
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	50	34	9	3	3	85	6	1723
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	52	32	10	3	3	84	6	9016
2014	Télétravail - Oui	65	27	6	0	1	93	1	399
2014	Télétravail - Non	52	32	10	3	3	84	6	10340
2014	Partage d'emploi - Oui	48	36	11	5	0	84	5	17
2014	Partage d'emploi - Non	52	32	10	3	3	84	6	10722
2014	Étalement du revenu - Oui	47	38	8	5	2	85	7	298
2014	Étalement du revenu - Non	52	32	10	3	3	84	6	10441
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	52	31	10	3	3	84	6	7009
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	52	34	9	3	2	86	6	3730

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	36	15	16	15	0	53	31	1399
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	34	14	18	17	0	51	35	7215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	34	17	16	16	0	50	33	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	34	13	18	17	0	52	35	7254
2017	Télétravail - Oui	22	38	14	17	9	0	60	26	531
2017	Télétravail - Non	17	34	14	18	18	0	51	35	8083
2017	Partage d'emploi - Oui	66	27	7	0	0	0	93	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	17	34	14	18	17	0	51	35	8601
2017	Étalement du revenu - Oui	17	33	11	16	21	1	51	38	157
2017	Étalement du revenu - Non	17	34	14	18	17	0	51	35	8457
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	19	29	14	24	14	0	48	38	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	17	34	14	18	17	0	51	35	8584
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	34	13	18	18	0	51	36	5579
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	35	16	17	16	0	52	32	3035
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	37	14	20	16	0	49	37	1715
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	33	15	21	17	0	46	38	9037
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	33	19	22	14	0	45	36	1724
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	34	14	21	18	0	47	38	9028
2014	Télétravail - Oui	19	38	14	14	13	0	58	28	400
2014	Télétravail - Non	13	34	15	21	17	0	46	38	10352
2014	Partage d'emploi - Oui	7	54	17	22	0	0	61	22	17
2014	Partage d'emploi - Non	13	34	15	21	17	0	47	38	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	9	37	16	23	15	1	46	38	298
2014	Étalement du revenu - Non	13	34	15	21	17	0	47	38	10454
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	33	15	21	18	0	46	39	7023
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	35	16	21	15	0	48	36	3729

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	32	17	14	16	53	30	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	20	30	16	16	18	50	34	7210
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	30	19	16	15	49	31	1357
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	30	16	16	18	50	34	7255
2017	Télétravail - Oui	27	35	14	14	9	62	23	531
2017	Télétravail - Non	19	30	16	16	18	49	34	8081
2017	Partage d'emploi - Oui	73	21	6	0	0	94	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	20	30	16	16	17	50	34	8599
2017	Étalement du revenu - Oui	18	28	13	20	21	46	41	157
2017	Étalement du revenu - Non	20	30	16	16	17	50	33	8455
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	27	19	20	18	43	38	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	30	16	16	17	50	33	8582
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	30	16	16	18	49	35	5577
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	20	32	18	15	16	52	31	3035
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	33	19	16	13	52	29	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	18	32	18	17	15	50	32	9035
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	31	21	18	12	49	30	1724
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	32	18	17	15	50	32	9031
2014	Télétravail - Oui	27	34	15	13	10	61	23	400
2014	Télétravail - Non	18	32	18	17	15	50	32	10355
2014	Partage d'emploi - Oui	15	50	31	5	0	65	5	17
2014	Partage d'emploi - Non	18	32	18	17	15	50	32	10738
2014	Étalement du revenu - Oui	16	32	22	18	12	48	30	298
2014	Étalement du revenu - Non	18	32	18	17	15	50	32	10457
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	32	18	17	16	49	33	7021
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	32	20	17	13	51	29	3734

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	31	19	17	14	0	50	31	1400
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	31	18	17	16	0	49	33	7212
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	32	21	16	14	0	49	30	1361
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	31	18	17	16	0	49	33	7251
2017	Télétravail - Oui	22	35	19	16	8	0	57	24	530
2017	Télétravail - Non	17	31	19	17	16	0	49	33	8082
2017	Partage d'emploi - Oui	60	27	7	0	6	0	87	6	13
2017	Partage d'emploi - Non	18	31	19	17	16	0	49	32	8599
2017	Étalement du revenu - Oui	19	26	17	17	21	0	45	38	157
2017	Étalement du revenu - Non	18	31	19	17	15	0	49	32	8455
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	25	25	20	17	0	38	36	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	31	19	17	16	0	49	32	8582
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	31	18	17	16	0	49	33	5576
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	31	20	16	14	0	49	30	3036
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	34	20	17	13	0	51	30	1719
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	32	21	17	12	0	49	30	9033
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	31	22	19	11	0	48	30	1725
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	33	20	17	13	0	50	30	9027
2014	Télétravail - Oui	26	36	13	18	6	0	63	23	400
2014	Télétravail - Non	17	32	21	17	13	0	49	30	10352
2014	Partage d'emploi - Oui	17	48	30	0	5	0	65	5	17
2014	Partage d'emploi - Non	17	32	21	17	12	0	50	30	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	19	34	18	16	12	1	53	29	298
2014	Étalement du revenu - Non	17	32	21	17	12	0	49	30	10454
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	32	21	17	13	0	49	30	7018
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	33	20	18	11	0	50	29	3734

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	33	42	12	7	6	75	13	1397
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	43	14	7	6	74	13	7205
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	47	13	4	5	78	9	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	42	13	7	6	73	13	7242
2017	Télétravail - Oui	36	47	10	4	2	84	6	531
2017	Télétravail - Non	31	42	14	7	6	73	13	8071
2017	Partage d'emploi - Oui	55	32	13	0	0	87	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	31	43	13	7	6	74	13	8589
2017	Étalement du revenu - Oui	26	46	11	7	10	72	18	155
2017	Étalement du revenu - Non	31	42	13	7	6	74	13	8447
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	44	30	2	0	68	2	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	43	13	7	6	74	13	8572
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	42	14	7	6	73	14	5571
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	44	13	6	6	76	11	3031
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	43	12	5	4	79	9	1717
2014	Semaine de travail comprimée - Non	34	43	12	6	4	77	10	9022
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	44	12	5	3	79	9	1719
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	43	13	6	4	77	10	9020
2014	Télétravail - Oui	48	39	8	3	2	87	5	399
2014	Télétravail - Non	34	43	13	6	4	77	10	10340
2014	Partage d'emploi - Oui	33	50	7	5	5	83	10	17
2014	Partage d'emploi - Non	35	43	12	6	4	78	10	10722
2014	Étalement du revenu - Oui	29	45	15	5	5	75	10	299
2014	Étalement du revenu - Non	35	43	12	6	4	78	10	10440
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	42	13	6	5	77	10	7011
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	36	44	12	5	4	79	9	3728

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	36	19	8	3	2	70	11	1407
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	36	19	8	4	2	69	12	7241
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	39	18	8	3	1	70	11	1362
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	36	19	8	4	2	69	12	7286
2017	Télétravail - Oui	24	37	20	14	5	0	61	18	532
2017	Télétravail - Non	32	36	19	8	4	2	70	12	8116
2017	Partage d'emploi - Oui	32	42	26	0	0	0	74	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	31	36	19	8	4	2	69	12	8635
2017	Étalement du revenu - Oui	31	40	16	9	3	1	72	12	158
2017	Étalement du revenu - Non	31	36	19	8	4	2	69	12	8490
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	36	51	9	0	3	0	88	3	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	36	19	8	4	2	69	12	8618
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	36	19	8	4	2	69	12	5602
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	37	19	8	3	2	69	12	3046
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	36	23	8	4	1	64	12	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	36	22	8	5	1	65	13	9031
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29	38	21	7	4	1	68	11	1723
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	36	22	9	5	1	64	13	9028
2014	Télétravail - Oui	23	33	26	11	6	1	57	18	399
2014	Télétravail - Non	28	36	22	8	5	1	65	13	10352
2014	Partage d'emploi - Oui	51	21	23	0	0	5	76	0	17
2014	Partage d'emploi - Non	28	36	22	8	5	1	65	13	10734
2014	Étalement du revenu - Oui	24	37	22	12	4	0	62	16	298
2014	Étalement du revenu - Non	28	36	22	8	5	1	65	13	10453
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	36	22	8	5	1	65	13	7019
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	28	37	22	8	4	1	65	12	3732

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	30	31	13	5	1	3	19	49	1400
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	30	33	12	5	1	2	18	48	7206
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	30	36	11	5	1	2	16	47	1357
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	30	33	12	5	1	2	18	48	7249
2017	Télétravail - Oui	17	31	33	11	6	0	1	17	49	532
2017	Télétravail - Non	17	30	33	12	5	1	2	18	48	8074
2017	Partage d'emploi - Oui	6	27	20	24	15	0	7	42	36	13
2017	Partage d'emploi - Non	17	30	33	12	5	1	2	18	48	8593
2017	Étalement du revenu - Oui	19	33	28	8	8	1	2	17	54	158
2017	Étalement du revenu - Non	17	30	33	12	5	1	2	18	48	8448
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	12	35	38	7	2	0	5	10	50	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	17	30	33	12	5	1	2	18	48	8576
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	30	33	12	5	1	2	18	48	5572
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	30	33	12	5	1	2	17	49	3034
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	36	33	10	5	1	1	15	51	1715
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	33	35	12	5	1	1	17	47	9021
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	32	36	11	5	1	1	16	46	1723
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	33	34	12	4	1	1	17	48	9013
2014	Télétravail - Oui	11	32	39	12	5	1	0	17	44	400
2014	Télétravail - Non	14	33	35	12	5	1	1	17	48	10336
2014	Partage d'emploi - Oui	12	32	34	5	17	0	0	22	44	17
2014	Partage d'emploi - Non	14	33	35	12	5	1	1	17	48	10719
2014	Étalement du revenu - Oui	17	34	31	10	6	1	2	17	52	299
2014	Étalement du revenu - Non	13	33	35	12	5	1	1	17	48	10437
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	33	35	12	4	1	1	17	47	7006
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	34	35	11	5	1	1	16	49	3730

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	27	27	14	7	2	3	22	50	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	20	27	29	14	7	1	2	22	49	7194
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	25	31	14	6	1	3	21	46	1356
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	27	28	14	7	2	2	22	49	7240
2017	Télétravail - Oui	15	28	33	16	6	1	1	23	43	533
2017	Télétravail - Non	20	27	28	14	7	2	3	22	49	8063
2017	Partage d'emploi - Oui	6	27	31	14	8	7	7	25	39	13
2017	Partage d'emploi - Non	20	27	28	14	7	1	2	22	49	8583
2017	Étalement du revenu - Oui	29	21	27	14	8	0	2	22	51	158
2017	Étalement du revenu - Non	20	27	28	14	7	2	2	22	49	8438
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	9	30	28	20	7	0	5	29	41	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	27	28	14	7	1	2	22	49	8566
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	28	28	14	7	2	2	22	49	5560
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	20	26	30	14	6	1	3	21	48	3036
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	20	28	29	13	6	2	2	20	50	1719
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	29	31	14	6	2	1	21	48	9018
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	30	32	13	6	2	2	20	47	1724
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	29	30	14	6	2	1	21	48	9013
2014	Télétravail - Oui	15	25	31	19	7	1	1	27	41	399
2014	Télétravail - Non	18	29	30	14	6	2	1	21	48	10338
2014	Partage d'emploi - Oui	12	17	34	13	18	7	0	33	31	16
2014	Partage d'emploi - Non	18	29	30	14	6	2	1	21	48	10721
2014	Étalement du revenu - Oui	21	29	27	12	7	1	2	20	52	298
2014	Étalement du revenu - Non	18	29	31	14	6	2	1	21	48	10439
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	29	30	14	6	2	1	21	48	7005
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	29	30	13	6	2	2	21	48	3732

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	29	26	13	6	2	4	20	53	1401
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	26	28	14	6	2	4	21	49	7204
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	27	28	13	5	1	5	19	51	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	26	28	14	6	2	3	21	50	7247
2017	Télétravail - Oui	17	27	32	15	6	1	1	22	45	531
2017	Télétravail - Non	21	26	28	13	6	2	4	21	50	8074
2017	Partage d'emploi - Oui	13	14	20	38	15	0	0	53	27	13
2017	Partage d'emploi - Non	21	26	28	13	6	2	4	21	50	8592
2017	Étalement du revenu - Oui	25	29	25	13	5	1	2	19	55	156
2017	Étalement du revenu - Non	21	26	28	13	6	2	4	21	50	8449
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	11	29	34	13	5	3	5	20	43	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	26	28	13	6	2	4	21	50	8575
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	26	28	14	6	2	3	21	49	5570
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	27	27	13	6	2	4	20	51	3035
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	32	27	11	4	2	3	16	56	1718
2014	Semaine de travail comprimée - Non	21	29	29	12	5	2	2	18	52	9016
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	29	31	11	5	2	2	17	51	1723
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	29	28	12	5	2	2	18	53	9011
2014	Télétravail - Oui	20	29	30	13	6	1	2	20	50	399
2014	Télétravail - Non	21	29	28	12	5	2	2	18	53	10335
2014	Partage d'emploi - Oui	5	29	33	11	22	0	0	33	34	17
2014	Partage d'emploi - Non	21	29	28	12	5	2	2	18	53	10717
2014	Étalement du revenu - Oui	25	33	22	14	4	0	3	18	60	298
2014	Étalement du revenu - Non	21	29	29	12	5	2	2	18	52	10436
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	29	28	12	5	2	2	18	52	7003
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	30	29	11	5	2	2	17	53	3731

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	17	32	24	10	1	6	37	29	1391
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	17	33	24	10	1	5	36	28	7183
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	17	35	24	9	1	5	35	28	1354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	17	33	24	10	1	5	37	28	7220
2017	Télétravail - Oui	12	22	36	23	6	0	1	29	34	533
2017	Télétravail - Non	10	16	33	24	10	1	6	37	28	8041
2017	Partage d'emploi - Oui	0	7	21	44	28	0	0	72	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	10	17	33	24	10	1	5	36	28	8561
2017	Étalement du revenu - Oui	12	20	31	27	7	0	4	35	32	157
2017	Étalement du revenu - Non	10	17	33	24	10	1	5	36	28	8417
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	6	19	32	23	7	0	12	35	29	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	17	33	24	10	1	5	36	28	8544
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	16	33	24	11	1	5	37	27	5552
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	17	34	24	9	1	5	35	29	3022
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	20	36	23	7	1	3	31	32	1714
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	18	35	24	9	1	3	35	29	8976
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	17	37	23	8	2	3	32	29	1712
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	19	34	24	9	1	3	34	30	8978
2014	Télétravail - Oui	12	19	39	22	7	1	1	29	31	398
2014	Télétravail - Non	10	19	35	24	9	1	3	34	30	10292
2014	Partage d'emploi - Oui	5	4	34	35	17	0	5	55	10	17
2014	Partage d'emploi - Non	10	19	35	24	8	1	3	34	30	10673
2014	Étalement du revenu - Oui	14	20	32	21	9	1	3	31	35	297
2014	Étalement du revenu - Non	10	19	35	24	8	1	3	34	29	10393
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	19	34	25	9	1	3	35	29	6976
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	19	36	23	7	1	3	31	31	3714

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	26	27	13	6	1	3	20	52	1400
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	25	27	13	7	1	3	21	50	7206
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	25	29	13	5	1	3	19	50	1357
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	25	27	13	7	1	3	21	51	7249
2017	Télétravail - Oui	31	30	25	9	4	0	1	14	61	533
2017	Télétravail - Non	23	25	27	14	7	1	3	21	50	8073
2017	Partage d'emploi - Oui	7	14	26	25	22	7	0	50	22	13
2017	Partage d'emploi - Non	23	25	27	13	7	1	3	21	51	8593
2017	Étalement du revenu - Oui	26	28	27	12	6	0	1	18	54	158
2017	Étalement du revenu - Non	23	25	27	13	7	1	3	21	51	8448
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	6	36	37	11	3	2	5	15	45	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	25	27	13	7	1	3	21	51	8576
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	25	27	14	7	1	3	22	50	5570
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	25	28	13	6	1	3	19	52	3036
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	28	26	12	5	1	2	17	56	1718
2014	Semaine de travail comprimée - Non	24	28	27	12	5	1	2	18	54	9012
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	28	30	11	5	2	2	17	53	1716
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	28	27	12	5	1	2	18	54	9014
2014	Télétravail - Oui	29	34	23	10	3	0	1	13	63	397
2014	Télétravail - Non	24	28	27	12	5	1	2	18	54	10333
2014	Partage d'emploi - Oui	35	16	26	23	0	0	0	23	51	17
2014	Partage d'emploi - Non	24	28	27	12	5	1	2	18	54	10713
2014	Étalement du revenu - Oui	30	29	23	10	5	1	2	15	61	297
2014	Étalement du revenu - Non	24	28	27	12	5	1	2	18	54	10433
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	28	27	13	5	1	2	19	53	7006
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	25	29	27	11	5	1	2	17	55	3724

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	22	26	19	10	1	5	31	41	1400
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	21	27	20	10	2	5	32	39	7203
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	22	28	20	8	2	5	30	41	1356
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	21	26	20	10	2	5	32	39	7247
2017	Télétravail - Oui	16	27	29	19	7	1	1	27	44	533
2017	Télétravail - Non	16	21	27	20	10	2	5	32	39	8070
2017	Partage d'emploi - Oui	20	28	38	0	8	7	0	8	51	13
2017	Partage d'emploi - Non	16	21	27	20	10	2	5	32	40	8590
2017	Étalement du revenu - Oui	24	21	29	14	9	0	3	24	46	158
2017	Étalement du revenu - Non	16	21	27	20	10	2	5	32	40	8445
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	6	19	46	14	11	0	5	26	26	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	21	27	20	10	2	5	32	40	8573
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	21	26	20	10	2	5	33	39	5569
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	22	27	19	9	2	5	30	41	3034
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	21	29	20	9	1	4	31	39	1717
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	21	28	22	10	2	3	34	36	9014
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	22	29	21	10	2	3	33	37	1720
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	21	28	22	10	2	3	34	36	9011
2014	Télétravail - Oui	11	24	29	26	8	1	2	35	36	398
2014	Télétravail - Non	14	21	28	22	10	2	3	34	36	10333
2014	Partage d'emploi - Oui	15	34	16	23	5	6	0	30	53	17
2014	Partage d'emploi - Non	14	21	28	22	10	2	3	34	36	10714
2014	Étalement du revenu - Oui	18	22	26	16	13	1	4	31	42	299
2014	Étalement du revenu - Non	14	21	28	22	10	2	3	34	36	10432
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	20	28	23	10	2	3	35	36	7004
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	22	29	21	10	1	3	32	38	3727

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	25	29	13	6	1	5	21	48	1397
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	25	30	13	6	3	4	20	48	7201
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	27	30	12	6	3	5	20	48	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	25	29	13	6	3	4	20	48	7240
2017	Télétravail - Oui	17	30	33	11	7	1	1	18	48	532
2017	Télétravail - Non	20	25	29	13	6	3	5	20	48	8066
2017	Partage d'emploi - Oui	6	21	58	0	8	0	7	8	29	13
2017	Partage d'emploi - Non	20	25	29	13	6	3	4	20	48	8585
2017	Étalement du revenu - Oui	23	25	28	12	6	3	3	19	51	157
2017	Étalement du revenu - Non	19	25	29	13	6	3	4	20	48	8441
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	6	37	38	8	11	0	0	19	43	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	25	29	13	6	3	4	20	48	8569
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	25	29	13	6	3	4	20	48	5568
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	26	30	13	6	2	5	20	48	3030
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	22	26	30	12	5	2	3	17	51	1709
2014	Semaine de travail comprimée - Non	19	28	30	12	6	2	3	19	49	9004
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	28	33	11	6	3	2	18	47	1718
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	27	30	12	6	2	3	19	49	8995
2014	Télétravail - Oui	21	28	32	11	4	1	2	16	50	399
2014	Télétravail - Non	19	28	30	12	6	2	3	19	49	10314
2014	Partage d'emploi - Oui	20	13	50	17	0	0	0	17	33	17
2014	Partage d'emploi - Non	19	28	30	12	6	2	3	19	49	10696
2014	Étalement du revenu - Oui	26	28	26	9	6	1	4	16	56	298
2014	Étalement du revenu - Non	19	28	30	12	6	2	3	19	49	10415
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	28	30	13	6	2	3	20	49	6996
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	20	27	32	11	5	2	3	17	49	3717

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Mon unité de travail

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	70	15	6	1	2	0	5	90	4	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	69	15	6	2	2	1	5	89	5	7234
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	68	17	6	2	3	0	4	88	5	1362
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	70	14	6	2	2	1	5	89	5	7277
2017	Télétravail - Oui	74	13	5	3	4	0	2	89	7	532
2017	Télétravail - Non	69	15	6	2	2	1	5	89	5	8107
2017	Partage d'emploi - Oui	79	21	0	0	0	0	0	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	69	15	6	2	2	1	5	89	5	8626
2017	Étalement du revenu - Oui	71	20	3	1	1	0	4	95	2	158
2017	Étalement du revenu - Non	69	15	6	2	2	1	5	89	5	8481
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	39	21	15	7	3	7	8	70	12	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	69	15	6	2	2	1	5	89	5	8609
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	69	14	6	2	2	1	5	89	5	5595
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	69	16	6	2	3	0	4	89	5	3044
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	70	15	5	2	2	1	5	90	4	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	68	16	6	2	3	1	5	89	5	9034
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	64	20	7	2	2	1	5	89	4	1727
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	69	15	6	2	2	1	5	89	5	9029
2014	Télétravail - Oui	76	11	4	3	3	0	3	90	6	400
2014	Télétravail - Non	68	16	6	2	2	1	5	89	5	10356
2014	Partage d'emploi - Oui	73	22	0	0	0	0	5	100	0	17
2014	Partage d'emploi - Non	68	16	6	2	2	1	5	89	5	10739
2014	Étalement du revenu - Oui	70	16	4	2	1	0	6	93	3	299
2014	Étalement du revenu - Non	68	16	6	2	2	1	5	89	5	10457
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	69	15	6	2	3	1	5	89	5	7017
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	68	17	6	2	2	1	5	90	4	3739

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	28	19	17	17	2	1	45	35	1403
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	28	18	17	19	2	2	44	37	7240
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	29	18	18	16	2	3	45	36	1362
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	28	18	17	19	2	1	44	37	7281
2017	Télétravail - Oui	18	34	17	15	10	3	3	55	26	532
2017	Télétravail - Non	14	28	18	17	19	2	2	43	37	8111
2017	Partage d'emploi - Oui	39	20	14	0	13	14	0	68	16	13
2017	Partage d'emploi - Non	14	28	18	17	19	2	2	44	37	8630
2017	Étalement du revenu - Oui	14	29	15	18	23	1	1	43	41	158
2017	Étalement du revenu - Non	14	28	18	17	19	2	2	44	37	8485
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	22	24	23	15	9	7	0	50	25	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	28	18	17	19	2	2	44	37	8613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	27	18	17	20	2	1	43	38	5601
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	29	19	17	17	2	2	45	35	3042
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	33	18	14	12	2	1	54	28	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	18	32	18	16	13	2	2	51	30	9043
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	31	19	17	11	2	2	51	29	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	32	18	16	13	2	1	52	30	9035
2014	Télétravail - Oui	25	31	12	15	12	3	3	59	28	400
2014	Télétravail - Non	18	32	18	16	13	2	1	51	30	10364
2014	Partage d'emploi - Oui	29	28	32	0	6	0	5	60	6	17
2014	Partage d'emploi - Non	18	32	18	16	13	2	2	52	30	10747
2014	Étalement du revenu - Oui	20	31	17	18	10	2	1	53	29	299
2014	Étalement du revenu - Non	18	32	18	16	13	2	2	52	29	10465
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	32	18	16	13	2	1	51	30	7024
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	19	32	18	16	12	2	2	52	29	3740

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	28	14	16	15	1	0	55	31	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	29	14	15	17	1	1	53	33	7236
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	32	15	14	15	0	1	55	30	1362
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	28	14	15	17	1	0	53	33	7280
2017	Télétravail - Oui	32	36	12	11	7	1	1	69	19	531
2017	Télétravail - Non	24	29	14	15	17	1	1	53	33	8111
2017	Partage d'emploi - Oui	46	34	7	0	13	0	0	80	13	13
2017	Partage d'emploi - Non	24	29	14	15	17	1	1	54	32	8629
2017	Étalement du revenu - Oui	21	31	16	17	14	1	1	52	32	158
2017	Étalement du revenu - Non	24	29	14	15	17	1	1	54	32	8484
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	29	16	15	26	13	0	0	46	40	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	29	14	15	17	1	1	54	32	8612
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	28	14	15	18	1	0	53	33	5598
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	30	14	15	15	0	1	55	30	3044
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	31	12	15	13	1	0	60	28	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	32	13	15	12	0	0	59	28	9034
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	33	15	15	10	0	0	59	26	1725
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	31	13	15	13	0	0	59	28	9029
2014	Télétravail - Oui	36	37	8	10	7	0	1	74	18	399
2014	Télétravail - Non	27	31	13	15	13	0	0	58	28	10355
2014	Partage d'emploi - Oui	24	26	23	10	12	5	0	52	23	17
2014	Partage d'emploi - Non	27	32	13	15	12	0	0	59	28	10737
2014	Étalement du revenu - Oui	28	33	12	15	11	1	0	62	26	299
2014	Étalement du revenu - Non	27	31	13	15	13	0	0	59	28	10455
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	31	13	15	13	0	0	58	29	7019
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	32	14	15	11	1	0	60	26	3735

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	30	16	21	17	1	0	45	38	1403
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	29	15	21	19	1	1	44	41	7233
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	33	15	19	17	1	1	49	36	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	29	16	21	20	1	1	43	41	7276
2017	Télétravail - Oui	20	41	14	16	8	1	0	62	24	530
2017	Télétravail - Non	13	29	16	21	20	1	1	43	41	8106
2017	Partage d'emploi - Oui	21	52	0	13	13	0	0	73	27	13
2017	Partage d'emploi - Non	14	29	16	21	19	1	1	44	40	8623
2017	Étalement du revenu - Oui	9	35	15	21	18	1	1	45	40	158
2017	Étalement du revenu - Non	14	29	16	21	19	1	1	44	40	8478
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	19	19	19	26	17	0	0	38	43	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	30	16	21	19	1	1	44	40	8606
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	28	16	21	20	1	1	42	42	5595
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	32	16	20	16	1	1	47	37	3041
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	36	14	21	13	1	0	51	35	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	35	16	21	13	1	0	50	35	9041
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	36	16	19	13	1	0	51	33	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	35	15	22	13	1	0	49	35	9034
2014	Télétravail - Oui	18	47	9	18	7	0	0	66	25	400
2014	Télétravail - Non	14	35	16	21	13	1	0	49	35	10363
2014	Partage d'emploi - Oui	41	0	28	22	9	0	0	41	31	17
2014	Partage d'emploi - Non	14	35	15	21	13	1	0	50	35	10746
2014	Étalement du revenu - Oui	17	41	11	21	9	1	0	58	30	299
2014	Étalement du revenu - Non	14	35	15	21	13	1	0	50	35	10464
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	34	16	22	13	1	0	49	35	7022
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	37	15	20	13	1	0	52	33	3741

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	25	20	17	20	4	1	41	39	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	25	17	18	23	5	1	38	44	7232
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	25	18	20	20	5	1	38	43	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	25	17	18	23	5	1	39	43	7276
2017	Télétravail - Oui	15	30	16	17	13	9	1	50	33	532
2017	Télétravail - Non	11	24	17	18	23	5	1	38	44	8104
2017	Partage d'emploi - Oui	6	21	21	24	0	28	0	38	34	13
2017	Partage d'emploi - Non	12	25	17	18	23	5	1	39	43	8623
2017	Étalement du revenu - Oui	9	26	18	18	23	6	0	37	43	156
2017	Étalement du revenu - Non	12	25	17	18	23	5	1	39	43	8480
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	18	26	27	15	0	0	31	43	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	25	17	18	23	5	1	39	43	8606
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	24	17	18	24	5	1	38	44	5593
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	25	18	19	20	5	1	39	41	3043
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	26	18	19	19	4	1	41	40	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	26	18	20	18	4	1	41	40	9035
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	28	20	17	17	5	0	42	37	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	25	18	20	18	4	1	41	41	9028
2014	Télétravail - Oui	16	31	16	18	12	7	1	51	32	399
2014	Télétravail - Non	13	26	18	20	18	4	1	41	40	10358
2014	Partage d'emploi - Oui	24	0	19	48	0	9	0	26	53	17
2014	Partage d'emploi - Non	13	26	18	20	18	4	1	41	40	10740
2014	Étalement du revenu - Oui	15	29	15	18	17	4	2	47	37	299
2014	Étalement du revenu - Non	13	26	18	20	18	4	1	41	40	10458
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	25	18	20	18	4	1	41	41	7017
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	27	19	19	18	4	1	42	38	3740

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	7	17	18	23	27	8	1	26	54	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	17	17	23	30	7	1	24	58	7229
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	4	15	19	25	26	9	1	22	57	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	17	16	22	30	7	1	25	57	7273
2017	Télétravail - Oui	7	20	15	26	19	11	2	31	52	532
2017	Télétravail - Non	6	16	17	23	30	7	1	24	58	8099
2017	Partage d'emploi - Oui	0	27	7	38	7	21	0	34	57	13
2017	Partage d'emploi - Non	6	17	17	23	30	7	1	24	57	8618
2017	Étalement du revenu - Oui	7	21	12	27	27	6	0	30	58	156
2017	Étalement du revenu - Non	6	17	17	23	30	7	1	24	57	8475
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	11	19	15	30	24	0	0	30	55	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	17	17	23	30	7	1	24	57	8601
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	17	16	22	31	7	1	24	58	5592
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	16	17	24	27	8	1	25	56	3039
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	18	18	25	25	6	1	27	54	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	18	18	25	25	6	1	26	54	9038
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	18	19	26	24	6	1	26	53	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	18	18	25	25	6	1	26	54	9032
2014	Télétravail - Oui	9	16	17	25	22	10	2	28	53	400
2014	Télétravail - Non	6	18	18	25	25	6	1	26	54	10360
2014	Partage d'emploi - Oui	18	19	17	14	16	11	4	44	35	17
2014	Partage d'emploi - Non	6	18	18	25	25	6	1	26	54	10743
2014	Étalement du revenu - Oui	6	18	17	28	24	7	1	26	56	299
2014	Étalement du revenu - Non	6	18	18	25	25	6	1	26	54	10461
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	18	18	25	25	6	1	26	54	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	18	18	25	24	6	1	27	54	3740

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	39	15	13	10	1	0	62	23	1401
2017	Semaine de travail comprimée - Non	20	38	15	14	12	0	0	58	27	7221
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	39	17	11	12	1	0	60	23	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	38	15	15	12	0	0	59	27	7262
2017	Télétravail - Oui	28	47	8	11	5	0	1	76	16	532
2017	Télétravail - Non	20	37	15	14	12	0	0	58	27	8090
2017	Partage d'emploi - Oui	35	34	18	7	6	0	0	69	13	13
2017	Partage d'emploi - Non	20	38	15	14	12	0	0	59	26	8609
2017	Étalement du revenu - Oui	17	40	13	16	14	0	0	58	30	155
2017	Étalement du revenu - Non	20	38	15	14	12	0	0	59	26	8467
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	22	38	7	26	7	0	0	60	33	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	38	15	14	12	0	0	59	26	8593
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	37	15	15	12	0	0	58	28	5584
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	39	15	12	11	0	0	61	23	3038
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	41	14	13	8	0	0	65	21	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	21	43	16	13	7	0	0	64	20	9025
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	43	17	12	5	0	0	65	17	1724
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	42	15	13	7	0	0	64	20	9021
2014	Télétravail - Oui	35	41	9	11	4	0	1	77	15	399
2014	Télétravail - Non	21	42	16	13	7	0	0	64	20	10346
2014	Partage d'emploi - Oui	18	61	6	10	0	4	0	83	11	17
2014	Partage d'emploi - Non	22	42	16	13	7	0	0	64	20	10728
2014	Étalement du revenu - Oui	28	41	17	10	5	0	0	68	15	299
2014	Étalement du revenu - Non	21	42	16	13	7	0	0	64	20	10446
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	42	16	13	7	0	0	63	21	7011
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	42	15	12	6	0	0	66	18	3734

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Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	34	15	12	11	0	0	62	23	1407
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	34	15	13	12	1	0	60	25	7240
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	37	15	10	12	1	1	62	22	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	33	15	13	12	1	0	60	25	7287
2017	Télétravail - Oui	34	41	14	7	5	0	0	74	12	532
2017	Télétravail - Non	26	34	15	13	12	1	0	60	26	8115
2017	Partage d'emploi - Oui	73	27	0	0	0	0	0	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	26	34	15	13	12	1	0	60	25	8634
2017	Étalement du revenu - Oui	26	33	12	12	17	0	0	59	29	158
2017	Étalement du revenu - Non	26	34	15	13	12	1	0	60	25	8489
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	29	21	22	12	0	0	45	33	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	34	15	13	12	1	0	60	25	8617
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	33	15	13	12	1	0	59	26	5602
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	35	15	11	11	0	1	62	23	3045
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	34	15	11	9	1	0	64	20	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	35	16	12	9	1	0	61	22	9037
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	37	17	12	8	0	1	63	20	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	35	16	12	10	1	0	62	22	9031
2014	Télétravail - Oui	39	38	9	9	4	0	0	78	14	400
2014	Télétravail - Non	26	35	16	12	10	1	0	61	22	10359
2014	Partage d'emploi - Oui	23	44	16	0	17	0	0	67	17	17
2014	Partage d'emploi - Non	26	35	16	12	9	1	0	62	22	10742
2014	Étalement du revenu - Oui	28	36	16	13	7	0	0	64	20	298
2014	Étalement du revenu - Non	26	35	16	12	10	1	0	62	22	10461
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	35	16	13	10	1	0	61	23	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	28	36	15	11	9	0	0	64	20	3739

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	31	15	11	9	1	0	65	20	1408
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	32	16	10	10	2	1	63	20	7239
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	34	18	9	8	1	1	63	18	1362
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	32	16	10	10	2	0	64	20	7285
2017	Télétravail - Oui	41	32	13	8	4	1	0	75	12	533
2017	Télétravail - Non	30	32	16	10	10	2	1	63	20	8114
2017	Partage d'emploi - Oui	28	52	0	13	0	7	0	86	14	13
2017	Partage d'emploi - Non	30	32	16	10	10	2	1	64	20	8634
2017	Étalement du revenu - Oui	24	34	18	12	10	2	0	59	22	158
2017	Étalement du revenu - Non	30	32	16	10	10	2	1	64	20	8489
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	22	35	19	19	5	0	0	57	24	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	32	16	10	10	2	1	64	20	8617
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	32	16	10	10	2	0	63	21	5599
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	32	16	10	9	1	1	64	19	3048
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	33	32	14	9	9	2	0	66	19	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	32	17	10	8	2	0	64	19	9037
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29	35	17	9	8	2	1	66	17	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	32	17	10	8	2	0	64	19	9029
2014	Télétravail - Oui	42	32	12	8	3	1	0	76	11	399
2014	Télétravail - Non	30	32	17	10	8	2	0	64	19	10358
2014	Partage d'emploi - Oui	17	54	12	5	12	0	0	71	17	17
2014	Partage d'emploi - Non	31	32	17	10	8	2	0	64	19	10740
2014	Étalement du revenu - Oui	36	33	13	10	7	1	0	69	18	298
2014	Étalement du revenu - Non	30	32	17	10	8	2	0	64	19	10459
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	32	17	10	8	2	0	63	19	7021
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	34	15	9	8	2	0	67	17	3736

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	33	14	11	9	0	0	66	20	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	33	14	11	11	1	0	63	23	7234
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29	34	15	12	9	0	1	64	21	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	32	14	11	11	1	0	63	22	7279
2017	Télétravail - Oui	39	38	9	9	6	0	0	76	15	532
2017	Télétravail - Non	30	33	14	11	11	1	0	63	23	8107
2017	Partage d'emploi - Oui	41	46	13	0	0	0	0	87	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	30	33	14	11	11	1	0	63	22	8626
2017	Étalement du revenu - Oui	25	32	15	15	12	1	0	58	27	158
2017	Étalement du revenu - Non	30	33	14	11	11	1	0	64	22	8481
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	20	29	13	30	9	0	0	49	38	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	33	14	11	11	1	0	64	22	8610
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	32	14	11	11	1	0	63	23	5598
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	33	14	11	9	0	0	65	21	3041
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	32	34	14	11	9	1	0	66	20	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	35	15	12	8	1	0	64	21	9041
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29	36	16	11	7	1	0	65	18	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	34	15	12	9	1	0	64	21	9034
2014	Télétravail - Oui	39	38	10	8	4	0	0	77	12	400
2014	Télétravail - Non	29	35	15	12	9	1	0	64	21	10363
2014	Partage d'emploi - Oui	23	41	29	7	0	0	0	64	7	17
2014	Partage d'emploi - Non	29	35	15	12	8	1	0	64	21	10746
2014	Étalement du revenu - Oui	33	38	10	12	6	1	0	71	18	298
2014	Étalement du revenu - Non	29	35	15	12	8	1	0	64	21	10465
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	34	15	13	9	1	0	63	22	7023
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	35	15	11	8	1	0	67	19	3740

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	75	14	5	2	2	0	3	92	4	1403
2017	Semaine de travail comprimée - Non	75	14	5	1	3	1	3	91	4	7228
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	74	15	4	1	3	1	3	92	4	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	75	13	5	1	2	0	3	91	4	7271
2017	Télétravail - Oui	82	10	3	1	3	0	2	94	4	531
2017	Télétravail - Non	74	14	5	1	2	0	3	91	4	8100
2017	Partage d'emploi - Oui	86	14	0	0	0	0	0	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	75	14	5	1	3	0	3	91	4	8618
2017	Étalement du revenu - Oui	76	14	3	2	3	0	3	92	5	157
2017	Étalement du revenu - Non	75	14	5	1	3	0	3	91	4	8474
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	40	30	9	2	8	0	12	78	12	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	75	14	5	1	2	0	3	91	4	8601
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	75	13	5	1	3	1	3	91	4	5592
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	75	14	4	1	2	0	3	92	4	3039
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	75	13	5	1	2	1	3	93	3	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	74	14	5	1	2	0	3	92	3	9034
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	73	17	5	1	2	0	2	93	2	1726
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	74	14	5	1	2	0	3	92	3	9029
2014	Télétravail - Oui	82	10	4	1	2	0	2	94	2	399
2014	Télétravail - Non	74	14	5	1	2	0	3	92	3	10356
2014	Partage d'emploi - Oui	68	22	5	0	0	0	5	95	0	17
2014	Partage d'emploi - Non	74	14	5	1	2	0	3	92	3	10738
2014	Étalement du revenu - Oui	77	15	2	1	0	0	5	98	1	298
2014	Étalement du revenu - Non	74	14	5	1	2	0	3	92	3	10457
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	74	14	5	1	2	0	3	91	4	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	74	15	4	1	2	0	3	93	3	3735

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	48	26	9	4	5	2	5	80	10	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	24	13	7	12	4	11	61	23	7234
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	27	10	5	7	2	7	75	14	1362
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	24	13	7	12	4	11	62	23	7276
2017	Télétravail - Oui	66	27	2	3	3	0	0	93	5	533
2017	Télétravail - Non	30	24	13	7	12	4	11	63	22	8105
2017	Partage d'emploi - Oui	80	7	0	0	0	7	7	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	32	24	13	7	11	3	10	64	21	8625
2017	Étalement du revenu - Oui	38	27	9	9	10	4	2	70	21	158
2017	Étalement du revenu - Non	31	24	13	7	11	3	10	64	21	8480
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	29	49	13	3	0	0	5	83	4	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	24	13	7	11	3	10	64	21	8608
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	23	14	8	14	4	12	57	26	5594
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	27	9	5	6	2	6	78	12	3044
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	50	26	10	4	4	2	3	80	9	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	24	15	7	11	4	10	61	22	9037
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	26	14	6	6	2	6	72	13	1727
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	24	14	7	11	4	10	63	21	9032
2014	Télétravail - Oui	73	20	3	2	1	1	0	94	3	400
2014	Télétravail - Non	31	25	14	7	10	3	10	63	20	10359
2014	Partage d'emploi - Oui	70	11	7	0	7	6	0	85	7	17
2014	Partage d'emploi - Non	32	24	14	7	10	3	9	64	20	10742
2014	Étalement du revenu - Oui	42	24	12	6	8	1	7	72	15	299
2014	Étalement du revenu - Non	32	24	14	7	10	3	9	64	20	10460
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	24	15	8	12	4	12	58	24	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	45	26	12	5	6	2	5	76	11	3739

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	43	29	9	9	9	1	1	73	18	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	37	31	12	9	10	1	0	69	19	7233
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	31	12	7	9	1	0	72	16	1363
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	30	11	9	10	1	0	69	20	7276
2017	Télétravail - Oui	55	28	8	5	3	0	0	84	8	533
2017	Télétravail - Non	37	31	12	9	11	1	0	69	20	8106
2017	Partage d'emploi - Oui	73	27	0	0	0	0	0	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	38	31	11	9	10	1	0	69	19	8626
2017	Étalement du revenu - Oui	39	29	10	12	9	1	0	68	22	158
2017	Étalement du revenu - Non	38	31	11	9	10	1	0	69	19	8481
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	28	49	13	7	3	0	0	77	10	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	38	31	11	9	10	1	0	69	19	8609
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	31	12	9	11	1	0	68	20	5592
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	42	30	10	8	9	1	0	73	17	3047

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	41	28	12	6	9	3	1	71	16	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	37	28	15	6	11	2	0	66	18	7240
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	29	16	5	10	1	0	69	15	1364
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	28	14	7	11	2	0	67	18	7281
2017	Télétravail - Oui	55	26	10	5	3	1	0	82	8	533
2017	Télétravail - Non	37	28	15	7	11	2	0	66	18	8112
2017	Partage d'emploi - Oui	87	13	0	0	0	0	0	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	37	28	15	6	11	2	0	67	18	8632
2017	Étalement du revenu - Oui	40	24	16	7	11	1	1	65	18	158
2017	Étalement du revenu - Non	37	28	15	6	11	2	0	67	18	8487
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	28	32	23	11	3	2	0	61	15	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	37	28	15	6	11	2	0	67	18	8615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	28	15	7	12	2	0	66	19	5598
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	40	28	14	6	10	2	1	70	16	3047

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	38	29	14	9	9	1	0	67	19	1399
2017	Semaine de travail comprimée - Non	34	30	16	9	11	1	0	64	20	7230
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	31	16	8	10	0	0	66	18	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	35	29	15	9	11	1	0	64	20	7269
2017	Télétravail - Oui	50	29	10	7	4	0	0	79	11	531
2017	Télétravail - Non	34	29	16	9	11	1	0	64	20	8098
2017	Partage d'emploi - Oui	66	27	6	0	0	0	0	94	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	35	29	15	9	11	1	0	65	20	8616
2017	Étalement du revenu - Oui	28	32	17	11	12	1	0	60	23	156
2017	Étalement du revenu - Non	35	29	15	9	11	1	0	65	20	8473
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	30	27	32	4	7	0	0	57	11	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	35	29	15	9	11	1	0	65	20	8599
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	29	16	9	12	1	0	64	21	5591
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	37	29	15	9	9	0	0	67	18	3038
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	40	29	14	7	9	1	1	70	16	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	33	32	17	9	8	1	0	66	17	9029
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	34	16	8	6	1	0	70	14	1727
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	31	16	9	8	1	0	66	17	9023
2014	Télétravail - Oui	54	29	8	6	2	0	0	84	8	400
2014	Télétravail - Non	34	32	16	9	8	1	0	66	17	10350
2014	Partage d'emploi - Oui	34	31	25	5	5	0	0	65	10	17
2014	Partage d'emploi - Non	34	32	16	9	8	1	0	67	17	10733
2014	Étalement du revenu - Oui	39	33	12	9	6	0	1	72	15	298
2014	Étalement du revenu - Non	34	32	16	9	8	1	0	67	17	10452
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	32	17	9	8	1	0	65	18	7013
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	38	32	15	8	7	1	0	70	15	3737

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La haute direction

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	40	18	12	7	1	2	61	20	206
2017	Semaine de travail comprimée - Non	18	38	16	15	10	1	2	58	25	1515
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	46	18	14	5	2	3	61	20	222
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	37	16	14	10	1	2	58	25	1499
2017	Télétravail - Oui	14	45	17	15	2	0	7	64	18	97
2017	Télétravail - Non	18	38	16	14	10	1	2	58	25	1624
2017	Partage d'emploi - Non	18	38	16	14	9	1	2	58	25	1720
2017	Étalement du revenu - Oui	16	37	13	19	9	0	6	57	29	26
2017	Étalement du revenu - Non	18	38	17	14	9	1	2	58	24	1695
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	38	16	14	9	1	2	59	24	1715
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	37	16	14	10	1	2	58	26	1244
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	41	19	14	6	1	3	59	21	477
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	38	16	14	6	3	4	61	21	284
2014	Semaine de travail comprimée - Non	18	38	18	14	9	1	2	58	24	1874
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	39	17	15	10	1	2	57	26	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	38	18	14	8	1	2	58	23	1873
2014	Télétravail - Oui	29	33	7	20	6	1	4	65	27	73
2014	Télétravail - Non	18	38	18	14	9	1	2	58	24	2085
2014	Partage d'emploi - Non	18	38	18	14	9	1	2	58	24	2156
2014	Étalement du revenu - Oui	14	41	22	14	6	1	1	56	21	60
2014	Étalement du revenu - Non	18	38	17	14	9	1	2	58	24	2098
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	38	18	14	9	1	2	58	24	1523
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	38	17	14	8	2	3	59	24	635

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	29	20	14	19	3	0	46	33	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	27	18	16	21	4	0	43	38	7241
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	29	18	16	19	4	0	44	37	1363
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	27	18	16	21	4	0	43	38	7284
2017	Télétravail - Oui	17	33	17	16	11	5	0	53	28	532
2017	Télétravail - Non	15	27	18	16	21	3	0	43	38	8115
2017	Partage d'emploi - Oui	34	34	7	18	0	7	0	74	19	13
2017	Partage d'emploi - Non	15	27	18	16	20	4	0	43	38	8634
2017	Étalement du revenu - Oui	12	26	20	15	20	6	1	41	38	158
2017	Étalement du revenu - Non	15	27	18	16	20	4	0	44	38	8489
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	28	20	23	13	0	0	44	36	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	27	18	16	20	4	0	43	38	8618
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	26	18	16	21	4	0	43	39	5602
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	28	19	15	19	4	0	45	36	3045
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	32	18	15	16	4	0	49	32	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	29	19	16	16	4	0	47	34	9031
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	29	21	17	14	4	0	46	32	1727
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	30	19	16	16	4	0	47	34	9025
2014	Télétravail - Oui	20	33	17	15	11	4	0	55	27	398
2014	Télétravail - Non	15	30	19	16	16	4	0	47	34	10354
2014	Partage d'emploi - Oui	16	40	24	4	11	5	0	59	16	17
2014	Partage d'emploi - Non	15	30	19	16	16	4	0	47	33	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	19	27	16	18	16	4	1	48	35	298
2014	Étalement du revenu - Non	15	30	19	16	16	4	0	47	33	10454
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	29	19	16	17	4	0	46	34	7016
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	30	19	16	15	4	0	48	32	3736

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	27	18	18	22	2	0	41	41	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	25	17	19	24	1	0	39	44	7236
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	27	19	19	23	1	0	38	43	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	25	17	19	24	2	0	39	43	7280
2017	Télétravail - Oui	12	31	20	22	13	1	0	44	35	533
2017	Télétravail - Non	13	25	17	19	24	2	0	39	44	8107
2017	Partage d'emploi - Oui	35	21	13	31	0	0	0	55	31	13
2017	Partage d'emploi - Non	13	25	17	19	24	2	0	39	43	8627
2017	Étalement du revenu - Oui	10	24	25	16	23	1	1	35	39	158
2017	Étalement du revenu - Non	13	25	17	19	24	2	0	39	43	8482
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	10	31	24	11	24	0	0	42	35	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	25	17	19	24	2	0	39	43	8611
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	25	17	19	25	2	0	39	44	5598
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	26	19	19	22	1	0	39	42	3042
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	27	21	17	20	2	0	41	38	1723
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	27	19	19	20	2	0	41	39	9032
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	26	21	19	18	2	0	40	38	1727
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	27	19	18	20	2	0	41	39	9028
2014	Télétravail - Oui	17	29	20	18	14	3	0	47	33	399
2014	Télétravail - Non	13	27	20	19	20	2	0	41	39	10356
2014	Partage d'emploi - Oui	5	51	34	5	5	0	0	57	10	17
2014	Partage d'emploi - Non	14	27	20	19	20	2	0	41	39	10738
2014	Étalement du revenu - Oui	13	25	17	22	20	2	1	39	44	297
2014	Étalement du revenu - Non	14	27	20	19	20	2	0	41	39	10458
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	27	19	19	20	2	0	41	39	7018
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	27	20	18	19	2	0	41	38	3737

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	24	21	19	24	3	0	34	44	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	22	19	22	24	3	0	33	47	7228
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	24	22	21	23	2	0	33	45	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	22	19	21	24	3	0	33	47	7272
2017	Télétravail - Oui	8	27	23	25	14	3	0	36	40	532
2017	Télétravail - Non	10	22	19	21	24	3	0	33	47	8098
2017	Partage d'emploi - Oui	29	33	0	32	6	0	0	62	38	13
2017	Partage d'emploi - Non	10	22	20	21	24	3	0	33	46	8617
2017	Étalement du revenu - Oui	8	20	24	22	21	4	0	30	45	158
2017	Étalement du revenu - Non	10	22	20	21	24	3	0	33	46	8472
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	21	29	24	17	0	0	30	41	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	22	20	21	24	3	0	33	46	8601
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	22	19	21	25	3	0	33	47	5592
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	23	22	21	23	2	0	33	45	3038
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	24	21	22	20	3	0	35	44	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	24	20	23	21	2	0	34	45	9033
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	23	22	23	20	2	0	34	44	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	25	20	22	21	2	0	35	44	9026
2014	Télétravail - Oui	11	26	20	23	17	3	0	39	41	399
2014	Télétravail - Non	9	24	21	22	21	2	0	34	45	10355
2014	Partage d'emploi - Oui	6	43	29	12	10	0	0	49	22	16
2014	Partage d'emploi - Non	9	24	20	23	21	2	0	35	44	10738
2014	Étalement du revenu - Oui	11	20	19	27	21	2	1	31	49	299
2014	Étalement du revenu - Non	9	24	21	22	21	2	0	35	44	10455
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	24	20	23	21	2	0	34	45	7017
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	24	21	22	20	2	0	35	44	3737

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	21	18	17	29	5	0	32	49	1403
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	18	17	18	32	4	0	30	52	7239
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	20	20	18	28	5	0	29	49	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	18	17	18	32	4	0	31	52	7283
2017	Télétravail - Oui	10	21	21	23	21	4	0	32	45	533
2017	Télétravail - Non	11	18	17	18	32	4	0	31	52	8109
2017	Partage d'emploi - Oui	53	20	7	7	6	7	0	79	14	13
2017	Partage d'emploi - Non	11	19	17	18	31	4	0	31	51	8629
2017	Étalement du revenu - Oui	9	21	17	19	24	11	0	34	48	158
2017	Étalement du revenu - Non	11	19	17	18	31	4	0	31	51	8484
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	27	26	12	24	3	0	37	36	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	19	17	18	31	4	0	31	51	8613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	18	16	18	33	4	0	31	52	5602
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	20	19	18	28	5	0	30	49	3040
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	19	18	19	27	6	0	32	49	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	19	19	19	28	5	0	30	49	9030
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	18	22	19	26	5	0	30	47	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	19	18	19	28	5	0	31	50	9023
2014	Télétravail - Oui	12	23	16	21	22	5	0	37	46	399
2014	Télétravail - Non	10	19	19	19	28	5	0	30	49	10352
2014	Partage d'emploi - Oui	17	35	26	11	10	0	0	53	21	17
2014	Partage d'emploi - Non	10	19	19	19	28	5	0	31	49	10734
2014	Étalement du revenu - Oui	11	17	16	23	28	5	1	29	53	299
2014	Étalement du revenu - Non	10	19	19	19	28	5	0	31	49	10452
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	19	19	19	28	5	0	30	50	7013
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	19	20	19	26	5	0	31	48	3738

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	25	18	19	27	2	0	34	47	1407
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	23	16	21	28	2	0	33	50	7228
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	26	18	20	26	2	0	34	47	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	23	16	20	29	2	0	33	50	7276
2017	Télétravail - Oui	9	25	21	27	17	1	0	34	44	532
2017	Télétravail - Non	10	23	16	20	29	2	0	33	50	8103
2017	Partage d'emploi - Oui	54	14	0	32	0	0	0	68	32	13
2017	Partage d'emploi - Non	9	23	17	20	28	2	0	33	50	8622
2017	Étalement du revenu - Oui	8	24	14	26	26	3	0	32	54	158
2017	Étalement du revenu - Non	10	23	17	20	28	2	0	33	49	8477
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	26	32	16	18	0	0	34	35	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	23	17	20	28	2	0	33	50	8606
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	22	16	20	29	2	0	33	50	5592
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	25	18	20	27	2	0	34	48	3043
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	25	17	22	24	2	0	35	47	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	25	19	22	24	2	0	34	47	9031
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	24	21	21	23	2	0	34	44	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	25	18	22	24	2	0	34	47	9025
2014	Télétravail - Oui	12	28	19	22	17	1	0	41	40	399
2014	Télétravail - Non	9	25	18	22	24	2	0	34	47	10354
2014	Partage d'emploi - Oui	19	9	44	17	5	5	0	30	24	17
2014	Partage d'emploi - Non	9	25	18	22	24	2	0	34	47	10736
2014	Étalement du revenu - Oui	12	22	15	24	24	2	1	34	50	298
2014	Étalement du revenu - Non	9	25	18	22	24	2	0	34	47	10455
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	25	18	22	24	2	0	34	47	7014
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	25	19	21	23	2	0	35	46	3739

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Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	35	22	12	13	1	1	53	25	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	37	20	14	12	1	0	54	26	7231
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	39	22	14	10	0	0	54	24	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	36	20	13	12	1	0	54	26	7273
2017	Télétravail - Oui	19	49	16	12	4	0	0	68	16	533
2017	Télétravail - Non	16	36	21	13	12	1	0	53	26	8100
2017	Partage d'emploi - Oui	28	46	13	7	6	0	0	73	13	13
2017	Partage d'emploi - Non	16	37	20	13	12	1	0	54	26	8620
2017	Étalement du revenu - Oui	16	27	26	20	11	0	0	43	31	158
2017	Étalement du revenu - Non	16	37	20	13	12	1	0	54	26	8475
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	51	14	23	3	0	0	59	26	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	37	20	13	12	1	0	54	26	8604
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	36	20	13	13	1	0	54	26	5594
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	37	22	13	11	1	0	54	24	3039
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	37	22	13	11	1	0	53	24	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	37	21	14	10	1	0	54	24	9039
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	38	21	13	10	1	0	55	23	1727
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	37	22	14	10	1	0	54	24	9033
2014	Télétravail - Oui	21	44	17	10	7	1	0	66	17	400
2014	Télétravail - Non	16	37	22	14	10	1	0	54	24	10360
2014	Partage d'emploi - Oui	11	45	22	17	0	5	0	59	18	17
2014	Partage d'emploi - Non	17	37	22	14	10	1	0	54	24	10743
2014	Étalement du revenu - Oui	18	36	19	16	9	2	1	55	25	299
2014	Étalement du revenu - Non	17	37	22	14	10	1	0	54	24	10461
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	36	22	14	10	1	0	54	24	7022
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	37	21	13	10	1	0	55	24	3738

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	43	19	7	5	2	0	68	12	1400
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	42	17	8	7	2	0	68	15	7211
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	42	18	8	6	1	1	67	15	1355
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	42	17	8	6	2	0	68	15	7256
2017	Télétravail - Oui	30	49	12	6	2	1	1	80	8	531
2017	Télétravail - Non	24	42	17	8	7	2	0	67	15	8080
2017	Partage d'emploi - Oui	35	45	13	0	6	0	0	80	6	13
2017	Partage d'emploi - Non	24	42	17	8	6	2	0	68	15	8598
2017	Étalement du revenu - Oui	24	38	23	9	5	2	0	63	14	157
2017	Étalement du revenu - Non	24	42	17	8	6	2	0	68	15	8454
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	52	22	9	3	0	0	66	12	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	42	17	8	6	2	0	68	15	8582
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	42	17	8	7	2	0	68	15	5580
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	42	18	7	6	1	1	68	14	3031
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	44	17	6	4	2	0	72	10	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	43	16	7	3	2	0	72	11	9038
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	44	18	7	3	3	0	70	11	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	43	16	7	4	2	0	73	11	9031
2014	Télétravail - Oui	37	46	7	5	2	3	0	86	7	399
2014	Télétravail - Non	27	43	16	7	4	2	0	72	11	10361
2014	Partage d'emploi - Oui	30	54	10	0	5	0	0	85	5	16
2014	Partage d'emploi - Non	27	43	16	7	3	2	0	72	11	10744
2014	Étalement du revenu - Oui	24	52	13	6	2	1	1	77	9	299
2014	Étalement du revenu - Non	27	43	16	7	4	2	0	72	11	10461
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	43	16	7	3	2	0	72	11	7021
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	45	16	7	3	2	0	73	10	3739

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	39	15	10	9	2	0	65	20	1398
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	37	15	11	11	2	0	62	23	7224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	41	14	12	9	2	1	65	21	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	36	15	11	11	2	0	62	23	7263
2017	Télétravail - Oui	27	45	10	11	4	2	0	74	16	533
2017	Télétravail - Non	24	37	15	11	11	2	0	62	23	8089
2017	Partage d'emploi - Oui	59	34	7	0	0	0	0	93	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	24	37	15	11	11	2	0	63	22	8609
2017	Étalement du revenu - Oui	27	33	13	10	12	5	1	63	23	156
2017	Étalement du revenu - Non	24	37	15	11	11	2	0	63	22	8466
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	42	12	9	23	0	0	56	32	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	37	15	11	11	2	0	63	22	8593
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	36	15	11	11	2	0	61	23	5589
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	39	14	11	9	2	0	65	21	3033
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	41	13	9	8	3	0	69	17	1719
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	38	14	11	7	2	1	66	19	9036
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	40	16	11	6	3	0	66	17	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	38	14	11	8	2	1	67	19	9026
2014	Télétravail - Oui	38	36	9	9	6	2	0	76	14	399
2014	Télétravail - Non	26	39	14	11	7	3	1	66	19	10356
2014	Partage d'emploi - Oui	59	20	17	0	5	0	0	78	5	17
2014	Partage d'emploi - Non	26	39	14	11	7	3	0	67	19	10738
2014	Étalement du revenu - Oui	28	41	13	9	6	3	1	71	16	299
2014	Étalement du revenu - Non	26	38	14	11	7	2	0	66	19	10456
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	38	14	11	8	2	1	66	20	7018
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	40	15	10	7	3	0	68	17	3737

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	39	20	12	10	2	0	57	23	1399
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	35	21	13	12	3	1	53	25	7232
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	35	21	13	11	2	1	53	25	1361
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	36	21	12	11	3	1	54	25	7270
2017	Télétravail - Oui	18	40	20	12	7	2	1	60	19	533
2017	Télétravail - Non	16	35	21	13	12	3	1	53	25	8098
2017	Partage d'emploi - Oui	40	41	6	7	0	7	0	86	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	16	36	21	13	11	3	1	54	25	8618
2017	Étalement du revenu - Oui	18	32	21	12	12	4	1	53	25	157
2017	Étalement du revenu - Non	16	36	21	13	11	3	1	54	25	8474
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	12	38	15	7	23	5	0	53	32	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	36	21	13	11	3	1	54	25	8602
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	35	21	13	12	3	1	53	25	5595
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	37	20	12	11	2	1	55	24	3036
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	36	22	12	11	4	1	53	24	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	34	22	14	10	4	1	52	25	9038
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	32	26	14	9	4	1	49	24	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	34	21	14	10	4	1	52	25	9032
2014	Télétravail - Oui	23	34	18	13	8	4	1	59	22	400
2014	Télétravail - Non	15	34	22	14	10	4	1	52	25	10360
2014	Partage d'emploi - Oui	29	28	31	11	0	0	0	57	11	17
2014	Partage d'emploi - Non	15	34	22	14	10	4	1	52	25	10743
2014	Étalement du revenu - Oui	17	39	19	14	8	2	1	58	23	299
2014	Étalement du revenu - Non	15	34	22	14	10	4	1	52	25	10461
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	34	21	14	11	4	1	52	26	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	34	23	13	9	4	1	52	24	3740

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	25	18	19	21	4	1	39	42	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	25	16	17	24	4	1	40	43	7223
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	26	18	18	21	4	1	40	41	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	25	16	17	24	4	1	39	43	7265
2017	Télétravail - Oui	12	28	17	18	19	4	2	43	39	531
2017	Télétravail - Non	13	25	16	18	24	4	1	39	43	8094
2017	Partage d'emploi - Oui	26	47	14	0	6	7	0	78	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	13	25	16	18	23	4	1	40	43	8612
2017	Étalement du revenu - Oui	12	23	16	20	25	4	1	36	47	158
2017	Étalement du revenu - Non	13	25	16	18	23	4	1	40	43	8467
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	9	33	17	25	11	5	0	44	38	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	25	16	18	23	4	1	40	43	8596
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	24	16	17	25	4	1	39	44	5587
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	26	18	19	21	4	1	40	42	3038
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	28	18	19	19	4	1	42	39	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	27	17	19	20	4	1	41	41	9036
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	28	18	18	18	5	0	42	38	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	27	17	19	21	4	1	41	41	9028
2014	Télétravail - Oui	15	25	15	21	19	5	1	43	41	400
2014	Télétravail - Non	12	27	17	18	20	4	1	41	41	10357
2014	Partage d'emploi - Oui	13	32	25	21	5	0	5	47	27	17
2014	Partage d'emploi - Non	12	27	17	19	20	4	1	41	41	10740
2014	Étalement du revenu - Oui	11	31	13	20	18	5	2	45	41	298
2014	Étalement du revenu - Non	12	27	17	19	20	4	1	41	41	10459
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	27	17	18	21	4	1	41	41	7017
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	28	18	19	18	4	1	42	39	3740

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	61	17	10	2	2	1	7	84	5	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	60	17	9	3	3	2	6	85	6	7239
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	59	20	8	3	3	1	6	85	6	1361
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	61	17	9	3	3	2	6	84	6	7282
2017	Télétravail - Oui	67	16	8	3	3	0	3	86	6	532
2017	Télétravail - Non	60	17	9	3	3	2	7	84	6	8111
2017	Partage d'emploi - Oui	87	7	0	7	0	0	0	93	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	60	17	9	3	3	2	6	85	6	8630
2017	Étalement du revenu - Oui	57	24	9	3	2	1	4	85	5	158
2017	Étalement du revenu - Non	60	17	9	3	3	2	6	85	6	8485
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	40	23	12	5	5	7	8	74	12	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	60	17	9	3	3	2	6	85	6	8614
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	60	17	9	3	3	2	7	85	6	5601
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	60	18	9	3	3	1	6	85	6	3042
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	60	18	8	3	3	2	7	85	6	1723
2014	Semaine de travail comprimée - Non	58	18	9	3	2	3	7	85	6	9035
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	22	8	3	2	2	6	85	6	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	59	18	9	3	3	2	7	85	6	9030
2014	Télétravail - Oui	67	16	6	4	2	1	4	87	7	400
2014	Télétravail - Non	58	18	9	3	3	2	7	85	6	10358
2014	Partage d'emploi - Oui	72	18	5	0	0	0	5	95	0	17
2014	Partage d'emploi - Non	58	18	9	3	3	2	7	85	6	10741
2014	Étalement du revenu - Oui	57	22	5	3	1	2	10	89	5	297
2014	Étalement du revenu - Non	58	18	9	3	3	2	7	85	6	10461
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	59	17	9	3	2	3	7	85	5	7019
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	58	20	8	3	3	2	6	85	6	3739

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	67	19	7	1	1	1	3	90	3	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	67	18	6	1	2	2	3	89	4	7229
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	64	22	5	1	3	1	3	90	5	1363
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	67	18	7	1	2	2	3	89	4	7271
2017	Télétravail - Oui	70	17	5	2	3	1	3	90	5	533
2017	Télétravail - Non	66	19	7	1	2	2	3	89	4	8101
2017	Partage d'emploi - Oui	73	20	7	0	0	0	0	93	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	67	19	7	1	2	2	3	89	4	8621
2017	Étalement du revenu - Oui	68	19	6	1	2	2	3	91	3	158
2017	Étalement du revenu - Non	67	19	7	1	2	2	3	89	4	8476
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	45	28	19	0	3	0	5	77	3	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	67	18	6	1	2	2	3	89	4	8605
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	67	18	6	2	2	2	3	89	4	5589
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	66	20	7	1	2	1	3	89	4	3045
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	64	19	6	2	3	3	4	89	5	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	63	19	7	2	2	3	4	88	4	9037
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	60	24	6	2	2	2	3	89	5	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	64	18	7	2	2	3	4	88	4	9031
2014	Télétravail - Oui	70	15	7	1	2	3	2	89	3	400
2014	Télétravail - Non	63	19	7	2	2	3	4	88	4	10359
2014	Partage d'emploi - Oui	72	22	0	0	0	5	0	100	0	17
2014	Partage d'emploi - Non	63	19	7	2	2	3	4	88	4	10742
2014	Étalement du revenu - Oui	64	20	7	1	1	2	6	91	2	298
2014	Étalement du revenu - Non	63	19	7	2	2	3	4	88	4	10461
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	64	18	7	2	2	3	4	88	4	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	62	21	6	2	2	3	3	89	5	3739

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	27	21	18	18	2	0	41	37	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	26	18	19	21	2	0	40	41	7229
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	27	20	19	18	2	1	41	39	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	26	19	19	21	2	0	40	41	7274
2017	Télétravail - Oui	15	28	17	23	16	1	0	43	40	533
2017	Télétravail - Non	13	26	19	19	20	2	0	40	40	8101
2017	Partage d'emploi - Oui	45	13	27	0	0	14	0	68	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	13	26	19	19	20	2	0	40	40	8621
2017	Étalement du revenu - Oui	12	23	16	30	18	1	0	35	49	158
2017	Étalement du revenu - Non	13	26	19	19	20	2	0	40	40	8476
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	25	33	11	16	0	0	39	27	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	26	19	19	20	2	0	40	40	8605
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	26	18	19	21	2	0	40	41	5592
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	27	20	19	18	2	0	41	38	3042
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	27	20	19	18	2	0	41	38	1719
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	26	21	20	19	3	0	39	39	9037
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	28	23	19	17	2	0	40	37	1726
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	26	20	20	19	3	0	40	40	9030
2014	Télétravail - Oui	13	28	17	23	16	2	0	42	40	399
2014	Télétravail - Non	12	26	21	19	19	3	0	40	39	10357
2014	Partage d'emploi - Oui	13	36	31	15	5	0	0	48	20	17
2014	Partage d'emploi - Non	12	26	20	20	18	3	0	40	39	10739
2014	Étalement du revenu - Oui	15	25	19	19	20	2	1	41	40	298
2014	Étalement du revenu - Non	12	27	21	20	18	3	0	40	39	10458
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	26	20	20	19	3	0	39	40	7022
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	27	21	19	17	2	0	41	38	3734

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	27	19	16	20	1	2	43	37	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	27	16	16	22	2	2	43	40	7231
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	28	18	17	20	1	2	43	38	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	27	17	16	22	2	2	43	40	7276
2017	Télétravail - Oui	17	29	13	19	18	1	3	48	38	532
2017	Télétravail - Non	15	27	17	16	22	2	2	43	40	8103
2017	Partage d'emploi - Oui	31	13	20	7	0	15	13	62	10	13
2017	Partage d'emploi - Non	15	27	17	16	22	2	2	43	39	8622
2017	Étalement du revenu - Oui	11	17	21	21	28	1	2	28	50	158
2017	Étalement du revenu - Non	15	27	17	16	22	2	2	43	39	8477
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	6	28	21	23	12	5	6	37	39	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	27	17	16	22	2	2	43	39	8606
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	27	16	16	23	2	2	43	40	5595
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	27	18	17	20	1	2	43	38	3040
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	27	17	16	22	3	1	43	39	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	29	17	16	20	2	2	44	38	9033
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	32	20	16	17	2	1	46	34	1727
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	28	17	16	21	2	2	43	39	9026
2014	Télétravail - Oui	13	31	15	17	19	1	2	46	38	399
2014	Télétravail - Non	13	28	17	16	20	2	2	44	38	10354
2014	Partage d'emploi - Oui	19	34	23	10	14	0	0	53	24	17
2014	Partage d'emploi - Non	13	29	17	16	20	2	2	44	38	10736
2014	Étalement du revenu - Oui	15	27	16	17	21	3	2	44	39	297
2014	Étalement du revenu - Non	13	29	17	16	20	2	2	44	38	10456
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	28	17	17	21	2	2	43	39	7018
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	30	18	16	19	2	2	44	37	3735

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	31	24	15	15	3	0	44	31	1401
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	28	22	16	18	3	0	42	35	7237
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	29	24	15	18	4	1	41	34	1362
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	28	22	16	17	3	0	42	35	7276
2017	Télétravail - Oui	12	33	25	19	8	3	0	46	28	531
2017	Télétravail - Non	12	28	22	16	18	3	0	42	35	8107
2017	Partage d'emploi - Oui	21	52	14	6	0	7	0	79	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	12	28	22	16	17	3	0	42	35	8625
2017	Étalement du revenu - Oui	11	26	20	24	14	4	0	39	39	157
2017	Étalement du revenu - Non	12	28	22	16	17	3	0	42	34	8481
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	9	34	11	23	19	5	0	44	44	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	28	22	16	17	3	0	42	34	8609
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	28	22	16	18	3	0	42	35	5599
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	30	24	16	16	3	0	43	33	3039

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	34	21	8	9	2	1	62	17	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	25	35	21	8	8	3	1	62	17	7226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	37	20	9	8	2	1	63	17	1361
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	34	21	8	8	3	1	62	16	7269
2017	Télétravail - Oui	32	42	16	5	5	1	0	75	9	533
2017	Télétravail - Non	25	34	21	8	8	3	1	61	17	8097
2017	Partage d'emploi - Oui	66	21	7	0	0	7	0	93	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	25	35	21	8	8	3	1	62	17	8617
2017	Étalement du revenu - Oui	25	33	19	7	9	7	1	62	17	158
2017	Étalement du revenu - Non	25	35	21	8	8	2	1	62	17	8472
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	17	49	21	14	0	0	0	65	14	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	35	21	8	8	3	1	62	17	8601
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	34	21	8	8	3	1	61	17	5588
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	36	20	8	8	2	1	63	16	3042
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	37	18	6	6	3	1	69	12	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	38	17	6	5	3	1	71	12	9032
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	38	18	8	4	2	1	69	13	1725
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	38	17	6	5	3	1	71	12	9027
2014	Télétravail - Oui	42	38	10	6	2	3	0	82	8	399
2014	Télétravail - Non	29	38	17	6	5	3	1	70	12	10353
2014	Partage d'emploi - Oui	27	63	5	5	0	0	0	89	5	17
2014	Partage d'emploi - Non	30	38	17	6	5	3	1	70	12	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	33	41	12	7	3	2	2	77	10	298
2014	Étalement du revenu - Non	30	38	17	6	5	3	1	70	12	10454
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	38	17	6	5	3	1	70	12	7018
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	38	17	7	5	3	1	70	12	3734

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	39	18	8	8	1	0	65	17	1403
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	40	17	11	8	2	0	63	20	7228
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	44	18	10	6	1	1	65	16	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	39	17	11	9	2	0	63	20	7273
2017	Télétravail - Oui	25	49	13	8	3	1	0	75	12	532
2017	Télétravail - Non	22	40	18	11	9	2	0	62	20	8099
2017	Partage d'emploi - Oui	59	41	0	0	0	0	0	100	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	22	40	17	11	8	2	0	63	19	8618
2017	Étalement du revenu - Oui	21	37	18	14	7	2	0	59	22	158
2017	Étalement du revenu - Non	22	40	17	10	8	2	0	63	19	8473
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	38	14	23	0	0	0	63	23	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	40	17	10	8	2	0	63	19	8602
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	40	17	11	9	2	0	62	20	5594
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	41	18	10	7	1	0	65	17	3037
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	39	17	8	6	3	0	68	15	1723
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	39	17	9	6	2	0	67	16	9040
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	40	18	9	5	2	0	67	14	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	38	17	9	6	2	0	67	16	9034
2014	Télétravail - Oui	35	40	10	10	3	1	0	76	13	399
2014	Télétravail - Non	26	39	17	9	6	2	0	66	16	10364
2014	Partage d'emploi - Oui	34	45	17	5	0	0	0	78	5	17
2014	Partage d'emploi - Non	26	39	17	9	6	2	0	67	16	10746
2014	Étalement du revenu - Oui	30	43	12	7	6	1	0	74	14	298
2014	Étalement du revenu - Non	26	39	17	9	6	2	0	67	16	10465
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	38	17	9	7	2	0	66	16	7023
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	40	17	9	6	2	0	68	14	3740

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	38	14	10	11	0	0	65	21	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	39	14	11	11	0	0	63	23	7228
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	41	15	12	9	0	0	65	21	1357
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	38	14	11	12	0	0	63	23	7275
2017	Télétravail - Oui	28	45	12	10	5	0	0	73	16	533
2017	Télétravail - Non	24	39	14	11	11	0	0	63	23	8099
2017	Partage d'emploi - Oui	73	7	14	0	6	0	0	80	6	13
2017	Partage d'emploi - Non	24	39	14	11	11	0	0	63	22	8619
2017	Étalement du revenu - Oui	21	38	16	14	10	0	1	59	24	158
2017	Étalement du revenu - Non	24	39	14	11	11	0	0	64	22	8474
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	41	9	18	7	0	0	66	25	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	39	14	11	11	0	0	63	22	8603
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	38	14	11	12	0	0	63	23	5593
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	40	14	11	10	0	0	65	21	3039
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	38	14	10	7	0	0	69	17	1719
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	39	15	10	8	0	0	67	18	9033
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	40	16	10	6	1	0	68	16	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	39	14	10	8	0	0	67	18	9024
2014	Télétravail - Oui	36	39	9	8	7	0	0	76	15	400
2014	Télétravail - Non	28	39	15	10	8	0	0	67	18	10352
2014	Partage d'emploi - Oui	50	36	9	5	0	0	0	86	5	17
2014	Partage d'emploi - Non	28	39	15	10	7	0	0	67	18	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	31	41	12	10	6	0	0	72	16	298
2014	Étalement du revenu - Non	28	39	15	10	8	0	0	67	18	10454
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	39	15	10	8	0	0	67	19	7016
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	40	14	10	7	0	0	69	17	3736

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	29	20	17	18	0	45	35	1401
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	27	21	16	20	1	43	36	7231
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	29	24	16	16	1	42	33	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	27	20	16	20	1	43	37	7273
2017	Télétravail - Oui	14	31	26	14	13	1	46	27	533
2017	Télétravail - Non	16	27	20	16	20	1	43	36	8099
2017	Partage d'emploi - Oui	35	20	45	0	0	0	55	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	16	27	21	16	19	1	43	36	8619
2017	Étalement du revenu - Oui	14	30	22	17	17	1	44	34	158
2017	Étalement du revenu - Non	16	27	21	16	19	1	43	36	8474
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	12	28	14	20	26	0	40	46	27
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	27	21	16	19	1	43	36	8605
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	27	20	16	20	1	43	37	5595
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	28	23	16	17	0	43	34	3037
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	31	22	17	13	0	48	30	1723
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	33	20	16	14	1	49	30	9040
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	35	21	16	12	1	51	28	1728
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	32	21	16	14	1	49	31	9035
2014	Télétravail - Oui	19	39	19	12	10	0	58	22	400
2014	Télétravail - Non	16	32	21	16	14	1	49	30	10363
2014	Partage d'emploi - Oui	19	44	16	16	5	0	63	21	17
2014	Partage d'emploi - Non	16	32	21	16	14	1	49	30	10746
2014	Étalement du revenu - Oui	14	35	19	22	10	0	49	32	298
2014	Étalement du revenu - Non	16	32	21	16	14	1	49	30	10465
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	32	21	16	14	1	48	31	7023
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	34	21	17	12	0	50	29	3740

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	32	20	16	16	0	49	32	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	30	20	17	16	0	46	34	7224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	33	23	17	14	0	47	31	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	30	19	17	17	0	47	34	7268
2017	Télétravail - Oui	15	39	20	17	9	0	54	26	531
2017	Télétravail - Non	16	30	20	17	16	0	46	34	8097
2017	Partage d'emploi - Oui	48	7	39	0	6	0	55	6	13
2017	Partage d'emploi - Non	16	31	20	17	16	0	47	33	8615
2017	Étalement du revenu - Oui	15	31	25	16	13	0	46	29	158
2017	Étalement du revenu - Non	16	31	20	17	16	0	47	33	8470
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	20	28	20	23	9	0	48	32	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	31	20	17	16	0	47	33	8599
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	30	19	17	17	0	47	34	5588
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	32	22	16	15	0	47	31	3040
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	34	21	17	12	0	50	29	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	34	21	16	12	0	51	29	9033
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	35	22	15	11	1	51	26	1727
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	34	20	17	12	0	50	29	9027
2014	Télétravail - Oui	20	41	18	14	8	0	61	21	400
2014	Télétravail - Non	16	34	21	16	12	0	50	29	10354
2014	Partage d'emploi - Oui	18	57	15	5	5	0	75	10	17
2014	Partage d'emploi - Non	16	34	21	16	12	0	50	29	10737
2014	Étalement du revenu - Oui	13	37	19	19	12	0	50	31	298
2014	Étalement du revenu - Non	16	34	21	16	12	0	50	29	10456
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	33	21	16	13	0	50	29	7017
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	35	21	16	11	0	51	28	3737

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	25	21	14	16	4	1	47	31	1400
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	23	21	15	18	4	1	44	34	7226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	26	23	13	14	4	1	47	29	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	23	20	15	18	4	1	44	35	7267
2017	Télétravail - Oui	21	30	21	14	10	4	0	53	25	531
2017	Télétravail - Non	19	23	21	15	18	4	1	44	34	8095
2017	Partage d'emploi - Oui	35	20	32	7	6	0	0	55	13	13
2017	Partage d'emploi - Non	19	24	21	15	17	4	1	44	34	8613
2017	Étalement du revenu - Oui	14	25	20	19	15	8	0	42	37	158
2017	Étalement du revenu - Non	19	24	21	15	17	4	1	45	34	8468
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	20	26	25	13	5	12	0	52	20	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	24	21	15	17	4	1	44	34	8597
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	23	20	15	19	4	1	43	35	5590
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	25	22	14	15	4	1	47	30	3036
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	20	27	21	14	14	4	0	49	29	1723
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	25	21	15	15	4	1	47	31	9039
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	28	22	15	12	4	1	49	28	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	25	21	15	15	4	1	47	32	9033
2014	Télétravail - Oui	24	34	17	12	9	3	1	60	22	400
2014	Télétravail - Non	20	25	21	15	15	4	1	47	31	10362
2014	Partage d'emploi - Oui	15	41	24	16	5	0	0	56	21	17
2014	Partage d'emploi - Non	20	25	21	15	15	4	1	47	31	10745
2014	Étalement du revenu - Oui	18	27	18	19	15	2	1	46	35	298
2014	Étalement du revenu - Non	20	25	21	15	15	4	1	47	31	10464
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	24	21	15	16	4	1	46	32	7021
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	19	28	22	14	13	4	1	49	28	3741

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Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	51	32	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	48	33	7241
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	53	30	1364
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	48	33	7282
2017	Télétravail - Oui	16	53	30	533
2017	Télétravail - Non	19	48	33	8113
2017	Partage d'emploi - Oui	7	41	53	13
2017	Partage d'emploi - Non	19	49	33	8633
2017	Étalement du revenu - Oui	22	32	46	157
2017	Étalement du revenu - Non	19	49	33	8489
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	90	6	3	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	49	33	8616
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	47	33	5599
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	51	31	3047
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	49	34	1723
2014	Semaine de travail comprimée - Non	18	50	32	9037
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	54	30	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	49	32	9031
2014	Télétravail - Oui	14	57	29	399
2014	Télétravail - Non	18	50	32	10361
2014	Partage d'emploi - Oui	25	38	37	17
2014	Partage d'emploi - Non	18	50	32	10743
2014	Étalement du revenu - Oui	20	49	32	299
2014	Étalement du revenu - Non	18	50	32	10461
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	49	32	7019
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	52	32	3741

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	31	28	13	2	4	255
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	31	22	12	5	7	1457
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	37	23	8	4	5	248
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	29	23	13	5	7	1464
2017	Télétravail - Oui	25	28	27	10	2	8	88
2017	Télétravail - Non	23	31	22	12	5	7	1624
2017	Partage d'emploi - Non	23	31	23	12	5	7	1711
2017	Étalement du revenu - Oui	21	25	18	15	0	20	32
2017	Étalement du revenu - Non	23	31	23	12	5	7	1680
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	100	0	0	0	0	0	26
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	31	23	12	5	7	1686
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	30	22	13	6	8	1131
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	31	24	11	2	5	581
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	27	22	11	9999	15	331
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	31	23	13	9999	10	1788
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	29	22	14	9999	10	278
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	30	23	13	9999	11	1841
2014	Télétravail - Oui	33	39	15	8	9999	5	56
2014	Télétravail - Non	23	30	23	13	9999	11	2063
2014	Partage d'emploi - Non	23	30	23	13	9999	11	2115
2014	Étalement du revenu - Oui	24	44	17	9	9999	6	60
2014	Étalement du revenu - Non	23	30	23	13	9999	11	2059
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	31	23	13	9999	10	1455
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	29	21	12	9999	12	664

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Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.

Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	69	1401
2017	Semaine de travail comprimée - Non	34	66	7228
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	65	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	67	7269
2017	Télétravail - Oui	24	76	532
2017	Télétravail - Non	34	66	8097
2017	Partage d'emploi - Non	34	66	8616
2017	Étalement du revenu - Oui	39	61	156
2017	Étalement du revenu - Non	33	67	8473
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	32	68	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	66	8599
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	66	5590
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	67	3039
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	70	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	32	68	9021
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	70	1727
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	68	9016
2014	Télétravail - Oui	27	73	398
2014	Télétravail - Non	31	69	10345
2014	Partage d'emploi - Non	31	69	10726
2014	Étalement du revenu - Oui	29	71	298
2014	Étalement du revenu - Non	31	69	10445
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	68	7007
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	30	70	3736

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	61	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	60	2150
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	63	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	59	2125
2017	Télétravail - Oui	54	123
2017	Télétravail - Non	60	2419
2017	Partage d'emploi - Non	60	2538
2017	Étalement du revenu - Oui	56	56
2017	Étalement du revenu - Non	60	2486
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	64	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	60	2532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	59	1653
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	62	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	62	474
2014	Semaine de travail comprimée - Non	58	2671
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	64	479
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	58	2666
2014	Télétravail - Oui	58	103
2014	Télétravail - Non	59	3042
2014	Partage d'emploi - Non	59	3141
2014	Étalement du revenu - Oui	63	79
2014	Étalement du revenu - Non	59	3066
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	57	2107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	62	1038

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	63	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	64	2150
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	60	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	65	2125
2017	Télétravail - Oui	60	123
2017	Télétravail - Non	64	2419
2017	Partage d'emploi - Non	64	2538
2017	Étalement du revenu - Oui	70	56
2017	Étalement du revenu - Non	64	2486
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	65	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	64	2532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	65	1653
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	62	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	58	474
2014	Semaine de travail comprimée - Non	61	2671
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	58	479
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	61	2666
2014	Télétravail - Oui	60	103
2014	Télétravail - Non	61	3042
2014	Partage d'emploi - Non	61	3141
2014	Étalement du revenu - Oui	62	79
2014	Étalement du revenu - Non	61	3066
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	62	2107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	58	1038

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	2150
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	2125
2017	Télétravail - Oui	8	123
2017	Télétravail - Non	10	2419
2017	Partage d'emploi - Non	10	2538
2017	Étalement du revenu - Oui	14	56
2017	Étalement du revenu - Non	10	2486
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	2532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	1653
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	6	474
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	2671
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	479
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	2666
2014	Télétravail - Oui	11	103
2014	Télétravail - Non	9	3042
2014	Partage d'emploi - Non	9	3141
2014	Étalement du revenu - Oui	10	79
2014	Étalement du revenu - Non	9	3066
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	2107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	1038

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	2150
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	2125
2017	Télétravail - Oui	16	123
2017	Télétravail - Non	33	2419
2017	Partage d'emploi - Non	32	2538
2017	Étalement du revenu - Oui	26	56
2017	Étalement du revenu - Non	32	2486
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	2532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	1653
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	474
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	2671
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	479
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	2666
2014	Télétravail - Oui	20	103
2014	Télétravail - Non	29	3042
2014	Partage d'emploi - Non	28	3141
2014	Étalement du revenu - Oui	22	79
2014	Étalement du revenu - Non	28	3066
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	2107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	25	1038

Question 64e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	2150
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	2125
2017	Télétravail - Oui	4	123
2017	Télétravail - Non	9	2419
2017	Partage d'emploi - Non	9	2538
2017	Étalement du revenu - Oui	18	56
2017	Étalement du revenu - Non	9	2486
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	2532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	1653
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	474
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	2671
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	479
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	2666
2014	Télétravail - Non	9	3042
2014	Partage d'emploi - Non	8	3141
2014	Étalement du revenu - Oui	9	79
2014	Étalement du revenu - Non	8	3066
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	2107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	1038

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	2150
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	2125
2017	Télétravail - Oui	4	123
2017	Télétravail - Non	11	2419
2017	Partage d'emploi - Non	11	2538
2017	Étalement du revenu - Non	11	2486
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	2532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	1653
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	474
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	2671
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	479
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	2666
2014	Télétravail - Oui	6	103
2014	Télétravail - Non	8	3042
2014	Partage d'emploi - Non	8	3141
2014	Étalement du revenu - Non	8	3066
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	2107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	1038

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	4	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	2150
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	2125
2017	Télétravail - Non	3	2419
2017	Partage d'emploi - Non	3	2538
2017	Étalement du revenu - Non	3	2486
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	2532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	1653
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	5	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	5	474
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	2671
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	479
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	2666
2014	Télétravail - Non	4	3042
2014	Partage d'emploi - Non	4	3141
2014	Étalement du revenu - Non	4	3066
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	2107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	5	1038

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	48	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	48	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	2126
2017	Télétravail - Oui	37	123
2017	Télétravail - Non	48	2421
2017	Partage d'emploi - Non	48	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	47	56
2017	Étalement du revenu - Non	48	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	49	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	39	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	42	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	2670
2014	Télétravail - Oui	33	104
2014	Télétravail - Non	42	3047
2014	Partage d'emploi - Non	42	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	38	78
2014	Étalement du revenu - Non	42	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	43	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	39	1041

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	46	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	41	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	2126
2017	Télétravail - Oui	43	123
2017	Télétravail - Non	42	2421
2017	Partage d'emploi - Non	42	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	60	56
2017	Étalement du revenu - Non	42	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	42	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	43	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	36	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	2670
2014	Télétravail - Oui	37	104
2014	Télétravail - Non	38	3047
2014	Partage d'emploi - Non	38	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	34	78
2014	Étalement du revenu - Non	38	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	35	1041

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	51	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	51	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	52	2126
2017	Télétravail - Oui	42	123
2017	Télétravail - Non	51	2421
2017	Partage d'emploi - Non	51	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	61	56
2017	Étalement du revenu - Non	51	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	72	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	51	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	52	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	49	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	50	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	2670
2014	Télétravail - Oui	35	104
2014	Télétravail - Non	48	3047
2014	Partage d'emploi - Non	48	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	52	78
2014	Étalement du revenu - Non	48	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	48	1041

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	48	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	45	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	45	2126
2017	Télétravail - Oui	38	123
2017	Télétravail - Non	46	2421
2017	Partage d'emploi - Non	45	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	37	56
2017	Étalement du revenu - Non	45	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	45	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	48	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	42	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	2670
2014	Télétravail - Oui	38	104
2014	Télétravail - Non	43	3047
2014	Partage d'emploi - Non	43	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	48	78
2014	Étalement du revenu - Non	43	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	43	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	1041

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	37	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	2126
2017	Télétravail - Oui	27	123
2017	Télétravail - Non	33	2421
2017	Partage d'emploi - Non	33	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	54	56
2017	Étalement du revenu - Non	33	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	2670
2014	Télétravail - Oui	24	104
2014	Télétravail - Non	30	3047
2014	Partage d'emploi - Non	30	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	26	78
2014	Étalement du revenu - Non	30	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	28	1041

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	62	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	67	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	67	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	66	2126
2017	Télétravail - Oui	60	123
2017	Télétravail - Non	66	2421
2017	Partage d'emploi - Non	66	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	60	56
2017	Étalement du revenu - Non	66	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	54	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	66	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	67	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	64	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	63	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	67	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	68	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	66	2670
2014	Télétravail - Oui	59	104
2014	Télétravail - Non	67	3047
2014	Partage d'emploi - Non	67	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	67	78
2014	Étalement du revenu - Non	67	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	67	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	65	1041

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	50	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	46	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	2126
2017	Télétravail - Oui	51	123
2017	Télétravail - Non	46	2421
2017	Partage d'emploi - Non	47	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	44	56
2017	Étalement du revenu - Non	47	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	47	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	43	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	2670
2014	Télétravail - Oui	44	104
2014	Télétravail - Non	46	3047
2014	Partage d'emploi - Non	46	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	41	78
2014	Étalement du revenu - Non	46	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	47	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	45	1041

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	7	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	2126
2017	Télétravail - Non	8	2421
2017	Partage d'emploi - Non	8	2540
2017	Étalement du revenu - Non	8	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	6	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	2670
2014	Télétravail - Non	7	3047
2014	Partage d'emploi - Non	7	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	8	78
2014	Étalement du revenu - Non	7	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	1041

Question 65i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	2126
2017	Télétravail - Oui	9	123
2017	Télétravail - Non	20	2421
2017	Partage d'emploi - Non	20	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	25	56
2017	Étalement du revenu - Non	20	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	2670
2014	Télétravail - Oui	9	104
2014	Télétravail - Non	16	3047
2014	Partage d'emploi - Non	16	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	15	78
2014	Étalement du revenu - Non	16	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	1041

Question 65j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	2126
2017	Télétravail - Oui	13	123
2017	Télétravail - Non	23	2421
2017	Partage d'emploi - Non	23	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	19	56
2017	Étalement du revenu - Non	23	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	20	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	22	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	2670
2014	Télétravail - Oui	15	104
2014	Télétravail - Non	22	3047
2014	Partage d'emploi - Non	21	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	14	78
2014	Étalement du revenu - Non	22	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	19	1041

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	52	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	52	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	53	2126
2017	Télétravail - Oui	49	123
2017	Télétravail - Non	52	2421
2017	Partage d'emploi - Non	52	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	62	56
2017	Étalement du revenu - Non	52	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	52	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	50	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	56	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	51	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	52	2670
2014	Télétravail - Oui	44	104
2014	Télétravail - Non	52	3047
2014	Partage d'emploi - Non	51	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	54	78
2014	Étalement du revenu - Non	51	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	52	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	51	1041

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	40	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	2126
2017	Télétravail - Oui	25	123
2017	Télétravail - Non	40	2421
2017	Partage d'emploi - Non	40	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	37	56
2017	Étalement du revenu - Non	40	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	40	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	34	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	35	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	34	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	2670
2014	Télétravail - Oui	24	104
2014	Télétravail - Non	36	3047
2014	Partage d'emploi - Non	35	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	31	78
2014	Étalement du revenu - Non	35	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	32	1041

Question 65m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	2152
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	2126
2017	Télétravail - Oui	11	123
2017	Télétravail - Non	14	2421
2017	Partage d'emploi - Non	14	2540
2017	Étalement du revenu - Oui	22	56
2017	Étalement du revenu - Non	14	2488
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	2534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	890
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	476
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	2675
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	481
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	2670
2014	Télétravail - Oui	12	104
2014	Télétravail - Non	15	3047
2014	Partage d'emploi - Non	15	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	13	78
2014	Étalement du revenu - Non	15	3073
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	2110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	1041

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	49	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	46	2151
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	44	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	2126
2017	Télétravail - Oui	53	123
2017	Télétravail - Non	46	2420
2017	Partage d'emploi - Non	47	2539
2017	Étalement du revenu - Oui	61	56
2017	Étalement du revenu - Non	46	2487
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	55	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	47	2533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	47	475
2014	Semaine de travail comprimée - Non	44	2676
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	483
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	2668
2014	Télétravail - Oui	62	104
2014	Télétravail - Non	44	3047
2014	Partage d'emploi - Non	44	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	41	79
2014	Étalement du revenu - Non	45	3072
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	2108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	46	1043

Question 66b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	34	2151
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	2126
2017	Télétravail - Oui	27	123
2017	Télétravail - Non	34	2420
2017	Partage d'emploi - Non	34	2539
2017	Étalement du revenu - Oui	43	56
2017	Étalement du revenu - Non	34	2487
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	2533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	34	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	34	475
2014	Semaine de travail comprimée - Non	32	2676
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	483
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	2668
2014	Télétravail - Oui	31	104
2014	Télétravail - Non	32	3047
2014	Partage d'emploi - Non	32	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	25	79
2014	Étalement du revenu - Non	32	3072
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	2108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	1043

Question 66c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	2151
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	2126
2017	Télétravail - Oui	4	123
2017	Télétravail - Non	8	2420
2017	Partage d'emploi - Non	8	2539
2017	Étalement du revenu - Oui	12	56
2017	Étalement du revenu - Non	8	2487
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	2533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	6	475
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	2676
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	483
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	2668
2014	Télétravail - Oui	8	104
2014	Télétravail - Non	8	3047
2014	Partage d'emploi - Non	8	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	9	79
2014	Étalement du revenu - Non	8	3072
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	2108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	1043

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	2151
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	2126
2017	Télétravail - Oui	27	123
2017	Télétravail - Non	31	2420
2017	Partage d'emploi - Non	30	2539
2017	Étalement du revenu - Oui	36	56
2017	Étalement du revenu - Non	30	2487
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	2533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	475
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	2676
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	483
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	2668
2014	Télétravail - Oui	31	104
2014	Télétravail - Non	27	3047
2014	Partage d'emploi - Non	27	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	36	79
2014	Étalement du revenu - Non	27	3072
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	2108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	30	1043

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	2151
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	2126
2017	Télétravail - Oui	14	123
2017	Télétravail - Non	16	2420
2017	Partage d'emploi - Non	16	2539
2017	Étalement du revenu - Oui	20	56
2017	Étalement du revenu - Non	16	2487
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	2533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	475
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	2676
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	483
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	2668
2014	Télétravail - Oui	13	104
2014	Télétravail - Non	15	3047
2014	Partage d'emploi - Non	15	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	14	79
2014	Étalement du revenu - Non	15	3072
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	2108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	1043

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	2151
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	2126
2017	Télétravail - Oui	7	123
2017	Télétravail - Non	12	2420
2017	Partage d'emploi - Non	12	2539
2017	Étalement du revenu - Non	12	2487
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	2533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	475
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	2676
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	483
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	2668
2014	Télétravail - Oui	14	104
2014	Télétravail - Non	9	3047
2014	Partage d'emploi - Non	9	3147
2014	Étalement du revenu - Non	9	3072
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	2108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	1043

Question 66g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	2151
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	2126
2017	Télétravail - Oui	19	123
2017	Télétravail - Non	21	2420
2017	Partage d'emploi - Non	21	2539
2017	Étalement du revenu - Oui	31	56
2017	Étalement du revenu - Non	21	2487
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	2533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	475
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	2676
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	483
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	2668
2014	Télétravail - Oui	15	104
2014	Télétravail - Non	20	3047
2014	Partage d'emploi - Non	20	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	19	79
2014	Étalement du revenu - Non	20	3072
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	2108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	1043

Question 66h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	2151
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	2126
2017	Télétravail - Oui	9	123
2017	Télétravail - Non	11	2420
2017	Partage d'emploi - Non	11	2539
2017	Étalement du revenu - Oui	17	56
2017	Étalement du revenu - Non	11	2487
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	2533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	475
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	2676
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	483
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	2668
2014	Télétravail - Oui	10	104
2014	Télétravail - Non	12	3047
2014	Partage d'emploi - Non	12	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	17	79
2014	Étalement du revenu - Non	11	3072
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	2108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	1043

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?.. Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	2151
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	417
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	2126
2017	Télétravail - Oui	22	123
2017	Télétravail - Non	24	2420
2017	Partage d'emploi - Non	24	2539
2017	Étalement du revenu - Oui	15	56
2017	Étalement du revenu - Non	24	2487
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	45	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	2533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	1654
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	889
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	475
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	2676
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	483
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	2668
2014	Télétravail - Oui	19	104
2014	Télétravail - Non	26	3047
2014	Partage d'emploi - Non	26	3147
2014	Étalement du revenu - Oui	18	79
2014	Étalement du revenu - Non	26	3072
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	2108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	1043

Question 67a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?... La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	1882
2017	Télétravail - Oui	12	114
2017	Télétravail - Non	13	2149
2017	Partage d'emploi - Non	13	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	17	52
2017	Étalement du revenu - Non	13	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	2441
2014	Télétravail - Oui	13	88
2014	Télétravail - Non	14	2792
2014	Partage d'emploi - Non	14	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	12	75
2014	Étalement du revenu - Non	14	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	945

Question 67b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	1882
2017	Télétravail - Oui	15	114
2017	Télétravail - Non	13	2149
2017	Partage d'emploi - Non	13	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	8	52
2017	Étalement du revenu - Non	14	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	2441
2014	Télétravail - Oui	16	88
2014	Télétravail - Non	13	2792
2014	Partage d'emploi - Non	13	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	7	75
2014	Étalement du revenu - Non	13	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	945

Question 67c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	1882
2017	Télétravail - Oui	11	114
2017	Télétravail - Non	11	2149
2017	Partage d'emploi - Non	11	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	11	52
2017	Étalement du revenu - Non	11	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	2441
2014	Télétravail - Oui	11	88
2014	Télétravail - Non	12	2792
2014	Partage d'emploi - Non	12	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	10	75
2014	Étalement du revenu - Non	12	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	945

Question 67d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	1882
2017	Télétravail - Non	7	2149
2017	Partage d'emploi - Non	7	2260
2017	Étalement du revenu - Non	7	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	2441
2014	Télétravail - Oui	8	88
2014	Télétravail - Non	8	2792
2014	Partage d'emploi - Non	8	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	11	75
2014	Étalement du revenu - Non	8	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	945

Question 67e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	1882
2017	Télétravail - Oui	11	114
2017	Télétravail - Non	6	2149
2017	Partage d'emploi - Non	7	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	16	52
2017	Étalement du revenu - Non	6	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	2441
2014	Télétravail - Oui	11	88
2014	Télétravail - Non	8	2792
2014	Partage d'emploi - Non	8	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	11	75
2014	Étalement du revenu - Non	8	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	945

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	7	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	1882
2017	Télétravail - Oui	12	114
2017	Télétravail - Non	8	2149
2017	Partage d'emploi - Non	8	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	19	52
2017	Étalement du revenu - Non	8	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	2441
2014	Télétravail - Oui	11	88
2014	Télétravail - Non	8	2792
2014	Partage d'emploi - Non	8	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	14	75
2014	Étalement du revenu - Non	8	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	945

Question 67g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	1882
2017	Télétravail - Oui	8	114
2017	Télétravail - Non	6	2149
2017	Partage d'emploi - Non	6	2260
2017	Étalement du revenu - Non	7	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	2441
2014	Télétravail - Oui	6	88
2014	Télétravail - Non	7	2792
2014	Partage d'emploi - Non	7	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	9	75
2014	Étalement du revenu - Non	7	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	945

Question 67h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	1882
2017	Télétravail - Oui	7	114
2017	Télétravail - Non	9	2149
2017	Partage d'emploi - Non	9	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	13	52
2017	Étalement du revenu - Non	9	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	2441
2014	Télétravail - Oui	5	88
2014	Télétravail - Non	8	2792
2014	Partage d'emploi - Non	8	2877
2014	Étalement du revenu - Non	8	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	945

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	1882
2017	Télétravail - Oui	11	114
2017	Télétravail - Non	11	2149
2017	Partage d'emploi - Non	11	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	25	52
2017	Étalement du revenu - Non	10	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	2441
2014	Télétravail - Oui	15	88
2014	Télétravail - Non	10	2792
2014	Partage d'emploi - Non	11	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	11	75
2014	Étalement du revenu - Non	11	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	945

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	1882
2017	Télétravail - Oui	28	114
2017	Télétravail - Non	30	2149
2017	Partage d'emploi - Non	30	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	32	52
2017	Étalement du revenu - Non	30	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	2441
2014	Télétravail - Oui	31	88
2014	Télétravail - Non	28	2792
2014	Partage d'emploi - Non	28	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	21	75
2014	Étalement du revenu - Non	28	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	25	945

Question 67k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	1882
2017	Télétravail - Oui	5	114
2017	Télétravail - Non	13	2149
2017	Partage d'emploi - Non	13	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	17	52
2017	Étalement du revenu - Non	12	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	2441
2014	Télétravail - Oui	11	88
2014	Télétravail - Non	11	2792
2014	Partage d'emploi - Non	11	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	8	75
2014	Étalement du revenu - Non	12	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	945

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	51	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	49	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	1882
2017	Télétravail - Oui	47	114
2017	Télétravail - Non	49	2149
2017	Partage d'emploi - Non	49	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	56	52
2017	Étalement du revenu - Non	49	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	49	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	48	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	45	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	2441
2014	Télétravail - Oui	50	88
2014	Télétravail - Non	47	2792
2014	Partage d'emploi - Non	47	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	42	75
2014	Étalement du revenu - Non	47	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	49	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	945

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	4	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	1	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	1882
2017	Télétravail - Oui	0	114
2017	Télétravail - Non	3	2149
2017	Partage d'emploi - Non	3	2260
2017	Étalement du revenu - Non	3	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	2	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	2	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	2	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	2	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	2441
2014	Télétravail - Oui	0	88
2014	Télétravail - Non	2	2792
2014	Partage d'emploi - Non	2	2877
2014	Étalement du revenu - Non	2	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	2	945

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	60	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	60	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	60	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	60	1882
2017	Télétravail - Oui	64	114
2017	Télétravail - Non	60	2149
2017	Partage d'emploi - Non	60	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	65	52
2017	Étalement du revenu - Non	60	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	60	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	60	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	60	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	61	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	62	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	58	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	62	2441
2014	Télétravail - Oui	60	88
2014	Télétravail - Non	62	2792
2014	Partage d'emploi - Non	62	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	53	75
2014	Étalement du revenu - Non	62	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	63	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	58	945

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	4	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	1	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	1882
2017	Télétravail - Non	2	2149
2017	Partage d'emploi - Non	2	2260
2017	Étalement du revenu - Non	2	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	2	804

Question 67p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	352
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	1911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	381
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	1882
2017	Télétravail - Oui	15	114
2017	Télétravail - Non	15	2149
2017	Partage d'emploi - Non	15	2260
2017	Étalement du revenu - Oui	19	52
2017	Étalement du revenu - Non	15	2211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	2255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	1459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	804
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	431
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	2449
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	439
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	2441
2014	Télétravail - Oui	14	88
2014	Télétravail - Non	14	2792
2014	Partage d'emploi - Non	14	2877
2014	Étalement du revenu - Oui	12	75
2014	Étalement du revenu - Non	14	2805
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	1935
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	945

Question 68. Le harcèlement dont vous avez fait l’objet est-il survenu lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	96	4	391
2017	Semaine de travail comprimée - Non	96	4	2148
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	95	5	418
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	96	4	2121
2017	Télétravail - Oui	97	3	123
2017	Télétravail - Non	96	4	2416
2017	Partage d'emploi - Non	96	4	2535
2017	Étalement du revenu - Oui	96	4	56
2017	Étalement du revenu - Non	96	4	2483
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	100	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	96	4	2529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	96	4	1650
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	96	4	889

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	20	23	11	19	13	5	35	37	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	19	21	14	21	12	4	34	41	7244
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	19	23	15	19	12	5	33	40	1364
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	19	21	13	21	12	4	34	41	7286
2017	Télétravail - Oui	8	20	23	15	13	16	5	35	36	533
2017	Télétravail - Non	9	19	21	13	21	12	4	34	41	8117
2017	Partage d'emploi - Oui	25	27	7	7	6	28	0	72	18	13
2017	Partage d'emploi - Non	9	19	21	14	21	12	4	34	41	8637
2017	Étalement du revenu - Oui	10	15	22	12	18	20	3	32	39	158
2017	Étalement du revenu - Non	9	19	21	14	21	12	4	34	41	8492
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	11	21	22	24	10	10	3	36	39	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	19	21	13	21	12	4	34	41	8621
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	19	21	14	22	11	4	34	42	5603
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	19	23	13	19	13	4	34	39	3047
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	21	24	12	14	14	3	39	32	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	22	23	13	16	13	3	38	35	9032
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	22	23	14	13	14	4	39	33	1725
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	21	23	13	16	13	3	38	35	9028
2014	Télétravail - Oui	13	21	19	11	14	18	5	44	32	400
2014	Télétravail - Non	10	21	23	13	16	13	3	38	35	10353
2014	Partage d'emploi - Oui	28	12	36	0	10	10	5	47	11	17
2014	Partage d'emploi - Non	10	21	23	13	16	13	3	38	35	10736
2014	Étalement du revenu - Oui	11	22	19	13	14	17	5	42	34	299
2014	Étalement du revenu - Non	10	21	23	13	16	13	3	38	34	10454
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	21	23	13	17	13	3	37	35	7017
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	22	23	13	14	14	4	40	33	3736

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	30	21	11	18	4	1	47	30	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	27	20	14	18	5	1	45	34	7228
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	28	22	15	15	5	1	44	32	1361
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	28	20	13	19	5	1	45	34	7273
2017	Télétravail - Oui	13	34	24	13	11	5	0	49	25	531
2017	Télétravail - Non	15	27	20	14	18	5	1	45	34	8103
2017	Partage d'emploi - Oui	40	34	13	7	0	7	0	79	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	15	28	20	14	18	5	1	45	34	8621
2017	Étalement du revenu - Oui	13	26	24	12	18	8	0	42	32	158
2017	Étalement du revenu - Non	15	28	20	14	18	5	1	45	34	8476
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	13	33	19	32	0	3	0	48	33	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	28	20	14	18	5	1	45	34	8605
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	27	19	14	19	5	1	45	35	5591
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	29	22	13	16	4	1	45	31	3043
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	30	22	12	12	6	1	50	26	1718
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	29	21	14	14	6	1	48	29	9020
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	30	23	14	11	6	1	48	27	1722
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	29	21	14	14	6	1	48	29	9016
2014	Télétravail - Oui	21	31	19	12	11	7	0	56	24	400
2014	Télétravail - Non	16	29	21	14	13	6	1	48	29	10338
2014	Partage d'emploi - Oui	27	30	32	0	5	5	0	61	6	17
2014	Partage d'emploi - Non	16	29	21	14	13	6	1	48	29	10721
2014	Étalement du revenu - Oui	16	34	16	13	13	7	2	55	28	299
2014	Étalement du revenu - Non	16	29	21	14	13	6	1	48	29	10439
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	29	21	14	14	6	1	47	30	7008
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	30	22	13	12	6	1	50	27	3730

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Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	54	10	6	1	1	2	83	7	1408
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	50	10	5	2	1	5	81	8	7241
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	51	11	6	2	1	3	80	8	1363
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	51	10	5	2	1	5	82	8	7286
2017	Télétravail - Oui	28	52	9	5	1	0	4	84	7	533
2017	Télétravail - Non	26	51	10	5	2	1	5	82	8	8116
2017	Partage d'emploi - Oui	20	35	18	8	7	0	13	63	17	13
2017	Partage d'emploi - Non	26	51	10	5	2	1	5	82	8	8636
2017	Étalement du revenu - Oui	27	53	10	5	0	2	3	84	6	158
2017	Étalement du revenu - Non	26	51	10	5	2	1	5	82	8	8491
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	36	47	5	5	7	0	0	83	12	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	51	10	5	2	1	5	82	8	8620
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	50	10	5	2	2	6	82	8	5601
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	52	10	6	1	1	3	82	7	3048
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	53	13	5	2	1	2	80	7	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	24	52	12	5	1	1	4	80	7	9032
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	53	14	6	1	2	3	78	7	1726
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	52	12	5	1	1	4	81	7	9026
2014	Télétravail - Oui	29	52	7	4	2	1	5	86	6	400
2014	Télétravail - Non	24	52	12	5	1	1	4	80	7	10352
2014	Partage d'emploi - Oui	0	74	10	6	6	0	4	77	13	17
2014	Partage d'emploi - Non	24	52	12	5	1	1	4	80	7	10735
2014	Étalement du revenu - Oui	26	56	7	7	1	0	2	84	9	298
2014	Étalement du revenu - Non	24	52	12	5	1	1	4	80	7	10454
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	52	12	5	1	1	5	81	7	7017
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	53	13	6	1	1	2	79	7	3735

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	29	24	14	10	9	3	45	28	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	29	22	15	12	9	4	44	31	7225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	30	22	16	10	9	4	44	30	1362
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	29	22	14	12	9	4	44	31	7265
2017	Télétravail - Oui	8	29	23	15	8	12	6	45	27	531
2017	Télétravail - Non	9	29	22	15	12	8	4	44	31	8096
2017	Partage d'emploi - Oui	7	38	21	0	6	14	13	63	9	13
2017	Partage d'emploi - Non	9	29	22	15	12	9	4	44	30	8614
2017	Étalement du revenu - Oui	8	34	18	14	12	11	3	49	30	158
2017	Étalement du revenu - Non	9	29	22	15	12	9	4	44	30	8469
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	18	34	17	14	0	13	5	63	16	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	29	22	15	12	9	4	44	31	8598
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	29	22	14	13	8	5	44	31	5588
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	30	23	15	10	9	3	44	29	3039
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	29	25	14	8	10	4	46	25	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	31	23	14	9	8	5	47	27	9040
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	32	24	14	9	8	4	47	26	1727
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	31	23	14	9	9	5	47	27	9034
2014	Télétravail - Oui	9	26	20	16	9	12	8	44	31	400
2014	Télétravail - Non	10	31	23	14	9	8	5	47	26	10361
2014	Partage d'emploi - Oui	13	13	38	11	6	10	9	32	21	17
2014	Partage d'emploi - Non	10	31	23	14	9	9	5	47	27	10744
2014	Étalement du revenu - Oui	8	33	19	18	8	10	5	48	30	299
2014	Étalement du revenu - Non	10	31	23	14	9	8	5	47	26	10462
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	31	23	14	9	8	5	47	27	7023
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	30	24	14	9	9	4	46	26	3738

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	35	14	7	6	4	2	71	14	1407
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	37	15	7	5	5	5	70	13	7245
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	39	14	7	4	5	4	73	12	1364
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	36	15	7	5	5	5	70	14	7288
2017	Télétravail - Oui	36	39	10	5	2	4	4	82	7	533
2017	Télétravail - Non	27	36	15	7	5	5	5	70	14	8119
2017	Partage d'emploi - Oui	39	39	7	0	0	8	7	92	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	27	37	15	7	5	5	5	70	14	8639
2017	Étalement du revenu - Oui	27	41	11	8	3	5	4	75	13	158
2017	Étalement du revenu - Non	27	36	15	7	5	5	5	70	14	8494
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	23	47	16	6	0	6	3	77	6	30
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	36	15	7	5	5	5	70	14	8622
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	36	15	8	5	5	5	69	14	5603
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	29	38	14	7	5	5	3	72	13	3049
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	37	16	8	3	5	1	71	12	1719
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	39	14	7	4	5	5	71	13	9036
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	41	16	7	4	4	3	71	12	1726
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	39	14	8	4	5	4	71	13	9029
2014	Télétravail - Oui	36	39	10	3	1	6	5	84	5	398
2014	Télétravail - Non	26	39	15	8	4	5	4	71	13	10357
2014	Partage d'emploi - Oui	22	54	5	4	0	10	4	89	5	17
2014	Partage d'emploi - Non	26	39	15	8	4	5	4	71	13	10738
2014	Étalement du revenu - Oui	34	39	11	8	3	3	3	77	11	299
2014	Étalement du revenu - Non	26	39	15	8	4	5	4	71	13	10456
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	39	14	8	4	5	5	71	13	7020
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	28	39	15	7	4	4	3	72	11	3735

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	32	17	10	13	5	2	57	24	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	32	17	12	10	6	5	55	26	7220
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	35	17	12	9	6	3	58	23	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	32	17	12	11	6	5	55	26	7267
2017	Télétravail - Oui	23	38	14	9	6	7	3	68	17	531
2017	Télétravail - Non	17	32	17	12	11	6	4	55	26	8094
2017	Partage d'emploi - Oui	20	34	25	0	0	14	7	68	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	18	32	17	12	11	6	4	56	25	8612
2017	Étalement du revenu - Oui	18	39	16	10	6	5	5	64	18	157
2017	Étalement du revenu - Non	18	32	17	12	11	6	4	56	25	8468
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	15	44	5	16	10	9	0	65	29	28
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	32	17	12	11	6	4	56	25	8597
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	31	17	13	11	6	5	55	26	5586
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	34	17	11	10	6	3	58	23	3039
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	33	19	10	9	7	2	58	21	1721
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	34	18	12	9	6	5	57	23	9027
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	35	20	11	8	6	3	57	20	1725
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	33	18	12	9	6	4	57	23	9023
2014	Télétravail - Oui	23	35	15	9	5	8	5	67	16	400
2014	Télétravail - Non	17	34	18	12	9	6	4	57	23	10348
2014	Partage d'emploi - Oui	18	42	20	5	0	10	4	71	6	17
2014	Partage d'emploi - Non	18	34	18	12	9	6	4	57	23	10731
2014	Étalement du revenu - Oui	23	37	11	16	6	4	3	64	23	298
2014	Étalement du revenu - Non	17	34	18	12	9	6	4	57	23	10450
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	34	18	12	9	6	5	56	24	7013
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	19	34	19	11	8	6	3	58	21	3735

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Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	86	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	83	7218
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	81	1356
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	84	7264
2017	Télétravail - Oui	10	90	530
2017	Télétravail - Non	17	83	8090
2017	Partage d'emploi - Oui	0	100	13
2017	Partage d'emploi - Non	16	84	8607
2017	Étalement du revenu - Oui	22	78	157
2017	Étalement du revenu - Non	16	84	8463
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	84	8593
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	84	5587
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	84	3033
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	85	1718
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	86	9024
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	85	1725
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	86	9017
2014	Télétravail - Oui	10	90	399
2014	Télétravail - Non	15	85	10343
2014	Partage d'emploi - Non	14	86	10725
2014	Étalement du revenu - Oui	11	89	299
2014	Étalement du revenu - Non	15	85	10443
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	86	7009
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	86	3733

Question 76a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	54	159
2017	Semaine de travail comprimée - Non	46	992
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	934
2017	Télétravail - Oui	34	52
2017	Télétravail - Non	47	1099
2017	Partage d'emploi - Non	47	1151
2017	Étalement du revenu - Oui	49	28
2017	Étalement du revenu - Non	47	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	47	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	752
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	49	399
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	50	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	43	1159
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	1130
2014	Télétravail - Oui	39	42
2014	Télétravail - Non	44	1331
2014	Partage d'emploi - Non	44	1372
2014	Étalement du revenu - Oui	52	29
2014	Étalement du revenu - Non	44	1344
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	43	890
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	46	483

Question 76b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	70	159
2017	Semaine de travail comprimée - Non	77	992
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	70	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	78	934
2017	Télétravail - Oui	81	52
2017	Télétravail - Non	76	1099
2017	Partage d'emploi - Non	76	1151
2017	Étalement du revenu - Oui	91	28
2017	Étalement du revenu - Non	76	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	76	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	79	752
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	72	399
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	71	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	76	1159
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	74	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	76	1130
2014	Télétravail - Oui	86	42
2014	Télétravail - Non	75	1331
2014	Partage d'emploi - Non	76	1372
2014	Étalement du revenu - Oui	87	29
2014	Étalement du revenu - Non	75	1344
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	77	890
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	74	483

Question 76c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	159
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	992
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	934
2017	Télétravail - Oui	0	52
2017	Télétravail - Non	6	1099
2017	Partage d'emploi - Non	6	1151
2017	Étalement du revenu - Non	6	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	752
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	399
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	4	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	1159
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	4	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	1130
2014	Télétravail - Oui	0	42
2014	Télétravail - Non	5	1331
2014	Partage d'emploi - Non	4	1372
2014	Étalement du revenu - Non	5	1344
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	890
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	4	483

Question 76d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? … Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	159
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	992
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	934
2017	Télétravail - Non	25	1099
2017	Partage d'emploi - Non	24	1151
2017	Étalement du revenu - Oui	28	28
2017	Étalement du revenu - Non	24	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	752
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	399
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	20	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	19	1159
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	1130
2014	Télétravail - Oui	15	42
2014	Télétravail - Non	19	1331
2014	Partage d'emploi - Non	19	1372
2014	Étalement du revenu - Oui	24	29
2014	Étalement du revenu - Non	19	1344
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	890
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	483

Question 76e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	159
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	992
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	934
2017	Télétravail - Non	11	1099
2017	Partage d'emploi - Non	11	1151
2017	Étalement du revenu - Oui	21	28
2017	Étalement du revenu - Non	11	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	752
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	399
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	1159
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	1130
2014	Télétravail - Non	10	1331
2014	Partage d'emploi - Non	10	1372
2014	Étalement du revenu - Non	10	1344
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	890
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	483

Question 76f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	159
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	992
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	934
2017	Télétravail - Non	10	1099
2017	Partage d'emploi - Non	10	1151
2017	Étalement du revenu - Non	9	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	752
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	399
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	1159
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	1130
2014	Télétravail - Non	9	1331
2014	Partage d'emploi - Non	8	1372
2014	Étalement du revenu - Non	8	1344
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	890
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	483

Question 76g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	159
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	992
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	934
2017	Télétravail - Non	7	1099
2017	Partage d'emploi - Non	7	1151
2017	Étalement du revenu - Non	7	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	752
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	399
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	1159
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	1130
2014	Télétravail - Oui	14	42
2014	Télétravail - Non	9	1331
2014	Partage d'emploi - Non	9	1372
2014	Étalement du revenu - Non	9	1344
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	890
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	483

Question 77a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	930
2017	Télétravail - Oui	23	51
2017	Télétravail - Non	34	1093
2017	Partage d'emploi - Non	34	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	26	28
2017	Étalement du revenu - Non	34	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	1133
2014	Télétravail - Oui	22	42
2014	Télétravail - Non	28	1333
2014	Partage d'emploi - Non	28	1374
2014	Étalement du revenu - Oui	19	29
2014	Étalement du revenu - Non	28	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	482

Question 77b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	930
2017	Télétravail - Non	19	1093
2017	Partage d'emploi - Non	19	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	21	28
2017	Étalement du revenu - Non	19	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	20	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	1133
2014	Télétravail - Oui	20	42
2014	Télétravail - Non	18	1333
2014	Partage d'emploi - Non	18	1374
2014	Étalement du revenu - Non	18	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	482

Question 77c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	930
2017	Télétravail - Oui	12	51
2017	Télétravail - Non	22	1093
2017	Partage d'emploi - Non	22	1144
2017	Étalement du revenu - Non	22	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	20	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	1133
2014	Télétravail - Non	16	1333
2014	Partage d'emploi - Non	16	1374
2014	Étalement du revenu - Non	16	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	482

Question 77d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	7	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	930
2017	Télétravail - Non	8	1093
2017	Partage d'emploi - Non	8	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	21	28
2017	Étalement du revenu - Non	8	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	1133
2014	Télétravail - Non	8	1333
2014	Partage d'emploi - Non	8	1374
2014	Étalement du revenu - Non	8	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	482

Question 77e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	930
2017	Télétravail - Oui	12	51
2017	Télétravail - Non	20	1093
2017	Partage d'emploi - Non	20	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	35	28
2017	Étalement du revenu - Non	19	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	1133
2014	Télétravail - Oui	14	42
2014	Télétravail - Non	18	1333
2014	Partage d'emploi - Non	18	1374
2014	Étalement du revenu - Oui	15	29
2014	Étalement du revenu - Non	18	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	482

Question 77f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	930
2017	Télétravail - Oui	28	51
2017	Télétravail - Non	37	1093
2017	Partage d'emploi - Non	37	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	34	28
2017	Étalement du revenu - Non	37	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	37	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	1133
2014	Télétravail - Oui	17	42
2014	Télétravail - Non	28	1333
2014	Partage d'emploi - Non	28	1374
2014	Étalement du revenu - Oui	23	29
2014	Étalement du revenu - Non	28	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	482

Question 77g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	4	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	930
2017	Télétravail - Non	7	1093
2017	Partage d'emploi - Non	7	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	25	28
2017	Étalement du revenu - Non	7	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	4	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	1133
2014	Télétravail - Non	4	1333
2014	Partage d'emploi - Non	4	1374
2014	Étalement du revenu - Oui	0	29
2014	Étalement du revenu - Non	4	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	5	482

Question 77h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (inclut l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	4	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	930
2017	Télétravail - Non	3	1093
2017	Partage d'emploi - Non	3	1144
2017	Étalement du revenu - Non	3	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	3	395

Question 77i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	930
2017	Télétravail - Non	10	1093
2017	Partage d'emploi - Non	10	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	30	28
2017	Étalement du revenu - Non	9	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	6	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	1133
2014	Télétravail - Non	8	1333
2014	Partage d'emploi - Non	8	1374
2014	Étalement du revenu - Non	8	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	482

Question 77j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	930
2017	Télétravail - Oui	28	51
2017	Télétravail - Non	15	1093
2017	Partage d'emploi - Non	15	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	38	28
2017	Étalement du revenu - Non	15	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	1133
2014	Télétravail - Oui	21	42
2014	Télétravail - Non	11	1333
2014	Partage d'emploi - Non	11	1374
2014	Étalement du revenu - Oui	21	29
2014	Étalement du revenu - Non	11	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	482

Question 77k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	4	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	1	930
2017	Télétravail - Oui	0	51
2017	Télétravail - Non	2	1093
2017	Partage d'emploi - Non	2	1144
2017	Étalement du revenu - Non	2	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	1	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	3	395

Question 77l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	18	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	930
2017	Télétravail - Oui	32	51
2017	Télétravail - Non	18	1093
2017	Partage d'emploi - Non	19	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	35	28
2017	Étalement du revenu - Non	18	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	18	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	1133
2014	Télétravail - Oui	31	42
2014	Télétravail - Non	18	1333
2014	Partage d'emploi - Non	18	1374
2014	Étalement du revenu - Oui	21	29
2014	Étalement du revenu - Non	18	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	482

Question 77m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	1	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	1	930
2017	Télétravail - Oui	0	51
2017	Télétravail - Non	1	1093
2017	Partage d'emploi - Non	1	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	0	28
2017	Étalement du revenu - Non	1	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	1	1142
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	2	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	1	1133
2014	Télétravail - Oui	0	42
2014	Télétravail - Non	1	1333
2014	Partage d'emploi - Non	1	1374
2014	Étalement du revenu - Non	1	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	1	482

Question 77n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	158
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	986
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	930
2017	Télétravail - Oui	14	51
2017	Télétravail - Non	19	1093
2017	Partage d'emploi - Non	18	1144
2017	Étalement du revenu - Oui	23	28
2017	Étalement du revenu - Non	18	1116
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	1142
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	749
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	395
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	33	214
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	1161
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	242
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	1133
2014	Télétravail - Oui	21	42
2014	Télétravail - Non	30	1333
2014	Partage d'emploi - Non	30	1374
2014	Étalement du revenu - Oui	26	29
2014	Étalement du revenu - Non	30	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	893
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	482

Question 78a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	33	160
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	991
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	934
2017	Télétravail - Oui	40	52
2017	Télétravail - Non	32	1099
2017	Partage d'emploi - Non	32	1151
2017	Étalement du revenu - Oui	38	28
2017	Étalement du revenu - Non	32	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	751
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	400
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	213
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	1163
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	1133
2014	Télétravail - Oui	43	42
2014	Télétravail - Non	27	1334
2014	Partage d'emploi - Non	27	1375
2014	Étalement du revenu - Oui	32	29
2014	Étalement du revenu - Non	27	1347
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	894
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	482

Question 78b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	160
2017	Semaine de travail comprimée - Non	22	991
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	934
2017	Télétravail - Oui	24	52
2017	Télétravail - Non	22	1099
2017	Partage d'emploi - Non	22	1151
2017	Étalement du revenu - Oui	37	28
2017	Étalement du revenu - Non	21	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	751
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	400
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	213
2014	Semaine de travail comprimée - Non	19	1163
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	1133
2014	Télétravail - Oui	21	42
2014	Télétravail - Non	19	1334
2014	Partage d'emploi - Non	19	1375
2014	Étalement du revenu - Oui	21	29
2014	Étalement du revenu - Non	19	1347
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	894
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	482

Question 78c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	160
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	991
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	934
2017	Télétravail - Non	7	1099
2017	Partage d'emploi - Non	7	1151
2017	Étalement du revenu - Non	7	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	751
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	400
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	5	213
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	1163
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	1133
2014	Télétravail - Non	7	1334
2014	Partage d'emploi - Non	7	1375
2014	Étalement du revenu - Oui	16	29
2014	Étalement du revenu - Non	7	1347
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	894
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	482

Question 78d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	160
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	991
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	934
2017	Télétravail - Oui	35	52
2017	Télétravail - Non	25	1099
2017	Partage d'emploi - Non	25	1151
2017	Étalement du revenu - Oui	42	28
2017	Étalement du revenu - Non	25	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	751
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	400
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	22	213
2014	Semaine de travail comprimée - Non	21	1163
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	1133
2014	Télétravail - Oui	28	42
2014	Télétravail - Non	21	1334
2014	Partage d'emploi - Non	21	1375
2014	Étalement du revenu - Oui	29	29
2014	Étalement du revenu - Non	21	1347
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	894
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	482

Question 78e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	160
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	991
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	934
2017	Télétravail - Non	10	1099
2017	Partage d'emploi - Non	10	1151
2017	Étalement du revenu - Non	10	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	751
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	400
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	213
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	1163
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	1133
2014	Télétravail - Oui	12	42
2014	Télétravail - Non	8	1334
2014	Partage d'emploi - Non	8	1375
2014	Étalement du revenu - Non	8	1347
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	894
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	482

Question 78f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	160
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	991
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	934
2017	Télétravail - Non	11	1099
2017	Partage d'emploi - Non	11	1151
2017	Étalement du revenu - Non	11	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	751
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	400
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	213
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	1163
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	1133
2014	Télétravail - Oui	12	42
2014	Télétravail - Non	9	1334
2014	Partage d'emploi - Non	9	1375
2014	Étalement du revenu - Non	8	1347
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	894
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	482

Question 78g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	160
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	991
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	934
2017	Télétravail - Oui	12	52
2017	Télétravail - Non	12	1099
2017	Partage d'emploi - Non	12	1151
2017	Étalement du revenu - Oui	29	28
2017	Étalement du revenu - Non	12	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	751
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	400
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	213
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	1163
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	1133
2014	Télétravail - Non	12	1334
2014	Partage d'emploi - Non	12	1375
2014	Étalement du revenu - Non	12	1347
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	894
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	482

Question 78h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	7	160
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	991
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	934
2017	Télétravail - Non	9	1099
2017	Partage d'emploi - Non	9	1151
2017	Étalement du revenu - Non	9	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	751
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	400
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	213
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	1163
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	1133
2014	Télétravail - Oui	15	42
2014	Télétravail - Non	11	1334
2014	Partage d'emploi - Non	11	1375
2014	Étalement du revenu - Non	11	1347
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	894
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	482

Question 78i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	44	160
2017	Semaine de travail comprimée - Non	44	991
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	44	217
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	934
2017	Télétravail - Oui	38	52
2017	Télétravail - Non	44	1099
2017	Partage d'emploi - Non	44	1151
2017	Étalement du revenu - Oui	30	28
2017	Étalement du revenu - Non	44	1123
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	44	1149
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	751
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	43	400
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	43	213
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	1163
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	243
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	1133
2014	Télétravail - Oui	40	42
2014	Télétravail - Non	46	1334
2014	Partage d'emploi - Non	46	1375
2014	Étalement du revenu - Oui	38	29
2014	Étalement du revenu - Non	46	1347
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	47	894
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	44	482

Question 79a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	833
2017	Télétravail - Non	9	981
2017	Partage d'emploi - Non	8	1029
2017	Étalement du revenu - Non	9	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	1020
2014	Télétravail - Non	8	1209
2014	Partage d'emploi - Non	8	1246
2014	Étalement du revenu - Non	8	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	445

Question 79b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	833
2017	Télétravail - Non	9	981
2017	Partage d'emploi - Non	9	1029
2017	Étalement du revenu - Non	9	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	1020
2014	Télétravail - Non	7	1209
2014	Partage d'emploi - Non	7	1246
2014	Étalement du revenu - Oui	19	25
2014	Étalement du revenu - Non	7	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	445

Question 79c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	833
2017	Télétravail - Non	6	981
2017	Partage d'emploi - Non	6	1029
2017	Étalement du revenu - Non	6	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	1020
2014	Télétravail - Non	5	1209
2014	Partage d'emploi - Non	5	1246
2014	Étalement du revenu - Non	4	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	445

Question 79d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	5	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	833
2017	Télétravail - Oui	0	48
2017	Télétravail - Non	3	981
2017	Partage d'emploi - Non	3	1029
2017	Étalement du revenu - Oui	0	26
2017	Étalement du revenu - Non	3	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	5	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	2	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	1020
2014	Télétravail - Non	3	1209
2014	Partage d'emploi - Non	3	1246
2014	Étalement du revenu - Non	3	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	4	445

Question 79e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	833
2017	Télétravail - Non	2	981
2017	Partage d'emploi - Non	2	1029
2017	Étalement du revenu - Non	2	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	2	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	3	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	2	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	2	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	1020
2014	Télétravail - Non	2	1209
2014	Partage d'emploi - Non	2	1246
2014	Étalement du revenu - Non	2	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	2	445

Question 79f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	2	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	833
2017	Télétravail - Non	4	981
2017	Partage d'emploi - Non	4	1029
2017	Étalement du revenu - Non	4	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	3	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	4	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	3	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	1020
2014	Télétravail - Oui	22	37
2014	Télétravail - Non	3	1209
2014	Partage d'emploi - Non	3	1246
2014	Étalement du revenu - Non	3	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	5	445

Question 79g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	5	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	3	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	833
2017	Télétravail - Non	4	981
2017	Partage d'emploi - Non	4	1029
2017	Étalement du revenu - Non	4	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	4	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	6	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	3	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	1020
2014	Télétravail - Non	4	1209
2014	Partage d'emploi - Non	4	1246
2014	Étalement du revenu - Oui	0	25
2014	Étalement du revenu - Non	4	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	4	445

Question 79h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	833
2017	Télétravail - Non	9	981
2017	Partage d'emploi - Non	9	1029
2017	Étalement du revenu - Non	9	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	1020
2014	Télétravail - Non	8	1209
2014	Partage d'emploi - Non	8	1246
2014	Étalement du revenu - Non	8	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	445

Question 79i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	833
2017	Télétravail - Oui	20	48
2017	Télétravail - Non	11	981
2017	Partage d'emploi - Non	11	1029
2017	Étalement du revenu - Oui	15	26
2017	Étalement du revenu - Non	11	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	1020
2014	Télétravail - Oui	17	37
2014	Télétravail - Non	9	1209
2014	Partage d'emploi - Non	9	1246
2014	Étalement du revenu - Oui	16	25
2014	Étalement du revenu - Non	9	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	445

Question 79j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	833
2017	Télétravail - Oui	31	48
2017	Télétravail - Non	26	981
2017	Partage d'emploi - Non	26	1029
2017	Étalement du revenu - Oui	44	26
2017	Étalement du revenu - Non	26	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	1020
2014	Télétravail - Oui	39	37
2014	Télétravail - Non	23	1209
2014	Partage d'emploi - Non	24	1246
2014	Étalement du revenu - Oui	29	25
2014	Étalement du revenu - Non	23	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	445

Question 79k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	833
2017	Télétravail - Non	13	981
2017	Partage d'emploi - Non	12	1029
2017	Étalement du revenu - Non	12	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	1020
2014	Télétravail - Non	11	1209
2014	Partage d'emploi - Non	10	1246
2014	Étalement du revenu - Oui	15	25
2014	Étalement du revenu - Non	10	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	445

Question 79l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	46	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	833
2017	Télétravail - Oui	68	48
2017	Télétravail - Non	45	981
2017	Partage d'emploi - Non	46	1029
2017	Étalement du revenu - Oui	67	26
2017	Étalement du revenu - Non	45	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	46	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	41	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	45	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	1020
2014	Télétravail - Oui	58	37
2014	Télétravail - Non	44	1209
2014	Partage d'emploi - Non	44	1246
2014	Étalement du revenu - Oui	41	25
2014	Étalement du revenu - Non	44	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	445

Question 79m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	833
2017	Télétravail - Oui	0	48
2017	Télétravail - Non	3	981
2017	Partage d'emploi - Non	3	1029
2017	Étalement du revenu - Non	3	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	2	357
2014	Semaine de travail comprimée - Non	3	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	2	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	1020
2014	Télétravail - Oui	0	37
2014	Télétravail - Non	3	1209
2014	Partage d'emploi - Non	3	1246
2014	Étalement du revenu - Oui	0	25
2014	Étalement du revenu - Non	3	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	2	445

Question 79n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	61	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	64	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	64	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	63	833
2017	Télétravail - Oui	74	48
2017	Télétravail - Non	63	981
2017	Partage d'emploi - Non	63	1029
2017	Étalement du revenu - Oui	70	26
2017	Étalement du revenu - Non	63	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	63	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	64	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	62	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	65	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	67	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	64	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	67	1020
2014	Télétravail - Oui	65	37
2014	Télétravail - Non	67	1209
2014	Partage d'emploi - Non	67	1246
2014	Étalement du revenu - Oui	53	25
2014	Étalement du revenu - Non	67	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	68	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	64	445

Question 79o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	833
2017	Télétravail - Non	1	981
2017	Partage d'emploi - Non	2	1029
2017	Étalement du revenu - Non	1	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	672

Question 79p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	139
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	890
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	196
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	833
2017	Télétravail - Oui	20	48
2017	Télétravail - Non	14	981
2017	Partage d'emploi - Non	14	1029
2017	Étalement du revenu - Oui	28	26
2017	Étalement du revenu - Non	14	1003
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	1027
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	672
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	20	357
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	196
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	1050
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	226
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	1020
2014	Télétravail - Oui	13	37
2014	Télétravail - Non	14	1209
2014	Partage d'emploi - Non	14	1246
2014	Étalement du revenu - Oui	18	25
2014	Étalement du revenu - Non	14	1221
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	801
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	445

Question 80. La discrimination dont vous avez fait l’objet est-elle survenue lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	95	5	160
2017	Semaine de travail comprimée - Non	95	5	996
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	93	7	220
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	96	4	936
2017	Télétravail - Oui	96	4	52
2017	Télétravail - Non	95	5	1104
2017	Partage d'emploi - Non	95	5	1156
2017	Étalement du revenu - Oui	94	6	28
2017	Étalement du revenu - Non	95	5	1128
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	95	5	1154
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	96	4	754
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	94	6	402

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	21	28	7	10	19	4	42	23	1408
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	22	26	8	12	16	4	42	25	7232
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	23	26	9	10	18	5	42	25	1363
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	22	27	8	12	16	4	42	25	7277
2017	Télétravail - Oui	9	23	25	6	6	24	6	47	17	532
2017	Télétravail - Non	11	22	27	8	12	16	4	41	25	8108
2017	Partage d'emploi - Oui	20	14	31	0	0	21	14	52	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	11	22	27	8	11	17	4	42	25	8627
2017	Étalement du revenu - Oui	12	18	27	5	11	24	2	40	23	158
2017	Étalement du revenu - Non	11	22	27	8	11	16	4	42	25	8482
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	11	24	20	21	2	16	6	45	30	28
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	22	27	8	11	17	4	42	25	8612
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	22	26	8	12	16	4	42	26	5593
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	22	27	8	10	18	5	41	23	3047
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	21	26	8	8	20	4	45	21	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	22	26	8	8	19	4	45	21	9037
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	22	26	10	7	19	3	44	21	1729
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	22	26	8	8	19	4	45	21	9030
2014	Télétravail - Oui	16	22	21	7	4	25	4	54	16	400
2014	Télétravail - Non	12	22	26	8	8	19	4	45	21	10359
2014	Partage d'emploi - Oui	14	30	31	0	0	20	4	58	0	17
2014	Partage d'emploi - Non	13	22	26	8	8	19	4	45	21	10742
2014	Étalement du revenu - Oui	14	21	24	7	7	23	5	48	18	299
2014	Étalement du revenu - Non	12	22	26	8	8	19	4	45	21	10460
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	22	26	8	8	19	4	45	21	7018
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	22	26	8	8	20	4	45	21	3741

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	30	25	8	10	8	1	53	19	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	18	30	23	9	11	8	1	52	22	7218
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	32	24	9	10	8	1	53	21	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	30	23	9	11	8	1	53	22	7263
2017	Télétravail - Oui	18	38	20	9	5	9	1	63	15	532
2017	Télétravail - Non	18	30	24	9	11	8	1	52	22	8091
2017	Partage d'emploi - Oui	41	27	18	0	0	7	7	79	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	18	30	23	9	11	8	1	53	22	8610
2017	Étalement du revenu - Oui	15	28	29	6	9	14	1	49	17	158
2017	Étalement du revenu - Non	18	30	23	9	11	8	1	53	22	8465
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	13	45	16	20	2	3	0	60	23	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	30	24	9	11	8	1	53	22	8594
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	29	23	9	12	8	1	52	22	5581
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	31	25	8	9	8	1	53	20	3042
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	30	23	9	8	10	1	56	18	1722
2014	Semaine de travail comprimée - Non	19	31	24	9	8	9	1	55	18	9022
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	31	25	9	7	9	1	54	18	1724
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	31	23	8	8	9	1	56	18	9020
2014	Télétravail - Oui	25	36	18	7	4	9	1	68	12	398
2014	Télétravail - Non	19	31	24	9	8	9	1	55	18	10346
2014	Partage d'emploi - Oui	40	34	16	0	4	5	0	79	4	17
2014	Partage d'emploi - Non	19	31	24	9	8	9	1	55	18	10727
2014	Étalement du revenu - Oui	22	35	18	9	7	8	1	63	17	299
2014	Étalement du revenu - Non	19	31	24	9	8	9	1	55	18	10445
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	30	24	8	8	9	1	55	18	7009
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	19	31	23	9	7	9	1	56	18	3735

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Stress et bien-être

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	16	17	19	32	1	2	31	52	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	18	17	17	34	1	1	32	52	7233
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	17	16	17	36	0	1	30	54	1362
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	17	17	17	33	1	1	32	51	7275
2017	Télétravail - Oui	15	20	19	16	27	0	1	36	45	532
2017	Télétravail - Non	14	17	16	17	34	1	1	31	52	8105
2017	Partage d'emploi - Oui	18	21	7	34	7	0	13	45	47	13
2017	Partage d'emploi - Non	14	17	17	17	34	1	1	32	52	8624
2017	Étalement du revenu - Oui	10	15	16	23	35	0	2	26	58	157
2017	Étalement du revenu - Non	14	17	17	17	33	1	1	32	52	8480
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	20	32	3	19	0	0	46	23	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	17	17	17	34	1	1	31	52	8608
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	18	17	17	34	1	1	32	51	5594
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	17	17	18	33	0	2	31	52	3043

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	24	29	16	12	2	41	29	1400
2017	Semaine de travail comprimée - Non	18	26	26	16	13	1	44	29	7219
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	22	29	17	13	1	40	30	1356
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	27	26	16	13	1	45	29	7263
2017	Télétravail - Oui	7	19	29	21	23	0	26	44	532
2017	Télétravail - Non	18	26	27	15	12	1	45	28	8087
2017	Partage d'emploi - Oui	14	14	52	13	7	0	28	20	13
2017	Partage d'emploi - Non	17	26	27	16	13	1	44	29	8606
2017	Étalement du revenu - Oui	11	26	26	22	14	1	37	37	158
2017	Étalement du revenu - Non	17	26	27	16	13	1	44	29	8461
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	17	31	38	7	7	0	49	14	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	17	26	27	16	13	1	44	29	8590
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	27	25	15	12	1	46	28	5585
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	23	29	17	14	1	40	31	3034

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	28	25	12	8	1	4	53	21	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	30	23	12	9	1	3	55	21	7207
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	28	23	13	10	0	3	52	24	1354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	30	23	12	8	1	3	55	21	7255
2017	Télétravail - Oui	13	29	24	20	14	0	0	42	34	532
2017	Télétravail - Non	24	29	23	12	8	1	3	55	21	8077
2017	Partage d'emploi - Oui	59	7	27	0	7	0	0	66	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	23	29	23	12	9	1	3	55	21	8596
2017	Étalement du revenu - Oui	19	28	23	17	10	1	3	48	28	157
2017	Étalement du revenu - Non	23	29	23	12	9	1	3	55	21	8452
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	15	37	25	13	4	0	7	56	17	28
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	29	23	12	9	1	3	55	21	8581
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	30	22	11	8	1	3	57	20	5578
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	28	24	13	10	0	3	51	24	3031

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	22	25	16	19	0	2	37	36	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	22	23	18	19	1	1	39	38	7222
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	23	23	18	18	0	2	39	37	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	22	24	18	19	1	1	38	38	7265
2017	Télétravail - Oui	12	18	24	21	23	1	1	30	45	533
2017	Télétravail - Non	16	22	23	18	19	1	2	39	37	8091
2017	Partage d'emploi - Oui	21	20	31	20	7	0	0	42	27	13
2017	Partage d'emploi - Non	16	22	23	18	19	1	2	39	37	8611
2017	Étalement du revenu - Oui	17	17	20	20	20	0	6	36	42	158
2017	Étalement du revenu - Non	16	22	24	18	19	1	2	39	37	8466
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	18	30	37	8	7	0	0	47	15	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	22	23	18	19	1	2	39	38	8595
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	22	23	18	19	1	1	39	38	5586
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	22	24	17	19	0	2	38	37	3038

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	25	15	5	6	1	8	71	12	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	25	15	8	6	1	8	69	15	7212
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	26	15	10	6	1	7	67	17	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	25	15	7	6	1	8	69	14	7256
2017	Télétravail - Oui	28	26	20	8	7	0	9	61	17	532
2017	Télétravail - Non	38	25	15	8	6	1	8	69	15	8082
2017	Partage d'emploi - Oui	59	7	13	7	0	0	13	77	8	13
2017	Partage d'emploi - Non	38	25	15	8	6	1	8	69	15	8601
2017	Étalement du revenu - Oui	43	22	10	7	3	1	15	77	12	158
2017	Étalement du revenu - Non	38	25	15	8	6	1	8	69	15	8456
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	26	8	2	0	3	17	87	3	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	38	25	15	8	6	1	8	69	15	8585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	25	15	8	6	1	7	69	15	5578
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	37	25	15	7	6	1	8	68	15	3036

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	30	24	12	7	1	57	19	1396
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	29	24	14	11	1	50	25	7212
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	27	26	15	12	1	47	27	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	29	24	13	10	1	52	24	7250
2017	Télétravail - Oui	17	28	27	16	11	0	46	28	528
2017	Télétravail - Non	22	29	24	13	10	1	52	24	8080
2017	Partage d'emploi - Oui	59	7	13	0	13	7	71	14	13
2017	Partage d'emploi - Non	22	29	24	14	10	1	51	24	8595
2017	Étalement du revenu - Oui	22	33	20	14	10	1	56	24	157
2017	Étalement du revenu - Non	22	29	24	14	10	1	51	24	8451
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	18	49	29	0	0	3	70	0	28
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	29	24	14	10	1	51	24	8580
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	29	24	14	11	1	51	25	5581
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	29	25	13	10	1	52	23	3027

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	28	26	13	11	1	1	49	24	1396
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	29	25	15	11	1	1	48	27	7203
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	28	26	14	11	1	1	47	26	1355
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	29	25	15	11	1	1	48	26	7244
2017	Télétravail - Oui	19	33	26	13	9	0	1	52	21	529
2017	Télétravail - Non	19	28	25	15	11	1	1	48	27	8070
2017	Partage d'emploi - Oui	40	33	20	0	0	0	7	78	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	19	29	25	15	11	1	1	48	26	8586
2017	Étalement du revenu - Oui	12	31	22	22	9	2	2	45	32	158
2017	Étalement du revenu - Non	19	29	25	15	11	1	1	48	26	8441
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	27	51	8	0	0	0	41	8	28
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	29	25	15	11	1	1	48	26	8571
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	29	24	16	10	1	1	48	27	5573
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	28	26	14	11	1	1	48	26	3026

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	18	26	26	17	12	1	1	45	29	1394
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	28	25	17	13	1	1	44	31	7211
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	26	25	16	14	1	1	45	30	1357
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	28	25	17	13	1	1	44	31	7248
2017	Télétravail - Oui	11	28	27	19	14	0	0	39	33	529
2017	Télétravail - Non	16	28	25	17	13	1	1	44	30	8076
2017	Partage d'emploi - Oui	22	20	24	20	7	0	7	45	29	13
2017	Partage d'emploi - Non	16	28	25	17	13	1	1	44	30	8592
2017	Étalement du revenu - Oui	11	24	30	17	15	1	2	36	33	157
2017	Étalement du revenu - Non	16	28	25	17	13	1	1	44	30	8448
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	11	15	39	33	2	0	0	26	35	28
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	28	25	17	13	1	1	44	30	8577
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	29	24	17	13	1	1	45	30	5580
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	26	26	17	13	1	1	43	31	3025

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	28	23	13	12	1	1	52	25	1395
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	30	22	15	11	1	1	52	26	7209
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	31	21	13	12	0	1	54	25	1357
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	29	22	15	11	1	1	51	26	7247
2017	Télétravail - Oui	22	35	21	14	8	0	0	57	22	528
2017	Télétravail - Non	21	29	22	14	11	1	1	51	26	8076
2017	Partage d'emploi - Oui	53	7	21	6	7	0	7	64	14	13
2017	Partage d'emploi - Non	21	30	22	14	11	1	1	52	26	8591
2017	Étalement du revenu - Oui	21	25	21	17	13	2	1	48	30	158
2017	Étalement du revenu - Non	21	30	22	14	11	1	1	52	26	8446
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	13	13	35	26	12	0	0	26	39	28
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	30	22	14	11	1	1	52	26	8576
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	30	22	15	11	1	1	52	26	5578
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	29	22	14	12	1	1	52	26	3026

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	31	22	11	9	1	1	57	20	1394
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	31	22	12	9	1	2	56	22	7186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	30	23	11	10	1	1	54	22	1354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	31	22	12	9	1	2	56	22	7226
2017	Télétravail - Oui	17	32	22	16	12	1	1	49	28	525
2017	Télétravail - Non	24	31	22	12	9	1	2	56	21	8055
2017	Partage d'emploi - Oui	21	32	13	13	13	0	7	57	29	13
2017	Partage d'emploi - Non	23	31	22	12	9	1	2	56	22	8567
2017	Étalement du revenu - Oui	25	26	22	11	10	1	5	54	22	157
2017	Étalement du revenu - Non	23	31	22	12	9	1	2	56	22	8423
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	13	21	28	31	6	0	0	35	37	27
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	31	22	12	9	1	2	56	22	8553
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	31	22	12	9	1	2	56	21	5560
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	30	22	12	10	1	2	55	22	3020

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	28	19	11	6	2	63	17	1404
2017	Semaine de travail comprimée - Non	34	27	19	11	8	1	62	19	7230
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	34	27	20	10	7	1	62	17	1361
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	27	19	11	8	1	62	19	7273
2017	Télétravail - Oui	39	25	20	8	6	1	65	14	532
2017	Télétravail - Non	34	27	19	11	8	1	62	19	8102
2017	Partage d'emploi - Oui	34	21	24	0	7	13	64	8	13
2017	Partage d'emploi - Non	34	27	19	11	8	1	62	18	8621
2017	Étalement du revenu - Oui	32	28	23	8	8	2	61	16	158
2017	Étalement du revenu - Non	34	27	19	11	8	1	62	18	8476
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	33	31	26	0	7	3	66	7	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	27	19	11	8	1	62	18	8605
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	27	19	11	8	1	62	19	5593
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	34	27	20	10	7	1	63	17	3041

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	50	20	12	8	8	0	2	71	17	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	48	22	12	8	8	1	2	71	16	7227
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	22	13	9	8	0	2	68	18	1358
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	21	12	8	8	1	2	72	16	7275
2017	Télétravail - Oui	61	20	9	4	5	0	2	83	9	533
2017	Télétravail - Non	48	21	12	8	8	1	2	71	17	8100
2017	Partage d'emploi - Oui	66	7	7	7	6	0	7	78	14	13
2017	Partage d'emploi - Non	48	21	12	8	8	1	2	71	16	8620
2017	Étalement du revenu - Oui	45	18	13	8	13	0	3	65	22	157
2017	Étalement du revenu - Non	48	21	12	8	8	1	2	71	16	8476
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	50	32	16	0	2	0	0	82	2	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	21	12	8	8	1	2	71	16	8604
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	22	12	8	8	1	1	72	16	5592
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	48	21	13	8	8	0	2	70	17	3041

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	38	33	17	7	5	0	1	71	11	1401
2017	Semaine de travail comprimée - Non	36	33	15	8	6	0	1	71	14	7224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	31	16	9	5	0	2	69	15	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	34	15	7	6	0	1	71	13	7266
2017	Télétravail - Oui	46	30	15	6	2	0	1	77	7	533
2017	Télétravail - Non	36	33	15	8	6	0	1	71	14	8092
2017	Partage d'emploi - Oui	28	20	32	7	6	0	7	52	14	13
2017	Partage d'emploi - Non	37	33	15	8	5	0	1	71	13	8612
2017	Étalement du revenu - Oui	27	38	12	8	10	1	4	68	19	157
2017	Étalement du revenu - Non	37	33	15	8	5	0	1	71	13	8468
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	31	37	23	10	0	0	0	68	10	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	37	33	15	8	6	0	1	71	13	8596
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	34	15	7	6	1	1	71	13	5587
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	38	32	16	8	5	0	1	71	13	3038

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	42	23	14	9	10	1	66	20	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	40	25	15	9	10	1	66	19	7222
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	24	15	9	9	2	65	19	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	25	14	9	10	1	66	19	7269
2017	Télétravail - Oui	48	25	13	7	6	1	74	13	533
2017	Télétravail - Non	40	25	15	10	10	1	66	20	8095
2017	Partage d'emploi - Oui	53	34	0	0	6	7	93	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	40	25	15	9	10	1	66	19	8615
2017	Étalement du revenu - Oui	33	21	16	14	13	3	56	28	157
2017	Étalement du revenu - Non	40	25	14	9	10	1	66	19	8471
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	29	36	30	3	2	0	65	5	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	40	25	14	9	10	1	66	19	8599
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	26	14	9	10	1	66	19	5587
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	41	24	15	9	9	1	66	19	3041

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	49	15	7	3	1	0	25	85	5	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	45	16	8	3	2	1	25	83	7	7214
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	15	8	3	2	0	24	82	8	1356
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	16	8	3	2	1	25	83	6	7260
2017	Télétravail - Oui	48	9	5	2	1	0	35	88	5	530
2017	Télétravail - Non	46	16	8	3	2	1	24	83	7	8086
2017	Partage d'emploi - Oui	49	6	25	7	0	0	13	64	8	13
2017	Partage d'emploi - Non	46	16	8	3	2	1	25	83	7	8603
2017	Étalement du revenu - Oui	40	17	4	2	3	0	35	87	7	157
2017	Étalement du revenu - Non	46	16	8	3	2	1	25	83	6	8459
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	21	10	0	0	0	26	87	0	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	46	16	8	3	2	1	25	83	7	8587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	17	8	3	2	1	24	83	7	5582
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	14	7	3	2	0	26	84	6	3034

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	55	24	9	2	2	1	8	85	5	1392
2017	Semaine de travail comprimée - Non	55	24	9	3	2	1	7	85	5	7173
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	21	10	3	2	0	7	84	5	1351
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	24	9	3	2	1	7	85	5	7214
2017	Télétravail - Oui	58	23	7	3	1	0	8	89	3	531
2017	Télétravail - Non	55	24	9	3	2	1	7	85	5	8034
2017	Partage d'emploi - Oui	60	13	6	0	0	0	20	92	0	13
2017	Partage d'emploi - Non	55	24	9	3	2	1	7	85	5	8552
2017	Étalement du revenu - Oui	54	19	8	2	5	0	12	83	7	158
2017	Étalement du revenu - Non	55	24	9	3	2	1	7	85	5	8407
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	57	35	5	0	0	0	2	95	0	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	55	24	9	3	2	1	7	85	5	8536
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	55	24	9	3	2	1	6	85	6	5545
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	56	22	9	2	2	0	8	85	5	3020

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	62	18	7	4	4	1	5	84	8	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	63	16	7	4	5	1	5	84	9	7232
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	62	18	6	4	5	0	5	84	10	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	63	16	7	4	4	1	5	84	9	7279
2017	Télétravail - Oui	66	18	5	2	5	0	4	88	7	533
2017	Télétravail - Non	63	17	7	4	5	1	5	84	9	8105
2017	Partage d'emploi - Oui	52	8	6	14	7	0	14	69	24	13
2017	Partage d'emploi - Non	63	17	7	4	5	1	5	84	9	8625
2017	Étalement du revenu - Oui	61	21	4	2	2	1	8	90	5	158
2017	Étalement du revenu - Non	63	17	7	4	5	1	5	84	9	8480
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	77	8	3	0	0	0	12	97	0	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	63	17	7	4	5	1	5	84	9	8609
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	64	16	7	4	5	1	4	84	9	5595
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	62	18	6	4	4	0	5	85	9	3043

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	46	33	14	3	2	0	2	81	5	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	46	31	13	4	3	0	3	79	7	7227
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	31	17	5	3	0	2	74	8	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	31	13	3	3	1	3	81	6	7272
2017	Télétravail - Oui	41	34	16	4	3	0	2	77	7	531
2017	Télétravail - Non	46	31	13	4	3	0	3	80	6	8101
2017	Partage d'emploi - Oui	53	26	0	7	7	0	7	86	14	13
2017	Partage d'emploi - Non	46	31	14	4	3	0	3	80	6	8619
2017	Étalement du revenu - Oui	44	23	18	4	4	0	6	71	9	158
2017	Étalement du revenu - Non	46	31	13	4	3	0	3	80	6	8474
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	46	36	12	3	0	0	2	84	4	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	46	31	14	4	3	0	3	80	6	8603
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	47	31	13	3	3	1	3	81	6	5590
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	44	31	15	4	3	0	3	77	7	3042

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	21	40	18	12	0	29	30	1405
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	22	39	19	12	0	29	31	7243
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	22	41	18	12	0	29	30	1363
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	22	39	19	12	0	29	31	7285
2017	Télétravail - Oui	4	22	43	21	10	0	26	31	532
2017	Télétravail - Non	7	22	39	19	12	0	29	31	8116
2017	Partage d'emploi - Oui	22	27	32	13	6	0	48	20	13
2017	Partage d'emploi - Non	7	22	39	19	12	0	29	31	8635
2017	Étalement du revenu - Oui	8	21	40	21	10	0	28	31	158
2017	Étalement du revenu - Non	7	22	39	19	12	0	29	31	8490
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	10	73	3	7	0	18	9	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	22	39	19	12	0	29	31	8619
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	22	39	19	12	1	29	31	5602
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	22	40	18	12	0	29	30	3046

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	26	41	13	6	0	19	40	1396
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	27	39	14	6	0	20	41	7221
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	26	40	13	6	1	19	40	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	27	39	14	6	0	20	41	7258
2017	Télétravail - Oui	11	29	42	13	4	0	17	40	532
2017	Télétravail - Non	14	27	39	14	6	0	20	41	8085
2017	Partage d'emploi - Oui	0	26	32	20	22	0	42	26	13
2017	Partage d'emploi - Non	14	27	39	14	6	0	20	41	8604
2017	Étalement du revenu - Oui	10	32	41	12	5	0	17	42	157
2017	Étalement du revenu - Non	14	27	39	14	6	0	20	41	8460
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	9	21	55	15	0	0	15	30	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	27	39	14	6	0	20	41	8588
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	27	38	14	6	0	20	41	5585
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	26	40	13	6	0	19	40	3032

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	39	20	13	11	1	56	24	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	40	17	13	13	2	56	26	7232
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	40	18	16	10	2	55	26	1363
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	40	17	12	13	2	57	26	7275
2017	Télétravail - Oui	15	46	16	13	9	1	61	23	531
2017	Télétravail - Non	15	39	17	13	13	2	56	26	8107
2017	Partage d'emploi - Oui	27	52	7	7	0	7	85	7	13
2017	Partage d'emploi - Non	15	40	17	13	12	2	56	26	8625
2017	Étalement du revenu - Oui	18	31	18	16	17	0	49	33	158
2017	Étalement du revenu - Non	15	40	17	13	12	2	56	26	8480
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	13	47	21	3	16	0	61	18	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	40	17	13	12	2	56	26	8609
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	40	17	12	13	2	57	26	5592
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	40	18	14	11	1	56	25	3046

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	25	18	19	27	1	35	47	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	23	15	21	32	1	31	54	7234
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	22	18	22	30	1	30	53	1359
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	24	15	20	32	1	32	52	7277
2017	Télétravail - Oui	7	28	18	25	20	1	36	46	533
2017	Télétravail - Non	8	23	16	20	32	1	31	53	8103
2017	Partage d'emploi - Oui	14	34	25	20	6	0	48	27	13
2017	Partage d'emploi - Non	8	24	16	20	31	1	32	53	8623
2017	Étalement du revenu - Oui	9	21	18	19	32	0	30	51	158
2017	Étalement du revenu - Non	8	24	16	21	31	1	32	52	8478
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	29	19	24	20	0	37	44	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	24	16	20	31	1	32	53	8607
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	23	15	20	33	1	31	54	5596
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	24	18	21	28	1	32	50	3040

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Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	78	1402
2017	Semaine de travail comprimée - Non	22	78	7231
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	74	1360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	78	7273
2017	Télétravail - Oui	33	67	533
2017	Télétravail - Non	22	78	8100
2017	Partage d'emploi - Non	22	78	8620
2017	Étalement du revenu - Oui	29	71	157
2017	Étalement du revenu - Non	22	78	8476
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	31	69	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	78	8604
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	79	5595
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	75	3038
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	83	1720
2014	Semaine de travail comprimée - Non	19	81	9025
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	78	1725
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	82	9020
2014	Télétravail - Oui	28	72	400
2014	Télétravail - Non	18	82	10345
2014	Partage d'emploi - Non	19	81	10728
2014	Étalement du revenu - Oui	25	75	299
2014	Étalement du revenu - Non	18	82	10446
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	82	7010
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	20	80	3735

Question 89. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	77	23	293
2017	Semaine de travail comprimée - Non	75	25	1494
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	80	20	360
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	74	26	1427
2017	Télétravail - Oui	90	10	171
2017	Télétravail - Non	74	26	1616
2017	Partage d'emploi - Non	75	25	1784
2017	Étalement du revenu - Oui	79	21	42
2017	Étalement du revenu - Non	75	25	1745
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	75	25	1780
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	73	27	1055
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	79	21	732
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	74	26	274
2014	Semaine de travail comprimée - Non	74	26	1635
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	79	21	392
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	72	28	1517
2014	Télétravail - Oui	91	9	112
2014	Télétravail - Non	73	27	1797
2014	Partage d'emploi - Non	74	26	1906
2014	Étalement du revenu - Oui	75	25	72
2014	Étalement du revenu - Non	74	26	1837
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	71	29	1166
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	78	22	743

Question 90. Je suis satisfait(e) par les mesures d'adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	37	40	10	8	4	0	0	78	12	233
2017	Semaine de travail comprimée - Non	39	38	7	9	5	1	1	78	15	1129
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	38	6	9	4	0	1	80	14	302
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	39	7	9	5	1	1	78	15	1060
2017	Télétravail - Oui	45	38	2	10	5	0	0	84	15	154
2017	Télétravail - Non	38	39	8	9	5	1	1	78	15	1208
2017	Partage d'emploi - Non	38	39	7	9	5	1	1	78	15	1359
2017	Étalement du revenu - Oui	41	44	5	9	0	0	0	85	9	34
2017	Étalement du revenu - Non	38	39	7	9	5	1	1	78	15	1328
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	39	7	9	5	1	1	78	15	1356
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	38	7	10	6	1	1	77	16	763
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	40	40	7	8	4	0	1	80	13	599
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	43	34	9	8	5	0	1	77	13	204
2014	Semaine de travail comprimée - Non	42	35	7	10	6	0	0	77	15	1196
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	38	7	7	1	0	0	85	8	314
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	34	8	10	7	0	0	75	17	1086
2014	Télétravail - Oui	57	24	4	12	3	0	0	81	15	102
2014	Télétravail - Non	42	35	8	9	6	0	0	77	15	1298
2014	Partage d'emploi - Non	42	35	8	9	6	0	0	78	15	1399
2014	Étalement du revenu - Oui	42	33	11	6	8	0	0	75	14	54
2014	Étalement du revenu - Non	42	35	7	9	5	0	0	78	15	1346
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	34	7	10	7	0	0	75	17	819
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	45	36	8	7	3	0	0	81	11	581

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Rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	22	20	11	20	3	1	24	76	1406
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	23	20	13	18	3	1	23	77	7243
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	22	19	14	19	2	1	23	77	1361
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	23	20	12	19	3	1	24	76	7288
2017	Télétravail - Oui	29	27	18	8	15	3	0	30	70	533
2017	Télétravail - Non	23	23	20	13	19	3	1	23	77	8116
2017	Partage d'emploi - Oui	25	20	28	0	14	7	7	29	71	13
2017	Partage d'emploi - Non	23	23	20	13	19	3	1	24	76	8636
2017	Étalement du revenu - Oui	6	31	30	20	11	2	1	6	94	158
2017	Étalement du revenu - Non	23	23	20	13	19	3	1	24	76	8491
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	26	22	25	12	16	0	0	26	74	29
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	23	20	13	19	3	1	24	76	8620
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	23	20	13	19	3	1	24	76	5605
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	23	20	12	19	3	1	24	76	3044

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	1002
2017	Semaine de travail comprimée - Non	28	5291
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	999
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	5294
2017	Télétravail - Oui	25	358
2017	Télétravail - Non	28	5935
2017	Partage d'emploi - Non	28	6284
2017	Étalement du revenu - Oui	17	144
2017	Étalement du revenu - Non	28	6149
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	20
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	6273
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	4095
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	2198

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	1002
2017	Semaine de travail comprimée - Non	37	5291
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	999
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	5294
2017	Télétravail - Oui	36	358
2017	Télétravail - Non	38	5935
2017	Partage d'emploi - Non	38	6284
2017	Étalement du revenu - Oui	24	144
2017	Étalement du revenu - Non	38	6149
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	22	20
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	38	6273
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	4095
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	39	2198

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	1002
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	5291
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	999
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	5294
2017	Télétravail - Oui	15	358
2017	Télétravail - Non	15	5935
2017	Partage d'emploi - Non	15	6284
2017	Étalement du revenu - Oui	25	144
2017	Étalement du revenu - Non	15	6149
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	50	20
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	6273
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	4095
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	2198

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	63	1002
2017	Semaine de travail comprimée - Non	58	5291
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	59	999
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	59	5294
2017	Télétravail - Oui	48	358
2017	Télétravail - Non	59	5935
2017	Partage d'emploi - Non	59	6284
2017	Étalement du revenu - Oui	39	144
2017	Étalement du revenu - Non	59	6149
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	17	20
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	59	6273
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	59	4095
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	59	2198

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	1002
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	5291
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	999
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	5294
2017	Télétravail - Oui	10	358
2017	Télétravail - Non	8	5935
2017	Partage d'emploi - Non	9	6284
2017	Étalement du revenu - Oui	7	144
2017	Étalement du revenu - Non	9	6149
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	20
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	6273
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	4095
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	2198

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	33	1002
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	5291
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	999
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	5294
2017	Télétravail - Oui	42	358
2017	Télétravail - Non	34	5935
2017	Partage d'emploi - Non	34	6284
2017	Étalement du revenu - Oui	63	144
2017	Étalement du revenu - Non	34	6149
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	20
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	6273
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	4095
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	2198

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	41	17	12	4	19	969
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	41	18	10	4	20	5123
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	38	19	11	5	20	965
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	41	17	10	4	20	5127
2017	Télétravail - Oui	9	44	17	12	4	13	351
2017	Télétravail - Non	7	40	18	11	4	20	5741
2017	Partage d'emploi - Non	7	41	18	11	4	20	6083
2017	Étalement du revenu - Oui	11	45	20	7	1	17	142
2017	Étalement du revenu - Non	7	41	18	11	4	20	5950
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	15	35	27	5	0	18	19
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	41	18	11	4	20	6073
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	41	17	10	4	21	3962
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	41	18	11	4	19	2130

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	16	18	16	35	2	7	25	55	1010
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	17	15	17	35	2	8	26	58	5320
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	16	17	16	34	2	7	26	55	1005
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	17	15	17	35	2	8	25	58	5325
2017	Télétravail - Oui	7	18	12	19	31	2	12	29	57	359
2017	Télétravail - Non	6	17	16	17	35	2	8	25	57	5971
2017	Partage d'emploi - Non	6	17	16	17	35	2	8	25	57	6321
2017	Étalement du revenu - Oui	7	22	12	15	31	4	8	33	53	145
2017	Étalement du revenu - Non	6	17	16	17	35	2	8	25	57	6185
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	17	12	16	35	12	4	3	31	52	21
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	17	16	17	35	2	8	25	57	6309
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	17	15	17	36	2	8	25	58	4116
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	17	17	16	34	2	8	26	55	2214

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	2	7	12	15	56	2	6	10	77	1010
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	7	12	15	56	2	7	9	78	5322
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	2	5	14	15	55	2	7	8	77	1008
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	7	11	15	56	2	7	10	78	5324
2017	Télétravail - Oui	2	6	13	13	51	2	12	9	75	360
2017	Télétravail - Non	2	7	12	15	56	2	7	9	78	5972
2017	Partage d'emploi - Non	2	7	12	15	56	2	7	9	78	6323
2017	Étalement du revenu - Oui	1	8	10	19	53	4	5	10	78	145
2017	Étalement du revenu - Non	2	7	12	15	56	2	7	9	78	6187
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	11	9	21	37	4	3	27	63	21
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	7	12	15	56	2	7	9	78	6311
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	7	11	14	56	2	7	10	78	4115
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	2	7	13	15	54	2	7	9	77	2217

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Date de modification :: 2018-03-29

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 pour Service correctionnel Canada selon la Question 101. Travaillez-vous actuellement selon l’un des régimes de travail flexibles suivants?

Thèmes du sondage

Mon travail

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Mon unité de travail

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e)

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

La haute direction

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Mon organisation (ministère ou organisme)

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Harcèlement

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi