Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Innovation, Sciences et Développement économique Canada selon la Question 101. Travaillez-vous actuellement selon l’un des régimes de travail flexibles suivants?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Table des matières

Mobilisation des employés
Leadership
- Superviseur immédiat
- Haute direction
Effectif
Milieu de travail
Bien-être en milieu de travail
- Milieu de travail sain sur le plan psychologique
- Stress lié au travail
Rémunération
- Problèmes de paye ou de rémunération
- Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

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Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	43	13	11	5	0	71	16	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	43	12	8	5	0	76	12	3019
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	42	13	10	5	0	72	15	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	43	12	8	5	0	75	13	3068
2017	Télétravail - Oui	25	46	15	9	5	0	71	14	513
2017	Télétravail - Non	33	43	12	8	4	0	75	13	3030
2017	Partage d'emploi - Non	32	43	12	8	5	0	75	13	3539
2017	Étalement du revenu - Oui	24	49	12	10	6	0	73	16	83
2017	Étalement du revenu - Non	32	43	12	8	5	0	75	13	3460
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	17	33	23	8	19	0	50	27	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	43	12	8	5	0	75	13	3531
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	43	11	7	4	0	77	12	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	43	14	10	5	0	71	15	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	45	15	9	5	0	72	14	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	44	13	9	5	0	73	15	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	45	15	9	4	0	72	13	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	44	13	9	6	0	73	15	3019
2014	Télétravail - Oui	27	47	15	8	3	0	74	11	435
2014	Télétravail - Non	28	44	13	9	6	0	72	15	3072
2014	Partage d'emploi - Non	28	45	13	9	5	0	73	14	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	24	45	16	9	6	1	69	15	155
2014	Étalement du revenu - Non	28	45	13	9	5	0	73	14	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	44	12	9	6	0	73	15	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	46	14	8	5	0	72	13	1386

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	35	17	12	10	61	21	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	37	13	10	7	69	17	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	38	13	12	6	69	18	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	36	14	10	8	68	18	3066
2017	Télétravail - Oui	27	36	14	12	11	63	22	513
2017	Télétravail - Non	32	37	14	10	7	69	17	3028
2017	Partage d'emploi - Non	32	37	14	10	8	68	18	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	25	37	16	13	8	63	22	83
2017	Étalement du revenu - Non	32	37	14	10	8	68	18	3458
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	26	16	40	10	9	42	19	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	37	14	10	8	68	18	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	37	13	9	7	71	16	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	37	15	12	9	64	21	1330

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	36	13	5	2	81	7	521
2017	Semaine de travail comprimée - Non	48	36	11	4	2	84	6	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	33	13	5	3	79	8	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	36	11	4	2	84	6	3059
2017	Télétravail - Oui	41	38	14	5	2	79	7	509
2017	Télétravail - Non	48	35	10	4	2	84	6	3025
2017	Partage d'emploi - Non	47	36	11	4	2	83	6	3530
2017	Étalement du revenu - Oui	38	42	14	3	2	80	6	83
2017	Étalement du revenu - Non	48	36	11	4	2	83	6	3451
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	34	40	7	0	19	74	19	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	36	11	4	2	83	6	3522
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	35	10	3	2	85	5	2209
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	43	37	13	5	2	80	7	1325
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	54	33	9	3	2	87	4	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	54	32	9	3	2	86	5	2886
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	30	10	3	1	85	5	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	54	32	9	3	2	86	5	3015
2014	Télétravail - Oui	51	35	10	3	1	86	4	435
2014	Télétravail - Non	54	31	9	3	2	86	5	3068
2014	Partage d'emploi - Non	54	32	9	3	2	86	5	3503
2014	Étalement du revenu - Oui	53	33	10	3	1	86	3	155
2014	Étalement du revenu - Non	54	32	9	3	2	86	5	3348
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	54	31	10	3	2	86	5	2118
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	53	33	9	3	2	87	4	1385

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	36	40	14	6	4	0	77	9	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	40	39	11	7	3	0	79	10	3014
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	41	11	7	3	0	79	9	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	39	12	6	3	0	79	10	3062
2017	Télétravail - Oui	35	41	14	7	2	0	77	9	511
2017	Télétravail - Non	40	39	11	6	3	0	79	10	3025
2017	Partage d'emploi - Non	39	39	12	6	3	0	79	10	3532
2017	Étalement du revenu - Oui	35	43	12	7	2	0	78	10	83
2017	Étalement du revenu - Non	39	39	12	6	3	0	79	10	3453
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	26	24	32	10	9	0	49	19	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	39	12	6	3	0	79	10	3524
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	38	11	6	3	0	80	10	2210
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	41	13	7	3	0	77	10	1326
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	36	43	11	6	3	1	80	9	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	37	40	12	6	4	0	78	10	2891
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	43	11	6	3	0	79	10	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	40	12	6	4	0	78	10	3020
2014	Télétravail - Oui	38	43	12	5	2	0	81	7	435
2014	Télétravail - Non	37	41	12	7	4	0	78	11	3073
2014	Partage d'emploi - Non	37	41	12	6	4	0	78	10	3508
2014	Étalement du revenu - Oui	37	40	15	4	5	0	76	8	155
2014	Étalement du revenu - Non	37	41	12	7	4	0	78	10	3353
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	40	12	7	4	0	77	11	2123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	36	43	12	6	3	0	79	9	1385

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	34	21	6	6	0	67	13	521
2017	Semaine de travail comprimée - Non	41	31	15	7	5	1	73	12	3009
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	35	15	7	3	0	75	9	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	31	16	7	6	1	71	13	3057
2017	Télétravail - Oui	34	35	17	7	6	0	70	13	513
2017	Télétravail - Non	40	31	16	7	5	1	72	12	3017
2017	Partage d'emploi - Non	39	32	16	7	5	1	72	12	3526
2017	Étalement du revenu - Oui	37	34	15	8	6	0	71	15	82
2017	Étalement du revenu - Non	39	32	16	7	5	1	72	12	3448
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	16	32	18	9	0	41	27	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	32	16	7	5	1	72	12	3518
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	31	15	7	5	1	73	12	2206
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	34	18	7	5	0	70	12	1324
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	39	18	7	5	1	70	12	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	34	37	15	8	5	1	71	13	2891
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	34	18	7	5	0	71	11	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	37	15	8	5	1	71	14	3020
2014	Télétravail - Oui	37	37	15	8	3	1	75	10	434
2014	Télétravail - Non	33	37	16	8	5	1	71	14	3074
2014	Partage d'emploi - Non	33	37	16	8	5	1	71	13	3508
2014	Étalement du revenu - Oui	34	36	16	8	6	1	70	14	155
2014	Étalement du revenu - Non	33	37	16	8	5	1	71	13	3353
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	37	15	8	5	1	71	14	2123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	33	37	17	8	5	1	71	13	1385

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	36	18	9	6	0	67	15	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	39	35	14	7	5	0	74	12	3014
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	41	15	5	3	0	78	8	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	34	15	8	5	0	72	13	3062
2017	Télétravail - Oui	33	37	16	8	6	0	70	14	512
2017	Télétravail - Non	38	35	14	7	5	0	73	12	3025
2017	Partage d'emploi - Non	38	35	15	7	5	0	73	12	3533
2017	Étalement du revenu - Oui	36	40	12	7	5	0	76	12	83
2017	Étalement du revenu - Non	38	35	15	7	5	0	73	12	3454
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	26	15	25	9	0	51	34	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	38	35	15	7	5	0	73	12	3525
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	33	14	7	5	0	74	12	2208
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	38	16	7	5	0	71	13	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	40	18	8	4	1	69	12	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	34	38	15	9	5	0	72	13	2890
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	36	18	7	4	0	71	11	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	38	15	9	5	1	71	13	3019
2014	Télétravail - Oui	35	39	14	9	3	0	75	12	433
2014	Télétravail - Non	33	38	16	8	5	1	71	13	3073
2014	Partage d'emploi - Non	33	38	16	8	5	1	71	13	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	32	39	16	9	4	1	71	13	154
2014	Étalement du revenu - Non	33	38	16	8	5	1	71	13	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	38	15	8	5	0	72	13	2123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	32	38	16	9	4	1	71	13	1383

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	30	17	10	10	3	0	62	21	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	24	19	11	8	4	1	61	19	3015
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	30	17	11	6	3	2	64	18	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	25	19	11	8	4	1	60	20	3064
2017	Télétravail - Oui	34	28	17	9	7	4	1	65	17	512
2017	Télétravail - Non	33	25	19	11	8	4	1	60	20	3027
2017	Partage d'emploi - Non	33	25	19	11	8	4	1	61	20	3535
2017	Étalement du revenu - Oui	34	26	17	11	10	2	0	62	21	83
2017	Étalement du revenu - Non	33	25	19	11	8	4	1	61	19	3456
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	25	26	7	25	0	0	42	32	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	25	19	11	8	4	1	61	19	3527
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	23	19	11	8	4	1	60	20	2210
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	29	18	10	8	3	1	62	19	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	25	20	13	6	6	0	59	19	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	27	19	11	8	4	1	60	20	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	25	19	11	7	6	1	61	19	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	27	19	11	8	4	1	59	20	3018
2014	Télétravail - Oui	34	27	20	9	6	4	1	64	15	434
2014	Télétravail - Non	30	26	19	12	8	4	1	59	21	3072
2014	Partage d'emploi - Non	30	26	19	11	8	4	1	60	20	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	30	25	23	10	6	5	0	58	17	155
2014	Étalement du revenu - Non	30	26	19	11	8	4	1	60	20	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	27	19	11	9	4	1	60	21	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	30	26	20	12	7	5	0	60	19	1385

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Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	47	29	12	6	5	1	0	77	11	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	51	29	10	5	4	2	1	81	9	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	29	8	4	2	1	1	85	6	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	29	10	5	4	2	1	80	9	3066
2017	Télétravail - Oui	59	24	8	4	2	2	1	85	6	512
2017	Télétravail - Non	49	29	10	5	4	2	1	80	9	3029
2017	Partage d'emploi - Non	50	29	10	5	4	2	1	81	9	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	51	28	9	7	0	2	2	83	8	82
2017	Étalement du revenu - Non	50	29	10	5	4	2	1	81	9	3459
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	34	49	8	0	9	0	0	83	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	50	29	10	5	4	2	1	81	9	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	29	10	5	4	2	1	80	9	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	51	29	10	5	3	1	1	82	8	1328
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	45	29	13	7	4	1	0	76	11	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	31	11	5	4	2	1	80	9	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52	29	10	3	3	1	1	83	7	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	31	11	5	4	2	1	79	10	3019
2014	Télétravail - Oui	57	27	8	4	2	2	0	86	6	435
2014	Télétravail - Non	46	31	11	5	4	2	1	79	10	3072
2014	Partage d'emploi - Non	47	30	11	5	4	2	1	79	9	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	57	29	6	4	3	0	0	87	8	155
2014	Étalement du revenu - Non	46	30	11	5	4	2	1	79	9	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	31	11	5	5	2	1	78	10	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	50	30	10	5	3	2	1	81	8	1386

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	43	35	11	7	3	0	79	10	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	49	30	9	7	4	1	80	11	3015
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	51	31	9	6	3	1	82	9	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	31	9	7	4	1	79	11	3064
2017	Télétravail - Oui	55	27	8	6	3	0	83	9	513
2017	Télétravail - Non	47	32	9	7	4	1	79	11	3024
2017	Partage d'emploi - Non	48	31	9	7	4	1	80	11	3533
2017	Étalement du revenu - Oui	44	29	12	9	5	1	74	14	82
2017	Étalement du revenu - Non	48	31	9	7	4	1	80	11	3455
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	35	40	16	0	9	0	75	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	31	9	7	4	1	80	11	3525
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	30	9	7	4	1	80	11	2212
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	32	10	7	3	1	80	10	1325
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	44	33	10	8	5	1	77	12	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	44	34	9	7	5	0	79	12	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	34	9	7	3	0	81	10	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	34	9	7	5	1	79	12	3017
2014	Télétravail - Oui	51	35	8	4	2	0	86	6	433
2014	Télétravail - Non	43	34	9	7	5	0	78	13	3072
2014	Partage d'emploi - Non	44	34	9	7	5	0	79	12	3505
2014	Étalement du revenu - Oui	47	40	5	5	3	0	87	8	155
2014	Étalement du revenu - Non	44	34	9	7	5	1	79	12	3350
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	43	34	9	7	6	0	78	13	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	46	34	9	6	4	1	81	10	1384

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	56	23	9	8	4	1	80	12	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	54	27	9	5	5	0	81	10	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	58	25	6	6	3	0	84	10	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	54	26	10	5	5	0	80	10	3062
2017	Télétravail - Oui	62	21	8	5	4	0	83	8	513
2017	Télétravail - Non	53	27	9	5	5	0	81	10	3023
2017	Partage d'emploi - Non	54	26	9	5	5	0	81	10	3532
2017	Étalement du revenu - Oui	56	24	10	6	4	0	81	10	83
2017	Étalement du revenu - Non	54	26	9	5	5	0	81	10	3453
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	51	31	8	0	9	0	83	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	54	26	9	5	5	0	81	10	3524
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	27	10	4	5	0	80	10	2208
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	57	24	8	6	4	0	82	11	1328
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	54	27	9	5	4	0	82	9	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	50	30	9	6	4	0	81	10	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	59	26	7	5	2	0	85	8	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	30	9	6	5	0	80	11	3019
2014	Télétravail - Oui	65	23	6	3	2	0	88	6	435
2014	Télétravail - Non	49	30	9	6	5	0	80	11	3072
2014	Partage d'emploi - Non	51	30	9	6	4	0	81	10	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	57	26	10	3	4	1	83	7	155
2014	Étalement du revenu - Non	51	30	9	6	4	0	81	10	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	47	31	9	7	5	0	79	12	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	57	27	8	4	3	0	84	8	1386

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	32	16	10	8	9	62	20	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	32	16	7	7	8	68	15	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29	34	16	5	5	10	70	12	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	31	16	8	7	8	67	16	3066
2017	Télétravail - Oui	23	30	18	9	9	12	60	19	513
2017	Télétravail - Non	31	32	15	7	7	7	68	15	3028
2017	Partage d'emploi - Non	30	32	16	7	7	8	67	16	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	28	32	19	7	8	6	64	17	82
2017	Étalement du revenu - Non	30	32	16	7	7	8	67	16	3459
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	42	25	8	8	9	55	18	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	32	16	7	7	8	67	16	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	31	15	7	7	7	69	15	2212
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	33	17	8	7	9	65	16	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	36	17	8	5	10	66	14	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	34	15	8	6	10	68	15	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	33	18	7	4	10	68	12	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	35	15	8	6	10	68	15	3017
2014	Télétravail - Oui	26	27	20	5	3	19	65	10	434
2014	Télétravail - Non	26	36	15	8	6	8	68	16	3071
2014	Partage d'emploi - Non	26	35	16	8	5	10	68	15	3505
2014	Étalement du revenu - Oui	26	33	17	10	5	10	65	17	155
2014	Étalement du revenu - Non	26	35	16	8	5	10	68	15	3350
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	35	14	8	6	8	69	16	2120
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	34	18	8	4	12	66	14	1385

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	32	22	12	11	3	0	53	24	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	32	19	10	8	3	0	62	18	3015
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	35	21	9	7	3	1	62	16	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	32	19	11	9	3	0	61	20	3064
2017	Télétravail - Oui	18	28	23	14	13	3	0	48	28	512
2017	Télétravail - Non	29	33	18	10	8	3	0	63	18	3027
2017	Partage d'emploi - Non	27	32	19	10	8	3	0	61	19	3535
2017	Étalement du revenu - Oui	23	25	23	18	7	2	1	50	26	83
2017	Étalement du revenu - Non	27	32	19	10	8	3	0	61	19	3456
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	8	42	33	9	0	0	16	42	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	32	19	10	8	3	0	61	19	3527
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	32	18	9	8	3	0	65	17	2210
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	32	22	12	10	3	0	55	23	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	20	34	23	13	6	3	0	56	20	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	35	17	12	7	3	0	62	21	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	35	19	13	7	3	0	60	21	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	35	18	12	7	3	0	61	20	3017
2014	Télétravail - Oui	18	33	24	15	6	4	0	54	22	434
2014	Télétravail - Non	25	35	17	12	7	3	0	62	20	3071
2014	Partage d'emploi - Non	24	35	18	13	7	3	0	61	20	3505
2014	Étalement du revenu - Oui	19	34	23	16	8	1	0	53	24	155
2014	Étalement du revenu - Non	24	35	18	12	7	3	0	61	20	3350
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	35	16	12	8	3	0	63	20	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	20	34	21	14	7	3	0	57	21	1384

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	29	21	18	12	7	0	46	32	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	20	30	20	14	9	6	0	54	24	3010
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	29	22	14	7	10	0	51	24	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	30	20	14	10	6	0	53	25	3061
2017	Télétravail - Oui	14	26	23	18	14	6	0	42	34	512
2017	Télétravail - Non	20	31	20	14	9	6	0	55	24	3023
2017	Partage d'emploi - Non	19	30	20	14	9	6	0	53	25	3531
2017	Étalement du revenu - Oui	13	33	21	12	13	8	0	50	27	83
2017	Étalement du revenu - Non	19	30	20	14	9	6	0	53	25	3452
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	17	41	8	17	9	0	27	27	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	30	20	14	9	6	0	53	25	3523
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	31	19	13	8	6	1	56	23	2206
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	28	22	15	11	8	0	47	29	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	32	26	17	8	6	0	47	26	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	33	20	16	9	6	0	53	26	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	31	23	17	8	6	1	48	28	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	33	21	16	8	6	0	52	26	3016
2014	Télétravail - Oui	10	27	25	22	8	8	0	41	32	433
2014	Télétravail - Non	17	33	20	15	8	6	0	53	25	3070
2014	Partage d'emploi - Non	16	33	21	16	8	6	0	52	26	3503
2014	Étalement du revenu - Oui	12	31	28	19	7	4	0	44	27	155
2014	Étalement du revenu - Non	16	33	21	16	8	6	0	52	26	3348
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	34	19	15	9	6	0	56	25	2120
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	31	24	18	8	6	0	46	28	1383

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	29	22	13	14	6	47	30	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	29	16	13	12	6	56	26	3014
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	30	18	13	11	6	54	26	472
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	29	17	13	13	6	55	27	3066
2017	Télétravail - Oui	17	26	19	14	18	5	46	34	512
2017	Télétravail - Non	23	29	17	13	12	6	56	26	3026
2017	Partage d'emploi - Non	22	29	17	13	12	6	55	27	3534
2017	Étalement du revenu - Oui	17	31	18	12	14	8	52	28	83
2017	Étalement du revenu - Non	22	29	17	13	12	6	55	27	3455
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	8	26	32	17	9	18	54	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	29	17	13	12	6	55	27	3526
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	29	16	12	11	6	58	25	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	29	19	14	14	6	50	30	1327
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	30	21	14	11	7	50	27	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	21	30	18	13	11	7	55	26	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	29	19	15	10	7	52	27	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	30	18	13	11	6	54	26	3018
2014	Télétravail - Oui	16	27	20	16	11	9	48	30	434
2014	Télétravail - Non	21	30	18	13	11	6	55	26	3072
2014	Partage d'emploi - Non	20	30	18	13	11	7	54	26	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	21	26	21	16	11	5	49	28	155
2014	Étalement du revenu - Non	20	30	18	13	11	7	54	26	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	30	17	13	11	6	56	25	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	30	20	15	11	8	51	28	1385

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	31	22	17	12	4	0	47	30	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	33	17	15	10	3	0	56	26	3012
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	33	19	16	8	4	1	55	25	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	33	18	15	11	3	0	55	27	3060
2017	Télétravail - Oui	14	32	20	17	12	4	0	48	30	513
2017	Télétravail - Non	21	33	17	15	10	3	0	56	26	3022
2017	Partage d'emploi - Non	20	33	18	15	11	4	0	55	27	3531
2017	Étalement du revenu - Oui	19	38	18	12	11	2	0	58	23	83
2017	Étalement du revenu - Non	20	33	18	15	11	4	0	55	27	3452
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	17	42	17	15	9	0	18	35	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	33	18	15	11	3	0	55	27	3523
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	34	16	14	11	3	0	58	26	2206
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	32	20	16	11	4	0	50	28	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	39	22	15	8	3	0	53	24	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	37	18	16	10	3	0	55	26	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	34	21	15	10	3	0	53	26	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	38	18	16	10	3	0	55	26	3016
2014	Télétravail - Oui	16	35	21	17	8	3	0	53	26	434
2014	Télétravail - Non	16	38	18	15	10	3	0	55	26	3070
2014	Partage d'emploi - Non	16	37	18	15	10	3	0	55	26	3504
2014	Étalement du revenu - Oui	12	44	17	13	12	2	0	57	26	155
2014	Étalement du revenu - Non	16	37	19	16	9	3	0	55	26	3349
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	37	17	15	10	3	0	56	26	2120
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	38	20	16	9	3	0	54	25	1384

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Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	37	16	14	11	0	59	24	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	37	15	11	7	0	67	18	3016
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	37	16	13	6	0	65	18	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	37	15	11	8	0	66	19	3065
2017	Télétravail - Oui	23	34	19	14	10	0	57	24	513
2017	Télétravail - Non	29	37	15	11	7	0	67	18	3027
2017	Partage d'emploi - Non	28	37	15	11	7	0	66	19	3536
2017	Étalement du revenu - Oui	22	36	21	12	8	0	58	21	83
2017	Étalement du revenu - Non	29	37	15	11	7	0	66	19	3457
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	26	24	25	16	9	0	50	25	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	37	15	11	7	0	66	19	3528
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	37	14	10	7	0	68	17	2210
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	36	17	13	9	0	61	22	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	22	36	17	15	9	1	59	24	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	24	36	17	14	8	0	61	22	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	36	18	14	7	0	60	22	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	36	17	14	9	0	60	23	3016
2014	Télétravail - Oui	19	32	22	18	8	0	51	27	434
2014	Télétravail - Non	24	37	16	13	8	0	62	22	3069
2014	Partage d'emploi - Non	24	36	17	14	8	0	60	22	3503
2014	Étalement du revenu - Oui	22	34	17	15	12	0	56	27	155
2014	Étalement du revenu - Non	24	36	17	14	8	0	61	22	3348
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	36	16	13	8	0	62	21	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	36	18	15	8	0	58	24	1382

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	40	15	8	4	73	13	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	41	12	10	4	73	14	3018
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	39	14	11	2	72	14	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	41	12	10	5	73	14	3065
2017	Télétravail - Oui	49	34	7	7	3	83	10	513
2017	Télétravail - Non	30	42	13	10	4	72	15	3027
2017	Partage d'emploi - Non	33	41	13	10	4	73	14	3536
2017	Étalement du revenu - Oui	33	35	12	11	8	68	19	83
2017	Étalement du revenu - Non	33	41	13	10	4	73	14	3457
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	17	48	16	10	9	65	19	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	41	13	10	4	73	14	3528
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	42	12	10	5	73	15	2212
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	35	39	13	9	4	74	13	1328

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	20	22	13	14	19	1	39	34	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	23	18	13	9	19	4	48	29	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	19	20	14	8	22	4	42	31	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	23	18	13	10	18	3	47	29	3063
2017	Télétravail - Oui	14	19	19	14	7	23	3	45	29	512
2017	Télétravail - Non	14	23	19	13	10	18	4	47	29	3024
2017	Partage d'emploi - Non	14	22	19	13	10	19	4	47	29	3532
2017	Étalement du revenu - Oui	12	22	19	17	9	19	2	43	32	83
2017	Étalement du revenu - Non	14	22	19	13	10	19	4	47	29	3453
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	8	33	8	18	0	9	35	29	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	22	19	13	10	19	4	47	29	3524
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	24	18	13	9	18	4	49	29	2210
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	20	20	14	10	20	3	43	31	1326
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	22	19	18	11	16	2	40	36	615
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	22	20	15	11	16	3	43	32	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	21	21	15	11	16	3	43	32	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	23	20	16	11	16	3	43	33	3015
2014	Télétravail - Oui	13	22	18	13	8	24	3	47	28	435
2014	Télétravail - Non	13	22	20	16	11	14	3	42	33	3067
2014	Partage d'emploi - Non	13	22	20	16	11	16	3	43	33	3502
2014	Étalement du revenu - Oui	10	25	19	21	9	12	4	42	35	154
2014	Étalement du revenu - Non	13	22	20	16	11	16	3	43	32	3348
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	22	20	15	11	15	3	43	32	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	22	20	17	10	17	3	42	33	1381

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	34	14	6	5	1	0	75	11	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	42	35	11	7	4	0	1	78	11	3019
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	44	35	10	7	3	0	1	79	10	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	35	12	7	5	0	0	77	11	3069
2017	Télétravail - Oui	47	34	9	6	3	0	0	82	9	513
2017	Télétravail - Non	41	35	12	7	5	0	0	76	11	3031
2017	Partage d'emploi - Non	42	35	12	7	4	0	0	77	11	3540
2017	Étalement du revenu - Oui	41	31	19	6	2	0	1	73	9	82
2017	Étalement du revenu - Non	42	35	11	7	4	0	0	77	11	3462
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	17	50	24	0	9	0	0	67	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	42	35	12	7	4	0	0	77	11	3532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	35	11	7	5	0	1	77	12	2214
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	42	35	12	6	4	0	0	78	10	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	42	36	11	7	3	1	0	78	11	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	38	11	7	5	1	0	77	12	2891
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	37	10	6	4	0	1	80	10	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	38	11	7	5	1	0	77	12	3021
2014	Télétravail - Oui	46	37	9	5	3	1	0	83	8	435
2014	Télétravail - Non	38	38	11	7	5	1	0	76	12	3074
2014	Partage d'emploi - Non	39	38	11	7	5	1	0	77	12	3509
2014	Étalement du revenu - Oui	45	37	9	7	2	0	0	82	9	155
2014	Étalement du revenu - Non	39	38	11	7	5	1	0	77	12	3354
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	38	12	7	5	1	0	76	13	2123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	42	37	10	7	3	1	0	80	10	1386

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	36	19	11	1	0	8	66	13	80
2017	Semaine de travail comprimée - Non	28	35	13	8	4	4	7	71	14	786
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	34	15	8	1	2	13	72	11	96
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	36	13	9	5	3	6	71	15	770
2017	Télétravail - Oui	29	33	12	10	3	4	9	72	15	69
2017	Télétravail - Non	28	36	14	9	4	3	7	71	14	797
2017	Partage d'emploi - Non	28	35	13	9	4	3	7	71	14	865
2017	Étalement du revenu - Oui	13	33	13	27	0	0	13	53	31	15
2017	Étalement du revenu - Non	28	36	13	8	4	3	7	71	14	851
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	35	13	9	4	3	7	71	14	863
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	35	12	8	5	4	6	71	15	650
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	36	16	9	2	2	9	69	12	216
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	37	14	8	5	5	6	70	15	85
2014	Semaine de travail comprimée - Non	31	35	13	7	5	3	6	72	13	752
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	29	18	9	1	3	8	68	12	92
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	36	13	7	5	3	6	72	14	745
2014	Télétravail - Oui	27	32	13	13	4	2	8	66	19	47
2014	Télétravail - Non	31	35	13	7	5	3	6	72	13	790
2014	Partage d'emploi - Non	30	35	13	7	5	3	6	72	13	837
2014	Étalement du revenu - Oui	27	34	16	13	0	3	7	67	14	31
2014	Étalement du revenu - Non	30	35	13	7	5	3	6	72	13	806
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	36	13	6	6	3	6	73	13	614
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	30	32	14	11	2	4	7	69	15	223

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	40	14	10	6	1	0	69	17	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	39	36	11	8	5	2	1	76	13	3020
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	36	11	7	3	2	1	78	11	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	36	12	8	5	2	1	75	13	3070
2017	Télétravail - Oui	39	38	10	7	3	2	1	79	11	513
2017	Télétravail - Non	37	36	12	8	5	2	1	75	13	3032
2017	Partage d'emploi - Non	37	36	11	8	5	2	1	75	13	3541
2017	Étalement du revenu - Oui	31	40	13	5	6	1	4	75	11	83
2017	Étalement du revenu - Non	37	36	11	8	5	2	1	75	13	3462
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	57	8	0	10	0	9	80	11	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	37	36	11	8	5	2	1	75	13	3533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	35	11	8	5	2	0	75	13	2214
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	35	38	12	8	5	2	1	75	13	1331
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	38	12	14	5	1	0	69	19	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	34	39	12	8	4	2	1	75	13	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	36	12	8	4	1	2	76	12	486
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	40	12	10	4	2	1	74	14	3018
2014	Télétravail - Oui	37	41	10	7	2	3	0	81	9	435
2014	Télétravail - Non	32	39	12	10	4	1	1	73	14	3069
2014	Partage d'emploi - Non	33	39	12	9	4	2	1	74	14	3504
2014	Étalement du revenu - Oui	33	39	11	12	4	1	1	73	16	155
2014	Étalement du revenu - Non	33	39	12	9	4	2	1	74	14	3349
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	39	12	9	4	2	1	75	14	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	33	39	12	10	4	2	1	74	14	1383

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	30	15	12	11	9	1	58	25	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	28	12	8	7	10	1	68	18	3019
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	28	14	9	6	12	2	68	17	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	29	13	9	8	10	1	67	19	3070
2017	Télétravail - Oui	27	29	13	8	10	11	1	64	21	513
2017	Télétravail - Non	32	28	13	9	8	10	1	67	18	3031
2017	Partage d'emploi - Non	31	29	13	9	8	10	1	67	19	3540
2017	Étalement du revenu - Oui	29	33	9	11	11	9	0	67	24	83
2017	Étalement du revenu - Non	31	28	13	9	8	10	1	67	19	3461
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	32	9	17	10	0	9	61	29	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	29	13	9	8	10	1	67	19	3532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	28	12	8	7	10	1	69	17	2214
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	29	14	10	9	10	1	63	21	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	30	14	13	9	9	1	61	24	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	31	28	14	10	8	8	1	65	19	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	28	15	9	7	8	2	66	18	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	28	13	10	8	9	1	64	21	3016
2014	Télétravail - Oui	30	30	12	8	7	11	2	69	17	435
2014	Télétravail - Non	30	28	14	11	8	8	1	64	21	3068
2014	Partage d'emploi - Non	30	28	14	10	8	8	1	65	20	3503
2014	Étalement du revenu - Oui	29	29	14	10	8	8	2	65	20	155
2014	Étalement du revenu - Non	30	28	14	10	8	8	1	65	20	3348
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	28	13	10	8	8	1	65	20	2120
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	28	29	14	10	8	9	2	64	21	1383

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	36	14	14	5	0	67	19	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	34	39	11	10	6	0	73	16	3021
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	40	13	10	4	0	73	14	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	38	11	11	6	0	72	17	3071
2017	Télétravail - Oui	34	41	10	10	5	0	75	15	513
2017	Télétravail - Non	33	38	12	11	6	0	72	17	3033
2017	Partage d'emploi - Non	33	38	11	11	6	0	72	16	3542
2017	Étalement du revenu - Oui	26	45	8	13	7	0	71	21	82
2017	Étalement du revenu - Non	33	38	12	11	5	0	72	16	3464
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	40	26	8	10	0	57	18	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	38	11	11	5	0	72	16	3534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	38	11	10	6	1	73	16	2216
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	39	12	11	5	0	71	16	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	32	39	14	11	4	0	71	15	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	34	39	11	11	5	1	74	16	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	40	10	11	5	1	73	16	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	39	11	11	5	1	73	16	3019
2014	Télétravail - Oui	36	42	9	10	2	0	79	12	435
2014	Télétravail - Non	33	39	12	11	5	1	72	16	3072
2014	Partage d'emploi - Non	33	39	11	11	5	1	73	16	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	33	50	5	8	4	0	83	12	155
2014	Étalement du revenu - Non	33	39	12	11	5	1	73	16	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	39	12	11	5	1	72	16	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	40	11	11	4	1	74	15	1386

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	36	38	14	8	4	0	74	12	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	40	12	6	4	0	78	10	3019
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	38	15	8	4	0	74	12	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	40	12	6	4	0	78	10	3070
2017	Télétravail - Oui	37	40	15	4	4	0	77	7	513
2017	Télétravail - Non	38	39	12	7	4	0	78	11	3031
2017	Partage d'emploi - Non	38	39	12	6	4	0	78	10	3540
2017	Étalement du revenu - Oui	41	34	13	8	4	0	75	12	83
2017	Étalement du revenu - Non	38	40	12	6	4	0	78	10	3461
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	26	33	7	19	0	41	26	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	38	40	12	6	4	0	78	10	3532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	40	10	6	4	0	80	9	2214
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	38	15	7	4	0	74	11	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	32	41	14	9	3	0	74	12	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	37	39	12	7	4	0	77	11	2890
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	40	12	7	3	0	78	10	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	40	13	7	4	0	76	11	3019
2014	Télétravail - Oui	42	39	12	5	2	0	81	7	435
2014	Télétravail - Non	36	40	12	8	4	0	76	12	3072
2014	Partage d'emploi - Non	36	40	12	7	4	0	76	11	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	37	35	15	7	5	1	73	12	155
2014	Étalement du revenu - Non	36	40	12	7	4	0	77	11	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	39	12	7	4	0	76	11	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	36	41	13	7	3	0	77	11	1385

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	42	36	10	7	4	79	11	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	45	38	8	5	3	84	8	3014
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	37	10	6	1	82	8	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	45	38	8	5	3	83	9	3066
2017	Télétravail - Oui	47	38	8	3	3	85	6	511
2017	Télétravail - Non	44	38	8	6	3	82	9	3028
2017	Partage d'emploi - Non	45	38	8	6	3	83	9	3535
2017	Étalement du revenu - Oui	47	34	10	5	4	82	9	82
2017	Étalement du revenu - Non	45	38	8	6	3	83	9	3457
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	41	8	8	19	65	27	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	45	38	8	6	3	83	9	3527
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	38	8	5	3	84	8	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	44	37	10	6	3	81	9	1328
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	40	38	11	7	4	78	11	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	43	38	9	6	3	82	10	2883
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	36	9	6	3	82	9	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	39	9	6	4	81	10	3012
2014	Télétravail - Oui	51	33	11	3	2	84	6	434
2014	Télétravail - Non	41	39	9	7	4	80	10	3066
2014	Partage d'emploi - Non	43	38	9	6	3	81	10	3500
2014	Étalement du revenu - Oui	44	37	11	6	1	81	8	155
2014	Étalement du revenu - Non	42	38	9	6	4	81	10	3345
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	39	9	7	4	81	10	2116
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	37	10	6	3	81	9	1384

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	33	17	14	11	1	0	58	26	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	34	15	10	7	3	1	66	18	3012
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	34	18	10	8	3	1	63	19	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	34	15	11	8	3	1	65	19	3061
2017	Télétravail - Oui	23	29	19	16	11	2	0	53	28	512
2017	Télétravail - Non	30	35	15	10	7	3	1	67	18	3024
2017	Partage d'emploi - Non	29	34	15	11	8	3	1	65	19	3532
2017	Étalement du revenu - Oui	24	38	12	18	6	1	0	64	24	83
2017	Étalement du revenu - Non	29	34	15	11	8	3	1	65	19	3453
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	25	15	8	18	9	0	55	28	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	29	34	15	11	8	3	1	65	19	3524
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	35	14	10	7	3	1	68	17	2207
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	33	17	13	10	2	0	59	23	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	34	18	13	8	3	0	59	22	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	24	35	16	13	9	3	0	61	22	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	35	17	13	10	3	0	58	24	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	35	17	13	8	3	0	61	22	3016
2014	Télétravail - Oui	21	27	20	20	10	2	0	49	30	434
2014	Télétravail - Non	24	36	16	12	9	3	0	62	21	3070
2014	Partage d'emploi - Non	24	35	17	13	9	3	0	60	22	3504
2014	Étalement du revenu - Oui	21	37	17	15	7	3	0	59	23	155
2014	Étalement du revenu - Non	24	35	17	13	9	3	0	61	22	3349
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	36	16	12	9	3	0	63	21	2119
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	33	18	15	9	3	0	57	24	1385

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	27	13	17	25	1	2	43	43	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	26	15	15	16	3	2	51	33	3014
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	26	16	15	16	3	4	49	34	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	26	15	15	17	2	2	50	34	3065
2017	Télétravail - Oui	15	20	15	23	25	1	1	36	48	512
2017	Télétravail - Non	23	27	15	14	16	3	3	53	32	3026
2017	Partage d'emploi - Non	22	26	15	15	17	3	2	50	34	3534
2017	Étalement du revenu - Oui	12	31	14	16	24	0	2	44	41	83
2017	Étalement du revenu - Non	22	26	15	15	17	3	2	50	34	3455
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	25	16	8	35	0	0	41	43	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	26	15	15	17	3	2	50	34	3526
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	27	15	14	14	3	3	54	30	2210
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	26	15	17	21	2	2	44	40	1328
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	23	18	17	24	3	1	38	44	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	24	16	17	21	3	2	43	40	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	23	19	17	25	1	1	38	43	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	24	16	17	21	3	2	43	41	3018
2014	Télétravail - Oui	13	17	16	24	27	2	1	31	53	434
2014	Télétravail - Non	17	24	16	16	21	3	2	44	39	3072
2014	Partage d'emploi - Non	16	23	16	17	22	3	2	42	41	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	19	20	18	15	22	5	1	41	39	155
2014	Étalement du revenu - Non	16	24	16	17	22	3	2	42	41	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	24	16	17	20	3	3	45	39	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	23	17	18	24	2	1	38	44	1385

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	36	18	13	7	0	0	62	20	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	38	13	10	6	0	1	70	17	3008
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	36	16	12	6	1	1	66	18	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	38	13	11	6	0	0	70	17	3057
2017	Télétravail - Oui	24	32	17	16	11	0	0	56	27	511
2017	Télétravail - Non	32	38	13	10	6	0	1	71	16	3019
2017	Partage d'emploi - Non	31	38	14	11	6	0	0	69	17	3526
2017	Étalement du revenu - Oui	24	40	16	14	6	0	0	64	20	83
2017	Étalement du revenu - Non	31	37	14	11	6	0	0	69	17	3447
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	23	34	9	9	0	0	48	18	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	38	14	11	6	0	0	69	17	3518
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	38	12	10	5	0	1	73	15	2205
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	36	17	12	8	0	0	63	20	1325
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	22	38	16	14	9	1	1	60	23	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	24	42	13	13	8	0	0	67	20	2890
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	44	15	10	8	0	0	67	18	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	41	13	13	8	0	0	65	21	3020
2014	Télétravail - Oui	16	37	19	18	10	0	0	53	28	435
2014	Télétravail - Non	25	42	13	12	7	0	0	67	20	3073
2014	Partage d'emploi - Non	24	41	14	13	8	0	0	65	21	3508
2014	Étalement du revenu - Oui	22	38	16	16	7	1	0	60	24	155
2014	Étalement du revenu - Non	24	42	13	13	8	0	0	66	21	3353
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	42	12	12	7	0	0	68	20	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	40	15	14	9	1	0	62	23	1386

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	36	17	12	8	0	63	20	521
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	34	15	9	7	0	69	17	3010
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	37	15	12	6	0	67	18	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	34	15	9	8	0	68	17	3058
2017	Télétravail - Oui	23	30	20	15	12	0	53	27	511
2017	Télétravail - Non	35	35	14	9	7	0	70	15	3020
2017	Partage d'emploi - Non	33	34	15	10	7	0	68	17	3527
2017	Étalement du revenu - Oui	26	39	19	10	6	0	65	16	83
2017	Étalement du revenu - Non	34	34	15	10	7	0	68	17	3448
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	33	15	43	0	9	0	48	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	34	15	10	7	0	68	17	3519
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	34	14	8	7	0	71	15	2207
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	35	17	12	8	0	63	21	1324
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	36	17	14	9	0	61	23	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	35	15	13	8	0	65	20	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	40	15	12	7	0	66	19	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	35	15	13	8	0	63	21	3018
2014	Télétravail - Oui	20	31	22	18	9	0	51	27	435
2014	Télétravail - Non	29	36	14	12	8	0	66	20	3071
2014	Partage d'emploi - Non	28	36	15	13	8	0	64	21	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	30	33	13	16	8	1	63	24	155
2014	Étalement du revenu - Non	28	36	15	13	8	0	64	21	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	35	15	12	8	0	66	20	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	25	36	16	14	8	0	61	22	1385

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	34	18	12	5	0	1	65	17	520
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	38	13	8	5	0	1	73	13	3015
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	41	14	10	4	0	1	73	14	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	35	37	14	8	5	0	0	72	14	3060
2017	Télétravail - Oui	30	34	16	11	8	0	1	65	19	510
2017	Télétravail - Non	35	38	14	8	5	0	0	73	13	3025
2017	Partage d'emploi - Non	34	37	14	8	5	0	1	72	14	3531
2017	Étalement du revenu - Oui	28	44	17	4	5	0	2	74	9	82
2017	Étalement du revenu - Non	34	37	14	8	5	0	1	72	14	3453
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	34	7	50	0	9	0	0	41	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	37	14	8	5	0	1	72	14	3523
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	37	13	7	5	0	0	74	12	2210
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	37	16	10	6	0	1	68	16	1325
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	39	15	12	5	1	0	68	17	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	40	16	10	5	1	1	69	15	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	40	16	12	4	1	1	67	17	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	40	16	10	5	0	0	69	15	3017
2014	Télétravail - Oui	22	40	22	11	4	0	0	63	15	435
2014	Télétravail - Non	30	39	15	10	5	1	1	70	15	3070
2014	Partage d'emploi - Non	29	40	16	10	5	1	0	69	15	3505
2014	Étalement du revenu - Oui	27	41	19	6	5	1	0	69	12	155
2014	Étalement du revenu - Non	29	39	16	10	5	0	0	69	15	3350
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	39	15	9	5	0	1	70	14	2119
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	40	16	12	4	1	0	67	16	1386

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	33	24	12	7	4	1	55	20	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	22	36	20	10	7	4	1	62	18	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	37	22	11	5	5	1	59	17	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	36	20	10	7	4	0	61	18	3063
2017	Télétravail - Oui	16	31	24	15	10	4	0	49	25	513
2017	Télétravail - Non	23	37	20	10	6	4	1	63	17	3023
2017	Partage d'emploi - Non	22	36	20	10	7	4	1	61	18	3532
2017	Étalement du revenu - Oui	23	32	24	15	5	1	0	56	20	83
2017	Étalement du revenu - Non	22	36	20	10	7	4	1	61	18	3453
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	16	35	16	9	0	0	40	25	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	22	36	20	10	7	4	1	61	18	3524
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	37	19	9	6	4	0	64	16	2208
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	33	23	12	8	4	1	55	21	1328

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	52	27	9	7	5	0	0	80	12	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	47	31	10	6	5	0	0	79	12	3016
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	57	30	6	3	4	0	0	87	7	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	31	10	7	5	0	0	78	12	3068
2017	Télétravail - Oui	61	25	6	4	3	0	0	87	7	512
2017	Télétravail - Non	45	32	10	7	5	0	0	78	12	3029
2017	Partage d'emploi - Non	48	31	9	7	5	0	0	79	12	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	50	36	6	4	4	1	0	86	7	82
2017	Étalement du revenu - Non	48	31	10	7	5	0	0	79	12	3459
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	65	9	10	0	0	0	81	10	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	31	9	6	5	0	0	79	12	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	31	11	7	6	0	0	76	13	2212
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	53	30	7	5	4	0	0	84	9	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	44	34	11	7	3	0	0	79	11	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	43	33	10	8	5	0	1	77	13	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	53	31	9	4	3	0	0	84	7	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	34	11	8	5	0	0	76	13	3018
2014	Télétravail - Oui	56	32	6	3	2	0	0	88	5	435
2014	Télétravail - Non	41	34	11	8	5	0	0	75	14	3071
2014	Partage d'emploi - Non	43	33	10	8	5	0	0	77	13	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	49	34	6	9	2	0	0	83	11	155
2014	Étalement du revenu - Non	43	33	11	8	5	0	0	77	13	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	34	11	9	6	0	1	74	15	2120
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	48	33	9	6	3	0	0	82	9	1386

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	33	21	11	11	13	1	11	61	27	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	21	12	11	11	3	15	58	27	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	20	10	11	10	2	15	63	25	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	21	12	11	12	2	15	57	28	3067
2017	Télétravail - Oui	29	17	11	11	16	1	14	54	33	513
2017	Télétravail - Non	27	22	12	11	11	3	15	59	27	3028
2017	Partage d'emploi - Non	27	21	12	11	12	2	15	58	27	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	29	15	10	8	19	4	16	54	34	83
2017	Étalement du revenu - Non	27	21	12	11	11	2	15	58	27	3458
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	25	15	8	8	9	26	52	25	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	21	12	11	12	2	15	58	27	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	22	12	11	11	3	15	57	28	2212
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	20	11	11	12	2	14	59	27	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	21	12	11	12	2	13	59	27	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	24	20	12	12	16	3	14	53	33	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	21	10	8	16	2	16	58	30	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	20	12	12	15	3	14	53	32	3018
2014	Télétravail - Oui	27	12	10	9	16	2	23	52	34	435
2014	Télétravail - Non	24	22	12	12	15	3	13	54	31	3071
2014	Partage d'emploi - Non	24	20	12	12	15	3	14	54	32	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	22	21	10	10	14	3	21	56	30	155
2014	Étalement du revenu - Non	25	20	12	12	15	3	14	54	32	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	21	12	12	15	3	13	52	33	2120
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	20	11	10	14	2	15	57	29	1386

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	39	13	6	2	0	1	79	8	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	39	34	16	7	3	0	1	73	11	3021
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	34	15	5	2	1	1	78	7	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	35	16	8	3	0	1	73	11	3071
2017	Télétravail - Oui	40	32	19	6	2	0	1	72	8	512
2017	Télétravail - Non	39	35	15	7	3	0	1	74	10	3034
2017	Partage d'emploi - Non	39	35	16	7	3	0	1	74	10	3542
2017	Étalement du revenu - Oui	48	28	13	8	1	0	1	77	10	83
2017	Étalement du revenu - Non	38	35	16	7	3	0	1	74	10	3463
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	33	33	8	16	0	0	9	73	18	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	35	16	7	3	0	1	74	10	3534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	34	16	8	3	0	1	72	11	2216
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	41	35	15	6	2	0	1	77	8	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	37	39	17	4	2	0	0	77	6	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	36	36	17	7	3	0	0	73	10	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	37	15	7	2	0	1	76	9	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	37	17	6	3	0	0	73	9	3019
2014	Télétravail - Oui	43	33	16	7	1	0	0	76	8	435
2014	Télétravail - Non	36	37	17	6	3	0	0	73	9	3072
2014	Partage d'emploi - Non	36	37	17	6	3	0	0	74	9	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	34	43	18	5	0	0	0	77	5	155
2014	Étalement du revenu - Non	37	37	17	6	3	0	0	74	9	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	36	17	7	4	0	0	72	10	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	38	38	16	6	2	0	0	76	8	1386

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	71	21	2	4	2	0	0	92	6	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	48	24	8	5	5	4	5	80	11	3011
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	67	20	5	2	2	3	1	91	4	472
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	24	8	6	5	4	5	80	12	3061
2017	Télétravail - Oui	78	16	3	1	1	1	0	95	2	509
2017	Télétravail - Non	47	25	8	6	5	4	5	79	12	3024
2017	Partage d'emploi - Non	51	24	7	5	5	4	5	81	11	3529
2017	Étalement du revenu - Oui	64	22	6	4	2	2	0	88	6	83
2017	Étalement du revenu - Non	51	24	7	5	5	4	5	81	11	3450
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	42	31	8	0	0	9	9	90	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	51	24	7	5	5	4	5	81	11	3521
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	25	9	7	6	5	7	75	15	2208
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	69	21	4	3	2	2	0	92	4	1325
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	68	23	4	2	2	1	0	92	4	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	48	24	8	5	6	4	5	80	12	2890
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	68	21	2	2	2	2	2	93	4	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	25	8	5	6	4	4	80	11	3020
2014	Télétravail - Oui	79	18	2	0	1	0	0	97	1	435
2014	Télétravail - Non	48	25	8	5	6	4	4	80	12	3073
2014	Partage d'emploi - Non	52	24	7	4	5	3	4	82	10	3508
2014	Étalement du revenu - Oui	64	24	4	1	3	1	2	92	4	155
2014	Étalement du revenu - Non	51	24	7	4	5	4	4	82	10	3353
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	25	10	6	7	5	6	74	15	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	68	23	3	2	2	1	1	93	4	1386

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	44	32	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	37	35	3020
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	39	34	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	37	34	3069
2017	Télétravail - Oui	16	56	28	513
2017	Télétravail - Non	30	35	35	3031
2017	Partage d'emploi - Non	28	38	34	3540
2017	Étalement du revenu - Oui	20	40	40	83
2017	Étalement du revenu - Non	28	38	34	3461
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	68	32	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	38	34	3532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	34	35	2214
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	44	32	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	43	32	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	38	34	2890
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	44	34	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	38	34	3020
2014	Télétravail - Oui	12	62	26	435
2014	Télétravail - Non	29	36	35	3073
2014	Partage d'emploi - Non	27	39	34	3508
2014	Étalement du revenu - Oui	23	48	29	155
2014	Étalement du revenu - Non	27	39	34	3353
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	35	35	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	22	45	33	1386

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	20	42	5	0	7	125
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	23	39	6	9	8	862
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	18	39	13	10	9	125
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	23	40	5	8	8	862
2017	Télétravail - Oui	26	16	41	6	0	10	82
2017	Télétravail - Non	15	23	40	6	9	8	905
2017	Partage d'emploi - Non	16	23	40	6	8	8	986
2017	Étalement du revenu - Oui	6	17	59	12	0	6	17
2017	Étalement du revenu - Non	16	23	39	6	8	8	970
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	23	40	6	8	8	979
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	25	40	5	10	7	677
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	19	39	8	4	9	310
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	24	33	5	9999	11	151
2014	Semaine de travail comprimée - Non	18	24	38	10	9999	10	807
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	26	39	8	9999	12	111
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	24	37	9	9999	10	847
2014	Télétravail - Oui	31	19	37	10	9999	4	52
2014	Télétravail - Non	18	25	38	9	9999	10	906
2014	Partage d'emploi - Non	19	24	38	9	9999	10	958
2014	Étalement du revenu - Oui	22	11	51	11	9999	5	37
2014	Étalement du revenu - Non	19	25	37	9	9999	10	921
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	25	38	10	9999	10	648
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	23	37	7	9999	10	310

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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	38	42	10	6	3	1	80	10	521
2017	Semaine de travail comprimée - Non	43	39	10	6	3	0	82	8	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	40	10	6	3	1	81	8	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	39	10	6	3	0	82	8	3061
2017	Télétravail - Oui	45	38	10	4	2	0	83	7	513
2017	Télétravail - Non	42	40	10	6	3	0	82	9	3021
2017	Partage d'emploi - Non	42	39	10	6	3	0	82	8	3530
2017	Étalement du revenu - Oui	41	35	18	5	1	0	76	6	83
2017	Étalement du revenu - Non	42	39	10	6	3	0	82	8	3451
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	48	8	10	9	0	73	19	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	42	39	10	6	3	0	82	8	3522
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	38	9	6	3	0	82	8	2209
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	39	41	10	6	3	1	81	8	1325
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	42	13	6	4	1	78	9	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	42	11	5	3	1	81	8	2890
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	41	12	4	4	0	80	8	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	42	11	5	3	1	81	8	3020
2014	Télétravail - Oui	39	46	10	3	2	1	85	5	435
2014	Télétravail - Non	38	42	11	5	3	1	80	9	3073
2014	Partage d'emploi - Non	38	42	11	5	3	1	81	8	3508
2014	Étalement du revenu - Oui	35	43	14	5	2	1	79	7	155
2014	Étalement du revenu - Non	38	42	11	5	3	1	81	8	3353
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	42	11	5	3	1	81	8	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	37	43	11	5	3	1	80	8	1386

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	45	18	11	3	2	67	14	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	43	15	7	4	1	74	11	3016
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	46	14	6	2	2	77	9	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	42	15	8	4	1	72	12	3066
2017	Télétravail - Oui	28	41	17	10	4	1	70	13	513
2017	Télétravail - Non	29	43	15	7	4	1	74	11	3028
2017	Partage d'emploi - Non	29	43	15	8	4	1	73	12	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	29	41	21	6	4	0	70	10	82
2017	Étalement du revenu - Non	29	43	15	8	4	1	73	12	3459
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	25	51	0	7	0	41	7	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	29	43	15	8	4	1	73	12	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	43	14	7	4	1	74	11	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	44	17	9	3	1	71	12	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	44	15	10	4	3	70	14	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	43	18	8	3	2	70	12	2891
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	40	20	9	4	2	66	14	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	44	17	8	3	2	71	12	3020
2014	Télétravail - Oui	26	42	20	8	3	1	69	11	434
2014	Télétravail - Non	25	44	17	9	3	2	70	12	3074
2014	Partage d'emploi - Non	25	43	18	9	3	2	70	12	3508
2014	Étalement du revenu - Oui	27	43	19	6	4	1	70	10	155
2014	Étalement du revenu - Non	25	43	18	9	3	2	70	12	3353
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	43	18	8	3	2	70	11	2123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	43	17	9	3	2	69	13	1385

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	20	37	20	10	1	3	31	30	519
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	22	36	19	10	1	3	30	33	3009
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	19	37	20	12	1	3	33	29	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	22	36	19	10	1	3	30	33	3055
2017	Télétravail - Oui	8	16	40	22	12	0	2	35	24	510
2017	Télétravail - Non	10	23	35	18	10	1	3	29	34	3018
2017	Partage d'emploi - Non	9	22	36	19	10	1	3	30	32	3524
2017	Étalement du revenu - Oui	7	23	33	19	12	2	4	33	32	83
2017	Étalement du revenu - Non	9	22	36	19	10	1	3	30	32	3445
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	18	17	33	32	0	0	0	32	34	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	22	36	19	10	1	3	30	32	3516
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	23	35	18	10	1	3	29	34	2207
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	19	38	20	11	1	3	32	29	1321
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	26	40	17	8	0	2	26	33	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	25	38	18	7	1	2	26	35	2886
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	23	42	18	8	1	2	27	30	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	26	38	18	7	1	2	26	35	3015
2014	Télétravail - Oui	6	16	43	21	12	1	3	33	22	435
2014	Télétravail - Non	8	27	37	18	7	1	2	25	36	3068
2014	Partage d'emploi - Non	8	25	38	18	7	1	2	26	35	3503
2014	Étalement du revenu - Oui	6	28	39	19	5	1	2	25	35	154
2014	Étalement du revenu - Non	8	25	38	18	7	1	2	26	34	3349
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	26	36	18	7	1	2	26	37	2119
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	24	41	18	8	1	2	27	31	1384

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	15	27	27	16	2	5	46	25	518
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	14	25	26	19	4	4	50	23	3004
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	13	27	24	21	4	6	50	21	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	14	24	27	19	3	4	49	24	3048
2017	Télétravail - Oui	7	11	21	30	24	2	4	58	20	511
2017	Télétravail - Non	8	15	25	26	18	4	5	48	24	3011
2017	Partage d'emploi - Non	8	14	25	27	19	3	4	49	24	3518
2017	Étalement du revenu - Oui	8	18	13	26	22	7	5	54	30	83
2017	Étalement du revenu - Non	8	14	25	27	19	3	4	49	24	3439
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	19	8	33	31	8	0	0	39	27	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	14	25	26	19	3	4	49	24	3510
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	15	25	26	19	4	4	49	24	2200
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	13	25	27	20	3	5	51	23	1322
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	5	17	30	25	17	3	3	45	23	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	16	26	30	15	3	4	48	24	2882
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	13	24	31	19	4	4	54	19	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	17	27	28	15	3	3	46	24	3011
2014	Télétravail - Oui	4	8	24	31	25	3	5	61	13	434
2014	Télétravail - Non	6	17	27	28	14	3	3	46	25	3064
2014	Partage d'emploi - Non	6	16	27	29	16	3	3	47	24	3498
2014	Étalement du revenu - Oui	6	14	25	32	12	5	5	50	23	153
2014	Étalement du revenu - Non	6	16	27	29	16	3	3	47	24	3345
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	18	27	29	15	2	3	46	25	2117
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	5	14	27	29	18	3	3	50	21	1381

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	25	27	17	12	1	5	31	40	521
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	22	29	16	10	2	4	28	41	3005
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	22	23	17	13	2	6	33	42	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	23	29	16	10	2	4	28	41	3052
2017	Télétravail - Oui	11	16	25	25	16	3	5	44	29	509
2017	Télétravail - Non	17	24	29	15	9	2	4	26	43	3017
2017	Partage d'emploi - Non	16	23	29	17	10	2	4	28	41	3522
2017	Étalement du revenu - Oui	9	25	30	18	8	2	7	29	37	83
2017	Étalement du revenu - Non	16	23	29	16	10	2	4	28	41	3443
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	26	9	24	8	0	9	35	55	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	23	29	16	10	2	4	28	41	3514
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	23	30	15	9	2	3	25	43	2203
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	22	26	19	12	2	6	34	38	1323
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	25	28	14	8	2	3	23	47	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	25	27	15	8	2	3	23	48	2881
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	21	29	17	10	2	4	29	41	484
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	26	27	14	8	2	3	23	49	3014
2014	Télétravail - Oui	9	12	26	29	17	2	5	49	23	434
2014	Télétravail - Non	22	27	28	12	7	2	2	20	51	3064
2014	Partage d'emploi - Non	20	25	28	14	8	2	3	23	48	3498
2014	Étalement du revenu - Oui	21	20	28	17	11	1	3	29	42	154
2014	Étalement du revenu - Non	20	26	28	14	8	2	3	23	48	3344
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	28	27	12	7	2	2	20	52	2118
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	21	28	18	10	2	3	29	41	1380

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	11	32	30	17	1	3	48	18	517
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	15	30	26	16	1	2	44	25	3000
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	12	31	26	18	1	3	46	21	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	15	30	27	15	1	2	44	24	3044
2017	Télétravail - Oui	9	14	30	28	17	1	2	46	24	511
2017	Télétravail - Non	8	15	31	27	16	1	3	44	24	3006
2017	Partage d'emploi - Non	8	15	31	27	16	1	2	44	24	3513
2017	Étalement du revenu - Oui	5	8	28	40	15	0	5	57	14	83
2017	Étalement du revenu - Non	8	15	31	27	16	1	2	44	24	3434
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	18	24	17	16	25	0	0	41	42	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	15	31	27	16	1	2	44	24	3505
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	16	31	26	15	1	2	42	25	2198
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	13	30	28	17	1	3	48	21	1319
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	5	15	36	28	12	2	2	42	21	614
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	18	35	25	12	1	2	37	27	2880
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	15	34	28	13	2	2	43	22	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	18	35	25	11	1	2	37	26	3007
2014	Télétravail - Oui	6	13	31	28	18	2	2	47	20	434
2014	Télétravail - Non	7	18	36	25	11	1	2	37	26	3060
2014	Partage d'emploi - Non	7	17	35	25	12	1	2	38	26	3494
2014	Étalement du revenu - Oui	3	15	43	22	14	1	2	37	19	154
2014	Étalement du revenu - Non	7	18	35	25	12	1	2	38	26	3340
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	19	35	24	11	1	2	36	28	2115
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	15	35	28	13	2	2	42	22	1379

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	22	30	16	14	1	4	32	37	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	20	27	19	15	1	4	35	36	3004
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	19	23	18	18	1	6	39	37	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	21	28	18	14	1	4	34	36	3053
2017	Télétravail - Oui	14	19	28	20	15	1	4	36	35	511
2017	Télétravail - Non	14	21	27	18	14	1	4	35	37	3016
2017	Partage d'emploi - Non	14	21	27	18	14	1	4	35	36	3523
2017	Étalement du revenu - Oui	12	19	26	25	11	1	5	38	33	83
2017	Étalement du revenu - Non	14	21	27	18	15	1	4	35	37	3444
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	18	32	25	7	17	0	0	25	51	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	21	27	18	14	1	4	35	36	3515
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	21	27	19	14	1	4	34	37	2200
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	20	27	18	16	1	4	35	36	1327
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	25	31	17	9	1	3	27	41	615
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	23	30	17	10	2	3	28	40	2881
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	22	32	19	10	2	3	30	36	486
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	24	30	17	10	1	3	28	41	3010
2014	Télétravail - Oui	11	22	30	20	13	1	3	35	34	434
2014	Télétravail - Non	16	24	30	17	9	1	3	27	41	3062
2014	Partage d'emploi - Non	15	24	30	17	10	1	3	28	40	3496
2014	Étalement du revenu - Oui	12	25	35	16	9	1	3	26	38	153
2014	Étalement du revenu - Non	15	24	30	17	10	1	3	28	40	3343
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	24	30	16	10	2	3	27	42	2117
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	23	31	19	10	1	3	30	38	1379

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	17	21	21	21	2	5	45	32	521
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	15	24	24	18	4	5	45	28	3008
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	13	23	24	22	5	6	52	23	472
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	16	24	23	18	3	5	44	29	3057
2017	Télétravail - Oui	8	12	14	26	31	3	6	62	22	512
2017	Télétravail - Non	11	16	26	23	16	3	5	43	30	3017
2017	Partage d'emploi - Non	11	15	24	23	18	3	5	45	29	3525
2017	Étalement du revenu - Oui	12	11	19	29	24	2	3	56	24	83
2017	Étalement du revenu - Non	11	16	24	23	18	3	5	45	29	3446
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	18	25	24	25	8	0	0	33	43	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	15	24	23	18	3	5	45	28	3517
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	16	26	23	16	3	5	42	30	2205
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	14	21	23	23	3	5	51	26	1324
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	15	25	25	21	2	5	50	24	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	12	24	31	20	3	5	55	19	2878
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	3	9	21	28	28	4	7	63	14	486
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	13	25	30	19	3	5	53	21	3009
2014	Télétravail - Oui	2	7	15	26	37	4	8	73	10	433
2014	Télétravail - Non	6	13	25	31	17	2	5	52	21	3062
2014	Partage d'emploi - Non	6	12	24	30	20	3	5	54	20	3495
2014	Étalement du revenu - Oui	7	8	21	33	24	2	5	61	17	154
2014	Étalement du revenu - Non	6	13	24	30	20	3	5	54	20	3341
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	13	25	32	17	2	4	52	21	2115
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	5	11	23	28	25	3	6	58	18	1380

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	19	36	17	11	2	4	30	32	520
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	19	32	18	11	3	3	31	34	3008
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	18	28	20	15	3	3	38	32	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	19	34	17	11	3	3	30	34	3055
2017	Télétravail - Oui	10	15	31	22	16	2	4	40	27	511
2017	Télétravail - Non	13	20	33	17	11	3	3	30	35	3017
2017	Partage d'emploi - Non	13	19	33	18	11	3	3	31	34	3524
2017	Étalement du revenu - Oui	4	26	36	16	13	2	3	31	32	83
2017	Étalement du revenu - Non	13	19	33	18	11	3	3	31	34	3445
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	34	16	9	17	0	0	26	58	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	19	33	18	11	3	3	31	34	3516
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	19	33	17	10	3	3	29	35	2205
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	18	32	19	13	3	4	35	31	1323
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	22	33	13	9	3	3	24	41	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	23	31	16	9	3	3	27	40	2882
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	20	32	16	11	4	4	28	37	485
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	23	31	16	9	3	3	26	41	3014
2014	Télétravail - Oui	9	13	36	17	17	5	4	37	24	435
2014	Télétravail - Non	16	24	31	16	8	3	3	25	43	3064
2014	Partage d'emploi - Non	15	23	31	16	9	3	3	26	40	3499
2014	Étalement du revenu - Oui	14	23	31	15	9	4	3	26	40	155
2014	Étalement du revenu - Non	15	23	31	16	9	3	3	26	40	3344
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	24	30	16	8	2	3	26	42	2117
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	20	33	15	10	4	3	27	37	1382

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	30	11	12	7	1	0	70	19	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	49	29	8	7	6	1	0	79	13	3014
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	50	31	8	6	3	1	0	82	10	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	29	8	8	6	1	0	77	15	3066
2017	Télétravail - Oui	51	28	8	7	4	2	1	81	11	513
2017	Télétravail - Non	47	30	8	8	6	1	0	77	14	3026
2017	Partage d'emploi - Non	47	30	8	8	6	1	0	78	14	3535
2017	Étalement du revenu - Oui	41	41	5	6	5	0	2	84	11	83
2017	Étalement du revenu - Non	48	29	8	8	6	1	0	78	14	3456
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	65	10	0	0	0	9	89	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	47	29	8	8	6	1	0	78	14	3527
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	29	8	8	6	1	0	78	14	2210
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	31	9	8	5	1	0	78	13	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	42	33	10	9	5	1	0	75	14	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	45	30	8	9	6	1	0	77	15	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	29	8	9	4	1	0	79	13	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	31	9	9	6	1	0	76	15	3019
2014	Télétravail - Oui	52	29	7	6	4	2	0	83	10	435
2014	Télétravail - Non	44	31	9	10	6	1	0	75	16	3072
2014	Partage d'emploi - Non	45	31	9	9	6	1	0	76	15	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	49	29	9	8	4	0	1	78	12	155
2014	Étalement du revenu - Non	44	31	9	9	6	1	0	76	15	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	30	8	9	6	1	0	76	16	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	45	31	9	9	5	1	0	77	14	1386

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	39	12	7	4	0	78	11	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	50	34	7	6	3	0	85	8	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	50	34	8	6	1	1	85	7	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	35	8	6	3	0	83	9	3063
2017	Télétravail - Oui	49	36	8	6	1	1	85	7	513
2017	Télétravail - Non	48	35	8	6	3	0	83	9	3024
2017	Partage d'emploi - Non	48	35	8	6	3	0	84	9	3533
2017	Étalement du revenu - Oui	43	35	12	5	4	1	79	9	83
2017	Étalement du revenu - Non	48	35	8	6	3	0	84	9	3454
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	66	0	9	0	0	91	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	35	8	6	3	0	84	9	3525
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	34	7	6	3	1	84	9	2208
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	37	9	6	2	0	82	9	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	41	39	9	7	2	1	81	9	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	45	39	8	5	2	0	85	7	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	40	7	5	1	0	86	7	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	39	8	5	2	0	84	8	3016
2014	Télétravail - Oui	51	40	7	2	0	0	91	3	435
2014	Télétravail - Non	44	39	8	6	3	0	83	9	3068
2014	Partage d'emploi - Non	45	39	8	5	2	0	84	8	3503
2014	Étalement du revenu - Oui	39	41	11	6	2	1	81	8	155
2014	Étalement du revenu - Non	45	39	8	5	2	0	84	8	3348
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	38	8	5	3	0	84	8	2120
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	41	8	6	2	0	84	7	1383

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	36	34	19	4	3	5	0	73	7	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	41	35	13	3	3	4	1	80	6	3016
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	33	12	3	2	5	1	82	5	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	35	14	3	3	4	1	79	6	3067
2017	Télétravail - Oui	40	34	15	4	2	5	1	78	6	513
2017	Télétravail - Non	40	35	14	3	3	4	1	79	6	3027
2017	Partage d'emploi - Non	40	35	14	3	3	4	1	79	6	3536
2017	Étalement du revenu - Oui	44	35	13	1	1	5	0	83	3	83
2017	Étalement du revenu - Non	40	35	14	3	3	4	1	79	6	3457
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	36	46	9	0	0	10	0	90	0	11
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	40	35	14	3	3	4	1	79	6	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	35	13	3	3	4	1	80	6	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	39	35	16	3	2	5	0	77	6	1327
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	43	35	12	3	2	5	0	82	5	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	44	34	12	3	2	5	0	82	5	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	33	14	2	1	4	1	83	3	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	34	12	3	2	5	0	82	5	3017
2014	Télétravail - Oui	46	31	15	1	1	5	0	82	2	434
2014	Télétravail - Non	44	34	12	3	2	5	0	82	5	3070
2014	Partage d'emploi - Non	44	34	12	3	2	5	0	82	5	3504
2014	Étalement du revenu - Oui	48	33	11	3	1	5	0	84	4	155
2014	Étalement du revenu - Non	44	34	12	3	2	5	0	82	5	3349
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	34	12	3	2	5	0	82	5	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	44	34	13	2	1	5	0	82	4	1383

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	42	13	4	3	3	0	79	8	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	40	39	11	4	3	2	0	81	7	3014
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	42	10	3	1	3	0	85	4	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	39	12	5	3	2	0	80	8	3065
2017	Télétravail - Oui	37	41	13	5	2	2	0	80	7	513
2017	Télétravail - Non	40	39	11	4	3	2	0	81	7	3026
2017	Partage d'emploi - Non	39	40	12	4	3	2	0	81	7	3535
2017	Étalement du revenu - Oui	35	40	16	7	0	2	0	77	7	83
2017	Étalement du revenu - Non	39	40	11	4	3	2	0	81	7	3456
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	57	18	0	0	9	0	80	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	40	12	4	3	2	0	81	7	3527
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	38	11	4	3	2	0	81	8	2209
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	43	12	4	2	3	0	81	7	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	40	37	13	5	2	3	0	79	7	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	41	38	11	4	2	3	0	82	7	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	41	11	4	1	2	0	84	5	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	38	11	5	2	3	0	81	7	3019
2014	Télétravail - Oui	44	38	10	4	1	2	0	84	6	434
2014	Télétravail - Non	41	38	11	5	2	3	0	81	7	3072
2014	Partage d'emploi - Non	41	38	11	4	2	3	0	82	7	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	41	40	10	3	1	3	1	85	5	155
2014	Étalement du revenu - Non	41	38	11	5	2	3	0	82	7	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	38	11	4	3	3	0	82	7	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	41	39	12	4	2	3	0	82	6	1384

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	41	11	5	4	0	81	9	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	49	35	7	4	3	0	85	8	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	49	36	9	3	2	1	86	5	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	36	8	5	4	0	84	8	3064
2017	Télétravail - Oui	43	35	11	6	4	0	79	11	511
2017	Télétravail - Non	49	36	7	4	3	0	85	8	3026
2017	Partage d'emploi - Non	48	36	8	5	3	0	84	8	3533
2017	Étalement du revenu - Oui	41	44	6	6	3	0	85	9	81
2017	Étalement du revenu - Non	48	35	8	5	3	0	84	8	3456
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	33	50	8	0	9	0	83	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	36	8	5	3	0	84	8	3525
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	51	34	7	5	3	0	85	8	2209
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	43	39	10	5	3	0	82	8	1328
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	46	34	12	5	2	1	81	7	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	48	36	9	4	2	1	84	6	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52	33	10	3	1	0	85	5	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	36	10	4	2	1	84	7	3016
2014	Télétravail - Oui	51	34	10	3	1	1	86	4	434
2014	Télétravail - Non	47	36	9	4	3	1	84	7	3070
2014	Partage d'emploi - Non	48	35	10	4	2	1	84	7	3504
2014	Étalement du revenu - Oui	47	41	6	3	3	1	88	6	155
2014	Étalement du revenu - Non	48	35	10	4	2	1	84	7	3349
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	36	9	4	3	0	84	7	2119
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	48	35	10	4	2	1	84	6	1385

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	32	17	11	8	5	3	62	20	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	31	13	8	6	5	6	69	17	3019
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	31	15	7	5	5	6	70	14	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	31	13	9	7	5	5	68	18	3069
2017	Télétravail - Oui	31	28	15	7	5	7	7	68	14	513
2017	Télétravail - Non	30	31	13	9	7	5	5	68	17	3031
2017	Partage d'emploi - Non	30	31	13	9	7	5	5	68	17	3540
2017	Étalement du revenu - Oui	32	26	16	8	6	8	4	66	16	83
2017	Étalement du revenu - Non	30	31	13	9	7	5	5	68	17	3461
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	32	32	10	0	0	9	54	11	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	31	13	9	7	5	5	68	17	3532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	31	12	9	7	5	6	69	17	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	31	16	8	6	5	5	66	17	1331
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	31	17	8	6	5	3	65	16	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	32	15	8	6	6	4	68	15	2885
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	33	16	5	5	6	2	71	11	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	31	15	8	6	6	4	67	16	3014
2014	Télétravail - Oui	33	32	12	5	2	10	6	77	9	435
2014	Télétravail - Non	29	31	16	8	6	5	3	67	16	3067
2014	Partage d'emploi - Non	30	32	15	8	6	6	4	68	15	3502
2014	Étalement du revenu - Oui	29	28	16	9	6	5	7	64	17	155
2014	Étalement du revenu - Non	30	32	15	8	6	6	4	68	15	3347
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	31	15	8	6	5	4	68	16	2117
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	32	16	7	5	7	4	68	14	1385

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	34	44	14	4	2	2	0	80	6	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	39	41	11	4	2	3	0	83	5	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	40	11	4	2	3	1	83	6	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	42	11	4	2	3	0	83	5	3063
2017	Télétravail - Oui	38	40	12	5	2	3	0	81	7	511
2017	Télétravail - Non	39	41	11	4	2	3	0	83	5	3026
2017	Partage d'emploi - Non	39	41	11	4	2	3	0	83	6	3533
2017	Étalement du revenu - Oui	31	48	14	2	0	2	1	83	2	83
2017	Étalement du revenu - Non	39	41	11	4	2	3	0	83	6	3454
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	48	17	0	18	9	0	62	19	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	41	11	4	2	3	0	83	5	3525
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	40	11	4	1	3	0	84	5	2209
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	43	12	4	2	3	0	82	6	1328
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	39	14	4	1	6	0	79	6	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	42	11	4	2	4	0	83	6	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	34	44	11	4	2	4	0	82	6	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	41	12	4	1	4	0	82	5	3018
2014	Télétravail - Oui	38	45	9	1	2	4	0	86	4	433
2014	Télétravail - Non	37	41	12	4	1	4	0	82	6	3072
2014	Partage d'emploi - Non	37	42	12	4	2	4	0	82	6	3505
2014	Étalement du revenu - Oui	28	45	15	4	1	7	0	80	5	155
2014	Étalement du revenu - Non	38	41	11	4	2	4	0	82	6	3350
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	41	11	4	2	4	0	83	6	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	35	42	12	4	2	5	0	82	6	1384

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	37	16	10	5	3	1	68	15	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	35	12	9	6	4	1	72	15	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	32	13	9	4	5	2	72	14	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	36	13	9	6	4	1	71	16	3064
2017	Télétravail - Oui	29	36	14	8	7	5	1	70	15	512
2017	Télétravail - Non	32	35	12	9	5	4	1	71	15	3026
2017	Partage d'emploi - Non	32	35	13	9	5	4	1	71	15	3534
2017	Étalement du revenu - Oui	24	43	12	15	2	2	1	70	18	83
2017	Étalement du revenu - Non	32	35	13	9	6	4	1	71	15	3455
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	34	24	27	7	8	0	0	58	15	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	36	13	9	5	4	1	71	15	3526
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	35	12	9	5	4	1	72	15	2209
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	36	14	9	5	4	2	70	15	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	36	16	7	3	3	1	73	10	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	33	38	12	8	4	4	1	75	13	2887
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	37	10	10	4	3	2	75	15	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	38	13	7	4	4	1	75	12	3016
2014	Télétravail - Oui	34	35	14	8	3	5	1	74	11	434
2014	Télétravail - Non	34	38	12	8	4	3	1	75	12	3070
2014	Partage d'emploi - Non	34	38	12	8	4	4	1	75	12	3504
2014	Étalement du revenu - Oui	34	39	13	8	1	4	1	77	10	155
2014	Étalement du revenu - Non	34	38	12	8	4	4	1	75	12	3349
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	39	12	7	5	3	1	75	12	2119
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	37	13	8	3	4	1	74	12	1385

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	32	23	13	7	5	1	54	22	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	22	31	20	12	7	7	1	58	20	3015
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	32	20	12	4	8	2	59	18	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	31	21	12	7	6	1	57	21	3064
2017	Télétravail - Oui	24	36	21	10	4	5	1	63	15	511
2017	Télétravail - Non	21	31	21	12	7	7	1	56	21	3027
2017	Partage d'emploi - Non	21	31	21	12	7	7	1	57	20	3534
2017	Étalement du revenu - Oui	18	39	16	12	5	7	4	63	19	83
2017	Étalement du revenu - Non	22	31	21	12	7	7	1	57	20	3455
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	41	9	25	0	9	0	63	27	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	31	21	12	7	7	1	57	20	3526
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	30	21	12	7	7	1	57	21	2210
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	20	33	21	12	6	6	1	58	20	1328
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	32	23	12	7	4	1	56	20	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	33	22	10	5	6	1	60	16	2890
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	31	23	11	6	6	2	57	18	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	33	22	10	5	6	1	60	16	3018
2014	Télétravail - Oui	23	31	23	10	4	8	1	59	15	434
2014	Télétravail - Non	23	33	22	10	5	5	1	60	17	3072
2014	Partage d'emploi - Non	23	33	22	10	5	6	1	60	17	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	23	34	22	10	6	5	1	60	17	155
2014	Étalement du revenu - Non	23	33	22	10	5	6	1	60	17	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	33	22	10	5	6	1	61	16	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	22	32	23	11	5	6	1	58	17	1384

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	20	22	14	16	10	2	40	35	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	21	18	13	14	13	5	45	33	3014
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	24	16	13	11	15	5	50	30	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	20	19	13	15	13	4	43	34	3064
2017	Télétravail - Oui	14	26	16	13	15	13	2	47	33	513
2017	Télétravail - Non	16	20	19	13	14	13	5	44	33	3026
2017	Partage d'emploi - Non	16	20	19	13	15	13	4	44	33	3535
2017	Étalement du revenu - Oui	15	18	14	21	13	14	4	41	41	83
2017	Étalement du revenu - Non	16	21	19	13	15	13	4	44	33	3456
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	25	33	16	0	9	0	45	18	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	21	19	13	15	13	4	44	33	3527
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	19	19	12	15	13	5	44	33	2208
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	23	18	14	14	13	3	45	33	1331
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	24	18	15	13	13	2	46	32	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	21	19	15	16	12	4	41	37	2890
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	23	21	15	12	12	3	45	31	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	21	18	15	16	12	4	41	37	3019
2014	Télétravail - Oui	14	21	20	17	12	14	2	42	34	434
2014	Télétravail - Non	14	21	19	15	16	12	4	42	36	3073
2014	Partage d'emploi - Non	14	21	19	15	15	12	3	42	36	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	12	22	21	18	12	11	4	40	35	155
2014	Étalement du revenu - Non	14	21	19	15	15	12	3	42	36	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	20	18	15	16	12	4	41	37	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	23	20	16	13	12	3	43	34	1385

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	37	45	5	10	4	82	14	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	40	45	5	8	3	84	11	3022
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	44	5	7	3	85	10	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	45	5	9	3	84	12	3073
2017	Télétravail - Oui	35	46	5	9	4	81	13	513
2017	Télétravail - Non	40	44	4	8	3	84	11	3034
2017	Partage d'emploi - Non	39	45	5	9	3	84	11	3543
2017	Étalement du revenu - Oui	37	46	6	9	2	83	11	83
2017	Étalement du revenu - Non	39	45	5	9	3	84	11	3464
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	42	10	16	7	67	24	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	45	5	9	3	84	11	3535
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	44	4	8	3	85	11	2217
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	38	45	5	9	3	82	13	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	44	8	10	3	79	13	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	37	44	6	10	3	81	13	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	47	7	10	3	80	13	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	44	6	10	3	81	13	3019
2014	Télétravail - Oui	25	53	7	12	3	78	15	435
2014	Télétravail - Non	38	43	6	10	3	81	13	3072
2014	Partage d'emploi - Non	36	44	6	10	3	81	13	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	36	48	5	10	2	84	12	155
2014	Étalement du revenu - Non	36	44	6	10	3	81	13	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	43	6	10	3	81	13	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	46	7	10	3	80	13	1386

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	33	8	7	6	0	79	13	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	46	33	7	9	5	0	79	14	3020
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	31	8	8	6	0	79	13	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	33	7	9	5	0	79	14	3070
2017	Télétravail - Oui	44	31	9	9	5	2	77	14	513
2017	Télétravail - Non	46	33	7	9	5	0	79	14	3032
2017	Partage d'emploi - Non	46	33	7	9	5	0	79	14	3541
2017	Étalement du revenu - Oui	39	40	6	6	10	0	79	16	83
2017	Étalement du revenu - Non	46	32	7	9	5	0	79	14	3462
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	57	16	0	18	0	65	18	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	46	33	7	9	5	0	79	14	3533
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	47	33	6	9	5	0	79	14	2214
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	33	8	8	6	1	78	13	1331
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	45	32	9	8	5	0	78	13	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	34	6	8	4	0	81	12	2884
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	35	8	7	5	0	80	12	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	33	7	9	4	0	81	13	3015
2014	Télétravail - Oui	45	36	8	7	4	0	82	10	434
2014	Télétravail - Non	47	33	7	9	4	0	81	13	3068
2014	Partage d'emploi - Non	47	34	7	8	4	0	81	13	3502
2014	Étalement du revenu - Oui	48	34	4	7	6	1	82	13	154
2014	Étalement du revenu - Non	47	33	7	8	4	0	81	12	3348
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	34	6	9	4	0	81	13	2119
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	46	33	8	7	5	0	79	12	1383

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	48	37	8	4	2	0	0	85	6	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	52	33	7	4	2	1	0	86	7	3009
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	51	35	7	5	1	0	0	87	6	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	51	34	7	4	2	1	0	86	7	3058
2017	Télétravail - Oui	49	35	8	4	3	0	1	85	7	510
2017	Télétravail - Non	52	34	7	4	2	1	0	86	7	3022
2017	Partage d'emploi - Non	51	34	7	4	2	1	0	86	7	3528
2017	Étalement du revenu - Oui	47	38	7	2	5	0	1	86	7	83
2017	Étalement du revenu - Non	51	34	7	4	2	1	0	86	7	3449
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	42	33	25	0	0	0	0	75	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	51	34	7	4	2	1	0	86	7	3520
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	32	7	4	2	1	0	86	7	2207
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	48	37	8	4	2	0	0	86	7	1325
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	47	36	12	4	1	1	0	83	5	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	50	35	8	4	2	0	1	85	6	2885
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	49	33	12	4	2	1	0	82	6	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	35	8	4	2	1	0	86	6	3016
2014	Télétravail - Oui	53	33	10	3	1	0	0	86	4	434
2014	Télétravail - Non	49	35	9	4	2	1	0	85	6	3069
2014	Partage d'emploi - Non	49	35	9	4	2	1	0	85	6	3503
2014	Étalement du revenu - Oui	56	27	11	4	2	0	1	83	6	155
2014	Étalement du revenu - Non	49	35	9	4	2	1	0	85	6	3348
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	35	8	4	2	0	1	86	7	2118
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	49	35	11	4	1	1	0	84	5	1385

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	67	23	5	2	1	1	1	92	3	521
2017	Semaine de travail comprimée - Non	69	22	4	3	1	1	0	91	5	3018
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	69	20	5	3	2	1	1	90	5	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	68	22	4	3	1	1	0	92	5	3064
2017	Télétravail - Oui	67	22	4	4	1	1	0	91	6	511
2017	Télétravail - Non	69	22	4	3	1	1	1	92	5	3028
2017	Partage d'emploi - Non	68	22	4	3	1	1	1	91	5	3535
2017	Étalement du revenu - Oui	64	18	5	8	5	0	0	83	12	81
2017	Étalement du revenu - Non	68	22	4	3	1	1	1	92	4	3458
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	42	41	0	7	10	0	0	83	17	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	68	22	4	3	1	1	1	91	5	3527
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	69	22	3	3	1	1	1	92	4	2214
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	67	22	5	4	1	1	1	90	5	1325
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	65	23	6	2	2	1	1	90	4	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	66	23	6	3	1	1	1	90	4	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	66	23	5	3	1	1	1	91	4	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	66	23	6	3	1	1	1	90	4	3018
2014	Télétravail - Oui	65	24	6	2	1	1	0	90	4	434
2014	Télétravail - Non	66	23	6	3	1	1	1	90	4	3072
2014	Partage d'emploi - Non	66	23	6	3	1	1	1	90	4	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	66	23	5	4	0	1	1	91	4	155
2014	Étalement du revenu - Non	66	23	6	3	1	1	1	90	4	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	66	23	6	3	1	1	1	90	4	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	66	23	5	3	1	1	1	90	4	1384

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	62	22	5	7	3	0	1	85	10	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	61	22	6	7	3	0	1	84	11	3016
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	60	24	6	7	2	0	1	85	9	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	61	22	6	7	3	0	1	84	11	3067
2017	Télétravail - Oui	62	22	5	7	4	0	0	84	11	513
2017	Télétravail - Non	61	22	6	7	3	0	1	84	10	3028
2017	Partage d'emploi - Non	61	22	6	7	3	0	1	84	10	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	43	28	7	12	10	0	0	71	22	83
2017	Étalement du revenu - Non	61	22	6	7	3	0	1	84	10	3458
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	50	15	9	18	7	0	0	66	25	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	61	22	6	7	3	0	1	84	10	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	62	22	6	7	3	0	1	84	10	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	60	23	6	7	3	0	1	84	11	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	56	25	9	7	2	0	2	82	9	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	56	24	7	8	4	0	1	81	12	2891
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	25	6	7	4	0	2	82	11	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	56	24	7	8	3	0	1	81	11	3021
2014	Télétravail - Oui	57	26	8	6	2	0	0	83	9	435
2014	Télétravail - Non	56	24	7	8	4	0	1	81	12	3074
2014	Partage d'emploi - Non	56	24	7	8	3	0	1	81	11	3509
2014	Étalement du revenu - Oui	52	20	8	14	5	1	1	73	19	155
2014	Étalement du revenu - Non	56	25	7	8	3	0	1	82	11	3354
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	56	24	7	8	4	0	1	81	12	2123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	56	25	8	7	3	0	1	82	10	1386

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	68	17	6	4	2	0	3	87	7	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	66	19	6	5	3	0	1	87	8	3021
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	70	16	7	4	2	0	1	87	6	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	66	19	5	5	3	0	1	87	8	3069
2017	Télétravail - Oui	66	17	8	5	3	0	1	84	8	513
2017	Télétravail - Non	66	19	5	5	2	0	1	87	8	3031
2017	Partage d'emploi - Non	66	19	6	5	3	0	1	87	8	3540
2017	Étalement du revenu - Oui	56	18	4	9	11	0	2	76	20	83
2017	Étalement du revenu - Non	67	19	6	5	2	0	1	87	7	3461
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	40	16	0	27	7	0	9	62	38	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	66	19	6	5	2	0	1	87	8	3532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	66	20	5	5	2	0	1	87	8	2215
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	67	17	7	4	3	0	2	86	7	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	65	19	8	4	1	1	2	87	5	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	65	20	6	4	3	0	1	86	7	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	68	18	6	4	2	0	2	87	6	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	65	20	6	4	2	1	1	86	7	3017
2014	Télétravail - Oui	65	20	6	5	3	0	0	86	8	435
2014	Télétravail - Non	65	20	6	4	2	1	2	87	7	3070
2014	Partage d'emploi - Non	65	20	6	4	2	0	1	87	7	3505
2014	Étalement du revenu - Oui	65	19	7	3	5	0	1	85	8	155
2014	Étalement du revenu - Non	65	20	6	4	2	1	2	87	7	3350
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	65	20	6	5	2	1	1	87	7	2120
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	65	20	7	4	2	0	2	86	7	1385

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	77	14	3	2	1	1	3	94	3	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	78	14	3	2	1	0	1	94	3	3016
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	82	13	3	1	1	0	1	95	2	472
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	77	15	3	2	1	0	1	93	3	3066
2017	Télétravail - Oui	82	11	3	2	1	0	1	94	3	512
2017	Télétravail - Non	77	15	3	2	1	0	1	94	3	3026
2017	Partage d'emploi - Non	78	14	3	2	1	0	1	94	3	3534
2017	Étalement du revenu - Oui	77	12	3	2	5	0	1	90	7	82
2017	Étalement du revenu - Non	78	14	3	2	1	0	1	94	3	3456
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	60	31	9	0	0	0	0	91	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	78	14	3	2	1	0	1	94	3	3526
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	78	15	3	2	1	0	1	93	3	2214
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	79	14	3	2	1	0	1	94	3	1324
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	76	15	3	1	1	1	3	94	3	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	78	14	3	1	1	0	2	94	3	2891
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	79	14	3	1	1	0	2	95	2	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	78	14	3	1	2	0	2	94	3	3021
2014	Télétravail - Oui	82	12	3	1	0	0	1	95	2	435
2014	Télétravail - Non	77	14	3	1	2	0	2	93	3	3074
2014	Partage d'emploi - Non	78	14	3	1	1	0	2	94	3	3509
2014	Étalement du revenu - Oui	82	11	4	2	1	0	0	93	3	155
2014	Étalement du revenu - Non	78	14	3	1	1	0	2	94	3	3354
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	77	14	4	1	2	0	2	93	3	2123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	78	14	3	1	1	0	2	95	2	1386

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	58	21	9	5	2	1	3	83	7	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	55	24	8	5	3	2	2	83	8	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	61	21	8	4	1	2	2	85	6	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	24	9	5	3	2	2	83	9	3064
2017	Télétravail - Oui	57	22	10	6	3	2	1	82	9	511
2017	Télétravail - Non	55	24	8	5	3	2	3	83	8	3027
2017	Partage d'emploi - Non	56	24	9	5	3	2	2	83	8	3534
2017	Étalement du revenu - Oui	49	17	11	12	7	1	2	69	20	83
2017	Étalement du revenu - Non	56	24	8	5	2	2	2	83	8	3455
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	34	42	8	7	0	0	8	83	8	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	56	24	9	5	3	2	2	83	8	3526
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	55	25	8	5	3	2	2	83	8	2209
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	57	22	9	5	2	2	2	83	8	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	54	24	10	5	1	1	4	83	6	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	54	27	8	5	2	1	2	84	7	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	57	26	8	4	2	2	2	86	6	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	54	27	9	5	2	1	2	84	7	3018
2014	Télétravail - Oui	55	28	8	4	1	3	1	87	5	434
2014	Télétravail - Non	54	27	9	5	2	1	2	84	7	3071
2014	Partage d'emploi - Non	54	27	9	5	2	1	2	84	7	3505
2014	Étalement du revenu - Oui	52	30	8	5	3	1	2	83	8	155
2014	Étalement du revenu - Non	54	27	9	5	2	1	2	84	7	3350
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	54	28	8	5	2	1	2	84	8	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	55	26	9	4	2	2	3	84	6	1384

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	65	21	7	2	1	2	2	89	4	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	66	23	5	2	1	2	2	92	3	3018
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	68	22	4	2	1	2	1	93	3	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	65	23	5	2	1	2	2	92	3	3067
2017	Télétravail - Oui	67	23	6	2	1	1	1	92	3	511
2017	Télétravail - Non	66	22	5	2	1	2	2	92	3	3031
2017	Partage d'emploi - Non	66	22	5	2	1	2	2	92	3	3538
2017	Étalement du revenu - Oui	64	19	6	7	2	1	0	84	10	83
2017	Étalement du revenu - Non	66	23	5	2	1	2	2	92	3	3459
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	42	7	0	8	0	0	85	8	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	66	22	5	2	1	2	2	92	3	3530
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	66	22	5	2	1	2	2	93	2	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	65	23	6	2	1	2	1	90	3	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	62	25	6	2	0	3	2	92	2	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	67	23	5	2	0	2	1	93	2	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	68	23	4	1	0	1	2	94	1	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	66	24	5	2	0	2	1	92	2	3018
2014	Télétravail - Oui	73	20	3	2	0	1	0	94	2	434
2014	Télétravail - Non	65	24	5	2	0	2	2	92	2	3072
2014	Partage d'emploi - Non	66	24	5	2	0	2	2	93	2	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	68	22	4	5	0	1	1	91	5	155
2014	Étalement du revenu - Non	66	24	5	2	0	2	2	93	2	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	66	24	5	2	0	2	1	92	2	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	66	23	5	2	0	2	2	93	2	1385

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	18	82	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	84	3016
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	86	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	83	3067
2017	Télétravail - Oui	15	85	513
2017	Télétravail - Non	17	83	3028
2017	Partage d'emploi - Non	16	84	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	16	84	83
2017	Étalement du revenu - Non	16	84	3458
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	84	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	83	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	84	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	85	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	85	2881
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	87	485
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	85	3013
2014	Télétravail - Oui	8	92	433
2014	Télétravail - Non	16	84	3065
2014	Partage d'emploi - Non	15	85	3498
2014	Étalement du revenu - Oui	11	89	155
2014	Étalement du revenu - Non	15	85	3343
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	85	2115
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	86	1383

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	48	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	44	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	517
2017	Télétravail - Oui	37	75
2017	Télétravail - Non	40	512
2017	Partage d'emploi - Non	40	587
2017	Étalement du revenu - Non	40	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	40	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	44	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	52	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	41	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	445
2014	Télétravail - Oui	57	35
2014	Télétravail - Non	42	475
2014	Partage d'emploi - Non	43	510
2014	Étalement du revenu - Oui	42	17
2014	Étalement du revenu - Non	43	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	52	187

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	65	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	74	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	69	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	73	517
2017	Télétravail - Oui	73	75
2017	Télétravail - Non	73	512
2017	Partage d'emploi - Non	73	587
2017	Étalement du revenu - Oui	77	13
2017	Étalement du revenu - Non	72	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	72	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	75	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	68	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	58	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	70	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	60	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	69	445
2014	Télétravail - Oui	59	35
2014	Télétravail - Non	68	475
2014	Partage d'emploi - Non	68	510
2014	Étalement du revenu - Oui	65	17
2014	Étalement du revenu - Non	68	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	73	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	59	187

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	517
2017	Télétravail - Non	6	512
2017	Partage d'emploi - Non	6	587
2017	Étalement du revenu - Non	6	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	445
2014	Télétravail - Non	8	475
2014	Partage d'emploi - Non	7	510
2014	Étalement du revenu - Oui	0	17
2014	Étalement du revenu - Non	8	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	5	187

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	70
2017	Télétravail - Oui	75
2017	Étalement du revenu - Oui	13
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	378
2014	Semaine de travail comprimée - Non	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	65
2014	Télétravail - Oui	35
2014	Étalement du revenu - Oui	17
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	323

Question 64e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	517
2017	Télétravail - Non	3	512
2017	Partage d'emploi - Non	3	587
2017	Étalement du revenu - Oui	0	13
2017	Étalement du revenu - Non	3	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	3	209
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	445
2014	Télétravail - Oui	0	35
2014	Télétravail - Non	4	475
2014	Partage d'emploi - Non	3	510
2014	Étalement du revenu - Oui	0	17
2014	Étalement du revenu - Non	3	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	323

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	517
2017	Télétravail - Oui	8	75
2017	Télétravail - Non	7	512
2017	Partage d'emploi - Non	7	587
2017	Étalement du revenu - Non	7	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	209
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	445
2014	Télétravail - Oui	15	35
2014	Télétravail - Non	4	475
2014	Partage d'emploi - Non	5	510
2014	Étalement du revenu - Non	5	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	187

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	517
2017	Télétravail - Non	3	512
2017	Partage d'emploi - Non	3	587
2017	Étalement du revenu - Oui	0	13
2017	Étalement du revenu - Non	3	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	3	209
2014	Semaine de travail comprimée - Non	3	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	445
2014	Télétravail - Non	2	475
2014	Partage d'emploi - Non	2	510
2014	Étalement du revenu - Non	2	493
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	4	187

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	43	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	34	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	517
2017	Télétravail - Oui	29	75
2017	Télétravail - Non	43	512
2017	Partage d'emploi - Non	41	587
2017	Étalement du revenu - Oui	38	13
2017	Étalement du revenu - Non	41	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	41	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	37	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	445
2014	Télétravail - Oui	46	35
2014	Télétravail - Non	36	475
2014	Partage d'emploi - Non	37	510
2014	Étalement du revenu - Oui	47	17
2014	Étalement du revenu - Non	36	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	40	187

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	45	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	44	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	43	517
2017	Télétravail - Oui	44	75
2017	Télétravail - Non	43	512
2017	Partage d'emploi - Non	43	587
2017	Étalement du revenu - Oui	54	13
2017	Étalement du revenu - Non	43	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	39	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	31	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	44	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	445
2014	Télétravail - Oui	42	35
2014	Télétravail - Non	42	475
2014	Partage d'emploi - Non	42	510
2014	Étalement du revenu - Oui	41	17
2014	Étalement du revenu - Non	42	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	37	187

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	43	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	43	517
2017	Télétravail - Oui	28	75
2017	Télétravail - Non	45	512
2017	Partage d'emploi - Non	43	587
2017	Étalement du revenu - Oui	39	13
2017	Étalement du revenu - Non	43	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	37	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	33	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	46	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	445
2014	Télétravail - Oui	31	35
2014	Télétravail - Non	44	475
2014	Partage d'emploi - Non	43	510
2014	Étalement du revenu - Oui	29	17
2014	Étalement du revenu - Non	44	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	187

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	47	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	43	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	517
2017	Télétravail - Oui	45	75
2017	Télétravail - Non	44	512
2017	Partage d'emploi - Non	44	587
2017	Étalement du revenu - Oui	37	13
2017	Étalement du revenu - Non	44	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	44	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	43	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	37	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	41	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	445
2014	Télétravail - Oui	51	35
2014	Télétravail - Non	40	475
2014	Partage d'emploi - Non	40	510
2014	Étalement du revenu - Oui	35	17
2014	Étalement du revenu - Non	41	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	39	187

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	517
2017	Télétravail - Oui	31	75
2017	Télétravail - Non	30	512
2017	Partage d'emploi - Non	30	587
2017	Étalement du revenu - Non	30	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	29	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	445
2014	Télétravail - Oui	20	35
2014	Télétravail - Non	28	475
2014	Partage d'emploi - Non	27	510
2014	Étalement du revenu - Non	27	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	187

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	47	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	55	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	57	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	53	517
2017	Télétravail - Oui	59	75
2017	Télétravail - Non	53	512
2017	Partage d'emploi - Non	54	587
2017	Étalement du revenu - Oui	54	13
2017	Étalement du revenu - Non	54	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	54	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	54	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	58	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	55	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	57	445
2014	Télétravail - Oui	40	35
2014	Télétravail - Non	57	475
2014	Partage d'emploi - Non	56	510
2014	Étalement du revenu - Oui	47	17
2014	Étalement du revenu - Non	56	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	58	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	51	187

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	517
2017	Télétravail - Oui	22	75
2017	Télétravail - Non	33	512
2017	Partage d'emploi - Non	32	587
2017	Étalement du revenu - Oui	37	13
2017	Étalement du revenu - Non	32	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	35	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	445
2014	Télétravail - Oui	34	35
2014	Télétravail - Non	34	475
2014	Partage d'emploi - Non	34	510
2014	Étalement du revenu - Oui	47	17
2014	Étalement du revenu - Non	33	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	32	187

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	1	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	1	517
2017	Télétravail - Oui	0	75
2017	Télétravail - Non	1	512
2017	Partage d'emploi - Non	1	587
2017	Étalement du revenu - Oui	0	13
2017	Étalement du revenu - Non	1	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	1	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	1	378
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	445
2014	Télétravail - Oui	0	35
2014	Télétravail - Non	1	475
2014	Partage d'emploi - Non	1	510
2014	Étalement du revenu - Non	1	493

Question 65i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	517
2017	Télétravail - Non	8	512
2017	Partage d'emploi - Non	8	587
2017	Étalement du revenu - Non	8	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	6	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	445
2014	Télétravail - Non	6	475
2014	Partage d'emploi - Non	6	510
2014	Étalement du revenu - Oui	0	17
2014	Étalement du revenu - Non	6	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	187

Question 65j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	517
2017	Télétravail - Oui	19	75
2017	Télétravail - Non	11	512
2017	Partage d'emploi - Non	12	587
2017	Étalement du revenu - Non	12	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	445
2014	Télétravail - Non	11	475
2014	Partage d'emploi - Non	11	510
2014	Étalement du revenu - Non	11	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	187

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	42	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	51	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	517
2017	Télétravail - Oui	55	75
2017	Télétravail - Non	49	512
2017	Partage d'emploi - Non	50	587
2017	Étalement du revenu - Oui	53	13
2017	Étalement du revenu - Non	50	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	50	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	51	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	48	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	46	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	45	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	445
2014	Télétravail - Oui	43	35
2014	Télétravail - Non	45	475
2014	Partage d'emploi - Non	45	510
2014	Étalement du revenu - Oui	35	17
2014	Étalement du revenu - Non	45	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	47	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	41	187

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	28	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	517
2017	Télétravail - Oui	20	75
2017	Télétravail - Non	28	512
2017	Partage d'emploi - Non	27	587
2017	Étalement du revenu - Non	27	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	445
2014	Télétravail - Oui	17	35
2014	Télétravail - Non	27	475
2014	Partage d'emploi - Non	26	510
2014	Étalement du revenu - Oui	41	17
2014	Étalement du revenu - Non	26	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	187

Question 65m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	517
2017	Télétravail - Oui	11	75
2017	Télétravail - Non	14	512
2017	Partage d'emploi - Non	13	587
2017	Étalement du revenu - Non	13	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	209
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	417
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	445
2014	Télétravail - Oui	14	35
2014	Télétravail - Non	16	475
2014	Partage d'emploi - Non	16	510
2014	Étalement du revenu - Non	16	493
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	323
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	187

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	57	90
2017	Semaine de travail comprimée - Non	51	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	52	516
2017	Télétravail - Oui	57	75
2017	Télétravail - Non	51	511
2017	Partage d'emploi - Non	52	586
2017	Étalement du revenu - Oui	53	13
2017	Étalement du revenu - Non	52	573
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	52	584
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	51	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	55	208
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	52	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	53	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	57	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	52	446
2014	Télétravail - Oui	63	35
2014	Télétravail - Non	52	476
2014	Partage d'emploi - Non	52	511
2014	Étalement du revenu - Oui	64	17
2014	Étalement du revenu - Non	52	494
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	51	324
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	55	187

Question 66b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	90
2017	Semaine de travail comprimée - Non	25	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	516
2017	Télétravail - Oui	21	75
2017	Télétravail - Non	25	511
2017	Partage d'emploi - Non	25	586
2017	Étalement du revenu - Oui	38	13
2017	Étalement du revenu - Non	24	573
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	584
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	208
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	446
2014	Télétravail - Oui	28	35
2014	Télétravail - Non	28	476
2014	Partage d'emploi - Non	28	511
2014	Étalement du revenu - Oui	29	17
2014	Étalement du revenu - Non	28	494
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	324
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	187

Question 66c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	90
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	516
2017	Télétravail - Oui	8	75
2017	Télétravail - Non	10	511
2017	Partage d'emploi - Non	10	586
2017	Étalement du revenu - Non	10	573
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	584
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	208
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	446
2014	Télétravail - Non	11	476
2014	Partage d'emploi - Non	10	511
2014	Étalement du revenu - Oui	0	17
2014	Étalement du revenu - Non	11	494
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	324
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	187

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	90
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	516
2017	Télétravail - Oui	17	75
2017	Télétravail - Non	18	511
2017	Partage d'emploi - Non	18	586
2017	Étalement du revenu - Non	18	573
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	584
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	208
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	18	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	446
2014	Télétravail - Oui	17	35
2014	Télétravail - Non	19	476
2014	Partage d'emploi - Non	19	511
2014	Étalement du revenu - Non	19	494
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	324
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	187

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	90
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	516
2017	Télétravail - Oui	9	75
2017	Télétravail - Non	13	511
2017	Partage d'emploi - Non	12	586
2017	Étalement du revenu - Non	12	573
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	584
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	208
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	446
2014	Télétravail - Non	11	476
2014	Partage d'emploi - Non	11	511
2014	Étalement du revenu - Non	11	494
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	324
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	187

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	516
2017	Télétravail - Oui	8	75
2017	Télétravail - Non	4	511
2017	Partage d'emploi - Non	5	586
2017	Étalement du revenu - Non	5	573
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	584
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	5	208
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	5	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	446
2014	Télétravail - Non	5	476
2014	Partage d'emploi - Non	5	511
2014	Étalement du revenu - Oui	0	17
2014	Étalement du revenu - Non	5	494
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	324
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	5	187

Question 66g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	90
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	516
2017	Télétravail - Oui	13	75
2017	Télétravail - Non	12	511
2017	Partage d'emploi - Non	12	586
2017	Étalement du revenu - Non	12	573
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	584
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	208
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	446
2014	Télétravail - Oui	15	35
2014	Télétravail - Non	13	476
2014	Partage d'emploi - Non	13	511
2014	Étalement du revenu - Non	13	494
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	324
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	187

Question 66h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	90
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	516
2017	Télétravail - Oui	12	75
2017	Télétravail - Non	12	511
2017	Partage d'emploi - Non	12	586
2017	Étalement du revenu - Non	12	573
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	584
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	208
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	446
2014	Télétravail - Oui	20	35
2014	Télétravail - Non	10	476
2014	Partage d'emploi - Non	11	511
2014	Étalement du revenu - Non	11	494
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	324
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	187

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?.. Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	90
2017	Semaine de travail comprimée - Non	27	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	516
2017	Télétravail - Oui	21	75
2017	Télétravail - Non	28	511
2017	Partage d'emploi - Non	27	586
2017	Étalement du revenu - Non	27	573
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	584
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	208
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	93
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	418
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	65
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	446
2014	Télétravail - Oui	26	35
2014	Télétravail - Non	27	476
2014	Partage d'emploi - Non	27	511
2014	Étalement du revenu - Non	27	494
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	324
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	25	187

Question 67a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?... La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	493
2017	Télétravail - Oui	20	69
2017	Télétravail - Non	11	489
2017	Partage d'emploi - Non	12	558
2017	Étalement du revenu - Non	12	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	426
2014	Télétravail - Oui	18	34
2014	Télétravail - Non	12	453
2014	Partage d'emploi - Non	13	487
2014	Étalement du revenu - Oui	0	17
2014	Étalement du revenu - Non	13	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	177

Question 67b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	18	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	493
2017	Télétravail - Oui	33	69
2017	Télétravail - Non	17	489
2017	Partage d'emploi - Non	19	558
2017	Étalement du revenu - Non	19	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	426
2014	Télétravail - Oui	15	34
2014	Télétravail - Non	15	453
2014	Partage d'emploi - Non	15	487
2014	Étalement du revenu - Non	14	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	177

Question 67c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	493
2017	Télétravail - Oui	10	69
2017	Télétravail - Non	11	489
2017	Partage d'emploi - Non	11	558
2017	Étalement du revenu - Non	10	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	426
2014	Télétravail - Oui	21	34
2014	Télétravail - Non	10	453
2014	Partage d'emploi - Non	11	487
2014	Étalement du revenu - Non	11	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	177

Question 67d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	493
2017	Télétravail - Oui	7	69
2017	Télétravail - Non	6	489
2017	Partage d'emploi - Non	6	558
2017	Étalement du revenu - Non	6	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	426
2014	Télétravail - Non	10	453
2014	Partage d'emploi - Non	9	487
2014	Étalement du revenu - Non	9	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	177

Question 67e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	493
2017	Télétravail - Oui	10	69
2017	Télétravail - Non	11	489
2017	Partage d'emploi - Non	11	558
2017	Étalement du revenu - Non	11	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	426
2014	Télétravail - Oui	14	34
2014	Télétravail - Non	8	453
2014	Partage d'emploi - Non	9	487
2014	Étalement du revenu - Non	8	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	177

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	493
2017	Télétravail - Oui	15	69
2017	Télétravail - Non	12	489
2017	Partage d'emploi - Non	12	558
2017	Étalement du revenu - Non	12	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	6	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	426
2014	Télétravail - Non	8	453
2014	Partage d'emploi - Non	8	487
2014	Étalement du revenu - Non	7	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	177

Question 67g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	7	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	493
2017	Télétravail - Non	16	489
2017	Partage d'emploi - Non	15	558
2017	Étalement du revenu - Non	15	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	426
2014	Télétravail - Oui	0	34
2014	Télétravail - Non	12	453
2014	Partage d'emploi - Non	11	487
2014	Étalement du revenu - Non	11	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	177

Question 67h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	493
2017	Télétravail - Oui	7	69
2017	Télétravail - Non	13	489
2017	Partage d'emploi - Non	12	558
2017	Étalement du revenu - Oui	0	12
2017	Étalement du revenu - Non	12	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	426
2014	Télétravail - Non	10	453
2014	Partage d'emploi - Non	10	487
2014	Étalement du revenu - Non	10	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	177

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	493
2017	Télétravail - Oui	13	69
2017	Télétravail - Non	12	489
2017	Partage d'emploi - Non	12	558
2017	Étalement du revenu - Non	12	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	426
2014	Télétravail - Non	14	453
2014	Partage d'emploi - Non	13	487
2014	Étalement du revenu - Non	13	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	177

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	27	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	493
2017	Télétravail - Oui	25	69
2017	Télétravail - Non	27	489
2017	Partage d'emploi - Non	26	558
2017	Étalement du revenu - Non	27	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	426
2014	Télétravail - Non	26	453
2014	Partage d'emploi - Non	25	487
2014	Étalement du revenu - Non	25	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	22	177

Question 67k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	493
2017	Télétravail - Non	12	489
2017	Partage d'emploi - Non	11	558
2017	Étalement du revenu - Non	11	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	426
2014	Télétravail - Non	10	453
2014	Partage d'emploi - Non	10	487
2014	Étalement du revenu - Non	10	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	177

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	46	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	493
2017	Télétravail - Oui	42	69
2017	Télétravail - Non	46	489
2017	Partage d'emploi - Non	45	558
2017	Étalement du revenu - Non	46	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	46	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	49	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	38	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	43	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	426
2014	Télétravail - Oui	35	34
2014	Télétravail - Non	47	453
2014	Partage d'emploi - Non	46	487
2014	Étalement du revenu - Oui	35	17
2014	Étalement du revenu - Non	47	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	51	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	39	177

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	1	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	1	493
2017	Télétravail - Oui	0	69
2017	Télétravail - Non	2	489
2017	Partage d'emploi - Non	1	558
2017	Étalement du revenu - Oui	0	12
2017	Étalement du revenu - Non	1	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	1	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	2	361
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	3	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	426
2014	Télétravail - Non	2	453
2014	Partage d'emploi - Non	2	487
2014	Étalement du revenu - Oui	0	17
2014	Étalement du revenu - Non	2	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	310

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	52	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	55	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	56	493
2017	Télétravail - Oui	47	69
2017	Télétravail - Non	55	489
2017	Partage d'emploi - Non	54	558
2017	Étalement du revenu - Oui	59	12
2017	Étalement du revenu - Non	54	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	54	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	57	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	49	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	47	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	56	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	51	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	426
2014	Télétravail - Oui	47	34
2014	Télétravail - Non	55	453
2014	Partage d'emploi - Non	54	487
2014	Étalement du revenu - Oui	41	17
2014	Étalement du revenu - Non	55	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	59	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	46	177

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Étalement du revenu - Oui	0	12

Question 67p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	87
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	471
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	65
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	493
2017	Télétravail - Oui	9	69
2017	Télétravail - Non	13	489
2017	Partage d'emploi - Non	13	558
2017	Étalement du revenu - Non	13	546
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	556
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	361
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	197
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	87
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	400
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	61
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	426
2014	Télétravail - Oui	18	34
2014	Télétravail - Non	11	453
2014	Partage d'emploi - Non	12	487
2014	Étalement du revenu - Non	12	470
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	310
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	177

Question 68. Le harcèlement dont vous avez fait l’objet est-il survenu lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	96	4	91
2017	Semaine de travail comprimée - Non	87	13	496
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	93	7	70
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	88	12	517
2017	Télétravail - Oui	93	7	76
2017	Télétravail - Non	88	12	511
2017	Partage d'emploi - Non	89	11	587
2017	Étalement du revenu - Oui	93	7	13
2017	Étalement du revenu - Non	89	11	574
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	89	11	585
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	86	14	377
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	93	7	210

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	16	20	6	6	32	8	48	19	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	16	16	6	6	31	10	52	20	3021
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	15	16	7	4	35	12	50	20	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	16	17	5	6	31	9	52	20	3071
2017	Télétravail - Oui	12	14	15	6	4	41	9	51	19	512
2017	Télétravail - Non	15	16	17	5	7	30	10	52	20	3034
2017	Partage d'emploi - Non	15	16	17	6	6	31	10	52	20	3542
2017	Étalement du revenu - Oui	15	10	18	5	9	34	10	43	25	83
2017	Étalement du revenu - Non	15	16	17	6	6	31	10	52	20	3463
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	8	49	18	0	9	8	20	21	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	16	17	5	6	31	10	52	20	3534
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	16	16	5	7	30	10	53	20	2216
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	15	18	6	5	34	9	49	20	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	15	20	5	5	32	8	50	17	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	16	18	5	4	32	9	54	15	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	15	16	5	4	32	11	56	16	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	16	19	5	4	32	8	53	15	3020
2014	Télétravail - Oui	19	14	14	4	2	40	7	62	11	434
2014	Télétravail - Non	16	16	19	5	5	31	9	52	16	3073
2014	Partage d'emploi - Non	16	16	18	5	4	32	9	54	16	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	14	18	18	8	5	33	4	50	21	155
2014	Étalement du revenu - Non	16	16	18	5	4	32	9	54	15	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	15	19	5	4	31	9	53	15	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	16	18	5	4	33	8	54	16	1385

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	29	22	5	5	13	1	63	11	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	27	29	17	6	5	14	2	67	13	3018
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	31	17	5	3	15	2	70	10	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	29	18	6	5	14	2	66	13	3069
2017	Télétravail - Oui	29	29	17	6	3	16	1	70	10	512
2017	Télétravail - Non	27	29	18	6	5	14	2	66	13	3031
2017	Partage d'emploi - Non	27	29	18	6	5	14	2	66	13	3539
2017	Étalement du revenu - Oui	25	33	16	8	6	11	1	66	16	83
2017	Étalement du revenu - Non	27	29	18	6	5	14	2	66	13	3460
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	32	24	19	0	0	0	57	19	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	29	18	6	5	14	2	66	13	3531
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	28	17	6	5	14	2	66	13	2214
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	30	19	6	4	15	1	66	11	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	30	18	6	4	13	1	69	11	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	30	18	5	3	15	1	68	10	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	29	17	5	3	15	1	70	9	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	30	18	5	3	15	1	68	10	3019
2014	Télétravail - Oui	33	29	17	5	1	15	1	73	7	434
2014	Télétravail - Non	27	30	18	5	4	15	1	68	10	3072
2014	Partage d'emploi - Non	28	30	18	5	3	15	1	68	10	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	28	26	23	6	5	11	1	62	12	154
2014	Étalement du revenu - Non	28	30	18	5	3	15	1	69	10	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	29	19	5	4	15	1	68	10	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	31	18	5	3	14	1	70	10	1384

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	91	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	93	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	94	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	92	3069
2017	Télétravail - Oui	6	94	513
2017	Télétravail - Non	8	92	3029
2017	Partage d'emploi - Non	8	92	3538
2017	Étalement du revenu - Oui	10	90	83
2017	Étalement du revenu - Non	8	92	3459
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	92	3530
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	92	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	93	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	93	615
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	94	2883
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	95	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	94	3011
2014	Télétravail - Oui	4	96	433
2014	Télétravail - Non	6	94	3065
2014	Partage d'emploi - Non	6	94	3498
2014	Étalement du revenu - Oui	4	96	155
2014	Étalement du revenu - Non	6	94	3343
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	94	2116
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	94	1382

Question 76a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	34	226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	243
2017	Télétravail - Oui	26	30
2017	Télétravail - Non	35	242
2017	Partage d'emploi - Non	34	272
2017	Étalement du revenu - Non	34	264
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	271
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	181
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	37	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	33	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	185
2014	Télétravail - Oui	33	15
2014	Télétravail - Non	33	196
2014	Partage d'emploi - Non	33	211
2014	Étalement du revenu - Non	32	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	35	82

Question 76b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	80	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	83	226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	65	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	85	243
2017	Télétravail - Oui	80	30
2017	Télétravail - Non	83	242
2017	Partage d'emploi - Non	83	272
2017	Étalement du revenu - Non	83	264
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	83	271
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	86	181
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	76	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	81	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	91	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	92	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	88	185
2014	Télétravail - Oui	86	15
2014	Télétravail - Non	89	196
2014	Partage d'emploi - Non	89	211
2014	Étalement du revenu - Non	89	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	90	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	87	82

Question 76c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	243
2017	Télétravail - Oui	0	30
2017	Télétravail - Non	4	242
2017	Partage d'emploi - Non	4	272
2017	Étalement du revenu - Non	4	264
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	271
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	181
2014	Semaine de travail comprimée - Non	3	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	185
2014	Télétravail - Non	4	196
2014	Partage d'emploi - Non	4	211
2014	Étalement du revenu - Non	4	205

Question 76d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? … Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde).
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29
2017	Télétravail - Oui	30
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	181
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	185
2014	Télétravail - Oui	15
2014	Télétravail - Non	196
2014	Partage d'emploi - Non	211
2014	Étalement du revenu - Non	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	82

Question 76e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	243
2017	Télétravail - Non	8	242
2017	Partage d'emploi - Non	8	272
2017	Étalement du revenu - Non	8	264
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	271
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	181
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	91
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	185
2014	Télétravail - Non	6	196
2014	Partage d'emploi - Non	6	211
2014	Étalement du revenu - Non	6	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	129

Question 76f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	243
2017	Télétravail - Non	7	242
2017	Partage d'emploi - Non	8	272
2017	Étalement du revenu - Non	8	264
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	271
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	181
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	91
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	185
2014	Télétravail - Non	7	196
2014	Partage d'emploi - Non	7	211
2014	Étalement du revenu - Non	6	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	82

Question 76g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	243
2017	Télétravail - Non	4	242
2017	Partage d'emploi - Non	5	272
2017	Étalement du revenu - Non	5	264
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	271
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	181
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	91
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	185
2014	Télétravail - Non	4	196
2014	Partage d'emploi - Non	5	211
2014	Étalement du revenu - Non	5	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	82

Question 77a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	38	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	22	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	241
2017	Télétravail - Oui	34	30
2017	Télétravail - Non	23	240
2017	Partage d'emploi - Non	24	270
2017	Étalement du revenu - Non	25	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	179
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	91
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	185
2014	Télétravail - Non	12	196
2014	Partage d'emploi - Non	11	211
2014	Étalement du revenu - Non	11	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	82

Question 77b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	22	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	241
2017	Télétravail - Oui	23	30
2017	Télétravail - Non	23	240
2017	Partage d'emploi - Non	23	270
2017	Étalement du revenu - Non	24	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	179
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	185
2014	Télétravail - Non	16	196
2014	Partage d'emploi - Non	16	211
2014	Étalement du revenu - Non	16	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	82

Question 77c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	241
2017	Télétravail - Oui	16	30
2017	Télétravail - Non	12	240
2017	Partage d'emploi - Non	13	270
2017	Étalement du revenu - Non	13	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	179
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	91
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	185
2014	Télétravail - Non	8	196
2014	Partage d'emploi - Non	8	211
2014	Étalement du revenu - Non	8	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	82

Question 77d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	241
2017	Télétravail - Non	6	240
2017	Partage d'emploi - Non	6	270
2017	Étalement du revenu - Non	7	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	179
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	91
2014	Télétravail - Oui	0	15
2014	Télétravail - Non	3	196
2014	Partage d'emploi - Non	2	211
2014	Étalement du revenu - Non	2	205

Question 77e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	36	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	241
2017	Télétravail - Oui	16	30
2017	Télétravail - Non	37	240
2017	Partage d'emploi - Non	35	270
2017	Étalement du revenu - Non	35	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	35	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	179
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	36	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	37	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	185
2014	Télétravail - Non	38	196
2014	Partage d'emploi - Non	37	211
2014	Étalement du revenu - Non	37	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	33	82

Question 77f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	28	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	241
2017	Télétravail - Oui	20	30
2017	Télétravail - Non	28	240
2017	Partage d'emploi - Non	27	270
2017	Étalement du revenu - Non	27	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	179
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	21	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	185
2014	Télétravail - Non	23	196
2014	Partage d'emploi - Non	22	211
2014	Étalement du revenu - Non	22	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	82

Question 77g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	241
2017	Télétravail - Non	3	240
2017	Partage d'emploi - Non	3	270
2017	Étalement du revenu - Non	3	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	179
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	185
2014	Télétravail - Non	3	196
2014	Partage d'emploi - Non	3	211
2014	Étalement du revenu - Non	3	205

Question 77h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (inclut l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	224
2017	Télétravail - Oui	0	30
2017	Télétravail - Non	2	240
2017	Partage d'emploi - Non	2	270
2017	Étalement du revenu - Non	2	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	269

Question 77i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	241
2017	Télétravail - Non	6	240
2017	Partage d'emploi - Non	6	270
2017	Étalement du revenu - Non	6	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	179
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	5	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	185
2014	Télétravail - Non	7	196
2014	Partage d'emploi - Non	7	211
2014	Étalement du revenu - Non	6	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	82

Question 77j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	241
2017	Télétravail - Oui	20	30
2017	Télétravail - Non	14	240
2017	Partage d'emploi - Non	15	270
2017	Étalement du revenu - Non	14	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	179
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	185
2014	Télétravail - Non	15	196
2014	Partage d'emploi - Non	16	211
2014	Étalement du revenu - Non	15	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	82

Question 77k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	29
2017	Télétravail - Oui	0	30

Question 77l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	241
2017	Télétravail - Oui	17	30
2017	Télétravail - Non	11	240
2017	Partage d'emploi - Non	11	270
2017	Étalement du revenu - Non	11	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	179
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	185
2014	Télétravail - Non	13	196
2014	Partage d'emploi - Non	13	211
2014	Étalement du revenu - Non	13	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	82

Question 77m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	224
2017	Partage d'emploi - Non	2	270
2017	Étalement du revenu - Non	2	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	269
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	42
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	26
2014	Télétravail - Oui	0	15
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	0	82

Question 77n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	18	224
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	241
2017	Télétravail - Oui	16	30
2017	Télétravail - Non	19	240
2017	Partage d'emploi - Non	18	270
2017	Étalement du revenu - Non	18	262
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	269
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	179
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	33	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	169
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	185
2014	Télétravail - Oui	40	15
2014	Télétravail - Non	29	196
2014	Partage d'emploi - Non	29	211
2014	Étalement du revenu - Non	30	205
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	129
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	82

Question 78a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	38	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	242
2017	Télétravail - Oui	27	30
2017	Télétravail - Non	33	241
2017	Partage d'emploi - Non	32	271
2017	Étalement du revenu - Non	32	263
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	270
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	180
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	168
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	184
2014	Télétravail - Oui	39	15
2014	Télétravail - Non	25	195
2014	Partage d'emploi - Non	26	210
2014	Étalement du revenu - Non	26	204
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	128
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	82

Question 78b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	242
2017	Télétravail - Non	15	241
2017	Partage d'emploi - Non	14	271
2017	Étalement du revenu - Non	14	263
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	270
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	180
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	168
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	184
2014	Télétravail - Oui	0	15
2014	Télétravail - Non	13	195
2014	Partage d'emploi - Non	12	210
2014	Étalement du revenu - Non	13	204
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	128
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	82

Question 78c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	242
2017	Télétravail - Non	9	241
2017	Partage d'emploi - Non	8	271
2017	Étalement du revenu - Non	8	263
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	270
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	180
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	91
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	168
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	184
2014	Télétravail - Oui	0	15
2014	Télétravail - Non	8	195
2014	Partage d'emploi - Non	7	210
2014	Étalement du revenu - Non	7	204
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	128

Question 78d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	242
2017	Télétravail - Oui	20	30
2017	Télétravail - Non	17	241
2017	Partage d'emploi - Non	17	271
2017	Étalement du revenu - Non	17	263
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	17	270
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	180
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	17	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	19	168
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	184
2014	Télétravail - Non	18	195
2014	Partage d'emploi - Non	18	210
2014	Étalement du revenu - Non	18	204
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	128
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	82

Question 78e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	242
2017	Télétravail - Non	5	241
2017	Partage d'emploi - Non	5	271
2017	Étalement du revenu - Non	5	263
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	270
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	180
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	91
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	168
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	184
2014	Télétravail - Non	6	195
2014	Partage d'emploi - Non	7	210
2014	Étalement du revenu - Non	7	204
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	128
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	82

Question 78f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	242
2017	Télétravail - Non	3	241
2017	Partage d'emploi - Non	4	271
2017	Étalement du revenu - Non	4	263
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	270
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	91
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	168
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	184
2014	Télétravail - Non	5	195
2014	Partage d'emploi - Non	6	210
2014	Étalement du revenu - Non	6	204
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	128
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	82

Question 78g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	242
2017	Télétravail - Non	5	241
2017	Partage d'emploi - Non	5	271
2017	Étalement du revenu - Non	5	263
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	270
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	180
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	91
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	168
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	184
2014	Télétravail - Non	7	195
2014	Partage d'emploi - Non	7	210
2014	Étalement du revenu - Non	7	204
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	128
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	82

Question 78h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	242
2017	Télétravail - Non	9	241
2017	Partage d'emploi - Non	9	271
2017	Étalement du revenu - Non	9	263
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	270
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	180
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	168
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	184
2014	Télétravail - Non	11	195
2014	Partage d'emploi - Non	11	210
2014	Étalement du revenu - Non	12	204
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	128
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	82

Question 78i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	49	225
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	242
2017	Télétravail - Oui	43	30
2017	Télétravail - Non	49	241
2017	Partage d'emploi - Non	48	271
2017	Étalement du revenu - Non	48	263
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	270
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	180
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	91
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	45	42
2014	Semaine de travail comprimée - Non	51	168
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	26
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	184
2014	Télétravail - Oui	40	15
2014	Télétravail - Non	50	195
2014	Partage d'emploi - Non	50	210
2014	Étalement du revenu - Non	50	204
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	52	128
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	46	82

Question 79a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	232
2017	Télétravail - Non	4	232
2017	Partage d'emploi - Non	5	258
2017	Étalement du revenu - Non	5	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	175
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	83
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	174
2014	Télétravail - Non	6	185
2014	Partage d'emploi - Non	7	198
2014	Étalement du revenu - Non	6	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	75

Question 79b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	26
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	232
2017	Télétravail - Non	12	232
2017	Partage d'emploi - Non	12	258
2017	Étalement du revenu - Non	12	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	175
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	38
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	174
2014	Télétravail - Non	11	185
2014	Partage d'emploi - Non	13	198
2014	Étalement du revenu - Non	13	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	75

Question 79c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	26
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	232
2017	Télétravail - Oui	0	26
2017	Télétravail - Non	3	232
2017	Partage d'emploi - Non	3	258
2017	Étalement du revenu - Non	3	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	175
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	24
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	174
2014	Télétravail - Oui	0	13
2014	Télétravail - Non	5	185
2014	Partage d'emploi - Non	4	198
2014	Étalement du revenu - Non	4	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	123

Question 79d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	232
2017	Télétravail - Non	3	232
2017	Partage d'emploi - Non	3	258
2017	Étalement du revenu - Non	4	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	257
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	83
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	174
2014	Télétravail - Oui	0	13
2014	Télétravail - Non	3	185
2014	Partage d'emploi - Non	3	198
2014	Étalement du revenu - Non	3	192

Question 79e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	2	232
2017	Télétravail - Non	2	232
2017	Partage d'emploi - Non	2	258
2017	Étalement du revenu - Non	2	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	257
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	38
2014	Semaine de travail comprimée - Non	3	160
2014	Télétravail - Oui	0	13
2014	Télétravail - Non	3	185
2014	Partage d'emploi - Non	2	198
2014	Étalement du revenu - Non	3	192

Question 79f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	232
2017	Télétravail - Non	7	232
2017	Partage d'emploi - Non	6	258
2017	Étalement du revenu - Non	6	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	175
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	38
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	174
2014	Télétravail - Non	3	185
2014	Partage d'emploi - Non	3	198
2014	Étalement du revenu - Non	4	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	123

Question 79g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	26
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	232
2017	Télétravail - Oui	0	26
2017	Télétravail - Non	11	232
2017	Partage d'emploi - Non	10	258
2017	Étalement du revenu - Non	10	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	175
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	83
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	174
2014	Télétravail - Oui	0	13
2014	Télétravail - Non	8	185
2014	Partage d'emploi - Non	7	198
2014	Étalement du revenu - Non	7	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	123

Question 79h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	43
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	232
2017	Télétravail - Non	11	232
2017	Partage d'emploi - Non	11	258
2017	Étalement du revenu - Non	11	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	175
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	83
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	174
2014	Télétravail - Non	10	185
2014	Partage d'emploi - Non	10	198
2014	Étalement du revenu - Non	9	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	75

Question 79i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	43
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	232
2017	Télétravail - Non	11	232
2017	Partage d'emploi - Non	11	258
2017	Étalement du revenu - Non	10	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	175
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	38
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	174
2014	Télétravail - Oui	0	13
2014	Télétravail - Non	13	185
2014	Partage d'emploi - Non	12	198
2014	Étalement du revenu - Non	13	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	75

Question 79j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	43
2017	Semaine de travail comprimée - Non	27	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	26
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	232
2017	Télétravail - Oui	27	26
2017	Télétravail - Non	27	232
2017	Partage d'emploi - Non	27	258
2017	Étalement du revenu - Non	28	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	175
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	38
2014	Semaine de travail comprimée - Non	31	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	24
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	174
2014	Télétravail - Non	29	185
2014	Partage d'emploi - Non	29	198
2014	Étalement du revenu - Non	29	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	75

Question 79k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	43
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	232
2017	Télétravail - Non	10	232
2017	Partage d'emploi - Non	10	258
2017	Étalement du revenu - Non	10	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	175
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	83
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	174
2014	Télétravail - Oui	0	13
2014	Télétravail - Non	12	185
2014	Partage d'emploi - Non	12	198
2014	Étalement du revenu - Non	11	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	123

Question 79l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	49	43
2017	Semaine de travail comprimée - Non	48	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	26
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	232
2017	Télétravail - Oui	62	26
2017	Télétravail - Non	47	232
2017	Partage d'emploi - Non	48	258
2017	Étalement du revenu - Non	49	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	49	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	175
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	50	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	37	38
2014	Semaine de travail comprimée - Non	53	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	58	24
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	174
2014	Télétravail - Oui	39	13
2014	Télétravail - Non	50	185
2014	Partage d'emploi - Non	50	198
2014	Étalement du revenu - Non	50	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	54	123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	75

Question 79m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	38
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	24
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	174
2014	Télétravail - Oui	0	13
2014	Télétravail - Non	3	185
2014	Partage d'emploi - Non	3	198
2014	Étalement du revenu - Non	3	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	0	75

Question 79n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	70	43
2017	Semaine de travail comprimée - Non	56	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	26
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	59	232
2017	Télétravail - Oui	73	26
2017	Télétravail - Non	57	232
2017	Partage d'emploi - Non	58	258
2017	Étalement du revenu - Non	58	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	58	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	55	175
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	65	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	60	38
2014	Semaine de travail comprimée - Non	69	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	59	24
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	68	174
2014	Télétravail - Oui	62	13
2014	Télétravail - Non	67	185
2014	Partage d'emploi - Non	67	198
2014	Étalement du revenu - Non	68	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	72	123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	58	75

Question 79p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	215
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	232
2017	Télétravail - Non	13	232
2017	Partage d'emploi - Non	13	258
2017	Étalement du revenu - Non	13	252
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	257
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	175
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	38
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	160
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	174
2014	Télétravail - Non	12	185
2014	Partage d'emploi - Non	12	198
2014	Étalement du revenu - Non	12	192
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	75

Question 80. La discrimination dont vous avez fait l’objet est-elle survenue lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	95	5	46
2017	Semaine de travail comprimée - Non	92	8	226
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	89	11	29
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	93	7	243
2017	Télétravail - Oui	100	0	30
2017	Télétravail - Non	91	9	242
2017	Partage d'emploi - Non	92	8	272
2017	Étalement du revenu - Non	92	8	264
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	92	8	271
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	91	9	181
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	95	5	91

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	15	21	2	4	36	8	52	10	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	15	17	3	3	38	9	58	10	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	15	17	3	2	42	9	55	11	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	15	17	2	3	37	9	58	10	3067
2017	Télétravail - Oui	13	13	16	2	3	47	6	56	10	512
2017	Télétravail - Non	16	15	17	3	3	36	10	57	10	3029
2017	Partage d'emploi - Non	16	15	17	3	3	38	9	57	10	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	11	16	9	5	5	38	17	59	21	83
2017	Étalement du revenu - Non	16	15	17	2	3	38	9	57	10	3458
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	16	50	0	0	8	17	32	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	15	17	3	3	38	9	57	10	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	15	17	2	3	37	9	59	10	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	15	18	3	3	40	9	54	11	1328
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	14	21	2	2	39	8	53	8	616
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	15	17	2	2	39	9	59	8	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	13	17	2	2	40	10	60	7	486
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	15	18	2	2	39	8	58	8	3018
2014	Télétravail - Oui	16	14	12	0	2	50	6	68	4	433
2014	Télétravail - Non	16	15	19	2	2	37	9	57	8	3071
2014	Partage d'emploi - Non	16	15	18	2	2	39	9	58	8	3504
2014	Étalement du revenu - Oui	14	15	17	1	0	45	7	62	3	155
2014	Étalement du revenu - Non	16	15	18	2	2	38	9	58	8	3349
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	16	18	2	2	38	8	58	9	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	14	18	2	2	41	9	58	7	1382

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	28	20	3	3	18	2	68	7	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	29	16	3	3	16	2	73	7	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	32	15	3	2	17	2	76	5	472
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	28	17	3	3	17	2	72	7	3063
2017	Télétravail - Oui	31	27	17	2	2	18	1	73	6	513
2017	Télétravail - Non	30	29	17	3	3	16	3	73	7	3022
2017	Partage d'emploi - Non	30	28	17	3	3	17	2	73	7	3531
2017	Étalement du revenu - Oui	33	25	13	4	5	15	5	73	11	83
2017	Étalement du revenu - Non	30	29	17	3	3	17	2	73	7	3452
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	41	25	0	0	17	0	69	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	28	17	3	3	17	2	73	7	3523
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	28	16	3	3	16	3	73	7	2209
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	30	17	3	2	18	2	72	6	1326
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	28	17	3	2	20	1	72	6	615
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	29	17	2	2	19	2	73	5	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	29	16	2	1	19	2	76	4	485
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	29	17	2	2	19	2	72	6	3018
2014	Télétravail - Oui	33	30	13	2	1	20	1	80	4	434
2014	Télétravail - Non	29	28	18	2	2	19	2	72	6	3069
2014	Partage d'emploi - Non	29	29	17	2	2	19	2	73	5	3503
2014	Étalement du revenu - Oui	33	28	16	3	0	19	1	77	3	155
2014	Étalement du revenu - Non	29	29	17	2	2	19	2	73	6	3348
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	28	17	2	2	19	2	72	6	2122
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	30	29	17	3	1	19	2	74	5	1381

Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	18	82	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	84	3018
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	79	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	85	3066
2017	Télétravail - Oui	21	79	512
2017	Télétravail - Non	15	85	3029
2017	Partage d'emploi - Non	16	84	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	23	77	83
2017	Étalement du revenu - Non	16	84	3458
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	84	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	86	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	20	80	1328
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	87	615
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	87	2882
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	82	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	88	3010
2014	Télétravail - Oui	18	82	432
2014	Télétravail - Non	12	88	3065
2014	Partage d'emploi - Non	13	87	3497
2014	Étalement du revenu - Oui	11	89	155
2014	Étalement du revenu - Non	13	87	3342
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	89	2117
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	84	1380

Question 89. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	81	19	93
2017	Semaine de travail comprimée - Non	79	21	478
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	86	14	104
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	78	22	467
2017	Télétravail - Oui	84	16	108
2017	Télétravail - Non	79	21	463
2017	Partage d'emploi - Non	79	21	570
2017	Étalement du revenu - Oui	79	21	19
2017	Étalement du revenu - Non	79	21	552
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	79	21	570
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	76	24	310
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	83	17	261
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	78	22	80
2014	Semaine de travail comprimée - Non	82	18	370
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	90	10	89
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	79	21	361
2014	Télétravail - Oui	95	5	78
2014	Télétravail - Non	78	22	372
2014	Partage d'emploi - Non	81	19	450
2014	Étalement du revenu - Oui	88	12	17
2014	Étalement du revenu - Non	81	19	433
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	77	23	233
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	86	14	217

Question 90. Je suis satisfait(e) par les mesures d'adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	52	35	5	7	1	0	0	87	8	75
2017	Semaine de travail comprimée - Non	53	34	6	5	2	0	0	87	7	379
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	58	28	10	3	1	0	0	86	4	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	51	36	5	5	2	0	0	87	8	364
2017	Télétravail - Oui	64	27	2	7	0	0	0	91	7	90
2017	Télétravail - Non	50	36	7	5	3	0	0	86	7	364
2017	Partage d'emploi - Non	53	34	6	5	2	0	0	87	7	453
2017	Étalement du revenu - Oui	52	21	7	13	0	0	7	78	14	15
2017	Étalement du revenu - Non	53	34	6	5	2	0	0	87	7	439
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	53	34	6	5	2	0	0	87	7	453
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	36	6	4	3	0	0	86	7	236
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	56	31	5	6	1	0	0	88	7	218
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	50	29	9	7	3	2	0	81	10	62
2014	Semaine de travail comprimée - Non	58	27	7	6	1	0	0	86	7	302
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	65	22	1	10	0	1	0	88	10	80
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	29	9	5	2	0	0	84	7	284
2014	Télétravail - Oui	60	24	7	8	1	0	0	84	9	74
2014	Télétravail - Non	56	29	7	5	2	1	0	86	7	290
2014	Partage d'emploi - Non	57	28	7	6	2	1	0	85	8	364
2014	Étalement du revenu - Oui	66	21	7	6	0	0	0	87	6	15
2014	Étalement du revenu - Non	57	28	7	6	2	1	0	85	8	349
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	55	31	8	4	2	0	0	86	6	179
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	59	25	6	8	2	1	0	84	9	185

Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	50	11	4	1	2	3	83	5	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	45	11	7	2	2	7	78	10	3020
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	43	12	7	3	2	6	76	11	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	46	11	6	2	2	7	79	9	3070
2017	Télétravail - Oui	30	50	12	4	1	1	1	82	5	511
2017	Télétravail - Non	26	45	11	7	2	3	7	78	10	3033
2017	Partage d'emploi - Non	26	46	11	6	2	2	6	79	9	3540
2017	Étalement du revenu - Oui	27	56	10	5	1	0	1	83	6	81
2017	Étalement du revenu - Non	26	45	11	6	2	2	7	79	9	3463
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	34	25	0	0	0	17	70	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	46	11	6	2	2	6	79	9	3532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	44	10	7	2	3	8	78	10	2215
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	48	12	5	2	1	4	80	7	1329
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	54	13	3	0	2	2	83	4	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	50	12	5	1	1	5	81	7	2889
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	51	13	5	2	1	3	79	7	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	51	12	5	1	1	5	81	6	3019
2014	Télétravail - Oui	31	52	13	3	1	0	1	83	4	435
2014	Télétravail - Non	25	51	12	5	1	1	5	81	7	3072
2014	Partage d'emploi - Non	25	51	12	5	1	1	4	81	6	3507
2014	Étalement du revenu - Oui	25	56	12	4	1	0	2	83	5	155
2014	Étalement du revenu - Non	25	51	12	5	1	1	5	81	7	3352
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	49	11	6	1	2	6	80	8	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	53	13	4	1	1	2	82	5	1386

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	22	24	6	6	24	9	47	17	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	18	20	7	5	28	11	48	19	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	18	16	7	6	32	11	50	22	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	19	21	7	5	27	11	48	18	3066
2017	Télétravail - Oui	9	21	21	12	10	22	5	41	30	513
2017	Télétravail - Non	11	18	21	6	4	29	12	49	16	3028
2017	Partage d'emploi - Non	11	19	21	7	5	28	11	48	19	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	5	28	18	6	4	30	10	54	16	83
2017	Étalement du revenu - Non	11	18	21	7	5	28	11	48	19	3458
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	8	51	7	8	0	17	20	18	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	19	20	7	5	28	11	48	19	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	18	21	6	4	29	12	49	17	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	20	21	8	7	26	9	47	22	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	20	27	6	5	23	9	43	17	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	19	23	6	4	29	11	46	17	2888
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	23	22	5	5	26	10	50	16	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	19	24	6	5	28	10	44	17	3019
2014	Télétravail - Oui	11	24	22	5	3	28	7	54	13	435
2014	Télétravail - Non	8	19	24	6	5	27	11	44	18	3071
2014	Partage d'emploi - Non	9	19	24	6	5	28	10	45	17	3506
2014	Étalement du revenu - Oui	8	19	27	5	5	27	9	43	15	155
2014	Étalement du revenu - Non	9	19	23	6	5	28	10	45	17	3351
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	18	23	6	4	29	12	44	17	2121
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	21	24	6	5	26	8	46	16	1385

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	43	33	10	3	2	6	3	84	5	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	40	28	11	3	2	10	7	81	5	3020
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	28	10	4	1	9	6	83	5	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	29	11	3	2	9	7	82	5	3069
2017	Télétravail - Oui	45	31	11	4	3	5	1	81	7	511
2017	Télétravail - Non	39	29	11	3	1	10	7	82	5	3032
2017	Partage d'emploi - Non	40	29	11	3	2	9	6	82	5	3539
2017	Étalement du revenu - Oui	51	36	5	1	0	5	2	94	1	82
2017	Étalement du revenu - Non	40	29	11	3	2	9	7	82	5	3461
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	17	58	7	0	0	0	17	91	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	40	29	11	3	2	9	6	82	5	3531
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	28	11	2	2	10	8	81	5	2215
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	43	31	10	3	2	7	4	83	6	1328
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	39	38	10	3	1	6	2	85	4	618
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	31	11	3	2	9	5	81	6	2891
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	34	9	3	0	7	4	86	4	488
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	32	11	3	2	9	5	81	6	3021
2014	Télétravail - Oui	51	32	7	3	0	6	1	90	3	435
2014	Télétravail - Non	36	33	11	3	2	9	5	81	6	3074
2014	Partage d'emploi - Non	38	33	11	3	1	9	5	82	5	3509
2014	Étalement du revenu - Oui	47	31	13	2	0	5	2	84	2	155
2014	Étalement du revenu - Non	38	33	11	3	1	9	5	82	6	3354
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	31	12	3	2	10	6	79	7	2123
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	35	9	3	1	7	3	86	4	1386

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	33	12	5	5	11	3	74	12	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	28	12	5	4	13	7	73	12	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	28	12	6	5	13	6	72	13	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	29	12	5	4	12	7	73	12	3067
2017	Télétravail - Oui	25	27	11	12	16	9	1	58	30	513
2017	Télétravail - Non	31	29	13	4	3	13	7	76	9	3029
2017	Partage d'emploi - Non	30	29	12	5	4	12	7	73	12	3538
2017	Étalement du revenu - Oui	32	42	11	5	5	4	2	78	10	82
2017	Étalement du revenu - Non	30	29	12	5	4	13	7	73	12	3460
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	43	16	8	8	0	17	61	19	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	29	12	5	4	12	6	73	12	3530
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	28	12	4	3	13	8	75	9	2212
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	29	30	13	7	7	11	4	69	16	1330
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	36	15	5	2	11	2	76	7	617
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	30	14	5	2	13	5	74	9	2886
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	32	13	5	1	13	4	76	8	487
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	31	14	5	2	13	5	74	9	3016
2014	Télétravail - Oui	35	34	10	5	2	13	1	81	8	435
2014	Télétravail - Non	29	31	15	5	2	13	5	73	9	3068
2014	Partage d'emploi - Non	30	31	14	5	2	13	5	74	9	3503
2014	Étalement du revenu - Oui	33	32	16	5	1	10	3	75	7	155
2014	Étalement du revenu - Non	30	31	14	5	2	13	5	74	9	3348
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	30	15	5	3	13	6	72	10	2119
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	34	14	5	2	12	3	77	7	1384

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Bien-être en milieu de travail

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	60	22	8	5	4	0	0	82	10	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	57	26	7	5	4	1	1	84	9	3009
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	63	24	6	4	2	0	1	88	6	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	56	26	7	5	5	1	0	83	9	3060
2017	Télétravail - Oui	66	23	5	3	3	0	0	88	7	511
2017	Télétravail - Non	56	26	7	5	4	1	1	83	9	3022
2017	Partage d'emploi - Non	57	26	7	5	4	1	0	84	9	3529
2017	Étalement du revenu - Oui	60	25	7	4	3	1	0	85	7	82
2017	Étalement du revenu - Non	57	26	7	5	4	1	0	84	9	3451
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	58	24	8	0	9	0	0	83	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	57	26	7	5	4	1	0	84	9	3521
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	55	27	7	5	5	1	1	83	10	2206
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	61	24	7	4	4	0	0	85	8	1327

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	58	22	10	5	4	1	81	9	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	59	24	7	4	4	1	85	8	3016
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	63	22	6	4	4	1	86	8	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	58	24	8	4	4	1	84	8	3066
2017	Télétravail - Oui	64	21	7	3	4	1	87	6	513
2017	Télétravail - Non	58	24	8	4	4	1	84	9	3027
2017	Partage d'emploi - Non	59	24	8	4	4	1	84	8	3536
2017	Étalement du revenu - Oui	55	28	7	4	3	2	85	7	83
2017	Étalement du revenu - Non	59	24	8	4	4	1	84	8	3457
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	51	31	8	0	9	0	83	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	59	24	8	4	4	1	84	8	3528
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	58	25	7	4	4	1	84	8	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	60	23	8	4	4	1	84	8	1329

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	39	21	6	6	5	0	65	12	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	41	14	6	4	4	0	75	11	3014
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	40	16	6	3	4	0	74	9	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	41	15	6	4	4	0	73	11	3064
2017	Télétravail - Oui	26	39	18	9	4	4	0	68	13	512
2017	Télétravail - Non	30	41	15	6	4	4	0	74	10	3025
2017	Partage d'emploi - Non	29	41	15	6	4	4	0	73	11	3533
2017	Étalement du revenu - Oui	27	44	11	5	6	6	1	77	12	83
2017	Étalement du revenu - Non	29	41	15	6	4	4	0	73	11	3454
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	25	41	17	10	8	0	0	66	18	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	29	41	15	6	4	4	0	73	11	3525
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	41	13	6	4	4	0	76	10	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	40	18	6	5	4	0	70	12	1326

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	38	21	12	8	1	59	20	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	39	17	10	8	2	64	19	3011
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	42	19	10	5	2	66	15	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	38	17	11	9	2	63	20	3059
2017	Télétravail - Oui	23	40	15	13	8	2	64	21	512
2017	Télétravail - Non	23	39	18	10	8	2	63	19	3021
2017	Partage d'emploi - Non	23	39	17	11	8	2	63	19	3529
2017	Étalement du revenu - Oui	23	41	11	11	12	2	65	23	83
2017	Étalement du revenu - Non	23	39	17	11	8	2	63	19	3450
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	25	41	8	9	0	41	18	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	39	17	11	8	2	63	19	3521
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	39	16	10	9	3	64	19	2206
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	40	19	12	7	2	61	19	1327

Stress lié au travail

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	21	21	16	16	0	4	45	34	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	23	20	14	16	0	2	48	31	3012
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	25	18	16	15	0	3	50	32	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	23	21	14	16	0	2	47	31	3060
2017	Télétravail - Oui	22	27	24	12	13	0	2	50	25	511
2017	Télétravail - Non	24	22	20	15	17	0	2	47	32	3023
2017	Partage d'emploi - Non	23	23	20	14	16	0	2	48	31	3530
2017	Étalement du revenu - Oui	12	26	24	23	12	1	1	40	36	83
2017	Étalement du revenu - Non	24	23	20	14	16	0	2	48	31	3451
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	16	25	26	24	0	0	24	51	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	23	20	14	16	0	2	48	31	3522
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	23	20	14	17	0	2	48	32	2208
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	23	22	15	15	0	3	47	30	1326

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	25	30	12	11	0	2	46	24	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	28	27	16	10	0	1	47	26	3016
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	28	26	15	9	0	2	50	24	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	27	27	15	10	0	1	46	26	3066
2017	Télétravail - Oui	15	27	31	17	10	0	1	42	27	513
2017	Télétravail - Non	19	28	27	15	10	0	1	48	25	3027
2017	Partage d'emploi - Non	19	27	27	15	10	0	1	47	25	3536
2017	Étalement du revenu - Oui	22	27	28	12	11	1	0	49	23	83
2017	Étalement du revenu - Non	19	27	27	15	10	0	1	47	26	3457
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	17	33	42	8	0	0	0	50	8	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	27	27	15	10	0	1	47	26	3528
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	28	26	15	10	0	1	47	26	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	26	28	15	10	0	1	46	25	1329

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	31	24	9	7	0	4	59	16	519
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	30	23	12	8	0	2	55	21	3010
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	28	20	13	7	0	2	59	20	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	31	23	12	8	0	2	55	21	3056
2017	Télétravail - Oui	24	28	24	13	9	0	2	53	23	511
2017	Télétravail - Non	24	31	23	12	8	0	2	56	20	3018
2017	Partage d'emploi - Non	24	30	23	12	8	0	2	56	21	3525
2017	Étalement du revenu - Oui	25	34	21	11	7	1	1	60	19	82
2017	Étalement du revenu - Non	24	30	23	12	8	0	2	56	21	3447
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	26	32	18	24	0	0	0	57	24	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	30	23	12	8	0	2	56	21	3517
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	31	23	12	8	0	2	55	21	2207
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	29	22	12	8	0	2	57	20	1322

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	24	22	16	11	0	3	50	27	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	24	22	15	12	1	2	49	28	3018
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	24	17	14	12	1	3	56	26	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	24	23	15	12	1	2	48	28	3066
2017	Télétravail - Oui	35	22	18	10	9	2	4	61	20	513
2017	Télétravail - Non	22	25	23	16	12	0	2	48	29	3028
2017	Partage d'emploi - Non	23	24	22	15	12	1	2	49	28	3537
2017	Étalement du revenu - Oui	25	22	22	14	11	2	4	50	27	83
2017	Étalement du revenu - Non	23	24	22	15	12	1	2	49	28	3458
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	17	25	34	8	7	0	8	46	17	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	24	22	15	12	1	2	49	28	3529
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	25	24	16	12	0	2	47	29	2212
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	24	20	13	11	1	3	54	25	1329

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	49	24	11	3	1	0	12	82	5	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	42	24	14	6	4	1	8	73	12	3019
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	50	22	11	5	2	1	10	80	8	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	24	14	6	4	1	9	73	11	3069
2017	Télétravail - Oui	48	20	11	6	3	1	12	77	10	513
2017	Télétravail - Non	42	25	14	6	4	1	8	74	11	3030
2017	Partage d'emploi - Non	43	24	14	6	4	1	9	74	11	3539
2017	Étalement du revenu - Oui	50	23	11	6	2	1	7	79	9	83
2017	Étalement du revenu - Non	43	24	14	6	4	1	9	74	11	3460
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	50	34	16	0	0	0	0	84	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	24	14	6	4	1	9	74	11	3531
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	25	15	7	5	1	8	71	12	2214
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	48	23	11	5	2	1	11	80	8	1329

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	38	32	19	5	5	2	71	10	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	29	20	12	7	1	60	20	3009
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	30	16	10	6	1	67	17	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	29	20	11	7	1	61	19	3057
2017	Télétravail - Oui	38	30	17	10	5	1	69	15	509
2017	Télétravail - Non	31	29	20	12	7	1	60	19	3022
2017	Partage d'emploi - Non	32	29	20	11	7	1	62	18	3527
2017	Étalement du revenu - Oui	32	35	21	9	2	1	68	11	83
2017	Étalement du revenu - Non	32	29	20	11	7	1	61	18	3448
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	33	16	42	9	0	0	49	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	29	20	11	7	1	62	18	3519
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	29	21	13	8	1	58	21	2207
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	37	30	18	9	5	1	68	14	1324

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	31	24	11	3	0	3	60	15	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	31	21	10	6	1	2	62	17	3009
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	31	24	11	4	1	2	60	16	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	31	21	10	6	1	2	62	17	3059
2017	Télétravail - Oui	28	30	19	13	7	1	3	60	20	509
2017	Télétravail - Non	29	31	22	10	5	1	2	62	16	3023
2017	Partage d'emploi - Non	29	31	21	10	6	1	2	62	16	3528
2017	Étalement du revenu - Oui	24	43	19	12	0	1	0	68	12	83
2017	Étalement du revenu - Non	29	31	21	10	6	1	2	62	17	3449
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	27	33	7	9	0	0	50	17	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	29	31	21	10	6	1	2	62	16	3520
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	32	20	10	6	1	2	63	16	2208
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	31	23	12	4	1	2	60	17	1324

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	29	23	14	5	0	2	57	20	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	23	32	22	13	7	0	2	57	20	3008
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	35	19	14	5	1	3	60	20	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	31	22	13	7	0	2	56	20	3057
2017	Télétravail - Oui	25	33	20	12	7	0	4	60	20	508
2017	Télétravail - Non	24	31	22	13	7	0	2	57	21	3022
2017	Partage d'emploi - Non	24	32	22	13	7	0	2	57	20	3526
2017	Étalement du revenu - Oui	23	35	17	18	4	1	1	60	22	82
2017	Étalement du revenu - Non	24	32	22	13	7	0	2	57	20	3448
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	34	16	17	17	0	0	50	34	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	24	32	22	13	7	0	2	57	20	3518
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	31	23	12	8	0	2	56	20	2208
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	32	20	14	6	0	3	59	20	1322

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	33	31	21	8	5	1	1	65	14	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	30	20	11	7	0	2	61	19	3011
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	32	21	9	5	0	3	64	15	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	30	20	11	7	0	2	61	18	3061
2017	Télétravail - Oui	43	26	14	8	6	0	3	71	14	508
2017	Télétravail - Non	28	31	21	11	7	0	2	60	18	3027
2017	Partage d'emploi - Non	30	30	20	11	7	0	2	62	18	3531
2017	Étalement du revenu - Oui	34	26	18	11	7	0	4	62	19	83
2017	Étalement du revenu - Non	30	31	20	11	7	0	2	62	18	3452
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	9	41	33	8	9	0	0	50	17	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	30	20	11	7	0	2	62	18	3523
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	31	20	12	8	0	2	60	20	2210
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	30	20	9	6	0	2	65	15	1325

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	35	18	10	6	0	1	66	16	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	32	19	9	5	1	2	66	14	3003
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	34	32	19	8	3	1	2	68	12	473
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	33	19	9	6	1	2	66	15	3052
2017	Télétravail - Oui	35	31	16	11	5	1	3	68	16	507
2017	Télétravail - Non	31	33	19	9	5	1	2	66	14	3018
2017	Partage d'emploi - Non	32	33	19	9	5	1	2	66	15	3521
2017	Étalement du revenu - Oui	32	38	17	6	5	0	2	71	11	82
2017	Étalement du revenu - Non	32	33	19	9	5	1	2	66	15	3443
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	33	26	32	8	0	0	0	60	8	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	33	19	9	5	1	2	66	15	3513
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	32	19	9	6	1	2	65	15	2202
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	33	18	9	5	1	2	67	14	1323

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	59	19	12	5	2	3	80	8	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	58	21	11	5	3	2	81	8	3014
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	59	20	10	4	4	2	81	8	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	57	21	11	5	2	2	80	8	3064
2017	Télétravail - Oui	56	22	11	5	3	3	81	8	513
2017	Télétravail - Non	58	21	11	5	2	2	81	8	3025
2017	Partage d'emploi - Non	58	21	11	5	3	2	81	8	3534
2017	Étalement du revenu - Oui	45	30	22	1	0	2	76	1	83
2017	Étalement du revenu - Non	58	21	11	5	3	2	81	8	3455
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	42	8	26	0	0	66	26	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	58	21	11	5	3	2	81	8	3526
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	59	21	11	5	3	2	81	8	2209
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	56	21	12	5	3	3	80	8	1329

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	68	12	7	5	2	1	5	85	8	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	72	11	5	4	3	1	4	87	7	3018
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	74	12	5	3	2	1	3	90	5	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	71	11	5	4	3	1	4	87	8	3067
2017	Télétravail - Oui	74	10	4	4	1	1	5	90	6	512
2017	Télétravail - Non	71	11	5	4	4	1	4	87	8	3030
2017	Partage d'emploi - Non	72	11	5	4	3	1	4	87	7	3538
2017	Étalement du revenu - Oui	69	13	5	3	4	1	5	87	8	83
2017	Étalement du revenu - Non	72	11	5	4	3	1	4	87	7	3459
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	59	24	8	9	0	0	0	83	9	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	72	11	5	4	3	1	4	87	7	3530
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	72	11	5	4	4	1	4	86	8	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	71	12	5	4	2	1	5	88	6	1329

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	52	27	9	6	2	4	83	8	524
2017	Semaine de travail comprimée - Non	59	25	9	3	2	2	86	5	3013
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	59	24	8	3	3	2	86	6	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	57	25	9	3	2	3	85	6	3062
2017	Télétravail - Oui	66	21	6	2	1	4	91	3	512
2017	Télétravail - Non	56	26	9	4	2	2	84	6	3025
2017	Partage d'emploi - Non	58	25	9	3	2	3	85	6	3533
2017	Étalement du revenu - Oui	60	20	14	4	2	1	80	6	83
2017	Étalement du revenu - Non	58	25	9	3	2	3	85	6	3454
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	58	24	18	0	0	0	82	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	58	25	9	3	2	3	85	6	3525
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	57	25	9	3	2	2	85	6	2208
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	58	24	8	4	2	3	86	6	1329

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	56	20	11	7	4	0	4	79	11	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	59	18	9	7	4	1	2	80	11	3012
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	63	15	10	5	3	0	2	81	9	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	58	19	9	7	4	1	2	79	12	3065
2017	Télétravail - Oui	61	18	8	7	2	1	4	83	9	513
2017	Télétravail - Non	58	18	9	7	5	0	2	79	12	3022
2017	Partage d'emploi - Non	59	18	9	7	4	0	2	79	11	3531
2017	Étalement du revenu - Oui	69	11	8	7	2	0	2	82	10	83
2017	Étalement du revenu - Non	59	18	9	7	4	1	2	79	11	3452
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	59	24	0	8	9	0	0	83	17	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	59	18	9	7	4	0	2	79	11	3523
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	58	19	9	7	5	1	2	79	12	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	60	18	9	6	3	0	3	80	10	1324

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	54	7	4	2	1	0	31	89	4	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	54	14	5	2	1	0	24	89	4	3009
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52	11	7	2	0	0	27	87	4	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	54	13	5	2	1	0	25	90	4	3057
2017	Télétravail - Oui	53	7	4	2	0	1	35	92	2	513
2017	Télétravail - Non	54	14	5	2	1	0	23	89	4	3019
2017	Partage d'emploi - Non	54	13	5	2	1	0	25	89	4	3528
2017	Étalement du revenu - Oui	50	13	2	0	1	0	33	94	2	83
2017	Étalement du revenu - Non	54	13	5	2	1	0	25	89	4	3449
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	59	15	8	0	0	0	17	90	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	54	13	5	2	1	0	25	89	4	3520
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	54	15	5	2	1	0	22	89	4	2203
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	53	9	5	2	0	0	30	90	3	1329

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	61	21	8	1	1	0	8	89	3	521
2017	Semaine de travail comprimée - Non	66	18	6	2	1	1	6	90	3	3002
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	64	19	7	2	1	0	6	90	3	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	66	18	7	2	1	1	7	90	3	3053
2017	Télétravail - Oui	65	18	5	2	1	0	9	91	3	510
2017	Télétravail - Non	65	19	7	2	1	0	6	90	3	3013
2017	Partage d'emploi - Non	65	18	7	2	1	0	7	90	3	3519
2017	Étalement du revenu - Oui	73	12	6	3	1	0	5	90	4	82
2017	Étalement du revenu - Non	65	19	7	2	1	0	7	90	3	3441
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	68	24	9	0	0	0	0	91	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	65	18	7	2	1	0	7	90	3	3511
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	67	18	6	2	1	1	6	91	3	2201
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	63	20	7	2	1	0	7	90	3	1322

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	68	15	6	2	1	1	7	90	3	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	69	15	5	3	3	0	4	88	6	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	69	16	5	3	2	0	4	89	6	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	69	15	6	3	2	1	5	89	5	3065
2017	Télétravail - Oui	70	17	4	1	1	1	7	94	2	513
2017	Télétravail - Non	69	15	6	3	3	0	4	88	6	3027
2017	Partage d'emploi - Non	69	15	6	3	2	0	5	89	5	3536
2017	Étalement du revenu - Oui	72	18	4	4	0	0	2	92	4	83
2017	Étalement du revenu - Non	69	15	6	3	2	0	5	89	6	3457
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	67	33	0	0	0	0	0	100	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	69	15	6	3	2	0	5	89	6	3528
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	69	14	6	3	3	0	4	88	6	2211
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	68	17	5	2	1	1	6	90	4	1329

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	48	27	14	4	2	0	4	79	6	522
2017	Semaine de travail comprimée - Non	51	27	13	4	2	0	3	81	6	3009
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	28	14	6	2	0	2	77	8	472
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	51	27	13	4	2	0	3	81	6	3059
2017	Télétravail - Oui	49	28	13	3	3	1	4	80	6	513
2017	Télétravail - Non	51	27	13	4	2	0	3	81	6	3018
2017	Partage d'emploi - Non	51	27	13	4	2	0	3	80	6	3527
2017	Étalement du revenu - Oui	52	30	11	4	2	0	1	83	6	83
2017	Étalement du revenu - Non	51	27	13	4	2	0	3	80	6	3448
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	34	58	0	7	0	0	0	93	7	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	51	27	13	4	2	0	3	80	6	3519
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	26	13	4	1	0	3	81	6	2206
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	48	28	14	4	2	0	3	79	7	1325

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	31	38	13	4	1	44	17	523
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	33	34	15	5	0	46	20	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	36	32	12	4	0	52	16	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	32	35	15	5	0	45	20	3066
2017	Télétravail - Oui	15	33	34	14	5	0	48	18	511
2017	Télétravail - Non	12	32	35	15	5	0	45	20	3029
2017	Partage d'emploi - Non	13	33	34	14	5	0	46	20	3536
2017	Étalement du revenu - Oui	20	34	31	10	6	0	54	16	82
2017	Étalement du revenu - Non	13	32	35	15	5	0	45	20	3458
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	25	49	8	18	0	25	25	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	33	34	14	5	0	46	20	3528
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	32	34	15	6	0	45	21	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	34	35	13	4	0	47	18	1327

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	17	38	26	11	0	1	36	25	520
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	19	36	24	12	0	1	37	26	3017
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	18	35	26	13	1	1	40	25	474
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	19	37	24	12	0	1	36	26	3063
2017	Télétravail - Oui	6	17	35	27	13	0	1	41	23	511
2017	Télétravail - Non	7	19	37	24	12	0	1	36	27	3026
2017	Partage d'emploi - Non	7	19	37	24	12	0	1	37	26	3533
2017	Étalement du revenu - Oui	4	19	32	33	13	0	0	46	23	83
2017	Étalement du revenu - Non	7	19	37	24	12	0	1	37	26	3454
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	9	16	51	16	8	0	0	24	25	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	19	37	24	12	0	1	37	26	3525
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	19	37	24	12	0	1	36	27	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	18	37	26	12	0	1	38	25	1324

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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	24	18	11	9	2	1	36	64	525
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	24	19	12	11	4	1	31	69	3019
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	25	21	10	10	4	2	29	71	475
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	23	19	12	11	4	1	32	68	3069
2017	Télétravail - Oui	28	28	19	9	8	7	0	31	69	513
2017	Télétravail - Non	31	23	19	12	11	3	1	32	68	3031
2017	Partage d'emploi - Non	30	24	19	12	11	4	1	32	68	3540
2017	Étalement du revenu - Oui	11	28	25	18	13	4	1	11	89	83
2017	Étalement du revenu - Non	31	24	19	12	11	4	1	32	68	3461
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	18	16	24	25	16	0	0	18	82	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	24	19	12	11	4	1	32	68	3532
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	23	18	12	12	3	1	32	68	2213
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	25	20	11	9	4	1	31	69	1331

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	321
2017	Semaine de travail comprimée - Non	20	1994
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	317
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	1998
2017	Télétravail - Oui	13	330
2017	Télétravail - Non	20	1985
2017	Partage d'emploi - Non	19	2313
2017	Étalement du revenu - Oui	11	70
2017	Étalement du revenu - Non	19	2245
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	2305
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	1454
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	861

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	321
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	1994
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	317
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	1998
2017	Télétravail - Oui	27	330
2017	Télétravail - Non	39	1985
2017	Partage d'emploi - Non	37	2313
2017	Étalement du revenu - Oui	20	70
2017	Étalement du revenu - Non	38	2245
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	21	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	37	2305
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	1454
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	861

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	321
2017	Semaine de travail comprimée - Non	16	1994
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	317
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	1998
2017	Télétravail - Oui	18	330
2017	Télétravail - Non	15	1985
2017	Partage d'emploi - Non	15	2313
2017	Étalement du revenu - Oui	32	70
2017	Étalement du revenu - Non	15	2245
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	32	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	2305
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	1454
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	861

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	321
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	1994
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	317
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	1998
2017	Télétravail - Oui	36	330
2017	Télétravail - Non	39	1985
2017	Partage d'emploi - Non	39	2313
2017	Étalement du revenu - Oui	31	70
2017	Étalement du revenu - Non	39	2245
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	50	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	2305
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	1454
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	38	861

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	321
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	1994
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	317
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	1998
2017	Télétravail - Oui	7	330
2017	Télétravail - Non	7	1985
2017	Partage d'emploi - Non	7	2313
2017	Étalement du revenu - Oui	3	70
2017	Étalement du revenu - Non	7	2245
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	2305
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	1454
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	861

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	46	321
2017	Semaine de travail comprimée - Non	43	1994
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	317
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	43	1998
2017	Télétravail - Oui	45	330
2017	Télétravail - Non	43	1985
2017	Partage d'emploi - Non	43	2313
2017	Étalement du revenu - Oui	56	70
2017	Étalement du revenu - Non	43	2245
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	62	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	2305
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	1454
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	861

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	48	23	9	4	10	312
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	50	20	9	4	12	1959
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	50	18	10	3	14	312
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	49	20	9	4	12	1959
2017	Télétravail - Oui	8	49	24	7	2	10	322
2017	Télétravail - Non	5	49	19	9	4	12	1949
2017	Partage d'emploi - Non	6	49	20	9	4	12	2269
2017	Étalement du revenu - Oui	8	57	12	7	4	12	67
2017	Étalement du revenu - Non	6	49	20	9	4	12	2204
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	10	59	0	21	0	11	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	49	20	9	4	12	2261
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	49	20	9	4	12	1431
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	50	20	9	3	12	840

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	17	19	14	23	4	12	34	44	325
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	23	16	16	22	2	9	40	43	1996
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	26	12	14	21	2	10	47	40	318
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	21	17	16	22	2	9	38	43	2003
2017	Télétravail - Oui	12	20	19	12	24	3	10	36	42	330
2017	Télétravail - Non	12	22	16	17	21	2	9	39	43	1991
2017	Partage d'emploi - Non	12	22	16	16	22	2	9	39	43	2319
2017	Étalement du revenu - Oui	7	27	11	13	24	0	17	42	45	70
2017	Étalement du revenu - Non	13	22	16	16	22	2	9	39	43	2251
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	20	0	20	20	30	0	10	22	56	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	22	16	16	22	2	9	39	43	2311
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	22	16	17	22	2	8	38	43	1456
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	22	16	14	22	3	11	40	42	865

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	2	8	12	16	48	4	10	11	74	326
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	10	13	18	47	3	7	14	71	1993
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	1	10	17	16	46	2	9	12	69	317
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	9	12	18	47	3	7	14	72	2002
2017	Télétravail - Oui	2	8	16	15	46	4	11	11	71	330
2017	Télétravail - Non	3	10	13	18	47	3	7	14	72	1989
2017	Partage d'emploi - Non	3	9	13	17	47	3	7	14	72	2317
2017	Étalement du revenu - Oui	1	13	7	17	54	1	6	16	77	70
2017	Étalement du revenu - Non	3	9	13	17	47	3	7	14	72	2249
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	20	20	20	30	0	10	22	56	10
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	9	13	17	47	3	7	14	72	2309
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	9	12	18	48	3	6	14	72	1454
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	2	9	15	16	46	3	9	13	71	865

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Date de modification :: 2018-03-29

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Innovation, Sciences et Développement économique Canada selon la Question 101. Travaillez-vous actuellement selon l’un des régimes de travail flexibles suivants?

Table des matières

Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.