Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Environnement et Changement climatique Canada selon la Question 103.1. Catégorie professionnelle (variable dérivée de la question 103)

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Table des matières

Mobilisation des employés
Leadership
- Superviseur immédiat
- Haute direction
Effectif
Milieu de travail
Bien-être en milieu de travail
- Milieu de travail sain sur le plan psychologique
- Stress lié au travail
Rémunération
- Problèmes de paye ou de rémunération
- Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Haut de la page

Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	50	39	4	5	3	0	88	8	133
2017	Scientifique et professionnelle	34	48	9	6	3	0	83	9	2088
2017	Administration et service extérieur	34	44	10	7	4	0	78	11	1148
2017	Technique	32	46	11	7	4	0	78	11	672
2017	Soutien administratif	37	30	22	8	3	0	67	10	94
2017	Exploitation	73	27	0	0	0	0	100	0	11
2017	Autre	39	45	8	6	2	0	84	8	217
2014	Direction	49	37	8	6	0	0	86	6	136
2014	Scientifique et professionnelle	30	49	11	8	3	0	78	11	2040
2014	Administration et service extérieur	28	45	13	10	4	0	73	14	1248
2014	Technique	32	48	8	7	4	0	80	11	701
2014	Soutien administratif	29	38	17	9	6	1	68	16	149
2014	Exploitation	59	29	6	0	6	0	88	6	17
2014	Autre	31	46	10	9	3	0	78	12	173

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	41	41	6	6	6	82	12	132
2017	Scientifique et professionnelle	30	43	13	9	5	73	14	2085
2017	Administration et service extérieur	32	38	14	9	6	70	15	1144
2017	Technique	21	39	18	14	8	60	22	670
2017	Soutien administratif	40	29	13	7	10	69	18	94
2017	Exploitation	36	46	9	9	0	82	9	11
2017	Autre	45	38	9	6	1	84	7	217

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	64	26	6	3	0	1	0	91	3	133
2017	Scientifique et professionnelle	50	39	8	3	1	0	0	89	4	2084
2017	Administration et service extérieur	49	38	8	3	1	0	0	88	4	1144
2017	Technique	53	35	7	3	1	0	0	89	4	668
2017	Soutien administratif	43	40	12	4	1	0	1	83	5	94
2017	Exploitation	91	9	0	0	0	0	0	100	0	11
2017	Autre	52	32	10	5	1	0	0	84	6	215
2014	Direction	72	23	4	1	1	0	0	95	1	137
2014	Scientifique et professionnelle	54	35	7	3	1	0	0	89	4	2039
2014	Administration et service extérieur	55	33	8	3	1	0	0	88	4	1247
2014	Technique	59	30	8	3	1	0	0	88	4	702
2014	Soutien administratif	62	26	7	3	2	0	1	89	5	149
2014	Exploitation	82	18	0	0	0	0	0	100	0	17
2014	Autre	51	35	8	3	2	0	0	87	5	173

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	53	30	5	8	3	0	83	11	133
2017	Scientifique et professionnelle	39	44	9	5	2	0	84	7	2082
2017	Administration et service extérieur	41	40	10	6	3	0	81	9	1145
2017	Technique	39	42	10	6	3	0	81	9	669
2017	Soutien administratif	42	40	12	2	3	1	83	5	94
2017	Exploitation	55	36	9	0	0	0	91	0	11
2017	Autre	48	37	8	5	2	0	85	7	215
2014	Direction	55	29	10	6	0	0	84	6	137
2014	Scientifique et professionnelle	38	45	10	5	2	0	83	7	2038
2014	Administration et service extérieur	36	44	11	6	3	0	80	9	1248
2014	Technique	43	40	11	5	2	0	83	7	701
2014	Soutien administratif	38	35	18	5	3	0	73	9	148
2014	Exploitation	65	24	6	6	0	0	88	6	17
2014	Autre	42	40	8	6	4	0	82	11	172

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	41	36	12	5	4	1	0	78	9	133
2017	Scientifique et professionnelle	32	40	17	8	3	1	0	72	11	2086
2017	Administration et service extérieur	36	37	15	7	5	1	0	73	12	1145
2017	Technique	26	37	19	13	6	0	0	63	18	672
2017	Soutien administratif	48	25	12	4	7	3	1	76	12	94
2017	Exploitation	64	18	9	0	9	0	0	82	9	11
2017	Autre	59	27	6	3	1	2	0	89	5	216
2014	Direction	42	36	12	9	2	0	0	77	11	137
2014	Scientifique et professionnelle	24	40	18	12	5	1	0	65	17	2039
2014	Administration et service extérieur	28	37	18	10	5	1	0	66	15	1248
2014	Technique	28	37	16	14	5	0	0	65	19	702
2014	Soutien administratif	32	34	21	7	3	2	1	68	10	149
2014	Exploitation	18	41	29	12	0	0	0	59	12	17
2014	Autre	49	37	7	4	2	0	0	87	6	173

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	39	40	10	8	4	0	0	78	11	133
2017	Scientifique et professionnelle	30	42	15	9	4	0	0	72	12	2086
2017	Administration et service extérieur	35	39	14	8	4	0	0	74	12	1146
2017	Technique	23	41	17	13	6	0	0	64	19	669
2017	Soutien administratif	50	22	10	8	7	2	1	75	15	93
2017	Exploitation	64	27	0	0	9	0	0	91	9	11
2017	Autre	59	29	6	3	1	1	0	89	4	215
2014	Direction	41	36	13	7	3	0	0	77	10	137
2014	Scientifique et professionnelle	22	41	17	14	5	0	0	63	19	2039
2014	Administration et service extérieur	27	40	18	10	4	0	0	67	14	1246
2014	Technique	26	36	17	16	4	0	0	62	21	702
2014	Soutien administratif	32	38	19	7	4	0	1	70	11	149
2014	Exploitation	29	29	24	12	6	0	0	59	18	17
2014	Autre	50	36	8	5	1	0	0	86	6	172

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	30	24	22	10	10	4	1	57	21	132
2017	Scientifique et professionnelle	32	30	18	10	5	5	1	66	15	2082
2017	Administration et service extérieur	37	28	18	8	5	3	0	67	14	1147
2017	Technique	27	27	20	12	8	4	1	57	22	671
2017	Soutien administratif	44	23	9	8	7	8	2	74	17	93
2017	Exploitation	37	36	9	0	9	9	0	80	10	11
2017	Autre	39	22	16	7	4	8	3	69	13	216
2014	Direction	31	26	19	13	6	5	0	60	20	137
2014	Scientifique et professionnelle	28	29	20	11	6	5	1	61	18	2038
2014	Administration et service extérieur	30	29	18	12	7	4	0	61	20	1248
2014	Technique	31	28	17	11	8	4	0	62	20	701
2014	Soutien administratif	32	23	17	15	7	4	2	59	24	149
2014	Exploitation	41	0	29	0	12	12	6	50	14	17
2014	Autre	32	20	19	8	4	12	5	62	14	173

Haut de la page

Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	51	31	8	6	2	2	0	83	8	133
2017	Scientifique et professionnelle	47	35	8	5	3	2	0	83	8	2086
2017	Administration et service extérieur	46	33	10	4	4	2	1	81	8	1149
2017	Technique	39	35	11	9	5	1	0	75	14	672
2017	Soutien administratif	53	26	2	10	4	3	2	83	15	93
2017	Exploitation	64	27	9	0	0	0	0	91	0	11
2017	Autre	67	20	4	4	2	2	0	89	7	217
2014	Direction	44	36	10	4	4	2	0	81	8	137
2014	Scientifique et professionnelle	44	33	11	6	3	2	1	80	9	2040
2014	Administration et service extérieur	46	31	12	5	3	1	1	79	8	1244
2014	Technique	39	34	11	9	5	1	0	75	14	702
2014	Soutien administratif	39	35	13	5	4	3	1	77	10	149
2014	Exploitation	35	35	18	6	0	0	6	75	6	17
2014	Autre	68	18	5	3	2	4	0	89	5	172

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	47	39	6	4	3	0	0	87	7	132
2017	Scientifique et professionnelle	44	37	8	8	3	0	0	81	11	2088
2017	Administration et service extérieur	45	33	9	7	4	1	0	80	11	1145
2017	Technique	35	37	11	9	7	1	0	72	16	671
2017	Soutien administratif	51	23	6	11	7	0	1	75	18	94
2017	Exploitation	64	27	9	0	0	0	0	91	0	11
2017	Autre	60	27	6	3	1	2	0	89	5	217
2014	Direction	46	43	5	4	1	0	0	89	6	137
2014	Scientifique et professionnelle	39	37	11	8	4	1	0	77	12	2040
2014	Administration et service extérieur	46	31	10	8	3	0	0	78	12	1248
2014	Technique	35	36	11	11	8	0	0	71	19	702
2014	Soutien administratif	36	39	12	7	5	0	1	76	12	149
2014	Exploitation	41	29	18	6	6	0	0	71	12	17
2014	Autre	59	23	8	5	2	3	0	85	7	172

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	55	28	11	3	3	1	0	83	6	130
2017	Scientifique et professionnelle	52	29	9	6	3	0	0	82	9	2086
2017	Administration et service extérieur	55	26	9	6	4	0	0	82	10	1148
2017	Technique	46	28	11	9	6	0	0	74	15	668
2017	Soutien administratif	55	21	6	10	7	0	0	76	17	94
2017	Exploitation	73	18	9	0	0	0	0	91	0	11
2017	Autre	67	22	5	4	2	0	0	89	6	215
2014	Direction	42	40	10	4	3	0	0	82	7	137
2014	Scientifique et professionnelle	47	32	10	7	4	0	0	79	11	2039
2014	Administration et service extérieur	52	27	9	7	4	1	0	80	10	1246
2014	Technique	43	29	12	10	7	0	0	72	17	702
2014	Soutien administratif	48	31	11	5	5	1	0	80	10	149
2014	Exploitation	35	35	18	6	0	0	6	75	6	17
2014	Autre	63	23	7	3	3	0	0	87	6	173

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	29	40	13	13	4	2	0	70	17	133
2017	Scientifique et professionnelle	27	35	16	8	4	10	0	68	14	2088
2017	Administration et service extérieur	27	35	16	9	6	7	1	66	16	1149
2017	Technique	21	34	16	12	7	10	0	62	21	671
2017	Soutien administratif	41	22	18	3	7	9	0	69	11	94
2017	Exploitation	54	37	0	0	9	0	0	91	9	11
2017	Autre	56	22	4	0	0	15	2	94	1	216
2014	Direction	39	46	6	4	3	2	0	87	7	137
2014	Scientifique et professionnelle	24	34	17	8	5	12	0	66	15	2036
2014	Administration et service extérieur	25	36	17	9	6	7	0	66	16	1248
2014	Technique	24	32	16	10	8	11	0	62	20	702
2014	Soutien administratif	24	34	20	7	6	9	0	64	14	149
2014	Exploitation	18	53	12	0	0	12	6	86	0	17
2014	Autre	53	18	7	2	2	17	1	86	5	173

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	26	43	14	9	6	1	1	71	15	133
2017	Scientifique et professionnelle	18	35	21	15	8	3	0	55	23	2085
2017	Administration et service extérieur	23	35	19	12	8	3	0	60	21	1149
2017	Technique	15	31	19	17	13	4	0	48	32	672
2017	Soutien administratif	38	27	16	8	7	4	0	68	15	94
2017	Exploitation	45	46	0	0	9	0	0	91	9	11
2017	Autre	53	22	6	3	1	13	2	88	5	216
2014	Direction	39	45	9	4	2	1	0	85	6	137
2014	Scientifique et professionnelle	16	34	21	17	9	3	0	52	27	2037
2014	Administration et service extérieur	20	36	20	14	8	2	0	57	23	1247
2014	Technique	18	29	20	17	12	3	0	48	31	701
2014	Soutien administratif	21	31	22	11	7	6	1	56	20	149
2014	Exploitation	24	47	12	0	6	6	6	80	7	17
2014	Autre	47	25	13	4	1	9	1	80	6	173

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	15	48	14	15	8	0	0	63	23	132
2017	Scientifique et professionnelle	10	30	23	20	12	5	0	42	34	2085
2017	Administration et service extérieur	17	31	22	14	9	6	0	52	24	1148
2017	Technique	9	25	21	22	16	7	0	37	41	670
2017	Soutien administratif	32	26	14	12	8	8	0	63	22	94
2017	Exploitation	36	36	9	0	9	9	0	80	10	11
2017	Autre	38	24	9	1	4	20	4	80	7	215
2014	Direction	18	50	18	10	4	0	0	68	15	137
2014	Scientifique et professionnelle	9	25	23	22	14	6	0	37	38	2036
2014	Administration et service extérieur	13	31	26	15	10	5	0	47	26	1248
2014	Technique	10	24	21	21	17	7	0	36	41	702
2014	Soutien administratif	18	30	25	14	7	5	1	51	22	148
2014	Exploitation	12	35	24	12	6	6	6	53	20	17
2014	Autre	30	28	13	7	2	18	1	72	12	172

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	28	37	12	12	7	4	0	68	20	133
2017	Scientifique et professionnelle	14	32	19	17	11	6	0	49	30	2088
2017	Administration et service extérieur	22	30	18	12	12	5	0	56	25	1148
2017	Technique	12	24	22	18	18	6	0	38	38	671
2017	Soutien administratif	32	27	17	9	9	6	0	63	19	94
2017	Exploitation	36	18	18	0	9	18	0	67	11	11
2017	Autre	43	21	9	3	4	16	3	80	9	216
2014	Direction	34	39	12	9	4	3	0	75	14	137
2014	Scientifique et professionnelle	11	28	21	18	13	8	0	43	34	2037
2014	Administration et service extérieur	16	31	22	12	12	6	0	50	26	1247
2014	Technique	12	24	17	18	21	9	0	39	42	701
2014	Soutien administratif	20	28	19	10	11	12	0	55	24	149
2014	Exploitation	18	41	6	6	12	12	6	71	21	17
2014	Autre	32	29	11	8	3	16	1	73	14	173

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	18	48	10	13	9	1	0	67	22	133
2017	Scientifique et professionnelle	11	34	19	22	12	3	0	46	34	2086
2017	Administration et service extérieur	18	34	19	15	11	3	0	54	27	1147
2017	Technique	9	25	22	22	17	5	0	35	41	670
2017	Soutien administratif	32	32	13	11	11	2	0	65	22	93
2017	Exploitation	36	36	18	0	9	0	0	73	9	11
2017	Autre	37	24	8	3	3	20	4	82	8	214
2014	Direction	19	54	16	7	4	1	0	74	10	137
2014	Scientifique et professionnelle	9	32	20	22	13	4	0	43	36	2037
2014	Administration et service extérieur	15	37	20	16	9	3	0	53	27	1245
2014	Technique	10	27	21	22	15	4	0	39	38	701
2014	Soutien administratif	18	34	20	15	9	4	0	53	25	148
2014	Exploitation	18	24	41	6	6	0	6	44	13	17
2014	Autre	31	30	12	9	1	15	1	73	12	173

Haut de la page

Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	29	42	11	13	6	0	0	71	19	132
2017	Scientifique et professionnelle	25	42	14	12	6	0	0	67	19	2086
2017	Administration et service extérieur	33	35	15	11	6	0	0	68	17	1147
2017	Technique	20	36	18	16	10	0	0	55	26	672
2017	Soutien administratif	34	31	14	6	14	0	1	66	20	94
2017	Exploitation	36	36	18	9	0	0	0	73	9	11
2017	Autre	48	34	11	5	1	0	1	83	7	216
2014	Direction	27	44	12	12	5	0	0	71	18	137
2014	Scientifique et professionnelle	22	41	17	13	7	0	0	63	20	2038
2014	Administration et service extérieur	26	37	15	14	8	0	0	63	21	1248
2014	Technique	18	37	18	15	11	0	0	55	27	702
2014	Soutien administratif	27	38	14	16	4	1	0	66	20	149
2014	Exploitation	29	35	29	6	0	0	0	65	6	17
2014	Autre	42	37	8	6	5	1	1	80	11	173

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	44	39	3	9	5	0	83	14	133
2017	Scientifique et professionnelle	31	46	10	9	3	0	77	13	2084
2017	Administration et service extérieur	30	42	13	10	5	0	73	15	1148
2017	Technique	25	41	14	14	6	0	66	20	672
2017	Soutien administratif	41	33	14	10	1	0	75	12	94
2017	Exploitation	64	18	18	0	0	0	82	0	11
2017	Autre	40	37	14	6	2	1	78	9	217

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	25	39	10	13	4	5	4	71	18	133
2017	Scientifique et professionnelle	10	22	18	16	7	22	6	43	31	2085
2017	Administration et service extérieur	13	24	19	13	10	16	4	46	29	1148
2017	Technique	7	19	21	18	19	14	2	30	45	672
2017	Soutien administratif	13	15	17	14	16	24	2	38	40	94
2017	Exploitation	36	9	18	9	18	0	9	50	30	11
2017	Autre	26	14	9	6	1	38	6	72	13	216
2014	Direction	24	42	17	10	3	3	1	69	14	136
2014	Scientifique et professionnelle	10	23	18	16	9	19	5	43	32	2039
2014	Administration et service extérieur	13	24	19	15	10	16	4	46	31	1247
2014	Technique	8	20	17	20	18	15	2	34	46	701
2014	Soutien administratif	12	19	17	18	11	20	4	40	37	149
2014	Exploitation	18	18	24	6	18	6	12	43	29	17
2014	Autre	19	15	11	3	5	36	12	64	15	173

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	41	35	13	8	4	0	0	76	11	133
2017	Scientifique et professionnelle	39	39	9	8	3	0	0	79	12	2088
2017	Administration et service extérieur	42	35	11	7	4	1	1	78	11	1150
2017	Technique	34	37	13	10	6	0	0	71	16	671
2017	Soutien administratif	46	32	6	8	8	0	0	78	16	94
2017	Exploitation	70	20	0	10	0	0	0	90	10	10
2017	Autre	51	30	7	8	2	0	1	83	10	216
2014	Direction	34	36	15	11	4	0	0	70	15	137
2014	Scientifique et professionnelle	35	40	11	8	5	1	0	76	13	2039
2014	Administration et service extérieur	43	33	11	8	4	1	1	77	11	1248
2014	Technique	33	37	12	10	9	0	0	70	18	702
2014	Soutien administratif	32	41	14	6	3	3	1	76	9	149
2014	Exploitation	47	35	12	6	0	0	0	82	6	17
2014	Autre	53	31	5	5	4	2	0	86	9	172

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	27	41	11	11	5	2	3	71	17	131
2017	Scientifique et professionnelle	16	32	20	9	4	7	12	59	16	741
2017	Administration et service extérieur	27	34	13	10	3	3	10	70	15	289
2017	Technique	12	32	21	17	11	2	5	47	30	106
2014	Direction	37	35	11	9	3	1	4	76	12	137
2014	Scientifique et professionnelle	16	32	18	9	5	6	14	60	17	687
2014	Administration et service extérieur	26	36	12	6	3	5	11	75	11	319
2014	Technique	17	25	21	20	9	7	2	45	32	124

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	53	34	4	7	1	2	0	88	8	133
2017	Scientifique et professionnelle	40	38	9	8	3	1	0	79	11	2089
2017	Administration et service extérieur	34	38	12	8	5	1	1	73	14	1146
2017	Technique	26	36	14	15	7	1	1	63	23	671
2017	Soutien administratif	42	24	16	9	7	1	1	67	17	94
2017	Exploitation	36	36	9	9	0	0	9	80	10	11
2017	Autre	58	23	5	3	1	7	3	90	5	216
2014	Direction	50	42	3	3	1	0	1	93	4	137
2014	Scientifique et professionnelle	39	41	8	8	2	1	1	82	10	2036
2014	Administration et service extérieur	32	42	11	9	3	1	2	76	13	1248
2014	Technique	28	43	11	11	5	1	1	73	16	702
2014	Soutien administratif	30	39	12	9	3	5	1	74	13	149
2014	Exploitation	24	47	18	12	0	0	0	71	12	17
2014	Autre	51	26	4	4	1	10	3	89	6	173

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	56	32	5	3	1	2	1	90	5	133
2017	Scientifique et professionnelle	31	33	11	10	6	9	1	71	17	2086
2017	Administration et service extérieur	29	31	14	8	8	8	2	67	17	1148
2017	Technique	23	29	17	12	10	9	1	57	24	672
2017	Soutien administratif	29	22	10	12	12	12	2	60	28	94
2017	Exploitation	36	18	18	9	0	9	9	67	11	11
2017	Autre	40	15	6	3	1	30	6	85	6	216
2014	Direction	65	28	5	1	1	0	0	93	2	137
2014	Scientifique et professionnelle	33	33	12	9	5	7	1	72	15	2037
2014	Administration et service extérieur	30	30	16	10	6	7	1	65	17	1248
2014	Technique	26	33	13	12	8	6	1	64	22	702
2014	Soutien administratif	24	28	18	11	7	11	1	59	21	149
2014	Exploitation	24	29	18	6	12	6	6	60	20	17
2014	Autre	42	17	5	1	2	28	5	88	4	173

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	34	46	8	7	5	0	1	80	11	133
2017	Scientifique et professionnelle	26	45	13	12	4	0	0	71	16	2089
2017	Administration et service extérieur	33	39	11	12	5	0	0	72	17	1147
2017	Technique	27	42	10	13	7	0	0	70	20	672
2017	Soutien administratif	43	33	12	9	3	0	0	76	12	94
2017	Exploitation	64	18	0	0	18	0	0	82	18	11
2017	Autre	47	36	10	5	1	0	1	84	6	217
2014	Direction	46	43	4	4	1	0	1	90	6	137
2014	Scientifique et professionnelle	25	44	12	14	4	0	0	70	18	2040
2014	Administration et service extérieur	30	40	13	12	5	0	0	70	17	1247
2014	Technique	28	43	11	12	5	0	0	72	17	702
2014	Soutien administratif	31	39	13	12	5	1	0	70	17	149
2014	Exploitation	41	35	18	0	6	0	0	76	6	17
2014	Autre	40	36	10	13	2	0	0	76	15	172

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	69	23	4	4	1	0	0	92	5	133
2017	Scientifique et professionnelle	50	38	5	4	2	0	0	88	6	2084
2017	Administration et service extérieur	40	40	10	7	3	0	0	81	10	1149
2017	Technique	46	42	7	4	1	0	0	88	6	671
2017	Soutien administratif	33	38	12	12	5	0	0	72	17	94
2017	Exploitation	64	18	18	0	0	0	0	82	0	11
2017	Autre	38	44	9	5	2	0	0	83	7	217
2014	Direction	59	30	5	6	0	0	0	89	6	137
2014	Scientifique et professionnelle	47	40	7	5	2	0	0	86	7	2039
2014	Administration et service extérieur	35	43	12	7	3	0	0	78	10	1247
2014	Technique	46	40	7	4	2	0	0	87	6	702
2014	Soutien administratif	27	40	20	7	3	1	1	69	11	149
2014	Exploitation	35	47	18	0	0	0	0	82	0	17
2014	Autre	33	46	9	8	4	0	0	80	12	173

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	67	24	4	3	0	1	0	93	3	133
2017	Scientifique et professionnelle	50	38	5	4	2	0	0	88	6	2081
2017	Administration et service extérieur	48	37	7	6	2	0	0	85	8	1148
2017	Technique	49	39	6	5	2	0	0	87	6	670
2017	Soutien administratif	38	34	11	12	5	0	0	72	17	94
2017	Exploitation	82	18	0	0	0	0	0	100	0	11
2017	Autre	43	41	9	6	1	0	0	83	7	217
2014	Direction	66	27	3	3	0	1	0	94	3	137
2014	Scientifique et professionnelle	48	40	5	5	2	0	0	88	7	2039
2014	Administration et service extérieur	43	40	8	7	2	0	0	84	8	1248
2014	Technique	47	39	6	5	3	0	0	87	7	702
2014	Soutien administratif	37	34	13	11	5	0	1	72	16	149
2014	Exploitation	47	41	6	6	0	0	0	88	6	17
2014	Autre	35	45	9	9	2	0	0	80	11	173

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	23	52	13	6	2	3	0	78	8	133
2017	Scientifique et professionnelle	18	39	16	17	7	2	0	59	25	2087
2017	Administration et service extérieur	25	39	15	11	8	2	0	66	19	1145
2017	Technique	17	30	18	18	14	2	0	48	34	670
2017	Soutien administratif	33	29	15	6	10	5	2	67	17	94
2017	Exploitation	46	18	9	0	18	0	9	70	20	11
2017	Autre	43	28	9	2	1	14	4	85	4	215
2014	Direction	28	47	12	10	2	1	0	76	12	136
2014	Scientifique et professionnelle	17	36	18	17	9	2	0	55	27	2039
2014	Administration et service extérieur	24	35	18	14	7	2	0	60	22	1247
2014	Technique	21	31	16	16	14	1	0	53	30	702
2014	Soutien administratif	25	36	16	10	5	7	1	66	17	148
2014	Exploitation	29	12	29	24	6	0	0	41	29	17
2014	Autre	26	33	8	7	4	15	7	75	15	172

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	29	37	14	12	2	2	3	70	15	132
2017	Scientifique et professionnelle	18	32	15	17	15	2	1	51	33	2085
2017	Administration et service extérieur	19	27	14	17	19	3	2	48	37	1148
2017	Technique	12	23	16	20	27	2	1	36	48	670
2017	Soutien administratif	22	29	15	10	17	3	4	55	29	94
2017	Exploitation	36	18	9	0	27	9	0	60	30	11
2017	Autre	25	22	9	4	3	13	24	74	12	216
2014	Direction	30	31	15	12	4	3	5	66	18	137
2014	Scientifique et professionnelle	16	32	16	17	16	2	1	49	35	2039
2014	Administration et service extérieur	14	26	15	19	20	3	2	43	41	1248
2014	Technique	13	26	14	18	26	2	1	40	45	701
2014	Soutien administratif	11	23	19	13	24	3	5	38	41	149
2014	Exploitation	18	12	24	12	29	6	0	31	44	17
2014	Autre	18	18	11	5	8	12	27	59	22	172

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	47	38	8	5	3	0	0	84	8	133
2017	Scientifique et professionnelle	29	48	10	9	4	0	0	77	13	2084
2017	Administration et service extérieur	33	42	12	9	4	0	0	75	13	1142
2017	Technique	24	45	12	12	6	0	0	69	18	668
2017	Soutien administratif	30	32	15	12	10	0	1	63	23	94
2017	Exploitation	64	18	18	0	0	0	0	82	0	11
2017	Autre	44	31	13	8	2	1	1	76	10	215
2014	Direction	46	44	3	6	1	0	0	90	7	137
2014	Scientifique et professionnelle	21	47	14	13	5	0	0	68	18	2040
2014	Administration et service extérieur	24	43	14	12	6	0	0	67	19	1248
2014	Technique	20	45	13	13	9	0	0	65	22	701
2014	Soutien administratif	20	34	19	13	9	1	3	57	24	149
2014	Exploitation	41	24	24	12	0	0	0	65	12	17
2014	Autre	34	37	13	9	6	1	1	72	15	172

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	43	35	12	5	4	0	0	79	9	133
2017	Scientifique et professionnelle	32	39	13	10	5	0	0	71	15	2081
2017	Administration et service extérieur	39	36	12	8	4	0	0	75	12	1146
2017	Technique	30	37	15	11	7	0	0	67	18	669
2017	Soutien administratif	39	33	11	12	3	1	1	74	15	94
2017	Exploitation	64	27	9	0	0	0	0	91	0	11
2017	Autre	49	26	15	6	2	0	0	76	9	215
2014	Direction	41	39	6	10	4	0	0	80	14	137
2014	Scientifique et professionnelle	30	39	14	11	6	0	0	69	17	2040
2014	Administration et service extérieur	33	37	14	10	6	0	0	70	16	1246
2014	Technique	30	34	15	11	9	0	0	64	20	701
2014	Soutien administratif	29	35	17	11	7	0	1	65	18	149
2014	Exploitation	53	18	18	12	0	0	0	71	12	17
2014	Autre	42	36	15	3	4	0	0	78	7	172

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	33	37	11	14	5	0	0	71	19	133
2017	Scientifique et professionnelle	25	41	17	10	5	0	1	67	15	2083
2017	Administration et service extérieur	35	37	12	10	4	0	0	73	15	1143
2017	Technique	26	36	18	13	6	0	0	62	19	668
2017	Soutien administratif	39	30	14	10	5	1	0	70	16	94
2017	Exploitation	73	18	0	0	9	0	0	91	9	11
2017	Autre	45	36	13	1	2	1	2	83	3	215
2014	Direction	34	47	8	7	4	0	0	81	11	137
2014	Scientifique et professionnelle	25	41	17	11	5	1	1	66	17	2039
2014	Administration et service extérieur	31	40	15	9	5	0	0	71	14	1246
2014	Technique	26	38	18	12	6	0	0	64	18	700
2014	Soutien administratif	29	42	15	9	4	0	1	72	13	149
2014	Exploitation	41	41	6	6	6	0	0	82	12	17
2014	Autre	39	41	9	4	3	1	2	83	8	172

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	28	51	16	2	2	0	0	80	4	133
2017	Scientifique et professionnelle	15	43	21	13	4	3	0	61	17	2084
2017	Administration et service extérieur	21	40	21	9	5	4	0	64	14	1148
2017	Technique	15	39	22	14	6	3	0	56	21	670
2017	Soutien administratif	28	38	15	8	7	2	1	68	16	94
2017	Exploitation	64	18	18	0	0	0	0	82	0	11
2017	Autre	34	31	15	6	2	8	3	74	9	216

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	21	35	13	16	14	0	1	57	30	132
2017	Scientifique et professionnelle	43	36	10	7	3	0	0	79	10	2083
2017	Administration et service extérieur	49	31	9	5	5	0	0	81	10	1147
2017	Technique	38	37	10	9	5	0	0	75	14	671
2017	Soutien administratif	48	31	10	5	5	0	1	80	11	94
2017	Exploitation	64	18	18	0	0	0	0	82	0	11
2017	Autre	55	28	9	1	2	2	4	88	3	217
2014	Direction	31	33	17	9	9	0	0	65	18	137
2014	Scientifique et professionnelle	38	35	12	9	5	1	0	73	15	2038
2014	Administration et service extérieur	45	32	11	7	3	0	1	78	11	1247
2014	Technique	37	34	12	9	6	0	1	72	16	702
2014	Soutien administratif	40	36	12	8	3	0	1	77	11	148
2014	Exploitation	35	53	0	6	6	0	0	88	12	17
2014	Autre	49	21	16	5	4	3	3	74	9	173

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	7	4	8	8	23	0	50	23	62	133
2017	Scientifique et professionnelle	27	23	10	15	13	3	9	56	32	2083
2017	Administration et service extérieur	32	24	12	10	10	2	11	64	22	1148
2017	Technique	30	27	8	17	13	1	4	60	32	670
2017	Soutien administratif	32	24	14	8	9	2	12	65	19	94
2017	Exploitation	27	18	9	9	9	0	27	63	25	11
2017	Autre	28	17	15	4	7	4	27	64	15	217
2014	Direction	4	6	4	8	20	1	57	24	67	137
2014	Scientifique et professionnelle	27	22	10	16	14	2	8	54	34	2039
2014	Administration et service extérieur	27	26	13	11	10	2	11	61	24	1247
2014	Technique	32	25	8	15	14	2	4	61	30	702
2014	Soutien administratif	27	25	16	6	7	2	17	64	17	149
2014	Exploitation	24	35	0	18	12	0	12	67	33	17
2014	Autre	21	15	8	8	10	9	29	58	29	173

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	2	19	22	22	34	0	1	21	57	133
2017	Scientifique et professionnelle	31	39	17	7	5	0	1	71	12	2088
2017	Administration et service extérieur	35	37	17	7	3	0	1	73	10	1149
2017	Technique	29	36	22	8	5	0	1	65	12	672
2017	Soutien administratif	38	43	12	0	3	0	4	85	3	94
2017	Exploitation	46	27	9	0	0	0	18	89	0	11
2017	Autre	62	31	4	0	0	1	1	95	0	217
2014	Direction	7	18	20	24	31	0	0	25	55	137
2014	Scientifique et professionnelle	29	37	19	9	5	0	1	67	14	2039
2014	Administration et service extérieur	34	38	16	7	4	0	0	73	11	1247
2014	Technique	25	36	23	10	5	0	0	61	15	702
2014	Soutien administratif	50	34	11	2	2	0	1	84	4	148
2014	Exploitation	47	35	12	0	6	0	0	82	6	17
2014	Autre	61	26	10	2	1	0	0	87	3	173

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	41	29	10	2	4	5	9	81	8	133
2017	Scientifique et professionnelle	53	26	6	5	3	3	4	86	8	2085
2017	Administration et service extérieur	55	23	7	5	4	3	3	83	10	1147
2017	Technique	50	27	8	5	5	1	3	81	11	670
2017	Soutien administratif	51	23	7	8	4	2	4	80	13	94
2017	Exploitation	45	36	9	0	0	0	9	90	0	11
2017	Autre	61	16	3	1	2	5	12	92	4	216
2014	Direction	31	26	8	5	4	4	23	76	13	137
2014	Scientifique et professionnelle	49	26	8	5	4	4	5	82	9	2040
2014	Administration et service extérieur	52	25	8	5	5	3	3	82	10	1247
2014	Technique	48	30	6	5	5	2	4	83	11	702
2014	Soutien administratif	43	25	11	4	3	4	9	78	9	149
2014	Exploitation	35	35	12	6	6	0	6	75	13	17
2014	Autre	63	15	4	2	3	4	8	89	6	173

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	39	34	27	133
2017	Scientifique et professionnelle	23	43	34	2087
2017	Administration et service extérieur	27	38	35	1148
2017	Technique	20	47	33	672
2017	Soutien administratif	24	41	35	94
2017	Exploitation	18	73	9	11
2017	Autre	64	10	26	216
2014	Direction	42	25	34	137
2014	Scientifique et professionnelle	23	44	33	2038
2014	Administration et service extérieur	27	36	37	1248
2014	Technique	19	52	29	701
2014	Soutien administratif	30	42	29	149
2014	Exploitation	12	47	41	17
2014	Autre	62	11	27	172

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	13	15	60	8	0	4	52
2017	Scientifique et professionnelle	17	37	31	7	4	5	487
2017	Administration et service extérieur	17	28	37	6	7	5	319
2017	Technique	30	20	25	12	6	7	134
2017	Soutien administratif	13	38	26	0	9	13	23
2017	Autre	0	2	3	1	93	0	137
2014	Direction	21	24	46	5	9999	4	57
2014	Scientifique et professionnelle	12	36	31	11	9999	10	484
2014	Administration et service extérieur	10	31	40	8	9999	11	350
2014	Technique	31	20	24	17	9999	9	137
2014	Soutien administratif	14	25	29	7	9999	25	44
2014	Autre	0	5	6	15	9999	75	109

Haut de la page

Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	68	25	3	1	2	0	0	93	4	133
2017	Scientifique et professionnelle	41	43	8	6	2	0	0	85	8	2087
2017	Administration et service extérieur	39	42	10	5	2	0	0	82	8	1143
2017	Technique	32	41	12	9	5	0	0	74	14	671
2017	Soutien administratif	45	32	12	8	2	1	0	78	11	94
2017	Exploitation	55	36	0	0	9	0	0	91	9	11
2017	Autre	53	33	7	4	1	0	1	87	5	215
2014	Direction	65	28	4	3	0	0	0	93	3	137
2014	Scientifique et professionnelle	38	43	10	7	2	0	0	81	9	2040
2014	Administration et service extérieur	36	43	12	5	3	1	0	79	8	1244
2014	Technique	34	41	12	8	4	1	0	76	12	702
2014	Soutien administratif	36	42	11	8	3	0	1	78	12	149
2014	Exploitation	47	47	0	0	6	0	0	94	6	17
2014	Autre	40	37	14	5	2	1	0	79	8	173

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	30	48	10	9	3	0	0	78	12	133
2017	Scientifique et professionnelle	17	44	20	13	5	2	0	62	18	2085
2017	Administration et service extérieur	25	42	19	8	4	1	0	68	12	1144
2017	Technique	14	42	20	15	7	1	0	57	22	669
2017	Soutien administratif	29	40	11	6	8	4	1	73	15	94
2017	Exploitation	46	27	0	0	9	9	9	89	11	11
2017	Autre	42	40	8	4	1	4	1	86	5	216
2014	Direction	25	46	15	9	4	1	0	72	13	137
2014	Scientifique et professionnelle	15	42	19	16	7	1	0	57	23	2036
2014	Administration et service extérieur	21	43	20	9	5	2	0	65	14	1248
2014	Technique	16	40	23	13	6	2	0	57	19	702
2014	Soutien administratif	23	39	24	7	1	4	1	66	9	148
2014	Exploitation	24	47	24	6	0	0	0	71	6	17
2014	Autre	33	42	12	4	2	6	0	81	6	173

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	9	30	40	16	4	1	0	21	39	132
2017	Scientifique et professionnelle	7	22	42	19	7	1	2	27	30	2075
2017	Administration et service extérieur	10	26	40	15	6	1	3	21	37	1140
2017	Technique	11	23	37	20	7	1	1	28	35	671
2017	Soutien administratif	8	23	32	17	14	0	7	33	33	93
2017	Exploitation	18	9	36	27	9	0	0	36	27	11
2017	Autre	5	6	33	27	21	2	5	52	12	216
2014	Direction	6	20	43	25	6	0	1	31	26	137
2014	Scientifique et professionnelle	7	25	42	18	5	1	1	24	33	2039
2014	Administration et service extérieur	10	31	38	14	5	1	1	19	42	1244
2014	Technique	10	28	36	18	6	2	1	25	39	700
2014	Soutien administratif	9	25	30	19	8	2	6	30	38	148
2014	Exploitation	0	18	53	24	6	0	0	29	18	17
2014	Autre	3	13	30	29	17	2	6	51	17	173

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	11	15	40	22	8	2	2	31	27	132
2017	Scientifique et professionnelle	7	19	33	25	11	2	3	38	28	2076
2017	Administration et service extérieur	11	17	31	22	11	3	4	36	31	1136
2017	Technique	13	20	31	23	10	2	1	34	34	670
2017	Soutien administratif	11	15	21	21	21	1	10	47	29	93
2017	Exploitation	9	18	0	27	36	0	9	70	30	11
2017	Autre	3	7	10	24	38	9	9	76	12	217
2014	Direction	5	12	33	37	11	1	1	49	17	137
2014	Scientifique et professionnelle	8	22	35	23	8	2	2	33	31	2039
2014	Administration et service extérieur	11	23	32	20	8	3	3	30	36	1242
2014	Technique	13	23	31	20	11	2	1	32	37	699
2014	Soutien administratif	10	21	24	22	11	5	7	37	35	148
2014	Exploitation	12	12	18	35	18	6	0	56	25	17
2014	Autre	4	10	16	19	34	11	8	64	17	173

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	16	26	34	15	8	1	1	23	42	132
2017	Scientifique et professionnelle	23	30	28	10	5	1	3	16	55	2084
2017	Administration et service extérieur	17	27	33	13	6	1	3	19	46	1136
2017	Technique	29	25	28	11	5	1	2	16	55	669
2017	Soutien administratif	15	16	25	23	10	0	12	37	35	93
2017	Exploitation	9	36	18	9	9	0	18	22	55	11
2017	Autre	9	17	23	16	19	6	9	42	31	217
2014	Direction	21	25	34	16	4	0	0	20	46	137
2014	Scientifique et professionnelle	32	30	23	9	3	1	2	12	64	2038
2014	Administration et service extérieur	24	28	31	9	4	1	2	14	54	1245
2014	Technique	32	28	21	10	6	2	1	17	61	700
2014	Soutien administratif	19	23	29	13	8	3	5	23	46	149
2014	Exploitation	18	12	35	18	6	6	6	27	33	17
2014	Autre	14	18	21	10	20	8	8	36	39	173

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	25	37	29	5	3	1	0	9	62	132
2017	Scientifique et professionnelle	8	19	36	23	10	1	2	34	29	2071
2017	Administration et service extérieur	10	21	36	22	9	1	2	31	32	1136
2017	Technique	5	11	32	34	17	1	1	52	16	668
2017	Soutien administratif	3	5	30	26	21	1	14	55	10	92
2017	Exploitation	0	18	9	37	27	0	9	70	20	11
2017	Autre	1	4	14	22	48	3	7	79	6	214
2014	Direction	9	38	34	15	4	0	0	19	47	137
2014	Scientifique et professionnelle	9	21	36	25	7	1	1	32	31	2029
2014	Administration et service extérieur	10	24	34	22	8	1	2	30	35	1236
2014	Technique	5	14	34	33	13	1	1	46	19	699
2014	Soutien administratif	4	10	31	28	18	3	6	50	15	148
2014	Exploitation	6	6	24	53	6	0	6	63	13	17
2014	Autre	2	1	19	28	41	4	5	76	3	173

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	29	31	30	5	3	1	1	8	61	132
2017	Scientifique et professionnelle	19	27	30	14	6	1	3	21	48	2078
2017	Administration et service extérieur	17	25	29	15	8	1	4	24	45	1139
2017	Technique	21	24	28	16	9	1	1	26	45	672
2017	Soutien administratif	12	12	26	24	18	1	8	46	26	93
2017	Exploitation	9	18	18	18	27	0	9	50	30	11
2017	Autre	5	5	13	17	41	8	12	72	13	216
2014	Direction	17	32	34	11	5	0	1	16	50	137
2014	Scientifique et professionnelle	20	30	28	12	5	2	2	19	52	2035
2014	Administration et service extérieur	22	28	27	13	6	1	3	20	52	1244
2014	Technique	21	27	24	16	9	2	1	26	49	700
2014	Soutien administratif	14	17	31	18	12	2	6	32	34	147
2014	Exploitation	12	18	41	18	12	0	0	29	29	17
2014	Autre	5	6	16	20	35	8	10	67	13	172

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	12	24	37	17	8	1	1	26	36	133
2017	Scientifique et professionnelle	9	18	31	24	12	2	4	38	29	2076
2017	Administration et service extérieur	15	20	27	20	10	3	3	33	38	1140
2017	Technique	10	12	27	26	18	2	4	47	24	670
2017	Soutien administratif	13	16	16	17	21	4	13	46	35	93
2017	Exploitation	0	9	9	18	45	9	9	78	11	11
2017	Autre	2	5	11	14	39	14	15	74	10	216
2014	Direction	2	14	34	39	10	0	0	50	16	137
2014	Scientifique et professionnelle	6	16	30	30	12	2	4	45	23	2038
2014	Administration et service extérieur	9	18	30	25	11	3	4	38	30	1244
2014	Technique	10	13	26	29	17	3	3	49	24	697
2014	Soutien administratif	10	14	31	19	11	7	8	35	29	148
2014	Exploitation	12	0	12	41	12	6	18	69	15	17
2014	Autre	6	4	14	15	31	18	12	66	14	173

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	17	34	31	14	3	1	1	17	51	131
2017	Scientifique et professionnelle	21	27	31	11	6	2	4	17	50	2080
2017	Administration et service extérieur	15	23	36	15	6	2	3	22	40	1141
2017	Technique	29	26	26	9	7	2	1	16	57	671
2017	Soutien administratif	11	15	24	26	12	2	11	43	29	93
2017	Exploitation	18	9	18	18	9	18	9	37	38	11
2017	Autre	10	10	15	18	25	11	10	55	26	216
2014	Direction	15	37	35	10	4	0	0	13	52	136
2014	Scientifique et professionnelle	22	27	31	11	4	2	2	16	51	2040
2014	Administration et service extérieur	16	26	33	15	6	2	3	22	44	1243
2014	Technique	25	24	29	11	6	2	2	18	52	700
2014	Soutien administratif	14	24	28	13	11	5	5	27	42	148
2014	Exploitation	6	12	35	24	18	0	6	44	19	17
2014	Autre	12	9	23	15	24	10	7	47	25	172

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	59	30	5	4	1	0	0	89	6	132
2017	Scientifique et professionnelle	48	32	8	8	4	0	0	80	12	2088
2017	Administration et service extérieur	46	31	9	7	6	0	0	78	13	1148
2017	Technique	32	33	13	12	9	0	0	65	21	671
2017	Soutien administratif	50	21	9	8	11	0	0	72	19	94
2017	Exploitation	64	27	9	0	0	0	0	91	0	11
2017	Autre	59	23	7	7	1	2	1	85	8	216
2014	Direction	58	32	4	5	0	1	0	91	5	137
2014	Scientifique et professionnelle	48	32	7	8	4	1	0	80	12	2040
2014	Administration et service extérieur	46	32	9	7	5	1	0	79	12	1247
2014	Technique	34	35	10	12	9	1	0	70	21	702
2014	Soutien administratif	41	35	9	7	6	2	1	78	13	149
2014	Exploitation	41	12	12	24	6	6	0	56	31	17
2014	Autre	58	25	4	7	2	3	0	87	9	173

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	60	31	5	1	2	0	0	91	4	133
2017	Scientifique et professionnelle	54	35	5	5	2	0	0	88	6	2088
2017	Administration et service extérieur	49	36	7	5	3	0	0	85	8	1147
2017	Technique	34	40	12	10	4	0	0	74	14	671
2017	Soutien administratif	51	28	6	9	4	1	0	80	14	94
2017	Exploitation	55	45	0	0	0	0	0	100	0	11
2017	Autre	72	22	3	1	1	0	1	95	2	216
2014	Direction	57	34	5	3	1	0	0	91	4	137
2014	Scientifique et professionnelle	51	38	6	4	1	0	0	89	6	2037
2014	Administration et service extérieur	46	39	8	5	1	0	0	85	7	1246
2014	Technique	37	42	9	7	4	0	0	80	11	702
2014	Soutien administratif	43	39	11	5	3	0	0	81	8	149
2014	Exploitation	29	24	35	12	0	0	0	53	12	17
2014	Autre	72	21	2	1	2	1	0	95	3	173

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	41	44	10	2	1	1	0	86	4	133
2017	Scientifique et professionnelle	31	40	15	5	2	7	1	77	7	2086
2017	Administration et service extérieur	38	36	14	4	3	5	1	78	7	1147
2017	Technique	28	38	18	7	3	5	1	70	10	671
2017	Soutien administratif	49	24	17	1	5	4	0	76	7	94
2017	Exploitation	46	36	9	0	0	0	9	90	0	11
2017	Autre	50	23	10	2	1	12	1	85	4	215
2014	Direction	44	37	12	4	1	2	0	82	6	137
2014	Scientifique et professionnelle	37	37	14	3	2	7	0	80	5	2037
2014	Administration et service extérieur	40	34	15	3	2	6	0	79	5	1246
2014	Technique	37	38	15	2	2	6	1	80	4	700
2014	Soutien administratif	36	38	16	4	3	3	0	77	7	149
2014	Exploitation	35	18	18	6	6	6	12	64	14	17
2014	Autre	59	24	8	1	2	6	0	89	3	173

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	38	46	8	7	1	1	0	85	8	133
2017	Scientifique et professionnelle	33	46	11	5	2	3	0	82	7	2085
2017	Administration et service extérieur	39	40	12	4	3	2	0	81	7	1144
2017	Technique	31	42	14	7	2	3	0	75	10	670
2017	Soutien administratif	48	25	13	4	5	3	1	77	10	94
2017	Exploitation	45	46	9	0	0	0	0	91	0	11
2017	Autre	64	26	5	3	0	1	1	92	3	216
2014	Direction	44	40	8	4	1	3	0	86	5	137
2014	Scientifique et professionnelle	36	42	12	4	2	3	0	81	6	2039
2014	Administration et service extérieur	38	40	13	3	2	3	0	81	5	1246
2014	Technique	35	41	11	6	3	3	0	79	9	701
2014	Soutien administratif	35	43	14	3	2	2	0	80	6	148
2014	Exploitation	41	12	29	6	0	6	6	60	7	17
2014	Autre	61	29	2	3	3	2	0	92	5	173

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	41	42	8	5	3	0	0	83	8	133
2017	Scientifique et professionnelle	43	41	9	5	2	0	0	84	7	2088
2017	Administration et service extérieur	45	39	8	4	3	0	0	85	8	1146
2017	Technique	36	43	12	7	2	1	0	79	9	671
2017	Soutien administratif	58	23	11	4	4	0	0	81	8	94
2017	Exploitation	55	36	0	0	9	0	0	91	9	11
2017	Autre	77	19	1	1	0	1	0	98	1	215
2014	Direction	66	23	5	4	1	0	0	89	6	137
2014	Scientifique et professionnelle	43	39	11	5	2	0	0	83	7	2037
2014	Administration et service extérieur	44	40	9	4	2	1	0	85	6	1245
2014	Technique	42	38	11	5	4	0	0	80	9	701
2014	Soutien administratif	41	44	8	4	2	1	0	86	6	148
2014	Exploitation	53	24	18	0	0	0	6	81	0	17
2014	Autre	71	21	2	2	2	0	0	94	4	173

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	37	45	9	4	3	2	1	83	8	133
2017	Scientifique et professionnelle	29	34	14	9	4	6	5	71	14	2087
2017	Administration et service extérieur	29	32	14	8	6	5	5	68	16	1147
2017	Technique	21	29	18	16	10	5	2	53	28	671
2017	Soutien administratif	36	19	16	8	15	5	1	59	24	94
2017	Exploitation	55	9	27	0	0	0	9	70	0	11
2017	Autre	41	20	9	2	3	11	13	82	7	217
2014	Direction	42	40	8	7	1	1	1	84	8	137
2014	Scientifique et professionnelle	30	34	13	8	5	6	4	71	14	2040
2014	Administration et service extérieur	32	30	16	8	5	5	4	68	15	1247
2014	Technique	26	35	12	12	10	3	3	65	23	699
2014	Soutien administratif	24	26	20	8	5	8	8	60	16	149
2014	Exploitation	29	29	12	18	6	0	6	63	25	17
2014	Autre	41	18	11	2	2	12	14	80	5	173

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	63	32	3	1	1	0	0	95	2	133
2017	Scientifique et professionnelle	42	44	9	3	1	2	0	88	3	2080
2017	Administration et service extérieur	36	44	12	2	1	4	1	84	3	1140
2017	Technique	32	46	14	5	2	1	0	79	7	668
2017	Soutien administratif	41	32	11	4	7	5	0	77	12	94
2017	Exploitation	46	36	9	0	9	0	0	82	9	11
2017	Autre	52	31	6	2	0	6	2	90	3	216
2014	Direction	59	33	5	1	1	1	0	93	2	137
2014	Scientifique et professionnelle	44	40	7	4	2	3	0	87	5	2035
2014	Administration et service extérieur	35	43	12	3	2	5	0	83	5	1247
2014	Technique	40	42	10	4	2	2	0	83	6	701
2014	Soutien administratif	29	43	14	3	1	9	1	80	4	149
2014	Exploitation	47	29	12	6	0	6	0	81	6	17
2014	Autre	47	30	12	1	1	8	2	84	2	173

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	60	25	7	3	2	1	1	88	5	133
2017	Scientifique et professionnelle	33	44	10	7	2	3	1	80	9	2085
2017	Administration et service extérieur	38	38	11	6	3	2	1	79	9	1141
2017	Technique	26	39	16	11	5	2	0	67	16	670
2017	Soutien administratif	33	32	11	11	9	2	2	68	21	94
2017	Exploitation	45	27	9	18	0	0	0	73	18	11
2017	Autre	44	30	7	9	4	3	2	78	14	216
2014	Direction	67	26	4	3	0	0	0	93	3	137
2014	Scientifique et professionnelle	39	42	9	5	2	2	1	83	7	2036
2014	Administration et service extérieur	41	40	8	5	2	3	1	84	8	1246
2014	Technique	34	41	11	7	3	3	0	78	10	700
2014	Soutien administratif	32	44	13	5	1	5	0	80	6	149
2014	Exploitation	47	24	24	0	6	0	0	71	6	17
2014	Autre	37	32	11	9	2	8	1	76	12	173

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	35	43	12	7	2	1	0	79	10	133
2017	Scientifique et professionnelle	20	37	23	12	4	4	1	59	17	2085
2017	Administration et service extérieur	24	36	19	10	5	6	1	65	15	1145
2017	Technique	12	35	24	15	8	5	1	50	24	671
2017	Soutien administratif	21	33	17	10	8	10	1	61	20	94
2017	Exploitation	27	36	27	0	0	0	9	70	0	11
2017	Autre	29	28	12	13	3	12	2	67	19	215
2014	Direction	42	45	9	4	1	0	0	87	4	137
2014	Scientifique et professionnelle	21	38	20	11	4	4	1	63	16	2038
2014	Administration et service extérieur	25	36	18	9	4	6	1	66	14	1247
2014	Technique	16	36	24	11	8	4	1	55	20	700
2014	Soutien administratif	16	29	28	9	2	12	4	54	13	149
2014	Exploitation	18	29	41	0	12	0	0	47	12	17
2014	Autre	24	24	25	10	3	12	2	56	15	173

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	16	26	15	7	11	4	21	57	23	133
2017	Scientifique et professionnelle	18	28	17	14	10	11	2	53	27	2085
2017	Administration et service extérieur	19	25	16	14	12	11	4	51	30	1143
2017	Technique	16	28	17	18	14	6	1	47	35	671
2017	Soutien administratif	19	26	13	5	21	13	3	54	31	94
2017	Exploitation	18	37	18	9	9	9	0	60	20	11
2017	Autre	36	22	8	5	3	19	9	79	10	216
2014	Direction	21	22	15	13	4	9	15	57	23	137
2014	Scientifique et professionnelle	16	27	17	15	11	12	2	50	30	2038
2014	Administration et service extérieur	14	26	18	14	14	11	3	46	33	1248
2014	Technique	19	26	16	20	13	7	1	48	35	701
2014	Soutien administratif	16	24	23	11	11	11	4	46	26	149
2014	Exploitation	18	24	12	35	6	6	0	44	44	17
2014	Autre	30	23	17	5	5	16	4	67	12	173

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	26	47	4	16	7	0	73	23	133
2017	Scientifique et professionnelle	25	52	5	13	4	0	77	18	2089
2017	Administration et service extérieur	37	45	5	9	4	0	82	13	1149
2017	Technique	32	45	5	13	4	0	77	17	671
2017	Soutien administratif	52	36	4	6	1	0	89	7	94
2017	Exploitation	55	18	18	9	0	0	73	9	11
2017	Autre	54	37	3	4	1	0	92	5	217
2014	Direction	35	44	2	13	5	0	80	18	137
2014	Scientifique et professionnelle	27	53	5	11	4	0	80	15	2040
2014	Administration et service extérieur	39	46	5	8	2	0	85	10	1247
2014	Technique	34	47	5	10	4	0	81	14	702
2014	Soutien administratif	41	47	5	6	2	0	87	8	149
2014	Exploitation	35	41	6	12	6	0	76	18	17
2014	Autre	43	42	5	8	2	1	85	10	173

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	52	37	2	6	3	89	9	133
2017	Scientifique et professionnelle	43	38	6	8	4	82	12	2086
2017	Administration et service extérieur	49	34	6	7	3	84	10	1145
2017	Technique	40	38	6	9	7	79	15	672
2017	Soutien administratif	46	34	8	7	4	80	12	94
2017	Exploitation	55	18	18	9	0	73	9	11
2017	Autre	64	26	3	4	3	90	6	217
2014	Direction	66	28	2	3	1	94	4	137
2014	Scientifique et professionnelle	45	35	6	10	4	81	14	2040
2014	Administration et service extérieur	49	35	6	7	4	84	10	1246
2014	Technique	39	39	5	10	7	78	17	701
2014	Soutien administratif	48	38	7	2	5	87	7	149
2014	Exploitation	53	35	12	0	0	88	0	17
2014	Autre	62	25	5	7	1	87	8	173

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	63	29	2	4	1	0	1	93	5	133
2017	Scientifique et professionnelle	52	37	6	4	1	0	0	90	5	2078
2017	Administration et service extérieur	50	38	7	3	2	0	0	89	5	1145
2017	Technique	46	39	6	7	3	0	0	84	10	670
2017	Soutien administratif	57	25	10	6	0	0	1	83	7	94
2017	Exploitation	64	9	9	9	9	0	0	73	18	11
2017	Autre	65	25	5	3	2	0	0	91	5	217
2014	Direction	60	35	1	3	1	0	0	95	4	137
2014	Scientifique et professionnelle	51	37	6	5	1	0	0	89	6	2036
2014	Administration et service extérieur	50	37	7	4	1	0	0	88	5	1245
2014	Technique	48	40	6	4	2	0	0	88	6	701
2014	Soutien administratif	46	42	6	3	2	1	1	88	5	149
2014	Exploitation	53	41	0	0	6	0	0	94	6	17
2014	Autre	63	23	6	5	2	0	0	86	7	173

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	66	21	7	3	1	1	0	88	4	133
2017	Scientifique et professionnelle	65	23	5	4	1	0	1	89	5	2082
2017	Administration et service extérieur	66	26	4	3	1	0	1	92	4	1148
2017	Technique	70	19	4	2	2	1	1	91	5	671
2017	Soutien administratif	72	22	1	3	0	1	0	96	3	93
2017	Exploitation	55	27	9	0	0	0	9	90	0	11
2017	Autre	84	10	2	3	1	0	0	94	4	217
2014	Direction	75	22	1	1	1	1	0	98	1	137
2014	Scientifique et professionnelle	65	23	5	4	1	1	1	90	5	2040
2014	Administration et service extérieur	66	25	4	3	1	0	0	92	4	1247
2014	Technique	68	21	4	3	3	1	1	90	6	702
2014	Soutien administratif	67	25	5	2	1	1	0	92	3	149
2014	Exploitation	65	24	0	6	0	0	6	94	6	17
2014	Autre	81	15	2	2	1	1	0	96	3	173

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	60	18	6	9	6	0	1	79	15	133
2017	Scientifique et professionnelle	63	17	6	9	4	0	1	81	14	2088
2017	Administration et service extérieur	53	24	9	9	4	0	1	78	13	1146
2017	Technique	73	14	4	5	3	0	1	88	8	672
2017	Soutien administratif	47	31	6	10	5	0	1	79	15	93
2017	Exploitation	73	18	9	0	0	0	0	91	0	11
2017	Autre	76	14	2	4	3	0	1	91	6	217
2014	Direction	62	17	7	11	3	0	0	79	14	137
2014	Scientifique et professionnelle	62	17	5	9	5	0	1	80	14	2039
2014	Administration et service extérieur	53	22	8	12	5	0	0	75	17	1247
2014	Technique	70	18	5	3	2	0	2	90	5	702
2014	Soutien administratif	60	25	7	5	2	0	1	85	7	149
2014	Exploitation	88	12	0	0	0	0	0	100	0	17
2014	Autre	77	13	4	3	2	1	0	91	5	173

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	72	22	3	1	1	0	1	95	2	133
2017	Scientifique et professionnelle	68	16	5	5	3	0	2	87	8	2088
2017	Administration et service extérieur	60	23	6	6	3	0	2	85	8	1148
2017	Technique	75	10	5	2	3	0	6	90	5	672
2017	Soutien administratif	65	24	2	4	2	0	2	91	6	94
2017	Exploitation	64	27	0	0	0	0	9	100	0	11
2017	Autre	73	12	4	5	3	0	3	88	8	217
2014	Direction	70	18	7	1	3	0	0	88	4	137
2014	Scientifique et professionnelle	69	16	4	6	3	0	3	87	9	2038
2014	Administration et service extérieur	65	19	7	6	2	0	1	85	8	1248
2014	Technique	74	12	4	3	2	0	5	91	5	702
2014	Soutien administratif	65	23	5	1	1	1	4	92	3	149
2014	Exploitation	82	12	0	0	0	0	6	100	0	17
2014	Autre	76	12	4	2	1	1	4	93	3	173

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	81	10	1	4	2	0	1	93	6	133
2017	Scientifique et professionnelle	79	12	3	2	1	0	2	94	3	2086
2017	Administration et service extérieur	80	12	3	2	2	0	1	93	3	1145
2017	Technique	82	8	2	1	1	0	5	95	2	670
2017	Soutien administratif	73	17	2	3	2	0	2	92	5	94
2017	Exploitation	82	9	0	0	0	0	9	100	0	11
2017	Autre	85	8	2	2	0	0	2	95	2	217
2014	Direction	82	11	4	1	1	0	1	93	2	137
2014	Scientifique et professionnelle	78	11	3	3	2	0	3	93	5	2039
2014	Administration et service extérieur	79	13	3	2	1	0	1	93	3	1248
2014	Technique	78	10	3	1	2	1	5	93	4	702
2014	Soutien administratif	76	19	2	0	1	1	1	97	1	149
2014	Exploitation	94	6	0	0	0	0	0	100	0	17
2014	Autre	85	7	3	0	1	1	3	95	2	172

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	52	31	9	7	1	0	0	83	7	133
2017	Scientifique et professionnelle	55	23	9	7	3	1	3	81	10	2088
2017	Administration et service extérieur	53	28	7	6	2	1	3	84	9	1147
2017	Technique	63	15	8	3	2	3	7	86	5	672
2017	Soutien administratif	54	27	5	5	1	2	6	88	7	94
2017	Exploitation	55	27	0	0	0	9	9	100	0	11
2017	Autre	67	12	4	3	1	5	8	91	5	215
2014	Direction	52	33	6	7	1	0	1	85	9	137
2014	Scientifique et professionnelle	55	22	8	6	3	2	3	81	10	2038
2014	Administration et service extérieur	50	29	9	6	3	1	2	82	9	1248
2014	Technique	62	15	8	4	2	1	8	85	6	702
2014	Soutien administratif	58	27	5	3	1	2	5	91	4	149
2014	Exploitation	53	24	6	0	0	0	18	93	0	17
2014	Autre	71	10	4	1	1	4	8	93	3	173

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	67	24	3	1	1	4	0	94	2	133
2017	Scientifique et professionnelle	64	22	6	3	0	2	2	91	3	2084
2017	Administration et service extérieur	63	26	4	3	1	2	1	92	3	1145
2017	Technique	67	17	6	2	1	2	4	90	4	671
2017	Soutien administratif	66	26	3	2	1	1	1	94	3	94
2017	Exploitation	64	18	18	0	0	0	0	82	0	11
2017	Autre	79	10	2	1	0	4	3	96	2	215
2014	Direction	71	19	4	2	1	0	2	92	4	136
2014	Scientifique et professionnelle	65	22	5	2	1	2	2	91	3	2037
2014	Administration et service extérieur	61	27	5	2	1	3	1	91	3	1248
2014	Technique	65	17	7	2	2	3	4	89	3	702
2014	Soutien administratif	57	31	5	2	0	2	3	93	2	149
2014	Exploitation	71	18	6	0	6	0	0	88	6	17
2014	Autre	68	9	3	1	1	11	8	95	2	173

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	14	86	132
2017	Scientifique et professionnelle	12	88	2085
2017	Administration et service extérieur	15	85	1148
2017	Technique	15	85	670
2017	Soutien administratif	15	85	94
2017	Autre	5	95	216
2014	Direction	15	85	137
2014	Scientifique et professionnelle	12	88	2036
2014	Administration et service extérieur	16	84	1245
2014	Technique	16	84	702
2014	Soutien administratif	19	81	148
2014	Exploitation	35	65	17
2014	Autre	6	94	173

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	43	244
2017	Administration et service extérieur	46	172
2017	Technique	38	101
2017	Autre	47	11
2014	Direction	53	21
2014	Scientifique et professionnelle	41	240
2014	Administration et service extérieur	50	203
2014	Technique	53	110
2014	Soutien administratif	67	27

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	67	18
2017	Scientifique et professionnelle	64	244
2017	Administration et service extérieur	67	172
2017	Technique	70	101
2017	Soutien administratif	80	14
2017	Autre	56	11
2014	Direction	38	21
2014	Scientifique et professionnelle	61	240
2014	Administration et service extérieur	61	203
2014	Technique	63	110
2014	Soutien administratif	59	27
2014	Autre	69	11

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	33	18
2017	Scientifique et professionnelle	8	244
2017	Administration et service extérieur	6	172
2017	Technique	12	101
2017	Soutien administratif	0	14
2017	Autre	0	11
2014	Direction	43	21
2014	Scientifique et professionnelle	8	240
2014	Administration et service extérieur	4	203
2014	Technique	10	110
2014	Soutien administratif	0	27
2014	Autre	0	11

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Direction	18
2017	Scientifique et professionnelle	244
2017	Administration et service extérieur	172
2017	Technique	101
2017	Soutien administratif	14
2017	Autre	11
2014	Direction	21
2014	Scientifique et professionnelle	240
2014	Administration et service extérieur	203
2014	Technique	110
2014	Soutien administratif	27
2014	Autre	11

Question 64e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	18
2017	Scientifique et professionnelle	5	244
2017	Administration et service extérieur	5	172
2017	Technique	8	101
2014	Scientifique et professionnelle	4	240
2014	Administration et service extérieur	4	203
2014	Technique	6	110

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	18
2017	Scientifique et professionnelle	6	244
2017	Technique	6	101
2014	Direction	0	21
2014	Scientifique et professionnelle	5	240
2014	Administration et service extérieur	4	203
2014	Technique	7	110

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	2	244
2017	Administration et service extérieur	3	172
2014	Direction	0	21
2014	Scientifique et professionnelle	4	240
2014	Administration et service extérieur	6	203
2014	Autre	0	11

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	55	18
2017	Scientifique et professionnelle	40	244
2017	Administration et service extérieur	37	172
2017	Technique	38	101
2017	Soutien administratif	51	14
2017	Autre	53	11
2014	Direction	57	21
2014	Scientifique et professionnelle	30	241
2014	Administration et service extérieur	37	204
2014	Technique	43	110
2014	Soutien administratif	56	27

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	35	18
2017	Scientifique et professionnelle	37	244
2017	Administration et service extérieur	45	172
2017	Technique	38	101
2017	Soutien administratif	65	14
2014	Scientifique et professionnelle	36	241
2014	Administration et service extérieur	49	204
2014	Technique	39	110
2014	Soutien administratif	26	27

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	35	18
2017	Scientifique et professionnelle	46	244
2017	Administration et service extérieur	53	172
2017	Technique	41	101
2017	Soutien administratif	49	14
2014	Direction	33	21
2014	Scientifique et professionnelle	37	241
2014	Administration et service extérieur	46	204
2014	Technique	46	110
2014	Soutien administratif	33	27

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	39	18
2017	Scientifique et professionnelle	38	244
2017	Administration et service extérieur	43	172
2017	Technique	33	101
2017	Soutien administratif	41	14
2014	Direction	24	21
2014	Scientifique et professionnelle	33	241
2014	Administration et service extérieur	37	204
2014	Technique	39	110
2014	Soutien administratif	52	27

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	29	244
2017	Administration et service extérieur	35	172
2017	Technique	36	101
2014	Direction	33	21
2014	Scientifique et professionnelle	29	241
2014	Administration et service extérieur	27	204
2014	Technique	31	110
2014	Soutien administratif	22	27

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	62	18
2017	Scientifique et professionnelle	52	244
2017	Administration et service extérieur	59	172
2017	Technique	55	101
2017	Soutien administratif	51	14
2017	Autre	47	11
2014	Direction	57	21
2014	Scientifique et professionnelle	57	241
2014	Administration et service extérieur	52	204
2014	Technique	55	110
2014	Soutien administratif	48	27
2014	Autre	79	11

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	46	18
2017	Scientifique et professionnelle	32	244
2017	Administration et service extérieur	35	172
2017	Technique	36	101
2014	Direction	43	21
2014	Scientifique et professionnelle	31	241
2014	Administration et service extérieur	36	204
2014	Technique	30	110
2014	Soutien administratif	41	27
2014	Autre	44	11

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Technique	101
2017	Soutien administratif	14
2017	Autre	11
2014	Direction	21
2014	Autre	11

Question 65i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	5	244
2017	Administration et service extérieur	3	172
2017	Technique	10	101
2014	Scientifique et professionnelle	9	241
2014	Administration et service extérieur	8	204
2014	Technique	10	110

Question 65j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	10	244
2017	Administration et service extérieur	9	172
2017	Technique	9	101
2014	Scientifique et professionnelle	7	241
2014	Administration et service extérieur	9	204
2014	Technique	16	110

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	51	18
2017	Scientifique et professionnelle	46	244
2017	Administration et service extérieur	48	172
2017	Technique	43	101
2017	Soutien administratif	63	14
2014	Direction	28	21
2014	Scientifique et professionnelle	34	241
2014	Administration et service extérieur	46	204
2014	Technique	44	110
2014	Soutien administratif	33	27

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	21	244
2017	Administration et service extérieur	17	172
2017	Technique	24	101
2014	Direction	38	21
2014	Scientifique et professionnelle	26	241
2014	Administration et service extérieur	22	204
2014	Technique	31	110
2014	Soutien administratif	30	27
2014	Autre	0	11

Question 65m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	8	244
2017	Administration et service extérieur	17	172
2017	Technique	10	101
2014	Scientifique et professionnelle	14	241
2014	Administration et service extérieur	13	204
2014	Technique	20	110

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	72	18
2017	Scientifique et professionnelle	56	244
2017	Administration et service extérieur	56	172
2017	Technique	51	101
2017	Soutien administratif	51	14
2017	Autre	56	11
2014	Direction	66	21
2014	Scientifique et professionnelle	49	240
2014	Administration et service extérieur	57	204
2014	Technique	49	109
2014	Soutien administratif	37	27

Question 66b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	34	18
2017	Scientifique et professionnelle	30	244
2017	Administration et service extérieur	29	172
2017	Technique	32	101
2014	Direction	38	21
2014	Scientifique et professionnelle	29	240
2014	Administration et service extérieur	31	204
2014	Technique	37	109
2014	Soutien administratif	22	27
2014	Autre	0	11

Question 66c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	39	18
2017	Scientifique et professionnelle	11	244
2017	Administration et service extérieur	9	172
2017	Technique	5	101
2017	Soutien administratif	0	14
2017	Autre	0	11
2014	Direction	38	21
2014	Scientifique et professionnelle	8	240
2014	Administration et service extérieur	8	204
2014	Technique	9	109
2014	Autre	0	11

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	18
2017	Scientifique et professionnelle	17	244
2017	Administration et service extérieur	24	172
2017	Technique	23	101
2017	Autre	0	11
2014	Scientifique et professionnelle	17	240
2014	Administration et service extérieur	17	204
2014	Technique	23	109
2014	Soutien administratif	22	27

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	13	244
2017	Administration et service extérieur	16	172
2017	Technique	13	101
2014	Direction	24	21
2014	Scientifique et professionnelle	13	240
2014	Administration et service extérieur	11	204
2014	Technique	12	109
2014	Autre	0	11

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	3	244
2017	Administration et service extérieur	6	172
2017	Technique	7	101
2014	Scientifique et professionnelle	2	240
2014	Administration et service extérieur	4	204
2014	Technique	9	109
2014	Soutien administratif	0	27
2014	Autre	0	11

Question 66g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	18
2017	Scientifique et professionnelle	9	244
2017	Administration et service extérieur	13	172
2017	Technique	12	101
2017	Autre	0	11
2014	Scientifique et professionnelle	10	240
2014	Administration et service extérieur	14	204
2014	Technique	15	109
2014	Soutien administratif	22	27

Question 66h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	28	18
2017	Scientifique et professionnelle	13	244
2017	Administration et service extérieur	8	172
2017	Technique	8	101
2014	Scientifique et professionnelle	10	240
2014	Administration et service extérieur	11	204
2014	Technique	13	109

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?.. Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	23	244
2017	Administration et service extérieur	21	172
2017	Technique	32	101
2017	Autre	44	11
2014	Direction	24	21
2014	Scientifique et professionnelle	30	240
2014	Administration et service extérieur	24	204
2014	Technique	27	109
2014	Soutien administratif	37	27
2014	Autre	61	11

Question 67a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?... La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	17
2017	Scientifique et professionnelle	12	235
2017	Administration et service extérieur	14	162
2017	Technique	11	93
2014	Scientifique et professionnelle	13	235
2014	Administration et service extérieur	15	196
2014	Technique	15	99
2014	Soutien administratif	34	27
2014	Autre	0	11

Question 67b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	24	235
2017	Administration et service extérieur	16	162
2017	Technique	25	93
2017	Soutien administratif	0	12
2017	Autre	48	10
2014	Scientifique et professionnelle	28	235
2014	Administration et service extérieur	19	196
2014	Technique	25	99
2014	Soutien administratif	26	27

Question 67c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	17
2017	Scientifique et professionnelle	8	235
2017	Administration et service extérieur	8	162
2017	Technique	12	93
2014	Scientifique et professionnelle	11	235
2014	Administration et service extérieur	17	196
2014	Technique	12	99
2014	Soutien administratif	22	27

Question 67d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	7	235
2017	Administration et service extérieur	9	162
2017	Soutien administratif	0	12
2014	Scientifique et professionnelle	8	235
2014	Administration et service extérieur	7	196
2014	Technique	12	99
2014	Autre	0	11

Question 67e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	17
2017	Scientifique et professionnelle	12	235
2017	Administration et service extérieur	14	162
2017	Technique	15	93
2017	Soutien administratif	0	12
2014	Scientifique et professionnelle	11	235
2014	Administration et service extérieur	11	196
2014	Technique	6	99
2014	Soutien administratif	18	27
2014	Autre	0	11

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	11	235
2017	Administration et service extérieur	15	162
2017	Technique	15	93
2017	Autre	0	10
2014	Scientifique et professionnelle	10	235
2014	Administration et service extérieur	14	196
2014	Soutien administratif	22	27

Question 67g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	31	17
2017	Scientifique et professionnelle	17	235
2017	Administration et service extérieur	21	162
2014	Scientifique et professionnelle	16	235
2014	Administration et service extérieur	16	196
2014	Technique	8	99

Question 67h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	17
2017	Scientifique et professionnelle	12	235
2017	Administration et service extérieur	10	162
2017	Technique	8	93
2014	Scientifique et professionnelle	7	235
2014	Administration et service extérieur	5	196
2014	Technique	9	99

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	17
2017	Scientifique et professionnelle	13	235
2017	Administration et service extérieur	12	162
2017	Technique	13	93
2014	Scientifique et professionnelle	5	235
2014	Administration et service extérieur	13	196
2014	Technique	7	99

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	28	235
2017	Administration et service extérieur	21	162
2017	Technique	23	93
2014	Scientifique et professionnelle	22	235
2014	Administration et service extérieur	29	196
2014	Technique	27	99
2014	Autre	48	11

Question 67k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	7	235
2017	Administration et service extérieur	9	162
2017	Technique	12	93
2014	Scientifique et professionnelle	8	235
2014	Administration et service extérieur	6	196
2014	Technique	9	99

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	54	17
2017	Scientifique et professionnelle	40	235
2017	Administration et service extérieur	47	162
2017	Technique	48	93
2017	Soutien administratif	66	12
2014	Direction	37	19
2014	Scientifique et professionnelle	39	235
2014	Administration et service extérieur	44	196
2014	Technique	44	99
2014	Soutien administratif	36	27
2014	Autre	45	11

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	17
2017	Administration et service extérieur	3	162
2017	Autre	0	10
2014	Direction	0	19
2014	Administration et service extérieur	0	196
2014	Soutien administratif	0	27
2014	Autre	0	11

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	47	17
2017	Scientifique et professionnelle	46	235
2017	Administration et service extérieur	47	162
2017	Technique	51	93
2017	Autre	48	10
2014	Direction	52	19
2014	Scientifique et professionnelle	44	235
2014	Administration et service extérieur	50	196
2014	Technique	56	99
2014	Soutien administratif	26	27
2014	Autre	56	11

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Direction	17
2017	Soutien administratif	12
2017	Autre	10

Question 67p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	34	17
2017	Scientifique et professionnelle	16	235
2017	Administration et service extérieur	14	162
2017	Technique	10	93
2017	Soutien administratif	0	12
2014	Direction	37	19
2014	Scientifique et professionnelle	12	235
2014	Administration et service extérieur	11	196
2014	Technique	12	99

Question 68. Le harcèlement dont vous avez fait l’objet est-il survenu lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	81	19	18
2017	Scientifique et professionnelle	95	5	244
2017	Administration et service extérieur	85	15	172
2017	Technique	99	1	102
2017	Soutien administratif	85	15	14
2017	Autre	72	28	11

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	19	27	13	7	3	21	11	67	14	133
2017	Scientifique et professionnelle	11	16	17	5	4	36	10	51	17	2088
2017	Administration et service extérieur	17	19	19	5	6	27	9	54	16	1147
2017	Technique	11	19	22	10	7	25	7	45	24	671
2017	Soutien administratif	19	14	16	3	6	31	11	57	16	94
2017	Exploitation	45	18	18	9	9	0	0	64	18	11
2017	Autre	26	11	7	1	1	32	22	80	5	215
2014	Direction	26	33	12	4	5	19	1	73	11	137
2014	Scientifique et professionnelle	10	16	17	5	3	40	9	52	15	2039
2014	Administration et service extérieur	13	18	18	7	4	32	9	52	18	1248
2014	Technique	13	18	21	6	7	26	9	48	19	702
2014	Soutien administratif	15	15	20	5	4	32	9	51	15	149
2014	Exploitation	18	35	12	12	6	18	0	64	21	17
2014	Autre	16	7	9	3	2	40	22	61	14	173

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	32	40	13	3	2	9	1	79	6	133
2017	Scientifique et professionnelle	25	38	17	4	3	12	1	72	8	2086
2017	Administration et service extérieur	29	32	17	5	4	11	1	70	10	1146
2017	Technique	21	36	21	8	5	9	1	63	14	671
2017	Soutien administratif	33	26	19	2	4	14	2	70	7	94
2017	Exploitation	55	18	0	9	18	0	0	73	27	11
2017	Autre	43	23	9	2	0	16	8	86	2	216
2014	Direction	35	37	14	7	2	4	0	76	10	137
2014	Scientifique et professionnelle	22	36	18	5	3	16	1	69	9	2038
2014	Administration et service extérieur	23	30	21	5	3	17	1	65	9	1247
2014	Technique	24	31	22	6	5	10	1	62	13	701
2014	Soutien administratif	26	36	16	3	3	15	1	74	6	149
2014	Exploitation	24	47	12	6	0	12	0	80	7	17
2014	Autre	32	16	8	3	2	31	7	79	8	173

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	8	92	133
2017	Scientifique et professionnelle	6	94	2080
2017	Administration et service extérieur	7	93	1150
2017	Technique	7	93	669
2017	Soutien administratif	5	95	93
2017	Autre	2	98	216
2014	Scientifique et professionnelle	5	95	2036
2014	Administration et service extérieur	8	92	1241
2014	Technique	6	94	702
2014	Soutien administratif	9	91	149

Question 76a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	33	129
2017	Administration et service extérieur	43	83
2017	Technique	41	49
2014	Scientifique et professionnelle	24	96
2014	Administration et service extérieur	38	95
2014	Technique	35	44
2014	Soutien administratif	42	12

Question 76b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	61	10
2017	Scientifique et professionnelle	77	129
2017	Administration et service extérieur	76	83
2017	Technique	82	49
2014	Scientifique et professionnelle	88	96
2014	Administration et service extérieur	78	95
2014	Technique	87	44
2014	Soutien administratif	66	12

Question 76c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2014	Technique	0	44
2014	Soutien administratif	0	12

Question 76d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? … Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde).
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Direction	10
2017	Scientifique et professionnelle	129
2017	Administration et service extérieur	83
2017	Technique	49
2014	Scientifique et professionnelle	96
2014	Administration et service extérieur	95
2014	Technique	44
2014	Soutien administratif	12

Question 76e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	9	129
2017	Administration et service extérieur	7	83
2014	Scientifique et professionnelle	8	96
2014	Administration et service extérieur	9	95

Question 76f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	5	129
2017	Administration et service extérieur	0	83
2017	Technique	12	49

Question 76g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	4	129
2017	Administration et service extérieur	6	83
2014	Scientifique et professionnelle	5	96
2014	Administration et service extérieur	7	95

Question 77a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	22	128
2017	Administration et service extérieur	16	82
2017	Technique	21	48
2014	Scientifique et professionnelle	23	96
2014	Administration et service extérieur	21	95

Question 77b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	27	128
2017	Administration et service extérieur	13	82
2017	Technique	21	48
2014	Scientifique et professionnelle	26	96
2014	Administration et service extérieur	18	95
2014	Technique	15	44

Question 77c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	14	128
2017	Administration et service extérieur	8	82
2017	Technique	12	48
2014	Scientifique et professionnelle	10	96
2014	Administration et service extérieur	10	95
2014	Technique	0	44

Question 77d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	5	128
2017	Administration et service extérieur	9	82
2014	Administration et service extérieur	7	95

Question 77e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	29	128
2017	Administration et service extérieur	28	82
2017	Technique	24	48
2014	Scientifique et professionnelle	21	96
2014	Administration et service extérieur	22	95
2014	Technique	22	44
2014	Soutien administratif	46	13

Question 77f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	51	10
2017	Scientifique et professionnelle	33	128
2017	Administration et service extérieur	29	82
2017	Technique	44	48
2014	Scientifique et professionnelle	21	96
2014	Administration et service extérieur	23	95
2014	Technique	40	44
2014	Soutien administratif	38	13

Question 77g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	5	128
2017	Technique	0	48
2014	Soutien administratif	0	13

Question 77h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (inclut l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Direction	10
2017	Administration et service extérieur	82
2017	Technique	48

Question 77i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	8	128
2014	Scientifique et professionnelle	6	96
2014	Administration et service extérieur	5	95
2014	Soutien administratif	0	13

Question 77j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	16	128
2017	Administration et service extérieur	18	82
2017	Technique	19	48
2014	Scientifique et professionnelle	15	96
2014	Administration et service extérieur	20	95
2014	Technique	16	44

Question 77k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Direction	10
2017	Administration et service extérieur	82
2017	Technique	48

Question 77l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	12	128
2017	Administration et service extérieur	19	82
2014	Scientifique et professionnelle	10	96
2014	Administration et service extérieur	10	95
2014	Technique	14	44

Question 77m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Direction	10
2017	Scientifique et professionnelle	128
2017	Administration et service extérieur	82
2017	Technique	48
2014	Scientifique et professionnelle	96
2014	Soutien administratif	13

Question 77n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	18	128
2017	Administration et service extérieur	24	82
2017	Technique	14	48
2014	Scientifique et professionnelle	19	96
2014	Administration et service extérieur	30	95
2014	Technique	28	44

Question 78a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	29	129
2017	Administration et service extérieur	34	82
2017	Technique	29	49
2014	Scientifique et professionnelle	21	96
2014	Administration et service extérieur	29	94
2014	Technique	28	44

Question 78b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	16	129
2017	Administration et service extérieur	16	82
2017	Technique	16	49
2014	Scientifique et professionnelle	10	96
2014	Administration et service extérieur	10	94
2014	Technique	16	44
2014	Soutien administratif	0	13

Question 78c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	7	129
2014	Administration et service extérieur	5	94
2014	Soutien administratif	0	13

Question 78d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	18	129
2017	Administration et service extérieur	24	82
2017	Technique	21	49
2014	Scientifique et professionnelle	10	96
2014	Administration et service extérieur	17	94
2014	Technique	16	44
2014	Soutien administratif	0	13

Question 78e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	5	129
2017	Administration et service extérieur	10	82
2017	Technique	13	49
2014	Scientifique et professionnelle	6	96
2014	Soutien administratif	0	13

Question 78f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	6	129
2017	Administration et service extérieur	6	82
2014	Soutien administratif	0	13

Question 78g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	4	129
2017	Administration et service extérieur	10	82
2014	Scientifique et professionnelle	6	96
2014	Administration et service extérieur	7	94
2014	Technique	14	44

Question 78h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	5	129
2017	Administration et service extérieur	9	82
2014	Scientifique et professionnelle	9	96
2014	Soutien administratif	0	13

Question 78i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	61	10
2017	Scientifique et professionnelle	53	129
2017	Administration et service extérieur	42	82
2017	Technique	52	49
2014	Scientifique et professionnelle	62	96
2014	Administration et service extérieur	56	94
2014	Technique	54	44
2014	Soutien administratif	77	13

Question 79a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Administration et service extérieur	8	77
2014	Scientifique et professionnelle	6	94
2014	Administration et service extérieur	7	91

Question 79b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	24	121
2017	Administration et service extérieur	12	77
2017	Technique	25	44
2014	Scientifique et professionnelle	13	94
2014	Administration et service extérieur	11	91
2014	Technique	18	40

Question 79c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2014	Soutien administratif	0	13

Question 79d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Direction	10
2014	Administration et service extérieur	91
2014	Technique	40
2014	Soutien administratif	13

Question 79e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2014	Soutien administratif	0	13

Question 79f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	8	121
2017	Technique	16	44
2014	Administration et service extérieur	7	91
2014	Soutien administratif	0	13

Question 79g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	12	121
2017	Administration et service extérieur	16	77
2014	Scientifique et professionnelle	5	94
2014	Administration et service extérieur	15	91

Question 79h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	16	121
2017	Administration et service extérieur	10	77
2014	Scientifique et professionnelle	8	94
2014	Administration et service extérieur	7	91
2014	Technique	13	40

Question 79i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	11	121
2017	Administration et service extérieur	14	77
2014	Scientifique et professionnelle	5	94
2014	Administration et service extérieur	8	91

Question 79j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	32	121
2017	Administration et service extérieur	27	77
2017	Technique	25	44
2014	Scientifique et professionnelle	19	94
2014	Administration et service extérieur	24	91
2014	Technique	23	40
2014	Soutien administratif	46	13

Question 79k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	0	10
2017	Scientifique et professionnelle	8	121
2017	Administration et service extérieur	12	77
2017	Technique	11	44
2014	Scientifique et professionnelle	5	94
2014	Administration et service extérieur	10	91
2014	Technique	0	40

Question 79l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	61	10
2017	Scientifique et professionnelle	43	121
2017	Administration et service extérieur	47	77
2017	Technique	37	44
2014	Scientifique et professionnelle	41	94
2014	Administration et service extérieur	48	91
2014	Technique	38	40
2014	Soutien administratif	38	13

Question 79m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2014	Scientifique et professionnelle	94
2014	Technique	40
2014	Soutien administratif	13

Question 79n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	51	10
2017	Scientifique et professionnelle	62	121
2017	Administration et service extérieur	62	77
2017	Technique	62	44
2014	Scientifique et professionnelle	71	94
2014	Administration et service extérieur	65	91
2014	Technique	68	40
2014	Soutien administratif	62	13

Question 79o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Direction	10
2017	Administration et service extérieur	77
2017	Technique	44

Question 79p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	12	121
2017	Administration et service extérieur	14	77
2014	Scientifique et professionnelle	15	94
2014	Administration et service extérieur	11	91
2014	Technique	17	40

Question 80. La discrimination dont vous avez fait l’objet est-elle survenue lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	92	8	129
2017	Administration et service extérieur	88	12	83
2017	Technique	94	6	50

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	16	29	9	2	1	30	13	79	5	132
2017	Scientifique et professionnelle	11	15	16	2	2	45	9	56	9	2083
2017	Administration et service extérieur	16	17	20	2	3	33	9	57	9	1147
2017	Technique	14	17	25	3	2	32	7	51	9	670
2017	Soutien administratif	19	14	16	2	2	34	13	62	8	94
2017	Exploitation	36	18	18	18	0	0	9	60	20	11
2017	Autre	28	10	8	0	0	37	16	82	1	216
2014	Direction	22	26	12	1	2	31	5	75	6	137
2014	Scientifique et professionnelle	11	13	16	2	1	48	8	56	8	2039
2014	Administration et service extérieur	14	16	20	3	2	37	8	55	8	1248
2014	Technique	13	18	21	4	2	33	9	52	11	702
2014	Soutien administratif	18	16	17	1	2	38	9	62	6	149
2014	Exploitation	0	35	18	0	0	35	12	67	0	17
2014	Autre	20	7	10	1	1	41	20	70	5	173

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	33	42	11	1	1	10	2	85	3	132
2017	Scientifique et professionnelle	27	36	16	3	2	15	1	75	5	2086
2017	Administration et service extérieur	28	33	18	3	2	14	2	73	5	1146
2017	Technique	25	33	22	4	3	11	2	66	8	672
2017	Soutien administratif	34	24	16	2	1	21	2	75	4	93
2017	Exploitation	45	18	18	18	0	0	0	64	18	11
2017	Autre	45	18	9	1	0	19	8	86	1	215
2014	Direction	40	32	12	2	1	12	1	82	4	137
2014	Scientifique et professionnelle	25	32	15	3	1	22	1	75	6	2040
2014	Administration et service extérieur	25	31	18	3	2	20	2	71	6	1248
2014	Technique	25	31	20	5	2	15	1	67	9	702
2014	Soutien administratif	29	26	17	1	1	23	2	74	3	148
2014	Exploitation	24	41	12	0	0	12	12	85	0	17
2014	Autre	40	14	11	1	2	26	6	80	4	173

Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	9	91	133
2017	Scientifique et professionnelle	12	88	2083
2017	Administration et service extérieur	19	81	1146
2017	Technique	13	87	672
2017	Soutien administratif	20	80	93
2017	Autre	9	91	215
2014	Direction	11	89	137
2014	Scientifique et professionnelle	12	88	2035
2014	Administration et service extérieur	15	85	1245
2014	Technique	13	87	699
2014	Soutien administratif	20	80	147
2014	Exploitation	29	71	17
2014	Autre	10	90	172

Question 89. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	67	33	12
2017	Scientifique et professionnelle	75	25	251
2017	Administration et service extérieur	78	22	224
2017	Technique	70	30	88
2017	Soutien administratif	79	21	19
2017	Autre	67	33	18
2014	Direction	67	33	15
2014	Scientifique et professionnelle	82	18	253
2014	Administration et service extérieur	79	21	190
2014	Technique	80	20	89
2014	Soutien administratif	87	13	30
2014	Autre	83	17	16

Question 90. Je suis satisfait(e) par les mesures d'adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Scientifique et professionnelle	54	31	4	6	3	1	1	87	9	190
2017	Administration et service extérieur	54	38	5	2	1	1	0	93	2	174
2017	Technique	51	31	5	10	0	3	0	85	10	60
2017	Soutien administratif	46	40	7	0	0	0	7	93	0	15
2017	Autre	42	50	8	0	0	0	0	92	0	12
2014	Direction	80	20	0	0	0	0	0	100	0	10
2014	Scientifique et professionnelle	64	26	2	6	3	0	0	90	9	208
2014	Administration et service extérieur	58	29	6	5	2	0	0	87	7	151
2014	Technique	53	31	11	3	3	0	0	83	6	71
2014	Soutien administratif	61	23	4	4	8	0	0	85	12	26
2014	Autre	68	6	18	0	0	0	8	80	0	13

Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	11	14	4	4	1	1	66	75	14	133
2017	Scientifique et professionnelle	24	58	9	6	1	1	1	84	7	2085
2017	Administration et service extérieur	30	48	9	5	2	1	4	83	8	1149
2017	Technique	25	58	8	6	2	1	0	84	8	671
2017	Soutien administratif	23	50	14	4	6	1	2	75	11	94
2017	Exploitation	27	45	27	0	0	0	0	73	0	11
2017	Autre	14	15	7	9	8	16	31	54	32	215
2014	Direction	6	14	1	1	0	0	77	88	6	137
2014	Scientifique et professionnelle	22	60	8	6	2	1	1	83	8	2039
2014	Administration et service extérieur	28	52	10	5	1	1	3	84	6	1246
2014	Technique	25	57	10	6	2	1	1	82	8	702
2014	Soutien administratif	19	52	18	5	1	3	2	75	6	149
2014	Exploitation	35	47	6	0	12	0	0	82	12	17
2014	Autre	12	17	8	10	6	15	32	54	31	173

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	13	28	14	5	1	14	26	68	10	133
2017	Scientifique et professionnelle	8	29	21	9	4	26	4	53	17	2086
2017	Administration et service extérieur	13	24	22	6	4	21	10	54	14	1144
2017	Technique	8	26	25	12	7	21	2	44	25	671
2017	Soutien administratif	15	26	16	2	7	27	6	62	14	94
2017	Exploitation	46	18	27	0	0	0	9	70	0	11
2017	Autre	11	8	9	1	1	33	37	62	9	215
2014	Direction	12	23	12	5	1	10	35	65	12	137
2014	Scientifique et professionnelle	5	23	24	10	3	30	5	43	20	2039
2014	Administration et service extérieur	10	25	22	7	3	24	9	52	14	1246
2014	Technique	9	27	24	13	7	16	4	45	25	702
2014	Soutien administratif	10	22	23	5	5	26	8	49	16	148
2014	Exploitation	18	41	35	0	0	6	0	63	0	17
2014	Autre	7	8	10	2	2	35	36	51	16	173

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	16	12	4	0	0	5	62	86	0	133
2017	Scientifique et professionnelle	44	36	8	3	1	7	1	87	4	2088
2017	Administration et service extérieur	46	31	9	2	1	7	4	86	4	1150
2017	Technique	41	36	10	5	2	7	0	83	7	670
2017	Soutien administratif	39	29	9	3	2	13	4	82	6	93
2017	Exploitation	55	36	9	0	0	0	0	91	0	11
2017	Autre	23	11	7	1	0	28	30	81	2	216
2014	Direction	9	12	3	1	1	0	75	82	6	137
2014	Scientifique et professionnelle	37	37	11	3	1	9	1	83	5	2039
2014	Administration et service extérieur	43	33	10	2	1	9	2	85	3	1247
2014	Technique	35	37	12	5	3	7	0	79	8	702
2014	Soutien administratif	32	37	11	3	1	13	3	83	4	149
2014	Exploitation	35	35	18	6	0	6	0	75	6	17
2014	Autre	23	11	4	1	2	27	33	84	6	173

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	14	18	4	0	0	3	61	90	0	133
2017	Scientifique et professionnelle	30	37	12	5	3	13	1	77	9	2087
2017	Administration et service extérieur	36	32	12	3	2	10	4	79	7	1149
2017	Technique	25	39	16	7	4	10	0	70	12	668
2017	Soutien administratif	33	33	13	1	4	12	4	79	6	94
2017	Exploitation	45	36	0	18	0	0	0	82	18	11
2017	Autre	19	12	7	0	0	31	30	79	2	216
2014	Direction	11	11	4	1	1	1	71	79	8	136
2014	Scientifique et professionnelle	26	35	14	6	2	15	1	73	10	2038
2014	Administration et service extérieur	32	34	14	3	2	12	3	78	6	1247
2014	Technique	23	36	15	9	5	10	0	67	16	702
2014	Soutien administratif	31	30	15	3	2	17	2	76	6	149
2014	Exploitation	35	18	18	0	6	12	12	69	8	17
2014	Autre	19	9	5	1	2	32	33	77	9	173

Haut de la page

Bien-être en milieu de travail

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	61	20	8	8	3	1	0	81	11	133
2017	Scientifique et professionnelle	59	27	6	4	3	1	0	87	7	2086
2017	Administration et service extérieur	61	25	5	4	3	1	0	87	7	1149
2017	Technique	50	28	10	7	6	0	0	78	12	672
2017	Soutien administratif	57	19	3	11	10	0	0	76	20	94
2017	Exploitation	73	18	9	0	0	0	0	91	0	11
2017	Autre	63	23	7	3	2	0	1	87	6	216

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	64	19	5	6	4	2	0	85	10	133
2017	Scientifique et professionnelle	60	25	8	3	3	1	0	86	6	2086
2017	Administration et service extérieur	60	24	8	3	3	1	0	85	7	1149
2017	Technique	52	26	11	5	5	1	0	79	9	671
2017	Soutien administratif	60	19	6	5	7	1	1	80	13	94
2017	Exploitation	73	9	18	0	0	0	0	82	0	11
2017	Autre	71	17	5	2	3	0	0	89	5	216

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	29	47	12	6	3	3	0	78	9	132
2017	Scientifique et professionnelle	20	47	17	9	4	3	0	70	13	2088
2017	Administration et service extérieur	28	43	15	7	3	4	0	74	10	1146
2017	Technique	13	43	21	11	7	5	0	59	19	672
2017	Soutien administratif	28	36	23	6	4	1	1	66	11	94
2017	Exploitation	36	36	18	0	0	0	9	80	0	11
2017	Autre	25	31	15	6	6	15	2	68	14	216

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	17	44	9	20	10	0	0	62	30	133
2017	Scientifique et professionnelle	16	44	18	14	7	2	0	61	21	2086
2017	Administration et service extérieur	21	41	17	13	6	2	1	64	19	1147
2017	Technique	12	38	19	18	10	2	0	51	29	671
2017	Soutien administratif	27	37	14	8	11	3	0	66	20	94
2017	Exploitation	36	9	27	18	9	0	0	46	27	11
2017	Autre	42	37	9	4	2	5	1	84	6	214

Stress lié au travail

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	26	22	19	14	15	0	4	50	31	133
2017	Scientifique et professionnelle	13	24	21	16	24	0	1	38	41	2083
2017	Administration et service extérieur	15	21	20	17	23	0	3	37	42	1147
2017	Technique	13	27	21	15	24	0	0	40	39	672
2017	Soutien administratif	23	13	21	17	23	1	2	37	41	93
2017	Exploitation	0	27	36	27	9	0	0	27	36	11
2017	Autre	26	30	15	12	13	0	3	58	27	216

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	2	15	24	25	33	1	17	58	133
2017	Scientifique et professionnelle	10	26	32	19	12	1	37	31	2083
2017	Administration et service extérieur	15	26	29	16	12	1	42	29	1145
2017	Technique	15	34	26	16	9	0	49	25	671
2017	Soutien administratif	20	32	24	10	9	4	55	20	94
2017	Exploitation	27	36	18	18	0	0	64	18	11
2017	Autre	37	36	20	5	1	1	74	6	216

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	5	19	20	28	27	0	1	24	56	132
2017	Scientifique et professionnelle	16	33	26	14	8	0	1	51	23	2086
2017	Administration et service extérieur	18	32	22	14	10	1	1	52	25	1146
2017	Technique	28	40	17	8	5	0	1	69	14	671
2017	Soutien administratif	31	31	17	8	7	1	4	66	16	92
2017	Exploitation	18	27	27	9	0	0	18	56	11	11
2017	Autre	62	19	10	4	1	1	2	84	5	214

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	3	16	31	22	27	0	1	20	50	133
2017	Scientifique et professionnelle	13	23	25	20	16	1	1	37	37	2087
2017	Administration et service extérieur	14	26	24	18	16	1	2	41	35	1146
2017	Technique	15	25	23	19	16	1	0	40	36	672
2017	Soutien administratif	29	17	25	15	10	1	3	48	26	94
2017	Exploitation	37	27	9	0	18	9	0	70	20	11
2017	Autre	49	20	16	5	3	1	6	74	9	216

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	8	25	22	18	25	0	2	33	44	133
2017	Scientifique et professionnelle	31	33	17	8	4	0	7	69	13	2084
2017	Administration et service extérieur	40	25	13	6	4	1	10	74	12	1145
2017	Technique	39	37	13	6	2	0	3	78	8	672
2017	Soutien administratif	55	18	9	1	1	2	15	87	3	94
2017	Exploitation	46	9	9	0	0	0	36	86	0	11
2017	Autre	62	22	6	1	0	0	7	91	2	215

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	8	25	29	15	21	1	1	34	37	133
2017	Scientifique et professionnelle	20	35	25	13	7	0	1	55	20	2077
2017	Administration et service extérieur	30	33	21	9	7	0	1	63	16	1146
2017	Technique	26	34	22	12	7	0	0	59	19	671
2017	Soutien administratif	33	38	14	11	4	0	0	71	15	93
2017	Exploitation	55	9	27	0	9	0	0	64	9	11
2017	Autre	47	26	16	7	3	0	0	73	10	214

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	21	37	28	8	6	0	1	58	14	133
2017	Scientifique et professionnelle	20	34	28	11	6	0	1	55	17	2077
2017	Administration et service extérieur	27	34	22	9	5	1	3	63	14	1143
2017	Technique	25	32	22	14	6	0	0	57	20	670
2017	Soutien administratif	30	28	19	12	6	0	5	61	19	92
2017	Exploitation	55	9	9	9	9	0	9	70	20	11
2017	Autre	49	29	10	6	2	1	3	81	8	214

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	15	30	26	20	8	1	0	45	28	133
2017	Scientifique et professionnelle	18	36	26	13	6	0	1	54	19	2080
2017	Administration et service extérieur	19	33	25	13	8	0	2	53	22	1143
2017	Technique	22	34	22	13	8	0	0	56	21	669
2017	Soutien administratif	23	40	18	10	5	0	4	65	16	93
2017	Exploitation	37	27	9	0	9	0	18	78	11	11
2017	Autre	50	27	11	4	1	3	4	83	5	214

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	23	37	19	10	8	0	1	62	19	133
2017	Scientifique et professionnelle	23	34	24	11	6	1	1	58	18	2080
2017	Administration et service extérieur	25	32	22	12	7	0	2	58	19	1146
2017	Technique	26	33	21	13	7	0	0	59	19	671
2017	Soutien administratif	27	37	15	8	9	1	3	66	18	93
2017	Exploitation	55	27	9	9	0	0	0	82	9	11
2017	Autre	37	31	16	11	2	0	2	70	13	214

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	26	33	20	13	6	1	1	60	20	133
2017	Scientifique et professionnelle	25	35	24	9	5	1	1	61	14	2079
2017	Administration et service extérieur	25	35	20	11	6	1	2	62	17	1143
2017	Technique	26	35	19	12	7	1	0	62	19	671
2017	Soutien administratif	33	41	14	2	7	1	3	76	9	92
2017	Exploitation	46	45	0	9	0	0	0	91	9	11
2017	Autre	42	31	17	4	2	1	2	76	7	214

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	67	19	10	2	1	0	1	86	4	133
2017	Scientifique et professionnelle	53	29	12	4	2	0	1	82	6	2083
2017	Administration et service extérieur	61	20	10	4	2	0	2	83	6	1146
2017	Technique	50	30	12	4	3	0	1	81	7	672
2017	Soutien administratif	59	15	13	5	2	1	4	78	8	93
2017	Exploitation	46	27	9	0	9	0	9	80	10	11
2017	Autre	62	20	10	2	2	1	1	85	5	216

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	78	13	2	4	1	1	1	93	5	133
2017	Scientifique et professionnelle	78	11	4	2	2	1	2	91	5	2086
2017	Administration et service extérieur	73	11	5	3	3	0	5	88	6	1146
2017	Technique	70	17	5	3	2	1	2	89	5	670
2017	Soutien administratif	66	12	5	2	6	1	8	85	9	94
2017	Exploitation	45	27	9	0	0	0	18	89	0	11
2017	Autre	83	8	1	2	1	0	4	96	3	216

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	58	31	8	2	0	1	1	90	2	133
2017	Scientifique et professionnelle	57	29	9	2	1	0	2	87	4	2085
2017	Administration et service extérieur	57	25	9	3	2	0	3	85	6	1143
2017	Technique	46	35	13	3	2	0	1	82	5	668
2017	Soutien administratif	47	29	10	8	3	1	2	78	11	93
2017	Exploitation	37	36	18	9	0	0	0	73	9	11
2017	Autre	74	14	2	3	2	0	4	92	5	215

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	57	27	7	2	5	1	1	85	8	133
2017	Scientifique et professionnelle	59	22	9	5	4	0	2	82	9	2084
2017	Administration et service extérieur	59	18	10	5	5	0	3	80	10	1147
2017	Technique	52	24	12	7	3	0	1	77	11	671
2017	Soutien administratif	58	14	8	13	4	1	3	75	18	94
2017	Exploitation	64	18	0	0	9	0	9	90	10	11
2017	Autre	74	13	4	3	1	1	4	92	4	214

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	39	39	15	5	1	0	0	78	7	132
2017	Scientifique et professionnelle	56	16	5	2	1	0	20	91	3	2078
2017	Administration et service extérieur	56	11	4	2	1	0	25	90	5	1144
2017	Technique	50	12	5	2	2	0	30	87	6	671
2017	Soutien administratif	51	3	0	1	0	1	44	98	2	94
2017	Exploitation	64	0	0	0	0	0	36	100	0	11
2017	Autre	72	4	1	1	0	0	22	97	2	216

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	69	23	4	2	1	0	1	93	3	132
2017	Scientifique et professionnelle	65	21	5	2	1	0	6	91	3	2073
2017	Administration et service extérieur	70	13	5	2	1	0	9	91	3	1140
2017	Technique	64	22	5	2	1	0	6	92	3	667
2017	Soutien administratif	70	13	1	2	0	1	13	96	3	91
2017	Exploitation	55	18	9	9	0	0	9	80	10	11
2017	Autre	79	10	1	1	0	1	7	97	2	215

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	86	8	2	2	0	0	1	96	2	132
2017	Scientifique et professionnelle	70	14	6	3	3	1	3	87	7	2087
2017	Administration et service extérieur	64	17	6	3	4	1	5	86	7	1144
2017	Technique	62	20	6	4	4	0	3	85	8	672
2017	Soutien administratif	54	14	8	9	6	1	8	75	16	94
2017	Exploitation	64	9	18	0	0	0	9	80	0	11
2017	Autre	59	15	7	6	4	0	8	81	12	216

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	66	22	8	2	2	0	1	88	4	133
2017	Scientifique et professionnelle	48	32	12	4	2	0	2	81	6	2083
2017	Administration et service extérieur	46	30	13	5	3	0	3	79	8	1143
2017	Technique	46	35	13	3	1	0	1	83	4	669
2017	Soutien administratif	48	21	19	4	3	1	3	72	8	94
2017	Exploitation	36	45	9	0	0	0	9	90	0	11
2017	Autre	54	24	15	3	1	1	1	80	4	216

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	1	19	41	18	20	21	38	133
2017	Scientifique et professionnelle	6	33	42	14	5	39	19	2086
2017	Administration et service extérieur	10	30	41	13	6	40	19	1147
2017	Technique	7	34	40	13	6	41	19	671
2017	Soutien administratif	12	32	42	12	1	44	14	94
2017	Exploitation	18	36	36	9	0	55	9	11
2017	Autre	27	45	23	4	1	72	5	216

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	14	31	41	10	4	0	0	14	45	133
2017	Scientifique et professionnelle	6	19	43	24	7	0	0	31	26	2084
2017	Administration et service extérieur	7	19	42	21	9	0	0	31	27	1145
2017	Technique	6	19	41	25	9	0	0	34	25	669
2017	Soutien administratif	4	17	40	23	14	1	1	38	22	93
2017	Exploitation	9	9	36	18	18	0	9	40	20	11
2017	Autre	2	10	28	32	28	0	0	59	13	216

Haut de la page

Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	32	34	20	5	4	5	1	34	66	133
2017	Scientifique et professionnelle	18	26	22	14	17	4	0	19	81	2087
2017	Administration et service extérieur	24	24	21	13	13	5	1	25	75	1149
2017	Technique	23	22	23	14	15	3	0	24	76	671
2017	Soutien administratif	33	19	21	9	15	1	1	34	66	94
2017	Exploitation	27	36	9	0	27	0	0	27	73	11
2017	Autre	25	19	20	12	11	8	5	29	71	217

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	8	82
2017	Scientifique et professionnelle	18	1613
2017	Administration et service extérieur	18	809
2017	Technique	19	495
2017	Soutien administratif	23	61
2017	Autre	40	132

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	34	82
2017	Scientifique et professionnelle	41	1613
2017	Administration et service extérieur	33	809
2017	Technique	35	495
2017	Soutien administratif	21	61
2017	Autre	56	132

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	11	82
2017	Scientifique et professionnelle	17	1613
2017	Administration et service extérieur	17	809
2017	Technique	19	495
2017	Soutien administratif	18	61
2017	Autre	22	132

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	36	82
2017	Scientifique et professionnelle	54	1613
2017	Administration et service extérieur	54	809
2017	Technique	56	495
2017	Soutien administratif	34	61
2017	Autre	14	132

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	6	82
2017	Scientifique et professionnelle	10	1613
2017	Administration et service extérieur	9	809
2017	Technique	9	495
2017	Soutien administratif	5	61
2017	Autre	4	132

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	49	82
2017	Scientifique et professionnelle	43	1613
2017	Administration et service extérieur	39	809
2017	Technique	41	495
2017	Soutien administratif	48	61
2017	Autre	34	132

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	17	47	21	4	2	8	81
2017	Scientifique et professionnelle	4	38	20	11	6	22	1589
2017	Administration et service extérieur	5	46	20	10	3	15	787
2017	Technique	4	34	25	12	6	20	489
2017	Soutien administratif	11	44	27	7	5	5	56
2017	Autre	11	53	17	9	3	7	129

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	19	18	13	18	13	7	11	45	38	83
2017	Scientifique et professionnelle	6	21	16	22	27	2	6	29	53	1619
2017	Administration et service extérieur	9	20	17	17	24	2	10	34	47	816
2017	Technique	4	18	15	22	34	2	5	24	60	496
2017	Soutien administratif	13	30	13	13	20	0	11	48	37	61
2017	Autre	31	24	13	13	9	3	7	61	24	135

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Direction	4	4	12	17	40	9	15	10	74	82
2017	Scientifique et professionnelle	1	6	9	17	57	3	7	8	82	1620
2017	Administration et service extérieur	2	8	12	17	51	3	7	11	75	815
2017	Technique	0	5	11	17	62	2	3	5	83	495
2017	Soutien administratif	3	6	13	11	61	1	3	10	76	61
2017	Autre	8	13	12	23	32	5	7	23	63	135

Signaler un problème ou une erreur sur cette page

Date de modification :: 2018-03-29

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Environnement et Changement climatique Canada selon la Question 103.1. Catégorie professionnelle (variable dérivée de la question 103)

Table des matières

Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.