Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Agriculture et Agroalimentaire Canada selon la Question 101. Travaillez-vous actuellement selon l’un des régimes de travail flexibles suivants?

Les résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux (SAFF) de 2017 sont présentés selon des thèmes clés de la gestion des personnes (mobilisation des employés, leadership, effectif et milieu de travail). Les résultats n’apparaissent pas lorsqu’il y n’a pas de comparaison historique, ou lorsqu’il y a un nombre insuffisant de réponses.

Remarque : En raison de l'arrondissement des pourcentages, le total n'égale pas toujours 100 pour cent. Les résultats ont été pondérés pour les non-réponses afin de mieux représenter la population cible. Par conséquent, les pourcentages ne devraient pas être utilisés pour déterminer le nombre de répondants au sein d’une catégorie de réponse.

Table des matières

Mobilisation des employés
Leadership
- Superviseur immédiat
- Haute direction
Effectif
Milieu de travail
Bien-être en milieu de travail
- Milieu de travail sain sur le plan psychologique
- Stress lié au travail
Rémunération
- Problèmes de paye ou de rémunération
- Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

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Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	46	10	9	4	0	78	13	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	37	44	9	7	4	0	81	11	2851
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	40	8	7	2	0	82	10	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	35	45	9	7	4	0	80	11	2909
2017	Télétravail - Oui	32	45	14	6	2	1	78	8	186
2017	Télétravail - Non	36	44	9	7	4	0	80	11	3242
2017	Partage d'emploi - Non	36	44	9	7	4	0	80	11	3423
2017	Étalement du revenu - Oui	25	50	16	7	1	0	75	8	73
2017	Étalement du revenu - Non	36	44	9	7	4	0	80	11	3355
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	36	42	8	7	7	0	77	14	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	36	44	9	7	4	0	80	11	3414
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	45	8	7	4	0	81	11	2250
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	43	10	8	3	0	79	11	1178
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	43	12	9	8	0	71	17	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	32	44	11	9	4	0	76	13	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	42	9	9	4	0	78	13	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	44	11	9	5	0	75	14	2891
2014	Télétravail - Oui	43	36	9	9	3	0	79	12	143
2014	Télétravail - Non	31	44	11	9	5	0	75	14	3222
2014	Partage d'emploi - Non	31	44	11	9	5	0	75	14	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	23	38	20	12	7	0	61	19	116
2014	Étalement du revenu - Non	31	44	11	9	5	0	76	14	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	45	10	9	4	0	76	13	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	42	12	9	6	0	73	15	1203

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	39	13	13	10	0	64	23	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	39	12	9	7	0	72	16	2844
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	39	9	9	6	0	75	15	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	39	13	10	8	0	70	17	2904
2017	Télétravail - Oui	27	45	9	13	6	0	72	19	186
2017	Télétravail - Non	32	39	13	9	7	0	70	17	3236
2017	Partage d'emploi - Non	31	39	12	10	7	0	71	17	3417
2017	Étalement du revenu - Oui	19	55	17	5	3	1	75	8	73
2017	Étalement du revenu - Non	32	39	12	10	7	0	70	17	3349
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	42	28	14	7	8	0	70	15	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	39	12	10	7	0	71	17	3408
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	39	13	9	7	0	71	16	2244
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	39	11	11	8	0	70	19	1178

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	55	33	7	4	1	87	5	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	53	34	8	3	1	88	4	2839
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	58	31	7	4	1	89	4	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	53	34	8	3	1	87	5	2901
2017	Télétravail - Oui	47	38	12	2	0	86	2	185
2017	Télétravail - Non	54	34	8	3	1	88	5	3232
2017	Partage d'emploi - Non	54	34	8	3	1	88	5	3412
2017	Étalement du revenu - Oui	42	45	12	1	0	87	1	73
2017	Étalement du revenu - Non	54	34	8	3	1	88	5	3344
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	49	35	7	8	0	84	8	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	54	34	8	3	1	88	5	3403
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	34	8	3	1	88	4	2241
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	55	33	8	4	1	87	5	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	57	30	6	3	3	88	6	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	61	28	8	2	1	89	3	2699
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	59	28	10	2	1	87	3	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	60	28	7	3	2	89	4	2888
2014	Télétravail - Oui	67	24	6	2	1	91	3	143
2014	Télétravail - Non	60	28	8	3	1	88	4	3219
2014	Partage d'emploi - Non	60	28	8	3	1	89	4	3358
2014	Étalement du revenu - Oui	43	41	11	5	1	83	5	117
2014	Étalement du revenu - Non	61	28	7	2	1	89	4	3245
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	62	27	7	2	1	89	3	2159
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	58	30	8	3	2	87	5	1203

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39	42	10	6	3	0	81	9	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	45	39	9	5	3	0	84	8	2835
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	38	9	4	2	0	85	6	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	43	39	9	5	3	0	83	8	2897
2017	Télétravail - Oui	37	45	13	3	2	1	82	5	186
2017	Télétravail - Non	44	39	9	5	3	0	83	8	3227
2017	Partage d'emploi - Non	44	39	9	5	3	0	83	8	3408
2017	Étalement du revenu - Oui	33	53	10	4	0	0	86	4	73
2017	Étalement du revenu - Non	44	39	9	5	3	0	83	8	3340
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	28	7	23	0	0	70	23	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	44	39	9	5	3	0	83	8	3399
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	39	8	5	3	0	84	8	2237
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	42	40	10	5	3	0	82	8	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	36	39	13	7	5	0	75	11	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	41	40	11	6	3	0	81	8	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	41	10	4	1	0	84	5	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	39	12	6	3	0	79	9	2889
2014	Télétravail - Oui	49	34	10	5	2	0	83	7	143
2014	Télétravail - Non	40	40	12	6	3	0	79	9	3220
2014	Partage d'emploi - Non	40	39	12	6	3	0	79	9	3359
2014	Étalement du revenu - Oui	29	38	16	10	6	1	68	16	117
2014	Étalement du revenu - Non	40	39	12	6	3	0	80	9	3246
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	39	12	6	3	0	80	8	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	39	40	12	6	3	0	79	9	1203

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	36	18	11	8	0	0	63	19	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	41	33	14	6	4	0	0	75	11	2848
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	44	35	10	6	3	1	0	80	10	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	33	16	7	5	0	0	72	12	2906
2017	Télétravail - Oui	35	38	15	8	3	1	1	74	11	186
2017	Télétravail - Non	39	33	15	7	5	0	0	73	12	3239
2017	Partage d'emploi - Non	39	34	15	7	5	0	0	73	12	3420
2017	Étalement du revenu - Oui	31	35	21	11	0	1	0	68	11	73
2017	Étalement du revenu - Non	39	34	15	7	5	0	0	73	12	3352
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	50	21	7	7	15	0	0	70	22	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	34	15	7	5	0	0	73	12	3411
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	33	15	6	5	0	0	74	11	2247
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	34	14	9	5	0	0	71	14	1178
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	31	17	16	12	0	0	55	28	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	35	17	12	7	1	0	63	19	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	38	12	11	7	1	0	70	18	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	34	18	13	8	0	0	60	21	2891
2014	Télétravail - Oui	27	37	20	9	6	1	0	64	15	143
2014	Télétravail - Non	27	34	17	13	8	0	0	62	21	3221
2014	Partage d'emploi - Non	27	34	17	13	8	1	0	62	21	3360
2014	Étalement du revenu - Oui	13	42	24	13	6	3	0	57	19	117
2014	Étalement du revenu - Non	27	34	17	13	8	0	0	62	21	3247
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	34	18	12	7	0	0	62	20	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	25	35	16	14	9	1	0	61	23	1202

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	39	17	12	5	0	66	18	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	40	36	13	7	4	0	76	11	2845
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	36	11	7	3	0	79	10	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	36	14	8	4	0	74	13	2903
2017	Télétravail - Oui	36	40	10	12	2	0	76	14	186
2017	Télétravail - Non	38	36	13	8	4	0	74	12	3235
2017	Partage d'emploi - Non	38	36	13	8	4	0	74	12	3416
2017	Étalement du revenu - Oui	30	37	25	8	0	0	67	8	73
2017	Étalement du revenu - Non	38	36	13	8	4	0	75	12	3348
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	56	14	14	8	7	0	70	15	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	38	36	13	8	4	0	74	12	3407
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	36	13	7	4	0	76	12	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	36	14	10	4	0	72	14	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	22	33	18	18	9	0	55	27	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	37	17	13	6	1	64	19	2698
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	40	14	11	6	1	67	18	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	36	18	14	7	0	61	21	2888
2014	Télétravail - Oui	24	40	21	7	7	2	65	14	143
2014	Télétravail - Non	25	36	17	14	7	0	62	21	3218
2014	Partage d'emploi - Non	25	36	17	14	7	1	62	21	3357
2014	Étalement du revenu - Oui	15	33	30	16	4	2	48	21	117
2014	Étalement du revenu - Non	26	37	17	14	7	0	62	21	3244
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	37	17	13	6	0	63	20	2159
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	36	18	14	8	1	60	22	1202

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	30	20	11	7	4	1	60	19	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	25	19	9	6	5	1	65	15	2847
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	29	18	8	4	4	1	68	13	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	26	19	9	7	5	1	63	17	2904
2017	Télétravail - Oui	31	31	19	10	4	4	0	65	14	186
2017	Télétravail - Non	34	26	19	9	6	5	1	64	16	3237
2017	Partage d'emploi - Non	34	26	19	9	6	5	1	64	16	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	26	29	21	9	8	7	0	59	18	73
2017	Étalement du revenu - Non	34	26	19	9	6	5	1	64	16	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	50	14	14	0	15	7	0	69	16	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	26	19	9	6	5	1	64	16	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	25	19	9	6	5	1	64	16	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	29	19	10	6	4	1	64	16	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	27	20	11	11	4	1	56	23	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	27	19	12	7	4	2	59	21	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	31	17	10	6	3	3	65	17	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	26	20	12	8	5	1	57	22	2892
2014	Télétravail - Oui	35	28	18	9	5	5	1	66	15	143
2014	Télétravail - Non	28	27	20	12	8	4	2	58	21	3222
2014	Partage d'emploi - Non	28	27	19	12	8	4	2	58	21	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	23	26	19	15	9	8	0	53	26	117
2014	Étalement du revenu - Non	28	27	20	12	8	4	2	58	21	3248
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	26	19	13	7	5	2	58	22	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	28	27	21	11	8	4	2	58	20	1203

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Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	43	31	13	6	5	2	0	75	12	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	48	29	10	6	5	2	0	78	11	2847
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	50	26	10	8	3	2	1	78	11	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	30	11	6	5	1	0	78	11	2906
2017	Télétravail - Oui	48	28	12	7	3	3	0	78	10	186
2017	Télétravail - Non	47	29	11	6	5	1	0	78	11	3239
2017	Partage d'emploi - Non	47	29	11	6	5	2	0	78	11	3420
2017	Étalement du revenu - Oui	41	32	13	10	1	1	0	75	12	73
2017	Étalement du revenu - Non	47	29	11	6	5	2	0	78	11	3352
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	63	28	8	0	0	0	0	92	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	47	29	11	6	5	2	0	78	11	3411
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	29	10	6	5	2	0	79	11	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	29	12	7	4	1	1	76	12	1179
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	41	34	10	8	5	2	1	77	13	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	43	31	13	7	4	2	0	76	12	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	33	11	5	3	2	0	80	9	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	32	12	8	4	2	0	75	12	2891
2014	Télétravail - Oui	47	31	12	6	3	1	1	79	9	143
2014	Télétravail - Non	42	32	12	8	4	2	0	76	12	3221
2014	Partage d'emploi - Non	42	32	12	8	4	2	0	76	12	3360
2014	Étalement du revenu - Oui	42	30	9	13	2	3	0	74	16	117
2014	Étalement du revenu - Non	43	32	12	7	4	2	0	76	12	3247
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	31	13	8	4	2	0	75	12	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	33	10	7	4	2	0	78	11	1203

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	34	9	9	8	0	0	74	17	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	44	32	10	9	5	0	0	76	14	2847
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	31	10	9	5	0	0	77	14	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	43	32	10	9	5	0	0	76	14	2905
2017	Télétravail - Oui	43	33	11	10	2	2	0	77	12	186
2017	Télétravail - Non	44	32	10	9	6	0	0	76	14	3237
2017	Partage d'emploi - Non	44	32	10	9	5	0	0	76	14	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	36	33	13	15	3	0	0	70	17	73
2017	Étalement du revenu - Non	44	32	10	9	5	0	0	76	14	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	42	50	8	0	0	0	0	92	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	44	32	10	9	5	0	0	76	14	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	32	9	8	5	0	0	77	14	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	42	32	10	9	6	1	0	75	15	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	39	32	12	9	7	1	0	71	16	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	39	34	12	10	4	1	0	73	15	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	34	12	8	3	0	0	77	11	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	34	12	10	5	1	0	72	16	2892
2014	Télétravail - Oui	45	34	8	8	4	0	0	79	12	142
2014	Télétravail - Non	38	34	12	10	5	1	0	73	15	3223
2014	Partage d'emploi - Non	39	34	12	10	5	1	0	73	15	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	35	35	12	11	6	1	1	71	17	116
2014	Étalement du revenu - Non	39	34	12	10	5	1	0	73	15	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	34	12	11	5	1	0	72	15	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	40	34	12	9	5	0	0	74	14	1203

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	49	28	9	8	6	0	77	14	574
2017	Semaine de travail comprimée - Non	51	27	9	7	5	0	78	12	2842
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52	27	9	7	5	0	79	12	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	28	9	7	6	0	78	12	2898
2017	Télétravail - Oui	49	28	15	5	3	0	77	8	186
2017	Télétravail - Non	51	27	9	7	6	0	78	13	3230
2017	Partage d'emploi - Non	51	27	9	7	6	0	78	12	3411
2017	Étalement du revenu - Oui	51	25	14	7	3	0	76	10	73
2017	Étalement du revenu - Non	51	27	9	7	6	0	78	12	3343
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	85	7	8	0	0	0	92	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	50	27	9	7	6	0	78	12	3402
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	51	28	9	7	6	0	78	12	2242
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	51	27	10	7	5	0	78	12	1174
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	51	27	11	6	5	0	78	11	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	48	29	10	8	4	0	77	13	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52	24	9	11	3	0	76	14	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	48	29	10	7	5	0	77	12	2892
2014	Télétravail - Oui	66	19	8	5	2	0	86	7	143
2014	Télétravail - Non	48	29	10	8	5	0	77	13	3223
2014	Partage d'emploi - Non	48	28	10	8	4	0	77	13	3362
2014	Étalement du revenu - Oui	51	26	8	11	3	1	77	15	117
2014	Étalement du revenu - Non	48	28	10	8	4	0	77	12	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	30	10	8	5	0	77	13	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	52	25	10	8	4	0	78	12	1204

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	31	19	10	8	7	1	59	20	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	32	33	14	8	6	8	0	70	15	2847
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	28	12	7	6	10	1	72	14	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	33	15	8	6	8	1	68	16	2906
2017	Télétravail - Oui	22	35	16	12	6	8	0	63	20	186
2017	Télétravail - Non	31	32	14	8	6	8	1	69	15	3239
2017	Partage d'emploi - Non	30	32	15	8	6	8	1	69	15	3420
2017	Étalement du revenu - Oui	21	36	23	13	1	6	0	61	15	73
2017	Étalement du revenu - Non	30	32	14	8	6	8	1	69	15	3352
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	36	7	7	7	0	0	79	14	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	32	15	8	6	8	1	69	15	3411
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	34	14	8	5	8	0	70	14	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	29	30	15	9	7	9	1	66	18	1179
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	19	30	19	10	7	15	0	58	20	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	33	17	9	5	10	0	64	16	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	22	38	16	9	4	11	0	68	14	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	32	18	10	6	11	0	62	18	2890
2014	Télétravail - Oui	19	29	14	7	5	25	0	65	16	143
2014	Télétravail - Non	24	33	18	10	6	10	0	63	17	3219
2014	Partage d'emploi - Non	23	33	18	9	6	11	0	63	17	3358
2014	Étalement du revenu - Oui	13	32	22	16	7	10	0	51	25	117
2014	Étalement du revenu - Non	24	33	17	9	6	11	0	64	17	3245
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	32	17	9	6	9	0	64	17	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	33	18	10	5	13	0	62	18	1200

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	30	21	16	11	2	1	51	27	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	34	16	11	7	4	0	65	18	2843
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	29	15	10	7	5	1	66	18	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	34	17	12	8	3	0	63	20	2904
2017	Télétravail - Oui	21	35	19	16	6	3	0	57	22	185
2017	Télétravail - Non	28	33	16	11	8	3	0	63	20	3235
2017	Partage d'emploi - Non	28	33	16	11	8	3	0	63	20	3415
2017	Étalement du revenu - Oui	17	31	31	14	4	2	0	50	18	73
2017	Étalement du revenu - Non	28	33	16	11	8	3	0	63	20	3347
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	28	15	7	7	0	0	71	14	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	33	16	11	8	3	0	63	20	3406
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	35	16	10	7	4	0	65	18	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	30	18	13	9	3	1	59	23	1174
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	29	22	18	14	3	0	45	33	661
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	32	18	16	11	3	0	54	28	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	37	18	13	11	5	0	56	26	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	30	19	17	11	2	0	51	29	2889
2014	Télétravail - Oui	12	34	18	13	7	16	0	55	24	143
2014	Télétravail - Non	20	31	19	17	11	2	0	52	29	3218
2014	Partage d'emploi - Non	19	31	19	17	11	3	0	52	29	3357
2014	Étalement du revenu - Oui	10	25	29	23	12	2	0	35	35	117
2014	Étalement du revenu - Non	20	31	19	16	11	3	0	52	28	3244
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	31	18	17	10	2	0	53	28	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	31	20	16	12	5	0	50	29	1199

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	29	21	20	11	4	1	46	32	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	31	19	14	8	7	0	55	24	2849
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	27	18	12	8	7	1	58	22	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	31	20	16	8	6	0	53	26	2908
2017	Télétravail - Oui	14	27	25	21	8	5	0	43	31	186
2017	Télétravail - Non	20	31	19	15	8	6	0	54	25	3241
2017	Partage d'emploi - Non	20	31	20	15	8	6	0	54	25	3422
2017	Étalement du revenu - Oui	8	32	31	20	4	5	0	42	26	73
2017	Étalement du revenu - Non	20	31	19	15	8	6	0	54	25	3354
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	22	42	22	7	7	0	0	64	14	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	31	20	15	8	6	0	54	25	3413
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	32	19	14	8	7	0	55	24	2248
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	28	20	16	10	5	1	51	28	1179
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	22	23	22	17	5	0	35	41	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	27	20	19	13	6	0	44	34	2697
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	29	26	20	11	4	0	41	32	471
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	26	20	19	14	6	0	42	36	2889
2014	Télétravail - Oui	6	26	29	20	9	9	0	35	32	142
2014	Télétravail - Non	14	26	21	19	14	6	0	43	36	3218
2014	Partage d'emploi - Non	13	26	21	20	14	6	0	42	36	3356
2014	Étalement du revenu - Oui	6	22	27	25	15	5	0	29	42	117
2014	Étalement du revenu - Non	14	26	21	19	14	6	0	43	35	3243
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	27	20	19	13	6	0	44	35	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	12	24	23	20	14	6	0	39	36	1200

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	29	19	12	15	4	1	52	28	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	31	15	11	10	6	0	61	23	2848
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	28	16	9	9	7	1	64	19	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	32	15	12	11	6	0	59	24	2908
2017	Télétravail - Oui	16	36	21	13	6	6	0	56	21	185
2017	Télétravail - Non	26	31	15	11	11	6	0	60	24	3241
2017	Partage d'emploi - Non	25	31	15	11	11	6	0	60	24	3421
2017	Étalement du revenu - Oui	22	30	22	13	6	6	0	56	21	73
2017	Étalement du revenu - Non	25	31	15	11	11	6	0	60	24	3353
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	29	28	14	7	15	7	0	61	24	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	31	15	11	11	6	0	60	24	3412
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	32	15	12	10	6	0	61	23	2248
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	29	17	11	12	6	1	58	24	1178
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	25	19	21	17	6	0	40	39	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	28	17	16	14	7	0	49	33	2697
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	31	16	15	16	9	0	49	34	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	27	18	17	15	6	0	47	34	2888
2014	Télétravail - Oui	12	27	24	11	13	12	0	45	28	143
2014	Télétravail - Non	16	28	17	17	15	6	0	47	34	3217
2014	Partage d'emploi - Non	16	27	18	17	15	6	0	47	34	3356
2014	Étalement du revenu - Oui	11	20	24	22	17	6	0	33	41	116
2014	Étalement du revenu - Non	16	28	17	17	15	6	0	47	34	3244
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	28	17	17	14	6	0	49	33	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	27	19	18	15	7	0	44	36	1200

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	29	22	19	13	2	1	43	34	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	35	17	13	9	5	0	58	24	2847
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	29	17	13	8	7	1	59	23	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	34	18	15	10	4	0	55	26	2905
2017	Télétravail - Oui	10	37	26	17	5	4	0	49	24	186
2017	Télétravail - Non	20	34	18	14	10	5	1	56	25	3238
2017	Partage d'emploi - Non	19	34	18	14	10	5	1	56	25	3419
2017	Étalement du revenu - Oui	9	36	29	19	5	2	0	46	24	73
2017	Étalement du revenu - Non	20	34	18	14	10	5	1	56	25	3351
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	28	36	21	0	15	0	0	64	15	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	34	18	14	10	5	1	56	25	3410
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	35	17	13	9	5	0	58	23	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	30	19	17	11	4	1	51	29	1178
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	29	23	19	15	3	0	41	35	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	32	19	19	12	3	0	48	32	2698
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	34	20	18	13	2	0	48	32	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	32	20	19	13	3	0	46	33	2888
2014	Télétravail - Oui	8	40	22	20	8	3	0	50	28	143
2014	Télétravail - Non	14	32	20	19	13	3	0	47	33	3217
2014	Partage d'emploi - Non	13	32	20	19	13	3	0	46	33	3356
2014	Étalement du revenu - Oui	8	25	30	19	15	4	0	34	35	117
2014	Étalement du revenu - Non	14	32	20	19	13	3	0	47	32	3243
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	32	20	19	12	3	0	47	32	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	32	21	18	14	2	0	46	33	1200

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Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	40	15	13	11	0	62	23	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	36	13	12	8	1	67	20	2845
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	38	11	11	6	1	71	18	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	37	14	12	8	1	65	21	2905
2017	Télétravail - Oui	24	38	18	12	8	0	62	20	186
2017	Télétravail - Non	29	37	13	12	8	1	67	20	3236
2017	Partage d'emploi - Non	29	37	13	12	8	1	66	20	3417
2017	Étalement du revenu - Oui	15	48	20	14	3	0	64	16	73
2017	Étalement du revenu - Non	29	37	13	12	8	1	66	20	3349
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	21	50	7	15	7	0	71	22	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	29	37	13	12	8	1	66	20	3408
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	36	13	12	8	1	67	20	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	39	13	13	8	0	66	21	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	36	20	15	11	0	54	26	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	24	33	18	15	10	0	57	25	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	33	18	15	6	0	61	21	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	33	18	15	10	0	56	26	2891
2014	Télétravail - Oui	36	34	11	10	8	0	70	18	143
2014	Télétravail - Non	23	33	19	15	10	0	56	25	3221
2014	Partage d'emploi - Non	23	33	18	15	10	0	57	25	3360
2014	Étalement du revenu - Oui	19	31	14	23	14	0	50	36	117
2014	Étalement du revenu - Non	23	33	18	15	10	0	57	25	3247
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	33	18	15	10	0	56	26	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	34	19	15	9	0	57	24	1203

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	46	11	10	6	0	73	16	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	43	11	10	3	0	76	13	2847
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	40	8	10	4	0	79	13	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	44	11	10	4	0	75	14	2905
2017	Télétravail - Oui	25	49	10	12	4	1	74	16	185
2017	Télétravail - Non	33	43	11	10	4	0	76	14	3239
2017	Partage d'emploi - Non	32	43	11	10	4	0	76	14	3419
2017	Étalement du revenu - Oui	25	49	11	12	3	0	74	15	73
2017	Étalement du revenu - Non	33	43	11	10	4	0	76	14	3351
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	36	42	0	7	15	0	78	22	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	43	11	10	4	0	76	14	3410
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	43	11	10	3	0	76	13	2247
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	43	9	10	5	0	76	15	1177

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	20	20	19	15	13	3	35	40	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	23	17	16	11	16	4	45	34	2846
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	20	15	17	11	19	5	43	37	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	22	18	16	12	15	3	44	35	2905
2017	Télétravail - Oui	8	20	17	18	11	24	3	38	39	186
2017	Télétravail - Non	14	22	17	16	12	15	3	44	35	3238
2017	Partage d'emploi - Non	13	22	17	16	12	15	3	43	35	3419
2017	Étalement du revenu - Oui	5	14	29	15	16	16	4	24	39	73
2017	Étalement du revenu - Non	13	22	17	17	12	15	3	44	35	3351
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	21	14	23	21	14	7	27	56	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	22	17	16	12	15	3	44	35	3410
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	23	17	16	11	15	3	46	33	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	20	18	18	13	17	4	39	39	1179
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	21	18	19	17	9	4	37	42	665
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	26	18	18	13	11	3	43	36	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	29	16	18	11	14	3	47	34	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	24	18	18	15	10	3	41	38	2893
2014	Télétravail - Oui	9	21	19	11	18	22	1	38	37	143
2014	Télétravail - Non	12	25	18	18	14	10	3	42	37	3224
2014	Partage d'emploi - Non	12	25	18	18	14	11	3	42	37	3363
2014	Étalement du revenu - Oui	14	16	19	17	16	11	7	37	40	117
2014	Étalement du revenu - Non	11	25	18	18	14	11	3	42	37	3250
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	25	18	18	14	11	3	43	37	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	24	18	17	15	11	3	41	38	1205

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	37	37	11	8	6	0	0	74	15	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	41	34	11	8	5	0	0	76	13	2849
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	44	31	11	9	5	0	1	75	14	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	36	11	8	6	0	0	76	13	2908
2017	Télétravail - Oui	42	31	12	8	5	1	0	74	13	186
2017	Télétravail - Non	40	35	11	8	6	0	0	76	13	3241
2017	Partage d'emploi - Non	41	35	11	8	6	0	0	76	13	3422
2017	Étalement du revenu - Oui	33	40	11	13	3	0	0	73	16	73
2017	Étalement du revenu - Non	41	35	11	8	6	0	0	76	13	3354
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	42	49	0	8	0	0	0	92	8	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	41	35	11	8	6	0	0	76	13	3413
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	35	10	7	5	0	0	77	13	2248
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	40	34	11	9	6	0	0	74	14	1179
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	37	12	8	7	0	0	72	16	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	38	35	13	9	5	0	0	73	14	2703
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	34	13	7	4	0	0	75	12	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	36	13	9	6	0	0	73	15	2893
2014	Télétravail - Oui	48	29	11	6	5	0	1	77	11	143
2014	Télétravail - Non	37	36	13	9	5	0	0	73	14	3224
2014	Partage d'emploi - Non	37	36	13	9	5	0	0	73	14	3363
2014	Étalement du revenu - Oui	34	38	9	7	10	1	0	73	18	117
2014	Étalement du revenu - Non	37	35	13	9	5	0	0	73	14	3250
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	36	13	9	5	0	0	73	14	2163
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	39	34	12	8	6	0	0	74	14	1204

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	32	19	13	6	6	10	55	22	135
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	35	17	10	6	5	9	62	19	897
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	35	17	10	4	8	10	63	17	133
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	34	17	11	7	4	9	60	20	899
2017	Télétravail - Oui	21	37	12	8	7	5	10	68	18	61
2017	Télétravail - Non	18	34	17	11	6	5	9	60	20	971
2017	Partage d'emploi - Non	18	34	17	11	6	5	9	61	20	1032
2017	Étalement du revenu - Oui	12	35	14	20	6	0	13	54	30	15
2017	Étalement du revenu - Non	18	34	17	11	6	5	9	61	20	1017
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	34	17	11	6	5	9	61	20	1030
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	34	17	10	7	4	8	61	19	738
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	35	16	13	5	7	10	60	21	294
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	32	27	15	10	5	2	9	67	17	155
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	32	17	12	6	5	8	60	20	942
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	32	17	14	4	5	10	59	22	152
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	32	17	12	6	4	7	62	19	945
2014	Télétravail - Oui	17	36	11	15	6	6	8	63	24	53
2014	Télétravail - Non	22	31	17	12	5	4	8	61	20	1044
2014	Partage d'emploi - Non	22	32	17	12	5	4	8	61	20	1097
2014	Étalement du revenu - Oui	11	47	23	8	5	4	3	62	14	26
2014	Étalement du revenu - Non	22	31	16	12	5	4	8	61	20	1071
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	33	16	12	6	5	7	61	20	770
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	25	29	17	11	5	4	9	62	18	327

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	39	13	13	9	0	2	64	22	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	36	10	11	5	1	1	73	17	2843
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	35	9	12	5	1	2	73	17	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	37	11	12	6	1	1	71	18	2902
2017	Télétravail - Oui	26	41	12	13	6	0	1	68	20	185
2017	Télétravail - Non	33	36	10	11	6	1	1	71	18	3235
2017	Partage d'emploi - Non	33	37	10	12	6	1	1	71	18	3415
2017	Étalement du revenu - Oui	21	44	13	14	4	3	0	68	19	73
2017	Étalement du revenu - Non	33	36	10	12	6	1	1	71	18	3347
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	36	42	0	15	7	0	0	78	22	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	33	37	11	12	6	1	1	71	18	3406
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	36	10	11	6	1	1	72	17	2244
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	37	11	12	7	1	1	69	20	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	33	15	13	7	2	4	63	21	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	39	13	11	5	2	2	70	17	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	41	10	13	3	4	2	72	18	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	37	14	11	6	2	2	68	18	2891
2014	Télétravail - Oui	30	35	12	6	12	0	4	68	19	143
2014	Télétravail - Non	28	38	13	12	5	2	2	69	18	3222
2014	Partage d'emploi - Non	28	38	13	11	5	2	2	69	18	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	26	37	13	20	3	1	1	65	23	117
2014	Étalement du revenu - Non	28	38	13	11	6	2	2	69	17	3248
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	39	14	10	5	2	2	70	16	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	36	12	13	6	3	3	66	21	1204

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	27	17	12	11	6	2	55	26	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	30	12	9	7	9	2	69	18	2846
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	30	9	9	8	11	3	69	20	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	29	13	10	8	8	2	66	19	2905
2017	Télétravail - Oui	25	33	14	9	4	12	2	68	16	186
2017	Télétravail - Non	30	29	12	10	8	9	2	66	20	3238
2017	Partage d'emploi - Non	30	29	12	10	8	9	2	66	20	3419
2017	Étalement du revenu - Oui	18	37	19	13	6	7	0	60	20	73
2017	Étalement du revenu - Non	30	29	12	10	8	9	2	67	20	3351
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	29	28	14	15	0	14	0	66	17	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	29	13	10	8	9	2	66	20	3410
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	31	30	12	9	7	9	2	68	18	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	29	14	10	9	8	2	63	22	1179
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	31	16	10	9	7	3	61	21	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	29	14	11	7	8	3	64	20	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	34	13	10	6	9	3	67	18	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	29	15	11	8	8	3	62	21	2892
2014	Télétravail - Oui	23	30	7	7	8	22	4	72	19	143
2014	Télétravail - Non	27	29	15	11	7	7	3	63	20	3223
2014	Partage d'emploi - Non	27	30	15	11	7	8	3	63	20	3362
2014	Étalement du revenu - Oui	20	30	13	17	8	8	4	57	29	117
2014	Étalement du revenu - Non	27	29	15	11	7	8	3	63	20	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	28	15	11	7	7	3	63	21	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	32	14	10	8	10	3	64	20	1204

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	44	11	13	7	0	0	69	20	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	37	39	10	10	4	0	0	76	14	2846
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	39	10	10	3	0	0	76	13	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	40	10	11	4	0	0	75	15	2904
2017	Télétravail - Oui	30	42	12	13	3	0	0	72	16	186
2017	Télétravail - Non	35	40	10	10	4	0	0	75	15	3237
2017	Partage d'emploi - Non	35	40	10	11	4	0	0	75	15	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	28	45	12	8	6	1	0	73	14	73
2017	Étalement du revenu - Non	35	40	10	11	4	0	0	75	15	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	49	28	15	7	0	0	0	78	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	35	40	10	11	4	0	0	75	15	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	39	10	10	4	0	0	76	14	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	31	41	11	12	5	0	0	72	17	1178
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	40	13	15	8	0	0	64	23	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	38	13	13	6	0	0	68	19	2698
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	43	14	10	6	0	0	70	16	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	37	13	14	7	0	0	67	21	2890
2014	Télétravail - Oui	38	36	6	11	8	0	1	75	19	143
2014	Télétravail - Non	28	38	13	14	6	0	0	67	20	3219
2014	Partage d'emploi - Non	29	38	13	14	6	0	0	67	20	3358
2014	Étalement du revenu - Oui	22	31	16	21	10	1	0	53	31	117
2014	Étalement du revenu - Non	29	38	13	13	6	0	0	68	20	3245
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	37	12	14	6	0	0	67	20	2159
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	41	13	13	7	0	0	67	20	1203

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	45	36	8	7	3	81	11	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	47	37	9	5	3	84	8	2842
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	51	34	9	4	2	85	6	515
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	37	9	6	3	83	8	2905
2017	Télétravail - Oui	45	39	12	3	0	84	4	185
2017	Télétravail - Non	47	37	8	5	3	83	8	3235
2017	Partage d'emploi - Non	46	37	9	5	3	83	8	3415
2017	Étalement du revenu - Oui	31	54	7	7	1	85	8	73
2017	Étalement du revenu - Non	47	36	9	5	3	83	8	3347
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	36	0	14	7	79	21	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	47	37	9	5	3	83	8	3406
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	47	37	9	5	3	84	8	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	37	9	6	3	83	8	1175
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	39	38	11	7	4	77	12	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	42	37	10	8	3	80	10	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	43	8	5	3	85	7	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	37	11	8	3	78	11	2890
2014	Télétravail - Oui	58	28	8	4	4	85	7	143
2014	Télétravail - Non	41	38	10	8	3	79	11	3221
2014	Partage d'emploi - Non	42	38	10	8	3	79	11	3360
2014	Étalement du revenu - Oui	30	42	12	11	5	72	16	117
2014	Étalement du revenu - Non	42	37	10	7	3	79	10	3247
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	37	10	8	3	79	11	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	40	39	10	7	4	79	10	1203

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	50	34	7	7	3	84	10	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	53	35	6	5	2	87	7	2839
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	55	34	5	4	1	89	6	514
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	52	35	6	5	2	86	7	2903
2017	Télétravail - Oui	50	37	8	5	0	87	5	185
2017	Télétravail - Non	52	34	6	5	2	87	7	3232
2017	Partage d'emploi - Non	52	34	6	5	2	87	7	3412
2017	Étalement du revenu - Oui	40	51	5	4	0	90	4	72
2017	Étalement du revenu - Non	52	34	6	5	2	87	7	3345
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	56	29	7	0	7	85	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	52	35	6	5	2	87	7	3403
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	34	6	5	2	87	7	2243
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	51	35	6	5	2	86	7	1174
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	42	38	8	7	5	80	12	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	36	8	6	2	83	9	2698
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	40	6	4	2	88	6	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	36	8	7	3	82	10	2889
2014	Télétravail - Oui	60	27	4	4	4	88	8	143
2014	Télétravail - Non	46	37	8	7	3	82	9	3219
2014	Partage d'emploi - Non	46	36	8	6	3	83	9	3358
2014	Étalement du revenu - Oui	37	39	10	10	3	76	14	116
2014	Étalement du revenu - Non	46	36	8	6	3	83	9	3246
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	47	36	9	6	2	83	8	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	45	37	7	7	4	82	11	1202

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	33	18	19	14	1	1	49	34	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	25	33	15	13	10	4	1	60	24	2841
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	32	14	14	10	2	2	61	24	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	33	16	14	10	3	1	58	26	2901
2017	Télétravail - Oui	18	38	17	16	10	1	0	57	26	186
2017	Télétravail - Non	23	33	16	14	10	3	1	58	25	3233
2017	Partage d'emploi - Non	23	33	16	14	10	3	1	58	25	3414
2017	Étalement du revenu - Oui	13	43	17	19	8	1	0	56	27	73
2017	Étalement du revenu - Non	23	33	16	14	10	3	1	58	25	3346
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	35	43	7	0	8	7	0	84	9	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	33	16	14	10	3	1	58	25	3405
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	33	16	13	10	4	1	60	24	2241
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	34	15	16	12	2	1	56	28	1178
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	23	22	19	17	3	0	40	37	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	30	16	19	14	2	0	49	35	2699
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	34	17	18	13	2	0	51	32	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	28	17	19	15	2	0	47	35	2889
2014	Télétravail - Oui	15	24	18	21	12	9	1	43	37	143
2014	Télétravail - Non	17	29	17	19	15	2	0	47	35	3218
2014	Partage d'emploi - Non	17	29	17	19	15	2	0	47	35	3357
2014	Étalement du revenu - Oui	10	27	13	26	21	3	0	38	48	117
2014	Étalement du revenu - Non	17	29	17	19	15	2	0	48	35	3244
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	30	16	19	15	2	0	49	35	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	27	19	19	15	3	0	45	35	1200

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	19	15	22	30	1	2	31	53	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	25	13	16	18	3	4	49	37	2847
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	22	11	16	19	4	5	50	38	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	24	14	17	20	3	3	45	39	2906
2017	Télétravail - Oui	18	21	14	25	19	2	1	40	46	186
2017	Télétravail - Non	19	24	14	16	20	3	4	46	39	3239
2017	Partage d'emploi - Non	19	24	14	17	20	3	4	46	39	3420
2017	Étalement du revenu - Oui	9	26	25	20	20	0	0	36	40	73
2017	Étalement du revenu - Non	20	24	14	17	20	3	4	46	39	3352
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	7	7	42	21	16	0	7	16	40	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	24	14	17	20	3	4	46	39	3411
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	25	14	15	18	3	4	49	36	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	21	13	19	23	2	3	41	45	1179
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	17	17	19	37	3	0	26	57	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	21	15	18	28	2	3	36	49	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	20	12	21	26	2	4	36	51	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	20	15	18	30	3	2	34	50	2893
2014	Télétravail - Oui	10	26	11	31	19	1	1	37	52	143
2014	Télétravail - Non	12	20	15	18	30	3	2	34	50	3223
2014	Partage d'emploi - Non	12	20	15	18	30	2	2	34	50	3362
2014	Étalement du revenu - Oui	7	16	11	22	41	3	0	23	65	117
2014	Étalement du revenu - Non	13	20	15	18	29	2	2	35	50	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	21	15	17	29	3	3	36	48	2163
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	19	14	21	31	2	2	31	54	1203

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	42	11	12	7	0	70	19	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	41	11	8	5	0	76	13	2833
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	38	9	7	5	1	78	13	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	42	11	9	5	0	75	14	2893
2017	Télétravail - Oui	32	44	13	11	1	0	75	12	186
2017	Télétravail - Non	34	41	11	9	5	0	75	14	3224
2017	Partage d'emploi - Non	34	41	11	9	5	0	75	14	3405
2017	Étalement du revenu - Oui	24	48	14	13	1	0	72	14	73
2017	Étalement du revenu - Non	34	41	11	9	5	0	75	14	3337
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	28	49	7	8	7	0	77	15	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	41	11	9	5	0	75	14	3396
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	42	11	8	5	0	76	13	2234
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	40	11	10	6	0	73	16	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	42	11	13	11	0	65	24	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	24	42	13	13	8	1	67	20	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	45	13	10	5	0	71	15	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	42	12	13	9	1	66	22	2891
2014	Télétravail - Oui	31	37	12	14	6	0	69	19	143
2014	Télétravail - Non	24	42	12	13	8	1	67	21	3222
2014	Partage d'emploi - Non	24	42	12	13	8	1	67	21	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	13	40	17	17	14	0	53	30	117
2014	Étalement du revenu - Non	24	42	12	13	8	1	67	21	3248
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	42	12	13	8	1	67	21	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	42	13	12	9	0	66	21	1204

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	34	39	12	9	7	0	73	16	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	40	36	12	7	5	0	76	12	2835
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	34	9	6	4	0	81	10	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	37	13	8	5	0	74	13	2897
2017	Télétravail - Oui	35	40	17	5	3	0	76	8	186
2017	Télétravail - Non	39	36	12	7	5	0	75	12	3227
2017	Partage d'emploi - Non	39	36	12	7	5	0	75	12	3408
2017	Étalement du revenu - Oui	30	43	15	8	2	0	74	11	73
2017	Étalement du revenu - Non	39	36	12	7	5	0	76	12	3340
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	21	49	7	7	15	0	71	22	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	36	12	7	5	0	76	12	3399
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	36	13	7	5	0	75	12	2237
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	39	37	11	8	5	0	76	13	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	30	38	12	12	8	0	68	20	665
2014	Semaine de travail comprimée - Non	33	38	13	9	6	1	71	15	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	43	12	6	3	0	79	9	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	37	13	10	7	1	69	17	2892
2014	Télétravail - Oui	44	29	15	7	4	0	74	12	143
2014	Télétravail - Non	32	38	13	10	7	0	70	16	3223
2014	Partage d'emploi - Non	32	38	13	10	7	0	70	16	3362
2014	Étalement du revenu - Oui	25	28	22	16	10	0	53	25	117
2014	Étalement du revenu - Non	33	38	13	9	6	0	71	16	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	37	13	10	7	1	70	17	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	33	38	13	9	6	0	72	15	1205

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	39	14	10	6	0	0	71	15	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	38	14	8	5	0	1	73	13	2836
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	37	13	9	4	0	1	74	13	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	38	14	8	5	0	1	73	13	2898
2017	Télétravail - Oui	35	39	16	9	2	0	0	73	11	186
2017	Télétravail - Non	34	38	14	8	5	0	1	73	13	3228
2017	Partage d'emploi - Non	34	38	14	8	5	0	1	73	13	3409
2017	Étalement du revenu - Oui	24	47	17	10	3	0	0	71	12	73
2017	Étalement du revenu - Non	34	38	14	8	5	0	1	73	13	3341
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	29	35	14	7	15	0	0	64	22	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	34	38	14	8	5	0	1	73	13	3400
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	38	14	7	5	0	1	74	13	2238
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	38	14	10	5	0	0	72	15	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	38	15	12	8	0	0	65	21	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	37	15	11	7	1	1	67	18	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	41	14	10	5	0	1	70	16	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	37	15	11	7	1	1	66	19	2892
2014	Télétravail - Oui	42	30	13	9	5	0	0	73	14	143
2014	Télétravail - Non	27	38	15	11	7	1	1	66	19	3222
2014	Partage d'emploi - Non	28	38	15	11	7	1	1	66	18	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	24	30	19	12	13	0	2	55	25	117
2014	Étalement du revenu - Non	28	38	15	11	7	1	1	67	18	3248
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	37	15	11	7	1	1	66	19	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	38	15	11	7	0	1	67	18	1203

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	38	23	14	8	3	1	53	23	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	22	37	20	10	6	6	1	63	16	2845
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	34	19	8	5	6	1	65	14	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	37	20	11	6	5	1	60	18	2904
2017	Télétravail - Oui	17	40	23	12	3	6	0	61	15	186
2017	Télétravail - Non	21	37	20	10	6	5	1	61	18	3236
2017	Partage d'emploi - Non	21	37	20	10	6	5	1	61	17	3417
2017	Étalement du revenu - Oui	8	42	27	12	4	7	0	54	17	73
2017	Étalement du revenu - Non	21	37	20	10	6	5	1	61	17	3349
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	43	15	0	15	14	0	66	17	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	37	20	10	6	5	1	61	17	3408
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	37	20	10	6	5	1	62	17	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	36	20	11	7	5	1	59	19	1177

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	44	35	9	6	5	0	0	80	11	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	45	33	11	7	4	1	1	78	11	2836
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52	31	8	7	1	1	1	84	8	515
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	43	33	11	7	4	1	1	78	11	2899
2017	Télétravail - Oui	54	26	9	7	3	1	1	80	10	185
2017	Télétravail - Non	44	33	10	7	4	1	1	79	11	3229
2017	Partage d'emploi - Non	45	33	10	7	4	1	1	79	11	3409
2017	Étalement du revenu - Oui	42	36	16	5	1	0	0	78	6	73
2017	Étalement du revenu - Non	45	33	10	7	4	1	1	79	11	3341
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	49	37	7	0	7	0	0	86	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	45	33	10	7	4	1	1	79	11	3400
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	33	11	7	4	1	1	77	11	2239
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	33	9	7	3	0	1	81	10	1175
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	40	35	12	8	4	0	0	76	12	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	41	33	12	8	4	1	1	75	13	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	50	32	9	5	3	0	1	82	8	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	34	13	9	5	1	1	74	13	2890
2014	Télétravail - Oui	52	35	4	6	2	0	1	88	8	143
2014	Télétravail - Non	40	34	13	8	4	1	1	74	13	3221
2014	Partage d'emploi - Non	40	34	12	8	4	1	1	75	13	3360
2014	Étalement du revenu - Oui	47	31	7	10	6	0	0	78	15	117
2014	Étalement du revenu - Non	40	34	12	8	4	1	1	75	13	3247
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	33	13	9	5	1	1	73	14	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	44	34	10	7	3	0	0	79	11	1204

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	25	13	12	14	2	8	57	29	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	21	11	10	11	3	15	61	26	2839
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	20	10	9	12	2	17	63	25	515
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	22	12	11	12	3	13	59	26	2902
2017	Télétravail - Oui	27	26	16	8	7	3	13	62	19	185
2017	Télétravail - Non	28	22	11	10	12	3	14	60	27	3232
2017	Partage d'emploi - Non	28	22	12	10	12	3	14	60	26	3412
2017	Étalement du revenu - Oui	22	26	11	13	12	4	11	57	30	73
2017	Étalement du revenu - Non	29	22	12	10	12	3	14	60	26	3344
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	7	21	30	21	0	0	22	35	27	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	22	12	10	12	3	14	60	26	3403
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	21	11	10	11	3	14	60	26	2242
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	23	12	10	12	2	13	59	27	1175
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	22	15	14	14	1	7	53	31	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	19	11	13	16	2	14	52	35	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	16	9	15	14	2	16	54	35	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	20	12	13	16	2	12	52	34	2892
2014	Télétravail - Oui	32	14	14	8	14	2	16	56	26	143
2014	Télétravail - Non	25	20	12	14	16	2	13	52	34	3223
2014	Partage d'emploi - Non	25	20	12	13	16	2	13	52	34	3362
2014	Étalement du revenu - Oui	34	18	12	13	11	2	11	60	27	117
2014	Étalement du revenu - Non	25	20	12	13	16	2	13	52	34	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	20	11	13	17	2	14	51	35	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	28	19	13	14	13	2	11	54	31	1204

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	37	37	15	7	3	1	75	10	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	36	36	16	7	4	1	73	10	2848
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	33	16	6	4	1	74	10	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	35	37	16	7	3	1	74	10	2906
2017	Télétravail - Oui	34	35	20	6	5	0	69	11	186
2017	Télétravail - Non	36	37	16	7	3	1	74	10	3239
2017	Partage d'emploi - Non	36	37	16	7	4	1	74	10	3420
2017	Étalement du revenu - Oui	37	36	14	7	5	0	74	12	72
2017	Étalement du revenu - Non	36	37	16	7	3	1	74	10	3353
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	58	22	7	7	7	0	80	14	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	36	37	16	7	4	1	74	10	3411
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	37	16	7	3	1	73	10	2247
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	38	36	15	7	4	1	75	10	1178
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	31	40	19	8	2	1	71	10	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	35	36	16	8	5	1	72	13	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	33	17	9	4	1	70	13	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	37	16	8	4	1	72	12	2892
2014	Télétravail - Oui	32	37	14	12	4	1	69	17	143
2014	Télétravail - Non	34	36	16	8	4	1	72	12	3223
2014	Partage d'emploi - Non	34	37	16	8	4	1	71	12	3362
2014	Étalement du revenu - Oui	43	33	14	9	2	1	76	10	117
2014	Étalement du revenu - Non	34	37	16	8	4	1	71	12	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	36	16	8	5	1	71	13	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	34	37	18	7	3	1	72	10	1204

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	69	24	2	3	1	1	0	94	4	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	49	24	9	5	4	4	6	81	9	2846
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	69	23	3	2	2	1	1	94	3	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	24	9	5	4	4	6	81	10	2905
2017	Télétravail - Oui	69	20	5	2	2	1	0	90	4	186
2017	Télétravail - Non	51	24	8	4	3	4	5	83	9	3238
2017	Partage d'emploi - Non	52	24	8	4	3	4	5	83	8	3419
2017	Étalement du revenu - Oui	69	22	2	5	1	0	0	91	7	73
2017	Étalement du revenu - Non	52	24	8	4	3	4	5	83	8	3351
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	65	7	21	0	0	0	7	78	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	52	24	8	4	3	4	5	83	8	3410
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	43	24	10	5	4	5	7	77	11	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	69	23	3	2	2	1	1	93	4	1179
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	69	22	4	3	1	1	0	92	4	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	44	26	9	4	5	4	7	80	10	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	67	22	4	1	1	2	4	94	2	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	46	26	9	4	5	4	6	80	10	2890
2014	Télétravail - Oui	84	15	0	1	1	0	0	98	2	143
2014	Télétravail - Non	47	26	8	4	4	4	6	81	9	3221
2014	Partage d'emploi - Non	49	26	8	4	4	3	6	82	9	3360
2014	Étalement du revenu - Oui	58	25	3	4	3	4	3	89	8	117
2014	Étalement du revenu - Non	49	26	8	4	4	3	6	82	9	3247
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	28	10	5	6	4	8	76	12	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	67	22	4	2	1	1	2	92	4	1204

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Pas certain(e) (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	43	34	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	40	31	2846
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	40	30	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	40	32	2905
2017	Télétravail - Oui	22	47	31	185
2017	Télétravail - Non	28	40	32	3238
2017	Partage d'emploi - Non	28	40	32	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	18	51	32	73
2017	Étalement du revenu - Non	28	40	32	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	85	15	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	40	32	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	39	32	2247
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	42	32	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	45	34	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	42	32	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	46	31	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	42	32	2891
2014	Télétravail - Oui	15	47	38	143
2014	Télétravail - Non	25	43	32	3222
2014	Partage d'emploi - Non	25	43	32	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	20	36	45	117
2014	Étalement du revenu - Non	25	43	32	3248
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	42	31	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	22	45	34	1204

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.
Année du sondage	Démographique	Prendre ma retraite (%)	Occuper un autre poste au sein de mon ministère ou organisme (%)	Occuper un poste dans un autre ministère ou organisme (%)	Occuper un poste à l'extérieur de la fonction publique fédérale (%)	Fin de mon emploi pour une durée déterminée, occasionnel ou étudiant (%)	Autre (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	33	15	24	3	16	10	135
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	19	20	5	38	4	772
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	15	13	3	53	3	134
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	20	22	5	31	5	773
2017	Télétravail - Oui	22	26	33	5	5	7	40
2017	Télétravail - Non	16	19	20	5	36	5	867
2017	Partage d'emploi - Non	16	19	21	5	35	5	905
2017	Étalement du revenu - Oui	37	42	21	0	0	0	14
2017	Étalement du revenu - Non	16	19	20	5	36	5	893
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	100	0	0	0	0	0	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	19	21	5	35	5	895
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	20	21	6	36	4	615
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	16	18	3	33	6	292
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	13	31	13	9999	17	139
2014	Semaine de travail comprimée - Non	19	24	27	11	9999	18	663
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	23	22	6	9999	30	105
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	22	29	12	9999	16	697
2014	Télétravail - Oui	13	20	46	9	9999	13	25
2014	Télétravail - Non	21	22	28	11	9999	18	777
2014	Partage d'emploi - Non	20	22	28	11	9999	18	800
2014	Étalement du revenu - Oui	19	24	39	0	9999	18	24
2014	Étalement du revenu - Non	20	22	28	12	9999	18	778
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	25	28	13	9999	16	544
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	23	17	29	9	9999	22	258

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Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	38	43	8	7	5	0	81	12	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	42	40	10	6	2	0	82	8	2845
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	44	40	7	7	2	0	84	9	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	40	10	6	3	0	81	9	2903
2017	Télétravail - Oui	39	45	9	5	2	1	84	7	185
2017	Télétravail - Non	41	40	10	6	3	0	81	9	3237
2017	Partage d'emploi - Non	41	40	10	6	3	0	81	9	3417
2017	Étalement du revenu - Oui	28	48	13	9	1	0	76	11	73
2017	Étalement du revenu - Non	41	40	10	6	3	0	82	9	3349
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	50	35	0	0	15	0	85	15	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	41	40	10	6	3	0	81	9	3408
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	39	11	6	2	0	81	8	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	41	41	8	6	3	0	82	10	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	43	16	7	5	0	71	12	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	35	42	13	7	3	1	77	10	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	46	13	6	3	1	77	10	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	41	14	7	4	1	75	11	2892
2014	Télétravail - Oui	40	43	8	4	4	1	83	9	143
2014	Télétravail - Non	33	42	14	7	4	1	75	11	3223
2014	Partage d'emploi - Non	33	42	14	7	4	1	76	11	3362
2014	Étalement du revenu - Oui	21	42	24	5	6	1	64	11	117
2014	Étalement du revenu - Non	34	42	13	7	4	1	76	11	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	40	13	7	4	1	76	10	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	46	14	7	4	0	75	11	1204

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	44	19	9	5	2	67	15	574
2017	Semaine de travail comprimée - Non	28	44	17	7	3	2	73	10	2841
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	45	13	6	2	2	79	8	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	44	18	8	3	2	71	11	2898
2017	Télétravail - Oui	22	48	19	9	2	1	71	11	186
2017	Télétravail - Non	27	44	17	7	3	2	72	10	3229
2017	Partage d'emploi - Non	27	44	17	7	3	2	72	10	3410
2017	Étalement du revenu - Oui	20	52	19	6	4	0	72	10	73
2017	Étalement du revenu - Non	27	44	17	7	3	2	72	11	3342
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	37	14	0	7	0	79	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	44	17	7	3	2	72	11	3401
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	44	18	7	3	2	72	10	2242
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	45	16	8	3	2	73	11	1173
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	39	22	12	7	2	58	20	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	42	19	9	5	2	67	14	2698
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	44	16	11	4	5	68	15	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	41	20	10	6	2	64	15	2888
2014	Télétravail - Oui	23	45	10	9	4	9	75	14	143
2014	Télétravail - Non	22	41	20	10	5	2	64	16	3218
2014	Partage d'emploi - Non	22	41	19	10	5	2	65	15	3357
2014	Étalement du revenu - Oui	15	43	24	15	3	1	58	18	117
2014	Étalement du revenu - Non	22	41	19	10	5	2	65	15	3244
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	41	19	9	5	1	66	14	2159
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	19	42	19	11	5	4	63	17	1202

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	7	19	41	21	8	1	3	30	27	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	18	38	22	12	1	3	36	24	2836
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	15	42	21	12	2	4	34	21	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	19	38	23	12	1	3	35	25	2894
2017	Télétravail - Oui	7	24	39	18	10	2	1	28	31	186
2017	Télétravail - Non	6	18	38	22	12	1	3	36	24	3226
2017	Partage d'emploi - Non	6	18	38	22	12	1	3	35	25	3407
2017	Étalement du revenu - Oui	9	8	49	21	10	0	3	32	17	72
2017	Étalement du revenu - Non	6	18	38	22	12	1	3	35	25	3340
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	14	21	44	21	0	0	65	14	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	18	38	22	12	1	3	35	25	3398
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	19	37	23	12	1	3	37	25	2237
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	17	41	21	10	1	3	32	24	1175
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	27	39	19	4	1	1	23	37	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	26	38	19	6	0	2	25	36	2691
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	27	39	19	6	0	2	25	34	471
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	26	38	19	6	1	2	25	36	2883
2014	Télétravail - Oui	11	33	47	6	2	0	1	9	44	143
2014	Télétravail - Non	9	26	38	19	6	1	2	26	36	3211
2014	Partage d'emploi - Non	9	27	38	19	6	0	2	25	36	3350
2014	Étalement du revenu - Oui	5	36	36	16	5	1	0	22	42	117
2014	Étalement du revenu - Non	9	26	39	19	6	0	2	25	36	3237
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	26	38	19	6	0	2	25	36	2154
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	27	40	18	5	1	1	24	36	1200

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	7	17	32	23	14	2	5	40	26	574
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	12	25	27	23	3	4	54	18	2832
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	10	26	26	25	3	5	56	16	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	14	26	26	22	3	4	51	20	2887
2017	Télétravail - Oui	6	18	31	22	16	4	3	41	26	186
2017	Télétravail - Non	5	13	26	26	22	3	4	52	19	3220
2017	Partage d'emploi - Non	5	13	26	26	22	3	4	52	20	3401
2017	Étalement du revenu - Oui	6	18	36	21	14	3	2	37	25	72
2017	Étalement du revenu - Non	5	13	26	26	22	3	4	52	19	3334
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	0	7	51	28	0	0	79	14	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	13	27	26	22	3	4	52	20	3392
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	13	25	27	24	3	4	54	19	2232
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	14	29	25	19	3	4	48	21	1174
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	22	32	17	9	1	2	26	41	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	21	32	19	10	3	2	31	35	2691
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	23	31	17	15	2	2	34	34	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	21	32	19	9	3	2	29	37	2883
2014	Télétravail - Oui	11	27	29	12	11	8	1	25	43	143
2014	Télétravail - Non	13	21	32	19	10	3	2	30	36	3212
2014	Partage d'emploi - Non	13	21	32	19	10	3	2	30	36	3351
2014	Étalement du revenu - Oui	14	23	35	19	5	5	0	25	38	117
2014	Étalement du revenu - Non	13	21	32	19	10	3	2	30	36	3238
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	21	32	19	10	3	2	30	36	2153
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	22	32	17	11	3	2	29	37	1202

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	28	28	13	8	2	4	22	48	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	25	27	14	11	2	4	26	45	2838
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	24	31	13	10	2	4	25	41	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	26	27	14	10	2	4	25	46	2896
2017	Télétravail - Oui	16	28	33	13	7	2	2	20	46	186
2017	Télétravail - Non	17	25	27	14	10	2	4	26	45	3228
2017	Partage d'emploi - Non	17	25	28	14	10	2	4	25	45	3409
2017	Étalement du revenu - Oui	17	30	30	12	7	1	3	19	50	73
2017	Étalement du revenu - Non	17	25	28	14	10	2	4	25	45	3341
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	20	0	15	42	16	0	7	62	22	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	17	26	28	14	10	2	4	25	45	3400
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	25	27	14	11	2	4	26	45	2238
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	17	26	29	14	9	2	4	24	45	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	33	25	25	11	4	1	1	15	60	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	26	24	11	7	2	2	18	56	2691
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	24	22	11	10	1	3	22	56	470
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	27	25	11	6	2	2	17	57	2884
2014	Télétravail - Oui	34	23	26	4	10	1	2	15	58	143
2014	Télétravail - Non	28	26	24	11	6	1	2	18	57	3211
2014	Partage d'emploi - Non	29	26	24	11	6	1	2	18	57	3351
2014	Étalement du revenu - Oui	38	23	19	13	4	2	2	17	64	117
2014	Étalement du revenu - Non	28	26	25	11	6	1	2	18	57	3237
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	27	25	11	6	2	2	17	56	2156
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	32	24	23	11	7	1	2	19	58	1198

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	11	33	33	13	0	3	48	17	571
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	13	31	26	19	1	4	48	20	2829
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	12	24	30	21	1	5	54	20	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	13	33	27	18	1	3	47	19	2883
2017	Télétravail - Oui	8	16	37	29	8	1	1	38	25	183
2017	Télétravail - Non	6	12	31	27	19	1	4	48	19	3217
2017	Partage d'emploi - Non	6	12	31	27	18	1	4	48	20	3395
2017	Étalement du revenu - Oui	8	11	40	31	5	3	2	38	20	72
2017	Étalement du revenu - Non	6	12	31	27	19	1	4	48	19	3328
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	7	13	52	7	0	7	63	23	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	12	31	27	18	1	4	48	19	3386
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	13	32	25	19	1	3	47	20	2231
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	11	30	32	16	1	4	50	19	1169
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	13	37	30	11	0	2	42	20	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	16	34	26	12	2	2	39	26	2688
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	14	32	30	14	1	1	45	22	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	16	35	26	11	2	3	39	25	2879
2014	Télétravail - Oui	11	18	43	20	5	0	2	26	30	142
2014	Télétravail - Non	8	15	34	27	12	2	2	40	24	3209
2014	Partage d'emploi - Non	8	16	34	26	12	2	2	40	25	3347
2014	Étalement du revenu - Oui	11	14	33	31	9	2	0	41	26	117
2014	Étalement du revenu - Non	8	16	34	26	12	2	2	39	25	3234
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	16	34	25	12	2	2	38	26	2151
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	14	35	29	12	1	3	42	22	1200

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	20	33	20	10	1	3	31	35	574
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	18	27	22	17	2	4	42	30	2834
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	9	15	27	24	16	2	6	44	27	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	19	28	22	15	1	4	39	31	2889
2017	Télétravail - Oui	16	23	29	21	7	2	3	29	41	186
2017	Télétravail - Non	10	18	28	22	16	1	4	40	30	3222
2017	Partage d'emploi - Non	11	18	28	22	16	1	4	40	31	3403
2017	Étalement du revenu - Oui	10	25	36	19	6	1	3	26	36	72
2017	Étalement du revenu - Non	11	18	28	22	16	1	4	40	31	3336
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	13	7	15	50	15	0	0	65	20	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	18	28	22	16	1	4	40	31	3394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	18	27	22	17	1	4	41	30	2234
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	18	29	22	13	2	5	37	32	1174
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	26	31	13	6	1	2	20	49	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	20	25	28	16	8	1	3	25	46	2692
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	25	25	17	8	1	7	27	47	471
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	25	29	16	7	1	2	23	47	2885
2014	Télétravail - Oui	23	26	28	8	4	0	11	13	55	143
2014	Télétravail - Non	20	25	29	16	7	1	2	24	46	3213
2014	Partage d'emploi - Non	20	25	29	15	7	1	2	23	47	3352
2014	Étalement du revenu - Oui	26	22	25	18	7	2	1	25	49	117
2014	Étalement du revenu - Non	20	25	29	16	7	1	2	24	47	3239
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	25	29	16	8	1	2	24	46	2155
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	20	25	28	15	7	1	4	23	47	1201

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	15	25	29	17	1	6	50	23	574
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	12	23	25	22	3	8	53	21	2831
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	13	21	23	25	4	9	56	20	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	13	24	26	21	3	7	52	21	2887
2017	Télétravail - Oui	7	18	29	23	17	2	5	42	27	186
2017	Télétravail - Non	6	12	23	26	22	3	7	53	21	3219
2017	Partage d'emploi - Non	6	13	24	26	22	3	7	52	21	3400
2017	Étalement du revenu - Oui	13	11	25	27	19	1	3	48	26	71
2017	Étalement du revenu - Non	6	13	24	25	22	3	7	53	21	3334
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	22	9	16	39	8	0	8	50	33	13
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	13	24	25	22	3	7	52	21	3392
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	12	24	25	22	3	7	53	21	2234
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	14	24	26	20	3	7	51	22	1171
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	15	26	25	17	2	4	45	27	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	12	27	27	16	3	8	48	22	2691
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	12	28	26	17	4	6	48	21	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	13	26	27	16	3	8	47	23	2881
2014	Télétravail - Oui	8	15	30	23	10	9	5	39	27	143
2014	Télétravail - Non	8	12	26	27	16	3	7	48	23	3210
2014	Partage d'emploi - Non	8	13	27	27	16	3	7	47	23	3349
2014	Étalement du revenu - Oui	12	11	26	30	13	2	6	46	25	117
2014	Étalement du revenu - Non	8	13	26	26	16	3	7	47	23	3236
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	12	26	27	16	3	8	48	22	2153
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	14	27	25	16	4	6	45	25	1200

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	23	33	15	10	2	3	26	40	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	21	31	13	13	3	6	29	38	2836
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	23	26	15	15	3	7	34	38	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	21	32	13	12	3	5	27	38	2895
2017	Télétravail - Oui	16	27	35	14	6	1	2	21	44	186
2017	Télétravail - Non	14	21	31	14	13	3	6	29	38	3227
2017	Partage d'emploi - Non	14	21	31	14	13	3	5	28	38	3408
2017	Étalement du revenu - Oui	12	34	32	12	7	1	3	20	47	72
2017	Étalement du revenu - Non	14	21	31	14	13	3	5	29	38	3341
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	20	7	14	51	7	0	0	59	27	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	21	31	13	13	3	5	28	38	3399
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	20	32	13	13	3	6	28	37	2237
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	23	29	15	12	2	5	29	40	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	26	24	11	10	1	1	21	54	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	21	23	30	13	7	2	3	22	47	2693
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	23	29	15	9	2	3	26	44	470
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	24	29	12	8	2	3	21	49	2886
2014	Télétravail - Oui	24	23	30	6	5	9	2	12	54	141
2014	Télétravail - Non	22	23	29	13	8	2	3	22	48	3215
2014	Partage d'emploi - Non	22	24	29	13	8	2	3	22	48	3352
2014	Étalement du revenu - Oui	23	23	30	12	5	5	2	18	49	117
2014	Étalement du revenu - Non	22	23	29	13	8	2	3	22	48	3239
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	23	30	13	7	2	3	21	47	2157
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	24	26	12	9	3	2	22	50	1199

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	37	33	8	11	11	1	0	70	22	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	45	30	9	9	6	1	0	75	15	2846
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	31	6	8	8	1	0	78	16	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	43	30	10	9	7	1	0	74	16	2904
2017	Télétravail - Oui	40	39	8	7	6	0	0	79	13	186
2017	Télétravail - Non	43	30	9	9	7	1	0	74	16	3237
2017	Partage d'emploi - Non	43	31	9	9	7	1	0	75	16	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	40	34	11	5	9	0	0	74	14	73
2017	Étalement du revenu - Non	43	31	9	9	7	1	0	75	16	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	36	49	7	8	0	0	0	85	8	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	31	9	9	7	1	0	75	16	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	45	30	10	9	6	1	0	75	15	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	41	32	7	9	9	1	0	74	19	1178
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	38	33	8	10	10	1	1	72	21	665
2014	Semaine de travail comprimée - Non	43	31	9	10	6	1	0	75	16	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	30	7	10	4	1	0	79	14	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	32	9	10	7	1	0	74	17	2893
2014	Télétravail - Oui	49	25	14	5	5	1	1	75	10	143
2014	Télétravail - Non	42	32	9	10	7	1	0	74	17	3224
2014	Partage d'emploi - Non	42	32	9	10	7	1	0	74	17	3363
2014	Étalement du revenu - Oui	39	34	8	9	7	2	0	75	17	117
2014	Étalement du revenu - Non	42	31	9	10	7	1	0	74	17	3250
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	32	9	10	6	1	0	74	16	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	31	8	10	7	1	0	75	17	1205

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	41	8	10	7	0	0	76	17	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	44	36	6	8	4	0	0	81	13	2841
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	36	5	8	3	0	0	84	11	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	37	7	9	5	0	0	79	14	2899
2017	Télétravail - Oui	40	39	7	10	3	0	0	80	13	186
2017	Télétravail - Non	43	37	7	9	5	0	0	80	14	3231
2017	Partage d'emploi - Non	43	37	7	9	5	0	0	80	14	3412
2017	Étalement du revenu - Oui	29	51	7	10	1	2	0	81	11	73
2017	Étalement du revenu - Non	43	37	7	9	5	0	0	80	14	3344
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	35	28	14	16	7	0	0	63	23	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	37	7	9	5	0	0	80	14	3403
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	37	6	8	5	0	0	80	13	2240
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	41	38	7	10	5	0	0	79	14	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	41	37	10	9	3	0	0	79	12	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	40	40	9	7	3	0	0	81	10	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	39	6	8	2	0	0	84	10	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	40	9	7	3	0	0	80	10	2892
2014	Télétravail - Oui	48	39	4	6	2	1	1	89	7	143
2014	Télétravail - Non	40	40	9	7	3	0	0	80	10	3223
2014	Partage d'emploi - Non	40	40	9	7	3	0	0	81	10	3362
2014	Étalement du revenu - Oui	37	41	9	10	2	1	0	79	12	117
2014	Étalement du revenu - Non	41	40	9	7	3	0	0	81	10	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	41	9	7	3	0	0	80	10	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	37	8	8	3	0	0	81	11	1204

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	39	17	4	3	3	1	76	7	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	43	37	11	3	2	3	0	83	5	2842
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	47	34	10	3	3	3	0	84	6	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	38	13	3	2	3	0	81	5	2901
2017	Télétravail - Oui	40	38	13	5	1	2	1	80	7	186
2017	Télétravail - Non	42	37	12	3	2	3	0	82	5	3233
2017	Partage d'emploi - Non	42	37	12	3	2	3	0	82	6	3414
2017	Étalement du revenu - Oui	37	49	7	4	0	3	0	89	4	73
2017	Étalement du revenu - Non	42	37	12	3	2	3	1	82	6	3346
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	35	35	15	8	7	0	0	70	15	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	42	37	12	3	2	3	0	82	6	3405
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	37	12	3	2	3	0	83	5	2242
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	41	37	13	4	3	2	1	80	6	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	39	37	16	3	1	3	0	78	5	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	42	36	12	4	2	4	0	82	6	2699
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	39	12	3	1	3	0	83	5	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	36	13	4	2	4	0	81	6	2888
2014	Télétravail - Oui	41	33	11	4	1	11	0	82	6	142
2014	Télétravail - Non	41	36	13	3	2	4	0	81	5	3219
2014	Partage d'emploi - Non	41	36	13	3	2	4	0	81	5	3357
2014	Étalement du revenu - Oui	29	43	17	2	1	8	0	78	3	117
2014	Étalement du revenu - Non	42	36	13	4	2	4	0	81	5	3244
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	36	12	4	2	4	0	81	6	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	40	37	14	3	1	4	0	81	4	1200

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	34	43	13	5	3	1	78	9	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	43	40	9	4	2	2	85	6	2840
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	37	7	5	1	1	86	7	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	42	10	4	2	2	83	6	2898
2017	Télétravail - Oui	34	42	15	5	2	2	78	7	186
2017	Télétravail - Non	42	41	10	4	2	2	84	6	3230
2017	Partage d'emploi - Non	41	41	10	4	2	2	84	6	3411
2017	Étalement du revenu - Oui	33	50	9	4	3	1	84	7	73
2017	Étalement du revenu - Non	42	41	10	4	2	2	84	6	3343
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	36	41	16	7	0	0	77	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	41	41	10	4	2	2	84	6	3402
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	41	10	3	2	2	85	6	2240
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	41	40	11	5	2	1	81	8	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	37	41	13	5	2	2	79	7	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	39	38	12	5	3	3	79	8	2698
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	42	12	4	2	2	81	6	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	38	12	5	3	3	79	8	2889
2014	Télétravail - Oui	42	30	11	4	3	10	80	7	143
2014	Télétravail - Non	38	39	12	5	3	2	79	8	3218
2014	Partage d'emploi - Non	38	39	12	5	3	3	79	8	3357
2014	Étalement du revenu - Oui	23	56	11	3	2	5	84	4	117
2014	Étalement du revenu - Non	39	38	12	5	3	3	79	8	3244
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	38	12	5	3	2	79	9	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	37	40	13	5	2	3	80	7	1201

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	37	39	12	6	5	1	77	11	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	49	37	8	4	3	0	85	7	2848
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	34	6	4	3	0	87	6	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	45	38	9	4	3	0	83	8	2906
2017	Télétravail - Oui	46	34	11	7	2	0	80	9	186
2017	Télétravail - Non	47	37	8	4	3	0	84	8	3239
2017	Partage d'emploi - Non	47	37	8	4	3	0	84	8	3420
2017	Étalement du revenu - Oui	39	39	15	5	0	2	79	5	73
2017	Étalement du revenu - Non	47	37	8	4	3	0	84	8	3352
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	49	29	15	7	0	0	78	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	47	37	8	4	3	0	84	8	3411
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	37	8	4	3	0	85	7	2247
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	36	9	5	4	1	82	9	1178
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	39	40	11	6	3	1	80	9	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	43	37	10	6	3	0	81	9	2695
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	37	7	7	4	0	82	11	471
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	42	38	11	6	3	1	80	9	2886
2014	Télétravail - Oui	50	35	8	6	1	1	85	7	143
2014	Télétravail - Non	42	38	10	6	3	1	80	9	3214
2014	Partage d'emploi - Non	42	38	10	6	3	1	81	9	3353
2014	Étalement du revenu - Oui	33	48	9	9	1	1	81	10	116
2014	Étalement du revenu - Non	43	37	10	6	3	1	81	9	3241
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	43	37	11	6	3	0	80	9	2159
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	42	38	9	6	3	1	81	9	1198

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	29	18	12	11	4	4	56	25	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	27	31	15	10	8	5	5	64	20	2848
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29	29	12	11	6	7	6	66	20	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	31	16	10	9	4	4	62	21	2907
2017	Télétravail - Oui	26	34	17	8	7	3	5	65	17	186
2017	Télétravail - Non	27	30	15	10	9	5	4	62	21	3240
2017	Partage d'emploi - Non	27	30	15	10	9	4	4	63	21	3421
2017	Étalement du revenu - Oui	17	35	24	11	8	3	3	55	20	73
2017	Étalement du revenu - Non	27	30	15	10	9	4	4	63	21	3353
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	22	42	7	15	7	7	0	68	24	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	30	15	10	9	4	4	63	21	3412
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	31	15	10	9	4	4	63	20	2247
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	29	15	11	9	5	4	61	22	1179
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	28	31	14	13	9	4	3	62	23	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	33	14	9	8	2	3	67	18	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	31	15	10	7	2	4	67	17	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	33	14	10	8	3	3	66	19	2891
2014	Télétravail - Oui	35	25	13	7	14	3	3	64	22	143
2014	Télétravail - Non	29	33	14	10	8	3	3	66	19	3222
2014	Partage d'emploi - Non	29	33	14	10	8	3	3	66	19	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	28	27	17	15	7	3	3	58	24	117
2014	Étalement du revenu - Non	29	33	14	10	8	3	3	66	19	3248
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	34	14	9	8	2	3	67	18	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	30	14	11	9	3	3	64	21	1204

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	42	15	6	2	3	0	76	8	574
2017	Semaine de travail comprimée - Non	38	41	12	4	2	3	1	82	6	2841
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	40	9	3	1	3	1	87	4	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	41	13	4	2	3	0	80	6	2896
2017	Télétravail - Oui	32	49	10	3	2	4	0	85	4	186
2017	Télétravail - Non	37	41	13	4	2	3	1	81	6	3229
2017	Partage d'emploi - Non	37	41	13	4	2	3	0	81	6	3410
2017	Étalement du revenu - Oui	24	37	22	7	2	8	0	66	10	73
2017	Étalement du revenu - Non	37	41	12	4	2	3	0	81	6	3342
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	44	49	0	0	7	0	0	93	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	37	41	13	4	2	3	0	81	6	3401
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	41	13	4	2	3	0	81	6	2240
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	41	12	5	2	3	1	81	7	1175
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	29	43	15	7	2	4	0	75	9	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	35	42	12	4	2	5	0	81	6	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	46	12	3	1	6	1	82	5	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	41	13	5	2	5	0	80	7	2890
2014	Télétravail - Oui	40	34	6	4	3	12	1	86	7	143
2014	Télétravail - Non	33	42	13	4	2	5	0	80	7	3220
2014	Partage d'emploi - Non	33	42	13	4	2	5	0	80	7	3359
2014	Étalement du revenu - Oui	28	48	14	7	1	2	0	77	8	117
2014	Étalement du revenu - Non	34	42	13	4	2	5	0	80	7	3246
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	41	12	4	2	5	0	81	6	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	31	43	13	5	2	5	0	78	7	1202

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	38	13	9	5	2	1	73	14	575
2017	Semaine de travail comprimée - Non	36	36	11	8	5	3	1	75	13	2840
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	34	11	7	4	4	1	76	12	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	35	37	12	8	5	2	1	74	13	2898
2017	Télétravail - Oui	38	35	10	12	2	2	1	75	14	186
2017	Télétravail - Non	35	37	12	8	5	3	1	75	13	3229
2017	Partage d'emploi - Non	35	37	12	8	5	3	1	75	13	3410
2017	Étalement du revenu - Oui	27	44	16	11	0	2	0	72	11	73
2017	Étalement du revenu - Non	36	37	12	8	5	3	1	75	13	3342
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	58	28	0	0	0	7	7	100	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	35	37	12	8	5	3	1	75	13	3401
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	37	11	8	5	2	1	75	13	2240
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	36	12	9	4	3	1	74	13	1175
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	41	13	9	4	6	0	72	14	661
2014	Semaine de travail comprimée - Non	34	36	12	9	5	3	1	72	15	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	38	14	8	2	5	1	75	11	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	33	36	12	9	6	3	1	72	16	2889
2014	Télétravail - Oui	26	34	8	8	12	11	1	68	23	142
2014	Télétravail - Non	33	37	13	9	5	3	1	72	14	3220
2014	Partage d'emploi - Non	32	37	12	9	5	4	1	72	15	3358
2014	Étalement du revenu - Oui	23	48	10	10	4	3	1	74	16	117
2014	Étalement du revenu - Non	33	36	12	9	5	4	1	72	15	3245
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	35	12	9	5	3	1	72	15	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	30	39	13	9	4	5	0	73	14	1200

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	37	24	8	6	3	1	60	15	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	27	37	17	8	5	4	1	69	14	2844
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	28	37	14	10	5	4	2	69	16	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	37	18	8	5	4	1	67	14	2901
2017	Télétravail - Oui	21	41	17	12	4	3	3	65	17	186
2017	Télétravail - Non	27	37	18	8	5	4	1	67	14	3234
2017	Partage d'emploi - Non	26	37	18	8	5	4	1	67	14	3415
2017	Étalement du revenu - Oui	25	39	20	11	3	3	0	65	14	73
2017	Étalement du revenu - Non	26	37	18	8	5	4	1	67	14	3347
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	35	22	30	0	7	7	0	61	8	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	37	18	8	5	4	1	67	14	3406
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	37	17	8	4	5	1	68	13	2243
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	37	19	9	6	3	1	65	16	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	22	37	20	10	5	4	2	63	16	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	36	19	10	4	4	1	65	14	2697
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	34	20	9	1	7	1	67	12	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	36	20	10	4	3	1	64	15	2886
2014	Télétravail - Oui	36	30	11	8	12	3	1	68	20	143
2014	Télétravail - Non	25	36	20	10	4	4	1	65	14	3216
2014	Partage d'emploi - Non	26	36	20	10	4	4	1	65	15	3355
2014	Étalement du revenu - Oui	21	42	19	9	2	5	1	68	12	117
2014	Étalement du revenu - Non	26	36	20	10	4	4	1	65	15	3242
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	36	20	10	4	3	1	65	14	2158
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	36	20	10	4	5	1	64	15	1201

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	27	18	17	15	7	2	46	34	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	29	15	12	11	9	3	57	26	2839
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	27	15	12	10	9	4	58	26	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	29	16	13	12	9	3	55	27	2897
2017	Télétravail - Oui	17	24	19	16	12	11	1	46	32	186
2017	Télétravail - Non	20	29	15	12	11	9	3	56	27	3229
2017	Partage d'emploi - Non	20	29	16	13	11	9	3	55	27	3410
2017	Étalement du revenu - Oui	11	35	22	10	8	13	0	53	21	73
2017	Étalement du revenu - Non	20	29	15	13	11	9	3	55	27	3342
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	28	36	15	0	14	7	0	69	15	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	29	16	13	11	9	3	55	27	3401
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	29	15	12	11	9	3	57	26	2239
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	27	17	14	13	8	2	52	30	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	24	22	15	15	8	1	42	33	661
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	26	17	16	14	8	2	47	33	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	26	15	18	14	8	1	48	36	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	26	19	15	15	8	2	46	33	2888
2014	Télétravail - Oui	13	17	22	26	12	9	0	33	42	143
2014	Télétravail - Non	16	26	18	15	15	8	2	47	33	3218
2014	Partage d'emploi - Non	16	26	18	16	15	8	2	46	34	3357
2014	Étalement du revenu - Oui	13	36	18	14	12	8	0	52	28	117
2014	Étalement du revenu - Non	16	26	18	16	15	8	2	46	34	3244
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	26	18	15	15	8	2	47	33	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	26	19	16	14	8	1	45	33	1200

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	48	4	10	4	83	13	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	37	47	5	8	3	84	11	2850
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	37	47	4	9	3	84	12	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	47	4	9	3	84	12	2909
2017	Télétravail - Oui	29	47	6	13	5	76	18	186
2017	Télétravail - Non	37	47	4	8	3	84	11	3242
2017	Partage d'emploi - Non	37	47	4	9	3	84	12	3423
2017	Étalement du revenu - Oui	33	54	3	8	3	87	11	73
2017	Étalement du revenu - Non	37	47	4	9	3	84	12	3355
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	52	28	0	14	7	79	21	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	37	47	4	9	3	84	12	3414
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	47	5	8	3	84	11	2249
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	35	48	4	10	3	83	13	1179
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	32	45	6	11	5	77	16	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	39	44	6	8	4	83	12	2699
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	46	3	8	4	85	12	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	37	44	6	9	4	81	13	2891
2014	Télétravail - Oui	49	29	9	9	5	78	14	143
2014	Télétravail - Non	37	45	6	9	4	82	13	3220
2014	Partage d'emploi - Non	38	44	6	9	4	82	13	3359
2014	Étalement du revenu - Oui	35	44	4	14	3	79	17	117
2014	Étalement du revenu - Non	38	44	6	9	4	82	12	3246
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	44	6	8	4	82	12	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	36	45	5	10	4	81	14	1202

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	37	5	13	6	0	77	18	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	48	35	5	9	4	0	83	12	2846
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	36	5	9	4	0	82	13	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	47	35	5	9	4	0	82	13	2905
2017	Télétravail - Oui	40	33	6	13	7	0	73	20	186
2017	Télétravail - Non	47	35	5	9	4	0	82	13	3237
2017	Partage d'emploi - Non	47	35	5	9	4	0	82	13	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	32	48	8	8	4	0	79	12	73
2017	Étalement du revenu - Non	47	35	5	9	4	0	82	13	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	49	28	0	15	7	0	78	22	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	47	35	5	9	4	0	82	13	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	34	5	9	3	0	83	12	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	44	36	5	11	5	0	79	16	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	40	36	7	8	8	0	77	16	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	47	36	6	9	3	0	83	12	2699
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	50	35	4	6	5	0	85	11	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	45	36	6	9	4	0	81	13	2889
2014	Télétravail - Oui	61	24	5	7	4	0	85	10	143
2014	Télétravail - Non	45	36	6	9	4	0	81	13	3219
2014	Partage d'emploi - Non	46	36	6	9	4	0	82	13	3358
2014	Étalement du revenu - Oui	34	43	6	11	5	1	77	17	117
2014	Étalement du revenu - Non	46	36	6	9	4	0	82	12	3245
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	46	36	6	9	3	0	82	12	2159
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	45	36	6	8	6	0	81	13	1203

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	51	39	5	3	2	0	0	90	5	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	56	33	5	4	1	0	0	89	5	2835
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	57	36	4	2	1	0	0	93	4	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	34	6	4	2	0	0	89	6	2895
2017	Télétravail - Oui	56	32	5	5	1	0	0	88	6	184
2017	Télétravail - Non	55	34	5	4	2	0	0	89	5	3227
2017	Partage d'emploi - Non	55	34	5	4	2	0	0	89	5	3406
2017	Étalement du revenu - Oui	44	39	9	6	2	0	0	83	7	73
2017	Étalement du revenu - Non	55	34	5	4	2	0	0	90	5	3338
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	42	44	14	0	0	0	0	86	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	55	34	5	4	2	0	0	89	5	3397
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	56	33	6	4	1	0	0	89	5	2238
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	53	37	5	3	2	0	0	90	5	1173
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	49	37	7	5	2	0	0	86	7	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	51	36	6	5	2	0	0	88	7	2697
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	36	5	4	1	0	0	90	5	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	36	6	5	2	0	0	87	7	2887
2014	Télétravail - Oui	55	30	3	10	1	0	1	86	11	143
2014	Télétravail - Non	51	37	6	5	2	0	0	87	7	3216
2014	Partage d'emploi - Non	51	37	6	5	2	0	0	87	7	3355
2014	Étalement du revenu - Oui	46	40	8	4	1	1	0	87	5	117
2014	Étalement du revenu - Non	51	36	6	5	2	0	0	87	7	3242
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	37	6	5	2	0	0	87	7	2159
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	52	36	6	5	2	0	0	88	6	1200

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	74	18	3	2	1	0	1	93	3	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	71	20	4	2	1	1	1	93	3	2842
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	73	17	4	2	1	1	2	92	3	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	71	20	4	2	1	1	1	93	3	2901
2017	Télétravail - Oui	67	21	6	4	1	1	0	89	6	184
2017	Télétravail - Non	72	20	4	2	1	1	1	93	3	3236
2017	Partage d'emploi - Non	72	20	4	2	1	1	1	93	3	3415
2017	Étalement du revenu - Oui	58	30	6	3	3	1	0	89	5	73
2017	Étalement du revenu - Non	72	20	4	2	1	1	1	93	3	3347
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	93	7	0	0	0	0	0	100	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	71	20	4	2	1	1	1	93	3	3406
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	71	20	3	2	1	1	1	93	3	2243
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	72	19	4	2	1	1	1	92	3	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	70	19	6	3	1	1	1	91	4	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	70	20	4	3	1	0	1	92	4	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	69	24	3	3	1	0	1	93	4	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	70	20	5	3	1	0	2	91	4	2890
2014	Télétravail - Oui	64	20	13	2	0	1	1	85	2	143
2014	Télétravail - Non	70	20	4	3	1	0	1	92	4	3220
2014	Partage d'emploi - Non	70	20	5	3	1	0	1	91	4	3359
2014	Étalement du revenu - Oui	56	27	8	7	2	0	0	83	9	117
2014	Étalement du revenu - Non	70	20	5	3	1	0	1	92	4	3246
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	70	20	4	3	1	0	2	92	4	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	69	21	5	3	1	0	1	90	4	1203

Question 3. Lorsque je rédige des documents, y compris des courriels, je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	75	14	4	4	2	0	1	90	6	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	71	16	4	5	2	0	1	89	7	2846
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	72	15	5	5	2	0	2	88	7	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	72	16	4	5	2	0	1	89	7	2905
2017	Télétravail - Oui	65	17	5	9	4	0	0	81	13	186
2017	Télétravail - Non	72	16	4	4	2	0	2	89	6	3237
2017	Partage d'emploi - Non	72	16	4	5	2	0	1	89	7	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	55	26	5	12	1	0	0	81	14	73
2017	Étalement du revenu - Non	72	16	4	5	2	0	2	89	7	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	79	7	0	7	0	7	0	92	8	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	72	16	4	5	2	0	1	89	7	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	72	16	4	5	2	0	1	89	7	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	72	15	4	5	2	0	1	89	7	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	69	18	4	4	2	0	3	89	6	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	66	19	5	6	2	0	2	86	9	2699
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	72	16	3	6	2	0	1	90	8	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	66	19	5	6	2	0	2	86	9	2889
2014	Télétravail - Oui	57	20	9	10	3	0	1	78	13	143
2014	Télétravail - Non	67	19	4	6	2	0	2	87	8	3219
2014	Partage d'emploi - Non	67	19	5	6	2	0	2	87	9	3358
2014	Étalement du revenu - Oui	56	23	4	14	2	0	1	80	16	117
2014	Étalement du revenu - Non	67	19	5	6	2	0	2	87	8	3245
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	65	19	5	6	3	0	2	86	9	2159
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	69	17	4	5	2	0	2	88	7	1203

Question 23. Durant les réunions de mon unité de travail, je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	76	9	6	3	1	0	4	89	4	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	71	13	5	4	2	0	4	89	6	2846
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	71	13	4	4	1	1	6	90	5	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	72	13	5	4	2	0	4	89	6	2905
2017	Télétravail - Oui	67	18	3	8	3	0	1	86	11	186
2017	Télétravail - Non	72	12	5	4	2	0	4	89	6	3237
2017	Partage d'emploi - Non	72	13	5	4	2	0	4	89	6	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	60	22	8	3	5	0	2	83	8	73
2017	Étalement du revenu - Non	72	12	5	4	2	0	4	89	6	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	71	0	15	7	0	0	7	76	8	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	72	13	5	4	2	0	4	89	6	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	72	13	5	4	2	0	4	89	6	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	73	12	5	3	2	1	5	89	5	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	76	9	5	2	2	1	5	91	4	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	72	13	5	4	3	0	4	88	7	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	77	10	4	3	2	0	3	90	5	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	72	13	5	4	3	0	4	88	7	2888
2014	Télétravail - Oui	65	8	4	9	12	1	2	75	21	143
2014	Télétravail - Non	73	13	5	3	2	0	4	89	6	3219
2014	Partage d'emploi - Non	72	12	5	4	3	0	4	89	7	3358
2014	Étalement du revenu - Oui	66	14	4	7	4	1	4	84	12	117
2014	Étalement du revenu - Non	73	12	5	4	3	0	4	89	6	3245
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	71	14	5	4	2	0	4	89	7	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	75	10	5	3	3	1	4	89	6	1202

Question 33. Lorsque je communique avec mon (ma) superviseur(e) immédiat(e), je me sens libre de le faire dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	82	9	4	1	1	0	3	94	2	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	80	12	2	2	1	0	3	95	3	2840
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	79	11	3	2	1	0	4	94	3	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	81	11	3	1	1	0	3	94	3	2901
2017	Télétravail - Oui	75	12	6	5	2	0	0	87	7	186
2017	Télétravail - Non	81	11	2	1	1	0	3	95	3	3231
2017	Partage d'emploi - Non	80	11	3	2	1	0	3	94	3	3412
2017	Étalement du revenu - Oui	70	19	5	3	1	0	1	91	4	73
2017	Étalement du revenu - Non	81	11	3	1	1	0	3	95	3	3344
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	78	7	0	7	0	0	7	92	8	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	80	11	3	2	1	0	3	94	3	3403
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	81	11	2	2	1	0	3	95	3	2242
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	80	10	4	1	1	0	3	94	3	1175
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	80	9	4	1	2	1	4	93	3	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	80	10	3	2	2	0	3	94	4	2702
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	82	8	4	1	1	0	4	93	3	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	80	10	3	2	2	0	3	93	4	2892
2014	Télétravail - Oui	75	8	3	1	11	1	2	85	12	143
2014	Télétravail - Non	80	10	3	2	1	0	4	94	3	3223
2014	Partage d'emploi - Non	80	10	3	2	2	0	3	93	4	3362
2014	Étalement du revenu - Oui	85	7	3	1	1	1	3	95	2	117
2014	Étalement du revenu - Non	80	10	3	2	2	0	3	93	4	3249
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	80	11	2	2	2	0	3	94	3	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	81	8	4	1	2	0	4	93	4	1204

Question 50. Durant les réunions au sein de mon ministère ou organisme, les président(e)s de rencontre créent un environnement où je me sens libre d'utiliser la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	65	17	7	2	2	1	6	88	5	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	61	20	7	4	2	1	6	87	6	2843
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	62	19	5	4	1	2	7	89	5	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	61	19	7	4	2	1	6	86	6	2901
2017	Télétravail - Oui	54	23	11	6	4	1	1	79	10	186
2017	Télétravail - Non	62	19	7	4	1	1	6	87	6	3233
2017	Partage d'emploi - Non	61	19	7	4	2	1	6	87	6	3414
2017	Étalement du revenu - Oui	55	26	6	6	4	3	0	84	10	73
2017	Étalement du revenu - Non	61	19	7	4	2	1	6	87	6	3346
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	63	14	16	0	0	0	7	83	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	61	19	7	4	2	1	6	87	6	3405
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	61	20	7	4	2	1	6	87	6	2243
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	62	19	7	3	2	2	6	87	5	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	63	16	9	3	2	2	5	85	5	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	59	21	7	5	2	1	4	85	7	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	62	20	7	3	2	1	6	88	5	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	59	21	8	4	2	1	4	85	7	2892
2014	Télétravail - Oui	57	17	5	7	12	1	2	76	19	143
2014	Télétravail - Non	60	21	8	4	2	1	5	86	6	3222
2014	Partage d'emploi - Non	60	20	8	4	2	1	4	85	7	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	49	32	6	7	2	2	2	83	10	117
2014	Étalement du revenu - Non	60	20	8	4	2	1	5	85	7	3248
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	59	22	8	5	2	1	4	85	7	2162
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	61	18	8	4	3	2	5	85	7	1203

Question 51. Mon ministère ou organisme offre de la formation dans la langue officielle de mon choix.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	71	16	5	1	0	2	4	93	1	574
2017	Semaine de travail comprimée - Non	71	19	4	2	1	2	2	93	2	2846
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	72	18	3	1	1	2	4	95	2	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	71	18	5	2	1	2	2	93	2	2903
2017	Télétravail - Oui	68	22	4	3	1	2	0	91	4	186
2017	Télétravail - Non	71	18	4	2	1	2	3	93	2	3234
2017	Partage d'emploi - Non	71	18	4	2	1	2	3	93	2	3415
2017	Étalement du revenu - Oui	61	30	3	3	1	2	0	93	4	73
2017	Étalement du revenu - Non	71	18	4	2	1	2	3	93	2	3347
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	57	22	7	0	0	7	7	91	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	71	18	4	2	1	2	3	93	2	3406
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	71	18	4	2	1	2	2	93	2	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	71	18	4	1	1	2	3	94	2	1174
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	66	18	7	2	1	3	3	89	3	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	69	20	5	2	1	1	2	92	3	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	70	21	2	1	0	1	4	96	2	472
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	68	19	6	2	1	2	2	91	3	2892
2014	Télétravail - Oui	69	20	5	4	1	1	1	90	4	143
2014	Télétravail - Non	68	20	5	2	1	2	2	92	3	3221
2014	Partage d'emploi - Non	68	20	5	2	1	2	2	92	3	3360
2014	Étalement du revenu - Oui	52	30	11	4	1	2	0	84	5	117
2014	Étalement du revenu - Non	69	19	5	2	1	2	2	92	3	3247
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	69	20	5	2	1	2	2	92	3	2163
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	68	19	6	2	1	2	3	91	3	1201

Harcèlement

Le harcèlement est normalement défini comme une série d’incidents, mais peut être constitué d’un seul incident grave lorsqu’il a un impact durable sur l’individu.
Le harcèlement est un comportement inopportun et offensant, d’un individu envers un autre individu en milieu de travail, y compris pendant un événement ou à un autre endroit lié au travail, et dont l’auteur savait ou aurait raisonnablement dû savoir qu’un tel comportement pouvait offenser ou causer préjudice. Il comprend tout acte, propos ou exhibition qui diminue, rabaisse, humilie ou embarrasse une personne, ou tout acte d’intimidation ou de menace. Il comprend également le harcèlement au sens de la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 63. Après avoir lu attentivement la définition du harcèlement ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de harcèlement au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	78	575
2017	Semaine de travail comprimée - Non	17	83	2842
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	84	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	82	2900
2017	Télétravail - Oui	20	80	185
2017	Télétravail - Non	18	82	3232
2017	Partage d'emploi - Non	18	82	3412
2017	Étalement du revenu - Oui	14	86	73
2017	Étalement du revenu - Non	18	82	3344
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	82	3403
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	83	2244
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	81	1173
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	85	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	84	2696
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	84	473
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	84	2887
2014	Télétravail - Oui	15	85	143
2014	Télétravail - Non	16	84	3217
2014	Partage d'emploi - Non	16	84	3356
2014	Étalement du revenu - Oui	19	81	117
2014	Étalement du revenu - Non	16	84	3243
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	83	2157
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	84	1203

Question 64a. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	59	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	54	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	54	524
2017	Télétravail - Oui	52	35
2017	Télétravail - Non	55	582
2017	Partage d'emploi - Non	55	617
2017	Étalement du revenu - Oui	93	11
2017	Étalement du revenu - Non	54	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	55	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	58	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	60	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	53	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	464
2014	Télétravail - Oui	48	25
2014	Télétravail - Non	55	512
2014	Partage d'emploi - Non	55	537
2014	Étalement du revenu - Oui	51	21
2014	Étalement du revenu - Non	55	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	56	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	53	195

Question 64b. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	57	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	57	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	61	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	57	524
2017	Télétravail - Oui	66	35
2017	Télétravail - Non	57	582
2017	Partage d'emploi - Non	57	617
2017	Étalement du revenu - Oui	62	11
2017	Étalement du revenu - Non	57	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	57	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	56	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	59	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	57	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	58	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	58	464
2014	Télétravail - Oui	50	25
2014	Télétravail - Non	58	512
2014	Partage d'emploi - Non	57	537
2014	Étalement du revenu - Oui	49	21
2014	Étalement du revenu - Non	58	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	57	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	58	195

Question 64c. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	524
2017	Télétravail - Non	9	582
2017	Partage d'emploi - Non	9	617
2017	Étalement du revenu - Non	9	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	464
2014	Télétravail - Oui	20	25
2014	Télétravail - Non	6	512
2014	Partage d'emploi - Non	6	537
2014	Étalement du revenu - Oui	0	21
2014	Étalement du revenu - Non	7	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	195

Question 64d. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	524
2017	Télétravail - Oui	35
2017	Télétravail - Non	582
2017	Partage d'emploi - Non	617
2017	Étalement du revenu - Oui	11
2017	Étalement du revenu - Non	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	464
2014	Télétravail - Oui	25
2014	Télétravail - Non	512
2014	Partage d'emploi - Non	537
2014	Étalement du revenu - Oui	21
2014	Étalement du revenu - Non	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	195

Question 64e. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	5	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	524
2017	Télétravail - Non	4	582
2017	Partage d'emploi - Non	4	617
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	4	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	5	239
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	464
2014	Télétravail - Oui	0	25
2014	Télétravail - Non	5	512
2014	Partage d'emploi - Non	4	537
2014	Étalement du revenu - Oui	0	21
2014	Étalement du revenu - Non	5	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	3	195

Question 64f. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	524
2017	Télétravail - Oui	0	35
2017	Télétravail - Non	4	582
2017	Partage d'emploi - Non	4	617
2017	Étalement du revenu - Non	4	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	5	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	464
2014	Télétravail - Non	5	512
2014	Partage d'emploi - Non	5	537
2014	Étalement du revenu - Oui	0	21
2014	Étalement du revenu - Non	5	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	195

Question 64g. De la part de qui avez-vous été victime de harcèlement au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	5	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	524
2017	Télétravail - Oui	0	35
2017	Télétravail - Non	4	582
2017	Partage d'emploi - Non	4	617
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	4	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	5	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	3	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	464
2014	Télétravail - Non	4	512
2014	Partage d'emploi - Non	4	537
2014	Étalement du revenu - Oui	0	21
2014	Étalement du revenu - Non	4	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	195

Question 65a. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet... Comportement agressif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	41	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	526
2017	Télétravail - Oui	39	35
2017	Télétravail - Non	41	584
2017	Partage d'emploi - Non	41	619
2017	Étalement du revenu - Oui	83	11
2017	Étalement du revenu - Non	40	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	41	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	42	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	40	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	43	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	464
2014	Télétravail - Oui	44	25
2014	Télétravail - Non	43	512
2014	Partage d'emploi - Non	43	537
2014	Étalement du revenu - Oui	31	21
2014	Étalement du revenu - Non	43	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	45	195

Question 65b. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Contrôle excessif
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	42	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	526
2017	Télétravail - Oui	37	35
2017	Télétravail - Non	42	584
2017	Partage d'emploi - Non	42	619
2017	Étalement du revenu - Non	42	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	42	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	36	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	35	464
2014	Télétravail - Oui	44	25
2014	Télétravail - Non	35	512
2014	Partage d'emploi - Non	36	537
2014	Étalement du revenu - Oui	41	21
2014	Étalement du revenu - Non	35	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	34	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	38	195

Question 65c. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Être exclu(e) ou ignoré(e)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	49	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	45	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	52	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	526
2017	Télétravail - Oui	39	35
2017	Télétravail - Non	46	584
2017	Partage d'emploi - Non	45	619
2017	Étalement du revenu - Oui	43	11
2017	Étalement du revenu - Non	45	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	45	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	49	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	41	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	36	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	464
2014	Télétravail - Oui	25	25
2014	Télétravail - Non	38	512
2014	Partage d'emploi - Non	37	537
2014	Étalement du revenu - Oui	41	21
2014	Étalement du revenu - Non	37	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	37	195

Question 65d. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Humiliation
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	49	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	36	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	526
2017	Télétravail - Oui	42	35
2017	Télétravail - Non	38	584
2017	Partage d'emploi - Non	39	619
2017	Étalement du revenu - Non	39	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	39	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	35	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	41	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	29	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	464
2014	Télétravail - Oui	44	25
2014	Télétravail - Non	31	512
2014	Partage d'emploi - Non	31	537
2014	Étalement du revenu - Oui	50	21
2014	Étalement du revenu - Non	30	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	35	195

Question 65e. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Interférence dans le travail ou retenue de ressources
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	526
2017	Télétravail - Oui	25	35
2017	Télétravail - Non	32	584
2017	Partage d'emploi - Non	31	619
2017	Étalement du revenu - Non	32	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	34	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	32	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	464
2014	Télétravail - Oui	40	25
2014	Télétravail - Non	27	512
2014	Partage d'emploi - Non	27	537
2014	Étalement du revenu - Oui	46	21
2014	Étalement du revenu - Non	26	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	32	195

Question 65f. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire désobligeant
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	56	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	53	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	526
2017	Télétravail - Oui	43	35
2017	Télétravail - Non	54	584
2017	Partage d'emploi - Non	54	619
2017	Étalement du revenu - Oui	52	11
2017	Étalement du revenu - Non	54	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	54	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	54	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	52	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	57	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	55	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	65	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	53	464
2014	Télétravail - Oui	50	25
2014	Télétravail - Non	55	512
2014	Partage d'emploi - Non	55	537
2014	Étalement du revenu - Oui	58	21
2014	Étalement du revenu - Non	55	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	59	195

Question 65g. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Attaque personnelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	34	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	526
2017	Télétravail - Oui	31	35
2017	Télétravail - Non	31	584
2017	Partage d'emploi - Non	31	619
2017	Étalement du revenu - Oui	46	11
2017	Étalement du revenu - Non	31	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	37	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	28	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	464
2014	Télétravail - Oui	33	25
2014	Télétravail - Non	29	512
2014	Partage d'emploi - Non	30	537
2014	Étalement du revenu - Oui	32	21
2014	Étalement du revenu - Non	29	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	33	195

Question 65h. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Violence physique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Partage d'emploi - Non	1	619
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	1	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	1	615
2014	Semaine de travail comprimée - Non	1	428
2014	Télétravail - Non	1	512
2014	Partage d'emploi - Non	1	537
2014	Étalement du revenu - Non	1	516

Question 65i. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Commentaire ou geste à caractère sexuel
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	526
2017	Télétravail - Non	8	584
2017	Partage d'emploi - Non	8	619
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	8	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	464
2014	Télétravail - Non	9	512
2014	Partage d'emploi - Non	9	537
2014	Étalement du revenu - Non	9	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	195

Question 65j. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Menace
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	526
2017	Télétravail - Non	10	584
2017	Partage d'emploi - Non	10	619
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	10	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	11	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	464
2014	Télétravail - Non	13	512
2014	Partage d'emploi - Non	13	537
2014	Étalement du revenu - Oui	0	21
2014	Étalement du revenu - Non	13	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	195

Question 65k. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Traitement injuste
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	44	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	40	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	40	526
2017	Télétravail - Oui	45	35
2017	Télétravail - Non	41	584
2017	Partage d'emploi - Non	41	619
2017	Étalement du revenu - Non	41	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	41	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	39	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	43	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	40	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	37	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	464
2014	Télétravail - Oui	40	25
2014	Télétravail - Non	37	512
2014	Partage d'emploi - Non	37	537
2014	Étalement du revenu - Oui	21	21
2014	Étalement du revenu - Non	38	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	38	195

Question 65l. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Hurlement ou cri
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	526
2017	Télétravail - Oui	31	35
2017	Télétravail - Non	29	584
2017	Partage d'emploi - Non	29	619
2017	Étalement du revenu - Oui	54	11
2017	Étalement du revenu - Non	29	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	29	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	34	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	464
2014	Télétravail - Oui	20	25
2014	Télétravail - Non	27	512
2014	Partage d'emploi - Non	26	537
2014	Étalement du revenu - Oui	21	21
2014	Étalement du revenu - Non	27	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	28	195

Question 65m. Veuillez indiquer la nature du harcèlement dont vous avez fait l'objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	491
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	526
2017	Télétravail - Oui	16	35
2017	Télétravail - Non	13	584
2017	Partage d'emploi - Non	13	619
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	13	608
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	615
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	380
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	16	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	428
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	464
2014	Télétravail - Non	15	512
2014	Partage d'emploi - Non	15	537
2014	Étalement du revenu - Non	14	516
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	342
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	195

Question 66a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	62	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	53	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	524
2017	Télétravail - Oui	64	35
2017	Télétravail - Non	55	582
2017	Partage d'emploi - Non	55	617
2017	Étalement du revenu - Oui	55	11
2017	Étalement du revenu - Non	55	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	55	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	54	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	57	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	59	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	51	430
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	66	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	50	466
2014	Télétravail - Oui	56	25
2014	Télétravail - Non	52	514
2014	Partage d'emploi - Non	52	539
2014	Étalement du revenu - Oui	66	21
2014	Étalement du revenu - Non	51	518
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	48	344
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	60	195

Question 66b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été harcelé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	524
2017	Télétravail - Oui	37	35
2017	Télétravail - Non	25	582
2017	Partage d'emploi - Non	25	617
2017	Étalement du revenu - Non	25	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	29	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	34	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	430
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	466
2014	Télétravail - Oui	28	25
2014	Télétravail - Non	26	514
2014	Partage d'emploi - Non	26	539
2014	Étalement du revenu - Oui	50	21
2014	Étalement du revenu - Non	26	518
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	344
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	195

Question 66c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	524
2017	Télétravail - Oui	16	35
2017	Télétravail - Non	7	582
2017	Partage d'emploi - Non	7	617
2017	Étalement du revenu - Non	7	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	430
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	466
2014	Télétravail - Non	8	514
2014	Partage d'emploi - Non	8	539
2014	Étalement du revenu - Non	8	518
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	344
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	195

Question 66d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?...J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	524
2017	Télétravail - Oui	18	35
2017	Télétravail - Non	15	582
2017	Partage d'emploi - Non	15	617
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	16	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	21	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	430
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	466
2014	Télétravail - Non	17	514
2014	Partage d'emploi - Non	17	539
2014	Étalement du revenu - Non	18	518
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	344
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	195

Question 66e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	524
2017	Télétravail - Non	7	582
2017	Partage d'emploi - Non	7	617
2017	Étalement du revenu - Non	7	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	430
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	5	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	466
2014	Télétravail - Non	8	514
2014	Partage d'emploi - Non	8	539
2014	Étalement du revenu - Oui	0	21
2014	Étalement du revenu - Non	8	518
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	344
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	195

Question 66f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	7	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	524
2017	Télétravail - Non	5	582
2017	Partage d'emploi - Non	5	617
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	5	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	430
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	466
2014	Télétravail - Non	5	514
2014	Partage d'emploi - Non	5	539
2014	Étalement du revenu - Oui	0	21
2014	Étalement du revenu - Non	5	518
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	344
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	3	195

Question 66g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	524
2017	Télétravail - Non	12	582
2017	Partage d'emploi - Non	12	617
2017	Étalement du revenu - Non	12	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	430
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	466
2014	Télétravail - Non	15	514
2014	Partage d'emploi - Non	15	539
2014	Étalement du revenu - Non	14	518
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	344
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	195

Question 66h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?... Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	15	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	524
2017	Télétravail - Non	8	582
2017	Partage d'emploi - Non	8	617
2017	Étalement du revenu - Non	8	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	430
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	466
2014	Télétravail - Non	8	514
2014	Partage d'emploi - Non	8	539
2014	Étalement du revenu - Non	8	518
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	344
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	195

Question 66i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de harcèlement que vous avez subi?.. Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	489
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	524
2017	Télétravail - Oui	20	35
2017	Télétravail - Non	28	582
2017	Partage d'emploi - Non	28	617
2017	Étalement du revenu - Non	28	606
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	28	613
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	378
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	239
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	430
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	73
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	466
2014	Télétravail - Oui	28	25
2014	Télétravail - Non	29	514
2014	Partage d'emploi - Non	29	539
2014	Étalement du revenu - Oui	26	21
2014	Étalement du revenu - Non	29	518
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	344
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	195

Question 67a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?... La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	4	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	14	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	500
2017	Télétravail - Oui	15	32
2017	Télétravail - Non	9	558
2017	Partage d'emploi - Non	9	590
2017	Étalement du revenu - Non	9	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	11	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	439
2014	Télétravail - Non	10	485
2014	Partage d'emploi - Non	11	508
2014	Étalement du revenu - Non	11	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	189

Question 67b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	18	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	500
2017	Télétravail - Non	21	558
2017	Partage d'emploi - Non	21	590
2017	Étalement du revenu - Non	20	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	22	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	22	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	439
2014	Télétravail - Non	21	485
2014	Partage d'emploi - Non	21	508
2014	Étalement du revenu - Oui	23	21
2014	Étalement du revenu - Non	21	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	189

Question 67c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	8	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	500
2017	Télétravail - Non	9	558
2017	Partage d'emploi - Non	9	590
2017	Étalement du revenu - Non	8	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	6	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	439
2014	Télétravail - Non	8	485
2014	Partage d'emploi - Non	8	508
2014	Étalement du revenu - Non	8	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	6	189

Question 67d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	500
2017	Télétravail - Non	6	558
2017	Partage d'emploi - Non	6	590
2017	Étalement du revenu - Non	6	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	8	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	439
2014	Télétravail - Non	7	485
2014	Partage d'emploi - Non	7	508
2014	Étalement du revenu - Non	7	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	189

Question 67e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	500
2017	Télétravail - Oui	24	32
2017	Télétravail - Non	10	558
2017	Partage d'emploi - Non	10	590
2017	Étalement du revenu - Non	10	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	439
2014	Télétravail - Non	9	485
2014	Partage d'emploi - Non	9	508
2014	Étalement du revenu - Non	9	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	189

Question 67f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	500
2017	Télétravail - Oui	15	32
2017	Télétravail - Non	9	558
2017	Partage d'emploi - Non	10	590
2017	Étalement du revenu - Non	10	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	8	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	439
2014	Télétravail - Non	7	485
2014	Partage d'emploi - Non	7	508
2014	Étalement du revenu - Oui	0	21
2014	Étalement du revenu - Non	8	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	189

Question 67g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	9	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	500
2017	Télétravail - Non	14	558
2017	Partage d'emploi - Non	14	590
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	14	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	226
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	439
2014	Télétravail - Non	5	485
2014	Partage d'emploi - Non	5	508
2014	Étalement du revenu - Non	5	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	5	189

Question 67h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	500
2017	Télétravail - Non	10	558
2017	Partage d'emploi - Non	9	590
2017	Étalement du revenu - Non	9	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	10	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	439
2014	Télétravail - Non	11	485
2014	Partage d'emploi - Non	11	508
2014	Étalement du revenu - Non	11	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	189

Question 67i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	500
2017	Télétravail - Oui	15	32
2017	Télétravail - Non	12	558
2017	Partage d'emploi - Non	12	590
2017	Étalement du revenu - Non	12	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	10	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	10	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	439
2014	Télétravail - Oui	23	23
2014	Télétravail - Non	9	485
2014	Partage d'emploi - Non	10	508
2014	Étalement du revenu - Non	9	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	10	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	189

Question 67j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	500
2017	Télétravail - Oui	32	32
2017	Télétravail - Non	26	558
2017	Partage d'emploi - Non	26	590
2017	Étalement du revenu - Non	26	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	25	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	31	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	439
2014	Télétravail - Oui	23	23
2014	Télétravail - Non	28	485
2014	Partage d'emploi - Non	28	508
2014	Étalement du revenu - Oui	27	21
2014	Étalement du revenu - Non	28	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	189

Question 67k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	500
2017	Télétravail - Oui	0	32
2017	Télétravail - Non	7	558
2017	Partage d'emploi - Non	7	590
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	7	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	7	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	439
2014	Télétravail - Non	7	485
2014	Partage d'emploi - Non	7	508
2014	Étalement du revenu - Non	7	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	189

Question 67l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	52	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	42	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	49	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	43	500
2017	Télétravail - Oui	48	32
2017	Télétravail - Non	43	558
2017	Partage d'emploi - Non	44	590
2017	Étalement du revenu - Oui	52	11
2017	Étalement du revenu - Non	43	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	44	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	40	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	49	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	47	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	44	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	43	439
2014	Télétravail - Oui	44	23
2014	Télétravail - Non	45	485
2014	Partage d'emploi - Non	45	508
2014	Étalement du revenu - Oui	55	21
2014	Étalement du revenu - Non	44	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	48	189

Question 67m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	2	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	500
2017	Télétravail - Oui	0	32
2017	Télétravail - Non	3	558
2017	Partage d'emploi - Non	2	590
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	3	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	2	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	364
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	1	439
2014	Télétravail - Oui	0	23
2014	Télétravail - Non	1	485
2014	Partage d'emploi - Non	1	508
2014	Étalement du revenu - Oui	0	21
2014	Étalement du revenu - Non	1	487

Question 67n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	59	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	53	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	54	500
2017	Télétravail - Oui	50	32
2017	Télétravail - Non	54	558
2017	Partage d'emploi - Non	54	590
2017	Étalement du revenu - Oui	74	11
2017	Étalement du revenu - Non	54	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	54	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	52	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	57	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	62	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	53	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	48	69
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	56	439
2014	Télétravail - Oui	44	23
2014	Télétravail - Non	55	485
2014	Partage d'emploi - Non	55	508
2014	Étalement du revenu - Oui	66	21
2014	Étalement du revenu - Non	54	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	55	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	54	189

Question 67o. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	1	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	1	500
2017	Télétravail - Non	1	558
2017	Partage d'emploi - Non	1	590
2017	Étalement du revenu - Oui	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	1	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	1	587
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	2	226

Question 67p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant le harcèlement dont vous avez fait l’objet?...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	120
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	470
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	90
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	500
2017	Télétravail - Non	14	558
2017	Partage d'emploi - Non	14	590
2017	Étalement du revenu - Non	14	579
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	587
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	364
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	226
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	109
2014	Semaine de travail comprimée - Non	12	399
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	439
2014	Télétravail - Non	13	485
2014	Partage d'emploi - Non	13	508
2014	Étalement du revenu - Non	13	487
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	319
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	189

Question 68. Le harcèlement dont vous avez fait l’objet est-il survenu lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	99	1	128
2017	Semaine de travail comprimée - Non	91	9	490
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	91	9	93
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	93	7	525
2017	Télétravail - Oui	95	5	35
2017	Télétravail - Non	92	8	583
2017	Partage d'emploi - Non	92	8	618
2017	Étalement du revenu - Oui	100	0	11
2017	Étalement du revenu - Non	92	8	607
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	92	8	614
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	91	9	379
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	95	5	239

Question 69. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de harcèlement sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	19	22	8	10	20	6	46	25	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	18	20	16	7	7	25	8	56	20	2849
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	18	12	6	6	28	10	60	20	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	20	18	7	7	23	7	54	21	2908
2017	Télétravail - Oui	13	18	17	6	7	29	9	50	22	186
2017	Télétravail - Non	18	19	17	7	7	24	8	55	21	3240
2017	Partage d'emploi - Non	18	19	17	7	7	24	8	54	21	3421
2017	Étalement du revenu - Oui	9	22	23	9	7	24	7	44	23	73
2017	Étalement du revenu - Non	18	19	17	7	7	24	8	55	21	3353
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	29	20	15	7	7	14	7	63	18	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	19	17	7	7	24	8	54	21	3412
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	20	17	7	7	24	8	56	20	2249
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	19	17	7	8	24	8	52	23	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	18	21	8	6	27	7	47	21	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	15	20	18	6	7	28	6	53	20	2699
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	22	12	7	7	35	5	57	23	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	15	19	19	6	7	27	6	51	20	2889
2014	Télétravail - Oui	11	16	11	3	6	46	6	57	20	143
2014	Télétravail - Non	15	20	19	6	7	27	6	52	20	3220
2014	Partage d'emploi - Non	14	20	19	6	7	28	6	52	20	3359
2014	Étalement du revenu - Oui	7	13	24	11	7	36	2	32	29	117
2014	Étalement du revenu - Non	15	20	18	6	7	28	6	53	20	3246
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	15	20	19	6	7	26	6	52	19	2159
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	19	17	7	7	31	6	51	22	1204

Question 70. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient le harcèlement.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	35	17	9	6	6	2	65	17	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	33	15	6	5	8	1	72	12	2843
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	37	12	5	4	8	1	77	10	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	31	33	16	7	5	8	1	70	13	2905
2017	Télétravail - Oui	21	37	20	8	3	9	2	65	13	185
2017	Télétravail - Non	32	33	15	6	5	8	1	71	12	3236
2017	Partage d'emploi - Non	31	33	15	6	5	8	1	71	12	3416
2017	Étalement du revenu - Oui	26	37	19	11	0	5	2	68	11	73
2017	Étalement du revenu - Non	32	33	15	6	5	8	1	71	12	3348
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	21	29	0	7	0	0	64	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	33	15	7	5	8	1	71	12	3407
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	32	15	6	5	8	1	72	12	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	36	15	8	5	7	1	70	14	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	24	31	23	6	4	11	1	62	11	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	35	17	6	4	11	1	69	12	2699
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	40	15	5	5	10	1	72	11	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	33	19	6	4	11	1	67	12	2889
2014	Télétravail - Oui	22	47	12	2	6	9	1	78	8	143
2014	Télétravail - Non	26	33	18	6	4	11	1	67	12	3220
2014	Partage d'emploi - Non	26	34	18	6	4	11	1	68	12	3359
2014	Étalement du revenu - Oui	17	32	25	9	3	14	1	57	13	117
2014	Étalement du revenu - Non	26	34	18	6	4	11	1	68	12	3246
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	33	18	6	4	11	1	68	12	2159
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	35	19	6	4	11	1	67	11	1204

Discrimination

La discrimination, c’est le fait de réserver à quelqu’un un traitement différent ou inéquitable en raison d’une caractéristique personnelle ou d’une distinction, intentionnellement ou non, qui a pour effet d’imposer des désavantages non imposés à d’autres, ou d’empêcher ou de restreindre l’accès aux avantages offerts à d’autres membres de la société. Il y a 13 motifs de distinction illicite dans la Loi canadienne sur les droits de la personne (c.-à-d. fondé sur la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques [y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique], la déficience [ou le handicap] ou l’état de personne graciée).

Question 75. Après avoir lu attentivement la définition de la discrimination ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous été victime de discrimination au travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	6	94	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	93	2841
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	93	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	93	2902
2017	Télétravail - Oui	8	92	186
2017	Télétravail - Non	7	93	3232
2017	Partage d'emploi - Non	7	93	3413
2017	Étalement du revenu - Oui	7	93	72
2017	Étalement du revenu - Non	7	93	3346
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	93	3404
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	93	2244
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	93	1174
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	6	94	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	94	2693
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	94	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	94	2882
2014	Télétravail - Oui	5	95	143
2014	Télétravail - Non	6	94	3213
2014	Partage d'emploi - Non	6	94	3352
2014	Étalement du revenu - Oui	4	96	117
2014	Étalement du revenu - Non	6	94	3239
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	94	2153
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	5	95	1203

Question 76a. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? …Collègues
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	47	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	43	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	41
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	43	191
2017	Télétravail - Oui	35	14
2017	Télétravail - Non	44	218
2017	Partage d'emploi - Non	43	232
2017	Étalement du revenu - Non	44	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	82
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	63	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	34	165
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	43	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	174
2014	Télétravail - Non	38	197
2014	Partage d'emploi - Non	39	204
2014	Étalement du revenu - Non	39	199
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	135
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	53	69

Question 76b. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	74	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	78	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	85	41
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	76	191
2017	Télétravail - Oui	77	14
2017	Télétravail - Non	77	218
2017	Partage d'emploi - Non	77	232
2017	Étalement du revenu - Non	77	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	77	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	75	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	82	82
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	61	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	79	165
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	79	174
2014	Télétravail - Non	76	197
2014	Partage d'emploi - Non	76	204
2014	Étalement du revenu - Non	76	199
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	83	135
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	60	69

Question 76c. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Employé(e)s relevant de moi
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	191
2017	Télétravail - Non	5	218
2017	Partage d'emploi - Non	5	232
2017	Étalement du revenu - Non	5	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	82
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	165
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	174
2014	Télétravail - Non	4	197
2014	Partage d'emploi - Non	5	204
2014	Étalement du revenu - Non	5	199
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	69

Question 76d. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? … Personnes envers lesquelles j’ai une responsabilité de garde (p. ex., détenu(e)s, contrevenant(e)s, patient(e)s, personnes sous garde).
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	41
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	191
2017	Télétravail - Oui	14
2017	Télétravail - Non	218
2017	Partage d'emploi - Non	232
2017	Étalement du revenu - Non	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	82
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	39
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	174
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	135

Question 76e. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Personnes d’autres ministères ou organismes
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	18	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	191
2017	Télétravail - Non	8	218
2017	Partage d'emploi - Non	9	232
2017	Étalement du revenu - Non	9	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	15	82
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	165
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	174
2014	Télétravail - Non	5	197
2014	Partage d'emploi - Non	6	204
2014	Étalement du revenu - Non	6	199
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	135
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	69

Question 76f. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Membres du public (personnes ou organisations)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	191
2017	Télétravail - Non	5	218
2017	Partage d'emploi - Non	5	232
2017	Étalement du revenu - Non	5	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	82
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	165
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	174
2014	Télétravail - Non	4	197
2014	Partage d'emploi - Non	4	204
2014	Étalement du revenu - Non	5	199

Question 76g. De la part de qui avez-vous été victime de discrimination au travail? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	191
2017	Télétravail - Non	6	218
2017	Partage d'emploi - Non	6	232
2017	Étalement du revenu - Non	6	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	82
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	165
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	174
2014	Télétravail - Non	8	197
2014	Partage d'emploi - Non	8	204
2014	Étalement du revenu - Non	8	199
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	135
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	11	69

Question 77a. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Race
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	18	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	190
2017	Télétravail - Non	18	218
2017	Partage d'emploi - Non	18	232
2017	Étalement du revenu - Non	18	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	18	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	149
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	164
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	173
2014	Télétravail - Non	16	196
2014	Partage d'emploi - Non	16	203
2014	Étalement du revenu - Non	16	198
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	134
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	69

Question 77b. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Origine nationale ou ethnique
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	18	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	190
2017	Télétravail - Non	19	218
2017	Partage d'emploi - Non	19	232
2017	Étalement du revenu - Non	19	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	19	149
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	164
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	18	173
2014	Télétravail - Non	16	196
2014	Partage d'emploi - Non	17	203
2014	Étalement du revenu - Non	17	198
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	18	134
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	69

Question 77c. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Couleur
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	16	190
2017	Télétravail - Non	15	218
2017	Partage d'emploi - Non	15	232
2017	Étalement du revenu - Non	14	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	149
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	164
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	173
2014	Télétravail - Non	9	196
2014	Partage d'emploi - Non	9	203
2014	Étalement du revenu - Non	9	198
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	134
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	69

Question 77d. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Religion
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	190
2017	Télétravail - Oui	0	14
2017	Télétravail - Non	6	218
2017	Partage d'emploi - Non	5	232
2017	Étalement du revenu - Non	6	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	6	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	149
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	173
2014	Télétravail - Non	4	196
2014	Partage d'emploi - Non	4	203
2014	Étalement du revenu - Non	4	198

Question 77e. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Âge
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	34	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	25	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	190
2017	Télétravail - Non	26	218
2017	Partage d'emploi - Non	26	232
2017	Étalement du revenu - Non	26	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	149
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	32	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	19	164
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	173
2014	Télétravail - Non	22	196
2014	Partage d'emploi - Non	21	203
2014	Étalement du revenu - Non	21	198
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	134
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	21	69

Question 77f. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Sexe
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	39	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	39	190
2017	Télétravail - Oui	35	14
2017	Télétravail - Non	37	218
2017	Partage d'emploi - Non	37	232
2017	Étalement du revenu - Non	38	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	37	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	149
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	29	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	33	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	25	164
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	173
2014	Télétravail - Non	27	196
2014	Partage d'emploi - Non	26	203
2014	Étalement du revenu - Non	26	198
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	134
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	26	69

Question 77g. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Orientation sexuelle
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	190
2017	Télétravail - Oui	0	14
2017	Télétravail - Non	4	218
2017	Partage d'emploi - Non	4	232
2017	Étalement du revenu - Non	4	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	149
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	0	164
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	0	173
2014	Télétravail - Non	0	196
2014	Partage d'emploi - Non	0	203
2014	Étalement du revenu - Non	0	198
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	0	134
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	0	69

Question 77h. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Identité ou expression de genre (inclut l'identité ou l'expression de divers genres telle que transgenre, bispirituelle ou non-binaire)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42
2017	Télétravail - Oui	14
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	83

Question 77i. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État matrimonial
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	190
2017	Télétravail - Non	11	218
2017	Partage d'emploi - Non	11	232
2017	Étalement du revenu - Non	11	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	11	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	149
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	83
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	164
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	173
2014	Télétravail - Non	7	196
2014	Partage d'emploi - Non	7	203
2014	Étalement du revenu - Non	7	198
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	134
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	7	69

Question 77j. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Situation familiale
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	14	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	190
2017	Télétravail - Non	14	218
2017	Partage d'emploi - Non	15	232
2017	Étalement du revenu - Non	14	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	15	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	149
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	83
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	164
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	173
2014	Télétravail - Non	12	196
2014	Partage d'emploi - Non	12	203
2014	Étalement du revenu - Non	12	198
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	134
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	69

Question 77k. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. …Caractéristiques génétiques (y compris l'obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d'un test génétique)
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42
2017	Télétravail - Oui	14
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	149

Question 77l. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Déficience (ou handicap)
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	15	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	25	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	190
2017	Télétravail - Oui	51	14
2017	Télétravail - Non	14	218
2017	Partage d'emploi - Non	16	232
2017	Étalement du revenu - Non	16	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	16	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	149
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	24	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	164
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	32	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	173
2014	Télétravail - Non	12	196
2014	Partage d'emploi - Non	14	203
2014	Étalement du revenu - Non	14	198
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	134
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	19	69

Question 77m. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...État de personne graciée
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	39
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42
2017	Télétravail - Oui	14
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	39
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	69

Question 77n. Veuillez indiquer le type de discrimination dont vous avez fait l’objet. ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	193
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	26	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	190
2017	Télétravail - Non	26	218
2017	Partage d'emploi - Non	26	232
2017	Étalement du revenu - Non	25	228
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	231
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	27	149
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	23	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	32	164
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	173
2014	Télétravail - Non	32	196
2014	Partage d'emploi - Non	31	203
2014	Étalement du revenu - Non	31	198
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	32	134
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	69

Question 78a. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …J’ai discuté du problème avec mon (ma) superviseur(e) ou un cadre supérieur.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	194
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	46	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	191
2017	Télétravail - Non	30	219
2017	Partage d'emploi - Non	30	233
2017	Étalement du revenu - Non	30	229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	232
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	27	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	27	166
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	175
2014	Télétravail - Non	27	198
2014	Partage d'emploi - Non	27	205
2014	Étalement du revenu - Non	27	200
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	136
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	69

Question 78b. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai discuté du problème avec la ou les personne(s) par laquelle (lesquelles) j’ai été discriminé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	194
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	191
2017	Télétravail - Non	13	219
2017	Partage d'emploi - Non	13	233
2017	Étalement du revenu - Non	14	229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	232
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	14	166
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	175
2014	Télétravail - Non	13	198
2014	Partage d'emploi - Non	14	205
2014	Étalement du revenu - Non	14	200
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	136
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	20	69

Question 78c. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec un(e) conseiller(ère) en ressources humaines de mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	194
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	12	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	191
2017	Télétravail - Non	5	219
2017	Partage d'emploi - Non	5	233
2017	Étalement du revenu - Non	5	229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	232
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	83
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	166
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	175
2014	Télétravail - Non	6	198
2014	Partage d'emploi - Non	6	205
2014	Étalement du revenu - Non	6	200
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	136
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	8	69

Question 78d. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai communiqué avec mon (ma) représentant(e) syndical(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	21	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	10	194
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	20	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	191
2017	Télétravail - Non	11	219
2017	Partage d'emploi - Non	12	233
2017	Étalement du revenu - Non	12	229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	232
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	18	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	16	166
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	175
2014	Télétravail - Non	16	198
2014	Partage d'emploi - Non	16	205
2014	Étalement du revenu - Non	16	200
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	16	136
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	18	69

Question 78e. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai eu recours à un processus informel de résolution des conflits.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	194
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	191
2017	Télétravail - Oui	0	14
2017	Télétravail - Non	5	219
2017	Partage d'emploi - Non	5	233
2017	Étalement du revenu - Non	5	229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	232
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	83
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	166
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	175
2014	Télétravail - Non	3	198
2014	Partage d'emploi - Non	4	205
2014	Étalement du revenu - Non	4	200
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	136

Question 78f. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai déposé un grief ou une plainte officielle.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	194
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	191
2017	Télétravail - Non	4	219
2017	Partage d'emploi - Non	4	233
2017	Étalement du revenu - Non	4	229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	232
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	7	166
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	175
2014	Télétravail - Non	5	198
2014	Partage d'emploi - Non	5	205
2014	Étalement du revenu - Non	5	200
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	136

Question 78g. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … J’ai réglé la question de façon informelle par moi-même.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	194
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	191
2017	Télétravail - Oui	0	14
2017	Télétravail - Non	5	219
2017	Partage d'emploi - Non	5	233
2017	Étalement du revenu - Non	5	229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	232
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	83
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	166
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	19	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	10	175
2014	Télétravail - Non	12	198
2014	Partage d'emploi - Non	12	205
2014	Étalement du revenu - Non	11	200
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	11	136
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	69

Question 78h. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? …Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	194
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	191
2017	Télétravail - Non	6	219
2017	Partage d'emploi - Non	7	233
2017	Étalement du revenu - Non	7	229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	232
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	11	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	4	166
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	175
2014	Télétravail - Non	3	198
2014	Partage d'emploi - Non	3	205
2014	Étalement du revenu - Non	3	200
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	136

Question 78i. Quelle(s) mesure(s) avez-vous prise(s) pour régler le problème de discrimination dont vous avez fait l’objet? … Je n’ai pris aucune mesure.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	48	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	54	194
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	191
2017	Télétravail - Oui	40	14
2017	Télétravail - Non	54	219
2017	Partage d'emploi - Non	53	233
2017	Étalement du revenu - Non	53	229
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	53	232
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	57	150
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	83
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	45	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	52	166
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	51	30
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	51	175
2014	Télétravail - Non	51	198
2014	Partage d'emploi - Non	51	205
2014	Étalement du revenu - Non	51	200
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	54	136
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	43	69

Question 79a. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La situation a été réglée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	36
2017	Télétravail - Oui	0	13
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	165
2014	Télétravail - Non	8	187
2014	Partage d'emploi - Non	8	193
2014	Étalement du revenu - Non	8	189
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	127

Question 79b. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne pensais pas que l’incident était assez grave.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	38
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	184
2017	Télétravail - Non	12	209
2017	Partage d'emploi - Non	13	222
2017	Étalement du revenu - Non	12	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	145
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	77
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	29	28
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	165
2014	Télétravail - Non	13	187
2014	Partage d'emploi - Non	14	193
2014	Étalement du revenu - Non	14	189
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	127
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	17	66

Question 79c. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Le comportement s’est arrêté.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	184
2017	Télétravail - Non	3	209
2017	Partage d'emploi - Non	3	222
2017	Étalement du revenu - Non	3	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	221
2014	Télétravail - Non	4	187
2014	Partage d'emploi - Non	5	193
2014	Étalement du revenu - Non	5	189
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	66

Question 79d. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne s’est excusée.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	0	36
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	38
2017	Télétravail - Oui	0	13
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	0	77
2014	Semaine de travail comprimée - Non	3	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	165
2014	Télétravail - Non	3	187
2014	Partage d'emploi - Non	4	193
2014	Étalement du revenu - Non	4	189
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	66

Question 79e. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La direction est intervenue.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	184
2017	Télétravail - Non	4	209
2017	Partage d'emploi - Non	4	222
2017	Étalement du revenu - Non	4	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	145
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	28

Question 79f. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...La personne a quitté ou changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	3	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	184
2017	Télétravail - Oui	0	13
2017	Télétravail - Non	4	209
2017	Partage d'emploi - Non	4	222
2017	Étalement du revenu - Non	4	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	221
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	6	77
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	3	165
2014	Télétravail - Non	3	187
2014	Partage d'emploi - Non	3	193
2014	Étalement du revenu - Non	3	189

Question 79g. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'ai changé d'emploi.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	184
2017	Télétravail - Non	11	209
2017	Partage d'emploi - Non	11	222
2017	Étalement du revenu - Non	10	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	145
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	77
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	165
2014	Télétravail - Non	6	187
2014	Partage d'emploi - Non	6	193
2014	Étalement du revenu - Non	6	189
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	127
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	10	66

Question 79h. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne savais pas quoi faire, où aller ou à qui parler.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	11	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	184
2017	Télétravail - Non	9	209
2017	Partage d'emploi - Non	10	222
2017	Étalement du revenu - Non	10	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	10	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	145
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	8	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	165
2014	Télétravail - Non	9	187
2014	Partage d'emploi - Non	9	193
2014	Étalement du revenu - Non	9	189
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	127
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	66

Question 79i. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J'étais trop bouleversé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	24	36
2017	Semaine de travail comprimée - Non	9	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	38
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	11	184
2017	Télétravail - Non	11	209
2017	Partage d'emploi - Non	12	222
2017	Étalement du revenu - Non	12	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	145
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	19	77
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	12	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	5	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	165
2014	Télétravail - Non	6	187
2014	Partage d'emploi - Non	7	193
2014	Étalement du revenu - Non	6	189
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	3	127
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	66

Question 79j. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais des préoccupations au sujet du processus formel de plaintes (p. ex., la confidentialité, le temps que prendrait le processus).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	27	36
2017	Semaine de travail comprimée - Non	25	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	38
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	24	184
2017	Télétravail - Oui	47	13
2017	Télétravail - Non	24	209
2017	Partage d'emploi - Non	25	222
2017	Étalement du revenu - Non	25	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	23	145
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	29	77
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	31	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	23	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	35	28
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	165
2014	Télétravail - Non	24	187
2014	Partage d'emploi - Non	24	193
2014	Étalement du revenu - Non	24	189
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	127
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	32	66

Question 79k. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...On m’a conseillé(e) d’éviter de déposer une plainte.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	36
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	38
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	184
2017	Télétravail - Oui	0	13
2017	Télétravail - Non	8	209
2017	Partage d'emploi - Non	8	222
2017	Étalement du revenu - Non	8	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	8	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	145
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	77
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	6	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	165
2014	Télétravail - Non	8	187
2014	Partage d'emploi - Non	8	193
2014	Étalement du revenu - Non	8	189
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	127
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	13	66

Question 79l. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...J’avais peur des représailles (p. ex., limiter l’avancement de ma carrière ou porter l’étiquette de fauteur de troubles).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	49	36
2017	Semaine de travail comprimée - Non	42	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	51	38
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	41	184
2017	Télétravail - Oui	48	13
2017	Télétravail - Non	42	209
2017	Partage d'emploi - Non	43	222
2017	Étalement du revenu - Non	43	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	41	145
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	47	77
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	36	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	41	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	28
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	165
2014	Télétravail - Non	40	187
2014	Partage d'emploi - Non	40	193
2014	Étalement du revenu - Non	41	189
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	38	127
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	45	66

Question 79m. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Quelqu'un m'a menacé(e).
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	184
2017	Télétravail - Oui	0	13
2017	Télétravail - Non	5	209
2017	Partage d'emploi - Non	4	222
2017	Étalement du revenu - Non	4	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	4	221
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	77
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	0	39
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	0	28
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	0	66

Question 79n. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Je ne croyais pas que cela ferait une différence.
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	64	36
2017	Semaine de travail comprimée - Non	70	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	63	38
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	70	184
2017	Télétravail - Oui	70	13
2017	Télétravail - Non	69	209
2017	Partage d'emploi - Non	69	222
2017	Étalement du revenu - Non	69	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	69	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	71	145
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	63	77
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	77	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	64	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	64	28
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	67	165
2014	Télétravail - Non	67	187
2014	Partage d'emploi - Non	66	193
2014	Étalement du revenu - Non	66	189
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	65	127
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	70	66

Question 79o. Pourquoi n'avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle conernant la discrimination dont vous avez fait l'objet? …Le délai prévu pour déposer un grief ou une plainte officielle avait expiré.
Année du sondage	Démographique	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	36
2017	Semaine de travail comprimée - Non	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	184
2017	Télétravail - Oui	13
2017	Télétravail - Non	209
2017	Partage d'emploi - Non	222
2017	Étalement du revenu - Non	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	145
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	77

Question 79p. Pourquoi n’avez-vous pas déposé un grief ou une plainte officielle concernant la discrimination dont vous avez fait l’objet? ...Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Non	8	186
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	8	184
2017	Télétravail - Non	8	209
2017	Partage d'emploi - Non	9	222
2017	Étalement du revenu - Non	9	219
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	9	221
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	8	145
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	9	77
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	14	39
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	154
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	14	165
2014	Télétravail - Non	14	187
2014	Partage d'emploi - Non	14	193
2014	Étalement du revenu - Non	13	189
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	127
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	14	66

Question 80. La discrimination dont vous avez fait l’objet est-elle survenue lorsque vous étiez à l’emploi de votre ministère ou organisme actuel?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	100	0	39
2017	Semaine de travail comprimée - Non	89	11	197
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	96	4	42
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	90	10	194
2017	Télétravail - Oui	94	6	14
2017	Télétravail - Non	91	9	222
2017	Partage d'emploi - Non	91	9	236
2017	Étalement du revenu - Non	91	9	232
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	91	9	235
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	88	12	153
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	97	3	83

Question 81. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes de discrimination sont réglés dans mon ministère ou organisme.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	17	20	21	4	3	27	7	58	10	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	19	20	17	3	3	31	8	64	8	2845
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	18	19	13	3	2	37	8	67	9	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	19	20	18	3	3	30	7	62	9	2905
2017	Télétravail - Oui	12	19	16	4	2	38	9	58	12	184
2017	Télétravail - Non	19	20	18	3	3	30	7	63	9	3239
2017	Partage d'emploi - Non	19	20	18	3	3	31	7	63	9	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	8	21	32	1	0	30	8	46	2	73
2017	Étalement du revenu - Non	19	20	17	3	3	31	7	63	9	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	36	15	14	0	0	21	14	78	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	19	20	18	3	3	31	7	63	9	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	20	17	2	3	30	7	64	8	2247
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	20	18	3	3	32	7	62	9	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	15	18	22	3	2	35	5	54	9	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	17	19	19	3	2	33	6	59	9	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	23	16	2	2	33	7	65	8	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	17	18	20	4	2	33	6	57	9	2891
2014	Télétravail - Oui	15	12	14	2	3	51	4	58	11	143
2014	Télétravail - Non	17	20	20	3	2	32	6	58	9	3222
2014	Partage d'emploi - Non	16	19	20	3	2	33	6	58	9	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	8	13	31	3	2	41	2	37	8	117
2014	Étalement du revenu - Non	17	19	19	3	2	33	6	59	9	3248
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	17	19	20	4	2	32	6	59	9	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	16	19	20	3	2	35	6	58	8	1204

Question 82. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour créer un milieu de travail qui prévient la discrimination.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	37	15	3	3	10	1	76	7	575
2017	Semaine de travail comprimée - Non	36	34	13	3	2	10	1	80	5	2838
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	35	12	3	2	10	2	82	5	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	35	35	14	3	2	10	1	79	6	2896
2017	Télétravail - Oui	26	34	17	3	3	16	2	72	7	186
2017	Télétravail - Non	36	35	13	3	2	10	1	79	5	3227
2017	Partage d'emploi - Non	35	35	14	3	2	10	1	79	6	3408
2017	Étalement du revenu - Oui	28	44	17	3	0	5	3	78	3	73
2017	Étalement du revenu - Non	35	34	14	3	2	10	1	79	6	3340
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	36	0	0	0	15	7	100	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	35	35	14	3	2	10	1	79	6	3399
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	34	14	2	2	10	1	79	5	2239
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	36	14	3	2	10	2	79	6	1174
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	26	31	23	4	2	13	1	67	7	664
2014	Semaine de travail comprimée - Non	30	35	17	4	2	13	1	75	6	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	37	15	4	2	11	1	77	6	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	33	18	4	2	13	1	72	6	2891
2014	Télétravail - Oui	26	35	14	2	3	19	2	76	6	143
2014	Télétravail - Non	29	34	18	4	2	12	1	73	6	3222
2014	Partage d'emploi - Non	29	34	18	4	2	13	1	73	6	3361
2014	Étalement du revenu - Oui	18	39	25	4	0	12	2	66	5	117
2014	Étalement du revenu - Non	30	34	18	4	2	13	1	73	6	3248
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	34	17	4	2	13	1	74	6	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	29	33	19	4	2	12	1	72	6	1204

Obligation de prendre des mesures d'adaptation

L’obligation de prendre des mesures d’adaptation est l’obligation pour un employeur de prendre les mesures nécessaires afin d’éliminer les désavantages subis par les fonctionnaires, les fonctionnaires éventuels et les clients, à cause d’un règlement, d’une pratique ou d’un obstacle matériel, qui pourraient avoir un effet défavorable sur des personnes ou des groupes protégés en vertu de la Loi canadienne sur les droits de la personne ou désignés aux termes de la Loi sur l’équité en matière d’emploi. L’obligation vise tous les motifs de discrimination prévus aux termes de la Loi canadienne sur les droits de la personne : la race, l’origine nationale ou ethnique, la couleur, la religion, l’âge, le sexe (y compris la grossesse et l’accouchement), l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression de genre, l’état matrimonial, la situation de famille, les caractéristiques génétiques (y compris l’obligation de subir un test génétique, ou de communiquer les résultats d’un test génétique), la déficience (ou le handicap) ou l’état de personne graciée. Les employeurs doivent fournir des mesures d’adaptation tant qu’elles n’imposent pas de contrainte excessive, tout en tenant compte des exigences essentielles du travail.

Question 88. Après avoir lu attentivement la définition ci-dessus, au cours des deux dernières années, avez-vous demandé des mesures d’adaptation afin de répondre à vos besoins en milieu de travail?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	16	84	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	87	2842
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	84	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	87	2902
2017	Télétravail - Oui	23	77	186
2017	Télétravail - Non	13	87	3233
2017	Partage d'emploi - Non	14	86	3414
2017	Étalement du revenu - Oui	16	84	73
2017	Étalement du revenu - Non	14	86	3346
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	86	3405
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	87	2243
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	16	84	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	13	87	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	13	87	2694
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	16	84	471
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	88	2885
2014	Télétravail - Oui	27	73	142
2014	Télétravail - Non	12	88	3214
2014	Partage d'emploi - Non	13	87	3352
2014	Étalement du revenu - Oui	14	86	117
2014	Étalement du revenu - Non	13	87	3239
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	88	2157
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	15	85	1199

Question 89. Est-ce que des mesures d'adaptation quelconques ont été prises pour répondre à vos besoins?
Année du sondage	Démographique	Oui (%)	Non (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	69	31	99
2017	Semaine de travail comprimée - Non	80	20	410
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	86	14	92
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	76	24	417
2017	Télétravail - Oui	90	10	44
2017	Télétravail - Non	77	23	465
2017	Partage d'emploi - Non	78	22	509
2017	Étalement du revenu - Oui	66	34	12
2017	Étalement du revenu - Non	78	22	497
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	78	22	505
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	77	23	302
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	79	21	207
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	78	22	88
2014	Semaine de travail comprimée - Non	74	26	336
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	72	28	76
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	76	24	348
2014	Télétravail - Oui	92	8	42
2014	Télétravail - Non	73	27	382
2014	Partage d'emploi - Non	75	25	423
2014	Étalement du revenu - Oui	76	24	16
2014	Étalement du revenu - Non	75	25	408
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	74	26	241
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	77	23	183

Question 90. Je suis satisfait(e) par les mesures d'adaptation qui ont été prises pour répondre à mes besoins.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	44	36	3	8	9	0	0	80	17	71
2017	Semaine de travail comprimée - Non	51	34	4	7	3	1	1	86	10	332
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	53	29	6	4	6	1	2	84	10	82
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	35	3	8	4	0	1	85	12	321
2017	Télétravail - Oui	41	41	6	2	6	2	2	86	9	40
2017	Télétravail - Non	50	33	4	7	4	0	1	85	11	363
2017	Partage d'emploi - Non	50	34	4	7	4	0	1	85	11	403
2017	Étalement du revenu - Non	50	33	4	7	4	0	1	85	11	395
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	49	34	4	7	4	0	1	85	11	399
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	52	34	3	7	3	0	1	87	10	236
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	34	5	6	6	1	2	82	13	167
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	40	41	7	9	1	0	2	82	11	67
2014	Semaine de travail comprimée - Non	52	33	6	6	4	0	0	85	9	265
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	54	23	8	8	7	0	0	78	14	63
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	37	5	6	2	0	0	86	9	269
2014	Télétravail - Oui	57	33	3	5	3	0	0	89	8	39
2014	Télétravail - Non	49	35	6	7	3	0	0	84	10	293
2014	Partage d'emploi - Non	50	34	6	6	3	0	0	84	10	331
2014	Étalement du revenu - Oui	36	40	17	7	0	0	0	76	7	12
2014	Étalement du revenu - Non	50	34	5	6	3	0	0	85	10	320
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	36	6	5	3	0	0	86	8	184
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	50	32	6	8	3	0	1	83	12	148

Relations patronales-syndicales et conventions collectives

Question 71. Je connais bien les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	28	54	8	4	2	2	3	86	6	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	25	44	10	6	3	5	7	78	11	2845
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	40	8	6	3	8	8	79	11	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	47	10	6	3	4	6	79	10	2905
2017	Télétravail - Oui	28	50	9	6	1	2	3	83	8	186
2017	Télétravail - Non	25	46	9	6	3	4	6	79	10	3236
2017	Partage d'emploi - Non	25	46	9	6	3	4	6	79	10	3417
2017	Étalement du revenu - Oui	22	59	15	1	0	0	3	84	1	73
2017	Étalement du revenu - Non	25	45	9	6	3	4	6	79	10	3349
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	28	58	7	0	0	0	7	93	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	25	46	9	6	3	4	6	79	10	3408
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	45	10	7	3	4	7	78	11	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	48	8	5	2	5	6	83	8	1176
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	25	57	8	4	3	2	1	85	8	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	21	50	13	6	1	3	4	77	8	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	55	10	6	1	3	2	82	7	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	22	51	12	6	2	3	4	78	8	2890
2014	Télétravail - Oui	20	54	7	6	9	1	3	77	16	143
2014	Télétravail - Non	22	51	12	6	1	3	4	79	8	3221
2014	Partage d'emploi - Non	22	52	12	6	2	3	4	79	8	3360
2014	Étalement du revenu - Oui	21	54	18	4	1	0	2	77	5	117
2014	Étalement du revenu - Non	22	51	12	6	2	3	4	79	8	3247
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	49	13	7	1	4	5	77	9	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	24	55	10	4	3	2	1	82	7	1203

Question 72. Le processus de consultation entre les syndicats et la gestion a été efficace pour ce qui est d’aborder les problèmes liés à mon milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	12	26	24	8	5	18	6	50	18	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	12	25	19	7	4	23	10	55	16	2842
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	11	26	17	6	3	25	11	58	14	515
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	12	25	20	7	4	22	9	54	17	2904
2017	Télétravail - Oui	10	26	21	8	4	23	8	52	18	186
2017	Télétravail - Non	12	25	20	7	4	22	9	54	17	3233
2017	Partage d'emploi - Non	12	25	20	7	4	22	9	54	17	3414
2017	Étalement du revenu - Oui	3	37	25	5	4	18	8	53	13	72
2017	Étalement du revenu - Non	12	25	20	7	4	22	9	54	17	3347
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	15	22	21	15	0	21	7	50	21	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	12	25	20	7	4	22	9	54	17	3405
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	12	25	19	7	4	23	9	55	17	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	12	26	21	8	4	21	9	53	17	1174
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	9	23	25	14	5	18	6	42	26	663
2014	Semaine de travail comprimée - Non	9	25	22	10	5	21	8	48	21	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	10	26	22	12	4	22	5	48	22	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	9	24	23	11	5	20	8	46	22	2889
2014	Télétravail - Oui	5	18	15	14	5	37	6	40	33	143
2014	Télétravail - Non	9	25	23	11	5	20	7	47	22	3220
2014	Partage d'emploi - Non	9	25	23	11	5	21	7	47	22	3359
2014	Étalement du revenu - Oui	5	27	25	9	4	25	4	46	19	117
2014	Étalement du revenu - Non	9	24	22	11	5	20	7	47	22	3246
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	9	25	23	10	5	20	8	47	21	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	9	24	22	12	5	21	6	46	23	1203

Question 73. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) comprend et respecte les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	35	36	12	4	3	7	2	79	8	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	36	29	10	3	2	12	7	81	6	2843
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	38	26	8	4	2	15	8	83	7	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	36	31	11	3	2	11	6	80	6	2904
2017	Télétravail - Oui	43	31	6	5	1	10	4	86	7	186
2017	Télétravail - Non	36	30	11	3	2	11	7	80	6	3235
2017	Partage d'emploi - Non	36	30	11	3	2	11	7	81	7	3416
2017	Étalement du revenu - Oui	40	37	18	2	0	0	3	80	2	73
2017	Étalement du revenu - Non	36	30	11	3	2	12	7	81	7	3348
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	57	30	7	0	0	0	7	93	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	36	30	11	3	2	11	7	80	7	3407
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	36	29	11	3	2	12	7	80	6	2244
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	36	31	10	4	2	11	5	81	7	1177
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	35	37	13	4	2	9	1	79	7	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	34	33	13	4	2	10	5	79	6	2701
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	39	33	11	3	1	10	2	83	5	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	34	34	13	4	2	10	4	78	6	2889
2014	Télétravail - Oui	40	27	11	4	1	15	3	81	5	143
2014	Télétravail - Non	34	34	13	4	2	10	4	79	6	3220
2014	Partage d'emploi - Non	34	34	13	4	2	10	4	79	6	3359
2014	Étalement du revenu - Oui	36	35	15	6	1	5	1	76	7	117
2014	Étalement du revenu - Non	34	34	13	4	2	10	4	79	6	3246
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	33	14	4	2	10	5	77	6	2161
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	38	34	11	3	2	10	1	82	6	1202

Question 74. Les cadres supérieurs respectent les dispositions de ma convention collective.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	29	35	15	6	3	9	3	73	10	575
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	32	12	3	2	15	7	78	6	2838
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	29	11	2	2	16	9	80	6	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	33	13	4	2	13	6	77	7	2896
2017	Télétravail - Oui	34	35	12	4	2	10	4	79	7	186
2017	Télétravail - Non	29	32	13	3	2	14	7	77	7	3227
2017	Partage d'emploi - Non	29	32	13	4	2	14	7	77	7	3408
2017	Étalement du revenu - Oui	30	46	14	4	0	3	3	80	4	73
2017	Étalement du revenu - Non	29	32	12	3	2	14	7	77	7	3340
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	57	30	0	0	7	0	7	93	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	29	32	13	4	2	14	7	77	7	3399
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	32	12	3	2	14	7	78	6	2239
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	32	13	4	3	13	6	76	8	1174
2014	Semaine de travail comprimée - Oui	23	37	18	5	3	14	1	71	9	662
2014	Semaine de travail comprimée - Non	26	33	15	5	3	13	5	73	9	2700
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	34	13	5	3	13	2	76	9	474
2014	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	34	16	5	3	13	5	72	9	2888
2014	Télétravail - Oui	31	29	8	4	5	21	3	79	11	143
2014	Télétravail - Non	26	34	16	5	3	13	4	72	9	3219
2014	Partage d'emploi - Non	26	34	16	5	3	13	4	72	9	3358
2014	Étalement du revenu - Oui	23	38	16	7	1	12	2	72	9	117
2014	Étalement du revenu - Non	26	34	15	5	3	13	4	72	9	3245
2014	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	34	16	5	3	12	5	71	9	2160
2014	Travaille selon un régime de travail flexible	27	35	15	4	3	15	2	74	8	1202

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Bien-être en milieu de travail

Milieu de travail sain sur le plan psychologique

Question 35. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) crée un environnement où je me sens libre de discuter avec lui ou elle de questions qui touchent mon bien-être au travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	55	25	8	6	6	1	0	81	12	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	54	27	8	6	4	1	1	82	10	2849
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	59	28	5	4	4	1	0	87	8	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	53	27	8	6	5	1	1	81	11	2908
2017	Télétravail - Oui	59	24	8	4	3	1	0	85	7	186
2017	Télétravail - Non	54	27	7	6	5	1	0	82	11	3241
2017	Partage d'emploi - Non	54	27	7	6	5	1	0	82	11	3422
2017	Étalement du revenu - Oui	54	32	2	9	2	0	0	86	12	73
2017	Étalement du revenu - Non	54	27	8	6	5	1	0	82	11	3354
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	93	7	0	0	0	0	0	100	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	54	27	8	6	5	1	0	82	11	3413
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	53	27	8	6	5	1	1	81	11	2248
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	57	26	6	5	4	1	0	84	10	1179

Question 36. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) semble se soucier de moi en tant que personne.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	55	24	9	4	6	2	80	10	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	56	25	9	4	4	1	83	8	2849
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	60	23	8	3	4	2	85	7	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	25	9	4	5	1	82	9	2908
2017	Télétravail - Oui	62	22	7	3	3	3	86	6	186
2017	Télétravail - Non	56	25	9	4	5	1	82	9	3241
2017	Partage d'emploi - Non	56	25	9	4	5	1	82	8	3422
2017	Étalement du revenu - Oui	56	21	15	5	1	1	79	6	73
2017	Étalement du revenu - Non	56	25	9	4	5	1	82	8	3354
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	78	22	0	0	0	0	100	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	56	25	9	4	5	1	82	8	3413
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	55	26	9	4	5	1	82	8	2248
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	57	23	9	4	5	2	82	9	1179

Question 86. Mon ministère ou organisme fait un bon travail de sensibilisation à la santé mentale en milieu de travail.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	46	16	7	6	2	1	71	13	575
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	45	14	8	3	4	0	74	12	2845
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	44	12	5	4	4	1	77	10	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	25	45	14	8	4	4	0	73	12	2901
2017	Télétravail - Oui	28	45	13	8	3	3	0	75	12	186
2017	Télétravail - Non	25	45	14	8	4	4	0	73	12	3234
2017	Partage d'emploi - Non	26	45	14	8	4	4	0	73	12	3415
2017	Étalement du revenu - Oui	21	56	10	6	4	3	0	80	10	73
2017	Étalement du revenu - Non	26	45	14	8	4	4	0	73	12	3347
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	22	15	14	7	0	0	65	21	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	45	14	8	4	4	0	73	12	3406
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	25	45	14	8	3	4	0	73	12	2244
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	45	14	7	4	3	1	74	12	1176

Question 87. Je dirais que mon milieu de travail est sain sur le plan psychologique.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	19	39	17	15	9	1	58	24	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	41	18	12	7	2	63	19	2847
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	41	15	11	6	3	67	17	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	41	18	13	7	2	62	20	2905
2017	Télétravail - Oui	15	45	20	9	10	1	61	19	186
2017	Télétravail - Non	21	41	17	12	7	2	62	20	3238
2017	Partage d'emploi - Non	20	41	18	12	7	2	62	20	3419
2017	Étalement du revenu - Oui	16	42	22	13	5	1	59	19	73
2017	Étalement du revenu - Non	20	41	17	12	7	2	62	20	3351
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	29	50	0	14	7	0	79	21	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	41	18	12	7	2	62	20	3410
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	20	41	18	12	7	2	63	19	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	20	40	17	13	8	2	62	21	1178

Stress lié au travail

Question 83a. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problèmes liés à la paye ou à d'autres aspects de la rémunération
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	29	19	14	16	0	1	51	30	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	24	26	21	14	14	0	1	51	29	2845
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	23	29	19	12	14	1	1	53	27	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	23	26	20	14	14	0	1	50	29	2903
2017	Télétravail - Oui	23	31	19	14	12	1	2	55	26	186
2017	Télétravail - Non	23	26	20	14	14	0	1	51	29	3235
2017	Partage d'emploi - Non	23	27	20	14	14	0	1	51	29	3416
2017	Étalement du revenu - Oui	11	21	27	22	17	0	1	32	40	71
2017	Étalement du revenu - Non	23	27	20	14	14	0	1	51	28	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	14	37	7	7	35	0	0	51	42	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	23	27	20	14	14	0	1	51	29	3407
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	24	26	21	14	14	0	1	50	28	2246
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	28	19	14	15	1	1	52	29	1175

Question 83b. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Lourde charge de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	22	33	26	11	7	1	55	18	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	31	26	13	7	1	53	21	2843
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	32	25	13	8	1	53	21	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	32	26	13	7	1	53	20	2902
2017	Télétravail - Oui	12	30	29	15	13	1	42	28	186
2017	Télétravail - Non	22	32	26	13	7	1	54	20	3235
2017	Partage d'emploi - Non	21	32	26	13	7	1	53	20	3416
2017	Étalement du revenu - Oui	7	34	31	14	13	1	41	27	72
2017	Étalement du revenu - Non	21	32	26	13	7	1	54	20	3349
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	37	29	13	0	14	7	71	15	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	32	26	13	7	1	53	20	3407
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	32	26	13	7	1	53	20	2243
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	21	31	26	12	8	1	53	21	1178

Question 83c. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Délais déraisonnables
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	35	21	8	4	0	2	66	12	574
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	32	20	10	5	1	2	64	16	2836
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	33	20	9	4	1	3	66	13	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	33	20	10	5	1	2	64	16	2892
2017	Télétravail - Oui	16	34	27	12	7	0	3	52	20	186
2017	Télétravail - Non	30	33	20	10	5	1	2	65	15	3224
2017	Partage d'emploi - Non	30	33	20	10	5	1	2	64	15	3405
2017	Étalement du revenu - Oui	19	32	23	20	4	0	1	52	25	70
2017	Étalement du revenu - Non	30	33	20	10	5	1	2	64	15	3340
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	40	23	7	8	7	0	15	74	18	13
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	33	20	10	5	1	2	64	15	3397
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	33	20	10	6	1	2	64	16	2238
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	33	21	9	4	0	3	65	14	1172

Question 83d. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Pas assez d'employé(e)s pour faire le travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	25	28	20	13	11	1	3	55	24	575
2017	Semaine de travail comprimée - Non	26	26	22	14	9	1	2	54	23	2845
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	27	23	13	6	1	3	56	21	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	26	27	22	14	9	1	2	54	24	2901
2017	Télétravail - Oui	17	25	20	19	13	0	4	44	34	186
2017	Télétravail - Non	26	27	22	13	9	1	2	55	23	3234
2017	Partage d'emploi - Non	26	27	22	14	9	1	2	54	23	3415
2017	Étalement du revenu - Oui	17	34	23	12	11	0	3	52	24	72
2017	Étalement du revenu - Non	26	26	22	14	9	1	2	54	23	3348
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	44	14	7	0	20	0	14	68	24	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	26	27	22	14	9	1	2	54	23	3406
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	26	26	22	14	9	1	2	54	23	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	26	27	22	13	9	1	3	55	23	1175

Question 83e. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Heures supplémentaires ou longues heures de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	48	25	11	5	3	0	8	80	8	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	44	27	13	6	3	1	6	77	9	2839
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	28	13	5	3	1	7	77	9	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	45	27	12	6	3	1	7	77	9	2898
2017	Télétravail - Oui	41	22	20	4	4	0	9	70	9	185
2017	Télétravail - Non	45	27	12	6	3	1	7	78	9	3231
2017	Partage d'emploi - Non	45	27	13	5	3	1	7	77	9	3411
2017	Étalement du revenu - Oui	47	18	14	7	3	1	9	74	11	71
2017	Étalement du revenu - Non	44	27	13	5	3	1	7	77	9	3345
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	37	35	7	0	0	0	21	91	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	45	27	13	5	3	1	7	77	9	3402
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	44	27	13	6	3	1	6	77	9	2242
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	45	26	12	5	3	1	8	78	9	1174

Question 83f. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Conciliation travail et vie personnelle
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	37	20	8	5	0	0	67	13	575
2017	Semaine de travail comprimée - Non	29	31	22	10	7	0	1	61	17	2837
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	31	23	11	7	0	0	59	18	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	29	32	22	9	6	0	1	62	16	2893
2017	Télétravail - Oui	20	34	20	15	10	1	1	55	25	185
2017	Télétravail - Non	29	32	22	9	6	0	1	62	16	3227
2017	Partage d'emploi - Non	29	32	22	10	6	0	1	62	16	3407
2017	Étalement du revenu - Oui	22	26	30	12	11	0	0	48	23	71
2017	Étalement du revenu - Non	29	32	22	9	6	0	1	62	16	3341
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	43	29	28	0	0	0	0	72	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	29	32	22	10	6	0	1	62	16	3398
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	29	32	22	9	6	1	1	62	16	2239
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	28	33	22	10	7	0	0	62	17	1173

Question 83g. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque de contrôle ou de contribution aux prises de décision
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	26	36	21	9	6	0	2	63	15	575
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	34	20	9	4	1	1	66	13	2836
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	36	30	20	8	3	0	2	68	11	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	28	35	20	9	5	1	2	65	14	2895
2017	Télétravail - Oui	26	32	25	10	3	0	4	60	13	186
2017	Télétravail - Non	30	35	20	9	5	1	1	66	13	3225
2017	Partage d'emploi - Non	30	34	20	9	4	1	2	66	13	3406
2017	Étalement du revenu - Oui	22	42	24	6	7	0	0	64	13	70
2017	Étalement du revenu - Non	30	34	20	9	4	1	2	66	13	3341
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	44	28	0	14	7	0	7	78	22	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	35	20	9	4	1	2	66	13	3397
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	35	20	9	4	1	1	66	13	2240
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	30	33	20	9	5	0	2	65	14	1171

Question 83h. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Priorités concurrentes ou qui changent constamment
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	23	35	23	10	6	0	2	60	17	574
2017	Semaine de travail comprimée - Non	28	36	21	9	4	1	1	65	13	2835
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	30	35	21	9	3	0	2	66	12	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	27	36	21	10	4	1	1	64	14	2892
2017	Télétravail - Oui	19	34	23	14	6	2	2	55	21	186
2017	Télétravail - Non	28	36	21	9	4	1	1	65	14	3223
2017	Partage d'emploi - Non	27	36	21	9	4	1	1	64	14	3404
2017	Étalement du revenu - Oui	14	50	22	8	5	0	1	65	13	71
2017	Étalement du revenu - Non	28	35	21	9	4	1	1	64	14	3338
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	38	28	14	7	0	0	14	76	8	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	27	36	21	9	4	1	1	64	14	3395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	28	36	21	9	4	1	1	65	13	2238
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	27	35	21	10	5	0	2	63	15	1171

Question 83i. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Manque d'attentes claires
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	30	33	21	9	6	0	2	64	15	573
2017	Semaine de travail comprimée - Non	31	32	20	10	5	1	1	64	16	2836
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	34	28	21	10	5	1	2	64	15	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	33	20	10	5	1	1	64	16	2892
2017	Télétravail - Oui	27	32	20	14	5	0	2	61	19	186
2017	Télétravail - Non	31	32	20	10	5	1	1	64	15	3223
2017	Partage d'emploi - Non	31	32	20	10	5	1	1	64	16	3404
2017	Étalement du revenu - Oui	25	39	19	8	7	0	1	66	15	71
2017	Étalement du revenu - Non	31	32	20	10	5	1	1	64	15	3338
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	37	41	8	7	0	0	7	84	8	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	31	32	20	10	5	1	1	64	15	3395
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	32	20	10	5	1	1	64	16	2239
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	31	20	9	6	0	2	64	15	1170

Question 83j. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Surcharge d’information
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	31	36	18	9	4	0	1	68	13	572
2017	Semaine de travail comprimée - Non	33	35	18	9	3	1	1	69	12	2831
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	33	32	21	10	2	1	2	66	12	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	32	36	18	8	4	1	1	69	12	2886
2017	Télétravail - Oui	25	27	26	15	3	1	2	54	19	184
2017	Télétravail - Non	33	35	18	8	3	1	1	70	12	3219
2017	Partage d'emploi - Non	32	35	18	9	3	1	1	69	12	3398
2017	Étalement du revenu - Oui	21	41	20	12	4	0	1	63	16	72
2017	Étalement du revenu - Non	33	35	18	9	3	1	1	69	12	3331
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	52	21	0	14	0	0	14	84	16	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	32	35	18	9	3	1	1	69	12	3389
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	33	36	18	8	4	1	1	70	12	2234
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	34	19	10	3	1	2	67	14	1169

Question 83k. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Environnement de travail physique
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	50	28	13	5	3	1	79	8	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	56	25	11	4	2	1	83	6	2843
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	56	24	13	4	2	1	81	6	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	26	11	4	2	1	82	7	2902
2017	Télétravail - Oui	50	24	15	6	3	1	75	10	186
2017	Télétravail - Non	55	26	11	4	2	1	82	6	3235
2017	Partage d'emploi - Non	55	26	11	4	2	1	82	7	3416
2017	Étalement du revenu - Oui	45	31	14	8	0	1	77	9	71
2017	Étalement du revenu - Non	55	26	11	4	2	1	82	7	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	63	21	8	0	7	0	85	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	55	26	11	4	2	1	82	7	3407
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	56	26	10	4	2	1	83	6	2244
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	53	25	13	4	3	1	80	7	1177

Question 83l. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Harcèlement ou discrimination
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	68	13	9	4	4	2	83	8	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	73	13	6	3	3	2	88	6	2842
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	73	12	5	2	4	3	88	6	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	72	13	7	3	3	2	87	7	2900
2017	Télétravail - Oui	67	13	8	6	4	3	82	10	186
2017	Télétravail - Non	72	13	6	3	3	2	87	6	3233
2017	Partage d'emploi - Non	72	13	6	3	3	2	87	7	3414
2017	Étalement du revenu - Oui	74	17	7	0	0	3	93	0	71
2017	Étalement du revenu - Non	72	13	6	3	3	2	87	7	3348
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	86	0	7	0	7	0	86	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	72	13	6	3	3	2	87	7	3405
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	73	13	6	3	3	2	88	6	2243
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	70	13	7	3	4	2	85	7	1176

Question 83m. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec un(e) ou des collègues de travail
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	47	30	13	6	3	1	78	9	577
2017	Semaine de travail comprimée - Non	50	29	11	5	3	1	81	8	2842
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	53	27	12	3	3	2	82	6	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	29	12	5	3	1	80	8	2901
2017	Télétravail - Oui	47	32	15	3	2	1	80	5	186
2017	Télétravail - Non	50	29	11	5	3	1	80	8	3233
2017	Partage d'emploi - Non	50	29	12	5	3	1	80	8	3414
2017	Étalement du revenu - Oui	35	34	23	4	1	3	71	5	71
2017	Étalement du revenu - Non	50	29	11	5	3	1	80	8	3348
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	64	21	8	0	7	0	85	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	50	29	12	5	3	1	80	8	3405
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	50	29	11	5	3	1	81	8	2244
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	50	28	13	4	3	1	79	8	1175

Question 83n. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? … Problème(s) avec un(e) ou des supérieur(e)s
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	54	27	9	4	5	0	2	82	9	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	59	20	9	5	5	0	1	81	10	2845
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	61	20	11	3	4	0	1	82	7	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	58	22	9	5	5	0	1	81	10	2904
2017	Télétravail - Oui	54	22	12	5	5	1	2	78	10	186
2017	Télétravail - Non	58	21	9	5	5	0	1	81	10	3237
2017	Partage d'emploi - Non	58	21	9	5	5	0	1	81	10	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	54	22	14	5	3	0	3	78	8	72
2017	Étalement du revenu - Non	58	21	9	5	5	0	1	81	10	3351
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	79	0	0	7	7	0	7	85	15	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	58	21	9	5	5	0	1	81	10	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	58	21	9	5	5	1	1	81	10	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	58	22	10	4	4	0	2	81	8	1178

Question 83o. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec une (des) personne(s) relevant de moi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	52	13	5	3	1	0	25	88	5	575
2017	Semaine de travail comprimée - Non	55	15	7	2	1	0	20	88	4	2833
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	57	15	7	1	1	0	20	89	2	516
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	55	14	6	2	1	0	21	87	5	2892
2017	Télétravail - Oui	48	18	7	1	1	1	24	87	3	186
2017	Télétravail - Non	55	14	6	2	1	0	20	88	4	3222
2017	Partage d'emploi - Non	55	14	6	2	1	0	21	88	4	3403
2017	Étalement du revenu - Oui	42	12	8	6	0	0	32	79	9	71
2017	Étalement du revenu - Non	55	15	6	2	1	0	20	88	4	3337
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	51	0	0	7	0	0	42	88	12	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	55	15	6	2	1	0	20	88	4	3394
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	56	15	6	2	1	0	19	88	5	2237
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	54	14	7	2	1	0	23	88	4	1171

Question 83p. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problème(s) avec d'autres personnes (p. ex. un (des) membre(s) du public, personne(s) d’autres ministères ou organismes)
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	65	19	6	2	1	0	7	90	3	572
2017	Semaine de travail comprimée - Non	71	16	4	1	1	1	6	94	2	2827
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	77	13	3	1	1	0	5	94	2	514
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	69	17	4	1	1	1	7	93	2	2885
2017	Télétravail - Oui	70	17	4	1	1	0	7	94	2	186
2017	Télétravail - Non	70	16	4	1	1	1	6	93	2	3213
2017	Partage d'emploi - Non	70	16	4	1	1	1	6	93	2	3394
2017	Étalement du revenu - Oui	67	18	4	1	1	0	8	92	3	70
2017	Étalement du revenu - Non	70	16	4	1	1	1	6	93	2	3329
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	69	15	9	0	0	0	8	90	0	13
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	70	16	4	1	1	1	6	93	2	3386
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	70	17	4	1	1	1	7	93	2	2234
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	70	16	5	1	1	0	6	92	3	1165

Question 83q. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Manque de sécurité d’emploi
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	55	25	10	4	3	1	3	83	7	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	63	19	7	4	4	1	3	85	8	2842
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	61	18	10	4	4	0	3	81	8	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	62	20	7	4	4	1	3	85	8	2902
2017	Télétravail - Oui	65	19	7	2	2	0	6	90	4	186
2017	Télétravail - Non	62	20	8	4	4	1	3	84	8	3234
2017	Partage d'emploi - Non	62	20	8	4	4	1	3	85	8	3415
2017	Étalement du revenu - Oui	56	32	3	5	0	1	3	92	5	71
2017	Étalement du revenu - Non	62	19	8	4	4	1	3	84	8	3349
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	79	0	0	0	0	0	21	100	0	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	62	20	8	4	4	1	3	84	8	3406
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	64	19	7	4	4	1	3	85	8	2244
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	58	21	9	4	3	1	4	83	8	1176

Question 83r. Dans l'ensemble, dans quelle mesure les facteurs suivants vous causent-ils du stress au travail? …Problèmes personnels
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	47	31	14	4	2	1	2	79	6	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	48	32	12	4	2	0	2	82	6	2840
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	45	30	15	6	3	0	2	76	8	517
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	49	32	11	4	2	0	2	83	6	2899
2017	Télétravail - Oui	38	32	17	7	2	1	4	73	10	186
2017	Télétravail - Non	49	32	12	4	2	0	2	82	6	3230
2017	Partage d'emploi - Non	48	32	12	4	2	0	2	82	6	3411
2017	Étalement du revenu - Oui	34	45	12	3	5	1	0	80	8	72
2017	Étalement du revenu - Non	48	31	12	4	2	0	2	82	6	3344
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	57	29	7	0	7	0	0	86	7	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	48	32	12	4	2	0	2	82	6	3402
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	49	32	11	4	2	0	2	83	6	2242
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	30	14	5	2	1	2	78	7	1174

Question 84. Dans l'ensemble, mon niveau de stress lié au travail est
Année du sondage	Démographique	Très faible (%)	Faible (%)	Modéré (%)	Élevé (%)	Très élevé (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	13	34	36	12	4	47	16	576
2017	Semaine de travail comprimée - Non	13	35	36	12	4	48	16	2847
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	13	37	34	10	5	50	15	519
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	34	36	13	4	47	16	2904
2017	Télétravail - Oui	7	32	43	16	3	39	18	185
2017	Télétravail - Non	13	35	36	12	4	48	16	3238
2017	Partage d'emploi - Non	13	34	36	12	4	48	16	3418
2017	Étalement du revenu - Oui	10	38	32	16	4	48	20	73
2017	Étalement du revenu - Non	13	34	36	12	4	48	16	3350
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	29	36	21	7	7	65	14	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	13	34	36	12	4	48	16	3409
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	13	34	36	13	4	48	16	2247
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	13	34	36	12	4	48	16	1176

Question 85. Après ma journée de travail, je me sens épuisé(e) émotionnellement.
Année du sondage	Démographique	Toujours / Presque toujours (%)	Souvent (%)	Parfois (%)	Rarement (%)	Jamais / Presque jamais (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	7	18	42	23	10	1	33	25	574
2017	Semaine de travail comprimée - Non	7	17	39	25	12	0	37	23	2841
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	17	39	25	12	0	38	23	515
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	7	17	40	25	11	0	36	24	2900
2017	Télétravail - Oui	7	20	46	22	6	0	28	27	185
2017	Télétravail - Non	7	17	39	25	12	0	37	24	3230
2017	Partage d'emploi - Non	7	17	40	25	11	0	36	24	3410
2017	Étalement du revenu - Oui	8	23	39	26	4	0	30	31	72
2017	Étalement du revenu - Non	7	17	40	25	12	0	37	24	3343
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	7	21	21	21	30	0	51	28	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	17	40	25	11	0	36	24	3401
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	7	16	40	25	12	0	37	23	2245
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	7	18	40	24	11	0	35	24	1170

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Rémunération

Problèmes de paye ou de rémunération

Question 91. Dans quelle mesure votre paye ou autre rémunération a-t-elle été touchée par les problèmes du système de paye Phénix?
Année du sondage	Démographique	Aucunement (%)	Dans une faible mesure (%)	Modérément (%)	Dans une grande mesure (%)	Dans une très grande mesure (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	33	24	19	9	9	6	1	35	65	578
2017	Semaine de travail comprimée - Non	30	24	19	12	11	5	1	31	69	2847
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	31	26	16	10	9	6	1	34	66	518
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	30	23	19	11	11	4	1	32	68	2907
2017	Télétravail - Oui	33	28	15	11	7	6	0	35	65	185
2017	Télétravail - Non	30	24	19	11	11	5	1	32	68	3240
2017	Partage d'emploi - Non	30	24	19	11	10	5	1	32	68	3420
2017	Étalement du revenu - Oui	6	24	29	20	16	2	3	7	93	73
2017	Étalement du revenu - Non	31	24	19	11	10	5	1	33	67	3352
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	15	21	16	21	28	0	0	15	85	14
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	30	24	19	11	10	5	1	32	68	3411
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	30	23	20	12	11	4	1	31	69	2247
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	32	25	17	10	10	6	1	34	66	1178

Question 92a. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Absence de la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	15	345
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	1815
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	21	321
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	20	1839
2017	Télétravail - Oui	18	112
2017	Télétravail - Non	20	2048
2017	Partage d'emploi - Non	20	2156
2017	Étalement du revenu - Oui	13	65
2017	Étalement du revenu - Non	20	2095
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	33	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	20	2148
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	1434
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	18	726

Question 92b. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en moins à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	32	345
2017	Semaine de travail comprimée - Non	37	1815
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	42	321
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	35	1839
2017	Télétravail - Oui	27	112
2017	Télétravail - Non	37	2048
2017	Partage d'emploi - Non	36	2156
2017	Étalement du revenu - Oui	23	65
2017	Étalement du revenu - Non	37	2095
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	24	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	36	2148
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	1434
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	35	726

Question 92c. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Paiement en trop à la paye ordinaire
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	20	345
2017	Semaine de travail comprimée - Non	21	1815
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	24	321
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	21	1839
2017	Télétravail - Oui	18	112
2017	Télétravail - Non	21	2048
2017	Partage d'emploi - Non	21	2156
2017	Étalement du revenu - Oui	28	65
2017	Étalement du revenu - Non	21	2095
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	75	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	21	2148
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	21	1434
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	22	726

Question 92d. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la rémunération d’intérim, la rémunération des heures supplémentaires ou la rémunération pour services supplémentaires
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	40	345
2017	Semaine de travail comprimée - Non	35	1815
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	27	321
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	38	1839
2017	Télétravail - Oui	43	112
2017	Télétravail - Non	36	2048
2017	Partage d'emploi - Non	36	2156
2017	Étalement du revenu - Oui	16	65
2017	Étalement du revenu - Non	36	2095
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	36	2148
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	37	1434
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	33	726

Question 92e. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Erreur ou absence de la paye rattachée à un congé d’invalidité, de maternité ou parental
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	3	345
2017	Semaine de travail comprimée - Non	5	1815
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	6	321
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	5	1839
2017	Télétravail - Oui	8	112
2017	Télétravail - Non	5	2048
2017	Partage d'emploi - Non	5	2156
2017	Étalement du revenu - Oui	6	65
2017	Étalement du revenu - Non	5	2095
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	16	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	5	2148
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	5	1434
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	5	726

Question 92f. Parmi les problèmes suivants relatifs à la paye ou à une autre rémunération, veuillez indiquer ceux auxquels vous avez été confrontés : … Autre
Année du sondage	Démographique	(%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	50	345
2017	Semaine de travail comprimée - Non	42	1815
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	40	321
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	44	1839
2017	Télétravail - Oui	49	112
2017	Télétravail - Non	43	2048
2017	Partage d'emploi - Non	43	2156
2017	Étalement du revenu - Oui	72	65
2017	Étalement du revenu - Non	43	2095
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	49	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	43	2148
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	42	1434
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	46	726

Question 93. Veuillez estimer le nombre d’heures que vous avez passées, au travail ou à l’extérieur du travail, à essayer de régler vos problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	0 heures (%)	1 à 9 heures (%)	10 à 19 heures (%)	20 à 29 heures (%)	30 à 39 heures (%)	40 houres ou plus (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	10	49	18	8	4	11	341
2017	Semaine de travail comprimée - Non	6	52	18	8	4	12	1772
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	7	54	15	9	4	10	313
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	6	51	18	8	4	12	1800
2017	Télétravail - Oui	8	55	12	8	1	15	112
2017	Télétravail - Non	7	51	18	8	4	12	2001
2017	Partage d'emploi - Non	7	51	18	8	4	12	2110
2017	Étalement du revenu - Oui	11	50	12	6	4	17	64
2017	Étalement du revenu - Non	6	51	18	8	4	12	2049
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	59	17	0	8	16	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	7	51	18	8	4	12	2101
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	6	51	19	8	4	12	1401
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	8	52	16	8	4	12	712

Soutien afin de régler les problèmes de paye ou autre rémunération

Question 94. Je suis satisfait(e) du soutien (p. ex. information régulière, suivi, demandes de renseignements en mon nom, paiement d’urgence ou paiement prioritaire) que j’ai reçu de la part de mon ministère ou organisme pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	11	19	17	18	19	4	12	36	44	345
2017	Semaine de travail comprimée - Non	14	27	16	16	17	2	7	46	37	1832
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	17	26	16	15	16	3	7	47	35	323
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	13	26	16	17	18	2	8	44	38	1854
2017	Télétravail - Oui	13	24	17	13	17	2	15	44	35	113
2017	Télétravail - Non	14	26	16	17	17	3	8	45	38	2064
2017	Partage d'emploi - Non	14	26	16	17	17	3	8	44	38	2173
2017	Étalement du revenu - Oui	7	27	7	22	22	2	13	40	51	65
2017	Étalement du revenu - Non	14	26	16	16	17	3	8	45	37	2112
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	0	42	8	33	8	0	8	46	45	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	14	26	16	16	17	3	8	45	38	2165
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	14	27	16	16	17	2	7	45	37	1449
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	14	23	15	17	18	4	9	42	40	728

Question 95. Je suis satisfait(e) du soutien que j’ai reçu de la part du Centre des services de paye pour m’aider à régler mes problèmes de paye ou autre rémunération.
Année du sondage	Démographique	Fortement d'accord (%)	Plutôt d'accord (%)	Ni d'accord ni en désaccord (%)	Plutôt en désaccord (%)	Fortement en désaccord (%)	Ne sais pas (%)	Ne s'applique pas (%)	Réponses positives (%)	Réponses négatives (%)	Nombre total de réponses
2017	Semaine de travail comprimée - Oui	3	8	14	16	48	4	7	12	72	345
2017	Semaine de travail comprimée - Non	4	12	13	20	42	3	7	17	68	1831
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Oui	3	15	13	18	41	3	6	20	65	323
2017	Horaire variable (c.-à-d. heures d'arrivée et de départ variables) - Non	4	11	13	20	43	3	7	16	70	1853
2017	Télétravail - Oui	3	9	18	19	39	5	7	13	66	113
2017	Télétravail - Non	4	11	13	20	43	3	7	16	69	2063
2017	Partage d'emploi - Non	3	11	13	20	42	3	7	16	69	2172
2017	Étalement du revenu - Oui	1	7	12	13	52	2	13	10	76	65
2017	Étalement du revenu - Non	4	11	13	20	42	3	7	16	69	2111
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Oui	8	10	0	32	50	0	0	18	82	12
2017	Congé de transition préalable à la retraite - Non	3	11	13	20	42	3	7	16	69	2164
2017	Ne travaille pas selon un régime de travail flexible	4	11	13	20	42	3	7	17	69	1448
2017	Travaille selon un régime de travail flexible	3	11	14	18	44	4	6	16	69	728

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Date de modification :: 2018-03-29

Résultats du Sondage auprès des fonctionnaires fédéraux de 2017 par thème pour Agriculture et Agroalimentaire Canada selon la Question 101. Travaillez-vous actuellement selon l’un des régimes de travail flexibles suivants?

Table des matières

Mobilisation des employés

Question 11. Je tire de la satisfaction de mon travail.

Question 15. Dans l'ensemble, je me sens valorisé(e) au travail.

Question 16. Je suis fier (fière) du travail que je fais.

Question 20. Dans l’ensemble, j’aime mon emploi.

Question 58. Je recommanderais mon ministère ou organisme comme un excellent milieu de travail.

Question 59. Je suis satisfait(e) de mon ministère ou organisme.

Question 60. Je préférerais continuer à travailler au sein de mon ministère ou organisme même si un poste comparable était disponible ailleurs dans la fonction publique fédérale.

Leadership

Superviseur immédiat

Question 31. Je sais que mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) tiendra ses engagements.

Question 32. Mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) me tient au courant des questions touchant mon travail.

Question 37. Je suis satisfait(e) de la qualité de la supervision qui est exercée à mon égard.

Haute direction

Question 40. Les cadres supérieurs de mon ministère ou organisme montrent l’exemple par leur comportement éthique.

Question 41. J’ai confiance en la haute direction de mon ministère ou organisme.

Question 42. La haute direction de mon ministère ou organisme prend des décisions efficaces et opportunes.

Question 43. Je crois que la haute direction va s’efforcer de résoudre les problèmes soulevés dans le présent sondage.

Question 44. La haute direction communique efficacement les renseignements essentiels au personnel.

Effectif

Gestion du rendement

Question 12. Je reçois une reconnaissance significative lorsque je fais un bon travail.

Question 13. J’ai des objectifs de travail clairs.

Question 28. Dans mon unité de travail, le rendement insatisfaisant des employé(e)s est géré de manière efficace.

Question 30. Je reçois de la rétroaction utile de mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) sur mon rendement au travail.

Question 39. La haute direction m’offre le soutien dont j’ai besoin pour aborder les problèmes de rendement insatisfaisant dans mon unité de travail. (pour les superviseurs)

Dotation

Question 26. Dans mon unité de travail, j’estime qu’on embauche des personnes capables de faire le travail.

Question 27. Dans mon unité de travail, le processus de sélection des personnes pour combler un poste est équitable.

Compatibilité entre la personne et l'emploi et perfectionnement

Question 5. Je reçois la formation dont j’ai besoin pour faire mon travail.

Question 6. Mon emploi correspond bien à mes intérêts.

Question 7. Mon emploi correspond bien à mes compétences.

Question 52. Mon ministère ou organisme met tout en œuvre pour appuyer ses employé(e)s dans leur perfectionnement professionnel.

Question 53. J’estime avoir des possibilités d’obtenir une promotion au sein de mon ministère ou organisme, compte tenu de ma scolarité, de mes compétences et de mon expérience.

Habilitation

Question 17. J’ai l’occasion de contribuer aux décisions qui touchent mon travail.

Question 18. On m’encourage à innover ou à prendre des initiatives dans mon travail.

Question 19. Au travail, j’obtiens du soutien pour fournir un service de haute qualité.

Question 54. J’estime que j’obtiendrais du soutien de mon ministère ou organisme si je proposais une nouvelle idée.

Équilibre travail-vie privée et charge de travail

Question 9. Je reçois du soutien au travail pour concilier mon travail et ma vie personnelle.

Question 10. J’estime pouvoir réclamer une compensation (en argent ou en congés compensatoires) pour les heures supplémentaires que je fais.

Question 21. J'arrive à accomplir les tâches qui me sont assignées pendant mes heures normales de travail.

Question 34. Sous réserve des nécessités du service, mon (ma) superviseur(e) immédiat(e) appuie l’utilisation de régimes de travail flexibles (p. ex., horaire variable, semaine de travail comprimée, télétravail).

Mobilité et maintien en poste

Question 61. Avez-vous l’intention de quitter votre poste actuel au cours des deux prochaines années?

Question 62. Veuillez indiquer la raison de votre départ.

Milieu de travail

Buts organisationnels

Question 14. Je sais de quelle façon mon travail contribue à l’atteinte des objectifs de mon ministère ou organisme.

Question 45. Mon ministère ou organisme communique efficacement sa vision, sa mission et ses objectifs.

Rendement organisationnel

Question 22a. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les priorités changent constamment.

Question 22b. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …mon ministère ou organisme manque de stabilité.

Question 22c. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …il y a un trop grand nombre d’étapes d’approbation.

Question 22d. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les échéanciers sont déraisonnables.

Question 22e. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …je dois faire le même travail, ou en faire plus, avec moins de ressources.

Question 22f. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …le taux de roulement du personnel est élevé.

Question 22g. J’estime que la qualité de mon travail est minée parce que …les processus opérationnels sont trop compliqués ou inutiles.

Milieu de travail respectueux

Question 25. Dans mon unité de travail, chaque personne est acceptée comme membre à part entière de l'équipe.

Question 29. Dans mon unité de travail, les gens se comportent de manière respectueuse.

Question 55. Mon ministère ou organisme met en place des activités et des pratiques qui favorisent un milieu de travail diversifié.

Question 56. Je crois que mon ministère ou organisme respecte les différences individuelles (p. ex., la culture, les méthodes de travail, les idées).

Question 57. Dans l’ensemble, mon ministère ou organisme me traite avec respect.

Milieu de travail éthique

Question 24. Je suis satisfait(e) de la manière dont les problèmes interpersonnels sont réglés dans mon unité de travail.

Question 46. Les employé(e)s dans mon ministère ou organisme s'acquittent de leurs fonctions dans l'intérêt public.

Question 47. Si j’étais confronté(e) à un dilemme éthique ou à un conflit entre les valeurs du milieu de travail, je saurais où aller pour obtenir de l’aide afin de régler le problème.

Question 48. Il y a des discussions sur les questions de valeurs et d’éthique dans mon milieu de travail.

Question 49. J’estime pouvoir amorcer un processus de recours officiel (p. ex., grief, plaintes, droit d'appel) sans crainte de représailles.

Environnement physique et équipement

Question 1. Je dispose du matériel et de l'équipement dont j'ai besoin pour faire mon travail.

Question 4. Mon environnement physique (p. ex., bureau, espace de travail) est adapté aux exigences de mon travail.

Question 8. J’ai l’information, la formation et l'équipement dont j’ai besoin pour assurer ma santé et ma sécurité au travail.

Utilisation des langues officielles

Question 2. Le matériel et les outils mis à ma disposition dans le cadre de mon travail, y compris les logiciels et les autres outils informatisés, sont disponibles dans la langue officielle de mon choix.