Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Affaires mondiales Canada selon la Question 101. Travaillez-vous actuellement selon l’un des régimes de travail flexibles suivants?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Table des matières

Mobilisation des employés
Leadership
- Superviseur immédiat
- Haute direction
Effectif
Milieu de travail
Bien-être en milieu de travail
- Milieu de travail sain sur le plan psychologique
- Stress lié au travail
Rémunération
- Problèmes de paye ou de rémunération
- Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

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Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	38	40	13	6	4	78	9	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	43	9	6	4	81	9	3923
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	41	9	5	4	82	9	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	43	10	6	4	81	10	3790
2017	Télétravail - Oui	38	43	10	6	3	81	9	210
2017	Télétravail - Non	38	43	9	6	4	81	9	4057
2017	Partage d'emploi - Non	38	43	9	6	4	81	9	4265
2017	Étalement du revenu - Oui	34	39	17	10	0	73	10	41
2017	Étalement du revenu - Non	38	43	9	6	4	81	9	4226
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	38	43	9	6	4	81	9	4258
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	43	9	6	4	81	9	3320
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	39	42	10	6	4	80	10	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	43	16	9	4	71	13	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	32	44	11	9	4	76	13	3607
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	42	10	8	5	77	13	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	44	12	9	4	75	13	3584
2014	Télétravail - Oui	37	45	8	7	3	82	10	105
2014	Télétravail - Non	31	44	12	9	4	75	13	3898
2014	Partage d'emploi - Non	32	44	12	9	4	75	13	3999
2014	Étalement du revenu - Oui	14	53	14	12	8	66	20	59
2014	Étalement du revenu - Non	32	44	12	9	4	75	13	3944
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	44	11	9	4	76	13	3112
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	44	13	8	4	75	12	891

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	42	16	11	5	0	68	16	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	39	13	11	7	0	68	18	3920
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	38	11	8	7	1	74	15	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	40	14	11	7	0	68	18	3789
2017	Télétravail - Oui	36	31	15	13	5	0	67	18	210
2017	Télétravail - Non	28	40	14	11	7	0	68	18	4054
2017	Partage d'emploi - Non	29	39	14	11	7	0	68	18	4262
2017	Étalement du revenu - Oui	17	39	19	25	0	0	56	25	41
2017	Étalement du revenu - Non	29	40	14	11	7	0	68	18	4223
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	29	40	14	11	7	0	68	18	4255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	40	13	11	7	0	68	19	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	38	15	10	6	0	69	16	945

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	54	34	9	2	1	1	88	3	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	53	35	8	3	1	0	88	4	3910
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	36	6	4	1	0	89	4	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	53	35	8	3	1	0	88	4	3777
2017	Télétravail - Oui	53	36	8	2	1	0	89	3	209
2017	Télétravail - Non	53	35	8	3	1	0	88	4	4044
2017	Partage d'emploi - Non	53	35	8	3	1	0	88	4	4251
2017	Étalement du revenu - Oui	41	39	15	4	0	0	81	4	41
2017	Étalement du revenu - Non	53	35	8	3	1	0	88	4	4212
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	53	35	8	3	1	0	88	4	4244
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	34	8	3	1	0	88	4	3309
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	53	36	7	3	1	0	89	4	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	57	30	9	2	1	0	87	3	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	57	30	8	2	1	0	88	4	3602
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	61	28	7	2	2	0	89	4	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	57	31	9	2	1	0	88	4	3578
2014	Télétravail - Oui	57	34	7	1	1	0	91	2	105
2014	Télétravail - Non	57	30	8	2	1	0	88	4	3892
2014	Partage d'emploi - Non	57	30	8	2	1	0	88	4	3993
2014	Étalement du revenu - Oui	36	36	16	6	5	0	72	12	58
2014	Étalement du revenu - Non	58	30	8	2	1	0	88	3	3939
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	58	30	9	2	1	0	88	3	3108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	57	31	8	3	2	0	88	4	889

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	43	40	10	5	2	83	8	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	43	40	9	5	3	83	8	3909
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	37	8	5	2	84	7	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	41	9	5	3	83	8	3774
2017	Télétravail - Oui	43	39	12	5	1	82	6	209
2017	Télétravail - Non	43	40	9	5	3	83	8	4042
2017	Partage d'emploi - Non	43	40	9	5	3	83	8	4249
2017	Étalement du revenu - Oui	29	49	12	10	0	78	10	41
2017	Étalement du revenu - Non	43	40	9	5	3	83	8	4210
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	40	9	5	3	83	8	4242
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	40	9	5	3	83	8	3307
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	44	39	9	5	2	83	8	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	33	44	13	6	3	78	9	394
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	41	12	6	3	79	9	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	39	10	7	3	81	9	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	42	12	6	3	79	9	3580
2014	Télétravail - Oui	42	37	11	8	2	79	10	105
2014	Télétravail - Non	37	42	12	6	3	79	9	3894
2014	Partage d'emploi - Non	38	41	12	6	3	79	9	3995
2014	Étalement du revenu - Oui	18	49	12	14	7	68	20	59
2014	Étalement du revenu - Non	38	41	12	6	3	79	9	3940
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	41	12	6	3	79	9	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	37	42	12	6	3	79	9	889

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	39	19	10	5	0	66	15	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	27	33	21	12	6	1	61	18	3915
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	34	32	22	8	4	1	66	12	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	34	21	12	6	1	60	18	3781
2017	Télétravail - Oui	31	32	23	8	5	1	63	13	210
2017	Télétravail - Non	26	34	21	12	6	1	61	18	4047
2017	Partage d'emploi - Non	27	34	21	12	6	1	61	18	4255
2017	Étalement du revenu - Oui	37	19	24	15	2	2	58	18	41
2017	Étalement du revenu - Non	27	34	21	12	6	1	61	18	4216
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	34	21	12	6	1	61	18	4248
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	34	21	13	6	1	60	19	3313
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	33	22	9	5	1	65	14	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	36	22	15	7	1	55	22	394
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	38	21	14	6	1	58	21	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	38	21	11	5	0	62	16	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	38	21	15	6	1	58	21	3579
2014	Télétravail - Oui	23	42	19	11	4	0	65	16	105
2014	Télétravail - Non	20	38	21	14	6	1	58	21	3893
2014	Partage d'emploi - Non	20	38	21	14	6	1	58	21	3994
2014	Étalement du revenu - Oui	10	27	15	36	11	0	37	47	59
2014	Étalement du revenu - Non	20	38	21	14	6	1	58	20	3939
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	38	21	14	6	1	58	21	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	36	21	14	6	1	58	21	889

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	42	18	10	4	68	14	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	38	18	12	6	64	18	3920
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	37	20	8	4	68	11	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	38	18	12	6	64	18	3788
2017	Télétravail - Oui	33	32	21	10	4	65	14	210
2017	Télétravail - Non	25	39	18	12	6	64	18	4054
2017	Partage d'emploi - Non	26	38	18	12	6	64	18	4262
2017	Étalement du revenu - Oui	37	17	26	20	0	54	20	41
2017	Étalement du revenu - Non	26	38	18	12	6	64	18	4223
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	38	18	12	6	64	18	4255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	38	18	12	6	63	19	3318
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	29	38	19	10	4	67	13	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	36	21	17	8	54	25	394
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	38	20	15	7	58	22	3606
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	36	19	13	5	63	18	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	38	20	16	7	57	23	3581
2014	Télétravail - Oui	26	35	22	12	5	61	17	105
2014	Télétravail - Non	19	38	20	15	7	58	22	3895
2014	Partage d'emploi - Non	20	38	20	15	7	58	22	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	12	22	22	34	10	34	44	59
2014	Étalement du revenu - Non	20	38	20	15	7	58	22	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	39	20	15	7	58	22	3111
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	22	35	20	15	7	57	22	889

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	34	16	10	5	3	1	68	15	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	34	31	15	9	6	3	1	68	16	3914
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	32	13	9	3	3	0	74	12	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	31	15	9	7	3	1	68	16	3783
2017	Télétravail - Oui	34	30	17	8	4	6	0	69	13	210
2017	Télétravail - Non	34	32	15	9	6	3	1	68	16	4047
2017	Partage d'emploi - Non	34	31	15	9	6	3	1	68	16	4255
2017	Étalement du revenu - Oui	38	33	12	10	5	2	0	72	15	41
2017	Étalement du revenu - Non	34	31	15	9	6	3	1	68	16	4216
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	31	15	9	6	3	1	68	16	4248
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	31	15	9	7	3	1	68	17	3314
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	35	33	15	9	4	3	1	71	13	943
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	28	17	17	7	5	1	57	26	393
2014	Semaine de travail comprimée - Non	32	30	17	10	7	3	1	65	18	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	27	16	10	7	3	1	65	18	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	30	17	11	7	3	1	64	19	3578
2014	Télétravail - Oui	33	35	15	8	4	3	1	71	13	105
2014	Télétravail - Non	31	30	17	11	7	3	1	64	19	3892
2014	Partage d'emploi - Non	31	30	17	11	7	3	1	64	19	3993
2014	Étalement du revenu - Oui	22	18	26	16	13	5	0	42	31	59
2014	Étalement du revenu - Non	32	30	16	11	7	3	1	64	18	3938
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	31	16	11	7	3	1	65	18	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	28	17	13	7	4	1	61	21	888

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Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	31	12	5	4	2	0	78	9	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	41	34	11	6	5	3	1	78	11	3924
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	33	9	5	3	3	1	83	8	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	34	11	6	5	3	1	77	11	3791
2017	Télétravail - Oui	45	32	10	6	5	2	1	79	10	210
2017	Télétravail - Non	41	34	11	6	5	3	1	78	11	4058
2017	Partage d'emploi - Non	42	34	11	6	5	3	1	78	10	4266
2017	Étalement du revenu - Oui	41	34	22	3	0	0	0	75	3	41
2017	Étalement du revenu - Non	42	34	11	6	5	3	1	78	11	4227
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	42	34	11	6	5	3	1	78	11	4259
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	34	11	6	5	3	1	77	11	3321
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	32	11	5	4	2	0	80	9	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	36	36	14	7	4	4	0	74	11	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	39	32	13	7	4	3	1	75	12	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	44	33	9	6	4	3	1	79	11	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	33	13	7	4	3	1	74	12	3581
2014	Télétravail - Oui	45	30	11	7	3	4	1	78	10	105
2014	Télétravail - Non	39	33	13	7	4	3	1	74	12	3895
2014	Partage d'emploi - Non	39	33	13	7	4	3	1	75	12	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	32	43	10	12	2	0	2	76	14	59
2014	Étalement du revenu - Non	39	33	13	7	4	3	1	75	12	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	32	13	7	4	3	1	74	12	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	39	34	12	7	4	3	1	76	11	891

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	43	33	11	9	3	1	0	77	12	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	39	36	10	8	5	1	0	76	14	3926
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	36	10	5	5	1	0	80	10	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	36	10	9	5	1	0	76	14	3793
2017	Télétravail - Oui	43	34	9	9	5	0	0	77	14	210
2017	Télétravail - Non	39	36	10	8	5	1	0	76	13	4060
2017	Partage d'emploi - Non	39	36	10	8	5	1	0	76	13	4268
2017	Étalement du revenu - Oui	43	30	17	7	3	0	0	73	10	41
2017	Étalement du revenu - Non	39	36	10	8	5	1	0	76	14	4229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	36	10	8	5	1	0	76	13	4261
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	37	10	8	5	1	0	76	14	3323
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	43	34	10	7	4	1	0	78	12	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	36	37	12	9	4	2	0	75	13	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	36	36	11	10	5	1	0	74	15	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	36	9	7	7	1	1	77	14	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	36	11	10	5	1	0	74	15	3582
2014	Télétravail - Oui	42	39	7	10	3	1	0	81	12	105
2014	Télétravail - Non	36	36	11	10	5	1	0	74	15	3896
2014	Partage d'emploi - Non	36	36	11	10	5	1	0	74	15	3997
2014	Étalement du revenu - Oui	29	41	12	15	3	0	0	70	18	59
2014	Étalement du revenu - Non	37	36	11	10	5	1	0	74	15	3942
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	36	11	10	5	1	0	73	15	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	37	38	10	9	5	1	0	76	14	891

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	30	12	7	5	2	0	76	12	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	45	29	11	8	6	1	0	75	13	3916
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	53	26	8	6	6	0	0	80	12	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	30	12	8	5	1	0	75	13	3785
2017	Télétravail - Oui	55	21	10	9	5	0	0	76	14	210
2017	Télétravail - Non	45	30	11	8	5	1	0	75	13	4050
2017	Partage d'emploi - Non	45	29	11	8	5	1	0	75	13	4258
2017	Étalement du revenu - Oui	39	30	17	5	8	0	2	70	13	41
2017	Étalement du revenu - Non	45	29	11	8	5	1	0	75	13	4219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	45	29	11	8	5	1	0	75	13	4251
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	30	12	8	5	1	0	75	14	3315
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	49	27	10	7	5	1	0	77	13	945
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	41	35	10	8	4	1	0	77	12	394
2014	Semaine de travail comprimée - Non	40	33	13	8	5	1	1	74	13	3602
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	49	29	9	6	4	2	0	80	10	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	33	13	9	5	1	1	73	14	3577
2014	Télétravail - Oui	56	28	7	6	2	2	0	85	8	104
2014	Télétravail - Non	40	33	13	8	5	1	1	74	13	3892
2014	Partage d'emploi - Non	40	33	13	8	5	1	1	74	13	3992
2014	Étalement du revenu - Oui	46	32	13	7	2	0	0	78	9	59
2014	Étalement du revenu - Non	40	33	13	8	5	1	1	74	13	3937
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	33	13	9	5	1	1	73	14	3108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	45	32	10	7	4	2	0	79	11	888

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	35	19	10	6	8	1	62	17	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	25	35	17	10	6	6	0	65	17	3918
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	34	16	9	6	9	0	67	16	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	35	17	11	6	6	0	64	17	3785
2017	Télétravail - Oui	23	35	19	9	4	9	0	64	15	209
2017	Télétravail - Non	25	35	17	10	6	6	0	65	17	4053
2017	Partage d'emploi - Non	25	35	17	10	6	7	0	65	17	4260
2017	Étalement du revenu - Oui	21	44	18	8	3	7	0	70	11	41
2017	Étalement du revenu - Non	25	35	17	10	6	7	0	65	17	4221
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	35	17	10	6	7	0	65	17	4253
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	35	17	11	6	6	0	65	18	3316
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	35	18	10	5	8	0	64	16	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	38	25	9	9	6	0	55	19	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	21	35	20	10	6	8	0	61	17	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	35	21	9	7	8	0	59	18	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	36	20	10	6	7	0	60	18	3580
2014	Télétravail - Oui	17	39	20	13	3	7	0	61	17	105
2014	Télétravail - Non	20	35	20	10	6	7	0	60	18	3894
2014	Partage d'emploi - Non	20	36	21	10	6	7	0	60	18	3995
2014	Étalement du revenu - Oui	10	34	29	12	9	5	2	47	22	59
2014	Étalement du revenu - Non	20	35	20	10	6	7	0	60	18	3940
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	35	20	10	6	8	0	61	17	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	36	23	10	7	7	0	57	19	890

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	41	23	13	5	2	1	58	18	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	35	20	13	8	2	0	58	22	3923
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	33	20	11	8	2	0	60	19	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	35	20	13	8	2	0	57	22	3791
2017	Télétravail - Oui	19	32	28	13	6	2	0	52	19	209
2017	Télétravail - Non	21	35	20	13	8	2	0	58	22	4058
2017	Partage d'emploi - Non	21	35	20	13	8	2	0	58	22	4265
2017	Étalement du revenu - Oui	17	43	23	12	3	3	0	61	15	41
2017	Étalement du revenu - Non	21	35	20	13	8	2	0	58	22	4226
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	35	20	13	8	2	0	58	21	4258
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	35	20	13	8	2	0	58	22	3322
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	35	22	12	6	2	0	58	19	945
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	31	25	19	11	3	0	43	31	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	32	22	17	10	3	0	50	28	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	31	22	17	11	2	0	49	28	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	32	22	17	10	3	0	49	28	3580
2014	Télétravail - Oui	11	34	26	20	7	2	0	46	28	105
2014	Télétravail - Non	16	32	22	17	10	3	0	49	28	3894
2014	Partage d'emploi - Non	15	32	22	17	10	3	0	49	28	3995
2014	Étalement du revenu - Oui	5	25	22	34	12	2	0	31	47	58
2014	Étalement du revenu - Non	16	32	22	17	10	3	0	49	28	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	32	22	17	10	3	0	50	28	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	30	24	18	11	3	0	45	30	889

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	26	28	19	7	7	1	41	28	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	30	23	19	10	5	0	46	31	3917
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	30	21	13	11	9	0	51	26	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	30	23	20	9	5	0	45	31	3785
2017	Télétravail - Oui	13	24	31	17	8	6	1	39	28	208
2017	Télétravail - Non	13	30	23	19	10	5	0	46	31	4053
2017	Partage d'emploi - Non	13	30	23	19	10	5	0	45	30	4259
2017	Étalement du revenu - Oui	17	18	20	27	10	9	0	38	41	41
2017	Étalement du revenu - Non	13	30	23	19	10	5	0	45	30	4220
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	30	23	19	10	5	0	45	30	4252
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	30	22	20	10	5	0	45	31	3317
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	27	25	17	9	7	0	45	27	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	21	28	24	15	5	0	30	41	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	27	24	22	14	4	0	37	38	3602
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	28	21	22	15	6	1	38	40	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	26	24	22	14	4	0	36	38	3580
2014	Télétravail - Oui	4	25	29	28	10	4	0	30	39	105
2014	Télétravail - Non	9	26	24	22	14	4	0	37	38	3893
2014	Partage d'emploi - Non	9	26	24	22	14	4	0	37	38	3994
2014	Étalement du revenu - Oui	3	19	19	44	13	2	0	23	58	59
2014	Étalement du revenu - Non	9	26	24	22	14	4	0	37	38	3939
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	27	24	22	14	4	0	37	38	3108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	24	24	24	14	5	0	34	40	890

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	28	24	15	10	7	1	48	27	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	27	19	18	15	6	0	43	36	3920
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	28	18	13	13	10	0	51	29	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	27	20	19	15	6	0	43	36	3787
2017	Télétravail - Oui	19	22	19	20	12	7	0	45	34	207
2017	Télétravail - Non	14	27	20	18	15	6	0	44	35	4057
2017	Partage d'emploi - Non	14	27	20	18	15	6	0	44	35	4262
2017	Étalement du revenu - Oui	21	21	19	19	13	7	0	45	34	41
2017	Étalement du revenu - Non	14	27	20	18	15	6	0	44	35	4223
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	27	20	18	15	6	0	44	35	4255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	27	20	19	16	6	0	43	37	3320
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	27	20	16	12	8	0	48	30	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	21	23	24	16	8	0	31	44	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	23	22	22	18	6	0	34	42	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	22	21	21	17	7	1	36	41	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	23	22	22	18	6	0	34	43	3581
2014	Télétravail - Oui	7	22	21	25	15	10	0	32	44	105
2014	Télétravail - Non	9	23	22	22	18	6	0	34	42	3895
2014	Partage d'emploi - Non	9	23	22	22	18	6	0	34	43	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	5	10	20	32	22	9	2	17	60	59
2014	Étalement du revenu - Non	9	23	22	22	18	6	0	34	42	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	23	22	22	18	6	0	34	42	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	22	22	23	16	8	0	34	43	890

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	33	25	17	8	4	1	47	26	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	32	19	20	12	3	0	47	33	3919
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	33	19	16	11	5	0	52	28	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	32	20	20	12	3	0	46	33	3786
2017	Télétravail - Oui	17	30	19	19	10	5	0	49	31	209
2017	Télétravail - Non	13	32	20	20	12	3	0	47	33	4054
2017	Partage d'emploi - Non	13	32	20	20	12	3	0	47	33	4261
2017	Étalement du revenu - Oui	19	28	12	24	15	2	0	48	40	41
2017	Étalement du revenu - Non	13	32	20	20	12	3	0	47	33	4222
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	32	20	20	12	3	0	47	33	4254
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	32	20	20	12	3	0	46	34	3317
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	32	21	18	10	4	0	50	29	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	26	22	28	14	2	0	34	43	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	29	20	25	16	2	0	38	42	3602
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	27	19	25	17	1	0	38	43	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	29	20	25	16	2	0	37	42	3580
2014	Télétravail - Oui	6	29	15	34	15	1	0	35	50	105
2014	Télétravail - Non	8	28	20	25	16	2	0	38	42	3892
2014	Partage d'emploi - Non	8	28	20	25	16	2	0	37	42	3993
2014	Étalement du revenu - Oui	5	13	17	33	30	2	0	18	65	59
2014	Étalement du revenu - Non	8	29	20	25	16	2	0	38	42	3938
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	29	20	25	16	2	0	38	42	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	26	20	27	16	2	0	36	44	888

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Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	39	18	12	7	0	1	63	19	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	38	16	13	7	0	0	64	21	3922
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	37	15	11	7	1	0	67	17	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	38	16	14	7	0	0	63	21	3790
2017	Télétravail - Oui	32	33	16	13	5	0	0	65	18	210
2017	Télétravail - Non	25	38	16	13	7	0	0	64	21	4056
2017	Partage d'emploi - Non	25	38	16	13	7	0	0	64	21	4264
2017	Étalement du revenu - Oui	20	36	19	25	0	0	0	56	25	41
2017	Étalement du revenu - Non	25	38	16	13	7	0	0	64	21	4225
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	38	16	13	7	0	0	64	21	4257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	38	15	13	8	0	0	64	21	3320
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	36	17	12	6	0	0	64	19	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	22	33	21	16	8	0	0	55	24	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	39	17	15	9	0	0	59	24	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	38	15	14	7	0	0	63	22	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	38	17	15	9	0	0	58	24	3582
2014	Télétravail - Oui	26	40	13	11	9	0	0	66	21	105
2014	Télétravail - Non	20	38	17	15	9	0	0	59	24	3896
2014	Partage d'emploi - Non	21	38	17	15	9	0	0	59	24	3997
2014	Étalement du revenu - Oui	15	36	24	22	3	0	0	51	25	59
2014	Étalement du revenu - Non	21	38	17	15	9	0	0	59	24	3942
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	39	17	15	9	0	0	59	24	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	36	18	14	8	0	0	59	22	891

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	42	15	11	3	71	14	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	44	14	12	5	70	16	3923
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	44	11	10	5	74	15	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	44	14	12	5	70	16	3790
2017	Télétravail - Oui	28	47	9	13	3	75	16	210
2017	Télétravail - Non	26	44	14	11	5	70	16	4057
2017	Partage d'emploi - Non	26	44	14	11	5	70	16	4265
2017	Étalement du revenu - Oui	15	50	15	20	0	65	20	40
2017	Étalement du revenu - Non	26	44	14	11	5	70	16	4227
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	44	14	11	5	70	16	4258
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	44	14	12	5	69	17	3321
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	29	44	12	11	4	73	15	946

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	24	17	19	12	12	4	43	37	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	24	18	17	11	15	4	43	34	3920
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	22	16	17	8	20	4	46	33	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	24	19	17	11	14	4	43	34	3786
2017	Télétravail - Oui	12	18	20	22	9	16	3	38	38	208
2017	Télétravail - Non	12	24	18	17	11	14	4	43	34	4055
2017	Partage d'emploi - Non	12	24	18	17	11	15	4	43	34	4261
2017	Étalement du revenu - Oui	9	25	19	12	18	16	0	41	36	41
2017	Étalement du revenu - Non	12	24	18	17	11	15	4	43	34	4222
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	24	18	17	11	15	4	43	34	4254
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	24	18	17	11	14	4	43	34	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	22	18	17	10	16	4	44	34	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	22	24	19	10	11	3	38	34	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	23	20	17	12	14	4	41	35	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	19	16	16	14	19	3	41	39	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	24	20	18	11	13	4	41	35	3581
2014	Télétravail - Oui	7	21	22	20	7	18	5	36	35	105
2014	Télétravail - Non	11	23	20	17	12	14	3	41	35	3895
2014	Partage d'emploi - Non	11	23	20	17	12	14	3	41	35	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	10	20	28	14	11	13	3	37	29	59
2014	Étalement du revenu - Non	11	23	20	17	12	14	3	41	35	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	24	20	17	12	13	3	41	35	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	20	20	18	12	15	3	39	36	891

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	33	40	12	10	5	1	0	74	14	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	38	12	10	6	1	1	72	16	3927
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	38	9	9	5	1	0	77	14	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	38	12	10	6	1	1	72	16	3794
2017	Télétravail - Oui	37	38	10	11	4	0	0	75	15	210
2017	Télétravail - Non	33	38	12	10	6	1	1	72	16	4061
2017	Partage d'emploi - Non	33	38	12	10	6	1	1	72	16	4269
2017	Étalement du revenu - Oui	34	31	8	22	3	0	2	67	25	41
2017	Étalement du revenu - Non	33	38	12	10	6	1	1	72	16	4230
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	38	12	10	6	1	1	72	16	4262
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	38	12	10	6	1	1	71	16	3324
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	38	10	10	5	1	0	75	15	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	39	13	12	5	1	1	70	17	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	39	13	11	6	1	1	70	17	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	37	12	8	7	0	1	73	16	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	39	13	11	5	1	1	70	17	3581
2014	Télétravail - Oui	38	34	11	13	4	0	0	73	17	105
2014	Télétravail - Non	30	39	13	11	6	1	1	70	17	3895
2014	Partage d'emploi - Non	30	39	13	11	6	1	1	70	17	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	29	39	14	11	6	2	0	69	17	59
2014	Étalement du revenu - Non	30	39	13	11	6	1	1	70	17	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	39	13	11	6	1	1	70	17	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	32	38	12	11	6	1	1	71	17	890

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	37	17	12	3	8	5	64	17	133
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	38	17	13	4	3	7	62	19	1476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	37	16	10	1	1	8	69	13	140
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	38	17	13	5	3	7	62	19	1469
2017	Télétravail - Oui	28	29	11	18	5	0	10	63	25	40
2017	Télétravail - Non	18	38	17	12	4	3	7	62	19	1569
2017	Partage d'emploi - Non	19	38	17	12	4	3	7	62	19	1609
2017	Étalement du revenu - Non	19	37	17	12	4	3	7	62	19	1601
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	38	17	12	4	3	7	62	19	1607
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	37	17	13	5	3	7	62	19	1325
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	39	16	11	3	4	6	67	15	284
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	35	21	10	5	3	7	60	17	146
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	37	16	10	5	4	8	65	17	1370
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	41	11	8	5	3	12	71	16	119
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	37	17	11	5	4	7	64	17	1397
2014	Télétravail - Oui	12	48	23	5	0	6	6	68	6	17
2014	Télétravail - Non	20	37	16	10	5	4	8	65	17	1499
2014	Partage d'emploi - Non	20	37	16	10	5	4	8	65	17	1516
2014	Étalement du revenu - Oui	0	34	32	16	0	9	8	41	20	12
2014	Étalement du revenu - Non	20	37	16	10	5	4	8	65	17	1504
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	37	16	11	5	4	8	65	17	1245
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	19	38	17	10	4	3	9	64	16	271

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	38	11	11	7	2	1	71	18	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	38	11	10	5	2	1	72	16	3916
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	37	10	11	4	1	1	74	15	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	39	11	11	6	2	1	72	17	3783
2017	Télétravail - Oui	34	33	13	15	5	0	1	68	20	210
2017	Télétravail - Non	32	39	11	10	6	2	1	72	16	4049
2017	Partage d'emploi - Non	32	38	11	11	6	2	1	72	16	4257
2017	Étalement du revenu - Oui	32	43	12	10	3	0	0	75	12	41
2017	Étalement du revenu - Non	32	38	11	11	6	2	1	72	17	4218
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	38	11	11	6	2	1	72	16	4251
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	39	11	10	6	2	1	72	16	3315
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	37	10	12	5	1	1	72	17	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	42	16	11	3	0	2	70	14	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	31	44	10	9	4	1	1	77	13	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	34	39	11	8	6	1	1	75	14	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	44	10	10	3	1	1	76	13	3581
2014	Télétravail - Oui	31	44	12	10	2	0	1	76	12	105
2014	Télétravail - Non	31	43	10	10	4	1	1	76	14	3895
2014	Partage d'emploi - Non	31	43	10	10	4	1	1	76	14	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	22	52	7	12	5	2	0	76	17	59
2014	Étalement du revenu - Non	31	43	10	10	4	1	1	76	13	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	44	10	10	3	1	1	77	13	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	41	12	9	4	1	1	74	14	891

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	33	13	10	7	7	2	66	19	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	28	31	13	10	7	9	2	67	19	3924
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	31	11	8	6	11	2	72	16	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	31	13	10	7	9	1	66	19	3790
2017	Télétravail - Oui	26	30	15	11	4	13	0	65	17	210
2017	Télétravail - Non	28	31	13	10	7	9	2	67	19	4057
2017	Partage d'emploi - Non	28	31	13	10	7	9	2	67	19	4265
2017	Étalement du revenu - Oui	27	34	20	7	5	6	0	66	13	41
2017	Étalement du revenu - Non	28	31	13	10	7	9	2	67	19	4226
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	31	13	10	7	9	2	67	19	4258
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	31	13	10	7	9	1	66	19	3321
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	29	31	13	9	6	10	2	69	17	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	31	17	10	5	7	2	65	17	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	30	13	11	7	7	2	66	20	3601
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	29	16	9	8	9	1	64	19	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	31	13	12	7	7	2	66	20	3578
2014	Télétravail - Oui	26	33	10	15	4	11	2	67	22	105
2014	Télétravail - Non	29	30	13	11	7	7	2	66	20	3892
2014	Partage d'emploi - Non	29	31	13	11	7	7	2	66	20	3993
2014	Étalement du revenu - Oui	19	41	14	17	2	7	2	65	20	59
2014	Étalement du revenu - Non	30	30	13	11	7	7	2	66	20	3938
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	30	13	12	7	7	2	66	20	3106
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	31	15	10	6	8	2	64	19	891

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	39	12	16	9	0	63	25	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	22	41	14	15	7	0	63	23	3921
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	41	12	11	6	1	71	17	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	40	14	16	8	0	62	24	3791
2017	Télétravail - Oui	33	32	13	15	7	0	65	21	208
2017	Télétravail - Non	22	41	13	15	8	0	63	23	4056
2017	Partage d'emploi - Non	23	40	13	15	7	0	63	23	4262
2017	Étalement du revenu - Oui	24	49	7	13	8	0	73	20	41
2017	Étalement du revenu - Non	23	40	14	15	8	0	63	23	4223
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	40	13	15	8	0	63	23	4255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	41	14	16	8	0	62	24	3322
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	39	12	14	7	0	67	21	942
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	43	13	15	10	0	63	24	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	22	39	15	16	7	1	62	24	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	42	13	14	7	1	65	22	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	39	15	16	7	1	61	24	3581
2014	Télétravail - Oui	21	40	18	16	5	0	61	21	105
2014	Télétravail - Non	22	40	14	16	7	1	62	24	3895
2014	Partage d'emploi - Non	22	40	15	16	7	1	62	24	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	16	49	18	11	5	0	65	17	59
2014	Étalement du revenu - Non	22	39	15	16	7	1	62	24	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	39	15	17	7	1	61	24	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	22	42	13	14	8	0	64	22	891

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	44	37	10	6	2	1	81	9	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	48	36	8	5	3	0	85	8	3921
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	37	8	6	2	0	84	8	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	36	8	5	3	0	84	8	3787
2017	Télétravail - Oui	43	43	10	3	1	0	86	4	210
2017	Télétravail - Non	48	36	8	5	3	0	84	8	4054
2017	Partage d'emploi - Non	48	36	8	5	3	0	84	8	4262
2017	Étalement du revenu - Oui	40	45	10	5	0	0	85	5	40
2017	Étalement du revenu - Non	48	36	8	5	3	0	84	8	4224
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	36	8	5	3	0	84	8	4255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	49	35	8	5	3	0	84	8	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	39	9	5	2	0	84	7	945
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	38	41	11	7	3	0	79	10	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	46	37	8	6	3	0	83	9	3606
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	44	36	10	6	4	0	80	9	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	45	38	8	6	3	0	83	9	3583
2014	Télétravail - Oui	44	37	7	9	4	0	81	13	105
2014	Télétravail - Non	45	37	8	6	3	0	82	9	3897
2014	Partage d'emploi - Non	45	38	8	6	3	0	82	9	3998
2014	Étalement du revenu - Oui	24	42	14	10	8	2	67	19	59
2014	Étalement du revenu - Non	45	37	8	6	3	0	83	9	3943
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	37	8	6	3	0	83	9	3111
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	41	38	10	6	3	0	80	10	891

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	48	38	7	5	3	0	85	8	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	50	36	6	5	3	0	86	8	3921
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	50	35	7	6	2	0	85	8	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	36	6	5	3	0	86	8	3788
2017	Télétravail - Oui	52	36	4	7	1	0	88	8	209
2017	Télétravail - Non	50	36	6	5	3	0	86	8	4056
2017	Partage d'emploi - Non	50	36	6	5	3	0	86	8	4263
2017	Étalement du revenu - Oui	47	38	10	5	0	0	85	5	40
2017	Étalement du revenu - Non	50	36	6	5	3	0	86	8	4225
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	50	36	6	5	3	0	86	8	4256
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	36	6	5	3	0	86	8	3320
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	49	37	6	5	2	0	86	7	945
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	40	42	9	6	1	0	83	8	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	49	35	6	7	2	0	84	9	3602
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	36	5	7	4	0	84	11	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	36	7	7	2	0	84	9	3579
2014	Télétravail - Oui	47	41	5	8	0	0	87	8	105
2014	Télétravail - Non	48	36	7	7	2	0	84	9	3893
2014	Partage d'emploi - Non	48	36	7	7	2	0	84	9	3994
2014	Étalement du revenu - Oui	34	39	10	15	0	1	74	16	59
2014	Étalement du revenu - Non	48	36	7	7	2	0	84	9	3939
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	49	35	7	7	2	0	84	9	3107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	44	39	7	7	2	0	83	9	891

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	34	17	20	13	1	1	49	34	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	28	16	19	18	2	0	45	38	3920
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	31	15	14	14	2	0	56	28	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	28	16	20	19	2	0	44	39	3787
2017	Télétravail - Oui	23	29	15	17	13	2	1	54	31	209
2017	Télétravail - Non	15	29	16	19	18	2	0	45	38	4055
2017	Partage d'emploi - Non	15	29	16	19	18	2	0	45	38	4262
2017	Étalement du revenu - Oui	22	36	9	18	13	2	0	59	31	41
2017	Étalement du revenu - Non	15	29	16	19	18	2	0	45	38	4223
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	29	16	19	18	2	0	45	38	4256
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	28	16	20	19	2	0	43	40	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	32	16	17	14	2	0	53	31	945
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	28	22	20	14	2	0	43	35	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	29	19	21	17	2	0	42	38	3607
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	34	18	17	14	2	1	50	31	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	29	19	21	17	2	0	41	39	3584
2014	Télétravail - Oui	15	27	21	23	13	0	1	42	36	105
2014	Télétravail - Non	12	29	19	21	17	2	0	42	38	3898
2014	Partage d'emploi - Non	12	29	19	21	16	2	0	42	38	3999
2014	Étalement du revenu - Oui	5	34	34	15	10	2	0	40	26	59
2014	Étalement du revenu - Non	12	29	19	21	17	2	0	42	38	3944
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	29	19	21	17	2	0	41	39	3112
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	31	21	19	13	2	0	46	33	891

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	23	14	20	26	1	3	38	47	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	22	13	19	31	2	2	35	52	3919
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	25	11	16	26	2	2	45	43	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	22	13	19	31	2	2	34	52	3786
2017	Télétravail - Oui	15	25	14	16	28	2	0	41	45	210
2017	Télétravail - Non	12	22	13	19	31	2	2	35	52	4052
2017	Partage d'emploi - Non	12	22	13	19	30	2	2	35	51	4260
2017	Étalement du revenu - Oui	23	24	3	21	27	2	0	48	49	41
2017	Étalement du revenu - Non	12	22	13	19	30	2	2	35	51	4221
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	22	13	19	30	2	2	35	51	4253
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	21	13	19	32	2	2	34	53	3317
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	24	13	18	26	2	2	41	45	945
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	21	20	27	20	3	1	31	49	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	22	14	22	28	2	2	34	51	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	25	14	19	28	2	1	37	48	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	22	14	23	27	2	1	34	51	3582
2014	Télétravail - Oui	9	18	16	24	32	0	1	27	56	105
2014	Télétravail - Non	11	22	14	22	27	2	1	34	51	3896
2014	Partage d'emploi - Non	11	22	14	22	27	2	1	34	51	3997
2014	Étalement du revenu - Oui	7	28	13	19	33	0	0	34	52	59
2014	Étalement du revenu - Non	11	22	14	22	27	2	1	34	51	3942
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	22	14	22	28	2	2	34	52	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	23	16	23	25	2	1	34	49	891

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	34	39	13	9	5	73	14	341
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	43	12	10	5	74	14	3910
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	39	10	8	5	76	13	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	43	12	10	5	73	15	3774
2017	Télétravail - Oui	36	42	9	9	4	78	13	209
2017	Télétravail - Non	31	42	12	10	5	73	14	4042
2017	Partage d'emploi - Non	31	42	12	10	5	74	14	4249
2017	Étalement du revenu - Oui	22	44	19	15	0	66	15	41
2017	Étalement du revenu - Non	31	42	12	10	5	74	14	4210
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	42	12	10	5	74	14	4242
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	43	12	10	5	73	15	3308
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	35	40	11	9	4	75	13	943
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	46	17	13	7	64	20	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	43	13	14	7	66	20	3606
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	41	12	14	7	67	21	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	43	14	14	7	66	20	3583
2014	Télétravail - Oui	28	45	14	9	5	73	13	105
2014	Télétravail - Non	23	43	13	14	7	66	21	3897
2014	Partage d'emploi - Non	23	43	13	14	7	66	20	3998
2014	Étalement du revenu - Oui	14	40	12	20	14	54	34	59
2014	Étalement du revenu - Non	23	43	13	14	7	66	20	3943
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	43	13	14	7	66	20	3111
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	22	43	14	13	7	65	20	891

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	34	39	14	8	5	73	13	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	37	14	11	5	70	16	3912
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	37	11	8	4	77	12	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	37	14	11	5	70	16	3777
2017	Télétravail - Oui	43	34	13	8	3	77	10	209
2017	Télétravail - Non	32	37	14	11	5	70	16	4045
2017	Partage d'emploi - Non	33	37	14	10	5	70	16	4252
2017	Étalement du revenu - Oui	25	34	29	13	0	59	13	41
2017	Étalement du revenu - Non	33	37	14	10	5	70	16	4213
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	37	14	10	5	70	16	4245
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	37	14	11	6	69	17	3310
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	37	37	13	8	4	74	13	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	39	17	11	6	66	16	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	38	15	13	6	66	19	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	36	13	12	6	69	18	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	39	16	13	6	65	19	3581
2014	Télétravail - Oui	35	41	10	12	2	75	14	105
2014	Télétravail - Non	27	38	16	12	6	66	19	3895
2014	Partage d'emploi - Non	27	38	15	12	6	66	19	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	17	43	19	13	8	60	22	59
2014	Étalement du revenu - Non	27	38	15	12	6	66	19	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	38	16	13	6	65	19	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	39	15	11	6	67	17	891

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	37	17	11	4	1	0	68	15	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	39	15	10	4	0	0	70	15	3912
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	31	14	9	4	1	0	72	14	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	40	15	10	4	0	0	70	15	3778
2017	Télétravail - Oui	34	35	15	13	3	0	0	69	16	209
2017	Télétravail - Non	31	39	15	10	5	0	0	70	15	4046
2017	Partage d'emploi - Non	31	39	15	10	4	0	0	70	15	4253
2017	Étalement du revenu - Oui	25	33	24	18	0	0	0	58	18	41
2017	Étalement du revenu - Non	31	39	15	10	4	0	0	70	15	4214
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	39	15	10	4	0	0	70	15	4246
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	40	15	10	5	0	1	70	15	3310
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	35	35	16	11	4	1	0	70	14	945
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	39	19	11	5	0	0	65	16	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	39	16	11	5	0	1	68	16	3602
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	35	15	10	5	0	1	71	14	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	40	16	11	5	0	0	67	16	3579
2014	Télétravail - Oui	35	35	13	15	2	0	0	70	17	105
2014	Télétravail - Non	28	39	16	11	5	0	1	68	16	3893
2014	Partage d'emploi - Non	28	39	16	11	5	0	0	68	16	3994
2014	Étalement du revenu - Oui	17	42	20	17	3	0	0	59	20	59
2014	Étalement du revenu - Non	28	39	16	11	5	0	0	68	16	3939
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	40	16	11	5	0	0	68	16	3107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	38	17	11	5	0	1	67	16	891

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	36	31	11	3	6	1	52	15	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	37	25	14	7	4	0	53	21	3917
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	38	22	11	6	5	0	59	17	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	37	26	14	6	4	0	52	21	3784
2017	Télétravail - Oui	20	36	23	13	6	2	0	57	20	209
2017	Télétravail - Non	13	37	26	13	6	4	0	52	21	4052
2017	Partage d'emploi - Non	14	37	26	13	6	4	0	53	21	4259
2017	Étalement du revenu - Oui	22	29	23	18	0	7	0	56	19	41
2017	Étalement du revenu - Non	13	37	26	13	6	4	0	53	21	4220
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	37	26	13	6	4	0	53	21	4252
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	37	26	14	7	4	0	52	21	3315
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	37	26	12	5	5	0	56	17	946

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	38	33	13	10	5	1	1	72	15	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	34	12	13	8	1	0	66	21	3921
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	31	8	8	5	0	1	79	13	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	34	13	14	8	1	0	65	22	3788
2017	Télétravail - Oui	64	22	5	6	2	0	0	87	8	210
2017	Télétravail - Non	30	35	13	13	8	1	0	66	21	4055
2017	Partage d'emploi - Non	32	34	12	13	7	1	0	67	21	4263
2017	Étalement du revenu - Oui	29	47	15	7	3	0	0	75	10	40
2017	Étalement du revenu - Non	32	34	12	13	7	1	0	67	21	4225
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	34	12	13	7	1	0	67	21	4256
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	35	13	14	8	1	0	64	23	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	31	10	8	5	0	1	77	13	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	38	14	12	6	0	1	67	19	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	35	14	13	7	1	1	66	20	3603
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	30	13	10	5	1	1	71	15	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	36	15	13	7	1	1	65	20	3580
2014	Télétravail - Oui	47	31	11	7	4	0	1	78	11	105
2014	Télétravail - Non	29	36	15	13	7	1	1	65	20	3894
2014	Partage d'emploi - Non	29	36	14	13	7	1	1	66	20	3995
2014	Étalement du revenu - Oui	33	40	15	10	2	0	0	73	12	59
2014	Étalement du revenu - Non	29	35	14	13	7	1	1	66	20	3940
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	36	15	13	7	1	1	64	21	3108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	35	34	14	10	6	1	1	70	16	891

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	31	12	16	9	1	8	60	27	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	26	11	13	11	2	13	60	27	3920
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	22	10	11	10	2	10	65	24	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	27	11	13	11	2	13	60	28	3787
2017	Télétravail - Oui	40	25	10	11	7	1	7	70	19	210
2017	Télétravail - Non	25	26	11	13	11	2	13	60	28	4054
2017	Partage d'emploi - Non	26	26	11	13	11	2	12	60	27	4262
2017	Étalement du revenu - Oui	33	34	10	15	3	0	6	71	19	40
2017	Étalement du revenu - Non	26	26	11	13	11	2	12	60	27	4224
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	26	11	13	11	2	12	60	27	4255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	26	11	13	11	2	13	59	28	3318
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	26	11	12	9	1	9	65	23	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	32	30	11	13	7	1	6	68	21	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	27	9	14	11	1	11	62	28	3603
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	26	9	13	9	2	8	66	24	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	28	9	14	10	1	11	62	27	3581
2014	Télétravail - Oui	37	30	8	14	4	2	6	72	20	105
2014	Télétravail - Non	28	27	9	13	10	1	11	62	27	3894
2014	Partage d'emploi - Non	28	27	9	13	10	1	11	63	27	3995
2014	Étalement du revenu - Oui	22	32	9	15	12	0	10	60	30	59
2014	Étalement du revenu - Non	28	27	9	13	10	1	11	63	27	3940
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	27	9	14	11	1	12	61	28	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	33	29	9	12	8	2	7	67	22	890

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	35	20	11	6	0	1	63	17	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	35	19	13	8	0	1	59	21	3926
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	36	18	10	5	0	0	68	14	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	35	20	13	8	0	1	59	21	3793
2017	Télétravail - Oui	33	35	17	9	3	1	2	69	13	210
2017	Télétravail - Non	24	35	20	13	8	0	1	59	21	4060
2017	Partage d'emploi - Non	24	35	19	13	8	0	1	60	21	4268
2017	Étalement du revenu - Oui	37	32	14	17	0	0	0	69	17	41
2017	Étalement du revenu - Non	24	35	19	13	8	0	1	60	21	4229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	35	19	13	8	0	1	60	21	4261
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	35	20	13	9	0	1	58	22	3323
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	36	18	10	4	0	1	67	15	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	22	32	21	13	12	0	0	54	25	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	34	20	12	9	0	1	58	22	3606
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	33	18	8	8	1	0	65	17	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	34	21	13	10	0	1	57	23	3583
2014	Télétravail - Oui	25	45	18	5	7	0	0	70	11	105
2014	Télétravail - Non	23	34	21	12	10	0	1	57	22	3897
2014	Partage d'emploi - Non	23	34	20	12	10	0	1	57	22	3998
2014	Étalement du revenu - Oui	33	33	17	10	6	0	0	66	17	59
2014	Étalement du revenu - Non	23	34	21	12	10	0	1	57	22	3943
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	34	21	13	10	0	1	56	23	3111
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	28	33	19	10	9	0	0	62	19	891

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	51	28	7	3	2	3	5	86	6	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	34	26	11	8	6	7	8	71	16	3922
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	58	25	6	3	3	3	2	87	7	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	27	11	8	6	7	9	70	17	3791
2017	Télétravail - Oui	81	14	3	1	1	0	0	95	2	210
2017	Télétravail - Non	33	27	11	8	6	7	8	71	16	4055
2017	Partage d'emploi - Non	36	26	10	7	6	6	8	72	16	4263
2017	Étalement du revenu - Oui	38	40	2	8	5	5	2	84	13	41
2017	Étalement du revenu - Non	35	26	10	7	6	6	8	72	16	4224
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	36	26	10	8	6	6	8	72	16	4256
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	27	12	9	7	7	9	67	19	3322
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	58	25	6	3	3	3	3	87	6	943
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	52	29	8	1	2	3	4	88	3	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	32	26	12	7	6	7	10	70	16	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	26	8	3	3	2	2	86	6	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	27	12	7	6	7	11	70	16	3581
2014	Télétravail - Oui	74	16	3	4	1	1	1	92	5	105
2014	Télétravail - Non	33	27	11	7	6	7	10	71	15	3895
2014	Partage d'emploi - Non	34	26	11	7	6	7	10	72	15	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	46	29	14	3	3	5	0	78	7	59
2014	Étalement du revenu - Non	34	26	11	7	6	7	10	72	15	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	26	12	8	7	8	12	67	18	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	55	27	8	3	3	3	3	86	5	891

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	45	24	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	37	34	28	3927
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	36	31	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	35	28	3795
2017	Télétravail - Oui	29	35	36	210
2017	Télétravail - Non	37	35	28	4061
2017	Partage d'emploi - Non	37	35	28	4269
2017	Étalement du revenu - Oui	39	30	32	41
2017	Étalement du revenu - Non	37	35	28	4230
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	36	35	28	4262
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	34	28	3325
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	38	29	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	37	28	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	32	30	3607
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	32	30	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	33	30	3583
2014	Télétravail - Oui	34	36	29	105
2014	Télétravail - Non	38	33	30	3897
2014	Partage d'emploi - Non	38	33	30	3998
2014	Étalement du revenu - Oui	49	17	34	59
2014	Étalement du revenu - Non	37	33	29	3943
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	33	30	3112
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	37	33	29	890

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	49	22	5	2	8	107
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	47	21	6	9	7	1452
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	53	19	4	12	7	157
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	47	21	6	8	7	1402
2017	Télétravail - Oui	7	56	15	8	3	10	59
2017	Télétravail - Non	10	47	21	6	9	7	1500
2017	Partage d'emploi - Non	10	47	21	6	9	7	1559
2017	Étalement du revenu - Oui	6	37	31	25	0	0	16
2017	Étalement du revenu - Non	10	47	21	6	9	7	1543
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	48	21	6	9	7	1550
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	47	21	6	9	7	1255
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	49	18	6	7	8	304
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	52	23	8	9999	5	137
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	53	19	10	9999	8	1372
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	54	20	8	9999	12	158
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	53	19	10	9999	7	1351
2014	Télétravail - Oui	20	42	19	14	9999	6	36
2014	Télétravail - Non	10	54	20	9	9999	8	1473
2014	Partage d'emploi - Non	10	53	20	10	9999	8	1505
2014	Étalement du revenu - Oui	4	37	35	17	9999	7	29
2014	Étalement du revenu - Non	10	54	19	9	9999	8	1480
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	54	19	10	9999	7	1182
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	51	22	9	9999	9	327

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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	44	11	3	2	0	1	84	5	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	41	42	9	5	3	0	0	83	8	3924
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	38	6	5	3	0	0	85	8	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	42	10	5	3	0	0	83	8	3791
2017	Télétravail - Oui	47	40	8	3	2	0	0	87	5	210
2017	Télétravail - Non	40	42	9	5	3	0	0	83	8	4058
2017	Partage d'emploi - Non	41	42	9	5	3	0	0	83	8	4266
2017	Étalement du revenu - Oui	20	66	10	5	0	0	0	85	5	41
2017	Étalement du revenu - Non	41	42	9	5	3	0	0	83	8	4227
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	41	42	9	5	3	0	0	83	8	4259
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	42	10	5	3	0	0	82	8	3321
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	43	42	9	4	2	0	0	85	6	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	45	12	5	3	0	0	80	8	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	37	42	11	7	3	0	0	80	10	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	40	9	5	2	1	0	83	8	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	43	11	7	3	0	0	79	10	3582
2014	Télétravail - Oui	33	43	11	10	3	0	0	76	13	105
2014	Télétravail - Non	37	43	11	6	3	0	0	80	9	3895
2014	Partage d'emploi - Non	37	43	11	6	3	0	0	80	9	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	19	44	21	8	8	0	0	63	17	59
2014	Étalement du revenu - Non	37	43	11	6	3	0	0	80	9	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	43	11	7	3	0	0	80	10	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	37	42	11	6	3	0	0	80	9	890

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	48	21	8	4	2	1	66	13	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	46	18	12	5	1	0	65	17	3916
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	45	19	8	3	1	0	70	11	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	46	18	12	5	1	0	65	17	3786
2017	Télétravail - Oui	23	43	20	9	4	0	0	66	13	209
2017	Télétravail - Non	19	46	18	12	5	1	0	65	17	4051
2017	Partage d'emploi - Non	19	46	18	11	5	1	0	65	16	4258
2017	Étalement du revenu - Oui	17	56	12	10	3	0	3	75	13	41
2017	Étalement du revenu - Non	19	46	18	11	5	1	0	65	16	4219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	46	18	11	5	1	0	65	16	4251
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	46	18	12	5	1	0	65	18	3316
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	46	19	9	4	1	0	68	13	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	36	27	15	8	1	0	50	23	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	39	20	17	8	1	0	54	25	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	40	22	13	9	0	0	56	22	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	39	21	17	8	1	0	53	26	3581
2014	Télétravail - Oui	11	42	28	17	3	0	0	53	20	105
2014	Télétravail - Non	14	39	21	17	8	1	0	53	25	3894
2014	Partage d'emploi - Non	13	39	21	17	8	1	0	53	25	3995
2014	Étalement du revenu - Oui	5	24	24	36	8	2	2	30	45	59
2014	Étalement du revenu - Non	14	39	21	16	8	1	0	54	25	3940
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	40	20	17	8	1	0	54	26	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	37	25	15	8	0	0	52	23	889

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	28	36	18	4	1	3	23	40	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	26	38	16	6	1	3	24	37	3901
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	22	36	19	8	1	3	28	35	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	27	38	16	6	1	3	23	38	3773
2017	Télétravail - Oui	10	24	39	15	7	0	4	23	36	210
2017	Télétravail - Non	10	26	38	17	6	1	2	23	38	4034
2017	Partage d'emploi - Non	10	26	38	17	6	1	3	23	38	4242
2017	Étalement du revenu - Oui	10	24	52	3	10	2	0	12	35	41
2017	Étalement du revenu - Non	10	26	38	17	6	1	3	24	38	4203
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	26	38	17	6	1	3	23	38	4235
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	27	38	16	6	1	2	23	38	3304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	25	37	18	7	1	3	26	36	940
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	35	30	11	7	0	1	18	51	394
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	31	35	14	5	0	1	19	45	3599
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	33	31	16	5	0	1	21	47	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	31	35	13	5	0	2	19	46	3575
2014	Télétravail - Oui	14	24	42	13	6	0	2	19	39	104
2014	Télétravail - Non	14	32	34	14	5	0	1	19	46	3889
2014	Partage d'emploi - Non	14	31	35	14	5	0	1	19	46	3989
2014	Étalement du revenu - Oui	14	49	25	11	0	2	0	11	64	59
2014	Étalement du revenu - Non	14	31	35	14	5	0	1	19	46	3934
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	31	36	14	5	0	1	19	45	3106
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	34	31	14	5	0	1	20	49	887

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	22	27	24	8	4	3	34	37	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	21	32	21	10	2	3	32	34	3896
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	17	31	21	13	3	4	36	30	472
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	22	32	21	9	2	3	32	34	3767
2017	Télétravail - Oui	10	18	32	25	11	1	3	37	29	210
2017	Télétravail - Non	11	21	32	21	9	2	3	32	34	4029
2017	Partage d'emploi - Non	11	21	32	21	9	2	3	32	34	4237
2017	Étalement du revenu - Oui	15	32	15	23	7	4	5	33	51	41
2017	Étalement du revenu - Non	11	21	32	21	10	2	3	32	34	4198
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	21	32	21	10	2	3	32	34	4230
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	21	32	21	9	2	3	32	34	3298
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	20	30	22	11	3	4	35	33	941
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	31	28	13	7	2	1	21	51	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	19	29	28	15	6	1	2	22	50	3601
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	29	26	17	6	2	2	24	49	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	29	28	15	6	1	2	21	50	3580
2014	Télétravail - Oui	20	34	23	15	6	1	2	21	56	104
2014	Télétravail - Non	19	29	28	15	6	1	2	22	50	3893
2014	Partage d'emploi - Non	19	29	28	15	6	1	2	22	50	3993
2014	Étalement du revenu - Oui	30	39	22	7	2	0	0	9	69	59
2014	Étalement du revenu - Non	19	29	28	15	6	1	2	22	49	3938
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	29	28	15	6	1	2	21	50	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	19	30	27	16	6	2	2	22	50	888

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	28	27	12	5	3	3	18	53	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	28	28	12	5	1	2	18	53	3909
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	22	32	13	6	1	2	19	47	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	28	28	12	5	1	2	18	53	3779
2017	Télétravail - Oui	24	21	27	19	3	0	4	24	48	210
2017	Télétravail - Non	23	28	28	12	5	1	2	18	53	4042
2017	Partage d'emploi - Non	23	28	28	12	5	1	2	18	53	4250
2017	Étalement du revenu - Oui	24	30	34	3	9	0	0	12	54	41
2017	Étalement du revenu - Non	23	28	28	12	5	1	2	18	53	4211
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	28	28	12	5	1	2	18	53	4243
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	29	28	12	5	1	2	18	54	3310
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	24	29	13	6	2	3	20	49	942
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	30	26	12	3	1	1	16	58	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	30	24	11	3	1	2	14	61	3597
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	30	25	12	3	0	2	15	59	416
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	30	24	11	4	1	2	14	61	3577
2014	Télétravail - Oui	30	33	24	8	3	0	2	11	65	104
2014	Télétravail - Non	29	30	24	11	3	1	2	15	61	3889
2014	Partage d'emploi - Non	29	30	24	11	3	1	2	15	61	3989
2014	Étalement du revenu - Oui	29	42	22	7	0	0	0	7	71	59
2014	Étalement du revenu - Non	29	30	24	11	3	1	2	15	60	3934
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	30	24	10	4	1	2	14	61	3106
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	31	25	12	3	1	2	15	59	887

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	23	41	18	6	1	1	25	33	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	27	34	16	7	1	2	24	42	3900
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	21	34	22	10	1	1	32	33	472
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	27	34	16	6	1	2	23	42	3771
2017	Télétravail - Oui	7	23	39	21	7	0	3	29	31	210
2017	Télétravail - Non	14	26	34	16	7	1	2	23	41	4033
2017	Partage d'emploi - Non	13	26	34	17	6	1	2	24	41	4241
2017	Étalement du revenu - Oui	12	36	35	7	7	0	3	15	50	41
2017	Étalement du revenu - Non	14	26	34	17	7	1	2	24	41	4202
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	26	34	17	7	1	2	24	41	4234
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	27	34	16	6	1	2	22	43	3302
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	23	37	20	8	1	2	29	34	941
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	26	38	17	4	0	1	21	40	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	28	35	16	5	1	1	21	44	3590
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	21	35	22	6	1	2	29	35	414
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	29	35	15	4	1	1	20	44	3572
2014	Télétravail - Oui	16	22	39	18	3	0	1	21	39	103
2014	Télétravail - Non	14	28	35	16	5	1	1	21	43	3883
2014	Partage d'emploi - Non	14	28	35	16	5	1	1	21	43	3982
2014	Étalement du revenu - Oui	15	36	26	21	0	0	2	21	52	58
2014	Étalement du revenu - Non	14	28	35	16	5	1	1	21	43	3928
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	29	35	15	4	1	1	20	45	3101
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	24	36	20	5	1	2	25	37	885

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	27	29	9	6	1	2	16	54	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	28	25	12	6	2	3	19	54	3911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	23	27	14	9	3	3	24	48	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	28	26	11	6	2	3	18	55	3781
2017	Télétravail - Oui	18	31	31	11	4	2	3	16	51	210
2017	Télétravail - Non	24	28	25	12	6	2	3	19	54	4045
2017	Partage d'emploi - Non	24	28	26	12	6	2	3	19	54	4253
2017	Étalement du revenu - Oui	23	30	24	7	9	4	3	18	56	41
2017	Étalement du revenu - Non	24	28	26	12	6	2	3	19	54	4214
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	28	26	12	6	2	3	19	54	4246
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	28	25	11	6	2	3	18	56	3311
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	25	28	12	8	2	3	21	50	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	31	23	7	5	0	3	12	64	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	30	24	11	4	1	2	15	59	3603
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	30	24	12	7	1	2	19	56	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	31	24	10	4	1	2	15	60	3580
2014	Télétravail - Oui	23	31	29	10	5	1	2	15	56	105
2014	Télétravail - Non	28	31	24	10	4	1	2	15	60	3894
2014	Partage d'emploi - Non	28	31	24	10	4	1	2	15	60	3995
2014	Étalement du revenu - Oui	37	36	12	10	4	2	0	14	73	59
2014	Étalement du revenu - Non	27	30	24	10	4	1	2	15	60	3940
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	30	24	11	4	1	2	15	60	3108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	31	24	10	6	1	2	16	59	891

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	20	29	17	9	4	3	28	41	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	25	30	17	8	2	4	26	42	3902
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	25	27	14	11	3	3	27	44	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	24	30	17	7	2	4	26	42	3771
2017	Télétravail - Oui	14	30	25	14	10	2	5	26	47	210
2017	Télétravail - Non	15	24	30	17	8	2	4	26	42	4035
2017	Partage d'emploi - Non	15	24	30	17	8	2	4	26	42	4243
2017	Étalement du revenu - Oui	17	35	17	10	14	5	3	25	56	41
2017	Étalement du revenu - Non	15	24	30	17	8	2	4	26	42	4204
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	24	30	17	8	2	4	26	42	4236
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	24	31	17	7	2	4	26	42	3302
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	25	27	15	11	3	4	28	43	943
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	22	30	18	9	1	4	28	40	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	24	31	18	7	1	3	26	41	3597
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	20	36	15	8	2	5	25	37	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	24	31	18	7	1	3	26	41	3575
2014	Télétravail - Oui	17	27	25	19	9	0	3	29	46	103
2014	Télétravail - Non	16	23	32	18	7	1	4	26	41	3890
2014	Partage d'emploi - Non	16	23	31	18	7	1	3	26	41	3989
2014	Étalement du revenu - Oui	19	27	32	15	2	3	2	18	49	59
2014	Étalement du revenu - Non	16	23	31	18	7	1	4	26	41	3934
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	24	31	18	7	1	3	26	42	3104
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	21	32	17	8	2	4	27	39	889

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	18	31	30	9	5	3	3	15	53	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	27	31	12	5	1	2	18	50	3915
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	24	30	15	7	2	3	24	45	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	28	31	11	5	1	2	17	51	3783
2017	Télétravail - Oui	19	23	29	20	4	1	4	25	44	210
2017	Télétravail - Non	21	28	31	11	5	1	2	17	51	4047
2017	Partage d'emploi - Non	21	28	30	12	5	1	2	18	51	4255
2017	Étalement du revenu - Oui	20	21	34	9	9	5	3	20	44	41
2017	Étalement du revenu - Non	21	28	30	12	5	1	2	18	51	4216
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	28	31	12	5	1	2	18	50	4248
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	28	31	11	5	1	2	17	51	3314
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	27	29	14	6	2	4	22	48	943
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	20	28	34	10	4	2	2	15	50	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	29	29	10	4	1	2	14	56	3598
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	26	29	13	4	2	4	19	51	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	29	29	9	4	1	2	14	56	3576
2014	Télétravail - Oui	23	28	28	14	5	0	3	19	53	103
2014	Télétravail - Non	25	29	29	10	4	1	2	14	55	3890
2014	Partage d'emploi - Non	24	29	29	10	4	1	2	14	55	3989
2014	Étalement du revenu - Oui	23	42	28	3	2	2	0	6	66	59
2014	Étalement du revenu - Non	24	29	29	10	4	1	2	15	55	3934
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	29	29	9	4	1	2	14	57	3105
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	28	31	12	4	2	3	17	51	888

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	36	9	7	7	2	1	76	14	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	43	33	9	9	6	1	0	77	14	3919
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	49	27	10	6	6	1	0	77	13	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	34	9	9	6	1	0	77	15	3786
2017	Télétravail - Oui	49	24	11	10	5	1	0	74	15	210
2017	Télétravail - Non	42	33	9	8	6	1	0	77	14	4053
2017	Partage d'emploi - Non	43	33	9	8	6	1	0	77	14	4261
2017	Étalement du revenu - Oui	39	37	11	7	5	0	0	76	12	41
2017	Étalement du revenu - Non	43	33	9	8	6	1	0	77	14	4222
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	33	9	8	6	1	0	77	14	4254
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	34	8	9	6	1	0	77	14	3316
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	30	10	7	6	1	1	76	14	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	39	36	11	7	5	1	0	77	13	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	45	31	9	9	5	1	0	76	15	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	28	8	8	6	2	0	77	15	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	32	9	9	5	1	0	76	15	3582
2014	Télétravail - Oui	54	21	13	9	3	1	0	75	12	105
2014	Télétravail - Non	44	32	9	9	5	1	0	76	15	3895
2014	Partage d'emploi - Non	44	31	9	9	5	1	0	76	15	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	38	34	12	10	5	0	0	72	16	59
2014	Étalement du revenu - Non	44	31	9	9	5	1	0	77	15	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	32	9	10	5	1	0	76	15	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	44	31	10	8	6	1	0	76	14	890

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	42	41	8	5	3	0	84	9	341
2017	Semaine de travail comprimée - Non	47	38	6	6	2	0	85	8	3917
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	51	34	5	6	3	0	86	9	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	39	7	6	2	0	85	8	3782
2017	Télétravail - Oui	49	37	6	5	2	0	87	7	209
2017	Télétravail - Non	46	38	7	6	2	0	85	8	4049
2017	Partage d'emploi - Non	47	38	7	6	2	0	85	8	4256
2017	Étalement du revenu - Oui	41	46	10	2	0	0	88	2	41
2017	Étalement du revenu - Non	47	38	6	6	2	0	85	8	4217
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	47	38	7	6	2	0	85	8	4249
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	39	6	6	2	0	85	8	3315
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	37	7	6	3	0	85	9	943
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	41	43	10	6	1	0	83	7	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	46	39	6	5	2	0	86	8	3603
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	36	8	5	4	0	84	9	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	40	7	6	2	0	86	8	3580
2014	Télétravail - Oui	43	39	7	6	4	1	83	10	104
2014	Télétravail - Non	46	40	7	5	2	0	86	8	3895
2014	Partage d'emploi - Non	46	40	7	5	2	0	86	8	3995
2014	Étalement du revenu - Oui	42	42	8	7	0	0	84	7	59
2014	Étalement du revenu - Non	46	40	7	5	2	0	86	8	3940
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	40	6	5	2	0	86	8	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	44	39	9	5	2	0	84	8	890

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	39	19	3	3	3	1	74	6	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	40	16	5	3	5	0	74	9	3920
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	38	15	4	2	5	0	78	7	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	40	16	5	3	5	1	74	9	3786
2017	Télétravail - Oui	36	36	19	3	1	5	0	75	5	210
2017	Télétravail - Non	31	40	16	5	3	5	1	74	9	4052
2017	Partage d'emploi - Non	31	40	16	5	3	5	1	74	9	4260
2017	Étalement du revenu - Oui	33	31	21	10	2	2	0	66	12	41
2017	Étalement du revenu - Non	31	40	16	5	3	5	1	74	9	4221
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	39	16	5	3	5	1	74	9	4253
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	40	16	5	3	5	1	74	9	3318
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	34	38	18	4	2	4	0	75	7	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	38	39	13	3	1	6	0	82	5	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	37	38	14	4	2	5	0	79	7	3603
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	38	11	4	2	4	0	82	7	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	38	14	4	2	5	0	79	6	3579
2014	Télétravail - Oui	37	45	10	4	1	4	0	85	5	105
2014	Télétravail - Non	37	38	14	4	2	5	0	79	6	3893
2014	Partage d'emploi - Non	37	38	14	4	2	5	0	79	6	3994
2014	Étalement du revenu - Oui	22	49	14	4	3	9	0	78	7	59
2014	Étalement du revenu - Non	37	38	14	4	2	5	0	79	6	3939
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	38	14	4	2	5	0	79	6	3108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	38	39	12	4	2	5	0	81	6	890

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	49	11	7	2	1	1	80	9	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	43	13	8	3	2	0	75	11	3918
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	39	11	8	2	2	0	79	10	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	44	13	8	3	2	0	75	12	3786
2017	Télétravail - Oui	36	44	11	5	3	2	0	81	8	210
2017	Télétravail - Non	30	44	13	8	3	2	0	75	11	4052
2017	Partage d'emploi - Non	30	44	13	8	3	2	0	75	11	4260
2017	Étalement du revenu - Oui	33	38	17	10	3	0	0	71	12	41
2017	Étalement du revenu - Non	30	44	13	8	3	2	0	75	11	4221
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	44	13	8	3	2	0	75	11	4253
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	44	14	8	3	2	0	74	12	3316
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	34	44	11	7	2	2	0	80	9	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	34	40	13	8	2	2	0	76	11	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	33	42	14	7	3	2	0	76	10	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	39	11	6	2	2	0	81	8	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	42	14	7	3	2	0	75	10	3582
2014	Télétravail - Oui	40	40	10	7	0	4	0	83	7	105
2014	Télétravail - Non	33	41	14	7	3	2	0	76	10	3896
2014	Partage d'emploi - Non	33	41	14	7	3	2	0	76	10	3997
2014	Étalement du revenu - Oui	22	52	14	10	0	2	0	76	10	59
2014	Étalement du revenu - Non	33	41	14	7	3	2	0	76	10	3942
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	42	14	7	3	2	0	75	10	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	36	40	12	7	2	2	0	78	9	891

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	47	12	4	2	0	82	6	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	41	12	7	4	0	77	11	3918
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	35	13	5	3	0	80	7	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	43	12	7	4	0	77	12	3788
2017	Télétravail - Oui	43	37	10	6	3	1	81	9	209
2017	Télétravail - Non	35	42	12	7	4	0	77	11	4053
2017	Partage d'emploi - Non	35	42	12	7	4	0	77	11	4260
2017	Étalement du revenu - Oui	37	53	10	0	0	0	90	0	41
2017	Étalement du revenu - Non	35	42	12	7	4	0	77	11	4221
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	35	42	12	7	4	0	77	11	4253
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	42	12	8	4	0	76	12	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	41	40	12	4	2	0	81	7	943
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	32	41	13	9	5	0	73	14	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	33	42	14	8	4	0	74	12	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	43	10	8	3	0	79	11	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	41	14	8	4	0	74	12	3581
2014	Télétravail - Oui	41	36	16	6	1	0	76	7	105
2014	Télétravail - Non	32	42	13	8	4	0	74	12	3895
2014	Partage d'emploi - Non	33	42	14	8	4	0	74	12	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	23	38	31	7	0	2	62	7	59
2014	Étalement du revenu - Non	33	42	13	8	4	0	75	12	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	41	14	8	4	0	74	12	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	42	12	8	4	0	76	12	890

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	32	17	9	8	6	4	62	19	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	25	33	14	10	7	5	6	65	19	3925
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	34	13	8	7	5	7	68	17	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	33	14	10	7	5	6	64	19	3792
2017	Télétravail - Oui	31	26	15	12	6	4	5	63	20	210
2017	Télétravail - Non	24	34	14	10	7	5	6	65	19	4059
2017	Partage d'emploi - Non	25	33	14	10	7	5	6	65	19	4267
2017	Étalement du revenu - Oui	20	37	24	12	0	5	2	61	13	41
2017	Étalement du revenu - Non	25	33	14	10	7	5	6	65	19	4228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	33	14	10	7	5	6	65	19	4260
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	33	14	10	7	5	6	65	19	3322
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	32	15	10	7	5	6	65	19	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	31	16	9	6	5	3	66	16	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	31	32	14	9	6	4	5	69	16	3606
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	28	13	8	7	5	6	68	17	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	32	14	9	6	4	4	68	16	3583
2014	Télétravail - Oui	39	27	15	8	2	4	4	72	11	105
2014	Télétravail - Non	30	32	14	9	6	4	5	68	16	3897
2014	Partage d'emploi - Non	31	32	14	9	6	4	5	68	16	3998
2014	Étalement du revenu - Oui	19	35	19	12	4	5	7	61	18	59
2014	Étalement du revenu - Non	31	32	14	9	6	4	4	68	16	3943
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	32	14	9	6	4	4	68	16	3111
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	30	15	8	6	5	5	68	16	891

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	33	45	12	3	2	4	1	81	6	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	36	44	12	3	2	3	0	82	5	3915
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	41	10	4	3	3	0	83	7	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	44	12	3	2	3	0	82	5	3785
2017	Télétravail - Oui	34	45	15	3	1	2	0	81	4	209
2017	Télétravail - Non	36	44	12	3	2	3	0	82	5	4049
2017	Partage d'emploi - Non	36	44	12	3	2	3	0	82	5	4256
2017	Étalement du revenu - Oui	27	51	12	5	0	3	3	81	6	41
2017	Étalement du revenu - Non	36	44	12	3	2	3	0	82	5	4217
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	36	44	12	3	2	3	0	82	5	4249
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	43	12	3	2	3	0	83	5	3316
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	35	44	12	3	2	3	0	82	6	942
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	46	13	6	2	3	0	79	8	394
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	42	11	4	2	3	0	83	6	3606
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	39	11	6	1	4	0	81	8	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	43	11	4	2	3	0	83	6	3581
2014	Télétravail - Oui	37	46	12	2	0	3	0	86	2	105
2014	Télétravail - Non	37	42	11	4	2	3	0	82	6	3895
2014	Partage d'emploi - Non	37	42	11	4	2	3	0	83	6	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	21	53	17	5	2	3	0	76	7	59
2014	Étalement du revenu - Non	38	42	11	4	2	3	0	83	6	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	42	11	4	2	3	0	83	6	3111
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	44	12	5	2	3	0	80	7	889

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	36	39	9	7	4	5	1	79	11	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	38	11	10	5	3	1	74	15	3919
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	37	10	8	7	3	0	75	15	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	38	11	10	5	3	1	74	15	3789
2017	Télétravail - Oui	33	41	11	7	6	2	0	75	13	209
2017	Télétravail - Non	33	38	10	10	5	3	1	74	15	4054
2017	Partage d'emploi - Non	33	38	10	9	5	3	1	74	15	4261
2017	Étalement du revenu - Oui	27	36	13	17	3	5	0	66	20	41
2017	Étalement du revenu - Non	33	38	10	9	5	3	1	74	15	4222
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	38	10	9	5	3	1	74	15	4254
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	38	11	10	5	3	1	74	15	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	34	38	10	7	5	4	1	76	13	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	34	43	12	6	3	3	0	79	9	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	37	36	11	9	4	3	1	75	14	3606
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	32	10	11	4	5	1	75	15	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	37	11	8	4	3	1	76	13	3583
2014	Télétravail - Oui	37	35	9	13	2	3	0	75	16	105
2014	Télétravail - Non	37	36	11	9	4	3	1	76	13	3897
2014	Partage d'emploi - Non	36	36	11	9	4	3	1	76	13	3998
2014	Étalement du revenu - Oui	24	40	19	12	3	2	0	65	16	59
2014	Étalement du revenu - Non	37	36	11	9	4	3	1	76	13	3943
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	36	11	9	4	3	1	75	13	3111
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	36	37	11	9	3	4	1	76	13	891

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	32	19	7	8	5	1	63	16	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	22	33	20	13	6	5	1	58	20	3917
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	33	21	11	7	6	2	58	19	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	33	20	12	6	5	1	59	20	3787
2017	Télétravail - Oui	20	28	27	12	7	6	1	52	20	209
2017	Télétravail - Non	22	33	20	12	6	5	1	59	20	4052
2017	Partage d'emploi - Non	22	33	20	12	6	5	1	59	20	4259
2017	Étalement du revenu - Oui	23	29	12	15	13	7	2	56	30	41
2017	Étalement du revenu - Non	22	33	20	12	6	5	1	59	20	4220
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	33	20	12	6	5	1	59	20	4252
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	32	20	13	6	5	1	58	20	3317
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	33	20	11	7	5	1	59	19	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	34	22	10	5	5	3	60	16	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	33	20	12	6	5	2	60	19	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	28	21	13	7	6	2	55	22	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	34	20	12	6	5	2	60	18	3582
2014	Télétravail - Oui	15	33	27	16	5	2	2	50	22	105
2014	Télétravail - Non	23	33	20	12	6	5	2	60	19	3896
2014	Partage d'emploi - Non	22	33	20	12	6	5	2	60	19	3997
2014	Étalement du revenu - Oui	16	33	20	17	5	9	0	53	25	59
2014	Étalement du revenu - Non	23	33	20	12	6	5	2	60	19	3942
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	34	20	12	6	5	2	61	19	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	31	22	12	6	6	2	57	19	891

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	21	21	17	15	9	2	41	36	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	20	17	16	18	12	5	38	41	3914
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	21	16	16	16	12	3	44	37	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	20	18	16	18	12	5	38	41	3782
2017	Télétravail - Oui	12	19	20	17	18	11	3	36	40	209
2017	Télétravail - Non	12	20	17	16	18	12	5	39	40	4048
2017	Partage d'emploi - Non	12	20	17	16	18	12	5	39	40	4255
2017	Étalement du revenu - Oui	10	34	7	19	13	17	0	53	38	41
2017	Étalement du revenu - Non	12	20	18	16	18	12	5	39	40	4216
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	20	17	16	18	12	5	39	40	4248
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	20	17	16	18	12	5	38	41	3313
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	21	18	16	16	11	3	42	37	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	21	21	19	19	8	2	35	42	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	20	19	19	17	11	3	37	42	3606
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	22	17	17	19	13	4	37	43	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	20	19	19	17	10	3	36	42	3582
2014	Télétravail - Oui	10	23	15	22	13	11	6	39	42	104
2014	Télétravail - Non	11	20	19	19	17	11	3	36	42	3897
2014	Partage d'emploi - Non	11	20	19	19	17	11	3	36	42	3997
2014	Étalement du revenu - Oui	7	25	16	27	16	7	3	35	47	59
2014	Étalement du revenu - Non	11	20	19	19	17	11	3	36	42	3942
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	20	19	19	17	11	3	37	42	3112
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	21	19	18	19	10	3	36	42	889

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	51	6	10	6	79	16	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	27	50	6	13	4	76	17	3925
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	50	6	12	2	79	14	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	50	6	13	5	76	18	3793
2017	Télétravail - Oui	39	42	6	11	2	81	13	209
2017	Télétravail - Non	26	50	6	13	5	76	17	4060
2017	Partage d'emploi - Non	27	50	6	13	4	77	17	4267
2017	Étalement du revenu - Oui	29	43	10	15	2	73	18	41
2017	Étalement du revenu - Non	27	50	6	13	4	77	17	4228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	50	6	13	4	77	17	4260
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	50	6	13	5	76	18	3324
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	49	6	11	4	79	14	945
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	32	49	5	12	2	81	14	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	31	48	6	11	3	80	15	3607
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	48	4	12	3	81	15	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	48	6	11	3	80	14	3584
2014	Télétravail - Oui	34	51	5	10	1	85	10	105
2014	Télétravail - Non	31	48	6	11	3	80	15	3898
2014	Partage d'emploi - Non	32	48	5	11	3	80	15	3999
2014	Étalement du revenu - Oui	26	51	7	17	0	77	17	59
2014	Étalement du revenu - Non	32	48	5	11	3	80	15	3944
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	48	6	11	3	80	15	3112
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	33	48	4	12	3	81	15	891

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	38	6	10	5	0	79	15	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	38	7	13	7	0	73	19	3923
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	36	7	12	5	0	76	17	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	35	38	7	13	7	0	73	19	3791
2017	Télétravail - Oui	49	29	7	11	1	2	80	13	210
2017	Télétravail - Non	34	39	7	13	7	0	73	19	4057
2017	Partage d'emploi - Non	35	38	7	13	6	0	74	19	4265
2017	Étalement du revenu - Oui	36	42	10	7	5	0	78	12	41
2017	Étalement du revenu - Non	35	38	7	13	6	0	74	19	4226
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	35	38	7	13	6	0	74	19	4258
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	39	8	13	7	0	73	20	3321
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	40	36	6	11	5	1	77	16	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	37	39	9	9	6	0	76	15	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	37	8	12	6	0	74	17	3599
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	36	8	13	7	0	73	19	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	37	8	11	6	0	75	17	3575
2014	Télétravail - Oui	38	33	10	14	3	2	73	17	105
2014	Télétravail - Non	37	37	8	11	6	0	75	17	3889
2014	Partage d'emploi - Non	37	37	8	11	6	0	75	17	3990
2014	Étalement du revenu - Oui	21	52	10	13	4	0	73	17	59
2014	Étalement du revenu - Non	38	37	8	11	6	0	75	17	3935
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	37	8	11	6	0	74	17	3104
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	37	38	8	11	6	0	75	17	890

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	37	46	8	6	2	0	0	83	9	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	40	9	9	3	0	0	78	12	3915
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	38	9	7	3	0	0	81	10	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	41	9	9	3	0	0	78	12	3783
2017	Télétravail - Oui	50	38	7	4	0	0	1	88	5	209
2017	Télétravail - Non	37	41	9	9	3	0	0	78	12	4048
2017	Partage d'emploi - Non	38	41	9	9	3	0	0	79	12	4255
2017	Étalement du revenu - Oui	30	46	10	10	5	0	0	76	15	40
2017	Étalement du revenu - Non	38	41	9	9	3	0	0	79	12	4217
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	38	41	9	9	3	0	0	79	12	4248
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	40	10	10	3	0	0	77	13	3315
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	41	41	8	6	3	0	0	83	9	942
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	36	43	12	6	3	0	0	79	9	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	40	11	8	3	1	0	79	10	3601
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	41	10	8	4	0	0	78	12	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	41	11	8	2	1	0	79	10	3579
2014	Télétravail - Oui	48	38	8	4	2	0	0	86	6	105
2014	Télétravail - Non	37	41	11	8	3	1	0	79	10	3892
2014	Partage d'emploi - Non	38	41	11	8	3	0	0	79	10	3993
2014	Étalement du revenu - Oui	31	52	10	3	2	1	0	84	5	59
2014	Étalement du revenu - Non	38	41	11	8	3	0	0	79	10	3938
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	40	11	8	3	1	0	79	10	3107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	38	42	10	7	3	0	0	80	10	890

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	57	32	4	4	2	0	0	90	6	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	63	27	4	4	1	0	0	91	5	3916
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	65	26	3	4	1	0	0	92	5	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	63	27	4	4	1	0	0	91	5	3783
2017	Télétravail - Oui	70	23	3	1	1	1	1	95	2	210
2017	Télétravail - Non	62	28	4	4	1	0	0	91	5	4050
2017	Partage d'emploi - Non	63	27	4	4	1	0	0	91	5	4258
2017	Étalement du revenu - Oui	47	45	0	8	0	0	0	92	8	41
2017	Étalement du revenu - Non	63	27	4	4	1	0	0	91	5	4219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	63	27	4	4	1	0	0	91	5	4251
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	63	27	4	4	1	0	0	91	5	3313
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	63	27	4	4	1	0	0	91	5	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	57	32	4	5	1	0	0	90	7	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	64	26	4	3	1	1	0	91	4	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	64	27	4	4	1	0	0	92	4	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	63	27	4	3	1	0	0	91	5	3582
2014	Télétravail - Oui	67	24	5	2	2	0	0	91	4	105
2014	Télétravail - Non	63	27	4	4	1	0	0	91	5	3895
2014	Partage d'emploi - Non	63	27	4	3	1	0	0	91	5	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	51	38	3	7	2	0	0	88	8	59
2014	Étalement du revenu - Non	64	27	4	3	1	0	0	91	5	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	64	26	4	3	1	1	0	91	4	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	61	29	4	4	1	0	0	91	5	890

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	51	24	7	11	6	1	76	17	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	52	25	7	10	5	0	77	15	3927
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	55	23	7	10	5	1	79	15	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	51	26	7	11	5	0	77	16	3793
2017	Télétravail - Oui	56	22	8	8	6	0	78	14	210
2017	Télétravail - Non	51	26	7	11	5	0	77	16	4060
2017	Partage d'emploi - Non	52	25	7	11	5	0	77	16	4268
2017	Étalement du revenu - Oui	51	10	7	22	7	3	63	30	41
2017	Étalement du revenu - Non	52	25	7	10	5	0	77	15	4229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	52	25	7	10	5	0	77	16	4261
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	51	26	7	11	5	0	77	15	3324
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	54	23	7	10	6	1	77	16	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	44	32	8	11	5	0	76	16	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	51	25	7	12	5	0	76	17	3599
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52	24	7	11	6	0	76	17	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	26	7	12	5	0	76	17	3576
2014	Télétravail - Oui	53	21	5	11	10	1	74	21	105
2014	Télétravail - Non	50	26	7	12	5	0	76	17	3890
2014	Partage d'emploi - Non	50	25	7	12	5	0	76	17	3991
2014	Étalement du revenu - Oui	31	36	10	15	8	0	67	23	59
2014	Étalement du revenu - Non	50	25	7	12	5	0	76	17	3936
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	51	25	7	12	5	0	76	17	3104
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	47	27	7	11	6	0	75	17	891

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	61	19	7	9	3	1	81	12	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	62	23	6	6	3	1	85	9	3922
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	65	22	4	5	2	1	88	7	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	61	22	6	7	3	1	84	9	3789
2017	Télétravail - Oui	64	20	9	6	1	1	84	7	210
2017	Télétravail - Non	61	23	6	6	3	1	85	9	4056
2017	Partage d'emploi - Non	62	22	6	6	3	1	85	9	4264
2017	Étalement du revenu - Oui	53	33	0	10	4	0	86	14	41
2017	Étalement du revenu - Non	62	22	6	6	3	1	85	9	4225
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	62	22	6	6	3	1	85	9	4257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	61	23	6	6	3	1	85	9	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	63	21	5	7	2	1	85	9	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	61	22	6	6	3	1	85	9	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	64	20	5	6	3	1	86	9	3606
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	67	19	3	6	2	1	88	9	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	64	21	6	6	3	1	85	9	3583
2014	Télétravail - Oui	68	16	5	4	3	4	88	7	105
2014	Télétravail - Non	64	21	5	6	3	1	85	9	3897
2014	Partage d'emploi - Non	64	21	5	6	3	1	86	9	3998
2014	Étalement du revenu - Oui	47	34	9	10	0	0	81	10	59
2014	Étalement du revenu - Non	64	20	5	6	3	1	86	9	3943
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	64	21	6	6	3	1	85	9	3111
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	64	20	5	6	3	1	86	9	891

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	76	16	3	4	1	0	0	92	5	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	74	17	4	3	1	0	0	92	4	3915
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	79	14	4	2	1	0	1	93	3	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	74	18	4	3	1	0	0	92	4	3783
2017	Télétravail - Oui	86	9	2	2	1	0	0	95	3	210
2017	Télétravail - Non	74	18	4	3	1	0	0	92	4	4049
2017	Partage d'emploi - Non	75	17	4	3	1	0	0	92	4	4257
2017	Étalement du revenu - Oui	69	17	7	4	3	0	0	86	7	41
2017	Étalement du revenu - Non	75	17	4	3	1	0	0	92	4	4218
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	74	17	4	3	1	0	0	92	4	4250
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	73	18	4	3	2	0	0	92	4	3313
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	78	14	3	2	1	0	1	93	3	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	71	20	4	3	0	1	0	92	4	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	74	16	4	3	2	0	1	91	5	3602
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	76	14	4	3	1	0	1	92	5	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	73	17	4	3	2	0	1	91	5	3579
2014	Télétravail - Oui	75	12	6	3	2	0	2	89	5	105
2014	Télétravail - Non	74	16	4	3	2	0	1	91	5	3893
2014	Partage d'emploi - Non	74	16	4	3	2	0	1	91	5	3994
2014	Étalement du revenu - Oui	64	26	7	0	3	0	0	90	3	59
2014	Étalement du revenu - Non	74	16	4	3	2	0	1	91	5	3939
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	74	16	4	3	2	0	1	91	5	3107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	73	18	4	3	1	0	1	92	4	891

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	43	33	12	8	3	0	2	78	10	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	48	31	9	7	3	1	1	81	10	3922
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	53	27	10	5	2	0	2	82	8	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	31	9	8	3	1	1	80	11	3789
2017	Télétravail - Oui	53	25	8	9	2	1	2	81	11	210
2017	Télétravail - Non	48	31	9	7	3	1	1	81	10	4056
2017	Partage d'emploi - Non	48	31	9	7	3	1	2	81	10	4264
2017	Étalement du revenu - Oui	39	39	5	12	5	0	0	79	17	41
2017	Étalement du revenu - Non	48	31	9	7	3	1	2	81	10	4225
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	31	9	7	3	1	2	81	10	4257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	31	9	7	3	1	1	81	10	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	48	30	10	7	2	0	2	80	10	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	43	34	10	10	2	1	1	78	12	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	31	11	7	3	1	1	79	10	3606
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	31	10	6	3	1	2	80	10	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	31	10	7	2	1	1	79	10	3583
2014	Télétravail - Oui	46	32	15	1	5	0	1	79	6	105
2014	Télétravail - Non	46	31	10	7	3	1	1	79	10	3897
2014	Partage d'emploi - Non	46	31	10	7	3	1	1	79	10	3998
2014	Étalement du revenu - Oui	30	38	20	7	3	2	0	69	10	59
2014	Étalement du revenu - Non	47	31	10	7	3	1	1	79	10	3943
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	47	31	10	7	3	1	1	79	10	3111
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	44	33	10	8	3	1	2	79	11	891

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	52	34	6	3	2	1	2	88	6	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	58	27	6	4	1	2	1	88	5	3912
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	62	25	5	4	1	3	1	90	5	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	57	28	6	4	2	2	2	88	6	3782
2017	Télétravail - Oui	62	25	5	3	1	3	0	90	4	209
2017	Télétravail - Non	57	28	6	4	2	2	2	88	6	4047
2017	Partage d'emploi - Non	57	28	6	4	1	2	2	88	5	4254
2017	Étalement du revenu - Oui	49	41	5	3	0	2	0	92	3	41
2017	Étalement du revenu - Non	57	28	6	4	2	2	2	88	5	4215
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	57	28	6	4	2	2	2	88	5	4247
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	57	27	6	4	2	2	2	88	6	3312
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	57	29	6	3	1	2	1	89	5	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	55	31	7	3	0	3	1	89	4	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	57	28	6	4	1	2	2	89	5	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	58	29	5	3	1	2	1	90	5	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	57	28	6	4	1	3	2	89	5	3581
2014	Télétravail - Oui	59	29	4	2	1	5	1	93	3	105
2014	Télétravail - Non	57	28	6	4	1	2	2	89	5	3895
2014	Partage d'emploi - Non	57	28	6	4	1	3	1	89	5	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	40	42	9	7	2	0	0	83	9	59
2014	Étalement du revenu - Non	57	28	6	4	1	3	2	89	5	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	58	28	6	4	1	3	2	89	5	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	56	31	6	3	1	2	1	89	4	891

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	83	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	83	3919
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	82	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	83	3785
2017	Télétravail - Oui	16	84	210
2017	Télétravail - Non	17	83	4051
2017	Partage d'emploi - Non	17	83	4259
2017	Étalement du revenu - Oui	15	85	41
2017	Étalement du revenu - Non	17	83	4220
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	17	83	4252
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	83	3317
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	83	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	81	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	18	82	3596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	80	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	82	3572
2014	Télétravail - Oui	20	80	105
2014	Télétravail - Non	18	82	3886
2014	Partage d'emploi - Non	18	82	3987
2014	Étalement du revenu - Oui	19	81	59
2014	Étalement du revenu - Non	18	82	3932
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	82	3101
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	19	81	890

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	42	672
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	645
2017	Télétravail - Oui	55	35
2017	Télétravail - Non	40	695
2017	Partage d'emploi - Non	41	730
2017	Étalement du revenu - Non	41	724
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	41	729
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	564
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	43	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	42	73
2014	Semaine de travail comprimée - Non	40	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	630
2014	Télétravail - Oui	56	21
2014	Télétravail - Non	40	690
2014	Partage d'emploi - Non	40	711
2014	Étalement du revenu - Oui	48	11
2014	Étalement du revenu - Non	40	700
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	47	171

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	67	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	69	672
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	61	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	70	645
2017	Télétravail - Oui	74	35
2017	Télétravail - Non	68	695
2017	Partage d'emploi - Non	69	730
2017	Étalement du revenu - Non	68	724
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	69	729
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	69	564
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	68	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	63	73
2014	Semaine de travail comprimée - Non	69	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	73	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	68	630
2014	Télétravail - Oui	71	21
2014	Télétravail - Non	68	690
2014	Partage d'emploi - Non	68	711
2014	Étalement du revenu - Oui	54	11
2014	Étalement du revenu - Non	69	700
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	69	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	67	171

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	672
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	645
2017	Télétravail - Non	8	695
2017	Partage d'emploi - Non	7	730
2017	Étalement du revenu - Non	8	724
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	729
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	564
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	166
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	630
2014	Télétravail - Oui	0	21
2014	Télétravail - Non	7	690
2014	Partage d'emploi - Non	7	711
2014	Étalement du revenu - Oui	0	11
2014	Étalement du revenu - Non	7	700
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	171

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	85
2017	Télétravail - Oui	35
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	73
2014	Semaine de travail comprimée - Non	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	630
2014	Télétravail - Oui	21
2014	Télétravail - Non	690
2014	Partage d'emploi - Non	711
2014	Étalement du revenu - Oui	11
2014	Étalement du revenu - Non	700
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	171

Question 64e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	672
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	645
2017	Télétravail - Non	4	695
2017	Partage d'emploi - Non	4	730
2017	Étalement du revenu - Non	4	724
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	729
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	564
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	166
2014	Semaine de travail comprimée - Non	2	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	630
2014	Télétravail - Non	3	690
2014	Partage d'emploi - Non	3	711
2014	Étalement du revenu - Oui	0	11
2014	Étalement du revenu - Non	3	700
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	5	171

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	672
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	645
2017	Télétravail - Non	6	695
2017	Partage d'emploi - Non	6	730
2017	Étalement du revenu - Non	6	724
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	729
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	564
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	5	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	73
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	630
2014	Télétravail - Non	5	690
2014	Partage d'emploi - Non	5	711
2014	Étalement du revenu - Non	5	700
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	171

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	672
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	645
2017	Télétravail - Non	3	695
2017	Partage d'emploi - Non	3	730
2017	Étalement du revenu - Non	3	724
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	729
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	564
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	3	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	73
2014	Semaine de travail comprimée - Non	3	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	630
2014	Télétravail - Oui	0	21
2014	Télétravail - Non	4	690
2014	Partage d'emploi - Non	4	711
2014	Étalement du revenu - Non	4	700
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	171

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	44	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	44	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	45	647
2017	Télétravail - Oui	48	35
2017	Télétravail - Non	44	697
2017	Partage d'emploi - Non	44	732
2017	Étalement du revenu - Non	44	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	44	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	41	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	37	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	42	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	631
2014	Télétravail - Oui	49	21
2014	Télétravail - Non	42	691
2014	Partage d'emploi - Non	42	712
2014	Étalement du revenu - Oui	46	11
2014	Étalement du revenu - Non	42	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	40	172

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	43	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	41	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	34	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	647
2017	Télétravail - Oui	31	35
2017	Télétravail - Non	42	697
2017	Partage d'emploi - Non	41	732
2017	Étalement du revenu - Non	41	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	41	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	38	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	31	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	44	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	631
2014	Télétravail - Oui	47	21
2014	Télétravail - Non	42	691
2014	Partage d'emploi - Non	42	712
2014	Étalement du revenu - Non	43	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	36	172

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	50	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	44	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	45	647
2017	Télétravail - Oui	57	35
2017	Télétravail - Non	44	697
2017	Partage d'emploi - Non	44	732
2017	Étalement du revenu - Non	45	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	44	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	50	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	43	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	631
2014	Télétravail - Oui	33	21
2014	Télétravail - Non	44	691
2014	Partage d'emploi - Non	44	712
2014	Étalement du revenu - Non	44	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	172

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	34	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	647
2017	Télétravail - Oui	32	35
2017	Télétravail - Non	38	697
2017	Partage d'emploi - Non	38	732
2017	Étalement du revenu - Non	38	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	38	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	631
2014	Télétravail - Oui	43	21
2014	Télétravail - Non	37	691
2014	Partage d'emploi - Non	38	712
2014	Étalement du revenu - Non	38	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	172

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	36	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	647
2017	Télétravail - Oui	28	35
2017	Télétravail - Non	33	697
2017	Partage d'emploi - Non	32	732
2017	Étalement du revenu - Non	32	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	33	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	631
2014	Télétravail - Oui	38	21
2014	Télétravail - Non	32	691
2014	Partage d'emploi - Non	32	712
2014	Étalement du revenu - Non	33	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	172

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	50	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	56	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	62	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	647
2017	Télétravail - Oui	52	35
2017	Télétravail - Non	56	697
2017	Partage d'emploi - Non	55	732
2017	Étalement du revenu - Non	55	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	55	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	55	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	56	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	57	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	55	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	57	631
2014	Télétravail - Oui	52	21
2014	Télétravail - Non	56	691
2014	Partage d'emploi - Non	56	712
2014	Étalement du revenu - Oui	73	11
2014	Étalement du revenu - Non	55	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	56	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	53	172

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	647
2017	Télétravail - Oui	37	35
2017	Télétravail - Non	32	697
2017	Partage d'emploi - Non	33	732
2017	Étalement du revenu - Non	33	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	34	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	631
2014	Télétravail - Oui	42	21
2014	Télétravail - Non	34	691
2014	Partage d'emploi - Non	34	712
2014	Étalement du revenu - Non	34	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	172

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	1	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	1	647
2017	Télétravail - Oui	0	35
2017	Télétravail - Non	1	697
2017	Partage d'emploi - Non	1	732
2017	Étalement du revenu - Non	1	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	1	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	1	566
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	1	638
2014	Télétravail - Oui	0	21
2014	Télétravail - Non	1	691
2014	Partage d'emploi - Non	1	712
2014	Étalement du revenu - Oui	0	11
2014	Étalement du revenu - Non	1	701

Question 65i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	647
2017	Télétravail - Non	8	697
2017	Partage d'emploi - Non	8	732
2017	Étalement du revenu - Non	8	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	631
2014	Télétravail - Non	7	691
2014	Partage d'emploi - Non	7	712
2014	Étalement du revenu - Non	7	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	172

Question 65j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	647
2017	Télétravail - Non	12	697
2017	Partage d'emploi - Non	12	732
2017	Étalement du revenu - Non	12	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	166
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	631
2014	Télétravail - Non	12	691
2014	Partage d'emploi - Non	12	712
2014	Étalement du revenu - Non	12	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	172

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	63	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	47	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	647
2017	Télétravail - Oui	54	35
2017	Télétravail - Non	47	697
2017	Partage d'emploi - Non	48	732
2017	Étalement du revenu - Non	48	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	47	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	51	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	47	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	631
2014	Télétravail - Oui	38	21
2014	Télétravail - Non	47	691
2014	Partage d'emploi - Non	47	712
2014	Étalement du revenu - Non	47	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	44	172

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	647
2017	Télétravail - Oui	35	35
2017	Télétravail - Non	30	697
2017	Partage d'emploi - Non	30	732
2017	Étalement du revenu - Non	30	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	631
2014	Télétravail - Oui	32	21
2014	Télétravail - Non	30	691
2014	Partage d'emploi - Non	30	712
2014	Étalement du revenu - Oui	44	11
2014	Étalement du revenu - Non	29	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	172

Question 65m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	647
2017	Télétravail - Oui	13	35
2017	Télétravail - Non	12	697
2017	Partage d'emploi - Non	12	732
2017	Étalement du revenu - Non	13	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	631
2014	Télétravail - Non	11	691
2014	Partage d'emploi - Non	12	712
2014	Étalement du revenu - Oui	0	11
2014	Étalement du revenu - Non	12	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	172

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	58	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	55	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	63	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	54	647
2017	Télétravail - Oui	75	35
2017	Télétravail - Non	54	697
2017	Partage d'emploi - Non	55	732
2017	Étalement du revenu - Non	55	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	55	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	52	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	63	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	55	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	55	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	59	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	54	631
2014	Télétravail - Oui	76	21
2014	Télétravail - Non	54	691
2014	Partage d'emploi - Non	55	712
2014	Étalement du revenu - Oui	55	11
2014	Étalement du revenu - Non	55	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	54	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	57	172

Question 66b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	647
2017	Télétravail - Oui	31	35
2017	Télétravail - Non	30	697
2017	Partage d'emploi - Non	30	732
2017	Étalement du revenu - Non	31	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	631
2014	Télétravail - Oui	32	21
2014	Télétravail - Non	29	691
2014	Partage d'emploi - Non	29	712
2014	Étalement du revenu - Oui	46	11
2014	Étalement du revenu - Non	29	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	30	172

Question 66c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	647
2017	Télétravail - Non	15	697
2017	Partage d'emploi - Non	15	732
2017	Étalement du revenu - Non	15	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	20	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	18	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	631
2014	Télétravail - Oui	25	21
2014	Télétravail - Non	18	691
2014	Partage d'emploi - Non	18	712
2014	Étalement du revenu - Non	18	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	20	172

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	647
2017	Télétravail - Oui	19	35
2017	Télétravail - Non	15	697
2017	Partage d'emploi - Non	15	732
2017	Étalement du revenu - Non	15	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	631
2014	Télétravail - Oui	33	21
2014	Télétravail - Non	16	691
2014	Partage d'emploi - Non	16	712
2014	Étalement du revenu - Non	16	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	172

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	647
2017	Télétravail - Non	11	697
2017	Partage d'emploi - Non	11	732
2017	Étalement du revenu - Non	11	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	631
2014	Télétravail - Non	11	691
2014	Partage d'emploi - Non	11	712
2014	Étalement du revenu - Non	11	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	172

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	647
2017	Télétravail - Non	6	697
2017	Partage d'emploi - Non	6	732
2017	Étalement du revenu - Non	6	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	166
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	631
2014	Télétravail - Non	6	691
2014	Partage d'emploi - Non	6	712
2014	Étalement du revenu - Non	6	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	3	172

Question 66g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	647
2017	Télétravail - Oui	17	35
2017	Télétravail - Non	13	697
2017	Partage d'emploi - Non	13	732
2017	Étalement du revenu - Non	13	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	631
2014	Télétravail - Non	15	691
2014	Partage d'emploi - Non	16	712
2014	Étalement du revenu - Non	16	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	172

Question 66h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	647
2017	Télétravail - Non	13	697
2017	Partage d'emploi - Non	13	732
2017	Étalement du revenu - Non	13	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	631
2014	Télétravail - Non	12	691
2014	Partage d'emploi - Non	12	712
2014	Étalement du revenu - Oui	0	11
2014	Étalement du revenu - Non	13	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	172

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?.. Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	647
2017	Télétravail - Oui	14	35
2017	Télétravail - Non	24	697
2017	Partage d'emploi - Non	23	732
2017	Étalement du revenu - Non	23	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	166
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	74
2014	Semaine de travail comprimée - Non	22	638
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	81
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	631
2014	Télétravail - Non	22	691
2014	Partage d'emploi - Non	22	712
2014	Étalement du revenu - Non	22	701
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	540
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	172

Question 67a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?... La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	608
2017	Télétravail - Non	8	655
2017	Partage d'emploi - Non	8	688
2017	Étalement du revenu - Non	8	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	590
2014	Télétravail - Non	11	648
2014	Partage d'emploi - Non	11	668
2014	Étalement du revenu - Non	11	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	166

Question 67b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	608
2017	Télétravail - Non	20	655
2017	Partage d'emploi - Non	20	688
2017	Étalement du revenu - Non	20	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	18	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	590
2014	Télétravail - Oui	30	20
2014	Télétravail - Non	18	648
2014	Partage d'emploi - Non	18	668
2014	Étalement du revenu - Non	18	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	166

Question 67c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	608
2017	Télétravail - Non	9	655
2017	Partage d'emploi - Non	9	688
2017	Étalement du revenu - Non	9	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	590
2014	Télétravail - Non	10	648
2014	Partage d'emploi - Non	10	668
2014	Étalement du revenu - Non	10	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	166

Question 67d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	608
2017	Télétravail - Non	6	655
2017	Partage d'emploi - Non	6	688
2017	Étalement du revenu - Non	6	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	154
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	590
2014	Télétravail - Non	6	648
2014	Partage d'emploi - Non	6	668
2014	Étalement du revenu - Non	6	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	166

Question 67e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	608
2017	Télétravail - Non	11	655
2017	Partage d'emploi - Non	11	688
2017	Étalement du revenu - Non	11	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	590
2014	Télétravail - Non	12	648
2014	Partage d'emploi - Non	12	668
2014	Étalement du revenu - Oui	0	10
2014	Étalement du revenu - Non	12	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	166

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	608
2017	Télétravail - Oui	14	33
2017	Télétravail - Non	11	655
2017	Partage d'emploi - Non	11	688
2017	Étalement du revenu - Non	11	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	590
2014	Télétravail - Non	12	648
2014	Partage d'emploi - Non	12	668
2014	Étalement du revenu - Non	12	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	166

Question 67g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	18	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	18	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	608
2017	Télétravail - Oui	17	33
2017	Télétravail - Non	18	655
2017	Partage d'emploi - Non	18	688
2017	Étalement du revenu - Non	18	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	590
2014	Télétravail - Oui	26	20
2014	Télétravail - Non	14	648
2014	Partage d'emploi - Non	14	668
2014	Étalement du revenu - Non	14	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	166

Question 67h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	608
2017	Télétravail - Non	12	655
2017	Partage d'emploi - Non	11	688
2017	Étalement du revenu - Non	11	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	590
2014	Télétravail - Non	10	648
2014	Partage d'emploi - Non	10	668
2014	Étalement du revenu - Non	10	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	166

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	608
2017	Télétravail - Non	11	655
2017	Partage d'emploi - Non	12	688
2017	Étalement du revenu - Non	11	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	590
2014	Télétravail - Non	11	648
2014	Partage d'emploi - Non	11	668
2014	Étalement du revenu - Non	11	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	166

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	36	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	608
2017	Télétravail - Oui	41	33
2017	Télétravail - Non	32	655
2017	Partage d'emploi - Non	33	688
2017	Étalement du revenu - Non	33	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	590
2014	Télétravail - Oui	26	20
2014	Télétravail - Non	28	648
2014	Partage d'emploi - Non	28	668
2014	Étalement du revenu - Non	28	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	166

Question 67k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	608
2017	Télétravail - Non	13	655
2017	Partage d'emploi - Non	13	688
2017	Étalement du revenu - Non	13	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	154
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	590
2014	Télétravail - Oui	25	20
2014	Télétravail - Non	14	648
2014	Partage d'emploi - Non	14	668
2014	Étalement du revenu - Non	14	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	166

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	54	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	49	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	608
2017	Télétravail - Oui	48	33
2017	Télétravail - Non	50	655
2017	Partage d'emploi - Non	50	688
2017	Étalement du revenu - Non	50	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	50	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	50	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	41	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	50	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	51	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	590
2014	Télétravail - Oui	39	20
2014	Télétravail - Non	49	648
2014	Partage d'emploi - Non	49	668
2014	Étalement du revenu - Non	50	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	45	166

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	1	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	608
2017	Télétravail - Non	1	655
2017	Partage d'emploi - Non	2	688
2017	Étalement du revenu - Non	2	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	1	534
2014	Semaine de travail comprimée - Non	1	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	1	590
2014	Télétravail - Oui	0	20
2014	Télétravail - Non	1	648
2014	Partage d'emploi - Non	1	668
2014	Étalement du revenu - Oui	0	10
2014	Étalement du revenu - Non	1	658

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	46	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	52	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	52	608
2017	Télétravail - Oui	42	33
2017	Télétravail - Non	52	655
2017	Partage d'emploi - Non	52	688
2017	Étalement du revenu - Non	51	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	52	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	51	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	52	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	51	590
2014	Télétravail - Oui	46	20
2014	Télétravail - Non	52	648
2014	Partage d'emploi - Non	52	668
2014	Étalement du revenu - Oui	51	10
2014	Étalement du revenu - Non	52	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	52	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	51	166

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	608
2017	Télétravail - Non	2	655
2017	Partage d'emploi - Non	2	688
2017	Étalement du revenu - Non	2	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	534

Question 67p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	53
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	635
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	80
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	608
2017	Télétravail - Oui	19	33
2017	Télétravail - Non	13	655
2017	Partage d'emploi - Non	14	688
2017	Étalement du revenu - Non	14	682
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	687
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	534
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	154
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	72
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	78
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	590
2014	Télétravail - Non	12	648
2014	Partage d'emploi - Non	12	668
2014	Étalement du revenu - Non	12	658
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	502
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	166

Question 68. Le harcèlement dont vous avez fait l’objet est-il survenu lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	90	10	58
2017	Semaine de travail comprimée - Non	93	7	674
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	94	6	85
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	93	7	647
2017	Télétravail - Oui	97	3	35
2017	Télétravail - Non	93	7	697
2017	Partage d'emploi - Non	93	7	732
2017	Étalement du revenu - Non	93	7	726
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	93	7	731
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	92	8	566
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	95	5	166

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	18	21	9	7	26	9	43	24	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	15	18	8	8	29	10	42	27	3922
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	14	18	8	7	31	10	44	26	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	16	19	8	8	29	10	42	27	3789
2017	Télétravail - Oui	10	13	18	8	8	33	10	40	28	210
2017	Télétravail - Non	10	16	19	8	8	29	10	42	27	4055
2017	Partage d'emploi - Non	10	16	19	8	8	29	10	42	27	4263
2017	Étalement du revenu - Oui	16	12	18	8	3	37	7	50	18	40
2017	Étalement du revenu - Non	10	16	19	8	8	29	10	42	27	4225
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	16	19	8	8	29	10	42	27	4256
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	16	19	8	8	29	10	42	28	3320
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	15	19	8	7	29	10	42	26	945
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	16	23	9	6	30	7	41	24	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	16	20	8	8	31	8	42	25	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	11	20	8	8	29	12	38	27	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	16	21	8	7	31	8	42	24	3582
2014	Télétravail - Oui	7	20	17	5	5	35	11	51	18	105
2014	Télétravail - Non	10	16	21	8	8	30	8	41	25	3896
2014	Partage d'emploi - Non	10	16	21	8	7	31	8	42	25	3997
2014	Étalement du revenu - Oui	4	18	20	10	5	36	7	39	26	59
2014	Étalement du revenu - Non	10	16	21	8	8	30	8	42	25	3942
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	16	21	8	8	31	8	42	25	3110
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	14	21	8	7	30	9	40	25	891

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	18	34	18	9	6	13	2	61	17	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	28	21	9	6	16	3	55	19	3920
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	28	19	8	6	16	3	59	17	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	28	21	9	6	16	3	55	19	3787
2017	Télétravail - Oui	19	28	19	7	6	20	2	60	16	209
2017	Télétravail - Non	17	28	21	9	6	16	3	56	19	4055
2017	Partage d'emploi - Non	17	28	21	9	6	16	3	56	19	4262
2017	Étalement du revenu - Oui	18	23	32	10	0	15	2	49	12	41
2017	Étalement du revenu - Non	17	28	21	9	6	16	3	56	19	4223
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	17	28	21	9	6	16	3	56	19	4255
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	28	21	9	7	16	3	55	19	3318
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	29	20	9	6	16	2	58	17	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	29	25	9	4	15	1	54	16	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	27	22	8	6	19	2	53	18	3602
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	21	25	9	6	21	3	47	20	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	28	22	8	6	18	2	54	18	3581
2014	Télétravail - Oui	14	23	27	6	5	19	6	49	15	105
2014	Télétravail - Non	15	27	23	8	6	19	2	54	18	3893
2014	Partage d'emploi - Non	15	27	23	8	6	19	2	53	18	3994
2014	Étalement du revenu - Oui	5	27	29	13	3	22	0	41	21	59
2014	Étalement du revenu - Non	16	27	23	8	6	19	2	54	18	3939
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	28	22	8	6	19	2	54	18	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	25	25	9	5	18	2	50	18	889

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	92	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	91	3913
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	90	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	91	3779
2017	Télétravail - Oui	8	92	210
2017	Télétravail - Non	9	91	4045
2017	Partage d'emploi - Non	9	91	4253
2017	Étalement du revenu - Non	9	91	4214
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	91	4246
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	91	3311
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	91	944
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	92	395
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	92	3594
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	91	415
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	92	3574
2014	Télétravail - Oui	7	93	105
2014	Télétravail - Non	8	92	3884
2014	Partage d'emploi - Non	8	92	3985
2014	Étalement du revenu - Non	8	92	3931
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	92	3102
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	92	887

Question 76a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	367
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	340
2017	Télétravail - Oui	54	18
2017	Télétravail - Non	34	374
2017	Partage d'emploi - Non	35	392
2017	Étalement du revenu - Non	35	389
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	35	392
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	302
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	42	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	31	284
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	37
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	278
2014	Télétravail - Non	30	308
2014	Partage d'emploi - Non	30	315
2014	Étalement du revenu - Non	30	313
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	243
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	37	72

Question 76b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	84	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	84	367
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	79	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	85	340
2017	Télétravail - Oui	94	18
2017	Télétravail - Non	84	374
2017	Partage d'emploi - Non	84	392
2017	Étalement du revenu - Non	84	389
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	84	392
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	84	302
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	84	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	71	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	82	284
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	76	37
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	82	278
2014	Télétravail - Non	82	308
2014	Partage d'emploi - Non	81	315
2014	Étalement du revenu - Non	81	313
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	84	243
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	72	72

Question 76c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	367
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	340
2017	Télétravail - Non	4	374
2017	Partage d'emploi - Non	4	392
2017	Étalement du revenu - Non	4	389
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	392
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	302
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	2	284
2014	Télétravail - Non	2	308
2014	Partage d'emploi - Non	2	315
2014	Étalement du revenu - Non	2	313

Question 76d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? … Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde).
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52
2017	Télétravail - Oui	18
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	284
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	278
2014	Télétravail - Non	308
2014	Partage d'emploi - Non	315
2014	Étalement du revenu - Non	313
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	243
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	72

Question 76e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	367
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	340
2017	Télétravail - Non	6	374
2017	Partage d'emploi - Non	7	392
2017	Étalement du revenu - Non	7	389
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	392
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	302
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	90
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	284
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	278
2014	Télétravail - Non	5	308
2014	Partage d'emploi - Non	5	315
2014	Étalement du revenu - Non	5	313
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	243

Question 76f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	367
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	340
2017	Télétravail - Non	6	374
2017	Partage d'emploi - Non	6	392
2017	Étalement du revenu - Non	6	389
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	392
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	302
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	284
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	278
2014	Télétravail - Non	6	308
2014	Partage d'emploi - Non	6	315
2014	Étalement du revenu - Non	6	313
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	243
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	72

Question 76g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	367
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	340
2017	Télétravail - Non	9	374
2017	Partage d'emploi - Non	9	392
2017	Étalement du revenu - Non	9	389
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	392
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	302
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	284
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	278
2014	Télétravail - Non	12	308
2014	Partage d'emploi - Non	12	315
2014	Étalement du revenu - Non	12	313
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	243
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	72

Question 77a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	342
2017	Télétravail - Non	21	376
2017	Partage d'emploi - Non	21	394
2017	Étalement du revenu - Non	21	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	20	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	37
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	279
2014	Télétravail - Non	15	309
2014	Partage d'emploi - Non	15	316
2014	Étalement du revenu - Non	15	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	20	72

Question 77b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	342
2017	Télétravail - Non	21	376
2017	Partage d'emploi - Non	21	394
2017	Étalement du revenu - Non	22	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	20	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	37
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	279
2014	Télétravail - Non	19	309
2014	Partage d'emploi - Non	20	316
2014	Étalement du revenu - Non	19	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	72

Question 77c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	342
2017	Télétravail - Non	12	376
2017	Partage d'emploi - Non	12	394
2017	Étalement du revenu - Non	12	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	90
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	279
2014	Télétravail - Non	8	309
2014	Partage d'emploi - Non	8	316
2014	Étalement du revenu - Non	8	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	72

Question 77d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	342
2017	Télétravail - Non	7	376
2017	Partage d'emploi - Non	7	394
2017	Étalement du revenu - Non	7	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	279
2014	Télétravail - Non	5	309
2014	Partage d'emploi - Non	6	316
2014	Étalement du revenu - Non	5	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	244

Question 77e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	28	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	342
2017	Télétravail - Oui	38	18
2017	Télétravail - Non	27	376
2017	Partage d'emploi - Non	28	394
2017	Étalement du revenu - Non	28	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	37
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	279
2014	Télétravail - Non	29	309
2014	Partage d'emploi - Non	30	316
2014	Étalement du revenu - Non	29	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	72

Question 77f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	36	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	342
2017	Télétravail - Oui	37	18
2017	Télétravail - Non	35	376
2017	Partage d'emploi - Non	35	394
2017	Étalement du revenu - Non	35	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	35	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	37
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	279
2014	Télétravail - Non	25	309
2014	Partage d'emploi - Non	25	316
2014	Étalement du revenu - Non	25	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	72

Question 77g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	342
2017	Télétravail - Oui	0	18
2017	Télétravail - Non	3	376
2017	Partage d'emploi - Non	3	394
2017	Étalement du revenu - Non	3	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	304
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	279
2014	Télétravail - Non	5	309
2014	Partage d'emploi - Non	5	316
2014	Étalement du revenu - Non	5	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	244

Question 77h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (inclut l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	25
2017	Télétravail - Oui	0	18

Question 77i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	342
2017	Télétravail - Non	8	376
2017	Partage d'emploi - Non	8	394
2017	Étalement du revenu - Non	8	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	279
2014	Télétravail - Non	9	309
2014	Partage d'emploi - Non	9	316
2014	Étalement du revenu - Non	9	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	72

Question 77j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	342
2017	Télétravail - Non	20	376
2017	Partage d'emploi - Non	20	394
2017	Étalement du revenu - Non	20	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	37
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	279
2014	Télétravail - Non	15	309
2014	Partage d'emploi - Non	16	316
2014	Étalement du revenu - Non	16	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	72

Question 77k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52
2017	Télétravail - Oui	18
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	304

Question 77l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	33	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	342
2017	Télétravail - Non	12	376
2017	Partage d'emploi - Non	12	394
2017	Étalement du revenu - Non	12	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	90
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	279
2014	Télétravail - Non	8	309
2014	Partage d'emploi - Non	8	316
2014	Étalement du revenu - Non	8	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	72

Question 77m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52
2017	Télétravail - Oui	18
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	31
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	72

Question 77n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	369
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	342
2017	Télétravail - Non	24	376
2017	Partage d'emploi - Non	24	394
2017	Étalement du revenu - Non	24	391
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	304
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	39	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	33	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	37
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	279
2014	Télétravail - Non	33	309
2014	Partage d'emploi - Non	33	316
2014	Étalement du revenu - Non	33	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	32	72

Question 78a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	28	370
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	343
2017	Télétravail - Oui	40	18
2017	Télétravail - Non	27	377
2017	Partage d'emploi - Non	28	395
2017	Étalement du revenu - Non	28	392
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	305
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	279
2014	Télétravail - Non	25	309
2014	Partage d'emploi - Non	26	316
2014	Étalement du revenu - Non	26	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	22	72

Question 78b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	370
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	343
2017	Télétravail - Non	16	377
2017	Partage d'emploi - Non	16	395
2017	Étalement du revenu - Non	16	392
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	305
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	90
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	279
2014	Télétravail - Non	13	309
2014	Partage d'emploi - Non	13	316
2014	Étalement du revenu - Non	13	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	72

Question 78c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	370
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	343
2017	Télétravail - Non	10	377
2017	Partage d'emploi - Non	10	395
2017	Étalement du revenu - Non	10	392
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	305
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	90
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	279
2014	Télétravail - Non	11	309
2014	Partage d'emploi - Non	11	316
2014	Étalement du revenu - Non	11	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	72

Question 78d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	370
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	343
2017	Télétravail - Non	14	377
2017	Partage d'emploi - Non	13	395
2017	Étalement du revenu - Non	13	392
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	305
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	90
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	279
2014	Télétravail - Non	15	309
2014	Partage d'emploi - Non	15	316
2014	Étalement du revenu - Non	15	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	72

Question 78e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	370
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	343
2017	Télétravail - Oui	0	18
2017	Télétravail - Non	5	377
2017	Partage d'emploi - Non	4	395
2017	Étalement du revenu - Non	4	392
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	305
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	90
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	279
2014	Télétravail - Non	7	309
2014	Partage d'emploi - Non	7	316
2014	Étalement du revenu - Non	7	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	72

Question 78f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	370
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	343
2017	Télétravail - Non	5	377
2017	Partage d'emploi - Non	5	395
2017	Étalement du revenu - Non	5	392
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	305
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	90
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	279
2014	Télétravail - Non	4	309
2014	Partage d'emploi - Non	4	316
2014	Étalement du revenu - Non	4	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	244

Question 78g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	370
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	343
2017	Télétravail - Non	8	377
2017	Partage d'emploi - Non	8	395
2017	Étalement du revenu - Non	8	392
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	305
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	279
2014	Télétravail - Non	7	309
2014	Partage d'emploi - Non	7	316
2014	Étalement du revenu - Non	7	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	244

Question 78h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	370
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	343
2017	Télétravail - Non	6	377
2017	Partage d'emploi - Non	6	395
2017	Étalement du revenu - Non	6	392
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	305
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	90
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	279
2014	Télétravail - Non	9	309
2014	Partage d'emploi - Non	9	316
2014	Étalement du revenu - Non	9	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	72

Question 78i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	54	370
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	51	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	53	343
2017	Télétravail - Oui	44	18
2017	Télétravail - Non	53	377
2017	Partage d'emploi - Non	53	395
2017	Étalement du revenu - Non	52	392
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	53	395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	55	305
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	90
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	62	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	55	285
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	66	37
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	54	279
2014	Télétravail - Non	56	309
2014	Partage d'emploi - Non	55	316
2014	Étalement du revenu - Non	55	314
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	244
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	62	72

Question 79a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	327
2017	Télétravail - Non	5	358
2017	Partage d'emploi - Non	5	375
2017	Étalement du revenu - Non	5	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	82
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	266
2014	Télétravail - Non	5	296
2014	Partage d'emploi - Non	5	302
2014	Étalement du revenu - Non	5	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	234

Question 79b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	327
2017	Télétravail - Non	16	358
2017	Partage d'emploi - Non	17	375
2017	Étalement du revenu - Non	17	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	17	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	82
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	266
2014	Télétravail - Non	11	296
2014	Partage d'emploi - Non	12	302
2014	Étalement du revenu - Non	11	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	234
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	68

Question 79c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	327
2017	Télétravail - Oui	0	17
2017	Télétravail - Non	3	358
2017	Partage d'emploi - Non	3	375
2017	Étalement du revenu - Non	3	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	82
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	29
2014	Semaine de travail comprimée - Non	2	273
2014	Partage d'emploi - Non	2	302

Question 79d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	21
2017	Semaine de travail comprimée - Non	1	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	327
2017	Télétravail - Oui	0	17
2017	Télétravail - Non	1	358
2017	Partage d'emploi - Non	1	375
2017	Étalement du revenu - Non	1	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	1	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	0	82
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	29
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	36
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	0	68

Question 79e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	327
2017	Télétravail - Non	4	358
2017	Partage d'emploi - Non	4	375
2017	Étalement du revenu - Non	4	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	293
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	29
2014	Semaine de travail comprimée - Non	2	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	266
2014	Télétravail - Non	2	296
2014	Partage d'emploi - Non	2	302
2014	Étalement du revenu - Non	2	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	234

Question 79f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	327
2017	Télétravail - Non	5	358
2017	Partage d'emploi - Non	5	375
2017	Étalement du revenu - Non	5	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	293
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	29
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	266
2014	Télétravail - Non	4	296
2014	Partage d'emploi - Non	4	302
2014	Étalement du revenu - Non	5	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	234

Question 79g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	327
2017	Télétravail - Oui	0	17
2017	Télétravail - Non	15	358
2017	Partage d'emploi - Non	15	375
2017	Étalement du revenu - Non	15	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	82
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	266
2014	Télétravail - Non	12	296
2014	Partage d'emploi - Non	12	302
2014	Étalement du revenu - Non	12	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	234
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	68

Question 79h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	327
2017	Télétravail - Non	9	358
2017	Partage d'emploi - Non	10	375
2017	Étalement du revenu - Non	10	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	82
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	266
2014	Télétravail - Non	12	296
2014	Partage d'emploi - Non	12	302
2014	Étalement du revenu - Non	12	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	234

Question 79i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	327
2017	Télétravail - Non	7	358
2017	Partage d'emploi - Non	8	375
2017	Étalement du revenu - Non	8	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	82
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	266
2014	Télétravail - Non	6	296
2014	Partage d'emploi - Non	6	302
2014	Étalement du revenu - Non	6	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	234

Question 79j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	21
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	327
2017	Télétravail - Oui	28	17
2017	Télétravail - Non	25	358
2017	Partage d'emploi - Non	25	375
2017	Étalement du revenu - Non	25	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	82
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	29
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	266
2014	Télétravail - Non	23	296
2014	Partage d'emploi - Non	23	302
2014	Étalement du revenu - Non	23	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	234
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	68

Question 79k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	327
2017	Télétravail - Non	13	358
2017	Partage d'emploi - Non	13	375
2017	Étalement du revenu - Non	13	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	82
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	266
2014	Télétravail - Non	14	296
2014	Partage d'emploi - Non	14	302
2014	Étalement du revenu - Non	14	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	234
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	68

Question 79l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	48	21
2017	Semaine de travail comprimée - Non	47	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	327
2017	Télétravail - Oui	54	17
2017	Télétravail - Non	47	358
2017	Partage d'emploi - Non	47	375
2017	Étalement du revenu - Non	48	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	47	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	49	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	44	82
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	51	29
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	36
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	266
2014	Télétravail - Non	48	296
2014	Partage d'emploi - Non	48	302
2014	Étalement du revenu - Non	48	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	49	234
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	68

Question 79m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	21
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	327
2017	Télétravail - Oui	0	17
2017	Télétravail - Non	2	358
2017	Partage d'emploi - Non	2	375
2017	Étalement du revenu - Non	2	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	0	82
2014	Télétravail - Non	2	296
2014	Partage d'emploi - Non	2	302
2014	Étalement du revenu - Non	2	300

Question 79n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	46	21
2017	Semaine de travail comprimée - Non	61	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	51	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	62	327
2017	Télétravail - Oui	69	17
2017	Télétravail - Non	60	358
2017	Partage d'emploi - Non	61	375
2017	Étalement du revenu - Non	61	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	61	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	62	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	54	82
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	76	29
2014	Semaine de travail comprimée - Non	64	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	62	36
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	65	266
2014	Télétravail - Non	65	296
2014	Partage d'emploi - Non	65	302
2014	Étalement du revenu - Non	65	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	65	234
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	65	68

Question 79o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	48
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	327
2017	Télétravail - Oui	0	17
2017	Télétravail - Non	2	358
2017	Partage d'emploi - Non	2	375
2017	Étalement du revenu - Non	2	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	293

Question 79p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	354
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	327
2017	Télétravail - Non	13	358
2017	Partage d'emploi - Non	13	375
2017	Étalement du revenu - Non	13	372
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	375
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	82
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	29
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	273
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	36
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	266
2014	Télétravail - Non	14	296
2014	Partage d'emploi - Non	14	302
2014	Étalement du revenu - Non	14	300
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	234
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	68

Question 80. La discrimination dont vous avez fait l’objet est-elle survenue lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	91	9	25
2017	Semaine de travail comprimée - Non	93	7	367
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	94	6	52
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	93	7	340
2017	Télétravail - Oui	100	0	17
2017	Télétravail - Non	93	7	375
2017	Partage d'emploi - Non	93	7	392
2017	Étalement du revenu - Non	93	7	389
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	93	7	392
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	92	8	303
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	95	5	89

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	18	20	5	3	35	7	53	13	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	16	20	4	4	37	8	49	15	3922
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	17	18	3	4	37	8	54	12	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	16	20	4	4	37	8	49	15	3789
2017	Télétravail - Oui	8	17	22	4	5	37	8	45	15	210
2017	Télétravail - Non	11	16	19	4	4	37	8	50	15	4056
2017	Partage d'emploi - Non	11	16	20	4	4	37	8	50	15	4264
2017	Étalement du revenu - Oui	16	17	20	2	0	45	0	59	4	41
2017	Étalement du revenu - Non	11	16	20	4	4	37	8	50	15	4225
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	16	20	4	4	37	8	50	15	4257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	16	20	4	4	37	8	49	15	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	17	20	4	4	37	7	51	13	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	21	21	3	3	38	6	53	11	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	15	21	4	3	39	7	48	13	3605
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	13	23	4	3	39	8	43	15	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	16	21	4	3	39	7	49	13	3583
2014	Télétravail - Oui	6	19	22	1	2	43	7	50	6	105
2014	Télétravail - Non	11	16	21	4	3	39	7	48	13	3896
2014	Partage d'emploi - Non	11	16	21	4	3	39	7	49	13	3997
2014	Étalement du revenu - Oui	5	27	14	3	0	40	10	65	7	59
2014	Étalement du revenu - Non	11	16	21	4	3	39	7	48	13	3942
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	15	21	4	3	39	7	48	13	3111
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	17	21	3	3	38	7	49	11	890

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	34	21	4	2	16	3	68	7	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	20	31	19	5	4	19	3	65	11	3918
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	30	18	6	3	18	3	67	11	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	31	19	5	4	19	2	65	11	3785
2017	Télétravail - Oui	18	33	21	4	4	20	1	64	10	209
2017	Télétravail - Non	20	31	19	5	4	19	3	66	11	4053
2017	Partage d'emploi - Non	20	31	19	5	4	19	3	66	11	4260
2017	Étalement du revenu - Oui	18	32	24	2	0	22	2	65	3	41
2017	Étalement du revenu - Non	20	31	19	5	4	19	3	66	11	4221
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	31	19	5	4	19	3	65	11	4253
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	31	19	5	4	19	3	65	11	3316
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	20	32	19	5	3	19	2	66	9	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	35	20	5	1	19	1	67	8	394
2014	Semaine de travail comprimée - Non	19	28	21	4	3	23	2	62	10	3601
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	27	20	5	3	23	3	63	11	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	29	21	4	3	23	2	63	10	3577
2014	Télétravail - Oui	13	32	17	2	2	32	2	68	6	105
2014	Télétravail - Non	19	28	21	5	3	22	2	63	10	3890
2014	Partage d'emploi - Non	19	28	21	5	3	23	2	63	10	3991
2014	Étalement du revenu - Oui	12	41	15	7	0	24	2	71	9	59
2014	Étalement du revenu - Non	19	28	21	4	3	23	2	63	10	3936
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	28	21	4	3	23	2	62	10	3107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	31	20	5	2	22	2	65	9	888

Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	18	82	341
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	85	3914
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	78	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	86	3780
2017	Télétravail - Oui	31	69	210
2017	Télétravail - Non	14	86	4045
2017	Partage d'emploi - Non	15	85	4253
2017	Étalement du revenu - Non	15	85	4214
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	85	4246
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	87	3313
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	79	942
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	88	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	88	3596
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	84	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	89	3574
2014	Télétravail - Oui	30	70	105
2014	Télétravail - Non	11	89	3887
2014	Partage d'emploi - Non	12	88	3988
2014	Étalement du revenu - Oui	15	85	59
2014	Étalement du revenu - Non	12	88	3933
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	89	3102
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	85	890

Question 89. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	70	30	61
2017	Semaine de travail comprimée - Non	72	28	567
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	83	17	107
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	70	30	521
2017	Télétravail - Oui	90	10	65
2017	Télétravail - Non	70	30	563
2017	Partage d'emploi - Non	72	28	628
2017	Étalement du revenu - Non	72	28	624
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	72	28	628
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	68	32	430
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	81	19	198
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	70	30	45
2014	Semaine de travail comprimée - Non	71	29	422
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	76	24	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	70	30	398
2014	Télétravail - Oui	87	13	32
2014	Télétravail - Non	70	30	435
2014	Partage d'emploi - Non	71	29	467
2014	Étalement du revenu - Non	71	29	458
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	68	32	331
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	78	22	136

Question 90. Je suis satisfait(e) par les mesures d'adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	35	7	10	4	0	0	80	14	43
2017	Semaine de travail comprimée - Non	42	39	6	7	5	1	0	82	12	410
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	50	35	4	6	3	0	1	86	10	88
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	39	7	7	5	1	0	81	12	365
2017	Télétravail - Oui	55	39	3	0	2	0	2	95	2	58
2017	Télétravail - Non	41	38	7	8	5	1	0	80	13	395
2017	Partage d'emploi - Non	43	38	6	7	5	1	0	82	12	453
2017	Étalement du revenu - Non	43	38	6	7	5	1	0	82	12	450
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	38	6	7	5	1	0	82	12	453
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	39	7	8	5	1	0	80	13	293
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	49	36	5	6	3	0	1	86	10	160
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	49	6	6	0	0	3	87	6	31
2014	Semaine de travail comprimée - Non	49	33	6	8	2	1	1	83	10	301
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	60	34	0	4	2	0	0	94	6	52
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	45	35	8	9	2	1	1	82	11	280
2014	Télétravail - Oui	65	21	8	7	0	0	0	86	7	28
2014	Télétravail - Non	46	36	6	8	2	1	1	84	10	304
2014	Partage d'emploi - Non	47	35	6	8	2	1	1	84	10	332
2014	Étalement du revenu - Non	48	34	6	8	2	1	1	84	10	325
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	34	8	9	2	1	1	81	11	226
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	53	36	4	5	1	0	1	90	6	106

Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	45	12	6	0	2	9	79	7	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	20	47	10	7	3	2	11	77	12	3921
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	49	11	7	4	2	8	76	12	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	46	10	7	3	2	11	77	12	3789
2017	Télétravail - Oui	24	50	12	8	2	1	3	77	11	209
2017	Télétravail - Non	21	47	10	7	3	2	11	77	12	4056
2017	Partage d'emploi - Non	21	47	10	7	3	2	11	77	12	4263
2017	Étalement du revenu - Oui	32	51	9	5	0	0	2	85	5	41
2017	Étalement du revenu - Non	21	47	10	7	3	2	11	77	12	4224
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	47	10	7	3	2	11	77	12	4256
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	46	9	7	3	2	12	77	12	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	48	11	7	2	2	7	77	10	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	49	12	6	2	1	4	79	8	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	51	11	6	2	2	9	79	9	3604
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	48	9	6	3	3	7	80	10	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	51	11	6	2	1	9	79	8	3581
2014	Télétravail - Oui	14	56	17	7	1	3	2	74	8	105
2014	Télétravail - Non	21	50	11	6	2	2	9	80	9	3895
2014	Partage d'emploi - Non	21	50	11	6	2	2	9	79	9	3996
2014	Étalement du revenu - Oui	19	55	10	5	2	4	5	81	8	59
2014	Étalement du revenu - Non	21	50	11	6	2	2	9	79	9	3941
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	51	11	6	2	1	10	79	9	3109
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	49	11	6	2	2	5	80	9	891

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	19	22	11	4	25	13	41	24	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	17	22	11	8	24	12	36	29	3917
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	18	21	9	7	24	11	42	25	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	17	22	11	7	24	12	36	29	3784
2017	Télétravail - Oui	10	15	24	13	6	23	8	37	28	210
2017	Télétravail - Non	6	17	22	11	8	24	12	37	29	4051
2017	Partage d'emploi - Non	6	17	22	11	7	24	12	37	29	4259
2017	Étalement du revenu - Oui	13	23	15	12	5	26	6	53	26	41
2017	Étalement du revenu - Non	6	17	22	11	7	24	12	36	29	4220
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	17	22	11	7	24	12	37	29	4252
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	17	22	11	8	24	13	35	29	3314
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	18	22	10	6	25	11	41	26	947
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	19	23	11	13	18	9	36	32	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	18	22	12	8	20	12	37	31	3603
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	17	25	12	8	19	12	35	29	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	19	22	12	9	20	12	37	31	3580
2014	Télétravail - Oui	4	20	22	14	6	29	5	36	30	105
2014	Télétravail - Non	6	18	22	12	9	20	12	36	31	3894
2014	Partage d'emploi - Non	6	19	22	12	9	20	12	36	31	3995
2014	Étalement du revenu - Oui	11	16	20	8	2	27	17	47	17	59
2014	Étalement du revenu - Non	6	19	22	12	9	20	12	36	31	3940
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	19	22	13	8	20	13	36	31	3108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	18	23	11	9	20	10	37	30	891

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	33	12	3	1	12	8	79	6	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	31	12	4	2	12	11	77	8	3923
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	28	10	4	1	14	7	81	6	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	31	12	4	2	11	11	76	8	3791
2017	Télétravail - Oui	38	29	10	6	1	13	3	79	9	210
2017	Télétravail - Non	28	31	12	4	2	12	11	77	7	4057
2017	Partage d'emploi - Non	29	31	12	4	2	12	11	77	8	4265
2017	Étalement du revenu - Oui	42	38	8	0	0	10	2	91	0	41
2017	Étalement du revenu - Non	29	31	12	4	2	12	11	77	8	4226
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	29	31	12	4	2	12	11	77	8	4258
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	31	12	4	3	11	12	76	8	3321
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	34	30	11	4	1	13	7	80	6	946
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	31	35	15	5	1	9	4	76	7	397
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	33	13	5	2	10	10	76	8	3602
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	32	13	5	2	9	8	77	8	419
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	34	13	5	1	10	10	76	8	3580
2014	Télétravail - Oui	34	35	12	2	1	14	3	82	3	105
2014	Télétravail - Non	28	34	13	5	2	10	10	76	8	3894
2014	Partage d'emploi - Non	28	34	13	5	1	10	9	76	8	3995
2014	Étalement du revenu - Oui	32	40	6	8	0	8	5	83	10	59
2014	Étalement du revenu - Non	28	33	13	5	2	10	10	76	8	3940
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	34	13	5	2	10	10	76	8	3107
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	32	33	13	5	1	9	6	77	8	892

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	31	19	5	2	12	8	68	9	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	31	15	6	3	14	10	68	12	3923
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	27	14	6	3	16	7	70	11	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	31	16	6	3	13	10	67	12	3791
2017	Télétravail - Oui	28	29	16	4	2	19	2	72	7	209
2017	Télétravail - Non	20	31	16	6	3	13	10	67	12	4058
2017	Partage d'emploi - Non	21	31	16	6	3	14	10	68	12	4265
2017	Étalement du revenu - Oui	24	41	13	5	0	15	2	79	6	41
2017	Étalement du revenu - Non	21	31	16	6	3	14	10	68	12	4226
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	31	16	6	3	14	10	68	12	4258
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	31	15	6	4	13	11	67	13	3322
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	30	16	5	2	15	6	70	10	945
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	33	21	7	4	12	4	62	13	396
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	33	17	8	3	13	10	65	14	3602
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	33	18	8	3	10	8	66	13	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	33	17	8	3	13	9	64	14	3580
2014	Télétravail - Oui	19	38	20	5	3	13	2	67	9	105
2014	Télétravail - Non	17	33	17	8	3	12	9	64	14	3893
2014	Partage d'emploi - Non	17	33	17	8	3	12	9	64	14	3994
2014	Étalement du revenu - Oui	17	36	15	7	3	17	5	68	13	59
2014	Étalement du revenu - Non	17	33	17	8	3	12	9	64	14	3939
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	33	17	8	3	13	10	64	14	3108
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	20	33	19	7	3	12	6	65	13	890

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Bien-être en milieu de travail

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	52	30	9	5	3	1	83	8	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	49	29	9	6	5	1	80	11	3922
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	57	28	6	4	4	1	86	8	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	30	9	6	5	1	79	11	3790
2017	Télétravail - Oui	65	22	7	5	2	0	86	7	210
2017	Télétravail - Non	49	30	9	6	5	1	80	11	4056
2017	Partage d'emploi - Non	49	29	9	6	5	1	80	11	4264
2017	Étalement du revenu - Oui	46	29	22	0	0	2	77	0	41
2017	Étalement du revenu - Non	49	30	9	6	5	1	80	11	4225
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	49	29	9	6	5	1	80	11	4257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	30	9	6	5	1	79	12	3320
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	56	28	8	4	4	1	84	8	946

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	51	28	9	4	5	3	0	82	9	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	51	27	10	4	5	2	0	80	9	3924
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	61	22	8	3	5	2	0	85	7	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	28	11	4	5	2	0	80	9	3792
2017	Télétravail - Oui	61	23	9	3	3	0	1	85	6	210
2017	Télétravail - Non	51	27	10	4	5	2	0	80	9	4058
2017	Partage d'emploi - Non	51	27	10	4	5	2	0	80	9	4266
2017	Étalement du revenu - Oui	47	34	15	3	0	2	0	82	3	41
2017	Étalement du revenu - Non	51	27	10	4	5	2	0	80	9	4227
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	51	27	10	4	5	2	0	80	9	4259
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	27	11	5	5	2	0	79	10	3322
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	56	25	9	3	4	2	0	83	8	946

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	38	18	15	8	5	2	56	25	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	37	20	12	9	7	0	55	23	3919
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	38	21	11	7	7	0	57	20	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	37	19	13	9	7	0	55	24	3785
2017	Télétravail - Oui	16	40	16	14	8	7	0	60	23	210
2017	Télétravail - Non	14	37	20	13	9	7	1	55	23	4052
2017	Partage d'emploi - Non	14	37	19	13	9	7	0	55	23	4260
2017	Étalement du revenu - Oui	22	31	20	14	12	2	0	53	27	41
2017	Étalement du revenu - Non	14	37	20	13	9	7	0	56	23	4221
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	37	20	13	9	7	0	55	23	4253
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	37	20	13	9	8	0	55	24	3316
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	39	19	13	8	6	1	57	22	946

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	41	21	15	7	3	1	55	23	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	34	21	20	11	3	0	47	32	3922
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	38	21	17	9	3	0	52	27	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	34	21	20	11	2	0	47	32	3788
2017	Télétravail - Oui	14	36	21	16	11	1	0	51	27	210
2017	Télétravail - Non	11	35	21	19	11	3	0	47	31	4055
2017	Partage d'emploi - Non	11	35	21	19	11	3	0	47	31	4263
2017	Étalement du revenu - Oui	9	39	15	30	5	0	3	49	35	41
2017	Étalement du revenu - Non	11	35	21	19	11	3	0	47	31	4224
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	35	21	19	11	3	0	47	31	4256
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	34	21	20	11	2	0	46	33	3319
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	38	20	16	9	3	0	53	26	946

Stress lié au travail

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	21	22	17	17	4	42	35	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	22	21	15	22	2	40	38	3914
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	21	23	14	24	1	38	39	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	22	21	16	21	2	41	38	3781
2017	Télétravail - Oui	16	22	27	11	23	1	38	35	209
2017	Télétravail - Non	17	22	21	16	21	2	41	38	4049
2017	Partage d'emploi - Non	17	22	21	15	21	2	41	38	4256
2017	Étalement du revenu - Oui	15	20	26	15	23	0	35	39	41
2017	Étalement du revenu - Non	17	22	21	15	21	2	41	38	4217
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	17	22	21	15	21	2	41	38	4249
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	23	20	16	22	2	41	38	3312
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	21	23	15	21	2	39	37	946

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	23	30	23	13	2	33	37	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	22	30	20	15	1	34	35	3917
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	21	29	18	11	1	40	30	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	23	30	20	15	1	33	36	3785
2017	Télétravail - Oui	16	21	32	18	12	1	38	30	209
2017	Télétravail - Non	11	22	30	20	15	1	34	36	4052
2017	Partage d'emploi - Non	12	22	30	20	15	1	34	35	4259
2017	Étalement du revenu - Oui	20	20	24	10	21	5	42	33	41
2017	Étalement du revenu - Non	11	22	30	20	15	1	34	35	4220
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	22	30	20	15	1	34	35	4252
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	22	30	21	15	1	33	36	3316
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	22	30	19	12	1	38	32	945

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	27	30	20	9	1	2	40	29	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	26	26	19	12	0	1	41	32	3916
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	27	25	17	10	0	2	48	27	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	26	27	20	13	0	1	40	33	3783
2017	Télétravail - Oui	17	29	20	19	11	0	3	48	31	209
2017	Télétravail - Non	14	26	27	19	12	0	1	40	32	4051
2017	Partage d'emploi - Non	14	26	27	19	12	0	1	41	32	4258
2017	Étalement du revenu - Oui	17	28	12	29	12	0	2	45	42	41
2017	Étalement du revenu - Non	14	26	27	19	12	0	1	41	32	4219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	26	27	19	12	0	1	41	32	4251
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	26	27	20	13	0	1	39	33	3314
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	28	26	18	10	0	2	46	28	946

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	26	24	24	15	1	1	36	40	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	22	24	20	18	1	2	36	40	3915
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	24	22	18	18	0	1	41	36	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	22	25	21	18	1	2	35	40	3780
2017	Télétravail - Oui	13	21	25	23	17	0	1	35	40	209
2017	Télétravail - Non	13	22	24	21	18	1	2	36	40	4048
2017	Partage d'emploi - Non	13	22	24	21	18	1	2	36	40	4255
2017	Étalement du revenu - Oui	12	25	17	25	17	2	2	39	44	41
2017	Étalement du revenu - Non	13	22	24	21	18	1	2	36	40	4216
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	22	24	21	18	1	2	36	40	4248
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	21	25	21	18	1	2	35	40	3313
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	24	23	21	16	1	1	39	38	944

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	26	20	10	5	1	7	62	17	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	27	27	20	12	9	1	5	57	23	3910
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	27	17	10	4	1	6	66	15	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	26	20	13	9	1	5	56	23	3777
2017	Télétravail - Oui	36	30	13	9	5	0	7	71	15	209
2017	Télétravail - Non	27	26	20	12	9	1	5	56	23	4044
2017	Partage d'emploi - Non	27	26	20	12	9	1	5	57	22	4251
2017	Étalement du revenu - Oui	36	25	17	7	4	3	7	68	13	41
2017	Étalement du revenu - Non	27	26	20	12	9	1	5	57	22	4212
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	26	20	12	9	1	5	57	22	4244
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	27	20	13	10	1	5	55	24	3309
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	34	26	17	9	5	1	7	66	16	944

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	31	22	14	6	2	56	21	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	27	25	16	12	1	46	28	3914
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	28	23	13	9	0	54	22	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	27	25	16	12	1	46	28	3782
2017	Télétravail - Oui	31	25	23	13	7	1	57	20	210
2017	Télétravail - Non	19	27	25	16	12	1	47	28	4047
2017	Partage d'emploi - Non	20	27	25	16	11	1	47	27	4255
2017	Étalement du revenu - Oui	28	15	33	12	12	0	43	24	40
2017	Étalement du revenu - Non	19	27	25	16	11	1	47	27	4217
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	27	25	16	11	1	47	27	4248
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	27	26	17	12	1	45	29	3313
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	28	23	13	8	1	55	21	944

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	33	24	11	5	2	1	58	17	341
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	32	24	13	7	1	1	55	20	3912
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	36	20	10	6	1	1	62	17	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	32	25	13	7	1	1	54	20	3779
2017	Télétravail - Oui	21	34	24	15	6	1	0	55	21	210
2017	Télétravail - Non	22	32	24	13	7	1	1	55	20	4043
2017	Partage d'emploi - Non	22	32	24	13	7	1	1	55	20	4252
2017	Étalement du revenu - Oui	18	27	37	10	5	0	3	47	15	40
2017	Étalement du revenu - Non	22	32	24	13	7	1	1	55	20	4213
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	32	24	13	7	1	1	55	20	4244
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	32	25	13	7	1	1	54	21	3311
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	34	22	11	6	1	1	60	18	942

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	34	25	17	8	1	1	49	26	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	32	27	14	8	0	1	50	23	3911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	37	22	13	5	0	1	59	18	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	32	27	15	8	1	1	49	23	3779
2017	Télétravail - Oui	19	33	25	17	7	1	0	51	24	210
2017	Télétravail - Non	17	32	27	14	8	1	1	50	23	4044
2017	Partage d'emploi - Non	17	32	27	15	8	1	1	50	23	4252
2017	Étalement du revenu - Oui	10	45	23	12	9	0	0	55	22	40
2017	Étalement du revenu - Non	17	32	27	15	8	1	1	50	23	4214
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	17	32	27	15	8	1	1	50	23	4245
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	31	28	15	8	1	1	49	23	3310
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	35	23	14	7	0	1	55	21	944

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	34	23	15	7	1	1	54	22	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	32	24	14	7	0	1	54	22	3909
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	35	16	16	7	0	2	60	23	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	32	24	14	7	0	1	54	21	3779
2017	Télétravail - Oui	23	36	17	18	7	0	0	59	25	210
2017	Télétravail - Non	21	32	24	14	7	0	1	54	21	4042
2017	Partage d'emploi - Non	21	32	24	14	7	0	1	54	22	4250
2017	Étalement du revenu - Oui	16	39	18	23	5	0	0	55	27	40
2017	Étalement du revenu - Non	21	32	24	14	7	0	1	54	22	4212
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	32	23	14	7	0	1	54	22	4243
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	32	25	13	8	0	1	53	21	3310
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	34	19	15	7	1	1	58	23	942

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	30	26	14	8	1	3	51	22	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	30	24	14	7	0	2	54	21	3899
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	34	21	12	5	0	2	62	17	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	29	25	14	7	0	2	53	22	3767
2017	Télétravail - Oui	28	34	17	13	6	1	2	63	19	210
2017	Télétravail - Non	23	30	25	14	7	0	2	53	21	4031
2017	Partage d'emploi - Non	23	30	24	14	7	0	2	54	21	4239
2017	Étalement du revenu - Oui	20	40	20	18	3	0	0	60	20	40
2017	Étalement du revenu - Non	23	30	24	14	7	0	2	54	21	4201
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	30	24	14	7	0	2	54	21	4232
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	29	25	14	8	0	2	52	22	3299
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	33	23	12	6	0	2	59	18	942

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	50	27	11	7	3	0	2	79	10	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	49	24	15	6	4	0	2	74	10	3916
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52	24	13	5	3	0	2	78	8	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	25	15	7	4	0	2	74	11	3783
2017	Télétravail - Oui	63	13	13	7	2	1	2	78	9	209
2017	Télétravail - Non	48	25	15	6	4	0	2	75	10	4051
2017	Partage d'emploi - Non	49	25	15	6	4	0	2	75	10	4258
2017	Étalement du revenu - Oui	47	27	14	10	2	0	0	74	12	41
2017	Étalement du revenu - Non	49	25	15	6	4	0	2	75	10	4219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	49	25	15	6	4	0	2	75	10	4251
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	25	15	7	4	0	2	74	11	3314
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	53	24	12	6	3	0	2	78	9	946

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	71	10	5	3	4	1	5	86	8	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	70	12	6	4	3	1	4	86	8	3917
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	71	11	7	5	3	1	4	85	8	476
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	70	12	6	4	3	1	4	86	8	3783
2017	Télétravail - Oui	72	8	4	5	4	0	6	85	10	210
2017	Télétravail - Non	70	12	6	4	3	1	3	86	8	4049
2017	Partage d'emploi - Non	70	12	6	4	3	1	4	86	8	4257
2017	Étalement du revenu - Oui	70	10	8	5	0	0	8	86	5	41
2017	Étalement du revenu - Non	70	12	6	4	3	1	4	86	8	4218
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	70	12	6	4	3	1	4	86	8	4250
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	70	13	6	4	3	1	3	86	8	3315
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	71	10	6	4	4	0	4	85	8	944

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	53	24	12	4	2	4	81	6	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	56	26	9	4	2	2	84	7	3915
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	28	6	6	2	2	87	8	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	56	26	10	4	2	2	84	6	3784
2017	Télétravail - Oui	55	27	9	5	1	2	85	6	210
2017	Télétravail - Non	56	26	9	4	2	2	84	7	4049
2017	Partage d'emploi - Non	56	26	9	4	2	2	84	7	4257
2017	Étalement du revenu - Oui	60	20	7	2	2	7	87	5	41
2017	Étalement du revenu - Non	56	26	9	4	2	2	84	7	4218
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	56	26	9	4	2	2	84	7	4250
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	56	26	9	4	2	2	84	6	3314
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	55	26	9	5	2	3	84	7	945

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	53	23	8	7	5	4	79	12	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	56	20	10	6	5	2	78	11	3909
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	59	18	11	5	5	2	79	10	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	56	20	10	7	5	2	78	11	3779
2017	Télétravail - Oui	62	19	5	8	4	2	83	12	210
2017	Télétravail - Non	56	20	10	6	5	2	78	11	4043
2017	Partage d'emploi - Non	56	20	10	6	5	2	78	11	4251
2017	Étalement du revenu - Oui	58	17	16	7	0	2	76	8	41
2017	Étalement du revenu - Non	56	20	10	6	5	2	78	11	4212
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	56	20	10	6	5	2	78	11	4244
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	56	20	11	6	5	2	78	11	3309
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	57	21	8	7	5	3	80	11	944

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	49	15	7	4	1	23	84	7	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	52	16	6	2	1	22	87	5	3908
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	15	4	3	1	24	90	5	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	52	16	7	3	1	22	86	5	3775
2017	Télétravail - Oui	50	10	2	2	1	34	91	6	209
2017	Télétravail - Non	52	16	7	3	1	21	87	5	4041
2017	Partage d'emploi - Non	52	16	6	3	1	22	87	5	4248
2017	Étalement du revenu - Oui	64	17	2	0	0	17	97	0	41
2017	Étalement du revenu - Non	52	16	7	3	1	22	87	5	4209
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	52	16	6	3	1	22	87	5	4241
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	52	16	7	2	1	21	86	5	3308
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	52	14	5	3	1	24	88	5	942

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	65	16	8	2	1	0	8	89	3	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	66	19	6	2	1	1	6	91	2	3897
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	67	17	5	3	0	0	6	91	4	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	66	19	6	1	1	1	6	91	2	3764
2017	Télétravail - Oui	66	17	5	2	0	0	8	91	3	207
2017	Télétravail - Non	66	19	6	2	1	1	6	91	2	4032
2017	Partage d'emploi - Non	66	19	6	2	1	1	6	91	2	4237
2017	Étalement du revenu - Oui	85	8	2	0	0	0	5	98	0	41
2017	Étalement du revenu - Non	66	19	6	2	1	1	6	91	2	4198
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	66	19	6	2	1	1	6	91	2	4230
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	66	20	6	1	1	1	6	91	2	3298
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	67	17	6	2	1	0	7	91	3	941

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	75	10	6	2	1	1	6	91	3	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	68	12	5	5	5	1	5	84	10	3919
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	63	14	7	4	7	1	4	81	12	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	69	11	5	4	5	1	5	85	10	3788
2017	Télétravail - Oui	65	14	7	3	7	1	4	82	11	210
2017	Télétravail - Non	68	12	5	4	5	1	5	85	10	4053
2017	Partage d'emploi - Non	68	12	5	4	5	1	5	85	10	4261
2017	Étalement du revenu - Oui	83	8	5	0	0	0	5	95	0	41
2017	Étalement du revenu - Non	68	12	5	4	5	1	5	85	10	4222
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	68	12	5	4	5	1	5	85	10	4254
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	68	12	5	5	5	1	5	85	10	3318
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	68	12	6	3	5	1	5	85	9	945

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	51	28	11	3	1	4	84	5	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	55	25	12	4	2	3	83	5	3906
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	29	13	4	3	3	79	7	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	25	11	4	1	4	83	5	3775
2017	Télétravail - Oui	48	26	14	6	4	2	76	10	210
2017	Télétravail - Non	55	25	11	4	1	4	83	5	4040
2017	Partage d'emploi - Non	54	25	12	4	2	4	83	5	4248
2017	Étalement du revenu - Oui	59	15	19	5	0	2	76	5	41
2017	Étalement du revenu - Non	54	25	11	4	2	4	83	5	4209
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	54	25	12	4	2	4	83	5	4241
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	55	25	11	4	1	3	83	5	3305
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	50	28	12	4	3	4	81	7	945

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	26	45	15	5	0	35	20	344
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	24	42	18	7	0	32	25	3926
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	28	42	15	4	0	38	20	477
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	24	42	18	8	0	32	26	3793
2017	Télétravail - Oui	12	26	41	15	6	0	37	22	210
2017	Télétravail - Non	7	25	42	18	7	0	32	25	4060
2017	Partage d'emploi - Non	8	25	42	17	7	0	32	25	4268
2017	Étalement du revenu - Oui	15	20	49	10	7	0	35	16	41
2017	Étalement du revenu - Non	8	25	42	18	7	0	32	25	4229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	25	42	17	7	0	32	25	4261
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	24	42	18	8	1	31	26	3323
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	26	43	15	5	0	37	20	947

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	19	47	16	9	0	26	27	342
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	21	41	21	8	1	29	30	3914
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	18	40	21	12	1	33	26	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	21	41	20	8	0	28	30	3781
2017	Télétravail - Oui	9	16	38	24	12	1	36	26	209
2017	Télétravail - Non	9	21	41	20	8	0	29	30	4047
2017	Partage d'emploi - Non	9	21	41	20	9	1	29	30	4254
2017	Étalement du revenu - Oui	5	20	35	23	15	3	39	25	41
2017	Étalement du revenu - Non	9	21	41	20	8	0	29	30	4215
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	21	41	20	9	1	29	30	4247
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	21	41	20	8	0	28	31	3313
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	18	41	20	11	1	32	27	943

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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	21	18	10	16	5	2	29	71	343
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	23	21	14	16	4	1	22	78	3924
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	23	23	14	13	4	2	22	78	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	23	21	14	16	4	1	23	77	3792
2017	Télétravail - Oui	20	25	24	13	14	3	2	21	79	209
2017	Télétravail - Non	22	22	21	14	16	4	1	23	77	4058
2017	Partage d'emploi - Non	22	23	21	14	16	4	1	23	77	4265
2017	Étalement du revenu - Oui	20	10	35	16	17	3	0	20	80	41
2017	Étalement du revenu - Non	22	23	21	14	16	4	1	23	77	4226
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	23	21	14	16	4	1	23	77	4258
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	23	21	14	17	4	1	22	78	3324
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	22	21	13	15	4	2	24	76	943

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	230
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	2908
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	352
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	2786
2017	Télétravail - Oui	26	157
2017	Télétravail - Non	24	2981
2017	Partage d'emploi - Non	24	3138
2017	Étalement du revenu - Oui	27	32
2017	Étalement du revenu - Non	24	3106
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	3129
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	2459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	679

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	230
2017	Semaine de travail comprimée - Non	37	2908
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	352
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	2786
2017	Télétravail - Oui	47	157
2017	Télétravail - Non	36	2981
2017	Partage d'emploi - Non	36	3138
2017	Étalement du revenu - Oui	55	32
2017	Étalement du revenu - Non	36	3106
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	36	3129
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	2459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	38	679

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	230
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	2908
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	352
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	2786
2017	Télétravail - Oui	15	157
2017	Télétravail - Non	16	2981
2017	Partage d'emploi - Non	16	3138
2017	Étalement du revenu - Oui	19	32
2017	Étalement du revenu - Non	16	3106
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	3129
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	2459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	679

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	57	230
2017	Semaine de travail comprimée - Non	51	2908
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	352
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	52	2786
2017	Télétravail - Oui	45	157
2017	Télétravail - Non	52	2981
2017	Partage d'emploi - Non	51	3138
2017	Étalement du revenu - Oui	47	32
2017	Étalement du revenu - Non	51	3106
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	51	3129
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	52	2459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	49	679

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	230
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	2908
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	352
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	2786
2017	Télétravail - Oui	9	157
2017	Télétravail - Non	9	2981
2017	Partage d'emploi - Non	9	3138
2017	Étalement du revenu - Oui	16	32
2017	Étalement du revenu - Non	9	3106
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	3129
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	2459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	679

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	230
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	2908
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	352
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	2786
2017	Télétravail - Oui	45	157
2017	Télétravail - Non	38	2981
2017	Partage d'emploi - Non	39	3138
2017	Étalement du revenu - Oui	57	32
2017	Étalement du revenu - Non	38	3106
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	3129
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	2459
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	42	679

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	2	48	19	7	5	18	223
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	41	22	12	6	17	2861
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	4	42	21	14	5	14	350
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	41	22	11	6	17	2734
2017	Télétravail - Oui	3	49	19	12	2	16	158
2017	Télétravail - Non	3	41	22	12	6	17	2926
2017	Partage d'emploi - Non	3	41	21	12	6	17	3084
2017	Étalement du revenu - Oui	3	33	28	16	7	12	31
2017	Étalement du revenu - Non	3	41	21	12	5	17	3053
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	41	21	12	5	17	3076
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	40	22	12	6	17	2415
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	3	44	20	12	5	15	669

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	5	16	17	20	36	0	7	23	60	230
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	16	16	19	32	2	8	25	57	2914
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	20	16	18	29	2	7	31	52	353
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	16	17	19	33	2	8	24	58	2791
2017	Télétravail - Oui	12	13	19	22	22	2	9	29	49	157
2017	Télétravail - Non	5	16	16	19	33	2	8	24	58	2987
2017	Partage d'emploi - Non	6	16	16	19	33	2	8	24	57	3144
2017	Étalement du revenu - Oui	10	25	9	19	24	0	13	39	50	32
2017	Étalement du revenu - Non	6	16	16	19	33	2	8	24	57	3112
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	16	16	19	33	2	8	24	57	3135
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	16	16	19	33	2	8	24	58	2464
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	18	17	20	30	1	8	27	54	680

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	3	6	11	17	58	2	3	9	79	229
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	7	11	17	54	2	6	11	77	2911
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	4	9	9	20	52	2	3	15	76	353
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	7	11	17	55	2	6	10	78	2787
2017	Télétravail - Oui	4	8	11	21	51	3	2	13	76	158
2017	Télétravail - Non	3	7	11	17	55	2	6	11	77	2982
2017	Partage d'emploi - Non	3	7	11	17	54	2	6	11	77	3140
2017	Étalement du revenu - Oui	3	13	7	26	45	3	3	16	76	32
2017	Étalement du revenu - Non	3	7	11	17	55	2	6	11	77	3108
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	7	11	17	54	2	6	11	77	3132
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	7	11	17	55	2	6	10	78	2461
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	3	9	10	19	53	2	3	13	76	679

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Date de modification :: 2018-03-29

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Affaires mondiales Canada selon la Question 101. Travaillez-vous actuellement selon l’un des régimes de travail flexibles suivants?

Table des matières

Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.