Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Bureau de la sécurité des transports du Canada selon la Question 104. À quelle collectivité vous identifiez-vous le plus en relation à votre poste actuel?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Table des matières

Mobilisation des employés
Leadership
- Superviseur immédiat
- Haute direction
Effectif
Milieu de travail
Bien-être en milieu de travail
- Milieu de travail sain sur le plan psychologique
- Stress lié au travail
Rémunération
- Problèmes de paye ou de rémunération
- Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

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Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	32	28	0	10	62	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	62	31	7	0	0	93	0	14
2017	Sciences et technologie	46	38	5	8	4	84	12	24
2017	Administration et opérations	35	31	20	5	9	66	15	20
2017	Technologie de l'information	50	40	0	10	0	90	10	10
2017	Autres services au public	38	39	5	12	6	78	17	18
2017	Aucune de ces réponses	35	38	13	6	8	72	15	48
2014	Communications ou affaires publiques	80	20	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	61	24	5	10	0	85	10	21
2014	Administration et opérations	46	27	20	4	4	73	8	26
2014	Technologie de l'information	31	62	8	0	0	92	0	13
2014	Autres services au public	49	45	0	0	5	95	5	20
2014	Aucune de ces réponses	38	36	10	15	0	75	15	50

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	42	30	0	18	10	72	28	10
2017	Communications ou affaires publiques	40	46	14	0	0	86	0	14
2017	Sciences et technologie	30	36	8	8	18	66	26	24
2017	Administration et opérations	20	45	10	10	15	65	25	20
2017	Technologie de l'information	0	50	40	10	0	50	10	10
2017	Autres services au public	44	11	6	28	11	55	39	18
2017	Aucune de ces réponses	29	35	15	13	8	64	21	48

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	72	0	18	0	10	72	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	86	14	0	0	0	100	0	14
2017	Sciences et technologie	70	21	0	9	0	91	9	23
2017	Administration et opérations	60	31	10	0	0	90	0	20
2017	Technologie de l'information	60	40	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	38	44	6	12	0	83	12	18
2017	Aucune de ces réponses	57	30	6	4	2	87	6	48
2014	Communications ou affaires publiques	80	20	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	80	15	5	0	0	95	0	21
2014	Administration et opérations	69	23	4	0	4	92	4	26
2014	Technologie de l'information	62	38	0	0	0	100	0	13
2014	Autres services au public	70	25	0	5	0	95	5	20
2014	Aucune de ces réponses	60	32	6	2	0	92	2	49

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	62	10	18	0	10	72	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	73	20	7	0	0	93	0	14
2017	Sciences et technologie	50	24	14	5	8	74	12	24
2017	Administration et opérations	45	36	19	0	0	81	0	20
2017	Technologie de l'information	30	50	20	0	0	80	0	10
2017	Autres services au public	49	22	17	11	0	72	11	18
2017	Aucune de ces réponses	41	37	9	9	4	79	13	48
2014	Communications ou affaires publiques	70	19	10	0	0	90	0	10
2014	Sciences et technologie	51	30	5	15	0	80	15	21
2014	Administration et opérations	58	26	13	0	4	84	4	26
2014	Technologie de l'information	38	62	0	0	0	100	0	13
2014	Autres services au public	65	25	5	5	0	90	5	20
2014	Aucune de ces réponses	39	43	12	6	0	82	6	49

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	22	20	18	10	0	52	28	10
2017	Communications ou affaires publiques	40	36	14	0	0	11	85	0	14
2017	Sciences et technologie	42	28	8	4	18	0	70	22	24
2017	Administration et opérations	55	15	10	10	9	0	70	20	20
2017	Technologie de l'information	40	30	20	0	10	0	70	10	10
2017	Autres services au public	33	22	17	22	6	0	55	28	18
2017	Aucune de ces réponses	24	27	19	19	11	0	51	30	48
2014	Communications ou affaires publiques	49	20	31	0	0	0	69	0	10
2014	Sciences et technologie	33	38	4	5	15	5	75	21	21
2014	Administration et opérations	46	22	8	17	8	0	68	25	26
2014	Technologie de l'information	54	38	8	0	0	0	92	0	13
2014	Autres services au public	65	25	5	5	0	0	90	5	20
2014	Aucune de ces réponses	48	25	12	12	4	0	73	15	50

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	32	30	10	8	20	0	62	28	10
2017	Communications ou affaires publiques	33	49	0	7	0	11	92	8	14
2017	Sciences et technologie	42	24	12	4	18	0	66	22	24
2017	Administration et opérations	41	30	4	15	9	0	71	25	20
2017	Technologie de l'information	40	30	20	10	0	0	70	10	10
2017	Autres services au public	27	34	6	28	6	0	61	34	18
2017	Aucune de ces réponses	24	34	11	19	12	0	58	32	48
2014	Communications ou affaires publiques	49	20	31	0	0	0	69	0	10
2014	Sciences et technologie	33	38	4	5	20	0	71	25	21
2014	Administration et opérations	42	30	4	17	8	0	72	25	26
2014	Technologie de l'information	39	54	8	0	0	0	92	0	13
2014	Autres services au public	45	40	10	0	5	0	85	5	20
2014	Aucune de ces réponses	46	27	12	14	2	0	73	15	50

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	20	42	0	8	20	10	0	68	32	10
2017	Communications ou affaires publiques	40	28	0	13	0	19	0	83	17	14
2017	Sciences et technologie	38	28	8	16	5	0	4	69	22	24
2017	Administration et opérations	50	10	10	10	20	0	0	60	29	20
2017	Technologie de l'information	10	70	10	10	0	0	0	80	10	10
2017	Autres services au public	27	33	11	16	6	0	6	64	24	18
2017	Aucune de ces réponses	29	21	21	13	11	4	2	53	25	48
2014	Communications ou affaires publiques	60	19	0	20	0	0	0	80	20	10
2014	Sciences et technologie	37	34	4	14	10	0	0	72	24	21
2014	Administration et opérations	34	19	19	13	8	4	4	57	22	26
2014	Technologie de l'information	61	31	8	0	0	0	0	92	0	13
2014	Autres services au public	45	30	10	5	0	10	0	83	5	20
2014	Aucune de ces réponses	45	20	27	8	0	0	0	65	8	50

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Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	52	10	28	0	10	0	0	62	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	39	46	0	15	0	0	0	85	15	14
2017	Sciences et technologie	32	29	18	9	8	4	0	64	18	24
2017	Administration et opérations	45	26	10	4	15	0	0	71	19	20
2017	Technologie de l'information	40	40	20	0	0	0	0	80	0	10
2017	Autres services au public	49	17	22	0	6	6	0	71	6	18
2017	Aucune de ces réponses	46	29	17	2	2	2	2	78	4	48
2014	Communications ou affaires publiques	31	29	20	20	0	0	0	59	20	10
2014	Sciences et technologie	42	19	5	19	10	0	5	64	30	21
2014	Administration et opérations	42	41	8	0	9	0	0	83	9	26
2014	Technologie de l'information	46	46	0	8	0	0	0	92	8	13
2014	Autres services au public	75	10	10	0	0	0	5	89	0	20
2014	Aucune de ces réponses	38	29	8	8	6	10	2	76	15	50

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	42	10	20	18	10	0	0	52	28	10
2017	Communications ou affaires publiques	46	25	22	7	0	0	0	71	7	14
2017	Sciences et technologie	41	20	14	25	0	0	0	60	25	24
2017	Administration et opérations	55	10	15	5	15	0	0	65	20	20
2017	Technologie de l'information	50	10	40	0	0	0	0	60	0	10
2017	Autres services au public	50	17	28	0	6	0	0	67	6	18
2017	Aucune de ces réponses	47	23	6	10	11	0	2	72	21	48
2014	Communications ou affaires publiques	41	18	41	0	0	0	0	59	0	10
2014	Sciences et technologie	43	38	0	0	19	0	0	81	19	21
2014	Administration et opérations	30	41	12	12	4	0	0	72	16	26
2014	Technologie de l'information	31	54	15	0	0	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	70	20	5	5	0	0	0	90	5	20
2014	Aucune de ces réponses	32	37	4	12	6	7	2	76	19	50

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	52	20	10	8	10	0	72	18	10
2017	Communications ou affaires publiques	64	14	8	14	0	0	78	14	14
2017	Sciences et technologie	45	17	14	17	8	0	62	25	24
2017	Administration et opérations	50	21	15	0	15	0	71	15	20
2017	Technologie de l'information	40	40	0	20	0	0	80	20	10
2017	Autres services au public	49	29	11	5	6	0	78	11	18
2017	Aucune de ces réponses	48	21	13	7	6	5	73	14	46
2014	Communications ou affaires publiques	31	29	10	31	0	0	59	31	10
2014	Sciences et technologie	47	14	0	20	19	0	61	39	21
2014	Administration et opérations	50	26	12	0	13	0	76	13	26
2014	Technologie de l'information	61	31	8	0	0	0	92	0	13
2014	Autres services au public	75	15	0	5	0	5	95	5	20
2014	Aucune de ces réponses	46	29	10	6	8	2	76	14	50

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	22	28	10	20	10	35	33	10
2017	Communications ou affaires publiques	27	20	7	34	0	11	54	39	14
2017	Sciences et technologie	15	26	20	21	17	0	41	39	24
2017	Administration et opérations	21	30	9	25	5	10	56	33	20
2017	Technologie de l'information	30	30	30	0	0	10	67	0	10
2017	Autres services au public	27	28	0	16	17	11	62	38	18
2017	Aucune de ces réponses	18	31	13	15	13	11	55	31	48
2014	Communications ou affaires publiques	69	31	0	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	14	33	10	19	9	14	55	33	21
2014	Administration et opérations	35	22	15	25	0	4	59	26	26
2014	Technologie de l'information	31	39	8	8	0	15	82	9	13
2014	Autres services au public	45	20	5	15	0	15	76	18	20
2014	Aucune de ces réponses	25	41	10	17	6	2	67	23	50

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	32	20	28	20	0	32	48	10
2017	Communications ou affaires publiques	27	35	25	13	0	0	62	13	14
2017	Sciences et technologie	16	29	8	20	26	0	45	47	24
2017	Administration et opérations	26	25	10	30	9	0	50	39	20
2017	Technologie de l'information	30	20	50	0	0	0	50	0	10
2017	Autres services au public	16	28	6	11	34	6	46	48	18
2017	Aucune de ces réponses	14	25	13	19	27	2	39	48	48
2014	Communications ou affaires publiques	60	30	10	0	0	0	90	0	10
2014	Sciences et technologie	4	52	10	15	19	0	56	34	21
2014	Administration et opérations	27	25	12	20	16	0	52	36	26
2014	Technologie de l'information	31	54	15	0	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	20	35	9	25	5	5	58	32	20
2014	Aucune de ces réponses	30	29	8	20	11	2	61	32	50

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	10	60	10	20	0	10	30	10
2017	Communications ou affaires publiques	14	27	13	21	0	25	54	28	14
2017	Sciences et technologie	12	22	16	25	22	4	35	48	24
2017	Administration et opérations	15	35	5	29	10	5	53	41	20
2017	Technologie de l'information	30	10	20	30	0	10	44	33	10
2017	Autres services au public	11	22	23	22	22	0	33	44	18
2017	Aucune de ces réponses	8	24	9	32	25	2	33	59	48
2014	Communications ou affaires publiques	31	49	20	0	0	0	80	0	10
2014	Sciences et technologie	0	38	10	24	19	9	41	48	21
2014	Administration et opérations	16	33	11	28	8	4	51	37	26
2014	Technologie de l'information	15	15	54	16	0	0	31	16	13
2014	Autres services au public	20	25	20	30	0	5	47	32	20
2014	Aucune de ces réponses	21	34	6	25	10	4	58	36	50

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	18	52	0	20	10	20	22	10
2017	Communications ou affaires publiques	26	53	7	13	0	0	79	13	14
2017	Sciences et technologie	25	29	8	20	14	4	56	35	24
2017	Administration et opérations	31	19	26	5	20	0	50	25	20
2017	Technologie de l'information	30	30	0	30	10	0	60	40	10
2017	Autres services au public	34	11	16	33	6	0	45	39	18
2017	Aucune de ces réponses	25	21	15	17	17	4	48	36	47
2014	Communications ou affaires publiques	60	19	20	0	0	0	80	0	10
2014	Sciences et technologie	14	24	24	5	19	14	44	28	21
2014	Administration et opérations	22	19	23	23	8	4	43	33	26
2014	Technologie de l'information	31	39	0	23	8	0	69	31	13
2014	Autres services au public	25	30	15	15	5	10	61	23	20
2014	Aucune de ces réponses	25	27	12	16	15	6	55	33	50

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	30	22	18	20	10	33	43	10
2017	Communications ou affaires publiques	12	60	20	7	0	0	72	7	14
2017	Sciences et technologie	21	24	16	21	18	0	45	39	24
2017	Administration et opérations	21	25	20	10	25	0	45	35	20
2017	Technologie de l'information	30	20	30	0	20	0	50	20	10
2017	Autres services au public	16	28	6	16	28	6	47	47	18
2017	Aucune de ces réponses	8	28	17	23	21	2	37	45	48
2014	Communications ou affaires publiques	59	31	10	0	0	0	90	0	10
2014	Sciences et technologie	9	28	15	10	24	14	44	39	21
2014	Administration et opérations	16	21	35	15	13	0	37	28	26
2014	Technologie de l'information	31	23	15	23	0	8	58	25	13
2014	Autres services au public	25	15	24	15	15	5	43	32	20
2014	Aucune de ces réponses	25	24	4	26	10	11	56	40	49

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Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	22	40	0	10	28	0	0	62	38	10
2017	Communications ou affaires publiques	41	20	18	22	0	0	0	61	22	14
2017	Sciences et technologie	26	28	16	13	13	4	0	56	27	24
2017	Administration et opérations	26	45	10	5	15	0	0	71	20	20
2017	Technologie de l'information	20	30	10	30	10	0	0	50	40	10
2017	Autres services au public	44	17	6	22	11	0	0	61	34	18
2017	Aucune de ces réponses	20	31	21	15	10	0	2	52	26	48
2014	Communications ou affaires publiques	60	0	20	19	0	0	0	60	19	10
2014	Sciences et technologie	13	53	10	14	10	0	0	66	24	21
2014	Administration et opérations	27	23	22	7	20	0	0	50	28	26
2014	Technologie de l'information	23	31	31	15	0	0	0	54	15	13
2014	Autres services au public	30	35	10	15	5	0	5	68	21	20
2014	Aucune de ces réponses	27	33	12	17	10	2	0	61	27	50

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	12	68	20	0	0	80	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	57	28	0	15	0	85	15	14
2017	Sciences et technologie	32	32	10	13	12	65	26	24
2017	Administration et opérations	25	41	5	24	5	66	29	20
2017	Technologie de l'information	10	50	30	10	0	60	10	10
2017	Autres services au public	23	43	11	17	6	66	22	18
2017	Aucune de ces réponses	24	39	15	17	4	64	21	48

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	22	0	30	8	20	20	0	27	36	10
2017	Communications ou affaires publiques	12	39	20	7	0	15	7	65	8	14
2017	Sciences et technologie	4	25	21	5	34	12	0	32	44	24
2017	Administration et opérations	5	25	21	10	15	15	10	40	33	20
2017	Technologie de l'information	30	30	0	10	10	20	0	75	25	10
2017	Autres services au public	16	11	11	22	28	11	0	31	56	18
2017	Aucune de ces réponses	12	17	20	15	18	15	2	36	40	48
2014	Communications ou affaires publiques	0	31	10	40	0	19	0	38	49	10
2014	Sciences et technologie	5	19	0	24	38	14	0	28	72	21
2014	Administration et opérations	15	23	23	0	20	16	4	47	25	26
2014	Technologie de l'information	31	23	31	8	0	8	0	58	8	13
2014	Autres services au public	20	30	10	15	5	15	5	62	25	20
2014	Aucune de ces réponses	10	21	14	15	15	23	2	41	41	50

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	50	22	10	18	0	0	0	72	18	10
2017	Communications ou affaires publiques	37	35	13	8	7	0	0	72	15	14
2017	Sciences et technologie	29	24	23	13	8	0	4	55	22	24
2017	Administration et opérations	41	25	10	15	9	0	0	66	24	20
2017	Technologie de l'information	30	30	30	10	0	0	0	60	10	10
2017	Autres services au public	44	23	11	11	12	0	0	66	22	18
2017	Aucune de ces réponses	31	42	10	12	0	0	4	76	13	48
2014	Communications ou affaires publiques	20	30	19	31	0	0	0	50	31	10
2014	Sciences et technologie	38	33	10	15	5	0	0	70	20	21
2014	Administration et opérations	42	27	15	8	9	0	0	69	16	26
2014	Technologie de l'information	23	54	23	0	0	0	0	77	0	13
2014	Autres services au public	60	20	10	5	0	0	5	84	5	20
2014	Aucune de ces réponses	31	41	6	6	8	7	2	79	15	50

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Aucune de ces réponses	29	39	11	11	11	0	0	67	22	10
2014	Aucune de ces réponses	19	31	30	0	20	0	0	50	20	10

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	32	40	10	8	10	0	0	72	18	10
2017	Communications ou affaires publiques	60	22	18	0	0	0	0	82	0	14
2017	Sciences et technologie	32	38	0	12	17	0	0	70	30	24
2017	Administration et opérations	31	40	14	10	5	0	0	70	15	20
2017	Technologie de l'information	60	10	20	10	0	0	0	70	10	10
2017	Autres services au public	33	33	6	17	11	0	0	67	28	18
2017	Aucune de ces réponses	33	33	15	13	4	0	2	67	17	47
2014	Communications ou affaires publiques	60	30	10	0	0	0	0	90	0	10
2014	Sciences et technologie	33	43	9	15	0	0	0	76	15	21
2014	Administration et opérations	42	38	8	8	0	0	4	84	9	26
2014	Technologie de l'information	46	46	8	0	0	0	0	92	0	13
2014	Autres services au public	30	50	0	0	10	0	10	89	11	20
2014	Aucune de ces réponses	52	33	4	8	2	2	0	86	10	50

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	22	30	10	18	10	10	0	57	32	10
2017	Communications ou affaires publiques	54	15	20	0	0	11	0	77	0	14
2017	Sciences et technologie	28	25	13	12	22	0	0	53	34	24
2017	Administration et opérations	36	29	10	15	5	5	0	68	22	20
2017	Technologie de l'information	40	10	20	0	0	30	0	71	0	10
2017	Autres services au public	23	27	17	6	16	11	0	56	25	18
2017	Aucune de ces réponses	29	25	11	13	9	9	4	63	25	47
2014	Communications ou affaires publiques	40	20	0	20	0	19	0	75	25	10
2014	Sciences et technologie	37	25	0	14	14	10	0	69	31	21
2014	Administration et opérations	38	39	4	8	0	7	4	86	9	26
2014	Technologie de l'information	46	39	8	0	0	8	0	92	0	13
2014	Autres services au public	44	36	5	0	0	10	5	94	0	20
2014	Aucune de ces réponses	44	29	8	6	4	10	0	81	11	50

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	20	50	30	0	0	20	30	10
2017	Communications ou affaires publiques	46	25	0	29	0	0	71	29	14
2017	Sciences et technologie	21	44	20	4	10	0	65	14	24
2017	Administration et opérations	25	29	10	30	5	0	55	35	20
2017	Technologie de l'information	40	10	30	10	10	0	50	20	10
2017	Autres services au public	22	39	6	22	11	0	61	34	18
2017	Aucune de ces réponses	24	25	17	15	17	2	50	33	48
2014	Communications ou affaires publiques	41	30	10	19	0	0	70	19	10
2014	Sciences et technologie	34	43	4	10	9	0	77	19	21
2014	Administration et opérations	20	41	23	8	8	0	61	16	26
2014	Technologie de l'information	15	47	15	23	0	0	62	23	13
2014	Autres services au public	20	35	15	10	15	5	58	27	20
2014	Aucune de ces réponses	25	40	6	27	2	0	65	29	50

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Communications ou affaires publiques	86	7	7	0	0	93	0	14
2017	Sciences et technologie	63	33	0	0	4	96	4	24
2017	Administration et opérations	40	50	5	5	0	90	5	20
2017	Technologie de l'information	40	50	0	10	0	90	10	10
2017	Autres services au public	67	27	6	0	0	94	0	18
2017	Aucune de ces réponses	61	30	9	0	0	91	0	47
2014	Communications ou affaires publiques	70	30	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	66	25	5	0	5	90	5	21
2014	Administration et opérations	61	23	12	4	0	84	4	26
2014	Technologie de l'information	38	62	0	0	0	100	0	13
2014	Autres services au public	75	25	0	0	0	100	0	20
2014	Aucune de ces réponses	64	32	4	0	0	96	0	50

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Communications ou affaires publiques	86	14	0	0	0	100	0	14
2017	Sciences et technologie	67	29	0	0	4	96	4	24
2017	Administration et opérations	45	35	15	5	0	80	5	20
2017	Technologie de l'information	50	40	10	0	0	90	0	10
2017	Autres services au public	67	17	12	5	0	83	5	18
2017	Aucune de ces réponses	67	28	2	2	0	96	2	47
2014	Communications ou affaires publiques	69	31	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	70	20	0	5	5	90	10	21
2014	Administration et opérations	60	36	0	4	0	96	4	26
2014	Technologie de l'information	38	54	8	0	0	92	0	13
2014	Autres services au public	95	5	0	0	0	100	0	20
2014	Aucune de ces réponses	62	36	2	0	0	98	0	50

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	22	28	30	0	10	0	35	33	10
2017	Communications ou affaires publiques	19	52	15	14	0	0	0	71	14	14
2017	Sciences et technologie	24	29	8	17	13	9	0	58	34	24
2017	Administration et opérations	26	25	10	15	25	0	0	50	40	20
2017	Technologie de l'information	30	10	40	20	0	0	0	40	20	10
2017	Autres services au public	17	27	11	11	34	0	0	44	44	18
2017	Aucune de ces réponses	7	24	23	15	25	4	0	33	42	48
2014	Communications ou affaires publiques	41	9	40	10	0	0	0	50	10	10
2014	Sciences et technologie	14	39	15	5	23	4	0	56	29	21
2014	Administration et opérations	34	15	28	12	12	0	0	48	24	26
2014	Technologie de l'information	31	23	31	8	8	0	0	54	15	13
2014	Autres services au public	15	30	10	30	5	5	5	50	39	20
2014	Aucune de ces réponses	12	29	20	18	12	8	0	45	33	49

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	22	20	48	10	0	0	22	58	10
2017	Communications ou affaires publiques	6	22	7	38	28	0	0	27	66	14
2017	Sciences et technologie	0	24	21	5	39	4	8	27	49	24
2017	Administration et opérations	5	25	30	10	25	0	4	32	37	20
2017	Technologie de l'information	10	20	20	30	20	0	0	30	50	10
2017	Autres services au public	6	22	17	16	34	0	6	29	53	18
2017	Aucune de ces réponses	10	4	21	8	42	0	15	16	59	48
2014	Communications ou affaires publiques	10	20	0	50	19	0	0	31	69	10
2014	Sciences et technologie	9	14	15	5	48	9	0	26	58	21
2014	Administration et opérations	12	8	15	18	44	0	4	20	65	26
2014	Technologie de l'information	8	23	8	46	15	0	0	31	61	13
2014	Autres services au public	15	45	10	0	10	10	9	75	13	20
2014	Aucune de ces réponses	15	22	18	18	17	6	4	42	39	50

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	22	40	28	10	0	0	62	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	44	36	13	0	7	0	80	7	14
2017	Sciences et technologie	38	27	4	18	12	0	66	30	24
2017	Administration et opérations	45	20	5	15	15	0	65	30	20
2017	Technologie de l'information	50	0	40	10	0	0	50	10	10
2017	Autres services au public	32	28	11	22	6	0	61	28	18
2017	Aucune de ces réponses	24	42	11	17	6	0	66	23	48
2014	Communications ou affaires publiques	41	29	0	20	0	10	77	23	10
2014	Sciences et technologie	9	58	5	14	10	5	70	25	21
2014	Administration et opérations	30	30	16	11	13	0	60	24	26
2014	Technologie de l'information	23	62	15	0	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	34	45	0	20	0	0	80	20	20
2014	Aucune de ces réponses	15	46	18	8	14	0	61	21	50

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	22	50	28	0	0	0	72	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	33	40	27	0	0	0	73	0	14
2017	Sciences et technologie	29	41	8	9	13	0	70	22	24
2017	Administration et opérations	40	20	15	0	25	0	60	25	20
2017	Technologie de l'information	30	30	20	10	10	0	60	20	10
2017	Autres services au public	21	34	6	22	17	0	55	39	18
2017	Aucune de ces réponses	31	38	15	10	6	0	68	17	48
2014	Communications ou affaires publiques	50	30	10	10	0	0	80	10	10
2014	Sciences et technologie	33	20	18	14	15	0	53	29	21
2014	Administration et opérations	34	35	15	4	13	0	68	16	26
2014	Technologie de l'information	39	38	23	0	0	0	77	0	13
2014	Autres services au public	45	25	10	10	5	5	74	16	20
2014	Aucune de ces réponses	21	42	16	8	14	0	63	21	50

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Communications ou affaires publiques	50	43	0	7	0	93	7	14
2017	Sciences et technologie	34	37	8	4	18	70	22	24
2017	Administration et opérations	25	41	10	10	15	66	25	20
2017	Technologie de l'information	30	40	30	0	0	70	0	10
2017	Autres services au public	39	16	11	22	12	55	34	18
2017	Aucune de ces réponses	23	44	17	10	6	66	17	48
2014	Communications ou affaires publiques	30	40	10	20	0	69	20	10
2014	Sciences et technologie	24	48	0	14	15	71	29	21
2014	Administration et opérations	38	34	12	12	4	72	16	26
2014	Technologie de l'information	31	54	15	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	35	35	9	20	0	70	20	20
2014	Aucune de ces réponses	24	42	14	14	6	67	19	50

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	22	30	28	20	0	0	52	20	10
2017	Communications ou affaires publiques	12	48	22	0	0	18	74	0	14
2017	Sciences et technologie	20	37	24	5	14	0	58	18	24
2017	Administration et opérations	35	25	10	10	20	0	60	30	20
2017	Technologie de l'information	20	20	50	10	0	0	40	10	10
2017	Autres services au public	17	32	11	22	17	0	49	39	18
2017	Aucune de ces réponses	15	34	20	17	15	0	49	32	48

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Communications ou affaires publiques	39	29	25	7	0	0	0	68	7	14
2017	Sciences et technologie	37	33	18	0	8	4	0	73	9	24
2017	Administration et opérations	55	30	4	5	5	0	0	85	10	20
2017	Technologie de l'information	50	50	0	0	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	54	11	12	17	6	0	0	66	23	18
2017	Aucune de ces réponses	38	40	11	4	7	0	0	78	11	47
2014	Communications ou affaires publiques	41	29	0	31	0	0	0	69	31	10
2014	Sciences et technologie	28	57	5	5	5	0	0	85	10	21
2014	Administration et opérations	49	38	3	4	4	0	0	88	9	26
2014	Technologie de l'information	46	39	15	0	0	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	51	30	0	10	5	0	5	84	16	20
2014	Aucune de ces réponses	33	42	18	2	4	0	2	76	6	50

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Communications ou affaires publiques	20	35	8	7	7	23	71	18	14
2017	Sciences et technologie	51	16	4	21	0	8	73	23	24
2017	Administration et opérations	60	29	0	0	5	5	95	5	20
2017	Technologie de l'information	70	10	0	10	0	10	89	11	10
2017	Autres services au public	49	11	6	23	6	6	64	30	18
2017	Aucune de ces réponses	49	24	9	4	2	13	83	7	47
2014	Communications ou affaires publiques	60	20	0	10	0	9	89	11	10
2014	Sciences et technologie	42	44	0	0	9	4	90	10	21
2014	Administration et opérations	50	35	4	3	0	8	92	4	26
2014	Technologie de l'information	54	46	0	0	0	0	100	0	13
2014	Autres services au public	50	20	15	5	0	9	78	5	20
2014	Aucune de ces réponses	35	47	2	9	4	4	84	14	50

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	58	22	10	0	0	0	68	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	34	29	14	0	7	11	6	76	8	14
2017	Sciences et technologie	25	38	20	5	12	0	0	63	17	24
2017	Administration et opérations	40	30	25	0	5	0	0	70	5	20
2017	Technologie de l'information	50	50	0	0	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	33	11	50	6	0	0	0	45	6	18
2017	Aucune de ces réponses	29	31	25	6	4	4	0	63	11	48
2014	Communications ou affaires publiques	10	40	20	30	0	0	0	50	30	10
2014	Sciences et technologie	24	33	29	10	4	0	0	57	14	21
2014	Administration et opérations	39	41	12	8	0	0	0	81	8	26
2014	Technologie de l'information	8	69	23	0	0	0	0	77	0	13
2014	Autres services au public	20	55	15	10	0	0	0	75	10	20
2014	Aucune de ces réponses	22	41	20	8	6	2	2	65	14	49

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	52	38	10	0	0	0	0	90	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	34	31	7	14	7	0	7	71	22	14
2017	Sciences et technologie	57	26	4	5	0	8	0	91	5	24
2017	Administration et opérations	70	10	10	0	5	0	5	85	5	20
2017	Technologie de l'information	40	10	40	10	0	0	0	50	10	10
2017	Autres services au public	61	22	6	6	6	0	0	83	11	18
2017	Aucune de ces réponses	57	25	11	0	2	2	2	87	2	47
2014	Communications ou affaires publiques	31	9	10	9	31	10	0	44	44	10
2014	Sciences et technologie	52	24	9	10	0	0	4	80	10	21
2014	Administration et opérations	77	12	8	0	0	0	4	92	0	26
2014	Technologie de l'information	46	39	15	0	0	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	70	15	0	10	0	0	5	89	11	20
2014	Aucune de ces réponses	52	27	0	10	6	2	4	84	16	50

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	28	72	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	14	37	49	14
2017	Sciences et technologie	37	50	13	24
2017	Administration et opérations	34	46	20	20
2017	Technologie de l'information	10	50	40	10
2017	Autres services au public	17	61	23	18
2017	Aucune de ces réponses	19	47	34	47
2014	Communications ou affaires publiques	31	30	40	10
2014	Sciences et technologie	24	58	19	21
2014	Administration et opérations	15	53	32	26
2014	Technologie de l'information	15	77	8	13
2014	Autres services au public	15	60	26	20
2014	Aucune de ces réponses	12	61	27	50

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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	42	30	18	0	10	0	72	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	71	29	0	0	0	0	100	0	14
2017	Sciences et technologie	54	26	8	9	5	0	79	13	24
2017	Administration et opérations	52	42	5	0	0	0	95	0	19
2017	Technologie de l'information	50	30	20	0	0	0	80	0	10
2017	Autres services au public	49	34	0	11	6	0	83	17	18
2017	Aucune de ces réponses	40	32	15	6	4	2	74	11	48
2014	Communications ou affaires publiques	80	20	0	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	66	29	5	0	0	0	95	0	21
2014	Administration et opérations	53	27	12	4	4	0	81	8	26
2014	Technologie de l'information	38	46	15	0	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	65	25	0	10	0	0	90	10	20
2014	Aucune de ces réponses	42	35	16	8	0	0	77	8	50

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	70	0	20	0	0	80	20	10
2017	Communications ou affaires publiques	68	32	0	0	0	0	100	0	14
2017	Sciences et technologie	37	36	9	8	10	0	73	18	24
2017	Administration et opérations	40	40	10	0	9	0	81	9	20
2017	Technologie de l'information	40	30	30	0	0	0	70	0	10
2017	Autres services au public	27	45	17	6	6	0	72	11	18
2017	Aucune de ces réponses	30	26	13	22	9	0	57	30	47
2014	Communications ou affaires publiques	69	31	0	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	47	44	5	0	5	0	90	5	21
2014	Administration et opérations	42	42	8	4	4	0	84	8	26
2014	Technologie de l'information	39	46	15	0	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	45	35	15	0	0	5	84	0	20
2014	Aucune de ces réponses	37	36	8	12	6	2	74	18	50

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	20	60	0	10	0	10	11	22	10
2017	Communications ou affaires publiques	0	7	67	12	7	7	0	20	7	14
2017	Sciences et technologie	0	18	44	33	5	0	0	39	18	24
2017	Administration et opérations	20	20	33	21	5	0	0	26	41	20
2017	Technologie de l'information	0	60	20	0	10	0	10	11	67	10
2017	Autres services au public	17	17	49	6	11	0	0	17	34	18
2017	Aucune de ces réponses	9	28	37	23	4	0	0	27	36	48
2014	Communications ou affaires publiques	0	51	39	10	0	0	0	10	51	10
2014	Sciences et technologie	19	9	48	15	10	0	0	24	28	21
2014	Administration et opérations	8	15	42	19	12	4	0	32	25	26
2014	Technologie de l'information	8	62	31	0	0	0	0	0	69	13
2014	Autres services au public	0	20	35	39	5	0	0	45	20	20
2014	Aucune de ces réponses	4	23	27	31	8	7	0	41	29	50

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	20	30	30	10	0	10	45	22	10
2017	Communications ou affaires publiques	0	0	49	38	6	7	0	47	0	14
2017	Sciences et technologie	5	21	28	37	10	0	0	47	25	24
2017	Administration et opérations	10	10	35	20	25	0	0	45	20	20
2017	Technologie de l'information	0	20	10	30	30	0	10	67	22	10
2017	Autres services au public	12	11	27	22	22	6	0	46	24	18
2017	Aucune de ces réponses	8	22	25	32	13	0	0	45	30	48
2014	Communications ou affaires publiques	0	10	40	31	19	0	0	50	10	10
2014	Sciences et technologie	9	4	34	20	28	5	0	50	14	21
2014	Administration et opérations	9	7	34	27	15	8	0	45	17	26
2014	Technologie de l'information	8	23	8	46	15	0	0	62	31	13
2014	Autres services au public	0	10	15	35	29	5	5	72	11	20
2014	Aucune de ces réponses	2	8	21	33	27	7	2	66	11	50

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	32	28	0	0	0	10	0	68	10
2017	Communications ou affaires publiques	0	21	18	22	39	0	0	61	21	14
2017	Sciences et technologie	19	18	21	37	5	0	0	42	37	23
2017	Administration et opérations	15	29	30	10	15	0	0	25	44	20
2017	Technologie de l'information	10	20	30	10	10	10	10	25	38	10
2017	Autres services au public	28	16	27	28	0	0	0	28	45	18
2017	Aucune de ces réponses	24	32	22	12	8	0	2	21	57	48
2014	Communications ou affaires publiques	0	30	10	20	40	0	0	60	30	10
2014	Sciences et technologie	19	14	29	15	24	0	0	39	33	21
2014	Administration et opérations	20	34	20	11	15	0	0	26	54	26
2014	Technologie de l'information	0	23	23	46	8	0	0	54	23	13
2014	Autres services au public	25	20	35	15	0	0	5	16	48	20
2014	Aucune de ces réponses	18	32	21	18	6	5	0	25	52	49

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	10	38	32	0	0	10	35	22	10
2017	Communications ou affaires publiques	7	35	52	6	0	0	0	6	42	14
2017	Sciences et technologie	5	17	29	40	10	0	0	49	22	24
2017	Administration et opérations	5	10	49	26	10	0	0	36	15	20
2017	Technologie de l'information	0	10	40	30	20	0	0	50	10	10
2017	Autres services au public	17	16	33	22	11	0	0	33	33	18
2017	Aucune de ces réponses	9	19	41	19	10	0	2	30	28	48
2014	Communications ou affaires publiques	10	30	60	0	0	0	0	0	40	10
2014	Sciences et technologie	9	14	38	24	10	0	5	35	25	21
2014	Administration et opérations	9	19	31	32	5	4	0	38	30	25
2014	Technologie de l'information	0	8	54	23	15	0	0	39	8	13
2014	Autres services au public	0	5	25	49	15	5	0	68	5	20
2014	Aucune de ces réponses	11	17	27	26	11	7	0	40	31	50

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	42	38	0	0	0	10	0	57	10
2017	Communications ou affaires publiques	15	34	40	0	0	0	11	0	56	14
2017	Sciences et technologie	9	17	52	12	5	4	0	18	28	24
2017	Administration et opérations	31	10	29	19	10	0	0	30	41	20
2017	Technologie de l'information	40	10	10	40	0	0	0	40	50	10
2017	Autres services au public	17	33	22	11	17	0	0	28	50	18
2017	Aucune de ces réponses	11	31	33	13	9	0	4	22	44	48
2014	Communications ou affaires publiques	30	30	31	10	0	0	0	10	59	10
2014	Sciences et technologie	14	33	29	5	5	9	5	11	55	21
2014	Administration et opérations	16	8	33	31	8	4	0	41	25	26
2014	Technologie de l'information	15	23	38	23	0	0	0	23	38	13
2014	Autres services au public	10	20	40	15	10	0	5	26	32	20
2014	Aucune de ces réponses	12	19	25	26	11	7	0	40	33	50

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	0	20	50	10	10	10	75	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	0	7	51	22	0	19	0	28	9	13
2017	Sciences et technologie	5	4	24	49	19	0	0	68	8	24
2017	Administration et opérations	15	10	21	19	35	0	0	54	26	20
2017	Technologie de l'information	0	30	10	20	30	0	10	56	33	10
2017	Autres services au public	0	11	39	33	11	6	0	47	12	18
2017	Aucune de ces réponses	2	8	27	40	18	0	4	61	11	47
2014	Communications ou affaires publiques	0	19	51	10	19	0	0	30	19	10
2014	Sciences et technologie	0	5	33	38	19	5	0	60	5	21
2014	Administration et opérations	8	8	30	37	4	8	4	47	19	26
2014	Technologie de l'information	0	23	23	23	31	0	0	54	23	13
2014	Autres services au public	0	5	20	45	25	0	5	73	5	20
2014	Aucune de ces réponses	0	4	27	37	23	9	0	66	4	50

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	20	38	42	0	0	0	0	0	58	10
2017	Communications ou affaires publiques	0	8	34	27	12	18	0	48	10	14
2017	Sciences et technologie	14	26	36	16	9	0	0	24	40	24
2017	Administration et opérations	19	15	45	10	10	0	0	20	34	20
2017	Technologie de l'information	0	20	30	20	20	0	10	44	22	10
2017	Autres services au public	34	21	33	6	6	0	0	11	55	18
2017	Aucune de ces réponses	19	29	33	12	7	0	0	19	48	48
2014	Communications ou affaires publiques	0	19	10	41	30	0	0	70	19	10
2014	Sciences et technologie	24	10	47	9	5	0	5	15	35	21
2014	Administration et opérations	21	26	30	14	8	0	0	22	47	26
2014	Technologie de l'information	0	31	23	23	23	0	0	46	31	13
2014	Autres services au public	30	15	25	20	0	0	10	22	50	20
2014	Aucune de ces réponses	19	27	25	10	11	7	0	23	50	50

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	32	40	20	8	0	0	0	72	8	10
2017	Communications ou affaires publiques	33	54	0	7	7	0	0	87	13	14
2017	Sciences et technologie	24	34	20	4	17	0	0	58	21	24
2017	Administration et opérations	56	25	0	4	15	0	0	80	20	20
2017	Technologie de l'information	80	20	0	0	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	32	28	0	28	11	0	0	61	39	18
2017	Aucune de ces réponses	38	32	8	9	11	2	0	72	20	47
2014	Communications ou affaires publiques	59	20	0	20	0	0	0	80	20	10
2014	Sciences et technologie	28	30	10	9	23	0	0	58	32	21
2014	Administration et opérations	30	46	12	4	8	0	0	76	12	26
2014	Technologie de l'information	46	38	15	0	0	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	40	35	5	10	5	0	5	79	16	20
2014	Aucune de ces réponses	29	42	8	14	8	0	0	70	22	49

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	32	40	8	20	0	0	72	20	10
2017	Communications ou affaires publiques	51	29	7	13	0	0	80	13	14
2017	Sciences et technologie	16	33	13	25	13	0	49	38	24
2017	Administration et opérations	30	55	5	5	5	0	85	10	20
2017	Technologie de l'information	80	20	0	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	38	40	6	11	6	0	78	16	18
2017	Aucune de ces réponses	32	44	6	8	10	0	75	19	48
2014	Communications ou affaires publiques	20	59	0	20	0	0	80	20	10
2014	Sciences et technologie	33	19	10	19	19	0	52	38	21
2014	Administration et opérations	58	33	4	0	4	0	92	4	26
2014	Technologie de l'information	77	23	0	0	0	0	100	0	13
2014	Autres services au public	44	40	0	5	5	5	89	11	20
2014	Aucune de ces réponses	40	41	10	8	2	0	81	9	50

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	32	10	48	0	0	10	0	46	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	20	49	0	7	0	24	0	91	9	14
2017	Sciences et technologie	28	37	20	0	5	9	0	72	6	24
2017	Administration et opérations	41	24	15	5	5	10	0	73	11	20
2017	Technologie de l'information	30	40	20	10	0	0	0	70	10	10
2017	Autres services au public	32	34	11	0	12	11	0	75	13	18
2017	Aucune de ces réponses	34	30	19	2	8	6	0	69	11	48
2014	Communications ou affaires publiques	30	50	10	0	0	10	0	89	0	10
2014	Sciences et technologie	40	20	20	0	15	5	0	63	16	20
2014	Administration et opérations	38	27	24	4	0	0	8	70	4	26
2014	Technologie de l'information	54	31	15	0	0	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	39	35	10	5	0	10	0	83	6	20
2014	Aucune de ces réponses	28	32	21	6	2	10	2	67	9	50

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	22	58	10	10	0	0	0	80	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	19	59	7	8	7	0	0	78	15	14
2017	Sciences et technologie	34	32	17	9	5	4	0	68	14	24
2017	Administration et opérations	46	35	4	0	5	10	0	90	6	20
2017	Technologie de l'information	50	50	0	0	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	22	27	16	11	12	11	0	56	26	18
2017	Aucune de ces réponses	27	44	16	4	8	0	0	71	13	48
2014	Communications ou affaires publiques	40	40	10	0	0	10	0	89	0	10
2014	Sciences et technologie	33	33	10	0	15	9	0	73	16	21
2014	Administration et opérations	42	34	11	9	0	0	4	79	9	26
2014	Technologie de l'information	61	31	8	0	0	0	0	92	0	13
2014	Autres services au public	45	30	5	10	0	10	0	83	11	20
2014	Aucune de ces réponses	34	41	10	6	2	8	0	81	8	50

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	32	20	8	10	0	62	18	10
2017	Communications ou affaires publiques	53	40	7	0	0	0	93	0	14
2017	Sciences et technologie	48	30	8	5	9	0	78	14	23
2017	Administration et opérations	50	35	0	10	5	0	85	15	20
2017	Technologie de l'information	60	30	10	0	0	0	90	0	10
2017	Autres services au public	44	40	6	11	0	0	84	11	18
2017	Aucune de ces réponses	37	35	9	11	8	0	72	19	48
2014	Communications ou affaires publiques	61	29	10	0	0	0	90	0	10
2014	Sciences et technologie	37	43	5	5	10	0	80	15	21
2014	Administration et opérations	42	30	8	17	4	0	72	21	26
2014	Technologie de l'information	61	39	0	0	0	0	100	0	13
2014	Autres services au public	65	20	10	0	0	5	89	0	20
2014	Aucune de ces réponses	49	29	12	8	2	0	79	10	50

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	22	10	10	28	30	0	0	32	58	10
2017	Communications ou affaires publiques	26	27	8	7	13	11	7	65	25	14
2017	Sciences et technologie	9	20	8	21	38	0	4	29	62	24
2017	Administration et opérations	25	15	20	15	9	5	10	48	28	20
2017	Technologie de l'information	50	40	0	0	0	10	0	100	0	10
2017	Autres services au public	22	22	28	0	22	6	0	46	23	18
2017	Aucune de ces réponses	27	27	10	8	21	4	2	58	31	48
2014	Communications ou affaires publiques	31	31	10	19	0	9	0	67	21	10
2014	Sciences et technologie	19	24	5	10	33	4	5	47	47	21
2014	Administration et opérations	27	22	19	8	13	0	11	55	24	26
2014	Technologie de l'information	23	38	23	0	0	8	8	73	0	13
2014	Autres services au public	30	20	25	0	10	5	10	59	12	20
2014	Aucune de ces réponses	19	28	16	22	7	4	4	51	32	50

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	60	10	0	0	0	90	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	93	7	0	0	0	0	100	0	14
2017	Sciences et technologie	62	17	8	10	4	0	79	13	24
2017	Administration et opérations	66	30	0	0	4	0	96	4	20
2017	Technologie de l'information	40	50	10	0	0	0	90	0	10
2017	Autres services au public	55	39	6	0	0	0	94	0	18
2017	Aucune de ces réponses	48	32	13	4	2	2	81	6	48
2014	Communications ou affaires publiques	69	31	0	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	57	29	0	10	5	0	85	15	21
2014	Administration et opérations	69	15	12	4	0	0	84	4	26
2014	Technologie de l'information	62	38	0	0	0	0	100	0	13
2014	Autres services au public	75	20	5	0	0	0	95	0	20
2014	Aucune de ces réponses	65	27	4	4	0	0	92	4	50

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	32	18	20	0	0	0	62	20	10
2017	Communications ou affaires publiques	12	49	7	21	0	11	0	69	23	14
2017	Sciences et technologie	30	21	12	13	17	8	0	55	32	24
2017	Administration et opérations	45	30	10	10	4	0	0	75	15	20
2017	Autres services au public	33	50	0	6	5	6	0	89	11	18
2017	Aucune de ces réponses	31	37	9	11	10	2	0	69	22	48
2014	Communications ou affaires publiques	50	19	10	10	0	10	0	77	11	10
2014	Sciences et technologie	38	28	10	14	10	0	0	66	24	21
2014	Administration et opérations	27	44	8	12	0	0	8	77	14	26
2014	Technologie de l'information	31	31	31	8	0	0	0	61	8	13
2014	Autres services au public	55	35	5	5	0	0	0	90	5	20
2014	Aucune de ces réponses	34	35	4	11	12	4	0	72	24	50

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	62	20	18	0	0	0	62	18	10
2017	Communications ou affaires publiques	14	41	7	14	7	18	0	66	25	14
2017	Sciences et technologie	8	44	16	14	8	9	0	57	25	24
2017	Administration et opérations	21	25	35	5	10	4	0	47	16	20
2017	Technologie de l'information	30	50	10	0	0	10	0	89	0	10
2017	Autres services au public	22	28	11	28	12	0	0	49	39	18
2017	Aucune de ces réponses	22	29	19	8	15	6	0	54	25	48
2014	Communications ou affaires publiques	10	51	20	9	0	9	0	67	10	10
2014	Sciences et technologie	18	48	19	5	10	0	0	66	15	21
2014	Administration et opérations	27	30	8	16	7	4	8	64	26	26
2014	Technologie de l'information	23	39	23	15	0	0	0	61	15	13
2014	Autres services au public	35	20	30	5	0	5	5	61	6	20
2014	Aucune de ces réponses	11	27	18	20	8	13	4	46	33	50

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	12	30	20	18	0	20	0	52	23	10
2017	Communications ou affaires publiques	7	29	11	7	13	27	6	53	31	14
2017	Sciences et technologie	25	17	16	21	17	4	0	44	40	24
2017	Administration et opérations	19	20	15	25	5	10	5	46	35	20
2017	Technologie de l'information	10	40	10	20	0	20	0	63	25	10
2017	Autres services au public	23	16	27	6	22	6	0	41	30	18
2017	Aucune de ces réponses	16	31	19	9	14	4	7	53	26	48
2014	Communications ou affaires publiques	19	20	31	20	0	9	0	44	22	10
2014	Sciences et technologie	28	14	10	10	25	10	5	48	40	21
2014	Administration et opérations	12	20	29	8	12	11	8	39	24	26
2014	Technologie de l'information	23	8	38	8	0	23	0	40	10	13
2014	Autres services au public	25	30	10	10	5	10	9	68	19	20
2014	Aucune de ces réponses	19	30	12	14	14	6	6	56	31	50

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	12	50	28	10	0	0	62	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	26	38	7	29	0	0	64	29	14
2017	Sciences et technologie	4	70	0	16	10	0	74	26	24
2017	Administration et opérations	35	40	0	15	9	0	75	25	20
2017	Technologie de l'information	20	50	10	10	10	0	70	20	10
2017	Autres services au public	23	39	6	27	6	0	61	33	18
2017	Aucune de ces réponses	11	51	9	17	12	0	62	29	48
2014	Communications ou affaires publiques	20	60	0	19	0	0	81	19	10
2014	Sciences et technologie	28	48	5	14	5	0	77	19	21
2014	Administration et opérations	38	54	0	4	4	0	92	8	26
2014	Technologie de l'information	31	46	15	8	0	0	77	8	13
2014	Autres services au public	45	40	5	0	10	0	85	10	20
2014	Aucune de ces réponses	18	55	6	19	0	2	74	20	50

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	52	8	10	0	82	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	43	41	0	16	0	84	16	14
2017	Sciences et technologie	25	53	4	18	0	78	18	23
2017	Administration et opérations	61	24	5	5	5	85	10	20
2017	Technologie de l'information	50	30	10	10	0	80	10	10
2017	Autres services au public	49	23	0	22	6	72	28	18
2017	Aucune de ces réponses	45	31	6	6	11	77	17	48
2014	Communications ou affaires publiques	60	30	10	0	0	90	0	10
2014	Sciences et technologie	61	20	0	5	14	81	19	21
2014	Administration et opérations	54	38	4	4	0	92	4	26
2014	Technologie de l'information	46	23	23	8	0	69	8	13
2014	Autres services au public	65	30	0	5	0	95	5	20
2014	Aucune de ces réponses	38	37	6	12	8	75	19	50

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Communications ou affaires publiques	46	46	7	0	0	0	93	0	14
2017	Sciences et technologie	53	20	4	13	9	0	74	22	24
2017	Administration et opérations	50	21	5	24	0	0	71	24	20
2017	Technologie de l'information	50	40	10	0	0	0	90	0	10
2017	Autres services au public	17	66	6	11	0	0	83	11	18
2017	Aucune de ces réponses	26	42	11	13	8	0	68	21	47
2014	Communications ou affaires publiques	60	30	0	0	0	10	100	0	10
2014	Sciences et technologie	57	29	0	9	5	0	86	14	21
2014	Administration et opérations	42	46	4	4	4	0	87	8	26
2014	Technologie de l'information	31	54	15	0	0	0	85	0	13
2014	Autres services au public	50	29	10	5	5	0	80	10	20
2014	Aucune de ces réponses	43	34	10	12	2	0	77	13	50

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	62	38	0	0	0	0	0	100	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	75	18	0	7	0	0	0	93	7	14
2017	Sciences et technologie	62	31	4	0	0	0	4	96	0	24
2017	Administration et opérations	66	19	10	0	5	0	0	85	5	20
2017	Technologie de l'information	60	30	0	10	0	0	0	90	10	10
2017	Autres services au public	61	23	0	6	6	0	5	88	12	18
2017	Aucune de ces réponses	62	23	4	4	4	2	0	87	9	48
2014	Communications ou affaires publiques	70	30	0	0	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	76	15	0	5	5	0	0	90	10	21
2014	Administration et opérations	70	27	0	4	0	0	0	96	4	26
2014	Technologie de l'information	69	31	0	0	0	0	0	100	0	13
2014	Autres services au public	85	10	0	0	5	0	0	95	5	20
2014	Aucune de ces réponses	75	12	6	6	0	0	2	88	6	50

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	72	18	0	10	0	0	0	90	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	69	25	0	0	7	0	0	93	7	14
2017	Sciences et technologie	62	30	8	0	0	0	0	92	0	24
2017	Administration et opérations	65	21	4	5	5	0	0	85	10	20
2017	Technologie de l'information	40	40	20	0	0	0	0	80	0	10
2017	Autres services au public	78	16	6	0	0	0	0	94	0	18
2017	Aucune de ces réponses	66	19	6	6	2	0	0	85	9	48
2014	Communications ou affaires publiques	60	19	0	20	0	0	0	80	20	10
2014	Sciences et technologie	85	5	0	0	10	0	0	90	10	21
2014	Administration et opérations	57	32	0	11	0	0	0	89	11	26
2014	Technologie de l'information	62	31	8	0	0	0	0	92	0	13
2014	Autres services au public	90	10	0	0	0	0	0	100	0	20
2014	Aucune de ces réponses	66	20	4	4	2	2	2	90	6	50

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	72	18	0	10	0	0	90	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	82	18	0	0	0	0	100	0	14
2017	Sciences et technologie	67	16	8	4	0	4	87	4	24
2017	Administration et opérations	61	21	10	4	5	0	81	9	20
2017	Technologie de l'information	60	30	10	0	0	0	90	0	10
2017	Autres services au public	72	16	12	0	0	0	88	0	18
2017	Aucune de ces réponses	59	19	7	9	4	2	80	13	48
2014	Communications ou affaires publiques	81	19	0	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	76	0	4	5	10	5	80	16	21
2014	Administration et opérations	61	11	8	12	0	8	78	13	26
2014	Technologie de l'information	85	15	0	0	0	0	100	0	13
2014	Autres services au public	75	15	0	0	0	10	100	0	20
2014	Aucune de ces réponses	63	18	6	4	4	6	86	8	50

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	62	28	0	0	10	0	90	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	100	0	0	0	0	0	100	0	14
2017	Sciences et technologie	71	21	4	0	0	4	96	0	24
2017	Administration et opérations	91	0	4	4	0	0	91	4	20
2017	Technologie de l'information	100	0	0	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	83	17	0	0	0	0	100	0	18
2017	Aucune de ces réponses	72	21	4	0	0	2	96	0	48
2014	Communications ou affaires publiques	80	20	0	0	0	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	80	5	0	5	10	0	85	15	21
2014	Administration et opérations	88	4	0	4	0	4	95	5	26
2014	Technologie de l'information	77	15	8	0	0	0	92	0	13
2014	Autres services au public	85	0	10	0	0	5	89	0	20
2014	Aucune de ces réponses	74	18	0	2	0	6	98	2	49

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	40	40	10	10	0	0	0	80	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	69	31	0	0	0	0	0	100	0	14
2017	Sciences et technologie	46	29	13	0	5	4	4	81	5	24
2017	Administration et opérations	50	30	10	5	5	0	0	80	10	20
2017	Technologie de l'information	50	50	0	0	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	60	28	6	0	6	0	0	88	6	18
2017	Aucune de ces réponses	42	30	13	9	4	0	2	74	13	48
2014	Communications ou affaires publiques	70	19	10	0	0	0	0	90	0	10
2014	Sciences et technologie	66	10	5	0	10	4	5	84	11	21
2014	Administration et opérations	53	11	9	12	7	0	8	69	21	26
2014	Technologie de l'information	69	8	15	0	0	8	0	83	0	13
2014	Autres services au public	80	10	0	0	0	0	10	100	0	20
2014	Aucune de ces réponses	50	20	2	6	4	13	6	86	12	50

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	62	18	10	10	0	0	0	80	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	74	19	7	0	0	0	0	93	0	14
2017	Sciences et technologie	58	26	9	0	0	4	4	91	0	24
2017	Administration et opérations	76	10	4	10	0	0	0	85	10	20
2017	Technologie de l'information	60	40	0	0	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	72	22	6	0	0	0	0	94	0	18
2017	Aucune de ces réponses	57	26	6	9	2	0	0	83	11	48
2014	Communications ou affaires publiques	81	9	0	0	0	10	0	100	0	10
2014	Sciences et technologie	71	15	4	5	0	5	0	90	5	21
2014	Administration et opérations	57	20	13	4	4	0	4	79	8	26
2014	Technologie de l'information	62	8	15	0	8	8	0	75	8	13
2014	Autres services au public	75	10	0	0	0	10	5	100	0	20
2014	Aucune de ces réponses	69	16	4	2	4	4	2	90	6	50

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Sciences et technologie	30	70	24
2017	Technologie de l'information	0	100	10
2017	Aucune de ces réponses	19	81	48
2014	Sciences et technologie	38	62	21
2014	Administration et opérations	25	75	26
2014	Aucune de ces réponses	18	82	49

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	12	10	20	28	0	20	10	31	41	10
2017	Communications ou affaires publiques	6	7	21	14	7	46	0	23	38	14
2017	Sciences et technologie	12	16	26	4	26	12	4	33	35	24
2017	Administration et opérations	0	25	25	10	5	30	5	38	24	20
2017	Technologie de l'information	30	20	10	0	0	30	10	83	0	10
2017	Autres services au public	6	6	11	16	23	33	6	18	63	18
2017	Aucune de ces réponses	10	12	23	8	8	32	6	36	27	48
2014	Communications ou affaires publiques	10	0	40	0	0	50	0	20	0	10
2014	Sciences et technologie	14	15	10	5	33	19	5	38	50	21
2014	Administration et opérations	11	22	20	8	8	23	8	48	24	26
2014	Technologie de l'information	23	23	8	0	0	38	8	86	0	13
2014	Autres services au public	15	20	10	0	10	34	10	63	18	20
2014	Aucune de ces réponses	8	13	22	6	6	38	8	39	21	50

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	22	20	28	10	0	20	0	52	12	10
2017	Communications ou affaires publiques	12	25	14	7	7	35	0	57	21	14
2017	Sciences et technologie	20	25	9	20	17	8	0	49	41	24
2017	Administration et opérations	35	30	19	5	5	5	0	69	11	20
2017	Technologie de l'information	60	10	10	0	0	20	0	88	0	10
2017	Autres services au public	6	35	17	24	12	5	0	43	38	17
2017	Aucune de ces réponses	27	27	10	13	10	13	0	61	27	48
2014	Communications ou affaires publiques	10	49	20	0	0	20	0	74	0	10
2014	Sciences et technologie	24	15	10	10	33	9	0	42	47	21
2014	Administration et opérations	30	22	19	8	13	0	8	57	22	26
2014	Technologie de l'information	31	39	23	0	0	8	0	75	0	13
2014	Autres services au public	35	35	10	5	0	15	0	82	6	20
2014	Aucune de ces réponses	19	35	14	12	4	17	0	65	18	50

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Technologie de l'information	100	10
2014	Technologie de l'information	100	12
2014	Autres services au public	100	20
2014	Aucune de ces réponses	100	49

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	10	50	0	10	20	10	14	14	10
2017	Communications ou affaires publiques	12	7	14	0	0	60	7	57	0	14
2017	Sciences et technologie	12	20	23	0	5	40	0	53	8	24
2017	Administration et opérations	5	19	15	0	5	45	10	55	11	20
2017	Technologie de l'information	40	10	0	0	0	40	10	100	0	10
2017	Autres services au public	11	6	11	6	6	55	6	43	29	18
2017	Aucune de ces réponses	14	10	25	2	6	36	6	42	14	48
2014	Communications ou affaires publiques	0	9	20	10	0	50	10	23	26	10
2014	Sciences et technologie	19	10	19	4	5	39	5	51	16	21
2014	Administration et opérations	19	11	20	4	4	30	12	51	14	26
2014	Technologie de l'information	8	23	15	0	0	46	8	67	0	13
2014	Autres services au public	15	20	10	0	0	45	10	78	0	20
2014	Aucune de ces réponses	8	14	35	2	0	36	6	37	3	50

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	20	40	10	0	20	0	37	12	10
2017	Communications ou affaires publiques	19	7	28	0	0	46	0	48	0	14
2017	Sciences et technologie	28	33	18	0	5	16	0	73	6	24
2017	Administration et opérations	35	26	20	4	5	10	0	68	10	20
2017	Technologie de l'information	50	20	10	0	0	20	0	88	0	10
2017	Autres services au public	22	28	28	0	6	16	0	60	7	18
2017	Aucune de ces réponses	24	27	23	4	6	15	0	61	12	48
2014	Communications ou affaires publiques	19	50	0	10	0	20	0	87	13	10
2014	Sciences et technologie	24	29	15	4	5	24	0	69	12	21
2014	Administration et opérations	34	26	16	4	4	7	8	71	10	26
2014	Technologie de l'information	15	54	15	0	0	15	0	82	0	13
2014	Autres services au public	45	30	10	0	0	15	0	88	0	20
2014	Aucune de ces réponses	25	27	29	4	2	12	2	60	7	50

Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Communications ou affaires publiques	0	100	14
2017	Technologie de l'information	0	100	10
2017	Autres services au public	39	61	18
2017	Aucune de ces réponses	15	85	48

Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	32	48	20	0	0	0	0	80	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	20	36	7	0	7	14	17	80	10	14
2017	Sciences et technologie	22	54	5	4	4	0	12	85	9	24
2017	Administration et opérations	35	50	5	10	0	0	0	85	10	20
2017	Technologie de l'information	30	30	20	20	0	0	0	60	20	10
2017	Autres services au public	33	50	6	6	0	0	6	88	6	18
2017	Aucune de ces réponses	22	46	4	6	6	0	14	80	15	48
2014	Communications ou affaires publiques	20	20	31	9	10	0	9	45	21	10
2014	Sciences et technologie	39	34	9	4	0	0	14	84	5	21
2014	Administration et opérations	42	43	12	0	0	0	3	88	0	26
2014	Technologie de l'information	15	54	23	0	0	8	0	75	0	13
2014	Autres services au public	30	40	5	5	10	0	9	77	17	20
2014	Aucune de ces réponses	27	60	2	6	0	0	5	92	6	50

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	18	32	20	10	20	0	23	37	10
2017	Communications ou affaires publiques	6	14	0	7	0	74	0	75	25	14
2017	Sciences et technologie	5	12	16	4	19	41	4	30	41	24
2017	Administration et opérations	15	5	25	0	0	34	21	46	0	20
2017	Technologie de l'information	0	30	10	0	0	30	30	75	0	10
2017	Autres services au public	0	22	6	33	6	34	0	33	59	18
2017	Aucune de ces réponses	10	16	19	15	13	15	13	36	38	48
2014	Communications ou affaires publiques	10	0	30	0	0	41	19	26	0	10
2014	Sciences et technologie	9	24	10	14	10	24	9	50	35	21
2014	Administration et opérations	14	8	31	11	9	15	11	30	27	26
2014	Technologie de l'information	0	15	15	15	0	46	8	33	34	13
2014	Autres services au public	5	20	5	20	15	25	9	38	54	20
2014	Aucune de ces réponses	4	25	17	12	14	22	6	41	35	50

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	40	20	30	10	0	0	0	60	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	34	27	7	0	0	15	17	90	0	14
2017	Sciences et technologie	41	20	0	14	0	17	8	81	19	24
2017	Administration et opérations	45	35	4	0	10	5	0	85	11	20
2017	Technologie de l'information	40	60	0	0	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	49	40	6	0	0	0	6	94	0	18
2017	Aucune de ces réponses	33	31	15	2	2	2	14	77	5	48
2014	Communications ou affaires publiques	31	30	20	0	0	10	9	75	0	10
2014	Sciences et technologie	48	14	0	5	14	5	14	76	24	21
2014	Administration et opérations	49	23	13	0	9	0	7	77	10	26
2014	Technologie de l'information	46	47	0	0	0	8	0	100	0	13
2014	Autres services au public	70	10	0	5	0	5	9	94	6	20
2014	Aucune de ces réponses	37	35	17	2	0	4	5	79	2	50

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	20	40	40	0	0	0	0	60	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	14	41	0	0	0	28	17	100	0	14
2017	Sciences et technologie	25	37	0	14	0	17	8	81	19	24
2017	Administration et opérations	35	40	5	5	5	10	0	83	11	20
2017	Technologie de l'information	30	60	10	0	0	0	0	90	0	10
2017	Autres services au public	27	39	6	6	6	11	6	80	14	18
2017	Aucune de ces réponses	20	21	23	9	6	8	12	52	19	48
2014	Communications ou affaires publiques	41	30	10	0	0	10	9	87	0	10
2014	Sciences et technologie	38	29	5	4	5	9	10	83	11	21
2014	Administration et opérations	38	30	8	8	4	4	7	76	14	26
2014	Technologie de l'information	38	23	15	8	0	15	0	73	9	13
2014	Autres services au public	51	20	0	10	5	5	9	82	18	20
2014	Aucune de ces réponses	27	33	23	6	4	4	4	65	11	50

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Bien-être en milieu de travail

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	52	20	10	18	0	0	72	18	10
2017	Communications ou affaires publiques	71	7	8	14	0	0	78	14	14
2017	Sciences et technologie	50	12	17	16	5	0	62	21	24
2017	Administration et opérations	53	21	5	5	15	0	74	21	19
2017	Technologie de l'information	60	20	20	0	0	0	80	0	10
2017	Autres services au public	77	12	0	6	6	0	89	11	18
2017	Aucune de ces réponses	53	26	8	2	8	2	81	11	47

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	52	20	10	8	10	0	0	72	18	10
2017	Communications ou affaires publiques	73	13	14	0	0	0	0	86	0	14
2017	Sciences et technologie	41	21	22	4	8	4	0	64	13	24
2017	Administration et opérations	61	25	0	0	15	0	0	85	15	20
2017	Technologie de l'information	60	30	10	0	0	0	0	90	0	10
2017	Autres services au public	61	22	11	0	6	0	0	83	6	18
2017	Aucune de ces réponses	49	24	14	6	4	0	2	75	11	47

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	20	50	10	10	0	10	78	11	10
2017	Communications ou affaires publiques	19	27	20	22	0	11	52	25	14
2017	Sciences et technologie	17	53	9	8	13	0	70	21	24
2017	Administration et opérations	20	35	30	10	5	0	55	15	20
2017	Technologie de l'information	30	40	30	0	0	0	70	0	10
2017	Autres services au public	23	49	17	6	6	0	72	11	18
2017	Aucune de ces réponses	21	32	32	6	7	2	54	13	47

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	62	8	20	10	0	62	30	10
2017	Communications ou affaires publiques	6	45	20	16	13	0	51	29	14
2017	Sciences et technologie	8	49	0	24	18	0	58	42	24
2017	Administration et opérations	31	40	5	4	15	5	75	20	20
2017	Technologie de l'information	30	50	10	10	0	0	80	10	10
2017	Autres services au public	16	39	17	11	17	0	55	28	18
2017	Aucune de ces réponses	13	30	21	22	14	0	43	36	48

Stress lié au travail

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Communications ou affaires publiques	19	34	21	7	8	0	11	59	17	14
2017	Sciences et technologie	39	46	8	4	4	0	0	84	8	24
2017	Administration et opérations	25	35	20	10	10	0	0	59	20	20
2017	Technologie de l'information	40	10	30	10	10	0	0	50	20	10
2017	Autres services au public	50	28	6	0	12	0	5	82	12	18
2017	Aucune de ces réponses	48	20	19	6	4	2	0	70	11	48

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	20	30	10	10	0	50	20	10
2017	Communications ou affaires publiques	7	26	39	15	14	0	33	29	14
2017	Sciences et technologie	25	16	46	4	8	0	41	12	24
2017	Administration et opérations	14	39	15	21	10	0	54	31	20
2017	Technologie de l'information	20	40	30	0	10	0	60	10	10
2017	Autres services au public	23	33	27	17	0	0	56	17	18
2017	Aucune de ces réponses	25	29	19	19	6	2	55	25	48

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	20	32	18	0	0	0	50	18	10
2017	Communications ou affaires publiques	7	33	32	8	20	0	0	39	29	14
2017	Sciences et technologie	20	42	16	9	8	0	4	65	18	24
2017	Administration et opérations	21	53	11	5	10	0	0	74	15	19
2017	Technologie de l'information	10	40	20	10	20	0	0	50	30	10
2017	Autres services au public	28	28	5	28	11	0	0	56	39	18
2017	Aucune de ces réponses	27	27	18	13	13	2	0	55	26	48

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	40	40	10	0	0	0	50	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	0	12	48	15	14	0	11	14	32	14
2017	Sciences et technologie	25	33	29	9	5	0	0	58	13	24
2017	Administration et opérations	20	25	30	5	20	0	0	45	26	20
2017	Technologie de l'information	0	30	30	10	30	0	0	30	40	10
2017	Autres services au public	17	39	21	11	12	0	0	56	23	18
2017	Aucune de ces réponses	23	21	27	17	7	4	2	46	25	48

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	50	22	18	10	0	0	0	72	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	27	53	7	7	7	0	0	80	14	14
2017	Sciences et technologie	38	38	12	5	0	0	8	82	5	24
2017	Administration et opérations	66	24	5	0	0	0	5	95	0	20
2017	Technologie de l'information	30	30	30	0	0	0	10	67	0	10
2017	Autres services au public	71	17	0	6	0	6	0	94	6	18
2017	Aucune de ces réponses	46	30	8	4	2	4	4	84	7	47

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	40	20	18	12	10	0	60	22	10
2017	Communications ou affaires publiques	13	35	25	20	7	0	48	27	14
2017	Sciences et technologie	39	36	12	4	9	0	75	12	24
2017	Administration et opérations	50	25	19	0	5	0	76	5	20
2017	Technologie de l'information	50	20	30	0	0	0	70	0	10
2017	Autres services au public	27	33	11	22	6	0	61	28	18
2017	Aucune de ces réponses	41	24	17	12	4	2	66	17	48

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	30	60	0	0	0	40	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	26	25	43	0	7	0	51	7	14
2017	Sciences et technologie	16	37	16	21	9	0	54	30	24
2017	Administration et opérations	25	40	10	10	15	0	66	25	20
2017	Technologie de l'information	30	20	20	30	0	0	50	30	10
2017	Autres services au public	39	17	11	22	11	0	56	33	18
2017	Aucune de ces réponses	35	20	17	11	12	4	58	24	48

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	0	20	70	10	0	0	20	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	26	27	29	0	7	11	59	8	14
2017	Sciences et technologie	20	43	28	9	0	0	63	9	24
2017	Administration et opérations	20	20	25	25	9	0	40	35	20
2017	Technologie de l'information	10	10	60	10	10	0	20	20	10
2017	Autres services au public	17	27	22	22	12	0	44	33	18
2017	Aucune de ces réponses	15	32	21	17	13	2	48	30	48

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	20	60	10	0	0	0	30	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	33	14	34	8	0	0	11	52	9	14
2017	Sciences et technologie	38	33	16	8	4	0	0	71	12	24
2017	Administration et opérations	25	36	15	15	9	0	0	60	25	20
2017	Technologie de l'information	20	10	30	30	10	0	0	30	40	10
2017	Autres services au public	11	38	28	6	17	0	0	49	23	18
2017	Aucune de ces réponses	26	23	30	9	10	2	0	50	19	48

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	48	20	22	0	0	58	22	10
2017	Communications ou affaires publiques	26	21	31	15	7	0	47	22	14
2017	Sciences et technologie	30	45	13	8	5	0	75	13	24
2017	Administration et opérations	45	35	10	0	9	0	80	9	20
2017	Technologie de l'information	50	10	30	10	0	0	60	10	10
2017	Autres services au public	45	27	22	6	0	0	72	6	18
2017	Aucune de ces réponses	39	17	20	13	9	2	57	22	48

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	50	20	0	0	80	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	50	22	20	7	0	72	7	14
2017	Sciences et technologie	51	45	5	0	0	95	0	24
2017	Administration et opérations	70	9	10	10	0	80	10	20
2017	Technologie de l'information	60	20	10	10	0	80	10	10
2017	Autres services au public	72	16	0	12	0	88	12	18
2017	Aucune de ces réponses	65	22	4	4	4	87	9	48

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	62	20	0	8	10	0	0	82	18	10
2017	Communications ou affaires publiques	68	7	14	0	0	0	11	85	0	14
2017	Sciences et technologie	50	8	16	9	13	0	4	61	22	24
2017	Administration et opérations	65	25	5	0	5	0	0	90	5	20
2017	Technologie de l'information	80	10	10	0	0	0	0	90	0	10
2017	Autres services au public	56	11	6	11	6	0	11	75	19	18
2017	Aucune de ces réponses	74	11	4	2	6	2	0	87	8	48

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	42	28	20	10	0	0	70	10	10
2017	Communications ou affaires publiques	46	36	7	0	0	11	93	0	14
2017	Sciences et technologie	36	38	12	0	14	0	74	14	24
2017	Administration et opérations	60	30	10	0	0	0	90	0	20
2017	Technologie de l'information	70	30	0	0	0	0	100	0	10
2017	Autres services au public	50	28	11	5	6	0	79	11	18
2017	Aucune de ces réponses	61	23	10	4	2	0	83	6	48

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	52	10	20	8	10	0	62	18	10
2017	Communications ou affaires publiques	53	21	8	7	0	11	83	8	14
2017	Sciences et technologie	45	20	13	0	22	0	65	22	24
2017	Administration et opérations	50	10	15	10	10	5	64	21	20
2017	Technologie de l'information	70	10	10	0	10	0	80	10	10
2017	Autres services au public	44	23	11	12	5	6	70	18	18
2017	Aucune de ces réponses	55	17	19	2	4	2	74	6	47

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	30	0	20	0	0	50	60	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	53	0	7	0	0	40	89	0	14
2017	Sciences et technologie	48	12	4	0	8	29	84	11	24
2017	Administration et opérations	55	20	0	5	0	20	94	6	20
2017	Technologie de l'information	80	0	10	0	0	10	89	0	10
2017	Autres services au public	34	0	16	0	0	50	68	0	18
2017	Aucune de ces réponses	55	15	4	2	2	23	90	5	48

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Communications ou affaires publiques	66	8	0	0	0	7	19	100	0	13
2017	Sciences et technologie	61	22	10	0	0	4	4	90	0	24
2017	Administration et opérations	70	20	0	0	5	0	5	95	5	20
2017	Autres services au public	83	12	6	0	0	0	0	94	0	18
2017	Aucune de ces réponses	73	16	6	2	0	0	2	92	2	48

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	72	10	8	0	0	10	91	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	69	7	0	0	14	11	85	15	14
2017	Sciences et technologie	68	21	8	0	4	0	88	4	24
2017	Administration et opérations	59	31	5	0	5	0	90	5	20
2017	Technologie de l'information	70	20	10	0	0	0	90	0	10
2017	Autres services au public	78	17	5	0	0	0	95	0	18
2017	Aucune de ces réponses	81	8	6	2	0	2	92	2	48

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	38	22	30	0	0	0	10	67	0	10
2017	Communications ou affaires publiques	40	43	0	0	0	0	18	100	0	14
2017	Sciences et technologie	42	42	8	4	4	0	0	84	8	24
2017	Administration et opérations	39	30	25	0	0	0	5	73	0	20
2017	Technologie de l'information	60	30	0	10	0	0	0	90	10	10
2017	Autres services au public	53	23	24	0	0	0	0	76	0	17
2017	Aucune de ces réponses	64	23	8	0	0	2	2	91	0	48

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	10	30	40	0	20	40	20	10
2017	Communications ou affaires publiques	7	20	59	7	7	27	14	14
2017	Sciences et technologie	13	33	28	0	26	46	26	24
2017	Administration et opérations	25	30	20	15	10	55	25	20
2017	Technologie de l'information	0	60	30	10	0	60	10	10
2017	Autres services au public	23	27	40	6	5	49	11	18
2017	Aucune de ces réponses	13	31	36	10	11	43	21	48

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	20	10	50	10	10	20	30	10
2017	Communications ou affaires publiques	0	7	80	14	0	14	7	14
2017	Sciences et technologie	17	12	46	8	17	25	30	24
2017	Administration et opérations	5	15	20	41	20	60	20	20
2017	Technologie de l'information	0	20	20	40	20	60	20	10
2017	Autres services au public	0	24	40	18	18	36	24	17
2017	Aucune de ces réponses	11	19	34	28	9	36	30	47

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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Régulateurs fédéraux	38	42	10	0	0	10	43	57	10
2017	Communications ou affaires publiques	38	20	20	14	8	0	38	62	14
2017	Sciences et technologie	34	21	8	4	0	33	50	50	24
2017	Administration et opérations	39	25	15	0	10	10	44	56	20
2017	Technologie de l'information	70	10	10	0	0	10	78	22	10
2017	Autres services au public	33	6	11	12	6	33	49	51	18
2017	Aucune de ces réponses	35	25	23	9	4	4	36	64	48

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Administration et opérations	31	10
2017	Aucune de ces réponses	21	28

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Administration et opérations	41	10
2017	Aucune de ces réponses	35	28

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Administration et opérations	0	10
2017	Aucune de ces réponses	28	28

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Administration et opérations	59	10
2017	Aucune de ces réponses	42	28

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Administration et opérations	0	10
2017	Aucune de ces réponses	0	28

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Administration et opérations	51	10
2017	Aucune de ces réponses	40	28

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2017	Administration et opérations	0	69	20	10	0	0	10
2017	Aucune de ces réponses	10	53	18	15	4	0	28

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Administration et opérations	10	70	10	10	0	0	0	80	10	10
2017	Aucune de ces réponses	18	32	20	11	7	0	13	57	20	29

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Administration et opérations	0	20	40	10	20	0	9	22	33	10
2017	Aucune de ces réponses	11	21	13	17	14	7	17	42	41	29

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Date de modification :: 2018-03-29

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Bureau de la sécurité des transports du Canada selon la Question 104. À quelle collectivité vous identifiez-vous le plus en relation à votre poste actuel?

Table des matières

Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.